Какой стаж является непрерывным: Что входит в трудовой стаж какие периоды считаются

Какой стаж является непрерывным: Что входит в трудовой стаж какие периоды считаются

Содержание

Непрерывный трудовой стаж для получения пенсии

Что говорит о непрерывном трудовом стаже Трудовой кодекс в 2020 году

Непрерывный трудовой стаж — это стаж работника, в течение которого периоды безработицы не превышают установленной на законодательном уровне продолжительности.

Сегодня непрерывный трудовой стаж практически утратил свое значение. Он учитывается только при определении размера пособия по нетрудоспособности, а также в некоторых профессиях, например для определения права на льготы и субсидии некоторым врачам (см. Порядок, утвержденный Приказом ФТС России от 13.11.2008 № 1412). 

По общему правилу период, в течение которого гражданин может находиться без работы, сохраняя при этом непрерывность стажа, составляет от 1 до 3 месяцев, в зависимости от конкретных обстоятельств дела

Например:

  • не позднее чем через месяц после увольнения необходимо устроиться на новую работу при увольнении по собственному желанию без уважительных причин;
  • в течение 2 месяцев устраиваться на работу могут лица, проживающие в районах Крайнего Севера, те, чья работа была связана с пребыванием за пределами РФ, и иностранные граждане, если на территории своего государства они осуществляли трудовую деятельность и с их страной был заключен международный договор о соцобеспечении;
  • 3-месячный срок предоставляется лицам, уволенным с занимаемой должности по сокращению штатов либо в связи реорганизацией/ликвидацией предприятия, временной нетрудоспособностью или несоответствием занимаемой должности по состоянию здоровья (к этой категории лиц относятся учителя начальных классов, которые были освобождены от работы в связи с сокращением численности учащихся или в связи с переводом четвероклассников на систематическое преподавание основ наук).

Законом закреплены и случаи, при которых непрерывный трудовой стаж будет признаваться вне зависимости от протяженности перерыва в трудовой деятельности. Примером может служить непрерывный трудовой стаж супруга (мужа или жены), которого перевели на работу в другой местности.

Как считается непрерывный трудовой стаж для пенсии

Во времена СССР для пенсии непрерывный трудовой стаж имел особое значение и предоставлял людям право на получение специальных льгот и повышенный уровень трудовой пенсии по старости. Однако в связи с переходом страны на новую пенсионную систему в 2002 году порядок исчисления пенсионного обеспечения изменился.

В настоящее время непрерывный стаж для пенсии не нужен. Размер будущего пенсионного пособия зависит исключительно от того, каков был размер страховых взносов, уплаченных за работника в период его трудовой деятельности по договору, в связи с нахождением на государственной или муниципальной службе или ввиду осуществления гражданином предпринимательской деятельности без образования юр.  лица.

Непрерывный трудовой стаж с 2015 г. определяется не так, как было установлено в СССР: ТК РФ говорит о том, что непрерывным стажем является лишь период, в течение которого работник осуществлял свои трудовые функции в конкретной организации. Также к непрерывному трудовому стажу относится трудовая деятельность работника, осуществляемая после увольнения, но с сохранением профессии, выделяемой по условиям труда, местности, в которой эта деятельность осуществляется, при условии соблюдения сроков последующего трудоустройства, о которых мы говорили выше. При этом непрерывность стажа учитывается только при получении работниками некоторых областей надбавок и льгот по выплате зарплаты. Например, медицинские работники имеют право на получение надбавки за непрерывный стаж в сфере здравоохранения, а в северных районах России и приравненных к ним областях начисляется надбавка тем, кто непрерывно работает в климатических условиях такого рода.

Подпишитесь на рассылку

В КонсультантПлюс есть множество готовых решений, в том числе о том, как посчитать стаж для отпуска: сложные вопросы.   Если у вас еще нет доступа к системе, вы можете оформить пробный онлайн-доступ бесплатно! Вы также можете получить актуальный прайс-лист К+. 

Непрерывный трудовой стаж сохраняется, если…

Большинство случаев, когда работник может уволиться и не потерять уже имеющийся непрерывный трудовой стаж, а также сроки трудоустройства, которые предоставляются гражданам для сохранения его непрерывности, мы обговорили выше.

Помимо этого, непрерывный трудовой стаж может быть сохранен:

  • если работник-родитель уволился в связи с необходимостью осуществления им ухода за ВИЧ-инфицированным ребенком при условии, что после достижения ребенком возраста 18 лет он вернется к трудовой деятельности;
  • при возобновлении трудовой деятельности лицами, вышедшими на пенсию по выслуге лет, а также военнослужащими, уволенными со службы, в случае их участия в вооруженных конфликтах на территории других государств либо прослуживших в ВС 25 лет и более.

При этом непрерывный трудовой стаж в приведенных выше случаях будет сохранен вне зависимости от того, через какой период эти граждане вернулись к трудовой деятельности.

Если же говорить о том, как считается непрерывный трудовой стаж, то следует сказать, что он исчисляется в календарных месяцах и годах, в течение которых работник осуществлял трудовую функцию в одной организации. Если работник переходил на другую работу, периоды работы на новом месте будут засчитываться только тогда, когда работник не нарушал установленных законом сроков трудоустройства.

Еще больше материалов по теме в рубрике: "Трудовой стаж".

Более полную информацию по теме вы можете найти в КонсультантПлюс.
Полный и бесплатный доступ к системе на 2 дня.

Как считать непрерывный стаж по трудовой книжке

  • Трудовое право
    • Адаптация персонала
    • Биржа труда
    • Больничный лист
    • Аутсорсинг
    • Декретные
    • Дисциплинарная ответственность
    • Командировка
    • Испытательный срок
    • Зарплата
    • Оценка персонала
    • Мотивация персонала
    • Несчастные случаи и профзаболевания на производстве
    • Отгул
    • Отпуск
    • Охрана труда
    • Пособие
    • Прием на работу
    • Проблемы на работе
    • Рабочее время
    • Прогул
    • Совместительство
    • Трудовая книжка
    • Трудовой договор
    • Трудовой стаж
    • Трудовые нюансы
    • Трудовые отношения
    • Трудовые споры
    • Увольнение
    • Штатное расписание
    • Условия труда
    • Материальная ответственность
    • Жалоба
  • Гражданское право
    • Банкротство
    • Договор купли-продажи
    • Затопление
    • Квартплата
    • Опека
    • Право собственности
    • Продление контракта
    • Развод
    • Раздел имущества
    • Расторжение договора
    • Пенсия
  • Законы
  • Семейное право

Поиск

Samso
  • Трудовое право
    • Адаптация персонала
    • Биржа труда
    • Больничный лист
    • Аутсорсинг
    • Декретные
    • Дисциплинарная ответственность
    • Командировка
    • Испытательный срок
    • Зарплата
    • Оценка персонала
    • Мотивация персонала
    • Несчастные случаи и профзаболевания на производстве
    • Отгул
    • Отпуск
    • Охрана труда
    • Пособие
    • Прием на работу
    • Проблемы на работе
    • Рабочее время
    • Прогул
    • Совместительство
    • Трудовая книжка
    • Трудовой договор
    • Трудовой стаж
    • Трудовые нюансы
    • Трудовые отношения
    • Трудовые споры
    • Увольнение
    • Штатное расписание
    • Условия труда
    • Материальная ответственность
    • Жалоба
  • Гражданское право
    • Банкротство
    • Договор купли-продажи
    • Затопление
    • Квартплата
    • Опека
    • Право собственности
    • Продление контракта
    • Развод

Какой трудовой стаж считается непрерывным при смене работы – Трудовое право

Непрерывный стаж свыше 10 лет назад играл существенную роль для лиц, собравшихся на пенсию, ведь от его длительности зависел размер начислений.

До сих пор в связи с законодательными изменениями всё ещё ведутся прения, нужна ли такая выслуга. Попробуем подробнее углубиться в этот момент.

Непрерывный трудовой стаж: общие аспекты

Детализируя, что такое непрерывный стаж, стоит отметить, что это явление подразумевает под собой процесс работы в одном предприятии. Его отсчёт начинается со дня принятия лица в штат и заканчивается датой увольнения. Однако в оговорённых нормативной базой условиях в непрерывный стаж включают рабочее время и в составе прочих организаций.

Что это такое

С советских времён было принято считать, что работать в одном месте – индикатор успеха, престижа и стабильности. Сегодня былые нормы потеряли свою актуальность из-за введения страхового стажа (СС). Итак, какой стаж считается непрерывным:

  • в целом, когда паузы длились не больше месяца;
  • у одного нанимателя;
  • в пределах одного заведения;
  • по конкретной специализации;
  • в одних условиях;
  • на одном месте (с территориальной точки зрения).

Всё это подтверждается ведомственной или локальной нормативной документацией.

Зачем он нужен

Подобная выслуга нужна для того, чтобы снизить уровень текучки кадров на предприятии, и, следовательно, предотвратить уход ценных квалифицированных специалистов с большим опытом. Её до сих пор используют для начисления надбавок трудящимся в определённых сферах сотрудникам (например, медработникам, лицам, пребывающим на Крайнем Севере).

Нормативами регламентированы исключения, когда при смене мест работы допускается прошествие больше 30 дней, но стаж по-прежнему будет считаться непрерывным.

