Работа для четырнадцатилетних: Поиск вакансий и работы для школьников и подростков 14

Работа для четырнадцатилетних: Поиск вакансий и работы для школьников и подростков 14

Содержание

Работа для 14 летних: советы по выбору вакансии 

Большинство подростков стремятся к самостоятельности, поэтому и стараются найти себе работу, пусть и на летний период. Но кем работать в 14 лет? Для подростка этого возраста довольно много вакансий.

Некоторые родители против того чтобы их ребенок работал, так как считают, что они дают ему нормальное количество карманных денег. Однако для подростка такая подработка еще и повод самоутвердиться, поэтому запрещать ему не стоит. Кроме этого такая работа имеет и педагогическое значение, поскольку учит его самостоятельности, ответственности и позволяет проявить свои умения. Таким образом, это пойдет подростку только на пользу и он быстрее повзрослеет. Родителям также следует знать, что ребенок научится общаться с другими людьми и станет более раскрепощенным. Кроме этого для многих подростков работа – это глоток свободы, так он будут чувствовать себя независимым и научится ценить деньги, а значит, впредь будет совершать покупки с умом.

Если говорить о вакансиях, которые доступны для четырнадцатилетних детей, то в первую очередь нужно рассмотреть работу промоутера. Она предусматривает раздачу рекламных листовок, разнообразных промо-материалов. Также в его обязанности может входить проведение презентаций товара, дегустаций и съемки в рекламных роликах. Такая работа не вызывает сложностей и хорошо оплачивается, поэтому в качестве промоутера себя может попробовать любой подросток. Для этого ему потребуется оставить свои контактные данные в нескольких рекламных компаниях. Как правило, они часто набирают молодых людей, нужно только следить за объявлениями в своем городе. Нередко промоутеры требуются непосредственно в магазины и бутики, нужно только первым откликнуться на вакансию, и тогда работа будет в кармане у подростка. Как правило, особых требований к подростку не предъявляют, нужно чтобы он был коммуникабельный и легко находил общий язык с людьми. Также у него должна быть приятная внешность, но тут уже играет человеческий фактор.

Если промоутером устроиться не удалось, ибо к этому просто не лежит душа, то подросток может пойти работать в заведение общественного питания, в качестве мойщика посуды, помощника на кухне, или официанта. Особых умений здесь также не требуется, но ребенок должен быть внимательным и обходительным, так он и заработает больше, и не будет уволен с позором. Стоит отметить, что подобная работа сможет многому научить подростка, поэтому не рекомендуется его отговаривать от нее, говоря, что он не престижна и не будет полезна ему в будущем. Если ему вдруг что-то не понравиться, то он самостоятельно примет решение уйти.

Кроме этого подросток может попробовать свои силы в сфере торговли. Такие вакансии предусматривают контроль выкладки товаров, консультацию покупателей и прочее. В этом нет ничего сложного, а администратор все подробно объяснит, поэтому проблем с этим возникнуть не должно. Конечно, оплата за такой труд небольшая, но подросток и этому будет рад. А если он проявит себя хорошо, то ему могут выплатить премию, все зависит от его стараний.

Стоит отметить, что многие организации с удовольствием берут подростков на работу курьером. Конечно, водить автомобиль ему никто не даст, но ведь он может развозить корреспонденцию и на велосипеде, это даже для здоровья будет полезно. Особых знаний и навыков эта вакансия не требует, от подростка нужно будет только хорошо знать город и вовремя осуществлять доставку.

Также четырнадцатилетний подросток может пойти работать помощником специалиста по озеленению и благоустройству. Ему будут даваться специальные задания, а если что-то не будет понятно, то всегда можно будет спросить у руководителя.

Многие подростки соглашаются на работу уборщиком, в ней нет ничего сложно и справиться с заданиями не составит труда.

Стоит отметить, что работа для 14 летних имеет свои особенности, поэтому далеко не все организации берут на работу подростков, так как не хотят нести за них дополнительную ответственность. А некоторые соглашаются на то, чтобы несовершеннолетний работал в организации, но при этом не хотят заключать с ним никаких договоров. А это является огромным нарушением ТК РФ, поэтому подростку не стоит соглашаться на такие условия, поскольку ему просто могут и не заплатить. Есть такие организации, которые так и поступают. Вот почему так важно заключить трудовой договор, который бы регулировал отношения между ним и работодателем. В противном случае он просто может сказать, что не знаком с ним. Родителям, чей ребенок решил устроиться на работу, следует проконтролировать этот момент, так они смогут уберечь его от расстройств, иначе он просто перестанет доверять людям. Кроме этого в договор должен быть составлен в соответствии с ТК РФ, и в нем следует прописать не только обязанности подростка, но и его рабочий день, который не должен быть более 5 часов в день. У работодателя нет права оставлять его на сверхурочные работы, даже если они и будут впоследствии оплачены. Кроме этого он не может его уволить, ни при каких обстоятельствах, исключением является собственное желание подростка или ликвидация организации. Ребенок в 14 лет не должен проходить испытательный срок.

