Каждой операции соответствует оригинал документа, детали которого вносятся в книгу первичных записей. Книги учета текущих хозяйственных операций представляют собой книги первичных записей и включают все операции (закупки и продажи), произведенные в кредит. Существуют четыре вида книг учета текущих хозяйственных операций [c.176]
Затем мемориальные ордера записывают в шахматную контрольную ведомость, представляющую собой Главную книгу, в которой хозяйственные операции систематизируются по синтетическим счетам текущего бухгалтерского учета. Форма шахматной контрольной ведомости приведена в табл. 1.28. [c.55]
В сфере предприятий малого бизнеса непроизводственной сферы, где количество хозяйственных операций может быть незначительным и отсутствует собственное имущество, контрольное и информационное значение полноты и достоверности записей текущего бухгалтерского учета устанавливается по данным Книги (журнала) учета фактов хозяйственной деятельности.
[c.184]
Здесь каждая запись книги учета хозяйственных операций представляет собой одну проводку, содержащую дату операции, номер документа, комментарий к проводке, коды корреспондирующих счетов и сумму проводки. Внизу экрана приведена дополнительная информация, входящая в структуру выделенной в текущий момент записи книги учета хозяйственных операций. [c.152]
В результате текущего учета хозяйственные операции оказываются отраженными по большому числу Синтетических и аналитических счетов, которые необходимо обобщить. Это обобщение осуществляют записями в Главной книге. [c.34]
АЖУР — соответствие данных аналитического и синтетического учета, складского и бухгалтерского учета, остатков и оборотов по счетам синтетического учета, выведенных в Главной книге, балансовым остаткам. В общем виде — полное соответствие данных текущего бухгалтерского учета и отчетности, т.е. состояние бухгалтерского учета, когда все счетные записи делаются в день совершения хозяйственных операций в более широком смысле — когда учетно-вычислительные операции выполняются в установленные сроки.
[c.14]
Счета представляют собой таблицу т-образной формы, левая сторона которой называется дебет и обозначается буквой Д , а правая — кредит и обозначается буквой К -. Счет ведут в особых таблицах (на карточках или в книгах). Записываемые на счете хозяйственные операции вызывают увеличение или уменьшение данной группы средств, для которой открыт счет. Поэтому для удобства записей и подсчетов счет имеет две части или стороны. На одну сторону записывается увеличение, а на другую — уменьшение. Являясь способом непрерывного текущего учета хозяйственных операций, счета накапливают и подготавливают учетные данные для периодического обобщения их в балансе. [c.28]
Журналы-ордера служат хронологическими регистрами, являются регистрами синтетического учета (хозяйственные операции группируются в них по соответствующим счетам) и сводными (за месяц) мемориальными ордерами. В дополнение к некоторым журналам-ордерам ведут вспомогательные ведомости. Подсчитанные по журналам-ордерам итоги за месяц переносят в Главную книгу. Журналы ордера и Главная книга дополняют друг друга и дают развернутую корреспонденцию счетов как по дебету, так и по кредиту каждого счета. Аналитический учет при этой форме ведется в основном на карточках. Преимущество журнально-ордерной формы учета заключается в устранении такой громоздкой технической работы, как составление множества мемориальных ордеров, их регистрация, ведение оборотной ведомости по синтетическим счетам, обеспечение своевременной записи операций, получение отчетных данных непосредственно из регистров текущего учета без дополнительной работы и т.д.
[c.65]
На счетах Главной книги учитываются только текущие обороты за отчетный период, поэтому по ее данным составляется оборотная ведомость по счетам синтетического учета. При этом проверяется полнота и правильность записей хозяйственных операций итог оборотов по дебету и кредиту счетов сверяется с итогом по регистрационному журналу. В ней определяются и остатки по счетам на конец отчетного периода, по которым составляется новый баланс.
[c.59]
Оперативный (текущий) учет ведется, как правило, непосредственно на месте совершения какого-то хозяйственного события (операции) — в бригаде, в цехе, в отделе, в офисе, на складе. Объект его текущего наблюдения — сам ход осуществления хозяйственных процессов (например, движение деталей на потоке, перемещение полуфабрикатов между производственными участками, цехами, регистрация и контроль выполнения договоров на поступление материалов, сбыт товаров и продукции, размещение товаров на складе, ведение реестров акционеров, книг регистрации векселей, сертификатов, акций и т.п.). [c.18]
Сводная (общая) группа учитывает и контролирует такие хозяйственные операции, которые не отражаются вышеуказанными группами (учет основных средств, малоценных и быстроизнашивающихся предметов, издержек обращения, фондов, финансовых результатов и некоторых других), ведет сводные учетные регистры (главную книгу, ряд журналов-ордеров и др.), составляет баланс и другие формы отчетности, анализирует показатели текущего учета, отчетности и внеучетные данные, что оформляется обычно в виде объяснительной записки. На практике распределение работ между группами бухгалтерии может быть и иным.
[c.61]
Ежедневное отражение информации о совершенных хозяйственных операциях на счетах бухгалтерского учета — метод ежедневного учета и контроля состояния и текущих изменений состава имущества (средств) предприятия и источников их образования (обязательств предприятия). На предприятии в начале года на каждый вид средств (имущества) и источников (обязательств предприятия) открывают счета в форме книг (например, кассовая книга), карточек (количественно-суммовой, контокоррентной и многоколончатой форм) и отдельных листов (ведомости, журналы-ордера). В них записывают данные об остатках (сальдо) на начало месяца, отражают все изменения (поступление, выбытие, перемещение), которые происходят ежедневно в течение месяца, и выводят остатки на конец месяца. [c.30]
№ | Регистрация операций | Наличие и движение средств предприятия | ||||||||||||||||||||||
Дата и № документа | содержание операции | сумма | затраты на производство | касса | расчетный счет | реализация | расчеты по оплате труда | расчеты с пр.![]() | расчеты с бюджетом | расчеты по страхованию | прибыль и ее использование | и др. | ||||||||||||
дебет (приход) | кредит (расход) | дебет (приход) | кредит (расход) | дебет (приход) | кредит (расход) | дебет (задолженность) | кредит (оплачено) | дебет (выдано) | кредит (начислено) | дебет | кредит | дебет (перечислено) | кредит (задолженность) | дебет (перечислено) | кредит (задолженность) | дебет (использовано) | кредит | |||||||
Типовая форма № В-8
Ведомость учета оплаты труда за200г.
№ п/п | Ф.И.О. | Должность | Остаток зарплаты на начало месяца (задолженность работникам) | Кредит (начислено) счета 70 | Дебет (удержано) счета 70 | К выдаче | Расписка в получении | Отчисление на социальное страхование | ||||||||||
в дебет счетов | итого по кредиту счета 70 | с кредита счетов | итого по дебету счета 70 | |||||||||||||||
выдан аванс (счет 50) | налоги (счет 68) | |||||||||||||||||
Мемориальный ордер № .
первичные документы по бухучету за __ 200г.
по счету № ______________ количество документов __________________
№ документа, содержание операции | Корреспондирующие счета | Сумма | |
Д | К | ||
Регистрационный журнал
за _____________ 200 __ г.
Порядковый № мемориального ордера | Дата составления ордера | Сумма по мемориальному ордеру |
Главная книга. Счет___________
Дата | № мемориального ордера | С кредита счетов | Итого по дебету | Дата | № мемориального ордера | В дебет счетов | Итого по кредиту | ||||||
Схема мемориально-ордерной формы учета
Оборотная ведомость по синтетическим счетам
Наименование (№ счетов) | Сальдо на _____________ (начало месяца) | Оборот за _____________ (месяц) | Сальдо на _____________ (конец месяца) | |||
Д | К | Д | К | Д | К | |
Схема журнально-ордерной формы учета
Журнал-ордер № 1
по кредиту счета № 50 «Касса» в дебет счетов
Строка № | Дата кассового отчета (или за какие числа) | и т.![]() | Итого | ||||
Итого |
Главная книга. Счет №_____________
Месяц | Обороты по дебету | Оборот по кредиту | Сальдо | |||
с кредита сч. № _______ журнала-ордера № ________ | Итого по дебету | Д | К | |||
Автоматизированная форма бухгалтерского учета
=
Унифицированная форма № ИНВ-22
Утверждена Постановлением Госкомстата России от 18. 08.98№ 88
Форма по ОКУД
по ОКПО
Номер документа | Дата составления |
ПРИКАЗ
(ПОСТАНОВЛЕНИЕ, РАСПОРЯЖЕНИЕ) О ПРОВЕДЕНИИ ИНВЕНТАРИЗАЦИИ
Для проведения инвентаризации_____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
назначается рабочая инвентаризационная комиссия в составе:
Председатель комиссии________________________________________________________________________
должность фамилия, имя, отчество
Члены комиссии:_____________________________________________________________________________
должность фамилия, имя, отчество
______________________________________________________________________________
должность фамилия, имя, отчество
______________________________________________________________________________
должность фамилия, имя, отчество
Инвентаризации подлежит_____________________________________________________________________
наименование имущества, обязательства
К инвентаризации приступить «____» _______________ ______г.
и окончить «____»_______________ ______г.
Причина инвентаризации______________________________________________________________________
контрольная проверка, смена материально
____________________________________________________________________________________________
ответственных лиц, переоценка и т.д.
Материалы по инвентаризации сдать в бухгалтерию________________________________________________
____________________________________________________________________________________________
не позднее «____» _______________ ______г.
Руководитель________________________________________________________________________
должность подпись расшифровка подписи
Унифицированная форма № ИНВ-23
Утверждена Постановлением Госкомстата России от 18.08.98 № 88
Форма по ОКУД
по ОКПО
ЖУРНАЛ УЧЕТА КОНТРОЛЯ
Не нашли то, что искали? Воспользуйтесь поиском гугл на сайте:
Журнал хозяйственных операций — это учетный регистр, который ведется при использовании журнально-ордерной формы бухучета. Каждый факт хозяйственной жизни подлежит оформлению первичным учетным документом, и он должен быть зарегистрирован в специальном регистре бухгалтерского учета. Рассмотрим, как действует эта система, на примерах.
Все бухгалтеры знают о том, что каждый факт хозяйственной жизни подлежит оформлению первичным учетным документом, как это предусмотрено в пункте 1 статьи 9 . Но для составления бухгалтерской отчетности и определения, с каким финансовым результатом «сработала» организация в конкретном периоде, данные, которые содержатся в первичных документах, подлежат своевременной регистрации и накоплению в регистрах бухгалтерского учета.
Регистры бухгалтерского учета — это не что иное, как таблицы определенной формы, которые утверждаются руководителем организации. Как для организаций государственного сектора, так и для предприятий малого бизнеса, формы регистров бухгалтерского учета устанавливаются в соответствии с бюджетным законодательством Российской Федерации.
В ч. 4 ст. 10 закона № 402-ФЗ перечислены обязательные реквизиты регистра бухгалтерского учета:
Совокупность применяемых организацией бухгалтерских регистров, а также установленный порядок и способы их заполнения и определяет форму бухгалтерского учета организации. Выбранную форму бухгалтерского учета организация должна закрепить в учетной политике для целей бухгалтерского учета.
В настоящее время наиболее популярной формой бухгалтерского учета является автоматизированная, когда регистрация первичных документов производится с помощью специальной бухгалтерской программы, где учитываются все проводки. В этой статье речь пойдет еще об одной распространенной форме — журнально-ордерная форма бухгалтерского учета.
Хотя она предполагает отражение первичных документов в регистрах бухгалтерского учета «вручную», знание и понимание порядка построения журнально-ордерной формы бухгалтерского учета будет полезно любому бухгалтеру. Именно на ее основе разработаны различные бухгалтерские программы, в которых регистры бухгалтерского учета формируются в электронном виде с возможностью последующей печати на бумаге.
При разработке и утверждении форм регистров бухгалтерского учета организация может руководствоваться Письмами Минфина СССР от 08.03.1960 № 63 «Об инструкции по применению единой журнально-ордерной формы счетоводства» и от 06. 06.1960 № 176 «Об инструкции по применению единой журнально-ордерной формы счетоводства для небольших предприятий и хозяйственных организаций», а также Письмом Минфина России от 24.07.1992 № 59 «О рекомендациях по применению учетных регистров бухгалтерского учета на предприятиях».
В журнально-ордерной форме применяются два вида бухгалтерских регистров: журналы-ордеры и вспомогательные ведомости. Журналы-ордеры являются основными регистрами, а вспомогательные ведомости применяются только в тех случаях, когда данные первичных документов сложно сразу отразить в журналах-ордерах. Тогда данные первичных документов сначала группируются в ведомости, а потом переносятся в журналы-ордеры. Иными словами, журналы-ордеры, например, журнал регистрации приходных и расходных кассовых ордеров, ведутся по кредиту счетов в корреспонденции с дебетуемыми счетами. А во вспомогательных ведомостях отражается расшифровка хозяйственных операций по этим дебетуемым счетам.
Каждая организация самостоятельно разрабатывает и утверждает формы регистров бухгалтерского учета. Количество этих регистров зависит от особенностей осуществляемой организацией деятельности и видов хозяйственных операций, подлежащих отражению в учете. Например, если организация все расчеты с поставщиками и покупателями производит в безналичном порядке, заработная плата и подотчетные суммы перечисляются работникам на банковские карты, в таком случае у организации нет кассовых операций и ей нет необходимости вести соответствующий регистр этих операций — журнал-ордер № 1.
Далее приведем примеры порядка ведения и заполнения нескольких основных регистров бухгалтерского учета, которые обязана вести практически каждая организация, осуществляющая хозяйственную деятельность.
В этом регистре учитываются операции, отражаемые на счете № 51 «Расчетный счет». Ведомость к счету «Расчетный счет» также имеет № 2.
Записи в журнале-ордере № 2 и ведомости к нему производятся на основании выписок банка по расчетному счету и приложенных к ним документов. При этом остаток средств на расчетном счете в банке приводится в ведомости только на начало и конец месяца. Для получения актуальной информации на протяжении месяца используются данные об остатках средств, показанные в выписках банка.
Журнал хозяйственных операций № 6 применяется для учета проводок по счетам с поставщиками и подрядчиками. В Плане счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций, утв. Приказом Минфина России от 31.10.2000 № 94н, для расчетов с поставщиками предназначен счет 60 «Расчеты с поставщиками и подрядчиками».
При ведении данного регистра следует учитывать следующее:
Из этой статьи вы узнаете:
Минфин России представил Рекомендации по применению упрощенных способов ведения бухучета и составления бухотчетности (далее — Рекомендации). Этот документ разработал Институт профессиональных бухгалтеров и аудиторов России специально для субъектов малого бизнеса.
Нормативным документом Рекомендации не являются. Поэтому вы сами решаете, целесообразно пользоваться ими или нет. В статье мы как раз познакомим вас с основными приемами упрощенного учета, рекомендованными Минфином России. И вы сможете выбрать для себя те рекомендации, которые посчитаете полезными. Сразу скажем, Минфин предлагает три возможных способа организации упрощенного учета:
Их сравнительную характеристику мы представили в таблице.
Полная форма | Бухучет ведется методом двойной записи. То есть все операции фиксируются по дебету и кредиту одновременно с использованием регистров:— ведомостей учета основных средств и начисленной амортизации, материально-производственных запасов, денежных средств, расчетов с поставщиками и персоналом и пр.![]() | Бланки ведомостей (формы № 1 — 9 МП) приведены в приложениях 2 — 10 к Рекомендациям; образец оборотной ведомости представлен в разделе Рекомендаций «Полная форма ведения бухгалтерского учета» |
Сокращенная форма | Хозяйственные операции фиксируются посредством двойной записи в Книге (журнале) учета фактов хозяйственной жизни. Наряду с Книгой следует применять ведомость учета оплаты труда для расчетов с персоналом по зарплате. Остальные ведомости (формы № 1 — 9 МП) можно использовать по желанию, если перечисленных бланков недостаточно | Образец Книги (журнала) учета фактов хозяйственной жизни (форма № К-1 МП) приведен в приложении 11 к Рекомендациям; форма ведомости учета расчетов с персоналом по оплате труда (форма № 8 МП) — в приложении 9 |
Простая система | Простой учет ведется без двойной записи, то есть без отражения сумм по дебету и кредиту одновременно.![]() | Образец Книги (журнала) учета фактов хозяйственной жизни (форма № К-2 МП) приведен в приложении 12 к Рекомендациям |
Кому подойдет: малым организациям с разнообразными хозяйственными операциями. Полная форма упрощенного бухучета фактически напоминает обычный бухучет.
Поскольку здесь также все хозяйственные операции учитываются методом двойной записи в соответствующих регистрах. Но есть и послабления в сторону упрощенного учета (врезка ниже).
Причем эти послабления характерны для всех способов учета, приведенных в Рекомендациях.
Первое отличие — сокращенный план счетов. То есть вместо универсального плана счетов бухучета, утвержденного приказом Минфина России от 31.10.2000 № 94н, малые предприятия могут разработать свой рабочий план, объединив в нем схожие счета учета.![]() |
Источник: https://www.26-2.ru/art/178357-red-buhgalterskiy-uchet-pri-usn
Предприятия, совершающие незначительное количество хозяйственных операций, не имеющих в собственности имущества, организуют ведение бухгалтерского учета по сокращенной форме с использованием Книги учета хозяйственных операций. [c.
159]
При простой форме бухгалтерского учета все хозяйственные операции отражаются (записываются) на счетах в Книге (журнале) учета хозяйственных операций. Данная книга построена аналогично и ведется также, как и Журнал-Главная при форме учета Журнал-Главная.
Помимо книги учета хозяйственных операций, для учета расчетов с персоналом по оплате труда и прочим опера- [c.185]
Возможно использование комбинированного варианта в виде шахматной оборотной ведомости (табл. 5.7).
Для ее заполнения также используем содержание хозяйственных операций, приведенных в Книге учета хозяйственных операций. [c.185]
Простая форма бухгалтерского учета.
Ее сущность заключается в том, что регистрация первичной документации, распределение сумм совершенных операций по счетам, которые являются регистром аналитического и синтетического учета, а также определение себестоимости продукции (работ, услуг) и финансового результата производятся в одном бухгалтерском регистре — Книге учета хозяйственных операций ф. № К-1 (табл. 8.3). Форма книги по объему применяемых счетов не фиксирована, каждое малое предприятие самостоятельно определяет необходимое количество счетов, которые используются в учете и показываются в этой книге. Кроме этого, малое предприятие для учета расчетов [c.204]
КНИГА УЧЕТА ХОЗЯЙСТВЕННЫХ ОПЕРАЦИЙ [c.205]
Малое предприятие может вести Книгу учета хозяйственных операций в виде ведомости, открывая ее на месяц (при необходимости используя вкладные листы для учета операций по счетам), или в форме Книги (журнала), в которой учет операций совершается в течение всего отчетного года. В этом случае она должна быть прошнурована и пронумерована.
На последней странице записывается число содержащихся в ней страниц, которое заверяется подписями руководителя и главного бухгалтера, а также оттиском печати малого предприятия.
Ведение Книги не исключает использования в установленном порядке и других форм учета кассовой книги, журнала регистрации приходных и расходных кассовых документов лицевых счетов по заработной плате и др. [c.206]
Какую упрощенную форму бухгалтерского учета имущества малого предприятия использует бухгалтерский регистр — Книга учета хозяйственных операций (ф. № К-1). [c.304]
Предприятия, не имеющие собственного имущества и не производящие продукции, могут вести учет всех операций путем их регистрации в Книге учета хозяйственных операций по форме К-1 (табл. 7.8). [c.175]
Книга учета хозяйственных операций является регистром синтетического и аналитического учета, на основании которого можно проследить наличие средств и их источников у предприятия на определенную дату и составить бухгалтерскую отчетность.
Рассматриваемая книга является комбинированным регистром, который содержит все применяемые предприятием бухгалтерские счета, что позволяет вести учет хозяйственных операций на каждом из них.
При этом она должна быть достаточно детальной для обоснования содержания соответствующих статей баланса. [c.175]
Таблица 7.8 КНИГА учета хозяйственных операций |
Книга учета хозяйственных операций открывается записями сумм остатков на начало года по каждому счету. [c.175]
Кроме Книги учета хозяйственных операций для учета расчетов по заработной плате с работниками, а также с бюджетом по налогам предприятие должно вести Ведомость учета заработной платы (форма В-8). [c.176]
Данные этого массива отражаются в хронологических регистрах — журналах (книгах) учета хозяйственных, операций. В них бухгалтер может просматривать все записи о введенных в систему операциях. [c.150]
При данном способе представления сведений о хозяйственных операциях каждая строка журнала (книги) учета хозяйственных операций представляет собой проводку и включает все ее реквизиты. Расширенные проводки вводятся непосредственно в журнал. [c.151]
Здесь каждая запись книги учета хозяйственных операций представляет собой одну проводку, содержащую дату операции, номер документа, комментарий к проводке, коды корреспондирующих счетов и сумму проводки. Внизу экрана приведена дополнительная информация, входящая в структуру выделенной в текущий момент записи книги учета хозяйственных операций. [c.152]
Книга учета хозяйственных операций [c.76]
Книга учета хозяйственных операций (типовая форма № К-1) 0720316 6 Ведомость учета реализации (типовая форма № В-6 (отгрузка)) [c.97]
Книгу учета хозяйственных операций заполняют либо непосредственно по данным первичных документов, либо по итоговым данным ведомостей (при значительном количестве хозяйственных операций). Данные указанной книги и ведомостей, если они ведутся, используют для составления баланса и других форм бухгалтерской отчетности. [c.39]
Если количество совершаемых операций незначительно, то их вначале записывают в книгу учета хозяйственных операций, а уже затем — в соответствующие ведомости.
Например, операция о поступлении денежных средств в кассу с расчетного счета будет отражена в графе Сумма , по дебету счета 50 Касса , кредиту счета 51 Расчетный счет книги учета хозяйственных операций, а затем в ведомостях по учету операции по кассе и расчетному счету [c.39]
Книга учета хозяйственных операций за 1998 год [c.39]
Если на предприятии совершается значительное количество хозяйственных операций, то их можно записывать вначале по соответствующим ведомостям, а итоговые данные ведомостей за месяц записывать в книгу учета хозяйственных операций. Для правильного переноса данных из ведомостей в книгу в соответствую- [c.39]
Можно использовать и кредитовый принцип записи по переносу данных ведомостей в книгу учета хозяйственных операций. В этом случае из каждой ведомости в графе Сумма книги учета хозяйственных операций записывают общую сумму по разделу расхода ведомости, а затем. расшифровывают ее частными суммами по соответствующим счетам книги. [c.40]
Сущность простой формы учета на малом предприятии состоит в том, что регистрация первичных учетных документов, определение себестоимости продукции и финансового результата производятся в одном бухгалтерском регистре — книге учета хозяйственных операций (форма № К-1). [c.145]
Книга учета хозяйственных операций является комбинированным учетным регистром, который содержит все применяемые малым предприятием бухгалтерские счета и позволяет вести учет хозяйственных операций на каждом из них. При этом форма должна быть достаточно детальной для обоснования содержания соответствующих статей бухгалтерского баланса. [c.145]
Книга учета хозяйственных операций открывается записями сумм остатков на начало года или на начало деятельности малого предприятия по каждому виду имеющихся средств и источников. [c.145]
Объясните порядок записей в книгу учета хозяйственных операций на малом предприятии. [c.161]
Выбор учетных регистров и последовательность записей в них предполагает, что предприятие может применять одну из форм бухгалтерского учета мемориально-ордерную журнально-ордер-ную автоматизированную сокращенную систему учета на ведомостях (ф. № В-1 — № В-9), в книге учета хозяйственных операций (ф. № К-1), книге учёта доходов и расходов и др. с использованием определенного программного продукта. [c.241]
Типовая форма № К-1 Книга учета хозяйственных операции [c.41]
Указанную форму используют малые предприятия с простым процессом производства и работ, и имеющие имущество.
Что касается малых предприятий непроизводственной сферы, совершающих незначительное количество хозяйственных операций, не имеющих в собственности имущества, то им разрешается организация ведения бухгалтерского учета по сокращенной форме с использованием Книги учета хозяйственных операций. [c.19]
Небольшие предприятия, где совершается незначительное количество хозяйственных операций, процесс производства в которых не связан с большими затратами материальных ресурсов, могут вести учет в Книге учета хозяйственных операций по форме № К-1. Это комбинированный регистр, который содержит все применяемые предприятием бухгалтерские счета. Книга учета хозяйственных операций должна быть оформлена так, как положено оформлять бухгалтерские книги. [c.49]
На каких предприятиях целесообразно вести учет в книге учета хозяйственных операций, формы № К-1 [c.51]
В большинстве кооперативов по рекомендациям министерств и ведомств введена форма счетоводства Журнал-Главная, называемая также американской. В этой форме журнал и Главная книга соединяются, и разноска документов по счетам производится одновременно с их регистрацией. Журнал — Главная книга в таких кооперативах получила название книги учета хозяйственных операций. [c.34]
Каждый документ, за исключением кассовых, регистрируется в книге учета хозяйственных операций, затем в различных вспомогательных книгах (ведомостях). Кассовые документы до записи по книге учета должны быть отражены в ведомости учета кассовых операций. Допускается также проведение по книге учета всей ведомости одной статьей без отражения каждого документа в отдельности. [c.
34]
Проведена по книге учета хозяйственных операций № 57 [c.37]
Все документы подшивают в папки в порядке проведения их по книге учета хозяйственных операций, т. е. по номерам ее статей, указанным на документах. Вместе с документами подшивают и приложения к ним.
Если документы до проведения по книге учета регистрируются в различных ведомостях (например, кассовые документы), то их подшивают в отдельную папку, на которой пишут К ведомости такой-то .
Все кассовые, банковские, расчетные документы должны быть не просто помещены в скоросшиватели, но обязательно переплетены. За сохранность документов до их сдачи в архив отвечает бухгалтер. [c.38]
Факты хозяйственной деятельности отражаются в бухгалтерском учете путем их группировки на счетах, открываемых в Главной книге или книге учета хозяйственных операций.
Каждый счет разделен на две части—дебет (левая часть) и кредит (правая).
В типовой форме № К-1 дебет и кредит заменены на приход и расход , что теоретически неправильно, хотя это, может быть, и облегчает чтение книги учета. [c.40]
При ведении упрощенной формы бухгалтерского учета, в рабочем документе аудитора формы РД-3 (ОТ) по реквизиту «Регистр синтетического учета» приводится наименование соответствующего регистра (напримео «Книга учета хозяйственных операций», «ведомость №»). [c.245]
Соответствие показателей налоговой и бухгалтерской отчетности организации, имеющих значение для правильного исчисления налоговой базы, данным синтетического и аналитического учета.
В этих целях указанные показатели сверяются с остатками и оборотами по счетам бухгалтерского учета Главной книги, с аналогичными показателями регистров синтетического учета (при журнально-ордерной форме счетоводства — журналов-ордеров, ведомостей (карточек) аналитического учета к соответствующему синтетическому счету при использовании вычислительной техники — машинограмм-ведомостей синтетического и аналитического учета при упрощенной форме учета — книг учета хозяйственных операций, оборотных ведомостей аналитического учета к соответствующему синтетическому счету, карточек (журналов, книг) аналитического учета).
[c.194]
На рис. 4.10 приведено представление данных в книге учета хозяйственных операций АРМ главного бухгалтера системы БЭСТ-4 фирмы Интеллект-Сервис . [c.152]
Рис. 4.10. Книга учета хозяйственных операций в программе БЭСТ-4 |
Книга учета хозяйственных операций открывается записями сумм остатков на начало года (начало деятельности предатриятия) по каждому вицу имущества, обязательств и иных средств, по которым они имеются. [c.41]
Статьи баланса арендного предприятия (форма № 1-камп) должны быть обоснованы тщательно проведенной инвентаризацией активов и пассивов.
При этом до представления годового отчета должны быть отрегулированы выявленные в ходе инвентаризации расхождения фактического наличия ценностей против данных бухгалтерского учета.
До составления баланса обязательна сверка оборотов и остатков по аналитическим счетам с оборотами и остатками по счетам главной книги (книги учета хозяйственных операций) на конец отчетного года. Заполнение отдельных граф и статей следующее1 [c.80]
Если документы проводятся по журналу или книге учета хозяйственных операций в день их оформления, то такой порядок ведения книг называется ажуром (от французского d jour — на день). При отсутствии ажура документы предварительно накапливаются, группируются по типам фактов и затем общими итогами проводятся по книге учета. [c.36]
Источник: http://economy-ru.info/info/157940/
Предприниматели, которые применяют УСН, должны вести налоговый учет показателей своей деятельности. Это необходимо для определения суммы налога и остальных платежей. Согласно ст.346.24 НК РФ, налоговый учет ведется в Книге учета доходов и расходов (далее – Книга).
Форма Книги и порядок отражения в ней хозяйственных операций для индивидуальных предпринимателей, применяющих УСН, приведены в приложениях № 1, 2 к Приказу №135н Минфина РФ №135н от 22. 10.2012 г.
На титульном листе Книги указывают данные о налогоплательщике:
Регистрация Книги в налоговых органах не предусмотрена.
Перед началом ведения Книга должна быть пронумерована и прошнурована. На последней странице прошнурованной и пронумерованной налогоплательщиком Книги указывается число страниц, которое подтверждается подписью ИП и, при наличии, его печатью.
К содержанию
Учет доходов и расходов индивидуального предпринимателя и хозяйственных операций ведется на основе первичных документов путем фиксирования в Книге операций, принесших доход, и сведений о произведенных расходах в момент их совершения.
Учет ведется только в валюте Российской Федерации – в рублях. Записи по валютным счетам и по операциям в иностранной валюте производятся в рублях в суммах, которые определяются путем пересчета валюты по курсу Центрального банка РФ на дату фактического получения дохода.
Документирование фактов предпринимательской деятельности и ведение Книги осуществляется только на русском языке. Первичные учетные документы, которые составлены на иных языках народов РФ, должны иметь построчный перевод на русский язык. Учет ведется раздельно по каждому из видов осуществляемой деятельности в одной Книге.
К содержанию
Сегодня налогоплательщикам можно вести Книгу также и в электронном виде. В таком случае по окончании отчетного (налогового) периода документ нужно распечатывать.
Страницы должны быть пронумерованы и прошнурованы, в конце указывается число содержащихся страниц, Книга скрепляется печатью (при наличии) и заверяется подписью индивидуального предпринимателя.
Если в Книге возникли ошибки, они должны быть исправлены и подтверждены подписью предпринимателя с указанием даты исправления.
Разъяснения, как правильно вносить исправления, если применяется УСН, приведены в Письме Минфина РФ от 15.12.2003 года №04-02-05/1/108. Там сказано, что, если ИП ведет учет в электронном виде, то ему, чтобы осуществлять исправления, нужно внести в программу неправильную запись со знаком «минус», а потом правильную операцию.
При ведении Книги в бумажном виде нужно зачеркнуть неправильный показатель и записать правильное значение. Исправление должно быть заверено, и указана его дата.
К содержанию
Заполняя Книгу учета доходов и расходов по УСН, необходимо следовать следующим правилам:
К содержанию
Источник: http://IPinform.ru/otchetnost-i-uchet/buxgalteriya-ip/kniga-doxodov-i-raxodov-ip-individualnogo-predpreinimatelya.html
1С:Бухгалтерия 8 Принципы ведения учета
Главным способом ведения учета в «1С:Бухгалтерии 8» является оформление фактов хозяйственной деятельности с помощью документов.
Для повышения удобства работы с документами есть журналы документов по основным разделам учета: документы покупателей, документы поставщиков, складские документы и др. Для быстрого перехода к нужному разделу учета используется Панель функций.
«1С:Бухгалтерия 8» содержит средства, позволяющие ускорить процесс заполнения документов и регистрации хозяйственных операций:
В персональных настройках можно задать ряд значений, которые бухгалтер использует чаще всего: организацию, склад, и др.
Эти значения будут автоматически подставляться в документах при их создании или заполнении.
Для быстрого заполнения новых документов используется механизм ввода на основании. При вводе на основании все возможные реквизиты нового документа будут автоматически заполнены из уже введенного документа.
Табличную часть документа возможно быстро заполнитьподбором значений из справочника. При оформлении реализации бухгалтер может видеть количество и цену выбираемых товарно-материальных ценностей (ТМЦ).
При создании документов предусмотрено автоматическое заполнение:
Благодаря возможностям автоматической подстановки значений в документы, можно разделить работу по учету движения товарно-материальных ценностей и расчетов с контрагентами между бухгалтерами и другими сотрудниками организации.
Бухгалтеры выполняют общий контроль и методическое руководство. Другие сотрудники, например сотрудники отдела материально-технического обеспечения, вводят и заполняют документы.
Проводки и прочие учетные записи делаются автоматически по правилам, заданным бухгалтерами.
Для пользователей «1С:Бухгалтерии 8», которые не являются бухгалтерами, можно отключить показ счетов в формах документах.
Пользователи, которым при оформлении документов неудобно автоматически заполнять счета учета, могут сами выбрать счет учета непосредственно в документе. Например, для выбора счета «41.01» достаточно ввести в поле выбора счета «4101».
Подготовка к работе с 1С Бухгалтерия |
О курсе… Чему посвящен самоучитель 1С:бухгалтерии и как с ним работать. |
Закрытие периода в 1С Бухгалтерия |
Стандартные бухгалтерские отчеты в 1С Бухгалтерия |
Источник: https://www.1sbuhgalteria.ru/index/registracija_faktov_khozjajstvennoj_dejatelnosti_s_pomoshhju_dokumentov/0-14
Дата и № документа | содержание операции | сумма | затраты на производство | касса | расчетный счет | реализация | расчеты по оплате труда | расчеты с пр. дебит. и кредит. | расчеты с бюджетом | расчеты по страхованию | прибыль и ее использование | и др. | дебет (приход) | кредит (расход) | дебет (приход) | кредит (расход) | дебет (приход) | кредит (расход) | дебет (задолженность) | кредит (оплачено) | дебет (выдано) | кредит (начислено) | дебет | кредит | дебет (перечислено) | кредит (задолженность) | дебет (перечислено) | кредит (задолженность) | дебет (использовано) | кредит |
Если упрощенная форма бухгалтерского учета рекомендуется малым предприятиям, использующим простой технологический процесс производства продукции (выполнения работ, оказания услуг), а также имеющим незначительное количество хозяйственных операций — не более 100 в месяц, то малые предприятия, совершающие не более тридцати хозяйственных операций в месяц и не осуществляющие производства продукции и работ, связанного с большими затратами материальных ресурсов, могут вести учет всех операций путем их регистрации только в Книге (журнале) учета фактов хозяйственной деятельности (в дальнейшем — Книга) по форме № К-1, которая предложена Типовыми рекомендациями.
Наряду с Книгой для учета расчетов по оплате труда с работниками по налогу на доходы с физических лиц с бюджетом малое предприятие должно вести также ведомость учета заработной платы по форме № В-8.
Книга является регистром аналитического и синтетического учета, на основании которого можно определить наличие имущества и денежных средств, а также их источников у малого предприятия на определенную дату и составить бухгалтерскую отчетность.
Книга учета фактов хозяйственной деятельности является комбинированным регистром бухгалтерского учета, который содержит все применяемые малым предприятием бухгалтерские счета и позволяет вести учет хозяйственных операций на каждом из них. При этом она должна быть достаточно детальной для обоснования содержания соответствующих статей бухгалтерского баланса.
Малое предприятие может вести Книгу в виде ведомости, открывая ее на месяц (при необходимости используя вкладные листы для учета операций по счетам), или в форме Книги, в которой учет операций ведется весь отчетный год. В этом случае Книга должна быть прошнурована и пронумерована. На последней странице записывается число содержащихся в ней страниц, которое заверяется подписями руководителя мало- го предприятия и лица, ответственного за ведение бухгалтерского учета на малом предприятии, а также оттиском печати малого предприятия.
Началом записей является регистрация остатков (сальдо) на начало отчетного периода — года (начало деятельности предприятия) по каждому виду имущества, обязательств и иных средств, по которым они имеются. Затем в графе З «Содержание операций» записывается месяц и в хронологической последовательности позиционным способом на основании каждого первичного документа отражаются все хозяйственные операции этого месяца. При этом суммы по каждой операции, зарегистрированной в Книге в графе «Сумма», отражаются методом двойной записи одновременно по графам «Дебет» и «Кредит» счетов учета соответствующих видов имущества и. источников их приобретения. Предварительно документ должен обрабатываться бухгалтером с указанием проводки (корреспонденции счетов). Следует напомнить, что к учету принимаются только правильно оформленные документы.
В течение месяца на счете 20 «Основное производство» в графе «Затраты на производство — дебет» собираются затраты на производство продукции (работ, услуг). По окончании месяца после отражения всех хозяйственных операций выявляется финансовый результат хозяйственной деятельности малого предприятия, для этого по данным дебета счета 20 «Основное производство» подсчитывается итог расходов (дебетовый оборот), направленных на изготовление продукции (работ, услуг), т. е. определяется фактическая себестоимость произведенной продукции. Данные затраты в сумме, приходящейся на реализованную в течение месяца продукцию (работы, услуги), списываются в дебет счета 90 «Продажи» с отражением, соответственно, в графах Книги «Затраты на производство — кредит» и «Реализация — дебет», при этом в графе З Книги «Содержание операции» делается запись «Списаны затраты на производство реализованной продукции». Финансовый результат от реализации продукции (работ, услуг) выявляется как разница между оборотом, показанным по графе «Реализация — кредит», и оборотом по графе «Реализация — дебет».
Выявленный результат отражается в Книге отдельной строкой: в графе З делается запись «Финансовый результат за месяц»; в графах «Сумма», «Реализация — дебет» (если получена прибыль) и «Прибыль и ее использование — кредит» или «Реализация — кредит» (если получен убыток) и «Прибыль и ее использование — дебет» показывается сумма финансового результата за месяц. По окончании месяца в книге подсчитываются итоговые суммы оборотов по дебету и по кредиту всех счетов. Они должны быть равны не только между собой, но и итогу по графе 4 «Сумма».
Заключительный этап работы бухгалтера состоит в выведении сальдо по каждому счету на 1-е число следующего месяца.
Добро пожаловать в Bookboon
Для предоставления наших услуг мы используем ряд важных файлов cookie для доступа к нашим функциям.
Мы также используем набор сторонних файлов cookie, которые позволяют нам улучшить работу.
Пожалуйста, прочтите наш Страница Политики конфиденциальности , и если вы согласны, нажмите кнопку ниже, чтобы не входить на сайт.
Принять и продолжить
В университете
Бесплатные учебники, написанные профессорами ведущих университетов мира, на одной удобной онлайн-платформе для электронных книг.
Самый популярный
Цифровизация и ИТ
Экономика и финансы
Инженерное дело
На работе
Библиотека небольших бизнес-электронных книг по коммуникативным навыкам и личному развитию от ведущих экспертов в рамках одной подписки.
Самый популярный
Личное развитие
Управление
Общение и презентация
Готовы ли вы начать учиться?
Являясь крупнейшим в мире издателем электронных книг, мы демократизируем обучение, предоставляя студентам и бизнес-профессионалам возможность добиться успеха с помощью высококачественных бизнес-электронных книг и бесплатных учебников для студентов от ведущих экспертов и профессоров.
Выучите менее чем за два часа
Повысьте квалификацию всего за один-два часа с помощью нашего практического формата для укуса. Наши электронные книги, написанные для учащихся, испытывающих нехватку времени, позволяют отточить навыки сегодня и применить их завтра.
Электронные книги только самого высокого качества
Воспользуйтесь многолетним практическим опытом.Каждый из наших авторов является проверенным отраслевым экспертом, и наши электронные книги рецензируются коллегами и Калифорнийским государственным университетом.
Ник ван Дам
Партнер McKinsey | Global CLO | Профессор | Основатель фонда электронного обучения для детей.
Прочитайте большеШелли Фишел
Владелец и основатель VA завтрашнего дня — обучающего онлайн-портала с курсами в Microsoft Office.
Прочитайте большеДжейсон Аллан Скотт
Serial Entrepreneur, основной докладчик, автор бестселлеров и подкастер.
Прочитайте большеШерил Т. Смикл
Профессор образования, лайф-коуч и разработчик электронного обучения.
Прочитайте большеГде угодно и когда угодно.
Загружайте электронные книги через невероятно простую в использовании онлайн-платформу, оптимизированную для настольных компьютеров, планшетов и мобильных устройств. Как и в случае с популярными сервисами потокового видео, продолжайте читать с того места, где остановились.
Наша миссия — сделать обучение максимально доступным для всех, от студентов в университете до профессионалов на работе. Наши тарифные планы структурированы в соответствии с типом контента, к которому у вас будет доступ, с целью поддерживать демократичный уровень затрат для всех.
студента
бизнес
Корпоративная электронная библиотека
Надежный и безопасный денежный перевод с нашим партнером
Вдохновение гарантировано, каждую неделю
Повысьте свою профессиональную эффективность и продуктивность с помощью наших многочисленных электронных книг по мягким навыкам и личностному развитию, которые добавляются каждую неделю.
компаний по всему миру используют Bookboon, чтобы помочь своим сотрудникам улучшить навыки общения и повысить личную эффективность.
Внедрение eLibrary заняло очень короткое время, что было фантастически. Он прост в использовании и прекрасно реализован в нашей LMS. Мы получили хорошую обратную связь: контент смешанный и ценный для наших пользователей.
SAP UK Поль Магуайр
Есть много разных книг, каждый найдет что-то для себя. Продукт также очень прост в использовании. Книги легко скачать, и вы можете взять их домой и прочитать в удобное для вас время.
shl.nl Нидерланды Эстер Лаурейс
Мы очень довольны электронной библиотекой Bookboon. Его внедрили быстро, и наши сотрудники получили отличные отзывы.
SimCorp Клаус Хёвельт
Личный MBA
Овладейте искусством бизнеса
Джоша Кауфмана, автора бестселлеров № 1
Бизнес-образование мирового уровня в одном томе.Изучите универсальные принципы, лежащие в основе каждого успешного бизнеса, а затем используйте эти идеи, чтобы зарабатывать больше денег, делать больше и получать больше удовольствия от жизни и работы.
Купить книгу:
Программы«Вы потратили 150 000 долларов на образование, которое можно было бы получить за пятьдесят долларов в связи с поздней оплатой в публичной библиотеке».
Уилл Хантинг (играет Мэтт Дэймон), Гуд Уилл Хантинг
MBA не имеют монополии на передовые бизнес-знания: вы можете научить себя всему, что вам нужно знать, чтобы добиться успеха в жизни и на работе.Персональный MBA включает в себя самые лучшие доступные книги по бизнесу, основанные на более чем десяти годах и тысячах часов исследований. Так что пропустите бизнес-школу и ссуду в размере 150 000 долларов: вы можете получить бизнес-образование мирового уровня самостоятельно по очень низкой цене, прочитав лучшие книги по бизнесу.
На этой странице перечислены все Personal MBA рекомендуемые книги и ресурсы для простая печать, создание закладок и справочная информация. Для получения дополнительной информации о Персональный MBA и критерии отбора книг читайте в манифесте.
Вот 99 книг по бизнесу The Personal MBA официально рекомендует… нажмите на название каждой книги, чтобы прочитать подробное описание каждой книги и почему это важно, или кнопки справа для дополнительных обзоров.
Книги, приобретенные через этот веб-сайт, поддерживают текущие исследования Personal MBA.
The Personal MBA: Master the Art of Business — это исчерпывающий обзор всего, что вы узнаете, читая книги из этого списка.В книге собраны самые важные идеи в области бизнеса, психологии и теории систем в одном томе.
Я настоятельно рекомендую сначала прочитать эту книгу — вы получите много больше из книг в этом списке, если вы узнаете самые важные концепции в первую очередь.
Купить книгу:
Συμπληρώστε την παρακάτω φόρμα για να σας καλέσουμε άμεσσα προκειμένου να καταχωρηθείτε στον επαγγελματικό μας οδηγό
α στοιχεία που θα συμπληρώσετε δέν είναι απαραίτητο να είναι αυτά που θελετε να εμφανίζονται στόν! Α εκπρόσωπος μας θα σας καλέσει ώστε να γίνει η επαλήθευση των στοιχείων σας!
1Βασικές πληροφορίες
2 ресторана (ов)
** ν δεν υπάρχει η πόλη ή το χωριό τότε συμπληρώστε το στο τέλος του πεδίου Διεύθυνση (πλ.χ. Αναπανση)
3 номера λογαριασμού
4Πληρωμή με
Печать и публикация деловых книг профессионального качества
Выведите свою книгу на рынок за несколько недель. Кроме того, вы владеете всеми правами на свою книгу; опубликуйте его здесь и отправляйтесь куда угодно.
Выбирайте из целого ряда форматов профессионального качества для любого проекта.
При заказе от 300 и более мы предлагаем печать книг на заказ, которая может включать тиснение фольгой, тиснение, повязки на голову, ленты и торцевые листы на заказ.
При заказе от 100 единиц мы выясним, что лучше всего подходит для вашего проекта — цифровая HP или офсетная печать — и предоставим вам индивидуальное предложение, чтобы сэкономить вам как можно больше денег.
FUEL Creative Group
Чем FUEL выделялся из толпы рекламных агентств? Они сделали действительно отличную книгу Blurb, чтобы продемонстрировать свой талант. Это сработало — и продолжает работать — чтобы принести им отличный бизнес.Срок годности книги — конкурентное преимущество FUEL.
Подробнее
CATT Architects
CATT пользуется преимуществами оптовых скидок Blurb и печатает несколько копий каждого издания портфолио. Они выставляют копии в офисе, раздают копии консультантам и клиентам, а директора фирм приносят книгу — печатную или электронную — на все встречи с потенциальными клиентами.
Подробнее
Оттенки зеленого
Айв Хогеланд, директор компании Shades of Green Landscape Architecture, искал решение для портфолио. Книга позволяет Хогеланду обсуждать идеи с клиентами в контексте и быстрее принимать решения. Книга даже принесла фирме много новых проектов.
Подробнее
«Это отличный способ передать нашу работу буквально в руки клиента и позволить им изучить.«
— Стив Уорт, FUEL Creative Group
Гудификация
Додеро и его партнеры чувствовали, что они хотят действовать по-другому, но в то же время они очень экономно относились к затратам.Формат журнала Blurb был идеальным решением. Это краеугольный камень их всесторонней рекламы и продвижения, и он получает восторженные отзывы от потенциальных клиентов.
Подробнее
Фотограф Рой Ричи
Для фотографа из Детройта это было задание мечты: печатать и транслировать кампанию GMC о связи между грузовиком и водителем.Он сделал фотокнигу Blurb в рекламных целях и электронную книгу с работами, чтобы носить ее с собой куда угодно.
Подробнее
«Возможность создавать, изменять и загружать книги и электронные книги в кратчайшие сроки… огромна. Это позволяет мне заботиться о других элементах моего бизнеса».
— Рой Ричи, Фотография Роя Ричи
Проект «Удивительные девушки масаи»
Первоначальной целью их книги Blurb было создание воспоминаний о гонке 2011 года для участников.Но книга взлетела. Гонщики и волонтеры купили книгу для себя, своих семей и друзей на 10 долларов с каждой продажи книги, поступающей в стипендиальный фонд.
Подробнее
Лапы на благотворительность
Сто процентов маркетинга книги было сделано в социальных сетях с использованием бесплатных инструментов цифрового продвижения Blurb. Инструмент предварительного просмотра книг Blurb позволял покупателям оценить качество книги, что является ключевым фактором увеличения продаж.
Подробнее
«Blurb позволяет нам предлагать книгу в различных форматах, в том числе в виде электронной книги. Из 20 четырехлетних стипендий, которые мы предоставили девушкам масаи после гонки 2011 года, одна была почти полностью профинансирована за счет доходов от нашей первой книги Blurb».
— Пол Арк, Проект удивительных масаи
Bella Notte
Книга является прекрасным дополнением насыщенных цветов и манящих фактур Bella Notte.Качество книги — важный фактор в представлении бренда Bella Notte. Маккой также берет с собой электронную книгу на своем iPad на торговые выставки. Отклик был настолько велик, что Маккой теперь делает книгу после каждой фотосессии.
Подробнее
Deus Ex-Machina
Возможность рассказать историю Deus ex Machina в редакционном контексте является ключевым отличием на переполненном рынке брендов одежды, ориентированных на стиль жизни.Недавно компания Nordstrom стала продавцом линии одежды Deus для серфинга и скейтбординга. Книги Blurb — ключевая часть стратегии обеспечения международного распространения.
Подробнее
«Наши агенты по продажам берут наши печатные книги с собой по телефонным звонкам. Возможность представить переплетенное издание вашей работы и бренда имеет бесспорную добавочную стоимость.В нашей отрасли жизнь лучше с книгой в твердом переплете ».
— Карби Таквелл, Deus Ex-Machina
Эмирейтс
Чтобы упростить производство, команда пошла с ежегодником — большим с фотографиями и коротким текстом.Помесячная компиляция контента помогала избежать спешки в конце года. Команда сделала книгу в мягком переплете в качестве корректуры, откорректировала несколько разворотов, а затем создала книгу в твердом переплете, чтобы раздать ее спонсорам. Результаты были звездными.
Подробнее
«Веб-сайт недолговечен и скоро забывается, но хорошо подготовленная книга — это нечто другое. Она ценится, уникальна и относительно недорога, но очень ценится… книга соответствовала всем нашим критериям: цене, качеству печати и общему ощущению.«
— Крис Кэмерон, Emirates Team New Zealand 2011
«Книга, безусловно, помогает нам обеспечить работу. Приятно видеть чье-то лицо, когда вы передаете ему книгу в конце интервью».
— Эндрю Талл
Наши бесплатные электронные книги по менеджменту охватывают все, от принципов бухгалтерского учета до бизнес-стратегии.Каждый из них был написан, чтобы дать вам практические навыки, необходимые для достижения успеха в качестве профессионала в области управления.
Почему бы не скачать его сейчас для своего ПК, Mac, ноутбука, планшета, Kindle, устройства чтения электронных книг или смартфона.
Как занятый менеджер, вам нужно выжать максимум из рабочего дня. Наши электронные книги по навыкам продуктивности помогут вам максимально эффективно использовать свое время, а также убедиться, что вы извлекаете максимум из своей команды.
Эта электронная книга объясняет, как использовать теорию постановки целей для постановки практических целей для вас и членов вашей команды.
ISBN 978-1-62620-980-0 (32 страницы) PDF
Просмотрите наш обширный список бесплатных ресурсов по управлению временем.
Электронные книги, журналы, официальные документы и подкасты
Эта электронная книга объясняет десять правил успешного делегирования, которые будут мотивировать и расширять возможности вашей команды.
ISBN 978-1-62620-982-4 (31 страниц) PDF
Эта электронная книга объясняет, как защитить себя от перебоев и при этом сохранить хорошие отношения с коллегами.
ISBN 978-1-62620-983-1 (38 страниц) PDF
Эта электронная книга объясняет, как преодолевать препятствия, мешающие вам начать сложные высокоприоритетные задачи.
ISBN 978-1-62620-984-8 (38 страниц) PDF
В этой электронной книге объясняется, как довести рабочую нагрузку до приемлемого уровня и не попасть в снегопад.
ISBN 978-1-62620-981-7 (25 страниц) PDF
Эта электронная книга объясняет, как выбрать лучшие инструменты для повышения производительности, и описывает, как их использовать для выполнения большего количества работы.
ISBN 978-1-62620-985-5 (42 страницы) PDF
Успешное руководство на работе — это успех команды, которую вам дали. Наши электронные книги о лидерских качествах помогут вам понять динамику команды, выбрать лучший стиль руководства и исправить проблемы с производительностью команды.
Эта электронная книга представляет собой практическое руководство по пониманию командного развития, которое поможет вам в повседневной жизни команды.
ISBN 978-1-62620-986-2 (25 страниц) PDF
Просмотрите наш обширный список бесплатных ресурсов для руководства командой.
Электронные книги, журналы, официальные документы и подкасты
В этой электронной книге объясняются основные принципы построения команды, которые помогут вам извлечь максимальную пользу из любой команды, которой вы управляете.
ISBN 978-1-62620-987-9 (38 страниц) PDF
В этой электронной книге используются три реальных примера, чтобы проиллюстрировать, как разные стили лидерства могут применяться к разным типам команд.
ISBN 978-1-62620-988-6 (38 страниц) PDF
Эта электронная книга описывает пять самых популярных современных теорий мотивации команды.
ISBN 921-4-86397-922-3 (36 страниц) PDF
В этой электронной книге объясняется, почему команды работают недостаточно эффективно, и даются практические советы по выявлению и устранению проблем с производительностью.
ISBN 978-1-62620-989-3 (31 страниц) PDF
Эта электронная книга объясняет академические теории, лежащие в основе современного лидерства.
ISBN 978-1-62620-778-4 (48 страниц) PDF
Эта электронная книга описывает десять самых популярных современных моделей лидерства.
ISBN 978-1-62620-779-3 (49 страниц) PDF
Эти бесплатные электронные книги содержат практические советы по сбору и оценке данных о производительности, проведению встреч по оценке, заполнению заключительных отчетов об оценке и развитию компетенций.
Эта электронная книга объясняет принципы управления эффективностью и описывает каждый этап процесса оценки.
ISBN 978-1-62620-990-9 (31 страниц) PDF
В этой электронной книге описывается, как собирать, оценивать и записывать исчерпывающие высококачественные данные о производительности в течение цикла оценки.
ISBN 978-1-62620-991-6 (35 страниц) PDF
Эта электронная книга дает вам практические советы о том, как подготовиться и провести продуктивную и свободную от стресса оценочную встречу.
ISBN 978-1-62620-992-3 (33 страницы) PDF
Эта электронная книга объясняет, как развить компетенции члена вашей команды и повысить ценность всей организации.
ISBN 978-1-62620-993-0 (29 страниц) PDF
Наши электронные книги по коммуникативным навыкам помогут вам улучшить коммуникацию на рабочем месте и донести свое сообщение, чтобы добиться максимального воздействия и желаемых результатов.
Эта электронная книга объясняет основные принципы общения, чтобы вы могли создать открытую и честную коммуникационную среду в любой ситуации.
ISBN 978-1-62620-962-6 (45 страниц) PDF
Эта электронная книга описывает, что такое активное слушание и как оно может сделать вас более эффективным менеджером.
ISBN 978-1-62620-963-3 (30 страниц) PDF
В этой электронной книге описан простой четырехэтапный процесс, который можно использовать для создания плана презентации.
ISBN 978-1-62620-964-0 (41 страниц) PDF
Эта электронная книга объясняет, как создать полную презентацию на основе вашей цели, аудитории, ключевого заявления и ключевых моментов, которые вы определили.
ISBN 978-1-62620-965-7 (47 страниц) PDF
Эта электронная книга объясняет, как представить вашу презентацию таким образом, чтобы заинтересовать аудиторию от начала до окончательного заключения.
ISBN 978-1-62620-966-4 (46 страниц) PDF
Наши электронные книги по навыкам проведения встреч, от разработки повестки дня до записи протоколов, могут помочь вам и вашей команде добиться максимальной эффективности на заметном форуме деловой встречи.
Эта электронная книга объясняет, как делать заметки во время встречи и как превратить их в профессионально оформленные протоколы.
ISBN 978-1-62620-994-7 (29 страниц) PDF
Эта электронная книга объясняет, как хорошо составленная повестка дня будет держать вашу встречу в нужном русле и обеспечивать надлежащую подготовку участников.
ISBN 978-1-62620-995-4 (22 страницы) PDF
В этой электронной книге объясняется, как председательствовать на каждом этапе собрания, чтобы ваши собрания были продуктивными и популярными.
ISBN 978-1-62620-996-1 (27 страниц) PDF
В этой электронной книге объясняется, как преодолеть проблемы, связанные с конференц-связью, одной из наиболее часто цитируемых домашних ненавистников сотрудников.
ISBN 978-1-62620-997-8 (34 страницы) PDF
Успешное управление проектами означает выполнение ваших проектов в срок и в рамках бюджета. Наши электронные книги, шаблоны и контрольные списки помогут вам точно знать, что делать на каждом этапе, чтобы ваш проект был успешным.
Эта электронная книга поможет вам понять принципы управления проектами.
ISBN 978-1-62620-958-9 (42 страницы)
Эта электронная книга поможет вам определить подходящий процесс управления проектами, который можно применить на любом этапе вашего собственного проекта.
ISBN 978-1-62620-959-6 (49 страниц)
Эта электронная книга объясняет, что отличает управление людьми в проектной среде от управления ими в отделе.
ISBN 978-1-62620-984-2 (62 страницы)
Эта бесплатная электронная книга объясняет, как решить, что входит, а что не входит в объем проекта.
ISBN 978-1-62620-980-7 (48 страниц)
В этой электронной книге объясняется, как определять действия, последовательность их и оценивать время и ресурсы, необходимые для их выполнения.
ISBN 978-1-62620-981-3 (54 страницы)
В этой электронной книге объясняется, как установить бюджет на основе оценки затрат, а затем управлять расходами так, чтобы они оставались в пределах установленного бюджета.
ISBN 978-1-62620-982-9 (57 страниц)
Эта электронная книга объясняет, как определить политику качества, цели и обязанности, чтобы проект удовлетворял потребности, ради которых он был предпринят.
ISBN 978-1-62620-983-5 (52 страницы)
В этой электронной книге объясняются ключевые концепции, задействованные в управлении рисками, обеспечивая комплексный подход, применимый ко всем размерам проектов.
ISBN 978-1-62620-986-4 (39 страниц)
Способность разбираться в финансах имеет решающее значение для любого менеджера, который хочет сделать карьеру. Наши электронные книги по финансовым навыкам помогут вам разобраться в финансовых отчетах, чтобы вы могли принимать обоснованные и разумные решения.
Эта электронная книга объясняет все основные концепции бухгалтерского учета и терминологию, которые вам понадобятся для понимания финансовой отчетности.
ISBN 978-1-62620-953-4 (32 страницы) PDF
Эта электронная книга объясняет, как читать балансовый отчет и какую роль он играет в представлении картины финансового состояния компании.
ISBN 978-1-62620-954-1 (35 страниц) PDF
Эта электронная книга даст вам полное представление о отчете о прибылях и убытках, это мощный инструмент для принятия решений.
ISBN 978-1-62620-955-8 (38 страниц) PDF
Эта электронная книга поможет вам понять, как генерируются денежные потоки и как это может помочь вам принимать правильные финансовые решения.
ISBN 978-1-62620-956-5 (38 страниц) PDF
В этой электронной книге объясняется, как использовать ключевые финансовые коэффициенты, чтобы помочь вам принимать обоснованные управленческие решения о финансовом состоянии других организаций.
ISBN 978-1-62620-957-2 (40 страниц) PDF
Эти электронные книги дадут вам хорошее представление о методах бизнес-анализа и терминологии, которые помогут вам внести свой вклад в процесс принятия стратегических решений.
В этой электронной книге описаны пять основных инструментов бизнес-стратегии, которые помогут вам в принятии решений и навыках бизнес-стратегии.
ISBN 978-1-62620-977-6 (38 страниц) PDF
В этой электронной книге описаны пять инструментов, доступных менеджерам, которые помогают им получить конкурентное преимущество в своем секторе рынка.
ISBN 978-1-62828-933-6 (40 страниц) PDF
В этой электронной книге описаны пять основных инструментов разработки бизнес-стратегии, которые помогут вам разработать стратегию для вашего бизнес-подразделения или организации.
ISBN 978-1-88821-734-9 (44 страницы) PDF
В этой электронной книге описывается анализ PESTLE, метод, который вы можете использовать для определения внешних факторов, влияющих на организацию.
ISBN 978-1-62620-998-5 (26 страниц) PDF
Эта электронная книга описывает SWOT-анализ, метод, который вы можете использовать при выборе наилучшей стратегии для достижения будущего роста.