Действующая нормативная база

Ранее данный вопрос регулировался Постановлением №252. Действовало оно вплоть до 2006 года, пока Конституционный суд не отменил его, признав само такое понятие неконституционным. Поэтому по закону никаких новых трактовок непрерывности в работе принято не было. Однако, несмотря на то, что документ утратил силу, некоторые его положения всё же применяются и сейчас.

На что он влияет

Определяя, влияет ли непрерывный стаж на что-либо, стоит отметить, что значим он не для всех. В современных реалиях его используют только в некоторых отраслях. Кроме того, если беспрерывная выслуга до 2007 года по своей длительности превышает количество СС, при расчёте пособия по временной нетрудоспособности могут использовать именно её.

В стандартных ситуациях непрерывный трудовой стаж сохраняется, если перерыв составил не более месяца, однако в исключительных случаях отрезок времени бывает и два, а то и три месяца.

Каково юридическое значение

Так, можно сказать, что годы длительной работы без существенных пауз имеют следующее значение:

  • сказываются на пособии по нетрудоспособности;
  • включаются при установлении вознаграждений по результатам годичной работы лица;
  • считаются при определении доплат и надбавок к тарифной ставке.

Непрерывный трудовой стаж до и после 2006 г.

Непрерывный стаж до 2006 года сказывался и на средствах, положенных работнику по больничному листу. Вследствие принятия закона № 255-ФЗ было введено понятие СС. Именно его сейчас используют при начислении пенсии. СС включает в себя период, в течение которого лицо трудилось и выплачивало взносы в ПФ. Вместе с тем, некоторые положения утратившего силу норматива всё ещё продолжают играть некую роль в отношениях между работником и работодателем.

Некоторые организации используют непрерывность в работе как поощрение для назначения лицу дополнительных дней к заработанному отпуску.

Порядок исчисления непрерывного трудового стажа по ТК РФ

Непрерывный стаж рассчитывается путём сложения времени работы на одном предприятии или суммировании времени работы в различных организациях, если при этом сохраняется беспрерывность. Для её сбережения установлены следующие сроки:

  • стандартно – 30 дней;
  • при прекращении трудовых отношений по собственной инициативе лица – 3 недели;
  • для работников Крайнего Севера, а также тех, кто вёл свою профессиональную деятельность за границей – 2 месяца;
  • при увольнении, когда идёт сокращение штата, при наступлении нетрудоспособности, при изменении состояния здоровья, что препятствует должному выполнению необходимых функций, а также при увольнении педагогов начальных классов по причине снижения количества школьников – 3 месяца.

Свои особенности имеет и исчисление стажа для беременных и женщин, воспитывающих детей до 14 лет. Если они расторгают трудовой договор, непрерывность сохраняется до момента достижения ребёнком указанного возраста.

Кроме того, к непрерывному стажу также будет засчитано время:

  • службы в армии, если после окончания службы прошло не более 3 месяцев;
  • декретного отпуска;
  • оплачиваемой практики в высших и средних профессиональных учебных заведениях, аспирантуре, ординатуре;
  • повышения и изменения квалификации в связи с призывом;
  • присмотра за инвалидом 1 группы, а также пожилым человеком старше 80 лет;
  • численности в центре занятости;
  • председательства в колхозе;
  • прогула несправедливо уволенного и в дальнейшем восстановленного сотрудника.

Как считается по трудовой книжке

Как считать непрерывный стаж, можно найти в ФЗ № 400. Провести расчёты по трудовой книжке можно с помощью простого калькулятора и самостоятельно. В интернете есть специальные онлайн-калькуляторы, в которых нужно просто вводить дату приёма на работу и дату увольнения. Всё остальное система высчитает сама.

Как считается вручную? Правильно с днями и годами. Так, принято, что в месяце 30 дней, а в году 12 месяцев. Выяснив, сколько лет, месяцев и дней человек провёл на одной работе, это цифра суммируется с последующими остальными. В случае когда перерыв был больше, чем определено законом, эта цепочка прерывается и подсчёт начинается заново.

Для того чтобы высчитать коэффициент, суммарное количество лет необходимо умножить на 1,5%. Чтобы посчитать по трудовой книжке пример формулы такой:

К (коэффициент) = (количество лет х 1,5%):(100 х 12)

Имеет ли значение для начисления пенсии

Как посчитать стаж выяснили, однако поможет ли это определить будущий размер пенсии? Всё дело в том, что 2006 год внёс значительные изменения в пенсионное законодательство. Согласно им теперь неважно, сколько лет лицо трудилось на том или ином предприятии, во внимание принимается только период уплаты взносов в ПФ.

При этом законом устанавливается и минимальное количество лет, которое нужно отработать, чтобы иметь право на заслуженный отдых. Такой показатель с годами увеличивается. Планируется, что до 2025 года он составит 15 лет.

Для расчёта больничного

С 2007 для расчёта больничного также принимается СС. Однако в законодательстве есть оговорка, что если непрерывного трудового стажа до 2007 года на момент болезни больше, чем страхового, то при проведении расчётов пособия возьмут его. Для современной молодёжи такие нормы уже будут неактуальны и перерывы в работе на больничный никак не повлияют.

Как считать непрерывный стаж

Повторим, непрерывный стаж работы, как считать, какую использовать формулу уже упоминалось ранее. Нужно просуммировать всю продолжительность работы в одном месте, добавить к ней время пребывания на другой работе, если это позволяют сделать непродолжительные перерывы, а также добавить время, приравненное к такой выслуге.

Сделать подсчёт легко самостоятельно, если на руках есть трудовая книжка или иной документ, в котором чётко и правильно указаны все даты приёмов и увольнений со всех мест работы.

Проще всего для таких целей использовать трудовую книжку, так как в ней есть все необходимые сведения. Кроме того, такие данные легко проверить, сделав заброс об уплате работодателем пенсионных взносов. Однако при получении отрицательного ответа приходится поднимать и другую документацию. Часто это становится проблематичным, так как предприятие может быть давно ликвидировано, а документы в архив передают далеко не все.

Исключения из правил

Как ранее выяснялось, непрерывный стаж не всегда должен обязательно иметь не более месячного перерыва. Пройдёмся ещё раз по всем исключениям из правила.

Исключение для Крайнего Севера

Непрерывностью будет характеризоваться работа жителей Крайнего Севера, если промежуток между работами не превышает 2 месяцев. Кроме того, эта и приравненные к ней территории влияют и на величину пенсии.

Исключение для врачей и учителей

Сегодня еще есть две области, где непрерывность выслуги лет всё ещё имеет значение. Так, она считается в сфере образования и медицины. Благодаря ей сотрудникам начисляют доплаты к зарплате, а также дополнительные дни отпуска.

Исключение для иностранцев и при работе за рубежом

Работа за пределами страны также входит в стаж. Более того, если после её окончания официально трудоустроиться на родине в течение 2 месяцев – выслуга будет считаться непрерываемой.

Исключение при вынужденной невозможности работать

Если человек временно потерял трудоспособность и продолжал числиться на рабочем месте, тот промежуток времени, сколько он отсутствовал, войдёт ему в стаж при условии, что всё будет подтверждено медицинскими документами.

Исключения по семейным обстоятельствам

Стаж также не прерывается, если сотрудница пребывает в декрете или в отпуске по уходу за ребенком. При этом в данный отрезок времени уволить её нельзя.

Исключения для работающих пенсионеров

Если лицо по достижении пенсионного возраста продолжает трудиться – стаж как считался, так и считается.

Почему стаж прерывается, случаи прерывания

Законом предусмотрены обстоятельства, при наличии которых прекращается расчёт непрерывного труда лица:

  • частый отказ работающего выполнять свои прямые обязанности;
  • прогулы и отсутствие на месте дольше 3 часов;
  • появление на работе в состоянии алкогольного или наркотического опьянения;
  • заключение сотрудника, привлечение его к общественным работам;
  • наличие доказанного факта воровства работником;
  • совершение аморального деяния, что противоречит занимаемой должности;
  • привлечение к дисциплинарной ответственности;
  • допущение деяния, за которое предусмотрено увольнение.

Увольнение по инициативе работника

Непрерывность работы сотрудника, уволившегося по своему желанию, прекращается, если он не найдёт и не оформится на новую работу в течение 3 недель.

Увольнение по статье

Увольнение человека по статье автоматически лишает его права на продолжение его непрерывной выслуги.

Ликвидация предприятия

При условии, если человек устраивается на новую работу, его стаж не прерывается после увольнения с предприятия в связи с его ликвидацией, поскольку такое обстоятельство не зависит от воли сторон.

Здоровье

Больничный, подтверждённый медицинскими справками, также не является основанием для прерывания выслуги.

Другие важные особенности

Расчёт непрерывного стажа также зависит от индивидуальных обстоятельств, таких как соблюдение работником правил внутреннего трудового распорядка, деловой этики и др.

Заключение

Непрерывный стаж в нынешних реалиях не является таким актуальным, как раньше. Однако в некоторых сферах он всё ещё продолжает играть определённую роль. Такое понятие включает в себя только те периоды работы лица, когда оно трудилось на официальной основе.

Прерывный и непрерывный стаж | Современный предприниматель

До 2007 года уволенные граждане старались как можно скорее найти новую работу. Им было важно, чтобы не прервался трудовой стаж, так как это влияло на размер больничного пособия и иных выплат. Затем, с принятием закона № 255-ФЗ от 29.12.2006, значимость непрерывного стажа резко уменьшилась, так как по новому закону расчеты пособий стали производиться исходя из общего периода работы – без учетов времени, когда человек не был трудоустроен. Однако в определенных, хотя и редких ситуациях, непрерывность трудовой деятельности важна и сегодня. В статье будет рассмотрено, в каких случаях прерывается трудовой стаж.

