Оформление на работу иностранного гражданина: Как принять на работу иностранца, оформление на работу иностранных граждан — Эльба

Оформление на работу иностранного гражданина: Как принять на работу иностранца, оформление на работу иностранных граждан — Эльба

Содержание

ТК РФ Статья 327.3. Документы, предъявляемые иностранным гражданином или лицом без гражданства при приеме на работу 

Наряду с документами, предусмотренными статьей 65 настоящего Кодекса, при заключении трудового договора поступающие на работу иностранный гражданин или лицо без гражданства предъявляют работодателю:

договор (полис) добровольного медицинского страхования, действующий на территории Российской Федерации, за исключением случаев, если работодатель заключает с медицинской организацией договор о предоставлении платных медицинских услуг работнику, являющемуся иностранным гражданином или лицом без гражданства, и случаев, установленных федеральными законами или международными договорами Российской Федерации, - при заключении трудового договора с временно пребывающими в Российской Федерации иностранным гражданином или лицом без гражданства. Договор (полис) добровольного медицинского страхования либо заключенный работодателем с медицинской организацией договор о предоставлении платных медицинских услуг работнику, являющемуся иностранным гражданином или лицом без гражданства, должен обеспечивать оказание такому работнику первичной медико-санитарной помощи и специализированной медицинской помощи в неотложной форме;

разрешение на работу или патент, за исключением случаев, установленных федеральными законами или международными договорами Российской Федерации, - при заключении трудового договора с временно пребывающими в Российской Федерации иностранным гражданином или лицом без гражданства;

разрешение на временное проживание в Российской Федерации, за исключением случаев, установленных федеральными законами или международными договорами Российской Федерации, - при заключении трудового договора с временно проживающими в Российской Федерации иностранным гражданином или лицом без гражданства;

вид на жительство, за исключением случаев, установленных федеральными законами или международными договорами Российской Федерации, - при заключении трудового договора с постоянно проживающими в Российской Федерации иностранным гражданином или лицом без гражданства.

Разрешение на работу может быть предъявлено иностранным гражданином или лицом без гражданства работодателю после заключения ими трудового договора, если заключенный и оформленный в соответствии с настоящим Кодексом трудовой договор необходим для получения разрешения на работу. В этом случае трудовой договор вступает в силу не ранее дня получения иностранным гражданином или лицом без гражданства разрешения на работу, а сведения о разрешении на работу вносятся в трудовой договор в порядке, установленном частью третьей статьи 57 настоящего Кодекса.

При заключении трудового договора поступающие на работу иностранный гражданин или лицо без гражданства не предъявляют работодателю документы воинского учета, за исключением случаев, установленных федеральными законами или международными договорами Российской Федерации, указами Президента Российской Федерации, постановлениями Правительства Российской Федерации.

Открыть полный текст документа

Как принять на работу иностранного гражданина | БИЗНЕС-РЕГИСТРАТОР

Сколько стоит оформить на работу иностранного гражданина ?

Подготовка документов для уведомления МВД (ФМС) о заключении договора с иностранным гражданином -

3 000 руб

Список документов работодателя ИП для уведомления МВД (ФМС)

  • карточка с реквизитами ИП

  • ОГРНИП

  • ИНН

  • выписки из ЕГРИП (новую делать не требуется, скопировать любую имеющуюся в наличии)

  • договор аренды помещения (при его наличии)

  • паспорт (главный разворот и страница с регистрацией)

Список документов работодателя, юридического лица для уведомления МВД (ФМС)

  • карточка с реквизитами компании

  • устав

  • учредительный договор либо решение учредителя

  • ИНН

  • ОГРН

  • приказ о назначении ген. Директора

  • выписки из ЕГРЮЛ (новую делать не требуется, скопировать любую имеющуюся в наличии)

  • договор аренды помещения

  • паспорт руководителя (главный разворот и страница с регистрацией) подписывающего уведомление

Список документов иностранного гражданина для трудоустройства и уведомления МВД (ФМС)

  • паспорт иностранного гражданина

  • миграционная карта

  • временная регистрация 

  • патент на работу (при наличии)

  • полис ДМС  либо полис ОМС

Как правильно принять на работу иностранного гражданина в Москве и области в 2020 году ?

I. Заключение трудового либо гражданско-правого договора об оказании услуг с иностранными гражданами из стран безвизового въезда (СНГ)

Договора с иностранными гражданами вправе заключать как индивидуальные предприниматели, так и  юридические лица, компании и организации

 

Специальных разрешений ИП и компаниями для заключения договоров с иностранными гражданами из стран безвизового въезда не требуется, к таким странам относятся

  • Азербайджан

  • Армения

  • Белоруссия

  • Казахстан

  • Киргизия

  • Таджикистан

  • Узбекистан

  • Украина

Иностранные граждане стран членов Евразийского экономического союза

  • Армения

  • Белоруссия

  • Казахстан

  • Киргизия

могут работать на территории России без оформления патента на работу

II.  Заключение трудового либо гражданско-правого договора об оказании услуг с иностранными гражданами из стран визового въезда (дальнее зарубежье)

При оформление договора с иностранными гражданами из стран визового въезда, индивидуальные предприниматели и компании должны в обязательном порядке получить в ФМС специальное разрешение на привлечение и использование иностранных работников. Подробнее о получении разрешения ...

III. Обязанности работодателя при приеме на работу иностранного гражданина

После заключения трудового либо гражданско-правового договора с иностранным гражданином, компания или ИП обязаны в 3-х дневный срок 

подготовить и подать в отделение ФМС, уведомление о приеме на работу иностранного гражданина. Уведомление подается в ФМС  в отношении всех категорий иностранных граждан, работающих в РФ

  • для стран визового въезда

  • для стран безвизового въезда, в том числе для граждан Армении, Белоруссии, Казахстана и Киргизии

  • для иностранных граждан со статусом проживания ВКС, РВП и ВНЖ

 

Уведомление подается в отделение ФМС по адресу регистрации

работодателя либо по адресу оказания услуг иностранным гражданином

При отсутствии и иностранного гражданина ИНН, СНИЛС или полиса ДМС, работодатель должен обратиться в ИФНС, ПФР и страховую команию с целью получения данных документов для иностранного гражданина

О ИНН подробнее . ..

О СНИЛС подробнее ...

О временной регистрации иностранца подробнее ...

IV. Обязанности работодателя при увольнении с работы иностранного гражданина

В случае прекращения трудового либо гражданско-правового договора с иностранным гражданином, не зависимо от причины прекращения договора, работодатель обязан в 3-х дневный срок подготовить и подать в отделение ФМС, уведомление о расторжении договора с иностранным гражданином. Уведомление подается в ФМС  в отношении всех категорий иностранных граждан, работающих в РФ

Ответственность за не уведомление ФМС о приеме на работу, либо увольнения с работы иностраннго гражданина

Для российских работодателей, штраф в размере 

Звоните и мы поможем Вам

  • проконсультируем Вас о правилах приема на работу либо увольнения с работы иностранных граждан из стран как визового так и безвизового въезда

  • подготовим документы (трудовые либо гражданско-правовые договора, уведомление МВД (ФМС), справки и доверенности) и подадим в ФМС комплект документов для уведомление о приеме на работу, либо увольнения с работы иностранных граждан

  • получим Свидетельство ИНН

  • получим Свидетельство СНИЛС

  • оформим страховой полис ДМС для иностранного гражданина

Уведомление МВД о заключении / расторжении договора | ГОРИЗОНТ

Уведомление МВД о заключении либо расторжении договора с иностранным гражданином

Помощь в уведомлении ОВМ ГУ МВД РФ о приеме на работу иностранного гражданина 

Всё об уведомлении МВД о заключении договоров с иностранными гражданами

Всё о проверке документов иностранных граждан при оформлении на работу

Всё о заключении трудового договора с иностранным гражданином

СТОИМОСТЬ УСЛУГ

Уведомление МВД "оформление документов" -

3 000 руб

Мы оформляем для Вас комплект документов

Вы самостоятельно подаете уведомление в МВД РФ

Уведомление МВД "под ключ" -

6 000 руб

Мы оформляем комплект документов и подаем его от Вашего имени в МВД РФ

Кто может заключать договора о приеме на работу либо по оказанию услуг с иностранными гражданами

Договора с иностранными гражданами вправе заключать:

Всем работодателям (юридическим или физическим лицам, либо индивидуальным предпринимателям) при приеме на работу иностранных граждан необходимо заключать трудовые либо гражданско-правовые договора

Срок уведомления МВД о заключении договора с иностранным гражданином

В соответствие с законодательством РФ, работодатель (юридическое, физическое лицо или ИП) в течение 3-х рабочих дней со дня заключения договора обязан уведомить МВД о приеме на работу иностранного гражданина

В отношении каких категорий иностранных граждан оформляется уведомление о заключении договора?

Уведомление ФМС необходимо в отношении всех категорий иностранных граждан, работающих в РФ, как для стран визового так и стран безвизового въезда, в том числе граждан республик Армения, Беларусь, Казахстан и Киргизии, работающих в России без патента, а так же для иностранных граждан высококвалифицированных специалистов (ВКС), независимо от страны происхождения 

Куда необходимо подать документы о приеме на работу иностранного гражданина?

