Образец почетной грамоты: Текст грамоты за добросовестный труд

Содержание

Текст грамоты за добросовестный труд

Здесь вы найдете образцы текста для почетной грамоты сотруднику (работнику) как просто за хорошую работу, так и за многолетний добросовестный труд.

Имена, фамилии и наименования организаций в текстах использованы исключительно для удобства изложения, не забудьте сменить их на свои. Рекомендации по оформлению находятся в конце страницы.

Вариант №1

Награждается

Смирнова Елена Викторовна

за добросовестный труд в отрасли образования, профессионализм, качественное и ответственное выполнение должностных обязанностей и в связи с празднованием 70-летнего юбилея РК «Липецкий колледж искусств им. Игумнова».

Директор

Э. К. Гончаров

28.11.2023

Вариант №2

Награждается

Петрова Элла Эдуардовна,

учитель начальных классов муниципального образовательного учреждения «Тамбовская средняя общеобразовательная школа №25»,

за безупречный труд, высокие достижения в обучении и воспитании подрастающего поколения, уважительное и тактичное отношение к детям.

Начальник Управления

образования администрации

Тамбовского района

Ц. Ю. Абдурахманов

Вариант №3

Администрация и профсоюзный комитет ДОУ №35 «Крокус» городского округа Мытищи

Награждает

Сидорову Аллу Соломоновну,

инструктора по физической культуре,

за добросовестный труд и в связи с Международным Женским Днем.

Заведующий ДОУ №35

Ю. Ю. Мерзлякова

Приказ №52 от 22.09.2023

Вариант №4

Награждается

Пчелина Алена Юрьевна,

заместитель директора по учебно-воспитательной работе МАОУ Лебедянской СОШ

за добросовестный многолетний труд, высокий профессионализм и творческий подход к процессу обучения и воспитания школьников.

Директор МАОУ Лебедянской СОШ

Т. Т. Комарова

Приказ №12 от 09.11.2023 года

Вариант №5

Награждается

Каширин Максим Юрьевич – руководитель группы ОТК

Елецкого завода органического волокна за добросовестное отношение к труду в честь Международного дня трудящихся – 1 мая.

Директор завода

Х. Х. Лядов

Вариант №6

Комитет по образованию администрации ЛО «Всеволожский район»

Награждает

Зоркину Джульетту Харитоновну – учителя начальных классов МБОУ

Всеволожской средней, общеобразовательной школы, за добросовестный труд в системе образования Всеволожского района, педагогическое мастерство, значительные творческие успехи и в связи с 15-летием педагогической деятельности.

Председатель КО:

Я. Я. Бехтев

Апрель, 2023 г.

Вариант №7

Администрация Курортного района Ленинградской области

Награждает

коллектив компании ООО «Бриз»

за добросовестный многолетний труд, высокий профессионализм, терпение и отличную организацию детского отдыха в курортном сезоне 2023 года.

Глава администрации

Курортного района

Ц. Ц. Парамонов

2023 г.

Вариант №8

Награждается

Соломонова Анжелика Леопольдовна

за добросовестный труд, профессионализм и прекрасно организованный подход к воспитанию и развитию речи детей в честь профессионального праздника.

Заведующий ГБДОУ №194

Е. Е. Мамзелькина

Таганрог 2023 г.

Вариант №9

Награждается

Сиволапова Ичкерия Борисовна

за многолетний добросовестный труд на благо развития школы, формирование нравственного и интеллектуального потенциала подрастающего поколения, совершенствование своего профессионального мастерства.

Успехов и новых достижений в Вашем благородном труде, счастья, здоровья, благополучия Вам и Вашим близким.

Директор школы:

Ц. Й. Шестилапова

пос. Троекурово

2023 год

Вариант №10

Награждается

Максимкина Алёна Максимовна

библиотекарь Научной библиотеки ГОУ БПО «Смоленская государственная академия права» за добросовестный труд, профессионализм в работе и огромный вклад в подготовку высококвалифицированных специалистов-юристов.

Первый заместитель министра

образования Смоленской области

Х. Х. Иванов

г. Смоленск, 2023 г.

