Акт приема передачи печати образец простой: Акт приема-передачи печати. Образец 2020 года
Акт приема-передачи печати. Образец 2020 года
Составление акта приема-передачи печати происходит тогда, когда данный атрибут переходит от одного ответственного лица к другому. Акт относится к первичной внутренней документации фирмы и служит письменным свидетельством факта перемещения печати.
Кто обязан пользоваться печатями
Печать в некотором роде является пережитком прошлого, тем не менее, ее использование носит широчайшее распространение. Она в ходу у самых разных представителей бизнеса, а также в государственных структурах.
ФАЙЛЫ
Скачать пустой бланк акта приема-передачи печати .docСкачать образец заполнения акта приема-передачи печати .doc
С 2016 года юридические лица, т.е. коммерческие компании, независимо от рода их деятельности и принадлежности к малому, среднему или крупному бизнесу не обязаны пользоваться печатями и штампами. Норма по их применению может быть закреплена в учетной политике предприятия сугубо на добровольной основе. Что касается индивидуальных предпринимателей, то на них обязанность применять печати или штампы в работе никогда не накладывалась, поэтому наличие печати у ИП всегда было признаком собственного волеизъявления.
Зачем нужен акт приема-передачи печати
Печать на любом предприятии – объект особо охраняемый, за ее содержание и сохранность, как правило, отвечает один конкретный человек: либо директор компании, либо сотрудник, назначенный на это особым распоряжением руководства. Часто для хранения печати рекомендуют использовать специальный сейф, с доступом ограниченного круга лиц.
При помощи печати визируется документация фирмы, причем зачастую важность бумаг значения не имеет – это могут быть какие-то ежедневные рутинные документы или же ценные договоры и контракты. Без специального оттиска, который обычно содержит реквизиты организации и иногда какие-то секретные обозначения (такая маркировка используется для защиты печатей и штампов от подделки) тот или иной документ не будет считаться действительным, именно поэтому организации стремятся ограничить доступ к печатям. Соблюдение определенных мер безопасности позволяет также избежать попадания печатей и штампов в руки мошенников и прочих нечистоплотных граждан, а значит и использования их в корыстных или каких-то иных злонамеренных целях.
Печать, конечно, можно передать и без составления акта, но в случае, если произойдет какое-то нештатное, выходящее за рамки закона событие с применением печати, установить и доказать виновность того или иного лица будет крайне затруднительно.
Также читайте: всё о печати для ИП и ООО
В каких случаях используется акт приема-передачи
Чаще всего перемещение печати от одного работника предприятии к другому происходит по трем причинам.
- Временное отсутствие ответственного лица на рабочем месте (больничный, командировка, отпуск и т.п.).
- Назначение нового ответственного лица руководством компании (например, в связи с увольнением прежнего или же утраты к нему доверия).
- Печать может передаваться в пользование другой компании для заверения документов от лица ее держателя.
Кто составляет акт
Данный документ составляется от имени двух сторон. Одной из них выступает человек в ведении которого находилась печать до ее передачи, а второй – тот, кому она, собственно, передается. Оба эти сотрудника должны заверить акт своими подписями.
Правила составления акта
На сегодняшний день нет единого унифицированного образца акта приема-передачи печати. Предприятия и организации могут составлять его в произвольной форме или использовать шаблон, разработанный внутри фирмы и утвержденный в ее учетной политике. При этом, вне зависимости от того, какой именно способ оформления будет выбран, следует придерживаться нескольких основных моментов.
В акте обязательно должно быть указано:
- наименование компании — владельца печати,
- должности и ФИО бывшего ответственного за ее хранение сотрудника
- и того, которому она передается,
- нужно отразить причину передачи,
- дату, до которой печать переходит в другие руки,
- поставить оттиск печати,
- подписи обоих сотрудников.
С того момента, как оба автографа будут стоять на документе, все обязанности по обеспечению сохранности печати переходят от одного лица к другому.
Правила оформления акта
Акт можно оформлять как на простом листе формата А4, так и на фирменном бланке предприятия, причем писать можно от руки или же печатать на компьютере.
Документ создается в трех экземплярах:
- один из которых остается у бывшего ответственного за ее хранение печати работника,
- второй поступает во владение будущему ответственному лицу,
- третий передается в компанию.
После того, как все формальности будут выполнены и процедура передачи окончательно завершится, акт регистрируется в специальном журнале учета внутренних документов, а затем передается на хранение в архив предприятия, где он должен содержаться в течение периода, установленного для такого рода бумаг (т.е. не менее трех лет).
Образец акта приёма-передачи печати
- В начале документа посередине строки пишется его наименование (с коротким обозначением сути) и номер по внутреннему документообороту.
- Затем указывается дата составления акта и населенный пункт, в котором зарегистрировано предприятие.
- Далее фиксируется собственно сам факт приема-передачи. Здесь необходимо указать:
- полное наименование компании (в соответствии с учредительными бумагами),
- повод, послуживший обоснованием для процедуры передачи печати,
- должность, фамилию-имя-отчество того, от кого она переходит,
- должность, фамилию-имя-отчество того, кому она поступает.
В этом же абзаце нужно вписать,
- на основании каких документов действуют сотрудники
- и ссылку на приказ или распоряжение, послужившее основанием для перемещения печати.
- Ниже нужно поставить оттиск этой печати, а также написать, на какой срок она передается (это может быть какая-то конкретная дата или же бессрочный период).
- В завершение бланк должен быть заверен автографами обоих сотрудников с расшифровками подписей.
Акт приема-передачи печати 2020 года
Обычно передаточный акт оформляется в тех ситуациях, когда какая-либо ценность, за которую отвечает один сотрудник компании, переходит в распоряжение другого работника. К таким ценностям относится печать организации. Документальным подтверждением перехода печати между ответственными лицами является акт приема-передачи.
Файлы для скачивания
Форма
Для оформления этого документа нет необходимости использовать унифицированный бланк. Акт разрешено составлять в свободном стиле. Хотя практика показывает, многие организации разрабатывают и утверждают для этих целей специальные шаблоны. Однако при этом необходимо помнить, независимо от выбранного способа оформления, здесь обязательно должна присутствовать следующая информация:- название фирмы, которой принадлежит передаваемая печать;
- ФИО и должности работников, между которыми происходит передача;
- причина перехода печати от одного лица другому;
- дата, до которой печать должна быть передана новому ответственному работнику;
- оттиск передаваемой печати;
- подписи сдающего и принимающего
После того, как документ подписан, сотрудник, за которым числилась печать, больше не несет за нее никакой ответственности. С этого момента ее сохранность должна обеспечивать принимающая сторона.
(Видео: “Акт приема-передачи как финальная точка сделки”)
Кто обязан пользоваться печатями
Многие называют печать пережитком прошлой эпохи. Однако при этом большое количество организаций продолжает ее использовать. Это не только государственные учреждения, но и представители различного рода бизнеса.
Наверняка многие знают, до 2016 года каждая компания должна была использовать в своей деятельности печати. Однако с 2016 года это правило изменилось. Хотя теперь нет необходимости использовать оттиски, многие компании имеют право делать это по собственному желанию. Естественно, нормы использования печати должны быть отображены в учетной политике. Многие компании продолжают использовать печать, так как именно она является подтверждением совершения того или иного действия. И если подпись еще можно подделать, то уникальную печать конкретной организации подделать не получится.