Уведомление подается в отделение МВД (ФМС) по адресу регистрации работодателя либо по адресу оказания услуг иностранным гражданином

Мы поможем Вам оформить все необходимые документы 

Ответственность за не уведомление МВД (ФМС)

  1. для работника иностранного гражданина - аннулирование патента на работу либо отказ в переоформлении патента

  2. для российского работодателя - штраф 

1 января 2021 вводятся новый порядок и новые бланки уведомления о заключении (расторжении) трудовых договоров с иностранцами

Новые формы утверждены Приказом МВД РФ от 30. 07.2020 г. №536.

Ключевое отличие новой формы бланка от старой - теперь при заполнении уведомлений не нужно указывать ни номер миграционной карты, ни адрес постановки на учет по месту пребывания (регистрации по месту жительства) иностранного гражданина.

Кроме самого бланка меняется также порядок уведомления надзорного органа. В ранее действующем порядке явным образом оговаривалась возможность подать уведомление, как в территориальный орган МВД на региональном уровне, так и в территориальный орган на районном уровне. Новый порядок, скорее всего по недосмотру, предусматривает подачу уведомления только в территориальный орган на региональном уровне.

Порядок уведомления о заключении (расторжении) трудовых договоров с иностранными гражданами
Как было до 31.12.2020 г.
Как станет с 01.01.2021 г.

2. Работодатель или заказчик работ (услуг), привлекающие и использующие для осуществления трудовой деятельности иностранного гражданина, обязаны уведомлять территориальный орган МВД России на региональном уровне <3> в субъекте Российской Федерации, на территории которого данный иностранный гражданин осуществляет трудовую деятельность, о заключении и прекращении (расторжении) с данным иностранным гражданином (лицом без гражданства) трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) в срок, не превышающий 3 рабочих дней с даты заключения или прекращения (расторжения) соответствующего договора.

Уведомление может представляться на бумажном носителе в территориальные органы МВД России на районном уровне в случае принятия соответствующего решения начальником (руководителем) территориального органа на региональном уровне.

В случае принятия решения, указанного в абзаце втором настоящего пункта, информация о возможности представления уведомления в территориальный орган на районном уровне, а также перечень соответствующих территориальных органов, в которые может быть представлено уведомление, размещаются на официальном сайте территориального органа на региональном уровне в течение трех рабочих дней со дня принятия такого решения.

2. Работодатель или заказчик работ (услуг), привлекающие и использующие для осуществления трудовой деятельности иностранного гражданина (лицо без гражданства), обязаны уведомлять территориальный орган на региональном уровне в субъекте Российской Федерации, на территории которого данный иностранный гражданин осуществляет трудовую деятельность, о заключении и прекращении (расторжении) с данным иностранным гражданином (лицом без гражданства) трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) в срок, не превышающий 3 рабочих дней с даты заключения или прекращения (расторжения) соответствующего договора.

Более того, в наименовании территориального органа пропущено само название ведомства, к которому относится территориальный орган. Если подходить формально, то можно уведомить о заключении трудового договора с иностранным гражданином территориальный орган Министерства культуры, и это не будет являться нарушением указанного порядка. Безусловно, это - ирония, уведомлять Министерство культуры не следует, но налицо наглядный пример качества принимаемых нормативных актов, штраф за неисполнение которых начинается с шестизначных значений.

Ниже приводятся ссылки на актуальные формы бланков, вступающие в силу 01.01.2021 г.:

Новый бланк уведомления о заключении трудового договора с иностранным гражданином

Новый бланк уведомления о прекращении (расторжении) трудового договора с иностранным гражданином

Новая форма ходатайства иностранного гражданина о привлечении его в качестве высококвалифицированного специалиста

Новая форма уведомления о трудоустройстве иностранного гражданина организацией, оказывающей услуги по трудоустройству иностранных граждан на территории РФ

Новая форма уведомления об исполнении работодателями и заказчиками работ (услуг) обязательств по выплате заработной платы (вознаграждения) иностранному гражданину - высококвалифицированному специалисту

УПРАВЛЕНИЕ ФМС РОССИИ ПО КАЛИНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ

Руководитель региональной миграционной службы Евгения Юрченко выступила с докладом об итогах работы миграционной службы в 2014 году и перспективах реализации государственной миграционной политики в регионе. В работе заседания областной думы также принял участие врио заместителя начальника  региональной миграционной службы Денис Ивлиев.

Рассказав депутатам о ходе реализации Концепции государственной миграционной политики Российской Федерации на территории региона, Евгения Юрченко детально остановилась на вопросах регулирования миграционных потоков и изменениях законодательства, вступивших в силу с начала 2015 года. Так, по данным пограничной службы, в 2014 году, в сравнении с 2013 годом, в область въехало на 7% больше иностранцев (более 2,2 млн. человек). При этом из региона выехало почти на 16 тысяч человек больше, чем годом ранее.

В 2014 году поставлено на миграционный учет почти 74 тысячи человек, выдано почти 7000 разрешений на временное проживание, принято в гражданство Российской Федерации более 5 тысяч человек, из них более 4 тысяч являются участниками Государственной программы переселения соотечественников в Россию и членами их семей. 

Евгения Юрченко рассказала депутатам об особенностях осуществления трудовой деятельности в 2015 году, отметив актуальность данного вопроса для Калининградской области, так как более 91 % привлеченных иностранных работников въезжали на территорию региона в безвизовом порядке.

Детально остановившись на вопросах осуществления контрольно-надзорной деятельности, докладчик проинформировала депутатов что, совместно с УМВД и областной прокуратурой, структурными подразделениями службы в 2014 году выявлены более 6 тысяч иностранных граждан, нарушивших требования действующего законодательства, из них за пределы Российской Федерации выдворено 1257 человек (здесь лидируют граждане Узбекистана – 915 человек).  

Депутатов областной Думы заинтересовал механизм закрытия въезда иностранных граждан. Начальник Управления, отметив эффективность данной меры пресечения незаконной миграции, рассказала, что если в прошлом году въезд на территорию РФ был закрыт 1837 нарушителям, то в 2015 году таковых решений будет вынесено еще больше. При этом, если ранее въезд запрещали лицам, имеющим 2 и более административных нарушения, а также в случае не исполнения решения суда об административном выдворении, то с 10 января текущего года, запрет на въезд сроком от 3 до 10 лет будет выноситься в зависимости от срока незаконного пребывания. При этом, чем дольше мигрант-нарушитель будет скрываться, тем тяжелее для него будет наказание.

Говоря о  ведомственных планах, Евгения Юрченко отметила, что в 2015 году региональному УФМС предстоит большая работа по противодействию незаконной миграции, усилению взаимодействия с национальными объединениями Калининградской области.

В завершение встречи руководители УФМС и парламентарии договорились взаимодействовать в рабочем порядке, а в конце года встретиться еще раз, чтобы оценить, насколько эффективно действуют новые нормы отечественного миграционного законодательства на территории региона.  

 

Прием на работу гражданина Республики Беларусь

Прием на работу гражданина Республики Беларусь

Добрый день! Подскажите, пожалуйста, как правильно оформить на работу гражданина Белоруссии? Какие нюансы нужно учесть?

Граждане Беларуси оформляются на работу в России в упрощенном порядке. Им не нужно разрешение на работу, а работодателю не требуется разрешение на привлечение к работе иностранцев.

Между Российской Федерацией и Республикой Беларусь определяются только внешние границы государств, а внутренняя граница отсутствует (п.3 ст.7 Договора о создании Союзного государства от 08.12.1999). В соответствии с п.1 ст.2 Соглашения об обеспечении равных прав граждан Российской Федерации и Республики Беларусь на свободу передвижения, выбор места пребывания и жительства на территориях государств - участников Союзного государства от 24.01.2006 граждане Республики Беларусь свободно въезжают на территорию России без миграционной карты. Однако это вовсе не означает, что граждане Республики Беларусь не должны вставать на миграционный учет; они являются иностранными гражданами, следовательно, их миграционный учет осуществляется в соответствии с Законом N 109-ФЗ и зависит от правового статуса белоруса на территории России.

Принимающая сторона /в соответствии с миграционным законодательством принимающей стороной является: в т.ч. юридическое лицо, филиал или представительство юридического лица, федеральный орган государственной власти, орган государственной власти субъекта Российской Федерации и т. д. у которых иностранный гражданин или лицо без гражданства фактически проживает или осуществляет трудовую деятельность (находится)/ с соблюдением сроков, установленных частями 3 и 3.1 статьи 20 Федерального закона от 18.07.2006 N 109-ФЗ (ред. от 28.07.2012) "О миграционном учете иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации":

  • запрашивает у иностранного гражданина по прибытии в место пребывания  документ, удостоверяющий его личность, а также миграционную карту, которая выдается в пунктах пропуска через государственную границу. У гражданина Республики Беларусь миграционной карты может не быть. В этой связи момент прибытия такого иностранца на территорию РФ можно подтвердить проездными документами - билетом , а при их отсутствии – запросить от работника заявление, в котором он должен указать дату въезда на территорию РФ и причины, по котором у него отсутствуют проездные документы и миграционная карта;

  • представляет уведомление о прибытии иностранного гражданина в место пребывания в орган миграционного учета;

  • передает иностранному гражданину отрывную часть бланка уведомления о прибытии данного иностранного гражданина в место пребывания.

