ХАРАКТЕРИСТИКА
За период летней производственной практики Иванова зарекомендовала себя с положительной стороны, проявила себя как ответственный, целеустремленный и неординарный человек, а также, как разносторонняя и творческая личность. Любое задание выполняла в требуемый срок. На практических занятиях по освоению журналистских навыков проявляла желание к самообучению. Овладела навыками создания видеосюжетов новостного формата, познакомилась с основами видеосъемки и монтажа. Подготовила несколько хороших материалов в которых наблюдались стиль и верная подача информации. При выполнении работы действовала профессионально. Опозданий и пропусков по неуважительной причине не допускала.
Руководитель практики
ХАРАКТЕРИСТИКА
Иванова является внештатным сотрудником государственной телерадиокомпании ***, успешно справляется с работой ведущей прямого радиоэфира, а также является автором и ведущей программы «***».
Иванова проявила себя как ответственный и исполнительный практикант и работник, творчески относящийся к любому редакционному заданию. Считаю, что практику прошла успешно.
Руководитель практики
ХАРАКТЕРИСТИКА
Иванова проходила практику с 14 июня по 8 августа 2010г. в службе радиовещания телерадиокомпании «Звездочка». В ходе прохождения практики Ирина в очередной раз продемонстрировала свой профессионализм, неуемный интерес к работе и желание самосовершенствоваться.
Ирина Иванова разработала, записала и подготовила для эфира тематические сюжеты «Блогеры» и «Дискуссионный клуб», которые прошли в утренних и дневных блоках вещания в течение указанного срока практики и получили хорошую оценку на редакционной планерке. Также Ирина Иванова разработала проект тематической радиопрограммы «Наши дети», который был рассмотрен редакционной коллегией радио и коммерческой службой ТРК и одобрен для реализации в будущем году.
Кроме того Иванова И.И. уже второй год является автором и ведущей авторской программы Она хорошо справляется с работой шеф-редактора, ведущей прямого радиоэфира, успешно занимается проектным менеджментом, представляя программу на общероссийских и международных конкурсах.
Ирина Иванова проявила себя как ответственный и исполнительный практикант и работник, творчески относящийся к любому редакционному заданию. Считаю, что практику прошла успешно.
Руководитель практики
ХАРАКТЕРИСТИКА
Иванова Ирина проходила практику с 29 июня по 3 августа в службе радиовещания телерадиокомпании «Звездочка». За время практики она познакомилась с планированием работы редакции, участвовала в предварительной верстке тематических и информационных выпусков, выезжала на запись информационных материалов. Во время практики Ирина освоила работу с журналистским комплектом и азы электронного монтажа.
Также Иванова Ирина разработала, записала и подготовила для эфира тематические сюжеты «Трудоустройство молодежи», «Благотворительный концерт», «Проблемы ЖКХ» и «Фестиваль музыки», которые прошли в утренних блоках вещания в течение указанного срока практики и получили хорошую оценку на редакционной планерке. Кроме того, подготовила для молодежной музыкальной передачи «***» три блока новостей и приняла участие в ведении эфира одного из выпусков этой передачи совместно с другими ведущими.
Иванова Ирина проявила себя как ответственный и исполнительный практикант, творчески относящийся к любому редакционному заданию. Считаю, что практику прошла успешно.
Руководитель практики
ХАРАКТЕРИСТИКА
За период прохождения летней практики в ООО «Областная телекомпания» в качестве корреспондента, Ирина Иванова показала себя с положительной стороны. Она творчески подходила к любой работе, предлагала интересные темы для сюжетов, проводила опросы, в срок выполняла задания редакции. В процессе работы Ирина обращала внимание на все детали и недочёты, если таковые имелись. В итоге, подготовленные ею для эфира сюжеты, отвечали требованиям, были грамотно изложены, правильно расставлены все смысловые ударения. С профессиональными журналистами она легко нашла общий язык, всегда была улыбчива, доброжелательна и собрана. Интересовалась ходом работы, как самих журналистов, так и других коллег по цеху: режиссёров, монтажеров и операторов. Не стеснялась обращаться за помощью или советами к своим старшим товарищам.
Руководитель практики
ХАРАКТЕРИСТИКА
За период прохождения практики в областной телерадиовещательной компании в качестве корреспондента, Ирина Иванова показала себя с положительной стороны. Все материалы, подготовленные ею для эфира, отвечают требованиям и грамотно изложены, правильно расставлены все смысловые ударения, что не раз отмечалось на планерках руководством ТРК. Со своими коллегами по работе она находит общий язык, всегда собрана, улыбчива и доброжелательна. Не стесняется обращаться за помощью или советами к своим старшим товарищам. Критику воспринимает без всяких обид. Пользуется уважением у своих собратьев по перу. И еще немаловажная деталь: Ирина прекрасно держится в эфире, когда ведет «Новости дня».
Руководитель практики
Подписаться на: Комментарии к сообщению (Atom)
Характеристика является важным документом, в котором указывается персональная информация о сотруднике, с описанием его личных и профессиональных качеств. Составляется документ в зависимости от требований и органов, куда он будет подаваться. Можно конечно скачать образец из интернета, но лучше составить свою, индивидуальную (личную) характеристику. По составленной информации, руководитель сделает вывод о компетенции и личных качествах человека, а также о его характерологических особенностях.
Смотрите далее: как написать характеристику.
