Фот формула: Как рассчитывать фонд оплаты труда и что при этом важно учесть

Содержание

Фонд оплаты работ в реальном секторе

Вернуться к списку статей

Любая организация вне зависимости от сферы и отраслевых отличий, направленности и особенностей организационной структуры занимается планированием. Важной частью планирования является грамотное формирование фонда оплаты труда.

Наряду с плановыми показателями по прибыли, расчёт фонда оплаты труда всегда был и остается неотъемлемой частью ведения бизнеса. ФОТУ заслуженно уделяется пристальное внимание во избежание неучтенных расходов, связанных с незапланированными тратами.

Существуют известные шаблоны расчета ФОТ, которые обычно применяют при ежегодном планировании. Правильный расчет ФОТ повышает эффективность работы предприятия и рентабельность. При формировании ФОТ важно ориентироваться на текущую ситуацию на рынке труда и уровень заработных плат сотрудников. Точный расчет ФОТ позволяет не переплачивать при найме персонала и в тоже время удерживать эффективных сотрудников, которые напрямую влияют на прибыль бизнеса.

В зависимости от масштаба организации в формировании фонда оплаты труда может участвовать собственник бизнеса, исполнительный или генеральный директор, директор по персоналу (HRD).

При расчёте фонда оплаты труда учитываются два параметра: фонд заработной платы (ФЗП) и премиальный фонд (ПФ). К первому относятся фиксированные части поощрений труда сотрудников, ко второму — различного рода надбавки и премии. В организациях, в которых не предусмотрен премиальный фонд, ФЗП и ФОТ могут совпадать.

«Административный Ресурс» специализируется на проведении исследований рынка заработных плат для реального и ИТ-сектора. В настоящее время идет подготовка годового отчета за 2021 год по заработным платам более чем 100 должностей. Наши исследования позволяют белорусским и международным компаниям на рынке Беларуси правильно рассчитать свои финансы для формирования заработных плат, материальной и нематериальной мотивации на следующий финансовый год.

Получить исследование в моей отрасли

Каждая компания обязана уделить вопросу формирования фонда оплаты труда должное внимание. Верно просчитанный ФОТ позволяет иметь конкурентное преимущество на рынке труда, снижает отток персонала, что, в свою очередь, экономит ресурсы и существенно снижает расходы в будущем периоде. И, безусловно, укрепляет HR-бренд, повышает мотивацию и вовлеченность сотрудников.

Как рассчитывать фонд оплаты труда

При расчете ФОТ важно знать реальные заработные платы в вашей отрасли и оперировать только цифрами. Поскольку фонд оплаты труда — показатель плановый, опираться мы будем на предыдущий подотчётный период. Возьмём, к примеру, прошедший год, чтобы было легче произвести расчет. Вы сможете посчитать его, используя среднее значение заработной платы по всему предприятию.

Среднее значение заработной платы определяется как сумма всех расходов по зарплате по отношению к параметру ССЧ (среднесписочная численность), то есть, к примеру, если в прошлом месяце в компании работало 10 сотрудников, сложив их зарплаты за один месяц в прошлом подотчётном периоде, необходимо эту сумму разделить на 10. Так, мы получим среднее значение заработной платы для конкретного предприятия.

Чтобы посчитать ФЗП на год, необходимо среднее значение заработной платы умножить на среднесписочную численность и на 12 месяцев.

Такой расчёт позволяет спрогнозировать, сколько потребуется финансового ресурса при найме новых сотрудников и расширении штата. Это позволит нанимать персонал, основываясь на текущем положении дел, а не просто на личных ощущениях и предположениях. Проводимые исследования заработных плат позволяют опираться на реальные цифры материальных компенсаций в Вашей сфере, удерживая достойных сотрудников в компании.

Существует ещё один способ расчёта фонда заработных плат, позволяющий связать фонд оплаты труда работников с общим положением дел компании, прибылью, которую получает предприятие и другими не статичными факторами.

Например, для торговой организации формула будет выглядеть следующим образом:

ФЗП=ВП-Р-А-П-Н

В представленной формуле ВП — это валовая прибыль компании. В общем понимании от этой суммы нужно отнять все расходы и получить допустимый фонд оплаты труда работников. Вычитаются все расходы (Р), амортизация (А), проценты (П), а также налоги (Н) и любые другие отчисления. Если значение получается положительным и большим в сравнении с общей суммой зарплат сотрудников, то есть возможность в расширении штата. Если нет, компания работает с убытком.

