Востребован: Недопустимое название — Викисловарь
Почему перевод с немецкого языка так востребован?
В последние годы деловая активность между Россией и странами, в которых говорят на немецком языке, возросла. Было открыто большое количество крупных немецких и австрийских предприятий, представительств, промышленных площадок. Представители немецкого бизнеса активно участвовали в таких публичных проектах, как международные выставки в Москве, деловые поездки, экономические форумы, конференции. Соответственно, увеличилась потребность в письменных и устных переводах с немецкого языка на русский и с русского языка на немецкий.
Кроме того, на сегодняшний день письменные переводы с немецкого и на немецкий язык востребованы для решения вопросов, связанных с личной жизнью людей, их работой, учебой, лечением.
Рассмотрим некоторые наиболее частые виды переводов с немецкого языка на русский и обратно.
Что переводят с немецкого языка на русский?
Значительную часть в переводах с немецкого языка на русский занимает технический перевод по энергетике, машиностроению, а также перевод в области химической промышленности, медицинского оборудования, телекоммуникаций.
Юридические документы (договора, контракты, соглашения) составленные в Германии, Австрии, Швейцарии и других странах, в которых немецкий язык является официальным, также находятся в числе наиболее востребованных переводов с немецкого языка на русский.
А что переводят с русского языка на немецкий?
Актуален перевод медицинских документов с русского языка на немецкий. Как известно, медицина в Германии качественная, и большое количество людей выезжают туда на лечение. К тому же медицинский персонал в Германии часто знает русский язык, что облегчает процесс взаимодействия между врачом и пациентом.
Письменные переводы с русского языка на немецкий востребованы также в случаях, когда люди планируют выехать в немецкоговорящие страны в качестве туристов или на постоянное место жительство и готовят перевод своих личных документов для этих стран.
Сложно ли переводить с немецкого?
Считается, что перевод с немецкого языка на русский не вызывает особой сложности, так как этот язык достаточно распространен, а найти переводчика немецкого языка легко.
Тем не менее, этот язык обладает целым рядом особенностей, без знания которых переводчику не справиться:
— структура немецкого языка сильно отличается от структуры русского языка; в письменном немецком языке достаточно сложная грамматика, синтаксис и принципы словообразования
— сложность при осуществлении устного перевода (а особенно синхронного) с немецкого языка заключается в том, что смысловую нагрузку несет, как правило, глагол, который по правилам грамматики ставится в конце предложения, а сами предложения в немецком языке могут быть достаточно длинными. Поэтому для того, чтобы полностью понять, о чем идет речь в предложении, устному переводчику немецкого языка необходимо дослушать предложение до конца, что вызывает появление пауз во время перевода
— наличие в немецком языке большого числа диалетов, говоров и региональных разновидностей, которые в значительной степени отличаются друг от друга в синтаксическом, лексическом и фонологическом отношении.
Только настоящий талант будет востребован всегда
Карина САРСЕНОВА — успешный продюсер, основательница продюсерского центра KS production, а также профессиональный психолог, талантливый прозаик и замечательный поэт.
Многие популярные артисты исполняют её песни. Недавно её творчество было отмечено престижной литературной премией «Золотое перо Руси».
БДМ: Продюсер — человек, который отвечает за всё, но каковы основные составляющие успешного продвижения артиста в наше время?
Да, продюсер действительно отвечает за всё. И эта ответственность должна основываться на чётком видении конечного продукта, на понимании его востребованности рынком. С этой точки зрения вложение денег и времени в яркий талант — наиболее правильная диспозиция. Только настоящий талант будет востребован всегда, если, конечно, человеческий фактор не сыграет против него: артист может спиться, погибнуть от наркотиков и т.д. С точки зрения коммерческой отдачи здесь всё зависит от музыкального жанра, в котором видит себя творческий человек. Попса, конечно, приносит деньги быстрее, но и таит в себе дополнительные сложности. Дело в том, что попса, как никакой другой жанр, для хорошего коммерческого успеха требует высокого профессионализма артиста и дотошной работы целой команды специалистов над его образом.
БДМ: Как вам удалось достичь подобной многогранности?
Чтобы выжить, стоит заниматься продвижением максимального количества артистов в самых разных жанрах, если возможности позволяют. Наши артисты не имеют конкурентов не только в Казахстане, но и во многих странах. Высочайший профессионализм, раскрытый обязательным музыкальным образованием, выводит их на очень высокий уровень.
БДМ: Чтобы быть успешным в разных сферах жизни, важно уметь виртуозно обращаться со временем. Поделитесь секретом тайм-менеджмента?
Время — это энергия, и каждый, кто умеет распределять свои ресурсы, способен им грамотно управлять. Конечно, у меня есть расписание дел на полгода вперёд, но также я перераспределяю обязанности и полномочия. Умело собранная команда — одно из условий успеха.
БДМ: Кто-то стремится поменять мир вокруг себя, кто-то — себя в соответствии с миром. Какой подход вам ближе?
Сначала нужно приспособить себя, свою психику и тело к возникшим переменам, а потом развернуть их в желательном ключе. Человек не может повлиять на ситуацию, не поняв её и не адаптировавшись к ней. А проникновение в суть происходящего уже означает микроизменение в своей личности. Накапливая их, можно кардинально повлиять на ход данной жизни.
БДМ:
Может ли психолог перевернуть сознание человека, убедив его в том, что жизнь стоит того, чтобы её прожить, невзирая на весь окружающий негатив?Но влиять на другого человека можно ровно в меру того, как он сам это допустит. Психолог — не насильник, скручивать в бараний рог и ковать из вас что-то иное, чем вы есть, он не уполномочен.
Но в его силах подсказать клиенту, куда тому двигаться. Худшие психологи пытаются вогнать человека в рамки собственного представления о правильном пути. Лучшие слушают подсказки бессознательного от клиента и предлагают ему вступить на ту дорогу, которую он давно выбрал, но почему-то избегает. Преодолеть препятствия на пути к личностно желаемому счастью — задача профессионала по человеческой душе. В случае гармонизации осознанного и бессознательного негативные стороны жизни, возможно, будут переосмыслены и переоценены.
БДМ: Можно ли считать красоту и эстетичность во всех смыслах этих слов полноправными критериями для оценки бизнеса наряду с экономическими показателями?
А гармония в любой её форме — это красота. Негармоничный бизнес, равно как и дисгармоничная личность, обречен на провал и дискомфорт, понимаемый как несчастливость. Устойчива та форма, которая выросла вокруг жизнеспособного содержания. Поэтому гармония между материальной и моральной выгодой неоспоримо необходима для успеха в личной и деловой сфере жизни.
А не являются ли, по сути, они зеркальными отражениями друг друга?
БДМ: У вас репутация писателя, глубоко проникшего в человеческую природу. Что представляет собой, на ваш взгляд, натура современного человека?
Зажатый между необходимостью утверждать свою индивидуальность и соответствовать общественным ожиданиям, он — типичный продукт настоящего времени. Современный человек раздираем этими двумя отражениями. Развитие личностных качеств — главнейшая задача для каждого из нас. Мы все, лишённые незыблемой опоры в лице нерушимых социальных норм и семейных ценностей, оставлены один на один с собственной персоной. Одиночество, вызванное чересчур тесным контактом с самим собой, является труднейшим испытанием. Но только пройдя через него, мы можем грамотно использовать получаемый жизненный опыт и добиться нового объёма своего сознания. А оно жизненно нам всем необходимо в условиях глобализации и нивелирования всяческих границ. Чтобы ухватить все шансы, предложенные нам этим огромным миром, требуется максимально широкий взгляд на него.
