Куда клеится голограмма в трудовую книжку: Куда клеить голограмму в трудовой книжке — образец

Куда клеится голограмма в трудовую книжку: Куда клеить голограмму в трудовой книжке — образец

Составление и образцы резюме на приема на работу

Кадры

Порядок выдачи трудовой книжки работнику при увольнении

042

Выдача трудовой книжки при увольнении обязательна

Кадры

Основные правила ведения трудовых книжек

022

Правила заполнения трудовой книжки в 2021 году являются

Кадры

Правила ведения и образец заполнения книги учета движения трудовых книжек

022

Статья рассказывает, как выглядит образец для заполнения

Кадры

Образец оформления отметки о недействительности записи

035

Запись в трудовой книжке за номером считать недействительной

Кадры

Куда и как правильно клеится голограмма в трудовой книжке

022

Образец того, куда клеится голограмма в трудовой книжке

Кадры

Внесение сведений об образовании работника в трудовую книжку

012

Запись об образовании в трудовой книжке – актуальный

Кадры

Образец записи в трудовой книжке об увольнении генерального директора

032

При увольнении генерального директора нужен образец

Кадры

Внесение записи в трудовую книжку об увольнении сотрудника по соглашению сторон

027

Запись в трудовой книжке об увольнении сотрудника по

Кадры

Оформление вкладыша в трудовой книжке

017

В статье приводится образец, как оформить вкладыш в

Кадры

Оформление трудовой книжки: основные нюансы процедуры

013

О том, как оформить трудовую книжку, владельцу знать

Кадры

Об уведомлении о выдаче-получении трудовой книжки при увольнении

04

Правила использования уведомления о получении трудовой

Кадры

Восстановление трудовой книжки через Пенсионный фонд России

019

Перед тем, как восстановить трудовую книжку через Пенсионный

Кадры

Печать организации-работодателя в трудовой книжке

030

Если печать в трудовой книжке отсутствует, значит

Кадры

Оформление пенсии при утере трудовой книжки

011

Многие поздно задумываются о том, как оформить пенсию

Кадры

Заполнение трудовой книжки при приеме на работу сотрудника предпринимателем ИП

017

Перед тем как заполнить трудовую книжку при приеме

Кадры

Порядок и правила хранения трудовых книжек в организации

035

О том, как осуществляется хранение трудовых книжек

Кадры

Как внести исправления в трудовой книжке записи, внесенной ошибочно

04

Иногда появляется необходимость делать исправления

Кадры

Внесение записи в трудовую книжку о работе сотрудника по совместительству

01

В интернете в свободном доступе есть образцы того

Кадры

Оформление дубликата трудовой книжки при утрате оригинала

012

Статья рассказывает, как оформить дубликат трудовой

Кадры

Восстановление трудовой книжки при утере документа

02

Статья рассказывает, как восстановить трудовую книжку

Кадры

Плюсы и минусы работы по договору без оформления трудовой книжки

06

Статья рассказывает, какие плюсы и минусы имеет работа

Кадры

Внесение записи в трудовую книжку со сведениями о переименовании организации

018

Вопрос, нужно ли вносить в трудовую книжку запись о

Кадры

Внесение записи в трудовую книжку по срочному трудовому договору

01

Каждая запись в трудовой книжке по срочному трудовому

Кадры

Способы проверки трудовой книжки на подлинность

014

Для работников кадровых отделов крупных организаций

Кадры

Образец и правила составления расписки о получении трудовой книжки на руки

020

Образец расписки о получении человеком трудовой книжки

Кадры

Оформление записи в трудовой книжке о переводе на другую должность

04

Любые кадровые изменения должны фиксироваться, а поэтому

Заполнение трудовой книжки: следуем правилам

Юридическая консультация > Трудовое право > Заполнение трудовой книжки: следуем правилам

Сегодняшний рынок труда традиционно делят на официальный и теневой. Естественно, в большинстве граждане рассчитывают официально трудоустроиться, хотя это не всегда выгодно, смотря на материальную составляющую. Тем не менее, получение трудкнижки дает некоторые плюсы, связанные со стажем и т.п.