Что касается лиц, которые имеют право использовать печать, то они выбираются исключительно руководителем. Кроме самого управленца, ставить оттиски на документах могут юристы, бухгалтеры, другие уполномоченные сотрудники.
Зачем нужен акт
В любой организации печать является имуществом, доступ к которому имеется далеко не у каждого сотрудника. Это охраняемый объект, который обычно находится в сейфе. Соответственно, доступ к печати имеет ограниченный круг лиц. За ее сохранность отвечает специально назначенный работник. Необязательно, чтобы это был директор. Ответственным за печать может быть назначен и другой сотрудник.Не имеет значения, на каких документах проставляются оттиски. Без печатей они могут считаться недействительными. Как правило, печать содержит сведения о фирме, ее реквизиты, какие-то дополнительные обозначения. Обычно в компании принимаются различные меры по предотвращению попадания печати в посторонние руки.
Стоит отметить, по закону передача печати может быть выполнена без оформления передаточного акта. Но в такой ситуации руководство может столкнуться с серьезными проблемами. Например, если будет оформлен незаконный документ, или произойдет какая-то другая внештатная ситуация. В таких ситуациях виновного сотрудника определить достаточно сложно. Именно поэтому практически на всех предприятиях внутренние правила обязывают оформлять акт.
Кто составляет акт приема-передачи печати
Что касается сотрудника, который будет вносить сведения в документ, то это может быть, как принимающая, так и передающая сторона. Кроме этого, руководитель может возложить эту обязанность на какого-то другого работника. Но и в этом случае акт составляется от имени сторон. Подтверждая факт передачи и получения печати, ответственные сотрудники проставляют в документе свои автографы.В каких случаях используется акт приема-передачи
Название документа говорит само за себя. При помощи этого акта стороны документально фиксируют факт передачи печати. Что касается причин ее перехода от одного сотрудника другому, то их может быть несколько:
- Работник, отвечающий за печать, временно отсутствует. Это может быть отпуск, больничный, командировка.
- Прежний сотрудник, который должен следить за печатью, увольняется, или руководитель перестал ему доверять. Соответственно, при этом директор назначает нового ответственного работника.
- Печать может передаваться, если от имени ее владельца заверять документы будет другая организация. Естественно, такая передача также должна сопровождаться оформлением акта.
Правила оформления
Документ разрешается заполнять не только на компьютере, но и от руки. Преимущественно организации используют для этого ранее утвержденные шаблоны. Хотя для составления акта подойдет обычный лист формата А4. Документ должен быть оформлен в трех экземплярах: по одному для бывшего и будущего ответственного лица, и один для компании.После оформления акта и непосредственной передаче печати в журнале, который предназначен для ведения внутренних документов компании, делается соответствующая отметка. После этого копия, предназначенная для организации, отправляется на хранение в архив. Здесь данный документ должен храниться в течение трех лет.
Сотрудник, который вносит информацию в документ, должен быть предельно внимательным. Нужно постараться избежать каких-либо ошибок. Даже малейшая опечатка может вызывать определенные неприятности. Например, если неправильно написать фамилию принимающей стороны, то после передачи печати за нее принимающая сторона не будет отвечать. Ведь по документам ответственность несет человек с другой фамилией. Поэтому акт может быть признан недействительным.
Порядок составления акта приема-передачи печати
Для большего удобства специалисты рекомендуют разделить процесс заполнения документа на несколько этапов:
- Начинать оформление необходимо с указания названия документа. А именно «Акт приема-передачи печати». В учетном журнале акт будет обозначен определенным номером. Его также нужно указать.
- Ниже прописывается город, в котором документ оформлялся. Также здесь должна быть указана дата заполнения. Нужно помнить, если эта дата отсутствует, документ не будет считаться действительным.
- Ниже идет основная часть, в которой и описывается сам факт передачи печати. Именно сюда вносятся сведения о компании, которая владеет печатью. Обязательно нужно прописать причину, по которой совершается данная передача. Также указываются должности и паспортные данные передающего и принимающего сотрудников.
- В акте должны присутствовать сведения о документах, согласно которым работники занимают свои должности. Необходимо упомянуть и о приказе или другом документе, который является основанием для передачи печати.
- В центре страницы оставлено пустое место. Оно предназначено для проставления оттиска. По сути, это и есть образец печати, которая подлежит передаче.
- Под оттиском указывается, на какое время назначается новое ответственное лицо. Это может быть бессрочный период, или определяется какая-то определенная дата. Также можно указать событие, до которого печатью будет распоряжаться новый сотрудник. К примеру, ответственным за печать будет главный бухгалтер до тех пор, пока директор компании не вернется из отпуска.
Завершающим этапом оформления данного документа является проставление автографов. Здесь расписывается бывшее ответственное лицо, и сотрудник, который принимает печать. Своими подписями они подтверждают, что документ составлен по обоюдному желанию, и вся указанная в нем информация является достоверной. По сути, этот акт снимает ответственность с передающей стороны, и возлагает ее на принимающую. И с этим обе стороны согласны, что и подтверждают своими автографами.
Образец
Скачать бланк и образец
Акт приема-передачи печати: образец, бланк бесплатно
В каждой организации, предприятии имеется фирменная печать. С ее помощью заверяются все документы, имеющие юридическое значение: договора, контракты и даже трудовые книжки.
Они должны находиться на особом контроле. Можно передавать только одному человеку, который будет отвечать за их сохранность, перемещение, а также за формальности, касающиеся правильности их применения.
Акт приема-передачи является приложением, который позволяет перемещать штампы. Должностное лицо, распоряжающееся материальными ценностями, может передавать их на время в пользование другому человеку, работающему в той же организации.
Основные аспекты
Акт приема-передачи печати идет как приложение к внутреннему приказу о назначении материально ответственного лица. Необходим для задокументированного контроля за передвижением штампов. Он помогает предотвратить неправомерное использование, например, для подтверждения ложных платежных документов или отчетов.
У каждой организации свой образец, который они используют в таких случаях. Составляется он в произвольной форме. Кроме основных требований, каждый добавляет пункты, которые отображают внутренние правила предприятия.
Как и в любом документе, в приложении должно быть указано:
- Ф.И.О и должность должностного лица, который был ответственным.
- Номер приказа, на основании которого составляется приложение.
- Далее, указывается причина, по которой материальные ценности передаются другому лицу. Это может быть отпуск, увольнение или понижение, повышение в должности.
- После этого прописываются данные должностного лица, принявшего материальные ценности.
- Приложение заверяется оттиском печати, передача которой происходит.
- Далее, ставится подпись руководителя организации. Она считается окончательным подтверждением передачи.
- Для того чтобы подтвердить прием, ставится подпись сотрудника.
После того как подписал документ, он несет полную ответственность за надлежащее использование штампа.
Важно! Обязательно необходимо указать время и случаи, при которых новый ответственный человек может распоряжаться штампами.Ниже представлен образец бланка, шаблон можно скачать внизу статьи.
Передача штампа командированному сотруднику
Чаще всего материальные ценности такого типа передаются от руководителя к заместителю или юристу предприятия. Печать может передаваться и сотруднику, отправляющемуся в командировку, где необходимо заверка документов. В таком случае дополнительно должна выдаваться доверенность от руководителя. В ней прописывается какие документы и в течение какого срока ответственное лицо может использовать печати.