Содержание:
Возникают различные ситуации, когда людям необходимо участвовать в судебных процессах. В этих случаях требуется предоставить характеристику с последнего места работы. Многое определяет вид процесса – уголовный или гражданский. Для каждого существуют свои нюансы описания сотрудника с акцентированием определенных качеств.
Гражданский судебный процесс будет рассматривать выполнение трудовых обязанностей, перспективного карьерного продвижения, стабильность трудоустройства. При усыновлении истцу или ответчику желательно предоставить документ, в котором описаны положительные качества и финансовая обеспеченность.
Структура характеристики в суд представлена такими разделами:
Характеристика заверяется руководителем или начальником отдела кадров. Важные формулировки – платежеспособность и уровень заработной платы, уровень профессионализма, деловой потенциал, отношения с коллегами и ответственность.
В зависимости от разновидностей и целей составления различают документ внешнего и внутреннего типа. Внешний составляется по месту требования – в банк, военкомат, государственные органы и структуры, в полицию и т. д. При составлении руководствуются общепринятыми правилами составления деловых документов. Описывается личность, трудовые достижения, стрессоустойчивость, конфликтность, поведение в коллективе, отношение к коллегам, компетентность.
Общее описание должно создать образ личности и помочь сформировать правильное мнение.
Характеристика
Ф.И.О работает в (название фирмы) с 01.02.2018г. по сегодняшний день на должности менеджера-консультанта.
За время работы ________ зарекомендовал(а) себя как ответственный, целеустремленный, трудолюбивый сотрудник. Придерживается норм корпоративной этики.
В коллективе имеет хорошую репутацию, отношения с коллегами дружелюбные, открытые, всегда отзывчивый. Клиенты ценят его за высокую культуру общения и профессиональный подход в работе.
С поставленными задачами и проблемами справляется креативно, быстро и качественно. Имеет прекрасную коммуникацию. При поставленных сложных целях всегда справляется с ними и предоставляет полезные советы.
Работает над повышением квалификационных знаний и профессионального уровня, занимается саморазвитием и обучением. Всегда приходит на помощь другим, за что его ценят в коллективе.
Самостоятельный в работе, выполняет сложные разнообразные виды заданий от руководства.
Для предоставления по месту требования.
Дата __________ Подпись ____________
Данный вид документа характеризует способности сотрудника и его навыки. Часто предоставляется на новое место работы, чтобы работодатель имел возможность узнать о претенденте на должность.
Составляется и подписывается руководителем фирмы. Обязательно необходимо указать выговоры, предупреждения, взыскания, которые были следствием серьезных нарушений.
Требования и структура производственной характеристики:
Характеристика должна объективно описывать человека с точки зрения его квалификации и отношения к работе.
Специалист по учету товарно-материальных ценностей Иванченко В.П. в компании работает два года. Имеет ряд положительных профессиональных качеств: ответственная, добросовестно относится к обязанностям, соблюдает и придерживается корпоративной инструкции и законодательных нормативов. Вовремя составляет отчеты, грамотно ведет документацию.
Участвует в корпоративной жизни коллектива, имеет хорошую репутацию, ценится в коллективе за открытое отношение и трудолюбие.
Характеристика
Выдана Петровой Нине Васильевне, 23 октября, 1983 г.р., работающей в должности менеджера.
Петрова Нина Васильевна, работает в ТЦ «Город», расположенном по адресу: г. Москва, шоссе Энтузиастов, д.12, к.2.
Нина Васильевна поступила на работу в качестве продавца-консультанта, но проявив ответственность и клиентоориентированность, была переведена в статус менеджера по продажам.
За все время работы Нина Васильевна проявила себя как ответственный, исполнительный и дисциплинированный сотрудник, стремящийся к повышению своего уровня знаний и качественному выполнению порученной работы.
Нина Васильевна придает большое значение охране труда и выполнению техники безопасности, соблюдает внутренние правила, действующие в фирме, и распорядок рабочего дня.
За все время работы Нина Васильевна проявил себя как добросовестный работник, быстро выполняющий свои должностные обязанности, и способный в короткие сроки справиться с большим объемом работы. Вежливо и тактично общается со всеми коллегами и клиентами компании. Трудолюбивая, честная, пунктуальная, умеет работать в команде. Не создает конфликтные ситуации в коллективе, пытается решить возникшие в коллективе конфликтные ситуации со стороны. Очень ответственно работает с документацией.
За время работы выговоры и взыскания за какие-либо нарушения ни разу не получала.
Управляющий отделом продаж Семенова И. Р.
Причины составления
Выдается в 2 случаях:
Внешняя характеристика – составляется по требованию самого водителя или других пользователей: банк, суд, адвокатская фирма. Внутренняя предоставляется на требование актов, выданных органами руководства компании. В случае перевода в другой отдел или должность.
Структура текста
Составляется в произвольной форме без стандартной формы. Исключение – запросы в государственные органы, когда выдается конкретный бланк.
Условно ее разделяют на 5 частей:
Общество с ограниченной ответственностью «Гарант»
г. Самара, ул. Строителей, 2А
01 марта 2018 года
ХАРАКТЕРИСТИКА
Выдана водителю категории «В» и «С» Макаренко Владиславу Николаевичу,
(водительская категория, ФИО сотрудника)
1980 года рождения, образование средне-специальное.
2001 году окончил Самарский колледж по специальности «Автомеханик».
В 2010 году принят на работу в ООО «Гарант» водителем.
