Образец характеристики на ветеринарного врача для награждения: Характеристика на ветврача для награждения

Образец — Должностная инструкция ветеринарному врачу

(дата)

1. Общие положения

1.1. Врач относится к категории специалистов.

1.2. Врач назначается на должность и освобождается от нее приказом руководителя организации по представлению руководителя структурного подразделения (иного должностного лица).

1.3. На должность:

— ветеринарного врача назначается лицо, имеющее высшее ветеринарное образование без предъявления требований к стажу работы

— ветеринарного врача II квалификационной категории назначается лицо, имеющее высшее ветеринарное образование и стаж работы на должности ветеринарного врача не менее 3 лет

— ветеринарного врача I квалификационной категории назначается лицо, имеющее высшее ветеринарное образование и стаж работы на должности ветеринарного врача II квалификационной категории не менее 3 лет.

1.4. В своей деятельности врач руководствуется:

— нормативными правовыми актами, другими руководящими и методическими материалами, касающимися выполняемой работы

— Уставом организации

— приказами, распоряжениями руководителя организации (непосредственного руководителя)

— настоящей должностной инструкцией.

1.5. Врач должен знать:

— ветеринарный устав, ветеринарные и санитарные правила и инструкции

— нормативные и другие руководящие документы по производственной деятельности организации

— технологию производства продукции животноводства и мясных, молочных продуктов

— стандарты и технические условия, определяющие требования к качеству продукции

— зоогигиенические и ветеринарные правила содержания животных

— микробиологию и эпизоотологию, лекарственные и дезинфекционные средства, правила их применения

— порядок проведения дезинфекции, дезинсекции, дератизации

— порядок проведения ветеринарно-санитарных экспертиз

— основы экономики, организации производства, труда и управления

— основы законодательства по охране окружающей среды

— основы трудового законодательства

— правила и нормы охраны труда и пожарной безопасности.

1.6. В случае временного отсутствия ветеринарного врача его обязанности исполняет лицо, назначенное приказом руководителя организации, которое несет ответственность за надлежащее их исполнение.

2. Должностные обязанности

Врач осуществляет следующие обязанности:

2.1. Осуществляет ветеринарно-профилактические мероприятия по предупреждению заболеваний и падежа животных.

2.2. Следит за выполнением зоогигиенических и ветеринарных правил в организации.

2.3. Проводит лечение животных, птицы, дезинфекцию, дезинсекцию, дератизацию на территориях и в помещениях, предназначенных для переработки и хранения продуктов и сырья.

2.4. Проводит предубойный осмотр животных и ветеринарно-санитарную экспертизу продуктов убоя.

2.5. Организует ветеринарное клеймение мясных туш и шкур, патологоанатомическое вскрытие трупов животных.

2.6. Дает заключение о годности мяса и мясных продуктов для переработки, санитарном состоянии выпускаемой продукции и контролирует условия хранения на складах мяса, мясных продуктов и сырья.

2.7. Оформляет акты на недоброкачественные продукты.

2.8. Обеспечивает ведение учета и подготовку установленной отчетности по ветеринарии.

2.9. Контролирует соблюдение подчиненными ему работниками правил и норм охраны труда и пожарной безопасности.

3. Права

Врач имеет право:

3.1. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности.

3.2. Вносить предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей должностной инструкцией обязанностями.

3.3. В пределах своей компетенции сообщать непосредственному руководителю обо всех недостатках в деятельности организации (структурного подразделения, отдельных работников), выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей, и вносить предложения по их устранению.

3.4. Запрашивать лично или по поручению руководства организации от подразделений организации и иных специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

3.5. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.

4. Взаимоотношения (связи по должности)

4.1. Врач подчиняется непосредственно руководителю структурного подразделения (иному должностному лицу).

4.2. Врач осуществляет взаимодействие с работниками структурных подразделений организации по вопросам, входящим в его компетенцию: получает и предоставляет информацию и документы, касающиеся выполняемой работы.

5. Оценка работы и ответственность

5.1. Результаты работы ветеринарного врача оценивает руководитель структурного подразделения (иное должностное лицо).

5.2. Врач несет ответственность за:

— неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей

— несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, правил и норм охраны труда и пожарной безопасности

— причинение материального ущерба организации — в соответствии с действующим законодательством.

Источники:
fgouspokut. ru, svatovo.ws, personal-ua.com, www.rabota-102.ru, systemaby.com

Следующие документы

• Акт обследования жилищных условий образец заполнения
• Протокол собрания о награждении образец

06 мая 2023 года

Комментариев пока нет!

Награждение ведущего ветеринарного врача отдела организации мониторинга

            2015г. ФГБУ «Татарская МВЛ» приняло участие на совместном  итоговом  совещании  Управление Россельхознадзора по РТ и Главного  управления ветеринарии Кабинета Министров РТ.
            В конце совещания наиболее отличившимся сотрудникам, в том числе и Насыбуллину Ибрагиму Габдулхаевичу, ведущему ветеринарному врачу отдела организации мониторинга, менеджмента, метрологии  ФГБУ «Татарская МВЛ»,  были вручены государственные   и ведомственные награды.  Ибрагим Габдулхаевич  был награжден Нагрудным знаком Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору за многолетний добросовестный труд в системе агропромышленного комплекса России.

