Архив за месяц Ноябрь 2019

Лпх кролиководство: спрос и стоимость, план кролиководческой фермы

Как разводить кроликов для заработка, разведение кроликов в домашних условиях

Фермер-кроликовод получает доход от продажи мяса, шкурок, молодняка и кроликов-производителей. Посчитаем, какой доход может получить фермер.

Продажа мяса. Первые четыре месяца кролики растут быстро, потом наступает половое созревание и привес замедляется. В возрасте 135 дней живой вес животного составляет примерно 4–4,5 кг, а вес разделанной тушки — 2–2,5 кг.

Чтобы не возникло проблем с реализацией, разделывать тушку нужно по ГОСТу: отделить голову на уровне первого позвонка, удалить внутренние органы за исключением почек. Забитое животное обязательно осматривает ветеринарный врач и составляет ветеринарно-санитарное заключение.

Охлажденное мясо можно хранить не больше 5 дней, поэтому фермеры часто проводят забой под заказ. Оптовая цена охлажденной крольчатины — в среднем 400 ₽/кг, розничная — доходит до 600 ₽/кг.

Мороженое мясо хранится до 10 месяцев при температуре минус 18 градусов или до 6 месяцев при температуре минус 12 градусов. Средняя стоимость мороженой крольчатины — 350 ₽/кг.

«Большая ошибка начинающих фермеров — устанавливать цену, отталкиваясь от понесенных расходов. В цену фермерских продуктов надо закладывать повышающий коэффициент на риски — неурожай, падеж скота».

Анатолий Крамин, фермер-кроликовод

Продажа шкурок. Шкурки — это еще один источник дохода фермера. Из-за недолговечности кроличьих изделий цена на шкурки невысокая, но зато и продать их не составит труда. Продавать можно свежеснятые шкурки после первичной обработки и выделанные, готовые к пошиву.

Для продажи шкурок забой кроликов необходимо проводить через 2–3 недели после линьки. Стоимость шкурок зависит от разных причин. Например, зимние шкурки стоят на 15–20% дороже, чем летние; выделанные фабричным способом — дороже, чем кустарная выделка. Шкурки с порезами отбраковываются. По окрасу ценятся шкурки пород шиншилла, рекс и белый великан.

Средняя цена шкурки размером 30 см на 40 см — 500 ₽.

на что обратить внимание? — Cельхозпортал

Хотите разводить кроликов в домашних условиях, тогда Вам стоит обратить внимание на тонкости их размножения, содержания и разведения определенных пород в домашних условиях. Основы выращивания кроликов в подсобных хозяйствах позволит создать оптимальные условия для получения прибыли и мясной продукции для личного потребления.

Содержание статьи:

Разведением кроликов занимаются многие люди в разных масштабах. Для одних достаточно нескольких вольеров с животными исключительно для собственного употребления и использования, другие содержат шеды, крольчатники, ямы и норы и даже кроличьи фермы. В особенности домашним кролиководством занимаются пожилые люди. Это и не мудрено: крольчатина считается диетическим мясом, рекомендуется людям с заболеваниями сердца, сосудов, желудка и кишечника, нарушениями обмена веществ.

Серый кролик

При том, что оно усваивается организмом практически полностью, оно более, чем любое другое мясо, полезно как для детей, так и для пожилых людей: юные и старые организмы более всего нуждаются в полезном, богатом белками, макро- и микроэлементами мясе, которое хорошо усваивается.

Конечно же, довольно популярны во всем мире и кроличьи фермы. Это обусловлено тем, что кролики являются «скороспелыми» животными, быстро достигают товарной массы, неприхотливы к кормам и условиям содержания. Кроме того, кролики отличаются своей универсальностью: от их разведения можно получить не только уникальное по своим вкусовым качествам и свойствам мясо, но и шерсть, пух.

Выращивание в личных подсобных хозяйствах

Выращивание кроликов в личных подсобных хозяйствах

Кролиководы утверждают, что успешно и рентабельно выращивание кроликов не только на больших фермерских или крестьянских фермерских хозяйствах, но и на личных подсобных хозяйствах людей, или же на небольших приусадебных участках. Поскольку диетическая крольчатина всегда имеет огромный спрос на российском рынке, так как, кроме всего прочего, кролиководство в России не является слишком популярным.

Кроме того, кроличий мех используется для пошива перчаток, шапок, воротников, шуб и других меховых изделий, которые во все времена востребованы в суровом российском климате. Утверждается, что до тридцати кроликов можно свободно вырастить на участке как минимум в 15 м2 без особых затрат труда и средств. Летом такое поголовье скота возможно прокормить отходами садоводства: сорняками, травами, срезанными ветками, корнеплодами, овощными и фруктовыми очистками, семенами и плодами злаковых растений. Зимой же получить концентрированный, минеральный корма довольно легко, а заготовить грубый веточный корм и сено можно и при помощи приусадебного участка.

Так как кролики неприхотливы, содержать их можно как в специально оборудованных ямах (норах), шедах или крольчатниках, так и в приспособленных для разведения кроликов сараях, вольерах, или же клетках прямо под открытым небом.

Эксперты утверждают, что результативность кролиководства доказана практически: кролиководство позволяет получить огромные объемы экологически чистого мяса. Ведь среди всех животных, использующихся в сельском хозяйстве, кролики отличаются как раз тем, что имеют самую высокую плодовитость. Среднестатистическая самка за год дает от 4 до 7 окролов, чему соответствует приплод в 45-55 особей, а значит, в товарном весе это будет соответствовать приблизительно 80-110 килограммам.

Информация о размножении кроликов для начинающих

Как уже говорилось выше, средняя самка дает до семи окролов в год, в приплоде будет до 10 крольчат. Срок вынашивания детенышей, то есть, беременность у кроликов длится около месяца (28-31) день. Спустя три дня после произведения на свет детенышей самка уже готова к очередной беременности, а на пятый день может спариваться. Таким образом, при должном уходе, плодовитая самка может давать до 12 окролов в год.

Крольчиха с крольчатами

Однако постепенно плодовитость крольчих снижается, поэтому самок, предназначенных для произведения потомства кролиководы рекомендуют заменять раз в полтора года, а самцов – реже: раз в два года. Продукцию кролиководства разрешается реализовывать по достижении кроликом товарной массы в 3 кг, однако максимальный товарный вес может составлять и до 5 кг. По достижении кроликом полугодовалого возраста, рост замедляется, накапливается жировая прослойка. Поэтому экономически невыгодно дальнейшее содержание кроликов.

Соответственно, начиная с полугодовалого возраста крольчат можно сбывать. По подсчетам фермеров, за год реально получить до тысячи кроликов от 30 самцов и 155 самок. Для небольшого хозяйства выгоднее всего организовать мини-ферму или же целую систему ям и нор для содержания кроликов. Крупное же производство требует шедовой системы или совокупности нескольких крольчатников. В целом, кролики плохо резистентны к инфекционным заболеваниям, поэтому нередки случаи массовой гибели большого количества животных в хозяйстве. В этой связи рекомендуется прививать кроликов дважды в год, давать им «серебряную воду», содержащую ионы серебра Ag+, которая обладает бактерицидным действием.

Питание кроликов

Питание кроликов должно быть разнообразным и соответствовать потребностям животных. Исходя из экономических показателей, можно говорить о том, что мини-ферма по выращиванию кроликов окупается через год в среднем. Более объемное производство также быстро окупается, но требует больших затрат на начало работы. Но следует понимать, что трудностей не избежать и в кролиководческом бизнесе: везде есть конкуренция, сложности с нормативно-правовой стороной ведения хозяйство, заболеваемость и смертность скота. Однако для кролиководства характерно то, что затраты корма для получения 1 кг мяса значительно ниже, чем затраты корма для получения 1 кг мяса любого другого животного.

Содержание и разведение кроликов: что нужно знать?

Кролики довольно популярны для разведения во всем мире так как очень плодовиты, кроме того, помимо мяса, производство кроликов дает пух, шерсть и удобрения. Легко переносят неблагоприятные условия, нетребовательны; их разведение не требует больших затрат. Самки кроликов очень плодовиты, поэтому дают высокий приплод. Кроме того, крольчата имеют быстрый качественный рост, поэтому ко второму месяцу жизни уже способны питаться и передвигаться самостоятельно, без помощи матери.

Крольчата маленькие в гнезде у крольчихи

Рождаются они слепыми, но к десятому дню жизни начинают видеть, на седьмой день покрываются пухом, через месяц тело крольчонка уже полностью покрыто шерстью. Рождаются крольчата по размерам сравнимыми с человеческой ладонью, а весят до 50 граммов, но спустя несколько дней их масса увеличивается в два раза и так же стремительно увеличивается.  Это обусловлено высоким содержанием питательных веществ в молоке крольчихи. В среднем, продолжительность жизни кролика составляет 8 лет.

Важно брать во внимание то, что самка не должна иметь большое количество жира: она не сможет приносить нормальный приплод. Для того, чтобы избежать ожирения самки необходимо давать ей минимум концентрированных кормов, зерна и комбикорма, а больше – зеленого и сухого корма, иметь больше пространства, чтобы у нее была возможность активно двигаться.
Кролики имеют очень хорошее обоняние: они тяжело привыкают к новому рациону, пище, которой никогда не ели, а самки легко определяют чужих детенышей. Кролики имеют непрочные кости, потому часто страдают от переломов конечностей и повреждений позвоночника.

Основные породы кроликов

Советская шиншилла
Крупные особи с густой светло-серой шерстью. Их используют для получения меха и мяса в промышленных масштабах. В среднем их масса составляет 6 кг. Самки этой породы особенно плодовиты: дают от 8 крольчат в помете. Шерсть этих кроликов пользуется большим спросом, так как находит широкое применение в меховой промышленности. Самки этой породы отличаются развитым материнским инстинктом: самостоятельно устраивают гнезда перед окролом, тщательно следят за крольчатам, которые к трем месяцам могут достигать 3 кг в массе. Животные этой породы легко приспособляемы к разным и изменчивым условиям содержания.

Порода кроликов советская шиншилла

Серый великан
Крупные животные, которых разводят для получения мяса и шерсти. Туловище имеет обтекаемую форму, в длину от 50 до 65 см. Ноги объемные, крепкие, короткие. В весе достигают до 8 кг.
Обладают высокой плодовитостью (до 10 крольчат). Окраска этих кроликов может быть следующей: агути, светло-серая, темно-серая, черная.

Венский голубой
Средние кролики, в основном ориентированы на получение меха. Иногда используются для получения мяса. Туловище у представителей этой породы имеет удлиненную форму, большие объемные кости, у них широкая спина, длинные и широкие прямые уши.

Кролик венский голубой

Окраска у этих животных сизая и однородная, глаза имеют синий оттенок, когти темные. Мех густой. Плодовитость у представителей этой породы средняя. Крольчата рождаются серыми. Типичная окраска появляется после второй линьки.

Белый пуховый
Средние животные массой 3-4 кг. Длина туловища до 60 см. Порода ориентирована на получение пуха. За год одна особь дает до 700 г пуха, длина которого составляет до 15 см.

Кролик породы белый пуховый

Белый великан
Средняя порода, ориентированная на получение мяса и шерсти. Длина тела составляет до 70 см. Вес – до 5 кг. У белых кроликов часто не вырабатывается меланин, в связи с чем многие кролики являются альбиносами, что делает их более требовательными к условиям содержания и рациону питания.

Черно-бурый кролик
Кролики, ориентированные на получение мяса и шерсти. Название такое представители этой породы имеют в связи с тем, что их окрас напоминает окраску черно-бурой лисицы. Рождаются крольчата без шерсти, к десятидневному возрасту приобретают чисто черный окрас, который сохраняют до трехмесячного возраста. Окраска бывает различной на разных участках тела, спина и задняя часть головы – черные, бока и мордочка – бурые, а брюшко имеет сизую окраску. Эти животные крепкие, сбитые. Обладают удлиненным туловищем размерами до 61 см в длину, широкой грудью и большой головой, длинными и толстыми лапами. По весу могут достигать 8 кг. Средне плодовиты: до 8 крольчат в помете.

Русский горностаевый кролик
Мелкие животные, ориентированные на производства меха.

Кролик русский горностаевый

Считается, что именно эти животные имеют наиболее высокую продуктивность в производстве кроличьей шерсти. Сам мех густой, блестящий, трудно поддающийся разрушениям, очень ценится на всех мировых рынках, отвечает эстетическим предпочтениям самых известных модельеров. По массе кролики могут достигать 4 кг, имеют небольшую голову и короткие уши, короткую выгнутую спину. Окрас меха белый, однако уши, мордочка, лапки и часть хвоста – черные или темно-бурые. Глаза у этих кроликов красные.

Новозеландский белый кролик
Порода кроликов, направленная на получение мяса. Тело у них компактное, пропорциональное, глаза красные, уши средние по длине, прямые, шея короткая, все части тела мускулистые, сами кролики сбитые.  По весу эти животные могут достигать 6 кг при длине тела до 50 см. Это скороспелые породы. Уже в возрасте 8 недель кролики достигают массы в 1,6-2,2 кг, а в возрасте 90 дней – уже 3 кг. Товарной массы они достигают уже к 120 дням. Крольчихи дают большое количество молока, которым выкармливают до 12 крольчат. Новозеландская порода считается самой распространенной в кролиководстве в силу своей скороспелости и высокой массы кроликов. Но есть и недостатки, связанные в основном с переизбытком жира.

 

Похожие записи

Кролиководство как бизнес | Fermer.Ru — Фермер.Ру — Главный фермерский портал

Все что опубликовано ниже — мои заметки, выводы по поводу кролиководства как бизнеса, которые я делаю «для себя», анализируя и обобщая опыт других кролиководов. Материал периодически корректируется.

Заработать на кроликах можно, но это нишевый продукт и к кролиководству надо так и относиться.
Наибольшее поребление крольчатины может достигаться в крупных городах, следовательно там и надо искать сбыт продукции. Тем не менее растет количество людей, заинтересованных в качественном диетическом питании.

Закон о личном подсобном хозяйстве позволяет реализовывать выращенную на подворьях продукцию без налогообложения. При этом поголовье кроликов не должно превышать того количества. которое вы можете обслуживать собственными силами. При этом выходным продуктом может быть мясо кроликов и молодняк.

Размер кролиководческого хозяйства принято оценивать размерами маточного поголовья.
Для удовлетворения собственных потребностей достаточно 5-10 самок, для дополнительного дохода — 30-50 самок,
для ведения собственного бизнеса — не менее 100-200 самок. Конечно все определяется конечным спросом на продукцию кролиководства. Можно начать с малого.

Ниже можно перечислить условия при которых можно содержать кроликов.
1. Наличие территории для содержания кроликов.
Ну например вы живете в частном доме, коттедже, поселке и имеете закрепленный за вами земельный участок (балконное выращивание не рассматриваем, хотя теоретически это возможно). Итак днем вы работаете на основной работе, а вечером — идете к своим кроликам и обслуживаете их (клетки чистите, навоз убираете, воду и корм даете). Подходит этот вариант и при занятии фермерством, где основной доход получается за счет более рентабельных (раскрученных) животных (куры, утки, свиньи, КРС и т.п.).

2. Выбрать подходящий способ содержания кроликов
На сегодняшний момент наблюдаются три распространенных вида содержания
2.1 в 1-2-х ярусных клетках с поддонами (на улице или в неутепленных крольчатниках по типу сарая, под навесами)
2.2 в минифермах на улице (Михайловские, Прохоровские, От Цветкова), в т.ч. под навесами
2.3 Ферма (закрытый крольчатник с клеточным содержанием, с созданием микроклимата, автопоением, удалением запаха экскрементов)

Рассмотрим плюсы и минусы каждого решения.
2-х ярусные клетки. Закрытые с 3-х сторон сооружения, обычно из дерева и фанеры. Спереди дверца с сеткой. Пол из реек. Оснащены поддонами для сбора экскрементов. Так как дверца с сеткой является единственным источником света, обычно комбикормушки небольшие. Оснащены яслями для сена, обычно на две соседние ячейки клетки. Необходимость периодически очищать поддоны от навоза, добавлять комбикорм и сено. менять воду предусматривают ежедневное обслуживание клеток, хотя и не большое. Кролики в достаточном объеме снабжаются кислородом. Зимой могут быть проблемы с поением, необходимо предусматривать подогрев воды с помощью кипятильников или греть воду «на всех» и наливать каждому в свою миску, 1-2 раза в сутки. Маточники утепленные или с электроподогревом, обычно съемные. Зимой возможно затруднена очистка поддонов. Лучше если они съемные. Себестоимость клеток — низкая.
Вывод — если вы готовые ежедневно уделять вашим пушистикам время, то можно начать с любой момент с простых клеток.

Минифермы. Более продвинутые сооружения, предусматривают «помещения»для выполнения разных функций (отделения для самок, самцов, для откорма молодняка, маточник). Оснащены реечным полом, устройствами автопоения на 5-10 литров, с подогревом. Под реечным полом, находятся конусные навозосборники, под которыми в свою очередь, находится емкость (ведро) для сбора экскременов. Запах от навоза удаляется. Размер комбикормушек и сенников позволяет обслуживать миниферму реже (1 раз в 2-3 дня). Самодостаточность конструкции позволяет начать с одной минифермы, расширяясь по мере необходимости. Маточники утепленные или с электроподогревом, обычно несъемные. В зимнее время могут быть проблемы с очисткой конусных навозосборников. Себестоимость минифермы — средняя. Занимает больше места, так как нужны подходы с разных сторон для обслуживания. Желательно ставить минифермы под навесом или даже в закрытом помещении для обеспечения более легкого обслуживания миниферм и защиты их от атмосферного влияния.
Вывод — если вы считаете, что этот способ вам больше подходит, чем первый, можете начать строить (покупать) минифермы.

Ферма — крольчатник с поддержанием микроклимата. Приближенное к промышленному содержание кроликов. Утепленное помещение, оснащенное системами вентиляции и кондиционирования воздуха. Клетки стоят рядами, чаще в один ярус для удобства обслуживания. Круглогодично поддерживается постоянная температура 14-16 грудусов. Клетки оснащены навозосборниками конусного типа, удаление запаха экскрементов — принудительного типа (вытяжка воздуха из под конусов с помощью канального вентилятора). Поение кроликов осуществляется с помощью ниппельных поилок по трубопроводу. Клетки открыты со всех сторон, так как нет сквозняков. Это позволяет навешивать комбикормушки и сенники достаточно емкости с одной стороны, оставляя другие стороны для освещения и доступа воздуха. Достаточная освещенность достигается комбинацией большой площади окон и искусственным освещением. Удобство обслуживания в любое время делают идею крольчатника привлекательной. Вместо стекла используют 2-3-х камерный сотовый поликарбонат (прозрачный, матовый или цветной).
Себестоимость крольчатника высокая.
Вывод — если вы планируете заняться кролиководством серьезно, и этот способ кажется вам более приемлимым, можете начать свой бизнес со строительства специального помещения.

Основной недостаток последнего способа — высокие инвестиции на начальном этапе. Но готовое помещение всегда можно перепрофилировать под другой род деятельности, чего нельзя сделать с минифермами, а это означает что средства, затраченные на строительство крольчатника, вы можете «вычесть» из расходной части.
К тому же строительство фермы обойдется дешевле чем покупка большого числа мини-ферм. Заполнять ферму клетками можно поэтапно по мере роста поголовья — рядами, подводя к новым рядам клеток воду и освещение.

3. Обеспечить кормовую базу.
Покупать корм в зоомагазине не получится (дорого), значит надо будет покупать корм на оптовых рынках в мешках. Если есть возможность самим заготавливать траву на сено — это надо делать в обязательном порядке. Хорошим подспорьем может оказаться и огород (ботва и корешки, в том числе и сорняков) в летнее время.

4. Наличие качественного племени может повысить рентабельность кроликофермы за счет реализации племенного молодняка по 1000 — 2000 за голову. Чтобы к этому прийти, необходимо заслужить репутацию «хорошего» хозяйства, молодняк в стадо необходимо закупать по возможности чистопородных здоровых животных на «проверенных» кроликофермах и практиковать чистопородное разведение. Покупать с рук без достаточной информации — себе дороже. Эта статья расходов очень важна для кроликовода, желающего выращивать кроликов на племя.

5. Наличие «товарищей» или «коллег по цеху» неподалеку можно считать удачей. Можно обмениваться как кроликами, так и опытом, вместе закупать корма и лечить болезни.

6. Знание о болезнях кроликов и путях их профилактики и лечения. Доступ к вакцинам в локальной местности.

С чего начать бизнес по разведению кроликов и как в нем преуспеть

razvedenie-krolikov-kak-biznesО плодовитости этих зверьков известно всем, а с учетом большого спроса на их мясо и шкурки бизнес по разведению не просто прибыльный, а высокорентабельный. Но это только «одна сторона медали». Например, такой аспект выращивания кроликов, как большая смертность, в первую очередь, среди молодняка из-за различных инфекций, несколько омрачает столь радужную картину.

Но стабильный доход семьи в любом случае гарантирован. Для тех, кто всерьез планирует заняться кролиководством как бизнесом, эта статья будет не просто полезна, а станет своеобразным «путеводителем», помощником в организации собственного дела. Вначале подробно разберем, с чего начать бизнес по разведению кроликов.

Оценить возможности разведения кроликов

Территория

Не вообще, а применительно к себе – наличие земельного участка, времени и рабочих рук. Здесь можно обозначить лишь общие ориентиры по площади под крольчатник (о формах собственности будет сказано ниже):

  • ЛПХ – достаточно части придомовой территории или сегмента на даче;
  • ИП – для занятия мелким предпринимательством придется подумать об участке не менее 50 – 55 м²;
  • КФК – в случае организации мини-колхоза понадобится территория как минимум в 800 – 900 «квадратов».

Особенности участка

То, что на своей территории собственник полный хозяин – это ясно. Но вот как быть со смежными участками и элементами инфраструктуры? Не только в каждом регионе, но и в отдельно взятом административном образовании существуют правила по санитарии, которые дополняют соответствующие федеральные нормативные акты.

В частности, такой пункт, как минимальные расстояния от крольчатника до соседних зданий, ограждений, дорог, водоемов и так далее. Даже если придомовая (дачная) территория по своим размерам и подходит для кролиководства, то при невозможности соблюдения сан/норм нет смысла продолжать. Придется подыскивать другой участок. Соответственно, вряд ли уже получится все оформить как ЛПХ.

Еще нюанс – куда девать «навоз»? Складировать его на своем участке, даже если домочадцы и согласятся терпеть запахи и тучи мух, не получится – соседи не позволят.

Кроме того, следует учесть не только плюсы от такого бизнеса, но и «подводные» камни.

razvedenie-krolikov2

Преимущества кролиководства

  • Минимальные финансовые вложения.
  • Быстрая окупаемость.
  • Затраты по разведению и содержанию небольшие, а с учетом плодовитости зверьков даже при гибели части молодняка закупать его не придется.
  • Практически полное отсутствие конкуренции в данном сегменте рынка.
  • Ставка по налогообложению низкая. В зависимости от формы бизнеса, его может и не быть.

Недостатки

  • В кролиководстве одни из самых жестких сан/требований к уходу и разведению живности.
  • Большая смертность зверьков при нарушении норм содержания.
  • Если производство мяса ставится на поток, то придется оформлять соответствующую документацию. Дело это хлопотное, но с таким «пунктиком» сталкивается любой бизнесмен, поэтому данный минус – фактор сугубо объективный.

Mjasnye-porody-krolikov

Определиться с формой регистрации бизнеса

Раз речь идет о кролиководстве как о бизнесе, а не для разведения зверьков лишь для собственных нужд, платить государству налоги придется. А вот сколько, это уже другой вопрос.

Личное подсобное хозяйство

Для тех, кто решил начать с нуля и с наименьшими затратами, ЛПХ – лучший вариант. Достаточно лишь иметь справку о владении участком земли, на котором допускается заниматься кролиководством в соответствие с существующими нормами.

  • Плюс – отсутствие необходимости в обязательной уплате налога.
  • Минус – сфера продаж мяса ограничена. Сбыт получится организовать только по соседям (знакомым) или на рынке. В последнем случае понадобится справка СЭС.

Существуют разные мнения по поводу выгоды от ЛПХ. Первое. Постоянный доход, обеспеченность семьи мясом – очевидный выигрыш. «Подводный камень» в том, что если кролиководство сделать своей основной сферой деятельности, то придется оставить работу. Неуплата налогов с такого мелкого бизнеса впоследствии обернется тем, что при расчете будущей пенсии она окажется минимальной. Поэтому планировать разведение кроликов только лишь в форме ЛПХ не совсем рационально. По сути, это всего лишь подготовительный этап как переход к более масштабному бизнесу, своеобразная «раскрутка». Но польза от такого начала несомненна.

  • Во-первых, появится возможность скопить денег, необходимых для расширения производства.
  • Во-вторых, опыт, постижение всех азов кролиководства не в теории, а на практике переоценить трудно. Он станет тем базисом, который поможет добиться успеха в дальнейшем.

Kroliki_razvedenie

Второе. Если не расширяться и не платить налоги, а значительную долю прибыли класть на счет, то к пенсии набегут такие проценты, что хватит и самому, и детям, и внукам на многие годы. Хотя с учетом постоянно меняющегося в РФ законодательства всего не предусмотришь, поэтому данный аргумент несколько сомнителен.

Индивидуальное предпринимательство

Плюс – статус ИП дает широкие возможности, вплоть до поставок мяса в магазины и иные торговые точки. Можно открыть, к примеру, и собственный ларек.

Минусы – уплата налогов; большие затраты. На что?

  • Регистрация ИП.
  • Получение разрешительных документов – сертификатов на мини-ферму и ее фитосанитарное состояние, декларации ГОСТ-Р.
  • Наем специалиста по бух/учету. Ему не обязательно платить фиксированную ставку. Достаточно заключить договор, чтобы он занимался отчетностью. Бумаг в ИП немного, но самостоятельно разобраться со всеми тонкостями того же налогообложения без профильного образования довольно сложно. Тем более что нормативные документы постоянно видоизменяются.

Рекомендации:

  • Для оформления всех необходимых документов целесообразно пригласить профильного юриста. Самому с этим, как показывает практика, справиться не удается ни с первого, ни со второго, ни даже третьего раза. Ему придется за услугу заплатить, зато все будет сделано быстро и качественно. Если учесть, сколько удастся сэкономить времени и сохранить нервов, потратиться стоит.
  • Тем, кто решит весь этот путь пройти самостоятельно, нужно начать с посещения местного офиса Россельхознадзора. Именно там можно уточнить все нюансы оформления, так как наши законы и ведомственные акты переписываются, корректируются и уточняются чуть ли не ежедневно. На соответствующие сайты надеяться бессмысленно. Практика показывает, что регулярность их обновления оставляет желать лучшего.

Примерный алгоритм действий:

  • Налоговая. Там потребуется паспорт, квитанция об уплате госпошлины. Останется только написать и зарегистрировать заявление.

На заметку! Здесь же целесообразно сразу же уточнить, как перейти на льготное налогообложение. Если ИП сбывает с/х продукцию, то при расчете налогов может применяться форма ЕСХН, а это – всего лишь 6% от выручки.

  • Пенсионный фонд. Аналогично.
  • Местная администрация. Там скажут, в какие сроки представить документы, по какому именно перечню.

КФК

Крестьянское фермерское хозяйство – проект более масштабный. Отличий от ИП немного, но знать о них следует.

Плюсы:

  • Возможность заниматься разными видами деятельности, а не только кролиководством.
  • Таким хозяйствам государство предоставляет определенные льготы, дает субсидии. Но это в теории. Не секрет, что на практике все зависит от местных властей, наличия полезных знакомств и «лишних» денег.

plemennoe-hozyaystvo-po-razvedeniyu-krolikov

Минусов,  в принципе, нет, за исключением одного – человеческий фактор. В КФХ может быть несколько управляющих, каждый по своей «кафедре» (в зависимости от направлений развития). Но прибыль для всего мини-колхоза является общей. Как делить доходы? Именно тут часто и возникают конфликтные ситуации. Но если кролиководство – бизнес семейный, то для сельской местности заняться собственным делом более чем хороший вариант.

Как преуспеть в кролиководстве?

Вопрос насколько интересный, настолько и сложный. У одних все получается легко, для других каждый шаг на жизненном пути – преодоление препятствий. Многое зависит и от личных связей, правильно составленного бизнес-плана. Автор считает, что вправе дать лишь те рекомендации, которые основаны на его собственном опыте.

Теоретическая подготовка

Необходимо изучить всю доступную информацию по кролиководству – особенности разведения, способы содержания зверьков (ямочный, шедовый и так далее), кормления, признаки их заболеваний, чем можно самостоятельно помочь и тому подобное. Очень полезны тематические форумы, на которых люди обмениваются мнениями, спрашивают совета и получают какие-то пояснения по интересующей проблеме. О том, как сделать хорошую клетку для кроликов, читайте здесь.

Полезные знакомства

Если речь идет о ЛПХ, то в округе наверняка отыщутся любители-кролиководы, которые с удовольствием поделятся опытом, ведь любому из нас всегда льстит чье-то внимание. Отказа в советах не будет – проверено. При организации ИП или КФК можно найти коллег в интернете. Следует сразу же обозначить свой регион, чтобы они не почувствовали конкуренции. А обычный обмен опытом – это нормальная практика человеческих отношений.

Правильный выбор мясной породы

razvedenie-krolikovДостаточно лишь перечислить наиболее популярные у кролиководов: «немецкий баран», «великан» (серый или белый), «советская шиншилла», «фландр». Вес тушки такой 4-х месячной особи – порядка 3,8 – 4 кг.

Выбрать породу – одно, но не менее важно, где приобрести. На «блошином» рынке, с рук – не вариант. Покупать молодняк нужно только у людей, которые сами занимаются разведением кроликов. Выяснить несложно – нужно лишь созвониться (различных объявлений достаточно) и договориться о времени визита к продавцу. На месте можно не только понять, что это серьезный человек, который не пытается продать «некондицию», но и получить дельные советы по содержанию именно этой породы зверьков.

Продумать порядок сбыта мяса (и шкурок)

Даже если кролиководство затеяно лишь для того, чтобы обеспечить семью, то излишки обязательно будут. Во-первых, о плодовитости зверьков уже упомянуто. Во-вторых, любая, даже самая вкусная пища, со временем «приедается». Кормить постоянно домочадцев одной лишь крольчатиной не получится. Что делать?

  • Первое. Заранее провести работу по поиску потенциальных покупателей кроличьего мяса. Среди соседей, сослуживцев, просто знакомых людей.
  • Второе – освоить технологию его консервации. Тушенка имеет не меньший сбыт, чем свежая крольчатина.
  • Третье. Узнать порядок и правила продажи на местном рынке. При небольших объемах мяса можно договориться с кем-то из продавцов, чтобы сбывать продукцию через него. Определенная маржа ускорит процесс «заключения соглашения».

Трудолюбие

Здесь «открывать Америку» бессмысленно. Кролиководство – ежедневная работа, и нужно ее выполнять независимо от погоды, настроения, будний день или праздничный и так далее.

Автор надеется, что материал поможет правильно организовать кролиководство и добиться больших успехов в таком бизнесе. Удачи вам, уважаемый читатель!

Кролиководство как бизнес или преимущества разведения кроликов

кролиководство как бизнес, преимущества разведения кроликов, мясо кроликов, пух кроликов, шкурки кроликов, кроликиКролиководство – самая доходная из всех  отраслей животноводства.
Кролики – самые многоплодные животные в сельском хозяйстве нашей страны. За один год одна взрослая самка может дать пять и даже больше окролов, в каждом из окролов, как правило, бывает по шесть-восемь крольчат. Некоторые продуктивные самки производят на свет по  двенадцать, пятнадцать и более крольчат за окрол.
Подсчитано, то от забоя приплода, который был получен в течение одного года от самки, можно получить примерно один центнер мяса.

Кролики имеют высокую скороспелость.  Так, если поросенок удвоит свой вес к полумесячному возрасту, а теленок – полуторамесячному, то крольчонок  достигнет таких результатов в шесть дней от момента появления на свет. К месячному возрасту масса крольчат вырастает приблизительно в десять(!)  раз. Подобный интенсивный рост подсосных крольчат в высокой мере объясняется большой питательностью кроличьего молока. В нем содержится около  15% белка, от 10% до 20% жира, примерно 2% сахара и около 2,5% минеральных солей. Молочные крольчата скороспелых пород при соответствующем кормлении по скорости роста превосходят цыплят мясных пород.

Половой зрелости кролики  достигают рано, например, уже четырёх-пяти  месячные самки могут быть пущены в случку. Оплодотворяются крольчихи и дают потомство в любое время года.

Ни одно домашнее животное, ни один вид пушного зверя не даёт такого богатого по многообразию природных расцветок ассортимента дешевых и красивых  мехов самого обширного потребления, как наши кролики восточноевропейских пород.

Кролики относительно непритязательны к условиям кормления и содержания. Их можно разводить на небольшой площади. Благодаря своему  густому меху кролики могут весь год находиться в наружных клетках. Кролики кормятся дешевыми зелеными, сочными и грубыми кормами. Если правильно вести хозяйство, то на производство одного кг крольчатины затрачивается в два-три раза меньше корма, чем на тот же килограмм привеса у крупного рогатого скота. Разведение и содержание кроликов к тому же не требует значительных затрат рабочей силы.
Шкурки кроликов – важнейшей вид мехового сырья, а удельный вес их во всеобщем объеме мехового сырья, которое перерабатывается в стране, составляет около 16%.

Из пуха  от пуховых кроликов, производятся самые ценные сорта фетра и разнообразные трикотажные изделия.

Кожа кроличьих шкурок, негодных для меховых предприятий, употребляется для пошива легкой обуви. Из желудков кроликов изготавливается сычужный фермент, а из лапок и ушей – клей. Кроличий навоз — ценное органическое удобрение.

Кроличье мясо по своему хим. составу выгодно выделяется от свинины, говядины  и баранины. Располагая высоким содержанием полноценного белка, кроличье мясо является незаменимым продуктом для детей и больных гастритом, сахарным диабетом, колитами, гипертонической и др. заболеваниями. Особенностью кроличьего мяса является то, что  его белок усваивается организмом человека на 90%.

В кроличьем мясе хранится такое вещество, как лецитин, препятствующий появлению атеросклероза. Оно богаче прочих видов мяса никотиновой кислотой, а также минеральными солями кальция, калия  и фосфора, и, самое главное — кроличье мясо выгодно выделяется своими отличными вкусовыми качествами.

Содержание кроликов в ЛПХ Петровское – Петровское ЛПХ

В своей ферме мы приложили все усилия, чтобы обеспечить нашим кроликам комфортное существование, не стесняя их в пространстве и предотвращая любые заболевания — и всё для того чтобы предложить Вам качественное и сытное мясо кроликов.

Модель содержания

Содержание кроликов в ЛПХ Петровское соответствует всем санитарным и биологическим нормам.

Мы применили комплексную и отлаженную систему по содержанию кроликов, основанную на работах советских и немецких агрономов и кролиководов, с применением современных технических решений. Мы не применяем все инструкции и рекомендации огульно, но выбрали те из них, что подходят к нашему климатическому поясу, среднегодовым температурам и материально-технической базе.

Мы осознанно не руководствуемся методическими рекомендациями, изложенными в современных пособиях и в Интернет (в виду их низкого качества, фальшивости и нерациональности).

Мы выбрали шедовую модель содержания, в виду её эффективности и практичности. Наши Кролики содержатся на улице, никаких закрытых ангаров у нас нет.

На территории нашей фермы имеются, и клетки для кроликов, и вольеры для кроликов. И клетки и вольеры — самодельные, сделанные нами самостоятельно, опираясь на справочную литературу и научные пособия по кролиководству. Именно благодаря тому что мы создали клетки и вольеры для кроликов «по уму», наши крольчихи кролятся круглый год, и не требуют обогревания зимой (в отличии от «Михайловских клеток»).

Клетки и вольеры находятся изолированно друг от друга. Мы постоянно строим новые клетки и вольеры, расширяя наше хозяйство. В настоящее время размер нашей фермы позволяет обеспечивать до 1,200 кролей.

Клетки

  • Размеры наших клеток для кроликов — 100 сантиметров на 112 сантиметров. Конструкция шедовая с реечным полом.
  • Клетки располагаются на высоте, минимум, полметра над уровнем земли.
  • Под каждой клеткой имеются толстый лист нержавейки для сбора отходов.
  • В каждой клетке имеется кормушка бункерного типа.
  • Мы не пользуемся механическими поилками потому что они замерзают при низких температурах.
Содержание кроликов в таких клетках комфортно для самих животных и удобно в эксплуатации.

Клетки у нас двух типов: для самок и самцов — отличие в наличии маточника для самок (самцам он ненужен).

В каждой клетки содержится одно животное. Крольчата проживают вместе с матерью до достижения половой зрелости.

Шесть клеток для кроликов образуют одну секцию, две секции образуют ряд.

На январь 2019 года, у нас ровно 215 клеток.

Вольеры

В вольеры мы сажаем молодняк, а также кроликов которых мы закупаем из других хозяйств. В последствии осуществляется выбраковка — часть кроликов отправляются на забой, часть на продажу живьём или на породу, а часть оставляется для дальнейшего разведения. Ключевые факторы — вес, товарный вид и порода.

  • Размеры наших кролиных вольеров — 200 сантиметров на 80 сантиметров. Шедовая конструкция с реечным полом.
  • Вольеры, так же как и клетки, располагаются на высоте хотя бы полметра над уровнем земли.
  • В каждом вольере имеются 2-3 кормушки бункерного типа.
  • Мы не пользуемся механическими поилками потому что они замерзают при низких температурах.
Вольеры для отсадки молодняка кроликов

ЛПХ Зимовниковский Кролик | Fermer.Ru — Фермер.Ру — Главный фермерский портал

Наше личное подсобное хозяйство находится в п. Зимовники Ростовской области
Разведением кроликов занимаемся с 2009 года.
За это время, в хозяйстве разводились кролики различных пород, но свое предпочтение мы отдали кролику породы РЕКС.
У кроликов данной породы существует большое количество окрасов — кастор, белый, далматин, черный, опал и т.д. Часто заводчики РЕКСОВ, из-за сложностей с «обновлением крови» или из других соображений, скрещивают производителей различного окраса между собой и получают мутации того или иного цвета. Из небольшого количества разноцветных шкурок сложно выбрать мех на качественное изделие. Мы стремимся не к любительскому, а к промышленному разведению кроликов породы РЕКС, поэтому решили остановиться на одном окрасе — белый. В хозяйстве присутствуют, как мы их шутя называем, «цветные» представители данной породы в небольшом количестве, но направление деятельности нашего хозяйства выбрано — это БЕЛЫЙ РЕКС.
Первые шаги на пути к промышленному разведению кроликов ценной шкурковой породы РЕКС сделаны…

В нашем хозяйстве вы можете приобрести:

  • производителей Рекс белого окраса
  • оборудование для изготовления клеток
  • щипцы для биркования животных (буквы, цифры)
  • различные комплектующие
  • МЕХ кролика Рекс

Видео

Контакты:

тел. +7-909-42-00-616 Наталия, Вадим
e-mail [email protected]
skype zimkrol
наш сайт www.zimkrol.ru

Специализация: 

Список пород кроликов — Таблица пород кроликов, информация и фотографии

Узнайте о различных породах кроликов и найдите фотографии, информацию, историю породы и многое другое по каждой отдельной породе кроликов .

Breeds of Rabbits

Хотите верьте, хотите нет? Породы кроликов Изображение выше — настоящая фотография. Кролики действительно бывают самых разных форм и размеров. Некоторые породы кроликов огромны в зрелом возрасте, в то время как другие могут весить менее пяти фунтов.В этой статье я предоставлю вам таблицу пород кроликов , которая поможет вам узнать больше о многих породах домашних кроликов.


Виды пород кроликов

Есть два основных типа пород кроликов, в которые попадают все остальные классификации; домашние и дикие породы кроликов. Все породы кроликов, признанные Американской ассоциацией кролиководов, являются домашними. Домашних кроликов можно держать дома и выращивать, в то время как с дикими кроликами нельзя трогать.Сегодняшняя домашняя линия кроликов произошла от европейского кролика, который в течение длительного периода времени селективно разводился по желаемым признакам.

Types of Rabbit Breeds

Так как во всем мире содержатся буквально сотни пород кроликов, в этой статье я собираюсь сосредоточиться исключительно на тех, которые признаны Американской ассоциацией кролиководов. Если вы хотите узнать больше о том, как классифицируются породы кроликов, ознакомьтесь с нашей статьей «Типы кроликов».


Породы кроликов: данные от А до Я

47 пород кроликов, признанных ARBA, перечислены ниже в алфавитном порядке…


Выбор породы кроликов

Выбор породы кролика — определенно одно из самых важных решений, которые вы примете в своем крольчатнике.К счастью, здесь есть более 47 различных пород кроликов. Тогда вам захочется вспомнить «цель», которую вы определили в начале этой книги. Любой заводчик кроликов скажет вам, что некоторые породы определенно более подходят для разных целей.

Что следует учитывать при выборе породы кроликов

  • Назначение вашего крольчатника
  • Размер кролика
  • Тип кузова кролика
  • Тип меха
  • Цвет / маркировка
  • Скорость роста / производство помета
  • Ваш климат (слишком жарко или слишком холодно?)

Мясные породы кроликов

Если вы планируете выращивать кроликов на мясо, я настоятельно рекомендую вам выбрать крупную «коммерческую» породу кроликов, которая даст быстрорастущее потомство с хорошим соотношением мяса и костей.Я лично рекомендую выращивать калифорнийцев или новозеландцев как мясных кроликов. Они быстро растут; иметь большие пометы и из них получаются отличные «мясные кролики».

Вот список «мясных» пород кроликов, которых рекомендуют многие заводчики.

  • Американская шиншилла
  • Беверен
  • Blanc D’Hotot
  • Калифорнийская (Моя любимая порода)
  • Шампанское D’Argents
  • Crème D’Argents
  • Фламандские гиганты (животные-гиганты, но, как правило, имеют более низкое соотношение мяса и костей)
  • Флорида Уайт
  • Французский лопс
  • Новая Зеландия (настоятельно рекомендуется)
  • Паломино
  • Сатин
  • Серебряная лиса

Некоторые заводчики рекомендуют выращивать помесное животное, такое как калифорнийско-новозеландский гибрид, для мясных целей.

Одной из самых популярных гибридных мясных пород кроликов является Альтекс (хотя она не признана ARBA). Altex был разработан на основе скрещивания фламандского гиганта, шампанского д’Арджент и калифорнийского. Взрослые кролики-кроссы весят от 10 до 20 фунтов. Исследования, проведенные в Техасском университете A&M, показали, что фритюрницы Altex достигают рыночного возраста раньше, чем другие мясные породы. Однако многие кролиководы не рекомендуют, чтобы вашим основным животным в стаде был «Альтекс» по нескольким причинам.Самка Альтекса обычно дает меньший помет, чем другие мясные кролики. Чтобы решить эту проблему, многие заводчики рекомендуют скрещивать оленя Альтекс с калифорнийской / новозеландской самкой или оленю Альтекс с новозеландским оленем.

Выставка пород кроликов

Если вы планируете в первую очередь выращивать кроликов для выставок, у вас будет отличный выбор пород! Все 47 признанных ARBA пород имеют право участвовать в любой крупной выставке кроликов. Однако будьте осторожны; большинство местных выставок не принимают все породы.Если вы планируете вырастить одну из «редких» пород, например, Blanc de Hotot; Возможно, вам придется проехать определенное расстояние, чтобы найти доступные шоу.

Хорошая практика при выборе выставочной породы — спросить мнение других заводчиков в вашем районе о выборе породы. Например, на юго-востоке Техаса большинство заводчиков выращивают калифорнийцев или новозеландцев. Это многоцелевые животные, которые могут быть показаны на двух различных выставках кроликов; Шоу кроликов Meat Pen и шоу любителей кроликов.Даже если вы не планируете есть кроликов самостоятельно, разведение любой из этих пород поможет гарантировать, что у вас есть возможность продавать ненужных кроликов.

Вот список пород кроликов «для выставки», которых рекомендуют многие заводчики.

  • Американский
  • Калифорнийский
  • Голландский
  • Фламандский гигант
  • Сирень
  • Петля
  • Мини Рекс
  • Новая Зеландия
  • Паломино
  • Польский
  • Сатин
  • Тан

Это всего лишь несколько рекомендаций, которые мне дали заводчики … если вы влюбитесь в другую породу (не в списке), не стесняйтесь экспериментировать!

Породы меховых кроликов

Большинство заводчиков сходятся во мнении, какие породы пушных кроликов самые лучшие.Если вы решили разводить кроликов специально для выращивания меха, я настоятельно рекомендую вам выбрать породу, имеющую либо шерсть, либо мех ангоры. Самая популярная «меховая» порода — ангорский кролик.

Вот список пород кроликов «для выставки», которых рекомендуют многие заводчики.

  • Американский нечеткий контур
  • Английская Ангора
  • Французская ангора
  • Гигантская ангора
  • Джерси Шерсть
  • Ангора сатин

Породы домашних кроликов

Во многих странах кролики быстро становятся одними из самых распространенных домашних животных.При выборе кролика «для домашнего питомца» я предлагаю вам выбрать одну из мелких или средних пород. Эти животные, как правило, будут более прирученными, чем более крупные породы, такие как калифорнийская, и с ними будет легче обращаться с маленькими детьми. Помните, что из лучших производственных животных обычно не получаются лучшие питомцы.

Вот список пород кроликов «для домашних животных», которые рекомендуют многие владельцы домашних кроликов.

  • Бельгийский заяц
  • Корица
  • Голландский
  • Гном Хотот
  • Английский спот
  • Flemish Giant (размер отлично подходит, чтобы произвести впечатление на друга)
  • Арлекин
  • Гималайский
  • Lionhead
  • Lops (Мои любимые — Holland и Mini Lops)
  • Мини Рекс
  • Mini Satin
  • Нидерландский гном (такой крошечный и милый)
  • Рекс
  • Тан
  • Трианта

Также, если вы планируете выращивать кроликов для домашних животных, важно подумать, хотите ли вы разводить кроликов.Если вы новичок в выращивании кроликов и планируете разведение домашних животных, вы можете начать со средней породы (у них, как правило, меньше родовых осложнений, чем у мелких пород). Некоторые маленькие породы, такие как Tan и Mini Satin, по-прежнему являются отличным выбором для начинающих заводчиков. Просто убедитесь, что порода, которую вы выберете, в зрелом возрасте весит более 4 фунтов.


Породы кроликов — анализ диаграммы

В приведенной выше таблице пород кроликов классифицируются разные породы кроликов по телосложению и типу меха…


Rabbit Breeds Body Type
Rabbit Breeds Fur Type

Ресурсы для кролиководов

Для получения дополнительной информации о выращивании различных пород кроликов , обсуждаемых в этой статье, ознакомьтесь со следующими ссылками на ресурсы для кролиководов…


На этом мы завершаем нашу статью о разных породах кроликов.Если у вас есть какие-либо вопросы по материалу, упомянутому в этой статье, вы можете задать нам вопросы на нашей странице кролиководов в Facebook. Если вам понравилась эта статья и вы хотите ею поделиться, нажмите кнопку «Нравится» на Facebook ниже.


Ссылка на статью: https://rabbitbreeders.us/rabbit-breeds


.

Полное руководство по разведению кроликов для начинающих

Если вы купите товар по ссылкам на этой странице, мы можем получить комиссию. На содержание нашей редакции комиссии не влияют. Прочтите полное раскрытие.

Вы, несомненно, слышали фразу: « Они размножаются, как кролики! », и эта фраза отражает способность кроликов часто и легко воспроизводить потомство.

Если вы планируете открыть небольшое кролиководство, разведение кроликов будет в авангарде вашей деятельности.Таким образом, знание того, как произвести здоровый помет из здоровой самки, имеет важное значение для вашей работы.

Выбор породы в зависимости от ваших целей

Породы, которые вы выберете для содержания и разведения, будут зависеть от того, для чего вы хотите использовать своих кроликов. Вот список лучших пород для каждого из следующих видов использования:

  • Мясо: Калифорнийская, Новозеландская, Серебряная лисица
  • Волокно : Ангора
  • Домашнее животное : Фламандские гиганты, Рекс, Польский, Голландский

Каждая из этих пород хорошо воспроизводится, но мясные породы являются крупными пометными породами, которые нужны большинству крольчатников.Они производят наибольшее количество наборов и наибольшее количество мяса на взрослого кролика.

Когда разводить кроликов

Кроликов нельзя разводить до достижения ими возраста 6 месяцев из-за возможных осложнений.

В отличие от многих других млекопитающих, кроликов можно разводить круглый год. Их репродуктивный цикл чрезвычайно уникален! У них не происходит овуляция, если они не были выведены … фактически, процесс размножения вызывает овуляцию.

С учетом сказанного, бывают случаи, когда самки более восприимчивы к разведению.

Выбор пар для разведения

Flemish Giant by Amanda Pieper

Важно выбирать пары одного размера. Разведение крупного оленя с маленьким оленем может привести к тяжелой беременности. Наборы могут быть слишком большими для самки.

Хорошее практическое правило — вязать кроликов одной породы друг с другом, а не скрещивать большие и маленькие породы.

И никогда не скрещивайте котят из одной растопки друг с другом. Тем не менее, самку можно вернуть к тому оленю, который ее произвел, и то же самое касается самцов и самцов.Это называется ин-лайн разведение.

В большинстве случаев ин-лайн разведение проводится для усиления желаемых черт двух кроликов, выбранных для разведения. Однако всегда помните, что инбридинг также может усилить нежелательные черты, поэтому выбирайте внимательно.

Как подготовить клетку для самца к разведению

Когда пришло время разводить кроликов, лучше всего делать это на твердой земле. Клетки с проволочным дном могут зацепить кроличьи ногти на ногах или даже ногах и стать причиной серьезных травм, если кролики будут буйствовать.

Если у вас только клетки с проволочным дном, поместите временный деревянный пол на дно клетки для разведения оленей и удалите его после. Кроме того, удалите все кормушки или поилки, в которых кролики могут запутаться, и освободите для них больше места.

Наконец, всегда сажают лань в клетку оленя, потому что олени чрезвычайно территориальны и могут действовать агрессивно по отношению к вашему оленю.

Процесс разведения кроликов

Теперь, когда вы знаете, как отбирать и готовить кроликов к разведению, пора перейти к птицам и пчелам в этом процессе!

1.Определение пола кроликов

Определение пола кроликов — непростая задача, но ей можно научиться с некоторой практикой. Сложно отличить самцов от самок, и, что еще хуже, еще труднее удерживать кроликов при определении пола. Это делает процесс еще более утомительным.

Молодых кроликов труднее подобрать полов, чем взрослых кроликов. Хотя вы можете попытаться половить их в молодом возрасте, лучше подождать, пока они не станут взрослыми. По крайней мере, до тех пор, пока вы не узнаете, что делаете.

Вот как это сделать:

  1. Осторожно возьмите кролика за шиворот и поднимите его, поддерживая его вес другой рукой или рукой.
  2. Положите кролика вверх ногами, поддерживая его за спину (держите кролика на руках).
  3. Ваш кролик расслабится, если его надежно держать.
  4. Средним и указательным пальцами надавите на вентиляционное отверстие, чтобы половые органы слегка выпирали.
  5. Обратите внимание на выступ: у него есть узкая щель с розовой линией, а у оленя есть трубка.

2. Спаривание кроликов

Как только вы поместите лань в клетку с оленями, начнется процесс размножения.Два кролика могут преследовать друг друга, нюхать друг друга, а самец может топать ногами. Вы услышите кряхтение, визг и другие милые звуки кролика, о существовании которых вы даже не подозревали.

Олень садится на лань и кусает ее за шею для устойчивости и удержания лани на месте. Не волнуйся, он ей не больно.

Если самка восприимчива, она ляжет на живот и подставит свою заднюю часть оленю. С другой стороны, она может сесть и спрятать попку от самца, если не хочет, чтобы ее разводили.

Если самка агрессивно ведет себя по отношению к оленю, или наоборот, как можно скорее осторожно удалите ее. Никогда не заставляйте кроликов оставаться в клетке вместе и не оставляйте их без присмотра. Если вы это сделаете, у вас могут быть летальные исходы.

Вы можете сказать, вырастил ли ваш олень вашу самку, если она упадет с нее… да, это действительно довольно драматично. Он часто визжит или ворчит и просто перекатывается в сторону от нее. Он в порядке, не волнуйтесь!

Для удобства мы часто позволяем нашим самцам размножаться по крайней мере 3 раза за сеанс разведения.Однако обычно после второго раза он изрядно какает. Хорошие деньги сделают работу быстро.

После того, как они успешно повзрослели, вытащите лань из клетки и верните ее в ее собственное жилище. Затем замените для оленя миски для корма и воды. Он будет пить!

Сделайте отметку в своем домашнем журнале о дате разведения и воспользуйтесь нашим калькулятором беременности, чтобы узнать, когда вы можете ожидать появления котят.

3. Беременна ли лань?

Есть признаки, на которые следует обратить внимание, которые укажут на беременность вашей самки, но без УЗИ ни один из них не является надежным.

Вот несколько признаков того, что ваша самка может быть беременной:

  • Вы можете почувствовать младенцев, если осторожно пальпируете ее живот
  • Она прибавила в весе (взвесьте ее до того, как ее вырастут, и через 2 недели после нее)
  • Она начала гнездиться около за неделю до растопки

Если вы хотите быть уверенным и безопасным, отнесите лань к ветеринару, чтобы получить твердый ответ.

4. Ящик с материалами для гнездования лань

Самки очаровательны, когда начинают гнездиться, они прыгают и строят свое гнездо.Тем не менее, если у них нет подходящего «оборудования», они не смогут должным образом ухаживать за своими наборами. Вам решать, чтобы у них был теплый скворечник без сквозняков, по крайней мере, за неделю до розжига.

Скворечник не должен пахнуть, как другие животные или кролики. Если вы использовали скворечник для каких-либо других целей, обязательно очистите его задолго до того, как предлагать своей самке. Убедитесь, что у самки достаточно времени, чтобы привыкнуть к скворечнику в клетке.

Солома или этот мягкий материал для гнезд необходимо предоставить самке, чтобы она могла создать свое собственное гнездо.Она сделает это сама, поэтому не беспокойтесь о том, чтобы сделать для нее гнездо.

За несколько дней до родов самка начнет собирать лучшие кусочки соломы для своего гнезда. Затем она пойдет на работу, строя убежище для своих младенцев.

5. Период вынашивания и растопыривание

С момента разведения лани до окорока пройдет около 30 дней… плюс-минус немного. В период вынашивания лань не следует часто трогать, а ее скворечник следует оставлять нетронутым.

Вашей самке потребуется немного больше еды, чем обычно, но не переусердствуйте. Перекармливание беременных может вызвать выкидыш и часто рождение одного или двух толстых детей. Итак, постепенно увеличивайте потребление пищи, давайте ей много грубых кормов и воды.

Примерно за неделю до того, как ваша самка родит, она начнет вытягивать мех со своего тела, чтобы сделать свое гнездо изоляцией. Это отличный способ сказать, что она беременна, потому что некоторые начинают тянуть за две недели до розжига.

С учетом сказанного, не расстраивайтесь, если ваша лань не гнездится.Некоторые действительно идут на работу незадолго до зажигания.

Кстати, выдергивание меха также может быть ложной тревогой. У некоторых случаются ложные беременности, и они строят красивые гнезда, не рожая. Такое вводящее в заблуждение поведение может быть связано с выкидышем или подражанием другим беременным поблизости.

Как ухаживать за самкой во время и после беременности

Когда у вашей самки начнутся схватки, вас, вероятно, не будет рядом. Удивительно, как часто они зажигаются по вечерам или когда рядом нет никого любопытного.В любом случае лучше оставить лань в покое, так как это очень важное время для нее. В случае стресса у нее может произойти выкидыш или есть ребенок.

Я знаю, это ужасная мысль, и даже хуже, чтобы стать свидетелем, но помните, ваш кролик — животное и не всегда понимает, что или почему он что-то делает.

Старайтесь изо всех сил позволить природе идти своим чередом.

После прибытия наборов убедитесь, что у лань много воды, и наблюдайте за ней издалека. Она очистится и начнет самостоятельно ухаживать за своими котятами, если все будет хорошо.

Не беспокойтесь, если она все время не находится в скворечнике со своими котятами. Она будет делать перерывы, и после родов ей нужно будет перевести дыхание.

Уход за комплектами

Мама будет делать всю тяжелую работу, поэтому, позволяя природе идти своим чередом, позвольте лани самостоятельно заботиться о своих детях. Она будет кормить их, когда нужно, прикрывать теплой шерстью и отнимать от груди, когда придет время.

Единственное, о чем вам нужно беспокоиться, — это поддерживать клетку в чистоте и кормушки полными.