Два вида стажа

В Советское время государство боролось с текучестью кадров, стимулируя тружеников как можно дольше работать на одном месте. Тогда и появились понятия – прерывный и непрерывный стаж, и последнему отдавалось предпочтение. От него зависели многие социальные гарантии: размер пенсии, величина пособия по временной нетрудоспособности и другие материальные преференции.

Прерывный стаж работы – это сколько всего лет гражданин официально отработал у разных работодателей. «Официально» в данном случае означает, что весь этот период за него уплачивались страховые взносы или иные необходимые перечисления. Например, в Советском Союзе подобных взносов не было, но с работников удерживались два налога: подоходный и на бездетность, что приравнивается к страховым отчислениям. То есть прерванный трудовой стаж – это общий период трудовой (или иной полезной) деятельности.

Под непрерывным стажем подразумевается время, отработанное в одной организации. Не прерывается он и после увольнения и трудоустройства в другое место, но только если это делается в установленные сроки.

Перерыв между работами для непрерывного стажа

Поскольку статья посвящена непрерывному трудовому стажу, следует раскрыть это понятие, поскольку в ныне действующих законах он заменен на другой термин – страховой стаж. Закон от 17.12.2001 № 173-ФЗ (о трудовых пенсиях) в 30-й статье определяет общий трудовой стаж, как суммарный период трудовой и иной общественно-полезной деятельности, которой гражданин занимался до 2002 года.

Через сколько прерывается стаж после увольнения

Стаж будет считаться прерванным, если новое трудоустройство не произошло в следующие сроки:

На то, через сколько дней прерывается стаж после увольнения, влияет и наличие у лица особых обстоятельств. В частности, условий, в которых он трудился. Если это происходило на Крайнем Севере или приравненных к нему районах, перерыв в трудовом стаже возникнет только через 2 месяца после расторжения трудового договора.

Прерывается ли стаж при сокращении

В 90-е и нулевые годы ситуация на рынке труда была не так стабильна, как в эпоху СССР. Человека могли лишить работы не только потому, что он не справлялся с трудовыми обязанностями, но и в связи с тем, что предприятие периодически оптимизировало свои расходы на зарплату, уменьшая количество сотрудников. Такое нередко происходит и сейчас. Поэтому представителям наемного труда надо знать, через какое время после увольнения прерывается стаж после сокращения.

Стаж считается не прерванным, если сокращенный гражданин успел устроиться на новую работу в течение 3-месячного периода. В такой же срок стаж не прервется и в других случаях:

  • после окончания периода временной нетрудоспособности, по причине которой работник был вынужден уволиться с прежнего места работы;
  • после увольнения подчиненного в связи с несоответствием – по состоянию здоровья;
  • после освобождения от работы учителей 1-х – 4-х классов – из-за сокращения количества учеников.

Прерывается ли стаж при отпуске без содержания

Трудовой кодекс (128-я статья) разрешает сотрудникам по согласованию с руководством брать неоплачиваемый отпуск. Некоторым категориям сотрудников работодатели даже обязаны их оформить, если от них поступило соответствующее заявление, но только на определенное количество дней.

На перерыв в трудовом стаже сроки подобных отпусков не влияют, так как в данный период гражданин не перестает быть сотрудником определенной организации. Однако, разъясняя данный вопрос, Пенсионный фонд сделал одну оговорку: отпуск без содержания входит в общий трудовой стаж, если он брался до начала 2002 г. Позднее, на страховой стаж влияет только начисление работодателем страховых взносов.

В каких случаях прерывается медицинский стаж

Для медиков непрерывный стаж действительно важен, так как он дает им право на различные материальные поощрения: надбавки, льготы, бонусы. Прерывание медицинского стажа лишает врачей и медсестер значимых привилегий.

В целом, чтобы он оставался непрерывным, медработнику следует трудоустроиться в указанные выше сроки, которые установлены для представителей других профессий. Однако необходимо соблюсти важное правило: их новая работа должна быть связана с медицинской сферой. Иначе специальный стаж будет прерван.

Прерывание стажа работы: на что влияет сегодня?

Итак, на что влияет прерванный стаж сегодня? Возможно, ответ на данный вопрос кого-то разочарует, но практически ни на что. Лишь представителям немногих профессий он приносит некоторые преференции. Также немало работодателей устанавливают систему бонусов, в которой учитывается, как долго сотрудник проработал в данной фирме. Но их интересует непрерывный стаж именно в данной фирме, а не его общая продолжительность, в том числе, и на других местах. Поэтому и уточнение, через какое время прерывается стаж, постепенно теряет смысл.

 

Непрерывный трудовой стаж. Порядок исчисления непрерывного трудового стажа :: BusinessMan.ru

Непрерывный трудовой стаж - это что такое? Именно этот вопрос будет нас интересовать сегодня. Что для него нужно? И так ли он важен в современном мире? Все это беспокоит многих граждан в России. Правда, некоторые вполне склонны полагать, что непрерывный трудовой стаж сам по себе бесполезен. И не нужно из-за него беспокоиться. Правы ли в этом случае граждане? Или нет? И каковы особенности сохранения непрерывного трудового стажа? Давайте попробуем разобраться в данной теме.

Что такое стаж

Но для начала стоит четко понимать, о чем вообще идет речь. Что такое стаж сам по себе? И без того понятно, что это довольно важный момент. Он "активируется" при назначении пенсий, влияет на размер государственного субсидирования и помощи.

Трудовой стаж - период, в который гражданин осуществляет ту или иную деятельность. Проще говоря, работает. Важный момент: человек должен быть оформлен официально. Или же вести предпринимательскую деятельность. Тогда ему будет засчитываться стаж. При выходе не пенсию он учитывается в первую очередь. А непрерывный трудовой стаж - это что такое?

Откуда появилось понятие

В современном мире этот термин применяется крайне редко. И встречается не так часто, как мог бы. Дело все в том, что данное понятие пришло в Россию еще с советских времен. Именно тогда непрерывный трудовой стаж для больничного, пенсии и вообще жизни в целом имел огромное значение. Без него, пожалуй, обойтись не мог ни один рабочий.

Но в современных реалиях данное понятие теперь встречается реже. Непрерывный трудовой стаж (ТК РФ) - это уже не столь существенно. Хотя само по себе значение у данного термина имеется. Давайте выясним, какое именно.

Непрерывный стаж

Непрерывный трудовой стаж - это продолжительность работы в одной и той же организации. Именно такая формулировка узаконена нынче в России. Правда, имеется еще и несколько исключений. Согласно им, трудовой страж способен считаться непрерывным при тех или иных обстоятельствах, даже если вы меняете рабочее место.

В общем, стоит опираться на понятие "работа в одной организации". Это довольно просто для понимания, не так ли? Непрерывный трудовой стаж для начислении пенсии, как и вообще "время работы", важен. Так что некоторые придают непрерывности определенное значение. Порой даже слишком большое. Стоит ли так делать? И как именно в ТК непрерывный трудовой стаж считается? На что имеет влияние, если таковое имеется? Обо всем этом далее.

Нюанс сохранения

Уже было сказано, что наш сегодняшний термин означает работу в одной организации. Но если вы меняете фирму, существуют некоторые условия, при которых стаж будет сохранен. Их не так уж и много. Но в общих чертах ситуация описывается довольно легко.

Дело все в том, что при тех или иных обстоятельствах вам будет дано от 1 до 3 месяцев на поиск нового места работы. При этом непрерывный трудовой стаж после увольнения не прервется. Правда, нюансов тут довольно много. И о них следует узнать и только потом рассуждать, имеет ли в действительности данная особенность важность для современного мира или нет.

Собственное желание

Самый распространенный случай - это увольнение по собственному желанию. И, разумеется, тут моментально встает вопрос: можно ли сохранить непрерывность стажа, если вы самостоятельно покидаете ту или иную компанию?

Честно говоря, да. Такая возможность есть у каждого гражданина. Но воспользоваться ею иногда бывает трудно. В ТК непрерывный трудовой стаж будет сохранен при увольнении по собственному желанию (без особых причин на то), если с момента вашего "отдыха" до очередного трудоустройства прошло не более одного месяца.

Практика показывает, что чаще всего люди стараются сначала найти себе новую компанию для работы, а уже потом покидают прежнюю. Поэтому очень часто непрерывность стажа остается. И это, конечно же, радует. Правда, имеются некоторые особенности. О них тоже стоит узнать. Ведь не всегда получается самостоятельно покинуть место работы. Иногда это вынужденная мера или вообще неминуемая.

Ликвидация

В нюансы сохранения непрерывного трудового стажа включены такие моменты, как сокращение или ликвидация предприятия. Ну или банкротство (что крайне редко имеет место быть). В этих случаях вы тоже можете рассчитывать на то, что стаж будет сохранен. Разумеется, какие-то ограничения и условия предусмотрены законодательством.

Так, если сотрудник попал под сокращение или уволен в связи с ликвидацией предприятия, ему будет дано 3 месяца на поиск новой работы. Смогли справиться? Тогда непрерывный трудовой стаж будет продлен. И он не прервется. Нет? Придется все начинать с самого начала. В принципе, здесь, как правило, возникает больше проблем, чем с увольнением по собственному желанию. К ликвидации и сокращению быть готовым нельзя на все 100 % никогда. Тем не менее предложенный срок поиска нового места трудоустройства продлен быть не может.