На протяжении этих лет аварий и нарушений не было. Ответственно выполняет поставленные задания. Всегда заботится о технической исправности транспортного средства. По неоднократным просьбам выполнял функции механика.
Вежливый и тактичный по отношению к другим. Коллеги уважают и ценят его. Трудовую дисциплину не нарушал.
В 2017 году награжден грамотой и денежным вознаграждением за честный труд и добросовестное отношение.
Характеристика выдана для предъявления по месту требования.
Директор _______
Подпись _______ расшифровка
В характеристике необходимо указывать: соблюдает ли сотрудник законодательные нормативные акты, как ведет учет каждого участка, как выполняет начисление заработной платы и налогов, придерживается ли кассовой дисциплины, ведет ли платежно-расчетные операции разных видов, составляет и сдает отчетность, владеет программным обеспечением, ведет аудит.
К тому же важно указывать такие качества как: усидчивость, внимательность, аккуратность, ответственность, терпеливость, точность.
На крупных предприятиях существует юридический отдел, который занимается составлением договоров, проверкой соответствия документов законодательству, судебными делами. Специалист должен быть не просто компетентный в своей деятельности, но и хорошо владеть навыками профессионала.
В документе важно указать: какими судебными делами занимался сотрудник, уровень подготовленности в решении законных и правовых вопросов, обязанности и проверка различных договорных актов.
Необходимо указывать личные качества, которые важны для бесконфликтной работы в коллективе.
Общество с ограниченной ответственностью «Гарант»
г. Самара, ул. Строителей,2А
01 марта 2019 года
ХАРАКТЕРИСТИКА
Дана штатному юристу Макаренко Владиславу Николаевичу 1980 года рождения. Образование – высшее юридическое.
В 2007 году был принят на должность юриста.
В обязанности входит:
За период работы зарекомендовал себя только с положительной стороны. Обладает такими качествами: грамотный, трудолюбивый, ответственный. Знает действующее законодательство, отлично ориентируется в изменениях и дополнениях.
Трудовую дисциплину не нарушает. Пользуется уважением среди коллег, отзывчивый, коммуникабельный.
Характеристика дана для предъявления по месту требования.
Директор ___________ (Ф.И.О.)
Написать данный тип документа может директор школы или завуч. Составляется в основном при прохождении переаттестации, для награждения, участия в конкурсах, трудоустройстве или по личному требованию.
Кроме стандартных разделов в характеристике учителя указывается: сколько выпусков у него было, какую методическую тему исследует, какая программа используется в системе обучения, обладание новыми технологиями в образовательном процессе, работа с учениками и родителями.
Для подтверждения профессионального уровня можно указать достижения учеников на различных олимпиадах.
Характеристика
на Макаренко Владислава Николаевича учителя физики
высшей квалификационной категории
Самарская среднеобразовательная школа № 1
Макаренко В.Н. работает в данном учреждении с 2010 года. За этот период проявил себя как инициативный и ответственный сотрудник.
Макаренко В.Н. в совершенстве использует новые методические и технологические подходы в процессе обучения. Успешно использует их на практике, чем значительно повышает уровень успеваемости и заинтересованности учеников.
Характеризуется как грамотный, квалифицированный педагог, который знает особенности и проблемы обучения в данном предмете. Личностная направленность образования позволяет мотивировать детей и хорошо усваивать знания.
Особое внимание уделяет внеклассной работе, чтобы повысить коммуникативную активность учащихся. Для этого проводит мероприятия, соревнования, развивающие турниры.
В классном руководстве ориентируется на сплоченность класса с учетом индивидуальных особенностей каждого ученика. Создает различные ситуации, чтобы дети могли правильно реагировать и рассуждать в таких случаях в реальной жизни. Родители высоко оценивают его работу с учениками.
Активно участвует в методических конференциях, сборах, семинарах, повышает квалификацию во время прохождения курсов.
Характеристика дана для предъявления в __________
Директор ______ (Ф.И.О.)
(подпись)
В случае написания справки-характеристики для сотрудника медицинского учреждения становится непросто описать все обязанности и акцентировать внимание на конкретном аспекте. Для такого составления важно указать моральные, квалификационные, научные, деловые качества.
Это довольно серьезный документ, который в полной мере должен описать не только личностные особенности, но и всестороннюю обязанность этой сферы.
Обязательным пунктом необходимо выделить реагирование в форс-мажорных ситуациях, которые касаются безопасности здоровья и жизни пациента.
ОАО «Евростар»
Характеристика на Яковлеву Елену Викторовну
За время работы в данной организации с 20.01.18 по 12.01.19 в качестве уборщицы, Яковлева Е.В. зарекомендовала себя как ответственный работник, профессионал своего дела. Ей присущи: высокая работоспособность, коммуникабельность, бесконфликтность. Особенно хочется подчеркнуть то, что Яковлева Е.В. прекрасно ладит с людьми. Елена Викторовна всегда аккуратно выполняет свою работу, следит за трудовой дисциплиной. Яковлева уважаема среди коллег. Она не курит, не пьет спиртные напитки. Претензий и замечаний к ее работе нет.
Выдана:
«22» октября 2019 года
Начальник АХО (Антонова М.П.)
Характеристика
В фирме ООО «Атмосфера» сотрудник Комаров Александр Федорович работает с 2012 года дворником.
За время работы Комаров Аександр Федорович проявил себя как честный, ответственный, трудолюбивый, исполнительный человек.
