Причины увольнения с военной службы: Статья 51. Основания увольнения с военной службы — с изменениями, проверено 07.09.2020 — Закон о воинской обязанности — Законы Российской Федерации

Причины увольнения с военной службы: Статья 51. Основания увольнения с военной службы — с изменениями, проверено 07.09.2020 — Закон о воинской обязанности — Законы Российской Федерации

Содержание

Увольнение военнослужащего | Порядок увольнения со службы

Увольнение военнослужащего | Порядок увольнения со службы, основания, выплаты.

Как, в каком порядке и по каким причинам происходит увольнение военнослужащего с военной службы, в чем суть вопроса, какие льготы от государства полагаются данной категории граждан. Это самые распространённые вопросы касающиеся действующих офицеров и военных пенсионеров. В данной статье мы рассмотрим информацию: основания увольнения с военной службы, сама процедура увольнения и какие права и гарантии, установленные законом, предусмотрены для бывших военнослужащих.

Общие законодательные положения об увольнении военнослужащих из рядов Вооруженных Сил РФ

Увольнение с военной службы происходит в соответствии с правилами, обозначенными в Уставе ВС и Федеральных законах:

  • Федеральный закон (Далее ФЗ) «О воинской обязанности и военной службе» 1998 года с изменениями от 15.02.2016. Основной закон о военной службе для российских граждан и иностранцев. Порядок увольнения военных, основания и применение взысканий за коррупцию описаны в разделе 7.
  • Указ Президента РФ № 1237 от 16.09.99 года «Вопросы прохождения ВС» с изменениями за 2016 год. Вопросы о порядке увольнения изложены в статье 34.
  • ФЗ «О статусе военнослужащих» от 27.05.98 с изменениями от 2016 года. Закон регулирует права и свободы военнослужащих и основные обязанности по несению службы. В ст. 23 прописаны правила увольнения и право на дальнейшее трудоустройство.
  • Приказ Министра обороны РФ от 30.09.2002 «Об организации прохождения ВС офицерами и прапорщиками (мичманами) в ВС РФ». Порядок увольнения военных и круг ответственных лиц определены в п. 22, 23, 25 одноименной инструкции, утвержденной этим приказом.

Причины увольнения из Вооруженных Сил РФ

Федеральные законы устанавливают три возможных способа увольнения военнослужащих со службы:

  • Увольнение с ВС в запас. Осуществляется автоматически, военнослужащий признан не годным военно-врачебной комиссией (ВВК) к несению службы и до достижения ими максимальной возрастной границы.
  • Выход в отставку.Если превышен максимальный возраст для несения военной службы или человек признан не годным по состоянию здоровья.
  • Увольнение с ВС в связи с осуждением по уголовной статье. В ЭТОМ случае происходит прекращение службы в армии, с занесением данной информации в военный билет.

Также есть безусловные основания для увольнения: Увольнение военнослужащего

Согласно статье 51 «Закона о военной службе», оставить Вооруженные Силы РФ можно, если:

  • По возрасту. В случае превышения максимального возраста при пребывании на военной должности. Для мужчин возраст от 50 до 65 лет, в зависимости от воинского звания, а для женщин — 45 лет. Иными федеральными законами могут устанавливаться и другие возрастные пределы. С военнослужащими в предельном возрасте возможно подписать новый контракт. Для высших чинов возраст может быть увеличен до 70 лет, для остальных — до 65 лет. При продлении сроков контракта человек имеет право уволиться в любое время.
  • При окончании сроков службы по призыву или контракту.
  • При признании военнослужащего не годным к прохождению военной службы медицинской комиссией. Или признании ограниченно годными.
  • В случае если у офицера прекращено гражданство РФ или он считается подданным другой страны.
  • При отчислении из среднего профессионального учреждения военной направленности или из военного ВУЗа следующего круга лиц: мужчин до 18 лет, женщин не офицерского звания, а также контрактных военных-мужчин и женщин-офицеров, которые не хотят заключать новый контракт.
  • Офицер избран в Государственную Думу или региональный парламент.
  • Военнослужащий лишился своего воинского звания и права допуска к военным тайнам.
  • При утрате доверия к военнослужащему со стороны человека, в чьих полномочиях уволить его. Утратить доверие можно по различным причинам: не принял усилия для улаживания конфликта, в котором представлял одну из сторон; не подал справки о своих доходах и расходах, имущественных обязательствах; осуществлял коммерческую деятельность или помогал в ней за отдельную плату; хранил свои деньги или общие деньги семьи в иностранных банках; был членом некоммерческих иностранных организаций и т.д.
  • В случае приостановления на определенный срок деятельности армии.
  • При решении суда, запрещающем человеку занимать воинские должности в определенный временной период.

Личный мотив

Увольнение с военной службы по личным мотивам граждан. В этом случае военнослужащий должен известить своего командира части, подать рапорт с вескими мотивами, подтверждающими необходимость решения покинуть службу. Командир части данный рапорт о досрочном увольнении может отклонить без объяснений.

Увольнение со службы военнослужащих по контракту

Граждане, проходящие службу в ВС России по контракту, могут быть уволены в следующих случаях:

  • Военнослужащим не выполняются условия, обозначенные в контракте.
  • Если вступило в силу лишение свободы гражданина за совершение им неумышленного преступления.
  • Не пройдено химико-токсикологическое обследование.
  • Если военнослужащий употребляет запрещенные вещества без разрешения врача.
  • Военнослужащий совершил административное или дисциплинарное правонарушение.
  • Для досрочного увольнения достаточно двух разных проступков.

Досрочное увольнение военнослужащих по контракту со службы

Рассмотрим случаи досрочного увольнения:

  • Гражданин начал нести службу в МВД, национальной гвардии, пожарной службе или в другой силовой структуре.
  • По причине нарушений условий контракта заключенного с военнослужащим, относительно него: отсутствие обещанных ему по контракту выплат и премий. Увольнение осуществляется после подачи военнослужащим своему начальству рапорта, в котором изложена проблема. Если сложившуюся ситуацию изложенную в рапорте исправить невозможно, то в таком случае контрактник инициирует увольнение.
  • В связи с возникшими семейными обстоятельствами, препятствующими его дальнейшей службе в армии. Если у военнослужащего есть несовершеннолетний ребенок и второй родитель отказывается за ним ухаживать. Также сюда можно отнести болезнь близкого родственника, нуждающегося в уходе, или смерть близкого человека.
  • Увольнение с военной службы по состоянию здоровья: наличие проблем со зрением, сердечно-сосудистой системой, заболевания - рак или СПИД, психические расстройства.
  • Избрание в Государственную Думу РФ, парламент или муниципальное образование.
  • Организационно-штатные мероприятия.
  • Лишение воинского звания.
  • Военнослужащему не дали допуск к формам секретности, не прошёл проверку.
  • Суд назначил условный уголовный срок.
  • Нарушил обязанности по несению воинской службы на основе статьи 10 и 27.1 Федерального закона «О статусе военнослужащих» и правил несения службы в органах госбезопасности и государственной охраны.
  • Произведен перевод на общегражданскую федеральную службу.
  • Стал гражданином другой страны.
  • По собственному желанию

Основания для подачи рапорта на увольнение из рядов ВС РФ по собственному желанию:

  • Заключение военно-медицинской комиссии (ВВК) о признании военнослужащего не годным или ограниченно годным к прохождению военной службы.
  • Назначение членом Совета Федерации или депутатом.
  • Смерть родителей, родных братьев и сестер во время исполнения ими обязанностей при несении военной службы.
  • Вступление в права высшего должностного лица субъектов РФ или избрание его военным судьей.
  • Уход за ребенком до исполнения 18 лет, если военнослужащий воспитывает его один, без матери (или отца).
  • Наличие других уважительных причин для увольнения, признанных таковыми специальной аттестационной комиссией после подачи рапорта для увольнения по собственному желанию.
  • Невозможность по медицинским показаниями проживать с членам семьи военнослужащего в местности несения военной службы, при невозможности перевода в другую местность, где нет противопоказаний по здоровью.
  • Назначение опекуном для малолетних братьев или сестер, при отсутствии иных родственников, на которых есть возможность возложить данные обязанности.
  • Необходимость содержать, осуществлять медицинский уход, помощь или надзор в отношении близких родственников по заключению медицинской социальной комиссии, если некому это сделать.
  • Изменение места несения воинской службы, когда оно связано с необходимостью переезда в другую местность (статья 80 ТК РФ).

Порядок увольнения с военной службы

Как правило военнослужащий покидает ряды ВС РФ когда истекает срок контракта. Соответствующая записью вносится в трудовую книжку военнослужащего с указанной датой и номером приказа. Также в ней обозначается, основание увольнения военнослужащего.

Порядок увольнения военнослужащего:

Весь процесс увольнения военнослужащих регулируется федеральными законами. За 6 месяцев до достижения предельного возраста военнослужащего или окончания срока контракта командир в/ч обязан:

  • Определить, можно ли заключить новый контракт. При этом учитывается физическое и моральное состояние военнослужащего, его обеспеченность площадью для проживания, выслуга лет и прочее.
  • Если принято решение об увольнении, личное дело направляется на подсчет выслуги лет.
  • Также военнослужащего могут направить на прохождение медицинского обследования или обследования военно-врачебной комиссии.
  • Военнослужащий должен отгулять очередной отпуск и  дополнительные отпуска при наличии таковых.
  • Проводится беседа об увольнении в закрытой форме и делается запись о ней в личном деле военнослужащего.

Незаконное увольнение военнослужащего

Если военнослужащий не согласен с причинами, по которым его уволили из ВС МО РФ, или порядок проведения самой процедуры был не соблюдён. В этом случае он вправе обжаловать данное решение своего командования в течение трех месяцев. Данными исковыми заявлениями занимаются военные суды. Согласно правилам, закрепленным в «Статусе военнослужащих», исковыми можно считать следующие ситуации:

  • Офицера без его согласия увольняют до окончания выслуги лет на пенсию.
  • Офицер с выслугой в календарном исчислении свыше десяти лет (включая учёбу в Военном УЗ) без предоставления жилья.

Военнослужащим, не имеющим собственного жилья, на время досудебного разбирательства, командование части обязано предоставить временное жилье, даже если не собирается в дальнейшем восстанавливать его на прежней должности. Часто военные суды принимают компромиссные решения: обязуют командование обеспечить жилплощадью уволенного военнослужащего без восстановления в ВС РФ.

Так же командование части не имеет права исключать из списков личного состава беременных женщин. Данное действие являются грубейшим нарушением норм закона, которые нужно оспорить в гарнизонном суде первой инстанции или военном суде по месту жительства. Истец имеет право требовать своего восстановления на прежней должности и компенсации морального вреда.

Судебное разбирательство длится 10 дней. На заседании обязательно должны присутствовать истец-заявитель (уволенный военнослужащий) и ответчик (представитель командования части). Если суд занимает сторону заявителя, то он имеет право инициировать возмещение всех издержек (услуги военного юриста), а командование части восстановить его на прежней должности.

Выплаты при увольнении

Военнослужащим при увольнении положено выплачивать единовременные пособия на основании Федерального закона:

На размер выплат влияет категория военнослужащего, место его службы, основание, по которому его уволили из армии. При начислениях учитывается звание и среднемесячный оклад. После увольнения с военной службы человек имеет право на получение пособия. Размер исчисляется в окладах. Если армии отдано свыше двадцати лет службы, то размер пособия составляет семь окладов. Таким образом, для каждого военнослужащего предусмотрен размер единовременного пособия:

  • При выслуге лет менее 20-ти — 2 оклада месячного содержания
  • При выслуге лет более 20-ти — 7 окладов месячного содержания

При начислении единовременных пособий действуют и ограничения. 

Кому не выплачивается пособие

Выплата единовременных пособий не предусмотрена в следующих случаях:

  • Офицер разжалован. Военнослужащий осужден и отбывает наказание.
  • Отчислен из общеобразовательных организаций.
  • Осуществлен переход в МВД или другую силовую структуру.
  • Военнослужащий имеет условную судимость.
  • Не прошедшим испытания, не получившим допуск к государственной тайне.
  • Не выполнившим условия военного контракта.

Дополнительные выплаты при увольнении военнослужащего

Увольнение с военной службы по здоровью дает право на дополнительную страховую помощь. Специализированная комиссия определяет, в каком размере будет осуществлена данная выплата. В случае если военнослужащий является сиротой или был представлен к государственным наградам, он может рассчитывать на увеличенную материальную помощь.

Льготы для участников боевых действий

Офицерам, уволенным в запас, за которыми закреплен статус участника боевых действий, правительством России предоставляются следующие льготы:

  • Государство на 50 % компенсирует расходы по оплате за жилье. По данной программе офицерам, проживающим в Москве, город компенсирует на 50 % расходы на оплату ЖКХ услуг. Военные из других городов о перечне льгот могут узнать в жилищном департаменте по месту проживания.
  • Предоставляет внеочередную медицинскую помощь.
  • Возможность оформить отпуск в удобное для офицера в запасе время.
  • Военнослужащий может за счет своего работодателя пройти курсы по переподготовке.
  • Офицер запаса имеет право на поступление вне конкурса в учебные заведения и на получение специальных стипендий.

Присвоение очередного воинского звания при увольнении

Увольнение военнослужащего до обеспечения жильём

Сдача ранее полученного жилья Министерству Обороны

Обеспечение жильем за три года до достижения предельного возраста пребывания на военной службе

Зачастую у военнослужащих и членов их семей возникают спорные вопросы по данной тематике, мы можем помочь в решении данного вопроса. 

Увольнение с военной службы , что надо знать военнослужащим, и что нельзя делать!

Защита Родины это наша святая обязанность, а вот защита прав военнослужащих - это их трудности.

Сегодня вкратце объясню чем отличаются основания увольнения с военной службы.

Еще раз хочу напомнить, что все основания увольнения с военной службы прописаны в статье 51 ФЗ «О воинской обязанности и военной службе».

Все они делятся на три основных блока:

1.военнослужащий подлежит увольнению:

а) по возрасту - по достижении предельного возраста пребывания на военной службе;

б) по истечении срока военной службы по призыву или срока контракта;

в) по состоянию здоровья - в связи с признанием его военно-врачебной комиссией не годным к военной службе;

г) по состоянию здоровья - в связи с признанием военно-врачебной комиссией ограниченно годным к военной службе военнослужащего, проходящего военную службу по контракту на воинской должности, для которой штатом предусмотрено воинское звание до старшины или главного корабельного старшины включительно, или проходящего военную службу по призыву;

д) в связи с лишением его воинского звания;

д.1) в связи с утратой доверия к военнослужащему со стороны должностного лица, имеющего право принимать решение о его увольнении, в случае:

непринятия военнослужащим мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов, стороной которого он является;

непредставления военнослужащим сведений о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей либо представления заведомо недостоверных или неполных сведений;

участия военнослужащего на платной основе в деятельности органа управления коммерческой организации, за исключением случаев, установленных федеральным законом;

осуществления военнослужащим предпринимательской деятельности;

вхождения военнослужащего в состав органов управления, попечительских или наблюдательных советов, иных органов иностранных некоммерческих неправительственных организаций и действующих на территории Российской Федерации их структурных подразделений, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации;

нарушения военнослужащим, его супругой (супругом) и несовершеннолетними детьми в случаях, предусмотренных Федеральным законом "О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами", запрета открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами. При этом понятие "иностранные финансовые инструменты" используется в значении, определенном указанным Федеральным законом;

д.2) в связи с утратой доверия к военнослужащему, являющемуся командиром (начальником), со стороны должностного лица, имеющего право принимать решение о его увольнении, также в случае непринятия военнослужащим, являющимся командиром (начальником), которому стало известно о возникновении у подчиненного ему военнослужащего личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов;

е) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении военнослужащему наказания в виде лишения свободы;

е.1) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении военнослужащему, проходящему военную службу по контракту, наказания в виде лишения свободы условно за преступление, совершенное умышленно;

ж) в связи с отчислением из военной профессиональной образовательной организации или военной образовательной организации высшего образования;

з) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о лишении военнослужащего права занимать воинские должности в течение определенного срока;

и) в связи с избранием военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, депутатом Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации, депутатом законодательного (представительного) органа государственной власти субъекта Российской Федерации, депутатом представительного органа муниципального образования или главой муниципального образования и осуществлением указанных полномочий на постоянной основе;

к) в связи с прекращением военной службы в период ее приостановления;

л) в связи с прекращением гражданства Российской Федерации военнослужащего, проходящего военную службу по контракту в органах, или военнослужащего, проходящего военную службу по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации, других войсках и воинских формированиях на воинской должности, для которой штатом предусмотрено воинское звание прапорщика, мичмана или офицера, либо проходящего военную службу по призыву;

м) в связи с приобретением военнослужащим, являющимся гражданином, проходящим военную службу по контракту в органах, гражданства (подданства) иностранного государства.

2. военнослужащий может быть уволен:

а) в связи с организационно-штатными мероприятиями;

б) в связи с переходом на службу в органы внутренних дел, войска национальной гвардии Российской Федерации, Государственную противопожарную службу, учреждения и органы уголовно-исполнительной системы или таможенные органы Российской Федерации и назначением на должности рядового (младшего) или начальствующего состава указанных органов и учреждений;

в) в связи с невыполнением им условий контракта;

г) в связи с отказом в допуске к государственной тайне или лишением указанного допуска;

д) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении военнослужащему наказания в виде лишения свободы условно за преступление, совершенное по неосторожности;

е) как не выдержавший испытание;

е.1) в связи с нарушением запретов, ограничений и обязанностей, связанных с прохождением военной службы, предусмотренных пунктом 7 статьи 10 и статьей 27.1 Федерального закона от 27 мая 1998 года N 76-ФЗ "О статусе военнослужащих", если иное не предусмотрено настоящим Федеральным законом;

е.2) в связи с несоответствием требованиям, неисполнением обязанностей, нарушением запретов, несоблюдением ограничений, установленных законодательством Российской Федерации и связанных с прохождением военной службы в органах федеральной службы безопасности, органах государственной охраны;

ж) в связи с переводом на федеральную государственную гражданскую службу;

з) в связи с прекращением гражданства Российской Федерации военнослужащего, проходящего военную службу по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации, других войсках и воинских формированиях на воинской должности, для которой штатом предусмотрено воинское звание до старшины или главного корабельного старшины включительно;

и) в связи с приобретением военнослужащим, являющимся гражданином, проходящим военную службу по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации, других войсках и воинских формированиях, гражданства (подданства) иностранного государства;

к) в связи с непрохождением в установленном порядке обязательных химико-токсикологических исследований наличия в организме человека наркотических средств, психотропных веществ и их метаболитов;

л) в связи с совершением административного правонарушения, связанного с потреблением наркотических средств или психотропных веществ без назначения врача либо новых потенциально опасных психоактивных веществ.

