Что нужно знать бухгалтеру: Что должен знать и уметь бухгалтер в наше время

Что нужно знать бухгалтеру: Что должен знать и уметь бухгалтер в наше время

Что должен знать и уметь бухгалтер в современном мире

Профессия бухгалтер в России довольно востребованная и высокооплачиваемая. Однако везёт не всем. Бухгалтерские процессы активно автоматизируются и цифровизируются. Чтобы стать незаменимой единицей и настоящим партнёром для бизнеса недостаточно уметь только заполнять и сдавать отчётность. Рынок труда требует от бухгалтера новых компетенций. Разберёмся, что должен уметь делать современный бухгалтер, чтобы быть конкурентным специалистом?

1. Быть максимально вовлеченным в процесс

Насколько хорошо вы разбираетесь в структуре нормативной базы, следите ли за обновлениями бухгалтерского ПО? А может вы работаете, по заложенному на прядущем месте работы алгоритму? Крупные работодатели предпочитают, чтобы бухгалтер был не запрограммированной машинкой, а мыслящей единицей, способной понять суть и особенности работы компании и адаптировать бухгалтерию ко всем изменениям из вне.

Важна глубина понимания стандартов и умение перестроиться под требования новых нормативов. Ведь законодательство в сфере бухгалтерского учёта постоянно меняется. Изменения нужно не только отслеживать, но и понимать суть поправок.

Если бухгалтер «на ты» с международными стандартами финансовой отчётности (МСФО), это будет дополнительным плюсом. Компании, которые работают с МСФО, требуют от специалистов соответствующего опыта. Кроме этого, программу по развитию бухгалтерского учета и отчетности в России на основе МСФО активно реализует Минфин РФ. Совершенствовать свои знания в этой области полезно всем бухгалтерам.

2. Контролировать учётные системы, а не зависеть от них

Многие бухгалтеры верят в совершенность и надёжность современных программ автоматизации управленческой деятельности и бухгалтерского учёта и полностью доверяются этим инструментам. Не вникают в суть работы системы учёта, полагая, что она регулярно обновляется, и бухгалтерские проводки формируются автоматически.

Это распространённая и довольно серьёзная ошибка. А если настройки выставлены некорректно? У компании могут начаться проблемы. Чтобы этого не произошло, бухгалтер должен взять на себя функции контроля. Для этого ему потребуются знания принципов учёта, стандартов и нормативов.

Любая компания стремится снизить трудозатраты и расходы на привлечение дополнительных ресурсов. Этого проще достичь, когда есть информация не только о деятельности в текущем периоде, но и точное представление о перспективах развития. Для этого многие организации внедряют дополнительные учётные системы и разрабатывают аналитические отчёты.

От бухгалтера этот процесс требует понимания результатов и целей. Так он сможет верно выбрать настройки для автоматизации и применить в работе подходящую аналитику.

3. Повышать качество информации в отчётности

Многие специалисты при ведении бухгалтерского учёта опираться лишь на очевидные факты — предоставленную документацию. Но она не всегда позволяет увидеть максимально полную и достоверную картину процессов, происходящих в компании. Как поступить, если расходы были, а документы не предоставили? Такие расходы также нужно показать в отчётности.

Чтобы отчётность отражала действительные финансовые результаты деятельности компании предусмотрено создание резерва. Бухгалтер должен выявить такие резервы, определить справедливую стоимость числящихся на балансе активов и т.п. Здесь не обойтись без помощи производственных подразделений. Бухгалтеру следует наладить с ними тесное взаимодействие. В итоге информация сведения в бухгалтерской отчётности будут прозрачнее и точнее.

Повышение качества информации в бухгалтерской отчётности — это современный тренд. Он требует от бухгалтера комплексного подхода и глубокой экспертизы всех происходящих в компании процессов.

Что должен знать бухгалтер? Основы работы бухгалтера? Как обычно проходит рабочий день бухгалтеров: пошагово.

