На любом этапе деятельности юридического лица руководство имеет возможность изменить его название. Для того чтобы это правильно сделать, нужно оформить решение участников ООО о смене наименования.
Для перемены названия общества с ограниченной ответственностью может найтись немало поводов. Например, преобразования в деятельности компании, когда «свежее» наименование лучше отражает суть нового направления бизнеса. Изменение может быть вызвано также продажей фирмы — тогда название меняет приобретатель, а бывает и вынужденная смена наименования по суду, в тех случаях, если аналогичное название уже используется, или оно не соответствует нормам, установленным в законодательстве РФ. Неидеальная репутация фирмы на рынке также может подтолкнуть ее владельцев к проведению таких изменений.
ФАЙЛЫ
Скачать пустой бланк решения о смене наименования ООО .docСкачать образец решения о смене наименования ООО .doc
Прежде чем заняться сменой наименования на официальном уровне, нужно окончательно с ним определиться. Строгих указаний в законе на этот счет нет, за исключением того, чтобы оно не нарушало норм Гражданского кодекса РФ (т.е. не было оскорбительным, ненормативным и т.п.) и было уникальным. Следует отметить, что если придуманное название в ЕГРЮЛ уже занято другой компанией, не обязательно от него отказываться – главное проследить за тем, чтобы виды деятельности организации с идентичным наименованием были другими. В этом случае претензий от ее представителей за нарушение прав интеллектуальной собственности поступать не должно.
Название может состоять из одного слова или нескольких (второй вариант в последние годы выбирается чаще), оно может быть в виде аббревиатуры или набора сокращенных слов, на русском языке и на любом иностранном.
При этом при регистрации наименования придется указать его полную и короткую версии.
Отдельно следует отметить то, что использование в названии ООО слов «Москва», «Российская Федерация», «Россия» и производных от них без специально разрешения контролирующих ведомств и оплаты государственной пошлины в сумме 80 т.р. невозможно. В наименованиях коммерческих предприятий нельзя также использовать официальные названия государственных органов (как российских, так и зарубежных), правительственных структур и общественных организаций.
После того, как название выбрано, нужно написать решение о смене наименования. Если у общества один учредитель, то тут все просто: решение составляется от его имени и им же единолично подписывается. Если участников в обществе несколько, то нужно созвать собрание, заранее письменно оповестив о нем всех заинтересованных лиц.
Ход собрания в обязательном порядке протоколируется, затем путем голосования принимается соответствующее решение, которое также оформляется в письменном виде.
После этого, назначенный ответственным за смену названия в гос. органах участник общества (или сотрудник компании, например, директор), отправляется в налоговую инспекцию с пакетом документов.
В него входят: решение о смене наименования, подписанное всеми участниками общества, отредактированный Устав организации, заявление по унифицированной форме, заверенное у нотариуса, квитанция об оплате госпошлины, доверенность (если лицо, подающее документы, представляет чьи-то интересы). Иногда налоговики требуют предоставления дополнительных бумаг, это нужно уточнять в территориальном отделении налоговой службы.
Несмотря на то, что порядок смены названия ООО достаточно подробно регламентирован, само решение может оформляться в свободной форме. То есть участники общества могут сформировать документ, исходя из собственного его видения и руководствуясь потребностями компании. Единственное, что требуется учесть: чтобы структура, содержание и стиль решения отвечали нормам деловой документации.
Как и формат решения, оформление его также может быть произвольным. Документ можно делать рукописным или печатным – и тот, и другой вариант будут равны по закону. Но если создается электронный бланк, его надо распечатать, это нужно для того, чтобы все заинтересованные лица могли поставить в нем свои автографы. Расписаться в решении должны учредители и участники общества, согласные с инициативой о смене названия. Если кто-либо не согласен, об этом в документе также следует сделать соответствующую отметку.
Решение следует писать минимум в двух одинаковых экземплярах, один из которых остается в организации, второй передается вместе с заявлением в налоговую инспекцию.
Документы, выпускаемые в организации от имени собственников или директората, должны обязательно учитываться специальным образом. Для этого внутри компании ведется особый журнал – в него вписываются данные обо всех сформированных распоряжениях, приказах, протоколах, актах, решениях и т.д. Таким образом, информация, почерпнутая из журнала в случае чего может стать доказательством создания того или иного документа, а также поможет оперативно отыскать нужный бланк.
Сведения о решении также нужно в него включить, обозначив его наименование, номер и дату.
Ниже приведен пример решения, принятого единственным учредителем общества. Если в вашем случае участников ООО несколько, в документ нужно внести информацию о каждом из них.
assistentus.ru
Для подачи в налоговую инспекцию следует собрать следующий пакет документов:
После того, как все перечисленные документы собраны, а заявление заверено нотариусом, следует подать комплект документов в налоговую инспекцию. Это можно осуществить несколькими способами:
После того, как документы поданы в налоговый орган, следует сделать следующий шаг.
Чтобы провести изменения по вашему заявлению у налоговой инспекции существует срок в 5 рабочих дней. Иногда, особенно в регионах, он может растянуться до одного месяца. Тем не менее, по его истечению вы должны получить:
Все полученные документы следует очень внимательно проверить на предмет наличия ошибок в заполнении. Если таковые будут найдены, то это сразу нужно сообщить налоговому работнику и вернуть документы для исправления. Процесс устранения ошибок и выдача правильных документов будут проведены в течение одной недели.
В случае если ни ген. директор, ни его доверенный представитель не смогут в личном порядке получить данные документы, налоговая инспекция отошлёт их на адрес, который будет указан заявителем.
Документы для смены наименования за 5 минут
Поскольку смена наименования ООО напрямую отражается на виде его печати, необходимо произвести её замену на новую, которая будет отражать новое наименование ООО. После этого следует всю внутреннюю документацию привести в соответствие с новым
www.documentoved.ru
Любая организация в процессе деятельности может столкнуться с необходимостью смены наименования.
В ряде случаев это обусловлено желанием руководства, чаще – потребностью привести название в соответствие с действующим законодательством, устранить нарушения, если они были допущены при регистрации (это делается по судебному решению), либо в связи с реорганизацией (например, слиянием, присоединением).
Содержание статьи
Независимо от того, чем вызвано переименование, оно всегда состоит из комплекса действий, которые требуется провести в соответствии с законодательством. Согласно ст. 54 ГК РФ, название организации/учреждения всегда указывают в учредительных документах вместе с организационно-правовой формой (ООО, АО и т. д.).
Ряд предприятий (банки, страховые компании) обязаны в наименовании указывать на сферу своих занятий. Это же касается еще ряда фондов, потребкооперативов, учреждений и др.
Зачастую приходится менять название организациям, которые в своем наименовании имеют слова и словосочетания, ограниченные в употреблении для этих целей, или слишком схожие с названием другого субъекта, ведущего однородную деятельность, но зарегистрированного раньше.
Нельзя включать:
Ряд организаций, учредителями которых являются государственные органы, вправе именоваться с указанием своей принадлежности («государственное казенное», «муниципальное», и т. д.).
Следует помнить, что правовая защита наименования законом гарантирована только после его включения в единый реестр юридических лиц. Такое распоряжение названием включает возможность на его указание в различной документации, переписке, объявлениях, на товарах, на упаковке и т. д.
Решение о смене наименования принимается уполномоченным органом управления организации, в чью компетенцию входит вопрос об изменении или дополнении учредительных документов.
Согласно законодательству, такое решение принимает:
В любом случае, чтобы решить, кто правомочен принять такое решение, следует обратиться к учредительным документам компании (вне зависимости от того, частная или государственная форма собственности у юридического лица, положения о внесении изменений фиксируются в таких бумагах).
Для того чтобы изменить наименование согласно российскому законодательству, необходимо выполнить целый комплекс действий:
Необходимые действия внутри самой компании проводятся согласно приказу по личной деятельности и включают в себя:
Законодательно установлено, что изменения в наименовании компании должны быть отражены в кадровых документах. В соответствии с Правилами ведения трудовых книжек, в течение недели после переименования информацию необходимо внести в данный документ. Поэтому после регистрации смены в ЕГРЮЛ и издания приказа по организации, необходимо сделать в трудовых соответствующую запись.
Ее формулировка делается в соответствии с Инструкцией по заполнению книжек. Можно руководствоваться следующим образцом: «Организация ___________ с /число/ переименована в __________». В графе рядом пишут номер приказа (другого решения) работодателя и его дату. Идентичную запись вносят в карточку Т-2.
Если организация крупная, имеет смысл изготовить специальный штамп с соответствующим текстом и проставлять информацию в трудовые с его помощью.
Подробную информацию о внесении соответствующей записи вы можете узнать из следующего видео:
В соответствии со ст. 57 ТК РФ, изменения вносят и в трудовые договоры со всеми сотрудниками. Такое действие может быть сделано путем:
Существует точка зрения, что при смене наименования не происходит изменения самих условий трудового контракта, соответственно, подписывать доп. соглашения к ним нет необходимости. Однако во избежание проблем с контролирующими органами, представляется целесообразным такие изменения все же оформить.
znaydelo.ru
Смена наименования юридического лица может потребоваться в случаях, когда, несмотря на желание, по тем или иным причинам сохранить старое наименование невозможно. Причин тому может быть множество: от простейшей смены в связи с корректировкой наименования, до более сложных случаев, связанных с судебными решениями или объединением в холдинг.
Смена наименования юридического лица, являющегося коммерческой организацией, регистрируется в МИ ФНС по месту нахождения. Для Санкт-Петербурга — это МИ ФНС № 15. Для Ленинградской области — это ФНС в г. Выборг.
Смена наименования общества — сравнительно несложная процедура, разумеется, при условии, что у организации имеется опыт подготовки аналогичных документов.
Определяясь с новым наименованием компании, нужно учитывать, что оно не должно содержать слова «Россия» и производные от этого слова, а также названия других стран. Кроме того, наименование не может совпадать или быть похожим на официальные наименования органов власти. Можно, конечно, вспомнить такие случаи, как ООО «МВД», ОАО «Российский аукционный дом» или ООО «Китайский центр», но стоит помнить, что они являются исключениями и связаны, как правило, с недосмотром со стороны регистрирующего органа.
Отметим, что смена названия предприятия не влечет изменение других реквизитов организации — ОГРН, ИНН и банковские реквизиты останутся прежними. В то же время, после смены наименования будут получены новые бланки ОГРН и ИНН, а также новая редакция устава. Не забудьте изменить название фирмы в печати организации.
Итак, какова же процедура смены наименования юридического лица? Рассмотрим ее на примере ООО, как самой распространенной формы. Смена названия ООО начинается с выбора нового названия (не забывайте об ограничениях, описанных выше). После этого необходимо подготовить пакет документов и заверить заявление на внесение изменений в название ООО у нотариуса. Далее следует подача документов в МИ ФНС и через пять рабочих дней — их получение. На этом процедура по смене наименования ООО заканчивается. Для полного завершения процесса по смене наименования организации вам потребуется только поменять печать, получить новые уведомления из фондов, уведомить банк о смене наименования.
В случае обращения в нашу компанию все вышеописанные процедуры будут выполнены нашими сотрудниками, вам останется только получить готовые документы у нас в офисе.
www.eclex.ru
Единый государственный реестр юридических лиц содержит полное и (в случае, если имеется) сокращенное наименование, в том числе фирменное наименование, для коммерческих организаций на русском языке. В случае, если в учредительных документах юридического лица его наименование указано на одном из языков народов Российской Федерации и (или) на иностранном языке, в ЕГРЮЛ указывается также наименование юридического лица на этих языках.
Изменение одного из названий требует государственной регистрации изменений в учредительные документы и в ЕГРЮЛ.
Изменение названия регистрируется путем подачи следующих документов в регистрирующий орган (МИФНС №46 по г. Москве):
Подпись руководителя организации на заявлении о регистрации этих изменений подлежит нотариальному удостоверению.
Для нотариального заверения подписи заявителя необходима выписка из реестра выданная не позднее 1 месяца.
Документы необходимые для заверения подписи у нотариуса:
Срок регистрации в МИФНС N46 по г. Москве — 5 рабочих дней.
В настоящее время выписку из реестра ЕГРЮЛ необходимо получать два раза — до и после регистрации.
Чтобы получить выписку из реестра непосредственно в регистрирующем органе необходимо подать письменный запрос и оплатить пошлину.
К запросу необходимо приложить оригинал квитанции или платежки, а также нужна доверенностьот руководителя юридического лица, если запрос подается не лично заявителем.
Выписку из ЕГРЮЛ или ЕГРИП можно получить в МИФНС №46 по городу Москве на любую организацию или предпринимателя Российской Федерации.
Выписку из реестра можно получить в обычном порядке за 5 рабочих дней только «на себя» или в срочном порядке на следующий рабочий день после подачи запроса «на себя» или «на третьих лиц».
Внимание! Выписки из реестра, которые предлагают сторонние организации со сроком получения: «в течении нескольких часов», «вечером сдал, утром получил», «с доставкой на дом», «с паспортными данными», как правило получены не законным образом и могут содержать недостоверную информацию!
Приобретая такой документ Вы становитесь соучастником уголовного преступления! Далее …
nn46.ru
Согласно положениям действующего законодательства РФ, каждая организация обязана иметь свое фирменное наименование на русском языке, отражающее сферу деятельности юридического лица. Часто возникают ситуации, когда необходимо сменить название ООО:
Право на смену наименования имеет каждое предприятие, вне зависимости от вида коммерческой деятельности.
Заказать смену названия ООО можно в нашей компании «Юридическая Москва». Мы успешно исполним взятые на себя обязательства по сопровождению изменения наименования фирмы под ключ. В услугу входит подробная консультация о смене имени компании, сдача, получение документов и платеж за внесение изменений в учредительные документы.
Наши Услуги | Подача, получение документов | Гос. Пошлина | ЭЦП | Нотариус | Итого | |
Смена наименования организации | 4000 | 1000 | 800 | — | 4020 | 9820 |
Смена наименования организации (по ЭЦП) | 4000 | — | — | 1500 | 2320 | 7820 |
Заказать звонок
Срок проведения данной процедуры составляет не более 5 рабочих дней.
Происхождение наименования. Организация обязана иметь фирменное наименование в полной и сокращенной форме. Правила присвоения названия. Несмотря на то, что нормативная база законов РФ позволяет фирме иметь похожее с ранее зарегистрированным предприятием, во избежание рисков предъявления требований обладателя схожего наименования следует не нарушать его исключительные права и присвоить организации свободное наименование. Можно выбрать схожее наименование при условии осуществления отличной от действующей компании коммерческой деятельности (коды международного класса товаров и услуг не должны совпадать). Использование недопустимых символов. Не допускается присвоение организации наименования, оскорбительного или нецензурного содержания. Кроме того, не допускается использовать наименование, содержащее производные от названия стран, городов; без разрешения государственных органов — корень «рос» (в значении «Россия», российский).
Оставьте заявку на бесплатную консультацию
Оставьте свои контактные данные и мы свяжемся с вами в ближайшее время
Видеозаписи по теме
ur-moscow.ru
«Нет, дубовые бочки не подходят, только липа», — отвечает Алексей на очередной звонок. Сложно представить, но этот современный 27-летний бизнесмен месяцами кочует по полям и лесам Кубани со своей пасекой: «Как только начинается цветение, мы с отцом выезжаем в поля — и так путешествуем со своими пчёлками до самой осени. Кочуем по лугам, в горы приезжаем за каштановым мёдом — край у нас богатый».
Его дед и отец, десятилетия посвятившие пчеловодству, продавали мёд на рынке. Дедушки уже нет, а папа сегодня стоит за прилавком большого магазина, который построил его сын. «Я оформил витрины в виде сот, выставил в магазине разные инструменты, например пыльцеуловитель, развесил свои фотографии «с полей». Людям же интересно. У меня папа столько про мёд знает, что может часами рассказывать!» Неудивительно, что приезжие как на экскурсию заходят в медовую лавку.
Помимо нескольких десятков видов мёда здесь продаётся всевозможная субпродукция, сделанная руками семейства Квитко: пыльца, перга, прополис, восковые свечи. И Алексей открывает в родном Горячем Ключе уже третий магазин.
«Я когда решил семейное дело переводить с рынка в цивилизованный формат, сразу понял, что главное — деньги на развитие. Услышал, что молодым предпринимателям дают субсидию. Стал собирать документы. Все вокруг говорили — не дадут!»
Но он получил 300 тысяч. Теперь, когда слышит такие разговоры, отвечает: «А вы пробовали?» И советует: «Не надо бояться — стучитесь во все двери!»
«Я не сразу, честно говоря, решил продолжать дело отца, — признаётся Алексей. — Получил в Краснодаре высшее, думал остаться, но домой потянуло. И вот уже два года я на производстве. Выручка за прошлый год увеличилась на 50%. Все родственники нашим делом заняты. Недавно 300 тысяч потратил на рекламу вдоль трассы «Дон». Опять народ у виска крутил. Но вложения-то оправдались!»
Алексея от многих отличает важное качество — он постоянно учится. Ездит на собрания предпринимателей, на лекции. «Если чему-то учат — грех не воспользоваться. К тому же новые знакомые появляются, опытом делятся». Всё приносит свои плоды — и местная администрация назначила Алексея начальником отдела по взаимодействию с малым бизнесом. Кабинет выделили. «Но я человек некабинетный, поля бросать не собираюсь. Так что буду приезжать сюда по мере возможности».
Сейчас Квитко разрабатывают сайт, думают о дистанционной торговле. «Но расширяться надо аккуратно — без потерь в качестве. Ведь сегодня мёд как только не подделывают! И сахаром пчёл кормят, и дорогие сорта разбавляют дешёвыми. А наш потому и пользовался спросом всегда, что сделан по совести».
Всем привет, рад Вас видеть на своём блоге! Медовый бизнес выгоден или нет?
Это вопрос задают себе несколько тысяч человек в год, а ведь не секрет, что мёд и полезен и вкусен.
Поэтому медовый бизнес приятен сам по себе, кто не любит сладкое?
Грамотная и продуманная организация пасеки — это успешное начало карьеры пчеловода. Чтобы достичь значительных успехов в медовом бизнесе — в деле разведения пчел и добычи меда, нужно все правильно и точно рассчитать, а также почерпнуть много новых знаний.
Планирование времени также важный фактор успеха в пчеловодстве. Нужно помнить, что на один улей затрачивается около шести часов в неделю.
При выборе кочевого вида сбора меда нужно помнить о:
Пчеловодство не забава!
Профессиональный пчеловод знает породы пчел, их особенности, предназначение, характер и нюансы их ухода.
За один год невозможно стать первоклассным пчеловодом, но важно овладеть необходимыми навыками и постичь основные знания об их уходе. В идеале — советоваться и консультироваться со знающими пчеловодами. Медовый бизнес выгоден в целом, но не все так просто. Важно и самому стараться узнать побольше информации о пчеловодстве, прочитать книги, посмотреть фильмы.
Также хорошо будет почерпнуть знания в области ветеринарии. Ведь пчелы — это живые существа, и у них случаются те же самые проблемы, что и у всех. Нужно следить за их питанием, устанавливать правильную вентиляцию в ульях, а в случае заражения какой-либо инфекцией может пострадать вся пасека. Также пчелам необходимы витамины и микроэлементы. Всё это лучше узнать заранее.
Так выгодно ли заводить пчёл?
Чтобы узнать рентабельность пчеловодства, нужно просчитать все затраты и учесть доходы.
Затраты:
Для того чтобы получать хорошую прибыль, нужно купить около 50 ульев, но на такой пасеке работать придется днями и ночами. Именно этим и осложняется данный вид бизнеса. Клиенты появляются не сразу, но с годами приобретаются постоянные покупатели. Именно поэтому для начала нужно взять несколько ульев и пчел, со временем количество можно увеличивать, и ваш опыт и навыки также будут улучшаться.
Поговорим о прибыли?
С 30 ульев в среднем вырабатывается около 100-150 кг меда. Средняя цена за него — по 10 $ за килограмм. Таким образом, при правильном планировании прибыль за весь сезон может составить 15 000$. На начальном этапе будет много затрат, но потом это всё компенсируется постепенным ростом дохода.
Итог
Медовый бизнес выгоден в том случае, если им заниматься не один год, а планомерно развивать в течение нескольких лет. Бизнес пчеловода очень тяжелый и требует большой самоотдачи, жертвования своего времени. Он подходит для пенсионеров, а также для тех, кто стремится к одиночному времяпровождению.
При грамотном планировании, размеренном развитии этот бизнес обязательно принесет успех и большую прибыль! Думайте не о деньгах, а о пчёлах, что бы им было хорошо. Тогда и вас всё будет хорошо с деньгами в своё время. В этом я уверен, как и в том, что у меня будет своя пасека. Не ради денег, ради мёда и пчёл!
Возможно, вам будет интересна статья, о других способах заработка на своей земле, смотрите и читайте статью, Как заработать деньги в селе или деревне!
Жмите на иконки социальных сетей если понравилась статья, подписывайтесь на новости блога, дальше будет много полезной информации.
P.S. Не покупайте и не продавайте мёд в пластмассе.
С уважением, Владислав Насонов.
«Без пчелы я не могу. Это – член семьи, – признается пчеловод, директор торгового дома «Украинский мед» Владимир Горишник. – От многих пасечников вы услышите, что среди зимы у них уже чешутся руки и начинают сниться пчелы, а при любой возможности они сбегают на свою пасеку». История «медовой любви» г-на Горишника началась 30 лет назад, когда его дядя подарил ему, тогда еще выпускнику школы, первых два улья. Сейчас Владимир – владелец крупной промышленной пасеки на 500 пчелосемей. Опытный пчеловод уверен, что этот бизнес подойдет не всем. «Здесь нельзя прийти, инвестировать большие деньги и сразу стать миллионером. Этот бизнес выбросит такого предпринимателя, как инородное тело. Тут нужно любить пчелу», – уверен Владимир Горишник.
Полностью согласен с ним его коллега – пчеловод, директор закарпатского племенного пчелопитомника Юрий Хома. «Я знаю такие примеры. Люди приезжали к нам в хозяйство и сразу покупали 500–600 семей. Нанимали для них дипломированных пчеловодов. Но такие хозяйства уходили под откос в течение сезона. Меда не было, пчелы улетали или болели, и люди были вынуждены закрыть дело», – рассказывает владелец племенного хозяйства в тысячу пчелосемей Юрий Хома.
Еще один титулованный пчеловод, собственник торговой марки «Мед Карпат» Виктор Папп также уверен, что начинающие предприниматели склонны делать роковую ошибку, инвестировав сразу в создание большой пасеки. Он настоятельно рекомендует так не поступать, тем более, если рядом нет грамотного наставника. «Лучше всего начать с небольшой пасеки в 3–4 улья, чтобы самому прочувствовать пчел и научиться их обслуживать на протяжении всего года», – советует пчеловод с 35-летним опытом, в том числе научной работы, Виктор Папп.
Еще один способ получить практические знания по пчеловодству – поработать рядовым пчеловодом в успешном хозяйстве. Так рекомендует поступать пчеловод Леонид Ходаковский. «Пасечники всегда берут себе в помощь помощников, особенно когда пасека кочевая, а не стационарная. Это хорошая практическая школа. Но без базовых знаний, которые получают на курсах, в профильных училищах или техникумах, – все же не обойтись. Можно пойти туда учиться заочно», – советует г-н Ходаковский.
«Пчеловодство – это искусство учитывать мелочи», – уверен Виктор Папп. Он убежден, что мелочи в этом деле могут кардинально повлиять на успех.
Первое, что предстоит решить новичку, – какую породу пчел закупить для своей пасеки. В Украине сейчас существует три основных аборигенных породы пчел: степная украинская пчела, практически не изученная лесная полесская пчела и популярная карпатская пчела. Опытные пасечники при выборе породы пчел советуют ориентироваться на ту, которая традиционна для той местности, где будет стоять пасека. «Сейчас стало модно выписывать из-за границы далекие породы пчел, которые не традиционны для Украины. Эти пчелы не могут успешно использоваться долгое время», – утверждает Виктор Папп. Все дело в специфике пчеловодства. Спаривание маток с трутнями происходит в воздухе на расстоянии 3–10 км от улья. При этом изолировать матку-иностранку от местных трутней не удастся. Происходит «кровосмешение», и о чистоте породы пчел уже можно забыть.
«Начиная с третьего поколения и дальше резко падает продуктивность таких пчелосемей – где-то на 30%. Они начинают плохо зимовать. Появляется агрессивность пчел», – объясняет г-н Папп. Кроме того, пасечник с иностранными пчелами делает медвежью услугу своим соседям-пчеловодам, «заражая» их чистопородные пасеки чужими генами.
О таких деталях в деловом издании мы б не писали, если бы не одно но: покупка пчел за рубежом влетает в копеечку и серьезно влияет на показатели бизнес-плана. К тому же появляется риск падения продуктивности, о котором рассказывает Виктор Папп.
Следующий шаг – выбор типа используемого улья, ведь именно с ним связана будущая производственная стратегия. Для начала нужно решить, будет ли пчеловод кочевать со своим хозяйством или стоять стационарно. Принимая столь важное решение, нужно учитывать, что продуктивная взятка пчелы (количество нектара, который пчелы приносят с полей) – только в радиусе 2,5–3 км. Если медоносы находятся дальше, тогда пчела пока долетит до улья, будет сжигать весь нектар, который она соберет.
«Если близко много медоносов, стационарная пасека – лучшее решение. Ее не нужно перевозить, тратить на это силы и деньги», – объясняет Леонид Ходаковский.
Кочевые пасеки подвозят пчел к нектарным разнотравьям. С одной стороны, чтобы «кочевать», пчеловоду нужно нанимать помощников, а это – лишние траты. С другой стороны, взятка таких пасек может в разы превышать сбор меда в стационарных ульях. Большие хозяйства, как правило, предпочитают одну треть своих ульев оставлять на стационарной точке, а с другими переезжать с места на место.
Основных типов улья три: классический улей-лежак, многокорпусный улей Дадана-Блатта и так называемый «альпийский улей», изобретенный Роже Делоном. Лежаки хороши для стационарных пасек, с остальными удобно кочевать.
По словам Виктора Паппа, у ульев Роже Делона много преимуществ. В частности они позволяют условно делать большой объем улья, изолировать маток, легко манипулировать корпусами. Но есть и недостатки. «Я 10 лет работал с этими ульями и пришел к выводу, что они сужают возможности пчел, не давая в полной мере раскрыться их потенциалу. Причина – в зауженном сечении гнезда», – рассказывает Виктор Папп. В улье Делона используется узкая рамка шириной300 мм, тогда как в многокорпусных ульях и ульях-лежаках классическая ширина рамки – 435 мм. «На практике, работая в других системах ульев, я вижу отличие в поведенческих реакциях пчел и получаемых результатах. Например, если брать многокорпусную систему Дадана-Блатта, то количество товарной продукции в этих ульях всегда будет выше на 30–40%, чем в ульях Роже Делона. Это очень большая разница. И ширина рамки здесь имеет решающее значение», – делится ценным опытом г-н Папп.
По его словам, ульи Дадана-Блатта позволяют получить высококачественную товарную продукцию. «В верхних корпусах такого улья пчелы складывают зрелый мед. А свежий нектар, который они только принесли с поля, пчелы размещают в нижних корпусах, где тепло и есть расплод. Таким образом, пчеловод может отбирать верхние надставки со зрелым медом. В лежаках это сделать невозможно. Каждая его рамка вверху содержит запечатанный зрелый мед, а внизу – более жидкий свежий мед, которые выкачиваются одновременно в одну емкость», – рассказывает г-н Папп.
«Один пчеловод может обслуживать пасеку в 250–300 семей. Если больше – уже однозначно нужны инвестиции в наемных сотрудников», – считает Владимир Горишник. Пчеловодство – это бизнес, где приходится много и тяжело физически трудиться. Например, если у пчеловода кочевая пасека, – ульи с пчелами нужно загрузить в прицеп, перевезти их на новое место, разгрузить и установить на поле. Кроме того, есть еще работы по выкачке меда. Полная «дадановская» рамка с медом весит 4 кг, а с пергой (ценный вид пчелиной продукции, собранная и «законсервированная» пчелами цветочная пыльца, она запечатывается в сотах, как и мед, – Ред.) еще больше – около 7 кг.
Каждую рамку нужно аккуратно вынуть из улья, донести до медогонки и выкачать. На все это требуется много сил от пчеловода и его помощников. «Чаще всего пасечники нанимают помощников для помощи в перевозке пасеки или для выкачки меда. Расплачиваются за работу с ними посуточно. В 90% случаев – медом. Например, в нашем регионе за день работы на пасеке при выкачке меда дают трехлитровую банку меда. Если платить деньгами – получается дешевле. Трехлитровую банку меда можно продать за 210 грн., а деньгами платят за день работы около 150 грн.», – рассказывает Леонид Ходаковский.
В целом, все собственники промышленных пасек отмечают серьезный дефицит профессиональных кадров, говоря о том, что этот фактор серьезно сдерживает развитие пчеловодства в Украине. «Я бы с удовольствием расширил свою пасеку и в два, и в три раза, но я не могу этого сделать, потому что мне не с кем работать. К большому сожалению, мы потеряли прослойку простых рабочих людей – все хотят стать экономистами, юристами и менеджерами, а на пасеках некому работать», – сетует Владимир Горишник. Чтобы заинтересовать молодежь идти работать на пасеку, пчеловоды готовы не только бесплатно обучать их своему мастерству, но и платить хорошую зарплату за работу – около 6 тыс. грн. в месяц, что для жителей небольших городков и сел является весьма приличной зарплатой. «Более того, мы дарим им две семьи и говорим: «Ты можешь параллельно развивать свой бизнес и становиться на ноги»», – говорит Юрий Хома. Единственная проблема – сезонность. Как ни крути, а зимой, ранней весной и поздней осенью потребность в рабочих руках резко падает.
Еще один способ расширить свой медовый бизнес – нанять пчеловода, согласного работать с собственником пчелосемей и ульев на условиях «50 на 50». Такая практика сейчас становится популярной среди промышленных пасечников. «Фишка» в том, что опытный пчеловод покупает пасеку в 20–50 семей и отдает ее в управление другому пчеловоду на условиях дележа полученной от них итоговой прибыли.
Вообще, профессии пчеловода учат во многих вузах, техникумах и профтехучилищах по всей стране. Их выпускники – желанные работники на любой пасеке. Диплом пасечника можно получить в Национальном университете биоресурсов и природопользования, Львовской государственной академии ветеринарной медицины или Боярском колледже экологии природных ресурсов Национального аграрного университета.
Чтобы заниматься небольшой пасекой и получать прибыль от проданного меда, необязательно регистрировать СПД. «Если в Польше пасечник, у которого есть больше 80 семей, должен быть зарегистрирован как предприниматель, то у нас таких ограничений нет», – рассказывает Владимир Горишник.
Требования к сертификации продукции пчеловодства – также очень лояльные. Право продавать мед на рынке дает простое разрешение, полученное в местной ветеринарной лаборатории. Выдается оно после проведения исследования образца меда. Цена вопроса – 100 грамм меда и около 20 грн. за проведенную экспертизу.
Но если хозяйство хочет продавать свою продукцию в супермаркеты или за границу, придется зарегистрировать ООО и пройти полную сертификацию пасеки, производственного цеха и готовой продукции. Выдает такие сертификаты Государственная ветеринарная и Фитосанитарная служба Украины при предъявлении ветеринарно-санитарного паспорта пасеки, который можно получить в районном или городском Управлении ветеринарной медицины. Также пасечнику нужно получить в органах Госстандарта сертификат соответствия на свою продукцию. В нем указывается, в частности, штрих-код страны-производителя, энергетическая ценность единицы продукции, адрес производителя, срок хранения, дата изготовления и максимально допустимая концентрация тяжелых металлов.
По словам промышленных пчеловодов, на оформление всех необходимых документов уходят годы и тысячи гривен. Гораздо проще сдать свою продукцию оптовикам, у которых процесс расфасовки медовой продукции, ее продажа торговым сетям и экспорт за границу поставлены на поток. Правда, в этом случае полученная пчеловодом прибыль будет гораздо скромнее.
«Розничная цена от оптовой отличается в разы. Если брать цены центральной Украины, там приемная цена меда составляет порядка 13–18 грн. за килограмм. При этом розничная цена меда на рынке будет где-то 50–70 грн. за 1 кг», – отмечает Виктор Папп. Промышленным пчеловодам, чьи хозяйства не превышают 300–500 семей, приходится соглашаться с такими ценами. С одной стороны, их хозяйство вырабатывает за сезон тонны меда, которые сложно продать в розницу на колхозных рынках и ярмарках. С другой стороны, такие объемы не могут удовлетворить потребности супермаркетов, которые требуют регулярных поставок по разным сортам меда.
«Кроме того, работать с супермаркетами (небольшим хозяйствам – Ред.) невыгодно и слишком дорого. Во-первых, они берут товар под реализацию, с длительной отсрочкой платежа. Далее – они хотят 30–40% своей комиссии. Но главное – потом из них крайне тяжело выбить деньги за проданный мед (изначальные договоренности регулярно нарушаются – Ред.)», – делится опытом Леонид Ходаковский.
Чтобы минимизировать свои убытки, пчеловоды нашли оригинальный выход – они начали активно изготавливать и продавать так называемые «оздоровительные композиции» из меда и другой пчелиной продукции. Например, смеси меда и перги, или меда и прополиса, или меда с орешками. Также пользуется популярностью среди покупателей мед в сотах. Таким образом, расширяя ассортимент производимой продукции, производители расширяют возможности рынка сбыта. При этом прибыль от сопутствующих продуктов пчеловодства, таких как прополис, маточное молочко, пыльца, перга, воск, пчелиный яд и даже экстракт восковой моли или пчелиный подмор может составлять до 30% и выше.
Особо продвинутые торгуют своей продукцией онлайн. Это хлопотно, но позволяет средним пчелобизнесам сбывать все произведенное без помощи розничных сетей.
Отдельное прибыльное направление бизнеса – создание племенных питомников. Этот вид деятельности очень популярен в западном регионе, где традиционно небольшие взятки меда. Зато во Львовской, Ивано-Франковской, Закарпатской, Волынской, Тернопольской и Черновицкой областях выводят и продают пчелопакеты.
Каждый пчелопакет состоит из четырех рамок, покрытых пчелами, три из которых – с расплодом и оплодотворенной маткой. «Стоимость пчелопакета зависит от того, как зимовали пчелы и сколько требуется обновить семей новым племенным материалом. В прошлом и этом году пакет стоил примерно 350–450 грн. Три года назад цена поднималась до 600 грн. за пакет, а шесть лет назад была на уровне 270–350 грн.», – рассказывает «Деньгам» Виктор Папп.
Один пчелиный пакет – это одна семья для одного пчелиного улья. Для старта новичку-пчеловоду рекомендуется покупать не более 20–50 семей. В итоге только на племенной материал нужно потратить минимум от 7 до 17,5 тыс. грн.
Пчеловодство – очень рискованный бизнес. Никто не сможет дать новичку гарантию, что тому непременно удастся создать рентабельное хозяйство. «Самый большой риск – это неграмотный пчеловод», – улыбается Виктор Папп. – Никакие долгие и тяжелые зимы, засухи не принесут пчелам такого вреда, как неумелые действия пчеловода». Чтобы этого не случилось, нужно учиться делу у профессионалов и попасть «в руки» грамотного наставника.
Но далеко не все зависит от умения пасечника. «Сейчас сильно меняются состояние окружающей среды и климат – с этим сталкиваются пчеловоды во всем мире. В результате уменьшается выход продукта. Количество взятки падает уже несколько лет подряд. Если в хорошие годы в закарпатском регионе с одной семьи можно было взять до 35, а иногда и 45 кг меда за сезон, то в этом году взятка была на уровне 5–7 кг меда с улья», – констатирует Юрий Хома.
Усложняет ситуацию и «любовь» украинских аграриев к химикатам. Как результат – массовые отравления и мор пчел. «Многие хозяйства просто гибнут из-за отравления пчел различными пестицидами. Изолировать пчел от этого практически невозможно», – говорит Виктор Папп. Единственный выход в таких случаях – максимально быстро увозить пасеки с «зараженных» территорий.
«Нужно бдительно смотреть за тем, кто и где обрабатывает пестицидами свои поля. И если пчеловод узнает, что в радиусе работы пчел его пасеки начались такие работы, нужно немедленно закрывать улья, изолировать пчел от вылета и увозить их на другие точки», – советует Виктор Папп. Кроме того, нужно регулярно укреплять иммунитет пчел разными биологическими подкормками. «Например, очень хороших эффект дают обработки пчел и подкормки с чесноком, полынью и хвойный экстракт. Это иммуностимуляторы, которые повышают стойкость пчел к разным болезням и токсинам», – советует пчеловод.
Статья расходов |
Сумма, тыс. |
РАЗОВЫЕ ЗАТРАТЫ, грн. |
|
Формирование пасеки: |
|
|
от 175 |
|
от 116 |
|
от 165 |
· Рамки для ульев (7600 шт. х 4 грн.) |
от 30,4 |
|
от 42 |
|
|
ü для лежака (200 х 50 грн.) |
от 10 |
ü для «Дадан-Блатт» (150 х 40 грн.) |
от 6 |
|
от 2,5 |
Для пчеловода: |
|
|
от 0,5 |
|
|
ü Пыльце сборник (500 шт. |
от 32,5 |
ü Ящик для переноса рамок (4 шт. х 75 грн.) |
от 0,3 |
ü Дымарь (4 шт. х 170 грн.) |
от 0,7 |
ü Захват для рамок, ножи пасечные, вилки, щетки, проволоки и т. д. |
от 1,0 |
|
от 16 |
|
от 1,3 |
|
от 20 |
Другие траты: |
|
|
от 0,3 |
|
от 5 |
|
от 51,2 |
|
от 5 |
ИТОГО стартовых затрат |
от 680,7 |
ЕЖЕМЕСЯЧНЫЕ ЗАТРАТЫ |
|
Зарплата(с начислениями) |
|
|
от 12 |
|
от 10 |
Обязательные платежи: |
|
|
от 5 |
|
от 5 |
|
от 1,5 |
ИТОГО В МЕСЯЦ |
от 33,5 |
ИТОГО ЗА первый ГОД, включая стартовые затраты |
1082,7 |
ИТОГО ДОХОДОВ В ГОД |
750 |
* Расчеты журнала «Деньги». Используется работа на едином налоге.
** Из расчета, что от каждой пчелосемьи за сезон получено 30 кг меда и продано по цене 50 грн./кг.
Авторы: Ольга Полякова, dengi.ua
«Ты что, хочешь, чтобы я умер?»
Медовый бизнес в этой семье начался с увлечения жены. Хобби Екатерины идет из ее семьи. Медом занимался еще ее прадед. Так что дело Владимира и Екатерины вполне можно назвать семейным, или династийным.
«Деду моему досталось несколько уликов от прадеда. И он начал с этих нескольких уликов. До этого он вообще ничего о пчеловодстве не знал. Поскольку дед этим занимался, то и мы с папой стали помогать. Бабушка тоже всегда с нами возится. Им уже по 80 лет, но они до сих пор держат пасеку. Живут они в Астане. Пасеки сейчас кочевые, кочуют за городом, в городе-то негде», — рассказывает Екатерина.
«Когда бабушка говорит деду, давай уже бросать, он говорит: «Ты что, хочешь, чтобы я умер?».
Для него это жизнь. Мы с Владимиром работаем по отдельности, дедушка не может далеко ездить. Он кочует максимум 60 км от Астаны. Несмотря на возраст, он до сих пор работает главным инженером на предприятии, где проводят изыскательские работы. Летом он берет отпуск и уезжает на пасеку», — продолжает она.
Как жена «заразила» мужа пчелами
Сама Екатерина начинала свой бизнес всего лишь с пяти пчелиных семей. Но, как она признается, аппетит приходит во время еды. Своим хобби она заразила и мужа.
Работа в поле для Владимира и Екатерины начинается в начале мая, когда зацветает акация, жимолость и другие весенние травы.
«Мы начинаем в Шортанды, примерно в 60-70 км от Астаны. Работа тяжелая. Я сама мед почти не ем. Но, конечно, я пробую его вкус. Хотя мы уже и по виду знаем, из каких трав наш мед, потому что знаем, на каких полях стоим, что цветет на этих полях», — делится бизнес-вумен.
В этом году медовые бизнесмены кочевали в 600 км от Астаны, между Петропавловском и Костанаем. Там были поля гречихи и цвел рапс.
«Пчел перевозят только ночью. Мед качаем сами. Я с детства знаю эту работу, а муж до знакомства со мной никогда не занимался пчеловодством. Но сейчас он так втянулся, что уже не хочет бросать это дело. Он понял, что пчеловодство – это бизнес, и он может приносить доход. Когда-то я работала на семейную пасеку, потом купила себе отдельно пять семей, потом еще 10, и так и пошло больше и больше: аппетит приходит во время еды», — смеется Екатерина.
Летом семья собирает и производит мед, а зимой занимается продажами. Попутно Владимир, дизайнер по образованию, производит мебель.
Екатерина рассказывает, что в Астане невозможно стоять на одном месте, как в Восточном Казахстане или в Алматы. У них в горах много долго цветущих растений. Поэтому у них пасеки стационарные. А на севере и в центральном Казахстане работают больше с помощью кочевых пасек.
«Чтобы успевать, муж многое усовершенствовал на своей пасеке.