Вариант №11

Министерство образования и науки республики Алтай

Награждает

учителя русского языка и литературы Алтайской общеобразовательной школы №73

Шпаковскую Людмилу Юрьевну

за добросовестный труд в воспитании и обучении подрастающего поколения и по итогам аттестации.

Министр

У. У. Сидоров

Приказ МОН АК №622 от 28.12.2023

Вариант №12

Награждается Каширина Алёна Юрьевна

за неиссякаемый врачебный талант, высокий профессионализм, целеустремленность, душевную щедрость, многолетний кропотливый труд на нашем медицинском поприще, а также за большой вклад в обучение и воспитание будущего поколения врачей-хирургов.

Директор РБ «Кардиологический центр №19»

Р. Р. Муравьева

г. Калинин – 2023

Вариант №13

Администрация Троекуровского поселения

Награждает

Гончарову Юлию Михайловну,

генерального директора сети магазинов «Совинки» за многолетний и добросовестный труд, содействие администрации Троекуровского городского поселения в решении вопросов местного значения, весомый вклад в обеспечение социальной стабильности жителей Троекурово и в связи с профессиональным праздником Днем Российского предпринимательства.

Глава администрации

Троекуровского городского поселения

А. А. Попова

Троекурово – 2023 г.

Вариант №14

Награждается

Масальцева Наталья Жозефиновна, учитель информатики,

за плодотворный труд, значительные успехи в обеспечении и совершенствовании образовательного процесса, интеллектуальное, культурное и нравственное развитие личности учащихся.

Директор СОШ №1

с углубленным изучением

отдельных предметов

З. З. Закиров

пос. Боёво, 2023 г.

Вариант №15

Награждается

Разгуляева Екатерина Максимовна – управляющий филиалом ОАО «Визит на Луну» в городе Калинин

за добросовестный труд высокий профессионализм, обеспечение высокой культуры обслуживания горожан, личный вклад в развитие экономики города Калинина и в связи с днем работника торговли.

Глава муниципального образования

города Калинин:

М. Ю. Адов

2023 г.

Вариант №16

Решением Совета Приморского района г. Санкт-Петербурга от 28 ноября 2022 года №55

Награждается

Воеводина Анастасия Хотабовна

учитель математики муниципального общеобразовательного учреждения «Средняя общеобразовательная школа №10 Зеленогорского района».

За добросовестный, безупречный труд, профессиональное мастерство, инновационные инициативы, достижение высокой результативности и эффективности в педагогической деятельности.

Заместитель Председателя Совета

Приморского района

города С-Петербурга

С. Ю. Петров

Вариант №17

Награждается Бухтияров Святослав Анатольевич,

кандидат экономических наук, доцент кафедры маркетинга и рекламы федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Тагильский государственный университет информационных технологий»,

за многолетний добросовестный труд в системе высшего профессионального образования, весомый вклад в подготовку высококвалифицированных специалистов и в связи со 100-летием со дня основания университета.

Директор департамента:

Ч. Ч. Быстроглазова

Приказ №829 от 17.05.2023

Вариант №18

Открытое акционерное общество «ФасадРемСтрой»

награждает

Каширина Юрия Михайловича – производителя работ ООО «Реставрация Инк» г. Липецк за долголетнюю добросовестную работу в области строительства, высокий профессионализм, значительный личный вклад в развитие отрасли.

Вариант №19

Награждается

Смирнов Тимофей Ильич, заведующий филиалом АО «Правовед Интернешнл»,

за скрупулезный труд, преданность выбранному делу, высочайшее профессиональное мастерство, значительный личный вклад в защиту прав и законных интересов граждан Оренбургской области.

Председатель законодательного собрания

Оренбургской области:

Т. Т. Голодранцев

Вариант №20

Награждается

Степанов Анисий Арсеньевич – главный юрисконсульт,

за добросовестный труд, высокие профессиональные качества и безупречную работу на благо предприятия и в связи с празднованием Дня работника жилищно-коммунального хозяйства.

