Работа на дому печатать тексты вакансии: Доступ с вашего IP-адреса временно ограничен — Авито

Работа на дому печатать тексты вакансии: Доступ с вашего IP-адреса временно ограничен — Авито

Содержание

Вакансий по указанному критерию не найдено. Попробуйте поменять настройки фильтра или начните поиск с вашего города или региона.

Array ( [0] => Array ( [post_title] => Что делать, если устал: 5 способов сделать свою работу приятнее [post_content] =>

На работе обычный человек, который не является ни родственником Рокфеллера, ни им самим, проводит большую часть своей жизни. И даже если работа эта не требует постоянного нахождения в офисе, рано или поздно наступает критическая точка, когда накатывает усталость, опускаются руки и очень остро встает вопрос: а в чем, собственно, заключается смысл моей деятельности и что она приносит лично для меня?

Это именно тот случай, когда избитая фраза «Не в деньгах счастье» обретает вполне реальные очертания. И пусть тот, с кем такого никогда не случалось, первым бросит в меня камень.

Так что же теперь делать? Бросить все и начать сначала? Или все-таки найти какое-то иное, менее радикальное решение? На мой взгляд, это вполне возможно, если только несколько изменить свой подход к означенному вопросу.

Я не есть моя работа

Итак, предположим, вы пишете статью (или выполняете какую-то иную работу) и предлагаете ее заказчику. Вы работали и день, и ночь, и еще день. А в перерывах вы размышляли над сутью проблемы, рылись в интернете и даже (только представьте!) в печатных изданиях. И вот наступил дедлайн. Нажата кнопка, письмо отправлено.

Но ответа нет. И день нет, и три нет. Вы пишете заказчику. И наконец, получаете короткую отписку: «Ваша работа не подходит». Что вы делаете? Скорей всего, первая мысль, которая приходит вам в голову: «Я плохой специалист».

Это не оно! Возможно, вы не идеальны. Но суть не в этом. У заказчика есть сотни других причин отказать вам: не тот стиль изложения, не та концепция или задание вообще утратило актуальность. Не каждый готов потратить свое время на то, чтобы все это вам объяснить.

Что делать?

Найти применение своей работе, если это возможно, и перестать клеймить себя. У всех есть куда развиваться. Но это вовсе не значит, что уже сейчас вы не представляете собой ценность.

Я ценю результаты своего труда

Вы нашли заказчика. Или вам поручили решение какой-то интересной задачи, в которой вы хорошо разбираетесь. И задают вполне резонный вопрос: «Сколько это стоит?».

Я знаю множество людей, которые пугаются этого вопроса так, как будто их попросили продемонстрировать личного скелета в шкафу. Почему? Да потому что большинство из нас склонно сомневаться в собственной компетентности. К сожалению, чаще это происходит именно с теми, кто действительно является спецом.

Что делать?

Никогда не должно быть стыдно оценить себя по достоинству. То есть назвать именно ту сумму, которой вы заслуживаете. Как это сделать? Изучить рынок и предложения от специалистов вашего уровня (ведь в глубине души вы его все равно знаете) и сложить цену.
Если в вас заинтересованы, никто никуда убегать не будет. Просто заказчик либо согласится на ваши условия, либо предложит более приемлемую для себя сумму. И тогда решение будете принимать вы.

Я имею право на отдых

Вы увлечены работой? Вы работаете быстро и со вкусом? Вы ответственны? Прекрасные качества! Ваш начальник или заказчик непременно оценит это и… нагрузит вас по максимуму.

В какой-то момент вы почувствуете, что в баке закончился бензин, и начнете снижать скорость. Либо вообще остановитесь. И, поверьте, никто вас толкать не будет. Вокруг достаточно желающих впрячься в вашу телегу. А вот вам потребуется отдых. И, возможно, выход из затяжной депрессии, которая обычно сопровождает хроническое переутомление.

Что делать?

Учиться тормозить вовремя. А лучше – планировать свой день, оставляя в нем, пусть небольшие, но приятные «карманы» для отдыха. Кофе или чай, музыка в наушниках, несколько минут с закрытыми глазами, а если это возможно – небольшая прогулка в обеденный перерыв… Усталость снимет, и мир вокруг станет намного добрее. Работа в таком настроении значительно продуктивнее.

Моя работа имеет смысл

Что я даю этому миру? Да, вопрос достаточно избитый, и в нем много патетики, но в той или иной форме он посещает очень многих. Деньги перестали радовать? Представляете, и такое возможно. Когда все, что ты делаешь, кажется мелким и незначительным.

Что делать?

Одна стилист всегда рекомендовала своим клиенткам отойти от зеркала на пять шагов. Хороший совет в любой ситуации.
Большое видится на расстоянии. Каждый из нас выполняет работу, которая часто является лишь пазлом в одной огромной мозаике. Отойдите на пять шагов и посмотрите, действительно ли эта мозаика будет цельной и законченной, если вашего кусочка в ней не будет? Вы увидите, что нет.

Я оставляю свой рюкзак

В какой-то театральной студии был принцип, который звучал так: «Всегда нужно оставлять рюкзак за порогом». Это действительно очень важно – оставить груз проблем там, где их предстоит решать. Дом должен быть вашим убежищем, местом, где позволительно отдохнуть и забыть о рабочих неурядицах.

И даже если вы работаете дома, постарайтесь, покидая свое рабочее место, оставить там ваши чертежи, заготовки для будущих статей и прочее, и прочее. Время пить чай, есть пирожные и дарить свое тепло и внимание близким.

Что делать?

Включайте воображение. Вполне можно визуализировать процесс. Закройте глаза и представьте портфель или рюкзак, в который вы складываете листы с вашими планами, рисунками, набросками, свой ежедневник, калькулятор, список дел и прочее. Закройте его поплотнее. И оставьте на своем рабочем месте. Идти домой без такого груза будет намного легче.

Ну а если ваше состояние стало хроническим, быть может, стоит подумать, действительно ли ваши сомнения вызваны усталостью и рутинной работой или вам пора менять род деятельности. Учиться не страшно и никогда не поздно. Быть может, работа вашей мечты уже ждет вас, и вам остается лишь сделать пару решительных шагов.

https://www.youtube.com/watch?v=5qOGRniqIwc

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88114 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/ja-ne-est-moja-rabota-1.jpg [post_name] => chto-delat-esli-ustal-5-sposobov-sdelat-svoju-rabotu-prijatnee ) [1] => Array ( [post_title] => Пассивный доход в сетевом бизнесе - это реальность? [post_content] =>

Сетевики зазывают новичков тем, что говорят о пассивном доходе, то есть не делаешь ничего, а денежки каждый день приваливают сами по себе.

Именно так человек и слышит, когда говорят о пассивном доходе.

Пассивный - это же от слова "ничего не делать"?

  • На самом деле не существует никакого пассивного дохода, если у человека не построена самостоятельная, самодостаточная структура, которая приносит ему ежемесячный стабильный доход.
  • Но и сам человек при этом не сидит на месте, а делает хотя бы минимум, чтобы поддерживать достойный уровень.
  • Ему все равно приходится привлекать новых людей, учить новичков, контролировать процесс.
  • Не говоря уже о тех, кто еще не построил структуру, находится в самом начале пути.
  • Тут пассивность вообще не приветствуется, ибо человек всего лишь месяц не поработал, а уже у него нет никакого дохода.

    Получается, что пассивный доход - это миф, так как простой ведет к обнулению или резкому падению доходов, о чем говорят практически все сетевики.

Как правильно работает сетевой маркетинг

Никто не видит, чтобы сетевик преспокойно сидел себе дома и ничем не занимался.

И это реальность, в которую приходится поверить. Так что придется оставить вопрос о пассивном доходе, если не построена многоступенчатая, расширенная, разветвленная структура, которая работает без перебоев постоянно, регулярно, а не разваливается после того, как лидер этой структуры решил отдохнуть полгодика.

Поэтому, если лидер еще не имеет такой структуры, ему придется работать во сто раз больше и активнее, иначе придется распрощаться с теми доходами, что у него есть. Но об этом не говорят новичкам или же говорят неправильно, отчего новичок начинает просто ждать, когда деньги сами придут, поработал немного - и довольно. Вообще люди пассивны сами по себе, поэтому и хотят, чтобы текла вода под лежачий камень. И поражаются, почему такого не происходит.

Однако это не значит, что не надо пробовать, пытаться построить стабильную и приносящую действительно пассивный доход структуру, если есть запал, желание и возможности.

Но не надеяться, что после полугода интенсивной работы можно будет сложить ручки, так как ручки лидеры сложили поначалу, но когда все идет наперекосяк, приходится справляться с вызовами времени.

Кстати, есть и другие способы обрести пассивный доход, но это уже другая история, и она тоже не связана с ничегонеделанием и ожиданием, когда деньги с неба посыпятся. Так что дерзать, но не надеяться на безделье.

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88108 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/passivnyj-dohod-v-setevom-biznese-2.jpg [post_name] => passivnyj-dohod-v-setevom-biznese-jeto-realnost ) [2] => Array ( [post_title] => 5 ошибок новичка, приводящих к эксплуатации его на работе [post_content] =>

Первые дни и недели на новой работе – время волнительное. Особенно если это ваша первая работа. Вы отчаянно стараетесь показать себя в лучшем свете перед начальником, понравиться коллегам и заявить о себе как о квалифицированном специалисте.

И, конечно, не отказываетесь от всевозможных поручений, которые вам дают старшие товарищи или шеф.

В результате через месяц-другой вы с ужасом обнаруживаете, что круг ваших обязанностей расширился неимоверно, а зарплата при этом больше не стала.

Пять классических ошибок новичка, которые приводят к подобному сценарию:

Мелкие поручения

Полить офисный кактус, сбегать в магазин за какой-нибудь мелочью, заменить воду в кулере – это несложно. Но безропотно брать на себя исполнение всех мелких поручений в офисе не стоит. Иначе вскоре окажется, что это – ваша обязанность. И при виде закончившейся в кулере воды ваш коллега не примет меры сам, а будет гневно требовать, чтобы вы немедленно отправились решать эту проблему, бросив все дела. Вам действительно хочется стать порученцем всего коллектива?

Что делать?

Убедитесь, что мелкие обязанности справедливо распределены между всеми сотрудниками. И время от времени отказывайтесь выполнять подобные поручения: пусть сегодня воду в кулере меняет кто-нибудь другой. Помните: вы не единственный сотрудник в офисе и вовсе не обязаны быть слугой для своих коллег.

Готовность брать на себя неприятные обязанности

Выйти в ночную смену, дежурить в выходные или праздники, отправиться добровольцем на скучное мероприятие. Эти дела нужны и важны для работы, но плохо, если их постоянно спихивают на вас. Безропотно соглашаясь с таким положением дел, вы вскоре не будете иметь ни одного спокойного выходного, а ваш рабочий день увеличится чуть ли ни вдвое. Зарплата при этом, разумеется, останется прежней. Так какой смысл стараться?

Что делать?

Установить очередь на дежурства, в том числе и в праздничные дни. Если нужно, распечатать график и повесить на стену. Главное, чтобы все сотрудники были вовлечены в систему дежурств на равных условиях. Тогда и сидеть на работе в праздник будет не так обидно.

Широкая помощь коллегам

Вы мастерски обращаетесь с принтером, а ваша пожилая коллега боится даже близко подойти к этому страшному агрегату. Вы легко и непринужденно рисуете реалистичные портреты в Adobe Photoshop, а ваш коллега еле-еле выцарапывает загогулины в Paint.

Вы сделали отчет за два часа, а ваш сосед уже четвертый час умирает перед монитором, и понятно, что сидеть ему так до завтрашнего вечера.

Как не помочь коллеге? Тем более что ваша помощь сопровождается восторженным «Ой, как здорово у тебя получается!». Вы польщены и искренне уверены в том, что приобретаете любовь и уважение коллег. На самом деле вы просто бесплатно выполняете чужую работу. Восхищение коллег вскоре сойдет на нет, вашей помощи будут уже не просить, а требовать. И, разумеется, ваша зарплата не увеличится, даже если вы выполняете работу за весь офис. Так зачем вам это надо?

Что делать?

Подсказать коллеге, как решить задачу – это святое, но выполнять за него работу необязательно. Отговоритесь занятостью либо заключите взаимовыгодное соглашение с коллегой (например, вы быстро закончите за него отчет, а коллега подежурит вместо вас в выходные). Но ни в коем случае не позволяйте себя эксплуатировать.

Бескорыстие

Шеф просит вас выполнить несложную дополнительную работу за небольшое вознаграждение. Вы с блеском выполняете задачу, но от денег смущенно отказываетесь. Это же мелочь, ерунда, вам было несложно, за что тут платить?

Или ваша зарплата задерживается, потому что у фирмы сейчас трудные времена. Как не помочь? Такое бескорыстие, по вашему мнению. Демонстрирует ваше уважение к начальнику и преданность фирме. На самом деле вы просто соглашаетесь работать бесплатно. Отныне можете забыть о премиях, а вашу зарплату будут всячески урезать. Зачем платить вам больше, если вы уже согласились усердно трудиться за копейки?

Что делать?

Вы пришли на работу, чтобы зарабатывать деньги, и имеете полное право получать достойное вознаграждение за ваш труд. Конечно, не стоит требовать оплаты за каждую мелочь, но если «мелочей» становится слишком много – откажитесь либо поставьте вопрос о денежном вознаграждении.

Услуги друзьям шефа

Ваш начальник просит вас (неофициально, разумеется) помочь его старому другу. Бесплатно сделать визитки, вычитать текст или сделать еще что-то в том же духе. Несложно, да и отказать начальству трудно. Но если подобных просьб становится слишком много, задумайтесь: не работаете ли вы бесплатно на друзей шефа, ничего за это не получая?

Что делать?

Вежливо сообщите шефу, что трудиться на его друзей бесплатно вы не намерены. Либо он достойно оплачивает ваши труды, либо «золотая рыбка» в вашем лице прекращает исполнение желаний.

Достойно поставить себя на новой работе – сложная задача, но результат того стоит. Всегда защищайте свои интересы и требуйте справедливой оплаты за свой труд. И тогда пребывание в офисе станет для вас легким и комфортным.

Удачной работы!

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88101 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/neprijatnye-objazannosti.jpg [post_name] => 5-oshibok-novichka-privodjashhih-k-jekspluatacii-ego-na-rabote ) [3] => Array ( [post_title] => Опыт клиента в почтовом маркетинге: советы по каждому этапу воронки продаж [post_content] =>

Наиболее распространенная цель использования почтового маркетинга - не просто отправка контента, а перспектива продаж. Однако сегодня потребители гораздо более требовательны и осведомлены о рекламной деятельности. Поэтому уже недостаточно привлекать их скидками или промо-акциями, необходимо создать лучший опыт взаимодействия с вашим брендом.

Опыт клиента

Опыт клиента - ключевой элемент, который решает, останется ли клиент с вами в будущем. В него входит весь опыт контакта клиента с вашим брендом. Этот опыт состоит не только из рекламных сообщений, но и из всех возможных взаимодействий на разных уровнях и в разных точках контакта.

Вы должны знать, что всякий раз, когда клиент встречает упоминания о вашей компании, в нем рождаются эмоции. Это определяет его восприятие бренда. Одноразовый неудачный опыт может заставить покупателя негативно воспринимать весь бренд. Если вы хотите построить ценные отношения, позаботьтесь об этом на каждом этапе общения с клиентом.

Из каких этапов состоит общение с клиентом?

Существует четыре основных этапа, которые соответствуют классической воронке продаж, а именно:

- открытие бренда;
- обзор доступных опций, первый интерес к товару;
- решение о покупке;
- послепродажное обслуживание, удержание клиентов и повторная продажа.

Открытие

Представьте себе следующую ситуацию. У клиента есть явная потребность - он ищет хороший лазерный принтер, но не знает, какой выбрать. Прежде чем принять решение о покупке, он ищет информацию в Интернете.

Вы управляете магазином электроники. На данный момент вы можете повлиять на его решение.

Каким образом? Создавая контент, который отвечает его потребностям. В этом случае это могут быть обзоры лучших лазерных принтеров, подбор оборудования к конкретным потребностям (например, офисный или домашний принтер) или руководство о том, как работать с определенными типами принтеров, чтобы они работали как можно дольше.

Если получатель получает ценный и полезный контент, а также связывает их с вашим брендом - это огромный плюс.

Почтовый маркетинг

Помните, что реакция на бренд может быть хорошей, но короткой. Поэтому уже на этом этапе старайтесь держать читателя дольше. Вы можете сделать это с помощью рассылки.