ISBN 978-1-62620-951-0 (33 страницы) PDF
В этой электронной книге описывается этот инструмент стратегического планирования, который помогает менеджерам разрабатывать стратегии роста продукта и рынка.
ISBN 978-1-62620-950-3 (28 страниц) PDF
В этой электронной книге описывается Бостонская матрица, подход к планированию портфеля продуктов, основанный на относительной доле и росте рынка.
ISBN 978-1-62620-952-7 (30 страниц) PDF
В этой электронной книге описывается концепция пяти сил Портера, которая предоставляет модель для отраслевого анализа и разработки стратегии.
ISBN 978-1-62620-999-2 (33 страницы) PDF
Эти электронные книги помогут вам развить свои коучинговые навыки, поскольку они дадут вам понимание принципов коучинга, а также популярных моделей, которые вы можете использовать.
Эта электронная книга даст вам понимание принципов успешной коучинговой программы.
ISBN 978-1-62620-960-2 (35 страниц) PDF
В этой электронной книге описаны семь ключевых навыков, необходимых для успешного коучинга. В нем также объясняются популярные модели коучинга, включая коучинг, основанный на росте и ориентированный на решения.
ISBN 978-1-62620-961-9 (48 страниц) PDF
Эти электронные книги помогут вам развить навыки, необходимые для построения профессиональных отношений, которые лежат в основе как индивидуального успеха, так и производительности команды.
В этой электронной книге рассказывается об эмоционально-интеллектуальном лидерстве — идее, которая сейчас регулярно используется почти во всех предприятиях и программах профессионального обучения.
ISBN 978-1-62620-967-1 (50 страниц) PDF
Эта электронная книга поможет вам развить собственные навыки совместной работы и навыки совместной работы вашей команды.
ISBN 978-1-62620-969-5 (57 страниц) PDF
В этой электронной книге объясняется, как можно измерить эмоциональный интеллект, что может помочь вам решить, какие его аспекты предлагают больше всего возможностей для улучшения.
ISBN 978-1-62620-968-8 (26 страниц) PDF
Эти электронные книги по навыкам мышления помогут вам решать проблемы, принимать решения и оценивать идеи для продуктов и услуг, независимо от того, работаете ли вы в одиночку или в составе команды.
Эта бесплатная электронная книга описывает пять самых популярных методов мозгового штурма.
ISBN 966-1-52521-928-3 (38 страниц) PDF
В этой бесплатной электронной книге описаны пять инструментов для решения проблем, каждый из которых может использоваться для взгляда на конкретную проблему с другой точки зрения.
ISBN 923-6-818140-317-9 (40 страниц) PDF
Эта бесплатная электронная книга описывает шесть ключевых методов принятия решений, которые структурируют процесс принятия решений.
ISBN 978-1-65522-277-8 (43 страниц) PDF
Эта бесплатная электронная книга описывает некоторые популярные методы творческого мышления, способствующие инновациям.
ISBN 965-1-63324-741-3 (37 страниц) PDF
Эта бесплатная электронная книга описывает семь популярных техник для принятия эффективных групповых решений.
ISBN 981-1-63622-829-1 (52 страницы) PDF
Эта бесплатная электронная книга описывает шесть ключевых принципов решения проблем, которые должны знать все успешные менеджеры.
ISBN 981-1-29632-487-2 (42 страницы) PDF
Эти электронные книги по навыкам собеседования помогут вам добиться успеха в выбранной вами карьере. Ищете ли вы новую работу, собираетесь на собеседование или пытаетесь вернуть свою карьеру в нужное русло, здесь вам есть чем помочь.
Эта электронная книга объясняет, чего вы можете ожидать от посещения центра управленческой оценки.
ISBN 978-1-62620-783-9 (32 страницы) PDF
Эта электронная книга объясняет, как подготовиться к собеседованию на уровне руководства.
ISBN 978-1-62620-784-8 (34 страниц) PDF
В этой электронной книге описаны различные типы вопросов на собеседовании, которые вы можете ожидать, и даны подробные инструкции по ответам на них.
ISBN 978-1-62620-786-6 (31 страниц) PDF
В этой электронной книге объясняется, как отвечать на вопросы собеседования, основанные на компетенциях.
ISBN 978-1-62620-785-7 (26 страниц) PDF
Эта электронная книга объясняет, как добиться успеха в упражнениях на управленческое собеседование, включая: входящие сообщения, презентации, групповые обсуждения, ролевые игры и интервью для СМИ.
ISBN 978-1-62620-780-2 (38 страниц) PDF
В этой электронной книге объясняется, как добиться успеха в тестах на управленческие способности, которые часто являются частью процесса выбора работы.
ISBN 978-1-62620-781-1 (39 страниц) PDF
Эта электронная книга объясняет, как добиться успеха в личностных тестах, которые используются в процессе найма руководителей.
При заполнении документации необходимо следовать нормам правописания: ошибки формируют негативное впечатление об отправителе и подчеркивают его некомпетентность в рабочих вопросах. Одним из сложных случаев правописания является акроним «врио»: как пишется это сочетание букв в официальных документах, чем его можно заменить при необходимости?
Этот акроним расшифровывается как «временно исполняющий обязанности» и используется в том случае, если документы приходится подписывать не руководителю, а заменяющему его должностному лицу. Это разновидность аббревиатуры, которая уже давно превратилась в самостоятельное слово, в словаре оно признается существительным, которое может проявлять себя в мужском и женском роде в зависимости от контекста.
Рассмотрим подробнее, как правильно писать «врио» в деловых письмах и других документах. Одним из вариантов указать, что документ подписывается лицом, исполняющим обязанности, является буквенное сокращение «и. о.». Оно признается допустимой нормой и активно используется в деловой переписке. Такое сокращение признается несклоняемой единицей, проявляющей себя в мужском и женском роде.
Если возник вопрос, как написать «временно исполняющий обязанности» сокращенно, необходимо следовать правилам русского языка:
Однако появляется вопрос, как пишется «временно исполняющий обязанности» сокращенно, если этот оборот стоит в начале предложения? В этом случае большой будет только первая буква акронима, поэтому написание выглядит так «Врио начальника прибыл на мероприятие». В этом случае на сокращение распространяются те же правила, что и на обычные слова русского языка.
Разобравшись, как писать «временно исполняющий обязанности», нужно определить, в каком контексте обязательно использование этого буквенного сокращения. По действующим правилам единственный случай, когда буквенные сокращения обязательны к употреблению – издание приказа о назначении определенного лица временно назначающим обязанности руководителя. То есть формулировка «назначить Иванова А. А. врио директора ООО «Вектор» является правильной и обязательной, а в остальных случаях без сокращения допустимо обойтись.
Однако появляется другой вопрос. А как писать временно исполняющий обязанности сокращенно: и. о. или врио? Законодательно норма между этими сочетаниями не разграничена, однако они имеют разное лексическое значение, поэтому должны употребляться только в определенных контекстах.
Как определить, как пишется «временно исполняющий обязанности»: в 2 буквы или в 4? Вопрос решается следующим образом:
Уточним, как правильно писать «временно исполняющий обязанности», если прежний руководитель остается в организации, но переводится на другую должность. В этом случае выполнение обязанностей переходит к его заместителю, и до утверждения перевода приказом перед фамилией заместителя в бумагах ставятся буквы и. о. Например, и. о. начальника отдела Иванов А. А. подписал соглашение.
Иногда сложно решить, как правильно написать «временно исполняющий обязанности» – в виде акронима или полностью. Оформление и тон деловой бумаги во многом определяют восприятие получателем и влияют на ответ. Если речь идет о временном замещении должности, можно не вписывать в документы аббревиатуру, а писать настоящую должность, например, первый заместитель руководителя Сидоров В. В.
Уточнить, как писать «временно исполняющий обязанности директора» в сложных ситуациях, можно на специальных сайтах, где проводятся консультации по трудным случаям русского языка.
Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.
Вконтакте
Google+
Уже долгое время не утихают споры вокруг двух понятий: «и. о.» и «врио». Как правильно писать и оформлять документы? Что это за понятия, что они обозначают? Чем отличается врио директора от ИО директора? На эти и другие вопросы будут даны ответы в статье.
Довольно часто бывают ситуации, когда начальник организации уходит в отпуск и свои обязанности передает кому-то из сотрудников. Возникает вопрос: как верно и правильно все оформить? Дело в том, что Трудовой кодекс Российской Федерации не содержит четких формулировок о временном замещении исполняющего обязанности. Для начала стоит разобраться, что же такое врио.
Врио — это аббревиатура; расшифровывается она как «временно исполняющий обязанности». Врио представляет собой дополнительную работу, которую будет выполнять сотрудник организации с его официального согласия. Как правило, это согласие представляет собой приказ, где сотрудник оставляет свою подпись. Стоит также отметить, что дополнительные обязанности, возложенные на работника, не должны выходить за пределы рабочего дня. Это также регламентируется Трудовым кодексом РФ. При этом сотрудник врио получает заработную плату — свою основную и за фактически занимаемую должность.
И. о. — это исполняющее обязанности лицо. Им может быть любой сотрудник организации. Назначается он в соответствии с соглашением. Как правило, должность и. о. занимают люди, способные оптимально и эффективно исполнять обязанности начальства. И. о. становятся такие лица, как заместитель, старший помощник и др.
Оформлять должность и. о. можно несколькими способами. Вот два основных варианта:
Наконец, стоит рассмотреть один из самых важных вопросов: чем отличается врио от ИО? Дифференциация этих двух понятий прописана в статьях 151 и 74 Трудового кодекса РФ. Правда, положения этих двух статей не совсем хорошо отточены на практике, из-за чего зачастую и возникают проблемы.
Как уже было сказано выше, основным отличием между двумя рассматриваемыми понятиями является способ выполнения обязанностей. Так, если врио — это лицо, замещающее начальника, то и. о. — это человек, полностью выполняющий все возложенные на него руководящие функции до определенного момента. При этом и. о. вполне может занять место начальника в дальнейшем. Врио же такой возможности не имеет.
Конечно, существует и множество других моментов, которые указывают на различия между понятиями. Регламентирует их, конечно же, Трудовой кодекс РФ. Что это за моменты? Об этом и будет рассказано далее.
Зачастую два рассматриваемых понятия позиционируются как синонимы. Это, конечно же, в корне неверно. Наверное, стоит более подробно рассмотреть отличия врио от ИО. В чем разница между этими двумя терминами?
Таким образом, разница между и. о. и врио не так уж и велика. Все дело, скорее, в формальностях для правильного заполнения документов.
Рассматриваемые должности применяются далеко не всегда. Существуют определенные требования, согласно которым назначаются лица врио и и. о. Стоит подробнее разобрать, когда именно необходимо использовать данные термины.
Временное исполнение обязанностей применяется, когда начальник:
Исполнение обязанностей применяется, когда:
Наверное, могут быть и другие ситуации, в соответствии с которыми происходит назначение тех или иных лиц на должность и. о. или врио. Тем не менее все вышеперечисленные моменты прописаны в ТК РФ, из-за чего именно их и стоило указать.
Проблемы с рассматриваемыми понятиями зачастую случаются из-за неверного их оформления. Сотрудники различных организаций не до конца разбираются в том, как именно нужно заполнять формы и. о. и врио. Как правильно писать и оформлять документы на исполнение обязанностей? Ответ на этот вопрос будет приведен далее.
На самом деле все довольно просто. В первую очередь все завит от того, кто именно является лицом, обязанности которого необходимо исполнять. Если это, например, генеральный директор, то так и пишется: «Врио генерального директора (далее ставится подпись) И. И. Иванов». То же самое, но с соответствующим оформлением, в случае если замещаются должности начальника, ректора и т. д.
Пример можно видеть на фото ниже.
Если же документ будет адресован иностранному лицу, то «врио» и «и. о.» нужно заменить на соответствующие обозначения. На английском это будет выглядеть следующим образом:
Таким образом, вопрос о том, как писать врио и и. о., оказывается довольно простым.
Далее будут разобрана основная конфузная ситуация, которая чаще всего случается при оформлении врио.
Начальник уходит в отпуск, назначается врио. Но вдруг руководитель внезапно возвращается. Казалось бы, ничего страшного не происходит. Деятельность предприятия не парализуется, трудовой договор с директором не расторгается. Но внезапно оказывается, что, хоть врио и был назначен директором, сам директор целиком зависим от общего собрания. Что делать с лицом врио? Как правильно поступить? Ведь происходит корпоративный конфликт. Исправить подобную ситуацию можно только в рамках самого предприятия. Однако стоит учитывать один важный момент: в Уставе организации обязательно нужно прописывать, что врио должен назначаться с согласия всего общего собрания, а не только директора.В остальном же проблем возникнуть не должно. Стоит отметить, что конфузы с врио случаются гораздо реже, чем с и. о. В основном это связано с тем, что временное исполнение обязанностей какого-либо лица вовсе не означает прекращение деятельности самого руководителя.
Зачастую происходит следующая ситуация: директор уволен или снят с должности, назначается лицо и. о. Через некоторое время оказывается, что директор восстановлен в должности, либо и вовсе никогда уволен не был. Что же делать в сложившейся ситуации? В этом случае придется повторить все процедуру заново. Нужно взять форму (P14001) и отправиться с ней в нотариат. После этого нужно зарегистрировать все произошедшие изменения в банке и налоговой инспекции. Получается, что ничего особенно страшного как будто бы и не происходит. Но помучиться некоторое время с документами, конечно же, придется.
Следующая конфузная ситуация, которая может возникнуть, — это окончание сроков и. о., когда человек на место начальника еще не найден. В принципе, ничего страшного в подобном происшествии нет. Как банки, так и налоговые инспекции спокойно идут на компромисс с организацией, соглашаясь продлить все необходимые сроки. Однако стоит всегда назначать человека на должность руководителя своевременно.
Статус руководителя юрлица четко прописан в законодательстве, чего нельзя сказать о ВРИО руководителя. Это вызывает путаницу и ошибки при назначении лица на должность, наделении его полномочиями и увольнении ВРИО гендиректора. Допущенные ошибки могут повлечь за собой признание действий и решений назначенного лица незаконными.
Основная причина назначения ВРИО гендиректора – длительное отсутствие руководителя. Например, по причине болезни, отъезда в командировку, ухода в отпуск, расторжения договора с прежним гендиректором и по другим причинам.
ВРИО гендиректора – это лицо, временно его замещающее. Оно наделяется полномочиями по заключению сделок, подписанию документов, принятию решений, связанных с управлением. Временное замещение гендиректора регламентируется ст.60.2 ТК РФ. Эта статья действует в отношении всех сотрудников.
Основные положения ст.60.2 ТК РФ:
Если гендиректор временно отсутствует, то его работу можно получить ВРИО или ИО директора.
Работа за руководителя является дополнительной, которая может оформляться как работа по совместительству или как расширение сферы должностных обязанностей сотрудника.
Для назначения ВРИО и ИО директора нужно письменное согласие кандидата.
Исполнение обязанностей ВРИО или ИО руководителя можно досрочно отменить по инициативе самого должностного лица или его работодателя.
ВРИО – это временное исполнение обязанностей. То есть замещающее должностное лицо назначается на конкретный срок. Просто исполнение обязанностей предполагает замещение руководителя на неопределенный период.
Официальное назначение зависит от того, уволен ли официально предыдущий руководитель.
Сначала в штат принимается новый сотрудник. Его кандидатура утверждается в качестве временно исполняющего обязанности лица на конкретную должность и как ВРИО гендиректора по совместительству. Также можно оформить перевод действующего сотрудника на должность ВРИО гендиректора или назначить действующего сотрудника ВРИО по ст.60.2 ТК РФ, т.е. оформить как дополнительные должностные обязанности.
При запуске процедуры смены гендиректора требуется регистрация. Это нужно сделать в течение 3 дней с момента принятия решения о смене. Заявление в налоговый орган может подать новый руководитель, являющийся ВРИО.
Также регистрация требуется, если временное исполнение обязанностей включает в себя полномочия единоличного исполнительного органа (ЕИО). Если таких полномочий нет, то регистрировать ВРИО в ИФНС не требуется.
Для уведомления ИФНС заполняется форма Р14001. Заявление нужно удостоверить у нотариуса.
Полномочия ВРИО гендиректора определяются уставной документацией и другими внутренними актами организации при наличии в них соответствующих положений, решением общего собрания или другого органа управления, приказом руководителя о назначении ВРИО гендиректора (если руководитель имеет право на определение конкретных полномочий временно замещающего его лица). Важно отличать полномочия ВРИО гендиректора как органа управления от трудовых функций руководителя.
Уволить ВРИО гендиректора можно только в случае, если лицо было принято на работу именно на данную должность. То есть была открыта соответствующая вакансия, или заключен трудовой договор на определенный срок. Во всех других случаях прекращение полномочий происходит из-за завершения срока их действия, или досрочно – по инициативе одной или обеих сторон.
Завершение срока полномочий ВРИО руководителя не всегда предполагает увольнение сотрудника. Если обязанности ВРИО были дополнительной работой, то она прекращается, и сотрудник продолжает исполнять свои прежние функции.
Смена генерального директора
При временном отсутствии в организациях какого-то сотрудника его должностные обязанности поручаются другому работнику. Если для рядовых должностей подобное совмещение является типичным и не представляет особого интереса, то передача обязанностей начальника или директора влечёт некоторые особенности. Например, как правильно называть этого сотрудника и как такая временная должность оформляется в документах.
Действующее законодательство не описывает чётко, как называется человек, подменяющий на должности руководителя: временно исполняющий обязанности или исполняющий обязанности. Закон не устанавливает и то, как правильно упоминать его в документах.
Что касается различия терминов исполняющего обязанности и временно исполняющего обязанности, сложилась следующая практика. Исполняющим обязанности считается человек, назначенный на должность, по которой открыта вакансия, так как прежний руководитель выбыл по любой причине. Врио заменяет имеющегося начальника, который отсутствует, но вернётся к работе. Например, в случае болезни, отпуска или командировки.
Вопрос о том, как правильно написать это слово, имеет отношение не только к грамматике языка, но и к делопроизводству. Здесь могут содержаться и правовые аспекты, ведь корректно написанное название должности ответственного лица есть один из обязательных атрибутов признания юридической силы документа. Даже имидж компании в глазах контрагента может пострадать, если в деловой переписке реквизит подписи начальника окажется указан неграмотно.
Слово «врио» по сложившейся практике относят не к аббревиатурам, а к акронимам. Отличие в том, что акроним применяется в языке как единое слово и произносится целиком, а не по буквам, как обычные сокращения. Например, сокращения: МГУ (произносится «эм-гэ-у»), ФСБ (произносится «эф-эс-бэ»).
Акронимы (произносятся слитно):
Поэтому «врио» правильно писать как обычное слово, то есть строчными буквами без точек и кавычек. Первая буква может стать заглавной по общим правилам орфографии, когда слово находится в начале предложения.
Слово относят к существительным общего рода. То есть оно одинаково согласуется с другими частями речи и женского, и мужского рода.
Правильно написать название должности начальника бывает важно не только в делопроизводстве, но и в обычной жизни.
Вот примеры из публикаций в СМИ:
Ошибочным будет написание этого слова в таких встречающихся иногда формах, как: вр. и. о., Вр. и. о., ВРИО и других подобных.
Если должность руководителя на время его отсутствия передаётся заместителю, допускается указывать одновременно оба названия: «Врио генерального директора, заместитель директора Попов А. С.».
Кроме врио, существуют менее известные акронимы, означающие человека, занимающего некий пост на временной основе.
К примеру, термин «врип». Его расшифровка — временно исполняющий полномочия.
Используется во фразах типа: «врип главы администрации городского поселения НН».
Другое похожее слово: вриод. Сокращённо это временно исполняющий обязанности по должности. Именно такое название прижилось в военизированных и силовых структурах.
Примеры: «вриод командира подразделения майор Смирнов издал приказ», «вриод начальника ГОВД провёл встречу».
Главное лицо организации, подписывающее документы – это руководитель. Но иногда он отсутствует и его заменяет другой сотрудник, который является исполняющим его обязанности. В этом случае перед наименованием должности указывается аббревиатура «врио» или «ио». Как правильно писать врио в документах и в каких случаях следует писать ио – рассмотрим далее в статье.
Использование аббревиатуры в делопроизводстве довольно распространенная практика. Так, такой набор букв, как ио или врио обозначает «исполняющий обязанности» или «временно исполняющий обязанности». При этом означает это, что какое-либо лицо исполняет обязанности руководителя компании.
В нормативно-правовых актах такого понятия, как врио или ио нет, то есть законодательством не установлено данное определения. Однако, если обратиться к инструкции по делопроизводству, то можно заметить, что их принято использовать. Данное правило регламентирует Приложения приказа Росархива №76 от 2009 года. Рассматриваемые понятия также можно встретить в орфографическом словаре русского языка, в котором «ио» и «врио» представлены, как несклоняемое существительное женского, либо мужского рода.
Столкнувшись с необходимостью вписать в документы вместо руководителя, временно исполняющего обязанности, довольно часто возникает вопрос о том, как правильно это сделать и как правильно указать – «ио» или «врио»? Если обратиться к законодательным нормам, то четкого разграничения двух таких понятий нет. Существуют только правила делового этикета, придавшие каждому из сокращений свою характеристику.
Важно! Использовать можно как просто «ио», так и «врио». И в первом и во втором случае это будет правильно. Однако, необходимо иметь ввиду определенные тонкости, зная которые можно будет все сделать грамотно.
Следует знать, что понятия «ио» и «врио» синонимами не являются. Это не идентичные или равнозначные и взаимозаменяемые значения. Они представляют собой существительные, каждое из которых имеет свое значение и свой смысл. Использование данных значений будет зависеть от кадровой ситуации, сложившейся в организации. Если они неправильно использованы, то могут ввести контрагента в заблуждение, а саму компанию выставить в неприглядном свете. Если обратиться к практике англоязычных стран, то исполняющий обязанности определяется как «Acting Director—General», а сотрудник, исполняющий обязанности временно за руководителя «Interim Director General».Такие слова в этих словосочетаниях, как «Acting» и «Interim» обозначают, соответственно «действующий» и «промежуточный».
Таким образом, «ио» представляет собой действующего руководителя, если рассматривать это понятие с точки зрения правил замещения должностей. «врио» обозначает того, кто подписывает документы на период отсутствия руководителя. То есть, как первое, так и второе понятие являются правильными и их можно использовать, но только следует понимать какое именно и когда.
Довольно часто, кадровые сотрудники, столкнувшись с необходимостью составить документ, подписывать который должно лицо, замещающее руководителя, то возникает следующий вопрос: что написать «ио» или «врио»? И часто они делают только по интуиции. Но так делать нельзя, так как данное поведение часто приводит к грубым ошибкам. Например, употребление «исполняющий обязанности» требуется в следующих случаях:
То есть, главная отличительная особенность «ио» – это выполнение обязанностей другим лицом, а сама должность при этом является вакантной. Может быть и так, что ио – это лицо, претендующее на эту должность, а руководитель просто хочет посмотреть, как претендент проявит себя на деле. Каких либо временных ограничений ио не имеет.
Использование словосочетания «временно исполняющий обязанности» и «врио» возможно в следующих случаях:
Данный перечень может быть значительно расширен, так как в течение деятельности компании может возникать множество причин, по которым начальство временно отсутствует на работе. Причем особое внимание в этом случае следует обратить на слово временно. Отличительной особенностью «врио» является то, что должность не вакантна и руководитель продолжает возглавлять компанию, просто отсутствует временно и через некоторый промежуток времени вернется к свои делам.
Важно! В крупных компаниях обычно у руководителей есть заместители, которые в случае отсутствия руководства, берут на себя его полномочия. Временно исполняющий обязанности руководитель – это своего рода заместитель, но эту должность он занимает определенный промежуток времени.
К еще одному отличию можно отнести то, что «врио» назначается руководителем компании, а «ио» – выбирает лицо, принимающее решение о назначении руководителя. Основанием для применения «ио» и «врио» является приказ. Согласно ТК РФ, работники могут совмещать свои обязанности в пределах своего трудового времени. Таким образом они могут выполнять не только свои основные функции, но и дополнительные и все это в пределах одного трудового дня. Данные обязанности не закрепляются трудовым договором и не указываются в трудовой книжке. Назначить в качестве ио можно стороннее лицо, при этом все необходимые сведения в документы нужно будет внести. Но, как правило, такая практика используется крайне редко.
ВРИО | ИО |
Исполняет обязанности по должности, временно занимаемой им Исполняет обязанности до выхода основного работника Назначается, если основной сотрудник временно не может исполнять свои обязанности Лицо переводится на новую работу | Совмещает обязанности со свое основной должности Исполняет обязанности до назначения на должность нового лица Назначается, если эта должность является вакантной Совмещает свои основные обязанности с временной должностью |
К правилам написания «ио» и «врио» относят следующие:
Наиболее частые ошибки можно встретить при написании «врио». К самым распространенным ошибкам относят следующие: «ВРиО», «ВРИО», «ВрИО», «вр.и.о». Каждый из указанных способов является неверным. Единственным верным способом написания «временно исполняющий обязанности» является «врио». Правилами делопроизводства также не запрещено указывать словосочетание полностью, все будет зависеть от решения секретаря.
Довольно часто возникают вопросы относительно того, нужно ли вообще указывать «врио». Если обратиться к действующему законодательству, то можно заметить, что специальные рекомендации по этому вопросу отсутствуют, то есть обязанности указывать «врио» нет. Поэтому и наказание за отсутствие «врио» в документах нет.Многие кадровики даже ссылаются на то, что достаточным будет указание в документах реальной должности сотрудника. Однако, другие считают, что это нарушение правил. Указание аббревиатуры «врио» требуется в работе с государственными организациями. Это связано с тем, что в государственных организациях наиболее серьезный подход к делопроизводству. А что касается иных компаний, то решение о том, писать или нет «врио» принимает ответственное лицо. Однако, следует помнить, что подобное уточнение позволит в случае возникновения разных вопросов избежать недопонимания.
Промежуточная стенограмма результатов — это официальное заявление о ваших академических достижениях по текущей программе. Документ включает логотип колледжа, печать и подтверждает:
Если вы уже являетесь студентом и хотите получить официальную копию своих результатов, вы можете загрузить промежуточную стенограмму на вкладке «Мои исследования» в своей учетной записи Campus Connect. Это так просто!
Для просмотра и печати этого документа:
Если вы текущий студент, который полностью зачислен, вы сможете получить копию своей промежуточной транскрипта. Сюда входят студенты, которые прервали обучение, находятся на курсе за границей или в течение года в промышленности.
Если вы не полностью зачислены, вы не имеете права на получение этого документа. Это означает, что вы не сможете загрузить промежуточную стенограмму из Campus Connect, и мы не сможем предоставить вам промежуточную стенограмму, пока не будут выполнены все незавершенные этапы регистрации.
Промежуточная стенограмма доступна для нынешних студентов Royal Holloway, а это означает, что если вы бывший студент или студент, который достиг ожидаемой даты окончания своего курса, вы не имеете права на получение этого документа. Ожидаемая дата окончания вашей программы обучения указана на лицевой стороне вашей карты колледжа.
Если вы аспирант, у которого нет преподаваемых элементов для вашей степени, вы также не сможете получить доступ к этому документу.
Чтобы скачать документ, вы должны быть полностью зачислены на этот учебный год.Это включает в себя оплату обучения и заполнение онлайн-регистрации. Если вы новый студент, вам также необходимо пройти проверку личности. Посетите наши страницы регистрации для получения дополнительной информации.
Если вы являетесь студентом последнего курса и достигли ожидаемой даты окончания, вы больше не сможете загрузить или запросить промежуточную стенограмму. Дополнительную информацию о документах, доступных студентам последнего курса, см. В нашем руководстве по документам.
Если вы не можете загрузить промежуточную стенограмму и выполнили все этапы процесса регистрации, пожалуйста, свяжитесь с Центром обслуживания студентов для получения промежуточной стенограммы.
В некоторые моменты в течение года вы увидите сообщение о том, что «услуга в настоящее время недоступна». В течение этого времени вы временно не сможете загрузить промежуточную стенограмму, поскольку результаты за текущий учебный год подведены.
Если вы продолжаете обучение (возвращаясь в следующем учебном году по той же программе), вы снова сможете получить к нему доступ, как только будут опубликованы ваши результаты за текущий год.
Если вы студент последнего года обучения и достигли ожидаемой даты окончания, вы больше не сможете получить доступ или запросить промежуточную стенограмму.
Дополнительную информацию о документах, доступных вам в настоящее время, см. В нашем руководстве по документам.
Некоторые студенты не имеют права просматривать промежуточную стенограмму. Это может быть применимо, если в вашей программе обучения нет преподаваемых модулей. Сюда могут входить программы последипломного образования, CAPITAL и inSTIL, некоторые программы социальной работы, а также определенные программы информационной безопасности и курсы Каплана.
Если вы студент последнего курса и получили подтверждение окончательных результатов, вы больше не сможете загрузить этот документ.Ознакомьтесь с нашим руководством по документам, чтобы узнать, какие документы в настоящее время доступны вам.
Если вы считаете, что можете загрузить документ, но не видите его на Campus Connect, обратитесь в Центр обслуживания студентов.
Если вы в настоящее время находитесь в периоде перерыва, на годичном обучении за границей или на годичной работе в отрасли, вы не сможете загрузить промежуточную стенограмму из Campus Connect.
Если вам требуется промежуточная стенограмма, обратитесь в Центр обслуживания студентов, и мы можем вручную подготовить и отправить вам промежуточную стенограмму.
Любые оценки, результаты или оценки, полученные вами за индивидуальную курсовую работу, задания, викторины или экзамены до конца учебного года, являются неофициальными и не будут отображаться в вашей Промежуточной стенограмме, пока они не будут ратифицированы и подтверждены экзаменационной комиссией официально выпущен через Campus Connect летом.
Если вы продолжаете обучение, вы сможете увидеть обновленную версию своей промежуточной транскрипции со всеми вашими оценками, как только ваши результаты будут опубликованы.
Если вы учитесь на последнем курсе, вы потеряете доступ к этому документу по достижении ожидаемой даты окончания, а это означает, что вы не сможете получить Промежуточную стенограмму, содержащую ваши оценки за последний год. Дополнительную информацию о документах, доступных вам как студенту последнего курса, см. В нашем руководстве по документам.
оценок за текущий учебный год не будут отображаться до тех пор, пока они не будут официально утверждены экзаменационной комиссией в конце учебного года, и будут отображаться как «в процессе» рядом с каждым курсом в этом учебном году.
Если вы студент последнего курса и хотите подать заявку на дальнейшее обучение, будьте уверены, что этот документ принят другими учреждениями. После того, как вы достигли ожидаемой даты окончания и до публикации результатов, вы можете запросить письмо об ожидающих результатах, если вам требуется дополнительная документация для предоставления третьей стороне.
Если ошибка связана с вашей личной информацией, например, с вашим именем или датой рождения, обратитесь в Центр обслуживания студентов, чтобы мы могли проконсультировать вас.
Если ошибка связана с вашей академической информацией, например курсами, оценками или результатами, в первую очередь обратитесь в службу поддержки вашей школы. Контактную информацию школьных служб поддержки можно найти здесь.
Нет, мы не можем удалять отметки, оценки, результаты или другую личную или академическую информацию, поскольку ваша промежуточная стенограмма должна содержать полную и точную запись ваших результатов на сегодняшний день. Сюда входит информация о курсах, которые вы, возможно, не прошли, о любых курсах, которые вы повторили или перешли, а также о любых курсах, которые вы, возможно, прошли до изменения программы получения степени или пути.
Нет, промежуточная справка доступна только для вашей текущей программы обучения. Если вы ранее учились в Royal Holloway и вам требуется справка о вашей предыдущей степени, посетите нашу страницу подтверждения награды и результатов.
Мы не можем редактировать Промежуточную стенограмму для добавления адреса. Если вам необходимо выдать вашу промежуточную стенограмму определенному лицу или организации, вы можете предоставить им свой документ, и они смогут следить за процессом проверки внизу документа, сканировать нам предоставленный вами документ, и мы подтвердим его подлинность.
Мы можем предоставить эту услугу при условии, что вы отправите подтверждение требования оригинала подписи / печати. На создание документа уйдет до 5 рабочих дней, после чего мы назначим вам встречу для получения документа в Центре обслуживания студентов.
Мы можем предоставить эту услугу при условии, что вы отправите доказательство того, что мы обязаны отправить вашу промежуточную стенограмму в подписанном и запечатанном конверте. Пожалуйста, подождите 5 рабочих дней, чтобы мы представили ваш документ.
Нет, мы не можем добавить имя и должность лица, подписывающего документ. Если третье лицо желает проверить подлинность документа, оно может сделать это, отправив копию в Центр обслуживания студентов.
Ваш Промежуточный транскрипт будет иметь дополнительную страницу, которая содержит объяснение британских кредитов, Европейской системы переноса и накопления кредитов, критериев проходных баллов для программ бакалавриата и магистратуры, а также ключ, объясняющий, что означают результаты.
Если вы студент первого курса, вы получите доступ к промежуточной справке после того, как пройдете все этапы зачисления и подтвердите свою регистрацию на учебный год.
В первый год обучения в промежуточной транскрипте будут отображаться только ваши курсы, и у вас не будет никаких оценок до тех пор, пока летом не будут опубликованы результаты.
После того, как результаты будут опубликованы в конце третьего семестра, ваша промежуточная стенограмма будет обновлена, чтобы отразить оценки, полученные вами за каждый курс, который вы изучали за последний год.
В начале каждого нового учебного года вам необходимо завершить регистрацию в колледже, чтобы иметь доступ к документу на новый учебный год.
Как студент последнего курса, ваша промежуточная стенограмма показывает оценки, полученные вами в предыдущие годы обучения, а также текущую регистрацию на курс в текущем учебном году. В промежуточной транскрипте не будут отображаться оценки за ваш текущий учебный год, и весь курс будет отображаться как «в процессе».
В Промежуточной стенограмме никогда не будут отображаться результаты за последний год, так как вы потеряете доступ к этому документу, как только вы достигнете ожидаемой даты окончания, то есть до того, как будут опубликованы ваши результаты.
Дополнительную информацию о документах, доступных вам как студенту последнего курса, см. В нашем руководстве по документам.
.Мы продолжаем получать почту и курьерские посылки через наши почтовые службы. Однако для обеспечения здоровья и безопасности наших сотрудников были предусмотрены задержки обработки. Обработка бумажных документов может занять 7–14 рабочих дней.
Если вы можете получить цифровую копию необходимого документа в требуемом учреждении, вы можете попросить его отправить его по электронной почте для принятия[email protected]. Если учреждение не может отправить его по электронной почте непосредственно в «Мемориал», вы можете отправить его на тот же адрес электронной почты. Если учреждение не может предоставить вам документ, отправьте самую последнюю копию документа, который у вас есть, по адресу [email protected], и мы свяжемся с вами, если потребуется дополнительная информация. Не забудьте предоставить документы в формате pdf и, если возможно, указать свой номер студента Мемориала.
Мы можем использовать неофициальные документы для оценки заявки на предварительное / условное принятие.Однако для принятия окончательного решения о приеме нам потребуются официальные стенограммы из образовательных организаций, которые могут быть предоставлены с подтвержденного адреса электронной почты организации, по почте / курьером или через онлайн-проверку, если таковая имеется.
Неофициальные подтверждающие документы, в том числе промежуточные табели о высшем образовании и формы отчета о тестировании IELTS, можно отправить по адресу [email protected].
Включите свой студенческий билет в тему вашего электронного письма.
Выписки из средней школы / университета и выпускные экзамены средней школы отправлены для зачисления[email protected] от заявителя считаются неофициальными и не будут использоваться для зачисления или перевода кредита.
На адрес [email protected] следует отправлять только документы. Никаких ответов отправлено не будет.
Официальные подтверждающие документы следует отправлять по адресу:
По почте / почте:
Офис регистратора
Мемориальный университет
P.O. Box 4200
St. John’s NL A1C 5S7
Canada
Курьер:
Офис регистратора
Мемориальный университет
Комната A2000
Здание управления и искусств
230 Elizabeth Ave.
St. John’s NL A1C 5S7
Canada
Убедитесь, что вы подали документы до истечения срока подачи документов. По возможности, укажите свой студенческий номер или дату рождения вместе с документами. По мере получения ваших документов они сопоставляются с вашим заявлением. Если мы не получили ваши документы в течение трех недель после подтверждения вашей заявки, мы напомним вам по электронной почте обо всех неоплаченных подтверждающих документах.
Цифровые документы по возможности следует подавать в формате pdf.Наша система в настоящее время не поддерживает форматы jpeg или gif.
После подачи документов в Мемориальный университет они становятся собственностью Мемориального университета. Эти документы обрабатываются и проставляются штампами учреждения при их получении. Документы возврату не подлежат. Если вы не хотите отказываться от своих документов, рекомендуется предоставить нотариально заверенные официальные копии (см. Ниже).
Неофициальная стенограмма — это стенограмма, которая либо помечена как неофициальная органом, выдающим ее, либо отправляется студентом непосредственно в офис Регистратора.
Официальная стенограмма — это такая стенограмма, которая отправляется непосредственно выпускающим учреждением или органом с использованием функций безопасности отправляющего учебного заведения (например, защищенная бумага или печать учебного заведения) и не обрабатывается студентом каким-либо образом.
Иногда нотариально заверенные копии стенограмм могут быть приняты вместо оригинальных официальных копий или в дополнение к ним (например, если требуется перевод).
Нотариально заверенные копии следующих принимаются в качестве официальных копий:
Нотариально заверенные копии следующих являются не принимаются в качестве официальных копий:
Промежуточные стенограммы — это те, которые представляются в Офис Регистратора во время или незадолго до подачи заявления и отражают текущие регистрации в отправляющем учреждении.
Подтверждение регистрации на текущий курс часто включается в промежуточный транскрипт, если он выдается во время прохождения курсов. Если текущие курсы не отражены в промежуточной стенограмме, подтверждение регистрации на курсы, по запросу, может быть представлено в форме письма или отдельного документа, выданного соответствующим органом.
Итоговая стенограмма — это стенограмма, отражающая окончательные результаты всех курсов, завершенных без оставшихся промежуточных регистраций. Обычно окончательная официальная стенограмма требуется для того, чтобы принять окончательное решение относительно допуска или, для переводных студентов, для оценки переводных кредитов.
Все официальные стенограммы, необходимые для оценки зачисления или перевода, должны быть отправлены непосредственно в Мемориал органом, выдающим, а не студентом.Стенограммы, составленные не на английском языке, должны быть переведены сертифицированным переводчиком и сопровождаться нотариально заверенной копией документа на языке оригинала.
Орган, выдающий стенограммы и другие подтверждения, может меняться от юрисдикции к юрисдикции. Выписки из университета или колледжа обычно выдаются Регистрационной службой / Отделом документации. Официальные стенограммы об обучении в средней школе могут быть выданы государственным учреждением, ответственным за образование, школьным округом, экзаменационным агентством или самой школой.Консультанты или директора школ могут подтвердить это, если учащийся не уверен в органах, выдавших документы о своей средней школе.
.ПОЖАЛУЙСТА, НЕ ДЕЛАЙТЕ ПЛАТЕЖЕЙ
Официальная стенограмма — это официальная запись результатов всех оценок, проведенных во время программы на получение степени. Официальную транскрипцию иногда называют приложением к европейскому диплому, это те же документы.
Чтобы запросить расшифровку стенограммы, сначала прочтите руководство ниже:
В настоящее время университет не использует Digitary® или Gradintel для отправки официальных стенограмм.
могут быть запрошены бывшими студентами бакалавриата и магистратуры (только с преподаванием), которым нужны доказательства прошлых результатов, полученных в Университете Сассекса.
Мы не сможем выпустить окончательную стенограмму, пока ваша степень не будет присуждена.
Обратите внимание, что для курсов, которые были завершены в 1990 г. или ранее, мы можем предоставить только официальное письмо, подтверждающее даты вашего обучения и общую награду.
Запросы обычно обрабатываются от 5 до 10 рабочих дней, однако это может занять больше времени в периоды занятости или для более старых записей. Если у вас есть крайний срок, пожалуйста, убедитесь, что вы запросили стенограмму заблаговременно.
Запросите расшифровку стенограммы здесь.
(Это платная услуга, см. Ниже руководство по оплате)
Все финалисты, получившие степень, получат одну копию их стенограммы с их сертификатом степени.
После подтверждения вашего вознаграждения вы можете запросить дополнительные копии, заполнив форму запроса стенограммы.
Мы не сможем выпустить окончательную стенограмму, пока ваша степень не будет присуждена.
Мы печатаем только промежуточные стенограммы для текущих студентов бакалавриата, копии которых требуются для заявлений / официальных целей. Они будут выставлять только оценок за завершенные академические годы и не запечатываются, не отправляются или не отправляются напрямую третьей стороне, они не доступны в электронном формате.
Промежуточные стенограммы необходимо будет получить в офисе студенческих систем и документации, который мы отправим на домашний адрес только в том случае, если вы прерываете учебу или находитесь на год за границей.
Промежуточные стенограммы предоставляются бесплатно.
Если вам требуется неофициальная запись ваших оценок, пожалуйста, войдите в свой Sussex Direct, затем перейдите в «Результаты модуля», и вы сможете распечатать свои результаты.
Текущие аспиранты см. На сайте www.sussex.ac.uk/ssro/enquiries для получения дополнительной информации.
Если вы посещали партнерское учреждение, пожалуйста, напишите в Партнерский офис по адресу [email protected], чтобы получить дополнительную информацию о том, как запросить стенограмму.
Если вы посещали исследовательскую группу, напишите в ISC по адресу [email protected], чтобы запросить расшифровку стенограммы.
Если вы закончили программу посещения и обмена / международной летней школы, запросите стенограмму на сайте www.sussex.ac.uk/ssro/transcripts/transcripts.
Если вам требуется отсканированная копия, она все равно будет стоить 15 фунтов стерлингов, если вы заказываете ее отдельно.
Платеж не может быть произведен до тех пор, пока ваш запрос не будет отправлен и вы не получите ответ по электронной почте от члена группы расшифровки стенограмм, сообщающий вам наши платежные реквизиты.
Все документы отправляются Королевской почтой 2-го класса или стандартной авиапочтой и могут быть отправлены в подписанных и запечатанных конвертах по запросу. Доставка авиапочтой может занять от 7 до 21 дня, поэтому, если вам требуется, чтобы ваши документы были отправлены курьером, укажите это в поле для комментариев в форме запроса — мы можем отправить документы курьером только на один адрес.
За отправку документов курьером взимается дополнительная плата в размере 35 фунтов стерлингов.
Если у вас есть бланк / сопроводительный лист, который необходимо отправить вместе с расшифровкой стенограммы, укажите это в поле для комментариев в бланке запроса, и затем мы отправим инструкции по электронной почте, чтобы подтвердить, что делать дальше.
PDF-сканирование вашей стенограммы может быть предоставлено, если вы запросите это в своем заказе, но мы должны предоставить физический документ для его создания.Поэтому PDF-файлы производятся в те же сроки.
Из-за пандемии COVID-19 сотрудники Кентского университета теперь работают удаленно. Поэтому мы не можем делать распечатки стенограмм. Поэтому интернет-магазин в настоящее время закрыт.
Отчет о ваших достижениях в высшем образовании (HEAR), выпущенный по окончании учебы, доступен в Интернете.Его можно бесплатно скачать, следуя инструкциям внизу нашей страницы СЛУШАТЬ.
HEAR разделен на разделы, в которых содержится информация о вас, полученной вами квалификации, ваших академических результатах (как и транскрипт), дополнительных действиях, которыми вы занимались, и информации о системе высшего образования Великобритании.
Кентский университет может предоставить вам электронную копию стенограммы, которая подтверждает имя во время обучения, название квалификации, даты регистрации, место обучения, язык обучения, названия модулей, разбивку оценок и окончательный вариант классификация.
Электронные стенограммы будут на фирменном бланке, подписанном академическим регистратором. Обратите внимание, на них НЕ ставится печать.
Эта услуга является бесплатной, а время обработки запросов составляет 15 рабочих дней .
Электронные стенограммы будут отправлены в виде приложения к электронному письму с адреса [email protected] и могут быть отправлены третьей стороне по вашему выбору.В нашем электронном письме будут объяснены причины, по которым распечатанные стенограммы не могут быть обработаны в настоящее время.
Если вам потребуется эта услуга, отправьте электронное письмо [email protected] со следующей информацией:
В качестве альтернативы, если вам раньше требуется подтверждение вашей квалификации (которое не включает ваши модули и оценки), пожалуйста, посетите нашу страницу электронного письма о статусе.Срок обработки 10 рабочих дней
.Для того, чтобы сохранить образец этого документа себе на компьютер перейдите по ссылке для скачивания.
Размер файла документа: 11,4 кб
В шапке договора указывается наименование сторон, кто является Цедентом, а кто Цессионарием. Существует общее правило, по которому для уступки права требования не требуется согласие должника. Но в договоре можно указать причины, по которым может быть ограничена возможность уступки. Договор об уступке права требования (цессии) имеет целью передачу права от Цедента к Цессионарию.
В основном разделе необходимо подробно описать уступаемое право требования и основание, по которому оно возникло. Также в договоре учитывается и такой специфический момент, как уступка будущего права требования, которое на момент заключения договора может и не существовать.
Если предусмотрено, что право требования выражается в денежном обязательстве, то стороны обязаны четко прописать в договоре, частично или полно уступается право. Также необходимо указать, определен ли на момент заключения договора размер денежного требования или нет. Как прецедент для возникновения права требования может выступать договор, причем не важно, уже заключенный или тот, который будет заключен в будущем:
Сохраните этот документ у себя в удобном формате. Это бесплатно.
г.
«» г.
в лице , действующего на основании , именуемый в дальнейшем «Цедент», с одной стороны, и в лице , действующего на основании , именуемый в дальнейшем «Цессионарий», с другой стороны, именуемые в дальнейшем «Стороны», заключили настоящий договор, в дальнейшем «Договор», о нижеследующем:Сохраните этот документ сейчас. Пригодится.
Вы нашли то что искали?
* Нажимая на одну из этих кнопок, Вы помогаете формировать рейтинг полезности документов. Спасибо Вам!
Смежные документы
Документы, которые также Вас могут заинтересовать:
ДОГОВОР ЦЕССИИ
Место заключения Дата заключения
Индивидуальный предприниматель указать ФИО, (ОГРНИП: указать ОГРНИП), действующий на основании Свидетельства о регистрации в качестве индивидуального предпринимателя , именуемый в дальнейшем «Цедент», с одной стороны, и
Индивидуальный предприниматель указать ФИО, (ОГРНИП: указать ОГРНИП), именуемый в дальнейшем «Цессионарий», действующий на основании Свидетельства, с другой стороны, заключили настоящий договор о нижеследующем:
1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА
1.1. В соответствии со ст. 382, 384 Гражданского кодекса Российской Федерации Цедент с момента подписания настоящего Договора уступает Цессионарию в полном объеме свои права кредитора (включая право требования суммы основного долга, пени, договорной неустойки, процентов за несвоевременное исполнение денежного обязательства и всех иных штрафных санкций и госпошлин, вытекающих из условий указанного Договора) по Договору наименование договора №номер договора от дата договора, заключенному между ИП указать ФИО (ОГРНИП: указать ОГРНИП) и ООО «указать наименование ООО» (ОГРН: указать ОГРН), согласно которому ИП указать ФИО (Перевозчик) по заявке ООО «Наименование ООО» (Экспедитор) осуществил перевозку груза (стройматериалы) из адреса загрузки: указать адрес загрузки в адрес разгрузки: указать адрес разгрузки.
1.2. Основная задолженность ООО «указать наименование ООО» по вышеуказанному договору перед Цедентом на дату заключения настоящего Договора составляет Сумма долга (Сумма прописью) без учёта штрафных санкций.
1.3. За приобретаемое по настоящему Договору право требования на получение денежных средств (включая штрафные санкции указанные в п. 1.1. условий настоящего Договора) по Договору наименование договора №номер от дата договора , заключенному между ИП указать ФИО и ООО «указать наименование ООО» Цессионарий обязуется уплатить Цеденту Сумма оплаты цеденту (Сумма прописью), на момент составления договора, данная сумма выплачена Цессионарием Цеденту.
2. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН
2.1. Цедент обязуется:
— одновременно с подписанием условий настоящего Договора передать Цессионарию все документы, подтверждающие долговые обязательства;
— в течение 5 (пяти) рабочих дней после подписания Договора письменно уведомить должника — ООО «указать наименование ООО» о переходе в полном объеме всех прав требования по Договору, указанному в пункте 1.1. условий настоящего договора, к Цессионарию;
— при отказе Должника ООО «указать наименование ООО» добровольно удовлетворить требования Цессионария, вытекающие из Договора, указанного в пункте 1.1. настоящего договора, оказать Цессионарию любое необходимое содействие при взыскании долга в принудительном порядке, в том числе выделить своего представителя для участия в судебных заседаниях на всех стадиях судебного разбирательства.
2.2. Цессионарий обязуется:
— произвести расчёты с Цедентом по условиям переуступки прав требования согласно п.1.4 Договора;
— при смене своего места нахождения и банковских реквизитов, заблаговременно оповестить об этом Цедента.
3. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН ПО ДОГОВОРУ
3.1. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения своих обязательств по настоящему Договору стороны несут ответственность в соответствии с действующим законодательством.
3.2. В случае просрочки выплаты договорной суммы, указанной в п. 3.2. настоящего договора, Цессионарий уплачивает Цеденту пеню за каждый день просрочки в размере 0,01 % суммы долга.
3.3. Цедент отвечает перед Цессионарием за недействительность переданного Цессионарию требования по указанному Договору цессии.
4. ПОРЯДОК РАЗРЕШЕНИЯ СПОРОВ
4.1. Все споры и разногласия, возникающие в процессе исполнения настоящего Договора, разрешаются путем переговоров.
4.2. При не достижении договоренности спор передается на рассмотрение в суд по месту нахождения Ответчика.
5. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ
5.1. Договор вступает в силу с момента его подписания указанными Сторонами и действует до полного исполнения сторонами своих обязательств.
5.2. Все изменения и дополнения к настоящему Договору должны быть совершены в письменной форме и подписаны уполномоченными лицами сторон.
5.3. Настоящий Договор составлен в трех идентичных экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, по одному для каждой из указанных сторон, третий экземпляр передается ООО «указать наименование должника» (ОГРН: указать ОГРН).
6. ЮРИДИЧЕСКИЕ АДРЕСА И РЕКВИЗИТЫ СТОРОН
ЦЕДЕНТ:
ИП указать ФИО
Юридическийй адрес: указать адрес
р/с: указать р/с
указать наименование банка
к/c: указать к/с
БИК: указать БИК
________________________ фамилия и инициалы
ЦЕССИОНАРИЙ:
ИП указать ФИО
Юридическийй адрес: указать адрес
р/с: указать р/с
указать наименование банка
к/c: указать к/с
БИК: указать БИК
________________________ фамилия и инициалы
На чтение 6 мин. Просмотров 305 Опубликовано
Жизнь в долг — это реалии современного мира. Особенно если у человека есть бизнес, ему приходится влезать в долги, кому-то одалживать. Бывают ситуации, когда должник не возвращает сумму долга. В этом случае можно перепродать долг другому лицу.
На просторах Интернета и просто на уличных досках объявлений появляются предложения о выкупе долга. Некоторые считают это мошенничеством, но в законе это называется договором цессии.
Положения о заключении и условиях договора закреплены в Гражданском кодексе Р. Ф. Если внимательно прочитать ч.1 ст. 382 ГК РФ, то можно сделать вывод о договоре перехода права требования.
Договор цессии — это соглашение между первоначальным кредитором (цедентом) и новым кредитором (цессионарием) о переходе долга к цессионарию. Он может быть как возмездным, так и безвозмездным. Такой документ может быть подписан как юридическими лицами, так и физическими. Составляется в двухстороннем или трёхстороннем формате.
Субъектами цессии могут быть:
Необходимо отметить: право на смену сторон в долговых отношениях имеют и кредитор, и должник.
Нельзя изменить лиц в цессии, если право долга связано с личностью кредитора: алиментные обязательства и возмещение вреда, связанного с жизнью и здоровьем. Стороны могут ограничить право перехода долга к третьему лицу при помощи соглашения:
Заключённый договор об ограничении или запрете перехода права требования к третьему лицу не может лишить силы такую уступку, но и не может служить основанием для расторжения первоначального соглашения между сторонами. При этом кредитор несёт ответственность перед должником за нарушение условий соглашения.
Кредитор имеет право перепродать долг, не спрашивая разрешения у должника. При этом должник должен быть уведомлен в письменной форме об этой сделке. Уведомлять должника может как цедент, так и цессионарий. Есть случаи, когда необходимо получить разрешение от должника. Они прописаны в законах:
По соглашению перехода долга можно совершить уступку:
Солидарный кредитор имеет право продать долг третьему лицу, но только с согласия других кредиторов. При этом солидарные кредиторы могут заключить соглашение об уступке требований, в котором будут предусмотрены правила уступки.
После уступки требования цессионарий получает все права, включая право на исполнение основного обязательства.
Цессия оформляется в письменной форме. Форма уступки требований не должна отличаться от основного договора. Он заключается в письменной форме. Значит, и договор цессии также заключается в простой письменной форме. Если основной документ был нотариально заверен, то и договор переуступки права требования должен пройти такую процедуру.
Аналогичное правило применяется и для регистрации цессии. Если основное соглашение проходило регистрацию в Росреестре, то и документ об уступке долга должен пройти ту же процедуру.
В качестве примеров уступки права могут быть: договор аренды, ипотеки или долевого участия в строительстве.
Чаще всего такое соглашение составляется кредитными организациями по безнадёжным долгам. При этом новым кредитором может выступать не только финансовая организация.
Особенности при заключении соглашения между юридическими лицами:
В двухстороннем соглашении о переуступке долга должны быть следующие пункты:
Договор переуступки долга между юридическими лицами образец скачать
Такая форма соглашения переуступки долга на практике применяется редко. Помимо цедента и цессионария, в соглашение включается должник. Если в двухстороннем соглашении участвуют две стороны (цедент и цессионарий) и разрешение на сделку от должника не требуется, то в трёхстороннем договоре соглашение должника необходимо. Заключение трёхстороннего соглашения выгодно цессионарию, так как у него появляется намного больше шансов получить переданный долг.
В трёхстороннее соглашение должны быть включены следующие пункты:
Трехстороннее соглашение должно содержать точный срок действия. За этот период должник обязан погасить долг перед цессионарием.
Отличием такого соглашения является то, что право на возмещение долга переходит к цессионарию по исполнительному листу, то есть после решения суда. В этом случае именно суд выносит решение по замене лиц в договоре. Как правило, у приставов уже имеется исполнительный лист, по которому должник обязан исполнить обязательства.
Должнику присутствовать в судебном заседании по замене кредитора необязательно. После вынесения решения составляется исполнительный лист, права требования по нему переходят к новому кредитору. После этого приставы уведомляют должника о замене кредитора.
Своё слово по этому поводу может сказать и должник. Он может также обратиться в суд, если не согласен с условиями перехода долга. Необходимо отметить, что в этом случае также необходимо составлять договор цессии.
Соглашение о прекращении трудовых отношений , также известное как «соглашение об увольнении сотрудников», является взаимовыгодным юридическим документом, заключающим бизнес физического лица с работодателем. Соглашение освобождает друг друга от ответственности за любые действия, которые могли иметь место в течение периода найма, а также увольнения сотрудника. Если увольнение не имеет причины, сотруднику может быть выплачено увольнение или иное денежное вознаграждение за его немедленное увольнение.В зависимости от условий может потребоваться, чтобы обе стороны сохраняли конфиденциальность деталей соглашения.
Контрольный список для увольнения — Убедитесь, что сотрудник должным образом освобожден в соответствии с протоколами компании.
Письмо сотрудника об увольнении — часто отправляется до утверждения соглашения о увольнении, чтобы первоначально проинформировать сотрудника о том, что его услуги больше не нужны.
Основная цель соглашения — возместить работодателю и работнику ущерб от любых проступков в течение периода приема на работу.С обеих сторон есть шанс, что любую из сторон можно обвинить в любом проступке, независимо от того, обоснован он или нет.
Каждая сторона должна быть начеку в отношении общей ответственности, которая присутствует в общей атмосфере на рабочем месте:
Когда приходит время уволить сотрудника, это никогда не бывает легкой задачей.Это означает противостояние человеку лично или посредством другого общения и информирование его о том, что его услуги больше не нужны. Хотя это то, с чем должен столкнуться каждый успешный бизнес.
Честность — всегда лучшая политика. Соберите информацию о происшествиях или свидетельствах своих коллег и опишите их недостатки и объясните, почему они больше не подходят для компании или организации. Чтобы помочь человеку, работодатель обязан помочь уволенному человеку помочь себе.
Планируйте время, чтобы поговорить с человеком. Если сотрудник не работает за границей, всем сторонам рекомендуется уйти в хороших отношениях, обратившись к ним и проинформировав их лично. Кроме того, лучше всего делать это один на один. Люди склонны по-разному реагировать на других людей, и у обеих сторон будет больше шансов на честную беседу, если нет аудитории.
Вопреки распространенному мнению, НЕ лучше всего отпускать кого-то в пятницу или, что еще хуже, перед праздничными выходными.Если не будет выходного пособия, лучше всего начать процесс увольнения в начале или в середине недели, чтобы дать им больше шансов найти новую работу.
Для того, чтобы освободить обе стороны от ответственности, стороны должны санкционировать соглашение о раздельном проживании, в котором говорится, что ни одна из сторон не виновна в каких-либо правонарушениях и что увольнение сотрудника было обусловлено исключительно их действиями. Кроме того, в случае увольнения, причитающегося работнику, выплаты и суммы должны быть указаны в этом соглашении.
Последним оставшимся препятствием для уволенного человека будет окончательное устранение и переход к следующей главе своей жизни. Лучший способ помочь работодателю — это написать рекомендательное письмо. Кроме того, следует отметить, что при обращении к работодателю любой запрос на информацию о бывшем сотруднике будет положительно одобрен.
Поскольку каждая трудовая ситуация уникальна, а личные отношения могут развиваться на протяжении всей карьеры, лучше всего по возможности оказывать любую эмоциональную поддержку.Проведение «прощальной вечеринки» или другого мероприятия, которое поможет в переходный период, поможет человеку обрести душевное равновесие, необходимое для того, чтобы уйти в хороших отношениях.
В соответствии с Законом о возрастной дискриминации в области занятости , в частности 29 CFR 1625.22, работодатель должен предоставить «период отзыва» после подписания соглашения об урегулировании, увольнении или увольнении, которое позволяет работнику аннулировать соглашение о прекращении службы. Сроки отзыва следующие:
Сотрудник должен будет вернуть все без исключения возмещения или платежи, которые были внесены в рамках соглашения, чтобы его можно было отозвать.
В обмен на выполнение работником соглашения о прекращении службы работодатель должен выплатить некоторую компенсацию в размере . Возмещение — это сумма, которая может быть законно передана в качестве платежа физическому или юридическому лицу за выполнение обязательства. Чтобы его можно было считать законным, он должен иметь смысл в контексте того, о чем спрашивают.Например, выплата сотруднику 100 долларов за список требований, серьезно ограничивающих его способность найти новую работу, может показаться несправедливым в глазах любого суда.
Рекомендуемое выходное пособие — Рекомендуется предоставить любому бывшему сотруднику двухнедельное (2) выходное пособие после увольнения, если он или она подпишет соглашение о прекращении службы.
В большинстве соглашений существует два (2) типа дискриминационных законов, от которых работодатель хочет быть освобожден: Федеральный и Государственный законы о дискриминации, которые охватывают:
Сеансы служебной шины Microsoft Azure обеспечивают совместную и упорядоченную обработку неограниченных последовательностей связанных сообщений.Сеансы могут использоваться в шаблонах «первым пришел — первым вышел» (FIFO) и запрос-ответ . В этой статье показано, как использовать сеансы для реализации этих шаблонов при использовании служебной шины.