БДМ: Чем, по-вашему, одиночество современного человека отличается от одиночества людей прежних, доинтернетовских времён?
Одиночество современного человека усугублено Интернетом, создающим своеобразное отражение социальной действительности, её суррогат, или же новую форму общества — в зависимости от точки зрения. Интернет усиливает нарциссизм личности, зацикливая её на самой себе. Самопредставление — единственно эффективный способ общения в Сети, когда другие становятся лишь потребителями твоего эго, а значит, подходящими (поклонники) или искажёнными (критики) его отражениями. Данный процесс и хорош и плох одновременно. Он предоставляет личности максимально плотный контакт с собой, выявляющий все присущие ей достоинства и недостатки. Интернет — огромное зеркало, в которое смотрится современный человек. Это идеальное отражение его одиночества.
БДМ: Что вам необходимо для вдохновения?
Вдохновение приходит ко мне из каждого мгновения проживаемой жизни.
Оставляя в душе следы в виде эмоций и мыслей, они создают формы тех или иных впечатлений, которые и выстраиваются в художественный образ. С эзотерикой всё проще и сложнее. Я не создаю школы, не беру учеников. Я всего лишь провожу те знания, которые даются мне. Абсолютная свобода выбора читателя — в том, что ему делать с полученной информацией.
БДМ: Многие писатели говорят, что иногда у них случаются невероятные совпадения между написанным и реальным или жизнь неожиданно подбрасывает подсказки к обдумываемому замыслу. С вами происходило подобное?
Конечно, жизнь подсказывает разворот замысла, но лишь в определённой мере. Творческий порыв разворачивает его порой в совершенно непредсказуемом ключе. И да, иногда я с изумлением наблюдаю, как у избранных мною прототипов судьба раскладывается именно так, как я описывала в моих книгах!
БДМ: Вы работаете в разных литературных направлениях, включая и проникновенную лирическую поэзию, и высокоинтеллектуальную философскую фантастику.
Что помогает вам достичь гармонии в творчестве?
Мне совсем не сложно писать и прозу и поэзию. Моё творчество — одновременно и труд и отдых. Наверное, именно в таком сочетании ощущений и есть некая гармония… А ресурсом для меня выступает моя творческая семья — 35 артистов и менеджеров, которыми я восхищаюсь, дорожу и ценю их. Их успехи поощряют меня к новым свершениям. Ведь мы все — одно целое. И каждая его часть уникальна и востребована. Точно так же, как необходимы в современном мире все литературные жанры и стили.
БДМ: Что такое книга сейчас, как вам кажется? Источник информации, развлечение, статусный подарок?
Подарок, источник информации, развлекательный носитель… Книга, как и артист, может быть очень разной. И в этом состоит её постоянная и непреходящая ценность. Ведь у каждого человека свой путь и свои на нём проводники. Книга, безусловно, важнейший из них!
БДМ: По вашему произведению снимается фильм, расскажите о нём подробнее.
Эксперт рассказал, будет ли востребован российский аналог Zoom
МОСКВА, 3 ноя — ПРАЙМ.
Платформа для видеоконференций, разрабатываемая российскими компаниями для школ, будет востребована в России, уверен директор Ассоциации профессиональных пользователей соцсетей и мессенджеров (АППСИМ) Владимир Зыков.
Ранее во вторник глава Минцифры РФ Максут Шадаев сообщил, что «Яндекс», Mail.ru Group и «Ростелеком» разрабатывают отечественный сервис для видеоконференцсвязи. По словам министра, этот сервис будет доступен в 2022 году. Шадаев не уточнил деталей проекта, в компаниях также воздержались от комментариев.
«В России уже есть сервис видеосвязи Trueconf. Очень хорошо, если таких российских систем и международного уровня будет несколько. В России подобные системы, конечно, будут востребованы. При этом они должны работать так же просто, как и Zoom: создал конференцию, отправил ссылки и остальные просто подключились», — прокомментировал директор АППСИМ Зыков.
По оценке эксперта, создание такой системы с нуля потребует год-полтора и не будет очень затратно, поскольку компании реализуют проект силами собственных разработчиков.
«При этом, если будет дополнительно государственное финансирование, то это было бы отлично», — сказал Зыков.
Он отметил, что у российских компаний есть все возможности и наработки для создания конкурентоспособной платформы. «Наработки есть и, наверное, они (компании — ред.) смогут использовать их», — сказал эксперт. В частности, напомнил он, такие наработки есть у Mail.ru Group, а Минпросвещения сообщало, что работает с компанией над отечественной системой видеоконференцсвязи.
Платформы для проведения видеоконференций приобрели особую популярность на фоне коронавируса и перевода образовательных учреждений на дистанционное обучение, а многих компаний — на удаленный режим работы. Глава Минцифры в июне говорил, что в РФ нет единой эффективной платформы для видеоконференций и во многих случаях приходится использовать зарубежные программные решения — такие, как Zoom, Skype. В этой связи он высказал мнение, что государство должно создать единую онлайн-платформу для коммуникаций, которая бы могла использоваться, в том числе, для дистанционного образования.
Позднее Шадаев сообщал, что Минкомсвязь, «Яндекс» и Mail.ru Group прорабатывают возможность создания российской платформы для проведения видеоконференцсвязи и использования ее в образовательных учреждениях. Он уточнял, что «Яндекс» и Mail.ru Group готовы реализовывать этот проект в режиме государственно-частного партнерства и «денег бюджетных не требуют».
Государственный фонд данных востребован у граждан Адыгеи
В Республике Адыгея продолжает повышаться уровень заинтересованности со стороны граждан и юридических лиц к документам государственного фонда данных, полученным в результате проведения землеустройства (ГФДЗ). Ведение и предоставление документов из фонда заинтересованным лицам на территории нашей республики осуществляет Управление Росреестра по Республике Адыгея.
Документы государственного фонда данных, носящие открытый общедоступный характер, предоставляются всем заинтересованным лицам. За отчетный период в фонд данных Управления, с целью получения, содержащейся в нем информации, поступило 2115 (АППГ – 1963) заявлений от заинтересованных лиц.
В соответствии с поступившими заявлениями за отчетный период из государственного фонда данных, полученных в результате проведения землеустройства, выдано 258 (АППГ – 363) выписки из каталогов координат и высот пунктов опорной межевой сети, предоставлено 1163 (АППГ – 918) выкопировок из ортофотопланов, 482 (АППГ – 454) копий землеустроительных дел, 203 (АППГ – 214) копий правоудостоверяющих документов, а также 9 (АППГ – 12) копий иных материалов, находящихся на хранении в государственном фонде данных.
Наиболее востребованными документами являются ортофотопланы содержащие информацию о местности по состоянию на 2000 год. Данное обстоятельство позволяет применять ортофотопланы при выполнении кадастровых работ в качестве документов подтверждающих существование границ земельных участков на местности более 15 лет, в случае отсутствия такой информации в правоустанавливающих документах.
Также востребованы сведения, содержащиеся в материалах по вычислению площадей сельскохозяйственных предприятий, представляющие собой картографический и табличный материал.
