Мтс директор: МТС Банк — Кредиты, кредитные карты, вклады

С 2001 по 2009 год А.А. Зименков работал в компании Nokia в качестве инженера исследовательского центра, менеджера по техническим решениям, менеджера по клиентскому В2В маркетингу, ведущего менеджера по продажам ключевым клиентам. Занимался глобальными проектами по исследованию и запуску новых стандартов связи.

В 2010-2012 годах руководил проектами в области стратегического и управленческого консалтинга в ведущей мировой консалтинговой компании. A.T. KEARNEY.

С 2012 по 2020 год возглавлял департамент регионального развития блока B2B/B2G в ПАО «Ростелеком», а также занимал должность управляющего директора корпоративного и государственного бизнес-сегмента компании.

Победитель всероссийского конкурса «Лидеры России» 2018 года.

Директором МТС в Омской области стал Михаил Синюгин | Последние Новости Омска и Омской области

Ранее он руководил Оренбургским филиалом компании.

Сегодня, 27 января 2021 года, в омском региональном отделении компании МТС назначен новый директор. Им стал Михаил Синюгин, — сообщает пресс-служба компании.

Ранее Михаил Синюгин руководил филиалом МТС в Оренбургской области.

В Омской области менеджер, помимо руководства филиалом, будет воплощать в жизнь общую стратегию компании на розничном и корпоративных рынках. Приоритетами названы улучшение качества связи в регионе, включая удаленные райцентры и малонаселенные деревни.

Также топ-менеджер продолжит курс МТС на развитие цифровых сервисов на базе интернета, облачных технологий, системной интеграции, а также реализацию совместных проектов с правительством Омской области в рамках нацпрограммы «Цифровая экономика Российской Федерации».

«Омск — один из крупнейших городов России, стратегический промышленный центр с миллионным населением и обладает значительным потенциалом для развития цифровой экономики. Уверен, что внедрение цифровых инноваций, применение технологий интернета вещей, BigData и геоаналитики может дать новый импульс для развития предприятий региона и повышения комфорта жизни омичей. Михаил отлично зарекомендовал себя в сфере внедрения комплексных цифровых решений на предприятиях Оренбургской области, и, я уверен, что он сможет добиться решения всех поставленных перед филиалом амбициозных задач во благо жителей и бизнеса Омской области», — прокомментировал это кадровое решение вице-президент МТС по региональному развитию Дмитрий Рылов.

Михаил Синюгин родился в 1982 году. В 2004 году окончил Оренбургский государственный аграрный университет по специальности «экономист», а в 2011 году — филиал Российского государственного университета нефти и газа по специальности «менеджер-экономист».

Карьеру в МТС начал 2017 году в должности руководителя отдела корпоративных клиентов Оренбургского филиала. До этого занимал аналогичные должности в других телекоммуникационных компаниях.

Женат, воспитывает двоих детей.

Западная Сибирь» возглавил бывший топ-менеджер МТС

«ТрансТелеКом» объявил о назначении нового директора макрорегиона Западная Сибирь. Им стал бывший топ-менеджер МТС Олег Низомиддинов. Его предшественник Алексей Ноздрин теперь работает заместителем генерального директора по коммерческой деятельности в головном офисе оператора в Москве.

Олег Низомиддинов пришел в сферу телекоммуникаций в 2013 году, а до этого возглавлял коммерческие подразделения компаний RedBull, PepsiCo, PhilipMorris. Затем он стал директором мурманского филиала МТС, а с 2015 года руководил одновременно двумя филиалами – в Мурманской области и Республике Карелия. С августа 2016 года топ-менеджер перебрался в Сибирь, где возглавил филиал ПАО «МТС» в Красноярском крае.

«Макрорегиональный филиал «Западная Сибирь» является одним из ведущих подразделений компании «ТрансТелеКом», – отметил генеральный директор «ТрансТелеКома» Роман Кравцов. – Перед директором филиала стоят масштабные задачи по укреплению позиций компании на всех сегментах ранка в регионе. Уверен, что профессионализм и лидерские качества Олега Низомиддинова помогут решить эти важные стратегические задачи».

Среди основных задач, стоящих перед Олегом Низомиддиновым, – развитие и продвижение услуг и новых дополнительных сервисов для клиентов государственного, корпоративного сектора и розничного сегмента, увеличение занимаемой доли рынка широкополосного доступа в интернет, повышение качества предоставляемого сервиса и обслуживания абонентов.

В зону ответственности нового главы ТТК ЗС войдет развитие бизнеса компании во всех сегментах на территории Новосибирской, Кемеровской, Томской, Омской областей и Алтайского края.

Прежний руководитель филиала «Западная Сибирь» ТТК Алексей Ноздрин также пришел в компанию из отрасли мобильной связи – прежними местами его работы был сибирский макрорегион Tele2 и представительство того же оператора в Казахстане. С 2018 года Алексей Ноздрин стал руководить B2C блоком в головном офисе, сменив в этом кресле ушедшего в МГТС Алексея Назарова, но при этом продолжал возглавлять сибирское подразделение.

Оставляйте заявки на вступление в нашу Whatsapp-группу телекоммуникационного бизнеса Сибири, чтобы первыми узнавать о ключевых событиях в этой сфере в регионе.

