Архив категорий Разное

Кс 6 общий журнал работ: Библиотека государственных стандартов

Форма N КС-6. ОБЩИЙ ЖУРНАЛ РАБОТ ПОСТАНОВЛЕНИЕ Госкомстата РФ от 30.10.97 N 71а «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ УНИФИЦИРОВАННЫХ ФОРМ ПЕРВИЧНОЙ УЧЕТНОЙ ДОКУМЕНТАЦИИ ПО УЧЕТУ ТРУДА И ЕГО ОПЛАТЫ, ОСНОВНЫХ СРЕДСТВ И НЕМАТЕРИАЛЬНЫХ АКТИВОВ, МАТЕРИАЛОВ, МАЛОЦЕННЫХ И БЫСТРОИЗНАШИВАЮЩИХСЯ ПРЕДМЕТОВ, РАБОТ В КАПИТАЛЬНОМ СТРОИТЕЛЬСТВЕ»

не действует Редакция от 30.10.1997Подробная информация

Форма N КС-6. ОБЩИЙ ЖУРНАЛ РАБОТ

По данному образцу печатать 2, 3, 4-ю страницу журнала по форме N КС-6.

Основные настройки Photoshop для начинающих

Написано Стивом Паттерсоном.

В этом уроке мы рассмотрим некоторые важные настройки в Photoshop, о которых должен знать каждый новичок. В настройках мы находим всевозможные параметры, которые управляют внешним видом, поведением и производительностью Photoshop. В настройках Photoshop есть больше параметров, чем мы могли бы охватить в одном уроке, но это нормально, потому что большинство настроек по умолчанию в порядке. Здесь мы просто рассмотрим варианты, достойные вашего внимания сразу же, как только вы начнете изучать Photoshop. Некоторые параметры позволяют настроить интерфейс Photoshop. Другие ускорят ваш рабочий процесс. А некоторые помогают поддерживать бесперебойную работу Photoshop и вашего компьютера. Есть и другие важные настройки, но мы сохраним их для будущих уроков, когда будет больше смысла говорить о них.

Я буду использовать Photoshop CC, но этот урок также совместим с Photoshop CS6. Все настройки, которые мы рассмотрим, кроме одной, доступны в обеих версиях. Как мы узнаем, настройки Photoshop разделены на категории. В некоторых случаях параметр будет находиться в другой категории в зависимости от используемой версии Photoshop. Я буду указывать на эти различия по ходу дела.

Это урок 7 из 8 главы 1 «Начало работы с Photoshop».

Начнем!

Как получить доступ к настройкам Photoshop

Как я уже упоминал, настройки Photoshop делятся на различные категории. Начнем с общей категории. Чтобы получить доступ к настройкам, на ПК с Windows перейдите к меню Edit в строке меню в верхней части экрана. Оттуда выберите Preferences внизу списка, а затем General . На Mac (это то, что я использую здесь) перейдите на Меню Photoshop в строке меню. Выберите Preferences , а затем выберите General :

Перейдите в меню «Редактирование» (Win)/Photoshop (Mac) > «Установки» > «Основные».

Диалоговое окно настроек

Откроется диалоговое окно «Настройки Photoshop». Категории, из которых мы можем выбирать, перечислены в столбце слева. Параметры для выбранной в данный момент категории отображаются в основной области в центре. На данный момент выбрана категория General . Обратите внимание, что в Photoshop CC Adobe добавила в настройки несколько новых категорий, таких как «Рабочее пространство», «Инструменты» и «Журнал истории». Хотя сами категории доступны только в Photoshop CC, большинство параметров в этих новых категориях можно найти в других категориях в CS6:

Диалоговое окно «Установки» в Photoshop CC.

Общие настройки

Экспорт буфера обмена

Первый вариант, который мы рассмотрим в общих настройках, это Экспорт буфера обмена . Этот параметр может повлиять на общую производительность вашего компьютера. Когда мы копируем и вставляем изображения или слои в Photoshop, скопированные элементы помещаются в буфер обмена Photoshop. Буфер обмена — это часть памяти вашего компьютера (его ОЗУ), отведенная для использования Photoshop. Операционная система вашего компьютера также имеет свой буфер обмена (свой раздел памяти).

Когда «Экспорт буфера обмена» включен, любые элементы, хранящиеся в буфере обмена Photoshop, также экспортируются в буфер обмена вашей операционной системы. Это позволяет затем вставлять скопированные элементы в другое приложение, например Adobe Illustrator или InDesign. Но размеры файлов Photoshop могут быть огромными . Экспорт огромных файлов в память операционной системы может привести к ошибкам и проблемам с производительностью.

По умолчанию «Экспорт буфера обмена» включен (отмечен). Чтобы обеспечить бесперебойную работу компьютера, отключите (снимите флажок) этот параметр. Если вам нужно переместить файлы из Photoshop в другое приложение, лучше просто сохранить файл в Photoshop. Затем откройте сохраненный файл в другой программе:

Отключите «Экспорт буфера обмена» для повышения производительности.

Настройки интерфейса

Далее давайте рассмотрим несколько параметров, позволяющих настроить интерфейс Photoshop. Нажмите на категорию интерфейса слева:

Переключение из категории «Общие» в категорию «Интерфейс».

Цветовая тема

Первый вариант, который мы рассмотрим, это Color Theme . Этот параметр управляет общим цветом интерфейса Photoshop. В этом случае «цвет» просто означает разные оттенки серого. Adobe предоставляет нам на выбор четыре различные цветовые темы. Каждая тема представлена ​​образцом. Цветовая тема по умолчанию — второй образец слева:

Образцы цветовой темы.

Adobe начала использовать эту темную тему в Photoshop CS6. Photoshop CC также использует эту более темную тему по умолчанию. До CS6 интерфейс был намного светлее (фото из Adobe Stock):

Цветовая тема по умолчанию в Photoshop CC (и CS6). Фото предоставлено: Adobe Stock.

Чтобы выбрать другую цветовую тему, щелкните ее образец. Есть одна тема, которая темнее, чем по умолчанию, и две, которые светлее. Я выберу самую легкую из четырех тем. Обратите внимание, что тема также управляет цветом диалоговых окон Photoshop:

Выбор самой светлой цветовой темы.

И здесь мы видим, что интерфейс Photoshop стал намного легче. Идея Adobe, лежащая в основе более темной темы, заключалась в том, что она менее навязчива, что позволяет нам легче сосредоточиться на наших изображениях. Лично я согласен, поэтому придерживаюсь темы по умолчанию. Но некоторые люди предпочитают более легкий интерфейс. Выберите тему, которая вам наиболее удобна. Вы можете изменить цветовую тему Photoshop в настройках в любое время:

Самая светлая из четырех цветовых тем интерфейса.

Цвет выделения (Photoshop CC)

В Photoshop CC компания Adobe добавила новый параметр Highlight Color в настройки интерфейса. Этот параметр недоступен в CS6. «Цвет выделения» относится к цвету, который Photoshop использует для выделения текущего выбранного слоя на панели «Слои»:

Параметр «Цвет выделения» в настройках интерфейса.

По умолчанию цветом выделения является оттенок серого, который соответствует общей цветовой теме. Здесь мы видим панель слоев Photoshop с фоновым слоем, выделенным серым цветом по умолчанию. Мы узнаем все о слоях в нашем разделе Photoshop Layers:

Панель «Слои» с серым цветом выделения.

Другой цвет выделения, который мы можем выбрать, — синий:

Изменение цвета выделения на синий.

Теперь мы видим, что мой фоновый слой выделен синим цветом. Я предпочитаю серый по умолчанию, потому что опять же, он менее навязчив. Как и в цветовой теме, вы можете изменить цвет выделения вместе с любыми настройками Photoshop в любое время:

Панель «Слои» после изменения цвета выделения на синий.

Размер шрифта пользовательского интерфейса

Еще один параметр, на который стоит обратить внимание в настройках интерфейса, — это Размер шрифта пользовательского интерфейса . Эта опция доступна как в CC, так и в CS6. «Размер шрифта пользовательского интерфейса» управляет размером текста в интерфейсе Photoshop («UI» означает «пользовательский интерфейс»). Adobe устанавливает размер шрифта по умолчанию на Small :

Параметр Размер шрифта пользовательского интерфейса.

Если у вас проблемы с чтением мелкого шрифта, вы можете увеличить размер. Чтобы увеличить текст, выберите Средний или Большой . Есть также вариант Tiny , если вы ненавидите свои глаза и хотите, чтобы они страдали. Лично я установил «Размер шрифта пользовательского интерфейса» на «Большой», чтобы минимизировать нагрузку на глаза во время долгих часов за компьютером:

Изменение размера шрифта пользовательского интерфейса с маленького на крупный.

Вам потребуется закрыть и перезапустить Photoshop, чтобы изменения вступили в силу. Для сравнения давайте снова посмотрим на мою панель «Слои». Слева мы видим панель «Слои» с размером текста по умолчанию (Маленький). Справа та же панель после изменения размера на Большой (и перезапуска Фотошопа):

Размер шрифта пользовательского интерфейса по умолчанию (слева) и большой размер (справа).

Настройки инструментов (Photoshop CC)

Затем, если вы используете Photoshop CC, щелкните категорию Инструменты слева, чтобы открыть настройки инструментов Photoshop. Категория «Инструменты» появилась в Photoshop CC. Пользователи CS6 пока должны оставаться в категории «Интерфейс»:

Переключение из категории «Интерфейс» в категорию «Инструменты» (в Photoshop CC).

Показать подсказки

Первый параметр, на который следует обратить внимание в настройках инструментов, — 9.0015 Показать подсказки (в CS6 «Показать подсказки» находится в категории «Интерфейс»). «Подсказка» — это полезное сообщение, которое появляется, когда вы наводите курсор мыши на инструмент или параметр в Photoshop. Подсказки к инструментам предлагают краткое описание того, для чего используется инструмент или опция:

Параметр «Показывать подсказки».

Например, если вы наведете курсор мыши на параметр «Показать подсказки», появится подсказка желтого цвета, поясняющая, что этот параметр определяет, показывать или нет подсказки:

Подсказки по инструментам отлично подходят для изучения различных параметров Photoshop.

И здесь мы видим, что когда я навожу курсор на значок инструмента на панели инструментов Photoshop , всплывающая подсказка позволяет мне узнать, какой инструмент я выбираю:

Подсказки облегчают изучение инструментов на панели инструментов.

Подсказки включены по умолчанию. Если вы новичок в Photoshop, это отличный способ помочь вам в обучении. Но как только вы освоите Photoshop, подсказки могут начать мешать. Когда вы почувствуете, что они вам больше не нужны, просто снимите флажок «Показывать подсказки» в настройках.

Используйте клавишу Shift для переключения инструмента

Другой параметр в категории «Инструменты» в Photoshop CC — «Использовать клавишу Shift для переключения инструментов» . В Photoshop CS6 вы найдете его в общих настройках. Этот параметр влияет на то, как мы выбираем инструменты Photoshop при использовании сочетаний клавиш. По умолчанию «Использовать клавишу Shift для переключения инструмента» включено (отмечено):

Параметр «Использовать клавишу Shift для переключения инструмента».

Все инструменты Photoshop находятся на панели инструментов в левой части интерфейса. Adobe группирует связанные инструменты вместе, чтобы сэкономить место. Например, если я щелкну и удерживаю инструмент «Лассо», появится всплывающее меню, показывающее, что инструмент «Многоугольное лассо» и инструмент «Магнитное лассо» также доступны в том же месте. Обратите внимание, что все три инструмента используют одну и ту же комбинацию клавиш (буква «L»):

Некоторые инструменты, такие как инструменты лассо, используют одну и ту же комбинацию клавиш.

При включенном параметре «Использовать клавишу Shift для переключения инструментов» нажатие клавиши «L» на клавиатуре выберет инструмент «Лассо». Но независимо от того, сколько раз вы нажмете «L», вы будете только выбирать инструмент «Лассо». Чтобы перейти к инструменту «Многоугольник» или «Магнитное лассо», вам нужно нажать и удерживать клавишу Shift и нажать «L». Это верно для любых инструментов на панели инструментов, использующих одно и то же сочетание клавиш. Чтобы сэкономить время и избежать необходимости нажимать и удерживать клавишу Shift, снимите флажок «Использовать клавишу Shift для переключения инструмента». Если этот параметр отключен, вы можете переключаться между всеми инструментами, которые используют одно и то же сочетание клавиш, просто нажимая саму букву.

Настройки обработки файлов

Теперь давайте перейдем к настройкам работы с файлами. Выберите категорию File Handling слева:

Открытие настроек обработки файлов.

Автосохранение

Первый вариант, который мы здесь рассмотрим, это Автосохранение . Автосохранение впервые появилось в Photoshop в версии CS6. Этот параметр указывает Photoshop автоматически сохранять резервную копию вашей работы через регулярные промежутки времени. По опыту могу сказать, что функция автосохранения несколько раз спасала мои сами знаете что, особенно на моем устаревшем ноутбуке.

По умолчанию автоматическое сохранение настроено на резервное копирование вашей работы каждые 10 минут. Обычно это нормально. Но в зависимости от того, насколько быстро вы работаете и от надежности вашего компьютера, вы можете вместо этого сократить интервал с 10 до 5 минут. Вы также можете выбрать более длительный интервал, если резервное копирование вызывает проблемы с производительностью, но это увеличивает риск потери вашей работы:

По умолчанию функция автосохранения сохраняет резервную копию каждые 10 минут.

Список последних файлов содержит

Другим важным параметром в настройках обработки файлов является Список последних файлов содержит . Этот параметр определяет, сколько из ваших ранее открытых файлов Photoshop будет отслеживать. В Photoshop CC последние файлы отображаются в виде эскизов на начальном экране при каждом запуске Photoshop. В CS6 вы можете получить доступ к своим последним файлам, перейдя в меню File в строке меню и выбрав Open Recent (это также работает в Photoshop CC).

По умолчанию Photoshop отслеживает последние 20 файлов, над которыми вы работали. Вы можете увеличить значение до 100. Или, если вы не хотите, чтобы кто-либо знал, над чем вы работаете, установите значение 0, чтобы отключить эту опцию:

Параметр «Список последних файлов содержит».

Параметры производительности

Теперь давайте рассмотрим некоторые настройки, которые связаны с производительностью Photoshop. Выберите категорию Performance слева:

Открытие настроек производительности.

Использование памяти

Параметр «Использование памяти» в категории «Производительность» определяет, какая часть памяти вашего компьютера зарезервирована для Photoshop. Photoshop любит память и, как правило, будет работать лучше, чем больше памяти он получает. По умолчанию Adobe резервирует 70% памяти вашего компьютера для Photoshop. Если Photoshop испытывает затруднения при работе с большими файлами, попробуйте увеличить значение использования памяти.

Вы можете увеличить использование памяти до 100%. Однако имейте в виду, что если у вас открыты и другие приложения, каждому из них требуется память. По возможности закрывайте все другие приложения, когда работаете в Photoshop. Если вам нужно, чтобы другие приложения были открыты, старайтесь не увеличивать значение использования памяти намного выше 90%. Понизьте его, если у вас возникнут проблемы. Вам нужно будет перезапустить Photoshop, чтобы изменения вступили в силу:

Опция «Использование памяти».

Состояние истории

Другой параметр, который может напрямую повлиять на производительность Photoshop, — это Состояния истории . «Состояния истории» относятся к количеству шагов, которые Photoshop отслеживает во время нашей работы. Чем больше шагов он помнит, тем больше шагов мы можем отменить, чтобы вернуться к более раннему состоянию. Состояния истории хранятся в памяти, поэтому слишком большое количество состояний может замедлить работу Photoshop.

В Photoshop CS6 количество состояний истории по умолчанию было 20. Тогда я рекомендовал увеличить значение до 30. В Photoshop CC Adobe увеличила значение по умолчанию до 50. Я бы не рекомендовал увеличивать его намного дальше 50, если вам действительно не нужно так много отмен. Если вы столкнулись с проблемами производительности, попробуйте уменьшить значение. Опять же, вам нужно будет перезапустить Photoshop, чтобы изменения вступили в силу:

Опция «Состояния истории».

Настройки рабочих дисков (Photoshop CC)

Есть еще один вариант повышения производительности. В Photoshop CC выберите слева категорию Scratch Disks . В Photoshop CS6 оставайтесь в категории «Производительность»:

Выбор категории «Рабочие диски» в Photoshop CC.

Скретч-диски

Скретч-диск — это раздел жесткого диска вашего компьютера, который Photoshop использует в качестве дополнительной памяти, если ему не хватает системной памяти. Пока на вашем компьютере достаточно памяти, Photoshop не потребуется использовать рабочий диск. если это нужен ли рабочий диск, он будет использовать любые жесткие диски, которые вы выбрали в опции Scratch Disks.

Основной жесткий диск вашего компьютера называется Startup disk . Это может быть единственный жесткий диск, который у вас есть. Если это так, он будет выбран по умолчанию, и вам больше ничего не нужно делать. Но если у вас есть два или более жестких диска, выберите диск с номером , а не , который является вашим загрузочным диском. Ваша операционная система часто использует ваш загрузочный диск, поэтому вы можете повысить производительность Photoshop, выбрав другой диск. Кроме того, если вам известна скорость ваших жестких дисков, вы снова получите лучшую производительность, выбрав самый быстрый диск.

Используйте твердотельные накопители для лучшей производительности

Наконец, если одним из жестких дисков вашего компьютера является SSD (твердотельный накопитель), выберите SSD в качестве рабочего диска. Твердотельные накопители намного быстрее, чем традиционные жесткие диски, и могут значительно повысить производительность. Даже если ваш SSD также является вашим загрузочным диском, это все равно лучший выбор. В моем случае мой загрузочный диск — это SSD-накопитель, поэтому я выбрал его в качестве основного рабочего диска. У меня также есть быстрый дополнительный диск в качестве резервного рабочего диска. Однако, как я уже упоминал, Photoshop будет использовать ваш рабочий диск только в том случае, если на нем закончится системная память. Если Photoshop регулярно не хватает системной памяти, добавление дополнительной памяти (ОЗУ) на ваш компьютер даст вам наилучшие результаты:

Выберите диски, которые вы хотите использовать в Photoshop, если ему не хватает системной памяти.

Закрытие диалогового окна настроек

Чтобы принять изменения, нажмите OK , чтобы закрыть диалоговое окно «Настройки». Помните, что некоторые сделанные вами изменения вступят в силу только после перезапуска Photoshop:

Нажмите OK, чтобы закрыть диалоговое окно «Настройки».

Куда идти дальше…

И вот оно! Хотя знать, как настроить свои настройки, важно, так же важно знать, как восстановить их значения по умолчанию. Наиболее распространенной причиной внезапных проблем с производительностью в Photoshop является поврежденный файл настроек. На следующем уроке этой главы мы узнаем, как устранить неполадки в Photoshop, сбросив настройки.

Или посмотрите любой из других уроков в этой главе:

• 01. Как поддерживать Photoshop CC в актуальном состоянии
• 02. Как установить Adobe Bridge CC
• 03. Как загрузить фотографии с камеры с помощью Adobe Bridge
• 04. Как управлять изображениями и упорядочивать их с помощью Adobe Bridge
• 05. Основные настройки цвета Photoshop
• 06. Синхронизируйте настройки цвета Photoshop со всеми приложениями Creative Cloud
• 07. Основные настройки Photoshop для начинающих
• 08. Как сбросить настройки Photoshop

Для получения дополнительных глав и наших последних руководств посетите наш раздел «Основы Photoshop»!

Что это такое, как они используются и что наиболее важно

Пять кредитных критериев важны, потому что кредиторы используют эти факторы, чтобы определить, следует ли одобрить вам финансовый продукт. Кредиторы также используют эти пять Cs — характер, мощность, капитал, залог и условия — чтобы установить ваши кредитные ставки и условия кредита.

Что такое 5 кредитов?

Кредитные пять C — это система, используемая кредиторами для оценки кредитоспособности потенциальных заемщиков. Система взвешивает пять характеристик заемщика и условия кредита, пытаясь оценить вероятность дефолта и, следовательно, риск финансовых потерь для кредитора. Пять «С» кредита — это характер, мощность, капитал, обеспечение и условия.

Ключевые выводы

• Пять критериев кредитоспособности используются для обозначения кредитоспособности потенциальных заемщиков, начиная с характера заявителя, то есть его кредитной истории.
• Потенциал — это отношение долга к доходу (DTI) заявителя.
• Капитал – это сумма денег, которой располагает заявитель.
• Залог — это актив, который может поддерживать или выступать в качестве обеспечения кредита.
• Условиями являются цель кредита, вовлеченная сумма и преобладающие процентные ставки.

Пять принципов кредита

Понимание пяти принципов кредита

Метод пяти критериев оценки заемщика включает в себя как качественные, так и количественные показатели. Кредиторы могут просматривать кредитные отчеты заемщика, кредитные рейтинги, отчеты о прибылях и убытках и другие документы, имеющие отношение к финансовому положению заемщика. Также они учитывают информацию о самом кредите.

У каждого кредитора есть свой собственный метод анализа кредитоспособности заемщика. Большинство кредиторов используют пять «С» — характер, мощность, капитал, обеспечение и условия — при анализе индивидуальных или бизнес-заявок на кредит.

Элисон Чинкота / Investopedia

1. Символ

Символ, первый C, более конкретно относится к кредитной истории, которая является репутацией заемщика или послужным списком погашения долгов. Эта информация появляется в кредитных отчетах заемщика, которые генерируются тремя основными кредитными бюро: Equifax, Experian и TransUnion. Кредитные отчеты содержат подробную информацию о том, сколько заявитель заимствовал в прошлом и своевременно ли он погасил кредит.

Эти отчеты также содержат информацию о счетах инкассо и банкротствах, и они сохраняют большую часть информации в течение семи-десяти лет. Информация из этих отчетов помогает кредиторам оценить кредитный риск заемщика. Например, FICO использует информацию, содержащуюся в кредитном отчете потребителя, для создания кредитного рейтинга — инструмента, который кредиторы используют для быстрого определения кредитоспособности перед просмотром кредитных отчетов.

Баллы FICO варьируются от 300 до 850 и предназначены для того, чтобы помочь кредиторам предсказать вероятность того, что заявитель погасит кредит вовремя. Другие фирмы, такие как VantageScore, скоринговая система, созданная в сотрудничестве с Equifax, Experian и TransUnion, также предоставляют информацию кредиторам.

Многие кредиторы предъявляют требования к минимальному кредитному рейтингу, прежде чем заявитель будет одобрен для получения нового кредита. Требования к минимальному кредитному рейтингу обычно варьируются от кредитора к кредитору и от одного кредитного продукта к другому. Общее правило – чем выше кредитный рейтинг заемщика, тем выше вероятность одобрения.

Кредиторы также регулярно полагаются на кредитные рейтинги, чтобы установить ставки и условия кредитов. Результатом часто являются более привлекательные кредитные предложения для заемщиков с хорошей или отличной кредитной историей. Учитывая, насколько важны хороший кредитный рейтинг и кредитные отчеты для обеспечения кредита, стоит подумать об одной из лучших служб кредитного мониторинга, чтобы гарантировать, что эта информация останется в безопасности.

Улучшение вашего 5 Cs: Характер

Потенциальные заемщики должны убедиться, что кредитная история верна и точна в своем кредитном отчете. Неблагоприятные, неправильные расхождения могут нанести ущерб вашей кредитной истории и кредитному рейтингу. Рассмотрите возможность внедрения автоматических платежей по повторяющимся счетам, чтобы обеспечить своевременную оплату будущих обязательств. Ежемесячная оплата повторяющихся долгов и создание истории своевременных платежей помогают улучшить ваш кредитный рейтинг.

2. Вместимость

Потенциал измеряет способность заемщика погасить кредит, сравнивая доход с повторяющимися долгами и оценивая отношение долга к доходу (DTI) заемщика. Кредиторы рассчитывают DTI, добавляя общие ежемесячные платежи по долгу заемщика и разделив их на валовой ежемесячный доход заемщика. Чем ниже DTI заявителя, тем больше шансов получить новый кредит.

Все кредиторы разные, но многие кредиторы предпочитают, чтобы DTI заявителя составлял около 36% или меньше, прежде чем одобрить заявку на новое финансирование. Стоит отметить, что иногда кредиторам запрещается выдавать кредиты и потребителям с более высоким DTI.

Например, по данным Бюро финансовой защиты потребителей (CFPB), для получения права на новую ипотеку обычно требуется, чтобы заемщик имел DTI 43% или ниже, чтобы заемщик мог с комфортом оплачивать ежемесячные платежи по новому кредиту.

Улучшение ваших 5 Cs: Способность

Вы можете улучшить свои способности, увеличив свою зарплату или заработную плату или уменьшив долг. Кредитор, вероятно, захочет увидеть историю стабильного дохода. Хотя смена работы может привести к более высокой оплате, кредитор может захотеть обеспечить стабильность вашей занятости и постоянную оплату.

Кредиторы могут рассмотреть возможность включения фриланса, концерта или другого дополнительного дохода. Тем не менее, доход часто должен быть стабильным и повторяющимся для максимального рассмотрения и выгоды. Обеспечение более стабильных потоков дохода может улучшить ваши возможности.

Что касается долга, погашение остатков будет продолжать улучшать ваши возможности. Рефинансирование долга для снижения процентных ставок или ежемесячных платежей может временно уменьшить давление на ваши показатели отношения долга к доходу, хотя в долгосрочной перспективе эти новые кредиты могут стоить дороже. Имейте в виду, что кредиторы часто могут быть более заинтересованы в ежемесячных платежных обязательствах, чем в полном остатке долга. Таким образом, выплата всего кредита и устранение этого ежемесячного обязательства улучшит ваши возможности.

Отчет о залогах и судебных решениях

Кредиторы могут также просмотреть отчет о залоговых правах и судебных решениях, такой как LexisNexis RiskView, для дополнительной оценки риска заемщика, прежде чем выдавать новое одобрение кредита.

3. Капитал

Кредиторы также рассматривают любой капитал, который заемщик вкладывает в потенциальные инвестиции. Большой вклад заемщика в капитал снижает вероятность дефолта.

Заемщикам, которые могут внести первоначальный взнос за дом, например, обычно легче получить ипотечный кредит — даже специальные ипотечные кредиты, разработанные для того, чтобы сделать домовладение доступным для большего числа людей. Например, кредиты, гарантированные Федеральным жилищным управлением (FHA), могут потребовать первоначального взноса в размере 3,5% или выше и 9Ссуды под 0% от Министерства по делам ветеранов США (VA) вообще не требуют первоначального взноса. Капитальные взносы указывают на уровень инвестиций заемщика, что может сделать кредиторов более удобными для предоставления кредита.

Размер первоначального взноса также может повлиять на ставки и условия кредита заемщика. Как правило, более крупные авансовые платежи или более крупные взносы капитала приводят к лучшим ставкам и условиям. Например, в случае ипотечных кредитов первоначальный взнос в размере 20% или более должен помочь заемщику избежать необходимости приобретать дополнительную частную ипотечную страховку (PMI).

Улучшение ваших 5 Cs: Капитал

Капитал часто приобретается со временем, и может потребоваться немного больше терпения, чтобы накопить более крупный первоначальный взнос при крупной покупке. В зависимости от графика ваших покупок вы можете убедиться, что ваши сбережения на первоначальный взнос приносят рост, например, за счет инвестиций. Некоторые инвесторы с длительным инвестиционным горизонтом могут рассмотреть возможность размещения своего капитала в индексных фондах или биржевых фондах (ETF) для потенциального роста с риском потери капитала.

Еще одним соображением является время крупной покупки. Возможно, будет выгоднее совершить крупную покупку с более низким первоначальным взносом, чем ждать накопления капитала. Во многих ситуациях стоимость актива может повышаться (например, при росте цен на жилье). В этих случаях было бы менее выгодно тратить время на создание капитала.

4. Обеспечение

Залог может помочь заемщику получить кредит. Это дает кредитору уверенность в том, что, если заемщик не выполнит обязательства по кредиту, кредитор может получить что-то обратно, завладев залогом. Залог часто является объектом, для которого человек занимает деньги: например, автокредиты обеспечены автомобилями, а ипотечные кредиты — домами.

По этой причине залоговые кредиты иногда называют обеспеченными кредитами или обеспеченными долгами. Как правило, они считаются менее рискованными для кредиторов. В результате кредиты, обеспеченные какой-либо формой залога, обычно предлагаются с более низкими процентными ставками и лучшими условиями по сравнению с другими необеспеченными формами финансирования.

Улучшение ваших 5 Cs: Обеспечение

Вы можете улучшить свое обеспечение, просто заключив определенный тип кредитного договора. Кредитор часто налагает залог на определенные типы активов, чтобы гарантировать, что они имеют право на возмещение убытков в случае вашего дефолта. Это залоговое соглашение может быть требованием для вашего кредита.

Для некоторых других видов кредитов может потребоваться внешний залог. Например, частные, личные кредиты могут потребовать размещения вашего автомобиля в качестве залога. Для этих типов кредитов убедитесь, что у вас есть активы, которые вы можете разместить, и помните, что банк имеет право на эти активы только в случае невыполнения обязательств.

5. Условия

В дополнение к изучению доходов, кредиторы смотрят на общие условия, касающиеся кредита. Это может включать в себя период времени, в течение которого заявитель работал на своей текущей работе, как работает его отрасль и стабильность работы в будущем.

Условия кредита, такие как процентная ставка и сумма основного долга, влияют на желание кредитора финансировать заемщика. Условия могут относиться к тому, как заемщик намеревается использовать деньги. Бизнес-кредиты, которые могут обеспечить будущий денежный поток, могут иметь лучшие условия, чем ремонт дома в условиях резкого упадка жилья, в котором заемщик не намерен продавать.

Кроме того, кредиторы могут учитывать условия, не зависящие от заемщика, такие как состояние экономики, отраслевые тенденции или ожидаемые законодательные изменения. Для компаний, пытающихся получить кредит, эти неконтролируемые условия могут быть связаны с перспективами ключевых поставщиков или финансовой безопасностью клиентов в ближайшие годы.

Некоторые рассматривают критерии, используемые кредиторами, как четыре C. Поскольку условия могут быть одинаковыми для разных должников, иногда исключается выделение критериев, которые в наибольшей степени зависят от должника.

Улучшение ваших 5 Cs: условия

Условия являются наименее вероятными из пяти Cs для контроля. Многие условия, такие как макроэкономические, глобальные, политические или широкие финансовые обстоятельства, могут не относиться конкретно к заемщику. Вместо этого они могут быть условиями, с которыми могут столкнуться все заемщики.

Заемщик может иметь возможность контролировать некоторые условия. Убедитесь, что у вас есть веская и веская причина для получения долга, и будьте в состоянии показать, как ваше текущее финансовое положение поддерживает это. Например, компаниям может потребоваться продемонстрировать хорошие перспективы и хорошие финансовые прогнозы.

Каковы 5 кредитов?

Пять составляющих кредита: характер, мощность, обеспечение, капитал и условия.

Почему так важны 5 C?

Кредиторы используют пять C, чтобы решить, имеет ли заявитель кредит право на получение кредита и определить соответствующие процентные ставки и кредитные лимиты. Они помогают определить рискованность заемщика или вероятность того, что основная сумма кредита и проценты будут погашены в полном объеме и своевременно.

Какой из 5 пунктов самый важный?

Каждый из пяти C имеет свою ценность, и каждый из них следует считать важным. Некоторые кредиторы могут иметь больший вес для категорий, чем другие, в зависимости от преобладающих обстоятельств.

Характер и дееспособность часто являются наиболее важными факторами, определяющими, будет ли кредитор предоставлять кредит. Банки, использующие соотношение долга к доходу (DTI), лимиты доходов домохозяйств, минимальные кредитные баллы или другие показатели, обычно обращают внимание на эти две категории. Хотя размер первоначального взноса или залога поможет улучшить условия кредита, эти два фактора часто не являются основными факторами, влияющими на то, как кредитор решает, стоит ли расходовать кредит.

Какой из 5 пунктов относится к кредитной истории человека?

Характер относится к составу финансовой истории заемщика и его финансовому состоянию. Характер включает историю платежей заемщика, кредитный рейтинг, кредитную историю и отношения с предыдущими должниками.

Каковы принципы 5 Cs кредита, на которых работают банки?

Главный принцип, лежащий в основе пяти C, заключается в оценке риска предоставления кредита заемщику. Кредитор должен оценить, кому он ссужает деньги, почему заемщик просит деньги и вероятность возврата средств по кредиту.

Еще один принцип пяти C заключается в том, чтобы определить, как оценивается кредит. Заемщики с более благоприятными пятью C могут получить лучшие условия, более низкие ставки и более низкие платежи. Заемщики, которые более рискованны с более бедными пятью C, могут столкнуться с невыгодными условиями.

Кредитор также полагается на пять C, чтобы определить, хотят ли они вести дела с заемщиком. Если пять «С» заемщика плохи, кредитор может отказать в предоставлении кредита.

Практический результат

Кредиторы используют определенные критерии для оценки заемщиков до выдачи долга. Критерии часто делятся на несколько категорий, которые в совокупности называются пятью C.

Топ 10 самых востребованных профессий в россии: Топ-10 самых востребованных профессий в 2022 году

Профессии будущего – топ 10 самых востребованных профессий ᐈ World Study

Для каждого выпускника вопрос, какую профессию выбрать – один из самых сложных. Единицы с детства мечтают стать врачом или космонавтом. А вот большинство выбирают учебное заведение в последний момент.

Перед тем как определиться с направлением в университете, нужно проанализировать, какие профессии будут востребованы в ближайшие 10-15 лет. От этого зависит трудоустройство, перспективы карьерного роста, доход и успешность в целом.

Рынок труда постоянно меняется, на него влияют различные тенденции и факторы. Если посмотреть, какие были самые востребованные профессии, скажем, 5 лет назад, то можно заметить, что многие из них сегодня утратили актуальность или стали малооплачиваемыми.

Вряд ли в будущем сохранятся все современные профессии. К примеру, вакансий медсестер или бухгалтеров может не остаться вообще. Уже сейчас в больницах используются роботизированные помощники, а вычислительные операции и составление отчетов поручают ИИ. По данным таких популярных сервисов по поиску работы рынок труда сейчас перенасыщен такими специалистами:

• юристами;
• психологами;
• экономистами;
• дизайнерами.

Цифровой лингвист, биоэтик, IT-врач, игропрактик – такие профессии будущего сегодня кажутся чем-то фантастическим. При этом не все учебные заведения готовы кардинально менять свои направления и обучающие программы. Но то, что сегодня мир находится на грани грандиозных изменений и трансформаций, не подлежит сомнению.

Ситуация на рынке труда, тенденции в последнее время

Последние 2 года были непростыми для многих отраслей. Ситуация с пандемией Covid-19 внесла свои коррективы в список востребованных профессий в Украине. Из-за карантинных ограничений пострадали следующие сферы:

• туризм;
• гостиничный бизнес;
• сфера авиаперелетов;
• фитнес- и развлекательная индустрия.

При этом активно развились онлайн-направления. Согласно исследованиям портала по трудоустройству Rabota. ua, меньше всего ковидные ограничения ударили по сфере информационных технологий, финансовому сектору, аграрному комплексу. Кризис почти не задел фармацевтику, торговлю, промышленность.

Сейчас наблюдается всеобщая диджитализация. В различные области проникает автоматизация процессов. Искусственный интеллект активно внедряется в работу предприятий и учреждений, принципиально меняя используемые методы и подходы. Самые прибыльные профессии в Украине сегодня так или иначе связаны с IT.

Эксперты Всемирного экономического форума уверены, что автоматизация может «съесть» до 85 млн рабочих мест. То есть можно смело утверждать, что в обозримом будущем исчезнет каждая пятая специальность, а на их месте возникнут новые перспективные профессии. Подобное мнение и у нобелевского лауреата по экономике Кристофера Писсаридеса. Он говорит, что очень скоро роботизированные технологии вытеснят труд человека. Уже сегодня биопринтеры печатают живые ткани для трансплантологии, интернет-банкинг стал повседневным делом, активно внедряются беспилотные летательные аппараты.

При этом не стоит думать, что пока будут трудиться роботы, люди могут отдыхать в сторонке. Заменить человека не удастся в искусстве и творчестве, исследовательских проектах, в тактиках ведения бизнеса.

Топ 10 профессий будущего

Если посмотреть на прогнозы и различные топы, в которых изучаются вопросы, какие профессии востребованы будут в будущем, то можно заметить следующие тенденции. Прослеживается спрос на специальности, которые находятся на стыке дисциплин. Приветствуются такие навыки, как системное мышление, умение работать в условиях неопределенности, мультикультурность, клиенториентированность.