Оформление белоруса на работу происходит в следующем порядке:

  • При приеме на работу белорус должен представить документы, предусмотренные ст. 65 ТК РФ (как и российский гражданин), а также документ, подтверждающий законность его нахождения на территории России. Таким документом является документ о постановке на миграционный учет.

Белорусы могут не вставать на учет по местопребыванию в течение 30 суток с даты въезда в Россию. По истечении указанного срока они обязаны зарегистрироваться в общем порядке. Срок временного пребывания таких иностранцев определяется сроком действия их трудового договора. Если же договор с такими иностранцами заключен на неопределенный срок, то срок их временного пребывания продлевается ежегодно. Следовательно, для подтверждения законности пребывания в России белорус должен представить либо документ о постановке на миграционный учет, либо документ, подтверждающий въезд на территорию России менее 30 суток назад (например, проездной билет).

  • С белорусом заключается трудовой договор, как правило, бессрочный. Срочный трудовой договор может быть заключен только при наличии обстоятельств, предусмотренных ст. 59 ТК РФ.

  • Издается приказ о приеме на работу.

  • Вносится запись в трудовую книжку. Если белорус предъявит трудовую книжку советского образца, продолжайте ее вести. Если у работника белорусская трудовая книжка, заведите ему российскую. При этом записи о трудовом стаже сотрудника на территории Беларуси в нее переносить не нужно.

  • О приеме на работу белоруса нужно в течение 10 дней сообщить в ФНС России. Уведомлять миграционную службу и службу занятости не нужно.

  • Белорусы, имеющие статус временно пребывающих в России, подлежат обязательному пенсионному страхованию. Временно или постоянно проживающие в России белорусы подлежат социальному и пенсионному страхованию.

Возврат к списку

Часто-задаваемые вопросы от иностранных граждан поступающие в общественную приемную ГБУ Единого миграционного центра Московской области


Часто-задаваемые вопросы от иностранных граждан поступающие в общественную приемную ГБУ Единого миграционного центра Московской области.

- Не оплатил патент вовремя, что делать?

Если вы не оплатили патент вовремя, то срок его действия прекращается. Для осуществления трудовой деятельностивам необходимо подать документы на оформление нового патента.

- Сколько составляетсумма фиксированного авансового платежа по патенту в Московской области на 2021 год?

Напоминаем, стоимость фиксированного платежа для иностранных граждан, осуществляющих трудовую деятельность с 1 января 2021 года не изменилась, и также как в 2020 году составляет 5092 рубля в месяц.

- У меня нет QRкода, по которому я могу оплачивать свой патент, как мне его получить?

За получением QRкода иностранный гражданин может обратиться лично в общественную приемную Единого миграционного центра, при себе нужно иметь патент, миграционный учет, паспорт, (если не указан на патенте) ИНН копию свидетельства.

- Что делать, если нет ИНН?

Вы можете обратиться в территориальный отдел по вопросам трудовой миграции УВМ ГУ МВД России по Московской области.

-Можно ли оформить патент, если в миграционной карте указана цель въезда частный?

До 15 июня 2021 года иностранные граждане, прибывшие в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, могут обратиться с заявлением о выдаче, переоформлении патента, с любой целью въезда указанной в миграционной карте и без учета срока подачи документов, на основании указа № 791 от 15 декабря 2020 года.

-Можно ли продлить регистрацию , если патент прекратил свое действие и иностранный гражданин нигде не трудоустроен?

Если ваш миграционный учёт прекратил срок действия после 15 марта 2020 года, он автоматически продлевается до 15 июня 2021 года на основании Указа № 791 от 15 декабря 2020 года «О внесении изменений в Указ Президента Российской Федерации от 18 апреля 2020 г. №274 «О временных мерах по урегулированию правового положения иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации в связи с угрозой дальнейшего распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19)»».

- Можно ли с автоматически продленным миграционным учетом осуществлять трудовую деятельность без патента?

Продленный миграционный учет позволяет иностранному гражданину легально находитсяна территорииРФ до 15 июня 2021 года, но если вы планируете осуществлять трудовую деятельность, вам необходимо оформить патент. Осуществление трудовой деятельности без патента является административным правонарушением и влечет за собой ответственность.

-Как продлить патент на работу по истечению 12 месяцев действия патента?

Если у иностранного гражданина заканчивается патент на работу,его можно переоформить неограниченное количество раз, без выезда за пределы Российской Федерации, на основании Федерального закона от 24. 04.2020 N 134-ФЗ «О внесении изменения в статью 13.3 Федерального закона «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации»

Напоминаем, что в связи с распространением коронавирусной инфекцией , иностарнный гражданин может подать документы на оформление нового патента без учета срока подачи документов и независимо от цели въезда в РФ, на основании Указа президента РФ от 18 апреля 2020 года № 274

-Что делать если иностранный гражданин потерял (испортил) отрывной талон миграционного учета (регистрации) или миграционную карту ?

В случае если иностранный гражданин, потерял или испортил отрывной бланк миграционного учета (регистрации), то для восстановления данного документа иностранному гражданину вместе с принимающей стороной(собственникомпомещения) необходимо обратиться в территориальный орган Управления по вопросам миграции ГУ МВД России по Московской области, с заявлением о выдаче дубликата утерянного или испорченного документа. Для восстановлениямиграционной карты , присутствия принимающей стороны не требуется, иностранный гражданин может лично обратиться в территориальный орган Управления по вопросам миграции ГУ МВД России по Московской области . При себе иностранному гражданину необходимо иметь документ удостоверяющий личность (паспорт).

Работа в США

Многие иностранцы хотят приехать в Соединенные Штаты по работе. На этой странице представлена ​​сводка классификации неиммиграционных и иммиграционных виз, основанных на трудоустройстве, а также других категорий иностранцев, имеющих право на разрешение на работу. Каждая классификация содержит ссылку на более подробную информацию о ее требованиях.

Обычный способ временно работать в Соединенных Штатах в качестве неиммигранта - это подача потенциальным работодателем петиции в USCIS от вашего имени.На веб-странице временных (неиммиграционных) работников описаны основные классификации временных работников-неиммигрантов.

Если у вас есть правильное сочетание навыков, образования и / или опыта работы, вы можете иметь возможность постоянно жить и работать в Соединенных Штатах, обратившись за иммиграционной визой по месту работы. На веб-странице «Постоянные работники» описаны пять предпочтительных иммиграционных виз на основе трудоустройства (также называемых категориями).

Если вы живете за пределами США и хотите работать здесь, вам, как правило, необходимо подать заявление на визу в США.Государственный департамент США (DOS), за исключением случаев, когда виза не требуется для лиц из вашей страны гражданства. Вы можете посетить страницу DOS "Путешествие без визы" для получения дополнительной информации.

Во многих случаях USCIS должна одобрить вашу петицию, прежде чем вы сможете подать заявление в DOS для получения визы или обратиться за допуском в пункте въезда. Перед въездом в Соединенные Штаты вы должны представиться сотруднику таможенной и пограничной службы США (CBP) и получить разрешение на въезд в Соединенные Штаты и участие в предлагаемой вами деятельности.

Если вы находитесь в США с законным неиммиграционным статусом, который не дает разрешения на работу, вы обычно можете подать заявление на:

  • Изменение статуса на неиммиграционный класс, дающий разрешение на работу; или
  • Изменение статуса, чтобы стать законным постоянным жителем. Это может быть одновременная подача заявления на получение иммиграционной визы или, в зависимости от обстоятельств, может потребоваться, чтобы заявитель получил одобренную иммиграционную визу перед подачей заявки на изменение статуса, чтобы стать законным постоянным жителем.

В зависимости от требуемой классификации ваше заявление об изменении или корректировке статуса может потребовать от работодателя из США или другого квалифицированного лица, подавшего запрос, подать заявление или петицию от вашего имени, чтобы подтвердить ваше право на участие, прежде чем мы утвердим ваше заявление. Однако, если вы подаете заявление на основании определенных категорий (например, иностранец с экстраординарными способностями или в качестве неиммиграционного трейдера или инвестора E-1 или E-2), вы можете иметь право на самостоятельную петицию, что означает подачу заявки. от вашего имени.

Кроме того, если вы находитесь в Соединенных Штатах, в том числе если вы подаете заявление на постоянное проживание или являетесь членом семьи иностранца, имеющего законный неиммиграционный статус, вы можете подать форму I-765, Заявление о разрешении на работу, чтобы запросить работу. разрешение и документ о разрешении на работу (EAD). Вы также можете подать заявление на получение EAD, подтверждающего такое разрешение, если ваш иммиграционный статус разрешает вам работать в Соединенных Штатах без ограничений.

Условия, которым вы должны соответствовать и как долго вы можете работать в Соединенных Штатах, зависят от типа иммиграционного статуса, предоставляемого Министерством внутренней безопасности (DHS).Вы должны соблюдать все условия разрешения на работу и условия вашего въезда в эту страну. Если вы нарушите какое-либо из условий, вам может быть отказано во въезде в США или вам будет отказано в этом.