Но в данной статье мы поговорим не о работнике и трудкнижке, а о работодателе и трудкнижке, то есть о ее заполнении. Заполнение трудовых книжек обговорено в Инструкции по заполнении трудкнижек (№ 69). Данный документ был утвержден Постановлением Минтруда России 10 октября 2003 года.

Содержание:

• Технические параметры заполнения
• Информация о сотруднике
• Изменения записей в трудкнижке
• Новые нюансы

Технические параметры заполнения

В трудовой книжке отмечается трудовой путь человека

Все записи, которые будут вноситься в трудкнижку, если речь идет о датах, должны быть сделаны арабскими цифрами. Если месяц – то запись двузначная, если год – то четырехзначная. В пункте 1.1. выше упомянутой Инструкции читаем, что все записи должны быть сделаны аккуратно. Для этого используют ручки – гелевые или перьевые, ручки-роллеры, шариковые.

Нередко используют световодостойкие чернила, пасты и гели. Это перечень, естественно, указывает все возможные примеры, но тот, кто имел дело с заполнением трудкнижки, знает, что на практике используется обычная шариковая ручка, и записи, нередко, не имеют много общего с той аккуратностью, о которой говорится в Инструкции.  Цвет записей:

1. черный;
2. синий;
3. фиолетовый.

Ни в коем случае нельзя вести записи, используя сокращения. То есть такие частые слова в трудкнижке, как «приказ», нельзя заменять сокращением «пр.»; нельзя писать «расп.», когда речь идет о «распоряжении» и т.д. Эта норма очень важная, поэтому ей необходимо следовать без каких-либо исключений. К тому же, образец трудовой книги рассчитан на то, чтобы все записи можно было делать без сокращений и максимально полно.

Как заполнить титульный лист трудовой книжки? Подскажет тематический видеоматериал:

Информация о сотруднике

Это, пожалуй, самая первая статья заполнения трудовой книжки. Ведь работник вписывается на первую страницу, то есть на титульный лист. Записи ведутся на основе пункта 2.1. Наводим данную процедуру в предвиденной образцом последовательности:

• ФИО; указывается обязательно полностью, никакие инициалы нельзя ставить;
• дата рождения; также полностью. Вписывается число, месяц и год. Записи осуществляются на основании информации паспорта. В иных случаях источником сведений может быть любой из существующих документов, который подтверждает личность. К таким относятся, кроме других, водительские права, заграничный паспорт, военный билет.

полне возможно, в ближайшем будущем трудовые книжки не будут заполняться

Здесь мы должны обратить внимание на некоторые нюансы. Следует помнить, что запись ФИО производится исключительно в именительном падеже. Кстати, именно титульный лист является той страничкой трудкнижки, где чаще всего делают ошибки. С чем это связано?

Естественно с невнимательностью и незнанием процедуры. Ведь встречаются случаи, когда ФИО вписывали в одну строчку. Но ведь бланк предусматривает три линейки, и их, невзирая на то, насколько длинными являются фамилия, имя и отчество, необходимо использовать. Среди других частых ошибок, которые связаны с невежеством, отметим записи на первой странице сведений, касающихся присвоению работнику категорий, разрядов.

Для данных записей в трудкнижке имеется специальный раздел, подписанный «Сведения о работе». Ведь, как мы увидим ниже, данные записи могут изменяться (как правило, так и происходит), ведь с годами работники получают другие категории, могут и другую специальность. Вносить новые записи на титульный лист будет просто невозможным.

Возвратимся к дальнейшему обзору записей. После заполнения титульного листа, необходимо указать образование работника. Данная информация вписывается в следующем порядке:

1. основное общее;
2. среднее общее;
3. начальное профессиональное;
4. среднее профессиональное;
5. высшее профессиональное;
6. послевузовское профессиональное.

Данные записи нельзя делать, если у вас нет аттестатов, удостоверений, дипломов и т.п., то есть нужным образом заверенных документов, свидетельствующих о том или ином уровне образования. То есть, записи в трудкнижке всегда должны иметь документальное подтверждение.

Если имеет место незаконченное образование (естественно, на соответствующем уровне), то сделать запись можно только в случае представления заверенных свидетельств. Таковыми будут являться:

• студенческий билет;
• зачетная книжка;
• справка образовательного учреждения.

