Как написать характеристика: Образец характеристики с места работы в суд 2020

Как написать характеристика: Образец характеристики с места работы в суд 2020

Содержание

Как написать бытовую характеристику на человека - Адвокат в Самаре и Москве

При написании характеристики с места жительства не существует жестких ограничений. По манере написания она имеет много общего с рабочей характеристикой. Обязательные требования – указание сроков проживания по названному адресу и сбор информации от соседей.

Ниже приведены возможные образцы.

ХАРАКТЕРИСТИКА

На Иванова Ивана Ивановича, 1972 г.р.
Адрес проживания: г. Самара, проспект Лесной, д. 20, кв 297
От Петрова Петра Петровича.
Иванов Иван Иванович и его супруга Иванова Екатерина Александровна проживают по указанному адресу, начиная с 1990 года. За все это время Иванов И.И. зарекомендовал себя как примерный гражданин, поддерживающий хорошие отношения как в семье, так и в общении с соседями. Принимает участие в общественных собраниях и требуемых работах, проводимых в доме и на прилежащих территориях. В конфликтных ситуациях с соседями не замечен, а напротив – дружелюбен и по возможности оказывает им помощь.

Образец характеристики от соседей

на Афанасенко Павла Ивановича
дата рождения: 25.04.1979

место рождения: г. Москва
адрес проживания: г. Самара, ул. Первая, д. 3, кв. 23

Афанасенко Павел Иванович проживает по данному адресу, начиная с 1993 года.

Женат и имеет дочь (2002 г.р), которые также проживают с ним по данному адресу.

За время проживания не создавал никаких трудностей и не был замечен в каких-либо конфликтах с соседями. Соседями характеризуется только положительно, в общении со старшими учтив, в целом мы можем охарактеризовать его как вежливого, общительного и доброго человека. 

Афанасенко Павел Иванович поддерживает хорошие отношения с соседями, всегда может помочь в трудной ситуации соседям-пенсионерам, никогда не отказывает в помощи.

Принимает активное участие в общественных делах, в общественной жизни двора, активно участвует в субботниках. 

Также имеет хорошие семейные отношения. Принимает активное участие в воспитании ребенка, гуляет с ним.

Подписи:
Число:
Дата:

Как написать бытовую характеристику на человека

Бытовая характеристика имеет важное значение в случаях возбуждения уголовного дела, когда отзывы окружающих людей могут повлиять на дальнейшую судьбу человека. В других случаях такая характеристика может понадобиться при рассмотрении прав опеки и усыновления. При отсутствии образца, бытовую характеристику можно написать самостоятельно.

При написании следует соблюдать следующие нормы:

  1. Характеристика должна писаться от имени людей, живущих по соседству. Минимальное число соседей, согласившихся подписаться, должно составлять три человека. Предварительно нужно записать их точные адреса и паспортные данные.
  2. Потребуется стандартный лист бумаги, а также ручка с синей, либо черной пастой. Следует предусмотреть поля, так как в дальнейшем характеристика будет подшиваться к делу. С левой стороны нужно отступить не менее 2 сантиметров, сверху, снизу и с левого края – примерно 1,5.
  3. Заголовок располагается посередине. Слово «Характеристика», затем полное имя человека. Далее, заполняя строку с указанием адреса, нужно написать полную фамилию с инициалами. Также нужно указать дату рождения.
  4. Фраза, с которой стоит начинать написание непосредственно текста характеристики, стандартная – «Мы, нижеподписавшиеся»…
  5. Далее нужно указать фамилии с инициалами, принадлежащие вашим соседям. При написании смысловой части текста нужно упомянуть общие характеристики (добрый, аккуратный, ответственный и т.п.). Следует упомянуть о том, были ли случаи, связанные с нарушением правил и чрезмерным употреблением алкоголя. Также очень важно указать, активен ли был человек в отношении общественных работ (субботники, собрания).
  6. В случаях, когда дело касается условно-досрочного освобождения, либо опеки или усыновления, то не лишним было бы выразить мнение по поводу семейного состояния – способна ли данная семья оказать соответствующую поддержку тому, на кого дается характеристика.
  7. В заключении нужно указать точное название органа, для которого предназначена характеристика. Имена соседей, а также их точные адреса и данные должны быть указаны в том же порядке, в каком они встречаются в самой характеристике. Подпись каждого упомянутого соседа обязательна. Также следует заверить характеристику у участкового инспектора. Может потребоваться печать от местного ТСЖ или ЖЭК.

Как грамотно написать характеристику на сотрудника?

Характеристика на сотрудника – это официальный документ, который составляется на предприятии. Характеристика должна отражать сведения о работнике, его профессиональных и личных качествах, а также о его трудовой карьере. Характеристика должна давать оценку работнику, чтобы руководство или сторонняя организация, по чьему запросу составлен документ, смогли сделать соответствующие выводы.

Если вы не представляете, как подступить к составлению характеристики, наша статья подскажет вам, как написать характеристику на сотрудника.