Автор: Антон Поташев

Краткое содержание статьи:

• Кто такой бухгалтер?
• Что делает бухгалтер?
• В чем заключается работа бухгалтера?
• Начинающий бухгалтер: с чего начать работу?
• Как сэкономить на ведении бухгалтерии?
• Необходимый минимум знаний для бухгалтера
• Видео об обязанностях и знаниях бухгалтера

 

При одном лишь упоминании о бухгалтере у большинства перед глазами тут же «всплывает» образ женщины, слегка за 50, слабо разбирающейся в современной технике и программном обеспечении и вечно чем-то недовольной. Но если так задуматься – сложно представить и точно очертить весь круг обязанностей этого специалиста. Еще сложнее понять, что должен знать бухгалтер для того, чтобы быть полезным для предприятия и приумножать доход.

 

 

Кто такой бухгалтер?

По большому счету, бухгалтер представляет такого себе финансового аналитика, который:

• В точности разбирается со всеми денежными потоками.
• Способен понять, несет очередное начинание прибыль или убыток.
• Может обнаружить любой подлог и изменения в отчетной документации.
• При должной «ловкости рук» без особого труда «сэкономит» предприятию пару лишних миллионов.

Объективно оценивать свое собственное дело крайне сложно, всегда хочется где-то занизить убытки, где-то завысить показатели эффективности. По итогу, в воображении формируется картина, которая не отражает реальное положение дел. А вот специально обученный профессионал может зафиксировать все на бумаге и продемонстрировать

реальный уровень доходов и расходов.

Это уж точно поможет более объективно воспринимать окружающую действительность, а может и решит проблемы с абсолютно ненужными тратами.

 

Что делает бухгалтер?

Чем вообще занимается бухгалтер? На любом предприятии он:

1. Формирует отчетность в установленном государством формате.
2. Пропускает через свои бланки и формуляры все финансовые потоки.
3. Регулирует трату каждого рубля, на любую мелочь.
4. Распределяет между сотрудниками средства, это касается и начисления заработной платы.
5. Подает в налоговую отчетность.
6. Вовремя составляет документы об оплате налогов.

Может показаться, что со всем этим справится кто угодно и всего за пару рабочих дней, все остальное время мирно попивая кофеек. На некоторых предприятиях действительно происходит нечто похожее, по какой-то причине держат целый отдел сотрудников, когда с работой может справиться всего один профессионал. За ту же неделю.

Но иногда решающую роль играют знакомства и кумовство, а не оптимизация рабочего процесса. С другой стороны, в кризис в первую очередь страдают именно эти организации. Они же, в свою очередь, реформы начинают с таких вот «раздутых» отделов.

Это не значит, что бухгалтеры не нужны или что их слишком много. Действительно высококлассных специалистов единицы, их услуги всегда в цене. В конечном счете, любой директор должен ценить своего бухгалтера. Ведь если что, сидеть или спешно мигрировать в теплые края придется вместе.

 

В чем заключается работа бухгалтера?

Каждый бухгалтер приходит на свое рабочее место к открытию организации, после чего чаще происходят пошагово такие события:

1. Он заваривает кофе и рассказывает коллегам, как прошел вчерашний вечер.
2. Пытается разгрести стопку принесенных вчера перед закрытием документов.
3. Вспоминает о невыполненном деле и отправляется в архив, где пропадает еще на час.
4. Пытается вразумить по телефону налоговую службу. Там как обычно, что-то перепутали и заявляют о каких-то несуществующих штрафах и просрочках.
5. В очередной раз повторяет Петрову, что получка будет 20-го числа, никак не неделей раньше.
6. Меланхолично вбивает в систему данные с бумажных документов. Параллельно может задуматься о том, нельзя ли как-то механизировать процесс и исключить бухгалтера из этой схемы. Желательно с сохранением должности и зарплаты.

