Кем работать в 17 лет: Поиск вакансий и работы для школьников и подростков 14

Кем работать в 17 лет: Поиск вакансий и работы для школьников и подростков 14

Могут ли несовершеннолетние украинцы работать в Польше

Закон Новости

18 ноября 2022

Дети Польша Работа

Source: Vista Create

Среди подростков очень распространен спрос на подработку. Кому-то не хватает карманных денег, кто-то хочет помочь семье, а для кого-то это просто интересный опыт. Мы рассказываем о том, при каких условиях несовершеннолетние могут работать в Польше.

С какого возраста подростки могут работать в Польше

Согласно польскому законодательству, дети в Польше могут начинать работать с 15 лет. При этом, нужно подлежать под следующие критерии:

• Подросток уже закончил 8 классов школы;
• Подросток имеет медицинскую справку в которой отмечается, что работа не будет угрожать его здоровью;
• Подросток имеет официальное согласие на работу от родителей;
• Если ребенок младше 15 лет — разрешение на работу от инспектора труда;

Если ваш ребенок уже закончил 8 класс польской школы, но ему еще нет 15, он, в большинстве случаев, не может работать. Несовершеннолетним работником в Польше считается ребенок в возрасте от 15 до 18 лет.

Существуют случаи, когда ребенок до 15 лет может работать. Это работа в таких сферах как реклама, культура, искусство или спорт. Но в этом случае ребенку также требуется официальное согласие от родителей и разрешение от инспектора труда.

При обращении к инспектору труда нужно иметь следующие документы:

1. Письменное согласие на работу родителей или законного опекуна;
2. Справка об отсутствии противопоказаний к работе от психолого-педагогической консультации;
3. Справка от врача об отсутствии угрозы для здоровья;
4. Заключение от руководителя учебного заведения в котором учится ваш ребенок.

Какой трудовой договор подписывают с подростком в Польше

Так же, как и со взрослыми, с подростками заключается трудовой договор. Это помогает избежать неприятностей, а также делает работу легальной. Для подростков доступны такие виды трудовых договоров:

1. Umowa zlecenia;
2. Umowa o pracę na czas określony;
3. Umowa o pracę na czas nieokreślony или okres próbny;
4. Umowa o dzieło;
5. Umowa agencyjna;

При этом, важно, что по условиям трудового договора (Umowa o pracę) возможно работать только с 16 лет. Поэтому не удивляйтесь если вашему ребенку не предлагают трудовой договор.

Приглашаем вас присоединиться к нашему каналу в Telegram по ссылке https://t.me/ukrainianinpolandpl и к фейсбуку по ссылке https://www.facebook.com/ukrainianinpolandpl. Команда нашего портала ежедневно подбирает для вас лучшие новости и актуальные советы.

На какую работу могут рассчитывать подростки в Польше

Для подростков, желающих подзаработать, доступен небольшой перечень вакансий. Как правило, подростки могут рассчитывать на сезонную работу. Важно, чтобы работа не мешала учебе. Чаще всего подростки устраиваются работать курьерами, продавцами и официантами. Кроме того, огромным спросом пользуется выгул собак, раздача листовок и расклейка объявлений.

Также, многие дети участвуют в съемках реклам и телесериалов, а некоторые работают в модельном бизнесе. Даже не смотря на то, что такая работа может отнимать много времени, дети все равно учатся. Также подростки в Польше могут тестировать компьютерные игры и фотографировать.

Стоит также помнить, что вашему ребенку не могут поручить тяжелую физическую работу, работу во время которой есть контакт с ядовитыми веществами и ту работу, которая может нести риск для жизни. Полный перечень видов работ, которые запрещены подросткам, вы можете увидеть по этой ссылке. Вашего ребенка могут привлечь к одному из этих видов работ только в случае если ему уже исполнилось 16 и эта работа нужна ему для профессиональной подготовки.

В среднем, по состоянию на 2022 год, подростки в Польше могут заработать 2200 злотых. Это немного меньше, чем минимальная зарплата в Польше.