Акт приема-передачи печати должен храниться не менее 3 лет. Это поможет избежать спорных ситуаций, в случае, если будут выявлены факты незаконного использования печати. Подняв приложения, можно быстро выяснить, кто из сотрудников владел ею на тот момент.
На видео можно узнать дополнительные сведения о штампах и печатях:
Образец акта приёма-передачи печати
Акт приема-передачи печати составляется тогда, когда данный атрибут переходит от одного ответственного лица к другому. Акт относится к первичной внутренней документации фирмы и служит письменным свидетельством факта перемещения печати.
Кто обязан пользоваться печатями
Печать в некотором роде является пережитком прошлого, тем не менее, ее использование носит широчайшее распространение. Она в ходу у самых разных представителей бизнеса, а также в государственных структурах.
С 2016 года юридические лица, т.е. коммерческие компании, независимо от рода их деятельности и принадлежности к малому, среднему или крупному бизнесу не обязаны пользоваться печатями и штампами. Норма по их применению может быть закреплена в учетной политике предприятия сугубо на добровольной основе. Что касается индивидуальных предпринимателей, то на них обязанность применять печати или штампы в работе никогда не накладывалась, поэтому наличие печати у ИП всегда было признаком собственного волеизъявления.
В каких случаях используется акт приема-передачи
Чаще всего перемещение печати от одного работника предприятии к другому происходит по трем причинам.
Временное отсутствие ответственного лица на рабочем месте (больничный, командировка, отпуск и т.п.).
Назначение нового ответственного лица руководством компании (например, в связи с увольнением прежнего или же утраты к нему доверия).
Печать может передаваться в пользование другой компании для заверения документов от лица ее держателя.
Кто составляет акт
Данный документ составляется от имени двух сторон. Одной из них выступает человек в ведении которого находилась печать до ее передачи, а второй – тот, кому она, собственно, передается. Оба эти сотрудника должны заверить акт своими подписями.
Правила составления акта
На сегодняшний день нет единого унифицированного образца акта приема-передачи печати. Предприятия и организации могут составлять его в произвольной форме или использовать шаблон, разработанный внутри фирмы и утвержденный в ее учетной политике. При этом, вне зависимости от того, какой именно способ оформления будет выбран, следует придерживаться нескольких основных моментов.
В акте обязательно должно быть указано:
наименование компании — владельца печати,
должности и ФИО бывшего ответственного за ее хранение сотрудника
и того, которому она передается,
нужно отразить причину передачи,
дату, до которой печать переходит в другие руки,
поставить оттиск печати,
подписи обоих сотрудников.
С того момента, как оба автографа будут стоять на документе, все обязанности по обеспечению сохранности печати переходят от одного лица к другому.
Правила оформления акта
Акт можно оформлять как на простом листе формата А4, так и на фирменном бланке предприятия, причем писать можно от руки или же печатать на компьютере.
Документ создается в трех экземплярах:
один из которых остается у бывшего ответственного за ее хранение печати работника,
второй поступает во владение будущему ответственному лицу,
третий передается в компанию.
После того, как все формальности будут выполнены и процедура передачи окончательно завершится, акт регистрируется в специальном журнале учета внутренних документов, а затем передается на хранение в архив предприятия, где он должен содержаться в течение периода, установленного для такого рода бумаг (т.е. не менее трех лет).
Образец акта приёма-передачи печати
В начале документа посередине строки пишется его наименование (с коротким обозначением сути) и номер по внутреннему документообороту.
Затем указывается дата составления акта и населенный пункт, в котором зарегистрировано предприятие.
Далее фиксируется собственно сам факт приема-передачи. Здесь необходимо указать:
полное наименование компании (в соответствии с учредительными бумагами),
повод, послуживший обоснованием для процедуры передачи печати,
должность, фамилию-имя-отчество того, от кого она переходит,
должность, фамилию-имя-отчество того, кому она поступает.
В этом же абзаце нужно вписать,
на основании каких документов действуют сотрудники
и ссылку на приказ или распоряжение, послужившее основанием для перемещения печати.
Ниже нужно поставить оттиск этой печати, а также написать, на какой срок она передается (это может быть какая-то конкретная дата или же бессрочный период).
В завершение бланк должен быть заверен автографами обоих сотрудников с расшифровками подписей.
Акт приема-передачи печати
г. Энгельс
«12» марта 2017 г.
В связи с отбытием в длительную командировку директор ООО «СтройЛес» Новиков А.И., действующий на основании Устава и приказа № 23/А от «12» марта 2017 г. передал, а заместитель директора по общим вопросам Суриков П.Р., действующий на основании приказа № 24/А от «12» марта 2017 г. и доверенности от «01» декабря 2016 г. N 1534267916, принял печать ООО «СтройЛес» со следующим оттиском:
(оттиск)
Печать переходит в распоряжение Сурикова П.Р. вплоть до возвращения директора Новикова А.И. из командировки.
_________________ /Новиков А.И./
_________________ /Суриков П.Р./
М.П.
Акт приема-передачи печати: образец, бланк
В каждой организации, предприятии имеется фирменная печать. С ее помощью заверяются все документы, имеющие юридическое значение: договора, контракты и даже трудовые книжки.
Они должны находиться на особом контроле. Можно передавать только одному человеку, который будет отвечать за их сохранность, перемещение, а также за формальности, касающиеся правильности их применения.
Акт приема-передачи является приложением, который позволяет перемещать штампы. Должностное лицо, распоряжающееся материальными ценностями, может передавать их на время в пользование другому человеку, работающему в той же организации.
Основные аспекты
Акт приема-передачи печати идет как приложение к внутреннему приказу о назначении материально ответственного лица. Необходим для задокументированного контроля за передвижением штампов. Он помогает предотвратить неправомерное использование, например, для подтверждения ложных платежных документов или отчетов.
У каждой организации свой образец, который они используют в таких случаях. Составляется он в произвольной форме. Кроме основных требований, каждый добавляет пункты, которые отображают внутренние правила предприятия.
Как и в любом документе, в приложении должно быть указано:
- Ф.И.О и должность должностного лица, который был ответственным.
- Номер приказа, на основании которого составляется приложение.
- Далее, указывается причина, по которой материальные ценности передаются другому лицу. Это может быть отпуск, увольнение или понижение, повышение в должности.
- После этого прописываются данные должностного лица, принявшего материальные ценности.
- Приложение заверяется оттиском печати, передача которой происходит.
- Далее, ставится подпись руководителя организации. Она считается окончательным подтверждением передачи.
- Для того чтобы подтвердить прием, ставится подпись сотрудника.
После того как подписал документ, он несет полную ответственность за надлежащее использование штампа.
Важно! Обязательно необходимо указать время и случаи, при которых новый ответственный человек может распоряжаться штампами.
Ниже представлен образец бланка, шаблон можно скачать внизу статьи.
Передача штампа командированному сотруднику
Чаще всего материальные ценности такого типа передаются от руководителя к заместителю или юристу предприятия. Печать может передаваться и сотруднику, отправляющемуся в командировку, где необходимо заверка документов. В таком случае дополнительно должна выдаваться доверенность от руководителя. В ней прописывается какие документы и в течение какого срока ответственное лицо может использовать печати.