Нашли ошибку в тексте? Выделите ее и нажмите Ctrl + Enter

Екатерина Орлова назначена директором филиала МТС в Тверской области

Тверь, РФ – ПАО «МТС», крупнейший российский телекоммуникационный оператор и провайдер цифровых услуг, сообщает о назначении Екатерины Орловой директором филиала МТС в Тверской области.

Тверь, РФ – ПАО «МТС», крупнейший российский телекоммуникационный оператор и провайдер цифровых услуг, сообщает о назначении Екатерины Орловой директором филиала МТС в Тверской области.

Приоритетным направлением работы Екатерины станет развитие экосистемы цифровых сервисов для комфортного решения повседневных задач жителей Тверской области, повышение качества связи на территории региона, в том числе в удалённых и малонаселённых пунктах, развитие сетей фиксированной связи, а также укрепление позиций компании на корпоративном рынке за счёт продвижения комплексных решений для бизнеса — системной интеграции, облачных технологий, IoT, Big Data и других инновационных сервисов МТС.

«Тверь исторически является одним из центров развития информационных технологий в стране. Цифровизации региона уделяется большое внимание – в регионе регулярно проходят крупные отраслевые форумы в сфере ИТ, в городскую среду активно внедряются инновационные решения. МТС как лидер региона намерена внедрять на территории области самые передовые цифровые решения в сфере Умного города, мониторинга транспорта, цифровизации ЖКХ и других. Екатерина является одним из самых молодых инновационных руководителей в МТС и отлично справится с этой задачей», — отметил вице-президент МТС по региональному развитию Михаил Чернышов.

Биография

Екатерина Орлова в 2005 году окончила Московскую финансово-юридическую академию по специальности «юрист». В компанию МТС прошла путь от специалиста абонентского отдела до начальника отдела по работе с ключевыми клиентами. Занимала руководящие должности в филиалах МТС в Республике Коми, Твери и Мурманске. В течение последнего года Екатерина Орлова возглавляла филиал МТС в Республике Коми, где реализовала ряд значимых для развития связи проектов. Среди них развитие сети LTE 1800, которые позволили улучшить качество связи в крупных и спальных районах Воркуты. 

Правление МТС назначает Шэрон Куни новым генеральным директором

Правление МТС также утверждает план расходов в размере 346 миллионов долларов, который восстанавливает обслуживание до уровней до COVID

Сан-Диего — Сегодня совет директоров компании San Diego Metropolitan Transit System (MTS) единогласно назначил Шэрон Куни на пост главного исполнительного директора агентства. Куни сменяет Пола Яблонски, который внезапно скончался в воскресенье, 10 мая. Куни — первая женщина-генеральный директор в истории организации.

«Шарон обладает всеми качествами, чтобы управлять таким крупным транспортным агентством, как МТС», — сказал председатель совета директоров MTS и начальник округа Сан-Диего Натан Флетчер. «Никогда в истории МТС не было более явной потребности в сильном и надежном руководстве. Шэрон привносит в эту работу энтузиазм, институциональные знания и успешный опыт. В течение многих лет она работала на высоком уровне в качестве заместителя генерального директора и руководителя аппарата. Все правление уверено, что Шарон — тот человек, который оставит МТС в качестве одного из ведущих транспортных агентств страны.”

«Для меня большая честь, что совет директоров выразил мне доверие», — сказал Куни. «Думаю, правление также понимает, что г-н Яблонски собрал один из лучших штабов во всей стране. Мне повезло, что меня наставлял один из самых уважаемых руководителей общественного транспорта в стране, и у меня есть группа профессионалов, которые полностью посвятили себя развитию общественного транспорта в Сан-Диего. Мы все готовы принять вызовы сегодня и в будущем ».

Куни за свою 15-летнюю карьеру занимала множество руководящих должностей в МТС, включая директора по связям с государством, директора по планированию, руководителя аппарата и заместителя генерального директора. Она была неотъемлемой частью успеха двух крупнейших инфраструктурных проектов Сан-Диего, когда-либо реализованных: проекта обновления троллейбуса (660 миллионов долларов) и проекта расширения троллейбуса на Среднем побережье (2,1 миллиарда долларов). Другие регионально значимые проекты, над которыми она работала или над которыми работает в настоящее время, включают:

• Новая сеть Rapid Network: первая в Сан-Диего сеть высокочастотных автобусов с ограниченными остановками.
• PRONTO — система взимания платы за проезд следующего поколения агентства, инвестиции в размере 35 миллионов долларов, запуск которых начинается в 2021 году.
• Elevate SD 2020: одна из крупнейших общественных инициатив, проводимых в Сан-Диего для разработки общего видения транзита в Сан-Диего.
• Недавний План оптимизации транзита, попытка привести систему МТС в соответствие с рыночным спросом.

Она берет на себя управление агентством, которое предоставляет услуги общественного транспорта в 10 городах региона, включая большую часть некорпоративной территории округа, общей площадью более 3200 квадратных миль. МТС управляет 54 милями двухпутного легкорельсового транспорта и более 95 фиксированными маршрутами, услугами паратранзитных перевозок, службами такси и контролирует грузовые железнодорожные линии. В МТС и ее контрактных службах работает более 2800 человек.