Предложите подписку на вашу рассылку в обмен на любые преимущества - например, скидку в вашем магазине. Однако не заблуждайтесь, что после первого посещения вы получите волну заказов - не все готовы взаимодействовать с брендом сразу после знакомства. Поэтому используйте возможности объединения разных каналов.

Вы можете сделать это, применив ремаркетинг к людям, которые ранее посещали сайт. Можно использовать рекламу на Facebook, которая является еще одним методом привлечения клиентов. Что показывать в таких объявлениях? Например, сравнение различных моделей аналогичных товаров, информация о скидках или промокодах.

Первый интерес

После того, как клиент сделал первый шаг, стоит поддержать его интерес, отправив приветственное письмо.

  • В рассылках удивляйте своих подписчиков и старайтесь их заинтересовать.
  • Хорошим примером будет создать серию однодневных акций.
  • Получатель с большей вероятностью будет открывать электронные письма, когда ему будет интересно, что бренд предложит ему на следующий день.

    Не забудьте подчеркнуть свою готовность помочь и поддержать на каждом этапе общения с клиентом, будь то по почте или на сайте.

  • Чтобы превзойти ожидания и возможные вопросы будущих клиентов, заранее подготовьте ответы на распространенные вопросы и предложите с ними ознакомиться.
  • Если вы предлагаете пользователю установить приложение - разместите подсказки на каждом этапе его использования.

Объединяйте разные каналы связи. Например, если клиент является членом вашего клуба лояльности, помимо отправки ему электронного письма с текущей рекламной акцией, также отправьте ему SMS, чтобы он не пропустил это сообщение.

Чем лучше ваш пользователь знает продукт, тем больше вероятность, что он совершит покупку. В своих решениях он руководствуется не только рекламой и ценой, но и мнениями, размещаемыми в сети. И в этой области у вас есть шанс оставить положительный опыт, активно отвечая на вопросы пользователей о вашем бренде, поддерживая его советами или просто принимая критику. Получатели ценят надежные компании.

Не переусердствуйте с «бомбардировкой» рекламы, потому что вы можете столкнуться с явлением «баннерной слепоты». Это означает, что получатели уже автоматически игнорируют элементы на странице, которые выглядят как объявления.

Решение о покупке

Момент, когда покупатель решает купить ваш продукт, чрезвычайно важен для формирования его положительного опыта работы с брендом. Любая недоработка может снизить его уверенность, и ее сложно восстановить позднее.

На этом этапе вы должны убедиться, что процесс покупки проходит гладко и что клиент чувствует себя в безопасности на каждом этапе транзакции. В этом вам помогут транзакционные электронные письма, содержащие самую необходимую информацию о заказе. Также полезно отправить благодарственное письмо за доверие и выбор вашей компании.

Хорошим примером является бренд Adidas. В транзакционном электронном письме, помимо информации о продукте и состоянии заказа, вы найдете наиболее часто задаваемые вопросы (предвидя любые сомнения клиентов), рекомендуемые дополнительные продукты или контактные данные, чтобы клиент мог получить поддержку в любое время.

Послепродажная деятельность

Чтобы дольше сохранять положительный опыт работы с клиентом, стоит поддерживать с ним связь даже после совершения покупок.

Каким образом? Например, через несколько дней после покупки отправьте электронное письмо клиенту с просьбой оценить покупку и сам опыт взаимодействия с магазином.

Чтобы дать клиенту еще больше положительных эмоций, вы можете дать ему некоторую награду в виде скидки или купона на небольшую сумму за заполнение опроса или оценку бренда.

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88093 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge.jpg [post_name] => opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge-sovety-po-kazhdomu-jetapu-voronki-prodazh ) [4] => Array ( [post_title] => Какими будут технологии ближайшего десятилетия? [post_content] =>

Давайте попробуем пофантазировать о том, какие изменения   произойдут в нашей жизни в ближайшем десятилетии. Разумеется, определенные технологии прочно закрепятся в ней, а также появятся новые.

Попытаемся спрогнозировать наиболее вероятные варианты развития событий на этот год, а может и на грядущее десятилетие. Что ж, приступим.

Возможный прорыв в технологиях

Электромобили

Этот пункт самый очевидный из всех. Электромобили продолжат отвоевывать себе место под солнцем не только за счет растущего спроса среди пользователей, но и благодаря государственной поддержке. Распространение технологии и усиление конкуренции в отрасли приведет к удешевлению устройств.

Таким образом, можно с большой долей вероятности предположить, что ближайшее десятилетие пройдет под знаком повышения доступности электромобилей. Тем не менее, инфраструктура пока еще развита недостаточно: зарядные станции являются скорее диковинкой, нежели обыденностью, что негативно сказывается на уровне продаж. Решение этих проблем позволит ускорить развитие рынка электромобилей.

Повсеместное использование роботов, их совершенствование

Тут сразу на ум приходят печальные произведения различных писателей-фантастов, но давайте думать в более позитивном ключе. Роботы будут крайне полезны в быту и производстве, где могут спасти не одну сотню жизней или просто избавить людей от монотонного изматывающего труда. И этот процесс уже начался.

Но встает вопрос: что же будет с людьми, которые в результате повсеместного внедрения роботов лишатся своих рабочих мест? Решение может найтись в базовом доходе, который в качестве эксперимента практикуется в развитых странах. Те, кого не устроит такой пассивный доход, смогут попробовать себя в других областях деятельности.

С домашней работой будут помогать справляться роботы-помощники, которые станут логичным развитием роботов-пылесосов и прочей подобной техники. Все сферы нашей жизни станут автоматизированы.

Технологии умного дома

Техника с каждым годом умнеет, это факт. На сегодняшний день рынок представлен всевозможными датчиками температуры и влажности воздуха, термостатами, способными автоматически поддерживать необходимую температуру воздуха в помещении, умными замками, в том числе оснащенными сканерами отпечатка пальца.

На сегодняшний день есть лишь одна проблема ¬– совместимость всех этих устройств. В ближайшие годы не исключено создание единого стандарта для умных домов, который позволит сделать все эти гаджеты совместимыми друг с другом.

Нейронные сети

Пожалуй, самый главный прорыв прошлого десятилетия. Искусственный интеллект в дальнейшем только ускорит свое развитие. Разумеется, прогнозировать апокалипсис мы не хотим, надеемся, что люди будут достаточно благоразумны, чтобы не обратить эту перспективную технологию в зло. Что же мы получим от развития ИИ? Произойдет повышение качества и разнообразия контента, а также появятся новые направления в искусстве.

Уже сейчас нейронные сети делают первые шаги в написании музыки и создании картин. Здесь, кстати, возникает проблема авторских прав. Пока что неясно, кому же они принадлежат: машине или же написавшему код программисту?

Этот вопрос и предстоит решить в ближайшее время. Нейросети найдут свое применение и в более «приземленных» сферах жизни. Потенциальные экономические риски могут быть обнаружены с помощью технологий машинного обучения, а распознавание лиц даст возможность быстро находить преступников.

В то же время, человечество может столкнуться с полным отсутствием тайны личной жизни. Никому не захочется жить в атмосфере полного контроля, как в худших мирах-антиутопиях. В общем, тема интересная и захватывающая.

Беспилотные автомобили

Развитие ИИ приведет и к прорыву в этой сфере. Беспилотные автомобили можно встретить на дорогах уже сейчас. Для их правильной работы необходимо большое количество датчиков и соответствующее ПО. К сожалению, огрехов в работе этих автомобилей пока что предостаточно. Статистику ДТП не стоит анализировать, поскольку таких автомобилей на дорогах совсем мало, но что технология еще сыра и нуждается в доработке – очевидно.

В будущем может быть создана специальная инфраструктура: например, опасные участки дорог можно оснастить датчиками, с которыми беспилотники будут обмениваться данными точно так же, как и с другими автомобилями. В целом же, беспилотные автомобили обладают огромным потенциалом как в сфере грузовых, так и пассажирских перевозок, так что не сомневайтесь, в ближайшее время новостей из этой отрасли будет более чем достаточно.

Летательные беспилотники

Надо полагать, что дроны перейдут из категории игрушек и развлечений с сугубо профессиональную сферу. Уже сейчас запуск БПЛА сопряжен с множеством трудностей: от регистрации воздухоплавательного аппарата до получения разрешения на полет, что отбивает охоту у простых пользователей запускать дроны ради развлечения. Зато они найдут свое применение у журналистов, операторов, видоеблогеров. Кроме того, дроны – удобное средство доставки мелких грузов.

В последнее время возникла идея создания летающего такси на основе беспилотника. Если разработки в этой сфере продолжатся, вероятно, в ближайшие 10 лет мир увидит промышленные образцы таких девайсов.

Цифровые валюты


По большому счету, мы уже движемся к переходу на полностью цифровую валюту, оплачивая покупки в магазинах пластиковыми картами, а то и бесконтактно с помощью смартфонов с NFC. Тут как раз кстати пришелся blockchain, на основе которого в перспективе и будет строиться цифровая валюта. Разумеется, бумажные деньги не исчезнут в одночасье, но уменьшение наличности в наших кошельках с течением времени уже ни у кого не вызывает сомнений.

Редактирование генома

В середине 2010-х годов возникла технология CRISPR, дальнейшее развитие которой в теории поможет избавиться от заболеваний, передающихся по наследству. Наиболее упрощенно эту технологию можно представить так: из цепочки ДНК удаляется ген, способствующий развитию заболевания, а на его место внедряется здоровая копия из парной хромосомы. Проводить эту операцию необходимо на стадии эмбриона. Также данная технология может найти применение для борьбы с потенциально болезнетворными бактериями. Так что новое десятилетие готовит нам развитие геномной медицины, которая сейчас еще только зарождается.

Говорить о безопасности и надежности таких процедур можно будет только после многочисленных исследований и клинических испытаний, однако уже сейчас перед учеными встают вопросы этики, ведь в теории с помощью редактирования генома можно изменить, например, внешность. Ведутся споры о корректности вмешательства в задуманное природой, не говоря уже о безопасности подобных операций.


Интернет тела

Достаточно новое веяние в медицине, возникшее совсем недавно. Понятие аналогично Интернету вещей, которое уже прочно вошло в обиход. Подход подразумевает использование умных имплантантов, которые будут составлять единую экосистему в организме пациента.

Сделает ли это нас киборгами? В ближайшие годы такой вариант маловероятен, но что будет через 50 лет? Сейчас все это не более чем теория, поскольку отсутствует как соответствующая техническая база, так и юридическое регулирование подобных устройств. Будем ждать новостей.

Повседневная жизнь

Помимо проникновения роботов во все сферы жизни, о которой говорилось выше, произойдут еще несколько изменений:

  • Стриминговые сервисы прочно войдут в нашу жизнь, а количество пиратского контента сократится;
  • Носимые гаджеты наподобие смарт-часов прибавят в функциональности;
  • Увеличится количество приложений, использующих нейронные сети. Это касается, в первую очередь, софта для обработки изображений и видео, создания медиаконтента.

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88084 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/kakimi-budut-tehnologii-blizhajshego-desjatiletija.jpg [post_name] => kakimi-budut-tehnologii-blizhajshego-desjatiletija ) )

Работа на пк (наборщик текста), Стиолл

Организация:

Стиолл - [email protected]

Должность:

Работа на пк (наборщик текста)

Адрес:

Рязанская область, Рязань,

Образование:

среднее

Знание ПК:

Да

Тип занятости:

временная

Опыт работы:

без опыта

Зарплата от:

17000 руб

Зарплата до:

40000 руб

Зарплата:

40000 руб

Бонус:

премия

График работы:

свободный

Обязанности:

Предоставляем дистанционную подработку. Набор текста, редактирование авторских материалов, обработка документов, сверка после внесения правок.

Условия работы:

Умение работать на результат. Внимательность, ответственность, целеустремленность. Наличие пк, программы Word, отличное знание русского языка. Заработок напрямую зависит от вашей работоспособности.

Требования к квалификации:

Дeтaли и пoдрoбнocти мoжнo узнaть oбрaтившиcь нa нaш e-mail: - [email protected]

Перепечатка текста на дому, Стиолл

Организация:

Стиолл - [email protected]

Должность:

Перепечатка текста на дому

Адрес:

Рязанская область, Рязань,

Образование:

среднее

Знание ПК:

Да

Тип занятости:

временная

Опыт работы:

без опыта

Зарплата от:

17000 руб

Зарплата до:

40000 руб

Зарплата:

40000 руб

Бонус:

премия

График работы:

свободный

Обязанности:

Предоставляем дистанционную подработку. Набор текста, редактирование авторских материалов, обработка документов, сверка после внесения правок.

Условия работы:

Умение работать на результат. Внимательность, ответственность, целеустремленность. Наличие пк, программы Word, отличное знание русского языка. Заработок напрямую зависит от вашей работоспособности.

Требования к квалификации:

Дeтaли и пoдрoбнocти мoжнo узнaть oбрaтившиcь нa нaш e-mail: - [email protected]

Объявление: дворник: Содержит в чистоте участок де...

Банковская сфера

Гостиничная сфера

Другие сферы

Инвестиционная сфера

Музыкальная сфера

Ресторанная сфера

Сельскохозяйственная сфера

Сфера IT

Сфера СМИ

Сфера автотранспорта

Сфера бухгалтерии

Сфера дизайна

Сфера инженерии

Сфера искусства

Сфера красоты

Сфера логистики, ВЭД

Сфера маркетинга

Сфера медицины

Сфера менеджмента

Сфера морских перевозок

Сфера недвижимости

Сфера образования

Сфера обслуживания

Сфера офисного обслуживания

Сфера правоохранительная, военнная (МЧС, МВД)

Сфера продаж

Сфера производства

Сфера рабочих

Сфера рекламы

Сфера руководства

Сфера спорта

Сфера страхования

Сфера строительства

Сфера товароведения

Сфера туризма

Сфера управления персоналом

Сфера финансового менеджмента

Сфера хозяйственной деятельности

Сфера шоу-бизнеса

Сфера юриспруденции

Оператор набора текста, Стиол, среднее

Должность:

Оператор набора текста

Адрес:

Калининградская обл., Другое (Россия),

Организация:

Стиол

Образование:

среднее

Знание ПК:

Да

Тип занятости:

временная

Опыт работы:

без опыта

Зарплата от:

17000 руб

Зарплата до:

40000 руб

Зарплата:

40000 руб

Бонус:

премия

График работы:

свободный

Обязанности:

Пpeдлaгаем пoдpaбoтку - oбpабoткa докумeнтoв. Нaбop инфopмaции с пpeдoставлeнных гpaфичeских фaйлoв, бeз дoпoлнительнoгo peдaктиpoвания. Peдaктиpoваниe aвтopских матepиaлoв. Кoppeктурa, свepкa пoслe в

Условия работы:

-Влaдeниe oснoвaми ПК. Увepeнный пользoвaтель прoгpaммы Word. -Внимaтeльнoсть, oтвeтствeннoсть, усидчивoсть. -Paбoтa нe выхoдя из дoмa, гpaфик свoбoдный. Oплaтa сдeльная.

Требования к квалификации:

Дeтaли и пoдрoбнocти мoжнo узнaть oбрaтившиcь нa нaш e-mail: - [email protected]

Для ремонта более 40 улиц Владивостока нашли подрядчика - Новости - События

Во Владивостоке подвели итоги двух электронных аукционов и назвали подрядчика, который займётся ремонтом поврежденных участков дорог на 41-й улице. Для ремонта ещё 24-х дорог сейчас ищут подрядчика.

«Подведены итоги аукционов на поиск подрядчиков для проведения ремонта в Советском и  Фрунзенском районах. Уже в ближайшие дни будет подписан контракт с подрядчиком, которым стала компания «Бетон-Сервис», и он сможет приступить к работам. Для проведения ремонта дорог в Ленинском и Первореченском районах сейчас в ходе открытых электронных аукционов ищут подрядчиков. Аукцион на ремонт в Первомайском районе планируется объявить на этой неделе», – рассказал заместитель главы города – начальник управления дорог и благоустройства Николай Зайцев.

Как сообщили специалисты управления дорог и благоустройства, восстановительный ремонт поврежденных участков дорог согласно условиям контракта необходимо выполнить до конца октября.

Во Фрунзенском районе будет ремонтировать дороги на Садовой, Комсомольской, 10в и 18, Иманской, Авроровской, Советской, Фонтанной, Посьетской (от Светланской до 1-й Морской), Лейтенанта Шмидта, Сипягина, Ялтинской, Импортной, Мыс Кунгасный, Анисимова, Мыс Чумака, Западной и Морозова.