3. военнослужащий имеет право на увольнение:

а) в связи с существенным и (или) систематическим нарушением в отношении него условий контракта;

б) по состоянию здоровья - в связи с признанием военно-врачебной комиссией ограниченно годным к военной службе;

в) по семейным обстоятельствам:

в связи с невозможностью проживания члена семьи военнослужащего по медицинским показаниям в местности, в которой военнослужащий проходит военную службу, и при отсутствии возможности перевода военнослужащего к новому месту военной службы, благоприятному для проживания указанного члена семьи;

в связи с изменением места военной службы мужа-военнослужащего (жены-военнослужащей), связанным с необходимостью переезда семьи в другую местность;

в связи с необходимостью постоянного ухода за отцом, матерью, женой, мужем, родным братом, родной сестрой, дедушкой, бабушкой или усыновителем, нуждающимися по состоянию здоровья в соответствии с заключением федерального учреждения медико-социальной экспертизы по их месту жительства в постоянном постороннем уходе (помощи, надзоре), при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан;

в связи с необходимостью ухода за ребенком, не достигшим возраста 18 лет, которого военнослужащий воспитывает без матери (отца) ребенка;

в связи с необходимостью осуществления обязанностей опекуна или попечителя несовершеннолетнего родного брата или несовершеннолетней родной сестры при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан;

г) в связи с наделением его полномочиями высшего должностного лица субъекта Российской Федерации (руководителя высшего исполнительного органа государственной власти субъекта Российской Федерации) либо назначением его временно исполняющим обязанности высшего должностного лица субъекта Российской Федерации (руководителя высшего исполнительного органа государственной власти субъекта Российской Федерации) или избранием (назначением) его членом Совета Федерации Федерального Собрания Российской Федерации;

д) в связи с избранием его депутатом Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации, депутатом законодательного (представительного) органа государственной власти субъекта Российской Федерации, депутатом представительного органа муниципального образования либо главой муниципального образования и осуществлением указанных полномочий на постоянной основе.

Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, по заключению аттестационной комиссии может быть уволен с военной службы досрочно по собственному желанию при наличии у него уважительных причин. (п. 6, ст. 51).

ПРАКТИЧЕСКИЕ СОВЕТЫ (основываясь на судебную практику и Постановление Пленума ВС РФ № 8):

если военнослужащий подлежит увольнению, то он должен быть уволен не взирая на волю как военнослужащего, так и командования, например по состоянию здоровья в связи с признанием не годным к военной службе.

Если военнослужащий может быть уволен, то здесь необходимо разбираться кто должен принять такое решение и может ли он принять другое, ведь военнослужащий может быть и не уволен, закон не требует обязательности увольнения, как в случае с организационно штатными мероприятиями.

военнослужащий имеет право на увольнение, здесь важно понимать, что у командования нет обязанности, а значит военнослужащий может быть и не уволен, как в случает с п. 6 (по собственному желанию).

Интересен тот факт, что при негативных основаниях у военнослужащего нет шансов остаться в армии, а вот при наличии положительных оснований или трудной ситуации военнослужащий может быть и не уволен. Какой то билет в один конец, вроде и права есть, но никто их может не реализовывать.

И еще раз напомню военнослужащим, что когда вы хотите увольняться, то не надо верить в то, что увольнение производится только не несоблюдению условий контракта. А то многие обращаются и говорят, что уволился по собственному желанию а теперь его никуда не берут, я читаю выписку из приказа, а там НУК, да еще и рапорт есть самого воина с просьбой уволить и подписанными документами.

ВНИМАТЕЛЬНО относитесь ко всем документам, которые Вам дают для ознакомления и подписания, НЕЛЬЗЯ подписывать документы если на них не стоит дата или стоит не та дата, когда вы их фактически подписываете, тоже самое касается пустых листов, а то у нс любят их подсунуть. Потом в суде ничего доказать нельзя, если стоит подпись.

ВАЖНО: свое волеизъявление необходимо выражать в виде рапорта, который должен быть зарегистрирован.

ПОМНИТЕ: срок обжалования действий должностного лица - 3 месяца!

Будьте внимательны и если Вам командование что то говорит писать или подписывать, сначала ознакомьтесь с документом, проконсультируйтесь у юриста, а потом пишите. Я всегда говорю военнослужащим, что позвоните мне 89119584198 и я вам переведу слова командования на простой и доступный язык, объясню что это значит и к каким последствиям может привести.

Как уволиться с военной службы по собственному желанию? Часть 1: уважительные причины.

confidentialityВ соответствии с частью 6 Федерального закона РФ «О воинской обязанности и военной службе»:
Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, по заключению аттестационной комиссии может быть уволен с военной службы досрочно по собственному желанию при наличии у него уважительных причин.
Аналогичные положения содержит и «Положение о порядке прохождения военной службы» (Указ Президента РФ «Вопросы военной службы»).

Таким образом, для увольнения военнослужащего по собственному желанию необходимо:

  • рапорт военнослужащего с указанием (конкретных) уважительных причин;
  • заключение аттестационной комиссии.

Какие причины являются уважительными для увольнения по собственному желанию?

В соответствии с разъяснениями Пленума Верховного Суда РФ, «…под уважительными причинами понимаются обстоятельства, которые объективно не позволяют военнослужащему в полном объеме выполнять условия заключенного контракта…»

В связи с этим военнослужащий, который желает уволиться по собственному желанию, в первую очередь должен продумать, обосновать и доказать – как подробным описание в рапорте, так и приложением к этому рапорту соответствующих документов, подтверждающих, что его причина действительно является уважительной.

Не стоит рассчитывать на успех, если рапорт будет подан кратким, безликим, без подробного описания уважительных причин. В случае возникновения спорных ситуаций, гарнизонный военный суд особое внимание обращает на изложение уважительности причин в самом рапорте. Имеет значение и то, как вы обосновали свои уважительные причины, какие документы приложила в качестве доказательств.

Например, если в качестве причины вы выбрали неудовлетворительное состояние здоровья, то к рапорту должны быть приложены медицинские документы, и чем больше, тем лучше.

По моему мнению, «поиск» уважительных причин необходимо начинать с изучения положений закона об увольнении военнослужащего по семейным обстоятельствам. Казалось бы – причём тут увольнение по семейным обстоятельствам, если это совершенно другое основание для увольнения? Однако не спешите – перечень причин для увольнения по семейным обстоятельствам ограничен множеством дополнительных условий. Так вот: отсутствие этих дополнительных условий не является основанием для увольнения по семейным обстоятельствам, но может быть использовано при увольнении по собственному желанию.

 

Развернуть: Часть 3 статьи 51 Федерального закона РФ «О воинской обязанности и военной службе»

3. Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, имеет право на досрочное увольнение с военной службы:

…в) по семейным обстоятельствам:

в связи с невозможностью проживания члена семьи военнослужащего по медицинским показаниям в местности, в которой военнослужащий проходит военную службу, и при отсутствии возможности перевода военнослужащего к новому месту военной службы, благоприятному для проживания указанного члена семьи;

в связи с изменением места военной службы мужа-военнослужащего (жены-военнослужащей), связанным с необходимостью переезда семьи в другую местность;

в связи с необходимостью постоянного ухода за отцом, матерью, женой, мужем, родным братом, родной сестрой, дедушкой, бабушкой или усыновителем, нуждающимися по состоянию здоровья в соответствии с заключением федерального учреждения медико-социальной экспертизы по их месту жительства в постоянном постороннем уходе (помощи, надзоре), при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан;

в связи с необходимостью ухода за ребенком, не достигшим возраста 18 лет, которого военнослужащий воспитывает без матери (отца) ребенка; в связи с необходимостью осуществления обязанностей опекуна или попечителя несовершеннолетнего родного брата или несовершеннолетней родной сестры при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан;

[свернуть]

 

Вот эти дополнительные условия:

  • «по медицинским показаниям»:
  • «в соответствии с заключением федерального учреждения медико-социальной экспертизы»;
  • «военнослужащий воспитывает без матери (отца) ребенка»;
  • «при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан».

Отсутствие этих дополнительных условий не даёт военнослужащему возможности уволиться по семейным обстоятельствам, но может быть основанием для увольнения по собственному желанию.

Пример 1.

Имеется необходимость постоянного ухода за близким родственником, но это не подтверждается заключением медико-социальной экспертизы, или она вообще отсутствует. Оснований увольнения по семейным обстоятельствам нет, но подробное изложенные нужных выдержек из (даже отрицательного) заключения может стать основанием для увольнения по собственному желанию.

Пример 2.

Имеется необходимость постоянного ухода за близким родственником, но есть другие лица, обязанные по закону содержать указанных граждан. Если они имеются, то даже их проживание за тридевять земель не является основанием для увольнения по семейным обстоятельствам, но может стать основанием для увольнения по собственному желанию

Читать продолжение:
Как уволиться с военной службы по собственному желанию? Часть 2: Заключение аттестационной комиссии и практические советы.

 

vidy-konsultacij-kratkaya


Эту статью прочитали: 12 389 визитов сегодня: 5

Причины увольнения с военной службы

2. Какую уважительную причину я могу указать в рапорте на увольнение с военной службы.

2.1. Ст. 51 ФЗ о воинской обязанности.


Вам помог ответ?ДаНет

3. Может ли послужить причиной увольнения с военной службы инфекционный миокардит?

3.1. Если данное заболевание включено в перечень расписания болезней по которым устанавливается ограничение годности к военной службе то вполне может.


Вам помог ответ?ДаНет

4. Как можно уволится с военной службы по контракту, если из списка уважительных причин для увольнения ничего не подходит.

4.1. В таком случае придется служить дальше до окончания контракта.


Вам помог ответ?ДаНет

6. В 1995 ГОДУ Я УВОЛЕН С ВОЕННОЙ СЛУЖБЫ В возрасте 35 лет. Военная выслуга 13,5 лет. Звание майор медицинской службы. Причина увольнения - оргштатные мероприятия (сокращение). Сейчас мне 59 лет. Гражданский стаж работы 17 лет. Могу ли я рассчитывать на смешанную пенсию?

6.1. К сожалению нет, так как право на смешанную пенсию возникает если при увольнении по вашему основанию уже был гражданский стаж.


Вам помог ответ?ДаНет

7. Мужу при увольнении с военной службы по контракту, по причине получения инвалидности, была произведена выплата на покупку квартиры (не сертификат). Можем ли мы вернуть 13 процентов от покупки квартиры?

7.1. Здравствуйте, в силу п. 5 ст. 220 Налогового кодекса Российской Федерации имущественные налоговые вычеты, предусмотренные подпунктами 3 и 4 пункта 1 настоящей статьи, не предоставляются в части расходов налогоплательщика на новое строительство либо приобретение на территории Российской Федерации жилого дома, квартиры, комнаты или доли (долей) в них, покрываемых за счет средств работодателей или иных лиц, средств материнского (семейного) капитала, направляемых на обеспечение реализации дополнительных мер государственной поддержки семей, имеющих детей, за счет выплат, предоставленных из средств бюджетов бюджетной системы Российской Федерации, а также в случаях, если сделка купли-продажи жилого дома, квартиры, комнаты или доли (долей) в них совершается между физическими лицами, являющимися взаимозависимыми в соответствии со статьей 105.1 настоящего Кодекса.

Таким образом, федеральным законодательством предусмотрены случаи ограничения права на имущественный налоговый вычет по налогу на доходы физических лиц. К их числу отнесены случаи, когда улучшение жилищных условий налогоплательщика произведено за счет средств федерального бюджета.
В связи с изложенным, Вы не вправе претендовать на получение имущественного налогового вычета.


Вам помог ответ?ДаНет

8. Хочу уволиться с военной службы, испытательный срок ещё не закончился, осталось чуть меньше месяца. Хотел узнать в какие сроки меня уволят и будет ли это по статье. Причина увольнение - не желание служить, нет времени на личную жизнь и не вижу ни какого карьерного роста.

8.1. Вам надо подать рапорт командиру на увольнение. На рапорте должна быть обязательно дата его составления и дата увольнения.
Обязательно сделайте копию рапорта. Оригинал отдать в отдел кадров, а на копии они должны поставить отметку о принятии, дата. Подпись, печать, фио, должность.

Если отказываются принимать, то идите сразу в ближайшее отделение почты и отправляйте заказным письмом с описью вложения.
В частности, военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, по заключению аттестационной комиссии может быть уволен с военной службы досрочно по собственному желанию при наличии у него уважительных причин. Очень часто в таких ситуациях стараются уволиться по семейным обстоятельствам.

Условия об испытании должны быть указаны в Вашем контракте – почитайте, что указано о расторжении контакта до истечения испытательного срока.


Вам помог ответ?ДаНет

8.2. Здравствуйте, Вы вправе по команде подать рапорт об увольнении с военной службы по собственному желанию, в котором необходимо указать уважительные причины, препятствующие прохождению Вами военной службы по контракту, однако если командир воинской части сочтет, что приведенные Вами в рапорте причины являются неуважительными, то Вы не сможете уволиться с военной службы по указанному основанию даже в судебном порядке.
Что же касается увольнения Вас с военной службы по основаниям "не выдержавший испытание" и "в связи с НАУК", то последнее поставлено в зависимость от усмотрения уполномоченного командира.


Вам помог ответ?ДаНет

9. Является ли уважительной причиной увольнения с военной службы по религиозным мотивам?

9.1. Нет не является это уважительной причиной.


Вам помог ответ?ДаНет

9.2. Нет не является. Поступаю на службу вы знали о своих религиозных убеждениях. А если не знали, то из изменение ни как не может служить уважительной причиной увольнения.


Вам помог ответ?ДаНет


11. В Константиновском военкомате забрали военный билет без причины, я пришло туда поставить печать для увольнения с работы чтобы устроиться на другую, без билета на работу не берут, какие я имею права, как забрать,? Службу давно отслужил мне 33 года, повестки не было.

11.1. Здравствуйте Виктор! Учитывая военную обстановку в Вашем регионе и введении военного положения, в устной форме вряд ли Вам удастся что-то добиться. Могу предложить Вам лишь обратиться в письменном виде на имя военкома данного военкомата с требованием объяснить причину завладения Вашим военным билетом и требованием вернуть его Вам. Письмо отправить по почте обязательно с уведомлением и ждать ответа - Вам позвонят. Есть Вариант обратиться к адвокату с разовым выездом его в данный военкомат и решения вопроса по-существу-с адвокатом они будут обходительней.


Вам помог ответ?ДаНет

12. Какую можно указать причину для увольнения с военной службы по пункту 6. Статьи 51. Федерального закона номер 53?

12.1. Добрый день. Под уважительными причинами, о которых указано в п. 6 ст. 51 ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" следует понимать обстоятельства, которые объективно не позволят Вам выполнять в полном объеме указанные в контракте обязанности. Полагаю, Вам следует перечитать Ваш контракт и посмотреть обязанности, которые Вы по каким-либо причинам не сможете выполнять. Например, болезнь одного из членов семьи, или ссылка на Ваше вероисповедование, которое не позволяет Вам далее исполнять обязанности военной службы в данном случае, необходимо знать точно, какие обстоятельства можно указать как уважительные причины. Согласно п. 47 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 29 мая 2014 г. N 8 написанный Вами рапорт и заключение аттестационной комиссии не является безусловным основанием для увольнения, решение данного вопроса в компетенции соответствующего должностного лица. Таким образом, все будет зависеть от решения руководства, и даже кажущаяся уважительной причина может быть воспринята иначе.
Надеюсь, ответ оказался полезным для Вас.


Вам помог ответ?ДаНет

13. Могут ли меня без моего согласия понизить в должности в случае увольнения с военной службы по причине не соблюдения условий контракта.

13.1. Уточните текст вопроса. Не бывает одновременно понижения в должности и увольнения с работы (службы), может быть что-то одно.


Вам помог ответ?ДаНет

14. У меня ещё один вопрос. Контракт подписан на 3 года, муж отслужил 2 года. Какой возможен вариант досрочного увольнения с военной службы по собственному желанию, но личная инициатива должна быть подкреплена какими существенными причинами, которые нельзя расценивать как нарушение условий контракта. Какие возможны основания.

14.1. Доброго времени суток!
Нет, в рассматриваемой ситуации увольнение по собственному желанию невозможно, только по НУК
Всего доброго, желаю удачи!


Вам помог ответ?ДаНет

14.2. Невозможность содержать семью на зарплату военного. Условие признается существенным, если больше кормильцев в семье нет.
Наличие малолетних детей и отсутствие одного из родителей. Это основание используют, когда не подходят другие семейные обстоятельства.
Тяжелая беременность у военнослужащей.
Болезнь.
К уважительным причинам могут отнести смерть близкого, которая серьезно сказалась на здоровье контрактника. В любом случае, степень серьезности основания оценивается аттестационной комиссией.


Вам помог ответ?ДаНет

14.3. Федеральный закон" о воинской обязанности" предполагает досрочное увольнение военнослужащего по контракту по собственному желанию.