Прежде всего, копии данных документов запрашиваются заинтересованными лицам желающими выделить земельную долю. Целью получения сведений является наличие в документах информации о принадлежности территории к определенному сельскохозяйственному предприятию, о виде угодий земельного участка планируемого к выделению.
Копии землеустроительных дел предоставляются в случае возникновения земельных споров.
Какой специалист востребован на рынке труда: мнение работодателей и студентов | Меренков
Аннотация
Статья относится к категории исследовательской, целью ее является раскрытие общего и особенного в представлениях студентов вузов и работодателей о востребованном в настоящее время на рынке труда молодом специалисте. Причиной написания статьи является необходимость выяснения степени совпадения мнений студентов с требованиями руководителей различных предприятий, организаций для совершенствования системы профессиональной подготовки будущих специалистов.
Цели и задачи реализуются на основе методологии изучения системы детерминации профессиональных ори-ентаций и установок обучающихся в вузе, направленностью, содержанием приобретаемых на учебных занятиях знаний, умений от преподавателей, а также собственным поиском студентами способов успешной адаптации к требованиям современного рынка труда. Получая из различных источников сведения о том, какими навыками должен обладать желаемый работодателями специалист, студенты организуют свою образовательную практику. Однако складывающиеся в процессе обучения в вузе представления могут не соответствовать реальным требованиям работодателей. Поэтому возникла необходимость изучения и сравнения мнений руководителей производств и тех, кто через год-два станет претендовать на вакантные места различных предприятий страны, по поводу востребованного на рынке труда молодого специалиста. Методы анкетирования и глубинного интервью среди двух категорий респондентов позволяют получить сведения (1) о наиболее распространенных представлениях относительно необходимых для молодого специалиста качеств, (2) о мотивировке мнений относительно значимости того или иного индикатора уровня его подготовки к работе на современном производстве.
Результаты исследования показали, что существует частичное, примерно на 30 %, совпадение представлений студентов с требованиями работодателей. Пока студенты не осознают в полной мере важность знания передовых технологий, техники, применяемой за рубежом и на отечественных предприятиях; постоянного самообразования, дисциплинированности; умения работать с научной и технической литературой на иностранном языке; наличия глубоких теоретических знаний; способности находить заказы для фирмы. Исходя из этого, требуется внести существенные изменения в содержание образовательного процесса в вузе. Он должен осуществляться методами включения студентов с первого курса в исследование реального состояния различных предприятий, организаций, в которых им, возможно, предстоит работать, а также участия в создании и реализации на них различных инноваций. Последующие исследования проблемы востребованности выпускников вузов на рынке труда могут быть направлены, во-первых, на конкретизацию требований работодателей разных отраслей общественного производства, во-вторых, на выявление возможностей участия конкретных предприятий, организаций в реализации более эффективных методов повышения конкурентоспособности молодых специалистов.
Сформулированы практические рекомендации, связанные с включением студентов в постоянную работу в подразделениях промышленных предприятий, муниципальных организаций, начиная с третьего курса, обеспечения чтения лекций, проведения семинаров преподавателями-практиками. Необходимо формировать в течение всех лет обучения компетенции, обеспечивающие выработку способности оперативно решать практические задачи, возникающие у разных групп работодателей в результате появления тех или иных новаций в техническом обеспечении, в условиях труда, организации труда. Следует с конкретными предприятиями, организациями заключать договоры о научном сопровождении студентами и преподавателями того нового, что на них будет внедряться в ближайшие 3-4 года. Новыми в статье являются, во-первых, сравнительные данные о представлениях студентов и работодателей о востребованном в настоящее время (2014 г.) молодом специалисте на рынке труда такого крупного промышленного региона, как Средний Урал, во-вторых, рекомендации по существенному изменению системы обучения студентов путем их непосредственного включения в решение актуальных проблем развития конкретных предприятий и организаций.
Изучение каждой учебной дисциплины осуществляется на основе сотрудничества с определенными категориями работодателей. Ценность статьи заключается в раскрытии реальных проблем, которые требуется решать вузам для повышения конкурентоспособности молодых специалистов и обеспечения более полного их соответствия требованиям работодателей.
Опыт нашей работы востребован специалистами | Газета «Кижи»
C 16 по 18 сентября на острове Кижи в рамках Летнего университета состоялся семинар «Система комплексного профилактического обслуживания памятников деревянного зодчества», организованный отделом недвижимых памятников. Руководители – главный хранитель недвижимых памятников А.Ю. Любимцев и автор этих строк.
Музей-заповедник был выбран местом обсуждения этой актуальной темы не случайно – именно здесь 10 лет назад впервые в России благодаря тесному сотрудничеству музея и Института леса Карельского Научного Центра РАН был внедрен древесиноведческий мониторинг памятников. Со временем он вырос в целую систему, которая позволяет продлить жизнь памятников за счет своевременного проведения ремонтных и профилактических работ. «Продуманная стратегия регулярного мониторинга и поддерживающего обслуживания является решающей для защиты исторических деревянных сооружений и их культурного значения» гласят принятые в 1998 г. Международным Комитетом по деревянным памятникам ICOMOS «Принципы сохранения исторических деревянных построек».
Интерес к тематике семинара был настолько велик, что мы не смогли принять всех желающих. Перенять опыт музея приехали сотрудники музеев деревянного зодчества «Витославлицы» (г. Великий Новгород), «Малые Корелы» (г. Архангельск), Московского Государственного объединенного музея-заповедника, Музея архитектуры и быта народов Нижегородского Поволжья (г. Нижний Новгород), Нижне-синячихинского музея-заповедника деревянного зодчества и народного искусства (Свердловская область), архитектурно-этнографического музея «Тальцы» (г. Иркутск), музея «Марциальные Воды» (г. Петрозаводск), сотрудники Национального парка «Водлозерский», представители реставрационно-проектных компаний из Иркутска, Нижнего Новгорода, Екатеринбурга, научно-производственного центра по охране памятников истории и культуры из Архангельска.
На лекциях и практических занятиях участники познакомились с принципами и спецификой мониторинга памятников деревянного зодчества, профилактическими мероприятиями, методами снижения активности дереворазрушающих грибов и насекомых, технологиями ремонтных работ. Опыт музея-заповедника в этой области был обобщен в специально изданных к семинару научно-методических рекомендациях «Система комплексного профилактического обслуживания памятников деревянного зодчества» (авторы А.Ю. Любимцев, М.В. Кистерная).
Особый интерес у специалистов вызвало оборудование, применяемое в музее «Кижи» для контроля биоповреждений и технического состояния — различные типы влагомеров древесины, термогигрометры, анемометры, тахеометр, верхолазное снаряжение, а также разработанные учеными Института леса и сотрудниками отдела недвижимых памятников методики оценки активности дереворазрушающих грибов, акустический метод для детектирования древоточцев и их уничтожения с помощью волн СВЧ. Продемонстрировали мы и возможности полученного в августе в рамках программы «Культура России» уникального оборудования — немецкого прибора «Резистограф», позволяющего выявлять невидимые глазу дефекты конструктивных элементов памятников. Живую дискуссию вызвали применяемый в музее комплекс профилактических работ, призванных свести к минимуму, а в идеале – исключить саму возможность появления каких либо дефектов в памятнике и опыт использования современных материалов для герметизации кровель.