В Советском районе силами подрядной организации ремонт поврежденных участков дорог проведут в районе домов № 68а, 68б и 75 на Лермонтова, на Курчатова, Клубной, Энгельса, Чичерина, Чугаева, Пшеницына, 50 лет Октября, Разина, Восточном проспекте, в районе домов № 2 – 23б на Комитетской, на Находкинской, Угрюмова, Семирадского, Верещагина, Шишкина, Чайковского, Полетаева, от Маковского до дома №1а на Вертолетной, Грибоедова, Порт-Артурской, Овражной, Республики, Анютинской и Александровича.

«Сейчас ведётся поиск подрядчиков для ремонта дорог в Первореченском и Ленинском районах. В список включили улицы Баляева, Котельникова, 2-ю Проходную, Аллилуева, Днепровскую (от дома № 5 в Камском переулке до Вострецова), Невскую, Корнилова, Металлургическую, Шошина, Мичуринскую, Ульяновскую, Гамарника, Бородинскую, Адмирала Горшкова, Анны Щетининой, Адмирала Смирнова, Луговую, Амурскую, Невельского (в районе дома № 4), Некрасовскую (в районе дома № 52), участок от дома № 15 на Невельского до пересечения со Стрелковой,  участок от дома № 28 на Партизанском проспекте до дома № 27 на Нерчинской, Пушкинскую и Металлистов», – добавили специалисты управления.

Помимо этого списка, в Ленинском районе также отремонтируют участки дорог на Нейбута, Адмирала Кузнецова, Черняховского, Невельского, Владикавказской, Фадеева, Шепеткова, Дальзаводской. Подрядчик уже приступил к работам – они стартовали с улицы Дальзаводской, следующими станут Фадеева (в районе переезда) и Нейбута.

В список восстановительного ремонта в Первомайском районе включают улицы Космонавтов, Приморскую, Зои Космодемьянскую, Терешковой, 60 лет ВЛКСМ, Марины Расковой, Часовитина, Героев Тихоокеанцев, 2-ю Строительную, Гульбиновича и Пихтовую. Аукцион для ремонта в этом районе объявят на текущей неделе.

Отметим, что это не окончательный список, так как помимо привлекаемых подрядных организаций восстановительный ремонт поврежденных участков дорог в городе проводит муниципальное предприятие «Содержание городских территорий». В списке его готовых объектов - почти 30 объектов. Работы продолжаются.

Ольга Суходоева, [email protected]

Фото из архива

Губернатор и Правительство / Сообщения пресс-службы

Дальнейшие меры по нормализации водоснабжения обсудили 23 августа на заседании штаба по комплексному развитию региона. В настоящее время подача воды в дома восстановлена.

Напомним, в течение нескольких дней штатное водоснабжение Железнодорожного района было приостановлено в результате оползня, который привёл к деформации трех участков магистрального водовода. В настоящее время продолжается подача воды. Заполнение системы ХВС происходит под постоянным надзором специалистов «Ульяновскводоканала» во избежание возникновения новых порывов.

Глава региона поручил взять ситуацию на особый контроль, в том числе вопрос платы жителей за потребление воды в августе. Также он поблагодарил ремонтные бригады МУП «Ульяновскводоканал» и сотрудников, которые участвовали в ликвидации аварии, и попросил Правительство региона, руководителей администрации Ульяновска и «Ульяновскводоканал» подготовить предложения по поощрению специалистов.

Кроме того, Алексей Русских обратил внимание ответственных лиц на важность оперативной обратной связи с людьми и попросил быть максимально открытыми.

По поручению главы региона вопрос нормализации водоснабжения в Железнодорожном районе Ульяновска будет детально рассмотрен на заседании областной Комиссии по предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций и обеспечению пожарной безопасности. На мероприятии будет рассмотрен проект, подготовленный городом, и определена финансовая помощь на строительство нового водопровода.

«Нужно детально разобрать проект с экспертами, обсудить, что необходимо предпринять, чтобы в максимально сжатые сроки не по временной схеме запитать район, а по постоянной. Важно принять надёжное решение», - подчеркнул Алексей Русских.

В ближайшее время «Ульяновскводоканал» приступит к масштабным работам по перекладке двух магистральных водоводов на повреждённом участке возле железнодорожного моста через реку Свияга.

Добавлено: 23 августа 2021 года, 15:32

Подписаться на рассылку

Безопасность | Стеклянная дверь

Мы получаем подозрительную активность от вас или кого-то, кто пользуется вашей интернет-сетью. Подождите, пока мы подтвердим, что вы настоящий человек. Ваш контент появится в ближайшее время. Если вы продолжаете видеть это сообщение, напишите нам чтобы сообщить нам, что у вас возникли проблемы.

Nous aider à garder Glassdoor sécurisée

Nous avons reçu des activités suspectes venant de quelqu’un utilisant votre réseau internet. Подвеска Veuillez Patient que nous vérifions que vous êtes une vraie personne.Вотре содержание apparaîtra bientôt. Si vous continuez à voir ce message, veuillez envoyer un электронная почта à pour nous informer du désagrément.

Unterstützen Sie uns beim Schutz von Glassdoor

Wir haben einige verdächtige Aktivitäten von Ihnen oder von jemandem, der in ihrem Интернет-Netzwerk angemeldet ist, festgestellt. Bitte warten Sie, während wir überprüfen, ob Sie ein Mensch und kein Bot sind. Ihr Inhalt wird в Kürze angezeigt. Wenn Sie weiterhin diese Meldung erhalten, informieren Sie uns darüber bitte по электронной почте: .

We hebben verdachte activiteiten waargenomen op Glassdoor van iemand of iemand die uw internet netwerk deelt. Een momentje geduld totdat, мы выяснили, что u daadwerkelijk een persoon bent. Uw bijdrage zal spoedig te zien zijn. Als u deze melding blijft zien, электронная почта: om ons te laten weten dat uw проблема zich nog steeds voordoet.

Hemos estado detectando actividad sospechosa tuya o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера mientras verificamos que eres una persona real.Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este mensaje, envía un correo electrónico a para informarnos de que tienes problemas.

Hemos estado percibiendo actividad sospechosa de ti o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера mientras verificamos que eres una persona real. Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este mensaje, envía un correo electrónico a para hacernos saber que estás teniendo problemas.

Temos Recebido algumas atividades suspeitas de voiceê ou de alguém que esteja usando a mesma rede.Aguarde enquanto confirmamos que Você é Uma Pessoa de Verdade. Сеу контексто апаресера эм бреве. Caso продолжить Recebendo esta mensagem, envie um email para пункт нет informar sobre o проблема.

Abbiamo notato alcune attività sospette da parte tua o di una persona che condivide la tua rete Internet. Attendi mentre verifichiamo Che sei una persona reale. Il tuo contenuto verrà visualizzato a breve. Secontini visualizzare questo messaggio, invia un'e-mail all'indirizzo per informarci del проблема.

Пожалуйста, включите куки и перезагрузите страницу.

Это автоматический процесс. Ваш браузер в ближайшее время перенаправит вас на запрошенный контент.

Подождите до 5 секунд…

Перенаправление…

Заводское обозначение: CF-102 / 6839f99efa6ecc77.

Текущие вакансии в штате

Информация о трудоустройстве

Благодарим вас за интерес к карьере в штате Невада.Штат является крупнейшим работодателем Невады и предоставляет уникальную и интересную работу, а также возможность расти и продвигаться по службе, обслуживая своих сограждан.

В штате Невада существуют различные возможности трудоустройства, в том числе классифицированная занятость, неклассифицированные должности, а также стажировки. Классифицированные должности охватываются положениями о государственной службе, несекретные возможности обычно связаны с специализированными или высшими руководящими должностями, а стажировки - это организация опыта работы для студентов в обмен на кредит колледжа.

Есть несколько способов найти работу в штате Невада и подать заявку на нее. Большинство вакансий являются засекреченными, и их можно найти в онлайн-системе приема на работу в штате Невада, SuccessFactors.

Кроме того, доступ к неклассифицированным вакансиям можно получить, щелкнув ссылку «Несекретные объявления».

Списки административных, профессиональных, преподавательских и студенческих вакансий в Системе высшего образования штата Невада (NSHE) размещены на веб-сайтах соответствующих школ.

Вам настоятельно рекомендуется просмотреть каждый пункт меню, чтобы быть в курсе всех доступных вам возможностей трудоустройства.

Если вам нужно узнать, как подать заявку на вакансию, нажмите кнопку ПРИМЕНИТЬ в главном меню.

700-часовая программа

The 700 Часовая программа позволяет агентствам предлагать временные ограниченные встречи для людей с ограниченными возможностями.

В целях оказания помощи лицам с ограниченными возможностями, сертифицированным Отделом реабилитации Департамента занятости, обучения и реабилитации, назначающим органам рекомендуется и разрешается проводить временные ограниченные встречи сертифицированных лиц с ограниченными возможностями на период, не превышающий 700 часов, несмотря на то, что заполненные таким образом должности являются продолжающимися должностями.Лицо с ограниченными возможностями, сертифицированное Отделением реабилитации, должно быть внесено в соответствующий список, на который он имеет право. Каждый такой человек должен обладать подготовкой и опытом, необходимыми для должности, на которую он аттестован.

Когда лицо помещается в список подходящих кандидатов в качестве кандидата на 700 часов, агентства должны провести собеседование и нанять его или ее на временную ограниченную встречу на 700 часов, если это лицо может выполнять основные функции должности.Временные назначения не могут иметь место, если лицо получает пособие от агентства, в котором открывается вакансия, и / или если существует фактический конфликт интересов между этим лицом и агентством по найму. По окончании этого назначения, если работа заявителя будет удовлетворительной, он или она может продолжить работу в качестве штатного сотрудника с испытательным сроком с 700 часами, считающимися их испытательным сроком.

Как подать заявку

Сотрудники GPO гордятся своими способностями и увлечены своим делом.Как агентство, мы обладаем разнообразными талантами и работниками, представляющими многие административные области и профессии. Мы предоставляем другим агентствам инновационные услуги по печати, публикации, хранению и распространению цифрового контента. Если вы энергичный, изобретательный человек, ищущий сложную, но полезную возможность карьерного роста, GPO может стать для вас местом.

Как подать заявку

Посетите ресурсный центр USAJOBS, чтобы узнать, как подать заявление на работу в федеральном масштабе.Для получения дополнительной информации см. Как подать заявку на работу в федеральном масштабе.

Основные ошибки при приеме на работу

Загрузите это полезное руководство, чтобы избежать основных ошибок при приеме на работу.

Для объявлений о вакансиях

Просмотрите список вакансий, решите, какие вакансии вас интересуют, и следуйте инструкциям, приведенным в индивидуальном объявлении. Если вы никогда не работали на федеральное правительство, поищите объявления о вакансиях, открытые для «всех граждан США».

Что вам нужно сделать

Нам нужна определенная информация, чтобы оценить вашу квалификацию, чтобы определить, соответствуете ли вы требованиям закона для трудоустройства на федеральном уровне.Помогите ускорить процесс отбора, сделав свое резюме или заявку краткими и по существу и отправив только запрошенные материалы. Обязательно укажите номер объявления, название и оценку должности, на которую вы претендуете. Вы должны подать заявку на конкретное объявление.

Что должно включать ваше резюме (если применимо):

  • Полное имя, почтовый адрес (с почтовым индексом) и дневные и вечерние номера телефонов с кодом города
  • Страна гражданства (для большинства федеральных вакансий требуется гражданство США)
  • Предпочтения ветерана и подтверждающая документация, если применимо
  • Документация о праве на восстановление, если применимо (приложите SF 50, подтверждение вашей карьеры или служебного статуса)
  • Высший федеральный гражданский разряд (укажите серию должностей и даты)
  • Название, город и штат средней школы и дата получения диплома или GED
  • Название, город и штат колледжей и университетов, в которых учились, и перечислите типы и год любой полученной степени (если нет степени, укажите общее количество полученных кредитов и укажите, семестр или четверть часа).Отправляйте копию выписки из колледжа только в том случае, если это требуется в объявлении о вакансии.

Советы по резюме

Прочие квалификации

Предоставьте следующую информацию о вашем оплачиваемом и неоплачиваемом опыте работы (не отправляйте описания должностей):

  • Должность (включая серию и класс, если работа на федеральном уровне)
  • Обязанности и достижения
  • Имя и адрес работодателя
  • Имя и телефон супервайзера
  • Даты начала и окончания (месяц и год), часы в неделю и заработная плата
  • Укажите, можем ли мы связаться с вашим текущим руководителем
  • Курсы профессионального обучения (название и год)
  • Навыки, связанные с работой (другие языки, компьютерное программное и аппаратное обеспечение, инструменты, скорость набора текста и т. Д.))

Стаж работы

  • Свидетельства и лицензии, связанные с работой (только текущие)
  • Почести, награды и особые достижения, связанные с работой (публикации, членство в профессиональных или почетных обществах, лидерская деятельность, публичные выступления, награды за результативность и т. Д.). Указывайте даты, но не отправляйте документы, если это не требуется.
  • Обращайтесь к знаниям, навыкам и способностям, перечисленным в объявлении о вакансии. Отправьте отдельное описание, касающееся каждого заявления о знаниях, навыках и способностях (по одному на странице), как часть вашего пакета заявки.

Предпочтение ветеранам

Лица, прошедшие военную службу, могут иметь право на дополнительное вознаграждение. Если вы ветеран, приложите копию вашего последнего сертификата DD-214, об освобождении или увольнении с действительной военной службы или письмо от Управления по делам ветеранов, подтверждающее вашу военную службу.

Чтобы запросить 5-балльное предпочтение ветеранов, приложите копию вашего DD-214.

Чтобы подать заявку на получение 10-балльной привилегии ветеранов, приложите SF-15, Заявление на получение 10-балльной привилегии для ветеранов , а также подтверждение, требуемое этой формой.

Для получения дополнительной информации о предпочтениях и праве вашего ветерана посетите FedsHireVets.gov.

Гражданство

Вы должны быть гражданином США, чтобы вас рассматривали для приема на работу в федеральном масштабе.

Выборочная служба

Если вы мужчина старше 18 лет, родившийся после 31 декабря 1959 года, вы должны зарегистрироваться в Системе выборочного обслуживания (или иметь освобождение), чтобы иметь право на работу в федеральном масштабе.

Пригодность к работе

Перед приемом на работу агентство попросит вас заполнить Декларацию о федеральном трудоустройстве , чтобы определить вашу пригодность для работы в федеральном масштабе и санкционировать проверку биографических данных.Агентство также попросит вас подписать и подтвердить точность всей информации в вашем заявлении.

Если вы сделаете ложное заявление в какой-либо части вашего заявления, вас могут не принять на работу; вас могут уволить после того, как вы приступите к работе; или вас могут оштрафовать или посадить в тюрьму.

Для получения дополнительной информации посетите Часто задаваемые вопросы на веб-сайте USAJOBS.

Поиск текущих вакансий

Огромный список работ на дому для надежного дохода

Вы мечтаете работать из дома? Вот огромный список компаний, работающих на дому, которые регулярно нанимают людей для законной работы на дому.Некоторые должности являются внештатными, некоторые - независимыми подрядчиками, а другие - работой с полной занятостью и льготами.

Компании, перечисленные вверху под подзаголовком: «Компании, которые нанимают сейчас», являются недавно опубликованными потенциальными вакансиями. Мы обновляем этот список каждую неделю в понедельник. Вакансии, перечисленные по роду занятий, - это компании, которые всегда нанимают людей для работы удаленно.

Получаете ли вы нашу рассылку новостей? Он содержит эксклюзивные предложения о работе на дому, которыми я больше нигде не делюсь.Зарегистрируйтесь здесь - это бесплатно и поможет вам быстрее получить удаленную работу!

компаний сейчас нанимают

Сотрудник по коммуникациям - Citrix ( Wrike )

  • Помогите старшему менеджеру по корпоративным коммуникациям Wrike в создании контента для корпоративных коммуникаций, социальных сетей, выступлений, внутренних коммуникаций и других проектов по мере необходимости. Наем в Калифорнии. Должен иметь степень бакалавра и опыт работы 3-5 лет.

Визуальный онлайн-дизайнер - Lowe’s

  • Lowe’s ищет штатного цифрового дизайнера со степенью младшего специалиста и опытом 2–3 лет для создания маркетинговых активов для своей платформы электронной коммерции. Должен быть резидентом AL, AR, AZ, CO, DE, FL, GA, IA, ID, IN, KS, KY, LA, MD, ME, MI, MN, MO, MS, NC, ND, NE, NH, NJ, NM, NV, OH, OK, SC, SD, TN, TX, UT, VA, VT, WI, WV или WY.