Инженер IT

Мир компьютерных технологий развивается семимильными шагами. Растет спрос на специалистов по разработке программ и приложений. Сегодня и в обозримом будущем это самая прибыльная работа в Украине.  Аналитики прогнозируют, что в скором времени программные коды будут писать машины, при этом IT-специалисты будут лишь корректировать программы. Компьютеризация активно проникает во все сферы, поэтому в каждой компании скоро будет свой штат программистов.

Специалист по информационной безопасности

В метавселенную переходят банки, магазины, инвестиционные проекты, госучреждения. Все это повышает риски по утечке важной информации. Для защиты персональных данных клиентов, а также других массивов данных компании нанимают экспертов по кибербезопасности. Такие специалисты отслеживают потенциальные риски, отражают хакерские атаки, разрабатывают планы действий на случай непредвиденных обстоятельств. Можно без преувеличения сказать, что это самая высокооплачиваемая работа в мире.

Digital-маркетолог

В список престижных профессий в Украине попала и эта специальность. Digital-маркетолог – относительно новая профессия, но она активно развивается. Электронная коммерция переживает сегодня настоящий бум, поэтому специалисты по цифровому маркетингу востребованы везде.

Логист

Сфера логистики была востребована и раньше. В эпоху цифровизации службы доставки переживают новый виток развития. Рост онлайн-покупок открывает перспективы для таких специалистов, как менеджер по сбыту, разработчик транспортных маршрутов, водитель, курьер.

Специалисты по альтернативной энергетике

Необходимость отказа от нефтепродуктов сегодня уже никто не берется оспаривать. Сфера разработки экологически чистых энергоносителей – перспективное направление, которое активно развивается. Таких специалистов готовят во многих учебных заведениях. В частности, на технологических факультетах американских вузов.

Врач

Медицина была актуальна во все времена. Сегодня наблюдается острая нехватка врачей разных направлений, диагностов, фармацевтов. Цифровизация проникает и в медицину, поэтому современный медик должен владеть навыками обращения с высокотехнологичным оборудованием.

SMM-специалист

SMM-направление – новое. С переходом сфер в цифровое пространство многие компании начали нанимать специалистов для продвижения своих товаров и услуг в интернете.

HR-менеджер

Новые подходы к ведению бизнеса породили необходимость в таких специалистах, как HR-менеджеры. Задачи менеджера по персоналу – отбор кадров, составление программ персонального развития, мотивация сотрудников и прочие.

Архитектор

Еще недавно такие специальности были мало востребованы, но сегодня ситуация изменилась. Эксперты утверждают, что в скором будущем это будет одна из элитных специальностей. Проектировщики небоскребов, торговых центров, объектов инфраструктуры будут наиболее востребованными в строительной сфере.

Фермеры и агрономы

Несмотря на победоносное шествие информационных технологий, руководить процессами в сфере сельского хозяйства будет человек.  В будущем будут цениться агрономы-генетики, биохакеры, агрокибернетики.

Рейтинг средних зарплат

Портал work.ua проанализировал статистику средних зарплат в Украине. Картина следующая: самые высокооплачиваемые профессии касаются сферы IT-технологий.

Чтобы получить хорошо оплачиваемую профессию в Украине, нужно приложить немало усилий. Необходимо развиваться в своей специальности, повышать уровень квалификации, интересоваться смежными направлениями, знать иностранный язык.

Надеемся, что наша статья помогла разобраться с вопросом, какие специальности востребованы в Украине. Если вы определились с направлением обучения, будем рады вам помочь с поступлением в выбранный вуз.

ТОП-10 самых востребованных профессий в 2023 году

Рынок труда в Украине переживает не самое лучшее время: вынужденная релокация предприятий, сокращение штата и уровня заработной платы, уменьшение количества вакансий. Министерство экономики уже работает над тем, чтобы в 2023 году улучшить эту ситуацию путем компенсаций работодателям за трудоустройство определенных категорий лиц. Некоторые профессии будут актуальнее других. Мы подготовили список самых востребованных профессий 2023, а также несколько советов о том, как получить работу.

Как выглядит украинский рынок труда в 2022 году?

2022 год оказался для Украины сложным: началась полномаштабная война России против Украины, из-за которой заметно уменьшилась заработная плата у большинства работников, а около трети украинцев столкнулись с необходимостью искать работу.  Мы все верим в победу Украины, но нужно быть реалистами и понимать, что и в 2023 году ситуация на рынке труда будет оставаться сложной.

Национальный банк Украины прогнозирует, что ближайшие два года будут экономически непростыми. Пока сохранять рабочие места трудно, а приоритет отдается сотрудникам, без которых трудно обойтись и которые представляют большую ценность для компаний. Соответственно, многие вынуждены переквалифицироваться и приобретать новые навыки. Кроме того, своего шанса ждут молодые специалисты.

Как правильно выбрать будущую профессию? Очевидно, лучше это делать с учетом будущей трансформации экономики.

10 самых востребованных профессий в Украине в 2023 году

Если вы ищете работу или рассматриваете вариант с изменением сферы деятельности, советуем начать с ознакомления со списком самых востребованных профессий в следующем году. Так вы сможете удачно выбрать профессию и даже получить знания и навыки, которые понадобятся для выполнения поставленных задач.

Итак, на какие профессии следует обратить внимание?

1. Специалист строительной отрасли

Послевоенное восстановление Украины, безусловно, будет масштабным. Поэтому работу смогут найти инженеры, проектировщики, архитекторы, строители, дизайнеры и другие специалисты. Кроме того, в апреле Верховная Рада Украины освободила от мобилизации студентов и преподавателей профессионально-технических училищ, что свидетельствует о необходимости квалифицированных кадров.

2. Врач

Врачи интенсивной терапии, хирурги, терапевты и детские врачи будут востребованы в ближайшем будущем, поскольку многие люди и военные пострадали в результате военных действий. В этом месте следует упомянуть и о психологах и психотерапевтах. Спрос на психологические консультации уменьшился, однако предполагается, что впоследствии он снова вырастет. Кроме того, многие украинцы все еще не имеют возможности обратиться за профессиональной помощью.

3. Специалист в области энергетики

Реалии 2022 года стах по восстановительной энергетике. Последующие шаги в направлении энергетической независимости будут создавать кадровый спрос.

4. Логист

Уже сейчас от эффективности логистики напрямую зависит способность страны функционировать. В последующие годы необходимо будет оптимизировать способы поставки продуктов, строительных материалов и других товаров. Также можно надеяться на работу для закупщиков, упаковщиков, водителей, менеджеров складов.

5. Менеджер

Менеджеры – это люди, которые помогают эффективно управлять процессами и распоряжаться ресурсами, принося таким образом большую пользу своим компаниям. Отдельно стоит упомянуть о HR-менеджерах, на которых возлагается миссия по подбору персонала. Если у вас есть талант к управлению или умеете находить идеальных кандидатов на должности, то с большой вероятностью вы сможете трудоустроиться в следующем году.

6. Маркетинговый аналитик

Специалисты в этой области занимаются разработкой и измерением результатов маркетинговых стратегий, анализом данных о рынке и формированием выводов. Маркетологи-аналитики работают в крупных компаниях, где применяют на практике свои знания по математике, экономике и психологии.

7. Digital-маркетолог

В обязанности менеджера по цифровому маркетингу относятся написание сайтов, продвижение в Интернете, создание дизайна и логотипов, а прежде всего – разработка комплексной стратегии продвижения. Цель деятельности цифрового маркетолога состоит во взаимодействии и привлечении клиентов, повышении продаж.

8. Разработчик

Специалисты в этой области занимаются созданием программ, сайтов и их элементов, используя разные языки программирования. Результатом работы разработчика является приложение, сайт или сервис, которым пользуются другие люди. Конечно, над каждым продуктом работает целая команда специалистов, поэтому, скорее всего, будут открываться вакансии и на другие позиции.

9. Преподаватель/учитель

Безусловно, за каждым профессионалом стоит учитель, который сможет его научить. Не будет преувеличением сказать, что от качественного образования на всех уровнях зависит будущее Украины. В условиях частого изменения формата обучения работники сферы образования должны проявлять гибкость и креативность. Кроме того, если вы, например, учитель английского языка, то вы сможете работать с учениками и студентами из других стран в режиме онлайн.

10.  Специалист агропромышленного комплекса

Агрономы, агрономы-экономисты, гидротехники, машинисты, водители, агроинформатики, фермеры и другие специалисты отвечают за один из важнейших секторов экономики. Сегодня эта отрасль нуждается в системном и экологическом мышлении, умении работать в сложных условиях, активном внедрении цифровых решений, межотраслевой коммуникации. Украина является одним из ключевых экспортеров сельскохозяйственной продукции, и потому ей нужно немало специалистов.

Как получить работу в 2023 году?

Прогнозируется, что в 2023 году многие будут искать и начинать работу в новой для себя сфере. Как подготовиться к выполнению новых задач и повысить свои шансы на трудоустройство на желаемый пост?

• Во-первых, стоит составить план по трудоустройству. Он может предусматривать поиск и выбор вакансий, ознакомление с требованиями, прохождение курсов для получения базовых знаний, изучение иностранных языков или компьютерных программ.

• Во-вторых, в условиях высокой конкуренции и неблагоприятной экономической ситуации найти работу без опыта будет труднее, поэтому следует воспользоваться доступными учебными ресурсами, которые помогут быстро овладеть основами будущей профессии.

• В-третьих, следует налаживать контакты и погрузиться в экосистему будущей профессии (например, с помощью LinkedIn или нишевых сервисов).

• В четвертых, обязательно нужно иметь содержательное резюме, чтобы представить свои знания и умения самым выгодным способом. Даже если вам не хватает опыта, помните, что работодатели ценят не только «твердые», но и «мягкие» навыки, в том числе навыки тайм-менеджмента, самоорганизации, самомотивации, коммуникации, решения проблем, а также настойчивость, адаптивность и эмоциональный интеллект.

Перевод для www.vitamarg.com

Самые востребованные навыки на 2023 год

Анализ данных

АвторДжен Дьюар

16 марта 2023 г.

Несмотря на опасения экономического спада и почти ежедневные новости о массовых увольнениях, рынок талантов по-прежнему чрезвычайно конкурентен. В Соединенных Штатах на каждого безработного, ищущего работу, приходится 1,9 вакансий, что дает кандидатам широкий выбор в отношении того, где работать.

Глобальная нехватка талантов достигла 16-летнего максимума, поскольку 75% работодателей не могут найти нужных им талантов с правильным сочетанием технических и социальных навыков. Поскольку потребности бизнеса продолжают развиваться, разрыв в навыках со временем будет только увеличиваться, если работодатели и члены их команды не сосредоточатся на повышении квалификации и переподготовке.

Сосредоточение внимания на наиболее востребованных навыках может помочь гарантировать, что у работодателей есть таланты, необходимые им для удовлетворения их меняющихся потребностей бизнеса, и что работники сохранят соответствующие навыки.

Итак, давайте посмотрим на 10 самых востребованных навыков в мире и 10 самых востребованных сложных навыков в 2023 году.

1. Менеджмент
2. Коммуникации
3. Обслуживание клиентов
4. Лидерство
5. Продажи
6. Управление проектами
7. Исследования
8. Аналитические навыки
9. Маркетинг
10. Работа в команде

1. Разработка программного обеспечения
2. SQL
3. Финансы
4. Python
5. Java
6. Анализ данных
7. Javascript
8. Облачные вычисления
9. Операции.
10. Управление взаимоотношениями с клиентами

Чтобы узнать о наиболее востребованных навыках по областям знаний, включая подбор персонала, обучение и развитие, ИТ, маркетинг, финансы/бухгалтерский учет, проектирование и продажи, прочитайте этот пост на LinkedIn Learning.

Твердые навыки касаются способности сотрудника выполнять определенные обязанности. Они включают в себя специальные знания и технические способности, которые позволяют человеку выполнять свою работу. Например, инженеры-программисты должны хорошо разбираться в облачных вычислениях, SQL и Java.

Социальные навыки — это личные качества и модели поведения, которые часто формируются в результате жизненного опыта и могут влиять на то, как человек выполняет свою работу. Как правило, они применимы к любому типу работы, хотя определенные межличностные навыки могут сделать человека более подходящим для определенного вида работы. Например, творческие люди могут лучше подходить для роли дизайнера, чем для работы в юридической сфере.

И жесткие, и мягкие навыки можно изучать и развивать с течением времени.

Самые востребованные навыки в 2023 году показывают, где работодатели могут столкнуться с самой сильной конкуренцией, а также определяют навыки, которые могут помочь кандидатам улучшить свои возможности трудоустройства. Сосредоточение программ профессионального развития на этих ключевых областях может принести огромную пользу компаниям и членам их команд.

Многие из них, такие как управление, коммуникация и исследования, являются межфункциональными навыками, которые применимы к широкому спектру отраслей и рабочих функций. В LinkedIn Learning для каждого навыка открыт курс, который поможет профессионалам изучить или отточить этот навык. Курсы остаются бесплатными до 15 марта 2023 г.

Эффективное управление является ключевым фактором вовлеченности, производительности и удержания сотрудников — все эти факторы в последние годы пострадали. Неудивительно, что этот навык находится на первом месте, поскольку управленческие навыки необходимы во всех должностных обязанностях. На самом деле, менеджмент был включен в десятку самых востребованных навыков для бизнеса, продаж, инженерии, ИТ, управления проектами/программами, маркетинга и рекрутинга.

Переквалификация/повышение квалификации:  Будьте менеджером, от которого люди не уйдут с Лори Рюттиманн

2. Коммуникация

Стремительное внедрение удаленной работы сделало навыки общения более важными, чем когда-либо, особенно когда сотрудники работают асинхронно или общаются виртуально. Сотрудники должны иметь возможность четко общаться как лично, так и по различным каналам, включая электронную почту, мгновенные сообщения, программное обеспечение для управления проектами и видео.

Переквалификация/повышение квалификации:  Основы коммуникации с Брендой Бейли-Хьюз и Татьяной Коловой

Почти 90 % покупателей говорят, что качество обслуживания клиентов, которое предоставляет компания, имеет не меньшее значение, чем их продукты или услуги. Важность обслуживания клиентов распространяется на любого сотрудника, который будет контактировать с клиентом, включая продавцов, специалистов по выставлению счетов и техников поддержки. Исключительное обслуживание клиентов повышает лояльность и помогает организациям получать повторные заказы и стимулировать устойчивый рост.

Переподготовка/повышение квалификации:  Основы обслуживания клиентов с Джеффом Тойстером. Получите сертификат по этому пути обучения: сертификат специалиста по обслуживанию клиентов Zendesk.

Мир труда быстро меняется, и организациям нужны современные лидеры, которые помогут им адаптироваться. Навыки эффективного лидерства необходимы для адаптации к новым вызовам и возможностям, для вдохновения команд на максимальную производительность и стимулирования инноваций, чтобы оставаться актуальными на постоянно меняющемся рынке.

Переквалификация/повышение квалификации:  Человеческое лидерство с Эрикой Кесвин

Навыки продаж используются в самых разных сферах деятельности по разным причинам. Рекрутеры, скажем, используют навыки продаж для привлечения кандидатов на работу. Руководители компаний используют навыки продаж для обеспечения финансирования. А продавцам нужны навыки продаж, чтобы заключать сделки и удерживать клиентов. Это очень передаваемый навык, который может помочь сотрудникам преуспеть в самых разных ролях.

Переподготовка/повышение квалификации: Фонды продаж с Джеффом Блумфилдом

Навыки управления проектами играют ключевую роль в обеспечении своевременного завершения проектов, в рамках бюджета и в соответствии с приемлемыми стандартами качества. Это особенно важный навык в распределенных и кросс-функциональных командах, обеспечивающий координацию и сплоченность усилий сотрудников.

Переподготовка/повышение квалификации: Основы управления проектами с Бонни Биафоре

В сегодняшней быстро меняющейся бизнес-среде сильные исследовательские навыки необходимы для принятия обоснованных решений и разработки стратегии. Это включает в себя изучение рыночных тенденций, поведения покупателей и новых технологий, чтобы оставаться актуальными.

Переподготовка/повышение квалификации: Фонды исследования рынка с Сарой Вайз

Современные команды нанимают специализированных, компетентных работников и поощряют их индивидуальную автономию. Для этого необходимо, чтобы каждый человек обладал аналитическими способностями, необходимыми для самостоятельного решения сложных проблем и принятия обоснованных решений.

Переподготовка/повышение квалификации: Критическое мышление и решение проблем с помощью Madecraft и Эрика Закрисона

Маркетинг — это не изолированная служебная функция, это межфункциональная способность, которая стала главным навыком для специалистов по продажам, подбору персонала и управлению проектами/программами. Маркетинг помогает организациям отличаться от своих конкурентов — будь то создание инновационных решений, представление этих решений клиентам или привлечение востребованных специалистов.

Переподготовка/повышение квалификации: Основы цифрового маркетинга с Брэдом Бейтсолом

Команды часто состоят из людей с разным опытом, образованием и областями знаний — и было бы стыдно не использовать это. Командная работа позволяет совместно решать проблемы, что может привести к более инновационным решениям.

Переподготовка/повышение квалификации: Быть эффективным членом команды с Дейзи Лавлейс

Технические должности являются одними из самых конкурентоспособных для работодателей, поэтому неудивительно, что многие из наиболее востребованных профессиональных навыков совпадают с этими ролями.

Самые востребованные профессиональные навыки в этом году:

Пандемия COVID-19 ускорила цифровую трансформацию, и для поддержки этого перехода необходимы навыки разработки программного обеспечения. Несколько популярных языков программирования, в том числе Python, Java и JavaScript, также входят в число самых востребованных профессиональных навыков в 2023 году9.0003

Переподготовка/повышение квалификации: Основы программирования: основы с Эннис Дэвис. Получите сертификат по этому пути обучения: Career Essentials in Software Development

Многие компании управляют большими и сложными наборами данных и анализируют их для выполнения ключевых бизнес-функций. SQL является важным навыком для извлечения и понимания этих данных, чтобы их можно было использовать для принятия обоснованных бизнес-решений.

Переподготовка/повышение квалификации: Базовое обучение SQL с Уолтером Шилдсом

Финансовые навыки всегда были основной потребностью большинства предприятий, хотя надвигающаяся экономическая неопределенность делает более важным для компаний привести свои финансы в порядок. Тщательное планирование может помочь компаниям прогнозировать различные сценарии, чтобы они могли адаптироваться к непредсказуемым рыночным условиям, независимо от того, означает ли это экономический спад или рост.

Переподготовка/повышение квалификации:  Чтение корпоративных финансовых отчетов с Дениз Проберт

Сегодня Python является одним из наиболее используемых языков программирования и, вероятно, останется таковым в обозримом будущем. Совместимость Python со всеми основными операционными системами и широкий спектр вариантов использования делает его полезным навыком для технических специалистов.

Переподготовка/повышение квалификации:  Основное обучение Python с Райаном Митчеллом

Java — еще один популярный язык программирования с открытым исходным кодом. Как и Python, он не зависит от платформы и имеет широкий спектр приложений. Это наиболее полезно для разработки веб-приложений и приложений для телефонов, а также облачных вычислений, что делает его чрезвычайно актуальным в нашем все более цифровом мире.

Переподготовка/повышение квалификации:  Практическое введение: Java с Энджи Джонс

Данные собираются для каждой бизнес-функции и должны быть проанализированы для получения сведений, которые можно использовать для принятия обоснованных решений. Эффективная аналитика данных может помочь организациям оптимизировать производительность и сократить расходы.

Переподготовка/повышение квалификации:  Изучение анализа данных: 1 Основы с Робин Хант. Получите сертификат по этому пути обучения: Career Essentials in Data Analysis

JavaScript — это язык сценариев, используемый для разработки динамических веб-страниц и платформ, которые автоматически обновляются в соответствии с последней информацией и необходимыми мультимедиа. Как наиболее часто используемый язык программирования, JavaScript уже знаком многим разработчикам.

Переподготовка/повышение квалификации: Базовое обучение JavaScript с Мортеном Рэнд-Хендриксеном

Облачные вычисления в значительной степени вытеснили локальное программное обеспечение благодаря повышенной доступности, масштабируемости и экономии средств. Инженеры с навыками облачных вычислений по-прежнему пользуются большим спросом, поскольку компании создают и поддерживают эти решения.

Переподготовка/повышение квалификации:  Изучение облачных вычислений: основные концепции с David Linthicum

Операционные навыки помогают организациям управлять своими ресурсами и процессами, чтобы они работали более эффективно. Это может привести к повышению производительности, снижению затрат и более сильному конкурентному преимуществу.

Переподготовка/повышение квалификации:  Управление качеством для достижения производственной эффективности с Ричардом Чуа

Легче и дешевле удержать существующего клиента, чем найти нового. Навыки управления взаимоотношениями с клиентами позволяют работникам строить прочные отношения со своими текущими и потенциальными клиентами, чтобы они могли повысить лояльность и повторные сделки.

Переподготовка/повышение квалификации: Базовое обучение Salesforce с Джейми Греттум

Из 20 выявленных наиболее востребованных навыков только два — облачные вычисления и продажи — были включены в последний анализ LinkedIn три года назад. Навыки, в которых больше всего нуждаются компании, постоянно меняются. И компании — и сотрудники — которые своевременно переобучают и повышают квалификацию, будут теми, кто выйдет вперед и затем останется впереди.

Наиболее востребованные навыки были определены путем изучения наиболее востребованных навыков на основе данных за шесть месяцев (с апреля по октябрь 2022 г.) от работодателей, нанимателей и объявлений о вакансиях на LinkedIn. Спрос измеряется путем определения навыков, которыми обладают участники, которые были наняты или отправлены по почте, а также навыков, перечисленных в объявлениях о оплачиваемых вакансиях. Востребованные профессиональные навыки были определены с использованием той же методологии с дополнительным фильтром, чтобы исключить некоторые из наиболее распространенных неспециализированных навыков.

Темы: Мягкие навыки Анализ данных

Связанные статьи

Получайте истории из блога на свой почтовый ящик

Подпишись сейчас

самых разыскиваемых в Австралии: самые востребованные рабочие места для квалифицированной миграции в Австралию, 2023 г.

Перейти к 50 наиболее востребованным профессиям

Ваши навыки пользуются большим спросом в Австралии? Проверьте ниже, чтобы увидеть рабочие места, которые больше всего нужны в Австралии в 2023 году. С окончанием пандемии коронавируса и стремлением Австралии восстановить свою экономику, это лучшая возможность улучшить ваши шансы на трудоустройство и переехать в Австралию за последние годы. В настоящее время Австралия испытывает нехватку национальных специалистов по ряду профессий. Правительство планирует восполнить этот пробел, сочетая обучение местных австралийцев и набор иммигрантов.

Программа квалифицированной миграции перечисляет рабочие места в Австралии для иностранцев и в основном приостановлена ​​с марта 2020 года. Однако сейчас она перезагружается, поскольку Австралия ищет возможность заполнить многочисленные вакансии. Ожидается, что нынешний ежегодный приток мигрантов, составляющий 160 000 человек, увеличится как минимум до 180 000 и, возможно, до 200 000 в 2023 году. узнайте, когда появятся вакансии в Австралии.

Мы составили обновленный список из 50 самых востребованных рабочих мест для мигрантов в Австралии на 2023 год на основе ранее опубликованного потолка профессий для Списка нехватки квалифицированных мигрантов. Хотя он не обновлялся в последнее время, он по-прежнему дает очень хорошее представление о доступных возможностях работы.

Мы также выделяем 10 основных нехваток критических навыков, только что опубликованных правительством Австралии. Они выявляют области с наибольшими возможностями трудоустройства в ближайшем будущем.

Последнее обновление

Список профессий с приоритетными навыками миграции (PMSOL), который был опубликован во время эпидемии коронавируса, был удален, а веб-страница удалена с веб-сайта Министерства внутренних дел Австралии. Тем не менее, наивысший приоритет для виз, спонсируемых работодателем, теперь будет отдаваться специалистам в области здравоохранения или преподавания, за которыми следуют заявки, подаваемые утвержденными спонсорами с аккредитованным статусом. Следующим приоритетом являются роли, спонсируемые регионами.

27 рабочих мест были удалены из списка PMSOL, включая специалистов по безопасности ИКТ, программистов-аналитиков, программистов-разработчиков, инженеров-программистов, разработчиков программного обеспечения и приложений, руководителей, бухгалтеров, инженеров, ветеринаров и поваров. Тем не менее, эти роли по-прежнему пользуются большим спросом, и на них можно подать заявку по обычному маршруту SkilledMigration.

Содержание

• • Последнее обновление
• Хотите получить информацию о вакансиях и визовом спонсорстве, если вы переезжаете в Австралию? Нажмите здесь
  • Переезд в Австралию на работу – самые востребованные рабочие места для иммигрантов
• 10 наиболее востребованных рабочих мест в Австралии с острой нехваткой (2023-2027 гг.) Навыки, необходимые для восстановления после Covid-19, в списке приоритетных профессий для миграции
• Самые востребованные профессии в Австралии 2023
• Другие профессии в списке квалифицированной миграции 2023
• Как получить визу, если вашей профессии нет в списке
• Вам нужна информация о работе и визах, если вы переезжаете в Австралию? Заполните форму ниже…
  • Ваши данные:

Нерезидентов Австралии всегда привлекала работа. Во многом это связано с образом жизни, зарплатой и, конечно же, потрясающей погодой. В Австралии всегда была четкая и справедливая политика в отношении иммиграции, и она приветствует иностранных рабочих и мигрантов, поэтому, если вы планируете переехать ниже и соответствуете критериям, вы будете чувствовать себя более чем принятыми.

С возобновлением международных поездок в Австралию многие мигранты и лица, ищущие работу, начинают процесс подачи заявлений, поскольку австралийская экономика начинает восстанавливаться.

Фактически, тысячи рабочих-мигрантов каждый год пытаются подать заявление на получение рабочей визы в Австралии. Лучший способ получить работу и рабочую визу — воспользоваться австралийской программой Skilled Migration. Это относится к профессиям, перечисленным в Списке квалифицированных профессий (SOL) — по сути, списке нехватки рабочих мест в Австралии.

Список регулярно обновляется Министерством здравоохранения и в настоящее время содержит более 200 профессий. Этот список регулирует области нехватки рабочих мест, где квалифицированные рабочие-мигранты наиболее востребованы в стране, поэтому вы можете увидеть, востребованы ли ваши навыки в Стране Оз.

Несмотря на то, что в стране проживает большое количество британских рабочих-мигрантов, важно помнить, что список нехватки рабочих мест предназначен не только для Великобритании, но и для иностранцев во всем мире. Прежде чем мы пойдем дальше и обсудим некоторые профессии и отрасли, где существует наибольший спрос на рабочих-мигрантов, возможно, стоит объяснить, что именно подразумевается под термином «потолок занятости», поскольку он, вероятно, будет незнаком многим.

Топ-10 рабочих мест с критической нехваткой в ​​Австралии (2023-2027)

1. Строительные менеджеры
2. Специалисты-строители
3. Педагоги дошкольного образования
4. Дипломированные медсестры
5. ИКТ (информационно-коммуникационные технологии)
6. Разработчики программного обеспечения и приложений
7. Электрики
8. Повара
9. Воспитатели детей
10. Лица, осуществляющие уход за престарелыми и инвалидами

Приведенный выше список высокого спроса был объявлен премьер-министром Энтони Альбанезе в августе 2022 года. Ожидается, что эти профессии будут наиболее востребованы в течение следующих 5 лет, поэтому правительство стремится привлечь квалифицированных иностранных рабочих, чтобы заполнить пробел.

Вам нужна информация о работе и визах, если вы переезжаете в Австралию? Щелкните здесь. выданный правительством Австралии для определенной оккупационной группы. Хотя эти данные за 2020–2021 годы не обновлялись, они по-прежнему являются надежным источником востребованных профессий.

Хотите получить информацию о работе и визах, если вы переезжаете в Австралию? Щелкните здесь

Как видите, существует широкий спектр вакансий, охватывающих все отрасли, которые вы можете себе представить, поэтому, если вы планируете переехать в Австралию в следующем году или около того, на самом деле нет ограничений на типы принимаемых профессий. — и, конечно, они меняются из года в год.

Австралия должна дать толчок своей экономике и вернуться к экономическому росту. Многие эксперты считают, что приглашение мигрантов и иностранцев для восполнения нехватки навыков — один из лучших способов сделать это.

Если у вас есть определенная квалификация, которая не пользуется спросом, то с помощью повышения или повышения квалификации вы можете изменить свой уровень квалификации и получить право претендовать на одну из вакансий в списке.

Например, если вы работаете учителем начальных классов в Великобритании, вы можете получить доступ к курсу Train to Teach, который предоставит вам необходимый статус квалифицированного учителя для обучения детей средней школы, востребованной профессии.

Новые критические навыки, необходимые для выздоровления от Covid-19, в списке профессий для приоритетной миграции

Хотите получить информацию о работе и визах, если вы переезжаете в Австралию? Щелкните здесь

Правительство Австралии объявило список критически важных должностей, требующих срочной помощи, чтобы помочь стране оправиться от Covid-19. Люди, обладающие этими навыками в сфере медицины, информационных технологий и строительства, могут ускорить процесс подачи заявления на получение визы, а также могут подать заявление на освобождение от ограничений на поездки для въезда в Австралию. Это преодолевает самый большой барьер для мигрантов во время эпидемии коронавируса. Список был расширен с момента его первоначального запуска, и ожидается, что со временем будет добавлено больше профессий.

Однако с отменой ограничений Covid и повторным открытием Программы квалифицированной миграции правительство Австралии фактически упразднило этот список. Однако эти роли по-прежнему очень востребованы в 2023 году и далее.

Текущие 44 профессии (код ANZSCO) в Списке квалифицированных профессий для приоритетной миграции (PMSOL):

• Главный исполнительный или управляющий директор (111111)
• Менеджер строительных проектов (133111)
• Бухгалтер (общий) (221111)
• Бухгалтер по управленческому учету (221112)
• Бухгалтер по налогообложению (221113)
• Внешний аудитор (221213)
• Внутренний аудитор (221214)
• Сюрвейер (232212)
• Картограф (232213)
• Другой ученый-пространственник (232214)
• Инженер-строитель (233211)
• Инженер-геотехник (233212)
• Инженер-строитель (233214)
• Инженер-транспортник (233215)
• Инженер-электрик (233311)
• Инженер-механик (233512)
• Горный инженер (кроме нефтяной) (233611)
• Инженер-нефтяник (233612)
• Научный сотрудник медицинской лаборатории (234611)
• Ветеринар (234711)
• Больничный фармацевт (251511)
• Промышленный фармацевт (251512)
• Розничный фармацевт (251513)
• Ортопед или протезист (251912)
• Врач общей практики (253111)
• Врач-резидент (253112)
• Психиатр (253411)
• Врачи, не включенные в другие категории (253999)
• Акушерка (254111)
• Дипломированная медсестра (уход за престарелыми) (254412)
• Зарегистрированная медсестра (интенсивная терапия и неотложная помощь) (254415)
• Дипломированная медсестра (медицинская) (254418)
• Дипломированная медсестра (психическое здоровье) (254422)
• Дипломированная медсестра (после операции) (254423)
• Зарегистрированные медсестры, не включенные в другие категории (254499)
• Специалист по мультимедиа (261211)
• Программист-аналитик (261311)
• Разработчик Программист (261312)
• Инженер-программист (261313)
• Разработчики программного обеспечения и приложений, не включенные в другие категории (261399)
• Специалист по безопасности ИКТ (262112)
• Социальный работник (272511)
• Планировщик технического обслуживания (312911)
• Шеф-повар (351311)

Персонал ищет, куда переехать и работать. Из-за того, что это растущая отрасль в сочетании с тем фактом, что есть немало медсестер и медицинских работников, которые скоро достигнут пенсионного возраста, существует повышенный спрос на медсестер, что дает высокие профессиональные потолки для должностей в этом секторе.

В отрасли здравоохранения в целом наблюдался самый большой рост и рост за последние 5 лет, и ожидается, что это продолжится до 2023 года и далее. Наиболее востребованными профессиями в этой отрасли являются зарегистрированные медсестры, лица, осуществляющие уход за инвалидами и престарелыми, работники по уходу за собой, администраторы и медсестры.

В настоящее время в технологической отрасли существует растущая и острая потребность в разработчиках программного обеспечения с различными способностями, например, в тех, кто имеет опыт взаимодействия с пользователем, мобильного и внутреннего дизайна, разработчиков интерфейсов и полного стека. . На самом деле, согласно отчету за прошлый год,  9из наиболее рекламируемых вакансий из списка 15 были для дизайнеров пользовательского интерфейса / пользовательского интерфейса, инженеров-программистов и разработчиков.

Учитывая, что в строительной отрасли всегда есть спрос, особенно на техников и рабочих, таких как электрики, плотники, столяры и сантехники, неудивительно, что они занимают столь высокое место в списке самых востребованных профессии. Потребовалась и неквалифицированная рабочая сила. Так что, если у вас есть опыт в такой работе, вам будет легче найти работу.

Хотя в прошлом в Австралии существовал огромный спрос на учителей-мигрантов начальной школы, в последние годы ситуация изменилась. Тем не менее, у мигрантов, желающих работать преподавателем, все еще есть варианты, особенно в средних школах в более региональных частях страны. Вот почему он до сих пор занимает столь высокое место в списке профессиональных потолков.

Бывает даже так, что многим квалифицированным учителям из Австралии приходится уезжать в регионы страны в поисках своего первого работодателя. В этой группе наименее востребованы, несомненно, женщины-учительницы начальных школ из городских районов.

Как и в случае с разработчиками программного обеспечения, существует растущий спрос на различные управленческие и профессиональные должности белых воротничков. Включая тех, кто занимается маркетингом, рекламой и бухгалтерией. Поэтому, если у вас есть опыт и квалификация на таких должностях, вам, вероятно, будет легче найти работу.

Миграция всегда благоприятствовала квалифицированным работникам в Австралии, поэтому, если у вас есть управленческая или профессиональная роль или навыки, связанные с этой областью, у вас есть хорошая репутация для трудоустройства.

Моторные механики востребованы по всей Австралии, а если вы специалист в такой области, как автомобильный электрик, механик по автоматическим коробкам передач, механик по автомобильным кондиционерам или механик по тормозам, это даже лучше.

Эта категория также включает другие профессии, такие как слесари по металлу, рабочие по обработке листового металла, загонщики панелей, сварщики, слесари и изготовители металла, хотя спрос на определенные специальности различается в разных штатах Австралии.

Несмотря на то, что она не занимает столь высокого места в списке отраслей и профессий с наибольшим спросом на рабочих-мигрантов, по-прежнему существует огромный спрос на опытных и квалифицированных инженеров всех видов.

Сюда входят инженеры-механики, промышленники, электронщики, транспортники и инженеры-электрики.

Хотя, как и во многих западных странах, в Австралии есть спрос на временных сельскохозяйственных рабочих для выполнения повседневных задач, таких как сбор урожая, существует также много возможностей для более высококвалифицированных сельскохозяйственных рабочих.

Независимо от того, занимаетесь ли вы молочным или смешанным производством сельскохозяйственных культур, вы найдете в Австралии невообразимые масштабы фермерского хозяйства с хорошими зарплатами.

Однако в этом году количество животноводов в списке было сокращено с 5934 в 2019 году до 0. Фактически это единственная категория профессий, которая будет удалена из списка, поэтому нам интересно, является ли это административной ошибкой, поскольку фермеры и сельскохозяйственные рабочие все еще нужны в Австралии.

Всего в списке Skilled Migration перечислено более 200 профессий, в том числе несколько специализированных вакансий с низкими потолками, где у вас все еще могут быть хорошие шансы быть принятыми, если у вас есть необходимые специальные навыки и меньше желающих.

Вот список некоторых таких профессий и их предыдущий предел занятости:

Хотите получить информацию о работе и визах, если вы переезжаете в Австралию? Щелкните здесь

Перед отправкой формы «Выражение заинтересованности» очень важно провести исследование и обратиться за советом к экспертам. Наша статья о том, как создать успешную заявку EOI на Skillselect, поможет вам начать работу. Он также предоставляет контактную информацию для надежных зарегистрированных визовых агентов MARA.

Не отчаивайтесь, если ваша роль не в списке самых разыскиваемых или если вы не получили приглашение.