Младенцы рождаются без меха, но обычно вы можете увидеть, какого они будут цвета, по цвету их кожи.

Котята начинают открывать глаза примерно через 10 дней после рождения. Это нормально, когда они выпрыгивают из гнезда примерно через 2 недели.

Несчастливые осложнения

Как и все, будут времена, когда разжигание угаснет. Нелегко увидеть или обработать, когда ваша самка не производит помет, как ожидалось, или ведет себя не так, как ожидалось.

Те, кого никогда не разводили раньше, должны получить пропуск, если они не смогли стать мамой в первый раз. Возможно, они были слишком молоды или просто не были готовы. Мы не знаем, почему это происходит, но иногда молодые люди не заботятся о своих детях или, что еще хуже, они их едят.

Ознакомьтесь со списком распространенных осложнений и способами их устранения:

1. Поедание младенцев

Это ужасное зрелище, и я хочу, чтобы вы были к нему готовы, потому что, если вы планируете разводить кроликов в долгосрочной перспективе, вы станет свидетелем того, как хотя бы один из вас съест ее детенышей.Каннибализм возникает по многим причинам, но чаще всего это отсутствие опыта или материнских качеств.

Не беспокойтесь о лани, с ней все будет в порядке, если она съела своих детенышей. Однако, если остались живые комплекты, подумайте о том, чтобы отдать их кормящей самке.

Использование приемной самки может быть рискованным, поэтому обязательно взвесьте свои варианты. Например, лань может убить младенцев, в том числе и своего собственного. Посторонние запахи или больные аптечки не приветствуются в гнездах всех самок.

2. Младенцы, родившиеся вне гнездового ящика

Новорожденные матери обычно являются виновниками, когда котята разбросаны по клетке, а не их теплому гнезду. Возможно, лань просто не знала, куда их положить и что с ними делать.

Мы уже привыкли к красивым гнездам и рожают на холодном полу клетки. Итак, кто знает, какой винт открутился на этом!

Если дети еще живы, вы можете взять их и положить обратно в гнездовой ящик. Если они холодные, попробуйте согреть их в руках или с помощью тепловой лампы.

Иногда младенцы еле доживают до холода, но тепло быстро возвращает им жизнь. Как только они согреются, верните их в гнездо. Если повезет, мама может фигурка

.

Выращивание и разведение кроликов на мясо: полное руководство

Если вы купите товар по ссылкам на этой странице, мы можем получить комиссию. На содержание нашей редакции комиссии не влияют. Прочтите полное раскрытие.

Если вы хотите выращивать надежный источник мяса, то обратите внимание на кроликов.

Они могут показаться маленькими, но поскольку они размножаются так быстро, один кролик может давать от 125 до 250 фунтов мяса в год (в зависимости от того, как часто разводят самку и сколько голов в помете.)

Можно много узнать о выращивании кроликов на мясо, но они идеально подходят для приусадебного участка любого размера.

О чем вы узнаете из этого руководства:
  1. Выбор мясных пород кроликов
  2. Строительство приюта
  3. Кормление кроликов
  4. Поилки для кроликов
  5. Чего нельзя делать
  6. Основные потребности здоровья
  7. Правильная подстилка для Кролики
  8. Процесс спаривания
  9. Признаки рождения
  10. Поведение после родов

Выбор мясных пород кроликов

Не все кролики созданы равными.Некоторые породы намного крупнее других.

Новичкам настоятельно рекомендую разводить новозеландских кроликов. Это большие белые кролики, которые вырастают до размеров большой кошки.

Вот список лучших мясных пород кроликов:

Название породы Вес (фунты) Примечание
Новая Зеландия 10-12 Самая распространенная порода для мясо
Превосходное производство мяса
Американский 9-12 Хорошие материнские качества
Калифорнийский 10-12 Хорошее соотношение мяса и костей
Флоридский белый 4-6 Хорошее соотношение корма и мяса
Хорошее соотношение мяса и костей
Американская шиншилла 9-12 Хорошие заводчики
Серебряная лиса 9-12 Редкая порода
Хорошее соотношение мяса и костей
Стандартный Рекс 7.5-10,5 Самая распространенная порода для меха
Паломино 8-12 Быстрый рост
Шампанское Д’Арджент 8 Высокая стоимость шкуры
Сатин 9-11 Высокое качество шкуры и меха
Beveren 9-12 Быстрый рост
Корица 8,5-11 Хорошее соотношение мяса и костей
Относительно новая порода

Важно знать, что при выращивании кроликов на мясо, чем старше становится кролик, тем жестче становится мясо.Идеальный возраст для разделки мяса — около 8 недель. Это означает, что вам понадобится более крупная порода, поэтому она будет приличного размера к 8-недельной отметке.

Строительство приюта

Кроликам требуется клетка для укрытия.

Клетка для кроликов — это деревянный ящик, разделенный на две части. Одна секция имеет проволочную сетку со всех сторон, а другая часть закрыта деревянными стенками, и только нижняя часть представляет собой сетку из проволоки.

Проволочная сетка — важный компонент укрытия, поскольку она достаточно мала, чтобы кролики могли стоять, не проваливаясь.Тем не менее, это упрощает очистку клетки, поскольку большая часть кроличьих отходов будет падать наружу.

Еще одна важная часть содержания кроликов в клетках — убедиться, что у них есть кусок дерева, который можно грызть. Это не только сохраняет зубы стянутыми, но и дает ногам отдых от постоянного нахождения на проволоке.

Этот кусок дерева может быть таким же простым, как небольшая круглая веточка.

Посмотрите это видео, чтобы узнать, как построить клетку для кроликов:

Или прочтите эту коллекцию из 50 планов клетки для кроликов своими руками.

Если вы решите не использовать клетку для кролика, есть вариант колонии.

Это более сложный способ разведения, потому что все кролики всегда держатся вместе. Если вы выберете настройку колонии, вам просто нужно ограждать лужайку. Кролики сами роют норы для укрытия.

Прочтите эту статью, чтобы узнать больше о выращивании кроликов в колонии.

Если вы хотите построить для кроликов убежище в колонии, вы просто кладете крышу на короткие сваи, чтобы у кроликов было достаточно места, чтобы под ней пробраться.Это обеспечит защиту от непогоды, но не удивляйтесь, если они все равно вырывают себе ямы.

Кролики очень горячие по натуре, поэтому важно разместить их укрытие в тени. Летом разумно ставить бутылки с замороженной водой в клетки с кроликами, чтобы они оставались прохладными.

Кормление кроликов

При выращивании кроликов на мясо есть много вариантов корма.

Вы можете купить гранулы для кроликов в кормовом магазине. Эти гранулы наполнены белком и помогут добавить кроликам необходимый вес за короткое время.

Если вы решите покупать коммерческие сухие корма, вот хорошая статья, в которой сравнивается корм для всех брендов сухих кормов.

Корм, сено и овощи — более естественные варианты корма, если вы предпочитаете органическое мясо. Корм — проросший пырей. Выращивание кролика обходится очень недорого, и кролика получают все питательные вещества.

Узнайте больше о выращивании кормов, которые могут обеспечить необходимые питательные вещества по доступной цене.

Сено — еще один недорогой вариант корма.Его можно купить в местных сельскохозяйственных магазинах. Кроликам на самом деле нужен только клубок сена размером с их самого, чтобы удовлетворить их ежедневные потребности в питании.

Овощи — любимые кролики. Если вы выращиваете сад и у вас останутся останки, кролики их сожрут! Они любят морковь, салат, помидоры, сорняки и т. Д.

Любую растительность они съедят! Это еще одна веская причина выращивать мясных кроликов.

Чтобы убедиться, что вы правильно кормите кроликов, вот потребности кролика в питании в соответствии с требованиями Национального исследовательского совета 1194 о потребности кроликов в питательных веществах:

Класс производства % Белок % Жир калорий (на фунт.) % Клетчатка Суточный уровень кормления
Беременные (21 день) или кормящие 16-20 3-5,5 1136 12-14 Свободный выбор
Выращивание Фритюрница (1-3 мес.) 16 2-4 1136 14-16 Свободный выбор
Замена (3-5 мес.) 16 2-4 1136 14-16 6-8 унций.
Самцы племенные 16 2-3 1136 14-20 6-8 унций.
Dry Bucks / Does 12-15 2-3,5 955 14-20 4-6 унций.

Как вы можете заметить, стоимость их кормления очень мала, если таковая имеется. Кроме того, вы кормите только дополнительных кроликов сверх установленного для разведения в течение 8 недель. Таким образом, вы получаете не только много мяса, но и экологически чистое мясо практически бесплатно.

Поилки для кроликов

Вы можете использовать маленькие поилки для кроликов или купить поилки для кроликов в местных зоомагазинах.

Кролики пьют довольно много воды, поэтому то, что мы адаптировали для мясных кроликов, немного отличается. Мы платим 5 долларов за форсунки, которые идут в поилку для кроликов. Затем сохраняем 2-литровые бутылки и ставим на них насадки.

Эти модифицированные поилки затем пристегиваются к клеткам для кроликов. Это гарантирует, что кроликам будет достаточно воды, и нам нужно будет пополнять их только несколько раз в неделю, а не несколько раз в день.

Основные запреты на содержание мясных кроликов

Кроликам требуется подстилка в кроличьей норе их клеток. Здесь кролики будут спать и рожать детей.

Не используйте соломинку в этих секциях.

Солома — переносчик клещей. Кролики очень восприимчивы к ушным клещам. Поэтому отказ от соломы поможет избежать появления ушных клещей.

Можно использовать стружку в постельном белье, если в клетке нет детей. Древесная стружка имеет запах, который может повредить дыхательную систему кроликов (детенышей кролика) и потенциально вызвать смерть.

Не подпускайте мух к клеткам для кроликов.

Мухи внедряются в детенышей кроликов и лакомятся ими. Это убьет ваших котят. Вы можете держать мух подальше с помощью разлетающихся полосок на клетках или протирать все уксусом.

Основные медицинские потребности кроликов

Кролики не требуют особого ухода.

1. Ушные клещи

Самое важное, что вы можете сделать, чтобы обеспечить здоровых кроликов, — это предотвратить появление ушных клещей и содержать в чистоте жилые помещения.

Лучший способ предотвратить появление ушных клещей — это капнуть несколько капель масла (оливкового, растительного и т. Д.), Смешанного с маслом чайного дерева, в каждое ухо кролика. Вы узнаете, что у вашего кролика ушные клещи, когда заметите, что его уши стали восковыми и покрылись струпьями.

Если ваши кролики заразились ушными клещами, один из способов лечения их ушей — это 2-3 капли масла в инфицированное ухо через день в течение 30 дней. Затем очистите их клетки разбавленной смесью отбеливателя, чтобы убедиться, что все клещи уничтожены.

2. Гигиена

Во-вторых, вы должны чистить клетки своих кроликов еженедельно.

Обязательно опрыскайте клетки разбавленной смесью отбеливателя. При чистке клеток обязательно удалите кроликов и дайте клеткам время проветриться, прежде чем снова помещать их в клетки. Вы можете добиться этого, установив игрушку для щенков и позволив им провести в ней целый день.

Вам также необходимо соскрести все оставшиеся отходы животных, заменить старую подстилку свежей и проверить их поилки, чтобы убедиться, что они чистые и работают должным образом.

Выращивание надежного источника мяса начинается с хорошего здоровья животных.

Правильная подстилка для кроликов

Самая легкая подстилка для кроликов — бумага. Старая измельченная бумага.

Когда вы просматриваете свой картотечный шкаф, получаете нежелательную почту или когда бросаете утреннюю газету, не выбрасывайте эти отходы, купите измельчитель и измельчите его! Затем заполните кроличьи норы измельченной бумагой.

Это безопасно как для матерей, так и для младенцев.

Однако бумага или газета — не лучший материал, потому что кролики будут играть с ними, а чернила покроют их шерсть.Измельченный картон — лучший вариант.

Стружка допустима для самих матерей или во время беременности и для самцов кроликов. Но стружка небезопасна для кроликов.

Лучшим материалом для подстилки является сено. Сено можно использовать в пищу, но оно также является хорошей подстилкой для кроликов, согревая их.

Процесс спаривания

Есть уловки для успешного спаривания ваших кроликов.

Рекомендуется держать кроликов в клетках, потому что кролики в целях безопасности предпочитают находиться в небольших помещениях.Это также значительно упрощает отслеживание дат родов.

Вы должны держать своих самцов и самок отдельно друг от друга, за исключением спаривания. Отнесите самку в клетку самца, это сделает ее менее территориальной и более открытой для ухаживания.

Вы узнаете, что ваша сука была выведена, когда увидите то, что называется «отпаданием». Это когда вы видите, как кролик-самец буквально отваливается от самки. Он станет очень жестким и упадет, как если бы он был мертв.

Но не волнуйтесь, он восстановит самообладание после короткого отдыха.

Признаки рождения

Если вы выращиваете мясных кроликов, изучение их привычек к родам является одним из наиболее важных аспектов.

Период беременности кролика составляет всего 30 дней.

Это означает, что у вас может появиться новый помет кроликов через месяц. Обычно кролику требуется 1-2 беременности, чтобы понять, как сохранить жизнь своим детям.

Не расстраивайтесь, если первый помет не выживает. Это случается, и это часть того, что ваша мама-зайка решает, что делать.

Она со временем разберется.

Вы узнаете, что ваш кролик близок к родам, когда она начнет выдергивать собственные волосы. Она будет тянуть нижнюю часть тела почти до лысины, когда ее дети будут близки к рождению.

Она делает это для дополнительной подстилки в кроличьей норе, чтобы ее малышам было тепло.

Поведение мамы кролика после родов

Итак, у вашего кролика были дети, что теперь?

Прежде всего, не любите всех младенцев.

Это расстроит вашу маму-кролика и может заставить ее отказаться от ухода за своими котятами. Вы можете навести руку на них в кроличьей шерсти, чтобы убедиться, что они живы, но не убирайте их из кроличьей норы.

Не паникуйте, если вы никогда не поймаете маму, которая кормит своих малышей.

Это инстинкт кролика — прятаться, где находятся его дети. Скорее всего, она никогда не подойдет к ним днем ​​или с публикой. Она будет кормить своих детей примерно два раза в день, и то и другое, когда думает, что никто не смотрит.

Как только малыши отрастут и начнут прыгать, их мама станет немного светлее. Они начнут выходить из кроличьей норы.

Она отучит их от груди, когда они будут готовы. Единственное, что вам нужно будет сделать, это, возможно, подготовить другую клетку или булавку, чтобы переместить их, когда они станут слишком большими, чтобы больше оставаться со своей матерью.

Это все, что вам нужно знать о выращивании кроликов на мясо.

Выращивание кроликов на мясо — удивительный процесс.Вы думаете, что хотели бы вырастить самый красивый в мире источник мяса?

Была ли эта статья полезной?

Да Нет.

Raising Rabbits 101 — Полное руководство по выращиванию и разведению кроликов

Raising Rabbits 101 — Загрузите бесплатную копию нашей электронной книги Best Selling Raising Rabbits 101 4th Edition, написанной кролиководом Аароном Вебстером.

По состоянию на конец 2016 года автор Аарон Вебстер передает книгу в формате электронной книги (бесплатно) вместе с другими бестселлерами Rabbit Empire (книги и программное обеспечение) в качестве подарка всем товарищам по разведению кроликов и энтузиастам.Теперь у вас есть разрешение поделиться полной загрузкой электронной книги Raising Rabbits 101 и других продуктов (перечисленных ниже) для всех ваших друзей и клиентов компании Rabbitry.

Для этого просто отправьте их на эту веб-страницу для загрузки напрямую. (Поделиться ссылкой: https://rabbitbreeders.us/raising-rabbits)


Raising Rabbits 101

Щелкните здесь, чтобы заказать со скидкой копию нашего бестселлера в мягкой обложке.


ЗАГРУЗИТЬ ИНСТРУКЦИИ : ЩЕЛКНИТЕ ПРАВОЙ КНОПКОЙ НИЖЕ КНОПКИ ЗАГРУЗКИ И НАЖМИТЕ «СОХРАНИТЬ ССЫЛКУ КАК», ЧТОБЫ СОХРАНИТЬ PDF НА КОМПЬЮТЕР.ЕСЛИ КНОПКА НЕ РАБОТАЕТ НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ . ТАКЖЕ НЕОБХОДИМО ПРОВЕРИТЬ НИЖЕ (БОНУСНАЯ КНИГА + ПРОГРАММНОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ) СКАЧАТЬ ТАКЖЕ

Raising Rabbits 101 Download


Загрузки дополнительных книг

1. Электронная книга «Выращивание кроликов в загоне для мяса» — полное руководство по выращиванию и демонстрации кроликов в загоне.
2. Электронная книга «Pet Rabbits 101» — полное руководство по уходу за домашним кроликом.

Rabbit Software Загрузки

1. Easy Rabbit Pedigree Generator Basic — создавайте свои собственные родословные кроликов за считанные минуты.
2. Easy Rabbitry Management Software — управляйте всеми своими записями о кроликах.
3. Программное обеспечение Easy Rabbit Weight Tracker — управляйте и отслеживайте свои записи веса кролика.

Обучающие видео по программному обеспечению:

Генератор родословной

: https://www.youtube.com/watch?v=DShiRRMTk34 Устройство отслеживания веса
: https://www.youtube.com/watch?v=zB1ZqzUq-nE Программное обеспечение для управления
: https: // www. youtube.com/watch?v=rB1zTAG_fTk


Книга Raising Rabbits 101 — Бонусных загрузок:

1.Каталог товаров для кроликов PDF
2. Интервью с кроликами PDF
3. Ресурсы для кроликов PDF

Чертежи кроличьей клетки:

1. Руководство по содержанию кроликов PDF
2. Самодельные клетки для кроликов PDF
3. Планы четырехрядных клеток для кроликов PDF
4. Планы шестирядных клеток для кроликов PDF
5. Планы содержания кроликов PDF


11 главных причин выращивать кроликов

Люди со всего мира решили разводить домашних кроликов по множеству разных причин. Вот список из 11 причин, по которым вам следует подумать о выращивании кроликов…

1.Кролики не требуют особого ухода. Одна из лучших вещей, которые мне нравятся в кроликах, — это то, что они относительно не требуют особого ухода.
2. Кролики тихие — Да, я уже сказал, кролики на самом деле являются одним из самых тихих видов животных на планете.
3. Экономичность — Разведение кроликов действительно может быть экономичным и даже чрезвычайно прибыльным, если вы потратите время и преданность делу.
4 Кролики действительно могут «размножаться, как кролики» — хотя заводчики, испытывающие трудности, иногда говорят вам иначе, кролики действительно могут размножаться, как кролики
5.Мясо кролика полезно — даже если вы никогда не планируете есть мясо кролика самостоятельно, если вы разводите кроликов, вы можете быть уверены, что есть рынок мяса кролика на случай, если вам понадобится продать запасы или выбраковку.
6. Кроличий навоз ценно- Поверьте, когда я говорю, что кроличий навоз отлично подходит в качестве удобрения! Примените его в своем саду и наблюдайте, как ваши растения цветут, или сложите его в мешки и заработайте на этом немного денег.
7. Из кроликов могут быть отличные домашние животные. Из кроликов действительно могут получиться отличные домашние животные. Просто убедитесь, что вы выбрали правильную породу, иначе вы можете быть разочарованы!
8.Самореализация — когда вы успешно разводите кроликов, вы, скорее всего, начнете ощущать самореализацию своих достижений (есть что-то в том, чтобы наблюдать за вашими кроликами, что дает вам хорошее внутреннее чувство)
9. Шанс показа — Если вы планируете показывать кролики, вы, скорее всего, отлично проведете время и заведете новых друзей!
10. Отличный опыт обучения — буквально целая книга могла бы рассказать вам обо всем, что я узнал, выращивая кроликов!
11. Выращивание кроликов — это развлечение — самое главное, выращивание кроликов может быть забавным и приятным занятием, если вы заранее проводите исследования.


Бесплатные подарки для выращивания кроликов

Вот список бесплатных подарков по выращиванию кроликов, которыми я предлагаю вам воспользоваться…

1. Бесплатный информационный бюллетень заводчиков кроликов : Если вы серьезно относитесь к выращиванию кроликов, вам нужно пойти дальше и запросить бесплатную подписку на нашу информационную рассылку заводчиков кроликов. Подписавшись на нашу рассылку по электронной почте, вы будете получать бесплатную периодическую информацию о выращивании и разведении кроликов в дополнение к эксклюзивным скидкам на продукцию для кроликов и случайным подаркам и подаркам.
2. Выращивание кроликов летом : Вот бесплатный PDF-файл, который я составил для вас, в котором даются советы и рекомендации по выращиванию кроликов летом.Этот PDF-файл был вдохновлен рекордной летней жарой 2011 года, которую я и многие другие кролиководы получили тем летом. Не стесняйтесь скачать бесплатный отчет о выращивании кроликов и поделитесь им с друзьями.


Статьи о выращивании кроликов

Ищете дополнительную информацию о выращивании и разведении кроликов? Если да, ознакомьтесь со следующими статьями на нашем сайте…

1. Факты о кроликах : действительно крутой список удивительных фактов о кроликах
2. Разведение кроликов : узнайте больше о разведении и выращивании кроликов в этой статье
3. Как купить кроликов : информация и пошаговая инструкция по покупке первых кроликов
4. О кроликах : статья о кроликах в целом
5. Породы кроликов : узнайте обо всех разных породах кроликов
6. Типы кроликов : узнайте, как кролики классифицируются в этой уникальной статье.
7. Как продать кроликов : информация, а также советы и рекомендации по продаже кроликов


Cool Rabbit Resources

Вот список действительно интересных ресурсов про кроликов…

1. Rabbit Pictures : найдите тонны отмеченных наградами и плоских удивительных фотографий кроликов
2. Rabbit for Sale : найдите кроликов для продажи, используя наш огромный каталог заводчиков кроликов
3. Rabbit Breeders на Facebook : станьте поклонником нашего популярные и быстрорастущие кролиководы страница в фейсбуке


Блоги по выращиванию кроликов


У вас есть комментарии или вопросы по этой статье о выращивании кроликов? Не стесняйтесь спрашивать нас на нашей странице кролиководов в Facebook.Также не забудьте нажать кнопку «Нравится» ниже, если вы нашли эту статью полезной.


Ссылка на эту статью: https://rabbitbreeders.us/raising-rabbits

.

Регистрация в авито ру бесплатно: Доступ с вашего IP-адреса временно ограничен — Авито – Регистрация на Авито бесплатно и создавать объявления

Регистрация на Авито бесплатно и создавать объявления

На данный момент очень много людей покупают и продают разные вещи через интернет. Одной из самых популярных площадок где можно продавать недвижимость, авто-мото технику, разных вещей, является авито. Многие не знают о возможностях или просто не сталкивались с данным сайтом. В статье мы рассмотрим, как пройти регистрацию на Авито и подавать объявления на сайте.

авито площадка объявлений

Как зарегистрироваться на Авито бесплатно

Например, Вы хотите продать какую то вещь, технику или машину, тогда легче всего воспользоваться сайтом Авито. Но чтобы подавать объявления необходимо пройти регистрацию на данном сервисе.

Подавать объявления можно без регистрации, но тогда при создании каждого лота, придется каждый раз вводить одну и ту же информацию. Если же иметь личный кабинет на авито, можно видеть сколько объявлений вы подали, сколько просмотров на каждом из них.

Рассмотрим процедуру регистрации подробнее.

Официальный сайт Авито https://www.avito.ru/

На главной странице сайта в правом верхнем углу есть ссылка «Вход и регистрация»:

регистрация авито

Нажимаем на эту ссылку и затем на кнопку «Зарегистрироваться». Затем необходимо ввести номер мобильного телефона.

регистрация авито

В течении двух минут на указанный номер телефона придет смс сообщение с кодом, который необходимо ввести в специальном поле.

поле для ввода кода с авито

Затем вам необходимо ввести имя профиля(Логин) и придумать пароль для личного кабинета и нажать кнопку «Зарегистрироваться».

поле для ввода кода с авито

Регистрация на Авито через социальные сети

Также можно быстро пройти регистрацию использую данные с социальной сети:

  1. При регистрации выбираем необходимую социальную сеть
  2. Затем необходимо ввести логин и пароль от выбранной социальной сети.
  3. Затем вы попадете в личный кабинет.

При входе в личный кабинет вам будет предложено ввести номер телефона и адрес электронной почты. Это можно сделать также при создании первого объявления.

Социальная сеть которую вы укажите будет привязана к вашему кабинету, и через нее можно будет заходить на сайт.

Как добавить объявление на Авито бесплатно

Чтобы добавить объявление, нажимаем на синюю кнопку в правом верхнем углу «Подать объявление». Затем необходимо ввести адрес электронной почты и номер телефона если они еще не указаны.

поле для ввода кода с авито

Теперь же выбираем категорию, соответствующую товару, затем заполняем данные в специальных колонках и прикрепляем фотографии. Также следует указывать ваш город и ближайшее метро где можно посмотреть ваш товар. Еще можно публиковать платные объявления, которые будут иметь приоритет в поиске.

Сколько бесплатных объявлений можно создать на Авито?

В личном кабинете активных объявлений может быть до 5 тыс, это как бесплатных так и платных.

Бесплатные объявления имеют лимит для каждых категорий, подробнее с которым можно ознакомиться по ссылке: https://support.avito.ru/articles/215313647

Как связаться с продавцом на Авито

Если вы искали определенный товар, и вам понравился один из вариантов, необходимо связаться с продавцом чтобы уточнить данные все и также поторговаться.

поле для ввода кода с авито

Например вы искали детскую шапку, чтобы узнать номер телефона продавца, нажмите справа от объявления «Показать телефон», также можно написать ему сообщение, но для этого надо быть авторизованным в личном кабинете.

Как зарегистрироваться на Авито? Пошаговая инструкция

Дата: 11Дек 2018

Просмотров: 14212

Автор: iMobile

В данной статье рассмотрим, как зарегистрироваться на популярном сервисе объявлений Avito.ru. Что для этого понадобится, куда кликать, что вводить.

Для регистрации на Авито Вам понадобится:

  1. Знать номер своего мобильного телефона
  2. Иметь под рукой мобильный телефон




Пошаговая инструкция:

  1. Зайдите на официальный сайт Авито – www.avito.ru (ссылка откроется в новом окне).
  2. В самом верху страницы кликните по ссылке «Вход и регистрация».
  3. В нижней части открывшегося окна нажмите на кнопку «Зарегистрироваться».
  4. В новом окне введите номер своего мобильного телефона и нажмите на кнопку «Продолжить»
  5. На Ваш номер телефона должно прийти смс-сообщение с кодом активации. Этот код необходимо ввести в поле ввода и нажать на кнопку «Подтвердить»
  6. В новом окне введите своё имя для профиля и установите пароль. Для пароля лучше всего использовать латинские буквы верхнего и нижнего регистра (то есть большие и маленькие буквы), а также цифры. Это необходимо для защиты Вашего профиля от подбора пароля. Нажмите на кнопку «Зарегистрироваться».
  7. Всё! Вы успешно зарегистрировали свой аккаунт на Авито. Теперь вверху Вы можете навести курсор на своё имя, чтобы ознакомиться с функциональными возможностями профиля. Зайдите в настройки, чтобы посмотреть, что ещё Вы можете добавить в свой профиль. Если хотите, то установите адрес электронной почты, загрузите фотографию, укажите свой город.

Теперь Вы можете приступать к подаче объявлений! Не забывайте, что на крупных Интернет-ресурсах, которые так или иначе связаны с финансами, обитает немало мошенников. Так что – меньше наивности, больше скептицизма!


Если Вы что-то не поняли, то можете ознакомиться с видео-инструкцией по регистрации на Авито. Благо, и такая у нас имеется:

Рекомендованные материалы

Поделиться в социальных сетях:

вход, регистрация, настройка и защита

Если вы хотите продать какую-то старую вещь, то к вашим услугам торговая площадка Авито, где каждый зарегистрированный пользователь получает возможность заняться торговлей. Здесь же вам предлагаются лоты к покупке по цене, которую клиент согласится заплатить благодаря множеству вариантов одного и того же товара от разных продавцов.

Содержание страницы

Версии сайта Авито

Пользователям популярного интернет-ресурса объявлений Авито доступны два варианта его применения. Вы можете открыть сайт в браузере на своем компьютере или скачать мобильное приложение на телефон.

Сайт для компьютеров

Если желаете открыть Авито на компьютере, найдите сайт в любом поисковике или пройдите по ссылке https://www.avito.ru. Далее следует зарегистрироваться в системе и можно начинать ею пользоваться для поиска, публикации товаров и услуг.

Мобильная версия

Портал Авито доступен и в приложении для смартфона. Функционал программы аналогичен браузерной версии, но есть небольшие различия в интерфейсе. Для авторизации в системе используйте те же логин и пароль, что и на сайте.

Приложения для iOS и Android

Каким бы гаджетом вы ни пользовались, на него можно установить мобильное приложение Авито. Сервис объявлений имеет версии для смартфонов на базе Android и iOS. Для скачивания следуйте инструкции:

  1. откройте любую страницу портала и пролистните ее до нижнего меню;
  2. здесь нужно отыскать ссылку «Мобильное приложение» и пройти по ней;
  3. далее выберите нужный тип загрузки – через App Store или Google Play;
  4. установите программу и пользуйтесь ей аналогично тому, как это делали на сайте.

Если при поиске приложения в магазине возникли какие-либо проблемы, можно заказать прямую ссылку скачивания на телефон. Для этого оставьте свой номер на сайте Авито. На указанный телефон придет сообщение со ссылкой, пройдите по ней для установки программы.

Какая версия лучше

Выбор между браузерным и мобильным приложением – дело вкуса и привычек. Если вы часто бываете за компьютером, скорее подойдет работа с порталом в браузере. Для тех, кто в основном пользуется смартфоном, мобильное приложение Авито станет незаменимым помощником. Если не можете определиться, вполне возможно пользоваться той и другой версией портала под одной учетной записью.

Регистрация личного кабинета на Авито

Завести личный кабинет Авито очень просто. Разберем все способы подробнее.

Регистрация по номеру телефона

Пользоваться сайтом Авито для поиска нужных товаров можно и без регистрации, но без авторизации опубликовать объявление вы не сможете. Создание профиля доступно несколькими способами. Самый распространенный – по номеру телефона.

Как происходит регистрация на Авито:

  1. откройте любую страницу сайта и в верхней ее части выберите «Вход и регистрация»;
  2. затем пройдите по ссылке «Зарегистрироваться»;
  3. введите свой номер телефона и нажмите «Продолжить»;
  4. на указанный контакт придет сообщение с кодом подтверждения, укажите его в специальном поле;
  5. напишите свое имя, которое будет отображаться в объявлениях, и пароль для дальнейшего доступа к сервису;
  6. нажмите кнопку регистрации, после чего вы сможете настроить профиль и пользоваться сервисом интернет-объявлений.

Регистрация через соцсеть

Если регистрация но номеру телефона кажется сложной или пока нет доступа к мобильному, можно пройти быструю авторизацию по профилю социальной сети. Для этого вам нужно быть зарегистрированным ВКонтакте, Одноклассниках, Facebook или Google.

Как будет проходить регистрация в данном случае:

  1. нажмите на кнопку создания профиля в верхнем меню;
  2. среди предложенных вариантов соцсетей выберите нужный;
  3. если вы уже вошли в социальную сеть под своими данными, система автоматически их подгрузит, если нет – придется ввести логин и пароль для входа.

Авито регистрация на сайте с телефона

Когда вы пользуетесь мобильной версией сайта, регистрация в системе пройдет примерно также:

  1. в левом выплывающем меню нажмите «Войти или зарегистрироваться»;
  2. также можно выбрать соцсети или авторизацию по номеру мобильного телефона;
  3. далее процесс регистрации проходит тем же способом, что описан выше.

 

Зарегистрироваться на Авито

ВАЖНО! Укажите электронный адрес в настройках личного кабинета. На него придёт письмо, в котором содержится ссылка, по ней необходимо пройти для завершения регистрации и активации профиля, чтобы весь функционал был в вашем распоряжении. Если пройти по URL не получается, скопируйте адрес в буфер обмена, после чего вставьте в адресную строку браузера.

 

Теперь к вашим услугам вся торговая площадка, где можно найти как использованные, так и новые вещи в хорошем состоянии. Вам потребуется изучить правила, по которым товар разрешено продавать, а само объявление не будет удалено по не озвученным причинам.

Не забудьте записать ваши логины и пароли в надежном месте.

БОНУС: Как зарегистрировать несколько личных кабинетов Авито

Для создания личного кабинета вы можете использовать сервис виртуальных номеров. Все просто зарегистрируйтесь на сервисе виртуальных номеров.

С помощью него вы сможете регистрировать сколько угодно кабинетов Авито и подавать множество своих объявлений для большего охвата покупателей.

Более подробная инструкция по работе с сервисом описана в этой статье. Перейти.

Перейти к сервису

Вход в личный кабинет Авито

После успешной регистрации вы уже автоматически будете авторизованы на авито ру личный кабинет.

При повторном посещение avito.ru через какое то время сайт запросит авторизоваться путем ввода логина и пароля указанных при регистрации.

Разберем каждый способ входа подробнее.

Вход в личный кабинет Авито

 

Войти по номеру телефона

Вход в интернет-сервис Авито осуществляется по той же кнопке, что и регистрация. Для авторизации в своем профиле пройдите по ссылке «Вход и регистрация». Укажите номер своего телефона или адрес электронки, пароль от личного кабинета. Нажмите «Войти».

Войти в кабинет через соцсеть

Если у вас открыт профиль в социальной сети, для входа можно использовать его. Для этого нажмите на соответствующий значок. Система автоматически подгрузит сведения и авторизуется.

Как выйти из кабинета

Чтобы выйти из личного кабинета Авито, необходимо нажать на свое имя в верхнем меню сайта. В выпадающем списке выберите кнопку «Выйти».

Если не получается войти в аккаунт

Когда человек долго не пользуется своим профилем Авито, немудрено забыть логин и пароль для входа. Но ничего страшного в этом нет. Разработчики сервиса предусмотрели подобные ситуации и готовы помочь при возникновении трудностей со входом. Разберем основные проблемы при авторизации в системе.

Восстановить пароль

Если у вас есть доступ к мобильному номеру или электронной почте, легко получить данные для восстановления учетной записи. Что для этого нужно сделать:

  1. нажмите на кнопку входа в верхнем меню сайта;
  2. пройдите по ссылке «Забыли пароль?»;
  3. укажите свой телефон для восстановления пароля и нажмите на кнопку его сброса;
  4. на данный номер придет сообщение с кодом подтверждения, введите его в специальное поле;
  5. далее обновите пароль и запишите его, чтобы больше не забывать.

Важно! Если у вас нет доступа к мобильному номеру, можно использовать электронку, привязанную к вашему профилю Авито.

Если не помню почту или телефон

Сложнее восстановить доступ к личному кабинету Авито, когда не помните ни мобильного номера, ни электронного адреса. Но некоторые варианты все же есть:

  • вход по любому из привязанных в личном кабинете телефонов;
  • авторизация по присоединенной социальной сети.

Других способов авторизоваться в забытом профиле нет. Попробуйте поискать письма от Авито в своем почтовом ящике, переберите все вероятные номера телефонов, с которых могли регистрироваться, попробуйте зайти под имеющимися у вас аккаунтами социальных сетей. Если эти варианты восстановления доступа не сработают, ничего уже поделать. Но еще раз перечитайте рекомендации в разделе «Помощь».

Как понять и что делать, если профиль взломали

Есть несколько признаков того, что к вашему аккаунту Авито получили доступ третьи лица:

  • не получается войти в систему под своими учетными данными;
  • в объявлениях отображается чужой телефон;
  • имя на сайте указано неверно;
  • появились новые публикации и видео, к которым вы не имеете отношения;
  • с электронного счета Авито списываются деньги;
  • кто-то пишет от вашего имени сообщения другим пользователям, рассылает спам.

Все эти ситуации требуют немедленного реагирования. Необходимо сразу же изменить пароль от личного кабинета. Сделать это можно в настройках или попросить выслать письмо с подтверждающей ссылкой на свою электронку (через сервис восстановления пароля). Далее пройдите в личный кабинет, отредактируйте неверные данные и удалите посторонние объявления.

Не допустить подобные ситуации поможет мобильное приложение Авито и подключенные уведомления. Не стоит забывать и о простых правилах безопасности – не сообщайте никому учетные данные для входа на сайт, пользуйтесь антивирусом и регулярно меняйте пароль.

Пароль от АвитоПароль от Авито

Как подать объявление на Авито

Как подать объявление на Авито

Открывайте сайт и нажимайте на упомянутую кнопку «вход и регистрация». Теперь вход в личный кабинет Авито вам доступен. Просто введите логин с паролем, после чего в вашем распоряжении окажется панель управления, через которую можно выставить товар:

  • нажмите на кнопку «мои объявления», чтобы посмотреть начать работу или посмотреть список доступных предложений от вас;

 

  • выберите категорию и под категорию вашего объявления;
  • загрузите фотографию с достаточным разрешением (не из поиска, а снимок реального товара), чтобы потенциальный покупатель смог оценить продукт;
  • заполните описание своими словами с указанием всех преимуществ, недостатков (если таковые есть, что особенно касается б/у вещей) и характеристик;
  • определите цену товара. Изучите подобные предложения на других площадках и на самом сайте Авито. Не завышайте и не занижайте цену.

 

Подать объявление

ВАЖНО! Никогда не загромождайте строку с названием товара – оно должно быть максимально информативным и точным. Засорение данного параметра усложняет индексацию.

Avito ru личный кабинет вход мои объявления.

Настройка личного кабинета Авито

После регистрации на портале Авито следует настроить личный кабинет пользователя. Это необходимо для отображения корректной информации в объявлениях и защиты профиля от взлома. Для настройки аккаунта пройдите в соответствующий раздел сайта, нажав на свое имя в верхнем меню страницы.

Зачем и как подключить или отключить защиту номера

В последние годы пользователи Авито отмечают, что сразу после публикации на сайте им начинают звонить мошенники или спамеры, навязывая различные услуги. Администрация ресурса позаботилась о своих клиентах и ввела новую услугу «Защита номера». Суть ее заключается в следующем – на портале отображается не реальный телефон продавца, а подменный. При этом все звонки по объявлениям переводятся на нужного пользователя.

Внимание! Данная опция подключается автоматически, но только при публикации постов в темах продажи авто с пробегом, аренды и продажи квартир.

Для отключения услуги необходимо:

  1. открыть активное объявление;
  2. убрать галочку напротив соответствующей надписи;
  3. после этого в вашей публикации снова будет указан реальный номер телефона.

Как привязать или отвязать соцсеть в профиле

Привязка к социальным сетям доступна для ВКонтакте, Facebook, Одноклассники и Google. Эта опция поможет быстро входить в профиль без ввода логина и пароля. Нужно только, чтобы на вашем устройстве уже был осуществлен вход в данную соцсеть. Выберите нужный вариант, при необходимости введите учетные данные.

Как изменить личные данные

Для комфортного пользования и правильного отображения информации в ваших публикациях перед началом работы введите личные данные. В настройках можно изменить имя, адрес электронки, номера телефонов или установить фото.

Какие еще данные можно поменять в личном кабинете Авито:

  • Если в своих объявлениях вы предлагает доставку, поставьте бегунок в активное положение.
  • Автопродление платных услуг. Данная опция подойдет тем, кто часто делает публикации и регулярно поднимает их в поиске.
Электронную почту

Для внесения изменений необходимо нажать на значок «карандаш» рядом с имеющимся почтовым ящиком. В открывшемся окошке напишите новый адрес электронки и нажмите «Продолжить». Для подтверждения корректировки откройте свою почту и пройдите по ссылке из письма от Авито.

Фотографию профиля

Для смены аватарки или ее добавления нажмите на кнопку «Редактировать» в разделе «Контактная информация». Можно сделать новое фото (например, из мобильного приложения) или загрузить его из памяти устройства – выберите нужный вариант. После установки изображения в ваших объявлениях появится аватарка, а реальная фотография продавца всегда повышает доверие покупателей.

Номер телефона

Ниже следуют контактные номера, которые вы также вправе отредактировать. Изменения могут вступить в силу для всех опубликованных объявлений или только для конкретного. Нажмите на соответствующий значок рядом текущим значением, укажите новый номер. На данный телефон придет подтверждающий код, который нужно ввести в соответствующее поле. Теперь в профиле будут значиться уже несколько контактов.

Имя или название компании

Изменение имени или названия фирмы доступно в том же разделе, где мы редактировали фото. Укажите свои данные или наименование организации, выберите район и город. Нажмите на кнопку сохранения информации.

Пароль

Чтобы повысить безопасность вашего профиля, периодически меняйте данные для входа. Укажите текущий пароль и дважды повторите новый. Подтвердите сделанные изменения.

Как изменить статус на «Компанию» или «Частное лицо»

Ранее если вы желали, чтобы ваши объявления публиковались от лица фирмы, необходимо было просто изменить настройки профиля. Для этого открыв их, надо было выбрать «Изменить статус». Но несмотря на наличие подробной инструкции в разделе «Помощь», этот способ не работает. Соответствующей кнопки в настройках нет.

Теперь если вам нужно перейти в профиль частного лица или компании, придется написать сообщение с такой просьбой в службу поддержки Авито:

  1. пройдите в раздел «Помощь» и пролистните страницу в самый конец;
  2. нажмите на кнопку обращения к администрации сервиса;
  3. далее выбирайте «Действия с профилем», «Настроить»;
  4. укажите тему сообщения – изменение статуса компании или частного лица;
  5. выделите нужный вариант изменений;
  6. опишите проблему и подтвердите отправку сообщения;
  7. затем останется только ждать ответа от представителей сайта.

Как и какие виды уведомлений можно настроить

Если желаете получать от сервиса Авито уведомления на электронную почту, активируйте интересующие опции:

  • изменение статуса платных услуг;
  • подборка интересных объявлений;
  • новые личные сообщения в сервисе Авито;
  • свежие публикации избранных продавцов;
  • скидки и интересные предложения;
  • исследования интернет-портала;
  • новости, изменения на сайте;
  • рекомендации о правилах работы с Авито.

Важно! Если письма вам не нужны, поставьте бегунки напротив данных опций в неактивное положение.

Сообщения на Авито

После регистрация личного кабинета у вас будут доступен раздел с сообщениями.

Сюда будут поступать ответы на заданные вами вопросы к продавцам или вопросы от покупателей ваших товаров.

Как зарегистрироваться на Авито: регистрация бесплатно на Avito.ru

Avito.ru — виртуальная доска объявлений для фирм, компаний и частных лиц. На сайте Авито размещено более 31 млн. предложений по продаже/покупке товаров (новых и бывших в употреблении), предоставлению услуг и вакансий в различных производственных сферах.

Пользователи веб-портала могут бесплатно размещать объявления в одной из десяти предусмотренных категорий (Работа, Услуги, Для дома и дачи, Личные вещи, Авто и т.д.). Причём не только на компьютере, но и на телефоне, посредством специальных приложений (Domofond и Avito для платформ Android и iOS).

Эта статья расскажет вам, как зарегистрироваться на Авито со статусом частного лица и фирмы.

Регистрация частного лица

Шаг #1: заполнение полей формы

1. Наведите курсор на надпись «Личный кабинет» (расположена рядом с кнопкой «Подать объявление»).

2. Откроется меню. Выберите в нём опцию «Зарегистрироваться».

меню

3. Чтобы создать аккаунт, предварительно обозначьте свой статуc: щелчком мыши включите радиокнопку в надстройке «Частное лицо».

регистрационная анкета

4. Введите своё имя (можно имя и отчество).

5. Укажите адрес своей электронной почты (email понадобится для верификации учётной записи на Avito).

6. Установите курсор в поле «Номер телефона» и напечатайте номер своего мобильного в предложенном формате (8 ___ ___-__-__).

Совет! Нажмите иконку «Знак вопроса», находящуюся по правую сторону от строки, чтобы ознакомиться с правилами ввода номера мобильного номера (в частности, с нюансами кода «9»).

7. Придумайте устойчивый к взлому пароль (длиной 10-14 символов) для входа в аккаунт, состоящий из строчных и прописных букв латиницы и цифр. Введите его два раза в соответствующих полях формы.

Совет! Обязательно сохраните пароль в отдельный текстовый файл. А затем поместите его на дисковый раздел, где нет Windows (например, диск E, D). Иначе, после переустановки системы, когда попытаетесь по памяти набрать комбинацию ключа от аккаунта, вас может мучить вопрос «почему не получается зайти на сайт?!».

8. Напечатайте последовательность символов, отображённую на картинке. Если вам трудно будет их прочитать, клацните рядом значок «обновить», чтобы сервис сгенерировал новый проверочный вариант.

9. Проверьте, правильно ли заполнены поля пользовательской анкеты. Кликните ссылку «Зарегистрироваться».

Совет! Для того чтобы получать новостную рассылку сервиса на указанный email, установите «галочку» рядом с опцией «Я хочу получать информационные… ».

Шаг #2: подтверждение телефона

1. Щёлкните кнопку «Получить код».

2. Напечатайте в строке код из полученного SMS-сообщения.

верификация

3. Снова кликните «Зарегистрироваться». Далее, чтобы разместить объявление, следуйте инструкциям сайта.

Особенности регистрации компании

Авито.ру бесплатно предоставляет возможность зарегистрироваться как компания. Но в анкете необходимо указать дополнительные данные:

1. Выполните пункты №1 и №2 предыдущей инструкции.

2. Над полями регистрационной формы щелчком мышки включите радиокнопку «Компания».

выбор формы

3. Укажите название вашей компании, имя и фамилия её представителя.

4. Добавьте необходимые контактные данные: телефон и email (указывайте адрес рабочего ящика, иначе придётся регистрироваться заново).

5. Перепечатайте с картинки код.

6. В блоке «Личный кабинет Pro» активируйте надстройку «Указать реквизиты… » (клацните по окошку), если хотите по завершении регистрации указать в профиле подробную информацию о своей компании.

7. Клацните «Продолжить регистрацию». Подтвердите номер мобильного (см. шаг #2 инструкции для частных лиц).

Как быстро создать учётную запись?

Данный способ позволяет создать аккаунт без номера телефона при помощи профиля социальной сети. Avito поддерживает интеграцию c ВКонтакте, Facebook, Одноклассники, Twitter, Google+, Mail.ru.

1. Отройте в браузере страницу — www.avito.ru/registration.

2. Внизу формы щёлкните необходимую иконку социальной сети.

поддерживаемые соцсети

3. В открывшемся окне авторизуйтесь в соцсети, а затем разрешите доступ к данным личной страницы.

4. В панели «Уточнение данных» наберите адрес своей электронной почты и кликните «Продолжить».

уточнение данных

5. Для пользования услугами сайта, на новой странице кликом активируйте функцию «Подать обновление».

подача объявления

Подтверждение email

1. Зайдите на свой почтовый ящик.

сообщение от Avito

2. Откройте сообщение от Авито и пройдите по ссылке, размещённой в тексте.

Кроме вышеописанных способов оформления профиля вы можете воспользоваться функцией «Подать объявление» (кнопка вверху справа). В этом режиме после ввода личных данных, сервис сразу вам предложит разместить объявление (выбрать категорию и подкатегорию, ввести текст, указать адрес, загрузить фото).

Дополнительно посмотрите обзорное видео о виртуальной доске объявлений Авито:

Возникли сложности? Напишите об этом в комментариях и мы постараемся вам помочь.
А если статья оказалась вам полезной, не забудьте поставить лайк!

подать объявление бесплатно, без регистрации, от частных лиц

Сайт Авито — крупнейший интернет-ресурс для подачи объявлений в России, который работает с 2007 года. На его платформе можно продать движимое и недвижимое имущество, сделать рекламу магазина или предложить собственные услуги. Можно подать объявление на Авито бесплатно, а вот без регистрации сделать этого не получится, т. к. авторизация на сайте обязательна. Это нужно для обеспечения безопасности как продавца, так и покупателя.

8789

Пользователей считают статью полезной

Информация актуальна. Обновлено 21-03-2020

Как разместить объявление в первый раз

Опубликовать объявление на сайте можно только из личного кабинета на Avito.ru. Для этого нужно войти в существующий аккаунт или зарегистрироваться в качестве нового пользователя. Форма входа открывается при нажатии кнопки Вход и регистрация, которая расположена в верхнем углу страницы.

войти

Форма предлагает три варианта входа:

  1. Войти с помощью телефона/электронной почты и пароля.
  2. Войти с помощью одного из аккаунтов в социальных сетях.
  3. Зарегистрироваться.

вход в личный кабинет

Вход в Личный кабинет Авито можно также осуществить с помощью социальных сетей: Одноклассники, Вконтакте, Фейсбук или Google.

При отсутствии страниц в социальных сетях новому пользователю предлагается простая регистрация, которая займет не более 5 минут.

Происходит она в несколько этапов:

  • Ввод номера телефона. После нажатия кнопки Продолжить может открыться окно с просьбой подтвердить, что регистрируется реальный человек, а не бот. В этом случае необходимо выполнить требуемое задание и нажать кнопку Подтвердить.

регистрация

  • Подтверждение номера. На указанный номер телефона придет код, который необходимо ввести в поле формы. Этот код действителен только в течение 3 минут. Если он не пришел, то требуется отправить еще один запрос.

подтверждение номера телефона

  • Ввод имени и пароля.

регистрация 2

После нажатия кнопки Зарегистрироваться создается персональный аккаунт и открывается страница личного кабинета.

Логотип сайта

Авторизация на официальном сайте

Ваше имя

Например, Виктор Орловский

Ваш email

Никакого спама, гарантируем

Войти на сайт

Нажимая на кнопку «Отправить», Вы даете согласие на обработку персональных данных, а также подтверждаете условия «Политики конфиденциальности» настоящего сайта.

Или войти через:

Выберите удобный для Вас способ связи

Зарегистрироваться на Авито и бесплатно подать объявление можно только частному лицу. При входе в учетную запись от имени компании такая возможность отсутствует.

Частные объявления на Авито публикуются прямо из личного кабинета. Это делается в несколько шагов:

  • Нажать на кнопку Подать объявление. Это создаст шаблон для новой страницы, где будет находиться основная информация о товаре или услуге.

кнопка подать объявление

  • Выбрать из списка категорию.

выбор категории

  • По умолчанию система сразу представляет форму для заполнения. Однако у пользователя есть возможность конкретно описать вид товара или услуги. Для этого необходимо нажать на название категории и из выпадающего списка выбрать необходимое.

текст объявления

  • Выбор категорий для продажи книги.

подкатегории

  • На открывшейся странице необходимо заполнить все параметры. Важно понимать, что нужно писать только требуемую информацию. Не надо писать номер телефона для связи в поле с описанием объявления. Оно может не пройти предварительную модерацию.
  • На странице нужно указать место сделки

текст объявления

  • Заполнить данные для связи.

контакты продавца

  • После заполнения всех необходимых полей надо нажать кнопку Продолжить внизу страницы.
  • Перед публикацией система покажет, как будет выглядеть объявление. Если обнаружена ошибка, то к формам можно будет вернуться с помощью стрелок под текстом. Чтобы разместить бесплатные объявления на Avito.ru, требуется убрать все галочки напротив платных функций.
  • Когда все будет готово, нужно нажать на кнопку Подать объявление.

Если все поля заполнены верно, пользователь увидит всплывающее окно с сообщением о получении заявки и ее отправкой на проверку.

Проверка

Важным этапом публикации объявлений является проверка их содержимого. Данная процедура скрыта от глаз пользователя и происходит в автоматическом режиме на официальном сайте Авито. По времени она занимает около 30 минут. Однако процедура может растянуться и потребовать около суток.

Основные категории, по которым осуществляется проверка:

  1. Законность. Все предложенные товары и услуги не должны нарушать действующее законодательство Российской Федерации. Более того пользователю можно размещать только предложения, в отношении которых у него есть все необходимые сертификаты, лицензии и разрешения. Так, без соответствующих документов нельзя продавать медицинские препараты, транспорт, недвижимость, предметы антиквариата и декоративное оружие.
  2. Точное и полное описание услуги или товара. В случае скрытия факта неисправности техники, ненадлежащего состояния предлагаемого для продажи товара или о его незаконном владении, модераторы сайта Авито оставляют за собой право отклонить или блокировать заявку. Это правило также относится и к заполнению форм с личной информацией: номер телефона и почта должны быть активными и принадлежать указывающему их человеку.
  3. Правильность заполнения всех форм. На Авито существует подробный каталог разрешенных товаров, который необходимо использовать при составлении объявления. Если при проверке будет обнаружена неправильная категория товара, то объявлению также может быть отказано в публикации. Так, можно размещать сообщения о продаже квартиры только в категории Недвижимость.
  4. Реальное существование предложенной услуги или товара. На Авито проверяют также реальное существование товара и возможность его продажи. Пользователь должен быть готов предоставить предлагаемый им товар или услуг в любое время по первому требованию покупателя.
  5. Уникальность. На сайте Авито запрещено размещать два и больше объявлений об одном и том же товаре от одного пользователя. Для повышения статистики просмотров уже опубликованный товар можно снова поднять в топе с помощью платных фикций интернет-ресурса.
  6. Отсутствие запрета на продажу. На доске объявлений Авито.ру запрещено размещать предложения о некоторых видах товаров. Однако если товар не принадлежит к данному виду, а только похож, то, предоставив соответствующий сертификат, такой товар публиковать можно. Так, на этом сайте запрещено продавать холодное оружие, но этот запрет не касается декоративных клинков и кулинарного инвентаря.
контакты продавца

Важно знать

В случае несоблюдения требований, объявление может быть отклонено или блокировано. В этом случае пользователь получит сообщение, описывающее причины отказа в публикации.

Проверка содержимого объявления необходима для обеспечения надежности и безопасности купли/продажи. С ее помощью отсеиваются все сомнительные, незаконные и опасные заявки.

Проверка частных объявлений нужна и для проверки от мошенников. Ознакомьтесь с правилами безопасности и будьте внимательны.

защита от мошенников

Причины отклонения и блокировки

Бесплатные объявления от частных лиц могут отклонить или блокировать.

Отклоняют из-за неправильного заполнения формы или недостаточности информации о предмете продажи. В этом случае у пользователя есть возможность повторно подать свое объявление после исправления и дополнения.

Блокируют объявление в случае грубого и неоднократного нарушения правил сайта. Представить его на рассмотрение второй раз уже нельзя. Модераторы сайта полностью удаляют его и выносят предупреждение пользователю.

контакты продавца

Важно знать

В случае попытки повторно отправить уже отклоненное при проверке объявление аккаунт пользователя также блокируют.

Лимиты бесплатных объявлений

Кроме значительных преимуществ, есть у этого сервиса и некоторые недостатки. Самый главный из них — лимит на бесплатные объявления в течение одного периода, который составляет 30 дней. На Авито существует два вида лимитов:

  • персональный;
  • глобальный для всех пользователей.

Персональный лимит указывает, сколько любых бесплатных объявлений может поместить человек в течение одного периода. Глобальный — общее количество доступных бесплатных заявок по конкретной категории. В случае нехватки лимита, пользователю по-прежнему будет доступно платное использование ресурса.

Персональный лимит в отличие от глобального может отличаться у разных пользователей. Также его уровень зависит от нескольких факторов:

  • категории сообщения;
  • места проживания пользователя;
  • получаемой прибыли;
  • количества публикуемых товаров.

К примеру, в категории Недвижимость и в подкатегории Продам/Новостройка лимит бесплатных сообщений — 1 штука. Однако это не распространяется на недвижимость, расположенную в Башкортостане, Волгоградской, Вологодской, Саратовской, Ростовской и Оренбургской областях.

Более подробно узнать уровень лимита для конкретной категории можно на официальном сайте Авито в разделе Помощь.

лимиты

Время активности

С января 2019 года на Авито были внесены некоторые изменения, которые коснулись времени активности объявления на сайте. В настоящий момент оно хранится в течение 30 дней. Однако есть возможность увеличить срок жизни объявления о продаже, если товар все еще не куплен. Для этого необходимо активировать услуги продвижения.

лимиты

Это интересно!

По истечении 30 дней объявление перестает быть активным на сайте и перемещается во вкладку Завершенные, которая располагается в личном кабинете. При необходимости вывести его обратно на доску Авито его можно активировать.

Есть и другие нюансы, связанные со временем активности. К примеру, все резюме на сайте бессрочные.

Что можно сделать после публикации

Сервис Авито позволяет не только публиковать объявления, но и отслеживать и изменять их. Так, на сайте доступны следующие возможности:

  • просмотр собственных объявлений;
  • просмотр статистики посещений;
  • продвинуть нужные продажи;
  • редактировать уже опубликованное;
  • скрыть, снять или удалить.

Функции позволяют вносить правки в описании товаров и быстро реагировать на спрос.

