Решение единственного учредителя о создании ооо: Решение единственного учредителя о создании ООО образец 2023

Решение единственного учредителя о создании ооо: Решение единственного учредителя о создании ООО образец 2023

Содержание

Решения единственного учредителя о создании ООО — образец (шаблон), бланк на украинском

Что такое образец решения единственного учредителя о создании ООО

Организация с ограниченной ответственностью может открываться как несколькими, так и одной стороной. В первом случае для регистрации нужен протокол собрания всех основателей. Документ должен иметь название и номер, поскольку эти данные будут использоваться в уставе. Если одно физическое или юридическое лицо создает организацию, нужен образец решения единственного учредителя о создании ООО.

В Украине регистрировать ООО может любой гражданин или юридическое лицо, также это право есть у иностранцев.

Когда оформляется образец решения учредителя о создании ООО, основатель должен указать основную информацию о предприятии: его название, где оно будет зарегистрировано, а также из чего будет состоять уставной капитал.

После того как было принято решение единственного участника о создании ООО, образец заверен, предпринимаются действия относительно создания устава компании.

Протокол о создании ООО с одним учредителем: как оформляется документ

Перед созданием компании следует собрать пакет необходимых документов для подачи в налоговую инспекцию. Одним из подобных документов будет как раз образец решения единственного учредителя о создании ООО. Он должен быть правильно составлен и подписан основателем. При этом нотариального подтверждения для вступления в силу не нужно. Решение сразу же становится действительным.

После создания документа у основателя есть 3 дня, чтобы предоставить его налоговой службе. Нужно подать не только решение единственного учредителя о создании ООО, но и ряд других документов:

  • заявление о государственной регистрации ООО;
  • правильно составленный устав организации;
  • квитанцию про уплату государственного сбора на регистрацию ООО;
  • документы для подтверждения регистрации юридического лица.

ООО создается на протяжении суток. Если основатель спешит, он может обратиться в ГНС для ускорения процедуры и получить ответ в течении нескольких часов.

Образец решения о создании ООО с одним учредителем в FastDoc

Как видите, решение единственного участника о создании ООО ‒ это важный документ, без которого зарегистрировать организацию не получится. Поэтому к его оформлению следует подойти ответственно.

Решение единственного учредителя ООО чаще всего содержит такую информацию:

  • Название ООО.
  • Дату подписания решения.
  • Личные данные основателя: номер и серия паспорта, номер РНОКПП.
  • Вариации названия организации: полное и сокращенное, на украинском и английском языках, обязательно указывать только полное название на украинском.
  • Адрес, где будет зарегистрирована ООО.
  • Размер капитала, который будет считаться собственностью компании.

Решение о создании ООО единственным учредителем предусматривает, что основатель становится генеральным директором. Также он может нанять наемного сотрудника на эту должность.

Решение учредителя о создании ООО должно быть составлено в соответствии с требованиями законодательства. Если документ был составлен неправильно, налоговая служба откажет в регистрации ООО и отправит решение на доработку.

Решение единственного участника ООО ‒ образец скачать на FastDoc

Сервис FastDoc позволяет оформить документ в максимально короткий срок. Чтобы оформить решение о создании ООО с одним учредителем, нужно только ввести вышеуказанную информацию. Далее останется оплатить услуги сервиса и распечатать получившейся документ.

Если вы решили получить образец решения о создании ООО с одним учредителем таким образом, можете рассчитывать на следующие преимущества:

  • быстрое оформление документа;
  • 100% соответствие текста законодательству Украины;
  • типовой документ, который быстрее проверяется государственными органами;
  • содержание документа можно менять благодаря функциональному шаблону.

Образец решения единственного участника ООО от FastDoc позволит сэкономить время и нервы, а также быстрее зарегистрировать предприятие.

Другие документы:

  • Типовый устав ООО
  • Приказ о назначении директором
  • Трудовой контракт с директором ООО
  • Приказ об увольнении работника
  • Устав фермерского хозяйства

Заполнить шаблон

Решение единственного учредителя о создании ООО в 2023 году

Решение единственного учредителя о создании ООО подписывают и несут в налоговую, когда открывают бизнес без партнеров. Его можно написать за 15 минут вообще без подготовки. Или использовать DOKIA — конструктор сам заполнит форму и пришлет готовый документ через 5 минут.

Если есть время и желание написать решение учредителя о создании ООО в 2022 году самому, я расскажу, как это сделать быстро и без боли. Но сразу предупрежу: читать эту статью дольше, чем готовить документы в DOKIA. 

Содержание

Шаг первый. Решить организационные вопросы

Чтобы правильно составить решение о создании ООО с одним учредителем, надо подготовиться — решить вопросы, сведения о которых будут внутри.  