Медогонка у него уже электрическая. Но многие пчеловоды работают еще по старинке, потому что электростанция – это еще и по цене дорого. Мы сделали много вложений, чтобы упростить свой труд. Муж придумал кран-балку, чтобы не поднимать тяжесть, сделал себе прицеп. На пасеке есть сторож, он живет в грузовой машине, там все удобства, которые можно устроить в степи — плита, кровать, холодильник», — рассказывает Екатерина.
Доход от меда зависит от количества семей на пасеке. Если 5-10 семей, то это мед «для себя», говорит Екатерина. Много денег уходит на дорогу. Чтобы получать больше меда, нужно больше пчелиных семей. Еще нужны точки сбыта.
«Если сдаешь оптом, то цена продажи дешевле. Если продаешь сам, то прибыли больше. У нас сейчас три точки. Муж добывает, я контролирую и продаю. Еще у других пчеловодов берем мед, потому что своего меда за сезон можно накачать 3-4 вида. А есть такие сорта, которые просят покупатели, например, липовый мед, но у нас в Казахстане липа не растет.
Поэтому приходится завозить из России», — говорит она.
Чтобы поставить пасеку на поле, нужно заплатить агрономам или директорам совхозов. По договору им за каждую пчелиную семью отдают определенное количество меда.
«Мы приезжаем к ним на поле, опыляем тот же подсолнух или гречку, и за это им еще даем мед – за то, что они нас пригласили. На определенное количество гектаров растений должно быть определенное количество пчелиных семей. Если их больше, чем растений, то пчелы будут драться между собой, злиться. Им это не нравится», — делится девушка.
Пчелы, как люди
У пчел все, как у людей. Например, люди стараются отделить взрослых детей, создавших семьи. Также и пчелы. Если пчелиная семья выросла, ей становится тесно. Если пчеловод вовремя не разделил пчел, то они закладывают новую матку, а старая улетает и забирает с собой часть семьи. Оставшиеся выводят новую матку.
«У пчел существует сезон роения, это когда им уже тесно в улье и надо расширять.
А если ты не успел расширить, пчелы начинают закладывать маточники. Если пчелы роятся, вылетает улей, этот рой нужно собрать, предоставить им новый домик, поставить рамочки. А если ты вовремя не соберешь рой, то он просто улетает. Нужно просматривать, вовремя подставить рамки», — говорит Екатерина.
Рой – это просто куча пчел, его видно воочию, он висит черным шаром. Он образуется из-за того, что пчелы цепляются друг за друга, и висят в воздухе какое-то время недалеко от пасеки. Если поблизости есть дерево или кусты – они садятся туда.
Если рой сел на дерево или на траву, пчеловоды ставят рамки, которые пахнут медом, и пчелы собираются на мед. Но бывает, что рой высоко залетит, тогда приходится ставить лестницу, забираться на дерево и трясти его, чтобы собрать пчел.
«Как узнать, что рой вылетел? Обычно в это время начинается такая кутерьма из пчел, они начинают кружить таким облаком, и это облако вдруг полетело. Его сразу увидишь, этот рой.
И мы смотрим, куда он сел, и давай быстро собирать, закрываем в ящик. Потому что если ящик не закроешь, они улетят. Им нужно посидеть хотя бы несколько часов в закрытом темном месте», — делится пчеловод.
Оказывается, у каждой семьи свой запах. Они не залетают в чужие семьи. На каждом леточке стоят пчелы-охранники, которые не пускают чужих.
«Если чужая пчела прилетит к ним с медом, они ее запустят. Она мед оставит, и вылетит. А если просто воровка, они ее никогда не запустят. Они будут ее жалить, как будто душить. Они летят и знают, что это мой домик, а это чужой, туда не надо», — говорит Екатерина.
Уловки нечестных пчеловодов
Бывает, что пчеловоды стоят на перелете. Как объясняет Екатерина, например, если поставить два прицепа недалеко друг от друга и рядом с полем, пчела с добычей залетит в первый прицеп. Она сольет там мед, а к себе вернется пустая.
«Бывают такие пчеловоды, которые специально ставят свои прицепы на перелете, чтобы собирать чужих пчел и чужой мед.
Поэтому всегда, когда пчеловоды приезжают на поле, договариваются», — говорит она.
Здоровый бизнес, или почему пчеловоды — долгожители
— От пчеловодства не только мед, но и много других полезных побочных продуктов. Например, тот же забрус. Когда мед качаешь, соты срезаешь, получается забрус. Воск очень полезный, когда его жуешь, он вытягивает из организма все плохое. Полезно при гайморите, при заболеваниях горла и десен. Еще есть цветочная пыльца – это кладезь природных витаминов. Не нужно даже покупать искусственные аптечные витамины. Цветочную пыльцу пчела принесла в соту, забила, добавила свои ферменты, мед, прошло молочно-кислое брожение, получилась перга. Это уже новый продукт.
Пчеловоды в основном долгожители. Пчелиный яд в малых дозах, свежее маточное молочко прямо с поля – все это полезно.
Прополис – это смолы с растений, такое темное вещество. Его пчелы собирают и обеззараживают свои улья.
Его можно жевать, делать настойку, он от ста болячек и считается антисептиком, также, как и мед. Даже в древности, говорят, медом заливали мясо, чтобы оно не портилось.
Почему мед в сотах считается стерильным? Потому что пчела, прежде чем залить мед в соту, никогда в грязную рамку не положит. Эти насекомые чистоплотны, всегда чистят рамку прополисом, который убивает все микробы. Только после этого заливается мед в соту и запечатывается воском. Поэтому мед в сотах считается стерильным, и очень полезный: тут и мед, и воск, и прополис, и частички перги.
Каждый шарик пыльцы пчела приносит на одной ножке, поэтому она еще называется обножка. В пыльце много витаминов, она бодрит, дает тонус, поэтому пыльцу можно есть только в первой половине дня. На вкус она сладковата-горьковатая, потому что каждая гранула с разного растения.
Теперь, покупая мед в маленькой лавке или в большом магазине, я хоть немного буду представлять и знать, сколько труда стоило добыть этот драгоценный дар природы.
Подпишись в Telegram Еlorda Aqparat
Украина — один из ведущих мировых экспортеров меда. Поэтому от того, насколько украинские производители меда поспевают за мировыми трендами, зависит будущее отрасли: станут ли наши пасечники продавать свою продукцию дороже и получать добавленную стоимость, или, наоборот, украинское пчеловодство будет стагнировать.
Большой спрос на органический мед
У меда — большие перспективы, поскольку его биологическая ценность очень высока. Особый интерес у зарубежных покупателей вызывает органический мед. Поэтому с каждым годом в Украине увеличивается количество пасек, желающих производить органический мед, который можно продать дороже на 30–50%, а в Германии, например, его цена вдвое выше обычного.
По данным «Органик Стандарт», сертификаты органического производства уже получили 40 украинских пасек. Большинство из них находится в Николаевской и Луганской областях. В 2019 году сертификацию в «Органик Стандарт» проходит около 70 пасек (это достаточно большие хозяйства, содержащие от 100 до 1000 ульев). Также в Украине сертифицируются предприятия-переработчики меда, которые являются крупными экспортерами. Для справки: в 2018 году из Украины было экспортировано около 400 тонн органического меда.
Как отметил Дмитрий Николаев, региональный директор Украинского проекта бизнес-развития плодоовощеводства (UHBDP), в следующем году в Украине силами UHBDP планируется провести исследование органического рынка меда, чтобы проанализировать мировые и украинские тренды в этом секторе сельского хозяйства.
Отрасль страдает от клеща варроа и инсектицидов
Пчеловодство требует защиты: сегодня популяция пчел уменьшается во всем мире из-за болезней, использования пестицидов, других химических веществ. «Во многих случаях гибель пчел связывают с распространением традиционных болезней. Большие убытки приносит клещ варроа», — рассказал Владимир Стретович, президент Союза пасечников Украины. Как пример он привел одно из ведущих канадских хозяйств, где он недавно побывал: там еще в прошлом году насчитывалось 3600 пчелиных семей, но из-за варроатоза погибли 1000 семей.
Американцы недавно создали органический препарат, с помощью которого начинают бороться с клещом варроа. Вполне возможно, что через несколько лет и украинские пасечники будут иметь такое противодействие. Если бы наши ученые смогли создать препарат, не опасный для пчел и меда, это решило бы многие проблемы.
Гибель этих насекомых, которых называют индикатором чистоты окружающей среды, существенно «бьет по карману». Если, например, на украинской пасеке погибает 20 пчелиных семей, для их оперативного возмещения потребуется около $1000. А пропасть может и 20, и 50, и 100 семей.
Согласно статистике Госпродпотребслужбы, в 2018 году в Украине погибло почти 45 тысяч пчелосемей. В денежном эквиваленте, по данным Союза пасечников Украины, пчеловоды понесли убытки в размере более чем 130 млн грн.
Как говорят эксперты, чтобы избежать массового исчезновения пчел, между аграриями и пасечниками важно наладить коммуникацию. В украинских реалиях наиболее эффективно работает некоммерческая общественная система «Гранд Эксперт», помогающая своевременно получать информацию о месте и сроке проведения планируемых химических обработок растений, благодаря чему пасечники могут вовремя принять защитные меры и минимизировать наносимый ущерб. Как утверждают эксперты, у этой системы в Украине пока нет альтернативы.
Ставка на естественные подсластители
Чтобы выстоять в кризисе, нужно развивать внутренний рынок: в этом случае украинские производители меда не будут зависимы от мировых цен. «Чтобы внутренний рынок эволюционировал, важно популяризировать мед как экопродукт, заменитель сахара. Тем более, что сегодня растет спрос на естественные подсластители во всем мире. Украине не стоит отставать от цивилизованных стран, где запущена большая маркетинговая компания по популяризации меда», — считает национальный эксперт ФАО Анна Бурка.
Сегодня потребители склонны выбирать не массовый продукт, а продукцию мелких производителей — так называемую крафтовую. Покупатели внимательнее изучают упаковку, просматривают перечисление ингредиентов. Для них важно: будет ли упаковка перерабатываться в дальнейшем?
Люди ищут продукты, отвечающие их динамичному способу жизни, удобные в пользовании — и выбирают полезный перекус: например, запакованную ложечку меда или десерт с медом.
Растет спрос на региональные и уникальные продукты с географическим обозначением. Например, в Украине это может быть «Карпатский мед». У потребителей сформировался четко выраженный запрос на прозрачность: люди хотят знать состав продукции и ее происхождение.
«Проблема в том, что украинский мед реализуется как сырье, по низкой цене. Наши производители предлагают однотипный продукт — подсолнечный мед. Но чтобы быть успешными на мировом рынке, надо найти оригинальные сорта и свойства меда (например, подчеркнуть его высокую бактерицидность), создавать интересные продукты с добавленной стоимостью», — резюмирует Леонора Адамчук, доцент Национального университета биоресурсов и природопользования Украины.
Среди новых продуктов — медовые миксы, разнообразные соусы с добавлением меда, фармацевтика, косметика (мыло, скрабы, дезодоранты и пр.), медовые напитки. Как подчеркивает Анна Бурка, ассортимент продукции из меда может быть очень большим, рынки сбыта — обширными, ведь потребление меда и медовых продуктов активно растет во всем мире. Причем, покупатели готовы платить больше за то, чтобы знать о происхождении меда и его качестве.
Будьте креативными, создавайте собственные бренды
«Сегодня Украина является лидирующим поставщиком меда в ЕС. Но рынку нужно не сырье, а брендированная продукция», — отметил Андре Пиллинг, руководитель проекта «Агроторговля Украины». «Процесс сертификации пчеловодческих хозяйств – продолжительный. Но если начать его сейчас, качество и стоимость украинского меда возрастет уже через три года. У Европы есть желание закупать мед из Украины, а не из Китая. Будьте креативными, делайте собственные бренды!», — добавил он.
Иностранцы, закупающие украинский мед, никак не могут понять: почему этот продукт в нашей стране обычно реализуется без этикеток? Украина страдает от того, что ее знают как поставщика «безликого» меда, который покупают и фасуют большие компании. Сегодня украинские производители меда только в единичных случаях предлагают на международный рынок свой фасованный продукт, поэтому конечный покупатель еще плохо знает, что такое украинский мед.
«Когда мы продавали свой мед на ярмарке в Пирогово в баночках с яркими этикетками, к нам подошла одна покупательница и сказала, что наш мед слишком красивый и подобный продукт можно купить в любом магазине. Но такое мнение — абсурдно! Этикетка, бренд – это подпись производителя под своим продуктом, гарантия качества!», — недоумевает Дмитрий Кушнир, соучредитель компании «Медовые братья».
Украинский мед в США
Крупнейший в мире импортер и производитель меда — США. В основном в эту страну поставляют мед Индия, Вьетнам, Аргентина и Бразилия.
В частности, Индия за последнее время увеличила экспорт меда в США в более чем 2,5 раза.
Украина поставила в США в 2018 году около 11 тыс. т меда, а в 2017 году — почти 20 тыс. т (это был рекорд). Но если сравнить цены за январь-июль 2018 и 2019 года, можно увидеть, что цены на поставки украинского меда в США продолжают снижаться. Как прогнозируют эксперты, Украине на этом рынке будет все труднее конкурировать с другими игроками.
Все пасечники говорят: «Мой мед натуральный», но как это доказать если не с помощью этикетки, за которую отвечаешь? Сейчас во всем мире наблюдается тренд на потребление крафтовой, региональной, локальной продукции. Производителя должны узнавать на рынке! «Но вот парадокс: когда мы регистрировали свой медовый бренд в 2016 году, в Украине уже существовало 20 таких брендов, большинство из которых не известны до сих пор!», — добавил Д. Кушнир.
Безусловно, во всем мире украинский мед надо продвигать как единый бренд, создавать продукту позитивный имидж. Недавно на 46-м Международном конгрессе по пчеловодству APIMONDIA-2019 в Монреале (Канада), собравшем 14 560 делегатов из 135 стран мира, Украина впервые была представлена единым стендом. И теперь Национальный каталог «Ukrainian Honey» находится в офисах большинства мировых импортеров украинского меда.
«APIMONDIA-2019» стала грандиозным форумом. Здесь с размахом презентовали медовую отрасль Венесуэлы, Колумбии, Боливии, Бразилии, Чили, Аргентины и особенно широко — Мексики. Я заметил, что среди пасечников Канады и США было очень много наших соотечественников третьей-четвертой волны эмиграции», — рассказал Владимир Стретович, участник форума. Примечательно, что на конкурсе медов ни в одном из украинских образцов не выявили ни сиропов, ни антибиотиков, хотя из общего количества протестированных образцов забраковали 46.
На конкурсах APIMONDIA-2019 украинские пасечники получили пять наград (две серебряных, три бронзовых), а маленькая Словакия — 14 высших золотых наград (за мед, медовые напитки, изделия из воска)! На APIMONDIA отмечают лучших в 50 номинациях. И, например, Германия, в списке призеров не прозвучала ни разу, как и многие другие страны. А Украина была в числе призеров. Так что у нашей медовой отрасли есть большие перспективы».
Медовый рынок в цифрах
Ведущие экспортеры меда в мире — Китай, Аргентина, Индия, Мексика, Украина, Вьетнам и Бразилия. Доля Украины в мировом производстве меда составляет 4–5%.
Начиная с 2000 года производство меда во всем мире возросло почти в 1,5 раза! С 2010 года темпы его производства ежегодно увеличиваются на 2,8%. Это общемировая тенденция: потребление меда растет среди населения, данный продукт все чаще используют в разных отраслях пищевой промышленности. Однако в Украине потребляют всего до 1 кг меда в год на человека — это очень мало.
Ключевые потребители меда в мире — страны ЕС и США (почти в равной мере). Китай остается основным поставщиком меда в ЕС. Украина за последние пять лет увеличила экспорт меда в Европу больше чем в два раза. В определенной мере этому содействовали квоты. Аргентина увеличила поставки меда в ЕС почти в 3,5 раза, что обострило конкуренцию.
Украина с 2012 года нарастила объем производства меда в 6 раз, но не подтвердила этот показатель количеством пчелиных семей.
Украинским производителям меда все сложнее удерживать свои позиции в топе крупнейших экспортеров. Так, положительная динамика экспорта фиксировалась в Украине вплоть до 2017 года, в 2018 году экспорт меда снизился на 27%, до 49,4 тыс. тонн или порядка $98 млн. В результате Украина опустились с третьей строчки в рейтинге крупнейших мировых экспортеров меда в 2017 году, до пятой по итогам прошлого года.
В 2019 году за январь-октябрь из Украины было экспортировано 39,7 тыс. тонн меда общей стоимостью $72,5 млн., что на 43% больше, чем за аналогичный период предыдущего периода.
«Украина в части экспортного ценообразования на рынке меда вынуждена работать в условиях рыночной конъюнктуры, формируемой ключевыми мировыми игроками», — резюмирует Анна Бурка.
Ксения Мелешко
Семья Мирьяминовых из Больших Акияр стала заниматься пчеловодством больше двадцати лет назад.
Так уж устроены эти удивительные насекомые, что приносят человеку одну лишь пользу и даже их укусы целебны. Что уж тут говорить о мёде, уникальном продукте природы! Он помогает при различных хворях, снабжает организм полезными веществами, сохраняет здоровье, продлевает жизнь.
Инициатива разводить пчёл исходила от хозяйки дома — Гусали Рависовны. Её родители всегда держали несколько пчелиных семей. Девочка с удовольствием следила за работой полезных насекомых, поражалась их умному поведению, не боялась укусов, помогала взрослым качать мёд… Детские впечатления были настолько сильными, что Гусаль выбрала профессию пчеловода. Получила высшее сельскохозяйственное образование и стала зоотехником в «Тюменьпчелпроме». Гусаль Рависовна проверяла пасеки, следила за здоровьем насекомых, лечила их, давала пчеловодам различные консультации и рекомендации. Для этого ей нужно было быть всегда в «боевой форме» — читать специальную литературу, обмениваться опытом с коллегами, иметь большую практику.
Часто увлечённые люди заражают своим делом тех, кто рядом. Так случилось и в семье Мирьяминовых. Пчёлами «заболели» все домочадцы. Поэтому и решили всерьёз заняться производством мёда на собственной пасеке. В том, что задумка воплотится в жизнь, никто не сомневался, ведь у хозяйки достаточно знаний и умений в этой области. Но всё же Гусаль Рависовна долго думала, прикидывала, сможет ли вытянуть пасеку. Ведь у сельской женщины, кроме основной работы, ещё много обязанностей по дому. Но тогда её здорово поддержал муж, Ильдар Ильфакович, районный охотовед. Он взял на себя самые трудоёмкие процессы. Его слово и стало последним аргументом в пользу семейного медового бизнеса.
Теперь Мирьяминовы держат около ста пчелиных семей, за сезон производят около двух тонн мёда. Понятно, что за таким хозяйством нужен глаз да глаз. Пчелосемьи вывозят на медосборы, зимой переносят в специальное помещение, следят за температурой, занимаются выкачкой мёда, его реализацией. Те, кто имеет хоть одну или две пчелосемьи, знают, какое это сложное дело… У Мирьяминовых же большие объёмы, но выручают хорошие помощники. Подросли два сына и дочь. В последние годы Гусаль Рависовна занимается только своими пчёлами, но продолжает консультировать по телефону пчеловодов-любителей, помогает советом всем, кто нуждается в её знаниях и опыте.
В период заготовки мёда никто не сидит дома, все трудятся на пасеке. Целебный продукт качают один раз в сезон. Мирьяминовы же считают, что нельзя брать у пчёл всё, что они насобирали за лето. Нужно оставлять приличный запас на длинную сибирскую зиму. Это один из факторов, влияющих на качество продукции. Мёд, произведённый в Больших Акиярах, проходит тщательный анализ в специальных лабораториях.
Потребители давно уже его оценили, и проблем с реализацией полезного продукта не возникает. Одни покупатели хорошо знают дорогу в Акияры, к производителям, другие ищут мёд из донника, малины, рапса и других сибирских трав на Михайловском рынке Тюмени. Здесь у Мирьяминовых своё место, где они торгуют не только мёдом, но и другими продуктами для здоровья — различными маслами, чаями, киселями, эликсирами, напитками…
В доме Мирьяминовых на столе всегда стоит душистый мёд, к которому они уже привыкли и не считают лакомством. Но все убеждены, что это сладкий продукт, сохраняет здоровье, помогает справиться с простудой, дарит радость. Медовый промысел помогает решать бытовые проблемы. Можно сказать, что это основной источник их дохода. Поэтому к семейному делу Мирьяминовы относятся, основательно, стараются держать марку.
Анна ЖУРАВСКАЯ.
Просмотра(ов): 357
В магазинчике «У Давыдыча» рядами стоят ульи, медогонки, мёд в ассортименте, рамки и другие снасти – всё, что может пригодиться пчеловоду в его увлекательном и прибыльном деле. За прилавком – Виктор Давыдович Шнайдер – пчеловод со стажем. С полочки Виктор Давыдович достаёт и показывает восковой круг. Он и заготавливает, и закупает их у других пчеловодов-любителей для вощения пчелиных рамок. В реализацию идут все продукты пчеловодства, но в первую очередь – мёд («Забрус», «Сотовый», «Цветочный», «Донниковый») и воск. Сегодня многие занимаются пчеловодством, а магазинчик «У Давыдыча» – единственный специализированный среди районов юга области. У хозяина налажены связи с поставщиками пчелопакетов из Украины и Адыгеи, оборудования – из Воронежа, лекарств для пчёл – из Москвы. Для того, чтобы заказать пчёл, к нему обращаются пчеловоды Ишимского, Казанского, Сладковского, Бердюжского, Сорокинского, Викуловского районов.
Ольга и Виктор Шнайдер встречают гостей вкусным полезным мёдом
– Даже из Аромашево приезжали взять ульи, – довольно улыбается хозяин магазина.
– С чего начинался ваш медовый бизнес? – задаю я ему закономерный вопрос.
– Магазин я открыл в 2010 году, когда вышел на заслуженный отдых, пчёл завёл намного раньше – в 1992, а вообще ещё в детстве с отцом на пасеку ездил мёд качать, – припомнил моменты становления своего дела Виктор Давыдович.
Всё же, думаю, на то, чтобы сделать из увлечения доходное дело, на Виктора Давыдовича повлияла предприимчивая супруга Ольга Александровна. Ольга в своё время окончила Омский торгово-кооперативный техникум. Как-то приехала погостить в село Казанское к брату, устроившемуся здесь зубным техником. Через брата познакомилась с Виктором Шнайдером. Домой вернулась лишь за вещами. В Казанском она успела поработать заведующей трикотажным отделом универмага, в отделе культтоваров (игрушки, спортивный товар, тетради), товароведом в райпо, администратором гостиницы. Имея за плечами и знания, и опыт, в 2007 году она решает заняться предпринимательством в сфере ремонта и обслуживания автомобилей. В 2009 году ИП Шнайдер О.А. добавляет новый вид деятельности – розничную торговлю, организовав точку на автовокзале. В 2010 году Ольга Александровна вместе с мужем открывает магазинчик «У Давыдыча».
– Сначала выписали немного инвентаря, лекарств для пчёл, приобрели ульи на продажу, ─ рассказал о первых шагах своего малого бизнеса В. Д. Шнайдер.
Позже Виктор Давыдович сам стал изготавливать сосновые ульи, рамки, рамконосы, роевни и лопаты. Для этого за магазином он оборудовал столярку. В столярке выбирает заготовки для рамок, сколачивает ульи. Всё делает основательно, как для себя – сам же пчеловод. В Боровлянке на своей пасеке у Шнайдера два вида пчёл – карпатка и карника.
– Карнику вывели селекционеры Германии, это новый вид пчёл – миролюбивые, хорошо себя показали, – поясняет пчеловод, – а карпатка неплохо зимует.
Сейчас «питомцы» Виктора Давыдовича обитают в омшанике, ждут тепла. Пчеловод постепенно начал выставлять в теплицу ульи для облёта пчёл. Весной, по теплу, пчёлка начнёт собирать на задние лапки с ивы и одуванчиков пыльцу и нести обножку в улей для кормления детки.
– Интересно за ними наблюдать: пчёлки будто в разноцветных сапожках, – вставляет своё женское слово Ольга Александровна.
Каждая семья пчёл летом разовьётся до 80 тысяч особей. 20 пчелосемей, если сезон выдастся удачным, дадут до полтонны мёда, пополнив бюджет семьи Шнайдер.
Заканчиваем нашу встречу с Ольгой Александровной и Виктором Давыдовичем в столярной мастерской. Хозяин режет заготовки для улья и заверяет, что его продукция изготавливается строго по ГОСТу: внутри есть рамки, подушка, положок – всё как положено.
Сын и дочь к торговому делу родителей интереса не проявили, но достигли определённых высот в своих областях. Сын Евгений пошёл по стопам отца – работает водителем в администрации Казанского района. Дочь Виктория служит в полиции и в апреле получает звание майора. А вот внук Кирилл с удовольствием помогает деду на пасеке. Всего у Шнайдера подрастают 3 внука и внучка.
– Укусов не боитесь? – спрашиваю я уже на выходе.
– Не боимся, наоборот, если пчела меня долго не кусает – вроде как и здоровье не то, – подводит итог нашей беседы о пользе занятия пчеловодством В.Д. Шнайдер.
В этом году их семейному бизнесу, приносящему стабильный доход, исполнилось 10 лет.
Фото автора
#Малыйбизнес
Если вы покупаете продукт, прошедший независимую оценку, через наш сайт, мы получаем партнерскую комиссию. Прочтите наше партнерское раскрытие.
Пчеловодство — увлекательное хобби для многих, но, возможно, вы захотите пойти немного дальше — превратить его в прибыльный бизнес. Запуск медового бизнеса потребует от вас правильного планирования и подготовки перед началом любой операции. Вам потребуются адекватные ресурсы для покупки материалов и оборудования, которые вам понадобятся.Также полезно иметь некоторые знания о пчеловодстве и ноу-хау ведения бизнеса в целом. Это руководство о том, как начать медовый бизнес, подробно описывает все, что вам понадобится, прежде чем начать это сладкое предприятие. Давайте начнем.
Настоятельно рекомендуется, чтобы у вас были некоторые приличные знания о пчеловодстве, прежде чем начинать медовый бизнес. При правильной настройке, готовности к обучению и мотивации вы можете начать свою работу. Поначалу действуйте медленно и по мере продвижения увеличивайте размер своего медового бизнеса.Если вы имеете в виду крупный медовый бизнес, начните с нескольких ульев, а затем расширяйте его, когда приобретете опыт в пчеловодстве.
При запуске медового бизнеса следует помнить о трех основных вещах:
Эти три вещи имеют решающее значение для пчеловодства и любого медового бизнеса в целом.
Хороший бизнес по производству меда будет легче вести, если вы будете в различной степени контролировать производство и маркетинг. Это поможет вам значительно упростить покупку оборудования и подготовку меда к продаже. Качество очень важно в любом деле, и, возможно, даже в большей степени в медовом бизнесе. Знания о методах пчеловодства помогут вам получить высокие урожаи высококачественного меда и продуктов пчеловодства. Присоединение к местным клубам и чтение книг о пчеловодстве, сборе урожая и работе с медом отлично подходят для получения знаний о передовых методах и оборудовании, которое вам следует купить.
Вам понадобится необходимое оборудование, прежде чем вы сможете даже думать о том, чтобы начать заниматься пчеловодством, не говоря уже о медовом бизнесе. Оборудование включает ульи для пчелиных семей, которые у вас будут, и защитную одежду — костюмы пчеловода, вуали и перчатки. Эти средства защиты важны для безопасного ухода за пчелами. Отложите часть своих инвестиционных денег на покупку другого оборудования и средств ухода за ульями для поддержания здоровья пчелиных семей.
Приобретение оборудования для пчеловодства зависит от размера медового бизнеса, к которому вы стремитесь, и от суммы ваших инвестиций. При более крупных операциях пчеловодства вам, как правило, приходится покупать больше единиц оборудования, например костюмов для пчеловодов и инструментов для ульев, для каждого работника, которого вы нанимаете на пасеке.
В зависимости от того, где вы живете, ульи могут быть разного дизайна. Популярные конструкции включают улей Лангстрота, улей с верхней планкой, улей Варре и Британский национальный улей. Практика пчеловодства также немного отличается в зависимости от климатического региона, в котором вы находитесь. Если в вашем регионе наблюдаются большие колебания температуры в разные сезоны, хорошо подготовьтесь к холодным сезонам. Зимой пчелы менее активны и имеют меньше мест для кормления, чем в другое время года.
Одним из важнейших инструментов пчеловодства является медогонка. Для крупных предприятий по производству меда лучшим вариантом будет большая экстракторная машина, которая снимает много кадров одновременно. Вы также можете выбрать линию добычи, на которой работают до 3 человек в команде.Коммерческие медогонки позволяют извлекать мед из множества рамок улья за один день. Вы можете отложить покупку медогонки, пока не пора собирать мед.
Вы не можете вести медовый бизнес без пчел, поэтому после приобретения необходимого оборудования вам понадобится пчелиная семья. Вы можете купить колонию или сами поймать рой. Важно создать здоровую колонию, чтобы на вашей пасеке образовались сильные пчелиные семьи. Пчеловоды также могут улучшить генетику своих пчелиных семей, введя новых пчелиных маток. Отлов в ловушку роящейся колонии медоносных пчел — отличный способ улучшить генетику вашей пасеки. Для больших пасек очень важны такие характеристики, как устойчивость к болезням и вредителям, так как они позволяют сэкономить значительные средства на борьбе с вредителями пчелиных семей и болезнями. Действительно, сильные клещи восковой моли способны уничтожить целые семьи пчел.
Отлов диких пчел — очень полезное занятие для пчеловодов.Сделать и использовать ловушку для роя очень просто. Вы также можете вместо этого купить ловушку для роя. Приманки для привлечения пчел в ловушку для роя увеличивают ваши шансы попасть в ловушку. Подготовьте улей, когда поймаете рой пчел. Перемещение пчел в улей как можно скорее позволяет роящимся пчелам начать обустройство дома с меньшими потерями в размере роя. Больше пчел в недавно установленном пчелином рое помогает рой быстро и легко выполнять работу с ульем.
Знания — ключ к успеху, а наличие нескольких книг по пчеловодству очень важно.Есть замечательные авторы с многолетним опытом пчеловодства, которые опубликовали свои. Книги пчеловодства предъявляют разные требования к уровню квалификации. У лучших пчеловодов есть книги от новичка до профессионального уровня. По мере того, как вы набираетесь опыта, вы обнаружите, что каждая книга приобретает новое значение.
Лучшие книги по пчеловодству включают « Пчеловод на заднем дворе » Кима Флоттума, « Пчеловодство для чайников » Хоуленда Блэкистона, « Справочник пчеловода » Дайаны Самматаро, « Первые уроки пчеловодства » и « Практическое пчеловодство» Клайва де Брюна.
Начало пчеловодства с помощью нескольких руководств упрощает создание бизнеса. Книги для начинающих, некоторого среднего и подробного руководства по пчеловодству должно быть достаточно для вас, только начинающего. Позже вы можете купить другие книги, чтобы расширить свои знания о пчеловодстве. Некоторые пчеловоды идут с набором качественной книги для начинающих и двух книг профессионального уровня.
Присоединение к пчеловодческому клубу — отличный способ общаться с пчеловодами. Вы получите ряд важных советов по пчеловодству от других пчеловодов.Пчеловодческий клуб — отличное место для доступа к книгам о пчеловодстве. Вы можете поделиться своими книгами, узнать о лучших книгах для покупки и позаимствовать ресурсы у других пчеловодов.
Вы узнаете, какое лучшее оборудование для пчеловодства и насколько оно может быть полезно в вашем бизнесе. При необходимости вы можете одолжить или арендовать оборудование у других пчеловодов, прежде чем покупать собственное. Если в вашем районе нет клуба, подумайте о том, чтобы открыть его, если вы знаете других пчеловодов рядом с вами.
Пчеловоды используют различные методы, чтобы поддерживать здоровье своих семей в течение зимы. Смерть пчел зимой может привести к ослаблению их семей. Зимующие пчелы питаются медом, поскольку они не могут покинуть улей, чтобы добыть пищу в другом месте. Они охраняют улей и согревают его. Зимой пчелы могут отступать во внутренние части улья и больше собираться вокруг друг друга. Если это произойдет, а вход в улей останется без присмотра, пчелы могут быть засыпаны насекомыми-вредителями. Пчелы-грабители, осы и другие насекомые, которые нападают на пчел или крадут их мед, также могут атаковать через неохраняемый вход в улей.
Регулярный осмотр ульев важен в медовом бизнесе. Вы должны иметь и соблюдать график осмотров ульев. В теплые дни в холодную погоду можно кормить пчел. Вы также можете использовать изолированные ульи, которые меньше теряют тепло зимой. Популярные методы изоляции ульев включают использование изоляционных покрытий и пластиковой изоляционной брони для ульев. Эти изоляционные элементы специально разработаны для обеспечения вентиляции улья и перемещения пчел в улей и из него.
Ваш медовый бизнес будет работать лучше, если у вас есть план на него. Вы должны сначала подготовиться и спланировать, прежде чем сможете добиться успеха. Коммерческий бизнес-план пчеловодства поможет вам лучше понять, как построить бизнес. Он создает основу, на которой вы можете начать и развивать медовый бизнес. Бизнес-план поможет вам задуматься о бизнесе в долгосрочной перспективе и о том, как лучше всего управлять расходами.
Во время разработки коммерческого бизнес-плана пчеловодства проведите исследование рынка, чтобы изучить рыночные возможности.Это дает вам представление о рынке — его конкурентоспособности и ваших клиентах. Планируйте бизнес стратегически и капитализируйте бизнес за счет значительных инвестиций, чтобы получить прибыль от своего медового бизнеса.
Хороший бизнес-план должен четко определять цели вашего бизнеса. Это также помогает определить, рентабельность бизнеса. Определите факторы, которые имеют решающее значение для вашего медового бизнеса в плане пчеловодства. В плане также должно быть указано, как вы оцениваете внутреннюю и внешнюю бизнес-среду для медового бизнеса.
Коммерческий бизнес-план пчеловодства отвечает на вопросы о том, чем является бизнес, о продуктах, предлагаемых бизнесом, а также о наличии и использовании ресурсов в бизнесе. Он также дает руководство о том, как будет измеряться производительность. В нем, в частности, есть следующие разделы:
Анализ безубыточности важен для определения цены ваших продуктов для ульев. Это позволяет вам устанавливать цели и знать, сколько продуктов для ульев вам нужно продать, чтобы получить прибыль.Анализ можно разделить на три части: безубыточные единицы продаж, безубыточные продажи в денежном выражении (валюте) и время безубыточности.
Маркетинговую стратегию необходимо включить в бизнес-план вашего медового бизнеса. План представляет собой схему цен, количественных показателей и времени, необходимого для получения прибыли для бизнеса. Он учитывает рыночные условия и потребности целевых клиентов.В маркетинге учитывайте денежные потоки для бизнеса, рыночные цены и производственные риски, которые влияют на бизнес. Распространение продуктов из меда может осуществляться отдельными пчеловодами или через маркетинговые фирмы. Некоторые индивидуальные пчеловоды продают мед через свои сети и достигают небольших рынков.
Продажа медовых продуктов через маркетинговые фирмы использует их присутствие на рынке, давая вам возможность перемещать большие объемы. Пчеловодам с крупными пчеловодческими хозяйствами больше подходит продажа через фирмы, чем индивидуально.Маркетинговый бюджет, подробно описанный в маркетинговом плане, показывает источники маркетинговых ресурсов и то, как они будут потрачены. Это должно быть включено в ваш коммерческий бизнес-план пчеловодства.
Маркетинговый план коммерческого пчеловодческого бизнеса устанавливает цели и описывает, как их лучше всего достичь. Пчеловоды с четкими и эффективными маркетинговыми планами выходят на новые рынки, поддерживают рынок и со временем увеличивают долю рынка. Они также направляют разработку новых продуктов медового бизнеса для удовлетворения потребностей клиентов.Имея надежный маркетинговый план, вы можете повысить свою конкурентоспособность в медовом бизнесе.
То, как вы упаковываете продукты из ульев, имеет значение в медовом бизнесе. Хорошо упакованный мед и другие продукты для ульев привлекают клиентов и помогают им соотнести продукт с ценностью. Упаковка для меда должна быть безопасной для пищевых продуктов. У вас могут быть разные размеры упаковки, чтобы удовлетворить различные потребности ваших клиентов в количестве. Прозрачная упаковка в медовом бизнесе позволяет покупателям видеть содержимое упаковки и укрепляет доверие к вашему бренду.
Прибыль, которую вы получаете от пчеловодства, зависит от региона и количества меда, производимого вашими пчелиными семьями. В среднем пчеловод может рассчитывать продать пинту (473 мл) меда за 10 долларов и кварту (около 94 л) за 17 долларов. Продажа меда оптовым упаковщикам или переработчикам дает вам разные цены, чем продажа по оптовой или розничной цене. Чтобы ваш медовый бизнес был прибыльным, вы должны снижать расходы и при этом обеспечивать хороший урожай меда с каждого улья.
Факторы, влияющие на прибыль вашего медового бизнеса, следует контролировать. К ним относятся борьба с вредителями и болезнями пчел, приобретение активов на раннем этапе пчеловодства и оптимальное использование имеющейся рабочей силы. Пчеловоды, которые максимально используют эти три фактора, получают хорошие урожаи меда и высокие цены на мед. Их медовый бизнес прибылен и может вырасти до крупных предприятий.
Борьба с вредителями и болезнями медоносных пчел позволяет пчелиным семьям оставаться сильными, а сильные колонии способны производить гораздо больше.Пчеловоды, пренебрегающие борьбой с болезнями и вредителями в своих пчелиных семьях, страдают от низких урожаев меда. Больные или зараженные вредителями колонии не могут производить расплод и мед в больших количествах. Некоторые болезни и вредители пчел приводят к коллапсу колонии, в результате чего пчелы могут погибнуть или покинуть улей. Пчеловоды также должны принять меры к тому, чтобы хищники и крупные животные, нападающие на пчел, не могли попасть на пасеку. Эти животные, такие как медведи, не только вызывают потери меда в улье, но также могут повредить ульи в погоне за медом.
Пчеловоды используют комбинацию методов для защиты от вредителей и болезней. Применение химикатов в ульях — один из распространенных способов. При борьбе с вредителями медоносных пчел рекомендуется применять различные химические методы обработки с течением времени, чтобы у них не выработалась устойчивость. Вы также должны соблюдать надлежащую гигиену ульев и регулярно осматривать ульи, чтобы предотвратить заражение ваших ульев болезнями. Присоединяйтесь к региональным и местным ассоциациям и клубам пчеловодов, чтобы узнавать последние новости о болезнях пчел в вашем районе.Некоторые болезни могут распространяться на пасеки и вызывать большие убытки. Если вы получили раннее предупреждение о том, что в вашем районе было обнаружено заболевание, вам следует принять профилактические меры и быть начеку, чтобы вы заметили болезнь на ранней стадии, если она заразит ваши пчелиные семьи.
При запуске медового бизнеса лучше всего приобрести большую часть активов, которые вам понадобятся и которые пригодятся для крупных операций. Когда вы собираете урожай, важно транспортировать мед.Другими значительными активами являются костюмы пчеловода и медогонка. Конечно, также необходимо покупать ульи для пчелиных семей. Вы можете начать с пикапа, большого экстрактора и костюма пчеловода для каждого вашего рабочего. Со временем увеличивайте количество имеющихся ульев и соответственно добавляйте другие активы.
Работа в медовом бизнесе может обойтись вам дорого. Обычная оплата труда в пчеловодстве составляет 12 долларов в час. Установка и осмотр ульев — наименее трудоемкие действия на большой пасеке.Установка пчел, обработка ульев от вредителей, болезней и паразитов, а также сбор меда могут быть очень трудозатратными. Для медового бизнеса с большим количеством ульев обязательно нанимайте опытных рабочих, которые работают быстро и делают мало ошибок. Вы можете заплатить немного больше за опытный труд, но в конечном итоге это окупится.
Бизнес-операции с медом имеют разный уровень прибыльности. Крупные операции обещают лучшую прибыль за счет более эффективного использования активов.Они также дают больше урожая меда, позволяя пчеловодам получать больше доходов, чем мелкие предприятия.
При надлежащей практике пчеловодства и высокой бдительности пчеловодство, насчитывающее более 25 ульев, должно дать хорошие показатели прибыли. Медовый бизнес с менее чем 25 ульями не очень прибылен. Пчеловоды, занимающиеся производством меда, должны вести финансовый учет, чтобы легко оценить свою прибыльность.
Минимальное безопасное количество ульев, которое может иметь медовый бизнес при запуске, составляет 50.Имея 50 ульев в первый год работы, вы вложите в бизнес значительный капитал, но быстро получите прибыль.
Может потребоваться другая работа, которая может направить деньги в медовый бизнес. Держите свой долг на низком уровне, когда у вас меньше 100 ульев в медовом бизнесе. По прошествии первого года с 50 ульями подумайте о том, чтобы увеличить количество ульев до 100 в течение 3 лет.
Медовый бизнес, насчитывающий 100 и более ульев, весьма прибылен.Также легко стимулировать рост, используя нераспределенную прибыль от бизнеса. Получение существенной ссуды возможно, если у вас есть 100 ульев в вашем медовом бизнесе.
Доходность активов и пассивов — важнейшие факторы, определяющие прибыльность медового бизнеса. Они меняются со временем и могут увеличиваться в одни годы, а в другие — уменьшаться. Старые предприятия по производству меда обычно более прибыльны, чем молодые. Это влияет на рост, и, как следствие, у старых медовых предприятий обычно больше ульев, чем у молодых.