Вам помог ответ?ДаНет

16. Хочу уволиться с военной службы по собственному желанию. В качестве уважительной причины хочу указать, что собираюсь проходить службу в другой структуре.
Вопрос:
1) является ли данная причина достаточной для увольнения?
2)накопления в НИС сохранятся при восстановлении на военную службу?

16.1. Здравствуйте, это не уважительная причина. В таком случае вы будете уволены по несоблюдению условий контракта и в другую структуру вас вряд-ли возьмут.
Удачи вам и всего наилучшего.


Вам помог ответ?ДаНет

17. Дмитрий Иванович, здравствуйте! У меня возникли такие проблемы: я военнослужащий, собираюсь жениться у моей невесты оказалось двойное гражданство (РФ и Таджикистан). Вызвали в отдел кадров и начали говорить, что меня лишат допуска, следовательно и уволят с военной службы. На то мои пояснения, что она гражданка РФ и постоянная прописка на территории РФ ни как не реагируют. Является ли причиной лишения допуска и увольнения со службы моя женитьба?

17.1. Уволить вас в данном случае не имеют права, поскольку это противоречит закону, ну а лишить допуска вполне могут, так как это предусмотрено законом.


Вам помог ответ?ДаНет


18. Мой муж служил в органах МВД, 01.06.2001 года уволен по пункту"3" статьи 19 закона РФ "о милиции" и в соответствии с заключением ВВК был признан ограничено годным к военной службе, что исключило возможность получение компенсации к пенсии. При увольнении на комиссии ему дали 3 группу инвалидности, причина-военная травма.

18.1. Добрый день. Вы вправе обжаловать данное заключение В связи с тем что ваш супруг получил группу инвалидности. Хорошего приятного дня.


Вам помог ответ?ДаНет

18.2. Если Вы не согласны с заключением военно-врачебной комиссии, то нужно обращаться в районный суд с соответствующим иском и проходить независимую судебно-медицинскую экспертизу.
Собственно говоря и вопрос ваш непонятен, так как вы ни о чём не спросили, а просто рассказали историю вашего мужа.


Вам помог ответ?ДаНет

19. Обязан ли я разъяснять детали "семейных обстоятельств" аттестационной комиссии, если я подал рапорт на увольнение из ВС РФ "по собственному желанию в соответствии с п. 6 ст. 51 Федерального закона Российской Федерации «О воинской обязанности и военной службе» от 6 марта 1998 г. № 53-ФЗ." Причина: семейные обстоятельства.

19.1. Без раскрытия деталей аттестационная комиссия может вынести не объективное решение. На практике основание увольнение по собственному желанию военнослужащего не работает. Отсутствует перечень обстоятельств позволяющих уволиться по собственному желанию. На усмотрение аттестационной комиссии и командира воинской части.


Вам помог ответ?ДаНет


Увольнение с военной службы: причины и последствия

Увольнение с военной службы является финальной вехой карьеры. На этапе окончания службы офицеры, рядовые и сержанты могут столкнуться с различными обстоятельствами – как позитивного, так и негативного характера. Военный может быть уволен по недостаточным основаниям, без согласия, также к нему могут применить неподобающий порядок процедуры, в отдельных случаях встречаются лишения заслуженных льгот, и т.д. В то же время военнослужащим доступны различные привилегии, недоступные рядовым гражданам.

Увольнение с военной службы

Увольнение с военной службы

Варианты увольнения

Перед тем, как изучить последовательность действий при увольнении, нужно проанализировать, что предлагают военным нормативно-правовые акты:

  1. Уйти в запас на автоматической основе после выявления на ВВК возможности служить в ограниченном объеме, либо на основании наступления предельной возрастной отметки.
  2. Отставка. Данная категория актуальна для непригодных к службе военнослужащих.
  3. Уволиться в связи с проблемами с законом. При осуждении по статье УК гражданин, находящийся на военной службе, автоматически перестает участвовать в делах части, увольняется оттуда и получает соответствующую запись в военный билет.
При проблемах с законом увольнение производится автоматически

При проблемах с законом увольнение производится автоматически

Увольнение с контрактной службы

Важно понимать права и обязанности обеих сторон – как самого военного лица, так и той, что заключила с ним соглашение на службу в армии. В сравнении с гражданской, служба в рядах ВС предполагает, что увольнение по его инициативе с предоставлением сведений работодателю заранее (стандартная процедура на гражданских должностях) является редкой и достаточно сложной процедурой.

В ФЗ, описывающем воинские обязанности, не говорится о том, что по контракту можно подать заявление на расчет без уважительных причин. Нет об этом сведений и в ТК. Таким образом, финальную точку в вопросе увольнения контрактника ставит командование.

Порядок действий при этом таков:

  1. Сначала готовят рапорт на имя командира и передают ему лично в руки, либо отправляют на его имя через кадровиков. Причина, по которой военный должен покинуть службу, обычно является объективной и не соответствует дальнейшему нахождению в составе части (примером из практики является необходимость покинуть текущее место жительства, в связи с чем посещать место службы становится невозможным). Рапорт готовят за 30 дней до того дня, когда вступит в силу приказ об исключении военного из армейских рядов.
  2. На втором этапе собирают аттестационную комиссию и выносят решение о положительном/отрицательном ответе на заявление с обязательным уведомлением о результатах. В нее войдут как представители командования, так и юристы. Длительность изучения материалов дела зависит от комплектации воинского подразделения. Например, увольнение из воинской части рассматривают неделю. Максимально долгий срок для этого – 15 дней.
  3. На последнем шаге непосредственный начальник военного принимает и оглашает свое решение, после чего сотрудник работает до момента официальной даты рапорта и в указанный день получает на руки все документы.
Проявить инициативу с увольнением могут военные с тяжелыми формами заболеваний

Проявить инициативу с увольнением могут военные с тяжелыми формами заболеваний

Сроки увольнения по контракту

Если лицо заключило контракт, его необходимо заранее известить о том, что срок действия соглашения близится к концу.

Перед этим от командования требуется сделать следующее:

  1. Проанализировать, можно ли продлить данное соглашение. Если это возможно, то к сведению должны быть приняты все возможные факты – состояние психики, здоровья, наличие собственного жилья, и др.
  2. После того, как будет проведен анализ положения дел военного, его личное дело направляется в специальный орган, который будет определять его выслугу.
  3. Иногда возникает необходимость в проведении медицинской комиссии.
  4. Военнослужащему предоставляют в случае увольнения внеочередной отпуск или назначают дополнительные отпускные дни.

Отпуск военнослужащего по контракту характеризуется целым набором мероприятий, которые рассматриваются в специальной статье.

Причины отстранения от службы

Таблица 1. Наиболее частые причины увольнения из рядов вооруженных сил

СтандартныеОснования для увольнения контрактника
Наступление предельного возраста в соответствии со званиемРегулярные нарушения условий соглашения
Решение комиссии о непригодности к продолжению службыУхудшение состояния здоровья - выявление ВИЧ-инфекции, проблем с глазами, сердцем и сосудами.
Приостановление деятельности армии на конкретный периодВозникшие обстоятельства семейного характера – смерть близких, уход за пожилым членом семьи, смерть матери/лишение ее родительских прав при наличии несовершеннолетнего, и т.д.
Направление военного в учреждения ГУФСИНВыбрана мера наказания за совершение преступления по неосторожности
Офицер уходит в подданство к другой стране и не имеет отношения больше к российскому гражданствуУвольняемый замечен за употреблением запрещенных веществ и препаратов
Исключение из числа студентов образовательной ведомственной организацииДва и более административных нарушения и взысканий в области дисциплины
Служащий вошел в состав органов управления регионом (Дума, Парламент субъекта, и т.п.)Военнослужащий стал иметь отношение к органам МВД, деятельности национальной гвардии, пожарной части и другим представителям силового сектора, либо к гражданской сфере
Нарушение конфиденциальностиНевыплата причитающегося довольствия и премий

Возраст увольняемого

Согласно рангам, действующим в армии, предельные возможности для службы ограничиваются следующими возрастными категориями:

  1. Для маршалов, генеральских, адмиральских и вице-адмиральских чинов – 65-60 лет.
  2. Для полковников и капитанского состава 1 ранга – уходят на заслуженных отдых в 55 лет.
  3. Для прочих лиц – 50 лет.
  4. Женщинам положен более ранний выход на отдых – в 45 лет.

При этом военнослужащий может заключать новый договор вплоть до 70-65-летнего возраста и оставаться в части, находясь в положении пенсионера.

Что положено при расформировании из части

Законодательные нормы содержат сведения о преференциях, которые при увольнении получают военные различных рангов.

Военнослужащий, увольняясь, получает компенсацию

Военнослужащий, увольняясь, получает компенсацию

Первая категория относится к единовременной выплате. В сравнении с «гражданкой», военные получают большие материальные поощрения в случае увольнения.

На размер денежной компенсации влияет статус военнослужащего и причина, по которой он покинул воинские ряды. Также бухгалтерия начисляет платежи в контексте звания и среднемесячного оклада, положенного военному.

Когда человек перестает числиться в штатном расписании, он имеет право получить пособие в связи с увольнением в размере нескольких окладов.

Оклад состоит из части, выплачиваемой за звание, и второй части, которая соответствует занимаемой должности.

При стаже более 20 лет увольнение гарантирует получение 7 ежемесячных денежных довольствий. На 5 штук рассчитывают офицеры, отдавшие армии 10 лет. Если срок нахождения в звании составляет от 10 до 15 лет, то при увольнении им перечислят денежные средства в размере десяти окладов. 15 положено за 15-летний стаж и вплоть до 20-летнего значения.

Денежные компенсации зависят от срока службы

Денежные компенсации зависят от срока службы

Не выдадут пособие в следующих случаях:

  1. Военный подвергся разжалованию или мере пресечения с лишением свободы, либо осужден условно
  2. В связи с нежеланием следовать учебному процессу военнослужащий был отчислен из ведомственного учреждения.
  3. Военный перешел в подчинение силовой структуре.

Если военнослужащего отстранили от службы по состоянию здоровья, ему полагается дополнительная страховая выплата. Перед этим он предстает перед комиссией, которая изучает материалы дела и принимает решение о дальнейшей возможности вернуться в воинские ряды.

Если военнослужащий относится к категории детей-сирот, имел особые поощрения от государства в виде наград, ему положена увеличенная выплата при увольнении.

Отменить пособие или значительно сократить его размер может история с дисциплинарными взысканиями, которыми была отмечена воинская служба.

Видео — Что положено при увольнении военнослужащего

Какие привилегии положены лицам в запасе

Если военный был уволен по объективной и уважительной причине, перейдя в запасные, государство обеспечивает его следующими видами льгот:

  1. Повышенным уровнем пенсионного обеспечения.
  2. Помощью в решении жилищных вопросов, проблем трудоустройства, образования.
  3. Медицинскими льготами.
  4. Компенсацией в налоговой сфере – военные платят меньший, в сравнении с рядовыми гражданами, земельный налог и налоговый взнос за официально принадлежащее им имущество.
  5. Транспортными льготами – в частности, проезд в общественном транспорте обходится «запасникам» дешевле.
Запасные офицеры могут оформлять различные льготы от государства

Запасные офицеры могут оформлять различные льготы от государства

При участии в боях государство предоставляет данной категории служащих такие привилегии, как:

  1. Половинное участие в оплате жилья. Государственная программа, по которой осуществляется обеспечение льготами офицерского состава Москвы, включает пункт о 50%-й оплате услуг ЖКХ. Представители других регионов могут узнать о том, положены ли им послабления в этой области, в местном жилищном департаменте.
  2. Помощь медиков в режиме внеочередности.
  3. Оформление отпускного периода в любое время, которое выберет для себя офицер-запасник.
  4. Обучение за счет работодателя на гражданских курсах по переподготовке с получением дополнительных навыков и специальности.
  5. Внеконкурсное поступление в ВУЗы и училища, а также наличие специальных правительственных стипендий.
Боевым офицерам – особые условия

Боевым офицерам – особые условия

Военная ипотека и увольнение со службы

Для решения вопроса с проживанием военных были предусмотрены различные банковские ипотечные программы для приобретения удобного и комфортабельного жилья. При осуществлении выплат в них принимает непосредственное участие государство.

Стать участником программы военнослужащий сможет уже через 3 года стажа.

Военная ипотека имеет свои нюансы, когда речь идет о прекращении службы в формате увольнения. Ею часто пользуются в данных обстоятельствах, т.к. в процессе исполнения служебных обязанностей на индивидуальных счетах военных оказываются целевые денежные средства для покупки жилья. Однако пользоваться накопительным капиталом можно лишь при определенных обстоятельствах увольнения.

Военным положен накопительный ипотечный капитал

Военным положен накопительный ипотечный капитал

Если военный имеет полную выслугу или отслужил 10 лет по контракту и уволился на льготных основаниях, после выхода на отдых он может воспользоваться причитающейся ему суммой.

В отдельных случаях могут предоставить военную ипотеку и при меньшем стаже – к ним могут относиться сложные семейные обстоятельства, внезапные штатные перестановки, и т.д. В трагических случаях смерти или пропажи военного без вести капиталом воспользуются родственники.

Командование самостоятельно направляет информацию для перечисления денег со счета накоплений. Поступить они должны в течение месяца.

Тем, кто не имеет своего жилья и не участвует в договоре социального найма, положена дополнительная сумма для участия в банковской целевой программе.

Если военный не входит в льготные категории и уволился раньше положенного срока, при этом став в процессе службы обладателем отдельного жилья, государство требует компенсации использованного целевого капитала. Пересматриваются графики платежей по ипотеке, возвращаются все выделенные для покупки жилья субсидии.

При невозвращении средств может последовать судебное разбирательство с выселением, поэтому во избежание подобных трудностей с законом и банками специалисты рекомендуют брать ипотеку по достижении полной выслуги лет.

Военная ипотека может вызвать сложности

Военная ипотека может вызвать сложности

Если уволили незаконно

Когда военнослужащий не принимает причины увольнения как объективные, он имеет право обжаловать его в течение трех месяцев, направив в суд опровергающие сведения и документы.

На практике такие случаи чаще всего встречаются, если военного уволили до завершения сроков контракта и не уточнили желание служащего продолжать службу. Помимо этого, к распространенным причинам судебных разбирательств относится увольнение при наступлении пенсионного возраста с гарантированным обеспечением денежным довольствием находящегося в подобном статусе военнослужащего.

Вышеперечисленные факты относятся к незаконному применению норм права в области увольнения военных из рядов ВС. Также нельзя уволить в одностороннем порядке служащего, не выслужившего 10 лет и не получившего от государства жилья.

Обжалование увольнения возможно в суде

Обжалование увольнения возможно в суде

Заключение

Государство предоставляет после увольнения с военной службы различные пособия и гарантии. Для того, чтобы получить их в максимальном объеме, от служащих ВС требуется соблюдать устав и последовательно нарабатывать стаж. Привилегии связаны с различными сферами жизни военных и их семей – приобретение жилья, транспортные и медицинские льготы, возможность бесплатного получения образования, и т.д.

Служба в рядах в армии без нареканий гарантирует максимальные преференции при увольнении

Служба в рядах в армии без нареканий гарантирует максимальные преференции при увольнении

Статьи увольнения военнослужащих - 731 советов адвокатов и юристов

2. Если военнослужащий контрактник захочет расторгнуть контракт со своей стороны вступив в партию Единая Россия то его уволят в связи с утратой доверия со службы или это хорошая статья для увольнения?

2.1. Михаил!

Основания для увольнения с военной службы прописаны в ст.51. Основания увольнения с военной службы Федерального закона от 28.03.1998 N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе"
Подробнее >>>
Вступление в партию "Единая Россия" к таким основаниям не отнесена, так как партийную деятельность Вы можете осуществлять в свободное от службы время.

Если Вас устроил ответ, оставьте, пожалуйста отзыв. Спасибо!


Вам помог ответ?ДаНет

3. Я военнослужащий! Нахожусь в командировке в Таджикистане, был написал рапорт на увольнение по окончанию контракта и отправлен в свою воинскую часть, если придет приказ на увольнение имею ли право уехать раньше с командировки? И какие статьи при этом? Что нужно делать что бы улететь в Росси.

3.1. Разъясняю, что окончанием военной службы считается дата исключения военнослужащего из списков личного состава воинской части.
Военнослужащий должен быть исключен из списков личного состава воинской части в день истечения срока его военной службы, за исключением случаев, когда:
военнослужащий находится на стационарном лечении;
военнослужащий женского пола находится в отпуске по беременности и родам или в отпуске по уходу за ребенком;
военнослужащий, проходящий военную службу по призыву, по его желанию остается в воинской части до дня отправки транспортного средства, осуществляющего индивидуальную или организованную перевозку военнослужащих, увольняемых в запас;
военнослужащий участвует в походах кораблей;
военнослужащий находится в плену, в положении заложника или интернированного;
военнослужащий безвестно отсутствует - до признания его в установленном законом порядке безвестно отсутствующим или объявления его умершим;
в отношении военнослужащего, являющегося подозреваемым или обвиняемым в совершении преступления, избраны меры пресечения в виде заключения под стражу с содержанием на гауптвахте или наблюдения командования воинской части;
а также в иных случаях, установленных Положением о порядке прохождения военной службы.
Таким образом, до исключения Вас из списков личного состава части Вы являетесь военнослужащим, а поэтому обязаны исполнять свои обязанности.
Вероятнее всего, что Вас исключат из названных списков только после возвращения из командировки.


Вам помог ответ?ДаНет

4. Я являюсь военнослужащим выслуга в календарном исчислении 23 года в льготном 32 стою в едином реестре на получение субсидии на жилье могут ли меня уволить в запас по ст 51 подпункт "в" пункт 2 без предоставления жилья и какие выплаты при увольнении по этой статье положены, положен ли отпуск 30 суток после 20 календарей или нет. Спасибо.