Комарову Александру Федоровичу, в силу занимаемой им должности, приходится очень много заниматься физическими нагрузками, с которыми он справляется очень хорошо. Коллеги подчеркивают, что Комаров Александр Федорович также является очень хорошим собеседником, при общении он открыт и дружелюбен.
Одно из главных качеств Комарова Александра Федоровича – это трудолюбие. При необходимости он готов остаться и работать во внеурочное время. Всячески старается быть полезен фирме.
Вредных привычек Комаров Александр Федорович не имеет, что очень важно для человека, который занимает данную должность.
Характеристика выдана для передачи по месту требования.
Выдана:
«12» декабря 2018 года
(Андреев А.Н.)
Характеристика
Михайлов А.В. работает старшим лаборантом с декабря 2011 г. Свои обязанности он исполняет на высоком уровне, инициативен, четко руководствуется инструкцией.
Михайлов знает, соблюдает требования нормативно-технических документов по проведению лабораторных исследований, анализов и испытаний. Александр Владимирович самостоятельно работает на всем имеющемся в лаборатории оборудовании, в том числе и новом.
Александр Владимирович следит за выполнением другими техниками исследований, анализов, испытаний по определению характеристик, состава, свойств материалов в соответствии с существующими стандартами и техническими условиями. Михайлов лично изучает результаты исследований, анализов и испытаний технологических проб и образцов, готовит на их основании отчеты, передает заключения на рассмотрение руководству лаборатории.
Михайлов учитывает выполняемые лабораторией работы по видам, объемам и срокам, а также своевременно информирует начальников подразделений и должностных лиц фирмы о результатах исследований, анализов и испытаний. Со знанием дела Михайлов руководит вспомогательными и подготовительными операциями по проведению особо сложных лабораторных работ, а при необходимости выполняет их лично. Делает это качественно и в точно отведенные для этого сроки.
Михайлов координирует действия техников, входящих в состав рабочей группы, занимающейся новыми методами исследований, анализами и испытаниями. Александр Владимирович поддерживает в исправном состоянии установки, приборы, инструменты и иное лабораторное оборудование.
В соответствии с установленными требованиями Михайлов ведет техническую документацию лаборатории, регулярно вносит предложения, направленные на усовершенствование работы лаборатории. Михайлов добросовестно и ответственно исполняет иные должностные обязанности старшего лаборанта. Он постоянно улучшает свои профессиональные навыки, знает, применяет в повседневной работе передовой опыт в области проведения исследований, анализов и испытаний материалов.
Михайлов старательно выполняет свою работу. Он работоспособен, рационально использует свое рабочее время, опрятен, аккуратен, физически здоров.
При внезапных изменениях в производственной обстановке Михайлов действует энергично и уверенно. Он часто вносит на рассмотрение руководства лаборатории мотивированные, всесторонне обдуманные предложения. Решения, указания и поручения руководства лаборатории Михайлов выполняет качественно, своевременно и точно в срок.
Методами коммуникации и обработки деловой, научно-технической информации, в том числе документированной, владеет в совершенстве.
Михайлов поддерживает хорошие отношения со всеми коллегами. Он пример деловой этики и порядочности. Неблаговидные и недостойные поступки не совершал. Критику Михайлов воспринимает спокойно, недостатки максимально быстро устраняет.
Выводы:
Составляется по требованию сотрудника. Большинство случаев – новое трудоустройство, оформление кредита. Как и все стандартные типы документов должна состоять из обязательных разделов.
В основной части следует уделить внимание выполнению должностных обязанностей. Важно указать на каком участке или цехе работает, знание технологии приготовления и технологических карт, владение различными техниками работы.
Повар должен не только выполнять приготовление блюд, но и руководить и сотрудничать с коллективом для слаженной работы.
Общество с ограниченной ответственностью «Гарант»
г. Самара, ул. Строителей,2А
01 марта 2019 года
ХАРАКТЕРИСТИКА
Принят на должность повара 21.03.2010 года.
За проработанное время в ресторане зарекомендовал себя как высококвалифицированный работник, который владеет специальностью. Знания применяет на практике в составлении меню, разработке новых технологических карт, организации работы.
Повышает уровень профессиональных знаний прохождением курсов и мастер классов.
В коллективе проявляет лидерские качества, за что пользуется уважением. Коммуникабельный, хорошо проявляет себя в непредвиденных ситуациях, прекрасно контактирует с клиентами.
Технику безопасности не нарушает.
Характеристика дана для предъявления в _______
Директор _______ (Ф.И.О.)
(подпись)
Работники дошкольных учебных заведений проходят переаттестацию для повышения категории и уровня компетентности. В таком случае характеристику составляют родители с подтверждением руководителя дошкольного учреждения. Если справка предоставляется при переводе, новом трудоустройстве, тогда пишется от имени директора.
В характеристике указывается: умение воспитателя работать с детьми разного возраста, организация групп, соблюдение порядка, применение педагогических методов в работе, в новых подходах, решение конфликтных ситуаций между детьми.
Воспитатель должен соблюдать санитарную и личную гигиену ребенка, навыки в нахождении «общего языка» с проблемной категорией воспитанников.
За время работы Иванченко В.В. зарекомендовал себя как грамотный, методически подкованный, квалифицированный работник.
Организация образовательного процесса происходит на основании педагогических требований и программ. Основная направленность в работе – развитие самостоятельности, личности ребенка, раскрытие потенциала и творческих способностей.