Особые условия

Лица, проживающие на Крайнем Севере или в условиях, схожих с данной местностью, также имеют свои привилегии по поводу непрерывности трудового стажа. И некоторые иностранные граждане, с чьими странами был заключен договор о социальной поддержке сотрудников, тоже.

Такие товарищи способны сохранить непрерывность трудового стажа, как и во всех предыдущих случаях. При этом на поиск работы им будет отведено не более 2 месяцев. Не слишком много, но практика показывает, что этого, как правило, достаточно. Непрерывный трудовой стаж для пособия (любого) принято считать крайне важным моментом. Но так ли это? Нам предстоит уточнить данный момент. Только для начала рассмотрим еще несколько ситуаций, в которых способны оказаться некоторые граждане.

По статье

Редко, но такое случается. Речь идет об увольнении "по статье". В этом случае можно ли сохранить непрерывность трудового стажа? Честно говоря, если вас увольняют по какой-то конкретной причине (нарушению), то здесь не получится выкрутиться.

То есть при вынужденном увольнении по вине сотрудника непрерывный стаж прекращается. Вполне логично, ведь всегда можно было предвидеть исход событий. И как-то скорректировать свои действия, чтобы вас не уволили "по статье", а уйти после по собственному желанию с возможностью сохранения. Так что учтите: непрерывный трудовой стаж прерывается в данной ситуации. В ваших же интересах его сохранить всеми силами, если считаете это необходимым.

Материнство

Ни для кого не секрет, что уход за ребенком засчитывается в трудовой стаж. Но если женщина уходит в декрет, можно ли сохранить при этом непрерывность? Честно говоря, точного ответа здесь нет. Кто-то говорит, что да. А некоторые отрицают первую позицию.

В Трудовом кодексе ничего не написано относительно непрерывности трудового стажа и декретного отпуска. Вообще, стоит полагать, что в этом случае он не будет сохранен. Почему? Женщина перестает считаться трудоустроенной, а также полностью меняет характер своей деятельности. И она в декретном отпуске не будет выполнять своих должностных обязанностей. Поэтому не стоит надеяться, что при появлении ребенка в семье вам удастся "проскочить". Но зачем нужен непрерывный трудовой стаж? И что делать, если вы по состоянию здоровья не можете какой-то период работать? Неужели все прервется?

Здоровье

Вовсе нет. К счастью, в Трудовом кодексе Российской Федерации имеется пункт, учитывающий особое состояние человеческого здоровья. При тяжких болезнях, налагающих "табу" на ведение деятельности и работу, можно сохранить непрерывный трудовой стаж. Как именно?

Вам будет дано 3 месяца на поиск новой работы. Или на возвращение к прежней. При этом вы можете не беспокоиться за стаж - он будет сохранен. Правда, такое случается крайне редко. Ведь при оставлении рабочего места в связи с трудным положением (состоянием здоровья), как правило, возвращение к трудовой деятельности отнимает больше времени. Или человек вовсе отказывается от трудоустройства из-за болезней и травм. Но все в ваших руках.

Очередные особенности

Но и это еще не конец. Дело в том, что в Трудовой кодексе РФ прописаны еще некоторые условиях сохранения "непрерывности". Их не так уж и много, но они имеют место быть. Их стоит знать. Может быть, вам положено так называемое "сохранение", но вы не воспользовались им?

Первая категория лиц, которым сохраняют трудовой стаж в статусе "непрерывный" - это военные. Если гражданин отслужил 25 лет, а потом вышел на пенсию, но вскоре решился на возобновление труда, ему дадут такую возможность. И привилегия в виде сохранения непрерывности стажа предоставляется в полной мере.

Кроме того, учитывается в ТК и положение в семье. Если у гражданина есть ребенок, больной ВИЧ-инфекцией, и из-за этого сотрудник покидает рабочее место, ему дадут возможность сохранения за собой стажа. В каком случае? Если по достижении ребенком 18 лет вы обязуетесь возобновить трудовую деятельность. Хотя такая практика встречается крайне редко.

Какие еще есть варианты? Например, смена места работы. Но с сохранением профессии и направления деятельности. Тоже довольно распространенный случай. Но только сейчас его воплотить в жизнь все труднее и труднее. Так что лучше "уложиться" при увольнении в 1 месяц на трудоустройство. В этой ситуации можно гарантированно рассчитывать на сохранение непрерывности трудового стажа.

На что влияет

Вот мы почти разобрались во всех нюансах нашей сегодняшней темы. Многих граждан интересует, так ли важен размер непрерывного трудового стажа. Влияет на что-то он или же нет?

В принципе, сегодня этот срок отражается на размере пенсий и разнообразных государственных поддержек для пенсионеров. И не более того. В советские времена у такого типа стажа было куда большее значение. Хорошо это или нет, неизвестно. Наверное, преимуществ от устранения огромной важности "непрерывности" больше, чем недостатков. Ведь ситуации разные складываются в жизни. И далеко не всегда получается оставаться работать в одной и той же компании на протяжении долгих лет. Даже если очень хочется.

Вообще влияние непрерывного стажа абсолютно такое же, как и обычного. Никакого существенного различия между этими составляющими нет. Разве что личное отношение к данному вопросу. То есть непрерывный трудовой страж важен только тогда, когда вы сами ставите перед собой задачу работать в компании как можно больше, несмотря ни на что. А для государства это особой роли не играет. Граждане сами вправе выбирать, как, сколько и где им работать. Главное - иметь определенное количество лет стажа к пенсионному возрасту. А как именно они будут получены - это уже не так важно.

Как считается

Каким образом считается непрерывный стаж работы? Точно так же, как и обычный. В трудовой книжке он отобразится в виде календарных месяцев и лет. Ничего трудного, верно? Порядок исчисления непрерывного трудового стажа прост.

Правда, особых отметок в данном документе о непрерывности вы не увидите. Почему? Потому что в современном законодательстве, как уже было неоднократно сказано, важность нашего сегодняшнего термина почти исчерпана. И никто не станет разграничивать непрерывный стаж и обычный. Ведь все это две составляющие единого целого. И влияние у них одинаковое.

Нужен ли

В конце концов, имеет ли значение непрерывный трудовой стаж для чего-то в современной мире и при трудоустройстве/работе? Честно сказать, тут каждый решает сам за себя. Практика показывает, что значение этого фактора уже давно изжило себя. И в качестве формулировки непрерывность трудового стажа имеет место быть, а вот в действительности - не совсем.

Иными словами, для современного гражданина важно просто отработать как можно больше и дольше для получения хорошей пенсии в будущем. Как именно он будет делать это - уже личное дело каждого. Главное, чтобы все было официально. То есть вы должны быть официально трудоустроенным. Или же зарегистрированы в качестве индивидуального предпринимателя.

Непрерывный трудовой стаж, таким образом, это уже пережиток прошлого. Как уже было неоднократно подчеркнуто, только в качестве "личного достижения" он необходим. Изредка новый работодатель может обратить на него внимание. Но такая практика встречается крайне редко. Максимум, что у вас могут уточнить при огромной продолжительности работы в одной и той же фирме - это причину, по которой вы покинули "нагретое" место. Может быть, по собственному желанию, а может, вас уволили или вынудили?

Встречаются среди населения граждане, которые уверяют, что в будущем непрерывность трудового стажа снова будет играть огромную роль. И что данный срок при выходе на пенсию даст какие-то бонусы и дополнительные субсидии или иную поддержку от государства. Некоторые охотно верят во все это и стараются как можно дольше держаться за свое рабочее место в той или иной корпорации.

На самом деле все это - обычные пустые разговоры и домыслы. С какой целью имеет место быть такая дезинформация, неизвестно. Может быть, чтобы люди стремились работать только в одной компании, а может, просто забавы ради. Практика показывает, что на начисление пенсии, больничных и субсидий от государства в действительности влияет только сам трудовой стаж в целом. Поэтому верить, что вы обязаны стремиться к непрерывному ради получения в пенсионном возрасте каких-то "бонусов", не стоит.

Итоги

Что же мы имеем в конечном итоге? Нам удалось выяснить, зачем нужен непрерывный трудовой стаж. Кроме этого, теперь понятно, на что он влияет и как исчисляется. Можно заметить, что сохранять подобный статус не так уж и важно. На практике он не имеет никакого существенного влияния. Разве что на ваше личное осознание продолжительности работы в той или иной компании. Непрерывный трудовой стаж для начисления пенсии также не нужен - достаточно обычного.

В общем, верить гражданам, превозносящим подобного рода явление до незримых высот, не нужно. Ведь в современном законодательстве в России важность непрерывного стажа сведена к нулю. Да, она имела место быть в Советском Союзе. Сейчас же мир изменился. И пенсионная система ежегодно терпит какие-то существенные изменения. Поэтому для получения пенсии важнее иметь определенное количество лет работы и так называемых пенсионных баллов. Эта система актуальна для 2016 года. Что будет в будущем, пока неизвестно.

Хотя прогнозы уверяют: важность непрерывного трудового стажа вряд ли вернется и будет иметь силу. Это почти бесполезное понятие, которым не стоит озадачиваться. Помните: вам важно к пенсии наработать обычный стаж. Чем он больше, тем выше будет выплата. И не более того. Это главное, что должно волновать современного работника. Разумеется, пребывать в одной компании долгое время - это удобно, но мучить себя не стоит.