Куни ранее работал штатным сотрудником Управления стратегии и межправительственных связей графства Сан-Диего, а также директором по законодательным вопросам в бывшем надзирателе округа Сан-Диего Роберте Робертсе.

Ее назначение последовало за единогласным утверждением Правлением бюджета на 2021 финансовый год.Это план расходов в размере 346 миллионов долларов, который основан на федеральных фондах стимулирования COVID-19 для восстановления обслуживания и сбалансированности бюджета и предусматривает выплату стипендии в размере 1000 долларов для всех сотрудников.

«Несмотря на то, что впереди нас ждут серьезные бюджетные проблемы, МТС получит около 220 миллионов долларов в виде финансирования в рамках закона CARES от федерального правительства, что поможет нам поддерживать высокий уровень обслуживания наших наиболее уязвимых жителей», — сказал Флетчер. «За последние 15 лет МТС заняла прочное финансовое положение со здоровым резервом.Это принесет дивиденды по мере выздоровления экономики ».

Основные показатели бюджета включают:

• Возврат к почти полному уровню обслуживания в начале лета
• Для поддержания дистанционных целей в условиях увеличения количества пассажиров
• UC San Diego Blue Line будет переведен на круглосуточный 7-минутный период к 14 июня.
Автобусы
• начнут регулярное летнее движение к концу июня
• Некоторые уровни обслуживания закрытых предприятий останутся приостановленными (т.е. колледжи, SeaWorld и т. д.)
• Пригородные маршруты I-15 увеличатся до прибл. 50% от регулярного графика
Закон
• CARES (федеральное стимулирующее финансирование): 135 миллионов долларов из 220 миллионов долларов США, выделенных МТС (61%), будут использованы для балансировки бюджетов на 20 и 21 финансовые годы.
• Ожидается, что выручка от пассажирских перевозок будет увеличиваться каждый месяц, но не вернется к 100% от базового уровня в 21 финансовом году
• Общее количество пассажиров снизилось на 70% по сравнению с осенью 2019 года; неделя 6 апреля была минимальной отметкой
• МТС остаток в резерве на уровне 37 долларов. 8 миллионов

###

Ошибка, связанная с сетью или конкретным экземпляром, при установке соединения с SQL Server. Сервер не найден или не был доступен. Убедитесь, что имя экземпляра правильное и что SQL Server настроен на разрешение удаленных подключений. (поставщик: Сетевые интерфейсы SQL, ошибка: 26