4.1. Здравствуйте, Вас могут уволить по несоблюдению контракта со стороны военнослужащего без предоставления жилого помещения или субсидии, при этом Вы останетесь в Реестре, и будет ожидать жилье находясь в запасе, но при этом Вы можете быть уволены только по заключению аттестационной комиссии. В соответствии со ст.14 Положения о порядке прохождения военной службы Перед представлением военнослужащего к увольнению с военной службы: проводится беседа командиром части, содержание проведенной беседы отражается в листе беседы,. Лист беседы подписывается военнослужащим, в случае Вашего несогласия с основанием увольнения, Вы можете это отразить в листе беседы. (вдруг будете в суде оспаривать)
Не могут уволить военнослужащих без их согласия с военной службы без предоставления жилья только в нескольких случаях: если военнослужащий увольняется по предельному возрасту, по состоянию здоровья или ОШМ, и при условии что жильем он обеспечивается по месту увольнения с военной службы.
Согласно п.10 ст.11 Закона О статусе военнослужащих: Военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых составляет 20 лет и более, в один год из трех лет до достижения ими предельного возраста пребывания на военной службе либо в год увольнения с военной службы по состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями кроме основного отпуска по их желанию предоставляется отпуск по личным обстоятельствам продолжительностью 30 суток. Таким образом, для предоставления отпуска по личным обстоятельствам также необходимо уволиться по льготным основаниям.
С уважением адвокат Муковнина Наталья Федоровна т.8-902-312-51-38


Вам помог ответ?ДаНет

6. Я военнослужащий МО, увольняют по болезни ст.42 В Гр |||. Положено ли мне военная пенсия по утере здоровья на службе? И сколько обязаны выплатить компенсации при увольнении?

6.1. Если по болезни, то компенсацию должны выплатить.
Смотрите видео по вашей проблеме на канале:
Подробнее >>>

Вам помог ответ?ДаНет

6.2. Добрый день. В данном случае имеет значение выслуга лет и установление инвалидности. Также, возможно Вы имеете право на жилищное обеспечение.


Вам помог ответ?ДаНет

7. Я военнослужащий МО, увольняют по болезни ст.42 Гр |||. Положено ли мне военная пенсия по утере здоровья на службе? И сколько обязаны выплатить компенсации при увольнении?

7.1. Выплатят оклады 2 или 7 в зависимости от выслуги.
Пенсия положена если есть 20 лет в любом исчислении.
Возможна выплата страховки, но не факт.
Также если ВК укажет что заболевание получено при исполнении обязанностей, тогда установят ежемесячную выплату в зависимости от группы инвалидности.

Прошу отметить мой ответ положительным откликом, если будут вопросы - смело обращайтесь.


Вам помог ответ?ДаНет

8. Мы с мужем военнослужащие. Нас собираются перевести, поэтому придется переезжать в другой регион. Могу ли я уволиться по собственному желанию в связи с переездом мужа-военнослужащего по ст.51 ФЗ "О воинской обязанности и военной службе"? У нас двое несовершеннолетних детей. Вопрос второй: моя выслуга в льготном исчислении 20 лет имею ли я право на пенсию при увольнении? Мне 36 лет.

8.1. Здравствуйте Екатерина.
Не понятно для чего Вы увольняетесь?. Что Вас не устраивает. Вы не даете об этом информацию. Вам трудно отвечать.
Вопрос о пенсии Вам нужно решать только в пенсионной фонде. Ведь то, что Вы написали, а здесь на Ваши слова ответили, не принимается отделом в пенсионном фонде. Она сами смотрят что и как.


Вам помог ответ?ДаНет

9. Может ли военнослужащему предоставляться основной отпуск, пропорционально прослуженному времени, при увольнении по статье как не выдержавший испытание?

9.1. Здравствуйте, да может в соответствии с п. 3 ст. 29 Положения о порядке прохождения военной службы.


Вам помог ответ?ДаНет


11. Я военнослужащий, недавно была проверка на употребление мной наркотических в-в. У меня в моче была обнаружена марихуана.
Протокол составлен по ч.1 ст. 6.9, в протоколе я указал, что такого-то числа, я спросил у гражданского лица сигарету, закурив её, я почувствовал тошноту, полагаю, что мне могли дать наркотическое в-во.
Меня уверили, что увольнение неизбежно.
Жду аттестационную комиссию.
Какова вероятность, что меня не уволят?

11.1. 100 % вероятность, если Вас привлекли к административной ответственности и вы не обжаловали постановление.


Вам помог ответ?ДаНет

12. Можно ли оформить пенсию военнослужащему со смешанным стажем проработавшим федеральном бюджете полиции 10 лет, и 10 месяцев календарных лет., льготный стаж полиции больше 20., военная выслуга календарных 7 лет и 1 месяц, льготная военная выслуга 12 лет. Могу ли я оформить пенсию, и Смогу ли рассчитывать на ГЖС? ст. Увольнения ВВК категория "в". Если основываться на постановления правительства номер 153

12.1. Пенсию можете оформить, т.к выслуга суммируется право на жилье есть, но по 153 не надо можно просто деньгами взять.


Вам помог ответ?ДаНет

13. Написал рапорт на увольнение по статье 51 п 2 п,п. Е ФЗ о военнослужащих, через сколько после окончания испытательного срока меня должны уволить.

13.1. Здравствуйте, разъясняю, что право на увольнение Вас с военной службы по данному основанию принадлежит командованию части, когда последнее придет к выводу, что Вы не отвечает, предъявляемым к военнослужащему по контракту требованиям.


Вам помог ответ?ДаНет

14. Скажите пожалуйста военнослужащие получили строгий за нарушение статей 152,153, 160, 161 устава внутренней службы и совершения грубого дисциплинарного проступка предусмотренного приложением N°7 к дисциплинарному уставу. По итогу хотят еще и уволить, закономерно ли это? Строгий выговор же считается нанесением наказания? И возможно ли два наказания второе в виде увольнения.

14.1. Законно. За грубый дисциплинарный проступок как раз и увольняют.


Вам помог ответ?ДаНет

14.2. Здравствуйте, командование воинской части, посчитав, что военнослужащий перестал отвечать предъявляемым к нему законом требованиям (о чем может свидетельствовать наличие у него неснятых дисциплинарных взысканий и т.п) вправе поставить вопрос об увольнении его с военной службы в связи с РУК в порядке аттестации.
Увольнение военнослужащего с военной службы осуществляется как в порядке реализации дисциплинарного взыскания, так и в порядке аттестации.


Вам помог ответ?ДаНет

16. Человек по достижении возраста 20 лет не подал документы на замену паспорта. Однако он является военнослужащим (студентом военного вуза), и в этот период - больше чем месяц его начальство не отпускало в увольнение. Как это доказать, что нет его вины в произошедшем, чтобы не получить штраф по ст. 19.15 КоАП рф?

16.1. Получить справку с места службы, где будет написано, что с такого то по такое то число находился на военной службе. Можете просто предоставить военный билет. Военнослужащий имеет право обменять свой паспорт после увольнения со службы. Так как е основным удостоверением личности для военнослужащего является его военный билет. Скажем если бы он служим в 102 военной базе РФ в Армении, как бы он поменял паспорт. В Данном случае ответственности он не должен понести. Просто военный билет и справку с воинской части что находился на службе и увольнение не предоставлялось, ссылайтесь на то, что удостоверением личности военнослужащего является военный билет, так что в его военном статусе никаких законов касаемо недействительного удостоверения личности он фактически не нарушал.


Вам помог ответ?ДаНет

17. Я военнослужащая, срок службы 8 лет, вывели в распоряжение, должности пока не предлагали. В отдел кадров получила направление на ВК по статье 12.2 (ВК связи с увольнением), с какой целью это ВК, какие могут быть затронуты мои интересы.

17.1. Здравствуйте, в соответствии с п.п. "а" п. 28 Порядка, утв. приказом МО РФ от 30.10.2015 номер 660 командир воинской части в рамках процедуры увольнения военнослужащего с военной службы при наличии его желания обязан направить последнего на медицинское освидетельствование ВВК.
Таким образом, поскольку прохождение медицинского освидетельствования ВВК перед увольнением с военной службы является Вашим правом, а не безусловной обязанностью, то Вы можете, если захотите, от данного мероприятия отказаться.


Вам помог ответ?ДаНет


18. Я военнослужащий по контракту, почему меня не увольняют по статье 51 п 2 "б".
Увольнение командир части разрешил и подписал, документы на увольнение ушли в штаб и с февраля 2019 года ни какого ответа.
Копия рапорта на увольнение на руках, куда мне обратится чтоб дело хотя бы сдвинулось и причину моей задержки.
На другой работе все условия уже прошел, полиграф и медкомиссия пройдены успешно. Звонят и спрашивают почему меня не увольняют.

18.1. Здравствуйте, увольнение военнослужащего по указанному Вами основанию является правом уполномоченных воинских должностных лиц, а не безусловной обязанностью.
Обратитесь по данному вопросу к командованию воинской части или в военную прокуратуру для проведения проверки на предмет законности действий должностных лиц.


Вам помог ответ?ДаНет

19. Ответ на вот какую ситуацию... военнослужащий по контракту офицер прослуживший более 20 лет написал рапорт на увольнение по окончанию контракта как положено за полгода... если вдруг происходит в этот период внештатная ситуация, ну например завели уголовное дело... суд... обвинение и штраф то командование может уволить по другой статье военнослужащего? Спасибо.

19.1. Здравствуйте, если до окончания контракта военнослужащий совершил действия, свидетельствующие о том, что он перестал отвечать требованиям, предъявляемым к военнослужащему, проходящему военную службу по контракту (подвергнут административному наказанию, вынесен обвинительный приговор и т.п), то командование воинской части вправе инициировать процедуру его увольнения с военной службы в связи с НАУК.
В силу пп.«в» п.2 ст.51 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе», пп.«в» п.4, п.11 ст.34 Положения о порядке прохождения военной службы, военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, может быть досрочно уволен с военной службы в связи с НАУК, при котором у него нет права выбора основания увольнения с военной службы.


Вам помог ответ?ДаНет


Какую причину написать в увольнении по собственному желанию

Статья 51. Основания увольнения с военной службы

[Закон "О воинской обязанности и военной службе"] [Статья 51]

Можно уволиться по следующим основаниям:

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН

О ВОИНСКОЙ ОБЯЗАННОСТИ И ВОЕННОЙ СЛУЖБЕ

...

Статья 51. Основания увольнения с военной службы

1. Военнослужащий подлежит увольнению с военной службы:

г) по состоянию здоровья — в связи с признанием военно-врачебной комиссией ограниченно годным к военной службе военнослужащего, проходящего военную службу по контракту на воинской должности, для которой штатом предусмотрено воинское звание до старшины или главного корабельного старшины включительно, или проходящего военную службу по призыву;

То есть при признании Вас ограниченно годным, Вы обязательно будете уволены.

Есть еще следующие основания, которые наиболее часто используются в Вашем случае.:

2. Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, может быть досрочно уволен с военной службы:

в) в связи с невыполнением им условий контракта

3. Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, имеет право на досрочное увольнение с военной службы:

а) в связи с существенным и (или) систематическим нарушением в отношении него условий контракта;

в) по семейным обстоятельствам: в связи с невозможностью проживания члена семьи военнослужащего по медицинским показаниям в местности, в которой военнослужащий проходит военную службу, и при отсутствии возможности перевода военнослужащего к новому месту военной службы, благоприятному для проживания указанного члена семьи; в связи с изменением места военной службы мужа-военнослужащего (жены-военнослужащей), связанным с необходимостью переезда семьи в другую местность; в связи с необходимостью постоянного ухода за отцом, матерью, женой, мужем, родным братом, родной сестрой, дедушкой, бабушкой или усыновителем, нуждающимися по состоянию здоровья в соответствии с заключением федерального учреждения медико-социальной экспертизы по их месту жительства в постоянном постороннем уходе (помощи, надзоре), при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан; (в ред. Федеральных законов от 01.12.2004 N 149-ФЗ, от 06.07.2006 N 104-ФЗ)в связи с необходимостью ухода за ребенком, не достигшим возраста 18 лет, которого военнослужащий воспитывает без матери (отца) ребенка; (в ред. Федерального закона от 30.12.2012 N 288-ФЗ)в связи с необходимостью осуществления обязанностей опекуна или попечителя несовершеннолетнего родного брата или несовершеннолетней родной сестры при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан;

6. Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, по заключению аттестационной комиссии может быть уволен с военной службы досрочно по собственному желанию при наличии у него уважительных причин.

Как правило в Ваших случаях прибегают к таким действиям. Не выходят на службу один раз в 10 дней и через некоторое время такого военнослужащего увольняют по несоблюдению.

По собственному желанию увольняют очень редко, но бывает. Тут дело в том, что Закон не говорит что же такое именно «уважительные причины», что предоставляет командиром определенную свободу действия.

19 Преимущества и недостатки обязательной военной службы

Обязательная военная служба или призыв - это практика, при которой все отвечающие требованиям лица в стране должны проходить службу, когда есть вакансии, которые нельзя заполнить никакими другими способами. В США, где применялась эта практика, было пять конфликтов: Война за независимость, Гражданская война, Первая мировая война, Вторая мировая война и Холодная война, включая Корею и Вьетнам. В течение 33 лет после 1940 года, даже в мирное время, мужчин призывали для заполнения вакансий в вооруженных силах, которые не могли быть выполнены добровольным набором.

Статья I, раздел 8 Конституции США и определенные кодексы предусматривают обязательный призыв мужчин в возрасте от 17 до 45 лет и некоторых женщин в зависимости от текущей ситуации.

Другие страны продолжают проходить обязательную военную службу. Эта практика существует с 1957 года в Южной Корее, требует от мужчин в возрасте от 18 до 28 лет прохождения службы в период от 21 до 24 месяцев до зачисления в резерв и прохождения ежегодной военной подготовки в течение шести лет.

Существует ряд явных преимуществ и недостатков обязательной военной службы, которые следует учитывать для страны любого размера.

Перечень преимуществ прохождения обязательной военной службы

1. Призыв может помочь сплотить людей страны.
Реальность получения гражданства такова, что это не результат индивидуальных усилий. Это командный вид спорта. Определение патриотизма - это единство, которое частные лица выдвигают для создания лучшей общественной жизни в стране.Когда для того, чтобы быть гражданином, требуются особые требования для защиты прав, которыми пользуются все, это позволяет каждому больше ценить то, что у него есть дома. Отцы-основатели Соединенных Штатов определили добродетель как личность, которая была готова отказаться от своих личных интересов ради общего блага.

2. Большинство стран уже требуют, чтобы люди выполняли действия в общественных интересах.
Несмотря на то, что идея призыва на военную службу может пугать или вызывать вопросы личной этики и морали, требующие ответов, существует множество действий, которые каждый делает в общественных интересах.Многие из этих действий требуют жертв со стороны вовлеченного человека, чтобы обеспечить общее благо всех. Некоторые примеры из этой категории включают обязанности присяжных, уплату налогов и использование государственных школ в вашем районе.

Обязательная военная служба - это просто еще одна из этих жертв. Отложив свои потребности на определенный период, обычно 2–4 года, можно получить жизненный опыт и профессиональные знания, которые помогут вам добиться личных успехов на протяжении всей жизни.

3. Создает ощущение общественной идентичности.
Когда всех помещают в категорию призывников, возникает чувство общей идентичности, которое правительство способно создать по всей стране. У граждан есть чувство национальной цели, которое помогает определить каждого. Одно из преимуществ демократии состоит в том, что существует больше разнообразия, разногласий и свобод, которые недоступны в режимах, следующих за другими правительственными структурами. Обязательная военная служба создает точки соприкосновения для всех, так что даже в самых ожесточенных спорах всегда есть определенный уровень общности, который в конечном итоге может привести к моменту компромисса.

4. Национальная служба позволяет стране эффективно удовлетворять свои общие потребности.
Есть несколько обязанностей национального уровня, которые правительство должно выполнять через свои вооруженные силы. Вы найдете тех, кто находится на действительной службе, помогая во время стихийного бедствия, добровольно участвуя в содержании общественных парков и даже предлагая помощь в местной больнице. Когда единственный доступный вариант - использовать людей, которые хотят быть там, вместо того, чтобы их заставляли служить, тогда мало что можно сделать.

5. Повышает обороноспособность страны.
Когда вооруженные силы правительства хорошо оснащены человеческим капиталом, иностранному государству становится сложнее вторгнуться. Даже если война объявлена ​​и ведется на родине, наличие призыва позволяет выделить больше ресурсов на борьбу. Люди приходят из разных слоев общества, предлагая военным многочисленные навыки, которые могут быть недоступны в добровольческих силах.Такое разнообразие делает защитную позу сильнее, что облегчает защиту своего образа жизни.

6. Воинская повинность добавляет правительству еще один уровень ответственности.
Когда вводится обязательная военная служба, тогда большее количество домашних хозяйств напрямую участвует в повседневных делах своего правительства. Семья и друзья призывника внимательно следят за текущими событиями, чтобы знать, насколько безопасным будет их близкий в той или иной ситуации. Существует значительное желание больше узнать об угрозах, которым пытается противостоять их правительство, обеспечивая голос, который предлагает больше поддержки.В то же время такой уровень взаимодействия позволяет избранным должностным лицам подотчетно выполнять свои решения, что означает, что в конечном итоге больше людей сможет вернуться домой.

7. Военная служба может дать людям полезные профессиональные навыки.
Служба в вооруженных силах - это больше, чем просто знание того, как брать в руки оружие и как им пользоваться. Военная жизнь может научить людей особым техническим навыкам, которые они могут использовать на протяжении всей жизни. Многие ветераны начали карьеру после прохождения службы благодаря тому, чему они научились во время обучения.Ответственность, лидерство и командная работа - это лишь некоторые из качеств, которые присущи каждому человеку, когда он учится защищать себя и свою страну.

Некоторые из высших должностей в гражданской жизни, которые ценят военную подготовку, включают должности в правоохранительных органах, логистическом анализе, управленческом консультировании, обучении, медсестре и информационных технологиях.