Акт приема-передачи печати должен храниться не менее 3 лет. Это поможет избежать спорных ситуаций, в случае, если будут выявлены факты незаконного использования печати. Подняв приложения, можно быстро выяснить, кто из сотрудников владел ею на тот момент.
На видео можно узнать дополнительные сведения о штампах и печатях:
Скачать акт приема-передачи
Post Views: 1 950
Акт приема-передачи печати. Образец 2019 года
Составление акта приема-передачи печати происходит тогда, когда данный атрибут переходит от одного ответственного лица к другому. Акт относится к первичной внутренней документации фирмы и служит письменным свидетельством факта перемещения печати.
Кто обязан пользоваться печатями
Печать в некотором роде является пережитком прошлого, тем не менее, ее использование носит широчайшее распространение. Она в ходу у самых разных представителей бизнеса, а также в государственных структурах.
ФАЙЛЫ
Скачать пустой бланк акта приема-передачи печати .docСкачать образец заполнения акта приема-передачи печати .doc
С 2016 года юридические лица, т.е. коммерческие компании, независимо от рода их деятельности и принадлежности к малому, среднему или крупному бизнесу не обязаны пользоваться печатями и штампами. Норма по их применению может быть закреплена в учетной политике предприятия сугубо на добровольной основе. Что касается индивидуальных предпринимателей, то на них обязанность применять печати или штампы в работе никогда не накладывалась, поэтому наличие печати у ИП всегда было признаком собственного волеизъявления.
Зачем нужен акт приема-передачи печати
Печать на любом предприятии – объект особо охраняемый, за ее содержание и сохранность, как правило, отвечает один конкретный человек: либо директор компании, либо сотрудник, назначенный на это особым распоряжением руководства. Часто для хранения печати рекомендуют использовать специальный сейф, с доступом ограниченного круга лиц.
При помощи печати визируется документация фирмы, причем зачастую важность бумаг значения не имеет – это могут быть какие-то ежедневные рутинные документы или же ценные договоры и контракты. Без специального оттиска, который обычно содержит реквизиты организации и иногда какие-то секретные обозначения (такая маркировка используется для защиты печатей и штампов от подделки) тот или иной документ не будет считаться действительным, именно поэтому организации стремятся ограничить доступ к печатям. Соблюдение определенных мер безопасности позволяет также избежать попадания печатей и штампов в руки мошенников и прочих нечистоплотных граждан, а значит и использования их в корыстных или каких-то иных злонамеренных целях.
Печать, конечно, можно передать и без составления акта, но в случае, если произойдет какое-то нештатное, выходящее за рамки закона событие с применением печати, установить и доказать виновность того или иного лица будет крайне затруднительно.
Также читайте: всё о печати для ИП и ООО
В каких случаях используется акт приема-передачи
Чаще всего перемещение печати от одного работника предприятии к другому происходит по трем причинам.
- Временное отсутствие ответственного лица на рабочем месте (больничный, командировка, отпуск и т.п.).
- Назначение нового ответственного лица руководством компании (например, в связи с увольнением прежнего или же утраты к нему доверия).
- Печать может передаваться в пользование другой компании для заверения документов от лица ее держателя.
Кто составляет акт
Данный документ составляется от имени двух сторон. Одной из них выступает человек в ведении которого находилась печать до ее передачи, а второй – тот, кому она, собственно, передается. Оба эти сотрудника должны заверить акт своими подписями.
Правила составления акта
На сегодняшний день нет единого унифицированного образца акта приема-передачи печати. Предприятия и организации могут составлять его в произвольной форме или использовать шаблон, разработанный внутри фирмы и утвержденный в ее учетной политике. При этом, вне зависимости от того, какой именно способ оформления будет выбран, следует придерживаться нескольких основных моментов.
В акте обязательно должно быть указано:
- наименование компании — владельца печати,
- должности и ФИО бывшего ответственного за ее хранение сотрудника
- и того, которому она передается,
- нужно отразить причину передачи,
- дату, до которой печать переходит в другие руки,
- поставить оттиск печати,
- подписи обоих сотрудников.
С того момента, как оба автографа будут стоять на документе, все обязанности по обеспечению сохранности печати переходят от одного лица к другому.
Правила оформления акта
Акт можно оформлять как на простом листе формата А4, так и на фирменном бланке предприятия, причем писать можно от руки или же печатать на компьютере.
Документ создается в трех экземплярах:
- один из которых остается у бывшего ответственного за ее хранение печати работника,
- второй поступает во владение будущему ответственному лицу,
- третий передается в компанию.
После того, как все формальности будут выполнены и процедура передачи окончательно завершится, акт регистрируется в специальном журнале учета внутренних документов, а затем передается на хранение в архив предприятия, где он должен содержаться в течение периода, установленного для такого рода бумаг (т.е. не менее трех лет).
Образец акта приёма-передачи печати
- В начале документа посередине строки пишется его наименование (с коротким обозначением сути) и номер по внутреннему документообороту.
- Затем указывается дата составления акта и населенный пункт, в котором зарегистрировано предприятие.
- Далее фиксируется собственно сам факт приема-передачи. Здесь необходимо указать:
- полное наименование компании (в соответствии с учредительными бумагами),
- повод, послуживший обоснованием для процедуры передачи печати,
- должность, фамилию-имя-отчество того, от кого она переходит,
- должность, фамилию-имя-отчество того, кому она поступает.
В этом же абзаце нужно вписать,
- на основании каких документов действуют сотрудники
- и ссылку на приказ или распоряжение, послужившее основанием для перемещения печати.
- Ниже нужно поставить оттиск этой печати, а также написать, на какой срок она передается (это может быть какая-то конкретная дата или же бессрочный период).
- В завершение бланк должен быть заверен автографами обоих сотрудников с расшифровками подписей.
Акт приема передачи печати. Образец заполнения и бланк 2020 года
Печать организации содержит ее реквизиты и является свидетельством того, что документ на самом деле создан этой организацией. Посредством акта приема-передачи печати фиксируется переход печати от одного ответственного за ее использование лица к другому.
Файлы в .DOC:Бланк акта приема-передачи печатиОбразец акта приема-передачи печати
Нужна ли печать вообще
Федеральным законом от 06 апреля 2015 года №82-ФЗ с организаций и индивидуальных предпринимателей снята обязанность пользоваться печатями. Однако документы, скрепленные печатью, все еще считаются вызывающими большее доверие, чем документы только с подписью или подписями руководителей. Именно поэтому некоторые организации еще используют печать.
Печать — это инструмент, содержащий сведения об организации или ИП, подпись которых она удостоверяет. Правом пользоваться главной печатью в организации обычно наделены генеральный директор и главный бухгалтер. Если в организации имеется печать, сведения о ее наличии должны быть внесены в Устав организации (на основании Федеральных законов №№ 208-ФЗ от 26 декабря 1995 года и 14-ФЗ от 08 февраля 1998 года).
Отдельным распорядительным документом в организации назначается ответственное лицо или ответственные лица, которые хранят у себя главную и внутренние печати организации. Как правило, ответственным за хранения главной печати является главный бухгалтер или начальник канцелярии. За печати подразделений отвечают руководители соответствующих подразделений.
Оттиски имеющихся в организации печатей и штампов вносятся в журнал печатей и штампов организации, который шнуруется, нумеруется и также скрепляется печатью.