Координатор обслуживания - Lowe’s

  • Служит связующим звеном между поставщиками услуг Lowe по установке и ремонту и клиентами.Проверьте контактную информацию, расписание и объем каждого проекта. Должен иметь аттестат об окончании средней школы и 6-летний опыт работы в сфере обслуживания клиентов . Наем в Индиане.

Специалист по биллингу - Voya Financial

  • Помогите клиентам пенсионного счета Voya в создании, обновлении и обновлении их планов; и отвечая на общие запросы по счетам и планам по телефону и электронной почте. Вы должны быть знакомы с Правилами и положениями администрирования CDH, , включая, помимо прочего, FSA, RMSA, обучение, HRA, Wellness, Commuter, SmartCommute и HSA. Полный рабочий день.

Автор маркетинговых коммуникаций - Anthem

  • Anthem ищет контракт Писатель со степенью бакалавра и стажем 1-2 года для написания, редактирования и проверки контента для печатных и цифровых программ, включая маркетинговые материалы, рекламу, прямую почтовую рассылку, веб-копии, текстовые кампании и т. д.

Дизайнер социальных сетей - Cella

  • Создавайте графику, анимацию и видео для социальных сетей для клиента компании Cella , штат Нью-Джерси, в фармацевтической отрасли . Должен иметь степень бакалавра и опыт работы 3 года. Это контракт на полную ставку.

Контент-дизайнер - Facebook

  • Facebook ищет дизайнера контента с опытом работы 1 год для создания ресурсов User Experience Design, включая потоки продуктов, новые функции, обмен сообщениями внутри продукта, структуры контента, навигацию, наименования продуктов и многое другое для всех платформ. включая мобильные устройства, настольные ПК, AR / VR, оборудование и голосовую связь. Наем по всей стране! Полная занятость + льготы, 115 000 долларов в год.

Специалист по маркетинговым коммуникациям - Thermo Fisher Scientific

  • Thermo Fisher Scientific ищет штатного специалиста по маркетинговым коммуникациям со степенью бакалавра и 3-летним опытом для оказания помощи в выполнении различных маркетинговых и административных обязанностей, включая управление процессом взаимодействия с клиентами, ведение и улучшение базы данных клиентов. , ведение и обновление региональных прайс-листов, а также ведение точной документации бизнес-процессов и политик. Наем в Калифорнии, Неваде, Орегоне, Техасе, Юте или Вашингтоне.

Специалист по коммуникациям - CVS Health

  • CVS ищет специалиста по коммуникациям со степенью бакалавра и стажем 2-5 лет для написания и разработки различных коммуникационных материалов, включая брошюры, презентации и другие материалы. Наем в Техасе.

Представитель отдела обслуживания клиентов - Stanley Black & Decker

  • Обеспечьте обслуживание клиентов по телефону и электронной почте.Должен иметь опыт работы 3 года ИЛИ эквивалентную комбинацию образования / опыта. Наем в Мичигане.

Бухгалтер / бухгалтер - Rödl & Partner

  • Rödl & Partner ищет бухгалтера со степенью бакалавра и стажем 1 год для управления всеми своими бизнес-операциями и финансовой отчетностью (денежные средства, кредиторская / дебиторская задолженность, на конец месяца и годовая отчетность и др.) Требуются периодические выездные работы в Manhattan, NY . Полный рабочий день.

Писатель / редактор - Aegon

  • Пишите и редактируйте контент для пенсионной / финансовой индустрии, , включая брошюры по продуктам, электронную почту, социальные сети, подкасты, статьи и блоги, прямую рассылку, объявления, сценарии видео, презентации и многое другое. Должен иметь степень бакалавра и опыт работы 2 года. Наем в Денвере, штат Колорадо. Полная занятость, 53 550–70 875 долларов в год.

Модуль записи контента - Corel

  • Corel ищет разработчика контента, работающего на полную ставку, Content Writer с опытом 5-7 лет для создания и редактирования разнообразного контента, от статей и официальных документов до целевых страниц, электронных кампаний и информационных бюллетеней. Наем по всей стране, , но Центральный или Восточный часовой пояс предпочтительнее.

Копирайтер - Fingerpaint

  • Fingerpaint ищет копирайтера с 2–5-летним опытом в традиционных, цифровых и видео носителях для создания копии для клиента в сфере науки и медицины. Должен иметь степень бакалавра , и подать портфолио.

Координатор помощи - Allianz Partners

  • Отвечайте на звонки и электронные письма от страховых клиентов с вопросами о международных поездках, клиентов, которым требуется медицинская помощь или помощь консьержа, или клиентов, которым требуется претензия, техническая или языковая поддержка. Должен иметь степень младшего специалиста и 2 года опыта работы в сфере обслуживания клиентов. Любая из этих предпочтительных квалификаций является бонусом: опыта путешествий, знания системы Sabre GDS, или свободное владение вторым языком. Должен быть резидентом Вирджиния. Очная + льготы.

Представитель службы поддержки клиентов - Arc’teryx

  • Обеспечьте обслуживание клиентов по телефону, электронной почте, через веб-обзоры и в чате. Наем в Юте. На постоянной основе.

Специалист по работе с клиентами - The Bank of Missouri

  • Обеспечьте обслуживание клиентов по телефону. Должен иметь аттестат об окончании средней школы и опыт работы 2-3 года. Должен иметь возможность пройти обучение на месте в Миссури. На постоянной основе.

Телефонный интервьюер - профессиональные консультанты-исследователи

  • Опрос потребителей по телефону с медицинскими пациентами. Наем в Омахе, штат Невада. На постоянной основе.

Представитель отдела обслуживания клиентов - Copart

  • Помощь автовладельцам и страховым представителям по телефону в планировании приема и высадки автомобилей. Предпочтительно аттестат средней школы и 1 год опыта. . Наем в Чикаго, штат Иллинойс. Доступны штатных и неполных рабочих мест.

Бухгалтер - Каплан

  • Подготавливайте ежемесячные сверки, готовьте записи в журнале, выполняйте обязанности по закрытию месяца и помогайте с балансом и анализом PL для нескольких организаций. Должен иметь степень бакалавра и опыт работы 2 года. Наем по всей стране! Очная + льготы.

Редактор - Меркурий

  • Mercury ищет штатного писателя с 2-летним опытом для создания подробного и краткого контента для своего веб-сайта, включая списки, руководства, интервью, сценарии и все остальное.

Представители службы поддержки клиентов (несколько вакансий) - CapitalOne

  • CapitalOne имеет несколько открытых позиций по обслуживанию клиентов, в том числе координатора обслуживания клиентов, координатора по борьбе с мошенничеством, специалиста по обслуживанию клиентов, и других.Требования различаются в зависимости от конкретной должности, но обычно требуется аттестат об окончании средней школы и опыт работы 1-2 года. Наем в DE, FL, ME, MN, NE, NV, TX и VA.

Представители службы поддержки клиентов (несколько вакансий) - AT&T

  • Помогите клиентам решить проблемы с выставлением счетов, технические вопросы или просто предоставьте общую помощь по их обслуживанию. Полный рабочий день + льготы. От 15 долларов в час + ежемесячные бонусы.

Визуальный дизайнер - Меркурий

  • Mercury ищет графического дизайнера для создания дизайна для своего веб-сайта, блога, электронной почты, печати, интернет-рекламы и рекламных щитов. Должен иметь некоторый опыт проектирования для Интернета, мобильных устройств и печати. Наем в США и Канаде. На постоянной основе.

Специалист по контент-стратегии - Epsilon

  • Работайте с командами дизайнеров и редакторов Epsilon, чтобы координировать стратегию для всего веб-контента, включая текст, изображения, взаимодействия и информационный бюллетень.Должен иметь степень бакалавра и некоторый предыдущий опыт работы, предпочтительно в сфере высоких технологий. Наем в Атланте, Джорджия. На постоянной основе.

Администратор документов - Paradigm Management Services

  • Создавайте и просматривайте контракты на медицинские услуги пациента и отчетные документы. Должен иметь аттестат об окончании средней школы и стаж корректуры 3 года, предпочтительно в медицинской отрасли. Наем в Калифорнии.

Копирайтер продукта - Zulily

  • Zulily ищет копирайтера на полную ставку со степенью бакалавра ИЛИ 2 годами опыта для написания описаний продуктов и других розничных веб-копий.Должен быть резидентом Огайо и иметь возможность сдать экзамен по письму .

Младший копирайтер - Роул Мерди

  • Напишите копию для клиентов в широком диапазоне отраслей и результатов, включая копию для баннерной рекламы, электронных писем, информационных бюллетеней, сообщений в блогах, социальных сетях, SEM и т. Д. Предпочтительны кандидаты в районе Charleston, SC . Необходимо представить портфолио , чтобы подать заявку.

Бухгалтер:

Бухгалтерия - кадровое агентство, которое нанимает бухгалтеров-фрилансеров.Плата и условия варьируются в зависимости от каждого клиента и задания.

CyberCoders компания по подбору персонала для бухгалтерского, инженерного, исполнительного, финансового, юридического, маркетингового, операционного, торгового, научного и технологического секторов. Оплата и продолжительность каждого задания определяется нанимающим клиентом.

Роберт Халф - кадровое агентство, которое нанимает временных, контрактных и штатных сотрудников в области финансов и бухгалтерского учета. Они нанимают специалистов по финансам и бухгалтерскому учету начального и высшего звена.Заработная плата обычно составляет 15-20 долларов в час для должностей начального уровня и 25-35 долларов США + для должностей более высокого уровня.

VaVa Virtual Assistants ищет бухгалтеров, которые могут создавать новые учетные записи клиентов, управлять счетами, вводить транзакции, согласовывать платежи и при необходимости помогать с другими бухгалтерскими задачами. Требуется 3 года опыта. Частичная занятость, 20 долларов в час.

Материалы по теме: Как работать бухгалтером из дома

Агенты по вызову и виртуальные регистраторы:

ACD Direct нанимает домашних агентов для выполнения входящих и исходящих вызовов.

Alorica предлагает удаленные рабочие места для домашних агентов, которые обеспечивают обслуживание клиентов по телефону и в чате. Оплата основана на поминутном тарифе или тарифе за звонок. Эта компания предлагает платное обучение.

Amazon нанимает виртуальных агентов по обслуживанию клиентов для обработки входящих вызовов. Amazon предлагает платное обучение и предоставляет техническое оборудование. Оплата обычно начинается с 10 долларов в час.

American Express нанимает консультантов по путешествиям на дому и представителей службы поддержки клиентов для исследования, планирования и реализации индивидуальных впечатлений от путешествий.American Express предлагает платное обучение.

Aspire Lifestyles нанимает консьержей на дому, чтобы помочь компаниям отвечать на запросы службы поддержки и запросы клиентов о предоставлении информации по телефону, электронной почте и в чате.

Asurion нанимает удаленных представителей по решениям для клиентов и торговых представителей в технической нише. По данным Glassdoor.com, оплата услуг специалистов по решениям для клиентов составляет 11,16 долларов в час.

CloudSource нанимает консультантов по обслуживанию клиентов из всех 48 смежных штатов для поддержки лидеров отрасли в сфере кабельных и интернет-услуг, розничной торговли, программного обеспечения и игровых консолей.Входящие звонки: платное обучение, постоянная поддержка и возможности для роста.

Computer Assistant нанимает удаленных технических специалистов для оказания технической поддержки множеству компаний.

Concentrix нанимает агентов по вызову на дому для оказания поддержки клиентам. Эта компания предлагает оплачиваемое обучение, почасовую оплату, а также такие льготы, как оплачиваемый отпуск, 401 тыс., Страхование жизни, медицинское, стоматологическое и офтальмологическое обслуживание.

Disney периодически нанимает представителей удаленной поддержки гостей в штатах Флорида, Южная Каролина, Техас, Кентукки, Невада, Иллинойс и MS.В этой роли вы будете оказывать поддержку клиентам в магазине Disney Store.

Enterprise Holdings нанимает представителей по обслуживанию клиентов на дому, представителей поддержки эскалации, отдела бронирования и продаж, а также двуязычных представителей по бронированию и продажам.

Fancy Hands нанимает удаленных сотрудников для выполнения запросов на обслуживание клиентов, таких как телефонные звонки, назначение встреч, исследование, бронирование поездок и ввод данных.

Hilton нанимает агентов по бронированию и агентов по обслуживанию клиентов для удаленной работы.Агенты сообщают о почасовой ставке от 10 до 12 долларов в час. Сотрудники, занятые полный рабочий день, получают такие льготы, как скидки на оплачиваемый отпуск и скидки для сотрудников.

HSN (Сеть домашних покупок) нанимает удаленных специалистов по обслуживанию клиентов и заказов. Должен иметь аттестат средней школы или GED и необходимое оборудование для домашнего офиса. Начальная оплата - 11,50 долларов в час.

Liveops - компания виртуального call-центра. Они нанимают домашних агентов для выполнения входящих и исходящих звонков для обслуживания клиентов, привлечения клиентов, удержания клиентов, максимизации доходов, политики, оказания помощи при стихийных бедствиях, реагирования на инциденты и сбора средств.

NextWave Advocacy заключает контракты с политически осведомленными наркоманами, чтобы делать исходящие звонки, чтобы просвещать граждан и помогать им участвовать в контактах со своими избранными должностными лицами. Никаких звонков о продажах или сборе средств не происходит. Заработок составляет 12 долларов в час при минимальном обязательстве 20 часов в неделю.

Omni Interactions нанимает 1099 гигабайтных сотрудников для обслуживания клиентов. Оставьте работу с 9 до 5, установите свое время и работайте из дома. Работая по найму в Omni, вы работаете не по найму, а в свободное время обеспечиваете поддержку клиентов.Что нас отличает? Все просто: мы платим за доступное время! В Omni вы можете ДЕЙСТВИТЕЛЬНО зарабатывать от 14 до 16 долларов в час или больше (самые высокооплачиваемые проекты платят 17,10 долларов в час)! Что дальше? Нажмите ЗДЕСЬ, чтобы заполнить всю заявку; эта часть должна занять всего несколько минут. Вот и все; Теперь вы готовы начать свое путешествие на платформе Omni Interactions!

Sitel нанимает специалистов по работе с клиентами, технической поддержки и обслуживания клиентов на дому. Агенты обычно зарабатывают от 9 до 12 долларов в час, а сотрудники, занятые полный рабочий день, получают льготы и PTO.

SYKES нанимает представителей службы поддержки клиентов, чтобы они отвечали на вопросы и предлагали решения для своих клиентов. Должности идут с оплачиваемым обучением и льготами для штатных сотрудников.

TTEC (Teletech) нанимает людей из США и Канады для предоставления технической поддержки и поддержки продаж с частичной занятостью по телефону, в чате и в социальных сетях. Должен быть не моложе 17 лет и иметь аттестат средней школы или GED.

Uhaul нанимает агентов по продажам и бронированию на дому для обработки входящих звонков клиентов.

Unum нанимает удаленных специалистов по обслуживанию клиентов, находящихся в тихоокеанских и горных часовых поясах. Unum - компания из списка Fortune 500 с возможностью роста и карьерного роста. Они предлагают профессиональное развитие, конкурентоспособную зарплату и большие льготы.

Williams-Sonoma нанимает агентов по обслуживанию клиентов для предоставления услуг и поддержки по телефону, электронной почте и в чате.

Working Solutions нанимает независимых подрядчиков на дому для обеспечения продаж, технической поддержки и обслуживания клиентов.Домашние агенты зарабатывают от 8 до 20 долларов в час, в зависимости от программы.

Wrrk нанимает специалистов по обслуживанию клиентов, чтобы помочь клиентам по электронной почте, в чате и по телефону в устранении их проблем и ответах на их вопросы, чтобы обеспечить каждому клиенту наилучший возможный опыт. Наем в Техасе, Джорджии, Колорадо, Пенсильвании, Луизиане, Миссури, Северной Каролине, Кентукки, Небраске, Вашингтоне, Оклахоме или Аризоне.

Zapier - полностью удаленная технологическая компания, которая часто нанимает агентов поддержки клиентов в США и за рубежом.Zapier предлагает штатным сотрудникам конкурентоспособный пакет льгот.

Агент чата (не по телефону):

SiteStaff нанимает хостов для работы на дому. Вы должны уметь печатать 65–75 + слов в минуту с идеальной пунктуацией, грамматикой и орфографией.