Эти оккупационные потолки не применяются к подклассам виз «Номинация штата или территории», «Спонсируемая работодателем» или «Бизнес-инновации» и «Инвестиционная виза». Так что не паникуйте, если вашей работы нет в списке — могут быть доступны и другие варианты.

Лучший путь к получению визы — спонсирование работодателем. Виза Employer Nomination Scheme позволяет квалифицированным работникам, назначенным их работодателем, постоянно жить и работать в Австралии. Если у вас есть предложение о работе, это значительно увеличивает ваши шансы на успех.

Получив предложение о работе, вы сможете узнать больше о переезде в Австралию и о доставке своих вещей.

Но мы, PSS International Removals, поддерживаем связь с рядом работодателей и рекрутеров, которые активно ищут квалифицированных работников в Великобритании, желающих переехать в Новую Зеландию, Австралию или в другие страны мира.

Заполнение журнала по пожарной безопасности: Журнал по пожарной безопасности

Как правильно заполнять журнал по пожарной безопасности

Журнал по пожарной безопасности необходимо заводить всем субъектам экономической деятельности. Такая документация отражает осведомленность сотрудников в части получения противопожарного инструктажа. Журнал необходимо предъявлять по требованию инспекторов из органов надзора МЧС.

Для чего нужен журнал инструктажа по пожарной безопасности

Правила пожарной безопасности необходимо соблюдать всем хозсубъектам без исключения во избежание трагических последствий. За обеспечение пожарной безопасности отвечает руководитель организации, а также прочие ответственные лица. В связи с этим компаниям следует вести и хранить документы, среди которых соответствующие приказы руководителя, журналы по пожарной безопасности.

Форма журнала регистрации инструктажей по пожарной безопасности приведена в «КонсультантПлюс». Оформите пробный бесплатный доступ и скачайте образец журнала.

Инструкция о соблюдении пожарной безопасности, согласно постановлению Правительства РФ «Об утверждении Правил противопожарного режима в Российской федерации» от 16. 09.2020 № 1479, должна содержать следующие сведения:

• порядок содержания территорий, зданий, сооружений и помещений, эвакуационных путей и выходов, путей доступа подразделений пожарной охраны на объекты защиты;
• мероприятия, обеспечивающие безопасный режим при эксплуатации оборудования;
• порядок транспортировки и хранения взрывоопасных и материалов;
• порядок осмотра и закрытия помещений по завершении работы;
• размещение мест для курения, использования открытого огня, проезда транспорта, осуществления огневых и иных пожароопасных работ;
• порядок сбора, хранения и утилизации горючих веществ и материалов, содержания и размещения спецодежды;
• допустимое количество сырья, полуфабрикатов и готовой продукции, которые единовременно находятся в помещении;
• порядок и периодичность уборки горючих отходов, пыли, размещения промасленной спецодежды, ветоши;
• допустимые показания приборов для предотвращения пожароопасной обстановки;
• обязанности и действия работников при пожаре (при вызове пожарной охраны), открытии и блокировании дверей, турникетов и других объектов, препятствующих свободной эвакуации людей, аварийной остановке оборудования, вентиляции, пользовании системами пожаротушения, осмотре помещений и приведении их во пожаро- и взрывобезопасное состояние;
• допустимое количество людей, которым можно одновременно находиться на объекте защиты.

Вся эта информация должна быть получена сотрудниками, а данные об ознакомлении персонала с ней отражены в журнале по пожарной безопасности.

ВАЖНО! С 1 марта 2022 года работодатели обязательно информируют сотрудников об условиях и охране труда.

Эксперты «КонсультантПлюс» в деталях рассказали о порядке обеспечения пожарной безопасности на предприятии. Получите бесплатный пробный доступ к материалу на данную тему.

О прочих документах, отражающих правила соблюдения безопасного режима работы, можно прочитать в материале «Правила внутреннего трудового распорядка ― образец-2022».

Какая информация заносится в журнал регистрации противопожарного инструктажа на рабочем месте

Все сотрудники при оформлении трудовых отношений должны пройти курс пожарной безопасности в соответствии с приказом МЧС России от 18.11.2021 № 806. При этом требуется назначить ответственное лицо за проведение инструктажа, проверку полученных знаний работниками и фиксирование результатов в журнале по пожарной безопасности.

Порядок проведения инструктажа по пожарной безопасности приведен в «КонсультантПлюс». Оформите пробный бесплатный доступ и прочитайте актуальный материал.

Важная составляющая системы охраны труда на предприятии — инструктаж по технике безопасности. Подробнее о его проведении читайте в специальном материале.

Вводный инструктаж для ознакомления с правилами пожарной безопасности проводится для всех работников независимо от занимаемых ими должностей. При этом в журнале противопожарного инструктажа на рабочем месте фиксируются даты проведения и вид занятий, список обучаемых сотрудников, а также их должности. На занятиях раскрывается информация, содержащаяся в инструкциях по пожарной безопасности. Кроме того, они могут включать профилактические тренировки по ликвидации пожароопасной обстановки и применению противопожарного оборудования.

О практических способах обучения сотрудников мерам пожарной безопасности читайте в специальном материале, размещенном в системе «КонсультантПлюс». Получите пробный доступ к системе бесплатно.

Информация о сроках хранения документации по пожарной безопасности доступна в материале «Какие сроки хранения документов по номенклатуре дел».

Итоги

Принятие мер в целях исключения пожароопасной обстановки на предприятиях, фиксирующихся в журналах по пожарной безопасности, способствует устранению угрозы для жизни, здоровья сотрудников, а также имущества компании. Тогда как нарушение мер пожарной безопасности может привести к существенному штрафу по ст. 20.4 КоАП РФ при проверке контролирующими органами и даже к возбуждению уголовного дела, если имеются пострадавшие при пожаре лица.

Журнал учета инструктажей по пожарной безопасности

Журнал учета инструктажей по пожарной безопасности входит в перечень обязательных документов, подлежащих ведению на всех объектах, где организована система противопожарной обороны. Форма хранится непосредственно на охраняемом объекте, ответственность за ее сохранность и использование несет лицо, в чьи обязанности входит проведение инструктажа.  

Содержание:
Для чего предназначен журнал учета инструктажей по ПБ
Порядок ведения журнала учета инструктажей
Образец документа в соответствии с требованиями Приказа МЧС №645
Правила заполнения журнала

Для чего предназначен журнал учета инструктажей по ПБ

Действующие нормы не позволяют приступать к выполнению своих обязанностей лицам, не прошедшим предварительного инструктирования. На всех предприятиях вне зависимости от их формы собственности должно быть организовано обучение персонала. Без предварительной подготовки и последующей проверки знаний работник не имеет право осуществлять производственную деятельность. Все этапы обучения фиксируются в журнале учета. Этот документ имеет не меньшее значение, чем журнал регистрации инструктажа на рабочем месте.

Форма используется для достижения следующих целей:
1. Подтверждение выполнения законодательных норм. Правильно заполненный журнал свидетельствует о том, что сотрудники прошли противопожарную подготовку и готовы к исполнению своих обязанностей.
2. Свидетельство об организации противопожарной подготовки на конкретном предприятии. При контрольных мероприятиях и чрезвычайных ситуациях, связанных с пожаром, у работодателя, имеется подтверждение об исполнении требований законодательства.
3. Представление данного документа инспектору ГПН. Во всех случаях лица, осуществляющие контрольные мероприятия, проверяют наличие и порядок ведения данного документа.

Порядок ведения журнала учета инструктажей

Эта форма рассматривается в качестве сводной или общей при проведении всех видов инструктивных мероприятий. Фиксация проведенных занятий производится после каждого инструктажа вне зависимости от формы проведения. Следует разделять мероприятия, проводимые в рамках охраны труда, и противопожарное обучение.

В документе фиксируется:

• проведение вводного занятия по ПБ;
• первичный инструктаж;
• внеплановые обучающие мероприятия по ПБ;
• повторные инструктивные занятия;
• целевой инструктаж по ПБ.

В некоторых случаях фиксация проведенного занятия дублируется в других формах, ведущихся на предприятии. Например, информация о вводном занятии заносится и в «Журнал регистрации вводного инструктажа по пожарной безопасности».

Ведением документа в организации или на объекте занимаются следующие лица: 

• проведение первичных мероприятий, включая вводный инструктаж, может фиксировать лицо, отвечающее за охрану труда, например, инженер по ОТ;
• в некоторых случаях вводный инструктаж, проводимый при оформлении на работу, может провести с последующей фиксацией в журнале руководитель предприятия;
• инженер по ПБ имеет право осуществлять все виды инструктивных занятий и отмечать их проведение в соответствующих формах;
• старшее должностное лицо на конкретном объекте или в структурном подразделении, например, механик котельной на подчиненном ему участке работы.

Фиксация в соответствующем документе производится только после завершения учебы и сдачи зачета по пожарно-техническому минимуму. Все сотрудники предприятий должны проходить обучение не реже чем один раз в три года. Некоторые виды производства предполагают прохождение минимума ежегодно. Это требование распространяется на взрывопожароопасные виды деятельности.

Запись в журнале производится сразу после проведения занятия. Порядок ведения формы предусматривает сплошное заполнение документа без пропуска строк и отдельных граф. После занесения информации в журнале расписываются и инструктируемый, и лицо, проводившее занятие.

Образец документа в соответствии с требованиями Приказа МЧС №645

Современная нормативная база, регулирующая отношения в сфере противопожарной безопасности, допускает ведение на предприятии общего журнала инструктажей, фиксирующего все формы процесса обучения нормам ППБ. В некоторых случаях организация обучения и перечень ведущейся документации может отличаться.

Существует несколько вариантов документального оформления процесса обучения сотрудников:

1. В единственном экземпляре. В этом случае вся информация может фиксироваться в одном документе. В этом качестве, как правило, выступает Журнал учета инструктажа по пожарной безопасности. Чаще всего эта форма документального оформления используется на небольших предприятиях.
2. Несколько дублирующих документов. Большие предприятия заводят форму на каждом объекте, в каждом структурном подразделении. Ведением журнала занимается руководитель производственного участка.
3. Единственная форма на все виды обучения. В этом случае Журнал инструктажа по ПБ является тем документом, в который заносится вся информация о занятиях.
4. Раздельные формы. Как правило, деление происходит на два документа – один для вводного инструктажа и другой – для всех остальных видов. Некоторые организации ведут отдельные формы на все виды обучения.

Внутренним определяющим документом на отдельном предприятии является «Положение о производстве инструктажа и контроля знаний». Этот документ должен содержать информацию о документации, ведущейся на предприятии, включая перечень форм.

В любом случае основной формой фиксации обучения для всех организаций является «Журнал учета инструктажей по пожарной безопасности». Образец документа содержится в приложении к Приказу МЧС №645. Представленная в приложении информация носит рекомендательный характер. При подготовке собственной формы на конкретном предприятии можно дополнять или вносить отдельные изменения в свой экземпляр.

Образец, представленный на страницах Приказа №645, определяет, как необходимо оформлять «Журнал инструктажа по пожарной безопасности». Скачать пример ведения этого документа вы сможете на нашем сайте.

Правила заполнения журнала

Подготовка журнала по пожарной безопасности заключается в следующем:

1. Прошивка документа. Для этого необходимо сделать два сквозных отверстия и продеть в них толстую нитку или шнурок. Концы нити должны выходить на последней странице формы. Шнур должен проходить свободно, а страницы легко перелистываться.
2. Скрепление страниц. Изготавливается небольшой фрагмент прямоугольной формы из плотной бумаги. На него наносится информация о количестве страниц, дата начала ведения журнала, данные об ответственном лице с его подписью. С помощью клея фрагмент фиксирует окончания нити к обложке журнала.
3. Нумерация страниц документа. После скрепления шнурков на обложке осуществляется сплошная нумерация страниц формы. Цифры отмечаются ручкой на полях листов.

В журнале запрещается:

• удалять пронумерованные листы;
• записи заносятся сплошным порядком, не допускается оставление пропущенных строк и пробелов;
• допускать помарки, подтирки ластиком, пользоваться штрихом или корректором;
• наклеивать листы и фрагменты бумаги на рабочее поле журнала;
• при заполнении формы пользоваться карандашом или маркером.

Исправление ошибок производится следующим образом:

• строка с допущенной ошибкой зачеркивается ручкой;
• той же ручкой или красным цветом записывается фраза «Запись ошибочна» с подписью инструктирующего лица и датой исправления;
• на свободном поле записываются верные данные.

В Журнал инструктажей по ПБ заносится только информация, касающаяся темы пожарной безопасности. Все остальные виды инструктажей, в том числе по технике безопасности труда, отмечаются в других формах. В документ нельзя подклеивать посторонние материалы. Форма должна содержаться в чистом и опрятном виде, в качестве защиты обложки допускается обертывание журнала в защитную пленку. Удобнее всего размещать книгу в специальной папке для хранения. Заполнение документа производится с помощью пасты черного или синего цвета. Ответственным за хранение книги является должностное лицо, занимающееся ведением формы, например, начальник отдела или руководитель предприятия.

После окончания формы Журнал учета инструктажей по ПБ сдается в архив. На заглавном листе отмечается дата завершения книги. Срок хранения журнала в архиве составляет 10 лет.

Добавлено: 16.06.2020

Стиль цитирования журнала пожарной безопасности [Обновление 2022]

Это краткое руководство по форматированию цитат и библиографии в рукописи журнала пожарной безопасности. Полное руководство по подготовке рукописи см. в инструкциях журнала для авторов.

Использование программного обеспечения для управления ссылками

Обычно вы не форматируете свои цитаты и библиографию вручную. Самый простой способ — использовать менеджер ссылок:

Журнальные статьи

Эти примеры представляют собой ссылки на статьи в научных журналах и то, как они должны появляться в вашей библиографии.

Не все журналы организуют публикуемые статьи по томам и выпускам, поэтому эти поля необязательны. Некоторые электронные журналы не указывают диапазон страниц, а вместо этого указывают идентификатор статьи. В таком случае безопасно использовать идентификатор статьи вместо диапазона страниц.

Журнальная статья с 1 автором

[1]

Х. Элдерфилд, Мир в переходном периоде., Природа. 407 (2000) 851–852.

Журнальная статья с 2 авторами

[1]

JC Cohen, HH Hobbs, Genetics. Простая генетика для сложной болезни, Наука. 340 (2013) 689–690.

Журнальная статья с 3 авторами

[1]

Ф.С. Арестани, М. Хебблуайт, Э. Пост, Значение наблюдения по сравнению с ошибкой процесса при анализе глобальных популяций копытных, Sci. 3 (2013) 3125.

Журнальная статья с 4 или более авторами

[1]

Y. He, W.F. Чен, В.Б. Ю, Г. Оуян, Г.В. Ян, Аномальная межфазная адгезия графеновых мембран, Sci. Rep. 3 (2013) 2660.

Книги и главы книг

Здесь приведены примеры ссылок на авторские и отредактированные книги, а также главы книг.

Авторская книга

[1]

D. Lednicer, Противоопухолевые препараты, John Wiley & Sons, Ltd, Чичестер, Великобритания, 2015 г.

Отредактированная книга

[1]

П. Кинд, Р. Брукс, Р. Рабин, ред., Концепции и методы EQ-5D: история развития, Springer Netherlands, Dordrecht, 2005.

Глава в отредактированной книге

[1]

П. Пакрай, С. Пал, С. Пориа, С. Бандёпадхьяй, А. Гелбух, SMSFR: система поиска часто задаваемых вопросов на основе SMS, в: И. Батыршин, М.Г. Мендоса (редакторы), Достижения в области вычислительного интеллекта: 11-я Мексиканская международная конференция по искусственному интеллекту, MICAI 2012, Сан-Луис-Потоси, Мексика, 27 октября — 4 ноября 2012 г. Пересмотренные избранные статьи, часть II, Springer, Берлин, Гейдельберг, 2013 г. : стр. 36–45.

Веб-сайты

Иногда ссылки на веб-сайты должны появляться непосредственно в тексте, а не в библиографии. См. Инструкции для авторов Журнала пожарной безопасности.

Сообщение в блоге

[1]

Э. Эндрю, Медуза переставляет руки, чтобы оправиться от ампутации, IFLScience. (2015). https://www.iflscience.com/plants-and-animals/jellyfish-rearranges-its-arms-recover-amputation/ (по состоянию на 30 октября 2018 г.).

Отчеты

В этом примере показана общая структура, используемая для правительственных отчетов, технических отчетов и научных отчетов. Если вы не можете найти номер отчета , то, возможно, лучше цитировать отчет как книгу. Авторами отчетов обычно считаются не отдельные люди, а правительственный департамент или агентство, такое как «Управление по санитарному надзору за качеством пищевых продуктов и медикаментов США» или «Национальный институт рака».

Правительственный отчет

[1]

Счетная палата правительства, НАСА: Проблемы завершения и поддержки Международной космической станции, Типография правительства США, Вашингтон, округ Колумбия, 2008 г.

Диссертации и диссертации

Диссертации, в том числе кандидатские. диссертации, магистерские диссертации или бакалаврские диссертации следуют основному формату, описанному ниже.

Докторская диссертация

[1]

Дж. Кларк, Скрининг аллелопатического потенциала и самопомощи у японского хмеля (Humulus japonicus, Cannabaceae), Докторская диссертация, Университет Южного Иллинойса, 2015.

Статьи в газетах

5 90 журналы, газеты обычно не имеют номера тома и выпуска. Вместо этого для правильной ссылки требуется полная дата и номер страницы.

Статья в New York Times

[1]

C. Kelly, For Purveyor of Heartache and Cruelty, It’s All Fiction, New York Times. (2012) А23Б.

Ссылки в тексте

Ссылки должны быть процитированы в тексте порядковыми номерами в квадратных скобках :

В этом предложении цитируется одна ссылка [1].
В этом предложении цитируются две ссылки [1,2].
В этом предложении цитируются четыре ссылки [1–4].

О журнале

Полное название журнала	Журнал пожарной безопасности
Аббревиатура	Fire Safe. J.
ISSN (печатный)	0379-7112
Область применения	Общая химия Безопасность, риск, надежность и качество 3 Общая физика и астрономия 9014 Материаловедение 9014 16

Другие модели

Педагогика преподавания пожарной безопасности посредством погружения в проект на основе национальных строительных норм и правил 2016 г. с отзывами студентов бакалавриата по архитектуре

На этой странице

РезюмеВведениеРезультаты и анализОбсуждениеЗаключениеДоступность данныхЭтическое одобрениеКонфликты интересовБлагодарностиСсылкиАвторское правоСтатьи по теме

Это исследование основано на отзывах трех ^—-летних студентов архитектурного бакалавриата ведущего архитектурного колледжа Индии. Степень бакалавра в области архитектуры в Индии дает право на профессиональную деятельность в качестве архитектора в Индии. Пожарная безопасность также является компонентом учебной программы по архитектуре, но во всем мире существуют опасения, что архитектурные колледжи могут каким-то образом не дать того импульса, который может потребоваться обучению пожарной безопасности. Студийная иммерсивная педагогика была создана, чтобы сделать пожарную безопасность более актуальной и легкой для понимания студентами-архитекторами. Этот метод использовал интеграцию вмешательств из пожарного кодекса страны в дизайн с использованием самостоятельно созданных учащимися проектных задач, с которыми они были знакомы. Эта иммерсивная интеграция Национального строительного кодекса 2016 года и его противопожарных положений на основе дизайна была протестирована в этом исследовании. Представлена ​​подробная педагогическая структура курса. Исследование было протестировано с использованием отзывов студентов в конце семестра с использованием анкеты из 11 частей, на которую 32 студента ответили анонимно. Результаты показывают в целом положительный отклик, когда учащиеся предпочитают интегрированную учебную программу по пожарной безопасности, основанную на дизайне, которая знакомит учащихся с правилами пожарной безопасности в прикладном формате. Это исследование прокладывает путь к большему повторению интеграции пожарных кодов на основе студийного дизайна в учебные программы архитектурных колледжей. Дальнейшие исследования потребуют дальнейшего тестирования этой методики с привлечением практиков, прошедших эту педагогическую практику, и их проверки в строительных проектах.

1. Введение

Пожарная безопасность для строительных проектов преподавалась студентам на третьем курсе пятилетней программы бакалавриата по архитектуре. Эти студенты были на факультете архитектуры Школы планирования и архитектуры в Нью-Дели. Это было частью предмета, касающегося строительных услуг, включая кондиционирование воздуха, механическую мобильность и пожарную безопасность. Это исследование принимает отзывы студентов о педагогике, используемой для обучения студентов 3 ^-го -го года бакалавра архитектуры [1]. Эта педагогика интегрирует в учебную программу часть 4 Национального строительного кодекса (NBC) 2016 года, касающуюся пожарной безопасности и безопасности жизнедеятельности [2]. Основное внимание уделялось включению положений кодекса в проектирование зданий, а не только базовой теории, при этом студенты накладывали положения о пожаре на чертежи своих существующих академически представленных проектов проектирования зданий. Анонимные отзывы были получены от студентов, чтобы проверить эффективность курса, и в этом исследовании была подчеркнута важность обучения пожарной безопасности посредством проектирования и интеграции правил в здания.

1.1. История вопроса

Согласно одному исследованию, в архитектурных школах можно пренебречь противопожарной защитой, поскольку ее можно рассматривать как «техническое дело» [3]. В других исследованиях считается, что система пожарной безопасности не всегда может серьезно учитываться при проектировании здания. Причинами являются отсутствие координации между пожарными инженерами и архитекторами, сложность и сложность правил пожарной безопасности, а также дорогостоящие затраты на установку пожарной сигнализации [4]. Из-за отсутствия эффективного преподавания в архитектурных школах в некоторых исследованиях далее утверждается, что пожарная безопасность должна быть выделена в отдельный курс и ее преподавание в отдельных модулях может оказаться недостаточным [5]. В некоторых странах существуют опасения, что пожарная безопасность может даже не входить в учебную программу по архитектуре в некоторых учебных заведениях [6]. Во всем мире наблюдается рост числа курсов по технике пожарной безопасности и краткосрочных курсов по исправлению положения, основанных на технологиях. Тем не менее, обучение дизайну может оставаться под вопросом. Это может быть связано с появлением в отрасли техники пожарной безопасности совершенного метода обучения технике пожарной безопасности и проверки ее эффективности [7]. В последние годы практики из Испании заявляют, что на уроках архитектуры произошел переход от простого чтения юридических требований пожарной безопасности к попыткам увидеть графическое или основанное на чертежах представление пожарной безопасности в планах строительства [8]. Пожарная безопасность важна для архитекторов, поскольку есть некоторые типы или размеры зданий, для которых только архитекторы должны соблюдать правила пожарной безопасности, и никаких дополнительных проверок не требуется. В случае дальнейших проверок зданий, в которых они требуются, могут возникнуть препятствия, с которыми архитекторы, как считается, сталкиваются при общении с пожарными органами, поскольку они могут предположить, что их знания ограничены [9].]. Основным требованием является визуальный перевод сложности существующих пожарных кодов. Это возможно путем практической интеграции или погружения норм пожарной безопасности в проектные упражнения и внедрения норм в планы строительства в реальном времени.

1.2. Need for the Study

Во всем мире были пожары, причинившие ущерб жизни и имуществу в зданиях. Противопожарная защита имеет решающее значение и должна быть интегрирована в здания. Курс архитектуры в учреждении, где проводилось исследование, имеет минимальное воздействие модуля на пожар, который длится один семестр. Этот модуль не полностью предназначен для пожаротушения, но предназначен для обслуживания зданий, включая проектирование систем кондиционирования воздуха и механическую мобильность, что оставляет меньше времени для интеграции пожарной безопасности в проект. Может преподаваться пожарная безопасность, но это второстепенно на курсах архитектурного дизайна, где преподаватели архитектурного дизайна могут преподавать, когда и когда студентам может понадобиться решение конкретной проблемы, связанной с интеграцией пожарной безопасности с проектом. В Индии, как и в остальном мире, утверждение плана строительства перед началом строительства также требует тщательной интеграции NBC 2016 в чертежи для представления. Архитекторы на практике могут зависеть от пожарных инженеров и консультантов, но может потребоваться интеграция кодов в проект на ранних стадиях строительного проекта. Исследования литературы показали пренебрежение преподаванием пожарной безопасности студентам-архитекторам, и это обучение, возможно, должно быть более погруженным в дизайн. В этой статье представлена ​​педагогика, которая пытается восполнить возможный пробел в прикладной пожарной безопасности и ее обучении студентам-архитекторам. Этот педагогический метод также представляет собой комплексную интеграцию NBC 2016 в школу архитектурного проектирования на среднем уровне бакалавриата, поскольку мы увидим пробел в знаниях части 4 «Пожарная безопасность и безопасность жизнедеятельности» из NBC 2016. Исследование дополнительно усилено. по отзывам, полученным от студентов, прошедших курс. Анонимность студентов обеспечила непредвзятую обратную связь. Это исследование также важно, поскольку существует не так много, если не ни одного, исследований с индийской точки зрения по этому вопросу о проектно-кодовой интеграции пожарной безопасности в учебную программу архитектурных учебных заведений.

1.3. Цель исследования

Цель исследования состояла в том, чтобы протестировать проектно-ориентированный подход к включению пожарного компонента NBC 2016 в учебную программу 3 студентов ^{-го и} -го классов архитектуры на основе отзывов студентов.

1.4. Задачи

(1) Внедрить новую педагогику для обучения пожарной безопасности студентов, изучающих архитектуру на уровне бакалавриата (2) Основывать педагогику на методологии погружения в дизайн с упором на интеграцию дизайна с помощью прикладных принципов пожарной безопасности (3) Чтобы увидеть знакомство учащихся с положениями NBC 2016, особенно с положениями Части 4: Пожарная безопасность и безопасность жизнедеятельности(4) Интегрировать пожарную безопасность в проект путем реализации положений Части 4: Пожарная безопасность и безопасность жизнедеятельности NBC 2016 в учебную программу

В этой статье также показана попытка автора сделать следующее: (1) интегрировать часть 4 «Жизнь и пожарная безопасность» NBC 2016 в учебную программу для студентов третьего курса архитектуры (2) сделать интеграцию простым чтением код для перевода его в существующий дизайн-проект, чтобы получить полностью захватывающий опыт обучения

1.

NBC 2016, также известном как Специальная публикация № 7, представляет собой сборник различных стандартов, разработанных различными комитетами Бюро стандартов Индии под руководством его Департамента гражданского строительства. Он состоит из 13 частей, начиная с части 0 и заканчивая частью 12. Далее он делится на разделы и подразделы, всего до 33 глав [10]. Это руководство, основанное на рекомендациях, которое предоставило Бюро индийских стандартов с намерением предоставить стандартизированное руководство на уровне здания для Индии [11]. Правительства различных штатов частично адаптируются, потому что земля, здания и городское право регулируются как субъект законодательного собрания штата или субъект на уровне муниципалитета в Индии. Особый интерес представляет часть 4 NBC 2016, озаглавленная «Пожарная безопасность и безопасность жизнедеятельности» и посвященная трем основным аспектам, а именно предотвращению пожаров, безопасности жизни и противопожарной защите. Он был принят многими местными подзаконными актами о строительстве, которые должны соблюдаться в качестве обязательного положения с некоторой настройкой, вносимой от штата к штату, например, в Дели, что делает большинство частей обязательным для соблюдения, по крайней мере, с юридической проверкой определенных зданий. определенного размера и назначения [12].

1.6. О преподаваемом курсе

В соответствии с программой этот курс направлен на ознакомление студентов с системами пожарной безопасности и соответствующими нормами, а также на внедрение этих систем в проектирование зданий. Ожидаемые результаты обучения для пожара заключались в том, что учащиеся могли интерпретировать и изображать требования пожарной безопасности в проектах и ​​чертежах. Этот курс соответствует Положениям Совета по архитектуре (минимальные стандарты архитектурного образования) от 2020 г. [13], принятым Советом по архитектуре в соответствии с разделом 45, читаемым вместе с разделом 21 Закона об архитекторах, 19. 72 [14]. Этот курс был основан на предпосылке, что архитектуре можно не обучать, а изучать, как и технике пожарной безопасности, которую следует преподавать в «студийной» среде. Это особенно актуально для пожарной безопасности, так как существуют неизвестные проблемы и уникальные решения, которые не могут быть скопированы для всех проектов, поскольку каждый проект в первую очередь уникален [7].

В этом курсе иммерсивный подход означает подход, основанный на дизайн-студии [7], а не текущий оттенок иммерсивного, который может означать технологию иммерсивного обучения на основе виртуальной реальности [15]. Факультатив может не содержать всех требований очной магистерской программы по технике пожарной безопасности [16], но он является связующим звеном между архитектурной студией и прикладной частью проектирования зданий. В данном сценарии факультатив был частью двухчасовой еженедельной лекции, но инструктор превратил это время в студийное упражнение. Курс был двухкредитной программой с внутренней и внешней оценкой. При внешнем оценивании студенты должны были написать экзамен с вопросами, которые были заданы на основе заявления. Образец вопроса, выставляемого на экзамене, выглядит следующим образом: «Что такое FHC? Где все это размещено? Объясните, используя грубый план здания (от руки, не в масштабе) и обозначьте размеры (включая расстояние между ними)». FHC расшифровывается как пожарный шкаф. Это позволило оценить обучение студентов на основе приложений.

1.6.1. Педагогическая техника курса

В ходе курса этапом было ознакомление студентов со значительными пожарными катастрофами, о которых они могли рассказать из газетных статей. Затем последовала однодневная поездка на подземную пересадочную станцию ​​с самым современным пожарным оборудованием. Последующие шаги были основаны на классной комнате, которая является методологией курса и подробно описана в таблице 1.

2. Методика

Пошаговая методология, используемая для этого исследования, выглядит следующим образом: (1) Весь семестр курс был прочитан студентам 3 ^-й -й год Бакалавр архитектуры в Школе планирования и архитектуры, Нью-Дели. Этот курс был частью комбинированного предмета по обучению строительным услугам. (2) После завершения всего курса была создана анкета для обратной связи, которая была распространена среди студентов. (3) Студентам была предоставлена ​​​​возможность заполнить анкету анонимно. , где у них была возможность не заполнять раздел имени и класса. Всего было задано одиннадцать вопросов. (4) Результаты опроса были собраны, обобщены и представлены в отчете.

Всего в классе обучалось 86 человек, из них 32 заполнили анкету. Это означает, что выборка имела уровень достоверности 95% с погрешностью 14%.

Анкета представляла собой онлайн-форму Google под названием «Анонимный опрос о пожарном классе», в которой были следующие вопросы: (1) Имя (необязательно), поскольку учащиеся могли заполнять форму анонимно. (2) Класс и секция ( подавать необязательно)(3)Посещали ли вы одно или несколько занятий по пожарной безопасности в зданиях в этом семестре? (Да/нет/прочее) (4) Является ли хорошей идеей просить учащихся включить положения о пожарной безопасности в чертежные листы? (5-балльная шкала Лайкерта, где один означает «не подходит для обучения» и пять — «очень хорошо подходит для обучения») (5) Каково было ваше знакомство с NBC 2016 до этого занятия? (5-балльная шкала Лайкерта, где 1 означает «совсем не знаком» и 5 — «очень хорошо знаком») (6) Следует ли знакомить учащихся с NBC на этапе, предшествующем третьему году обучения? (Да/нет/другое) (7) Насколько легко вам было понять огневую часть NBC 2016 к концу семестра? (5-балльная шкала Лайкерта, где 1 – «сложно», 5 – «легко»)(8) Помог ли метод классного обучения понять положительную роль архитекторов в обеспечении пожарной безопасности зданий? Ставка. (5-балльная шкала Лайкерта, где 1 — «не совсем», а 5 — «хорошо понимаю положительную роль») (9) Был ли учитель хорошо подготовлен к разъяснению пожарной безопасности в зданиях? (5-балльная шкала Лайкерта, где 1 — «не подготовлен» и 5 — «хорошо подготовлен») (10) Следует ли учащимся много учить теории пожара или их следует погрузить в интеграцию дизайна? (Шкала Лайкерта, где 1 означает «основан на теории», а 5 — «основан на интеграции дизайна») (11) Есть предложения? Пожалуйста, напишите, если можно. В будущем это поможет улучшить школьную программу.

Ответы на вопросы с 3 по 11 были обязательными. Вопросы номер 1 и 2 были чисто необязательными, чтобы сохранить анонимность опроса. Ответ 11 был общим отзывом, в основном в качестве форума для студентов, чтобы рассказать о некоторых трудностях, с которыми они, возможно, столкнулись.

3. Результаты и анализ

Результаты вопросников представлены начиная с вопроса 4. Во всех исследованиях, основанных на шкале Лайкерта, использовалась пошаговая шкала Лайкерта, где 1 сторона обычно является отрицательным значением, а 5 — наиболее положительным значением. Точки 2, 3 и 4 обычно означают, что 3 является нейтральным, 2 больше склоняется к значению 1, а 4 больше склоняется к значению 5.

Интерпретация средних значений может быть сделана из Таблицы 2:

Первый обсуждаемый вопрос заключался в том, является ли хорошей идеей включение положений о пожарной безопасности в проектные листы. Результаты представлены на рисунке 2:

. Второй заданный вопрос заключался в том, чтобы оценить воздействие студентов на NBC 2016, что позволяет читателю понять пробел в ознакомлении студентов-архитекторов с важными строительными нормами и правилами на втором этапе их профессиональной учебной программы по архитектуре. . Среднее значение в данном случае равно 4,4, что означает, что респонденты согласились с весом «5», а это означает, что просить учащихся сделать противопожарные условия в листах проектирования — «очень хорошая идея для обучения».

На рисунке 3 среднее значение составило 2,56, что означает, что респонденты в поляризованной шкале ответили как «2», что на один вес меньше, чем «совсем не знаком».

На рисунке 4 учащимся задавался вопрос о том, следует ли внедрять NBC 2016 на этапе ранее 3 ^rd года, на что учащиеся ответили положительно, при этом 81,3% учащихся дали положительный ответ.

На рисунке 5 среднее значение равно 3,47, что соответствует весу «4», что означает, что респонденты в среднем согласны, а не полностью согласны с тем, что легко понять огневую часть NBC 2016. к концу учебного семестра.

На рисунке 6 среднее значение оказалось равным 4,19, что соответствует категории «4», а это означает, что вместо твердого согласия «хорошо понять роль» среднее значение класса ответило «согласен», что означало бы, что респонденты согласны с тем, что метод классного обучения заставил их понять положительную роль архитекторов в обеспечении пожарной безопасности зданий.

На Рисунке 7 среднее значение оказалось равным 4,44, что соответствует значению «5», что означает, что респонденты в среднем оценили учителя как хорошо подготовленного для информирования учащихся о пожарной безопасности в зданиях.

Следующий вопрос был основополагающим для сопоставления теории и типов обучения, основанных на интеграции проектирования, которые студенты предпочитали для всестороннего изучения пожарной безопасности в зданиях.

На Рисунке 8 среднее значение составило 4,28, что соответствует категории «5», что означает, что респонденты хотели обучения, основанного на вмешательстве в проектирование, а не теоретического обучения пожарной безопасности.

Совокупность результатов можно свести в Таблицу 3.

В исследовании представлены отзывы только 32 студентов из 86 классов. Хотя размер выборки был обоснован выше, необходимо отметить, что студенты была предоставлена ​​полная анонимность и возможность выбора, хотят ли они завершить опрос. Учитель не принуждал ни одного ученика заполнять анкету, и, следовательно, 32 ответа даны при полном желании учеников и могут быть точными и непредвзятыми ответами. Низкий уровень ответов можно рассматривать как ограничение исследования. Другим ограничением может быть метод оценки, использованный в исследовании, поскольку учитывалось только мнение студентов. Будущие исследования могут включать в себя получение отзывов от выпускников, которые становятся практиками, и предоставляют информацию о том, как применить полученные знания в реальных сценариях.

4. Обсуждение

Как мы видели ранее, включение пожарной безопасности в учебную программу студентов-архитекторов требует детального изучения, энергичности и внимания. Многие пожары случаются в зданиях, где причиной пожара является какое-либо архитектурное вмешательство или его отсутствие [18]. В некоторых исследованиях даже утверждается, что архитектурное образование не уделяет должного внимания пожарной безопасности [3, 6, 8, 18]. В Индии много случаев пожаров, связанных с нарушением строительных норм и правил пожарной безопасности [17]. Многие местные подзаконные акты о строительстве в Индии зависят от положений NBC 2016 в отношении положений о пожарной безопасности. Это делает обучение NBC 2016 очень важным с точки зрения пожарной безопасности и других соображений безопасности и проектирования зданий. Результаты показывают, что осведомленность о NBC 2016 среди студентов, изучающих архитектуру на уровне среднего образования, может быть недостаточной, поскольку есть доказательства того, что код должен быть введен в самом начале программы обучения.