На самом деле, обязанности каждого сотрудника должны быть прописаны в договоре

. На некоторых предприятиях на плечи бухгалтерии ложится дополнительная нагрузка по анализу финансовой ситуации и составлению прогнозов. Но обычно за это и неплохо доплачивают.

 

Начинающий бухгалтер: с чего начать работу?

Чтобы стать хорошим специалистом следует начать с получения образования. Самоучки редко когда бываю в почете, так что лучше пойти в училище или высшее учебное заведение.

Если на руках уже есть диплом и даже рабочее место, следует перейти к следующим этапам становления себя как высококлассного бухгалтера:

• Будет нелишним ознакомиться с особенностями налогообложения на предприятии.
• Следует ознакомиться со всеми отчетными финансовыми документами, которые «ходят» в организации.
• Стоит дополнительно поработать с программным обеспечением. Не помешают курсы, пусть даже и платные. За пару недель можно выучить достаточно полезных «фокусов», которые сэкономят часы работы.
• Всегда необходимо интересоваться особенностями законодательства, в конечном счете, ответственность нести придется именно перед государством. Так что в ближайшие несколько лет начинающего бухгалтера будет интересовать лишь то, как перепишут очередной закон и примут ли его в третьем чтении.
• Никогда не надо останавливаться в своем развитии. Меняется законодательная база, обновляются документы, совершенствуется программное обеспечение.

Но самое главное – никогда нельзя забывать, что часто бухгалтер имеет дело с деньгами, порой с колоссальными суммами. И в случае чего, бремя ответственности придется нести минимум в одиночку. Максимум – с вышестоящим начальством.

 

Как сэкономить на ведении бухгалтерии?

Сегодня некоторые предприятия отказываются от содержания целого отдела или даже одного специалиста, прибегая к помощи сторонних организаций.

 

Собственный бухгалтер	Фрилансер
Работает на полную ставку, требует достойную для региона зарплату.	Выполняет только поставленную задачу и только за это берет деньги.
Оплачивается больничный, декрет, отпуск, обеспечивается полное социальное страхование.	Не требует ничего, кроме прописанной в договоре суммы.
Может работать пару недель в месяц, остальное время – имитировать бурную деятельность.	Никакого смысла в имитации нет, ведь оплачивается только объем выполненной работы, а не каждый рабочий день.
Он в большей степени заинтересован в успехе предприятия.	У приходящего и уходящего бухгалтера всегда только свои интересы.

 

Глупо отрицать очевидную экономию, но всегда есть свои нюансы. Иногда у ваших специалистов могут оказаться очень интересные связи, в некоторых вопросах они могут быть более сговорчивыми.

 

Необходимый минимум знаний для бухгалтера

Для исполнения своих должностных обязанностей бухгалтер должен:

1. Знать особенности законодательства по части налогообложения.
2. Разбираться в документации, которая оформляется на предприятии.
3. Обладать аналитическим складом ума и понимать основы математического анализа.
4. Иметь представление обо всех тратах. Понимать, чем вообще занимается предприятие.
5. Идти «в ногу со временем» и разбираться в современном программном обеспечении.
6. Понимать, что он имеет дело с финансами, что в случае любой непредвиденной ситуации ответственность ляжет именно на него.

На первых порах, этих знаний оказывается вполне достаточно. А дальше – все зависит от вашего стремления развивать собственные навыки.

Похоже, что должен знать бухгалтер, знают лишь сами любители учета. Вот только от всех остальных эту тайну они где-то скрывают, скорее всего прямо за электрочайником.

 

Видео об обязанностях и знаниях бухгалтера

В этом ролике бухгалтер Елена Ковалева расскажет, в чем заключается ее работа. Как проходит день у бухгалтеров, что он должен знать и уметь:

7 навыков бухгалтера для достижения успеха на работе

По Роберт Халф 25 апреля 2022 г., 14:00

Пандемия научила нас тому, что способность учиться и адаптироваться жизненно важна для нашего карьерного роста. По мере того, как вы управляете своей карьерой в области бухгалтерского учета и предпринимаете шаги для ее продвижения, убедитесь, что вы совершенствуете свои бухгалтерские навыки и изучаете новые.