Интерес воспитателя к инновационным подходам и разработкам проявляется в высоких достижениях воспитанников. Группа постоянно принимает активное участие в конкурсах областного уровня.
Прошел курсы повышения квалификации. Награжден грамотой Управления дошкольных образовательных учреждений.
Среди личных качеств выделяется целеустремленность, наличие собственного мнения, уважение к коллегам, рассудительность.
Характеристика
Ветрова Маргарита начала свою работу в газете «Правда» в качестве внештатного журналиста в раздел новостей с октября 2011 года. В декабре 2011 года приказом главного редактора она была зачислена в штат на должность помощника главного редактора раздела новостей. На этой должности Маргарита работает в настоящее время.
Во время работы в нашей газете Маргарита продемонстрировала свои лучшие качества журналиста и помощника главного редактора. Она обладает аналитическим складом ума, способна оперативно работать, быстро переключается с задачи на задачу, умеет «видеть» и раскрывать интересные для читателя темы, обладает широким кругозором, умеет писать в нужной стилистике.
В качестве помощника главного редактора Маргарита выполняла следующие функции:
Свои должностные обязанности Маргарита выполняла просто безупречно, поэтому, как ее непосредственный руководитель, могу рекомендовать ее для работы на подобной должности.
Главный редактор газеты «Правда» (Нефедов П. В.)
число, подпись
ООО «Вера»
г. Москва, ул. Красносельская, д.4
8 495 004 87 69
Характеристика
На Дмитриева Павла Николаевича
Дмитриев П.Н. работал в фирме в период с 12.04.18 по 15.12.19 охранником.
За это время Дмитриев П.Н. показал себя добросовестным сотрудником. Он исполнителен, ответственно относится к порученным делам, четко выполняет должностные обязанности. Дмитриев П.Н. обладает высокими профессиональными и моральными качествами, не курит, не злоупотребляет алкогольными напитками.
Он внимательный, хорошо общается с коллективом, всегда старается помочь своим коллегам. Дмитриев очень добрый человек. Он рационально подходит к работе, уважаем в коллективе. Претензий от руководства никогда не получал.
Начальник охраны Сергеев М.А.
Составляется по таким поводам:
Универсальной формы нет, но примерная структура должна содержать:
Писать характеристику важно от первого лица, желательно руководителя. Это сформирует изначально хорошее мнение о человеке.
Характеристика
Светлова Галина Ермоловна, 1987 г.р., работает начальником отдела кадров компании ООО «Метеор» с августа 2012 года. В обязанности Галины Ермоловны входит кадровый отчет, оформление кадровой документации, организация собеседований, проведение тренингов, мастер классов для работников.
Галина Ермоловна зарекомендовала себя как ответственный и внимательный к деталям специалист, способный руководитель коллективом, состоящим из 6-8 человек, вести кадровый учет коллектива, состоящего из 200 человек. Отлично знает трудовое законодательство и успешно применяет его на практике. Проведенная государственными органами проверка показала, что в фирме отлично соблюдаются трудовые права сотрудников. Все бумаги оформляются без ошибок и точно в срок.
Галина Ермоловна умеет учитывать интересы работников и быстро решает конфликтные ситуации. За время руководства отделом кадров Галиной Ермоловной ни один из ее работников не обращался в трудовую инспекцию, т.к. все спорные ситуации и конфликты решались внутри фирмы.
Галина Ермоловна прекрасно владеет методикой эффективного подбора персонала. Она подбирает работников с необходимой квалификацией и стажем. Галина Ермоловна участвовала во всех собеседованиях, проводимых в фирме. Также она лично организовывает тестирования с потенциальными работниками.
Галина Ермоловна постоянно совершенствует свои профессиональные навыки. За 5 лет, проведенных в фирме, она прошла 3 курса повышения квалификации в сфере HR, а также прослушала 5 тематических семинаров.
За все годы работы Галина Ермоловна показала себя как доброжелательный, спокойный, уверенный в себе человек. Она умеет найти подход к каждому работнику, создает непринужденную и дружескую атмосферу в коллективе.
Востребованность такого документа формирует основные правила и требования к его составлению. Необходимо последовательно указывать основные составляющие разделов, чтобы не писать все хаотично.
Логическая последовательность и хронология позволяют в общих чертах составить образ человека и предварительно понимать его специфику деятельности.
В зависимости от места предоставления – необходимо акцентировать внимание на тех чертах и качествах, которые будут рассматриваться в первую очередь. Для правильного составления характеристики лучше использовать эту общепринятую форму.
Ниже вы найдете похожие характеристики, составленные специально для вас юрисконсультом, который работает в отделе кадров.
Весь архив характеристик, образцы и примеры, шаблоны и формы для самостоятельно заполнения Вы можете посмотреть на следующей странице.
Характеристики
В разделе собраны все образцы, шаблоны и бланки, указаны ссылки для более детального изучения востребованных документов.
Следующие характеристики – на работников (сотрудников)
Характеризуем руководителей: начальников и директоров, управляющих и заведующих, руководящих работников всех форм собственности.
Характерные документы на руководителя предприятия
Характерные документы предоставляются и в органы государственной автомобильной инспекции. Смотрите далее.
Характерные документы в ГАИ (ГИБДД)
Если человек заслужил отрицательную характеристику, значит награда нашла своего «героя» в виде негативной характеристики и отзыва о его трудовых и личностных качествах как работника, так и человека. Как составить – смотрите ниже.