Высокий профессиональный уровень семинара был обеспечен лекторским составом. Миколог, доктор биологических наук В.И. Крутов и энтомолог, кандидат биологических наук А.В. Полевой (Институт леса КарНЦ РАН) познакомили участников с основными разрушителями деревянных памятников. Методика древесиноведческого мониторинга и экологически безопасные способы борьбы с древоточцами были представлены авторами – кандидатом биологических наук В.А. Козловым (Институт леса КарНЦ РАН) и автором. Главный хранитель недвижимых памятников А.Ю. Любимцев рассказал о созданной в музее системе комплексного профилактического обслуживания памятников, а начальник отдела недвижимых памятников А.Е. Косканен – о ремонтно-реставрационных работах.
Успех семинара во многом был определен плодотворным сотрудничеством организаторов — отдела недвижимых памятников с Летним университетом (автор и научный руководитель проекта — Л. В. Шилова, заместитель директора музея-заповедника «Кижи», заслуженный работник культуры РФ, заслуженный работник культуры РК, куратор — ст.н.с. С.А. Митрукова). Проведение занятий в традиционном доме – дома Ананьева в деревне Ямка на острове Кижи позволило увидеть на практике результаты мониторинга и мероприятий по защите памятников, познакомиться с историческими деревянными постройками зодчества как в основной экспозиции, так и в деревнях Ямка и Васильево, на Пудожском секторе.
Обсуждение на «круглом столе» показало, что в настоящее время новые технологии сохранения памятников деревянного зодчества востребованы музейным сообществом, поэтому было решено проводить семинары на постоянной основе, с периодичностью в 2-3 года. Следующие встречи должны пройти в музее архитектуры и быта народов Нижегородского Поволжья (г. Нижний Новгород) и архитектурно-этнографическом музее «Тальцы» (г. Иркутск). На них предполагается рассмотреть вопросы практического применения системы мониторинга, профилактического обслуживания и проведения противоаварийных работ, опыт устройства инженерных систем в музеях деревянного зодчества, правовые аспекты реставрации. На базе музея «Кижи» рекомендовано создать методический центр по использованию и внедрению новых методик и технологий обследования памятников.
Маргарита КИСТЕРНАЯ, с. н. сотрудник отдела учета и хранения недвижимых памятников, кандидат технических наук
Опыт ФРДВ по разработке цифровых сервисов для инвесторов востребован в горнорудном секторе
Вице-президент Фонда развития Дальнего Востока и Арктики (ФРДВ, входит в группу ВЭБ.РФ) Денис Аскинадзе принял участие в сессии «Российская геологическая, горнодобывающая и металлургическая отрасли – жизнь в новых реалиях», которая прошла в рамках горно-геологического форума «Майнекс Россия». Представители ведущих горнодобывающих компаний, научного сообщества, государства обсудили рыночную конъюнктуру, динамику и стратегию развития отрасли.
По мнению экспертов, несмотря на благоприятную рыночную конъюнктуру, развитие горнорудного сектора, по-прежнему, сдерживается целым рядом отраслевых проблем. Это, в частности, длительные бюрократические процедуры, тормозящие запуск новых проектов, дефицит кадров, отсутствие доступной транспортной и энергетической инфраструктуры, недостаточные темпы воспроизводства минерально-сырьевой базы, отсутствие эффективных механизмов финансовой поддержки юниорных проектов.
Одним из эффективных механизмов устранения избыточных формальных согласований по предоставлению прав на геологическое изучение недр, в частности по заявительному принципу для Дальнего Востока и Арктики, может стать создание современных цифровых сервисов для инвесторов, существенно ускоряющих начало геологических работ на месторождениях. «У ФРДВ есть опыт реализации аналогичных проектов в других отраслях. В частности, работает интернет-сервис для инвесторов в дальневосточную аквакультуру, позволивший упростить и ускорить процедуры выделения морских акваторий. Создается новая цифровая платформа для лесной отрасли. Уверен, что наш опыт цифровизации востребован в горнорудной отрасли. Применение новых технологий может стать дополнительным стимулом для ее развития», — отметил Денис Аскинадзе.
Кроме того, Фонд развития Дальнего Востока активно ищет новые финансовые инструменты поддержки ключевых отраслей, к одной из которых является горнорудный сектор. В частности, расширяет риск-профиль. Если раньше инициаторам проектов предоставлялось заемное финансирование, то теперь Фонд рассматривает возможность вхождения в уставный капитал. В период пандемии ФРДВ профинансировал несколько новых крупных горнорудных проектов на Дальнем Востоке: в частности, инвестировал в строительство второй очереди Амурского металлургического комбината в Хабаровском крае и в создание энергетической инфраструктуры для энергоснабжения золоторудного месторождения Нежданинское в Якутии — одного из крупнейших в России.
По словам представителя ФРДВ, сегодня со стороны государства есть отзывчивый спрос на новации — с точки зрения законодательства, механизмов финансовой поддержки. Поэтому важно, чтобы участники рынка активнее взаимодействовали с государством и, тем самым, вносили общий вклад в развитие отрасли.
Самый быстрый словарь в мире: Vocabulary.com
адамант очень твердый природный кристаллический углерод, оцененный как драгоценный камень
востребован очень желанный
возмещение ущерба от будущих убытков
подстрекательство к действию подстрекательства или побуждения к действию или подстрекательство к действию
покров из тонких волосков, как на листе или насекомом
обвинительное заключение обвинение в правонарушении
наделение природными способностями или качествами
препятствовать чему-то несущественному, что мешает действию или прогрессу
инвестиция, вкладывающая деньги или капитал в предприятие
принятие закона законодательным органом
мазь крем для кожи, обладающий успокаивающим, увлажняющим действием
страхование возмещения убытков, ущерба или ответственности в будущем
помазание акт нанесения масла или маслянистой жидкости
врожденный иммунитет иммунитет к болезням, возникающим как часть естественной биологической структуры человека
требовать запрос срочно и принудительно
Indiaman большое парусное судно, которое занималось британской торговлей с Индией
end man Мужчина в конце очереди исполнителей в шоу менестреля
изменить заявление, добавленное к предложению или документу
снижение активности или снижения активности
зачаровать магическое заклинание
Оплата по требованию — растущая выгода и забота для малого бизнеса | Gene Marks
Поскольку работодатели — особенно мелкие работодатели — изо всех сил пытаются вернуть работников на их рабочие места, относительно новое преимущество становится все более привлекательным: оплата труда по требованию.
Да, правильно: работнику платят в день выполнения работы. Подумайте об этом: вашей няне уже сразу платят, как и старшекласснику, который подстригает ваш газон. Так почему бы не вашим сотрудникам?
Аппетит к этой выгоде растет. Согласно опросу 1180 взрослых американцев, проведенному в октябре 2019 года Институтом трудовых ресурсов в Кроносе, колоссальный 61% сотрудников в сфере здравоохранения, розничной торговли, производства и строительства заявили, что им не нужно дожидаться запланированной выплаты зарплаты, чтобы получить доступ к своей заработной плате.Более половины всех сотрудников считают, что оплата труда по требованию является более привлекательной выгодой, чем дополнительный оплачиваемый выходной.
Так как это работает? Это зависит от того, как работодатель разрабатывает свою программу, и от используемой платформы.