8. Вы станете членом одной из старейших семей в мире.
Когда ты каким-либо образом становишься ветераном армии, ты автоматически становишься членом одного из старейших клубов в мире.Эта особая группа людей делится друг с другом историями, позволяя создать семью практически в любом месте. Ваш статус - это то, что никто не может отнять у вас. Это членство может даже иметь определенные преимущества, такие как предложение о работе, и финансовые стимулы, такие как закон о GI, которые могут значительно облегчить вашу жизнь.

9. Во время обязательной военной службы вы не проходите бесплатную службу.
В армии США новоиспеченный младший лейтенант зарабатывает около 36 000 долларов в год плюс полные льготы.Также разрешены ежемесячные выплаты в размере до 3000 долларов, в зависимости от того, где вы находитесь. Зачисленный персонал зарабатывает около 20 000 долларов в год плюс полные льготы при первом запуске, плюс дополнительные 1500 долларов ежемесячно в виде надбавок. Пенсионное пособие может достигать 75% от среднего размера вашей базовой заработной платы за последние три года, а некоторые люди зарабатывают даже больше.

Даже при наличии смешанной пенсионной системы призыв на военную службу в США обеспечит ряд финансовых преимуществ, которые, возможно, стоит рассмотреть.То же самое можно сказать и о других программах военной службы по всему миру.

10. При прохождении военной службы необходимо учитывать семейные пособия.
Большинство стран предоставляют немедленное право на получение полных медицинских льгот или страховку для обслуживающего лица и ближайших членов его семей. Это преимущество сохраняется в течение всего времени нахождения в эксплуатации. Если вы решили остаться до выхода на пенсию после призыва в армию, вы можете взять пособие с собой при увольнении из армии.В особых обстоятельствах также могут быть дополнительные временные льготы.

11. Вы увидите мир.
У вооруженных сил США есть несколько курортов по всему миру, где можно взять отпуск, не тратя на отдых годовую зарплату. Некоторые из самых популярных мест - «Оттенки зеленого» в Диснейленде и курорт Хейл-Коа на Гавайях. Вы получите до 30 дней оплачиваемого отпуска в год, если бы прохождение обязательной военной службы соответствовало сегодняшним стандартам.После базовой подготовки ваше свободное время остается в вашем распоряжении.

Иногда вы можете прыгнуть на военный прыжок, чтобы летать бесплатно, если есть свободные места. Некоторые из них имеют минимальную плату, всего 5 долларов или сборы аэропорта, что позволяет вам поехать в Южную Корею, Японию или Германию с проживанием на базе, которое обычно дешевле, чем в среднем отеле.

12. Вам доступны возможности лидера.
Даже если вы не думаете, что служба в армии - лучший путь в вашей жизни, время, которое вы проводите на службе, может помочь вам поставить свое резюме на вершину списка, когда вы вернетесь к своей любимой карьере.У вас будут подтвержденные навыки и опыт, которые позволят вам сразу же взять на себя руководящие роли. Некоторые люди могут даже получить диплом после призыва из-за талантов, которые они демонстрируют своему начальству. Если есть выбор между наймом человека прямо из колледжа или человека с 2-3-летним практическим опытом, большинство менеджеров по найму выбирают последний вариант.

Список недостатков обязательной военной службы

1. Некоторые люди все равно откажутся от службы в армии.
В каждой стране есть люди, которые не будут выполнять приказ о призыве, независимо от того, что правительство пытается сделать с этим человеком. Одним из таких людей был Дэвид Харрис, который написал для New York Times в статье 2017 года, что он предпочел тюрьму боевым действиям во Вьетнаме. «Я прошел путь от« Мальчик года 1963 года »во Фресно, класс Стэнфорда 1967 года, до заключенного 4697–159, блок C, строгого режима, федеральное исправительное учреждение Ла Туна, недалеко от Эль-Пасо, - сказал он.

До 500 000 человек нарушили закон о прохождении военной службы.Около 25000 человек были осуждены в США за свой выбор, из которых 9000 были осуждены и около 3250 отбыли тюремное заключение из-за этого. Харрис был приговорен к 3 годам лишения свободы.

2. Правительство заставляет людей рисковать своей жизнью.
Поскольку вы служите в армии, существует риск того, что ваша жизнь может оказаться в опасности из-за призыва. Вот почему некоторые люди отказываются служить, даже если это означает, что они нарушают закон. Хотя общее количество погибших в боях американцев.За всю историю США менее 1,5 миллиона человек, три конфликта несут ответственность за почти все жертвы: Гражданская война (750000 смертей), Вторая мировая война (405399 смертей) и Первая мировая война (116 516 смертей). Во Вьетнаме и Корее погибло более 50 000 человек. Если вы были вынуждены служить в этих конфликтах, то была вероятность, что вы не вернетесь домой.

Для стран, которые все еще требуют обязательной военной службы, этот недостаток представляет собой значительный риск, который люди считают.

3. Это нарушает идею личной свободы.
Идея свободы уходит корнями в концепцию принятия собственных решений о жизни вместо того, чтобы кто-то диктовал, что вы можете делать. Обязательная военная служба означает, что личная свобода человека приостанавливается, с тем чтобы свободы других людей могли быть защищены посредством их службы. Хотя Соединенные Штаты уменьшили этот недостаток, предложив отказ от военной службы по соображениям совести в Законе о выборной военной службе, это традиция, восходящая к американской войне за независимость.

Около 12 000 призывников использовали эту опцию в 1940-х годах в США. Многие страны не предлагают этот выбор, а те, кто действительно требует определенной оплаты, чтобы избежать ответственности за военную службу.

4. Призыв на военную службу увеличивает бюрократию правительства.
Когда есть обязательная национальная служба любого типа, тогда должна быть бюрократия, которая поддерживает административную часть вооруженных сил. Услуги государственного сектора почти всегда менее эффективны, чем услуги частного сектора, потому что нет такой же необходимости получать прибыль.Это означает, что потребуется больше работы, дополнительных денег, а услуга будет менее выгодна для тех, кто решит участвовать. Вот почему выбор добровольца для службы в армии имеет тенденцию быть более эффективным с точки зрения повышения квалификации и рентабельности инвестиций.

5. Это может помешать образовательному пути человека.
Система выборочного обслуживания в США претерпела несколько изменений с 1970-х годов. Призыв был изменен в 1971 году, так что отсрочка от занятий была возможна, если вы учились на дневном отделении и делали «удовлетворительные успехи» в любой области обучения.Вы можете продолжать ходить в школу, и вас могут отложить от призыва до тех пор, пока вы не станете слишком взрослыми для призыва. Теперь студент колледжа может отложить вводный курс только до конца текущего семестра, в то время как старшеклассники могут получить отсрочку до конца полного учебного года.

Даже если вы добились значительного прогресса в карьере или образовании, обязательная военная служба вынуждает вас измениться. Ваши обстоятельства могут быть не к лучшему, а это означает, что вы никогда не сможете выйти из затишья, которое случается, когда ваша жизнь приостанавливается.

6. Призыв может поставить под угрозу статус готовности вооруженных сил.
Обязательная военная служба забирает людей, которые обычно не хотят быть воинами, и заставляет их все равно идти служить. В 1939 году в армии США было всего 174000 солдат, прежде чем она была вовлечена во Вторую мировую войну. В разгар войны служило 8 миллионов мужчин и женщин, а еще 3,4 миллиона служили во флоте. Большинство новых военнослужащих никогда не выезжали за пределы своего штата.

Новобранцев заставляли меньше думать о себе как о личности в рамках своей базовой подготовки. Взводы вместе спали, ели и учились. Их часы физической подготовки проводились в группе. Небольшие ошибки могут стать причиной серьезных физических наказаний для всей группы. Многие помнят это время как преобразующий опыт, но не все получили диплом с необходимыми навыками. Если у вас слишком много неадекватно обученных людей, выходящих на поле боя, это может поставить под угрозу состояние готовности этой группы.

7. Некоторые люди не годны к военной службе.
Есть физические, умственные и духовные причины, по которым некоторые люди не годны для военной службы. Южная Корея признает этот недостаток призыва на военную службу, используя 7-балльную систему оценок, чтобы определять, какую работу могут выполнять мужчины, когда они станут совершеннолетними. Любой человек первых трех разрядов автоматически зачисляется на действительную службу.

Оценка 4 указывает на то, что физический или психологический статус человека недостаточно здоров для активного обучения, поэтому этот человек будет направлен на второго гражданина дополнительной службы.Уровень 5 предназначен для тех, кто не может поступить на действительную или дополнительную службу, но может поступить на службу для второго гражданина. Вы должны быть 6-го класса, чтобы получить освобождение, поскольку вы неспособны работать из-за болезни, физической некомпетентности или проблем с психическим здоровьем. Для 7 степени требуется наблюдение в течение 2 лет для обновления диагноза.

Вердикт о преимуществах и недостатках обязательной военной службы

Призыв имеет смысл, когда суверенитет нации рискует быть утраченным.Опасностей Второй мировой войны было достаточно, чтобы вдохновить многих пойти служить. К тому времени, когда Соединенные Штаты дошли до Вьетнамского конфликта, многие были сосредоточены больше на недостатках, чем на положительных моментах, которые могут возникнуть при обязательной военной службе.

Люди, которые служат, приобретают множество новых навыков, которые они могут использовать в течение всей своей жизни. Это также может быть период в жизни человека, когда он должен отложить все, чтобы служить другим, - а это услуга, которая не всегда возвращается.

Преимущества и недостатки обязательной военной службы необходимо периодически анализировать, особенно когда правительство полагается на силы добровольцев для защиты. Если быть готовым ко всему, становится легче защитить свой образ жизни.

Биография автора
Кейт Миллер имеет более чем 25-летний опыт работы в качестве генерального директора и серийного предпринимателя. В качестве предпринимателя он основал несколько многомиллионных компаний. Работа Кейта как писателя упоминалась в журналах CIO Magazine, Workable, BizTech и The Charlotte Observer.Если у вас есть какие-либо вопросы по поводу содержания этого сообщения в блоге, отправьте сообщение нашей команде редактирования содержания здесь.

---

.

Бланков военной службы - VA.org

04 июля Формы воинской повинности

Многие люди считают, что увольнение в армию бывает одной из двух форм: почетной или позорной. Если рядовой получил менее чем почетное увольнение, у него часто создается впечатление, что он получил позорное увольнение. Однако, чтобы внести ясность, вы будете абсолютно уверены в том, что если вы получили позорное увольнение… оно предназначено для того, чтобы навсегда разрушить вашу жизнь, и часто сопровождается обширным посещением военной тюрьмы.

Есть две формы увольнения из армии

1. Административный - Эта форма увольнения предоставляется органом, занимающимся освобождением от должности, часто командиром высокого ранга.

2. Наказание - Эта форма освобождения от должности назначается военным трибуналом.

Выписки из административных дел

Для получивших административное освобождение их четыре:

1. Почетное увольнение
Почти все зачисленные получают почетное увольнение по окончании службы.Это означает, что вы соответствовали стандартам поведения и производительности при зачислении и что ваша служба была достойной и вы получили медаль за отвагу или доблесть. В вашем послужном списке могут быть дисциплинарные взыскания, но если вы получили медаль за доблесть на поле битвы, это все равно может освободить вас от должности с почетом.

2. Общее увольнение (на почетных условиях)
Это часто называется общим увольнением и дается тем, чья служба была верной и честной, несмотря на некоторые проблемы, - по решению командующего.Вы могли получить эту выписку, если бы вас выписали на основании:

  • Несоблюдение военного стандарта по весу
  • Несоблюдение военных стандартов в пригодности
  • Несоблюдение военных стандартов в одежде
  • Несоблюдение военных стандартов по внешнему виду
  • Отсутствие прогресса в обучении
  • Вы получили мелкие дисциплинарные проступки

3. Увольнение с отличием
Из всех административных увольнений это худшее.Это оправдано, если ваша выписка была вызвана плохим поведением. Это может включать:

  • Образец продолжающегося неправомерного поведения
  • акт серьезного проступка
  • превышение полномочий
  • братство

Каждому, кто был осужден военно-полевым судом без штрафных санкций, дается эта характеристика освобождения.

4. Изоляция начального уровня
Эта форма разгрузки не имеет характеристики. Это не почетно и не повсеместно.Он может быть предоставлен командиром членам, которые были в армии менее 180 дней. Другими словами, это для тех, кто пробовал, но не смог во время базовой тренировки и сразу после нее.

Карательные разряды

Освобождение от ответственности может быть назначено только военным трибуналом. Суды упрощенного судопроизводства не вправе назначать штрафные санкции. Тем не менее, ваш начальник может принять решение о возбуждении дела об административном освобождении отдельно, если вы осуждены за преступление военным трибуналом.

Существует три вида штрафных санкций:

1. Освобождение от ответственности за плохое поведение
Освобождение от ответственности может быть наложено специальным судом или общим судом. Дается в рамках наказания только военнослужащим. Офицеры не могут получить эту разгрузку. Часто выдается при осуждении:

  • отсутствует без разрешения
  • дежурный пьяный
  • за рулем в нетрезвом виде
  • прелюбодеяние
  • Мелкое хулиганство
  • плохих чеков

2.Увольнение
Если вы офицер, вас могут уволить с военной службы. Это освобождение может быть назначено специальным или общим судом и часто применяется наряду с максимальным наказанием, указанным в Руководстве для военных судов. Это офицерская версия увольнения за плохое поведение.

3. Бесчестные увольнения
Этот тип увольнения - худший из возможных для любого военного. Он может быть вынесен только общим военным трибуналом за тяжкие преступления, которые часто сопровождаются тюремным заключением в военной тюрьме.

.

Военный разряд - Infogalactic: ядро ​​планетарных знаний

Солдат армии США имеет почетное свидетельство о демобилизации в 2014 году.

Разрядка выдается, когда военнослужащий освобождается от несения службы. У вооруженных сил каждой страны есть разные типы разряда. Как правило, они основаны на том, завершил ли человек свое обучение, а затем полностью и удовлетворительно завершил свой срок службы или нет. Другие типы выписки зависят от таких факторов, как качество обслуживания человека; пришлось ли преждевременно прекратить их службу по гуманитарным или медицинским причинам; было ли обнаружено, что у человека есть проблемы с наркотической или алкогольной зависимостью и соблюдается ли он курс лечения и консультации; или имел ли человек недостатки или наказания за нарушения или был ли осужден за какие-либо преступления.Эти факторы влияют на то, будут ли им предложены или разрешены повторные записи и будут ли они иметь право на особые льготы после выписки.

Соединенное Королевство

Есть несколько причин, по которым кого-то могут уволить из армии, включая истечение срока призыва, инвалидность, зависимость и лишения. [1]

Военнослужащие британских вооруженных сил должны завершить свои служебные обязанности до того, как их можно будет рассмотреть для увольнения. Обслуживающий персонал, который попытается уйти до истечения срока службы без прохождения соответствующих каналов, может быть привлечен к уголовной ответственности. [2]

По окончании службы в регулярных силах у личного состава обычно есть обязательный резерв. Продолжительность этой ответственности зависит от службы, ранга и типа комиссии или должности, в которую они поступили, а также от того, подпадают ли они под действие Закона о резервных силах 1980 [3] или 1996 года.

Британская армия

Армейские офицеры и другие ранги должны быть опрошены как минимум следующими лицами:

Виды слива
  • Обычный увольняемый: персонал, который A) увольняется по завершении работы; B) получили уведомление об увольнении, или C) получили уведомление об увольнении при резервировании.
  • Досрочное увольнение со службы: персонал, который был уволен либо A) в принудительном порядке из обученного или нетренированного персонала, либо B) по его / ее собственной просьбе из обученного персонала или нетренированного персонала, проработавшего менее 4 лет.
  • Выписка по болезни / пенсия: прекращается оказание услуг по состоянию здоровья. Персонал посетил бы медицинский совет, который рекомендовал прекратить предоставление услуг человеку по медицинским причинам. [4]

Военно-морская служба

Лица в Королевском флоте и Королевской морской пехоте, которые не подлежат обязательному выходу на пенсию, но которые хотят покинуть службу по любой причине до достижения конца своей комиссии / карьеры / участия, могут подать заявление о досрочном увольнении при соблюдении условий, изложенных в главе 54 из BR 3 - Управление персоналом ВМФ выполнены.В рамках военно-морской службы термин «выход в отставку» применяется к офицерам, завершившим срок службы, предусмотренный их соответствующими комиссиями. Для офицеров подготовленного состава рекомендации по прекращению действия комиссии обычно должны рассматриваться Адмиралтейским советом.

  • Досрочное увольнение: Офицеры могут подать заявление на увольнение (добровольно отказаться от обучения) до момента их получения по пункту Досрочного прекращения профессиональной подготовки (PTCT), который обычно происходит до того дня, когда они выйдут из Королевского военно-морского колледжа Британии, и также зависит от их специальности .Рейтинги и другие звания имеют «законное право на увольнение» после шести месяцев службы или после достижения 18-летнего возраста. [5]
  • Инвалидность: Персонал может быть "выведен из строя", если он будет признан "постоянно непригодным для полной военно-морской службы" Медицинским советом службы военно-морского флота (NSMBOS). [6]
  • Отставка: это обычный гражданский термин, используемый для обозначения прекращения службы, но на военно-морской службе термин «отставка» имеет «особое значение».Несмотря на обычное употребление этого термина, офицеры по закону не имеют права выходить в отставку. Тем не менее, им может быть разрешено сделать это при смягчающих обстоятельствах, по усмотрению их командующего и с разрешения Адмиралтейского совета. Отставка уместна, когда офицер желает разорвать всякую связь со Службой. Обстоятельства, которые требуют отставки, а не других типов увольнения, заключаются в том, что человек придерживается действий или убеждений / взглядов, которые в корне противоречат концепции военной службы.Принятие Адмиралтейством отставки в первую очередь связано с соблюдением интересов Службы. Офицеры, уходящие в отставку, не обязаны служить в резерве, но это может повлиять на определенные льготы, такие как пенсионное вознаграждение и пособие на переселение.

