Организационные мероприятия по охране труда: Как разработать план мероприятий по охране труда для бюджета организации на очередной финансовый год

Организационные мероприятия по охране труда: Как разработать план мероприятий по охране труда для бюджета организации на очередной финансовый год

Содержание

Мероприятия по охране труда

Ноябрь 8, 2021

Мероприятия по охране труда представляют собой запланированную производственную деятельность, которая направлена на достижение поставленных задач в области охраны труда. Цели и задача всегда определяются индивидуально в соответствие с особенностями и направлениями работы организации. Мероприятия по улучшению условий труда (их планирование и внедрение) – важная составляющая СУОТ. 

В соответствии с ГОСТ и нормами СУОТ на любом предприятии требуется введение и поддержание порядка непрерывного выявления потенциальных опасностей, принятия мер, направленных на снижение показателей риска, проведение оценки самих рисков, разработка корректирующих и профилактических мероприятий. Их план формируется на основании результатов, полученных в ходе детального изучения положения дел на производстве.

Одним из мероприятий по охране труда является проведение спецоценки условий труда на рабочем месте.
Важно знать : Как сэкономить на специальной оценке условий труда?

Планирование мероприятий по охране труда

Перед тем, как начинать подготовку программы, определяются ее цели, аудитория, обозначаются желаемые результаты. Исходя из целей подбираются пути для их достижения, раздаются поручения сотрудникам, создаются комиссии. В состав комиссии обязательно должны входить те специалисты, деятельность которых неразрывно связана с необходимостью внедрения тех или иных мер.

Результативность мероприятий зависит от времени их реализации, грамотного определения порядка учета, необходимых предупреждающих действий. Нужно сначала грамотно обосновать требуемое техническое оснащение планируемых к внедрению мер, их кадровое, финансовое обеспечение, и только потом можно начинать работы. План мероприятий по охране труда конкретизирует тип деятельности. Различаются санитарные, организационные, технические и так называемые «индивидуальные» мероприятия.

Коммерческое предложение

Наши эксперты разработают всю документацию по оценке профессиональных рисков в кратчайшие сроки.
Заполните форму и мы вышлем коммерческое предложение с расчётом стоимости в течение 15 минут!

Мероприятия по улучшению условий труда на предприятии и снижению рисков

Поскольку конкретный перечень мероприятий по улучшению условий труда определяет владелец организации, исходя из специфики направления деятельности, мы можем рассмотреть только основные меры. План действий всегда составляется индивидуально.

Перечислим и рассмотрим основные мероприятия по охране труда на предприятии:

  1. Специальная оценка условий труда на предмет соответствия нормативам, для анализа профессиональных рисков.
  2. Реализация мер, направленных на улучшение рабочих факторов.
  3. Внедрение дистанционного и автоматизированного управления, регулирование технологических процессов.
  4. Установка защитной сигнализации, которая будет оповещать о сбое в работе оборудования, систем аварийной остановки, спецсредств, исключающих возможность возникновения несчастных случаев при остановке энергоснабжения.
  5. Защита элементов рабочего оборудования от потенциальных опасностей вроде летящих предметов, движущихся частей.
  6. Модернизация коллективных защитных средств либо покупка новых.
  7. Нанесение знаков безопасности, сигнальных цветов на оборудование, знаки контроля и управления.
  8. Введение автоматизированных систем контроля за производственными факторами, вызывающими опасения.
  9. Внедрение, модернизация технических устройств, необходимых для защиты от тока.
  10. Монтаж предохранительных приспособлений, защиты, сигнализации.
  11. Автоматизация и, или механизация технологических операций, которые связаны с необходимостью выполнения операций с резервуарами, наполненными опасными производственными жидкостями.
  12. Механизация работ, связанных со складированием, транспортировкой, продажей.
  13. Механизация процессов наведения порядка в производственных помещениях (или уборка), обезвреживание отходов.
  14. Модернизация оборудования (восстановление либо замена), технологических процессов для снижения влияния негативных факторов на людей.
  15. Реконструкция завес, пыле газоулавливающих установок, систем отопления и вентиляции помещений для создания комфортного микроклимата в рабочих помещениях. Если ремонт невозможен, производится замена оборудования.
  16. Правильное освещение на рабочих местах.
  17. Создание мест для организованного отдыха сотрудников в ходе рабочего дня.
  18. Установка автоматов с питьевой водой.
  19. Обеспечение сотрудников средствами индивидуальной защиты, если они необходимы для решения рабочих задач, и условиями для их хранения, средствами ухода.
  20. Подготовка технической базы для осуществления мероприятий по охране труда (стенды, оборудование и так далее).
  21. Проведение инструктажей по ОТ.
  22. Обучение работников правилам оказания первой помощи.
  23. Проведение медицинских смотров.
  24. Контроль за техникой безопасности на производстве в установленном порядке.
  25. Печать и распространение инструкций по охране труда.