Отметим, что эти документы необходимо предоставлять в пакете, то есть все вместе. Один из них не является основанием для записи. На трудовой книге должна стоять дата ее заполнения. Работник на первом листе ставит свою подпись. Иная подпись на титульной странице будет принадлежать лицу, которое выдает трудовые книжки и несет за это ответственность. Дальше следует печать организации, вернее – печать кадровой службы.

Если в трудовой книжке нет на титульной странице печати, то она является недействительной.

Изменения записей в трудкнижке

Заполненная трудовая книжка — образец

Специфика заполнения трудовой такова, что ранее или позже придется делать в ней записи, которые будут по отношению к предыдущим изменениями. Практика показывает, что изменения чаще всего касаются таких записей, как:

1. ФИО;
2. дата рождения.

Чтобы осуществить новые записи, которые делают недействительными старые, необходимо иметь основание. Иными словами – документальное подтверждение по факту изменения сведений. Таким образом, вписывая новые данные в трудкнижку, касающиеся изменений по ФИО и/или дате рождения, необходимо иметь основание, которым выступает:

• паспорт;
• свидетельство о рождении;
• свидетельство о браке;
• свидетельство о расторжении брака;
• свидетельство, подтверждающее изменения ФИО.

На данные документы, при изменении записей, необходимо ссылаться. При этом указывают номер и дату их составления. Те изменения, о которых идет речь, имеют отношение к первому листу. Речь не идет о замене трудкнижки на новую. Следовательно, старые записи необходимо зачеркнуть. Причем это делается исключительно одной чертой.

На внутренней стороне обложки необходимо оставить ссылки на документы, которые послужили основой и подтверждением оставленных новых записей. Работодатель эти пометки заверяет подписью и печатью. Штатное расписание организации является той основой, которая определяет порядок в записях о наименовании должности, специальности и профессии.

Существуют, правда, квалификационные справочники, на которые необходимо обращать внимание в том случае, если выполнение работ по конкретным должностям и профессиям, как и специальностям, связано с предоставлением ограничений или льгот.

Период работы связан с присваиванием работникам новых разрядов. Это, также, могут быть классы и категории. Естественно, в трудкнижке должна появиться новая запись. Причем, она должна быть сделана максимально полно, то есть на всех страницах и во всех графах, для этого предвиденных (название, ссылки на подтверждающие документы, дата и т.п.).

Новые нюансы

Трудовая книжка заполняется по правилам

Отметим некоторые изменения в процедуре заполнения трудкнижек. Теперь АО и ООО получили право решать самостоятельно вопрос о необходимости круглой печати. Данное постановление вступило в силу от 7.04.2015. Роструд внес, правда, разъяснения в данный вопрос.

По-прежнему остается обязанность проставлять в трудкнижке печать. То есть, если какая-то из упомянутых организаций отказалась от использования печати, то заверить трудкнижку при записи все равно придется.

Для этого достаточно и кадровой печати, и любой иной, имеющей отношение к организации. Отметим важную деталь. При первом заполнении трудкнижки отсутствие трудового стажа не фиксируется. Если первая запись о приеме на работу делается непосредственно после окончания работником специального учебного заведения, то время обучения также не фиксируется отдельной записью.

Опять обратим внимание на ошибки, которые встречаются весьма часто. В графе 2 зачастую неверно фиксируют дату, когда работника принято на работу. Иногда ставят дату составления приказа. Это неверно, ведь ставить необходимо дату, которая имеет отношения к работнику, а не к указу, и вписана в текст указа. То есть, эти даты нельзя путать.

Графа 3 рассчитана на запись о том, в какое структурное подразделение определяется поступивший на работу сотрудник. Указывается его наименование. Также касательно работника вписывается его должность, специальность, профессия, квалификация. Графа 4 – это информация о приказе. Сюда вписывают номер и дату составленного документа.

Следует иметь в виду, что прием на работу может осуществляться не только путем составления приказа, но и на основе иных документов. Это значит, что заполняя графу 4, если приказа, как таково не существует, необходимо вписывать ссылку на иное решение работодателя (таковым может быть, например, решение общего собрания).