            Казанский  государственный ветеринарный институт по специальности  «Ветеринария». С 1980 года  по 2000 год — главный ветеринарный врач совхоза «Антоновский». С 2000 по 2004 годы — главный государственный инспектор по племенному делу ГУП «Чистопольское племпредприятие».  Работал в «Республиканской станции по борьбе с болезнями животных РТ» и в Республиканской ветеринарной лаборатории. С 2005 года специалист-эксперт отдела надзора в сфере безопасности продукции животного происхождения, особо опасных инфекций и лабораторного контроля Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Республике Татарстан. В 2008 году переводом принят в ФГБУ «Татарская МВЛ» на должность ведущего ветеринарного врача.   С  декабря 2012 года  назначен на должность заместителя заведующего противоэпизоотическим отделом.

            Общий трудовой стаж  в агропромышленном комплексе составляет  33 года,  а в учреждении, учитывая перевод из территориального Управления Россельхознадзора составляет 9 лет.

            За время работы в учреждении  проявил себя с положительной стороны.  Насибуллин И.Г. успешно работает по внедрению передовых технологий профилактики и борьбы с болезнями сельскохозяйственных животных и птиц обслуживаемой зоны ФГБУ «Татарская МВЛ». Изучает этиологию массовых желудочно-кишечных заболеваний новорожденных телят и поросят, применяет совершенствованные методы диагностики возбудителей данных болезней, определяет факторы, влияющие на возникновение и распространение инфекций молодняка в хозяйствах и промышленных животноводческих комплексах.

            Ибрагим Габдулхаевич рекомендует к применению эффективные технологии кормления и выращивания новорожденных животных, комплексы мероприятий, способные предотвращать эпизоотические вспышки кишечных инфекций у новорожденных телят и поросят. Выезжает в командировки для оказания практической помощи специалистам хозяйств, обслуживаемой зоны при постановке диагноза и проведения ветеринарно-санитарных профилактических мероприятий по ликвидации и недопущению заболеваний птиц и животных.

            В результате активной трудовой деятельности в обслуживаемом регионе в области ветеринарии оказаны услуги более чем 100 хозяйствам и проведено более 250 тыс. диагностических исследований, что многократно превышает показатели прошлых лет.

            Насибуллин И.Г. пользуется авторитетом в коллективе. Своим многолетним опытом он щедро делится с молодыми специалистами.  

            Отдел организует и проводит работу по планам государственного ветеринарного лабораторного мониторинга остатков запрещенных и вредных веществ в организме живых животных, продуктах животного и растительного происхождения, рыбе и рыбопродуктах, кормах и кормовых добавках на территориях Татарстана, Чувашии, Марий Эл, Удмуртии, Кировской и Ульяновской областей, а при необходимости и в других субъектах Российской Федерации. Обеспечивает Федеральную службу по ветеринарному и фитосанитарному надзору, органы государственной ветеринарной службы субъектов РФ и другие заинтересованные организации информацией о результатах ветеринарного лабораторного мониторинга для принятия решений.

            Мониторинговые исследования проводятся по разработанным программам контроля за пищевыми продуктами животного происхождения (мясо и мясопродукты, молоко и молокопродукты, яйцо, мед, рыба и рыбопродукты, корма) контролируются на наличие в них возбудителей инфекционных болезней и остаточного содержания запрещенных и вредных веществ (антибиотики, тяжелые металлы, пестициды, микотоксины, гормональные препараты, стимуляторы роста и др.).

            Отдел обеспечивает соблюдение требуемой точности измерений для повышения эффективности и качества лабораторно-диагностических исследований. Для выполнения данной функции отдел:

— проводит организационно-технические мероприятия по повышению эффективности исследований на основе совершенствования метрологического обеспечения;
 

— внедряет современные методы испытаний средств измерений и эталонов, применяемых для калибровки приборов и оборудования;
 

— осуществляет метрологический контроль и надзор за состоянием и применением средств измерений, аттестованными методиками выполнения измерений, эталонами единиц величины.

            Создан фонд нормативной документации, который включает основополагающие документы в области государственной системы обеспечения единств измерений.

7 важных качеств, которыми должен обладать каждый ветеринар

Если вам нравится проводить время с животными, вы можете подумать о карьере ветеринара в качестве следующего шага. Вы также можете быть заинтересованы в том, чтобы стать ветеринаром из-за вашего интереса к медицинскому миру.

Ветеринары занимаются оказанием неотложной помощи домашним и другим животным. Работа также включает в себя общение с владельцами домашних животных и заверение их в здоровье их питомцев.

Любовь и забота о животных, а также научное любопытство, несомненно, имеют решающее значение для того, чтобы стать хорошим ветеринаром. Однако сами по себе эти черты не могут гарантировать вам успеха в профессии. Чтобы стать ветеринаром, требуются многие другие черты характера ветеринара, такие как терпение и настойчивость, чтобы наладить успешную практику.