Еще одним важным моментом является визуальный характер архитектурного образования и необходимость сосредоточиться на простом теоретическом обучении, которое интегрирует прикладные части сегмента строительных услуг в чертежи, чтобы процесс стал бесшовным для студентов, и они могли понять к теме сильно.

Изучение конкретного случая здания является важной педагогической техникой, так как это даже на ступень выше, чем интеграция в проект здания, поскольку учащиеся смогут увидеть физическое воплощение проектного вмешательства в реальности. Во время проектирования студии было замечено, что многие студенты внесли изменения в свои проекты из-за новых требований, которые они узнали из правил пожарной безопасности. Некоторые изменения носили принципиальный характер, что потребовало существенного изменения конструкции.

В целом важно учитывать, что учебная программа по технике пожарной безопасности не нова [7]. Однако в центре его внимания были технологии пожарной безопасности. Кроме того, поскольку здания являются значительным местом возникновения пожара, проектирование зданий потребует преподавания огня на языке архитекторов. Ученые приветствовали архитектурные методы обучения техническим модулям с использованием студийного обучения на основе дизайна [7, 19]. Это потребует интеграции мероприятий по обеспечению пожарной безопасности, основанных на противопожарных нормах, в студию архитектурного дизайна на ранней стадии с визуальным фокусом, а не только с теоретической и технической направленностью.

5. Заключение

Исследование было направлено на проверку основанного на дизайне подхода к внедрению NBC 2016 в учебную программу 3 ^-го -го года обучения архитекторов посредством отзывов студентов. Результаты показали очень положительную реакцию: большинство студентов отдали предпочтение иммерсивному подходу, основанному на дизайне, при котором принципы NBC 2016 интегрируются в дизайн посредством наложений на чертежи строительного проекта, знакомые учащимся. Исследование также показывает необходимость скорейшего и более детального взаимодействия учащихся с положениями НБК 2016. Архитектурные учебные заведения должны увеличить объем и интенсивность обучения пожарной безопасности в архитектурных школах. Другим ограничением может быть метод оценки, использованный в исследовании, поскольку учитывалось только мнение студентов. Будущие исследования могут включать в себя получение отзывов от выпускников, которые становятся практиками, и предоставляют информацию о том, как применить полученные знания в реальных сценариях. Будущие исследования могут также включать сравнение учебных программ архитектурных школ в отношении включения положений NBC 2016 о пожарной безопасности.

Результаты этого исследования могут быть полезны при проектировании пожарной безопасности, особенно для архитектурных колледжей. С дополнительными теоретическими компонентами он также может быть полезен в других дисциплинах, особенно в тех, которые имеют дело с технической частью пожаротушения. Это связано с тем, что внедрение проектных решений имеет важное значение, поскольку проекты всех зданий разные, и обучение проектным решениям позволит учащемуся смотреть на пожарную безопасность не как на универсальное решение, а как настраиваемый и итеративный процесс.

Доступность данных

Все данные, использованные для поддержки результатов этого исследования, включены в статью.

Этическое одобрение

Статья по педагогике и методам обучения, особенно не относящаяся к исследованиям в области здравоохранения, не подлежит институциональной проверке или утверждению с точки зрения этики (Национальное этическое руководство для биомедицинских исследований и исследований в области здравоохранения с участием человека, 2017 г.).

Конфликт интересов

Авторы заявляют об отсутствии конфликта интересов.

Благодарности

Автор хотел бы выразить признательность сотрудникам и преподавателям Школы планирования и архитектуры в Нью-Дели, включая главу доктора Анила Девана. Автор также хотел бы поблагодарить всех учеников, которые были частью класса, включая представителей класса Аканшу, Мехул, Прию и Вишвал.

Ссылки

1. Департамент архитектуры, «Школа планирования и архитектуры, Нью-Дели», 2023 г., http://spa.ac.in/writereaddata/Arch%20Syllabus%20New.pdf.

   Посмотреть по адресу:

   Google Scholar

2. Бюро стандартов Индии, «Национальные строительные нормы и правила», 2016 г., https://www.bis.gov.in/standards/technical-department/national-building-code/ .

   Посмотреть по адресу:

   Google Scholar

3. К. Мартин-Гомес, Н. Мамбрилья-Эрреро, О. Сапата-Мартинес, С. Вильянуэва, Х. Б. Эчеверрия-Труэба и Б. Хуан, Architectural Fire Protection Learning : Дело ETSAUN. 39-й Всемирный конгресс по жилищным наукам, меняющим потребности , Миланский политехнический университет, Милан, Италия, 2013 г. , https://dadun.unav.edu/handle/10171/34148.

4. М. Рахма, «Ранняя интеграция целей пожарной безопасности между архитекторами в академических кругах и на практике», 2020 г., https://books.google.co.in/books?id=Pt76DwAAQBAJ&lpg=PA241&ots=Gz7mZpj18l&dq=fire%20safety %20for%20architecture%20students&lr&pg=PA242#v=onepage&q=fire%20safety%20for%20architecture%20students&f=false.

   Посмотреть по адресу:

   Google Scholar

5. И. Эбенехи, К. Руикар, Т. Торп и П. Уилкинсон, в Образование и обучение пожарной безопасности в архитектуре: исследовательское исследование , Федеральный технологический университет Акуре, Ондо, Нигерия, 2016 г., https: //hdl.handle.net/2134/21064.

6. Э. Коркмаз, in Исследование состояния проектирования пожарной безопасности в архитектурном образовании , MEGARON Yıldız Technical University, Факультет архитектуры Электронный журнал, Стамбул, Турция, 2016.

7. М. Вудроу, Л. Бисби и Дж. Л. Тореро, «Зарождающаяся образовательная база для техники пожарной безопасности», Журнал пожарной безопасности , том. 58, стр. 180–194, 2013.

   Посмотреть по адресу:

   Сайт издателя | Google Scholar

8. J. B. Echeverría и M. Fernández-Vigil, «Обучение пожарной безопасности в архитектурных школах: испанский случай», в Advances in Educational Technologies and Instructional Design , R. A. González-Lezcano, Ed., стр. 189–210, IGI Global, Херши, Пенсильвания, США, 2022 г.

   Посмотреть по адресу:

   Сайт издателя | Google Scholar

9. П. Столлард, «Интеграция задач пожарной безопасности в процесс архитектурного проектирования», Fire and Materials , vol. 14, нет. 3, стр. 117–122, 1989.

   Посмотреть по адресу:

   Сайт издателя | Google Scholar

10. Бюро стандартов Индии, «Руководство по использованию национальных строительных норм и правил Индии», 2016 г. , https://cpwd.gov.in/Publication/Booklet-Guide-for-Using-NBC-2016.pdf.

    Посмотреть по адресу:

    Google Scholar

11. Р. Сингх, М. Матур и А. Деван, «Анализ законов о единых зданиях Дели 2016 г. в отношении интеграции положений национального строительного кодекса, Shelter-HUDCO , vol. 23, нет. 2, 2022.

    Посмотреть по адресу:

    Сайт издателя | Google Scholar

12. Р. Сингх, «[Комментарий] можем ли мы обеспечить пожарную безопасность в зданиях, для которых не требуется никаких действий пожарной охраны?» 2022 г., https://www.qeios.com/read/P6JSU5.

    Посмотреть по адресу:

    Сайт издателя | Google Scholar

13. Совет по архитектуре правительства Индии, «Положения Совета по архитектуре (минимальные стандарты архитектурного образования)», 2020 г. , https://www.coa.gov.in/showfile.php?lang=1&level= 1&sublinkid=748&lid=599.

    Посмотреть по адресу:

    Google Scholar

14. Правительство Индии, «Закон об архитектуре», 1972 г., https://legislative.gov.in/sites/default/files/A1972-20.pdf.

    Посмотреть по адресу:

    Google Scholar

15. А. Уммихусна и М. Зайрул, «Исследование вмешательства технологии иммерсивного обучения в архитектурное образование: систематический обзор литературы», Журнал прикладных исследований в высшем образовании , том. 14, нет. 1, стр. 264–281, 2022.

    Посмотреть по адресу:

    Сайт издателя | Google Scholar

16. G.C.H. Луи, «Высшее образование в области пожарной безопасности и техники безопасности в Гонконге», International Journal on Engineering Performance-Based Fire Codes. , том. 6, нет. 4, стр. 202–209, 2004 г.

    Просмотр по адресу:

    Google Scholar

17. П. Сингх, «Дели: мундка построил огненную ловушку, нарушил ряд норм, говорят официальные лица», 2022 г., https:// www.hindustantimes.com/cities/delhi-news/delhimundka-building-a-firetrap-flouted-an-array-of-norms-say-officials-101652554409457.html.

    Посмотреть по адресу:

    Google Scholar

18. Н. Бейкер, «Архитектурное образование «отошло» от пожарной безопасности, говорят эксперты по случаю годовщины Гренфелла. Дезин», 2022 г., https://www.dezeen.com/2022/06/14/architecture-education-has-shifted-away-from-fire-safety-experts-say-on-grenfell-anniversary/.

    Посмотреть по адресу:

    Google Scholar

19. Д. Кун, «Откуда люди узнают?» Психологические науки , том.

Гостиничный бизнес что это: Гостиничный бизнес — основы, требования и риски

Гостиничный бизнес — основы, требования и риски

Содержание статьи:

Гостиничный бизнес — один из наиболее привлекательных сегодня видов предпринимательской деятельности. При грамотном подходе, привлекательном соотношении «цена-качество», верной рекламной подаче и пр., гостиничное дело может показать отличный уровень рентабельности и окупаемости.

С начала 2000-х годов в России, ровно, как и во многих западных странах, количество фирм и людей, занятых в данной сфере, возросло и продолжает увеличиваться. По показаниям официальной статистики, за последние 15 лет число предприятий гостиничной сферы в РФ выросло на 30%. При этом в России в большинстве регионов наблюдается нехватка отелей бизнес и премиум класса, а вариантов эконом-класса с достойной репутацией — и того меньше.

Что значит гостиничный бизнес — простыми словами

Гостиничный бизнес — это сфера предпринимательской деятельности, целью которой является получение прибыли за счет предоставления услуг размещения гостей в специальных помещениях и определенного сервиса. Согласно букве закона в РФ,  данный вид деятельности выделен в отдельный ОКВЭД — код номер 55 «Деятельность по предоставлению мест для временного проживания» и его подкатегории.

Гостиницы, отели и хостелы классифицируются по международной системе стандартов, простыми словами, по количеству звезд у заведения. В России указанная классификация также актуальна. В некоторых восточных странах действует иная система классификации по баллам. В РФ звезды присваиваются, исходя из количества баллов, набранных предприятием по утвержденным нормативам.

Категории звездности гостиниц и уровня сервиса:

• Без звезд. Эта категория предполагает минимальный набор функционала, с самым необходимым для размещения: спальное место, горячая вода, отопление, один туалет на 10 человек и т.д. Площадь одноместного номера – не менее 9 кв. м. Гостиница без звезд должна набрать 11 баллов по нормативам.
• Одна звезда (или категория D). Недорогой вариант размещения со скромным сервисом: уборка (необязательно ежедневная).
• Две звезды (категория C). Низкобюджетный тип, предусматривающий один или два варианта номеров. В заведении с двумя звездами неотъемлемое условие — ежедневная уборка комнат.
• Три звезды (категория B). Гостиница среднего ценового диапазона. Номера отелей такого класса убираются ежедневно, включают санузел, телевизор, личный холодильник. В трехзвездочном отеле в размещение включается набор дополнительных услуг на выбор: прачечная, спортивный зал, столовая или кафе, парковочное место и пр. Типы комнат различные: одно-, двух-, трехместные, семейные и др.
• Четыре звезды (категория А). Требования для таких отелей подобные трехзвездочным, но в данном случае смена постельного белья происходит каждый день, обычно есть кондиционер, обязательны средства индивидуального ухода за телом и волосами на каждый день. Номера в отеле 4* значительно дороже, однако для удобства гостей предлагается масса услуг за дополнительную плату: от глажки одежды – до индивидуальных экскурсий.
• Пять звезд (Люкс). Номера класса Luxe в целом подчиняются требованиям гостиниц 4*, но приветствуется дизайнерское оформление, эксклюзивные услуги отеля, вроде отдельно закрепленной за постояльцем прислуги, обширная площадь комнат, мебель и предметы интерьера премиум класса, собственные рестораны и т.д.

Чтобы изучить бальную систему и основные требования к площади номеров, количеству средств ухода, полотенец, интенсивности освещения, наполнению комнат и прочие нормативы, следует почитать ГОСТ 51185-98 и «Порядок классификации объектов туристской индустрии» от 11.07.2014 г. № 1215.

Актуальность инвестирования в гостиничный бизнес в России

В 2005-2006 годах в стране ожидали настоящего туристического бума. Ориентация государственных органов на внешний и внутренний туризм дарила инвесторам уверенность в привлекательности инвестиций в данную сферу. Однако кризисный 2008 год изменил планы и настроения во всем мире, а в России особенно. Туристская сфера была одной из тех отраслей, что пострадали в числе первых. Многие предприниматели тогда не выдержали конкуренции и отсутствия гостей. В течение следующих лет количество предприятий для размещения туристов, туристических фирм неумолимо сокращалось. Помещения перепрофилировались под офисы, пивные заведения и пр.

На сегодняшний момент ситуация на рынке размещения изменилась кардинально. Несмотря на кризисное время, привлекательность внутреннего туризма в России подкрепляется многосторонне.

Рассмотрим основные причины развития гостиничной отрасли в РФ:

• Политика властей относительно туристического предпринимательства. В Московской области и в ряде регионов страны предусмотрены различные налоговые послабления для предприятий отельного направления.
• Ряд крупнейших международных мероприятий, проводимых в последние годы в стране. Евровидение, Олимпийские Игры в Сочи, Универсиада в Казани, Чемпионат мира по футболу в 2018 году и др. — подобные события обязывают к благоустройству городов, повышению их туристического рейтинга и инвестициям в туристическую отрасль.
• Рост благосостояния граждан. Состоятельные граждане переживают настоящий туристский бум в последние годы. При этом существующий в настоящее время кризис образовал интересную тенденцию: многие туристы, путешествующие заграницей, в условиях недостатка денежных средств и нестабильной ситуации в развитых странах, перенаправили свой интерес на города и курорты России.

Риски, сопутствующие гостиничному бизнесу

Как и во всех отраслях экономики, инвестиции в туристское направление сопряжено с рядом сдерживающих факторов. Специалисты туристской индустрии отмечают, что прежде чем принять решение об организации подобного предприятия, непременно необходима консультация профессионала данной отрасли, способного взвесить и указать на привлекательность и недостатки того или иного направления.

Финансовое планирование начинается с оценки бюджета. В зависимости от его величины, принимается решение о типе предприятия, количестве предполагаемых постояльцев и степени наполнения предметами быта и услугами. Когда основное направление определено, необходимо тщательным образом оценить предложения рынка, существующие и функционирующие на сегодняшний момент: степень их загруженности, сезонность, ценовую политику и т.д. В зависимости от полученных результатов, принимается решение о создании гостиницы подобного типа, либо рассмотрении других вариантов.

Финансовое планирование включает в себя оценку предполагаемого развития данной отрасли на период окупаемости заведения. К примеру, если согласно вашим расчетам, окупаемость составляет в среднем 10 лет, нужно изучить финансирование региона на грядущие годы, планируемые крупные мероприятия (фестивали, деловые конференции, спортивные соревнования и т.д.), предполагающие наличие туристического потока.

Не стоит забывать и то том, что для запуска гостиничного бизнеса и занимания им своей уверенной позиции на рынке, как правило, нужно учесть затраты на качественную рекламную компанию, предусмотреть акции и скидки для привлечения гостей.

Какие виды гостиниц наиболее распространены

• Мотель. Как правило, это заведение для размещения путешествующих. Основная целевая аудитория мотеля останавливается на 1-2 ночи, чтобы отдохнуть от дороги или дождаться транспорта. Большинство мотелей располагаются вдоль автотрасс или около транспортных развязок, аэропортов, вокзалов.
• Хостел. Тип размещения на недлительный срок, с минимумом предлагаемого сервиса. Обычно это несколько кроватей, в 2 уровня, в одной комнате с совместным санузлом и общей кухней. Особенностью хостелов является тот факт, что постояльцы набираются случайным образом, они не знакомы между собой, что отсылает к воспоминаниям об общежитии.
• Мини-гостиница. Отель с количеством номеров до 40. Такой тип распространен, например, в Санкт-Петербурге, где огромные, некогда коммунальные квартиры, переоборудованы в мини-гостиницы с единой кухней и ресепшеном.
• Пансионат или полупансион. Обычно небольшой дом, который изначально не планировался под гостиницу. Как правило, принадлежит одному владельцу, который сам проживает в этом доме. Пансионаты и полупансионы не классифицируются по звездам. Пансионат предполагает длительное проживание. Полупансион — это место для ночевки, в котором обычно предлагаются завтраки.
• Бизнес-отель. Данный тип гостиниц обычно расположен в деловых центрах крупных городов. Клиенты подобных отелей — это люди, приезжающие в командировки с рабочим визитом. К услугам этой категории принято предлагать конференц-залы и комнаты для совещаний.
• Специализированные гостиницы. Созданы и функционируют для размещения туристов. Престиж зависит от близости к интересующим туристов местам: достопримечательностям, линии побережья, курортным зонам, площадям и скверам и т.п.
• Апарт-гостиницы. Тип гостиничных номеров, созданных по образу и подобию обычных квартир. Апартаменты включают в себя все удобства, свойственные домашней обстановке. Принцип работы апарт-гостиниц не отличается от прочих, за исключением того, что готовить постояльцы могут себе самостоятельно.

Для успешности гостиничного дела не обязательно делать ставку на отели премиум класса 4 и 5 звезд. Комфортабельные гостиницы, отвечающие требованиям четырех и пятизвездочных заведений, предоставляющие ряд эксклюзивных услуг, собственных теннисных кортов, тренажерных залов и изысканную кухню, нередко становятся убыточными.  Вне зависимости от бюджета, залогом успеха предприятия является грамотное поэтапное планирование, профессиональное управление и спрос в определенных географических и рыночных условиях.

Что такое Гостиничный бизнес? Гостиничный бизнес — это… Расписание тренингов. Все Тренинги .ру

Гостиничный бизнес связан с оказанием услуг в сфере гостеприимства и ориентирован главным образом на удовлетворение потребностей туристов, в том числе отдыхающих, прибывающих с деловыми целями и др.

Гостиничный бизнес очень разнообразен — он включает в себя как большие транснациональные сети, так и небольшие семейные гостиницы; как роскошные пятизвёздочные отели, похожие на сказочные дворцы, так и небольшие хостелы, позволяющие переночевать в чужом городе за минимальные деньги. Согласно статистике, на крупные отели приходится 60% постояльцев, а оставшиеся отдают предпочтение небольшим гостиницам. Важно отметить, что широкоизвестная классификация отелей по числу звёзд имеет свою специфику в каждой стране, так 5 звёзд в Турции и в Европе, обозначают отели, значительно отличающиеся друг от друга по уровню сервиса.

Основной тенденцией последних лет стало открытие множества мини-отелей, которые позволяют решить проблему нехватки гостиничных мест как в крупных, так и в малых городах. Они привлекают постояльцев не только демократичными ценами, но и высоким уровнем сервиса и повышенным вниманием к клиентам.

В настоящее время, принимая решение об открытии мини-гостиницы нужно быть готовым к решению следующих проблем:

• Перевод помещения в нежилой фонд, если гостиница образована на базе квартир;
• Получение разрешений от различных контролирующих органов: пожарная охрана, СЭС и т. д.

Как и любое новое дело, гостиничный бизнес нужно начинать с маркетингового исследования клиентов и конкурентов. Тут лучше не полагаться на интуицию, а постараться собрать объективные данные, а также прогнозы на ближайшие несколько лет. Так, если в городе намечается развитие делового туризма, например, открывается новый Экспоцентр, требования гостей, а к отелям будут одни. А если город имеет курортную направленность и сюда приезжают отдыхающие с детьми, то пожелания будут совершенно другими.

Современный отель должен быть не просто местом для ночлега, но предоставлять клиенту весь комплекс необходимых услуг, включая траснферт, питание, конференц-залы, бытовое обслуживание и т.д.

Гостиничное дело имеет большое значение для развития экономики страны, позволяя налаживать связи как между регионами, так и на международном уровне. Разумеется, если речь идёт о развитии туристической инфраструктуры, качество гостиничных услуг приобретает первостепенное значение.

Расписание тренингов и семинаров

В вашем городе не планируются подобные мероприятия.

Гостиничный бизнес: подписаться на новости этого направления.

Мероприятия в других городах

Консультации и услуги

Услуги в других городах ¹¹

Направление используют

Спасибо, за интерес к теме «что такое Гостиничный бизнес»!

• ВКонтакте

Что такое индустрия гостеприимства? Описание 5 ключевых секторов

Индустрия гостеприимства состоит из различных секторов, занимающихся размещением, питанием, транспортировкой и развлечением посетителей. Каждый сектор охватывает широкий спектр областей, предоставляя различные товары и услуги. Важно отметить, что, несмотря на то, что они отделены друг от друга, они часто могут пересекаться и работать вместе, чтобы создать один полный и всеобъемлющий опыт гостеприимства. Ниже мы рассмотрим каждый сектор в отдельности, чтобы полностью определить индустрию гостеприимства.

В то время как индустрия гостеприимства охватывает несколько различных услуг, в целом ее можно разделить на пять различных секторов. Эти сектора включают продукты питания и напитки, жилье, отдых, путешествия и туризм, а также встречи и мероприятия. Хотя каждый сектор отличается от другого, они часто работают в сочетании друг с другом. Чтобы узнать больше о секторах, из чего они состоят и как они соединяются, продолжайте читать ниже.

1. Производство продуктов питания и напитков

Производство продуктов питания и напитков состоит из подготовки, транспорт и подача еды или напитков клиентам. Учитывая широкий выбор продуктов питания, доступных клиентам, этот сектор стал одним из самых успешных и легко определяемых секторов отрасли. Варианты варьируются от чего-то столь же простого, как барная стойка для завтраков в отеле, до таких экстравагантных мест, как пятизвездочный ресторан, в этом секторе нет недостатка в возможностях.

Примеры некоторых наиболее распространенных предприятий по производству продуктов питания и напитков включают:

• Рестораны
• Кафетерии
• Предприятия общественного питания
• Кафе
• Рестораны быстрого питания
• Пабы
• Делис
• Сторонние службы доставки

2. Гостиничный бизнес

Гостиничный бизнес состоит из предприятий, предоставляющих гостям ночлег. В зависимости от типа предоставляемых вами услуг предприятия гостиничного бизнеса могут разместить от одного или двух гостей до сотен человек. Из-за такого большого диапазона ваш опыт работы в разных сегментах гостиничной индустрии может сильно различаться. Ниже мы перечислили некоторые из наиболее распространенных типов гостиничного бизнеса:

• Гостиницы: Гостиница — самый распространенный и узнаваемый тип бизнеса в гостиничном бизнесе. Гостиницы, часто предназначенные для отдыхающих и деловых путешественников, позволяют гостям арендовать отдельные комнаты на определенный период. Кроме того, отели часто предлагают своим гостям ряд удобств, таких как посещение бассейнов, тренажерных залов и бесплатный завтрак .
• Аренда на время отпуска: Бизнес по аренде жилья на время отпуска предлагает альтернативу традиционному проживанию в отеле. Эти свойства обычно принадлежат отдельным людям или семьям и перечислены на таких веб-сайтах, как 9.0009 Airbnb или Vrbo. Они позволяют путешественникам планировать визит на короткий промежуток времени и часто могут быть забронированы по более низким ценам, чем отели.
• Кровать и завтрак: Традиционно гостиница типа «постель и завтрак» представляет собой небольшое заведение, вмещающее несколько гостей и предлагающее им завтрак по утрам.

3. Индустрия отдыха

Одним из ключевых секторов индустрии гостеприимства является отдых. Как правило, предприятия индустрии отдыха предоставляют клиентам способы развлечься, заняться хобби или получить образование. Хотя иногда они могут длиться всю ночь или в течение длительного времени, большая часть отдыха может длиться всего несколько часов, например, послеобеденная поездка. В большинстве случаев предприятия сферы отдыха полагаются на входные билеты, продажи уступок , а также продажи продуктов питания и напитков для сбора доходов.

Ниже мы перечислили некоторые распространенные примеры индустрии отдыха:

• Парки развлечений
• Кемпинги
• Театры
• Музеи
• Зоопарки
• Художественные экспонаты

4. Индустрия путешествий и туризма

Путешествия и туризм являются одним из крупнейших секторов индустрии гостеприимства. В целом, путешествия и туризм позволяют людям посещать места за пределами их обычной среды. Пройденное расстояние и продолжительность пребывания значительно различаются в зависимости от контекста. Некоторые более короткие поездки могут длиться всего один день, например, ночевка в гостях у друзей или семьи. Для сравнения, некоторые поездки могут длиться до года, в случае студентов, обучающихся за границей в течение семестра.

Из всех секторов индустрии гостеприимства сектор путешествий и туризма, пожалуй, больше всего пересекается со своими аналогами. Это потому, что когда люди решают путешествовать, они планируют не просто способ передвижения, а всю поездку. Это может включать в себя бронирование мест, где можно поесть, выбор отеля, определение достопримечательностей, которые они могут захотеть посетить, заказ обслуживания номеров или планирование деловых встреч.

5. Индустрия встреч и мероприятий

Этот сегмент индустрии гостеприимства состоит из множества социальных, деловых и спортивных мероприятий. Эти события могут варьироваться от чего-то столь интимного, как небольшая свадьба , до событий гораздо большего масштаба, таких как выставка. Площадки, которые поддерживают индустрию встреч и мероприятий, стали неотъемлемой частью большинства крупных городов не только из-за гибкости, которую они предлагают, но и из-за потенциального дохода, который они могут принести. Из-за этого многие города зависят от индустрии встреч и мероприятий. привлечь к ним людей и поддержать другие местные предприятия.

Некоторые из наиболее распространенных типов встреч и мероприятий включают:

• Спортивные мероприятия
• Семейные встречи
• Праздничные торжества
• Деловые мероприятия
• Выставки
• Фермерские выставки
• Конференции

Индустрия гостеприимства состоит из пяти секторов, которые предоставляют широкий спектр услуг и услуг. Думаете ли вы заняться бизнесом в индустрии гостеприимства или просто хотите узнать больше об этом, важно понять, чем занимается каждый сектор и как они связаны друг с другом.

Джейсон Курц

Связанные ресурсы

Что такое 4 сегмента индустрии гостеприимства

В то время как многие бизнес-ниши состоят лишь из нескольких различных предприятий, индустрия гостеприимства применима практически к любой компании, которая занимается удовлетворением потребностей клиентов и ориентирована на неторопливые встречи потребности, а не основные.

Учитывая широту этой отрасли, некоторые определяющие аспекты важны для понимания. Индустрия гостеприимства — это широкая категория областей в сфере услуг, которая включает в себя размещение, планирование мероприятий, тематические парки, транспорт, круизные линии и дополнительные области в индустрии туризма.

Единица гостеприимства, такая как ресторан, гостиница или парк развлечений, состоит из таких единиц, как техническое обслуживание и непосредственные операции (официанты, горничные, портье, кухонные работники, бармены, менеджмент, маркетинг, отдел кадров и т. д.).

Индустрия гостеприимства — это многомиллиардная отрасль, которая зависит от наличия свободного времени, располагаемого дохода и полной удовлетворенности клиентов. Существует четыре сегмента индустрии гостеприимства: еда и напитки, путешествия и туризм, проживание и отдых.

1. Продукты питания и напитки

Сектор продуктов питания и напитков, профессионально известный под аббревиатурой F&B, является крупнейшим сегментом индустрии гостеприимства.

По оценкам, индустрия F&B сегодня обеспечивает 50% всех блюд, потребляемых в США. Он состоит из заведений, в основном занимающихся приготовлением блюд, закусок и напитков для немедленного употребления в помещении и вне его. Когда ресторан является частью отеля, предоставляемые им услуги могут повысить качество обслуживания гостей, обеспечив отличную еду и первоклассное обслуживание клиентов.

Он может симбиотически функционировать как часть других предприятий, таких как боулинг или кинотеатры.

2. Путешествия и туризм

Путешествия и туризм связаны с услугами, связанными с перемещением людей с места на место. Автобусы, такси, самолеты, корабли, поезда и т. д. — все это часть туристической индустрии.

Путешествие в свободное время — это когда человек тратит деньги на проживание, питание и отдых во время поездки в отпуск, а деловая поездка — это когда человек едет по работе и тратит деньги на проживание и питание. Некоторые люди также тратят на отдых во время деловой поездки.

Основной функцией туризма является поощрение людей к путешествиям. Когда люди путешествуют по делам или на отдых, они тратят деньги на гостеприимство.

3. Проживание

Проживание означает временное проживание или место для сна на одну или несколько ночей. Модные отели, молодежные общежития, общежития для пожилых людей, кемпинги, мотели и другие предприятия, предоставляющие людям место для ночлега, относятся к сфере гостиничного бизнеса.

Предприятия, предоставляющие жилье, выходят на другие сегменты рынка, такие как деловые путешественники, туристы, путешественники с длительным пребыванием, путешественники с ограниченным бюджетом и специальные путешественники, такие как люди, работающие с правительством, авиакомпаниями и военными.

4. Отдых

Отдых – это любая деятельность, которой люди занимаются для отдыха, расслабления и получения удовольствия. Цель отдыха — освежить тело и разум человека. Любой бизнес, который обеспечивает деятельность для отдыха, релаксации и удовольствия, чтобы освежить тело и ум человека, относится к рекреационному бизнесу.

Среднесписочная численность за месяц: 3. Среднесписочная численность работников \ КонсультантПлюс

Среднесписочная численность работников: инструкция по расчету — Бухонлайн

Шпаргалка по расчету среднесписочной численности работников

Обновлено 25 мая 2022

25 мая 2022

Елена Маврицкая Автор

Среднесписочная численность работников компании и ИП — один из самых важных показателей. Его нужно определять при сдаче РСВ — расчета по страховым взносам, квартальных расчетов в ФСС и Пенсионный фонд, а также при составлении статистической отчетности. Кроме того, от среднесписочной численности зависит, в каком виде налогоплательщики и страхователи должны отчитаться перед инспекцией и фондами. В настоящей статье на примерах показано, как правильно рассчитать среднесписочную численность. 

Содержание

1. Где и когда используются данные о среднесписочной численности
2. Какие сотрудники учитываются при расчете среднесписочной численности
3. Какие работники не учитываются при расчете среднесписочной численности
4. Нужно ли учитывать учредителя и предпринимателя
5. Как рассчитать среднесписочную численность за месяц (при полном рабочем времени)
6. Как рассчитать среднесписочную численность за отчетный период и на отчетную дату (при полном рабочем времени)
7. Если отчетный период отработан не полностью
8. Расчет среднесписочной численности при неполном рабочем времени
9. Как рассчитать среднесписочную численность сотрудников, работавших полное и неполное время
10. Что указать в отчете, если среднесписочная численность равна нулю

Где и когда используются данные о среднесписочной численности

При составлении ежегодных сведений для ИФНС

Сведения о среднесписочной численности  (в составе расчета по страховым взносам) должны сдавать в налоговую инспекцию все без исключения организации, а также ИП, которые делали выплаты работникам (п.  3 ст. 80 НК РФ). Форма РСВ, в которой есть поле для среднесписочной численности, утверждена приказом ФНС от 06.10.21 № ЕД-7-11/875@.  Расчет по страховым взносам сдают не позднее 30-го числа месяца, следующего за кварталом, полугодием, 9 месяцами и годом. РСВ за полугодие 2022 года надо сдать не позднее 1 августа (так как 30 июля — это суббота).

Заполнить, проверить и сдать РСВ по действующим правилам Сдать бесплатно

При выборе способа представления отчетности по налогам и взносам

Способ сдачи налоговой отчетности (через интернет или на бумаге) напрямую зависит от среднесписочной численности персонала. В пункте 3 статьи 80 НК РФ говорится , что налогоплательщики, чья среднесписочная численность за предшествующий календарный год превышает 100 человек, могут сдать декларацию только через интернет. Если среднесписочная численность равна 100 человек и менее, у компаний и ИП есть выбор — они могут отчитываться либо через интернет, либо на бумаге.

Правда, из данного правила есть одно исключение — налог на добавленную стоимость. Плательщики НДС независимо от численности работников обязаны представлять декларации только через интернет. Это требование закреплено в пункте 5 статьи 174 НК РФ.

Отчетность по страховым взносам также привязана к среднесписочной численности. Страхователи, чья среднесписочная численность за предшествующий год превысила 10 человек, обязаны сдавать расчеты по страховым взносам исключительно через интернет (п. 10 ст. 431 НК РФ).

Рассчитать среднесписочную численность Попробовать бесплатно

Кроме того, при численности персонала более 10 человек необходимо сдавать в электронном виде форму 4-ФСС (п.1 ст. 24 Федерального закона от 24.07.98 № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний») и ежегодные сведения о стаже и другие отчеты в ПФР, в том числе форму СЗВ-ТД (п.  2 ст. 8 Федерального закона от 01.04.96 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»). При более скромной численности персонала отчитаться можно на бумаге.

Бесплатно заполнить и сдать новую форму 4‑ФСС через интернет

При решении различных налоговых вопросов (льготы, прибыль филиалов, спецрежимы)

В Налоговом кодексе много правил и ограничений, для соблюдения которых необходимо знать среднесписочную численность работников. Мы объединили их в таблицу 1.

Табл. 1

Вопросы, для решения которых нужно знать среднесписочную численность сотрудников

Вопрос	Норма НК РФ
Предоставление льгот
освобождение от НДС для компаний, уставный капитал которых состоит из вкладов общественных организаций инвалидов	подп. 2 п. 3 ст. 149 НК РФ
освобождение от НДС для ГУП и МУП, в штате которых не менее половины инвалидов	подп. 2 п. 3 ст. 149 НК РФ
право списать расходы на социальную защиту инвалидов для компаний, в штате которых не менее половины инвалидов	подп. 38 п. 1 ст. 264 НК РФ
освобождение от налога на имущество для организаций, уставный капитал которых состоит из вкладов общественных организаций инвалидов	подп. 3 ст. 381 НК РФ
освобождение от земельного налога для организаций, уставный капитал которых состоит из вкладов общественных организаций инвалидов	подп. 5 п. 1 ст. 395 НК РФ
Доля прибыли филиала и участника консолидированной группы
расчет доли прибыли, приходящейся на обособленное подразделение (для правильной уплаты налога на прибыль в региональный бюджет)	п. 2 ст.  288 НК РФ
расчет доли прибыли, приходящейся на участника консолидированной группы (для правильной уплаты налога на прибыль в региональный бюджет)	п. 6 ст. 288 НК РФ
Применение спецрежимов
право на применение УСН организаций, уставный капитал которых состоит из вкладов общественных организаций инвалидов	подп. 14 п. 3 ст. 346.12 НК РФ

При заполнении формы 4-ФСС и РСВ-1

Плательщики взносов на обязательное страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний должны отчитываться перед фондом соцстрахования по форме 4-ФСС (утв. приказом ФСС России от 26.09.16 № 381). На титульном листе этой формы есть поле, которое так и называется — «Среднесписочная численность работников».

Аналогичное поле предусмотрено и в расчете по форме РСВ-1, предоставляемом в Пенсионный фонд  за периоды до 2017 года (утв. постановлением Правления ПФ РФ от 16.01.14 № 2п).

При составлении статистической отчетности

Организации и ИП, не являющиеся представителями малого бизнеса, сдают в органы статистики форму № П-4 «Сведения о численности и заработной плате работников». В некоторых случаях вместо нее представляется форма № 1-Т с таким же названием. В числе прочих показателей в этих отчетах необходимо указывать среднюю численность, которая включает в себя среднесписочную численность работников.

Заполните и сдайте всю статистическую отчетность через интернет Сдать бесплатно

Какие сотрудники учитываются при расчете среднесписочной численности

Во всех ситуациях, о которых говорилось выше, среднесписочную численность нужно рассчитывать в соответствии с пунктами 76-79 указаний по заполнению форм статистического наблюдения (утв. приказом Росстата от 24.11.21 № 832 (далее — Указания)).