Примечание
Базовый уровень служебной шины не поддерживает сеансы. Сеансы поддержки уровней Standard и Premium. Чтобы узнать о различиях между этими уровнями, см. Цены на служебную шину.
Чтобы реализовать гарантию FIFO в служебной шине, используйте сеансы.Служебная шина не содержит предписаний о характере связи между сообщениями, а также не определяет конкретную модель для определения того, где начинается или заканчивается последовательность сообщений.
Любой отправитель может создать сеанс при отправке сообщений в тему или очередь, установив для свойства SessionId некоторый определяемый приложением идентификатор, уникальный для сеанса. На уровне протокола AMQP 1.0 это значение отображается на свойство group-id .
В очередях или подписках с поддержкой сеанса сеансы возникают, когда есть хотя бы одно сообщение с SessionId сеанса.После того, как сеанс существует, нет определенного времени или API для того, когда сеанс истекает или исчезает. Теоретически сообщение может быть получено для сеанса сегодня, следующего сообщения через год, и если SessionId совпадает, сеанс будет таким же с точки зрения служебной шины.
Как правило, однако, приложение имеет четкое представление о том, где начинается и заканчивается набор связанных сообщений. Служебная шина не устанавливает каких-либо конкретных правил.
Примером того, как очертить последовательность передачи файла, является установка свойства Label для первого сообщения на start , для промежуточных сообщений на content , а для последнего сообщения на end .Относительное положение сообщений содержимого может быть вычислено как дельта текущего сообщения SequenceNumber от start сообщения SequenceNumber .
Функция сеанса в служебной шине включает определенную операцию приема в форме MessageSession в API C # и Java. Вы включаете эту функцию, задав свойство requiresSession в очереди или подписке через Azure Resource Manager или установив флаг на портале. Это необходимо, прежде чем вы попытаетесь использовать связанные операции API.
На портале установите флажок со следующим флажком:
Примечание
Когда сеансы включены в очереди или подписке, клиентские приложения больше не могут отправлять / получать обычные сообщения. Все сообщения должны быть отправлены как часть сеанса (путем установки идентификатора сеанса) и получены путем получения сеанса.
API-интерфейсы для сеансов существуют в клиентах очереди и подписки. Существует императивная модель, которая контролирует получение сеансов и сообщений, и модель на основе обработчика, аналогичная OnMessage , которая скрывает сложность управления циклом приема.
обеспечивают одновременное демультиплексирование чередующихся потоков сообщений, сохраняя и гарантируя упорядоченную доставку.
Получатель MessageSession создается клиентом, принимающим сеанс. Клиент вызывает QueueClient.AcceptMessageSession или QueueClient.AcceptMessageSessionAsync в C #. В модели реактивного обратного вызова он регистрирует обработчик сеанса.
Когда объект MessageSession принят и пока он удерживается клиентом, этот клиент удерживает исключительную блокировку всех сообщений с SessionId этого сеанса, которые существуют в очереди или подписке, а также всех сообщений с этим SessionId , которые все еще приходят, пока сессия проводится.
Блокировка снимается при вызове Close или CloseAsync или по истечении срока действия блокировки в случаях, когда приложение не может выполнить операцию закрытия. Блокировку сеанса следует рассматривать как исключительную блокировку файла, что означает, что приложение должно закрыть сеанс, как только оно ему больше не нужно и / или не ожидает дальнейших сообщений.
Когда несколько одновременных получателей выбирают из очереди, сообщения, принадлежащие определенному сеансу, отправляются конкретному получателю, который в настоящее время удерживает блокировку для этого сеанса.С помощью этой операции поток чередующихся сообщений в одной очереди или подписке чисто демультиплексируется для разных получателей, и эти получатели также могут находиться на разных клиентских машинах, поскольку управление блокировкой происходит на стороне службы внутри служебной шины.
На предыдущем рисунке показаны три одновременных получателя сеанса. Один сеанс с SessionId
= 4 не имеет активного клиента-владельца, что означает, что сообщения из этого конкретного сеанса не доставляются. Сеанс во многом похож на под-очередь.
Блокировка сеанса, удерживаемая получателем сеанса, является зонтиком для блокировок сообщений, используемых в режиме расчета peek-lock . Только один получатель может заблокировать сеанс. У получателя может быть много сообщений в полете, но сообщения будут приниматься по порядку. Отказ от сообщения приводит к тому, что то же сообщение будет снова обслужено при следующей операции приема.
Когда рабочие процессы обрабатываются в крупномасштабных облачных системах с высокой доступностью, обработчик рабочего процесса, связанный с конкретным сеансом, должен иметь возможность восстановления после неожиданных сбоев и может возобновлять частично завершенную работу в другом процессе или на другом компьютере, с которого работа началась.
Средство состояния сеанса включает определяемую приложением аннотацию сеанса сообщений внутри брокера, так что записанное состояние обработки относительно этого сеанса становится мгновенно доступным, когда сеанс захвачен новым процессором.
С точки зрения служебной шины состояние сеанса сообщений — это непрозрачный двоичный объект, который может содержать данные размером с одно сообщение, которое составляет 256 КБ для стандартной служебной шины и 1 МБ для служебной шины Premium. Состояние обработки относительно сеанса может удерживаться внутри состояния сеанса, или состояние сеанса может указывать на какое-то место хранения или запись базы данных, которая содержит такую информацию.
API-интерфейсы для управления состоянием сеанса, SetState и GetState, можно найти в объекте MessageSession как в C #, так и в Java API. Сеанс, для которого ранее не было задано состояние сеанса, возвращает ссылку null для GetState . Очистка ранее установленного состояния сеанса выполняется с помощью SetState (null).
Состояние сеанса остается до тех пор, пока оно не очищено (возвращается null ), даже если все сообщения в сеансе используются.
Все существующие сеансы в очереди или подписке можно перечислить с помощью метода SessionBrowser в API Java и с помощью GetMessageSessions в QueueClient и SubscriptionClient в.Клиент .NET Framework.
Состояние сеанса, сохраненное в очереди или в подписке, засчитывается в квоту хранилища этого объекта. Поэтому, когда приложение завершает сеанс, ему рекомендуется очистить свое сохраненное состояние, чтобы избежать затрат на внешнее управление.
Определение количества доставок для одного сообщения в контексте сеансов немного отличается от определения в отсутствие сеансов. Вот таблица, в которой суммируется, когда увеличивается счетчик доставки.
Сценарий | Увеличивается ли счетчик доставки сообщения? |
---|---|
Сеанс принят, но срок блокировки сеанса истек (из-за тайм-аута) | Есть |
Сеанс принят, сообщения в сеансе не завершены (даже если они заблокированы), и сеанс закрыт | № |
Сеанс принят, сообщения завершены, а затем сеанс явно закрывается | N / A (Это стандартный поток.Здесь сообщения удаляются из сеанса) |
Шаблон «запрос-ответ» — это хорошо зарекомендовавший себя шаблон интеграции, который позволяет приложению-отправителю отправлять запрос и дает возможность получателю правильно отправить ответ обратно приложению-отправителю. Для этого шаблона обычно требуется недолговечная очередь или тема, на которую приложение будет отправлять ответы. В этом сценарии сеансы предоставляют простое альтернативное решение с сопоставимой семантикой.
Несколько приложений могут отправлять свои запросы в одну очередь запросов с определенным параметром заголовка, установленным для уникальной идентификации приложения-отправителя. Приложение-получатель может обрабатывать запросы, поступающие в очередь, и отправлять ответы в очереди с включенным сеансом, задав для идентификатора сеанса уникальный идентификатор, который отправитель отправил в сообщении с запросом. Приложение, отправившее запрос, может затем получать сообщения с указанным идентификатором сеанса и правильно обрабатывать ответы.
Примечание
Приложение, которое отправляет начальные запросы, должно знать идентификатор сеанса и использовать SessionClient.AcceptMessageSession (SessionID)
для блокировки сеанса, на котором оно ожидает ответа. Рекомендуется использовать GUID, который однозначно идентифицирует экземпляр приложения как идентификатор сеанса. В очереди не должно быть обработчика сеанса или AcceptMessageSession (тайм-аут)
, чтобы гарантировать, что ответы доступны для блокировки и обработки конкретными получателями.
Дополнительные сведения об обмене сообщениями служебной шины см. В следующих разделах:
Проверьте налоговую задолженность, чтобы убедиться, что вы ее задолжали
Если вы не считаете, что должны уплатить налог, сейчас самое время поговорить об этом с IRS. Если вы получили уведомление IRS, сначала позвоните по номеру, указанному в уведомлении, и обсудите сумму вашей задолженности.
Перед тем, как запросить рассрочку, вам необходимо:
1) Подайте все необходимые налоговые декларации (даже если вы не можете заплатить)
2) Просмотрите свои счета, чтобы выяснить, сколько вы можете позволить себе платить IRS каждый месяц.
Можете ли вы занять у финансового учреждения или у члена семьи, чтобы оплатить остаток? Если так, это, вероятно, будет стоить вам меньше денег, поскольку IRS взимает с вас проценты, даже если вы используете план платежей. Вы также можете избежать некоторых штрафов и связанных с ними процентов, заплатив IRS раньше. Сравните затраты для вашей ситуации.
Вы имеете право заключить договор без предоставления финансового отчета, если:
Существует два типа упрощенных соглашений о рассрочке платежа, в зависимости от того, сколько и какого типа вы должны платить налоги. Для обоих типов вы должны полностью выплатить долг в течение 72 месяцев (шести лет) и в течение срока, установленного IRS для сбора налога, но вам не нужно подавать финансовый отчет.
Обязательство по начисленному налогу на сумму менее 25 000 долларов (включая все начисленные налоги, штрафы и проценты при расчете сальдо).
Это доступно для:
Налоговое обязательство от 25 001 до 50 000 долларов (включая все начисленные налоги, штрафы и проценты при расчете сальдо).
Это доступно для:
Примечание. Чтобы получить этот тип соглашения, вы должны заплатить через соглашение о прямом дебете или вычет из заработной платы .
Вы можете подать заявку на упрощенное соглашение онлайн или по почте.
В этой ситуации вы должны иметь некоторую возможность платить налоги, но не можете заплатить полностью в течение оставшегося времени, которое IRS должно собрать. IRS может разрешить вам производить платежи до истечения этого периода сбора.
Свяжитесь с IRS по телефону 800-829-1040 (TTY / TDD 800-829-4059) или по номеру, указанному в уведомлении, чтобы обсудить этот вариант.Если вы находитесь в такой ситуации, вы также можете рассмотреть возможность подачи Компромиссного предложения для уплаты налогов вместо соглашения о рассрочке.
Вы можете подать заявку на соглашение о частичной оплате через Интернет или по почте.
Экспресс-соглашение In-Business Trust Fund может быть доступно для предприятий, имеющих задолженность до 25 000 долларов. Вы должны полностью выплатить задолженность в течение 24 месяцев или до истечения срока взыскания, в зависимости от того, что наступит раньше.Вы также можете погасить обязательство до 25 000 долларов или меньше и затем подать заявку.
Вы можете подать заявку на это соглашение онлайн или по почте.
Если вы не соответствуете критериям для гарантированных, упрощенных или внутрикорпоративных соглашений о срочной рассрочке целевого фонда, вы все равно можете запросить соглашение о выплате в IRS.
Вы можете запросить обычную рассрочку соглашения по почте, но не через Интернет.
Документация: IRS может запросить у вас подтверждающие документы для ваших доходов, расходов и других сумм, которые вы должны (например: платежи по жилищному и автокредиту, другие обязательства.) IRS публикует и использует национальные и местные стандарты для определения допустимых ежемесячных расходов и получения соответствующего ежемесячного платежа. Если вы считаете, что вам должна быть разрешена сумма, превышающая стандартную, укажите аргументы в своем заявлении.
Правило шести лет: Как правило, если вы должны платить только индивидуальный подоходный налог, вы можете претендовать на правило шести (6) лет. Вам потребуется предоставить финансовую информацию, но не доказательство разумных расходов. Вы должны быть в курсе всех требований к подаче документов и платежей, включая прогнозируемые штрафы и проценты по налоговой задолженности, и полностью оплатить взнос в течение шести лет (72 месяцев) и в рамках закона о взыскании — времени, в течение которого IRS должно взыскать сумму, которую вы должны .
Правило одного года: Если вы не можете полностью выплатить свой долг в течение шести лет, вам может быть предоставлено до одного года для изменения или устранения чрезмерно необходимых расходов. Изменив или исключив эти расходы, вы сможете оплатить обязательство, а также начисленные проценты и штрафы в течение шестилетнего срока.
Если ни один из этих вариантов не подходит для ваших обстоятельств, вы можете позвонить в IRS и обсудить вашу ситуацию.
Первоначальная плата за заключение соглашения о рассрочке зависит от выбранного вами способа оплаты.Эти сборы могут быть изменены и перечислены на странице онлайн-соглашения о рассрочке платежа.
Самый простой способ получить соглашение о выплате в рассрочку — использовать программу онлайн-платежей IRS, если вы соответствуете критериям. Следуйте инструкциям, чтобы узнать, соответствуете ли вы требованиям. Система даст вам немедленный ответ. Если вы не соответствуете требованиям программы онлайн-платежей, следуйте инструкциям, чтобы узнать о доступных альтернативах.
Если вы не можете или решили не использовать онлайн-систему, вы можете заполнить бумажную форму IRS 9465 «Запрос на рассрочку» и отправить ее со всеми необходимыми документами по адресу, указанному в инструкциях.
Для соглашения о регулярной рассрочке вам также необходимо отправить другую форму:
IRS иногда отклоняет планы платежей — если это произойдет с вами, вы имеете право подать апелляцию.
Сегодня каждая действующая организация в процессе своей деятельности получает массу документов. Поэтому требуется знать и уметь оптимально организовать работу с ними в соответствии с правилами делопроизводства. Первый важный этап – регистрация входящих документов.
Зарегистрировать поступивший документ – значит подтвердить факт его получения организацией, для чего каждому полученному документу присваивают свой номер и вносят основные данные о нем в специальную форму (например, в журнал регистрации или регистрационные карточки).
Регистрации входящих документов предшествует прием и их первичная обработка. Проверяют правильность доставки почты, после вскрытия конверта необходимо убедиться в наличии полного пакета документов – всех страниц письма и приложений при их наличии. Считается, что с пометкой «Лично» конверт передают адресату, не вскрывая.
Если имеется значительное повреждение упаковки или выявлено отсутствие важных документов, то в произвольной форме составляют акт (экземпляр направляют отправителю, другой присоединяется к полученным документам). Или на документе проставляется отметка о получении без приложений, затем дополнительно запрашивают недостающие документы у отправителя.
Конверты обычно не сохраняют. Исключения:
В зависимости от установленного распределения обязанностей в организации во время предварительного рассмотрения документов распределяют поступившие документы для дальнейшего их направления руководителю, его заместителям или сразу в подразделения. Необходимо соблюдать баланс: знакомить руководство с важными документами и избавить от потока второстепенных, имеющих оперативное значение.
ОАО «Кучка» Вх. № 0118 22.08.2014 |
Исключение из этого правила делают для входящих в список нерегистрируемых, который целесообразно в зависимости от анализа обычно поступающей почты создать. Примерный перечень такой:
Весь свой творческий подход к процессу регистрации входящих документов (потому что нормативными актами четко не определен этот процесс, много зависит от индивидуальных предпочтений и организация фактически сама определяет для себя порядок действий) следует закрепить в инструкции по делопроизводству. Если по каким-либо причинам в организации отсутствует инструкция по делопроизводству (по идее такого быть не должно), тогда приказами следует утвердить наиболее значимые вопросы по порядку регистрации документов.
Далее прочитайте прочитайте о применяющихся на сегодняшний день формах регистрации – журналы регистрации документов (по данной ссылке продолжение темы о регистрации входящих документов, без прочтения которой вопрос не будет полностью раскрыт), регистрационные карточки, о набирающей популярность регистрации в системе электронного документооборота (СЭД).
Евгения Полоса
Спасибо Вам за добавление этой статьи в:
Еще интересное по теме:
К записи 206 комментариев
Сегодня каждая действующая организация в процессе своей деятельности получает массу документов. Поэтому требуется знать и уметь оптимально организовать работу с ними в соответствии с правилами делопроизводства. Первый важный этап – регистрация входящих документов.
Зарегистрировать поступивший документ – значит подтвердить факт его получения организацией, для чего каждому полученному документу присваивают свой номер и вносят основные данные о нем в специальную форму (например, в журнал регистрации или регистрационные карточки).
Регистрации входящих документов предшествует прием и их первичная обработка. Проверяют правильность доставки почты, после вскрытия конверта необходимо убедиться в наличии полного пакета документов – всех страниц письма и приложений при их наличии. Считается, что с пометкой «Лично» конверт передают адресату, не вскрывая.
Если имеется значительное повреждение упаковки или выявлено отсутствие важных документов, то в произвольной форме составляют акт (экземпляр направляют отправителю, другой присоединяется к полученным документам). Или на документе проставляется отметка о получении без приложений, затем дополнительно запрашивают недостающие документы у отправителя.
Конверты обычно не сохраняют. Исключения:
В зависимости от установленного распределения обязанностей в организации во время предварительного рассмотрения документов распределяют поступившие документы для дальнейшего их направления руководителю, его заместителям или сразу в подразделения. Необходимо соблюдать баланс: знакомить руководство с важными документами и избавить от потока второстепенных, имеющих оперативное значение.
ОАО «Кучка» Вх. № 0118 22.08.2014 |
Исключение из этого правила делают для входящих в список нерегистрируемых, который целесообразно в зависимости от анализа обычно поступающей почты создать. Примерный перечень такой:
Весь свой творческий подход к процессу регистрации входящих документов (потому что нормативными актами четко не определен этот процесс, много зависит от индивидуальных предпочтений и организация фактически сама определяет для себя порядок действий) следует закрепить в инструкции по делопроизводству. Если по каким-либо причинам в организации отсутствует инструкция по делопроизводству (по идее такого быть не должно), тогда приказами следует утвердить наиболее значимые вопросы по порядку регистрации документов.
Далее прочитайте прочитайте о применяющихся на сегодняшний день формах регистрации – журналы регистрации документов (по данной ссылке продолжение темы о регистрации входящих документов, без прочтения которой вопрос не будет полностью раскрыт), регистрационные карточки, о набирающей популярность регистрации в системе электронного документооборота (СЭД).
Евгения Полоса
Спасибо Вам за добавление этой статьи в:
Еще интересное по теме:
К записи 206 комментариев
О существующих в делопроизводстве правилах регистрации входящих документов уже рассмотрено ранее. уже начато рассмотрение в предыдущей статье. Для полноты понимания вопроса стоит вернуться и прочитать, если вы начали знакомство с темой именно с этой статьи. Так же вам может оказаться полезной информация о регистрации и согласовании приказов по основной деятельности.
Что касается входящих документов, то на сегодняшний день их допускается регистрировать в журнальной форме и на карточках (на бумажных носителях или в электронном виде в СЭД). Давайте рассмотрим преимущества и недостатки каждого способа, чтобы осознанно сделать выбор подходящей формы регистрации.
Изначально для этого использовался обычный бумажный журнал регистрации входящих документов. Его форма не установлена ни в одном нормативно-правовом акте. Значит, предоставлена полная свобода действий, и каждая организация определяет самостоятельно форму этого журнала. Сама организация также предусматривает какие категории документов будут регистрироваться отдельными массивами в разных журналах.
Исходят обычно из следующих соображений:
Образец журнала регистрации входящих документов с примером его заполнения (допускается удалить, добавить или изменить наименование графы):
Номер | Дата | От кого получен (корреспондент) | Исходящий номер | Исходящая дата | Краткое содержание | Роспись в получении |
236 | 24.04.2014 | ООО «Клин» | 04-12/102 | 23.04.2014 | о заключении договора | |
Часто еще предпочитают добавлять графы о количестве листов документа и приложения, а также о содержании поручения с указанием срока исполнения.
Справочную работу с помощью бумажного журнала проводить неэффективно. Чтобы получить информацию о нужном документе (например, узнать, кому отдан документ на исполнение или поступал ли вообще какой-то документ в организацию) надо последовательно изучить каждую страницу.
Поэтому ведение регистрации входящих документов в бумажном журнале рекомендовано, только если:
Гораздо более продуктивный подход – использовать электронный журнал регистрации входящих документов, заполнение формы – аналогично бумажному аналогу. Надо создать отдельный файл на каждый отдельный регистрируемый массив документов.
Даже если регистрация входящих документов будет проводиться в обычном файле формата doc или xls, то гораздо удобнее и быстрее станет возможным получать информацию об интересующем документе (группе документов) по заданному параметру (например, номеру, автору, содержанию и т.д.), используя функции «Найти» и «Фильтр».
Распечатывать журнал необходимо, только если вы хотите получить подпись исполнителя для доказательства направления ему на исполнение конкретного документа. В общем же случае электронный журнал не распечатывается и объективно просто не существует никакой иной необходимости его дублирования на бумаге.
Самый современный подход – это регистрация документов в системе электронного документооборота (СЭД), но для этого СЭД должна быть внедрена и использоваться в вашей организации. В СЭД создается регистрационная карточка (РК) документа и в готовой форме необходимо только заполнить нужные поля. Внешний вид этой карточки разнится в зависимости от применяемой системы электронного документооборота и предъявляемых требований организацией к ее форме.
О преимуществах использования электронного документооборота в организации и выборе СЭД уже было подробно изложено, прочитайте кому это интересно. Если кратко, то это суперудобный поиск, одновременная регистрация несколькими исполнителями в одной базе, проверка на однократность регистрации каждого документа, возможность контроля работы с любым документом на всех этапах, автоматизированное формирование различных полезных отчетов и многое другое.
Если СЭД не внедрена в организации и журнальная форма не подходит, то допускается вести регистрацию на бумажных карточках, затем помещать их в картотеки по различным категориям (не только по порядку номеров и виду документов, а также дополнительно один и тот же документ можно систематизировать в зависимости от исполнителя, автора, рассматриваемого вопроса в документе и др.).
В дальнейшем справочная работа ведется вручную, внимательно вчитываясь и перебирая вручную карточки. Сами понимаете, получается это непродуктивно – долго и неудобно, особенно если далеко немаленький объем документооборота. Поэтому сегодня использование бумажных карточек для регистрации входящих документов не рекомендуется.
Подводя итог всему вышесказанному, рекомендация по выбору способа регистрации такая: вести журнал регистрации входящих документов в электронном виде – образец приведен (Word, Excel). Если организация пришла к пониманию необходимости ведения электронного документооборота, и позволяют денежные средства, то, разумеется, внедрять подходящую систему электронного документооборота.
Евгения Полоса
Спасибо Вам за добавление этой статьи в:
Еще интересное по теме:
К записи 152 комментария
Для организации рационального документооборота компании необходимо упорядочить работу с исходящим документопотоком от момента создания документа до его отправки за пределы компании.
Для организации рационального документооборота компании необходимо упорядочить работу с исходящим документопотоком от момента создания документа до его отправки за пределы компании.
Исходящие документы, инициативные либо ответные на поступившие запросы, готовятся специалистами в структурных подразделениях. Далее они проходят все необходимые этапы согласований, визирования и утверждения или подписания. Последними этапами в технологии работы с исходящими документами являются их регистрация и отправка.
Отметим основные моменты, на которые необходимо обратить внимание сотрудник службы ДОУ при регистрации отправляемых (исходящих) документов.
Регистрация отправляемых документов осуществляется в компании централизованно в службе ДОУ в день их утверждения или подписания.
Сотрудник службы ДОУ просматривает поступивший документ для отправления на предмет грамотности составления и правильности оформления. Документы, составленные и оформленные с нарушением установленных правил, некомплектные документы возвращаются исполнителю на доработку.
Регистрационный номер отправляемого (исходящего) документа должен состоять из индекса дела по номенклатуре дел (включающего в себя код структурного подразделения) и разделенного косой чертой порядкового номера документа в пределах календарного года. Например: исх. № 25-03/198, где:
исх. – указывается, что документ является исходящим;
25-03 – индекс дела по номенклатуре дел структурного подразделения, в которое поступает на хранение копия отправляемого документа;
198 – порядковый номер документа в пределах календарного года. С начала каждого календарного года регистрационный номер исходящего документа начинается с цифры 1.
Регистрационный номер может дополняться кодами: должностного лица, подписавшего документ; вопроса по предметно-тематическому классификатору или другими кодами. При необходимости такие классификаторы или справочники кодов разрабатываются и утверждаются в компании.
Регистрационный номер документа и дата регистрации проставляются на подлиннике документа в реквизитах бланка и на копии, которая подшивается в дело структурного подразделения компании. Сведения об отправляемом (исходящем) документе вносятся в регистрационно-контрольные формы (РКФ).
Отметим, когда дата подписания или утверждения документа и дата его регистрации отличаются (по каким-либо причинам документ был передан в службу ДОУ позже даты подписания или утверждения), в этом случае сотрудникам службы ДОУ необходимо сделать отметку в РКФ об этом.
При ведении РКК на бумажном носителе для регистрации инициативных документов заводится новая РКК. Регистрационные данные ответного документа вносятся в РКК поступившего (входящего) документа.
Примерная форма журнала и комментарии по правилам его заполнения приведены в NAAR.ru в разделе бланки «Журнал регистрации исходящей (отправляемой) корреспонденции».
После присвоения отправляемому документу регистрационного номера первый экземпляр поступает на отправку, а его копия с визами и приложениями (если таковые имеются) подшивается в дело в соответствии с номенклатурой дел.
Телеграммы, которые требуется отправить, принимаются сотрудниками службы ДОУ завизированными, подписанными, датированными с отметкой о категории и виде отправления. Отправка телеграмм осуществляется в соответствии с Правилами предоставления услуг телеграфной связи.
Текст телефонограммы, подлежащий передаче, печатается на бланке, подписывается, регистрируется с проставлением даты. После передачи телефонограммы по телефону делается отметка о передаче с указанием даты, времени, фамилии лица принявшего телефонограмму.
Отправка документов должна осуществляться в компании только централизованно сотрудниками службы ДОУ.
Важно знать. Отправке подлежат документы, полностью оформленные, подписанные и зарегистрированные.
По факсу или по электронной почте информационные сообщения оперативного характера могут передаваться непосредственно работниками из структурных подразделений.
Отправляемая по почте документация упаковывается с указанием адресатов (получателя и отправителя) и направляется в местное отделение связи.
Важно помнить. Сотрудники службы ДОУ перед упаковкой проверяют правильность оформления документа, наличие приложений, соответствие количества экземпляров количеству адресатов.
Документы, направленные разными подразделениями в один адрес могут вкладываться в одну упаковку. Письма, рассылаемые большому количеству адресатов (более 4-х), передаются в службу ДОУ со списком на рассылку, составляемым исполнителем.
Документы, подлежащие отправке, обрабатываются и отправляются в день их подписания и регистрации или не позднее следующего рабочего дня.
Если есть необходимость в срочности доставки адресатам, документация может отправляться спецсвязью или экспресс-доставкой (DHL, Pony Express и т.д.).
В данной статье были освещены некоторые основные моменты, на которые необходимо обратить внимание при организации делопроизводства в создаваемой компании при регистрации, учете отправляемых (исходящих) документов.
Т.В. Войцехович,
эксперт НААР
Журнал регистрации исходящей (отправляемой) корреспонденции – это журнал, в котором указываются все реквизиты и сведения об исходящих документах, отправляемых корреспондентам из организации.
Прежде чем зарегистрировать документ в журнале, нужно предварительно его просмотреть на предмет правильности исполнения (оформления).
Наименование организации на бланке документов должно соответствовать наименованию, закрепленному в учредительных документах. Под полным наименованием организации (в скобках) указывается сокращенное наименование, если оно закреплено в учредительных документах организации.
Датой отправляемого документа является дата его подписания или утверждения руководителем или уполномоченным лицом. Дата проставляется в графе 1 (см. Приложение). Дата документа оформляется арабскими цифрами в последовательности: день, месяц, год (09.02.2012).
Регистрационный номер – цифровое или буквенное обозначение, присвоенное документу при его регистрации. Регистрация документа производится после его подписания или утверждения. Регистрационный номер документа – это порядковый номер документа в пределах календарного года и заносится в графу 2 (см. Приложение). Например, исх. №165.
Регистрационный номер и дата регистрации документа проставляются на подлиннике документа от руки в реквизитах бланка и на копии с визами, которая остается в организации и подшивается в дело, в соответствии с номенклатурой дел. Первый экземпляр отправляется адресату. Регистрация документа осуществляется в день его подписания или утверждения.
Отправке подлежат документы, полностью оформленные, подписанные и зарегистрированные. Неправильно оформленные документы возвращаются исполнителю на доработку.
Ссылка на номер и дату поступившего документа используется преимущественно при оформлении писем-ответов и документов – отчетов, справок о выполнении поступивших поручений.
Наименование вида документа указывается на всех документах, кроме писем. Наименование вида и разновидность конкретного документа определяется его содержанием и назначением, например, справка, запрос, заявка, акт сверки взаиморасчетов, телеграмма и пр. Вид документа отмечается в журнале в графе 3 (см. Приложение).
Адресат отмечается в журнале в графе 4: пишется кому и куда направляется документ. Это Ф.И.О. (если это имеется на документе) и организация. Наименование организации адресата пишется полностью или допускается сокращенно (если сокращение общеизвестное, чтобы можно было в дальнейшем понять, куда был направлен документ в случае, если возникнет необходимость в поиске документа по названию организации).
Заголовок документа – краткое содержание документа, который указывается вначале текса исходящего документа. К текстам писем небольшого объема (4-5 строк) заголовок можно не составлять. Заголовок или краткое содержание пишется в журнале в графе 5 (см. Приложение). Необходимо быстро оценить содержание документа или спросить у исполнителя, о чем документ.
В графе 6 указывается количество листов в документе. Если к документу имеется приложение, то количество листов в приложении проставляется через дробь. Например, 2/15. Листы документа и приложения должны быть полистно просчитаны и только после этого занесены в журнал. На документе с приложением в конце текста письма делается запись следующим образом: Приложение: на 15 л. в 1 экз. только в адрес. Если не хватает в документе или в приложении какого- либо листа, уточняется у исполнителя и возвращается на доработку.
В графе 7 проставляется количество экземпляров. В письмах, рассылаемых большому количеству адресов, исх. № документа будет один и тот же на всех экземплярах. В адресате перечисляются все адресаты и номера экземпляров. Например:
Директору ООО «Ромашка» И.И.Иванову – 1 экз.
Директору ЗАО «Ритм» И.А.Петрову – 2 экз.
Заместителю директора ОАО НПО «КАМАЗ» – 3 экз.
На каждом документе ставится исходящий номер документа и соответствующий экземпляр.
В графе 8 заносится Ф.И.О. и указывается структурное подразделение исполнителя документа.
В графе журнала 9 примечание можно указать, например, каким образом направлен документ (Почтой России, срочной экспресс-почтой, курьером или нарочным и т.п.). Можно отметить, если письмо направлялось заказным с уведомлением о вручении, когда было получено уведомление и число вручения корреспонденту. Полученное уведомление о вручении письма адресату, необходимо отдать исполнителю документа, чтобы тот подшил его в дело к копии отправленного письма.
Документы, предназначенные для пересылки по почте, вкладываются в конверт. Перед упаковкой проверяется правильность оформления документа, наличие приложений, соответствие количества экземпляров количеству адресатов. Документы, направленные разными структурными подразделениями в один адрес, допускается вкладывать в один конверт.
Одной из функциональных задач секретаря руководителя является регистрация и контроль входящей корреспонденции и исходящей. У секретарей, особенно без опыта работы, часто возникают вопросы о необходимости ведения учета входящей и исходящей корреспонденции или сокращении предусмотренных граф. Во избежание конфликтных ситуаций, а тем более решения спорных вопросов в суде, руководителям, любых форм собственности, рекомендуется организовать четкую систему документооборота.
Существует несколько типов входящей корреспонденции и исходящей, как внутренней, так и внешней. Основные типы:
В зависимости от объема входящей или исходящей корреспонденции, документооборот в организации осуществляется в электронном или бумажном виде. Существуют многочисленные компьютерные программы по делопроизводству, которые помогают не только систематизировать документы в организации, но и разослать корреспонденцию конкретному адресату, с последующим контролем исполнения. Как входящая, так и исходящая корреспонденция регистрируется в специальных журналах, которые содержат следующие графы:
На исходящих документах, слева в верхнем углу, ставится номер регистрации и дата. На входящих документах, справа в нижнем углу, ставится номер регистрации, дата и подпись, принявшего документ. Как входящие, так и исходящие документы могут носить информационный характер или определены руководителем для исполнения.
Две программы для успешной авоматизации документооборота
Документы, предназначенные для исполнения, ставятся на контроль и регистрируются в журнале контроля, который содержит следующие графы:
Пример:
1. 22.01.10 Письмо Кравцов 28.01.10 27.01.10
Виды корреспонденции
Персонал отдела документациидолжен быстро и точно обрабатывать различные виды корреспонденции. Входящая корреспонденция будет поступать в архив несколькими способами. Некоторые из них будут доставлены по обычной почте, некоторые вручную, а некоторые по телексу, факсу или электронной почте. Также будут различия в способах адресации пунктов.Некоторые из них будут адресованы министерству, ведомству или агентству, а некоторые — частным лицам по имени или по должности. Другие вопросы могут быть адресованы неадекватно или неразборчиво. Меньшее количество отправлений будет иметь маркировку безопасности или конфиденциальности, такую как «конфиденциально» или «личное». Некоторая почта может содержать чеки, деньги или другие ценности, которые необходимо будет тщательно регистрировать и учитывать в Отделе документации.
Открытие почты
Почта то есть:
Почта то есть:
остается неоткрытым и помещается в соответствующий поддон / поддон для дальнейшей сортировки и доставки. Во всех офисах должен быть по крайней мере один ящик / лоток для входящей почты, в который помещается неоткрытая обычная внешняя почта.
Необходимо всегда соблюдать правила обращения с «конфиденциальными» и «личными» письмами и секретными документами. (См. Также: Работа с секретными документами и файлами). Все остальные письма должны открываться и проставляться с датой, как только они будут получены в Офисе документации. Во время этого процесса письма должны храниться в ящике или другом подходящем контейнере.
Разрежьте открытые конверты сверху. Необходимо следить за тем, чтобы содержимое писем не было повреждено при разрезании конвертов.Многие приложения принимаются отдельно или отдельно от сопроводительных документов. Прикрепите такие приложения к соответствующим документам, стараясь не повредить чеки, сертификаты или аналогичные предметы. Все приложения должны быть указаны в сопроводительных документах. Это особенно важно, когда вложения представляют собой ценные бумаги или личные документы.
Сертификаты, акты и другие юридические документы требуют особого внимания. Поместите такие документы в отдельные конверты, отметив на внешней стороне содержание и ссылочный номер файла.Запишите их в регистр или книгу ценностей и храните в надежном месте. Перекрестная ссылка на файл.
Заказная почта
Регистр внутренней корреспонденции и почтовая папка
После вскрытия почты и учета всех вложений каждое письмо или меморандум должно быть зарегистрировано назначенным должностным лицом в Реестре внутренней корреспонденции.Все графы Реестра должны быть заполнены. Первоначально необходимо ввести следующие данные:
Начальник отдела документации или назначенный сотрудник решает, как обращаться с предметами.Например: —
Должностные лица, включенные в список рассылки, должны незамедлительно обратиться к документам в почтовой папке.Они должны отметить те письма, с которыми они хотели бы иметь дело лично или которые они хотели бы передать своим сотрудникам, указав, кому они должны быть отправлены. Все такие указания должны быть подписаны и датированы должностным лицом, делающим их. Письма нельзя удалять из почтовой папки. Все должны быть возвращены в архив для хранения.
Если существует более одного тиража почты каждый день, корреспонденция, доставленная после отправки тиража, должна быть отложена и включена в последующую партию, за исключением тех, которые имеют пометку «срочно», которая должна быть доставлена немедленно.Офисы документации, получающие почту только один раз в день, могут счесть необходимым иметь второй тираж для работы с почтой, доставленной вручную.
Когда почтовая папка возвращается в архив, документы должны быть немедленно помещены в соответствующие файлы. Прежде чем файлы будут переданы назначенным ответственным за действия сотрудникам, сотрудники отдела документации должны отметить в соответствующем листе передачи файлов имя или должность сотрудника, ответственного за действия, и дату передачи (см. — Раздел 7). В регистре внутренней корреспонденции должна быть зафиксирована следующая информация:
Дело должно быть доставлено соответствующим офицерам незамедлительно.
Почта с ценностями
Почтовые отправления, содержащие чеки, банковские тратты, денежные переводы или другие ценные предметы или которые могут их содержать, должны тщательно охраняться с момента получения.
Должен быть подготовлен письменный отчет обо всех почтовых переводах, полученных каждый день (в дополнение к Регистру входящей корреспонденции), который подписан лицом, открывающим почту. Для этого используется книга ценностей или реестр денежных переводов.Сотрудники отдела документации должны внести следующую информацию в регистр денежных переводов:
Каждый лист реестра должен иметь порядковый номер. Полученные денежные средства должны быть подсчитаны и отмечены в регистре, а также в сопроводительном документе пост-открывателем.В реестре нельзя делать стирания и карандашные записи. Неправильная запись может быть отменена только путем исключения ее и исправления новой записью, при которой исходная запись остается разборчивой. Все такие изменения должны быть подписаны совместно ответственным за вскрытие документов и надзорным должностным лицом.
Проверьте все подлежащие оплате инструменты (чеки, денежные переводы, почтовые переводы, банковские переводы и т. Д.), Чтобы убедиться, что: —
Если цель, с которой был отправлен денежный перевод, не может быть определена, включите его в ежедневный банковский перевод и примите меры для получения необходимой информации как можно быстрее.
В случаях, когда деньги явно пропущены или отличаются по сумме от суммы, указанной в документах, полученных по почте, на документе должна быть сделана отметка совместно с сотрудником, открывающим почту, и надзорным сотрудником. Лицо, отправившее перевод, сразу же извещается об ошибке. Тем временем чек можно сдать в банк.
Телеграммы и факсы
Электронная почта
Секретные документы и файлы
Распространение «секретных» документов должно быть строго ограничено теми офицерами, которым они нужны для эффективного выполнения своих обязанностей. У них должны быть соответствующие зазоры.
Магистерская программа по контролю качества воздуха, твердым отходам и технологическим процессам сточных вод (ОТХОДЫ) Онлайн-заявка через C @ MPUS Winter Semester 2016/17 Версия No.: Дата финальной версии: 07.12.2015
Дополнительная информацияПрограмма непрерывного обучения (LLP) 2014 2015 1 1. Поиск возможности обмена Свяжитесь с ответственным координатором
Дополнительная информацияПРОЦЕСС ОН-ЛАЙН-ЗАЯВКИ ДЛЯ ЕВРОПЕЙСКИХ СОВМЕСТНЫХ МАСТЕРОВ В ОБЛАСТИ УПРАВЛЕНИЯ И ИНЖЕНЕРИИ ОКРУЖАЮЩЕЙ СРЕДЫ И ЭНЕРГЕТИКИ (ME3) https: // me32014-2016.mines-nantes.fr/ ПОШАГОВЫЕ РУКОВОДСТВА Последнее обновление:
ноября Дополнительная информацияПроцесс подачи заявки на получение более высокой степени путем исследования в Интернете Этот документ предназначен в качестве руководства для соискателей, которые подают заявку на получение более высокой степени путем исследования. Кандидатам рекомендуется прочитать
Дополнительная информацияУказания на странице «Действия учителя» Страница «Действия учителя» предоставляет учителям доступ к данным учащихся, которые защищены федеральным законом о правах семьи на образование и неприкосновенность частной жизни (FERPA).Учителя
Дополнительная информацияКак подать заявку на зимний семестр 2016/17 PHYSICS Прием заявок открыт: 15 ноября 2015 г. Прием заявок закрыт: 29 февраля 2016 г. Прямые запросы: Миа Кумрич: [email protected] Введение
Дополнительная информацияЧасто задаваемые вопросы Что такое Xythos? Xythos — это безопасная веб-система хранения файлов, которая позволяет размещать файлы в центральном месте, чтобы к ним можно было получить доступ через Интернет.Вы можете загрузить,
Дополнительная информация24.01.2013 СИСТЕМА ПРЯМОГО ПРИЕМА УНИВЕРСИТЕТА GLASGOW Руководство пользователя приложения для аспирантов Руководство по онлайн-приложению Содержание Введение … 1 Техническая поддержка … 1 1. Создание
Дополнительная информацияЕдиный вход: Руководство пользователя для волонтеров, версия 3.0 Владелец документа: Проект Pathways Дата выпуска: 11 июня 15 Цель документа Руководство пользователя системы единого входа (SSO) было разработано для предоставления пользователям инструкций
Дополнительная информацияРуководство пользователя базы данных добровольцев v1.1 10/2014 Содержание Стр. 1. Содержание 2. Введение 3. Подготовка к использованию базы данных волонтеров 4. Регистрация учетной записи ECAS 8. Вход в систему Volunteering
Дополнительная информацияРуководство пользователя ireceivables Содержание Обработка счетов-фактур в дебиторской задолженности… 2 Создание новой учетной записи кредитной карты … 7 Частичная оплата по счету … 12 Многократная оплата по счету … 14 Изменение паролей в дебиторской задолженности …
Дополнительная информацияСодержание Начало работы … 2 Раздел 1 — Детали учетной записи … 4 Раздел 2 — Ваше заявление … 5 Раздел 3 — Ваши данные … 7 Раздел 4 Ваша квалификация … 8 Раздел 4: Для университетов в Пакистане,
Дополнительная информацияСправочное руководство библиотеки фотографий РЕЗЮМЕ 1. Интранет библиотеки фотографий ВОЗ: вход 1 2. Поиск 2 1 / Быстрый поиск 2 2 / Расширенный поиск 2 3 / Основные моменты 2 3. Советы для исследования 3 4. Отображение результатов 4 1 / Режимы отображения
Дополнительная информацияПодача заявки Процедура 1. Если вы хотите подать заявку через портал DAAD, начните с выбора выбранной программы в нашей базе данных для стипендиатов или академического
. Дополнительная информацияFirstClass для мобильных устройств — электронная почта Существует приложение FirstClass для iphone, ipad и ipod Touch.Для использования приложения FirstClass требуется подключение к сети Wi-Fi или 3G. ПРИМЕЧАНИЕ: адрес электронной почты FirstClass отличается от
. Дополнительная информацияStore & Share Краткое руководство Что такое Store & Share? Store & Share — это сервис, который позволяет загружать весь ваш контент (документы, музыку, видео, исполняемые файлы) в централизованное облачное хранилище. Вы
Дополнительная информацияСправка для пользователей по защищенным сообщениям Websense Добро пожаловать в Websense Secure Messaging, инструмент, обеспечивающий безопасный портал для передачи и просмотра конфиденциальных личных данных по электронной почте.Используйте портал для просмотра
Дополнительная информацияЧасто задаваемые вопросы Разработка и обслуживание веб-портала и MIS для мониторинга и оценки проекта повышения профессионального образования Версия 1.0 Служба поддержки: [email protected] 0120
Дополнительная информацияПОДАТЬ ЗАЯВКУ НА ПРОЖИВАНИЕ ПОШАГОВАЯ ИНФОРМАЦИЯ ПО ИСПОЛЬЗОВАНИЮ СИСТЕМЫ ОНЛАЙН-РАЗМЕЩЕНИЯ Версия: 9.1 Дата: 12 февраля 2015 г. Регистрация Посетите onlineapps.accom.gla.ac.uk: нажмите РЕГИСТРАЦИЯ и введите
Дополнительная информацияИнструкции по выписке налоговой декларации Служба финансовой помощи Телефон: (860) 297-2046 300 Summit Street Факс: (860) 987-6296 Hartford, CT 06106 Электронная почта: [email protected] Полезные советы перед началом работы:
Дополнительная информацияПоиск
Реестр проблем фиксирует и отслеживает все формальные проблемы.Он регулярно контролируется менеджером проекта на протяжении всего проекта. Представьте себе электронную таблицу, в которой каждая строка представляет собой проблему, и есть столбцы для идентификатора проблемы, типа проблемы, даты возникновения, отправления, описания, текущего состояния и даты закрытия. Итак, мы можем сказать, что цель реестра проблем — фиксировать и поддерживать информацию по всем формальным вопросам. Неофициальные вопросы обычно помещаются в Ежедневный журнал менеджером проекта, так как он может легко решить их, и им не нужна помощь других; е.g., Конференц-зал недоступен, или принтеру проекта нужны новые чернила.
Как отчет о проблеме соотносится с реестром проблем?
An Отчет о проблеме представляет собой описание одной или нескольких проблем из реестра проблем. Таким образом, проблемы сначала вводятся в реестр проблем, а затем создается отчет о проблемах, чтобы добавить более подробную информацию, поскольку вы не можете отправить человеку ряд данных из электронной таблицы. См. Отчет о проблеме для получения дополнительной информации.
Cross-Origin Resource Sharing (CORS) — это стандарт, который позволяет серверу ослабить политику одного источника. Это используется, чтобы явно разрешить одни запросы из разных источников и отклонить другие. Например, если сайт предлагает встраиваемую услугу, может потребоваться ослабить определенные ограничения. Настроить такую конфигурацию CORS не обязательно просто и могут возникнуть некоторые проблемы.На этих страницах мы рассмотрим некоторые распространенные сообщения об ошибках CORS и способы их устранения.
Если конфигурация CORS настроена неправильно, в консоли браузера будет отображаться ошибка типа «Запрос на перекрестное происхождение заблокирован: та же политика происхождения запрещает чтение удаленного ресурса в $ somesite».
указывает на то, что запрос был заблокирован из-за нарушения правила безопасности CORS. Однако это не обязательно может быть ошибкой настройки. Возможно, запрос на самом деле намеренно запрещен веб-приложением пользователя и удаленной внешней службой.Однако, если конечная точка должна быть доступна, для успешного выполнения потребуется некоторая отладка.
Чтобы понять основную проблему конфигурации CORS, вам необходимо выяснить, какой запрос является ошибочным и почему. В этом вам могут помочь следующие шаги:
Текст сообщения об ошибке будет примерно таким:
Запрос на другое происхождение заблокирован: та же политика происхождения запрещает чтение удаленного ресурса по адресу https: // some-url-here . ( Причина: дополнительная информация здесь ).
Примечание: По соображениям безопасности подробности о том, что пошло не так с запросом CORS , недоступны для кода JavaScript .Код знает, что произошла ошибка. Единственный способ определить, что именно пошло не так, — посмотреть подробности в консоли браузера.
Консоль Firefox отображает сообщения в своей консоли, когда запросы не выполняются из-за CORS. Часть текста ошибки — это сообщение «причина», которое дает дополнительную информацию о том, что пошло не так. Сообщения о причинах перечислены ниже; щелкните сообщение, чтобы открыть статью, в которой более подробно объясняется ошибка и предлагаются возможные решения.
Последнее изменение: Октябрь 2020
Трудовая миграция в другой регион в поисках лучшей жизни, брак с иногородним гражданином, перевод мужа-военнослужащего на новое место дислокации – все это поводы для смены места жительства. В этих случаях происходит переезд в другой город и продолжать работу в прежней организации уже невозможно. Сотруднику приходится писать заявление на увольнение в связи с переездом с минимальной продолжительностью отработки или без нее.
Уход с текущего места работы в связи с переездом на новое место жительства является вариантом увольнения по собственному желанию. Однако факт смены территории проживания может стать уважительным обстоятельством, сокращающим время, которое придется отработать до дня расторжения трудового договора. Более того, работодатель может принять решение расстаться с сотрудником одним днем.
Хотя прямого указания на увольнение без отработки для подобных ситуаций нет, в ч. 3 ст. 80 ТК РФ приведены условия, при которых нанимателю нужно прекратить трудовые отношения в указанный в заявлении сотрудника срок. К таким обстоятельствам относятся:
В этом случае работодатель должен уволить сотрудника без отработки. Также не требует двухнедельного ожидания увольнение в связи с переводом супруга работницы, являющегося военнослужащим в другой регион.
Переезд самого сотрудника или перевод его супруга в другой регион, хотя и будет причиной уважительного характера, но не является безусловным основанием для отмены отработки.
Для того чтобы проще договориться с работодателем о сокращении установленного ТК РФ двухнедельного периода, нужно обязательно указать в заявлении на увольнение на имеющиеся особые условия.
Поскольку выше уже указывалось, что уход с работы в связи со сменой места проживания относится к категории увольнения по собственной воле, каких-то особых действий работнику совершать не нужно. В общем виде весь процесс можно разбить на следующие этапы:
Достигнутое соглашение о досрочном прекращении работы лучше закрепить письменно, в форме резолюции руководителя на заявлении.
Перемещение компании в другой город, не рассматривается, как случай допустимый для увольнения в связи с отъездом работника в другой регион. В этом случае сотруднику предлагается работа в другом городе или иные вакансии, оставшиеся по старому адресу фирмы. В случае отказа сотрудника происходит увольнение связи с невозможностью переезда на новое место работы. Однако это уже совсем другая статья для увольнения.
Как правило, в компаниях уже есть заготовленные шаблоны для большинства заявлений, которые выдаются работнику для заполнения, с целью минимизации ошибок и неточностей. Несмотря на это можно констатировать отсутствие законодательно закрепленного бланка заявления на увольнение в связи со сменой места жительства. В связи с этим оно может быть составлено произвольно, но с обязательным соблюдением следующих правил:
Важно указывать конкретный день увольнения без приставки «с», допускающей двоякую трактовку.
Так удастся избежать возможного недопонимания с работодателем.
Заявление передается лично, через секретаря руководителя или заказным письмом с уведомлением. К нему можно приложить (но законодательство формально этого не требует) копии документов, подтверждающих вынужденный характер разрыва трудовых отношений. Допустимо, чтобы это были:
Супруги военнослужащих, которые переводятся на другое место вместе с заявлением предоставляют справку об изменении дислокации мужа.
Если в заявлении указываются все подробности ухода сотрудника из компании, включая причину отъезда, то в приказе и трудовой книжке эта информация не указывается. В этих документах делается запись об увольнении по собственному желанию, но со ссылкой на особые обстоятельства.
Пример. Сотрудница решила покинуть фирму в связи с переводом супруга в другую местность, тогда запись в трудовой книжке будет выглядеть так:
«Уволена по собственному желанию в связи с переводом мужа на работу в другую местность, пункт 3 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации»
Аналогичным образом следует заполнить и приказ об увольнении, образец заполнения которого можно скачать по этой ссылке. После оформления приказа и трудовой книжки, соответствующие отметки вносятся в личную карточку работника. В последний день работы сотруднику полагается выдать:
По желанию сотрудника, по его письменному заявлению выдаются и иные документы, связанные с работой в течение 3 дней с даты получения запроса.
Законодательство предписывает осуществить полный расчет по полагающимся работнику суммам в день его увольнения. Работнику должны быть выплачены:
Для случаев увольнения по причине перевода супруга в военную часть другого регион, его жене положена также выплата на основании Приказа Министерства обороны от 11.07.2002 №265. Однако она производится из средств бюджета и требует от компании только выдать супруге справку о среднем заработке.
Выше указывалось, что даже наличие объективно уважительной причины для переезда, например такого, как получение мужем работы по месту проживания, отличного от текущего, не освобождает сотрудника от обязанности отработать положенный срок предупреждения об увольнении. Можно ли как-то законно не отрабатывать это время? Путей решения этой проблемы несколько:
Кроме того, не запрещено применять для подобных случаев увольнение по соглашению сторон. В этом случае может быть отдельно оговорена не только конкретная дата прекращения работы, но и полагающиеся дополнительные выплаты. Результатом таких переговоров и может стать увольнение одним днем.
На практике большинство работодателей идут навстречу сотруднику, действительно переезжающему в другие районы страны, и не требуют двухнедельной отработки. Тем более если это связано с переездом супруга, тяжелой болезнью членов семьи или необходимостью обучения в иногороднем учебном заведении. Однако в любом случае, для благоприятного для работника решения необходимо первоначальное обсуждение всех условий с работодателем.
Увольнение в связи с переездом регулируется ст. 80 ТК РФ и относится к увольнению по инициативе работника. Двухнедельная отработка в этом случае обязательна, за исключением случаев, когда продолжение трудовой деятельности невозможно по ряду причин, как то перевод супруга на службу в другую местность.
Жизнь — штука непредсказуемая и очередным её сюрпризом может стать необходимость переезда в другой город. Такой поступок подразумевает определённые хлопоты, связанные не только с подготовкой к переезду, но и с увольнением с нынешнего места работы. Как правильно уволиться при переезде? И можно ли сделать это без отработки на законных основаниях?
СодержаниеПоказать
Эта статья гласит, что любой сотрудник может разорвать трудовой договор по своей инициативе, известив об этом руководителя за две недели. Если за этот период сотрудник вдруг передумает и решит сохранить за собой текущее место работы, он вправе забрать заявление и продолжить трудовую деятельность. Кроме того, если по некоторым причинам по истечении двухнедельного срока трудовой договор не был законным образом расторгнут, то он считается действительным.
Помимо этого, возможны ситуации, когда переезжает не отдельный работник, а вся организация. Тогда сотрудник, не согласный на переезд в другой город, может быть уволен по собственной инициативе(ст. 77 ТК РФ).
При увольнении с работы жены военнослужащего, работодатель обязан предоставить ей денежную компенсацию, равную её среднемесячной заработной плате в двукратном размере (Постановление Правительства №585).
Единственное различие между ними — по желанию работодателя срок между подачей заявления об увольнении до расторжения трудового договора может быть значительно сокращён.
Однако, если работодатель против досрочного расторжения трудовых отношений, увольнение произойдёт по истечении 14 дней со дня подачи заявления.
Итак, действия сотрудника, желающего уволиться в связи с переездом, таковы:
Эти документы впоследствии могут значительно упростить жизнь при устройстве на новую работу.
Кроме этого, по желанию сотрудника он может отправиться в отпуск перед увольнением. При этом все организационные моменты и формальности должны быть решены перед его уходом на отдых.
Заявление об увольнении по причине переезда в другой город может быть написано в свободной форме, но с учётом некоторых требований:
Подобное заявление может быть напечатано на компьютере или написано от руки, подано лично или отправлено заказным письмом.
Стоит быть особенно внимательным при указании причины увольнения — она напрямую влияет на продолжительность трудового стажа.Согласно ТК РФ трудовой стаж считается непрерывным, если работник не трудоустроен в течение 30 дней при увольнении по уважительной причине, коей и является переезд в другой город.
Увольнение в связи со сменой адреса не подразумевает никаких выплат и не имеет юридических последствий, поэтому в трудовой книжке ставится отметка без указания причины.
Увольнение в связи с переводом мужа на службу в другую местность влияет на компенсационные выплаты и определённые льготы, поэтому в трудовой книжке эта причина указывается обязательно.
Увольнение регламентируется ст. 80 ТК РФ и подразумевает извещение об этом работодателя не позднее чем за 14 дней до предполагаемого дня увольнения.
Однако, в законе нет обязательного требования работнику продолжать трудовую деятельность в эти дни. Именно этой лазейкой пользуется большинство работодателей, не желая расторгать договор раньше срока.
Увольнение может пройти без отработки в следующих случаях:
Увольнение по причине смены места жительства без отработки практикуется в случаях, когда продолжение трудовой деятельности невозможно по ряду уважительных причин. Проблема в том, что список этих самых причин не приводится.
Cрок выплаты декретных — знания, которые никогда не помешают и точно будут вам полезны.Как оплачивается больничный сотруднику, который находится в отпуске? По ссылке есть нужная информация.
Как государство может помочь в получении достойной пенсии, вы прочтете в нашем материале.
Данная причина увольнения не подразумевает обязательной двухнедельной отработки.
В этом случае необходимо предоставить в отдел кадров заявление об увольнении и справку о переводе мужа в другую местность. Именно этот документ обеспечивает супругам военнослужащих досрочное увольнение. Указание в заявлении причины увольнения необходимо только в том случае, если работник может рассчитывать на получение определённых льгот.
Если отъезд состоится в течение 14 дней со дня подачи заявления, прекращение действия трудового договора может быть произведено непосредственно в день обращения.
Не нашли ответа на свой вопрос? Звоните на телефон горячей линии 8 (800) 350-34-85. Это бесплатно.
Юрист. Практика в сфере недвижимости, тудового права, семейного права, защите прав потребителей
Иногда обстоятельства складываются так, что человеку приходится переезжать в другой город и, соответственно, менять адрес проживания. Смена места жительства часто сопровождается прекращением трудовых отношений и поиском новой работы.
Чтобы расторгнуть договор с работодателем по причине переезда в другой город, сотрудник, который сменил место жительства, должен следовать конкретному порядку увольнения, подавать своевременно заявление.
Необходимо выяснить, как подается надлежащее заявление, а также уточнить, вправе ли работник, сменивший адрес фактического проживания, прекратить трудовые отношения без полагающейся двухнедельной отработки.
Если наемный сотрудник переезжает в другой город для смены места жительства, он вправе уволиться с работы по личной инициативе (по собственному желанию). В этом случае будет применяться типичная процедура увольнения, мотивированного собственным желанием трудящегося гражданина. Она регламентируется положениями статьи 80 Трудового кодекса РФ.
Так, частью 1 статьи 80 ТК предусмотрено, что работник, который хочет уволиться по личной инициативе, письменно предупреждает работодателя о своем предстоящем увольнении за 2 недели до даты запланированного ухода (но не позже).
При этом речь вовсе не идет о том, что этот двухнедельный период увольняющийся гражданин должен обязательно отработать на данного работодателя.
Если сотрудник увольняется из-за своего переезда, он вправе прекратить трудовые отношения без двухнедельной отработки в следующих ситуациях:
Если физлицо меняет место проживания с переездом в другую местность по одному из оснований, перечисленных выше, работодатель будет вынужден уволить его без какой-либо отработки.
При таких обстоятельствах увольнение должно произойти в срок, указанный сотрудником, выбывающим по своей личной инициативе. Ему необходимо только корректно обозначить причину такого выбытия в своем заявлении, адресованном руководству компании-работодателя.
Как уже говорилось ранее, если работник расторгает трудовые отношения из-за своего переезда в другой город на постоянное место жительства, его увольнение выполняется по процедуре, оговоренной содержанием статьи 80 ТК РФ.
Речь идет о том, что работник, который уходит по собственному желанию, должен оповестить об этом своего работодателя за 2 недели до дня предстоящего увольнения. Оповещение выполняется в форме письменного заявления, адресованного директору компании.
Двухнедельный срок отработки начинает отсчитываться со дня, непосредственно следующего за днем передачи данного заявления.
Двухнедельный срок предупреждения обусловлен тем, что работодатель за это время должен найти подходящую замену выбывающему сотруднику. Сам увольняющийся работник может за этот период завершить и передать все свои трудовые дела.
Как вариант, конечно, гражданин, переезжающий в другой город, может договорить со своим работодателем о досрочном (быстром) увольнении.
Кроме того, работодатель не вправе задерживать сотрудника, если тот увольняется по собственному желанию из-за перевода его супруга по госслужбе, зачисления в ВУЗ, призыва в армию, ухода на пенсию.
Сотрудник, желающий уволиться из-за переезда в другую местность, составляет надлежащее заявление.
Данное заявление имеет типовую структуру. В нем указываются сведения о директоре-адресате и работнике-заявителе, а также сама просьба об увольнении по личной инициативе. При этом нужно четко обозначить причину ухода – переезд, обусловленный сменой места проживания, – а также желательную дату предстоящего выбытия.
Если такой переезд мотивирован веским основанием, его также нужно указать. Если необходимость смены места жительства подкреплена соответствующим документальным подтверждением, об этом также следует упомянуть. Например, можно представить надлежащую справку, оформленную ВУЗом (военкоматом), или бумагу, официально подтверждающую перевод супруга-госслужащего.