Образец отрицательной характеристики с места работы, учебы
MarylandReporter.com был назван ведущим новостным блогом в регионе второй год подряд отделением Общества профессиональных журналистов округа Колумбия. также был удостоен главного приза за онлайн-новости от отделения Мэриленда SPJ , а другие истории стали финалистами в категориях онлайн-новостей и очерков ежегодного конкурса Dateline Awards отделения округа Колумбия.
Июль 2013 г. Второй год подряд журнал Baltimore назвал MarylandReporter.com лучшим «политическим веб-сайтом». В прошлом месяце отделение Общества профессиональных журналистов в Вашингтоне, округ Колумбия, назвало MarylandReporter.com победителем в своей категории блогов на церемонии вручения наград Dateline Awards 2013 за выдающиеся достижения в области местной журналистики.
Во вторник вечером MarylandReporter.com был награжден вашингтонским отделением Общества профессиональных журналистов за подборку статей, раскрывающих неспособность одного государственного агентства потратить 38 миллионов долларов на людей с нарушениями развития, даже когда тысячи людей ждали услуг.
MarylandReporter.com получает награду Mobbies — лучший блог о политике. E7LVE0yv.dpuf
Прочитайте, что наши бывшие стажеры сказали о наших курсах и о том, что они значили для их карьеры.
«Неполный рабочий день NCTJ PA Training подготовил меня к моей карьере в журналистике. Возможность учиться неполный рабочий день означала, что я мог получить ценный опыт работы наряду с моим обучением, повысив свое резюме, чтобы я мог сразу перейти к работе репортера после окончания курса.
Я чувствовал себя готовым к своей первой работе в журналистике, начиная с твердого понимания закона о СМИ и заканчивая знанием того, как структурировать новостной материал, чтобы я мог взяться за дело в местных новостях. В течение 2 лет после окончания курса я сдал экзамены по журналистике и получил должность специалиста в качестве сценариста развлекательных материалов в PA — это, конечно, потребовало много тяжелой работы и решимости, но получение диплома в PA Training научило меня тому, как чтобы преуспеть в этой конкурентной отрасли, и дал мне инструменты, чтобы найти работу моей мечты.
Рэйчел Дэвис // Сценарист развлекательных материалов
Я понятия не имел, чего ожидать, когда записался на курс Ассоциации прессы NCTJ. Я знал, что получение квалификации поможет найти работу, но не более того.
Это действительно помогло мне с перспективами трудоустройства, но это лишь около 1% того, что я вынес из курса. Всего за 17 недель я получил совершенно новое представление о новостях и о том, как они работают, я постепенно узнал, что такое история и какие навыки мне нужны, чтобы найти ее.
Мой текст значительно улучшился, так как меня научили динамике написания новостей, как в теоретическом, так и в практическом смысле. Через несколько недель я обнаружил, что могу написать рассказ с гораздо меньшими трудностями, чем раньше.
Мои коммуникативные навыки выросли в десять раз, чему в значительной степени способствовал тот факт, что каждый день я был среди коллег-журналистов, многие из которых имели схожие интересы и амбиции.
И, конечно же, я был благословлен стенографией, способностью, которую я приобрел только после нескольких недель мучительного разочарования. Но поскольку теперь я регулярно посещаю суды и трибуналы, это оказалось незаменимым навыком.
Но это курс не для слабонервных. Если вы не можете каждый день вытаскивать себя из постели, чтобы начать рано, и если вы недостаточно организованы, чтобы сбалансировать рабочую нагрузку, которая будет увеличиваться от недели к неделе, то этот курс может быть не для вас.
Но если у вас есть эти качества, это лучший первый шаг перед тем, как стать журналистом.
Киро Эванс // Журналист-стажер The Sun
Курс в PA Training, несомненно, был вихрем, но я получил от него большое удовольствие и с теплотой вспоминаю о нем, даже несмотря на то, что в то время он был невероятно интенсивным!
Всегда зная, что журналистика для меня, я был полон решимости укрепить свои навыки после получения степени — и не было лучшего места для этого, чем PA Training, с престижем, репутацией и невероятным весом, который это имя имеет в отрасли.
Мне посчастливилось сразу приступить к курсу для получения диплома и даже за такой короткий период времени я получил огромное количество знаний. Я даже неожиданно стал поклонником закона о СМИ, чего никогда бы не вообразил!
Всего за 17 недель я отточил свое мастерство с помощью и под руководством команды наставников, чья поддержка не имеет себе равных. У меня также появились друзья на всю жизнь.
Я не недооцениваю влияние этого курса на мою профессиональную жизнь. Это подтолкнуло меня к карьере — моя первая постоянная работа в национальном отделе новостей — и с навыками, которые мне нужны, чтобы оказывать влияние.
Если вы хотите развиваться, многому научиться и развить ценные навыки на будущее, это идеальное место для этого.
Ребекка Эванс // Репортер Daily Express онлайн
Обучение PA дало мне уверенность и прочную основу, необходимые для того, чтобы стать великим журналистом. Название хорошо известно по одной причине: обучение PA позволяет вам без промедления взяться за дело в каждом отделе новостей. И я никогда не мог забыть Фонд разнообразия журналистики, поддержка которого сделала возможным стать журналистом.