Прочие виды сбросов включают:

  • Обязательное отстранение от обучения (CWFT): Когда работа офицера - будь то профессиональная, личная или лидерская - ниже требуемого стандарта, даже после того, как были применены все соответствующие предупреждения, может быть применен этот тип увольнения.Молодые офицеры (YO) (обучающиеся офицеры) Королевского военно-морского колледжа Британии или Учебного центра коммандос, а также кандидаты в офицеры, продвинутые с нижней палубы, которые не смогли пройти начальную подготовку, также могут быть подвергнуты CWFT. Пилоты, проходящие профессиональную подготовку, будут отстранены от выполнения полетов. [7]
  • Административное увольнение: Должностные лица, работа или поведение которых не соответствует требуемым стандартам, могут быть исключены из Активного списка.
    • Нетрудоспособность по причинам, не зависящим от офицера
    • Непригодность по причинам, зависящим от офицерского состава: обслуживающий персонал (как офицеры, так и рядовые) могут быть уволены по причине «непригодности по темпераменту» (ТУ).Справочник RN BR3 определяет TU как «стойкую и очевидную неспособность человека адаптироваться к основным, но уникальным требованиям срока службы». [8]
    • Правонарушение
  • Увольнение: Офицеры обвиняются в правонарушениях в соответствии с законодательством о воинской дисциплине. В исключительных случаях офицеры могут быть «уволены с позором».
  • Разрядка из сострадания: Есть несколько типов разряда из сострадания. Такое увольнение предоставляется Рейтинговым агентствам, которые добиваются увольнения из-за смягчающих личных обстоятельств.

США

В США увольнение или увольнение не следует путать с выходом на пенсию; Карьера Военнослужащие США, вышедшие на пенсию, не увольняются и не увольняются. Неактивный резерв выполнил свои обязательства, уволен, пенсионный резерв и может быть отозван на действительную службу.

Увольнение полностью освобождает ветерана от невыполненных обязательств по военной службе, тогда как увольнение (которое может быть добровольным или недобровольным) может оставить дополнительные невыполненные обязательства по военной службе (MSO), которые они могут выполнять в индивидуальном резерве готовности (IRR).

Ниже приведены некоторые из наиболее частых причин выписки:

  • Истечение срока службы (ETS)
  • Достижение максимального возраста
  • Высокий год пребывания в должности (при достижении максимально допустимого времени нахождения в должности и не выбран для повышения по службе)
  • Инвалидность, зависимость или тяжелое положение
  • Беременность / отцовство
  • Расстройство личности
  • Состояние не инвалидность
  • Физические или психические состояния, мешающие прохождению военной службы, приводящие к включению в списки лиц, выходящих на пенсию по временной или постоянной инвалидности
  • Удобство правительства / секретариата (добровольное увольнение из-за сокращения финансирования, например)
  • Непригодность
  • Проступок - мелкие дисциплинарные нарушения
  • Правонарушение - злоупотребление наркотиками с участием и без административного надзора
  • Правонарушение - совершение тяжкого преступления
  • Начальный уровень эффективности и поведения
  • Отставка (доступно только для офицеров)
  • Уменьшение силы (RIF)
  • Без характеристики (т.e., не считается ни хорошим, ни плохим поведением), если уволен в течение первых 180 дней службы и в досье военнослужащего не было обнаружено нарушений
  • «Штрафные увольнения» - выписка за плохое поведение, выданная только специальным военным судом или общим военным судом. Бесчестное увольнение, выданное только военным трибуналом

В случае административного увольнения по любой из вышеперечисленных причин военнослужащий обычно получает почетное или общее (на почетных условиях) увольнение.Если имеет место проступок, обслуживающий сотрудник может получить характеристику услуги, отличной от почетной (OTH).

Чтобы получить почетное увольнение, военнослужащий должен получить оценку от хорошего до отличного за свою службу. Военнослужащие, которые соответствуют или превосходят требуемые стандарты выполнения служебных обязанностей и личного поведения и завершившие свой служебный срок, обычно получают почетные увольнения. Бесчестное увольнение (DD) назначается за правонарушение, которое военные считают наиболее предосудительным.Этот вид освобождения может быть произведен только в случае осуждения военным трибуналом общей юрисдикции за серьезные правонарушения (например, дезертирство, сексуальное насилие, убийство и т. Д.), Которые предусматривают освобождение от наказания в качестве части наказания.

Типы

Административный
Разделение начального уровня (ELS): без характеристики

Увольнение начального уровня или увольнение без характеристики назначается лицам, которые увольняются до завершения 180 дней военной службы или когда увольнение было начато до истечения 180 дней службы.Этот тип разряда не пытается охарактеризовать обслуживание как хорошее или плохое.

Плакат времен Первой мировой войны с изображением солдата в отставке.
Почетный

Чтобы получить почетное увольнение, военнослужащий должен получить оценку от хорошего до отличного за свою службу. Военнослужащие, которые соответствуют или превосходят требуемые стандарты выполнения служебных обязанностей и личного поведения и завершившие свой служебный срок, обычно получают почетные увольнения. Однако не обязательно отбывать срок службы, чтобы получить почетное увольнение, при условии, что причина недобровольного увольнения не связана с проступком.Например, военнослужащие, физически или психологически неспособные выполнять возложенные на них обязанности, обычно характеризуются как почетная служба, независимо от того, получили ли они состояние или инвалидность при исполнении служебных обязанностей, при условии, что они иным образом соответствовали стандартам или превышали их. Точно так же военнослужащие, отобранные для принудительного увольнения из-за сокращения сил (RIF), обычно получают почетное увольнение, если их поведение во время активной службы соответствует стандартам или превышает их.

Морские пехотинцы США должны иметь квалификацию и уровень поведения 3,0 / 4,0 или выше, чтобы получить почетное увольнение. [9]

Общие

Общие увольнения выплачиваются военнослужащим, чья работа является удовлетворительной, но отмечена значительным отклонением в исполнении служебных обязанностей и поведения, ожидаемом от военнослужащих. Причины такой характеристики службы различны, от выписки по медицинским показаниям до проступка, и используются командиром подразделения как средство для исправления неприемлемого поведения до начала действий по выписке (кроме случаев, когда причиной является злоупотребление наркотиками, и в этом случае выписка является обязательной).Командир должен сообщить о причинах увольнения в письменной форме военнослужащему и должен объяснить причины, по которым рекомендуется характеризовать службу как общую (на почетных условиях). Военнослужащий обычно должен подписать заявление, подтверждающее получение и понимание уведомления о незавершенном меморандуме об увольнении. Человеку также сообщают о праве искать совета и делать подтверждающие заявления.

Кроме того, военнослужащие должны подписывать документы, подтверждающие, что «существенный ущерб в гражданской жизни» может быть встречен при общем увольнении. [10] Общее увольнение может помешать участию ветерана в законопроекте о GI, обслуживании ветеранских комиссий и других программах, для которых требуется почетное увольнение, но которые имеют право на инвалидность VA и большинство других льгот. [11] В соответствии с Законом о правах человека 1970 года в штате Иллинойс запрещена дискриминация ветеранов при получении жилья или работы на основании неблагоприятного увольнения с военной службы; [12] эта защита не распространяется на ветеранов, уволенных с позором, как показано ниже.

Другие чем почетные (OTH)

OTH - это форма административного освобождения. Этот тип увольнения представляет собой отход от поведения и действий, ожидаемых от всех военнослужащих. Он также может быть вынесен в результате определенных гражданских слушаний.

Получателям увольнений из OTH запрещено повторно поступать на службу в любой компонент Вооруженных сил (включая «федеральные» резервы), и, как правило, им запрещено присоединяться к Национальной гвардии армии или Национальной гвардии ВВС США.

Как правило, для того, чтобы получать льготы и услуги VA, увольнение или служба Ветерана должны быть на «иных, чем бесчестные» условиях (например, почетные, при почетных условиях, общие), как указано в политике VA. Тем не менее, лица, получившие увольнение, отличное от почетного или за плохое поведение, могут иметь право на получение льгот VA в зависимости от «определения характера обслуживания (CSD)», сделанного VA.

Если ветеран имеет травму или болезнь, связанную со службой, проработал не менее 2 лет на действительной военной службе или получил хотя бы одно почетное увольнение, он сможет зарегистрироваться в системе здравоохранения VA.VA представит форму 7131 (Обмен информацией между региональными офисами VA и медицинскими учреждениями) и определит характер службы, чтобы решить, была ли их служба «почетной (для целей VA),« почетной (для медицинских целей) »или« позорной ». ".

Ветераны с выпиской из OTH, которые имеют право на участие в VA Healthcare, имеют право подавать заявления о выплате компенсации по инвалидности, участии в образовательных, волонтерских и профессиональных программах реабилитации. Получатели, отличные от почетных, имеют право на получение льгот Montgomery GI Bill, если они выполнили хотя бы одно почетное увольнение и могут иметь право на получение льгот по счету GI после 9/11, если VA определяет их услуги как «почетные (для целей VA)».

В настоящее время 1,2 миллиона ветеранов США имеют увольнение с отличием. В то время как многие ветеранские организации помогают всем типам ветеранов в получении льгот, есть только одна некоммерческая организация, которая полностью специализируется на оказании помощи ветеранам, не уволенным с почетом, - это служба ветеранов OTH, базирующаяся в Джексонвилле, Флорида. Согласно их веб-сайту, они начали свою организацию из-за «широко распространенной дезинформации о выписках из OTH и отсутствия поддержки со стороны VA и других ветеранских организаций для ветеранов, выписанных из OTH». [13]

Выписка о помиловании
Прошение о помиловании установлено Указом Президента № 4313

Президентским указом 4313, [14] Президент Форд ввел процедуру для тех военнослужащих, которые сопротивлялись войне во Вьетнаме, чтобы получить президентское помилование, а их карательные обязанности были изменены на разряд помилования. Это также обеспечило путь для тех, кто покинул страну, чтобы вернуться. Если военнослужащие соответствуют определенным требованиям альтернативной службы, они также получат Свидетельство о прохождении службы из системы выборочной службы.

Карательная

Оба следующих типа увольнений являются примерами поведения, наносящего ущерб порядку и дисциплине.

Разрядка за плохое поведение (BCD)

Увольнение за плохое поведение (BCD) может быть вынесено только военным трибуналом (специальным или общим) в качестве наказания зачисленному военнослужащему. Выпуска за плохое поведение часто предшествует срок заключения в военной тюрьме. Сама выписка не производится до завершения как заключения, так и апелляционного рассмотрения.

Практически все льготы для ветеранов аннулируются в результате увольнения за плохое поведение; Получатели BCD не имеют права на получение компенсации по инвалидности VA в соответствии с 38 CFR 3.12.

бесчестие

Бесчестное увольнение (DD) может быть вынесено рядовому члену только военным трибуналом. Бесчестные увольнения назначаются за то, что военные считают наиболее предосудительным поведением. Этот вид увольнения может быть вынесен только в случае осуждения военным трибуналом общей юрисдикции за серьезные правонарушения (например,g., дезертирство, сексуальное насилие, убийство и т. д.), которые предусматривают увольнение за бесчестность как часть наказания.

При такой характеристике службы все льготы ветеранам теряются, независимо от какой-либо прошлой почетной службы, и такой вид увольнения считается постыдным в армии. Во многих штатах бесчестное увольнение считается эквивалентом осуждения за тяжкое преступление с сопутствующей потерей гражданских прав. [15] Кроме того, федеральный закон США запрещает владение огнестрельным оружием тем, кто был уволен с позором. [16] в соответствии с Законом о контроле за огнестрельным оружием 1968 года.

Статистика

По данным Министерства обороны, из 207000 военнослужащих, уволенных в 2014 году, 18000 (9%) были оформлены выходящие документы, отличные от почетных, в том числе 4143 - увольнения без почетных обязанностей, 637 - увольнения за плохое поведение и 157 - бесчестные разряды. После 2000 года 352 000 человек получили аналогичные документы - от общего увольнения до плохого поведения и бесчестного увольнения. [17]

Аналогичное производство для офицеров

Офицеры не могут быть понижены в звании военным трибуналом, они не могут быть уволены за плохое поведение или позорны.Если офицер признан виновным военным трибуналом, то приговор этого офицера может включать «увольнение», увольнение с должности, имеющее те же последствия, что и бесчестное увольнение. Если военный трибунал признает офицера виновным, но выносит приговор, не включающий увольнение, секретарь служебного отделения офицера может исключить этого офицера из списка (официального списка) офицеров этого отделения. Такое разделение носит скорее административный, чем карательный характер. [18]

Апелляционные процедуры

После увольнения военнослужащий (или его или ее ближайшие родственники, если военнослужащий скончался) может обжаловать тип увольнения.В зависимости от того, как давно была выписка, они должны заполнить форму DD-293, если она меньше 15 лет, и форму DD-149, если она старше 15 лет. Это очень разные формы и они уходят в самые разные места. 10 U.S.C. §§ 1552–1553 устанавливают закон для этого действия. Военнослужащий (или его или ее ближайшие родственники, если военнослужащий скончался) должен подавать вопросы, в которых говорится о некорректном или несправедливом увольнении. Большинство этих запросов не принимаются, [19] и то только в том случае, если военнослужащий может доказать, что ему или ей несправедливо отказали в достойной характеристике.

Апелляционное рассмотрение штрафных санкций

Любое наказание, вынесенное военным трибуналом, автоматически рассматривается военным апелляционным судом для каждой соответствующей ветви. Это Апелляционный суд по уголовным делам (ACCA), Апелляционный суд по уголовным делам ВВС (AFCCA), Апелляционный суд по уголовным делам морской пехоты (NMCCCA) и Апелляционный суд по уголовным делам береговой охраны (CGCCA). Эти суды укомплектованы военными судьями апелляционной инстанции и функционируют как промежуточный апелляционный суд и имеют право пересматривать de novo как любые вопросы о юридических ошибках, так и фактические основания обвинительного приговора.Если правительство или обвиняемый не удовлетворены результатами этой апелляции, обвинительный приговор или приговор могут быть обжалованы в Апелляционном суде вооруженных сил (CAAF). Этот суд имеет право на дискреционный пересмотр, поскольку в некоторых случаях он может отклонить ходатайство о пересмотре. Однако этот суд должен рассматривать любые дела или дела о смертной казни, утвержденные Генеральным судьей-адвокатом каждой соответствующей службы для апелляционного рассмотрения. Истцы в CAAF могут подать апелляцию в Верховный суд США.Однако это право применяется только к любому делу, рассмотренному CAAF. Следовательно, в большинстве дел с военными судьями CAAF является судом последней инстанции, поскольку отклонение ходатайства о пересмотре этим судом препятствует более высокой апелляции.

Военнослужащие, которым выписано наказание в виде наказания и завершившие любое назначенное заключение, обычно отправляются в апелляционный отпуск до окончательного рассмотрения их дел в апелляционных судах. Сюда входят члены, которые признали себя виновными в своих военно-полевых судах, поскольку все дела рассматриваются автоматически.Член считается действующим во время нахождения в отпуске по апелляции и подчиняется Единому кодексу военной юстиции. В то время как член имеет право на полное медицинское обслуживание и другие привилегии нахождения на действительной военной службе, он не получает ни заработной платы, ни пособий и не обязан выполнять какие-либо военные обязанности.

Военнослужащий, который был приговорен к наказанию в суде военным трибуналом, а затем умер до завершения процесса апелляционного рассмотрения, считается умершим при действительной службе при соблюдении почетных условий.Его или ее ближайшие родственники имеют право на все права и льготы, на которые имеет право семья любого другого военнослужащего.

Повышение категории административных отчислений и специальных БПК военно-полевых судов

После завершения выписки по общим, начальным / нехарактеризованным и при иных, чем почетных условиях (UOTHC или OTH) выписке может быть подана апелляция на повышение категории через Совет по рассмотрению выписки соответствующей службы; однако апелляция должна быть подана в течение 15 лет с даты прекращения службы, и должно быть доказано, что характеристика службы была результатом ошибки или несправедливости.Освобождение от ответственности за ненадлежащее поведение, вынесенное Специальным военно-полевым судом, может быть изменено только в качестве акта помилования. Комитеты по рассмотрению выписки могут также рассматривать апелляции об изменении описательной причины выписки (содержится в Блоке 28 DD 214). DRB сам по себе не рассматривает запрос на изменение кода права на повторное зачисление (RE) или указателя прекращения службы (SPD); тем не менее, в случае повышения статуса разряда коды RE и SPD часто меняются, чтобы соответствовать новой характеристике услуги и / или описательной причине разряда.

Если с момента увольнения прошло более 15 лет, апелляции должны быть направлены в Совет по исправлению военных / военно-морских документов соответствующей службы. BCM / NR принимает широкий спектр апелляций и запросов на исправления и может использоваться как действующими, так и резервными, национальной гвардией, пенсионерами и уволенными ветеранами. Обычно апелляция должна быть подана в течение 3 лет с момента возникновения ошибки или несправедливости; однако часто делаются исключения.

Свидетельство об увольнении

В Соединенных Штатах Америки каждому военнослужащему, уволенному или освобожденному от действительной военной службы, выдается форма DD 214, свидетельство об увольнении из армии.Резервисту, призванному на действительную военную службу, выдается DD 214, когда он или она отключается и возвращается в резерв. Те, кто увольняются до завершения 8 лет активной службы или резервной службы в статусе активного бурения, переводятся в резерв индивидуальной готовности (IRR) на оставшуюся часть своей военной службы (MSO). Индивидуальный готовый резерв не выполняет сверление и не получает заработную плату; однако участник со статусом IRR может быть отозван на действительную военную службу во время войны или чрезвычайного положения в стране до истечения 8 лет.Большинство членов, уволенных с почетным увольнением после завершения одного срока службы (обычно 3–6 лет), переводятся в IRR на оставшуюся часть 8-летнего MSO. Кроме того, пенсионерам предоставляется DD 214, хотя военный выход на пенсию в США не считается увольнением, поскольку пенсионеры могут быть отозваны на действительную военную службу при определенных обстоятельствах, пока они не достигнут в общей сложности 30 лет службы.