The Chat Shop нанимает агентов чата для удаленной работы. Должен быть носителем английского языка и без ошибок печатать со скоростью 80 слов в минуту.

Материалы по теме: 9 вакансий агента чата, которые можно выполнять из дома

Заданий по вводу данных:

Symbria иногда нанимает клерков по вводу данных для ввода информации о рецептах.Выполните поиск по позициям «специалист по аптеке» или «продавец по рецепту».

Westat - компания, занимающаяся исследованиями рынка, которая нанимает на условиях неполный и полный рабочий день телефонных и полевых сборщиков данных. Сборщики данных сообщают, что зарабатывают от 9 до 15 долларов в час.

Xerox нанимает на широкий спектр должностей для работы на дому, включая обслуживание клиентов, техническую поддержку, а также ввод и проверку данных. Вы можете найти их виртуальные должности, выбрав «ДА» под фильтром виртуального офиса.

Zeitcaster нанимает клерков по вводу данных на неполный рабочий день для ввода данных о времени и местоположении, а также классификации каждого события. Плата составляет около 15 долларов в час.

Связанное содержимое: Законные задания по вводу данных, которые можно выполнять из дома

Получатели по инвалидности:

Мои варианты трудоустройства - Помощь тем, кто получает SSDI и SSI, найти работу на дому! My Employment Options (MEO), один из моих партнеров, специализируется на поиске работы на дому для граждан, получающих пособия по инвалидности SSDI или SSI! MEO в течение 20 лет помогает ищущим работу инвалидам в рамках федеральной программы «Билет на работу» () и обслуживает 47 штатов.Их бесплатные услуги по карьерному росту включают в себя - помощь в поиске подходящих удаленных рабочих мест, советы по резюме и собеседованию, консультации по льготам, продвижение по службе, помощь с пробелами в работе, моральную поддержку и многое другое. Каждый клиент работает со своим личным консультантом по трудоустройству. MEO также сотрудничает с ведущими национальными компаниями, работающими на дому. Соискатели SSDI / SSI могут просто подать заявку на своем веб-сайте! Их сотрудники свяжутся по телефону, чтобы сообщить вам, имеете ли вы право на их бесплатную помощь.

Возможности прямых продаж:

Эти возможности для бизнеса требуют небольших предварительных вложений, но они предоставляют вам все инструменты и поддержку, которые потребуются для того, чтобы начать свой собственный домашний бизнес в сфере прямых продаж.

ABC Fundraising - Зарабатывайте до 5000 долларов в месяц или больше! Работайте на дому, создавая сборщики средств для школ, церквей и некоммерческих организаций. С 1993 года компания ABC Fundraising помогла более чем 50 000 групп собрать более 50 миллионов долларов, и мы хотим помочь вам начать новую карьеру уже сегодня. Недавно один из наших дистрибьюторов заработал 7200 долларов, просто организовав общешкольный сбор средств с помощью нашего флагманского продукта по сбору средств. Получите БЕСПЛАТНЫЙ информационный комплект прямо сейчас и зарегистрируйтесь на наш бесплатный онлайн-семинар, чтобы узнать больше об этой захватывающей возможности для бизнеса.

Initial Outfitters - Ищете простой и понятный способ заработать дополнительные деньги в Интернете? Любите монограммы? Initial Outfitters - единственный бутик персонализации, в котором есть что-то для каждого из вашего списка. Мы предлагаем украшения, предметы домашнего декора, одежду, сумки, маски и многое другое. В отличие от аналогичных компаний, с Initial Outfitters не требуется инвентарь, минимумы, быстрая обработка заказа, вы можете начать работу менее чем за 100 долларов, и мы предлагаем множество способов продаж через ваши социальные сети, веб-сайт, который мы предоставляем для вас, а также осуществляем продажи через наш каталог.Зарабатывайте до 35% комиссионных с ваших личных продаж, плюс командные бонусы, бесплатные продукты с монограммами и великолепные каникулы. В этом году можно заработать поездку в Дисней. Учитесь на ходу с помощью нашего мобильного обучающего приложения и нашей службы поддержки консультантов. Телефон: 334-887-1856, Джен Берч. Узнайте больше на сайте initialoutfitters.com.

Kaeser & Blair - Программа K&B Business Owner Program - прекрасная возможность для бизнеса для сегодняшней женщины, работающей на дому. При минимальных начальных затратах K&B позволяет легко работать в своем собственном темпе, составлять свой собственный график и извлекать выгоду из индустрии рекламных продуктов, которая приносит более 23 долларов.3 миллиарда продаж каждый год. Здесь нет контрактов, нет предела комиссионных, нет сторон, и вам не нужно делиться своим списком контактов. Вы полностью контролируете свой бизнес. Узнайте больше о безрисковых возможностях Kaeser & Blair здесь.

Le-Vel - Присоединяйтесь к Le-Vel БЕСПЛАТНО сегодня! У вас есть потенциал заработать 660 долларов на ваших первых 800 долларов на квалифицированных продажах, без ежемесячных квот продаж и без начальных затрат! Как независимый промоутер бренда Le-Vel вы получаете бесплатный веб-сайт и бэк-офис.Заработанные комиссионные выплачиваются еженедельно, нет необходимости проводить инвентаризацию. Мы с мужем работаем в Le-Vel на постоянной основе. У нас трое детей в трех разных школах с тремя разными расписаниями, поэтому мобильный бизнес является ключом к нашему успеху! Мне нравится, что мы можем работать откуда угодно и ничего не пропустить с семьей! Le-Vel использует ингредиенты высшего сорта. В этом обществе мгновенного удовлетворения, в котором мы живем, впечатляющие результаты - это именно то, что люди ищут! Я бы с удовольствием пообщался с вами.Позвоните / напишите мне на 715-495-8432. Нажмите здесь, чтобы создать бесплатную учетную запись Le-Vel! Независимый промоутер бренда LV-931685-DL.

pawTree - прекрасная возможность для современного предпринимателя без риска. Минимальные начальные затраты, собственный профессиональный веб-сайт электронной коммерции, инструменты и обучение упрощают владение малым бизнесом. Зарабатывайте до 35% комиссионных, делясь высококачественными продуктами для домашних животных премиум-класса, разработанными ветеринарами и докторами наук в области зоотехники и питания домашних животных.Нет ограничения дохода, опыта и инвентаря не требуется; мы отправляем напрямую вашим клиентам. Позиционируйте себя как владелец бизнеса в растущей индустрии домашних животных с оборотом в 99 миллиардов долларов. Представьте себе жизнь, которую вы любите. Теперь живи этим. Начни сегодня!

Scentsy - компания, продукция которой пользуется большим спросом. Эта возможность для бизнеса стала еще более успешной во время пандемии. Это прекрасное время, чтобы зарегистрироваться в качестве консультанта по Scentsy. В результате их партнерства с Disney появилась новая линейка лицензионных продуктов, которые быстро продаются.Стартовый набор Scentsy стоит 99 долларов плюс налог и доставка, или вы используете вознаграждение хозяина вечеринки для приобретения специального стартового набора хозяйки за небольшие наличные расходы или вообще без них. Выберите в качестве спонсора независимого директора Scentsy Superstar Хизер Лланес. Обладая 12-летним опытом, у вас будет наставник, который знает этот бизнес от и до. Получайте деньги за собственные покупки и подарки. Нажмите здесь, чтобы зарегистрироваться сегодня!

Stella & Dot - Ищете домашний бизнес, который питает все ваши увлечения, включая красоту, моду и украшения? Тогда не смотрите дальше.Когда вы присоединитесь к Stella & Dot, вы сможете продавать товары всех трех их брендов в рамках одной простой программы; Stella & Dot, EVER, и Keep Collective! Stella & Dot Ambassadors могут начать работу всего за 59 долларов и могут зарабатывать до 40% комиссии с продаж. Вы также будете иметь право на эксклюзивные скидки (до 75%) и бесплатные товары всех трех брендов. Нажмите здесь , чтобы начать сегодня!

Traveling Vineyard - Откройте для себя возможность и будьте готовы изменить свою жизнь одну пробку за раз.Единственное реальное требование этой работы: быть крутым. Помогает, если вы тоже любите вино. В остальном все остальное несложно. Может быть, вам нужно немного денег на дополнительные траты. Или, может быть, вам просто нужна причина, чтобы выбраться из дома. Ваша причина стать рок-звездой Wine Guide зависит от вас. Но возможность у вас есть - все 30 миллиардов долларов. Вы готовы? Давайте исполним эту мечту.

Редактирование и корректура:

Cactus нанимает внештатных сотрудников на различные монтажные должности.Редакторы не нуждаются в предварительном опыте редактирования на английском языке. Вы должны любить язык и уметь объяснять предмет на грамматически правильном английском языке.

Edit Fast нанимает внештатных писателей, редакторов и корректоров на дому. Редакторы делают ставки на проекты, и Edit Fast взимает с клиента дополнительную плату.

First Editing нанимает опытных редакторов, но предлагает постоянную и круглогодичную работу в различных областях редактирования, таких как редактирование копий, бизнес-редактирование, услуги корректуры, редактирование книг, редактирование тезисов и многое другое.

Материалы по теме: способы заработка на дому Корректура

Инструкторы ESL:

Magic Ears нанимает учителей ESL из США, Канады, Великобритании, Австралии и Новой Зеландии. Зарабатывайте до 24 долларов в час по вашему первому контракту, преподавая английский язык онлайн для учащихся в возрасте от 4 до 12 лет в Китае. Требуется степень бакалавра или активное участие в программе бакалавриата. Magic Ears занимается всем учебным планом, расписанием и общением с родителями, поэтому все, что вам нужно сделать, это открыть свое расписание и преподавать.Должен иметь или желать получить 120-часовой сертификат ESL.

VIPKID нанимает учителей английского языка как иностранного. Зарабатывайте от 14 до 22 долларов в час преподавания английского как второго языка онлайн. Должен иметь степень бакалавра. На этой должности вы можете преподавать в любой точке мира, если вы из США или Канады и имеете стабильное интернет-соединение.

Материалы по теме: Работа на дому Преподавание курсов ESL онлайн

Работа по страхованию:

Hartford предлагает широкий спектр должностей для работы на дому, включая специалиста по претензиям клиентов, андеррайтера по национальным счетам и отдел продаж.Выполняя поиск работы, обратите внимание на обозначение: вариант удаленного работника - ДА - чтобы указать, какие должности позволяют вам работать на дому.

Prudential нанимает сотрудников по работе на дому по финансовым услугам, представителей по работе с клиентами и специалистов по работе с клиентами. Prudential предлагает полный пакет льгот для сотрудников, работающих полный рабочий день.

Материалы по теме: Где найти работу на дому Работа по медицинскому страхованию

Позиции интернет-исследований:

Appen Butler Hill нанимает оценщиков поисковых систем для предоставления обратной связи по результатам поиска в Интернете.Эта возможность на неполный рабочий день открыта как для жителей США, так и для иностранных жителей. Средняя заработная плата составляет 14 долларов в час.

iSoftStone нанимает независимых подрядчиков для оценки результатов поисковой системы, чтобы определить, соответствуют ли они введенному термину. Средняя заработная плата составляет 12 долларов в час.

Leapforce нанимает на дому агентов для работы оценщиков поисковых систем на разных языках. Эта позиция открыта как для жителей США, так и для иностранных жителей. Средняя заработная плата составляет 14 долларов в час.

Wonder нанимает интернет-исследователей для исследования широкого круга тем, чтобы объяснить тенденции рынка, определить конкурентную среду, собрать статистику и выполнить различные другие задачи. Оплата за проект и в среднем составляет 10-15 долларов в час.

Материалы по теме: 3 способа работы на дому Проведение интернет-исследований

Маркетинговых вакансий:

Acceleration Partners нанимает для выполнения широкого круга задач по аффилированному маркетингу. Кандидаты должны проживать на разумном расстоянии от одного из своих ключевых регионов: Бостона, Нью-Йорка, Филадельфии, Чикаго, Денвера, Санта-Барбары или Лос-Анджелеса.Эти удаленные должности с полной занятостью имеют ряд преимуществ и льгот.

Hubstaff - это полностью удаленная команда, распределенная по всему миру, и в настоящее время у них есть вакансии в отделах маркетинга, разработки и обслуживания клиентов. Наслаждайтесь возможностью создавать свой собственный график и работать в то время, которое соответствует вашему расписанию.

Материалы по теме: Работа в сфере маркетинга, которую можно выполнять из дома

BestMark нанимает тайных покупателей для оценки ресторанов, розничных магазинов, казино, финансовых учреждений, отелей, курортов и т. Д.После посещения указанного заведения покупатели представляют подробный отчет. Оплата варьируется от проекта к компенсации, и большинство покупателей сообщают, что зарабатывают 13-15 долларов в час.

Вакансии медсестры онлайн:

Aetna нанимает медсестер для работы на дому (удаленная работа) для ведения пациентов, предварительной сертификации и в качестве медсестер-консультантов. Кандидаты должны иметь лицензию RN.

Humana нанимает медсестер на дому для ведения стационарного лечения, одновременного рассмотрения и ведения пациентов.Кандидаты должны иметь лицензию RN.

UnitedHealth Group часто нанимает клинических координаторов, тренеров по здоровью, медсестер колл-центра, медсестер по повышению качества, медсестер по медицинским апелляциям и медсестер по обзору. Чтобы просмотреть эти вакансии, связанные с работой на дому, введите слово «удаленная работа» по ключевым словам.

Департамент по делам ветеранов США нанимает медсестер для работы в качестве медсестер телемедицины, консультантов по уходу, координаторов и кураторов, а также многих других должностей.

Wellbox нанимает RN для выполнения различных ролей, включая телездравоохранение, менеджеров по ведению дел и координаторов. Wellbox предлагает как частичную, так и полную занятость и часто позволяет сотрудникам устанавливать свои собственные графики.

Материалы по теме: Лучшие рабочие места для медсестер на дому

Работ по запросу:

DoorDash нанимает водителей по доставке еды по запросу. Они предлагают гибкий график, и вы можете работать сколько угодно часов.Используйте свой автомобиль, байк или скутер, чтобы зарабатывать деньги.

Instacart нужен полный комплекс услуг и покупатели продуктовых магазинов. Создайте свой собственный график, получайте зарплату еженедельно и быстро начинайте зарабатывать. Чтобы работать покупателем, вам должно быть 18 лет или больше.

Rover ищет собаководов и смотрителей. Установите свой собственный график (и цены), предлагайте выгул собак, размещение и услуги по заселению. Платежи доступны к выводу через два дня после завершения услуги.

Онлайн-присяжный:

eJury.com - это инструмент, который поверенные используют для подготовки к судебным разбирательствам. Участвуйте в инсценировке жюри; получать зарплату от 5 до 10 долларов за коробку.

Интернет Verdict.com - это инструмент, который поверенные используют для подготовки к судебным разбирательствам. Участвуйте в инсценировке жюри; получать оплату от 20 до 60 долларов за ящик.

Провизоры:

Aetna нанимает удаленных фармацевтов для управления, передачи и анализа заказов по рецептам, просмотра инструкций по дозировке и предоставления виртуальных услуг по уходу за пациентами.

PipelineRX нанимает клинических телефармацевтов для работы на дому. Посетите их веб-сайт для получения дополнительной информации о должности и компании.

Материалы по теме: Работа на дому для фармацевтов

В продаже:

Blooms Сегодня ищет конкурентоспособных лидеров продаж, чтобы присоединиться к их команде удаленных внутренних торговых представителей. Эта позиция независимого подрядчика (1099) - это комиссионные продажи со всеми входящими звонками. Средний почасовой заработок составляет от 15 до 24 долларов.

Blue Zebra нанимает независимых надомных работников для привлечения новых потенциальных клиентов с помощью холодных звонков. Должен иметь опыт работы в сфере B2B встреч или холодных звонков от пяти или более лет. Начальная оплата - 15 долларов в час.

Коротких заданий:

ClickWorker нанимает писателей, переводчиков, исследователей и сборщиков данных. Платежи производятся посредством прямого депозита или через PayPal, когда ваш счет достигает 1 доллара США и ваша налоговая информация заполнена.

Figure Eight - это виртуальное рабочее пространство, где вы можете зарабатывать деньги, выполняя простые задачи на своем компьютере. Задачи включают исследование, сбор и категоризацию данных, создание контента, модерацию контента и многое другое.

Материалы по теме: 18 сайтов с короткими задачами для зарабатывания денег из дома

24 Seven - кадровое агентство, которое нанимает внештатных менеджеров по маркетингу, цифровым технологиям и социальным сетям. Роли, оплата и часы работы зависят от каждого клиента.