Непрерывный трудовой стаж сохраняется, если .... Каковы условия ведения непрерывного трудового стажа и как его рассчитать?

В ТК РФ есть такие понятия, как общий и непрерывный трудовой стаж. Многие россияне склонны считать, что непрерывная работа очень важна. Другие не придают этому значения. Но так ли это на самом деле? Каковы условия его сохранения? Как рассчитать этот показатель? На что влияет непрерывность опыта?

Продолжительность жизни: Определение

Срок занятости - это период времени, в течение которого гражданин работает или выполняет все виды деятельности.Это понятие относится к случаям официальной занятости или ведения бизнеса. Этот показатель имеет прямое отношение к исчислению пенсий, требуется для получения различных компенсаций и гарантий, предоставляемых Правительством, и рассчитывается в установленном законом порядке. Трудовая книжка - это документ, подтверждающий наличие услуги.

Стаж работы делится на несколько разновидностей:

  • Общий, который включает в себя все годы работы гражданина.
  • Специальный, предназначен для лиц, занимающих определенные должности.
  • Непрерывный.

Понятие «непрерывный трудовой стаж»

В настоящее время этот термин используется сравнительно редко. Дело в том, что она возникла в советское время, когда необходимо было получать пенсию, выплаты по больничному листу и в целом сыграла значительную роль в жизни гражданина, особенно непрерывного стажа. Трудовой кодекс определяет это понятие. Непрерывной работой называется продолжительность работы у одного и того же работодателя.

Почему прерывается стаж работы?

В современном мире не каждый гражданин может работать на одном предприятии, поэтому непрерывная работа прерывается. При различном стечении обстоятельств сотрудники организаций нередко прекращают трудовую деятельность. В связи с этим трудовое законодательство выделяет несколько факторов, влияющих на преемственность стажа:

  • Увольнение (непрерывный трудовой стаж прерывается при смене деятельности, когда период между расторжением договора и устройством на новую работу был более три недели).
  • Отсутствие на работе по болезни (случаи, не соответствующие целям Конституции РФ и социального страхования).
  • Неофициальное трудоустройство (при переходе гражданина на работу в частную организацию).

Все изменения, связанные с изменением пола деятельности граждан, должны фиксироваться в трудовой книжке. Относительно частое прерывание трудовой деятельности не лучшим образом сказывается на количестве пенсионных пособий.

Увольнение по инициативе сотрудника

Увольнение, инициированное самим сотрудником, является одной из наиболее частых причин увольнения.Отсюда возникает вопрос: есть ли продолжение трудового стажа при выходе на пенсию?

Непрерывность работы можно сохранить. Причем такая возможность есть у каждого гражданина. Однако пользоваться им часто бывает сложно. Согласно НК, непрерывный трудовой стаж сохраняется, если после увольнения по собственной инициативе (при отсутствии на то других уважительных причин) проходит не более трех недель до поступления на работу на новое предприятие. При наличии уважительных причин, по которым гражданин был вынужден уйти в отставку, этот срок продлевается до тридцати дней.Например, такими причинами могут быть переезд в другой населенный пункт или выход супруга на пенсию.

На практике qui

Настоящее совершенное непрерывное время | АНГЛИЙСКИЙ СТРАНИЦА

Настоящее совершенное продолжительное время (также называемое перфектным прогрессивным настоящим) - это глагольное время, которое используется для обозначения того, что действие началось в прошлом и продолжалось до настоящего момента. Настоящее совершенное продолжение обычно подчеркивает продолжительность или количество времени, в течение которого происходило действие.Читайте подробные описания, примеры и представляйте идеальные непрерывные упражнения.

Настоящие совершенные непрерывные формы

Настоящее совершенное продолжение образовано с использованием has / been + was + причастие настоящего времени . Вопросы обозначаются инвертированием темы, и имеет / имеет . Негативы сделаны с , а не с .

  • Заявление: Вы, , ждали здесь два часа.
  • Вопрос: Вы ждали здесь два часа?
  • Минус: Вы не ждали здесь два часа.

Полный список настоящих совершенных непрерывных форм

Настоящее совершенное непрерывное использование

Продолжительность использования 1 с прошлого по настоящее время

Мы используем настоящее совершенное продолжение, чтобы показать, что что-то началось в прошлом и продолжается до сих пор. «В течение пяти минут», «в течение двух недель» и «со вторника» - все это длительности, которые можно использовать с настоящей идеальной продолжительностью.

Примеры:

  • Они разговаривают последний час.
  • Она работает в этой компании три года.
  • Что было, вы, , делали за последние 30 минут?
  • Джеймс преподает в университете с июня.
  • Мы, , ждали здесь более двух часов!
  • Почему Нэнси не принимала лекарства в течение последних трех дней?

USE 2 Недавно, последнее время

Вы также можете использовать Present Perfect Continuous БЕЗ продолжительности, например «в течение двух недель».«Без продолжительности время имеет более общее значение« в последнее время ». Мы часто используем слова« в последнее время »или« недавно », чтобы подчеркнуть это значение.

Примеры:

  • В последнее время чувствую себя очень уставшим.
  • Она слишком много смотрела телевизор в последнее время.
  • Вы, , в последнее время тренировались с ?
  • Мэри чувствовала себя немного подавленной.
  • Лиза не практиковала английский язык.
  • Что было вы делали ?

ВАЖНО

Помните, что настоящее совершенное продолжение имеет значение «недавно» или «недавно». Если вы используете Present Perfect Continuous в вопросе, например «Как вы себя чувствуете?», Это может указывать на то, что человек выглядит больным или нездоровым. Такой вопрос, как "Вы курили?" может предположить, что вы чувствуете запах дыма от человека.Использование этого времени в вопросе предполагает, что вы можете видеть, нюхать, слышать или ощущать результаты действия. Можно оскорбить кого-то, используя это время неправильно.

ПОМНИТЕ Непрерывные глаголы / Смешанные глаголы

Важно помнить, что прерывистые глаголы не могут использоваться ни в одном непрерывном времени. Кроме того, некоторые непостоянные значения смешанных глаголов не могут использоваться в непрерывных временах. Вместо использования Present Perfect Continuous с этими глаголами вы должны использовать Present Perfect.

Примеры:

  • Сэм уже два года владеет своей машиной. Не верно
  • Сэм уже два года владеет своей машиной. Правильно

РАЗМЕЩЕНИЕ НАКЛАДКИ

В приведенных ниже примерах показано размещение наречий грамматики, таких как: всегда, только, никогда, никогда, неподвижно, просто и т. Д.

Примеры:

  • У вас только ждали здесь час.
  • Вы только ждали здесь час?

АКТИВНЫЙ / ПАССИВНЫЙ

Примеры:

  • Недавно Джон выполнял работу.
  • Недавно работа была сделана Джоном.

ПРИМЕЧАНИЕ: Present Perfect Continuous реже используется в пассивной форме.

Подробнее об активных / пассивных формах

Непрерывные упражнения Present Perfect

Прошедшее непрерывное время | АНГЛИЙСКИЙ СТРАНИЦА

Прошедшее непрерывное (также называемое прошедшим прогрессивным) - это глагольное время, которое используется, чтобы показать, что текущее прошлое действие происходило в определенный момент прерывания или что два текущих действия происходили одновременно.Читайте подробные описания, примеры и прошлые непрерывные упражнения.

Прошедшие непрерывные формы

Прошедшее непрерывное число формируется с использованием было / было + причастие настоящего времени . Вопросы обозначаются переворачиванием темы, и было / было . Негативы сделаны с , а не с .

  • Заявление: Вы, , изучали , когда она позвонила.
  • Вопрос: Вы, , изучали , когда она звонила?
  • Отрицательные: Вы не изучали , когда она позвонила.

Полный список прошлых непрерывных форм

Постоянное использование в прошлом

USE 1 Прерванное действие в прошлом

Используйте прошедшее непрерывное действие, чтобы указать, что более длительное действие в прошлом было прервано. Прерывание обычно представляет собой более короткое действие в простом прошлом. Помните, что это может быть реальное прерывание или просто прерывание во времени.

Примеры:

  • Я смотрела телевизор , когда она позвонила.
  • Когда зазвонил телефон, она писала письмо.
  • Пока у нас был пикник , пошел дождь.
  • Какие были вы делали , когда началось землетрясение?
  • Я слушал на свой iPod, поэтому я не слышал пожарной тревоги.
  • Вы, , не слушали меня, , когда я сказал вам выключить духовку.
  • Пока Джон спал прошлой ночью, кто-то украл его машину.
  • Сэмми ждал нас , когда мы вышли из самолета.
  • Когда я, , писал электронное письмо, компьютер внезапно выключился.
  • A: Что было, вы, делали, , когда сломали ногу?
    B: Я катался на сноуборде .

USE 2 Определенное время как прерывание

В USE 1, описанном выше, прошедшее непрерывное действие прерывается более коротким действием в простом прошлом. Однако вы также можете использовать определенное время в качестве прерывания.

Примеры:

  • Вчера вечером в 18:00 я, , ел ужина.
  • В полночь мы были , все еще ехали по пустыне.
  • Вчера в это время я сидел за своим столом на работе.
ВАЖНО

Раньше определенное время использовалось, чтобы показать, когда действие началось или закончилось. В прошлом непрерывном, определенное время только прерывает действие.

Примеры:

  • Вчера вечером в 18:00 я, , съел ужина.
  • Прошлой ночью в 18:00 я, , ел ужина.