Характеристика на сотрудника: нормативная база, виды и содержание

Несмотря на то, что характеристика – официальный документ, который заверяется печатью, имеет исходящий номер и составляется на официальном бланке, в нормативных актах требования к его написанию не зафиксированы. Единственный документ, которым можно руководствоваться, когда вам понадобится написать характеристику на работника, ГОСТ Р 6.30-2003 – стандарт, в котором прописаны правила оформления рабочих документов.

Виды характеристик

Чтобы знать, как составить характеристику на работника, необходимо знать, для чего нужен документ: для предоставления высшему руководству, для представления работника к награде, для предъявления кредитной организации и так далее.

В основном характеристики разделяются на внутренние и внешние:

  • внутренняя характеристика предназначена для оборота внутри предприятия, как правило, такой документ нужен, если работника собираются повысить, наградить или наложить на работника меры взыскания;
  • внешняя характеристика составляется по запросам сторонних организаций и предназначена для предоставления за пределами предприятия. Поскольку документ содержит сведения о персональных данных работника (что охраняется законом), перед составлением документа необходимо взять у работника письменное разрешение на передачу этих данных в характеристике.

Содержание характеристики

Несмотря на то, что единых требований к оформлению характеристики нет и для того, чтобы знать, как писать характеристику на сотрудника, необходимо знать цель ее составления, можно выделить обязательные пункты, которые должны присутствовать в документе.

  1.  Шапка документа: название, исходящий номер, дата составления характеристики, подпись составившего ее работника, подпись руководителя предприятия, круглая печать предприятия (последние три пункта пишутся в конце характеристики).
  2.  Анкетные данные работника. Здесь необходимо указать фамилию, имя, отчество и должность работника, его год рождения, семейное положение.
  3.  Сведения о профессиональном становлении работника. Перечисляются все этапы карьерного пути: с чего работник начинал на предприятии, чего достиг за это время, в каких проектах участвовал (а может, был их инициатором), каков вклад работника в развитие предприятия.
  4.  Награды и взыскания. В этом пункте необходимо перечислить всеграмоты, звания и прочие награды, к которым был представлен работник. Если на работника налагались взыскания, это тоже необходимо указать. Если у работника есть какие-либо звания, научные труды, разработки, это также указывается.
  5. Профессиональные и личностные качества работника. Необходимо перечислить всеумения и навыки сотрудника, его отношение с коллективом, его личные качества.
  6.  Цель характеристики. Как правило, в этом пункте пишут «Характеристика составлена для предъявления по месту требования».

Важный нюанс

Составление характеристики на сотрудника должно производиться непосредственным руководителем, поскольку только он может дать объективную оценку. Текст характеристики должен быть написан от третьего лица и содержать только точные, объективные данные, без каких-либо суждений о личности работника.

Надеемся, наша статья помогла вам разобраться, как составить характеристику на сотрудника.

ipinform.ru

Как написать характеристику класса?

Каждый начинающий учитель сталкивается с проблемой написания характеристики класса. Характеристика класса должна отображать все стороны жизни классного коллектива. При этом изложение должно быть ясным, кратким.

Чтобы точно знать, что обязательно должно быть в характеристике класса, а что излишне, молодым педагогам стоит обратиться за помощью к опытным коллегам. Но кто-то постесняется спросить совета, кто-то сам привык справляться, а у третьих просто отсутствует такая возможность, поэтому предлагаем воспользоваться нижеприведенным образцом написания характеристики класса.

 

 

 

Основные пункты составления характеристики класса

 

  1. Первым делом в характеристике укажите количество учеников в классе и отдельно, сколько девочек и мальчиков; возраст детей (для примера, 2001г.р. – 10 чел., 2002г.р. – 13 чел.). Составьте список класса, отметьте место проживания учащихся и контактные телефоны.
  2. Укажите, в каких семьях воспитываются дети (полные/неполные, благополучные/неблагополучные, многодетные, есть ли родители-инвалиды; их количество).
  3. Следующим пунктом составляется характеристика психофизического здоровья детей. Указывается количество учащихся, отнесенных по результатам медицинского осмотра в основную, подготовительную, специальную группы здоровья. Если есть рекомендации врача, укажите это (например, Петров С. – близорукость, рекомендована первая парта).
  4. Далее приведите статистику успеваемости учеников (сколько отличников, есть ли неуспевающие). Если вы работаете с классом не первый год, сравните результаты текущего года с предыдущим. Укажите предметы, по которым хорошая успеваемость, а по каким предметам учащиеся отстают. Отдельно напишите о поведении учеников на уроках (соблюдают/нарушают дисциплину), о том, какие отношения складываются у класса с преподавателями (дети уравновешенные, доброжелательные или, напротив, агрессивные по отношению к учителям).
  5. Охарактеризуйте способности к обучению отдельных учеников (уровень внимания: внимательный/невнимательный; развитие памяти: слуховой, зрительной, смешанной; развитие устной речи: развита/развита слабо; уровень мышления и пр.).
  6. Опишите уровень развития коллектива (сплоченный, дружный, бывают конфликты, бывают разногласия, есть враждующие группы, есть микро группы, есть лидеры: формальные и неформальные).
  7. Укажите, насколько ученики удовлетворены своим положением в коллективе (пользуются авторитетом у одноклассников, уважают членов коллектива, находятся в социальной изоляции, гордятся своим коллективом, чувствуют себя некомфортно). Если в классе есть вновь пришедшие ученики, укажите, как прошла их адаптация.
  8. Определите, насколько развито взаимопонимание между учениками (развита взаимопомощь, помогают только своим друзьям, отзывчивы только, когда их просят).
  9. Напишите, насколько развито самоуправление в классном коллективе; кто из детей может организовать весь класс для какого-либо дела.
  10. Укажите, чем увлекаются учащиеся, их интересы (литература, музыка, изобразительное искусство, театр, любимые книги, фильмы, спорт).
  11. Сделайте анализ внеклассной деятельности класса за прошедший год (какие мероприятия проводились, что удалось, что не удалось и почему, какова активность детей в мероприятиях).
  12. Охарактеризуйте семьи учащихся (возраст родителей, социальный состав, образование, какое участие принимают в жизни детей, как относятся к педагогам).