Если подросток хочет работать, но его не устраивают вышеперечисленные вакансии, то он может найти себе подработку в интернете. Например, он может дома набирать текст, работать с фотографиями, писать статьи. Конечно, такая работа тоже таит в себе опасность того, что ему не заплатят, но риск есть везде, но это не повод бездельничать. Но иногда лучше помочь родителям или бабушке с дедушкой по хозяйству, чем трудиться за бесплатно на чужих людей.

Вакансий для 14-летних подростков не так уж и мало, поэтому можно выбрать что-то по душе. А устроившись на работу нужно стараться выполнять ее на отлично, тогда и доход будет выше.

Интервью с директором Музея криптографии Лидией Лобановой

T

КУЛЬТУРА•ИСКУССТВО

ФОТО:
Шамиль Хасянзанов

Текст: Мария Бессмертная

В Москве открылся Музей криптографии. За устрашающим названием скрывается, возможно, самая полезная сейчас экспозиция, посвященная технологиям современной коммуникации, в частности тому, как защищать свои данные в цифровом пространстве. Ну и, разумеется, тому, благодаря чему и кому техники шифрования информации появлялись и развивались. The Blueprint поговорил с директором музея Лидией Лобановой о том, почему сейчас это музей первой необходимости.

Музей криптографии располагается по адресу Ботаническая улица, 25, — в здании бывшего НИИ связи, или Марфинской шарашки — организованной в 1946 году спецтюрьмы МВД СССР и описанной Александром Солженицыным в романе «В круге первом», где находилась лаборатория специальной техники. До этого там располагался Александро-Мариинский детский приют, детская колония и во время Великой Отечественной войны — госпиталь.

В конце 1940-х заключенные специалисты из Германии и СССР (среди которых и был Солженицын) разрабатывали там первые образцы техники для радиоразведки. В 1952-м советское государство от труда заключенных отказалось, и на Ботанической расположился Научно-исследовательский институт автоматики. В 2020 году здание было передано группе компаний «Криптонит», которая занимается разработкой решений в области хранения, обработки и управления большими данными. Поначалу там планировалось сделать просто офис, но довольно быстро стало понятно, что здание с такой историей должно принадлежать городу. Так родилась идея Музея криптографии — действительно, возможно, пришло время объяснить, как все-таки устроена передача данных в наших мессенджерах.

Директор музея Лидия Лобанова, работавшая на запуске Политехнического музея и многим знакомая по проекту для подростков «Каскад», благодаря которому, четырнадцатилетние стали как подорванные ходить в музеи, при поддержке историков и кураторов собрала впечатляющую экспозицию. В ней исторические данные (музей выстроен в обратном порядке — от современности до самых древних способов шифрования, которыми пользовался, например, Цезарь) соседствуют с современным искусством. Тренды цифровой эпохи интерпретируют среди прочих Дмитрий Морозов (:vtol:), Марио Сантамария и дуэт Мартина Надала и Цесара Эскудеро Андалуза. А заодно всем интересующимся рассказывают про классификацию хакеров, работу «черных» цензурных кабинетов Российской империи и учат, как правильно придумывать пароли для почты. Переоценить степень полезности музея, как говорится, невозможно.

Лидия Лобанова

О музее первой необходимости

В некотором смысле Музей криптографии — это музей первой необходимости. Когда люди слышат слово «криптография», они сразу думают про КГБ, ФСБ, слежку. И действительно (у нас даже есть такая инсталляция — как криптография развивалась внутри служб национальной безопасности) поначалу так оно и было. До появления интернета люди не ощущали такой потребности — следить за безопасностью своих данных. Свои данные охраняли государства. Но с появлением интернета появляется такая необходимость. Сейчас криптография развивается в гражданскую сторону — это, по сути, защита твоих интересов. И знать об этом очень важно.

О миссии


музея

Главное было — показать, как наука связана с тобой лично. Это не абстракция, как многие думают: «наука — это что-то скучное и меня не касается, а касается каких-то ботаников». Наш музей — он про базовую грамотность современного человека. Ведь новая грамотность — это умение существовать в цифровой среде.

О том, что не 


существует универсального музейного опыта

До учебы в университете я жила в маленьком поселке. Поэтому мне сейчас очень смешно, когда мне говорят: «Ну вот, когда ты ходила в Пушкинский в детстве». А я не ходила в Пушкинский в детстве. До университета я видела максимум Музей янтаря или краеведческие музеи.

Фото: Арсений Несходимов

О том, как после юрфака уйти в музейное дело


Мои родители по профессии — юристы. И хотя я знала, как это все устроено, в голове все равно был романтический образ адвоката. Я всегда мечтала быть именно им. Но после вуза довольно быстро осознала глубину своего заблуждения, и стало понятно, что планы на жизнь придется пересматривать.

В какой-то момент я попала в калининградское комьюнити Contemporary dance. Это было время расцвета ЦСИ «Фабрика», фестиваля ЦЕХ, и я в Калининграде довольно долго занималась разными прекрасными художественными активностями. Пошла в калининградский Союз фотохудожников работать менеджером по проектам. Поняла, что мне для работы не хватает каких-то скиллов. И как прилежная отличница, которая закончила школу с золотой медалью, а университет с красным дипломом, я, естественно, решила, что мне надо пойти поучиться. Я узнала про Шанинку, на все деньги купила билеты — и приехала, совершенно не рассчитывая поступить. А через месяц мне сказали, что я прошла, да еще и со стипендией.