Какие навыки являются наиболее ценными дополнениями на этом постоянно развивающемся рынке?

Востребованные бухгалтерские навыки, конечно, зависят от конкретной должности, но следующий обзор семи наборов навыков для бухгалтеров — некоторые технические, некоторые нет — может помочь вам в поиске работы, а также в вашей карьере бухгалтера.

Специализированный опыт

Специализация, например соблюдение нормативных требований, может стать важным дополнением к вашим бухгалтерским навыкам. Многие работодатели ищут кандидатов, имеющих опыт работы в области борьбы с отмыванием денег (AML), «Знай своего клиента», «Регуляторный орган финансовой отрасли», «Всесторонний анализ и обзор капитала» и «Закон Додда-Франка», особенно в правилах, касающихся достаточности капитала и защиты прав потребителей.

Компании также ищут бухгалтеров, имеющих опыт признания выручки. Такие организации, как Американский институт дипломированных бухгалтеров (AICPA), предлагают курсы по признанию доходов, чтобы помочь вам лучше понять и внедрить текущие и новые принципы признания доходов, а также принять соответствующие решения о признании доходов.

Общие деловые знания

Объем бухгалтерских должностей со временем расширялся, особенно в последние годы. В частности, специалисты по бухгалтерскому учету должны сотрудничать с другими отделами, поэтому важно знать, что делают другие команды, чтобы сделать ваши отношения более продуктивными.

Специалисты по бухгалтерскому учету, обладающие сильной деловой хваткой, могут помочь разработать стратегию, принять ключевые решения и стать деловыми партнерами в нескольких отделах.

Чем лучше вы понимаете общий бизнес и то, как вы и ваша команда вписываетесь в общую картину, тем продуктивнее будут ваши отношения за пределами вашего отдела.

Знание современных технологий

Благодаря достижениям в области программного обеспечения, облачных вычислений и автоматизации бухгалтеры постоянно работают с новыми технологиями.

Вам захочется познакомиться и даже повысить свой опыт работы с конкретным программным обеспечением и инструментами, которые ищут ведущие бухгалтеры:

• Advanced Excel
• Планирование ресурсов предприятия (ERP) (например, SAP, Oracle)
• Анализ больших данных, передовые методы моделирования и SQL
• Программное обеспечение для бизнес-аналитики (например, IBM Cognos)
• Microsoft Visual Basic
• Hyperion (для аналитиков и финансовых отчетов)
• Навыки Microsoft Visual Basic
• QuickBooks (для должностей в малых и средних фирмах)

Если вы хотите продвинуться на своей нынешней должности, спросите у своего руководителя, какое профессиональное развитие компания поддержит для оттачивания ваших бухгалтерских навыков. Или, если вы ищете работу, вы можете записаться на курс в одной из областей навыков, перечисленных выше. Активность в своем профессиональном развитии может произвести впечатление на потенциального работодателя.

Готовитесь к поиску работы? Узнайте, как Роберт Халф может помочь вам получить работу .

Коммуникативные навыки

Бухгалтеры должны быть в состоянии рассказать историю, стоящую за цифрами, особенно для коллег из других отделов, менее знакомых с принципами бухгалтерского учета и жаргоном. Как устные, так и письменные навыки общения имеют решающее значение для успеха в любой бухгалтерской роли.

Независимо от того, пишете вы или говорите, вам придется представлять информацию о бизнесе таким образом, чтобы ее можно было понять и использовать. Знания, которыми вы делитесь, будут бесполезны для других, если вы не сможете передать их таким образом, чтобы их можно было понять и на основании которых можно было действовать.

