Пенсия по непрерывному стажу работы: Влияет ли непрерывность страхового стажа на размер пенсии?

Пенсия по непрерывному стажу работы: Влияет ли непрерывность страхового стажа на размер пенсии?

На пенсию досрочно за большой стаж

События

ОПУБЛИКОВАНО 19.08.2019 08:23

Граждане с длительным страховым стажем имеют право выйти на пенсию досрочно. Стать получателем страховой пенсии по старости на 2 года раньше общеустановленных сроков выхода на пенсию могут женщины при наличии страхового стажа – 37 лет и мужчины – 42 года, но не ранее достижения возраста 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин. Новая пенсионная норма вступила в силу с 1 января 2019 года.

Так как пенсионный возраст будет повышаться поэтапно, в 2019 году при наличии длительного стажа можно досрочно стать пенсионером на полгода раньше предусмотренного срока. Общий пенсионный возраст в 2019 году составляет соответственно 55 лет и 6 месяцев для женщин и 60 лет и 6 месяцев для мужчин.

Например, мужчина с датой рождения 15.05.1959 года вправе уйти на пенсию в 60 лет и 6 месяцев, то есть 15.

11.2019 года. Однако если у него к 15.05.2019 году будет страховой стаж 42 года, то он может выйти на пенсию в 60 лет.

Женщина 1966 года рождения вправе уйти на пенсию в 58 лет в 2024 году. Однако при наличии 37 лет страхового стажа она сможет выйти на пенсию в 2022 году, то есть в возрасте 56 лет.

Какие периоды трудовой и иной деятельности включаются в страховой стаж для досрочного выхода на пенсию?

Для назначения досрочной пенсии в связи с длительным стажем учитываются периоды работы, которые выполнялись на территории Российской Федерации и за которые уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд, а также периоды получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности. Нестраховые периоды, такие как: служба в армии, отпуск по уходу за ребенком, периоды получения пособия по безработице – в стаж, дающий право на досрочный выход на пенсию, не включаются.

Проверить имеющийся на сегодняшний день стаж жители Саратовской области могут в Личном кабинете гражданина на сайте Пенсионного фонда России (www.

pfrf.ru) или на Едином портале государственных услуг (gosuslugi.ru). Сведения о стаже также можно получить в клиентских службах ПФР и МФЦ.

Если какие-либо сведения о стаже гражданина не учтены или учтены не в полном объеме, следует обратиться к работодателю для их уточнения и последующего представления в ПФР.

На 1 августа 2019 года за длительный страховой стаж на 6 месяцев раньше установленного возраста пенсия назначена 198 жителям области (41 мужчине и 157 женщинам).

Мужчины:

Год рождения	Пенсионный возраст, дающий право на пенсию по возрасту	Право на страховую пенсию	Пенсионный возраст при стаже 42 года	Год выхода на пенсию при стаже 42 года
1959	60 лет 6 мес.	II полугодие 2019 I  полугодие 2020	60	2019
1960	61 лет 6 мес.	II полугодие 2021 I  полугодие 2022	60	2020
1961	63	2024	61	2022
1962	64	2026	62	2024
1963 и далее	65	2028 и т.д.	63	2026 и т.д.

 

Женщины:

Год рождения	Пенсионный возраст, дающий право на пенсию по возрасту	Право на страховую пенсию	Пенсионный возраст при стаже 37 лет	Год выхода на пенсию при стаже 37 лет
1964	55 лет 6 мес.	II полугодие 2019 I  полугодие 2020	55	2019
1965	56 лет 6 мес.	II полугодие 2021 I  полугодие 2022	55	2020
1966	58	2024	56	2022
1967	59	2026	57	2024
1968 и далее	60	2028 и т.д.	58	2026 и т.д.

 

Поделиться новостью

ОПУБЛИКОВАНО 19.11.2019 00:00

Новое основание для досрочного выхода на пенсию

С 1 января 2019 года для граждан, которые имеют длительный трудовой стаж, предусмотрено новое основание для досрочного выхода на пенсию. Воспользоваться правом выхода на пенсию на 2 года раньше общеустановленных сроков могут женщины при наличии трудового стажа — 37 лет и мужчины — 42 года, но не ранее достижения возраста 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин.

Так как пенсионный возраст будет повышаться поэтапно, в 2019 году при наличии длительного стажа можно досрочно стать пенсионером только на полгода раньше предусмотренного срока. Общий пенсионный возраст в 2019 году составляет соответственно 55 лет и 6 месяцев для женщин и 60 лет и 6 месяцев для мужчин.