Директор ООО «Экожизнь»

О. О. Задрипов

Образец приказа о награждении почетной грамотой сотрудников (в связи с профессиональным праздником, годовщиной предприятия)

Работодатель старается поощрить сотрудников, которые добиваются высоких показателей в работе. Иногда это поощрение выражается в форме подарка или премии. Бывают и другие формы выражения благодарности за хорошую работу. Например, успешный сотрудник может быть награжден почетной грамотой на профессиональном празднике или годовщине предприятия. Для инициирования процесса первоначально руководитель издает приказ о награждении грамотой отличившегося специалиста.

Расскажем, как, когда и на каком основании составляется документ.

Документальный образец в 2022 году

Предлагаем вам образец заполнения типового приказа (не унифицированной формы), а также пустой бланк, который вы можете прямо сейчас скачать и оформить в соответствии с вашей ситуацией:

Если такого рода процессы на вашем предприятии происходят нечасто, дочитайте материал до конца.

Продолжим…

Правовая сторона

Приказ, это локальный распорядительный документ, который создаёт руководитель предприятия для обязательного выполнения его распоряжения. Такой порядок действий обычно прописан в Уставе предприятия.

Порядок поощрения работников правильно закрепить документально в отдельном Положении, указав их виды и основания для применения.

Как и все кадровые документы, приказ хранится до 75 лет. Если предприятие ликвидируется, то документ в обязательном порядке передается в архив.

Как, когда и на каком основании составляется

Поощрение почетной грамотой преследует определенные цели:

выражение признательности руководства компании сотруднику за высокие достижения в труде;
мотивация;
повышение лояльности.

Чаще всего инициатором выдачи почетной грамоты является начальник кадровой службы, непосредственный начальник лица, которое планируется поощрить, а руководитель организации рассматривает кандидатуру, принимает решение.

Выходу приказа предшествует ряд процедур: представление и характеристика. Последнюю составляет непосредственный руководитель сотрудника или кадровик. В нее входят сведения:

о трудовых достижениях;
о личных и деловых качествах;
о том, какую пользу работник принес компании.

После того как директор (генеральный директор) знакомится с этими документами, он принимает решение и издает приказ.

Правила составления

Обязательной для применения формы бланка приказа не существует. Но документ необходим, чтобы зафиксировать факт поощрения. На его основании заноситься запись в трудовую книжку работника.

Некоторые организации самостоятельно разрабатывают бланк, но большинство юридических лиц и предпринимателей пользуются унифицированной формой Т-11 и Т-11а. В первой указывается один сотрудник, во втором бланке можно поощрить нескольких работников, указав их списком.

Если организация не использует типовые формы Т-11 и Т-11а, что не является обязательным, то нужно помнить, какие данные должны присутствовать в документе, чтобы он имел юридическую силу:

наименование документа;
название организации (учреждения), составившей документ;
дата составления;
полные ФИО лица, который представлен к награждению;
основание — представление;
вид поощрения;
подпись и ФИО руководителя.

Помимо этого, награждаемый сотрудник должен быть ознакомлен с приказом, о чем ставится его собственноручная подпись. Печать не нужна.

Поэтапное заполнение пунктов

В унифицированной форме предусмотрено заполнение наименования организации с указанием ОКУД и ОКПО. Но это не является обязательным требованием. Достаточно указать наименование компании. Чаще всего, если организация отказалась от использования унифицированных форм, она составляет приказ на фирменном бланке.

Алгоритм составления документа:

Указывается наименование компании: «Общество с ограниченной ответственностью (ООО) «Эстет».»

Следующей строкой идут номер приказа, место дата сотавления – «Приказ № 93 г. Москва 10 сентября 2023 года».
Основной реквизит – ФИО награждаемого сотрудника и должность. В унифицированной форме указывается табельный номер, но реквизит не является обязательным. К примеру, «Сорокину Ольгу Юрьевну — начальника отдела снабжения».
Далее следует указание на основания, которые явились причиной вручения почетной грамоты. Например, «За многолетнюю добросовестную работу и достигнутые трудовые успехи…».
В тексте дается указание на вид поощрения – «почетная грамота».
Внизу подпись ставит руководитель.