Тогда я не собиралась заниматься музеями, думала в сторону урбанистики. Был жив еще Вячеслав Глазычев, звезда российской урбанистики. Диплом я писала про организацию арт-резиденций в Калининградской области, потому что искренне собиралась туда возвращаться. Я и сейчас не оставляю эту идею. В конце обучения я получила предложение от Политехнического музея, который тогда как раз готовился к модернизации и проводил конкурс концепций.

Я пришла в Политех, и эта амбиция — сделать научный музей номер один в мире — меня захватила.

О референсах 

Положа руку на сердце, я не могу назвать много референсов для нашего музея. Гайды, связанные с доступной средой, мы брали из британских и американских музеев. Мы смотрели на Музей коммуникации в Берне, Музей шпионажа в Берлине. Мы смотрели на Музей микробов в Амстердаме, Музей криптографии в США, но это тоже не совсем наша история — там это музей одной организации, Американской службы национальной безопасности. В общем, мы создавали собственный нарратив: были примеры, но ролевой модели не было.

О вещах, которые обязательно должны быть в музее 

Я сразу наметила образовательную стратегию. Для меня музей — это путь трансформации, и любая выставка — это часть образовательного процесса. Музей надо делать так, чтобы у посетителя было состояние «до» и «после». Чтобы происходило какое-то интеллектуальное и эмоциональное открытие.

О том, как родилась идея «Каскада» — школы для подростков в музеях

В какой-то момент в Политехе я начала заниматься методической деятельностью. Там была подростковая программа — не очень многочисленная, но весьма впечатляющая. Мы начали работать с Сашей Хейфец, и оказалось, что очень сложно набрать детей — причем детей не из гуманитарно-культурной тусовки. Мы стали это обсуждать. Дело было в конце 2017 — начале 2018 года — как раз вышло большое американское исследование про то, какое влияние подростковые программы в музеях оказывают на участников. Про то, как грандиозно меняются их социальные траектории. В общем, все, что мы и так знали, люди просто доказали. Мы сели думать с великим методистом Дашей Савельевой, она теоретик и практик педагогического дизайна, специалист по мотивации. Мы стали смотреть на разные алгоритмы обучения. А тут в федеральный государственный стандарт по образованию как раз ввели проектную деятельность.

Мы пытались понять, в чем нестыковка — почему подростки не ходят в музеи. В подростковом возрасте очень важно пропустить знание через себя и во что-то его упаковать. И мы подумали — а давайте сделаем проект на базе культурных институций. Подростки в течение учебного года будут в них проходить программу по проектной деятельности, и она будет засчитываться в школе. Очень остро стоял вопрос масштабирования — нам хотелось, чтобы это можно было повторить в каждом районном центре, а не только в хорошем московском музее.

Нам важно было создать пространство, где подростки могли бы самостоятельно мыслить и, главное, получать возможность реализовывать свои идеи. Я на самом деле считаю, что в «Каскаде» ты учишься быть взрослым заранее — понимать, что тебе интересно, формулировать свои идеи и доводить их до конца. В случае «Каскада» — это итоговая выставка, которую курируют и современные художники, и наши тьюторы. При этом понимая, что процесс все равно важнее результата.

Недавно я у нас в музее, в секции про СМИ, встретила выпускника «Каскада» — чуть не расплакалась.

О том, как


не опускать руки

Будем честны — в нынешних обстоятельствах руки опускаются. Но надо помнить, что вчера, сегодня, завтра и послезавтра люди — это самое главное, что у нас есть. Надо помнить, для кого и зачем мы это все делаем. Подросткам, молодым взрослым, просто взрослым мы объясняем, как работает информационный мир, как создается информация, как создается мультимедийный контент и как он распространяется. Мы рассказываем, как оставаться в безопасности в цифровом мире, как проверять факты. Как знать, когда тебя хотят обмануть. Почему важно говорить и про историю, и про современность? Мы принимаем наше прошлое, но оно не определяет наше будущее. Мы сейчас находимся в здании бывшей Марфинской шарашки, оно строилось как приют, потом здесь была колония, потом тюрьма для ученых. А теперь здесь музей. Экспозиция Музея ГУЛАГа заканчивается вопросом «Что надо сделать, чтобы это не повторилось?». Мы говорим — быть информированным.

{«width»:1200,»column_width»:75,»columns_n»:16,»gutter»:0,»line»:40}false7671300falsetruetrue{«mode»:»page»,»transition_type»:»slide»,»transition_direction»:»horizontal»,»transition_look»:»belt»,»slides_form»:{}}{«css»:».editor {font-family: tautz; font-size: 16px; font-weight: 400; line-height: 21px;}»}

18 лучших вакансий для 14-летних

Джефф Гиллис

Многим 14-летним нравится идея подзаработать. Получить фору, накопив на машину или отложив немного денег на колледж, не являются необычными целями, хотя некоторые могут просто захотеть иметь собственные наличные деньги. В любом случае поиск лучшей работы для 14-летних становится приоритетом.