Посмотреть Мои объявления

В личном кабинете пользователя отражаются все составленные им объявления, а также их состояния. Открыть их полный список можно, нажав на кнопку Мои объявления на сайте Avito, расположенную на верхней панели.

мои объявления

Кроме их перечня, можно также посмотреть актуальность объявления, срок его активности, внести в текст правки, продвинуть его или удалить.

Узнать статистику

На сайте Авито реализована фикция подсчета посещений. Это позволяет узнавать спрос на товар и подкорректировать его цену для большей привлекательности.

Чтобы узнать статистику конкретного сообщения, требуется перейти на Авито в личный кабинет, затем в Мои объявления и выбрать требуемый товар. На его странице под названием можно увидеть график, который отражает общее количество просмотров и количество просмотров за текущий день.

Обнулить статистику просмотров одного товара можно только после окончания его срока активности. После повторного размещения, количество просмотров на этом товаре начнет считаться с нуля.

Продвинуть для быстрой продажи

Сразу после публикации свежее объявление оказывается на первой странице. Однако через некоторое время оно сдвигается вниз более новыми. Это уменьшает количество просмотров товара и снижает шанс на продажу. Чтобы гарантированно переместить предложение о продаже на первую страницу, необходимо использовать платные функции сайта:

  • поднятие в поиске;
  • рассылка сообщений пользователям;
  • выделение цены;
  • премиум и VIP блок продаж;
  • пакеты услуг.

Платные функции делают объявление заметнее пользователям, однако, они не гарантируют продажи товара.

Редактировать

Еще одной удобной функцией сайта является возможность редактировать бесплатные объявления Авито даже после их публикации. Для этого нужно нажать кнопку Редактировать напротив выбранного объявления. Поддаются изменениям цены, описание, фото и даже платные услуги. После завершения правок необходимо нажать кнопку Сохранить изменения. Услуга является также бесплатной на сайте Авито.

Скрыть

После публикации своего сообщения на доске объявлений Авито.ру, его можно скрыть от других пользователей. Функция позволяет видеть другим пользователям только активные предложения.

Снять

Чтобы снять объявление в личном кабинете пользователя, нужно выбрать активное предложение о продаже и нажать кнопку Еще под функцией Редактировать. В выпадающем списке требуется выбрать пункт Снять с публикации и написать причину.

Удалить

Удалить объявление можно практически на любой фазе его жизни. Это можно сделать из вкладок Завершенные, Ждут публикации и Блокированные. Если торговое предложение уже активно, то его необходимо снять с публикации, а потом удалить.

Как опубликовать объявление на Авито с телефона

Подать объявление на Авито с телефона бесплатно можно через приложение или мобильную версию сайта http://m.avito.ru/.

Мобильная версия доступна с любых телефонов, поддерживающих выход в интернет. А скачать приложение можно на смартфоны с iOS и Android.

Процесс подачи объявления идентичен инструкции по сайту.

Мобильное приложение

Как работает доставка от Авито

Доставка от Авито — платная услуга, которая помогает частным продавцам доставлять их товар покупателям.

Работает эта услуга следующим образом:

  1. При нажатии покупателем кнопки Купить с доставкой услуга активируется.
  2. Продавцу приходит сообщение с подтверждением оплаты покупки и ее доставки. Также прилагается номер товара.
  3. Продавец отправляет его в ближайшем пункте доставки от Авито.
  4. Покупателю приходит сообщение, что товар уже на складе.

В настоящий момент сервисом доставки от Авито могут воспользоваться только частные лица с грузом, не превышающим 15 кг и габариты 120х80х50 см. В случае утери или повреждения товара покупателю выплачивается его полная стоимость и сумма за доставку.

Видеоинструции

Контакты техподдержки

Связаться с администрацией Авито можно через раздел Помощь. В нем есть ответы на многие вопросы по работе сайта, а также форма обратной связи. Чтобы воспользоваться ей, следуйте инструкции:
  1. Опуститесь вниз страницы и нажмите кнопку Задать вопрос.
  2. Выберите темы обращения, чтобы ваша проблема быстрее достигла нужного специалиста.
  3. Выберите подкатегорию вопроса.
  4. Заполните все поля формы. Можете прикрепить к описанию скриншот экрана или фото.
  5. Нажмите Отправить обращение.

Телефон главного офиса в Москве: +7 (495) 228-36-30

Отзывы

Видеоотзыв от блогера с советами.

Пользователь мобильного приложения отмечает, что есть вероятность потратить время зря из-за недобросовестных покупателей.

отзыв

А пользовательница сайта irecommend.ru делится историей успешной продажи.

Главный секрет — привлекательные фото.

отзыв 1.1 отзыв 1.2 отзыв 1.3

Видео о «внутренней кухне» сайта Авито от российского бизнесмена и блогера Дмитрия Портнягина

Отличие сбора от налога: Чем отличается налог от сбора в 2020 году: сходства и различия

Чем отличается налог от сбора в 2020 году: сходства и различия

Налоги и сборы — это обязательные платежи, поступающие в бюджеты разных уровней. Попробуем разобраться, чем они отличаются.

Согласно Налоговому кодексу, налог и сбор сходства и различия имеют, хотя и образуют единый предмет правоотношений. Оба понятия закреплены в статье 8 НК РФ. Попробуем разложить на составляющие определения обоих, чтобы лучше понять их сущность.

Таблица 1. Налоги и сборы: общие и отличительные черты.

Налог

Сбор

Субъект

Физические и юридические лица

Физические и юридические лица

Природа возникновения обязательства

Является индивидуально безвозмездным платежом

Является условием совершения юридически значимых действий

Обязанность по уплате

Обязателен в силу закона

Относительно доброволен

Цель

Обеспечение деятельности государства, региона или муниципального образования

Обеспечение деятельности государства, региона или муниципального образования

Из анализа определений мы видим, что есть у этих двух терминов как общие характеристики (плательщики и конечная цель), так и отличительные (причины взимания и степень добровольности). Но этим суть вопроса не ограничивается.

Основное отличие налога от сбора

Первый должны отчислять все, поскольку этого требует закон, и ничего не получают при этом взамен. Второй уплачивает тот, кто заинтересован в ведении определенной деятельности на территории страны (области, города).

ВАЖНО!

Из этого вытекает еще одно важно положение. Разница между налогом и сбором заключается в ответственности за их неуплату.

В первом случае физическое или юридическое лицо понесет административное или уголовное наказание — в зависимости от масштаба правонарушения. Все виды их перечислены в главе 16 НК РФ.

Во втором случае неплательщик всего лишь не получит того, чего ожидал от государства (например, лицензию). Упрощенно можно сказать, что сделка между ними не состоялась. А значит, и обязательств нет.

Соотношение налога и сбора по условиям

Статья 17 НК РФ устанавливает общие условия для установления и тех и других. Для платежей налогового характера это:

  • объект налогообложения;
  • облагаемая база;
  • период и порядок исчисления;
  • ставка;
  • порядок и сроки уплаты.

Также возможны разнообразные льготы (например, вычеты). Применяются они по основаниям, обоснованным законодательно. Для каждого конкретного типа платежа устанавливаются лишь плательщики и элементы обложения.

Таким образом, в отличие от сбора, налог является более регламентированным законодательно в вопросе его сущности.

Еще один важный момент — размер платежей. Существуют определенные налоговые ставки, закрепленные в процентах. Так, например, если у двух людей разные зарплаты, то и отчисления на НДФЛ в абсолютном выражении у них будут отличаться.

Взносы за юридически значимые действия, как правило, привязываются к МРОТ. Отличаться они могут лишь во времени — по мере пересмотра минимального размера оплаты труда. В один и тот же день все заявители по одинаковому основанию уплатят идентичные суммы.

Налог, сбор, пошлина: сходства и различия

Вопросам, связанным с государственной пошлиной, посвящена глава 25.3 НК РФ. Очевидно, что суть этого понятия значительно разнится с двумя рассмотренными выше.

Но все-таки пошлина ближе к сбору. Она является его разновидностью. Выделяется лишь основанием и перечнем лиц, которые ее уплачивают. Они закреплены в статье 333.17 НК РФ.

Чем отличается налог от сбора

В практике бухгалтерского и налогового учета такие понятия как налог и сбор являются тождественными, и никто особо не задумывается над тем, есть ли между ними существенные отличия или нет. Для многих это слова синонимы или даже равные понятия, хотя, если копнуть глубже, то есть некая разница между налогом и сбором. В том числе и на уровне законодательной базы, где сущность таких слов раскрыта. Рассмотрим, в чем же все-таки отличие налога от сбора?

Что такое налог

В соответствие с Налоговым Кодексом, налог – это общеобязательный платеж, который уплачивается юридическими и физическими лицами.

Особенности налогов:

  • Взимаются со всех. Исключение – те категории налогоплательщиков, которые в соответствие с законодательными документами имеют такое право и включены в круг льготников;
  • Установлены в большинстве случаев не в твердой форме, то есть в фиксированной форме вне зависимости от разных факторов. Налоги устанавливаются в процентном соотношении от величины чего-либо. Например, подоходный налог удерживается от заработной платы, налог на прибыль – с получаемой прибыли и т.д.;
  • Носят абсолютно безвозмездный характер, то есть их уплата не предоставляет взамен плательщику какое-либо материальное благо;
  • Не имеют целенаправленного использования, то есть их оплата в федеральный или региональный бюджеты формирует общую доходную часть, используемую уже по необходимости.

Кроме того, что налоги имеют свои особенности уплаты, они еще выполняют и ряд специфических функций, среди которых выделяют следующие:

  1. Регулирующая. Заключается в том, что при помощи таких взысканий происходит регулирование экономического развития страны;
  2. Распределительная. Благодаря налогам происходит распределение и перераспределение денежных потоков между разными субъектами хозяйствования и социальными институтами, более богатыми и менее защищенными;
  3. Контрольная. Благодаря налогам происходит контроль за платежной дисциплиной физических и юридических лиц.

Определение сущности термина «сбор»

Итак, что такое сбор? Это определенный платеж, который взимается по действующему законодательству с физических и юридических лиц. Так прописано в Налоговом Кодексе. Тогда в чем же разница? В том, что такое удержание осуществляется не со всех субъектов и на не безвозмездной основе, а на абсолютно других условиях.

Принципы взыскания:

  • Сбор удерживается исключительно на добровольных основах, то есть от его уплаты при определенных условиях каждый имеет право отказаться. Взамен он не получит конечно необходимое благо, но право выбора есть всегда;
  • Сумма устанавливается в большинстве случаев в твердой форме, то есть в валюте или натуральном эквиваленте, но не устанавливается в процентном соотношении от какой-либо иной величины;
  • Уплата такого платежа является одним из условий осуществления хозяйственной деятельности в отдельном регионе или на всей территории России для отдельных, а не для всех видов деятельности;
  • Оплата необходимо для того, чтобы органы местной власти смогли предоставить отдельным категориям субъектам исключительного права на ведение бизнеса, например, получение лицензии.

В результате, есть двойственность: с одной стороны есть право выбора плательщика – не хочешь платить, меняй сферу деятельности. А с другой стороны сбор также необходимо платить в обязательном порядке.

Налог и сбор: сходства и различия

Чем отличается налог от сбора? Многие практики считает, что ничем. Кто-то даже отождествляет эти два понятия, кто-то считает, что налог – это разновидность сбора. Но если анализировать более подробно, то отличие налога от сбора очевидно, и особенно это касается особенностей уплаты таких взносов.

Налоги и сборы общие и отличительные черты:

  • По закону, чтобы установить налог необходимо в самом НК определить базу налогообложения, плательщика, сроки уплаты, размер, ставки, порядок расчета, особенности налогообложения и т.д. Чтобы установить сбор – достаточно самого налогоплательщика и величины сбора;
  • Налог всегда оплачивается в денежном эквиваленте, то есть является платежом, то устанавливается в проценте от некой величины. Сбор, как правило, устанавливается в фиксированном виде;
  • В отличие от сбора налог – это безвозмездная плата со стороны плательщика, при оплате сбора тот, кто платит, взамен получает некую услугу;
  • Соотношение налога и сбора различно и в разрезе обязательности уплаты. Налоги должны платить все, сбор – по желанию.

Это главные принципиальные отличия этих двух видов платежей. Конечно, налог, сбор, пошлина имеют сходства и различия, поскольку они имеют одинаковую экономическую природу, но для обычного гражданина они явно схожи и не имеют никаких кардинальных отличий.

чем оно обусловлено, чем от них отличается пошлина

Не только юридические, но и физические лица достаточно часто должны выплачивать какой-либо налог или сбор в пользу государства.

Являются ли данные понятия равнозначными, или между ними существуют отличия? Подробнее об этом – далее в статье.

Определение понятий

Налог – это обязательный платеж, уплачиваемый физическими и юридическими лицами в пользу государства. Это отчуждение части имущества плательщиков в государственный бюджет путем уплаты налоговых платежей.

Выделяют его следующие характерные черты:

  • Обязательность – каждый должен уплачивать налоги, перечень которых закреплен нормативными актами в Налоговом кодексе РФ.
  • Безвозмездная уплата – уплачивая средства в пользу государства, субъекты не получают в ответ какие-либо права, имущество и т. д.
  • Отсутствие целевого назначения – с их помощью покрываются не какие-либо определенные траты государства (например, на здравоохранение, образование), а все расходы в целом.
  • Постоянность уплаты, так как налоги – это финансовая основа деятельности государства.
  • Уплата в денежном эквиваленте, то есть в какой-либо иной форме они законодательством не допускаются.

Налоги делят на:

  • Федеральные – обязательны к уплате на территории РФ.
  • Региональные – вводятся в действие в субъектах РФ.
  • Местные – устанавливаются местными органами власти и обязательны к уплате на территориях муниципальных образований.


Их основные функции:

  • распределительная – состоит в перераспределении денежных ресурсов, т. е. осуществляется передача средств в пользу менее защищенных слоев населения за счет увеличения налогового бремени на более сильные категории граждан;
  • регулирующая – заключается в регулировании при помощи налогов экономических процессов государства;
  • контрольная – состоит в государственном отслеживании своевременности и полноты поступлений в бюджет.

Под сбором понимается взнос, осуществляемый с целью получения от государства каких-либо услуг (выдача лицензий, получение разрешения и другие).

Подробную информацию о федеральных налогах и сборах смотрите на следующем видео:

Разница между ними

На первый взгляд может показаться, что между налогом и сбором нет никакой разницы, т. к. оба этих платежа устанавливаются государством и имеют обязательный характер. Но различия есть, причем существенные:

  • В соответствии с НК РФ, устанавливая налог, должны быть определены плательщик и элементы налогообложения – объект, налоговая база, период, ставка, а также порядок исчисления и сроки уплаты. Для определения сбора требуются лишь налогоплательщик и величина взноса.
  • Налог – это платеж в денежном эквиваленте, сбор же может быть внесен в любой форме, не зря ведь налог именуется «платеж», а сбор – «взнос».
  • Законодательство определило в качестве цели уплаты налогов финансовое обеспечение деятельности государства. Целью же сборов является финансирование определенных сфер деятельности государства либо органов власти
  • Налог имеет принудительный характер, то есть обязателен к уплате субъектами налогообложения независимо от их желаний. Сбор – это добровольное волеизъявление плательщика.
  • Уплачивая налог, физическое или юридическое лицо не ждет от государства ответных действий. В свою очередь сбор взимается с плательщика за предоставление определенных услуг или прав. Это возмездный платеж, то есть органы власти гарантируют его плательщику получение права или услуги.
  • Для того чтобы исчислить и уплатить в бюджет налог, необходимо процентную ставку умножить на налоговую базу. Сбор – это фиксированная сумма.
  • Сбор – это разовый платеж, а налог уплачивается на постоянной основе и с определенной периодичностью (ежеквартально, ежемесячно и т. д.).
  • Государство может при определении размера налога учитывать платежеспособность и социальный статус налогоплательщиков, величина сбора одинакова для всех.

Отличие от пошлины

Под пошлиной понимается сбор в денежном эквиваленте, уплачиваемый юридическими и физическими лицами, которые вступают с государством в определенные отношения. Пошлина носит обязательный характер, но только для тех граждан, кто вступает в юридические отношения друг с другом или с государством.

Можно выделить, в частности, регистрационные пошлины, гербовые сборы, таможенные пошлины при перевозке товаров через границу и др.

Государственная пошлина взимается с физических и юридических лиц при их обращении в государственные или местные органы власти за определенные действия с их стороны, а именно:

  • при обращении с исковым заявлением в суд;
  • за осуществление нотариальных действий;
  • при оформлении заграничных паспортов, виз;
  • при получении гражданства РФ и т. д.

В чем же ее отличие?

  • Во-первых, уплата пошлины – это прямое волеизъявление налогоплательщика обратиться к государству за определенной услугой.
  • Во-вторых, она взимается в доход государства напрямую.
  • В-третьих, что немаловажно, пошлина имеет возмездный характер за услугу.

Отличие налога от сбора \ Акты, образцы, формы, договоры \ Консультант Плюс

Подборка наиболее важных документов по запросу Отличие налога от сбора (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Статьи, комментарии, ответы на вопросы: Отличие налога от сбора

Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Статья: Повышение эффективности администрирования налогов, сборов и страховых взносов: экономико-правовые аспекты
(Напсо М.Б.)
(«Закон», 2018, N 9)В силу различий в правовой конструкции теперь уже трех обязательных налоговых платежей — налогов, сборов и страховых взносов — различными будут и последствия неисполнения обязанности по их уплате. Говорить о кардинальных отличиях в порядке установления, введения и взимания налогов, сборов и страховых взносов не приходится. Порядок этот, как и само содержание обязанности по уплате (правильно исчислить, своевременно и в полном объеме уплатить), унифицирован, что следует считать одним из главных достоинств современного Налогового кодекса (НК) РФ. Различия же обусловлены самой правовой сущностью налогов, сборов и страховых взносов. Поэтому в очередной раз приходится внимательно изучить все их отличительные признаки, хотя и несколько под иным углом. Исследуя последствия неисполнения обязанности по уплате налогов, сборов и страховых взносов, неизбежно следует рассмотреть не только те, что наступают для плательщика, но и те, что имеют значение для государства. И здесь мы сразу наталкиваемся на первое существенное отличие: в случае со страховыми взносами приходится говорить еще и о последствиях для застрахованных лиц, т.е. той категории физических лиц, которой нет и быть не может, когда речь идет о налогах и сборах. Второе существенное отличие заключается в том, что о последствиях для застрахованных лиц можно говорить как в случае неисполнения обязанности по уплате страховых взносов самим плательщиком, так и при неисполнении обязанности по взысканию налоговыми органами. Конечно же, постановка такого вопроса вполне правомерна и для налогоплательщика, и для плательщика сборов. Но, ответив на него применительно ко всем упомянутым категориям лиц, мы увидим, сколь разительны отличия. Остановимся на этом подробнее.

Нормативные акты: Отличие налога от сбора

«Налоговый кодекс Российской Федерации (часть первая)» от 31.07.1998 N 146-ФЗ
(ред. от 20.07.2020)1. Под налогом понимается обязательный, индивидуально безвозмездный платеж, взимаемый с организаций и физических лиц в форме отчуждения принадлежащих им на праве собственности, хозяйственного ведения или оперативного управления денежных средств в целях финансового обеспечения деятельности государства и (или) муниципальных образований.

Отличие сбора от налога: основные понятия

Такие понятия, как налог и сбор, в экономике применяются практически везде. Они предполагают уплату конкретной суммы в бюджет. В законодательстве закреплено понятие налога и сбора. Отличие налога от сбора тоже существует.

Понятие налога

Налогом называется конкретная сумма, которая платится юридическими и физическими лицами в бюджет страны. Эта плата считается обязательной и безвозмездной. Сейчас налоги платят с заработной платы, продажи недвижимости, осуществления сделок.

отличие сбора от налога

Средства тратятся на нужды страны. Получается, что государство изымает некоторую часть денег у населения для обеспечения своей деятельности. Расчет размера налога определяется налогооблагаемой базой.

Виды и функции налогов

В России налоги бывают:

  • федеральными: платятся по всей стране;
  • региональными: существуют в субъектах РФ;
  • местными: утверждаются местными органами власти.

Обязательные платежи необходимы для перераспределения денежных ресурсов. Также они служат для регулирования экономических процессов, отслеживания своевременного пополнения бюджета.

Определение сбора

Понять отличие сбора от налога поможет толкование обоих понятий. Для получения какой-либо услуги от государственных органов производится платеж, называемый сбором. Средства перечисляют физические и юридические лица. Такая оплата выполняется единовременно и добровольно.

отличие сбора от налога обусловлено

Если необходима услуга, то граждане за нее платят, поскольку это предусмотрено при сотрудничестве граждан с государственными органами. Сбор представлен в виде конкретной суммы, которая переводится за определенную работу. Его платят за получение лицензий, разрешений.

Сравнение

В чем отличие сбора от налога? Между этими понятиями нет большой разницы, поскольку они предусматривают уплату средств в бюджет. Но есть и различия между этими терминами. Отличие сбора от налога обусловлено тем, что вторые платежи считаются обязательными, а первые платятся при необходимости. А их оплата происходит одинаково.

Другое отличие сбора от налога заключается в том, что первые могут изыматься без разрешения гражданина, а для второго требуется согласие плательщика. Также платежи имеют разницу в расчете суммы. Налог представлен в виде процента, а сбор – в установленной сумме. Поэтому суммы могут отличаться.

Еще одно отличие сбора от налога заключается в том, что первый платеж безвозмездный, а по второму гражданин получает какую-либо информацию или услугу. Определяются оба они законодательством. Налог платится периодически, а сбор — только один раз.

На чем основаны налоги и сборы?

Правила начисления налогов и сборов заключены в главном документе – Налоговом кодексе РФ. Но есть вопросы, которые решаются на региональном и местном уровнях. Для этого выпускаются соответствующие документы.

в чем отличие сбора от налога

По закону, региональные и местные власти могут сами утверждать принципы взимания платежей. Осуществляется это с помощью нормативных актов. В Налоговом кодексе устанавливается вид налога или сбора, правила их расчета, оплаты, а местные власти утверждают дополнения к нормам.

Информация о налогах

Оплата налогов является обязанностью граждан, поскольку эта норма прописана в законодательстве. Необходимо своевременно вносить средства, поскольку при задолженности предусмотрены штрафы и пени. Узнавать об их наличии и размерах получится несколькими способами. Можно обратиться в налоговую инспекцию, где сотрудник предоставит необходимую информацию.

Можно определять наличие и суммы налогов с помощью современных сервисов. Для этого работают порталы, помогающие быстро узнать нужную информацию по ИНН. После получения сведений будет понятно, какую сумму нужно внести.

Оплата налогов

Способов оплаты налогов существует множество. Использовать можно любой из них, поскольку средства все равно будут зачислены. У каждого предприятия есть специальный счет, который будет служить для обязательных платежей. Если наблюдается задержка, то происходит начисление пени. Тогда оплата производится с помощью судебных приставов.

понятие налога и сбора отличие налога от сбора

Физическим лицам уведомления об оплате налогов поступают по месту регистрации. Гражданин может и самостоятельно обратиться в налоговую службу для получения необходимой информации. Оплата может выполняться с помощью любого банка, почтой, интернет-сервисами.

Ответственность за просрочку

Для своевременной оплаты государственными органами могут применяться следующие меры:

  • оповещение о срочной оплате;
  • начисление штрафов;
  • арест собственности;
  • приостановление процедур по банковским счетам.

Эти меры применяются только в крайних случаях. Обычно плательщику направляется уведомление о наличии задолженности. Ее нужно лишь оплатить удобным способом. Своевременное погашение обязательных платежей позволит не допускать начисления пени и штрафов.

Чем отличается налог от сбора

Такие термины как налог и сбор в экономической литературе употребляются совместно, поскольку подразумевают под собой уплату обусловленной суммы денежных средств в бюджет определенного уровня. И, казалось бы, все ясно и понятно – законодательство страны устанавливает, какие платежи необходимо совершать в обязательном порядке, раз они закреплены законом. Вот только как отличить налог от сбора? Есть ряд определенных признаков, которые помогут разобраться в этом вопросе.

Определение

Налог – определенная сумма денежных средств, которая уплачивается как юридическими, так и физическими лицами в бюджет государства. Такая плата является обязательной и безвозмездной, то есть субъект налогообложения не получает ничего взамен. Деньги эти расходуются на государственные нужны, как федерального, так и регионального, и местного значения. Можно сказать о том, что государство принудительно изымает часть средств у хозяйствующих субъектов и населения для обеспечения своей деятельности. В основном расчет суммы налога напрямую зависит от налогооблагаемой базы.

Сбор представляет собой платеж, который необходимо произвести юридическому или физическому лицу с целью получения какой-либо услуги от государственных органов. Таким образом, подобного рода оплата носит единовременный характер и осуществляется на добровольной основе. Но если услуга очень необходима, придется за нее заплатить, поскольку такое сотрудничество между хозяйствующими субъектами и государством имеет под собой законодательную основу. В основном сбор имеет фиксированное значение суммы денежных средств, необходимых для платы за определенную услугу.

к содержанию ↑

Сравнение

Казалось бы, существенной разницы между налогом и сбором нет, ведь все деньги, уплачиваемые предприятиями и населением, в конечном итоге поступают в казну государства. Однако существенные различия у этих понятий все же есть, и отражают они отношения между плательщиками и страной. Так, налоги являются обязательными платежами, в то время как сборы могут быть осуществлены или нет в зависимости от того, насколько сильно в этом нуждается субъект. Кроме того, в первом случае государство установило право за собой изымать часть средств без разрешения субъекта, во втором же – согласие плательщика обязательно. Разница между налогом и сбором заключается и в расчете суммы платежа, то есть налог – это определенный процент от чего-либо, а сбор – это фиксированная сумма.

к содержанию ↑

Выводы TheDifference.ru

  1. Налог исчисляется в процентном отношении к какой-либо базовой единице, а сбор является фиксированным размером платы за услугу;
  2. Налог удерживается со всех субъектов налогообложения без учета их желаний, тогда как сбор является свободным волеизъявлением плательщика;
  3. Налог уплачивается на безвозмездной основе, а сбор подразумевает получение от государственных органов какой-либо информации или услуги.
  4. Налог имеет определенную периодичность оплаты, в то время как сбор является разовым платежом.

Отличие налога от сбора — Сайт о кадрах и управлении

Несмотря на то, что и налог, и сбор – это фискальные платежи, при помощи которых пополняется бюджет, механизм их начисления и основания для уплаты различны. Из данной статьи вы сможете узнать, какие существуют основные отличия налога от сбора.

Содержание статьи:

Разница между налогом и сбором

В соответствии с НК РФ, налог представляет собой индивидуально безвозмездный платеж обязательного характера, который взимается с юр. и физ. лиц в форме отчуждения принадлежащих им денежных средств в целях фин. обеспечения государства и муниципальных образований.


Сбор же, в соответствии с НК РФ, представляет собой взнос обязательного характера, взимаемый с юр. и физ. лиц, уплата которого:

  • Либо связана с ведением определенных видов предпринимательства на территории, на которой действует уплата взноса;
  • Либо является одним из обязательных условий совершения по отношению к плательщику сбора уполномоченными органами юридически значимых действий, в том числе предоставление прав и выдача спец. разрешений.

Налоги и сборы – общие и отличительные черты

Налог и сбор схожи только по двум признакам:

  • Их обязательно нужно уплачивать;
  • Они взимаются с юр. и физ. лиц.

А вот отличий гораздо больше.

Рассмотрим их в форме таблицы:

НалогСбор
Уплата осуществляется на регулярной основе. По различным видам налогов периоды уплаты могут быть различны, но во всяком случае, уплата налогов – ситематична. При регистрации, юрлицо должно выбрать режим обложения налогами. После этого оно должно производить платежи в бюджет до своей ликвидации.Уплата осуществляется один раз.
Плательщик налогов должен уплачивать налоги в бюджет в силу действия законодательства.Физ. или юр. лицо может самостоятельно определиться – уплачивать ему сбор, или нет.
Характер налоговых платежей – безвозмездный.Сбор обладает возмездным характером. Если лицо оплатило сбор, он получит необходимое ему право, или государство выполнит в его пользу какое-либо действие.
Размер налога к уплате определяется в зависимости от базы и ставки по налогу. В расчет могут браться различные льготы.Размер платежа фиксированный.
Законодательство, определяя размеры налогов к уплате, учитывается финансовые возможности каждого конкретного плательщика.Размер сбора одинаковый для всех его плательщиков.

 

Разница между налогом и пошлиной (со сравнительной таблицей)

Tax Vs Duty Государство получает доходы из различных источников, и одним из его основных источников дохода являются налоги и пошлины. Они помогают правительству предоставлять населению страны коммунальные услуги, такие как медицина, железная дорога, почта, образование, банковское дело, питание, инфраструктура и т. Д. Налог — это финансовый сбор, взимаемый правительством с дохода, деятельности или товара. . Он делится на две основные категории: прямой налог и косвенный налог.Прямой налог включает подоходный налог или налог на имущество.

С другой стороны, косвенный налог также имеет два раздела, то есть налоги и сборы, где налоги включают налог на товары и услуги, а пошлина включает таможенные пошлины или акцизы. Основное различие между налогом и пошлиной состоит в том, что объем налога шире по сравнению с пошлиной, т.е. последний является подтипом первого.

Содержание: налог против пошлины

  1. Сравнительная таблица
  2. Определение
  3. Ключевые отличия
  4. Заключение

Таблица сравнения

Основа для сравнения Налог Пошлина
Значение Налог — это обязательное обязательство перед государством. Пошлина — это плата, взимаемая государством за производство и импорт / экспорт товаров.
Взимается с Доходы, состояние, услуги, продажи и т. Д. Товары и финансовые операции.
Типы Прямой налог и косвенный налог Таможенная пошлина и акциз
Область применения Широкая Узкая
Право наложения Центральное правительство или правительство штата. Центральное правительство

Определение налога

Налог — это обязательное финансовое обязательство, взимаемое государством с доходов, товаров и деятельности. Это один из основных источников государственного дохода, который используется для оказания различных услуг населению. Полномочия по взиманию налога находятся в руках центрального правительства и правительства штата. Существует два основных типа налогов:

.
  1. Прямой налог : Налог, взимаемый с дохода или богатства человека, известен как прямой налог.Здесь налоговая нагрузка ложится на самого человека, т.е. налогоплательщик и налогоплательщик — одно и то же лицо. Это налог, при котором деньги напрямую переводятся из кармана человека в карман государства. К видам прямого налога относятся:
    • Подоходный налог: налог, взимаемый с дохода человека.
    • Налог на богатство: налог, взимаемый с богатства человека.
    • Другое: включает налог на развлечения и налог на проценты.
  2. Косвенный налог : Налог, взимаемый с товаров или услуг, известен как косвенные налоги.Здесь налоговое бремя перекладывается на другое лицо, т.е. налогоплательщик и налогоплательщик — два разных человека. Это налог, при котором деньги сначала переводятся от физического лица налогоплательщику, а затем — государству. Косвенные налоги делятся следующим образом:
    • По товару :
      • НДС (налог на добавленную стоимость): налог с продаж внутри штата.
      • CST (Central Sales Tax): налог с продаж между штатами.
      • Таможенная пошлина: Налог на производство товаров.
      • Акцизный сбор: налог на импорт или экспорт товаров.
      • Прочие: Octroi, налог на прибыль и т. Д.
    • В сервисе :

Определение обязанности

Пошлина — это вид налога, уплачиваемого государству с товаров и финансовых операций. Он относится к категории косвенных налогов. Право взимать пошлину находится в руках центрального правительства. Это также увеличивает доход правительства. Ниже перечислены виды пошлин:

  • Акцизный сбор : Налог, взимаемый с производства товаров внутри страны, известен как акцизный сбор.Он также известен под названием Центральный налог на добавленную стоимость (CENVAT). Закон о центральном акцизном налоге 1944 года и Закон о центральном акцизном тарифе 1985 года — два важных закона, регулирующих акцизный сбор в Индии. В настоящее время ставка акциза в стране составляет 12%.
  • Таможенная пошлина : Когда товары продаются за пределами Индии, то налог, взимаемый правительством Индии, известен как таможенная пошлина. Он взимается с ввоза и вывоза товаров. Таможенные пошлины регулируются Законом о таможне 1962 года и Законом о таможенных тарифах 1975 года.Налог, взимаемый с импорта, известен как импортная пошлина, тогда как налог на экспорт известен как экспортная пошлина.

Ключевые различия между налогами и пошлинами

Ниже приведены основные различия между налогом и пошлиной:

  1. Налог — это финансовое обязательство, которое в обязательном порядке подлежит уплате государству. Пошлина — это сбор, уплачиваемый государству за производство и импорт / экспорт товаров.
  2. Сама пошлина является разновидностью налога.
  3. Налог взимается с физических лиц, имущества, услуг и продаж, тогда как пошлина взимается с товаров.
  4. Существует два основных типа налогов: прямой налог и косвенный налог. И наоборот, основными видами пошлин являются акцизный сбор и таможенный сбор.
  5. Центральное правительство или правительство штата может взимать налоги, но только центральное правительство имеет право взимать пошлины.

Заключение

В Индии администрирование налогов и сборов осуществляется Налоговым управлением, которое работает под контролем Министерства финансов. Есть два совета, которые заботятся о прямых и косвенных налогах.Это Центральный совет по прямым налогам (CBDT) и Центральный акцизный и таможенный совет (CBEC). Эти два совета сформированы в соответствии с Законом о центральном налоговом управлении 1963 года.

.

Разница между TDS и TCS (со сравнительной таблицей)

TDS vs TCS Налог на прибыль, общий доход оцениваемого за предыдущий год подлежит налогообложению в год оценки. Хотя в законе есть определенные положения, посредством которых возможно взыскание налога на прибыль в самом предыдущем году, то есть через TDS, TCS и уплату авансового налога. Если вы не можете отличить TDS от TCS, значит, вы не единственный. В то время как TDS — это расходы, TCS — это доход.

TDS означает Налоговый вычет у источника , TCS расширяется до Сбор налогов у источника. Это не налоги, а обязательство, которое вычитается во время платежа или получено и передается на хранение в Департамент подоходного налога. Чтобы помочь вам в подробном сравнении и сопоставлении этих налогов, мы составили для вас статью, посмотрите.

Содержание: TDS против TCS

  1. Таблица сравнения
  2. Определение
  3. Ключевые отличия
  4. Заключение

Таблица сравнения

Основа для сравнения TDS TCS
Значение TDS подразумевает сумму, вычтенную из дохода получателя в виде налога. TCS относится к сумме, накопленной продавцом или компанией в качестве налога.
Природа Расход Доход
Наложение Указанные расходы превышают установленный лимит. Осуществлена ​​продажа указанных позиций.
Ответственное лицо Удерживается плательщиком или покупателем Взыскивается получателем или продавцом
Возникновение Зачисление на счет получателя платежа или во время платежа, в зависимости от того, что наступит раньше. Списание средств со счета покупателя или при получении, в зависимости от того, что наступит раньше.

Определение TDS

Налог, удерживаемый у источника или TDS, как следует из названия, является косвенным способом взимания налога, при котором сбор поступает из дохода получателя. Он объединяет понятия «платите, когда зарабатываете» и «собираете, когда зарабатываете», в результате чего сбор налога переносится. В соответствии с Законом о подоходном налоге, любые платежи по определенным расходам, подпадающим под действие TDS, должны быть произведены после вычета указанного процента.

Короче говоря, во время осуществления платежа плательщик удержал определенный процент от суммы и депонировал его правительству. Таким образом, налог на прибыль взимается заранее, а не позже, и получатель получает чистую сумму, то есть после TDS. Некоторые примеры расходов, за которые взимается TDS, — это заработная плата, непредвиденные доходы, проценты по ценным бумагам, оплата аренды, оплата сборов, оплата комиссионных или брокерских услуг и т.

Определение TCS

В Индии при продаже определенных товаров продавец или компания взимает налог по установленным ставкам с плательщика или покупателя указанной категории товаров, называемый налогом, взимаемым у источника или TCS.Затем продавец передает налог, полученный от покупателя, правительству и выдает сертификат TCS, на который покупатель таких товаров получает кредит.

К таким предметам относятся листья тенду, спиртные напитки (алкогольного происхождения), металлолом, автостоянка, платные площади, слитки (более двух лакхов), ювелирные изделия (более пяти лакхов) и так далее. Ставка TCS разная для разных предметов.

Ключевые различия между TDS и TCS

Разницу между TDS и TCS можно ясно увидеть по следующим признакам:

  1. TDS — сумма, удерживаемая из дохода получателя в виде налога.TCS относится к сумме, накопленной продавцом или компанией в качестве налога.
  2. В то время как TDS — это расход для компании, TCS — это доход.
  3. Налоговый вычет у источника выплаты подлежит уплате, если указанные расходы превышают установленный лимит. Напротив, сбор налогов у источника должен взиматься при продаже определенных предметов.
  4. Плательщик или покупатель удерживают TDS, т.е. они обязаны удержать налог у источника. И наоборот, получатель платежа (получатель) или продавец несет ответственность за сбор TCS по установленной ставке от покупателя.
  5. Как правило, налог удерживается у источника, в момент зачисления на счет получателя платежа или во время платежа, в зависимости от того, что наступит раньше. Хотя, в случае выплаты заработной платы и премии по страхованию жизни, она должна быть вычтена только в момент выплаты. В отличие от TCS, который взимается при дебетовании счета покупателя или при получении суммы в зависимости от того, что наступит раньше. Однако, когда происходит продажа ювелирных изделий или слитков, их следует забрать, когда они будут получены наличными.

Заключение

Налоговый вычет у источника (TDS) происходит в момент совершения платежа, то есть это удержание из дохода получателя. С другой стороны, сбор налогов у источника абсолютно противоположен TDS.

.

Разница между налоговыми вычетами и налоговыми льготами (со сравнительной таблицей)

tax credit vs tax deduction Одной из основных проблем налогоплательщиков во всем мире является то, как уменьшить их налоговые обязательства, не обойдя закон. Есть два законных способа уменьшения налоговых обязательств оцениваемого: налоговый вычет и налоговый кредит. Налоговые вычеты — это претензии, которые могут помочь в снижении налогооблагаемого дохода получателя при условии выполнения определенных условий. Их можно запросить во время подачи налоговой декларации.

Из-за некоторого заблуждения люди сравнивают налоговый вычет с налоговым вычетом, но есть разница. Налоговый зачет подразумевает сумму, которая уменьшает общее налоговое бремя объекта оценки. Эта статья поможет вам понять разницу между налоговым вычетом и налоговым вычетом, так что прочтите.

Содержание: Налоговые вычеты против налоговой скидки

  1. Сравнительная таблица
  2. Определение
  3. Ключевые отличия
  4. Заключение

Таблица сравнения

Основа для сравнения Налоговый вычет Налоговый кредит
Значение Налоговый вычет означает приемлемый расход, который сокращает налогооблагаемый доход объекта оценки. Налоговый кредит — это налоговая льгота, при которой налогоплательщик может вычесть сумму налога при особых обстоятельствах.
Уменьшение Налогооблагаемый доход Налоговое обязательство
Корректировка Корректировка до применения налоговой ставки. Корректируется после определения суммы налога.
Экономия налога Снижает налог по предельной ставке. Уменьшение суммы налога в рупиях на рупии.
Происшествие В связи с различными расходами, понесенными оцениваемым. Из-за налога, уже зачисленного в налоговые органы, или из-за определенных обстоятельств.
Сумма Зависит от заявленного вычета. Зависит от характера и цели кредита.

Определение налогового вычета

Налоговый вычет подразумевает сокращение налогооблагаемого дохода в результате инвестирования в определенные схемы или фонды, которые имеют право на вычет.Снижение налогооблагаемого дохода также может быть связано с рядом событий, которые происходят в течение финансового года.

Это квалифицируемый расход, который может уменьшать общую валовую прибыль либо на определенную сумму, либо на процент, как утверждается налоговыми органами. Сумма вычета, разрешенная правительством, может быть вычтена из общего валового дохода оцениваемого, чтобы получить общий налогооблагаемый доход. Кроме того, сумма удержания различается в зависимости от суммы удержания, заявленной объектом оценки.

Ассистент может требовать вычетов на различные расходы, такие как медицинские расходы, пожертвования благотворительным учреждениям и так далее. Можно также воспользоваться налоговым вычетом, если он / она вложили средства в планы страхования, сберегательные схемы или фонды, разрешенные государством.

Определение налогового кредита

Проще говоря, налоговая скидка относится к сумме, которая может быть зачтена против общего налогового обязательства. Это сумма, которую оцениваемый может вычесть из налогов, подлежащих уплате в налоговые органы.Это налоговая льгота, которую правительство использует для поощрения уплаты налогов. Основное преимущество налоговой скидки заключается в том, что она напрямую сводит к минимуму налоговые обязательства. В Индии доступны следующие виды налоговых льгот:

  • Подоходный налоговый кредит : Когда с физического лица взимается налог, превышающий его / ее фактические обязательства, в результате различных факторов, тогда сумма излишка предоставляется в качестве налогового кредита для объекта оценки, который может быть перенесен и скорректирован. против будущих налоговых обязательств.
  • Предварительная налоговая скидка : налоговая скидка, предоставляемая зарегистрированным дилерам или производителям на сырье, которое они приобретают с целью перепродажи.
  • Иностранный налоговый кредит : Чтобы игнорировать каскадный эффект, иностранный налоговый кредит доступен для индийцев. Согласно Соглашению об избежании двойного налогообложения (DTAA), если ассессируемый является резидентом Индии, но получает доход из источника за пределами страны и взимает налоги в обеих странах, то резиденту Индии предоставляется налоговый кредит, если в стране пребывания начислен TDS на доход.

Ключевые различия между налоговыми вычетами и налоговыми льготами

Приведенные ниже пункты заслуживают внимания, поскольку речь идет о разнице между налоговым вычетом и налоговым вычетом:

  1. Налоговый вычет определяется как приемлемый расход; что сокращает налогооблагаемый доход объекта оценки. С другой стороны, налоговый кредит можно понимать как налоговый стимул, при котором налогоплательщик имеет возможность вычесть сумму налога в особых обстоятельствах.
  2. В то время как налоговый вычет уменьшает налогооблагаемую прибыль объекта оценки, налоговый кредит уменьшает общее налоговое обязательство объекта оценки.
  3. Корректировка вычетов производится до применения ставки налога на доход, который может облагаться налогом. И наоборот, сумма налогового кредита корректируется после определения суммы налога.
  4. Налоговый вычет незначительно экономит доход налогоплательщика, так как снижает налог по предельной ставке. В отличие от этого, налоговый кредит экономит доход налогоплательщика на большую сумму, так как снижает налоговые обязательства в рупиях за рупию.
  5. Оцениваемый получает налоговый вычет, если он / она понес определенные расходы.Напротив, налоговый кредит возникает, если налог уже зачислен в налоговые органы или в связи с определенными обстоятельствами.
  6. Сумма налогового вычета зависит от заявленного вычета, но сумма налогового вычета зависит от характера и цели налогового вычета.

Заключение

Как налоговый вычет, так и налоговый кредит помогают снизить общую налоговую нагрузку на налогоплательщика, а также экономят налоги. Однако налоговый кредит более благоприятен, чем налоговый вычет, поскольку первый снижает рупию налоговых обязательств на рупию, тогда как второй уменьшает налоговые обязательства только по номинальной ставке.

.

Различия между налогами и сборами | Малый бизнес

Дэвид Сарокин Обновлено 21 октября 2019 г.

Независимо от того, являетесь ли вы наемным работником или владельцем бизнеса, вы, несомненно, знаете, что значительная часть ваших доходов идет на налоги, взимаемые различными государственными учреждениями. . Эти же правительства могут также взимать с вас сборы в качестве еще одного источника дохода для них и дополнительных расходов для вас. Но есть ли разница между налогами и сборами? Оказывается, есть, хотя различие легко стереть.

Различия между налогами и сборами

Есть ли разница между налогом и сбором? Как правило, налоги собираются правительствами на всех уровнях и поступают в общий фонд, используемый для покрытия любых законных государственных расходов. Ваши налоги могут выплачивать зарплату учителю, полицейскому или бюрократу. Они могут помочь проложить дорогу или построить школу. Они могут профинансировать работу местных очистных сооружений.

Комиссии, с другой стороны, обычно более конкретны.То есть взимается плата за конкретную услугу, а собранные деньги обычно предназначаются для этой услуги. Плата, которую вы платите, скажем, за осмотр автомобиля раз в два года, вероятно, идет напрямую на покрытие расходов, полностью или частично, на содержание станции техосмотра.

Нет теста Bright Line

Хотя разница между налогами и сборами может показаться достаточно очевидной, в реальном мире различия могут довольно быстро расплыться. Как отмечают в штате Юта, здесь нет ничего однозначного »… яркий тест отличия налога от сбора ».

Многие штаты отказываются от управления налогами и сборами в рамках одной организации. В Калифорнии, например, есть агентство — Департамент налогов и сборов Калифорнии, которое контролирует как налоги, так и сборы.

Язык, который правительство предпочитает использовать для деятельности по сбору доходов, действительно имеет большое значение в одной области. Организации, освобожденные от уплаты налогов, освобождаются только от сбора налогов. Эти организации, обычно некоммерческие группы и церкви, по-прежнему несут ответственность за взимаемые государством сборы.

Типы налогов и сборов

Вы, вероятно, знакомы с основными налогами, такими как подоходный налог и налог с продаж. Налоги на имущество также являются важным источником государственных доходов, особенно на местном уровне. Погрузитесь глубже в деятельность правительства, и вы увидите поразительное разнообразие налогов и сборов, взимаемых местными и федеральными правительственными учреждениями.

В штате Техас, например, перечислено почти 30 видов налогов и сборов, от сбора в размере 9-1-1, начисляемого на телефонные счета, до налога на автомат с монетоприемником и даже так называемого сбора с сексуальной ориентации.Стоит взглянуть на полный список:

  • 9-1-1 Сборы и надбавки
  • Комиссия за продажу автомобильного масла
  • Комиссия за продажу аккумулятора
  • Лодочный и лодочный мотор
  • Производство цемента
  • Защита побережья
  • Машины с монетоприемником Налог
  • Сырая нефть
  • Франшиза
  • Отель
  • Страховые налоги, начисления и сборы
  • Комиссия за администрирование ссуды
  • Промышленное жилье
  • Прочие валовые поступления
  • Налоги на смешанные напитки
  • Моторное топливо, IFTA и межгосударственные водители грузовиков
  • Автомобили Налоги на транспортные средства
  • Природный газ
  • Обслуживание нефтяных и газовых скважин
  • Комиссия за продажу Oyster
  • Parimutuel
  • Налог на имущество
  • Оценка валовых поступлений от коммунальных услуг
  • Плата за просрочку по соглашению о розничных сборах
  • Торговля и использование
  • Комиссия за бизнес с сексуальной ориентацией
  • текс как план сокращения выбросов (TERP) — надбавка за тяжелое дизельное оборудование для внедорожников
  • Налоги и сборы на табак

Но подождите, это еще не все!

Налоги и сборы — не единственные механизмы, которые правительство использует, чтобы окунуться в ваши карманы.Две другие категории примечаний:

Сборы: Они взимаются в точке использования. Плата за проезд является обычным явлением на дорогах Америки как средство сбора доходов, которые обычно идут в фонды на содержание шоссе. Простые системы взимания дорожных сборов в прошлом дополняются более сложными установками, которые могут взимать более высокую плату за использование скоростной полосы движения или повышать плату за проезд в периоды «заторов». «Цены на перегрузку» также могут использоваться как средство предотвращения интенсивного трафика.

Штрафы: От мусора и превышения скорости до несвоевременной подачи налоговой декларации правительства также налагают штрафы как средство предотвращения нежелательного поведения.Технологические разработки, такие как радары и камеры слежения за дорожным движением, сделали некоторые виды штрафов более повсеместными, особенно для водителей. Для некоторых городов штрафы являются основным источником дохода, вызывая обеспокоенность по поводу общей справедливости метода оценки и воздействия на местные сообщества.

.

Дисциплинарное расследование: Служебное расследование — Википедия – что такое, сроки расследования, порядок проведения, образец акта

Служебное расследование — Википедия

Служебное расследование (служебная проверка) — деятельность в рамках дисциплинарного производства соответствующих должностных лиц по своевременному, всестороннему, полному и объективному сбору и исследованию материалов по факту дисциплинарного проступка сотрудников (работников), либо невыполнения ими функциональных обязанностей. из стадий дисциплинарного производства.

Решение о проведении служебного расследования принимает орган управления учреждения, ведомства, предприятия, коммерческой структуры, в случае, если для решения вопроса о виновности или невиновности сотрудника (работника), допустившего дисциплинарный проступок, нарушение трудового договора или недобросовестно исполняющего функциональные обязанности необходима дополнительная проверка.

Служебное расследование — это сугубо внутренняя проверка, рамки служебного расследования ни по кругу лиц, ни по объему не должны выходить за рамки ведомства, учреждения, государственного органа, предприятия. Лица, не входящие в штат структуры, внутри которой проводится служебное расследование могут давать письменные пояснения в качестве свидетелей и привлекаться в качестве специалистов только в добровольном порядке и по личному желанию.

Порядок проведения служебного расследования[править | править код]

Порядок проведения служебного расследования закреплен соответствующей Инструкцией учреждения, ведомства, коммерческого предприятия, однако он не должен противоречить требованиям Трудового законодательства для гражданских учреждений и Дисциплинарного устава Вооруженных сил для воинских формирований и учреждений, а также органов МВД.

Общими требованиями к порядку проведения служебного расследования являются соблюдение сроков проведения, соблюдения прав лица, в отношении которого оно проводится, объективности и непредвзятости.

Служебное расследование проводится только органом управления (старшим начальником) лица, в отношении которого оно проводится при участии органа управления (непосредственного начальника).

К проведению служебного расследования могут, в качестве экспертов, привлекаться специалисты для консультаций в области специальных знаний (штатные бухгалтера, автотехники, медицинские работники предприятия, учреждения). Возможно также проведение ревизии или проверки финансово-хозяйственной деятельности.

Решение о проведении служебного расследования принимает орган управления (руководитель государственного органа, учреждения, предприятия, коммерческой структуры). О начале проведения СР уведомляется лицо, в отношении которого начато служебное расследование, ему предлагается дать письменное объяснение по факту проступка.

По результатам служебного расследования выносится заключение с выводами о виновности, либо не виновности лица, в отношении которого проводилось служебное расследование.

Сроки проведения служебного расследования[править | править код]

Срок проведения служебного расследования закреплен соответствующей Инструкцией учреждения, ведомства, коммерческого предприятия, но он не может превышать сроки привлечения к дисциплинарной ответственности по Трудовому законодательству для гражданских структур или Дисциплинарному уставу для военнослужащих и сотрудников МВД.

В соответствие с общепринятой практикой в большинстве структур, срок проведения служебного расследования не может превышать одного месяца за исключением времени пребывания сотрудника (работника) на больничном, в отпуске, в командировке. Нарушение сроков проведения СР автоматически освобождает виновного от дисциплинарной ответственности.

Права лица, в отношении которого проводится служебное расследование[править | править код]

Права лица, в отношении которого проводится служебное расследование закреплены соответствующей Инструкцией учреждения, ведомства, коммерческого предприятия, однако существуют общие права, вытекающие из прав человека и гражданина. Лицо, в отношении которого проводится служебное расследование имеет право:

  • знать в связи с чем проводится служебное расследование;
  • давать письменные объяснения по вопросам служебного расследования;
  • заявлять ходатайства в ходе проведения служебного расследования;
  • предоставлять документы, вещественные доказательства для приобщения к материалам служебного расследования;
  • предоставлять свидетелей для их последующего опроса в ходе проведения служебного расследования.

Юридические последствия проведения служебного расследования[править | править код]

По результатам служебного расследования, в случае получения достаточных данных о наличии вины в действиях лица, в отношении которого проводилось служебное расследование, орган управления ( руководитель органа, учреждения, предприятия) принимает решение о привлечении виновного к дисциплинарной или материальной ответственности. Решение о наказании закрепляется соответствующим приказом.

В случае, если в ходе служебного расследования были установлены факты готовящихся, либо совершенных преступлений, лицо, проводившее СР обязано немедленно сообщить об этом в соответствующие государственные органы и органу управления (начальнику), отдавшему распоряжение о проведении СР. При наличии в действиях лица, в отношении которого проводится СР состава преступления, материалы СР передаются по принадлежности для решения вопроса о возбуждении уголовного дела. В этом случае решение о привлечении к дисциплинарной ответственности не принимается до разрешения материалов в соответствии с требованиями уголовно-процессуального кодекса, о чем указывается в заключении по результатам проведения СР.

Материалы служебного расследования могут быть представлены в суде в ходе рассмотрения трудового спора.

Порядок обжалования результатов проведения служебного расследования[править | править код]

Порядок обжалования результатов проведения служебного расследования закреплен соответствующей Инструкцией учреждения, ведомства, коммерческого предприятия. Как правило, лицо, в отношении которого проводилось служебное расследование вправе его обжаловать вышестоящему начальнику. В общем порядке результаты проведения служебного расследования могут быть обжалованы в суде.

что такое, сроки расследования, порядок проведения, образец акта



Последнее обновление:

Работа предприятий и организаций предполагает ситуации, при которых необходимо проверить действия того или иного сотрудника. Подобные мероприятия не всегда приводят к негативным последствиям, но выяснение обстоятельств нарушений и ошибок работников все же необходимо. Именно в такие моменты возникает необходимость провести служебное расследование, которое позволит доказать либо опровергнуть вину конкретного сотрудника.

Что это такое

Согласно Трудовому кодексу РФ, служебное расследование как самостоятельное правовое понятие не определяется. Практика позволяет обозначить такое явление, как совокупность мероприятий, направленных на выявление причин нарушений со стороны сотрудников, вины и ответственности за таковые. Подробная регламентация осуществляется правилами дисциплинарного производства.

Обратите внимание! Служебные проверки осуществляются внутри предприятия. Привлечение государственных органов проводится в исключительных случаях.

Служебное расследование в организации обычно проводится собственными силами, без привлечения помощи извне

Несмотря на то, что законом не предусмотрено определение рассматриваемого понятия, ТК РФ в некоторых статьях обязывает работодателя обеспечить проведение расследования. Законодатель дает возможность самостоятельно регламентировать процесс проверки, но не позволяет исключать таковую из деятельности предприятия. Соблюдение указанных правил влияет на справедливость применяемых дисциплинарных мер, в том числе увольнения.

Случаи проведения

Если на предприятии выявляются проблемы, которые мешают нормальному порядку работы, то обязательно требуется проведение проверочных мероприятий для выявления причин нарушений, определения виновного человека и оценки последствий.

Перечень ситуаций, когда проводятся подобные проверочные мероприятия, можно определить условно. На практике это происходит в следующих случаях:

  • недостачи, выявленные по итогу инвентаризации;
  • поступление жалобы со стороны работника или клиента;
  • нарушение сотрудником положений трудового договора, правил внутреннего распорядка, должностной инструкции;
  • нарушение правил, предусмотренных локальными актами, например, техники пожарной безопасности;
  • разглашение коммерческой тайны;
  • причинение предприятию материального ущерба;
  • взятка, независимо, зафиксировано получение или дача таковой.

Представленный перечень неисчерпывающий. Причиной расследования могут стать и другие нарушения со стороны работников.

Служебное расследование призвано выяснить все обстоятельства ЧП или нарушения

При определении оснований проверки нужно учесть характер таковых. Когда нарушение несерьезное и влечет дисциплинарное взыскание, расследование будет необходимо только при отсутствии признания вины со стороны сотрудника. Если же речь идет об ущербе, то проверка обязательна, чтобы оценить размер такого и принудить работника к возмещению. Кроме того, некоторые последствия нарушений могут повлечь ответственность по УК РФ.

Возбуждение служебного расследования

Инициатором проведения служебного расследования в отношении конкретного работника выступает руководить организации или предприятия. Если это крупная компания, то процесс координируется ответственным за это сотрудником. Однако без подписи руководства проведение проверки не допускается.

Выявление основания для такого решения не всегда осуществляется руководством. Информация может поступить из различных источников. Чаще это жалобы работников или наступление последствий нарушения, которые нельзя скрыть. Таким образом, работодатель, узнав о проблеме, обязан отреагировать и назначить проверочные мероприятия.

Организация процедуры

Чтобы начать мероприятия по проверке выявленных нарушений, нужно установить их характер. Процесс организации расследования будет различаться при дисциплинарном проступке и нанесении предприятию материального ущерба.

Статья 192 ТК РФ определяет, как правильно провести такое служебное расследование, если был установлен дисциплинарный проступок. Организация мероприятий будет предполагать следующее:

  • Получение объяснений со стороны работника. Фиксировать информацию нужно письменно. Если же лицо откажется написать объяснительную записку, то об отказе составляется акт.
  • Вынесение решения о дисциплинарном взыскании. Здесь учитывается объяснение сотрудника, мнение непосредственного руководителя, а также иные сведения, подтверждающие факт нарушения.