 

При составлении характеристики класса не используйте выразительные средства языка (эпитеты, метафоры). Придерживайтесь строгого, делового стиля изложения.

Как описать характер человека - Пример описания характера

В быту описать характер человека может каждый, с этим особенно не заморачиваются. Среди популярных характеристик «ангельский» и «тяжелый», а о более тонких деталях знать будто бы и незачем. Бытует мнение, что знание психологических тонкостей не несет никакой пользы в повседневной жизни. Это справедливо для многих, но только не для тех, кому приходится работать с людьми, вести переговоры, управлять, принимать на работу или назначать на должности. Такие люди знают цену каждой закорючке в моральном портрете своего подопечного. Это экономит им время, силы, позволяет делать свою работу эффективнее и результативнее.

Умение быстро разобраться в характере оппонента дает переговорщику массу преимуществ. Чем точнее данные, тем меньше вероятность ошибиться и оказать самому себе медвежью услугу.

Полагаться на чутье в этом нелегком деле можно, но не рекомендуется по двум причинам:

  1. Чутье есть не у всех, развить его может не каждый. И даже тем, кто может, лучше знать, к чему следует стремиться.
  2. Чутье редко бывает абсолютным, чаще оно общее, то есть может подсказать вам, когда с оппонентом лучше не связываться, и когда вас ждет долгий изнурительный рабочий день. Но вы так никогда и не узнаете, почему.
Научиться лучше понимать тонкости характера того или иного человека, развить свои коммуникативные навыки помогут курсы актерского мастерства от театральной студии «Бенефис».

Первичные черты

Характеристика, свойственная человеку всегда, называется первичной чертой характера. Такая черта не обязана проявляться в любом случае, тем не менее, она есть, и она хорошо выражена. Например, общительный человек может не проявлять свою общительность в некоторых случаях, это не отменяет его умения находить общий язык с людьми и становиться центром внимания. Почему это важно? Сотрудник, обладающий такой первичной чертой, как добросовестность в работе, может халтурить и допускать халатность, но у сотрудника, который не может похвастаться такой чертой, вероятность халтуры будет выше. Поэтому, когда вы прогнозируете долгосрочное поведение человека, первичные черты – основа прогноза. Если же они не раскрываются, значит, существуют препятствия, которые можно найти и устранить.
  • доброжелательность – конфликтность;
  • трудолюбие – склонность к безделью;
  • инициативность – инертность;
  • коммуникабельность – замкнутость.

Вторичные черты

Вторичная черта характера не влияет на человека постоянно, для ее проявления нужен внешний триггер, ситуация. Например, на ситуацию можно отреагировать импульсивно, то есть мгновенно принять и реализовать решение. О таких людях говорят «сначала делает, потом думает». Также реакция может быть рассудительной, такие люди не торопятся с действиями, предпочитая обдумывать последствия тщательным образом. Востребованными могут быть оба типа людей, это зависит от сферы занятости и особенностей дела. В ходе переговоров подходы к столь разным оппонентам также будут различными. Например, импульсивным человеком легко манипулировать, а в рассудительном проще поселить сомнения.
ВАЖНО! Вторичная черта – это не случайная реакция, ее не следует путать с поверхностным свойством личности, речь о которой пойдет далее. Вторичная черта столь же постоянна, как и первичная, но проявляется только под давлением определенных обстоятельств.

