В той же должности как пишется: Как не надо называть резюме: 5 типичных ошибок

В той же должности как пишется: Как не надо называть резюме: 5 типичных ошибок

Горячие вопросы

Как правильно: согласно приказа, договора, распоряжения или согласно приказу, договору, распоряжению?

Правильно: согласно приказу, договору, распоряжению, штатному расписанию и т. д.

Предлог согласно в современном русском языке требует дательного падежа, правильно: согласно чему, не чего. Уже в XIX веке конструкция согласно чего, то есть с родительным падежом, расценивалась как характерная примета официально-деловой, канцелярской речи. А в современном русском языке она не является нормативной и для официально-делового стиля. Сейчас правильно только: согласно чему, то есть с дательным падежом.

 

На какой слог падает ударение в слове звонит?

Ударение падает на окончание во всех формах: звонИт, звонИм, звонИшь, звонЯт, то же  в приставочных глаголах: позвонИт, созвонИмся, перезвонЯт и т. д.

 

Как правильно: в городе Москва или в городе Москве?

Правильно: в Москве; в г. Москве, в городе Москве (последние два варианта следует характеризовать как специфически-канцелярские, т. е. употребительные преимущественно в официально-деловой речи). Варианты в г. Москва, в городе Москва не соответствуют литературной норме.

Правило таково: географическое название, употребленное с родовыми наименованиями город, село, деревня, хутор, река, выступающее в функции приложения, согласуется с определяемым словом, то есть склоняется, если топоним русского, славянского происхождения или представляет собой давно заимствованное и освоенное наименование. Правильно: в городе Москве, в г. Санкт-Петербурге, в городе Владивостоке.

Обычай не склонять географические названия укоренился в профессиональной речи военных и топографов и под влиянием этого профессионально-терминологического языка широко распространился в современной речи, однако нормой его считать нельзя.

Подробно о склонении географических названий и об употреблении перед названиями городов сокращения г. и слова город см. в «Письмовнике».

 

Как правильно: дОговор или договОр? Как ставить ударение во множественном числе?

Строгая литературная норма: договОр, договОры, в непринужденной устной речи допустим вариант дОговор, договорА. Приведем интересную цитату из «Словаря трудностей произношения и ударения в современном русском языке» К. С. Горбачевича:

Сейчас ещё трудно с уверенностью сказать, станет ли со временем ударение дОговор столь же нормативным и эстетически приемлемым, как договОр. Предпосылки для этого есть. Не только часть интеллигенции, но и некоторые современные известные поэты употребляют вариант дОговор: «Но ты не пугайся. Я договор наш не нарушу, Не будет ни слез, ни вопросов, ни даже упрёка» (О. Берггольц, Ничто не вернётся…). В книге «Живой как жизнь» К. Чуковский предсказывал, что варианты дОговор, договорА станут в будущем нормой литературного языка.

Небольшое замечание: многие полагают, что вариант дОговор, договорА – нововведение последних лет. Однако указание на допустимость такого ударения в разговорной речи можно найти в изданиях полувековой давности, например в словаре-справочнике Р. И. Аванесова, С. И. Ожегова «Русское литературное произношение и ударение» (М., 1959).

 

С какой буквы пишется слово президент? Как пишутся названия должностей?

С прописной буквы пишутся названия высших государственных должностей и титулов (Президент Российской Федерации, Председатель Правительства Российской Федерации, Генеральный прокурор Российской Федерации, Чрезвычайный и Полномочный Посол и т. п.) в текстах официальных документов, например: Указ Президента Российской Федерации В.  В. Путина.

Однако вне такого употребления (например, в тексте газетной статьи) эти слова пишутся со строчной буквы, например: президент России подписал указ, премьер-министр критиковал депутатов, генеральный прокурор выдвинул обвинение и т. п.

Название должности министр пишется со строчной буквы.

Такие названия должностей, как генеральный директор, президент компании, начальник отдела и т. п., также пишутся со строчной буквы.

 

На какой слог падает ударение в слове деньгами?

Литературная норма: деньгАм, деньгАми, о деньгАх. Вариант дЕньгам, дЕньгами, о дЕньгах в словарях рассматривается как допустимый, однако устаревающий.

Ударение на первом слоге сохраняется в поговорке не в дЕньгах счастье, а также в названии пьесы А. Н. Островского «Бешеные деньги»: в «Бешеных дЕньгах» А. Островского.