Количество собранного вами меда важно для вашего медового бизнеса. Мед и другие ульевые продукты часто продаются на развес. Один улей может дать от 20 до 60 фунтов меда. В среднем пчеловоды получают более 25 фунтов меда в течение года.
Пчелы в новом улье получают мало меда во время сбора меда. Изобилие корма для пчел также влияет на количество меда, получаемого пчеловодами от улья. Сильные семьи с большим количеством пчел дают более высокие урожаи продуктов улья. Болезни ульев и насекомые-вредители также влияют на количество меда, которое вы можете собрать с одного улья.
Семейства медоносных пчел должны поддерживать достаточный уровень расплода для того, чтобы иметь хорошую силу пчел. Мед хранят пчелы в хорошие времена для использования в тяжелые времена. Когда вы собираете мед, вы должны оставить немного меда для пчел, когда условия не благоприятны для кормления.
Квалифицированные пчеловоды нашли различные способы сохранить крепкие семьи и добиться высоких урожаев меда.Они следят за тем, чтобы пчелиные семьи хорошо собирали пищу и производили мед. Сажать цветы, которые любят пчелы, — это один из способов обеспечить хороший урожай меда. Также следует предусмотреть место для питья воды, если водоемы находятся далеко от вашей пасеки.
Учетные записи в пчеловодстве часто упускаются из виду в медовом бизнесе. Пчеловоды должны вести записи двух типов: записи о деятельности и наблюдениях за ульями и записи о доходах и расходах, связанных с медовым бизнесом.
К сожалению, многие пчеловоды не хотят делиться финансовой информацией или записями о своем медовом бизнесе, несмотря на то, что они приносят прибыль.
Пчеловоды, занимающиеся производством меда, имеют пасеки разного размера.Операция на 1000 пчелиных семей — это в среднем крупная операция. Инвестиции, необходимые для такого медового бизнеса, довольно велики. Основные вложения в операцию различаются по количеству. Вложения также варьируются в зависимости от труда, который вы используете на пасеке. Эти предполагаемые инвестиции, необходимые для работы в 1 000 пчелиных семей в США, составляют 500 000 долларов США для работы в течение как минимум 1 года. Как только вы соберете мед после первого года, стоимость содержания пасеки сократится. Это потому, что вы больше не будете покупать оборудование для настройки.
Активы пчеловодства со временем обесцениваются. Однако доходность активов останется неизменной до тех пор, пока они используются. Пчеловоды должны поддерживать рост своих пасек за счет нераспределенной прибыли. Они также могут перекачивать деньги с другой работы. Ссуды также являются популярным способом финансирования инвестиций в пчеловодческий бизнес. Высокий уровень долга плохо влияет на ваш медовый бизнес. Таким образом, вы должны удерживать обязательства на минимально достижимом уровне, одновременно увеличивая свои активы. Медовый бизнес с менее чем 25 ульями часто не очень прибылен, поэтому начните бизнес с большего количества ульев, если это возможно.
Вашей предполагаемой инвестиции в операцию по созданию 1 000 пчелиных семей должно хватить на покупку ульев, защитной одежды, оборудования для борьбы с вредителями и болезнями, а также оборудования для сбора меда. Вам также нужно будет купить пчел для ульев, с которыми вы начнете.
Из-за большого размера пасеки крупный бизнес по производству меда с 1000 семей требует от вас транспортного средства. В большинстве случаев подойдет пикап. Это пригодится, когда вы собираетесь посетить ульи и вам нужно взять с собой некоторые инструменты, оборудование или материалы для обработки ульев.Грузовик также позволяет легко перевозить собранный мед с пасеки.
Собрать 1000 пчелиных семей можно в течение определенного периода времени. Это позволяет вам тратить небольшие суммы инвестиционного капитала за один раз. Вы также приобретете опыт пчеловодства по мере расширения деятельности.
Если вы начинаете с малого, выберите большую медогонку, которая может одновременно удерживать несколько рамок. 6-8 рамочные экстракторы подходят как для малого, так и для крупного медового бизнеса.Они быстро добывают мед и быстро проходят через рамки многих ульев. После того, как пасека разрастется, можно устанавливать медогонки большего размера.
Срок службы защитной одежды, которую вы покупаете, обычно превышает 1 год. Качественная защитная одежда должна защищать вас от укусов пчел, быть удобной как в жаркую, так и в холодную погоду. Производители костюмов, курток и халатов для пчеловодов используют различные материалы и конструкции вуалей в своей защитной одежде. Оборудование для медового бизнеса — это долгосрочные вложения.Купите лучшее оборудование, которое вы можете купить, и поддерживайте его в хорошем состоянии, чтобы прослужить долго.
Помимо меда, есть и другие продукты, которые вы собираете из улья. В их состав входят прополис и пчелиный воск. Пчеловоды также продают соты для расплода, пчел и целые стаи из ульев. Эти дополнительные продукты для ульев увеличивают общий денежный доход с каждого улья в год.
При продаже меда после сбора урожая может потребоваться его переработка. Некоторые покупатели меда при покупке предпочитают, чтобы он оставался в сотах.Другим хорошо подходит мед, извлеченный из сот. Чтобы потребители меда получали мед лучшего качества, не добавляйте ничего в собранный мед.
Крупный бизнес по производству меда увеличивает масштабы деятельности пчеловодства. Сбор меда и его обработка путем экстракции — это однодневное мероприятие с небольшим количеством ульев. На пасеках с сотнями ульев вам понадобятся большие медогонки, чтобы быстро пройти через ульи.Это требует, чтобы пчеловоды на крупных предприятиях по производству меда обращались к коммерческим медогонкам.
Коммерческие медогонки в основном электрические и используют центробежную силу для извлечения меда из рамок улья. Они извлекают мед из большого количества кадров за раз, чтобы вы могли завершить извлечение меда как можно быстрее. Давайте взглянем на несколько коммерческих медогонок, которые в настоящее время доступны пчеловодам.
28-кадровый экстрактор производится и продается компанией Cowen Manufacturing. Он встроен в конструкцию производственной линии со стойками и поддонами по обеим сторонам секции вытяжки. Он оснащен системами извлечения, распаковки, горячей воды, откачки и прядения, чтобы не только извлекать мед, но и удалять воск из меда. Экстрактор загружен рамками для ульев с медом с одной стороны, где они не закрыты.
При нажатии рам на загрузочную сторону экстрактора пустые рамки выталкиваются из экстрактора. Для работы с экстрактором требуется более одного человека.Имея опыт использования экстрактора и команду из двух человек, Cowen Manufacturing обещает, что с этой производственной линией вы сможете пройти от 100 до 150 супербоксов за одну 8-часовую смену. Эта линия экстрактора с 28 рамками использует электрический ток 115 В и может потребовать более одной вилки.
Эта полная мини-экстракционная линия с 40 рамками оснащена встроенным распечатывающим устройством с питателем и ножами, нагреваемыми водой. Это экстрактор профессионального качества, вмещающий 40 кадров одновременно. В экстрактор легко загружать ручную тележку. Каждая тележка занимает 20 рамок. Время загрузки и разгрузки этого экстрактора сведено к минимуму, что обеспечивает большую производительность. Это идеальная линия для производства меда среднего размера.
Компания Lyson Beekeeping создала эту линию экстракции. Это польская компания, получившая награды за свое оборудование для пчеловодства. Мини-вытяжная линия с 40 рамками оснащена контроллером мотора для регулирования скорости.Он также включает в себя программируемый контроллер с цветным ЖК-дисплеем. Доступно 8 программ для автоматического управления скоростью работы экстрактора.
Пчеловодам среднего размера очень хорошо подходят вытяжные пневмоотводы с 60 рамками. Он производится и продается компанией Cowen Manufacturing. Экстрактор представляет собой линию по извлечению меда, рассчитанную на двух человек, и одновременно занимает 60 кадров. Он обещает извлекать мед из 300 супер ящиков меда в день.Линия экстрактора включает загрузочный конвейер с приводом, автоматический саморегулирующийся привод, барабан из нержавеющей стали и резервуар для пищевых продуктов для сбора меда.
Загрузка экстрактора пневмогидравлического цилиндра с 60 рамками выполняется в одной точке, где рамы не закрываются, а затем перемещаются в секцию экстракции. Линия экстрактора механически загружает рамы в экстрактор. Вытяжка в линии работает автоматически, используя электричество. Линия работает в непрерывном режиме, средний цикл экстракции длится 7-10 минут.
Безвоздушные вытяжки с 60 рамками является вариантом линейки вытяжных устройств такого же размера от Cowen Manufacturing. Внутри линии экстракции используется немного другая технология, но одновременно используется одинаковое количество кадров. Линия безвоздушной вытяжки более экономична и отлично подходит для крупных предприятий, у которых есть возможности для роста.
Этот вариант вытяжной линии с 60 рамками более ручной, чем его аналог с пневмоприводом.Тормоза на этой линии приводятся в действие ногой, ворота открываются с помощью рычагов, рамы вставляются в катушку с помощью кривошипного механизма, а капот машины приводится в действие вручную. Линия добычи — это разумное вложение для крупных предприятий, которые продолжают расти. Он позволяет быстро извлекать мед, так что супербоксы с медом можно быстро вернуть обратно в ульи.
Это большой радиальный экстрактор, сделанный Kelley Beekeeping.Одновременно требуется большое количество кадров, поэтому вы тратите меньше времени на извлечение меда. Экстрактор работает от электроэнергии. Он создан для коммерческих операций и интенсивного использования. Пчеловоды, которым нужно обработать сотни рамок, быстро справятся с работой с этим экстрактором.
Экстрактор с 72 рамками изготовлен из нержавеющей стали 22-го калибра по бокам. В нижней части большого барабана этого экстрактора используется нержавеющая сталь 18-го калибра. Экстрактор имеет диаметр 60 дюймов и высоту 35 дюймов.Компания Kelley Beekeeping сделала этот 72-рамочный экстрактор с двигателем переменного тока с регулируемой скоростью для удобства использования. Этот экстрактор поставляется с 3-дюймовым латунным фланцем. Медогонка и подставка для экстрактора продаются отдельно.
Экстрактор такого размера — отличный выбор для крупномасштабных операций по производству меда, которые достигли своих максимально запланированных размеров. Сегментированная катушечная экстракторная машина Honey Master с 84 рамками производится и продается компанией Dadant, известным поставщиком оборудования для пчеловодства. Он изготовлен из сваренной между собой нержавеющей стали марки 304. Экстрактор демонстрирует высокое качество изготовления и усиленную конструкцию ножек. При консервативном цикле экстракции продолжительностью 15 минут вы можете извлекать мед из более чем 2500 рамок улья за день.
Этот большой экстрактор оснащен электронным регулятором скорости двигателя ¾ лошадиных сил, который работает от постоянного тока. Экстрактор выполнен в виде перевернутого конуса, что позволяет слить весь извлеченный мед.Он имеет 3-дюймовую наружную трубу с резьбой для подключения к другим резервуарам и трубам для сбора меда. Бак этого экстрактора имеет диаметр 62 дюйма.
Cowen Manufacturing — производитель этой массивной медогонки. Это линия экстрактора на 2-3 человека, которая извлекает мед из 120 рамок за раз. Он легко пробирается через более чем 70 супер ящиков с медом за час. Это, пожалуй, лучшая медогонка для крупных коммерческих предприятий по производству медоносных пчел. Это ценное вложение для медового бизнеса, который достиг запланированного максимального размера колоний. Экстрактор прочен и доступен в обслуживании. Он работает от сети переменного тока.
Эта линия экстрактора на 120 рамок загружается рамками для ульев и распаковывает их внутри линии. Затем он перемещает рамы по конвейерной системе с поддоном в резервуар для экстракции. Экстрактор использует пневмоподъемник с рычажным приводом для загрузки открытых рам в экстракционный бак.После извлечения он убирает пустую раму на разгрузочную часть линии. Пневматический тормоз удерживает на месте барабан из нержавеющей стали вытяжной линии во время загрузки и разгрузки.
Очень важно чистить и смазывать медогонки. Рекомендуется мыть их горячей водой. Он защищает экстракторы от загрязняющих веществ, которые могут попасть в мед и сделать его непригодным для употребления. Смазка поддерживает смазку и исправное функционирование движущихся частей.У каждой из этих коммерческих медогонок есть руководство по эксплуатации, которое вы должны внимательно прочитать и соблюдать. В экстракторах могут использоваться масла различной вязкости и состава. Не используйте экстракторы с неправильной номинальной мощностью или в разобранном виде.
Вы можете хранить мед и упаковать его позже. Вы можете продавать свой мед на местном рынке или в более крупных регионах. Размещение в бизнес-каталогах как онлайн, так и офлайн, отлично подходит для продвижения вашего медового бизнеса. Пчеловоды также используют другие методы рекламы своих продуктов для медового бизнеса.
Пчеловоды тоже некоторое время хранят мед в сотах, а потом извлекают его. Мед в сотах долго остается в своей естественной форме. Хранение меда в таре, которую часто не открывают, сохраняет его питательность и высокое качество надолго. Мед не ферментируется из-за очень высокой концентрации сахаров. Вы также можете хранить мед в холодильнике, не ухудшая его качества.
Используйте это руководство о том, как начать медовый бизнес, чтобы получить лучшее представление о том, что необходимо для организации успешного пчеловодства.Создать собственное пчеловодческое предприятие и запустить его — легко. Вы можете заниматься мелким пчеловодством или заниматься крупномасштабным пчеловодством, решать вам. Пчеловоды с крупными пасеками часто начинают с малого, чтобы сначала получить опыт в пчеловодстве и маркетинге меда. Обладая опытом и увеличившимися финансовыми ресурсами, они затем расширяют медовый бизнес до тех размеров, которых они намеревались достичь. Это один из лучших способов начать и вести большой медовый бизнес. Вы также можете прочитать интересную статью о том, как начать бизнес и что такое ООО.
ПОЛУЧИТЕ СВОИ БЕСПЛАТНЫЕ ЭЛЕКТРОННЫЕ КНИГИ ПЕРЕД ОТПУСОМ
В качестве подарка мы предлагаем вам наш собственный комплект электронных книг по началу работы в пчеловодстве. Просто введите свой адрес электронной почты, и мы отправим его вам.
Нет, спасибо, мне не нужны бесплатные электронные книги.
У вас есть прекрасная идея начать медовый бизнес, и вы готовы начать. Вы уже можете представить себе ряды бутылок с медом, выстроившихся в очередь на вашем прилавке, готовых к отправке на рынок.Как и в случае с любым новым бизнесом, совершенно необходимо проделать необходимую работу, прежде чем продать хотя бы одну банку меда, чтобы обеспечить свой успех.
Итак, что нужно, чтобы начать медовый бизнес?
Хотя процесс производства и розлива собственного меда может быть относительно простым по сравнению с другими бизнес-идеями, стоит потратить время, чтобы найти поблизости неконкурирующих пчеловодов, готовых позволить вам затенять их в течение дня. Увидев воочию, что нужно для содержания улья и сбора собственного меда, вы сможете решить, стоит ли продолжать бизнес. Квалифицированные профессионалы часто готовы наставлять предпринимателей при условии, что ваш новый бизнес не отнимет у них лояльных клиентов.
Первые шаги успешного медового бизнеса — это создание бизнес-плана. Такой план развивает общую бизнес-модель на бумаге, помогая вам продумать все аспекты бизнеса, прежде чем вы начнете вкладывать свое время, энергию и деньги. Бизнес-план также будет вашим ориентиром по мере роста вашего бизнеса, давая вам точку отсчета, чтобы вывести его на новый уровень.
Шаблон бизнес-плана можно найти в Интернете или в путеводителе. Не все бизнес-планы одинаковы, но большинство из них имеют одинаковые категории и концепции независимо от того, какой бизнес начинается. Получив схему, вы создадите свой собственный план на основе медового бизнеса.
Основные аспекты бизнес-плана включают:
Самостоятельное заполнение бизнес-плана важно, поскольку оно заставит вас проработать все аспекты вашего предполагаемого бизнеса, чтобы убедиться, что вы готовы к работе, необходимой для успеха. Завершение плана перед запуском может потребоваться, если вы планируете искать финансирование в банке или помощь инвестора. Кредиторы захотят, чтобы ваши идеи были изложены профессионально и продуманно. Даже если вы не получаете ссуд или другой финансовой помощи от инвесторов или кредиторов, все равно важно завершить выполнение плана, хотя бы для того, чтобы служить вашим собственным ориентиром для бизнеса.
Перед покупкой одной пчелы убедитесь, что местные постановления разрешают пчеловодство на заднем дворе.Вам также необходимо будет проверить на местном, государственном и федеральном уровнях наличие необходимых лицензий на сбор, розлив и продажу меда. Не во всех местах можно разливать собранный мед на домашней кухне. Свяжитесь с агентствами на всех уровнях, чтобы убедиться, что у вас есть необходимые лицензии и разрешения, прежде чем начинать улей. Если вы планируете продавать свои продукты из меда как органические, могут возникнуть дополнительные требования, которые необходимо выполнить, чтобы получить право называться производителем органического меда.
Если вы будете продавать мед через Интернет и планируете продавать за пределами страны, убедитесь, что вы отвечаете всем требованиям по налогам и другим юридическим целям.
Чтобы закупить мед, большинство производителей меда создают и содержат собственные пчелиные семьи. Если вы не знакомы с выращиванием пчел и уходом за ними для производства качественного меда, стоит потратить время на то, чтобы узнать как можно больше, прежде чем вкладывать больше времени или денег в свой бизнес.
К счастью, становится все проще покупать наборы для пчеловодства, которые содержат все необходимое для создания первых семей. Вам нужно будет убедиться, что у вас есть место на заднем дворе и разрешение местного комитета по зонированию, чтобы разводить пчел недалеко от дома.Если это не вариант, подумайте о сотрудничестве с местным фермером, который предоставит место для проживания пчел в обмен на арендную плату или процент от вашей прибыли. Поскольку пчелы жизненно важны для опыления сельскохозяйственных культур, фермеры могут легко найти такое партнерство.
Улей может производить самые разные вкусы меда, в зависимости от того, какие растения и цветы находятся поблизости. Полевой цветок, клевер и гречка — вот некоторые примеры продаваемого меда. В зависимости от цветов, из которых изготовлен мед, цвет также будет различаться.Мед также можно продавать сырым или пастеризованным — это процесс нагревания, используемый для удаления бактерий.
Когда пчелы произведут свой мед, убедитесь, что вы понимаете тонкости безопасного сбора жидкости, чтобы не повредить улей. На начальных этапах открытия вашего бизнеса рекомендуется посоветоваться с профессиональным пчеловодом, если вы никогда раньше не собирали мед. Это поможет защитить ваш продукт из меда и убережет вас от травм во время процесса.
Возможно, вам потребуется приобрести профессиональное оборудование, такое как коптильня и щетка для пчел, медогонка и сопутствующие инструменты для успешного извлечения меда в больших количествах. Выполнение всего вручную старомодным способом может не позволить вам набрать достаточно меда для продажи. Обязательно учтите эти расходы в своем первоначальном бизнес-плане.
Бутылки для меда доступны в различных размерах. Знаменитая бутылка медового медведя легко узнаваема и часто используется для меньшего количества меда.Заблаговременно решите, какие объемы меда вы планируете продавать, чтобы бутылки с медом были готовы к употреблению после сбора урожая. Для новичков в пчеловодческом бизнесе может быть разумным начать продавать меньшие размеры, прежде чем покупать 20-фунтовые банки меда. Вам нужно будет понять, сколько произведут ваши пчелы, прежде чем вы сможете продавать большие количества.
Хотя мед, безусловно, может быть привлекательным сам по себе, креативная идея упаковки может помочь потребителям выбрать ваш продукт вместо чужого.Поскольку существует множество разновидностей меда, бутылка или банка для меда из прозрачного стекла — хороший вариант для продажи меда, потому что он позволяет меду говорить сам за себя. Стекло демонстрирует естественный цвет и прозрачность меда, что часто больше всего интересует потребителей. Покупка бутылок для меда оптом, а также этикеток и других упаковочных материалов может помочь вам сократить начальные накладные расходы.
Бутылки с медом должны быть маркированы всем, что требуется Министерством сельского хозяйства США и другими регулирующими органами.Примеры того, что должно быть указано на этикетке баночки с медом, включают:
Правительству вашего региона также может потребоваться дополнительная информация. Национальный совет по меду может быть хорошим ресурсом для начинающих, поскольку он предоставляет подробную информацию о медовой отрасли.
Помимо необходимой информации о бутылках для меда, уделите время разработке профессионального бренда. Перед розливом первой партии меда следует разработать логотип, слоган и другие рекламные идеи. Профессионально выглядящая этикетка может заинтересовать потребителей в вашем направлении. Бюджет и наймите опытного дизайнера для создания графики высокого качества. Если вы планируете продолжать заниматься медовым бизнесом, развитие бренда, который узнают люди, поможет повысить лояльность к бренду.Подумайте, где будут продаваться ваши медовые продукты, и упакуйте их соответственно.
Большинство предпринимателей начинают продавать в своем родном городе с планами постепенного расширения на региональном уровне и уровне штата. Конечно, если вы планируете продавать мед через Интернет, вы потенциально можете сразу же начать продавать свою продукцию на международном уровне. Маркетинг вашего меда на местном уровне может включать продажу вашей продукции на местных фермерских рынках, ярмарках и общественных мероприятиях.Молва друзей и родственников может помочь вашему бизнесу на первых порах, но для этого потребуется маркетинговый план для ваших краткосрочных и долгосрочных целей.
Производители меда, только начинающие свою деятельность, могут связаться с неконкурирующими владельцами малого бизнеса, например, с предприятиями розничной торговли, чтобы организовать ситуацию с поставкой. Бутылки с медом можно выставлять в магазине, и деньги зарабатываются только тогда, когда происходит распродажа. Подумайте нестандартно, когда дело доходит до маркетинга вашего меда разными способами.
Воспользуйтесь растущим интересом к основному образу жизни и натуральным средствам от проблем со здоровьем.Мед занимает одно из первых мест в списке ингредиентов универсальных и натуральных лечебных средств. Его можно использовать для всего, от облегчения кашля до увлажняющего ухода за лицом. Узнайте о многих преимуществах меда и используйте его в своих маркетинговых целях. Люди, которым не нравится есть мед, могут найти его для других целей.
По мере роста бизнеса вернитесь к исходному бизнес-плану и исправьте любую информацию, которую нужно обновить. Благодаря постоянно обновляемому плану у вас всегда будет руководство по развитию вашего бизнеса на новый уровень. Возможно, вы даже сможете получить прибыль другими способами, обучая других потенциальных продавцов меда в будущем и продавая свою формулу успеха. Существует также большой рынок продуктов из пчелиного воска. Пчелиный воск можно продавать отдельно или делать из него разные вещи, в том числе свечи из пчелиного воска, лосьоны, бальзамы для губ, лубриканты и многое другое. Эти продукты, а также восхитительный свежий мед могут превратить хобби в прибыльное предприятие.
Джонатан @ BottleStore
Джонатан является менеджером по интернет-маркетингу в BottleStore и его родительской компании — The O.Компания Берк. Джонатан не только обеспечивает бесперебойную работу и бесперебойную работу BottleStore, но и с удовольствием передает свои знания в области упаковки, помогая решать проблемы клиентов. Он является главным архитектором Packaging Crash Course — центра упаковочных ресурсов для производства жесткой стеклянной и пластиковой упаковки.
Если вы баловались розливом собственного меда, чтобы наполнить свою кладовую или подарок друзьям и семье, возможно, сейчас самое время выведите свой медовый бизнес на совершенно другой уровень.Вы можете многое сделать с медом, пчелиным воском и немного творчества. Убедитесь, что у вас достаточно производимого меда, чтобы хранить бутылки с медом на складе и готовые к продаже, а затем приготовьтесь превратить свое хобби в более прибыльный бизнес.
Вот 15 идей, чтобы поднять свой медовый бизнес на ступеньку выше:
Поскольку банки с медом, стоящие рядом друг с другом на полке, часто могут выглядеть одинаково, стоит потратить время на создание творческого общего вида для вашего инвентаря меда.Совершите быстрое путешествие в Pinterest, чтобы изучить тысячи идей для изготовления этикеток, украшения бутылок и логотипов. Выразите свою индивидуальность и стиль — яркий и привлекательный или причудливый и удобный — чтобы представить свои медовые продукты. Купите бутылку для меда из прозрачного стекла уникальной формы, чтобы продемонстрировать естественный вид вашего меда. Бутылка оригинальной формы мгновенно выделит ваш продукт среди остальных.
Если вы дарили друзьям и близким банки с медом на каждом празднике, начните разговор с получателями.Сообщите им, что вы планируете продавать мед в качестве побочного бизнеса, и попросите их помочь вам с помощью рекламы из уст в уста. Они могут рассказать друзьям, которые могут посоветовать друзьям начать ваш медовый бизнес.
В вашем собственном сообществе часто есть возможности, когда сбор средств может помочь продвинуть ваш продукт. Организации и некоммерческие организации будут искать товары для продажи или продажи с аукциона, чтобы собрать деньги для своего дела. Поставьте эти возможности бесплатно с несколькими банками вашего меда и сопутствующих товаров.Обязательно предоставьте визитные карточки, чтобы счастливые победители знали, откуда взялся мед и как с вами связаться, чтобы узнать больше.
В близлежащих районах, недалеко от дома, свяжитесь с организаторами местных фермерских рынков, ярмарок и фестивалей, чтобы стать продавцом. Подобные мероприятия проводятся круглый год. Установите свой стол, наполните его продуктами и поговорите о своих продуктах из меда с как можно большим количеством людей. Раздайте всем визитки. Если вы живете там, где это разрешено, установите придорожную стойку рядом с оживленным местом.
Сделайте раздачу подписи, чтобы помочь людям запомнить ваш мед. Раздайте бесплатные пробные образцы своей продукции или создайте чучело пчелы с подписью с прикрепленной визитной карточкой, чтобы передать ее потенциальным клиентам.
Вам больше повезет, если вы спросите о возможностях консигнации среди других владельцев малого бизнеса. Сетевые магазины вряд ли будут продавать ваш продукт для вас, но небольшие продуктовые магазины, бутики и туристические районы могут захотеть продать ваши продукты из меда на дому за определенную плату. Некоторые предприятия могут взимать фиксированную плату каждый месяц или будут продавать товар на основе процента от продаж. Будьте готовы предложить другие варианты бизнесу, который в настоящее время не предлагает ситуации с отгрузкой.
Есть ряд мест, где вы можете рекламировать продажу меда в Интернете. Веб-сайты социальных сетей, eBay и Craigslist — все это жизнеспособные способы продажи людям за пределами вашего непосредственного окружения. Многие из этих онлайн-возможностей бесплатны или недороги. Последовательность поможет держать ваши продукты на виду у потребителя и поможет вам создать лояльных последователей.
Сырой мед — натуральное средство от многих недугов. Обязательно рекламируйте тот факт, что ваш мед произведен на местном уровне, не содержит консервантов и добавок и является универсальным продуктом для улучшения здоровья.
Мед используется во многих рецептах для здоровья, которые делают своими руками. Изучите несколько простых рецептов, в которых мед является главным ингредиентом (маски для лица, кондиционеры для волос), и сделайте образцы для друзей. Образцы, а также копии каждого рецепта — отличные раздаточные материалы, способствующие универсальности меда.
Помимо меда, пчелы производят воск, который также может приносить прибыль. Есть ряд популярных продуктов из пчелиного воска, которые можно продавать вместе с банками для меда. Лосьоны, бальзамы для губ и свечи станут важной частью вашего инвентаря. Узнайте, как производить эти дополнительные продукты, и начните создавать прочный бренд.
Многие люди интересуются процессом производства и розлива меда. Пригласите отряды разведчиков, школы и другие группы к себе, чтобы научить их больше искусству пчеловодства, добыче меда и розливу в бутылки.Предоставьте детям, обучающимся на дому, возможность больше узнать о биологии и естественных науках. Обучите специальные классы изготовлению поделок из пчелиного воска за дополнительные деньги. Вы можете привлечь новых клиентов в свой медовый бизнес, используя новые возможности.
В следующий раз, когда вы планируете публично продавать свой мед, не бойтесь отличаться. Наденьте пчелиный костюм или принесите небольшую изолированную коллекцию пчел на обозрение публики. Небольшие творческие повороты могут быть большим преимуществом для новых клиентов, которые в конечном итоге могут стать постоянными клиентами.Один пчеловод из Китая однажды покрыл все свое тело живыми пчелами, чтобы продать побольше меда.
Если вы устанавливаете придорожный стенд или место на местном фермерском рынке, найдите кого-нибудь, кто сможет построить вам настоящий улей. Сделайте свое торговое пространство похожим на реальный улей и наблюдайте, как покупатели начинают роиться в вашем медовом пятне.
Если у вас есть опыт онлайн-продаж, подумайте о создании собственного медового клуба. Это может быть отличным способом продвигать различные сорта меда и связанных с ним продуктов существующим клиентам.Ведение адресов списков рассылки или электронных писем для продвижения новых продуктов и предоставление людям возможности подписаться на получение избранных продуктов с медом один раз в месяц для личного использования или в качестве подарка.
Если вы ведете процветающий медовый бизнес и уже хорошо известны в своем сообществе, подумайте об учреждении ежегодного фестиваля, посвященного меду. Общинный фестиваль меда может стать отличным способом познакомиться с новыми людьми, начать работать в сотрудничестве с другими местными владельцами малого бизнеса и заявить о себе как о знатоке меда.
Хотя есть много творческих идей, которые вы можете внедрить в свой медовый бизнес, важно потратить время и усилия на создание надежного маркетингового плана. Даже если у вас уже есть устоявшийся бизнес, когда пришло время перейти на другой уровень, отнеситесь к этому серьезно.
В идеале вы должны уже начать свой бизнес с бизнес-планом. Часть этого плана включает в себя определение способов вывода на рынок и продвижения вашего продукта, а также оценку затрат и бюджета, необходимых для достижения ваших целей.Если вы уже создали бизнес-план в начале, вернитесь к нему и просмотрите свои первоначальные идеи по маркетингу и продажам. Найдите способы расширить то, что вы уже пробовали.
Не бойтесь просить о помощи. Получите мнение близких и реальных клиентов о том, какие продукты они хотели бы, чтобы вы продавали. Принимайте во внимание любые отзывы, чтобы развивать свой бизнес.
Пойдите под прикрытием с другими местными производителями меда и изучите некоторые дополнительные приемы торговли.Многие предприниматели готовы наставлять начинающих владельцев бизнеса, особенно тех, кто не будет конкурировать друг с другом за продажи. Погружение в медовый бизнес с разных точек зрения может привести к появлению новых идей и творческих способов продавать больше меда.
Подробно записывайте опробованные вами маркетинговые идеи, выделяя как успешные, так и неудачные. Когда к вам приходят новые идеи, записывайте их в дневник, чтобы не забыть. Возможно, вы, как занятой владелец бизнеса, уже носите много шляп.Может быть легко упустить ваши маркетинговые усилия на второй план. Оставайтесь посвященными маркетинговой части вашего бизнес-плана, оставайтесь новаторскими и опережайте остальных, когда дело касается ваших продаж. Если это предусмотрено в бюджете, наймите профессионального консультанта по маркетингу, который поможет зажечь новые идеи и привести в действие план действий.
Джонатан @ BottleStore
Джонатан является менеджером по интернет-маркетингу в BottleStore и его родительской компании — компании O.Berk.Джонатан не только обеспечивает бесперебойную работу и бесперебойную работу BottleStore, но и с удовольствием передает свои знания в области упаковки, помогая решать проблемы клиентов. Он является главным архитектором Packaging Crash Course — центра упаковочных ресурсов для производства жесткой стеклянной и пластиковой упаковки.
Идея начать пчеловодческий бизнес или пчелиная ферма интригует для много людей. В связи с недавним вниманием СМИ к медоносным пчелам, новичков в пчеловодстве стали горячей темой. Как и в любом другом бизнесе, есть разница между тем, чтобы заниматься чем-то для хобби и вести это как бизнес. Прежде чем окунуться в деловой мир пчеловодства, вам нужно учесть некоторые моменты.
Что значит иметь пчелиную ферму? Что ж, этот термин используется очень широко. Мы представляем себе большие поля с сотнями пчелиных ульев.Это верно во многих случаях.
Но для пчеловодства не обязательно использовать тысячи ульев. Некоторые мелкие пчеловоды имеют 50 или меньше ульев. Ваша пасека может быть любого размера.
Не каждая пчелиная ферма или пчеловод действительно продают пчел. Пчеловоды предоставляют разнообразные товары и услуги.
Возможно, вы заинтересованы в продаже меда, пчелиного воска и других продуктов для ульев. Это отличный способ заняться пчеловодством в меньших масштабах.
Хорошо, теперь вас укусил медоносный жук! Вы хотите несколько ульев и хотите заработать немного денег!
Можно ли иметь собственную пчелиную ферму и получать прибыль? Да, но это не произойдет в одночасье.
Сколько денег вы зарабатываете, будет зависеть от того, сколько времени и денег вы готовы инвестировать, а также от вашей местной экономики.
И это может потребовать немного удачи. Управление пчелами ради прибыли имеет свои взлеты и падения.
Некоторые пчеловодческие предприятия неплохо продают оборудование и материалы другим пчеловодам. Это может быть выгодно, но требует места и инвентаря.
Или вы можете предоставить фермерам услуги по опылению пчел. И да, некоторые пчеловодческие фермы действительно выращивают и продают пчел новым пчеловодам.
Если вы хотите обслуживать людей, которые покупают медоносных пчел, ваш годовой график может немного отличаться от графика пчеловода , заинтересованного только в производстве меда.
Вы должны оценивать свои цели и планировать их с учетом них.Если вы готовы к тяжелой работе, пчелиная ферма может стать жизнеспособным бизнесом.
Обычно недооценивают объем работ, капитальные затраты и риски, связанные с любым сельскохозяйственным бизнесом.
Ваши ульи будут заполнены рабочими пчелами . Но вы можете работать один. В любую операцию пчеловодства заранее прилагается много усилий.
Финансовые риски существуют для небольшого пчеловода или коммерческого пчеловода с тысячами ульев. Это верно для любого начинания, связанного с сельским хозяйством.
Можно ли иметь пчелиную ферму в городе?Безусловно, если у вас достаточно места для ульев. И достаточно корма в вашем районе, чтобы пчелы были здоровыми. В некоторых городах на крышах есть ульи-сады.
Конечно, вам необходимо ознакомиться с местными законами, и вы в первую очередь заинтересованы в общественной безопасности. Пчелиная ферма в городе обычно состоит из небольшого количества ульев.
Когда вы начинаете с пчел, вы начинаете ферму . Ваш скот живет в ульях, а не в сарае. Когда они выходят на корм, они свободно летают и не ограничиваются ограждением.
Итак, вы легко можете понять, насколько трудно содержать пчелиное поголовье в безопасности и под контролем. И, как и все сельское хозяйство, пчеловодство может быть рискованным.
Вы будете подвержены экстремальным погодным условиям, и ваши колонии погибнут. И у вас будет несколько семей, которые не производят мед каждый год.
Это может быть результатом плохого управления с вашей стороны или других проблем, которые нельзя было предотвратить.Даже при самом лучшем пчеловодстве вы понесете убытки.
Разработка бизнес-плана пчеловодства Правильное планирование жизненно важно для успеха. Это включает в себя планирование ваших расходов и рабочего плана на год, а затем отслеживание того, как все прошло.
Обращайте внимание на то, что работает, а что нет — делать ошибки — это нормально, но старайтесь не повторять их снова и снова.
Хорошо Записи об ульях жизненно важны для пчеловодов — независимо от того, есть ли у вас 1 улей или 100..
Ваш пчеловодческий журнал — Руководство для пчеловодов: потому что пчеловодство — это путешествие
Если вы планируете подойти к своему пчеловодству как к бизнесу, вам следует вести хороший учет, особенно расходы. Легко вспомнить, как поступают деньги.
Я нашел лучший способ сделать это — создать специальную книгу расходов. Расходы (оборудование для себя и пчел) и, надеюсь, доходы быстро накапливаются.
Операции, которые вы были уверены, что помните, забываются.Важен хороший учет утвержденных коммерческих расходов. Узнайте у налогового специалиста, какие вычеты разрешены.
Как сделать пчеловодство прибыльным Для многих людей разведение пчел является хобби. Эти пчеловоды на заднем дворе иногда продают несколько банок меда для компенсации затрат.
Но если вы намерены получить прибыль, вы должны подумать о том, что вы будете продавать. Кроме того, вам понадобится план сбыта вашей продукции — большинство покупателей не будут искать вас.
Останетесь ли вы малым бизнесом надолго? Или вы надеетесь развивать крупный бизнес и продавать медоносных пчел? Или мед будешь продавать? Если вы нанимаете персонал для помощи, вы можете делать и то, и другое.
Максимизируйте прибыль пчеловодства за счет диверсификацииМаксимизируйте каждый аспект пчеловодства, насколько это возможно. Это верно независимо от того, есть ли у вас небольшая пчелиная ферма с 4 ульями или тысячи ульев, разбросанных по нескольким пчелиным дворам.
Небольшие потоки доходов будут складываться в течение сезона. Наличие разных продуктов увеличивает объем продаж , обращаясь к более разнообразной группе потребителей.
А как насчет продажи дополнительных пчел? Многие пчеловоды получают доход от продажи пчел или оборудования для пчеловодства. Это может быть прибыльных сторон пчеловодства.
Успешное выращивание пчел зависит от температуры, погодных условий и условий кормления. Как пчеловод, вы можете контролировать только некоторые аспекты производства пчел.
Многие предприятия зарабатывают около больших долларов, предлагая пчел на продажу весной и продавая пчелиные принадлежности. Однако это требует больших денежных вложений и также сопряжено с большими рисками.
Предложение услуг по опылениюИспользование медоносных пчел для опыления — тоже большой бизнес в некоторых областях. Однако вы можете не захотеть перевозить большие грузовики с пчелами по стране.
Но даже небольшие пчеловодческие предприятия могут предлагать небольшие фермы услуги по опылению. Поспрашивайте на местных придорожных фермах, и, возможно, вы найдете некоторые возможности.
Некоторые пчеловоды с несколькими дополнительными ульями сдают их на сезон. Это для людей, которые хотят использовать ульи на своей территории, но не заинтересованы в управлении ульями самостоятельно.
Продажа меда из ульевМед — популярный продукт, приносящий доход, для мелких пчеловодов. Практически каждый пчеловод, считающий себя бизнесом, занимается продажей меда.
Но получение отличного урожая меда — это не то, на что можно рассчитывать каждый год.Важно помнить о сельскохозяйственных аспектах производства меда.
Погодные условия, такие как: слишком много дождя, слишком мало дождя, поздние заморозки или сильный ветер влияют на количество меда, которое может произвести пчелиная семья.
При продаже меда, размер вашей платы будет зависеть от средней цены на мед в вашем регионе.
Но не сдавайте мед по грязно дешевым ценам. Вы заслуживаете справедливой рыночной стоимости для Вашей тяжелой работы.
Пройдет несколько лет, прежде чем у вас появится много меда на продажу.Но большая часть , развивающая пчеловодческий или любой другой бизнес, планирует заранее.
Надеюсь, что после того, как вы изучите основы управления пчелами, они будут продуктивными. Наступает время сбора урожая — как вы собираетесь собирать мед?
Если вы планируете продавать мед, вам может понадобиться экстрактор . Экономичный экстрактор можно приобрести для пчеловода, у которого меньше 10 ульев. По мере роста вашего бизнеса будут расти и ваши потребности.
Медогонки хорошо себя чувствуют. Когда придет время улучшать, вы можете продать меньший. Медогонки бывают разных размеров, стилей и цен.
Требуется местный поставщик банок и крышек. Банки для консервирования — это нормально, но этикетки лучше смотрятся на банках без выпуклых букв.
Вы можете заказать банки в Интернете или получить их у местных стекольных компаний, но они могут потребовать от вас покупки большого количества.
Продажа меда на законных основанияхВ большинстве штатов есть особые требования к этикеткам для банок с медом. Правила, касающиеся точной информации, которая должна быть указана на этикетке. В некоторых штатах даже регулируется размер букв.
Мы должны помнить, что продавая мед, мы продаем пищу для потребления человеком.
Это причина регулирования со стороны государственных чиновников. В некоторых штатах будут действовать законы о коттеджах, освобождающие пчеловодов от многих ограничений.
Обратитесь в сельскохозяйственный департамент своего штата, чтобы убедиться, что вы соблюдаете закон.
Распечатайте свои этикетки с медом, используя требования к надлежащей этикетке с медом, или купите готовые этикетки.
Продажа излишка сырого пчелиного воска Пчелиный воск — еще один продукт, который пчеловоды могут продать. Пчелиный воск остается после сбора меда. Этот пчелиный воск можно продавать в сыром виде другим пчеловодам и предприятиям.
Помимо промышленного использования, вы можете выбрать , чтобы сделать свои собственные свечи из пчелиного воска для продажи с хорошей прибылью. Свечи можно продать местным предприятиям или в вашем интернет-магазине.
Вам не обязательно создавать поделки самостоятельно. С таким количеством способов использования пчелиного воска, мастеров будут платить хорошие деньги за чистый неочищенный пчелиный воск.
Вы можете решить специализироваться только на одном аспекте продуктов пчеловодства или, возможно, вы диверсифицируете и сделаете понемногу из каждого.
Правила ведения бизнеса в области медоносных пчел Вам нужна бизнес-лицензия или страхование ответственности за качество продукции? Может быть. Вам также может потребоваться сбор и уплата налога с продаж. Опять же, каждое состояние отличается.