Иностранные или зарубежные юридические лица

Уведомление

: Предприятия, выполняющие работы, связанные со стихийными бедствиями или чрезвычайными ситуациями: Некоторые предприятия за пределами штата, которые въезжают в штат для выполнения работ по ликвидации последствий стихийных бедствий или чрезвычайных ситуаций в этом штате в течение периода реагирования на стихийные бедствия, освобождаются от требования регистрации в качестве иностранное юридическое лицо в соответствии с главой 112 Кодекса предпринимательства и торговли. Если ваш бизнес за пределами штата освобожден от уплаты налогов, вы можете подать заявление об уведомлении государственному секретарю. См. Форму 3901 (PDF) для предприятий за пределами штата и форму 3902 (PDF) для аффилированных лиц предприятий за пределами штата. Все исключения в соответствии с главой 112 Кодекса бизнеса и торговли прекращаются в конце периода реагирования на стихийные бедствия. Государственный секретарь не может посоветовать вам, имеет ли ваш бизнес право на освобождение от налога в соответствии с главой 112.

Для получения информации о налоговых вопросах штата для предприятий за пределами штата, оказывающих помощь в восстановлении, посетите веб-сайт Техасского контролера государственных счетов.

Является ли предприятие внутренним или иностранным, не зависит от местонахождения основного коммерческого офиса. Напротив, это зависит от того, где была создана организация и какой закон регулирует ее внутренние дела. Если организация была создана в соответствии с законами другой юрисдикции, а ее внутренние дела регулируются законодательством, то эта организация является «иностранным юридическим лицом». Мы иногда называем иностранные организации организациями, находящимися за пределами штата, чтобы укрепить идею о том, что организации образованы в других странах.Южные штаты - это иностранные организации, а также организации, созданные за пределами Соединенных Штатов.

Требования к регистрации

Раздел 9.001 Кодекса деловых организаций Техаса («BOC») требует, чтобы следующие типы иностранных организаций подали заявку на регистрацию государственному секретарю Техаса, если организация «ведет бизнес» в Техасе:

  • корпорации;
  • товариществ с ограниченной ответственностью;
  • товариществ с ограниченной ответственностью;
  • обществ с ограниченной ответственностью;
  • бизнес-трастов;
  • инвестиционных фондов недвижимости;
  • кооперативов;
  • государственных или частных компаний с ограниченной ответственностью;
  • любая другая иностранная организация, которая, если она будет создана в Техасе, будет образована как корпорация, товарищество с ограниченной ответственностью, компания с ограниченной ответственностью, профессиональная ассоциация, кооператив или инвестиционный фонд недвижимости; и
  • любое другое иностранное юридическое лицо, которое несет ограниченную ответственность в соответствии с законодательством своей юрисдикции образования для любого владельца или участника.

Другие законы или обстоятельства также могут быть причинами для регистрации.

  • Раздел 201.102 Финансового кодекса Техаса требует, чтобы финансовое учреждение за пределами штата регистрировалось у государственного секретаря перед открытием филиала или другого офиса в Техасе.
  • Департамент страхования Техаса отказывает в выдаче лицензии агентству-нерезиденту иностранному юридическому лицу, если оно не зарегистрировано у государственного секретаря.HB 2503, принятый на законодательной сессии 2011 года, отменяет это требование с 01.09.2011.
  • Некоторые банки не будут вести дела с незарегистрированной иностранной организацией, несмотря на то, что в § 9.251 BOC говорится, что ведение банковского счета в этом штате само по себе не является ведением бизнеса в Техасе.
Зарегистрироваться онлайн

Требования к имени

Иностранное юридическое лицо, регистрирующееся для ведения бизнеса в Техасе, должно зарегистрироваться под именем, которое:

  • содержит признанный термин организации для типа объекта, как указано в разделах 5. 054 - 5.059 БП;
  • не содержит каких-либо слов или фраз, которые указывают или подразумевают, что организация занимается бизнесом, заниматься которым организация не уполномочена; и
  • Номер
  • доступен в Техасе, то есть его можно отличить в записях госсекретаря от имени любого существующего внутреннего или иностранного юридического лица, подающего документы, или любого резерва или регистрации имени, поданного государственному секретарю.

Ознакомьтесь с нашими правилами доступности имени.

Вы можете запросить предварительное определение наличия имени по телефону (512) 463-5555 или по электронной почте.

Регистрация на вымышленное имя

Если юридическое наименование организации не соответствует вышеуказанным требованиям, организация должна зарегистрироваться в Техасе под вымышленным именем (d / b / a). Этот особый тип вымышленного имени часто называют вымышленным именем.

  • Вымышленное имя - это особый тип вымышленного имени, потому что, в отличие от других вымышленных имен, вымышленное имя должно соответствовать вышеуказанным требованиям.
  • Иностранное юридическое лицо, которое регистрируется для ведения бизнеса под вымышленным именем, заявляет, что оно будет вести бизнес в Техасе под этим именем. BOC § 9.004.
  • Иностранное юридическое лицо, регистрирующееся под вымышленным именем, должно подать сертификаты на вымышленное имя государственному секретарю (форма 503 (Word 125kb, PDF 74kb)) и соответствующему округу или округам.

Где хранить сертификаты предполагаемого имени.

Требования к имени для регистрации для ведения бизнеса в Техасе не влияют на права на товарный знак или другие права интеллектуальной собственности.Свидетельство о регистрации или сертификат вымышленного имени не разрешает использование имени в нарушение законных прав другого лица и само по себе не обеспечивает никакой защиты товарного знака. Дополнительную информацию см. В разделе часто задаваемых вопросов о товарных знаках.

Определение необходимости регистрации

Закон

Техаса не определяет «ведение бизнеса». Полезные ресурсы, позволяющие определить, требуется ли регистрация для деятельности организации в Техасе, включают:

  • BOC § 9.251, в котором перечислены виды деятельности, которые , а не считаются бизнесом;
  • Прецедентное право Техаса и других штатов США.S. юрисдикции относительно иностранной квалификации;
  • Заключение Генерального прокурора Техаса; и
  • Частные поверенные, знакомые с корпоративным правом.

Еще одним полезным ресурсом может быть анкета контролера Texas Nexus (PDF), используемая контролером для определения того, ведет ли иностранная организация «бизнес» в Техасе для целей налогообложения.

  • Пороговый уровень активности, необходимый для налоговой связи, обычно ниже порогового уровня активности, который требует регистрации у государственного секретаря.
  • Следовательно, если в результате анкеты Texas Nexus будет определено «отсутствие связи», организация, вероятно, также не ведет бизнес в Техасе.
  • С другой стороны, если в результате анкеты Texas Nexus будет определена «взаимосвязь», организация должна рассмотреть возможность регистрации.
  • Помните, что при регистрации у госсекретаря Техасский опросник Nexus может быть полезным инструментом, но не дает однозначного ответа.

Не забывайте, что даже если вы определите, что ваша организация не ведет бизнес в Техасе в соответствии с BOC, вам может потребоваться регистрация в соответствии с другим законодательством, например Кодексом страхования или Финансового кодекса.

Ни один из сотрудников государственного секретаря не может определить, ведет ли организация бизнес в Техасе или ей необходимо подать заявку на регистрацию. Решение о регистрации - это бизнес-решение, которое может иметь налоговые последствия, поднимать юридические вопросы или влиять на лицензирование от другого агентства или государственного совета.

Штрафы за незарегистрированный

Отсутствие регистрации может повлечь за собой штрафные санкции, в том числе:

  • Неспособность поддерживать иск, иск или разбирательство в суде Техаса до регистрации;
  • Судебный запрет на ведение бизнеса в Техасе;
  • Гражданский штраф в размере всех сборов и налогов, которые были бы наложены, если бы предприятие зарегистрировалось при первой необходимости; и
  • Плата за несвоевременную подачу заявки государственному секретарю от лица, зарегистрированного более чем через 90 дней после первой сделки в Техасе.

Как рассчитать пошлины за просрочку подачи?

Сборы за позднюю подачу заявки определяются путем умножения количества полных или неполных календарных лет, прошедших с даты, когда организация первоначально осуществляла бизнес в Техасе, на регистрационный сбор.

  • Для некоммерческих корпораций и кооперативных ассоциаций регистрационный сбор составляет 25 долларов США.
  • Для всех остальных организаций регистрационный сбор составляет 750 долларов.
  • Пример. Некоммерческая корпорация, которая ведет бизнес в Техасе с 1 июня 2007 г., при регистрации 1 декабря 2010 г. должна выплатить 3 000 долларов США в качестве платы за позднюю подачу заявки.Таким образом, общие сборы, подлежащие уплате за подачу заявки на регистрацию, составят 3 750 долларов.

(С следующих типов организаций не взимаются штрафы за просрочку платежа за годы до 2006 года: профессиональные корпорации, профессиональные ассоциации, бизнес-фонды, инвестиционные фонды недвижимости и другие иностранные организации, которые не обязаны регистрироваться в соответствии с предыдущим законодательством. )

Попробуйте наш калькулятор просроченных платежей! (XLS, 63 КБ)

Ограничение просроченных платежей

Если ваша организация будет оцениваться за просрочку штрафов более пяти лет и вы соответствуете определенным критериям, вы можете попросить государственного секретаря ограничить размер гонорара, который вы должны.Государственный секретарь ограничит размер штрафов за просрочку платежа пятью годами для юридического лица, которое (1) представляет доказательства наличия активного права на ведение дел с офисом контролера; и (2) подтверждает истинность следующих утверждений:

  • Предприятие выполнило все свои обязательства по франшизе, продажам и прочим налоговым обязательствам перед контролером государственных счетов штата Техас. Прикрепите снимок экрана из офиса контролера, показывающий, что организация имеет статус «активного права на ведение бизнеса».
  • Предприятие не имеет никаких других налогов, сборов или начислений, которые администрируются каким-либо другим агентством штата Техас.
  • Организация не получила письмо от канцелярии государственного секретаря о необходимости подачи заявки на регистрацию, или, если она получила такое письмо, она ответила государственному секретарю в течение 45 дней.