99 Dollar Social нанимает специалистов по контенту для социальных сетей. На этой должности вы будете работать как независимый подрядчик. Установите часы и возьмите столько учетных записей, сколько захотите. Оплата производится за счет, и компания сообщает, что большинство подрядчиков зарабатывают от 12 до 15 долларов в час.

Appen нанимает оценщиков социальных сетей для просмотра социальных сайтов и предоставления отзывов о новостных лентах, рекламе и результатах поиска, чтобы обеспечить их релевантность. Эти должности работают неполный рабочий день и предлагают гибкий график.Заявленный доход составляет от 10 до 14 долларов в час.

Материалы по теме: Как найти работу в социальных сетях на дому

Стилистов:

Modsy нанимает удаленных стилистов по совместительству в Чикаго, Нью-Йорке, Сан-Франциско, Роли, Колумбусе и Балтиморе. Должен иметь степень бакалавра и соответствующий опыт в дизайне интерьера.

Stitch Fix - это сайт по подписке на модную одежду, который нанимает стилистов на неполный рабочий день для работы на дому.Должен любить моду и иметь возможность работать от 15 до 29 часов в неделю.

Учителей:

Edgenuity нанимает виртуальных учителей для обучения через чат, телефон, электронную почту и системы виртуальной доски. Учителя должны иметь государственный педагогический сертификат. Учителя Edgenuity сообщают, что зарабатывают от 50 000 до 65 000 долларов в год и получают отличный пакет льгот.

iTutor нанимает преподавателей для работы в качестве виртуальных учителей, инструкторов по подготовке к экзаменам и онлайн-преподавателей.Учителя и репетиторы устанавливают собственное расписание и имеют гибкий график. Репетиторы сообщают, что зарабатывают около 25 долларов в час. Данных о заработной плате учителей пока нет.

K12 предлагает индивидуальное и бесплатное онлайн-обучение в государственных школах и предлагает множество вакансий для виртуальных учителей классов K - 12 по различным дисциплинам.

Вакансий в сфере технологий:

Apple нанимает домашних консультантов для обслуживания клиентов и технической поддержки. Apple предлагает платное обучение и льготы, а также предоставляет техническое оборудование для этой должности.

Sitel нанимает специалистов по работе с клиентами, технической поддержки и обслуживания клиентов на дому. Агенты обычно зарабатывают от 9 до 12 долларов в час, а сотрудники, занятые полный рабочий день, получают льготы и PTO.

Transcom нанимает сотрудников W2 для выполнения функций технической поддержки. Вы должны проживать в одном из следующих штатов: AL, AR, FL, GA, ID, IN, IA, KS, KY, LA, MI, MS, MO, NENV, NH, NC, ND, OH, OK, PA. , SC, SD, TN, TX, UT, VA или WI. Работа на полную ставку приносит пользу.

Материалы по теме: Лучшие вакансии удаленной технической поддержки

Расшифровщики:

Daily Transcription предоставляет услуги транскрипции, субтитров и субтитров для различных отраслей. Транскрипционисты зарабатывают от 0,75 до 0,85 долларов за аудио минуту, а большинство транскрипционистов зарабатывают около 10 долларов в час.

GMR Transcription предоставляет услуги транскрипции, перевода, редактирования и корректуры в различных отраслях промышленности.Транскрипционисты сообщают, что зарабатывают от 10 до 25 долларов в час.

Ред. нанимает внештатных переводчиков, переводчиков и переводчиков. Транскрипционистам платят 0,36-0,65 доллара за аудио минуту.

Scribie предлагает услуги транскрипции для здравоохранения, бизнеса и других отраслей. Транскрипционистам платят от 5 до 25 долларов за аудио час.

Transcription Outsourcing, LLC - Доступны внештатные и постоянные рабочие места. У нас есть потребности в юридических, правоохранительных, финансовых, академических, медицинских и общих транскрипционистах.Нам действительно требуется хороший опыт транскрипции, желание учиться и хорошая трудовая этика. Должен иметь опыт, поскольку в настоящее время мы не обучаем и не преподаем транскрипцию. Ищем людей, которые хотят работать два часа в день с понедельника по пятницу. Должен проживать в США и быть готов дать согласие на проверку криминального прошлого. Мы платим прямой депозит дважды в месяц, при этом наши начальные ставки составляют 80 центов за минуту и ​​8 центов за линию для медицинских услуг. Мы - компания, предоставляющая полный спектр услуг по транскрипции, базирующаяся в Денвере, штат Колорадо, у которой есть юридические, правоохранительные, медицинские, финансовые, академические и общие клиенты по транскрипции по всей территории США.

Материалы по теме: Как работать из дома в качестве переводчика

Переводчиков:

SDL нанимает внештатных переводчиков и штатных переводчиков для работы с глобальными компаниями в различных отраслях. По данным Glassdoor, наемные переводчики зарабатывают в среднем от 53 до 59 тысяч долларов.

Telelanguage нанимает переводчиков по телефону более чем на 300 языков для работы в сфере здравоохранения, страхования и права. Представители колл-центра и надомные работники зарабатывают от 10 до 21 доллара в час.Медицинские переводчики могут зарабатывать до 28 долларов в час, в зависимости от языка и области специальности.

Welocalize работает с глобальными компаниями из различных специализированных отраслей над переводом их веб-сайтов и контента на местные языки. Подрядчики с почасовой оплатой зарабатывают от 23 до 43 долларов в час, в зависимости от их специальности, языка и доступности.

Связанное содержание: Работа и возможности переводчика на дому

Турагентов:

AirTreks - это туристическое агентство, которое предлагает международные билеты и билеты с несколькими остановками для путешествий.Они проводят обучение, но требуют от потенциальных сотрудников побывать в пяти или более странах.

Corporate Traveler управляет планированием поездок для малого и среднего бизнеса. Совет по поиску работы: вакансии для работы на дому можно найти по ключевым словам «удаленный» или «виртуальный», а должности могут быть указаны как «корпоративный турагент» или «консультант по путешествиям». Туристические агенты сообщают, что зарабатывают от 40 000 до 50 000 долларов в год.

World Travel Holdings нанимает ряд должностей для работы на дому, включая турагентов, консультантов, представителей службы поддержки клиентов и т. Д.Они предоставляют платное обучение и техническое оснащение. Турагенты сообщают, что зарабатывают от 35000 до 45000 долларов в год и получают отличные льготы.

Working Solutions нанимает турагентов, чтобы принимать входящие звонки и планировать бронирование авиабилетов, отелей и автомобилей с помощью Sabre Red. Желателен опыт, но для нужного специалиста они бесплатно проведут обучение.

Материалы по теме: Как работать на дому в качестве турагента

Репетиторов:

ArborBridge предлагает индивидуальные занятия по подготовке к экзаменам и курсы для SAT, ACT, ISEE, SSAT, GRE и GMAT, а также специализированные репетиторство по различным предметам.Репетиторы должны иметь степень бакалавра и один год опыта работы. Репетиторы работают неполный рабочий день, по гибкому графику и зарабатывают 45 долларов в час плюс оплата административного времени.

Chegg нанимает репетиторов на неполный рабочий день для обучения учащихся всех возрастов (средней школы, старшей школы и колледжа) по широкому кругу предметов, таких как математический анализ, биология, информатика, голос и многие другие области. Начальная оплата составляет 20 долларов в час, а лучшие преподаватели могут зарабатывать 1000 долларов в месяц.

Just Answer нанимает специалистов в различных нишах (учителей, юристов, терапевтов, медсестер, врачей, механиков и т. Д.)), чтобы отвечать на вопросы людей в Интернете. На этой платформе вы можете выбирать, когда работать и на какие вопросы отвечать. Платежи производятся ежемесячно через PayPal.

Tutor.com нанимает репетиторов, которые проводят обучение 24 часа в сутки, семь дней в неделю. Чтобы стать репетитором на дому, вы должны заполнить анкету и пройти тщательный отбор. Репетиторы могут работать от 5 до 30 часов в неделю. Tutor.com предлагает конкурентоспособные ставки оплаты.

Материалы по теме: Работа на дому с этими местами обучения в Интернете

виртуальных помощников:

Belay нанимает удаленных сотрудников, работающих неполный или полный рабочий день, чтобы помочь своим клиентам в администрировании и управлении проектами.Кандидаты должны иметь степень бакалавра и не менее пяти лет опыта работы в качестве исполнительного помощника, менеджера проекта или аналогичной должности.

InboxDone занимается поиском мотивированных и самоучок для организации и ответа на электронные письма для клиентов. Должен быть носителем английского языка с отличными письменными и устными коммуникативными навыками. Обучение платное, и в этой роли вы будете работать как независимый подрядчик. Хотя никакого опыта не требуется, они принимают только высококвалифицированных кандидатов, которые готовы взять на себя долгосрочные обязательства перед компанией.

Insignia SEO нанимает виртуальных помощников для помощи в общении с офисом и клиентами, социальных сетях и других маркетинговых и административных задачах.

Profit Factory подбирает виртуальных помощников с предпринимателями для управления ключевыми отношениями, помощи в проектах и ​​т. Д. Заработок начинается от 17 долларов в час.

Team Delegate - У вас есть сильный административный опыт и вы ищете должность, которая позволит вам использовать свои навыки, предлагая гибкий график работы? Если да, мы приглашаем вас подать заявку на должность виртуального помощника руководителя в Team Delegate, LLC! Мы стремимся добавить в нашу команду виртуальных помощников, работающих неполный рабочий день.Необходимо уделять пристальное внимание деталям и навыкам письма, а также уметь проактивно работать.

Time Etc. нанимает виртуальных помощников на неполный рабочий день. Если у вас есть опыт работы в качестве личного помощника, исполнительного помощника, секретаря или помощника администратора и вы можете работать не менее трех часов в неделю, Time Etc. хочет вас. Оплата варьируется от 11 до 16 долларов в час, в зависимости от вашего опыта.

Материалы по теме: Как работать из дома в качестве виртуального помощника

Работы по озвучиванию:

Backstage - это внештатная площадка для актеров, моделей и озвучивания, включая телешоу, аудиокниги, фильмы, документальные фильмы, рекламу, видеоигры и многое другое.

VoiceBunny соединяет опытных актеров озвучивания с клиентами для различных внештатных проектов. Вы можете установить свои собственные ставки и ждать, пока клиенты наймут вас, или вы можете просматривать проекты самостоятельно.

Материалы по теме: Как работать из дома в качестве актера озвучивания

Тестировщиков веб-сайтов:

User Interviews нанимает независимых подрядчиков, чтобы делиться своим мнением в Интернете. Недавнее исследование включало тестирование приложения для путешествий в течение 60 минут, а награда составила 125 долларов.Изучение выплат в подарочных картах Amazon и PayPal.

User Testing нанимает людей для тестирования веб-сайтов. Каждое задание оплачивается от 10 до 15 долларов за 20 минут работы. Перед получением каких-либо заданий тестировщики должны пройти пробный тест. Этот концерт открыт для жителей США и других стран, которые могут получать платежи через PayPal.

Связанное содержание: сайты, которые будут платить вам за тестирование сайтов

Заключение

Итак, у вас есть более 100 рабочих мест на дому и возможностей для домашнего бизнеса! Если вы не нашли то, что искали в определенной категории, не забудьте нажать на голубой заголовок категории, чтобы увидеть больше списков вакансий.

Удачи в поиске работы!

Вы ищете более легальную работу на дому? FlexJobs предлагает читателям The Work at Home Woman эксклюзивную скидку до 30 процентов - используйте промокод WAHWOMAN при оформлении заказа. С платным членством FlexJobs вы сможете быстрее найти законную работу из дома! Иди сюда , чтобы забить этот особый матч.

Хотя все компании на этой странице считаются законными, они прошли только мягкую проверку, что означает, что я провел быстрый поиск, чтобы увидеть, были ли какие-либо отрицательные отзывы или рейтинги.Как всегда, вам необходимо проявить должную осмотрительность перед тем, как подавать заявку на участие в каком-либо бизнес-мероприятии или подавать заявление на любую работу.

вакансий в CCBI | Правительство округа Уэйк

CCBI стремится поддерживать высококачественную и продуктивную рабочую среду, состоящую из профессиональных, хорошо обученных и преданных своему делу сотрудников. Карьера в судебной медицине пользуется большим спросом, а процесс подачи заявок очень конкурентоспособен. К счастью, это позволяет CCBI отбирать наиболее квалифицированных, опытных и увлеченных кандидатов на все открытые вакансии.

В

CCBI работают специалисты-криминалисты в следующих дисциплинах: химия, исследования на месте преступления, экспертиза цифровых доказательств, химия крови DWI, экспертиза огнестрельного оружия, судебно-медицинская фотография, специалист по идентификации и экспертиза скрытой печати.

Чтобы просмотреть и подать заявку на вакансии в CCBI, посетите веб-сайт по трудоустройству округа Уэйк. CCBI не принимает и не поддерживает резюме или заявки напрямую.

CCBI стремится выбрать наиболее подходящего кандидата для каждой размещенной должности. CCBI обычно отдает предпочтение отбору внутренних сотрудников для продвижения по службе, когда это возможно, чтобы стимулировать продвижение по службе, карьерный рост и повышение морального духа в Агентстве.

Наиболее востребованными являются следующие должности:

Специалист по идентификации (должность начального уровня)

Специалист по идентификации в нашем отделе идентификации и учета - это наша позиция начального уровня для кандидатов, не имеющих соответствующего опыта работы, которые стремятся сделать карьеру в области судебной медицины и имеют как минимум степень бакалавра в соответствующей судебной или естественной науке. поле.В среднем мы заполняем от четырех до восьми специалистов по идентификации вакансий ежегодно в связи с повышением по службе и / или текучестью. Эта позиция публикуется для заявок примерно три раза в год.

Специалист по идентификации проходит обучение анализу и сравнению отпечатков пальцев и получает ежедневный опыт работы по идентификации и сравнению известных отпечатков, что делает их чрезвычайно конкурентоспособными в наших процессах найма специалистов по скрытой печати. Кроме того, как сотрудники CCBI, специалисты по идентификации имеют доступ к документам, касающимся политики / процедур Отдела расследований, и им рекомендуется сопровождать наших следователей на местах преступлений для тех, кто заинтересован в продвижении в этой сфере.Это дополнительно делает специалистов по идентификации очень конкурентоспособными в наших процессах найма следователей на местах преступлений.

Следователь на месте преступления

Должность CCBI Следователя на месте преступления в нашем отделе расследований является нашей наиболее конкурентоспособной и востребованной должностью. У нас работают 23 сотрудника в нашем Следственном отделе, из которых 15 не являются надзорными Следователи на месте преступления . В среднем мы заполняем от одной до трех позиций CSI ежегодно и обычно публикуем эти позиции два раза в год.Наиболее часто выбираемый кандидат имеет ученую степень в области судебной медицины, соответствующий опыт расследования на месте преступления или работает в нашем отделе идентификации и документации в роли специалиста по идентификации.

Эксперт по скрытой печати

Криминальная лаборатория CCBI нанимает различных специалистов-криминалистов для сравнительного анализа отпечатков пальцев, экспертизы огнестрельного оружия, химии лекарств, химии крови DWI, услуг судебной фотографии и экспертизы цифровых доказательств.Наше подразделение скрытой печати состоит из семи сотрудников и является самым крупным подразделением Криминальной лаборатории. Отобранные кандидаты на должность эксперта по скрытой печати в нашем отделе скрытой печати обычно являются внутренними кандидатами, имеющими опыт работы в отделе идентификации и документации. В среднем мы заполняем одну вакансию эксперта по скрытой печати в год.

Идентификационное бюро города и округа Роли / Уэйк является работодателем, обеспечивающим равные возможности трудоустройства.