Все операции с печатью (уничтожение, смена ответственного лица) должны фиксироваться документально. Для определения порядка обращения с печатями в организации разрабатывается нормативный локальный акт — «Положение об изготовлении, учете, хранении, использовании и уничтожении печатей и штампов организации», в котором находятся также и утверждаемые одновременно с самим документов формы актов, приказов и т.п.
Составление акта приема-передачи печати
Акт приема-передачи печати составляется в случаях как постоянной, так и временной смены ответственного за ее хранение и использование лица. Такая необходимость может возникнуть:
- при увольнении ответственного лица;
- при уходе ответственного лица в отпуск;
- при временной нетрудоспособности ответственного лица и т.п.
Акт составляется в двух экземплярах: один остается у лица, принявшего печать, второй — у передавшего.
Форма акта приема-передачи печати
На нашем сайте имеется шаблон акта приема-передачи печати, которым вы можете воспользоваться для своих нужд. Законом форма акта никак не регламентирована, и вы можете составить его на свое усмотрение. Главное, чтобы он содержал в себе следующие элементы:
- «шапку» с указанием места и даты составления акта, грифа «утверждаю», должности, ФИО и расшифровки подписи руководителя, который будет подписывать акт;
- название документа: «Акт приема-передачи печати/печатей»;
- текст акта с указанием данных лица, которое передает печать и лица, получающего печать. В случае, если печать передается новому работнику, потребуется указать данные доверенности или приказа, которым это лицо назначено ответственным за данную печать. Если печать передается во временное пользование, указывается срок, на который она передается;
- список принятых/переданных печатей;
- дату и подписи лица, принимающего и передающего печать, оттиск печати.
Хранится акт в течение трех лет, после чего уничтожается в установленном в организации порядке.
О приемке NEA
В качестве услуги для отдельных лиц и корпоративного сообщества, для поощрения и признания инноваций в продуктах, которые обеспечивают преимущества и улучшают качество жизни людей с экземой и чувствительной кожей, Национальная ассоциация экземы учредила программу Seal of Acceptance ™. Мы принимаем заявки от товаров следующих категорий:
- Очищающие средства
- Одежда и ткани
- Одноразовые салфетки
- Средства по уходу за волосами
- Товары для дома
- Увлажняющие средства
- Безрецептурные препараты
- Солнцезащитные кремы
Преимущества для потребителей
Знак признания ™ помогает людям распознавать продукты, подходящие для ухода за экземой или чувствительной кожей.Многие потребители уже осознают важность отказа от определенных ингредиентов, составов и составов при покупке средств личной гигиены, товаров для дома, тканей и солнцезащитных кремов.
Потребители часто полагаются на информацию, отображаемую на упаковке, при выборе покупки. Наличие логотипа NEA Seal of Acceptance ™ даст потребителям возможность принимать информированные решения о покупке, чтобы помочь справиться с экземой и чувствительной кожей.
Преимущества для производителей
Продукты, удостоенные Знака признания ™, согласованы с выдающейся профессиональной некоммерческой организацией здравоохранения, чьей миссией является улучшение здоровья и качества жизни людей с экземой посредством исследований, поддержки и обучения.Маркетинговые преимущества участия включают:
- Использование логотипа Seal of Acceptance ™ на принятой упаковке продукта, в рекламе, акциях, социальных сетях и на веб-страницах продукта.
- Включение в список разрешенных продуктов для размещения в каталоге продуктов на веб-сайте NEA и публикациях NEA.
- Отличное признание Национальной ассоциации экземы.
Здесь вы найдете ответы на часто задаваемые вопросы. Если ваша компания желает получить дополнительную информацию или подать заявку на получение Знака принятия ™, сообщите нам об этом.
Seal of Acceptance ™ Criteria
Сертификат соответствия NEA ™ включает список ингредиентов, которых следует избегать, поскольку они содержат известные раздражители. В зависимости от продукта комиссия NEA Seal of Acceptance ™ рассматривает данные испытаний на чувствительность, а также данные об ингредиентах и составе.
Советы по выбору продукта
Поиск продукта, который подходит вам или близкому вам человеку, может оказаться сложной задачей. То, что работает для одного человека, может не работать для другого.По мере изменения состояния вашей кожи может измениться и эффективность продукта. Производитель также может менять рецептуру продукта из года в год. При нанесении нового продукта на кожу выполните следующие действия.
- Если вы знаете, что у вас аллергия на конкретный ингредиент, проверьте этикетку перед покупкой.
- Просмотрите список продуктов, получивших знак признания Национальной ассоциации экземы ™.
- При первом нанесении нового продукта нанесите небольшое количество (размером с горошину) на пульс вашего запястья или сгиб локтя.Не мойте этот участок в течение 24-48 часов и следите за аллергическими реакциями, такими как покраснение, сыпь, любые высыпания на коже, зуд, боль, шелушение и т. Д.
Чтобы узнать больше о безопасности ингредиентов, посетите раздел «Обзор косметических ингредиентов» и «Информация о косметике».
Seal of Acceptance ™ Каталог продукции
Каталог продуктов содержит список продуктов, получивших Знак принятия ™. Продукция, имеющая право на Знак принятия ™, — это продукты, которые были созданы или предназначены для использования людьми с экземой или тяжелыми состояниями чувствительной кожи и которые удовлетворяют критериям Знака принятия ™.
Критерий Seal of Acceptance ™ включает список ингредиентов и содержимого, которых следует избегать, поскольку они содержат известные раздражители. В зависимости от продукта группа экспертов Seal of Acceptance ™ рассматривает данные испытаний на чувствительность, безопасность и токсичность, а также данные об ингредиентах, составе и составе.
Принятие определенного продукта не означает одобрения этого продукта. Принятие продукта означает, что продукт был оценен для определения того, что он не содержит ингредиентов или содержимого, которые заведомо непригодны для использования людьми с экземой или состояниями чувствительной кожи.
Национальная ассоциация экземы не делает никаких заявлений и не дает никаких гарантий относительно каких-либо принятых продуктов; включая, помимо прочего, любые подразумеваемые гарантии товарной пригодности или пригодности для какой-либо конкретной цели.
Мы обновляем наш каталог продуктов для лечения экземы по мере появления новых продуктов — регулярно проверяйте информацию о новых продуктах для лечения симптомов экземы
Специальное примечание: Ореховые масла и некоторые натуральные ингредиенты могут вызывать аллергию у некоторых людей и вызывать беспокойство у педиатрических пациентов.Каждый обзор Знака принятия ™ предупреждает потребителей о наличии ореховых масел и подобных натуральных ингредиентов. Пожалуйста, обратитесь к своему врачу за советом.
Отзывы потребителей
Национальная ассоциация экземы запрашивает ваши отзывы о любом продукте, используемом для лечения экземы или чувствительной кожи. Воспользуйтесь нашей онлайн-формой для связи или свяжитесь с нами по телефону:
Национальная ассоциация экземы
505 San Marin Dr, Suite B300
Novato, CA 94945
Соглашение о безотзывной защите основного вознаграждения (IMFPA). Образец, шаблон.
МЕЖДУНАРОДНАЯ ТОРГОВАЯ ПАЛАТА (I.C.C.)