Если идти дальше, то можно рассчитывать ФОТ не только на будущий год, но и на меньшие периоды, что позволит получить более точные данные, а, следовательно, иметь возможность существенно экономить или, как минимум, подготовиться к определённым расходам в будущем. Можно сегментировать по должностям, выделять отдельно человеко-часы, что позволит получить более точные значения.

Расчёт премиального фонда

В отличие от фонда оплаты труда работников у вас не всегда есть возможность предугадать начисления премий и подобных нефиксированных расходов в будущем подотчётном периоде. Рассчитывается премиальный фонд по аналогии с зарплатным, однако здесь следует ориентироваться исключительно на прошедший период, определив общую сумму премий, и средний размер премии на одного человека в условленный период. Тогда при расширении штата у вас будет возможность спроецировать рост этой статьи расходов относительно предполагаемого количества новых кадровых единиц.

Чтобы получить общее значение фонда оплаты труда сотрудников, складываем ФЗП и ПФ. К премиальному фонду следует отнести все возможные внеплановые выплаты: премии и надбавки.

Для производств, специализирующихся на изготовлении какой-либо продукции, для которых есть возможность измерить в материальном ключе работу сотрудников, существует ещё одна простая формула для расчёта фонда оплаты труда сотрудников. В этом случае ФОТ будет равен произведению планового показателя необходимой выпущенной продукции и стоимости одной единицы производимого товара. Это возможно при сдельной форме расчёта с сотрудниками.

Насколько важно иметь информацию и расчёт ФОТ

Каждый собственник бизнеса понимает, насколько важная и обычно весомая статья затрат, связанная с выплатами сотрудникам. Даже в самом простом бизнесе — это значение будет достаточно существенным. Что же говорить про крупные компании с огромным штатом сотрудников?

Чтобы хоть примерно ощутить всю серьёзность этого вопроса, произведём небольшой расчёт. Для компании, скажем, в 50 сотрудников повысим среднюю зарплату на $ 10. Казалось, сумма незначительная для любого бизнеса, но вот, что с ней происходит в проекции времени. В месяц расчёт фонда оплаты труда сотрудников покажет увеличение на $ 500, за год эта сумма превратится в $ 6000. А если переплат будет 50 $ в месяц на каждого сотрудника по отношению к среднерыночной стоимости таких же специалистов? И теперь ответьте для себя на вопрос, готовы ли вы пренебречь подобными суммами из-за недостаточного внимания, уделённого вопросу формирования фонда оплаты труда сотрудников, который опирается на реальную ситуацию в вашей нише. Правильный ответ будет — нет. Если есть возможность просчитать подобные моменты и подготовиться к дополнительным тратам, это необходимо сделать. Именно это и отличает эффективного руководителя от того, кто привык решать проблемы по мере поступления и в итоге рано или поздно превращается в того, кто тушит пожары. Только представьте себе рост статьи расходов при количестве сотрудников в несколько сотен или тысяч.

«Административный Ресурс» совместно с Digital Unicorn предоставляют вам возможность получить достоверную информацию о ЗП, бонусах и бенефитах в вашей отрасли по имеющимся в вашем штате должностям.

Получить консультацию по исследованию

Предыдущая статья

Формирование фонда оплаты труда (ФОТ) в ИТ-сфере

IT — это сфера, где специалисты знают себе цену, а хорошие руководители ценят сотрудников и готовы мотивировать всячески: и материально, и нематериально, лишь бы сохранить их на местах, и чтобы не пришлось снова тратить баснословные суммы на новых специалистов и ресурсы для их онбординг.

Следующая статья

Профессиональное выгорание топ-менеджеров

Сейчас многие диагностируют у себя профессиональное выгорание, ведь это стало модным. Это наш способ сказать окружающим, что мы много работаем и не получаем за это достойной компенсации. Зачем мы «убиваем» себя на работе, кто те люди, которые нещадно нас эксплуатируют? Возможно это мы сами? Не хотим и не умеем «вышагивать» из рабочего процесса? Боимся сменить работу, на которой не получаем достойного вознаграждения и признания заслуг? Не умеем разговаривать с руководством о том, что нагрузка чрезмерна и ее необходимо перераспределить? Или, мы так привыкли и любим страдать, что находим всё новые способы для этого?