Согласно Указаниям, в среднесписочной численности учитываются наемные сотрудники, с которыми заключен трудовой договор. Срок договора и характер работы (постоянный, временный или сезонный) не имеет значения. Даже если человек трудился в компании всего один день, а потом уволился, его нужно включить в расчеты.

В среднесписочную численность попадают не только те, кто фактически присутствовал на рабочем месте, но и те, кто находился в отпуске (в том числе за свой счет), на больничном (кроме декрета), либо в командировке. Лица, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком, в общем случае в среднесписочную численность не вклчаются. Исключение сделано для тех, кто во время отпуска по уходу  работает на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия. Таких сотрудников следует включить в среднесписочную численность. 

Также учитываются внутренние совместители, то есть работники, одновременно занимающие несколько должностей в одной компании. Обратите внимание: независимо от количества совмещаемых должностей такого сотрудника нужно учитывать один раз по месту основной работы. То же правило применяется и к работникам, получающим более одной ставки — их также следует учитывать как единицу. Полный перечень работников, попадающих в среднесписочную численность, приведен в пункте 77 Указаний.

Какие работники не учитываются при расчете среднесписочной численности

В среднесписочной численности не надо учитывать женщин, находящихся в отпуске по беременности и родам. К тому же не учитываются лица, которые взяли отпуск в связи с усыновлением новорожденного. Наконец, не учитываются работники, оформившие отпуск по уходу за ребенком (кроме тех, кто трудится неполный день или на дому, получая при этом пособие). Не следует учитывать студентов и абитуриентов, взявших отпуск без сохранения зарплаты, а также некоторые другие категории работников (их перечень приведен в пункте 78 Указаний).

Из среднесписочной численности исключаются внешние совместители, то есть сотрудники, для которых основным местом работы является другая компания или другой ИП. Не попадают в расчет и лица, работающие по договорам гражданско-правового характера. В ситуации, когда один и тот же человек работает одновременно по трудовому договору и договору подряда, в среднесписочной численности его нужно учесть один раз.

Рассчитать среднесписочную численность и подготовить отчеты П‑4 и П‑4 (НЗ) Попробовать бесплатно

Нужно ли учитывать учредителя и предпринимателя

По общему правилу собственник попадает в среднесписочную численность, только если он работает в своей компании по трудовому договору и получает заработную плату. Учредителя, которому выплачивают дивиденды, но не выплачивают зарплату, из расчетов надо исключить.

На практике распространена следующая ситуация: директором является собственник, назначенный общим собранием учредителей (без трудового договора). Нет четких инструкций относительно того, нужно ли учитывать такого директора в среднесписочной численности. Обычно при подобных обстоятельствах директора считают за единицу, несмотря на отсутствие договора.

Но если в роли директора выступает единственный учредитель, то по нашему мнению в среднесписочной численности его учесть нельзя. Дело в том, что единственный учредитель не в состоянии заключить с самим собой трудовой договор. К такому выводу пришли специалисты Роструда (см. «Нужно ли заключать трудовой договор с директором — единственным учредителем ООО: читаем разъяснения Роструда»). Значит, такой руководитель априори не может относиться к персоналу компании.

Бесплатно заполнить, проверить и сдать нулевой РСВ через интернет

Индивидуальный предприниматель также не учитывается в среднесписочной численности, ведь, как и единственный учредитель, он не способен заключить трудовой договор с самим собой.

Как рассчитать среднесписочную численность за месяц (при полном рабочем времени)

Прежде всего необходимо выяснить, какой была численность работников (учитываемых по приведенным выше правилам) в каждом из календарных дней месяца, включая выходные и праздники. Численность в нерабочий день принимается равной численности в предшествующий рабочий день.

Численность за каждый день месяца нужно просуммировать и разделить на количество календарных дней месяца. Полученное число не округляется.

Пример 1

Организация работает по графику пятидневной рабочей недели. Все сотрудники заняты полный рабочий день. Численность в каждом из дней месяца приведена в таблице 2. Среднесписочная численность за месяц равна 17,097 (530: 31 день).

Табл. 2

Число месяца	Количество работников, учитываемых при расчете среднесписочной численности
1	15
2	14
3(сб.)	14
4(вс. )	14
5	16
6	17
7	17
8	18
9	20
10(сб.)	20
11(вс.)	20
12	20
13	20
14	18
15	18
16	18
17(сб.)	18
18(вс.)	18
19	17
20	17
21	16
22	16
23	16
24(сб. )	16
25(вс.)	16
26	16
27	15
28	17
29	17
30	18
31(сб.)	18
Итого:	530

Иногда организации работают не полный месяц. Это происходит с компаниями, созданными в середине месяца, либо с теми, кто занимается сезонным бизнесом. Среднесписочная численность за неполный месяц считается точно так же, как и за полный: суммируются показатели численности в каждом из дней, и полученный результат делится на количество календарных дней месяца. Проще говоря, если в месяце 31 день, то делить нужно именно на 31 независимо от того, сколько дней фактически отработано.

Ведите табель и рассчитывайте зарплату в веб‑сервисе Попробовать бесплатно

Пример 2

Компания начала работать 28-го марта 2022 года. Численность в каждом из дней месяца приведена в таблице 3.

Чтобы найти среднесписочную численность, бухгалтер разделил суммарную численность на 31, так как в марте 31 календарный день. Получилось, что среднесписочная численность за март равна 1,71 (53: 31 день).

Табл. 3

Число месяца	Количество работников, учитываемых при расчете среднесписочной численности
28	10
29	10
30	15
31	18
Итого	53

Как рассчитать среднесписочную численность за отчетный период и на отчетную дату (при полном рабочем времени)

Зная среднесписочную численность за месяц, можно найти значение данного показателя за более длительный период, например, за предшествующий год или за квартал. В некоторых случаях требуется вычислить среднесписочную численность на отчетную дату. При этом формулировка «на отчетную дату», по сути, заменяет собой формулировку «за период с начала года по отчетную дату». Другими словами, чтобы узнать среднесписочную численность, например, на 31 марта, следует искать среднесписочную численность за период с 1 января по 31 марта.

Каким бы ни был отчетный период, правила расчета сводятся к следующему. Сначала следует сложить показатели среднесписочной численности за каждый из месяцев, входящих в период. Затем полученную сумму нужно разделить на количество месяцев данного периода. Так, если речь идет о годе, то сумму необходимо разделить на 12, если о квартале, то на 3 и т д. Наконец, результат деления надо округлить до целого значения.

Пример 3

Все сотрудники организации заняты полный рабочий день. В январе среднесписочная численность работников составила 25 человек, в феврале 26 человек и в марте 22 человека. Среднесписочная численность за квартал равна 24,33 ((25 + 26 + 22): 3 мес.), после округления принимает значение 24.

Если отчетный период отработан не полностью

Среди ИП и организаций немало таких, чья деятельность началась, либо прекратилась в середине года. В такой ситуации отчетный период отработан не полностью. Тем не менее, алгоритм расчета среднесписочной численности остается прежним: сначала следует сложить показатели за каждый из месяцев периода, а затем разделить на количество месяцев данного периода. Обратите внимание: делить нужно на количество календарных, а не фактически отработанных месяцев.

Пример 4

Компания зарегистрирована в сентябре 2022 года, все сотрудники заняты полный рабочий день. Среднесписочная численность работников составила в сентябре 8, в октябре 9, в ноябре 12 и в декабре 11.

Чтобы найти среднесписочную численность за 2022 год, бухгалтер определил суммарную среднесписочную численность за все месяцы года. Она составила 40 (8 + 9 + 12 + 11). Эту цифру бухгалтер разделил на 12, так как в году 12 месяцев. Получилось, что среднесписочная численность за 2022 год равна 3,33 (40: 12 мес.), после округления принимает значение 3.

Пример 5

Индивидуальный предприниматель занимается сезонным бизнесом. В период с 1 мая по 30 сентября (5 полных месяцев) у него работало 5 человек, все заняты полный рабочий день. В остальные месяцы года сотрудников не было.

Бухгалтеру нужно определить среднесписочную численность за 9 месяцев. Для этого бухгалтер определил суммарную численность за все месяцы периода. Она составила 25 (5 + 5 + 5 + 5 + 5). Эту цифру бухгалтер разделил на 9. Получилось, что среднесписочная численность за девять месяцев равна 2,78 (25: 9 мес.), после округления принимает значение 3.

Расчет среднесписочной численности при неполном рабочем времени

Работников, занятых неполное рабочее время, нужно считать обособленно. Правда, это относится лишь к тем, кто переведен на неполный график по трудовому договору, штатному расписанию, либо давал письменное согласие на неполное рабочее время.

Люди, для которых сокращенное рабочее время установлено на основании закона (инвалиды, несовершеннолетние и проч.), учитываются на общих основаниях как целые единицы. Кроме того, на общих основаниях учитываются специалисты, перешедшие на неполное рабочее время не добровольно, а по инициативе работодателя.

Обособленный учет подразумевает, что каждый не полностью занятый работник учитывается в среднесписочной численности пропорционально отработанному времени. Алгоритм расчета следующий. Чтобы определить показатель за месяц, нужно взять количество человеко-часов, отработанных всеми не полностью занятыми сотрудниками в данном месяце. Важная деталь: если в рабочий день человек отсутствовал по причине болезни, отпуска или прогула, количество человеко-часов берется за предыдущий рабочий день.

Полученный результат необходимо разделить на продолжительность рабочего дня (правила ее вычисления показаны в таблице 4). В итоге получится количество человеко-дней за данный месяц.

Табл. 4

Продолжительность рабочего дня в зависимости от продолжительности рабочей недели

Далее показатель человеко-дней за месяц необходимо разделить на количество рабочих дней по календарю данного месяца. Полученная величина — это среднесписочная численность не полностью занятых работников за месяц.

Пример 6

Компания работает по графику пятидневной рабочей недели. Согласно штатному расписанию сотрудник Иванов трудится по 4 часа в день, сотрудник Петров — по 3,2 часа в день.

В марте Иванов и Петров отработали 21 день.

Количество человеко-часов в марте равно 151,2 (4 часа × 21 день) + (3,2 часа × 21 день)). Количество человеко-дней в марте равно 18,9 (151,2: 8).
Исходя из того, что в марте 21 рабочий день, среднесписочная численность не полностью занятых сотрудников за март равна 0,9 (18,9: 21 день).

Как рассчитать среднесписочную численность сотрудников, работавших полное и неполное время

Если часть работников занята полное рабочее время, а другая часть — неполное рабочее время, среднесписочную численность нужно считать следующим образом. Сначала определить среднесписочную численность сотрудников на полном графике за каждый месяц отчетного периода. Затем найти среднесписочную численность сотрудников на неполном графике за каждый месяц отчетного периода. Полученные значения сложить, разделить на количество месяцев в отчетном периоде и округлить.

Пример 7

В организации есть сотрудники, которые приняты на полную ставку. Также есть сотрудники, которые приняты на 0.5 ставки. Бухгалтер определил среднесписочную численность тех и других в отдельности за каждый месяц отчетного года (см. таблицу 5).

Среднесписочная численность за год равна 16,42 ((155 + 42): 12 мес.), после округления принимает значение 16.

Табл. 5

Рассчитать «сложную» зарплату с коэффициентами и надбавками Попробовать бесплатно

Что указать в отчете, если среднесписочная численность равна нулю

Распространена ситуация, когда среднесписочная численность небольшой компании или персонала ИП, исчисленная по всем правилам, после округления принимает значение 0. Возникает вопрос, можно ли указать нулевой показатель в отчетности, предназначенной для ИФНС и фонда соцстрахования?

К сожалению, ни один нормативный правовой акт не дает четкого ответа. На практике налоговики настоятельно рекомендуют вместо нуля поставить 1. Объясняют это тем, что согласно внутренним регламентам ФНС, при «нулевых» сведениях о среднесписочной численности инспектор должен закрыть карточку по НДФЛ. И потом, когда организация или предприниматель станет отчитываться по налогу на доходы, у них возникают сложности. Чтобы избежать путаницы, лучше заранее указать единицу. Специалисты ФСС также советуют не проставлять нулевой показатель, особенно если начисления зарплаты не были нулевыми.

На наш взгляд, работодателям проще последовать совету чиновников, чем впоследствии давать дополнительные объяснения. Тем более что подобное завышение среднесписочной численности не грозит никакими неприятными последствиями.

Правда, искусственное завышение недопустимо для ИП без персонала и для организаций, где нет иных работников кроме единственного учредителя. Как уже говорилось выше, предприниматели и единственные учредители не учитываются в среднесписочной численности. Поэтому округление до единицы в данном случае будет сильно искажать реальное положение дел.

Составить штатное расписание по готовому шаблону Попробовать бесплатно

 Поделиться

293 904

для чего нужно ее знать, как определить, в чем отличие от среднесписочной

7 марта 2023

Редактор: Марина Суховская

Надо рассчитать среднюю численность за каждый месяц года, а потом суммировать все показатели

Марина Суховская

Эксперт по праву

Поделитесь статьей

Надо рассчитать среднюю численность за каждый месяц года, а потом суммировать все показатели

Марина Суховская

Эксперт по праву

Поделитесь статьей

Если заполняете, например, форму для органов статистики, там встретится показатель «среднегодовая численность работников». Разбираем в статье, как ее определить и чем она отличается от среднесписочной численности.

Среднегодовая численность работников — это среднее количество сотрудников компании за год. В него включают основной персонал, внешних совместителей и исполнителей по гражданско-правовым договорам, кроме ИП и самозанятых.

Среднегодовая численность — более узкий термин понятия «средняя численность». Среднюю численность рассчитывают за год, квартал или любой другой период больше месяца.

От этого показателя зависит, к примеру, право компаний и ИП на применение налоговых спецрежимов — упрощенки, патента, ЕСХН или автоматизированной УСН.

Например, чтобы применять обычную УСН, средняя численность работников не должна превышать 130 человек за любой отчетный период — квартал, полугодие или 9 месяцев. А при АУСН — 5 человек за месяц.

Еще средняя численность работников нужна, чтобы корректно заполнить большинство статистических отчетов и пояснения к годовой бухгалтерской отчетности.

Эти разные понятия часто путают. Если кратко, средняя численность включает в себя больше категорий сотрудников, чем среднесписочная. Рассмотрим подробнее.

Среднесписочная численность, или ССЧ, включает в себя только людей, для которых ваша компания — основное место работы. То есть с ними заключены трудовые договоры. Сюда входят и те сотрудники, которые трудятся неполное рабочее время, например 6 часов в день вместо 8 или 3 дня в неделю вместо 5.

В ССЧ не входят внешние совместители, исполнители по гражданско-правовому договору и мобилизованные работники. Внутреннего совместителя учитывают как одного человека.

Расчет ССЧ гораздо чаще нужен работодателям, чем расчет средней численности. Так, ССЧ указывают при заполнении расчета по страховым взносам и формы ЕФС-1 с разделом 2, которая сдается в Социальный фонд России.

Еще ССЧ влияет на такие факторы:

• войдет ли работодатель в категорию субъектов малого и среднего бизнеса или нет;

• имеет ли бизнес право применять налоговые льготы — освобождение от НДС или пониженные тарифы взносов.

Работодатели, у которых ССЧ за предыдущий год больше 25 человек, должны размещать вакансии на портале «Работа в России». Исходя из CCЧ также рассчитывается обязательная квота для приема на работу инвалидов.

Средняя численность, или СЧ, — более широкое понятие. Средняя численность — это ССЧ, увеличенная на количество внешних совместителей и исполнителей по гражданско-правовым договорам, кроме ИП и самозанятых.

Расчет среднегодовой численности работников состоит из четырех шагов. Нужно найти:

1. Среднесписочную численность за месяц.

2. Среднюю численность внешних совместителей и исполнителей по ГПД.

3. Сумму ССЧ основных работников и СЧ внешних совместителей.

4. Среднегодовую численность работников.

Шаг 1. Найти среднесписочную численность за месяц. Для этого суммируем ССЧ полностью занятых работников и тех, кто трудится неполное время по соглашению. Если сотруднику неполное время полагается по закону, например одному из родителей ребенка-инвалида, он учитывается как полностью занятый.

ССЧ полностью занятых работников за месяц рассчитывают на основе их списочной численности за каждый календарный день месяца.

Списочная численность с 1 по 21 апреля — 30 человек, а с 22 по 30 апреля — 31 человек.

ССЧ за апрель = (30 человек × 21 + 31 человек × 9 ) / 30 дней = 30,3 человека.

В списочную численность входят все полностью занятые сотрудники, которые числятся у вас на конкретный день. Не важно, работал человек в этот день, был в отпуске, на больничном или мобилизован.

Не учитываются работники:

• в декретных отпусках;

• в неоплачиваемых учебных отпусках;

• в отпуске по уходу за ребенком.

Если в отпуске по уходу за ребенком работник трудится неполное рабочее время, он включается в расчет.

На 1 апреля в компании 24 полностью занятых работника. 10 апреля одна из сотрудниц ушла в декрет.

Списочная численность работников с 1 по 9 апреля — 24 человека. С 10 по 30 апреля — 23 человека.

ССЧ за апрель = (24 человека × 9 + 23 человека × 21) / 30 дней = 23,3 человека.

Работника, уволенного в пятницу, не нужно включать в списочную численность за субботу и воскресенье.

Шаг 2. Найти среднюю численность внешних совместителей и исполнителей по ГПД. Для внешних совместителей используем такую формулу:

В отработанные включают также и рабочие дни, приходящиеся на отпуска и больничные. За каждый такой день считайте столько же часов, сколько человек отработал в последний день перед отпуском или больничным. Результат округляется до сотых.

Два внешних совместителя работают по 3 часа в день 5 дней в неделю. В апреле 2023 они работали так:

— первый отработал все рабочее время — 20 дней;

— второй полностью отработал только 3 дня, а остальные дни был в отпуске.

Часы, отработанные обоими за апрель = 3 × 20 дней + 3 × 20 дней = 120 часов.

В апреле 2023 года при 5-дневной рабочей неделе — 160 рабочих часов.

СЧ внешних совместителей = 120 / 160 = 0,75 человека.

Средняя численность исполнителей по ГПД считается так же, как и ССЧ по трудовым договорам. Пример расчета мы разобрали в первом шаге. ИП и самозанятых в расчет не включают.

Шаг 3. Найти сумму ССЧ основных работников и СЧ внешних совместителей. Рассмотрим сразу на примере, возьмем данные из предыдущих шагов.

ССЧ за апрель 2023 года — 23,3 человека.

СЧ внешних совместителей — 0,75 человека.

Исполнителей по ГПД в апреле в компании не было.

Средняя численность работников за апрель = 23,3 + 0,75 = 24,05 человека.

Шаг 4. Найти среднегодовую численность работников. Формула для расчета:

Допустим, средняя численность с января по март — 31 человек. С апреля сотрудников стало меньше: СЧ стала 24,05 человека и до декабря уже не менялась.

Среднегодовая численность работников = (31 × 3 месяца + 24,05 × 9 месяцев) / 12 = 25,78 человек.

1. Среднегодовая численность — то же самое, что и средняя численность. Среднюю численность можно считать за год, квартал или любой другой период больше месяца. От средней численности зависит, к примеру, право компаний и ИП применять налоговые спецрежимы.

2. Средняя численность отличается от среднесписочной — ССЧ. В ССЧ включают только работающих по трудовым договорам. В среднюю включают еще внешних совместителей и исполнителей по гражданско-правовым договорам.

3. Расчет среднегодовой численности состоит из нескольких этапов. Важно соблюдать порядок расчета, чтобы получить корректные цифры.

раз — Есть ли разница между «среднемесячным» и «среднемесячным»?

спросил 8 лет, 5 месяцев назад

Изменено 7 лет, 2 месяца назад

Просмотрено 45 тысяч раз

Мне трудно понять, следует ли мне использовать «среднемесячное значение» или «среднемесячное значение», когда я прошу кого-нибудь вычислить среднемесячное значение переменной, например. расходы на отопление. Есть ли разница, если эта выплата происходит каждый месяц или ежеквартально, и я хочу знать в среднем за месяц?

• время
• единицы измерения

Среднее за месяц» или («среднемесячное») и «среднемесячное» (или «среднемесячное») имеют разные значения.

Вместо того, чтобы говорить о «среднемесячном » было бы понятнее использовать «среднюю стоимость в месяц». Ее можно использовать и рассчитать следующим образом:

• Для платежей, которые производятся каждый месяц — сложите все деньги, потраченные на электроэнергию в течение 12 месяцев, затем разделите на 12, чтобы получить среднее значение за месяц (http://www.ehow.com/how_6391683_calculate-average-monthly-return.html)
• Для платежей, которые производятся с интервалом больше месяца, разделите на количество месяцев в интервале (например, для счетов за электроэнергию, которые приходят каждый квартал, разделите сумму, уплаченную за последний квартал, на 3, чтобы получить Среднее значение за месяц. )
• Для сумм, которые рассчитываются чаще, чем каждый месяц, когда вы хотите узнать, сколько вы тратите в среднем за месяц (например, в вашем телефонном счете указаны ваши расходы за каждый день, а затем, чтобы найти среднее значение за месяц, вы должны добавить, скажем, 365 ежедневных платежей за календарный год, чем разделить на 12, чтобы найти среднее значение за месяц.)

Среднемесячное значение (или среднемесячное значение) будет использоваться для чего-то, что записывается чаще, чем один раз в месяц, когда вы хотите узнать среднее значение этого количества в течение месяца. (http://www.answers.com/Q/How_do_you_calculate_monthly_average_balance) Например:

• Если в вашем телефонном счете указаны ваши расходы за каждый день, вы можете найти среднемесячное значение ваших ежедневных расходов на телефон, сложив ежедневные расходы на дней, скажем, июля, а затем разделить на 31 (поскольку в июле 31 день)

К сожалению, «среднемесячное значение» не всегда используется правильно (http://stats. oecd.org/glossary/detail.asp?ID=3722). Лучше всего явно указать, какое количество должно быть усреднено, как в приведенном выше примере. пример («среднемесячная сумма ваших ежедневных расходов на телефон»), чтобы ваш смысл был понятен.

5

Для счета за электричество или газ я бы сказал:

Мой счет за электричество составляет около 250 долларов в месяц в среднем.

В среднем я трачу 250 долларов в месяц на газовое отопление.

«среднемесячное значение» лучше использовать для «курсов валют», «температуры», «дождя и снегопадов», цен и т. д.

1

Предложения авторам отчетов Геологической службы США , Пятое издание, 1958 г., стр. 44, говорится: «Термины «среднесуточная» и «среднесуточная» не должны использоваться без разбора, а «ежемесячно» не должна означать » и «среднемесячный», «среднегодовой» и «среднегодовой» и т. д. Среднесуточный расход за любой день определяется как средний расход за этот день; среднесуточный расход за любой день, 10 октября, за Например, это среднее арифметическое расхода воды за все 10 октября или за определенный период лет.51 — это просто среднее арифметическое 31 индивидуального среднего дневного расхода в течение этого месяца, тогда как среднемесячный расход за октябрь — это среднее арифметическое всех средних показателей октября или за определенный период лет».

Давайте займемся математикой. Чтобы вычислить среднее значение чего-либо, все, что вам нужно сделать, это сложить все числа, которые вы включаете в свои вычисления. Затем вы делите их на количество чисел. Найти среднее значение просто сумма деленная на количество

Хотя расчет среднего значения представляет собой простую математику, у среднего маркетолога нет времени доставать свой калькулятор и вручную вычислять среднее значение. К счастью, мощные программы анализа маркетинговых данных сделают все за вас. Таким образом, вы можете просто нажать кнопку, чтобы найти среднее значение, чтобы понять важные маркетинговые идеи, такие как среднее значение:

• Ценность клиента
• Расходы на рутинные задачи
• Расходы на рекламу
• Стоимость клика
• Цена продажи
• Жизненный цикл нового клиента
• И этот список можно продолжить…

Чтобы помочь вам, вот как найти среднее значение общих показателей в некоторых из наиболее распространенных программ анализа данных, которые используют маркетологи. .

Как найти среднее количество посетителей в месяц в Google Analytics

Чтобы найти среднее количество посетителей в месяц в Google Analytics, нажмите «Обзор», затем «Все учетные записи». Затем нажмите «просмотреть отчет», а затем выберите интересующий «диапазон дат». После того, как вы выбрали месяц, нажмите «Применить», прокрутите вниз до «Использование сайта» и запишите число для «Количество посещений» или «Количество просмотров страниц». Затем повторите этот процесс для всех интересующих месяцев. Когда у вас есть все числа для каждого месяца, сложите все числа для каждого месяца, а затем разделите их на общее количество месяцев. Это даст вам среднее количество посетителей в месяц.

Чтобы немного упростить этот процесс, рассмотрите возможность использования инструмента анализа данных, где вы можете создавать разные панели мониторинга для каждого квартала (панель Q1, панель Q2 и т. д.). Затем вы можете использовать такой показатель, как «среднее количество уникальных посетителей в день» и/или «среднее количество уникальных посетителей в месяц». Затем вы можете сравнить данные за Q1 и Q2 соответственно, чтобы отслеживать рост.

Гораздо проще, чем вытаскивать калькулятор.

Как рассчитать среднюю цену за клик

Средняя цена за клик — еще один распространенный показатель для маркетологов. Вы можете рассчитать это, сложив фактическую цену за клик и разделив ее на количество полученных кликов. Например, если один клик стоит 0,10, а другой — 0,30, и вы делите это на 2, средняя цена за клик составит 0,20.

Опять же, вся эта математика может быть неприятной. Вместо этого вы можете найти свою среднюю цену за клик в столбце «Средняя цена за клик» на вкладке «Кампании» в Google AdWords.

Эта вкладка также является метрикой, которую вы можете включить в любую передовую панель маркетинговой аналитики.

Как рассчитать среднюю продолжительность сеанса

Средняя продолжительность сеанса — это среднее значение, которое большинство аналитических программ предлагает на стандартной панели инструментов. Например, если вы зайдете в свою учетную запись Google Analytics, вы можете нажать «Аудитория» и «Обзор». Прямо в дашборде вы можете увидеть «среднюю продолжительность сеанса».

Cvc где на карте сбербанка мир: Что такое CVC на банковской карте Сбербанка

для чего нужен и где расположен защитный код

Для жизни

Малому бизнесу

На каждой пластиковой банковской карте можно встретить набор данных, необходимых для ее использования. Это шестнадцатизначный номер карты, срок ее действия, имя и подпись ее владельца, а также трехзначный код, который в разных платежных системах может обозначаться как CVC или CVV. Разбираемся, для чего нужен этот код, где он расположен и в каких случаях он может вам понадобиться.

Стать клиентом

Это трехзначный защитный код, который находится на обратной стороне банковской карты рядом с полем для подписи. В зависимости от платежной системы, к которой принадлежит карта, этот код может называться по-разному. Например, у карт международных платежных систем он будет называться CVV или CVC, а у «Мир» — CVP. 

Также можно встретить и другие обозначения этого кода — например, CVC2, CVV2 и так далее. Это происходит из-за того, что у каждой карты на самом деле есть два таких кода, просто первый из них хранится в чипе или магнитной ленте и недоступен ни для кого, кроме банковской техники. Поэтому когда кто-то говорит про CVC, то вероятнее всего, он имеет в виду именно цифровую комбинацию CVC2, указанную на обороте.

Все перечисленные коды относятся к типу «verification code» — «кодов верификации» или «кодов безопасности». Основная их функция — это идентификация карты и дополнительная защита находящихся на ней средств при совершении интернет-платежей, онлайн-покупок и переводов. 

Когда вы покупаете что-либо в офлайн-магазине либо пользуетесь банкоматом, вы должны подтвердить операцию при помощи пин-кода — это докажет банку, что вы действительно являетесь владельцем карты и что вы даете свое согласие на проведение конкретной операции. А вот при оплате в интернете пин-код использовать нельзя — это значит, что доказывать банку подлинность карты нужно будет каким-то другим способом. Как раз для этого существует CVC, который по сути является аналогом пин-кода, использующимся для проведения платежей в интернете.

Наряду с пин-кодом цифровые комбинации CVC и CVV являются секретными — поэтому подразумевается, что знать их должны только настоящие владельцы карты. Посторонним лицам сообщать их нельзя ни при каких обстоятельствах, поскольку при помощи этих данных мошенники могут легко воспользоваться вашей картой, чтобы снять с нее средства или что-то купить в интернете. 

Единственный случай, при котором вам может понадобиться этот код — это оплата какой-либо покупки через интернет либо пополнение онлайн-кошелька. При этом ни для каких других операций CVV не нужен — ни для получения входящих банковских переводов, ни для подтверждения вашей личности при звонке из банка.

При совершении большинства платежей в интернете вы попадаете на защищенную страницу оплаты, на которой нужно заполнить специальную форму. Там нужно указать номер карты, срок ее действия, имя владельца и трехзначный номер CVC — это будет подтверждением оплаты с вашей стороны. В некоторых ситуациях банк может использовать дополнительную ступень защиты — в таком случае для подтверждения оплаты он может отправить вам смс или пуш-уведомление с четырех- или шестизначным паролем, который нужно будет указать там же в отдельном поле.

CVC нужен для большинства транзакций в интернете — однако не для всех. В некоторых случаях продавец имеет право не запрашивать эту цифровую комбинацию, а ограничиться только смс или пуш-уведомлением — или даже вовсе обойтись без них. Это значит, что в некоторых интернет-магазинах для совершения покупки достаточно знать лишь номер и срок действия карты. Именно поэтому так важно не выкладывать в открытый доступ даже те данные, которые указаны на ее лицевой стороне, ведь даже их может быть достаточно, чтобы украсть по крайней мере часть ваших средств.

Чтобы сделать интернет-платежи более безопасными и защитить свои деньги от мошенников, обязательно соблюдайте все базовые меры предосторожности.

• Никому не сообщайте никакие данные вашей карты — ни ее номер, ни срок действия, ни тем более трехзначный код с ее обратной стороны. 
• Не отправляйте никому фото вашей карты и особенно фото ее оборотной стороны. Почту или мессенджер можно взломать, и в этом случае вся важная информация рискует попасть в руки злоумышленников.
• Если вам звонят неизвестные люди, которые представляются сотрудниками банка и просят сообщить им какие-либо из перечисленных данных, то это, скорее всего, мошенники. В таком случае лучше положить трубку и перезвонить в банк самостоятельно. Помните, что настоящие сотрудники банка никогда не будут узнавать у вас эту информацию. 
• Если вы потеряли карту либо сообщили кому-либо указанные на ней данные, как можно скорее обратитесь в свой банк, заблокируйте карту и закажите ее перевыпуск. Это не позволит мошенникам воспользоваться полученной информацией и украсть ваши средства.
• Не вводите никакую конфиденциальную информацию, включая CVC, на непроверенных или незащищенных сайтах. Всегда проверяйте имя сайта перед подтверждением платежной операции.

Под обозначением CVC, CVV и CVP скрывается трехзначный код безопасности, расположенный на оборотной стороне платежной банковской карты. Он нужен для подтверждения большинства банковских операций в интернете — например, для покупок в интернет-магазинах или пополнения электронных кошельков.  

Этот код относится к конфиденциальной информации, поэтому сообщать или показывать его нельзя никому — даже сотрудникам банка. Единственная ситуация, когда его можно указать — это если вы совершаете какую-либо покупку в интернете на проверенном сайте, на котором установлено защищенное соединение HTTPS.

Если этот код стал известен мошенникам или просто третьим лицам, нужно сразу же обратиться в свой банк и заблокировать карту, чтобы не дать злоумышленникам воспользоваться вашими деньгами.

В Райффайзен Банке лимит переводов по Системе быстрых платежей увеличен до 300 тыс ₽ в день. А до 30 июня можно и вовсе переводить по номеру телефона по СБП без комиссии

Закажите дебетовую Кэшбэк-карту прямо сейчас

1,5%

Кэшбэк на все рублями

0

обслуживание

TopText»>0₽

Бесплатное снятие в банкоматах

Заказать онлайн

Загружается форма. Пожалуйста, подождите…

Эта страница полезна?

100% клиентов считают страницу полезной

+7 495 777-17-17

Для звонков по Москве

8 800 700-91-00

Для звонков из других регионов России

Следите за нами в соцсетях и в блоге

© 2003 – 2023 АО «Райффайзенбанк»

Генеральная лицензия Банка России № 3292 от 17.02.2015

119002, Москва, пл. Смоленская-Сенная, д. 28

Информация о процентных ставках по договорам банковского вклада с физическими лицами

LinkList.P» color=»brand-primary»>Кодекс корпоративного поведения RBI Group

Центр раскрытия корпоративной информации

Раскрытие информации в соответствии с Указанием Банка России от 28.12.2015 года № 3921-У

Продолжая пользование сайтом, я выражаю согласие на обработку моих персональных данных

Следите за нами в соцсетях и в блоге

+7 495 777-17-17

Для звонков по Москве

8 800 700-91-00

Для звонков из других регионов России

© 2003 – 2023 АО «Райффайзенбанк».

Генеральная лицензия Банка России № 3292 от 17. 02.2015.

119002, Москва, пл. Смоленская-Сенная, д. 28.

Информация о процентных ставках по договорам банковского вклада с физическими лицами.

Кодекс корпоративного поведения RBI Group.

Центр раскрытия корпоративной информации.

Раскрытие информации в соответствии с Указанием Банка России от 28.12.2015 года № 3921-У.

Продолжая пользование сайтом, я выражаю согласие на обработку моих персональных данных.

где находится, что означает и как узнать

Специальный код, именуемый CVC, необходим для совершения операций в интернете, например, при оплате онлайн-покупок. Узнать его можно, посмотрев на карту с обратной стороны. Для безопасности финансовых операций важно понимать, для чего именно этот код требуется, что он из себя представляет и в каких случаях его можно использовать.

Назначение кода безопасности

CVС или CVV2 – это специальный код, который располагается на обратной стороне карточки и необходим для проведения финансовых операций в тех случаях, когда сама карта по факту не используется. Чаще всего – это покупки через интернет. При оплате напрямую номер не потребуется.

Прямое назначение данного типа кода – идентификация плательщика и подлинности карты. Банковская система просто не сможет провести платёж при отсутствии такого номера.

При осуществлении любой операции, проводимой через интернет, чаще всего требуется следующая информация:

• номер карты плательщика. Не стоит путать с номером счёта, который привязывается к каждой карточке. Номер карты написан на ней, на лицевой стороне, чаще всего состоит из шестнадцати символов, тогда как номер счёта нужно узнавать отдельно, в личном кабинете, в отделении или в тексте договора на обслуживание;
• дата, до которой указанная карта действует. Указана на лицевой стороне. После окончания срока действия карты она больше не может использоваться, но получить имеющиеся на ней средства будет возможно, обратившись в отделение банка с паспортом;
• код безопасности. Это и есть тот самый CVC. Присваивается он к каждой карточке, но на некоторых типах может не указываться. В таких случаях нужно будет уточнять его отдельно.

Все эти реквизиты располагаются непосредственно на банковской карточке. Мошенники не смогут осуществить платёж, если не будут обладать всеми тремя компонентами, например, только номером карты или кодом безопасности.

Подтверждение операции проводится в соответствии с установленными банком правилами. Один из самых безопасных – использование смс-подтверждения, для чего потребуется ввести привязанный к карте номер телефона, а затем код, который будет выслан на номер.

Где находится CVV

Код безопасности имеется у карт любого типа, будь то Мастеркард, Виза, Мир и другие. На карте Мир, выданной Сбербанком, отличий не будет, расположение будет стандартным.

Найти код не трудно. Следует взять пластик и перевернуть его обратной стороной. На ней будет располагаться полоска, которая предназначается для росписи клиента. Справа от неё будет три цифры – это и есть код безопасности. Часто эти цифры наносятся иным шрифтом, отличным от остального текста.

Карты системы Мир

«Мир» ещё не вышел на международный уровень должным образом, поэтому не позволяет оплачивать любую онлайн-покупку. Однако, некоторые интернет-магазины уже подключили себе отечественную платёжную систему.

Для произведения оплаты также потребуется код, именуемый CVС. Располагается он в стандартной области, а именно – на задней стороне карты, справа от полосы с подписью клиента.

Важно! Мир использует свою систему безопасности, именуемую MirAccept. Технология позволяет расплачиваться в сети, не используя смс-код в каждом случае, при этом обеспечивая не меньший уровень надёжности, что и у конкурентов.