Как будет называться фирма. Скорее всего, название уже придумали. Если еще нет — надо решить вопрос заранее. Можно назвать фирму как угодно, главное учитывать запреты ст. 1473 ГК: не включать название иностранных государств, органов власти, ругательства, и пр. В решение единственного участника о создании ООО можно внести полное и сокращенное название.

Подготовить устав. Или выбрать подходящий из типовых. Второй вариант проще — не нужно прикладывать лишних документов при регистрации. А в решение о создании ООО с типовым уставом можно просто написать номер и готово. 

Назначить сумму уставного капитала. Можно назначить любую сумму — лишь бы она была не меньше 10 000 ₽. Минималка подойдет для простых фирм, но иногда надо и больше. Допустим, если в планах получить лицензию на алкоголь. Уточните этот вопрос заранее. А еще формально уточните, какой долей будете обладать и за сколько ее нужно оплатить. 

Выбрать директора. Им может быть сам учредитель или человек со стороны — никаких ограничений нет. Дополнительно можно определить срок, на какой назначается директор и кто с ним подписывает договор. Если гендиром будет учредитель, договор не нужен — представлять обе стороны в договоре один человек не может. 

Найти юридический адрес. Это может быть офис или квартира директора. Может быть даже арендованный почтовый ящик по адресу по массовой регистрации — такие адреса продают на платной основе, без физического офиса. Вопрос с адресом в любом случае надо решить заранее — его тоже надо написать в решении учредителя о создании юридического лица.

Выбрать способ утверждения решений. Первое решение учредителя — о создании юридического лица никак утверждать не надо, у него иммунитет. Но на будущее нужно выбрать способ утверждения: подписью участника или нотариальным оформлением. Если такой способ не выбрать вообще, автоматически потребуется нотариальное утверждения — все решения после первого придется носить и подписывать у нотариуса.  

Шаг второй. Составить решение учредителя о создании организации

Какой-то специальной формы не существует. Решение можно написать от себя, в любой конструкции и последовательности изложения. Сначала напишу, что там должно быть, а потом покажу образец решения единственного учредителя о создании ООО.

Что там точно должно быть: 

  • дата и место составления;
  • данные из паспорта учредителя; 
  • решение об учреждении и регистрации нового предприятия;
  • полное, а возможно и сокращенное название фирмы;
  • решение утвердить устав;
  • сумма в качестве уставного капитала, доли в нем и сроки оплаты;
  • имя гендира и адрес для прописки фирмы; 
  • способ утверждения — подписью или у нотариуса. 

Предложенная структура — не догма. Пункты можно менять местами, писать в любом порядке. А еще можно добавить в решение единственного учредителя об учреждении ООО свои пункты — по желанию и по необходимости. 

Пример решения учредителя о создании ООО.  

Что еще нужно знать 

Нужно минимум 2 экземпляра. Первый для фирмы, второй для налоговой. Еще один можно изготовить для учредителя, но кажется, это лишнее.

На решении не нужна печать. На момент подготовки решения фирмы еще не существует. А значит, и печати быть не может. А вот на будущих решениях, после регистрации, уже можно ставить печать. 

От имени ООО решение подисывает директор. Фирму может открыть другая фирма. Тогда решение о учреждении ООО с одним учредителем подписывает директор материнского предприятия.

Коротко

  1. Решение о создании ООО надо для регистрации, когда фирму открывает предприниматель без партнеров. 
  2. Решение легко составить самому — главное не забыть уточнить моменты, которые должны быть внутри по закону: название, капитал, директора и пр. Можно что-то добавить и от себя. 
  3. Специальной формы решения не существует. В начале статьи мы прикрепили шаблон, который можно заполнить и сразу отнести в налоговую.
  4. Проще всего ничего не заполнять и не придумывать — DOKIA умеет генерировать решение по данным учредителя автоматически и присылать в комплекте документов для регистрации.

Дмитрий Лешкин

Перевел для вас с «юридического» на человеческий

Является ли хорошей идеей создать ООО с соучредителем / деловым партнером?

Открытие новой компании с ограниченной ответственностью (ООО) — непростая задача. Как только вы начнете процесс воплощения своего видения в жизнь, вы, несомненно, обнаружите, что сталкиваетесь с одним неожиданным препятствием за другим. В какой-то момент вы можете даже пожелать, чтобы у вас был партнер, чтобы разделить рабочую нагрузку, оказать некоторую поддержку и найти эффективные решения ваших самых сложных проблем. Однако поиск надежного партнера поднимает еще кучу вопросов, которые вам нужно задать себе.