Поверхностные и глубокие свойства личности

Поверхностные свойства – это то, что не характерно для человека в целом, но иногда проявляется в частных случаях. Например, трусливый в целом человек может поступить храбро и заступиться за девушку на улице. Этот эпизод не сделает его храбрецом, он так и останется трусливым, но покажет, что «может, если захочет». Важно понимать, что в похожей ситуации в будущем свойство может и не проявиться. Знание поверхностных свойств личности сотрудника помогает понять, в каких случаях он может выступить в несвойственном для себя качестве. В случае с оппонентом это помогает грамотнее взвешивать риски.
Глубокие свойства являются врожденными, как темперамент, и часто служат его прямым следствием. Например, меланхолик обладает устойчивым набором глубоких свойств: он пессимист и одиночка. Сангвиник – напротив, смотрит в будущее с надеждой и обычно любит людей. Холерик опрометчив и взрывоопасен. Флегматик невозмутим.
Глубокие свойства отличаются от первичных черт характера тем, что они фундаментальны, их невозможно изменить, они не формировались под воздействием обстоятельств. Умение правильно их определять позволит грамотному переговорщику настроиться на одну волну с собеседником. Происходит это так же, как подстройка к скорости походки другого человека, т. к. темперамент – это и есть скорость. В потоке людей одни бегут во весь опор, не замечая окружающих, другие идут спокойным шагом, третьи сосредоточенно смотрят под ноги, четвертые глазеют по сторонам. Если у вас разные скоростные характеристики с собеседником, кому-то придется скорректировать походку.

Какими словами описать характер

Чтобы составить функциональное описание характера или чего угодно другого, важно избежать общих слов, сообщающих минимум информации. Общее слово – это слово, смысл которого слушатель сам может сочинить. Конкретное слово – то, смысл которого однозначен или близок к этому. Пример описания характера человека в общих словах:

  • ангельский;
  • положительный;
  • гнусный;
  • тяжелый;
  • непростой.
Все слова из этого списка являются смысловыми пятнами. У каждого есть свое представление о том, что такое, например, «тяжелый характер». Для одних это манера ругаться с соседями, для других – спорить с начальством, для третьих – разбрасывать носки по квартире. В чем секрет конкретики? Она далека от «оценочности» и стремится к передаче объективного свойства. Конкретное слово является уточнением к общему.
  • Хороший человек – это общее определение. Мы пока не понимаем, о чем именно идет речь.
  • Щедрый человек – понятие более конкретное. Мы понимаем, что человека считают хорошим за то, что он чем-то делится, что-то отдает.
  • Меценат – еще более конкретное понятие. Мы понимаем, что человека считают щедрым, потому что он вкладывает свои средства в развитие культуры и искусства.
Описывать характер следует максимально конкретными словами, потому что с общим описанием невозможно работать. Холерик всегда импульсивен, уверен в себе, в сложной ситуации берет инициативу в свои руки, не вынослив, при затяжных трудностях может запаниковать, но может и проявить стойкость. Это хорошее описание характера, здесь упомянуты все типы черт и свойств, из рассмотренных нами выше. У каждого человека есть свои неповторимые черты характера. С некоторыми людьми наладить контакт просто, с другими – нелегко. Актерское мастерство и в частности наши регулярные занятия в школе «Бенефис» помогают развивать коммуникативные навыки. После курса вы не будете обращать внимания, насколько человек простой или сложный в общении. В любом случае вы сумеете найти с ним общий язык. Когда люди приходят на наши уроки впервые, они удивляются, увидев, насколько все студенты разные: одному может быть 18 лет, другому под сорок. Студенты, предприниматели, спортсмены собираются вместе на наших занятиях. Но практически сразу устанавливается дружелюбная атмосфера. На протяжении двух часов занятий студентам даются различные актерские упражнения, с помощью которых отлично прокачиваются коммуникативные навыки. Вы начинаете понимать, что найти общий язык с коллегами, незнакомцами, не очень приятными людьми не так уж и сложно. В конце курса студенты воспринимают своих сокурсников как хороших друзей, не зависимо от возраста, профессии и статуса.

Как правильно пишется слово ХАРАКТЕРИСТИКА. Ударение в слове ХАРАКТЕРИСТИКА

характери́стика

Делаем Карту слов лучше вместе

Привет! Меня зовут Лампобот, я компьютерная программа, которая помогает делать Карту слов. Я отлично умею считать, но пока плохо понимаю, как устроен ваш мир. Помоги мне разобраться!

Спасибо! Я стал чуточку лучше понимать мир эмоций.

Вопрос: явственный — это что-то нейтральное, положительное или отрицательное?

Положительное

Отрицательное

Ассоциации к слову «характеристика&raquo

Синонимы к слову «характеристика&raquo

Предложения со словом «характеристика&raquo

Цитаты из русской классики со словом «характеристика»

  • Лист шестой: сравнительный анализ — у Гоголя столько-то строк занимают описания природы, столько-то характеристики, столько-то сцены, столько-то лирические отступления; у Лермонтова — столько-то, у Тургенева — столько-то, у Льва Толстого — столько-то.
  • Его занимало явление, классификация его, взгляд на него как на продукт наших социальных основ, как на характеристику русского элемента, и проч., и проч.
  • Самгин привык быстро составлять для себя измерения, характеристики, оценки людей по их склонностям, насколько склонности выражались в словах, людей этих он разделил на организаторов и дезорганизаторов.
  • (все цитаты из русской классики)

Сочетаемость слова «характеристика&raquo

Какой бывает «характеристика»

Значение слова «характеристика&raquo

Отправить комментарий

Дополнительно

Смотрите также

ХАРАКТЕРИ́СТИКА, -и, ж. 1. Описание характерных, отличительных свойств, черт кого-, чего-л.