При этом нужно учитывать характер проблемы, причины появления таковой и обстоятельства, при которых работник нарушил те или иные правила трудового распорядка.

Обязательно нужно получить объяснения и аргументацию сотрудника о случившемся

Когда выявляется материальный ущерб, как результат неправомерных действий виновного лица, то алгоритм действий будет следующим:

  • Формирование комиссии. Туда входит не менее трех человек. При этом рассматривать вопрос может любой из сотрудников организации, за исключением лиц, прямо или косвенно касающихся нарушения.
  • Выявление и исследование обстоятельств. Определение вины работника и причин, по которым была допущена ошибка.
  • Принятие решение. По итогу расследования выносится акт.

То есть на этапе организации проверки руководство предприятия должно получить сведения о проблеме и обстоятельствах возникновения таковой, чтобы в дальнейшем можно было провести проверку и вынести решение.

Обратите внимание! Независимо от характера нарушений, требует документальное подтверждение таковых. В противном случае решение комиссии можно оспорить в суде.

Порядок проведения

После завершения этапа организации проверки, когда нарушение выявлено так же, как и виновник произошедшего, нужно переходить к непосредственному рассмотрению вопроса и принятию решения.

Рассматриваемая процедура предполагает несколько обязательных этапов, к которым относят следующее:

  • Созыв комиссии. Об этом руководитель должен вынести приказ. По закону любой из сотрудников может входить в состав комиссии. Однако важно определить причастность иных лиц к выявленному нарушению. Даже если проверка проводится в отношении одного работника, могут быть лица, так или иначе повлиявшие на рассматриваемые обстоятельства. Когда дела касаются ущерба, то в комиссию всегда включают бухгалтера. Кроме того, участие руководителя обязательно.
  • Рассмотрение материалов проверки по существу. Прежде чем переходить к практической части, руководитель должен был подготовить сведения о нарушениях. Доказательства, объяснения, характеристики – все это повлияет на вердикт комиссии.
  • Принятие решение. Формируется таковое посредством составления акта, где прописывается ход расследования и заключение. Обозначается мера воздействия на сотрудника, если выявлен ущерб, то способ покрытия такового. Заверяется акт подписями членов комиссии и печатью руководителя.

В комиссию должны входить только незаинтересованные сотрудники – только так расследование будет объективным

Обратите внимание! Документы должны быть правильно оформлены. Иначе даже при наличии доказательств вины работник сможет опротестовать несоответствующий требованиям акт.

Кто осуществляет проверку

Как было указано выше, служебное расследование проводится специальной комиссией. Состав таковой определяется руководителем. Однако нередко на предприятиях опираются на характер нарушения. Это позволяет полноценно рассмотреть вопрос и справедливо оценить ситуации. Например, когда работник причиняет компании материальный ущерб, то для проверки привлекается бухгалтер, а если речь идет о технике безопасности, то ответственный за таковую по приказу руководства.

Кроме того, на практике часто к проверке привлекают сотрудника службы безопасности. Это позволяет получить характеристику сотрудника, оценить действия такового с точки зрения защиты предприятия и так далее. При этом формируются такие правила практикой, в кодексе нет подробной регламентации того, кто именно должен быть членом комиссии.

Также следует сказать о том, что некоторые проступки условно предполагают комиссию. Речь идет о дисциплинарных нарушениях. Руководитель самостоятельно принимает решение, подтверждая таковое актом и приказом. Законодательством такой порядок не запрещен.

Сроки

Конкретный срок проведения служебного расследования по ТК РФ не предусмотрен. Законодатель не ограничивает в этом работодателя, однако, устанавливает ряд правил.

Согласно ст. 193 ТК РФ предусмотрены следующие оговорки относительно сроков служебных проверок:

  • Применить дисциплинарное взыскание к сотруднику можно не позднее одного месяца с момента выявления нарушений. Можно сделать вывод, что расследование не должно выходить за указанные временные рамки.
  • Сотрудник обязан дать объяснение по поводу проступка не позднее двух дней с момента предъявления претензии со стороны работодателя. Отказ фиксируется документально.

В ТК РФ срок проведения служебного расследования прямо не прописан

Обратите внимание! Месячный период применения дисциплинарного взыскания не засчитывается в период временной нетрудоспособности так же, как и время для предоставления работодателю объяснений.

Итоги служебного расследования

Результат рассмотрения проступка работника является внутренним решением предприятия. Это важный момент, поскольку в этом случае никаких юридических последствий для сотрудника как для гражданина не наступает. Решается судьба работника, но не более того. Только при передаче материалов государственным органам, если причинен тяжкий вред в результате проступка, человек может быть подвержен более серьезным мерам воздействия.

По итогу комиссия, проводящая расследования, может уволить сотрудника, вынести предупреждение или выговор. Это общий перечень взысканий по закону. Кроме того, может быть принято решение о продлении служебного расследования, хоть Трудовой кодекс РФ на этот счет никаких правил и не устанавливает.

Ответственность

Говоря о мерах ответственности, которые ожидают работника в случае вынесения комиссией соответствующего решения, их характер зависит от вида проступка. Последствия могут быть несерьезными, в виде выговора или предупреждения, а также приводящими к уголовной ответственности.

С позиции трудового законодательства к сотруднику, нарушившему дисциплинарный порядок, могут быть применимы предупреждение, выговор и увольнение. Расторжение трудового договора допустимо не с первого проступка, за исключением некоторых случаев, например, прогула.

Еще один виде ответственности – материальная. Здесь предполагается взыскание ущерба, который причинил сотрудник. Порядок определяется также согласно ТК РФ (ст. 248) и предусматривает взыскание с работника суммы, не превышающей его среднемесячный заработок. Если ущерб крупный, то возможно удержание денег в несколько этапов.

Как правило, к провинившемуся применяют только меры дисциплинарной ответственности

При наличии тяжкого вреда возможно привлечение ответственного лица к уголовному наказанию. Например, причинение вреда здоровью человеку ввиду несоблюдения техники безопасности.  Однако в таких ситуациях решение принимает государственный орган.

Обжалование результатов

Оспаривание решений комиссии не регламентируется трудовым законодательством в рамках служебного расследования. Только локальный акт может устанавливать возможность обжалования. Однако предусмотрено оспаривание решений, принятых работодателем. Сюда относят не сам результат проверка, а именно заключительный акт, а решение в виде мер воздействия.

Например, по результатам расследования было принято решение уволить сотрудника. Тот с этим не согласен. Работник обращается в уполномоченный орган с заявлением и доказательствами того, что сам факт увольнения был допущен незаконно. Основание – необоснованное решение комиссии, отсутствие доказательств и так далее.

Обратите внимание! Сотрудники, которым необходимо обжаловать решение работодателя, могут обращаться в Трудовую инспекцию или суд.

Результат служебной проверки можно обжаловать

Составление акта служебной проверки

Процедура составления заключительного акта по итогам расследования предполагает соблюдение ряда правил. Требуется следовать структуре документа, а также указать в содержании все обстоятельства, рассмотренные комиссией с отсылкой на доказательства.

В документ включается три обязательные части. Относят к ним следующее:

  • Вступление. Здесь указывает дата, место проведение проверки. Описывается состав комиссии по фамилиям и должностям, привлеченных лиц. Также раскрывается факт нарушения, кратко излагаются его обстоятельства, указывается виновное в проступке лицо.
  • Описание. В этой части необходимо изложить обстоятельства проступка подробно. Указываются даты, время, имена сотрудников, которые находились рядом или пострадали. Описывается характер ущерба, если таковой установлен, и так далее. Здесь также дается характеристика работника, отмечаются его прежние успехи или ошибки на работе.
  • Результат. После описания всех событий фиксируется решение комиссии с отсылкой на изученные локальные и законодательные акты.

Завершается документ подписями членов комиссии с указанием их фамилия, а также печатью предприятия.

Обратите внимание! Сотрудник, в отношении которого проводилось расследование, обязательно должен ознакомиться с актом. Подтверждается это подписью работника.

Образец

Законодателем не установлен единый образец актом служебного расследования. Документ утверждается на конкретном предприятии руководством. Ниже представлен один из образцов, применяемых на практике работодателями.

Образец акта служебной проверки

«Образец акта служебной проверки»

Таким образом, служебное расследование предполагает проведение последовательных мероприятий, направленных на выявление нарушителя, установление его вины и причин проступка. Решение по ходу проверки может несущественно затронуть сотрудника, а может лишить его работы.

Заказать бесплатную консультацию юриста

Похожие статьи

Внутреннее расследование (дисциплинарное производство) — это… Что такое Внутреннее расследование (дисциплинарное производство)?

Служебное расследование (служебная проверка) — деятельность в рамках дисциплинарного производства соответствующих должностных лиц по своевременному, всестороннему, полному и объективному сбору и исследованию материалов по факту дисциплинарного проступка, сотрудников (работников), либо невыполнения ими функциональных обязанностей.

Служебное расследование (проверка) является одной из стадий дисциплинарного производства.

Решение о проведении служебного расследования произвольно принимает первый руководитель учреждения, ведомства, предприятия, коммерческой структуры, в случае, если для решения вопроса о виновности или невиновности сотрудника (работника), допустившего дисциплинарный проступок, нарушение трудового договора или недобросовестно исполняющего функциональные обязанности необходима дополнительная проверка.

Служебное расследование это сугубо внутренняя проверка, рамки служебного расследования ни по кругу лиц ни по объему не должны выходить за рамки ведомства, учреждения, государственного органа, коммерческого предприятия. Лица, не входящие в штат структуры, внутри которой проводится служебное расследование могут давать письменные пояснения в качестве свидетелей и привлекаться в качестве специалистов только в добровольном порядке по личному желанию.

Порядок проведения служебного расследования

Порядок проведения служебного расследования закреплен соответствующей Инструкцией учреждения, ведомства, коммерческого предприятия, однако он не должен противоречить требованиям Трудового законодательства для гражданских учреждений и Дисциплинарного устава Вооруженных сил для воинских формирований и учреждений, а так же органов МВД.

Общими требованиями к порядку проведения служебного расследования являются соблюдение сроков проведения, соблюдения прав лица, в отношении которого оно проводится, объективности и непредвзятости.

Служебное расследование проводится только старшим начальником лица, в отношении которого оно проводится при участии непосредственного начальника.

К проведению служебного расследования могут, в качестве экспертов, привлекаться свециалисты для консультаций в области специальных знаний (штатные бухгалтера, автотехники, медицинские работники предприятия, учреждения). Возможно также проведение ревизии или проверки финансово-хозяйственной деятельности.

Решение о проведении служебного расследования принимает первый руководитель государственного органа, учреждения, предприятия, коммерческой структуры. О начале проведения СР уведомляется лицо, в отношении которого начато служебное расследование, ему предлогается дать письменное объяснение по факту проступка.

По результатам служебного расследования выносится заключение с выводами о виновности, либо не виновности лица, в отношении которого проводилось служебное расследование.

Сроки проведения служебного расследования

Срок проведения служебного расследования закреплен соответствующей Инструкцией учреждения, ведомства, коммерческого предприятия, но он не может превышать сроки привлечения к дисциплинарной ответственности по Трудовому законодательству для гражданских структур или Дисциплинарному уставу для военнослужащих и сотрудников МВД.

В соответствие с общепринятой практикой в большинстве структур, срок проведения служебного расследования не может превышать одного месяца за исключением времени пребывания сотрудника (работника) на больничном, в отпуске, в командировке. Нарушение сроков проведения СР автоматически освобождает виновного от дисциплинарной ответственности.

Права лица, в отношении которого проводится служебное расследование

Права лица, в отношении которого проводится служебноре расследование закреплены соответствующей Инструкцией учреждения, ведомства, коммерческого предприятия, однако существуют общие права, вытекающие из прав человека и гражданина. Лицо, в отношении которого проводится служебное расследование имеет право:

  • знать в связи с чем проводится служебное расследование;
  • давать письменные объяснения по вопросам служебного расследования;
  • заявлять ходатайства в ходе проведения служебного расследования;
  • предоставлять документы, вещественные доказательства для приобщения к материалам служебного расследования;
  • предоставлять свидетелей для их последующего опроса в ходе проведения служебного расследования.

Юридические последствия проведения служебного расследования

По результатам служебного расследования, в случае получения достаточных данных о наличии вины в действиях лица, в отношении которого проводилось служебное расследование, первый руководитель органа, учреждения, предприятия принимает решение о привлечении виновного к дисциплинарной или материальной ответственности. Решении о наказании закрепляется соответствующим приказом.

В случае, если в ходе служебного расследования были установлены факты готовящихся, либо совершенных преступлений, лицо, проводившее СР обязано немедленно сообщить об этом в соответствующие государственные органы и начальнику, отдавшему распоряжение о проведении СР. При наличии в действиях лица, в отношении которого проводится СР состава преступления, материалы СР передаются по принадлежности для решения вопроса о возбуждении уголовного дела. В этом случае решение о привлечении к дисциплинарной ответственности не принимается до разрешения материалов в соответствии с требованиями уголовно-процессуального кодекса, о чем указывается в заключении по результатам проведения СР.

Материалы служебного расследования могут быть представлены в суде в ходе рассмотрения трудового спора.

Порядок обжалования результатов проведения служебного расследования

Порядок обжалования результатов проведения служебного расследования закреплен соответствующей Инструкцией учреждения, ведомства, коммерческого предприятия. Как правило, лицо, в отношении которого роводилось служебное расследование вправе его обжаловать вышестоящему начальнику. В общем порядке результаты проведения служебного расследования могут быть обжалованы в суде.

Примечания

Ссылки

Wikimedia Foundation. 2010.

Проведение служебного расследования в отношении работника по тк рф

На любом предприятии могут возникать специфические ситуации, когда работники нарушают требования законодательства или правила внутреннего распорядка. Для привлечения сотрудника к ответственности в этом случае проводится служебное расследование. Для этого обязательно назначается комиссия, которая изучает всевозможные доказательства, подтверждающие вину специалиста. Именно она принимает решение относительно применения тех или иных мер наказания. От правильности оформления документов в рамках данного процесса, зависит возможность оспаривания дисциплинарного взыскания со стороны сотрудника.

Содержание статьи:

Что такое служебное расследование

Служебное расследование представлено уникальным процессом, во время которого изучаются документы и свидетельские показания относительно проступка, совершенного каким-либо работником предприятия. Процедура должна проводиться с учетом требований законодательства. Для этого обязательно формируется комиссия, состоящая из нескольких сотрудников фирмы.

Понятие

Служебное расследование на предприятии – это совокупность мероприятий, с помощью которых собирается, проверяется и анализируется информация и документы относительно разных нарушений, приведших к нанесению материального вреда или порче репутации фирмы.

Образец уведомления

Внимание! Во время этого процесса обязательно формируется множество официальных документов, подтверждающих законность применения дисциплинарного взыскания в отношении нарушителя, являющегося работником фирмы.

Регламентирующие документы

В законодательстве отсутствует четкое понятие служебного расследования, но оно все равно применяется владельцами компаний. Например, по ст. 247 ТК работодатель обязан проводить проверку, если наносится ущерб имуществу организации. В результате важно определить размер вреда и причины возникновения ситуации. В конце расследования устанавливаются виновные лица, которые привлекаются к ответственности, причем она может быть представлена даже увольнением.

Образец приказа

Причины проведения

Если в компании обнаруживаются отклонения в нормальном порядке функционирования предприятия, то нужно разобраться в ситуации. Служебное расследование по Трудовому кодексу проводится по следующим причинам:

  • после осуществления инвентаризации обнаруживается недостача;
  • при ДТП нарушается целостность автомобиля, состоящего на балансе предприятия;
  • поступает жалоба от клиента, работника компании или представителя контрагента;
  • сотрудником нарушаются правила внутреннего распорядка или должностной инструкции;
  • не учитываются во время работы правила безопасности;
  • специалист разглашает конфиденциальную информацию о работе организации;
  • наносится материальный ущерб сотрудникам или фирме;
  • выявляется факт дачи или получения взятки.

Важно знать! Вышеуказанный список не является исчерпывающим, поэтому проверка может проводиться и при обнаружении других нарушений и злоупотреблений.

Служебное расследование

Кто участвует в служебном расследовании

Процедура проводится с учетом многочисленных требований. Поэтому руководитель компании обязательно создает специальную комиссию. Служебная проверка по Трудовому кодексу должна осуществляться при участии представителя службы безопасности или отдела аудита.

Если в фирме отсутствуют вышеуказанные подразделения, то привлекаются любые сотрудники организации, которые являются ответственными личностями, не заинтересованными в результатах проверки. Именно они могут адекватно оценить выявленные факты и нарушения.

Важно знать! Не допускается привлекать к процедуре людей, которые имеют предвзятое отношение к другим сотрудникам или являются родственниками предполагаемых виновников.

Члены комиссии не должны быть каким-либо образом связаны с выявленным проступком. Они обязаны разбираться в том, как правильно провести служебное расследование в организации. Все выбранные специалисты назначаются приказом руководителя. С этим документом люди знакомятся под роспись. Если человек не желает участвовать в проверке, то не рекомендуется заставлять его, иначе велика вероятность, что анализ будет поверхностным.

Порядок проведения расследования

Решение о реализации процедуры принимается директором организации. На это должны иметься веские основания, подтвержденные официальными документами. Нужно понимать, как грамотно провести служебное расследование на предприятии. Для этого выполняются следующие действия:

  1. Обнаружение нарушения. Днем выявления проступка является дата, когда руководитель фирмы поставлен в известность о специфической ситуации. Факт такого действия со стороны наемного специалиста обязательно фиксируется, для чего составляется служебная записка на имя директора фирмы.
  2. ЛупаПринятие решения о проведении расследования. Для этого руководителем издается соответствующий приказ.
  3. Формирование комиссии. В ее состав не включается непосредственный начальник провинившегося сотрудника. Желательно привлекать не меньше трех специалистов. Работа этого коллегиального органа заключается в изучении проступка, размера нанесенного ущерба, причин возникновения ситуации и обсуждения возможных мер наказания. Дополнительно разрабатываются профилактические воздействия, направленные на предотвращение подобных нарушений в будущем. С виновника берется объяснительная записка, а также собираются письменные свидетельские показания. Подготавливаются другие документы, к которым относится акт инвентаризации, результаты экспертизы, отчеты проверяющих лиц или иные бумаги.
  4. Оформление результатов. Проверка заканчивается после выяснения всех особенностей проступка. Для этого составляется итоговый акт, подписываемый всеми членами комиссии. В нем приводятся итоги проведенного расследования, описывается непосредственное нарушение, обстоятельства данной ситуации и меры наказания, применяемые к виновнику. К акту прикладываются все собранные документы. Они регистрируются в специальном журнале и подписываются директором.

Руководитель фирмы и все члены комиссии должны хорошо разбираться в том, как проводится служебное расследование в организации. В этом случае не будет никаких оснований для оспаривания принятого решения. Проверка может регламентироваться не только требованиями законодательства, но и внутренними нормативными документами фирмы.

Сроки расследования

Важно выполнить процедуру во время периода, когда разрешается привлечь нарушителя к дисциплинарной ответственности. По ст. 193 ТК сотрудник наказывается только в течение месяца после выявления проступка. Поэтому срок проведения служебного расследования по Трудовому кодексу не может превышать 30 дней.

Внимание! В этот период не входит время, когда человек находился на больничном или в отпуске. Дополнительно не включаются дни, в течение которых комиссия выносила свое решение.

Меры ответственности

Комиссия после проведения расследования выносит заключение, которое касается вины конкретного работника. Воспользоваться для наказания можно только дисциплинарным взысканием, представленным в трех вариантах:

  • выговор;
  • замечание;
  • увольнение.

Все вышеуказанные меры приводятся в ст. 192 ТК. Выбирается способ руководителем фирмы, после чего он издает соответствующий приказ. С этим распоряжением нарушитель ознакомляется в течение трех дней под роспись. Воспользоваться этими наказаниями директор может только на протяжении 6 месяцев.

Если в результате действий работника наносится ущерб организации, то гражданину придется возмещать его на основании ст. 248 ТК. Но размер платежа не может превышать среднемесячного заработка. Именно эта сумма удерживается работодателем с помощью приказа. Большую выплату разрешается взыскивать только при наличии решения суда.

Даже если имеются неоспоримые доказательства наличия вины работника, несоблюдение срока его привлечения к ответственности становится основанием для оспаривания наказания. Поэтому гражданин может обратиться в суд для отстаивания своих прав. Работодатель должен своевременно применять разные меры воздействия к нерадивым сотрудникам.

Образец акта

Возможные споры по результатам и порядок обжалования

Обязательно в конце проверки комиссией составляется специальный акт, включающий результаты служебного расследования в отношении работника. Образец данного документа должен содержать все выявленные обстоятельства нарушения, показания свидетелей, доказательства вины сотрудника и другие важные сведения. Дополнительно в нем оговаривается выбранное наказание для специалиста, совершившего проступок. Руководитель фирмы должен проследить, чтобы процедура была правильно оформлена.

Директор имеет право привлечь нарушителя к ответственности, но может и отказаться от наказания. Иногда работодатели ограничиваются разными профилактическими мерами, внушением или беседой с работником. Если же принимается решение воспользоваться дисциплинарным взысканием, то нельзя допустить какие-либо ошибки. Они могут стать причиной оспаривания наказания в суде. Споры возникают при следующих условиях:

  • взыскание осуществляется лицом, не обладающим соответствующими полномочиями;
  • во время проведения проверки нарушались требования ТК;
  • выговор или увольнение назначаются через полгода после обнаружения проступка;
  • наказание несоразмерно тяжести выявленного нарушения.

Важно знать! Если обнаруживается хотя бы один вышеуказанный фактор, то это является основанием для оспаривания. Работник, чья вина была доказана во время проверки, может подать иск в суд для принудительного снятия взыскания

Служебное расследование требуется для определения вины работника, выявления нанесенного ущерба и принятия решения относительно наказания. Процедура должна выполняться в правильной последовательности действий и в строго установленные сроки. При нарушениях со стороны руководителя специалист может оспорить дисциплинарное взыскание.

образец акта, порядок и сроки проведения

Расследование служебного характера проявляется в выявлении отклонений при деятельности организации из-за виновных действий ответственного лица. Процедура необходима для определения степени вины и полученного объема негативных последствий. Весь процесс строго регламентирован и подчиняется нормативно-правовой базе. При допущении нарушений во время расследования виновные лица могут быть привлечены к ответственности, а сотрудник, пострадавший при незаконном формате действий, получит компенсацию.

Содержание статьи

Когда проводится служебное расследование

В трудовом законодательстве нет четкого определения по поводу расследований служебного характера. При этом при ряде случаев, например, причинению компании ущерба, такая процедура считается обязательной.

Сам процесс является комплексом мер по выявлению последствий и уточнению вины определенных лиц. Он сопровождается оформление необходимой документации.

Важно! Возложение вины на сотрудника без наличия веских неоспоримых доказательств незаконно. Такие процессы, возможно, обжаловать через судебную систему.

Служебная проверка является стандартной процедурой при наличии государственной службы. Во всех случаях, вне зависимости от формы организации, то есть она может быть частной или бюджетной, процедура может осуществляться при серьезных нарушениях. Среди них выделяют:

  • отсутствие на рабочем месте или опоздание;
  • причинение ущерба материального типа организации;
  • произошло злоупотребление служебным или должностным положением в отношении сотрудников или третьих лиц;
  • нарушение трудового или коллективного договора, а также другой документации, включая должностную инструкцию;
  • нарушение техники безопасности любого типа;
  • распространение закрытых данных, например, информации коммерческого типа;
  • взятка или участие в подкупе;
  • недостачи, выявленные при инвентаризации или различных проверках;
  • получение жалоб на сотрудника со стороны других работников или посторонних лиц.

Перечень включает в себя любые формы нарушений, которые могут повредить организации материально. Дополнительно сюда включают факты с уменьшением репутации компании или структуры. В таких случаях также возможна проверка, по результатам которой будет вынесено решение. Без проведения полноценной процедуры работник не должен быть наказан финансово или аналогичными мерами воздействия.

Дисциплинарный проступок

Проверка может назначаться в связи с дисциплинарным проступком. Сюда включают:
  • невыход на работу в виде прогула или опоздание;
  • нарушение инструкций по безопасности или должности;
  • невыполнение установленного документами перечня работ.

В зависимости от тяжести проступка, который будет доказан во время проверки, меры воздействия варьируются от предупреждения до увольнения. Предварительно необходимо провести полноценное расследование с документированием всех материалов дела. Процедуру начинают после получения акта или записки докладного типа. После создания комиссии собираются все доказательства, и выносится решение.

Предварительно потребуется получить объяснительную записку от сотрудника.

Важно! При наличии недоказанной вины любое взыскание можно обжаловать. Положительное решение суда приведет к восстановлению работника в должности и выплаты ему всех положенных средств за указанный период. По этой причине проверка необходима для полноценного выявления всех факторов проступка.

Причинение ущерба

К материальному ущербу относят несколько случаев. Наиболее частые из них:
  • факт хищения;
  • несоблюдение техники безопасности, которое привело к последствиям с наличием ущерба;
  • распространение коммерческой информации;
  • любая порча имущества.

Процесс начинают при выявлении ущерба или хищения, например, после инвентаризации. Комиссия обязана найти виновника и полностью доказать его вину. Ответственное лицо не может получить взыскание или компенсировать ущерб, если нет доказательств его вины.

Сумма ущерба рассчитывается во время проверки. За основу берут рыночные цены на настоящий момент. Это зафиксировано в 246 статье ТК РФ.

Ущерб не должен быть ниже установленных сумм по данным бухгалтерского учета. Для оценки необходимо привести данные баланса по имуществу или привлечь независимого оценщика. Все эти этапы должны иметь документальное подтверждение, так как на их основе устанавливают дальнейший размер средств, которые потребуется компенсировать виновнику.

Статья 246 Трудового кодекса РФ «Определение размера причиненного ущерба»

При злоупотреблении полномочиями

Злоупотребление полномочиями является частым случаем нарушений. Проверку назначают при выявлении факта, например, после докладной записки или несоответствия данных. Примером последнего варианта может быть самостоятельное увеличение цены товара. При различных случаях используется аудиторская помощь, если нарушения касаются материальной или финансовой части. При других случаях потребуется привлечь свидетелей.

Внимание! Взятка также является злоупотреблением. По факту данного дела также должна быть проведена полноценная проверка. В ряде ситуаций полученная информация может передаваться в правоохранительные органы с сопутствующей документацией.

С чего начинается служебное расследование

Любой вариант расследования или проверки начинается с выявленного факта нарушения, которое подтверждено в виде задокументированного акта. Такой момент обязателен для любых форм нарушения. Получается, что начало процедуры невозможно без наличия доказанного факта проступка или ущерба.

После получения информации в установленной форме руководитель начинает сбор комиссии. Ее состав может варьироваться в зависимости от случая. Например, при материальном ущербе должен присутствовать бухгалтер, а при дисциплинарной форме проступка участие в комиссии принимает начальник отдела кадров.

Образец приказа о проведении комиссии для служебного расследования

После сбора комиссии начинают рассмотрение дела. В ряде ситуаций необходимо установить виновное лицо. Чаще всего это сотрудник, совершивший проступок или ответственное лицо, которое обязано осуществлять вверенную ему деятельность.

Далее получают объяснения от сотрудника и при необходимости привлекают свидетелей или независимых лиц.

Только после фактической установки вины оформляют документ, на основе которого применяются меры взыскания.

Кто участвует в служебном расследовании

Служебный вариант процесса проверки, производимого в организации, возглавляет руководитель, а также собранная комиссия.

Состав комиссии включает в себя председателя и 3 сотрудников, которые не связаны с виновными деяниями, то есть не считаются ответственными лицами и не совершали установленный проступок. В остальном ограничений не предусмотрено.

Чаще в состав включают, сотрудников бухгалтерского и кадрового отдела, аудиторов и начальника службы безопасности. При необходимости могут привлекаться другие должностные лица. Дополнительно за комиссией закрепляют секретаря, который будет вести всю документацию и оформлять требуемые акты.

Нельзя включать в состав следующие категории работников:

  • родственников или друзей виновника;
  • лиц с неприязнью к ответственному лицу или заинтересованных в определенном результате проверки;
  • сотрудников, которые против участия в расследовании.

Получается, что комплектовать группу, которая будет проводить процедуру, возможно любыми лицами за исключением заинтересованных или связанных с проступком.

Образец акта о проведении служебного расследования

Образец акта о проведении служебного расследвования

Сроки расследования и меры ответственности

По законодательству, в частности статье 192 ТК РФ, на процесс отведен 1 месяц. Срок отсчитывается с момента издания соответствующего приказа. Но здесь есть исключение с увеличением длительности процедуры при нахождении сотрудника на больничном или в отпуске.

Важно! Максимальный срок в совокупности с продлением не превышает полгода. При отсутствии результата в течение установленного времени работник не может быть привлечен к ответственности даже при условии его виновности, которая была полностью доказана.

Применение наказания возможно в течение 6 месяцев после оформления результатов процесса. При этом дисциплинарный вариант наказания имеет только одну форму.

Сам приказ с вынесенным наказанием должен быть предоставлен работнику для подписи в течение трех суток с момента оформления.

По статье 248 ТК РФ при материальном типе ущерба удержание средств возможно не более 1 среднемесячного заработка. При несогласии виновника или ущербе, превышающем заработную плату, необходимо обращаться в судебную инстанцию. Требуется учесть, что несоблюдение трудовых норм, включая размеры взыскания или сроки, приведет к судебной отмене самого наказания.

Статья 192 Трудового кодекса РФ «Дисциплинарные взыскания»

Статья 248 Трудового кодекса РФ «Порядок взыскания ущерба»

Результаты служебного расследования

Полученный результат фиксируется в письменной форме с помощью заключительного акта, который составлен с обязательными пунктами. Разделы:

  • вводная часть имеет сам факт проступка и информацию по нему, в том числе дату и время, состав комиссии и срок проведения процедуры;
  • в описании прописывается вся выявленная доказательная база;
  • заключение является резюме, в которое вносят информацию по виновнику и его действиям. Туда же вписывается неснятое взыскание, если оно есть.

    Образец акта о результатах проведения служебного расследования

К акту должен быть приложен весь перечень документации, используемой при расследовании.

При окончательном оформлении акта его подписывают все члены комиссии, и проставляется печать организации.

По правилам создается папка, в которую вшивают все материалы. На основе заключения руководитель уже выносит решение в отношении виновника с указанием номера заключения, но тип взыскания должен применяться только один.

Споры по итогам служебного расследования

В соответствии с трудовым законодательством у руководителя есть право привлечения к ответственности. По 22 статье ТК РФ такой процесс не относится к обязательствам, то есть работодатель может ограничиться предупреждением без начала процедуры. Такой момент невозможен, если были выявлены факты материального ущерба, например, хищения, так как последствия уже имеют серьезный характер.

Дисциплинарное воздействие может быть проведено только уполномоченным лицом и в установленном законом порядке. Если не были соблюдены все условия соблюдения процедуры, то к ответственности может быть привлечен уже сам руководитель.

Любое несанкционированное или неправильно оформленное взыскание возможно обжаловать через суд. Нелегитимность действий руководства приведет к судебным тяжбам, возвращению работника на должность и выплате ему компенсаций различного типа. Для определения фактической возможности наказать и необходимости в этом и требуется проведение полноценной процедуры в форме расследования.

Проверка служебного типа производится по установленной законодательно программе. Она необходима для установки факта ущерба и виновного в этом лица. Без проведения такого процесса ответственное лицо не может быть подвергнуто дисциплинарному воздействию и наказанию. При совершении ошибок и нарушении прав работник вправе обжаловать решение руководства с помощью суда.

Статья 22 Трудового кодекса РФ «Основные права и обязанности работодателя»

Образец приказа о проведении служебного расследования 2020

Служебное расследование — это мероприятие, которое проводится, если на предприятии произошел какой-то инцидент: например, несчастный случай или хищение материальных ценностей. Рассмотрим алгоритм проведения служебного расследования и образцы документации, которую нужно подготовить в ходе работы.

Служебное расследование работодатели должны проводить в случае нарушения трудовой дисциплины и других происшествий. Например, при обнаружении недостачи или утечки информации, составляющей коммерческую тайну. Такое мероприятие необходимо для выявления виновных лиц и применения к ним мер дисциплинарного взыскания, а также удержания с них причиненных фирме убытков. Скорее всего, специальной комиссии придется расследовать факты уклонения работников от медицинского освидетельствования, сдачи экзаменов по охране труда, технике безопасности и правилам эксплуатации, а также отказа от заключения договора о полной материальной ответственности сотрудника, если это предусмотрено его основной трудовой функцией.

Если размер провинности малозначителен, например, при пропуске сдачи внутренней отчетности, проводить расследование не обязательно. Достаточно просто взять с лица, чья вина очевидна и так, письменное объяснение и далее действовать по закону. А вот если ситуация сложилась неоднозначная или организации нанесен значительный ущерб, без создания комиссии и проведения служебного расследования не обойтись.

Ситуации, в которых служебное расследование необходимо

Ниже приведен основной перечень возможных проступков, за которые сотрудник несет личную ответственность:

  • прогул или неявка на рабочее место;
  • явка на работу в нетрезвом виде, под действием наркотиков;
  • нанесение серьезного материального ущерба;
  • превышение полномочий.

Теперь рассмотрим алгоритм проведения служебного расследования. Процедура должна начинаться с фиксации факта нарушения.

Шаг 1. Фиксация нарушения

Унифицированного документа, который необходимо составить при обнаружении факта, дающего основание для проведения служебного расследования, нет. На практике обычно такой факт фиксируется служебной запиской лица, которое его обнаружило. Этот документ составляется от имени работника в адрес его непосредственного начальника или руководителя организации. В такой записке нужно указать:

  • фамилию, имя, отчество и должность работника, обнаружившего факт нарушения;
  • обстоятельства, при которых было совершено или выявлено нарушение;
  • дату и время события.

При получении информации о противоправных действиях работника от третьих лиц или даже непосредственно из правоохранительных органов оформлять докладную записку необязательно. Кроме того, если причиной для начала служебного расследования послужила утрата товарно-материальных ценностей или денежных средств, выявленная по результатам инвентаризации, к записке необходимо приложить соответствующий акт. На основании именно этих документов работодатель создает комиссию с целью установить виновного.

Шаг 2. Создание комиссии и ее задачи

Целесообразность всех необходимых в рамках мероприятия мер, а также степень вины лица, поступки которого стали предметом разбирательства, определяет специально созданная комиссия.

Комиссия формируется приказом по предприятию из компетентных и не заинтересованных в исходе разбирательства сотрудников. Если в организации есть специальные службы, например безопасности или внутреннего аудита, то их представители составят большинство такой комиссии. В их отсутствие такие функции на себя берет кадровая служба.

В состав комиссии, как правило должны входить три человека. В приказе должны быть указаны фамилии и должности членов комиссии, цель и дата ее создания, срок ее действия (он может быть и не ограничен определенным случаем), а также полномочия, которыми она наделена. Обычно в задачи такой комиссии входит следующее.

  1. Установление обстоятельств произошедшего, в том числе времени, места и способа.
  2. Выявление имущества, которому нанесен или мог быть нанесен ущерб.
  3. Обследование мест происшествия (при необходимости).
  4. Определение стоимости нанесенного (или возможного) ущерба по расследуемому факту.
  5. Установление лиц, непосредственно виновных в совершении деяния.
  6. Сбор доказательств вины этих лиц и установление ее степени по каждому из них (если виновников несколько).
  7. Определение причин и условий, способствующих совершению проступка.
  8. Сбор и хранение документальных материалов расследования.

В компетенцию комиссии входит право требования объяснений от всех работников, подозреваемых в проступке.

Комиссия может быть создана даже в том случае, если предприятию пока не нанесено прямого ущерба, но действия работника могли привести к подобным последствиям. Комиссия может быть постоянно действующей и возобновляющей свою работу в случае необходимости.

С приказом по организации о создании комиссии необходимо ознакомить под подпись всех ее членов. Выглядеть образец приказа о проведении служебного расследования (образец) должен примерно так:

Шаг 3. Сбор информации и доказательств

Порядок проведения служебного расследования, сроки и состав комиссии

Практически каждое предприятие может оказаться в неблагоприятных условиях, которые требуют проведения служебного разбирательства для определения обстоятельств нарушения и причастных к ним лицах. Руководителю необходимо располагать информацией о порядок проведения служебного расследования и оформлении его результатов.

Основания для проведения служебного расследования

Следствие, организуемое на предприятии, осуществляется в редких случаях. Так, например, при несерьезном нарушении принципов труда эффективной окажется профилактическая беседа с правонарушителем. В ряде взятых случаях, при которых произошел серьезный инцидент, и событие имеет множество неизвестных сведений, а подозреваемый гражданин не признается в совершении этого проступка, проводится должностное следствие.

Каждая организация самостоятельно устанавливает перечень правонарушений, при которых понадобится организовывать контроль. В данный список, как правило, входят следующие проступки:Когда проводят служебные расследования

  • нарушены процессы труда и графика работы, правила техники безопасности;
  • недобросовестное исполнение обязанностей;
  • причинение имущественного вреда организации.

Обобщая вышесказанное, данные правонарушения можно поделить на несколько основных категорий:

Дисциплинарный проступок

Дисциплинарный проступок может признаваться причиной для осуществления проверочных работ, он содержит такие правонарушения:

  1. Задержки прихода на работу или неявки;
  2. Несоблюдение служебной инструкции или правил техники безопасности;
  3. Недобросовестное исполнение должностных функций.

Вследствие серьезности проступка, обнаруженного в итоге проверки, предел воздействия колеблется, начиная от предупреждения, заканчивая прекращением трудовых отношений. Для начала, потребуется организовать полное расследование с документальной фиксацией всех материалов дела. Процесс наступает уже после получения акта или инструкции в виде отчета. Затем идет стадия формирования комиссии, по итогу будут рассмотрены все без исключения подтверждения и принято решение.

Прежде всего, следует получить пояснительную записку от работника.

Причинение ущерба

Фактом материального ущерба признаются многие ситуации, наиболее распространенные из них:Порядок проведения служебного расследования причинения ущерба

  • обнаружение кражи;
  • игнорирование правил безопасности, которое спровоцировало негативные последствия с причинением ущерба;
  • разглашение коммерческой тайны или сведений;
  • любое повреждение имущества.

Процедура запускается с установления факта ущерба или кражи, например, после ревизии. На комиссию возложена задача выявить преступника и целиком доказать его виновность. На гражданина не вправе наложить обязательства или истребовать компенсацию вреда, если не выявлено доказательств его причастности.

Величина компенсации исчисляется при проверочных мероприятиях. За основу принимают рыночные тарифы на данный момент, о чем говорится в 246 статье ТК РФ.

Компенсация, согласно бухгалтерскому учету, не может оказаться меньше конкретных сумм. Для оценивания потребуется проанализировать балансовые данные по имуществу или нанять специалиста сторонней компании. Все шаги должны быть задокументированы, поскольку на их основании устанавливается окончательная величина средств, которые должны выплачиваться виновным лицом.

При злоупотреблении полномочиями

Злоупотребление должностными полномочиями — распространенный пример правонарушений. Экспертиза назначается при обнаружении проступка, например,при нестыковке сведений. Примером последнего случая является самовольное завышение стоимость продукции. В различных случаях нанимают аудиторов для оказания помощи, когда нарушения относятся к имущественной или денежной составляющей. В других случаях необходимо присутствие очевидцев.

Внимание! Взятка — это тоже злоупотребление. При обнаружении проступка также понадобится организовать полную проверку. В некоторых ситуациях сведения могут отправляться в полицию, прокуратуру с сопроводительными бумагами.

Кто участвует

Преимущественно, следствие осуществляется специалистами охраны при условии, что это подразделение существует на предприятии. В противном случае при недостатке специализированных органов, проверку проводят работники отдела кадров. Также внутренними локальными актами фирмы может фиксироваться и иной список, в который войдет административный отдел и члены профсоюза.

Количественный состав комиссии обычно равняется трем членам, хотя и возможно участие большего количества человек. Данная комиссия уполномочена требовать письменных объяснений от лица каждого сотрудника, которые, по их мнению, причастны к сложившейся ситуации. Это право не влечет за собой обязанности работникам предоставлять эти объяснения.

Для оценки ситуации с профессиональной точки зрения организация может обратиться, например, в юридическую, инженерную или аудиторскую компании, которые специализируются на организации подобных проверок и экспертиз.

Предусмотрено формирование комиссии даже и в том случае, если не было зафиксировано непосредственного ущерба для имущества организации, но существовал высокий риск его причинения. Обычно комиссия создается на временной основе, но может стать постоянной.

Сроки

Законодатель установил довольно конкретное ограничение по срокам рассмотрения дела – 30 календарных дней, до окончания этого периода комиссия обязана предоставить результаты проверки. Моментом отсчета становится день официально созданного приказа о запуске процесса расследования, или, если причиной проверки стала служебная записка, со дня принятия ее к производству.Сроки проведения служебного расследования

Важно: Временной промежуток исключает из себя периоды, когда зарегистрирован пропуск сотрудника на рабочем месте по причине отдыха или заболевания, а также не учитывается затраты времени, которое расходуется на рассмотрение мнения участников профсоюзной организации.

В общей совокупности отрезок не должен превышать полугода с момента производства по данному делу. После истечения этого времени, невозможно предъявить дисциплинарное взыскание в отношении сотрудника, исключением является случай, когда нарушения были установлены в процессе инвентаризации или независимой проверки, тогда отрезок осуществления расследования будет продлен до двух лет.

Порядок проведения

Основные этапы, которые предшествуют старту следствия, а также стадии его организации:

  1. Установление факта случившегося правонарушения – это вправе совершить любой персонал компании. Момент, в который гражданин сообщил о выявленном правонарушении, признается днем обнаружения данного проступка.
  2. Это правонарушение разъясняется в докладной записке, написанной на имя прямого начальства или директора предприятия.
  3. После процесса принятия и изучения записки управляющий или руководитель компании решает начать расследование, или же о передаче данной записки вышестоящему должностному лицу.

Далее вступают в действие этапы, связанные непосредственно с процессом следствия:

  1. В приказном порядке формируется комиссия, которая не содержит в своем составе прямого начальника подозреваемого сотрудника. Кроме того, не подлежит включению в список участников комиссии и тот начальник, который примет итоговое решение по результату проверочной работы.
  2. Далее комиссия запускает процесс расследования, в котором выясняются такие обстоятельства как содержание правонарушения, субъекты, участвующие в обозначенном деле, мотивации совершения проступка и величина понесенных убытков в виде материального ущерба. В процессе расследования, виновный гражданин пишет объяснительную, а в случае, если определенный круг лиц не выявлен, то объяснительные составляются всеми работниками, имеющих доступ к объекту и факту правонарушения.
  3. В конце расследования оформляется итоговый акт, в котором подробно описывается ход проверочных работ и вердикт по ней. Целью собрания также может стать и установление мер, предотвращающих совершение подобных проступков в последующем. Документ удостоверяется подписями присутствующих на собрании и печатью компании.

Служебная записка

Докладная представляет собой основание для создания расследования, а с того момента, когда она будет отправлена и зафиксирована в журнале входящей документации.

Записку пишет сотрудник предприятия и подается на адрес прямого начальника или директора предприятия.Служебная записка о проведении служебного расследования

В записке должно отражаться, какие правонарушения были замечены и все особо важные обстоятельства данного дела. При установлении ущерба путем инвентаризации к записке следует также приложить и акт ее проведения.

Кроме бумаги в качестве предпосылки к началу проведения проверки могут также предоставляться и другие документы, например, обращение клиентов и покупателей с информацией о нарушении, претензионные письма от контрагентов или же заявка от самого работника.

Оформление результатов

Акт служебного следствия представляет собой документ, с помощью которого можно выяснить все обстоятельства инцидента и его результаты.

В состав данного документа входит несколько разделов:

  1. Вводная. В ней дается характеристика предмет акта, указывают число совершения правонарушения, состав комиссии в полном объеме, общий промежуток времени, на протяжении которого производились следственные работы.
  2. Описательная. В ней указываются доказательства, основываясь на которые члены заседания заключили выводы.
  3. Резолютивная часть представляет собой итог, в котором относится наличие вины и применяемые санкции в отношении рабочего.
  4. Далее указываются приложения – список бумаг, в который входят служебные записки, акты ревизий, экспертное заключение и т.п.

Бумага обязательно должна быть подписана каждым членов комиссии, а руководитель организации оставляет на нем печать.

Потом делу будет присвоен номер и дата, которая является также и датой окончания расследования.

В ситуации, если мнение одного из членов комиссии отличается от большинства, он подписывает акт, а далее, на отдельном бланке может разъяснить свою точку зрения и приложить к остальным материалам дела.

Руководитель в течение трех дней обязан принять решение, выраженное в форме приказа. При вынесении решения, он должен ориентироваться на предписания комиссии, а вид и размер наказания, соответствующего нормам действующего законодательства, руководитель устанавливает сам.

Ознакомление сотрудника с вердиктом в течение трех рабочих дней, с момента издания акта. В случае, если сотрудник отказался от ознакомления с материалами дела, то составляется соответствующий акт об отказе.

Правовые последствия

Следствие никак не способно вызвать возникновение юридических последствий, это внутренние дела организации, которые регулируются только внутренними документами.Последствия проведения служебного расследования

Результат следствия проявляется в решении, определяющим последствия в отношении лица, находящегося в качестве сотрудника, а не гражданина.

Для того чтобы дело имело соответствующие юридические последствия, потребуется передать его в специализированные государственные структуры.

Порядок обжалования

Локальными документами организации последовательность обжалования может быть установлена в виде различных процедур. Законодательными актами данный вопрос не урегулирован в связи с тем, что с правовыми нормами не установлено понятие и тем более, не может быть определен процесс его обжалования.

Пересмотру подлежит только принятое работодателем решение, оно может быть обжаловано в трудовой инспекции или непосредственно в судебной инстанции. Тогда в эти органы необходимо будет также представить собранные в процессе расследования всю доказательную базу, это будет являться установлением факта совершения правонарушения виновным лицом, а также тем, что наказание соразмерно последствиям этого нарушения.

Споры по итогам должностного следствия:

  1. На основании трудового законодательства управляющий обладает правом привлечь к ответственности работника. В соответствии со ст. 22 ТК РФ такого рода процедура не принадлежит к обязательствам, то есть работодатель может ограничиться предупреждением, не приступая к процедуре. Такой момент невозможен, если был обнаружен материальный ущерб, такой как кража, так как последствия уже серьезны.
  2. Любое несанкционированное или ненадлежащее взыскание может быть оспорено судом. Незаконность действий руководства приведет к судебным разбирательствам, возвращению работника на должность и выплате компенсаций разного рода. Для определения реальной возможности наказания и необходимости его проведения требуется комплексная процедура в виде следствия.
  3. В процессе проведения служебного расследования должны быть выявлены все обстоятельства дела, а далее – принят акт об этом расследовании. Нужно отметить, что понятие «служебное расследование» законодательном не установлено, именно поэтому процедура проводится по правилам дисциплинарного производства, а остальные условия устанавливаются на уровне каждой организации самостоятельно, с помощью внутренних правил и локально-нормативных актов.

Рассказ юриста, как правильно провести служебную проверку:

Заметили ошибку? Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

Увольнение по соглашению: Увольнение по соглашению сторон в 2020 году

Как уволиться по соглашению сторон и получить компенсацию

Игоря обманул работодатель.

Сергей Слесарев

юрист

Попросил «быстро освободить место», то есть уволиться по соглашению сторон. Обещал выплатить компенсацию, но отказался это сделать после увольнения. Теперь Игорь остался без денег и работы, и доказать что-либо ему тоже нечем.

Эта статья о том, как не оказаться на месте Игоря. Расскажу, что такое компенсация при увольнении по соглашению сторон, как ее согласовать и какие риски поджидают работника в суде, если работодатель обманул.

Каким бывает увольнение

Отношения между работником и работодателем регулирует трудовой договор. Даже если стороны не заключили его письменно, закон считает, что договор все равно есть — просто не оформлен в нужном виде.

По трудовому договору работник обязуется выполнять определенную трудовую функцию, а работодатель — создавать для этого условия и оплачивать труд работника. Такие отношения называются трудовыми.

Когда трудовой договор прекращается, прекращаются и трудовые отношения — работник увольняется. Причины бывают разные, они указаны в трудовом кодексе:

  1. по инициативе самого работника — по собственному желанию;
  2. по желанию работодателя;
  3. по желанию и работника, и работодателя — по соглашению сторон;
  4. по обстоятельствам, которые не зависят от сторон, например призыв работника на военную службу.

В некоторых случаях работодатель обязан выплатить работнику выходное пособие при увольнении. Например, при сокращении численности или штата работников положено пособие в размере среднего месячного заработка. Также за работником сохраняется среднемесячный заработок на период трудоустройства, но не больше двух месяцев со дня увольнения — или трех, если встать на учет в центр занятости.

Выходное пособие при увольнении по соглашению сторон

Часто работодатель предлагает работнику уволиться по соглашению сторон. Это когда и работник, и работодатель со

Как правильно уволиться по соглашению сторон? Какие компенсации и выплаты получают при таком увольнении?

В этой статье я хочу развернуто рассказать об увольнении по соглашению сторон, о причинах и условиях подобного вида увольнения. Подробно рассмотрю порядок проведения процедуры увольнения по соглашению сторон и покажу, что должно содержать соглашение сторон при увольнении.

 

инфографика - увольнение по соглашению

В Трудовом кодексе (ТК РФ) есть около сорока вариантов увольнения работников. Но на первом месте в кодексе поставлено увольнение по соглашению сторон. Связано это с тем, что принцип свободы договора – один из основных не только для трудового права, но и для всей правовой системы в целом.

Однако как и в любом правовом вопросе, здесь есть свои подводные камни. Тому, что следует знать работнику и работодателю про этот вид увольнения, и посвящена настоящая статья.


 ○ Увольнение по соглашению сторон.

 ✔ Что говорит ТК РФ о таком увольнении?

В отношении этого вида увольнения ТК РФ на редкость немногословен. Вся статья 78, рассматривающая увольнение по соглашению сторон, состоит ровно из одной фразы, гласящей, что трудовой контракт может быть расторгнут таким способом в любой момент.

Единственная ссылка на данную статью в другом месте ТК РФ – это ст. 349.4, согласно которой компенсации, выходные пособия и другие выплаты при таком увольнении не производятся для руководителей, заместителей и главбухов муниципальных и государственных учреждений, корпораций и компаний, а также обществ, где больше половины уставного капитала принадлежит государству или муниципалитетам.

Фактически это означает, что в отношении увольнения по соглашению сторон трудового договора законодательство оставляет всё на усмотрение всё тех же сторон, позволяя самостоятельно определять условия увольнения в соглашении.

[Вернуться к содержанию ↑]

 

✔ Какие могут быть причины?

Причины, по которым работники и работодатели идут на такую довольно экзотическую форму увольнения, могут быть различными. Как правило, для работника такими причинами будут:

  • Желание получить выходное пособие или иные выплаты, которые могут быть предусмотрены трудовым договором.
  • Чтобы не быть уволенным «по статье» – то есть за нарушение дисциплины, ТК РФ или нормативных актов предприятия.
  • Психологический нажим руководства организации (хотя обычно в этих случаях от работника требуют уволиться по собственному желанию).

В свою очередь работодателю увольнение по соглашению сторон выгодно:

  • Если надо избавиться от нелояльного сотрудника, пусть даже и выплатив ему какую-то сумму, если он на этом настаивает.
  • Если не хочется соблюдать нормальную процедуру сокращения штатов.
  • Если надо уволить работника-льготника, который не может быть уволен в обычном порядке.

Последнее, надо сказать, совершенно незаконно, и если работник затем обратится в суд или прокуратуру, он вполне может добиться восстановления на работе и оплаты за вынужденный прогул.

Как правило, инициатором увольнения по соглашению сторон бывает именно работодатель. Работнику, не желающему продолжать трудовую деятельность на предприятии, куда проще уволиться по собственному желанию и уговорить руководство уволить его до истечения двухнедельного срока отработки. Тем не менее, закон не запрещает работнику обращаться к работодателю с такой инициативой.

[Вернуться к содержанию ↑]

 

✔ Необходимые условия увольнения по соглашению.

Главнейшим из условий, на которых производится увольнение по соглашению сторон является его полная добровольность. По закону ни одна из сторон не вправе принудить другую к заключению такого соглашения.

При увольнении по собственному желанию работодатель вправе лишь потребовать отработать двухнедельный срок, но не может запретить работнику увольняться. При увольнении по сокращению штата или за совершение проступка напротив, работник не может помешать руководству предприятия расторгнуть трудовой договор.

Но если речь идёт о том, чтобы увольнение произошло по ст. 78 ТК РФ, и работник, и работодатель имеют право голоса, и без их взаимного согласия увольнение состояться не может.

В остальном же закон никак не регулирует те условия, на которых происходит такое увольнение. Стороны могут договориться о выходном пособии, но оно не является обязательным.

Также работник и работодатель могут договориться о том, что между согласием на увольнение и самим приказом об увольнении может пройти какое-то время, но могут расторгнуть трудовой договор и сразу.

[Вернуться к содержанию ↑]

 

✔ Инструкция: порядок и процедура увольнения по соглашению.

Поскольку увольнение по соглашению сторон требует согласия сторон, процедура увольнения начинается с того, что работодатель или работник выступает с инициативой о расторжении трудового договора.

Закон не определяет, кто именно может стать инициатором, однако ставит условие: все изменения и дополнительные соглашения к трудовому контракту должны совершаться в письменной форме. Соглашения о расторжении договора это касается в полной мере.