Сколько часов могут работать подростки в Польше

Существуют также ограничения по часам труда для подростков. Поскольку они не могут работать полный рабочий день, как взрослые. Любое несовершеннолетнее лицо в Польше не может работать больше, чем 8 часов в сутки. Подростки до 16 лет не могут работать больше, чем 6 часов в сутки.

Смотрите также: Польские работодатели отныне не смогут платить украинцам меньше

Несовершеннолетние лица не могут работать в ночные часы. Если ребенку уже исполнилось 16, он не может работать с 22 до 6. Если ребенку еще не исполнилось 16, он не может работать с 20 до 6.

Если ребенок работает во время каникул, то он может работать не более 35 часов в неделю и не более 7 часов в день. Также, помните, что подростки имеют право на непрерывный отдых в течение 48 часов (то есть два выходных).

Tetiana Sharapova

Творчество — это мой смысл жизни. Пишу стихи, сценарии. статьи. Фотографирую. Умею находить общий язык с людьми и животными. Люблю читать и играть в компьютерные игры. Увлекаюсь комиксами.

Popularne

Polecane

Najnowsze

Популярное

Сколько часов может работать несовершеннолетний в Казахстане?

03.03.2022, 09:03

Изменено: 03.04.2023, 23:38

Все подростки без исключения хотят иметь больше карманных денег. Но что делать, если родитель четко обозначил бюджет и не собирается выходить за его рамки. Нет мы сейчас не о способах как развести отцов и матерей на деньги. Преумножить свои финансы можно честным трудом.

Общественный деятель, бизнесмен и основатель собственной образовательной платформы Маргулан Сейсембаев утверждает, что детям нужно давать свободу для развития.

“Нельзя ребенка ограждать от внешнего мира, а тем более от денег. Если вы в бассейн не наливаете воду элементарно, как он научится плавать. Первая основная роль родителя — быть примером. Если у ребенка есть любимое дело, то он сам хочет быстрее вырваться из родительских оков”, — заявляет бизнесмен.

Pandaland выяснил, со скольки лет можно работать в Казахстане и куда лучше всего трудоустроить несовершеннолетнего подростка.

Правда, стоит учитывать, что любой вид занятости должен совершаться в свободное от учебы время или в каникулярный период.

Со скольки лет можно работать детям в Казахстане?

Со скольки лет можно официально работать в Казахстане прописано в 69 статье Трудового кодекса Казахстана. В первом пункте этой статьи сразу же указано, что право на работу имеют дети, чей возраст уже достиг 14 лет. Однако рассчитывать на полный рабочий день не стоит. У тинейджеров продолжительность рабочего времени сокращена.

Сколько часов может работать несовершеннолетний в Казахстане?

Согласно документу, подростки до достижения 18 лет могут работать:

Кем можно работать в 13 лет в Казахстане?

Официально трудоустроиться у тринадцатилетних подростков не получится, поскольку по закону на работу берут только с 14 лет. Однако мы нашли небольшую лазейку в статье 31.

В этом разделе рассказывается о том, с какого возраста можно заключать трудовой договор. Так вот, заключению трудового договора подлежат:

В Казахстане этот вид документа выдается с 16 лет.

Получается, после окончания 9 класса и наступления 15-летнего возраста.

• Учащиеся, чей возраст составляет 14 лет.

  Эта категория граждан может трудиться в свободное от учебы время. В кодексе прописано, что деятельность, в которой будет трудиться подросток, не должна причинять вред здоровью и препятствовать получению образования.

• Если ребенок не достиг “порогового” возраста (14 лет), то с ним могут заключать трудовой договор следующие организации:

1. кинематография;

2. театры;

3. концерты;

4. цирки.

Все эти организации, связанные с искусством, могут сотрудничать с детьми младше 14 лет, но с одним условием: работа не должна причинять ущерб здоровью и нравственному развитию. И опять-таки участвовать в театральных, цирковых или иных проектах можно только в свободное время.

Работа не должна вредить учебе.