Бухгалтерская компания Проактив во Владимире

и удаленно по всей России. Ведем учет четко, профессионально с 2008 года. На обслуживании более 130 клиентов

Консультация

Заказать

Подробнее

Кадровый учет
Услуги по постановке, восстановлению и ведению кадрового учета
Заказать

Подробнее

И еще более 5 видов услуг
Полный спектр бухгалтерских услуг для бизнеса
Все услуги
Калькулятор
Расчет стоимости обслуживания онлайн
Узнайте, сколько будет стоить ежемесячное абонентское обслуживание Вашей организации
Знакомьтесь — руководитель компании «ПРОАКТИВ» Смагина Наталья Владимировна
Расскажу о преимуществаx обслуживания по аутсорсингу в компании «Проактив»
Квалифицированный коллектив
Уделяем большое внимание подбору и обучению сотрудников
Ответственность за результат
Несем ответственность, если штрафы возникнут по нашей
Доступная стоимость услуг
Расходы ниже, чем расходы на содержание штатного бухгалтера

Риски застрахованы
Наша профессиональная ответственность застрахована в ООО «РОСГОССТРАХ»
Отзывы клиентов
Экономия бюджета организации не на словах, а на деле
Компании ООО «Омматех»
Отзыв Евгения Деева о сотрудничестве с нашей компанией
ФК «Технарь»
Отзыв директора футбольного клуба о сотрудничестве с нашей компанией
Компания «Сталимакс»
Отзыв Рустама о сотрудничестве с нашей компанией
АН «Владимир 33»
Отзыв Владимира о сотрудничестве с нашей компанией
ООО «Альбус»
Отзыв Павела Курицына о сотрудничестве с нашей компанией
Компания «Стоммед»
Отзыв Пужалова Алексея о сотрудничестве с нашей компанией
Компания «Современные технологические решения»
Отзыв Ивана о сотрудничестве с нашей компанией
О бухгалтерской службе
Основной вид деятельности – оказание всех видов бухгалтерских услуг: бухгалтерское обслуживание, в т.
ч. восстановление, ведение бухгалтерского, подготовка отчетности. Дополнительно специалисты бухгалтерской компании ООО «ПРОАКТИВ» составляют финансовую и налоговую модель бизнеса, проводят аудит состояния учета, настраивают управленческий учет.
Подробнее
..
Подробнее