[SqlException (0x80131904): при установке соединения с SQL Server произошла ошибка, связанная с сетью или конкретным экземпляром.Сервер не найден или не был доступен. Убедитесь, что имя экземпляра правильное и что SQL Server настроен на разрешение удаленных подключений. (поставщик: Сетевые интерфейсы SQL, ошибка: 26 - Ошибка при обнаружении указанного сервера / экземпляра)]
   System.Data.ProviderBase.DbConnectionPool.TryGetConnection (DbConnection owningObject, UInt32 waitForMultipleObjectsTimeout, Boolean allowCreate, Boolean onlyOneCheckConnection, DbConnectionOptions userOptions, DbConnectionInternal & connection) +13
   Система. Data.ProviderBase.DbConnectionPool.TryGetConnection (DbConnection owningObject, TaskCompletionSource`1 retry, DbConnectionOptions userOptions, DbConnectionInternal & connection) +108
   System.Data.ProviderBase.DbConnectionFactory.TryGetConnection (повторная попытка DbConnection owningConnection, TaskCompletionSource`1, DbConnectionOptions userOptions, DbConnectionInternal oldConnection, DbConnectionInternal и соединение) +974
   System.Data.ProviderBase.DbConnectionInternal.TryOpenConnectionInternal (DbConnection outerConnection, DbConnectionFactory connectionFactory, TaskCompletionSource`1 retry, DbConnectionOptions userOptions) +143
   Система.Data.ProviderBase.DbConnectionClosed.TryOpenConnection (DbConnection outerConnection, DbConnectionFactory connectionFactory, TaskCompletionSource`1 retry, DbConnectionOptions userOptions) +22
   System.Data.SqlClient.SqlConnection.TryOpenInner (повторная попытка TaskCompletionSource`1) +136
   System.Data.SqlClient.SqlConnection.TryOpen (повторная попытка TaskCompletionSource`1) +445
   System. Data.SqlClient.SqlConnection.Open () +892
   FleetSites.N2Baseline.Controllers.ErrorController.GetRedirect (источник строки) +443
   FleetSites.N2Baseline.Controllers.ErrorController.Error404 () +1002
   lambda_method (Closure, ControllerBase, Object []) +66
   System.Web.Mvc.ActionMethodDispatcher.Execute (контроллер ControllerBase, параметры Object []) +19
   System.Web.Mvc.ReflectedActionDescriptor.Execute (ControllerContext controllerContext, параметры IDictionary`2) +169
   System.Web.Mvc.ControllerActionInvoker.InvokeActionMethod (ControllerContext controllerContext, ActionDescriptor actionDescriptor, параметры IDictionary`2) +27
   Система.Web.Mvc.Async.AsyncControllerActionInvoker.  b__39 (IAsyncResult asyncResult, ActionInvocation innerInvokeState) +24
   System.Web.Mvc.Async.WrappedAsyncResult`2.CallEndDelegate (IAsyncResult asyncResult) +31
   System.Web.Mvc.Async.WrappedAsyncResultBase`1.End () +50
   System.Web.Mvc.Async.AsyncControllerActionInvoker. EndInvokeActionMethod (IAsyncResult asyncResult) +33
   System.Web.Mvc.Async.AsyncInvocationWithFilters.  b__3d () +50
   Система.Web.Mvc.Async. <> C__DisplayClass46.  b__3f () +228
   System.Web.Mvc.Async. <> C__DisplayClass33.  b__32 (IAsyncResult asyncResult) +15
   System.Web.Mvc.Async.WrappedAsyncResult`1.CallEndDelegate (IAsyncResult asyncResult) +15
   System.Web.Mvc.Async.WrappedAsyncResultBase`1.End () +50
   System.Web.Mvc.Async.AsyncControllerActionInvoker.EndInvokeActionMethodWithFilters (IAsyncResult asyncResult) +35
   Система.Web.Mvc.Async. <> C__DisplayClass2b.  b__1c () +26
   System.Web.Mvc.Async. <> C__DisplayClass21.  b__1e (IAsyncResult asyncResult) +100
   System.Web.Mvc.Async.WrappedAsyncResult`1.CallEndDelegate (IAsyncResult asyncResult) +15
   System.Web.Mvc.Async.WrappedAsyncResultBase`1. End () +50
   System.Web.Mvc.Async.AsyncControllerActionInvoker.EndInvokeAction (IAsyncResult asyncResult) +1358
   System.Web.Mvc.Controller.  b__1d (IAsyncResult asyncResult, ExecuteCoreState innerState) +15
   Система.Web.Mvc.Async.WrappedAsyncVoid`1.CallEndDelegate (IAsyncResult asyncResult) +29
   System.Web.Mvc.Async.WrappedAsyncResultBase`1.End () +50
   System.Web.Mvc.Controller.EndExecuteCore (IAsyncResult asyncResult) +36
   System.Web.Mvc.Controller.  b__15 (IAsyncResult asyncResult, контроллер контроллера) +14
   System.Web.Mvc.Async.WrappedAsyncVoid`1.CallEndDelegate (IAsyncResult asyncResult) +22
   System.Web.Mvc.Async.WrappedAsyncResultBase`1.End () +50
   Система.Web.Mvc.Controller.EndExecute (IAsyncResult asyncResult) +27
   System.Web.Mvc.Controller.System.Web.Mvc.Async.IAsyncController.EndExecute (IAsyncResult asyncResult) +12
   System.Web.Mvc.MvcHandler.  b__5 (IAsyncResult asyncResult, ProcessRequestState innerState) +21
   System. Web.Mvc.Async.WrappedAsyncVoid`1.CallEndDelegate (IAsyncResult asyncResult) +29
   System.Web.Mvc.Async.WrappedAsyncResultBase`1.End () +50
   System.Web.Mvc.MvcHandler.EndProcessRequest (IAsyncResult asyncResult) +29
   Система.Web.Mvc.MvcHandler.System.Web.IHttpAsyncHandler.EndProcessRequest (результат IAsyncResult) +11
   System.Web.CallHandlerExecutionStep.System.Web.HttpApplication.IExecutionStep.Execute () +2685
   System.Web.HttpApplication.ExecuteStepImpl (шаг IExecutionStep) +148
   System.Web.HttpApplication.ExecuteStep (шаг IExecutionStep, логическое значение и завершено синхронно) +1066
 

Безопасность | Стеклянная дверь

Мы получаем подозрительную активность от вас или кого-то, кто пользуется вашей интернет-сетью.Подождите, пока мы подтвердим, что вы настоящий человек. Ваш контент появится в ближайшее время. Если вы продолжаете видеть это сообщение, напишите нам чтобы сообщить нам, что у вас возникли проблемы.

Nous aider à garder Glassdoor sécurisée

Nous avons reçu des activités suspectes venant de quelqu’un utilisant votre réseau internet. Подвеска Veuillez Patient que nous vérifions que vous êtes une vraie personne. Вотре содержание apparaîtra bientôt. Si vous continuez à voir ce message, veuillez envoyer un электронная почта à pour nous informer du désagrément.

Unterstützen Sie uns beim Schutz von Glassdoor

Wir haben einige verdächtige Aktivitäten von Ihnen oder von jemandem, der in ihrem Интернет-Netzwerk angemeldet ist, festgestellt. Bitte warten Sie, während wir überprüfen, ob Sie ein Mensch und kein Bot sind. Ihr Inhalt wird в Kürze angezeigt. Wenn Sie weiterhin diese Meldung erhalten, informieren Sie uns darüber bitte по электронной почте: .

We hebben verdachte activiteiten waargenomen op Glassdoor van iemand of iemand die uw internet netwerk deelt.Een momentje geduld totdat, мы узнали, что u daadwerkelijk een persoon bent. Uw bijdrage zal spoedig te zien zijn. Als u deze melding blijft zien, электронная почта: om ons te laten weten dat uw проблема zich nog steeds voordoet.