DD 214 - это полная документация о военной службе.Он содержит все, начиная от общего времени службы, дат вступления и увольнения, дат звания, документов о дипломатической службе, награжденных лент, медалей и значков, завершенного профессионального военного образования, характеристики службы и причины увольнения (среди прочего). В ответах на заявления о приеме на работу многие работодатели запрашивают копию DD 214. Существует два типа DD 214: отредактированная (или «короткая») версия и неотредактированная (или «длинная») версия. В отредактированной версии отсутствует определенная информация, в том числе причина выписки.

Работодатели часто просят неотредактированный вариант, но легальность это спорно в определенных ситуациях. Его можно отрицать, особенно если в «длинной» версии упоминаются факты, которые нарушают право на неприкосновенность частной жизни или могут использоваться в дискриминационной манере (например, не относящиеся к делу психологические, медицинские вопросы или вопросы инвалидности), явно названные незаконными федеральным правительством или штатом законы о приеме на работу (например, Закон о правах человека штата Иллинойс запрещает дискриминацию из-за неблагоприятного увольнения). Сотрудник может запросить отредактированную, неотредактированную или обе версии при увольнении.

С 1970-х годов заслуженно уволенный ветеран получает квалификационный аттестат (DD 256). Аналогичный выдается лицу, получившему общую разрядку (DD 257). Для каждого сертификата одна или несколько букв после номера указывают на филиал службы, который его выдал. Например, армия присуждает «256A». Также могут быть представлены другие свидетельства о выслуге или законных супругах ветеранов. [20]

Закон о свободе информации предоставил общественности доступ к (ограниченным) сведениям о военной службе по запросу.Однако информация, защищенная Законом о конфиденциальности 1974 года, может быть разглашена только с согласия ветерана.

Знак отличия военной униформы

Во время войны американские военные часто выдавали специальные знаки отличия ветеранам, уволенным по службе, чтобы носить их на своей униформе, чтобы их можно было отличить от местных военнослужащих и дезертиров.

Армия выпускала красные разрядные шевроны во время и после Первой мировой войны (1917–1919), которые носились наверху на правом нижнем рукаве туники или пальто.Незадолго до и сразу после Второй мировой войны (сентябрь 1939 г. - декабрь 1946 г.) армия выдала Знак отличия Почетного разряда (или «Разорванная утка»). Это был значок орла в круге, пришитый желтой нитью к оливково-серому бриллианту, который носился над правым нагрудным карманом на парадной тунике класса «А».

Корпус морской пехоты выпустил с 1916 года по настоящее время Почетную пуговицу с нагрудным отворотом, предназначенную для ношения с гражданской одеждой. Во время Второй мировой войны с 1941 по 1945 год отставные морпехи носили контрастный бриллиант на нижнем правом рукаве с синим платьем или белым платьем (белый бриллиант на синем платье и синий бриллиант на белом платье).Белый бриллиант носился на верхнем правом плече (как отличительный знак отличия подразделения) на служебном зеленом или служебном хаки «Альфа» и пальто уволенных морских пехотинцев.

В 1945 году ВМФ и Корпус морской пехоты приняли армейский знак различия «Разбитая утка», чтобы справиться с большим количеством уволенных военнослужащих в конце войны.

Код права на повторное зачисление

Еще одним важным аспектом является Кодекс RE (право на повторное зачисление). Это определяет, при каких условиях член может повторно поступить в вооруженные силы.Определение каждого кода RE может отличаться от службы к службе, так как в настоящее время каждый вид вооруженных сил несет ответственность за установление критериев приемлемости для повторного зачисления. Однако, как правило, код RE в серии «1» разрешает повторное зачисление в любой компонент Вооруженных сил, а код RE в серии «3» обычно позволяет ветерану повторно зачисляться с отказом. Коды RE в серии "2" часто налагают ограничения на повторное зачисление в армию: это особенно верно в отношении ВВС, где действует политика, постоянно запрещающая летчикам, отделенным от ВВС с кодом RE 2, повторно поступать в ВВС (хотя и повторно зачислять в ВВС). другие компоненты вооруженных сил могут быть возможны с отказом от прав).Код RE в серии «4» обычно запрещает повторное зачисление в любой компонент вооруженных сил. (Человек с кодом RE 4 может поступить на военно-морской флот или военно-воздушные силы, если от Кодекса SPD и повествовательного аргумента можно отказаться.) Ветеран, получивший код RE в серии "4", обычно требует исключения для Отказ от правил для повторного зачисления.

Департамент по делам ветеранов использует критерии, отличные от критериев Департамента ВВС, Армии и ВМФ, при установлении статуса ветерана.Пособиями VA иногда можно пользоваться, если ветеран служил на «иных, чем бесчестные» условиях. Примером этого могут быть программы VA здравоохранения и жилищного кредита. [21]

См. Также

Список литературы

  1. «Продвижение». Комплексное издательское дело. Проверено 17 февраля 2012 г.
  2. "Краткий обзор ForcesWatch - Условия службы в вооруженных силах Великобритании" (PDF).Парламент.
  3. «Закон о резервных силах 1980 года». Парламент Соединенного Королевства.
  4. «Справочник по социальному обеспечению для лиц, покинувших службу - переход к гражданской жизни» (PDF). army.mod.uk.
  5. ↑ BR3, Часть 7 - Раздел 1
  6. ↑ BR 3, Часть 7 - Раздел 2
  7. ↑ BR3, Часть 7 - Раздел 5
  8. ↑ BR3, Часть 7 - Приложение 54D
  9. США.Издатель корпуса морской пехоты = USMC (1949). Руководство морской пехоты . п. 6.
  10. ↑ Департамент армии, рег. 635-200, Административное разделение, зачисленное на действительную службу, (6 июня 2005 г.). Архивировано 25 октября 2004 г. в Wayback Machine
  11. .
  12. ↑ http://www.eielson.af.mil/news/story.asp?id=123117744 [ мертвая ссылка ]
  13. ↑ Закон Иллинойса о правах человека, ILGA.gov
  14. «Услуги ветеранам OTH: помимо почетных льгот при увольнении».
  15. ↑ Указ Президента 4313
  16. ↑ Oregon.gov
  17. «Незаконные действия (18 U.S.C. §922 (g) (2))». Проверено 26 марта 2012.
  18. ↑ Джим Солтер. Некоторые увольнения из армии означают отсутствие пособий по окончании службы, The Washington Post , 24 декабря 2015 г.
  19. ↑ См. Goldsmith v.Clinton , 48 M.J. 84 (C.A.A.F.1998), отменено по делу Clinton v. Goldsmith , 526 U.S. 529, 119 S. Ct. 1538, 143 L. Ed. 2d 720 (1999). Архивировано 18 января 2009 года на Wayback Machine
  20. .
  21. ↑ About.com: Как обновить военную службу
  22. ↑ Армейское положение 635-5 Документы о разлучении
  23. ↑ Департамент по делам ветеранов, Требования к военной службе для получения кредита VA

Внешние ссылки

.

Оставшиеся битвы: военная служба и равенство ЛГБТ

Сноски и цитаты доступны в версиях PDF и Scribd.

Не далее как три года назад американские геи, лесбиянки и бисексуалы в вооруженных силах были вынуждены хранить в секрете свою сексуальную ориентацию или рисковать увольнением - риск, который станет очевидным, если они попытаются выйти замуж за человека того же пола. Таким образом, идея распространить военное супружеское пособие на однополых супругов была немыслимой.

К счастью, лесбиянки, геи, бисексуалы и трансгендеры, или ЛГБТ, американцы добились исторического прогресса за последние три года. В 2010 году Конгресс отменил дискриминационную политику «Не спрашивай, не говори» или DADT, которая не позволяла геям, лесбиянкам и бисексуалам служить открыто и честно. И только этим летом Верховный суд отменил раздел 3 Закона о защите брака, или DOMA, который вынудил федеральное правительство отказать в более чем 1000 федеральных льгот и мер защиты законно состоящим в браке однополым парам, которые были бесплатно доступны для различных -сексуальные пары.

Итак, сегодня сексуальная ориентация больше не является основанием для увольнения из армии, и федеральное правительство, включая Министерство обороны, теперь признает однополых супругов для целей федеральных пособий. Однако отмена DADT и решение Верховного суда по DOMA не означает конец дискриминации для американских ЛГБТ, которые служат в вооруженных силах нашей страны. Неясно, получат ли ветераны-геи и лесбиянки супружеские пособия, если они не проживают в штате, признающем однополые браки; консерваторы пытаются облегчить для военнослужащих преследование геев и лесбиянок, устанавливая широкие исключения для религиозных взглядов военнослужащих; Американцам-трансгендерам по-прежнему запрещено служить в любом качестве; а некоторые ветераны, которых выгнали за то, что они были геями или лесбиянками, все еще борются за повышение категории до увольнения, что влияет на их возможности получить медицинское страхование и найти работу.

Миссия за полное равенство в вооруженных силах не завершена. Вот и другие серьезные проблемы, в которых американцы ЛГБТ продолжают сталкиваться с дискриминацией в вооруженных силах нашей страны.

«Религиозная свобода» и дискриминация по признаку сексуальной ориентации

Закон об отмене «Не спрашивай, не говори» 2010 года был монументальным законодательным актом для наших вооруженных сил, а также для геев и лесбиянок, но этот закон не положил решительного конца дискриминации представителей ЛГБТ в наших вооруженных силах.Более ранние версии закона об отмене «Не спрашивай, не говори» не только отменяли закон 1993 года, но и призывали заменить его политику недискриминации по признаку сексуальной ориентации в вооруженных силах; Законопроект, принятый Конгрессом и подписанный президентом Бараком Обамой, не содержал такой формулировки. В результате военнослужащие ЛГБТ не являются защищенным классом в соответствии с политикой равных возможностей вооруженных сил, которая защищает военнослужащих от дискриминации, преследований и мести по признаку расы, цвета кожи, пола, национального происхождения и религии и создает четкую путь обращения за помощью вне подчинения.Вместо этого сотрудники ЛГБТ-службы были проинструктированы сообщать о преследованиях и злоупотреблениях своим подчиненным или подавать жалобу генеральному инспектору. Это, однако, не запускает тот же процесс сбора данных, который может инициировать жалоба о равных возможностях, поэтому министерство обороны в настоящее время не собирает никаких данных о дискриминации по сексуальной ориентации.

Неспособность адвокатов обеспечить защиту от дискриминации другими средствами - не единственная проблема, которая остается после отмены DADT.Противники равенства также пытаются упростить для военнослужащих преследование геев и лесбиянок, устанавливая широкие исключения для религиозных взглядов военнослужащих. В этом году, например, Палата представителей проголосовала за включение поправки члена палаты представителей Джона Флеминга (R-LA) в Закон о полномочиях национальной обороны на 2014 финансовый год, или NDAA, которая «учитывала бы убеждения, действия и высказывания» военнослужащих, за исключением «случаев военной необходимости». По сути, военнослужащие не могут быть наказаны за какой-либо дискриминационный язык или поведение - например, оскорбление геев из-за того, что они считают гомосексуализм аморальным - до тех пор, пока они действуют из религиозных убеждений.Бывший член палаты представителей Тодд Эйкин (R-MO) представил аналогичное предложение в прошлом году, но в NDAA на 2013 финансовый год была включена только разбавленная версия.

Неудивительно, что Пентагон сопротивлялся такому законодательству, заявляя, что действующий закон уже предоставляет «разумное приспособление» религиозной свободы военнослужащим. Кроме того, Белый дом указал, что поправка фактически свяжет руки командирам, которые несут конечную ответственность за обеспечение хорошего порядка, дисциплины и боевого духа подразделений и которые будут беспомощны, чтобы остановить религиозные издевательства в соответствии с поправкой.Не заблуждайтесь: после успешной отмены закона «Не спрашивай, не говори» противники ЛГБТ-равенства приложили значительные усилия, чтобы подорвать неуклонный марш вооруженных сил к вовлечению и уважению.

Признание брака и доступ к браку

До этого лета Закон о защите брака не позволял военным распространять программы льгот на однополых супругов военнослужащих и ветеранов. В результате однополым супругам было отказано почти в 100 военных льготах, которые были бесплатно доступны разнополым супругам, включая медицинское обслуживание, жилищные пособия и пособия по случаю потери кормильца.

Затем 26 июня 2013 года Верховный суд отменил статью 3 закона, предоставив военным возможность впервые в истории нашей страны включить однополых супругов в программы льгот, а 3 сентября 2013 года Министерство обороны начало предоставлять эти льготы. Военнослужащие, состоявшие в браке до решения Верховного суда, получат права задним числом до 26 июня, а те, кто вступит в брак в будущем, могут начать получать пособия в день своего брака, как и их гетеросексуальные коллеги.

Более того, военнослужащие-геи и лесбиянки будут иметь право на получение федеральных супружеских пособий через военных, даже если они находятся в штате, который не признает их браки. В настоящее время только 13 штатов и округ Колумбия предоставляют право вступать в брак однополым парам, но военные США имеют объекты по всей стране. Военные разрешили командирам предоставить до семи дней отпуска парам в США и 10 дней отпуска за границей, чтобы они могли поехать в штат в Америке и заключить законный брак.Хотя поездка в штат с равноправием в браке требует значительных финансовых затрат для семей военнослужащих - особенно для младших военнослужащих и тех, кто размещен за пределами континентальной части Соединенных Штатов, - готовность военных разрешить брак однополых пар, несмотря на несопоставимые законы штата, является значительной. шаг к равенству для всех военнослужащих.

Менее ясна ситуация с ветеранами, ищущими льготы для однополых супругов. В письме Конгрессу в августе 2013 года секретарь по делам ветеранов Эрик Шинсеки выразил обеспокоенность по поводу отдельного закона, регулирующего льготы для ветеранов, который юридически запрещает департаменту распространять эти льготы на однополую супругу ветерана.Менее чем через неделю после этого объявления федеральный судья в Калифорнии отменил закон, который, возможно, создал юридический путь для Департамента по делам ветеранов для признания однополых супругов. Затем 5 сентября 2013 года Министерство юстиции объявило, что больше не будет обеспечивать соблюдение закона, ограничивающего супружеские льготы ветеранам разнополым парам.

Хотя Департамент по делам ветеранов в настоящее время считает правомерным предоставлять льготы ветеранам однополым супругам, ситуацию осложняет еще один фактор.Хотя Министерство обороны решило судить о действительности браков на основании того, где пара состояла в браке, а не на основании того, где в настоящее время находится военнослужащий, неясно, поступит ли так же Департамент по делам ветеранов. Например, если ветеран состоял в браке в Мэриленде, штате, который признает однополые браки, затем переезжает в Вирджинию, штат, который не признает однополые браки, этот ветеран может потерять все свои супружеские льготы. До тех пор, пока Департамент по делам ветеранов не выпустит руководство по реализации отмены DOMA, остается неясным, будут ли ветераны, состоящие в однополых браках, иметь право на федеральные льготы, если они проживают в штате, который не признает их брак.

Неуважительные разряды

Большинство военнослужащих, уволенных за «гомосексуальное поведение» по подписке «Не спрашивай, не говори», получили увольнения с почетным или генералом. Однако до 1993 года военнослужащие, которые были признаны причастными к гомосексуальным отношениям, скорее всего, получили менее почетные увольнения. Низкая квалификация разряда может иметь серьезные последствия, которые будут преследовать ветерана на всю его жизнь. В большинстве штатов частные работодатели имеют законное право проводить дискриминацию на основании характеристик увольнения, а менее чем почетное увольнение практически лишает человека права работать в государственном секторе.Кроме того, характеристика «Менее почетного увольнения» может означать лишение ветеранов льгот, таких как G.I. Выставляйте счета за пособия на образование и медицинское страхование.

Кроме того, в некоторых выписных документах указывается сексуальная ориентация военнослужащего, что указывает на возможную дискриминацию ветеранов по признаку сексуальной ориентации в таких сферах, как частная работа. В конце концов, в 29 штатах законно увольнять сотрудника или отказываться нанимать кого-либо просто из-за его сексуальной ориентации.

В настоящее время все ветераны, желающие получить повышение класса обслуживания, проходят длительный процесс проверки, и вероятность фактического получения обновления невысока. Для увольнений, имевших место более 15 лет назад, необходимы дополнительные документы, поэтому ветераны ЛГБТ, уволенные до введения в действие программы «Не спрашивай, не говори» в 1993 году, сталкиваются с дополнительными препятствиями. Адвокаты назвали нынешний процесс «громоздким и бюрократическим» и отметили, что ветеранам ЛГБТ может потребоваться несколько лет, чтобы получить ответ от наблюдательного совета.

Здоровье ветеранов

Еще до отмены закона «Не спрашивай, не говори» Департамент по делам ветеранов выдвинул инициативы, направленные на то, чтобы ветераны ЛГБТ имели доступ к медицинскому обслуживанию и страховке, в которых они нуждались. В 2011 году Управление по охране здоровья ветеранов (VHA) опубликовало новаторское заявление о политике в области оказания помощи ветеранам-трансгендерам. Директива VHA 2011-024 установила для Департамента политику уважительного отношения к ветеранам-трансгендерам.Директива 2011-024 подтвердила политику нулевой терпимости VHA к домогательствам, требовала уважительного отношения к ветеранам в соответствии с их самоопределением пола и четко указала, что нехирургический уход, связанный с переходным периодом, доступен трансгендерным пациентам в рамках пакета медицинских льгот VA. Вторая директива обновила эти правила в 2013 году и действует до февраля 2018 года.

В феврале 2012 года Департамент по делам ветеранов распространил аналогичные меры защиты на ветеранов-лесбиянок, геев и бисексуалов.Меморандум для всего департамента требует, чтобы все медицинские центры VA приняли политику недискриминации и посещения, защищающую права ветеранов, независимо от их сексуальной ориентации или гендерной идентичности.