Но какую работу нанять в 14 лет? Есть ли действительно хорошая работа для 14-летних?

Если вы задаете такие вопросы, вам повезло. Есть несколько отличных вариантов для мотивированных подростков. Если вы хотите узнать больше, вы пришли в нужное место. Вот что вам нужно знать о лучших профессиях для 14-летних.

Вакансии для 14-летних

Прежде чем мы углубимся в список лучших вакансий для 14-летних, давайте рассмотрим, как найти работу в 14-летнем возрасте.

Во-первых, важно понимать, что устроиться на традиционную работу сложнее для тех, кому еще не исполнилось 16 лет. Подростки младшего возраста обычно не имеют никакого предыдущего опыта. Кроме того, существует множество правил, которым должны следовать работодатели при приеме на работу 14-летних.

Закон о справедливых трудовых стандартах (FLSA) содержит множество ограничений, которые применяются к молодым работникам, особенно когда речь идет о рабочем времени. В течение учебного года нельзя работать:

  • Более 18 часов в неделю
  • Более 3 часов в учебные дни
  • До 7:00
  • После 19:00

Когда в школе нет занятий, вы можете работать чаще. Тем не менее, все еще существуют правила, в том числе о том, что 14-летние не могут работать:

  • Более 40 часов в неделю
  • Более 8 часов в день
  • До 7:00 утра
  • После 21:00 (с 1 июня до Дня труда)

В зависимости от того, где вы живете, 14-летним также может понадобиться разрешение на работу. Обычно школьные консультанты могут рассказать вам об этом требовании.

Наконец, несмотря на то, что приведенные выше правила FLSA довольно строгие, некоторые штаты еще более строгие. Если вы живете в одном из этих районов, применяются самые строгие правила, что может означать, что вам придется работать еще меньше часов, чем указано выше.

Хорошо, но если вас все устраивает, как найти работу, которую нанимают в 14 лет? Есть ли действительно стоящая работа для 14-летних?

Что ж, когда дело доходит до того, где искать, то с ресторанов и розничных магазинов обычно проще всего начать. Тем не менее, могут быть некоторые варианты самозанятости, а также некоторые другие позиции, ориентированные на услуги, которые вы, возможно, не ожидаете.

18 лучших вакансий для 14-летних

Если вы ищете работу, которую нанимают в 14 лет, в том числе самую высокооплачиваемую работу для 14-летних, вот 18 вариантов для изучения.

1. Кэдди для гольфа

Если вы живете в районе с хорошей погодой круглый год и ищете места, где можно взять напрокат в 14 лет, отличным вариантом будет отправиться на местное поле для гольфа и получить должность кэдди для гольфа. Работа немного физическая, но не слишком сложная. Вы просто будете помогать игрокам в гольф, перенося клюшки и помогая с другими простыми задачами, и это отличный вариант летней работы.

Когда дело доходит до оплаты, у вас все получится. Около 19,96 долларов в час является нормой . Кроме того, вы можете получить несколько советов, которые немного увеличат ваш заработок.

2.

Выгульщик собак

В мире внештатных подработок для подростков выгульщик собак — один из лучших вариантов. В большинстве случаев можно обратиться к соседям и предложить свои услуги по выгулу собак до или после школы.

Типичная ставка выгульщика собак составляет около 12,68 доллара в час , что определенно солидно. Тем не менее, вы можете немного улучшить ситуацию, выгулив собак из нескольких домов одновременно.

3. Няня

Одна из самых высокооплачиваемых профессий для 14-летних детей — няня. Обычно вы можете зарабатывать от 10 до 30 долларов в час , в зависимости от количества детей, за которыми вы следите, и других задач, которые вы выполняете.

Кроме того, няня — одна из лучших профессий для 14-летних, которым нужна гибкость. Вы можете решить, хотите ли вы посидеть с ребенком в конкретную ночь. Кроме того, если вы остаетесь после того, как дети уснули, у вас может быть немного спокойного времени для домашней работы или учебы, и при этом вы заработаете немного денег.

4. Упаковщик продуктов

В то время как некоторые сетевые магазины не нанимают более молодых сотрудников для работы кассиром, многие берут 14-летних на определенные должности, включая работу упаковщика продуктов. С ними ваша главная обязанность состоит в том, чтобы упаковать покупки клиентов. В некоторых случаях вы также можете помочь им загрузить предметы в их автомобили.

Есть довольно много мест, где 14 человек нанимают упаковщиков продуктов, включая многие крупные сетевые супермаркеты. Что касается ставки заработной платы, то она часто приближается к 12 долларам в час , что довольно неплохо, учитывая, что для этого не требуется предварительный опыт.

5. Посудомойщик

Если вы ищете работу, которая не требует большого опыта, если таковой вообще имеется, то стать посудомойщиком в ресторане может быть отличным выбором. Поскольку для этого не требуется какое-либо кухонное оборудование, многие ограничения, связанные с рестораном, не применяются к этой роли, что делает ее достойным выбором для молодых работников. Кроме того, ставка оплаты является разумной и составляет около 12 долларов в час .