Общая политика государственного секретаря заключается в том, что мы не отказываемся от платы за просрочку платежа для иностранных организаций, за исключением пятилетнего предела платы, если это применимо.Если организация считает, что у нее есть особые обстоятельства, и желает обжаловать начисление пени за просрочку платежа, апелляция должна быть в письменной форме и может быть отправлена ​​по электронной почте, факсу на номер 512-475-2781 или по почте на адрес P.O. Box 13697, Austin, TX 78711-3697, Attn: Корпоративные поверенные.

Особые вопросы для товариществ с ограниченной ответственностью (LLLP)

Иностранное товарищество с ограниченной ответственностью, ведущее бизнес в Техасе, должно подать заявление на получение двух свидетельств о регистрации. Компания LLLP, ведущая бизнес в Техасе, должна быть зарегистрирована как партнерство с ограниченной ответственностью и как партнерство с ограниченной ответственностью.

Другие проблемы для иностранных предприятий в Техасе

Техасские налоги

Разрешения и лицензии

В Техасе нет лицензии на ведение коммерческой деятельности; однако, в зависимости от типа бизнеса, которым занимается организация, могут применяться дополнительные лицензионные требования от других агентств Техаса.

Проблемы работодателя

Готовы зарегистрироваться?

В начало

Трудоустройство иностранных граждан - Политика и процедуры @ University of Rochester

Эта политика распространяется на: Все сотрудники, нанятые Университетом.

I. Политика

Университет не будет сознательно нанимать или продолжать нанимать лиц, которые не соответствуют требованиям федеральных законов, касающихся иммиграции и натурализации.

Кроме того, все сотрудники должны заполнить форму I-9 для подтверждения права на трудоустройство Службы гражданства и иммиграции США (USCIS) в соответствии с руководящими принципами USCIS.

II. Руководящие принципы

Как правило, любое лицо, проживающее в Соединенных Штатах, не являющееся гражданином США, является иностранным гражданином.Все иностранные граждане классифицируются следующим образом:

A. Иммигранты / иностранцы-резиденты / постоянные жители - это иностранные граждане, получившие разрешение на постоянное проживание. Они могут оставаться в Соединенных Штатах на неопределенный срок и работать, если они соблюдают законы, касающиеся регистрации иностранных граждан, смены адреса и годовых отчетов. Иностранным гражданам выдается форма I-151 (также известная как Зеленая карта) USCIS в качестве доказательства законного постоянного проживания.

Б.Неиммигранты - это иностранные граждане, временно допущенные для определенных целей и на определенные периоды времени. Как правило, они должны иметь при себе форму I-94, подтверждающую их статус. I-94 будет иметь одну из следующих букв, указывающих их статус, и будет иметь номер после нее (например, F-1, H-1, J-1, TN и т. Д.)

К неиммиграционным визам, которые чаще всего выдаются в университете, относятся:

Ф-1 иностранных учащихся, допущенных к посещению указанных школ.Студенты не должны соглашаться на работу сверх неполного рабочего дня без письменного разрешения International Services Office (ISO).

выпускников F-1 могут иметь право на 12 месяцев факультативного разрешения на прохождение практики.

Ф-2 Супруг (а) и иждивенцы F-1 не имеют права работать.
H-1B Временные работники по специальности. Должность должна требовать степени бакалавра или более высокой степени, а иностранный гражданин должен иметь соответствующую степень бакалавра или более высокую степень.(Статус неиммигранта H-1B характерен только для работодателя, иностранного гражданина и работы, выполняемой иностранным гражданином).
H-4 Супруг (а) и иждивенцы H-1B. Лицо со статусом H-4 не может подать заявку на разрешение на работу. Однако, если он или она имеет квалификацию, работодатель может подать заявку на изменение статуса H-4 на H-1B, что затем позволит ему / ей получить разрешение на работу.
J-1

посетителей по обмену, которые находятся здесь по утвержденным Государственным департаментом программам обучения, преподавания, исследования или обучения.В статусе неиммигранта J-1 есть восемь категорий. Университет имеет право использовать четыре из этих категорий: студент, профессор, стипендиат и стипендиат.

Если отдел привлекает человека на срок от одного дня до шести месяцев, обычно используется категория краткосрочного ученого.

выпускников J-1 могут иметь право на получение разрешения на академическую стажировку на срок от 18 до 36 месяцев.

J-2 Супруг (а) и иждивенцы J-1 имеют право работать только с разрешением на работу, выданным USCIS.
Б-1 Посетители в США категории B-1 Tourist for Business, которая включает категорию W-B (Waiver for Business) из стран без визы, не имеют права на работу; однако лица с этим статусом могут иметь право на получение возмещения расходов и небольшого гонорара, но только в том случае, если их посещение Университета длится менее девяти (9) дней и они не посетили более 5 учреждений, включая Университет, в течение последние шесть (6) месяцев.
Б-2 Посетители США по категории B-2, Турист для удовольствия также не имеют права на работу и, как правило, не имеют права на получение компенсации расходов или гонораров.
TN (Trade NAFTA) Гражданин Канады, получивший разрешение на работу от конкретного работодателя. Только определенные профессиональные должности соответствуют требованиям TN. Человек должен быть гражданином Канады, чтобы подать заявление на получение статуса неиммигранта TN.
TD Супруг (а) или иждивенцы TN не имеют разрешения на работу.

За исключением тех иностранных граждан, которые имеют специальное разрешение на работу или разрешение, которое «не соответствует их статусу» (например, студенты F-1, работающие неполный рабочий день), иностранные граждане-неиммигранты могут не работать.

III. Процедура

A. Все лица, принимающие работу в университете, независимо от страны их рождения, должны заполнить форму USCIS I-9, заполнив первую часть не позднее первого дня работы и заполнив раздел два не позднее третьего дня работы. .

B. Руководители, рассматривающие кандидатов на штатные должности, которые не являются гражданами США, должны проконсультироваться с Центром занятости, если есть вопросы о праве заявителя (разрешении на работу) принять работу.

Руководители, рассматривающие кандидатов на должности преподавателей или докторантов, которые не являются гражданами США, должны проконсультироваться с Международным бюро обслуживания (ISO).

Департаменты, которые нанимают иностранных граждан, должны предвидеть окончание периода законной занятости иностранного гражданина и предоставить соответствующую форму кадрового решения для увольнения лица не позднее даты истечения срока разрешения на работу.

C. Иностранным гражданам, работающим в Университете, рекомендуется использовать программу GLACIER, чтобы обеспечить соответствие Университета и отдельных лиц федеральным налоговым требованиям.

См. Также:

часто задаваемых вопросов. Нерезиденты США, желающие зарегистрироваться в США.

Могу ли я владеть бизнесом в США или участвовать в нем, если я не гражданин США?

Как правило, нет ограничений на иностранное владение компанией, созданной в Соединенных Штатах.Процедура создания компании иностранным гражданином в США такая же, как и для резидента США. Необязательно быть гражданином США или иметь грин-карту, чтобы владеть корпорацией или ООО.

Могу ли я работать в США, если у меня есть корпорация или ООО?

Не обошлось и без соответствующей документации. Быть директором, а также акционером американской корпорации разрешается без визы, но быть должностным лицом и выполнять свои обязанности в США, как правило, не разрешается. Работа в вашей корпорации или LLC на территории США без действующей рабочей визы не допускается и карается некоторыми значительными штрафами и возможной депортацией.

Нужна ли мне виза для ведения бизнеса в США?

Мы уже установили, что вам не нужно быть гражданином США, чтобы владеть бизнесом в США. Вам даже не нужно ступать ногой в США, чтобы владеть LLC или корпорацией, но вам не разрешается работать без действующей визы. Если вы хотите работать в собственном бизнесе, вам необходимо получить визу. Active Filings составил список некоторых виз и требований к ним, которые позволят вам работать в США:

  • Виза трейдера E-1: Владельцу визы E-1 разрешается работать только в той деятельности, на которую он был утвержден при выдаче визы.Чтобы претендовать на визу E-1, вы должны быть гражданином страны, с которой США заключили договор о торговле и мореплавании. Обладатель визы E-1 должен создать значительную ценность для своей компании в отношении законной торговли товарами, услугами и банковского дела. Не существует установленного ограничения на объем торговли, которая должна состояться, хотя в США больше внимания уделяется количеству транзакций, а не общей стоимости фактической торговли. Виза E-1 также распространяется на ближайших родственников (законных супругов и не состоящих в браке детей до 21 года).Супругу владельца визы разрешено работать, а детям - нет. Виза E-1 действительна в течение двух лет. Однако, если вы соответствуете требованиям для получения визы, вы можете продлить свое пребывание с неограниченным продлением статуса на два года или продлением визы на пять лет.
  • Виза инвестора по договору E-2: Виза E-2 позволяет вам въезжать и выезжать из США, а также работать на законных основаниях в бизнесе, который является вашим основным «инвестиционным инструментом». E-2 также позволяет вам привозить своих родственников, супруга (-а) и любых иждивенцев (детей) до 21 года.Согласно соглашениям, больше стран имеют право на получение инвестиционной визы E-2 по сравнению с визой E-1. Обладатели визы E-2 должны иметь контроль над деньгами, которые вкладываются в бизнес в США, и прибывать в США с конкретной целью развития данного бизнеса. Визы E-1 и E-2 позволяют сотрудникам, которые считаются важными для торговли и инвестиций. Ожидается, что соискатели E-2 будут приносить больший доход, чем это необходимо для содержания себя и своих семей. В визах E-1 это не указано как требование.Визы E-2 действительны в течение пяти лет и могут быть продлены с продлением на два года, если вы сохраняете необходимую квалификацию. В настоящее время нет никаких ограничений на количество расширений, которые вы можете использовать.
  • Виза EB-5 для создания работы или Виза на постоянное жительство: Виза EB-5 ДОРОГАЯ. Основные требования для получения визы EB-5 заключаются в том, что вы должны инвестировать не менее 1800000 долларов в бизнес в США и создать 10 рабочих мест для американских рабочих в течение 2 лет. В зависимости от ваших вложений вы имеете право на получение грин-карты для себя, вашего супруга (-и) и не состоящих в браке детей в возрасте до 21 года.Эта сумма может быть уменьшена вдвое (900 000 долларов США), если вы инвестируете в бизнес, расположенный в целевой области трудоустройства (TEA). Районами, которые квалифицируются как зоны TEA, являются любые районы с высоким уровнем безработицы. Короче говоря, если вы богаты, EB-5 - ваш выбор. Владельцы визы EB-5 могут подать заявление на получение гражданства США за 90 дней до пятилетней годовщины получения визы.
  • Многонациональные трансферные визы L-1: Виза L-1 позволяет иностранным компаниям переводить управленческих, исполнительных и специализированных сотрудников в дочернюю, аффилированную или филиал в США, которые проработали в иностранной компании не менее один год.Если иностранная компания желает открыть новый филиал, филиал или дочернюю компанию в США, иммиграционное законодательство разрешает перевод одного управленческого или исполнительного сотрудника для открытия и управления новым юридическим лицом в США на начальном этапе запуска.
  • H-1B Visa: H-1B - это неиммиграционная виза, которая позволяет компаниям США нанимать и нанимать работников из специализированных областей, таких как финансы, бухгалтерский учет, ИТ, инженерия, медицина, наука, архитектура и т. Д. Визы H-1B необходимы для получения степени бакалавра, магистра или иностранного эквивалента.Требование степени для работы типично для работы, хотя соискатели могут обойти это требование, если у них есть не менее 12 лет специализированного опыта работы. Соискатель визы должен работать в сфере, требующей наличия профессионала по специальности, и соискатели должны обладать сложными знаниями в требуемой сфере занятости. И последнее предостережение: работодатель соискателя должен продемонстрировать отсутствие квалифицированных соискателей из США на эту должность. Виза H-1B действительна в течение трех лет, но может быть продлена до шести лет.Некоторым держателям визы разрешается продлевать визу до 10 лет в зависимости от их опыта работы.

Как долго длится процесс регистрации?

Время обработки зависит от штата. Обычно на это уходит от двух дней до двух недель в зависимости от того, платите ли вы за ускоренную обработку. Следует отметить, что время обработки также меняется в зависимости от того, насколько поддерживаются офисы государственного секретаря. Будьте в курсе событий и ознакомьтесь с нашей страницей State Processing Times.

Может ли Active Filings помочь мне открыть текущий счет?

Нет. Active Filings не может помочь вам с открытием текущего счета или другими банковскими вопросами. Чтобы открыть текущий счет, вам необходимо будет зайти в банк по вашему выбору и предоставить документ, удостоверяющий личность (ваши водительские права или паспорт), копию вашего учредительного договора или организации и идентификационный номер налогоплательщика (EIN) вашей компании. . Тем не менее, мы предоставляем услугу Tax ID, где мы можем помочь вам получить EIN.Процедура получения EIN, если директора или владельцы не являются гражданами США, может занять до 30 дней. Если у вас нет номера социального страхования (SSN), мы добавляем дополнительно 200 долларов, поскольку объем необходимых документов увеличивается.

Могу ли я использовать адрес зарегистрированного агента в качестве адреса моей компании?

Нет, вы не можете использовать адрес зарегистрированного агента в качестве юридического или почтового адреса компании. Адрес зарегистрированного агента (и услуги) предназначен исключительно для приема официальных документов.Юридический адрес вашей компании должен быть реальным (например, ваш дом или офис в вашей стране или служба пересылки почты, которая разрешает вам использовать их адрес в качестве вашего). Наши пакеты для создания международного бизнеса предоставляют вам неограниченную пересылку почты. Это означает, что у вас будет служебный адрес в США, по которому вы сможете получать почту. Active Filings будет сканировать и загружать всю почту в вашу онлайн-учетную запись, чтобы у вас был немедленный доступ.

Нужен ли мне адрес в США для регистрации бизнеса в США?

Нет, не понимаешь.Когда вы нанимаете Active Filings, мы предоставляем вам услуги зарегистрированного агента. Наша служба зарегистрированного агента позволяет вам зарегистрировать или создать ООО в США. Однако, чтобы открыть банковский счет или получить EIN (налоговый идентификатор), вам понадобится почтовый адрес в США, хотя и не обязательно в государстве вашего образования. Вот где действительно проявляется наш международный план регистрации. Заказывая наши пакеты Silver или Gold, вы получаете неограниченную пересылку почты! Как это круто? Как будто мы все продумали.

Может ли моя иностранная компания быть владельцем ООО или корпорации в США?

Если вы создаете ООО, да. Вместо того, чтобы назначать физическое лицо в качестве «управляющего члена», вы можете назначить свою собственную иностранную компанию. Если вы решили создать корпорацию, во время регистрации мы назначаем только «Директоров», и они должны быть физическими лицами. Обратите внимание, что Директора не владеют корпорацией. Корпорация принадлежит ее акционерам, и с этой точки зрения ваша иностранная компания может владеть 100% любой корпорации США.

Мы хотим создать филиал нашей компании в США. Это возможно?

Конечно, это возможно! Иностранная компания, желающая открыть филиал или дочернюю компанию в США, захочет создать коммерческое предприятие в Соединенных Штатах. Мы рекомендуем создать корпорацию или ООО, потому что обе организации предлагают отличную защиту ответственности от любых потенциальных банкротств или судебных исков. Корпорации и LLC формируются путем выбора штата, в котором необходимо открыть бизнес, и подачи необходимых документов для создания, как правило, в офис, известный как государственный секретарь.

Какие документы мне нужно подать, чтобы открыть свой бизнес в США?

Нет. Вам просто нужно заполнить нашу онлайн-форму. Об остальном позаботимся мы. Вам нужно будет подписать и вернуть форму, которая позволит нам получить налоговый идентификатор (EIN) для вашего бизнеса в США. В этом случае мы подготовим и предоставим вам форму и инструкции по возврату (по почте, в формате pdf или по факсу).

Каковы мои годовые требования для открытия бизнеса в США?

Требования к годовой подаче документов зависят от структуры вашего бизнеса и штата.Корпорации предъявляют самые строгие ежегодные требования, поскольку они должны проводить первоначальные и ежегодные собрания директоров и акционеров, вести протоколы заседаний, принимать и поддерживать устав, выпускать акции для акционеров и регистрировать все передачи акций. Требования LLC намного менее сложны. В большинстве штатов требуется годовой отчет, хотя в некоторых штатах требуется подавать только в любой другой год. Годовые отчеты также включают сборы, которые варьируются в зависимости от штата, поэтому будьте готовы платить, чтобы соответствовать требованиям штата.Кроме того, если вы внесли какие-либо важные структурные изменения в свою компанию, например, изменили адрес, количество акций или владельцев, вы захотите сообщить о них в своем годовом отчете. Некоторые штаты также обрушивают на LLC и корпорации налоги на франшизу, акцизы и дополнительные сборы.

В некоторых штатах есть требования к публикации. Вы можете мне с ними помочь?

Active Filings имеет прямую связь с издательскими услугами в Джорджии, Аризоне, Небраске, Пенсильвании и Нью-Йорке. Цены варьируются от штата к штату, но ожидайте, что вы заплатите от 100 до 200 долларов за большинство требований к публикации.

Предоставите ли вы копию регистрационных документов перед их подачей?

Мы не предоставляем эту услугу. Наши документы соответствуют минимальным государственным требованиям (за исключением некоммерческих корпораций, где мы готовим статьи в соответствии с правилом 501 (c) (3)).

Нужен ли мне EIN для моего бизнеса?

Ваш EIN, или, точнее говоря, ваш федеральный налоговый идентификационный номер, состоит из девяти цифр, выдаваемых IRS. IRS требует EIN для любого бизнеса, у которого есть сотрудники или который облагается налогом как корпорация C, партнерство или LLC.Вам также понадобится EIN, если вы подаете налоговые декларации по налогам на трудоустройство, акцизам или налогам на алкоголь, табак или огнестрельное оружие.

Как мне получить EIN (идентификационный номер налогоплательщика) для моей компании?