Например: мужчина с датой рождения — 15.05.1959 вправе уйти на пенсию в 60 лет и 6 месяцев, то есть15.11.2019. Однако если он имеет стаж 42 года, то может выйти на пенсию в 60 лет — то есть 15.05.2019.

Если гражданин выработает вышеуказанное количество лет трудового стажа в 2022 году, к примеру, это будет женщина 1966 года рождения, то она вправе уйти на пенсию в 56 лет, на 2 года раньше общеустановленного срока.

Что входит в стаж для досрочного выхода на пенсию?

— Для назначения досрочной пенсии в связи с длительным стажем учитываются периоды работы, которые выполнялись на территории Российской Федерации и за которые уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд, а также периоды получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности. Нестраховые периоды, такие как: служба в армии, отпуск по уходу за ребенком, периоды получения пособия по безработице в стаж не включаются.

Проверить имеющийся на сегодняшний день стаж жители Санкт-Петербурга и Ленинградской области могут в Личном кабинете гражданина на сайте ПФР или на портале государственных услуг. Сведения о стаже, также можно получить в клиентских службах ПФР и МФЦ.

Если вы считаете, что какие-либо сведения не учтены или учтены не в полном объеме, обратитесь к работодателю для уточнения данных и представьте их в Пенсионный фонд.

Статистика:

На 1 мая 2019 года по вышеуказанному основанию пенсия назначена 162 гражданам, из которых 26 мужчин и 136 женщин.

Для сведений:

 

 

Таблица возрастов для досрочного выхода на пенсию за длительный стаж

 

Год рождения	Мужчины				Год выхода на пенсию при стаже 42 года
	Пенсионный возраст, дающий право на пенсию по возрасту		Право на страховую пенсию	Пенсионный возраст при стаже 42 года
1959	60 лет 6 мес.		II полугодие 2019 I  полугодие 2020	60	2019
1960	61 лет 6 мес.		II полугодие 2021 I  полугодие 2022	60	2020
1961	63		2024	61	2022
1962	64		2026	62	2024
1963 и далее	65		2028 и т.д.	63	2026 и т. д.
Год рождения	Женщины				Год выхода на пенсию при стаже 37 лет
	Пенсионный возраст, дающий право на пенсию по возрасту	Право на страховую пенсию		Пенсионный возраст при стаже 37 лет
1964	55 лет 6 мес.	II полугодие 2019 I  полугодие 2020		55	2019
1965	56 лет 6 мес.	II полугодие 2021 I  полугодие 2022		55	2020
1966	58	2024		56	2022
1967	59	2026		57	2024
1968 и далее	60	2028 и т. д.		58	2026 и т.д.

 

02.12.2022

Законодательное Собрание в декабре: проекты на рассмотрении

КОРОТКАЯ СПРАВКА О НАШЕМ ОКРУГЕ

До 2009 года назывался муниципальным округом № 58.
Название изменено в соответствии с законом
Санкт-Петербурга № 109-27 от 15 апреля 2009 года «О
внесении изменений в Закон Санкт-Петербурга „О
территориальном устройстве Санкт-Петербурга“ и отдельные
законы Санкт-Петербурга в сфере территориального
устройства Санкт-Петербурга и организации местного
самоуправления в Санкт-Петербурге».

Оказание услуг

Оказание услуг и помощь своим гражданам —
приоритетное направление работы местной
администрация Муниципального округа Введенский.
Мы уделяем должное внимание каждому.

Взаимодействие с гражданами

Муниципальный округ Введенский старается максимально плотно взаимодействовать с
обращениями граждан и давать исчерпывающие
ответы на интересующие вопросы. На нашем сайте в разделе «Обращения граждан» размещена интерактивная веб форма, позволяющая отправить ваше обращение.