Если вы действительно серьезно относитесь к открытию ООО с партнером, первым шагом будет ознакомление себя с законностью, связанной с привлечением делового партнера. Вы обнаружите некоторые очевидные преимущества в том, чтобы нанять делового партнера, но будьте осторожны, чтобы не торопиться ни с чем, не прочитав о том, что вы можете ожидать от партнерских соглашений. Давайте рассмотрим основы, чтобы вы поняли, является ли партнерство для вашего LLC хорошей идеей.

ООО и товарищества

Вопреки тому, что вы, возможно, слышали, на самом деле вам не нужно создавать свою компанию как товарищество с ограниченной ответственностью или даже полное товарищество, чтобы нанять делового партнера. На самом деле ООО может принадлежать и управляться одним учредителем или несколькими, что делает его идеально подходящим для сценария, в котором вы работаете вместе с деловым партнером.

Поскольку ООО основано на законодательстве штата, создать ООО намного проще, чем большинство других видов коммерческих организаций. Они не только обеспечивают гибкую структуру управления, но и обеспечивают правовую защиту каждого законного владельца (или члена) компании, защищая их от обязательств и долгов самой компании.

Таким образом, многие профессионалы считают ООО идеальной структурой для своих потребностей в партнерстве. Думайте об этом как о лучшем из обоих миров. Как и в партнерстве, вы по-прежнему сохраняете возможность изменить свой стиль управления и распределение прибыли, но с дополнительными преимуществами почти универсальной защиты личной ответственности. Если вы хотите воспользоваться всеми юридическими преимуществами LLC, но непреклонны в работе с кем-то, кому вы доверяете, кто может помочь вам снять с себя ответственность и взвесить решения, то вам следует серьезно рассмотреть LLC как решение, которое вам необходимо принять. большую часть вашего растущего делового предприятия. Скорее всего, вы обнаружите, что простой процесс регистрации, необходимый для ООО, стоит тех преимуществ, которые ваша компания получит в результате.

Если вы стремитесь к тому, чтобы каждый участник вашего LLC принимал участие в управлении и управлении вашей компанией, это называется структурой, управляемой участниками. Все участники получают часть прибыли и имеют право голоса в определении направления компании. Если иное не указано в вашем операционном соглашении, это структура вашего LLC по умолчанию. Итак, если у вас будут участники, которые не должны иметь доли в компании, обязательно укажите это в своих документах и ​​заранее уточните роли каждого. Тогда вы выберете структуру, управляемую менеджером, в которой только назначенные лица имеют исполнительный статус в глазах закона.

Неоспоримое преимущество

Итак, мы рассмотрели, как LLC воплощает суть партнерства, а также включает дополнительные средства защиты и гибкость, которые в противном случае вы не смогли бы получить. Однако, помимо юридических преимуществ корпоративной структуры вашей компании в качестве ООО, вы также получите преимущества наличия делового партнера на вашей стороне. Хотя мы никогда не преуменьшаем ценность эмоциональной поддержки и мотивирующей силы присутствия другого человека, укоренившегося в вашем бизнесе вместе с вами, простое участие партнера также означает гораздо меньшее давление на вас, когда дело доходит до запуска вашего бизнеса.

Например, запуск стартапов может быть чрезвычайно рискованным и дорогостоящим, а наличие делового партнера означает, что вам не придется вкладывать все свои деньги в бизнес заранее. Точно так же множество административных обязанностей, связанных с запуском и поддержанием вашего бизнеса, может быть пугающим, поскольку многие владельцы бизнеса вынуждены надевать несколько шляп на раннем этапе. Когда у вас есть партнер, вы можете разделить рабочую нагрузку в соответствии с каждым из ваших наборов навыков, часто делая больше за меньшее время, чем если бы вы пытались работать в одиночку.

Все еще не убеждены? Рассмотрим следующую статистику, которая дает количественную оценку преимуществ двух партнеров, управляющих вашим бизнесом. Согласно недавнему исследованию, компании с двумя партнерами, как правило, собирают на 30% больше денег, чем другие организации, вероятно, потому, что у них больше доступа к потенциальным инвесторам и двум людям, стремящимся накопить капитал. Компании-партнеры также демонстрируют почти трехкратный прирост пользователей и на 19% меньше вероятность преждевременного масштабирования. Когда два партнера принимают важные решения о том, когда и как развивать ваш бизнес, эти шаги, возможно, проверяются более тщательно. В деловом мире две головы лучше, чем одна.