Например, гигант заработной платы Paychex в рамках существующего партнерства с сервисом оплаты по требованию PayActiv предлагает своим клиентам возможность предоставить своим сотрудникам доступ к сумме, равной их чистой заработной плате, через мобильное приложение. Платформа DailyPay для оплаты по требованию позволяет сотрудникам заблаговременно получать доступ к своим зарплатам и чаевым и сохранять их по мере их зарабатывания.Ceridian DayForce создает кошелек, в котором сотрудники могут запрашивать оплату до даты выплаты. Компания Even, которая недавно объявила, что ее платежи превысили 2,5 миллиарда долларов, предлагает аналогичные услуги с помощью дебетовых карт сотрудникам своих клиентов.
Поставщики этих услуг говорят работодателям, что для них тоже есть льготы. «Наша оплата по требованию помогает участникам с расходами, возникающими между зарплатами, такими как уход за детьми, продукты питания или ремонт автомобилей, — поэтому они могут избежать платы за овердрафт и ссуд до зарплаты», — сказал в заявлении исполнительный директор Even Дэвид Бага.Даже сказал, что 60% работодателей сообщают, что финансовый стресс влияет на способность их сотрудников сосредоточиться, и 65% людей считают, что работодатели должны делать больше для решения проблемы финансовой незащищенности.
«Amazon Prime, Lyft, Netflix, Venmo: мир кардинально изменился, положив начало поколению услуг по требованию, но большинство организаций по-прежнему думают о выплате зарплаты как о жестком, неотъемлемом процессе», — Джойс Марони, исполнительный директор The Workforce Institute в Kronos, сказал в пресс-релизе, сопровождающем их опрос.
«Работодатели, которые могут облегчить бремя финансового стресса, более гибко подходя к деньгам заработной платы и предлагая творческие преимущества для финансового благополучия, получат огромные выплаты в виде продуктивности и вовлеченности».
Эвен считает своими клиентами Walmart, Pitney Bowes, Humana и другие компании из списка Fortune 500. Это хорошо для них, потому что они большие корпоративные бренды. Но, к сожалению, эта растущая тенденция представляет собой потенциально серьезную проблему для небольших компаний, и по очевидным причинам: предоставление этой выгоды — проблема с движением денежных средств, и для многих малых предприятий фонд заработной платы является одним из самых больших истощений денежных средств, и с ним необходимо тщательно управлять.
«Я не знаю, как это сделать», — сказал мне недавно один клиент, когда я поднял эту идею. Вот что я посоветовал ей и нескольким моим более мелким клиентам: учитывая конкуренцию за таланты, им следует серьезно подумать о предложении оплаты по требованию … но не торопитесь.
Например, сделайте его доступным для сотрудников, проработавших на вас не менее 90 дней, чтобы вы могли построить отношения. Сделайте льготу доступной только после одобрения надзорного органа. Разрешить сотрудникам получать до 50% своей заработной платы до даты выплаты заработной платы.Пусть ваши сотрудники обязуются платить регулярную сумму — вам не нужно каждую неделю гадать, сколько люди берут, так как это может нанести ущерб вашему денежному потоку. Сделайте политику доступной для всех сотрудников, работающих с почасовой оплатой, и сделайте ее видимой, потому что, если вы делаете это, вы, по крайней мере, должны получить за это признание.
Нехватка рабочей силы сейчас является огромной головной болью для малых предприятий, и в этом году проблема будет только усугубляться, поскольку экономика восстанавливается и рабочие, многие из которых все еще накапливают безработицу до сентября, медленно возвращаются обратно.Работодатели — особенно небольшие компании, которые конкурируют с более крупными брендами — просто будут получать плату за более выгодные льготы … и рассматривают предложения по требованию, чтобы платить им быстрее, если они хотят соревноваться за лучшие таланты. Это при условии, что они могут себе это позволить.
Недавнее падение спроса на вакцины COVID-19 в Массачусетсе стимулировало усилия по достижению осторожного уровня
Многие сайты вакцинации сообщают о значительном снижении количества прививок, сделанных на прошлой неделе, особенно для людей, получивших первые дозы из двух. -дозовые схемы вакцинации.И некоторые сайты по всему штату говорят, что количество новых встреч на предстоящей неделе сократилось, хотя количество неявок — людей, бронирующих временные интервалы, но не прибывающих — увеличилось.
«Мы определенно наблюдаем спад за последнюю неделю или около того», — сказал д-р Аластер Белл, главный операционный директор Бостонского медицинского центра, где на прошлой неделе количество первых доз снизилось примерно до 800 в день с примерно 1,500 доз. на прошлой неделе в больнице Саут-Энд и пяти вспомогательных объектах в окрестностях Бостона.
В некоторых пунктах вакцинации в Центральном и Западном Массачусетсе наблюдается столь же резкое падение спроса.
«Он упал со скалы», — сказал Аарон Мичелуччи, старший директор по аптекам в Baystate Health в Спрингфилде, который курирует сайты в Холиоке и Гринфилде, где в среду было сделано 600 прививок, по сравнению с 1096 неделей ранее. «Назначения заполнялись в считанные минуты, но мы только что открылись на неделю, и они не продвигаются быстро».
Новый ландшафт вынуждает поставщиков вакцин изменить свой подход: они больше не могут просто открывать двери и рассчитывать на очередь людей.Это приведет к продолжающемуся прекращению вакцинации, подорвав усилия по подавлению вирусной угрозы.
Вместо этого поставщики вакцин переходят на новую фазу, когда аутрич станет их главным приоритетом, а в труднодоступных общинах появится больше мобильных сайтов. Некоторые операторы с большим количеством доз открыли поликлиники, куда соискателям вакцины не требуется записываться.
«Теперь это наземная игра», — сказал Мичелуччи, чьи сайты впервые приветствовали посетителей на прошлой неделе.«У вас есть легкие люди. Теперь вы должны преследовать людей без технологий, людей, у которых нет транспорта ».
На национальном уровне количество доз, вводимых ежедневно, снизилось более чем на 20 процентов, с 3,3 миллиона до 2,6 миллиона, за последние две недели. Многие места, особенно на юге, но также и в сельских штатах, таких как Нью-Гэмпшир, уже достигли критической точки, когда предложение превышает спрос.
Но в Массачусетсе, где опросы показывают меньше сомнений в отношении вакцинации, чем в большинстве других штатов, некоторые сайты сообщают, что спрос, который был высоким, только начинает снижаться.
Ежедневные дозы, вводимые в трех пунктах массовой вакцинации, находящихся в ведении CIC Health — в конференц-центре Hynes и Центре Реджи Льюиса в Бостоне и на стадионе Gillette в Фоксборо, — достигли пика 23 апреля и составили 18 000, включая прививки, сделанные вакцинаторами во всплывающем окне. локации. На прошлой неделе ежедневное общее количество пациентов упало ниже 16 000, а количество назначенных на прием через систему предварительной регистрации штата начинает сокращаться.
«Раньше его заполняли за секунды», — сказала президент CIC Health Рэйчел Уилсон.«Нет никаких сомнений в том, что есть замедление».