Как вы будете продавать свою продукцию? Если у вас есть мысли о продаже меда на мероприятиях, вам понадобится всплывающая палатка .Не покупайте самый дешевый из найденных.
Прочтите отзывы и выберите прочную модель — действительно дешевые теневые палатки так легко повредить. Платить на несколько долларов больше того стоит.
Когда я был на местных фестивалях, я купил металлический ящик для денег. Я записал сумму наличных внутри (чтобы внести сдачу) и в конце дня подсчитал общую сумму.
Это помогло мне отслеживать, сколько я продал. Тогда я бы заплатил налог с продаж из своей прибыли. Это было намного проще, чем пытаться получить гроши на мероприятии.
Свяжитесь с должностными лицами вашего штата, чтобы узнать о правилах, действующих в вашем районе.
Государственные правила ведения пчеловодства В некоторых штатах требуется регистрация каждого пчелиного улья и разрешение на перемещение пчел через границы штата. Это верно независимо от того, есть ли у вас 1 улей или тысячи.
Проконсультируйтесь с вашим государственным департаментом сельского хозяйства , прежде чем инвестировать в пчеловодческий бизнес. Они могут помочь вам разобраться в любых требованиях, связанных с продажей меда или пчел.
Разрешены ли в вашем районе ульи? Будьте разумны. 50 ульев на участке площадью ½ акра — не лучшая идея.
Пчелы будут роиться. Поверьте, несколько тысяч пчел, висящих в кустах, могут вызвать немалое волнение.
Хорошее управление ульями и методы предотвращения скоплений жизненно важны, если вы живете в густонаселенном районе. Сведите к минимуму проблемы, найдя t лучшее место для ваших ульев.
Продвижение продуктов пчеловодстваРасскажите, чем вы занимаетесь.Расскажите друзьям, соседям, коллегам и другим о своих продуктах.
Узнайте местные цены на мед. Разлейте мед в бутылки в банках разных типов и размеров.
Не занижайте цену на мед премиум-класса. Вы и ваши пчелы много работали. Ваша цель начать пчеловодство не удастся, если вы не получите прибыль.
Производство меда меняется из года в год. Отрегулируйте размер и стоимость банки с учетом местного спроса. Либо продайте свой мед по справедливой выгодной цене, либо отдайте его.
Имейте в виду, что друзья и родственники будут просить скидок. Будьте осторожны, идя по этой дороге. Как только вы отдадите его или продадите по-настоящему дешево, другие захотят такую же сделку. Это хобби или дело?
Связь с местными пчеловодамиВсе пчеловодство имеет локальный компонент. Свяжитесь с пчеловодами в вашем районе, чтобы узнать важную информацию о климате.
Они могут рассказать вам о местных кормовых растениях, времени цветения и средней урожайности в колонии.
Сами пчелы не сильно различаются в пределах региона, но местные погодные условия имеют большое влияние на производство меда. Не все районы подходят для пчел.
Будьте добры в деловых отношениях. Некоторые пчеловоды будут бояться, что вы попытаетесь увести их клиентов. Не надо. Делай свое дело.
Некоторые будут чувствовать угрозу или ревность, когда вы добьетесь успеха. Готовьтесь к этому. Не каждый, кто улыбается, — твой друг.
У управления пчеловодческим бизнесом есть кривая обученияИскусство пчеловодства сильно изменилось за последние 30 лет.Прежде чем завести первый улей, узнайте, как обращаться с медоносными пчелами.
Запуск улья немного отличается от других действий . Планируйте потратить пару лет на обучение, прежде чем вы всерьез попытаетесь «заниматься бизнесом».
Найдите уроки пчеловодства, проводимые ассоциациями пчеловодства бесплатно или по низкой цене. Не думайте, что 1 занятие научит вас всему, что вам нужно знать. Не будет.
Пчеловодство требует времени и терпения. После многих лет обучения местных пчеловодов я разработал мой онлайн-класс пчеловодства , он отлично помогает новичкам.
Образование — важный аспект хорошего пчеловода. Возьмите несколько уроков пчеловодства, платных и бесплатных. Вы можете узнать что-то новое из каждого источника.
Советы для начинающих пчеловодов и советы опытных пчеловодов всегда есть что предложить.
Плохо ли пчеловодство?Пчелиная ферма похожа на любой другой вид бизнеса. Некоторые делают это с заботой и уважением к своему скоту, а другие делают это просто ради прибыли.
Ответственный пчеловод старается работать с естественными склонностями медоносной пчелы. И очень заботится об их здоровье и благополучии.
Этично ли пчеловодство? Это вопрос мнения, но я говорю «да» — если пчеловод придерживается этических норм.
Последние мысли о начале своего бизнеса на пчелиной ферме Лучший совет о том, как открыть собственную пчелиную ферму, — действовать медленно. Не увеличивайте количество ульев слишком быстро. Семейства медоносных пчел могут быстро разрушиться без надлежащего управления.
Удачи. Сначала научитесь быть хорошим пчеловодом. Тогда вы готовы стать хорошим владельцем пчеловодческого бизнеса.
Beekeeper Charlotte
Пчеловодство — увлекательное хобби для многих, но, возможно, вы захотите пойти немного дальше — превратить его в прибыльный бизнес. Запуск медового бизнеса потребует от вас правильного планирования и подготовки перед началом любой операции.Вам потребуются адекватные ресурсы для покупки материалов и оборудования, которые вам понадобятся. Также полезно иметь некоторые знания о пчеловодстве и ноу-хау ведения бизнеса в целом. Это руководство о том, как начать медовый бизнес, подробно описывает все, что вам понадобится, прежде чем начать это сладкое предприятие. Давайте начнем.
Попасть в список Honey Business Directory Первое, что вам нужно сделать, это обратиться к вашему местному справочнику медовой компании и попросить их внести вас в свою сеть справочников. В идеале вы должны изучить и найти это для вашего более или менее места, а затем начать свой путь к выяснению того, с кем вести дела через этот каталог. В Интернете есть различные сайты-справочники, которые предоставляют список телефонных компаний в разных местах и предварительно исследуют его.
На визитной карточке, которую вы будете использовать, будет указано: «Пожалуйста, свяжитесь со мной для получения дополнительной информации о сегодняшней службе Honey.Это даст вам контактную информацию, которую вы можете вставить в информационный бюллетень или даже просто использовать в качестве визитной карточки, но вместо этого вы будете использовать свой фирменный бланк. Важно заранее выяснить, как выглядит ваша компания, где она расположена, сколько у вас сотрудников, каковы цены на ваши медовые услуги, местонахождение вашей пасеки, какой тип меда вы предлагаете, какие у вас есть фирменные блюда. , и множество другой необходимой информации. Вы можете получить эту информацию, разместив деловые объявления в различных газетах.Также рекомендуется провести небольшое исследование, чтобы узнать, какие другие предприятия по производству меда расположены поблизости от вас, чтобы узнать, чем занимаются другие компании.
Следующее, что нужно сделать, это быстро создать сайт, который будет содержать всю собранную вами информацию о вашем бизнесе, включая цены, образцы меда, продажи и услуги меда, направления, часы работы, контактную информацию и даже мед. пчела FAQ.Вам потребуется доменное имя и основной системный администратор.
План участия Пока вы создаете свой веб-сайт, убедитесь, что адрес домена также связан с пчелиной кистью, которую вы хотите создать. Это поможет с истечением срока действия требований, уведомлениями о продлении и другими проблемами, которые необходимы для включения в каталоги. Если вы не можете быть внесены в список в каталоге, то ваш сайт, который вы создаете, также будет выполнять двойную функцию, потому что он также будет служить каталогом.
Есть всевозможные предметы, которые вам понадобятся, чтобы сделать ваш медовый бизнес успешным. Вам нужно будет изучить местные ассоциации торговцев медом и местные клубы медовых пчел, а также выяснить, какие еще услуги предоставляют ваши конкуренты. Например, если вы хотите рекламировать, вы можете вступить в ассоциацию местных дистрибьюторов щуки. Это предоставит вам услуги витрины (где вы можете продавать мед), которая даст вам доступ к маркетинговым услугам, бесплатному меду и другой информации, которая поможет вам добиться признания на рынке.Чтобы способствовать развитию вашего медового бизнеса, важно размещать листовки, в которых указывается время, в которое вы открыты для работы, а также ваши контактные данные. Конечно, вы захотите побудить потенциальных клиентов связаться с вами по телефону.
Свидетельства и свидетельства Дружелюбные и положительные отзывы клиентов помогут укрепить вашу репутацию на рынке меда. Чтобы получить эти отзывы, вам нужно будет разместить рекламу в местной газете, а также на своем веб-сайте и пригласить людей по электронной почте или позвонить вам, чтобы назначить дегустацию меда.Вы также должны отправить им даты и места, куда они могут приехать на экскурсию по вашему медовому хозяйству. Когда вы видите эти отзывы, а затем их отсутствие, было бы неплохо связаться с ними и узнать их мнение по этому поводу. Например: «Мы планируем на следующий месяц и хотели бы узнать ваше мнение о образцах, которые мы продаем». Это помогает прояснить ситуацию и гарантирует, что вы не продаете то, что может отпугнуть людей.
Первый способ продвинуть свой медовый бизнес — это посетить местную ассоциацию медоносных пчел за месяц до того, как вы начнете продавать мед.Это поможет распространить информацию о том, что вы продаете мед, а также предоставит некоторый опыт людям, интересующимся пчеловодством. Также важно сообщить этим ассоциациям, что вы продаете не только мед, но и пчел. Это также даст вам дополнительную причину для размещения рекламы в сообществе.
Отличный способ продвинуть свой бизнес — это разместить объявление в местной газете.Это поможет создать конкуренцию тем, кто уже продает мед, и соблазнит людей посетить ваш медовый завод. Это отличный способ проверить, будут ли люди покупать образцы, и даст вам ценные отзывы, которые вы можете использовать для улучшения своего бизнеса. Газета также предоставит список того, что другие медовые компании делают в этом районе. Посещая своих медоносных пчел, спросите своих клиентов, слышали ли они об этих компаниях и что они думают о них, или знают ли они о них.
Пригласите местных продавцов меда на дегустацию Еще один способ продвинуть свой бизнес — пригласить как можно больше продавцов меда на дегустацию к вам. Это даст вам представление о том, какие виды меда у них доступны, а также даст вам возможность встретиться с другими профессионалами отрасли. Все, что вам нужно сделать, это подготовить медовые стебли, хранилище и соты, а затем предложить дегустацию меда. Продаж будет более чем достаточно для вас, и вы сможете продать мед по оптовым ценам.
Один из лучших способов продвигать свой медовый бизнес — это разработать собственный логотип. Есть несколько способов сделать это, и рекомендуется потратить некоторое время на изучение этих вариантов. Ваши логотипы могут быть художественными или текстовыми и должны служить отличительной чертой вашей компании. Эти слова могут быть названием натурального продукта, а искусство может продемонстрировать то, что вы продаете. Также рекомендуется указать адрес вашего веб-сайта, потому что брендинг поможет людям выбрать вас среди других конкурентов.
Повторение Если у вас уже есть хорошая репутация в медовом бизнесе, будет хорошей идеей зайти в местную общественную газету, в общественный поместье, на собраниях клуба и на других досках объявлений и написать простое объявление, в котором упоминается, что вы продаете мед и даете некоторая информация о том, какие виды меда у вас есть. Это хороший способ начать бизнес и одновременно установить новые отношения.
Чтобы успешно вести медовый бизнес, у вас должен быть план того, как вы собираетесь его реализовать.Если у вас нет бюджета, вы не сможете эффективно выполнять другие планы. Чтобы узнать, сколько стоит содержание пчел, вам нужно будет спросить кого-нибудь, кто раньше работал в этой отрасли. Вы узнаете, что это стоит немного денег, которые лучше потратить на оборудование, потому что вы используете пчел для опыления. Пчелы являются естественными опылителями, однако они могут мигрировать и оказывать отличные услуги вашему медовому бизнесу. Для начала рекомендуется начать с нуля и инвестировать в новое оборудование.Постарайтесь узнать, чем занимаются другие поставщики медоносных пчел в этом районе и какие услуги они предоставляют. Например, если вы продаете мед, вы хотите убедиться, что вы продаете какое-то устройство для мытья банок с медом.
Также нужно иметь с кем работать. Хотя на рынке продаются разные виды медоносных пчел, все они требуют одинаковых инструкций и информации для правильной работы. Если у вас нет кого-то, кто бы управлял вашей медоносной пчелой, вам придется нанять кого-нибудь после того, как вы получите совет обо всем, что вы можете сделать, чтобы начать свой бизнес.
Лучший совет — начинать с нуля. Вы можете нанять пчеловодов для пчеловодства, купить пчелиный костюм или арендовать его в одной из компаний, занимающихся пчеловодством. Есть также множество школ пчеловодства, если вам нужна помощь в изучении этой замечательной отрасли.
Ответы экспертов о том, как начать медовый бизнесПчеловоды.
Ответы экспертов о том, как начать медовый бизнес:
Я бы начал с мероприятия по пчеловодству на выходных, которое каждый год обучает людей тому, как содержать медоносных пчел, продавать мед, разводить пчел или работать из дома в качестве фрилансера.Вариантов безгранично: продавать мед, делать пчел, делать продукты, темный шоколад — все, что вы можете придумать. Важно то, что у вас есть хорошая информация для тех, кто хочет работать в мире пчеловодства или иметь приют для медоносных пчел на своей территории.
Я пчеловод и создала медовый бизнес с нуля. Это будет намного дешевле, чем вы думаете. Первым делом я купил пчелиную матку известного европейского сорта и ее дочь. Затем я купил три длинных неглубоких ящика и в итоге получил шесть ульев от одной моей матки.Я знаю, о чем вы думаете: я пчеловод, какого черта мне покупать все эти лишние вещи и почему я не хочу просто повторно использовать уже имеющиеся у меня коробки? Имейте в виду, что пчеловодство не приносит дохода. Прежде чем окунуться в этот рынок, сначала нужно развить себя и получить определенные знания.
Вы должны принять во внимание вышесказанное, когда хотите начать свой медовый бизнес. Пока вы пытаетесь начать свой медовый бизнес, вы увидите в Интернете большое количество пчеловодческих веб-сайтов и блогов.Большинство из этих веб-сайтов представляют собой универсальные магазины для активных пчеловодов, которые продают свои домашние продукты пчеловодства, например пчелиный мед, прекрасный мед, свечи из пчелиного воска, натуральные косметические продукты пчеловодства и т. д.
Одним из важнейших аспектов вашего медового бизнеса является маркетинг ваших товаров и услуг. Вам нужно потратить много времени на поиск лучших способов продвижения вашего медового бизнеса. Первое, что нужно сделать, — это попытаться понять, как другие ульи разных размеров зарабатывают деньги. Вы заметите, что некоторые ульи зарабатывают много денег, а другие пчеловоды очень мало получают от своих пчел.Ульи и пчеловоды зарабатывают деньги на своей продукции, но при этом внимательно и полностью осознают риски, связанные с этим медовым бизнесом. Осмотрите свой район и создайте большое количество веб-сайтов и форумов по пчеловодству, посвященных продаже меда и других продуктов пчеловодства.
Стоимость вашего медового бизнеса полностью зависит от ваших инвестиций. Для новичка финансово выгодно построить свои собственные девять ульев. Однако по мере того, как вы начинаете заниматься этой областью, покупка собственного оборудования может стать финансовым бременем.Если вы обнаружите, что у вас недостаточно денег, не ругайте себя. Я понял это, когда действительно начал проявлять интерес к пчелам и стал пчеловодом. Необходимо потратить время на обучение, чтобы научиться разводить пчел, обрабатывать и производить собственный мед и т. Д.
Чтобы создать успешный медовый бизнес, нужны не только медоносные пчелы и материалы. Для развития успешного медового бизнеса требуются упорный труд, преданность делу и страсть.Вот как начать бизнес.
Предпринимателей часто спрашивают: «Как начать бизнес?»
Владельцы должны нанять правильный персонал, рекламировать свой бизнес и найти лучшее место для привлечения голодных толп. Обычный день может иметь следующий список дел:
При оформлении заказов следует ожидать увеличения количества клиентов без потери слишком большого количества продукта.В определенной степени владелец может дистанцироваться от фактического производства меда, но это помогает иметь полное представление обо всех сторонах бизнеса.
Владельцам нужно привлечь толпу, готовую платить за премиальный опыт, когда им нужен вкусный продукт. Идеальным покупателем будет тот, кто живет рядом с магазином и всегда будет смотреть на ваш бизнес как на покупателя качественных угощений. Вы также можете привлечь тех, кто в первую очередь хочет кофейню, но с небольшой изюминкой.
Как бизнес с медом зарабатывает деньги?
Медовая компания предлагает своим клиентам премию в различных формах (например, в банках, ящиках, ведрах, бочках и т. Д.). Медовые компании могут также предлагать другие продукты, такие как пчелиные запасы или пчелы.
Как владелец, вы должны будете учитывать затраты на размещение (арендная плата, инфляция и т. Д.), Заработную плату сотрудников и затраты на производство продукта. Затем они должны будут определить цену для каждого отдельного товара, которая покроет эти расходы и позволит получить прибыль.Не рекомендуется, чтобы медовая компания использовала бюджетные средства из-за затрат и усилий, связанных с производством продуктов.
Каков потенциал роста медового бизнеса?
Количество людей, покупающих мед, резко увеличилось и продолжает получать умеренный прирост ежегодно. Согласно прогнозам, количество меда, закупаемого в магазинах и у местных предприятий, останется высоким, однако общие тенденции не обязательно указывают на такие высокие всплески роста, как несколько лет назад.
Самые успешные магазины основаны на инновационных ароматизаторах (например, настойки, сорта, сливки и т. Д.) И разнообразной упаковке (например, соломка, стекло, пластик). Компании по производству меда, скорее всего, преуспеют в крупных городах, где всегда есть жители. ищу небольшую новинку. Пока бизнес может меняться со временем, у него должно быть много возможностей для роста.
Владельцы должны иметь большой опыт работы в сфере общественного питания, включая обслуживание клиентов, производство и управление.Они должны хорошо понимать, что нужно для того, чтобы у клиентов был постоянный опыт, независимо от того, когда они переступают порог. Формальное образование, такое как MBA или кулинарная школа, безусловно, поможет, но настоящая ценность заключается в том, чтобы иметь полное понимание того, как каждый сотрудник работает вместе, чтобы сформировать сплоченную команду, которая может производить и обслуживать превосходный мед.
Помимо арендной платы и заработной платы сотрудников, владельцам необходимо будет зарегистрировать свой бизнес и получить все разрешения как от государства, так и от местных органов власти. Инспектор здравоохранения также должен будет посетить, прежде чем утвердить бизнес. Общая сумма этих сборов сильно различается в зависимости от того, где вы находитесь и какую прибыль вы ожидаете получить, поэтому диапазон может составлять от нескольких сотен долларов до 8000 долларов и более. Как правило, вы можете рассчитывать на меньшую плату, если находитесь в менее привлекательном районе.
Владельцам потребуется коммерческое страхование таких вещей, как компенсация работникам и защита ответственности. Средние ежегодные затраты на коммерческое страхование малых предприятий общественного питания составляют около 3000 долларов, но каждый бизнес оценивается индивидуально.Первоначальные поставки: оборудование для извлечения меда (разливочные машины, экстракторы, насосы, бутылки и т. Д.), Кассовый аппарат и витрина. Обычный кассовый аппарат будет стоить всего несколько сотен, но вы можете инвестировать в более совершенные технологии, которые приблизят вас к 1000 долларов. Владельцам понадобится компьютер, чтобы следить за финансами и расписанием.
Когда вы будете готовы начать свой медовый бизнес, выполните следующие действия, чтобы убедиться, что ваш бизнес соответствует законам и не тратить зря время и деньги по мере роста вашего бизнеса:
Начните с разнообразных вкусов, и со временем вы сможете отбросить те, которые не пользуются популярностью. Предлагайте образцы так, как будто ваш бизнес от этого зависит — потому что это так. Ваша задача — привлечь клиентов к определенному вкусу, который они не могут найти больше нигде. Вы также можете потратить больше денег на сотрудников, которые действительно разбираются в обслуживании клиентов.Новым предприятиям необходимо произвести блестящее первое впечатление, и будет сложно найти сотрудников, готовых приложить все усилия, если вы будете платить только минимальную заработную плату.
Лучший способ продвижения вашего бизнеса — это молва. Однако, чтобы привлечь внимание к первой группе людей, вам, скорее всего, придется провести торжественное открытие с бесплатными дегустациями меда и продуманным планированием вечеринок. Чем больше внимания вы сможете привлечь вначале, тем больше вероятность, что волнение будет продолжаться еще долго после того, как вы разрежете ленту. Вам нужно внимательно следить за страницей Yelp. Веб-сайт медового бизнеса должен быть простым в навигации и иметь отличное содержание. Рекламируйте клиентам также ценности компании. Например, те, кто готов заплатить на несколько долларов больше за одну банку, ожидают, что их ингредиенты будут закупаться на месте, экологически рационально и ответственно.
Лучший способ удержать клиентов — это всегда предоставлять наилучшие продукты и услуги.Чем больше внимания уделяется каждой точке взаимодействия между бизнесом и клиентом (в том числе лично, по телефону и в Интернете), тем больше вероятность того, что клиенты будут продолжать распространять информацию о медовом бизнесе. Собирайте отзывы о каждом аспекте бизнеса на основе опросов, обзоров или бесед, а затем корректируйте бизнес по мере необходимости.
Создание команды — это определение основных качеств сотрудников.Ваши сотрудники должны уметь работать в экстремальных условиях, и они всегда ищут способы сделать клиентов счастливыми. Даже самого требовательного и придирчивого человека можно покорить действительно хорошим обслуживанием клиентов. Лучшее время для создания вашей команды — это самое начало, чтобы вы могли сформировать основную группу людей, которые хотят увидеть то, что они начали.
Медовый бизнес должен получить лицензию от местного департамента здравоохранения, которая будет отличаться от города к городу.Это связано с тем, что все заведения, где подают еду, обязаны проходить медицинский осмотр.
Большинство предприятий обязаны взимать налог с продаж на товары или услуги, которые они предоставляют. Чтобы узнать больше о том, как налог с продаж повлияет на ваш бизнес, ознакомьтесь с этим руководством, Налог с продаж для малого бизнеса .
Кроме того, любой бизнес, продающий еду, приготовленную на месте, может регулярно проверяться местным департаментом здравоохранения.Эти инспекции будут проверять соблюдение местных законов о здравоохранении, обычно связанных с предотвращением загрязнения пищевых продуктов. Советы о том, как хорошо себя чувствовать при осмотре здоровья, можно найти здесь .
Для воспроизведения музыки в бизнес-среде необходимо получить разрешение от композитора или держателя лицензии. Как правило, можно получить «общую» лицензию, позволяющую компаниям воспроизводить музыку, принадлежащую большому каталогу артистов и студий звукозаписи.Такие лицензии можно получить в организациях по правам на исполнение, таких как ASCAP или BMI. Подробнее о требованиях к лицензированию музыки.
Компаниям, работающим вне физического места, обычно требуется Свидетельство о занятости (CO). СО подтверждает, что соблюдаются все строительные нормы и правила, законы о зонировании и постановления правительства.
Структурирование вашего бизнеса как компании с ограниченной ответственностью (LLC ) гарантирует защиту ваших личных активов в случае судебного преследования вашего бизнеса.
Одно общее практическое правило (которое различается для каждого владельца в зависимости от того, где он работает) — взимать плату за сырые ингредиенты в 3-4 раза дороже.Таким образом, если одна банка меда стоит 1 доллар, то соответствующая цена для покупателя может составлять от 3 до 4 долларов. То же самое можно сказать и о специальных контейнерах. Ухоженный магазин с модными удобствами может позволить вам взимать еще больше.
Обычно владелец несет следующие текущие расходы:
Трудно оценить, поскольку это действительно зависит от местоположения и цен. В целом можно ожидать, что около трети бюджета пойдет на производство сырья, а треть — на сотрудников. Остальное, как правило, идет на расходы на оборудование и аренду.
Один из простых способов — продать клиентам более крупные порции, специальные вкусы и т. Д. Однако вы также можете расширить предложение, предлагая пчелиные продукты или пчел, а также торты, выпечку и другие угощения, список которых может увеличиваться время. Привлекайте больше людей, открывая местные стенды на крупных мероприятиях.
ОЛМСТЕД ФОЛЛС, Огайо — на крышке банок с медом фермы и пасеки жаждущих белок написано : «Откуда ты знаешь, что это чистый мед, если не знаешь пчеловода?»
Что ж, познакомьтесь с Брэдом Барнеттом и его семьей.
У Брэда 10 ульев на его ферме / пасеке площадью 5 акров в самой западной части городка Олмстед на Бэгли-роуд. Желтую тележку, в которой продают местный сырой мед, легко обнаружить, поскольку вы собираетесь покинуть округ Кайахога и отправиться в Северный Риджвилл.
Пчеловодство — это семейное занятие Барнеттов. Жена Брэда, Труди, выпускница средней школы в Олмстед-Фоллс, и дочери Кристина и Тереза вместе занимаются ульем и медом. Брэд, Кристина и Тереза - выпускники средней школы Северного Риджвилля.
Брэд и его жена Труди чистят металлические части пчелиных рамок, которые Брэд делает из дерева. Их красочные ульи видны за прудом, они служат источником питья для пчел. (Joanne Berger DuMound, специально для cleveland.com)
Все началось шесть лет назад, когда Кристин, которая сейчас работает специалистом по программе дикой природы в Центре природы и науки озера Эри, попросили ухаживать за пчелами в этом учреждении.
«Я знал, что папа какое-то время думал о том, чтобы разводить пчел, поэтому я позвонил и сказал:« Ты собираешься со мной на занятия ». И все».
Они ухаживают в общей сложности за 20 ульями, если считать те, что находятся в собственности дочерей и еще одного родственника, дома которого находятся в Северном Риджвилле.
По оценкам Брэда, в его ульях может быть до миллиона пчел.
«У нас до 200 000 пчел в каждом улье», — сказал он.
Брэд Барнетт стоит среди своих разноцветных ульев.Члены семьи красят ульи из соображений эстетики и для защиты дерева от непогоды. (Joanne Berger DuMound, специально для cleveland.com)
Пчелы не так заметны, если вы не пройдете к задней части участка, где расположены ульи.
Поверьте, я не особо люблю насекомых, но пчелы гораздо больше интересовались приготовлением меда в улье, полетом к ближайшему цветку или попить воды из пруда, чем взглядами на меня.Уф.
Насчитывается около 20 000 различных видов пчел. У Барнеттов в ульях смесь итальянских, карниоланских и бакфастских пчел. У каждого из них есть разные черты характера, например, итальянцы имеют более спокойный характер.
Улей можно создать, купив пчелиный пакет, который содержит 3 фунта пчел с маткой, или получив улей от другого пчеловода. Новую пчелиную матку необходимо медленно знакомить с другими пчелами в улье, чтобы ее приняли, что обычно происходит в течение четырех дней.
Ульи включают маток, трутней и рабочих пчел. Брэд сказал, что пчелиная матка живет около шести лет; трутни (самцы), полгода; и рабочие — шесть недель. Вот почему кладка яиц так важна в каждом улье.
Цветы и сорняки — важные особенности собственности Barnett. Они надеются получить третий и, вероятно, последний экстракт меда из своих ульев до наступления зимы. (Joanne Berger DuMound, специально для cleveland.com)
Медоносные пчелы покидают улей и обычно улетают на расстояние 2 1/2 или 3 мили, чтобы собрать нектар и пыльцу, которые доставляются в улей и упаковываются в соты, которые они создают. .Затем это становится их источником пищи, а также медом для нас, людей.
Первые цветы, на которые пчелы обычно попадают, — это одуванчики весной. Им также нравятся деревья черной акации с их распускающимися цветами. Лето предоставляет им множество вариантов, в том числе травы, из которых семена дают цветы. Брэд сказал, что пчелам обычно нравятся богатства золотарника и железной травы в этой области, направляясь к осени.
У пчел отличная система навигации.
«Пчелы, впервые попавшие в свои ульи, много раз кружат над головой, чтобы сориентироваться в месте расположения улья, — сказал Брэд.«Мы переместили одну по очереди, и они продолжали гудеть там, где она раньше находилась. Вы действительно не можете сделать это так быстро ».
По мере того, как пчелы размножаются, создают соты и откладывают яйца, к улью добавляются новые рамки. Каждые семь-десять дней ульи тщательно проверяются, чтобы увидеть, что происходит — если они требуют дополнительных рамок, необходимо удалить гребешок или нет ли клещей.
Улей — это безопасное место для пчел, где они могут хранить запасы пищи и постоянно выращивать молодняк, чтобы семьи оставались сильными и здоровыми.Обратите внимание на цветущий клевер, который дает пчелам отличный источник нектара. (Joanne Berger DuMound, специально для cleveland.com)
Пчелы создают соты, поглощая нектар и пыльцу, которые проходят через их желудки. Затем пчелы выплевывают смесь для создания меда, который должен содержать 17 процентов воды или меньше.
«Они даже стоят на нем (соте) и сушат его своими крыльями», — сказала Кристина.
Мед готов к удалению, когда пчелы накроют его восковой шапочкой.Барнетты носят обычный пчеловодческий шлем с вуалью при открытии и снятии каждой рамы. Это потому, что пчелы могут любить приключения и залетать в такие темные личные щели, как ноздри или уши.
«Я обычно использую щетку, чтобы удалить пчел (соты в рамке). Это зависит от того, что вам удобно», — сказала Кристина.
«И вы задерживаете дыхание, отряхивая их, чтобы они не летели вам в рот», — добавила Тереза.
Тереза Барнетт держит две свечи из пчелиного воска, которые ее мама Труди делает и продает на их пасеке на Бэгли-роуд.(Joanne Berger DuMound, специально для cleveland.com)
Крышка для меда снимается, чтобы добраться до меда.
«Мне нравится пользоваться нагретым ножом. Так легче снять колпачок для меда », — сказала Труди.
Затем колпачок для меда возвращается в улей. Рамки помещаются в экстрактор, который вращает мед, который собирается внизу. Извлеченный мед фильтруется и готово для разлива в бутылки или для изготовления других продуктов, таких как свечи из пчелиного воска Trudy.
«Весь мед, который мы продаем, производится на местном уровне нашей семьей пчеловодов», — сказал Брэд.«Мы не нагреваем и не готовим сырой мед. Мы сохраняем все натуральные белки и ферменты, которые делают натуральный сырой мед полезным для вас ».
Их ужалили? Конечно.
«Но каждый раз это была моя вина. Я сделал то, чего не должен был делать », — сказал Брэд.
Если вас ужалила пчела, семья соглашается, что вам следует немедленно вытащить жало, в котором находится мешочек с ядом. Этот мешок будет продолжать качать яд, пока его не снимут. Поместите пакет со льдом на место укуса и при необходимости примите антигистаминное средство.
«Если у вас проблемы с дыханием, тогда вы идете в больницу», — сказала Кристина.
Брэд является активным членом нескольких ассоциаций пчеловодов, таких как группы Большого Кливленда, округа Лорейн, округа Три и штата Огайо. Он сказал, что ему часто звонят люди, которые говорят, что у них во дворе есть пчелы, которых они хотели бы удалить.
«Я прошу прислать мне их фотографию. В восьми случаях из 10 это не пчелы, а желтые жакеты или шершни. Им нужен истребитель », — сказал он.
«Если пчела приближается к вам, не танцуйте, размахивая руками и не прыгая. Сохраняйте спокойствие и медленно уходите ».
Чистый сырой мед продается на тележке перед домом. Банки бывают двух размеров — 8 унций за 5 долларов и 16 унций за 8 долларов. Просто положите деньги в ящик, прикрепленный к тележке.
Труди также производит мед со вкусом лимона и лаванды, и их, как и ее свечи, можно заказать по телефону.
Название их фермы / пасеки пришло совершенно честно.Брэду всегда нравилось работать на улице, и он часто испытывает жажду.
«Он имеет склонность хватать что-нибудь рядом, чтобы выпить, даже если это может быть чужое», — сказала Труди. «У нас было много белок, живущих в нашем бывшем доме. Когда мы обнаруживали, что наши стаканы пусты, мы говорили: «Это, должно быть, жаждущая белка». Брэд — настоящая жаждущая белка ».
Всем, кто интересуется пчеловодством, следует обратиться в одну из местных пчелиных ассоциаций, некоторые из которых проводят собрания, открытые для общественности, сказал Брэд.А вот пчеловодство — занятие напряженное. В воскресенье Барнетты провели шесть с половиной часов, просто извлекая мед из своих рам. Брэд сказал, что начало пчеловодства стоит около 900 долларов.
«Деньги, которые мы зарабатываем на меде, идут обратно в ульи», — сказал Брэд. «Вам действительно нужно получать удовольствие от того, что вы делаете».
Семья подчеркивает важность поддержания свободной от химикатов среды во дворе и при выращивании цветов, даже тех, которые в большинстве своем считают сорняками.
«Весной наш двор зарастает одуванчиками», — сказала Труди.«А зелень, которую вы сейчас видите во дворе? Это клевер. Маленькие коричневые пятна — это трава ».
В следующий раз, когда вы поедете на запад через Бэгли-роуд, почему бы не остановиться у желтой тележки Барнеттов и не купить пару банок. Это отличная сделка.
Рукоположение: Дьякон Джошуа Кохрак, который был прихожанином церкви Святой Марии Фоллс-Фолс, 1 августа отметит свое посвящение в священники на частной мессе в соборе Святого Иоанна Богослова в Кливленде. Он будет праздновать свою первую Мессу Благодарения в 2 часа дня.м. 2 августа в церкви Святой Марии Водопадской.
Обе мессы одобрены из-за ограничений COVID-19 на количество посещений церкви. Его рукоположение можно увидеть на https://bit.ly/3jhojYa, а его первую мессу можно увидеть на stmaryofthefalls.org.
После мессы 2 августа в приходском павильоне для пикников или, в случае дождя, в приходском зале состоится прием мороженого. Как обычно, будет соблюдаться социальное дистанцирование.
Джош был назначен приходским викарием прихода Св. Чарльза Борромео в Парме с августа.4. Поздравляю, Джош. Благословения, когда вы войдете в эту верную жизнь.
Лауреаты выпускников: Зал славы выдающихся выпускников средней школы Olmsted Falls 2020 в этом году введет в должность шесть выпускников. Это Салли Эрисман Терк, выпускник 1963 года; Энн Миллер Райхл, 1969; Тим Поттс, 1969; Джим Уоллес, 1972 год; Дэйв Гроган, 1977 год; и Джейкоб Каски, 2000 г. (посмертно).
Церемония ориентировочно назначена на 22 октября в Немецко-американском культурном центре Донаушвабен. Более подробная информация будет опубликована позже и будет размещена на веб-сайте выпускников по адресу ofcs.сеть.
Поздравляем уважаемых выпускников Bulldog и их семьи.
Обновление школы: Директор школы Джим Ллойд опубликовал информацию об открытии школы этой осенью по электронной почте и на сайте округа. Он порекомендует школьному совету установить новую дату начала занятий для учащихся 8 сентября.
Округ, как и многие другие, разработал процедуру, которая соответствует новой системе оповещения общественного здравоохранения штата Огайо, которая имеет четыре цвета: кодированные уровни. Вот разбивка:
— Желтый, уровень 1, «Все включено» — все школьные здания будут открыты, и все ученики будут посещать занятия пять дней в неделю. Персонал сделает все возможное, чтобы внедрить протоколы смягчения.
— Оранжевый, уровень 2, «Все включено» — все школьные здания должны оставаться открытыми. Все студенты должны иметь возможность посещать занятия пять дней в неделю с обязательным протоколом смягчения последствий. Другие данные будут определять решения.
— Красный, уровень 3, «Гибридный» — Округ будет внедрять гибридный подход к обучению, разделив количество учащихся пополам и назначив последовательный график личного присутствия (вероятно, вторник / четверг, среда / пятница) с понедельником как день дистанционного обучения для всех.Расстояние будет 6 футов.
— Фиолетовый, уровень 4, «Дистанционное обучение» — Все здания будут закрыты для студентов, которые будут участвовать в дистанционном обучении по модели, которая будет запущена осенью. Комитеты учителей, родителей и администраторов работают над улучшением модели дистанционного обучения, которая началась в марте.
В выпуске также говорилось, что эти методы будут оцениваться и объявляться по четвергам каждые две недели в течение учебного года или до тех пор, пока ситуация с COVID-19 не утихнет.В четверг семьям будет дано указание, что делать на следующей неделе.
В округе также есть возможность дистанционного обучения для семей, которым некомфортно физически отправлять своих учеников в школьные здания.
Округ сообщит семьям окончательный план перезапуска после утверждения. Чтобы увидеть более подробный общий план, перейдите на сайт округа ofcs.net и щелкните первый элемент в разделе «Новости школы». https://bit.ly/3hgJaZG
Это непростые решения.Мы с мужем девять недель помогали семье нашей дочери, пока она работала на своей основной работе, а уход за детьми был закрыт. Похоже, нас могут снова вызвать, если появятся красные или фиолетовые уровни.
Я не знаю, как одинокие мамы или папы и две семьи работающих родителей могут справиться с этой неопределенностью.
Если вы зарегистрированы в социальной сети Гугл Плюс, то у вас есть обязательно друзья, которые добавлены в круги, или же есть люди, которые добавили вас. Как бы там ни было, но просматривать профили пользователей никто не запрещает.
Так что у вас есть возможность видеть информацию на страницах чужих аккаунтов. Чтобы попасть на страницу выбранного человека, просто нажмите на его фотографию. Если не знаете к кому зайти, выберите любого, кто находиться у вас в кругах.
Знайте, что у вас есть возможность поделиться любой записью с этим человеком. Для этого нажмите на соответствующую кнопку под его аватаром.
Перед вами откроется поле, где вы сможете создать письмо, и отправить его этому человеку. В написанное письмо, при желании, можно вставить фотографию, ссылку на интересный сайт, какое-то занятное видео, отметку на карте, указывая тем самым своё местоположение.
За всё это отвечают специальные значки, которые можно найти в поле создания письма. Если рассылка намечается групповая, то добавьте нужные адресаты, при помощи специальной ссылки.
Эта ссылка приведёт вас на страницу с меню, где из кругов друзей можно выбрать тех людей, кому должно дойти письмо. Кстати, тут же у вас есть возможность отослать групповое письмо, где адресатами станут все люди подписанные на какой-то один круг. Чтобы закончить данное действие, нажмите на кнопку «Поделиться».
Есть одна интересная тонкость, если навести курсор мыши на пользователя в меню отправки сообщения, или же слева, от его имени, на главной странице аккаунта, на кнопку «Находки», то сможем открыть специальное меню, при помощи которого появиться возможность добавить пользователя в круги друзей. Из этого же меню можно будет создавать новые круги, давать им новые названия, и добавлять туда выбранного человека.
Если перейти на главную страницу пользователя, то увидим, что она состоит из его заглавной фотографии. Под которой находиться множество вкладок.
Первая вкладка отвечает за записи, которые вы имеете возможность прокомментировать, отметить кнопкой +1, поделиться со своими подписчиками, а так же посмотреть список тех пользователей, кто уже поделился просматриваемой записью.
Дальше следует вкладка «О себе». На этой странице вы сможете узнать много интересного из личной информации о хозяине аккаунта. Соответственно здесь будет всё то, что пользователь сам указал о себе, и позволил смотреть посторонним людям.
Это может быть пол, возраст, дата рождения, место проживания, какие — то интересы. В этом же месте можно просмотреть всех пользователей, которые были присоединены человеком.
Переходим к следующей вкладке «Фото». Естественно, здесь вы сможете просмотреть все фото в альбомах, либо каждое по отдельности. И если вдруг вас что-то заинтересует, то сможете прокомментировать, или отметить кнопкой +1.
Тут же вы найдёте те фото, где пользователь был кем-то отмечен. Перейдя к вкладке «Видео», вы сможете просмотреть все ролики, которые есть на странице интересующего вас человека. Их так же можно отмечать и комментировать.
Не пропустите сайдбар, под главным аватаром пользователя. Здесь вы сможете узнать, у кого этот пользователь находиться в кругах друзей. Просмотреть можно полностью весь список.
Немного ниже, есть две важные кнопки, которыми иногда нужно будет пользоваться. Первая кнопка позволит вам отправить человека в чёрный список, вторая — пожаловаться администрации сайта на нарушения.
Знайте, что в Гугл Плюс зарегистрированы не только обычные пользователи, но так же и звёзды. Но есть и поддельные аккаунты. Чтобы понять, настоящую страницу знаменитости вы просматривает, или нет, посмотрите на имя.
Если возле него вы увидите галочку, это значит, что аккаунт подтверждён администрацией сайта, и он является подлинным, а не фейком.
Читайте в следующей статье Играем в игры в соц сети Google Plus
Приветствую!
С некоторых пор разработчики популярного видеохостинга Ютуб решили скрыть с глаз точное количество подписчиков на каналах, оставив лишь округлённое значение таковых. Зачем это было сделано и как всё-таки узнать необходимую информацию с точным количеством подписчиков интересующего канала – рассмотрим в материале.
Официальная причина, что была названа разработчиками – для сохранения душевного здоровья Ютуб пользователей, избегания стресса из-за каждого подписавшегося и отписавшегося. Лучше концентрироваться не на цифрах, а уделять время действительно полезным вещам – улучшению создаваемого контента, его разнообразию и так далее.