Задайте себе следующие вопросы о своем общении:

• Используете ли вы жаргон, который может быть непонятен?
• Вы предоставляете слишком много цифр или слишком много деталей для своей аудитории?
• Активно ли вы слушаете других?

Приспособляемость и гибкость

Приспособляемость и гибкость также являются главными навыками, которыми обладают специалисты по бухгалтерскому учету. Ключевой движущей силой этой тенденции являются технологические изменения, такие как рост искусственного интеллекта (ИИ) в качестве важнейшего бизнес-инструмента. Возможность поворота и вращения с изменениями является абсолютной необходимостью.

Лидерские способности

Руководители смотрят в будущее и нуждаются в профессионалах, обладающих сильными лидерскими качествами и способных занять более высокие должности, когда придет время. Они ищут людей, которые могут избегать или разрешать конфликты, хорошо адаптируются к изменениям, наставляют других и принимают непрерывное обучение.

Ориентация на обслуживание клиентов

Вне зависимости от того, работаете ли вы в государственной или частной бухгалтерии, навыки обслуживания клиентов имеют решающее значение. Если вы работаете в государственной бухгалтерской фирме, вы должны уметь удерживать текущих клиентов и привлекать новых клиентов. А если вы работаете в корпоративной бухгалтерии, вы должны удовлетворять потребности других отделов и менеджеров организации.

«Чем я могу вам помочь?» не должно быть фразой, далекой от умов бухгалтеров.

L хотите улучшить свои бухгалтерские навыки?

Как специалист по бухгалтерскому учету, вы, возможно, уже обладаете техническими знаниями для выполнения этой работы. По мере того, как вы строите свою карьеру, рассмотрите возможность получения востребованных сертификатов бухгалтерского учета. Ищите возможности пройти обучение, которое сделает вас более востребованным как кандидата на работу и более ценным как члена команды.

Тем не менее, опыт работы часто является лучшим способом изучить или улучшить навыки. Если вы хотите продвинуться по карьерной лестнице, вам действительно нужно продемонстрировать другие качества — эти навыки бухгалтера, которые необходимы для вашего успеха.

Теги

карьерный совет

,

начало карьеры

9 Необходимые навыки бухгалтера

Любой, кто хочет работать в области бухгалтерского учета, должен получить специальное образование, сертификат и знания. Понимание основных навыков бухгалтера позволяет специалистам с ученой степенью ориентироваться в более широком спектре карьерных возможностей в этой области.

Но для успеха нужно нечто большее, чем просто получение соответствующих степеней. Чтобы добиться успеха в карьере бухгалтера, кандидаты должны обладать обширным списком общих талантов и качеств, которые помогут им не только продвигаться вперед, но и эффективно работать каждый день. Бухгалтерский учет остается быстро развивающейся отраслью, которая требует от профессионалов постоянного совершенствования своих знаний в этой области.

Будущие бухгалтеры могут приобрести некоторые из этих навыков в рамках таких программ, как степень магистра бухгалтерского учета. Другие навыки являются более врожденными и зависят от личности и наклонностей кандидата. Однако даже для этих типов навыков простое знание заранее, какие черты будут полезны в работе, может подготовить кандидатов к успешной карьере в области бухгалтерского учета.

Наборы навыков бухгалтерского учета

В бухгалтерском учете, как и в любой профессии, самые талантливые специалисты обладают сочетанием приобретенных и врожденных способностей, которые делают их подходящими для работы. Те, кто заинтересован в том, чтобы войти в эту область, должны стремиться развивать ряд твердых и социальных навыков, которые помогут им преуспеть и продвинуться по карьерной лестнице.

1. Деловая хватка

Ожидается, что бухгалтеры будут часто взаимодействовать с другими отделами и в полной мере участвовать в повседневном функционировании бизнеса. Поэтому они нуждаются в отличном принятии решений, стратегическом мышлении и навыках ведения переговоров — как и любой другой профессионал высокого уровня. Их должностные обязанности требуют, чтобы они следили за тем, чтобы основные заинтересованные стороны оставались в соответствии с финансовой стратегией организации. Бухгалтеры имеют возможность видеть общую картину и понимать, как их роль влияет на организацию в целом.