Подробнее
pH – это мера того, насколько кислым или щелочным является вещество. В нашей повседневной жизни мы сталкиваемся и пьем много жидкостей с разным pH. Вода является нейтральным веществом. Сода и кофе часто бывают кислыми. pH является важным свойством, так как он влияет на то, как вещества взаимодействуют друг с другом и с нашим телом. В наших озерах и океанах рН определяет, какие существа способны выжить в воде. Читайте дальше, чтобы узнать словарный запас, связанный с рН, как использовать формулу рН, как рассчитать рН и почему рН является важным измерением!
Пробирки, содержащие вещества с различным рН, на что указывает цвет раствора.
Что такое рН?
pH – это мера того, насколько щелочным или кислым является вещество. рН имеет диапазон 0-14. pH выше 7 означает, что вещество является щелочным. pH менее 7 означает, что вещество кислое. Когда pH ровно 7, это указывает на то, что вещество является нейтральным.
Кислотное вещество — это все, что отдает протон. Основное вещество примет протон. Подробнее о кислотах и основаниях см. в этой статье.
Формула pH:
pH = -log ([H ⁺ ])
Эта формула для pH обсуждается более подробно в разделе ниже, включая то, как использовать формулу pH.
Связанные ссылки
Сильные кислоты и основания
Свойства кислот и оснований
Химия кислотной основы
Буферизируют
Теории кислоты: Arrhenius & Brønsted-LowryRyry Ardics
77777777 гг.0028
Что такое шкала рН?
Шкала рН начинается с цифры 0 и заканчивается цифрой 14. Эти цифры позволяют классифицировать вещества на основе их рН; самые кислые вещества будут близки к 0, а самые основные или щелочные вещества будут близки к 14. Чем ниже pH, тем больше будет присутствовать ионов H ⁺ и тем сильнее будет кислота. Самые основные или щелочные вещества имеют классификацию от 7 до 14.
Формула pH
pH = −log ([H ⁺ ])
Формула pH приведена выше. pH определяется как отрицательный логарифм по основанию 10 концентрации гидроксония.
pH – это логарифмическая мера концентрации ионов водорода в растворе. Поскольку pH находится в логарифмической шкале, это означает, что увеличение pH на 1 соответствует умножению концентрации ионов H ⁺ на 10! Таким образом, хотя разница между pH 6 и pH 7 может показаться небольшой, на самом деле она довольно значительна. Для уравнения pH концентрация ионов водорода всегда является молярной концентрацией, то есть молями H ⁺ за литр.
Как рассчитать рН
Если вы знаете концентрацию ионов водорода, то расчет рН просто подставляется к уравнению рН. Иногда задача скажет вам, что кислота полностью диссоциирует на ионы в растворе. При этом знание концентрации ионов водорода является прямым.
Например: Предположим, что 0,2-молярный раствор HCl полностью диссоциирует в растворе. Это означает, что на каждый моль соляной кислоты приходится 1 моль H ⁺ ионов. (HCl — сильная кислота, поэтому полностью диссоциирует). Таким образом, концентрация ионов водорода составляет 0,2 М. Формула рН говорит нам, что рН представляет собой отрицательный логарифм концентрации ионов водорода, что составляет 0,2 молярных. Затем используйте калькулятор, чтобы подставить 0,2 М в формулу рН.
pH = -log ([H ⁺ ]) = – log (0,1) = 0,699
Теперь, если кислота не диссоциирует полностью, и вам дают K _a кислоты, вам нужно рассчитать рН от К _a , которые рассматриваются в этой статье.
pH
Уравнение – Преобразование pH в H ⁺
В некоторых ситуациях мы знаем pH и должны преобразовать в молярную концентрацию ионов H ⁺. Для этого нам нужно инвертировать логарифм из первого уравнения, возведя 10 в степень отрицательного pH.
[H ⁺ ] = 10 ^-pH
Используя это уравнение, мы находим, что если pH раствора равен 7, то [H ⁺ ] = 10 ^-7 M. Если pH раствора равен 0, то [H ⁺ ] = 10 ^-0 M = 1M (одномолярный раствор), а если pH раствора равен 14, тогда [H ⁺ ] = 10 ^-14 M.
Измерение pH
Существует несколько способов измерения pH вещества в лаборатории, дома или в полевых условиях.
pH-зонд: pH-зонд представляет собой прибор, в котором есть рычаг с двумя небольшими электродами. Рука помещается в вещество, и электроды реагируют на рН раствора. pH обычно отображается на маленьком экране. Существуют как большие, так и маленькие портативные модели этого инструмента.
Ученый измеряет pH с помощью pH-зонда (Источник: Wikimedia Commons)
2. Лакмусовая бумажка: Лакмусовая бумажка представляет собой тонкую полоску бумаги, которая меняет цвет в зависимости от pH раствора, в который ее опускают. Этот индикатор pH можно найти в некоторых зоомагазинах для проверки pH аквариума.
Лакмусовая бумага становится красной после погружения в кислоту. (Источник: Wikimedia Commons)
3. Химические индикаторы: Химические индикаторы — это химические вещества, которые вы можете поместить в раствор, который изменит цвет раствора при изменении pH. Наиболее распространенными из них являются фенолфталеин, бромтимоловый синий и лакмус. Хотя тезисы не дадут вам точного pH, они являются отличным способом узнать, какой у вещества pH.
4. Многие другие: Есть много других химических веществ, которые могут действовать как индикаторы по-разному. Один простой способ проверить дома — использовать капустный сок. Инструкции по изготовлению собственного индикатора капустного сока можно найти здесь. Здесь также можно найти еще одну замечательную деятельность по изучению pH различных веществ.
Индикаторные полоски pH (Источник: Wikimedia Commons)
pOH
Термин pOH аналогичен pH, но относится к щелочности или щелочности, то есть к концентрации гидроксид-иона (OH-) в растворе. Две шкалы работают одинаково, за исключением того, что шкала перевернута. Нейтральное вещество имеет рН и рОН равно 7. Однако по шкале рОН основное вещество будет иметь рОН меньше 7. Уравнение для рОН такое же, как и для рН, за исключением использования концентрации гидроксида вместо Н ⁺ :