Заявление составляется на имя директора организации и передается надлежащим образом – либо самому адресату лично, либо его секретарю, либо в кадровый отдел. Так или иначе, такой документ рекомендуется оформить в двух экземплярах. На экземпляре заявителя должна стоять отметка о принятии.
Получив такое заявление, работодатель должен его согласовать. Если имеется уважительное основание для досрочного увольнения (без отработки 2 недель), на бумаге проставляется надлежащая пометка, а заявитель уходит в тот срок, который указан в поданном заявлении. Если веские причины отсутствуют, сотрудник прописывает в своем заявлении ту дату выбытия, которая учитывает двухнедельный период отработки.
Если руководитель согласовал поданное заявление, физлицо отрабатывает нужный период времени (как правило, 2 недели). Однако в этом интервале работник может взять отпуск (если работодатель отпустит) или оформить больничный (при временной нетрудоспособности).
Отпуск или больничный не приводит к продлению срока отработки.
Увольняющийся сотрудник собирает подписи по надлежащему обходному листу. При этом отсутствие таких подписей не может считаться основанием для отказа в увольнении. Без этих подписей работник также сможет получить расчет и трудовую книжку.
Когда наступит оговоренный день увольнения, работодатель издает приказ о выбытии физлица-заявителя (как вариант, за день до его увольнения). Выбывающий сотрудник должен ознакомиться с этим приказом, подтвердив ознакомление своей подписью.
Непосредственно в день ухода работник получает трудовую книжку, полагающиеся выплаты, а также иную документацию о работе.
Юридическая процедура увольнения гражданина по причине переезда в другую местность аналогична тому алгоритму, который применяется обычно при выбытии сотрудника по личной инициативе. Однако расторжение работником трудовых отношений в связи со сменой города (региона) проживания имеет некоторую специфику. Её нужно учесть при составлении надлежащего заявления.
Планируя дату ухода, работник может сослаться на сопутствующие уважительные основания. Если есть веские причины, можно избежать двухнедельной отработки.
Российские граждане имеют право свободного перемещения в пределах РФ. Если они состоят в трудовых отношениях, такое деяние требует предварительного расторжения договора с работодателем. Увольнение в связи с переездом в другой город может осуществляться по двум схемам: с обязательной отработкой в течение 2-х недель или без нее.
Согласно трудовому законодательству РФ при поступлении на работу гражданин заключает трудовой контракт. Соответствующая запись о принятии на должность делается в его трудовой книжке и прочих документах, которые работодатель ведет для осуществления контроля.
Комментарий специалиста
Платонов Александр
Юрист
Задать вопрос экспертуКаждый работник при соблюдении ряда условий имеет право уволиться с занимаемой должности. ТК РФ рассматривает различные причины и способы расторжения трудовых контрактов. При их осуществлении стороны обязаны придерживаться установленных нормативами правил.
В первую очередь при увольнении сотрудник обязан представить работодателю заявление с указанием причины, по которой он желает расторгнуть соглашение. Не обязательно расписывать подробности, но основную суть потребуется изложить. Переезд на новое место жительства – это одна из причин, по которой граждане желают уволиться.
При ее наличии имеется несколько вариантов действий, которые будут осуществлять сотрудник и работодатель:
Вопрос, правомерно ли требование работников расторгнуть с ними контракт в день подачи заявления без последующей 2-недельной отработки, интересует и работодателей и сотрудников. Дело в том, что прямого пояснения на этот счет в ТК РФ не имеется. В ст. 80 Кодекса представлены две причины, по которым гражданин имеет право требовать увольнения в день подачи заявления:
Получается, что фактически переезд в другой город может подпадать под «другие случаи» указанные в Кодексе. Работодатели не всегда с этим соглашаются, и здесь остается один выход – составление жалобы в Трудинспекцию или в Прокуратуру. Но процедуры эти занимают тоже много времени, поэтому, чтобы не попадать в неприятную ситуацию, по возможности, стоит подать заявление заблаговременно и отработать две недели. Возможно, в ближайшем времени будут приняты новые поправки к Закону, которые подробнее прояснят ситуацию.
Отдельной категорией при рассмотрении подобных вопросов идут жены лиц, проходящих службу в Вооруженных Силах РФ. Но их возможность увольнения без отработки регулируется не Трудовым Кодексом, а Приказом Минобороны № 265 (от 11.07.2002). Так, если супруг сотрудницы проходит службу в ВС РФ и его переводят в срочном порядке на новое место службы, жена может последовать за ним. В таком случае работодатель обязан расторгнуть с ней трудовой контракт в день подачи заявления. Для осуществления процедуры он наделен правом требовать от сотрудницы подтверждающие факт переезда документы. Это может быть стандартная справка с места службы супруга.
Справка должна содержать в себе следующую информацию:
Документ обязательно должен быть заверен печатью.
Женщина, которая увольняется в связи с переводом мужа, имеет право претендовать на дополнительные выплаты кроме расчета за отработанные дни:
Комментарий специалиста
Потапова Светлана
Юрист
Задать вопрос экспертуКроме того женщина может претендовать на получение средней заработной платы за 2 месяца. Но начислять и выплачивать ее – это не обязанность действующего работодателя. Денежную сумму предоставляет воинская часть, в которую переводится супруг. А действующий работодатель обязан выдать при увольнении справку по форме 2-НДФЛ, чтобы сумма на новом месте была выплачена.
Чтобы деньги были выданы в полном объеме, супругу сотрудницы потребуется подать рапорт командованию части, в которую он прибыл, и приложить к нему справку и трудовую книжку жены (подойдет и нотариально заверенная копия). Дополнительно потребуется справка о том, что эту выплату не выдали по старому месту прохождения службы.
Когда сотрудник вынужден увольняться в связи с переездом, процедура эта, в целом, подчиняется обычной схеме. Алгоритм действий таков:
Какова бы не была причина увольнения: переезд или иное событие, если оно происходит по собственному желанию, то именно такая формулировка будет фигурировать в трудовой книжке. Если же увольнение происходит по причине перевода военнообязанного супруга, запись в книжке будет иная. В таком случае указывается именно, что расторжение трудового договора осуществляется по причине перевода супруга для прохождения службы в другой местности.
Заявление на увольнение – это документ, с которого начинается процесс расторжения трудовых отношений. Составляется он письменно в произвольно форме, но с соблюдением ряда требований.
Заявление должно содержать в себе следующую информацию:
Предоставлять заявление в отдел кадров имеет право не только сам сотрудник, но и доверенное лицо в случае необходимости. В таком случае доверенность должна быть нотариально заверена.
Не всегда инициатива расторжения трудового договора исходит от сотрудника. Переезжать может и структура, в которой он осуществляет трудовую деятельность. Отдельных нормативов для такой процедуры не предусмотрено. Поэтому стоит отталкиваться от имеющейся практики.
В ситуации, если организация или ИП намеревается сменить населенный пункт расположения, необходимо уведомить сотрудников. Опять же сама процедура не оговаривается, поэтому стоит ориентироваться на процесс, осуществляемый при закрытии фирмы. Это значит, что уведомление сотрудникам должно быть в письменном виде. Не мене, чем за 2 месяца до предполагаемого события.
Комментарий специалиста
Каменский Юрий
Юрист
Задать вопрос экспертуДальнейшее расторжение трудового договора происходит по общей схеме согласно ст. 81 ТК РФ с теми сотрудниками, которые отказались от переезда. В трудовой книжке указывается стандартное: «по собственному желанию».Если сотрудник желает уволиться по причине убытия в другой населенный пункт, ему следует представить работодателю соответствующее заявление. Желательно сделать это за 2 недели до предполагаемого события, если ситуация гражданина не подпадает под правила, позволяющие расторгать трудовой контракт без обязательной отработки.
Практически каждый второй человек задается вопросом, как уволиться с работы без отработки.
Одним из оснований для увольнения без отработки становится переезд. Поэтому, этот аспект стоит рассмотреть более подробно, чтобы корректно уволиться в сжатые сроки и приступить к новой работе.
В соответствии с Трудовым кодексом, трудоустройство гражданина осуществляется в определенном порядке. То есть издается приказ, забирается трудовая книжка для записи и работник приступает к выполнению своих обязанностей на основании трудового договора.
Как только гражданин решает прекратить трудовые отношения или это делает работодатель, вся процедура увольнения должна оформляться должным образом.
Если это срочный трудовой договор, то автоматически по окончанию действия документа человек увольняется.
Порядок увольнения становится простым – человек подает заявление установленного образца, руководство его подписывает.
Специалист вправе самостоятельно попросить о расторжении трудовых отношений, но предупредив его заблаговременно – за 2 недели.
Если работодатель не против, то трудовые отношения вправе быть расторгнуты и ранее представленного срока.
При истечении периода сотрудник прекращает выполнение своих обязательств, получает трудовую книжку и выплаты. Увольнение по собственному желанию сопровождается приказом. В течение двух недель отработки работник вправе забрать заявление об уходе.
Возможно увольнение и по инициативе не только работника, но и работодателя. Причинами здесь могут стать:
Но работодатель должен выполнять следующие требования:
Стоит уделить внимание таким правовым актам, как:
Смена жительства влечет за собой увольнение с работы. Процесс не представляет трудностей, но некоторые нюансы все же присутствуют.
Отметки в трудовую книжку вносятся аналогичные, что и при оформлении заявления по собственному желанию.
Причина переезда в ней не указывается, так как это не влечет проявления каких–либо льгот или выплату компенсации. Здесь также указывается увольнение по собственному желанию. Если переезд необходим по причине переезда мужа, то это стоит уточнить в заявлении. Это может позволить получить компенсационные выплаты.
После предоставления такого документа работнику предоставляется обходной лист, который заполняется в течение двух недель.
Возможно уволиться и без отработки двух недель, если происходит согласование с работодателем.
При переезде в другой город подается заявление установленного образца компанией–работодателем.
В заявлении работник прописывает:
При согласовании с руководством, возможно увольнение и без отработки. Здесь работодатель ставит свою подпись, прописывается основание в трудовой книжке и выплачивается компенсация.
Увольнение такого плана возможно. Этот пункт прописан в Трудовом кодексе. Особенностью здесь выступает отсутствие обязанности отработки двух недель.
Для этого нужно предоставить подтверждающий документ о переводе супруга на другое место. Справка такого типа выдается в воинской части. Она и является основанием для срочного увольнения сотрудника.
Жене полагается конкретная выплата. Именно поэтому при увольнении стоит получить справку о среднем заработке, чтобы получить компенсацию в соответствии с Приказом Министерства обороны от 11 июля 2002 года №265.
Заявление на увольнение в связи с переездом в 2020 году можно написать в любое время. Трудовой кодекс позволяет уволиться без отработки, что существенно увеличивает шансы на быстрый уезд на другое место жительства.
Если работодатель не дает согласия на увольнение без отработки, то нужно найти вариант для ухода без нарушения действующего законодательства. Многие просто уходят и не посещают рабочее место. Но в этом случае, работодатель вправе это расценить как прогул и уволить по статье.
Отработка не требуется, если супруг служит в воинской части и ему предстоит переезд.
В этом случае оформляется срочное увольнение с выплатой компенсации. Все остальные ситуации происходят по согласованию сторон.
Увольнение в связи с переездом сопровождается определенным алгоритмом действий. Если его придерживаться, то можно с легкостью быстро уволиться и получить все денежные средства, положенные работнику.
Заявление пишется от руки работником на имя работодателя. Прописывается ФИО, дата окончания работы, дата написания заявления, основания для прекращения трудового договора.
Причина указывается корректная с описанием нюансов. Подписывается заявление обеими сторонами, ставиться печать.
Образец заявления об увольнении здесь.
Приказ выносится уже на основании поданного заявления. В нем прописывается отработанное время, неиспользованный период отпуска, должность и ФИО работника.
Там же прописывается код расторжения трудовых отношений, подписи согласования и времени отработки.
Образец приказа об увольнении здесь.
В день увольнения производиться запись в трудовой книжке. После этого работник знакомиться с ней и при согласии подписывает. Здесь проставляется дата.
После этого работник получает все необходимые выплаты.
Работник получает следующие типы выплат:
Денежные средства выплачиваются в последний день отработки.
Внимание!
Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!
ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.
Изменение места жительства всегда связано с процедурой увольнения в связи с переездом. Статья ТК РФ № 80 предусматривает возможность прекращения трудовых отношений с такой формулировкой. Но так как существуют различные причины для смены места проживания, например, перевод супруга в другую воинскую часть, то и работнику, и нанимателю необходимо более внимательно ознакомиться с процедурой завершения контракта.
Процесс окончания сотрудничества довольно прост, но при этом он требует точности и аккуратности. При оформлении увольнения в связи с переменой места жительства по статье 80 ТК РФ нужно учитывать все нюансы, так как это позволит верно заполнить необходимую документацию.
Чтобы расторгнуть трудовые отношения по указанной причине, сотруднику необходимо подать заявление на увольнение в связи с переездом в другой город. Образец позволит написать уведомление, соответствующее требованиям законодательства. В документе обязательно должна быть указана следующая информация:
В некоторых случаях руководство организации даёт согласие на расторжение трудового договора со специалистом без отработки. Директор ставит на документе свою резолюцию и направляет его в кадровую службу предприятия.
Подобное основание для увольнения установлено в положениях Трудового кодекса РФ. Его особенностью является отсутствие обязательной двухнедельной отработки. Чтобы воспользоваться этим правом, сотруднице необходимо предоставить работодателю справку, подтверждающую перевод её мужа в другое место. Такой документ можно получить в воинской части. Кроме того, указанная справка считается основанием для расторжения контракта в срочном порядке.
Для окончания сотрудничества женщине необходимо подать заявление на увольнение по собственному желанию. Но в её трудовой книжке будет сделана пометка о том, что сотрудница была уволена из-за перевода супруга-военнослужащего.
А также жена кадрового военного имеет право на специальную компенсационную выплату в размере двухмесячной средней зарплаты. Получить её женщина может после предоставления в новой воинской части справки о своём среднем заработке на последнем месте работы.
Переехать может не только работник, но и сама организация. Согласно положениям Трудового Кодекса прекращение сотрудничества нанимателя и специалистов в связи со сменой юридического адреса предприятия не предусмотрено. Но при этом работодателю следует своевременно и в письменном виде предложить персоналу переехать вместе с фирмой.
Если специалист не желает переезжать, то наниматель вправе расторгнуть с ним трудовой контракт. В данном случае увольнению подлежат даже защищённые категории работников:
Работодатель составляет приказ, в котором указано, что взаимоотношения со специалистом расторгаются по причине его отказа от перевода в другой город. И также в распоряжении делается ссылка на статью 77 ТК РФ.
При составлении заявления на увольнение по собственному желанию в связи со сменой места жительства очень важна формулировка. Кроме того, хотя документ и пишется в свободной форме, но при этом обязательно следует указать некоторую информацию:
Дата завершения взаимоотношений, указанная специалистом, считается желаемым днём окончания работы. Наниматель может либо согласиться с этим сроком увольнения, либо уволить работника после обязательной отработки. Если руководитель обязал сотрудника работать установленные законодательством две недели, а гражданин не может этого сделать, то специалисту необходимо подтвердить свою позицию документальными свидетельствами.
Согласно трудовому законодательству переезд работника (за исключением супруги кадрового военного) не является основанием для расторжения договора. При этом смена места жительства может рассматриваться в качестве уважительной причины для уменьшения периода завершения сотрудничества.
Указанные в заявлении причины увольнения могут отличаться в зависимости от обстоятельств переезда. В некоторых случаях эти причины влияют на получение работником льгот и преимуществ, к примеру, руководитель может согласиться на уход специалиста без отработки из-за срочного переезда последнего.
Все записи, вносимые в трудовую книжку работника, регламентируются нормативно-правовыми актами. А потому формулировка записи о прекращении трудового договора будет сделана как с учётом личного заявления увольняющегося гражданина, так и на основании утверждённых формулировок.
Если сотрудник просто переезжает в другой город, то в трудовую вносится запись об увольнении по собственному желанию. Работник не имеет права настаивать на указании переезда в качестве причины расторжения контракта. Но для жён военнослужащих вновь делается исключение, так как правильно занесённое в трудовую книжку основание окончания сотрудничества даёт право на получение компенсации. В документе этих сотрудниц всегда должно быть указано, что увольнение связано с переводом супруга.
Процедура окончания трудового соглашения, связанная с переездом работника, практически не отличается от завершения взаимоотношений по инициативе специалиста. Разница возникает лишь в тех случаях, когда руководитель даёт согласие на сокращение периода обязательной отработки.
Процесс увольнения для работника состоит из следующих этапов:
Специалист имеет право взять ежегодный отпуск и лишь потом уволиться. В этом случае все вопросы, связанные с расторжением контракта, лучше решить до ухода на отдых, особенно если гражданин является материально ответственным лицом.
Немного иначе проводится увольнение, связанное с переездом самой фирмы. В такой ситуации наниматель обязан сообщить всему персоналу о предстоящих изменениях. Несмотря на то что в законодательстве правил проведения подобной процедуры нет, информировать работников лучше в письменном виде. Это позволит руководителю подтвердить факт уведомления сотрудников в случае проверки надзорными органами или судебного разбирательства.
Расторжение контракта происходит в общем порядке согласно положениям ст. 81 ТК РФ с обязательным письменным свидетельством об отказе специалиста переезжать. В распоряжении об увольнении гражданина следует сделать ссылку на п. 9 ст. 77 ТК РФ.
Своевременное оформление увольнения в связи с переездом на новое место жительства по статье 80 ТК РФ возможно при условии, что гражданин предупредил о своих намерениях руководство организации за две недели до желаемого дня окончания трудовых отношений. Специальной нормы, устанавливающей обязанность сотрудника отработать двухнедельный срок, не существует, но работодателю даётся право на отказ в увольнении специалиста раньше истечения указанного времени. И если должностное лицо желает срочно уволиться, но наниматель не даёт на это своего согласия, то сотруднику придётся отрабатывать.
Но всё же в некоторых случаях работник имеет возможность уйти из организации, не отрабатывая установленного периода:
Указав в заявлении уважительную причину для увольнения, сотрудник вынуждает нанимателя произвести увольнение датой, указанной в документе. Трудность заключается в том, что в нормативно-правовых актах нет перечня подобных оснований.
Практика показывает, что уважительными причинами считаются:
Таким образом, отъезд специалиста может рассматриваться в качестве уважительного основания для срочного увольнения. Но для применения этих норм законодательства сотруднику следует написать в заявлении, что расторжение контракта связано именно с переездом. Чтобы подтвердить необходимость срочного увольнения, работник может представить руководителю подтверждающую документацию. Но тем не менее эта причина законодательно не установлена как уважительная, а потому учитывать её или нет — решает работодатель.
Так как переезд не является явным юридическим основанием для увольнения без отработки положенного двухнедельного срока, лучше договориться с работодателем и бесконфликтно уйти. Если наниматель настаивает на том, чтобы гражданин отработал четырнадцать дней, то необходимо подобрать наиболее подходящий для сотрудника способ не делать этого, соблюдая положения законодательства. Если специалист перестанет выходить на работу после подачи заявления, но до наступления даты увольнения, — его действия будут квалифицированны как прогул. В этом случае увольнение будет производиться в виде дисциплинарного взыскания.
При любой причине прекращения сотрудничества работодатель обязан произвести со специалистом полный расчёт. При этом сотрудник должен получить следующие денежные средства:
Вся сумма должна быть выплачена должностному лицу в день завершения контракта. А также их можно выдать третьему лицу, предъявившему соответствующую доверенность.
В Трудовом кодексе не закреплены преимущественные права работников в вопросах увольнения по причине переезда. В связи с этим гражданам необходимо знать положения нормативных актов. Работник может попросить руководителя о сокращении периода отработки, но следует учитывать, что в законодательстве нет нормы, обязывающей нанимателя соглашаться на это.
Мир наполнен новыми волшебными местами. Но для многих из нас, помимо каникул здесь и там, мы проводим большую часть своей жизни в одном месте. Может быть страшно сделать рывок и переехать в другой город или страну, но иногда выход из зоны комфорта — лучший способ учиться и расти.
Переезд в другой город или страну может принести много пользы, особенно когда речь идет о том, чтобы больше узнать о себе, других людях и культурах.Такое серьезное изменение в жизни может пугать, но, как говорится, живешь только один раз. Вот 9 причин, по которым вам стоит подумать о том, чтобы упаковать чемоданы и переехать в новое место.
Иногда нам просто нужно сделать шаг веры, чтобы понять, на что мы способны. Хотя для вас может быть невозможно вообразить прощание с местом, которое вы долгое время называли своим домом, переезд в другой город или страну — отличный способ увидеть, насколько далеко на самом деле зашли ваши пределы.И если вы можете это сделать, кто знает, что еще вы можете сделать?
Знакомство — это комфорт, но чтобы обрести независимость, требуется настоящее мужество. Нет ничего плохого в том, чтобы проводить свою жизнь в окружении людей, которых вы знаете, любите и которым доверяете, но с такой близостью приходит самоуспокоение. Вы можете быть удивлены, насколько сильно вы полагаетесь на людей вокруг вас в поисках утешения и признания, и насколько пугает вас незнакомость. Отправиться в мир в одиночку, без безопасности тех, кого вы привыкли иметь вокруг себя, — это огромный урок независимости, который трудно получить другими способами.И хотя быть в одиночестве — это ошеломляющая перспектива, это не все черное и белое — ваша система поддержки всегда будет на расстоянии одного телефонного звонка.
Лучший способ испытать что-то новое — погрузиться в это. И для этого вам не нужно перемещаться по миру — даже переезд в новый город в вашей собственной стране может предоставить вам доступ к совершенно новому образу жизни. Пребывание в новой культуре обладает уникальной способностью расширять наше восприятие мира и нашего места в нем, в свою очередь открывая нам глаза на более ясное восприятие как других людей, так и самих себя.Преимущества многогранны, и даже если вы не переедете в новый город или страну надолго, они останутся с вами на всю жизнь.
Есть что-то очень освобождающее в способности побыть одному. Некоторые из нас с рождения чувствуют себя комфортно с этим, а другим приходится постоянно заставлять себя делать это. Даже если у вас уже есть друзья или члены семьи, которые ждут вас, когда вы переезжаете в новый город или страну, вы неизбежно испытаете чувство одиночества.Это приходит с территорией чужого в вашем окружении. Но если вы примете эти чувства, вы действительно сможете вырасти из них. Научиться чувствовать себя в безопасности и быть довольным в своей собственной компании — это урок, который вы можете взять с собой куда угодно — вы даже можете понять, что вам это действительно нравится.
Было легко найти новых друзей в детстве, когда ваша новая лучшая подруга могла быть человеком, который обедал рядом с вами в кафетерии. Однако по мере того, как мы становимся старше, становиться все труднее создавать новые дружеские отношения.Нет ничего плохого в том, чтобы быть довольными существующими отношениями, но есть что сказать, чтобы продолжать формировать новые связи и связи по мере того, как мы становимся старше. Переезд в новое место вынуждает вас именно к этому. В то время как у вас, возможно, не было особого стимула раньше выходить и знакомиться с новыми людьми, для того, чтобы обосноваться в новом городе или стране, вам необходимо расширяться и устанавливать связи. Если вы нервничаете из-за этого, начните с знакомства с соседями. По мере роста вашей уверенности вы будете готовы расширить свой круг общения.
Если вы всегда задавались вопросом, почему ваши родители решили жить в пригороде, когда есть так много великих городов, которые нужно исследовать, или почему никто не хотел бы жить рядом с океаном и пальмами, переезжая в новый город или страну это ваш шанс найти место жительства, которое ставит для вас все нужные флажки. Помимо пейзажа, вы сможете выбрать место для проживания, соответствующее тому, как вы хотите (или хотели бы) вести свою жизнь — от стоимости жизни до удобств, кулинарии и т. Д.
Школы и работодатели хотят видеть, что вы вышли из своей зоны комфорта. Это укрепляет характер, что, в свою очередь, делает студентов и сотрудников лучше. Не двигайтесь только для того, чтобы удовлетворить то, что, по вашему мнению, может захотеть кто-то или , а отметьте переезд в новый город или страну как отличный стимул для резюме, который может помочь вам в будущем. Вы получите работу? Возможно нет. Но выделит ли это вас среди конкурентов? Определенно.
Выучить новый язык невероятно сложно, особенно с возрастом. Но нет никаких сомнений в том, что лучший способ научиться свободно говорить на новом языке — это погрузиться в него. Так что может быть лучше, чем переехать туда, где у вас действительно нет выбора, кроме как научиться говорить и общаться совершенно по-новому? Это лучший урок языка из всех существующих. Поначалу, вероятно, будет невероятно сложно (изучение нового языка всегда бывает), но если это повсюду, вы выучите его быстрее и эффективнее.
Расстояние заставляет сердце любить. Легко воспринимать все вокруг как должное, если у вас никогда не было другого образа жизни. Переезд в новый город или страну бросит вызов вашим предположениям о том, откуда вы приехали, и позволит вам взглянуть на свои корни с совершенно новой точки зрения. Даже если вы никогда не вернетесь в место, где жили раньше, у вас всегда будет более открытая точка зрения, с которой вы сможете его рассмотреть, и оценить то, что делает его особенным и особенным.
Нет правильного или неправильного возраста для того, чтобы собраться и двигаться, поэтому, если у вас есть зуд попробовать жизнь в новом месте и гибкость, чтобы это произошло, дерзайте. Вы скорее пожалеете о том, что не сделали этого, чем решитесь на решительный шаг. Счастливого пути!
Готовитесь к переезду в другой штат? От упаковки вещей до поиска экономичного способа переезда — переезд в новый штат — непростая задача. К счастью, мы здесь, чтобы помочь.Чтобы обеспечить беспрепятственный переезд в ваш новый дом, следуйте этому контрольному списку для переезда из штата.
Прежде чем переехать в другой штат, я настоятельно рекомендую совершить как минимум за одну поездку в ваш новый город. Таким образом, вы сможете лучше понять расположение и различные районы. Возьмите с собой путеводитель или отправляйтесь в туристический центр города за брошюрами, картами и рекомендациями. Если вы остановились в отеле, спросите совета у консьержа.Вы также сможете найти много информации о своем новом городе и штате на сайтах интернет-исследований и обзоров. В дополнение к туристическим достопримечательностям города я рекомендую посетить местные горячие точки и незаметные тусовки.
Есть дети школьного возраста? Сделайте исследование школ в вашем новом городе или штате главным приоритетом. Если вы планируете отправить ребенка в государственную школу, определите, какие районы связаны с интересующими вас школами.Чтобы найти школы с лучшими оценками в вашем новом районе, воспользуйтесь инструментом Moving.com School Ratings, который включает рейтинги GreatSchools и другую полезную информацию.
Переезд в другой штат не из дешевых. Фактически, по данным Американской ассоциации переезда и хранения, средняя стоимость найма профессиональных грузчиков для переезда за пределы штата составляет 4300 долларов. Имейте в виду, что даже если вы планируете переезд своими руками, вам придется заплатить за аренду грузовика или контейнера, транспортировку материалов и различные другие расходы.Чтобы рассчитать свой бюджет, начните с того, сколько вы готовы и можете потратить на поездку. Затем перечислите все необходимые расходы на переезд. Не забудьте отложить немного лишних денег на непредвиденные расходы. Кроме того, при переезде на работу не забудьте проверить, планирует ли ваш работодатель частично или полностью покрыть ваши расходы на переезд.
В идеале вы хотели бы найти новое место для жизни до того, как вы переедете. Если вы еще не знаете этот район, я рекомендую арендовать его на первые шесть месяцев, пока вы не почувствуете город.Чтобы найти безопасное и экономичное место для жизни, наймите надежного риэлтора, который покажет вам дома в выбранных вами районах. Наем подходящего риэлтора чрезвычайно важен при переезде в другой штат. Квалифицированный агент по недвижимости должен помочь вам в процессе поиска дома. Они также должны знать рынок от и до, и быть в состоянии помочь вам со всеми юридическими вопросами и документами. Чтобы найти агента по недвижимости в вашем новом штате, проверьте сеть риэлторов Realtor.com.
Если вы все же решите нанять транспортную компанию, которая поможет с переездом, убедитесь, что она надежная и заслуживающая доверия.При поиске компаний, занимающихся перевозками, просмотрите обзоры и рейтинги компаний в Справочнике компаний по перемещению на сайте Moving.com. Этот каталог включает в себя отзывы клиентов, номер DOT транспортной компании в США, рейтинг Better Business Bureau, любые официальные жалобы, поданные в FMCSA, а также информацию о том, связана ли транспортная компания с Американской ассоциацией перемещения и хранения. Я рекомендую связаться по крайней мере с тремя-четырьмя транспортными компаниями, чтобы получить расценки. Примечание: грузчики должны провести либо личный осмотр ваших вещей, либо видео-осмотр ваших вещей, прежде чем сообщать вам цену.Если грузчик дает вам цитату через Интернет, не глядя на ваши вещи, или дает вам цитату, которая кажется слишком хорошей, чтобы быть правдой, бейте тревогу. Это два основных красных флажка, которые нельзя игнорировать.
Чтобы найти подходящую транспортную компанию для вашего следующего переезда, посетите Moving.com обширную сеть уважаемых и надежных перевозчиков. Все компании по переезду в нашей сети имеют лицензии и застрахованы, поэтому вы можете быть уверены, что ваш переезд будет в надежных руках.
Плохие новости: наем транспортной компании для переезда между штатами обходится дорого.Хорошие новости: есть и более дешевые альтернативы найму профессиональных грузчиков. Например, вы можете арендовать переносной контейнер для перевозки. Эти движущиеся контейнеры также служат в качестве контейнеров временного хранения при перемещении. Аренда переносного движущегося контейнера для переезда за пределы штата может стоить от 2000 до 3000 долларов в месяц, однако стоимость зависит от продолжительности аренды и размера контейнера.
Вторая альтернатива — арендовать движущийся грузовик и самостоятельно отвезти свои вещи в новый штат.Аренда грузовиков не только позволяет сэкономить много денег, когда дело доходит до переезда, но и их легко найти. Несколько вариантов аренды грузовиков на выбор: U-Haul, Budget, Enterprise и Penske. Наконец, при перемещении домашнего имущества на большие расстояния рассмотрите возможность использования большого грузового трейлера вместо транспортной компании. Несколько популярных компаний по производству грузовых прицепов включают U-Pack, Estes SureMove и Old Dominion Household Services.
Прежде чем собирать вещи, составьте график и план упаковки.Я рекомендую сначала упаковать все ненужное. Несущественные вещи — это все, что вам не понадобится за несколько недель до переезда, включая книги, предметы домашнего декора и электронику. Упакуйте самое необходимое в последнюю очередь. Сюда должны входить кухонные принадлежности, столовая посуда и туалетные принадлежности. Чтобы упростить упаковку, пожертвуйте вещи, которые вам не понадобятся в новом доме, местной Армии спасения, Habitat for Humanity или Goodwill. Обязательно упакуйте все важные документы и записи в отдельную коробку с четкими этикетками.
Перед переездом обязательно свяжитесь с коммунальными предприятиями, чтобы сообщить им о своем переезде.Коммунальные услуги включают кабель и интернет, воду и канализацию, газ, электричество, спутник и систему безопасности. Если у вас уже есть адрес в новом состоянии, запланируйте дату переноса или установки.
К счастью, пересылка обычной почты проста и может быть сделана заранее. Все, что вам нужно сделать, это зайти на USPS.com и выбрать дату, когда вы хотите начать пересылку почты. Думаете об аренде абонентского ящика в вашем новом городе? Проверьте Переезд.com по настройке почтового ящика при переезде.
Не забудьте сообщить своим друзьям, семье, соседям и коллегам, что вы переезжаете! Скорее всего, у вас не будет времени поговорить со всеми лично, чтобы рассказать им о переезде. Вместо этого попробуйте отправить простое электронное письмо с вашим новым почтовым адресом и любыми другими дополнительными сведениями о переезде, которыми вы хотите поделиться.
После переезда вам необходимо будет установить юридическое место жительства для налоговых целей.Если вы переезжаете в другой штат на постоянное место жительства и делаете его своим основным местом жительства, вам необходимо будет установить юридическое место жительства для налоговых целей. Чтобы найти информацию о различных способах регистрации в новом штате, посетите веб-сайт штата.
Хотите проехать в вашем новом штате? Вам понадобятся новые водительские права от DMV вашего штата. Обязательно ознакомьтесь с требованиями вашего штата, так как многие штаты требуют, чтобы новые жители получали водительские права в течение определенного периода времени после переезда.Имейте в виду, что хотя требования к передаче водительских прав различаются от штата к штату, вам, скорее всего, потребуются водительские права, подтверждение места жительства, подтверждение вашего номера социального страхования и дополнительная форма идентификации.
Есть домашнее животное? Возможно, вам потребуется зарегистрировать свой Furball в вашем городе или округе. Хотя требования и сроки варьируются в зависимости от штата, во многих местах владельцы требуют зарегистрировать своих питомцев в течение месяца после приобретения или переезда.В основном это делается для того, чтобы животные получили необходимые прививки от бешенства в целях общественной безопасности.
Найти жилье для аренды, когда вы переезжаете в новый город, может быть непросто. Помимо того факта, что вы физически не собираетесь проверять недвижимость, вам обычно приходится гадать, когда дело доходит до того, какой район будет лучшим для вас и какие разумные цены на аренду в этом районе. К счастью, Интернет существует.И пока вы знаете, что исследовать и к кому обратиться, у вас не должно возникнуть проблем с поиском того идеального места, которое можно назвать домом в новом городе.
Решение вопроса о том, как снять квартиру за пределами штата, начинается с тщательного планирования. Вы не хотите, чтобы это крыло и рискнуло подписать договор аренды в районе, где нет того, что вам нужно, или требует сложных ежедневных поездок. Задолго до того, как арендовать грузовой автомобиль, вам нужно будет рассмотреть ключевые факторы, из которых состоит ваша идеальная квартира, и шаги, которые вам потребуются для ее приобретения.Найдите время, чтобы сделать это правильно, и у вас будет гораздо больше шансов получить что-то отличное. Вот 9 советов, с которых можно начать.
Если можете, начните копаться в деталях вариантов жилья в вашем новом городе, по крайней мере, за пару месяцев до того, как вам нужно будет подавать заявку на аренду. Таким образом, вы можете быть уверены, что точно знаете, что ищете. Посмотрите общие обзоры окрестностей и средние цены на аренду, а также виртуально исследуйте местные достопримечательности, насколько это возможно.Жизнь в городе сильно отличается от его посещения, и вам действительно нужно потратить некоторое время на изучение местности, прежде чем принимать решение о том, где арендовать.
Когда вы переезжаете в новый город, особенно в большой, вашей первой проблемой будет выбор района, в который лучше всего переехать. Лучший способ сделать это — определить общее центральное место, где вы хотите быть, и затем начать поиск оттуда.Возможно, ваше идеальное место — это место, где можно легко добраться до новой работы, или район, в котором у вас уже есть друзья. Попросите рекомендаций, если можете, и прочитайте обзоры окрестностей и блоги. Просто убедитесь, что учитываете не только само местоположение, но и другие важные переменные, такие как средняя цена аренды, безопасность и легкость доступа к вещам, которые вам понадобятся больше всего, например, к продуктовым магазинам и общественному транспорту. Если вам нужна помощь, обратитесь к агенту по аренде, который предложит вам подходящие варианты размещения, исходя из ваших потребностей и желаний.
После того, как вы выбрали район или районы, в которых вы хотели бы жить, вам нужно будет почувствовать их рынки аренды. Какая средняя месячная арендная плата? Как быстро сдаются квартиры после того, как они попадают в список? Какие удобства вы можете ожидать? Ответы на эти вопросы помогут определить ваши ожидания и направить ваш поиск. Для начала просмотрите блоги по недвижимости в тех областях, которые вам интересны, и пролистайте множество онлайн-предложений — вы должны увидеть общую картину о доступных вариантах аренды и о том, что нужно, чтобы ее получить.
Ищете ли вы свою следующую квартиру недалеко или далеко, вы все равно хотите иметь хорошее представление о том, что вы действительно хотите от квартиры. Знание особенностей вашей идеальной квартиры поможет вам просмотреть списки, даже если вы не обязательно сможете отмечать каждый пункт в списке. Разделите свой список на «необходимое» (например, стиральная машина и сушилка в номере и политика аренды, где разрешено проживание с домашними животными) и «желания» (например, балкон, отдельный вход или отсутствие соседей по комнате).Затем посмотрите, что вы можете найти в своем предпочтительном районе, который соответствует как можно большему количеству пунктов этого списка желаний. Это упростит сортировку того, что доступно, и сузит выбор до более управляемой группы.
Об этом уже говорилось выше, но стоит подчеркнуть. Агент по аренде уже будет знать ваш новый город взад и вперед и сможет предоставить вам варианты, основанные на вашем желаемом местоположении, бюджете, списке желаний и дате въезда.Агенты по аренде — отличный ресурс, особенно если вы пытаетесь сузить список вариантов или просто потерялись и не знаете, с чего начать. А поскольку их гонорары выплачиваются домовладельцем или управляющими недвижимостью, в которых вы в конечном итоге сдаете в аренду, вам ничего не будет стоить пользоваться их услугами.
Соберите информацию, которая понадобится вам для подписания договора аренды, прежде чем начинать обращаться к арендодателям. Таким образом, вы сможете быстро двигаться вперед, как только представится подходящая возможность.Большинству домовладельцев потребуется подтверждение дохода (как правило, квитанции о заработной плате или банковские выписки с указанием поступивших средств за последние пару месяцев) и две или три рекомендации. Чем раньше вы соберете эту информацию, тем быстрее пойдет процесс, когда вы найдете нужное место.
Фотографии могут многое показать. Хотя нет ничего невозможного в том, чтобы снять отличную квартиру незаметно, определенно не помешает посетить некоторые объявления лично. Если возможно, запланируйте выходные примерно за месяц до переезда и назначьте показы самостоятельно или через агента.Помимо просмотра квартир, вы также можете потратить время на то, чтобы по-настоящему ощутить интересующие вас области. А если время удастся, и вы можете подписать договор аренды, пока находитесь там, даже лучше.
Аренда в новом городе, особенно издалека, требует прислушиваться к своей интуиции и избегать любых ситуаций, связанных с арендой. Изучите как можно больше потенциальных арендодателей (лучше начать с таких сайтов, как «Оценить моего арендодателя» или «Обзор моего арендодателя») и никогда не отправляйте наличные деньги даже по запросу.Хотя вы не сможете встретиться с ними лично, поговорите с арендодателем по телефону, а не только по электронной почте, и почувствуйте его личность. Если вы обнаружите, что сомневаетесь в ситуации, отступите. Стоит продолжить поиск, если это означает, что вы избежите риска мошенничества.
Выбор места жительства на следующий год или более — действительно важное решение. Если вы не можете найти то, что вам подходит, выберите что-нибудь более короткое.Вам не придется так долго брать на себя обязательства, и пока вы там, вы сможете провести более тщательный поиск квартиры лично. Да, это действительно требует перемещения несколько раз, а не только один раз, но в долгосрочной перспективе оно того стоит. Прочтите наши советы по поиску временного жилья, чтобы получить вариант краткосрочной аренды, соответствующий вашей конкретной ситуации.
Чтобы найти жилье для аренды, когда вы переезжаете в новый город, вам потребуется много исследований и немного удачи, но в конечном итоге вы найдете отличное место для дома на новом месте.Сохраняйте позитивный настрой и сосредоточьтесь — нужная квартира уже есть, вам просто нужно ее найти.
Вы только что переехали в новый город?
Переезд из одного дома в другой может оказаться дорогостоящим делом, поэтому будем надеяться, что вы создали бюджет на переезд и придерживались его на всех этапах процесса переезда.Управлять своим переездом и одновременно управлять своими финансами вполне возможно , если вы заранее знаете свои расходы на переезд .
Как держится ваш семейный бюджет после большого переезда?
Переехав в новый город или город, всегда есть масса хороших вопросов, на которые не очень хорошие ответы.
Как только вы окажетесь в совершенно новом месте, может быть, даже дороже, чем то, которое вы только что покинули, вполне естественно, что вы захотите воспользоваться проверенными и настоящими советами по экономии денег, чтобы остаться на плаву и насладиться последней главой в своем новая жизнь без финансовых проблем и головной боли, связанной с деньгами.В конце концов, вы решили переехать в город, чтобы улучшить свою жизнь, а не сделать ее более несчастной, верно?
Как сэкономить после переезда в новый дом? Вот 5 лучших способов сэкономить после переезда в новый город, чтобы вы не только улучшили свое финансовое положение, но и обезопасили себя и свою семью.
Несмотря на то, что в течение дня адреналин все еще течет по вашим венам, вам может быть сложно замедлить темп движения. Но зачем вам вообще убивать инерцию переселения?
Ответ прост: когда вы переезжаете в новый город, вероятно, вас ждет множество новых приключений и сладких соблазнов, которые заставят вас ослабить свои кошельки. А поскольку большинство вещей происходит нечетко, а все вокруг вас представляет собой не что иное, как вихрь, гораздо проще переключиться в режим перерасхода средств и выйти за рамки бюджетных ограничений, прежде чем вы даже осознаете это.И именно поэтому вам нужно действовать медленно, пока все немного не уляжется, и вы не получите гораздо более четкое представление о том, каким будет управление бюджетом после переезда. Потому что давайте посмотрим правде в глаза — нет никакой необходимости спешить, потому что, надеюсь, вы собираетесь провести какое-то время в своем новом доме.
Как выясняется, одно из наиболее частых действий, отнимающих у вас деньги после переезда в жилой дом, — это спешить в самый большой магазин мебели и предметов домашнего интерьера, чтобы обставить новое жилье полностью на свой вкус.И хотя это правда, что всегда есть что купить для вашего нового дома, еще более верно то, что ваш домашний декор не нужно завершать одним гигантским движением и с чувством чрезвычайной ситуации, которое редко имеет финансовый смысл. Вместо этого будет мудро противостоять сильному желанию иметь дом своей мечты к завтрашнему дню, тем самым давая себе достаточно времени, чтобы переоценить текущую ситуацию.
Помимо проектов по украшению дома, может быть масса других заманчивых денежных ям, которые еще больше увеличат ваш бюджет после переезда.Чтобы оставаться на вершине финансового статус-кво после переезда, вы должны проявить заслуживающее внимания терпение и военную дисциплину и выиграть время, чтобы выяснить, как ваш недавний переезд повлияет на ваши старые привычки к расходам.
Короткие подсказки для экономии денег
После переезда в новый город не спешите покупать товар или услугу, пока у вас не будет достаточно времени, чтобы переоценить их ценность и полезность.
Когда дети говорят о том, чтобы уехать в другой город для получения высшего образования, они обычно слышат общее утверждение: « Вы всегда полагались на нас во всем, как вы собираетесь жить далеко и управлять всем самостоятельно, ?»
Как родитель, опасения полностью понятны.Вы можете беспокоиться об их способности выполнять повседневные дела и управлять расходами, о том, с какими друзьями они в конечном итоге заводят, смогут ли они сосредоточиться на учебе или нет, и, прежде всего, об их способности справляться с вакуумом. .
Тем не менее, это также будет их шанс научиться приспосабливаться и полагаться на собственные силы. Если жизнь вашего ребенка — взлетно-посадочная полоса, то это его время взлетать! Я уверен, что вы все это время скептически и неуверенно относитесь к турбулентности, но вы должны отпустить, если хотите, чтобы ваш ребенок достиг этой конечной цели.
И это то, что приходит из опыта. Я тоже получил высшее образование вдали от дома. Я был самым избалованным ребенком, даже полагаясь на то, что мои родители выберут для меня курс и колледж. Тем не менее, мой опыт вне дома превратил меня в человека, которым я являюсь сегодня, сильного, независимого и ведущего успешную профессиональную жизнь в качестве карьерного тренера.
Итак, позвольте мне поделиться несколькими причинами, по которым учеба и проживание в другом городе может быть одним из самых полезных событий в жизни вашего ребенка.
Рекомендуется прочитать: Дорогие родители! Результаты экзаменов не так важны, как вы думаете.
От самостоятельных путешествий до стирки, управления пищевыми привычками, составления расписания и его выполнения, обучения поддержанию посещаемости, баланса личной и общественной жизни, разрешения конфликтов — ваш ребенок узнает все до единого. Конечно, это будет неприятно, поскольку они не будут привыкать к такой среде, но это подготовит их к будущей жизни.Это сделает их устойчивыми, независимыми и вселит в них уверенность, необходимую для решения проблем, которые ждут впереди в их личной и профессиональной жизни.
Личность человека — это гораздо больше, чем просто его каста, религия или фамилия. Самоидентификация — это то, как человек определяет «, кто я — », включая свои мнения, точки зрения, вкусы, предпочтения, навыки и свое место в обществе.
В школьные годы родители и семья сильно определяют, как дети определяют себя.Однако новая среда и разнообразная экспозиция дают им прекрасную возможность создать свою уникальную идентичность. Именно сейчас они начинают понимать, что правильно и что неправильно, к какой компании они подходят, каковы их уникальные сильные стороны и качества и так далее. Такое развитие самоидентификации важно, потому что оно укрепляет характер, улучшает решение проблем, развивает уверенность и помогает сформировать всестороннюю личность.
Заполнение форм, внесение чека, стирка, походы в продуктовые магазины, приготовление еды, путешествия в одиночку — все это может показаться вам как взрослым тривиальным повседневным делом, но они имеют большое значение для ребенка, который никогда не делал этого. любой из них по отдельности.Живя вдали от дома, ваш ребенок научится делать все это без вашей помощи. Они научатся быть компетентными взрослыми, которым не нужно полагаться ни на кого для своего пропитания.
Я встречал работающих профессионалов, которые до сих пор не знают, как выполнять эти основные задачи, потому что они никогда их не делали! Вначале может быть использован метод проб и ошибок, но ваш ребенок выйдет гораздо увереннее в своих силах, чем когда-либо прежде.
Рекомендуем прочитать: Советы по сдаче экзаменов для родителей: 9 способов помочь вашему ребенку хорошо сдать экзамены
Выбор колледжа может быть трудным выбором, но очень важно передать право принятия этого решения вашему ребенку. Именно здесь они начнут понимать, как взвешивать «за» и «против», как проводить тщательное исследование, прежде чем принимать решение. После этого они будут чувствовать себя достаточно уверенно, чтобы самостоятельно принимать другие повседневные и более важные решения, такие как выбор правильного круга общения, планирование учебы и карьеры, выбор специализации для последипломного образования, тип работы. попасть в и т. д.
Выводы из них будут формировать их действия и научат их, как принимать решения самостоятельно.
Весьма вероятно, что ребенок просит покинуть город, потому что родной город не предоставляет тех возможностей или бренда колледжа, к которым стремится ребенок. Колледж в другом городе может быть лучше с точки зрения среды колледжа, толпы, преподавателей, ценности бренда или места размещения. Отказ им в возможности поступить в лучший колледж также приведет к тому, что они потеряют все те возможности, которые могут иметь значение для их долгосрочной карьеры.Это тем более актуально, если вы родом из маленького городка, поскольку большие города предлагают гораздо больше возможностей для достижения успеха.
Из-за полного изменения образа жизни и окружающей среды ребенок может столкнуться с множеством проблем адаптации, таких как приспособление к соседу по комнате, новая культура, еда, система образования и т. Д. Легко ли? Нет. Но в этом и заключается красота адаптируемости. Справившись с этими трудностями, они станут намного сильнее.
Если они приняли решение сами, они тоже признают его и постоят сами. Они узнают, как приспосабливаться ко всем изменениям, даже если семья не знает, через что они проходят. И это сделает их достаточно смелыми, чтобы противостоять самым разнообразным жизненным событиям.
Рекомендуем прочитать: Ребенок заинтересован в необычной карьере? 6 способов эффективно справиться с ситуацией
Дома дети знают, что всегда есть кто-нибудь, кто позаботится обо всех мелочах.Но как только они уедут, им придется полностью самостоятельно организовать свою жизнь. От управления финансами, праздниками, заметками и заданиями до организации гардероба, заправки кровати и упаковки багажа — они обретают чувство ответственности за свою жизнь. Это дает им возможность проявлять инициативу, планировать стратегии и становиться более организованными в процессе.
Жизнь в новом городе, культура и окружающая среда повышают уверенность студентов. Если им нравится сделанный ими выбор, они сделают все возможное, чтобы изучить все возможные возможности.Атмосфера вокруг них прививает амбиции, уверенность в своих силах и, в конечном итоге, саморазвитие. Как родитель, важно, чтобы вы не препятствовали этому росту, навязывая им свое решение. Вы наверняка столкнетесь с опасениями и опасениями за их благополучие, но важно принять решение, которое лучше всего для их карьеры и роста.
Если вы столкнулись с трудностями при составлении короткого списка и окончании выбора подходящего колледжа и курса для вашего ребенка, наши профессиональные специалисты могут помочь значительно упростить этот процесс.Узнать больше>
Рекомендуется прочитать: Школа-интернат — правильный выбор для вашего ребенка? 5 вещей, на которые следует обратить внимание
Почему вы не решаетесь отдать ребенка в колледж в другом городе? Делитесь с нами в комментариях!
Получите помощь специалиста!
В этой статье мы обсуждаем процедуры регистрации вашего адреса при переезде в Японию из-за границы, переезда с одного адреса на другой в Японии и переезда для выезда из Японии.
Когда вы прибываете в Японию с разрешением на среднесрочное и долгосрочное пребывание (в отличие от приезда по туристической визе), вы получите карту резидента (在 留 カ ー ド, zairyū kādo) в аэропорту.
Вы должны зарегистрировать свой адрес в офисе вашего города или прихода в течение 14 дней после переезда в муниципалитет.
Чтобы зарегистрировать свой адрес в городской или районной конторе, возьмите с собой паспорт и карту проживания. Если вы регистрируете членов семьи, принесите также свидетельство о браке и свидетельства о рождении детей, а также перевод этих документов на японский язык.
Если вы впервые приезжаете в Японию, ваша карточка с уведомлением «Мой номер» (マ イ ナ ン バ mai nambā) будет отправлена на ваш адрес после завершения регистрации резидента. Мой номер также называется индивидуальным номером (個人 番号 kojin bangō). Это 12-значный идентификационный номер, который выдается каждому жителю Японии и используется для различных административных целей, включая налогообложение и социальное обеспечение.
Образец карты проживания. Это самый важный документ, удостоверяющий личность, который вам выдадут в Японии, и вы должны всегда носить его с собой.Изображение: Иммиграционное бюро Японии
Образец обратной стороны карты пребывания. Изменения в личной информации, такие как изменение адреса, будут отмечены на обратной стороне. Изображение: Иммиграционное бюро Японии
Если вы переезжаете из одного муниципалитета в другой в Японии (например, из Токио в Осаку или из одного отделения в другое, например из района Минато в район Синдзюку), вам также необходимо зарегистрировать свой новый адрес в новом городе. или палату.
Вам нужно будет принести три предмета: карту проживания, уведомление о выезде (転 出 届, tenshutsu todoke ) из вашего предыдущего отделения (см. Раздел «Выезд» ниже) и My Number Card (пластиковая карта. ) или Уведомление о моем номере (бумажная версия).
Даже если вы переезжаете в пределах одного города или района, вам необходимо подать уведомление. Вам нужно будет принести два предмета в ваш город или отделение отделения: карту проживания и карту с моим номером (или бумагу с уведомлением о моем номере).
Когда вы переезжаете из своего места жительства, чтобы переехать в другой муниципалитет или покинуть Японию, вам необходимо уведомить свой город или отделение в течение 14 дней с даты вашего переезда.
Чтобы подать уведомление о переезде, вам просто нужно заполнить форму, указав свой старый адрес, новый адрес и дату вступления в силу вашего переезда; а также относится ли этот переезд ко всем в вашей семье или только к вам.После того, как вы заполните эту форму, вам будет выдано фактическое Уведомление о выезде.
Образец формы заявления на извещение о выезде. Этот образец предназначен для подачи заявления по почте. Если вы пойдете прямо в офис вашего города или прихода, вам помогут заполнить форму на стойке в Секции поддержки жителей.
Когда вы переезжаете из муниципалитета в другой муниципалитет (даже в середине года), вы должны будете уплатить налог на жителей муниципалитета, из которого вы выезжаете.Платежные квитанции будут отправлены на ваш новый адрес. Их можно оплатить в банке или магазине.
Если на вас не распространяется медицинская страховка вашего работодателя, вы должны быть зарегистрированы в системе государственного медицинского страхования.
Когда вы выезжаете из своего места жительства, возьмите с собой карточку государственного медицинского страхования при подаче заявления на уведомление о выезде. Вы будете исключены из реестра государственного медицинского страхования вашего текущего города или прихода, и в это время ваши страховые взносы будут скорректированы.Вам будут выданы квитанции об оплате, если у вас есть неуплаченные страховые взносы. Вы можете повторно присоединиться к программе государственного медицинского страхования в новом городском офисе или отделении вашего прихода.
Это то же самое, что описано выше в разделе «Переезд (в другое государство)».
У каждого зарегистрированного пользователя в социальной сети иногда появляется желание почистить список друзей. Порой за короткий промежуток времени мы добавляем кучу ненужных нам людей, а после, просматривая список своих друзей, не можем узнать половину из них. Как избавиться от ненужных подписчиков, исключить некоторых людей из списка своих друзей, а также заблокировать их, или как удалить всех друзей ВКонтакте?
Содержание
Для того чтобы избавится от ненужного вам друга, необходимо нажать всего несколько кнопок. На это у вас уйдёт не больше 30 секунд:
Найдите этого человека в общем перечне друзей (вручную или через поиск), напротив его фотографии нажмите на троеточие, а затем выберите пункт “убрать из друзей” .
Второй вариант – зайти на страницу друга и навести курсором на кнопку “У вас в друзьях” под его фото, нажать на стрелочку в правой стороны и выбрать пункт “Убрать из друзей”.
Но после этих действий, удаленный друг останется вашим подписчиком, то есть сможет заходить к вам на страницу, следить за ее обновлениями и отправлять сообщения (если вы не установили в настройках, что отправлять сообщения могут только люди из списка ваших друзей).
В случае, если вы хотите избавиться от бывшего друга окончательно, чтобы он даже не оставался в списке ваших подписчиков, необходимо зайти в список подписчиков на вашей странице
а над фотографией человека нажать крестик, который находится справа вверху;
После этого система попросит вас подтвердить действие.
Нажмите кнопку “Продолжить”, и человек будет заблокирован (отправлен в черный список)
Заблокированные пользователи не смогут просматривать вашу страницу, получать информацию об обновлениях, оставлять комментарии или писать вам сообщения. На вашей странице им будет видно только ваше фото и имя.
Для того чтобы заблокировать одного из пользователей ВК, необходимо зайти в настройки.
Там в правой части экрана выбрать раздел – чёрный список.
Именно в этот перечень необходимо внести того, кого больше не хотите видеть своим другом, а также кому вы хотите ограничить доступ ко всей информации на своей странице.
Нужно заметить, что ВК автоматически предложит вам заблокировать кого-то из своих подписчиков.
Если же этого человека нет у вас в подписчиках, вам нужно ввести в строку поиска ссылку на его страницу ВК (не имя, а именно ссылку на страницу)
После этого человек из черного списка не сможет с вами связаться в ВКонтакте.
Случается так, что администраторы соцсети сами блокируют страницы людей по ряду причин, одна из которых — подозрительная активность страницы. Друга, чья страница заблокирована таким образом, убрать из вашего списка тоже просто. Для этого необходимо зайти в список ваших друзей, после — найти заблокированного друга, которого желаете удалить, а напротив его фото нужно нажать на троеточие и выбрать опцию “убрать из друзей”.
Стоит обратить внимание, что сегодня существуют программы, которые разработаны специально для удаления друзей ВКонтакте.
Видео по теме:
Иногда возникает потребность удалить всех людей из своего списка друзей. На это может быть масса причин, которые мы разбирать не будем. Для того, чтобы осуществить задуманное, можно воспользоваться несколькими программами, специально созданными для этой цели.
Будьте осторожны при скачивании такого рода программ с непроверенных или подозрительных сайтов, потому как через них мошенники запросто смогут узнать ваш логин и пароль от страницы в ВК, если вы скачаете программу для удаления друзей на таком сайте.
Мы уже рассматривали, как почистить свою страницу с помощью программы Instrumentum.
В этом приложении вы можете удалить всех из списка своих друзей, а также добавить всех подписчиков в друзья, удалить все исходящие заявки в друзья и одобрить все заявки в друзья.
Удалять друзей также можно с помощью мобильного приложения ВКонтакте.
Вы увидите много опций, что можно сделать со своими друзьями ВК. Если нужно полностью почистить список друзей, выберите пункт “Удалить всех” и подтвердите действие
Иногда человеку надоедает абсолютно все, вплоть до самой страницы, и возникает желание ее удалить. Вы можете это сделать без всяких проблем, тем более что в течение долгого периода вы сможете в любой момент восстановить вашу страницу со всей имеющейся на ней информацией.
Для удаления своей страницы, заходите в настройки и прокручиваете мышкой ленту до самого низу, там увидите надпись «вы можете удалить свою страницу», выбираете эту функцию и готово — ваша страница удалена.
ВКонтакте – интересная и многогранная социальная сеть, которая дает пользователям массу возможностей для общения, развития и заработка.
Если вы хотите знать больше о заработке ВКонтакте и других способах заработка в Интернете, здесь находится вся самая полезная и актуальная информация: 50 лучших способов заработать в Интернете
В том случае, если вы не хотите зарабатывать ВКонтакте или других социальных сетях, можно прибегнуть к заработку на Авито и других досках объявлений, где не нужно приобретать друзей и увеличивать трафик. Все достаточно просто. Смотрите о том как заработать на досках объявлений и действуйте.
Здравствуйте! Уверенна, у каждого из Вас в социальной сети Вконтакте большое количество друзей. Лично я не часто заглядываю в этот список. Но если Вы все же решили его просмотреть, то обнаружите, что много пользователей заблокировано, кто-то удалил свою страницу, а кого-то Вы вообще не знаете.
Поэтому давайте будем разбираться, как можно убрать друзей со своей странички Вконтакте с компьютера или через приложение на телефоне. Также покажу, как, используя расширение Instrumentum и приложение AutoVK, можно быстро очистить перечень полностью.
Откройте браузер на компьютере или ноутбуке и зайдите на свою страницу в вк. Затем в меню слева кликните по пункту «Друзья». Откроется весь список. Найдите человека, которого хотите удалить, нажмите напротив него на три вертикальные точки и выберите из открывшегося списка «Убрать из друзей».
После этого, пользователь станет бледного цвета. До первого обновления данной страницы в браузере, у Вас есть возможность отменить свое действие, нажав на соответствующую кнопку.
Убрать человека из списка можно и зайдя к нему на страничку. Под аватаркой есть кнопочка «У Вас в друзьях», нажмите на нее. Дальше выберите из списка «Убрать из друзей».
Если же Вы решили удалить свою страничку Вконтакте и хотите полностью очистить перечень своих товарищей, то удалять их способом, который описан в первом пункте, придется долго. Очистить перечень друзей быстро можно, используя различные приложения и расширения. Давайте парочку рассмотрим.
Чтобы быстро удалить всех друзей со своей странички Вконтакте, воспользуемся расширением для браузера Google Chrome Instrumentum. Для этого нужно скачать его из Интернет-магазина Chrome и установить в браузер. Подробно об этом я писала в статье: как очистить стену в группе Вконтакте.
После того, как расширение будет установлено, нажмите на его значок в правом верхнем углу браузера. Затем нажмите по кнопочке «Моя страница».
Дальше в разделе «Друзья» кликните по пункту «Очистка списка ….».
Отмечаем маркером пункт «Удалить всех друзей» и кликаем по кнопочке «Очистить список ….».