6. Дворовой рабочий

Хотя устроиться на работу в настоящую компанию, занимающуюся ландшафтным дизайном, может и не получиться, можно начать заниматься садовыми работами на фрилансе. Вы можете предложить выполнить ряд основных задач по уходу за газоном, таких как кошение и прополка, сняв это бремя с домовладельцев.

Обычно вы берете плату за работу, а не за час. Тем не менее, ваша ставка, вероятно, составит около 15,34 доллара в час в конце , что довольно неплохо.

7. Концессионер

Поскольку для молодых работников могут существовать ограничения, связанные с приготовлением пищи, многие рестораны не решаются нанимать лиц моложе 16 лет. Хотя они могут использовать какое-то кухонное оборудование, большая его часть не из тех, с которыми не могут работать молодые работники.

Кинотеатры, бейсбольные стадионы, тематические парки, зоопарки и аквариумы могут быть местами, которые нанимают в 14 лет на должности концессионера. Ставки оплаты могут варьироваться в зависимости от того, где вы работаете, обычно в диапазоне от 8 до 12 долларов в час. Тем не менее, некоторые из них превышают 16 долларов в час, что довольно круто.

8. Работник быстрого питания

Еще один вариант, ориентированный на общественное питание, который может подойти 14-летним, — это рестораны быстрого питания. Хотя вы не можете использовать определенные виды фритюрниц или что-либо, связанное с открытым пламенем, многие другие обязанности лежат на столе молодых сотрудников.

Преимущество выбора фаст-фуда в том, что позиции широко доступны. Кроме того, ставки заработной платы часто составляют около 11,60 долларов в час, что неплохо для первой работы.

9. Толкатель тележек

Если вы ищете простую работу и не возражаете проводить время на улице, работа толкателем тележек — отличный вариант для 14-летних. Ваша основная обязанность — собирать тележки с парковки и возвращать их в магазин. Другие обязанности могут включать в себя протирку тележек, чтобы содержать их в чистоте, или удаление мусора, оставленного покупателями.

Уровень оплаты довольно солидный, учитывая простоту работы. Обычно это где-то в диапазоне от 10 до 16 долларов, что неплохо для работы с таким низким уровнем стресса.

10. Няня для домашних животных

Одна из хороших профессий для 14-летних, которые любят животных, няни для домашних животных следят за тем, чтобы домашние животные оставались здоровыми, сытыми и чувствовали себя комфортно, пока их хозяев нет дома. Наряду с кормлением вы можете нести ответственность за физические упражнения или игры с животными. Вам также может понадобиться взять на себя обязанности, связанные с туалетом, в зависимости от вида домашнего животного.

Сумма вашего заработка в качестве няни может зависеть от количества задействованных животных и наличия у них особых потребностей. Однако типичным является получение около 12,68 долларов в час.

11. Автомойщик

Для 14-летних, ищущих работу на фрилансе, работа автомойщика может быть разумным выбором. Вы можете предложить свои услуги владельцам транспортных средств в вашем районе, предоставив им простой способ содержать свои автомобили в отличном состоянии.

Когда дело доходит до расценок, вы обычно берете плату за работу, а не за час. Что-то в диапазоне от 20 до 40 долларов может подойти в зависимости от того, где вы живете, поэтому используйте это в качестве отправной точки.

12. Домработница/уборщик

Уборка чужого дома или профессионального здания мало чем отличается от уборки собственного дома. В результате многие подростки действительно имеют опыт такой работы.

В некоторых случаях вы можете пойти по пути фриланса с такой работой. Тем не менее, могут быть некоторые компании, которые будут нанимать и более молодых сотрудников. В любом случае, ставка около 12,30 долларов в час — это то, на что вы, вероятно, можете рассчитывать.

13. Батрак

Когда дело доходит до хорошей работы для 14-летних, которые хотят оставаться активными, идеальным выбором может стать должность батрака. Задания просты для понимания, но обычно требуют значительных физических усилий, что делает их отличным способом оставаться в форме и при этом зарабатывать немного денег.

Ставки заработной платы для батраков тоже могут быть очень высокими. Заработок около 13,89 долларов в час является типичным, что делает его одним из самых высокооплачиваемых вариантов для младших подростков.

СОВЕТ ДЖЕФФА: Трудовое законодательство для сельскохозяйственных работ, включая работу в качестве батрака, может отличаться от правил для других видов должностей. В некоторых случаях 14-летние могут работать больше часов или работать раньше утром или позже вечером в этих ролях. Если вы ищете хорошую работу для 14-летних, которая предлагает больший потенциал заработка, и вы живете в сельской местности, это может быть вашим лучшим выбором.

14. Доставка газет

Типичная работа для младших подростков, доставка газет — отличный способ сделать свои первые шаги в рабочей силе. Вы получите пачки газет, подготовите каждую газету с помощью резинки или мешка и разнесете их по домам, указанным в вашем подписном списке.

Многие городские и пригородные маршруты можно пройти пешком или на велосипеде. Это также невероятно сдержанно, что позволяет вам зарабатывать около 15 долларов в час без особого стресса.