Поощряемого работника знакомят с распоряжением под роспись. Иногда назначается ответственное лицо, которое будет отвечать за организацию процедуры награждения, если это не делает сам руководитель.

Вывод: Итак, приказ о награждении почетной грамотой составляется в произвольной форме, можно использовать унифицированную. Документ хранится до 75 лет в компании или передается в архив в составе кадровых.

ТРУДко, ИНФО

почетный сертификат PNG прозрачные изображения скачать бесплатно | Векторные файлы

почетный сертификат
почетный сертификат высокого качества
красно-белая мода простой личный почетный сертификат
сертификат векторные шаблоны 9000 5
самая популярная наградная грамота
почетная грамота
почетная грамота
шаблон векторной грамоты
черная почетная грамота
почетная грамота
белая медаль именная почетная грамота
векторная степень почета 900 05
Образец творческого сертификата благодарности с синим цветом
почетная грамота
шестигранная звезда наградная медаль 3d элемент
почетная грамота индивидуального предприятия
почетный аттестат граница
почетный аттестат
почетный аттестат индивидуального предприятия
выпускной сезон 2022 золотой шрифт шапка бакалавра выпускной аттестат
красная лента сертификат векторный клипарт
пустой золотой сертификат с красной лентой
золотой сертификат текстуры
почетный сертификат
золотой модный простой личный почетный сертификат
сертификат дизайн границы в современном стиле
золотая лента простой модный личный почетный сертификат
почетный сертификат
красный и синий модный простой персональный почетный сертификат
вектор пустой синяя полосатая лента медаль медаль бесплатный материал для сертификата
синяя мода простой личный сертификат чести
почетная грамота
рамка почетной грамоты
почетная грамота
почетная грамота
черная желтая лента личная почетная грамота
почетная грамота классическая европейская золотая кайма
почетная грамота граница сертификата
простая личная почетная грамота
почетная грамота
красный и белый модный простой персональный почетный сертификат
почетный сертификат
почетный сертификат
почетный сертификат mullion
900 06
золотой почетный сертификат
простой черный персональный почетный сертификат
простой черно-белый персональный почетный сертификат
золотой горизонтальный простой модный персональный почетный сертификат
шаблон почетного сертификата отличного сотрудника текст шаблона может быть изменен
почетный сертификат граница
модный простой персональный почетный сертификат
черный простой модный персональный почетный сертификат 900 05
рука с изображением трофея почетный сертификат
черно-белый абстрактный простой персональный почетный сертификат
европейский и американский почетный сертификат
отличник почетный сертификат сотрудника текст шаблона может быть изменен
почетный сертификат кружевной сертификат сертификат затенения лицензионный сертификат
почетный сертификат

БЕСПЛАТНЫЙ сертификат для печати Шаблон благодарности

Создайте свой собственный сертификат для печати благодарности с помощью нашего бесплатного онлайн-конструктора сертификатов. Выберите любой настраиваемый шаблон сертификата благодарности бесплатно, выберите ленту, а затем отредактируйте текст. Доступны сотни дизайнов. Вы также можете загрузить логотип вашей организации или фотографию.

Шаблон благодарности

Вы можете редактировать весь текст в шаблонах сертификатов. Например, в следующем шаблоне сертификата он был изменен на «Сертификат признательности». Вы можете изменить весь текст и использовать шаблоны для любых целей. Нажмите на кнопку ниже, чтобы открыть бесплатный онлайн-генератор сертификатов.

НАСТРОЙКА И ПЕЧАТЬ

Благодарственное письмо Формулировка

Благодарственное письмо должно содержать такие сведения, как имя получателя, лицо, выдавшее сертификат, причину его получения, дату и подпись. Все шаблоны сертификатов благодарности на этом сайте включают эту стандартную формулировку. Вы можете редактировать каждое слово в шаблоне. Вы также можете добавить больше текста.