Hemos estado detectando actividad sospechosa tuya o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера mientras verificamos que eres una persona real. Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este mensaje, envía un correo electrónico a para informarnos de que tienes problemas.

Hemos estado percibiendo actividad sospechosa de ti o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера mientras verificamos que eres una persona real. Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este mensaje, envía un correo electrónico a para hacernos saber que estás teniendo problemas.

Temos Recebido algumas atividades suspeitas de voiceê ou de alguém que esteja usando a mesma rede. Aguarde enquanto confirmamos que Você é Uma Pessoa de Verdade.Сеу контексто апаресера эм бреве. Caso продолжить Recebendo esta mensagem, envie um email para пункт нет informar sobre o проблема.

Abbiamo notato alcune attività sospette da parte tua o di una persona che condivide la tua rete Internet. Attendi mentre verifichiamo Che sei una persona reale. Il tuo contenuto verrà visualizzato a breve. Secontini visualizzare questo messaggio, invia un’e-mail all’indirizzo per informarci del проблема.

Пожалуйста, включите куки и перезагрузите страницу.

Это автоматический процесс. Ваш браузер в ближайшее время перенаправит вас на запрошенный контент.

Подождите до 5 секунд…

Перенаправление…

Заводское обозначение: CF-102 / 65aae3adec447b7b.

MTS

Duke Divinity School предлагает следующие сертификаты, которые дают M.T.S. студентам возможность сосредоточиться на определенной области обучения:

Сертификат по англиканским исследованиям
Сертификат по англиканским исследованиям предназначен для удовлетворения академических и образовательных требований тех, кто готовится к служению — мирян и специально посвященных — в епископальной церкви и других церквях-членах англиканской общины.

Сертификат по изучению Черной церкви
Сертификат по изучению Черной церкви предлагает возможность критического размышления, диалога и практики для студентов, которые заинтересованы в пересечении расы, веры и христианского свидетельства, особенно в традициях Черных церквей.

Сертификат веры, продовольствия и экологической справедливости
Сертификат веры, продовольствия и экологической справедливости предназначен для студентов, желающих пройти обучение и подготовиться к добросовестному участию в работе по экологической справедливости, сельскохозяйственному производству, доступу к здоровой пище и системам питания, созданию министерств помощи , вопросы землепользования, пропаганда политики и управление окружающей средой.

Сертификат по религиозной организации, защите и социальной трансформации
Сертификат по религиозной организации, защите и социальной трансформации предназначен для студентов, заинтересованных в проведении кампаний и пропагандистской работе, организации сообщества, развитии сообщества и связанных с ними формах социальной жизни. политическое и экономическое свидетельство на христианской основе.

Сертификат по гендерным вопросам, сексуальности, теологии и служению
Сертификат по гендерным вопросам, сексуальности, теологии и служению разработан, чтобы дать женщинам и мужчинам возможность изучать гендерные вопросы и сексуальность в жизни церкви в соответствии с христианскими традициями и в современной культуре.

Сертификат по методистским / уэслианским исследованиям
Сертификат по методистским / уэслианским исследованиям предназначен для пан-методистских / уэслианских студентов, которые хотят участвовать в надежном и целенаправленном обучении уэслианской теологии и духовной практике для подготовки к руководящим должностям в методистской и уэслианской церквях.

Свидетельство о тюремных исследованиях
Свидетельство о тюремных исследованиях дает студентам возможность конкретно общаться с людьми, находящимися в тюрьме, и системой, которая их лишает свободы, в контексте богословского образования и подготовки для служения.

Сертификат по теологии, медицине и культуре
Сертификат по теологии, медицине и культуре подготовит студентов Duke Divinity к прочному богословскому и практическому взаимодействию с современной практикой в ​​медицине и здравоохранении.

Сертификат по теологии и искусству
Сертификат по теологии и искусству предлагает студентам твердую основу в ключевых теологических местах и ​​практиках, имеющих отношение к занятиям искусством в церкви, университете и за его пределами на протяжении всей жизни.

Организация МТС ™ | ООО «МТС Мир ™

МТС человек — профессионалы с большим производственным опытом. Члены нашей команды являются представителями различных перерабатывающих отраслей, в которых мы занимали рабочие, обслуживающие и руководящие должности. Нас поддерживают профессионалы в области документации, которые могут создавать электронные руководства и / или обучать наших клиентов электронному преобразованию.

РУКОВОДСТВО

Карин Аронсон, операционный директор, MTS World LLC , имеет степень инженера-механика Университета Миссури — Колумбия и степень магистра делового администрирования Университета Миссури — Св. Луи. После окончания МУ в 1994 году она работала в отделе упаковки Dial Corporation и перешла на должность начальника отдела сульфирования. Она также была консультантом по продажам в Design Group Барри Вемиллера. Карин присоединилась к МТС в 2009 году и руководит бизнесом MTS World.