15. Совок для корма

Знаете ли вы, что многие владельцы собак готовы платить кому-то за уборку экскрементов своего питомца со своего двора? Это верно. Хотя эта работа не выглядит гламурно, она может стать отличным вариантом для подростков, которым сложно найти традиционную работу, которую нанимают в 14 лет.

расстояние пешком или на велосипеде. Кроме того, вам может потребоваться взимать плату за работу, а не за час.

То, как именно вы определите цену, зависит от ряда факторов. Однако в зависимости от размера двора и количества собак может подойти что-то в диапазоне от 10 до 50 долларов.

16. Работник по приготовлению пищи

Работники по приготовлению пищи имеют решающее значение на кухнях больших ресторанов. Как работник по приготовлению пищи, ваша главная обязанность — убедиться, что ингредиенты, которые нужны поварам ресторана, готовы к работе. В некоторых случаях вы также будете выполнять легкую сборку посуды или помогать с посудой, хотя это не всегда так.

Работа довольно простая и может послужить отличной основой для кулинарной карьеры. Кроме того, обычно платят около 12 долларов в час, что неплохо для 14-летнего подростка.

17. Продавец-флорист

Некоторые бакалейные лавки, имеющие отделы цветов, нанимают 14-летних в качестве продавцов-флористов. Вы потратите свое время, принимая заказы от клиентов, срезая цветы и занимаясь аранжировкой. В некоторых случаях вы также будете хранить определенные полки или помогать с другими товарами, ориентированными на праздник. Например, вы можете нести ответственность за наполнение гелиевых шаров.

Это одна из хороших работ для 14-летних, потому что в целом она не вызывает стресса. Это делает его отличным введением в работу, позволяя подросткам легче адаптироваться.

Ставки заработной платы могут различаться в зависимости от того, где вы живете. Однако типичным является диапазон от 8,00 до 16,00 долларов в час.

18. Лопатка для мороженого

Если вы не возражаете против общественного питания, но не обязательно заинтересованы в кулинарии, работа лопаткой для мороженого может быть отличным вариантом. Вы сосредоточитесь на создании восхитительных замороженных угощений для клиентов, включая мороженое, молочные коктейли и многое другое.

Ставки оплаты за лопатки для мороженого, как правило, составляют от 8 до 16 долларов в час. Кроме того, есть большая вероятность, что вы получите скидку для сотрудников, гарантируя, что вы сможете насладиться приятным угощением, когда поднимется настроение.

Собираем все вместе

В конечном счете, все вышеперечисленные варианты — одни из лучших вакансий для 14-летних. Они, как правило, достаточно доступны и имеют достойную заработную плату, что делает их отличными позициями для подростков, желающих сделать свои первые шаги в рабочей силе.

P.S. Вы можете пройти собеседование довольно быстро после подачи заявки на одну из этих вакансий, поэтому стоит подготовиться к собеседованию. Вот почему мы создали потрясающую бесплатную шпаргалку, которая даст вам дословные ответы на некоторые из самых сложных вопросов, которые вам предстоит задать на предстоящем собеседовании.

Нажмите ниже, чтобы получить бесплатный PDF-файл прямо сейчас:

Загрузите наш « Вопросы и ответы на собеседовании в формате PDF, шпаргалка », которая дает вам дословных ответов на некоторые из наиболее распространенных вопросов интервью , в том числе:

  • Какова ваша самая большая слабость?
  • В чем ваша самая сильная сторона?
  • Расскажите мне о себе
  • Почему мы должны вас нанять?
  • И многое другое!

Нажмите здесь, чтобы получить ответы на вопросы и ответы на собеседовании Шпаргалка

Вас также могут заинтересовать другие наши «Статьи о работе для подростков»:

  • 19 лучших вакансий для 12-летних, которые хорошо оплачиваются
  • 22 лучших вакансий для 13-летних, которые хорошо оплачиваются
  • Топ-20 лучших высокооплачиваемых вакансий для 16-летних
  • Топ-15 лучших высокооплачиваемых вакансий для 17-летних

Джефф Гиллис (соучредитель и технический директор)

Соучредитель и1 CTO TheGuyInterviews. ком. Джефф является известным автором, дающим советы по поиску работы, собеседованиям и карьерному росту, опубликовавшим более 50 единиц уникального контента на сайте , а его работы представлены в ведущих публикациях, таких как INC , ZDnet , MSN и других.

Узнайте больше о The Interview Guys на нашей странице О нас .

Детский труд Часто задаваемые вопросы

Требует ли штат Западная Вирджиния от несовершеннолетних в возрасте до восемнадцати лет получать разрешение любого рода на выполнение поручений, присмотр за детьми или стрижку травы для соседа?

 

Только если сосед выступает в качестве работодателя и нанимает несовершеннолетнего в качестве фактического работника своего предприятия. Такая случайная работа вне трудовых отношений не подпадает под действие законов штата о детском труде.

 

Как владелец бизнеса, могу ли я нанять собственного ребенка без необходимости получения разрешения на работу?