ИСПОЛЬЗОВАТЬ 3 параллельных действия

Когда вы используете прошедшее непрерывное с двумя действиями в одном предложении, это выражает идею о том, что оба действия происходили одновременно. Действия параллельны.

Примеры:

  • Я изучал , а он готовил обед .
  • Пока Эллен читала , Тим смотрел телевизор .
  • Были ли вы, , слушали , а он говорил ?
  • Я не обращал внимания на , пока писал письмо, поэтому я сделал несколько ошибок.
  • Какие были , вы делали , а вы ждали ?
  • Томас не работал , и я тоже не работал .
  • Они обедали, обедали, обсуждали свои планы, а хорошо проводили время.

USE 4 Атмосфера

В английском языке мы часто используем серию параллельных действий для описания атмосферы в определенное время в прошлом.

Пример:

  • Когда я вошел в офис, несколько человек были заняты набирали , некоторые говорили по телефону, начальник кричал направления, а клиенты ждали , чтобы помочь. Один клиент кричал секретарю, а размахивал руками . Остальные жаловались друг другу на плохое обслуживание.

USE 5 Повторение и раздражение с «Всегда»

Прошлое, продолженное такими словами, как «всегда» или «постоянно», выражает идею о том, что что-то раздражающее или шокирующее часто происходило в прошлом.Эта концепция очень похожа на выражение , используемое для выражения , но с негативными эмоциями. Не забудьте поставить слова «всегда» или «постоянно» между «быть» и «глагол + ing».

Примеры:

  • Она всегда приходила на занятия поздно.
  • Он постоянно говорил . Он всех раздражал.
  • Мне они не нравились, потому что они всегда жаловались .

Прошлые непрерывные советы

В то время как vs.Когда

Предложения - это группы слов, которые имеют значение, но часто не являются полными предложениями. Некоторые предложения начинаются со слова «когда», например, «когда она звонила» или «когда меня укусили». Другие предложения начинаются с «пока», например «пока она спала» и «пока он занимался серфингом». Когда вы говорите о вещах в прошлом, за «когда» чаще всего следует глагольное время простого прошедшего времени, тогда как за «пока» обычно следует прошедшее продолженное время. «Пока» выражает идею «в то время». Изучите приведенные ниже примеры.У них схожие значения, но они подчеркивают разные части предложения.

Примеры:

  • Я изучал , когда она позвонила .
  • Пока учился , она позвонила.

ПОМНИТЕ Непрерывные глаголы / Смешанные глаголы

Важно помнить, что Непрерывные глаголы не могут использоваться ни в одном непрерывном времени. Кроме того, некоторые непостоянные значения для смешанные глаголы не могут использоваться в непрерывных временах.Вместо использования прошедшего с продолжением с этими глаголами вы должны использовать простое прошедшее время.

Примеры:

  • Джейн была у меня дома, когда вы приехали. Не верно
  • Джейн была у меня дома, когда вы приехали. Правильно

РАЗМЕЩЕНИЕ НАКЛАДКИ

В приведенных ниже примерах показано размещение наречий грамматики, таких как: всегда, только, никогда, никогда, неподвижно, просто и т. Д.

Примеры:

  • Тебе было , ты учился , когда она позвонила.
  • Вы только учились, когда она позвонила?

АКТИВНЫЙ / ПАССИВНЫЙ

Примеры:

  • Продавец помогал покупателю, когда вор вошел в магазин.
  • Покупателю помогал продавец , когда вор вошел в магазин.

Подробнее об активных / пассивных формах

Прошлые непрерывные упражнения

Настоящее время непрерывно | Eslbase.com

Краткий справочник

Форма

am / is / are + причастие настоящего времени (глагол + ing)

Значение

  1. Настоящее непрерывное используется, чтобы говорить о чем-то, что происходит во время выступления. Действие не закончено.
    • Он разговаривает с Джоном.
    • Что это она делает ?
  2. Настоящее постоянное используется, чтобы говорить о временных ситуациях.
    • Я сейчас живу в Лондоне.
    • Почему это она переезд дом?
  3. Настоящее непрерывное используется, чтобы говорить об изменяющихся ситуациях.
    • Вы становитесь все выше и выше на с каждым днем.
    • Погода становится теплее.
  4. Present Continuous используется, чтобы говорить о повторяющихся действиях во время выступления.
    • Я м сейчас часто вижу Джейн.
  5. Настоящее непрерывное используется, чтобы говорить о будущих договоренностях.
    • Я м встречаю моего отца в аэропорту завтра в 5 часов.
    • У нас обеда вместе в выходные.
  6. Настоящее продолженное время используется со словами, например, ВСЕГДА, чтобы говорить о вещах, которые происходят постоянно (иногда, чтобы сказать, что что-то раздражает или раздражает).
    • Она всегда жалуется на то, насколько трудна ее жизнь.
  7. Когда мы говорим о том, как кто-то выглядит или чувствует, можно использовать постоянное настоящее или простое настоящее.
    • Как вы чувствуете ? / Как ты себя чувствуешь?
    • Дженни сегодня действительно хорошо выглядит ? / Дженни сегодня действительно хорошо выглядит.

Дополнительные точки

  1. Некоторые глаголы обычно не используются с продолжением настоящего времени, потому что эти глаголы обычно не являются глаголами действия, например: верят, принадлежат, зависят, ненавидят, знают, любят, любят, имеют в виду, нуждаются, предпочитают, осознают, предполагают, хотят, понимают.
    • Они знают друг друга очень хорошо - правильно
    • Они хорошо знают друг друга - неверно

Настоящее время в деталях

Настоящая непрерывная форма

Как мы формируем настоящее непрерывное?

Мы образуем непрерывное настоящее время с помощью вспомогательного глагола «быть» и формы причастия настоящего времени основного глагола.Для вспомогательного глагола «быть» мы используем его настоящие формы: am , - и - :

.

am / are / is + настоящее причастие

Форма причастия настоящего времени во всех глаголах оканчивается на «ing», и для этого нам обычно просто нужно добавить «ing» к основной форме глагола. Однако есть и исключения:

Глагол Правило Пример
Большинство глаголов, оканчивающихся на согласную + «е» взлет "е" надежд; принимая
Большинство глаголов, оканчивающихся на согласный + гласный + согласный удвоить последний согласный ватин; ссылаясь; плавание
Глаголы, оканчивающиеся на согласный + гласный + согласный, где последним согласным является «w», «x» или «y» не удваивать последний согласный дуть; сгибание
Глаголы, оканчивающиеся на «ie» измените «ie» на «y» умирающих; ложь
Глаголы, оканчивающиеся на «c» добавить "k" паника

Настоящее продолжительное утвердительное

Вот несколько примеров непрерывных предложений настоящего времени с использованием am / are / is и причастия настоящего времени:

  • Я набираю на своем компьютере.
  • Они смеются над собакой.
  • Вы плаваете в бассейне.

Мы можем использовать сокращение вспомогательного глагола, чтобы звучать более естественно в разговорном английском:

  • Я набираю на своем компьютере.
  • Они снова смеются над собакой.
  • You ’ повторное плавание в бассейне.

Настоящие непрерывные вопросы

Чтобы представить непрерывные вопросы, можно использовать предметно-вспомогательную инверсию .Это означает, что мы меняем местами вспомогательный глагол и подлежащее. Вот как это работает с вопросами "да / нет":

  • Am I Набираете на моем компьютере?
  • Неужели они смеются над собакой?
  • Вы, , плаваете в бассейне?

А вот несколько примеров вопросов на предмет и наречие, добавляющих вопросительное слово в начало вопросов:

  • Что такое Я набираю на моем компьютере?
  • Почему это они смеются над собакой?
  • Почему это у вас плавание в бассейне?

Для текущих непрерывных вопросов по теме вопросительное слово просто заменяет тему, например:

  • Кто набирает на моем компьютере?
  • Кто смеется над собакой?
  • Кто плавает в бассейне?

В предметных вопросах мы всегда используем «is» для вспомогательного глагола.Это потому, что, когда мы задаем вопрос по теме, мы еще не знаем, от первого лица, от второго или от третьего лица. Если бы мы знали это, нам вообще не нужно было бы задавать этот вопрос.

Настоящие непрерывные негативы

Чтобы сделать отрицательное настоящее продолженное предложение, мы используем вспомогательный глагол (который у нас уже есть) и «не». Вот несколько примеров:

  • Я не набираю на своем компьютере.
  • Они не смеются над собакой.
  • Вы не купаетесь в бассейне.

Мы можем сократить эти отрицательные непрерывные предложения настоящего, например:

  • Я ‘не набираю на моем компьютере.
  • Они не смеются над собакой.
  • Вы, , не купаетесь в бассейне.

Настоящее непрерывное значение

Когда мы используем настоящее продолженное?

Теперь, когда мы узнали, как сделать настоящее непрерывное предложение, давайте посмотрим, почему мы его используем - его значение.Мы можем получить подсказку из другого названия настоящего непрерывного: настоящего прогрессивного . Слово «прогрессивный» подразумевает то, что происходит или меняется.

Вот различные варианты использования настоящего непрерывного:

Действия, выполняемые во время или приблизительно во время выступления

Посмотрите на эти предложения:

  • Джон и Анна играют в теннис .
  • Супермен очень быстро летит по небу.

Говорящий предпочитает использовать непрерывное настоящее в обоих предложениях, чтобы сообщить нам, что эти действия выполняются во время выступления. Чтобы это было правдой, эти действия должны начаться в какой-то момент до момента выступления (хотя мы не знаем точно, когда - может быть, за 10 секунд до этого, может быть, через час) и завершатся в какой-то момент после времени выступления (опять же мы не знаем точно когда.)