VA дополнило эти политические директивы руководящими принципами по оказанию помощи ЛГБТ в местных медицинских учреждениях VA. Управление здравоохранения ветеранов проводит тренинги для врачей VHA по клинической компетенции, чтобы ветераны-трансгендеры получали высококачественную и всестороннюю медицинскую помощь.Медицинские работники VHA получают дополнительные рекомендации по удовлетворению медицинских потребностей ветеранов-трансгендеров посредством медицинских рекомендаций по использованию гормональной терапии. Такой вид обучения и использование клинических стандартов особенно важны, поскольку медицинские работники часто получают недостаточную подготовку в медицинских вузах по оказанию помощи трансгендерным пациентам. Медицинские центры VA быстро приняли эти изменения, и группы особого внимания ЛГБТ могут помочь многим из них в повышении культурной компетентности и проведении разъяснительной работы с ветеранами ЛГБТ.

Эти значительные достижения в области здравоохранения, включающего ЛГБТ, были отмечены в Индексе равенства в здравоохранении 2013 г., проведенном Кампанией за права человека. Восемьдесят процентов учреждений VHA по всей стране участвовали в индексе, и из них более трех четвертей были удостоены статуса «Лидер в области равноправия ЛГБТ в здравоохранении».

Несмотря на эти шаги в направлении инклюзивного здравоохранения, устаревшие правила по-прежнему не позволяют некоторым ветеранам получить доступ к необходимой с медицинской точки зрения помощи. Правила, регулирующие пакет медицинских льгот VA, запрещают ветеранам-трансгендерам получать доступ к «изменениям пола», что, по мнению VHA, означает, что пакет льгот, доступный для ветеранов, не включает хирургическое лечение, связанное с переходным периодом.Такой вид исключения, нацеленный на ветеранов-трансгендеров, не имеет под собой медицинской науки или даже экономии средств. Таким образом, несмотря на значительные политические успехи, достигнутые Департаментом, ветеранам-трансгендерам по-прежнему отказывают в необходимой с медицинской точки зрения помощи из-за произвольной и устаревшей политики.

Оговорки о содомии

Несмотря на упразднение DADT и постановление Верховного суда 2003 года, отменяющее законы о содомии по всей стране, военные считают содомию уголовным преступлением. Статья 125 Единого кодекса военной юстиции, или UCMJ, гласит, что любое лицо, которое «участвует в неестественном плотском совокуплении с другим лицом того же или противоположного пола или с животным, виновно в содомии.Согласно этому выражению, интимные отношения всех военнослужащих геев и лесбиянок, включая супружеские пары, являются нарушением военного законодательства.

Как эксперты по правовым вопросам, так и официальные лица Пентагона заявили, что закон практически не имеет исковой силы, поскольку он применяется к сексуальным отношениям геев и лесбиянок по обоюдному согласию. Однако консерваторы приложили усилия, чтобы исключить статью 125 из UCMJ, как толчок либералов к легализации зоофилии. Это был популярный аргумент среди консерваторов, выступавших против равенства ЛГБТ в прошлом, которые описывали однополые браки, например, как скользкую дорожку, ведущую к зоофилии, межвидовым бракам, инцесту и педофилии.

Попытки законодателей удалить язык потерпели неудачу. Тем не менее, криминализация интимных отношений среди однополых пар одновременно с криминализацией зоофилии стигматизирует, унижает и дискриминирует военнослужащих, которым мы доверяем защищать эту страну.

Трансгендеры военная служба

Трансгендерных американцев могут служить и служат в вооруженных силах нашей страны. Фактически, они обслуживают в два раза больше, чем население в целом. Однако отмена закона «Не спрашивай, не говори» не сняла запрет на службу трансгендерных американцев в США.S. военные, которые должны держать в секрете свою гендерную идентичность, пока они служат в вооруженных силах. Статус трансгендера и связанные с ним медицинские диагнозы немедленно лишают заявителя права поступать на службу, а в случае активной службы военнослужащих являются основанием для увольнения. В армии, например, расстройство гендерной идентичности наряду с вуайеризмом, эксгибиционизмом, парафилией и даже фиктивными расстройствами классифицируется как «нарушение контроля над импульсами», которое требует административного увольнения.

И хотя физические и психические требования военной службы уникальны и сложны, и существуют сотни условий, которые могут сделать человека непригодным к службе, потенциальные военнослужащие могут обычно запрашивать медицинские отказы, чтобы позволить им поступить и продолжить свою службу в военные.На сегодняшний день правозащитным группам не известно ни о каком отказе от прав возможного рекрута, который является трансгендером на основании расстройства гендерной идентичности.

Различие сохраняется, несмотря на то, что расстройство гендерной идентичности было переименовано в гендерную дисфорию и отделено от дисфункций и парафилических расстройств в последнем издании Диагностического и статистического руководства по психическим расстройствам, в основном для того, чтобы убрать коннотацию, что трансгендерные люди «страдают расстройствами». . » Американская психиатрическая ассоциация заявила, что изменение было направлено не только для того, чтобы лучше отразить опыт трансгендеров, но и для того, чтобы этот термин не использовался против них в «социальной, профессиональной или правовой областях».Другими словами, медицинские работники осознают, что трансгендерные американцы подвергаются дискриминации, основанной на распространенном заблуждении, что они психически больны или сексуально извращены из-за своего трансгендерного статуса. Согласно медицинским предписаниям, военные ошибочно следуют этой логике.

ВИЧ

ВИЧ-инфицированных американцев не имеют права на зачисление в вооруженные силы, а действующие военнослужащие проходят тестирование не реже одного раза в два года. Военнослужащие Национальной гвардии и резерва, у которых обнаружен положительный результат теста на ВИЧ во время службы, как правило, разделены, но те, кто находится на действительной военной службе, проходят медицинское обследование, чтобы определить, могут ли они оставаться в армии.

Эти действующие военнослужащие подчиняются ряду условий. Например, ВИЧ-положительные сотрудники могут работать только в США. Их нельзя назначить на развертываемые подразделения, потому что им строго запрещено развертывание за границей. В результате этих военнослужащих направляют на одни из самых нежелательных должностей в службе и они не получают зарубежного опыта, необходимого для участия в повышении по службе. Принимая во внимание, что некоторые стратегии в отношении ВИЧ-инфицированных военнослужащих, вероятно, необходимы для обеспечения благополучия сил - например, предотвращение развертывания ВИЧ-инфицированных сотрудников в зонах боевых действий - военные также начали осознавать, что некоторые из их политики более укоренены во вред, чем медицинские знания.По собственному желанию ВМС США недавно обновили свою политику назначения для ВИЧ-инфицированных военнослужащих, заявив, что предыдущая политика «сделала эту подгруппу персонала менее конкурентоспособной в достижении карьерных вех или квалификации воина» - как часть процесса, чтобы гарантировать, что его политика «отражает современные знания» о ВИЧ. Армия, ВВС, Корпус морской пехоты и береговая охрана еще не выпустили аналогичные инструкции и не подтвердили необходимость существующих правил.

Кроме того, военные издают приказы о «безопасном сексе» персоналу с ВИЧ, информируя их о том, что они будут привлечены к уголовной ответственности, если они не раскроют свой статус сексуальным партнерам или вступят в незащищенный секс.Хотя аналогичные законы действуют в 32 штатах, Национальная стратегия борьбы с ВИЧ / СПИДом 2010 года, опубликованная Белым домом, призывает штаты пересмотреть политику, связанную с криминализацией ВИЧ. Некоторые исследования показывают, что законы о ВИЧ на самом деле являются сдерживающим фактором для тестирования и обращения за лечением, и необходимо оценить эти законы на предмет их эффективности или отсутствия таковой. Таким образом, вполне возможно, что военные приказы о безопасном сексе контрпродуктивны для усилий военных по предотвращению передачи ВИЧ.

Рекомендации по политике

Конгресс должен принять Закон Чарли Моргана о равном обращении с супругами-военными.

Закон Чарли Моргана о равном обращении с супругами военнослужащих расширит федеральные льготы на всех однополых супругов военнослужащих и ветеранов, состоящих в законном браке. Сенатор Жанна Шахин (демократия) представила законопроект в сенате, а член палаты представителей Адам Смит (демократия Вашингтона) представил законопроект в палате представителей ранее в этом году.

Счет назван в честь главного прапорщика Национальной гвардии армии США Чарли Моргана, который скончался в феврале после битвы с раком груди.На момент ее смерти жена и дочь Моргана не имели права на получение определенных пособий по случаю потери кормильца, поскольку DOMA не позволяло военным признать ее брак.

Первоначально Закон Чарли Моргана о равном обращении с супругами-военнослужащими был призван сделать исключение для семей военнослужащих, в то время как DOMA оставалось законом страны. Но даже после решения Верховного суда Закон о равном обращении с супругами Чарли Моргана остается необходимым. До тех пор, пока Департамент по делам ветеранов не выпустит руководство по реализации отмены DOMA, остается неясным, будут ли ветераны, состоящие в однополых браках, иметь право на федеральные льготы, если они проживают в штате, который не признает их брак.

Из-за этой проблемы Департамент по делам ветеранов должен следовать прецеденту, установленному Министерством обороны, и признавать браки однополых пар на основании государства, в котором они состояли в браке, а не штата, в котором они проживают. В случае, если Департамент по делам ветеранов не признает юридически действительные браки однополых пар в штатах, где отсутствует равенство брака, будет настоятельно необходимо, чтобы Конгресс принял Закон о равном обращении с супругами Чарли Моргана, чтобы все семьи военнослужащие и ветераны получают соответствующие награды и вознаграждения.

К сожалению, Закон Чарли Моргана о равном обращении с супругами-военнослужащими не может облегчить финансовое бремя, возложенное на военнослужащих, которые должны выезжать в штат, где равенство в браке, для вступления в брак. Пока Верховный суд не установит фундаментальное право на вступление в брак, независимо от сексуальной ориентации, штатам будет разрешено продолжать дискриминацию однополых пар, которые надеются пожениться.

Конгресс должен принять Закон о восстановлении чести военнослужащих

Как указывалось выше, многие ветераны получили увольнения, отличные от «почетных», из-за их сексуальной ориентации, что часто означает, что они не могут получать федеральные льготы за свою военную службу и могут иметь проблемы с трудоустройством из-за этой классификации.

Закон о восстановлении чести военнослужащих, представленный представителями Палаты представителей Марком Поканом (штат Висконсин) и Чарли Рэнджелом (штат Нью-Йорк) в начале этого года, установит в Министерстве обороны процесс пересмотра учетные записи военнослужащих, уволенных из-за сексуальной ориентации, и повышение статуса от менее чем благородных до почетных. Законопроект также удалит все признаки сексуальной ориентации ветерана из записи, чтобы члены службы-геи не «выскакивали» при приеме на работу.

В целом, законопроект упрощает и ускоряет процесс увольнения по признаку сексуальной ориентации, чтобы ветераны могли получить причитающиеся им честь и льготы в обмен на военную службу.

Президент Обама должен подписать указ о запрещении дискриминации по признаку сексуальной ориентации в вооруженных силах США.

Несмотря на то, что военные быстро и эффективно реализовали отмену закона «Не спрашивай, не говори», консерваторы постоянно прокладывают себе путь для военнослужащих, чтобы преследовать их в войсках геев и лесбиянок, устанавливая широкие исключения для религиозных взглядов военнослужащих.

Адвокаты призвали президента Обаму издать указ, запрещающий дискриминацию по признаку сексуальной ориентации в вооруженных силах США. Такая мера имеет прецедент; Президент Гарри С. Трумэн издал в 1948 году указ о десегрегации войск, запретил расовую дискриминацию в армии и учредил программу равных возможностей. Текущая программа была расширена, чтобы предоставить возможность военнослужащим, столкнувшимся с дискриминацией по признаку расы, цвета кожи, национального происхождения, религии и пола, воспользоваться услугами военнослужащих, а также легко включить сексуальную ориентацию.

В случае, если защитники не могут добиться исполнительного распоряжения от президента Обамы, крайне важно, чтобы члены Конгресса удалили поправку Флеминга из Закона о государственной обороне 2014 финансового года. Это просто сохранит статус-кво для геев и лесбиянок военнослужащих, но будет активно препятствовать тому, чтобы оппоненты давали отдельным военнослужащим лицензию на дискриминацию и связывание рук командиров, желающих предотвратить такое поведение.

Конгресс должен исключить содомию по обоюдному согласию как преступление

Сенатская версия законопроекта NDAA 2014 г. включает положение, автором которого является сенатор.Марк Удалл (D-CO), который удалил бы преступление содомии по обоюдному согласию из статьи 125 Единого кодекса военной юстиции. Предложение поддерживает насильственное содомию и зоофилию как наказуемые преступления, но просто отменяет уголовную ответственность за сексуальные отношения геев и лесбиянок военнослужащих по обоюдному согласию.

Текущая версия Закона о восстановлении чести военнослужащим также включает положение, которое удаляет добровольное содомию из статьи 125.

Хотя военный запрет на содомию по обоюдному согласию, возможно, не имеет законной силы после отмены закона «Не спрашивай, не говори», многие рассматривают этот закон как пережиток военной истории дискриминации в отношении геев и лесбиянок военнослужащих, как это показано в такой же приговор с зоофилией в UCMJ.

Пересмотреть медицинские правила

Здоровье ветеранов

Всестороннее повышение клинической и культурной компетентности поставщиков услуг VHA принесет пользу многим ветеранам, но полное равенство требует, чтобы медицинские льготы были доступны семьям членов службы ЛГБТ и ветеранов. Закон Чарли Моргана о равном обращении с супругами-военнослужащими сделает медицинские льготы для этих супругов доступными. Равное обращение с однополыми парами требует установления равенства в льготах для этих пар, независимо от штата, в котором они проживают, и доступ к медицинским льготам имеет первостепенное значение для обеспечения доступа этих семей к комплексной высококачественной медицинской помощи. .

Департамент по делам ветеранов также должен продолжать расширять масштабы своих инициатив по повышению клинической и культурной компетенции ЛГБТ. Постоянные тренинги по клинической компетентности имеют ключевое значение для обеспечения предоставления высококачественной помощи ветеранам-трансгендерам, а тренинги по культурным компетенциям и инклюзивные языковые руководства, разрабатываемые VHA, помогут обеспечить полную реализацию образцовой политики Департамента по обращению с ветеранами ЛГБТ.

Наконец, полный и всесторонний уход требует, чтобы ветеранам-трансгендерам был предоставлен равный доступ к необходимым с медицинской точки зрения услугам, связанным с гендерным переходом.Отмена законодательного запрета на операции, связанные с переходным периодом, и приведение покрытия, предоставляемого пакетом льгот, в соответствие с текущей принятой медицинской практикой, являются обязательными для обеспечения справедливого покрытия для ветеранов-трансгендеров.

Криминализация ВИЧ

Представители Барбара Ли (D-CA) и Илеана Рос-Лехтинен (R-FL) внесли поправку в Закон о полномочиях национальной обороны, которая потребовала бы от Министерства обороны пересмотреть свою политику в отношении судебного преследования в связи с ВИЧ.Поправка призывает Пентагон выпустить отчет через 180 дней после принятия NDAA 2011 финансового года, чтобы продемонстрировать, что судебное преследование в связи с ВИЧ основано на точном с медицинской точки зрения понимании инфекции и лечения. Это также потребовало бы от военных дать рекомендации по улучшению правил. В мае представители Ли и Рос-Лехтинен внесли в Палату представителей аналогичный закон - Закон 2013 года «ПРЕКРАТИТЬ дискриминацию в связи с ВИЧ», который потребует аналогичного пересмотра федеральных законов и законов штата.

Как и ВМС, другие подразделения U.S. military также должны пересмотреть кадровую политику в отношении ВИЧ-инфицированных, чтобы гарантировать, что каждое постановление является эффективным и основано на законных интересах военной готовности, а не на предубеждениях и дезинформации.

Служба трансгендеров

В отличие от DADT, запрет на службу трансгендеров встроен в военно-медицинскую политику, а не в федеральный закон, поэтому Конгресс не требует решения Конгресса отменить общий запрет на вступление в армию и службу в армии трансгендерных американцев. Как и в случае с политикой в ​​связи с ВИЧ, военные должны пересмотреть свою политику в отношении услуг трансгендеров, чтобы гарантировать, что каждое постановление основано на самых последних медицинских исследованиях, а не на стигме и недопонимании.Недавние изменения в Диагностическом и статистическом руководстве по психическим расстройствам требуют обновления военно-медицинских правил для набора и удержания, поэтому отделения должны пересмотреть свою соответствующую политику, чтобы они больше не подвергали излишней дискриминации трансгендерных американцев, которые хотят служить или уже носят униформа.

Заключение

Равенство ЛГБТ в армии - это не просто вопрос справедливости; это также связано с реальностью того, что американцы ЛГБТ служат в униформе и приносят жертвы от нашего имени, как и их гетеросексуальные коллеги.Это явная обязанность членов Конгресса и главнокомандующего - поддерживать наши вооруженные силы и обеспечивать, чтобы мужчины и женщины в военной форме могли действовать в меру своих возможностей. Таким образом, в то время как некоторые консервативные члены Конгресса зря тратят время, пытаясь свести на нет прогресс в отмене «Не спрашивай, не говори» и вставляя фривольные формулировки в Закон о полномочиях на национальную оборону 2014 финансового года - самый важный законопроект чтобы обеспечить функционирование наших вооруженных сил - они могли бы сосредоточиться на финансировании программ, которые сохраняют нашу безопасность и поддерживают войска.Пора законодателям руководить, следовать или уйти с дороги, когда дело доходит до заботы о наших войсках и достижения равенства ЛГБТ в вооруженных силах.

Кэти Миллер - научный сотрудник проекта исследований и коммуникации ЛГБТ в Центре американского прогресса. Эндрю Крей - политический аналитик проекта исследований и коммуникации ЛГБТ.

.

Об авторе

alexxlab administrator

Оставить ответ