Читайте дальше, чтобы узнать о самых важных качествах, необходимых для того, чтобы стать ветеринаром.

1. Способность сохранять спокойствие под давлением

Подобно врачам-людям, ветеринары также могут принимать участие в неотложной медицинской помощи. Поэтому вам нужно сохранять устойчивую голову, когда вы сталкиваетесь с ситуацией высокого давления.

Эта способность имеет решающее значение, так как животные могут чувствовать ваши эмоции и действовать, царапая или кусая. Сохранение спокойствия также может помочь успокоить обеспокоенных владельцев домашних животных, которые могут беспокоиться о здоровье своих питомцев.

2. Способность переносить неприятные ситуации

Работа ветеринара также может быть связана с нежелательными обстоятельствами, такими как контакт с кровью или рвотными массами. Возможно, вам также придется ухаживать за животными с тяжелыми травмами, такими как открытый перелом.

Поэтому вы должны развивать способность справляться с неприятными зрелищами и помогать животным, попавшим в беду.

3. Высокая физическая и умственная выносливость

Как и любая другая медицинская профессия, работа ветеринара может быть очень выгодной с финансовой точки зрения. К сожалению, такие деньги даются ценой оптимального баланса между работой и личной жизнью. Вы должны убедиться, что сможете справиться с напряженным графиком ветеринарной работы, прежде чем заниматься этой профессией.

В должностные обязанности также входит обращение с тяжелым оборудованием или многочасовое пребывание на ногах. Таким образом, значительная физическая выносливость является еще одним ключевым фактором для того, чтобы стать хорошим ветеринаром.

4. Высокий эмоциональный интеллект и эмпатия

Быть ветеринаром, любить животных и заботиться о них — неотъемлемая часть вашей работы. У вас должен быть высокий уровень эмоционального интеллекта, чтобы распознавать эмоции животных и реагировать на них соответствующим образом.

Эмпатия и хорошие коммуникативные навыки также являются важной частью работы, так как вы будете ежедневно общаться с обеспокоенными владельцами домашних животных.

5. Адаптивность

Еще одним важным навыком для ветеринарной карьеры является способность адаптироваться к различным ситуациям. Как ветеринару, вам, возможно, придется иметь дело с неожиданными случаями и непредсказуемыми чрезвычайными ситуациями. Поэтому вам следует оттачивать свою способность адаптироваться к меняющимся требованиям и смещающимся приоритетам.

Если вы ищете подходящие школы, чтобы начать свое ветеринарное путешествие, Школа ветеринарной медицины Университета Св. Матфея (SMUSVM) предлагает отличную программу DVM. Программа может помочь вам развить все необходимые ветеринарные навыки и качества, необходимые для достижения успеха.

Программа получила аффилированное членство от Американской ассоциации ветеринарных медицинских колледжей. Стремление SMUSVM предоставлять качественное образование также может быть отражено в том, что наши выпускники имеют право сдавать экзамен NAVLE и успешно практикуют по всей Северной Америке.

Нажмите здесь, чтобы ознакомиться с другими преимуществами участия в программе DVM в SMUSVM.

Адаптивность в работе ветеринара также включает в себя быстрое мышление и быстрое принятие решений. Принятие правильных решений в любой момент может оказаться решающим для вашего пациента между жизнью и смертью. Быстрое мышление также может убедить владельцев домашних животных в том, что вы способны лечить их питомцев.

6. Энтузиазм и позитив

Ветеринарная профессия может иногда вызывать стресс. Вот почему вы должны сохранять свою страсть и энтузиазм, чтобы противостоять любым проблемам, с которыми вы можете столкнуться в этой роли.

Оптимистичный и позитивный настрой также поможет вам оставаться профессионалом и заботиться о животных, испытывающих сильную боль.

7. Отличные коммуникативные навыки для общения с владельцами домашних животных

В то время как обращение с домашними животными является неотъемлемой частью работы ветеринара, значительное количество времени также связано с обслуживанием владельцев домашних животных и удовлетворением их потребностей. В большинстве случаев владельцы домашних животных обеспокоены и беспокоятся о своих питомцах, и им может потребоваться квалифицированная помощь, чтобы их успокоить.

Хорошие коммуникативные навыки позволяют ветеринарам получать полезную информацию от владельцев о своих питомцах, которая может помочь в долгосрочном лечении питомца. Это также может помочь вам проявить сочувствие к владельцам, чтобы они могли быть уверены в состоянии здоровья своих питомцев.

Вышеупомянутые качества ветеринара помогут вам преодолеть трудности, связанные с работой. Регистрация в отличной ветеринарной программе также может дать вам соответствующий опыт, чтобы стать экспертом в этой области.

Инвестируйте в известную ветеринарную программу сегодня, чтобы ускорить свою ветеринарную карьеру.

Эта статья была написана Свеха Хазари.

5 характеристик ветеринара

Решение проблем