С 16 лет трудовой договор заключается уже с подростком. А вот с 14 лет и меньше в трудовом договоре должна стоять еще подпись законного представителя ребенка (родителей, попечителей или опекунов).

Получается, что ребенок в 13 лет и раньше может зарабатывать деньги на официальном уровне, но только в вышеперечисленных организациях.

Интересно! Аарон из солнечной Калифорнии в восьмилетнем возрасте купил своей семье квартиру. Осуществить мечту он смог благодаря продаже комнатных растений. Квартира правда однокомнатная, но мальчик знает в каком направлении нужно двигаться и приобретение новой недвижимости не за горами.

О том, как школьнику начальных классов удалось заработать столько денег и даже не пришлось выплачивать ипотеку можно узнать здесь:

Читайте еще: Американский школьник начал продавать цветы и накопил на квартиру для мамы

Можно ли работать в 16 лет в Казахстане?

«Работа в 16 лет» — закон по этому поводу дает “зеленый свет”.

При достижении 16 лет несовершеннолетний гражданин Казахстана может искать себе рабочее место. Однако есть небольшие ограничения. Казахстанским тинейджерам запрещается работать в ночное время суток.

По трудовому кодексу ночным временем является промежуток с 22:00 (десяти вечера) и до 06:00 (шести утра).

Об этом нюансе указано в 76 статье кодекса.

Это условие прописано в 77 статье кодекса.

• Казахстанские тинейджеры должны быть освобождены от деятельности, связанной с тяжелой работой.

• Также в раздел “табу” вошли вредные и опасные условия работы;

• Работодатель не может возлагать на своих юных сотрудников обязанность нести полную материальную ответственность.

• Работа вахтовым методом для казахстанских тинейджеров также оказалась под запретом.

Об этом свидетельствует статья 135 пункт 3.

А вот в командировки работодатель может отправлять своих несовершеннолетних сотрудников. Правда нужно убедиться, что у тинейджера нет противопоказаний с медицинской стороны.

Также стоит отметить, что ребенок имеет право на оплачиваемый отпуск, даже если ему нет 18 лет. Эта деталь указана в 95 статье ТК РК.

Интересно! В 2015 году Министерство здравоохранения и соцзащиты РК подписало приказ об установленных пределах нормы по переноски тяжестей. Так, согласно документу, шестнадцатилетние мальчики могут переносить до 16,4 кг, а их ровесницы противоположного пола — 8,2 кг.

Можно ли работать официантом в 16 лет в Казахстане?

Да, подросток может трудоустроиться официантом, но в неделю количество его рабочих часов не должно превышать 36 часов. Также помните, что после 22.00 ребенок должен покинуть рабочее место.

Можно ли работать в 17 лет по закону?

Да, в 17 лет юноши или девушки могут устроиться на работу, только нужно сразу уточнить момент, что вы собираетесь работать официально и требуете заключение трудового договора. И помните про описанные выше ограничения.

Кем можно работать несовершеннолетним в Казахстане 2022

На сайте информационно-правовой системы нормативных правовых актов РК размещен перечень из 103 видов деятельностей, которые запрещены в подростковом возрасте.

Ознакомиться с ним можно по клику.

Работа несовершеннолетних в Казахстане возможна, нужно только выбрать верную сферу деятельности. Теперь разберемся:

• кем можно работать в 14 лет в Казахстане;

• где можно работать в 15 лет в Казахстане;

• кем можно работать в 16 лет в Казахстане.

Перечень предлагаемых сфер и профессий:

Интересно! Многие взрослые не достигли такого успеха, как удалось это сделать 12-летнему подростку Джо Уэйлу из города Шрусбери. Не так давно с тинейджером связалась компания “Nike” и предложила совместную работу. Мальчик покорил представителей американской компании, специализирующейся на выпуске спортивной одежды и обуви, своим художественным талантом. Джо знал себе цену и до знакомства с “Nike”. В возрасте 9 лет Уэлу предложили расписать целый ресторан, а в прошлом году у него состоялась выставка собственных работ. Джо, несмотря на свой юный возраст, знает, как нужно зарабатывать деньги.