Рави Пракаш, директор по развитию бизнеса, MTS World LLC , имеет степень инженера-механика (1992 г.) и степень магистра делового администрирования (2000 г.) Вашингтонского университета в Санкт-Петербурге.Луис, штат Миссури. Он начал свою карьеру в 1993 году, работая в Monsanto, затем перешел в Air Products and Dial Corporation. Совсем недавно он был коммерческим директором глобального бизнес-подразделения Eastman’s Specialty Fluids, отвечая за прибыль / убыток. Рави присоединился к МТС в 2014 году и руководит деятельностью по развитию бизнеса MTS World.

Нил Блахут, директор по обучению, MTS World LLC , имеет степень магистра промышленной психологии со специализацией в обучении и развитии. Он имеет более чем 40-летний опыт работы в сфере производственного обучения, в основном в перерабатывающих отраслях нефтехимической промышленности. Тридцать из тех, 40 лет с МТС. Он руководил серией проектов в течение шести лет для крупной транснациональной нефтеперерабатывающей компании, документируя операции большого химического комплекса, и лично написал или контролировал написание сотен учебных пособий и других учебных материалов. Он также является обученным ведущим аудитором ISO.

КОММЕРЧЕСКАЯ КОМАНДА

Грег Рэман имеет степень бакалавра Университета Миссури в Колумбии.Он имеет более чем 20-летний опыт обучения и развития людей. Его области знаний включают развитие исполнительного менеджмента, стратегическое бизнес-планирование, развитие лидерства, навыки презентации, финансовый сравнительный анализ, делегирование полномочий, командную работу, эффективность потока, соблюдение нормативных требований и подбор персонала. Помимо профессиональной карьеры, Грег имеет 15-летний практический опыт открытия и развития бизнеса и работает в МТС с 2015 года.

Марк Джеффри имеет степень бакалавра Дартмутского колледжа и степень магистра делового администрирования Вашингтонского университета.Марк много лет работал в Solutia и Eastman в области управления бизнесом и развития рынка. До Solutia Марк был вице-президентом по продажам и маркетингу в Emerson Electric в Сент-Луисе. Он имеет обширный опыт работы с растущими брендами, переводя идеи для увеличения доходов, повышения прибыльности и увеличения рыночной доли категории. У него также был значительный опыт в развитии рынка и привлечении потенциальных клиентов для открытия новых рынков, а также опыт в рекламе и продвижении через предоставление дополнительных материалов, включая веб-сайты, информационные бюллетени, брошюры и блоги.

КОМАНДА ПРОЕКТОВ

Энн МакКоллум имеет степень химического инженера в Технологическом институте штата Вирджиния, а ее профессиональный опыт включает разработку технологических процессов и управление проектами в Monsanto и Fru-Con.

Дэвид МакКоллум имеет степень химического инженера Политехнического института Вирджинии и государственного университета. Его профессиональный опыт включает техническое обслуживание, а также исследования и разработки с Eastman / Solutia / Monsanto.

Кэтлин Пракаш имеет диплом инженера-химика Вашингтонского университета в Сент-Луисе, штат Миссури. Она имеет лицензию профессионального инженера в штате Миссури. Она имеет обширный опыт в разработке технологических процессов, проектировании установок, непосредственном надзоре, управлении безопасностью процессов (PSM — OSHA 1910.119), разрешении воздуха, соблюдении экологических требований, проектировании систем сброса давления и моделировании дисперсии, и все это в сложной химической производственной среде с Monsanto / Solutia.

Эндрю «Дрю» Рибель имеет диплом химического инженера Университета Западной Вирджинии. В МТС с 2015 года.

Гэри Усери имеет степень химического инженера Университета Арканзаса. Его 30-летний опыт работы включает в себя функции по вводу в эксплуатацию и запуску заводов, обучению операторов, управлению производством / операциями, инженерному менеджменту, проектированию и технологическому проектированию. Его опыт работы в отрасли включает производство катализаторов, производство химикатов, производство биодизеля и экологические услуги.Он был клиентом МТС, занимая руководящие должности на 3 различных химических заводах, начиная с 2002 года. Он начал работать в МТС в качестве консультанта в 2016 году.

Джек Вагнер имеет степень магистра дизайна учебных систем Университета Индианы. У Джека более 30 лет опыта в написании учебных материалов для нефтеперерабатывающей и химической промышленности, начиная с серии Pilot / Profit Series Американского института нефти. Совсем недавно Джек работал над проектом ExxonMobil Chemicals Beaumont.

Джош Зона имеет степень химического инженера Вашингтонского университета и степень магистра делового администрирования Чикагского университета. Он имеет опыт управления продажами, коммерческим менеджментом и инженерами производства в различных отраслях промышленности более 20 лет. Рыночный / отраслевой опыт включает полимеры, нефть и газ, сельскохозяйственные химикаты, фармацевтику, водоочистку, солнечные батареи, электронные дисплеи, медицинские устройства, покрытия, краски и пигменты, бытовые и промышленные чистящие средства и средства личной гигиены.

ИЗДАТЕЛЬСКАЯ КОМАНДА

Донна Данлэп начала свою деятельность в MTS в 1982 году и в настоящее время является владельцем Dunlap Technical Publications, Inc. Донна управляет окончательным выпуском всех руководств в соответствии со стандартами MTS.