Все значения слова «характеристика»
  • Как одна из основных характеристик человека темперамент интриговал учёных на протяжении многих веков.

  • Это мало-помалу неизбежно ослабит общую тягу и значительно ухудшит общие технические характеристики печи.

  • Здесь мы дадим характеристики основных составляющих корма, расскажем о них кое-что интересное.

  • (все предложения)

Написание исследовательской работы Введение

  • часто задаваемые вопросы
  • О нас
    • Наши редакторы
    • Применить как редактор
    • Команда
    • Вакансий
    • Контакт
  • Мой счет
    • Заказы
    • Загрузить
    • Реквизиты счета
    • Выход
  • Мой аккаунт

Характеристики академического письма | Школа бизнеса и общества Глазго

Характеристики академического письма

Улучшите свое академическое письмо

Характеристики академического письма

Как создать поток в тексте?

Распространенные ошибки при использовании слов-ссылок

Как выглядит хорошо написанный абзац?

Развитие английского языка

Ряд языковых особенностей делают академическое письмо формальным:

Выбор словарного запаса - вы можете расширить академический словарный запас, сосредоточив внимание на словарном запасе во время чтения:

    • когда вы встретите слово, в котором не уверены, погуглите его или воспользуйтесь словарем, чтобы узнать его значение, и используйте
    • подумайте, как бы вы использовали это слово в разговоре или если бы вы объясняли его кому-то
    • обратите внимание, как часто это слово или фраза используется в академических текстах, которые вы читаете.Если вы сталкиваетесь с ним часто, стоит убедиться, что вы знаете, как им пользоваться.

Осторожно - писатели стараются не делать слишком сильных заявлений. Такие слова, как «может» и «мог бы», часто используются, чтобы сделать заявления менее вескими. Авторы также очень точно определяют обстоятельства, при которых заявление является действительным.

Безличность - за исключением рефлексивного письма, пишите от третьего лица - не используйте «я» и «вы».

Релевантность - вы должны включать только ту информацию, которая имеет отношение к вопросу.Распространенной ошибкой является предоставление слишком большого количества ненужных описательных деталей, в которых используется слишком много слов, не демонстрируя при этом критического понимания проблемы. Вам нужно определиться:

    • Что актуально?
    • Насколько подробно я должен рассказать?

Точность - это относится к формальности. Слова и термины имеют очень специфическое значение, и важно, чтобы вы использовали их правильно. Если вы не уверены, что означает слово, не используйте его, не убедившись, что оно имеет смысл как по значению, так и по грамматике.Читателю обычно очевидно, что писатель не понял слова или идеи

    Краткость - чтобы писать в пределах количества слов, нужно писать кратко.

    • Избегайте повторения - не повторяйте идею, потому что вы думаете, что это покажет ее важность.
    • Используйте как можно меньше слов, не теряя смысла и сложности. Мы используем больше слов в устной речи, чем в письменной речи, поэтому письмо часто предполагает поиск слов, альтернативных словам, которые мы используем в повседневной речи.
    • Тщательно редактируйте свою работу, чтобы найти способы уменьшить количество слов

Грамматическая сложность - в этом контексте сложность относится к грамматическим структурам, а не к сложности понимания идеи.

Простое предложение выражает одну грамматическую идею

собака напала на мужчину

сложное предложение содержит более одной грамматической идеи. Грамматическая сложность предложений ниже

Собака напала на мужчину, когда он вошел в дом

Собака напала на человека, живущего напротив

Собака напала на человека, живущего напротив, когда тот пытался дать ему бисквит

Несмотря на то, что собака хорошо знает этого человека, вчера он напал на него, когда он вошел в дом

Предложения в академических текстах имеют тенденцию быть плотными, другими словами, они содержат много очень грамматически сложных предложений.Для создания сложных предложений используются различные грамматические конструкции. Это одна из причин, почему академическое чтение требует больших усилий - и идеи, и структуры предложений могут быть сложными. Полезно знать об этом и развивать спектр грамматических структур и словарный запас, которые вы используете, размышляя о том, что они означают, и пытаясь использовать их в своем собственном письме. Однако не используйте слова и фразы, которые вам не знакомы, только потому, что вы думаете, что они сделают ваше письмо более «академическим».Если вы не знаете, что означает слово или фраза, есть большая вероятность, что вы неправильно употребите это слово, и читатель / маркер поймет, что вы не понимаете, что читаете.

Для получения дополнительных примеров и упражнений по академическому стилю см. Это руководство по использованию английского в академических целях и нажмите на функции в меню в левой части экрана.

Определений // Purdue Writing Lab

Эта страница предоставлена ​​вам OWL в Университете Пердью.При печати этой страницы вы должны включить юридическое уведомление полностью.