Каждый человек в определенное время начинает свою трудовую деятельность. Естественно, он пытается работать, как говорят, по трудкнижке, то есть официально. Данный документ является очень важным, поскольку он отображает трудовую деятельность человека, является его гордостью, и также имеет немалое практичное значение.

Поэтому рассмотренный в данной статье вопрос о его правильном заполнении очень важен, в виду еще и того, что нередко меняются и самые образцы трудкнижек, и параметры их заполнения. Тем же, кто нанимает работников, следует быть бдительным при внесении записей и следить за изменениями и разъяснениями Роструда.

Мнение юриста-эксперта:

Автор раскрывает некоторые тонкости правильного заполнения трудовой книжки. Статья полезная и познавательная. Но нашим читателям следует знать, что правовая значимость трудовой книжки в настоящее время несколько ниже, чем она была 15-20 лет назад. Не исключено, что трудовые книжки в недалеком будущем будут вообще отменены.

С введением в действие Трудового кодекса РФ с 1 февраля 2002 года, оформление письменного трудового договора стало обязательно (ст.67 ТК РФ). Также ст. 136 ТК РФ предусмотрена обязательная выдача на руки расчетного листка по заработной плате работникам. Эти два документа имеют более значительный вес, если их собирать и хранить до выхода на пенсию. Эти два документа содержат всю информацию о трудовой деятельности работника, необходимую для начисления пенсии.

Есть еще один документ, который рекомендуем ежегодно и при увольнении получать в бухгалтерии. Это справка о зарплате (Приложение № 1 к приказу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30.04.2013 № 182н). Этот документ тоже не будет лишним при наступлении пенсионного возраста.

Содержание трудовой книжки не раскрывает никакой информации о заработной плате, а именно эта информация представляет ценность при расчете пенсии. В трудовой книжке имеется только сведения о том, где, в качестве кого и сколько вы работали. А если вы еще где-то подрабатывали, но записи в трудовой книжке нет, то поможет письменный трудовой договор и расчетный листок. Эту информацию можно получить, даже, если работа была разовой.

Заметили ошибку? Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

Поделиться

ВКонтакте

Класс

WhatsApp

Telegram

    

Рецензия на книгу

: Голограмма короля Дэйва Эггерса (4/5). Я не могу объяснить, почему мне понравилась эта книга.

15 июль

В последнее время мои книжные клубы отлично собирают книги. Этот последний выбор был чем-то, о чем я никогда бы не подумал и о чем не слышал, но я абсолютно ПОЛЮБИЛ его.

Изображение на обложке с Goodreads.com

Голограмма для короля Дэйва Эггерса

Алан Клей почти банкрот и почти безнадежен. Кажется, его последний шанс — продать королю Абдулле голографическое телефонное оборудование для нового города в Саудовской Аравии, который он строит на побережье. Единственная проблема в том, что никто не знает, когда прибудет король. Его давно не было рядом, и его планы постоянно меняются. Так что ничего не остается, как ждать.

Алан находит несколько способов развлечься в самой чужой стране. Его коллеги намного моложе его самого, и он заводит новых друзей; иностранный рабочий, живущий на территории эмигрантов, который может познакомить его с незаконными вечеринками, и местный таксист, который приглашает его посетить дом в горах, где все еще сильны старые традиции. Алан очарован окружающей его местностью, пока он ждет, ждет, ждет и ждет…

Я просто обожаю эту книгу. Письмо Эггерса было интересным, а его персонажи были очень уникальными. Мне понравилось, что у всех у них было две стороны; та сторона, которую они показывали публично, и та сторона, которую они скрывали от глаз Королевства. Я знаю нескольких жителей Саудовской Аравии, и хотя то, что написано в этой книге, может показаться экстремальным, я слышал, что оно довольно точное. Мне понравилось, что я могу относиться к этой книге таким образом. Я думаю, моя единственная жалоба будет заключаться в том, что ничего особенного не произошло, но, похоже, это было сделано намеренно. Лидер нашего книжного клуба сказал, что это часто сравнивали с «В ожидании Годо», и я вижу сходство. Если вы не догадались, я тоже обожал «Годо».