В телефонном интервью на прошлой неделе губернатор Чарли Бейкер сказал, что официальные лица штата внимательно следят за тенденциями вакцинации. Но он сказал, что может потребоваться несколько недель, чтобы определить, получают ли жители, получившие право на прививки 19 апреля, особенно молодые люди, те же показатели, что и пожилые люди, которые лоббировали более ранний доступ и регистрировались для массовых прививок, как только они получил право.
Более 2.5 миллионов жителей Массачусетса были полностью вакцинированы, в том числе три четверти жителей старше 65 лет. На другом конце возрастного диапазона только 28 процентов 16-17-летних получили хотя бы одну прививку; большинство из них имели право менее двух недель. Цель губернатора — полностью вакцинировать около 4,1 миллиона жителей, что составляет более 70 процентов взрослого населения штата, к 4 июля.
Бейкер сказал, что Массачусетс по-прежнему находится на пути к достижению своей цели, но это потребует усиленных усилий, а не только государственными чиновниками, но духовенством, лидерами сообществ и «работниками больниц и людьми в белых халатах» — чтобы убедить всех подходящих жителей сделать прививки.В последние недели штат начал кампанию по вызову дверей в районах и общинах, наиболее пострадавших от коронавируса.
«Мы должны продолжать поощрять [вакцинацию] через все доступные нам каналы», — сказал Бейкер.
Джен Кейтс, старший вице-президент Фонда семьи Кайзер, сказала, что исследования показывают, что многие штаты достигли своего «крайнего предела» своего энтузиазма в отношении вакцин, в то время как другие, такие как Массачусетс, приближаются к нему.
«Массачусетс может иметь возможность вакцинировать больше людей, но им придется обратиться к людям сейчас, чтобы убедиться, что они приедут», — сказала Кейтс.
Опрос Саффолкского университета / Boston Globe, опубликованный 1 апреля, показал, что более 78 процентов опрошенных жителей штата либо были вакцинированы, либо намеревались сделать прививки как можно скорее. Только 7,4% сказали, что не будут принимать вакцину.
Некоторые сайты настаивают на том, что спрос не снижается. В центрах массовой вакцинации в Дэнверсе, Дартмуте и Спрингфилде «мы наблюдаем очень стабильное количество назначений даже сейчас», — сказал Дин Шултис, старший вице-президент Curative, калифорнийской компании, которая управляет этими центрами.По его словам, количество уколов, сделанных в Дартмуте, самом маленьком объекте в штате, недавно превысило 1000 в день и остается на этом уровне.
«Есть места, где мы наблюдаем спад, — сказал Шултис, чья компания управляет другими пунктами вакцинации по всей стране, — но не в Массачусетсе».
Mass General Brigham, которая доставляет вакцины в 11 своих больниц, клиник и арендованных участков, рассылает приглашения пациентам с помощью текстовых сообщений, электронной почты, телефонных звонков и писем.Ожидается, что в ближайшие недели он начнет работать без выходных.
«Требуется немного больше усилий, чтобы привлечь внимание людей к нашему расписанию», — сказал д-р Том Секвист, главный специалист по вопросам обслуживания пациентов и справедливости в Mass General Brigham.
Операторы на большинстве заводов в Массачусетсе говорят, что получение вакцины не является проблемой, как несколько недель назад.
«Сейчас у нас нет проблем с поставками», — сказал Рич Наполитано, старший вице-президент Центра семейного здоровья Большого Лоуренса. «Когда мы начали эту неделю, не все наши расписания были заполнены, и это было необычно.
С разрешения владельца магазина в Восточном Бостоне табличка с уведомлением о COVID-19 была приклеена к двери. Дэвид Л. Райан / персонал GlobeСотрудники медицинского центра начали доставлять вакцину на производственные предприятия в долине Мерримак, находящиеся под управлением New Balance и Gem. Группа. «В противном случае некоторые из их людей, возможно, не стали бы искать вакцину», — сказал Наполитано.
Государственные чиновники сосредоточили обучение и разъяснительную работу среди чернокожих, латиноамериканцев и иммигрантов, опасающихся вакцинации. Но опросы показывают другие очаги резистентности к вакцинам в сельской местности, среди политических консерваторов и от недавно получивших право «молодых непобедимых», которые либо не доверяют вакцине, либо не думают, что серьезно заболеют, если они заразятся COVID. -19.
В пунктах вакцинации в Центральном Массачусетсе «мы не видим слишком много [соискателей вакцины] от 18 до 25 лет», — сказала Ольга Браун, менеджер программы вакцинации системы здравоохранения UMass Memorial Health. «Большинству людей от 30 и старше».
Браун сказал, что в системе UMass в Вустере зарегистрировано небольшое снижение количества прививок, вводимых на постоянных и мобильных объектах. Но треть инъекций первой дозы теперь доступна через день после записи на прием. А показатель неявки за последнее время увеличился вдвое с 3 до 6 процентов.
Микелуччи из Baystate Health сказал, что некоторые молодые люди были вакцинированы до 19 апреля, потому что они были основными работниками или имели состояние здоровья, которое позволяло им делать ранние прививки. Но «у вас есть представители поколения Z и миллениалы, и уровень их принятия в целом намного ниже», — сказал он. «Мы приближаемся к более теплой погоде, и многие люди недовольны этим. Они чувствуют, что будут больше находиться на улице, поэтому им это не нужно ».
Особую озабоченность в системе здравоохранения Wellforce, базирующейся в Берлингтоне, вызывают молодые люди в городских районах, которые она обслуживает.
«В общинах латиноамериканцев и чернокожих более молодые люди не решаются принимать вакцину», — сказала доктор Габриэла Андухар Васкес, специалист по инфекционным заболеваниям в Медицинском центре Тафтса в Бостоне, базовом госпитале системы.
В Центре здоровья семьи Лоуренса, который пытается вакцинировать аналогичную группу населения, вырабатывается новая стратегия.
«Возможно, мы пойдем к ним», — сказал Наполитано.
Роберт можно связаться с Робертом Вайсманом[email protected]. Следуйте за ним в Twitter @GlobeRobW.
В то время как арендная плата резко падает в Нью-Йорке, квартиры на Статен-Айленде пользуются большим спросом.
СТАТЕН-АЙЛЕНД, Нью-Йорк. В то время как арендная плата в Нью-Йорке резко падает на фоне пандемии коронавируса (COVID-19), квартиры на Статен-Айленде сохранили свою ценность и остаются пользуется большим спросом, по мнению местных риэлторов.
После отчета Streeteasy.com, который показал, что цены на аренду в других районах достигли рекордно низкого уровня, эксперты по недвижимости заявили, что рынок квартир Статен-Айленда в значительной степени не пострадал от пандемии.
Streeteasy сообщила, что индекс арендной платы на Манхэттене упал на 16,8% в годовом исчислении, при этом арендная плата упала до нового минимума в 2700 долларов в месяц. В отчете говорится, что до пандемии, в первом квартале 2020 года, средняя запрашиваемая арендная плата на Манхэттене составляла 3417 долларов.
Но на Статен-Айленде цены, похоже, остались стабильными.
«Рынок аренды Статен-Айленда сильно отличается от большей части остальной части города и не пострадал от бегства из города во время пандемии, как другие районы», — сказал Сэнди Крюгер, генеральный директор Совета Статен-Айленда. риэлторов (SIBOR).«Фактически, Статен-Айленд был местом переселения из города».