Соглашение о безотзывной защите мастерского вознаграждения
| Товар: | Мазут мазут мазут М100 (ГОСТ 10585/99) | Происхождение: | Российская Федерация | Количество контракта: | 50000 тонн x 12 месяцев = 600000 тонн | Доставка: | CIF Порт Хуан Дао (Китай) | Срок действия договора: | Один год | Цена: | Брутто 180 долларов США.00 долларов США за тонну / нетто 170 долларов США за тонну | Комиссия: | 10 долларов США за тонну | Номер контракта: | Имя продавца: | В лице: | Имя покупателя: | В лице: |
Мы, нижеподписавшийся , именуемый Продавцом и Покупателем, под страхом наказания за лжесвидетельство настоящим безоговорочно подтверждаем и безоговорочно принимаем оплату всем посредникам и держателям сборов одновременно и в той форме, в которой производится оплата Продавцу. для каждой транзакции по настоящему Контракту до завершения Контракта, а также пролонгации и продления и в соответствии с банковскими реквизитами, которые будут указаны в бумажных копиях настоящего Контракта.
Мы, Покупатель , безоговорочно подтверждаем, что мы прикажем нашему банку подтвердить автоматические платежные поручения указанным ниже получателям; Кроме того, мы, Покупатель , подтверждаем, что все платежные поручения должны автоматически переводить средства в соответствии с направлением каждого получателя на банковский счет в течение 7 (семи) рабочих дней после даты закрытия и завершения каждой поставки продукта. в течение срока действия Контракта плюс любое / или продление и пролонгация указанного Контракта.
В целях ясности мы подтверждаем, что закрытие и завершение каждой поставки считается состоявшимся, когда финансовый инструмент, выпущенный Покупателем, был снят на счетах банка-эмитента.
Мы, Покупатель , обязуемся предоставить всем бенефициарам письменных свидетельств платежных поручений, поданных в наш банк, вместе с подтверждениями их принятия. Кроме того, нашему банку будет поручено предоставить должным образом подписанное и заверенное печатью подтверждение этой инструкции, как указано в приложении, составляющем часть настоящего Соглашения.Подразумевается, что для целей настоящего IMFPA наш банк должен быть тем же самым банком, и этот IMFPA действует как его неотъемлемая часть.
Мы, Покупатель , соглашаемся, что условия покупки и продажи товара должны соответствовать Контракту между _________________________ (как Продавец) и _________________________ (как Покупатель). Бенефициары, указанные ниже под бенефициаром стороны продавца и бенефициаром стороны покупателя, действуют строго как наши Агенты и / или мандаты и / или посредники не несут никакой ответственности перед Продавцом и / или покупателем и их соответствующими агентами и / или посредниками за счет неисполнения Продавцом и / или Покупателем Контракта. Агенты и / или уполномоченные лица и / или посредники или их должностные лица, партнеры, директора и сотрудники не несут ответственности в соответствии с какой-либо теорией Контракта, строгой ответственностью, небрежностью, искажением фактов или другой справедливой юридической теорией за любую потерю ущерба любого характера. Покупателем и / или Продавцом и их соответствующими полномочиями и / или Агентами и / или Посредниками при выполнении Контракта между Покупателем и Продавцом. Агенты и / или Мандаты и / или Посредники не несут ответственности перед Покупателем и / или Продавцом и их соответствующими Мандатами и / или Агентами или Посредниками за любые особые, случайные или косвенные (косвенные) или условные убытки, такие как, помимо прочего, потеря прибыль, упущенная возможность, потеря бизнеса и т. д.
Мы, нижеподписавшийся , являющийся Покупателем, или названный законным уполномоченным представителем Покупателя, как указано в подписанной и имеющей юридическую силу основной транзакции, Контракт безоговорочно соглашаемся и обязуемся утверждать и осуществлять все платежи в валюте долларов США всем получателям, указанным ниже в качестве их законные и подлежащие уплате комиссии. Настоящее Соглашение также действует как запись, подтверждающая размер комиссионных для каждого названного бенефициара, как указано ниже:
ОБЩАЯ КОМИССИЯ ОПЛАЧИВАЕТСЯ ПОКУПАТЕЛЕМ СЛЕДУЮЩИМ:
1.Со стороны продавца: 5 долларов США за тонну.
2. Сторона покупателя: 5 долларов США за тонну:
— Мандат покупателя: 2,50 доллара США за тонну;
— Посредник покупателя: 2,00 доллара США за тонну;
— Посредник фасилитатора покупателя: 0,50 доллара США за тонну.
3. Общая цена по настоящему Соглашению:
600 000 долларов США
4. Сумма в размере долларов США 10,00 долларов США за МТ на общую сумму 600 000 МТ должна быть урегулирована, как указано в настоящем документе, для перевода на счета Получателей и / или их назначенные казначейства.
УСЛОВИЯ:
Настоящее Соглашение о безотзывной защите вознаграждения охватывает первоначальный Контракт и должно включать любые возобновления, продления, пролонгации, дополнения или любой новый Контракт или Контракт на передачу, каким-либо образом возникший в результате этой транзакции из-за вышеуказанных Посредников или изменения кодов первоначального Контракта, заключенного между Покупатель и Продавец.
Настоящее Безотзывное Генеральное соглашение о защите комиссионных и любые впоследствии выданные платежные поручения подлежат переуступке, передаче и делению и не могут быть изменены без явного письменного и нотариально заверенного согласия получателя.Все стороны соглашаются не обходить и не пытаться обойти сделку по настоящему Контракту или в будущем в течение пяти (5) лет с даты исполнения настоящего Безотзывного Соглашения о защите основного вознаграждения. Этот документ связывает все стороны, их сотрудников, партнеров, правопреемников и уполномоченных или уполномоченных лиц.
Все подписи, отправленные по факсу и / или электронной почте, считаются подлинными подписями с целью связывания всех сторон настоящего Соглашения.Этот документ может быть подписан и в любом количестве экземпляров, которые все вместе взяты и составляют один и тот же документ. Любая сторона может заключить этот документ, и заключенное таким образом Соглашение путем подписания любой копии в любое время, дату или период, упомянутые в любом положении этого документа, может быть изменено только Соглашением в письменной форме и подписанным всеми заинтересованными сторонами.
Кроме того, мы соглашаемся с тем, что все комиссии, причитающиеся бенефициару в результате любого продления или отката Контракта, и что мы обязуемся оформить всю необходимую документацию в нашем банке без каких-либо неоправданных задержек, чтобы гарантировать такие комиссии и выплаты в рамках условий Соглашения.
ЧАСТИЧНАЯ НЕДЕЙСТВИТЕЛЬНОСТЬ:
Незаконность, недействительность и не имеющая исковой силы положение этого документа в соответствии с законодательством любой юрисдикции не влияет на его незаконность, действительность или исковую силу в соответствии с законодательством любой другой юрисдикции или положения.
ПРИМЕНИМОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО И ЮРИСДИКЦИЯ:
Этот документ регулируется и толкуется в соответствии с текущим английским или I.C.C. 400/500/600 подписано между партнерами NCND законов.