Кредитная служба

Гражданская служба FERS

Зачитываемая служба в соответствии с FERS обычно включает

• Федеральная страховая служба, т. е. служба, заработная плата которой облагается пенсионными вычетами FERS, например, служба в рамках профессионального или карьерного условного контракта,
• Неиспользованный отпуск по болезни в соответствии с FERS может быть использован для увеличения общей суммы засчитываемых услуг лица только для целей расчета аннуитета;
• Федеральная служба, выполнявшаяся до 1989 г., когда заработная плата работника не подлежит пенсионным отчислениям, например, служба по временному контракту при условии внесения депозита. Есть несколько исключений из правила, согласно которому услуга должна быть оказана до 1989 года. Этими исключениями являются:
  • Частичная, прерывистая, временная служба «PIT», выполняемая за границей после 31 декабря 1988 г. и до 24 мая 1998 г. по временной неполной или прерывистой работе в соответствии с разделами 309и 311 Закона о дипломатической службе 1980 года.
  • Служба в рамках Пенсионной системы дипломатической службы
  • Служба в Сенате Сотрудник детского сада
  • Служба в качестве волонтера или лидера добровольцев в Корпусе мира
  • Служба в качестве волонтера VISTA
  • Служба до 31 декабря 1990 г. либо в Демократической, либо в Республиканской сенаторской кампании, либо в национальных комитетах Конгресса
  • Служба до 21 декабря 2000 г. в Центре развития детей Библиотеки Конгресса
  • Служба в качестве старшего должностного лица
  • Сотрудники Конгресса, на которых не распространяются выборные программы и на которых распространяются Поправки о социальном обеспечении 1983 г.
  • Услуга, выполняемая в соответствии с планом Федерального резервного банка
  • Услуга неассигнованных фондов (NAF) в соответствии с P.L. 107-107, которые могут использоваться для права на аннуитет в соответствии с FERS, но не в расчете
  .
  • Служба возврата CSRS, которая переключается на FERS

Депозит : Депозит – это плата за период работы, когда пенсионные отчисления не удерживались из вашей зарплаты. Сумма депозита, как правило, составляет 1,3% от заработной платы плюс проценты. Вы не обязаны делать этот вид оплаты. Тем не менее, невыполнение платежа приведет к тому, что эта услуга не будет использоваться для правовых или вычислительных целей.

Пенсионные отчисления никогда не удерживаются

Как правило, услуги без вычетов не могут быть зачтены для права собственности или расчета, если они не были выполнены до 19 лет.89 и вносится залог.

Депозит за службу, закончившуюся до 1 января 1989 г. и покрываемую FERS

Вы можете внести депозит за засчитываемую службу в рамках пенсионной системы федеральных служащих (FERS), которую вы выполняли до 1989 г. , в течение которой пенсионные отчисления не удерживались из вашей заработной платы. Сумма депозита, как правило, составляет 1,3% от заработной платы плюс проценты. Проценты начисляются с середины срока службы и ежегодно начисляются. Проценты начисляются на дату полной выплаты депозита или начала аннуитета, в зависимости от того, что наступит раньше. Проценты начисляются по ставкам, указанным в таблице. Если вы не оплатите этот тип услуг в течение определенного периода времени, вы не получите кредита при определении вашего права на пенсию или при расчете пенсионного пособия.

Депозит за службу, заканчивающуюся после 1 января 1989 г. и подпадающую под действие FERS

За некоторыми незначительными исключениями, сотрудник Федеральной пенсионной системы (FERS) не может вносить депозит за неоплачиваемую работу, выполненную после 1 января 1989 г.

Повторный депозит

Повторный депозит — это возврат пенсионных отчислений, которые ранее были удержаны и возвращены вам, плюс проценты.

Если вы получили возмещение своих пенсионных отчислений

Если вы получили возмещение отчислений FERS и были застрахованы FERS 28 октября 2009 г. или позднее, вы можете погасить (или повторно внести) любые ранее возмещенные вычеты FERS. Вы также можете повторно внести любые вычеты CSRS, которые ранее были возмещены и покрывали услуги CSRS, а теперь зачисляются в соответствии с правилами FERS.

Проценты начисляются с даты возврата и ежегодно начисляются. Проценты начисляются на дату полной выплаты или на дату начала аннуитета, в зависимости от того, что наступит раньше. Для получения дополнительной информации см. Процентные ставки. Если вы не оплатите этот тип услуг в течение определенного периода времени, вы получите кредит при определении вашего права на пенсию, но не получите кредит за эту услугу при расчете вашего пенсионного пособия.

Исключение для физических лиц, у которых часть аннуитета FERS рассчитывается в соответствии с правилами CSRS

Если у вас есть компонент CSRS с услугой депозита или возврата, правила CSRS будут использоваться для расчета депозита или повторного депозита для этой услуги.

Внесение платежа для получения кредита за услугу

Вы должны подать заявку на оплату, заполнив стандартную форму 3108 (Заявление на получение кредита за услугу/FERS). Вы должны начать процесс подачи заявки в качестве сотрудника. Как только вы начнете процесс подачи заявления в качестве наемного работника, вы можете продолжать производить платежи даже после увольнения, если увольнение не связано с выходом на пенсию.