РЕЗИДЕНТЫ, УБЕГАЮЩИЕ ИЗ ДРУГИХ БРУГОВ
Во время пандемии многие арендаторы бежали из Манхэттена и Бруклина в Стейтен-Айленд, говорят риэлторы.
«Старинная теория спроса и предложения остается в основе всех рыночных колебаний. В очередной раз Статен-Айленд продолжает сиять, как после 11 сентября, рецессии 2008 года и SuperStorm Sandy по сравнению с нашими соседними районами », — сказал Джеймс Прендамано, генеральный директор / помощник брокера Casandra Properties Inc., у которого есть два офиса на острове.
«Ни для кого не секрет, что на Статен-Айленде мало вариантов вертикальных жилых квартир. По мере того как жители Нью-Йорка уходили из других частей города, Статен-Айленд продолжал выступать в качестве жизнеспособного варианта для жителей, ищущих немного больше места для локтей. Рынок аренды жилой недвижимости остается стабильным, а рынок продажи горит », — добавил он.
ПЕРСПЕКТИВА АРЕНДОДАТЕЛЯ
Крюгер отметил, что на Статен-Айленде сложнее отслеживать цены и спрос на аренду, чем в других районах, поскольку большинство арендных плат приходится на частные дома и продаются арендодателями, а не риелторами.
«Статен-Айленд — это совсем другое животное, поскольку оно неоднократно доказывало себя по множеству различных спорных тем», — сказал Джон Салис, домовладелец и инвестор в недвижимость Статен-Айленда. «Стоимость недвижимости на Статен-Айленде — одна из них, поскольку она всегда отставала от всех других районов. Этот факт на этот раз может иметь большое значение для жителей Стейтен-Айлендерс ».
Салис сказал, что высокая арендная плата в других районах может привести к «эффекту просачивания», что пойдет на пользу Статен-Айленду.
«Когда стоимость недвижимости находится на самом высоком уровне, некоторые арендодатели чрезмерно используют свои активы и делают ставку на арендаторов, чтобы продолжить с такой высокой арендной платой, но это может иметь обратный эффект, когда мир сталкивается с пандемическим кризисом и обещаниями арендной платы. не стоят так много, как изначально », — сказал он.
«По моему скромному мнению, я считаю, что это может быть хорошим уроком для тех, кто любит высокий риск, но, с другой стороны, я мог понять, чем выше риск, тем выше награда.Что касается моих личных вложений на Статен-Айленд, я не видел и не ощущал последствий », — добавил Салис.
АРЕНДА В ВЫСОТАХ СТАТЕНСКОГО ОСТРОВА
Между тем, аренда в многоэтажных зданиях Статен-Айленда, таких как Bay Street Landing в Сент-Джорджесе, сейчас пользуется повышенным спросом, поскольку все больше людей проходят вакцинацию и хотят осматривать квартиры. в аренду.
«Рынок аренды с 2020 по 2021 год изменился, потому что в 2020 году люди не знали, будут ли они иметь долгосрочную работу.Они очень не решались, куда им идти и следует ли им покинуть свои квартиры. Но сейчас рынок труда, кажется, немного оживился, и люди возвращаются к работе », — сказала Анис Левитас, продавец недвижимости в M. Donato & Co. в Ричмонде, который занимается продажей и арендой для Bay Street Landing.
Она сказала, что верит, что после того, как мы выйдем из пандемии, арендная плата за квартиры по всему городу вырастет. Но это, скорее всего, займет какое-то время.
«Жители Нью-Йорка очень устойчивы, особенно на Статен-Айленде.Они склонны просто забывать и двигаться дальше », — сказал Левитас. «На мой взгляд, многое из того, что произойдет здесь на рынке аренды, во многом связано с тем, что происходит на Манхэттене. И я думаю, что Манхэттену потребуется два или три года, чтобы это исправить ».
ПОДПИСАТЬСЯ НА TRACEY PORPORA НА FACEBOOK и TWITTER
Электромобилям нужен литий; Калифорния может быть источником: NPR
Род Колвелл, генеральный директор Controlled Thermal Resources, является одним из многих, кто надеется превратить территорию вокруг Калифорнийского Солтон-Си во внутренний источник лития для аккумуляторов электромобилей. Бенджамин Пурпер / KVCR скрыть подпись
переключить подпись Бенджамин Пурпер / KVCRРод Колвелл, генеральный директор Controlled Thermal Resources, является одним из многих, кто надеется превратить территорию вокруг Калифорнийского Солтон-Си во внутренний источник лития для аккумуляторов электромобилей.
Бенджамин Пурпер / KVCRПо мере роста спроса на электромобили возникают опасения по поводу нехватки ключевых минералов, необходимых для их производства. Администрация Байдена призвала к увеличению внутреннего производства таких минералов, в том числе лития для литий-ионных батарей, используемых в электромобилях. И это вселяет надежду на крупный бизнес в пустынном уголке Имперской долины в Калифорнии.
В нескольких милях от берегов Калифорнийского Солтон-Си строительная бригада работает на месте будущего завода «Адская кухня».Это геотермальный объект, то есть он использует естественное тепло Земли для производства электричества.
Уже одно это служило источником инвестиций в течение многих лет. Этот объект, управляемый австралийской компанией Controlled Thermal Resources, когда-нибудь будет производить достаточно геотермальной энергии для снабжения энергией 1,1 миллиона домов. И как только он будет полностью введен в эксплуатацию, он также сможет извлекать литий из геотермального рассола под землей.
«Море отступает примерно на 20-40 ярдов в месяц на мелководье здесь, внизу», — объясняет генеральный директор Род Колвелл, указывая на изменения в ветреный день в Калипатрии, недалеко от южного края искусственного озера. .
Это создало проблему для общественного здравоохранения, поскольку открытое дно озера подвергает близлежащие населенные пункты воздействию токсичной пыли, поднимающейся с его поверхности. Но «это обнажило некоторые из самых известных литиевых и геотермальных ресурсов на планете», — говорит Колвелл. «Это действительно интересный перекресток во времени».
Это также благо для геотермальных и литиевых компаний, подобных его. Билл Гейтс и Майкл Блумберг входят в число многих инвесторов, которые также надеются получить прибыль с помощью проектов в районе Солтон-Си.
Самая лучшая часть, по словам Колвелла, заключается в том, что геотермальный литий экологически безвреден и производит очень мало выбросов углерода.
«Он на 100% зеленый», — говорит он.
Этот процесс резко контрастирует с другими видами добычи лития во всем мире. В таких местах, как Канада и Австралия, литий добывают из твердых пород. В странах Южной Америки, таких как Чили и Аргентина, он концентрируется в больших прудах-испарителях, которые потребляют много воды.
«Они откачивают грунтовые воды, и это вызывает проблемы с уровнем грунтовых вод. Это перемещенные фермеры и пастухи лам в этих странах», — говорит Майкл МакКиббен, доцент геологии Калифорнийского университета в Риверсайде.
Литий пользуется таким высоким спросом во всем мире, что теперь его называют «белым золотом», — говорит Михри Озкан, эксперт по литиевым батареям в UC Riverside. По ее словам, этот спрос в основном обусловлен электромобилями.
В США Калифорния обязалась отказаться от газовых транспортных средств. На прошлой неделе дюжина штатов, включая Калифорнию, обратилась к президенту Байдену с просьбой приказать к 2035 году продавать автомобили с нулевым выбросом вредных веществ. Ранее в этом году General Motors заявила, что намерена к тому времени производить полностью электрические автомобили.