 

Правда ли, что слово кофе теперь среднего рода?

Правда – что слово кофе можно употреблять в разговорной речи как существительное среднего рода, неправда – что теперь: указание на допустимость такого употребления находим еще в словарях 1970-80-х гг. (см., например: Скворцов Л. И. Правильно ли мы говорим по-русски? М., 1980). Необходимо подчеркнуть: средний род слова кофе (и раньше, и сейчас) – допустимое разговорное употребление; согласно строгой литературной норме слово кофе (и раньше, и сейчас) – существительное мужского рода.

 

В каком случае так(же), то(же) пишутся слитно, в каком – раздельно?

Слитное или раздельное написание этих слов зависит от значения.

При слитном написании также имеет значение ‘еще’ или ‘тоже’, например: это необходимо также и мне; она также примет участие в круглом столе. Раздельное написание – так же – имеет значение ‘в той же степени’, ‘таким же образом’, например: мне это необходимо так же, как и вам; ему так же весело, как и тебе; прочитай инструкцию и сделай так же. 

Аналогичным образом различаются написания тоже и то же. При слитном написании тоже имеет значение ‘равным образом, в равной мере, также’, например: он устал, я тоже; она тоже примет участие в круглом столе. Раздельное написание – то же – имеет значение ‘то же самое’, ‘такое же’, например: она сегодня надела то же платье, что и вчера. 

Упражнения на закрепление этого правила можно найти в «Учебнике ГРАМОТЫ».

 

Как правильно: скучаю по вам или скучаю по вас?

Скучаю по вас – старая норма; по вам – новая. Прежние лингвистические издания рекомендовали как нормативные только скучать по вас, по нас, но в наши дни эти варианты конкурируют, что находит отражение и в справочниках.

В справочнике Д. Э. Розенталя «Управление в русском языке» указано, что с существительными и местоимениями 3-го лица правильно: скучать по кому-чему, например: скучать по сыну, скучать по нему. Но с личными местоимениями 1-го и 2-го лица мн. числа правильно: скучать по ком, например: скучали по нас, скучаем по вас. Таким образом, в справочнике Д. Э. Розенталя поддерживалась старая норма, в современных переизданиях этого справочника (см., например, издание 2005 года) эта рекомендация сохраняется.

«Русская грамматика» (М., 1980) формы скучать по вам и скучать по вас рассматривала как вариативные.

В «Словаре грамматической сочетаемости слов русского языка» Е. М. Лазуткиной (М. 2012) управление скучать по ком-чем уже названо устарелым. В качестве нормативного это издание рекомендует скучать по кому-чему.

А вот вариант скучать за кем-либо, о котором тоже довольно часто спрашивают, не является нормативным, выходит за рамки русского литературного языка.

 

Какого спряжения глаголы лететь, греметь, гореть, звенеть? Окончания -ит, -ят, а в неопределенной форме -еть, в список 11 исключений они не входят…

Лететь, греметь, гореть, звенеть – глаголы второго спряжения.

Правила определения спряжения таковы. Спряжение определяется по неопределенной форме только у глаголов с безударными личными окончаниями: к II спряжению относятся все глаголы на —ить, кроме бритьзиждиться, зыбиться (о глаголе стелить см. в ответе на вопрос № 252194), а также 11 исключений: 7 глаголов на —еть (смотреть, видеть, терпеть, вертеть, зависеть, ненавидеть, обидеть) и 4 глагола на —ать (слышать, дышать, гнать, держать). Остальные глаголы относятся к I спряжению.

Если же личные окончания глагола ударные, то спряжение определяется по окончаниям; при этом не имеет значения, какой гласный в неопределенной форме глагола. Так, глаголы спать, лететь, греметь, гореть, звенеть  относятся к II спряжению (сп-ишь, лет-ишь, грем-ишь, гор-ишь, звен-ишь), а, например, глагол пить – к I спряжению (пь-ешь). Важно помнить: к тому же спряжению относятся и все производные от таких глаголов приставочные глаголы с безударными окончаниями. Поэтому глагол выгореть второго спряжения: выгорит, выгорят, а глагол выпить – первого спряжения: выпьешь, выпьют.

Заметим, что в школе вторую часть правила (о том, что у глаголов с ударными личными окончаниями тип спряжения определяется по окончаниям) нередко опускают, т. к. определять тип спряжения надо для того, чтобы правильно писать безударные личные окончания. Если же личные окончания ударные, то никаких трудностей в написании они не вызывают, а следовательно, не надо думать о том, к какому типу спряжения относится глагол.