План мероприятий по охране труда удобно составлять с использованием специальных таблиц.

Специальная оценка условий труда

Заполните форму и мы вышлем коммерческое предложение с расчётом стоимости в течение 15 минут!

Мероприятия по охране труда

Организация строительной площадки и производство работ должны строго соответствовать требованиям:

  • СНиП 12-03-2001, часть 1, «Безопасность труда в строительстве»;
  • СНиП 12-04-2002, часть 2 «Строительное производство»;
  • Правила противопожарного режима в Российской Федерации, утв. постановлением Правительства от 25 Апреля 2012 г. N 390.

Ответственность за выполнение мероприятий по технике безопасности, охране труда, промсанитарии возлагается на руководителей работ, назначенных приказом. Ответственное лицо осуществляет организационное руководство монтажными работами непосредственно или через бригадира. Распоряжения и указания ответственного лица являются обязательными для всех работающих на объекте.

Лицо, ответственное за безопасное производство работ, обязано:

  • ознакомить рабочих с проектом производства работ под роспись;
  • следить за исправным состоянием инструментов, механизмов и приспособлений;
  • разъяснить работникам их обязанности и последовательность выполнения операций.

Вся территория строительной площадки должна быть ограждена временным забором с указанием проездов и проходов.

Опасные зоны должны быть ограждены или иметь предупредительные плакаты и надписи согласно правил безопасности опасных производственных объектов.

Временное освещение строительной площадки выполняется прожекторами согласно «Инструкции по проектированию электрического освещения строительных площадок».

При складировании строительных материалов, конструкций изделий высота штабелей принимается в соответствии со СНиП 12-03-2001, часть 1; СНиП 12-04-2002, часть 2.

Проходы, проезды, пути перемещения крана, погрузочно-разгрузочные площадки должны быть очищены от мусора, наледи и снега.

Монтажные работы следует вести только при наличии проекта производства работ. При отсутствии указанных документов монтажные работы вести запрещается.

В темное время суток ограждения должны иметь световые сигналы.

При производстве монтажных работ действующие инженерные системы в зоне работ должны быть отключены.

До начала работ все члены бригады должны быть проинструктированы о правильных приемах труда и правилах техники безопасности. Получив инструктаж, расписываются в специальных журналах.

При производстве работ использовать знаки безопасности согласно ГОСТ Р 12. 4.026-2001.

Все работы при строительстве должны выполняться согласно ППР и требований инструкций по технике безопасности для видов работ, предусмотренных ППР, поскольку несоблюдение их может привести к авариям и производственным травмам.

Ответственным за общее состояние безопасности труда является руководитель предприятия.

Работники всех профессий, занятые при производстве работ, должны проходить инструктажи по безопасности труда:

  • вводный;
  • первичный на рабочем месте;
  • повторный;
  • внеплановый;
  • целевой.

Результаты всех проводимых инструктажей по безопасности должны заноситься в журнал регистрации инструктажа.

Контроль за проведением инструктажа возлагается на главного инженера или его заместителя и инженера по безопасности труда.

Ответственным за выполнение правил инструкций по охране труда при выполнении работ являются руководители работ (мастер, начальник участка).

При производстве работ следует руководствоваться действующими нормативными документами:

  • СНиП 12-03-2001. Безопасность труда в строительстве. Часть 1. Общие требования;
  • СНиП 12-04-2002. Безопасность труда в строительстве. Часть 2. Строительное производство;
  • ГОСТ 12.3.002-75* Процессы производственные. Общие требования безопасности;
  • РД 102-011-89. Охрана труда. Организационно-методические документы. Ответственность за выполнение мероприятий по технике безопасности, охране труда, промышленной санитарии, пожарной и экологической безопасности возлагается на руководителей работ, назначенных приказом.