 

Родитель или законный опекун может нанять своих детей для работы в его или ее единоличном бизнесе в любом возрасте без необходимости получения разрешения на работу в этом штате.

Однако, если будут задействованы дополнительные владельцы, такие как партнеры, корпоративные должностные лица или члены с ограниченной ответственностью, освобождение от получения разрешения на работу больше не будет применяться.

 

С какого минимального возраста ребенок может пойти работать?

 

Четырнадцать – это минимальный возраст, с которого несовершеннолетний может быть нанят на законных основаниях, за исключением случаев, когда этот несовершеннолетний работает на предприятии, единолично принадлежащем родителю или опекуну, или вид выполняемой работы не подпадает под действие законов штата о детском труде. Некоторые примеры работы, которая не покрывается страховкой, включают занятия в сельском хозяйстве и садоводстве, которые не были объявлены опасными Министерством труда США, домашние услуги, выполняемые в пределах места жительства работодателя, актерское мастерство, работу, связанную с телевидением, радио и другие театральные работы, и доставка газет.

 

Какие типы разрешений требуются в Западной Вирджинии, прежде чем несовершеннолетний может устроиться на работу?

 

Дети в возрасте четырнадцати и пятнадцати лет должны получить разрешение на работу, прежде чем соглашаться на любую оплачиваемую работу в Западной Вирджинии. Свидетельства о возрасте требуются по закону только в том случае, если они связаны с деятельностью юных волонтеров по тушению пожаров, но работодатели могут потребовать их в качестве доказательства возраста для шестнадцати и семнадцатилетних детей.

 

Как несовершеннолетнему начать процесс получения разрешения на работу или сертификата?

 

Все разрешения на работу и свидетельства о возрасте оформляются и выдаются Управлением образования округа, где проживает несовершеннолетний ребенок. Поскольку окружной суперинтендант школ имеет право уполномочивать сотрудников школьной системы на выдачу разрешений, возможно, кто-то в школе, где учится несовершеннолетний, уполномочен выдавать такие разрешения. В противном случае несовершеннолетний должен связаться с Советом по образованию в округе, в котором он или она проживает, чтобы получить формы и начать процесс. Бланки разрешений на работу и свидетельства о возрасте можно получить как в Окружных советах по образованию, так и на веб-сайте Отдела труда www.labor.wv.gov.

 

Имеются ли те же требования к возрастным сертификатам, что и к разрешениям на работу?

 

За исключением ситуаций, связанных с добровольной пожарной охраной, возрастные сертификаты выдаются только по требованию работодателя. При их выдаче требуется только обещание работы и подтверждение возраста несовершеннолетнего. Однако разрешение на работу требуется до того, как четырнадцатилетний или пятнадцатилетний ребенок сможет быть трудоустроен на законных основаниях, и требует обещания работы, согласия родителей, подтверждения того, что несовершеннолетний посещает школу, и подтверждения возраста.

 

Как мне получить заявление на получение разрешения на работу или свидетельство о возрасте?

 

Вместо двух отдельных форм формы разрешения на работу и свидетельства о возрасте теперь служат как заявлением, так и выданным разрешением и/или свидетельством. Для разрешения на работу разделы A, B и C формы должны быть заполнены работодателем, родителем и школьным регистратором. После получения этой информации несовершеннолетний передает заполненную форму вместе с документом, подтверждающим возраст, лицу, уполномоченному выдавать разрешения на работу. После того, как форма будет рассмотрена сотрудником, выдавшим разрешение, и утверждена, это лицо заполнит Раздел D и выдаст разрешение на работу, используя ту же форму. То же самое относится и к возрастным сертификатам. Форма заполняется предполагаемым работодателем и несовершеннолетним. После заполнения несовершеннолетний передает заполненную форму вместе с документом, подтверждающим возраст, лицу, уполномоченному выдавать возрастные сертификаты. После рассмотрения и утверждения этот человек выдаст свидетельство о возрасте, используя ту же форму.

 

Существуют ли другие требования для несовершеннолетних, проживающих за пределами штата?

 

Законы Западной Вирджинии о детском труде применяются ко всем несовершеннолетним, работающим в этом штате, независимо от того, где они проживают.

Это включает в себя требование наличия разрешения на работу или свидетельства о возрасте, выданного директором школы в округе, в котором проживает несовершеннолетний. Те несовершеннолетние, которые живут за пределами штата, должны принести заполненное разрешение на работу в Западной Вирджинии или форму свидетельства о возрасте для выдачи суперинтенданту школ в их родном штате и округе. Если этот запрос будет отклонен, несовершеннолетний не будет иметь права работать в Западной Вирджинии до тех пор, пока несовершеннолетний не достигнет возраста, когда разрешение на работу или свидетельство о возрасте больше не требуются.

 

Должен ли несовершеннолетний посещать школу, чтобы устроиться на работу?

 

Дети четырнадцати и пятнадцати лет, если они еще не закончили среднюю школу, должны посещать школу или участвовать в программе домашнего обучения, чтобы получить разрешение на работу. Шестнадцатилетним и семнадцатилетним детям не обязательно посещать школу, чтобы получить свидетельство о возрасте.