Авторские права © 1995-2018, Лаборатория письма и СОВ при Университете Пердью и Пердью. Все права защищены. Этот материал нельзя публиковать, воспроизводить, транслировать, переписывать или распространять без разрешения. Использование этого сайта означает принятие наших условий добросовестного использования.


Написание определений

Резюме:

Этот раздаточный материал содержит предложения и примеры для написания определений.

Формальное определение основано на кратком логическом шаблоне, который включает в себя как можно больше информации на минимальном пространстве. Основная причина включать определения в свои тексты - избежать недопонимания с аудиторией. Формальное определение состоит из трех частей:

  1. Термин (слово или фраза), подлежащий определению
  2. Класс объекта или концепции, к которому принадлежит термин
  3. Отличительные характеристики, которые отличают его от всех других в своем классе

Например:

  • Вода (, термин ) - это жидкость ( класс ), состоящая из молекул водорода и кислорода в соотношении 2: 1 ( дифференцирующих характеристик ).
  • Комиксы (, термин ) - это последовательные и повествовательные публикации (, класс ), состоящие из иллюстраций, подписей, диалоговых всплывающих окон, и часто фокусируются на суперсильных героях ( отличительных характеристик ).
  • Астрономия (, термин ) - это отрасль научных исследований (, класс ), в основном связанная с небесными объектами внутри и за пределами земной атмосферы ( различных характеристик ).

Хотя эти примеры должны иллюстрировать способ, которым три части работают вместе, они не самые реалистичные случаи.Большинство читателей уже хорошо знакомы с концепциями воды, комиксов и астрономии. По этой причине важно знать, когда и почему вы должны включать определения в свой текст.

Когда использовать определения
  • Когда в вашем письме содержится термин, который может быть ключевым для понимания аудитории, и этот термин, вероятно, может быть им незнаком
    "Колебание звезды - это измеримое изменение скорости, при котором скорость звезды изменяется под действием силы тяжести инородного тела.«
  • Когда часто используемое слово или фраза имеет уровни субъективности или оценки в том смысле, который вы выбираете для их определения.
    «В этом эссе термин« классические игры »будет относиться конкретно к видеоиграм, созданным для Atari, оригинальной системы Nintendo Entertainment System и любых других систем».

    Примечание: не каждый может дать определение «классической игре» в пределах одного и того же промежутка времени; поэтому важно определить ваши термины

  • Когда этимология (происхождение и история) общеупотребительного слова может оказаться интересным или поможет расширить точку зрения
    «Язычество восходит к римскому военному сленгу, обозначающему некомпетентного солдата.В этом смысле христиане, считающие себя воинами Христа, используют этот термин не только для обозначения светского статуса человека, но и для обозначения отсутствия у него храбрости ».
Дополнительные советы по написанию определений
  • Избегайте определения с помощью операторов «X is when» и «X is where». Эти вводные фразы наречий следует избегать. Определите существительное с существительным, глагол с глаголом и так далее.
  • Не определяйте слово простым повторением или простым повторением слова.

    «Рифмующие стихи состоят из строк, содержащих концевые рифмы».

    Лучше:

    «Рифмованная поэзия - это художественная форма, состоящая из строк, последние слова которых последовательно содержат идентичные заключительные ударные гласные».

  • Дайте определение слову простым и знакомым языком. Ваше определение незнакомого слова не должно побуждать вашу аудиторию искать больше слов, чтобы понять ваше определение.
  • Сделайте часть определения класса небольшой, но адекватной.Он должен быть достаточно большим, чтобы включать всех членов определяемого вами термина, но не больше. Избегайте добавления личных данных в определения. Хотя вы можете подумать, что история о вашем дедушке прекрасно отражает концепцию скупости, ваша аудитория может не понять. Предлагая личные определения, вы можете только повысить вероятность неправильного толкования, которого вы пытаетесь избежать.

Как написать психопата

Недавнее исследование показывает, что 1–4% населения относятся к шкале психопатии.Это означает, что мы все, вероятно, встретим в своей жизни хотя бы одного психопата.

Так почему бы не написать?

Мгновенная реакция - сделать из них серийных убийц, доведя до предела своего главного героя-полицейского. Но вы можете сделать гораздо больше. А как насчет замученного любовника, который не может сформировать эмоциональную связь, которую желает ваш главный герой? Или контролирующий босс? Возможности бесконечны.

Прежде чем приступить к созданию психопатического персонажа, важно знать признаки и симптомы:

Они манипулируют

Психопаты любят все по-своему.Они сделают все возможное, чтобы это получить.

Они хорошие лжецы

Изображение предоставлено Showtime.

Хороший лжец идет рука об руку с манипуляциями. Из-за отсутствия сочувствия они не думают о том, что другой человек может почувствовать, если ему солгали, если он когда-нибудь узнает.

Они не понимают эмоций

Основная характеристика психопатов - отсутствие эмоционального интеллекта. Вместо того, чтобы на самом деле ощущать эмоции, они действуют так, как они считают, что должны в конкретной ситуации.Например, если любимый человек вашего персонажа умирает, ваш психопатический персонаж может сказать: «Мне очень жаль» или проявить сочувствие, но на самом деле он этого не почувствует. Они учатся действовать в разных ситуациях на основе окружающих их людей. Если у них плохое воспитание, они с большей вероятностью будут вести себя негативно, чем те, у кого было счастливое детство. Оба сценария вполне возможны.