Шаблоны образцов благодарности, доступные при открытии создателя сертификата, включают следующую формулировку (которую можно редактировать):

Благодарственное письмо

Представлено

[Тип имени]

для

[Введите причину получения]

Дата и подпись

Общая формулировка

При вручении сертификата благодарности укажите, как это лицо помогло вашей компании. Вы также должны рассмотреть, что лучше всего подходит для сертификата. Что-то краткое и правильное будет высоко оценено при отображении.

Примеры формулировок:

Преданные и лояльные сотрудники, такие как вы, являются основой любой успешной организации. От имени (название компании) я хотел бы выразить признательность за ваш вклад в наш успех.
Настоящим мерилом успеха является количество преодоленных человеком барьеров. Ваша неутомимая преданность (название проекта) всем пример.
В знак признательности за выдающуюся самоотверженность, эффективность и позитивное отношение к работе в (название компании) в течение (года)

С глубокой признательностью за ваши выдающиеся лидерские качества и дальновидное руководство
В (название компании) мы искренне ценим ваши новаторские идеи и выдающуюся работу.

Формулировка для сотрудников

Сотрудники иногда стараются изо всех сил предложить образцовые услуги в вашей организации. Вы должны искать способы отметить сотрудников за эти исключительные усилия.

Примеры формулировок:

Подарено (имя получателя), Ваша лояльность и преданность делу позволили нам стать лучшими! Спасибо! (название компании)
Найти выдающихся лидеров может быть непросто, и мы рады, что вы среди нас. (Название компании) оцените лидерские качества, которые вы продемонстрировали.
Мы гордимся тем, что вы являетесь частью рабочей семьи (компании). Мы надеемся, что вы сохраните отличную работу на долгие годы!
(название компании) Я хотел бы отметить ваши усилия, энтузиазм и постоянную готовность делать больше, чем ваши обязанности, чтобы помогать клиентам и коллегам.
Эта награда присуждается нашему преданному сотруднику (имя получателя) за годы невероятной работы, когда вы помогали достигать целей компании и улучшать жизнь наших клиентов и сотрудников.

Формулировка для волонтеров

В эпоху, когда время ревностно охраняется, очень важно благодарить волонтеров, которые находят время в своем плотном графике, чтобы помочь. Кроме того, волонтерство требует энергии и энтузиазма, а значит, вы должны найти правильные слова, чтобы показать, что вы их глубоко цените.

Примеры формулировок благодарственного письма волонтера:

(имя получателя), ваши усилия иллюстрируют суть того, что значит быть тем изменением, которое вы хотите видеть. Спасибо за вашу бескорыстную и непрерывную волонтерскую деятельность.

Мы польщены вашей щедростью, как финансовым пожертвованием, так и волонтерством. Мы искренне ценим вашу непоколебимую поддержку.
(название проекта) не мог бы быть таким успешным без вашего вклада и участия. Спасибо за волонтерство.
С глубочайшей признательностью за вашу приверженность служению, я благодарю вас от имени (название компании) и людей, которым мы служим.
Ваше самоотверженное стремление внести свой вклад в (название компании) в качестве лидера волонтеров действительно замечательно. Вас ценят!

Как изменить текст

Вы можете использовать эти шаблоны сертификатов для любых целей, если вы измените текст. Вы можете изменить как заголовок, так и остальной текст. Например, если вы хотите изменить его на «Сертификат об окончании», дважды щелкните заголовок и введите заголовок, который вы хотите отобразить. Вместо причины получения награды вы можете описать программу или курс, который прошел получатель. Измените текст, чтобы подготовить сертификаты для доноров, благодарности за работу, сертификаты для волонтеров и т. д. После бесплатной загрузки на компьютер вы можете распечатать его дома или в местном магазине канцтоваров. Вы можете печатать на стандартной бумаге, и вам не нужна специальная бумага. Однако более толстый картон создаст более профессиональный результат.

Как изменить шрифт

Вы можете изменить стиль или цвет шрифта.
Нажмите на текст, который хотите отредактировать. Текстовое поле будет выделено.
Нажмите на шрифт (в верхнем правом углу).
Выберите нужный шрифт из длинного списка доступных шрифтов.

Почему важна благодарность на рабочем месте?