Если мы сравним эти предложения с настоящим простым, мы увидим разницу в значении:

  • Джон и Анна играют в теннис .
  • Супермен очень быстро пролетает по небу.

Теперь у нас просто два факта. У нас нет никакой информации о том, играют ли Джон, Анна и Супермен в теннис и летают в данный момент (они могут или не могут) - мы просто знаем, что они этим занимаются.

Временные ситуации

Мы также используем прогрессивное настоящее, чтобы говорить о ситуациях, которые мы считаем временными. Вот несколько примеров:

  • Джейн вела машину своего мужа, потому что ее сейчас ремонтируют.
  • Я м, остановился на у друга в Лондоне.

Когда мы слышим эти предложения, мы понимаем, что, как только машина Джейн будет отремонтирована, она перестанет водить своего мужа, и что через некоторое время я найду себе жилье. Поэтому мы считаем эти ситуации временными и ожидаем, что они скоро закончатся. В предложениях такого рода мы часто используем такие выражения времени, как «пока» и «на этой неделе».

Давайте сравним одно из этих предложений с настоящим простым:

  • Я живу у друга в Лондоне.(присутствует прогрессивный)
  • Я живу у друга в Лондоне. (Настоящее простое)

Если оратор решает сказать «Я остаюсь с другом в Лондоне», он хочет создать впечатление, что это довольно навсегда - у него нет никакого намерения найти себе место в обозримом будущем. (На самом деле это предложение звучит довольно странно, потому что оставаться с другом постоянно - необычно.) Если вместо этого он решает сказать: «Я живу с другом в Лондоне», у него создается впечатление, что это временно - он остается со своим друг сейчас, но надеется скоро найти свое место.

Теперь, если вы снова посмотрите на примеры «игры в теннис» и «Супермена», вы вполне можете подумать, что они тоже временные ситуации. Если Джон и Анна не намерены продолжать свою игру в теннис на всю вечность, мы можем понять, что действие скоро закончится. Так в чем разница? Что ж, давайте напишем две разные версии примера с «теннисом» и выясним:

  • Джон и Анна играют в теннис.
  • Джон и Анна на этой неделе играют в теннис, потому что бассейн закрыт.

В первом предложении действие продолжается, пока мы говорим. Однако во втором предложении акцент делается на том факте, что ситуация Джона и Анны (необходимость играть в теннис) является временной, и мы ожидаем, что она закончится, как только тренажерный зал снова откроется. В данный момент они могут играть в теннис, а могут и не играть.

И это говорит нам кое-что важное о значении. Очень часто сама форма глагола (например, выбор настоящего прогрессивного, а не настоящего простого) дает нам достаточно информации о значении сказанного.Но иногда - как в этом случае - нам может также потребоваться информация из контекста (то, что мы знаем о ситуации) или из слов, окружающих пример (так называемый код ), чтобы понять более точное значение.

Изменение ситуации

Ранее мы говорили, что слово «прогрессивный» может указывать на то, что меняется, что подводит нас к следующей причине использования настоящего прогрессивного.

  • Алекс с каждым днем ​​становится на выше!
  • Цены на жилье растут на .

Это меняющиеся ситуации. И снова не обязательно есть четкое различие между этим и другими значениями, которые мы уже видели. Действия «стать выше» и «подняться» происходят во время выступления и, вероятно, также являются временными. Мы предполагаем, что Алекс перестанет расти в какой-то момент, и цены на жилье, вероятно, тоже упадут. Но с этими предложениями мы добавляем значение того, что что-то (рост Алекса, цены на жилье) меняется.Мы не поняли этого значения в других наших примерах - не было изменений, когда мы сказали «Супермен летит» и «Она ведет машину своего мужа».

Повторяющиеся действия во время разговора

Мы используем прогрессивное представление, чтобы показать, что действие или событие происходит неоднократно во время выступления. Иногда это повторяющееся действие вызывает у нас удивление или любопытство в связи с изменением нормального поведения другого человека, а иногда вызывает раздражение.Взгляните на эти примеры:

  • Сейчас вы часто видите Джейн.
  • Боб s всегда жалуется на то, насколько трудна его жизнь.

В первом примере говорящий удивлен или, возможно, ему любопытно узнать больше, потому что «часто видя Джейн» представляет собой изменение нормального поведения собеседника. Во втором примере говорящего раздражают постоянные жалобы Боба. Обычно мы используем «всегда» перед главным глаголом, чтобы показать это раздражение.

Теперь можно сказать, что эти два предложения в настоящем simple тоже работают, но опять же, если мы сделаем это, у нас останутся только простые факты - мы потеряем информацию о том, как говорящий думает о ситуации:

  • Вы, , часто видите Джейн в наши дни.
  • Боб всегда жалуется на то, как тяжела его жизнь.

Настоящие непрерывные дополнительные баллы

Настоящие непрерывные и статические глаголы

Динамические глаголы описывают действие или возникновение, а глаголы состояния описывают состояние бытия.Вот несколько примеров динамических и статических глаголов в настоящем продолжении:

  • Собака идет по дороге. (динамический глагол)
  • Я строю красивый дом на этой земле. (динамический глагол)
  • Анна хорошо знает Джима. (статический глагол)
  • Мне нравится торт . (статический глагол)

Два предложения с динамическими глаголами звучат нормально - похоже, что использование этих глаголов в прогрессивной форме работает.Но предложения с глаголами состояния звучат не совсем правильно. И это потому, что эти глаголы не связаны с действием. Анна либо знает Джима, либо нет, и я либо люблю пирожные, либо нет. Невозможно (или, по крайней мере, было бы очень странно), чтобы Анна знала Джима или я любил торт только во время выступления. В результате мы обычно не используем глаголы состояния в настоящей непрерывной форме.

Некоторые глаголы могут быть как динамическими, так и статическими, в зависимости от того, как мы их используем.Это означает, что мы можем использовать глагол с его динамическим значением в современной прогрессивной форме:

  • Я думаю, что Франция - прекрасное место для жизни. (думаю - состояние - настоящее простое)
  • Подождите! Разве вы не видите, что он думает над своим ответом? (думаю - динамично - присутствует постоянно)

Также становится все более распространенным использование глаголов, которые традиционно были только глаголами состояния в непрерывной форме. Вот пример:

  • Мне нравится твоя новая машина.(любовь - состояние - настоящее простое)
  • Я м люблю вашу новую машину! (любовь - устойчивая, но используется динамично - присутствует прогрессивная)

Являются ли присутствующие непрерывные и прогрессивные - одинаковыми?

Настоящий прогрессивный - это другое название для настоящего непрерывного, поэтому они точно такие же. Использование «настоящего прогрессивного» дает нам лучшее представление о его значении - слово «прогрессивный» предполагает, что что-то происходит или меняется.

Текущие непрерывные сигнальные слова

Сигнальные слова - это слова или фразы, которые часто идут рука об руку с определенным временем.Они могут подсказать нам, какое время ожидать, а какое использовать. Некоторые общие сигнальные слова с продолжением настоящего времени - это временные слова, такие как «сейчас», «в настоящий момент», «на этой неделе» и «в настоящее время», а также слова «Смотрите!» и "Слушай!"

  • Смотрите! Матч начинается с .
  • Слушай! Ребенок плачет .
  • Извините, я не могу прийти. Я м работаю на данный момент.
  • I ' м, остановившись на этой неделе в в Манчестере.

Мы должны быть немного осторожны с сигнальными словами - они могут так же легко сигнализировать о другом времени:

  • Смотрите! Он сбил за стекло.(Прошлое простое)
  • Слушай! Ребенок перестал плакать . (настоящее время идеально)
  • Я на этой неделе проделал много работы. (настоящее время идеально)

Связанные грамматические точки

Прошедшее непрерывное
Настоящее Простое
Время и аспект

Вам понравилось это объяснение грамматики? Получите бесплатную пробную версию нашего онлайн-курса грамматики, чтобы получить больше

Все о настоящем Непрерывное

Давайте изучим формы настоящего непрерывного , включая утвердительные, отрицательные, вопросительные и краткие формы.Есть также множество примеров, которые помогут все прояснить. Прежде чем мы начнем, обратите внимание, что это также часто называют настоящее прогрессивное время .

[Примечание: нажмите здесь, чтобы узнать, как использовать это время.]

Настоящая непрерывная позитивная форма

Чтобы образовать настоящее непрерывное, мы используем форму am / is / are глагола «быть» плюс инфинитив глагола плюс окончание -ing .Форма одинакова для каждого предмета.

Обратите внимание, как показано выше, что вы можете сократить подлежащее и глагол, если хотите:

I am = я он = он она = она это она = это мы = мы они = они ' re

Примеры :

  • I am go ing to school. / Я м иду и в школу.
  • Вы - это до и посуды.У вас до посуды.
  • He см. ing его доктор сейчас.
  • Она, , , играет на улице, , , со своей собакой.
  • Мы, , , бой, , , какое телешоу смотреть.
  • Вы, , , все рассказываете и мне разные истории.
  • Они это читают инг тихо перед сном.

Настоящий непрерывный негатив

Для того, чтобы напряженная отрицательных добавить «не» до в глаголе + -ный .