Как видите, в расширении много вариантов для очистки друзей в вк. Можете удалить только заблокированных пользователей, тех, кого Вы не добавили ни в один из списков ( родственники, коллеги и прочее), или удалить всех людей из определенного списка.
Если же Вы не пользуетесь браузером Google Chrome, тогда убрать всех сразу можно используя приложение AutoVK. Скачать его можно в Интернете с официального сайта (адрес можете посмотреть на скриншоте справа внизу).
Установите приложение и запустите программу. В поля «Логин» и «Пароль» введите свои данные от страницы Вконтакте, затем нажмите «Авторизация». Если все получилось и страница успешно авторизирована, Ваше имя появится в левом нижнем углу окна программы.
Теперь кликните по изображению с человечками, которое подписано «Друзья».
Из выпадающего списка выбираем пункт «Всех друзей» и нажимаем «Удалить».
Здесь так же, как и в предыдущем способе, можно не удалять всех пользователей, а удалить, например, только тех, кого Вы заблокировали, или общих с определенным человеком.
Если Вы заходите в социальную сеть Вконтакте через соответствующее мобильное приложение, установленное на телефоне или планшете, то удалить френда можно следующим образом.
Откройте боковое меню и кликните в нем по пункту «Друзья».
Дальше в списке друзей своей странички нужно найти того человека, которого Вы хотите убрать. Затем нажмите на него.
После того, как откроется профиль выбранного Вами пользователя, под его аватаркой нажмите на кнопочку «У Вас в друзьях». Затем выберите из выпадающего списка «Удалить из друзей».
Подтвердите, что действительно хотите удалить человека из списка.
Теперь обращаю Ваше внимание вот на что. После того, как Вы уберете пользователя из списка друзей своей страницы, он автоматически станет Вашим подписчиком. Если хотите удалить его и оттуда, прочтите статью: как посмотреть и убрать подписчиков в Вконтакте.
На этом все. Удаляйте ненужных пользователей из своего списка, как видите, это совсем не сложно.
Как удалить друга в ВК? Такой вопрос возникает у ряда пользователей. Поэтому давайте рассмотрим имеющиеся способы для быстрого и простого удаления человека из друзей.
ВК – крупнейшая социальная сеть на территории России и СНГ. Она пользуется популярностью по нескольким причинам:
Когда может потребоваться удалить друга из ВК?
На сегодня существуют два способа для удаления:
Сразу предупреждаем: не следует пользоваться различными программами для работы с функциями социальной сети. Неизвестно, что за человек написал данное приложение, какие скрытые возможности в него были «вшиты» на этапе разработки.
Первый метод – через вкладку с друзьями. Вам потребуется:
Второй метод – на личной странице человека. Необходимо:
Теперь вы знаете, как быстро удалить друзей в ВК. Но как сделать так, чтобы он при этом не остался в подписчиках? Многие пользователи желают незаметно убрать человека из друзей, чтобы он как можно дольше не обнаружил пропажу. Справиться с данной задачей можно, но потребуется потратить больше времени на все манипуляции.
На сегодня в интернете существует множество алгоритмов, но мы рассмотрим основной:
Важно! Описанный выше метод не гарантирует положительный результат. Все имеющиеся мануалы относятся к старым версиям ВК. Сейчас отписать от себя человека стало значительно сложнее, приходится прибегать к различным манипуляциям для этой цели.
С телефона в приложении удалить друга можно по следующей схеме:
В социальной сети существуют списки друзей. Стандартные варианты – лучшие друзья, родственники, коллеги и т. д. Дополнительно пользователь может создавать собственные списки, некоторым людям подобная функция окажется полезна.
Но как удалить один или два списка сразу? Потребуется:
Еще раз напоминаем: не пользуйтесь различными приложениями для работы с социальной сетью от сторонних разработчиков. Нет никаких гарантий безопасности подобных программ, их вы применяете исключительно на свой страх и риск. Лучше отдать предпочтение официальным приложениям, версии выпущены для всех популярных платформ.
Список друзей активного пользователя ВК, который состоит во множестве групп, пабликов, общих чатов, встреч, постепенно заполняется. И часто из сотен человек в своем френд листе, значительная часть не знакомы вовсе. Для удобства и отсутствия затруднений при поиске нужного контакта, имеет смысл удалить человека из списка друзей, если с ним нет никакого общения или же по иным причинам.
Стандартная процедура выглядит следующим образом.
Ваш профиль станет для него невидимым (не будет доступа к личной информации, статусу, стене и т.д.).
Удаление из друзей происходит незаметно и человек не получает об этом никаких оповещений.
Но зайдя в исходящие заявки своей страницы, он увидит, что подписан на вас и сможет отменить заявку, нажав на соответствующую кнопку, чтобы больше не находиться в подписчиках.
Проверяйте иногда свои исходящие заявки, чтобы отписываться от ненужных контактов (людей, удаливших вас из своего френд листа).
Чтобы самостоятельно убрать пользователя из своих подписчиков, вам придется его заблокировать. Однако из черного списка также можно убрать любой контакт, нажав кнопку разблокировать. Если вы выполните оба этих действия, человек снова станет для вас простым посетителем сайта ВК, не подписанным на вашу страницу.
Черный список находится в разделе «настройки». Попадают в него навсегда или до принятия решения о разблокировке хозяином аккаунта (а также администратором сообщества).
Кроме описанного, есть еще вариант удаления пользователя из друзей, находясь на его странице.
Описаны примеры в веб версии сайта Вконтакте для персонального компьютера. В мобильных приложениях под Айфон и Андроид дела обстоят в точности так же. Есть только визуальные отличия и другое расположение кнопок
Эти варианты годятся для одиночного удаления профилей, но что делать, если ненужных страниц в вашем френд листе сотни или даже тысячи? Тогда это становится слишком неудобным и нужно воспользоваться сторонними средствами.
Никогда не качайте никаких программ и утилит из сомнительных источников. При таком заявленном функционале, они скорее всего потребуют от вас введения логина и пароля от аккаунта ВК. Сразу появляется угроза кражи странички мошенниками.
Но есть и безопасный выход из положения. Вы можете скачать официальное расширение для браузера VK Frie nds manager. Оно, например, есть в магазине расширений Google Chrome. Скачать и установить его довольно просто.
Также появится кнопка вызова этого менеджера друзей в верхней строке браузера. Приложение позволяет массово и быстро удалять друзей, выделяя их целыми большими списками с возможностями отбора и сортировки. Доступно удаление всех страниц, кроме занесенных в отдельный список предварительно. Интерфейс простой, удобный и минималистичный, долго разбираться не придётся.
Вам нужно только определить критерии, нажать на запуск и подождать, пока программа всех удалит. При таком способе, пользователи будут отправляться к вам подписчики. Убирать их оттуда в черный список (если конечно имеется такая необходимость) придется собственноручно, описанным ранее способом. Когда есть потребность в разовом удалении сотен страниц, такие расширения – лучший выход для себя или своей группы. Но приобретайте их только в официальных магазинах расширений.
На сайте социальной сети ВКонтакте зарегистрировано огромное количество пользователей, включая людей, страницы которых были удалены или заблокированы. Из-за этого нередко возникает проблема с появлением многочисленных «собачек» в списке друзей, способных значительно ухудшить статистику учетной записи. В рамках последующей инструкции мы расскажем о нескольких способах удаления таких пользователей из списка приятелей.
Весьма сомнительным, но все же иногда актуальным решением может стать массовая очистка списка друзей, включая активные страницы. Более подробно данный способ был нами описан в отдельной инструкции на примере использования специального скрипта для веб-версии и программы для компьютера.
Подробнее: Как очистить всех друзей сразу ВК
Такой подход позволит наверняка избавиться от «собачек», однако после этого могут возникнуть проблемы с добавлением нужных пользователей обратно в друзья. К тому же, перемещенные в раздел «Подписчики» удаленные страницы все равно будут оказывать пагубное влияние на профиль, и вам придется вручную очищать список.
Читайте также: Как удалить подписчиков ВК
Как нетрудно догадаться, ни на официальном сайте ВКонтакте, ни в мобильном приложении по умолчанию не предусмотрено средств для автоматического удаления приятелей, включая удаленные страницы. В связи с этим в обеих версиях придется воспользоваться сторонним, но все же достаточно безопасным ПО.
Читайте также: Как удалять друзей ВК
На сегодняшний день существует не так много ПО для ВКонтакте, способного оказать реальную помощь в решении тех или иных задач. Одним из подходящих вариантов является расширение Tool 42, доступное для установки в интернет-обозреватель Google Chrome.
Примечание: Другие варианты браузеров, к сожалению, не поддерживаются. Кроме того, расширение было создано на основе приложения, и потому иногда возможны неполадки.
Скачать Tool 42 из интернет-магазина Chrome
Очистка подписчиков
Читайте также: Как добавлять в ЧС ВКонтакте
В качестве дополнения не будет лишним упомянуть веб-приложение Tool 42, доступное для запуска в официальном сообществе ВК и ограниченное только функциями просмотра. Его можно использовать для быстрого поиска имен удаленных пользователей, чтобы впоследствии вручную произвести удаление.
Благодаря представленной инструкции вы легко избавитесь сначала от удаленных страниц, а потом и от входящих заявок в друзья. Однако помните, обратить действия будет невозможно, так как расширение не предоставляет таких функций, а удалившиеся пользователи вряд ли смогут снова отправить заявку по техническим причинам.
Если вы предпочитаете использовать мобильное устройство или попросту не имеете доступа к ПК, существует альтернативная версия того же расширения Tool 42, представленная отдельным приложением. Преимуществом над любыми другими аналогами является поддержка им и iOS, и Android.
Скачать Tool 42 из App Store
Скачать Tool 42 из Google Play Маркета
Очистка подписчиков
Иногда во время работы программы на Android ниже седьмой версии могут возникать проблемы с открытием, несмотря на указанную поддержку пятой и шестой.
Под удаленными друзьями ВКонтакте вполне могут подразумеваться не только «собачки», но и пользователи, попросту исключившие вас из списка приятелей. Такие люди помещаются на отдельную вкладку «Исходящие заявки», откуда их можно удалить, используя то же самое ПО.
Читайте также: Как посмотреть подписки ВК
Как и в случае с удаленными друзьями, произвести очистку исходящих заявок можно с помощью расширения Tool 42 для Google Chrome, ссылка на которое была представлена в предыдущем разделе статьи. Обратите внимание на то, что вы можете использовать ПО не только для массового удаления подписок, но и для очистки «собачек» в данном списке.
Если вы хотите удалить «Всех пользователей», придется подтвердить процедуру через всплывающее окно.
Процедура выполняется достаточно легко и не вызовет вопросов. Тем более, что в отличие от удаленных друзей, здесь будет достаточно ограничиться только одной функцией, так как после работы расширения все нежелательные подписки исчезнут.
Мобильное приложение Tool 42 позволяет не только удалять друзей, но и очищать список исходящих заявок ВКонтакте по аналогии с расширением. Установить ПО вы можете по ранее указанным ссылкам, выбрав версию для Android или iOS. Кроме того, заранее произведите авторизацию и предоставление доступа к данным на странице.
Рассмотренная опция, в отличие от массового удаления, является наиболее безопасной, так как в социальной сети отсутствуют ограничений на изменения списка подписок. Таким образом, избавиться от всех друзей, которые удалили вас из своего списка, можно практически моментально.
Помимо представленного в рамках статьи ПО, наиболее актуального в настоящее время для разных платформ, на просторах интернета можно найти и другие средства для автоматической очистки «собачек» из списка друзей.
Читайте также: Как удалить «собачек» из сообщества ВКонтакте
Мы рады, что смогли помочь Вам в решении проблемы.Удаление людей из своего списка друзей ВКонтакте – стандартная возможность, предоставляемая администрацией каждому пользователю данной социальной сети. В большинстве случаев, процесс удаления приятелей, вне зависимости от причины, не требует от вас каких-то сложных и не всегда понятных действий.
Хоть администрация ВКонтакте и предоставляет возможность удалять друзей, все же в соц. сети отсутствует функционал, который мог бы оказаться полезным. Например, невозможно удалить сразу всех приятелей – для этого потребуется все делать исключительно вручную. Именно поэтому, если у вас возникают проблемы такого рода, рекомендуется следовать некоторым предписаниям.
Для того, чтобы удалить друга VK, вам нужно проделать минимум действий, которые, главным образом, проходят через стандартный интерфейс. При этом, вам нужно знать, что после того, как друг покинет ваш список, он останется в подписчиках, то есть, все ваши обновления будут видны в его новостной ленте.
Если вы удаляете человека навсегда, особенно из нежелания продолжать общение, рекомендуется заблокировать его страницу с помощью функционала «Черный список».
Все возможные случаи удаления друзей можно разделить всего лишь на два способа, зависящих от глобальности вашего желания.
В данном случае вам потребуется стандартный интернет-обозреватель, доступ к своей страничке ВКонтакте и, конечно же, интернет-соединение.
Стоит знать, что для исключения приятелей, равно как и в случае с удалением страницы, вам будет предоставлена специализированная кнопка.
Обратите внимание на возможность, благодаря которой удаление можно заменить блокировкой пользователя. При этом, ваш бывший приятель точно так же покинет раздел «Друзья», с одной лишь разницей, что не сможет больше посетить ваш личный профиль ВКонтакте.
Вследствие вышеописанных действий, человек покинет раздел с вашими друзьями, переместившись в «Подписчики». Если вы хотели именно этого, то проблему можно считать полностью решенной. Однако при необходимости полного избавления от человека, рекомендуется выполнить дополнительные действия.
Окончание меняется в зависимости от количества ваших подписчиков.
Также стандартный функционал ВКонтакте позволяет вам выполнить удаление приятелей еще одним дочерним способом.
Страница должна быть работоспособна – замороженные или удаленные пользователи не могут быть убраны таким способом!
На этом проблему с удалением друзей ВКонтакте можно считать полностью решенной. Если вы все сделали правильно, то пользователь покинет список друзей и подписчиков (по вашему желанию).
Важно отметить, что данная методика подходит исключительно для удаления одного или нескольких друзей. При необходимости избавиться сразу от всех людей, особенно когда их количество более 100, весь процесс значительно осложняется. Именно в этом случае рекомендуется уделить внимание второму способу.
Методика множественного удаления из друзей подразумевает избавление от всех людей без каких-либо исключений. При этом, потребуется использовать стороннее средство, а не стандартный функционал ВКонтакте, как в первом способе.
Ни при каких обстоятельствах не скачивайте программы, требующие от вас ввода логина и пароля. В этом случае имеет место быть крайне высокая вероятность утраты доступа к своей персональной страничке.
Для разрешения проблемы с удалением всех друзей, мы будем использовать специальное расширение для интернет-браузера Гугл Хром – VK Friends manager. То есть, исходя из сказанного, вам потребуется сначала скачать и установить веб-обозреватель к себе на компьютер и только после этого приступать к разрешению проблемы.
Не закрывайте страницу расширения, пока удаление не завершится!
После всех вышеописанных действий вы можете вернуться к себе на страницу ВКонтакте и лично удостовериться, что ваш список приятелей был очищен. Тут же обратите внимание, что благодаря этому же дополнению вы с легкостью можете восстановить всех удаленных друзей.
Браузерное расширение VK Friends manager предоставляет функционал исключительно для очистки списка приятелей. То есть, все удаленные люди окажутся у вас в подписчиках, а не в черном списке.
Кроме прочего, с помощью этого же дополнения вы можете удалить не только всех приятелей, но и определенную группу людей. В данном случае придется комбинировать стандартный функционал ВКонтакте с возможностями VK Friends manager.
После успешного удаления вы можете смело деинсталлировать и данное расширение или вернуться к использованию предпочтительного интернет-браузера.
Важно заметить, что если у вас много приятелей и вы хотите очистить список друзей, оставив небольшую группу людей, возможно также использовать данное приложение. Для этого, в первую очередь, выполните все описанные действия по созданию списка ВКонтакте, но включите в него исключительно тех людей, которых хотите оставить.
В случае обоих названных методик, вы можете без каких-либо проблем и опасений удалить совершенно любого приятеля. Блокировать же пользователей вам придется в любом случае исключительно в ручном режиме.
Как удалять друзей, вы должны решать сами, исходя из личных предпочтений. Желаем удачи!
Мы рады, что смогли помочь Вам в решении проблемы.В данной статье речь пойдет об одной из самых популярных социальных сетей и о том, как удалить друзей в «Контакте».
Скорее всего, вы уже не понаслышке знаете, что социальные сети дают определенную свободу, несут свою специфическую атмосферу, поднимают настроение. Помогают скоротать время, давая возможность прослушивать музыку или просматривать видео, которые вам интересны, вступать в группы, познавая что-то новое день за днем, а также завести новых друзей или найти давних знакомых и начать с ними задушевную беседу, попутно обмениваясь фотографиями, видео и так далее.
Но мало кто задумывался о том, что при помощи социальных сетей даже возвышенное состояние может превратиться за короткий промежуток времени в тяжелую депрессию. В таком случае вполне может возникнуть вопрос о том, как удалить друзей в «Контакте».
Вы, конечно же, в силах удалить все данные, связанные с вашей персоной, а также аудиокомпозиции, группы, видеозаписи, высказывания на стене, но можно поступить иначе – всё это оставить, и запросто удалить всех товарищей «ВКонтакте» одним махом. Такого рода операция не составит особого труда. Для того чтобы вы не озадачивались вопросом о том, как удалить всех друзей «ВКонтакте» сразу, мы попробуем вам помочь разобраться в этом прямо здесь и сейчас.
Но для начала стоит рассмотреть менее радикальные методы, при которых друзей удалять не обязательно.
С недавних пор, добавив кого-то в товарищи, вы автоматически становитесь его подписчиком, и при этом появляется доступ к просмотру обновлений данного пользователя. Их можно найти в графе «Мои новости». Подобная функция дает вам возможность оставаться в курсе главных обновлений на страницах групп и друзей, а также делиться своими новостями на интересующую вас тематику. Переходим во вкладку «Мои Новости», далее «Обновления», здесь выбираем обновления (еще раз, но чуть пониже), далее жмем фильтр и определяем, новинки из каких разделов хотели бы увидеть в своей новостной ленте.
Бегунок в верхнем правом углу можно настраивать, от этой настройки будет зависеть, какие новости будут отображаться. Чем ближе к правому краю будет располагаться бегунок, тем больше новостей в ленте будет отображаться. А если установить отображать «Все новости» (до упора вправо) появляется ссылка «Редактировать», которая позволит скрывать новости определенных пользователей или сообществ.
Вы можете настроить фильтр, выбрав те группы и друзей, чьи новости вы бы не хотели видеть в своей ленте «Все Новости». Отдельная вкладка «Какие обновления видны в новостях моих друзей» («Мои Настройки», далее переходим в «Приватность», дальше — «Какие обновления видны в новостях моих друзей») предназначена для того, чтобы выбрать, новости каких ваших разделов будут отображаться у друзей.
Не стоит забывать, что, удаляя товарища или отменяя подписку, вы в автоматическом режиме отменяете и шанс просмотра обновлений странички данного пользователя, а также пропадает заявка «Добавить в друзья».
«ВКонтакте» имеется возможность заблокировать определенного друга. Это можно сделать перейдя в настройки, а потом в черный список. Вносим друга в подобный перечень. После этого у него не будет возможности получать ваши обновления. Друг, который был занесен в «Черный Список», не в состоянии больше связываться с вами через данную социальную сеть, а на вашей странице ему будут отображаться лишь ваши фотография и имя.
Есть ситуации, когда страничку друга блокируют администраторы сети, например, из-за подозрительной активности на странице. Как удалить заблокированных друзей «ВКонтакте» в этом случае? Очень просто: необходимо зайти в общий список друзей, который находится с левой стороны, найти заблокированного друга и нажать «Убрать из друзей». Эта графа находится напротив аватара друга.
Итак, как удалить друга в «Контакте»? Для этого понадобится совершить ряд следующих действий. Необходимо нажать кнопку «Убрать из друзей» (ее можно найти в соответствующем списке, а также на странице друга непосредственно под самой фотографией). В момент удаления из товарищей, человек становится сразу вашим подписчиком. Если удалить из подписчиков («крест» вверху справа на его аватарке в списке подписчиков), уже бывшего товарища можно послать в черный список, чтобы не зависал в подписчиках. Однако лучше поначалу написать человеку, от которого вы пожелали избавиться, чтобы он сам смог отписаться от вас.
При удалении может волновать вопрос о том, как быстро удалить друзей «ВКонтакте»? Удалить всех друзей одним махом возможно с помощью нескольких нехитрых программ. Далее можно будет ознакомиться с инструкцией к одному из таких средств. Будет разумно сразу предупредить: не доверяйте программам, скачанным с сомнительных сайтов. Программы с таких сайтов способны с легкостью заполучить ваш логин и пароль от страницы «ВКонтакте» с недобрыми намерениями, конечно же. Будьте внимательны!
Решили все-таки скачать программку? Скачали? Отлично! Обычно они почти не отличаются. Запустите программное средство (распаковываем архивные файлы и жмем на неё 2 раза левой кнопочкой мыши).
Далее вам необходима будет авторизация. Вводим свой e-mail (телефонный номер) и пароль. Дальше стоит немного подождать, прежде чем прогрузится программа, и нажимаем кнопку «Профиль». Далее появится кнопочка «Друзья», ищите её и смело нажимайте. Переходим на кнопку «Друзья», перед вашими глазами предстанет масса возможностей, среди которых и «Удалить всех друзей», и «Удаление всех друзей по определенным критериям», и «Одобрить заявку по вашим критериям», «Удаление высланной заявки», «Импортирование друзей из файла», «Экспортирование друзей», «Экспортирование списка чужих друзей», «Уведомлять, когда друг появится в сети «ВКонтакте»». Что касается нашего личного мнения, то лучше использовать безопасный проверенный способ того, как удалить друзей в «Контакте».
Конечно, возможно, у вас отнюдь не депрессия, а просто однажды было добавлено в друзья слишком много людей, и теперь есть желание всех их удалить, но как это сделать не знаете. Нужна чистка друзей «ВКонтакте». Как просто удалить кого-либо в сети, скорее всего, знают многие пользователи. Для начала необходимо зайти на страничку того товарища, которого желаете удалить. Далее просто спуститесь по его страничке в самый низ. Здесь сможете заметить надпись «Убрать из друзей». Нажимаем туда. И раз-два, дело в шляпе! Заняло много времени? Принесло неудобство? В то же время крайне безопасно!
Существует еще совсем несложный и в то же время верный способ, как удалить друзей в «Контакте». Не усложняя себе жизнь, устанавливая разнообразные приложения и программы, вы, не утруждаясь, молча сможете удалить свою страницу в соц. сети «ВКонтакте». В этом, конечно, нет ничего трудного, а вот желаемый ответ на вопрос о том, как удалить всех друзей «ВКонтакте», вы получите в один миг.
Просто забудьте обо всем, подумайте обо всех плюсах того, что вашей страницы не будет в этой соц. сети. Только представьте, насколько больше свободного времени на учебу, семью в конечном итоге получите. Глобальная паутина больше не будет управлять вами. Вы сами сможете выбирать, чему стоит уделить время. Используйте его с умом.Ищете способ удалить контакт из программы обмена сообщениями или удалить контакт из программы обмена сообщениями? Возможно, вы по ошибке добавили их в Messenger или приняли их первый чат в Messenger.
Вы узнаете, как удалить контакт Messenger, в том числе те из ваших списков друзей или те, которые были автоматически синхронизированы с вашим телефонным контактом (не друзья Facebook).
Когда вы удаляете или удаляете контакт Messenger, это означает, что сообщения этого человека будут приходить в виде запроса сообщения.
Они остаются в вашем запросе Messenger до тех пор, пока вы не сможете их принять или удалить.
Когда кто-то, кто не является вашим другом, отправляет вам запрос в Messenger, он мог видеть ваш контакт через предложение Messenger или на основе автоматической синхронизации со своим контактом в телефоне.
Чтобы удалить эти контакты из Messenger, просто нажмите.
Вы только что удалили их из списка контактов Messenger. Вы больше не увидите их активными, и их сообщения больше не будут появляться в ваших заголовках чата.
Если вам нужно удалить более нескольких контактов Messenger, вам может потребоваться удалить все контакты, которые вы ранее загрузили в Messenger, и даже те, которые вы приняли.
ПРИМЕЧАНИЕ : Если ваш собственный Messenger не показывает возможность удаления, выполните следующие действия.
Если вы получили (# 5900) Попытка удалить контакт, который не был импортирован, это либо человек заблокировал вас, либо вы не добавляли его непосредственно из Messenger.
Помните, если вы хотите удалить друга из Facebook в Messenger, просто удалите его из друзей из Facebook.
Чтобы удалить все контакты Messenger, щелкните здесь и щелкните Удалить все. После этого вы также можете решить отключить в будущем автоматическую загрузку контактов мессенджера либо с вашего телефонного контакта, либо с кого-либо еще.
Чтобы остановить загрузку контактов в приложение Messenger, нажмите здесь, чтобы продолжить
Хотите подробнее узнать, как работает безопасность и конфиденциальность Facebook? Мы создали полное руководство по безопасности на 43 страницах.Щелкните здесь, чтобы узнать больше и загрузить свою копию, или посетите нашу страницу загрузки.
Я стремлюсь помогать людям решать их проблемы в Интернете. Я могу помочь вам во всем, что касается мини-ввоза, заказа для вас, оплаты вашего поставщика в юанях, маркетинга в социальных сетях и т. Д. Посетите сайт моего агентства chukasmobi.com. Не стесняйтесь связаться со мной в социальных сетях ниже.
.Если вы управляете блогом WordPress с несколькими авторами или сайтами WordPress для клиентов, вы, возможно, задавались вопросом, можно ли очистить область администратора WordPress для ваших пользователей? В админке WordPress есть много вещей, которые вашим пользователям не нужно видеть или использовать. В этой статье мы покажем вам, как скрыть ненужные элементы из админки WordPress.
Ранее мы показали вам, как скрыть пункты меню на боковой панели администратора WordPress.Однако есть много других аспектов административной области, которые вы, возможно, захотите изменить. Например, виджеты приборной панели, панель администратора, область редактирования сообщений и т. Д. Вы также можете деактивировать вещи на основе ролей пользователей, создав различные интерфейсы администратора для пользователей с разными ролями и возможностями на вашем сайте. Тут и приходит Adminimize.
Подписаться на WPBeginner
Если вам не нравится видео или вам нужны дополнительные инструкции, продолжайте читать.
Первое, что вам нужно сделать, это установить и активировать плагин Adminimize. После активации перейдите на страницу Setting »Adminimize , чтобы настроить параметры плагина.
На странице настроек есть мини-меню, которое разделяет страницу настроек на разные разделы для разных экранов администратора WordPress. Нажав на каждую ссылку в мини-меню, вы перейдете к его параметрам. В каждом разделе вы увидите ряд элементов, которые вы можете деактивировать или изменить. Вы также заметите, что каждая опция имеет флажки для всех ролей пользователей WordPress.
После того, как вы установили флажок для деактивации нескольких элементов, вам нужно нажать кнопку «Параметры обновления» » под любым разделом, чтобы сохранить изменения.
Обратите внимание, что ваши изменения не будут видны на странице настроек плагина . Чтобы увидеть ваши изменения в действии, вам нужно будет открыть любую другую страницу администратора в новой вкладке браузера.
Мы покажем вам каждый элемент мини-меню и покажем, как изменить их настройки.
После раздела о плагине первая опция в мини-меню — это параметры панели администратора.Панель администратора — это панель инструментов WordPress, которая появляется в верхней части каждого экрана, когда вы входите на свой сайт WordPress.
Все элементы на панели администратора могут быть отключены или включены для каждой роли пользователя.
Первый вариант позволяет скрыть меню пользователя и его подэлементы, которые появляются в правом верхнем углу панели администратора. После этого вы заметите, что каждое главное меню выделено розовым цветом. При деактивации главного меню также скрываются все его подменю.Например, деактивация логотипа WordPress также скроет все ссылки в его подменю.
На панели администратора отображается имя вашего сайта с раскрывающимся меню, содержащим ссылку для перехода к интерфейсу вашего сайта. Проверка имени сайта также скроет ссылку для перехода к интерфейсу сайта. Среди других опций вы увидите флажки, чтобы скрыть значок комментариев и значок + Новый.
Помните, что вы также можете скрыть подпункт. Например, если вы хотите сохранить меню + New на панели администратора, но хотите скрыть от него страницы, просто проверьте страницы и отключите его для выборочных ролей пользователей.
Если вы хотели только отключить панель администратора, возможно, вам стоит взглянуть на то, как отключить панель администратора WordPress для всех пользователей.
Не во всех разделах экрана настроек администрирования есть флажки. Раздел параметров серверной части выглядит немного иначе. Этот раздел позволяет вам установить глобальные параметры для всех пользователей в админке.
Первый вариант здесь — настроить меню информации о пользователе. Это меню, которое появляется в правом верхнем углу экрана администратора с аватаром пользователя.Вы можете скрыть его, показать пользователя и выйти из системы или показать только ссылку для выхода. Следующий вариант — выбрать, куда перенаправлять пользователей, когда они нажимают на ссылку с информацией о пользователе. Чтобы изменить это, вам нужно сначала изменить меню информации о пользователе на что-нибудь, кроме значения по умолчанию или скрытого. После этого вам нужно нажать кнопку параметров обновления ниже, чтобы сохранить изменения. Теперь вы можете изменить параметр перенаправления и установить его на первую страницу вашего сайта.
Следующая опция предназначена для нижнего колонтитула, которая позволяет скрыть нижний колонтитул на всех страницах администратора.
По умолчанию, когда вы работаете над публикацией, параметр отметки времени скрыт за ссылкой редактирования рядом с информацией о публикации. Чтобы запланировать публикацию, вам нужно щелкнуть ссылку редактирования, чтобы отобразить метку времени.
В разделе опций серверной части вы можете выбрать активировать рядом с опцией отметки времени, чтобы сделать ее видимой постоянно.
Аналогично, по умолчанию WordPress скрывает некоторые из ваших категорий в мета-поле категорий на экране редактирования сообщения.Вы можете изменить это поведение, выбрав «Активировать» рядом с параметром «Высота категории». При этом мета-поле категории настроит высоту для отображения всех ваших категорий.
Опция «Совет в нижнем колонтитуле» позволяет вам разместить собственный текст в области нижнего колонтитула всех административных страниц WordPress. Это можно использовать для брендинга, добавления ярлыков или чего угодно.
Последняя опция в Backend Options — установить перенаправление для Dashboard. Чтобы использовать это, вам нужно сначала деактивировать панель управления.Позже в этой статье мы покажем вам, как это сделать.
Раздел глобальных опций позволяет вам активировать или деактивировать определенные настройки для определенных ролей пользователей. Первый вариант — показать или скрыть панель администратора. В отличие от раздела параметров панели администратора, который позволяет вам изменять меню на панели администратора, этот флажок полностью отключает панель администратора для выбранных ролей пользователей.
Раздел «Избранное» больше не доступен в WordPress.Следующие несколько параметров — это мета-экран, параметры экрана и контекстная справка. Это отключит раздел справки и параметров экрана на страницах администратора WordPress.
Пользователи вашего сайта WordPress могут перейти к своим профилям и изменить цветовую схему администратора. Чтобы удалить эту функцию, вы можете отключить цветовую схему администратора для выбранных ролей пользователей.
Чтобы изменить виджеты приборной панели, сначала вам нужно посетить приборную панель. Это позволит Adminimize загрузить ваши виджеты Dashboard.После этого вам нужно вернуться в «Настройки » »Администрирование и щелкнуть ссылку Параметры панели управления в мини-меню или прокрутить вниз до раздела« Параметры панели ». Вы можете скрыть виджет активности, виджет QuickPress, виджет новостей WordPress и виджет с первого взгляда.
Если вы хотите отключить только виджеты приборной панели, посмотрите, как удалить виджеты приборной панели WordPress.
Параметры меню позволяют отображать или скрывать элементы в строке меню WordPress.
Adminimize покажет вам вариант для каждого пункта меню и всех его пунктов подменю. Он также покажет вам меню, добавленные вашими плагинами и темами WordPress. Вы можете проверить меню, которые хотите отключить для разных ролей пользователей на вашем сайте WordPress.
Вы также можете изменить мета-блоки и панели записи в области редактирования сообщений и страниц WordPress. Для этого нажмите Параметры записи — Параметры записи или — Страница в мини-меню в разделе Администрирование параметров.Вы можете скрыть практически любой элемент, который появляется на экране записи.
Первые несколько параметров позволяют отображать / скрывать различные мета-блоки и разделы на экране редактирования сообщения. Он также позволяет скрывать элементы из области быстрого редактирования.
Следующий раздел в настройках администрирования — это параметры виджета. Этот раздел позволяет отображать и скрывать элементы на экране виджетов. Вы можете показать / скрыть области и боковые панели готовых виджетов. Вы также можете скрыть раздел неактивных виджетов вместе с скрытием отдельных виджетов из списка доступных виджетов.
Этот раздел позволяет управлять экраном Внешний вид »Меню . Вы можете отображать / скрывать категории, страницы или настраиваемые разделы ссылок на экране меню. На момент написания этой статьи опция скрытия добавления нового меню и опция скрытия расположения тем не работали. Надеюсь, в следующем обновлении эта проблема будет решена.
Установить тему позволяет вам установить цветовую схему админки WordPress для ваших пользователей.Нажмите кнопку загрузки пользовательских данных, и плагин загрузит всех ваших пользователей.
Как только плагин загрузит всех ваших пользователей, выберите пользователя, а затем выберите из них тему, щелкнув раскрывающееся меню темы по умолчанию. Вы также можете выбрать всех своих пользователей и выбрать для них цветовую схему по умолчанию.
Если вы хотите установить только схему по умолчанию для своих пользователей, посмотрите, как установить цветовую схему администратора по умолчанию для новых пользователей в WordPress.
Adminimize позволяет легко импортировать и экспортировать настройки плагина. Используя эту функцию, вы можете применять одни и те же настройки на нескольких сайтах WordPress. Чтобы экспортировать настройки, просто нажмите кнопку экспорта и загрузите файл .seq, содержащий настройки плагина.
Чтобы импортировать настройки из файла экспорта Adminimize, просто нажмите кнопку Выбрать файл под Импортом. Выберите файл.seq, который вы хотите импортировать, а затем нажмите Загрузить файл и импортировать .
Если вы хотите деактивировать и удалить плагин, эта опция позволяет безопасно отключить все настройки плагина. Простое удаление плагина может не удалить все параметры, хранящиеся в вашей базе данных. Чтобы убедиться, что вы очистили все это, установите флажок рядом с кнопкой Удалить параметры , а затем нажмите Параметры удаления .
Мы надеемся, что эта статья помогла вам скрыть ненужные элементы из админки WordPress и создать свои собственные чистые и индивидуализированные админпанели.
Если вам понравилась эта статья, то подпишитесь на наш канал YouTube для видеоуроков по WordPress. Вы также можете присоединиться к нам в Twitter и Google+.
.Применимо к:
Мобильный:
Вы можете добавить контакты, щелкнув «Контакты» или значок адресной книги на мобильных устройствах и выполнив поиск по их имени пользователя. Нажатие на их имя пользователя создаст новый диалог Wickr и добавит его в список контактов.
Для проведения группового разговора необходимо использовать значок блокнота / ручки (iOS) или значок ручки (Android) на вкладке «Беседы».После того, как вы добавили желаемые контакты в новую беседу, нажмите «Создать», чтобы начать новую беседу / группу и добавить имена пользователей в свой список контактов.
Android: добавление контакта и создание беседы 1: 1 с экрана контактов
Android: 1: 1 или групповой разговор
iOS: 1: 1 или групповой разговор
Рабочий стол:
Добавить контакт и создать беседу 1: 1 с экрана контактов
В клиентах для настольных ПК вы можете использовать гамбургер «Меню-> Контакты» или значок адресной книги в левом нижнем углу, чтобы добавить новый контакт Wickr или выполнить поиск текущих контактов и создать разговор 1: 1.
1: 1 или групповой разговор:
Щелкните значок + на вкладке «Беседы», введите имя пользователя в поле поиска и нажмите «Ввод» для поиска. Если Wickr найдет контакт, вы можете нажать на него и нажать «Создать», чтобы начать новый диалог 1: 1. Или вы можете найти больше контактов Wickr, чтобы добавить их в групповой разговор.
Вы можете удалить контакты в клиентах для мобильных устройств или компьютеров, щелкнув / коснувшись значка их профиля и выбрав параметр «Блокировать».
Чтобы создать разговор, см .: Как начать разговор
ВАЖНО: не пытайтесь добавить идентификаторы Wickr, нажав кнопку «+ Пригласить контакты». Это делается только для того, чтобы индивидуально приглашать контакты в Wickr через электронную почту или текстовые приложения, если они еще не находятся в Wickr. Для получения дополнительной информации см .: Как я могу пригласить друзей в Wickr Me?
Использование опции Wickr «Добавить номер телефона» — это еще один метод добавления ваших текущих телефонных контактов, которые, возможно, уже находятся в Wickr.См. Больше: Добавить номер телефона?
.Сегодня Инстаграм – самая популярная социальная сеть в мире. Миллионы пользователей ежедневно загружают в нее миллиарды изображений и видео. В приложении можно выкладывать не только свежие фотографии, но и те, которые давно находятся в памяти устройства. Сделать это можно только с мобильного гаджета – в десктопной версии такой функции нет. Поэтому сегодня мы расскажем, как опубликовать фото в Инстаграм з галереи телефона.
Чтобы опубликовать фото в Инстаграм, обязательно нужен интернет. Перед тем, как начать делать пост, проверьте подключение к WI-FI или мобильной сети. Если интернет не будет работать, пост сохранится, но не загрузится в ваш профиль. Автоматическая публикация начнется только после подключения к сети.
Далее мы дадим пошаговую инструкцию, как добавлять фото в Инстаграм с телефона на разных операционных системах. В версиях приложения для Айфонов и Андроида алгоритм действий похож, но имеет несколько отличий.
Как загрузить фото в Инстаграм с компьютера
Закачать фото в Инстаграм с телефона на базе Андроид можно сразу несколькими способами:
Загрузить фото прямо в Инстаграме – самый простой и распространенный метод. Чтобы им воспользоваться, выполните следующие действия:
Готово! После этого фото автоматически будет загружено в ваш профиль в Инстаграме.
У смартфонов и планшетов на Андроиде есть возможность делиться фотографиями через установленные приложения прямо в меню галереи. Это делается следующим образом:
Готово, после этих шагов вам необходимо обработать фото и отметить людей/места, а затем опубликовать в профиле.
В гаджетах на iOS также доступно два пути загрузки изображений в Инстаграм – через саму социальную сеть и из фотопленки.
Готово, фото опубликовано в вашем Инстаграме прямо из галереи вашего телефона или планшета.
Чтобы выложить фото прямо из фотопленки, необходимо выполнить такие шаги:
Готово, таким образом вы выложили фотографию в Инстаграм прямо из памяти вашего девайса.
Заключение
Итак, загрузить в свой Инстаграм новое фото очень легко. Это можно сделать как на Айфоне, так и на Андроиде. В обоих версиях приложения есть два способа загрузки снимков: из меню Инстаграма и через галерею или фотопленку на устройстве. Самый простой и распространенный первый способ – достаточно только запустить социальную сеть и нажать кнопку загрузки для поиска изображения в памяти мобильного гаджета.
Как загрузить фото в Инстаграм с компьютера
Обычно в соцсетях интуитивно понятна последовательность действий для загрузки фото, а вот как добавить фото в Инстаграм для новых пользователей остается загадкой. Мы приоткроем завесу тайны и расскажем, как опубликовать изображения с компьютера. Что-то? Ты уже продвинутый пользователь и такой мелочушкой тебя не удивить? Тогда листай до лайфхаков по публикации фоточек в необычном формате, там есть на что посмотреть.
Инстаграм создавался в первую очередь как приложение для мобильных устройств. Сама концепция его заключается в том, чтобы сфотографировать яркий момент своей жизни и сразу им поделиться, о чём и говорит классический формат публикаций, который выглядит как фотографии из Полароида. Если кто не знал, Полароид – фотоаппарат с моментальной печатью. Поэтому залить фотку или даже много фото в одном посте проще всего именно через телефон или планшет.
Рассмотрим алгоритм действий:
Несмотря на то, что социальная сеть ориентирована в первую очередь на мобильные устройства, для некоторых всё же удобнее использовать стационарные. Но на компьютеры наложены некоторые ограничения. Поэтому поговорим о том, как в компьютерной версии Инстаграма добавить фото.
Одна из хитростей для ПК – использование эмулятора, который позволит запустить мобильную операционную систему на компе. Как в Bluestacks загрузить фото в Инстаграм? Это, к слову, лучший и самый стабильный эмулятор из всех существующих. Алгоритм действий опишу кратко, так как там всё крайне просто: вам нужно загрузить файл с эмулятором, установить его, запустить и войти через Гугл-аккаунт. После этого вы качаете официальное приложение Инстаграм, авторизуетесь и следуете предыдущей инструкции, только уже на ПК.
Расширения для браузеров так же прекрасны, как и боты для социальных сетей. Они расширяют ваши возможности в привычных сервисах и делают их использование куда удобнее. Так и для Инстаграма есть очень полезные плагины. Чаще всего они не только открывают возможность грузить изображения, но и в целом пытаются максимально приблизить браузерную версию к мобильной. Как выкладывать фотки через комп с помощью расширений? Мы рассмотрим Downloader for Instagram.
Разумеется, вы можете поставить Bluestacks или расширение. Но, если вам не нужно загружать изображения регулярно, зачем так париться? Можно ведь, наверняка, решить всё по лайту, без лишних загрузок. На многие вопросы, в том числе «Как добавить фото в Инстаграм?», ответ – код страницы. Рассмотрим алгоритм действий. Он будет небольшим.
Также существуют специальные сервисы, которые позволяют публиковать изображения. Какие-то просто заменяют те способы, о которых я писала выше. А какие-то предоставляют куда лучший функционал – автопостинг. В таком случае всё, что вам нужно, чтобы выкладывать посты регулярно и в автоматическом режиме – выложить на сайте контент-план на ближайшие пару недель и не париться ни о чём – инструмент всё сделает за вас. Из таких вариантов неплохим является Instaplus. Алгоритм действий будет написать сложно – от сервиса к сервису интерфейсы очень различаются.
А инструкцию я дам к сервису SMMplaner:
С тем, как разместить изображение в аккаунте в мобильной или в компьютерной версии, мы разобрались. Но публиковать нужно с умом. Разберём несколько форматов публикации фото-контента в Инстаграм.
Начнём с того, как выложить в Инстаграм серию фото. В инструкциях в интернете пишут, что через компьютер это можно сделать с помощью кода страницы и перехода к телефонному отображению. Но это не совсем так. Хотите вставить несколько изображений с компа? Используйте эмулятор. Там пригодится алгоритм действий для телефона. Именно его я вам сейчас и дам.
Раньше в социальной сети было жёсткое ограничение на ориентацию изображения – фотки можно было добавить только квадратные. Сейчас всё не так, вы свободны в выборе ориентации, как бы это двусмысленно ни звучало. Чтобы загрузить фотку в полный рост или, допустим, прямоугольную, есть два способа:
Что делать дальше, вы знаете – остаётся оформить пост и нажать на «Опубликовать». Также вы можете опубликовать фото в полном размере в виде мозайки из 12 маленьких снимков.
Под живыми фотографиями многие подразумевают изображения с движущимися объектами. И это очень разнообразит контент. Но мы с вами сейчас поговорим о том, как сфотографировать что-либо и сразу загрузить, потому что статья итак уже затянулась.
Итак, нам нужно сделать следующее:
Ни для кого не секрет, что социальная сеть накладывает ограничения на пользователей для того, чтобы мешать спамерам мусорить в ленте и под публикациями. На загрузку постов лимиты также есть. На новой странице это 2 поста в день, если аккаунт больше полугода – это 9-10 публикаций. Эти цифры позволят избежать излишнего внимания администрации. Но помните также и про то, что не стоит спамить в ленте, чтобы не оттолкнуть подписчиков. Сколько можно в день постов заливать, чтобы и охват получить, и аудиторию не потерять? Самая частая рекомендация – выяснить по статистике утренний и вечерний прайм-таймы и использовать именно их. Два раза в день будет достаточно.
Теперь вы знаете, сколько фото в день можно загрузить в Инстаграм и как это сделать с любого устройства? И сейчас я могу назвать вас настоящими специалистами в работе с социальной сетью. Я спокойна за вас в этом интернетозависимом мире.
#1. Как наложить фильтры на фото, при публикации через ПК?
Придется воспользоваться сторонними фото-редакторами, благо их пруд пруди. Есть на любой вкус: десктопные, мобильные и онлайн-версии.
#2. Я добавил две фотки в Инстаграм за раз, теперь хочу одну из этих удалить, как этого сделать?
Если вы опубликовали две фотографии в одно посте, удалить одну из них не получится. Придется удалять весь пост и загружать нужное фото заново.
#3. Что такое карусели в Инстаграме?
Карусели – это те же серии фото, когда в одном посту содержится более одного фото. Подробнее можете прочитать здесь.
У тебя еще остались вопросы? Задай их в комментариях! А также смотри видео по теме.
[Всего: 0 Средний: 0/5]Понравился материал? Поделись с друзьями!
Для чего нужен инстаграм? Прежде всего, идея этой социальной сети заключается в том, чтобы пользователи делились друг с другом своими фотографиями и видео. Поэтому, начиная знакомство с инстой важно в первую очередь узнать, как выложить фото в инстаграм. Пошаговая инструкция предотвратит самые распространенные ошибки.
Посмотрите видео или следуйте пошаговой инструкции под ним.
Готово! У вас получилось добавить фото с телефона. Ваша запись появилась в ленте. Теперь ваши подписчики смогут ее увидеть.
При включенной темной теме в инстаграм пост смотрится эффектнее.
Добавить несколько фото в одну публикацию – не сложно. Вам не понадобятся дополнительные приложения.
Первые 4 шага – точно такие же, как и для одного фото в записи.
После того, как вы поделитесь вашей записью, она появится в общей ленте. В правом верхнем углу указано общее количество фотографий. Точки под постом означают, что изображений несколько. Просматривать их можно листая картинки в стороны.
Теперь вы знаете, как добавить фото в пост инстаграм – одну или сразу несколько.
В инстаграмме выложить фото можно не только в публикации своего профиля, но в историю. О том, что вы выложили сторис, ваши подписчики узнают, когда увидят в ленте сверху ваш аватар. Он будет обведен цветным контуром. Такая публикация удаляется через 24 часа.
А так выглядит опубликованная история в темной теме инстаграма.
Готово! Вы добавили фото в сторис инсты.
Выложить много фотографий в сторис выполните пункт 1 и 3 пошаговой инструкции для добавления одного фото, она находится чуть выше.
Первый пункт – «ваша история» добавит вашу историю в ленту. Увидеть ее смогут все ваши подписчики и пользователи инстаграм, если у вас открытая страница. Чтобы сторис видеть могли только подписавшиеся на вас люди, закройте аккаунт.
Второй пункт – «близкие друзья» добавит вашу историю в ленту только тех людей, которых вы внесли в этот список. Тогда ваша фотография в ленте сверху будет обведена зеленым цветом, и друзья поймут, что эта публикация для ограниченного круга.
Третий пункт – рекомендации. Вы можете выбрать одного пользователя, которому отправите историю.
Когда выберите нужный вариант, нажмите поделиться, и ваша stories будет опубликована.
Выкладывать несколько фото в историю можно и по одной, но данный способ намного быстрее.
Для комфортной работы с социальной сетью Instagram, новому пользователю необходимо изучить все азы мобильного приложения и веб-сайта. Для начала разберёмся с основным и простым действиями — добавление фото в Инстаграм. Рассмотрим варианты, связанные с публикацией поста: как это сделать со смартфона или ПК, как обрезать изображение или, наоборот, выложить без белых рамок, а также правила создания надписей.
Итак, перейдём сразу к делу и опишем, как добавлять фото из галереи устройства. Инструкция будет разная для:
Поэтому уделим каждому по одному разделу в статье.
Начнём с того, как добавить фото в Инстаграм через телефон. Есть два варианта:
В первом способе алгоритм действий следующий:
Во втором способе, чтобы загрузить картинку, вам нужно:
Готово. Ваша фотка была успешно размещена в ленте.
Полезно знать. Добавить фото с телефона в приложение по инструкции выше можно не только на Андроид, но и на Айфоне. Интерфейс у Instagram для яблока и пришельца схож.
Разберёмся, как опубликовать фото в Instagram с компьютера. Данный вопрос возникает у начинающих пользователей чаще, так как в отличие от мобильной версии программы, на сайте Инстаграм просто-напросто отсутствует кнопка добавления изображений. Что же делать? Всё просто, выберите один из методов ниже и следуйте, согласно приведённому алгоритму действий.
Варианты размещения фотопоста через ПК:
Первый (самый простой метод):
Второй:
Интересно. Instagram в эмуляторе выглядит точно так же, как и на смартфоне.
Третий:
Если планируете выкладывать фото не целиком, а предварительно обрезав, то разберёмся, как же это сделать. Избавиться от лишних фрагментов на картинке снова можно несколькими способами.
Первый (во встроенном редакторе устройства):
Второй (в приложении Инсты):
Интересно. Если не хотите, чтобы пользователи делились своим мнением под вашей публикацией, то на моменте добавления текста и хэштегов зайдите в «Расширенные настройки» и поставьте галочку на «Выключить комментарии».
Третий (в сторонней утилите):
Если же наоборот, хотите избавиться от белых полей, то вам подойдёт данный раздел. Вам нужно:
Альтернативный способ (через NoCrop):
Благодаря этим действиям публикация станет полноразмерной без обрезок.
Чтобы написать текст на фото в Инстраграм для поста, придётся воспользоваться одной хитростью – отредактировать картинку через сториз. А именно:
Можно снова прибегнуть к помощи стороннего софта. К примеру, PicsArt. Инструкция стандартная:
Вот и всё руководство, как загрузить фото в Инстаграм. Возьмите его на заметку, используйте перечисленные фишки и хитрости, а также делитесь полезной информацией с друзьями. Возможно, эта статья поможет не одному новичку в данной социальной сети.
Опубликовать картинку со смартфона в Instagram достаточно легко. Большинство пользователей умеют это делать. При этом не все понимают, как добавить фото в Инстаграм с ноутбука либо ПК. Сегодня рассмотрим оба варианта публикации.
Содержание страницы
Если открыть компьютерную версию сайта, становится ясно, что через нее разрешено только ставить лайки и просматривать публикации. Функционала для выкладки фото нет. Но есть способы, как залить изображения в Instagram с компьютера.
Сначала рассмотрим, как выкладывать фото в Инстаграм без программ. Чтобы опубликовать картинки в ручном режиме, их нужно сначала загрузить на жесткий диск. Потом нужно открыть сайт Instagram в любом браузере, авторизоваться в своем профиле и перейти на мобильную версию веб-ресурса. Для этого:
Пользователь может установить на своем ПК специальное расширение, позволяющее видеть мобильную версию Инстаграм. После его установки, остается указать в меню тип устройства (выбирают между iOS либо Android). Теперь можно заходить на сайт Instagram.com. Откроется мобильная версия, где есть опция загрузки фотографий.
Если сопоставить мобильную версию с приложением для смартфона, становится понятно, что у первой функционал несколько урезан. Добавлять фото в инстаграм можно, но только предварительно обработанные через сторонние редакторы, поскольку у мобильной версии отсутствуют такие опции, как:
Несмотря на ограниченность возможностей, этот метод достаточно эффективен. Гораздо удобнее добавить публикацию с компа, чем перебрасывать файл сначала в телефон, а потом заливать изображение на сайт через приложение.
Владельцу аккаунта для этой цели придется установить одно из нескольких вариантов приложений-эмуляторов. Чаще всего, чтобы заливать фото, используют программу Bluestacks. Приложение выдает на компьютере аналог мобильной версии. Эмулятор позволяет устанавливать и использовать социальную сеть на компьютере, точно так же, как на смартфоне. Для этого выполняют поочередно несколько шагов:
После этих манипуляций пользователю остается обработать фото, сделать подпись к нему и опубликовать пост. Разница в том, что на смартфоне изображения выкладываются лентой (по несколько штук одновременно), а с компа кадры публикуются поочередно.
Добавить фото в Инстаграм можно через приложение Gramblr. Эта программка специально разработана, чтобы выкладывать картинки через компьютер. Скачать Gramblr можно на сайте http://gramblr.com/. Необходимо только выбрать подходящий вариант для Windows или Mac. Дальше действуйте по такому алгоритму:
После этого обработанная картинка появится в профиле.
Публикацию фото можно перенести до определенного часа, воспользовавшись отложенным постингом. Для этого нужно воспользоваться опцией “Загрузить в другое время”. Программа работает только онлайн, поэтому компьютер придется оставить включенным.
Чтобы опубликовать фото в определенные дни и часы, нужно подключить аккаунт и задать нужное время. Публикации можно планировать вперед на месяц. У некоторых подобных сайтов есть собственные редакторы изображений.
Необходимо быть осторожным, если вы используете масслайкинг или массфолловинг, то применение этих сервисов для публикации постов может вызвать нежелательный интерес со стороны администрации Инстаграма.
Чтобы опубликовать контент в Инстаграм с компа этим способом, нужно иметь ПК с Windows 10, где есть Маркет от Microsoft. В нем нужно найти приложение Instagram. Скачайте его и установите. После этого запустите и авторизуйтесь в своем аккаунте. Щелкните по плюсику и добавьте нужные фото. Потом обработайте их, добавьте описание, хештеги и геолокацию и поделитесь постом.
Залить сразу несколько фото в аккаунт Инстаграм с компа можно через онлайн-сервисы, которые предназначены для автопостинга. Наиболее популярным является Instaplus.me.
Алгоритм действий:
Прежде чем начать загрузку контента со смартфона, необходимо установить приложение Instagram, если его еще нет. Оно одно из самых популярных, поэтому его легко найти в AppStore и Play Маркет.
После того, как Instagram будет найден в магазине приложений, остается нажать кнопку «Скачать». Уже через несколько секунд это приложение будет установлено на телефон. Есть одно небольшое условие, у устройства должен быть необходимый свободный объем памяти, иначе загрузка будет приостановлена.
Регистрация в Инстаграм занимает несколько минут. Процедура стандартная и не требует от пользователя каких-либо особых навыков, знаний и умений. В специальное окошко нужно ввести номер телефона и придуманный пароль. Код, который придет на телефон, подгрузится автоматически. После того, как вы авторизуетесь в профиле, можно приступить к его оформлению.
Для публикации программа должна иметь доступ к хранилищу с фото и видео. Чтобы выбрать фото требуется зайти в приложение, найти в нижней части страницы «плюсик» и нажать на него. После этого пользователь должен открыть папку, в которой находятся нужные картинки. Когда плитка с фото из папки появится на экране, остается выбрать одно или несколько изображений для загрузки их в профиль. После этого нужно нажать на кнопку «Далее». Вас перебросит в редактор, в котором можно обработать картинки. Добавив нужные эффекты, останется кликнуть кнопку «Поделиться».
Разместить фотографии в социальной сети можно и через каталог фото смартфона. Собственники телефонов на базе Андроид могут отправить снимки через меню «Галереи». Для этого нужно открыть «Галерею», выбрать фото для публикации и нажать строку «Поделиться». В списке предложенных программ нужно выбрать Инстаграм.
В Instagram есть правила, которые придется соблюдать, а именно:
В Instagram предусмотрена возможность обработки и корректировки фото. Можно произвести обрезку кадра, изменить цветность, добавить текст, сделать коллаж. Изменить резкость, добавить контраст позволяют фильтры. Чтобы произвести корректировку, нужно выбрать одну из кнопок:
Необходимые действия в приложении обозначены графическими значками, которые снабжены определенной надписью:
Это не полный перечень опций, которые предлагает приложение. Помните, что редактировать картинки и видео можно не только через Инстаграм. Можно воспользоваться, например, программой InShot. После окончания обработки фото в редакторе, программка сама предложит «Сохранить» и «Поделиться» изображением в какой-либо социальной сети на выбор. Остается только из перечня выбрать Instagram.
Большую роль имеет текстовое описание. В строку «Введите подпись» под фото блогеры вписывают небольшие тексты, в которых выражают эмоции, чувства, свое отношение к определенной ситуации и тому, что изображено на фото. Владельцы интернет-магазинов используют описание для рекламы товаров.Такие тексты лучше составлять заранее.
Если текст используется для простого пояснения содержания картинки, он может быть лаконичным. Подпись к картинке можно внести на любом из языков, который установлен на клавиатуре смартфона.
Для того, чтобы фото увидело как можно больше людей, в подписи к картинке используют хештеги. Значок тега # выставляют непосредственно перед текстом подписи. Дальнейший текст должен быть максимально лаконичным. Ключевые слова пишут слитно, без пробела (например, #кошкиндом или #koshkindom). Хештег облегчает поиск картинок, публикаций, сделанных пользователями на определенную тему.
Если на фотографии присутствуют друзья, у которых есть профили в Инстаграм, можно их отметить. Для этого нужно кликнуть кнопку «Отметить людей», после чего на экране всплывет фото в полном размере. В определенных местах нужно коснуться изображения, и указать имя либо ник определенного пользователя. Достаточно набрать несколько букв, и приложение предложит список друзей, у которых эти символы есть в имени. Остается выбрать по миниатюрному фото из профиля нужного человека. Это позволит при просмотре фото перейти на профили отмеченных людей. Функция очень активно используется при взаимном лайкинге.
Для того, чтобы было понятно, где именно сделано фото, можно поставить геометку. Для этого достаточно нажать кнопку «Добавить место». Название населенного пункта впечатывают вручную. Если на смартфоне включена геолокация, приложение загрузит местоположение владельца аккаунта автоматически.
Если геометка имеется, то можно посмотреть местоположение на карте. Для этого нажимают на значок синего цвета, похожий на перевернутую каплю воды. Сайт автоматически откроет карту.
Публикации очень быстро уходят вниз по ленте. Чем больше подписчиков у каждого из друзей, тем меньше шансов, что новые фото будут замечены. Чтобы повысить количество просмотров, рекомендуется публиковать контент в утренние часы с 9-00 до 10-00, затем в обед и вечером после 19-00. В это время наблюдается самая большая посещаемость приложения.
Для мини-блогов подборка фото делается в единой цветовой гамме. Подписи на картинках должны быть выполнены в едином шрифте и размере. Когда фоторепортаж сделан на каком-либо мероприятии, выгодно все изображения загрузить в одном посте (до 10 штук).
Раньше на сайт можно залить только квадратные фото. Теперь, чтобы залить вертикальные либо горизонтально картинки и они не обрезались, нужно при загрузке нажать значок «< >». Затем откорректировать размер изображения, нажать кнопку «Далее» и снова перейти в раздел редактирования.
Фото для Инстаграм лучше редактировать заранее, как и видео. Публикации, сделанные на скорую руку в этой соцсети не представляют особого интереса. Instagram с самого начала заявил себя, как площадка для качественного контента. Конечно, если у пользователя в друзьях узкий круг подписчиков, состоящий из родни и друзей, то нанимать профессионального фотографа не логично.
Но любой снимок или картинку можно улучшить. Чтобы повысить качество изображения, можно воспользоваться любым графическим редактором. Можно использовать и встроенные инструменты. Для этого нужно зайти в «Расширенные настройки» и выбрать вариант «Использование высококачественной обработки».
Многие не знают, как добавить фото из галереи в Инстаграм.
Выложить моментальное фото в публикацию или историю просто, а вот добавить из галереи немного сложнее.
Мы рассмотрим как это сделать с телефона или компьютера.
С телефона (публикация):
Альтернативный способ: откройте фото в галерее, коснитесь иконки «Поделиться» , выберите «Instagram» (укажите где именно: Direct — сообщения, Feed — публикация, Stories — история).