pOH = −log [OH ^– ]
Вода и ее pH
Чистая вода имеет pH 7 по шкале pH, что означает, что она нейтральна. В чистой воде концентрация ионов водорода и гидроксид-ионов одинакова – 10 ^-7 M.
Однако растворенные кислоты, основания или соли могут сделать его либо кислым, либо основным. Например, океанская вода обычно имеет рН около 8. Даже стакан воды не будет иметь рН ровно 7 из-за растворяющегося в нем углекислого газа из атмосферы. Загрязняющие вещества также могут изменять рН воды, поэтому во многих ситуациях рН воды часто контролируют как в целях безопасности, так и в целях исследований.
K
_w в химии
K _w — константа диссоциации или константа ионизации воды.
Когда вода ионизируется, она распадается на ион водорода (H ⁺) и ион гидроксида (OH ^–). H ⁺ сам по себе нестабилен в воде и предпочитает образовывать ион гидроксония (H ₃ O ⁺), но для удобства мы обычно по-прежнему обозначаем его как H ⁺.
Константа ионизации воды представляет собой степень, в которой она существует в виде ионов по сравнению с вместе в виде молекул, и равна концентрации H ⁺, умноженной на концентрацию OH ^—:
K _W = [H ⁺] [OH ^—]
PK _W = -log K _W
At Tram75 W = 10 —
AT Tram. 14 и pKw = 14. Мы можем использовать эту константу для преобразования между pH и pOH с помощью приведенного ниже уравнения:
pH + pOH = pK _w
Почему pH важен?
Некоторые химические реакции протекают только при определенных условиях pH. Иногда это происходит потому, что H ⁺ или OH ^– выступает в качестве реагента в реакции. В других случаях кислота или основание могут катализировать реакцию, а это означает, что они влияют на скорость реакции.
Живые организмы зависят от широкого спектра биохимических реакций и процессов, большинство из которых требуют определенных диапазонов pH. В результате такие экосистемы, как озера и реки, процветают в условиях pH, благоприятных для биохимии местной флоры и фауны.
Подобно экосистеме, человеческое тело имеет определенный pH, который позволяет правильно выполнять различные задачи, которые выполняет наш организм. Нам требуется одно значение в нашей крови и совершенно другое (гораздо более кислое) в наших пищеварительных жидкостях. В противном случае нормальная биохимия может нарушиться, что вызовет серьезные проблемы со здоровьем. К счастью, у людей и многих других существ кровь забуферена, поэтому рН не может легко измениться. Вот почему, если вы выпьете бутылку щелочной воды или кислой газировки, ваша кровь останется почти такой же, защищая вас от последствий дисбаланса!
Другим последствием этой системы безопасности, встроенной в вашу кровь, является то, что общие преимущества для здоровья, связанные с щелочной водой, в основном выдуманы. Даже если ваша кровь каким-то образом слишком кислая, питье воды с pH 8 почти не изменит ее! 1909. Соренсен был датским химиком, работавшим в лаборатории Carlsberg.
Многие чистящие средства очень простые (pH > 10). Некоторые примеры включают очиститель канализации, отбеливатель и раствор аммиака. Всегда будьте осторожны при работе с очень щелочными или очень кислотными веществами.
Из-за увеличения содержания углекислого газа в воздухе рН наших океанов в настоящее время снижается, что означает, что они становятся более кислыми. Изменение pH оказывает каскадное воздействие на существ в океане. Справочную информацию и действия по этой теме см. в этой статье. 9{+}]\]
Здесь мы подробно изучим формулу значения pH и способ расчета значения pH.
pH Formula Chemistry
Шкала pH, которая обычно составляет от 0 до 14 в воде, используется для определения pH водного раствора. pH 7 считается нейтральным. Кислотность определяется как рН менее 7. рН более 7 классифицируется как щелочной. Высокие концентрации гидроксония и низкие концентрации гидроксида характеризуют кислые растворы. Концентрация гидроксида высока в основных растворах, а концентрация гидроксония низка. 9{p}K_{w} = pH + pOH = 14\]
Сильные кислоты и сильные основания
Сильные кислоты и сильные основания в разбавленных водных растворах в основном завершают свою ионизацию. Самоионизация воды происходит лишь в небольших количествах в водных растворах сильных кислот и сильных оснований. Самоионизация воды является второстепенным источником ионов гидроксония и гидроксида, поскольку она происходит в таком небольшом количестве. Зная это, можно утверждать, что сильная кислота является основным источником ионов гидроксония при расчете концентрации гидроксония в водном растворе сильной кислоты. При расчете концентрации гидроксид-ионов в водном растворе сильного основания также можно утверждать, что сильное основание является основным источником гидроксид-ионов 9{+}\] = Ион
BOH является слабым основанием
Применение шкалы pH в реальной жизни:
Всем живым организмам, включая людей, для жизни требуется определенное значение pH.
Например, все физиологические процессы в нашем организме функционируют должным образом, когда значение pH составляет от 7 до 7,8, и даже наша кровь имеет щелочную природу, поскольку в ней высокая концентрация ионов водорода.
Когда нас жалят пчелы и некоторые насекомые, такие как муравьи, они выделяют в наш организм кислотные вещества, которые причиняют нам сильную боль. Для лечения этого используются лекарства, такие как мази, которые являются основными по своей природе.
Кислоты играют решающую роль в переваривании пищи, которую мы принимаем. Наш желудок выделяет соляную кислоту, чтобы расщепить сложное пищевое вещество и преобразовать пищу в энергию.
Пища, которую мы потребляем, и бактерии, присутствующие в нашем рту, имеют кислую природу и в долгосрочной перспективе могут вызвать кариес.