Ответственное лицо осуществляет организационное руководство строительными работами непосредственно или через бригадира. Распоряжения и указания ответственного лица являются обязательными для всех работающих на объекте.

Охрана труда рабочих должна обеспечиваться выдачей администрацией необходимых средств индивидуальной защиты (специальной одежды, обуви и др.), выполнением мероприятий по коллективной защите рабочих (ограждения, освещение, вентиляция, защитные и предохранительные устройства и приспособления и т.

д.), санитарно-бытовыми помещениями и устройствами в соответствии с действующими нормами и характером выполняемых работ. Рабочим должны быть созданы необходимые условия труда, питания и отдыха. Работы выполняются в спецобуви и спецодежде. Все лица, находящиеся на строительной площадке, обязаны носить защитные каски.

Сроки выполнения работ, их последовательность, потребность в трудовых ресурсах устанавливается с учетом обеспечения безопасного ведения работ и времени на соблюдение мероприятий, обеспечивающих безопасное производство работ, чтобы любая из выполняемых операций не являлась источником производственной опасности для одновременно выполняемых или последующих работ.

При выполнения работ следует учитывать опасные зоны, возникающие в процессе работ. При необходимости выполнения работ в опасных зонах должны предусматриваться мероприятия по защите работающих.

На границах опасных зон должны быть установлены предохранительные защитные и сигнальные ограждения, предупредительные надписи, хорошо видимые в любое время суток.

Санитарно-бытовые помещения, автомобильные и пешеходные дороги должны размещаться вне опасных зон. В вагончике для отдыха рабочих должны находиться и постоянно пополняться аптечка с медикаментами, носилки, фиксирующие шины и другие средства для оказания первой медицинской помощи. Все работающие на строительной площадке должны быть обеспечены питьевой водой.

Размещение строительных машин должно быть определено таким образом, чтобы обеспечивалось пространство, достаточное для обзора рабочей зоны и маневрирования при условии соблюдения расстояния безопасности оборудования, штабелей грузов.

На стройплощадке обязательно должен быть График движения основных строительных машин по объекту.

Техническое состояние машин (надежность крепления узлов, исправность связей и рабочих настилов) необходимо проверять перед началом каждой смены.

Каждая машина должна быть оборудована звуковой сигнализацией. Перед пуском ее в действие необходимо подавать звуковой сигнал.

Лицо, ответственное за безопасное производство работ, обязано:

  • ознакомить рабочих с Рабочей технологической картой под роспись;
  • следить за исправным состоянием инструментов, механизмов и приспособлений;
  • разъяснить работникам их обязанности и последовательность выполнения операций.

Перед пуском машин необходимо убедиться в их исправности, наличии на них защитных приспособлений, отсутствии посторонних лиц на рабочем участке.


Пошаговое руководство по программам безопасности и здоровья

Пошаговое руководство по программам безопасности и здоровья находится в стадии разработки. Основная цель этого полевого испытания — получить отзывы о полезности рабочих листов и о том, как их можно улучшить. Содержание не было полностью проверено или одобрено OSHA и может быть изменено.
[Полный отказ от ответственности]

Эти ресурсы поддерживают рекомендуемые практики OSHA для программ безопасности и здоровья и являются действенными инструментами, которые работодатели могут использовать на своих рабочих местах. Рекомендуемые практики разбивают компоненты программы безопасности и охраны здоровья на основные элементы. Рабочие листы предоставят контекст для каждого основного элемента, за которым последуют действия с действиями, чтобы помочь работодателям адаптировать содержание и продвигать свою программу безопасности и здоровья.

OSHA разработало следующие рабочие листы в качестве инструмента для работодателей, которые хотят начать или улучшить программу безопасности и гигиены труда на своем рабочем месте. Рабочие листы представляют собой пошаговое руководство, которое организации могут использовать, чтобы двигаться в своем собственном темпе и работать над тем, что для них важнее всего, при реализации своей программы. Рабочие листы в настоящее время составлены в порядке семи элементов, содержащихся в рекомендуемых практиках OSHA для программ безопасности и здоровья, но не обязательно должны быть заполнены в порядке, указанном ниже. OSHA считает, что программа безопасности и охраны здоровья должна включать в себя три основных элемента лидерства руководства, участия работников и систематического подхода к обнаружению и устранению опасностей, чтобы быть эффективной.