Почему Инстаграм не загружает фото с галереи?
Иногда приложение «не видит» фото, находящиеся в галерее. Или при попытки загрузить фото появляется ошибка.
К сожалению, такой баг время от времени появляется, единственный способ решить проблему — обновить Инстаграм до последней версии.
Если галерея по-прежнему не открывается (хотя приложение обновлено), удалите и заново установите Инстаграм.
Также попробуйте переместить фото в другую папку через файловый менеджер.
Как из Инстаграма сохранить фото в галерею?
Для этого нужно скопировать ссылку на фото или видео, зайти на сайт http://instasave.ru, вставить ссылку и загрузить фото на телефон.
Подробнее в статье: как сохранить фото из Инстаграм.
С телефона (история):
Как в Инстаграм добавить актуальное из галереи?
К сожалению, никак. Прежде всего нужно опубликовать историю, а затем её добавить в актуальное.
С компьютера (фото):
Видеоурок на тему: как добавить фото из галереи в Инстаграм.
Выложить фото в Инстаграм с компьютера и телефона можно, не уменьшая качества картинки. Рассмотрим существующие методы добавления изображений.
Создать качественную фотографию для инстаграм можно с помощью камеры в мобильном устройстве, однако обработку лучше проводить в графических редакторах, установленных на ПК. Чтобы улучшенный файл не пришлось снова отправлять на смартфон, можно воспользоваться загрузкой фотографий через компьютер. Существует три надежных метода: использование веб-браузера (Google Chrome, Mozilla, Opera и Яндекс.Браузер), загрузка с помощью специализированных сервисов и применение Инстаграма для ПК с ОС Windows 10.
Самый простой способ публикации – это использование веб-браузера на ноутбуке или стационарном компьютере. Чтобы добавить фото в инстаграм с компьютера:
Решение! Если кнопка фотоаппарата не появилась, перезагрузите страницу в браузере (кнопка F5).
Существуют онлайн-сервисы для загрузки фотографий через стационарный компьютер или ноутбук, но их возможности и инструменты ограничены пробным периодом. По умолчанию ознакомительный срок составляет 7-14 дней, после чего приложение запросит активацию с помощью ключа.
Если применение платного софта устраивает участника соцсети, можно воспользоваться одним из вариантов:
Компьютерное приложение Инстаграм для Windows 10 предоставляет те же возможности, что и мобильная версия.Снимки можно отправлять в «Сториз» или подписчикам. Для загрузки фотографий через ПК необходимо:
Внимание! Загруженные снимки можно пересылать другим пользователям, для этого нужно выбрать человека и нажать «Отправить».
Созданные фотографии всегда нуждаются в графической обработке, особенно если профиль в Инстаграме тематический и имеет уникальный стиль. Без компьютера можно обойтись, если на смартфоне установлен мощный визуальный обработчик (Canva, FaceApp, PhotoLab, Avatan, Photoshop Lightroom и Facetune).
Использование мобильного приложения – самый простой и эффективный способ загрузки файлов. Вариант удобен тем, что программа Instagram оснащена инструментами, которые быстро обработают «сырой» снимок. Чтобы в Инстаграме выложить фото со смартфона:
Полезно! Во время установки фотографий предоставляется возможность одновременной загрузки нескольких снимков. В результате пользователь может создать коллаж.
В любом мобильном устройстве имеется стандартная галерея, с которой можно загружать фото и видео файлы в собственный профиль Инстаграм. Чтобы добавить фото с телефона:
Важно! В последнем пункте стоит обязательно указывать раздел ленты, а не режим истории.
Автоматическая публикация или отложенный постинг широко применяется во время активного продвижения страниц в социальной сети. Этот вариант идеально подходит лицам, которые раскручивают коммерческие аккаунты. Наиболее эффективными являются сервисы:
К примеру, сайт SMMplaner более продвинутый и имеет встроенный графический редактор. Рассмотрим детальную загрузку фотографий на его примере:
Подробно ознакомившись с приведенными инструкциями можно смело загружать фотографии в собственный профиль Инстаграм.
Хотите начать свою фото- и / или видео-выставку в Instagram? Из этого туториала Вы узнаете, как быстро настроить и запустить свою коллекцию! (Не каламбур.)
Откройте приложение Instagram на мобильном устройстве и войдите в систему.
Коснитесь кнопки Добавить фото () внизу экрана. (Обратите внимание, что если вы используете Instagram на Windows Phone, эта кнопка будет похожа на логотип Instagram.)
У вас есть три варианта добавления фото или видео в Instagram. Первая — это опция Gallery , которая позволяет вам импортировать фото или видео, уже находящиеся на вашем мобильном устройстве.
Коснитесь слова рядом с символом «X» в верхней части экрана, чтобы выбрать место на мобильном устройстве для поиска фотографий или видео для импорта. Затем коснитесь одного из эскизов изображений, которые находятся в этом месте, в нижней части экрана, чтобы выбрать его.Тот, который вы выбрали, будет затемнен, и его предварительный просмотр появится в основной части экрана.
Если это изображение или фотография, которые вы хотите опубликовать в Instagram, коснитесь значка стрелки в правом верхнем углу. (Если вы используете iPad или iPhone, вместо этого может быть написано Next .)
Второй вариант — это вариант Фото , который позволяет сразу сделать фото и опубликовать его в Instagram. Коснитесь этой опции в нижней части экрана, чтобы выбрать ее.
Здесь вы можете нажать значок с двойной стрелкой слева, чтобы переключить камеру вашего устройства между внешним режимом (т. Е. Направленным от вас) и внутренним режимом (т. Е. Направленным к вам, как на этом скриншоте).
Вы также можете нажать значок молнии справа, чтобы включить функцию вспышки для камеры вашего устройства, если вы делаете снимок в тускло освещенном месте (хотя обратите внимание, что это может работать только для внешнего режима вашей камеры) .
(ПРИМЕЧАНИЕ: эти два значка будут немного отличаться, если вы используете Instagram на Windows Phone.)
Нажмите большую синюю кнопку, чтобы сделать снимок.
Третий вариант — это вариант Video , который позволяет сразу записывать видео длительностью от 4 до 15 секунд, а затем размещать его в Instagram. Чтобы переключиться на этот параметр, коснитесь его в нижней части экрана.
Как и при фотосъемке, вы можете нажать значок с двойной стрелкой слева, чтобы переключаться между внешней и внутренней камерой вашего устройства (если у него есть обе камеры), и нажмите значок молнии справа, чтобы активировать функцию вспышки, если вы снимаем в условиях недостаточной освещенности.
Чтобы записать видео, нажмите и удерживайте большую красную кнопку. Чтобы остановить запись, отпустите кнопку. Белая линия в центре экрана наглядно показывает, сколько вы записали. Вы также можете снова нажать и удерживать красную кнопку, чтобы записать еще один сегмент видео до 15 секунд.
Когда вы остановите запись, появятся две новые опции. Дважды нажмите Удалить в нижней части экрана, чтобы удалить последний записанный сегмент.Или, если вам нравится, как получилось ваше видео, щелкните значок стрелки в правом верхнем углу, чтобы продолжить.
После того, как вы выбрали или создали фото или видео, вы можете редактировать их, добавляя фильтры и другие модификации. Мы подробно рассмотрим, как это сделать, в нашем руководстве «Как редактировать фотографии в Instagram». На данный момент, если вас устраивает, как выглядит ваше фото или видео, снова нажмите на значок стрелки в правом верхнем углу. (Если вы используете iPad или iPhone, это может быть Next .)
Пришло время добавить последние штрихи к фото или видео.
Нажмите на раздел «Написать подпись» и введите краткое описание того, о чем ваша фотография или видео. Вы также можете нажать «Отметить людей», а затем нажать на людей, которые появляются на картинке, и написать их имена. Если вы хотите добавить место, где была сделана эта фотография или видео, коснитесь переключателя «Добавить на карту фотографий», чтобы включить его, и Instagram будет использовать GPS-локатор вашего мобильного устройства (если он включен), чтобы найти, где вы являются.
Если вы хотите поделиться своей фотографией в другой социальной сети, нажмите на одно из полей под заголовком «Поделиться». Мы рассмотрим это более подробно в нашем руководстве «Как подключить Instagram к социальным сетям».
Вы также заметите, что в настоящее время хотите поделиться своей фотографией со своими подписчиками (и всеми остальными в Instagram, которые найдут ее, если ваша учетная запись не является частной). Если вы хотите поделиться своей фотографией только с определенными людьми, вы можете переключиться на Instagram Direct здесь.Прочтите нашу статью о конфиденциальности Instagram, чтобы узнать больше о частных учетных записях и о том, как использовать Instagram Direct.
После того, как вы все настроите так, как хотите, коснитесь галочки в правом верхнем углу.
Вот и все! Теперь вы знаете, как добавить фото или видео в свой аккаунт Instagram!
.Вы можете загрузить до 10 фотографий и видео и публиковать их как одну публикацию в Feed:
В ленте вы увидите первое фото или видео из вашего сообщения с рядом точек под ним. Люди могут провести пальцем по экрану, чтобы увидеть остальные фото или видео, которыми вы поделились.В своем профиле вы увидите первое фото или видео из вашего сообщения со значком вверху справа. В своем профиле вы можете нажать на запись, а затем смахнуть, чтобы просмотреть остальные фото и видео, которыми вы поделились.
Люди могут лайкать и комментировать ваш пост, как обычный пост. Комментарии и лайки отображаются для всего сообщения, а не для отдельных фотографий и видео, которые являются его частью.
После того, как вы поделились публикацией с несколькими фотографиями и видео, вы можете редактировать подпись, редактировать местоположение и учетные записи, которые вы отметили в своем сообщении.Хотя вы не можете переупорядочивать, редактировать или удалять части опубликованных вами сообщений, вы можете удалить их.
Имейте в виду, что загрузка сообщений, содержащих несколько видео, может занять больше времени. Если ваш пост содержит несколько видео, убедитесь, что вы подключены к надежной сети.
.Вы задавались вопросом, как можно использовать несколько изображений в Instagram, чтобы рассказать более полную историю? Одиночные изображения подходят для большинства ситуаций, но использование нескольких фотографий в ваших историях или публикациях в Instagram позволяет вам проявить больше творчества, не прилагая дополнительных усилий.
В этом руководстве рассказывается, как быстро добавить несколько фотографий в ваши истории в Instagram, как добавить более одной фотографии в одну историю и как добавить несколько фотографий в свой пост в Instagram.
Если вы какое-то время использовали Instagram Stories, то уже знаете, как работает эта функция. Но добавление нескольких фотографий в историю может немного сбить с толку, когда вы только начинаете.
Есть два способа добавить несколько фотографий в ваши истории в Instagram. Вы можете загрузить их все сразу, чтобы опубликовать в выбранном вами порядке, или вы можете создать коллаж из нескольких фотографий на экране, который будет загружен как одна история в Instagram.Вот пошаговое руководство по обоим методам.
Слишком много фотографий из Instagram на iPhone?При публикации в Instagram сохраняется дубликат каждой фотографии, и они быстро складываются. Gemini Photos находит и удаляет похожие фотографии, в том числе дубликаты и множество снимков, которые вы сделали, чтобы выбрать лучшие.
Скачать в App StoreВы можете быстро создать комплексную серию своих историй в Instagram, используя более одной фотографии.Приведенный ниже метод быстрее и проще, чем пытаться загружать фотографии одну за другой. Вот как это сделать:
Помимо создания историй с несколькими изображениями, вы также можете добавить несколько фотографий в одну историю с помощью наклеек.Вот как это работает:
Загрузка нескольких фотографий из Instagram в одну историю — это относительно новый f
.Фотографам важно использовать все социальные сети в качестве маркетингового инструмента. Instagram — личный фаворит, но процесс загрузки, безусловно, раздражает больше всего. Вариантов загрузки изображений не так много, но вот самый эффективный рабочий процесс от изменения размера до загрузки.
В моем Instagram меня часто спрашивают о самой большой проблеме, с которой сталкиваются многие люди при загрузке изображений на эту платформу. Отсутствие возможности загружать файлы прямо с ПК в Instagram — досадная проблема.Хотя есть сервисы вроде Grambler, пользоваться ими не рекомендуется. В последнее время Instagram очень строго относится к сторонним приложениям, и есть много сообщений о закрытии учетных записей при использовании этих сторонних приложений. Меньше всего кто-то хочет, чтобы его аккаунт забрали. Это не оставляет другого выбора, кроме как перенести фотографию с ПК на мобильный телефон наиболее эффективным способом.
Когда дело доходит до изменения размера фотографии для социальных сетей, есть много статей, объясняющих это.После того, как отредактированное изображение с полным разрешением сохранено в место назначения, лучше всего изменить размер изображения в Photoshop для всех платформ социальных сетей, особенно Instagram. Подойдет все, что составляет около 1900 пикселей по широкой стороне. Ярлык для изменения размера — ALT + CTRL + I.
После сохранения можно несколькими способами передать файл на телефон. Отправив его по электронной почте на свой телефон, можно использовать Bluetooth и Dropbox. После этого просмотрите галерею на своем телефоне, чтобы найти сохраненное изображение.Однако у этого метода есть проблема. Instagram позволяет нам загружать только квадратные кадры. Хотя есть такие приложения, как SquareIt (iPhone), которые обычно добавляют белый запас, за это приходится платить. Пейзаж / горизонтальное изображение будет довольно маленьким на экране мобильного телефона. Обрезка изображения до квадрата или добавление поля — это битва, и для каждого изображения вам нужно будет решить, добавляет оно или уменьшает его.
** Обновление ** теперь вы можете загружать изображения как в вертикальном, так и в горизонтальном режиме в последнем обновлении Instagrams.WOOHOO инстаграм!
Как только фотография будет найдена в галерее, ее можно будет сначала открыть в SquareI или прямо в Instagram.
Самым полезным приложением для Instagram на сегодняшний день является Statigram (обновление: теперь называется Iconosquare). Он предоставляет всевозможную статистику, чтобы помочь решить, когда и как публиковать фотографии в Instagram. Еще одно полезное приложение для создания коллажей — Photo Grid (iPhone).
.Английское слово «тизер» означает «дразнилка». Термин «тизерные сети» используется для наименования интернет-ресурсов, предлагающих посреднические услуги рекламодателям и площадкам, которые размещают баннеры.
Изюминка тизерной рекламы – броские заголовки, привлекающие внимание и побуждающие немедля перейти по ссылке. Популярны призывы сэкономить, узнать шокирующую новость или новый способ решить проблему.
Публикуемые изображения разжигают интерес. Фото с выгодной или необычной подачей товара, картинки со скрытыми деталями, анимация мотивируют людей на переходы.
Пользователи желают получить больше информации, кликают по баннеру и попадают на сайт рекламодателя или на «прокладку». Так называют одностраничники, имитирующие форумы, блоги или порталы с отзывами, положительно представляющими товар.
В беседах публикуются ссылки на продающие ресурсы. Использование прокладок повышает конверсию, так как у пользователя не возникает ощущения, что ему «впихивают» продукт. Чтение диалога или статьи, раскрывающей достоинства продукции, дает посетителю иллюзию выбора, поэтому он охотнее кликает по ссылке.
Тизерки приносят пользу трем категориям интернет-пользователей:
Биржи по продаже тизерной рекламы – хороший инструмент для продвижения, предлагающий рекламодателям 3 весомых преимущества:
Вебмастер, размещающий рекламные тизеры, тоже в выигрыше. Размер заработка ограничивается посещаемостью сайта. Оформление настраивается согласно общему дизайну ресурса.
Рекламодатели регистрируются на бирже. Загружают готовые объявления и настраивают параметры кампании.
Объявления с броскими картинками и заголовками транслируются на сайтах-площадках. Владельцы ресурсов используют специальный код для вставки рекламного блока на страницы сайта и затем получают доход от размещения.
Есть два варианта оплаты:
Для размещения берут площадки с посещаемостью от 50-100 уникальных пользователей в сутки. Администрация респектабельных бирж блокирует владельцев ресурсов, которые используют механизмы автонакрутки.
Поскольку на просторах интернета множество тизерных бирж, новичку определиться сложно. Выбирая сеть, ориентируйтесь на следующие параметры:
Секрет выбора оптимальной системы для рекламодателя – тестирование. Разместите объявления в 2-3 сетях, затем сравните результаты.
То же стоит сделать вебмастеру, желающему монетизировать сайт. Следует поочередно публиковать блоки от разных партнерских сетей на равный отрезок времени, а затем сравнить полученные суммы.
Показатели конверсии доказывают, что такие сети лучше продают недорогие товары и услуги, продвигают новостные и информационные сайты. Дорогостоящая продукция не находит явного отклика у аудитории, кликающей по ярким баннерам. Товары узкой специализации с высокими ценниками рекомендуется продвигать посредством контекстной рекламы.
Неопытные пользователи, желающие разместить объявления, не представляют, что недобросовестные владельцы тизерок накручивают клики, используя роботов. Рейтинг, опубликованный выше содержит ТОП популярных тизерных сетей, работать с которыми – одно удовольствие. Воспользуйтесь списком, чтобы избежать финансовых потерь.
Всем привет. Вот решил составить свой список лучших тизерных сетей для рекламодателей и арбитражников. Конечно, это лишь мой субъективный обзор и кто-то со мной не согласится. Я постараюсь обосновать свое мнение о каждой тизерной сети, ну а если вы с чем-то не согласны, призываю высказать свое мнение в комментариях.
Итак, для начала небольшое вступление, для тех, кто впервые услышал такое понятие, как тизерная сеть.
Тизерная сеть — это биржа трафика. Принцип работы тизерных сетей весьма прост. Рекламодатель, которому нужно привлечь трафик на свой сайт или продающую страницу, дает тизерные объявления. Тизерные объявления это привлекающие внимание изображения с коротким заголовком, создающие интригу у пользователя и вызывающие в нем желание перейти на сайт рекламодателя. То есть весь принцип тизерных объявлений построен на том, чтобы заинтересовать пользователя.
Вот пример тизерных объявлений:
С экономической точки зрения тизерные сети очень выгодны по сравнению с контекстной и баннерной рекламой. Обычно один клик по тизерному объявлению стоит от 10 копеек. В то же время этот же клик в контекстной рекламе может доходить до нескольких сотен в зависимости от конкуренции. Однако стоит понимать, что далеко не все пользователи кликнувшие по объявлению станут вашими клиентами. Именно по этой причине, рекламировать посредством тизерных сетей желательно не все подряд.
1. Новостной сайт. У вас есть новостной сайт, или несколько, тогда тизерные сети это то, что вам нужно. Сейчас тысячи новостных сайтов и ТОП выдачи давно занят трастовыми сайтами вроде лента.ру и ему подобных. Поэтому остается лишь два варианта, первый — привлечение трафика с социальных сетей, и второй — реклама. Ну а дешевле и эффективнее для новостного сайта, чем трафик с тизерных сетей вы не найдете.
2. Игры. Это уже тема арбитражников. Практически во всех CPA партнерках существует множество офферов по браузерным играм. Реклама таких игр в тизерках с грамотно подобранным изображением и заголовком хорошо конвертируется в регистрации пользователей и как следствие вашим партнерским вознаграждением.
3. Мелкие товары (сувениры, безделушки). Товары на крупную сумму не эффективно рекламировать в тизерных сетях, если только целью рекламы не является раскрутка бренда. Такие товары обычно смотрят в оффлайн магазинах или ищут на официальных интернет-магазинах. А вот небольшие и интересные сувениры за незначительную стоимость или какие-нибудь безделушки для дома будут неплохо конвертироваться в тизерках.
4. Реклама бренда. Если у компании или магазина миллионные обороты, то вам прямая дорога в CPA партнерки. В этом случае вам вообще ничего делать не придется, вебмастера и арбитражники сами будут рекламировать ваш магазин и товар. Но если бюджет вашего интернет-магазина поскромнее, то контекстная и тизерная реклама самый верный путь для раскрутки вашего бренда.
5. Инфопродукты. В тизерных сетях очень хорошо будут чувствовать себя различные курсы по похудению и заработку в интернете, правда здесь есть одно но. Не все тизерные сети готовы рекламировать подобные товары и услуги.
Ну вот мы подошли и к главной теме поста, предлагаю рассмотреть список тизерных сетей, где можно дать рекламу.
[aspan]TeaserNet[/aspan] – эффективная тизерная сеть с огромной аудиторией. Тизернет работает практически с любой тематикой. Главным преимуществом этой тизерной сети можно назвать внешний вид тизеров, это отсутствие шок рекламы, приятный внешний вид и адаптивность рекламных блоков.
В тизернет очень удобная настройка рекламных тизеров, есть возможность геотаргетинга, а это значит, что ваши рекламные объявления будут видны только в том регионе, где вы захотите.
Стоимость клика по объявлениям начинается от 10 копеек. На стоимость клика влияет геотаргетинг и тематика объявления.
Внешний вид блока в TeaserNet выглядит вот так:
[aspan]GlobalTeaser[/aspan] – тизерная сеть, заслужившая хорошую репутацию. Это одна из лучших тизерок в соотношении цена качество. Стоимость перехода по вашему объявлению от 50 копеек, и может быть выше в зависимости от тематики.
GlobalTeaser так же позволяет настроить геотаргетинг объявлений вплоть до определенных областей и время показа тизеров.
Для того, чтобы отслеживать свои рекламные компании в глобалтизер, можно использовать UTM метки и полностью контролировать трафик через метрику или Google Analitics.
Если в ссылке вашего объявления необходимо передать идентификатор сайта, можно использовать макросы, которые поддерживает эта тизерная сеть.
Внешний вид тизерных объявлений здесь тоже достаточно симпатичен:
[aspan]Teasermedia[/aspan] – тизерная сеть, преимущественно развлекательной тематики. Средняя стоимость клика 1.5 рубля. В тизерке очень много тонких настроек рекламных объявлений.
Среди плюсов для рекламодателя можно выделить хорошую защиту от накрутки кликов.
[aspan]MediaVenus[/aspan] – женская тизерная сеть с очень качественным трафиком, но и немаленькой стоимостью клика. Средняя стоимость клика в MediaVenus 2.5 – 3 рубля.
В медиавенус хорошая настройка географии показа объявлений, это более 250 стран с фильтрацией до конкретной области и города. Так же есть настройка таргетинга по операторам сотовой связи и устройствам на которых будут показаны объявления.
Пример тизерного блока MediaVenus:
Из всех вышеперечисленных тизерных сетей я больше всего предпочитаю [aspan]TeaserNet[/aspan], это я говорю и как вебмастер и как рекламодатель. Почему именно TeaserNet? Даже не знаю. Просто она мне как-то сразу приглянулась и в их блоках нет трясущихся титек, которые присутствуют практически во всех тизерках 🙂
Тизерные сети считаются одним из самых популярных способов для монетизации трафика. Тизерная реклама выглядит как текст + картинка. Они располагаются на сайте у вебмастера, хотя современные тизерки не ограничиваются таким форматом.
Тизерные сети могут платить как за показы, так и за клики по блокам (картинка + текст).
Главная отличительная черта тизерной сети — это баннеры, а также квадратный формат. В тизерных сетях используются яркие и запоминающиеся заголовки, призванные сделать так, чтобы пользователь заинтересовался и кликнул.
В качестве наглядного примера можно привести текст «Девушка бросила курить всего за 24 часа».
Тизерки стоит использовать в случае, если у вебмастера не получается пройти модерацию крупных рекламных систем. Гугл или Яндекс очень тщательного относятся к проверке контента, поэтому часто отказывают в рекламе продуктов для быстрого похудения или быстрого набора мышечной массы. .
В качестве рекламных площадок тизерные сети используют сайты для взрослых, а также торрент-трекеры.
Тизерная реклама может похвастаться массой преимуществ, которых нет у контекстной рекламы:
Выдающиеся показатели кликабельности — это ещё одно отличие тизеров от контекста.
Ещё одно отличие тизерной онлайн-рекламы от контекстной заключается в том, что она намного дешевле.
Также стоит отметить и куда более широкий функционал по сравнению с контекстной рекламой. В частности, в тизерах есть многочисленные фильтры, которые позволяют организовать содержание сайта таким образом, чтобы повысить эффективность рекламы и её воздействия на определённую группу пользователей.
Именно тизерная реклама с наибольшей вероятностью позволит существенно увеличить посещаемость сайта. Из-за того, что стоимость на клики очень низкая, то тизерную рекламу можно использовать даже для арбитража трафика.
Directadvert требуется для того, чтобы привлекать при помощи тизерных объявлений различных форматов посетителей на сайт. Это отличный и универсальный инструмент, освоить который под силу каждому.
Для начала нужно пройти простую процедуру регистрации. После этого можно начинать создавать объявления. Интерфейс Directadvert прост и интуитивно понятен, поэтому сразу после регистрации можно переходить к созданию объявления.
Многие вебмастера рекомендуют учиться на собственном опыте, так как это куда продуктивнее, чем слушать советы других людей.
Для того, чтобы воспользоваться всеми преимуществами этой тизерной сети, достаточно следовать простейшим правилам.
1. Нужно использовать как можно более продуманные, короткие и действенные заголовки.
Воспользовавшись таким заголовком, можно значительно увеличить количество переходов по объявлению. Вебмастеру нужно избегать длинных заголовков, которые никак нельзя назвать достаточно информативными.
Заголовок тизерного объявления должен быть как можно более простым и коротким. Тогда вам не придётся беспокоиться по поводу того, что он окажется не эффективным. Ещё один важный совет, который касается Directadvert, — заключается в следующем: в объявлении нужно указывать информацию в положительном свете.
2. Нужно научиться использовать как можно более красочные объявления. Тизерное объявление без картинки или фотографии может не привести к желаемому результату. Всё дело в том, что многие пользователи не обращают свое внимание на текст без иллюстрации.
3. Никогда не перегружайте текст тизерных объявлений явно лишней информацией. Вам нужно написать лишь о том, что имеет по-настоящему большое значение для пользователя. Это могут быть какие-либо заманчивые детали коммерческого предложения.
4. В случае, если ваше тизерное объявление направлено строго на определённый регион, то об этом нужно обязательно указать в тексте.
Самыми популярными тизерками считаются следующие:
В эту тизерную сеть принимают только те сайты, чья посещаемость достигает 500 уникальных пользователей. Это очень важно, ведь новые сайты, которые не могут похвастаться такими показателями, в сеть приняты так и не будут. Более того, в данной тизерной сети запрещены сайты для взрослых, поэтому для вебмастеров, которые работают с подобными сайтами, МаркетГид не подходит.
Минимальная сумму для вывода денежных средство составляет 20 долларов США. Платят от одного цента за клик. Также в этой тизерной сети могут использоваться самые разные форматы, включая новостной попандер, а также медиа-информер и много другое.
Данная тизерка многими вебмастерами считается самой лучшей и самой удобной. Она действительно выделяется среди других тизерных сетей наличие очень качественной рекламы. Более того, встретить какую-либо неприличную рекламу в данном случае и вовсе невозможно. Также здесь достаточно мягкие требования и к самими сайтам. В частности, сюда принимаются сайты, которые имеют посещаемость всего в 100 пользователей в день.
Если внимательно изучить отзывы вебмастеров, которые уже воспользовались этой сетью, то окажется, что ДайректАдверт не сказывается на позициях сайта в выдаче поисковых систем.
Данная тизерная сеть может похвастаться уникальными качествами в области таргетинга. Здесь разрешаются сайты с контентом для взрослых. Это означает, что сайты даже с самым откровенным контентом могут свободно использовать все возможности Кадам.
Как раз по этой причине тизерка приобрела большую популярность у вебмастеров, работающих с сайтами с контентом для взрослых. Не стоит забывать, что в эту тизерную сеть принимают только сайты с достаточно высокой посещаемостью. Речь идёт о не менее 500 уникальных посетителях в сутки. В противном случае пользоваться тизеркой не получится. Также стоит отметить тот факт, что в сети доля поискового трафика должна составлять не менее половины. Форматы: тизеры, баннеры vk message, кликандер, контекст. Оплата от 1-го рубля за клик.
В эту тизерную сеть принимают сайты, которые размещаются на коммерческих хостингах. Ещё одно требование касается посещаемости. Она должна составлять не менее 50 пользователей в сутки. Контент для взрослых здесь также разрешён, что создаёт дополнительные возможности для тех, кто занимается сайтами с откровенным содержанием.
Одного названия этой тизерной сети достаточно для того, чтобы понять, для кого она предназначена. Всё дело в том, что эта тизерная сеть требуется сайтам с женским трафиком.
Главная особенность тизерной сети заключается в том, что общая доля женщин должна составлять более 60%. Ещё одно требование касается большого процента именно поискового трафика.
В данном случае речь идёт о полноценной товарной рекламной сети. То же самое касается изображений товаров, ссылок и текстовых описаний. Главный недостаток этой тизерной сети связан с высокими требованиями для сайтов.
Запрещены сайты для детей, сайты с откровенным содержанием и сайты с тематикой «заработок в интернете». Формат — 200×200. Платят от 20 центов за 1 клик.
В данную тизерку принимают только сайты с посещаемостью более 100 пользователей, которые размещены на платных хостингах. Под запрет для данной тизерной сети попали сайты с «взрослым» содержанием, а также дорвеи. Можно сказать, что это отличная тизерная сеть для тех, чьи сайты ещё не могут похвастаться большой посещаемостью, однако вебмастера хотели бы иметь достаточно большие возможности для заработка.
Эту тизерку можно назвать одной из лучших для тех, кто отдаёт предпочтение взрослому контенту и даже шок-контенту. Более того, здесь имеется даже специальный генератор CTRистых баннеров. Принимаются сайты, имеющие посещаемость более 500 уников за день.
Совсем недавно студию Everad.live посетил наш ТОПовый партнер и гуру арбитража – Дмитрий Голополосов. Тема стрима – работа витрин, тизерная реклама, советы, кейсы и лайфхаки. Также Дима рассказал о запуске тизерной сети “Кликбаза” и ответил на вопросы зрителей.
Кстати, полные ответы на вопросы можешь услышать в видео, которое Дима записал специально для Everad. В ролике много ценной инсайдерской инфы, которую вы нигде больше не услышите:
В этом материале собраны ключевые тезисы по теме. Хочешь узнать больше? Смотри полную запись стрима внизу статьи – там много интересного!
Витрина – это некий сайт, на котором есть контентная и рекламная части. Их и видит пользователь, при посещении ресурса. Он может пойти вглубь сайта – на другие контентный статьи, а может уйти по внешним ссылка на рекламу.
Основная фишка витрины в алгоритмах: как и что показать данному пользователю. В какой последовательности, в какой момент, что именно показать конкретно этому пользователю, а что – другому, как работать с одним источником трафика, как с другим источником трафика, как делать это по времени. Все это – большой сложный алгоритм, который в чем-то похож на алгоритм выдачи поисковых систем.
Задача витрины – сделать из переходящего трафика на витрину несколько кликов. Это может быть новостной, который уходит на новость, либо товарный клик, который уходит на лендинг или прелендинг.
Витрина имеет контентную составляющую – это некая новость, анонс этой статьи и тизеры (как товарные для увода пользователей на уже рекламируемые ресурсы, так и новостные для перелинковки внутри сайта). Помимо этого, на каждой витрине должны быть офферы. Офферы крайне важны – они в том числе накладывают ограничения на витрины по ГЕО. Для того, чтобы витрина эффективно функционировала, нужно хотя бы 12-15 разных офферов, разных тематик. Без этого не будет полноты картины, будет однотипная реклама и это не будет работать эффективно. По этой причине мы не беремся экспериментировать с некоторыми ГЕО – там недостаточно офферов.
Связка (цепочка, которая ведет от промо материала к лендингу) может быть разной. Она может быть сразу с тизера на лендинг, она может идти через прелендинг, может через два прелендинга, может через какие-то доп. сервисы (например через чат-бот). Путей много и нужно экспериментировать чтобы узнать, какой работает в определенном случае.
У нас регулярно запускаются сплит-тесты и мы смотрим, что работает, что – не работает. В том числе, это зависит и от аудитории – когда мы говорим об источников трафика – тизерная реклама у нас по СНГ работает, а допустим реклама в Instagram у нас не работает, аудитория не воспринимает.
Основная задача витрин – сделать из одного клика несколько. И чем эффективнее устроена витрина, чем лучше алгоритм – тем больше кратность из-за одного новостного клика – сколько получится товарных.
Далее важным условием является тематическая полнота – на витрине должно быть представлено много разных офферов. Этим мы решаем сразу две проблемы: охватываем большее количество пользователей, потому что у нас разнообразные тематики и не замыливаем пользователю глаз однотипной рекламой.
Если витрина сделана грамотно, движок витрины написан правильно, то она адаптируется под трафик. По нашей статистике, мы ориентируемся на 30-40 тыс. кликов с источника, для того, чтобы витрина полностью смогла понять что он из себя представляет и подстроиться под него.
Помимо этого, мы работаем над совершенствованием витрины и постоянно допиливаем новые фишки. Процесс похож на то, как работают партнерки со своими лендингами – они постоянно их оптимизируют, делают быстрее, делают различные дожимающие фишки.
Первым делом, из-за плохого наполнения. Если редко обновляются новости, редко меняются тизеры, не происходит никаких а/б тестов различных лендингов и прелендингов – все это снижает эффективность.
Второй случай – если витрина работает, например, с одной партнеркой. В этом кроется секрет, почему витрины партнерок работают несколько хуже, чем витрины сторонних арбитражников. Партнерка, в основном, все завязывает на себя, ей не выгодно даже сплит-тесты проводить. Если алгоритм работает хорошо – он подстраивает витрину под трафик, делает это эффективно и отжимает все максимально качественно. Если алгоритм туповатый – это работать не будет.
Также стоит отметить классические недочеты – скорость загрузки страниц, качество софта, регулярность его обновления.
Как мы видим, через витрины покупать дешевле, ROI – выше. Часто ребята которые занимаются контекстной рекламной – льют напрямую, но имеют определенные ограничения, связанные с этим. Когда они начинают лить на витрину они получают больше ROI даже с учетом того, что мы туда закладываем какой-то свой интерес.
Тизерные сети для новичков: что хорошо, а что плохо
Тизерные сети хороши тем, что там есть четкие правила: что можно, а что – нельзя.
Начинать можно взяв с партнерки ссылку на лендинг и туда отправлять трафик с тизерных сетей и уже оптимизировать, менять таргетинги, экспериментировать с лендингами.
Также ничего не нужно придумывать с клоаками, с фармом аккаунтов, один человек имея условный бюджет может зайти, настроить, получить клики, что-то оптимизировать. Нет необходимости выстраивать огромную структуру чтобы залить свой первый лид.
Ограничения в тизерных сетях в том, что когда мы работаем напрямую с лендингами, то вынуждены все рекламные материалы оптимизировать под конкретный оффер, под конкретную тематику. Если вдруг что-то случается – мы теряем и трафик и деньги.
Когда человек приходит в тизерную сеть или в любой другой источник – он должен понимать, что он будет конкурировать с теми, кто занимается этим давно, профессионально, кто работает с командой. В том числе, он будет конкурировать с самими партнерками, чьи арбитражные отделы также закупаются в тех же тизерных сетях. Сейчас – когда тизерные сети перегружены рекламодателями – очень сложно конкурировать и сложно добиться эффективности для своих рекламных материалов.
Еще одна сложность – связки. Их можно создавать, можно заимствовать. Реальность такова – что обезопасить себя от заимствования крайне сложно. Так что человек обладающий небольшим бюджетом но высокой креативностью может сделать обалденные связки, отливать в хороший плюс, но уже через пару дней эту связку возьмет какая-нибудь арбитражная команда и своим бюджетом просто заглушит его и выкинет из выдачи.
Обращайте внимание на то, какая специализация у тизерной сети. Некоторые сети откровенно говорят, что они занимаются адалт трафиком, если человеку это не подходит или он хочет работать с какими-то офферами, которые скорее всего конвертится на адалт трафике не будут – ему эта сеть не подходит.
Далее есть тизерные сети, которые работают со всеми подряд источниками и не заявляют о том, какая у них четкая сегментация – там нужно много экспериментировать. Есть узконишевые тизерные сети в которых ограничено кол-во трафика – он вроде бы целевой, но его не так много.
Так что выбирая тизерную сеть, нужно опираться на то, какой именно трафик нужен, обязательно пообщаться с менеджером сети, узнать, что он может предложить.
Если уже есть понимание куда человек хочет отправить этот трафик нужно пообщаться с менеджером ПП – возможно он что-то посоветует и убережет от ошибок, которые могут стоить денег..
На одну связку будет достаточно 100-200$. После будет понятно какой конверт, какой аппрув, сколько денег получается и станет очевидным – имеет ли смысл его дальше оптимизировать. Так что если пролили 200$ и увидели что ROI -15% – очевидно, что можно что-то дотянуть, что-то доточить и отработать в плюс.
Рынок большой, но хороших сетей не так много. Мы работали и продолжаем работать с такими сетями как Mgid, Kadam, Облако кликов – там есть хороший трафик.
В конце прошлого года у нас в паблик вышла своя тизерная сеть. На данный момент в “Кликбазе” порядка 200 тысяч кликов в сутки. По ГЕО – пока это только Россия.
Другие ГЕО уже наготове, в частности Таиланд и другие азиатские регионы. Затем – выходим на Европу. Те, кто работает с нами по Росии дают нам положительные отзывы. Это приятно.
Конечно, у нас не так много своих собственных площадок, как у тех тизерных сетей, которые были перечислены выше, но, помимо площадок, которые мы привлекаем с рынка, есть наша витрина. Часть кликов с витрины мы продаем через нашу тизерную сеть.
Все тизеры у нас делятся по тематикам – потому что есть площадки, которые не принимают определенные тематики и помимо этого при модерации всем промо-материалам присваивается какая-то тематика – это помогает эффективнее продавать трафик.
Очень важный момент – иметь определенный бюджет для работы с тизерной сетью. Бывают ситуации, когда люди отливают трафик на 20$ и говорят, что он не конвертит. Объем трафика на такую сумму может быть статистической погрешностью.
Даже если мы берем ROI 40% – для того чтобы увидеть определенное кол-во лидов, конверсии и аппрувы – нужно пролить достаточно много трафика.
Согласно формуле а/б теста, нужно получить хотя бы минимум 100 конверсий на каждый из вариантов теста, для того, чтобы иметь статистическую достоверность. Здесь схожий подход. И когда мы проливаем какую-то связку или тизер мы ориентируемся на 3-5 тысяч кликов.
Хочешь узнать больше ценной инфы от ТОПа? Включай запись стрима и мотай на ус:
Хочешь стать частью дружной семьи Everad и собирать горы профита? Добро пожаловать в чат: https://t.me/everadchat
Тизер — это сообщение рекламного характера в виде «картинки и ссылки, которая отображает некоторую информацию о товаре, но не показывает его целиком, чтобы заинтересовать пользователя, при этом давая ему возможность самому догадаться, о чём идет речь. То есть, основной принцип тизерной рекламы (ТР) — это влияние на любопытство зрителя.
Тизерные сети (ТС) являются одним из самых эффективных способов монетизации своего сайта.
Тизерная сеть – это своего рода биржа тизерного трафика. Будь вы вебмастером или рекламодателем, вы сможете заработать на тизерной рекламе. В первом случае, вы можете зарегистрироваться в подходящей тизерной партнерке и продавать ей трафик со своего сайта. Если ваш сайт имеет высокую посещаемость, то тизерная реклама для сайта – это неплохой способ заработать, т.к. на данный момент это один из самых кликабельных форматов. Во втором случае, вы можете покупать тематический тизерный трафик и сливать его на партнерские программы, конвертируя его в прибыль.
С помощью ТС вы так же легко сможете купить тематический и конвертабельный трафик для любых ваших нужд, допустим для слива на партнерские программы.
Преимущественно, все тизерные партнерки делятся на следующие типы:
Выбирая тизерную партнерку для своего сайта, необходимо ориентироваться конечно на тематику сайта, цену клика и условия приема. Есть партнерки, куда ваш сайт не примут, если его посещаемость менее тысячи хостов в сутки. Конечно, есть и более лояльные условия приема в других тизерных сетях.
Тизерные сети на сегодняшний день самый популярный и самый массовый ресурс для покупки трафика и рекламы вашего бизнеса в сети.
Плюсы:
Минусы:
В итоге сравнительно за небольшой бюджет, вы получаете хороший трафик
При верном выборе и правильной настройке площадки «конкретно» под ваш товар-продукт-услугу, вы сможете достигнуть желаемого результата. С кем работать можно понять только «слив» бюджет на рекламу и протестировав отдачу. Но перед тем как начать тест, нужно естественно выбрать тизерную сеть. А здесь уже все зависит от направления предлагаемого товара, услуги.
Для продвижения товара-услуги рекомендуем использовать одновременно несколько тизерных сетей и анализировать трафик с них. У одной сети может быть отличный сайт по диетам, у другой – по гороскопу и т.д.
1. MediaVenus — женская тизерная сеть
2. TeaserNet — инструмент для размещения тизерных объявлений в рекламной сети с оплатой за клик.
3. Direct/ADVERT — тизерная сеть, сервис для привлечения целевых посетителей на сайт с оплатой за переходы.
4. MarketGid — крупнейшая тизерная сеть с охватом пользователей 23,5 млн посетителей.
Также можно пользоваться специальными сервисами для одновременной работы с несколькими тизерными сетями. В таких сервисах существует так же и анализ тизерной выдачи, где вы с легкостью сможете проанализировать рынок и тенденции.
Для того, чтобы автоматизировать работу с тизерными сетями можно использовать сервис AdvanceTS – это инструмент для работы с тизерной рекламой.
Конечно же, тизеры можно создавать и самому, делать это не сложно, да и специальных программок для этого хватает. Плюсы не только в экономии средств, а и в правильном, создании конкретно того что вы хотите.
За пару часов можно сделать минимум 30 тизеров. Для одного рекламного предложения нужно запускать минимум 10 тизеров и тестировать отдачу где-то на 2000 показах. Если CTR меньше 0.35 % тут же можно этот тизер выбрасывать. Но опять же таки посмотрите на отдачу. Если маленький CTR а продажи вас радуют то тут стоит анализировать более подробно. Обязательно используйте инструмент создания блек листов и вайт листов. После анализа рекламы вы сможете удалить площадки, с которых трафик не приносит результатов или же составить список полезных сайтов. Учитывайте тот фактор что для рекламы разных продуктов одинаковые площадки могут давать абсолютно разный результат.
Для повышения CTR, а, следовательно, вашего дохода, следует размещать тизерные блоки в видимой части страницы. Используйте на сайте 2-3 разных тизерных сети, откручивая блоки рекламы через ротатор. Т.е. при каждом рефреше страницы, будет отображаться другой тизерный блок. Это проверенный способ увеличения общего дохода минимум в 1.5 раза.
Желаем вам высокого CTR!
Статья взята с ресурсов CPA-сети CPAgetti
Источник статьи
Пока молодые и горячие головы продолжают воевать за трафик с Facebook, тизерные сети остаются одним из наиболее популярных источников трафика у опытных арбитражников. Почему?
Тизерный трафик понятен с точки зрения оптимизации — есть площадки (сайты), есть black- и white-листы, которые помогают разделять площадки, которые дают прибыль и которые минусят, и есть трекер, который позволяет все это мониторить и анализировать. В довесок нет банов, новых алгоритмов работы и других “сюрпризов”, ну и, конечно, более лояльная и быстрая модерация, чем в соцсетях.
Казалось бы, все прекрасно, если не брать в расчет тестовый бюджет, который должен быть гораздо весомее, чем в том же Facebook (нужно собрать свой первый black-лист и оптимизировать кампанию, перед тем как она начнет вас кормить). Тему нативки (тизерного трафика) мы уже обсуждали в нашей статье, сегодня же хотим поговорить про то — на что же льют топы с тизерок. Интересно, не правда ли?
Для этого мы вооружились Adplexity Native и посмотрели самые крупные по объему кампании за последний месяц — вертикали, подходы, рекламные сети. Использовать информацию можно как для создания своих подходов, так и для адаптации связок в других рекламных сетях — например, AdPlexity не отслеживает кампании в PropellerAds, соответственно, можно тестировать текущие кампании там. Тем более, что в PropellerAds объем Native Ads трафика (тизерок) — более 150 000 000 показов в сутки, а минимальный CPC бид стартует от $0,001, а также, сейчас подходит к завершению акция — потрать $200 с Native Ads и получи бонус $100, успейте вписаться и получить бонус!
А в конце статьи вас ждет подборка самых актуальных и интересных тизеров, которые нам встретились — более 150 креативов для вдохновения в одном месте. Не благодарите 🙂
Помимо этого, 17 сентября в 17:00 по МСК PropellerAds проведут бесплатный мастер-класс по работе с Native Ads (тизерным трафиком), где расскажут про особенности работы формата, а самое главное — как зарабатывать на нативке. Вебинар абсолютно бесплатный — регистрируйтесь.
Вернемся к спаингу. Срез мы решили делать по одним из самых востребованных ГЕО на рынке — США, Россия, Италия, Германия и Индия. Выдачу просматривали на национальных языках, чтобы сделать ее интересней, так как “жирные” рекламные кампании (топовые по кол-ву трафика) льются сразу на десятки стран на разные потоки трафика (оффер, прелендинг, лендинг) на английском языке. Ну что ж, переходим к кампаниям!
Среди тысяч просмотренных рекламных кампаний по США по количеству трафика в тизерках лидируют:
Из США наш спаинговый отряд плавно перемещаемся в Россию, где в топе выдачи ждут нас:
Вместо русского “тысячи червей и паразитов вылетят из вас на утро, если вы…” нас уже ждет “Migliaia di vermi e parassiti usciranno dal tuo corpo se berrai…”, а значит мы уже смотрим выдачу Италии. Здесь в топе:
“Guten Tag Freunde!”, и это значит, что нас приветствует Германия — еще одна страна “большой семерки”, где помимо традиционного хмельного пива, местные не против оставить вам аппрувленный лид на товаре и в онлайне. Посмотрим, на чем сейчас зарабатывают коллеги:
И напоследок Индия! К сожалению, Индия не порадовала нас разнообразием вертикалей, судя по выдаче здесь 2 проблемы — отсутствие денег и здоровья, соответственно, в выдаче наиболее часто встречается Нутра (практически 80-85% топовых РК) и Трейдинг.
Из хороших новостей — в Индии широкий выбор уникальных креативов под Нутру, которые не встречались нам ранее — есть на что посмотреть и что протестировать (все интересные креативы приложим ниже).
Для самых ленивых арбитражников мы собрали более 100 актуальных тизеров и разбили их по вертикалям — берите, пользуйтесь, нам не жалко! 🙂
Что касается тизерных сетей в 2019 году, то, судя по выдаче, трафик отлично показывает себя в тематиках “Красота и здоровье” (Нутра), трейдинг, крипта, товарка, также периодически встречается гемблинг, онлайн игры и адалт-офферы. Дейтинга практически нет (очень редко встречается), а эссейки (образование) и свипстейков совсем не встретили.
Если хотите самостоятельно попробовать свои силы в работе с тизерками, то можем рекомендовать рекламную сеть PropellerAds: помимо огромного количества качественного трафика — суммарно объем сети по всем форматам (Native, Push, Popunder, Interstitials) составляет более 2,5 млрд показов в сутки — в сети есть также свои технические решения для Native Ads, которые помогут сэкономить деньги и время:
Если у вас остались вопросы по работе с тизерками — задавайте их в комментариях, а лучше зарегистрируйтесь на бесплатный вебинар PropellerAds, где представители сети развернуто ответят на них. К слову, автор лучшего вопроса получит $100 на стриме, задавать здесь.
Для тех, кто хочет всегда держать руку на пульсе, отслеживая активность конкурентов — свежие офферы, прелендинги, рекомендуем также взять доступ к AdPlexity — софт годный, а для наших подписчиков есть приятная скидка по ссылке.
Всем желаем высоких ROI и удачи в покорении вершин трафика!
В английском тизер называется «дразнилка», «трейлер». Этот вид рекламы представляет собой рекламу в контекстно-медийной сети для привлечения интереса пользователей. Если этот тизер не демонстрирует сам товар, он только стимулирует желание щелкнуть по картинке и получить дополнительную информацию. Чаще всего его используют рекламодатели при запуске совершенно нового продукта или услуги с целью создания неопределенности.
Тизерная сеть — посредник между владельцем сайта и рекламодателем.Как это работает? Допустим, рекламодатель хочет разместить тизер, и он выделил определенный бюджет на покупку трафика для вашего сайта. Из этой суммы одна часть идет на портал, на котором размещен тизер, оставшаяся часть выплачивается посреднику, который находится в тизерной сети. Сеть отвечает за предоставление необходимых платформ для размещения рекламы. Кроме того, при необходимости может помочь рекламодателю в создании дополнительных материалов и настройке тизерных объявлений.
Не знаете, что такое тизерная сеть и чем она помогает? В своей рекламной кампании через тизерную сеть заказчику не нужно беспокоиться о том, как и где продвигать свою продукцию в Интернете.Все эти вопросы берет на себя обмен трафиком. Кроме того, партнерская сеть полностью контролирует денежный поток и эффективность рекламы на других сайтах. Непосредственно эти факторы помогают приносить прибыль рекламным сайтам и приносить трафик на товары и услуги рекламодателям.
Рекомендовано
Биткойн-ферма: заработок на криптовалюте
Майнинг биткойнов — это процесс, в котором производится криптовалюта. Чтобы использовать биткойн, вы должны попытаться заполнить «блок», содержащий недавние транзакции.Они записываются в цифровую книгу, называемую блокчейном. Однажды бл …
Наталья Ящук. Кто она такая? Блогер, Вайнер или телеведущий?
Интернет-пользователи наверняка видели забавные видеоролики под названием «Минами». В сети на данный момент тысячи. Делали из них совершенно разные люди, да и тематика тоже разнообразная. Итак, один из авторов этих фильмов — невероятная Наталья Ящук! Кто это с …
Как повысить актуальность? Поисковые запросы. Проверка на релевантность
Несмотря на то, что современные поисковые системы пытаются адаптироваться под пользователей, поиск информации в Интернете не становится проще.Все потому, что каждый день на просторах Сети появляются тысячи новых сайтов. И объем мусора, который регулируется …
Сегодня тизерные сети предлагают разные характеристики при настройке рекламного блока:
Чтобы оценить тизерные объявления любой рекламной сети, вы можете посмотреть их контент в окне определенной тизерки.
Витрина тизерных сетей — это набор различных накрученных на данный момент предложений.Глядя в окно, вы можете определить, какие услуги или продукты сейчас более актуальны, и оценить их дизайн и креативность. Чем ниже тизер CRT, тем ниже он будет расположен на странице.
Кроме того, анализируем окно, чтобы определить, какие сюжеты интересны в этом тизере сети. В первую очередь нам нужно посмотреть, в каких темах больше всего рекламы, а во-вторых, какие тизеры расположены в верхней части окна.
Самый успешный способ продвижения, например, новостных сайтов, — это тизерные объявления, по которым на сайт идут буквально тонны трафика.Это связано с тем, что ценность контекстной рекламы для сайтов такого широкого обзора очень высока, к тому же новостные тизеры очень привлекают пользователей.
Большинство людей новости и события интересны сами по себе, но если их нужно заворачивать в тизер, то результат обязательно будет. Вот почему новостные сайты вполне могут двигаться с помощью этого вида рекламы. Всегда без особых усилий можно привлечь трафик через тизерную сеть на собственном портале и не платить огромные деньги за показы и конверсии.
Кроме того, в последнее время тизер старается придать максимум «натуры», размещая только те рекламные тизеры, которые соответствуют направленности сайта. Например, если вы являетесь женским сайтом, ваши объявления не будут размещены на автомобильном сайте. Такой подход позволяет рекламодателям повысить эффективность рекламных кампаний в Интернете.
Не знаю, что такое тизерная сеть и как выбрать? Главный фактор для заработка на рекламной кампании в Интернете — это грамотно подобранная тизерная сеть, которая качественно выполняет свою работу.Кроме того, необходимо обратить внимание на следующие моменты:
В первую очередь стоит отметить, что лучшего сетевого взаимодействия не бывает: что хорошо для одного, может быть плохо для другого. Прежде чем начать работу с какой-либо сетью, следует проверить отзывы пользователей, а затем проверить это на себе.Ваше мнение может отличаться от других, потому что со временем связано множество факторов. Сегодня это программа номер один, а завтра все может измениться.
Следующим важным фактором является содержание портала. Для одного сайта тизер идеален, другой может не приносить дохода.
Итак, пытаюсь быть неизменно популярным тизером сетевых обзоров, что хорошо, но не всем одновременно. Разместите четыре разных тизерных организаций и проанализируйте результат в течение двух-трех месяцев.Обратите внимание на расположение юнита, соотношение переходов и заработанных наград. Бесперспективно заменить одну сеть на другую, зафиксировав результат на фиксированный срок. Не исключено, что другая сеть станет еще хуже. Путем проб и ошибок со временем вы найдете «середину».
Партнерских сетей много, и справиться с ними поначалу довольно сложно. Для примера рассмотрим некоторые из них:
Конечно, не перечислены все существующие тизеры сети. А если по каким-то причинам вышеперечисленная программа вас не устроит, вы легко найдете другие услуги.
Итак, теперь вы знаете, что такое тизерная сеть, как выбрать рекламную кампанию в Интернете. Также не забывайте, что тизерная сеть поможет вам сэкономить время на создании рекламы. И владельцам интернет-порталов будет полезно, что на этом виде рекламы можно неплохо заработать.
.Native — наследный принц — это новая мантра, которую вы часто слышите, когда дело касается интернет-рекламы (подсказка: наследный принц — это тот, кто, вероятно, станет следующим королем). Вот почему мы решили собрать все лучших нативных рекламных сетей в одном месте.
Совсем недавно мы затронули лучшие источники трафика для партнерского маркетинга и включили нативную рекламу в наш список 5 лучших.И не зря.
Расходы на нативную рекламу в США неуклонно растут, увеличивая расходы на рекламу примерно на 25% каждый год в течение последних трех лет.
Ниже вы можете найти нативную медийную рекламу в США с 2016 по 2020 год (в миллиардах долларов США) от Statista.
Источник: Statista
Расходы, кажется, неуклонно растут из года в год, и причина, как ни странно, в том, что никто не любит рекламу.Даже у аффилированных маркетологов есть AdBlock на всякий случай. Native будет продолжать расти и развиваться, потому что, по иронии судьбы, он меньше всего похож на рекламу по сравнению со всеми другими форматами.
Связанное содержание: форматы и размеры мобильных объявлений: Основное руководство
Нативная реклама помогает избежать баннерной слепоты (на данный момент), они обеспечивают дополнительную ценность для посетителя и стимулируют взаимодействие. Самое главное, они приносят доход.
Google использует собственный подход при показе рекламы на страницах результатов поиска (Search Engine Results Pages), а также при отображении рекламных веб-сайтов — они оба пытаются имитировать внешний вид и контекст места размещения, в котором они отображаются.
Facebook использует собственный подход, показывая вам рекламу, которая соответствует вашим интересам, но в основном обслуживается как часть вашей временной шкалы и (должна) естественно вписываться в нее.
YouTube пока нет — его контент пока сложно воспроизвести, но они что-нибудь придумают.
Давайте погрузимся и исследуем их немного дальше!
MGID был одним из первопроходцев в родной.Запущенный еще в 2008 году, он распространился на миллионы веб-сайтов и имеет дочерние компании, адаптированные для конкретных региональных рынков.
Это одна из самых дружелюбных платформ для аффилированных маркетологов, требующая депозита всего в 100 долларов для начала вашей первой кампании.
Однако давайте кратко рассмотрим MGID и посмотрим на него с более широкой точки зрения.
Например, поток трафика оценивается в 70 миллионов посещений (на момент написания). Хотя это число, безусловно, велико, давайте посмотрим, откуда эти посещения:
Источник: SimilarWeb
Это довольно большая разница, не так ли? Да, хотя США, естественно, генерируют наибольший трафик на платформе (но все же не слишком много), вы можете видеть, что другие места заняты странами уровня 2, такими как Индия и Вьетнам.
Это одна из причин, по которой трафик MGID часто называют «некачественным». Качество определяется аудиторией, и как аффилиат вы действительно должны знать аудиторию платформы, а не только аудиторию вашего предложения.
Сделано с аудиторией. Итак, мы знаем, что MGID особенно дружит с аффилированными маркетологами. Что он предлагает с технической точки зрения?
Объявление
Во-первых, есть несколько вариантов таргетинга, которые помогут вам обратиться к нужным зрителям:
Вы могли заметить, что нет опции таргетинга на Wi-Fi / оператора связи.Это прискорбно, но часто встречается на нативных платформах. Имейте в виду, что вам часто требуется иметь резервные кампании на вашем трекере, чтобы отфильтровать трафик Wi-Fi и направить его на другое предложение.
Далее, другие параметры тоже очень полезны:
Итак, все это — хорошая функциональность и низкий входной барьер делают MGID идеальной отправной точкой, когда вы хотите начать свой путь в нативной рекламе.
Только не забудьте изучить их правила содержания, чтобы знать, какие ниши и углы разрешены.
Если вы готовы попробовать, ознакомьтесь с нашим подробным руководством и подробным обзором MGID.
И, конечно же, не забудьте о нашем эксклюзивном 25% бонусе MGID (до 5000 долларов США)!
Регистрация на MGID здесь
Последняя нативная платформа, которую мы будем рассматривать, — это Adcash.
Adcash — это полностью прозрачный DSP самообслуживания, который доминирует на рынке попандеров с 2007 года. В последние годы они начали переходить к менее навязчивым форматам рекламы и представили нативную рекламу еще в конце 2017 года.
Платформа интернет-рекламыAdcash — идеальное место для начала партнерского маркетинга, поскольку их простая в использовании платформа позволяет запускать, управлять и анализировать все свои кампании в одном месте. Лучше всего то, что с Adcash вы можете объединить все свои операции по закупке медиа, поскольку платформа подключена ко всем ведущим поставщикам общих служб и их собственным эксклюзивным издателям.Это означает, что управлять всеми источниками трафика в одном месте еще никогда не было так просто.
Кроме того, знаете ли вы, что они очень жестко борются с мошенничеством с рекламой?
Собственная команда Adcash и расширенные фильтры мошенничества помогли рекламодателям сэкономить около 11,8 млн долларов в 2018 году.
Что ж, это действительно впечатляет!
А теперь пора взглянуть на их трафик и топовые гео.
В общей сложности Adcash ежедневно получает около 10 миллиардов запросов объявлений для различных форматов рекламы (нативные, push-уведомления, всплывающие окна, медийные объявления и межстраничные объявления), а их основные гео-гео в основном относятся к странам первого уровня.
Лучшие гео для местных — Франция, США и Германия. Однако, поскольку они работают с большинством поставщиков общих служб, они имеют практически неограниченный глобальный охват. Низкие объемы трафика никогда не будут проблемой с Adcash!
Однако все кампании и объявления будут проверяться их внутренней командой, чтобы гарантировать, что будут одобрены только те кампании, которые соответствуют их политике. Обычно на утверждение ваших кампаний уходит около 3-4 часов, и рекламодатели должны знать свои правила содержания для нативной рекламы.
Одна из лучших особенностей этой платформы — возможности детального таргетинга, которые позволяют адаптировать свою рекламу и охватить наиболее точную аудиторию. Вы можете быть уверены, что не потратите свой бюджет на нерелевантную аудиторию.
Но давайте посмотрим, каковы различные варианты таргетинга:
Помимо параметров таргетинга, вы также можете использовать их динамические макросы (город, страна и ОС), чтобы сделать ваши объявления еще более актуальными для вашей целевой аудитории и повысить CTR и коэффициент конверсии.