Рианна Кроксфорд // отмеченный наградами журналист новостей BBC
Невероятная поддержка преподавателей PA. Каждый из них всегда готов помочь, даже если вы пишете им по электронной почте по вечерам или в выходные дни. Они действительно заботятся о вас, даже после того, как вы закончите курс, готовы помочь, если вам понадобится помощь в поиске работы. Они вдохновляют и разработали увлекательный, разнообразный, практичный и увлекательный курс.
Получение квалификации NCTJ будет иметь неоценимое значение для вашей журналистской карьеры, но обучение в PA принесет вам гораздо больше. Вы заводите друзей и контакты на всю жизнь среди своих одноклассников и обретаете уверенность, которая подготовит вас к тому, чтобы преуспеть в своей первой роли. Когда вы входите в двери PA, вы больше не честолюбивый репортер; к вам относятся как к журналисту, вступающему на первый этап очень интересной карьеры.
От изучения законодательства, этики и того, как работает наше правительство, до съемок мобильных видеороликов, овладения стенографией и оформления печатных страниц, вы не поверите, как много вы узнали к тому времени, когда закончите курс.
Люси Сколдинг // Журналист – Бухгалтерский учет Возраст
Я не только приобрел несколько навыков, но и открыл для меня много дверей в отрасли. Одним из самых полезных навыков должна быть скоропись — ее сложно освоить, но она невероятно полезна. Обучение в Ассоциации прессы прошло отлично.
Я использую его каждый день на работе с тех пор, как закончил курс. 17 недель пролетели незаметно, но это был отличный опыт. Курс определенно помог улучшить мое резюме и найти работу почти через 2 недели после окончания курса. Я бы не смог пройти этот курс без помощи Фонда журналистского разнообразия.
Амар Мехта // Судебный репортер, The Lawyer
Размышляя о своих 17 неделях в штате Пенсильвания, я понимаю, что каждый день приходил в офис, наслаждаясь каждой минутой того, что я делал, и не часто выпадает возможность сказать это о своей работе. От безжалостной программы по закону и правительству до страшной стенографической практики, хотя я не уверен, что стало легче; это определенно становилось все более приятным с каждым днем, и мои наставники поощряли меня до такой степени, что я не сомневался в том, что я более чем способен достичь чего-то.
Преподаватели не шутят, когда говорят, что курс очень интенсивный, но все это делается для подготовки к тому темпу, в котором вы будете работать в отделе новостей. Удивительно, как им удается втиснуть так много обучения за 17 недель, и от семинаров по журналистике данных до видео- и радиопроизводства они следят за тем, чтобы ни одна журналистская специализация, какой бы узкой она ни была, не осталась без внимания. Как бы банально это ни звучало, но навыки, которым я научился, и контакты, которые я установил, останутся на всю жизнь.
Мои товарищи-стажеры стали моими друзьями, фанатами и сетью поддержки, а их невероятные таланты очень вдохновили меня на то, что они могут предложить будущему журналистики. Я уехал из Пенсильвании с большей уверенностью в себе и в своей профессии, зная, что смогу войти в любой отдел новостей, способный преуспеть в качестве журналиста.
Джорджия Чамберс // BuzzFeed, репортер новостей
Я много слышал об этом курсе, поэтому я знал, что это было правильное решение для меня, прежде чем я начал, но PA все же удалось превзойти мои ожидания. Судя по советам и контактам, которые преподаватели показывают, что они искренне заинтересованы в каждом студенте, было бы трудно не почувствовать полную поддержку со стороны команды PA Training. Они действительно делают все возможное, чтобы помочь вам — даже после того, как 17 недель закончились.
Самое главное, прохождение курса придало мне уверенности, необходимой для того, чтобы войти в мир журналистики и устроиться на работу, которую четыре месяца назад я думал, что никогда не смогу получить. Курс очень общительный, что очень важно, и мы все уехали с друзьями на всю жизнь.
Курс практический с самого начала, и это были самые продуктивные 17 недель в моей жизни. Теперь, когда я постоянно применяю полученные навыки на практике, я вижу, насколько важен каждый из модулей, а изучение стенографии сделало мою жизнь намного проще. Я выбрал ускоренный курс NCTJ, потому что чувствовал, что он будет намного практичнее, чем мастера, и это было определенно правильное решение для меня. Ассоциация прессы — это очень уважаемое имя, и я думаю, что связь с ними действительно может выделить журналистов.
Джесс Шелдон // Репортер шоу-бизнеса, Daily Express
Преподаватели были настоящими журналистами, которые любят свою отрасль, и у них всегда была минутка, чтобы сесть с вами, чтобы поболтать или дать совет. Используя многолетний опыт, у наставников всегда были анекдоты или примеры, подтверждающие то, что они вам рассказывали. Действительно, нет лучшего места для обучения журналистике, чем Ассоциация прессы.
Курс NCTJ стал толчком к продвижению в журналистике. В современной индустрии компетентность в области видео, цифровой журналистики и данных так же важна, как и написание отличной статьи. Тренировки с PA открыли двери, которые иначе были бы закрыты.
Обучение у нового поколения журналистов – это большая честь, у меня появилось много хороших друзей (и контактов) на всю жизнь.
Чарльз Капель // Стажировка (деловой отдел), CNN International
В дополнение к важным навыкам и чувству новостей, которые я смог развить на курсе, я также получил массу удовольствия и завел друзей на всю жизнь. Мне так повезло, что я смог получить работу так скоро после окончания курса, которую, я знаю, я бы никогда не смог получить без такой важной квалификации от уважаемого учреждения. С ума сойти, сколько дверей открыл для меня этот курс — он действительно меняет мою жизнь.