Если вы являетесь федеральным служащим

• Отправьте заполненное заявление в свой отдел или агентство, поскольку они должны его заверить. Пожалуйста, не подавайте заявление, если вы планируете выйти на пенсию в течение шести месяцев. OPM даст вам возможность произвести оплату, когда рассчитает нашу ренту.

Если до выхода на пенсию осталось менее шести месяцев

• Подайте заявку на внесение или повторное внесение депозита одновременно с подачей заявления на пенсию. Мы сообщим вам о любых причитающихся суммах, чтобы вы могли решить, производить платеж или нет. Однако мы не можем санкционировать ваши регулярные аннуитетные платежи до тех пор, пока мы не получим ваше решение о платеже.

Вернуться к началу

Военная служба

Зачет за военную службу

Как правило, военная служба в вооруженных силах Соединенных Штатов засчитывается для выхода на пенсию, если она была действительной службой, прекращенной при почетных условиях и пройденной ранее. к увольнению с гражданской службы в связи с выходом на пенсию.

Услуга, оказанная до 1957 г.

• кредитуется без залога

Услуга Выполнена 1 января 19 года или после этой даты57

• депозит должен быть оплачен, чтобы кредитовать услугу, чтобы установить право на ренту или вычислить вашу ренту

Исключение для лиц, у которых часть пенсии FERS рассчитывается в соответствии с правилами CSRS

• Если ваша военная служба проходила до даты вступления в силу вашего страхового покрытия FERS, военная служба будет засчитываться в соответствии с правилами CSRS.

Военные в соответствии с USERRA

Закон о правах на трудоустройство и повторное трудоустройство в силовых структурах от 19 г.94 (USERRA) распространяется на лиц, несущих службу в «форменных службах». Сюда входят не только вооруженные силы и резервы, но также Национальная гвардия и уполномоченный корпус Службы здравоохранения. Эти лица имеют право на восстановление в должности, которую они бы заняли, если бы сотрудник не поступил на военную службу, при условии, что сотрудник:

• заблаговременно уведомил агентство об уходе, за исключением случаев, когда этому препятствуют военные обстоятельства; и
• был освобожден от военной службы на почетных условиях; и
• прослужили не более 5 лет нарастающим итогом и
• подается на восстановление в соответствующие сроки

Как и все военные депозиты, агентство должно обрабатывать военные депозиты в соответствии с USERRA. Военный депозит может быть рассчитан на основе военного заработка или, в качестве альтернативы, депозит может быть рассчитан на основе пенсионных отчислений, которые сотрудник должен был бы выплачивать из заработной платы гражданского лица за тот же период, если он меньше.

Наверх

Возвращение на работу | S.C. PEBA

Существует множество причин вернуться к работе после выхода на пенсию, и мы понимаем, что это личный выбор. Если вы вернетесь на работу к работодателю, который не участвует в пенсионных планах, которыми управляет PEBA, мы желаем вам всего наилучшего, и вам не нужно читать дальше. Если вы вернетесь на работу к работодателю, который участвует в пенсионных планах, администрируемыми нами, это называется возвращением к оплачиваемой занятости, и вам необходимо уяснить некоторые правила.

Требование о перерыве в работе для пенсионеров SCRS и PORS

Чтобы выйти на пенсию из SCRS и PORS, вы должны сначала получить полное, добросовестное увольнение или прекращение трудовых отношений. После 30 дней выхода на пенсию вы можете быть приняты на работу к работодателю, на который распространяется одна из пенсионных систем, управляемых PEBA. Если вы вернетесь на покрываемую работу раньше, чем через 30 последовательных календарных дней после выхода на пенсию, ваше ежемесячное пособие будет приостановлено, пока вы продолжаете работать у участвующего работодателя. Это 30-дневное требование касается только пенсионных пособий, а не медицинского страхования.

Информация о возвращении на застрахованную работу для пенсионеров GARS и JSRS доступна в справочниках участников.