Примеры :

  • I am not go ing to bed now.
  • Вы, , не , выполняете свою домашнюю работу.
  • Дети не спят и в это время.
  • Мой парень не расскажи ing мне все.
  • Они не читают и сегодняшнюю газету.

Можно также использовать сокращения с отрицательной формой:

Примеры :

  • I m not go ing to bed now.(НЕ: Я не ложусь спать)
  • Вы, , не , выполняете и свою домашнюю работу.
  • Вы, , не , выполняете свою домашнюю работу.
  • Мышь не ест сыр.
  • Мышь не ест сыр.
  • У нас не покупают новую машину.
  • Мы не покупаем новую машину.
  • Они не изучают очень часто.
  • Они не очень часто изучают .

Присутствовать непрерывно, вопросы да / нет (положительные)

Вопросы, на которые можно ответить «да» или «нет», образуются путем обращения обращения в подлежащее и правильную форму глагола «быть» (am / is / are). (Инвертирование просто означает, что мы меняем порядок формы подлежащего и глагола 🙂

Утвердительное утверждение : Я иду . (сначала следует подлежащее «я», затем форма глагола «ам»)

Утвердительный вопрос : Приду ли я ? (чтобы задать вопрос, сначала идет глагольная форма «есть», затем подлежащее «Я»).

Примеры :

  • Am Я читаю ing книгу прямо сейчас?
  • Он говорит по телефону на с вашим учителем?
  • ребенок все еще плачет ing ?
  • Собака ест и его еду сейчас?
  • Готовим ли ing вместе сейчас?
  • спят и еще?

Вт · ч - вопросы присутствуют непрерывно

Мы также можем использовать сокращения для следующих wh- вопросов:

who is = who is what is = what where is = where is when is = when is

why is = why is how is = hows

Примеры :

  • Где он пошел ing ?
  • Где , куда она ехала ing ?
  • Как получить ing в магазин?
  • Почему автобусы ходят с опозданием, и ?
  • Что ест моя собака ing ?
  • Что говорит полицейский ing ?
  • С чем играют дети ing ?
  • Где спрятались мои дети ing ?
  • Как работает ваш новый телефон ing ?

Будьте осторожны, так как есть орфографические изменения:

Орфография: глаголы, оканчивающиеся на единицу -e

Для глаголов, которые оканчиваются на единицу -e , опустите добавление -e и . Обратите внимание, что эти глаголы -e звучат в конце - это без звука. (например, верить, печь, брать, любить).

  • верить - верить
  • выпекать - выпекать
  • любить - любить
  • брать - брать
  • удушать - задыхаться
  • делать - делать
  • иметь - иметь

Но:

С глаголами на конце с длинным -e звук, добавляем как обычно:

  • см. - видеть
  • быть - быть
  • бегать - убегать
  • соглашаться - соглашаться

Правописание: короткие односложные глаголы, оканчивающиеся на CVC

Если в глаголе односложный и оканчивается на CVC (согласный + гласный + согласный), мы удваиваем конечный согласный перед добавлением окончания -ing:

  • сидеть - сидеть
  • соответствует - примерка
  • получить - получить
  • план - планирование
  • бег - бег
  • положить - поставить
  • стоп - остановка
  • плавать - плавать

Правописание: глаголы, оканчивающиеся на w, x и y

Обратите внимание, что эти глаголы оканчиваются на CVC (согласный гласный согласный).Однако не делайте , а не , удваивая согласный звук для глаголов, которые заканчиваются на w, x или y .

  • бросок - метание
  • удар - дуновение
  • шоу - показ
  • игра - игра
  • сгибание - сгибание

Орфография: два или более слоговых глагола

Когда глаголы, оканчивающиеся на и заканчивающиеся на CVC (согласный гласный согласный), имеют два или более слога, удваивают последний согласный , если последний слог подчеркнут .

  • начало - начало (be / GIN = ударение последнего слога)
  • контроль - контроль (con / TROL = ударение последнего слога)
  • забыть - забыть
  • расстроить - расстроить
  • сожалеть - сожалеть
  • ссылка - ссылка
  • фиксация - фиксация

Однако, когда последний слог - без ударения , просто добавьте -в как обычно.

  • выгода - польза (be / NE / fit = ударение на втором слоге , а не на последнем)
  • случается - происходит (HAPP / en = ударение на первом слоге , а не на последнем)
  • открыто - открывается
  • слушать - слушать
  • доставить - доставить

Орфография: глаголы, оканчивающиеся на -ie

Если глагол оканчивается на -ie , измените 'ie' на 'y' , затем добавьте -ing .

  • умирают - умирают
  • лежат - лежат
  • завязывают - завязывают

Обратитесь к упражнениям, которые помогут вам практиковать настоящее непрерывное время в его различных формах.

Теперь, когда вы узнали, как сформировать непрерывное настоящее, нажмите здесь, чтобы узнать, как его использовать.

  1. Домашняя страница
  2. Главная страница грамматики
  3. Настоящая непрерывная форма

Настоящее непрерывное время (Present Progressive Tense)

Мы используем настоящее непрерывное время по-разному в английском языке.Эти объяснения и множество примеров помогут вам справиться с этим временем и почувствовать уверенность в том, когда его использовать.

Прежде чем мы начнем, обратите внимание, что это часто также называется настоящее прогрессивное время . Слова «непрерывный» и «прогрессивный» говорят нам, что действие продолжается или продолжается.

[Примечание: нажмите здесь, чтобы узнать, как сформировать непрерывное настоящее.]

Использование настоящего непрерывного времени # 1: Действия, происходящие СЕЙЧАС

Мы используем настоящее продолженное время, чтобы говорить о вещах, которые происходят сейчас / прямо сейчас / в этот момент / в этот самый момент .Акция началась когда-то в прошлом и продолжается до сих пор:

  • Что я Я делаю ? Я говорю с вами прямо сейчас.
  • Я м смотрю фильм на данный момент.
  • Что-то хорошо пахнет. Какие стоят у вас готовят ?
  • Ssh! Дети сейчас спят .
  • Извините, он не может подойти к телефону. Он ест ужина.
  • Вы можете позвонить ему в офис. Он работает до 7 часов.

Использование № 2: Присутствуют временные действия

Мы используем это время, чтобы говорить о временно возникающих ситуациях. Частые фразы, используемые с этим значением: в настоящее время / в эти дни / на или на следующей неделе / год / семестр / и т. Д.

  • Мы живем в Лондоне на ближайшие два года.
  • Сдаем домик на берегу моря на остаток лета.
  • Я работаю кассиром, пока не закончу колледж.
  • Мой муж берет отпуск на трехмесячный отпуск.
  • Они остаются у нас , пока не найдут квартиру.
  • Я уезжаю из через несколько минут.
  • Сейчас я читаю книги.

Использование № 3: более длительные выполняемые действия

Мы также можем использовать Present Continuous для описания действий, которые выполняются, но не будут завершены в течение более длительного периода времени.Обратите внимание, что не обязательно, чтобы выполняли действия именно в этот момент.

Сара входит в библиотеку и видит свою подругу. Она подходит, чтобы поговорить с ней:

  • Сара: Что за вы читаете ?
  • Дженнифер: Я читаю статью для своего класса.

(В этих примерах действие происходит прямо сейчас.)

Сэм и Джо пьют кофе и болтают в кафе:

  • Сэм: Читаете ли вы сейчас какие-нибудь хорошие книги?
  • Джо: Да, Я читаю интересный шпионский роман.

(В этом примере Джо в данный момент не читает шпионский роман. Он начал читать книгу некоторое время назад и продолжит читать ее понемногу в течение следующих нескольких недель. Он в кафе и читает книгу находится у себя дома на столе рядом с кроватью).

Вот еще несколько примеров:

Действие происходит прямо сейчас

Позвоните мне позже, Сейчас учусь на .

Ты работаешь сегодня поздно вечером ?

Я ем брокколи и картофель.

Продолжительное действие

Я изучаю химию в этом семестре.

Вы еще работаете в McDonalds?

Мой сын не ест достаточно овощей.

Использование №4: Определенные планы на ближайшее будущее

Мы используем настоящее непрерывное время для действий, которые мы планируем сделать в ближайшем будущем .Обратите внимание, что мы используем настоящее время , чтобы описать событие, происходящее в в будущем.

  • Мы встречаемся с в ресторане сегодня вечером в 20:00.
  • Я собираюсь с ребятами сегодня вечером.
  • Ты работаешь завтра ?
  • Серена Уильямс завтра сыграет Марию Шарапову в финале.
  • Она переезжает на на следующей неделе?
  • Сегодня мы не тренируемся на из-за дождливой погоды.

Использование № 5: для описания раздражающих привычек

Мы можем использовать это время для описания раздражающих привычек - раздражающих вещей, которые кто-то «всегда», «постоянно» или «постоянно» делает.

  • Я м всегда забываю принести обед.
  • Она , постоянно жалуется на что-то .
  • Ух! Почему - это , вы всегда играете в видеоигры ?
  • Мои соседи постоянно спорят и воюют .
  • Почему это вы постоянно спрашиваете меня, куда я иду?
  • Желаю, чтобы вы не были всегда критиковали меня.

Используйте № 6: чтобы описать что-то изменяющееся или развивающееся

Мы также можем использовать настоящее непрерывное время для описания вещей, которые меняются или медленно развиваются с течением времени:

  • с каждым вечером становится на темнее.
  • Здоровье моей сестры медленно улучшается .
  • Мои волосы - это наконец отрастают .

Об авторе

alexxlab administrator

Оставить ответ