Наконец, вы можете использовать их параметры частоты, зоны и ограничения ставок, чтобы контролировать свои расходы. Что касается ставок, вы можете выбирать между типами ставок CPM, CPC и CPA Target. Их целевая цена за конверсию очень эффективна, поскольку помогает рекламодателям достичь целевой стоимости приобретения без какой-либо ручной оптимизации. Однако дайте системе поработать хотя бы несколько дней, чтобы проанализировать вашу кампанию, прежде чем она сможет начать автоматически находить для вас источники трафика с наибольшей конверсией.После этого можно сесть и расслабиться!
Также важно отметить, что у них есть два разных мастера кампании — Express и Advanced. Если вы новичок в Adcash, то их расширенная кампания может быть немного сложной в настройке, так как у них так много разных вариантов. Однако у них есть отличная команда поддержки, которая сможет помочь вам убедиться, что вы правильно настроили свою кампанию.
Итак, что мы думаем об Adcash?
Параметры сверхгранулярного таргетинга
ГЕО верхнего уровня
Глобальный охват — 200+ SSP и эксклюзивные издатели Adcash
Расширенные фильтры мошенничества
Автоматическая оптимизация ROI
Специализированные менеджеры по работе с клиентами и поддержка
Проверка кампании может выполняться медленно
Относительно строгие правила содержания
Мастер продвинутых кампаний может сбить с толку
Adcash — отличное место, чтобы объединить все ваши действия по закупке медиа на единой платформе.
Ознакомьтесь с нашим подробным руководством и подробным обзором Adcash.
Зарегистрируйтесь на Adcash здесь
Revcontent — относительный новичок, стремящийся найти хороший баланс между качеством издателей и дружественным отношением к партнерам.
И они имеют в виду бизнес. Не случайно их часто называют «самой быстрорастущей сетью нативной рекламы», несмотря на то, что их стратегия роста является самоограничивающей.
Команда Revcontent установила высокие стандарты для своих издателей, например, требует, чтобы веб-сайт генерировал не менее 50 000 посещений в месяц, и с гордостью заявляет (прямо на главной странице) об отклонении 98% всех издателей-кандидатов.
Результаты? Посмотрите их:
Источник: SimilarWeb
Revcontent имеет как минимум две страны Tier 1 в своем списке GEO, и это хорошо. Но что лучше — США генерируют абсолютное большинство трафика.Неудивительно, что у них даже разные требования к сайтам в США и Индии.
Они говорят, что «не все веб-сайты созданы равными», и они определенно практикуют то, что проповедуют.
Давайте поговорим о том, что Revcontent предлагает рекламодателям, а?
Список вам знаком, но есть нюанс.
Revcontent позволяет использовать одну из моделей торгов:
Большинство маркетологов, вероятно, выберут цену за клик, так как это делает оптимизацию рентабельности инвестиций простой и понятной. Но все же неплохо иметь альтернативу, особенно если вы придумали очень привлекательный ракурс.
Да, и не забывайте о параметре оптимизации — вы можете оптимизировать по кликам или по фактической рентабельности инвестиций.
Все остальные варианты соответствуют вашим ожиданиям:
и — ах! — супер опция Исключить виджеты с низким объемом!
Как это полезно? Что ж, вы можете отфильтровать веб-сайты, статистика посещений которых ухудшилась после присоединения к сети Revcontent, и таким образом улучшить покупаемый вами трафик.
Еще одна вещь, которая выделяет Revcontent, — это опция для трафика push-уведомлений. Они предлагают 180–500 мм показов в день как для мобильных устройств, так и для компьютеров с CTR 0,42–1,52% и ценой за клик 0,01–0,20 доллара США. Учитывая стоимость и охват — это может быть что-то, что стоит изучить с подходящим типом предложений, верно?
На данный момент мы рассмотрели хорошие стороны этой замечательной сети нативной рекламы. А как насчет его недостатков?
Что ж, подумайте: если они отклонят 98% кандидатов от издателей, они будут требовать от аффилированных маркетологов еще более строгих стандартов проверки.Партнерские маркетологи часто оказываются на темной стороне силы качества, поэтому вы должны быть реалистами в своих ожиданиях.
Время утверждения может занять 10+ дней.
И в ваших интересах избегать подачи заявки с использованием экзотической кредитной карты. Это немедленно поставит большой жирный красный флаг на ваше приложение.
В общем, Revcontent — отличная рекламная сеть и источник трафика, и это может доставить вам как головную боль (при просьбе об одобрении), так и радость (при получении конверсий).
Зарегистрируйтесь на Revcontent здесь
EvaDav может быть относительно новой компанией в сфере нативной рекламы, но не думайте, что эти ребята не имеют в виду бизнес.
За несколько лет, прошедших с момента их основания, мы уже видели, как они использовали довольно мощные рекламные технологии, доказывая, что опыт и видение команды должны быть на равных с любой другой рекламной сетью, которую вы можете назвать .
Во многих аспектах инновационные рекламные технологии и смехотворно простой в использовании интерфейс намного превосходят своих конкурентов, и этот факт не остался незамеченным как издателями, так и рекламодателями.
EvaDav действительно сделал все возможное, чтобы превратить его в собственный формат push-уведомлений с высокой степенью конвертации в собственную систему защиты от мошенничества и алгоритм прогнозирования поведения.
И у них есть статистика, подтверждающая это.
Вы можете рассчитывать на использование источника трафика с более чем 600 миллионами ежедневных показов, около 100 000 издателей, 45 000 рекламодателей и 400 000 активных кампаний.
Если вас беспокоит объем, на самом деле конкурса нет.
Вот краткий обзор их исходного распределения:
Так почему же вы выбрали EvaDav?
Ну, например, у них есть трафик в 250 GEO, и они работают с любой вертикалью, что делает их идеальным партнером для кампаний CPA и аффилированных рекламодателей.
Вы также смотрите на качественный трафик высшего уровня с более чем 1 миллионом новых ежемесячных подписок, поэтому ваши предложения будут видны голодным источникам трафика, независимо от того, в какой части мира вы хотите рекламировать.
Вот лишь некоторые из вертикалей, которые получают потрясающие результаты от платформы:
Кроме того, есть удобные параметры создания кампании и таргетинга, которые позволяют отображать свою кампанию до детального уровня.
Сюда входят:
Еще одна хорошая новость для аффилированных лиц — это сверхбыстрое одобрение кампании, 100% видимость, премиальный инвентарь и защита от мошенничества, а также рекламные технологии, которые показывают вашу рекламу нужному пользователю в нужное время, чтобы убедиться, что CR и CTR оставайся в твою пользу.
Что касается платежей, поддерживаются все основные способы оплаты, в том числе:
Plus с выплатой в 25 долларов, начальным депозитом и суммой пополнения всего в 100 долларов — это чрезвычайно удобная для рекламодателей платформа.
Утверждение платформы происходит быстро и без проблем работает со всеми основными трекерами, такими как Voluum, RedTrack, BeMob, Binom и Thrive, и это лишь некоторые из них.
Вам также будет назначен персональный менеджер по работе с клиентами, который будет работать круглосуточно и без выходных, чтобы помочь вам начать свои кампании и получить максимальную отдачу от вложенных средств.
Наш вердикт?
EvaDav — это передовая платформа для нативных рекламных технологий, которая обеспечивает стабильно хорошие результаты в топовых гео и вертикалях.
По качеству трафика и объему они находятся на вершине своей игры, и, если это помогает, то, что платформа настолько удобна для пользователя и интуитивно понятна в использовании.
Хотите попробовать EvaDav?
Зарегистрируйтесь, используя ссылку ниже, и начните работу всего за 10 минут прямо сейчас.
Зарегистрируйтесь на EvaDav здесь
Теперь, когда мы поговорили о партнерских рекламных сетях, давайте перейдем к более традиционным — тем, которые определяют пространство для нативной рекламы.
Taboola существует с 2007 года и приобрела большой авторитет. Это платформа, которую нужно использовать, если вы хотите, чтобы ваш контент (или предложения) отображался на AOL, NBC, Business Insider, MSN, USA Today и т. Д. — a.k.a. настоящие носители власти.
Если вы посмотрите их потоки трафика, вам действительно понравится картина:
Источник: SimilarWeb
По крайней мере, 50% сетевого трафика поступает из стран уровня 1, что делает Taboola надежным источником высококачественного трафика.
Помимо обслуживания обычных объявлений и предложений по содержанию, он также является посредником для некоторого трафика отсутствия и обслуживает видеорекламу (например, Taboola провела видеокампанию Dollar Shave Club).
Однако…
Это сеть с жестким входным барьером. Во-первых, они не исключают веб-сайты с ежемесячным трафиком менее 500 000, их политика в отношении содержания довольно строгая, и они в высшей степени сосредоточены на опыте издателя и потребителя.
Taboola, например, позволяет издателям добавлять минус-слова, чтобы ограничить показ объявлений / содержания с определенными заголовками на веб-сайте издателя.
Или у зрителя есть возможность скрыть любую рекламу, которая ему не нравится (также известная как функция Taboola Choice).
Как насчет того, что нравится всем партнерам — таргетинга? Что ж, Табула здесь оказывается довольно консервативным:
Местоположение — Страна, Регион (+ блокировка / исключение)
Устройство — настольный компьютер / смартфон / планшет
Операционная система
Блокировка издателя — кто знает, может быть, вы уже знаете, что определенные издатели не подходят для ваших предложений
Аудитория
Последний вариант — Аудитория — несколько хитрый.По сути, это позволяет делать две вещи:
Затем идут настройки цены за клик, которые, как вам кажется, очень полезны. Taboola — это черная дыра с ценой за клик из-за его высокого качества трафика и топовых гео, поэтому вам придется очень тщательно устанавливать свои бюджеты.
Существует общая ставка CPC, ваша цель CPA, ускоренные / равномерные расходы и т. Д. Taboola обычно дает рекомендации по значениям по умолчанию, которые вы можете использовать в режиме «сбора данных».
Вы можете изменить свою кампанию в любое время, просто изменив эти настройки на ходу, чтобы увеличить рентабельность инвестиций.
Что у вас всего есть?
Трафик отличного качества
Geos верхнего уровня
Достойный таргетинг
Высокие ставки CPC
Высокий бюджет
Низкий уровень одобрения
Taboola — действительно место для опытных местных аффилированных маркетологов, и вы должны обращаться к вам только тогда, когда вы чертовски испытали MGID и Revcontent или у вас есть более бюджетные и высококачественные предложения, требующие премиум-трафика.
Зарегистрируйтесь на Taboola здесь
Нашему последнему претенденту не нужно больше представлений, чем Табула. Вероятно, даже меньше, поскольку Outbrain была основана чуть раньше Табула — в 2006 году.
Их девиз прост — качество.
Качество во всех отношениях.
Подумайте об этом — чтобы получить доступ к сети Outbrain, требуется, чтобы веб-сайт имел 1 000 000 посещений в США в месяц! Это сильно отталкивает большинство веб-сайтов, даже если это число может быть предметом переговоров (что в любом случае).
Но в результате у вас есть возможность появляться на абсолютно качественных сайтах размещения, таких как CNN, Fox News, Daily Telegraph, The Guardian, Mashable и других. Теперь у вас есть представление об уровне?
Распределение источников трафика также близко к идеальному, преобладают страны Tier 1.
Источник: SimilarWeb
Но, как это часто бывает, высокое качество и строгие правила — не очень хорошие новости для аффилированных лиц. Процесс утверждения на Outbrain безумно строгий.Вы можете отправлять свои объявления несколько раз, но получать отказ без видимой причины.
Обязательно ознакомьтесь с инструкциями по использованию двух тысяч слов на их веб-сайте — это предотвратит множество разочарований, когда вы только начинаете. Чтобы по-настоящему сэкономить на головной боли, обязательно используйте собственный инструмент для слежки за рекламой, такой как AdPlexity (эксклюзивный купон на скидку), и посмотрите, какие кампании действительно работают по стандартам Outbrain.
Здравый смысл подсказывает, что если вы учитываете Outbrain в своем бюджете, вы, вероятно, можете позволить себе инструмент для слежки за рекламой (мы правильно угадали?), Так что во что бы то ни стало — используйте его!
Несмотря на то, что минимальные расходы на рекламу в Outbrain составляют всего 20 долларов (75 долларов на Taboola), вы можете рассчитывать на довольно высокую цену за клик с вашими кампаниями, работающими на уровне 1 доллара за клик, даже в ГЕО верхнего уровня с низкой конкуренцией.
Теперь давайте проверим параметры таргетинга. Самый важный вопрос — насколько хорошо вы можете с самого начала адаптировать свою кампанию к целевой аудитории?
Оказывается, не так уж и много.
Outbrain предполагает внешний вид рекламы в Facebook, что, вероятно, вас взволнует — до тех пор, пока вы действительно не начнете таргетинг и не увидите отсутствующие параметры:
Расположение — здесь ничего необычного
Платформа — простой выбор категории устройств, но без определенного таргетинга на ОС (что затрудняет продвижение предложений CPI)
Сегментация аудитории — инструмент ретаргетинга для охвата прошлых кликеров / зрителей или похожих аудиторий
Interest Targeting — сильнейший инструмент от Outbrain.Здесь вы можете применить множество вариантов и создать сложные комбинации для охвата своего идеального клиента
Напомним, баланс Outbrain:
Сложные варианты таргетинга (для англоязычной аудитории)
Низкие дневные бюджеты
Трафик высочайшего качества
Наивысшая цена за клик
Строгие сроки согласования
Outbrain не является закрытым для аффилированных маркетологов, но чтобы попасть туда, вы должны убедить их, что вы, как и их издатели, являетесь абсолютным лидером группы.
Зарегистрируйтесь на Outbrain здесь
Судя по названию, RUNative — это ориентированная на нативная реклама рекламная сеть и открытый обмен рекламой. Будучи относительно новым игроком в нативной сфере, эти ребята стремятся предоставить уникальную полностью самообслуживаемую рекламную сеть, основанную на высококачественном глобальном трафике и эксклюзивном размещении нативных и push-уведомлений.
Для начала, работая с мировым трафиком и поддерживая все основные вертикали, RUNative действительно упрощает вам задачу.
См. Также: RUNative Review
Вы можете размещать свои объявления по моделям ценообразования CPC, CPM и dCPM, имея при этом возможность действительно сузить таргетинг до наиболее детализированного уровня:
Создавая более миллиарда рекламных показов ежедневно, RUNative работает с прямыми издателями с высококачественным трафиком.Имея охват по всему миру, они являются самыми сильными в англоязычных гео, Tier 1, Европе и Азии.
Некоторые из самых эффективных вертикалей для RUNative трафика:
Что-то, что облегчает ваше решение, облегчая процесс, — это тот факт, что RUNative одинаково относится к каждому партнерству. С RUNative каждый рекламодатель и каждый издатель получает менеджера по работе с клиентами, и его команда находится в вашем распоряжении 24/7, гарантируя, что каждая запущенная кампания будет успешной.
RUNative Compliance team обязуется обеспечить максимально быстрое утверждение аккаунта и кампании, освобождая ваше время, чтобы сосредоточиться на важных аспектах вашего бизнеса!
Раскрывая все доменные имена своих издателей и рекламные места на платформе, RUNative позволяет своим рекламодателям действительно адаптировать свои объявления к контенту издателя, обеспечивая максимальную рентабельность инвестиций.
Для издателей та же самая система позволяет владельцам веб-сайтов точно выбирать, какой контент они хотят отображать или нет на своих ресурсах.
Что касается способов оплаты, RUNative поддерживает:
RUNative с депозитами от 100 долларов и выплатами до 100 долларов определенно является одной из самых удобных для рекламодателей нативных платформ.
Возможности отслеживания широки, в RUNative вы можете выбирать из ряда трекеров, таких как Voluum, Binom, AdsBridge, PeerClick, Landing Track и TheOptimizer.
RUNative — это очень открытая и дружественная к партнерам сеть.Работая с ними, вы получите все необходимые ресурсы с руководством и поддержкой на уровне экспертов на протяжении всего вашего рекламного пути.
Зарегистрируйтесь на RUNative здесь
Нативное рекламное пространство отлично подходит для получения высококачественных потенциальных клиентов, масштабируемых результатов, международного охвата, а также объемов данных и доходов. И самое важное, что вы должны знать, это то, что там, где контент — король, нативная реклама — это жемчужина короны!
Так что вперед — размещайте там свои предложения и сияйте!
Объявление
472 680 1777 8346
Теги: Партнерская отрасльРекламная сетьНачало работыНативная реклама
.Опубликовано 01.04.2017 автором
Александр Васильевич Драгун
Кандидат экономических наук, эксперт сайта.
Если вы уже являетесь клиентом Сберегательного Банка России, но пока у вас есть лишь дебетовая карточка, то рано или поздно может возникнуть вопрос, как заказать кредитную карту через Сбербанк Онлайн.
Ведь хочется решить вопрос так, чтобы не стоять в очередях и не томиться в ожидании решения. Сегодня мы расскажем о варианте быстрого оформления этого кредитного продукта без посещения отделения банковского учреждения.
Прежде чем рассуждать о том, как оформить кредитную карту центрального банка страны удаленно, необходимо получить логин и пароль для входа в интернет-банкинг.
Это делается несколькими способами:
Чтобы получить данные в банкомате, будет нужна уже имеющаяся карта банка и номер мобильного, на который она зарегистрирована.
Далее нужно выполнить следующие действия:
После всех совершенных манипуляций устройство должно выдать чек с необходимой для авторизации информацией.
Эти данные можно запросить и через SMS. Достаточно лишь отправить на номер 900 сообщение со словом «Parol» и 4 последними цифрами из номера карточки.
В случаях, когда у клиента банка только одна карточка, цифры указывать не потребуется. В ответном сообщении пользователь получит пароль и номер телефона 8 (800) 555 55 50 . Позвонив по нему, можно будет узнать свой логин. Для этого нужно будет ответить на вопросы оператора, назвать номер карты и паспортные данные.
При утере логина и пароля, их можно будет восстановить аналогичным образом. Кроме того, эту информацию можно легко поменять в случаях, когда карточку досрочно перевыпускают.
Если карту необходимо заблокировать (украдены логин и пароль, или сама кредитная карта Сбербанка), следует позвонить по телефонам 8 (495) 544-45-45 или 8 (495) 500-00-05 и назвать кодовое слово, записанное в кредитном договоре.
Не так давно появился и более простой способ получения этих данных – через регистрацию на сервере Сбербанка. Для этой цели у вас должна быть заранее приготовлена карта Сбербанка и телефон, привязанный к ней.
Дальнейший алгоритм действий:
Система «Сбербанк Онлайн» позволяет действующим клиентам с легкостью подключать новые продукты, изучать условия их получения и обслуживания. Чтобы узнать, какие виды кредиток доступны к оформлению, достаточно отыскать в верхнем меню на странице интернет-банкинга раздел «Карты» и войти в него. Далее откроется перечень всех имеющихся у держателя карточек.
Снизу от него можно увидеть кнопку «Заявка на кредитную карту». После клика по нему откроется список кредиток, которые можно заказать онлайн, а также форма онлайн заявки. Выберите, какая именно карточка вам необходима, изучите информацию по ней:
Внимательно изучите все дополнительные условия. Разберитесь, чем карточка отличается от аналогичных продуктов банка.
После того, как будущий владелец кликнет по кнопке «Заявка на кредитную карту», перед ним появится форма заявки. В анкету надо будет внести личную информацию, которая включает в себя:
Такие поля как размер процентной ставки, стоимость годового обслуживания и ваше полное имя, сервис заполнит автоматически. Далее следует нажать на зеленую кнопку «Заказать карту».
Страница оформления заявки на получение кредитной карты.
Когда заявка будет одобрена, работники финансового учреждения позвонят вам, чтобы обсудить вопросы и формальности для получения выбранного продукта. Затем, посетив отделение Сбербанка, вы оформите кредитный договор и получите карту.
Сбербанк предлагает своим клиентам различные кредитные карты. Все они разнятся по условиям, сумме займа и прочим критериям. Кредитки финансового учреждения выпускаются для определенных категорий лиц.
Среди самых популярных продуктов можно выделить:
Если вы решили подать заявку в Сбербанк Онлайн на кредитную карту, то вам следует знать, что сам факт оформления не является гарантией её получения.
Прежде чем вынести решение о выдаче кредитного продукта, специалисты Сберегательного Банка проанализируют целый ряд различных факторов:
Окончательное решение всегда остается за банковским учреждением.
Вы тоже никак не можете оформить кредитную карту Сбербанка? Тогда вы попали по адресу. Многие наши читатели интересуются вопросом: Что делать чтобы заказать кредитную карту Сбербанк онлайн через интернет. А те, кто заказывал пишут, что им не одобряют. Должны признать, что у Сбербанка (и не только) с каждым годом ужесточаются требования для заказчиков кредитных кар. Но выход пока ещё есть. О нём ниже.
Постараемся еще переубедить вас в необходимости кредитной карты Сбербанка. Не вообще кредитной карты, а именно Сбербанка, потому что есть много достойных кредитных карт, по которым вам начислят бонусы за их использование, у которых большой льготный период и поэтому долго можете не платить проценты, да ещё есть и карты с бесплатным обслуживанием.
Ниже 👇 рассказывается всего об одной из таких более выгодных карт. Вам нужно будет, всего лишь, нажать кнопку «заказать карту» и откроется заявка. Заполняйте заявку и всё. Банк сам свяжется с вами, сообщит об одобрении и, более того, сам доставит вам карту на дом. Для более выгодного использования карты нужно учесть некоторые детали, о них дальше.
Хотим обратить внимание, что в последнее время Центробанк стал требовательнее к кредитным организациям. И, именно поэтому, нужно поспешить оформить кредитную карту, иначе вы рискуете потерять возможность получить любую кредитную карту в дальнейшем. Другие кредитные и дебетовые карты Сбербанка и других с кэшбэком за покупки и рассрочкой платежа можете оформить здесь .
Ещё немного о Сбербанке. Обратите внимание, что бонус СПАСИБО самый невыгодный из всех известных бонусов по банковским картам. Он самый маленький и неудобный (в смысле реализации). Кроме того, на картах Сбербанка нельзя заработать, как это делают владельцы карт банка Тинькофф, используя пригласительную ссылку в личном кабинете онлайн.
Держать на другой карте.Если же вам нужна выгодная карта с бонусами и рассрочкой платежа, то можете заказать здесь. Если вернуться к разговору о кредитных картах, то мы предлагаем очень функциональную кредитную карту банка Тинькофф с бонусами, которые вы можете преобразовать в рубли. Подробности можете узнать, если воспользуетесь кнопкой ниже.
ЗАКАЗАТЬ КРЕДИТНУЮ КАРТУЗакажите карту или просто посмотрите условия.
Кроме всего прочего, как уже вам сообщил наш герой Кэшбэнч, на кредитке (кнопка заявки выше) можно зарабатывать. Но, чтобы её выдали и вы могли иметь на ней доход, сначала нужно заказать дебетовую карту Тинькофф Блэк
Пользователи интернет иногда спрашивают:»Что делать чтобы заказать кредитную карту Сбербанк онлайн через интернет? Для этого нужно посетить официальный сайт Сбербанка и найти там нужную вам кару. Также они интересуются, что делать, чтобы заказать кредитную карту Тинькофф с бонусами? Это ещё проще: нажали кнопку (или ссылку) в этой статье, заполнили заявку и ждёте. Как думаете, какую карту вы получите быстрее? Мы проверили. Тинькофф реагирует на заявки быстрее и за их картой не нужно ехать в офис.
КАК получить кредитную карту Сбербанка,? Нужно будет проехать в офис Сбербанка. После заполнения заявки на карту Сбербанка, у вас не много шансов, что её одобрят. А если одобрят, то, в отделение банка за ней придётся отправляться самому. Это бывает очень неудобно, особенно если это отделение далеко.
Совсем другая картина с кредитной картой Тинькофф банка. Чтобы получить кредитную карту Тинькофф Платинум, никуда идти или ехать не нужно. Достаточно заполняя заявку, указать удобное для вас время и адрес куда привезти карту. Более того, с вами созвонятся чтобы ещё раз уточнить время непосредственно перед доставкой (вдруг у вас что-то изменилось).
Для оформления кредитных карт у всех банков есть определенные условия. Например, все банки проверяют кредитную историю, которую вы, кстати, можете изменить, если сделаете заявку на небольшой заём в любом МФО, а затем через пару дней вернёте деньги. После этого кредитная история меняется.
найти МФОЕщё одним условием является постоянный доход. Интересно, что в банке Тинькофф вы можете просто написать в заявке место работы с телефоном вашего начальника, даже если вы не трудоустроены официально. Только нужно предупредить начальника, что ему могут позвонить.
Если вашу платёжеспособность может кто-то подтвердить (по телефону), то у вас отличные шансы получить кредитную карту Платинум Тинькофф банка здесь:
На тех же условиях кредитку Сбербанка вам вряд ли дадут. Для Сбербанка важно официальное подтверждение с места работы. Или использование их дебетки в течении примерно полугода.
Так плавно мы подошли к следующему обязательному условию для получения кредитной карты. У вас должна быть в наличии дебетовая карта того банка, кредитную карту которого вы хотите оформить. То есть, хотите кредитку Сбербанка? Нужно чтобы у вас была дебетовая карта именно Сбербанка (любая). Если таковой нет, сначала придётся оформить дебетку.
Если хотите оформить кредитку Тинькофф Платинум, тогда нужно, чтобы у вас была дебетовая карта Тинькофф Блэк. Благо, что это совсем не трудно. Одобряется она совсем без проблем и даже НЕ гражданам России. Заказывайте прямо здесь и обслуживание в первые месяцы(четверть года) будет бесплатное и карту привезут на дом.
Практически сразу после получения дебетовой карты, вы сможете оформить кредитную и тоже без проблем получите её у себя дома. Каждый раз консультант будет вам объяснять: как удобнее пользоваться картой, как открыть личный кабинет и загрузить приложение, чтобы вы могли видеть отчёты о кэшбэке. А также, какие у вас есть возможности заработков по карте, в каких магазинах вы можете покупать в рассрочку и так далее.
Кроме того, в приложении Тинькофф банка вы можете отключить смс оповещения и страховую комиссию. Так вы можете пользоваться картой наиболее экономно.
Подробнее о том, как повысить свои доходы используя эти две карты, вы можете узнать ЗДЕСЬ.
Кредитная карта сбербанк оформить онлайн заявку можете на официальном сайте Сбербанка
Кредитные карты уже давно были признаны самым удобным инструментом оплаты покупок. Пользоваться ими порой намного безопаснее, так как не приходится носить с собой крупные суммы. Отличным решением будет получение кредитки. О том, как оформить кредитную карту Сбербанка, мы поговорим далее.
Для того чтобы подать заявление на выпуск карты, лучше всего прийти в ближнее к дому отделение банка. Не нужно бояться, что придется долго ждать. Сегодня во всех отделениях Сбербанка внедрена система, которая носит название «электронная очередь». Поэтому для посещения необходимого специалиста достаточно просто взять талон и дождаться вызова. Таким образом, за счет электронной очереди клиенты обслуживаются гораздо быстрее.
Самым главным достоинством кредиток Сбербанка является то, что деньги можно получить когда угодно и практически в любом месте.
При себе никогда не придется носить большие суммы наличности, достаточно просто иметь с собой пластиковую карту и знать ее пин-код. С помощью карты можно расплатиться в магазине или кафе, где есть возможность безналичной оплаты.
При совершении каких-либо покупок доступная сумма на карте будет становиться все меньше, но при погашении задолженности лимит будет снова восполнен. Это дает отличную возможность многократного использования заемных средств. Это является еще одним достоинством.
При получении карточки обязательно подключите себе услуги «Сбербанк-онлайн» (это интернет-банк, который позволяет контролировать свои счета круглые сутки, также через него можно совершать различные переводы) и Мобильный банк (СМС-информирование по карте о совершаемых операциях).
Таким образом, в любое удобное время при наличии мобильного телефона или компьютера вы можете узнать, в каком состоянии ваш счет, а также пополнить его с другой карты. Можно также оплачивать различные услуги, а при утере или краже карты тут же ее заблокировать.
Погашение задолженности производится не только через банковские кассы, но и через любой терминал. Поэтому можно пополнять карту в любое время и не бояться просрочить платеж.
При совершении денежных переводов с карты, комиссия не взимается.
С недавних пор в Сбербанке была отменена оплата годового обслуживания по кредиткам. Теперь они предоставляются бесплатно, и не важно, какого статуса карта.
В случае появления задолженности по карте требуется обязательно вносить ежемесячные платежи.
Платежи определяются в зависимости от суммы, а минимальный составляет 5% от долга.
Договор на карту заключается в двух экземплярах. Первый отдается клиенту, а второй остается банку. Необходимую сумму лучше вносить заранее, так как средства на счет поступают не сразу, а через какое-то время. Так же, как в других банках, по кредиткам Сбербанка действует льготный период.
Чтобы не пришлось оплачивать проценты за полученные деньги, можно пользоваться льготным периодом. Он составляет всего 50 дней.
В течение данного срока проценты платить не придется, но он начинает действовать только при условии безналичной оплаты. При снятии наличных через банкоматы льготный период действовать не будет.
Проценты не будут начисляться только тогда, когда вся сумма будет погашена полностью в течение действия льготного периода. Если вы не успеете оплатить в срок, то на остаток долга будут начисляться проценты ежемесячно.
Итак, давайте поговорим о том, как оформить кредитную карту и что для этого необходимо. Для получения карты вам необходимо представить документы, как и на кредит. Таковыми являются: паспорт, трудовая книжка (копия), справка о доходах за последние полгода. Если вы являетесь пенсионером, то можно представить справку о начислении пенсии из пенсионного фонда. Кроме всего прочего, стоит сказать, что копия трудовой книжки действует только в течение месяца. Поэтому после ее получения не стоит затягивать визит в банк.
Непосредственно у специалиста необходимо заполнить анкету на выпуск кредитки. Но, если у вас нет времени сидеть в отделении и заполнять анкету, то можно ее распечатать с официального сайта банка и прийти уже с готовой. Заявку рассматривают в течение трех дней, а о решении банк вас уведомит по указанным телефонам.
Как оформить кредитную карту Сбербанка через Интернет? Наверняка многие задавались таким вопросом. Но вот каждый ли знает на него ответ? Для оформления карты через Интернет необходимо найти соответствующий раздел на сайте банка и заполнить заявку. После рассмотрения заявки и предварительного ее одобрения вам позвонит специалист и пригласит на встречу в отделение. Далее нужно пройти стандартную процедуру по заполнению заявления. И все, через 10 рабочих дней кредитная карта Сбербанка станет уже вашей.
Но не каждый пользователь Интернета сможет разобраться, как оформить кредитную карту Сбербанка онлайн. И тут тоже ситуация не безвыходная. Можно совершить данную операцию в любом банкомате.
Как оформить кредитную карту Сбербанка через банкомат? И вообще — возможно ли такое? Чтобы совершить такую операцию, необходимо вставить карту в банкомат и, например, проверить остаток по карте. Тогда на экране появится кнопка под названием «Оставить заявку на кредитную карту». Необходимо ее нажать и ввести два раза номер вашего телефона. Это необходимо для того, чтобы точно быть уверенным, что вы указали правильный номер и не совершили ошибку. Далее остается только ждать. Специалист вам позвонит и также пригласит на встречу.
А как оформить кредитную карту Сбербанка по телефону? Для этого необходимо обратиться в контактный центр банка и дождаться ответа специалиста. Требуется сообщить все необходимые данные оператору, а он уже, в свою очередь, передаст информацию в удобное для вас отделение банка, где вы сразу и получите карту.
Как оформить кредитную карту Сбербанка «Моментум»? Данный тип карт выпускается только в случае, если у клиента имеется уже одобренное предложение. То есть, если вы являетесь зарплатным или пенсионным клиентом Сбербанка, через какое-то время, соразмерно вашим доходам, банк автоматически одобряет вам определенный кредитный лимит.
Чтобы им воспользоваться, достаточно просто обратиться в отделение банка, и уже через несколько минут вы станете хозяином моментальной кредитной карты. Ее главное преимущество в том, что не нужно ждать 10 рабочих дней для ее получения — она выдается сразу же. Даже если кто-то задумывается о том, как оформить кредитную карту Сбербанка пенсионеру, то он может просто перевести свою пенсию в Сбербанк и дождаться одобрения лимита.
После того как вы стали счастливым обладателем кредитки, ее требуется активировать. Чтобы это сделать, необходимо вставить карту в банкомат, ввести полученный в конверте пин-код и проверить баланс карты. Если вам сразу же показывается одобренный лимит, то карта активная, и ею уже можно пользоваться. Но в случае, если показывается нулевой баланс, это означает, что карта активируется автоматически в течение суток. Поэтому не стоит переживать, если на карте ноль. Просто лимит еще не загрузился.
Итак, с тем, как оформить кредитную карту Сбербанка, мы уже разобрались. А вот как ее пополнять после получения?
Большинство клиентов очень часто задают такой вопрос. Давайте вместе попробуем разобраться.
Одним из самых популярных способов оплаты является личное посещение филиала банка. У каждого отделения Сбербанка есть два зала. В одном совершаются операции, которые нельзя сделать в банкомате, а во втором стоят банкоматы.
Через данные устройства можно совершать переводы с банковских карт. Устройства самообслуживания располагаются не только в филиалах, но и на территории города, так что пополнение карты не должно вызывать затруднений.
Также можно воспользоваться и другими терминалами. К примеру, зарегистрировавшись в системе QIWI и пополнив карту в нужном терминале, можно делать переводы внутри сайта со своего кошелька. Отрицательной чертой данного метода является то, что берется высокая комиссия, но иногда бывает проще найти такой терминал, чем банкомат Сбербанка.
В некоторых ситуациях при нарушении условий договора Сбербанк может без оповещения заблокировать карту. В таком случае требуется позвонить в службу поддержки и уточнить причину. Но, несмотря на некоторые неприятные моменты, использовать карту Сбербанка очень удобно, а также она открывает множество новых возможностей.
Итак, теперь вы знаете, как оформить кредитную карту Сбербанка, а также все нюансы ее использования, поэтому теперь можно спокойно идти в банк и писать заявление.
Если имеется задолженность по кредиту либо он еще не погашен, следует сначала оплатить все до копейки. Чтобы не произошло никакой ошибки или проблем, которые бывают из-за неправильного расчета, лучше всего предварительно узнать в банке текущую задолженность по счету.
Если возникла ситуация, что денег на карте больше, чем нужно, то их можно снять, чтобы ничего лишнего не оставалось.
Теперь следует обратиться к кассовым работникам в банке и заполнить заявление на закрытие счета карты. После того как банк рассмотрит ваше заявление, вы будете предупреждены об этом по телефону. Когда счет уже будет закрыт, необходимо обратиться в банк, чтобы удостовериться, что он действительно закрылся, и получить соответствующую справку. Она является единственной гарантией, что с вами в будущем не свяжутся и не попросят погасить неведомые суммы.
Объявление
Характеристики продукта
HSBC может изменить или прекратить действие этого предложения в любое время. Пожалуйста, ознакомьтесь с полными условиями.
Характеристики продукта
1 Применяются критерии T&C и кредитования
Кредитная карта — это, по сути, кредитная линия до определенного лимита (кредитный лимит).
Допустим, вы подаете заявку на получение кредитной карты у кредитора А: они предлагают вам кредитный лимит в размере 10 000 долларов. Это означает, что вы можете занимать до 10 000 долларов в месяц, ключевое слово — «займ». Эти деньги должны быть возвращены кредитору в течение определенного периода платежа. В противном случае с вас будут начислены проценты на оставшийся баланс.
Кредитные карты могут быть чрезвычайно полезны, поскольку они дают вам быстрый и легкий доступ к денежному потоку, которого у вас может не быть в данный момент. Но именно проценты (плюс сборы) могут привлечь внимание многих людей.
Процентные ставки по кредитным картам существенно различаются. В то время как ставки по базовым картам с низкой ставкой и низкой комиссией могут составлять менее 9%, существуют карты, которые взимают с клиентов более 20%. Вы обнаружите, что средняя процентная ставка по кредитной карте обычно составляет около 17%.
Важно знать, что проценты начисляются не на все покупки, сделанные с помощью кредитной карты, по крайней мере, не сразу. Есть некоторые исключения из этого, например, покупки, сделанные с помощью карт перевода баланса (ссылка на статью о ловушках BT) или если на вашей карте нет беспроцентных дней (ссылка на статью о беспроцентных днях), но обычно у вас есть до конец периода выписки, чтобы погасить остаток до того, как с вас начисляются проценты
Чем ниже процентная ставка и чем выше выплачиваемые вами выплаты, тем меньше вы будете платить проценты.
Помимо процентной ставки, еще одним важным фактором при выборе кредитной карты являются комиссии. Есть ряд сборов, взимаемых поставщиками кредитных карт, и в зависимости от вашей карты они могут действительно увеличиваться в долгосрочной перспективе.
Пожалуй, самая большая и известная комиссия за использование кредитной карты — это годовая плата, взимаемая поставщиком карты для покрытия расходов на поддержание активности учетной записи, а также стоимости любых функций и преимуществ, которые может предоставить карта.Эта плата может составлять 0 долларов для ваших более простых карт, но ежегодные сборы более 700 долларов и где-либо между ними также являются нормой. Сама по себе годовая плата может сделать карту нецелесообразной, если просто держать ее в кошельке стоит слишком дорого.
Другие часто встречающиеся комиссии по кредитной карте включают:
Доплата за кредитную карту — это, по сути, небольшая дополнительная комиссия, взимаемая предприятиями для покрытия расходов на использование торговых услуг банка. Эти услуги позволяют таким же клиентам, как вы, быстро провести по карте или нажать на нее для совершения платежа, и они не бесплатны для использования предприятиями.
Сумма в долларах, которую вы платите в качестве надбавки, в конечном итоге будет зависеть от карты, которую вы используете, от компании и, конечно же, от вашей покупки, но по оценкам RBA, вы обычно видите комиссию от 1% до 3%. Также нередко комиссионные продавца в вашем местном кафе составляют менее 1%.
Кредитный лимит кредитной карты — это максимальная сумма долга, которая может быть у вас по кредитной карте в любое время, и определяется при подаче заявления на новую карту.
Пример кредитного лимита: Если ваш кредитный лимит составляет 10 000 долларов, то у вас не может быть долга более 10 000 долларов по карте.
Несмотря на то, что вы можете указать предпочтительный лимит кредита, окончательное решение будет принимать ваш поставщик медицинских услуг, хотя они учтут ваш запрос. Для определения вашего кредитного лимита поставщики обычно оценивают следующее:
С некоторыми картами действительно можно превысить кредитный лимит, но лучше этого не делать.Обычно может произойти одно из двух:
Вы можете увеличить свой кредитный лимит, если вы постоянно его превышаете, но поставщик вашей кредитной карты не обязан принимать ваш запрос. Но вы можете повысить свои шансы на получение одобрения с помощью следующих советов:
Вот несколько советов, как избавиться от задолженности по кредитной карте:
Если у вас есть задолженность по нескольким кредитным картам, рассмотрите одну из следующих стратегий:
После того, как вы погасили всю эту задолженность, следующий шаг — не свести на нет всю вашу тяжелую работу, накопив еще один огромный баланс по кредитной карте.
Изображение Robinraj Premchand с сайта Pixabay
В глазах мошенников и воров кредитные карты — это Святой Грааль.Данные Австралийской платежной сети показывают, что за 2017-18 финансовый год мошенничество с кредитными картами выросло на 4,8% до 565 миллионов долларов, что более чем в пять раз превышает сумму, потерянную в результате других видов мошенничества вместе взятых.
Мошенничество с кредитными картами, по определению, является мошенническим использованием кредитной карты путем кражи личных данных держателя карты. Благодаря изобретению Интернета и бесконечному количеству связанных с ним сайтов электронной коммерции мошенникам с кредитными картами теперь стало проще, чем когда-либо, утащить ваши данные.
В более простые времена — до того, как Интернет стал популярным в обществе — вы могли бы представить себе мошенничество с кредитными картами в виде человека, одетого во все черное, крадущего вашу карту из вашего кошелька. Но в наши дни у мошенников есть целый арсенал уловок, чтобы смахнуть с вашей кредитной карты, и большинству даже не нужна для этого физическая карта.
Вот пять наиболее распространенных типов мошенничества с кредитными картами, а также то, как их обнаружить и что можно сделать, если вас поймают.
По данным Австралийской платежной сети, пять основных типов мошенничества с кредитными картами:
Мошенничество «Карта отсутствует» происходит без использования физической карты, в основном в Интернете или по телефону.
Сумма убытков в 2018 году : 477 920 701 долл. США
Транзакции без предъявления карты становятся все более популярными, поскольку клиенты отказываются от использования своих физических карт и просто вводят свои данные для совершения покупки. Например, онлайн-покупка, сделанная с заказом чего-либо на eBay, является покупкой CNP, даже если вы все еще считали свои данные с карты.Чтобы считаться «имеющейся картой», данные карты должны быть получены в точке продажи, например, введены в бесконтактный считыватель, вставлены в терминал продавца или использованы в банкомате.
Мошенничество без предъявления карты является крупнейшим фактором общего мошенничества с кредитными картами, составляя 85% всех случаев мошенничества с австралийскими картами (включая дебетовые карты). Он увеличился в размере почти на 8% за июнь 2017-18 гг. И происходит в основном, когда данные кредитной карты украдены для совершения покупок. Генеральный директор AusPayNet д-р Лейла Фури говорит, что мошенничество CNP стало настолько популярным в настоящее время как благодаря росту электронной коммерции, так и повышению безопасности в отношении других видов мошенничества.
«Борьба с мошенничеством CNP в настоящее время является ключевым приоритетом для всего сообщества электронной коммерции, и мы рады значительному прогрессу, достигнутому в этом году в рамках борьбы с мошенничеством CNP. Мы ожидаем, что этот отраслевой подход поможет снизить уровень мошенничества с CNP, точно так же, как технология чипов борется с мошенничеством со скиммингом », — сказал д-р Фурье.
«Вредоносные программы и фишинговые атаки становятся все более изощренными, поэтому относитесь к нежелательным электронным письмам и текстовым сообщениям от людей, которых вы не знаете, с подозрением.Не нажимайте на предоставленную ссылку, и вас не обманом заставят раскрыть конфиденциальные данные, такие как ваш пароль ».
Так что будьте осторожны с данными кредитной карты в Интернете и не говорите слишком громко, читая их по телефону. На самом деле, просто будьте осторожны с тем, кому вы разрешаете читать оборотную сторону своей карты в целом, так как воры проводят полный рабочий день с нашими данными в Интернете. Получив данные вашей карты, они смогут тратить сколько угодно денег до:
.Некоторые поставщики кредитных карт могут обнаруживать подозрительную активность на вашей кредитной карте (например,грамм. несколько транзакций на несколько тысяч долларов внезапно совершаются в Лагосе) и могут временно приостановить действие карты, пока вы не подтвердите, действительно ли это ваша деятельность. Это может быть проблемой при использовании карты во время поездок за границу, но если вы заранее сообщите поставщику кредитной карты о своих планах поездок, вы не должны вызывать ненужных блокировок карты.
Подделка и мошенничество со скиммингом — это мошенничество, которое происходит, когда данные незаконно используются для создания поддельной кредитной карты.
Сумма убытков в 2018 году: 14 935 409 долларов США ( Источник: AusPayNet)
«Скимминг» — это когда устройство крадет данные вашей кредитной карты с ее магнитной полосы и обычно происходит, когда устройство, известное как скиммер кредитных карт, подключено либо к банкомату, либо к терминалу продавца. Скимминг также может происходить, когда кто-то проходит мимо вас скиммером для кредитных карт. Детали, полученные с помощью скимминга, затем могут быть использованы для создания поддельной карты или для участия в каком-то старом добром мошенничестве без предъявления карты.
Эта цифра около 15 миллионов долларов (23 миллиона долларов с учетом международного мошенничества) может показаться большой суммой, но на самом деле она значительно снизилась в последние годы благодаря все более продвинутой защите, предлагаемой технологией микросхем. За 17-18 финансовый год мошенничество со снятием скимминга упало с 42,3 млн долларов до 23 млн долларов — рекордно низкий уровень — и составляет сейчас только 4% всех случаев мошенничества с картами. Это заслуга австралийской технологии защиты чипов, которая является одной из лучших в мире. Но в Америке существует 60 миллионов взломанных кредитных карт, и, по оценкам Gemini Advisory, три четверти из них связаны со скиммингом и взломами POS (точек продаж).
Это не значит, что вам не следует быть осторожным в Австралии. Держите карту в пределах кошелька или кошелька, и если банкомат выглядит так, как будто он был взломан, сообщите об этом и двигайтесь дальше.
Скимминг также отличается от фишинга, когда вы передаете данные своей карты кому-то под видом кого-то или чего-то еще. Например, распространенная фишинговая афера — это когда кто-то создает поддельную компанию, которая выглядит как настоящая (скажем, Comonwealth Bank вместо Commonwealth Bank), и отправляет электронное письмо с просьбой предоставить данные карты.Эти фишеры часто имеют очень похожие (или даже те же) логотипы, что и существующие компании с аналогичными URL-адресами для загрузки, поэтому их можно легко стать жертвами.
По данным Scamwattch, фишинг является наиболее распространенным видом мошенничества в стране: в 2018 году было зарегистрировано чуть менее 25 000 сообщений.
Мошенничество с утерянными или украденными картами происходит с картами, которые были утеряны или украдены.
Сумма убытков в 2018 году: 47 478 058 долларов США ( Источник: AusPayNet)
Это должно быть довольно очевидным — если ваша карта была потеряна или украдена карманником, они могут использовать эту карту до тех пор, пока она не будет аннулирована, приостановлена или не достигнет предела кредита.В период с июня 2017 года по 18 июня из-за кражи карт было потеряно почти 50 миллионов долларов, поэтому всегда знайте, где находится ваша карта. Вы можете избежать самого серьезного ущерба (или всего его), аннулировав или заморозив карту, как только сможете, позвонив в свой банк. Некоторые из них даже позволяют сделать это одним нажатием кнопки в своих мобильных банковских приложениях.
Если вы решите, что вам больше не нужна кредитная карта, не выбрасывайте ее просто так в корзину. Воры все еще могут взять его и использовать, поскольку он все еще будет активен. Отмените его, а затем разрежьте, чтобы карту не украли из корзины.
Мошенничество «Карта так и не пришла» происходит с картами, заказанными клиентом, которые он так и не получил.
Сумма убытков в 2018 году: 6 231 308 долларов США ( Источник: AusPayNet)
Когда вы подаете заявку на получение кредитной карты, 99% времени эта карта будет отправлена вам по почте. Мошенничество с ненайденной картой — это то, что происходит, когда эта карта либо перехватывается до того, как она приходит, либо если ваш вор карты просто захватил ее из вашего почтового ящика, что более вероятно.
Для защиты от этого типа мошенничества Австралийская платежная сеть рекомендует установить запираемый почтовый ящик или, по крайней мере, регулярно проверять свой почтовый ящик.
Ложное мошенничество с приложением происходит, когда учетная запись была создана с использованием чужой личности или информации.
Сумма убытков в 2018 г. : 2 393 902 долл. США ( Источник: AusPayNet)
Мошенничество с приложениями может быть множеством разных вещей.Возможно, кто-то подал заявку на получение кредитной карты на ваше имя и накопил кучу долгов, разрушив ваш кредитный рейтинг. Или, может быть, они подают заявку на получение карты на другое имя, но привязывают ваш банковский счет к карте, так что вы получите задержку с выплатами. Кто-то может накопить тысячи долларов на кредитной карте или полностью опорочить ваш кредитный рейтинг, прежде чем вы поймете, что на вас напали.
Еще в 2014 году анализ заявок на получение кредитных карт компанией Veda показал, что заявки на получение кредита на сумму 1,6 миллиарда долларов были отмечены как потенциально мошеннические.Большинство поставщиков кредитных карт очень серьезно относятся к мошенничеству с приложениями и имеют ряд сдержек и противовесов, чтобы этого не произошло, но это не значит, что случайный мошенник не ускользнет от пресловутой трещины. Убедитесь, что вы отслеживаете свои банковские счета, скрываете конфиденциальную информацию и, что наиболее важно, серьезно относитесь к любым видам мошенничества и сообщаете о них как можно скорее.
В этой статье мы называем это «мошенничеством с кредитными картами», но многие из этих видов мошенничества также применимы к дебетовым картам.Мошенники по-прежнему могут получать данные вашей дебетовой карты через скимминг, через ненадежные веб-сайты или просто вынимая карту из вашего кармана или с земли. Но здесь есть ключевое отличие.
Кредитные карты — это линейка кредитных продуктов, что означает, что деньги, волей-неволей тратящиеся вором, технически поначалу не ваши. Если вы сообщите о мошеннической деятельности как можно быстрее, банки могут отключить их и часто объявляют эти транзакции недействительными, что означает, что вам не нужно ничего возвращать.Кредитные карты также могут иметь дополнительные технологии защиты от мошенничества, которых нет на дебетовых картах.
С другой стороны, дебетовые карты— это прямая ссылка на ваши деньги. Вор может полностью очистить ваш сберегательный счет до того, как вы это заметите, хотя есть большая вероятность, что о подозрительной активности на вашем счете все равно будут сообщать. Для многих дебетовых карт по-прежнему действует политика нулевой ответственности, что означает, что вам все равно будут возмещены расходы. Но если деньги уже пропали, могут пройти недели или даже месяцы, прежде чем компания, выпускающая карту, рассмотрит ваше требование и вернет деньги.
Существует множество различных видов мошенничества с кредитными и дебетовыми картами, а это значит, что существует множество способов его избежать. Выполнение любого из следующих действий может помочь защитить вас от мошенничества.
Постоянное обновление антивирусного и защитного программного обеспечения на вашем компьютере может быть простым способом защитить себя от мошенничества, если вы много занимаетесь банковскими операциями или совершаете покупки в Интернете. Просто убедитесь, что это лицензионное, надежное антивирусное программное обеспечение: существуют поддельные антивирусные программы, которые маскируются под настоящие только для того, чтобы сделать то же самое, что вы пытались остановить, похитив ваши данные.
Некоторые антивирусные программы предлагают платные версии, в которые стоит вложить средства, чтобы защитить ваши данные.
Не вводите данные кредитной карты на сайтах, которые не указаны как «безопасные»: вы можете проверить это, найдя сертификат безопасности в верхнем левом углу URL-адреса (там должен быть маленький значок замка) или поискав «https: //» в начале. Буква S означает дополнительную безопасность и снижает вероятность мошенничества.
Также будьте осторожны с сайтами, которые не позволяют использовать безопасные способы оплаты, например PayPal. Отзывы клиентов в Интернете также могут быть хорошим показателем того, насколько надежным может быть веб-сайт.
Мы уже упоминали об этом, но фишеры могут обманом заставить вас предоставить ваши данные поддельным компаниям или людям, которые выглядят реальными. Если вы когда-нибудь получите электронное письмо или текстовое сообщение от официального веб-сайта с просьбой нажать на ссылку и передать свои данные, немедленно удалите его.И если вам позвонят с просьбой о том же, положите трубку. В общем, избегайте чтения данных кредитной карты вслух по телефону, особенно тем, кого вы не ожидали.
Если вашей картой пользовался кто-то, кроме вас, прочтение ежемесячной выписки — верный способ получить ее. То же самое касается и других банковских выписок — обнаружение любой подозрительной активности, проскользнувшей мимо служб обнаружения мошенничества, может предотвратить дальнейшее мошенничество до того, как оно произойдет.
Если кто-то подал заявку на получение кредита на ваше имя или быстро накапливал кучу долгов, бесплатная проверка вашего кредитного отчета также может помочь вам понять. Затем вы можете связаться со своим эмитентом кредита или бюро кредитной информации, чтобы заставить их исследовать активности и удалите ее из вашей кредитной истории.
Вы когда-нибудь получали по почте те финансовые документы, которые никогда не открываются и сразу же выбрасываются в корзину? Если вы когда-либо делали это, возможно (хотя маловероятно), что мошенники могут получить доступ к этой информации и использовать ее для совершения мошенничества с кредитными картами.Если вы все же решите избавиться от них, такие вещи, как банковская корреспонденция, правительственные письма и личные документы, следует либо измельчить, либо иным образом сделать нечитаемыми перед тем, как их выбросить.
Никогда не помешает играть на безопасной стороне.
Еще один способ перестраховаться — заблокировать свой почтовый ящик в соответствии с рекомендациями Австралийской платежной сети. Это может предотвратить мошенничество «карта не получена», не дав ворам возможности захватить вашу кредитную карту до того, как вы ее увидите.Это также может помешать им получить доступ к некоторым из тех писем, о которых мы только что говорили, чтобы выбросить.
Другие способы предотвращения мошенничества с кредитными картами включают:
Кредитные и дебетовые карты хороши тем, что в большинстве из них действует политика нулевой ответственности, что означает, что они не привлекают вас к ответственности за «несанкционированные транзакции».Эти правила применяются эмитентом карты , , например Visa, Mastercard или American Express, и по сути означает, что ваши деньги защищены до тех пор, пока:
Вот почему так важно как можно скорее уведомить ваше финансовое учреждение о мошенничестве с картами, что позволит вам полностью свести на нет последствия мошенничества.
Если вас обманули или вы обнаружили что-то, что, по вашему мнению, является мошенничеством или приведет к мошенничеству с кредитными картами, недостатка в людях, с которыми вы можете связаться, нет:
Сообщение о потенциальном мошенничестве с кредитными картами до того, как оно произойдет, может сэкономить кому-то тысячи долларов.
Мошенничество с кредитными картами ежегодно причиняет вред тысячам и тысячам австралийцев на сумму в сотни миллионов долларов. Не становитесь частью статистики. Храните свои данные в безопасности и будьте в курсе, когда и где ваша кредитная карта используется и кем. Если вы играете осторожно и хорошо разбираетесь в себе, вам следует избегать мошенничества, и ваши кровно заработанные доллары останутся в безопасности.
Выбранная вами кредитная карта имеет значение, поэтому независимо от того, хотите ли вы заработать 1% вознаграждения за свои покупки или хотите пополнить свой счет, наши личные варианты кредитной карты могут помочь вам в вашем финансовом путешествии.Сравните наши личные кредитные карты, чтобы выбрать наиболее подходящий вариант.
Ознакомьтесь с условиями и положениями соглашения для участников Rewards Card
Ознакомьтесь с соглашением и условиями участника студенческой карты
Ознакомиться с условиями и положениями соглашения о защищенной карте
Если вы потеряете кредитную карту, немедленно сообщите нам об этом по телефону 800-711-BANK (2265).
FICO — зарегистрированная торговая марка Fair Issac Corporation в США и других странах.
1 Начальная годовая процентная ставка (APR) 0,00% на покупки и переводы баланса в течение 6 месяцев с момента открытия карты вознаграждения или студенческой карты. После 6-месячного вводного периода 0,00% годовых, годовая процентная ставка будет переменной от 11,99% до 14,99% в зависимости от кредитоспособности. Годовая процентная ставка будет меняться в зависимости от рынка на основе прайм-ставки Wall Street Journal плюс маржа 8.С 74% до 11,74%. Комиссия за перевод баланса отсутствует в течение первых 3 месяцев, когда счет открыт. После этого комиссия в размере 5 долларов США или 3% от суммы перевода, в зависимости от того, что больше, будет взиматься за каждый завершенный перевод баланса. Нет ежегодной платы за вознаграждение или студенческую карту.
2 В конце каждого расчетного периода Бонус за вознаграждение рассчитывается путем умножения общей суммы покупок на 1%. Покупки не включают авансы наличными, переводы баланса или незаконные транзакции. Заработанные награды будут автоматически зачисляться на ваш счет за календарные кварталы с шагом 50 долларов США.00 для Премиальной карты и 20 долларов для Студенческой карты. Максимальная сумма вознаграждений, зачисляемых на ваш счет за календарный год, составляет 500 долларов США. Максимальный размер вознаграждения за календарный год составляет 1000 долларов США. Вознаграждения, не начисленные, истекают через 3 года после их получения и будут аннулированы, если вы закроете свою учетную запись. Вознаграждение не будет начислено, если ваш счет просрочен более чем на 60 дней или если вы объявили о банкротстве.
3 Нет комиссии за перевод остатка в течение первых 3 месяцев, когда счет открыт.После этого за каждый полный перевод баланса будет взиматься комиссия в размере 5 долларов США или 3% от суммы перевода, в зависимости от того, что больше. Ежегодная плата в размере 25 долларов США взимается за Защищенную карту, начиная через год после открытия счета.
Предложение действительно только для новых аккаунтов. Чтобы пройти квалификацию, компания должна потратить 3000 долларов в течение первых трех месяцев после открытия счета, чтобы получить бонус. 10 000 бонусных баллов будут начислены в течение 60 дней с момента квалификации в соответствии с описанием: Бонус за коммерческие расходы.
Базовый уровень вознаграждений: (i) один (1) балл за каждый доллар, потраченный на чистые розничные покупки (валовые розничные покупки за вычетом любых возвратов или кредитов), (ii) три (3) балла за каждый доллар, потраченный на чистые розничные покупки. покупки в следующей категории вознаграждений: заправочные станции (2 дополнительных балла сверх 1 балла за доллар, заработанный на чистых розничных покупках), (iii) два (2) балла за каждый доллар, потраченный на чистые розничные покупки в следующих категориях вознаграждений : рестораны и путешествия (авиалинии, аренда автомобилей и проживание) (1 дополнительный балл сверх 1 балла за доллар, полученный от чистых розничных покупок).
Категории вознаграждений: Торговцам, которые принимают кредитные карты Visa, присваивается код продавца, который определяется продавцом или его обработчиком в соответствии с процедурами Visa, основанными на типах продуктов и услуг, которые они в основном продают. Мы группируем похожие коды продавцов по категориям, чтобы предлагать вам вознаграждения. Мы прилагаем все усилия, чтобы включить все соответствующие коды продавцов в наши категории вознаграждений. Однако даже если продавец или некоторые из продаваемых им предметов могут оказаться подходящими для категории вознаграждений, у продавца может не быть кода продавца в этой категории.В этом случае покупки у этого продавца не будут соответствовать критериям поощрения за покупки в этой категории.
Компании могут зарабатывать до 10 000 баллов за календарный месяц без учета бонусных баллов. Заработанные баллы можно обменять на 3 года. Баллы, срок действия которых истекает в течение года, будут удалены из Учетной записи программы в последний день месяца, в котором они истекают.
Компании уровня Base Rewards могут использовать баллы для (i) возврата денег на текущий или сберегательный счет First Citizens или кредитов в выписке по кредитной карте, (ii) кредита для личной ссуды First Citizens или основной суммы ипотеки, (iii) Pay Me Back заявленные кредиты, (iv) вознаграждения за путешествия, включая авиабилеты, гостиницу, аренду автомобилей, круизы и туры, (v) розничные подарочные карты и сертификаты и (vi) товары и (vii) пожертвования.
Настоящие Условия являются лишь кратким изложением. Действуют другие ограничения и требования. Полные правила программы First Citizens Rewards® будут предоставлены при регистрации и доступны на веб-сайте программы FirstCitizensRewards.com при входе в систему.
Правила программымогут быть изменены или отменены без предварительного уведомления.
.Вернуться в раздел Юридическое образование. Как стать успешным юристом?
Функционал юриста компании прописывается в его должностной инструкции, трудовом договоре, а также устанавливается в устных и письменных (служебная записка) распоряжениях руководителя организации и начальника юридического отдела компании. В законах функции юриста компании не прописаны. В целом, можно описать главные основные функции юриста как выявление, предупреждение и минимизацию юридических рисков для максимальной защиты интересов компании.