Однако существуют и другие причины, к примеру, созданное за довольно короткое время изрядное количество сторонних сервисов, которые занимаются анализом количества подписавшихся и отписавшихся, слежением в реальном времени за динамикой. Едва ли такое положение вещей может быть положительно воспринято сервисом YouTube. Данные сервисы создают нагрузку на видеохостинг, однако с практической точки зрения их полезность весьма сомнительна.
И в свете всех этих факторов и был сформирован весьма закономерный вывод – демонстрация точного количества подписчиков ныне оказывает не благотворное воздействие, а уже даже вредит самому сервису Ютуб.
В итоге было принято единственно возможное решение, которое по мнению компании должно оказать минимум недовольства и по факту устроить большинство – ввод округления отображения цифр, отвечающих за показ подписчиков.
Стоит сразу сказать, что пытаться искать Интернет сервис, который бы мог отобразить данную информацию – бессмысленно. Ведь все существующие и созданные в будущем сторонние сервисы черпают информацию из API (программный интерфейс) YouTube. Т.е. все данные официально запрашивались через определённый протокол с самого YouTube. Но туда так же были внесены изменения, которые не ни при каких обстоятельствах ныне не позволят узнать точные цифры подписчиков на каком-либо канале в Ютуб.
Единственный путь – это написать самому владельцу канала, дабы он озвучил точное количество подписчиков. Других путей не существует и едва ли они появятся со временем. Сервис YouTube непреклонен в принимаемых решениях.
Ключевые слова в Google Analytics позволяют понять какие запросы с поиска или рекламы дают больше всего конверсий и по каким запросам пользователи находят сайт.
Для того, чтобы увидеть ключевые слова из поисковой выдачи в системе статистики, по которым пользователи попадают на сайт потребуется связать Google Search Console и Аналитику, после чего перейти в отчеты «Источники трафика»-«Search Console»-«Запросы».
Здесь по умолчанию представлены:
Важно! Статистика появляется с задержкой в 2-3 дня.
Узнать поисковые запросы, по которым пользователь переходил на сайт можно узнать посетив отчет «Google Реклама»-«Ключевые слова». Отчет появиться лишь после интеграции рекламного аккаунта и счетчика Аналитики.
Здесь же можно увидеть стоимость затрат и цена клика.
Если используются и другие рекламные источники, например, Яндекс.Директ или Маркет, то можно анализировать запросы, загружая их при импорте данных о расходах. Далее переходим в «Источники трафика»-«Кампании»-«Анализ расходов», при выборе нужной кампании и переходе на не будут показа нужная таблица
При помощи данного отчета можно анализировать:
При фиксации и отслеживании внутреннего поиска то в отчете «Поведение»-«Поиск по сайту»-«Поисковые запросы» всегда можно увидеть, что именно вводят пользователи ресурса.
Здравствуйте, друзья! Пользователи создают себе страничку в Инстаграм по разным причинам: кто-то делится моментами своей жизни, у кого-то страничка в Инстаграм полностью посвящена хобби, некоторые зарабатывают на своем профиле.
Для некоторых людей, чем больше подписчиков, тем лучше. Но если Вам важно, какая аудитория следит за Вашими обновлениями, то лучше посмотреть список и, при желании, почистить его. Вот сейчас мы и разберемся, как посмотреть его в своем профиле Инстаграм.
Если Вам интересно, кто заходит к Вам на страницу и смотрит публикации, тогда можете прочесть статью: как посмотреть гостей в Инстаграм.
Если заходите в данную социальную сеть с компьютера через браузер, то нажмите на изображение человечка в правом верхнем углу, чтобы перейти на главную страницу своего аккаунта.
Прямо под ником увидите три пункта меню. «Число подписчиков» – это те пользователи, кто подписан на Ваш профиль, «Подписки: число» – это на кого подписаны Вы. Я нажимаю на «80 ….», понятное дело, у Вас цифра будет другая.
После этого, откроется список, в котором можно будет посмотреть всех Ваших подписчиков.
Если заходите в Инстаграм через мобильное приложение на телефоне, тогда нажмите на человечка в правом нижнем углу. Если главная страница профиля не открылась, нажмите на человечка еще раз.
На своей странице, справа от аватарки, увидите пункт «Подписчики» – нажмите на него.
Теперь можете посмотреть тех пользователей, которые подписаны на Вас.
Таким же образом можно посмотреть подписки и подписчиков любого другого человека, при условии, что его профиль не закрыт. Заходите к нему на главную страницу, а затем кликаете по кнопке или «Подписчики», или «Подписки».
Для этого откройте список, как было описано выше. Если подписка взаимная, тогда в списке напротив его аватарки и имени будет кнопочка «Подписки».
Если же пользователь подписан на Ваши обновления, а Вы на него нет, тогда будет написано «Подписаться».
Если хотите знать, кто отписался от Вас в Инстаграм, тогда прочтите статью: как узнать, кто отписался в Инстаграме. Делается это с помощью различных сервисов и приложений.
Бывает и так, что просматривая список, можете обнаружить там много аккаунтов, которые предлагают свой товар, или обычных ботов. Если такие фолловеры Вам не нужны, и хотите, чтобы подписанные на Вас люди действительно интересовались публикациями, которые добавляете, прочтите статью: как удалить подписчиков в Инстаграм.
Вот так, всего за пару кликов, можете посмотреть своих подписчиков в Инстаграм, и, при необходимости, почистить список.
Знаете ли вы, что пользователи смотрят 1 миллиард часов YouTube в день? Это эквивалентно 8,4 минутам в день на человека!
С его широкой популярностью маркетологам сложно игнорировать канал видеомаркетинга. Но с такой популярностью приходит высокая конкуренция. Канал переполнен бесконечной библиотекой видеоконтента, так как же вам выделиться?
Мы все зациклились на том, что часами просматриваем видео про кошек.Здесь нечего стыдиться! Вопрос в том, как маркетологи могут отвлечь внимание от этих известных кошек, чтобы привлечь больше внимания к своим собственным каналам YouTube? Это как раз то, что цель этой статьи для вас — потому что, если вы потратили время на то, чтобы инвестировать в видео, тогда вы не только хотите получить отдачу, вам нужна отдача!
Пришло время увеличить количество подписчиков на вашем канале с помощью стратегической работы. Вот 12 советов, как быстро увеличить количество подписчиков на YouTube!
Прежде чем мы перейдем к хорошим вещам, важно немного поработать.Хотя вы можете думать, что все, что делает ваш бизнес, безупречно, вы не Бейонсе, поэтому ваша аудитория может так не думать … Я знаю, я знаю, это трудно проглотить, но важно отойти от себя и занять место постороннего время от времени.
Тщательный взгляд на свой канал YouTube и переоценка того, что там происходит, вероятно, приведет к осознанию того, что часть старого контента должна быть удалена — будь то устаревшая, плохо подготовленная или просто провальная часть видео, которая должна никогда не добрались до этого места.Если у вас есть что-то подобное, связанное с вашим брендом, это немедленно отключит это лидерство и заставит их потерять доверие к вашему бренду. Удалите его и никогда не оглядывайтесь назад!
Это подводит меня к следующему совету…
Да, я знаю, что этот совет может показаться очевидным, но YouTube полон беспорядка, поэтому легко почувствовать, что вы можете уйти, разместив некачественный контент. Что ж, нельзя! Единственный способ действительно выделиться из группы и расширить свою базу подписчиков — это создание лучшего из лучшего контента в вашей сфере.
Ключом к достижению этого является планирование на этапе подготовки к производству. Вот несколько способов сделать это лучше, чем у ваших конкурентов:
Смотрите видео своих конкурентов, а также видео в отраслях, не относящихся к вашей, и записывайте самые интригующие моменты. Вместо того, чтобы копировать то, что делают ваши конкуренты, найдите более творческий способ сделать это лучше. Например, если бы я занимался жевательной резинкой (или любым другим бизнесом в этом отношении), я бы, вероятно, получил пару чаевых из моей любимой рекламы на YouTube — «Истории Сары и Хуана».Проверьте это и просто попробуйте сказать мне, что это не заставило вас плакать.
Совершенно очевидно, что такого замечательного в этой рекламе: способность вызывать сильные эмоции. Как ваша компания могла это сделать?
Вы можете подумать, что можете показывать это на экране. Что ж, можно, но не надо. Вам нужно спланировать свой сценарий, выполнить чтение таблицы, ее перезапись, чтение таблицы и ее повторную запись.Этот процесс улучшает ваш сценарий, чтобы он мог наиболее убедительно раскрыть историю, которую вы пытаетесь передать. Компании часто недостаточно используют возможности сценариев, но овладение этим искусством может вывести ваши видео на совершенно новый уровень.
Если вы новичок в написании сценариев видео, ознакомьтесь с этим руководством от Wistia!
Что такое «правильное» оборудование? А вы можете себе это позволить? Ответ на последний вопрос — да! Как ни странно, камера — не самое важное для вас оборудование.Зачем? Что ж, сейчас камера вашего iPhone по качеству близка к гораздо более дорогой альтернативе.
Если вы снимаете дома, самое важное оборудование — это простой фон, студийное освещение и штатив. Да, есть еще несколько вещей, которые могут вам понадобиться в зависимости от видео, например, реквизит и аудиооборудование, но закрепление некоторых основ и создание прочной офисной студии приведет к лучшему созданию видео.
Wistia снова приходит нам на помощь с этим замечательным Руководством по настройке DIY Studio.Также ознакомьтесь с нашим собственным руководством по созданию видеокультуры в вашей компании.
Знаете ли вы, что целых 20 процентов зрителей уходят в первые 10 секунд просмотра вашего видео? Вот почему вам нужно максимально использовать первые несколько секунд. (PS: Если вы ищете дополнительную статистику YouTube, мы вам поможем.)
Чтобы произвести потрясающее первое впечатление, не начинайте видео с простого вступления, а с самой кульминационной части видео.Если вы начнете с ура, зрители не захотят уходить.
YouTube имеет эту прекрасную функцию для маркетологов, желающих расширить свою подписку, которая называется трейлерами каналов. Это такие же короткие трейлеры, как они звучат, которые автоматически воспроизводятся, когда посетитель заходит на страницу вашего канала YouTube.
Это прекрасная возможность для наращивания базы подписок в том и только в том случае, если вы создаете безумно привлекательный контент.
Эти трейлеры должны быть короткими (30-60 секунд), убедительными и, самое главное, они должны давать вашим посетителям повод остаться. Должны ли они быть веселыми, красивыми и эмоционально заряженными? Это обязательно поможет! Что я действительно не могу не подчеркнуть, так это необходимость в убедительном призыве к действию, который дает зрителю повод подписаться.
Посмотрите этот замечательный пример от SoulPancake. Трейлер не только идеальной длины, но и вызывает мотивационные эмоции, комедию и заканчивается очень креативным призывом к действию.
Итак, ваши видеоролики длятся 30-60 минут, потому что ваше программное обеспечение для цифровой инженерии сложно объяснить? Или, возможно, вы работаете в сфере права и считаете, что единственный способ вызвать доверие — это разместить на своем канале длинные видео-отзывы?
Хотя отзывы прекрасны, длинные видео и YouTube не подходят друг другу! Независимо от того, насколько сложен продукт, который вы продаете, продолжительность ваших видеороликов не должна превышать 5 минут.
Почему? Ну наука. Исследование за исследованием доказывают, что у зрителей онлайн-видео мало внимания. Я имею в виду, вы забыли раньше, когда я рассказывал вам, как 20 процентов зрителей уходят в первые 10 секунд? Фактически, HubSpot обнаружил, что идеальная продолжительность для видео на YouTube — это красивые и краткие 2 минуты. Так что отредактируйте эти длинные веб-семинары заново и превратите их в короткие, быстрые клипы.
Если вы чувствуете, что не можете сократить объем контента, совет, приведенный ниже, вам обязательно пригодится!
У вас есть набор видео, которые подходят друг другу? Возможно, вы проводите повторяющиеся еженедельные образовательные серии или проводите серию веб-семинаров по той же теме?
Как бы то ни было, вы должны превратить эту группу в плейлист YouTube.Это позволит вашим зрителям продолжить просмотр без необходимости вручную искать и переходить к следующему видео.
Почему это хорошо для роста подписки? Что ж, это продлит людей на вашем канале и покажет им, что у вас много качественного контента. Это также обеспечит четкую организацию вашего видеоконтента, чтобы ваш канал не превратился в беспорядок, который отвлекает пользователей.
BuzzFeed Tasty отлично справляется с этим. Загляните на их страницу плейлистов на YouTube, которые сгруппированы по различным категориям, таким как «Ужин», «Вегетарианец» и моим личным фаворитом, потому что я презираю блюда, «Рецепты в горшочке».”
Все хорошие маркетологи знают, как создать мощный призыв к действию или CTA. Так почему бы не использовать эти ваши навыки, чтобы дать пользователям повод вернуться на ваш канал с помощью призыва к действию с возможностью подписки?
Как именно это работает? Если идея добавления CTA в видео кажется сложной и, возможно, выше ваших технических возможностей, у меня хорошие новости: это не так! YouTube упростил эту задачу, позволив маркетологам добавлять конечные заставки и подсказки в свои видео.Позвольте мне немного подробнее рассказать об этих двух вариантах:
Конечные заставки : Конечная заставка — это именно то, на что она похожа, экран, на котором появится призыв к действию, — это конец вашего видео. Хотите ли вы побудить зрителей подписаться, указать им на следующее видео или даже продвигать свой веб-сайт или краудфандинговую кампанию, вы можете сделать все это с помощью конечных заставок. Конечные заставки позволяют вам выбирать из четырех различных элементов в зависимости от вашей цели.
У вас даже может быть несколько элементов для каждого конечного экрана (как на изображении ниже).Конечные заставки могут появляться в течение последних 5–20 секунд вашего видео, которое должно быть не менее 25 секунд. Перейдите по этой ссылке, чтобы узнать больше о конечных заставках.
Подсказки : Если конечные заставки не для вас, обратите внимание на подсказки YouTube! Эти младенцы позволяют добавить больше интерактивности во время вашего видео, будь то указание зрителям на определенный URL, показ видео или плейлиста, продвижение вашего канала или даже опрос аудитории.
Вот пример того, как карта выглядит в действии:
Единственное, что нужно иметь в виду при работе с карточками, — это то, что пользователям действительно нужно нажимать маленький значок «I» в правом углу видео, чтобы карточка появилась.Перейдите по этой ссылке, чтобы узнать больше о подсказках YouTube.
Посмотрим правде в глаза: нас предупреждают не судить книгу по обложке, потому что мы делаем это постоянно. Миниатюра вашего видео — это, по сути, обложка вашего видео, поэтому вам нужно, чтобы оно было абсолютно непривлекательным. На самом деле, я бы сказал, что значок видео является наиболее важным элементом, определяющим, будет ли посетитель воспроизводить ваше видео или нет.
Лучший способ обеспечить просмотр вашего видео — это использовать изображение улыбающегося человека, смотрящего ему прямо в глаза, в качестве эскиза вашего видео.Зачем? Люди относятся к другим людям. Еще один полезный совет, чтобы вывести миниатюру на новый уровень — улыбнитесь ей!
«Улыбка — это внешнее проявление счастья, которое помогает нам соединиться с другими», — говорит доктор Адриан Фернхэм, организационный и прикладной психолог.
Да, я понимаю, что поначалу это может быть трудно понять. В конце концов, не у каждой маркетинговой команды есть видеооператор, работающий на полную ставку.
К счастью, если вы последовали моему совету из совета № 2 о создании собственной студии, написание сценариев и создание хорошо сделанных видеороликов может легко стать частью вашего еженедельного рабочего процесса. Последовательность является ключевым моментом, потому что подписчики не останутся подписанными, если вы никогда не обновите свой канал или если вы обновите 4 раза в неделю, а затем возьмете месячный перерыв.
Если вы вообще занимаетесь SEO, вы, вероятно, слышали о Moz. Moz выпускает отличную серию статей под названием «Пятницы на доске» с еженедельным видео, в котором на четкой белой доске излагаются некоторые концепции SEO.
Эти видео не только супер-увлекательные и хорошо подготовленные, но и СОГЛАСОВАННЫЕ. Они не зря называются пятницей на доске. Если вам удастся закрепить повторяющуюся серию, подобную этой, вы станете золотом для предоставления подписчикам согласованного видеоконтента, что позволит вам не только сохранить текущих подписчиков, но и привлечь новых подписчиков и повысить вовлеченность в видео.
Пришло время достать кошелек.Вы же не думали, что все эти советы будут бесплатными?
Сделайте глубокий вдох, я не прошу вас выкладывать слишком много денег, но выделение некоторого бюджета на продвижение вашего канала YouTube — довольно надежный способ увеличить вашу подписку. Интернет — это людное пространство, и деньги говорят о нем, поэтому важно вложить часть своего маркетингового бюджета в свой канал.
YouTube позволяет настраивать рекламу вашего канала с помощью различных форматов рекламы, в том числе:
Подобно платформам, таким как Facebook и Twitter, YouTube также позволяет настраивать таргетинг видео на основе интересов, демографических данных и / или целевой аудитории.
Если вы новичок в мире рекламы YouTube, прочтите этот пост, чтобы получить дополнительные советы.
Будь то чат в Twitter, группа LinkedIn, Reddit или другое популярное онлайн-сообщество в вашей отрасли, вы должны активно участвовать в этих мирах и при необходимости распространять свой видеоконтент.
Допустим, вы работаете в бухгалтерской фирме и участвуете в разговоре, в котором люди, кажется, борются со своими налогами.Это идеальное время, чтобы поделиться своим полезным видео, чтобы представить свои услуги, которыми могут даже воспользоваться некоторые из этих налогоплательщиков.
Все родители понимают силу взяточничества. «Если ты ешь овощи, я позволю тебе посмотреть на iPad 10 минут перед сном». Это слова, которые я слышал, снова и снова моя сестра говорила своим мальчикам.
Самое смешное, что взяточничество — это не то, из чего мы выросли.На самом деле, это очень хорошо работает на взрослых, потому что человеческая природа любить бесплатные вещи. Итак, да, вам следует подкупать людей, чтобы они подписались на ваш канал YouTube. Я знаю, это может показаться смешным, но это действительно работает!
Вот два способа побудить людей подписаться:
И последнее, но не менее важное: убедитесь, что ваши видео на YouTube оптимизированы для ранжирования в результатах поисковых систем и в результатах, которые появляются, когда люди ищут на самом YouTube.
SEO для видео на YouTube может быть немного технически сложным, но есть несколько очень простых способов, которые вы можете сделать, чтобы ваши видео были в хорошей форме для SEO. Вот некоторые из этих передовых практик:
Готовы к большему количеству подписчиков на YouTube? Тогда приступайте к работе и пусть это произойдет!
Подводя итоги …
Количество подписчиков на YouTube — это не просто тщеславный показатель. Увеличение количества подписчиков — лучший способ увеличить ваш органический охват на втором по величине веб-сайте мультивселенной.
И если ваша цель состоит в том, чтобы действительно зарабатывать деньги на YouTube, для доступа ко многим функциям монетизации необходимо достичь контрольных показателей подписчика . Например, вам нужно не менее 1000 подписчиков, чтобы стать партнером YouTube и начать получать доход от рекламы.И чем больше у вас подписчиков, тем выше вы поднимаетесь на причудливой лестнице «уровня выгоды» YouTube (подумайте: награды, менеджеры, производственная помощь).
Но для тех из нас, кто не пытается стать вирусным или стать звездами YouTube, мы слышим, как вы говорите: «Но я здесь для того, чтобы поддержать цифровую стратегию моего бренда с помощью длинных видео!» — подписчики по-прежнему важны. Зачем?
Потому что 70% из миллиарда часов видео, которые люди смотрят на YouTube каждый день, определяется алгоритмом YouTube.Это означает, что ваша способность привлекать новых зрителей улучшается, когда у вас есть подписчики, которые увеличивают количество ваших игр, время просмотра и вовлеченность.
Если вы хотите получить больше просмотров на YouTube, ознакомьтесь с нашим руководством здесь. Но если вы хотите превратить зрителей в подписчиков? Читайте список действенных тактик.
Бонус: Загрузите бесплатное руководство, в котором подробно описаны шаги, предпринятые одним создателем, чтобы получить более 23 000 000 просмотров на YouTube без бюджета и без дорогостоящего оборудования.
Но сначала давайте поговорим о слоне в комнате.
Может быть, вы нашли эту статью, потому что искали простой способ взлома. Взлом настолько простой, что он может сделать человека известным на YouTube без особых усилий?
Смотрите, мы понимаем. Мы не стыдные монахини; мы понимаем, что занятые люди должны быть эффективными.
Но создатели лучших в мире каналов YouTube не тратят свое время и деньги на подписчиков ботов.Они слишком заняты созданием классных видео.
Они не беспокоят, и вам тоже.
Сначала давайте посмотрим, как работают бесплатные службы для подписчиков YouTube. Это двухэтапный процесс:
Вся настройка очень похожа на то, когда мы пробовали модули взаимодействия в Instagram. В любом случае сервис выигрывает: они либо получают ваше время, либо ваши деньги. Что вы получаете?
В конце концов, это того не стоит.
Между тем, есть много шутливых видео, которые якобы раскрывают секреты миллионам подписчиков. Хотя нам нравится изобретательность — например, мы умоляем анонимного сотрудника Google, который, похоже, работает с чем-то из The Secret , чтобы предоставить вам ваш запрос на подписку, — эти видео действительно полезны только в том случае, если вы являетесь тем человеком, который их сделал. (Потому что человек, который сделал это, получил 600 000 просмотров.)
А теперь давайте рассмотрим несколько реальных тактик, которые не заставят вас тратить время зря.
Во-первых, если вы только начинаете, ознакомьтесь с нашим руководством по созданию канала YouTube с нуля. Это большая работа, но это еще и чистый лист. А чтобы помочь вам сэкономить время, мы составили список советов для начинающих по YouTube.
А теперь, от самого простого к самому сложному, наши лучшие практики по превращению зрителей в подписчиков. Не беритесь за все сразу. Попробуйте использовать один из этих советов для каждого нового видео, которое вы публикуете, или применяйте один в неделю.Вот так.
Я сказал вам, что сначала мы начнем с самых простых.
Иногда вашей аудитории просто нужно напомнить. Большая красная кнопка подписки присутствует повсюду, но вы также можете указать на колокольчик рядом с ней, который включает уведомления для ваших новых видео. Просто.
Этот совет кажется вам слишком продаваемым? Это ваше напоминание о том, что у вас есть ценный контент, и вы просто помогаете им справляться с той работой, которую вы делаете.
Если вы уже делаете это, не забудьте продемонстрировать, почему на ваш канал стоит подписаться. И убедитесь, что вы делаете это правильно, когда они любят вас больше всего (например, сразу после того, как вы предоставили новую и полезную информацию или рассмешили их). Не делайте этого слишком много, иначе вы рискуете отпугнуть людей.
Подписка на канал YouTube — это предвкушение. Зрители, которые только что увидели, что представляет собой ваш бренд, хотят большего, если вы правильно сделали свою работу.
Рекламировать ваше следующее видео и дать понять, почему его нельзя пропустить, — это самый естественный способ побудить людей подписаться.
Конечно, для этого нужно хорошо понимать график содержания и знать, что будет дальше. (Подробнее об этом скоро.)
Если вы установите отношения со своими зрителями, они, скорее всего, захотят и дальше смотреть вашу работу. Отвечайте на комментарии. Вернитесь на их каналы.
Да, это здорово, если известный ютубер комментирует ваше видео, но кто знает, кто станет знаменитым в следующем году. Создайте сообщество сверстников и продвигайте друг друга. (Да, я говорю о теории блеска.)
Кроме того, как только вы подключитесь к сети, ваша аудитория предложит вам множество идей для бесплатного контента для вашего следующего видео. Не волнуйтесь, вам не обязательно принимать их все.
Управляйте своим присутствием на YouTube с помощью Hootsuite. Вы можете не только загружать и планировать видео, но и добавлять потоки комментариев на свою панель управления.Это позволяет легко просматривать, отвечать и / или модерировать комментарии ко всем вашим видео из одного места.
Ваш баннер YouTube приветствует всех, кто нажимает на ваш канал. Может, они просто посмотрели видео и ищут больше. Может быть, они потенциальный подписчик. Ставьте лучшую ногу вперед.
Ваш баннер должен быть чистым, фирменным, привлекательным и, что самое главное, оптимизированным для всех устройств.Например, вы не хотите, чтобы важные детали скрывали кнопки социальных сетей.
У нас есть удобное руководство по созданию собственного оформления канала YouTube, а также бесплатные шаблоны самых современных размеров.
Миниатюра — это неподвижное изображение размером 1280 x 720 пикселей, которое служит обложкой для вашего видео. И они также являются вашим первым и лучшим шансом убедить людей нажать на ваше видео. (Кроме названий видео, но об этом позже.)
Хотя некоторые могут выступать за использование наиболее «привлекательного» дизайна (который, кажется, означает кричащий красный капсюль на шокированном лице мужчины и изображение… помидора?), На YouTube всем не подходит один размер.
Но мы здесь не для того, чтобы зарабатывать холодные просмотры.
Чтобы превратить зрителя в подписчика, взгляните на свою страницу видео. Что видит новый зритель? Изящные, профессиональные и последовательные видео, которые подразумевают постоянное стремление к качеству? Или случайная мешанина, борющаяся за внимание?
Вы хотите, чтобы на всех ваших эскизах был единый брендинг.Используйте тот же шрифт, ту же цветовую палитру или даже ту же композицию кадров, чтобы люди знали (хотя бы подсознательно), что смотрят видео с вашего канала.
Например, Джон Плант построил свой канал Survivalist Primitive Technology до 9,9 миллиона подписчиков с заниженными минималистскими миниатюрами. Они негромкие, но стабильные. И что самое главное, на них можно нажимать.
Это беспроигрышный вариант, потому что встраивание видео на ваш сайт может помочь вашему сайту в поисковом рейтинге с помощью алгоритма Google.Что касается подписчиков YouTube, вы представляете свое видео именно там, где люди, которые, скорее всего, его интересуют, уже ищут.
YouTube убил аннотации несколько лет назад и скатертью дорога. Всплывающие окна — это возвращение 90-х, без которого нам всем лучше.
Тем не менее, у YouTube есть другие, менее раздражающие инструменты, которые вы можете использовать:
— отличный способ увеличить время просмотра вашего канала. Они также мотивируют людей нажимать на подписку, размещая ваш лучший контент в одном месте. (Или ваш связанный контент в нескольких местах.)
Epicurious, например, рассматривает свои плейлисты на YouTube как сериалы.Это очень запутанно, и если в конце люди захотят получать уведомления о появлении новых видео, они подпишутся.
Между тем LEGO использует плейлисты более свободно, добавляя видео в соответствующие плейлисты по темам (т. Е. Все видео, вдохновленные Minecraft, помещаются в один, а все видео по «Звездным войнам» — в другой).
Если вы хотите кратковременного повышения активности или просто чувствуете, что томитесь на плато с количеством подписчиков, ознакомьтесь с нашим руководством по проведению конкурса YouTube.
Ключевые шаги включают в себя выбор приза, который важен для вашей аудитории, и предложение зрителям подписаться и включить уведомления для участия.
Круглые числа любят все. Отпразднуйте их и поблагодарите людей, которые помогли вам достичь этого.
Для вдохновения вот видео с реакциями на каждую веху, которую вы могли когда-либо достичь.
Многие эксперты уверенно приводят практическое правило относительно того, как часто создатели должны публиковать видео на своих каналах.Например: одно видео в неделю для начала, увеличиваясь до 3-4 недель по мере роста вашего канала.
Теоретически больше видео = больше времени просмотра зрителями. Но приоритет количества перед качеством имеет недостатки.
Если ваша цель — превратить зрителей в подписчиков, вам нужно в первую очередь сосредоточиться на качестве, а затем — на постоянстве. (Тогда вы можете начать беспокоиться о количестве.)
Если вы загружаете видео постоянно, люди будут знать, что будет больше хорошего контента, и с большей вероятностью подпишутся.
Вы также можете использовать платформу управления социальными сетями, такую как Hootsuite, чтобы запланировать свои видео на YouTube для последующей публикации.
Это означает перекрестное продвижение в Twitter, Instagram, Pinterest, Facebook — везде, где у вас есть сообщество фанатов.
Это может быть так же просто, как поощрение людей проверять ваш канал YouTube в вашей биографии Instagram или Twitter.
Кроме того, вы можете максимально эффективно использовать свои вложения в видеопроизводство, размещая свой контент по каналам.
Теперь, когда IGTV, например, принимает горизонтальное длинное видео, вы можете легко загрузить туда и свой шедевр.
Тем не менее, если ваша конечная цель — привлечь больше подписчиков, вам следует публиковать фрагменты-тизеры в социальных сетях и обязательно ссылаться на свой канал YouTube, чтобы привлечь туда свою аудиторию.
Совет от профессионала: , инструмент планирования социальных сетей, такой как Hootsuite, значительно упрощает кросс-продвижение. И у нас есть полное руководство по созданию календаря контента для социальных сетей.
Этот совет очень важен для заработка просмотров, поэтому его стоит повторить.
Если вы посмотрите на ключевые слова, связанные с вашей темой, которые люди уже ищут на YouTube, это поможет вам назвать свое новое видео и выбрать теги.Но это также может послужить источником вдохновения для вашей следующей темы видео.
Например, если у вас есть канал YouTube о приготовлении чайного гриба в домашних условиях, некоторые предварительные исследования ключевых слов могут выявить множество тем, которые интересуют зрителей YouTube по той же теме, например, как выбрать подходящую емкость для заваривания, как очистить вашу заварку. сосуд, или как провести вторую ферментацию. Все эти темы могут быть предметом их собственных видео.
ИнструментыSEO, такие как Планировщик ключевых слов Google, могут помочь вам определить слова, которые люди используют для поиска информации, которую вы предоставляете.Ваша цель — найти оптимальные темы: более низкие оценки конкурентов, но более высокий объем поиска.
Это позволяет избежать создания видеороликов, которые никто не ищет (см. Следующий совет для этого). Или видеороликов с названиями, которые никто не может найти.
Кроме того, это поможет вам избежать создания контента на уже имеющую высокую конкуренцию тему до того, как вы будете готовы.
80% ваших видео должны быть ориентированы на SEO (см. Предыдущий совет), чтобы привлечь внимание новых зрителей, но это оставляет 20% для контента с добавленной стоимостью.Под этим мы подразумеваем эксклюзивные видеоролики, которые никто другой не может снять или о которых никто не подумал.
Потому что для того, чтобы заставить людей щелкнуть эту кнопку подписки, вам нужно выйти за рамки функциональности и обеспечить ценность за пределами установленных шаблонов поиска.
В качестве плюса: ваша стратегия голубого океана (также известная как создание видео на неоспоримом рынке) — это то, где вы можете проявить творческий подход и сделать что-то новое и оригинальное.
Как демонстрация своих навыков массажа опоссумов.
Вот вам еще одно правило 80/20. 80% вечнозеленые, 20% актуальные.
Вечнозеленый контент важен для увеличения времени просмотра, да. (В феврале видео на Хэллоуин не так популярны.) Но тематический контент является ключевым, если вы пытаетесь убедить людей подписаться.
Почему? Потому что актуальный контент нужно использовать сразу или рядом с ним. Так что, если ваши горячие взгляды на последнее политическое фиаско, игру НБА или торжественное мероприятие по красной ковровой дорожке нельзя пропустить, как дополнение к интернет-дискуссии, то ваши поклонники захотят получить уведомление.И они подпишутся.
Это восходит к совету № 3: заводите друзей. Используйте свои связи, чтобы сотрудничать с другими авторами YouTube и использовать аудитории друг друга. Ваша аудитория доверяет вашим рекомендациям, а их аудитория доверяет своим, так что воспользуйтесь преимуществом.
Например, «Top That!» От Popsugar. сериал пригласил гостей пообщаться. Это было похоже на дневное ток-шоу, но для звезд вирусного видео, таких как массажистка-опоссум.
Этот в списке последним, потому что он определенно самый сложный.
Если вы не Анна Винтур, и вы можете снять кучу видео, где знаменитости задают вам вопросы. (Примечание: если вы Анна Винтур, обратите внимание на совет №1.)
Увеличивайте свою аудиторию на YouTube быстрее с помощью Hootsuite. Управлять и планировать видео на YouTube, а также быстро публиковать свои видео в Facebook, Instagram и Twitter легко — и все это с одной панели управления.Попробуйте бесплатно сегодня.
Начало работы
.Каждый работник получает окончательный расчет при увольнении вне зависимости от причины расторжения трудовых отношений. Это регламентируется Трудовым кодексом и федеральными правовыми актами. Здесь имеется не мало особенностей и нюансов при оформлении процесса.
Для расторжения трудового договора должно выполняться хотя бы одно основание из ниже представленных:
Все взаимоотношения такого плана регулируются Трудовым кодексом Российской Федерации. Именно ссылку на этот правовой акт делают во всех документах. При увольнении недопустимы ухудшения положений сотрудника.
В Трудовом кодексе четко обозначены права и обязанности при разрыве трудовых отношений:
Обязанности работодателя также регламентируются Трудовым кодексом:
В соответствии с действующими правовыми актами, каждому работнику положены следующие типы выплат:
Окончательный платеж может происходить во всех случаях увольнения. В зависимости от основания будет зависеть количество выплаченных средств.
В соответствии со статьей 140 аналогичного правового акта, гражданину обязуются выплатить все денежные средства на последний рабочий день. Если это невозможно осуществить, то на следующий день после обращения.Иначе, все это приведет к большим неприятностям работодателя. Трудовые отношения можно прекращать по инициативе работодателя, работника, а также иными способами, но по независящим от них причинам.
Нередко расторжение договора бывает обоюдным. И это позволяет договориться о выплатах не только в последний рабочий день, но и после этого времени.
В зависимости от оснований и методов происходит окончательный платеж. Именно поэтому, для корректного исчисления, нужно знать основные виды увольнения и начисления.
Каждый гражданин имеет право написать по собственной инициативе. Платеж при этом будет осуществляться в стандартном порядке.
Включает в себя выплата:
Здесь имеется несколько особенностей при исполнении:
Такая ситуация позволяет сделать платеж путем деления заработной платы за месяц на количество дней в отчетном периоде.
Затем число умножают на количество отработанных. Дополнительно добавляют сверхурочное время, праздничные дни. Работодателя обязуется выплатить все необходимые платежи, а также удержать с них налог.
В представленном году порядок оплаты по сокращению не изменился:
Здесь также имеются определенные особенности:
Если имеются основания для увольнения, то это считается правомерным действием и обжалованию не подлежит.
При окончательном платеже срочника, компания обязуется также произвести окончательный расчет и удержать все необходимые налоги.
Сюда входят следующие типы выплат:
Расчет происходит в последний трудовой день или же в период востребования. Компания может не увольнять человека даже после истечения срочного договора, если считает действие необходимым.
Все начисленные денежные средства в обязательном порядке должны выплачиваться работнику. Но некоторые начисления вправе быть удержаны. То есть дело касается и отпускных, которые он вправе был уже использовать за текущий период.
Также если отпуск был не полностью отработан, но человек решил разорвать трудовые отношения, то у него могут удержать определенную сумму.
Здесь имеется особенность. Денежные средства не могут быть удержаны, если человек уходит по причине сокращения или ликвидации компании. Дополнительно она должна выплатить выходное пособие за два месяца до момента трудоустройства.Окончательная выплата производится в последний трудовой день.
Все организации вне зависимости от причины увольнения сотрудника, обязуются выплатить ему компенсацию за отпуск, который не был взят в трудовой период. Если человек не брал отпуск в течение всего времени, то и расчет будет производиться соответствующим образом за период.
Если он уже отгулял отпуск, но не отработал положенное время, то с него удерживается платеж. Бухгалтер должен точно отобразить удержание, иначе это может негативно сказаться на компании в целом. Для этого стоит рассчитать точное количество дней трудоустройства человека.
Окончательная выплата не должна задерживаться материальным лицом. Она выплачивается своевременно вне зависимости от оснований, которые указаны в ТК РФ.
Выплаты осуществляются на следующий день после окончания трудового процесса или в день последней отработки.
Все причитающиеся платежи оплачиваются на карту или лично в руки работнику на основании приказа.
Данный правовой акт регулирует расторжение отношений по инициативе компании.
Возможно это в случае:
Если работодатель не исполняет обязательства по выплате зарплаты в срок, то на него возлагается определенная ответственность.
Он оплачивает санкции за каждый день просрочки в размере 1/150 ставки рефинансирования Центробанка.
Нередко в кризисное время инициатором разрыва трудовых отношений становится работодатель. И тогда работник имеет право на определенные дополнительные выплаты. Это компенсации, которые оплачиваются стандартным способом вместе с окладом.
Размер компенсации может быть в виде двухнедельного или месячного заработка.
Двухнедельная компенсация оплачивается:
Месячная компенсация может быть выплачена:
Дополнительно стоит отметить, что коллективным договором могут устанавливаться и иные выплаты, которые в последствии должны быть выплачены работнику вместе с окончательным расчетом.
Окончательные средства переводятся на карту или лично в руки сотруднику в последний трудовой день. Стоит помнить, что работодатель обязан уплатить все необходимые налоги, особенно если оплата превышает зарплату в несколько раз.
Если иная ситуация происходит, то налог на доходы физических лиц не уплачивается. Нередко работники обращаются в судебную инстанцию для защиты собственных прав, особенно если считают, что работодатель не соблюдает нормы трудового законодательства.
На практике, судебная инстанция часто удовлетворяет требования и обязывает компании совершить окончательный расчет в соответствии с нормами законодательства.Увольнение – процесс, который несет в себе немало нюансов. Именно поэтому, каждому стоит ознакомиться с нормами Трудового кодекса и аргументировать свою позицию на законодательном уровне.
Внимание!
Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!
ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.
101zakon.ru
Актуально на:
14 декабря 2019 г.
Трудовой кодекс, N 197-ФЗ | ст. 140 ТК РФ
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
Постоянная ссылка на документ
URL документа [скопировать]
<a href=»»></a>
HTML-код ссылки для вставки на страницу сайта [скопировать]
[url=][/url]
BB-код ссылки для форумов и блогов [скопировать]
—
в виде обычного текста для соцсетей и пр. [скопировать]
Скачать документ в формате
Решением судьи Новгородского районного суда Новгородской области от 5 августа 2015 г. данные постановления должностного лица изменены исключены выводы о виновности генерального директора общества Тяна И.В. в нарушении требований статей 140, 236, 123 ТК РФ, описанных выше в пунктах 3 и 5; за совершение вмененных административных правонарушений указанному лицу назначено административное наказание с применением части 2 статьи 4.4 КоАП РФ. Изменяя постановления должностного лица, судья районного суда исходил из следующего…
Согласно статье 140 Трудового кодекса Российской Федерации при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника…
Приказом от 14 июля 2012 г. № Д уволена по основанию, предусмотренному пунктом 3 части 1 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации. Сумма, причитающая Д к выплате на день увольнения, в нарушение требований статей 140, 236 Трудового кодекса Российской Федерации выплачена лишь 15 августа 2012 г., компенсация за несвоевременную выплату указанной суммы — 27 августа 2012 г. Фактические обстоятельства дела подтверждаются собранными по делу доказательствами, которые были оценены в совокупности на предмет достоверности…
Изменения документа
Постоянная ссылка на документ
URL документа [скопировать]
<a href=»»></a>
HTML-код ссылки для вставки на страницу сайта [скопировать]
[url=][/url]
BB-код ссылки для форумов и блогов [скопировать]
—
в виде обычного текста для соцсетей и пр. [скопировать]
Скачать документ в формате
Составить подборку
Анализ текста
Идет загрузка…
www.zakonrf.info
Статья акутальна на: Декабрь 2019 г.
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
1. Днем увольнения работника в соответствии со ст. 84.1 ТК является последний день его работы.
В последний день работы работодатель обязан в соответствии со ст. 80 ТК выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет.
2. Работодатель обязан выдать работнику в день увольнения все причитающиеся ему суммы, в том числе и компенсации за неиспользованные отпуска.
Статьи по теме (кликните, чтобы посмотреть)
Если работник в день увольнения не работал, то он должен предъявить работодателю требование о расчете, например в форме заявления.
Содержание статьи
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
В соответствии с общим правилом расчеты с уволенным работником должны быть произведены в день его увольнения с работы с выплатой в полном размере тех сумм, которые не оспариваются работодателем (см. также комментарий к ст. 142 ТК РФ).
1. Право работника получить все причитающиеся ему суммы от организации в день увольнения в настоящее время очень часто нарушается в связи с общим положением с выплатой заработной платы. Применение данной нормы связано с необходимостью правильного определения дня увольнения, с тем чтобы исключить хождения работника за причитающимися ему выплатами после того, как его отношения с работодателем уже прекращены.
Днем увольнения считается последний день работы, за который работнику должна быть начислена заработная плата.
2. При установлении дня увольнения, когда он определяется в связи с истечением каких-либо сроков, применяются правила исчисления этих сроков, закрепленные в ст. 14 ТК РФ. В частности, данная статья предусматривает, что если последний день срока (например, предупреждения работодателя в случае увольнения работника по собственному желанию) приходится на нерабочий день, то днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день. Именно в этот день работнику должны быть выданы все причитающиеся ему от организации суммы.
3. Нарушение работодателем установленного срока выплаты при увольнении влечет его обязанность выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно (см. комментарий к ст. 236).