Код карт Мир от Сбербанка будет состоять их трёх цифр. Они написаны иным шрифтом, отличным от остального текста.

Иные типы карт

Код будет располагаться на том же месте, даже если используются карточки других систем, например, Виза или Мастеркард.

Трудности возникают при использовании Маэстро. Сбербанк уже прекратил их выдачу, а на тех, что имеются на руках у граждан, CVC отсутствует. Его можно узнать отдельно, обратившись в соответствующее отделение банка.

Такая же ситуация возникает и при использовании Моментум. На них нет CVC, но он присваивается кардой карточке. Уточнять его придётся в индивидуальном порядке, если потребуется.

Рекомендуемые меры безопасности

С целью обеспечения максимальной безопасности рекомендуется следовать ряду рекомендаций:

Рекомендации	Что и как делать для безопасности карты Мир и доступа к коду CVC
Не публиковать реквизиты, требуемые для оплаты товаров и услуг, в сети интернет, а также фотографии карты.	Даже если речь идёт о публикации части данных, лучше обезопасить себя.
Не пользоваться картой на непроверенных ресурсах.	В сети имеется множество магазинов, которые предлагают различные товары и услуги. Прежде чем совершать платёж и, соответственно, вводить код безопасности, рекомендуется узнать побольше информации и получателе, как минимум – поискать отзывы в интернете на сторонних ресурсах и в соцсетях.
Не реагировать на письма с просьбой выслать реквизиты карты.	Подобные рассылки часто используют мошенники. Даже сотрудники банков не будут требовать передачи подобных сведений. В случае необходимости гражданину будет сообщено о его явке в отделение банка.
Не хранить изображения карты в соцсетях или файлообменниках.	Доступ к различным сайтам могут получить злоумышленники. Подобные случаи довольно часто встречаются на практике. Для избегания случаев завладения мошенниками сведениями, подобного хранения электронных копий стоит избегать.
Использовать максимальную степень защиты.	При наличии возможности, лучше подключить дополнительные способы обеспечения безопасности платежей, например, смс-подтверждение.
В случае необходимости – блокировать карту.	Банковская карта может быть заблокирована по звонку, по номеру 900. Данный шаг необходим, если карта была утеряна или к ней иным способом получили доступ злоумышленники. Средства, находящиеся на счету, можно будет получить в отделении в кассе или перевести на новый пластик в случае его оформления.

Совет #1. Если используется мобильное приложение Сбербанка, рекомендуется установить на телефон антивирусную программу, чтобы обеспечить дополнительную безопасность и защитить информацию от взлома.

Передавать реквизиты карты третьим лицам не рекомендуется. Данная информация предназначена только для личного использования. В случае такой передачи Сбербанк не может гарантировать сохранность средств на счету.

Алексей Иванов, консультант Сбербанка.

Часто задаваемые вопросы

Что делать, если в онлайн-магазине требуют указать код безопасности

Указание такой информации допускается только в случае полной уверенности в магазине. Перед покупкой рекомендуется внимательно изучить отзывы о магазине, но не на самом сайте, а на сторонних ресурсах. Также важно проверить правильность ввода реквизитов, так как мошенники часто пользуются «копиями» известных сайтов для привлечения граждан.

Где найти CVC на карте Мир от Сбербанка

Код находится точно там же, где и у других типов карт, то есть с обратной стороны, справа от полоски, предназначенной для подписи клиента.

Карта Мир от Сбербанка используется всё чаще, несмотря на то, что действует не так давно. На сейчас ей можно оплатить и некоторые онлайн-покупки, для чего потребуется CVC код. Реквизит должен находиться в сохранности, доступ к третьим лицам необходимо ограничить. Только следуя мерам предосторожности, можно обеспечить максимальную сохранность финансовых средств, находящихся на карте.

Финансовые показатели Cablevision Systems (CVC)

Пожалуйста, попробуйте другой поиск

• Показать все

  Пожалуйста, попробуйте другой поиск

• • Демократы Палаты представителей требуют, чтобы Apple ответила на вопросы об уязвимости FaceTime

  Показать все

• Показать все

• Показать все>

• Показать все

• Показать все

Мои недавние поиски

Популярные запросы

Войти Зарегистрироваться

КомпанияПромышленность

Очистить все

0Selected

Пожалуйста, попробуйте другой поиск

Отказ от ответственности: Компания Fusion Media напоминает вам, что данные, содержащиеся на этом веб-сайте, не обязательно являются точными и актуальными в режиме реального времени. Все CFD (акции, индексы, фьючерсы), криптовалюты и цены Forex предоставляются не биржами, а маркет-мейкерами, поэтому цены могут быть неточными и могут отличаться от фактической рыночной цены, то есть цены являются ориентировочными и не подходят для торговые цели. Поэтому Fusion Media не несет никакой ответственности за любые торговые убытки, которые вы можете понести в результате использования этих данных. Fusion Media или любое лицо, связанное с Fusion Media, не несет никакой ответственности за убытки или ущерб в результате использования информации, включая данные, котировки, графики и сигналы покупки/продажи, содержащиеся на этом веб-сайте. Пожалуйста, будьте полностью информированы о рисках и затратах, связанных с торговлей на финансовых рынках, это одна из самых рискованных форм инвестиций.

Связанные статьи

Создать список наблюдения

Все ваши инструменты в одном месте

Очистить все

0Selected

Пожалуйста, попробуйте другой поиск

• Акции

  Multibagger подскочили на 7,5% до нового 52-недельного максимума, взлетели на 169% за 1 год

• Доллар США может не упасть дальше, рупия вырастет в краткосрочной перспективе: Emkay Global

• Акции малых капиталов выросли на 7% после объявления о выходе на рынок модной одежды  

• Компания Patel Engineering выросла более чем на 18%, так как Виджай Кедиа выбрал новую долю в четвертом квартале

• Эта Акшая Трития — подходящее время для покупки золота

Очистить все

0Selected

Пожалуйста, попробуйте другой поиск

Загрузите наши

отмеченные наградами приложения

Уведомление о рисках: Fusion Media не несет никакой ответственности за убытки или ущерб в результате использования информации, содержащейся на этом веб-сайте, включая данные, котировки, графики и сигналы покупки/продажи. Пожалуйста, будьте полностью информированы о рисках и затратах, связанных с торговлей на финансовых рынках, это одна из самых рискованных форм инвестиций. Маржинальная торговля валютой сопряжена с высоким риском и подходит не всем инвесторам. Торговля или инвестирование в криптовалюты сопряжены с потенциальными рисками. Цены на криптовалюты чрезвычайно изменчивы и могут зависеть от внешних факторов, таких как финансовые, нормативные или политические события. Криптовалюты подходят не всем инвесторам. Прежде чем принять решение о торговле иностранной валютой или любым другим финансовым инструментом или криптовалютой, вы должны тщательно обдумать свои инвестиционные цели, уровень опыта и склонность к риску. Fusion Media напоминает вам, что данные, содержащиеся на этом веб-сайте, не обязательно актуальны и точны. Все CFD (акции, индексы, фьючерсы), а также цены на Форекс и криптовалюты предоставляются не биржами, а маркет-мейкерами, поэтому цены могут быть неточными и могут отличаться от фактической рыночной цены, то есть цены являются ориентировочными и не подходят для торговли. целей. Поэтому Fusion Media не несет никакой ответственности за любые торговые убытки, которые вы можете понести в результате использования этих данных. Fusion Media может получать компенсацию от рекламодателей, которые появляются на веб-сайте, в зависимости от вашего взаимодействия с рекламой или рекламодателями

DMCA (Авторское право) Жалоба в Google :: Уведомления :: Lumen

отправитель

ООО «МГ Премиум».

от имени мг премиум ООО

получатель

ООО «Гугл»

Работа по написанию текстов: Работа с текстом на бирже фриланса ⭐ Предложения работы по написанию текстов на заказ

Заказать написание текстов за деньги работа — ФРИЛАНС.ру

Фрилансеры

написание текстов за деньги работа

Коммерческое предложение «Деловые услуги»

Seo-текст для сайта на тему «Недвижимость в Кельне»

Текст для сайта клиники «Левита»

Рекламный копирайтинг. Продающие тексты

Сео SEO копирайтинг, тексты

Посты и продающие тексты для социальных сетей

Ценообразование»> Стоимость написания текстов. Ценообразование

Почему нужно обратиться именно ко мне

Какая конверсия моих продающих текстов?

Презентации, КП, LP, рассылки

SEO-тексты, посты для соцсетей

Описания для WB, OZON, Авито

Сторителлинг о разработке продукта»> Электроника, IT, умный дом. Сторителлинг о разработке продукта

Недвижимость. Креатив. Реклама нового поселка

Туризм. Описание тура лёгким слогом

Текст для презентации инвестиционного проекта (недвижимость)

Текст для Landing Page «Как войти на маркетплейс?»

Медиа-кит правительственного журнала

Коммерческое предложение с дизайном

Я люблю тебя, мой эвакуатор!

Токенизация недвижимости

Научные статьи

Текст о сувенирах из фанеры для сайта Томград (Томск)

Текст о непромокаемой обуви для блога «Советы покупателям»

Джокер и Харли — от любви до ненависти

Продающий текст на лендинг пейдж

Что такое RFID — технология

Продающий текст

Коммерческое предложение на английском языке

Рерайт

LOVE REPUBLIC (магазин женской одежды): SEO-тексты

Диплом интернет-маркетолога и SEO-специалиста

Личный сайт и блог о маркетинге, контенте и SMM

Конкурсное производство в деле о несостоятельности (банкротстве)

Аденокарцинома матки

Монолитный фундамент

SEO

11 лет в копирайтинге

SEO

Статьи

SMM

Переводы

Заказать тексты — Freelance.

Ru

Текст на сайте — это не просто набор букв между картинками. Это рекламный инструмент, с помощью которого можно донести до потенциального покупателя ценность вашего предложения, товара, услуги. Хороший текст побуждает заказать у вас услугу или купить товар, убеждает в том. что ваша компания — действительно лучшая на рынке. Заказать тексты вы можете у фрилансеров, представленных на этой странице каталога. Они имеют большой опыт написания продающих и информационных статей, текстов для почтовых рассылок и прочего.

В том числе и такие Тексты как написание текстов за деньги работа.

Написание качественных текстов

Отношусь к своей работе весьма продуктивно, делаю качественно и быстро.

5 000 Руб 5 Дней

Работа с текстами, статьи, посты.

Написание, редактирование, копирайтинг,
нейминг, статьи.
Помощь блогерам: написание или редактирование/ оживление текстов/ постов с сохранением индивидуальности автора.
Возможно создание продающих скриптов.

1 000 Руб 1 День

Написание текстов

Добрый день!
Предлагаю свои услуги по написанию уникальных текстов/статей/рекламных предложений с ключами или без.
Опыт работы копирайтера с 2014 года.
Опыт работы контент- менеджером с 2019 года.
Срок выполнения работы зависит от объема. В среднем-…

500 Руб 1 День

Переписка текстов. Редактирование и совершенствование. Написание новых по теме.

Переписка текстов с фото. Редактирование и совершенствование готовых работ, доведение до уникальности. Написание новых по заданной теме.

200 Руб 7 Дней

Помощь с текстом

впервые буду делать за деньги, но буду стараться.

1 000 Руб 1 День

Сочинения, тексты и креатив за хорошие деньги.

Смогу придумать и создать текст сочинение и корректировки на вашу тему за небольшую сумму и время.

400 Руб 1 День

«Как начать работу по написанию текстов?» — Яндекс Кью

Популярное

Сообщества

Работа и карьераКопирайтинг

Аркадий Вожагов

681Z»>27 сентября 2021  ·

2,7 K

ОтветитьУточнить

Марина Семенова

Маркетинг

4

Если вы знаете, чего хотите от копирайтера и редактора текста, то обращайтесь! Я готова…  · 17 дек 2021

Я впервые зарегистрировалась сразу на нескольких биржах копирайтинга и выполняла все задания, строго соблюдая требования заказчика.

Очень важно регулярно обновлять свои знания, попутно изучать азы сео, без которых не получится создать финансово «вкусный» текст

Комментировать ответ…Комментировать…

Design Club Media

51

Digital агентство в Оренбурге. Создание сайтов под ключ: дизайн, верстка, грамотная SEO-оп…  · 26 окт 2021  · dcmedia.ru

Отвечает

Татьяна Куклева

Я начинала с того, что просто выполняла тестовые задания, которые работодатели публикуют в вакансиях. Получала ответ, что неправильно, искала информацию, как сделать правильно. Так постепенно и погрузилась в мир копирайтинга. Потом уже были обучающие видео, книги, статьи и курсы.

Интернет-агентство DCMedia

Перейти на dcmedia.ru

Комментировать ответ…Комментировать…

Алексей Конаков

Маркетинг

26

😎 7 лет продаю текстом ✅ Сайты под ключ 🔑Дорого выглядят, подчеркивают статус…  · 20 окт 2021  · dr-convert.site

Могу рассказать, как я начал, но уверен, что у всех истории разные, но одна суть — это должно нравиться. Я вообще не знал о копирайтинге, пока случайно не прочел книгу Игоря Переверзева «Как превратить буквы в деньги». Все. Просто взял и начал. Первый гонорар мой был 0,003$ и я был безумно рад! Вот это и есть начало, когда радуешься не сумме, а новому интересному источнику дохода.

Создаю прототипы лендингов, которые продают ваш продукт еще до дизайна

Перейти на dr-convert. site/portfolio

Комментировать ответ…Комментировать…

Роман Тарасов

Интернет-маркетолог  · 1 нояб 2021

Банально, но просто начать. Алгоритм примерно следующий. 1. Пройдитесь по пабликам ВК, группам Фб, чатам Телеграма и оцените, что требуется от автора. 2. Попробуйте договориться о первом заказе. Не стоит работать «за отзыв», но и первый текст лучше продавать недорого. У вас еще нет опыта, и не факт что получится хорошо. Главное, не переживайте, все мы начинали с нуля… Читать далее

Комментировать ответ…Комментировать…

Первый

Анастасия Пронина

2

Копирайтер пишу статьи делаю рерайт транскрипцию текста  · 2 окт 2021

Сначала нужно пройти обучение копирайтера смотреть видео на эту работу после обучения брать в работу маленькие по объему работы владеть грамотным языком на котором хотите писать

Комментировать ответ…Комментировать…

Вы знаете ответ на этот вопрос?

Поделитесь своим опытом и знаниями

Войти и ответить на вопрос

Писательские работы — удаленная работа из дома и в Интернете

aspx?id=1782223″>

Избранное

Старший менеджер предложений

100% удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

Гражданин США 

Старший менеджер предложений будет сотрудничать с программным, BD, решениями, ценообразованием и функциональным персоналом, чтобы обеспечить руководство предложением в составе группы руководства предложениями с архитектором решений, менеджером Capture и высшим бизнес-руководством.

Избранное

Технический писатель

100% удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

Гражданин США

Проведите анализ пробелов, чтобы определить сильные стороны существующих подходов и определить возможности для улучшения. Разработка и поддержка уровня линейки продуктов и субпродуктов Коммуникации, способствующие общему плану коммуникаций, документации. ..

Избранное

Копирайтер

100% удаленная работа Фриланс

Работа из любого места

Фриланс, удаленная работа. Требуется двух-четырехлетний неакадемический писательский опыт и технический/творческий писатель. Работайте над проектами, которые включают написание веб-страниц для электронной коммерции и бизнес-сайтов по привлечению потенциальных клиентов, таких как страницы категорий и блоги.

Копирайтер

Новинка! Вчера

100% Удаленная работа Неполная занятость Внештатный сотрудник

Гражданин США

Более 5 лет опыта работы в качестве творческого писателя/контента/копирайтера в агентстве, издательстве и/или собственном бренде. Исключительные навыки письма и опыт написания привлекательных текстов для различных типов ресурсов. Выдающаяся грамматика, письмо…

Старший составитель предложений

Новинка! Вчера

100% удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

Гражданин США 

Собственные стратегические проекты, такие как обзор законодательства штата за штатом и влияние на усыновление ELA, Math и Science в штатах и ​​RFP, по запросу. Управление командными проектами, такими как пересмотр шаблона запроса предложений, и обеспечение соответствия ответам на предложения…

Конструктор контента

Новинка! Вчера

100% удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

Сан-Диего, Калифорния

Создание мотивационного и образовательного контента, ориентированного на пациентов и другую аудиторию, которым нужны рекомендации по вопросам здоровья и состояния здоровья. Написание и упаковка краткого контента, который вдохновляет пользователей на изменение здорового поведения.

Координатор контент-маркетинга

Новинка! Вчера

100% удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

Round Rock, TX 

Создавайте широкий спектр контента и дизайна для распространения брендов и сообщений наших клиентов, включая листовки, открытки, брошюры, инфографику, рекламу, информационные бюллетени по электронной почте, сообщения в блогах, копирайтинг, пресс-релизы, заголовки , подписи электронной почты, слайд-шоу видео…

Администратор контрактов и грантов III

Новинка! Вчера

Гибридное удаленное задание На постоянной основе Сотрудник

Марина-дель-Рей, Калифорния

Оценка и обработка изменений в контрактах, соглашениях о сотрудничестве и грантах, включая изменения в положениях и условиях, обязательном объеме и финансировании, а также влияние на результаты. Инициирование запросов на одобрение спонсоров, таких как поездки…

Редакционный обозреватель, Кардиология

Новинка! Вчера

100% удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

Индия

Здесь вы можете работать с несколькими высококвалифицированными рецензентами, которые являются экспертами в различных научных областях. В настоящее время мы ищем рецензентов в команду медицины для работы на дому. Это будет договорное соглашение, и…

Старший копирайтер

Новинка! Вчера

100% удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

Луисвилл, Кентукки 

Старший копирайтер планирует, разрабатывает и публикует внутренние и внешние сообщения (например, информационные бюллетени, брошюры, руководства, содержимое веб-сайта). Разрабатывает и поддерживает руководство по стилю организации, включая редакционные стандарты и политику.

Куратор контента

Новинка! Вчера

100% удаленная работа На постоянной основе Временный номер

Балтимор, Мэриленд, Бостон, Массачусетс, Хьюстон, Техас, Лос-Анджелес, Калифорния, Сан-Диего, Калифорния

Основная функция специалиста по контенту – помогать в поиске лучшего контента и обсуждений на платформе. Типичный специалист по контенту должен обладать отличным редакторским суждением, сильным знанием социальных сетей и трендов коротких видео…

Старший специалист по социальным вопросам

Новинка! Вчера

100% удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

CA 

Разработка и представление творческих брифингов, которые вдохновляют на увлекательный контент, эффективно отвечающий целям, создание фреймворков для обмена сообщениями, отражающих соответствующие платные и собственные кампании, управление календарями и планами контента, обеспечение ресурсов и сообщений. ..

Операции аутентификации — Специалист по связи

Новинка! Вчера

Гибридное удаленное задание На постоянной основе Сотрудник

Сан-Франциско, Калифорния, Сан-Хосе, Калифорния, Нью-Йорк, штат Нью-Йорк 

Разработка стратегического подхода к внутренним коммуникациям совместно с высшим руководством и партнерами по коммуникациям в организации. Обеспечение успешного доведения организационных инициатив и проектов до команды Authentication Ops. .

+ еще 7

Управляющий копирайтер

Новинка! Вчера

Гибридное удаленное задание На постоянной основе Сотрудник

Остин, Техас 

Улучшите голос нашего бренда и текст, чтобы привести его в соответствие с потребностями бизнеса и маркетинговыми целями. Возглавьте команду копирайтеров, применяя передовые методы маркетинга, оптимизируя рабочий процесс проекта, обеспечивая наставничество и определяя четкие пути к успеху и росту.

Старший репортер, информационные бюллетени LinkedIn

Новинка! Вчера

Гибридное удаленное задание На постоянной основе Сотрудник

Джерси-Сити, Нью-Джерси

Разрабатывайте, обновляйте и улучшайте наш новый портфолио информационных бюллетеней LinkedIn, работая в тесном сотрудничестве с журналистами отдела новостей, чтобы освещать и расширять их лучшие работы, добавляя оригинальные репортажи по мере необходимости. Работайте с редакторами, чтобы продвигать и развивать каждую…

aspx?id=1782703″>

Специалист по связи

Новинка! Вчера

Гибридное удаленное задание Неполная занятость Временный

Ирвинг, Техас 

Временный специалист по коммуникациям отвечает за помощь группе по коммуникациям в планировании и реализации маркетинговых и коммуникационных усилий для продвижения общественных программ, развития и мероприятий. Конкретные проекты…

Копирайтер

Новинка! Вчера

Гибридное удаленное задание На постоянной основе Сотрудник

Нью-Йорк, Нью-Йорк, Лондон, Великобритания 

Создавайте контент для использования во всех торговых точках, включая маркетинг клиентов, формирование спроса, маркетинг продуктов, обучение клиентов и многое другое. Сотрудничайте с членами команды как в области маркетинга, так и в рамках более широкого бизнеса, чтобы позиционировать и сообщать о наших…

Старший дизайнер UX-контента

Новинка! Вчера

Гибридное удаленное задание На постоянной основе Сотрудник

Нью-Йорк, штат Нью-Йорк 

Действовать в качестве дублирующего менеджера проекта, постоянно выполнять требования проекта (начальные встречи, управление сроками, отчетность о состоянии клиента и другие необходимые коммуникации по проекту, а также координировать свои действия с различными операционными группами) доставить все…

Старший копирайтер — Фармацевтика

Новинка! Вчера

Гибридное удаленное задание На постоянной основе Сотрудник

Трентон, Нью-Джерси 

Разработка и реализация стратегических и эффективных концепций печати, прямого реагирования, вещания, видео и цифровых технологий для медико-биологических и фармацевтических клиентов. Требуются навыки письма на уровне эксперта и большой опыт в печатном, прямом и веб-производстве.

Младший специалист по цифровым взаимодействиям

Новинка! Вчера

100% удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

Канада

Создание шаблонов электронной почты с использованием HTML и CSS для развертывания через Gainsight и Salesforce. Отчитывайтесь о производительности и отстаивайте передовые методы работы с электронной почтой, чтобы увеличить открываемость, трафик и конверсию. Надзор за стратегией и сквозным исполнением для нашей…

Старший менеджер по маркетингу продуктов — Целостность данных

Новинка! Вчера

Гибридное удаленное задание На постоянной основе Сотрудник

Остин, Техас, Атланта, Джорджия 

Помогите сформировать историю наших продуктов и технологий и позиционируйте наши возможности как обязательные на рынке. Вы определите сообщения о продукте и доставите контент для формирования спроса и осведомленности, поддержки продаж и анализа конкуренции.

Associate, Connector

Новинка! Вчера

Гибридное удаленное задание На постоянной основе Сотрудник

Майами, Флорида 

Сотрудничайте с командами по работе с клиентами, чтобы создавать привлекательные кампании в СМИ, устанавливать и поддерживать отношения со СМИ, отраслевыми аналитиками и влиятельными лицами в Интернете, а также направлять сообщения наших клиентов, чтобы они находили отклик у этой аудитории. Создавайте долгосрочные носители…

Менеджер предложений

Новинка! Вчера

100% удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

Национальный номер США 

Вы будете нести ответственность за разработку и управление процессом предложения по продажам, включая разработку процессов и рабочих процессов, а также за создание и поддержку библиотеки предложений для поддержки ответов предприятий, поставщиков и компаний среднего размера на крупные. ..

Создатель цифрового контента

Новинка! Вчера

100% удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

Гражданин США

Разработайте концепцию, создайте и реализуйте контент TikTok, выявляя новые тенденции и быстро активируя инновации, увеличивая вовлеченность и размер сообщества на платформе. Сотрудничайте с менеджером сообщества для разработки ежемесячного контента…

Старший дизайнер контента

Новинка! Вчера

100% удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

Аргентина, Боливия, Бразилия, Чили, Колумбия, Эквадор, Гайана, Парагвай, Перу, Суринам, Уругвай, Венесуэла, Канада, Мексика или гражданин США

Вы напишете интуитивно понятный текст, который создаст осмысленный, целостный опыт и поможет нашим клиентам легко ориентироваться в наших мобильных приложениях. Вы будете сотрудничать с членами группы исследования пользователей, аналитики данных и службы поддержки клиентов, чтобы разработать глубокую…

Технический писатель

Новинка! Вчера

100% удаленная работа Полная/неполная занятость Temporary

Boston, MA 

Отвечать за создание высококачественной документации по процессам и рабочих инструкций, объединяющих инструкции как для операций бизнес-процессов, так и для необходимой технической системной информации, сообщаемых простым для понимания языком, который может быть…

Старший менеджер по контент-маркетингу

Новинка! Вчера

100% удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

Боулдер, Колорадо, Остин, Техас, Плано, Техас, Лос-Анджелес, Калифорния, Роли, Северная Каролина, Маклин, Вирджиния 

Отвечает за руководство командой писателей мирового уровня для создания запоминающегося контента, который выделяет нас, генерирует воронку и ускоряет циклы продаж. Подчиняясь директору по контент-маркетингу, вы будете сотрудничать с отделом маркетинга продуктов и…

Старший UX-райтер

Новинка! Вчера

100% удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

Канада, Мексика, Аргентина, Боливия, Бразилия, Чили, Колумбия, Эквадор, Гайана, Парагвай, Перу, Суринам, Уругвай, Венесуэла или гражданин США 

помогает нашим клиентам легко ориентироваться в наших мобильных приложениях. Вы будете сотрудничать с членами группы исследования пользователей, аналитики данных и службы поддержки клиентов, чтобы разработать глубокую…

Content Writer

Новинка! Вчера

100% удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

Гражданин США 

Оценка и понимание ландшафта, заинтересованных сторон, политики и приоритетов в области глобального здравоохранения и общественного здравоохранения, а также интересов, мотивов, знаний и информационных потребностей целевых аудиторий. Определите и изучите передовой опыт…

Репортер Climate Tech

Новинка! Вчера

100% удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

Гражданин США 

The Climate Tech Deals Reporter будет работать с партнером над написанием ежедневного информационного бюллетеня о сделках с четким взглядом на сенсационные новости и общие истории тенденций, это освещение будет сосредоточено на триллионах долларов, вливаемых в новые и существующие компании…

Технический писатель

Новинка! Вчера

100% удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

Нью-Йорк 

Создание привлекательного и информативного технического контента, особенно общедоступной документации по продукту. Сотрудничайте с командами разработчиков и разработчиков, управляйте проектами документации и создавайте общедоступную пользовательскую документацию.

Младший специалист по цифровым взаимодействиям

Новинка! Вчера

100% удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

Национальный номер США 

Создание шаблонов электронной почты с использованием HTML и CSS для развертывания через Gainsight и Salesforce. Отчитывайтесь о производительности и отстаивайте передовые методы работы с электронной почтой, чтобы увеличить открываемость, трафик и конверсию. Наблюдайте за стратегией и сквозным выполнением наших повторяющихся…

Менеджер по коммуникациям и развитию

Новинка! Вчера

100% удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

MI, IN, KY, TN, GA, FL, OH, NC, SC, WV, VA, PA, DC, CT, NJ, NY, RI, NH, ME, MD, DE, VT

Финансирование исследований возможности, отслеживание результатов грантов/проектов. Это может включать: написание предложений, рассмотрение предложений, проведение совещаний по планированию с региональными организаторами, поиск дополнительных источников финансирования, зависящих от штата, и т. д.

Менеджер по контент-маркетингу

Новинка! Вчера

100% удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

Гражданин США

Эта должность будет отвечать за переосмысление стратегии контента для создания значимого и действенного контента, способствующего продажам, который поможет облегчить перекрестные продажи существующим клиентам, а также привлечь новых клиентов в фирму.

Content Writer

Новинка! Вчера

100% удаленная работа Фрилансер

Купертино, Калифорния

Работайте в команде экспертов по приложениям и других авторов для создания контента на основе новых выпусков приложений, крупных обновлений, инновационных технологий и сезонных моментов, чтобы наши клиенты знали о самых крутых вещах, происходящих с приложениями в все время.

Старший директор отдела исследований – маркетинга и коммуникаций

Новинка! Вчера

100% удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

Гражданин США 

Владелец или участник рабочих потоков, направленных на решение важных бизнес-задач, и будет отвечать за расследование, анализ и написание ключевых результатов исследований и найденных решений.

Старший директор по связям с донорами

Новинка! Вчера

100% удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

Гражданин США 

Работать в качестве руководителя группы и идейного партнера, управляя группой из 3 членов команды. Стратегическое планирование и реализация полной контентной стратегии для потребностей отдела в области коммуникации. Сильные письменные коммуникативные навыки и способность писать для печати, Интернета и…

Составитель предложений

Новинка! Вчера

100% Удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

Гражданин США

На этой должности у вас будет возможность разработать библиотеку контента, которая четко, кратко и точно формулирует предлагаемое нами решение с инструкциями по привлечению предложений и критериями оценки (платформа RFPIO). Вы будете работать вместе с…

Устройство записи кредитных карт

Новинка! Вчера

100% удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

Гражданин США 

Играйте ключевую роль в создании и поддержании неизменно актуальных справочников компании, предназначенных для увеличения объема поисковых запросов, а также помогая нам в ежедневном освещении новостей, касающихся кредитных карт для авиакомпаний, отелей и путешествий.

Писатель по сбору средств и маркетингу

Новинка! 2 дня назад

100% Удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

Гражданин США

Вы будете писать быстрые и интересные тексты почти на всех мыслимых носителях: призывы к сбору средств, прямая почтовая рассылка, электронная почта, Интернет, сценарии видео, наш собственный журнал выпускников и блоги. Изучение тем, связанных с путешествиями, старением и образованием, для информирования проектов.

Штатный редактор документации

Новинка! 2 дня назад

100% Удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

Канада или гражданин США

Сотрудничайте с командами разработчиков, чтобы определять потребности в документации и своевременно предоставлять контент для выпусков. Сотрудничайте с другими членами группы по обучению, чтобы установить правила написания и продолжать развивать голос компании. Изучайте новую документацию.

Менеджер по маркетинговым коммуникациям

Новинка! 2 дня назад

100% Удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

Атланта, Джорджия

Поддерживайте контент-стратегию с помощью статей, электронных книг, тематических исследований, технических документов, семинаров, видео и инфографики, а также сотрудничайте со сторонними дизайнерами и продуктами по мере необходимости. Создавайте презентации и инструменты для продаж, ориентированные на клиента, и управляйте доставкой…

aspx?id=1782472″>

Старший аналитик платного поиска

Новинка! 2 дня назад

100% Удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

AL, AZ, CT, DE, FL, GA, ID, IL, IN, KS, LA, MD, MI, MO, NC, NE, NJ, NY, OH, OR, OK, PA, TN, SC , TX, VA, WA, WI, WY 

Сообщите о нашей стратегической дорожной карте, чтобы обеспечить постоянную оптимизацию каналов и рост числа клиентов. Оптимизируйте кампании PPC на основе лучших практик Google и Microsoft. Проводите исследования ключевых слов и аудитории, создавайте и редактируйте рекламные объявления/копии и оптимизируйте…

Разработчик контента для электронного обучения

Новинка! 2 дня назад

100% Удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

Гражданин США 

Разработать новый учебный контент (видео, справочники, одностраничные пособия и т.  д.), обучающий новым процессам и способствующий адаптации пользователей. Поддержка создания сценариев обучения по принятию пользователей. Разработайте интерактивный подход к обучению, чтобы стимулировать активное участие конечных пользователей.

Редактор курсов, корректор, специалист по обеспечению качества II

Новинка! 2 дня назад

100% Удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

AL, AR, CO, CT, DE, FL, GA, IA, IL, KY, MA, MD, OH, PA, NC, SC, TN, TX, VA, WA

Вычитка и редактирование интерактивных мультимедиа обучающие материалы, соответствующие учебные материалы и технические документы для устранения грамматических, орфографических и существенных ошибок. Помогите создать, внедрить и следовать руководствам и стандартам для всех продуктов компании. Обучайте других.

Деловой писатель по здравоохранению

Новинка! 2 дня назад

100% Удаленная работа На постоянной основе Фриланс

Raleigh, NC 

Эффективная работа с межфункциональными группами для создания высококачественных, научно точных документов в строго установленные сроки и обеспечение согласованности между связанными документами. Убедитесь, что назначенные документы проходят проверку качества перед утверждением…

Технический писатель WalkMe, отдел по работе с клиентами

Новинка! 2 дня назад

100% Удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

Атланта, Джорджия, Скоттсдейл, Аризона

Создавайте, публикуйте, отслеживайте и обслуживайте весь контент. Решайте технические вопросы, используя знания HTML/CSS/jQuery. Предоставляйте информацию о дорожной карте и реализации контента на основе информации, полученной от заинтересованных сторон, клиентов и вашего опыта.

Старший специалист по улучшению

Новинка! 2 дня назад

100% Удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

Аламеда, Калифорния, Пало-Альто, Калифорния, Сан-Франциско, Калифорния

Эта роль также будет отвечать за совместную разработку общей стратегии команды по преобразованию систем, а также по найму, контролю и развитию персонала. Кандидаты должны уметь эффективно управлять сложными проектами, конкурируя с предыдущими…

aspx?id=1782433″>

Менеджер кураторской кампании

Новинка! 2 дня назад

100% Удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

Национальный номер США 

Придумывать, курировать и программировать игры, приложения и развлекательный контент для торговых поверхностей виртуальной реальности. Роль включает в себя отслеживание, просмотр, выбор и планирование иммерсивного контента с явной целью стимулировать конверсию клиентов.

Старший редактор блога

Новинка! 2 дня назад

100% Удаленная работа На постоянной основе Сотрудник

Гражданин США 

Просмотрите содержание, чтобы убедиться, что оно соответствует действительности, хорошо структурировано, увлекательно и действенно. Вычитывайте и редактируйте контент, созданный вашими товарищами по команде и внешними авторами. Применяйте Associated Press (AP) и собственный стиль ко всему контенту. Служить привратником.

Внештатные писательские работы | Все внештатные писательские доски объявлений

Перейти к содержимому

Добро пожаловать на доску вакансий для всех внештатных писателей, где вы можете быстро найти внештатные писательские вакансии по датам и диапазонам оплаты. Не забудьте подписаться на ленту вакансий для фрилансеров. Просто скопируйте эту ссылку в свою любимую программу для чтения каналов, например Feedly, и вы всегда будете в курсе последних опубликованных внештатных писательских концертов.

Избранные внештатные писательские работы

13.04.2023	Внештатный писатель	Ведение блога / Написание веб-контента	50–100 долл. США (ПОЛУПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ)

Разместить вакансию.