 

Как правильно описать опыт в резюме — Work.ua

Опыт работы — одна из самых весомых характеристик соискателя.

Этому разделу резюме работодатели уделяют максимальное внимание. Поэтому важно правильно донести до них эту информацию.

Ваш опыт должен работать на вас. Недостаточно просто перечислить свои предыдущие места работы, этот раздел в резюме должен доказать работодателю, что вы обладаете подходящими навыками и умеете их применять.

Описание вашего трудового пути должно быть максимально конкретным. Каждому месту работы должна соответствовать отдельная строчка с периодом работы, названием компании, ее краткой характеристикой, вашей должностью, обязанностями и достижениями.

Место работы

Название компании следует писать полностью, избегая сокращений и аббревиатур. Не стоит надеяться, что эта компания всем и без того известна. Укажите сферу деятельности компании или ее подразделения. Если у компании есть филиалы в разных городах, то этот момент нужно уточнить.

Должность

Название вашей должности так же должно быть максимально точным. Например, если вы напишете просто «менеджер» или «руководитель», то у работодателя останется больше вопросов, чем ответов. Изъясняйтесь понятно: «менеджер по продажам», «главный бухгалтер», «руководитель IT отдела» и т.п.

Период работы

Work.ua рекомендует указывать период работы с точностью до месяца, чтобы работодатель мог точно оценить ваш стаж на этой должности в конкретной компании. Например, период «2012-2013» можно трактовать по-разному — в зависимости от месяца трудоустройства, вы могли проработать почти 2 года, а могли и 2 месяца. Конечно, работодатель может уточнить это на собеседовании, но, ведь, для начала вас должны туда пригласить. А именно резюме — ваш билет на очную встречу.

Обязанности и достижения

Описывая свою деятельность и достижения нужно сосредоточиться на главном. Исходите из того, на какую должность вы претендуете в данный момент. Для этого внимательно прочитайте описание вакансий, которые вас интересуют и определите, что из предыдущего опыта поможет справиться с этой работой. А лишнее лучше убрать, чтобы работодатель не тратил на это свое внимание.

Если вам приходилось использовать какие-то специальные инструменты или программное обеспечение, обязательно укажите это. Например, «осуществляла расчет заработной платы в программе 1С». Взгляд работодателя обязательно зацепится за это, и если на открытую вакансию нужен человек для работы в 1С, то у вас сразу будет  хороший плюс.

Уделите особое внимание своим достижениям. Не используйте общих и размытых фраз вроде: «повышение эффективности отдела», «привлечение новых клиентов» и т.п. То, что вы это делали, еще не значит, что вы это делали хорошо. Используйте глаголы  совершенного вида и подтвердите свои дела фактами и цифрами. «Повысил эффективность отдела на 20%», «привлек для компании 30 новых клиентов» — это выглядит намного привлекательнее. Несколько таких фактов и ваше резюме будет выгодно выделяться на фоне сотни других. Но учтите, что эти факты вы должны быть в состоянии подтвердить, поэтому не стоит их выдумывать.

Если, работая в компании, вы получили повышение или перевелись на другую должность, то не забудьте указать это в резюме. Добавьте это как новое место работы, укажите соответствующие даты, название должности, новые обязанности и достижения.


Правильная расстановка акцентов, последовательная и понятная форма изложения без сомнения позволят выделиться среди других соискателей и повысят ваши шансы на трудоустройство.


Читайте нас в Telegram


Чтобы оставить комментарий, нужно войти.

Несколько вакансий от одной компании в вашем резюме

Автор: Ким Айзекс, эксперт по резюме Monster

Body

Итак, вы получили повышение или сменили должность у работодателя, и вы не знаете, как представить это в своем резюме. Есть два способа отформатировать ваши должности: сложить названия должностей под именем работодателя или создать отдельные описания должностей.