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
1. В случае увольнения работника по любому основанию с ним производится полный расчет в день увольнения, т.е. в последний день работы. Исключением из этого правила является предоставление отпуска с последующим увольнением, когда последним днем работы считается последний день отпуска, а окончательный расчет производится в последний рабочий день перед отпуском (см. коммент. к ст. 127).
2. Часть 1 ст 140 ТК РФ гласит, что если в день увольнения работник не работал, например при увольнении по инициативе работника в период временной нетрудоспособности, расчет производится по требованию работника, но не позднее следующего дня с момента заявления такого требования.
3. Если возникает спор по поводу размера сумм, причитающихся работнику (например, о размере оплаты за сверхурочную работу), то в день увольнения должна быть выплачена сумма, не оспариваемая работодателем.
Трудовой кодекс Российской Федерации — основной законодательный акт, основанный на общепризнанных принципах и нормах международного права и Конституции Российской Федерации, регулирующий отношения в трудовой сфере. ТК РФ вступил в силу 30 декабря 2001, заменив собой КЗОТ РСФСР.
В ТК определяются основные задачи трудового законодательства, направленные на создание правовых условий необходимых для достижения максимального согласования интересов, работодателя и государства.
— свобода труда, включая право на труд;
— запрет принудительного труда и дискриминации в трудовой сфере;
— защита от безработицы;
— равенство прав и возможностей работников;
— обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы и др.
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся от работодателя, производится в день увольнения.
Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным требования о расчете. 1. При прекращении трудового договора должны быть выплачены все причитающиеся ему суммы: заработная плата за текущий месяц; заработная плата за предшествующий расчетный период, если она не была выплачена своевременно, а также денежная компенсация за задержку выплаты заработной платы; компенсация за неиспользованный отпуск; выходное пособие; гарантийные и компенсационные выплаты; суммы, причитающиеся работнику на основании коллективного договора.
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся от работодателя, производится в день увольнения. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным требования о расчете. Работодатель обязан в последний день работы выплатить работнику все причитающиеся суммы, в отношении которых между ними нет разногласий.
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. Днем прекращения трудового договора во всех случаях является последний день работы работника, за исключением случаев, когда работник фактически не работал, но за ним в соответствии с Трудовым кодексом или иным федеральным законом сохранялось место работы (должность) (статья 84.1 Трудового кодекса ).
денежных средств с расчетных счетов организации. Таким образом, в нарушение ч. 3 ст. 37 Конституции РФ, ст.ст.
2, 22, 130, 132, 135, 136, 139, 140. 236 Трудового кодекса РФ, установленных государственных гарантий на получение оплаты труда, будучи обязанным соблюдать законы и иные нормативные правовые акты, трудовые договоры, выплачивать в полном размере причитающуюся.
если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния.
Согласно части 3 статьи 303 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель — физическое лицо обязан оформить трудовой договор с работником в письменной форме, уплачивать страховые взносы и другие обязательные платежи в порядке и размерах, которые определяются федеральными законами; оформлять страховые свидетельства государственного пенсионного страхования для лиц, поступающих на работу впервые.
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
Если в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
1. В случае увольнения работника по любому основанию с ним производится полный расчет в день увольнения, т.е.
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся от работодателя, производится в день увольнения работника.
Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. 1. При прекращении трудового договора работнику должны быть выплачены все причитающиеся ему суммы: заработная плата за текущий месяц; заработная плата за предшествующий расчетный период, если она не была выплачена своевременно; компенсация за неиспользованный отпуск; выходное пособие; гарантийные и компенсационные выплаты; суммы, причитающиеся на основании коллективного договора.
Статьи о бухучете и справочная информация
Текущая редакция ст. 140 ТК РФ с комментариями и дополнениями на 2018 год
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
1. В день прекращения трудового договора работодатель обязан произвести с работником расчет. Сроки расчета при увольнении предусмотрены ст. 140 ТК РФ.
По общему правилу согласно ч.1 комментируемой статьи при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. При этом, исходя из положений ч.3 ст. 84.1 ТК РФ, днем прекращения трудового договора является последний день работы работника.
Исключение составляют случаи, когда работник фактически не работал, но за ним в соответствии с ТК РФ или иным федеральным законом сохранялось место работы (должность). В этом случае соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете (ч.1 ст. 140 ТК РФ).
Как верно указывает Петров А., при исчислении сроков необходимо учитывать положение ст. 14 ТК РФ. В частности, если последний день срока приходится на нерабочий день, то днем окончания срока считается ближайший за ним рабочий день (например, в случае расторжения трудового договора по инициативе работника — п.3 ч.1 ст. 77 и ст. 80 ТК РФ).
________________
См.: Петров А. Сроки выплаты заработной платы — основная государственная гарантия прав работников // Кадровик. Трудовое право для кадровика. 2010. N 8. С.43.
2. В случае если работник не согласен с правильностью начисленной денежной суммы, в соответствии с ч.2 ст.
140 ТК РФ работодатель обязан выплатить причитающуюся ему сумму в неоспариваемой части в указанный срок, не откладывая осуществление денежного расчета с увольняемым работником до окончания рассмотрения в установленном порядке возникшего между ними трудового спора.
КС РФ пояснил, что ч.2 ст. 140 ТК РФ, возлагая на работодателя такую обязанность, тем самым защищает трудовые права увольняемых работников и не может рассматриваться как нарушающая конституционные права заявителей (см. определение КС РФ от 21 февраля 2008 года N 74-О-О).
1. При прекращении трудового договора работнику должны быть выплачены все причитающиеся ему суммы: заработная плата за текущий месяц; заработная плата за предшествующий расчетный период, если она не была выплачена своевременно, а также денежная компенсация за задержку выплаты заработной платы; компенсация за неиспользованный отпуск; выходное пособие; гарантийные и компенсационные выплаты; суммы, причитающиеся работнику на основании коллективного договора. Днем выплаты всех причитающихся работнику сумм является день увольнения, которым считается последний день работы.
2. Если в день увольнения работник отсутствовал на работе, то выплата причитающихся работнику сумм в этот день невозможна. Независимо от причины отсутствия на работе все выплаты должны быть произведены не позднее следующего рабочего дня после предъявления работником требования о расчете.
3. Если между работником и работодателем есть спор о размере причитающихся работнику сумм, работодатель обязан выплатить в указанные сроки не оспариваемую им часть расчетной суммы.
Если у вас остались вопросы по статье 140 ТК РФ и вы хотите быть уверены в актуальности представленной информации, вы можете проконсультироваться у юристов нашего сайта.
Задать вопрос можно по телефону или на сайте. Первичные консультации проводятся бесплатно с 9:00 до 21:00 ежедневно по Московскому времени. Вопросы, полученные с 21:00 до 9:00, будут обработаны на следующий день.
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
1. При прекращении трудового договора работнику должны быть выплачены все причитающиеся ему суммы: заработная плата за текущий месяц; заработная плата за предшествующий расчетный период, если она не была выплачена своевременно, а также денежная компенсация за задержку выплаты заработной платы; компенсация за неиспользованный отпуск; выходное пособие; гарантийные и компенсационные выплаты; суммы, причитающиеся работнику на основании коллективного договора. Днем выплаты всех причитающихся работнику сумм является день увольнения, которым считается последний день работы.
Если в день увольнения работник отсутствовал на работе, то выплата причитающихся работнику сумм в этот день невозможна. Независимо от причины отсутствия на работе все выплаты должны быть произведены не позднее следующего рабочего дня после предъявления работником требования о расчете.
3. Если между работником и работодателем есть спор о размере причитающихся работнику сумм, работодатель обязан выплатить в указанные сроки не оспариваемую им часть расчетной суммы.
———————————
Нормативные акты для бухгалтера. 2006. N 15.
Работодатель обязан в последний день работы выплатить работнику все причитающиеся суммы, в отношении которых между ними нет разногласий. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
В соответствии с общим правилом расчеты с уволенным работником должны быть произведены в день его увольнения с работы с выплатой в полном размере тех сумм, которые не оспариваются работодателем (см. также комментарий к ст. 142 ТК РФ).
1. Право работника получить все причитающиеся ему суммы от организации в день увольнения в настоящее время очень часто нарушается в связи с общим положением с выплатой заработной платы. Применение данной нормы связано с необходимостью правильного определения дня увольнения, с тем чтобы исключить хождения работника за причитающимися ему выплатами после того, как его отношения с работодателем уже прекращены.
Днем увольнения считается последний день работы, за который работнику должна быть начислена заработная плата.
2. При установлении дня увольнения, когда он определяется в связи с истечением каких-либо сроков, применяются правила исчисления этих сроков, закрепленные в ст. 14 ТК РФ. В частности, данная статья предусматривает, что если последний день срока (например, предупреждения работодателя в случае увольнения работника по собственному желанию) приходится на нерабочий день, то днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день. Именно в этот день работнику должны быть выданы все причитающиеся ему от организации суммы.
3. Нарушение работодателем установленного срока выплаты при увольнении влечет его обязанность выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно (см. комментарий к ст. 236).
СледующаяПо инициативе работодателяСроки выплаты компенсации при увольнении
Отличная статья 0
trudyurist.ru
Текст статьи 140 ТК РФ в новой редакции.
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
N 197-ФЗ, ТК РФ действующая редакция.
Комментарии к статьям ТК помогут разобраться в нюансах трудового права.
§ 1. Право работника получить все причитающиеся ему суммы от организации в день увольнения в настоящее время очень часто нарушается в связи с общим положением с выплатой заработной платы. Применение данной нормы связано с необходимостью правильного определения дня увольнения, с тем чтобы исключить хождения работника за причитающимися ему выплатами после того, как его отношения с работодателем уже прекращены.
Днем увольнения считается последний день работы, за который работнику должна быть начислена заработная плата.
§ 2. При установлении дня увольнения, когда он определяется в связи с истечением каких-либо сроков, применяются правила исчисления этих сроков, закрепленные в ст. 14 ТК. В частности, данная статья предусматривает, что если последний день срока (например, предупреждения работодателя в случае увольнения работника по собственному желанию) приходится на нерабочий день, то днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день. Именно в этот день работнику должны быть выданы все причитающиеся ему от организации суммы.
§ 3. Нарушение работодателем установленного срока выплаты при увольнении влечет его обязанность выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно (см. комментарий к ст. 236).
Если у вас есть вопросы по ст. 140 ТК, вы можете получить консультацию юриста.
1. При прекращении трудового договора работнику должны быть выплачены все причитающиеся ему суммы: заработная плата за текущий месяц; заработная плата за предшествующий расчетный период, если она не была выплачена своевременно, а также денежная компенсация за задержку выплаты заработной платы; компенсация за неиспользованный отпуск; выходное пособие; гарантийные и компенсационные выплаты; суммы, причитающиеся работнику на основании коллективного договора. Днем выплаты всех причитающихся работнику сумм является день увольнения, которым считается последний день работы.
2. Если в день увольнения работник отсутствовал на работе, то выплата причитающихся работнику сумм в этот день невозможна. Независимо от причины отсутствия на работе все выплаты должны быть произведены не позднее следующего рабочего дня после предъявления работником требования о расчете.
3. Если между работником и работодателем есть спор о размере причитающихся работнику сумм, работодатель обязан выплатить в указанные сроки не оспариваемую им часть расчетной суммы.
tkrf24.ru
Полный текст ст. 140 ТК РФ с комментариями. Новая действующая редакция с дополнениями на 2019 год. Консультации юристов по статье 140 ТК РФ.
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
1. В день прекращения трудового договора работодатель обязан произвести с работником расчет. Сроки расчета при увольнении предусмотрены ст. 140 ТК РФ.
По общему правилу согласно ч.1 комментируемой статьи при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. При этом, исходя из положений ч.3 ст. 84.1 ТК РФ, днем прекращения трудового договора является последний день работы работника.
Исключение составляют случаи, когда работник фактически не работал, но за ним в соответствии с ТК РФ или иным федеральным законом сохранялось место работы (должность). В этом случае соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете (ч.1 ст. 140 ТК РФ).
Как верно указывает Петров А., при исчислении сроков необходимо учитывать положение ст. 14 ТК РФ. В частности, если последний день срока приходится на нерабочий день, то днем окончания срока считается ближайший за ним рабочий день (например, в случае расторжения трудового договора по инициативе работника — п.3 ч.1 ст. 77 и ст. 80 ТК РФ).
________________
См.: Петров А. Сроки выплаты заработной платы — основная государственная гарантия прав работников // Кадровик. Трудовое право для кадровика. 2010. N 8. С.43.
2. В случае если работник не согласен с правильностью начисленной денежной суммы, в соответствии с ч.2 ст. 140 ТК РФ работодатель обязан выплатить причитающуюся ему сумму в неоспариваемой части в указанный срок, не откладывая осуществление денежного расчета с увольняемым работником до окончания рассмотрения в установленном порядке возникшего между ними трудового спора.
КС РФ пояснил, что ч.2 ст. 140 ТК РФ, возлагая на работодателя такую обязанность, тем самым защищает трудовые права увольняемых работников и не может рассматриваться как нарушающая конституционные права заявителей (см. определение КС РФ от 21 февраля 2008 года N 74-О-О).
1. При прекращении трудового договора работнику должны быть выплачены все причитающиеся ему суммы: заработная плата за текущий месяц; заработная плата за предшествующий расчетный период, если она не была выплачена своевременно, а также денежная компенсация за задержку выплаты заработной платы; компенсация за неиспользованный отпуск; выходное пособие; гарантийные и компенсационные выплаты; суммы, причитающиеся работнику на основании коллективного договора. Днем выплаты всех причитающихся работнику сумм является день увольнения, которым считается последний день работы.
2. Если в день увольнения работник отсутствовал на работе, то выплата причитающихся работнику сумм в этот день невозможна. Независимо от причины отсутствия на работе все выплаты должны быть произведены не позднее следующего рабочего дня после предъявления работником требования о расчете.
3. Если между работником и работодателем есть спор о размере причитающихся работнику сумм, работодатель обязан выплатить в указанные сроки не оспариваемую им часть расчетной суммы.
Если у вас остались вопросы по статье 140 ТК РФ и вы хотите быть уверены в актуальности представленной информации, вы можете проконсультироваться у юристов нашего сайта.
Задать вопрос можно по телефону или на сайте. Первичные консультации проводятся бесплатно с 9:00 до 21:00 ежедневно по Московскому времени. Вопросы, полученные с 21:00 до 9:00, будут обработаны на следующий день.
otkrf.ru
Каждый человек увольнялся с официального места работы. Но не все знают, как должны корректно проводить с ними взаиморасчет. В связи с чем, работодатели не довыплачивали заработок, ссылаясь на определенные обстоятельства. Именно поэтому, сотрудник должен ознакомиться с данной статьей и знать все основные сведения при увольнении
Многие задаются вопросом, а положена ли выплата работнику при увольнении? В каком случае не выплачивается оклад? Сейчас очень много сотрудников уходят с места работы по причине ликвидации или по собственной инициативе. И споры между сторонами возникают довольно часто. Именно поэтому, стоит обращать внимание на время ухода и порядок расторжения трудовых отношений.
В Трудовом кодексе Российской Федерации четко прописаны все права и обязанности каждого сотрудника, работодателя. И начальство обязано окончательно рассчитать человека в последний день выполнения трудовых обязательств.
Это обязательная мера, которая не может быть ликвидирована по инициативе компании. Иначе, алгоритм нарушается, а за это назначаются штрафные санкции.
Если такое произошло, то подчиненный имеет полное право подать в суд или трудовую инспекцию для принятия решения. Регламентирует вопрос о сроках проведения расчета статья 140 Трудового кодекса России. Каждый сотрудник должен знать какие именно выплаты положены при разрыве трудовых отношений.
Взыскать и запросить денежные средства можно за несколько периодов в виде:
Из этого следует, что взыскивать денежные средства можно за все вышепредставленые случаи. И востребовать это можно каждым увольняющимся сотрудником, а не только при ликвидации организации. Работодатели обязаны самостоятельно произвести все платежи. Главное, проверить на корректность проведенного взаиморасчета.
В соответствии с представленной статьей, компания обязуется оплатить все суммы, которые причитаются работнику. Окончательный взаиморасчет производится в последний период выполнения трудовых обязанностей.
Если в этот день сотрудник не выполнял трудовые обязанности, но вся сумма оплачивается не позже последующего дня со дня предъявления претензии.
Если имеются споры между сторонами, то компания обязуется оплатить не оспариваемую сумму. Сроки выплат устанавливаются на основании закона, а именно Трудового кодекса России.
К последнему трудовому дню ответственный должен изготовить все необходимые документы для проведения транзакции. И совместно с выдачей трудовой книжки, увольняемый получает лист, где прописана сумма к получению.Зарплата может выдаваться как наличными, так и безналичными денежными средствами. Любая задержка касаемо выплат карается штрафными санкциями. И вся сумма возмещается потерпевшему в ближайшее время.
Как уже было сказано ранее, увольнение сопровождается окончательными выплатами, которые регулируются статьей 140 Трудового кодекса России. И должно это происходить в последний период выполнения трудовых обязанностей. Но что делать, если сотрудник отсутствует в этот период?
Если он отсутствует, то компания не может корректно произвести выплату в соответствии с действующим законодательством. Именно поэтому, в статье 140 Трудового кодекса, предусматривается процесс по поведению в такой ситуации.
Организация в любом случае обязана производить окончательную выплату. Но совершить операцию возможно только по требованию увольняемого. Как только он придет на место трудоустройства, пишет заявление на проведение процесса. Денежные средства перечисляются либо в этот же период, либо на следующий.
Нередко сотрудники подают заявление на отпуск с последующим увольнением. Это их право, которое также регламентируется Трудовым кодексом Российской Федерации. Расчет происходит при написании заявления на отпуск – в последний трудовой период и перед выходом в отпуск.
Если это увольнение в период отпуска, то происходит на 14 период после написания заявки.
Как правило, сотрудники самостоятельно посещают работодателя для получения зарплаты. Если такого не произошло, то работодатель должен дождаться соответствующего заявления.
Получить выплату можно на основании приказа об увольнении. Это унифицированный бланк, которому обязаны придерживаться уполномоченные кадровики. Увольняемому обязаны выплачивать компенсацию за неиспользованный отпуск, зарплаты и выходное пособие, если это предусмотрено коллективным договором.
Зарплата исчисляется на основании тарифной сетки и оклада, прописанного в трудовом договоре. Оплачивается все фактически отработанное время с начала месяца, в том числе и последний трудовой период. А вот компенсация за неиспользованный отпуск зависит от средней зарплаты за последний год, количества неиспользованного времени.
В соответствии со статьей 81 Трудового кодекса, некоторым сотрудникам положено выходное пособие.
То есть оплата увольнения при инициативе работодателя:
Выходное пособие напрямую зависит от основания прекращения трудовых обязательств. Размер платежа равен средней зарплате в месяц, остальные же ситуации предполагают выплату за 14 дней. Если это сокращение штатов или ликвидация, то человеку нужно оплатить пособие за два месяца или до периода трудоустройства
Окончательные сроки прописаны в действующем Трудовом кодексе. Последний трудовой период – это и есть срок оплаты. Если это сменный график или ненормированный, то человек должен подойти в указанный день для получения окончательного взаиморасчета во избежание в дальнейшем проблем.
Не все вопросы по оплате могут решаться без проблем. Нередко происходит так, что возникают споры при разрыве трудовых отношений. И Трудовой кодекс может стать основанием для решения конфликтной ситуации.
Четкие рамки устанавливаются и иными правовыми актами. То есть оплата должна производиться за сутки. Работодатель удовлетворяет требование либо в день написания, либо на следующий день. Не оспоренная сумма оплачивается полностью в день разрыва отношений.
Остаток может выплачиваться на момент урегулирования спорной ситуации.
Оплата оспариваемой суммы может быть только после проведения точной проверки и установления корректного платежа увольняемому.
Многие компании некорректно трактуют ТК Российской Федерации. В связи с чем, это приводит к дальнейшим разногласиям между сторонами. Нередко происходит ситуация, что гражданин покидает место работы после отпуска.
Соответственно, приказ издается на расторжение отношений в последний трудовой день, оплата производится до отпуска.
Срок выдачи окончательного платежа – последний день присутствия специалиста. Причитающиеся отпускные оплачиваются перед уходом с работы. Некоторые организации неверно предполагают, что если человек уволен по статье, то ему вовсе не положены выплаты. Таким образом обманывают и мстят нерадивому сотруднику.Но Трудовой кодекс обязывает каждого предпринимателя самостоятельно совершать все окончательны выплаты. Если клиент обратиться в судебную инстанцию или трудовую инспекцию, то предпринимателя оштрафуют и привлекут к обязательно ответственности.
Если это ликвидация организации, то весь персонал сокращают. Сроки расчета напрямую зависят от дня расставания с ней, а не по факту с окончанием существования юридического лица. при банкротстве она выплачивает средства в судебной инстанции по первой очереди.
Дополнительно стоит отметить, что в этом случае положены выплаты в виде выходного пособия.
За просрочку платежа предприниматель наказывается санкциями в виде процентов. Размер рассчитывают из суммы невыплаченного платежа*на 1/300 ставки рефинансирования.
Оплата назначается трудовой инспекцией. И в обязанность уполномоченного органа входит определение процентов, невыплаченной суммы и контроль за перечислением денежных средств. если предприниматель отказывается от своих обязательств, то уполномоченный орган привлекает к ответственности в виде штрафа в размере 5–50 минимального оклада. Накладывается на должностных лиц.
А вот юридическое лицо обязано оплачивать сумму до 300 минимальных окладов.
Оплата окончательного расчета – это обязанность каждого предпринимателя, у которого имеется в подчинении сотрудники. Здесь имеется не мало особенностей и нюансов. И в основном это касается сроков для проведения транзакций. Работнику обязаны совершить расчет в последний рабочий день вне зависимости от текущей ситуации в бизнесе. Он получает на руки трудовую книжку, лист с указанием заработной платы и необходимые денежные средства. При наличии конфликтной ситуации, все вопросы решаются в судебном порядке или трудовой комиссии.
Внимание!
Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!
ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.
101zakon.ru
Социальная сеть Instagram всегда в первую очередь ориентировалась на мобильное приложение. Да, вы можете просматривать свою ленту с PC или Mac, но ваши возможности там ограничены. Можно лайкать фотографии, подписываться на людей, но загружать собственные снимки и видео нельзя.
Существует несколько способов опубликовать фотографии в Instagram с компьютера — от специальных приложений до плагинов для Adobe Lightroom. Но теперь это можно сделать гораздо проще.
Инструкция: Как выложить фото в Instagram с компьютера
Полина ТодороваInstagram добавил возможность публикации фотографий в мобильную версию сайта (эту версию видит пользователь, если заходит в социальную сеть через браузер, а не через само приложение). Новая функция — лишь часть крупных изменений, которые ждут мобильную версию сайта. Все они будут сделаны, чтобы облегчить доступ к Instagram в странах с жесткими ограничениями в пропускной способности интернета.
Чтобы выкладывать фото в Instagram с компьютера, нужно установить расширение для Chrome, которое позволит открыть мобильную версию соцсети на PC или Mac. Поставьте расширение, выберите в меню тип устройства (iOS или Android) и зайдите на Instagram.com. Вам откроется мобильная версия сайта с кнопкой загрузки фотографий.
Вот как это будет выглядеть:
Тем не менее, функционал мобильной версии сайта несколько ограничен по сравнению с приложением. Пока что через сайт нельзя загружать видеоролики, а еще тут не работают фильтры, режим редактирования фото, отслеживание геопозиции, и невозможно публиковать серию фотографий в одном посте.
Но все же этот метод работает. Если вдруг вам нужно срочно выложить в Instagram фотографию с компьютера, проще будет воспользоваться этим приемом, чем сначала перебрасывать картинку на телефон, а затем публиковать ее с него.
Расширение изменяет строку «пользователь-агент». Эта строка — своего рода визитная карточка, которой пользуются браузеры. Она сообщает сайту информацию о том, на каком устройстве запущен браузер, а тот, в свою очередь, подстраивается под это устройство. Расширение заставляет сайт думать, будто бы вы открыли Instagram с мобильного устройства, а не с компьютера.
Источник.
Материалы по теме:
Как сохранять фотографии из Instagram без использования скриншота
Как набрать подписчиков в Instagram
Instagram позволил сохранять прямые трансляции в память телефона
Как зарабатывают на звездных животных в Instagram
Как набрать лояльную аудиторию в Instagram: истории успеха трех брендов
Так как соц. сеть “Инстаграм” первоначально создавалась исключительно как мобильное приложение, многие пользователи стали задаваться вопросом, каким образом можно добавлять в профиль фото с компьютера. К счастью, на сегодняшний день пользоваться Инстаграмом стало возможным и на компьютере! Это здорово пригодиться если на вашем смартфоне Инстаграм не установлен или не работает. Чтобы добавить фото, существует два проверенных способа: при помощи специальных программ и через браузер.
Чтобы добавить фото в Инстаграм, используя компьютерный браузер, достаточно выполнить несколько действий:
Единственный недостаток данного способа заключается в том, что вы не сможете использовать фильтры, а также отмечать на снимках друзей!
Существуют онлайн-сервисы для продвижения аккаунтов в Инстаграм, и как одна из функций — публикация постов с фотографиями и видео. Зарегистрируйтесь на сайте https://instap.ru/ и добавьте логин и пароль от своего профиля инсты:
Чтобы загрузить файл с компьютера кликните в меню , или чтобы добавить ссылку на фото выберите . Сервис позволяет добавить сразу несколько фото в одном посте, применить цветовые фильтры, установить время публикации, оформить как вечный Story, добавить ГЕО и даже отметить людей.
Также, можно воспользоваться SMMplanner, где доступна функция планирования постов с фотографиями. О том, как работать с сервисом – в статье «Как выложить фото в Инстаграм с компьютера онлайн» в блоге SMMplanner.
Правда, такие сервисы работают в бесплатном режиме только какое-то время, после чего пользователю предлагается перейти на платный тариф.
Не так давно в Windows Store появилось новое официальное приложение Инстаграм. Его можно скачать в магазине (только для Windows 8-10 версий). Правда, загрузка фото будет доступна только с веб-камеры вашего ПК.
Скачать Instagram для Desktop
Программа позволяет полноценно пользоваться социальной сетью:
Интерфейс программы отличается удобством и простотой, поэтому с ней легко справится даже начинающий пользователь.
Можно также воспользоваться популярным и удобным Андроид-эмулятором Bluestacks, при помощи которого можно также загружать фото и видео с ПК в профиль Инстаграма, запустив на компьютере стандартное приложение Инстаграмма для телефона.
Данный способ не очень удобный, но, тем не менее, упомянуть о нем стоит. Можно использовать облачное хранилище Яндекса. Например, вы сначала загружаете необходимое фото с ПК на Яндекс-Диск, а потом входите в хранилище через смартфон и качаете снимки на него.
Делаем вашу страницу интересной и стимулируем подписчиков почаще заглядывать к вам на страницу или на сайт за покупками
Получи нашу книгу «Контент-маркетинг в социальных сетях: Как засесть в голову подписчиков и влюбить их в свой бренд».
Подпишись на рассылку и получи книгу в подарок!
Инстаграм создавался как мобильное приложение, и официально выкладывать фотографии можно только с телефона. В некоторых случаях удобно только с компьютера: снимки сделаны на камере, длинный текст некомфортно набирать на маленьком экране, низкая скорость соединения с интернетом. Специальные сервисы и программы уже нашли способ, как опубликовать посты в Инстаграме через компьютер. Перед началом работы нужно знать несколько правил.
Инстаграм поощряет пользователей мобильного приложения. Попытки опубликовать фотографии с компьютера могут обернуться различными проблемами. В том числе, блокировка аккаунта за загрузку из сторонних сервисов. Большая часть из них требует личные данные для входа: пароль и логин.
Иногда нужно выполнить подтверждение через телефон. Разработчики создали сложную систему, чтобы избежать спама и автоматизированных действий: накрутки лайков, комментариев и т.д. Может потребоваться даже смена пароля.
На сайте действуют спам-фильтры для блокировки слишком активных аккаунтов. Когда число лайков, постов или комментариев превышает более 150 единиц в час, соответствующие кнопки становятся недоступными.
Будьте предельно осторожны с передачей персональной информации подозрительным инструментам, за ними могут скрываться мошенники. Рассмотрим, как постить в Инстаграм с компьютера и какие программы могут в этом помочь.
Браузер — самый простой метод публикаций с компьютера. Все что нужно — современная версия. Рассмотрим действия на примере, Firefox.
А далее выберите устройство:
Преимущества загрузки через браузер:
Из недостатков можно выделить отсутствие планировщика медиаконтента.
BlueStacks — удобная программа, которую можно скачать с главной страницы официального сайта. Это эмулятор, который умеет полностью воссоздавать функционал Android на персональном компьютере. Весит много, может подтормаживать. Бесплатен и содержит рекламу. Первое время придется привыкнуть, как делать посты в Инстаграм в BlueStacks с компьютера.
После установки, зайдите в приложение и нажмите на шестеренку. Вам предложат зарегистрировать аккаунт Google или открыть уже существующий. Авторизируйтесь и начните искать Instagram. Установите его, нажав соответствующую кнопку, аналогично мобильному скачиванию программы. Теперь социальная сеть будет доступна в мобильной версии на экране монитора. Можно создать ярлык на рабочем столе.
Чтобы загрузить фотографию, достаточно будет перетащить ее в окно эмулятора, который выдаст список приложений для отправки. Выберите Instagram. Вам доступны все функции обработки: фильтры, обрезка. Добавьте текст, хэштеги, отметьте людей и опубликуйте первую запись с компьютера. Все действия по аналогии с мобильным приложением.
Еще одно решение, как написать и разместить пост в Инстаграме с компьютера — это Gramblr. При запуске он просит пароль и логин от аккаунта. Функция программы — именно загрузка фотографии и подпись к тексту. Набор фильтров ограничен стандартными, есть обрезка до квадрата. Надо добавить текст, теги и отправить запись. Инструмент также предоставляет историю выкладываемых публикаций и умеет загружать по расписанию. Важно, чтобы при постинге компьютер был включен.
Instaposting — бесплатный сервис, не требующий даже регистрации.
Как добавить пост в Инстаграм с помощью Instaposting с компьютера:
Инструмент также позволяет загружать посты с видео в mp4-формате.
Flume реализован только для операционной системы Mac OS и поддерживает все инструменты Инстаграма. Однако функции добавления с компьютера доступны только в Pro версии после подписки. Изначально приложение было в Mac App Store. Из-за нарушения правил соцсети, его изъяли, но пользователи продолжают работать со старыми версиями этой программы.
Instmsk делает процедуру публикации фотографий простой и быстрой — это один из самых популярных инструментов для работы с Инстаграмом. Программа не ставит ограничений на формат изображения: доступны настройки для прямоугольных и квадратных отдельно. Разнообразие фильтров, работа с тегами, поддержка нескольких аккаунтов. После редактирования качество не теряется. Постом можно поделиться с друзьями в Одноклассники, Facebook, Вконтакте. Ресурс гибкий, не зависает и экономит трафик.
Uplet — еще один инструмент, решающий задачу, как размещать посты в Инстаграм через компьютер. Доступен для Mac OS на платной основе. Пост делается в несколько кликов: загружается фотография, заполняется описание, хэштеги и т. д., все как в обычной версии. Не имеет широких настроек для редактирования изображений.
Сервис InstaPlus.me обладает более расширенным функционалом:
На первые 5 дней предоставляется бесплатное использование.
Приложение для Windows 10 позволяет пользователям снимать трансляции, отправлять сообщения в Direct и загружать Сториз.
Добавлять фотографии еще нельзя, но, возможно, в будущем эта функция будет реализована по многочисленным просьбам пользователей.
Еще одна задача, которая стоит перед пользователем — как отредактировать пост в Инстаграме без мобильного приложения, с компьютера. Например, была допущена ошибка. Instaredactor поможет с решением этой задачи.
Основной функционал:
Удалить пост с мобильного приложения просто, социальная сеть предусмотрела эту возможность. Некоторое время ссылки на фотографии будут актуальны, но после обновления сервисов они исчезнут и вместе с ними вся информация: лайки, комментарии. Вот только в официальной версии на компьютер функции удаления нет. Зато можно использовать эмулятор BlueStack. Через него можно полноценно пользоваться Инстаграмом: публиковать, редактировать и удалять посты.
Перейдем к инструментам, которые помогут не только опубликовать пост, но и запланировать его на определенное время.
Из основных минусов — платная подписка. И как говорилось в начале, Инстаграм может потребовать подтвердить пароль, вплоть до процедуры его сброса. Все действия занимают время, нужно быть готовым.
Теперь работать в Инстаграм можно и с мобильного приложения, и с компьютера.
Мы рассмотрели 9 способов, как создать и публиковать посты в Инстаграм с компьютера, и это далеко не полный список. Будьте внимательны, передавая данные от аккаунта незнакомым сервисам: проверяйте наименование сайта, чтобы избежать взлома. О том, как защититься от фишинга, мы писали в статье «».
Многие задаются вопросом: «А можно ли выложить фото в Инстаграм с компьютера?». Мы собрали в этой статье способы, которые дают стопроцентную гарантию того, что ваша публикация появится в ленте, если ее добавить с ПК. Давайте же перейдем к подробным инструкциям.
Чтобы опубликовать изображение в Инстаграм с компьютера, используйте свой браузер. Для Google Chrome и Opera включите правой кнопкой мыши параметр «Просмотр кода», а в «Яндекс.Браузере» — «Исследовать элемент». А теперь посмотрим, как это выглядит на практике.
Заходим в браузер, переходим на страницу Instagram и подключаем свой аккаунт.
Главная страница приложенияНажимаем правой кнопкой мыши и выбираем «Просмотр кода». Мы использовали браузер Google Chrome.
В открывшемся окне выбираем показ страницы в формате мобильного телефона.
Выбор формата страницы в браузереОбновляем страницу и пользуемся всем функционалом приложения от Facebook.
Мобильная версия Instagram на ПКА теперь можем отправлять картинку.
Обзор работы с картинкойДалее рассмотрим несколько вариантов загрузки изображений с помощью расширений в браузере.
Данное приложение помогает быстро загрузить фотографию, при этом вам не требуется применять дополнительных усилий.
Устанавливаем расширение.
Чтобы зайти в расширения Google Chrome — нажмите на три точки вверху экрана, выберите «Дополнительные инструменты» и затем найдите строку «Расширения».
Пример, как зайти в расширенияПосле установки в строке расширений появится значок:
Значок веб-Instagram в строке расширенийНажимаем на него, перед вами откроется отдельная вкладка в вертикальном размере. Теперь можно работать с сервисом, как в мобильном телефоне.
На скринкасте показан механизм работы приложения — нажимаем «+», выбираем фотографию и отправляем картинку в ленту. Минус только в том, что вы не сможете редактировать изображение встроенным функционалом Instagram.
Скринкаст доступных функцийВторое расширение, которое мы рассматриваем, позволяет добавлять изображения и работать со сторис.
Устанавливаем расширение.
Открываем аккаунт Instagram в браузере. После подключения на странице появятся несколько значков: фотоаппарат — загрузка изображений, смартфон — открытие отдельной вкладки в формате мобильного телефона, яркий круг со стрелкой — сторис. А последний символ позволяет скачивать все публикации.
Работа расширенияНажимаем на «фотоаппарат» и выбираем «Добавить в Профайл» — это функция позволяет публиковать запись в ленту.
В обзоре ниже показана работа расширения. Разрешается только изменить изображение по размеру, отметить людей и сделать запись.
Обзор, как опубликовать картинку с ПКТретье расширение представляет собой отдельное приложение, через которое добавляют фотографии, видео и сторис.
Устанавливаем и запускаем расширение.
В браузере нажимаем на значок приложения вверху справа.
Значок приложенияПосле нажатия откроется отдельная вкладка. Здесь нужно подключить свой аккаунт и работать с профилем, как со смартфона.
Галочка для загрузки фотографий стоит по умолчанию, как и доступ к полному формату изображений. Дополнительно через расширение Desktopify можно загружать видео в IGTV.
Вкладка с расширениемВ обзоре ниже показан пример работы приложения при подключении расширения Desktopify. Для корректировки фотографии можно применить фильтр, но редактировать — менять яркость, контрастность или насыщенность изображения — нельзя.
А сейчас перейдем к сервису-эмулятору, который выводит экран смартфона на ПК — пользуйтесь мобильными приложениями или запускайте игры.
Из всех эмуляторов, имеющихся на рынке, BlueStacks — самый удобный. Приложение автоматически подстраивается под экран, оптимизирует игры и работает без задержек.
Скачиваем и устанавливаем эмулятор. В открывшемся окне программы подключаем свой аккаунт в Google Play. Устанавливаем приложение.
Установка приложения в BlueStacksПереходим на главную страницу — это вкладка, находящаяся рядом с Google Play в верхней части экрана. Открываем папку «Системные приложения» и включаем «Медиа-менеджер».
Этот этап нам понадобится, чтобы загрузить фотографии, которые мы будем публиковать в ленте.
Важно! В эмуляторах нет функции открытия системных папок компьютера. Все изображения нужно заранее залить на сервер.
Путь до папки с загрузкой изображенийВ файловом менеджере нажимаем на «Импорт из Windows» и выбираем изображения, которые хотим разместить в своем аккаунте Instagram.
Импорт фотографий из WindowsВозвращаемся на страницу приложения и загружаем картинку.
Пример работы эмулятораФункция от Facebook, которая позволяет работать с двумя социальными сетями одновременно. Давайте разберемся, как связать аккаунты и добавлять изображения.
Зайдите на страницу Facebook Creator Studio. Вверху экрана переключитесь на значок Instagram.
Важно! Проверьте, чтобы аккаунты в Facebook и Instagram были связаны.
Страница, где можно связать аккаунты двух сервисовПосле нажатия на кнопку появится окно — согласитесь с условиями и добавьте данные профиля.
Теперь можно добавлять записи: нажимаете «Создать публикацию» и начинаете оформление.
Кнопка «Создать публикацию» на сайте FacebookНа примере ниже показан принцип работы сервиса. Единственное — здесь нельзя редактировать фотографию, но ее можно подготовить заранее в редакторах изображений: к примеру, в Canva, Photoshop или Figma.
Пример работы сервисаВ следующих разделах мы рассмотрим, как сделать отложенную запись в сервисах планирования. Их используют в своей работе SMM специалисты, маркетологи и блогеры.
Важно! Учтите, что все сервисы планирования дают бесплатный доступ на ограниченный срок — от 7 до 14 дней. Если вам удобнее отправлять фотографии через ПК — рекомендуем приобрести платную подписку.
В этом разделе мы рассмотрим простую и удобную программу для планирования постов.
Зайдите на сайт SMM Planner и зарегистрируйтесь.
Переходим в дашборд. Выбираем вкладку «Аккаунты» и подключаем свой профиль в Instagram.
Этапы подключения аккаунта в планировщикеДобавленный профиль должен выглядеть, как на скриншоте ниже:
Подключенный аккаунт в SMM PlannerДалее переходим во вкладку «Посты». Здесь мы формируем публикации и планируем время отправки.
Рабочий стол для работы с записямиНажимаем на кнопку «Запланировать пост». Он будет опубликован в ленте. В открывшемся окне добавляем фото и текст, и проставляем галочки там, где нужно: отключение или добавление комментариев, отправка картинки в stories или IGTV.
Окно, где можно оформить и запланировать публикациюПосле публикации запись появится в дашборде, а пост в вашем аккаунте.
Пример отображения запланированных публикацийА здесь мы рассмотрели программу, через которую можно не только публиковать изображения, но и отслеживать аналитические данные по каждому посту.
Зарегистрируйтесь на сайте Parasite.
Главная страница сайта ParasiteДобавьте аккаунт Instagram.
Пример того, как выглядит дашборд после добавления аккаунтаНажмите на зеленую кнопку с надписью «Добавить публикацию» и оформите запись.
Редактирование публикацииВ назначенное время запись будет опубликована.
Успешное прохождение теста — пост опубликованА тут мы показываем, как при помощи программы, нацеленной на продвижение, можно публиковать посты.
Создайте аккаунт на сайте Tooligram.
Главная страница сервисаДобавьте профиль Instagram. Перейдите во вкладку «Возможности» и найдите пункт «Отложенный постинг».
Отложенный постинг в сервисе TooligramДождитесь, пока сервис подключит ваш аккаунт. После этого нажмите на «Автопостинг». Перед вами появится окно с запросом авторизации, согласитесь и переходите к оформлению записи.
Дашборд с подключенным аккаунтомВ обзоре ниже показана работа с функционалом сервиса — выбор и редактирование изображения, добавление текста и выставление даты и времени появления публикации.
Пример того, что наша публикация успешно отправлена в ленту:
Успешная отправка постаЕсли вы хотите быстро и без заморочек отправить пост — используйте расширения в браузере. Вы готовы потратить время на установку и регистрацию? Создайте связку аккаунтов через Facebook Creator Studio. А если вы планируете постоянно выкладывать изображения с ПК — подключите онлайн-сервисы для планирования записей.
Рекомендуем к прочтению! О том, как оформить Instagram, вы можете прочитать в нашей статье.
Регистрируйтесь в SendPulse и пользуйте методами для продвижения: email рассылки, web push, Viber и SMS рассылки и чат-боты в мессенджерах Telegram, Facebook Messenger и ВКонтакте!
[Всего: 5 Средний: 5/5]Вы уже проголосовали за эту статью 5Как добавить фото в Инстаграм с компьютера? Инстаграм был создан как мобильное приложение, то есть использование его на компьютере обычно доступно только в режиме просмотра. При этом у пользователя может возникнуть необходимость опубликовать снимок, отредактированный и сохраненный на ноутбуке. Есть несколько способов решить эту проблему. Рассмотрим каждый из них.