ЭМЕРИТНЫЕ ЧЛЕНЫ :

Винс Эстрада имеет степень химического машиностроения Массачусетского технологического института и степень магистра делового администрирования Ксавьера Университет. Винс также сертифицирован Институтом менеджмента. Консультанты.Начал профессиональную карьеру в Monsanto и перешел в МТС. в 1972 году. С момента прихода в МТС реализовал / руководил множеством проектов. по всему миру. Основное внимание Винса уделяет международной арене. Винс свободно говорит на английском, испанском и португальском языках.

Кен Тейлор имеет диплом химического инженера Технологического института Индианы. До прихода в МТС в 1976 году он работал в ARCO Refining инженером-проектировщиком и директором по производственному обучению. Он написал сотни руководств и руководил многими проектами МТС.

ПРИМЕЧАНИЕ: МТС организована на проектной основе. Любой член команды может быть назначен на любой проект в соответствии с потребностями проекта. Конечная ответственность за проект и общее руководство лежит на команде лидеров.

Совет директоров МТС назначил Рэнди Мартинеса временным генеральным директором

ЭДЕН ПРЕРИ, Миннесота, 14 мая 2020 г. / PRNewswire / — Корпорация MTS Systems (Nasdaq: MTSC), ведущий мировой поставщик современных испытательных систем, имитаторов движения и прецизионных датчиков, объявила сегодня о том, что ее Совет директоров единогласно избрал Рэнди Дж.Мартинес в качестве временного президента и главного исполнительного директора с 23 мая 2020 г. Г-н Мартинес, опытный руководитель, который занимал должность независимого директора в совете директоров компании с марта 2014 г., сменит д-ра Джеффри А. Грейвса, который уйдет в отставку. вниз в качестве президента и главного исполнительного директора и в качестве директора компании, чтобы использовать еще одну возможность. Правление начинает процесс поиска постоянной замены, которая будет включать внутренних и внешних кандидатов.

Дэвид Дж.Андерсон, председатель совета директоров, сказал: «Рэнди — проверенный лидер со страстью к построению команды, производственному совершенству и созданию ценностей, которые будут хорошо служить МТС, особенно в эти сложные экономические времена. Рэнди был эффективным и вдумчивым сотрудником Совет директоров более шести лет. Он сделал выдающуюся карьеру в ВВС США, а затем в коммерческой аэрокосмической и оборонной промышленности, в том числе в качестве генерального директора публичной компании. Мы уверены, что он является правильным выбором, чтобы возглавить МТС, поскольку мы ищем бессменный правопреемник.«

Г-н Андерсон продолжил: «Совет директоров благодарит Джеффа за его руководство МТС в течение последних восьми лет в качестве генерального директора и желает ему всего наилучшего на его новой должности. Мы уверены, что он покидает бизнес в отличном положении, в частности, из-за Он сформировал сильную управленческую команду. За время его пребывания в должности МТС увеличилась примерно вдвое, используя свои ведущие на рынке технологии для ускорения органического роста, и в то же время завершив несколько стратегических приобретений. Сегодня МТС является лидером как в области тестирования, так и моделирования, а также в области высокоточных датчиков. рынки с хорошо сбалансированным портфелем продуктов, ориентированным на быстрорастущие мировые рынки.Наши рекордные показатели производительности и сильное отставание позволяют МТС противостоять текущим экономическим вызовам и извлекать выгоду из захватывающих возможностей роста на рынках, начиная от инфраструктуры и возобновляемых источников энергии до военных приложений, электромобилей и промышленной автоматизации ».

«Кроме того, мы воспользуемся этой возможностью, чтобы рассмотреть возможность дальнейшего углубления опыта Совета, чтобы убедиться, что он обладает самым сильным сочетанием возможностей и опыта для поддержки долгосрочной стратегии МТС и обеспечения строгого надзора», — сказал г-н.Андерсон заключил.

«Для меня большая честь занять эту должность в важное время для МТС», — сказал г-н Мартинес. «За шесть лет работы в качестве директора я выработал четкое представление о сильных сторонах и возможностях МТС. Я также был глубоко впечатлен руководителями наших подразделений, а также всей исполнительной командой, и с нетерпением жду возможности работать с ними напрямую, как мы продолжаем реализовывать стратегию компании. Наши дифференцированные технологии и ведущий в отрасли опыт разработки приложений, глубокие долгосрочные отношения с клиентами, географическое присутствие на шести континентах и ​​надежный кадровый резерв сотрудников вселяют во меня твердую уверенность в наших долгосрочных перспективах.«

Главный исполнительный директор д-р Джеффри Грейвс сказал: «Я уверен, что Рэнди обладает необходимыми навыками и опытом, чтобы руководить МТС и создавать ценность для всех наших заинтересованных сторон. Я твердо верю, что МТС имеет хорошие возможности для реализации своей стратегии и развития ее текущей импульс рынка «.