Мои культурные знания о Саудовской Аравии довольно низки. У меня были друзья, которые были оттуда, учились в колледже, встречались с парнем оттуда (ШОКЕР!), и у меня есть друг, который жил на территории эмигрантов во время стажировки. Так что я думаю, что знаю больше, чем средний Джо, но я не эксперт. Персонажи, описанные Эггерсом, соответствуют многим впечатлениям, которые я получил от своих друзей. Мне нравился датский консультант, который водил его на вечеринки экспатов; это напомнило мне рассказы моего друга, который там жил. Мне нравились консервативные кузены, с которыми Алан столкнулся в доме Юсефа в горах; они напомнили мне некоторых саудовцев, которых я встретил в школе, а другие напомнили мне Юсефа.

Я думаю, что они показали довольно хороший разброс жителей Саудовской Аравии и других жителей.

Юсеф был моим любимым персонажем. Мне больше всего понравился его рассказ. Он учился в колледже в США, хотел заниматься чем-то отличным от своей семьи и ушел один. Мне понравилось, как он рассказал Алану о жизни в Саудовской Аравии. Он напомнил мне большинство моих друзей из Саудовской Аравии. На первый взгляд они консервативны, но у них есть желание быть радикальными; чтобы испытать что-то другое и нарушить несколько правил. Но если зайти слишком далеко, они вернутся к консервативному воспитанию, которое у них было. Это один из аспектов саудовской культуры, который я нахожу наиболее увлекательным; влечение к изменению вещей, но одновременное желание сохранить все как есть.

Дэйв Эггерс
Изображение с Amazon.com

Я связан с неуверенностью Алана в этой истории. Кажется, он постоянно колеблется между решениями, и я иногда чувствую то же самое в своей жизни. Я изо всех сил стараюсь брать на себя жесткие обязательства и принимать решения, и я видел это в неспособности Алана написать письмо дочери и в его нежелании обращаться к врачу по поводу нароста на шее.

Сюжетная линия с доктором Хакемом мне больше всего понравилась. Она была такой сильной женщиной, которая бросила вызов стереотипам о женщинах из этого региона. Мне нравилось, какой она смелой, хотя я и не полностью соглашался с ее неверностью. Мне нравилось, насколько она была уверена в себе, и ее медицинские навыки были похвальны. Должно быть, было непросто создать сильный женский персонаж в книге, действие которой происходит в Саудовской Аравии, но Эггерс справился с этим действительно хорошо.

Не уверен, что у меня была «нелюбимая» часть этой книги. Это было действительно солидно во всем. Единственная причина, по которой я не дал ему пять звезд, заключается в том, что мало что произошло, но опять же, в этом и был смысл. На мой взгляд, он достиг своего полного потенциала.

Вы поверите, что по этой книге снимают фильм? В главной роли Том Хэнкс? Это кажется правдой.

В ожидании Годо когда-то был описан как

«теоретическая невозможность — пьеса, в которой ничего не происходит, но которая приковывает зрителей к своим местам».
— Вивиан Мерсье, The Irish Times 18 февраля 1956

Я думаю, что «Голограмма для короля» — это литературный эквивалент. Алан не делает ничего важного, ничего не достигает и заставляет меня перелистывать страницы как можно быстрее. Я думаю, что это очень напоминает жизнь; мы идем изо дня в день, что-то делаем, но никогда никуда не идем. По крайней мере, мы не знаем, куда идем, и не знаем, когда туда доберемся. У персонажей большинства историй есть цель; драйв, приключение, миссия. У Алана Клея была миссия — продать, но он этого не делает. Более того, ему приходится ждать, прежде чем он сможет даже попытаться это сделать. В каком мире это миссия? Эта книга запомнилась своей мягкостью.

Вывод писателя: Эта книга может быть худшим примером раздела «Вывод писателя». Я не думаю, что мы должны пытаться копировать этот стиль. Написать такую ​​книгу — уникальная форма, и я не думаю, что многие авторы-любители (я предполагаю, что не многие опытные профессионалы читают эту книгу) смогли бы справиться с ней. Я думаю, что лучшее, что можно извлечь из этого, это то, что ваш персонаж всегда может что-то делать, но это не всегда приводит к концу, но вы все равно можете сделать это интересным.