Все это заставляет компании стремиться обеспечить сырьем, необходимым для электромобилей, чтобы избежать дефицита через несколько лет.
«В Солтон-Си так много богатых источников лития, — говорит Озкан.«Добыча этого определенно может превратить эту территорию в Литиевую долину, не в Кремниевую долину, а в Литиевую долину».
В прошлом году Калифорния создала Комиссию по Литиевой долине, которая, как она надеется, поможет этой области стать источником не только энергии, но и экономического развития.
Тем не менее, Софи Лу из BloombergNEF считает, что это, вероятно, не приведет к революции в глобальной цепочке поставок. Прямо сейчас США получают большую часть своего лития из Китая, и она думает, что это вряд ли скоро изменится.
«Наиболее оптимистично, что что-то может произойти в Солтон-Си в экономическом масштабе после 2025 года, может быть, 2026 года», — говорит Лу.
Компания Рода Колвелла, Controlled Thermal Resources, еще не имеет соглашения о продаже лития. Но учитывая, что так много государств, компаний, а теперь президент Байден уделяет больше внимания возобновляемым источникам энергии, он чувствует, что звезды выравниваются.
«Рынок действительно успел по времени», — говорит он. «Это похоже на идеальную конструкцию Lego».
62 округа Канзаса сокращают еженедельное выделение вакцины на фоне снижения спроса
Падение спроса привело к тому, что более половины округов Канзаса отказались от еженедельного выделения доз вакцины против COVID-19.
Ассошиэйтед Пресс сообщило, что 62 из 105 округов Канзаса отказались от еженедельного распределения доз на прошлой неделе, что соответствует тенденции, наблюдаемой в США, в которой предложение вакцин превышает спрос.
Представитель губернатора Канзаса Лаура Келли (D) заявила, что многие жители Канзаса откладывают вакцинацию из-за снижения числа новых случаев заболевания, госпитализаций и смертей в штате Подсолнечник, сообщает AP.
Официальные лица штата Канзас планируют развернуть кампанию, чтобы побудить тех, кто безразличен или не решается получить вакцину, пройти иммунизацию, сообщает AP, с планами охватить более молодых людей, которые составляют большую часть новых случаев.
По данным Центров по контролю и профилактике заболеваний (CDC), Канзас ввел почти 2 миллиона доз вакцины против коронавируса. По меньшей мере 37,5 процента населения штата получили хотя бы одну дозу вакцины от коронавируса.
AP ранее сообщало, что такие штаты, как Луизиана и Миссисипи, обратились к федеральному правительству с просьбой прекратить отправку своих полных выделенных вакцин из-за сокращения спроса среди их жителей.
Уязвимость США к вирусу постепенно снижалась по мере расширения применения вакцины и увеличения числа людей, приобретающих иммунитет к COVID-19.Тем не менее, несколько экспертов в области здравоохранения предупредили, что угроза, создаваемая вариантами COVID-19, все еще присутствует, и лучший способ предотвратить новую вспышку от более заразных штаммов — это пройти иммунизацию.
По данным CDC, более четверти взрослого населения США полностью иммунизированы против коронавируса. Эксперты в области здравоохранения заявили, что для достижения коллективного иммунитета необходимо будет защитить от коронавируса от 70 до, возможно, 90 процентов населения США.
Цистерны будут востребованы еще много лет
Спрос на танкеры сохранится, по крайней мере, в ближайшие несколько десятилетий. В своем последнем еженедельном отчете судовой маклер Гибсон сказал, что «на прошлой неделе мы писали о будущем добычи нефти в Северном море и о том, что это история двух половин. Поскольку добыча в британском секторе идет по нисходящей траектории, в то время как в норвежском секторе недавний запуск месторождения Йохан Свердруп приведет к достижению многолетних максимумов добычи. Это происходит как раз в тот момент, когда мир все еще пытается справиться с воздействием COVID-19 и последующим разрушениями для жизней, экономик и компаний.Мы все еще далеки от того, чтобы вернуться к тому, что мы можем назвать «нормальной жизнью», несмотря на обширные усилия по вакцинации во всем мире. Здесь, в Великобритании, нам сказали ожидать, что мы будем жить с ограничениями в различных аспектах нашей жизни в течение нескольких лет. Пандемия заставила нас скорректировать наши методы работы, что привело к сокращению числа людей, путешествующих на самолетах, поездах и автомобилях для работы и отдыха, что привело к падению спроса на нефть ».По словам Гибсона, «ожидается, что как только мы вернемся к тому, что мы называем« нормальным », общий спрос на нефть изменится навсегда.Достигли ли мы пика спроса на нефть? Произойдет ли постепенное снижение спроса на нефть? Давление на борьбу с изменением климата, вероятно, будет продолжаться неослабевающим образом, особенно по мере того, как Pres. Байден обязался сократить вдвое выбросы CO2 к 2030 году. То, как изменится спрос во всем мире, будет зависеть от множества факторов. В настоящее время «крупные нефтяные компании» фактически владеют лишь около 12% запасов нефти, для сравнения, около 66% мировых запасов нефти находятся в руках национальных нефтяных компаний (ННК), таких как Aramco Саудовской Аравии, российская Роснефть или Pemex в Мексике.Остальные 22% принадлежат другим независимым нефтяным компаниям. Это означает, что даже если крупные нефтяные компании обязуются стать более чистыми «энергетическими» компаниями, их влияние будет меньше, чем в прошлом ».
«Таким образом, похоже, что NOC будут играть гораздо большую роль в влиянии на будущее предложение. У государств, которые сильно зависят от нефти, похоже, нет особых стимулов сокращать добычу. Пик спроса где-то на горизонте, и на самом деле может появиться стимул производить больше нефти; Возможно, сейчас лучше продать ресурс по более низкой цене, чем оставить его в земле.Улавливание углерода может быть способом для ННК продолжать добычу углеводородов, чтобы компенсировать свои будущие выбросы углерода », — отметил Гибсон.
Судовой маклер добавил, что «также будет вопрос о необходимости. Даже если миру удастся электрифицировать автомобили и поезд, будет намного сложнее снабжать корабли (и самолеты) чем-либо, кроме нефтепродуктов. Точно так же существуют отрасли производства пластмасс, химикатов, удобрений и текстиля, которые зависят от продуктов, полученных из нефти.Таким образом, общее «озеленение» мировой экономики в настоящее время, похоже, сосредоточено на тех частях, которые легче всего сделать экологичными, — на секторах энергетики и транспорта. Сочетание возобновляемых источников энергии и электромобилей означает, что нефть сталкивается с конкуренцией на транспортных и промышленных рынках — чего никогда раньше не было ».
«Нефть создала современный мир, в котором мы живем, поиск замены черному золоту и многим вещам, которые оно может дать, будет трудным процессом.Сейчас этот процесс, похоже, набирает обороты, но, несмотря на все это, прямая замена будет по крайней мере через поколение. Это означает, что спрос на нефть, нефтепродукты и химовозы сохранится в ближайшие десятилетия, даже если в какой-то момент отрасли придется смириться с ослаблением абсолютного спроса », — заключил Гибсон.
Никос Руссаноглу, Hellenic Shipping News Worldwide
Об авторе