Г-н Мартинес обладает исключительным послужным списком руководителей и руководителей на уровне руководителей в миллиардных государственных корпорациях в авиации, аэрокосмической и оборонной промышленности и промышленности. Он вошел в состав Совета директоров Компании в качестве независимого директора в марте 2014 года.С 2009 по 2017 год г-н Мартинес занимал несколько руководящих должностей в AAR Corporation (NYSE), поставщиком авиационных услуг для мировой коммерческой авиации, аэрокосмической и оборонной промышленности, в первую очередь президентом и генеральным директором компании Airlift Group и вице-президентом группы, Авиационные услуги. До прихода в AAR г-н Мартинес был генеральным директором World Air Holdings, Inc. (NASDAQ). Выпускник Академии ВВС США, г-н Мартинес с отличием проработал в ВВС США 21 год, уйдя в отставку в качестве полковника и командирского пилота, а также занимая широкий круг руководящих должностей, включая командные и старшие штабные должности.

О КОМПАНИИ MTS SYSTEMS CORPORATION

MTS Systems Corporation Аппаратное обеспечение, программное обеспечение и сервисные решения для тестирования и моделирования помогают заказчикам ускорить и улучшить процессы проектирования, разработки и производства и используются для определения механического поведения материалов, изделий и конструкций. Высокопроизводительные датчики MTS обеспечивают измерения вибрации, давления, положения, силы и звука в различных приложениях. По состоянию на 28 сентября 2019 г. в МТС работало 3500 сотрудников, а выручка за финансовый год, закончившийся 28 сентября 2019 г., составила 893 млн долларов США.Дополнительную информацию о МТС можно найти на сайте www. mts.com .

ПРОГНОЗНЫЕ ЗАЯВЛЕНИЯ

Этот релиз содержит «прогнозные заявления», сделанные в соответствии с положением о безопасной гавани Закона о реформе судебных разбирательств по частным ценным бумагам 1995 года, которые подвержены определенным рискам и неопределенностям, а также предположениям, которые могут привести к тому, что фактические результаты будут существенно отличаться от исторические результаты и те, которые ожидаются или прогнозируются в настоящее время. Такие слова, как «может», «будет», «следует», «ожидает», «намеревается», «проекты», «планы», «полагает», «оценивает», «цели», «ожидает» и подобные выражения. определить прогнозные заявления в этом выпуске.Такие заявления включают, помимо прочего, заявления о будущих финансовых и операционных результатах, планах, целях, ожиданиях и намерениях, а также другие заявления, которые не являются историческими фактами. Эти заявления основаны на наших текущих ожиданиях и убеждениях и подвержены ряду рисков, неопределенностей и предположений, которые могут привести к тому, что фактические результаты будут существенно отличаться от тех, которые описаны в прогнозных заявлениях. Риски, неопределенности и допущения, которые могут привести к тому, что наши фактические результаты будут существенно отличаться от тех, которые обсуждаются в прогнозных заявлениях, включают, помимо прочего, те, которые описаны в разделе «Факторы риска» нашего последнего Годового отчета по Форме 10- K подана в Комиссию по ценным бумагам и биржам («SEC») и обновлена ​​в любых последующих квартальных отчетах по форме 10-Q и других документах, поданных в SEC.Вышеупомянутые отчеты доступны на нашем веб-сайте www.mts.com или на веб-сайте SEC www.sec.gov . Заявления о перспективах действительны только на дату, когда такие заявления сделаны, и мы не берем на себя никаких обязательств по обновлению каких-либо прогнозных заявлений, чтобы отразить события или обстоятельства после даты, на которую такое заявление сделано, чтобы отразить наступление непредвиденные события или обстоятельства.

ИСТОЧНИК MTS Systems Corporation

Ссылки по теме

http: // www. mts.com

Сан-Диего МТС назначила первой женщиной генерального директора

Это заархивированная статья, и информация в статье может быть устаревшей. Посмотрите на отметку времени в истории, чтобы узнать, когда она в последний раз обновлялась.

САН-ДИЕГО (CNS) — Совет директоров San Diego Metropolitan Transit System в четверг назначил первую женщину-генерального директора организации, которая сменила бывшего генерального директора Пола Яблонски, который скончался в эти выходные.

Шэрон Куни была назначена единогласно советом директоров МТС и заняла посты заместителя генерального директора МТС, директора по связям с правительством, директора по планированию и руководителя аппарата.

«Шарон обладает всеми качествами, чтобы управлять таким крупным транспортным агентством, как МТС», — сказал председатель совета директоров MTS и начальник округа Сан-Диего Натан Флетчер.

«Никогда в истории МТС не было более явной потребности в сильном и надежном руководстве.Шэрон привносит в эту работу энтузиазм, институциональные знания и успешный опыт. В течение многих лет она работала на высоком уровне в качестве заместителя генерального директора и руководителя аппарата. Все правление уверено, что Шарон — тот человек, который оставит МТС в качестве одного из ведущих транспортных агентств страны », — сказал Флетчер.

В MTS заявили, что Куни был неотъемлемой частью проектов Сан-Диего по обновлению троллейбусов и продлению троллейбусов на Среднем побережье.

«Для меня большая честь, что совет директоров выразил мне доверие», — сказал Куни.«Думаю, правление также понимает, что г-н Яблонски собрал один из лучших штабов во всей стране. Мне повезло, что меня наставлял один из самых уважаемых руководителей общественного транспорта в стране, и у меня есть группа профессионалов, которые полностью посвятили себя развитию общественного транспорта в Сан-Диего.