  1. Итак, всё начинается с того, что кто-то, работник или работодатель, в письменной форме  предлагает другой стороне расторгнуть трудовой договор. Для работника это будет заявление, увольнение по

Увольнение по соглашение сторон: плюсы и минусы

Виды увольнений
Всё об увольнении
  • По инициативе работодателя
    • Сокращение штата или численности
      • Выплаты и компенсации при сокращении
      • Запись в трудовой книжке при сокращении
      • Досрочное увольнение
        • Компенсации при досрочном увольнении
      • Сокращение декретной должности
      • По сокращению или по собственному?
      • Увольнение декретницы по сокращению
    • Ликвидация организации или закрытия ИП
      • Компенсации при ликвидации
      • Запись в трудовой книжке при ликвидации
      • Увольнение декретницы при ликвидации
    • Однократное грубое нарушение трудовых обязанностей
      • Прогул
        • Запись в трудовой книжке при увольнении за прогул
      • Появление на работе в состоянии опьянения
      • Раскрытие коммерческой тайны
      • Нарушение требований охраны труда
    • Утрата доверия
    • Увольнение за выговор
    • Несоответствие занимаемой должности
    • Неисполнение обязанностей
    • Смена собственника
    • Увольнение при банкротстве
      • Выплаты при увольнении в связи с банкротством
    • Увольнение без объяснения причин
    • Увольнение работника с ипотекой
    • Увольнение алиментщика
    • За подложные документы
    • Увольнение за аморальный поступок
  • По собственному желанию
    • Запись в трудовой книжке
    • Выплаты и компенсации
    • Отзыв заявления об увольнении
    • Увольнение без отработки
      • В отпуске
      • Во время больничного
    • В отпуске по уходу за ребенком
      • Без отработки по уходу
    • По уходу за ребёнком — инвалидом
    • Офицера
    • Военнослужащего по контракту
  • По соглашению сторон
    • Образец заявления на увольнение
    • Компенсации и выплаты
    • Образец записи в трудовой книжке
    • Плюсы и минусы
    • НДФЛ при увольнении
    • По соглашению сторон или по собственному?
    • Оплата больничного листа
    • Как встать на биржу после увольнения?
    • Сокращение или по соглашению сторон?
  • По обстоятельствам, не зависящим от воли сторон
    • Смерть работника
      • Выплаты в связи со смертью сотрудника
      • Запись в трудовой книжке при смерти работника
    • Увольнение по инвалидности
    • Увольнение в связи с призывом в армию
    • Окончание трудового договора
    • Как уволить осужденного работника?
    • Административный проступок
  • Компенсации и выплаты
    • Компенсация отпуска при увольнении
    • Оплата вынужденного прогула
    • Оплата больничного листа после увольнения
  • Оформление трудовой книжки
    • При переводе сотрудника
    • Правила выдачи трудовой книжки
    • Задержка выдачи трудовой книжки
    • Уведомление о получении трудовой книжки
    • При восстановлении на работе
  • Справки при увольнении
  • На испытательном сроке
    • По собственному желанию
    • Как уволиться без отработки?
    • По инициативе работодателя
    • Уведомление о непрохождении испытательного срока
    • Выплаты при увольнении на испытательном сроке

Увольнение по соглашению сторон: выплаты, статья ТК РФ, запись в трудовой

Виды увольнений
Всё об увольнении
  • По инициативе работодателя
    • Сокращение штата или численности
      • Выплаты и компенсации при сокращении
      • Запись в трудовой книжке при сокращении
      • Досрочное увольнение
        • Компенсации при досрочном увольнении
      • Сокращение декретной должности
      • По сокращению или по собственному?
      • Увольнение декретницы по сокращению
    • Ликвидация организации или закрытия ИП
      • Компенсации при ликвидации
      • Запись в трудовой книжке при ликвидации
      • Увольнение декретницы при ликвидации
    • Однократное грубое нарушение трудовых обязанностей
      • Прогул
        • Запись в трудовой книжке при увольнении за прогул
      • Появление на работе в состоянии опьянения
      • Раскрытие коммерческой тайны
      • Нарушение требований охраны труда
    • Утрата доверия
    • Увольнение за выговор
    • Несоответствие занимаемой должности
    • Неисполнение обязанностей
    • Смена собственника
    • Увольнение при банкротстве
      • Выплаты при увольнении в связи с банкротством
    • Увольнение без объяснения причин
    • Увольнение работника с ипотекой
    • Увольнение алиментщика
    • За подложные документы
    • Увольнение за аморальный поступок
  • По собственному желанию
    • Запись в трудовой книжке
    • Выплаты и компенсации
    • Отзыв заявления об увольнении
    • Увольнение без отработки
      • В отпуске
      • Во время больничного
    • В отпуске по уходу за ребенком
      • Без отработки по уходу
    • По уходу за ребёнком — инвалидом
    • Офицера
    • Военнослужащего по контракту
  • По соглашению сторон
    • Образец заявления на увольнение
    • Компенсации и выплаты
    • Образец записи в трудовой книжке
    • Плюсы и минусы
    • НДФЛ при увольнении
    • По соглашению сторон или по собственному?
    • Оплата больничного листа
    • Как встать на биржу после увольнения?
    • Сокращение или по соглашению сторон?
  • По обстоятельствам, не зависящим от воли сторон
    • Смерть работника
      • Выплаты в связи со смертью сотрудника
      • Запись в трудовой книжке при смерти работника
    • Увольнение по инвалидности
    • Увольнение в связи с призывом в армию
    • Окончание трудового договора
    • Как уволить осужденного работника?
    • Административный проступок
  • Компенсации и выплаты
    • Компенсация отпуска при увольнении
    • Оплата вынужденного прогула
    • Оплата больничного листа после увольнения
  • Оформление трудовой книжки
    • При переводе сотрудника
    • Правила выдачи трудовой книжки
    • Задержка выдачи трудовой книжки
    • Уведомление о получении трудовой книжки
    • При восстановлении на работе
  • Справки при увольнении
  • На испытательном сроке
    • По собственному желанию
    • Как уволиться без отработки?
    • По инициативе работодателя
    • Уведомление о непрохождении испытательного срока
    • Выплаты при увольнении на испытательном сроке

Что лучше увольнение по соглашению сторон или по собственному желанию

Виды увольнений
Всё об увольнении
  • По инициативе работодателя
    • Сокращение штата или численности
      • Выплаты и компенсации при сокращении
      • Запись в трудовой книжке при сокращении
      • Досрочное увольнение
        • Компенсации при досрочном увольнении
      • Сокращение декретной должности
      • По сокращению или по собственному?
      • Увольнение декретницы по сокращению
    • Ликвидация организации или закрытия ИП
      • Компенсации при ликвидации
      • Запись в трудовой книжке при ликвидации
      • Увольнение декретницы при ликвидации
    • Однократное грубое нарушение трудовых обязанностей
      • Прогул
        • Запись в трудовой книжке при увольнении за прогул
      • Появление на работе в состоянии опьянения
      • Раскрытие коммерческой тайны
      • Нарушение требований охраны труда
    • Утрата доверия
    • Увольнение за выговор
    • Несоответствие занимаемой должности
    • Неисполнение обязанностей
    • Смена собственника
    • Увольнение при банкротстве
      • Выплаты при увольнении в связи с банкротством
    • Увольнение без объяснения причин
    • Увольнение работника с ипотекой
    • Увольнение алиментщика
    • За подложные документы
    • Увольнение за аморальный поступок
  • По собственному желанию
    • Запись в трудовой книжке
    • Выплаты и компенсации
    • Отзыв заявления об увольнении
    • Увольнение без отработки
      • В отпуске
      • Во время больничного
    • В отпуске по уходу за ребенком
      • Без отработки по уходу
    • По уходу за ребёнком — инвалидом
    • Офицера
    • Военнослужащего по контракту
  • По соглашению сторон
    • Образец заявления на увольнение
    • Компенсации и выплаты
    • Образец записи в трудовой книжке
    • Плюсы и минусы
    • НДФЛ при увольнении
    • По соглашению сторон или по собственному?
    • Оплата больничного листа
    • Как встать на биржу после увольнения?
    • Сокращение или по соглашению сторон?
  • По обстоятельствам, не зависящим от воли сторон
    • Смерть работника
      • Выплаты в связи со смертью сотрудника
      • Запись в трудовой книжке при смерти работника
    • Увольнение по инвалидности
    • Увольнение в связи с призывом в армию
    • Окончание трудового договора
    • Как уволить осужденного работника?
    • Административный проступок
  • Компенсации и выплаты
    • Компенсация отпуска при увольнении
    • Оплата вынужденного прогула
    • Оплата больничного листа после увольнения
  • Оформление трудовой книжки
    • При переводе сотрудника
    • Правила выдачи трудовой книжки
    • Задержка выдачи трудовой книжки
    • Уведомление о получении трудовой книжки
    • При восстановлении на работе
  • Справки при увольнении
  • На испытательном сроке
    • По собственному желанию
    • Как уволиться без отработки?
    • По инициативе работодателя
    • Уведомление о непрохождении испытательного срока
    • Выплаты при увольнении на испытательном сроке

как правильно оформить в 2020 году

Увольнение по соглашению сторон представляет собой процедуру, требующую предварительной договоренности между сторонами. Оно может понадобиться при истечении срока действия контракта либо когда возникли обстоятельства, не позволяющие сотруднику выполнять трудовую деятельность на предприятии. Прекращение трудового соглашения не может быть произвольным, т.е. работник не может просто бросить работу и покинуть организацию работодателя в любое удобное для него время.

Как правильно уволиться по соглашению сторонВ то же время при незаконном увольнении работник вправе инициировать судебное разбирательство и восстановиться на рабочем месте. Срок давности для подачи иска составляет 1 месяц с того момента как сотрудник узнал о нарушении своих трудовых прав. Предусмотрена возможность требовать заработной платы в период простоя (незаконного отстранения от работы) по вине работодателя, а также возмещения морального и иного вреда, если факт его причинения работодателем будет установлен в ходе судебного процесса.

Комментарий специалиста

Горчаков Владимир

Юрист

Задать вопрос эксперту

Трудоустройство гражданина РФ или иностранца осуществляется на основании трудового договора. Он может быть бессрочным либо ограничен конкретным сроком, с возможностью продления либо без таковой. Занятость может предусматривать сезонный, временный (проектный) характер.

Сотрудник часто замещает иного работника, который находится в нетрудоспособном состоянии длительное время, либо пребывает в отпуске по уходу за маленьким ребенком. При невозможности предложить замещающему сотруднику иную подходящую вакансию или если работник отказывается от предложенной должности, работодатель вынужден направить ему уведомление об увольнении не позднее, чем за две недели до прекращения действия трудового договора. В этот срок может быть подписано соглашение о прекращении трудового договора. Предупредить об увольнении можно в любой другой срок, если он заблаговременно был указан в трудовом договоре и работник поставлен о сроках работы в известность еще при приеме на конкретную должность.

В каких случаях необходимо

Увольнение по соглашению сторон может понадобиться в следующих случаях:

  • при восстановлении прежнего сотрудника – по решению суда;
  • если работник потерял специальное право, необходимое для продолжения трудовой деятельности – лишен водительских прав, лицензии, допуска к обслуживанию электросетей, опасных грузов и т.д.;
  • при утрате доверия работодателя, совершения дисциплинарного проступка, за которое возможно наложить взыскание в виде увольнения.
  • при истечении срока действия трудового договора, не предполагающего возобновления и (или) продления.
  • при принятии решения о сокращении персонала. Произвольное сокращение недопустимо. Запрещено сокращать женщин с маленькими детьми, инвалидов. Им должна быть предложена другая работа. Увольнение возможно, если трудоустроить персонал на другие вакансии не представляется возможным.

Комментарий специалиста

Платонов Александр

Юрист

Задать вопрос эксперту

Процедура также возможна, когда гражданин

Какое увольнение выгоднее: по сокращению или по соглашению сторон

Виды увольнений
Всё об увольнении
  • По инициативе работодателя
    • Сокращение штата или численности
      • Выплаты и компенсации при сокращении
      • Запись в трудовой книжке при сокращении
      • Досрочное увольнение
        • Компенсации при досрочном увольнении
      • Сокращение декретной должности
      • По сокращению или по собственному?
      • Увольнение декретницы по сокращению
    • Ликвидация организации или закрытия ИП
      • Компенсации при ликвидации
      • Запись в трудовой книжке при ликвидации
      • Увольнение декретницы при ликвидации
    • Однократное грубое нарушение трудовых обязанностей
      • Прогул
        • Запись в трудовой книжке при увольнении за прогул
      • Появление на работе в состоянии опьянения
      • Раскрытие коммерческой тайны
      • Нарушение требований охраны труда
    • Утрата доверия
    • Увольнение за выговор
    • Несоответствие занимаемой должности
    • Неисполнение обязанностей
    • Смена собственника
    • Увольнение при банкротстве
      • Выплаты при увольнении в связи с банкротством
    • Увольнение без объяснения причин
    • Увольнение работника с ипотекой
    • Увольнение алиментщика
    • За подложные документы
    • Увольнение за аморальный поступок
  • По собственному желанию
    • Запись в трудовой книжке
    • Выплаты и компенсации
    • Отзыв заявления об увольнении
    • Увольнение без отработки
      • В отпуске
      • Во время больничного
    • В отпуске по уходу за ребенком
      • Без отработки по уходу
    • По уходу за ребёнком — инвалидом
    • Офицера
    • Военнослужащего по контракту
  • По соглашению сторон
    • Образец заявления на увольнение
    • Компенсации и выплаты
    • Образец записи в трудовой книжке
    • Плюсы и минусы
    • НДФЛ при увольнении
    • По соглашению сторон или по собственному?
    • Оплата больничного листа
    • Как встать на биржу после увольнения?
    • Сокращение или по соглашению сторон?
  • По обстоятельствам, не зависящим от воли сторон
    • Смерть работника
      • Выплаты в связи со смертью сотрудника
      • Запись в трудовой книжке при смерти работника
    • Увольнение по инвалидности
    • Увольнение в связи с призывом в армию
    • Окончание трудового договора
    • Как уволить осужденного работника?
    • Административный проступок
  • Компенсации и выплаты
    • Компенсация отпуска при увольнении
    • Оплата вынужденного прогула
    • Оплата больничного листа после увольнения
  • Оформление трудовой книжки
    • При переводе сотрудника
    • Правила выдачи трудовой книжки
    • Задержка выдачи трудовой книжки
    • Уведомление о получении трудовой книжки
    • При восстановлении на работе
  • Справки при увольнении
  • На испытательном сроке
    • По собственному желанию
    • Как уволиться без отработки?
    • По инициативе работодателя
    • Уведомление о непрохождении испытательного срока
    • Выплаты при увольнении на испытательном сроке

Процедуры увольнения и меры защиты в Нидерландах

Если у вас есть компания в Нидерландах и вы хотите уволить сотрудников, у вас должна быть веская причина, такая как отказ выполнять работу, виновное поведение, чрезмерное отсутствие по болезни, реорганизация или закрытие компании . Если вы увольняете более 20 сотрудников одновременно по экономическим причинам в течение трех месяцев и в пределах одного географического района работы, это называется коллективным сокращением.

Увольнение по взаимному согласию

Увольнение по обоюдному согласию означает, что вы и ваш сотрудник взаимно соглашаетесь расторгнуть трудовой договор.Другими словами, ваш сотрудник добровольно соглашается на увольнение.

Увольнение по обоюдному согласию действительно только в том случае, если оно зафиксировано в письменном соглашении о расторжении (мировом соглашении). Также возможно соглашение о компенсации при увольнении или выходном пособии. Вы также можете согласиться на выходное пособие.

Для увольнения по обоюдному согласию не требуется согласие Агентства по страхованию сотрудников. Внешняя ссылка ( Uitvoeringsinstituut Werknemersverzekeringen, UWV ).Также нет необходимости в расторжении трудового договора в районном суде.

Срок рассмотрения вопроса сотрудником

У вашего сотрудника есть 14 дней на то, чтобы пересмотреть решение об увольнении по взаимному согласию. В течение этого периода он / она может получить консультацию и отозвать свое письменное согласие без объяснения причин. Вы должны четко указать это в своем соглашении о расторжении. Если вы этого не сделаете, период пересмотра будет автоматически продлен до 21 дня.

Меры предосторожности

Перед тем, как утвердить увольнение, Агентство по страхованию сотрудников или районный суд проверяют, справедливо оно или нет.Основания для увольнения определяют, кто проверяет.

Агентство по страхованию занятости (UWV)

Вы должны запросить разрешение от Агентства по страхованию сотрудников в случаях, когда увольнение составляет:

  • по экономическим причинам или
  • из-за длительной нетрудоспособности сотрудника, и есть нет взаимного согласия.

Это относится как к трудовым договорам на неопределенный срок (постоянный договор), так и к срочным договорам (с периодом уведомления).Агентство по страхованию сотрудников проверяет, соблюдаете ли вы все правила (разумные основания, альтернативная работа). Если Агентство по страхованию сотрудников не одобряет увольнение, вы не можете уволить своего сотрудника. В таких случаях вам придется обратиться в районный суд для расторжения трудового договора.

Окружной суд

Вы должны подать заявление в окружной суд, если есть другие причины для увольнения (например, неудовлетворительная работа или конфликт).Или в случае срочных контрактов, которые не могут быть прекращены досрочно. Суд проверит, соблюдены ли все соответствующие юридические критерии.

Увольнение больного сотрудника

Вы можете уволить больного сотрудника только при определенных обстоятельствах, например, во время испытательного срока или когда вам грозит банкротство. Вы можете уволить сотрудника после 2 лет длительной болезни. За это время вы должны сделать все возможное, чтобы они вернулись к работе как можно быстрее и ответственно.Если ваш сотрудник не может вернуться на работу через 2 года и вы не сделали достаточно для его реинтеграции, Агентство страхования сотрудников ( Uitvoeringsinstituut Werknemersverzekeringen , UWV) может наложить штраф на внешнюю ссылку ( loonsanctie на голландском языке). Вы не можете уволить своего сотрудника, и вы должны платить ему заработную плату еще за 1 год.

Вы должны платить своему сотруднику переходный платеж за весь период занятости. С 1 апреля 2020 года вы можете подать заявку на компенсацию Внешняя ссылка (на голландском языке) переходного платежа для больных сотрудников через Агентство по страхованию сотрудников (UWV).Вы имеете право на эту Внешнюю ссылку (на голландском языке), если:

  • Трудовой договор был (частично) расторгнут из-за длительной болезни
  • На момент увольнения ваш сотрудник все еще был непригоден для работы
  • Вы заплатили своему сотруднику переходный платеж

Можно потребовать компенсацию за увольнения, начиная с 1 июля 2015 года.

Комитет коллективного трудового договора для увольнения по экономическим причинам

Коллективный трудовой договор ( CAO ) может предусматривать создание (отраслевого) комитета, который независимая и беспристрастная оценка увольнения по экономическим причинам, а не Агентство по страхованию сотрудников.

Сокращение срока уведомления

Процедуры увольнения требуют времени, независимо от того, проходят ли они через Агентство по страхованию сотрудников или районный суд. Вы можете вычесть часть этого времени из применимого периода уведомления. Тем не менее, необходимо соблюдать срок уведомления не менее 1 месяца.

Апелляция

Если работодатель или работник не согласны с окружным судом в отношении увольнения, они имеют право подать апелляцию.

Защита от увольнения

Существуют ситуации, когда ваш сотрудник защищен от увольнения, например, в течение первых 2 лет болезни, во время отпуска по беременности и родам или если ваш сотрудник является членом производственного совета.Вам также запрещается увольнять сотрудников по таким причинам, как они вступили в профсоюз, ваша компания захватывается, или из-за их религии или политической принадлежности. Это так называемые условия запрета: Внешняя ссылка ( ontslagbescherming, ongeldige redenen voor ontslag , на голландском языке). Если применяется запрещающее условие, Агентство по страхованию сотрудников не даст вам разрешения на увольнение вашего сотрудника, если только соответствующее условие защиты не должно закончиться в течение 4 недель после получения разрешения.Если разрешение было предоставлено, но работник все-таки оказался защищенным от увольнения, разрешение считается недействительным и трудовой договор остается в силе.

Районный суд также должен принять во внимание защиту от увольнения. Суд может расторгнуть трудовой договор только в том случае, если работник не имеет специальной защиты от увольнения.

Если ваш сотрудник считает, что его увольнение нарушает условие запрета, у него или нее есть до 2 месяцев после увольнения, чтобы попросить суд объявить его недействительным или обязать работодателя выплатить надлежащую компенсацию.

Правила увольнения в коллективном трудовом договоре или трудовом договоре

В коллективном трудовом договоре или трудовом договоре правила увольнения могут отличаться от описанных выше. При заключении срочного контракта обычно нужно дождаться окончания срока действия контракта.

Если у вашего сотрудника есть срочный трудовой договор на 6 месяцев или более, который заканчивается автоматически, вы должны сообщить ему, будет ли его контракт продлен не позднее, чем за 1 месяц до окончания контракта.Если вы этого не сделаете, ваш сотрудник имеет право на компенсацию в размере заработной платы за 1 месяц.

Если вы хотите уволить сотрудника, который поступил на работу до достижения пенсионного возраста, но тем временем получает пенсию по старости (AOW), вам не требуется разрешение Агентства по страхованию сотрудников или районного суда.

Изменения в правилах увольнения

1 января 2020 года вступил в силу новый закон, регулирующий гибкий график работы, увольнение и финансирование пособий по безработице.Согласно Закону о сбалансированном рынке занятости ( Wet arbeidsmarkt in balans, WAB) , для работодателей более привлекательно предлагать фиксированный контракт, а не гибкий. В то же время у гибких сотрудников больше стабильности в работе и доходах. Новый закон затрагивает:

  • Увольнения и временные выплаты
  • Временные сотрудники и обеспечение цепочки
  • Расчет заработной платы и резервные работники

Новый закон также означает, что совокупные основания для увольнения должны быть добавлены к списку разумных оснований для увольнения.Узнайте больше о подготовке к Закону о сбалансированном рынке занятости.

.

Закон об увольнении и юридическое определение

После того, как ответчик представил ответ на жалобу истца, истец может добиться увольнения без ущерба путем заключения официального соглашения с ответчиком. Стороны соглашаются с условиями увольнения, которые должны быть поданы в суд, и суд выносит постановление об увольнении, которое обеспечивает соблюдение договоренностей сторон. Увольнение по условию — это увольнение без ущерба, если стороны не договорятся об ином и не зафиксируют свое согласие в тексте положения.

Пример государственного статута и прецедентного права в отношении оговоренного увольнения (Аризона)

Ariz. R. Civ. С. 41

Правило 41. Прекращение иска

(a) Добровольное увольнение; истцом или по постановлению суда; эффект.

1. В соответствии с положениями Правил 23 (c), Правил 66 (c) или любого законодательного акта, иск может быть отклонен (A) истцом без решения суда путем подачи уведомления об увольнении в любое время. до вручения противной стороной ответа или ходатайства о вынесении решения в порядке упрощенного судопроизводства, в зависимости от того, что произойдет раньше, или (B) по постановлению суда в соответствии с положением об увольнении, подписанным всеми сторонами, участвовавшими в иске.Такой приказ может быть подписан судьей, уполномоченным судебным комиссаром, секретарем суда или его заместителем. Если иное не указано в уведомлении или приказе об увольнении, увольнение не наносит ущерба, за исключением того, что уведомление об увольнении действует как судебное решение по существу, если оно подано истцом, который однажды отклонил решение в любом суде Соединенных Штатов или любого штата. действие, основанное на той же претензии или включающее ее.

Предусмотренное отклонение первоначального иска истца становится окончательным по истечении времени для подачи апелляции.После окончательного увольнения суд первой инстанции теряет юрисдикцию в отношении этого дела. Фактически, дело больше не существовало, потому что добровольное прекращение иска оставляет ситуацию, как если бы иск никогда не подавался. [Льюис против Нью-Джерси Энтерс Рибе, 170 Аризона, 384 (Аризона, 1992)]

Никакие судебные решения между сторонами в оговоренном увольнении не обсуждаются, и ни один из вопросов фактически не оспаривается в случае судебного решения, вынесенного на основе признания, согласия или неисполнения обязательств. Решение о согласии может быть окончательным по вопросу, только если стороны выразили такое намерение в соглашении.В противном случае вопрос останется нерешенным. [4501 Northpoint LP против округа Марикопа, 209, штат Аризона, 569 (штат Аризона, приложение 2005 г.)]

.

Что делает увольнение несправедливым?

Введение

См. Закон о справедливой работе 2009 г. s.385 (b)

Только после определения того, что работник защищен от несправедливого увольнения и что работник был уволен, Комиссия по справедливому труду может определить, было ли увольнение несправедливым по смыслу Закона о справедливом труде.

При этом Комиссия должна рассмотреть вопрос о том, было ли увольнение грубым, несправедливым или необоснованным. Это также называется определением существа иска о несправедливом увольнении.

Что является грубым, несправедливым или необоснованным?

См. Раздел Закона о справедливой работе 387

Может быть и увольнение:

  • сурово, но не несправедливо или необоснованно
  • несправедливо, но не резко или необоснованно, или
  • необоснованно, но не жестко или несправедливо. [1]

Понятия резкого, несправедливого или необоснованного могут пересекаться. [2]

Увольнение может быть:

  • несправедливо, поскольку работник не виновен в предполагаемом проступке
  • необоснованно, поскольку доказательства или материалы, представленные работодателю, не подтверждают вывод
  • жестокое обращение с сотрудником из-за экономических и личных последствий увольнения, или
  • сурово, потому что результат несоразмерен тяжести проступка (наказание не соответствует преступлению). [3]

Критерии учета жесткости и т. Д.

При рассмотрении вопроса о том, было ли увольнение грубым, несправедливым или необоснованным, Комиссия должна принять во внимание:

  • , имелась ли уважительная причина для увольнения, связанная с дееспособностью или поведением лица (включая ее влияние на безопасность и благополучие других сотрудников)
  • , было ли уведомлено лицо об этой причине
  • была ли этому лицу предоставлена ​​возможность ответить по любой причине, связанной с дееспособностью или поведением человека
  • любой необоснованный отказ работодателя разрешить этому лицу присутствие лица, оказывающего поддержку, для оказания помощи в любых обсуждениях, касающихся увольнения
  • , если увольнение связано с неудовлетворительной работой лица — было ли лицо предупреждено о неудовлетворительной работе до увольнения.
  • степень, в которой размер предприятия работодателя может повлиять на процедуры, применяемые при увольнении
  • степень, в которой отсутствие на предприятии специализированных специалистов по управлению человеческими ресурсами или опыта может повлиять на процедуры, применяемые при увольнении, и
  • любые другие вопросы, которые Комиссия считает важными. [4]

Что означает «необходимо учитывать»?

Фраза «необходимо учитывать» означает, что каждый из вышеуказанных критериев является обязательным и должен учитываться при определении того, является ли увольнение грубым, несправедливым или необоснованным. [5]

Критерии необходимо учитывать только в той степени, в которой они уместны. [6]

Неспособность принять во внимание каждый из критериев является существенной ошибкой закона [7] (и может служить основанием для апелляции).

В этом случае необходимо принять во внимание, рассмотреть и уделить должное внимание тому, существовало ли какое-либо обстоятельство, как основополагающий элемент при определении того, было ли прекращение действия жестким, несправедливым или необоснованным. [8]

Комиссия по своему усмотрению тщательно взвешивает каждый вопрос при принятии решения. [9]

Факты, полученные после увольнения

Следует учитывать факты, оправдывающие увольнение, которые существовали на момент увольнения, даже если работодатель не знал об этих фактах и ​​не полагался на них при увольнении. [10]

Факты, которые существовали на момент увольнения, но стали известны после увольнения май:

  • оправдать увольнение, если в противном случае оно было бы резким, несправедливым или необоснованным, или
  • делает увольнение грубым, несправедливым или необоснованным. [11]

В конечном счете, Комиссия обязана определить, существовали ли на момент увольнения факты, оправдывающие увольнение, на основании представленных доказательств. [12]

Причиной увольнения не обязательно должна быть причина, указанная работодателем.Это может быть любая причина, подтвержденная доказательствами, предоставленными Комиссии. [13] Если работодатель пытается сослаться на причину увольнения, отличную от той, которая была указана или использовалась во время увольнения, «ему придется бороться с последствиями отказа сотруднику отреагировать на такое увольнение. причина ». [14]

Список литературы

[1] Бирн против Австралийских авиалиний Ltd [1995] HCA 24 (11 октября 1995 г.), п. 128 (McHugh and Gummow JJ), [(1995) 185 CLR 410 at p.465].

[2] там же.

[3] там же. См. Также Australia Meat Holdings Pty Ltd v McLauchlan, Print Q1625 (AIRCFB, Ross VP, Polites SDP, Hoffman C, 5 июня 1998 г.), [(1998) 84 IR 1, стр. 10].

[4] Закон о справедливом труде, статья 387.

[5] Сайер против Melsteel Pty Ltd [2011] FWAFB 7498 (Джудис Дж., Маккарти Д.П., Симпсон С., 22 ноября 2011 г.) в п. 14.

[6] Chubb Security Australia Pty Ltd против Томаса, Print S2679 (AIRCFB, McIntyre VP, Marsh SDP, Larkin C, 2 февраля 2000 г.) в пунктах 38–41.См. Также Кинг против Freshmore (Vic) Pty Ltd, Print S4213 (AIRCFB, Ross VP, Williams SDP, Hingley C, 17 марта 2000 г.) в п. 19; Tenix Defense Systems Pty Ltd против Fearnley, Print S6238 (AIRCFB, Ross VP, Polites SDP, Smith C, 22 мая 2000 г.) в п. 83; Аннетта против Ansett Australia Ltd, Print S6824 (AIRCFB, Giudice J, Williams SDP, Cribb C, 7 июня 2000 г.) в п. 15, [(2000) 98 IR 233].

[7] там же.

[8] ALH Group Pty Ltd, торгующая от имени Royal Exchange Hotel v Mulhall, PR919205 (AIRCFB, Ross VP, O’Callaghan SDP, Redmond C, 21 июня 2002 г.) в п.51, [(2002) 117 IR 357]. См. Также Смит и другие против Мур Парагон Австралия Ltd, PR915674 (AIRCFB, Росс В.П., Лейси SDP, Симмондс С., 21 марта 2002 г.) в п. 92; Эдвардс против судьи Джудиса [1999] FCA 1836 (23 декабря 1999 г.), пункты 6–7, [(1999) 94 FCR 561].

[9] Р против Хант; Ex parte Sean Investments Pty Ltd [1979] HCA 32 (19 июля 1979 г.), п. 6 (Мерфи Дж.), [(1979) 180 CLR 322]; цитируется в деле Chubb Security Australia Pty Ltd против Томаса, Print S2679 (AIRCFB, McIntyre VP, Marsh SDP, Larkin C, 2 февраля 2000 г.) в п.37.

[10] Шеперд против Felt & Textiles of Australia Ltd [1931] HCA 21 (4 июня 1931 г.), [(1931) 45 CLR 359, стр. 373, 377–378].

[11] Australia Meat Holdings Pty Ltd против Маклаучлана, Print Q1625 (AIRCFB, Росс В.П., Политес SDP, Хоффман С., 5 июня 1998 г.), [(1998) 84 IR 1, стр. 14]. См. Также Дундович против Портов P&O, PR923358 (AIRCFB, Росс В.П., Гамильтон Д.П., Имс С., 8 октября 2002 г.) в п. 79.

[12] Лейн против Эрроукрест (1990) 27 FCR 427, 456; цитируется с одобрения в деле Бирн против Австралийских авиалиний Ltd [1995] HCA 24 (11 октября 1995 г.) в параграфах 131, 136 (МакХью и Гаммоу JJ), [(1995) 185 CLR 410, стр.467, 468].

[13] MM Cables (A Division of Metal Manufacturers Limited) против Zammit, Print S8106 (AIRCFB, Ross VP, Drake SDP, Lawson C, 17 июля 2000 г.), п. 42. См. Также «Фентон против Суон Хилл Аборигинал Кооператив Лтд.» [1998] FCA 1613 (4 сентября 1998 г.).

[14] Закон о справедливом труде, статьи 387 (b) и 387 (c). См. Также APS Group (Placements) Pty Ltd v O’Loughlin [2011] FWAFB 5230 (Lawler VP, O’Callaghan SDP, Roberts C, 8 августа 2011 г.) в п. 51, [(2011) 209 IR 351].

.

Обзор несправедливого увольнения | Справочник по недобросовестным увольнениям

Введение

Этот справочник составлен таким образом, чтобы отразить процесс, которому будут следовать пользователи при подаче заявления о несправедливом увольнении.

Проблемы, которые могут возникнуть в определенный момент в процессе, будут решаться по мере их появления. В результате данный справочник может не рассматривать эти вопросы в том же порядке, что и Закон о справедливой работе 2009 г. (Закон о справедливой работе).

Процесс несправедливого увольнения в соответствии с Законом о справедливой работе

Примечание. На схеме ниже показан процесс несправедливого увольнения, поскольку он применяется к большинству вопросов, которые рассматриваются Комиссией по справедливому труду.Однако каждый случай рассматривается отдельно и может включать в себя этапы или процессы, отличные от показанных ниже.

  1. Окончание отношений между работником и работодателем

  2. down arrow

    Сотрудник подает заявление в Комиссию по справедливому труду

  3. down arrow

    Дело, внесенное в список для примирения уведомленных сторон

      1. down arrow

        Нет возражений со стороны работодателя

      2. down arrow down arrow

        Телефонная согласительная конференция с Посредником

      3. down arrow

        Вопрос решен Условия урегулирования Уведомление о прекращении производства

      1. down arrow
      2. down arrow

        Слушание по юрисдикции перед членом

      3. down arrow

        Дело прекращено (БЕЗ юрисдикции)

      4. down arrow
      5. down arrow

        Слушание арбитража и / или юрисдикции перед членом

      6. down arrow

        Вопрос решен Заказ сделан

Определение

См. Закон о справедливой работе s.385

В соответствии с Законом о справедливой работе лицо было несправедливо уволено, если Комиссия по справедливому труду убедилась в том, что работник (защищенный от несправедливого увольнения) был уволен, и увольнение:

  • было резким, несправедливым или необоснованным, а
  • не соответствовал Кодексу увольнения для малого бизнеса [1] (в случае сотрудников малого бизнеса) и
  • не был случаем подлинной избыточности.

Цель положений о несправедливом увольнении

См. Закон о справедливой работе s.381

Объектами несправедливого увольнения являются:

  • для создания основы для борьбы с несправедливым увольнением, которая уравновешивает потребности бизнеса (включая малый бизнес) и потребности сотрудников
  • для установления быстрых, гибких и неформальных процедур, отвечающих потребностям работодателей и сотрудников
  • , чтобы предоставить средства правовой защиты в случае признания увольнения несправедливым с упором на восстановление на работе.

Честное слово

Процедуры и средства правовой защиты (указанные выше во втором и третьем пунктах), а также способ принятия решения и выработка средств правовой защиты предназначены для обеспечения того, чтобы в отношении заинтересованного сотрудника и работодателя был предоставлен «справедливый подход». [2]

В этом разделе Закона о справедливой работе закреплен принцип, установленный в деле по делу Лоти и Холлоуэй против Австралийского профсоюза рабочих . [3]

Когда человек защищен от несправедливого увольнения?

Сотрудник работодателя национальной системы (именуемый сотрудником национальной системы), который был уволен, защищен от несправедливого увольнения и имеет право подать заявление о несправедливом возмещении ущерба при увольнении, если:

  • отработали минимальный трудовой стаж

И

  • они зарабатывают меньше порога высокого дохода (который в настоящее время составляет 153 600 долларов США [4] в год), или
  • современная награда покрывает их занятость, или
  • корпоративный договор применяется к их найму.

Это не является несправедливым увольнением, если увольнение было:

  • подлинное резервирование, или
  • в соответствии с Кодексом об увольнении сотрудников малого бизнеса (в случае сотрудников малого бизнеса).

Срок подачи заявления

Заявление о несправедливом увольнении должно быть подано в Комиссию в течение 21 день после вступления в силу увольнения.

Комиссия может разрешить дополнительный срок для подачи заявления только в исключительных случаях.

Список литературы

[2] Закон о добросовестном труде, статья 381 (2).

[4] Порог высокого дохода в период с 1 июля 2019 года по 30 июня 2020 года составлял 148 700 долларов США.

.

Sms спамер онлайн: Сервис для спама мобильных телефонов – СМС спамер на любые номера V2

СМС спамер на любые номера V2

Отпишитесь кто шарит в этом. норм или нет?
Привет. Сейчас будем делать простой но эффективный смс-бомбер. Кому-то может показаться сложным, но на самом деле всё очень просто и бесплатно.
Что нам понадобится:
1. Телефон (Android)
2. Программа Termux (эмулятор линукс)
3. Интернет на телефоне ( Лучше WiFi )
И так приступим, первым делом берём в свою правую или левую мощную руку телефон, заходим в Google Play и забиваем в поиск «Termux «, качаем и устанавливаем.
Далее заходим в программу » Termux «
И пишем туда как пишу я, все слова с новой строчки. Да, всё вводим руками, не ленимся.
(если требует соглашение то вводим в строку «Y» без кавычек и жмем ввод)

Вводим каждую строку отдельно:
Clear
apt update && apt upgrade
pkg install git python2 fish
termux-open https://github.com/Noxturnix/Spammer-Grab
git clone https://github.com/Noxturnix/Spammer-Grab.git
fish
ls
cd Spammer-Grab;ls
./auto-install.sh
ls
chmod +x spammer.py;ls
python2 spammer.py —delay 5 —proxy тут пишите прокси номер

Всё готово, осталось только запустить наш бомбер этой командой:
python2 spammer.py —delay (пишем время задержки в сек, без скобок) —proxy (сюда пишем ссылку на прокси) и номер без +

Например:
python2 spammer.py —delay 5 —proxy http://177.35.25.32/ 7945314261234
Можно обойтись и без прокси, но тогда толку будет не особо много. Так что советую их использовать.
Есть бесплатные прокси, например https://awmproxy.com/freeproxy.php
Получаете ссылку оттуда и вставляете в Termux
Можете использовать платные прокси, тогда бомбежка будет просто адской.
И так у нас всё готово.
Если захотите запустить несколько атак:
Делаете свайп в право и нажимаете New session.
Вводим:
cd Spammer-Grab
python2 spammer.py и сюда снова все параметры
Если закрыли Termux и хотим снова запустить бомбер делаем тоже самое:
cd Spammer-Grab
python2 spammer.py и сюда снова все параметры

за основу взята тема https://miped.ru/f/threads/bombim-chuzhie-mobilniki-prostoj-sms-bomber.59650/#post-1274470 но так как там старый метод и больше не работает я решил сделать тему с новым спамером

 

Спамер смс — Sms bomber RU v0.2.1 + UA Edition v1.0

Перейти к содержимому

  • Главная
  • Свежие темы
  • Спросить
  • Поиск
  • Правила
  • Новости zismo
  • Магазин
  • Рефералы
  • Еще
  • Быстрый переход

    SMS Bomber — Программа для спама сообщениями на телефон

    Сегодня мы расскажем вам о бесплатной программе для спама сообщениями на телефон. Называется она SMS Bomber и подходит для спама на сотовые номера РФ. Все что нужно для старта — скачать и запустить софт, ввести номер телефона «жертвы», указать кол-во сообщений и нажать «Старт». Использовать данный софт можно против конкурентов, недоброжелателей или просто для розыгрыша друзей. Также я слышал что при помощи данного софта некоторые люди зарабатывают на услугах спама. Можете попробовать данное направление заработка используя информацию из статьи по заработку на раскрутке аккаунтов в соц.сетях.

    Особенности программы SMS Bomber:

    • Бесплатный софт
    • Не требует навыков работы
    • Возможен запуск сразу нескольких окон
    • Делает рассылку сразу после старта
    • Простой и понятный интерфейс

    Как работает SMS Bomber?

    интерфейс программы для спам рассылок SMS Bomber

    Принцип работы данной программы заключается в том, что на указанный номер отправляются сообщения с различных сервисов, на которых идет восстановление/регистрация аккаунтов. Всего таких сервисов 8. На каждый из них идет запрос после того, как вы нажмете «Старт». В течение одной минуты на номер «жертвы» поступит большое количество сообщений и даже частенько поступает входящий звонок.

    Как начать спам рассылку SMS? Настройка SMS Bomber

    настройка SMS Bomber

    Для начала скачайте данную программу по ссылки ниже.

    Распакуйте архив и откройте «smsMoBomber.exe». Теперь необходимо произвести очень простую настройку данной программы. Для этого введите значения в поля:

    Поле ВИРТ — укажите количество сообщений, которые будет отправлено с каждого сервиса отдельно.

    Поле ТАЙМ — время в миллисекундах между отправкой SMS (задержка).

    Поле РЕАЛ — это кол-во сообщений, реально отправленное одновременно со всех сервисов.

    Теперь напишите номер (на который необходимо совершить спам рассылку) в поле под логотипом программы. Отметьте все сервисы при помощи чекбоксов и нажмите «Старт». Дело сделано, сообщения пошли!

    Видео по теме: Спам рассылка SMS

    SMS Bomber By DeWizzard — Массовая рассылка SMS на номер телефона

    Перейти к содержимому

    • Главная
    • Свежие темы
    • Спросить
    • Поиск
    • Правила
    • Новости zismo
    • Магазин
    • Рефералы
    • Еще
    • Быстрый переход
    • Войти   
    • Регистрация
    1. Форум ZiSMO.biz

    ᐉ Флуд телефона с помощью Windows >> бесплатный SMS флуд на номер телефона

    Множество людей хоть раз задумывались над тем, чтобы заспамить кого-то с помощью смс. Однако такого рода флуд может стоит много денег, если отправлять сообщения в ручную. Такой метод крайне не эффективен, так как он не является автоматизированным и легко устраняется добавлением контакта в черный список.

    На сегодняшний день существует большое количество сервисов, которые отсылают смс-оповещения при регистрации пользователей. Таким образом можно устроить спам, т.е. флуд на любое устройство, а точнее на его сим-карту.

    У нас есть статья про Spammer-Grab, который может спамить телефоны с помощью Termux на Android и сервиса GRUB, однако он имеет определенные недостатки, как и любое другое ПО. Например, он не может слать бесконечное кол-во сообщений, а также требует использование Proxy-сервера. По замечаниям наших читателей, количество сообщений ограничивается двадцатью, однако стоит отметить, что у нас получалось отправить и больше смс за несколько минут. Если использование прокси является вполне понятно, так как возникает 429 ошибка, которая говорит о большой частоте отправки запросов на сервер, то ограниченное количество сообщений в принципе уже не очень радует. Именно по-этой причине мы нашли сервис с который не будет таких проблем и он будет работать с помощью ПК на операционной системе Windows. Для кого-то это минус, для кого-то плюс.

    SMS-Bomber для флуда на Windows

    Флуд смс на телефон с помощью WindowsЗапуск SMS-Bomber

    ПО для флуда смартфона на Windows называется SMS-Bomber и имеет уже много форков, которые были переделаны разными авторами, однако данный является одним из самых успешных.

    Он имеет в своем арсенале 28 сервисов для флуда на телефоны и с использованием 5-6 https прокси может работать без остановок, с большой скоростью отправки смс. Также с помощью данного инструмента можно флудить сразу несколько номеров, что является в некоторых случаях крайне полезной вещью.

    Запуск SMS-Bomber и настройка

    Для того, чтобы начать пользоваться ПО для флуда, необходимо скачать его по ссылке и разархивировать на своём ПК.

    Пароль от архива HACK-PORT.RU, который был установлен сайтом, на который автор залил свой инструмент. Изменять мы его не стали, так как не хотим выдавать чужой инструмент за свою работу.

    Запуск, настройка и работа с инструментов для флуда интуитивно понятна, однако стоит понимать, что Make Info и авторы портала не несут ответственность за использование инструмента для флуда, он может навредить работе устройства.

    SMS Антиспам online, Anti SMS Spam & Private Box и #1 SMS Blocker (страница 2)

    Антиспам

    Запретить прием SMS можно по трем критериям – по отправителю, по содержанию и по определенному правилу (блокировать все сообщения не из списка контактов или блокировать всех без цифрового номера). При этом сразу действует проверка номера по базе, но при том условии, если вы подключены к Интернет.

    253x450  28 KB. Big one: 720x1280  81 KB 253x450  22 KB. Big one: 720x1280  66 KB «Черного» отправителя можно взять из входящих SMS, из контактов и журнала вызовов, что очень удобно. 253x450  69 KB. Big one: 720x1280  214 KB 253x450  29 KB. Big one: 720x1280  74 KB 253x450  31 KB. Big one: 720x1280  82 KB 253x450  29 KB. Big one: 720x1280  75 KB

    По номеру блокировка проходит безукоризненно. При этом номер сразу же заносится в онлайн-базу, сообщение доступно удалить, прочитать, очистить историю и пометить как не спам. Также надо отметить, что нежелательное SMS приходит без звука, а уведомление о нем можно отключить.

    253x450  27 KB. Big one: 720x1280  84 KB 253x450  35 KB. Big one: 720x1280  97 KB 253x450  19 KB. Big one: 720x1280  71 KB

    Что интересно, фильтрация по содержимому вообще не пропускает SMS и даже не отражается в истории. Помогает перезагрузка/свертывание в трей программы, тогда появляется всплывающее окно, где можно пометить сообщение как спам, ответить на него или переместить во входящие. Баг? Как бы там ни было, лучше внести разблокированный номер в белый список и удалить его из черного.

    253x450  54 KB. Big one: 720x1280  147 KB 253x450  40 KB. Big one: 720x1280  110 KB 253x450  23 KB. Big one: 720x1280  67 KB

    Блокировка не из списка контактов работает безукоризненно. К слову, отключается даже индикатор событий на смартфоне, что меня лично порадовало.

    253x450  28 KB. Big one: 720x1280  88 KB

    Теперь поговорим о нагрузке на систему.

    Нагрузка на систему

    Потребляет «SMS Антиспам» умеренно – 70 Мбайт ОЗУ при нулевой нагрузке на систему. При этом аккумулятор проседает всего на 0,3% при общей нагрузке на емкость, равной 0,9%, что делает приложение незаметным в системе.

    253x450  65 KB. Big one: 720x1280  188 KB 253x450  71 KB. Big one: 720x1280  194 KB 253x450  59 KB. Big one: 720x1280  158 KB

    Что касается разрешений, то здесь ничего криминального. SMS-антиспам совместим, заметьте, только с Android 4.4 или выше, то есть работает исключительно заменой стандартному SMS-мессенджеру, весит в системе 3,04 Мбайт, а также имеет платные опции, но не содержит рекламы. На синхронизацию ничего не ушло, так как окно онлайн-приложение открывается в браузере.

    253x450  36 KB. Big one: 720x1280  93 KB

    Выводы

    «SMS Антиспам» определенно заслуживает внимания и стоит потраченных денег на pro-версию, так как действительно работает, просто настраивается и легко управляется. При этом нагрузка на систему минимальная, нет рекламы, но есть удобные оповещения. Из недостатков – только небольшая путаница при блокировке по фразе, поэтому только…

    Оценка: 4.9 по пятибалльной шкале.

    ИнтерфейсХорошо (несколько экранов)
    Возможность самостоятельной настройкиДа (все необходимое)
    Общая эффективность антиспамаОтлично
    Удобство управленияХорошо (только тапами)
    Максимальная нагрузка на систему (CPU/RAM)0.0% / 50-70 Мбайт
    Расход трафика самой программой
    Расход аккумулятора0.3% / 60 минут
    Черный и белый спискиДа
    Централизованная база антиспамаДа
    Блокировка по ключевым словамДа
    Защита паролемДа
    Резервное копирование и восстановлениеДа
    АвтоответНет
    РекламаНет

    Программы для рассылки СМС с компьютера

    Программы для рассылки СМС с компьютера
    SMS, а попросту короткие сообщения, используются для осуществления коммуникации между пользователями, а также для маркетинга – продвижения товаров и услуг, рекламных акций и даже для рассылки спама. В этой статье рассмотрим несколько примеров софта, позволяющего осуществлять отправку СМС-сообщений с ПК.

    ePochta SMS

    Данная программа позволяет проводить массовую рассылку СМС. В ее состав включены функции использования шаблонов и адресных книг, настройки исключений и просмотра подробной статистики. Сервис, с которым связан софт, дает возможность отправки анонимных писем и предоставляет услуги СМС-шлюза.

    Программа для рассылки СМС с компьютера ePochta SMS

    Скачать ePochta SMS

    SMS-Organizer

    СМС-Органайзер — это еще один софт для рассылки сообщений в промышленных масштабах. Отличается простотой, более гибкими настройками, информативностью статистических отчетов и функцией, позволяющей вносить абонентов в черный список.

    Программа для рассылки СМС с компьютера SMS-Organizer

    Скачать SMS-Organizer

    iSendSMS

    Главная особенность этой программы – абсолютно бесплатное использование. АйСенд умеет работать с шаблонами и контактами, хранит историю отправок, позволяет использовать прокси для выхода в сеть, имеет функцию настройки антигейта – автоматического распознавания капчи.

    Программа для рассылки СМС с компьютера iSendSMS

    Скачать iSendSMS

    Трудно переоценить достоинства подобных программ. Их использование позволяет сэкономить значительное количество денежных средств на рассылке СМС. В случае с АйСендСМС это возможность отправлять сообщения совершенно бесплатно, но одному абоненту. Если же вам требуется часто отсылать большое количество писем, то стоит обратить внимание на первых двух участников данного обзора.

    Программа для рассылки СМС с компьютера iSendSMSМы рады, что смогли помочь Вам в решении проблемы.
    Программа для рассылки СМС с компьютера iSendSMSОпишите, что у вас не получилось. Наши специалисты постараются ответить максимально быстро.

    Помогла ли вам эта статья?

    ДА НЕТ

Ветеран труда положение: условия, какой стаж необходим и перечень документов

Как теперь получить звание «Ветеран труда» — Российская газета

В 2016 году изменились требования к присвоению звания «Ветеран труда». Чтобы его получить, нужно иметь трудовой стаж — 25 лет у мужчин и 20 лет у женщин. А министерства и ведомства должны утвердить свои награды и знаки отличия, которые дают право на ветеранское звание. Разобраться в новеллах закона «РГ» помогли специалисты Министерства труда и соцзащиты РФ.

Зачем понадобилось уточнять требования к присвоению звания?

Статус ветерана труда определен статьей 7 Федерального закона «О ветеранах» от 12 января 1995 года. По этому закону, ветеранами труда являются лица, награжденные орденами или медалями СССР или России, удостоенные почетных званий СССР или России.

Также это могут быть лица, награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде и имеющие трудовой стаж — 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин.

Однако в законодательстве не было прописано конкретных требований, какие знаки могут считаться ведомственными знаками отличия. Поэтому в одном регионе страны какая-либо ведомственная награда могла стать основанием для присвоения ветеранского звания, в другом регионе эта же награда таковой не являлась.

«Чтобы ввести единые требования по всей стране и сохранить престиж звания «Ветеран труда», было принято решение уточнить, какие именно ведомственные награды будут считаться основанием для присвоения этого звания», — поясняют в минтруде.

Для этого в конце прошлого года был принят закон (N 388-ФЗ от 29 декабря 2015 года), который уточняет понятие и требования к ведомственному знаку отличия, необходимому для присвоения звания «Ветеран труда».

Появится ли единая система ведомственных наград?

Да, появится. Раньше не было четкого понимания, какие знаки отличия следует учитывать при присвоении звания «Ветеран труда». Закон внес эту конкретику. По закону, полномочиями учреждать ведомственные знаки отличия на федеральном уровне наделены органы власти, включая все федеральные министерства, а также госкорпорации.

Теперь каждый орган власти, наделенный таким правом, должен утвердить свои ведомственные знаки отличия, которые будут служить основанием для присвоения звания «Ветеран труда». Все нормативные акты на этот счет будут опубликованы в справочно-правовых системах. Сейчас в справочно-правовой системе «Консультант плюс» уже размещены приказы минкультуры, Росстата, минсельхоза. В ближайшее время приказы об утверждении своих знаков отличия опубликуют другие министерства и ведомства.

Будут ли действовать прежние ведомственные знаки отличия, которые человек получил до введения этих изменений?

Уточнения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда», вступили в силу с 1 июля 2016 года. С этой даты регионы при принятии решения о присвоении звания должны учитывать вновь утвержденные ведомственные знаки отличия.

Что касается наград и званий, полученных гражданами до 1 июля 2016 года, в законе предусмотрена сохранная норма: все ведомственные знаки отличия в труде, которые по состоянию на 30 июня 2016 года давали право на присвоение звания «Ветеран труда», остаются действительными при одном условии: трудовой (страховой) стаж должен быть не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин. Либо должна иметься выслуга лет, достаточная для назначения соответствующей пенсии.

Присвоение Ветеран труда РФ — 394 советов адвокатов и юристов

2. Требования для присвоения звания Ветеран труда РФ?

2.1. Звание ветеран труда присваивается: лицам, награжденным орденами или медалями, либо удостоенным почетных званий СССР, РСФСР или Российской Федерации, либо награжденным ведомственными знаками отличия в труде и имеющим трудовой стаж, необходимый для назначения трудовой пенсии по старости (для женщин-не менее 20 лет, для мужчин-не менее 25 лет) или за выслугу лет в соответствии с законодательством Российской Федерации;
лицам, начавшим трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны (о чем должны быть представлены подтверждающие документы) и имеющим трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.


Вам помог ответ?ДаНет

3. Перечень наград для присвоения звания: ветеран труда РФ.

3.1. Нет такого звания, ветеран труда — звание региональное.


Вам помог ответ?ДаНет

4. Является ли Почетная грамота Министерства образования и науки РФ от 03.07.2017 г. основанием для присвоения «Ветерана труда»? Педстаж — 29 лет, на пенсии по выслуге. Спасибо.

4.1. Здравствуйте!
После 30.06.2016 единственной наградой, дающей право на присвоение звания «Ветеран труда», является Знак отличия. Почетная грамота такого права, увы, не дает.


Вам помог ответ?ДаНет

4.2. Здравствуйте. Не является.


Вам помог ответ?ДаНет

6. Скажите пожалуйста, имею ли я право претендовать на присвоение звания Ветерана труда, если в 2020 году меня наградили знаком Почётного работника воспитания и просвещения РФ. Пенсию получаю и работаю.

6.1. Ольга, в настоящее время, в Министерстве просвещения и Министерстве науки и высшего образования, существует Приказ Минобрнауки от 26.09.2016 № 1223, согласно ему, ведомственная награда дающая право на Ветерана труда, только — Знак отличия «Министерства образования и науки РФ»
Согласно действующим в настоящее время положениям статьи 7 «Ветераны труда» Федерального закона № 5-ФЗ «О ветеранах» в редакции Федерального закона № 388-ФЗ:
право на присвоение звания ветерана труда имеют работники, награжденные ведомственными наградами,
продолжительность работ (службы) которых не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и
имеющие трудовой (страховой стаж), учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении. Не забываете, пожалуйста оценивать полученный ответ.

Делайте выводы.
Удачи.


Вам помог ответ?ДаНет

7. Имею юбилейную медаль 25 лет со дня присвоения статуса рабочий поселок Белый Яр. Удостоверение Ветеран труда ОАО Связьтранснефть. Почетная грамота от Президента АО АК Транснефть. Трудовой стаж 40 лет на севере. Могу ли я иметь звание Ветеран труда ХМАО или РФ.

7.1. У вас есть все основания получить звание Ветеран труда.
Удачи.


Вам помог ответ?ДаНет

8. Этот вопрос задаю повторно, с уточнением Омская область, т.к. мне ответили, по присвоению звания ветеран труда рф.

8.1. Включается, при наличии уплаченных страховых взносов обязательного социального страхования, налога на доходы физических лиц. В чём я очень сомневаюсь, что таковые платились.


Вам помог ответ?ДаНет

9. % лет работаю преподавателем в Президентском кадетском училище МО РФ, общий педагогический стаж более 30 лет, награждён медалью «За укрепление боевого содружества». Вопрос: имею ли я право на присвоение звания «Ветеран труда»?

9.1. Здравствуйте
Да, имеете право на присвоеНИИ звания Ветеран труда при наличии соответствующего стажа
Меда́ль «За укреплен́НИИ боевой́го саду́детства» — ведомственная медаль Министерства обороны Российской Федерации. Учреждена приказом Министра обороны Российской Федерации № 123 от 27 марта 1995 года.

Приказ Министра обороны РФ от 14 декабря 2017 г. № 777 «О ведомственных знаках отличия Министерства обороны Российской Федерации»
В соответствии со статьей 7 Федерального закона от 12 января 1995 г. № 5-ФЗ «О ветеранах» (СобраНИИ законодательства Российской Федерации, 1995, № 3, ст. 168; 2016, № 52 (ч. V), ст. 7510), с подпунктом 27 пункта 10 Положения о Министерстве обороны Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 16 августа 2004 г. № 1082 (СобраНИИ законодательства Российской Федерации, 2004, № 34, ст. 3538; 2017, № 34, ст. 5264), приказываю:
1. Учредить ведомственные знаки отличия Министерства обороны Российской Федерации:
медаль «За боевые отличия»;
медаль «За воинскую доблесть»;
медаль «За разминироваНИИ»;
медаль «За укрепленНИИ боевойго садудетства»;

Ваша медаль в перечне Медали СССР и относится к федеральным наградам.


Вам помог ответ?ДаНет


11. Вопрос такой: является ли памятная медаль за строительство крымского моста и грамота к ней за подписью Президента РФ возможностью присвоения ветерана труда?

11.1. Здравствуйте!
Эта медаль и грамота не дают право на звание.


Вам помог ответ?ДаНет

12. Действует ли сейчас в Нижегородской области на присвоение ветеран труда знак за долголетнюю и безупречную службу в государственной лесной охране РФ-10 лет службы в государственной лесной охране РФ-в соцзащите говорят, что утратил силу.

12.1. Здравствуйте!
Не имеет значения, что этого знака сейчас нет, главное — что он был, когда вам его вручали. Уточните, когда это произошло и кем он вручался? Был ли приказ и чей?


Вам помог ответ?ДаНет

13. Я много лет проработала на выборах в ТИК в 2018 году я получила благодарность от ЦИК Памфиловой за участие в выборах президента РФ мне в этом месяце исполнится 50 лет и мне отказали в присвоении звания ветеран труда мой стаж 27 лет.

13.1. Судя по тексту — правильно, эта награда явно не та, которая оговорена в законе.

ЗАКОН

РЕСПУБЛИКИ ТЫВА

от 13 июля 2006 года N 1891 В XXI

О ПОРЯДКЕ И УСЛОВИЯХ ПРИСВОЕНИЯ ЗВАНИЯ «ВЕТЕРАН ТРУДА» В РЕСПУБЛИКЕ ТЫВА

(в редакции законов Республики Тыва от 28.05.2007 N 49 ВХ-2, от 13.12.2016 N 230-АРТ, с изм., внесенными решением Верховного суда Республики Тыва от 30.08.2006 N 3/40-06)

Принят
Законодательной палатой
14 июня 2006 года

Одобрен
Палатой представителей
7 июля 2006 года

Настоящий Закон определяет единый порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда» в Республике Тыва.

Статья 1. Звание «Ветеран труда»

Звание «Ветеран труда» присваивается лицам, награжденным орденами или медалями СССР или Российской Федерации либо удостоенным почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденным почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенным благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденным ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющим трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении; лицам, начавшим трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющим трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.


Вам помог ответ?ДаНет

14. Отделом социальной защиты населения р-на Ивановское ВАО г. Москвы отказано в присвоении звания Ветеран труда. Стаж 37 лет в учреждениях Академии Наук СССР, далее РАН. Награжден Министерством науки и высшего образования РФ Почетным званием «Почетный работник науки и высоких технологий Российской Федерации» и нагрудным знаком. Формулировка отказа — отказать в предоставлении гос. услуги в связи с отсутствием у заявителя права на получение гос. услуги или функции.