АРБИТРАЖ:
Все стороны соглашаются передавать любые споры между сторонами, возникающие из настоящего Соглашения или в связи с ним, включая любые вопросы, касающиеся его существования, действительности или прекращения, в арбитражные правила Международного арбитражного центра (МАЦ).Назначенный арбитр проводит разбирательство в любой стране, выбранной сторонами, и применяются правила МАС.
| ДАННЫЕ: | ПРОДАВЕЦ | Название компании: | В лице: | Заголовок: | Паспорт № | Национальность: | Подпись и печать: | Название банка: | Адрес банка: | Счет № | Имя счета: | SWIFT / ABA # | Сотрудник банка: | Банк Тел. / Сотовый / Факс | Дата подписи: |
| ОСОБЕННОСТИ: | ПОКУПАТЕЛЬ | Название компании: | В лице: | Заголовок: | Паспорт № | Национальность: | Подпись и печать: | Название банка: | Адрес банка: | Счет № | Имя счета: | SWIFT / ABA # | Сотрудник банка: | Банк Тел. / Сотовый / Факс | Дата подписи: |
| СТОРОНА ПОКУПАТЕЛЯ: ОБЩАЯ КОМИССИЯ ДЛЯ СТОРОНЫ ПОКУПАТЕЛЯ: 5 долларов США.00 ЗА МТ |
ГРУППА 1: МАНДАТ ПОКУПАТЕЛЯ (кассир): Общая сумма 1500000 долларов США / 2,50 доллара США за MT
| Имя получателя: | Paymaster для: | Название банка: | Адрес банка: | Счет № | Имя счета: | SWIFT / ABA # | Сотрудник банка: | Подпись и печать: | Банк Тел. / Сотовый / Факс | Дата подписи: | Обязательное сообщение: | ВСЕ ИНСТРУКЦИИ ПО ПЕРЕВОДУ ДОЛЖНЫ УКАЗАТЬ: «ФОНДЫ ЯВЛЯЮТСЯ ЧИСТЫМИ И НЕУГОЛОВНЫМ ПРОИСХОЖДЕНИЕМ И ВЫПЛАТЫВАЮТ НАЛИЧНЫМИ СРАЗУ ПО ПОЛУЧЕНИЮ БАНКОМ ПОЛУЧАТЕЛЯ.« |
ГРУППА 2: Посредник (кассир): Общая сумма 1 200 000 долларов США / 2 доллара США за MT
| Имя получателя: | Название банка: | Адрес банка: | Счет № | Имя счета: | SWIFT / ABA # | Сотрудник банка: | Подпись и печать: | Банк Тел. / Сотовый / Факс | Дата подписи: | Обязательное сообщение: | ВСЕ ИНСТРУКЦИИ ПО ПЕРЕВОДУ ДОЛЖНЫ УКАЗАТЬ: «ФОНДЫ ЯВЛЯЮТСЯ ЧИСТЫМИ И НЕУГОЛОВНЫМ ПРОИСХОЖДЕНИЕМ И ВЫПЛАТЫВАЮТ НАЛИЧНЫМИ СРАЗУ ПО ПОЛУЧЕНИЮ БАНКОМ ПОЛУЧАТЕЛЯ.« |
ГРУППА 3: Посредник посредника покупателя (кассир): Общая сумма 300 000 долларов США / 0,50 доллара США за MT
| Имя получателя: | Название банка: | Адрес банка: | Счет № | Имя счета: | SWIFT / ABA # | Сотрудник банка: | Подпись и печать: | Банк Тел. / Сотовый / Факс | Дата подписи: | Обязательное сообщение: | ВСЕ ИНСТРУКЦИИ ПО ПЕРЕВОДУ ДОЛЖНЫ УКАЗАТЬ: «ФОНДЫ ЯВЛЯЮТСЯ ЧИСТЫМИ И НЕУГОЛОВНЫМ ПРОИСХОЖДЕНИЕМ И ВЫПЛАТЫВАЮТ НАЛИЧНЫМИ СРАЗУ ПО ПОЛУЧЕНИЮ БАНКОМ ПОЛУЧАТЕЛЯ.« |
| СТОРОНА ПРОДАВЦА: ОБЩАЯ КОМИССИЯ НА СТОРОНЕ ПРОДАВЦА: ДОЛЛ. $ 5,00 ЗА МТ |
ГРУППА 1: МАНДАТ ПРОДАВЦА (кассир): Общая сумма 3 000 000 долларов США / 5 долларов США за MT
| Имя получателя: | Paymaster для: | Название банка: | Адрес банка: | Счет № | Имя счета: | SWIFT / ABA # | Сотрудник банка: | Подпись и печать: | Банк Тел. / Сотовый / Факс | Дата подписи: | Обязательное сообщение: | ВСЕ ИНСТРУКЦИИ ПО ПЕРЕВОДУ ДОЛЖНЫ УКАЗАТЬ: «ФОНДЫ ЯВЛЯЮТСЯ ЧИСТЫМИ И НЕУГОЛОВНЫМ ПРОИСХОЖДЕНИЕМ И ВЫПЛАТЫВАЮТ НАЛИЧНЫМИ СРАЗУ ПО ПОЛУЧЕНИЮ БАНКОМ ПОЛУЧАТЕЛЯ.« |
| НОТАРИУМ: В ЭТОТ ДЕНЬ _________________, 20 ____ ДО МЕНЯ, НЕПОДПИСАННОЕ НОТАРИАЛЬНОЕ ИЗДАНИЕ, ЛИЧНО ЯВИЛОСЬ _________________________ ЮРИДИЧЕСКИЙ ПРЕДСТАВИТЕЛЬ ИМЕНИ ПЛАТЕЖА И УКАЗАННЫЙ В ПЛАТЕЖЕ ВЫШЕИЗЛОЖЕННЫЙ ИНСТРУМЕНТ И ПРИЗНАЕТ, ЧТО ОН ИСПОЛНИЛ СВОЙ СВОБОДНЫЙ ДЕЙСТВИЕ. МОЕ КОМИССИИ истекает: ___________________________ НОТАРИУС: __________________________ |
| ОДОБРЕНИЕ БАНКА Это безотзывное платежное поручение было подано нам и будет выполнено в соответствии с инструкциями выше. Имя сотрудника банка: __________________________________ Заголовок: ______________________________________________ Номер контакта: _______________________________________ Название банка: _______________________________________ Подпись и печать ________________________________________ Дата: _____________________________________, 20_____ |
| В УДОСТОВЕРЕНИЕ ЧЕГО СТОРОНЫ ИСПОЛНИЛИ И ДАТИРОВАЛИ НАСТОЯЩЕЕ СОГЛАШЕНИЕ ПОД РУКОЙ И ПЕЧАТЬ ЕГО ДОЛЖНЫМ ОБЯЗАТЕЛЬНЫМ УПОЛНОМОЧЕННЫМИ должностными лицами. |
.
2. — (1) В этом Законе, если контекст не требует иного —
|
АКТ-терапевт Чикаго — Терапия принятия и приверженности
ACT = терапия принятия и приверженности
Ищете терапевта ACT в Чикаго ? Терапия принятия и приверженности (ACT) — это подход к консультированию, который считается ответвлением традиционной когнитивно-поведенческой терапии или КПТ. Я часто использую такой подход в работе с клиентами.
Хотя клиническое название может показаться сверхъестественным, на самом деле основные арендаторы ACT довольно прямолинейны.
Прежде чем предложить базовое определение ACT, было бы полезно понять связанный терапевтический подход КПТ, чтобы усвоить эти две модели.
Давайте посмотрим:
Когнитивно-поведенческая терапия (КПТ)
Короче говоря, когнитивно-поведенческая терапия в основном ориентирована на здесь и сейчас. Это считается доказательной терапией, потому что она, так сказать, «подкреплена» клинической литературой.