Читайте еще: 12-летнего мальчика взяли на работу в компанию NIKE

Это лишь малая часть того, что можно предложить подростку. Например, если наследник умеет красиво излагать свои мысли на бумаге, при этом с орфографией и пунктуацией у него все в норме, то можно искать удаленную работу (копирайтером / рерайтером / наборщиком текстов).

Работа от государства

Помимо собственного поиска объявлений о работе, можно обратиться в центр занятости.

Адреса и контакты по городам можно найти на сайте enbek.kz. На главной странице сайта нужно найти раздел “Услуги для граждан”, далее “Служба занятости” и завершающий шаг — “Контакты центров занятости”.

Всего по Казахстану функционирует 205 центров.

Эта госорганизация поможет подросткам от 16 лет трудоустроиться на работу. Для этого тинейджеру нужно написать заявление, предоставить копию документа, подтверждающего личность, а также справку с места учебы. В качестве вариантов юному казахстанцу могут предложить работу грузчика, дворника, курьера и так далее. Все зависит от региона. Есть небольшое уточнение, трудиться можно не более года. Обращаясь в центр занятости, можно быть уверенным, что ребенка официально трудоустроят. Работодатель будет выплачивать фиксированный оклад, сумма которого зависит от города.

На подбор работы у специалистов уходит в среднем 10 дней.

Попробовать себя можно и в качестве волонтера, правда, этот род деятельности не оплачивается, зато школьник / студент получит ценный опыт.

Фото: pexels.com, unsplash.com

 

Как устроиться на работу в 17 | Work

Несмотря на то, что найти работу моложе 18 лет может быть сложно, это не невозможно. Процесс устройства на работу, когда у вас мало опыта работы, лишь несколько отличается от процесса для взрослого человека. Увеличьте свои шансы быть принятым на работу в подростковом возрасте, делая все возможное и показывая работодателям свою ответственность.

Распространите информацию о том, что вы ищете

Люди, которых вы знаете и которые могут помочь вам найти работу, называются «сетью», объясняет Live Career. Напишите список людей, которые, по вашему мнению, входят в вашу сеть. Поговорите с друзьями, родственниками и школьными знакомыми, чтобы распространить информацию о том, что вы ищете работу.

Сеть в основном связывается с теми, кого вы знаете, чтобы помочь вам получить работу и продвинуться в жизни. Попросите людей, которых вы знаете, у которых есть бизнес или чьи семьи или друзья владеют бизнесом, замолвить за вас словечко в отношении возможных возможностей. В лучшем случае этого доброго слова будет достаточно, чтобы сразу приступить к работе.

Ознакомьтесь с законами о труде молодежи

Ознакомьтесь с местными, государственными и федеральными законами, касающимися работников моложе 18 лет. Как правило, вы будете работать не более четырех часов в день в школьные дни, но не более 20 часов в неделю. когда в школе идет сессия. В вашем штате также могут быть другие ограничения на тип работы, которую вы можете выполнять, и разрешения, которые вы должны получить от своих опекунов.

Начать поиск объявлений о вакансиях

Поиск в Интернете объявлений о вакансиях, требующих неквалифицированной рабочей силы. Как правило, подростки могут работать в розничных магазинах, ресторанах, гостиницах или в летних лагерях. Определите рабочие места, которые описываются как «начальный уровень», «наем на лето», «неполный рабочий день» или «неквалифицированный». Составьте список онлайн-закладок вакансий, для которых вы можете быть квалифицированы. Специальные навыки, такие как опыт работы в качестве няни или обучение оказанию первой помощи, могут открыть двери для работы, требующей таких навыков.

Помощь с приложениями

Попросите своих родителей или доверенного советника помочь вам заполнить заявления о приеме на работу, на которую вы хотите подать заявление. Многие распространенные рабочие места для подростков не требуют резюме, но неплохо иметь его на случай, если работодатель потребует его, советует Very Well Family. Создайте его с помощью родителей или консультанта.