Ограничение дохода в размере 10 000 долларов США

Это правило, которое может иметь большое влияние на ваш доход, не ограничивает сумму, которую вы можете заработать на оплачиваемой работе. Вместо этого он ограничивает размер вашего пенсионного пособия, если ваш заработок от оплачиваемой работы превышает предел в 10 000 долларов США. Существуют исключения из ограничения на заработок:

• Участники, вышедшие на пенсию до 2 января 2013 г., независимо от пенсионного возраста.
• участников SCRS, вышедших на пенсию 2 января 2013 г. или позднее, но на момент выхода на пенсию им было 62 года или больше.
• участников PORS, вышедших на пенсию 2 января 2013 г. или позднее, но на момент выхода на пенсию им было 57 лет или больше.
• Исключение для учителей, отвечающих критическим потребностям. Департамент образования Южной Каролины должен ежегодно удостоверять, что участник работает в области критических потребностей, академической или географической.
• Офицеры правоохранительных органов первого класса, вышедшие на пенсию в соответствии с PORS до 1 января 2018 года и работающие в качестве школьных консультантов по критическим потребностям. PEBA должно быть уведомлено об освобождении офицера, и это освобождение зависит от постоянного утверждения бюджета на каждый год.
• пенсионеров SCRS и PORS, которые возвращаются на работу для участия в мероприятиях по обеспечению готовности и реагированию общественного здравоохранения штата на вирус COVID-19. Работодатели должны подтвердить PEBA, что член имеет право на это освобождение, и это освобождение зависит от постоянного утверждения бюджета на каждый год.
• Пенсионеры SCRS и PORS, которые в течение не менее 12 месяцев подряд не работали ни у одного из застрахованных работодателей ни в каком качестве. Члены должны подтвердить PEBA, что они имеют право на это освобождение, и это освобождение зависит от постоянного утверждения бюджета на каждый год.
• Члены, получающие вознаграждение за службу в качестве выборного должностного лица, службу в качестве назначенного губернатором лица с подтверждением Сенатом Южной Каролины или службу по назначению или избранию Генеральной Ассамблеей.

Если вы не подпадаете под исключение из этого ограничения, вы будете получать пенсионное пособие до тех пор, пока не заработаете 10 000 долларов США, работая на покрываемой должности в течение календарного года. Как только вы достигнете этой суммы, ежемесячное пенсионное пособие прекращается до конца года. Лимит сбрасывается на следующий календарный год. Ограничение остается в силе до тех пор, пока вы покрываете занятость.

Ограничение дохода в размере 50 000 долларов США для некоторых вышедших на пенсию членов SCRS

Законопроект Сената 704 увеличивает ограничение заработка для некоторых вышедших на пенсию членов пенсионной системы Южной Каролины (SCRS), которые работают в государственных школах штата. Ограничение годового дохода увеличено до 50 000 долларов США для членов SCRS, которые вышли на пенсию 1 апреля 2019 года или ранее и вернулись к оплачиваемой работе в системе государственного образования K-12. Если на пенсионера распространяется ограничение на заработок, на все другие виды занятости по-прежнему распространяется обычное ограничение на заработок в размере 10 000 долларов. Пенсионер может претендовать на это повышенное ограничение заработка только в течение максимального периода 36 последовательных месяцев работы.

Возвращение на работу с получением пенсионного пособия по инвалидности

Если вы получаете пособие по инвалидности SCRS или PORS и вам меньше 65 лет (SCRS) или 55 лет (PORS), вы должны сообщать о доходах от любой оплачиваемой (государственной или частной) работы. в PEBA ежегодно, потому что существует ограничение на заработок для всех видов занятости, которое применяется на основе календарного года. Вы можете получить разницу между скорректированной средней окончательной компенсацией (AFC) при выходе на пенсию и пособием по нетрудоспособности, что не повлияет на размер вашего пособия. Более подробная информация доступна в справочниках участников для каждой системы.

Статус занятости

Если вы являетесь пенсионером, нанятым агентством, которое придерживается кадровой политики штата, вы будете освобождены от действия Закона о процедуре рассмотрения жалоб служащих штата. Это означает, что вы работаете по желанию. Если, будучи пенсионером, вы вернетесь на работу к работодателю, на который не распространяется государственная кадровая политика, на вас будет распространяться политика вашего работодателя в отношении статуса занятости и прав.

Проработав 48 месяцев подряд

Если вы вернетесь на работу и проработаете 48 месяцев подряд на застрахованного работодателя с годовой заработной платой в размере не менее 75% от AFC, используемой для расчета вашего ежемесячного пособия, вы можете отказаться от ежемесячного пособия и стать активным членом SCRS или PORS. Если вы снова станете активным участником, у вас есть возможность погасить некоторые или все пенсионные пособия, чтобы получить дополнительный кредит на обслуживание в течение этого периода времени.