Больше внештатных письменных работ (за последние 30 дней)

24. 04.2023	Внештатный писатель по фитнес-технологиям и носимым устройствам	Ведение блога / Написание веб-контента	250–500 долл. США (ПРО СТАВКА)
24.04.2023	Внештатный писатель VPN	Ведение блога / Написание веб-контента	100–250 долл. США (ПРО СТАВКА)
24.04.2023	Комнатные растения Внештатный писатель	Ведение блога / Написание веб-контента	25–50 долларов (НИЗКАЯ ОПЛАТА)
24.04.2023	Writer для веб-сайта ИТ-поддержки и восстановления данных	Ведение блога / Написание веб-контента	25–50 долларов (НИЗКАЯ ОПЛАТА)
24.04.2023	Автор новостей здравоохранения	Написание статей о науке, здоровье и медицине	Не разглашается
24.04.2023	Внештатный писатель по технологиям здравоохранения	Деловое письмо / копирайтинг	Не разглашается
24. 04.2023	Обозреватель продуктов Android	Ведение блога / Написание веб-контента	Не разглашается
24.04.2023	Карьера / HR Внештатный автор контента	Ведение блога / Написание веб-контента	Не разглашается
24.04.2023	Внештатный писатель — Аптека	Написание статей о науке, здоровье и медицине	500–750 долл. США (ПРО СТАВКА)
24.04.2023	Копирайтер юридического маркетинга	Деловое письмо / копирайтинг	50–100 долл. США (ПОЛУПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ)
24.04.2023	Юридические блоггеры	Ведение блога / Написание веб-контента	50–100 долл. США (ПОЛУПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ)
24.04.2023	Авторы онлайн-викторин — здоровье	Другие внештатные писательские работы	50–100 долл. США (ПОЛУПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ)
24. 04.2023	Авторы онлайн-викторин — автомобильная промышленность	Другие внештатные писательские работы	50–100 долл. США (ПОЛУПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ)
24.04.2023	Писатель зависимостей и выздоровления	Написание статей о науке, здоровье и медицине	100–250 долл. США (ПРО СТАВКА)
24.04.2023	Внештатный финансовый писатель	Ведение блога / Написание веб-контента	100–250 долл. США (ПРО СТАВКА)
14.04.2023	Внештатный эксперт Совета по финансовому обзору	Редактирование / корректура	50–100 долл. США (ПОЛУПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ)
14.04.2023	Внештатный финансовый писатель — Великобритания	Ведение блога / Написание веб-контента	25–50 долларов (НИЗКАЯ ОПЛАТА)
14.04.2023	Внештатный писатель по личным финансам	Ведение блога / Написание веб-контента	Не разглашается
10. 04.2023	Составитель путеводителя	Другие внештатные писательские работы	500–750 долл. США (ПРО СТАВКА)
10.04.2023	Внештатный технический писатель — OCaml	Ведение блога / Написание веб-контента	250–500 долл. США (ПРО СТАВКА)
10.04.2023	Научный писатель	Ведение блога / Написание веб-контента	100–250 долл. США (ПРО СТАВКА)
10.04.2023	Внештатный писатель по финансовой помощи	Ведение блога / Написание веб-контента	100–250 долл. США (ПРО СТАВКА)
10.04.2023	Авторы-фрилансеры для BestColleges.com	Ведение блога / Написание веб-контента	50–100 долл. США (ПОЛУПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ)
10.04.2023	Внештатный автор для освещения тем Medicare — WebMD	Написание статей о науке, здоровье и медицине	50–100 долл. США (ПОЛУПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ)
10.04.2023	Писатель по вопросам здравоохранения	Написание статей о науке, здоровье и медицине	50–100 долл. США (ПОЛУПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ)
10.04.2023	DIY Writer — техническое обслуживание и ремонт автомобиля	Ведение блога / Написание веб-контента	50–100 долл. США (ПОЛУПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ)
10.04.2023	Специалист по проверке медицинских фактов / Редактор копий	Редактирование / корректура	$25–50 (НИЗКАЯ ОПЛАТА)
10.04.2023	Автомобильные внештатные авторы и редакторы	Ведение блога / Написание веб-контента	Не разглашается

Форма страницы подписки

Вакансии для получения Какие вакансии вы хотели бы получить? Присылайте мне все новые внештатные писательские работы (в том числе с нераскрытой оплатой).

Метро фасоль: Metro обновляет «Фасоль» – Новости ритейла и розничной торговли

METRO представляет обновлённую Фасоль — METRO на vc.ru

METRO

28 янв 202128.01.2021

Франшиза магазинов у дома Фасоль разработала новую айдентику и представила обновленный брендбук. Обновленное комплексное дизайнерское решение призвано улучшить покупательский опыт, подчеркнуть атмосферу магазина у дома и эргономику торгового зала.

618 просмотров

В цветовом решении появились новые цвета – помимо основных цветов логотипа Фасоли, оранжевого и зеленого, палитра дополнилась оттенками красного, фиолетового, светло-серого и черного. К элементам брендинга добавились разноцветные бобы фасоли. Поскольку Фасоль является инструментом поддержки малого бизнеса и конструктором для франчайзи, то брендбук дает практические рекомендации владельцам магазинов по организации отделов внутри магазина, наиболее удобному расположению оборудования, вариантам внешней и внутренней отделки, обеспечению навигации и так далее.

Обновленная концепция магазина Фасоль предполагает соответствие основным потребностям клиента: закупка продуктов на каждый день, наличие свежих локальных продуктов и возможность купить еду и кофе на вынос. В зависимости от места расположения магазина выделяется формат «Экспресс» и формат «У дома». Форматы отличаются широтой представленности категорий и элементами оформления, однако сохраняют единую концепцию.

Магазин Фасоль – это удобство, качество и свежесть. Конструктор, который мы предоставляем партнерам, будет отображать, с одной стороны, индивидуальность каждого магазина, с другой стороны, корпоративные решения.

Ольга Чернега, руководитель направления франчайзинга в METRO

Новая айдентика Фасоли, с одной стороны, дает свободу дизайнов под разные форматы за счет многообразия цветов и элементов, а с другой – помогает сохранить единую стилистику магазинов по всей стране.

Два первых магазина в обновленном дизайне уже открылись в Москве и в Казани. В Москве магазин расположен в Башне Федерация в бизнес-центре Сити и является вторым в формате «Смарт», работает без кассиров и адаптирован потребностям к аудитории офисных работников. Второй магазин в Казани является собственным магазином бренда и предназначен для тестирования и отладки бизнес-процессов и нововведений франшизы, взаимодействия с поставщиками.

Фасоль — сообщество независимых магазинов под единым брендом и программа по развитию партнерской сети от METRO, которая помогает предпринимателям открыть продовольственный магазин с нуля или расширить ассортимент и повысить прибыль действующей торговой точки. В России франшиза была запущена в 2014 году в тестовом периоде, а с 2017 года начала свою работу в полноценном режиме. Фасоль обеспечивает дружелюбные условия входа, большой набор форматов и индивидуальный подход к каждому партнёру. Проект развивается в 51 регионе России и во всех городах присутствия торговых центров METRO. На январь 2021 года насчитывает более 1770 магазинов по всей стране.

Фасоль в томатном соусе Metro Chef

Блюда

keyboard_arrow_right

Овощи, бобы и грибы

keyboard_arrow_right

Бобовые

keyboard_arrow_right

Фасоль в томатном соусе Metro Chef

(Metro Chef)

Количество x {{unitOption.title}} штука

Энергия 107 ккал

= 448 кДж

Белки 6,1 г

Углеводы 19,7 г

Жиры 0,4 г

Волокна —

Энергия {{foodstuff.foodstuff.energy}} ккал{{foodstuff.foodstuff.energy}} кДж

= {{ unitConvert(foodstuff.foodstuff.energy,0.239) | number : 0}} ккал= {{ unitConvert(foodstuff.foodstuff.energy,4.184) | number : 0}} кДж

Белки {{foodstuff.foodstuff.protein}} г-

Углеводы {{foodstuff.foodstuff.carbohydrate}} г-

Жиры {{foodstuff.foodstuff.fat}} г-

Волокна {{foodstuff.foodstuff.fiber}} г-

Энергия 107 ккал

Белки 6,1 г

Углеводы 19,7 г

Жиры 0,4 г

Волокна —

Пищевые ценности

Состав пищевой ценности

fiber_manual_record Белки

fiber_manual_record Углеводы

fiber_manual_record Жиры

fiber_manual_record Белки

fiber_manual_record Углеводы

fiber_manual_record Сахар

fiber_manual_record Жиры

fiber_manual_record Насыщенные жирные кислоты

{{dataChartPercent[0] | number:0}} %

{{dataChartPercent[1] | number:0}} %

{{dataChartPercent[2] | number:0}} %

{{dataChartPercent[0] | number:0}} %

{{dataChartPercent[1] | number:0}} %

{{dataChartPercent[2] | number:0}} %

{{dataChartPercent[3] | number:0}} %

{{dataChartPercent[4] | number:0}} %

{{feedback. text}}

Посмотреть все отзывы

{{(foodstuffCount | number : 0).split(‘,’).join(‘ ‘)}}

продуктов в нашей базе данных

{{(diaryCount | number : 0).split(‘,’).join(‘ ‘)}}

выполненный рацион за вчера

{{(userCount | number : 0).split(‘,’).join(‘ ‘)}}

зарегистрировано в Таблице калорийности

Metro Black Beans (16 унций) Доставка или самовывоз рядом со мной

Как избежать плагиата в курсовой: Антиплагиат курсовой работы. Написать курсовую работу без плагиата

Как убрать плагиат из курсовой

Как убрать плагиат из курсовой Студенту.рф

• Все компании
• Рейтинг
• Публикации

Студенту.рф

Сколько стоит написать вашу работу?

Заполните форму и узнайте стоимость

Вид работыПоиск информацииДипломнаяВКРМагистерскаяРефератОтчет по практикеВопросыКурсовая теорияКурсовая практикаДругоеКонтрольная работаРезюмеБизнес-планДиплом MBAЭссеЗащитная речьДиссертацияТестыЗадачиДиплом техническийПлан к дипломуКонцепция к дипломуПакет для защитыСтатьиЧасть дипломаМагистерская диссертацияКандидатская диссертация

Контактные данные — строго конфиденциальны!

Указывайте телефон без ошибок! — потребуется для входа в личный кабинет.

* Нажимая на кнопку, вы даёте согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой конфиденциальности

Подтверждение

Ваша заявка принята.

Ей присвоен номер 0000.
Просьба при ответах не изменять тему письма и присвоенный заявке номер.
В ближайшее время мы свяжемся с Вами.

Ошибка оформления заказа

Кажется вы неправильно указали свой EMAIL, без которого мы не сможем ответить вам.
Пожалуйста проверте заполнение формы и при необходимости скорректируйте данные.

704

Сталкиваясь с проблемой плагиата, многие студенты начинают бить тревогу. На самом деле избавиться от него не так уж и просто, а возникает он по многим причинам, которые в большинстве случаев связаны с используемыми источниками. В данной статье мы расскажем, как происходит проверка на плагиат и как улучшить результаты такой проверки.

Итак, студенты наверняка поймут, о чем речь, когда услышат такое название, как «Антиплагиат». Этой программой пользуются студенты во всех городах. В рамках проверки на плагиат в каждом ВУЗе имеется программный комплекс, который предназначен для того, чтобы находить в тексте научных работ некие соответствия. На самом деле случается, когда студент написал свою работу самостоятельно, но при этом пользовался всевозможными источниками. В данном случае программа покажет, что работа не уникально. Как с этим бороться и что делать?

Если программа показывает в тексте меньше половины уникального текста, то в большинстве случаев это связано с тем, что студент вставляет в текст некие куски из других работ, при этом никак их не редактируя. Безусловно, программа зацепится именно за эти участки текста и покажет их, как неуникальные. Огромный плюс такой программы состоит в том, что она выявляет некие совпадения, а также дает ссылки на них в интернете. Таким образом, студент может посмотреть, с какого сайта была взята та или иная информация.

Тогда невольно возникает вопрос: «А можно ли обмануть Антиплагиат?».

Есть несколько способов, о которых мы вам расскажем. Первый и самый действенный вариант – это писать работу самому. В данной ситуации уникальность текста будет повышена в разы. Если используется дополнительная информация, написанная другим автором, то ее нужно всячески переписывать и разбавлять своим текстом. Второй вариант – это брать за основу те работы, которые не содержатся во всевозможных базах данных. Более того, необходимо искать источники, которые в поисковых системах показаны на последних местах. Это могут быть всевозможные информационные хранилища и тому подобные источники. Также уникальность текста повышается за счет применения в тексте таблиц, формул, сносок и прочей подобной информации. Не стоит думать, что чем меньше посторонней информации задействовано в работе, тем более уникальной она будет. На самом деле, если за основу брат разнообразные материалы, которые имеют различную структуру и происхождение, то работа может быть уникальной на должном уровне.

Есть целая методика переписывания предложений и целых текстов. То есть, она заключается в том, чтобы изложить текст своими словами. Это можно сравнить с принципом написания изложений в школе. Суть при этом остается одна и та же. При этом важно учитывать, что принцип переписывания следует применять не конкретно к каждому предложению, а к абзацу. Делается этот так, что студент прочитывает целый абзац, а потом излагает его своими словами. Это повысит уникальность текста, в отличие от той ситуации, если бы он переписывал только по одному предложению. После того, как студент перепишет несколько абзацев, он должен прочитать, насколько текс удобен для восприятия и определить, что конкретно в нем необходимо подкорректировать. Только тогда работу можно будет считать уникальной. Но даже после таких действий не стоит забывать о проверке «Антиплагиатором», так как в любом случае минимальные совпадения могут быть найдены, но в небольшом количестве они будут не критичны.

Есть случаи, когда студент просто не может переписать текст своими словами. Таким образом приходится заменять конкретно взятые слова. Для этого тоже изобрели специализированную программу. Ее смысл заключается в том, что она находит для каждого слова по несколько синонимов. Автор работы сам выбирает, как заменить то слово, которое он не может перефразировать самостоятельно. Таким образом, находится альтернатива простого переписывания текста. Но такой программой стоит пользоваться с осторожностью. Дело в том, что не все слова подбираются по смыслу к тому, которое считается исходным. Поэтому в конечном итоге может получиться банальная путаница.

Мы рассмотрели варианты того, как самому повысить уникальность текста. Но если задуматься, то профессиональные авторы учатся этому мастерству очень долго. Студенты, в силу отсутствия подобного навыка могут потратить на такую работу очень много времени, но это не исключает возможности, что в конечном итоге работа все равно будет обладать низкой уникальность. Применение синонимов и разнообразных способов переписывания текста может попросту искорёжить исходный текст, делая его бессмысленным и нечитаемым. Выход находится, только если обращаться за помощью к специализированным структурам, осуществляющим написание и исправление работ для учебных заведений. Безусловно, за все время учебы придется обращаться к ним не один раз, но в дальнейшем студент может уловить специфику исправления и написания готовых работ, и будет это делать самостоятельно.

Вам будет интересно

Типы работ

Диплом МВА

Магистерская

ВКР

Эссе

Диссертация

Дипломные работы

Курсовые работы

Реферат

Отчет по практике

Бизнес-план

Контрольные работы

Доп. Образование

Обучение онлайн

Второе высшее

Бизнес-образование

Развиваем мозги

Советы студентам

Финансовая грамотность

Работа

Жизнь студенческая

Полезности в учебе

Важно знать

Учеба

Рейтинги Вузов России

ЕГЭ

Поступление

Сессия

Форма обучения

Практика студентов

Как не попасться с плагиатом в курсовой или дипломной работе?

С развитием современных технологий и Интернета практически во всех сферах деятельности произошли глобальные перемены, которые не обошли и образование. Теперь в обязательном порядке все студенческие и научные работы проходят проверку на плагиат.

СОДЕРЖАНИЕ

Что это значит?

Под плагиатом понимают умышленное использование чужих данных без раскрытия первоисточника. То есть простыми словами, это самое настоящее воровство «научной мысли», присваивание чужого труда.

При написании любой учебной или научной работы автор должен продемонстрировать умение пользоваться источниками информации, а также те навыки, которыми он овладел за период обучения. Поэтому все работы должны иметь свою «уникальность», которую можно определить с помощью специальных программ или сервисов.

Уникальность показывает, какая часть работы была написана автором исследования самостоятельно, без заимствования и цитирования, исключительно «своими» словами. Она подтверждает, что исследователь самостоятельно произвел те или иные расчеты, написал текст (как он это понимает) и пр.

Как проверить работу на плагиат?

В настоящее время проверить любой текст на уникальность не составит труда. Достаточно наличия готовой работы, выхода в Интернет и пары минут свободного времени.

Можно скачать специальное приложение для проверки текста на уникальность (плагиат) или проверить его онлайн с помощью специальных сервисов. Самыми популярными из них считаются text.ru, advego.com, antiplagiat.ru, textsale.ru и пр. Следует отметить, что не всегда услуги по проверке работы на плагиат могут быть бесплатными: где-то придется скачать программу и заплатить за нее, где-то бесплатно проверить можно лишь определенную часть проекта, где-то требуется платная подписка.

Как повысить уникальность работы?

Чтобы не попасться в «лапы плагиата», необходимо чтобы работа удовлетворяла минимальным требованиям. Каждый ВУЗ устанавливает свои «правила игры», которые изложены в методических рекомендациях. Этот файл может выдать преподаватель или следует взять на кафедре. В нем указаны все ключевые требования к письменным работам, в том числе и плагиат.

Студенческие и научные работы

Рассмотрим самые популярные способы, помогающие обойти плагиат:

Вариант №1. Соблюдайте минимальные требования к работе

Данный принцип гласит, что необходимо тщательно изучить методические рекомендации, узнать минимальные требования к уникальности материала, разработать собственный план исследования (а не скачать из готовой бесплатной работы), грамотно подобрать источники информации и обработать их.

Как правило, написание письменной работы по собственному плану, без копирования чужой структуры и содержания, позволяет повысить оригинальность проекта на 10-20%.

Вариант №2. Используйте актуальные и наиболее свежие источники информации

Чтобы раскрыть проблему и доказать ее актуальность, важно использовать при написании только актуальные, достоверные и обоснованные источники информации. Лучше всего пользоваться последними публикациями, а не учебными пособиями. Чем меньше новые данные использовались другими авторами, тем лучше. Главное чтобы они не противоречили действующим «однородным» теориям и были достоверными.

Вариант №3. При написании используйте несколько источников

Даже при создании небольшого абзаца следует полагаться на несколько ресурсов. Такой подход позволит не только разбавить мысль правильными суждениями, дополнительными материалами, но и сделать текст более интересным, читабельным и уникальным.

Вариант №4. Включайте мозг и самостоятельно обрабатывайте информацию (рерайт)

Данный принцип гласит: «Пропускайте текст через себя!». Не стоит просто копировать чужие труды и вставлять, увлекаться цитированием. Старайтесь осмыслить прочитанный материал и пересказать его в работе, отразив ключевую мысль, суть. Такой подход позволит написать изначально уникальную работу и успешно пройти проверку на плагиат без лишних исправлений и махинаций.

Лайфхак для студентов и аспирантов: как обойти плагиат?

Сейчас мы рассмотрим самые распространенные способы, применяемые студентами, аспирантами ради повышения уникальности учебной или научно-исследовательской работы. Обратите внимание, что данные методы не всегда приемлемы научным сообществом.

Повышение уникальности учебной и научно-исследовательской работы

Лайфхак №1. Замена букв

Проверка на уникальность подразумевает проверку однородного текста. Если в нем заменить часть русских букв на английские (имеется в виду внешне схожие буквы), то можно «победить» программу на 5-7%.

Лайфхак №2. Пишем цифры словами

Зачастую статистические данные повторяются в разных работах, поэтому следует заменить цифры словами. Такой подход увеличит количество символов, а также добавит новые слова в текст, что позволит «нарастить» оригинальность работы.

Лайфхак №3. Использование синонимов

Часто повторяющиеся слова или совпадения при проверке на уникальность «всплывут»: программа выделит их ярким цветом, а также покажет низкую уникальность. Чтобы исправить ситуацию, можно прибегнуть в приему «синонимизирования», который подразумевает замену выделенных слов на синонимы (слова разные по написанию, но обладающие одним и тем же смыслом). С помощью этого метода можно повысить уникальность текста примерно на 15-20%.

Лайфхак №4. Вводные слова

Чтобы разбавить текст, изменить предложение, можно использовать перестановку слов или добавление вводных конструкций. Данный метод не всегда приемлем преподавателями, так как вводные слова усложняют восприятие текста и делают предложения громоздкими.

Лайфхак №5. Меняем местами абзацы

Данный способ меняет порядок постановки слов и текста, поэтому есть шанс что именно в таком порядке абзацев работа еще не встречалась, а, значит, уникальность будет выше.

Лайфхак №6. Использование автопереноса

Как функция «автоперенос» может спасти работу от плагиата? Очень просто! При проверке текста на оригинальность программа считывает слова, а автоперенос фактически разбивает их на части, поэтому программа считывает каждую часть (слог) за отдельное слово. Поэтому уникальность текста при использовании данной функции может быть выше.

Лайфхак №7. Невидимый текст

Это, пожалуй, самый рискованный способ повышения уникальности работы, так как при проверке на плагиат даже «невидимый текст» становится очевиден: все символы в программе автоматически окрашиваются в «черный» цвет. Если в документе можно «белым шрифтом» добавить пару символов между предложениями или словами, то в самой программе такой способ редко проходит. Если проверка на плагиат не тотальная, а поверхностная и ВУЗ не придирается к подобным «махинациям», то этот прием поможет обойти плагиат.

Лайфхак №8. «Искусственное повышение уникальности текста»

Данный метод подразумевает использование специальных программ, которые повышают оригинальность с помощью перекодирования файла, применения части вышеуказанных способов (замена букв, символов, слов и пр.). Данная услуга чаще всего оказывается на платной основе и не дает 100%-ной гарантии, что полученный результат будет удовлетворять всем требованиям ВУЗа.

Обращаемся за помощью к специалистам

Если самостоятельно победить плагиат не удалось, то самый оптимальный и надежный способ для борьбы с ним – обращение к специалистам. Команда образовательного центра DissHelp готова придти на помощь в этом деле. Для этого достаточно оставить заявку на официальном сайте https://disshelp.ru/, указать сроки выполнения и ждать качественно выполненной работы.

Четыре шага, чтобы избежать плагиата в вашей работе!

Плагиат — это копирование слов и идей другого человека и выдача их за свои собственные. Однако кража здесь не только письменного текста. Это включает, но не ограничивается заимствованием:

• Оригинальную мысль другого автора
• Уникальную интерпретацию фактов или данных первоначальным автором
• Стиль письма, структуру предложений и последовательность рассуждений

Когда человек вынужден использовать точку зрения эксперта, цитату известной личности или данные из исследовательского опроса, достойный способ сделать это — отдать должное первоначальному создателю контента. Невыполнение этого требования считается неэтичным. В академических кругах не терпится такая интеллектуальная нечестность.

Однако доступ к качественному контенту в Интернете часто побуждает ученых обращаться к онлайн-ресурсам, чтобы обогатить свою работу.

Следуйте этим правилам, чтобы избежать плагиата:

1. Возьмите за привычку сохранять URL-адреса веб-сайтов, которые вы посещаете для исследования средства проверки на плагиат перед отправкой

1. Отслеживание и атрибуция источников: Очень часто исследователи собирают много базовой информации из Сети, предполагая, что она общеизвестна и не нуждается в источниках. Неправильный! Всегда отслеживайте сайты, которые вы посещаете — в Интернете много дубликатов, и вы можете просто обнаружить, что ваш источник вытащил материал из другого исходного документа.

Лучше всего идентифицировать исходный контент и отличать его от последующих улучшений. Это поможет вам определить источники, когда вы начнете писать собственные тексты. Отслеживание сайтов, которые вы посещаете, избавит вас от необходимости отслеживать ваш онлайн-поиск, когда вам нужно перечислить ссылки.

• Учимся перефразировать: Когда контент, который вам нужно воспроизвести, является широко известным открытием другого, не стесняйтесь использовать прямую цитату или цитировать материал с именем автора, абзацем и страницей, откуда он взят. нарисовано. Однако, если это концепция, которую вы можете выразить своими словами, помните о четырех принципах: перефразировать, уточнить, сохранить и обновить.

Перефразируйте:  Изменение формулировки содержания без изменения смысла поможет вам сохранить оригинальность.

Уточнить: Контент можно отшлифовать, перестроив его таким образом, чтобы он лучше привлекал внимание вашей аудитории.

Сохранить: некоторые элементы, такие как даты, имена и числа, добавляют достоверности предоставленной информации, и ими нельзя жертвовать.

Пересмотр: Быстрое сопоставление исходного контента с вашей собственной версией поможет убедиться, что ничего не было упущено, поэтому не забудьте выполнить проверку.

Услуги по перефразированию

Многие студенты хорошо владеют своими предметами, но не понимают, что такое перефразирование. Студенты, перегруженные огромным количеством исследований, также должны бороться со строгими университетскими правилами против плагиата. Это является причиной растущей популярности услуг профессионального перефразирования.

Услуги перефразирования просто увеличивают усилия студента и не должны быть ошибочно приняты за «фабрику дипломов», которая поощряет ленивых студентов. Некоторые востребованные услуги перефразирования:

• The Ultimate Proofreader
• Fast Paper Editing
• Essay Mania
• Grade Miners

• Подтверждение источников: К настоящему времени ясно, что неспособность подтвердить источники или оригинальный автор является формой плагиата. Тем не менее, цитирование конкретной работы или автора, воспроизведение отрывка дословно в цитатах и ​​подтверждение оригинального содержания также помогает:

Повысить подлинность: Благодарность свидетельствует об искренности, глубине и достоверности проделанной исследовательской работы. То, как строится новый тезис с учетом существующих результатов, придает достоверность вашему собственному исследованию.

Продвижение дискурса: Когда к научной работе прилагается подробная библиография, другим исследователям и экспертам предлагается присоединиться к обсуждению. Это, в свою очередь, дает более широкий взгляд на предмет.

• Перекрестная проверка на плагиат: Убедитесь, что вы перепроверили свой контент с помощью онлайн-инструментов для борьбы с плагиатом. Например,

• Copyleaks
• Плагиат
• PaperRater
• Проверка на плагиат
• Проверка на наличие дубликатов

Помните, что каждый экзаменатор будет просеивать через вашу диссертацию или диссертацию за неэтичные действия. Этот онлайн-инструмент перефразирования , который вы использовали для обобщения особенно сложного отрывка, в конце концов не должен доставить вам неприятностей.

10 советов студентам: как избежать плагиата в письме | Zoe Nixon

Опубликовано в

·

4 мин. Читать

·

24 июля 2018 г.

Источник изображения Shutterstock

, предназначенная для всей информации, которую вы хотите включить в свою статью, не является легкой задачей. При этом есть также много правил, которым вы должны следовать. Это не так просто, как просто взять информацию из источника и включить ее в свою работу. Плагиат является серьезным правонарушением и может привести к тому, что вашу статью выбросят. Никто не хочет, чтобы это произошло после часов работы. Это приравнивается к краже, даже если вы не делали этого намеренно.

Копирование чужой работы без указания авторства может привести к катастрофическим последствиям. Вы можете легко найти рерайтера статей в Интернете, и это должно помочь, но есть и другие способы избежать этой проблемы. Как только вы поймете необходимость избегать плагиата, у вас будет больше шансов предпринять шаги, которые помогут вам избежать неприятностей. Вот некоторые из лучших советов, которые помогут вам избежать плагиата.

1. Начните раньше

Простой способ избежать плагиата — уделять себе достаточно времени при написании статьи. Когда вы торопитесь, легко что-то упустить. Если у вас будет достаточно времени, чтобы провести исследование и обратить внимание на ваш контент, вы продвинетесь далеко вперед. Когда мы находимся под давлением, у нас больше шансов совершить ненужные ошибки.

2. Цитируйте правильно

Одно дело цитировать ваши источники, но это не будет иметь большого значения, если вы сделаете это неправильно. Убедитесь, что вы знаете, какие стандарты существуют для бумаги, с которой вы работаете, и применяйте их точно. Возможно, вы пытаетесь поступать правильно и все равно ошибаетесь.

3. Вычитка

Вычитка является обязательным требованием и поможет вам в борьбе с плагиатом. Вы можете найти лучшего рерайтера статей, но вычитка вашей работы работает. Вам не потребуется много времени, чтобы просмотреть вашу статью и убедиться, что вы процитировали все использованные вами источники. Этот шаг прост в применении и дает результаты.

4. Цитата

Еще один способ отдать должное — использовать цитаты, когда вы прямо цитируете кого-то. Это действительно не занимает много времени, и вы хотите сделать это, как только вы это запишете. Когда вы цитируете свои ссылки, вас не обвинят в плагиате.

5. Парафраз

Есть способ использовать чужую работу, но вы все равно хотите отдать должное там, где это необходимо. Перефразирование хорошо работает, когда вы переформулируете предложение без потери смысла. Вы должны написать это своими словами и не можете просто взять одно слово и заменить его другим.

6. Добавить значение

Не пытайтесь использовать всю информацию, которую вы найдете в своих источниках. Попробуйте добавить немного ценности теме, включив в нее некоторые из ваших собственных идей. Это в любом случае принесет вам более высокие оценки. Это показывает, что вы понимаете, о чем говорите. Вы можете сделать это, только проводя обширные исследования, пока не дойдете до точки, где вся информация соответствует действительности.

7. Средство проверки на плагиат

В Интернете есть много хороших средств проверки на плагиат. Я могу найти лучшего рерайтера статей онлайн за секунду, если мне нужно. То же самое касается случая, чтобы избежать плагиата. Не нужно много времени, чтобы проверить свою работу, просто чтобы быть уверенным.

8. Страница для справки

Еще один простой способ избежать плагиата — включить страницу для справки в конце статьи. Просто добавляйте к этому списку, когда вы проводите свое исследование и знаете, что вы хотите включить. Не пытайтесь сделать это, когда закончите работу, потому что легко пропустить что-то важное.

9. Спросите своего учителя

Проведите некоторое время со своим учителем, чтобы убедиться, что вы знаете правила работы над бумагой, над которой работаете.

Шиномонтаж бизнес: открыть свое дело с нуля, окупаемость

Реально ли создать прибыльный шиномонтаж?

Шиномонтаж — узкий сегмент автосервисных услуг. Попробуем определиться, насколько выгодно создание такого предприятия, где лучше открывать шиномонтаж и какие проблемы могут Вас поджидать в работе.
Во-первых, как уже неоднократно подчеркивалось в постах, посвященных созданию собственного бизнеса, необходимо составить подробный бизнес-план. Можно воспользоваться готовым бизнес-планом шиномонтажа.
В любом случае, хороший бизнес план обязан учитывать все Ваши расходы, которые Вы понесете в процессе организации своего дела.
Для организации работы шиномонтажа Вам понадобится:
— шиномонтажный станок;
— балансировочный стенд;
— вулканизатор;
— компрессор;
— домкрат;
— расходные материалы и разный мелкий инструмент.
Все оборудование Вам обойдется примерно в 3,5 тысячи долларов.
В подавляющем большинстве случаев шиномонтажные мастерские оказывают услуги по балансировке колес, вулканизации.
Для шиномонтажа оптимальным будет помещение площадью 40-50 кв.м. с удобным подъездом и стоянкой для автомобилей клиентов. Не забудьте включить в свои расходы стоимость аренды помещения и оплату коммунальных услуг. Мы предлагаем Вам бизнес план шиномонтажа с финансовой моделью, которая поможет рассчитать экономические показатели Вашего проекта в зависимости от объема вложенных средств. Окупаемость шиномонтажа в среднем составляет 2,5 года.
Задумывая открыть шиномонтаж, учтите его сезонность. Этот вид услуг наиболее востребован поздней осенью и ранней весной, то есть когда автомобилисты переобувают свои машины.
Сезонный спад потока клиентов приводить к убыткам шиномонтажных мастерских. И многие предприниматели постепенно приходят к тому, что нужно оказывать еще какие-либо услуги. Это может быть замена масла, ремонт ходовой, диагностика инжектора, зарядка аккумулятора. В шиномонтажной мастерской оптимальной будет организация услуг по ремонту шин: устранению грыж, заклейке проколов и порезов.
Вы вполне можете предложить автолюбителям услугу по хранению шин. Но для этого Вам понадобится помещение большой площади.
В общем, здесь все зависит от Вашей предприимчивости и умения приспосабливаться под изменившиеся условия.
Также будьте готовы сменить место дислокации своей мастерской, если вдруг дело не пойдет. И вот здесь как раз Вам поможет бизнес — план шиномонтажа, который в своей структуре содержит и маркетинговое исследование этого сегмента рынка. Анализ рынка поможет понять Вам, насколько велика конкуренция, определиться с набором услуг и местоположением своей мастерской.
Неплохой доход приносит шиномонтаж, расположенный на оживленной трассе, либо рядом с автозаправкой или гаражным массивом.
Было бы очень интересно получить на этот пост отклики тех, кто пробовал организовать свой шиномонтаж. Удалось ли сделать его прибыльным? Или, быть может, есть еще какие-либо особенности этого бизнеса, о которых нужно обязательно знать?

Готовые бизнес планы по шиномонтажам

Рубрики: Готовые бизнес планы, для получения грантов для малого бизнеса и субсидий в ЦЗН, шиномонтаж

Настоящий бизнес план рассчитан на инвестирование в организацию компании по ремонту автомобильных шин. Цель разработки бизнес плана: для получения гранта начинающим предпринимателям; Объем работы: 42 страницы; Горизонт бизнес планирования: 3 года. Инициатор проекта планирует предложить на рынке услуги по ремонту поврежденных шин, которые пригодны для дальнейшей эксплуатации, что  поможет заказчикам существенно сэкономить на покупке новых шин и внесет свой вклад в улучшение экологической обстановки в регионе. Компания планирует принимать на ремонт шины легковых и грузовых автомобилей и спецтехники. При ремонте поврежденных автомобильных шин будет применяться метод горячей …

Подробнее…

Рубрики: Готовые бизнес планы, для привлечения инвестора, шиномонтаж

Настоящий бизнес план рассчитан на инвестирование в открытие шиномонтажа с нуля. Цель разработки бизнес плана: для привлечения инвестора; Объем работы: 24 страницы; Горизонт бизнес планирования: 2 года. Основным направлением деятельности открывающегося сервиса является оказание услуг по шиномонтажу всех марок легковых и грузовых автомобилей (снятие, устранение дефекта, установка и балансировка колес), параллельно планируется оказывать другие услуги автосервиса. Деятельность по оказанию шиномонтажных услуг  будет производиться на базе бокса, общей площадью 50 кв. м. с имеющейся стоянкой. Бокс будет иметь хорошие подъездные, а также выгодное местоположение. Шиномонтажный комплекс …

Подробнее…

Рубрики: Готовые бизнес планы, для заключения социального контракта самозанятыми и ИП, шиномонтаж

Настоящий бизнес план рассчитан на инвестирование в открытие шиномонтажа легковых автомобилей. Цель разработки бизнес плана: для заключения социального контракта; Объем работы: 18 страниц; Горизонт бизнес планирования: 1 год. Бизнес планом предполагается, что деятельность по оказанию шиномонтажных услуг будет производиться на базе бокса, общей площадью 12 кв. м. Для оказания услуг по шиномонтажу легковых автомобилей за счет собственных средств и субсидии службы занятости будет приобретено всё необходимое оборудование, инструмент и подсобный материал. Планируется сделать следующие первоначальные инвестиции: шиномонтажный станок; балансировочный станок; вулканизатор; взрывная накачка шин; ударный …

Подробнее. ..

Рубрики: Готовые бизнес планы, для получения грантов для малого бизнеса и субсидий в ЦЗН, шиномонтаж

Настоящий бизнес план рассчитан на инвестирование в организацию шиномонтажной мастерской. Цель разработки бизнес плана: для получения субсидии в службе занятости; Объем работы: 21 страница; Горизонт бизнес планирования: 1 год. В бизнес плане шиномонтажной мастерской отмечается, что в настоящие время в городе присутствует несколько крупных шиномонтажных центров. Цены у них, как правило высокие, а также неудобство доставляет то, что приходится записываться заранее, либо проходить шиномонтаж по «живой» очереди. Основным преимуществом данного проекта будут являться доступные цены, скорость и высокое качество оказываемых услуг. Деятельность по оказанию шиномонтажных …

Подробнее…

Рубрики: автосервисы, Готовые бизнес планы, для получения грантов для малого бизнеса и субсидий в ЦЗН, шиномонтаж

Настоящий бизнес план рассчитан на инвестирование в организацию автосервиса и шиномонтажа на базе гаражного комплекса. Цель разработки бизнес плана: для получения субсидии службы занятости; Объем работы: 19 страниц; Горизонт бизнес планирования: 1 год. Основным видом деятельности инициатора проекта является оказание  услуг по шиномонтажу автомобилей, мотоциклов, скутеров, квадроциклов. Для ведения бизнеса имеется бокс, общей площадью 120 кв. м. со стоянкой и следующее оборудование, инструмент и подсобный материал: шиномонтажный  станок; балансировочный стенд; автоподъёмник. Для расширения бизнеса будут сделаны следующие инвестиции: приобретение подъёмника платформенного электрогидравлического; приобретение универсального адаптера …

Подробнее…

Рубрики: автомойки традиционные, автостоянки, Готовые бизнес планы, для получения кредита в банке, шиномонтаж

Настоящий бизнес план рассчитан на инвестирование в строительство автостоянки, шиномонтажа и автомойки грузовых автомобилей. Цель разработки бизнес плана: для привлечения кредита банка; Объем работы: 84 страницы; Горизонт бизнес планирования: 5 лет. Для реализации проекта планируется сделать следующие инвестиции: приобретение земельного участка; благоустройство территории, проведение коммуникаций; приобретение 2-х вагончиков охраны; приобретение шиномонтажного оборудования с вагончиком под ключ; устройство грузовой мойки под ключ. Основными заказчиками услуг автостоянки, шиномонтажа и автомойки грузовых автомобилей будут являться транспортные компании и другие организации и предприниматели, использующие в работе грузовой автотранспорт.