КПТ нацелена на иррациональное мышление, в том числе на искажения мышления, которые во многом способствуют возникновению таких проблем, как тревога и депрессия.
Клинические исследования показывают, что КПТ — одна из наиболее эффективных доступных форм терапии. Со-отцами CBT являются Альберт Эллис, доктор философии, и Аарон Бек, доктор медицины, соответственно.
CBT Основные характеристики
Основные характеристики традиционной CBT включают:
- Сосредоточьтесь на своих мыслях здесь и сейчас
- Оценка ваших убеждений, которые могут быть или не основаны на фактах.
- Сложные мысли, которые могут быть иррациональными, нелогичными или самоограничивающими.
- Изучение новых моделей мышления.
Продолжительность когнитивно-поведенческой терапии
В общем, КПТ считается более короткой формой консультирования. Основная цель этого терапевтического подхода — помочь вам переключить ваше осознание с непродуктивного и часто негативного мышления на более сбалансированные и здоровые мысли.
Поскольку терапия направлена на достижение цели и не тратит много времени на обработку эмоций или прошлого, она имеет тенденцию быть более короткой по своей природе.
Точное количество сеансов определить сложно, но по сравнению с другими подходами к оздоровлению, такими как психодинамическая терапия, КПТ, возможно, короче.
CBT и ACT
Как упоминалось ранее, терапия принятия и обязательства (ACT) является ответвлением CBT. По своей сути ACT — это подход к благополучию, который учит вас принимать различные вызовы, которые приходят с жизнью, не пытаясь их контролировать.
ACT сам по себе не нов, но считается, что это то, что обычно называют типом психотерапии «третьей волны».
Третья волна — это термин за 25 центов для новых форм ранее созданной терапевтической модели, но с дополнительной функцией сосредоточения внимания на ослаблении симптомов, помогая вам жить более богатой и целеустремленной жизнью.
ACT основывается на осознанности
Характерной чертой ACT является то, что он считается «осознанным» — это означает, что он ориентирован на здесь и сейчас и предназначен для того, чтобы позволить вам преодолеть негативные мысли, связанные с чувствами.
Когда вы думаете о ACT, думайте о целенаправленной типовой терапии, которая связана с изменением того, как вы справляетесь с различными жизненными проблемами.
ACT также соответствует части «C» аббревиатуры «Обязательства». Таким образом, цель состоит в том, чтобы сосредоточиться на вашей приверженности процессу изменений и разработать стратегии, когда вы не можете придерживаться поставленных целей.
Три направления деятельности ACT
В рамках когнитивной терапии, основанной на внимательности в форме ACT, существует 3 конкретных области, которые составляют эту форму консультирования, ориентированную на поиск решений.
Давайте посмотрим:
1. Приемка
2. Обязательство
3. Принять меры
Приемка
Одна из отличительных черт ACT — принимать вещи такими, какие они есть, и признавать, что есть некоторые вещи, которые просто невозможно контролировать. Преимущество здесь состоит в том, чтобы помочь изменить желание почувствовать, что вам нужно контролировать вещи, и вместо этого осознанно принять реалии данной ситуации.
Этот воодушевляющий аспект ACT помогает вам уйти от навязчивых мыслей и беспокойства и попытаться контролировать «жизнь».Опять же — цель — принять вещи такими, какие они есть, и работать с тем, что мы представляем здесь и сейчас.
Общие приемочные стратегии ACT включают:
- Позвольте себе не действовать в соответствии с импульсами или чувствами, которые обычно основаны на искажении мыслей.
- Помните о своих слабостях, но также признайте свои сильные стороны.
- Написание бланка разрешения не быть идеальным во всем.
- Осознавать трудные области своей жизни, но не заниматься выученной беспомощностью.
- Дайте себе возможность поверить в то, что вы контролируете то, как вы думаете, реагируете, ведете себя и чувствуете.
Обязательства
Термин «приверженность» в модели ACT означает осознанное присутствие здесь и сейчас и принятие вещей такими, какие они есть, не осуждая их и не пытаясь их контролировать.
Таким образом, вас учат новым навыкам, которые призваны помочь вам лучше справляться с психологическим восприятием вашего окружения, включая то, как вы оцениваете свои личные характеристики, людей, эмоционально связанных с вами, и другие жизненные отношения.
«C» часть акта выбирает ценное направление и пытается его придерживаться. Другими словами, обязательство выбирать, как вы реагируете, основываясь на распространении нездорового мышления.
Выбор оцененного направления означает:
- Распознавать внутренние, самоограничивающие сообщения, которые вы проигрываете в уме, и брать на себя обязательство принимать вещи такими, какие они есть, а не такими, какими мы хотим их видеть.
- Принятие того, кто вы есть как личность, включая духовные аспекты вас самих, которые являются подлинными для вас.
- Примите решение жить здесь и сейчас — как в этот самый момент времени — и не участвовать в избегающем поведении.
- Верить в то, что вы можете жить яркой, значимой и полноценной жизнью и что счастье достижимо.
Принять меры
Последний аспект конструкции ACT — буква «T» в аббревиатуре. Это означает именно то, что означает — действовать.
Примеры действий:
- Осознанно жить настоящим.
- Подтверждение реалистичных и позитивных мыслей о том, кто вы есть и о мире, в котором вы живете.
- Постановка реалистичных краткосрочных и долгосрочных целей, основанных на силе и не обуславливающих неудачу.
- Быть открытым для изменений в поведении и осознавать, что у вас есть возможность перемещать пресловутый «мяч» на вашей личной баскетбольной площадке.
Для чего можно использовать ACT?
Терапия принятия и приверженности — подход когнитивно-поведенческой терапии, основанный на осознанности, — имеет множество практических применений в повседневной жизни.
Вот лишь некоторые из них:
- Снижение чрезмерного беспокойства
- Изменение отношений с фобиями и страхами.
- Снижение беспокойства и стресса
- Повышение уверенности и самооценки.
- Как остановить выученную беспомощность
- Работа после перенесенных травм
- Мотивация к похуданию и наращиванию мышечной массы
- Постановка целей — краткосрочная и долгосрочная
- Работа над чувством печали
- Перемещение утрат и горя
Внимательность
Один из ключевых компонентов ACT — это внимательность.Хотя это может показаться причудливым термином, на самом деле это не что иное, как осознание настоящего момента времени с использованием всех пяти своих чувств.
Внимательность можно улучшить различными способами, в том числе:
Внимательность — это действительно состояние бытия. Речь идет о сосредоточении на текущем моменте и принятии мыслей, которые приходят и исходят из вашего разума, не пытаясь осудить их или изменить их.
АКТ-терапевт в Чикаго
Терапия принятия и приверженности может дать значимые результаты как форма КПТ.Эта форма личной терапии, направленная на формирование навыков, проста по своему подходу, но требует, чтобы вы активно участвовали в процессе изменений.
ACT — отличный инструмент как для консультирования, так и для лайф-коучинга.
Если вы заинтересованы в работе с терапевтом ACT в Чикаго и использовании компонентов терапии принятия и приверженности в своей жизни, позвоните по телефону 773.704.5300.
Вы также можете отправить мне личное сообщение, используя эту контактную форму.
.
Об авторе