IRS предпочитает, чтобы вы подали заявку на получение EIN онлайн, но вы также можете подать заявку по телефону, факсу или почте. Подача онлайн-заявки - самый быстрый способ, и в большинстве случаев вы можете получить свой EIN сразу после заполнения короткой заявки. Вы можете перейти на страницу «Помощник по EIN» веб-сайта IRS и нажать «Начать приложение» внизу, чтобы начать работу.Или вы можете нанять Active Filings. И наши серебряные, и золотые пакеты для создания международного бизнеса включают EIN.

Получу ли я «оригиналы» своих документов?

Некоторые штаты отправляют информацию по факсу, другие отправляют документы по электронной почте, а некоторые отправляют их по почте. Документы, возвращаемые в качестве доказательства подачи, могут включать официальный сертификат или просто электронную печать с номером компании и датой подачи. Они могут вернуть копию оригинала с печатью (оригинал всегда остается) и квитанцию ​​об оплате.Если вы нанимаете Active Filings, мы обязательно получим заверенную копию документов о формировании, а также заверение апостилем. Обе услуги доступны с Золотым пакетом нашего международного плана.

Если у меня нет физического офиса в США, нужна ли мне бизнес-лицензия?

Некоторые бизнес-лицензии относятся к округу и городу, в котором расположен ваш офис или предприятие. В этом случае, поскольку у вас не будет офиса в США, вам может не потребоваться иметь лицензию.Однако часто бывают лицензии на конкретный бизнес, которые связаны с деятельностью, которой занимается ваше ООО или корпорация.

Что такое сертификат занимаемой должности?

Свидетельство о занимаемой должности - это корпоративный документ, выпущенный корпорацией или ООО, в котором перечислены ее должностные лица, директора или участники бизнеса. Свидетельство о занимаемой должности (также известное как Свидетельство секретаря, Свидетельство о должностных лицах или Реестр директоров) - это документ, который часто требуется принимающим организациям в зарубежных странах, чтобы убедиться, что лицо, подписавшее документы от имени компании на самом деле уполномочен делать это.Сертификат о занимаемой должности обычно помогает, когда вы хотите открыть банковский счет для своей компании с ограниченной ответственностью или корпорацией.

Что входит в ваш международный план?

Наш международный план включает в себя не только регистрацию юридического лица (LLC, некоммерческую организацию или корпорацию), но также 1 год услуг зарегистрированного агента, неограниченную поддержку, доступ к шаблонам корпоративных решений и многое другое. Мы также разрешаем нашим международным клиентам добавлять другие услуги, не входящие в базовый пакет, например корпоративные наборы.

Готовы начать работу с международным тарифным планом?

Действует онлайн-система регистрации иностранных сотрудников

Ситуация

Министерство труда подтвердило, что введенная на прошлой неделе онлайн-система под названием Sistema Único de Registro de Trabajadores Extranjeros en Colombia (RUTEC) вступила в силу.

Присмотритесь

При внедрении RUTEC работодатели должны выполнить следующие шаги:

  • Зарегистрировать действующих сотрудников. Работодатели должны зарегистрировать своих нынешних сотрудников в системе до 6 февраля 2019 г. и поэтому должны начать подготовку списка всех иностранных граждан, работающих по состоянию на 9 октября 2018 г., включая следующую информацию:
    • Личные контактные данные;
    • Подтверждение принадлежности к колумбийской системе социального обеспечения; и
    • Действующий договор подряда.

  • Зарегистрировать новых иностранных рабочих. Работодатели должны зарегистрировать новых иностранных сотрудников на RUTEC в течение 120 календарных дней с момента подписания трудового договора.Работодатели должны включить этот этап в процесс адаптации.

  • Завершите остальные уведомления. Министерство труда подтвердило, что работодатели должны заполнить обновленную информацию в RUTEC при изменении названия должности или заработной платы сотрудника и по окончании назначения сотрудника в течение 30 дней после события.

Удар

Хотя крайний срок для регистрации в RUTEC - начало следующего года, компании, в настоящее время нанимающие иностранных граждан, должны как можно скорее связаться со своим иммиграционным провайдером, чтобы начать подготовку к процессу регистрации.Отказ зарегистрировать нового сотрудника может привести к штрафам работодателя в размере от 1 до 5 000 минимальных месячных окладов в Колумбии (в настоящее время 781 242 колумбийских песо, примерно 245 долларов США).

Фон

Иммиграционный департамент Колумбии использует систему регистрации SIRE для обеспечения соблюдения иностранными гражданами по рабочей визе иммиграционного законодательства. Теперь RUTEC позволяет Министерству труда следить за тем, чтобы все иностранные граждане, работающие в Колумбии, соблюдали трудовое законодательство страны.Регистрация в обеих системах требуется для каждого иностранного сотрудника, нанятого местной компанией.

Внедрение онлайн-системы регистрации иностранных рабочих свидетельствует об усилении участия других государственных ведомств в иммиграционном процессе, поскольку до этой системы Министерство труда никогда не участвовало в иммиграционных процессах Колумбии.

В других странах Латинской Америки, таких как Перу и Коста-Рика, органы по вопросам труда уже давно участвуют в иммиграционном процессе.Системы отслеживания иностранных рабочих онлайн также существуют во многих других странах, в том числе в Мозамбике и Сингапуре.

Забегая вперед

Новое правительство было сформировано в Колумбии 7 августа 2018 года, и в связи с этим, вероятно, ожидаются дополнительные изменения в иммиграционной политике. Кроме того, поскольку RUTEC является новой системой, возможно, что соответствующие сроки и требования могут измениться в течение периода внедрения. Fragomen сообщит о соответствующих изменениях по мере их объявления.

Это предупреждение предназначено только для информационных целей. Если у вас есть какие-либо вопросы, свяжитесь с глобальным иммиграционным специалистом, с которым вы работаете в Fragomen, или отправьте электронное письмо на адрес [адрес электронной почты защищен].

Иностранные или зарубежные юридические лица

Уведомление

: Предприятия, выполняющие работы, связанные со стихийными бедствиями или чрезвычайными ситуациями: Некоторые предприятия за пределами штата, которые въезжают в штат для выполнения работ по ликвидации последствий стихийных бедствий или чрезвычайных ситуаций в этом штате в течение периода реагирования на стихийные бедствия, освобождаются от требования регистрации в качестве иностранное юридическое лицо в соответствии с главой 112 Кодекса предпринимательства и торговли.Если ваш бизнес за пределами штата освобожден от уплаты налогов, вы можете подать заявление об уведомлении государственному секретарю. См. Форму 3901 (PDF) для предприятий за пределами штата и форму 3902 (PDF) для аффилированных лиц предприятий за пределами штата. Все исключения в соответствии с главой 112 Кодекса бизнеса и торговли прекращаются в конце периода реагирования на стихийные бедствия. Государственный секретарь не может посоветовать вам, имеет ли ваш бизнес право на освобождение от налога в соответствии с главой 112.

Для получения информации о налоговых вопросах штата для предприятий за пределами штата, оказывающих помощь в восстановлении, посетите веб-сайт Техасского контролера государственных счетов.

Является ли предприятие внутренним или иностранным, не зависит от местонахождения основного коммерческого офиса. Напротив, это зависит от того, где была создана организация и какой закон регулирует ее внутренние дела. Если организация была создана в соответствии с законами другой юрисдикции, а ее внутренние дела регулируются законодательством, то эта организация является «иностранным юридическим лицом». Мы иногда называем иностранные организации организациями, находящимися за пределами штата, чтобы укрепить идею о том, что организации образованы в других странах.Южные штаты - это иностранные организации, а также организации, созданные за пределами Соединенных Штатов.

Требования к регистрации

Раздел 9.001 Кодекса деловых организаций Техаса («BOC») требует, чтобы следующие типы иностранных организаций подали заявку на регистрацию государственному секретарю Техаса, если организация «ведет бизнес» в Техасе:

  • корпорации;
  • товариществ с ограниченной ответственностью;
  • товариществ с ограниченной ответственностью;
  • обществ с ограниченной ответственностью;
  • бизнес-трастов;
  • инвестиционных фондов недвижимости;
  • кооперативов;
  • государственных или частных компаний с ограниченной ответственностью;
  • любая другая иностранная организация, которая, если она будет создана в Техасе, будет образована как корпорация, товарищество с ограниченной ответственностью, компания с ограниченной ответственностью, профессиональная ассоциация, кооператив или инвестиционный фонд недвижимости; и
  • любое другое иностранное юридическое лицо, которое несет ограниченную ответственность в соответствии с законодательством своей юрисдикции образования для любого владельца или участника.

Другие законы или обстоятельства также могут быть причинами для регистрации.

  • Раздел 201.102 Финансового кодекса Техаса требует, чтобы финансовое учреждение за пределами штата регистрировалось у государственного секретаря перед открытием филиала или другого офиса в Техасе.
  • Департамент страхования Техаса отказывает в выдаче лицензии агентству-нерезиденту иностранному юридическому лицу, если оно не зарегистрировано у государственного секретаря.HB 2503, принятый на законодательной сессии 2011 года, отменяет это требование с 01.09.2011.
  • Некоторые банки не будут вести дела с незарегистрированной иностранной организацией, несмотря на то, что в § 9.251 BOC говорится, что ведение банковского счета в этом штате само по себе не является ведением бизнеса в Техасе.
Зарегистрироваться онлайн

Требования к имени

Иностранное юридическое лицо, регистрирующееся для ведения бизнеса в Техасе, должно зарегистрироваться под именем, которое:

  • содержит признанный термин организации для типа объекта, как указано в разделах 5.054 - 5.059 БП;
  • не содержит каких-либо слов или фраз, которые указывают или подразумевают, что организация занимается бизнесом, заниматься которым организация не уполномочена; и
  • Номер
  • доступен в Техасе, то есть его можно отличить в записях госсекретаря от имени любого существующего внутреннего или иностранного юридического лица, подающего документы, или любого резерва или регистрации имени, поданного государственному секретарю.