Они не могут строить отношения

Если вы не можете чувствовать эмоции, как вы можете строить отношения? Психопаты могут вести себя так, как будто они что-то чувствуют, они могут даже быть в отношениях, но они не будут чувствовать себя точно так же, как остальные из нас.В отношениях они с большей вероятностью будут говорить от первого лица о том, что они делают со своим партнером.

Например, если бы они собирались в отпуск со своим партнером, они все равно сказали бы: «Я собираюсь в отпуск в…», а не «Мы собираемся в отпуск в…», как большинство из нас, когда говоря о празднике, который мы берем не одни.

Они должны контролировать

Изображение любезно предоставлено Twentieth Century Fox.

Психопаты любят быть под контролем.Подумайте о ком-то, кого вы знаете, помешанном на контроле, и умножьте это. Если что-то не получается, они становятся нервными и, возможно, агрессивными. Если кто-то расстроит их достаточно, чтобы отомстить, они тщательно все спланируют. Подумайте, Gone Girl. Они могут провести лет , планируя кому-нибудь отомстить. Но они получат серьезное удовлетворение от процесса и от получения того, чего хотят от людей.

Высокое чувство собственной важности

Психопаты любят самих себя.Даже если их никто не любит. Они будут думать, что они лучшие в том, чем они занимаются, даже если им это не удастся. Вполне возможно, что они возьмут на себя ответственность и за работу других людей, поскольку будут чувствовать, что каким-то образом внесли в нее свой вклад, просто будучи их начальником или имея минимальное участие в процессе. В конечном счете, их мир вращается вокруг них и никого другого.

Поверхностное очарование

Изображение предоставлено Fanpop.

Подумайте, Регина Джордж. Они делают вид, что им нравятся люди, возможно, даже делают им комплименты, но на самом деле они думают, что этот человек идиот.Некоторые люди смогут увидеть это насквозь, но не все. Это зависит от того, насколько человек наблюдателен и насколько хорош психопат как актер.

Есть еще много характеристик психопатов, но это основные, о которых следует думать при создании персонажа. Для получения дополнительной информации ознакомьтесь с контрольным списком психопатии.

Психопаты против социопатов

Изображение любезно предоставлено Fanpop.

Также важно знать разницу между психопатом и социопатом.Я не буду здесь вдаваться в подробности, но главное, что помогает мне разделить эти два понятия, - это то, что социопаты невротичны и не планируют; психопаты находятся под контролем и тщательно все планируют. Декстер из Декстер - отличный пример психопата, а Анджелиа Джоли в Девушка, прерванная - блестящий пример социопата.

К вам

Вы когда-нибудь писали психопатического персонажа? Как ты это нашел? Я хотел бы услышать ваши истории в комментариях ниже!

Если вы нашли этот пост полезным…

Я также написал руководства по:

Как написать хороший блог | TeachingEnglish | British Council

Вот несколько правил, которые мы создали, чтобы помочь вам писать и структурировать свой блог таким образом, чтобы он был более доступным и актуальным для наших читателей.

Структурирование сообщения в блоге
Хорошо структурированное сообщение в блоге привлечет внимание читателей и заставит их прочитать то, что вы хотите сказать. Вы можете помочь в этом, если последуете этим советам:

  • Дайте блогу заголовок, который привлечет внимание читателя. Это первое, что они видят, и это поможет им решить, интересно ли это им. На TeachingEnglish вам нужно только написать заголовок блога в поле «Заголовок» - вам не нужно добавлять его в основной «Тело».
  • Поместите главное в первый абзац. Это первое, что видят читатели, и у них возникает желание читать дальше.
  • Укажите подробности в следующих абзацах вашего сообщения.
  • Наконец, в последней части сообщения добавьте справочную информацию и свое имя, если хотите.

Стиль письма

  • Старайтесь писать в дружеском и неформальном стиле. Используйте «Я» от первого лица и постарайтесь включить ссылку на свой собственный контекст и опыт преподавания.Помните, что честные и открытые взгляды начинающего учителя могут быть такими же интересными и информативными, как и взгляды эксперта. Подумайте о своих читателях и о том, что они могут узнать из вашего опыта.
  • Попробуйте описать, а не рассказать, например вместо того, чтобы говорить, что вы считали книгу отличной, попробуйте объяснить, почему она вам понравилась и чему вы научились из нее.
  • Постарайтесь расспросить своего читателя и спросить его ответ на то, что вы написали.
  • Всегда будьте вежливы, уважительно относитесь к другим культурам и мнениям, а также информативны.