Если вы хотите загрузить изображения, сохраненные на компьютере, без использования сторонних сервисов и программ и при этом не ограничены по времени, то вам необходимо:
Этот способ достаточно громоздкий, но, безусловно, надежный.
Еще один способ опубликовать нужный снимок – использование облачных сервисов. Многие пользователи давно перешли на онлайн хранение своих данных. Такой метод удобен и надежен.
Чтобы выкладывать фото в Инстаграм необходимо:
Открыть свой аккуант не сложно:
Без дополнительных программ функционал социальной сети ограничен. Отсутствует кнопка «+» для выгрузки фото. При этом сохранена возможность сменить главное фото.
Для этого:
Вы уже знаете простые способы опубликовать в Инсту фотографии, сохраненные на компьютере. Все они сводятся к тому, чтобы сначала загрузить снимки в телефон, а после в социальную сеть.
При этом есть и другие способы:
Самая популярная программа из подобных – BlueStacks. Она доступна на русском языке для MacOS и Windows.
Чтобы воспользоваться ею необходимо:
Да, такой способ есть, но он довольно сложен для начинающего пользователя ПК.
Если вы проделали все необходимые действия, но нужная кнопка не появляется, попробуйте повторить процесс, используя другой браузер.
Менеджеры Instagram утверждают, что схема работает во всех популярных веб-обозревателях.
В интернете можно найти информацию, что разработчики Инстаграм готовят версию социальной сети для стационарных устройств. А пока официальных данных о подобной программе не поступало, пользуйтесь алгоритмами, с которыми вы познакомились после прочтения этого материала.
Она проста и понятна.
Анатолий Улитовский уже посвятил ряд статей тому, как зарабатывать в Instagram и как вести свою страничку Instagram.
В ней сосредоточены ТОП-блогеры планеты, знаменитости, киноактеры, а также коммерческие аккаунты.
Лента Инстаграма обычно пестрит стильными фотографиями, короткими видеороликами и историями.
И часто публикации и истории размещают просто со смартфона.
При этом браузерная версия Instagram выглядит так:
Понятно, что на смартфоне есть отличное приложение, в котором можно использовать все функции по максимуму.
На веб-версии много чего сделать нельзя:
Что же можно?
Но не всегда это удобно.
На то есть ряд причин:
Как ни крути, смартфон просто необходим. И при этом неудобен.
В этой статье я расскажу все секреты, как можно пользоваться Instagram с компьютера, не применяя для этих целей смартфон!
Если Вы хотите заказать настройку таргетинга в соцсетях, пожалуйста, заполните следующую форму:
ГЛАВА 1:
Самый простой и очевидный способ использовать Instagram – конечно же, скачать официальное приложение для компьютера.
Если Вы зайдете с компьютера в Instagram, Вас встретит вполне очевидный экран.
Скачать он предложит только два приложения – для Android и для iOS.
А если зайти в поддержку, то в разделе «Использование Инстаграм» Вы найдете пустой раздел помощи по поводу веб-версии.
Все печально.
Но если у Вас Windows 10, Вы можете запустить магазин Windows Store и найти там официальное приложение Instagram!
Совсем не очевидно, но его можно скачать.
При клике Вы попадете в приложение магазина Windows.
После этого нажмите кнопку «УСТАНОВИТЬ», дождитесь установки.
Когда установка будет проведена успешно, нажмите кнопку «ЗАПУСТИТЬ».
Затем, когда приложение будет запущено, введите свои данные (своего Instagram-аккаунта).
После этого Вам будет доступна кнопка:
Но у Вас может быть проблема – кнопка «Разрешить доступ к микрофону» может быть неактивна, и ничего опубликовать не выйдет.
Для этого закройте Instagram-приложение.
Затем нажмите кнопку «Windows + I».
Выберите раздел «Конфиденциальность».
Выберите поле «Микрофон» и расширьте права для микрофона для приложения Instagram.
Здесь все просто – выбираете фотографию и публикуете.
Тут выберите из галереи нужную картинку.
Помните, что картинки нужно предварительно отправить в папку «Альбом камеры».
Никаких трудностей.
Хотя некоторые все же есть.
Но кое-что в ней не отнять.
Простой и понятный способ писать личные сообщения.
Выбираете любого пользователя, которому нужно ответить – и отвечаете.
Из преимуществ – простые уведомления, когда любой пользователь пишет Вам в Директ.
Но Instagram-приложение не так активно обновляется, так что тут GIF не поддерживаются до сих пор.
Как итог:
ГЛАВА 2:
Если у Вас не сложилась работа с приложением для Windows, а телефон не очень удобен, пробуйте работать с веб-версией.
Веб-версия Instagram – достаточно урезана в функционале.
Но Вы можете увидеть секретные возможности – для этого просто откройте браузер Chrome и перейдите по ссылке instagram.com.
Затем нажмите F12 и CTRL+SHIFT+M (или просто кликните на эту иконку).
Далее кликните в левом верхнем углу на слово «Responsive» (или любое слово, которое там может быть прописано) и просто смените Ваше устройство на любое другое.
Вроде бы ничего не изменилось?
Затем просто нажмите SHIFT+CTRL+R – обновите кеш!
Вы заметите, как появится специальный тулбар, который есть в каждом приложении Instagram!
Но при попытке добавления фотографий мы рекомендуем выбрать среди типов файлов – «Все файлы», иначе PNG-изображения отображаться не будут!
Затем добавьте фотографию, проверьте, что она отображается корректно.
Я заметил, что кнопки «Редактировать» и «Фильтр» не работают.
Если все окей, жмите далее.
После этого Вам нужно просто ввести текст, который Вы хотите опубликовать.
Ну и результат налицо – публикация готова!
ГЛАВА 3:
Но как добавить свою историю?
Как поставить это на поток – читай наш лайфхак!
Для добавления истории мы снова попадаем в мобильную версию сайта.
Напомню, для этого нажмите F12, затем SHIFT+CTRL+M, выберите мобильное устройство и обновите страницу – SHIFT+CTRL+R.
Вверху есть кнопочка по добавлению истории – думаю, ее трудно не заметить.
Затем не забудьте выбрать «Все файлы» и добавьте нужное фото или видео:
Далее просто добавьте текст при помощи привычных утилит.
Затем жмите кнопку «Дополнить историю».
И вот – Stories опубликована!
Чтобы полноценно пользоваться Instagram с персонального компьютера, Вам нужно не так много всего.
Во-первых, это удобный фото- и видеоредактор. Я использую Adobe Photoshop для фотографий и Adobe Premiere для видеороликов. Быстро монтирую нужный мне материал там.
Во-вторых, это браузер Chrome. Я начал активно использовать веб-версию Instagram для публикаций. Не привязываюсь к телефону – очень удобно делать клиентские публикации сразу из браузера – когда текст тебе написал, например, редактор. При помощи десктоп-версии мне удобно публиковать фотографии, видео в ленту.
Я знаю, что галереи работают в бизнес-контенте хуже, а вот именно одиночные фотографии и видео я заливаю чаще всего с браузера.
В-третьих, это официальное приложение в магазине Windows. При помощи этого приложения я переписываюсь с клиентами – есть удобные уведомления о входящем сообщении в браузере, поддерживается отправка фотографий.
Почему я не рекомендую приложение BlueStacks?
Для тех, кто не в теме, это эмулятор Android для ПК.
На нем можно найти и установить приложение Instagram, и оно будет работать точь-в-точь как на смартфоне.
Вы можете его установить и запустить любое приложение.
Но есть недостатки.
Во-первых – это тяжеловесность приложения. Не каждая домохозяйка (простите, бизнес-леди) будет заморачиваться с установкой стороннего софта, который вообще придумали геймеры для того, чтобы играть на ПК в свои любимые игрушки.
Во-вторых – это все-таки эмулятор. Вас будет преследовать реклама и внутри эмулятора, и внутри самого Instagram.
В-третьих, зачем, если есть более простые способы?
А Вы как работаете с Instagram? Делитесь мнениями в комментариях!
ЦЕПЛЯЕМ КЛИЕНТОВ КЛАССНЫМИ ФОТО: НАСТРОЙКА ТАРГЕТА В ИНСТАГРАМЕ
СЕКРЕТЫ ИДЕАЛЬНОГО ОФОРМЛЕНИЯ ИНСТАГРАМА: КЛЮЧ К ПРОДАЖАМ И ПОПУЛЯРНОСТИ
16 СЕРВИСОВ ДЛЯ АВТОПОСТИНГА В СОЦИАЛЬНЫХ СЕТЯХ: ОБЗОР
5 СЕРВИСОВ СБОРА СТАТИСТИКИ В ИНСТАГРАМЕ: ВЫБИРАЕМ ИДЕАЛЬНЫЙ
ТОП-33 САЙТОВ ПО РАСКРУТКЕ В INSTAGRAM
Пока разработчики Instagram всячески игнорируют запуск официального полифункционального клиента для macOS и Windows, при помощи которого можно было бы редактировать и загружать любимые фото и видео в известную сеть, сторонние разработчики и энтузиасты будут использовать любые возможности для создания обходных путей. Сегодня мы расскажем о нескольких способах, позволяющих добавлять фото в Инстаграм с любого компьютера.
♥ ПО ТЕМЕ: Как правильно отписаться от человека в Instagram, чтобы он не узнал (чтобы не обидеть).
К огромному сожалению, на данный момент официального клиента Instagram для компьютеров не существует, но это не значит, что сервисом невозможно пользоваться на Windows и Mac.
♥ ПО ТЕМЕ: Самые популярные люди в Instagram — 35 аккаунтов с наибольшим количеством подписчиков.
В мае 2017 года разработчики Instagram запустили веб-версию сервиса по адресу instagram.com, которая позволяет просматривать фото и видео, Истории (сторис), информацию профиля, оставлять комментарии и т. д. на любом компьютере.
♥ ПО ТЕМЕ: Как смотреть, когда пользователь заходил в Instagram и как это отключить.
Во многих браузерах предусмотрена возможность изменять опцию «Пользовательский агент» – приложение, сообщающее сайту, какое устройство используется. То есть, даже если вы работаете на ноутбуке или стационарном компьютере, вы можете заставить сайт «думать», будто это смартфон и показывать мобильную версию. Вот это и предстоит нам сделать.
В случае с браузером от Apple все довольно просто. Зайдите в Safari → Настройки → Дополнения и поставьте галочку напротив опции «Показывать меню «Разработка» в строке меню».
♥ ПО ТЕМЕ: Как открыть меню Разработка (консоль разработчика) в Safari на Mac и для чего оно нужно.
![]()
Далее откройте новое окно. Выберите Разработка → Пользовательский агент → Safari – iPhone и зайдите на сайт Instagram.com.
Войдите в свою учетную запись и нажмите на кнопку «+» внизу экрана.
Теперь вы можете спокойно загружать изображения в Instagram непосредственно с компьютера.
♥ ПО ТЕМЕ: Маски и эффекты на фото и видео в Instagram: как включить и добавлять новые.
Способ для Яндекс.Браузера или Оперы идентичен вышеописанному и тоже основан на установке дополнения, позволяющего открыть мобильную веб-версию соцсети Instagram.
Откройте Яндекс.Браузер или браузер Opera, перейдите по этой ссылке и установите расширение Instagram Web.
Нажмите на появившуюся кнопку расширения Instagram Web.
Откроется мобильная веб-версия Инстаграм. Войдите в Instagram, используя свои учетные данные (логин и пароль).
Загружайте фото или видео нажатием кнопки «+» внизу экрана.
♥ ПО ТЕМЕ: Как создавать альбомы из фото или видео в Instagram.
Несмотря на то, что в Instagram можно выкладывать фотографии, снятые непосредственно на телефон, и редактировать их в самом приложении, многие пользователи предпочитают снимать с помощью цифровых зеркальных фотоаппаратов, обрабатывать снимки на стационарных компьютерах и только затем публиковать в Instagram. В таком случае приходится загружать обработанные изображения с компьютера на мобильное устройство (например, через AirDrop или электронную почту) – весьма хлопотное занятие. О самых популярных приложениях, позволяющих загружать фото и видео в Инстаграм с компьютера мы расскажем ниже.
♥ ПО ТЕМЕ: Как настроить (включать / отключать) любые уведомления в Instagram.
Как-то раз молодой фотограф и разработчик узнал, что в Instagram нельзя выгружать фото с компьютера. Он расстроился – и решил исправить проблему. Так и появилось приложение Windowed, которое представляет собой веб-приложение, замаскированное в мобильный браузер, поддерживающий интерфейс мобильной браузерной версии Instagram.
Windowed позволяет делать в Instagram все тоже самое, что и в браузерных версиях, описанных ранее.
А как насчет безопасности? Разработчик уверяет, что вся важная информация от пользователя, включая логин и пароль, идет через Instagram, и доступа к ним у него нет. Проверить его слова каждый желающий (и умеющий) может в любой момент – код выложен на GitHub.
Еще одна полезная функция Windowed – поддержка до пяти различных Instagram-аккаунтов. Быстрое переключение между ними осуществляется по кнопке Profile в верхней части экрана.
Полезный совет: если ваш Mac не открывает Windowed и пишет, что «Программу не удается открыть, так как ее автор является неустановленным разработчиком», проделайте шаги, указанные в этой инструкции.
Скачать бесплатно Windowed для Windows и Mac.
♥ ПО ТЕМЕ: Синяя галочка в Инстаграм: как получить статус проверенного аккаунта в Instagram.
Разработчики Uplet из Eltima LLC не стали заморачиваться на чрезмерной функциональности своего клиента и реализовали базовый минимум, который идеально подойдёт для тех людей, кому нужно загрузить фото или видео с компьютера в ленту Instagram с минимальным количеством настроек. После запуска программы необходимо пройти стандартную процедуру авторизации в учётной записи. И тут вы можете наблюдать первый недостаток клиента — отсутствие поддержки работы с несколькими аккаунтами, которая, кстати, доступна в мобильных клиентах. Функция была бы актуальна для тех, кто продвигает два и более аккаунтов или в одной учётной записи Mac работают несколько членов семьи. Далее появляется сверхминималистичное окошко, предлагающее добавить изображения для загрузки. Сделать это можно, нажав на кнопку и выбрав файлы в проводнике, но куда более удобным способом станет банальное перетаскивание (Drag-and-drop) фотографий в окно Uplet. Нажатием кнопки «Отправить все» вы сразу же отправите контент в сеть, но есть возможность предварительно выполнить несколько актуальных действий, доступных в кнопке «Добавить подпись». Тут можно выбрать квадратный или оставить оригинальный размер изображения (для всех одновременно или для каждого по отдельности). Фотографию можно только замостить по всей ширине квадрата, а затем перемещать картинку влево-вправо. А вот зуммировать изображение и выбрать конкретную область нельзя (было бы актуально для фото с большим разрешением).
Перед отправкой останется добавить комментарии, хештеги и смайлы (через встроенные инструменты операционной системы). После нажатия «Share all» дожидаемся окончания процесса публикации и уведомления от Uplet. Выгрузка в сеть занимает некоторое время, конечно же не сопоставимое по скорости со штатным клиентом Instagram для iOS.
Uplet является инструментом сугубо для загрузки изображений и видео. Редактировать и удалять уже опубликованные изображения нельзя. Поддержка нескольких учетных записей присутствует. Главным недостатком приложения является его стоимость. В то же время на сайте доступна демо-версия приложения, позволяющая совершить 5 загрузок.
Скачать Uplet для Windos и Mac
Смотрите также:
Признаюсь: этот пост для меня невероятно своевременен.
Недавно я посмотрел «Социальную дилемму» на Netflix, документальную драму, в которой исследуются потенциально вызывающие привыкание качества социальных сетей.
Учитывая, что я провожу в Instagram более 3 часов в день, я уже был слишком хорошо знаком с привычным характером приложений для социальных сетей.
В результате просмотра фильма я сразу удалил приложение Instagram со своего телефона — но не с компьютера.Я все еще позволяю себе проверять сообщения друзей или публиковать собственный контент через рабочий стол. Я просто не хочу, чтобы он был под рукой по телефону.
Если вы предпочитаете публиковать контент в Instagram с компьютера, вам повезло. Здесь мы узнаем, как вы можете размещать изображения и видео со своего настольного компьютера.
Могу ли я публиковать сообщения в Instagram со своего компьютера? Да, вы можете публиковать сообщения в Instagram со своего ПК или рабочего стола Mac, а также через браузер на телефоне вместо приложения.
Instagram не предлагает официальной настольной версии. Социальная платформа в первую очередь предназначена для использования в приложении, а это означает, что некоторые функции могут быть немного сложнее с вашего компьютера.
Сказав это, совершенно возможно публиковать сообщения в Instagram с вашего компьютера. Есть несколько разных причин, по которым вы можете захотеть это сделать: во-первых, если вы работаете менеджером по социальным сетям в своей компании, вам может быть проще загружать корпоративные публикации и видео через рабочий стол, чем использовать смартфон на работе.
Plus, файлы вашей компании могут быть более доступными с компьютера, чем с мобильного телефона. Например, если вы используете Photoshop для редактирования фотографий компании, вероятно, будет проще после редактирования нажать «Загрузить» на рабочем столе, чем отправлять ту же фотографию или видео на свой личный телефон.
В качестве альтернативы, возможно, вы просто предпочитаете больший экран рабочего стола. Или, может быть, у вас нет доступа к смартфону, поэтому вы не можете загрузить приложение на свой телефон.
Какой бы ни была причина, не волнуйтесь — есть решение для вас.Давайте теперь погрузимся в это.
Как мне публиковать сообщения в Instagram с моего компьютера? [ПК и Mac]1. Перейдите на https://www.instagram.com/ в браузере Chrome. Нажмите на «Настройки» (нажмите на три точки в правом верхнем углу браузера).
Кредит учетной записи Instagram: @Goodtomicha
2. Прокрутите вниз до «Дополнительные инструменты» в раскрывающемся меню и нажмите «Инструменты разработчика».
3. Нажмите мобильную кнопку «Переключить панель инструментов устройства».
4. В раскрывающемся меню выберите мобильное устройство, которое вы хотите, а также желаемое масштабирование. Затем обновите страницу. Теперь вы видите мобильный интерфейс Instagram из своего браузера.
5. Вы можете загрузить сообщение в Instagram так же, как через мобильный телефон — нажав кнопку «+»:
Затем выберите фильтры или другие функции редактирования, как обычно, затем нажмите «Далее» в правом верхнем углу экрана:
Наконец, добавьте заголовок, местоположение или отметьте людей.Когда будете готовы, нажмите «Поделиться» в правом верхнем углу экрана.
1. Перейдите на https://www.instagram.com/ в браузере Safari. Выберите «Safari», а затем «Настройки» в строке меню.
2. Переключитесь на «Дополнительные функции» и установите флажок «Показывать меню разработки в строке меню».
3. Щелкните «Разработка» в строке меню и затем перейдите к «Агент пользователя». В раскрывающемся меню выберите нужное мобильное устройство.
4. Обновите страницу. Теперь вы видите мобильный интерфейс Instagram из своего браузера.
(С этого момента инструкции по размещению изображения в Instagram такие же, как и для инструкций для браузера Chrome, перечисленных выше. Вы можете загрузить сообщение в Instagram так же, как через мобильное устройство — нажав «+» кнопку, добавив фильтр или отредактировав фотографию, добавив местоположение и подпись, и нажав «Поделиться», когда вы будете готовы опубликовать свой пост.)
Чтобы загрузить видео в Instagram со своего рабочего стола, вам необходимо использовать сторонний сервис, который предлагает программное обеспечение для планирования социальных сетей.
Вы можете попробовать несколько, в том числе приложение Flume для Mac (версия Pro стоит 20 долларов) или Lately Social (14 долларов за пользователя в месяц по тарифному плану агентства).
Для наших целей я использовал бесплатный личный план Lately Social для загрузки и публикации видео прямо в моем Instagram:
Конечно, если вы делаете это регулярно, возможно, стоит изучить все имеющиеся в вашем распоряжении инструменты планирования социальных сетей, чтобы выбрать тот, который лучше всего подходит для нужд вашего бизнеса.
Публикация сообщений в Insta с вашего компьютера очень проста.
Сара Тью / CNET Ранее в этом году Instagram объявил, что вы можете отправлять и получать прямые сообщения со своего компьютера во время просмотра своей ленты. Это долгожданное дополнение, и, несомненно, более удобно использовать полную клавиатуру, но в социальной сети все еще отсутствует ключевая функция: официальная поддержка возможности публиковать фотографии с Mac или ПК.
Это нормально, потому что есть неофициальный трюк, который позволяет размещать фотографии в ленте прямо с компьютера. Процесс настройки требует немного усилий, но как только вы это сделаете, продолжить работу будет довольно просто.
Изучите умные гаджеты и советы и рекомендации по работе в Интернете с помощью информационного бюллетеня CNET How To.
Обратите внимание, что вы не сможете использовать этот трюк для публикации видео. Пока что это только фото.
Да, вы даже можете редактировать и применять фильтры со своего компьютера.
Сара Тью / CNETВ большинстве веб-браузеров есть способ позволить вам изменить «пользовательский агент» — вещь, которая сообщает веб-сайту, на каком устройстве вы находитесь, — чтобы он выглядел как вы » re на другом устройстве.Например, вы можете указать Chrome загружать веб-страницу, как если бы вы просматривали ее на iPhone (599 долларов США в Apple) или Android, предоставив вам мобильную версию сайта. И это именно то, что мы собираемся сделать, чтобы обмануть Instagram.
Ниже приведены шаги, которые необходимо выполнить для публикации сообщений из браузеров Chrome, Edge, Firefox и Safari.
Сейчас играет: Смотри: iPhone SE: 5 кинематографических уловок с камерой
7:54
Эти шаги можно использовать для публикации в Insta из Chrome, Firefox и нового браузера Microsoft Edge.Я использую Chrome в качестве примера ниже, но процесс почти идентичен для всех трех браузеров.
Откройте Chrome, посетите Instagram.com и войдите в свою учетную запись. Щелкните правой кнопкой мыши в любом месте страницы и выберите Проверить (Проверить элемент в Firefox) из списка параметров.
Для загрузки фотографий в Instagram из Chrome требуется всего несколько щелчков мышью.
Скриншот Джейсона Чиприани / CNETВнизу страницы появится окно со случайным текстом.Единственное, что нас волнует, — это маленький значок планшета в верхнем левом углу инструмента Inspector. В Firefox этот значок находится в правом верхнем углу инструмента инспектора.
Щелкните значок, похожий на iPad (385 долларов США на eBay), рядом с которым находится iPhone. Интерфейс Instagram должен обновиться, и вы получите мобильный веб-сайт с кнопкой + для создания публикации. Если у вас нет кнопки публикации, обновляйте страницу, пока она не появится. Может потребоваться более одного обновления.
Когда вы закончите публикацию фотографии, еще раз щелкните значок планшета и закройте инструмент «Инспектор».
Найдите параметр для включения параметров разработки в настройках на вкладке «Дополнительно».
Скриншот Джейсона Чиприани / CNETОткройте Safari и щелкните Safari в строке меню в верхней части экрана Mac. Затем щелкните Preferences , а затем выберите вкладку Advanced .
Внизу страницы будет флажок Показать меню разработки в строке меню : Отметьте это.
Затем откройте новое окно или вкладку Safari и перейдите на Instagram. com. Это будет обычный сайт Instagram, но это скоро изменится. Щелкните Develop в строке меню вверху экрана, затем перейдите к User Agent > Safari — iOS XX — iPhone . Часть «XX» изменится в зависимости от текущей версии iOS, но суть опции останется прежней.
Щелкните значок + , чтобы выбрать фотографию.
Сара Тью / CNETОбновите вкладку или окно с загруженным сайтом Instagram, и при его перезагрузке вы увидите значок + внизу страницы.Нажмите на знак + , чтобы выбрать фотографию на своем Mac, а затем выполните действия, как на своем телефоне, включая выбор фильтров, редактирование и все эти забавные вещи.
Когда вы закончите, убедитесь, что вы снова изменили свой пользовательский агент на значение по умолчанию , чтобы не просматривать все веб-сайты в их мобильном состоянии.
Довольно просто, правда? И теперь, когда вы знаете, как быстро переключаться между настольной и мобильной версией веб-сайта Instagram, вы можете легко публиковать фотографии, не дожидаясь изменений, внесенных на компьютере, для синхронизации с телефоном.
Если вы устали от медленной работы вашего ПК, скорее всего, вы сможете исправить это самостоятельно, приложив немного усилий. То же самое и с Mac. У нас также есть руководство по некоторым скрытым функциям Mac, которые просто забавны.
Освоив процесс, вы сможете публиковать сообщения всего несколькими щелчками мыши.
Сара Тью / CNET К разочарованию людей во всем мире, Instagram не позволяет нам загружать фотографии или видео в наши профили с вашего компьютера или ноутбука.
Это преднамеренный переход от Instagram для поощрения мобильного использования приложения и взаимодействия с другими пользователями. Однако , для многих фотографов, влиятельных лиц и компаний, чей контент был снят или снят на камеру, задача отправки всего с рабочего стола на телефон для публикации вручную может занять очень много времени!
К счастью, есть несколько способов обойти эту проблему, используя сторонние инструменты или хитрые хаки рабочего стола. Мы собрали много информации из Интернета о том, как публиковать сообщения в Instagram с любого компьютера, ПК или Mac, и поместили ее в это удобное руководство!
Есть 4 способа использовать ноутбук или настольный компьютер (ПК или Mac) для публикации фотографий и видео в Instagram.
Самый простой способ публиковать сообщения в Instagram с ПК или Mac — использовать инструмент планирования. Это предлагает функции, аналогичные функциям мгновенных сервисов, описанных ниже, но также позволяет вам массово загружать и планировать свои фотографии и видео для публикации в будущем.Планирование контента Instagram экономит кучу времени и позволяет командам и отдельным лицам быть более организованными при планировании того, что и когда публиковать!
⭐ Ознакомьтесь с нашим руководством по планированию публикаций в Instagram здесь ⭐
Используя Hopper HQ, вы можете с легкостью публиковать фотографии и видео в Instagram со своего рабочего стола и выбирать между их мгновенной отправкой или планированием на будущее. Вот как это работает:
Панель управления Hopper HQ и планировщик сетки позволяют планировать и управлять всем своим контентом в Instagram в одном месте.
Массовая загрузка до 50 фотографий и видео из нескольких источников, включая Google Диск и Dropbox.
Редактируйте свои сообщения в Instagram с помощью редактора изображений Hopper HQ.
Планируйте свои публикации в Instagram с подписями и первыми комментариями заранее в Hopper HQ.
Hopper HQ также имеет представление календаря, чтобы легко отслеживать последовательность ваших публикаций, а также удобную для пользователя аналитику для отслеживания успеха вашего контента и информирования вас о демографических характеристиках вашей аудитории!
Календарь перетаскивания на Hopper HQ.Визуально планируйте свои сообщения. Перетаскивайте везде.
Hopper HQ работает по подписке по количеству аккаунтов от:
Чем больше учетных записей вы добавите, тем дешевле становится инструмент.
Взгляните на калькулятор цен, чтобы узнать больше!
Hopper HQ делает гораздо больше, чем просто размещает сообщения в Instagram с ПК или Mac.Он был создан, чтобы помочь людям управлять Instagram в большом масштабе, и постоянно добавляет новые функции, чтобы сделать процесс еще проще.
Попробуйте сами с 14-дневной пробной версией и начните планирование прямо сейчас!
🚫 Бесплатно | ✅ Инструмент хештега |
---|---|
✅ Посты с фото | ✅ Первые комментарии |
✅ Посты с видео | ✅ Инструменты редактирования |
✅Стержни карусели | ✅ Фильтры |
✅ Окна | ✅ Обрезка |
✅ Mac | ✅ Отметить изображения |
✅ Массовая загрузка | ✅ Расположение тегов |
✅ Подписи | ✅ Несколько учетных записей |
✅ Предварительный просмотр сетки подачи | ✅ Массовое редактирование |
Сообщения только с видео, галереей, изображениями и текстом
Календарь, лента и предварительный просмотр сетки
Instagram, Facebook и Twitter
НАЧНИТЕ ПЛАНИРОВАТЬ СВОИ ПОСТЫ СЕЙЧАС Это может показаться сложным, но, вероятно, это один из самых простых способов публикации в Instagram с ПК или Mac. Он не требует стороннего сайта или загрузки и полностью бесплатен.Однако этот метод очень прост и не работает с видеофайлами или публикациями в галереях.
В своем подробном руководстве Дэвид Коулман объясняет, что «пользовательский агент — это фрагмент кода, который браузер отправляет на веб-сайт, чтобы сообщить ему информацию о браузере и операционной системе, которые вы используете» . По сути, в настольной версии Instagram вы можете сообщить своему браузеру, что просматриваете сайт на мобильном устройстве, а затем при обновлении появится кнопка «загрузить», которая обычно недоступна! Вот как это сделать:
(Отказ от ответственности: я использую Mac, поэтому скриншоты будут отличаться для пользователей Windows, но все же параметры должны быть там!)
Чтобы изменить пользовательский агент в Safari, вы должны включить меню «Разработка», перейдя в Safari> Настройки> Расширенный и включив опцию « Показать меню разработки в строке меню» .
Как только это будет сделано, вы можете выполнить следующие шаги…
После того, как меню «Разработка» будет добавлено на панель навигации Safari, наведите указатель мыши на раскрывающийся список «User-Agent» и выберите опцию iPhone… Это приведет к тому, что кнопка загрузки появится в нижней части браузера… Нажав «Загрузить», вы перейдете к своим файлам … Выберите фотографию, добавьте фильтр и нажмите «Далее»… Опубликуйте в своем профиле с помощью кнопки «Поделиться» в правом верхнем углу!Если вы используете Chrome на компьютере под управлением Windows, щелкните значок «три точки» в правом верхнем углу браузера.
Нажмите « Дополнительные инструменты» и в раскрывающемся меню выберите « Инструменты разработчика
.Щелкните параметр «Переключить панель инструментов устройства» в окне консоли. Вы также можете нажать Ctrl + Shift + M
Когда вы это сделаете, вы увидите всплывающую панель инструментов устройства в верхней части окна браузера. Здесь вы можете щелкнуть раскрывающийся список, чтобы выбрать пользовательский агент мобильного устройства.
После того, как вы установили пользовательский агент на мобильное устройство, запустите Instagram в браузере.Вы должны увидеть кнопку «Опубликовать». Нажмите эту кнопку, чтобы начать публиковать фотографии или видео в Instagram со своего настольного компьютера или ноутбука.
Хотя это простое и бесплатное решение для загрузки в Instagram с ПК или Mac, существует множество ограничений. Несмотря на то, что интерфейс почти идентичен интерфейсу Instagram на мобильных устройствах, в нем отсутствуют все инструменты редактирования и возможность публиковать несколько фотографий и видео. Это удобное быстрое решение, если ваши фотографии готовы к загрузке на рабочий стол или USB-накопитель, а у вас нет времени перенести их на телефон!
✅ Бесплатно | 🚫 Инструмент хештега |
---|---|
✅ Посты с фото | 🚫 Первые комментарии |
🚫 Посты с видео | 🚫 Инструменты редактирования |
🚫 Стойки карусели | ✅ Фильтры |
✅ Окна | 🚫 Обрезка |
✅ Mac | ✅ Отметить изображения |
🚫 Массовая загрузка | ✅ Расположение тегов |
✅ Подписи | 🚫 Несколько учетных записей |
🚫 Предварительный просмотр сетки подачи | 🚫 Массовое редактирование |
Сообщения только с видео, галереей, изображениями и текстом
Календарь, лента и предварительный просмотр сетки
Instagram, Facebook и Twitter
НАЧНИТЕ ПЛАНИРОВАТЬ СВОИ ПОСТЫ СЕЙЧАСДругой способ публиковать сообщения в Instagram со своего ПК или Mac — использовать сторонний инструмент. Это программы, которые вы можете загрузить на свой рабочий стол или использовать в Интернете, которые размещают за вас в своей учетной записи.Мы рассмотрели те, которые доступны в Интернете, и суммировали их ниже:
Bluestacks — это эмулятор Android для вашего Mac или ПК, который предлагает уменьшенную версию приложения Instagram для Android. Все, что вам нужно, это учетная запись Google. Это наиболее похожий на перечисленные выше метод, поскольку он просто позволяет вам использовать мобильное приложение на рабочем столе без каких-либо дополнительных функций, таких как массовая загрузка или управление несколькими учетными записями. Вот как это работает:
После того, как вы загрузите Bluestacks на свой компьютер, вам нужно будет загрузить свой контент в Media Manager на платформе.Затем просто найдите Instagram, используя панель поиска в правом верхнем углу Центра приложений, и нажмите «Установить».
В Bluestacks установите Instagram (источник изображения: support.bluestacks.com)2. Как только вы откроете Instagram, интерфейс платформы изменится на размеры и вид приложения Android, аналогично изменению пользовательского агента в Chrome.
Источник изображения: https://www.techradar.com/how-to/how-to-upload-photos-to-instagram-from-a-pc-or-mac Это хороший и простой способ публикации в Instagram. с ПК или Mac.Instagram на Bluestacks работает точно так же, как и на мобильном телефоне (ОБНОВЛЕНИЕ: с сентября 2018 года Bluestacks больше не поддерживает видео) . Следовательно, это лучшая альтернатива смене пользовательского агента в вашем браузере, так как вы можете редактировать сообщения и делиться ими с другими социальными сетями. Обратной стороной Bluestacks является то, что вы хотите загружать массово, делиться своими сообщениями с несколькими учетными записями или планировать заранее.
Подробное руководство о том, как публиковать сообщения в Instagram с ПК или Mac с помощью Bluestacks, можно найти в руководстве ZR3D на YouTube, опубликованном ранее в этом году.
✅ Бесплатно | 🚫 Инструмент хештега |
---|---|
✅ Посты с фото | 🚫 Первые комментарии |
🚫 Посты с видео | ✅ Инструменты редактирования |
✅ Стойки карусели | ✅ Фильтры |
✅ Окна | ✅ Обрезка |
✅ Mac | ✅ Отметить изображения |
🚫 Массовая загрузка | ✅ Расположение тегов |
✅ Подписи | ✅ Несколько учетных записей |
🚫 Предварительный просмотр сетки подачи | 🚫 Массовое редактирование |
Загрузите Bluestacks здесь.
Deskgram — это настольное приложение, которое позволяет публиковать сообщения в Instagram с ПК или Mac, а также просматривать, комментировать и ставить лайки, как в мобильном приложении.
Вы можете загружать фотографии и видео — , хотя видео в настоящее время не поддерживается в Windows — используйте фильтры, обрезайте видео, отметьте другие учетные записи в сообщениях и выполните поиск по хэштегам.
Источник изображения: http://macgenius.co/app/Deskgram/1110047833 Источник изображения: http://macgenius.co/app/Deskgram/1110047833Есть бесплатная версия, которая не включает выгрузку.Вам необходимо загрузить эту бесплатную версию, а затем «обновить», чтобы получить доступ к платной версии.
Полезный, но немного простой инструмент для публикации в Instagram с ПК или Mac. Отсутствие загрузки видео для Windows является недостатком, и, поскольку вы не можете загружать массово, это не предлагает ничего дополнительного от Bluestacks, который является бесплатным сервисом.
🚫 Бесплатно | 🚫 Инструмент хештега |
---|---|
✅ Посты с фото | 🚫 Первые комментарии |
🚫 Посты с видео | 🚫 Инструменты редактирования |
🚫 Стойки карусели | ✅ Фильтры |
✅ Окна | 🚫 Обрезка |
✅ Mac | 🚫 Отметить изображения |
🚫 Массовая загрузка | 🚫 Расположение тегов |
✅ Подписи | ✅ Несколько учетных записей |
🚫 Предварительный просмотр сетки подачи | 🚫 Массовое редактирование |
Загрузите Deskgram здесь.
Uplet — это загружаемая программа для загрузки из Instagram, предназначенная исключительно для Mac. Вы можете массово загружать фотографии и видео со своего компьютера и отправлять их прямо в свой профиль Instagram с подписью, все, что вам нужно сделать, это загрузить их и войти в систему, указав свои данные Instagram. Недавнее обновление теперь также позволяет отправлять сообщения в несколько учетных записей Instagram, которыми вы управляете.
Программа имеет очень простой интерфейс, как видно на скриншотах ниже:
Uplet отсутствуют какие-либо фильтры или функции редактирования, хотя вы можете уменьшить свои сообщения, чтобы сделать их портретными или альбомными. Если вы загружаете видео в программу, убедитесь, что оно готово к работе с 60-секундным ограничением Instagram, так как Uplet не имеет функций обрезки в приложении.
Uplet — полезный инструмент, если вы всегда используете Mac, редактируете свои фотографии и видео в другом программном обеспечении и хотите загружать их сразу! Цена является единовременной оплатой за полное использование продукта.
🚫 Бесплатно | 🚫 Инструмент хештега |
---|---|
✅ Посты с фото | 🚫 Первые комментарии |
✅ Посты с видео | 🚫 Инструменты редактирования |
🚫 Стойки карусели | 🚫 Фильтры |
🚫 Окна | 🚫 Обрезка |
✅ Mac | 🚫 Отметить изображения |
✅ Массовая загрузка | 🚫 Расположение тегов |
✅ Подписи | ✅ Несколько учетных записей |
🚫 Предварительный просмотр сетки подачи | 🚫 Массовое редактирование |
В августе 2019 года Facebook запустил собственное планирование Instagram в своей платформе Creator Studio, что означает, что пользователи с бизнес-профилем Instagram, связанным со страницей Facebook, могут загружать в Instagram со своего ПК.
Уникальная особенность Creator Studio Facebook заключается в том, что вы можете планировать и публиковать видео IGTV из нее, что было их первой функцией Instagram на платформе, ориентированной на влиятельных лиц и креативщиков.
Это отличная бесплатная альтернатива публикации в Instagram с ПК или Mac, однако она ограничивает, если вы массово управляете контентом Instagram, поскольку они не предлагают опцию массовой загрузки для создания нескольких публикаций одновременно.
Еще одним ключевым ограничением функциональности является невозможность редактировать запланированные сообщения — поэтому, если вам нужно внести изменения в подписи или теги, вам придется удалить существующее сообщение и создать новое. Такие трудоемкие обходные пути, как этот, могут несколько помешать публикации в Instagram с рабочего стола.
✅ Бесплатно | 🚫 Инструмент хештега |
---|---|
✅ Посты с фото | 🚫 Первые комментарии |
✅ Посты с видео | 🚫 Инструменты редактирования |
✅ Стойки карусели | 🚫 Фильтры |
✅ Окна | ✅ Обрезка |
✅ Mac | ✅ Отметить изображения |
🚫 Массовая загрузка | ✅ Расположение тегов |
✅ Подписи | 🚫 Несколько учетных записей |
🚫 Предварительный просмотр сетки подачи | 🚫 Массовое редактирование |
Сообщения только с видео, галереей, изображениями и текстом
Календарь, лента и предварительный просмотр сетки
Instagram, Facebook и Twitter
НАЧНИТЕ ПЛАНИРОВАТЬ СВОИ ПОСТЫ СЕЙЧАС Нажмите здесь, чтобы узнать, когда лучше всего публиковать посты в Instagram с оптимального взаимодействия, с помощью бесплатного инструмента от Hopper HQ. В отличие от Facebook и Twitter, Instagram не хватает рабочего стола.Сеть обмена фотографиями ограничивает пользователей в том, сколько они могут публиковать, просматривать и взаимодействовать, если они вошли в систему через компьютер.
В некотором смысле имеет смысл, что Instagram не хочет, чтобы вы загружали профессионально отредактированные фотографии со своего компьютера. Приложение было разработано, чтобы вы могли мгновенно делиться фотографиями и видеоклипами из своей повседневной жизни.
Если вы войдете в Instagram в браузере, вы сможете прокручивать ленту и ставить лайки всем фотографиям своих друзей. Вы также можете получить доступ к своим уведомлениям и вкладке исследования.Но у вас нет возможности загружать фотографии или смотреть истории из Instagram. До сих пор.
Поскольку у всего есть свои лазейки, есть несколько способов использовать Instagram на ПК с Windows или Mac, как если бы вы использовали его на своем смартфоне.
G / O Media может получать комиссию
Благодаря простому обходному пути вам больше не нужно будет отправлять фотографии по электронной почте, текстовые сообщения или раздачу фотографий, чтобы разместить их.
Если вы используете Mac и используете Safari в качестве браузера по умолчанию, зайдите в Preferences и выберите Advanced. Затем вам нужно будет установить флажок «Показать меню разработки в строке меню», который находится в самом низу.
Теперь это немного утомительно. Вам нужно будет открыть личное окно Safari, зайти в Develop, , затем User Agent, и выбрать Safari — iOS 10 — iPhone. Это позволит вам использовать Safari, как если бы вы были на своем телефоне: когда вы войдете в Instagram, вы увидите кнопку камеры в нижней части экрана, и вы сможете загружать фотографии.
Если вы работаете на ПК и используете Chrome, вам будет проще сделать так, чтобы кнопка камеры появилась.Войдите в свой Instagram и щелкните страницу правой кнопкой мыши (в любом месте), чтобы открыть раскрывающееся меню. Выберите Inspect и щелкните значок Tablet . Это автоматически переключит вашу страницу в режим мобильного просмотра, который предоставит доступ к кнопке загрузки камеры.
Другая функция приложения Instagram, которая официально не доступна для настольных компьютеров, — это истории — довольно смелая копия Snapchat. Однако, если вы установите расширение Google Chrome в свой веб-браузер, вы сможете просматривать их все.