Эти рабочие листы предназначены для запуска или улучшения базовой программы безопасности и здоровья. Более сложные рабочие листы находятся в разработке и будут выпущены позднее.

Зарегистрируйтесь, чтобы получать обновления по этим рабочим листам и связанным с ними материалам.

Как оставить отзыв

Управление OSHA на добровольной основе запрашивает отзывы пользователей этих листов. Если вы хотите ответить на несколько конкретных вопросов, касающихся этих листов, нажмите кнопку «Форма обратной связи» ниже. В качестве альтернативы, если у вас есть вопросы или комментарии об этом полевом испытании, Пошаговом руководстве и его продуктах или программах безопасности и здоровья, отправьте электронное письмо по адресу [email protected]. Вся обратная связь является конфиденциальной и будет использоваться для улучшения и корректировки этих рабочих листов, где это необходимо.

Форма обратной связи

Изучите рабочие листы

Чтобы использовать эти рабочие листы, просто загрузите и начните. Вы можете совершить пошаговое путешествие, чтобы выполнить 10 шагов, чтобы начать работу над программой, наметить свой собственный путь, расставив приоритеты по основному элементу, над которым вы хотели бы работать больше всего, или загрузить все рабочие листы сразу. Каждый рабочий лист содержит краткое описание темы, за которым следует задание с практическими шагами, которые работодатели могут предпринять для продвижения своей программы безопасности и здоровья.

Вариант 1: Пошаговое изучение | Вариант 2: Исследуйте с помощью Core Element

Загрузить все рабочие листы

Вариант 1: Изучение пошагово

Выполните следующие 10 шагов, чтобы запустить программу:

  1. Сделайте безопасность и здоровье своей основной ценностью. Создание своего дела для программы безопасности и здоровья
  2. Подавать пример. Назначение ролей и обязанностей
  3. Внедрить систему отчетности. Сообщение о проблемах безопасности и здоровья
  4. Провести обучение. Тренинг по выявлению опасностей и контролю
  5. Проведение проверок. Осмотрите рабочее место на наличие опасностей
  6. Соберите идеи по предотвращению опасностей. Ознакомьтесь с информацией об опасностях от рабочих
  7. Реализовать контроль опасностей. Определение параметров управления
  8. Адрес для экстренных случаев. Выявление потенциальных чрезвычайных ситуаций
  9. Получить информацию об изменении рабочего места. Вовлекайте работников во все аспекты вашей программы
  10. Сделать улучшения. Проверка работы программы

 

Вариант 2: Исследование по основному элементу

Разверните каждый из основных элементов ниже, чтобы найти соответствующие рабочие листы, которые помогут вам внедрить, оценить и улучшить вашу программу безопасности и охраны здоровья. Не знаете, с какого элемента начать? Пользователи могут найти следующий ресурс полезным при принятии решения.

Загрузите ресурс «Начало путешествия».

Управление безопасностью – идентификация и оценка опасностей

  1. Дом
  2. Управление безопасностью

Выявление и оценка опасностей

Одной из «коренных причин» травм, заболеваний и несчастных случаев на рабочем месте является неспособность идентифицировать или распознать опасности, которые присутствуют или которые можно было бы предвидеть. Важнейшим элементом любой эффективной программы безопасности и гигиены труда является упреждающий непрерывный процесс выявления и оценки таких опасностей.

Для выявления и оценки опасностей работодатели и работники:

  • Собирать и анализировать информацию об опасностях, существующих или возможных на рабочем месте.
  • Проводить первоначальные и периодические проверки рабочего места на рабочем месте для выявления новых или повторяющихся опасностей.
  • Расследуйте травмы, болезни, инциденты и опасные ситуации/предаварийные ситуации, чтобы определить основные опасности, их причины и недостатки программы безопасности и охраны здоровья.
  • Сгруппируйте похожие инциденты и определите тенденции в сообщениях о травмах, заболеваниях и опасностях.
  • Учитывайте опасности, связанные с аварийными или нештатными ситуациями.
  • Определите серьезность и вероятность инцидентов, которые могут возникнуть в результате каждой выявленной опасности, и используйте эту информацию для определения приоритетности корректирующих действий.