В дополнение к любой фактической истории работы, включите информацию о случайных заработках, которые вы выполняли, специальных курсах, которые вы посещали, или внеклассных мероприятиях, которые показывают, что вы вовлеченный и ответственный человек.

Обязательно следуйте инструкциям в списке вакансий. Работодатели внимательно изучат ваше заявление, чтобы убедиться, что вы можете следовать указаниям.

Дальнейшие действия после подачи заявления

Позвоните, чтобы узнать о своем заявлении, если вы не получили ответ от работодателя в течение недели или около того, если только в списке вакансий не указано, что «звонков быть не должно». Будьте вежливы и скажите менеджеру, что звоните, чтобы проверить статус вашей заявки. Если менеджер не дает вам никакой информации или ведет себя грубо, не поддавайтесь желанию ответить грубо — ваша работа заключается в том, чтобы оставаться профессиональным на протяжении всего процесса.

Если работодатель звонит, чтобы пригласить вас на собеседование, поблагодарите его и оставайтесь профессиональным и вежливым, пока вы договариваетесь о собеседовании. Оставайтесь гибкими со своим временем; не отказывайтесь от интервью, потому что в тот день вы планировали провести время со своим парнем. С другой стороны, школа, репетиция в хоре или другие постоянные обязательства являются приемлемыми причинами, чтобы попросить другое время для интервью.

Практика прохождения собеседования при приеме на работу

Отрепетируйте свое собеседование при приеме на работу с родителем или доверенным лицом. Предоставьте любую имеющуюся у вас информацию о должностных обязанностях, чтобы дать консультанту некоторое представление о том, с какими типами вопросов можно «попрактиковаться».

Приходите на собеседование вовремя и хорошо одетым. Будьте уважительны и проявляйте интерес к деталям работы на протяжении всего собеседования. Во время собеседования спросите о каком-либо обучении, которое вы получите в начале работы, и о том, как будет выглядеть ваше расписание. Наблюдайте за тем, как другие сотрудники ведут себя на работе, чтобы получить представление о том, как вы будете себя вести.

Отправьте благодарственное письмо любому менеджеру, с которым вы беседовали. Этот акт вежливости может поставить ваше заявление на первое место и показать вашу заинтересованность в получении работы.

Правильно начните рабочий процесс

Быстро отвечайте, если вам предлагают работу, и благодарите менеджера за предоставленную возможность. Будьте максимально доступны для вашей даты начала и рабочего времени, в то же время продолжая делать учебу своим приоритетом. Не позволяйте менеджерам назначать вас на школьные занятия или на большее количество часов, чем разрешено законом; менеджер, который использует вас таким образом, скорее всего, попытается использовать вас и другими способами.

Начни свой собственный бизнес

На жестком рынке труда подростки могут оказаться в самом низу списка идеальных кандидатов. Если вам не очень повезло с поиском работы, подумайте о том, чтобы начать свой собственный «бизнес», чтобы заработать немного денег. Начните ухаживать за газоном, получите сертификат Красного Креста по присмотру за детьми или спасателям, обучайте детей математике или обучайте пожилых людей пользоваться компьютером. Создавайте листовки или онлайн-публикации и распространяйте информацию среди своей семьи и друзей, чтобы рекламировать свои услуги.

Работа для 17-летних | StudentJob UK

• Домашний
• Возраст
• Работа для 17-летних

Возраст

• Дом
• Возраст
• Работа для 17-летних

Информация актуальна на май 2021 г.

Ищете работу для 17-летних? Тогда вы пришли в нужное место. В возрасте 17 лет вы находитесь в забавном промежутке между детством и официальной взрослой жизнью. Вам разрешено работать, но вы не имеете права на трудоустройство. Какое странное время для жизни! Убедитесь, что вы прочитали все нижеследующее, чтобы понять все правила и нормы, а также какие права у вас есть, прежде чем приступить к любой новой работе. Вы не думали стать учеником? Вы также можете учиться и зарабатывать, занимаясь ученичеством. Проверьте места обучения рядом с вами.