Благодарность на рабочем месте может поддерживать удовлетворенность сотрудников, их вовлеченность и мотивацию. Отсутствие благодарности является одной из основных причин неудовлетворенности работой, прогулов, отсутствия мотивации и эмоционального выгорания.

Благодарность на рабочем месте жизненно важна, по словам доктора Роберта Эммонса, профессора психологии Калифорнийского университета в Дэвисе и автора книги «Маленькая книга благодарности: создание счастливой и благополучной жизни путем благодарности». Роберт утверждает, что благодарность — это ключ к счастью, а счастье повышает вашу производительность и качество работы (например, более высокая производительность, более высокое качество работы, более высокие профессиональные достижения).

Выводы Workhuman Analytics and Research Institute , показывают, что работники ищут значимую работу в организациях, где они чувствуют признание и уважение больше, чем оплату, бесплатное питание или веселую команду. Исследование показало, что частое признание связано с более высоким уровнем благодарности и более низким уровнем стресса.

Каковы преимущества благодарности на рабочем месте

Использование благодарственной грамоты для сотрудников может иметь следующие преимущества:

Благодарность мотивирует сотрудников

81% сотрудников сообщили, что они мотивированы работать усерднее, когда их начальник показывает признательность за их работу, согласно опросу Glassdoor. Свидетельство о признании работника — отличный способ выразить благодарность и признательность.

Благодарность делает сотрудников более преданными своей работе

Счастливые сотрудники реже увольняются и более преданы своей работе. Согласно опросу Glassdoor , 53% сотрудников признают, что остались бы в своей компании дольше, если бы почувствовали большую благодарность от своего начальника. Эти сотрудники более вовлечены и преданы своему месту работы.

Благодарность создает положительную организационную культуру

Как упоминалось выше, благодарность приносит счастье. Когда коллеги счастливее, они лучше взаимодействуют друг с другом, у них больше мотивации и энергии, и им приятнее находиться рядом. Когда сотрудники чувствуют, что их ценят, это ограничивает негатив, жалобы, сплетни и другие симптомы отсутствия признательности. Моральный дух на рабочем месте улучшается. Таким образом, организационная культура признательности и доброты может принести множество преимуществ вашей команде и компании.

Благодарность повышает производительность труда

Чем лучше условия на рабочем месте, тем выше производительность сотрудников. Благодарность позволяет сотрудникам понять, что их работа ценится. Это мотивирует их и делает их более продуктивными и преданными своей работе.

Признательность превращает сотрудников в защитников компании

Перед тем, как устроиться на работу в новую компанию, они, скорее всего, спросят других сотрудников, каково это работать в компании. Это побудит новые таланты присоединиться к группе.

Как выразить признательность

Некоторым людям нелегко выразить благодарность. Им легче сосредоточиться на том, что их сотрудники делают неправильно, чем ценить то, что они делают правильно. Эти менеджеры получат значительную пользу, если приложат сознательные усилия, чтобы выразить благодарность и признательность. Существует множество способов выразить признательность сотрудникам, например:

Сертификат благодарности

Вы можете использовать любой из приведенных выше шаблонов для выражения благодарности, но мы также предлагаем специальные шаблоны сертификата благодарности.

Постоянная положительная обратная связь и выражение благодарности за хорошую работу

В идеале менеджеры должны ежедневно выражать признательность посредством постоянной положительной обратной связи и выражения благодарности за хорошую работу. Однако некоторые менеджеры не помнят об этом и нуждаются в напоминании.

Почетные грамоты

Выдача «Почетных грамот» разным сотрудникам каждую неделю, месяц или год дает возможность отметить и оценить работу сотрудников, даже если руководители забывают или затрудняются выразить благодарность.

Подарочные карты

Вы можете подарить подарочные карты на ужин, спа-сеанс, счастливый час и т. д.

Подарочные сертификаты

Вы можете использовать наш бесплатный шаблон подарочного сертификата, чтобы персонализировать подарочный сертификат с логотипом вашей компании .

Общественное мероприятие, спонсируемое компанией

Организуйте веселые мероприятия для сотрудников (с семьей или без).

Образец почетной грамоты: Текст грамоты за добросовестный труд