Некоторые опасности, такие как уборка и опасность споткнуться, могут и должны устраняться по мере их обнаружения. Устранение опасностей на месте подчеркивает важность безопасности и здоровья и использует возможность лидерства в области безопасности. Дополнительные сведения об устранении других опасностей, выявленных с помощью описанных здесь процессов, см. в разделе «Предотвращение опасностей и контроль».

Элемент действия 1: Сбор имеющейся информации об опасностях на рабочем месте

Элемент действия 2: Проверка рабочего места на наличие угроз безопасности

Элемент действия 3: Выявление опасностей для здоровья


Действия 1

Действие 5: Идентификация опасностей, связанных с аварийными и нештатными ситуациями

Действие 6: Охарактеризовать характер выявленных опасностей, определить временные меры контроля и определить приоритеты опасностей для контроля

Действие 1: Сбор имеющейся информации об опасностях на рабочем месте

Информация об опасностях на рабочем месте уже может быть доступна работодателям и работникам как из внутренних, так и из внешних источников.

Как это сделать

Соберите, систематизируйте и проанализируйте информацию с работниками, чтобы определить, какие типы опасностей могут присутствовать и какие работники могут подвергаться или потенциально подвергаться воздействию. Информация, доступная на рабочем месте, может включать:

  • Инструкции по эксплуатации оборудования и механизмов.
  • Паспорта безопасности (SDS), предоставленные производителями химикатов.
  • Отчеты о самопроверке и отчеты об инспекциях страховых компаний, государственных учреждений и консультантов.
  • Записи о предыдущих травмах и заболеваниях, такие как журналы OSHA 300 и 301 и отчеты о расследованиях инцидентов.
  • Записи и отчеты о компенсации работникам.
  • Модели часто встречающихся травм и заболеваний.
  • Результаты мониторинга воздействия, оценки промышленной гигиены и медицинские записи (соответствующим образом отредактированы для обеспечения конфиденциальности пациента/работника).
  • Существующие программы безопасности и охраны здоровья (блокировка/маркировка, замкнутые пространства, управление безопасностью процессов, средства индивидуальной защиты и т. д.).
  • Вклад рабочих, включая опросы или протоколы заседаний комитета по охране труда.
  • Результаты анализа опасностей на рабочем месте, также известного как анализ безопасности труда.

Информацию об опасностях можно получить из внешних источников, таких как:

  • OSHA, Национальный институт охраны труда и здоровья (NIOSH) и Центры по контролю и профилактике заболеваний (CDC), веб-сайты, публикации и предупреждения.
  • Торговые ассоциации.
  • Профсоюзы, государственные и местные комитеты/коалиции по безопасности и гигиене труда («группы COSH») и группы защиты интересов рабочих.
  • Консультанты по безопасности и здоровью.
Действие 2: Осмотр рабочего места на наличие угроз безопасности

Опасности могут возникать со временем по мере изменения рабочих мест и процессов, износа оборудования или инструментов, пренебрежения техническим обслуживанием или ухудшения методов ведения домашнего хозяйства. Выделение времени для регулярной проверки рабочего места на наличие опасностей может помочь выявить недостатки, чтобы их можно было устранить до того, как произойдет инцидент.