Трудовое право для 17-летних

Трудовое законодательство для 17-летних довольно сложное. Но мы постараемся облегчить вам понимание. По закону вы можете начать работать с 13 лет, но вы должны оставаться в школе или получать образование до 18 лет. Поскольку вам 17 лет, вы можете бросить школу! Тем не менее, вы должны быть в неполный рабочий день образования или обучения в течение еще одного года. По закону вы не можете работать в учебные часы, поэтому поиск подработки — хороший вариант для вас.

В возрасте 17 лет вы также ограничены в рабочих местах, где вы можете работать;

• Вы не можете работать в пабе или букмекерской конторе, или любом другом месте, где требуется возрастное ограничение 18 лет или старше.
• Вы не можете работать в месте, которое может нанести вред вашему здоровью, благополучию или негативно повлиять на вашу учебу.

Обязательно обратитесь в местный совет и узнайте, какие подзаконные акты действуют в вашем регионе в отношении работающих детей. В некоторых районах вам может быть разрешено работать дольше и до школы. Если вам нужно разрешение, вам необходимо связаться с отделом образования или отделом социального обеспечения образования.

Сколько часов может работать 17-летний подросток?

Теперь, когда вам 17 лет, вы можете работать полный рабочий день 40 часов в неделю. Однако это не рекомендуется, поскольку у вас все еще есть обязательства по обучению. На самом деле вы должны иметь возможность работать не более 35 часов в неделю во время школьных каникул. Сколько часов может работать 17-летний подросток:

В течение семестра вы можете работать максимум 12 часов в неделю. Ваши часы делятся максимум на 2 часа в будние дни и по воскресеньям. По субботам можно работать максимум 8 часов.

Во время школьных каникул вы можете работать не более 35 часов в неделю. Ваши часы делятся на 8 часов по будням и субботам. Вы можете работать максимум 2 часа в воскресенье.

Однако вас могут попросить работать дольше по воскресеньям и субботам, и вы можете согласиться, но только в том случае, если ваш начальник сначала попросил кого-то старше 18 лет, и они не могут этого сделать. Вам должны платить за сверхурочную работу или разрешать взять отгул в другой день.

Ставка оплаты для 17-летнего

Ставка заработной платы 17-летнего подростка зависит от работы. Тем не менее, вам должны платить минимальную заработную плату для вашей возрастной группы, если вам не платят минимальную заработную плату, то ваш босс нарушает закон! Текущая минимальная заработная плата для 17-летнего подростка составляет 4,55 фунта стерлингов в час. Вам также будут платить через систему PAYE (платите по мере заработка), поскольку ожидается, что вы начнете платить подоходный налог. Мы сказали вам! Вы находитесь в странном возрасте, когда вы все еще ребенок, но закон считает, что вы не ребенок, но также считает, что вы ребенок. Так что да, вы будете платить налоги.

Работа с частичной занятостью для 17-летних

Вы когда-нибудь гуглили «работа с частичной занятостью для 17-летних рядом со мной?» Мы в StudentJob специализируемся на этих вещах! У нас есть много подработок для 17-летних. Как уже упоминалось, мы рекомендуем работать неполный рабочий день, а не полный рабочий день, потому что вы должны продолжать учиться или тренироваться. Вы также не хотите страдать от выгорания. Работа неполный рабочий день для 17-летних охватывает такие области, как продавец, кассир или даже выгул собак! Вы никогда не знаете, какую позицию вы найдете. Наличие дополнительных денег, безусловно, поможет, особенно если вы копите на машину. Кроме того, опыт в вашем резюме будет большим плюсом для потенциальных клиентов. Поскольку работа с частичной занятостью для вашей возрастной группы очень популярна, обязательно зарегистрируйтесь у нас и настройте оповещения по электронной почте, чтобы вы могли получать оповещения, как только вакансия будет опубликована на веб-сайте.

Нет резюме? Не волнуйся; просто используйте наш бесплатный создатель резюме.

Работа на выходных для 17-летних

Возможно, работа на выходных для 17-летних лучше всего. Вы можете работать в малом или крупном бизнесе, помогать посменно или помогать пожилому человеку по дому.