Как заставить это работать

Вступление в потенциальное деловое партнерство — большой шаг, но мы надеемся, что приведенное выше обсуждение поможет вам хотя бы понять, является ли это правильным шагом для вас и вашего бизнеса. Работа с партнером вполне может стать решением, которое поможет поднять ваш бизнес на более высокий уровень эффективности и успеха.

В Incfile мы всегда стремимся помочь владельцам бизнеса, как и вы, определить наилучшие способы построить максимально сильный бизнес. То, как вы подходите к своему бизнесу в первые дни его существования, может задать тон на многие годы вперед, и наша миссия состоит в том, чтобы поддерживать вас и направлять вас в раскрытии вашего полного потенциала. От обширных ресурсов, которые мы предлагаем, до наших услуг по регистрации, мы готовы предоставить нашу экспертную помощь и ответить на любые ваши вопросы. Хотите узнать больше о том, как мы можем помочь? Посетите наш веб-сайт, чтобы начать сегодня!

Роберт Яниз-младший

Роберт Яниз-младший занимается профессиональным писательством с 2004 года, включая печатные и онлайн-публикации. Большая часть его опыта сосредоточена в деловом мире, включая работу в крупной региональной деловой газете и глобальной юридической фирме

Должен ли LLC быть президентом или генеральным директором?

Должен ли ООО иметь президента или генерального директора? Мишель Камински, J.D.

Мишель Камински, JD
, обновлено 6 января 2023 г. · 2 минуты чтения

Компании с ограниченной ответственностью (LLC) не обязаны иметь президента или генерального директора, но это может быть хорошей идеей. Как и в большинстве вопросов, касающихся права, «правильный» ответ зависит от обстоятельств.

Руководство ООО

Хотя законы штатов в отношении создания ООО различаются, как правило, владельцы ООО, также называемые членами, могут выбирать тип структуры руководства, которую они хотят использовать для своего бизнеса. Закон не требует, чтобы ваше ООО имело совет директоров и назначенных должностных лиц, таких как президент и казначей.

Если у вас есть ООО с одним участником, что означает, что вы являетесь единственным участником, вы можете выбрать любое название, которое вы хотите, чтобы обозначить, что вы несете ответственность. Вы можете назвать себя генеральным директором и/или президентом, руководителем, управляющим партнером, операционным директором или использовать аналогичный термин.

Хорошей практикой является выбор имени, отражающего образ, который вы хотите создать для ООО. Вы можете использовать титул при подписании контрактов и ином ведении официальных дел от имени ООО.

Для ООО с несколькими участниками вы можете решить, что в бизнесе должно быть одно конкретное лицо, ответственное за управленческие решения. Такой выбор может иметь смысл по разным причинам. Возможно, один участник в основном занимается бизнесом, в то время как другие являются молчаливыми участниками, которые вложили деньги в предприятие. Независимо от причины принятия решения, вы можете назначить одного члена в качестве президента или главного исполнительного директора.

У президента или главного исполнительного директора могут быть разные обязанности: от принятия последних решений по трудным бизнес-решениям до разработки более широкой общей стратегии для продвижения бизнес-целей. Примечательно, что президенту или генеральному директору не обязательно отвечать за ежедневные операции, и, по сути, многие такие лидеры не хотят этого. По этой причине, если вы президент или главный исполнительный директор, вы можете нанять менеджеров, которые возьмут на себя выполнение таких задач. Эти менеджеры могут даже получить звание вице-президента.

Важность операционного соглашения

Если вы выберете одного лидера, независимо от выбранной вами организационной структуры и названий, операционное соглашение с вашей LLC должно включать всю информацию, касающуюся любых назначений членов.

Во всех штатах компаниям с ограниченной ответственностью разрешено учреждать должность генерального директора или президента при условии, что вы создадите офис и определите его в операционном соглашении.

Государство должно знать, кто имеет право подписывать официальные и юридические документы от имени ООО.

Тем не менее, помимо требований государственной регистрации, было бы неплохо указать обязанности и ответственность отдельных членов в вашем операционном соглашении. В дополнение к президенту или генеральному директору вы также можете назвать другие должности, такие как казначей, финансовый менеджер или директор по бюджету.

Внедрение такого типа ясности в бизнес-структуру разумно, чтобы гарантировать, что каждый знает и понимает свои роли и ожидания других членов от них.

Если вы создаете ООО, выбор структуры управления является одним из самых важных решений, которые вы можете принять. Если вы хотите, чтобы кто-то отвечал за последнее слово при принятии важных решений, вероятно, хорошей идеей будет назначить конкретно назначенного генерального директора или президента.

Готовы открыть свое ООО? Начать ООО онлайн сейчас

Об авторе

Мишель Камински, J.

Об авторе

alexxlab administrator

Оставить ответ