Как это сделать
  • Проводить регулярные проверки всех операций, оборудования, рабочих зон и помещений. Привлеките рабочих к участию в инспекционной группе и поговорите с ними об опасностях, которые они видят или о которых сообщают.
  • Обязательно документируйте проверки, чтобы позже можно было убедиться, что опасные условия устранены. Сделайте фотографии или видео проблемных областей, чтобы облегчить последующее обсуждение и мозговой штурм о том, как их контролировать, а также для использования в качестве учебных пособий.
  • Включите в эти инспекции все области и виды деятельности, такие как хранение и складирование, техническое обслуживание помещений и оборудования, закупки и офисные функции, а также деятельность подрядчиков, субподрядчиков и временных сотрудников на объекте.
  • Регулярно осматривайте как заводские транспортные средства (например, вилочные погрузчики, промышленные грузовики), так и транспортные средства (например, автомобили, грузовики).
  • Используйте контрольные списки, которые выделяют вещи, которые нужно искать. Типичные опасности делятся на несколько основных категорий, таких как перечисленные ниже; на каждом рабочем месте будет свой список:
    • Общее ведение домашнего хозяйства
    • Опасность поскользнуться, споткнуться и упасть
    • Опасность поражения электрическим током
    • Эксплуатация оборудования
    • Обслуживание оборудования
    • Противопожарная защита
    • Организация работы и технологический процесс (включая укомплектование персоналом и расписание)
    • Методы работы
    • Насилие на рабочем месте
    • Эргономические проблемы
    • Отсутствие аварийных процедур
  • Перед изменением операций, рабочих станций или рабочего процесса; внесение серьезных организационных изменений; или внедряя новое оборудование, материалы или процессы, запрашивайте мнение работников и оценивайте запланированные изменения на предмет потенциальных опасностей и связанных с ними рисков.

Примечание: Многие опасности можно идентифицировать, используя общие знания и доступные инструменты. Например, вы можете легко определить и устранить опасности, связанные со сломанными перилами лестницы и изношенными электрическими шнурами. Работники могут быть очень полезным внутренним ресурсом, особенно если они обучены тому, как выявлять и оценивать риски.

Действие 3: Идентификация опасностей для здоровья

Выявление подверженности работников опасностям для здоровья, как правило, сложнее, чем выявление угроз физической безопасности. Например, газы и пары могут быть невидимыми, часто не иметь запаха и не оказывать непосредственно заметного вредного воздействия на здоровье. Опасности для здоровья включают химические опасности (растворители, клеи, краски, токсичная пыль и т. д.), физические опасности (шум, радиация, тепло и т. д.), биологические опасности (инфекционные заболевания) и эргономические факторы риска (поднятие тяжестей, повторяющиеся движения, вибрации). Просмотр медицинских карт работников (соответственно отредактированных для обеспечения конфиденциальности пациента/работника) может быть полезен для выявления опасностей для здоровья, связанных с воздействием вредных веществ на рабочем месте.

Как это сделать
  • Выявление опасных химических веществ – просмотрите паспорта безопасности и этикетки продуктов, чтобы определить химические вещества на вашем рабочем месте, которые имеют низкие пределы воздействия, очень летучие или используются в больших количествах или в невентилируемых помещениях. Определите действия, которые могут привести к воздействию химических веществ на кожу.
  • Определить физических опасностей – определить любое воздействие чрезмерного шума (зоны, где вы должны повышать голос, чтобы вас услышали другие), повышенной температуры (в помещении и на улице) или источников излучения (радиоактивные материалы, рентгеновские лучи или радиочастотные излучение).
  • Идентифицировать биологических опасностей – определить, могут ли работники подвергаться воздействию источников инфекционных заболеваний, плесени, токсичных или ядовитых растений или материалов животного происхождения (меха или экскременты), способных вызывать аллергические реакции или профессиональную астму.
  • Определить эргономических факторов риска. – изучить виды деятельности, требующие подъема тяжестей, работу выше уровня плеч, повторяющиеся движения или задачи со значительной вибрацией.
  • Проведение количественных оценок воздействия – по возможности с использованием приборов для отбора проб воздуха или прямого считывания.
  • Просмотр медицинской документации – для выявления случаев скелетно-мышечных травм, раздражения кожи или дерматита, потери слуха или заболеваний легких, которые могут быть связаны с воздействием вредных факторов на рабочем месте.

Примечание: Выявление и оценка опасностей для здоровья могут потребовать специальных знаний. Малые предприятия могут получить бесплатные и конфиденциальные консультационные услуги по безопасности и гигиене труда, в том числе помощь в выявлении и оценке опасностей на рабочем месте, в рамках Консультационной программы OSHA на месте.

Пункт действия 4: Проведение расследований происшествий

Происшествия на рабочем месте, включая травмы, болезни, опасные ситуации и сообщения о других проблемах, дают четкое представление о том, где существуют опасности. Тщательно расследуя инциденты и отчеты, вы определите опасности, которые могут причинить вред в будущем. Целью расследования всегда должно быть выявление основных причин (а часто их несколько) инцидента или беспокойства, чтобы предотвратить повторение в будущем.