14.1. По вашей скудной информации я предполагаю. Что вам еще нет 60 лет. а значит ваше право еще не наступило по Закону РФ» О ветеранах» .
Или есть 60 лет? Тогда надо разбираться.


Вам помог ответ?ДаНет

16. Предполагается ли награждение лиц, переписчиком, участвующих в переписи населения 2020? Если да, то будет ли основание для присвоения звания ветерана труда РФ? Спасибо.

16.1. Зарплаты переписчиков еще не определены. Никаких награждений не предполагается.


Вам помог ответ?ДаНет

17. Муж с 1981 года работал в нефтедобывающей сфере (приехал оргнабором комсомольским отрядом прямо из Армии). В 1990 году был удостоен звания «Ударник 12 пятилетки» (удостоверение и значок есть в наличии). Награда учреждена Советом министров СССР, ВЦСПС, ЦК КПСС, ЦК ВЛКСМ. Сейчас мужу уже 60 лет. Почему соц службы отказывают в присвоении звания Ветерана труда РФ?

17.1. А я хочу вас спросить почему отказали что написано в отказе?


Вам помог ответ?ДаНет


18. Подавала заявление в МФЦ на получение ветерана труда за награды (получила Почетную грамоту от Министерства промышленности Российской Федерации). Мне пришел отказ от присвоения ветерана труда за эту грамоту.
Подскажите пожалуйста правомерно ли отказали? И на основании каких законов?

18.1. Уважаемый посетитель сайта! Отказали на основании ст. 7 закона о ветеранах, но посмотрите закон вашего субъекта, может быть там предоставлена возможность получения этого звания на основании почетной грамоты.


Вам помог ответ?ДаНет

19. Может ли «Благодарность Минсельхоза РФ» служить основанием для присвоения звания «Ветеран труда»

19.1. Здравствуйте!
Если вручена после 30.06.2016, права на звание благодарность не дает. В этом случае, согласно Приказу Минсельхоза России от 24.08.2016 N 380 «О ведомственных наградах Министерства сельского хозяйства Российской Федерации», право на звание дает лишь Почетная грамота Министерства сельского хозяйства Российской Федерации.

Если благодарность вручена до 30.06.2016, шансы повышаются, если вручена она за многолетний труд.


Вам помог ответ?ДаНет


Чтобы получить ветерана труда — 6841 советов адвокатов и юристов

2. Стаж работы 33 год могу ли я получить ветерана труда.

2.1. Татьяна, кроме длительного стажа должны быть ведомственные знаки отличия или гос награды. Конкретный порядок устанавливают на региональном уровне.


Вам помог ответ?ДаНет

2.2. Ознакомьтесь со ст. 7 ФЗ «О ветеранах», если Вы соответствуете требованиям, то обращайтесь в отдел соцзащиты по месту регистрации с заявлением и приложенными документами!


Вам помог ответ?ДаНет

3. Есть задолженность по коммунальным услугам, как можно получить ветерана труда.

3.1. Задолженность по коммунальным услугам и возможность получения звания ветерана труда никак между собой не связаны.


Вам помог ответ?ДаНет

4. Я живу в Республике Крым. Работаю в сельской школе учителем. В 1991 году получила грамоту Министерства образования Украины. Возможно ли мне получить статус Ветеран труда. Мой стаж 35 лет.

4.1. К сожалению согласно ст 7 ФЗ О ветеранах №5-ФЗ грамота Министерства образования Украины не дает вам права на получение звания Ветеран труда.


Вам помог ответ?ДаНет

6. Проконсультируйте пожалуйста имею ли я право получить звание ветерана труда имея: общий трудовой стаж 31 год, из которого 18 лет — стаж службы в органах внутренних дел. Имею две медали за выслугу в МВД III и IIст (за 10 и 15 лет). Заранее, спасибо!

6.1. Здравствуйте!
Медали получили до или после 30.06.2016?


Вам помог ответ?ДаНет

7. Во время срочной службы в ВВ. 1980-1982 награжден благодарностью МВД за отличное несение службы на 22 Олимпиаде. Дает право получить «Ветеран труда» и льготы?

7.1. Порядок и условия получения статуса «Ветеран труда» и льготы урегулирован законодательством субъекта РФ. Нужно смотреть закон субъекта РФ где Вы проживаете. Как показывает практика ведомственные благодарности не являются основанием для присвоения данного статуса.


Вам помог ответ?ДаНет

8. Статус ветерана труда получил в Красноярске. Смогу ли я получать льготы в Евпатории где проживаю на данный момент постоянно в собственной однокомнатной квартире.

8.1. В соответствии с Федеральным законом от 12.01.1995 № 5-ФЗ (в ред. 24.04.2020) “О ветеранах” порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда» определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, поэтому в каждом регионе имеется свое Положение о ветеранах труда.
Поэтому, к сожалению, при смене региона места жительства Вам придется по новой обращаться в отдел соцзащиты по месту регистрации и получать удостоверение.


Вам помог ответ?ДаНет

9. В 1978-1980 служил в армии вч 5436 смчм специальные моторизованные части милиции, получил знак за отличие в службе 2 и степени, подходит или нет этот знак для получения ветеран труда.

9.1. Здравствуйте!
Получили знак или медаль? Если медаль, то право на звание есть, так как такая медаль относится к государственным наградам СССР (см. Указ Президиума ВС СССР от 03.07.1979 N 360-X «Об утверждении Общего положения об орденах, медалях и почетных званиях СССР»).
Наличие гос награды СССР дает право на звание
Статья 7. Ветераны труда
1. Ветеранами труда являются лица:
2) награжденные орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенные благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющие трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.


Вам помог ответ?ДаНет


11. Мужчине, 54 года, есть министерская грамота, можно ли получить удостоверение ветерана труда,, не выходя на пенсию,, что для этого нужно сделать?

11.1. Здравствуйте!
Речь о почетной грамоте? Каким министерством и когда она вручена? Какой стаж?


Вам помог ответ?ДаНет

12. Каков порядок получения ветерана труда в Дагестане для военнослужащего ПС ФСБ РФ имеющего ведомственные награды за безупречную службу 2 и 3 степени и стаж военной службы 18 лет, может ли он получить ветерана труда?

12.1. Звание ветерана труда регламентировано Законом ФЗ №122-Ф 3 от 22.08.04 года — Читайте подробнее на FB.ru: Подробнее >>>

Вам помог ответ?ДаНет

13. Могу ли я получить звание ветеран труда, имея стаж работы в Ростове на Дону более 40 лет, но не имею наград?

13.1. Уважаемый посетитель сайта! Согласно федеральному законодательству, увы, нет, но посмотрите региональное законодательство о ветеранах, оно как правило, более лояльно к требованиям для присвоения этого звания.


Вам помог ответ?ДаНет

13.2. Только по стажу нельзя оформить звание «Ветеран труда» — необходимы награды на федеральном уровне.

Только по стажу возможно в соц. защите узнать по поводу регионального звания «Ветерана труда.


Вам помог ответ?ДаНет

14. Я имею медали 3 и 2 степени за «Отличие в службе МВД», имею ли я право получить звание Ветеран труда? Соц.служба мне отказали.

14.1. Уважаемый посетитель сайта! Медаль 2 степени дает право на ветерана труда, но кроме этого у вас должна быть выслуга для пенсии.


Вам помог ответ?ДаНет

14.2. Помимо наград должен быть соответствующий стаж.

Если отказали Вам — пусть отказ будет в письменном виде, затем можно в судебном порядке.


Вам помог ответ?ДаНет

16. Любовь (ОК.Ру):

Добрый вечер. Подскажите пожалуйста могу ли я не имея наград получить звание Ветерана тРуда. Мой тРудовой стаж 41 год. Стаж на момент назначения пенсии 35 лет 6 мес. Я жительница Саратовской области.

16.1. Здравствуйте. К сожалению, без ведомственных или гос наград это звание не присвоят.


Вам помог ответ?ДаНет

16.2. Здравствуйте. Не присвоят.


Вам помог ответ?ДаНет

17. Я работающий пенсионер, ветеран труда. С 1.05.2020 вернули ветеранские выплаты в самарской области. В мае я получила эту выплату, а в июне и июле нет. Куда же мне обратиться?

17.1. Добрый день, Юлия! в тер. отделение ПФР.


Вам помог ответ?ДаНет


18. У меня вопрос: мне 49 лет. Проживаю в Уфе. Я ветеран ВС РФ, ветеран труда РФ. Могу ли я получить льготу оплату 50% ЖКХ? На какие нормативные акты, законы можно ссылаться?
Спасибо.

18.1. Здравствуйте!
В соответствии с Законом Республики Башкортостан от 13.10.1994 N ВС-25/38 «О ветеранах войны, труда и Вооруженных Сил» право на льготы возникнет только после 60 лет.

Статья 22. Меры социальной поддержки ветеранов труда
5. Ветеранам труда, получающим пенсию по иным основаниям, чем предусмотрено частями 2, 3 настоящей статьи, либо получающим пожизненное содержание за работу (службу), меры социальной поддержки в соответствии с настоящей статьей предоставляются по достижении возраста мужчинами 60 лет, женщинами 55 лет.


Вам помог ответ?ДаНет

19. В связи с продажей квартиры и одновременной покупке новостройки, сдача которой в 2022 г.-нет постоянной прописки, а имеется только временная регистрация пребывания.
Как получить льготы ветерану труда. Ветеран труда федерального значения с 2002 г.

19.1. Установить через суд юридический факт, что по месту временной регистрации Вы проживаете постоянно. Взять справку по месту постоянной регистрации, что там Вы не получаете меры соц поддержки и с данными документами обратиться в органы соцзащиты по месту временной регистрации и будет Вам необходимые меры соц поддержки.


Вам помог ответ?ДаНет


Ветеран труда получить документы — 596 советов адвокатов и юристов

2. Хочу получить ветерана труда, какой перечень документов нужен?

2.1. В первую очередь необходима государственная или ВЕДОМСТВЕННАЯ награда.

УДАЧИ ВАМ.


Вам помог ответ?ДаНет

2.2. В соответствии со статьей 7 Федерального закона от 12 января 1995 года N 5-ФЗ «О ветеранах» ветеранами труда являются, в частности, лица, награжденные орденами и медалями, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет.
Порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда» определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.
В ряде регионов звание «Ветеран труда» присваивают и тем гражданам, у которых вообще нет никаких наград: ни государственных, ни ведомственных знаков отличия в труде. Необходимо только иметь соответствующий стаж (например, 45 лет для мужчин и 40 лет для женщин) и проживать в данном субъекте РФ определенное количество лет. Поэтому в любом случае гражданину, который хочет получить звание «Ветеран труда», надо найти свой, местный (областной, краевой, республиканский) закон о порядке и условиях присвоения этого звания. И действовать, руководствуясь этим законом. Обращайтесь в соцзащиту.


Вам помог ответ?ДаНет

3. Как получить землю ветерану труда (военному) и какие документы надо?

3.1. Добрый день! Обратитесь в администрацию с заявлением и приложите удостоверение ветерана труда.


Вам помог ответ?ДаНет

3.2. Если для ИЖС или ЛПХ при условии, что ветеран признан нуждающимся в улучшении жилищных условий, в противном случае только за плату или в аренду.


Вам помог ответ?ДаНет

4. Имеет ли право не работающий ветеран труда получить материальную помощь на оздоровление? Какие документы нужны?

4.1. Для этого необходимо встать на очередь в органах социальной защиты населения.
Услуга носит заявительный характер.
В соц. Защите или МФЦ пишите сооьаньствующее заявление, предоставляете паспорт, удостоверение «Ветеран труда»,пенсионное удостоверение и снилс.


Вам помог ответ?ДаНет

6. В 2019 г. получила благодарность МЗ РФ, когда можно подавать документы на награждение почётной грамотой МЗ РФ, дающей право на получение звания ветеран труда?

6.1. Здравствуйте!
Не ранее чем через год — см.Приказ Минздрава России от 10.08.2012 N 78 н «О ведомственных наградах Министерства здравоохранения Российской Федерации»

1.1. Представление кандидата к награждению Почетной грамотой осуществляется не ранее чем через 1 год после награждения иными наградами и (или) поощрениями Министерства.


Вам помог ответ?ДаНет

7. Мама имеет стаж 40 лет. Наград никаких не имеет хочет получить статус ветеран труда за выслугу лет. Имеет ли она на это право? И какие документы подготовить?

7.1. Ветерана труда рф за стаж уже давно на дают.


Вам помог ответ?ДаНет

8. Я пенсионер и ветеран труда. Вступила в наследство после смерти мужа без завещания (дети оформили отказ в мою пользу). Муж умер в апреле 2019 г. В марте я продала дом и садовый участок, полученные в наследство. Буду ли я платить налог? Как его рассчитать? И еще вчера я подала документы на покупку квартиры, стоимость ее больше стоимости дома и земли. Платить налог должна?

8.1. Добрый день!
Для налоговой службы ваш доход – это выручка. То есть все, что вы получили от продажи, но не менее 70% кадастровой стоимости объекта. Налог составить 13% от стоимости имущества, если Вы продали дешевле кадастровой стоимости объекта, если дороже, то считать нужно по другому.
Даже если вы пенсионер. Даже если и денег фактически в руках не держали, а просто переехали из одной квартиры в другую.


Вам помог ответ?ДаНет

9. В трудовой книжке есть запись о присвоении звания ветеран труда 15 лет работы в одной отрасли могу ли я получить документы.

9.1. Вам надо обратиться в Территориальное управление социальной защиты населения вашего города с заявлением о присвоении звания «Ветеран труда Вологодской области».


Вам помог ответ?ДаНет


11. Пенсионер МВД 12 лет, но мне всего 56 лет. Все документы для получения ветерана труда есть. Могу ли сейчас оформить звание ветеран труда, получить удостоверение? Когда смогу пользоваться льготами ветеран труда в 60 лет или 65 лет? Когда буду получать дополнительную страховую пенсию в 60 или 65 лет?

11.1. Здравствуйте!
Если все документы есть, звание можете получить сейчас, но льготами пользоваться будете с 60 лет (см.Закон Челябинской области от 30.11.2004 N 327-ЗО «О мерах социальной поддержки ветеранов в Челябинской области»)


Вам помог ответ?ДаНет

12. Пожалуйста как и где можно получить выплату после погребения ветерана труда и инвалида 3 группы, с какими документами и куда обращаться.

12.1. Обращайтесь в ваш ПФР откуда приходила пенсия т.к. Казань город большой и делится на районы. Вот в свой районный пенсионный фонд и идете со всеми документами сначала зайдите к юристу проконсультируйтесь а затем уже вам подскажут что и как оформить.


Вам помог ответ?ДаНет

13. Получил благодарственное письмо от губернатора Курганской области. Имею ли я право подать документы на оформление звания ветерана труда.

13.1. Уважаемый Михаил г. Курган!
Согласно Федерального закона от 12.01.1995 № 5-ФЗ «О ветеранах».
Для присвоения звания «Ветеран труда РФ» требуется:
— достижение пенсионного возраста, для мужчин — 60 лет;
— наличие Общего трудового стажа, для мужчин — 40 лет;
— наличие Трудовых наград СССР или России федерального уровня.

Согласно Общему положению об орденах, медалях и почетных званиях СССР, утвержденному Указом Президиума Верховного Совета СССР от 3 июля 1979 г. в систему государственных наград СССР входят:
1.Высшие степени отличия СССР
2.Ордена СССР
3.Медали СССР
4.Почётные звания СССР
Государственные награды РСФСР
1.Почётная Грамота Президиума Верховного Совета РСФСР
2.Почётные звания РСФСР
Государственные награды Российской Федерации
1.Звание Героя Российской Федерации
2.Ордена Российской Федерации
3.Медали Российской Федерации
4.Знаки отличия Российской Федерации
5.Почётные звания Российской Федерации.

По данному вопросу рекомендую вам обратиться в районный Отдел социального обеспечения по месту вашего постоянного жительства (регистрации).

Желаю вам удачи Владимир Николаевич
г.Уфа 20.01.2020 г.


Вам помог ответ?ДаНет

13.2. Здравствуйте!
Такое письмо не дает право на звание «Ветеран труда»


Вам помог ответ?ДаНет

14. Получил отказ о получении звания ветеран труда имея документы-ударник 11 пятилетки и лучший рационализатор железнодорожного транспорта. Отказ с ссылкой на закон 5 ФЗ.

14.1. Звание «Ударник коммунистического труда» не дает права на присвоение статуса ветерана труда (Определение Верховного Суда РФ от 05.04.2013 N 47-КГ 12-15; Апелляционное определение Московского городского суда от 22.01.2018 по делу N 33-1722/2018).
Суды отказывают в праве на присвоение звания ветерана труда лицам, награжденным знаком «Ударник одиннадцатой пятилетки» за достижение высоких показателей в повышении эффективности и качества работы, досрочное выполнение заданий и социалистических обязательств (п. 1 Положения, утв. Постановлением Президиума ВЦСПС N П-8, Госкомтруда СССР N 289 от 25.09.1981


Вам помог ответ?ДаНет

16. Муж работал в Мурманске в Севрыбхолодфлоте получил звание ветеран флота потом мы переехали на его родину в Краснодарский край подали документы на ветерана труда нам отказали.

16.1. Людмила Васильевна, указанное вами звание муж — некорректно.
Приказ Федерального агентства по рыболовству от 25 июня 2009 г. N 560 г. Москва «Об учреждении ведомственных наград Федерального агентства по рыболовству»
Если найдете звание мужа, то надо посмотреть положение о звании и будет ясно, относится оно для получения Ветерана труда или нет. Так же для присвоения, нужен определенный стаж.

По возможности оставьте отзыв.


Вам помог ответ?ДаНет

17. Прослужил офицером календарных 16 лет а в льготном исчислении 20 лет С 2000 года получаю пенсию Мне уже исполнилось 56 лет Все время после увольнения в запас работал на гражданке Могу ли я получить звание ветеран труда Какие нужно собрать документы и куда обратиться при положительном решении В армии я не добрал 3.5 года до 20 календарей до звания ветерана ВС.

17.1. Здравствуйте!
Для звания необходимо иметь календарной выслуги не менее 20 лет + гос награду, почетное звание или ведомственные знаки отличия.


Вам помог ответ?ДаНет


18. В 2016 г.был награжден почетной грамотой министерства энергетики от 17.08.2016 г. Стаж более 30 лет. Подал документы на ветеран труда и мне отказали. В связи с изменениями можно ли мне получить звание ветеран труда.

18.1. Сергей, а отказ у вас на руках?
Вы награждены грамотой до 30.06.2016? уточните.
Если да, то смело в суд.


Вам помог ответ?ДаНет

19. Имею Благодарность Совета Федерации за подписью Мартынова С.А. от 21 июля 2014 года. Когда получила, сказали, что ближе к пенсии оформить, я 1967 г.р. В августе текущего года подала документы через МФЦ на присвоение звания Ветеран труда, но мне отказали, т.к. нет основания. Сотрудники постарше оформили, у них точно такие Благодарности, нам вместе вручали в Совете Федерации. Получается, что раньше было основание, а теперь нет, это просто бумажка? Могу я оспорить и куда мне обратиться?

19.1. Скорее всего вам отказали потому что еще рано вам до пенсии! Ветеран труда выдается удостоверение при стаже 40 лет!


Вам помог ответ?ДаНет


Как оформить и получить звание ветеран труда? Кому присваивается (стаж)?

Как стать «Ветераном труда»: стаж работы и оформление (общие правила)

На эти вопросы отвечает закон «О ветеранах» от 12.01.1995 № 5-ФЗ.

  • Для всех граждан: надо подтвердить рабочий стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении; представить документы, свидетельствующие о награждении гражданина орденом или медалью, почетным званием в бывшем СССР или в РФ, иными предусмотренными законом наградами. 
  • Для граждан, которые начали трудиться, будучи детьми, во время Великой Отечественной войны: представить документы, подтверждающие этот факт, а также подтвердить не менее чем 40-летний трудовой стаж для мужчин и 35-летний – для женщин.

Как оформить «Ветерана труда», вы можете подробно узнать в органах соцзащиты по месту жительства. Именно здесь первоначально решаются вопросы по присвоению звания для почетных тружеников страны: принимаются заявления и требуемые документы.

 

Присвоение звания «Ветеран труда» в Российской Федерации

Итак, вы:

  • удостоены наградными знаками – орденами, медалями или знаками отличия СССР или РФ;
  • имеете ведомственные знаки за трудовые заслуги;
  • начали работать, будучи ребенком, во время ВОВ и имеете установленный законом трудовой стаж; 
  • знаете, как получить «Ветерана труда»и какие подтверждающие право на звание документы надо представить.

НО сталкиваетесь с препятствиями. Почему? Прежде чем ответь на этот вопрос, уточним: не обязательно иметь все перечисленные регалии и заслуги, достаточно соответствовать одному из первых трех перечисленных пунктов.

Так почему же, зная ответ на вопрос «Как получить «Ветерана труда?», многие граждане не могут сделать это быстро?

 

Дело в том, что не все знаки отличия, которые были получены гражданином в СССР, могут быть приняты в РФ. Например, гражданин получил знак «Ударник социалистического труда», но не «Ветерана труда»! Или же у гражданина имеется медаль, но к ней нет сопроводительного удостоверения, которым подтверждается, что данная медаль принадлежит именно ему.

Судебная практика в большинстве случаев встает на сторону людей, десятки лет трудившихся на благо страны. Так, в Оренбургской области гражданин обратился в суд за назначением ему звания «Ветеран труда», подтверждая его выданным в 1984 году знаком «Ударник коммунистического труда». Но районный суд в удовлетворении иска ему отказал, аргументировав это тем, что звания «Ударник» не достаточно для получения «Ветерана труда».

Заявитель не растерялся и подал жалобу в областной суд. А вот вышестоящая инстанция, наоборот, обратившись к положению о наградных знаках Советского Союза, определила, что данный знак отличия является достаточным для присвоения заявителю звания «Ветеран труда».

 

Документы для оформления звания «Ветеран труда» федерального значения

Как получить «Ветерана труда» и какие документы для этого необходимо предоставить?

Как мы уже писали, первоначальные вопросы по присвоению звания решаются в органах соцзащиты по месту жительства. Здесь вас проконсультируют, помогут написать заявление и предложат представить следующие необходимые для процедуры присвоения звания документы:

  • Гражданский паспорт.
  • Подтверждение трудового стажа.
  • Фотографию установленного образца.
  • Подтверждение наличия правительственных наградных знаков, дающих право претендовать на получение звания «Ветеран труда».

Если по вопросу, как получить «Ветерана труда», в соцзащиту обращается не сам гражданин, претендующий на получение звания, а его представитель, то дополнительно он должен представить:

  • Удостоверение личности.
  • Доверенность или другой документ, подтверждающий право представлять интересы своего подопечного.

 

Подпишитесь на рассылку

Порядок присвоения звания «Ветеран труда»

Вы знаете, кто может претендовать на звание для заслуженных тружеников страны и какие документы потребуются. Но многих интересует вопрос, как получить звание «Ветеран труда» без проволочек? Для этого надо знать порядок его получения и в случае необходимости, если чиновники затягивают процесс, заставить их соблюдать этот порядок.

Итак, вы обратились в соцзащиту по месту жительства, вам помогли составить заявление и сформировать пакет необходимых документов.

В органах социальной защиты формируется комиссия для рассмотрения заявок граждан на получение звания. По мере принятия положительного/отрицательного решения заявитель уведомляется об этом, и ему возвращаются документы. Срок принятия решения варьируется по регионам. Так, решение в Москве должно быть принято не позднее чем через 10 рабочих дней после подачи заявления. В Брянске процедура может занимать до 15 дней.

Если гражданину присваивается звание «Ветеран труда», то выносится соответствующее решение (распорядительный акт органа социальной защиты).

Положение о ветеране труда РФ

Как правило, во всех регионах страны разработано свое Положение о ветеране труда. С ним можно ознакомиться либо в органах соцзащиты по месту жительства, либо на соответствующих официальных сайтах.

В данном Положении прописываются порядок получения звания и все тонкости, связанные с этим вопросом в конкретном субъекте Российской Федерации.

 

Удостоверение «Ветерана труда» в России

Граждане России получают удостоверение «Ветеран труда» в исполнительном органе государственной власти в соответствии с регламентом закона «О ветеранах». Наличие у гражданина удостоверения дает ему право на получение социальных льгот и различных пособий.

Данный документ – это бланк строгой отчетности, и в случае утери удостоверения вам необходимо обратиться в орган, который его выдал.

Медаль «Ветеран труда»

Медаль «Ветеран труда» относится к эпохе СССР. Она была утверждена в 1974 году. В современной России медаль, полученная в СССР, является основанием для присвоения звания «Ветеран труда».

В Советском Союзе данной медалью награждались дети, которые трудились во времена ВОВ, работники за многолетний и добросовестный труд, а также колхозники и иные служащие в знак признания трудовых заслуг по достижении ими пенсионного возраста.

Награжденному лицу помимо медали выдавалось также удостоверение к медали.

Награждение этой медалью во времена СССР не давало никаких привилегий. Это была своеобразная мера морального поощрения.

Меры социальной поддержки ветеранов труда

Вопрос, как получить «Ветерана труда», решен. Теперь нужно выяснить, какую социальную поддержку оказывает государство своим почетным труженикам. В России для ветеранов установлены следующие преимущественные льготы:

  • Бесплатное обслуживание в системе здравоохранения.
  • Предоставление отпуска в удобное для ветерана время.
  • Бесплатный проезд на всех видах городского транспорта (если такая мера предусмотрена региональным законодательством).
  • Оплата 50% коммунальных услуг. 
  • Бесплатная работа по изготовлению и ремонту зубных протезов в государственных учреждениях здравоохранения и т. д.

На региональном уровне для ветеранов труда могут быть установлены дополнительные меры социальной поддержки. Например, в Москве и Санкт-Петербурге ветеранам труда устанавливается ежемесячная индексируемая денежная выплата. Подробнее о льготах ветеранам труда в Москве и Московской области читайте материал, подготовленный экспертами КонсультантПлюс. Если у вас еще нет доступа к системе КонсультантПлюс, вы можете оформить его бесплатно на 2 дня.

Вопрос, как получить «Ветерана труда», в настоящее время очень актуален в связи с тем, что это звание дает дополнительные льготы и социальные гарантии, которые простому пенсионеру зачастую недоступны.

 

Положительная для заслуженных тружеников судебная практика по данному вопросу и реальная возможность отстоять свои права позволяют гражданам надеяться, что, сумев заработать необходимый стаж или знаки отличия, они вправе получить поощрение от государства в виде звания «Ветеран труда» и соответствующих льгот (Подробнее см. Льготы ветеранам труда: что положено по закону о ветеранах труда РФ?).

***

Больше полезной информации — в рубрике «Ветераны».

Более полную информацию по теме вы можете найти в КонсультантПлюс.
Полный и бесплатный доступ к системе на 2 дня.

Служба таможенного и пограничного контроля США

Предоставляет ли CBP льготы при приеме на работу ветеранам?
Да! CBP стремится поддерживать трудоустройство ветеранов и предоставляет предпочтение при приеме на работу ветеранам, имеющим на это право.
Что предпочитают ветераны?
Предпочтение заключается в предоставлении квалифицированным, имеющим на это право ветеранам преимущества перед другими при приеме на работу в соответствии с конкурентными внешними процедурами (т. Е. Объявления открыты для всех в обществе). В зависимости от занимаемой должности кандидаты-ветераны могут опережать других кандидатов в рейтинговой категории.
Кто имеет право на преференцию ветеранов?
Чтобы легко узнать, на какие льготы вы можете претендовать, следуйте пошаговым вопросам, предлагаемым советником по предпочтениям ветеранов Министерства труда.
CBP предоставит предпочтение в момент выбора подходящим ветеранам, которые были уволены или освобождены от военной службы в соответствии с почетные условия И должны соответствовать критериям одной из категорий предпочтений, перечисленных на сайте OPM или в Стандартной форме 50. Посетите страницу OPM о типах предпочтений для получения дополнительной информации.
Наиболее распространенные типы предпочтений ветеранов (щелкните стрелку слева, чтобы получить подробные сведения) Ниже перечислены пять НАИБОЛЕЕ РАСПРОСТРАНЕННЫХ типов предпочтений ветеранов, которые претендуют на льготы. Обязательно посетите веб-сайты OPM, чтобы проверить, соответствуете ли вы критериям предпочтения ветеранов других типов, не перечисленных здесь.
5-балльный (TP) ветеран
Пять баллов добавляются к проходному экзамену или рейтингу ветерана, служившего:
  • Во время войны; или
  • В период с 28 апреля 1952 г. по 1 июля 1955 г .; или
  • Более 180 дней подряд, за исключением тренировок, любая часть которых имела место после 31 января 1955 г. и до 15 октября 1976 г .; или
  • Во время войны в Персидском заливе со 2 августа 1990 г. по 2 января 1992 г .; или
  • Более 180 дней подряд, за исключением тренировок, любая часть которых имела место в период, начинающийся 11 сентября 2001 г. и заканчивающийся 31 августа 2010 г., в последний день операции «Свобода Ирака»; или
  • В кампании или экспедиции, для которых была утверждена медаль кампании.Любая экспедиционная медаль или значок Вооруженных сил, включая Сальвадор, Ливан, Гренаду, Панаму, Юго-Западную Азию, Сомали и Гаити, имеют право на преференцию.
10-балльное предпочтение компенсируемой нетрудоспособности (CP)
Десять баллов добавляются к проходному экзамену или рейтингу ветерана, который служил в любое время и который имеет компенсируемую инвалидность, связанную с обслуживанием, не менее 10 процентов, но меньше более 30 процентов.
10-балльная 30-процентная компенсация инвалидности (CPS)
Десять баллов добавляются к проходному экзамену или рейтингу ветерана, который служил в любое время и имеет 30-процентный или более компенсируемый рейтинг инвалидности, связанной с обслуживанием.
10-балльное предпочтение по инвалидности (XP)
Десять баллов добавляются к проходному экзамену или рейтингу:
  • Ветеран, который служил в любое время и имеет текущую инвалидность, связанную с услугами, или получает компенсацию, пенсионное пособие , или пенсия от армии или Министерства по делам ветеранов, но не квалифицируется как CP или CPS; или
  • Ветеран, получивший Пурпурное сердце.
10-балльное предпочтение (XP)
Десять баллов добавляются к проходному баллу или рейтингу супругов, вдов, вдовцов или матерей ветеранов, как описано ниже.Этот тип предпочтения обычно называют «производным предпочтением», потому что он основан на услугах ветерана, который не может использовать предпочтение.
Как мать, так и супруга (включая вдову или вдовца) могут иметь право на льготы на основании одной и той же ветеранской службы, если они оба соответствуют требованиям. Однако ни один из них не может получить предпочтение, если ветеран жив и имеет право на работу в федеральном масштабе. Как я могу получить преимущество ветеранов?
Чтобы претендовать на привилегию ветеранов, вам будет предложено указать, что вы ветеран, во время подачи заявки в USAJOBS.Когда вы укажете, что являетесь ветераном, вам также будет предложено загрузить подтверждающую документацию, которая зависит от типа предпочтения, которое вы претендуете:
  • Предпочтение с 5 пунктами: DD 214 (копия для членов 4)
  • 10 -Point Preference: DD 214 (копия Member-4) и сопроводительная документация, как указано в Стандартной форме 15, Заявление на получение 10-балльной привилегии ветеранов. Посмотреть копию SF-15. Ветераны с инвалидностью, связанной с обслуживанием, также должны подать письмо VA Disability Award от 1991 года или позже.
  • Если вы в настоящее время находитесь на действительной военной службе: справка о предоставлении услуг от вашего подразделения с указанием отделения службы, периода (ов) службы, полученных значков кампании или экспедиционных медалей, даты вашего увольнения или утвержденного отпуска по окончании срока службы , и что вас ожидают увольнения или освобождения от действительной службы в вооруженных силах на почетных условиях. Если вы подадите заявление о прохождении службы на этом этапе, ваши предпочтения будут подтверждены DD 214 (копия членского 4) после увольнения из армии.

Пример заявления об обслуживании
Пример DD214 Member-4 Copy Для получения дополнительной информации о предпочтениях ветеранов посетите: https://www.fedshirevets.gov/job-seekers/veterans-preference/# содержание. Если вы не уверены в своих предпочтениях, посетите советника по предпочтениям ветеранов Министерства труда по адресу: https://webapps.dol.gov/elaws/vetspref.htm.
.

вакансий для ветеранов | Карьера

Спасибо за службу нашей стране. Рассмотрите возможность продолжения служения своей нации здесь, в EPA. Нам нужны профессионалы с сильным опытом в области ИТ, бизнеса, менеджмента, финансов, связей с общественностью и науки.

Мы предлагаем множество возможностей карьерного роста по всей территории Соединенных Штатов для таких квалифицированных кандидатов, как вы. Поэтому, пожалуйста, изучите все, что мы можем предложить — не только текущие объявления о вакансиях, но и нашу миссию, достижения и преимущества.


На этой странице:


Ветераны EPA делятся своими историями


В этом видео воспроизводится вся серия «Ветеранские сотрудники». Вы также можете просмотреть:

Начало страницы


Изучите Federal Hiring Lingo

Ветеранское предпочтение

Ветераны, являющиеся инвалидами или проходившие действительную службу в Вооруженных силах в определенные периоды времени или во время военных кампаний, имеют право на предпочтение перед ветеранами при приеме на работу на конкурсной основе.Если в объявлении о вакансии на USAJobs.gov указано, что вакансия открыта для всех источников и вы подходите для этой должности, вы получите соответствующее предпочтение ветеранов. Чтобы получить предпочтение, вы должны указать в своем заявлении, что имеете право на предпочтение. Вместе с заявлением вам нужно будет отправить нам подтверждение вашей военной службы. Если вы подаете заявку на получение льгот по десятибалльной шкале, вам нужно будет отправить дополнительные формы. Прочтите объявление о вакансии, чтобы точно узнать, какая документация требуется. .

Право на получение льгот ветеранов не гарантирует работу.

Узнайте о предпочтениях ветеранов при приеме на работу на федеральном уровне, можете ли вы иметь право на получение пяти- или десятибалльных льгот и какие документы требуются для получения льгот, о которых вы заявляете:

Прием на работу ветеранов (VRA)

Ветераны с определенным стажем военной службы могут быть наняты на должности классов GS-11 и ниже без конкурсного отбора, если они соответствуют квалификационным требованиям для работы.Определенные условия найма могут применяться к сотрудникам, нанятым по программе VRA.

Выучить больше:

Программа для ветеранов-инвалидов 30% и более

Как и программа VRA, ветераны с ограниченными возможностями, связанными с обслуживанием, на 30 и более процентов могут быть приняты на работу без конкурсного отбора, если они соответствуют квалификационным требованиям для работы. В отличие от программы VRA, нет ограничений на уровень, на котором вы можете быть приняты на работу.

Выучить больше:

Закон 1998 года о возможностях трудоустройства ветеранов (VEOA)

VEOA позволяет ветеранам подавать заявки на объявления, которые открыты только для лиц, не входящих в EPA, если они являются так называемыми «статусными» кандидатами, что обычно означает «нынешние или бывшие постоянные федеральные служащие».«

Выучить больше:

Знаете ли вы?

В ноябре 2009 года президент Обама издал Указ 13518 «Наем ветеранов на работу в федеральном правительстве» с целью расширения возможностей трудоустройства ветеранов в федеральном правительстве. Среди прочего, в большинстве федеральных агентств Орденом был создан офис Программы занятости ветеранов. Эти офисы будут отвечать за:

  • помощь ветеранам в поиске возможностей трудоустройства в этих федеральных агентствах,
  • обеспечивает обратную связь с ветеранами о статусе их заявления о приеме на работу, а
  • помогает ветеранам, недавно нанятым этими агентствами, приспособиться к гражданской жизни и культуре рабочего места, зачастую отличной от военной службы.

Узнайте, как EPA внедряет E.O. 13518, связавшись с менеджером программы трудоустройства ветеранов EPA по телефону 202-564-0290 или [email protected]

Начало страницы


Почему EPA?

EPA Программа размещения раненых солдат и ветеранов добровольцев (ISVVPP)

ISVVPP предоставляет временный опыт работы подходящим военнослужащим и ветеранам действительной военной службы. ISVVPP включает как оплачиваемые, так и неоплачиваемые (волонтерские) программы стажировки:

  • Программа размещения раненых солдат и ветеранов EPA
  • EPA преимущества для ветеринаров
    • ISVVPP сотрудничает с программой DoD’s Operation Warfighter (OWF). OWF — это платная федеральная программа стажировок для раненых, больных и раненых военнослужащих, в рамках которой они размещаются в поддерживающих условиях работы, что положительно влияет на их реабилитацию. Операция Warfighter, открытая для действительной службы, военнослужащих Национальной гвардии и резерва, представляет собой прекрасную возможность для военнослужащих составить свое резюме, изучить интересы в сфере занятости, развить профессиональные навыки и получить ценный опыт работы в федеральном правительстве. Местные координаторы OWF направляют заявителей в EPA.

  • ISVVPP сотрудничает с Управлением по делам ветеранов (VA) .В рамках этой программы, которую EPA называет Программой неоплачиваемого опыта работы для ветеранов, ветераны, имеющие право на участие, могут получить обучение и практический опыт работы в соответствии с их целями профессиональной реабилитации. VA выплачивает участникам ежемесячные суточные на протяжении всей программы. Целью программы является получение ветеранами постоянной работы на полную ставку в офисах, в которые они были размещены, или в аналогичных офисах, при условии наличия вакансии. Консультанты по профессиональной реабилитации ветеранов VA направляют заявителей в EPA.


Преимущества EPA для ветеринаров

  • Федеральные пособия по трудоустройству — одни из самых всеобъемлющих программ, доступных в мире. В EPA наша цель — добиться того, чтобы все считали ее «предпочтительным работодателем». Мы стремимся хорошо платить людям и предоставлять отличные льготы. Узнайте больше о преимуществах работы в EPA.

  • EPA запустило неформальную программу наставничества, которая подбирает опытных сотрудников EPA, являющихся ветеранами, с новыми сотрудниками, которые служили в вооруженных силах.Чтобы узнать больше об этой программе наставничества, отправьте электронное письмо менеджеру программы трудоустройства ветеранов EPA по адресу [email protected]

  • Служащие, проходящие службу в Национальной гвардии или резерве по действительной службе или по обучению, получают пособия по военному отпуску. От вашего типа развертывания будет зависеть, сколько отпуска вы можете накопить.

Начало страницы


Ссылки по теме

  • FedsHireVets.gov: Ответы на многие из ваших вопросов можно получить на центральном сайте федеральной информации о трудоустройстве ветеринаров, военнослужащих, переходящих на военную службу, и их семей.Домашняя страница FedsHireVets.gov | Как заполняются федеральные рабочие места

  • eBenefits.VA.gov. Просмотрите статус своей заявки на получение компенсации или пенсии в eBenefits и узнайте, что VA сделал с вашим заявлением и где оно находится в процессе рассмотрения.

  • Администрация по выплате пособий ветеранам. Узнайте, имеете ли вы право на льготы VA, и если да, то на какие льготы вы можете претендовать.

  • Здравоохранение. Вы можете подать заявление на медицинское обслуживание VA онлайн или лично в медицинском центре VA или клинике. Чтобы найти ближайший VAMC или клинику, посетите веб-сайт VA и нажмите Locations . Вы также можете подать заявление на получение медицинского пособия по телефону: 1-877-222-VETS (8837) с понедельника по пятницу с 8:00 до 20:00 по восточному времени. Наконец, вы можете сделать это по почте.

  • Управление персонала VetGuide

  • ВА для вет. Хотя VA for Vets — это в первую очередь ворота для карьерного роста в Управлении по делам ветеранов (VA), их веб-сайт также предлагает ресурсы для ветеринаров, подающих заявление в EPA и других работодателей. Вы можете найти услуги по развитию карьеры для существующих ветеранов, а также помощь в наставничестве и реинтеграции для военнослужащих. Узнать больше:

Начало страницы

.

Популярные роли для ветеранов

В CP мы ценим ваши услуги и многие передаваемые навыки, которые вы привносите в наш персонал… адаптируемость, лидерство, гибкость, трудовую этику и дисциплину и многие другие. По этой причине мы не любим классифицировать определенные военные профессии и звания. Мы предпочитаем предлагать вам множество вариантов, а затем предлагать вам решить, какую роль вы хотите изучить.

В приведенном ниже списке приведены примеры наиболее популярных профсоюзов и управленческих ролей, на которых ветераны добились успеха.Все наши текущие вакансии можно найти на www.cpr.ca/careers или свяжитесь с менеджером CP по связям с ветеранами по адресу [email protected], чтобы узнать, как ваши навыки могут обеспечить вам прочную карьеру в CP.

Операции: поезда и двигатели


Проводник: Union

A Кондуктор отвечает за поезд и вместе с Инженером обеспечивает безопасное прибытие груза к месту назначения.Роль трудоемкая, требует работы на улице и имеет график дежурства.

Эта роль подходит для любого ранга и опыта, поскольку это профсоюзная должность начального уровня, которая может привести к карьерному росту в качестве мастера верфи, машиниста локомотива или в руководстве. Это лучший и самый быстрый способ изучить нашу основную деятельность.

Обучение является платным и представляет собой сочетание обучения в классе и слежки за работой, которое длится от трех до шести месяцев.

Помощник начальника поезда (ATM): Менеджмент

Банкомат похож на сержанта в армии.Они работают преимущественно на железнодорожной станции, чтобы гарантировать обслуживание наших клиентов и выполнение всех работ безопасным и эффективным образом. Роль банкомата — это посменная работа, которая требует умения планировать и руководить в сложных условиях на открытом воздухе. Это руководящая должность начального уровня, которая является отличным способом получить практический опыт.

Trainmaster (TM): Management

Роль TM можно сравнить с операционным уорент-офицером. Они несут ответственность за составление рабочего плана, который выполняют банкоматы.Операционные планы содержат подробную информацию, например, когда вагоны должны быть получены от клиентов, в составе какого поезда будут эти вагоны и где они будут находиться в этом поезде. Точный план гарантирует, что товары наших клиентов будут доставлены вовремя, безопасно и эффективно.

Сетевые операции


Диспетчер железнодорожного транспорта (RTC) / Диспетчер поездов: Union

Функцию RTC / Train Dispatcher можно сравнить с функцией авиадиспетчера.Они контролируют безопасное движение поездов по выделенной территории, отдавая инструкции обучающим бригадам и тем, кто работает на пути.

RTC работают в операционных центрах в Калгари и Миннеаполисе.

Шестимесячное обучение является платным и представляет собой сочетание очного обучения и обучения на рабочем месте.

Есть несколько возможностей продвижения в этой должности до руководящих должностей.

Механические: локомотивы / вагоны


Дизельный механик (только для учеников в Канаде): Union

Дизель-механики отвечают за техническое обслуживание и ремонт наших локомотивов.

Вам не нужно иметь квалификацию подмастерья, поскольку CP предоставит вам все необходимое обучение. Если у вас есть соответствующий опыт службы в армии, вы можете бросить вызов некоторым тренировкам.

Хотя механический фон является предпочтительным, это не обязательно.

Вагонный механик (только для учеников в Канаде): Union

Механики железнодорожных вагонов отвечают за ремонт и техническое обслуживание различных видов железнодорожных вагонов, используемых CP — от простого крытого вагона до более сложного вагона-рефрижератора.

Мелкий ремонт проводится снаружи во дворе, а основной ремонт будет перенесен в ремонтную мастерскую для более тщательного рассмотрения.

Вам не нужна квалификация подмастерья, поскольку CP предоставит вам все необходимое обучение. Если у вас есть соответствующий опыт в армии, вы можете бросить вызов некоторым тренировкам.

Хотя механический фон является предпочтительным, это не обязательно.

Супервайзер Механический: Менеджмент

И в локомотивных мастерских, и в вагоноремонтных мастерских есть супервайзеры, которые являются лидерами в цехах.Они обеспечивают безопасное и продуктивное выполнение процессов и процедур.

Эта роль требует лидерского опыта в области технического обслуживания, логистики или управления автопарком.

Инжиниринг: сигналы и связь (S&C)


S&C Помощник / помощник связиста: Union

S&C Helpers работают в составе небольшой группы строительных проектов. Они едут в места на своей территории, чтобы выполнять тяжелую работу, связанную с системами железнодорожной сигнализации и системами предупреждения о переходах.Типичная ротация может составлять 4 дня работы и 2 выходных.

Команду возглавляет Бригадир, который является квалифицированным специалистом по обслуживанию.

Быть помощником — отличный способ изучить роль S&C до подачи заявки на квалификацию специалиста по обслуживанию.

S&C Сопровождающий: Union

Сопровождающие участвуют в обслуживании и ремонте всего сигнального оборудования и систем предупреждения о переезде.

Чтобы получить квалификацию специалиста по обслуживанию, кандидаты должны пройти курс ученичества CP, который представляет собой сочетание обучения в классе и обучения на рабочем месте.

После прохождения квалификации, Сопровождающие могут либо подавать заявки на территории (определенный километраж пути), где они несут ответственность за все активы в пределах своих лимитов, либо они могут подавать заявки на работу в командах строительных проектов в качестве квалифицированных связистов / проводников.

Идеальные кандидаты имеют опыт работы руками, чтение, построение и выполнение планов, а также электротехническое образование.

S&C Техник: Union

Технический специалист S&C поддерживает Сопровождающих, ответственных за техническое обслуживание и тестирование коммуникационных вышек, серверов, каналов связи, а также более технических средств на территории Сопровождающего.

Технические специалисты требуют технической квалификации и опыта, однако те, у кого есть соответствующий военный опыт, могут оспорить экзамен, например, Корпус связи.

Руководитель / менеджер по техническому обслуживанию S&C: Руководство

Руководители / менеджеры S&C несут ответственность за большой участок пути и, как правило, имеют в своей команде несколько специалистов по обслуживанию и технических специалистов.

Хороший кандидат требует не только сильного технического и / или электрического образования, но и опыта руководства командой.

S&C Строительный супервайзер / менеджер: Менеджмент

S&C Строительные супервайзеры и менеджеры, по сути, являются практическими руководителями проектов в рамках S&C отдела. У них будет несколько проектных команд, работающих на их территории, и они будут следить за тем, чтобы они выполняли свою работу безопасно и эффективно.

Инжиниринг: техническое обслуживание путей


Рабочий на гусеничном ходу: Union

Часть бригады под руководством мастера, Рабочие пути помогают ремонтировать и обслуживать железнодорожные пути, заменять и ремонтировать различные компоненты пути, включая рельсы, железнодорожные шпалы, заборы и выравнивание пути.

Это трудоемкая работа, требующая круглогодичной работы на улице.

Продемонстрированные навыки в этой роли означают возможность продвижения до бригадира или оператора машины.

Бригадир отвечает за руководство и контроль на месте работы различных других сотрудников в текущем проекте, а также за использование оборудования, материалов и других связанных ресурсов.

Операторы машин узнают, как правильно ухаживать и использовать уникальное рабочее оборудование для определенной географической территории в зависимости от потребностей в этой области.На операторов машин также могут быть возложены обязанности по строительству, техническому обслуживанию и ремонту железнодорожного пути и связанных с ним компонентов.

Руководитель инспекции пути / инспектор пути: руководство в Канаде / Союз в США:

Руководитель инспекции пути инспекции пути — это полевое положение, которое отвечает за контроль рельсов, шпал, стяжных пластин, шипов, стыков рельсов, балласта, дренажа и т. Д. и контроль растительности на их территориях. Они обеспечивают безопасность нашей путевой инфраструктуры, регулярно осматривая путь, выявляя и исправляя любые дефекты.

Инжиниринг: мосты и конструкции (B&S)

Сварщик / плотник / сантехник / монтажник / электрик / бригадир: Union

Отдел мостов и сооружений отвечает за обеспечение того, чтобы все здания, компаунды, конструкции и мосты CP были в нормальном состоянии. безопасный и рабочий порядок. Эта работа требует преданности своему делу как мужчин, так и женщин.

CP Полицейская служба


Констебль (Канада: Союз) / специальный агент (США: Не из Союза)

CP Police Service уделяет особое внимание общественной безопасности, сокращая частоту и влияние задержек поездов на нашу деятельность, а также защищает активы клиентов и компании.

Опыт работы в военной полиции признан и в большинстве случаев позволяет напрямую перейти в полицейскую службу гражданской полиции.

Те, у кого нет опыта работы в полиции, будут посещать школу для набора полицейских.

Подать заявку здесь

.

PPT — Презентация PowerPoint Службы занятости и обучения ветеранов Министерства труда США

  • Министерство труда США Служба занятости и обучения ветеранов Орегон CUPA-HR Презентация USERRA 8 марта 2019 г. Эдди Абрамс Помощник директора, Орегон

  • DOL VETS & ESGR • Миссия DOL VETS • Подготовка ветеранов • Обеспечение ресурсов для трудоустройства • Защита прав трудоустройства • Расширение возможностей трудоустройства • Поддержка работодателем службы охраны и резерва (ESGR) • Работа с военными • Работа с работодателями • Услуги омбудсмена

  • VETSRole в USERRA • Закон о правах на трудоустройство и повторное трудоустройство военнослужащих • Служба занятости и обучения ветеранов (VETS) управляет и несет ответственность за обеспечение соблюдения (USERRA) • Информирует и обучает сотрудников и / или работодателей закону USERRA.• Предоставляет техническую помощь и проводит официальные расследования.

  • Работодатель Поддержка охраны и роль резерва в USERRA • Получение и поддержание поддержки со стороны всех государственных и частных работодателей для мужчин и женщин Национальной гвардии и резерва. • Информирует и знакомит сотрудников Службы и / или работодателей с законодательством USERRA. • Неофициальные консультации и посредничество • Если посредничество не увенчалось успехом, омбудсмены направляют ветеранов в USDOL VETS для официального расследования.Дайан Нордхаус [email protected] 503-584-3445

  • ПОЛЬЗОВАТЕЛЬ — Кто покрывается • Любое лицо, учреждение, организация или другое юридическое лицо, выплачивающее заработную плату за выполненную работу или контролирующее занятость возможности. • Служба в вооруженных силах: действительная служба, национальная гвардия и резерв • Добровольная или принудительная служба, выполняемая по приказу • Начальная действительная военная служба для обучения, неактивная военная подготовка • Экзамен для определения годности к службе • Обязанность по похоронам в соответствии с разделом 12503

  • Дискриминация и преследование • Работодатель не имеет права предпринимать какие-либо неблагоприятные действия в отношении сотрудника из-за военной службы или обязанностей сотрудника • Работодатель не имеет права предпринимать какие-либо неблагоприятные действия в отношении сотрудника за осуществление его / ее прав USERRA , или для оказания помощи в реализации этих прав.• 38 USC 4311.

  • Факты и цифры USERRA

  • Дискриминация • Физическое лицо должно показать: • Защищенный статус • Неблагоприятное действие при приеме на работу • Статус был «мотивирующим фактором» — не обязательно единственной причиной • Если человек успешно, бремя перекладывается на работодателя.

  • Пример 1 • Джим как член Национальной гвардии штата Орегон должен работать один выходной в месяц и две недели в году для ежегодного обучения.Вернувшись к своему работодателю после двухнедельного ежегодного обучения Национальной гвардии, Джим был уволен. Его начальник сказал ему, что его уволили, потому что он не мог рассчитывать, что Джим будет там, когда он понадобится. • Какова потенциальная проблема USERRA в этом примере? • Что должен показать Джим?

  • Критерии восстановления • Защищает права на повторное трудоустройство с работодателями до выхода на работу для ветеранов, а также сотрудников службы охраны и резерва • Для получения права на повторное трудоустройство сотрудник должен: • отсутствовать на гражданской службе из-за службы • Предварительно уведомить работодателя (устно или письменно) • Имеет 5 или менее лет службы (с исключениями) • Своевременно подавать заявление о повторном трудоустройстве • Не иметь дисквалифицирующего увольнения • Требуется только для подтверждения 5 критериев соответствия — не требуется доказывать дискриминацию

  • Восстановление • Вернувшийся сотрудник должен быть незамедлительно восстановлен на той же должности по старшинству, статусу и ставке заработной платы, которую он / она получил бы, если бы оставался постоянно занятым.• «Принцип эскалатора»

  • Пример 2 • Джейн добровольно уволилась с работы кассиром в местном хозяйственном магазине, где двое других сотрудников присоединились к Active Duty Airforce. Перед отъездом она сказала своему непосредственному начальнику, что поступает на службу в ВВС. Она прослужила 4 года, получив знак отличия. Через 80 дней после возвращения с военной службы она позвонила в компанию и попросила вернуться на работу. • Каков критерий права на повторное трудоустройство? • Используя приведенный выше пример, определите, имеет ли Джейн право на восстановление.

  • Защита от разряда • Если срок службы длился более 30 дней, он или она не должны быть уволены, за исключением причины. • При обслуживании более 30 дней, но менее 181 дня, срок защиты составляет 180 дней с момента восстановления. • При обслуживании более 180 дней срок защиты составляет один год с момента восстановления. • Сотрудник может быть уволен по причине, основанной либо на поведении, либо, при некоторых обстоятельствах, по другим законным причинам недискриминационного характера.• Работодатель несет бремя доказывания.

  • Пример 3 • Джон работал в производственной компании в качестве промышленного маляра до службы в армии в течение 4 лет. Он соответствует требованиям для восстановления в USERRA. Маляры-промышленники получают надбавку на ступень (1,50 доллара за ступень в год). Перед уходом на военную службу у Иоанна была ступень 3 (16.00 в час). При приеме на работу сотрудники переходят в сменную смену, а со стажем работы они претендуют на ночную смену, а в конечном итоге — на дневную.Джон проработал достаточно долго, прежде чем отправиться на военную службу, чтобы попасть в дневную смену. • В какой должности следует восстановить Иоанна? • Какая у него ставка заработной платы? • На какую смену он должен быть назначен?

  • Пособия, не связанные с трудовым стажем, и пенсионные выплаты • Имеет право на получение пособий, не связанных с трудовым стажем, как и другие виды отпусков иного рода. • Обычно не начисляется отпуск от гражданского работодателя за время отсутствия на работе по службе. • Право на трудовой стаж и трудовой стаж. • Отсутствие на работе по причине или по необходимости военнослужащих не считается перерывом в работе.

  • Ветераны-инвалиды • Относится к ветеранам-инвалидам, имеющим право на повторное трудоустройство. • USERRA является дополнением к Закону об американцах с ограниченными возможностями (ADA) и шире его. • Работодатель должен приложить разумные усилия для приспособления к инвалидности. • Право на ДРУГОЙ работу, если инвалидность не может быть приспособлена. • Работодатель должен помочь сотруднику стать квалифицированным для выполнения обязанностей на одной из следующих должностей: а) эквивалентная должность; или б) ближайшее приближение к эквивалентному положению.

  • Медицинские льготы USERRA • Сотрудник может решить продолжить спонсируемое работодателем покрытие в течение 24 месяцев после увольнения на действительную службу. • Может взиматься до 102% страхового взноса • Аналогично COBRA, но без ограничений по размеру работодателя • Немедленное восстановление на работе • Без периодов ожидания, без исключений • Здоровье и пенсия • Постоянный пенсионный кредит • Правила устанавливают критерии и временные рамки для соответствия и Дополнительные взносы

  • Пример 4 • Джон работал в производственной компании в качестве промышленного маляра до службы в армии в течение 4 лет.Он соответствует требованиям для восстановления в USERRA. Когда Джон вернулся с военной службы и попросил о восстановлении на работе, он был не в состоянии выполнять обязанности промышленного маляра из-за травмы, полученной во время прохождения военной службы. • В чем потенциальная проблема с USERRA? • Что делать, если что-то должен делать работодатель?