2. Технологическое мышление

Бухгалтерский учет в большей степени зависит от технологий, чем многие другие, и бухгалтеры должны быть в курсе своих знаний. Кадровая организация Роберт Халф отмечает, что бухгалтеры должны иметь продвинутые навыки работы с Excel, опыт планирования ресурсов предприятия (ERP), опыт анализа больших данных, знание программного обеспечения для бизнес-аналитики, навыки работы с Hyperion и практические знания QuickBooks. Кроме того, многие бухгалтерские фирмы вкладывают средства в программы обучения сотрудников, которые гарантируют, что их сотрудники будут в курсе новых технологий.

3. Коммуникация

Компании нанимают специалистов по бухгалтерскому учету, которые могут сотрудничать с другими отделами, разрешать конфликты и адаптироваться к изменяющимся обстоятельствам. Как упоминалось выше, бухгалтер должен иметь дело с различными заинтересованными сторонами из разных частей организации. Они должны иметь возможность адаптировать свой стиль общения к стилю каждой заинтересованной стороны. Это влечет за собой понимание их потребностей и того, как бухгалтерские решения могут повлиять на их отдел.

Бухгалтеры также должны уметь объяснять сложные финансовые идеи так, чтобы их могли понять не бухгалтеры. Возможность передать сложные методы и процессы бухгалтерского учета кому-то, кто не занимается бухгалтерским учетом, остается основным приоритетом для организаций. Профессионалы с твердым владением своими коммуникативными навыками остаются основным активом для своих работодателей.

4. Лидерство

Специалисты по бухгалтерскому учету должны быть мотивированными и самостоятельными, способными вносить новые идеи, управлять проектами и мотивировать членов своей команды, демонстрируя при этом солидные лидерские качества. От бухгалтеров также можно ожидать, что они будут предлагать свежие идеи и помогать в улучшении методов и работы компании.

Лидерские качества остаются особенно важными, когда бухгалтерам необходимо принимать трудные финансовые решения. Бухгалтерам нужна уверенность, чтобы донести важную информацию до заинтересованных сторон. Например, им может потребоваться объяснить, почему бизнесу необходимо корректировать курс и сокращать бюджеты нефункционирующих отделов или инициатив.

5. Служба поддержки клиентов

Успешные бухгалтеры умеют прислушиваться к потребностям и опасениям своих клиентов. Потребности клиента могут создать или разрушить будущее организации. Решая проблемы клиентов, специалисты по бухгалтерскому учету могут помочь организации перейти к финансово обоснованному решению.

Бухгалтеры должны сохранять позитивный настрой и применять практический подход, не обещая при этом результатов или сроков. Важно установить реалистичные ожидания для клиентов.

6. Специализированный опыт работы

Компании могут нанять специалистов по бухгалтерскому учету со специализированным опытом в областях, выходящих за рамки традиционного бухгалтерского учета. Например, некоторые бухгалтеры могут специализироваться на налоговом учете, а другие могут иметь опыт судебно-бухгалтерской экспертизы.

Профессионалы, желающие получить звание сертифицированного бухгалтера, должны сначала получить опыт работы в области бухгалтерского учета под руководством дипломированного бухгалтера. Затем человек должен сдать серию экзаменов, проводимых Американским институтом сертифицированных бухгалтеров (AICPA).
Такие организации, как Американский институт дипломированных бухгалтеров, предлагают курсы в этой области, чтобы помочь профессионалам быстро освоить различные аспекты бухгалтерского учета, охватывающие такие темы, как регулирующий орган, Закон Додда-Франка и комплексный анализ и обзор капитала. Чтобы оставаться конкурентоспособными в этой области, бухгалтеры продолжают обучаться в различных областях бухгалтерского учета.