Другие функции юристов компаний перекликаются с их обязанностями. Однако обязанности у всех юристов разные и во многом зависят от специфики компании и специализации того отдела, где работает юрист. Мы перечислим основные обязанности, характерные для большинства современных компаний в России:
Вышеуказанные функции и обязанности могут возлагаться руководством компании на одного или нескольких штатных юристов. Однако, как показывает многолетняя практика, ни одна компания не застрахована от случаев, когда даже собственный юрист не в силах помочь. Это может произойти по разным причинам: из-за отсутствия у юриста должного образования по нужной специализации, некомпетентности или нехватки практического опыта в том или ином вопросе. И в таких случаях компании прибегают к передаче функций на аутсоринг, т.е. прибегание к разовым услугам другого юриста, юридической фирмы или адвокатского образования. Для карьеры юриста компании в таких случаях никакого урона не будет, поскольку не бывает «специалистов по всем вопросам». Наоборот, хороший юрист разбирается только в одной какой-либо области, и аутсоринг — это нормальная на сегодняшний день практика.
Данный материал подготовлен на основе материалов книги Саблина Максима Тимуровича «Карьера юриста». Подробнее об авторе можно узнать здесь.
Это может быть интересно:
Аутсоринг
Структура юридического отдела компании
Юридические департаменты
Статус юридического подразделения
Функции адвоката
Функции дознавателя и следователя
Функции нотариуса
Функции прокурора и карьерные перспективы
Функции судьи
Функции юриста в юридической фирме
Разнообразие юридических вопросов, регулярно встающих перед руководством любого предприятия, заставляет включать в штат организации юриста. Большие и средние компании имеют целые юридические отделы, занимающиеся вопросами соблюдения законности в процессе функционирования, защитой прав и интересов предприятия, отслеживания и своевременного реагирования на все изменения в законодательстве.
Маленькие компании ограничиваются одним юристом, разбирающимся в разных направлениях юриспруденции (жилищное, налоговое, семейное, уголовное и другие виды права).
В некоторых случаях компания вовсе не имеет собственного юриста, а все вопросы решаются по договору с юридической фирмой.
В обязанности юриста в компании входит:
Одной из самых важных обязанностей юриста является участие в составлении договоров. Прежде, чем договор будет подписан руководителем, он должен пройти всестороннюю проверку, в том числе проверку лицензий, допусков, разрешений. От правильности составленного и подписанного договора может напрямую зависеть финансовое благополучие предприятия.
Чем крупнее компания и разнообразнее её деятельность, тем большее количество юридических вопросов приходится решать её руководству. Юридические отделы таких компаний состоят из специалистов, занимающихся решением вопросов по разным направлениям права. Узкая специализация позволяет юристам компаний решать самые сложные вопросы в какой-то определённой области.
Для обеспечения непредвзятости в решениях юристы (или юридические отделы) на предприятии, как правило, подчиняются непосредственно руководителю компании.
Мелкие компании и предприятия используют в своей работе два варианта юридического обеспечения:
Каждый из этих вариантов имеет свои достоинства и недостатки и выбор, каким будет юридическое обеспечение, в конкретном случае принимается с учётом всех особенностей ситуации.
Собственный юрист удобен тем, что он всегда готов оказать консультацию. За время работы в компании он успевает ознакомиться с особенностями её коммерческой и хозяйственной деятельности, поэтому его консультации всегда максимально полезны и информативны.
С другой стороны, один юрист, даже самый опытный, не в состоянии одинаково хорошо разбираться в разных областях права. Наличие в штате дополнительного работника заставляет работодателя нести дополнительные затраты в виде регулярных выплат (заработная плата, отчисления в социальные фонды и так далее).
Привлечение юридических компаний позволяет получить консультацию наиболее опытных специалистов в данной области права.
Однако, подобные консультации, а тем более судебные сопровождения каких-либо дел, имеют высокую стоимость.
Наиболее целесообразным является привлечение юридических компаний для решения сложных вопросов, а также ведения дел в судах низшей, арбитражной или кассационной инстанции. Собственный же юрист эффективен для решения повседневных вопросов или небольших проблем юридического характера.
Существование современных предприятий без юридической поддержки невозможно. Только грамотный специалист способен минимизировать правовые риски компании при осуществлении производственной, хозяйственной или административной деятельности.
Загрузка…Поделиться в социальных сетях
Должностная инструкция юриста устанавливает трудовые взаимоотношения. Документ описывает виды ответственности работника, функциональные обязанности, права, правила подчинения, порядок занятия и освобождения от должности, требования к опыту, образованию.
Инструкцию подготавливает начальник юридического отдела. Утверждает генеральный директор организации.
Представленную ниже типовую форму можно использовать при составлении должностной инструкции юриста производственного предприятия, торговой организации, бюджетного учреждения, помощника юриста, юрисконсульта. Ряд пунктов может отличаться в зависимости от специфики компании.
1. Юрист принадлежит к категории «специалисты».
2. В период отсутствия юриста его функциональные обязанности, ответственность, права возлагаются на иное должностное лицо, назначенное в установленном порядке.
3. Назначение или освобождение от должности юриста осуществляется приказом генерального директора организации.
4. На должность юриста назначается лицо, имеющее высшее образование и опыт работы на аналогичной должности не менее двух лет.
5. Юрист непосредственно подчиняется руководителю юридического отдела.
6. Юрист должен знать:
7. Юрист руководствуется в своей деятельности:
Юрист выполняет следующие должностные обязанности:
1. Проверяет соответствие законодательству проектов приказов, инструкций, положений и других документов правового характера.
2. Контролирует этапы согласования проектов документов ответственными сотрудниками.
3. Визирует проекты документов.
4. Выдает ответственным работникам организации обоснованные указания о внесении изменений в документы.
5. Разрабатывает учредительные документы. Участвует в регистрации юридических лиц, обращении с ценными бумагами.
6. Вносит изменения в учредительные документы организации.
7. Обрабатывает претензии в адрес организации со стороны государственных органов, контрагентов, сотрудников. Готовит ответы на них, создает проекты решений об удовлетворении прошений или об отказе в таковых.
8. Подготавливает, направляет претензии к контрагентам. Контролирует ход и результаты их рассмотрения.
9. Создает проекты договоров, проверяет их соответствие законодательству.
10. Нотариально заверяет установленные виды договоров или ведет их государственную регистрацию.
11. Готовит документы для получения лицензий, разрешений, которые необходимы для ведения деятельности организации.
12. Принимает меры по соблюдению доарбитражного урегулирования споров.
13. Подготавливает исковые заявления и передает их в суды.
14. Изучает копии исковых заявлений по искам к организации.
15. Представляет интересы организации в арбитражных судах.
16. Проверяет законность увольнения, перевода сотрудников, наложения на них взысканий.
17. Представляет интересы организации во время проверок контрольными, надзорными органами. Устанавливает обоснованность, правильность выводов проверяющих, верность оформления результатов проверок.
18. Участвует в разработке документов, которые относятся к обеспечению сохранности собственности организации.
19. Консультирует сотрудников организации по правовым вопросам. Оказывает правовую помощь в составлении юридических документов.
Юрист имеет право:
1. Требовать от руководства организации создания нормальных условий для исполнения своих служебных обязанностей, сохранности материальных ценностей, документов.
2. Оповещать непосредственного руководителя о выявленных недостатках в деятельности организации. Выдвигать предложения по их устранению.
3. Выдвигать в адрес руководства предложения по улучшению своей работы и деятельности организации.
4. Принимать самостоятельные решения в пределах своей компетенции.
5. Не исполнять свои полномочия при возникновении опасности для жизни или здоровья.
6. Получать сведения о решениях руководства организации, касающихся деятельности юридического отдела.
7. Представлять интересы организации в установленном порядке.
8. Получать необходимые сведения для выполнения своих должностных обязанностей.
9. Направлять предложения в адрес руководства, которые относятся к деятельности организации.
10. Вступать в коммуникацию с сотрудниками структурных подразделений организации по рабочим вопросам.
11. Подписывать документы в пределах своей компетенции.
12. Обращаться к специалистам по вопросам, выходящим за пределы компетенции юриста.
Юрист несет ответственность за:
1. Нарушение норм этикета, делового общения.
2. Нарушение требований руководящих документов организации.
3. Неправомерное обращение с личной информацией работников, коммерческой тайной, разглашение конфиденциальных сведений.
4. Несанкционированное руководством представление интересов организации
5. Последствия самостоятельных действий, решений.
6. Направление клиентам, руководству организации заведомо недостоверных сведений.
7. Качество ведения отчетной документации.
8. Нанесение ущерба организации, ее сотрудникам, контрагентам, государству.
9. Ненадлежащее исполнение своих функциональных обязанностей.
10. Нарушение правил внутреннего трудового распорядка, положений трудовой дисциплины, норм техники безопасности, противопожарной защиты.
Работа в области юриспруденции в наше время популярна, актуальна и невероятно пользуется спросом. Область достаточно широкая, рабочие места тоже имеются в достатке, однако и количество специалистов с юридическим образованием зашкаливает. Так как направление это с начала 2000 годов стало чрезвычайно престижным и многообещающим в карьерном плане, многие люди прошли обучение именно в этой области.
Поэтому хорошее рабочее место всегда подразумевает большой конкурс. В этой статье разбирается должность «корпоративный юрист», какие обязанности возлагаются на человека этой профессии, что входит в спектр его компетенций. Ко всему прочему, в конце будет рассмотрено, что обязательно необходимо указать в резюме, чтобы обратить внимание потенциального работодателя на свою кандидатуру.
Кто такие юристы? Эти люди защищают наши права, представляют интересы, помогают с оформлением различной документации, в общем, делают все, чтобы обеспечить предусмотренные законодательством права и свободы гражданина. Отраслей права масса: административное, гражданское, международное, семейное и так далее.
Корпоративный юрист, о чем несложно догадаться исходя из названия специальности, связан с организациями, фирмами, корпорациями и их делопроизводством. В круг его обязанностей может входить масса нюансов, действий, знаний, пунктов и подпунктов. Все может начинаться с простого составления договора с покупателем и заканчиваться представлением интересов огромной организации в суде на международном уровне — границы компетенций зависят лишь от размеров самой организации и ее сферы деятельности.
Корпоративный юрист может работать как в штате компании, так и за его пределами. Система практически такая же, как и с консалтинговой бухгалтерией, только в этом случае приходящий не бухгалтер, а юрист.
Обзаводятся собственными юридическими отделами обычно крупные предприятия, акционерные общества, холдинги. В малом и среднем бизнесе содержать собственного юриста накладно, так как высококвалифицированный специалист требует соответствующей оплаты труда, а его помощь требуется не так уж и часто.
Владельцы малого и среднего бизнеса обращаются в сторонние юридические организации, там выделяется специалист, который занимается вопросами данной фирмы. Такие трудовые взаимоотношения тоже требуют финансовых вложений, однако их объемы не так велики, как ежемесячная зарплата и отчисления в социальные фонды, при найме собственного специалиста в пределах штата организации.
На плечи корпоративного юриста может лечь достаточно большой объем работы. К области его деятельности относятся следующий список действий:
В зависимости от области действия организации, ее размеров и прочих аспектов деятельности, данный список пунктов может быть дополнен.
Юрист в области корпораций и организаций, а также их внутренней и внешней деятельности должен знать и применять на практике определенный ряд функций, навыков и информации. К таким знаниям и навыкам относят следующее:
Все это входит в послужной перечень должности «корпоративный юрист». Обязанности в каждой конкретной организации могут несколько различаться, но останутся в целом схожими с представленным списком.
Стоит отметить, что юрист в организации находится в подчинении непосредственно у руководителя, а также является независимой от остальных отделов единицей кадрового учета.
Для полноценного осуществления своих функций юрист наделяется следующими правами:
Есть у юриста и ответственность. Он несет ответственность за ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, неправомерные действия и нарушения законодательства, а также за причинение материального вреда имуществу организации.
Резюме — визитная карточка любого специалиста, в том числе и юриста. Для того чтобы повысить шанс на получение хорошей работы, следует подойти со всей серьезностью к написанию резюме «корпоративный юрист». Обязательно укажите свое образование и опыт работы. Приветствуется опыт в области Retail и FMCG.
Лучший корпоративный юрист должен хорошо владеть иностранными языками. В вашем резюме должен быть хотя бы английский язык уровня Intermediate. Подробно расскажите о своих действиях на прошлых местах работы. Важны такие пункты, как правовая экспертиза, создание и развитие корпоративной этики, использование нормативно-правовой базы, процессуальное право различных направлений.
Если за плечами кандидата есть успешные дела, решенные в суде в пользу их клиентов, обязательно следует подробно рассказать о них в анкете соискателя. Ранее бытовало мнение о краткости резюме: самое лучшее должно было помещаться на одной странице листа формата А4. Сейчас же кадровики отрицают необходимость в этом.
Если у вас действительно богатый опыт, его следует описывать максимально подробно. Тогда возникает гораздо больше шансов быть замеченным крупными фирмами, в которых и зарплатные ожидания будут удовлетворены, и карьерный рост возможен.
Юридический отдел, функции и особенности деятельности которого будут рассмотрены далее, представляет собой самостоятельное структурное подразделение. Он формируется и ликвидируется на основании приказа руководителя фирмы. Сотрудники юридического отдела подчиняются непосредственно директору. Порядок работы подразделения определяется в Положении. Этот локальный документ устанавливает права и обязанности служащих, задачи юридического отдела, круг полномочий и прочие существенные условия деятельности. Рассмотрим далее особенности работы юридического отдела на предприятии.
В указанном выше Положении определяется структура юридического отдела. Подразделение возглавляет служащий, который назначается приказом директора фирмы. Начальник юридического отдела может иметь заместителей. Их количество определяется Положением и зависит от объема выполняемой работы и численности штата. Начальник юридического отдела распределяет обязанности между заместителями и служащими.
Чем занимается юридический отдел? Функции подразделения сводятся к следующему:
Практика в юридическом отделе организации связана с определением форм взаимодействия с контрагентами с учетом финансовых и производственных планов. В рамках этой деятельности служащие подразделения вносят руководителю предприятия предложения о возможном варианте установления договорных отношений. Это можно сделать двумя способами:
Юрист компании разрабатывает примерные формы договоров и передает их в структурные подразделения. В его обязанности входит визирование проектов соглашений, заключаемых с контрагентами, и предоставление их на подпись директору фирмы.
В случае возникновения спорных ситуаций с контрагентами при оформлении договоров юрист компании составляет протокол. Аналогичным образом поступают и партнеры предприятия. При поступлении протоколов разногласий от контрагентов специалист юридического отдела проверяет:
В случае частичного либо полного несогласия с условиями сделки принимаются меры несудебного урегулирования спора.
Юридический отдел банка или любого иного предприятия изучает договора, заключенные в предыдущие периоды. При этом анализ осуществляется по конкретным направлениям. В частности, изучается:
Юридический отдел администрации предприятия проверяет состояние договорной деятельности в структурных подразделениях. При обнаружении недостатков осуществляется выработка предложений и комплекса мероприятий по исправлению ситуации. В рамках этого направления также изучаются сведения о суммах штрафов, перечисленных предприятием за допущенные нарушения при исполнении обязательств.
Юридический отдел ведет учет возражений, поступающих от контрагентов, и документации, связанной с ними, по единой журнальной форме. В обязанности подразделения входит подготовка претензий и подтверждений к ним в количестве, необходимом для передачи партнерам, в арбитраж и оставления в деле. Юридический отдел направляет уведомления контрагентам по фактам невыполнения либо ненадлежащего исполнения ими своих обязательств. Подразделение контролирует соблюдение требований, которые указаны в претензиях (в случае положительных ответов на них). Проверка осуществляется на основании информации, предоставляемой другими отделами. Служащие правового подразделения подготавливают и предоставляют руководителю предприятия предложения, касающиеся досудебного урегулирования конфликтов, а также предъявления исковых требований в суд. При поступлении претензий от контрагентов юридический отдел осуществляет их рассмотрение. В ходе него проверяются:
После рассмотрения составляются проекты ответов на претензии, которые согласовываются с заинтересованными подразделениями предприятия. Руководителю фирмы представляются предложения по полному либо частичному удовлетворению поступивших претензий.
Юридический отдел принимает все необходимые меры по досудебному урегулированию возникших споров с контрагентами. В случае получения от партнеров предприятия доказательств, удостоверяющих отказ от удовлетворения направленных им претензий либо неполучении в установленные сроки ответов, выполняется подготовка иска и материалов для предъявления в арбитражный суд. В обязанности подразделения входит представительство интересов фирмы в ходе разбирательств. В рамках этой деятельности служащие, в числе прочего, подготавливают встречные иски, ходатайства, изучают требования, поступившие от контрагентов. По каждому производству формируются дела. В них подшиваются копии заявлений и приложений, отзывы на иски, повестки и прочие материалы. Подготовкой перечня служащих, присутствие которых может потребоваться в суде по конкретному разбирательству, также занимается юридический отдел. Должности уполномоченных работников согласовываются с руководителем предприятия.
Рассматриваемое подразделение осуществляет:
В полномочия юридического отдела входит также участие в ревизиях, выполняемых государственными контрольно-надзорными инстанциями с целью пресечения неправомерных действий их представителей.
Юридический отдел осуществляет свою деятельность в тесном контакте со всеми подразделениями фирмы. С ними согласовываются:
В рамках взаимодействия юридический отдел разъясняет положения действующего законодательства, правила их применения.
С этим подразделением осуществляется взаимодействие по вопросам, касающимся:
Юридический отдел согласовывает с указанными служащими проекты договоров для последующего проведения правовой экспертизы. Кроме этого, с финансовым подразделением осуществляется взаимодействие по вопросам:
В рамках работы с финансовым отделом осуществляется также разъяснение положений законодательства, предоставляется юридическая помощь, принимаются решения по искам, анализируются материалы о состоянии задолженности предприятий, формируются предложения по принудительному взысканию средств с контрагентов.
Именно поэтому должностные обязанности, которые вменены юристу, во многом будут зависеть от того, является ли он единственным правоведом, работающим в данной компании. В таком случае руководителю, который не хочет держать в штате много юристов, целесообразно время от времени привлекать специалистов, работающих в юридических компаниях и специализирующихся в узких областях права.
В обязанности юриста входит обеспечение компании нормативными правовыми документами, регламентирующими ее деятельность, а также ведение и учет баз нормативных правовых актов, отслеживание и внесение всех текущих изменений в законодательстве. Он должен проверять на соответствие правовым нормам все проекты приказов, инструкций, положений и других документов правового характера, которые потом будут подписываться руководителем.
Важной частью должностных обязанностей юриста является договорная работа. Юрист должен выбирать оптимальную форму договорных отношений, разрабатывать проекты договоров и проверять на соответствие законодательству те проекты, которые представляют на подпись руководителю контрагенты. Юрист также участвует в разрешении претензий и разногласий, а также и в судебных заседаниях, в том числе и арбитражных. Ему придется готовить заявки на получение допусков и лицензий, специальных разрешений для осуществления деятельности компании. Кроме того, в его компетенции будет решение вопросов по трудовому праву: прием, перевод и увольнение работников, трудовые споры и прочее. К нему будут обращаться работники предприятия для консультирования по самым разным правовым вопросам.
Менеджеры выполняют разные роли, как показано на изображении. Как видно из рисунка, формальная власть порождает три информационные роли. Ниже кратко описаны различные роли, которые выполняет менеджер в организации.
Топ-10 ролей менеджера в организации
Различные роли менеджеров.
Менеджеры выполняют обязанности, которые носят церемониальный и символический характер, такие как приветствие официальных посетителей, подписание юридических документов и т. Д. В качестве главы организации или стратегического бизнес-подразделения или отдела.
Обязанности межличностных ролей включают рутину, предполагающую небольшое серьезное общение и менее важные решения. Однако они важны для бесперебойного функционирования организации или отдела.
Все менеджеры играют руководящую роль. Менеджер, как руководитель организации / отдела, координирует работу других и руководит своими подчиненными.
Эта роль включает наем, обучение, мотивацию и дисциплину сотрудников.Официальные полномочия и функциональные полномочия обеспечивают большую потенциальную власть для осуществления и выполнения задач.
Как руководитель организации или подразделения, менеджер должен выполнять функции мотивации, коммуникации, поощрения командного духа и тому подобное. Кроме того, он должен координировать действия всех своих подчиненных, что подразумевает деятельность связного.
Эта роль также требует, чтобы менеджер взаимодействовал с другими менеджерами за пределами организации для получения услуг и информации.В этой роли менеджер представляет свою организацию во всех формальных вопросах.
В результате сети контактов менеджер получает информацию, сканируя свое окружение, подчиненных, коллег и начальников.
Менеджер ищет и получает информацию о внутренних и внешних событиях, чтобы получить представление об организации и ее окружении. Обычно это делается путем чтения журналов и разговоров с другими, чтобы узнать об изменениях во вкусах публики, о том, что могут планировать конкуренты, и т. Д.
Менеджеры, в основном, собирают информацию в устной форме, часто в виде сплетен, слухов, домыслов и по каналам виноградной лозы.
Менеджер распространяет информацию, которую он собирает из разных источников и различными способами. Он передает некоторую конфиденциальную информацию непосредственно своим подчиненным, коллегам и начальству, которые иначе не имеют к ней доступа. Эту информацию он собирает из своего окружения и от своих равных в организации.
Менеджер будет играть важную роль в распространении информации среди своих подчиненных, когда они не контактируют друг с другом.
Менеджеры также выполняют роль пресс-секретарей, когда представляют организацию посторонним. Менеджер должен говорить от имени организации и передавать информацию о плане, политике и действиях организации.
Менеджер должен держать своего начальника в курсе всех событий в своем подразделении, который, в свою очередь, информирует инсайдеров и посторонних.Директора и акционеры должны быть проинформированы о финансовых показателях, клиенты должны быть проинформированы о новых разработках продуктов, поддержании качества, государственные чиновники о применении закона и т. Д.
Как предприниматель, менеджер — творец и новатор. Он инициирует и контролирует новые продукты, которые улучшат работу их организации.
Он стремится улучшить свой отдел, адаптироваться к меняющимся факторам окружающей среды.Менеджер хотел бы иметь новые идеи, инициировать новые проекты и инициировать проекты развития.
Как обработчик нарушений, менеджеры предпринимают корректирующие действия для реагирования на ранее непредвиденные проблемы. Роль обработчика нарушений представляет собой менеджера, который невольно реагирует на давление. Давление ситуации является серьезным и требует внимания менеджера, и поэтому менеджер не может игнорировать ситуацию.
Например, забастовка рабочих, снижение продаж, банкротство крупного клиента и т. Д. У менеджера должно быть достаточно времени для осторожного, умелого и эффективного устранения нарушений.
Самый важный ресурс, который менеджер выделяет своим подчиненным, — это его время. Как распределитель ресурсов, менеджеры несут ответственность за распределение человеческих, физических и денежных ресурсов. Соответственно, составление графика завершения операции или утверждения расходов по конкретному проекту и т. Д., являются функциями, которые менеджеры выполняют в роли распределителя ресурсов.
Менеджер должен придерживаться политики открытых дверей и позволять подчиненным выражать свое мнение и делиться своим опытом. Этот процесс помогает как руководителю, так и его подчиненным принимать эффективные решения. Кроме того, менеджер должен наделить своих подчиненных полномочиями, делегируя свои полномочия и полномочия.
В этом толковании менеджер представляет организацию в переговорах и переговорах с посторонними и инсайдерами, чтобы получить преимущества для своего подразделения.Он ведет переговоры с подчиненными о повышении приверженности и лояльности, с коллегами о сотрудничестве, координации и интеграции, с работниками и их союзами относительно условий занятости, приверженности, производительности, с правительством о предоставлении возможностей для расширения бизнеса и т. Д.
Эти переговоры являются неотъемлемой частью работы менеджера, потому что только он имеет право задействовать организационные ресурсы и имеет нервный центр информации.
Хотя различные роли менеджера обсуждаются отдельно для удобства, на самом деле они неразделимы.Менеджер должен выполнять эти роли одновременно, интегрируя одну с другой.
Таким образом, основная роль менеджера — объединение всех ролей при исполнении управленческой роли или выполнении своих задач. Фактически, менеджер не может играть никакой роли, изолируя другие роли. Как стратег, менеджер должен интегрировать все роли в процессе принятия решений и выполнения своих задач.
% PDF-1.4 % 1 0 obj > 6>] >> / Контуры 527 0 R >> endobj 528 0 объект > endobj 529 0 объект > endobj 530 0 объект > endobj 531 0 объект > endobj 532 0 объект > endobj 552 0 объект > endobj 553 0 объект > endobj 554 0 объект > endobj 555 0 объект > endobj 556 0 объект > endobj 533 0 объект > endobj 557 0 объект > endobj 558 0 объект > endobj 559 0 объект > endobj 560 0 объект > endobj 561 0 объект > endobj 534 0 объект > endobj 562 0 объект > endobj 563 0 объект > endobj 564 0 объект > endobj 565 0 объект > endobj 535 0 объект > endobj 566 0 объект > endobj 567 0 объект > endobj 568 0 объект > endobj 569 0 объект > endobj 536 0 объект > endobj 570 0 объект > endobj 571 0 объект > endobj 572 0 объект > endobj 537 0 объект > endobj 573 0 объект > endobj 574 0 объект > endobj 575 0 объект > endobj 576 0 объект > endobj 577 0 объект > endobj 578 0 объект > endobj 579 0 объект > endobj 538 0 объект > endobj 580 0 объект > endobj 581 0 объект > endobj 582 0 объект > endobj 583 0 объект > endobj 539 0 объект > endobj 584 0 объект > endobj 585 0 объект > endobj 586 0 объект > endobj 587 0 объект > endobj 540 0 объект > endobj 588 0 объект > endobj 589 0 объект > endobj 590 0 объект > endobj 591 0 объект > endobj 592 0 объект > endobj 541 0 объект > endobj 593 0 объект > endobj 594 0 объект > endobj 595 0 объект > endobj 596 0 объект > endobj 542 0 объект > endobj 597 0 объект > endobj 598 0 объект > endobj 599 0 объект > endobj 600 0 obj > endobj 543 0 объект > endobj 601 0 объект > endobj 602 0 объект > endobj 603 0 объект > endobj 544 0 объект > endobj 604 0 объект > endobj 605 0 объект > endobj 606 0 объект > endobj 607 0 объект > endobj 608 0 объект > endobj 609 0 объект > endobj 545 0 объект > endobj 610 0 объект > endobj 611 0 объект > endobj 612 0 объект > endobj 546 0 объект > endobj 613 0 объект > endobj 614 0 объект > endobj 615 0 объект > endobj 616 0 объект > endobj 617 0 объект > endobj 547 0 объект > endobj 618 0 объект / Родитель 548 0 R / Dest [511 0 R / XYZ 0 705 0] / След. 619 0 R >> endobj 619 0 объект > endobj 620 0 объект > endobj 621 0 объект > endobj 622 0 объект > endobj 548 0 объект > endobj 623 0 объект > endobj 624 0 объект > endobj 625 0 объект > endobj 549 0 объект > endobj 626 0 объект > endobj 627 0 объект > endobj 628 0 объект > endobj 629 0 объект > endobj 630 0 объект > endobj 550 0 объект > endobj 551 0 объект > endobj 527 0 объект > endobj 2 0 obj > endobj 683 0 объект > ручей x; 0w #, q ۤ Ąr
NOxg`! 0iDI] X [
Как вы помните из нашей вводной главы, канал — это сенсорный маршрут, по которому распространяется сообщение.Устное общение опирается только на один канал, потому что разговорный язык передается через звук и улавливается нашими ушами. С другой стороны, невербальное общение может восприниматься всеми пятью нашими чувствами. Поскольку большая часть нашего общения опирается на зрительные и слуховые каналы, они и будут предметом внимания данной главы. Но мы также можем получать сообщения и создавать смысл через прикосновение, вкус и запах. Прикосновение — это особенно мощная форма невербальной коммуникации, которую мы обсудим в этой главе, но мы не будем углубляться в вкус и обоняние, которым не уделялось столько внимания ученых в отношении невербальной коммуникации, как другим чувствам.
Для дальнейшего определения невербального общения нам необходимо различать голосовые и вербальные аспекты общения. Вербальное и невербальное общение включает в себя как голосовые, так и неголосовые элементы, а таблица 4.1 «Голосовые и неголосовые элементы общения» показывает взаимосвязь между вокальными, невокальными, вербальными и невербальными аспектами общения. Голосовой элемент вербального общения — это произносимые слова — например, «Вернись сюда». Вокальный элемент невербальной коммуникации — параязык — вокализованная, но не вербальная часть устного сообщения, такая как скорость речи, громкость и высота тона., которая является вокализированной, но не вербальной частью устного сообщения, такой как скорость речи, громкость и высота тона. Невокальные элементы вербального общения включают использование невысказанных символов для передачи смысла. Письмо и американский язык жестов (ASL) являются неголосыми примерами вербального общения и не считаются невербальным общением. Невокальные элементы невербального общения включают язык тела, такой как жесты, мимику и зрительный контакт. Жесты являются неголосыми и невербальными, поскольку большинство из них не относятся к конкретному слову, как письменный или подписанный символ.
Невербальное общение имеет отличную историю и выполняет отдельные эволюционные функции от вербального общения. Например, невербальное общение в первую очередь основано на биологии, тогда как вербальное общение основано прежде всего на культуре. Об этом свидетельствует тот факт, что некоторая невербальная коммуникация имеет одинаковое значение в разных культурах, в то время как никакие системы вербальной коммуникации не имеют такой же универсальной узнаваемости.Невербальное общение также развилось раньше, чем вербальное, и выполняло важную функцию выживания на раннем этапе, что помогло людям позже развить вербальное общение. В то время как некоторые из наших невербальных коммуникативных способностей, такие как обоняние, теряли силу по мере увеличения наших вербальных способностей, другие способности, такие как параязык и движения, росли вместе с речевой сложностью. Тот факт, что невербальное общение обрабатывается более старой частью нашего мозга, делает его более инстинктивным и непроизвольным, чем вербальное общение.
Вы, наверное, слышали, что невербальное общение дает больше смысла, чем вербальное. В некоторых исследованиях утверждается, что 90 процентов нашего значения основано на невербальных сигналах, но более свежие и надежные данные утверждают, что оно ближе к 65 процентам. Мы можем больше полагаться на невербальные сигналы в ситуациях, когда вербальные и невербальные сообщения конфликтуют, а также в ситуациях, когда происходит эмоциональное или реляционное общение.Например, когда кто-то задает вопрос, а мы не уверены в том, какой «угол» он принимает, мы можем отточить невербальные сигналы, чтобы наполнить смысл. Например, вопрос «Что ты делаешь сегодня вечером?» может означать любое количество вещей, но мы можем полагаться на позу, тон голоса и зрительный контакт, чтобы увидеть, является ли человек просто любопытным, подозрительным или намеком на то, что ему нужна компания на вечер. Мы также уделяем больше внимания невербальному общению при определении доверия к человеку.Например, если одноклассник произносит речь в классе, и ее словесное содержание кажется хорошо изученным и непредвзятым, но ее невербальная коммуникация оставляет желать лучшего (ее голос монотонный, она избегает зрительного контакта, она ерзает), ее, скорее всего, не будут рассматривать как заслуживающий доверия. И наоборот, в некоторых ситуациях вербальное общение может нести больше смысла, чем невербальное. Во взаимодействиях, в которых основное внимание уделяется обмену информацией, например, на брифинге на работе, вербальное общение, вероятно, дает гораздо больше смысла.Несмотря на это исключение, ключевым принципом невербального общения является то, что оно часто приобретает большее значение в межличностных и / или эмоциональных обменах.
Около 65 процентов смысла, который мы получаем во время взаимодействия, исходит от невербального общения.
Есть некоторые случаи, когда мы невольно общаемся устно.Такие восклицания часто являются вербальной реакцией на неожиданный раздражитель. Например, мы говорим «ой!» когда мы ушибаем ногу или кричим «стоп!» когда мы видим, что кто-то приближается к опасности. Непроизвольные невербальные сигналы встречаются гораздо чаще, и хотя большинство невербальных коммуникаций не являются полностью непроизвольными, они находятся в большей степени ниже нашего сознания, чем вербальное общение, и поэтому их труднее контролировать.
Непроизвольный характер невербального общения затрудняет контроль или «притворство».Например, хотя вы можете осознанно немного улыбнуться и пожать руку кому-то, когда впервые видите их, сложно притвориться, что вы «счастливы» с кем-то познакомиться. Невербальная коммуникация проявляется в наших основных мыслях и чувствах. Официальные лица, юристы или другие представители общественности, которые являются «лицом» политика, знаменитости, корпорации или организации, должны научиться контролировать свое выражение лица и другое невербальное общение, чтобы они могли эффективно передавать сообщение своего работодателя или клиента, не имея их просачиваются личные мысли и чувства.Игроки в покер, терапевты, полицейские, врачи, учителя и актеры также занимаются профессиями, которые часто требуют от них большей осведомленности и контроля над своим невербальным общением.
Пытались ли вы когда-нибудь скрыть свое удивление, подавить гнев или вести себя радостно, даже если это не так? Большинству людей, чья карьера не связана с сознательным манипулированием невербальными сигналами, трудно их контролировать или подавлять. Хотя мы можем сознательно решить прекратить посылать вербальные сообщения, наше невербальное общение всегда может создать смысл для другого человека.Подросток, который решает закрыть глаза на своего отца и не общаться с ним, по-прежнему посылает сообщение своим «пустым» взглядом (по-прежнему выражение лица) и отсутствием движения (по-прежнему жестом). В этом смысле невербальное общение «неудержимо».
В главе 3 «Вербальное общение» мы узнаем, что символическая и абстрактная природа языка может привести к недопониманию, но невербальное общение еще более неоднозначно.Как и в случае вербального общения, большинство наших невербальных сигналов могут иметь несколько значений, но, в отличие от слов, многие невербальные сигналы не имеют какого-либо одного конкретного значения. Если вам когда-нибудь подмигивали вам люди, и вы не знали почему, вы, вероятно, испытали эту неуверенность. Они подмигнули, чтобы выразить свою привязанность к вам, свое удовольствие от того, что вы только что сделали, или потому, что вы поделились некоторыми внутренними знаниями или шуткой?
Так же, как мы смотрим на контекстные подсказки в предложении или абзаце, чтобы получить значение из определенного слова, мы можем искать контекстные подсказки в различных источниках информации, таких как физическая среда, другие невербальные сигналы или вербальное общение, чтобы понять конкретное невербальный сигнал.Однако, в отличие от вербального общения, невербальное общение не имеет явных правил грамматики, которые привносят структуру, порядок и согласованные модели использования. Вместо этого мы неявно изучаем нормы невербального общения, что приводит к большей вариативности. В целом, мы проявляем больше идиосинкразии при использовании невербального общения, чем при вербальном общении, что также увеличивает неоднозначность невербального общения.
Хотя мы можем полагаться на вербальное общение, чтобы заполнить пробелы, которые иногда оставляют невербальные выражения, мы часто больше доверяем тому, что люди делают, а не тому, что они говорят.Это особенно верно во времена стресса или опасности, когда наше поведение становится более инстинктивным, и мы полагаемся на более старые системы мышления и действий, которые развились до нашей способности говорить и писать. Эта врожденность создает интуитивные ощущения подлинности невербального общения, и эта подлинность восходит к нашему предыдущему обсуждению иногда непроизвольной, а часто подсознательной природы невербальной коммуникации. Пример врожденности невербальных сигналов можно найти у детей, которые были слепы с рождения, но все еще демонстрируют те же выражения лица, что и другие дети.Короче говоря, непроизвольный или подсознательный характер невербального общения затрудняет подделку, что делает его более честным и заслуживающим доверия. Позже в этой главе мы узнаем больше о роли, которую невербальное общение играет в обмане.
Основная функция невербального общения — передать смысл путем подкрепления, замены или опровержения вербального общения. Невербальное общение также используется для влияния на других и регулирования разговора.Возможно, даже более важным является то, как невербальная коммуникация функционирует как центральная часть реляционной коммуникации и выражения идентичности.
Невербальное общение передает смысл, подкрепляя, заменяя или противореча вербальному общению. Как мы уже узнали, вербальное и невербальное общение — две части одной системы, которые часто работают бок о бок, помогая нам генерировать смысл.Что касается подкрепления вербального общения, жесты могут помочь описать пространство или форму, с которыми другой человек не знаком, что невозможно с помощью одних слов. Жесты также усиливают основное значение — например, указание на дверь, когда вы говорите кому-то уйти. Выражение лица усиливает эмоциональные состояния, которые мы передаем посредством вербального общения. Например, улыбка во время рассказа забавной истории лучше передает ваши эмоции. Голосовые вариации могут помочь нам выделить определенную часть сообщения, что помогает усилить значение слова или предложения.Например, вопрос: «Как прошли выходные в ?» имеет иное значение, чем «Как прошли выходные , ?»
Невербальное общение может заменить вербальное общение множеством способов. Невербальное общение может передать много смысла, когда вербальное общение неэффективно из-за языковых барьеров. Языковые барьеры возникают, когда человек еще не научился говорить или теряет способность говорить. Например, младенцы, которые еще не развили языковые навыки, в несколько месяцев имеют выражения лица, похожие на выражения лиц взрослых, и, следовательно, могут генерировать смысл.Люди, которые развили языковые навыки, но не могут их использовать, потому что они временно или навсегда потеряли их, или потому, что они используют несовместимые языковые коды, как в некоторых межкультурных взаимодействиях, все еще могут общаться невербально. Хотя во время путешествий всегда полезно выучить местный язык, таких жестов, как указание или демонстрация размера или формы чего-либо, может быть достаточно для базового взаимодействия.
Невербальное общение также полезно в спокойной ситуации, когда вербальное общение будет мешать; например, вы можете жестом сигнализировать другу, что готовы покинуть библиотеку.Многолюдные или шумные места также могут мешать вербальному общению и заставлять людей больше полагаться на невербальные сообщения. Привлечь внимание официанта или бармена жестом руки определенно более вежливо, чем кричать: «Привет!» Наконец, бывают случаи, когда мы знаем, что лучше не говорить что-то вслух. Если вы хотите указать на необычный наряд человека или показать другу, что считаете его или ее неудачником, вы, скорее всего, сделаете это невербально.
Наконец, невербальное общение может передавать смысл, противореча вербальному общению.Как мы узнали ранее, мы часто считаем невербальное общение более надежным, чем вербальное общение. Это особенно верно, когда мы получаем смешанные сообщения: сообщения, в которых вербальные и невербальные сигналы противоречат друг другу, или сообщения, в которых вербальные и невербальные сигналы противоречат друг другу. Например, человек может сказать: «Ты ничего не можешь сделать правильно!» в злобном тоне, но затем подмигните, что может означать, что человек дразнит или шутит. Смешанные сообщения приводят к неуверенности и путанице со стороны получателей, что заставляет нас искать дополнительную информацию, чтобы попытаться определить, какое сообщение более достоверно.Если мы не сможем устранить несоответствие, мы, скорее всего, отреагируем негативно и потенциально откажемся от взаимодействия. Постоянные смешанные сообщения могут привести к проблемам в отношениях и подорвать доверие к человеку в профессиональной среде.
Мы отправляем смешанные сообщения, когда наше вербальное и невербальное общение противоречит друг другу. Если бы эта женщина сказала, что рада видеть вас, вы бы ей поверили?
Невербальное общение можно использовать для воздействия на людей различными способами, но наиболее распространенным способом является обман.Обман обычно понимается как намеренный акт изменения информации с целью повлиять на другого человека, что означает, что он выходит за рамки лжи и включает сокрытие, упущение или преувеличение информации. В то время как вербальное общение виновато в содержании обмана, невербальное общение взаимодействует с языком посредством обманных действий, чтобы быть более убедительным. Поскольку большинство из нас интуитивно полагает, что невербальное общение более достоверно, чем вербальное, мы часто намеренно пытаемся контролировать невербальное общение, когда используем обман.Точно так же мы пытаемся оценить невербальное общение других людей, чтобы определить правдивость их сообщений. Студенты сначала кажутся удивленными, когда мы обсуждаем распространенность обмана, но их удивление уменьшается, когда они понимают, что обман не всегда бывает злонамеренным, злым или обидным. Обман, очевидно, имеет негативные коннотации, но люди обманывают его по многим причинам, в том числе для оправдания собственных ошибок, вежливости по отношению к другим или для того, чтобы повлиять на поведение или восприятие других.
Тот факт, что обман служил важной эволюционной цели, помогает объяснить его распространенность среди людей сегодня. У видов, способных к обману, более высокая выживаемость. Другие животные прибегают к невербальному обману, который помогает им привлекать партнеров, прятаться от хищников и ловить добычу. Проще говоря, чем лучше существо обманывает, тем больше у него шансов выжить. Итак, со временем люди, которые стали более лжецами, передали свои гены.Но тот факт, что ложь сыграла свою роль в нашем выживании как вида, не дает нам права лгать.
Помимо обмана, мы можем использовать невербальное общение, чтобы «снять остроту» с критического или неприятного сообщения в попытке повлиять на реакцию другого человека. Мы также можем использовать зрительный контакт и близость, чтобы заставить кого-то переехать или покинуть территорию. Например, голодные посетители, ожидающие, чтобы занять столик в порядке очереди в переполненном ресторане, отправляют сообщения людям, которые уже поели и заплатили, что пора уходить.Участники реалити-шоу о соревнованиях, таких как Survivor и Big Brother , играют в то, что они называют «социальной игрой». Социальные аспекты игры включают манипулирование вербальными и невербальными сигналами для отправки стратегических сообщений о себе в попытке повлиять на других. Невербальные сигналы, такие как продолжительность разговора, объем, поза, прикосновение, зрительный контакт и выбор одежды и аксессуаров, могут стать частью стратегии социальной игры игрока. Хотя реалити-шоу не является отражением реальной жизни, люди по-прежнему участвуют в соревнованиях и стратегически меняют свое общение, чтобы влиять на других, поэтому важно осознавать, как мы невербально влияем на других и как они могут попытаться повлиять на нас.
Разговорное взаимодействие можно сравнить с танцем, в котором каждый должен делать движения и по очереди, не наступая друг другу на пальцы. Невербальное общение помогает нам регулировать наши разговоры, чтобы мы не перебивали друг друга или не ожидали в неловком молчании между очередями говорящего. Высота звука, которая является частью вокала, помогает нам побудить других понять наши разговорные намерения.Повышающийся тон обычно указывает на вопрос, а понижающийся — на конец мысли или конец разговора. Мы также можем использовать понижающуюся высоту звука, чтобы указать на закрытие, что может быть очень полезно в конце речи, чтобы сигнализировать аудитории, что вы закончили, что вызывает аплодисменты и предотвращает неловкое молчание, которое в конце концов говорящий заполняет словами: это »или« Спасибо ». Мы также сигнализируем, что наша очередь подходит к концу, прекращая жесты рук и переводя зрительный контакт на человека, который, по нашему мнению, будет говорить следующим.И наоборот, мы можем «держать слово» невербальными сигналами, даже если не совсем уверены, что собираемся сказать дальше. Повторение жеста руки или использование одного или нескольких словесных наполнителей может продлить наш ход, даже если в данный момент мы не общаемся устно.
Чтобы успешно общаться с другими людьми, мы должны обладать некоторыми навыками кодирования и декодирования невербального общения. Невербальные сообщения, которые мы отправляем и получаем, влияют на наши отношения как положительно, так и отрицательно, и могут сближать людей или разлучать их.Невербальное общение в форме знаков галстука, непосредственного поведения и выражения эмоций — это лишь три из многих примеров, иллюстрирующих, как невербальное общение влияет на наши отношения.
Знаки для галстука — невербальные сигналы, которые передают близость и сигнализируют о связи между двумя людьми. невербальные сигналы, которые сообщают о близости и сигнализируют о связи между двумя людьми. Эти реляционные индикаторы могут быть такими объектами, как обручальные кольца или татуировки, которые символизируют другого человека или отношения, такие действия, как совместное использование одного стакана для питья, или поведение при прикосновении, например держание за руку.Поведение при прикосновении — это наиболее часто изучаемые признаки связи и могут многое рассказать об отношениях в зависимости от области прикосновения, продолжительности и интенсивности прикосновения. Например, поцелуи и объятия считаются признаками галстука, но поцелуй в щеку отличается от поцелуя в губы, а полное объятие отличается от полуобъятия. Если вы считаете себя «наблюдателем за людьми», обратите внимание на различные признаки связи, которые люди используют, и то, что они могут сказать об отношениях.
Непосредственное поведение играет центральную роль в сближении людей и было определено некоторыми учеными как наиболее важная функция невербального общения. Непосредственное поведение: Словесное и невербальное поведение, которое уменьшает реальную или воспринимаемую физическую и психологическую дистанцию между коммуникаторами. это вербальные и невербальные формы поведения, которые уменьшают реальную или воспринимаемую физическую и психологическую дистанцию между коммуникаторами и включают такие вещи, как улыбка, кивание, установление зрительного контакта, а также иногда участие в социальных, вежливых или профессиональных контактах.Непосредственное поведение — хороший способ наладить взаимопонимание или дружескую и позитивную связь между людьми. Опытные невербальные коммуникаторы с большей вероятностью смогут установить взаимопонимание с другими благодаря привлекающей внимание выразительности, теплым начальным приветствиям и способности «ладить» с другими, что вызывает сочувствие. Эти навыки важны для установления и поддержания отношений.
В то время как вербальное общение является нашим основным инструментом для решения проблем и предоставления подробных инструкций, невербальное общение — это наш основной инструмент для передачи эмоций.Это имеет смысл, если вспомнить, что невербальное общение возникло до вербального общения и было каналом, через который мы выражали гнев, страх и любовь на протяжении тысячелетий истории человечества. Прикосновение и мимика — два основных способа невербального выражения эмоций. Любовь — это основная эмоция, которую мы выражаем невербально и которая составляет основу наших близких отношений. Хотя не было выявлено ни одного выражения на лице для любви, оно выражается, среди прочего, в продолжительном зрительном контакте, близком межличностном расстоянии, усилении прикосновений и увеличении времени, проведенного вместе.Учитывая ограниченный эмоциональный словарный запас многих людей, невербальное выражение эмоций занимает центральное место в наших отношениях.
Учителя и непосредственное поведение
Был проведен значительный объем исследований использования учителями модели непосредственного поведения, что указывает на важность этой концепции коммуникации в педагогических профессиях. Непосредственное поведение — это вербальное и невербальное поведение, которое уменьшает реальную или воспринимаемую физическую и психологическую дистанцию между коммуникаторами.Было обнаружено, что определенные невербальные формы поведения увеличивают или уменьшают воспринимаемый уровень непосредственности, и такое поведение влияет на обучение учащихся, оценки учителя и отношения между учителем и учеником. Даже те, кто не планирует заниматься преподавательской деятельностью в качестве профессии, могут извлечь выгоду из изучения поведения непосредственности, поскольку их также можно продуктивно использовать в других межличностных контекстах, таких как между менеджером и сотрудником, продавцом и клиентом, или политиком и составляющая. Большая часть этого исследования в контексте обучения сосредоточена на взаимосвязи между непосредственным поведением и обучением учащихся, и исследования неизменно показывают, что эффективное использование непосредственного поведения повышает эффективность обучения в различных контекстах и на разных уровнях.Помимо улучшения обучения учеников, эффективное использование непосредственного поведения также приводит к лучшей оценке учащимися, что может иметь прямое влияние на карьеру учителя. В то время как студенческие оценки учителей принимают во внимание различные факторы, суждения о личности могут быть сформированы, как мы узнали в главе 2 «Коммуникация и восприятие», только после коротких начальных впечатлений. Исследования показывают, что ученики делают предположения об учителях относительно персонажей после краткого знакомства с их невербальным поведением.Основываясь на невербальных сигналах, таких как хмурый взгляд, кивание головой, указание, сидение, улыбка, стоя, сильные жесты, слабые жесты и ходьба, ученики могут оценивать учителя как открытого, внимательного, уверенного, доминирующего, честного, симпатичного, тревожного, а могут и не оценивать его. , профессиональный, поддерживающий или полон энтузиазма. Ниже приведены примеры непосредственного поведения, которые могут эффективно использоваться учителями:
Учителя, которые считаются менее склонными к общению, чаще сидят, касаются головами, качают головами вместо того, чтобы кивать, используют сарказм, избегают зрительного контакта и используют менее выразительное невербальное поведение.Наконец, непосредственное поведение влияет на отношения учитель-ученик. Непосредственное поведение помогает установить взаимопонимание, которое представляет собой личную связь, которая увеличивает инвестиции учащихся в урок и материал, повышает мотивацию, улучшает общение между учителем и учеником, увеличивает симпатию, создает чувство взаимного уважения, снижает вызывающее поведение учеников и снижает беспокойство.
Невербальная коммуникация выражает то, кем мы являемся.Наша идентичность (группы, к которым мы принадлежим, наша культура, наши увлечения и интересы и т. Д.) Передаются невербально через то, как мы создаем наше жилое и рабочее пространство, одежду, которую носим, то, как мы себя ведем, и акценты и тона наших голосов. Наше физическое тело дает другим представление о том, кто мы есть, и некоторые из этих функций находятся под нашим контролем больше, чем другие. Например, было показано, что рост влияет на отношение к людям и их восприятие в различных контекстах.Наш уровень привлекательности также влияет на нашу идентичность и то, как люди нас воспринимают. Хотя мы можем временно изменить свой рост или внешний вид — например, используя другую обувь или разноцветные контактные линзы, — мы можем навсегда изменить эти характеристики только с помощью более инвазивных и дорогостоящих мер, таких как косметическая хирургия. У нас больше контроля над некоторыми другими аспектами невербального общения с точки зрения того, как мы выражаем свою идентичность. Например, то, как мы ведем себя и представляем себя через позу, зрительный контакт и тон голоса, можно изменить, чтобы мы представляли себя теплыми или отстраненными, в зависимости от контекста.
Помимо нашего физического тела, артефакты, которые передают нашу идентичность, которые являются объектами и имуществом, которые нас окружают, также передают нашу идентичность. Примеры артефактов включают нашу одежду, украшения и космические украшения. Во всех предыдущих примерах неявные нормы или явные правила могут влиять на то, как мы невербально представляем себя. Например, на определенном рабочем месте для людей, занимающих руководящие должности, может быть нормой (неявной) носить повседневную одежду, или может быть правилом (явным), что сотрудники разных уровней носят разную форму или соблюдают определенные дресс-коды.Мы также можем использовать невербальную коммуникацию для выражения характеристик идентичности, которые не соответствуют тому, кем мы на самом деле себя считаем. Изменяя невербальные сигналы, дееспособный человек может попытаться казаться беспомощным, виновный может попытаться выглядеть невиновным или неосведомленный человек может попытаться вызвать доверие.
Что такое коммуникационные функции?
Коммуникативные функции относятся к тому, как люди используют язык для различных целей, также относятся к тому, как на язык влияют разное время, место и ситуация, используемые для управления поведением людей, используемые для регулирования характера и количества действий, которыми люди занимаются
Самыми основными функциями коммуникации в организации являются регулирование / контроль, информирование, социальное взаимодействие, выражение и мотивация.
Рецепт врача
«Принимайте лекарство 3 раза в день».
Инструкция для родителей своему ребенку
«Помой посуду сейчас, иначе я не позволю тебе пойти на вечеринку позже».
Друзья дают советы, что делать
«Двигайтесь дальше. Он тебя больше не любит »
Предложение о браке
«Ты выйдешь за меня замуж?»
Приглашение
«Хочешь кофе, чая или меня?»
Признательность
«Я так рад, что ты вошел в мою жизнь».
«Ты мне так нравишься!
«Вы вставные зубы? Потому что без тебя я не могу улыбаться.
Выражение амбиций
«Я хочу закончить учебу с хорошими оценками, чтобы меня приняли в хороший университет».
Выражение потребности
«Ты нужен мне в жизни».
Выражение молитв
«Мы молимся за тех, кто пострадал от сокрушенного сердца».
Нравится Загрузка…
Закон — это набор правил, установленных конкретным государством и предназначенных для поддержания мира и безопасности общества.
Суды или полиция могут применять эту систему правил и наказывать людей, нарушающих законы, например, путем уплаты штрафа или другого наказания, включая тюремное заключение. В древних обществах лидеры писали законы, устанавливающие правила того, как люди могут жить, работать и вести дела друг с другом.Но много раз в истории, когда законы были ложными, чтобы принести пользу немногим за счет общества, они приводили к конфликтам. Чтобы предотвратить это, в большинстве стран сегодня законы пишутся и голосуются группами политиков в законодательном органе, таком как парламент или конгресс, избираемых (избираемых) управляемыми народами. Сегодня страны имеют конституцию для общих рамок общества и принимают дополнительные законы по мере необходимости для деталей. Члены общества обычно имеют достаточно свободы в пределах всех законных вещей, которые они могут делать.Действия считаются незаконными , если они нарушают закон или не соблюдают законы.
Юридический кодекс — это письменный свод законов, которые соблюдаются. Это может касаться таких вещей, как полиция, суды или наказания. Юрист, юрист или поверенный — это профессионал, который изучает и отстаивает нормы права. В Соединенных Штатах есть два типа поверенных: «транскрипционные» поверенные, которые составляют контракты, и «судебные исполнители», которые обращаются в суд. В Соединенном Королевстве таких специалистов называют солиситорами и барристерами соответственно.
Правило — это закон, который гласит, что правительство может законно использовать свою власть только так, как это согласовано между правительством и народом. Он ограничивает полномочия правительства, как это согласовано в конституции страны. Правило закона предотвращает диктатуру и защищает права людей. Когда лидеры честно применяют правовой кодекс, даже в отношении себя и своих друзей, это пример того, как соблюдается верховенство закона. «Власть закона, — писал древнегреческий философ Аристотель в 350 г. до н.э., — лучше, чем власть любого человека.»
Культура обычно является основным источником принципов, лежащих в основе многих законов, и люди также склонны доверять идеям, основанным на семейных и социальных привычках. Во многих странах на протяжении всей истории религия и религиозные книги, такие как Веды, Библия или Коран, были основным источником права.
Гражданское право — это правовая система, используемая сегодня в большинстве стран мира.Гражданское право основано на законодательстве, содержащемся в конституциях или законах, принятых правительством. Второстепенная часть гражданского права — это правовые подходы, являющиеся частью обычая. В правительствах гражданского права судьи обычно не обладают большой властью, и большинство законов и юридических прецедентов создается членами парламента.
Общее право основано на решениях, вынесенных судьями по прошлым судебным делам. Он происходит из Англии и стал частью почти всех стран, которые когда-то принадлежали Британской империи, за исключением Мальты, Шотландии, США.Южный штат Луизиана и канадская провинция Квебек. Это также преобладающая форма права в Соединенных Штатах, где многие законы, называемые статутами, написаны Конгрессом, но гораздо больше юридических норм существует на основе решений судов. Общее право зародилось в средние века, когда бароны вынудили короля Иоанна подписать документ под названием Великая хартия вольностей.
Религиозный закон — это закон, основанный на религиозных верованиях или книгах. Примеры включают еврейскую галаху, исламский шариат и христианское каноническое право.
До 1700-х годов шариат был основной правовой системой во всем мусульманском мире. В некоторых мусульманских странах, таких как Саудовская Аравия и Иран, все правовые системы по-прежнему основывают свои законы на законах шариата. Исламский закон часто подвергается критике, потому что он часто предусматривает суровые наказания за преступления. Серьезную критику вызывает решение Европейского суда о том, что «шариат несовместим с основополагающими принципами демократии». [1] [2] [3]
«Множественность правовых систем, основанных на религии» турецкой Рефах-партии, была признана нарушающей Европейскую конвенцию о защите прав человека и основных свобод. .Суд постановил, что план Рефа «покончит с ролью государства как гаранта индивидуальных прав и свобод» и «нарушит принцип недискриминации между людьми в отношении пользования ими публичными свободами, который является одним из фундаментальных принципов демократии. «. [1]
История права тесно связана с развитием человеческих цивилизаций. Древнеегипетское право появилось в 3000 г. В 1760 г. до н.э. царь Хаммурапи взял древний вавилонский закон, организовал его и высек в камне, чтобы публика могла увидеть его на рынке.Эти законы стали известны как Кодекс Хаммурапи.
Тора из Ветхого Завета — это старый свод законов. Он был написан около 1280 г. до н.э. В нем есть моральные правила, такие как Десять Заповедей, которые говорят людям, что нельзя. Иногда люди пытаются изменить закон. Например, если проституция незаконна, они пытаются сделать ее легальной. [4]
В демократических странах люди в стране обычно выбирают людей, называемых политиками, чтобы представлять их в законодательном органе.Примеры законодательных органов включают здание парламента в Лондоне, Конгресс в Вашингтоне, округ Колумбия, Бундестаг в Берлине, Думу в Москве и Национальную ассамблею в Париже. Большинство законодательных органов имеет две палаты или палаты: «нижнюю палату» и «верхнюю палату». Чтобы принять закон, большинство членов парламента должны проголосовать за законопроект в каждой палате. Законодательная власть — это ветвь правительства, которая пишет законы и голосует за их одобрение.
Судебная власть — это группа судей, которые разрешают споры людей и определяют, виновны ли лица, обвиняемые в совершении преступлений.В некоторых юрисдикциях судья не признает вину или невиновность, а вместо этого указывает присяжным, как интерпретировать факты с правовой точки зрения, но присяжные определяют факты на основе представленных им доказательств и находят вину или невиновность обвиняемого. В большинстве стран с системой общего и гражданского права существует система апелляционных судов, вплоть до высшей инстанции, такой как Верховный суд или Высокий суд. Суды высшей инстанции обычно имеют право отменять законы, которые являются неконституционными (которые противоречат конституции).
Исполнительная власть — это руководящий центр политической власти. В большинстве демократических стран исполнительная власть избирается из представителей законодательной власти. Эта группа избранных людей называется кабинетом. Во Франции, США и России исполнительная власть имеет президента, который существует отдельно от законодательной власти.
Исполнительная власть предлагает новые законы и ведет дела с другими странами. Кроме того, исполнительная власть обычно контролирует армию, полицию и бюрократию.Исполнительная власть выбирает министров или государственных секретарей в контрольные департаменты, такие как департамент здравоохранения или департамент юстиции.
Во многих юрисдикциях глава государства не принимает участия в повседневном управлении юрисдикцией и играет в основном церемониальную роль. Так обстоит дело во многих странах Содружества, где глава государства, обычно губернатор, почти исключительно действует «по совету» главы исполнительной власти (например, премьер-министра, первого министра или премьер-министра).Основная юридическая роль главы государства в этих юрисдикциях заключается в том, чтобы действовать как сдерживающий фактор или противовес исполнительной власти, поскольку глава государства имеет редко используемые полномочия по роспуску законодательного органа, назначению выборов и увольнению министров.
Полиция обеспечивает соблюдение уголовного законодательства, арестовывая людей, подозреваемых в нарушении закона. Бюрократы — это государственные служащие и государственные организации, которые работают на правительство. Бюрократы работают по системе правил и принимают решения письменно.
Юристы — это люди, которые знают законы. Юристы консультируют людей об их законных правах и обязанностях и представляют интересы людей в суде. Чтобы стать юристом, необходимо пройти двух- или трехлетнюю университетскую программу юридического факультета и сдать вступительный экзамен. Юристы работают в юридических фирмах, на правительство, на компании или самостоятельно.
Гражданское общество — это люди и группы, не входящие в состав правительства, которые пытаются защитить людей от нарушений прав человека и пытаются защитить свободу слова и другие права личности.Организации, являющиеся частью гражданского общества, включают политические партии, дискуссионные клубы, профсоюзы, правозащитные организации, газеты и благотворительные организации.
«Корпорации относятся к числу организаций, которые используют правовую систему для достижения своих целей. Как и другие, они используют такие средства, как пожертвования на кампании и реклама, чтобы убедить людей в своей правоте. Корпорации также участвуют в коммерции и создают новые вещи, такие как автомобили, вапорайзеры / электронные сигареты и беспилотные летательные аппараты (т.е. «дроны»), с которыми старые законы не могут справиться. Корпорации также используют набор правил и положений, чтобы гарантировать, что их сотрудники остаются лояльными к ним (обычно представлены в юридическом контракте), и что любое неповиновение этим правилам считается нецивилизованным и поэтому дает основания для немедленного увольнения.