  • Наем ветеранов — Интернет-ресурсы • Пошаговый набор инструментов для работодателей по набору ветеранов • Шаг 1 — Разработайте стратегию для вашей программы найма ветеранов • Шаг 2 — Создайте приветливое и образованное рабочее место для ветеранов • Шаг 3 — Активно набирайте ветеранов, раненых воинов и супругов-военнослужащих • Шаг 4 — Нанимайте квалифицированных ветеранов и узнайте, как разместить раненых воинов • Шаг 5 — Продвигайте инклюзивное рабочее место, чтобы удерживать своих сотрудников-ветеранов • Шаг 6 — Держите полезные инструменты и ресурсы под рукой http: // www.americasheroesatwork.gov/forEmployers/HiringToolkit

  • Наем ветеранов — Интернет-ресурсы http://www.americasheroesatwork.gov/forEmployers/HiringToolkit

  • 28 Интернет-ресурсы

  • 9000

    9000 Ветеранов Интернет-ресурсы

  • Ссылки и ресурсы • Домашняя страница DOL USERRA: https://www.dol.gov/vets/programs/userra/index.htm • Название 38, код США: https: // www.dol.gov/vets/usc/vpl/usc38.htm • Ресурсы для работодателей: http://www.veterans.gov/employers/ • Электронный кодекс федеральных правил 20: • http://www.ecfr.gov/cgi- bin / text-idx? c = ecfr & tpl = / ecfrbrowse / Title20 / 20cfr1002_main_02.tpl • Домашняя страница DOL VETS: www.dol.gov/vets • 20 CFR (PDF): https://www.dol.gov/vets/regs /fedreg/final/2005023961.pdf • Пошаговый набор инструментов для ветеранов http://www.americasheroesatwork.gov/forEmployers/HiringToolkit

  • Министерство труда США Служба занятости и обучения ветеранов Эдди Абрамс U .S. Департамент труда 875 Union St, NE — Room 303 Salem, OR 97311 503-947-1490 [email protected]

  • .

    Приложения для оплаты покупок: Как платить телефоном вместо карты через смартфон с системой Андроид – Подключите карту Сбербанка к Google Pay

    Топ-5 приложений для оплаты NFC для безопасных транзакций

    Топ-5 приложений для безопасных транзакций NFC-платежей

    Предпочитаете безопасные платежи в один клик, без устаревших бумажных денег? Тогда приложения для платежей NFC — это то, что вам нужно для будущих платежей. Вот первые 5 платежных приложений NFC для безопасных транзакций.

    Платежи NFC постепенно становятся нормой во всем мире. Они революционизируют, как мы производим платежи за товары, которые нам нужны. Поскольку использование мобильных телефонов и приложений, разработанных компаниями для управления повседневной жизнью, становится все более заметным, выплаты NFC, собирающие пар, не должны быть неожиданностью для всех.

    Сокращение для «ближней связи», NFC позволяет двум устройствам, таким как ваш телефон и терминал платежей, общаться друг с другом, когда они находятся в непосредственной близости. Это технология, обеспечивающая бесконтактные платежи. Технология NFC позволяет торговцам и потребителям инициировать бесконтактные платежи с помощью мобильных устройств или кредитных карт. Существует несколько примеров, когда многие компании придумали новые и инновационные способы сделать этот процесс еще проще. Потребителям больше не нужно физически прокладывать пластик для осуществления платежей. Вместо этого они могут разрешать транзакции, размахивая своей предпочтительной службой доставки через считыватель NFC.

    Технология NFC позволяет двум устройствам идентифицировать друг друга, а затем общаться друг с другом без доступа в Интернет. Однако для этого механизма требуется чип NFC на обоих устройствах. Односторонняя связь также возможна с NFC. В этом случае устройство с питанием, такое как мобильный телефон или устройство чтения кредитных карт, считывает и записывает в чип NFC.

    Насколько безопасны платежи NFC?

    Мобильные платежи NFC, включающие платежные приложения, динамически шифруются, что делает их одним из самых безопасных способов оплаты. Вся цель платежей и приложений NFC, разработанных компаниями-разработчиками, заключается в том, чтобы сделать платежи легко и безопасно, заменив ваши карты мобильным кошельком, который вы не можете легко потерять или украсть. Технология NFC почти гарантирует безопасность платежей, обеспечивая следующее:

    Защита от приближения

    Поскольку бесконтактные платежные решения работают на невероятно коротких расстояниях, любой, кто хочет украсть информацию с устройства с поддержкой NFC, будет стоять неудобно близко к устройству для достижения своей цели. Это первая линия защиты, предлагаемая платежами NFC.

    Инициирование пользователя

    Клиенты должны активно инициировать бесконтактный процесс оплаты, чтобы начать каждую транзакцию. Обычно это включает запуск соответствующего приложения NFC в телефоне для настройки соединения между устройством и читателем продавца. Таким образом, даже если злоумышленник становится достаточно близко, они не могут нанести вред в режиме ожидания. Кроме того, некоторые приложения NFC требуют от пользователей проверки транзакции с использованием частного кода доступа или технологии сканирования отпечатков пальцев.

    Проверка безопасности

    После установления соединения карта или мобильное устройство должны подтвердить покупку с помощью чипа защищенного элемента, чтобы позволить транзакции пройти. Вместо того, чтобы передавать номера кредитных или дебетовых карт между устройством и считывателем, этот процесс проверки присваивает уникальную цифровую подпись для каждого платежа, что делает платежи NFC невероятно безопасными.

    Приложения NFC, необходимые для безопасных транзакций

    Приложения NFC позволяют пользователям платить напрямую со своих смартфонов после того, как они запрограммировали свои банковские реквизиты. Примерами этих приложений являются Apple Pay и Android Pay. В то время как Apple Pay и Android Pay являются самыми популярными приложениями для платежей NFC, они не являются единственными приложениями NFC, которые вы можете использовать для безопасных транзакций. Существуют и другие приложения NFC, которые работают одинаково хорошо. Вот первые 5 платежных приложений NFC для безопасных транзакций.

    Приложения NFC, необходимые для безопасных транзакций

    Apple Pay

    В 2014 году Apple Pay представляет собой приложение мобильного кошелька, которое позволяет пользователям Apple Watch и iPhone 6 или выше платить в магазинах. Кроме того, владельцы Mac могут использовать приложение для онлайн-платежей. Чтобы позволить Apple Pay, пользователям iPhone необходимо заблокировать свой экран с помощью кода доступа, и они могут использовать один и тот же код доступа для авторизации платежей. Самая большая функция безопасности Apple Pay — это токенизация, которая позволяет приложению создавать виртуальные номера учетных записей, устраняя необходимость сохранения реальных номеров кредитных карт в системе.

    Android Pay

    Плата Android — одно из самых популярных цифровых кошельков — это приложение для оплаты NFC для Android, разработанное мобильной компанией по разработке. Чтобы совершать платежи с помощью Android-платежей, вам просто нужно нажать на POS-терминал, у которого есть почти поданная связь или NFC. С помощью Android Pay вы можете совершать платежи в приложениях, и приложение позволяет использовать большинство ваших кредитных и дебетовых карт у основных брендов.

    Visa PayWave

    Это одно из самых популярных бесконтактных платежных приложений, которое обеспечивает безопасные транзакции. Это поможет вам сэкономить ваше время на счетчике денег, так как пользователи должны просто махать своей карточкой через безопасный считыватель. Не нужно вставлять или прочесывать свою карту, но нужно убедиться, что его банк разрешает Visa payWave для мобильных услуг. Кроме того, необходимо установить соответствующее приложение NFC Payment на свой телефон.

    Когда кто-то коснется или помагает своим телефоном на машине, он автоматически получит кредитную карту, связанную с вашей учетной записью Google. Не нужно носить с собой кошелек, если он связал свою дебетовую карту или кредитную карту со своей учетной записью Google.

    «Квадратный кошелек»

    «Квадратный кошелек»» работает как на платформах IOS, так и на Android. Платежное приложение NFC, которое работает удивительно быстро, Square Wallet можно связать с вашей кредитной карточкой. Кроме того, приложение основано на местоположении, что означает, что магазин, в котором вы пытаетесь сделать платеж, знает, что вы инициировали транзакцию, и будет взимать плату, связанную с вашей учетной записью Square.

    В дополнение к вышесказанному, приложение поставляется с функцией бесплатной проверки, которая позволяет отмечать выбранного вами продавца как фаворита. При следующем посещении магазина вы будете иметь право на скидки, используя приложение Square.

    Samsung Pay

    Обеспечивая совместимость со всеми другими терминалами с магнитной полосой, Samsung Pay использует технологию связи с близкими каналами для обработки платежей по шлюзу «переход к платежу». Вы можете оплачивать товары и услуги с помощью приложения, размахивая устройством Samsung возле кассового аппарата.

    Это первые 5 платежных приложений NFC для безопасных транзакций. Ищете разработку платформ NFC? Затем рассмотрите вопрос о найме ведущей компании по разработке мобильных приложений, сертифицированной ISO, такой как мы, которая имеет большой опыт разработки разнообразных мобильных приложений для самых разных клиентов.

    Как оплачивать покупки телефоном на Андроид

    С 2017 года в России заработала система Google Pay с помощью которой можно оплачивать покупки смартфоном с поддержкой NFC.

    Для этого необходимо установить на мобильное устройство специальное приложение и привязать к нему банковскую карту. После этого вы сможете использовать смартфон для бесконтактных платежей. Далее мы расскажем, как настроить Google Pay на Android-устройстве.

    Как настроить Google Pay

    Бесконтактная оплата возможно только на устройствах с NFC. Если вы перепрошивали смартфон или получили Root-права (суперпользователя), то подключить Google Pay и оплатить покупки уже не получится. Инструкция:

    Шаг 1. Скачайте и установите на телефон приложение Google Pay. Для этого запустите Play Маркет и используйте поиск по названию.

    Google Pay

    Шаг 2. Откройте андроид приложение и нажмите на синюю кнопку «Начать», а затем «Добавить карту».

    Google Pay

    Шаг 3. Если ранее вы уже запускали приложение Google Pay, то на главном экране нажмите синюю кнопку «Настроить».

    Google Pay

    Шаг 4. Введите данные карты. Сфотографируйте ее лицевую сторону или нажмите «Ввести данные вручную», чтобы самостоятельно указать номер банковской карты, срок действия и CVC-код. Кроме того, потребуется ввести платежный адрес, номер телефона. После этого нажмите «Сохранить» и примите условия пользовательского соглашения. При необходимости настройте блокировку экрана.

    Google Pay

    Шаг 5. Подтвердите данные карты. Для этого выберите «Получить SMS», а затем кнопку «Продолжить». В открывшемся окне введите полученный код для активации карты в приложении Google Pay и нажмите «Отправить».

    Google Pay

    Шаг 6. Если вы все сделали правильно, то на телефон придет SMS от банка с подтверждением, а карта отобразится в списке «Оплата». На этом настройка Google Pay заканчивается.

    Google Pay

    Теперь вы можете оплачивать телефоном покупки без карты. Для этого достаточно приложить его задней панелью к терминалу с поддержкой бесконтактных платежей.

    Внимание: бесконтактная оплата смартфоном возможно только в том случае, если на устройстве включена блокировка экрана (PIN-код, отпечаток пальца, графический ключ).

    Как изменить способ оплаты

    Первая карта, которую вы добавите, будет использоваться для оплаты по умолчанию. При необходимости вы можете добавить несколько карт. Как это сделать:

    Шаг 1. На главной странице приложения перейдите на вкладку «Оплата» и в открывшемся окне нажмите на кнопку «+Способ оплаты». Введите данные карты и повторите все то же самое, что и при добавлении первой карты.

    Google Pay

    Шаг 2. В списке привязанных к приложению банковских карт нажмите ту, которую хотите сделать основной. В открывшемся окне передвиньте ползунок «Основная карта для бесконтактной оплаты» в состояние «Включено».

    Google Pay

    Шаг 3. Здесь же вы можете переименовать карту для более удобной работы с системой бесконтактных платежей. Для этого нажмите «Добавить псевдоним», введите название и тапните «Сохранить». Если у вас карта сбербанка, то здесь же отобразится связанное приложение для интернет-банкинга (Сбербанк Онлайн).

    Google Pay

    Шаг 4. Если вы хотите отвязать карту от Google Pay, то откройте ее и нажмите на значок в виде трех точек. В появившемся контекстном меню выберите «Удалить способ оплаты» или «Отключить бесконтактную оплату», чтобы временно заморозить карту в приложении.

    Google Pay

    Вы в любое время можете менять, добавлять и удалять в Google Pay банковские карты для бесконтактных платежей. Если вы заморозите или отвяжите карту, то история транзакций будет стерта.

    Совет: привяжите к аккаунту бонусные и дисконтные карты. Тогда приложив смартфон к терминалу их данные будут автоматически списываться системой и вам не нужно будет носить с собой их физические копии.

    Как добавить бонусную карту

    Для более удобной работы с системой бесконтактных платежей, вы можете привязать к Google Pay не только банковские, но и скидочные карты магазинов (а также различные проездные). Как это сделать:

    Шаг 1. Запустите Google Pay и перейдите на вкладку «Карты». Здесь нажмите на синюю кнопку «Карты» и в открывшемся списке выберите тип карты (транспортная, подарочная, программа лояльности).

    Google Pay

    Шаг 2. Появится список популярных торговых сетей. Выберите нужную, при необходимости воспользуйтесь поиском по названию.

    Google Pay

    Шаг 3. Отсканируйте карту при помощи камеры или введите идентификационные данные участника вручную. После этого нажмите «Сохранить».

    Google Pay

    Бонусная карта отобразится в списке Google Pay, на соответствующей вкладке. При необходимости вы можете добавить данные других программ лояльностей.

    Теперь вы знаете, как оплачивать покупки телефоном вместо карты сбербанка или любого другого банка. Для этого достаточно приложить к терминалу неразблокированный смартфон и при необходимости ввести PIN-код от карты для подтверждения транзацкии.

    Как оплачивать телефоном вместо карты?

    Многие из Вас наверняка не раз видели, как некоторые люди оплачивают свои покупки в магазине или проезд в общественном транспорте, прислонив к терминалу свой телефон. Некоторые хитрецы просто подсовывают банковскую карту под чехол, ну а другие же действительно используют бесконтактную оплату смартфоном.

    Что нужно для оплаты телефоном вместо карты?

    1. Как ни странно, нужна банковская карта. Её данные переписываются в телефон на специальный чип, который и эмулирует эту карту. Важно отметить, что сама карта может быть и без поддержки технологии бесконтактной оплаты. Подойдёт практически любая банковская карта. Почему практически? Дело в том, что далеко не все платёжные системы поддерживают отечественную разработку под названием «МИР».
    2. Телефон с наличием чипа NFC. О том, что такое NFC в телефоне, Вы можете прочитать подробнее здесь. А если вкратце, то это специальный чип, который используется для «клонирования» Вашей карты в телефон. Именно он передаёт все данные на терминал оплаты. У некоторых телефонов Samsung имеется и другая технология, которая позволяет оплачивать покупки телефоном – MST, но она идёт в комплекте с NFC. Так что, если нет NFC – оплачивать покупки телефоном не выйдет.
    3. Установленная на смартфоне система электронных платежей. Если её нет, то нужно установить, хотя на смартфонах с NFC она должна быть изначально. На текущий момент у нас в стране используется 3 таких системы: Apple Pay (iPhone), Samsung Pay (смартфоны Samsung) и Google Pay (множество смартфонов с операционной системой Android).

    Что же нужно для оплаты телефоном вместо карты?

    1. Включить функцию NFC в смартфоне.
    2. Установить (или просто открыть, если установлено) приложение системы электронных платежей.
    3. Добавить Вашу банковскую карту в приложение.

    Если Вам что-то непонятно, Вы можете поискать более подробную инструкцию. Например, о том, как настроить Google Pay, Вы можете узнать здесь, а о Samsung Pay – здесь.

    Настройка Google Pay

    Настройка Samsung Pay

    Как платить телефоном Андроид вместо карты Сбербанка?

    Содержание статьи

    Банк предлагает клиентам новую систему бесконтактной оплаты через приложение Google Pay. Для покупок в магазинах нужен телефон, оснащенный технологией беспроводной передачи данных — NFS, работающий на платформе Андроид. Также можно расплачиваться онлайн.

    Преимущества оплаты через приложение Google Pay

    oplata_talefonom

    • Мгновенная оплата. Транзакция занимает несколько секунд. Нужен только телефон и терминал.
    • Легкая настройка. Установка и настройка приложения просты и понятны. Активация программы происходит в течение нескольких минут.
    • Бесплатно. Нет никаких обязательных, сопутствующих платежей или процентов.
    • Онлайн покупка. Возможность покупать через приложение товары в интернете.
    • Начисление бонусов. При покупках в магазинах клиенту начисляются бонусы. Также функционал приложения позволяет сохранять цифровые копии бонусных и подарочных карт, билетов на мероприятия и авиабилеты. Можно вносить информацию о промоакциях, скидках, купонах, специальных предложениях. Кроме этого, есть возможность сохранять билеты на транспорт, а затем активировать их во время проезда.
    • Безопасность.

    Некоторые пользователи с недоверием относятся к новой технологии и не понимают, как можно платить телефоном Андроид вместо карты Сбербанка. Считают, что стандартная система оплаты картой или наличными безопаснее. Но это мнение ошибочно. Бесконтактная система — надежная процедура расчёта.

    Рекомендуем к прочтению: Оплата ЖКХ через Сбербанк онлайн без комиссии.

    При транзакции данные банковских карточек не сохраняются и не передаются. У клиента есть личный номер виртуального счёта. Каждая транзакция проводится с помощью нового номера. Узнать или использовать шифр повторно невозможно.

    В случае кражи телефона осуществить покупку не удастся. Для проведения операции нужно разблокировать устройство (блокировка экрана для использования приложения обязательна).

    При потере можно заблокировать телефон или удалить личную информацию с помощью функции «Удаленное управление Android».

    Условия для платежей через телефон

    Для оплаты товаров в магазинах, нужен смартфон, поддерживающий модуль NFS и работающий на платформе Андроид. Количество моделей, поддерживающих NFS, увеличивается регулярно.

    Второе условие, чтобы платить телефоном вместо карты Сбербанка — наличие карты этого банка. Прикреплять можно неограниченное количество карточек. Достаточно указать в настройках программы актуальную для платежей карту и менять настройки по мере необходимости. Поддерживается большинство карт Сбербанка.

    Важно следить за состоянием заряда смартфона. Если аппарат разрядится, не будет возможности бесконтактного платежа.

    Как подключить Google Pay?

    Существует два способа подключения Google Pay. Напрямую в Google pay и через Сбербанк Онлайн. Разберем оба способа.

    Способ 1. Через Google Pay

    1. Скачайте Google Pay на своё устройство. Приложение доступно только для смартфонов Android версии 5.0 и выше. Откройте его.
    2. Добавьте одну или несколько карт. Для этого сфотографируйте карту, полностью поместив ее в кадр, или введите данные.
    3. Введите дополнительные запрашиваемые данные. Сохраните.
    4. Подтвердите введенную информацию смс-паролем.
    5. Приложение работает, когда на устройстве подключена функция блокировки экрана. Задайте Pin-код, отпечаток пальца или пароль. Это необходимо, чтобы никто не воспользовался модулем NFC с вашего телефона.

    Способ 2. Через Сбербанк Онлайн

    1. Откройте информацию о нужной вам карте в приложении Сбербанк Онлайн.

    shag1

    2. Найдите строку «Добавить в Android Pay».

    shag2

    Как платить через Google Pay?

    Прежде чем воспользоваться функцией, убедитесь, что на устройстве включен модуль NFC. Зайдите в настройки, найдите NFC во вкладке «беспроводные сети» или «подключения». Включите.

    Совершайте операции в терминалах, которые поддерживают технологию бесконтактной оплаты. На таких аппаратах присутствует логотип «G Pay» и, при включенной геолокации, через приложение можно увидеть список магазинов поблизости, работающих с этой системой.

    Для покупки разблокируйте телефон. Поднесите его на расстоянии нескольких сантиметров к платежному терминалу. Транзакция будет совершена так же быстро, если бы вы воспользовались карточкой. На экране телефона, в случае успешной операции, вы увидите синий флажок.

    g_pay

    Если платеж не проведен, попробуйте поднести смартфон ближе к терминалу или поменяйте немного положение. Если проблема остаётся, убедитесь: что на вашем счёте есть деньги, магазин принимает бесконтактные платежи, на устройстве подключен модуль NFC, установлено и выбрано основным приложение Google Pay.

    Некоторые платежные устройства могут потребовать введение pin-кода дебетовой карточки, или кассир попросит поставить подпись при использовании кредитной карты.

    Мы рассказали, как платить телефоном Андроид вместо карты Сбербанка за товары в магазинах. Благодаря новой системе бесконтактных платежей, клиентам Сбербанка не нужно всегда носить с собой пластиковые карточки. Это исключает риск кражи, утери и повреждения.

    Заключение

    У системы расчета через Google Pay много преимуществ. Единственный минус — система доступна еще не во всех offline и online магазинах, а также не на всех смартфонах. Но учитывая скорость её распространения по многих регионам России и появления все большего количества устройств, поддерживающих NFC, можно предположить, что скоро этот метод займет своё место среди стандартных обыденных способов оплаты товаров.

    Программы для оплаты телефоном на Андроид

    Программы для оплаты телефоном на Андроид

    На сегодняшний день у владельцев смартфонов есть возможность оплачивать покупки в большинстве российских магазинов при помощи устройства на платформе Android версии 4.4 и выше. Однако бесконтактная оплата по умолчанию недоступна и, чтобы ею воспользоваться, придется выполнить ряд действий. В ходе сегодняшней статьи мы расскажем о нужных для этого приложениях.

    Программы для оплаты телефоном на Android

    Существует не так много приложений, предоставляющих бесконтактную оплату. Большая часть из них требует установки дополнительного ПО. Более того, для работы таких приложений Android-устройство должно отвечать определенным требованиям.

    Google Pay

    Приложение Google Pay в настоящее время — один из лучших вариантов среди прочих, поскольку предоставляет множество возможностей по управлению счетом и банковскими картами различных компаний. Помимо основных функций после установки рассматриваемой программы становится возможной бесконтактная оплата покупок телефоном. Однако для реализации этого процесса необходима технология NFC. Включить же функцию можно в разделе «Настройки подключения».

    Использование приложения Google Pay на Android

    К достоинствам приложения можно отнести высокую степень безопасности персональных данных и углубленную интеграцию с другими сервисами Google. Используя Google Pay, можно оплачивать покупки как с помощью терминалов с поддержкой бесконтактной оплаты, так и в обычных онлайн-магазинах. Важно также учитывать поддержку практически всех существующих банков.

    Скачать Google Pay бесплатно из Google Play Маркета

    Читайте также: Как пользоваться Google Pay

    Samsung Pay

    Этот вариант приходится альтернативой Google Pay при условии отсутствия виртуального счета в одной из платежных систем, рассмотренных далее. В плане функций Samsung Pay не уступает системе от Гугл, но в то же время ставит меньшие требования к устройству. Например, при его использовании достаточно терминала, работающего с магнитными полосами или интерфейсом EMV.

    Использование приложения Samsung Pay на Android

    В плане безопасности Samsung Pay держится на высоком уровне, позволяя произвести подтверждение оплаты несколькими способами, будь то отпечаток пальца, пин-код или сетчатка глаза. При этом несмотря на все названые достоинства, единственным существенным минусом стала ограниченная поддержка приложения. Установить его можно лишь на определенные, но достаточно современные устройства компании Самсунг.

    Скачать Samsung Pay из Google Play Маркета

    Яндекс.Деньги

    Популярной в РФ электронной платежной системой выступает онлайн-сервис Яндекс.Деньги, предоставляющий не только веб-интерфейс, но и мобильное приложение. Через него можно выполнять бесконтактную оплату с помощью Android-устройства, не подключая при этом дополнительное ПО.

    Использование приложения Яндекс Деньги на Android

    В отличие от предыдущих вариантов это приложение не требуется привязки каких-то специальных карт, а создает ее виртуальный аналог самостоятельно. Баланс такой карты автоматически становится равен текущему счету в системе ЯД. Для работы же этого вида оплаты потребуется ранее упомянутая технология NFC.

    Скачать Яндекс.Деньги бесплатно из Google Play Маркета

    Qiwi Кошелек

    Кошельком в платежной системе Qiwi пользуется огромное количество людей, которым, как и в прошлом случае, доступно мобильное приложение с определенными возможностями. К их числу относится бесконтактная оплата товаров через технологию NFC. Для использования подобного вида расчета нужно иметь аккаунт в системе и завести карту «Qiwi PayWare».

    Использование приложения Qiwi Кошелек на Android

    Главный недостаток в этом случае заключается в необходимости выпуска платной карты, без которой бесконтактная оплата невозможна. Однако при регулярном использовании системы данный вариант является лучшим.

    Скачать Qiwi Кошелек из Google Play Маркета

    Заключение

    Кроме рассмотренных нами приложений существует множество других, работающих за счет Android Pay (Google Pay) или Samsung Pay. Такое ПО на совместимых устройствах потребует привязки карты и позволит использовать бесконтактную оплату, например, в приложениях от «Сбербанк», «ВТБ24» или «Кукуруза».

    Разобравшись с привязкой и настройкой карт, в любом случае не забудьте помимо включения NFC также назначить приложение по умолчанию в разделе «Бесконтактная оплата». В некоторых случаях это становится обязательным условием для стабильной работы приложения.

    Использование приложения Qiwi Кошелек на AndroidМы рады, что смогли помочь Вам в решении проблемы.
    Использование приложения Qiwi Кошелек на AndroidОпишите, что у вас не получилось. Наши специалисты постараются ответить максимально быстро.

    Помогла ли вам эта статья?

    ДА НЕТ

    Как оплачивать телефоном вместо карты Сбербанка с Андроид

    Как оплачивать телефоном вместо карты Сбербанка с Андроид

    Пластиковые карты от разных банков, включая Сбербанк, пользуются большой популярностью и используются огромным количеством людей. Однако вместе с появлением и массовым распространением технологии бесконтактной оплаты, карты перестали быть наиболее удобным средством оплаты в магазинах. В ходе настоящей инструкции мы расскажем о подключении карты Сбербанка к смартфону на платформе Android.

    Оплата телефоном вместо карты Сбербанка

    Обязательное условие для бесконтактной оплаты телефоном заключается в наличии NFC-чипа и, соответственно, поддержке одного из специальных приложений в зависимости от модели и производителя смартфона. Произвести привязку можно как через официальное ПО от Сбербанка, так и указав реквизиты карточки вручную. При этом если телефон не поддерживает данный тип оплаты, нужных функций попросту не будет.

    Читайте также: Приложения для оплаты телефоном на Android

    Вариант 1: Сбербанк Онлайн

    Вне зависимости от модели и производителя телефона, но при активированной функции бесконтактной оплаты, произвести подключение карты Сбербанка можно через официальное ПО данного банка. При этом для оплаты смартфоном можно использовать только две разновидности пластиковых карт: MasterCard и Visa. Во втором случае подойдет как именная карта, так и Momentum.

    Скачать Сбербанк Онлайн из Google Play Маркета

    1. Загрузите упомянутое приложение с официальной страницы, откройте и произведите авторизацию. Детальнее процесс был нами рассмотрен в следующей инструкции.

      Подробнее: Как установить Сбербанк Онлайн на Android

    2. Подготовка и вход в Сбербанк Онлайн на Android

    3. Из общего списка выберите карту, которую хотите использовать для оплаты покупок с телефона. После этого на открывшейся станице воспользуйтесь кнопкой «Подробная информация».
    4. Переход к бесконтактной оплате в Сбербанк Онлайн на Android

    5. Среди представленных вариантов тапните по строке «Бесконтактная оплата». В зависимости от возможностей телефона, вам будет предложено произвести привязку через Android Pay или через Samsung Pay.
    6. Включение бесконтактной оплаты в Сбербанк Онлайн на Android

    7. Для завершения нажмите кнопку «Добавить» и следуйте инструкции приложения. По завершении на экране появится уведомление об успешной привязке.

      Примечание: Привязать можно неограниченное количество банковских карт, но только поддерживающих бесконтактную оплату.

    Этот вариант является наиболее простым, так как позволяет избежать процедуры самостоятельного ввода данных от карты с последующей проверкой. К тому же, Сбербанк Онлайн самостоятельно определяет используемое для бесконтактной оплаты приложение.

    Вариант 2: Стандартные средства

    Если воспользоваться ранее рассмотренным приложением не получается, можно произвести привязку карты Сбербанка вручную, используя специальное ПО. Требуемое приложение полностью зависит от модели устройства и нередко по умолчанию отсутствует на смартфоне, требуя загрузки из Google Play Маркета.

    Android Pay

    1. На любом Андроид-устройстве, оборудованном NFC-чипом, может быть установлено приложение Android Pay. При этом на сегодняшний день данное ПО в Плей Маркете называется Google Pay и объединяет в себе куда больше функций, нежели просто бесконтактную оплату.

      Установка приложения Google Pay на Android

      Для продолжения загрузите Google Pay из официального магазина и авторизуйтесь, используя учетную запись Гугл. Работать ПО будет на Андроид не ниже 5.0, однако в сети есть версии и для более ранних ОС.

      Читайте также: Как пользоваться Google Pay

    2. Завершив подготовку, откройте приложение и перейдите на вкладку «Карты» с помощью нижней панели. На этой странице найдите и нажмите по кнопке «+» или по ссылке «Добавьте карту» в блоке «Способы оплаты».

      Переход к привязке карты в Google Pay на Android

      Если приложение было запущено впервые, на одной из стартовых страниц будет также представлена кнопка для добавления карты.

    3. Возможность привязки карты в Google Pay на Android

    4. В представленные на странице поля введите номер карты и прочую информацию. Не забудьте произвести сохранение, после чего Google Pay будет готов к использованию.

      Примечание: Если данные не будут соответствовать реальным, приложение сообщит об этом, подсвечивая строки с ошибками. Благодаря этому практически невозможно ошибиться с вводом реквизитов.

      Пример успешно привязанных карт в Google Pay на Android

      По необходимости в будущем карту можно будет удалить, например, для замены на новую или при переходе на другой аккаунт.

      Читайте также: Как удалить карту из Google Pay

    Samsung Pay

    1. Как и в случае с Google Pay, загрузив приложение Samsung Pay из Play Маркета, откройте его и произведите идентификацию удобным способом. В зависимости от модели девайса возможности могут быть ограничены.
    2. Выбор метода идентификации в Samsung Pay на Android

    3. На главной странице тапните по значку с изображением «+» и введите данные от карты Сбербанка. Здесь действуют общие ограничения, позволяя привязать один из вариантов: Visa и MasterCard.
    4. Добавление карты Сбербанка в Samsung Pay на Android

    5. После ввода реквизитов карты потребуется подтверждение. Для этого достаточно ввести код, отправленный на номер телефона, привязанный к карте. В целом, достаточно следовать стандартным рекомендациям Samsung Pay.

      Подтверждение карты Сбербанка в Samsung Pay на Android

      В результате на экране появится уведомление об успешной привязке карты. С последующим использованием приложения вряд ли возникнут проблемы.

    В обоих рассмотренных случаях нет необходимости использовать официальное ПО от Сбербанка, так как подтверждение можно произвести с помощью опции «Мобильный банк». При этом, если не учитывать существенно большего количества действий на этапе добавления карты, метод превосходит первый вариант из-за возможности оплаты покупок как в магазинах, так и на интернет-ресурсах.

    Заключение

    После подключения карты Сбербанка так или иначе оплата производится при помощи специального приложения, будь то Google Pay или Samsung Pay. В обоих случаях необходимо открыть ПО и поднести Android-устройство к терминалу оплаты в магазине, подтвердив перевод средств одним из выбранных способов. Надеемся, изложенной информации было достаточно для достижения цели.

    Подтверждение карты Сбербанка в Samsung Pay на AndroidМы рады, что смогли помочь Вам в решении проблемы.
    Подтверждение карты Сбербанка в Samsung Pay на AndroidОпишите, что у вас не получилось. Наши специалисты постараются ответить максимально быстро.

    Помогла ли вам эта статья?

    ДА НЕТ

    Как настроить оплату телефоном на Андроид

    Как настроить оплату телефоном на Андроид

    На сегодняшний день многие смартфоны оснащаются не только основными функциями, но и множеством дополнительных опций, среди которых имеется NFC-чип для бесконтактной оплаты. За счет этого устройство может быть использовано для бесконтактной оплаты покупок в совместимых терминалах. По ходу инструкции мы расскажем, как настроить телефон на платформе Android для выполнения данной операции.

    Настройка оплаты телефоном на Android

    Перед прочтением инструкции прежде всего потребуется произвести проверку смартфона на наличие нужной опции в настройках. Сделать это можно в процессе включения NFC-чипа, что в любом случае потребуется для настройки бесконтактной оплаты в будущем. Эта процедура была нами детально описана в отдельной инструкции на примере наиболее актуальных версий ОС.

    Процесс включения функции NFC в Настройках на Android

    Подробнее:
    Как узнать, есть ли на телефоне NFC
    Правильное включение NFC на Android

    Способ 1: Android/Google Pay

    Платформа Android, как и многие предустановленные сервисы, принадлежат компании Google, и потому большинство устройств с данной операционной системой исправно поддерживает Google Pay. В свою очередь, с помощью приложения можно настраивать и производить оплату телефоном, используя для этого пластиковую карту одного из многих банков.

    1. Настроить оплату телефоном через Google Pay можно, попросту привязав пластиковую карту к учетной записи Гугл внутри приложения. Для этого после запуска программы перейдите на вкладку «Карты» и нажмите кнопку «Добавить карту».
    2. Переход к привязке новой карты в приложении Google Pay

    3. Дальше нажмите кнопку «Начать» для продолжения и подтвердите привязку карты с помощью кнопки «Добавить» в нижней части экрана. В результате на странице отобразятся поля для ввода реквизитов карты.
    4. Процесс привязки новой карты в Google Pay на Android

    5. В случае отсутствия ошибок привязку остается завершить, отправив и впоследствии указав код подтверждения. Чтобы воспользоваться бесконтактным переводом средств, убедитесь в успешном включении NFC-чипа и поднесите устройство к терминалу оплаты.
    6. Успешная привязки карты в Google Pay на Android

    Ранее представленное приложение имело другое название – Android Pay, до сих пор используемое в некоторых источниках. Однако в настоящий момент его заменой стал Google Pay, в то время как упомянутый выше вариант не поддерживается и его нельзя загрузить из Play Маркета.

    Способ 2: Samsung Pay

    Еще одним популярным вариантом является Samsung Pay, по умолчанию доступный каждому владельцу устройства марки Самсунг со встроенным NFC-чипом. Как и ранее, единственное, что требуется сделать для включения рассматриваемого типа оплаты — привязать и подтвердить банковскую карту в одноименном приложении. При этом учитывайте, в зависимости от версии ОС внешний вид ПО может незначительно отличаться.

    1. Откройте приложение Samsung Pay и в обязательном порядке проведите авторизацию с использованием учетной записи Samsung. Аккаунт потребуется дополнительно защитить одним из удобных способов, что можно сделать, просто следуя стандартной инструкции программы.
    2. Процесс добавления учетной записи в Samsung Pay на Android

    3. Завершив подготовку, на главной странице нажмите по значку «+» с подписью «Добавить». В качестве альтернативы можете использовать одноименную кнопку в главном меню.

      Процесс добавления новой карты в Samsung Pay на Android

      После этого на экране должно появиться предложение просканировать банковскую карту с использованием камеры. Сделайте это, выровняв карту должным образом или тапните по ссылке «Ввести вручную» для перехода к самостоятельному указанию реквизитов.

    4. На завершающем этапе привязки отправьте код подтверждения на привязанный к пластиковой карте номер телефона и укажите полученные цифры в блоке «Ввод кода». Для продолжения воспользуйтесь кнопкой «Отправить».
    5. Процесс отправки кода в Samsung Pay на Android

    6. Сразу после этого установите виртуальную подпись на странице «Введение подписи» и нажмите кнопку «Сохранить». На этом процедуру стоит считать завершенной.
    7. Успешная привязка карты для бесконтактной оплаты в Samsung Pay

    8. Для использования карты в будущем достаточно поднести устройство к терминалу с поддержкой бесконтактной оплаты и подтвердить перевод денежных средств. Конечно, возможно подобное только при включенной опции NFC в настройках телефона.

    Данный способ является альтернативой Google Pay для фирменных устройств Samsung, но не запрещает одновременно использовать оба варианта бесконтактной оплаты. Кроме того, совместно с этими приложениями можно использовать некоторые другие, хоть и менее популярные в России приложения вроде Huawei Pay.

    Читайте также: Выбор приложения для оплаты телефоном на Android

    Способ 3: Сбербанк Онлайн

    Наиболее популярным и востребованным банком в РФ является Сбербанк, предоставляющий собственное мобильное приложения для управления счетами и пластиковыми картами. Его также можно использовать для настройки оплаты телефоном, используя внутренние параметры. Эта тема была нами достаточно подробно описана в соответствующей инструкции на сайте.

    Скачать Сбербанк Онлайн из Google Play Маркета

    Возможность использования бесконтактной оплаты в Сбербанк Онлайн

    Подробнее: Настройка оплаты телефоном вместо карты Сбербанка

    По большей части способ связан с предыдущими, так как само по себе приложение не использует встроенный NFC-чип. Из-за этого на телефоне так или иначе должен быть установлен Google Pay или Samsung Pay для доступа к параметрам бесконтактной оплаты.

    Способ 4: Яндекс.Деньги

    Онлайн-сервис Яндекс.Деньги и одноименное приложение для Android пользуются большой популярностью и, точно так же, как и предыдущие варианты, позволяют настраивать бесконтактную оплату телефоном. При этом в отличие от Google Pay и Samsung Pay для использования не требуется пластиковая карта одного из поддерживаемых банков, так как достаточно включить опцию в настройках или создать виртуальный аналог карты.

    Скачать Яндекс.Деньги из Google Play Маркета

    1. Установите и откройте приложение, выполнив авторизацию с использованием аккаунта Яндекс. После этого разверните главное меню в левом верхнем углу экрана и выберите пункт «Бесконтактные платежи».
    2. Переход к включению бесконтактной оплаты в Яндекс.Деньги на Android

    3. На открывшейся странице воспользуйтесь кнопкой «Включить» и дождитесь завершения процедуры. Этот раздел также позволяет ознакомиться с преимуществами метода и узнать больше об использовании приложения для оплаты в будущем.
    4. Процесс включения бесконтактной оплаты в Яндекс.Деньги на Android

    5. По завершении привязки достаточно будет приложить телефон к терминалу оплаты и подтвердить списание средств с кошелька Яндекс.Денег.
    6. Пример использования бесконтактной оплаты через Яндекс.Деньги

    Единственное обязательное требование к устройствам заключается в поддержке технологии NCE. Только при соответствии этому требованию будут доступны параметры бесконтактной оплаты в Яндекс.Деньги вне зависимости от версии ОС и модели телефона.

    Способ 5: QIWI Кошелек

    Еще одним популярным онлайн-сервисом и приложением является QIWI, позволяющий производить бесконтактную оплату напрямую с одной из специальных виртуальных карт. Описывать процедуру настройки и привязки в данном случае не требуется, так как в отличие от Яндекса и прочих решений функция по умолчанию включена на картах QIWI:

    • «payWave»;
    • «payWave+»;
    • «Приоритет»;
    • «Teamplay».

    Дополнительно вы можете ознакомиться и по необходимости активировать функцию бесконтактной оплаты в настройках карты QIWI, поддерживающей такой метод перевода средств. В процессе оплаты подтверждение по умолчанию требуется лишь единожды.

    Скачать Qiwi Кошелек из Google Play Маркета

    Возможность использования бесконтактной оплаты в QIWI Кошелек

    По желанию используйте карту QIWI для привязки в Samsung Pay или Google Pay по аналогии с картами других банков. То же самое можно сказать о Яндекс.Деньгах и некоторых других похожих сервисах, рассматривать которые мы не будем из-за минимальной востребованности и отличий.

    Заключение

    Отдельно стоит отметить, что при наличии сразу нескольких методов оплаты может потребоваться выбор основного приложения в процессе включения NFC. Кроме того, каждое решение содержит ряд настроек, рассматривать которые мы не стали, но многие из них могут быть полезны, и вам следует изучить их самостоятельно.

    Возможность использования бесконтактной оплаты в QIWI КошелекМы рады, что смогли помочь Вам в решении проблемы.
    Возможность использования бесконтактной оплаты в QIWI КошелекОпишите, что у вас не получилось. Наши специалисты постараются ответить максимально быстро.

    Помогла ли вам эта статья?

    ДА НЕТ

    Как убрать рекомендации друзей в вк: Как убрать возможных друзей ВКонтакте?

    Как убрать возможных друзей ВКонтакте?

    Сайт ВК помогает своим пользователям быстро собрать своих близких друзей, родственников, коллег, одноклассников, благодаря блоку «возможные друзья». Там показаны люди, подобранные системой, на основе указанной вами информации в профиле и дружбе с теми контактами, что уже есть в вашем френд листе.

    Расположение списка

    В веб версии сайта для персонального компьютера, этот блок находится сбоку справа (первые 5 случайных человек и списка). Если его развернуть, будет показано много людей. Вы можете их знать лично, либо через общего знакомого, а также иметь общие интересы и быть участниками одной группы.

    Некоторые пользователи не хотят видеть на своей странице какого-то человека или определенную группу людей, но постоянно натыкаются на них в этом блоке.

    Для тех, кто сидит ВК через официальное мобильное приложение на Андроид, после последнего обновления такой проблемы нет. Там нужно сперва перейти в данный раздел из друзей, нажав на плюсик.

    На Айфон также с каждым обновлением эта функция адаптируется для удобства. Но на ПК, блок виден сразу при переходе в раздел «друзья» и отключить список возможных друзей нельзя ни в настройках, ни с помощью сторонних приложений. Это раздражает многих пользователей и возможно, скоро администрация обновит элемент.

    Чистка списка на ПК

    А пока вы можете просто удалять из списка людей по одному. Удаленный «возможный друг» больше никогда не появится в блоке. Для этого делаем следующее.

    1. Открываем полный список, нажав на надпись «возможные друзья».Чистка списка на ПКЧистка списка на ПК
    2. Нажимаем на крестик в правом верхнем углу аватарки с подсказкой «больше не показывать».Не показывать возможных друзейНе показывать возможных друзей
    3. Пользователь будет скрыт навсегда. То же самое проделайте со всеми, кого вы не хотите видеть в списке.

    Пользователь будет скрыт навсегдаПользователь будет скрыт навсегда

    Эта процедура займет не больше секунды и в конце концов, нежелательные лица перестанут мелькать на у вас странице. Также можно удалить из френд листа того друга, на которого чаще всего ссылается ВК при подборе (это написано под аватаркой в списке). После этого, в возможных друзьях перестанут всплывать его контакты.

    Есть вариант скрыть информацию о школе и месте работы, если вас беспокоит появление в блоке коллег и одноклассников. В целом можно сказать, что несмотря на отсутствие функции отключения списка, при некоторых действиях вы сможете отгородиться от нежелательных лиц в нем.

    Как убрать возможных друзей в ВК

    Алгоритмы социальной сети работают таким образом, что отслеживают возможное окружение пользователя. Основываясь на количестве общих друзей, просмотров страницы, лайков, репостов и прочих данных, система предлагает список людей, которые могут быть вам знакомы. Порой это оказывается весьма полезным, а порой попросту мешает. В текущей статье рассмотрим, как убрать возможных друзей в ВК воспользовавшись стандартным и сторонним инструментом.

    Очистка списка по одному

    В случае, когда требуется убрать лишь несколько пользователей из списка возможных друзей, рекомендуем воспользоваться стандартным функционалом ВКонтакте. Операция выполняется по следующему алгоритму:

    • Войти в свою учетную запись и перейти в раздел «Друзья».
    • В соответствующем блоке справа нажать «Показать всех».

    • Навести курсор на аватарку человека, которого требуется удалить и кликнуть крестик.

    Теперь этот участник соцсети не будет высвечиваться в списке. До перезагрузки страницы действие можно отменить, нажав ссылку, появившуюся на фотографии.

    Если необходимо скрыть блок, чтобы он не отображался при просмотре страницы с друзьями, придется воспользоваться сторонним расширением, которое устанавливается в браузер.

    Удаление через AdBlock

    Процедура с использованием этого расширения потребует следующих действий (на примере Google Chrome):

    • Запустить браузер.
    • В меню выбрать пункт «Дополнительные инструменты», затем «Расширения».

    • Откроется список уже установленных дополнений. Чтобы перейти в магазин для поиска нужно кликнуть на три горизонтальные полоски вверху слева и выбрать «Открыть интернет магазин Chrome».
    • Выполнить поиск по ключевому слову – AdBlock.
    • Нажать кнопку «Установить», подтвердить действие и дождаться завершения процесса. Вверху появится значок расширения.

    • Перейти на страницу с блоком «Возможные друзья».
    • Нажать на иконку расширения, выбрать «Заблокировать элемент».
    • Навести курсор на блок, чтобы он подсветился желтым цветом, после чего кликнуть левой кнопкой мыши.
    • Во всплывающем окне нажать «Добавить».

    Все готово, теперь этот блок не будет отображаться при посещении страницы.

    Справка. Чтобы вернуть список обратно необходимо открыть настройки дополнения и перейти в раздел «Расширенные». Здесь, в графе «Мой список фильтров» нужно отыскать код, который отвечает за отображение, и удалить его. В завершение не забываем нажать кнопку «Сохранить». После перезагрузки страницы блок вернутся на место.

    Альтернативы

    Ранее существовал метод, который позволял отключить блок, прописывая собственный css-стиль для сайта ВКонтакте (например, через расширение Styler). Сейчас он перестал работать, поскольку была изменена структура страниц соцсети. Отдельно запретить отображение элемента «friends_possible_block» не получится – исчезает сразу все наполнение, остается только боковое меню. Исходя из этого – использование расширений наподобие AdBlock, является единственным вариантом избавиться от нежелательного блока возможных друзей.

    В статье рассмотрены варианты, как убрать список возможных друзей с сайта ВКонтакте. На выбор пользователя можно воспользоваться стандартным инструментом соцсети или выполнить блокировку через стороннее расширение.

    Как убрать возможных друзей ВКонтакте

    Как убрать возможных друзей ВКонтакте

    В социальной сети ВКонтакте среди стандартного ассортимента элементов интерфейса присутствует блок «Возможные друзья», зачастую мешающий некоторым пользователям. Далее мы рассмотрим методы удаления упомянутой формы со страницы.

    Убираем возможных друзей

    По умолчанию рассматриваемая деталь не может быть удалена владельцем профиля ВК ни через настройки, ни каким-либо другим образом. В связи с этим от раздела возможно избавиться только путем использования сторонних расширений для современных браузеров.

    Примечание: Блок с возможными друзьями будет удален лишь визуально, вне зависимости от выбранного способа и только в том веб-браузере, куда вы добавили расширение.

    Читайте также: Как определяются возможные друзья ВК

    Способ 1: AdBlock

    Изначально расширение AdBlock предназначено для удаления рекламных баннеров на страницах сайта путем исключения кода элементов. Подобного рода возможности можно расширить за счет создания специальных пользовательских фильтров.

    Читайте также: Настройка AdBlock Plus

    1. Предварительно установив расширение, откройте страницу «Друзья».
    2. Переход к странице Друзья ВКонтакте

    3. На панели инструментов браузера щелкните по иконке дополнения и выберите пункт «Заблокировать элемент».
    4. Переход к выбору блокируемого элемента ВКонтакте

    5. С помощью подсвечивающейся формы выбора деталей сайта отметьте шапку блока «Возможные друзья».
    6. Выбор шапки блока Возможные друзья ВКонтакте

    7. В раскрывшемся окне «Block element» воспользуйтесь кнопкой «Добавить».
    8. Исключение шапки блока Возможные друзья ВКонтакте

    9. Повторите описанные действия, выбрав точно таким же образом оставшиеся элементы нужного раздела.
    10. Исключение тела блока Возможные друзья ВКонтакте

    Если вас не устраивает такой подход, можно внести данные о компоненте окна напрямую в список фильтров. Для этого выполните следующие действия.

    1. Через меню AdBlock перейдите к разделу «Настройки».
    2. Переход к странице с настройками AdBlock

    3. Переключитесь на вкладку «Персональные фильтры».
    4. Переход к странице с фильтрами AdBlock

    5. Кликните по текстовому полю и впишите туда специальный код.

      vk.com##.friends_possible_block

    6. Ручное добавление фильтра для AdBlock

    7. Для завершения нажмите кнопку «Добавить фильтр».
    8. Завершение добавления фильтра для AdBlock

    9. Вернувшись к сайту ВКонтакте, вы сможете убедиться в успешности скрытия возможных друзей.
    10. Удаленный блок Возможные друзья ВКонтакте

    В случае необходимости вы всегда можете заменить рассмотренное расширение на AdGuard Антибаннер, работающее по схожему алгоритму и требующее выполнения тех же действий.

    Читайте также: Сравнение AdBlock и AdGuard

    Способ 2: Stylish

    Дополнение Stylish, как и блокировщики рекламы, вмешивается в структуру страниц через изменение изначального кода. При этом его главная особенность заключается в работе исключительно с визуальной составляющей без необходимости удаления определенных элементов.

    Для эффективного использования расширения вам могут потребоваться знания CSS разметки.

    Перейти к официальному сайту Stylish

    1. Добавив расширение в интернет-обозреватель, кликните по его значку на панели инструментов.
    2. Открытие меню Stylish в Google Chrome

    3. В крайнем верхнем углу раскройте меню «…» и выберите пункт «Создать стиль».
    4. Переход к странице с редактором Stylish

    5. Добавьте в текстовое поле «Код 1» специальный шаблон.

      #friends_possible_block {
      }

    6. Добавление идентификатора в редакторе Stylish

    7. Разделите код на две части, освободив его среднюю часть.
    8. Добавление границ кода в редакторе Stylish

      Допускается, но не рекомендуется написание кода одной строкой.

    9. Внутри установленных рамок добавьте следующее правило.

      display: none;

    10. Добавление нового правила в редакторе Stylish

    11. Под зоной редактора воспользуйтесь кнопкой «Указать».
    12. Переход к добавлению адреса в редакторе Stylish

    13. В раскрывающемся списке «Применить к» установите вариант «URL в домене».
    14. Выбор варианта применения в редакторе Stylish

    15. Заполните рядом расположенную графу в соответствии с адресом сайта ВК и нажмите кнопку «Добавить».

      vk.com

    16. Указание адреса ВКонтакте в редакторе Stylish

    17. Чтобы закончить редактирование и вместе с тем применить созданный стиль, заполните поле с названием и кликните по кнопке «Сохранить».
    18. Завершение создания стиля в редакторе Stylish

      По возвращении на сайт социальной сети раздел «Возможные друзья» перестанет отображаться даже без предварительного обновления страницы. Более того, какой бы вы ни выбрали метод, все действия можно обратить без значимых последствий при дальнейшем посещении ВКонтакте.

    Результаты проделанных действий вам будут доступны только на том ПК, где производилось скрытие возможных друзей. При этом блок может быть возвращен совершенно случайно, например, после очистки системы или обозревателя.

    Завершение создания стиля в редакторе StylishМы рады, что смогли помочь Вам в решении проблемы.
    Завершение создания стиля в редакторе StylishОпишите, что у вас не получилось. Наши специалисты постараются ответить максимально быстро.
    Помогла ли вам эта статья?
    ДА НЕТ

    Как убрать рекомендации в ВК на телефоне и удалить их с компьютера

    Специально для тех, кто интересуется, как убрать рекомендации в ВК, мы подготовили простые инструкции. Для начала, поясним, что это, вообще, за опция.

    Находясь на своей странице, вы регулярно просматриваете определенный контент. Ставите кому-то лайки, делаете репосты, подписываетесь на людей и сообщества. Между тем, на сайте функционирует сложный алгоритм, который анализирует любую активность. Искусственный интеллект, словно подглядывает за вами, вашими важными друзьями и любимыми группами. Таким образом, он определяет области ваших интересов и предпочтений, и на основе полученных данных предлагает новые записи. По его мнению, эти рекомендации привлекут ваше внимание, заставят задержаться на просмотре.

    В теории все работает гладко, а на практике, рекомендации часто начинают бесить. Ну, или они «палят» ваши скрытые интересы. Или слишком навязчивые, неизбирательные, не попадают в цель. Да мало ли может быть причин, по которым люди стремятся убрать или очистить список своих рекомендаций в ВК?! Давайте выясним, как это легко исполнить.

    Как убрать рекомендации с ПК?

    Самый долгий метод, с помощью которого можно, удалить, например, неинтересную группу из рекомендаций в ВК – перестать ее мониторить. Не заходить в это сообщество, не лайкать его записи, не слушать там музыку, вообще не интересоваться его контентом. Со временем алгоритм перестанет рекомендовать вам новости этой группы.

    Однако, если вы ищете, как удалить рекомендации в ВК, скорее всего, вас интересуют способы, которые действуют побыстрее. Ок, переходим к ним. К слову, убрать в ВК рекомендации можно как на телефоне, так и в десктопной версии сайта. Начнем с последней.

    Как убрать рекомендуемое полностью?

    Первым делом, ознакомим вас с глобальным методом, с помощью которого можно скрыть любые рекомендации в ВК:

    • Откройте профиль и щелкните по малой аватарке в правом верхнем углу экрана;
    • Выберите пункт «Настройки», внутри перейдите к «Приватность»;

    • Промотайте до блока «Кто может приглашать меня в приложения» и выберите значение «Никто» (ну, или свое, на выбор). Теперь друзья не будут навязчиво присылать вам приглашения вступить в игры;

    • Теперь в этом же разделе перейдите в «Уведомления». В блоке «События» отключите «Интересные публикации», а в блоке «Другое» выключите напоминания о новых записях в сообществах, о подарках, трансляциях, и т.д.

    Как настроить блок «Рекомендации»?

    Чтобы убрать или почистить выборочные рекомендации в ВК, откройте новостную ленту. Справа найдите блок меню. Щелкните по пункту «Рекомендации». Вы оказались внутри нужного подраздела.

    В отличие от новостной ленты, где отображаются обновления ваших друзей и сообществ, здесь отсортированы новости людей и пабликов, которые, по мнению интеллекта ВК, могут быть вам интересны, но вы на них пока не подписаны. Управлять этим блоком просто:

    • Если вас интересует, как стереть рекомендации от конкретного профиля, просто щелкните по галке в правой части любого поста и выберите значение «Это не интересно» (или, наоборот, «Уведомлять о записях»). Далее щелкните по «Убрать новости этого паблика из ленты»;

    • Чтобы убрать или закрыть уведомления об обновлениях аккаунтов, на которые вы подписаны, найдите в верхней части окна значок колокольчика. Щелкните по любой записи нужного профиля. Выберите в верхней части окна «Отписаться»;

    • Если вы хотите убрать или сбросить новости от чьего-то личного профиля, но не стремитесь полностью от него отписаться, зайдите в этот аккаунт и щелкните по трем точкам под главным аватаром (рядом со строкой «У вас в друзьях»). Далее выберите значение «Скрывать новости».

    Как убрать «Интересное» в мобильной версии

    Чтобы удалить рекомендации в ВК в мобильной версии сайта, нужно действовать по аналогии. Рекомендованные новости здесь отображаются прямо на первой вкладке, сверху, но только при условии, что у вас включена клавиша «Сначала интересное».

    • Откройте мобильную версию в любом браузере;
    • Тапните по галке возле названия раздела «Новости»;
    • Активируйте кнопку «Сначала интересное»;

    • Теперь рекомендуемые посты отобразятся вверху ленты новостей. Чтобы убрать ненужное, выбирайте неинтересные посты, щелкайте по трем горизонтальным точкам в правом углу каждого и нажимайте «Выключить новости от …»;

    Как убрать рекомендуемые новости в мобильном приложении ВК?

    Далее давайте выясним, как очистить рекомендации в ВК на телефоне в приложении. Здесь нет отдельного подраздела, однако, как и в мобильной версии сайта присутствует вкладка «Интересное».

    Чтобы удалить рекомендации в ВК на телефоне, откройте мобильное приложение:

    • По умолчанию, вы сразу окажетесь в разделе «Новости»;
    • В верхней части экрана тапните по вкладке «Интересное»;

    • Изучайте предложенный контент, а если что-то покажется вам ненужным, тапните по трем вертикальным точкам в нижней части плитки и выберите пункт «Это не интересно»;

    • Чтобы убрать новости конкретного человека (на которого вы подписаны), зайдите в его профиль и щелкните по кнопке «У вас в друзьях», далее выберите команду «Скрыть обновления»;

    Какие рекомендации в ВК можно убрать?

    Полностью убрать этот раздел из меню сайта невозможно. Если вам не нравится, как он работает, просто не заходите внутрь.

    Рассмотрим, какие рекомендации в ВК можно обнулить:

    1. О действиях людей, которые по мнению алгоритмов ВКонтакте, должны быть вам интересны;
    2. О новых записях и постах в сообществах, похожих на те, которыми вы интересовались ранее или на которые подписаны;
    3. О будущих мероприятиях и событиях, днях рождениях (можно отключить через меню настроек профиля).

    В мобильном приложении также присутствуют блоки рекомендованных друзей и сообществ, которые отображаются в каждом из одноименных разделов. Они появляются прямо под перечнем уже утвержденных контактов и групп и, если вас интересует, как отключить именно эти рекомендации в ВК на телефоне, увы мы вас разочаруем – это невозможно. Остается лишь не обращать на них внимания, и только.