Темы содержания
Всегда лучше писать о том, что вы знаете и чем занимаетесь. Возможно, у вас уже есть идея, о чем вы хотите, чтобы ваш блог был. Вот некоторые предложения. Вы можете выбрать одну из этих тем и расширять ее каждую неделю или каждую неделю писать о чем-то новом:

  • Размышления о вашей неделе в качестве учителя / тренера. Напишите о том, что вы сделали со своими учениками, о любых новых идеях, которые вы опробовали, о любых проблемах, которые у вас были, и о том, как вы их решили, обо всех полученных вами идеях и полезных ресурсах, которые вы опробовали.
  • Рекомендации для статей, книг, веб-сайтов , которые вы прочитали или нашли полезными. Вы должны обязательно включить информацию о том, как вы их используете и как они помогли в вашем обучении, а также о любых возможных проблемах, которые могли возникнуть.
  • Размышления о проектах , в которых вы участвуете, например, исследования действий, школьные журналы, драматические проекты и т. Д. Вы можете описать проект и его цели, а также то, как он помог вашим ученикам, что вы узнали из проекта, что следующие шаги и т. д.
  • U Полезные советы или задания , которые вы использовали в своем классе. Вы можете описать действия, которые вы пробовали в своем классе, описать реакцию ваших учеников, что сработало / не сработало, и что вы узнали, используя эти упражнения и т. Д.
  • Отчеты с конференций или учебных семинаров, на которых вы были . Вы можете обрисовать в общих чертах, что вы узнали на конференции / семинаре и какие новые идеи вы приобрели, какие мероприятия или

Как написать личный профиль для резюме? 8 практических примеров, которые вам помогут!

14 июня 2019

Многие люди, у которых есть отличные биографические данные в других отношениях, разочаровываются, когда дело касается их личного профиля.Конечно, без опыта и квалификации для работы, на которую вы собираетесь работать, ваш профиль резюме мало что изменит. Однако, если вы собираетесь получить свою первую работу или обладаете такой же квалификацией, что и другие кандидаты, тогда ваш личный профиль может выделить ваше приложение и помочь вам пройти это чрезвычайно важное собеседование. Читайте дальше, чтобы узнать, как составить профессиональный профиль, в котором убедительно сказано, что вам нужно преодолеть.

Что такое личный профиль?

По сути, профиль резюме - это ваше личное заявление, которое дает читателю представление о вашей личности и о том, что делает вас индивидуальностью.Подчеркнуто, что профиль - это краткое изложение того, что имеет отношение к вашей жизни, но не является мини-биографией. Ни один потенциальный работодатель не хочет углубленного анализа вашего психологического состояния. Скорее, успешный профиль дает читателю некоторое представление о вашей личности. Таким образом, в нем будут упомянуты потенциальные темы для обсуждения, которые могут возникнуть на собеседовании, когда вы перейдете на этап «знакомства с вами».

Создайте свое профессиональное резюме прямо сейчас.

Некоторые люди приравнивают профили этого типа к той информации, которую вы могли бы включить в сопроводительное письмо, но на самом деле это немного больше.Думайте об успешном личном профиле как о вашем шансе высказать некоторые подтверждающие утверждения о себе, которые помогут вам хорошо выглядеть в глазах читателя. Тем не менее, вы не должны быть слишком продажными в своем подходе или делать преувеличенные заявления, потому что это либо заставит вас выглядеть высокомерно, либо вскоре будет обнаружено как ложь на собеседовании, которое может последовать.

Что написать в личном кабинете?

Есть три основных элемента, которые стоит добавить в профиль о себе.Во-первых, вы захотите включить некоторую информацию о ваших личных качествах, которые не обязательно встречаются в остальной части резюме. Хорошим примером будет сказать, что вы целеустремленны или внимательны к деталям. Конечно, любой может сказать такое о себе, поэтому убедитесь, что вы привели хотя бы один пример того, где вы проявили такой атрибут, будь то из вашей личной или профессиональной жизни. Например, вы можете сказать, что вы командный игрок, потому что в прошлом вы успешно работали в командах с другими профессионалами или потому что вы ценный член местного спортивного клуба, в зависимости от того, что производит лучшее впечатление в вашем случае.

Во-вторых, стоит упомянуть некоторые свои навыки. Некоторые из них будут установлены на основе их квалификации, поэтому вам не нужно упоминать, что вы опытный водитель, например, если у вас есть права на грузовые автомобили. Используйте профиль, чтобы упомянуть о других навыках, которые у вас есть, помимо основных профессиональных, например, о вашей способности хорошо общаться. Не забудьте добавить пример, как и для ваших личных качеств. Наконец, в вашем профиле должен быть указан любой соответствующий опыт, имеющийся у вас в соответствующей работе.Даже если вы ищете широкий диапазон работы, упоминание опыта в областях работы с передаваемыми навыками является идеальным. Расскажите о своем прошлом, послужном списке или предыдущих наградах или благодарностях, чтобы произвести хорошее первое впечатление!

Советы по составлению резюме

  • Если вы не знаете, как лучше всего писать о себе с нуля, найдите наши примеры личных утверждений ниже и используйте наиболее подходящие в качестве шаблона.

Об авторе

alexxlab administrator

Оставить ответ