Ознакомьтесь с нашими правилами доступности имени.

Вы можете запросить предварительное определение наличия имени по телефону (512) 463-5555 или по электронной почте.

Регистрация на вымышленное имя

Если юридическое наименование организации не соответствует вышеуказанным требованиям, организация должна зарегистрироваться в Техасе под вымышленным именем (d / b / a). Этот особый тип вымышленного имени часто называют вымышленным именем.

  • Вымышленное имя - это особый тип вымышленного имени, потому что, в отличие от других вымышленных имен, вымышленное имя должно соответствовать вышеуказанным требованиям.
  • Иностранное юридическое лицо, которое регистрируется для ведения бизнеса под вымышленным именем, заявляет, что оно будет вести бизнес в Техасе под этим именем. BOC § 9.004.
  • Иностранное юридическое лицо, регистрирующееся под вымышленным именем, должно подать сертификаты на вымышленное имя государственному секретарю (форма 503 (Word 125kb, PDF 74kb)) и соответствующему округу или округам.

Где хранить сертификаты предполагаемого имени.

Требования к имени для регистрации для ведения бизнеса в Техасе не влияют на права на товарный знак или другие права интеллектуальной собственности.Свидетельство о регистрации или сертификат вымышленного имени не разрешает использование имени в нарушение законных прав другого лица и само по себе не обеспечивает никакой защиты товарного знака. Дополнительную информацию см. В разделе часто задаваемых вопросов о товарных знаках.

Определение необходимости регистрации

Закон

Техаса не определяет «ведение бизнеса». Полезные ресурсы, позволяющие определить, требуется ли регистрация для деятельности организации в Техасе, включают:

  • BOC § 9.251, в котором перечислены виды деятельности, которые , а не считаются бизнесом;
  • Прецедентное право Техаса и других штатов США.S. юрисдикции относительно иностранной квалификации;
  • Заключение Генерального прокурора Техаса; и
  • Частные поверенные, знакомые с корпоративным правом.

Еще одним полезным ресурсом может быть анкета контролера Texas Nexus (PDF), используемая контролером для определения того, ведет ли иностранная организация «бизнес» в Техасе для целей налогообложения.

  • Пороговый уровень активности, необходимый для налоговой связи, обычно ниже порогового уровня активности, который требует регистрации у государственного секретаря.
  • Следовательно, если в результате анкеты Texas Nexus будет определено «отсутствие связи», организация, вероятно, также не ведет бизнес в Техасе.
  • С другой стороны, если в результате анкеты Texas Nexus будет определена «взаимосвязь», организация должна рассмотреть возможность регистрации.
  • Помните, что при регистрации у госсекретаря Техасский опросник Nexus может быть полезным инструментом, но не дает однозначного ответа.

Не забывайте, что даже если вы определите, что ваша организация не ведет бизнес в Техасе в соответствии с BOC, вам может потребоваться регистрация в соответствии с другим законодательством, например Кодексом страхования или Финансового кодекса.

Ни один из сотрудников государственного секретаря не может определить, ведет ли организация бизнес в Техасе или ей необходимо подать заявку на регистрацию. Решение о регистрации - это бизнес-решение, которое может иметь налоговые последствия, поднимать юридические вопросы или влиять на лицензирование от другого агентства или государственного совета.

Штрафы за незарегистрированный

Отсутствие регистрации может повлечь за собой штрафные санкции, в том числе:

  • Неспособность поддерживать иск, иск или разбирательство в суде Техаса до регистрации;
  • Судебный запрет на ведение бизнеса в Техасе;
  • Гражданский штраф в размере всех сборов и налогов, которые были бы наложены, если бы предприятие зарегистрировалось при первой необходимости; и
  • Плата за несвоевременную подачу заявки государственному секретарю от лица, зарегистрированного более чем через 90 дней после первой сделки в Техасе.

Как рассчитать пошлины за просрочку подачи?

Сборы за позднюю подачу заявки определяются путем умножения количества полных или неполных календарных лет, прошедших с даты, когда организация первоначально осуществляла бизнес в Техасе, на регистрационный сбор.

  • Для некоммерческих корпораций и кооперативных ассоциаций регистрационный сбор составляет 25 долларов США.
  • Для всех остальных организаций регистрационный сбор составляет 750 долларов.
  • Пример. Некоммерческая корпорация, которая ведет бизнес в Техасе с 1 июня 2007 г., при регистрации 1 декабря 2010 г. должна выплатить 3 000 долларов США в качестве платы за позднюю подачу заявки.Таким образом, общие сборы, подлежащие уплате за подачу заявки на регистрацию, составят 3 750 долларов.

(С следующих типов организаций не взимаются штрафы за просрочку платежа за годы до 2006 года: профессиональные корпорации, профессиональные ассоциации, бизнес-фонды, инвестиционные фонды недвижимости и другие иностранные организации, которые не обязаны регистрироваться в соответствии с предыдущим законодательством.)

Попробуйте наш калькулятор просроченных платежей! (XLS, 63 КБ)

Ограничение просроченных платежей

Если ваша организация будет оцениваться за просрочку штрафов более пяти лет и вы соответствуете определенным критериям, вы можете попросить государственного секретаря ограничить размер гонорара, который вы должны.Государственный секретарь ограничит размер штрафов за просрочку платежа пятью годами для юридического лица, которое (1) представляет доказательства наличия активного права на ведение дел с офисом контролера; и (2) подтверждает истинность следующих утверждений:

  • Предприятие выполнило все свои обязательства по франшизе, продажам и прочим налоговым обязательствам перед контролером государственных счетов штата Техас. Прикрепите снимок экрана из офиса контролера, показывающий, что организация имеет статус «активного права на ведение бизнеса».
  • Предприятие не имеет никаких других налогов, сборов или начислений, которые администрируются каким-либо другим агентством штата Техас.
  • Организация не получила письмо от канцелярии государственного секретаря о необходимости подачи заявки на регистрацию, или, если она получила такое письмо, она ответила государственному секретарю в течение 45 дней.

Общая политика государственного секретаря заключается в том, что мы не отказываемся от платы за просрочку платежа для иностранных организаций, за исключением пятилетнего предела платы, если это применимо.Если организация считает, что у нее есть особые обстоятельства, и желает обжаловать начисление пени за просрочку платежа, апелляция должна быть в письменной форме и может быть отправлена ​​по электронной почте, факсу на номер 512-475-2781 или по почте на адрес P.O. Box 13697, Austin, TX 78711-3697, Attn: Корпоративные поверенные.

Особые вопросы для товариществ с ограниченной ответственностью (LLLP)

Иностранное товарищество с ограниченной ответственностью, ведущее бизнес в Техасе, должно подать заявление на получение двух свидетельств о регистрации. Компания LLLP, ведущая бизнес в Техасе, должна быть зарегистрирована как партнерство с ограниченной ответственностью и как партнерство с ограниченной ответственностью.

Другие проблемы для иностранных предприятий в Техасе

Техасские налоги

Разрешения и лицензии

В Техасе нет лицензии на ведение коммерческой деятельности; однако, в зависимости от типа бизнеса, которым занимается организация, могут применяться дополнительные лицензионные требования от других агентств Техаса.

Проблемы работодателя

Готовы зарегистрироваться?

В начало

Создание американской компании в качестве нерезидента

Может ли иностранный гражданин начать бизнес в США?С. не проживая?

«Да, вы можете!» Каждый день иностранные граждане открывают в США предприятия, от крупных предприятий до небольших магазинов. Доступ к рынку США - ключ к успеху для многих компаний по всему миру. Самый эффективный способ выйти на этот рынок - с американской компанией, чтобы воспользоваться преимуществами крупнейшего в мире, наиболее интегрированного национального рынка по самой низкой налоговой ставке. Создать компанию в США в качестве нерезидента просто, если у вас есть помощь команды, имеющей опыт в создании компаний, иммиграции, импорте-экспорте, международном налогообложении, недвижимости и цепочке поставок.Для иностранца, работающего в американской компании, это:

  • Проще продать на рынке США с точки зрения таможни и налогообложения
  • Доступ к рынкам капитала в США для венчурного капитала, бизнес-ангелов и публичных рынков
  • Повысьте репутацию вашей компании как для клиентов в США, так и на многих зарубежных рынках
  • Проще получить визу для работы в США (хотя принятие НЕ гарантируется!
  • Возможно, вы можете снизить налог на доход из источников в США

Создание американской компании в качестве нерезидента

КАК создать компанию в США

Начните процесс создания вашего бизнеса с нашего Контрольного списка шагов, чтобы начать ваш новый бизнес в США

узнать больше

ГДЕ открыть новый бизнес в США

Не знаете, где открыть вашу компанию в США? Узнайте, как найти лучшее место в США для размещения вашего нового бизнеса.

Об авторе

alexxlab administrator

Оставить ответ