Я обожаю эту книгу. Четыре звезды из пяти.

Эта книга дополняет статью «Зарубежная страна: Саудовская Аравия» для моей статьи «Где ты читаешь?». Испытание.

До следующего раза, пиши дальше.

Вы можете подписаться на меня в Goodreads, Facebook, Twitter, Pinterest и Instagram. Я доступен по электронной почте [email protected]. И, как всегда, не стесняйтесь оставлять комментарии!

Похожие сообщения:
Дэйв Эггерс «ГОЛОГРАММА ДЛЯ КОРОЛЯ» | Bite the Book
Голограмма для короля. Дэйв Эггерс, вернись, пожалуйста | Чувства Уолворта
Неудача продавца — Голограмма для короля Дэйва Эггерса | Books and Bits
Финалист Национальной книжной премии 2012 года в категории «Художественная литература»: Дэйв Эггерс, «Голограмма для короля» | Смутно Борхезиан

Нравится этот обзор? Дайте мне знать на Goodreads.

Нравится:

Нравится Загрузка…

Метки: Голограмма для короля, Книжное обозрение, Культура, Дэйв Эггерс, Саудовская Аравия, В ожидании Годо

Обратные ссылки/Отзывы

Магазин Quanta

Донг и его соавторы Ева Сильверстайн из Стэнфордского университета и Гонсало Торроба из Атомного центра Барилоче в Аргентине построили голограмму пространства dS, взяв две вселенные AdS, разрезав их, деформировав и соединив их границы вместе.

Разрез нужен для решения проблемной бесконечности: того факта, что граница пространства AdS бесконечно далека от его центра. (Представьте себе луч света, проходящий бесконечное расстояние вверх по изгибу седла, чтобы достичь края.) Донг и его соавторы сделали пространство AdS конечным, отсекая область пространства-времени на большом радиусе. Это создало то, что известно как «горло Рэндалла-Сандрума», в честь физиков Лизы Рэндалл и Рамана Сандрама, которые придумали этот трюк. Это пространство по-прежнему аппроксимируется КТП, живущей на его границе, но граница теперь находится на конечном расстоянии.

Затем Донг и его соавторы добавили ингредиенты из теории струн к двум из этих теоретических глоток Рэндалла-Сандрума, чтобы наполнить их энергией и придать им положительную кривизну. Эта процедура, называемая «подъемом», превратила два седловидных пространства AdS в чашеобразные пространства dS. Тогда физики могли бы сделать очевидную вещь: «склеить» две чаши вместе по краям. КТП, описывающие оба полушария, связываются друг с другом, образуя единую квантовую систему, голографически двойственную всему сферическому пространству де Ситтера.

«Полученное пространство-время не имеет границ, но по своей конструкции оно двойственно двум КТП», — сказал Донг. Поскольку экватор пространства де Ситтера, где живут две КТП, сам является пространством де Ситтера, построение называется «соответствием dS/dS».

Сильверштейн предложила эту основную идею с тремя соавторами еще в 2004 году, но новые теоретические инструменты позволили ей, Донгу и Торробе изучить голограмму dS/dS более подробно и показать, что она проходит важные проверки согласованности. В статье, опубликованной прошлым летом, они подсчитали, что энтропия запутанности — мера того, сколько информации хранится в связанных КТП, живущих на экваторе, — соответствует известной формуле энтропии для соответствующей сферической области пространства де Ситтера.

Они и другие исследователи продолжают изучение голограммы де Ситтера, используя инструменты информатики. Как я описал в недавней статье Quanta , за последние несколько лет физики обнаружили, что соответствие AdS/CFT работает точно так же, как «квантовый код с исправлением ошибок» — схема безопасного кодирования информации в нестабильной квантовой системе. это квантовый компьютер или CFT. Квантовая коррекция ошибок может быть тем, как возникающая ткань пространства-времени достигает своей прочности, несмотря на то, что она соткана из хрупких квантовых частиц.

Донг, который был частью команды, обнаружившей связь между AdS/CFT и квантовой коррекцией ошибок, сказал: «Я считаю, что голография де Ситтера также работает как квантовый код исправления ошибок, и я очень хотел бы понять как.