Подход 1: Сложите названия должностей

Эта стратегия хороша, если вы хотите подчеркнуть свое положение на самом высоком уровне и продемонстрировать продвижение по службе в организации. Включите общий диапазон дат для вашего работодателя рядом с названием компании и местонахождением, а затем список должностей в обратном хронологическом порядке (сначала самые последние). Например:

НАЗВАНИЕ КОМПАНИИ — Город, штат, с 01.02. по настоящее время

  • Управляющий магазином, с 03.08. по настоящее время
  • Помощник менеджера, с 02.05 по 03.08.
  • Клерк, с 1 февраля по 02 мая

Чтобы подчеркнуть свое продвижение по службе, начните описание должности примерно так: «Повышен до управляющего магазином до…», а затем опишите задачи и обязанности, которые вы взяли на себя в связи с повышением. Не забудьте включить маркированный список достижений, который может отражать ваш вклад на любой из ваших должностей.

В своем резюме Monster вы можете сохранить один список вакансий, указав свою самую высокую должность в поле «Официальное звание», а затем объяснив, что вы занимали другие должности в разделе «Описание работы».

Если вы занимали несколько должностей (пять и более) у одного работодателя, приведенный выше список должностей начнет занимать ценное место в вашем резюме. Суммируйте названия своих первых должностей, используя одну строку текста. Например:

НАЗВАНИЕ КОМПАНИИ — Город, штат, 2/01 по настоящее время

  • Менеджер магазина, с 03.08 по настоящее время
  • Помощник менеджера,
    с 02.05 по 03.08.
  • Ранние должности: Стажер-студент, Клерк и представитель по розничным продажам, с 1 февраля по 02 мая

Подход 2: Создайте отдельные описания должностей

Если каждая из ваших должностей сильна и актуальна, разделите названия должностей и предоставьте описания отдельных должностей. Этот подход — отличный способ раскрыть историю ваших достижений в соответствии с положением и временными рамками. Обратите внимание на то, как вы форматируете эти задания, чтобы не создавалось впечатление, что вы постоянно меняете работу. Если оставить общий диапазон дат рядом с именем работодателя и сделать отступ в названиях должностей, читатель легко увидит, что вы перемещались в пределах одной организации. Например:

НАЗВАНИЕ КОМПАНИИ — Город, штат, с 01.02. по настоящее время

  • Менеджер магазина , с 03.08. по настоящее время
    Опишите обязанности и достижения…
  • Помощник менеджера, 02.05.–03.08.
    Опишите обязанности и достижения…
  • Клерк, с 1 февраля по 02 мая
    Опишите обязанности и достижения…

В Monster просто введите новую запись о занятости для каждой должности.

Привлечь внимание к продвижению по службе

Освещение вашего продвижения по службе показывает потенциальным работодателям, что ваши предыдущие начальники ценили вашу работу. Даже боковые движения предполагают, что вы были в состоянии справиться с разнообразными обязанностями. Вот несколько способов описать ваше продвижение по службе:

  • Многократное признание за максимальную эффективность благодаря ускоренному продвижению по службе и отбору для высокоприоритетных инициатив.
  • Повышение по службе благодаря отличной работе и способности быстро изучать и осваивать сложные концепции.
  • Карьера, основанная на достижениях, отмечена быстрым ускорением до все более ответственных должностей.
  • Достигнуто продвижение по службе с более ранних должностей.

Получите рассмотрение своего резюме

Демонстрация продвижения по службе или горизонтального перемещения показывает менеджеру по найму, что вы инвестируете в свое профессиональное развитие, и компаниям нравится это видеть. Но это еще не все, что нужно вашему резюме, чтобы быть эффективным. Нужна помощь? Получите бесплатную оценку резюме сегодня от экспертов службы написания резюме Monster. В течение двух рабочих дней вы получите подробный отзыв, в том числе обзор внешнего вида и содержания вашего резюме, а также прогноз первого впечатления рекрутера. Это быстрый и простой способ убедиться, что ваше резюме четкое, структурированное и готово к поиску работы.

Вот пример идеального сопроводительного письма, по мнению гарвардских специалистов по карьере

Кампус Гарвардской школы бизнеса в Бостоне, Массачусетс

Фото Brooks Kraft LLC/Corbis через Getty Images

Нашли работу своей мечты? Не будьте настолько уверены, что вас возьмут на работу: вполне вероятно, что на ту же должность претендуют несколько других квалифицированных кандидатов.

Вот тут-то и пригодится сопроводительное письмо. Включение сопроводительного письма в дополнение к вашему резюме может быть эффективным способом произвести впечатление на менеджеров по найму: оно демонстрирует ваши сильные навыки письма, выделяет вас среди других соискателей и показывает, что вы сделали все возможное.