Подробнее…

Рубрики: гостиницы и отели, Готовые бизнес планы, детейлинг студии, для получения кредита в банке, кафе, придорожные комплексы, станции технического обслуживания, шиномонтаж

Настоящий бизнес план рассчитан на инвестирование в строительство придорожного комплекса в составе автомойки на 6 боксов, сервисного центра на 6 автомобилей, шиномонтажа, кафе и гостиницы на 14 номеров. Цель разработки бизнес плана: для привлечения кредита банка; Объем работы: 77 страниц; Горизонт бизнес планирования: 6 лет. В состав придорожного комплекса будут включены: 1 эт. площадью 600 кв.м.; в т.ч. автомойка на 6 автомобилей и сервисный центр на 6 автомобилей; кафе. 2 эт. гостиница на 14 номеров площадью 600 кв.м. К моменту разработки бизнес плана строительство ведётся …

Подробнее…

Бизнес-план шиномонтажа — EasyWeek

Содержание

1. Стандарты и виды шиномонтажа

2. Услуги шиномонтажа и их цены

3. Сколько стоит сколько стоит открыть шиномонтажный бизнес

4. Шиномонтаж с нуля: бизнес-планирование

5. Минимизация затрат при открытии шиномонтажного бизнеса

6. Покупка шиномонтажа как готового бизнеса

7. Преимущества онлайн-записи для шиномонтажных предприятий

8. Выводы

#1 Стандарты и виды шиномонтажа

Автосервис предлагает весь перечень товаров, связанных с автомобилем, и шиномонтаж Тинг — это специализированный бизнес, основанный на одной ведущей службе.

Вот перечень возможных услуг шиномонтажа:

• накачка шин,

• ремонт шин,

• сезонная замена шин,

• ремонт бескамерных шин,

• снятие и установка колес,

• балансировка,

  9000 8

• хранение шин и дисков,

• утилизация шин,

• проверка давления в шинах.

Шиномонтаж бывает 2 видов:

• Шиномонтажная станция . Таким образом, услуги предоставляются все в одном месте и регулярно. Это очень похоже на некоторые другие автосервисы.

• Мобильный шиномонтаж . Можно вызвать или заказать специалиста, и он приедет к вам или в любое место, где вам нужно поменять или починить шину.

Мобильный шиномонтаж иногда также предлагает дополнительные услуги. Так что это очень полезно как для бизнеса, так и для клиентов. Например, вы можете обеспечить доставку топлива, аварийные службы, покупку запасных колес. Затем вы рассчитаете цену, исходя из расстояния и услуги, которую заказал клиент.

Еще одно направление – шиномонтаж для разных автомобилей. Существуют специальные предложения шин для легковых, грузовых автомобилей и спецтехники.

Услуги по шиномонтажу на высшем уровне. Главное правило остается прежним – предлагайте качество по разумной цене, и вы в выигрыше.

#2 Шиномонтажные услуги и их стоимость

На окончательную цену услуги влияет множество факторов. Обычно это зависит от местоположения, типа транспортного средства, шин и т. д. Одни и те же услуги будут стоить по-разному для грузовых и легковых автомобилей. Итак, если у вас есть просторные помещения, подумайте о работе с легковыми и грузовыми автомобилями и другими типами крупногабаритных транспортных средств.

Рассмотрим первичные услуги шиномонтажа вместе с их ценами:

• Проверка давления и подкачка – от 50$.

• Снятие переднего колеса – от 80 долларов.

• Шиномонтаж – от 40$.

• Чернение дисков – от 50$.

• Демонтаж и установка шин/дисков – от 60$.

• Замена комплекта колес с/без балансировки – от 100$.

• Хранение комплекта шин и дисков – от 20$.

• Утилизация шин – от 30$.

Можно добавить множество сервисов, но основа остается простой. Как только вы поняли, что ваша компания готова предложить что-то большее, начинайте это делать.

Внимание! Всегда будьте уверены, что вы можете профессионально предоставить все услуги, которые вы предлагаете.

#3 Сколько стоит открыть шиномонтажный бизнес

Чтобы начать любое дело, начинающий предприниматель должен проанализировать первоначальные и регулярные расходы. Может показаться, что открыть шиномонтажный бизнес легко, но скрытых камней хватает. Давайте рассмотрим основные моменты, о которых нужно помнить, открывая автосервис или шиномонтаж.

• Первоначальные инвестиции от $30 000 до $200 000.

• Ежемесячный доход от $2000 до $10 000.

• Для поддержания бизнеса , вам понадобится около $ 1000 в месяц.

• Вам потребуется профессиональная команда – 2-4 сотрудника.

• В этой области много конкурентов.

• Окупаемость инвестиций = около одного года.

В мире бизнеса нет волшебства. К сожалению, чтобы начать любое дело, нужно вкладывать деньги. Единственным исключением является получение в подарок готовой услуги шиномонтажа. Однако даже в этом случае вам придется платить за аренду, зарплату, коммунальные услуги и так далее. Надеемся, этот факт вас не напугал: в успешный бизнес всегда нужны вложения .

Есть несколько способов сэкономить на старте. Продолжайте читать этот материал, если вы хотите открыть шиномонтаж, но понятия не имеете, с чего начать и что делать.

Итак, у вас появилась блестящая идея открыть шиномонтаж. Что дальше? Это сложный вопрос. И сложно и просто одновременно. Как только у вас появится какая-либо бизнес-идея, будьте готовы написать подробный план. В бизнесе мы называем это бизнес-планом. Но это всего лишь простая дорожная карта с рисками и возможностями любой бизнес-идеи.

Если у вас есть хороший бизнес-план, вам будет легче найти инвестора. Итак, можно сказать, что эта штука помогает минимизировать расходы. В любом случае, помните, что инвесторы не являются вашими друзьями, чтобы дарить вам значительные суммы денег. Они будут ждать их возвращения, как только бизнес станет прибыльным.

#4 Шиномонтаж с нуля: бизнес-планирование

Мы только что упомянули, что планирование необходимо, теперь давайте посмотрим, как справиться с этой важной деталью. Прежде всего, подумайте о месте. Открыть шиномонтажный бизнес можно только в местах, где нет жилых помещений. Так что лучшая идея — открыть автосервис у дороги, чтобы обслуживать машины прямо там.

Тогда подумай о рабочем времени. Специалисты советуют работать круглосуточно или с 8.00 до 00.00. В этом случае вы будете обслуживать как можно больше автомобилей, увеличивая свой потенциальный доход.

Потом ремонт. Для открытия автосервиса не нужно делать высокотехнологичный ремонт. Это плюс. Но в любом случае подумайте обо всех нормах, в том числе и пожарной безопасности.

Лучшее решение – открытие шиномонтажного бизнеса в качестве ООО или индивидуального предпринимателя. Это означает, что вы сможете обслуживать организации, использовать безналичный расчет и так далее. Чтобы понять, какой вариант лучше для вашего штата, обратитесь за помощью к юристу. Без специальных знаний и навыков разобраться в том, что вам нужно, бывает сложно.

Инвесторы любят хорошо составленные бизнес-планы. Что нужно включить в бизнес-план, чтобы получить много предложений по инвестированию в стартап?

Убедитесь, что это выглядит привлекательно с финансовой точки зрения

Первый шаг — показать, что вы полностью понимаете, кто является вашей целевой аудиторией. Обычно автосервисы пользуются популярностью у мужчин, которые владеют 1 или 2 автомобилями. Статистика показывает, что 70% клиентов шиномонтажных услуг – мужчины в возрасте 25-60 лет. Еще 30% составляют женщины той же возрастной группы. Так что да, вы будете работать в основном с мужчинами, но не думайте, что автосервис только для них.

После того, как аудитория будет понятна, подумайте о местоположении и о том, как ваши клиенты будут добираться до вашей компании. Например, открытие шиномонтажа или автосервиса рядом с проезжей частью вам подойдет.

Опишите стартап, его услуги и цены

Следующим шагом будет описание вашего бизнеса потенциальным инвесторам. Они только что увидели, что вы понимаете, на кого вы будете работать, теперь объясните, как вы будете это делать. Начните с подробного плана со всеми услугами, которые вы собираетесь предлагать. Думая о малом бизнесе, обратите внимание на качество. Иногда люди в отрасли стремятся предоставить все сразу, но могут ли они предоставить наилучшее качество всех 100 услуг. Как однажды сказал Шекспир: «Иногда лучше меньше, да лучше». Никогда не забывайте об этой простой идее при планировании шиномонтажной компании.

Опишите своего клиента

Первый шаг, который нужно сделать, это заняться финансовой аналитикой предлагаемых вами услуг. Теперь подумайте об автомобилях, грузовиках и других транспортных средствах, которые может обслуживать ваша компания. Сколько из них вы можете сделать одновременно? Как вы будете продвигать услуги их владельцам и т.д.?

Как увеличить продажи

Рекламируйте себя. Современный рынок переполнен различными решениями, и чтобы вас заметили, нужно выделяться. Эпоха, когда застенчивость и профессионализм могли привести вас к успеху, осталась в прошлом, будьте активны, делитесь своими новостями, достижениями и даже небольшими достижениями со всеми. И продвигать шиномонтаж.

Конечно, эту деталь важно упомянуть в хорошо продуманном бизнес-плане. Прежде чем приступить к написанию статьи, разберитесь хотя бы в нескольких способах привлечения клиентов.

Будет особенно выгодно, если у вас есть несколько аккаунтов в социальных сетях или даже сайт. Онлайн-встреча также обязательна для любого бизнеса 21-го века.

EasyWeek станет идеальным решением для начала шиномонтажного бизнеса. Программа полна приятных, а главное, ценных нововведений. Мы уверены, что вы будете пользоваться каждой из наших функций каждый день, чувствуя удовлетворение от того, что выбрали эту услугу.

Программа предлагает несколько тарифных планов. Есть индивидуальный, если работаете один, а потом можно выбрать любого до 50 пользователей. Даже если вы хотите начать более значительный бизнес, попросите нас добавить больше слотов. Команда EasyWeek будет рада сделать это по запросу.

Еще одним преимуществом использования программы является бесплатный лендинг и виджет. В настоящее время некоторые компании просят оплатить эти опции, но мы по-прежнему предлагаем их без дополнительных комиссий. EasyWeek будет рада расти вместе , не бери все деньги и уходи.

Говоря о маркетинге, продвижении и рекламе, EasyWeek поможет привлечь клиентов с помощью:

Начиная такой бизнес, не ждите быстрой окупаемости инвестиций. Инвестиции значительны, поэтому процесс их возврата должен занять время.

Советуем начать с простых услуг, нескольких работников и приветливого юриста, который поможет со всеми мелочами при планировании. Не переоценивайте себя: юридических мелочей предостаточно, особенно касающихся местных законов. Однако помните ли вы золотое правило любого бизнеса?

Шаг за шагом, и скоро вы будете далеко от своих конкурентов. Просто не останавливайтесь.

#5 Минимизация затрат при открытии шиномонтажного бизнеса

Конечно, есть много способов минимизировать первоначальные затраты. Однако главная идея – не экономить на качестве.

1. Покупайте оборудование самого высокого качества, даже если это бывшее в употреблении решение.

2. Договоритесь об аренде на выходные, если вы арендуете помещение.

3. Сотрудничайте с кафе или рестораном. Например, выбрать партнера для работы. Так кафе будет приносить доход, а вы получите больше довольных посетителей.

4. Рекламируйте шиномонтаж, используя бесплатные опции. Создайте свой логотип, раздаточные материалы и т. д. Например, используйте Canva.

5. Подключите удобную CRM. Таким образом, вы получите бесплатный веб-сайт и красивый виджет.

#6 Покупка шиномонтажа под готовый бизнес

Франшиза — хорошее решение для тех, кто хочет попробовать себя в новом деле. Если что-то пойдет не так, всегда можно продать обратно через управляющую компанию.

Преимущества франшизы для шиномонтажного бизнеса:

• Бизнес план готов.

• Рисков меньше, в основном потому, что управляющая компания – ваш главный помощник.

• Известное имя автоматически становится вашим. Это экономит время и деньги на продвижение.

#7 Преимущества онлайн-записи для шиномонтажных предприятий

Онлайн-запись — наша новая реальность. Это доступно начиная от салонов красоты и заканчивая автомойками. Но почему он так популярен:

• Вдумчивое планирование и планирование.

• Доступно множество отзывов.

• Прайс-лист и услуги легко доступны.

• Есть напоминания, чтобы не пропустить встречу.

EasyWeek — разумный выбор для предпринимателей, которые не хотят тратить тысячи на CRM. Мы предлагаем хорошее программное обеспечение по разумной цене и гордимся этим. В то время как другие CRM хотят получить ваши деньги, мы хотим расти вместе, помогая друг другу каждый день.

#8 Выводы

Открыть шиномонтажный сервис не намного сложнее, чем любой другой бизнес. Оставайтесь увлеченными профессией, планируйте все, и все будет хорошо. EasyWeek предлагает вам бесплатную 14-дневную пробную версию , чтобы увидеть, насколько хорошо мы можем работать вместе! Просто попробуйте и добро пожаловать в нашу дружную семью.

Как начать бизнес по шиномонтажу

Рынок шиномонтажа очень конкурентен, и независимые компании должны предлагать качественные услуги, чтобы конкурировать с национальными сетями быстрой сборки. Наше практическое руководство поможет вам начать и вести собственный шиномонтажный бизнес.

• Исследуйте свой целевой рынок
• Почему люди выберут ваш бизнес
• Нишевые рынки
• Ценовая политика
• Продвигайте свой бизнес
• Купить существующий бизнес

Исследование целевого рынка

При планировании шиномонтажного бизнеса важно точно оценить объем потенциального спроса и степень существующей конкуренции.

Оценка спроса

Существует большой рынок шин и других запасных частей для транспортных средств, таких как выхлопные трубы, тормозные колодки и амортизаторы. По оценкам, в Великобритании ежедневно заменяется более 130 000 шин на легковых автомобилях, фургонах и грузовиках. Тем не менее, в отрасли очень высокая конкуренция, и шины можно приобрести во многих торговых точках и даже в Интернете. По данным Федерации шинной промышленности, в Великобритании насчитывается около 3000 специализированных точек шиномонтажа, а еще около 20 000 мастерских также продают и устанавливают шины, а также выполняют другие работы по ремонту и обслуживанию. Таким образом, несмотря на то, что общий рынок велик, вам необходимо выяснить, будет ли достаточный спрос на новый шиномонтажный бизнес в вашем регионе.

Это будет зависеть от таких факторов, как численность местного населения и количество автомобилей в вашем районе, а также уровень конкуренции.

Лучшие программные инструменты для развития вашего стартапа

Использование правильных программных инструментов имеет важное значение при открытии вашего бизнеса и может сэкономить ваше время, деньги и нервы. Мы хотим помочь вам начать, расти и добиваться успеха. Чтобы повысить производительность и помочь вам вести свой бизнес гладко, взгляните на эти инструменты от наших партнеров Donut:

Ваш рынок

Многие из ваших клиентов, вероятно, являются частными автомобилистами, покупающими автомобильные шины на замену. Вы также можете получить бизнес от местных фирм такси, автомобильных дилеров и автошкол. В зависимости от вашего местоположения и шин, которые вы решите предложить, среди других клиентов могут быть мотоциклисты, фермеры и любители автогонок. Если вы предлагаете мобильную услугу по шиномонтажу коммерческих автомобилей, это тоже может стать хорошим источником работы.

Узнать о конкурсе

В больших и малых городах ваши основные конкуренты, вероятно, будут исходить от крупных сетей быстрой замены, таких как ATS Euromaster, Kwik-Fit, Halfords Autocentres и National Tyres and AutoCare. Вы также можете столкнуться с конкуренцией со стороны:

• других независимых шиномонтажных мастерских
• небольших местных и региональных сетей, таких как Protyre
• Услуги по установке только для мобильных устройств без розетки
• местных автомобильных дилеров, работающих по франшизе, некоторые из которых имеют собственные предприятия по быстрой установке и большинство из которых продают шины
• торговцы подержанными автомобилями
• гаражи общего ремонта
• авторазборок (предлагаю частично изношенные шины)

Проверьте онлайн, чтобы узнать, сколько из этих предприятий уже продают и устанавливают шины в вашем регионе. Ознакомьтесь с услугами, предлагаемыми каждым из этих конкурентов, чтобы установить:

• заменяют ли они выхлопные трубы, амортизаторы, тормоза и т. д.
• какие цены они берут
• , если они являются частью схемы стандартов качества
• предлагают ли они услугу мобильной примерки
• независимо от того, специализируются ли они на определенных типах шин (таких как внедорожные, мотоциклетные или грузовые шины)
• часы работы
• каких клиентов они привлекают
• насколько хорошо осведомлен и готов помочь их персонал
• современные и умные помещения и оборудование

Тщательно продумайте, как ваш новый бизнес будет конкурировать с существующими торговыми точками.

Имейте в виду, что специалисты по шиномонтажу также сталкиваются с серьезной конкуренцией со стороны интернет-магазинов, таких как Black Circles, Mytyres и TyreLeader. Asda также продает шины онлайн. Интернет-магазины шин, подобные этим, обычно рекламируют очень конкурентоспособные цены и предлагают услуги по установке на месте через сеть аффилированных монтажников, которые часто являются независимыми ремонтными мастерскими. Присоединение к интернет-магазину шин может быть одним из способов уменьшить влияние конкуренции со стороны этого источника.

Изучение текущих тенденций, а также юридических и налоговых вопросов

• Тенденции отрасли для шиномонтажников
• Юридические вопросы для шиномонтажников
• Правила НДС для шиномонтажников

Почему люди выберут ваш бизнес

Вы должны убедиться, что вашим бизнесом будет пользоваться достаточное количество людей, чтобы он приносил прибыль. Лучший способ привлечь клиентов будет зависеть в определенной степени от характера вашего местоположения. В больших и малых городах вашей главной задачей будет убедить людей пользоваться вашим бизнесом, а не покупать их шины в другом месте.

Большая часть вашей работы, скорее всего, будет связана с заменой автомобильных шин стандартного размера, и многие люди просто будут искать самые дешевые шины, которые смогут найти. Кто-то будет звонить по телефону, а кто-то будет искать в Интернете. Конкурировать с ценами, установленными крупными национальными сетями быстрого питания и онлайн-специалистами, может быть сложно, но вы должны постараться убедиться, что ваши цены, по крайней мере, в целом конкурентоспособны с другими, работающими поблизости. Имейте в виду, что автомобилистам очень легко искать в Интернете и узнавать, какие цены они должны платить за конкретную шину, и находить очень конкурентоспособные цены.

Цена — это еще не все, и потенциальные клиенты также будут учитывать такие факторы, как удобство и доступность, наличие парковки, уровень предлагаемого сервиса, вашу репутацию, качество продаваемых вами шин и то, насколько быстро вы можете найти любого специалиста. шины, которые могут им понадобиться. Концентрация на этих аспектах поможет вашему бизнесу конкурировать.

В небольших городах и сельской местности местная конкуренция может быть меньшей проблемой, чем просто поиск достаточного количества клиентов. Стандартные автомобильные шины будут пользоваться спросом, но для увеличения продаж может потребоваться предложение специальных шин. Например, вы можете рассмотреть возможность поставки шин для сельскохозяйственной техники, полноприводных автомобилей и квадроциклов. Выполнение других работ по замене (например, выхлопных газов, подвески и тормозов) и предложение общего обслуживания и замены масла может быть важным, если вы собираетесь получить достаточно работы.

Удобство

В идеале шиномонтажное предприятие должно располагаться на главной дороге или рядом с ней, как для удобства клиентов, так и для привлечения прохожих. Это может быть невозможно, но есть и другие вещи, которые вы можете сделать, чтобы повысить удобство вашего обслуживания. Например, предложение услуг мобильной примерки (установка шин на рабочем месте или дома у клиента) может привлечь дополнительную работу. Экстренный вызов или служба эвакуации автомобиля также могут быть удобны для клиентов, которые узнают, что их запасное колесо спустило, только когда они прокололи его или чей автомобиль застрял по любой другой причине. Предложение других услуг, таких как замена масла, замена выхлопных газов, тормозов и компонентов подвески, также может привлечь клиентов.

Стандарты обслуживания

Где бы вы ни находились и какой бы ассортимент шин или других запасных частей вы ни предлагали, подчеркните качество своих услуг. Присоединение к схеме качества торговой ассоциации продемонстрирует, что ваш бизнес ведется в соответствии с высокими стандартами, и поможет вызвать доверие у потенциальных клиентов. Национальная ассоциация дистрибьюторов шин (NTDA) применяет свод правил для своих членов, а также утвержденную схему ремонтных мастерских. Точно так же дружелюбный и знающий подход вызовет доверие у потенциальных клиентов.

Имейте в виду, что женщины-автомобилисты составляют значительный процент ваших потенциальных клиентов. Спросите себя, будут ли они чувствовать себя комфортно, придя в вашу мастерскую самостоятельно, чтобы купить шины. Что следует учитывать:

• общий вид вашего помещения
• отношение и внимательность примерочного персонала
• есть ли теплая, чистая и уютная зона ожидания
• уверены ли клиенты с ограниченными знаниями в области механики, что они получат прямой и честный совет

Вы можете зарегистрироваться в программе Foxy Choice Lady Approved Garage, чтобы продемонстрировать свою лояльность к женщинам.

Беспорядок в мастерской может оттолкнуть не только женщин-автомобилистов, но и многих других потенциальных клиентов, особенно пожилых людей.

Качество шин

Помните, что все шины, поставляемые для использования на дорогах, должны соответствовать определенным стандартам (включая шины с восстановленным протектором и шины с частичным износом). В рамках этих стандартов существует огромный ассортимент шин различного качества, стоимости и технических характеристик. Попробуйте предложить широкий ассортимент шин на любой вкус и кошелек — одних людей устроят дешевые шины, а других больше заботит производительность шины, чем ее стоимость. Однако во всех случаях люди хотят быть уверены, что они получают продукт хорошего качества. Если вы можете предложить широкий ассортимент шин, вы сможете удовлетворить большинство клиентов.

Нишевые рынки

Где бы ни базировался ваш бизнес, вы можете попытаться увеличить число потенциальных клиентов, предлагая специальные шины в дополнение к стандартным автомобильным шинам.

Мотоциклетные шины

Продажи мотоциклов и скутеров остаются высокими, поэтому спрос на подходящие шины также вырос. Для установки мотоциклетных шин потребуется дополнительное оборудование и обучение, но инвестиции могут быть оправданы с точки зрения расширения бизнеса.

Шины для караванов и прицепов

Кемпинги и караваны пережили бум после пандемии, и членство в Клубе кемпингов и караванов достигло рекордного уровня в 350 000 в 2021 году. По оценкам, в 2020 году в Великобритании насчитывалось более 500 000 туристических караванов. каждый из которых имеет не менее двух шин. Караваны, как правило, не проезжают огромное количество миль за год, но с годами их шины могут изнашиваться, и их необходимо время от времени заменять, чтобы убедиться, что они в безопасности. То же самое относится и к трейлерам. Шины для караванов и прицепов обычно изготавливаются в специальных размерах, и вам нужно будет предложить разумный ассортимент, если вы собираетесь привлечь этот вид бизнеса. Вы должны быть в состоянии консультировать своих клиентов по таким вопросам, как номинальная нагрузка, особенно для прицепов большой грузоподъемности.

Монтаж и хранение зимних шин

Небольшое, но растущее число автомобилистов покупают второй комплект зимних шин для использования при понижении температуры. Помимо запаса зимних шин, вы можете предложить клиентам услуги сезонного хранения и замены шин.

Шины для коммерческих и грузовых автомобилей

Рынок шин для коммерческих и грузовых автомобилей огромен, но очень конкурентен. Типы услуг, требуемых операторами парка грузовых автомобилей, включают нарезку нарезов, техническое обслуживание и балансировку, ремонт и замену проколов, включая услуги мобильного экстренного вызова.

Шины для промышленных транспортных средств

Вилочные погрузчики и другие типы транспортных средств, используемых в промышленности, часто требуют специальных шин, таких как сплошные или заполненные пеной. Многие из этих транспортных средств не могут ездить по дорогам, поэтому вам нужно будет предложить обслуживание на месте.

Бюджетные, восстановленные и частично изношенные шины

Предлагая недорогие или восстановленные шины хорошего качества, вы можете получить дополнительные продажи, особенно если вы ориентируетесь на местные предприятия, которые используют много шин, например, фирмы такси или продавцы подержанных автомобилей. Спрос со стороны частных автомобилистов на шины с восстановленным протектором резко упал в последние годы, отчасти из-за конкуренции со стороны недорогих шин и в значительной степени неоправданно плохого имиджа. Шины с восстановленным протектором производятся в соответствии с требованиями британского стандарта в течение многих лет, а в 2004 году в Великобритании были введены два регламента ЕС, касающиеся шин с восстановленным протектором.

Шины с восстановленным протектором являются экологически безопасным выбором, поскольку они сводят к минимуму отходы и использование сырья. Повышение осведомленности об экологических проблемах и преимуществах переработки шин может помочь повысить спрос в будущем.

Вы также можете запастись частично изношенными шинами в качестве еще одного варианта для экономных автомобилистов. Частично изношенные шины обычно поставляются из таких стран, как Германия, где действуют более строгие законы о замене шин, чем в Великобритании. Они могут предложить автомобилистам возможность купить высококачественную шину ведущего бренда с большим сроком службы примерно за половину обычной новой цены или даже меньше. Вам нужно будет тщательно проверить их все, чтобы убедиться, что они безопасны и не повреждены, и вы должны соответствовать строгим критериям безопасности, требуемым законом. Частично изношенные шины могут перестать быть вариантом в будущем, если законодательство изменится.

Шины для соревнований

Вы можете попробовать обратиться к местным мотоклубам, членам которых потребуются шины для соревнований. Восстановленные шины для соревнований (изготовленные из мягкого состава для обеспечения хорошего сцепления) популярны, как и шины с частичным износом. Спринты, трек-дни, подъемы на холмы и ралли сильно сказываются на шинах; в зависимости от условий, участникам может понадобиться полный новый комплект после двух или трех соревнований. Таким образом, участие в местных автоспортивных клубах может привести к значительным дополнительным продажам. Вы можете попробовать спонсировать местные спринтерские или раллийные серии, возможно, предложив комплект шин для победителя серии. В качестве альтернативы вы можете предложить членам клуба скидку на шины для соревнований. Наличие большого фургона с оборудованием для примерки позволит вам взять с собой шины на мероприятия и тут же продать их конкурентам.

Винтажные и классические шины

Владельцы старинных и классических автомобилей предъявляют особые требования к шинам. Им потребуются специальные размеры шин, и они захотят убедиться, что шины, которые они устанавливают, являются подлинными и соответствуют возрасту автомобиля. Они часто будут искать поперечные шины и классический стиль того времени.

Сельскохозяйственные шины

Несмотря на недавние трудности, с которыми столкнулась сельскохозяйственная отрасль, по-прежнему существует большой рынок сельскохозяйственных шин. В сельской местности для тракторов, техники, полноприводных автомобилей и квадроциклов потребуются специальные шины. Попробуйте выйти на рынок, сообщив местным фермерам и поставщикам ферм, что вы можете поставить и установить нужные им шины. Шиномонтажники, занимающиеся сельскохозяйственными шинами, обычно приезжают по просьбе фермера, чтобы обсудить требования, прежде чем заказывать соответствующую шину у оптовика или производителя. Сельскохозяйственные шины выпускаются в таком огромном диапазоне размеров и областей применения, что держать их на складе нецелесообразно.

Шины для землеройных машин

Установки и механизмы гражданского строительства, такие как землеройные машины, требуют специализированных шин и услуг по установке. Для работы с этими очень большими шинами требуется специальное оборудование и навыки для работы с шинами, а услуги, которые, вероятно, потребуются, включают установку на месте, ремонт и переустановку, а также замену протектора.

Политика ценообразования

Когда вы думаете о своей политике ценообразования, помните, что вы должны быть в состоянии покрыть все свои расходы, накладные расходы и выплаты и при этом получать разумную прибыль.

Как вы будете устанавливать свои цены

Счета за шины обычно указываются по пунктам, при этом стоимость шин (или выхлопных газов) указывается вместе с любыми дополнительными расходами на такие вещи, как балансировка колес, клапаны и регулировка рулевого управления. Часто взимаются дополнительные сборы за утилизацию старых шин. Вам нужно будет решить, сколько брать за каждый из этих предметов. Имейте в виду, однако, что многие клиенты захотят, чтобы им назвали цену с учетом стоимости примерки — цену, которую они фактически платят — без каких-либо скрытых дополнительных услуг.

Шины и другие детали

Плата с покупателя за шины или другие детали обычно представляет собой себестоимость деталей, увеличенную на определенную сумму — это ваша валовая прибыль. В случае с шинами маржа часто невелика, а острая конкуренция может вынудить вас устанавливать цены в соответствии с ценами, установленными в других местах. Если вы хотите завоевать клиентов, вам, возможно, придется регулярно снижать или снижать цены конкурентов.

Трудовые ресурсы

Если вы выполняете другие работы, кроме установки шин (например, техническое обслуживание), вы можете взимать плату за труд. Сумма будет зависеть от того, сколько времени потребуется для выполнения работы и установленной ставки, взимаемой за час. Почасовые ставки значительно различаются — вы можете проверить местные соревнования, чтобы узнать, какие ставки взимаются в вашем регионе.

Как правило, за установку шин и выхлопных газов не взимается отдельная плата за работу – установка обычно включена в цену, взимаемую за шину. Однако за балансировку колес или развал-схождение часто взимается дополнительная плата.

Если вы зарегистрируетесь в качестве аффилированного установщика для интернет-магазина шин, то вы, вероятно, согласитесь с ним по стандартной цене на установку шин, продаваемых через их веб-сайт.

Прочие услуги

Подумайте, во что вам обойдутся другие услуги, которые вы предоставляете (например, услуги по восстановлению или плата за выезд на место для услуги мобильной примерки), как часто вы будете пересматривать свои цены и будете ли вы предлагать скидки (возможно, сниженные). ставки для торговых клиентов) или специальные предложения.

Специальные предложения и скидки

Вы вполне можете предложить скидку любому автопарку и торговым клиентам. Размер скидки будет зависеть от вашей ценовой политики и уровня местной конкуренции.

Многие предприятия также предоставляют скидки своим сотрудникам, постоянным клиентам, членам семьи и друзьям. Сниженная ставка может быть предложена таким группам, как пенсионеры или члены автомобильного клуба. Возможно, вы предложите специальные коды скидок и ваучеры на своем веб-сайте и/или в социальных сетях. Поищите идеи у местной оппозиции и внимательно следите за любыми специальными предложениями, которые вы делаете, чтобы убедиться, что они работают на вас. В конце концов, такого рода поощрения могут стимулировать дополнительный бизнес, но они также повлияют на размер прибыли, которую вы получаете на каждой работе.

Очень важно, чтобы ваш бизнес создавал правильный имидж и поддерживал неизменно высокие стандарты. И очень важно, чтобы потенциальные клиенты знали о вашем бизнесе и его преимуществах.

Правильное изображение

Первое впечатление людей о вашей компании будет зависеть от того, как она выглядит, поэтому очень важно создавать правильный образ. Старайтесь содержать свои помещения в чистоте и порядке и, при необходимости, подумайте о перекраске, чтобы скрасить обстановку. Используйте знаки, чтобы указать, какие услуги вы предлагаете. Если возможно, выделите отдельную зону приема/ожидания, где вы сможете разговаривать с клиентами, а они могут сидеть, пока их машина ремонтируется. Предоставьте несколько листовок или плакатов о шинах и безопасности шин и подумайте об установке автомата для приготовления горячих напитков.

Объективно спросите себя, все ли клиенты чувствуют себя одинаково желанными и удобными, приходя в ваш гараж. Убедитесь, что все ваши установщики понимают, что вы ожидаете от них с точки зрения поведения и профессионализма. Если вам не удается привлечь определенные группы автомобилистов, то вы излишне ограничиваете размер своей потенциальной клиентской базы. Вы можете подписаться на схему Foxy Lady Approved Garage, чтобы продемонстрировать свою женскую репутацию.

Если вы управляете мобильным шиномонтажом или службой эвакуации автомобилей, имейте в виду, что фургон или эвакуатор будут яркой рекламой вашего бизнеса. Он не обязательно должен быть новым, но он должен выглядеть стильным, чистым и ухоженным.

Хорошее обслуживание

Не менее важным, чем внешний вид, является отношение к клиентам. Люди слишком часто ассоциируют гаражи с плохим обслуживанием и несколько небрежным или покровительственным отношением. Дружелюбное, услужливое и вежливое обращение с клиентами поможет создать хорошее впечатление.

Будьте готовы объяснить людям различные варианты замены шин. Многие люди захотят самые дешевые шины (и часто их будет достаточно), но не стесняйтесь объяснять преимущества более дорогих шин, например, для автомобилей с более высокими характеристиками. Репутация может быть построена только со временем, но с самого начала вы должны стремиться предлагать высокий уровень обслуживания и обеспечивать, чтобы клиенты были довольны проделанной работой и предоставленными шинами или другой продукцией. Наконец, сделайте все возможное, чтобы реагировать на любые вопросы или жалобы быстро и вежливо.

Стандарты качества

Присоединение к схеме качества торговой ассоциации продемонстрирует, что ваш бизнес соответствует высоким стандартам. Члены Национальной ассоциации дистрибьюторов шин (NTDA) должны соблюдать ее свод правил, чтобы иметь право размещать логотип «Человек на коленях и шина». NTDA также использует утвержденную схему ремонта шин.

Реклама вашего бизнеса

Важно, чтобы вы рекламировали свой бизнес, чтобы потенциальные клиенты знали о вас, шинах, которые вы продаете, и услугах, которые вы предлагаете. Есть несколько способов сделать это — например:

• использовать внешние знаки для информирования и привлечения проходящих торговцев
• создайте бизнес-профиль Google и разместите рекламу в Интернете, чтобы привлечь внимание всех, кто ищет местного шиномонтажника
• размещайте рекламу в социальных сетях и в местных бизнес-каталогах в Интернете
• создать веб-сайт, чтобы информировать своих клиентов и позволить им делать заказы
• реклама в вашей местной газете и любых местных справочниках
• Размещайте листовки на местных заправочных станциях
• Свяжитесь с местными автошколами и службами такси, чтобы сообщить им о шинах и любых других деталях, которые вы предлагаете
• предложить водителям бесплатную проверку безопасности шин

В наши дни большинство людей ищут вещи в Интернете, поэтому хороший бизнес-сайт просто необходим. Веб-сайт может позволить клиентам просматривать цены, выбирать шины и заказывать машину для примерки. Рассмотрите возможность использования социальных сетей, форумов и блогов для продвижения вашего бизнеса в Интернете. Вы также можете использовать бизнес-каталоги в Интернете.

Купить существующий бизнес

Возможно, вы решите купить существующий шиномонтажный бизнес, а не начинать собственное предприятие с нуля. Покупка действующего предприятия может означать, что продукты, клиенты, регулярные продажи, персонал, помещения и оборудование уже есть.

Покупка бизнеса может быть опасным и дорогостоящим процессом, если у вас нет необходимых навыков и опыта в вашей команде, включая юридические и финансовые ноу-хау. Установите подлинное торговое и финансовое положение, чтобы цена, которую вы платите за бизнес, не была слишком высокой. Убедитесь, что вы не станете гордым владельцем большого и дорогостоящего запаса подержанных шин!

Франчайзинг

Франчайзинг может быть хорошим промежуточным звеном между началом с нуля и покупкой существующего бизнеса. Если вы покупаете франшизу, вы все равно будете создавать свой собственный бизнес, но вы можете извлечь выгоду из опыта, ресурсов и торговой марки уже успешного бизнеса.

В сфере шиномонтажа существует несколько вариантов франчайзинга, в частности, для мобильного шиномонтажа. Хотя разные схемы различаются в деталях, большинство из них включает следующие ключевые моменты:

• в качестве держателя франшизы вы останетесь самозанятым, но будете использовать идентичность (корпоративные цвета, логотипы, торговое название и т. д.) правообладателя
• взамен вы заплатите франчайзеру комиссию — это может быть разовая инвестиция, ежемесячная плата или комбинация обоих
• и вы, и ваш правообладатель должны будете выполнять определенные обязательства и соблюдать определенные минимальные стандарты

Некоторые франчайзеры предоставят вам необходимое специализированное обучение, помогут с рекламой и маркетингом, а также проконсультируют и поддержат по ряду деловых и технических вопросов.

Подробная информация о вышеуказанных пунктах изложена в соглашении или договоре франчайзинга, который вы и ваш франчайзер должны подписать.