 

Существуют ли ограничения в отношении видов работ, на которые может быть нанят несовершеннолетний?

 

Существует множество ограничений в отношении видов работ, которые могут выполняться несовершеннолетними в возрасте до восемнадцати лет. В то время как большинство из них относится к четырнадцати- и пятнадцатилетним детям, некоторые ограничения распространяются и на шестнадцати- и семнадцатилетних детей. Для тех профессий, которые разрешены для четырнадцати- и пятнадцатилетних детей, легче считать профессию дозволенную, чем искать профессию, которая не разрешена. Перечень разрешенных профессий для детей четырнадцати и пятнадцати лет приведен в Общей справочной информации о детском труде и информационном бюллетене № 3 по детскому труду. Министерство труда США установило семнадцать профессий, которые считаются опасными для всех несовершеннолетних в возрасте до восемнадцати лет. (См. «Общую справочную информацию о детском труде») и информационный бюллетень № 4 о детском труде.

В дополнение к этим семнадцати опасным профессиям закон штата Западная Вирджиния также запрещает несовершеннолетним в возрасте до восемнадцати лет работать в баре или разрешать, нанимать или страдать от продажи, розлива или подачи алкогольных напитков в любом месте, где употребление алкогольных напитков запрещено. напитки разрешены законом.

 

Сколько часов разрешено работать несовершеннолетнему?

 

Детям шестнадцати и семнадцати лет разрешается работать столько же часов, сколько и взрослым. Ограничений нет. Допустимые часы работы для детей четырнадцати и пятнадцати лет изложены следующим образом:

Дети в возрасте 14 и 15 лет не могут работать

  • До 7:00 утра или после 9:00 вечера, когда школа НЕ РАБОТАЕТ во время летних каникул. (День памяти через День труда)
  • До 7:00 или после 19:00 в те дни, когда в школе проходят занятия.
  • Более 8 часов в день в дни, когда школа не работает, или более 3 часов в день в любой учебный день (включая пятницу).
  • Более 40 часов в неделю в те недели, когда школа не работает ИЛИ более 18 часов в неделю в течение любой недели, когда школа открыта хотя бы один день.
  • В школьные часы.

Существует ли процедура запроса разрешения для четырнадцатилетнего или пятнадцатилетнего подростка работать после 19:00 во время учебного семестра или после 9:00 вечера летом, когда школа не работает?

 

Нет, поскольку допустимые часы работы для этой возрастной группы одинаковы как в соответствии с законодательством штата, так и федеральным законодательством, Комиссар по вопросам труда не будет выдавать разрешение на надзор, разрешающее несовершеннолетним работать в более позднее время.

 

Должны ли дети, обучающиеся на дому, следовать тем же правилам для получения работы, что и дети, посещающие государственную или частную школу?

 

Да, дети, обучающиеся на дому, должны соответствовать тем же требованиям, что и любой другой несовершеннолетний, решивший устроиться на работу. Это включает в себя получение необходимых разрешений, часы работы, соответствующие возрасту, и избежание опасных профессий. Дети, обучающиеся на дому, могут получить разрешение на работу или справку о возрасте у директора школы округа, в котором он или она проживает. Вместо регистратора школы родитель или опекун, контролирующий учебную программу несовершеннолетнего, может заполнить раздел C заявления о разрешении на работу, касающийся посещения школы.

 

Если четырнадцатилетний или пятнадцатилетний ребенок уже окончил среднюю школу или ее эквивалент, применяются ли законы штата о детском труде?

 

Детям четырнадцати и пятнадцати лет, окончившим среднюю школу, не требуется получать разрешение на работу или соблюдать стандарты рабочего времени для этой возрастной группы. Тем не менее, ограничения по работе с опасными видами деятельности по-прежнему будут применяться.

 

Может ли несовершеннолетний работать спасателем или давать уроки плавания?

 

Да, пятнадцатилетние дети могут быть наняты в качестве спасателей, если они должным образом обучены и сертифицированы в области водных видов спорта и безопасности на воде Американским Красным Крестом или аналогичной сертификационной организацией. Для обучения плаванию несовершеннолетний должен получить дополнительное свидетельство инструктора по плаванию. Четырнадцатилетние дети не могут служить ни спасателем, ни инструктором по плаванию ни в каком качестве. См. информационный бюллетень о детском труде № 3

 

Разрешается ли несовершеннолетним служить младшими пожарными-добровольцами?

 

Дети шестнадцати и семнадцати лет могут зарегистрироваться в качестве младшего пожарного-добровольца при выполнении следующих условий. Он или она должны сначала пройти минимальные требования к обучению в первой секции обучения пожарных пожарной службы WVU (или ее эквиваленте), получить письменное согласие своего родителя или опекуна на выполнение таких обязанностей и получить свидетельство о возрасте от суперинтенданта. школ в округе, где он или она проживает. См. информационный бюллетень о детском труде № 7

 

Существуют ли профессии, на которые не распространяются требования штата Западная Вирджиния о детском труде?

 

Да, все следующие профессии и/или ситуации не облагаются налогом.

Об авторе

alexxlab administrator

Оставить ответ