Текущие вакансии и планирование карьеры

Поиск

Расстояние10 миль15 миль25 миль35 миль50 миль

Фильтр

Контактный центрКорпоративныйКорпоративный FieldStoreSupply Chain

Развитие бизнесаКоммуникацииКорпоративное администрированиеЦифровыеФинансыТрудовые ресурсыЮридические услугиКорпоративный маркетингLoweМаркетингМаркетингМаркетинг / Управление проектамиНедвижимостьПродажаБезопасностьСервисные центрыЦепочка поставокТехнологияСкладские операции

Критерии сортировки: Релевантность

Название вакансии Дата публикации Расстояние

Близость (field_address_lat_long)

Отдел: (field_job_department) Потребитель данных Mgmt SolutionsField OperationsHR Программа ManagementLPS_USA_Sales Проект SupportLWC_CAN_Receiving и чулок - DayLWS_CAN_DC Операции DayLWS_CAN_DC Операции PMLWS_CAN_IT Распределение и Trans Ops SoLWS_IND_SSC-B Технологическая платформа ServicesLWS_SCH_DC Строительство MaintenanceLWS_SCH_DC ManagersLWS_SCH_DC OfficeLWS_SCH_DC Заказать fillLWS_SCH_DC PlanningLWS_SCH_DC Качество AssuranceLWS_SCH_DC SupervisorsLWS_SCH_DC TrafficLWS_STR_Administrative OfficeLWS_STR_AppliancesLWS_STR_ASM CBC / BM / MWLWS_STR_Back-EndLWS_STR_Building MaterialsLWS_STR_CabinetsLWS_STR_Cashiers (спереди) LWS_STR_Cashiers (Lawn & Garden) LWS_STR_Cashiers (Lawn и сада) LWS_STR_Cashiers (Пиломатериалы) LWS_STR_Customer Услуги DeskLWS_STR_Day StockingLWS_STR_DeliveryLWS_STR_DM Каст ServLWS_STR_DM DeliveryLWS_STR_DM Грузовые FlowLWS_STR_DM устанавливаемые SalesLWS_STR_DM PSALWS_STR_Electrical & LightingLWS_STR_FlooringLWS_STR_Front-EndLWS_STR_HardwareLWS_STR_Head CashiersLWS_STR_Inside Lawn & GardenLWS_STR_Installed SalesLWS_STR_ Интернет FulfillmentLWS_STR_Loaders (Commercial Sales) LWS_STR_Loaders (Front) LWS_STR_Loaders (Lawn & Garden) LWS_STR_Loss PreventionLWS_STR_MillworkLWS_STR_MST - Живая NurseryLWS_STR_MST DayLWS_STR_MST OvernightLWS_STR_Night OpsLWS_STR_Night StockingLWS_STR_Outside Lawn & GardenLWS_STR_PaintLWS_STR_Parcel FulfillmentLWS_STR_PlumbingLWS_STR_Price / Signage CoordinatorLWS_STR_Pro ServicesLWS_STR_Product ServiceLWS_STR_ReceivingLWS_STR_Receiving ClerkLWS_STR_Return DeskLWS_STR_RTMLWS_STR_Self CheckoutLWS_STR_Specialty ASMLWS_STR_Store ManagerLWS_STR_Tool WorldLWS_STR_Windows & WallsLWS_USA_ HRBP общих служб поддержки TeamLWS_USA_ INACTIVELWS_USA_ Маркетинг Enablement PlatformsLWS_USA_ Платформы для поддержки маркетинга INACTIVELWS_USA_ PROvider Experience GroupLWS_USA_ Мерчандайзинг услуг - B&M и HardlinesLWS_USA_ ShowroomLWS_USA_1: 1 СвязьLWS_USA_AP и Обоснование безопасности MgmtLWS_USA_USA_LWS_Регион безопасности и безопасности_LWS_USA_USA_LWS_Регион безопасности и региональной безопасности 12_LWS_Регион и регион безопасности WS_USA_AP и безопасности региона 18LWS_USA_AP и безопасности региона 2LWS_USA_AP и безопасности региона 21LWS_USA_AP и безопасности региона 27LWS_USA_AP и безопасности региона 3LWS_USA_AP и безопасности региона 30LWS_USA_AP и безопасности региона 4LWS_USA_AP и безопасности региона 5LWS_USA_AP и безопасности региона 6LWS_USA_AP и безопасности региона 7LWS_USA_AP и безопасности региона 8LWS_USA_Appl-Cab-MlwkLWS_USA_AppliancesLWS_USA_AssessmentLWS_USA_Assoc.Производительность, инновации, и MobilityLWS_USA_Associate и труда RelationsLWS_USA_Associate BenefitsLWS_USA_Associate Уход CenterLWS_USA_Associate RelationsLWS_USA_Assortment PlanningLWS_USA_ATG- Human ResourcesLWS_USA_ATG- MarketingLWS_USA_ATG- Pro SalesLWS_USA_AviationLWS_USA_B2B ProServicesLWS_USA_Back-End OperationsLWS_USA_Bench StrengthLWS_USA_BldgMatLWS_USA_BoomerangLWS_USA_Brand AdvocateLWS_USA_Brand MarketingLWS_USA_Brand Маркетинг - DIYLWS_USA_Brand Маркетинг - Программа ProLWS_USA_Brand Mktg MgmtLWS_USA_Building & Main MgmtLWS_USA_Building MaterialsLWS_USA_Business Mgmt ServiceLWS_USA_Campus RecruitingLWS_USA_Capital Asset AccountingLWS_USA_Central TeamLWS_USA_Central QuotingLWS_USA_Centralized ESSLWS_USA_CFO Group MgmtLWS_USA_Залоговое производствоLWS_USA_Comm Rel & Corp PhilanthropyLWS_USA_Concept Design and IntegrationLWS_USA_Consolidated Reporting & Acct.LWS_USA_Construction и DevelopmentLWS_USA_Consumer данных Mgmt SolutionsLWS_USA_Contact центр Workforce ManagLWS_USA_Contact Ctr Альбукерке OpsLWS_USA_Contact Ctr Индианаполис OpsLWS_USA_Contact Ctr ManagementLWS_USA_Contact Ctr Midwest OpsLWS_USA_Contact Ctr Midwest SalesLWS_USA_Contact Ctr Операции SuppLWS_USA_Contact Ctr WFMLWS_USA_Contact Ctr Wilkesboro OpsLWS_USA_Contact Ctr Wilkesboro SalesLWS_USA_Continuous маркетинга и клиентов EngagementLWS_USA_Corp и сотрудников Comm MgmtLWS_USA_Corp AP & SafetyLWS_USA_Corp Кредиторская-Payment SupportLWS_USA_Corporate & Цепочка поставок Talent AcquisitionLWS_USA_Corporate Учет ServicesLWS_USA_Corporate CompensationLWS_USA_Corporate EventsLWS_USA_Corporate Услуги MgmtLWS_USA_Corporate Facility ServicesLWS_USA_Corporate Финансы и казначейство MgmtLWS_USA_Corporate Финансы MgmtLWS_USA_Corporate Talent AcquisitionLWS_USA_Cost ManagementLWS_USA_Creative Содержание StudioLWS_USA_Creative DeliveryLWS_USA_Creative TechnologyLWS_USA_Credit ServicesLWS_U SA_CRTVLWS_USA_Customer 360LWS_USA_Customer GreeterLWS_USA_Customer InsightsLWS_USA_Customer Платежи AccountingLWS_USA_Customer RelationshipsLWS_USA_Customer Self Service & Магазины PlatformLWS_USA_Customer Стратегия MgmtLWS_USA_CX - Mobile & DesktopLWS_USA_D92 - TA Strategy & EnablementLWS_USA_DACI API PlatformLWS_USA_DACI MgmtLWS_USA_DACI ML PlatformLWS_USA_DACI Продукты MgmtLWS_USA_Data центр и хранение EngineLWS_USA_Data центр ServicesLWS_USA_Data Engineering & предприятием • BILWS_USA_Data ManagementLWS_USA_Data Наука & Data CaptureLWS_USA_DC Продукт FlowLWS_USA_DC ReceivingLWS_USA_DC ShippingLWS_USA_DC Малый PartsLWS_USA_DecorLWS_USA_Delivery DriversLWS_USA_Deployment OperationsLWS_USA_Digital & Pro AnalyticsLWS_USA_Digital - Мобильный AppsLWS_USA_Digital AnalyticsLWS_USA_Digital Программа ManagementLWS_USA_Digital SRE, Опс и Облако EngLWS_USA_District 1100LWS_USA_District 883LWS_USA_Diversity & InclusionLWS_USA_DM а / Са / FLWS_USA_DM Б / MLWS_USA_DM Е / PlLWS_USA_EcosystemLWS_USA_Elec-PlmbLW S_USA_Elec-Plmb-Hrdw-ToolsLWS_USA_Elec-Plmb-Hrdw-Tools-PaintLWS_USA_ElectricalLWS_USA_EMM Digital UXLWS_USA_End ComputingLWS_USA_Enterprise Пользователь Корзина и CheckoutLWS_USA_Enterprise Конкурентное IntelligenceLWS_USA_Enterprise ContentLWS_USA_Enterprise CustomerLWS_USA_Enterprise Клиент- INACTIVELWS_USA_Enterprise Инициатива SupportLWS_USA_Enterprise ItemLWS_USA_Enterprise PersonalizationLWS_USA_Enterprise Персонализация и Customer360LWS_USA_Enterprise PricingLWS_USA_Enterprise Ценообразование - USLWS_USA_Enterprise PromoLWS_USA_Enterprise Стратегическое FinanceLWS_USA_Enterprise Стратегия MgmtLWS_USA_Enterprise Стратегия Mgmt CorpLWS_USA_Enterprise Стратегия Mgmt CorporateLWS_USA_Enterprise VendorLWS_USA_Enterprise Визуализация и анализ PlatformsLWS_USA_EPD - COO магазины и AtlasLWS_USA_EPD - Corp Услуги и HRLWS_USA_EPD - Поставка ChainLWS_USA_EVP Мерчендайзинг MgmtLWS_USA_EVP Магазины MgmtLWS_USA_Execution SupportLWS_USA_Executive клиентов RelationsLWS_USA_Executive RecruitingLWS_USA_Facilities - Нет rthLWS_USA_Facilities - WestLWS_USA_Facilities-SouthLWS_USA_Facility обслуживания - SSC - Design Center TowerLWS_USA_Facility технического обслуживания MooresvilLWS_USA_Facility технического обслуживания WilkesborLWS_USA_Fashion BathLWS_USA_Field Associate LearningLWS_USA_Field CompensationLWS_USA_Field DeploymentLWS_USA_Field Execution ManagementLWS_USA_Field MERCH - NorthLWS_USA_Field MERCH - SouthLWS_USA_Field MERCH - WestLWS_USA_Field Мерч MgmtLWS_USA_Field Мерч Упр.LWS_USA_Field Serv & Deployment MgmtLWS_USA_Field TA ManagementLWS_USA_Field Talent AcquisitionLWS_USA_Field Talent Acquisition - NorthLWS_USA_Field Talent Acquisition - SouthLWS_USA_Field Talent Acquisition - WestLWS_USA_Finance & Accounting RotationLWS_USA_Finance InitiativesLWS_USA_Financial Планирование и AnalysisLWS_USA_Financial Планирование и анализ MgmtLWS_USA_Flex SpaceLWS_USA_Floor-DecorLWS_USA_FlooringLWS_USA_FP & & Стратегическое FinanceLWS_USA_Freight и специальность PayablesLWS_USA_Front-End OperationsLWS_USA_Fulfillment TeamLWS_USA_Full площади двери Часть - Pu SalLWS_USA_Functional HR AdminLWS_USA_Garage & StorageLWS_USA_Gate GuardLWS_USA_Global Мерчендайзинг MgmtLWS_USA_Government AffairsLWS_USA_HardwareLWS_USA_Home Fashions & CleaningLWS_USA_Home OrganizationLWS_USA_Hourly TrainingLWS_USA_Hourly Обучение (цепочки поставок) LWS_USA_HR CommunicationsLWS_USA_HR ComplianceLWS_USA_HR Соответствие и PolicyLWS_USA_HR KnowledgebaseLWS_USA_HR Операции MgmtLWS_USA_HR Программа ManagementLWS_USA_HR Repo Сеть rting & AnalyticsLWS_USA_HR Стратегия & Org Эффективность ManagementLWS_USA_HR SystemsLWS_USA_HR Talent Acquisition MgmtLWS_USA_HRBP поле NorthLWS_USA_HRBP поле SouthLWS_USA_HRBP поле WestLWS_USA_HRBP Мерчендайзинг и MarketingLWS_USA_HRBP Услуги и магазин OperationsLWS_USA_HRBP Shared ServicesLWS_USA_HRBP Магазины MgmtLWS_USA_HRBP Поставка ChainLWS_USA_HRBP Поставка и Shared ServicesLWS_USA_Hrdw-ToolsLWS_USA_Import AdministrationLWS_USA_In-Home & специальности SalesLWS_USA_Information Технология FinanceLWS_USA_Infrastructure Поддержка - Corporate / Магазины / Заказ ManagementLWS_USA_Infrastructure Поддержка - Digital / Supply Chain / DACILWS_USA_Infrastructure Поддержка - Мерч / Mktg / Ценообразование / Chain Promo / Поставка / DACILWS_USA_Infrastructure Поддержка - Сеть M_M / P_P / Поставка / DACILWS_USA_Ingest, Process & StoreLWS_USA_Inside GdnLWS_USA_Inside-Вне GdnLWS_USA_Inst Продажа Prod Офис-MidwestLWS_USA_Inst Продажа Prod Office-WilkesLWS_USA_Детали для внутренних дверей - Pull SalLWS_USA_Производство внутренних дверейLWS_USA_Internal AuditLWS_USA_Internal CommunicationsLWS_USA_Internal HR OpsLWS_USA_International & Allied MgmtLWS_USA_International & Allied PMO - RETIREDLWS_USA_Inv Mgmt & Asset ProtectionLWS_USA_Inv Mgmt & продукта MDM SolutionsLWS_USA_Inventory Область ServicesLWS_USA_Inventory Планирование продукта ManagementLWS_USA_Inventory ReconciliationLWS_USA_Inventory Восполнение и PlLWS_USA_Investor RelationsLWS_USA_ISG Engineering & OperationsLWS_USA_IST AlbuquerqueLWS_USA_IST IndianapolisLWS_USA_IST WilkesboroLWS_USA_IT ATO - Agile TransformationLWS_USA_IT Business Management MgmtLWS_USA_IT Cloud & Infrastructure ArchLWS_USA_IT Corp PlatformsLWS_USA_IT Корпоративные услуги MgmtLWS_USA_IT База данных EngineeringLWS_USA_IT Доставка & InventoryLWS_USA_IT Доставка & TransportationLWS_USA_IT Digital MgmtLWS_USA_IT Распределение и Trans Ops SoLWS_USA_IT EA GovernanceLWS_USA_IT Engineering MgmtLWS_USA_IT Enterprise ArchitectsLWS_USA_IT Enterprise Architecture ProductsLWS_USA_IT Enterprise Data ArchitecturLWS_USA_IT Enterp расти Сервис MgmtLWS_USA_IT для ITLWS_USA_IT HR SolutionsLWS_USA_IT International & Business DeLWS_USA_IT ManagementLWS_USA_IT MDM & MCTCLWS_USA_IT MerchandisingLWS_USA_IT Network EngineeringLWS_USA_IT Operations Command CenterLWS_USA_IT Order MgmtLWS_USA_IT Планирование и ImportsLWS_USA_IT Политика и ComplianceLWS_USA_IT безопасности - IAMLWS_USA_IT безопасности GovernanceLWS_USA_IT безопасности MgmtLWS_USA_IT безопасности TVMLWS_USA_IT служба DeskLWS_USA_IT магазин Mobility SystemsLWS_USA_IT магазин Ops & Shared ServicesLWS_USA_IT магазин по продаже SystemsLWS_USA_IT магазин по продаже систем INACTIVELWS_USA_IT магазин Услуги DeskLWS_USA_IT Магазины MgmtLWS_USA_IT Supply Chain Клиент PromiseLWS_USA_IT Supply Chain Доставка & TransportationLWS_USA_IT цепочками поставок DistributionLWS_USA_IT Supply Chain MgmtLWS_USA_IT Supply Chain Planning & ReplenishmentLWS_USA_IT Supply Chain & UX ProgramLWS_USA_IT Svc Mgt & GovernanceLWS_USA_IT Tech Service CenterLWS_USA_IT Technology Operations CenterLWS_USA_IT Vendor Management OfficeLWS _USA_Kitchens & BathLWS_USA_Lawn & GardenLWS_USA_Leadership Dev, разнообразие и CuLWS_USA_Leadership InstituteLWS_USA_LEAPLWS_USA_LegalLWS_USA_LGS / QA Operations & SupportLWS_USA_LightingLWS_USA_Loaders (Yard) Профилактика Регион LWS_USA_Loss 12LWS_USA_Loss Профилактика Регион 2LWS_USA_Loss Профилактика Регион 21LWS_USA_Loss Профилактика Регион 3LWS_USA_Loss Профилактика Регион 30LWS_USA_Loss Профилактика Регион 6LWS_USA_Loss Профилактика Регион 7LWS_USA_Loss Профилактика Регион 8LWS_USA_Lowe в дизайн-центр MSTLWS_USA_Lowe в инновационный LabsLWS_USA_Lowe в инновации Labs MgmtLWS_USA_Lowe в UniversityLWS_USA_Lowes инноваций LabsLWS_USA_Lowes UniversityLWS_USA_LoyaltyLWS_USA_LPP SupportLWS_USA_LumberLWS_USA_Lumber и строительство MaterialsLWS_USA_Mail ServicesLWS_USA_Margin & Стоимость AccountingLWS_USA_Market 1100LWS_USA_Market 1104LWS_USA_Market 1213LWS_USA_Market 1214LWS_USA_Market 1219LWS_USA_Market 1221LWS_USA_Market 1223LWS_USA_Market 1226LWS_USA_Market 1229LWS_USA_Market 1231LWS_USA_Market 1235LWS_USA_Market 1240LWS_USA_Market 1244LWS_USA_Market 1248LWS_USA_Market 1249LWS_USA_Market 1253LWS_USA_Market 1254LWS_USA_Market 1259LWS_USA_Market 1270LWS_USA_Market 1275LWS_USA_Market 1279LWS_USA_Market 1280LWS_USA_Market 1282LWS_USA_Market 1287LWS_USA_Market 1291LWS_USA_Market 1363LWS_USA_Market 1373LWS_USA_Market 816LWS_USA_Market 821LWS_USA_Market 823LWS_USA_Market 828LWS_USA_Market 830LWS_USA_Market 832LWS_USA_Market 834LWS_USA_Market 837LWS_USA_Market 850LWS_USA_Market 851LWS_USA_Market 852LWS_USA_Market 854LWS_USA_Market 857LWS_USA_Market 864LWS_USA_Market 880LWS_USA_Market 884LWS_USA_Market 885LWS_USA_Market 893LWS_USA_Market 894LWS_USA_Marketing AnalyticsLWS_USA_Marketing Enablement PlatformsLWS_USA_Marketing MgmtLWS_USA_Marketing OpsLWS_USA_Marketing StrategyLWS_USA_Marketing-планирование & MediaLWS_USA_Merch InitiativesLWS_USA_Merchandise MarketingLWS_USA_Merchandising AnalyticsLWS_USA_Merchandising ASMLWS_USA_Merchandising АНМ 2LWS_USA_Merchandising ASM 3LWS_USA_Merchandising ASM 4LWS_USA_M erchandising FinanceLWS_USA_Merchandising Финансы MgmtLWS_USA_Merchandising Финансы Mgmt INACTIVELWS_USA_Merchandising инфр & CapLWS_USA_Merchandising Операции ManagLWS_USA_Merchandising SupportLWS_USA_MillworkLWS_USA_Mktg, Pro, лояльности, и Svcs MgmtLWS_USA_ML DemocratizationLWS_USA_ML OpsLWS_USA_Mobility & ReportingLWS_USA_Modern WorkplaceLWS_USA_Multi-Family Property ManagemeLWS_USA_National ServicesLWS_USA_North AP & Безопасность MgmtLWS_USA_North Div ManagementLWS_USA_North HR MgmtLWS_USA_Office из CEOLWS_USA_Office в CISOLWS_USA_Omni Channel Operations SupportLWS_USA_Omni-FulfillmentLWS_USA_OmniaLWS_USA_Omnia & Mobility MgmtLWS_USA_Omnia Mgmt продукта и пользователя ExperienceLWS_USA_Online Бизнес SolutionsLWS_USA_Online Категория ExperienceLWS_USA_Online Маркетинг & PersonalizaLWS_USA_Online Мерч PlanningLWS_USA_Online Мерчендайзинг MgmtLWS_USA_Online Мерчендайзинг Mgmt CorporateLWS_USA_Online MgmtLWS_USA_Online ManagementLWS_USA_Online Стратегия и AnalyticsLWS_USA_Operations проекта - выполнение и DelivLWS_USA_Operations ASMLWS_USA_Operations ASM 2LWS_USA_Operations Engineering MgmtLWS_USA_Operations Инициатива SupportLWS_USA_Organizational и исполнительный DLWS_USA_Organizational DesignLWS_USA_Outside GdnLWS_USA_Packaging Продукт ManagementLWS_USA_PaintLWS_USA_Paint CorporateLWS_USA_Paint Elec PlmbLWS_USA_Paint покрытие DecorLWS_USA_Paint StoreLWS_USA_Payment, Corp Администратор & LegalLWS_USA_PayrollLWS_USA_Planning & Execution MgmtLWS_USA_PlanogrammingLWS_USA_PMO InfrastructureLWS_USA_Post Покупка и Re-EngageLWS_USA_Post Покупка EngineeringLWS_USA_Post Покупка Mgmt продукта и пользователя ExperienceLWS_USA_Pre-FINISH ProdLWS_USA_Pricing & ПромоакцииLWS_USA_Pricing ExecutionLWS_USA_Pricing StrategyLWS_USA_Pricing, Promotions, Credit & Cost MgmtLWS_USA_Private BrandsLWS_USA_Private Brands ManagementLWS_USA_Private Brands TrendsLWS_USA_RU_Pro & Services Finance_LWS_Ltd. esLWS_USA_Pro Вне продажи MgmtLWS_USA_Pro Вне продажах Национальной AccountsLWS_USA_Pro Вне продажи Северной MgmtLWS_USA_Pro Вне продажи OpsLWS_USA_Pro Вне продажи Региона 1LWS_USA_Pro Вне продажи Региона 12LWS_USA_Pro Вне продажи Региона 14LWS_USA_Pro Вне продажи Региона 15LWS_USA_Pro Вне продажи Региона 18LWS_USA_Pro Вне продажи Региона 2LWS_USA_Pro Вне продажи Региона 21LWS_USA_Pro Вне продажи Регион 27LWS_USA_Pro Внешнего региона продаж 3LWS_USA_Pro Вне продаж Регион 30LWS_USA_Pro Вне продаж Регион 4LWS_USA_Pro Вне продаж Регион 5LWS_USA_Pro Вне продаж Регион 6LWS_USA_Pro Вне продаж Регион 7LWS_USA_Pro Вне продаж Регион 8LWS_USA_Pro Вне продаж Южной MgmtLWS_USA_Pro Вне продаж West MgmtLWS_USA_Pro Sales & Services инициатив и ExecutionLWS_USA_Pro продаж и услуг MgmtLWS_USA_Pro продаж MerchandisingLWS_USA_Pro продаж пилотов и TestsLWS_USA_Pro продаж Поддержка и интеграцияLWS_USA_Product ContentLWS_USA_Product Design and TrendsLWS_USA_Product Development - MerchandisingLWS_USA_Product строительства развития ProductsLWS_USA_Product развития HardlinesLWS_USA_Product развития Главной DecorLWS_USA_Product управление - Core PlatformLWS_USA_Product Management - eCommerceLWS_USA_Product Management - StoresLWS_USA_Product Управление - Поставка ChLWS_USA_Product управление - цепочки поставок ExecutionLWS_USA_Product управление - Цепочка поставок PlanningLWS_USA_Product SupportLWS_USA_Project GlazeLWS_USA_Project PantherLWS_USA_Project PlanningLWS_USA_Project SalesLWS_USA_Property AdministrationLWS_USA_Property ManagementLWS_USA_ProServicesLWS_USA_ProServices-BldgMatLWS_USA_Public RelationsLWS_USA_PurchaseLWS_USA_Quality Обеспечение MgmtLWS_USA_RDCOperations ManagementLWS_USA_RE Sourcing OperationsLWS_USA_Real EstateLWS_USA_Real Estate - WestLWS_USA_Region 1 HRLWS_USA_Region 1 Услуги на домуLWS_USA_Region 1 OfficeLWS_USA_Region 1 ServicesLWS_USA_Region 12 Услуги на домуLWS_USA_Region 12 Office_LWS_USA_Region 14 HRLWS_ Home Sales_USA_Region 14 HRLWS Регион 14 In-Home ServicesLWS_USA_Region 14 OfficeLWS_USA_Region 15 HRLWS_USA_Region 15 In-Home ServicesLWS_USA_Region 15 OfficeLWS_USA_Region 15 ServicesLWS_USA_Region 18 HRLWS_USA_Region 18 In-Home ServicesLWS_USA_Region 18 OfficeLWS_USA_Region 2 HRLWS_USA_Region 2 In-Home SalesLWS_USA_Region 2 In-Home ServicesLWS_USA_Region 2 OfficeLWS_USA_Region 21 In-Home ServicesLWS_USA_Region 21 OfficeLWS_USA_Region 21 ServicesLWS_USA_Region 27 HRLWS_USA_Region 27 In-Home SalesLWS_USA_Region 27 In-Home ServicesLWS_USA_Region 27 OfficeLWS_USA_Region 3 HRLWS_USA_Region 3 В-Главная SalesLWS_USA_Region 3 В-Главная ServicesLWS_USA_Region 3 OfficeLWS_USA_Region 3 ServicesLWS_USA_Region 30 HRLWS_USA_Region 30 In-Home SalesLWS_USA_Region 30 In-Home ServicesLWS_USA_Region 30 OfficeLWS_USA_Region 30 ServicesLWS_USA_Region 4 HRLWS_USA_Region 4 Услуги на домуLWS_USA_Region 4 OfficeLWS_USA_Region 4 ServicesLWS_USA_Region 5 HRLWS_USA_Region 5 In-Home ServicesLWS_USA_Region 5 OfficeLWS_USA_Region 6 HRLWS_USA_Reg ионная 6 В-Главная SalesLWS_USA_Region 6 В-Главная ServicesLWS_USA_Region 6 OfficeLWS_USA_Region 6 ServicesLWS_USA_Region 7 HRLWS_USA_Region 7 В-Главная ServicesLWS_USA_Region 7 OfficeLWS_USA_Region 8 HRLWS_USA_Region 8 In-Home SalesLWS_USA_Region 8 В-Главная ServicesLWS_USA_Region 8 OfficeLWS_USA_Region 8 ServicesLWS_USA_Retail капитала и расходы AccountingLWS_USA_Retail Контроллер MgmtLWS_USA_Retail Услуги MgmtLWS_USA_Retail Услуги SupportLWS_USA_Retail Объект ServicesLWS_USA_Retail Финансы ManagementLWS_USA_Risk ManagementLWS_USA_Rough PlumbingLWS_USA_Rough Сантехник и ElectricalLWS_USA_Rough Сантехник CorporateLWS_USA_Rough Сантехник StoreLWS_USA_RPALWS_USA_SC Flow и OptimizationLWS_USA_SC инвентарь - Строительство ProductsLWS_USA_SC Inventory - HardlinesLWS_USA_SC Inventory - Главная DecorLWS_USA_SC инвентаризация - ManagementLWS_USA_SC сеть Проектирование и CapacityLWS_USA_SC Поддержка ManagementLWS_USA_SC стратегия Операции и сеть MgmtLWS_USA_Search & Платформа EngLWS_USA_Search & PurchaseLWS _USA_Seasonal & Outdoor LivingLWS_USA_SecurityLWS_USA_Security ArchitectureLWS_USA_Select & PurchaseLWS_USA_Service Операция MgmtLWS_USA_Service ProgramsLWS_USA_Services ComplianceLWS_USA_Services Мерчендайзинг - Главная DecorLWS_USA_Services MgmtLWS_USA_Services QualityLWS_USA_Services продажи ExecutionLWS_USA_Services SupportLWS_USA_Shared ServicesLWS_USA_Shared Услуга FinanceLWS_USA_ShippingLWS_USA_South AP & Безопасность MgmtLWS_USA_South Div ManagementLWS_USA_South HR MgmtLWS_USA_Specialty ASM 2LWS_USA_Specialty Дверь Prod SalLWS_USA_Specialty Дверь Sub-Асем SalLWS_USA_Specialty OperationsLWS_USA_Specialty ShoppingLWS_USA_S & OpsLWS_USA_SSC - Индианаполис FacilitiesLWS_USA_SSC TrainingLWS_USA_SSC- DiscoveryLWS_USA_SSC-K IT DigitalLWS_USA_SSC-М EngageLWS_USA_Staffing и труд ManagementLWS_USA_Steel DoorLWS_USA_Steel дверь Запчасть - Прицепное SalLWS_USA_Store AnalyticsLWS_USA_Store дивизионного FinanceLWS_USA_Store ко График & FixturesLWS_USA_Store FinanceLWS_USA_Store Финансы MgmtLWS_USA_Store M erch ExecutionLWS_USA_Store Операции MgmtLWS_USA_Store Операции Mgmt CorpLWS_USA_Store Операции SupportLWS_USA_Store Ops CommunicationsLWS_USA_Store SystemsLWS_USA_Strategic труда ManagementLWS_USA_Supply цепи AnalyticsLWS_USA_Supply цепи постоянного тока Операции ManLWS_USA_Supply цепи eCommerceLWS_USA_Supply цепи FinanceLWS_USA_Supply Chain Finance MgmtLWS_USA_Supply Сеть ManagementLWS_USA_Supply Сеть Omni-Channel OperLWS_USA_Supply цепи PlanningLWS_USA_Supply цепи ReplenishmentLWS_USA_Supply цепи ServicesLWS_USA_Supply цепи StrategyLWS_USA_Supply цепи Транспортировка anLWS_USA_Talent Приобретение OperationsLWS_USA_Talent AttractionLWS_USA_Talent Sourcing, Брендинг и LWS_USA_Магентство по целевому маркетингуLWS_USA_TaxesLWS_USA_Tech Contact Center & CommunicLWS_USA_Tech Contact Center & Conversational ExpLWS_USA_Tech Core CRM & MarketingLWS_USA_Tech Marketing Management_Tech Marketing Management_WS_USA_TechS_TechSUSA_Tech Marketing Management_WS_USA_TechS_TechSUSTgW Center_TechSUSA_центр управления маркетингом_LWS_USA_Tech_LW oLWS_USA_Tech ServicesLWS_USA_Tech специальности ShoppingLWS_USA_Technology и Omni-ChannelLWS_USA_Technology Платформа ServicesLWS_USA_Telephone OperatorLWS_USA_Test и MeasurementLWS_USA_Tool RentalLWS_USA_Tool Аренда CorporateLWS_USA_Tool Аренда StoreLWS_USA_ToolsLWS_USA_Total Rewards MgmtLWS_USA_TPOG FacilityLWS_USA_Trade Кредиторская-Vendor SolutionLWS_USA_Trade SkillsLWS_USA_Training OMTPLWS_USA_Transactional Учет AdminLWS_USA_USHI Учет и ConsolidatioLWS_USA_UXLWS_USA_Visual & Space PlanningLWS_USA_Visual Space PlanningLWS_USA_W & W / LightingLWS_USA_Weekday TeamLWS_USA_West HR MgmtLWS_USA_XDT / BDC Поддержка Доставка OperaMSH_USA_Sales Национальный AccountsPricing Execution и Content Delivery