Как это сделать
  • Разработайте четкий план и порядок проведения расследования происшествий, чтобы расследование можно было начать сразу же после возникновения инцидента. План должен охватывать такие пункты, как:
    • Кто будет участвовать
    • Линии связи
    • Необходимые материалы, оборудование и расходные материалы
    • Формы и шаблоны отчетности
  • Обучайте следственные группы методам расследования инцидентов, уделяя особое внимание объективности и непредубежденности на протяжении всего процесса расследования.
  • Проведите расследование с помощью обученной группы, в которую входят представители как руководства, так и рабочих.
  • Расследовать близкие вызовы/промахи.
  • Определите и проанализируйте основные причины, чтобы устранить основные недостатки программы, которые привели к возникновению инцидентов.
  • Сообщите результаты расследования менеджерам, контролерам и рабочим, чтобы предотвратить повторение.

Эффективное расследование инцидента не ограничивается выявлением одного фактора, вызвавшего инцидент. Они задают вопросы «Почему?» и «Что привело к сбою?» Например, если какое-то оборудование выходит из строя, хорошее расследование задает вопрос: «Почему оно вышло из строя?» «Было ли это поддерживается должным образом?» «Был ли это вне его срока службы?» и «Как можно было предотвратить эту неудачу?» Точно так же хорошее расследование инцидента не прекращается, когда приходит к выводу, что работник допустил ошибку. В нем задаются такие вопросы, как: «Был ли рабочий обеспечен соответствующими инструментами и временем для выполнения работы?» «Был ли работник надлежащим образом обучен?» и «Был ли работник должным образом надзираем?»

Примечание: OSHA предъявляет особые требования к сообщениям о производственных происшествиях, которые привели к серьезным травмам или летальному исходу (29 CFR 1904. 39). OSHA должно быть уведомлено в течение 8 часов о несчастном случае на производстве и в течение 24 часов после ампутации, потери глаза или госпитализации.

Действие 5: Идентификация опасностей, связанных с чрезвычайными и нештатными ситуациями

Чрезвычайные ситуации представляют опасности, которые необходимо распознать и понять. Нестандартные или нечастые задачи, включая техническое обслуживание и действия по запуску/отключению, также представляют потенциальную опасность. Необходимо разработать планы и процедуры для надлежащего и безопасного реагирования на опасности, связанные с прогнозируемыми аварийными сценариями и нештатными ситуациями.

Как это сделать
  • Определить предсказуемые аварийные сценарии и нестандартные задачи, принимая во внимание типы используемых материалов и оборудования и расположение на объекте. Можно предвидеть такие сценарии, как следующие:
    • Пожары и взрывы
    • Химические выбросы
    • Разлив опасных материалов
    • Запуски после плановых или внеплановых остановов оборудования
    • Нестандартные задачи, такие как редко выполняемые действия по техническому обслуживанию
    • Обрушение конструкции
    • Вспышки заболеваний
    • Чрезвычайные погодные условия и стихийные бедствия
    • Неотложная медицинская помощь
    • Насилие на рабочем месте
Пункт действия 6: Охарактеризовать характер выявленных опасностей, определить временные меры контроля и определить приоритеты опасностей для контроля

Следующим шагом является оценка и понимание выявленных опасностей и типов инцидентов, которые могут возникнуть в результате воздействия этих опасностей на работников. опасности. Эта информация может быть использована для разработки временных мер контроля и определения приоритетности опасностей для постоянного контроля.

Как это сделать
  • Оцените каждую опасность, принимая во внимание тяжесть потенциальных последствий, вероятность возникновения события или воздействия и количество рабочих, которые могут подвергнуться воздействию.
  • Используйте временные меры контроля для защиты рабочих, пока не будут реализованы более постоянные решения.
  • Расставьте приоритеты опасностей так, чтобы в первую очередь устранялись те, которые представляют наибольший риск. Обратите внимание, однако, что работодатели несут постоянную обязанность контролировать все признанные серьезные опасности и защищать работников.

Примечание: «Риск» является продуктом опасности и воздействия. Таким образом, риск можно уменьшить, контролируя или устраняя опасность или уменьшая воздействие опасностей на работников.

Об авторе

alexxlab administrator

Оставить ответ