7. Аналитические способности

Специалисты по бухгалтерскому учету должны уметь читать и интерпретировать цифры и данные. Этот навык может применяться в самых разных обстоятельствах, от заполнения налоговых деклараций до проверки данных и обнаружения ошибок или мошенничества. Бухгалтеры должны быть точными, расчетливыми и аналитическими.

Аналитические навыки остаются одним из самых важных навыков для специалистов по бухгалтерскому учету, особенно для тех, кто занимается такими дисциплинами, как судебная бухгалтерия. Бухгалтеры-криминалисты анализируют бизнес-операции, изучают финансовые документы, возвращают активы и проводят допросы. Они используют аналитические навыки для составления отчетов о финансовых преступлениях с использованием данных и графиков. В некоторых случаях этим специалистам, возможно, придется представить свои выводы в суде.

8. Критическое мышление

Критическое мышление относится к способности применять знания для решения непредвиденных проблем. Бухгалтеры, которые отточили свою способность критически мыслить, могут объективно решать проблемы. Беспристрастное принятие решений может привести к более беспристрастным решениям.

Частью эффективного критического мышления является сбор различных точек данных, которые бухгалтеры могут использовать для поиска решений сложных финансовых проблем и прогнозирования проблем, которые могут повлиять на бизнес в будущем. Например, счета должны иметь возможность корректировать финансовые стратегии в свете изменения законодательства.

9. Тайм-менеджмент

Тайм-менеджмент имеет решающее значение для успеха профессионального бухгалтера. Этот навык остается одним из самых сложных для оттачивания, так как даже бухгалтеры с многолетним опытом могут испытывать трудности с тайм-менеджментом.

Специалисты по бухгалтерскому учету, специализирующиеся в области налогового права, понимают важность соблюдения сроков. Каждый год в течение налогового сезона они должны оставаться организованными, чтобы предоставлять налоговые консультации своим клиентам и своевременно подавать все свои налоговые декларации.

Специализированные навыки в области бухгалтерского учета

Сосредоточение внимания на конкретной области бухгалтерского учета позволяет профессионалам изучить различные аспекты этой области и расширить свою клиентскую базу. Развитие специальных навыков в следующих областях может сделать бухгалтера ценным активом для своих клиентов.

• Аудит включает проверку финансовой отчетности организации или правительства, чтобы убедиться, что никакие законы или правила не были нарушены. Те, кто обладает знаниями в области аудита, следуют Общепринятым принципам бухгалтерского учета (GAAP), которые изложены Советом по финансовому учету.
• Финансовый учет фокусируется на отслеживании финансовой отчетности организации за длительный период времени. Бухгалтерам необходимы навыки финансового учета для подготовки отчетов для руководителей высшего звена, членов совета директоров и акционеров.
• Этика является моральным столпом, который возлагает на всех бухгалтеров этическую ответственность. Международный кодекс этики профессиональных бухгалтеров обеспечивает им основу для подражания. Специалисты по бухгалтерскому учету понимают законы, правила и этические последствия определенных финансовых операций.
• Бизнес-аналитика включает в себя использование данных для улучшения рабочего процесса организации, предотвращения неточностей и определения ключевых показателей эффективности (KPI). Бухгалтеры используют инструменты бизнес-аналитики, такие как визуализация данных, для отслеживания финансовых и операционных тенденций и представления этой информации заинтересованным сторонам.

Отточить навыки бухгалтерского учета с получением ученой степени

Получение ученой степени может помочь студентам освоить принципы бухгалтерского учета и отточить необходимые специальные навыки для успешной карьеры в области бухгалтерского учета на самом высоком уровне.

Магистр бухгалтерского учета Университета Северной Дакоты предоставляет потенциальным студентам возможность развивать основные навыки бухгалтеров, необходимые для достижения успеха в этой области.