Линда Спенсер, заместитель директора и координатор карьерного консультирования Гарвардской школы повышения квалификации, говорит, что солидное сопроводительное письмо отвечает на два ключевых вопроса:

  1. Почему вы подходите для этой работы?
  2. Как вы будете повышать ценность организации?

«Среднему работодателю требуется около семи секунд, чтобы просмотреть эти документы», — говорит Спенсер. «Они не читают, они просматривают информацию. Поэтому вам нужно сразу же дать понять, как вы можете повысить ценность».

Вот пример того, как выглядит сильное сопроводительное письмо, согласно экспертам по карьере Гарварда (нажмите здесь, чтобы увеличить): и Центр академических ресурсов

Не знаете, с чего начать? Карьерные эксперты делятся советами, как написать выделяющееся сопроводительное письмо:

1. Адресовать письмо конкретному человеку

«Кого это может касаться» — один из самых быстрых способов удалить ваше приложение. Всегда старайтесь адресовать свое письмо конкретному человеку — обычно менеджеру по найму или начальнику отдела. Включите их имя, должность, компанию и адрес в самом верху под датой.

Если вы не знаете, к кому обратиться, LinkedIn — отличное место для начала. Просто введите название компании и некоторые ключевые слова в строку поиска (например, «Google, менеджер по найму, продажи»), и появится множество связанных профилей.

2. Четко укажите цель вашего письма

Ваша вступительная строка не должна быть чем-то экстравагантным. На самом деле, по мнению карьерных экспертов Гарварда, все должно быть наоборот.

Говорите просто и ясно: объясните, почему вы пишете, на какую должность вы претендуете и, если применимо, как вы нашли вакансию.

3. Не перефразируйте все свое резюме

Вы не пишете эссе на 1000 слов, которое резюмирует ваше резюме. Сопроводительное письмо — это ваш шанс объяснить, почему вы искренне заинтересованы в компании и ее миссии.

И не нужно делать это слишком формально. Используйте свой собственный голос и добавьте несколько личных украшений, чтобы сделать письмо более интересным.

«Если у вас есть соответствующий опыт учебы или работы, обязательно укажите это одним или двумя ключевыми примерами», — отмечают специалисты по карьере. «Подчеркните навыки или способности, связанные с работой. Обязательно делайте это уверенно и имейте в виду, что читатель также рассмотрит ваше письмо как пример ваших навыков письма».

4. Используйте слова действия и не злоупотребляйте местоимением «я»

Вместо того, чтобы использовать цветистые слова и клише, такие как «быстрый мыслитель» и «очень креативный», используйте слова действия.

Вот несколько примеров глаголов действия, которые можно использовать при подчеркивании определенных навыков:

  • Чтобы продемонстрировать лидерских навыков : Выполнено, по контракту, назначено, направлено, организовано, возглавлено, делегировано
  • Чтобы продемонстрировать коммуникативных навыков : Адресовано , переведено, представлено, согласовано, модерировано, продвигается, редактируется
  • Для демонстрации исследовательских навыков : Конструирование, изучение, критика, систематизация, исследование, моделирование, формулировка
  • Для демонстрации творческих навыков : Возрождение, перепроектирование, разработка, интеграция, концептуализация, формирование, формирование

Избегайте слишком много «я»-утверждений, потому что это может выглядеть так, как будто вы в основном заинтересованы в том, что вы можете получить от компании. Акцент должен быть сделан на том, что компания может получить от вас.

5. Подтвердите свой энтузиазм и поблагодарите читателя

Закрытие вашего письма должно:

  • Подтвердить свой интерес к позиции
  • Поблагодарить читателя за его или ее внимание
  • Укажите, что вы с нетерпением ждете ответа от него
  • Включите свою подпись в самом низу

6. Будьте последовательны в форматировании

Визуальная согласованность имеет большое значение. Сократите свое письмо до одной страницы и используйте тот же шрифт (и размер), что и для своего резюме. Если вы конвертируете письмо в PDF, убедитесь, что форматирование переведено правильно.

Дастин МакКиссен является основателем McKissen + Company , фирмы стратегических коммуникаций в Сент-Чарльзе, штат Миссури. Он также был назван одним из «Лучших голосов в области управления и корпоративной культуры» LinkedIn. Подпишитесь на него в LinkedIn здесь.

Об авторе

alexxlab administrator

Оставить ответ