Домой | РАБОТА

Позитивные действия / равные возможности

Университет Стоуни-Брук является работодателем и преподавателем программы «Позитивные действия / равные возможности».Если вам нужно жилье для людей с ограниченными возможностями, позвоните в отдел кадров университета. Отдел обслуживания по тел. (631) 632-6161 или в отдел кадров университетской больницы по телефону (631) 444-4700 . В соответствии с разделом II Закона о предупреждении преступности и безопасности копия нашего статистику преступности можно получить по запросу по телефону (631) 632 -6350. Его также можно просмотреть в Интернете на веб-сайте полиции университета по адресу: http://www.stonybrook.edu/police .

EEO - это Закон • EEO - это Закон - Приложение • Положение о прозрачности платежей

Разнообразие в Стоуни-Брук

Stony Brook University стремится к равным возможностям трудоустройства и образования. для всех лиц в университетском сообществе и запрещает дискриминацию по признаку расы, цвета кожи, вероисповедания, пола, возраста, этнической принадлежности, религии, национального или этнического происхождения, пола ориентация, гендерная идентичность, инвалидность, семейное положение, генетическая информация, криминал осуждение, статус жертвы домашнего насилия или статус ветерана и / или статус военнослужащего.Эта политика распространяется на все офисы, факультеты и филиалы Университета, в том числе студенты-заочники, преподаватели и сотрудники. Позитивные действия и равные возможности влияют на всю практику найма, включая, но не ограничиваясь, наем, прием на работу, переводы, акции, льготы, компенсации, обучение, возможности обучения и прекращения.

Об авторе

alexxlab administrator

Оставить ответ