Оливия Ганцер // Репортер, Archant – Bexley Times, Bromley Times, Gravesend Reporter
Ух ты, с чего мне начать. Я очень многому научился. Но если оставить в стороне право, правительство и стенографию, я думаю, что доверие было той областью, в которой я улучшился больше всего. Тем не менее, этот опыт заставил меня признать свои навыки, а также то, над чем мне нужно работать, и подготовил меня к реальному миру журналистики (где не все согласятся с вашими идеями/мнениями)
Помощь и поддержка наставников из PA, особенно Марка и Фионы, были неоценимы. Они подтолкнули меня, когда мне это было нужно, и выслушали меня, когда возникло напряжение.
Шаман Фриман-Пауэл // Стажер-исследователь, отдел внутренних дел BBC
Этот курс предоставил прекрасную возможность освоить широкий спектр новых навыков у опытных преподавателей. Мой уровень письма значительно улучшился, и я познакомился с новыми областями средств массовой информации, такими как видео, радио, субредактирование и журналистика данных.
Я бы порекомендовал этот курс всем начинающим журналистам. На курсе у меня появились друзья, с которыми я надеюсь остаться на всю жизнь.
Сэм Престон // Спортивный онлайн-репортер The Boot Room
Я узнал, что обладаю настойчивостью и решимостью, которых я, возможно, никогда бы не обнаружил, если бы не начал свой путь обучения и смены карьеры. Я никогда не заявляю, что знаю все, но одно я знаю точно: это было благословением получить диплом NCTJ News Reporting Diploma в Ассоциации прессы, потому что одно только имя говорит само за себя.
Я закончил курс, понимая, что пришел, ничего не зная, а ушел, зная, что от меня требуется, чтобы приблизиться к моей желаемой карьере в журналистике.
Я начал с лучшего и верю, что смогу подняться только с этого момента. Я действительно благословлен, это было начало удивительного пути.
Лоретта Томас // Внештатный репортер из Лондона
«Курс оказал неоценимую помощь в поиске работы, и я настоятельно рекомендую его всем хочет более серьезно относиться к карьере в журналистике.
«Я так многому научился за 17 недель в штате Пенсильвания, как с точки зрения техники, так и благодаря множеству успешных журналистов, которые пришли поговорить с нами.
«Интенсивность программы обучения — идеальная подготовка к тому, чтобы оказаться в самом низу национальной газеты. Через несколько минут после начала работы я обнаружил, что применяю юридическую теорию, которую тщательно выучил для экзаменов NCTJ.
«Было много поздних ночей и стрессовых моментов, но я могу честно сказать, что это того стоило».
Джордж Мартин // Daily Star, News Reporter
«Я доверяю все свои журналистские знания и навыки наставникам и коллегам-журналистам, которых я встретил в Ассоциации прессы. Это определенно сослужило мне хорошую службу во время моей спортивной стажировки в Пенсильвании, которую мне посчастливилось пройти сразу после курса. Ассоциация прессы рискнула, и с тех пор я не оглядывался назад.
«Как сказал Тони Джонстон с самого первого дня, это не для слабонервных, и вас проверяют с самого начала, но это, безусловно, лучшая подготовка для любого журналиста, стремящегося добиться успеха в отделе новостей.
«Сначала я чувствовал, что 17 недель не дадут мне достаточно времени, чтобы погрузиться в такие предметы, как связи с общественностью и стенография, но продолжительность курса, а также предоставленные лекции эффективно подготовили меня к любым вызовам в мире. журналистики выбросил на меня. Практический, динамичный курс был для меня предпочтительным вариантом, а не годичным обучением в магистратуре.
«Мне так повезло встретить замечательных людей, с которыми я до сих пор поддерживаю связь, и все мы перешли к более важным вещам благодаря руководству и важным контактам от других новостных агентств, предоставленных на учебном курсе PA.
«Преподаватели и приглашенные докладчики также оказали неоценимую помощь в укреплении моего доверия к редакции, поскольку их знания и прошлый опыт были жизненно важны для моего развития как журналиста.
«Модули были очень актуальны для нынешней журналистской среды, и я до сих пор обращаюсь к своей стенографической тетради и учебнику МакНэя, когда это необходимо во время стажировки.
«Мой совет всем, кто подает заявку на курс: готовьтесь ко многим бессонным ночам, но если вы увлечены новостями, то учебный курс PA предлагает лучший путь к карьере в журналистике».
Олавале Купонипе // Спортивный журналист-стажер, Пенсильвания
«Курс с PA был сложным и ни в коем случае не прогулкой по парку — и поэтому это была идеальная подготовка к работе в быстро меняющейся среде национального отдела новостей.
«Обучение превосходно и невероятно полезно. Персонал — журналисты, которые относятся к вам как к равным. Они работали везде, от BBC и ITV до местных газет и всего, что между ними. Благодаря своему огромному опыту они знают всю отрасль и помогают вам распознавать, разрабатывать, улучшать и публиковать истории.
«Я изучал спортивный модуль в Лондоне, и Марк, и Ли — отличные учителя. Пара из них обладает обширными знаниями о том, как работают спортивные репортажи, и проверит ваши способности.
Об авторе