    В десктопной версии блоки «Возможные друзья» и «Рекомендуемые сообщества» тоже есть, но они отображаются в правой части большого экрана в маленьком секторе, почти незаметны, а потому, не раздражают глаз.

    Также в ВК существуют музыкальные рекомендации, они располагаются в разделе «Музыка» в отдельной вкладке, и убрать их нельзя.

    На этом наша инструкция подошла к концу. Теперь вы знаете, как управлять лентой рекомендуемого контента и умеете отключать ненужные уведомления. Помните, это лишь дополнительная опция, призванная помочь вам быстрее найти на необъятных просторах ВКонтакте интересных людей и публикации. Однако, вы не обязаны ее отслеживать, настраивать или контролировать. Просто не заходите туда. К слову, ненужные новости из обычной ленты можно убрать аналогичным нажатием на записи галки и выбором команды «Скрыть».

    Похожие статьи:

    Как убрать возможных друзей в ВК из ленты

    Социальная сеть ВКонтакте предлагает пользователям различные функции для их удобств. Помимо возможности самостоятельного поиска друзей, в каждом профиле есть лента. В ней система подбирает для вас людей, которые максимально подходят для дружбы. Она это делает исходя из нескольких параметров: место проживания, интересы, количество общих друзей и так далее. В этой статье вы сможете узнать об отключении возможных друзей в VK.COM из ленты. Потому как часто такие предложения являются неприемлемыми.

    Можно ли в ВК убрать ленту предложения дружбы

    Блок с предложением дружбы сейчас находится справа под основным блоком меню или новостей. Но некоторым он мешает. Забегая наперед, нужно сказать, что собственных функций для скрытия ленты ВКонтакте не имеет! Поэтому мы будем использовать для этого сторонние приложения. Вернее — расширение для браузеров. В этом вам может помочь популярный плагин AdBlock.

    На сегодняшний день им пользуются более 60 млн человек во всем мире. Вам также не нужно переживать на счет совместимости, AdBlock можно установить практически на любой популярный браузер. Но нам нужно не просто его установить, а еще и произвести некоторые настройки.

    Кстати, а вы знаете, что в ВК любое сообщение можно сделать непрочитанным?

    Используем AdBlock для выключения блока предложений дружбы в ВК

    Расширение AdBlock доступно в магазине для вашего браузера. Или на сайте программы — https://adblockplus.org/ru/. Проще всего перейти на официальную страницу блокировщика и нажать на кнопку загрузки. Так как сайт автоматически определит название вашего браузера и перенесет в нужном направлении.

    Установка расширения AdBlock Установка расширения AdBlock Установка расширения AdBlock в из магазина Google Chrome

    В магазине расширений нажмите кнопку «Установить». Теперь на панели инструментов вы увидите красную кнопку расширения.

    1. Для открытия настроек нужно нажать на кнопку AdBlock и выбрать шестеренку;

      Кнопка AdBlock Кнопка AdBlock Кнопка AdBlock на панели инструментов браузера

    2. Теперь вам нужно открыть свой профиль ВК и перейти в раздел друзей;
    3. В окне настроек блокировщика выберите кнопку «Заблокировать элемент»;

      Кнопка "Заблокировать элемент" Кнопка "Заблокировать элемент" Кнопка «Заблокировать элемент» в настройках AdBlock

    4. Передвигая курсором по экрану, вы заметите, что он подсвечивает блоки страницы ВК. Выберите мышью название блока;

      Выбор блока Выбор блока Выбор блока для блокировки

    5. Появится небольшое окошко, где нужно подтвердить блокировку этого элемента;
    6. Чтобы указать весь блок, а не только одного человека или название раздела, нужно перевести курсор на свободную область (ближе к его краю). Вы увидите, когда он подсветится весь;
    7. Выбрав блок, нужно подтвердить свои действия. Иначе AdBlock не будет его блокировать.

    После проделанной процедуры перезагрузите страницу, чтобы убедиться, что вам удалось убрать блок возможных друзей в ВК из своей ленты. На вашей странице слева есть еще один надоедливый блок с рекламой. Этим же способом заблокируйте и его. Расширение должно быть всегда активным. Оно также будет работать только в этом браузере, так как для других нужно устанавливать отдельную программу.

    Расширение AdBlock является бесплатным и надежным ПО без каких-либо вирусов и подобных опасностей. Все подробности о нём можно получить на сайте или на странице в Википедии. Вы сможете воспользоваться им в Google Chrome, Mozilla Firefox, Opera. Есть также версия для мобильных устройств.

    Это интересно: как сделать отчество в ВК (актуально 2019).

    Как управлять подписками в новостной ленте ВК

    Каждый пользователь может настраивать свою ленту, чтобы видеть в ней только желаемые результаты. Если каждый раз нажимать на кнопку «Подписаться» без разбора, то лента быстро превратится в свалку ненужной информации. Чтобы избавиться от некоторых подписок, выберите три точки в верхнем углу поста и нажмите на пункт «Не интересно». После этого появится еще одна кнопка «Не показывать новости…». Её нужно использовать, если вы больше не хотите видеть новости из этого профиля или источника. Пропали закладки с вашей страницы? — вам сюда.

    Убираем неинтересную новостьУбираем неинтересную новостьУбираем неинтересную новость в ВКонтакте

    Если вы встретили возмутительный контент или сообщение, которые по вашему мнению неприемлемы, вы можете пожаловаться. Эта кнопка применяется, если текст или изображение содержат насилие, порнографию, нецензурные выражения и прочее. Вы также можете почистить свой список из подписок. Для этого нужно выбрать в новостном меню изображение лейки. Чтобы отписаться от источника, уберите напротив галочку. Таким образом вы можете продолжать дружить с кем-то, но не получать новостей с его страницы.

    Кнопка для открытия списка подписокКнопка для открытия списка подписокКнопка для открытия списка подписок в ВК

    Как скрыть репосты во Vkontakte

    Репост — это все страницы, записи, видео и изображения с других страниц, на которых мы нажимаем кнопку «Поделиться». Они отображаются в новостной ленте друзей. А также на ваших страницах отображаются понравившиеся посты вашим друзьям. Если вы не хотите видеть то, чем делится ваш друг, вам нужно сделать следующее:

    1. Снова откройте «Новости» и нажмите на лейку;
    2. Внизу списка найдите пункт «Не показывать копии»;
    3. Уберите с него галочку и сохраните изменения.

    Теперь вы не увидите понравившиеся вашим друзьям страницы. Чтобы скрыть репосты из сообществ, которыми делятся ваши друзья, выберите кнопку с тремя точками и нажмите «Не интересно». В этом случае система предоставит выбор, чей именно контент вам не интересен: друга или источника. Когда вы почистите свою страницу от ненужных новостей и уберете блок возможных друзей в ВК из своей ленты, ваша страница станет удобнее и просторнее.

     

    Как убрать из важных друзей ВКонтакте

    Как убрать из важных друзей ВКонтакте

    В социальной сети ВКонтакте возможность добавлять друзей является одной из основных, благодаря которой люди могут тесно взаимодействовать друг с другом. Как известно, у этой возможности есть несколько примечательных особенностей, включая алгоритм построения списка с приятелями, о чем, собственно, мы вам и расскажем по ходу данной статьи.

    Убираем важных друзей ВК

    В рамках сайта социальной сети VK под важными друзьями подразумеваются приятели, входящие в список друзей и занимающие верхние позиции. При этом учитывается построение списка друзей исключительно со стороны пользователя, так как при просмотре чужих списков вы столкнетесь с сортировкой по популярности персонального профиля.

    Вне зависимости от способа, который вы предпочтете остальным, потребуется некоторое время, пока степень важности понизится.

    Рекомендуем вам ознакомиться с несколькими статьями, которые помогут вам лучше понимать функционал раздела «Друзья» ВКонтакте, чтобы избежать возможных проблем в будущем.

    Читайте также:
    Как скрыть друзей ВК
    Как добавлять друзей ВК
    Как удалять друзей ВК

    Способ 1: Скрываем новости друга

    Одним из наиболее эффективных методов понижения приоритета друга в списке приятелей заключается в том, чтобы исключить из вашей ленты активности любые уведомления от пользователя. При этом отказ от новостей, касающихся обновлений страницы нужного приятеля, вполне может быть временной мерой.

    1. Находясь на сайте ВКонтакте, перейдите на главную страницу пользователя, чей приоритет в списке необходимо понизить.
    2. Переход на главную страницу пользователя на сайте ВКонтакте

    3. Кликните по значку «…», чтобы открыть главное меню управления дружбой.
    4. Открытие главного меню управления дружбой на главной странице пользователя на сайте ВКонтакте

    5. Среди представленных пунктов вам необходимо выбрать «Скрывать новости».
    6. Процесс сокрытия новостей на главной странице пользователя на сайте ВКонтакте

    7. После выполнения рекомендаций настройкам нужно находиться в таком состоянии в течение некоторого времени.
    8. Для достижения более эффективного результата, лучше оставить параметры в таком состоянии на несколько дней.

    9. После того, как приоритет друга снизиться, вы можете восстановить отображение новостей, воспользовавшись инструкцией еще раз и выбрав пункт «Показывать новости».
    10. Процесс включения новостей на главной странице пользователя на сайте ВКонтакте

    Данный метод не всегда приводит к положительному результату, вследствие чего рекомендуется комбинировать представленную инструкцию с дополнительной.

    1. Перейдите в раздел «Новости» через главное меню сайта ВК.
    2. Переход к разделу Новости через главное меню на сайте ВКонтакте

    3. На открытой странице с правой стороны найдите навигационное меню и, находясь на вкладке «Новости», кликните по иконке с изображением плюсика.
    4. Раскрытие дополнительного меню в разделе Новости на сайте ВКонтакте

    5. Среди появившихся пунктов выберите «Добавить вкладку».
    6. Добавление новой вкладки новостей в разделе Новости на сайте ВКонтакте

      Поле «Название вкладки» можно оставить по умолчанию.

    7. Выделите одного или нескольких людей, установив галочку напротив имени, и нажмите кнопку «Сохранить».
    8. Процесс формирования списка новостей в разделе Новости на сайте ВКонтакте

      При необходимости используйте строку «Быстрый поиск» и снимите галочку с пункта «Показывать копии».

    9. После автоматического обновления страницы найдите среди представленных новостей запись от друга, которого нужно убрать из важных друзей.
    10. Поиск записи друга в разделе Новости на сайте ВКонтакте

    11. Наведите курсор мыши на иконку «…» и выберите пункт «Это не интересно».
    12. Использование пункта Это не интересно на записи друга в разделе Новости на сайте ВКонтакте

    13. Теперь кликните по кнопке «Не показывать новости», чтобы уведомления от друга не появлялись в вашей ленте новостей.
    14. Отказ от новостей друга в разделе Новости на сайте ВКонтакте

    Сделав все правильно, приоритет пользователя в списке приятелей существенно снизится.

    Способ 2: Временно блокируем друга

    Использование черного списка ВКонтакте – самый надежный метод понижения приоритета пользователя в списке друзей. Однако в этом случае вам потребуется временно удалить пользователя из списка приятелей, что может принести массу неприятных последствий.

    Если вы готовы временно разорвать дружбу с пользователем, то добавьте его в черный список, придерживаясь соответствующей инструкции.

    1. Откройте главное меню ресурса и перейдите к разделу «Настройки».
    2. Переход к разделу Настройки через главное меню на сайте ВКонтакте

    3. Перейдите на вкладку «Черный список» через навигационное меню.
    4. Переход на вкладку Черный список через навигационное меню в разделе Настройки на сайте ВКонтакте

    5. Нажмите кнопку «Добавить в черный список».
    6. Переход к добавлению пользователя в черный список в разделе Настройки на сайте ВКонтакте

    7. В текстовое поле вставьте уникальный идентификатор пользователя.
    8. Вставка уникального идентификатора в разделе Настройки на сайте ВКонтакте

      Читайте также: Как узнать ID ВК

    9. Нажмите кнопку «Заблокировать», расположенную правее имени найденного пользователя.
    10. Блокировка пользователя в разделе Настройки на сайте ВКонтакте

      Пользователь должен пробыть в блокировке в течение нескольких часов.

    11. После того, как пройдет установленный период времени, вы можете разблокировать человека и вновь добавить его в приятели.
    12. Возможность удаления пользователя из черного списка в разделе Настройки на сайте ВКонтакте

    Учтите, что чем чаще вы посещаете страницу пользователя и социально взаимодействуете с ним, тем быстрее он вновь займет лидирующие строчки в разделе «Друзья».

    Читайте также: Как посмотреть черный список ВК

    Способ 3: Снижаем активность

    Если вам не подходят радикальные методы, которые мы представили выше, то единственным вариантом для вас является снижение уровня общительности с другом. При этом вам необходимо полностью прекратить посещение страницы нужного человека и как можно больше взаимодействовать с другими друзьями.

    Большую роль в построении списка друзей играет тот факт, как часто вы оцениваете и комментируете записи какого-либо друга.

    Читайте также: Как удалить лайки с фото ВК

    Если вы четко следовали предписаниям, то пользователь обязательно сместится на нижние позиции в списке ваших друзей. Всего доброго!

    Возможность удаления пользователя из черного списка в разделе Настройки на сайте ВКонтактеМы рады, что смогли помочь Вам в решении проблемы.
    Возможность удаления пользователя из черного списка в разделе Настройки на сайте ВКонтактеОпишите, что у вас не получилось. Наши специалисты постараются ответить максимально быстро.
    Помогла ли вам эта статья?
    ДА НЕТ

    Как ВКонтакте определяются возможные друзья?

    Определение возможных друзей ВК появилось уже сравнительно давно. Однако, это обновление до сих пор вызывает у пользователей соцсети много вопросов. И не странно, ведь не каждый знает, как вообще ВКонтакте определяются и предлагаются возможные друзья. Не все даже понимают смысл этого дополнения, и, тем более, не каждый им пользуется. И не зря у пользователей возникает множество вопросов, ведь нет четкого и понятного описания сервиса.

    Где находятся возможные друзья

    Начать следует с простого. Определить расположение данного блока не так уж и сложно. Логично, что он находится в разделе «Друзья». Именно туда необходимо перейти со своей страницы, чтобы увидеть список возможных друзей.

    С глобальным обновлением интерфейса поменялось и расположение данного блока. Раньше он отображался слева под меню страницы. Также его можно было найти с помощью сервиса поиска друзей.

    После обновления изменились не только стандартные функции ВК, но и блок возможных друзей. Видимо, разработчики посчитали старое расположение не совсем удобным, поэтому переместили его. Теперь он находится справа, занимая отдельное пространство на вкладке «Друзья». Сделав переход по активной кнопке, можно будет ознакомиться с полным предоставленным списком. Также возможных друзей можно найти, как и прежде, перейдя по активной ссылке «Найти друзей».

    Этот раздел может порекомендовать Вам тех, с кем Вы могли бы подружиться. Вы сразу же сможете нажать на иконку «Добавить в друзья». К запросу можно будет добавить сообщение, в котором указать, почему Вы решили пообщаться с этим пользователем.

    При этом, человек получит уведомление с указанием количества Ваших общих друзей. Такой простой способ используют многие пользователи, желающие расширить свой френдлист.

    Основная цель сервиса

    Первоочередной идеей создания такой возможности стала потребность людей в поиске новых знакомств. Ведь это и было основной целью создания подобных социальных сетей. Зависит, от того, как посмотреть на саму идею соцсети.

    Стоит упомянуть, что сервис рассчитан на людей, которые недавно зарегистрировались ВКонтакте. Блок «Возможные друзья» не будет появляться у пользователей с френдлистом более 100 человек.  Тут же учитывается и количество подписок на разные сообщества.  Таким образом, ВК позволяет новичкам не потеряться на сайте и сразу же приступить к общению и новым знакомствам.

    Также блок часто используют в целях коммерции. Многие увеличивают аудиторию своих групп и сообществ именно таким образом. Это разрешенная схема, ведь ВК сам предлагает пользователям добавить людей из списка рекомендованных. А предложить им вступить в группу никто не запрещает.

    загрузка…

    Можно ли увеличить список

    Количество предлагаемых друзей ВКонтакте можно увеличить несколькими способами. При добавлении людей из уже существующего списка, Вы заметите, что он расширяется новыми общими друзьями. Это самый простой метод, которым пользуется большинство людей. Некоторые используют и накрутку.

    В случае массового добавления в друзья ВКонтакте на страницы таких «накрутчиков», их рекомендации тоже будут пополняться. Для коммерческих проектов сервис просто незаменим.

    Как появляются возможные друзья

    В первую очередь, в списке оказываются люди, с которыми у Вас уже есть общие товарищи. Чем больше общих друзей тем выше предполагаемый друг, но сейчас влияет не только это.

    Благодаря кнопке «Показать всех», можно будет увидеть более полный список Ваших возможных знакомых. Там будут появляться те же люди, только будет немного изменен порядок их расположения.

    Далее для поиска рекомендаций используются такие параметры, как школы и ВУЗы (с учетом года окончания), родной город и даже участие в одном и том же сообществе или группе. Таким образом, предоставляется список не только реальных знакомых, но и тех, с кем могут совпадать интересы и предпочтения.

    С помощью сервиса, многие нашли новых друзей и знакомых. А некоторым он не понравился. Ведь в их списке были абсолютно незнакомые люди. Это происходит потому, что многие добавляют в друзья тех, кого не знают. Таким образом, пользователи из их френдлиста попадут в «возможных друзей».

    Возможные друзья на фейковых аккаунтах

    Многие пользователи, создающие дополнительные страницы или фейки, обращают внимание на то, что ВК предлагает им подружиться с людьми из реальной жизни. Суть в том, что эти знакомые никак не пересекались с новой страницей, информация о них нигде не была указана. Пользователи даже начали переживать о безопасности своих данных. На это администрация соцсети ответила, что никакие данные и сведения не подлежат сбору и разглашению.

    Некоторые сделали собственные выводы по этому поводу. Предполагается, что для определения возможных друзей ВК использует сохраненные куки. Также на компьютере или другом устройстве могут быть установлены разрешения, с помощью которых отслеживается статистика по посещению различных ресурсов. Таким образом, можно будет определить связь между реальной страницей и фейком, созданным на этом же устройстве.

    Как убрать человека из «Возможных друзей»

    Если в список попал человек, с которым Вам не хочется дружить, его легко можно будет убрать оттуда. Для этого необходимо курсором навести на крестик в углу аватарки пользователя. Там же высветится активное меню «Больше не показывать».

    Это действие можно будет отменить. Удобность такой фильтрации в том, что люди, которые Вам не интересны, больше не будут появляться в списке рекомендованных, а их место займут те, с кем вы сможете познакомиться и общаться.

    Такие дополнительные сервисы в соцсетях определенно указывают на то, что сайты рассчитаны, в первую очередь, на общение. Сегодня люди знакомятся, работают, влюбляются, да и живут в интернете. Поэтому такой незамысловатый поиск новых знакомых просто необходим для общества XXI века.

    Как удалить кого-то из друзей в ВК

    Эй, братан! Если вас кто-то раздражает во ВКонтакте или вы просто не хотите общаться ни с одним другом, вы можете легко удалить этого человека из своего списка друзей. Что ж, я покажу вам несколько простых шагов, , как удалить кого-то из друзей в ВК !

    Как удалить друга в ВК

    Чтобы удалить друга в ВК, выполните следующие простые действия:

    Шаг 1

    Откройте список друзей, нажмите кнопку с тремя точками напротив человека и выберите «Удалить из друзей».Пользователь будет немедленно удален из вашего списка друзей;
    How to unfriend someone on VK

    Шаг 2

    Вы также можете открыть профиль, щелкнуть стрелку рядом с «В списке друзей» и щелкнуть «Удалить из друзей» в раскрывающемся списке;
    How to delete a friend in VK

    Как видите, это довольно просто. Кстати, человек, которого вы удалили из списка друзей, не получит об этом уведомления.

    Как удалить подписчика в ВК

    Подписчики — это пользователи, которые отправили вам запрос о дружбе, но не получили разрешения.Но они могут просматривать ваш профиль и отправлять сообщения. Одна из самых глупых вещей в ВК — то, что подписчиков нельзя удалять. Но вы можете заблокировать любого подписчика — добавить человека в свой черный список ВКонтакте, чтобы он или она не могли просматривать ваш профиль или отправлять сообщения.
    Вы также можете изменить настройки конфиденциальности учетной записи и запретить доступ к вашему профилю всем, кроме определенных друзей. Для этого вам необходимо:

    1. Щелкните стрелку рядом со своим ником и выберите вкладку «Настройки»;
      How to delete a friend in VK
    2. Откройте вкладку «Конфиденциальность» и измените, кто может просматривать основную информацию вашего профиля, ваши фотографии и так далее;
      How to delete a friend in VK
      Например, вы даете доступ только определенным друзьям или всем, кроме одного указанного человека;
      How to delete a friend in VK
    3. Ниже на этой странице вы также можете выбрать, кто может отправлять вам личные сообщения;
    4. Таким образом, здесь вы можете изменить настройки конфиденциальности и выбрать определенных друзей, которые могут связываться с вами и просматривать данные вашего профиля.

    И вы можете легко просмотреть всех пользователей, которые удалили вас из своего списка друзей. Для этого вам необходимо:

    • Откройте список друзей, нажмите «Подписчики» и откройте вкладку «Исходящие»;
      How to delete a friend in VK
    • Братан, ты подписан на всех контактов в этом списке. Вы можете нажать «Отменить подписку», чтобы отменить подписку.
    .

    Как скрыть друзей в ВК

    Эй, братан! Вконтакте позволяет пользователям скрывать друзей: вы можете скрыть всех своих друзей от других пользователей или скрыть только одного друга или нескольких человек от других друзей! Итак, давайте посмотрим, как скрыть друзей в ВК 2020 !

    Как спрятать кого-то от других друзей Вконтакте

    VK Privacy settings позволяет легко скрыть одного человека или нескольких пользователей от других, и это займет у вас всего несколько минут. Если вы не собираетесь добавлять кого-то в свой черный список ВКонтакте, но хотите скрыть от него друзей — просто выполните следующие простые шаги:

    Шаг 1

    Войдите, щелкните значок стрелки рядом со своим именем и выберите «Настройки» в раскрывающемся меню;

    Шаг 2

    Затем щелкните вкладку «Конфиденциальность» в правом меню.И там вам нужно выбрать друзей, которых вы хотите скрыть от других, поэтому нажмите «Все друзья» на вкладке «Кто виден»;
    How to hide friends on VK

    Шаг 3

    Здесь просто выберите одного или нескольких друзей и нажмите «Сохранить изменения»;
    How to hide friends on VK Поздравляем! Теперь выбранные вами друзья скрыты от других пользователей.

    Шаг 4

    И после этого нужно выбрать, кому будут видны ваши скрытые друзья. Так что нажмите «Только я» в «Кто может просматривать моих скрытых друзей» и выберите из списка.Например, вы можете выбрать определенных друзей, которым будет разрешено видеть ваших скрытых друзей, или запретить определенному лицу просматривать ваших скрытых друзей;
    How to hide friends on VK

    Шаг 5

    Вот и все! Следуя этим шагам, вы можете скрыть определенных друзей от других пользователей!

    Как увидеть скрытых друзей в ВК 2020

    Многие пользователи ВК хотят знать, как увидеть скрытых друзей в ВК 2020 . Во Вконтакте нет специальной функции для просмотра чьих-то скрытых друзей!
    Однако вы можете найти множество приложений для Android и iOS в Play Market и AppStore.Разработчики утверждают, что это их приложение, которое позволит вам видеть всех скрытых друзей в ВК. Я не рекомендую устанавливать и использовать такие приложения, потому что для использования вам необходимо войти в свой аккаунт ВКонтакте через приложение. И это небезопасно. Чаще всего оказывается, что:

    1. Половина таких приложений используется киберпреступниками для взлома профилей ВКонтакте;
    2. Другая половина может показать вам что угодно, кроме настоящих скрытых друзей;

    Значит, большинство таких приложений — пустая трата времени!
    Ах, если честно, таких приложений несколько.
    How to see hidden friends on VK 2019
    Это приложение может отображать скрытых друзей, но только если пользователи скрыли друг друга в своих списках! Но это случается не так уж и часто! Итак, братан, реши для себя, действительно ли тебе нужно использовать такое приложение.

    .

    Чем можно заняться в гараже: Какой открыть малый бизнес в гараже: ТОП-44 бизнес-идеи 2016-2017 – Бизнес в гараже: +200 идей

    28 идей для бизнеса в гараже 🔧| Идеи гаражного изготовления, производства

    💡 Идеи для бизнеса в гараже

    Если у вас есть гараж, вы можете открыть собственный бизнес и сэкономить на аренде помещения! Это работающая идея для мужчин и не только. В нашем каталоге вы найдете ответы на вопросы:

    • Как открыть бизнес в гараже с нуля
    • Что нужно учесть при работе
    • Какой бизнес организовать
    • Кому подойдет гаражный бизнес

    Почему бизнес в гараже — это удобно?

    Многие россияне используют гараж как склад для ненужных вещей. А ведь эти квадратные метры можно пустить в дело с пользой. Например, открыть свой бизнес в гараже.

    Вот какие плюсы есть у бизнеса в собственном гараже:

    • Не надо тратиться на аренду помещения. Тем не менее, даже арендованный гараж дешевле, чем коммерческое помещение под офис или производство.
    • У вас всегда есть доступ к рабочему помещению
    • Гараж — универсальное помещение, где можно открыть даже малое производство

    🎓 Как начать свой бизнес в гараже

    Убедитесь, что гараж подходит для открытия выбранного дела. При необходимости проведите небольшой ремонт — это потребует минимальных вложений.

    Зарегистрируйте свою компанию — для начинающих подойдет ИП. Этот вариант проще и выгоднее для малого бизнеса и мелкого производства.

    Могут возникнуть сложности с согласованием помещения и организацией производства. Чтобы их избежать, изучите документацию по теме.

    Бизнес в гараже требует минимальных затрат, а иногда его можно открыть и без вложений — если у вас есть все необходимое для старта.

    👷 Кому подойдет гаражный бизнес

    Бизнес в гараже идеально подходит для мужчин, так как традиционно именно они занимаются автотехникой и посещают гараж. Также мужчины часто выбирают в качестве бизнеса производство, в том числе своими руками. Маленькое производство удобно разместить на квадратных метрах гаража.

    Женщины также могут использовать гараж для бизнеса. Однако, как правило, они выбирают творческие варианты или бизнес на дому — это удобные для них условия.

    💰 Крутые идеи для бизнеса в гараже

    В нашем каталоге — десятки прибыльных идей бизнеса, который можно организовать в гараже. Кроме того, вдохновение и инструкции (например, по изготовлению товара) вы найд ете на в видео ютубе.

    Вот топ работающих бизнес-идей:

    Разборка автомобилей — простой бизнес для мужчин

    Производство декоративного камня — неожиданная идея для маленького производства

    Продажа рекламы на автомобилях — простой бизнес на рекламе

    Бизнес в гараже. Идеи🏚

    «Какой бизнес открыть в гараже?» — вопрос, которым всерьёз задаются очень многие жители нашей страны. Различные гаражные бизнесы стали активно открываться в нашей стране ещё с середины 90-х гг., когда многие заводы оказались либо закрытыми, либо на грани закрытия, а их работники вынуждены были как-то выживать. Тогда-то в гаражных кооперативах квалифицированные токари, слесари и другие специалисты стали устраивать мастерские, где вытачивали детали, открывали производства мебели и т.д.

    С течением времени популярность собственного бизнеса в гараже только росла. Сегодня в некоторых регионах России за счёт своего дела в гараже живёт огромный пласт населения. Например, на юге России гаражные ремесленники составляют более 50% жителей, а в разных городах Поволжья — от 20 до 45%.

    При этом об открытии бизнеса в гараже всё чаще задумываются не только бывшие заводские рабочие, для которых это едва ли не единственный способ выживания, но и современные молодые люди из «креативного класса». Что же заставляет последних открыть бизнес в гараже?

    Мария Демьянова

    Генеральный директор «Прокат декора «pro-oblepixa»

    Когда человек приходит к мнению, что ему нужно открыть свое дело, особенно если оно будет основано не на интеллектуальном, а на вполне реальном товаре, то необходимо помещение, в котором эти самые товары будут производиться и находиться. Гараж — это самое недорогое и доступное помещение для простого начинающего бизнесмена.

    При этом в отличие от домашнего бизнеса, гараж воспринимается как некоторый офис, который создаёт ощущение «я хожу на работу, которую создал сам». Когда ты работаешь дома, то ты неизменно сталкиваешься с мнением домодчацев, что ты лоботряс и сидишь дома, гараж избавляет несчастного бизнесмена от придирчивых взглядов.

    А еще у тебя не тикают в голове чудовищные часики, которые каждый месяц кричат о немыслимых арендных выплатах и грозных арендодателях. Гараж может расширяться ввысь и вширь — построить верхний этаж или выкупить гаражи соседей никто тебе не запретит.

    Одним словом, использование гаража для ведения собственного бизнеса позволяет не только сэкономить на аренде помещения, но и при этом и обеспечить более-менее комфортные (по сравнению с домашними) условия для своего дела.

    Подводные камни

    Но при всех этих плюсах бизнес в гараже имеет и определённые подводные камни. Главный из них — спорная законность данного предприятия. Всё-таки, гараж — это в первую очередь помещение для автомобиля, а не для организации торговли или производства. «Подогнать» его под требования СЭС или пожарного надзора будет не так уж просто, тем более если вы не собираетесь открывать бизнес, которому в гараже самое место (например, шиномонтаж или автомойку). А без соблюдения стандартов и наличия разрешительных документов о законности бизнеса и говорить не приходится.

    Тем не менее, большинство «гаражников» это не останавливает. Они работают вне поле зрения государства, используя для поиска клиентуры и сбыта продукции старые связи. Стоит признать, что часть гаражных бизнесменов всё-таки регистрирует ИП или ООО, но их процент мал.

    Ещё одна возможная проблема — несогласие с вашим бизнесом руководства гаражного кооператива или соседей. Постоянные жалобы от тех и от других способны загубить дело на корню.

    Но даже если все вопросы с оформлением и соседями решены, у гаражного бизнеса ещё один серьёзный минус. Чаще всего гаражи территориально удалены от густонаселённых районов, крупных транспортных магистралей, зон хорошего трафика.

    Одним словом, гаражи часто располагаются в промзонах, на отшибах, куда ваши потенциальные клиенты не забредут мимоходом.

    Более того, они не поедут к вам в трущобы даже целенаправленно. Поэтому для большинства видов бизнеса гараж, «спрятанный» на окраине городе среди десятков или сотен своих близнецов, просто не подойдёт. А вот удачное расположение вблизи транспортных и людских потоков сыграет только на руку.

    Ещё один подводный камень бизнеса в гараже заключается в риске потерять всё в одночасье. Дело в том, что гаражи в городской черте в любой момент могут попасть под снос из-за вероятного строительства дороги, ТЦ или жилого комплекса на земле, где расположен кооператив. И если стоимость самого гаража вам компенсируют, то вложенные в бизнес деньги исчезнут без следа. Риск потерять всё возрастает и в связи с тем, что в последнее время власти активизировали борьбу с «гаражниками». Например, в Москве под снос попали 10 тыс. гаражей, входящих в комплекс «Шанхай».

    Так или иначе, если вы всерьёз настроились вести свой бизнес в гараже, его в первую очередь стоит подготовить к этому. Ведь четыре стены, крыша и пол — далеко не всё, что будет нужно для комфортной работы.

    Гараж требует подготовки

    Прежде чем открывать в гараже свой бизнес, придётся хорошенько вложиться в имущество. В первую очередь нужно обустроить сам гараж: помещение должно быть тёплым и светлым, в него стоит провести водоснабжение и канализацию. Ну и конечно, элементарный уют и презентабельный вид тоже никто не отменял, поэтому внутренняя и внешняя отделка — крайне желательные атрибуты.

    Наведение внешнего лоска — всего лишь вопрос денег. Для ремонта гаража вам понадобятся строительные смеси, утеплители, светильники, отделочные материалы и т.д. А вот с отоплением, светом, водой и прочими коммуникациями могут возникнуть дополнительные сложности.

    Дело в том, что не всегда можно подключить гараж к городским сетям коммуникаций. В этом случае придётся проводить локальные сети. Это увеличит затраты — и временные, и трудовые, и денежные — в несколько раз.

    Сумма вложений будет зависеть не только от того, в каком состоянии ваш гараж находится сейчас, но и от того, какой бизнес в нём вы собрались открывать.

    Например, если вы хотите, чтобы гараж приносил пассивный доход, выполняя роль склада, вложений нужно будет минимум. Придётся только утеплить его, отделать, а также установить стеллажи или другое оборудование для хранения.

    Для автосервиса понадобится также специальное оборудование, покупка и установка которого может ощутимо увеличить затраты. Затраты на покупку и монтаж производственной линии при открытии мастерской или производства в гараже могут оказаться ещё более серьёзными. Каждый случай придётся рассчитывать индивидуально, поэтому однозначно предсказать, сколько именно вы потратите на оборудование своего гаража, нельзя.

    Мифы о бизнесе в гараже

    Стоит оговориться, что далеко не любой бизнес стоит открывать в гараже. Очень многие варианты могут не «выстрелить». Кроме того, часть бизнесов в гараже делать просто нельзя.

    Скорее всего, когда вы будете искать идеи бизнеса в гараже, вам не раз попадутся на глаза предложения открыть пекарню, коптильню или цех по производству пельменей. Основная проблема с пищевыми производствами — достаточные высокие требования к помещению со стороны Роспотребнадзора.

    Там, где будут готовится продукты питания, должны быть не только оборудование и водоснабжение, но источники дневного света, вытяжки, а также специальный ремонт и регулярная уборка. Согласитесь, что оборудовать гараж в соответствии с установленными санитарно-эпидемиологическими стандартами проблематично.

    Торговля — также не лучшее решение для гаражного бизнеса. Все мы помним, что золотое правило торговли — расположение в месте с хорошим автомобильным и пешеходных трафиком, а гараж в подавляющем большинстве случаев спрятан далеко от людских потоков.

    Казалось бы, бизнес, связанный с автомобилями и их обслуживанием, как раз то, что нужно для гаража. Однако это отнюдь не всегда так. Очень многое здесь вновь зависит от расположения.

    У автомобильного бизнеса в гараже могут быть и другие недочёты. В частности, мойки, шиномонтажи и сервисы — бизнесы с достаточно высокой конкуренцией, поэтому стартовать и наработать свою клиентуру будет очень непросто. Что касается оказания модных среди молодёжи услуг, таких как, например, необычные виды покраски, их популярность может со временем сойти на нет, и в результате вы останетесь без клиентов.

    Ещё одна достаточно популярная идея бизнеса в гараже — сезонное хранение шин и велосипедов. На первый взгляд всё логично: держать в квартире 2-3 велосипеда или комплект летней резины просто негде, поэтому многие с радостью согласятся заплатить энную сумму и отправить их в чей-то гараж до лучших времён. Но на практике дела обстоят несколько иначе.

    Константин Новгородов

    Во-первых, бизнес по хранению велосипедов очень подвержен сезонности. Летом вы просто не сможете вести работу из-за отсутствия спроса. Во-вторых, само себе хранение не рентабельно. Желающих сдать велосипед или шины на сезон находится не так уж много. К примеру, мы в последнем сезоне приняли на хранение только 120 велосипедов.

    Хранение целесообразно организовывать разве что как бонус к торговому бизнесу или шиномонтажу, поскольку клиенты сдают шины и велосипеды туда же, где «переобувались» или готовили велосипеды к сезону.

    Можно сказать, что идеальный вариант бизнеса в гараже — это создание небольшого непищевого производства или мастерской. И то, и другое в сущности не требует расположения на пересечении транспортных и пешеходных потоков. При этом сбывать ваши изделия и «раскручивать» бизнес поможет вездесущий интернет.

    Одним словом, бизнес в гараже отнюдь не так прост, как может показаться на первый взгляд. Чтобы организовать своё дело в гараже, придётся серьёзно подойти не только к выбору самой бизнес-идеи, но и к его обустройству. Тщательно выберите идею из массы приглянувших вам, оцените все риски, поймите, подойдёт ли она.

    «Каким бизнесом можно заниматься в гараже?» – Яндекс.Кью

    Вот многие сразу напишут про самогон, но самом деле гараж позволяет варить и готовить очень многое. Начнем с наиболее очевидного.

    В гараже можно заниматься копчением, если там будет все необходимое оборудование. Да, это немного незаконно, т.к. продукция такого вида должно проходить ряд проверок, но продать знакомым и знакомым своих знакомых вы всегда сможете. Каптить можно сало, рыбу — отлично подойдет и быстро найдете покупателей.

    В гараже можно поставить несколько хороших морозильных камер, чтобы заморажить там ягоды или грибы на продажу, которые вы собираете в сезон, чтобы продавать все это по выгодной цене в зимний период. Да, бизнесом это назвать сложно, но доход будет точно. Морозильные камеры оплавдаете в первый сезон.

    Если вы работаете в сфере услуг, то вам точно нужен склад для вашего оборудования. Например, если вы решили заняться электромонтажными работами, либо клинингом, то хранить все оборудование дома неудобно. Почему бы не использовать собственный гараж для склада?

    Раньше я жил в небольшом городе, а там же все на виду, поэтому знал много интересных личностей.

    Производство кованных изделий на заказ. Сейчас на это тоже спрос есть, т.к. люди любят эксклюзивные штучки для своего частного дома, но чаще заказы будут от каких-нибудь баров.

    Непосредственно в гараже у соседа было производсто пива. Могу сказать только то, что клиентов на домашнее пиво у него было очень много. Все гаражи приходили, чтобы закупиться.

    Кстати, там же неделко несколько пряморуких соседий замутили в гараже целый автосервис и шиномонтаж. Для этого бизнеса у них было зайдествовано 3 гаража. Не могу сказать, что они стали богатыми, но клиенты всегда были. Шиномонтаж шел не оч, т.к. для этого нужно место с более удобным заездом с основной дороги. В целом, вполне возможно, что у вас гараж расположен более удачно.

    Мой батя когда-то в гараже пробовал разводить кроликов. К сожалению, он не все продумал, поэтому кролики сбежали, но тоже вариант. (в целом, это я не советую пробовать. Зверюшек в таких словиях выращить нельзя).

    На сладенькое оставилю самый неоднозначный способ применения гаража. Если он большой, то там можно замутить фотостудию. Сделал там несколько зон для фотосессий интересных, да принимай клиентов. Можно установить винтажный свет, намутить хоррор обстановку. В общем, все зависит от фантазии.

    Фуууххх) Большой ответ получился, но у меня еще очень много идей.

    «Каким бизнесом можно заниматься в гараже?» – Яндекс.Знатоки

    Вот многие сразу напишут про самогон, но самом деле гараж позволяет варить и готовить очень многое. Начнем с наиболее очевидного.

    В гараже можно заниматься копчением, если там будет все необходимое оборудование. Да, это немного незаконно, т.к. продукция такого вида должно проходить ряд проверок, но продать знакомым и знакомым своих знакомых вы всегда сможете. Каптить можно сало, рыбу — отлично подойдет и быстро найдете покупателей.

    В гараже можно поставить несколько хороших морозильных камер, чтобы заморажить там ягоды или грибы на продажу, которые вы собираете в сезон, чтобы продавать все это по выгодной цене в зимний период. Да, бизнесом это назвать сложно, но доход будет точно. Морозильные камеры оплавдаете в первый сезон.

    Если вы работаете в сфере услуг, то вам точно нужен склад для вашего оборудования. Например, если вы решили заняться электромонтажными работами, либо клинингом, то хранить все оборудование дома неудобно. Почему бы не использовать собственный гараж для склада?

    Раньше я жил в небольшом городе, а там же все на виду, поэтому знал много интересных личностей.

    Производство кованных изделий на заказ. Сейчас на это тоже спрос есть, т.к. люди любят эксклюзивные штучки для своего частного дома, но чаще заказы будут от каких-нибудь баров.

    Непосредственно в гараже у соседа было производсто пива. Могу сказать только то, что клиентов на домашнее пиво у него было очень много. Все гаражи приходили, чтобы закупиться.

    Кстати, там же неделко несколько пряморуких соседий замутили в гараже целый автосервис и шиномонтаж. Для этого бизнеса у них было зайдествовано 3 гаража. Не могу сказать, что они стали богатыми, но клиенты всегда были. Шиномонтаж шел не оч, т.к. для этого нужно место с более удобным заездом с основной дороги. В целом, вполне возможно, что у вас гараж расположен более удачно.

    Мой батя когда-то в гараже пробовал разводить кроликов. К сожалению, он не все продумал, поэтому кролики сбежали, но тоже вариант. (в целом, это я не советую пробовать. Зверюшек в таких словиях выращить нельзя).

    На сладенькое оставилю самый неоднозначный способ применения гаража. Если он большой, то там можно замутить фотостудию. Сделал там несколько зон для фотосессий интересных, да принимай клиентов. Можно установить винтажный свет, намутить хоррор обстановку. В общем, все зависит от фантазии.

    Фуууххх) Большой ответ получился, но у меня еще очень много идей.

    Бизнес в гараже. Производство | Малый бизнес

    Автор admin На чтение 8 мин. Просмотров 4.8k. Опубликовано

    В 2014 году мы с моим коллегой по работе, сняли пустой гараж. У нас был аргонный сварочник, болгарка и шуруповерт. В 2018 году у нас уже был цех, коллектив в 14 человек и восемь рабочих столов. Нам удалось построить бизнес в гараже.

    бизнес в гараже

    ЭТО ВАЖНО!!!

    В этой статье мне не удастся подробно разобрать все предлагаемые мной виды продукции. Иначе статья получится огромной. По каждому продукту я буду делать отдельные статьи. В статьях будут чертежи, видео и советы в продвижению по теме — «Бизнес в гараже».

    Поэтому если вы не хотите пропустить эти статьи, подписывайтесь на нашу рассылку, по форме ниже

    Либо подпишитесь в нашу группу во Вконтакте. Все статьи с сайта там дублируются

    Так-как мы занимались производством изделий из металла, то и примеры будут из этой области. Научиться варить не так уж и сложно, по крайней мере аргоном, черный металл и нержавейку. Алюминий сложно варить, да и сварочник для этого стоит дороже. Ну если есть деньги, то лучше купить аппарат по алюминию включительно.

    В гараже можно заниматься изготовлением чего угодно, главное что-бы площадь гаража позволяла. Поэтому и продукцию для реализации нужно подбирать малогабаритную.

    Чем заниматься

    Я предлагаю заниматься производством изделий из металла.

    Я привел ниже три основных направления, которые я и буду разбирать.

    • Изделия для гаража
    • Классические, малогабаритные, популярные изделия из металла
    • Стим-Панк и Лофт изделия

    Обвесы для мотоциклов. Дуги защиты, багажники и крепления кофр.

    бизнес в гараже. дуги защиты

    Уже написал статью и вспомнил перспективное направления. В этом направлении у меня были самые первые попытки в построении собственного производства.

    Это направление — МОТОЦИКЛЫ!!! С каждым годом байкеров становится все больше. И на этой теме сварщик может нехило стартануть.

    Первую статью по мотоциклам я уже написал. Ссылка на нее ниже.

    Изделия для гаража

    Это изделия которые можно использовать в гараже. В основном эти изделия служат для экономии места в гараже. Они позволят развешать хлам по стенам, велосипеды, инструмент и колеса.

    Идея в том что если вы будете работать в гаражном массиве, то клиентура будет у вас по соседству.

    Пандус или эстакада для легкового автомобиля

    бизнес в гараже. дуги защитыбизнес в гараже. дуги защиты

    Изделия для размещения колес

    Различные варианты изделий позволяющие экономно разместить колеса

    Кронштейн для одного или двух колес, монтируется на стену. Изготовить просто.

    бизнес в гараже. дуги защитыбизнес в гараже. дуги защиты

    Тема стеллажей довольно актуальна, поскольку стеллажи производимые на заводах достаточно дорогие. Мини стеллажи для колес. Не обязательно точно повторять стеллажи. Если нет трубогиба, повороты можно заменить сварными поворотами.

    Бизнес в гараже на стеллажахБизнес в гараже на стеллажах

    Стеллажи к тому-же еще и разборные, это облегчает транспортировку.

    Бизнес в гараже на стеллажах

    Отбойники для гаража

    Отбойник для колес

    • Бизнес в гараже на стеллажах
    • Бизнес в гараже на стеллажах

    Отбойники для дверей

    • Бизнес в гараже на стеллажах
    • Бизнес в гараже на стеллажах

    Различные кронштейны

    Кронштейны для размещения велосипедов

    • Бизнес в гараже на стеллажах
    • Бизнес в гараже на стеллажах
    Бизнес в гараже на стеллажах

    Кронштейны для щеток, лопат и т.д

    Бизнес в гараже на стеллажах

    Складная скамейка для гаража

    Бизнес в гараже на раскладных скамейках

    Классические изделия

    Ниже представлены всем известные металлические изделия. Изделия относительно малогабаритные, на их основе в вполне возможно открыть бизнес в гараже.

    Перила, ограждения из нержавейки

    По этой теме я посвящаю рубрику Перила и Ограждения Перейти в рубрику .

    На данный момент в этой рубрике три статьи.

    Одна статья о том какое производство открыть, нюансы при открытии малого производства Статья

    Две статьи про обработку нержавейки, шлифовка/полировка/сатинирование Статья

    В последствии в этом разделе будут статьи с видео, с пошаговым изготовлением эксклюзивных перил. Статьи по созданию тестового сайта по этой теме и с настройкой рекламы на сайт.

    перила из нержавейки

    Я нашел пару десятков фото перил у европейских производителей. Выберу несколько вариантов и начну их копировать, изготовление копий буду записывать на видео. Изготовлю мини косоур-стенд, на который буду монтировать перила. Так-же перила на стенде нужно будет сфотографировать, фотки пойдут на будущий тестовый сайт. Если вы надумаете заняться изготовлением перил, то фотки для своего сайта можете использовать мои.

    Вообще Рубрика «Перила и Ограждения» будет готовым Кейсом по открытию направления производства по перилам.

    Баки для воды

    Статья «Баки для воды» уже есть пройдите по ссылке

    Бизнес в гараже на баках для воды

    Козырьки из металла и поликарбоната

    Небольшие навесы вполне можно делать в гаражных условиях.

    На картинке ниже основные виды козырьков. С радиусными навесами будут проблемы из-за гнутых элементов. Придется искать гибщика или покупать трубогиб. По началу можно и не предлагать радиусные навесы.

    Бизнес в гараже на козырьках

    Чертежи козырьков

    В рубрике «Чертежи» я буду размещать чертежи козырьков. На данный момент готов первый чертеж козырька. Скачать можно в статье «Козырек 1600х960(арка)» Прейти на страницу с чертежом можно нажав на кнопку ниже

    Статья с чертежом

    Трубогиб

    На сегодняшний день занимаюсь разработкой трубогиба. Чертеж трубогиба можно будет найти в рубрике «Чертежи»

    чертеж трубогиба

    Решетки на окна

    На сегодняшний день не популярный вид продукции. Но периодически проскакивает.

    Бизнес в гараже на решетках для окон

    Как вариант решетка с кованными элементами. На сегодняшний день много организаций торгуют кованными элементами и недорого.

    Ограждения из кованины

    Как я уже написал выше, не обязательно быть кузнецом, что бы делать кованные изделия. Вариантов кованных перил множество, от простых до очень сложных. Замеряете лестницу, покупаете элементы, свариваете, красите или красит заказчик.

    Бизнес в гараже на решетках для окон

    Сварной каркас для крыльца. Туда же перила

    Большинство «самостроителей» частных домов, пытаются как можно больше работы в строящемся доме осуществить самостоятельно. Крыльцо не будет исключением. Владельцу дома будет дешевле — отдельно заказать каркас крыльца в гараже, самостоятельно отвезти на покраску, самостоятельно же смонтировать, купить ступени и прикрутить их. После у этого же сварщика можно и перила заказать. А если этот заказчик обратиться в компанию, он заплатит — замерщику, бухгалтеру, менеджеру, за логистику, за аренду офиса и цеха компании. Плюс накрутку конечно.

    Бизнес в гараже на крыльце

    Столбики для заборов на профлисте и сетке рабицы

    С этим вариантом нужно мониторить конкурентов в вашем регионе. Последнее время спрос на данный вид продукции большой, следовательно появилось много конкуренции. У конкурентов может быть очень низкая цена. В эту тему активно подключились металлобазы у которых преимущество в цене на трубу, т.к опт.

    Бизнес в гараже на столбиках для заборов

    Непосредственно сварочные работы

    Сварочные работы сами по себе — всегда будут в почете. Тем более в гаражном массиве. Особенно если ваш сварочник варит алюминий и вы соответственно. Так же выезд никто не отменял.

    Бизнес в гараже на столбиках для заборов

    Пандусы для инвалидов

    На тему пандусов для инвалидов уже есть статья

    Основная работа в производстве пандусов не в гараже. В этом случае нужно найти производство где есть гибка и резка металла(можно плазморез). Основная работа в гараже — это сборка пандуса и сверловка поперечин между полозьями пандуса.

    Бизнес в гараже на пандусах для ивалидов

    Поручни пристенные настенные

    Я и не знаю делает ли кто нибудь поручни из черного металла в наше время. По-моему везде только нержавеющие поручни. Самые простые поручни из нержавейки вообще не требуют сварки, все сборное.

    • Бизнес в гараже на пандусах для ивалидов
    • Бизнес в гараже на пандусах для ивалидов

    Но такие поручни очень не ненадежные. Поэтому советую приобрести аргонный аппарат, хотя-бы по нержавейке и чернухе. В идеале конечно что-бы и алюминий варил.

    Балетные станки

    Металлическую часть балетных станков изготовить не сложно. Поручень из дерева 50мм найти не просто. Втулка из трубы диаметром 57мм, внутренний шов нужно сточить.

    Бизнес в гараже на балетных станках

    Лофт и Стим-Панк

    Лофт

    Стиль интерьера который последние годы набирает оборот популярности в СНГ. На самом деле лофт-интерьер не нов, а даже стар. И при этом металлическую часть просто изготовить. Сложная сторона мебели ЛОФТ — это деревяшки. На сегодняшний день такая мебель довольно дорого стоит, но появляются гаражные мастера с низкими ценами. Почему бы вам не стать одним из них. Лофт как дополнительный продукт отлично подойдет под бизнес в гараже.

    Стиль Стим-Панк

    Это больше творческое направление деятельности, стиль похож на предыдущий ЛОФТ. Но Стим-Панк имеет более глубокую идею. Самому придумывать изделия не стоит, если вы конечно не фанат этой темы, можно копировать. Ниже примеры изделий в этом стиле.

    Почитайте про стимпанк, что-бы понять основы для изготовления данной продукции.

    Недостаток этого стиля в том что сложно найти клиента. Тема пока не очень популярна.

    Мои контакты

    Если есть вопросы, пишите!!!

    На почту [email protected]

    Или на форму.

    После заполнения формы нажмите звездочку с надписью SEND!!!

    Пишите мне в соцсетях. Ссылки в меню справа от статьи, если вы зашли с компьютера. И вверху сайта, если с телефона.

    Бизнес в гараже на балетных станках

    основные идеи, что организовать и чем заняться в свободном помещении

    Идеи для старта – какой бизнес можно открыть в своем гараже?

    В условиях перманентного экономического кризиса организация бизнеса в собственном гараже может стать источником основного или дополнительного дохода.

    В простаивающем без дела гараже можно реализовать одну из бизнес-идей, которые уже были успешно опробованы частными предпринимателями. Многие из них не требуют серьезных финансовых вложений и не сопряжены с большими экономическими рисками.

    Оказываем услуги

    Собственное гаражное помещение позволяет обустроить специализированную сервисную точку.

    Направление по оказанию услуг будет зависеть от знаний и навыков хозяина в той или иной сфере. Чем лучше собственник разбирается в услуге, которую собирается оказывать, тем лучше будет строиться дело.

    Открываем автосервис

    Самым логичным и целесообразным решением будет оказание услуг по ремонту и обслуживанию транспортных средств. В организации и открытии бокса помогут собственные знания и навыки в технической сфере, электронике и диагностике автомобилей. В долю можно взять знакомых мастеров или друзей, которые знают автодело и готовы добросовестно выполнять свою работу.

    Именно от качества предоставляемых услуг будет зависеть эффективность и востребованность сервиса. Первые несколько клиентов, довольных “гаражным” обслуживанием, могут порекомендовать мастеров своему ближайшему окружению, а значит количество клиентов будет расти. Но придется поступиться ценой – если стоимость работ в частном гараже будет такой же, как в специализированном автосервисе, вряд ли удастся переманить потенциальных клиентов.

    Гараж подходит не только для ремонта автомобилей – здесь можно проводить тюнинг и шиномонтаж, обслуживать мотоциклы, скутеры или к примеру квадроциклы.

    Оборудуем склад

    Гараж как складское помещениеПерспективная идея для малого бизнеса – заняться оказанием складских услуг. Особенно это актуально для больших городов, где наблюдается дефицит пространства и частной собственности.

    Гараж можно использовать для хранения продовольственных и непродовольственных товаров. Им могут воспользоваться автовладельцы для сезонного хранения шин, предприниматели для передержки партий товаров, предназначенных для реализации.

    В зависимости от характера складируемой продукции может понадобиться создание определенных микроклиматических условий, обустройство удобных ящиков и полок.

    Делаем торговую точку

    Открытие магазина в гараже – рабочая идея, которая при грамотно составленном бизнес-плане может принести реальный доход. Обойтись совсем без вложений здесь не получится – придется переоборудовать гараж, сделать ему презентабельный вид и немного потратиться на легализацию бизнеса.

    Идеальным для обустройства магазина станет гараж, расположенный неподалеку от популярной трассы, или ворота которого выходят на городскую дорогу

    В качестве товара покупателям можно предложить канцелярские принадлежности, бытовую химию, промышленные товары, стройматериалы, запчасти для автомобилей.

    Начинаем производство

    Мини-производство в гараже стоит выбрать тем, кто предпочитает фундаментальный подход в бизнесе, рассчитывает на долгосрочную перспективу и постоянный стабильный доход. Но помещение должно быть просторным, чтобы в нем уместилось оборудование, сырье и готовая продукция.

    Чем можно заняться:

    • Изготовление садовых принадлежностей, глиняных скульптур, предметов интерьера, небольших сувениров;
    • Создание наружной рекламы – баннерных щитов, вывесок, объявлений;
    • Производство металлических изделий – оконных решеток, кованых декоративных элементов, козырьков, заборов, мангалов;
    • Нарезка зеркал, обычного и рифленого стекла, предназначенного для бытовых нужд населения;
    • Выпуск табличек с наименованиями улиц и нумерацией зданий;
    • Производство салфеток и хлопчатобумажных перчаток;
    • Мебельное производство с распиловкой досок и сборкой мебели;
    • Пошив эксклюзивных штор, наволочек и покрывал.

    При организации собственного бизнеса стоит уделить внимание рекламе – информацию о товарах и услугах можно распространять через соцсети, объявления в газете, визитки и листовки.

    Сдаем в аренду

    Сдача гаража в аренду на час или помесячноСамый простой и доходный бизнес на собственном гараже – сдача помещения в аренду. Клиентов можно искать через знакомых или объявления. Вариантов аренды несколько – сдавать гараж можно на месяц, на сутки и даже на несколько часов.

    Посуточная аренда востребована среди тех автовладельцев, которые самостоятельно занимаются починкой транспортного средства, но не имеют достаточного оснащения и пространства. Предоставив в их распоряжение гараж с необходимым инструментарием, подъемником и смотровой ямой, можно получить постоянного и благодарного клиента.

    При желании можно использовать гараж в качестве автомойки – достаточно обеспечить постоянный напор воды и эффективное удаление стоков.

    Еще несколько идей

    Гараж может стать отличным местом для реализации хобби. Резьба по дереву, живопись, изготовление интересных сувениров и керамических изделий доставят удовольствие и пополнят семейный бюджет.

    Что еще можно «замутить»:

    • изготовление теплиц;
    • выращивание грибов;
    • разведение кур, кроликов, уток;
    • изготовление стройматериалов;
    • организация фотостудии;
    • обустройство ксерокс-центра.

    Прежде чем открывать гаражный бизнес, необходимо “прощупать” целевую аудиторию и понять, что будет пользоваться спросом в данной районе.

    Средний срок окупаемости бизнеса в гараже составляет от полугода до трех лет. Практика показывает, что быстрее всего окупаются грамотно обустроенные торговые точки, а сдача гаража в аренду и вовсе приносит сплошную чистую прибыль.

    Организация бизнеса в гараже имеет одно явное преимущество – нет необходимости тратиться на аренду. Предприниматель может свободно выбирать направление деятельности, самостоятельно создавать комфортные условия для работы, планировать затраты сил и времени.