Расширение Chrome названо так же просто, как и его использовать, и совершенно бесплатно. Вам просто нужно установить Chrome IG Story, и в следующий раз, когда вы войдете в свою учетную запись Instagram через Chrome, вы увидите, что истории ваших друзей появятся в самом верху.
Instagram задуман как мобильное приложение, и, если вы можете, вы должны использовать приложение Instagram для загрузки фотографий и историй.
Если вы снимаете фото на зеркальную или беззеркальную камеру, то знаете, что разместить ваши фотографии в Instagram может быть сложно.Вот список техник на , как публиковать сообщения в Instagram с ПК или Mac . Этот список актуален только для работающих приложений.
Если у вас нет учетной записи Instagram, вы можете зарегистрировать ее на их веб-сайте.
Если у вас возникла проблема с загрузкой фотографий на iPhone или телефон Android, я рекомендую использовать Dropbox, AirDroid или AirDrop для выполнения этой задачи. Каждая фотография, которую я редактирую в Lightroom, затем экспортируется в папку Dropbox, чтобы я мог легко публиковать в Instagram с помощью телефона.
Существуют также приложения, такие как Hootsuite и Buffer, которые позволят вам заранее написать подписи и напомнить вам о публикации. Вы также можете использовать новую функцию черновика Instagram, которая встроена в приложение Instagram.
Есть несколько вариантов публикации фотографий в Instagram со своего компьютера. Вот мой список настольных / веб-альтернатив использованию приложения Instagram:
Это должен быть самый быстрый и простой способ использовать Instagram на любом компьютере.Если вы хотите публиковать сообщения в Instagram с ПК или Mac (или даже с Chromebook), это будет самый простой путь.
Instagram теперь предлагает мобильную версию своего сайта, к которой вы можете получить доступ, изменив пользовательский агент вашего браузера. Это просто сделать в Google Chrome.
Ниже приведено мини-руководство о том, как изменить пользовательский агент в Chrome, что позволит вам использовать мобильный сайт Instagram.
Сначала откройте Instagram.com
Затем вам нужно будет открыть инструменты разработчика в Chrome, которые находятся на панели настроек в разделе Дополнительные инструменты> Инструменты разработчика . В качестве альтернативы вы можете щелкнуть страницу правой кнопкой мыши и также выбрать Проверить.
Использование инструментов разработчика в ChromeПосле того, как это открыто, вы можете переключать панель инструментов устройства с помощью кнопки Tablet / Mobile, показанной ниже. Это откроет панель для изменения вашего пользовательского агента.
Настройка мобильного устройства в Chrome После этого вы сможете выбрать устройство для эмуляции в Chrome. Для примера я выбрал iPhone 6 Plus. После этого вы увидите сайт Instagram для мобильных устройств, внизу которого есть кнопка для загрузки, как и в приложении.
Примечание: , если он не работает, попробуйте обновить страницу после смены пользовательского агента.
Если вы хотите использовать мобильный сайт Instagram в Safari на Mac, вы можете изменить свой пользовательский агент с помощью меню разработки. Вы можете сделать это в настройках через Safari> Настройки> Дополнительно , где вы увидите опцию « Показать меню разработки в строке меню ». Как только это будет включено, вы можете изменить свой пользовательский агент в меню разработки и выбрать iPhone. Когда вы заходите в Instagram, откроется мобильный сайт и вы сможете загружать.
Разработка меню в SafariИспользуя браузер, вы сможете обрезать фотографию и добавить подпись, но большинство функций полного приложения отсутствуют.
Кроме того, вы можете попробовать расширение Desktop for Instagram Chrome или Poster для Mac, чтобы получить доступ к мобильному сайту IG.
Примечание о IGTV : вы можете загружать видео на Instagram TV с настольной версии сайта во вкладке IGTV вашего профиля.
Кнопка Загрузить в IGTV в настольной версии InstagramЕсли у вас Mac, Uplet должен быть самым простым способом загружать фотографии или видео в Instagram.
Все, что вам нужно сделать, это ввести свой логин и пароль в Instagram; тогда вы можете разместить столько фотографий, сколько захотите. Это так же просто, как перетащить фотографии в приложение Uplet.
Моей любимой опцией в Uplet должна быть возможность выбрать «соотношение сторон кадрирования» (1,91: 1 или 4: 5). В основном это позволяет загружать портретные или альбомные фотографии, которые были добавлены в Instagram в 2015 году.
После выбора фото или видео все, что вам нужно сделать, это добавить подпись! К сожалению, ему не хватает двух функций: пометки людей на фотографиях и запланированных публикаций.Это по-прежнему отличный способ массовой загрузки в Instagram или даже одной фотографии со своего Mac.
Аплет $ 19.95
Другой вариант — запустить приложение Android Instagram на вашем компьютере. Это можно сделать, запустив эмулятор Android на Mac или ПК с BlueStacks.
Это самый тяжелый вариант, так как вам придется запускать Android на вашем компьютере, поэтому я не рекомендую этот вариант, если вам не нужны все функции.
Это идеальный вариант, если вы хотите, чтобы на вашем компьютере был полностью родной интерфейс Instagram. Кроме того, у вас будут все функции приложения, включая фильтры, местоположения, истории, галереи и переключение аккаунтов.
BlueStacks Бесплатно
Есть также довольно много других вариантов для публикации в Instagram с рабочего стола, но выше приведены лучшие решения, которые я нашел.
Опять же, если можете, я рекомендую использовать приложение Instagram на своем телефоне.Я считаю, что доступ к функциям сообщества, таким как комментирование и подписка на пользователей, очень важен для работы в Instagram.
Хотите узнать, как размещать сообщения в Instagram с компьютера? Без помощи платного сервиса, стороннего приложения или программного обеспечения?
Спойлер: на вашем компьютере должен быть установлен Chrome, чтобы этот взлом работал.Instagram был создан как мобильное приложение и предназначено для использования на смартфоне.Он позволяет пользователям загружать спонтанные изображения «в данный момент» прямо со своих мобильных устройств. IFB недавно открыла для фанатиков Insta возможность публиковать сообщения прямо в приложении с удобных рабочих столов. В этой статье мы рады показать вам, как публиковать сообщения в Instagram с компьютера.
В настоящее время большинство влиятельных лиц предпочитают снимать свой контент на камеру DSLR и редактировать свои изображения с помощью Adobe Lightroom или Photoshop, прежде чем загружать их в Instagram. Многим профессиональным блогерам легче набирать подписи с помощью «настоящей» клавиатуры. Часто многие люди хранят контент на своих компьютерах и предпочитают напрямую загружать его в свои учетные записи — вместо того, чтобы передавать его со своих компьютеров на свои смартфоны перед публикацией в Instagram.
Хотя на рынке существует множество приложений для планирования Instagram, они, как правило, помогут вам только на полпути. Planoly, Later, Hootsuite и Buffer — отличные инструменты, когда дело доходит до планирования стратегии в социальных сетях; но они не игнорируют необходимость использовать смартфон для публикации контента.Это отличные инструменты для напоминания, но они не могут публиковать сообщения от имени пользователя Instagram.
Ознакомьтесь с этим БЕСПЛАТНЫМ взломом Instagram, недавно обнаруженным IFB. Это хороший вариант для людей, которые ищут способы напрямую публиковать сообщения в Instagram с компьютера — и он не требует каких-либо сторонних сервисов или программного обеспечения.
Это, безусловно, самый простой способ публикации в Instagram с компьютера, который не требует загрузки дополнительного приложения на ваш смартфон.
Недавнее обновление веб-сайта Instagram включило функцию, которую пользователи iPad и настольных ПК во всем мире ждали. Теперь вы можете загружать изображения прямо с компьютера в свою учетную запись Instagram с помощью нескольких простых щелчков мышью в Chrome.
Звучит слишком хорошо, чтобы быть правдой, правда? IFB провела небольшое расследование, и мы должны согласиться — теперь довольно легко публиковать изображения в Instagram с компьютера, если у вас есть Chrome на рабочем столе или ноутбуке. Вот как это сделать:
Откройте Chrome и войдите в свою учетную запись Instagram.Щелкните страницу правой кнопкой мыши и прокрутите вниз до пункта «Проверить». Это позволит вам перейти в режим разработчика Chrome. Если у вас нет Chrome, подумайте о его загрузке, чтобы попробовать следующее.
Затем щелкните маленький значок мобильного устройства в верхнем левом углу панели разработчика. На изображении ниже значок голубой. Игнорируйте весь код. Вы заметите, что в левой части страницы Instagram будет очень похож на свой мобильный интерфейс.
Затем щелкните значок камеры в Instagram (как если бы вы загружали фотографию со своего смартфона) и выберите изображение, которое хотите загрузить.
Как вы можете видеть ниже, вы сможете выбрать фильтр и отредактировать фотографию по своему вкусу….
… с добавлением подписи.
Когда будете готовы, нажмите «Поделиться». Затем получите удовольствие от того, что знаете, как бесплатно и без помощи сторонних приложений размещать фотографии в Instagram с компьютера.
Для людей, которые хотят с легкостью загружать неподвижные изображения со своих компьютеров в Instagram — без необходимости переносить свои фотографии на смартфон — зная, что этот способ — победа.Это бесплатно, не требует каких-либо сторонних приложений или программного обеспечения, и его относительно легко выполнить. Однако есть несколько «минусов» использования модели разработчика Chrome для доступа и публикации фотографий в Instagram прямо с вашего компьютера.
Во-первых, этот метод имеет тенденцию быть немного «глючным». Возможно, вам придется попробовать загрузить изображения несколько раз, прежде чем это удастся. В среднем IFB потребовалось около двух попыток, чтобы загрузить наши изображения прямо с нашего ноутбука.
Во-вторых, если вы хотите загрузить контент в свою историю в Instagram или отправить DM со своего компьютера, это невозможно сделать с помощью этого взлома.Хотя вы можете подписаться на других пользователей Instagram и отписаться от них, вы не сможете получить какие-либо кадры из Boomerang.
Другие источники отметили, что добавление фильтров при использовании этого хака было невозможно; однако у IFB не было проблем с выбором и добавлением фильтра вместе с редактированием изображений. Чего мы не смогли сделать с помощью этого метода, так это отрегулировать яркость, насыщенность, контраст и т. Д. Изображений, которые мы хотели загрузить.
Наконец, IFB не совсем ясно, знает ли Instagram об этом взломе. Мы также не знаем, намерены ли они найти способ исправить это в ближайшее время. Так что извлекайте максимум из этого, пока можете!
Этот прием удобен для людей, которые хотят быстро опубликовать одно или два изображения со своего рабочего стола в своих лентах Instagram. Это не очень продвинутый метод загрузки контента в Instagram. Не обязательно рекомендовать профессионалам; но этот прием может быть полезен многим блоггерам или отдельным людям, которые ищут простые способы управления своим контентом в Instagram.
Знаете ли вы какие-нибудь быстрые и простые взломы Instagram? Оставьте нам комментарий ниже и сообщите нам!* Важно отметить, что Instagram настоятельно рекомендует своим пользователям загружать изображения со своих мобильных устройств. Нередко аккаунт помечается или закрывается при загрузке из других источников. Так что используйте эту хитрость по своему усмотрению.
Как размещать сообщения в Instagram с компьютера [ПК и Mac]
Если вы нашли эту статью, мы уверены, что вы хотите знать:
как размещать сообщения в Instagram с компьютер (настольный ПК, ноутбук, Mac)?
А ты?
Ну, конечно, вы знаете, что Instagram создавался как мобильное приложение для быстрого обмена фотографиями. Позже появилась веб-версия сервиса. В нем вы можете делать почти все — проверять свою ленту, например картинки, подписываться на друзей и искать сообщения. И тут возникает вопрос:
можно ли с компьютера публиковать в Instagram?
Да! Но вы не можете публиковать сообщения в Instagram с компьютера, как на телефоне . Просто нет кнопки, по которой можно было бы загрузить фото и видео в Instagram с ПК. Итак, что делать, если у вас есть классные фотографии с цифровой камеры, которые вы хотите опубликовать в Instagram, не загружая их на свой смартфон?
В сегодняшнем посте мы покажем вам, как размещать сообщения в Instagram на компьютере. не имеет значения, используете ли вы настольный ПК, ноутбук, Windows или Mac. Начнем с бесплатных способов. Может быть, вначале это покажется немного сложным, но поверьте нам — это так же просто, как ABC. Вам следует попробовать только один раз!
По статистике, более 63% пользователей предпочитают Google Chrome для серфинга в сети. На 2-м месте Safari с 17% пользователей. Поскольку вы, вероятно, будете использовать один из этих браузеров, мы шаг за шагом покажем вам, как вы можете публиковать сообщения в Instagram с компьютера или Mac с помощью Chrome или Safari.
Прежде чем вдаваться в подробности, ознакомьтесь с требованиями к видео, карусели и историям в Instagram:
СМОТРИ ТАКЖЕ: Как быстро и бесплатно вырезать видео
Кстати, вы даже можете размещать части DVD в своей учетной записи.Но вам нужно заранее конвертировать DVD в MP4 и уменьшить размер клипа до 60 секунд.
Что касается разрешения видео, идеальные размеры Instagram следующие:
В случае, если размер вашего видео в Instagram превышает 4 ГБ или его размеры больше, вы всегда можете изменить размер видео для Instagram, следуя этому руководству.
Чтобы загрузить фото или видео в Instagram из браузера Google Chrome, прежде всего, откройте официальный сайт Instagram и войдите в свою учетную запись. Затем выполните следующие действия:
Теперь вам нужно только нажать кнопку «+» и выбрать фотографию или видео, которые вы хотите опубликовать в Instagram с компьютера.Обратите внимание, что не все видеоформаты подходят для Intagram. В этом случае воспользуйтесь нашим бесплатным конвертером видео в MP4, чтобы преобразовать любой визуальный файл в формат, удобный для Insta.
СМОТРИ ТАКЖЕ: Как легко сохранять фотографии и видео из Instagram
Если вы используете Safari, следуйте инструкциям ниже и публикуйте сообщения в Instagram с рабочего стола с помощью Safari:
Все, что вам нужно сделать сейчас, это нажать кнопку «+» внизу страницы, чтобы выбрать файлы, которые вы хотите загрузить в Instagram с компьютера.
СМОТРИ ТАКЖЕ: Как преобразовать MOV в MP4
Чтобы начать публикацию в Instagram с Mac, вы также можете перейти в Chrome или Safari.Если вы предпочитаете Google Chrome, выполните следующие действия для загрузки в Instagram с Mac с помощью Chrome:
Щелкните его и добавьте видео или изображения для нового сообщения Instagram с Mac.
Поклонники Safari могут использовать тот же трюк, что и пользователи Chrome. Идея та же — сделать экран Mac похожим на экран телефона или планшета. Давайте посмотрим, как публиковать сообщения в Instagram с Mac с помощью Safari.
Первый шаг такой же, как и для Google Chrome — откройте Instagram в своем браузере и войдите в свою учетную запись.
Обратите внимание на нижнюю часть перезагруженной страницы Instagram. Появятся кнопки Instagram, которые вы обычно видите на смартфоне. Щелкните средний, чтобы начать публикацию в Instagram с Mac.
СМОТРИ ТАКЖЕ: Список забавных хэштегов для повышения лайков
Flume — это простое приложение для пользователей Mac OS, которое вы можете получить на официальном сайте разработчика.Он позволяет вам делать все, что вы обычно делаете в приложении Instagram: искать публикации, проверять ленту, ставить лайки и комментировать публикации и, конечно же, добавлять свои фотографии, видео и посты карусели. Однако последний вариант доступен только в Pro-версии, которая обойдется вам в 10 долларов единовременно.
Публиковать сообщения в Instagram с помощью Flume очень просто. Вам нужно перетащить свои фотографии или видео в интерфейс программы. Затем добавьте фильтры или настройки, если необходимо, введите описание и отметьте своих друзей.Как видите, процедура абсолютно такая же, как на смартфоне.
Если вы решите использовать Flume Pro, вот несколько отличных вариантов, которые вы получите за свои 10 долларов:
В общем, Flume кажется отличным вариантом для тех, кто регулярно публикует сообщения в Instagram с компьютера Mac.
Существует множество онлайн-сервисов, которые вы можете использовать как на ПК, так и на Mac, чтобы планировать публикации в социальных сетях. Многие из них предлагают возможность публикации в Instagram. Например, Iconosquare или Hopper HQ. Процесс публикации в Instagram для них обоих одинаковый:
Обратите внимание, что обе услуги платные и больше подходят для бизнес-целей, чем для личного использования. Они предоставляют расширенные возможности аналитики для отслеживания успеха вашего бренда в Instagram.
Среди других инструментов, которые вы можете найти в Интернете и которые обещают вам публиковать сообщения в Instagram с компьютера или Mac, вы также можете найти:
Uplet
Это было простое приложение для публикации в Instagram на Mac ОПЕРАЦИОННЫЕ СИСТЕМЫ.В соответствии с политикой Instagram он больше не доступен.
Deskgram
Еще одно приложение для Mac и ПК. К сожалению, он не обновлялся с 2016 года. Мы пытались его использовать, но он больше не работает.
LR / Instagram
LR / Instagram был плагином для Lightroom, который вы могли использовать для публикации в Instagram прямо из Lightroom. С лета 2019 года плагин недоступен.
Как видите, есть несколько способов публиковать сообщения в Instagram с компьютера, будь то настольный ПК или Mac.Какой из них выбрать, зависит от ваших целей.
Все товарно-материальные ценности, а также нематериальные, ценные бумаги и другие товары передаются лицу – покупателю на основании доверенности.
Форма доверенности на получение какого-либо товара имеет типовой бланк с М-2.
Рассмотрим, какую роль играет такой доверительный документ, как доверенность для стороны, получающей товар и для стороны, поставляющей.
Говоря простыми словами, доверенность – это гарантия того, что материальные ценности будут доставлены на место назначения, путем передачи через доверительную особу.
Если действия по передаче ценностей происходят внутри компании, доверенность оформляется на кого-либо из сотрудников, тем самым возлагая на него эти обязанности.
Этот доверительный документ может быть передоверенным, но эти случаи бывают единичными, так как:
Оформлением доверенностей занимается сотрудник организации, на которого руководитель предприятия возложил данные полномочия.
Перед выдачей необходимо поставить в известность и дать четкие разъяснения по поводу получения необходимых ценностей.
Важно! Сотрудники, которые по каким-либо причинам не отчитались за использование деятельности или же не отдали назад неиспользованный документ, уже не могут заниматься получением ценностей по доверению.
На предприятии должен вестись специальный журнал, где уполномоченная особа должна отображать движение доверенностей.
Важно! Ведение такой отчетности не предусматривает электронного исполнения, так обязательным требованием является заверение каждой записи подписью ответственного лица. Помимо этого, журнал регистрации деятельности должен быть пронумерован и прошнурован, а так же закреплен мокрой печатью и подписью руководителя. Нумерация должна быть сквозной, а именно начало года – начало нумерации сначала.
В случае использования акта доверения или наоборот, его неиспользования, их номера фиксируются в учетной книге. Если был возврат – указывается дата этого события.
Доверительный документ, которой не был задействован, должен быть возвращен тому человеку, кто его оформил, в срок, не превышающий одни сутки с момента его выписки. Этот процесс должен быть зафиксирован в книге учета с пометкой о том, что данный документ не был в использовании.
Важно! Надо внимательно и щепетильно относится к процедуре оформления доверительных листов. При возможных судебных разбирательствах с его помощью можно легко доказать факт осуществления сделки.
Оформляя доверенность на получение ценностей, доверенное лицо должно быть максимально внимательным, ведь при несоответствии таких данных, как реквизиты, недостоверность во внесении фамилии и имени доверенной особы, поставщик может просто не выдать нужный товар.
Важно! Графа «Реквизиты» должна быть полностью заполнена.
В графе «документ, удостоверяющий личность», обычно указывают паспортные данные, но при его отсутствии можно предоставить загранпаспорт, удостоверение и прочее. Главное, что бы данные в деятельности совпадали с предоставляемым документом.
При заполнении доверительного листа необходимо четко прописать название получаемой материальной ценности, единица, в которой она измеряется и ее количество.
Важно! Указывать эти данные можно только в расширенном виде.
Одним из самых основных требований при правильном заполнении доверенности есть наличие мокрой печати предприятия.
Какие-либо отклонения от установленного государственного образца не допускаются. В этом случае покупатель рискует остаться без товара. Исключением считаются те предприниматели, которые не имеют печати.
(Видео: “Доверенность на получение товара”)
Для более понятного разъяснения, как правильно оформлять доверенность на ценности, разберем этот процесс шаг за шагом:
Внимательность и грамотность в оформлении доверительного листа необходима для избегания возможных трудностей и неприятностей при получении товара. Утвержденных строгих требований по заполнению доверительного акта не существует, не смотря на это, многие организации пользуются общепризнанным бланком, образец заполнения которого приведен ниже.
Заполнять доверительный лист можно только письменно, подтверждая достоверность предоставленной документации подписью и мокрой печатью руководителя.
В доверительном документе четко прописываются все данные доверенного лица и самого доверителя, с точным перечислением всех внимаемых полномочий. При не хватке каких-либо данных документ теряет свою юридическую силу.
В индивидуальных случаях доверенность может требовать нотариального заверения.
Существуют случаи, когда для получения товарных ценностей, предоставление доверительного документа не требуется.
Для наглядного примера приведем к ознакомлению заполненный образец
Для этого они оформляют доверительные акты, наглядный образец одного из них можно посмотреть ниже:
Относительно образца бланка доверительного листа, то он имеет такой вид:
Одно дело правильно и грамотно составить доверительный документ, важно знать порядок и правила ее отзыва.
На эту процедуру влияет то, в каком виде изначально оформлялся доверительный документ. При отзыве обычного доверительного листа на бумажном носителе, сначала необходимо поставить в известность доверенную особу об этом событии. Уведомительное сообщение доверенному лицу должно прийти по месту проживания. Как правило, это делается почтовым отправлением с уведомлением о получении.
Лучше сообщать о ликвидации доверительного документа путем личной передачи документа, не забыв при этом, взять с получателя расписку о факте принятия.
Важно! Аннулирование доверительного акта должно быть подтверждено возвратом самой доверенности лицу, которое уполномочило доверенное лицо на получение товарных ценностей.
Очень важно, параллельно уведомить всех заинтересованных лиц о предстоящем прекращении действия деятельности. Проще говоря, при доверении полномочий третьему лицу, предоставлять интересы предприятия в суде или получать ценности по почте, уведомить о ликвидации доверенности надо все задействованные стороны. Отправка осуществляется так же, как и в предыдущих случаях.
Документ на доверение полномочий не имеет точного ограничительного срока действия. Как правило, в форме прописываются сроки окончания действия документа, если такового нет, то свою юридическую силу он теряет через год с момента вступления в силу.
После истечения срока деятельности, доверенность признается недействительной и прекращает свое действие.
Далее предлагаем ознакомиться с познавательным видео на тему «Оформление доверенностей, согласно новых установленных правил»:
С точки зрения закона, это письменное разрешение, которое одно лицо выдало другому лицу (или лицам) для представительства перед третьими лицами (ст. 185 ГК РФ).
Если говорить о документе, который надо подготовить для сотрудника организации, чтобы тот мог получить купленные товары, он составляется в единственном экземпляре уполномоченным работником бухгалтерии и выдается на руки человеку, который станет представлять это учреждение и получать у поставщика купленные товарно-материальные ценности (ТМЦ) по договору.
До 06.06.2011 было запрещено выдавать шаблон доверенности на получение товара на имя человека, который не работает в организации. Но решением Верховного Суда РФ от 06.06.2011 № ГКПИ11-617 это требование было отменено.
Деятельность любой организации государственного сектора строго регламентируется. Бланки первичных учетных документов для них устанавливаются строго в соответствии с законодательством России (Приказ Минфина от 30.03.2015 № 52н). Но форма доверенности на получение товара — исключение. Для нее не утвержден первичный вид, обязательный к применению органами государственного сектора.
В такой ситуации у организации есть два варианта:
Можно разработать собственный бланк и образец, как заполнить доверенность на получение товара, утвердить их в учетной политике, использовать в хозяйственной деятельности (ст. 9 закона № 402-ФЗ). Главное, чтобы они содержали все необходимые реквизиты, предусмотренные п. 2 ст. 9 ФЗ № 402-ФЗ:
Федеральное законодательство не запрещает применять первичные формы образцов доверенности на получение ТМЦ, которые действовали до вступления в силу закона № 402-ФЗ. Главное, чтобы они не противоречили действующему законодательству.
К таким относятся межотраслевые первичные формы, утвержденные в альбомах Госкомстата РФ от 30.10.1997 № 71а:
Их необходимо утвердить внутренним актом.
Делая выбор, необходимо помнить, что № М-2а применяется организациями, у которых прием материальных ценностей носит массовый характер.
В дальнейшем в настоящей статье используется форма М-2 (с корешком об использовании). После приема материальных ценностей отрывной корешок надо сдать обратно в бухгалтерскую или другую ответственную службу.
Скачать
Выше вы смогли скачать бланк доверенности на получение товара в Word, а теперь рассмотрим, как он заполняется, на конкретном примере (№ М-2).
Оформляет ее уполномоченный работник бухгалтерской или другой ответственной службы учреждения на основании документов поставщика (наряда, счета, договора, заказа, соглашения и т. п.). Необходимо отразить паспортные данные лица, на которого она выписывается.
Вначале заполняется лицевая сторона.
Шаг 1. Заполняются реквизиты учреждения, номер, дата выдачи и срок выдачи.
Шаг 2. Заполняются поле «Должность» и паспортные данные представителя учреждения.
Шаг 3. Заполняются реквизиты поставщика, номера и даты приходных документов.
Затем заполняется оборотная сторона.
Шаг 4. Если в документах поставщика отражены наименования и количество материальных ценностей, которые планируется получить, то заполнять всю таблицу нет необходимости. Достаточно указать наименование приходного документа, единицу измерения и общую сумму цифрами и прописью. В противном случае таблица заполняется по каждому наименованию материальных ценностей.
Шаг 5. Лицо, на которого оформляется доверенность на получение материальных ценностей от юридического лица, оставляет образец личной подписи.
Шаг 6. Проставляются подписи ответственных лиц организации и их расшифровки.
Шаг 7. Заполняются реквизиты в отрывном корешке: номер, дата выдачи и срок действия, должность и Ф.И.О. лица, ее получившего, и расписка. Затем указывается наименование поставщика и приходных документов от него.
При выдаче документа по форме М-2а все действия по шагу 7 отражаются в журнале учета.
Скачать
Учреждения и организации, которые массово получают материальные ценности, применяют и № М-2а. В остальных случаях допустимо использовать форму № М-2. Их допускается не учитывать, они регистрируются на отрывном корешке.
Для учета № М-2а бухгалтерская или другая ответственная служба регистрирует выдачу в журнале учета. Перед использованием журнал необходимо прошнуровать и пронумеровать. Шаблон журнала учета утвержден Постановлением Госкомстата СССР от 28.12.1989 № 241 и имеет такой вид:
Срок, на который выдается типовая доверенность на получение товара, составляет, как правило, 15 дней. Если получают материальные ценности в порядке плановых платежей (например, по договору поставки), ее выдают на календарный месяц.
Если срок действия документа не указан, то он действует один год (п. 1 ст. 186 ГК РФ).
Доверенность на получение товара получила широкое распространение в повседневной деятельности предприятий. Как правило, директор организации не занимается приемкой товарно-материальных ценностей (ТМЦ) лично, а делегирует это полномочие своим сотрудникам через оформление доверенности. Сотрудник организации пользуется доверенностью, когда нужно будет забрать груз от перевозчика (экспедитора) или поставщика. При отгрузке ТМЦ перевозчик или поставщик проверит у сотрудника предприятия доверенность на получение товара, чтобы убедиться, что он выдает груз уполномоченному лицу.
Как известно, основным обязательством продавца по договору купли-продажи считается передача товара покупателю. Если поставщик передаст материальные ценности неуполномоченному лицу (например, мошеннику), его обязанность по доставке товара не будет выполнена и у продавца не возникнет права на получение оплаты. Поэтому поставщик должен обратить особое внимание на то, кому он передает товар и какой документ подтверждает полномочия представителя.
Обычно доставка ТМЦ осуществляется на склад покупателя транспортной компанией либо покупатель забирает ТМЦ на складе поставщика на условиях самовывоза. В этих случаях представитель покупателя должен представить продавцу письменные полномочия на получение ТМЦ и документ удостоверяющий личность (паспорт). В случаях, когда приемка товара происходит на складе покупателя, на сотрудника склада покупателя не обязательно выдавать доверенность на получение товара (см., например, определение ВАС РФ от 26 февраля 2009 No1812/09), но это все же рекомендуется сделать.
Доверенность на ТМЦ составляется по общим правилам, содержащимся в Гражданском кодексе и бывает двух видов:
— унифицированная форма;
— доверенность в произвольной форме
В деловой практике используются оба вида. Обычно поставщики и перевозчики в своих правилах утверждают формы документов, по которым они производят выдачу товара или груза. Поэтому перед получением груза рекомендуется уточнить у контрагента какие требования он предъявляет к оформлению доверенности.
Утвержденные формы доверенностей содержатся в Постановлении Госкомстата РФ от 30.10.1997 N 71а. Данные формы не являются обязательными, поэтому предприятие может самостоятельно определить будет ли оно использовать доверенности по установленной Госкомстатом форме либо разработает свой собственный бланк.
Если разрабатывать собственный бланк, то он должен содержать все реквизиты, указанные в пункте 2 статьи 9 Федерального закона No 402-ФЗ «О бухгалтерском учете». Унифицированную или собственную форму доверенности нужно утвердить учетной политикой организации или другим внутренним актом.
Формы М-2 и М-2а являются первичными учетными документами и готовятся бухгалтерией. Право получения ценностей может быть предоставлено как сотруднику организации, так и внешнему лицу (постановление Президиума ВАС РФ от 13.08.1996 N 1792/96). Унифицированная форма обязательно должна быть подписана директором организации и главным бухгалтером. Как правило, срок выдачи такой доверенности составляет 15-30 дней.
Форма (ОКУД 0315001) используется, если у организации редко возникает необходимость в получении товара. Отличие этой формы в том, что она дополнена отрывным корешком, которая хранится в бухгалтерии. В отрывной части записывается информация из доверенности, а сотрудник, который получил бланк доверенности на получение товара, расписывается за это.
Скачать бланк
Форма (ОКУД 0315002) используется, когда предприятие выдает большое количество доверенностей. У этой формы нет отрывного корешка, который остается в организации, поэтому факт выдачи каждого такого документа записывают в журнал выданных доверенностей.
Скачать бланк
Организация вправе самостоятельно разработать форму доверенности. Обычно форму и содержание документа определяет организация-поставщик, так как именно поставщик несет основные риски выдачи товара неуполномоченному лицу. В текст можно включить не только право представителя получить товар, но и полномочие на проверку его состояния, а также право подписи товаросопроводительных документов.
Доверенность подготавливается с соблюдением общих правил, предусмотренных статьями 182-189 ГК РФ. При выдаче документа следует придерживаться следующих рекомендаций:
Полномочия могут быть предоставлены на разовое получение или для регулярного получения различных грузов.
Скачать
Доверенность на получение товара не требует заверения у нотариуса и чаше всего совершается в простой письменной форме.
В случае если у поставщика возникли сомнения в подлинности доверенности совершенной в простой письменной форме, то он вправе не выдавать товар представителю покупателя до тех пор, пока покупатель не подтвердит подлинность документа (п.2 ст.312 ГК). Данное правило защищает интересы поставщика от мошенников, которые могут подделать документы покупателя и попытаться похитить товар.
В случае если товар получает генеральный директор, то доверенность ему не требуется. В этом случае директору потребуется паспорт и документы, удостоверяющие его полномочия руководителя. Такими документами могут стать: протокол общего собрания участников (акционеров, совета директоров) или решение единственного участника/учредителя, либо выписка из ЕГРЮЛ (желательно сроком выдачи не более 30 дней до даты предоставления).
Представителем интересов компании, который имеет право действовать без каких-либо дополнительных документов, а просто на основании положений, прописанных в уставе, является ее генеральный директор. В крупных компаниях руководитель, хоть в конечном итоге и отвечает за все, не может физически участвовать в абсолютно всех областях деятельности. В этом случае свою ответственность он делегирует подчиненным. Одна из таких областей деятельности, в которой полномочия передаются ответственным сотрудникам, связана с товарооборотом. Полномочия в данном случае могут быть переданы на основании доверенности на получение ТМЦ.
Существует два бланка доверенности на получение материальных ценностей – форма №М-2 и форма №М-2а. Обе они утверждены постановлением Госкомстата от 30 октября 1997 года № 71а.
Первая форма №М-2 больше подходит для разовых ситуаций, в которых получение товара контролирует ответственный сотрудник. Данный бланк доверенности на получение ТМЦ имеет две части, одна из которых, с подписью работника, на имя которого оформлена доверенность, остается на хранение в организации.
Вторая форма №М-2а используется компаниями, специфика деятельности которых предполагает частое получение товарно-материальных ценностей, и соответственно, регулярное оформление подобных документов. У данной формы нет отрывных частей, таким образом, при ее использовании, чтобы проследить кому и с какой целью доверенности выдавались, рекомендуется вести специальный журнал учета. Работники, на чье имя оформляется доверенность, должны в этом журнале расписываться в получении документа.
С точки зрения передачи полномочий и прав, которые предоставляются на основании этого документа сотруднику, оба варианта являются идентичными. Организация может просто скачать бланк доверенности на получение материальных ценностей, более приемлемый конкретно для нее с точки зрения специфики деятельности, и дописать в нем необходимые данные.
Нужно отметить, что выше приведенные формы не являются обязательными к применению. Из их описания следует, что такие бланки оформляются для разовой передачи полномочий в рамках конкретной сделки или иной ситуации.
Какой-то специальный образец генеральной доверенности на получение товара в законодательстве не предусмотрен, к тому же сама по себе генеральная доверенность предполагает широкий круг полномочий, которые передаются конкретному сотруднику организации, что в принципе не совсем подходит под ситуацию получения конкретных ТМЦ.
Однако, если ответственным за получение товаров в организации является конкретный сотрудник, который осуществляет взаимодействие со всеми поставщиками, то ему может быть выдана, например, годовая доверенность на получение товара. Образец такого документа в свободной форме должен содержать примерно следующий текст:
Доверенность
г. Москва 31.01.2017
ООО «Альфа» в лице генерального директора Петрова В.И., действующего на основании устава, настоящей доверенностью уполномочивает Иванова П.А. (паспортные данные, адрес прописки), занимающего должность начальника отдела снабжения, представлять интересы ООО «Альфа» при приеме товарно-материальных ценностей, закупаемых по договорам поставки и купли-продажи, осуществлять взаимодействие с поставщиками в вопросах проверки качества и количества приобретаемых ТМЦ, подписывать товарные и товарно-транспортные накладные, выставленные в адрес ООО «Альфа».
Настоящая доверенность выдана без права передоверия сроком на 1 (один) год и действительна до 31 января 2018 года включительно.
Доверенность на получение товарно-материальных ценностей может быть оформлена на любого сотрудника организации. В принципе выдать доверенность можно и стороннему лицу, однако в этой ситуации у контролеров, в случае, если они обнаружат данный факт, могут возникнут вопросы, почему данное лицо действует в интересах компании безвозмездно. Проще говоря факт отсутствия трудового договора с одновременным выполнением в интересах компании определенной работы скорее всего будет ассоциирован с выплатой зарплаты в конверте.
Но вернемся к вопросу о самой доверенности. Данный документ может быть заполнен от руки или с помощью компьютера – это не является принципиальным. А вот подпись руководителя организации, который собственно и передает свои полномочия сотруднику – неотъемлемый элемент данного документа. Без такой подписи, а также без печати организации доверенность не будет действительна.
Если по выдаваемым доверенностям необходимо вести журнал учета, то он составляется в произвольной форме, удобной для конкретной организации. В нем логично будет указывать каким сотрудникам были выданы доверенности, когда это произошло, на какой срок и для каких целей.
Осуществление предпринимательской деятельности в Российской Федерации, да и в любой другой стране, предполагает осуществления множества функций.
В случаях отчуждения товаров, в рамках подписанных договоров, бизнесмены, а также обычные граждане вправе доверять выполнение отдельных действий иным лицам.
Как правило, руководители организаций доверяют получение или передачу товаров (товарно-материальных ценностей) работникам своих организаций, или другим лицам, которым они доверяют.
Способы передачи полномочий
В рамках действующего законодательства Российской Федерации, юридические лица вправе уполномочивать поверенных (лицами которым выдается доверенность) посредством выдачи последнему доверенности на получение товара. Данный документ может быть удостоверен нотариусом или выдан доверителем (лицом, выдавшем доверенность) в простой письменной форме. Обращаем внимание на то, что удостоверение документа нотариальным способом не обязательно и носит добровольный характер.
Доверенность может быть оформлена на любой срок, но не более трех лет с момента выдачи. Объем полномочий, по своему усмотрению, определяет доверитель. Если доверенность на получение товара оформляется в порядке передоверия, то данный документ, в обязательном порядке, удостоверяется нотариусом. Сроки и полномочия в рамках документа, выданного в порядке передоверия, не могут превышать объемов и сроков первоначального документа.
В соответствии с гражданским правом, доверенность выдается только физическому лицу, если необходимо уполномочить, например, руководителя организации, то все равно, пишутся его паспортные данные, а также указывается его должность и реквизиты организации.
Документальное оформление получения товара по доверенности
В акте приема-передачи материальных ценностей также необходимо указать место ее выдачи доверенности, срок на который она выдается, дата выдачи, а также реквизиты организации-доверителя, в некоторых случаях целесообразно указывать банковские реквизиты. Данный документ подписывается уполномоченным лицом, и заверяется печатью юридического лица.
Важно обратить внимание на действительность полномочий лица, подписавшего доверенность. Его полномочия могут быть подтверждены выпиской из реестра юридических лиц, учредительными документами, приказами о назначении, трудовым договором. В случае, если в последствии будет установлено, что лицо, подписавшее доверенность на получение товара не было на то уполномочено, то такой документ будет признан недействителен. Его недействительность поставит под сомнение все последующие совершенные действия (в рамках доверенности).
Ниже, расположен один из вариантов оформления доверенности, реквизиты сторон изменены, любые совпадения, являются случайностью.
Доверенность на получение товара
г. Санкт-Петербург 12 сентября 2014 года.
Доверитель: общество с ограниченной ответственностью «Дружок и К», ОГРН 1045964484, ИНН 03584755, КПП 32372910, юридический и почтовый адрес: г. Москва, ул. Красного октября д. 2, корпус 16, в лице руководителя организации, генерального директора Мальцева А.А., действующего на основании Устава доверителя,
настоящим документом уполномочивает поверенного: гражданина России Надежного В.К., паспорт 88 09, 546783, выданного Отделом внутренних дел № 33 УВД Краснопресненского района г. Москвы 12.12.1993 года, код подразделения 111-573, представлять интересы Доверителя по вопросам получения, в рамках утвержденного ранее договора купли-продажи № 345 от 16 марта 2013 года, Товара, в соответствии с Товарной накладной, (или иного оговоренного сторонами договора документом) у ООО «Райские острова».
и т.д…
Весь образец доверенности на получение товара размещен в прикрепленном файле.
Данный документ востребован в тех случаях, когда доверитель по каким-либо причинам не может лично получить доставленный груз в транспортной компании или другой организации, занимающейся доставкой грузов и посылок.
В качестве доверенного лица может выступать как юридическое, так и физическое лицо. Большие предприятия выписывают такие документы, как правило, на своих сотрудников – экспедиторов, логистов, водителей и т.д.
ФАЙЛЫ
Скачать пустой бланк доверенности на получение груза .docСкачать образец заполнения доверенности на получение груза .doc
Данная доверенность, как и любая другая, может быть оформлена с правом передоверия. Однако в этом случае ее обязательно нужно заверить у нотариуса. Стоит отметить, что предприятия редко дают своим представителям подобного рода возможность, предпочитая вместо этого выписывать несколько доверенностей на разных людей с разным уровнем полномочий.
Стандартного унифицированного образца по заполнению доверенности на получение груза нет – предприятия вправе самостоятельно разрабатывать ее шаблон либо писать документ в свободной форме.
Особых сложностей заполнение доверенности вызвать не должно, главное – придерживаться норм, установленных для написания подобного рода бумаг правилами делопроизводства, в противном случае документ может вызвать сомнения у специалистов той организации, для которой он предназначена. Доверенность можно оформить как на фирменном бланке организации, так и на обычном листе формата А4. Заполнять его тоже можно либо в рукописном, либо в печатном варианте. Главное – наличие на документе «живой» подписи доверителя.
Содержание документа должно отражать основные сведения о доверителе, персональные данные о доверенном лице, а также полный спектр поручений, которые возлагаются на доверенное лицо (это может быть получение грузов, выписывание накладных и других документов, оплата доставки и т.п.).
Доверенность может быть
В документе обязательно должны быть указаны сроки его действия. Если таковая информация будет отсутствовать, доверенность будет считаться действительной в течение года с момента подписания.
Написанием доверенности чаще всего занимается секретарь или юрист организации, который затем передает ее на подпись руководителю. В заключение документ желательно заверить печатью (с 2016 года юридические лица не обязаны использовать в своей работе печати и штампы, но многие государственные и негосударственные учреждения чаще всего по прежнему требует наличия на документах оттиска).
После внесения вышеуказанной информации доверенное лицо ставит под документом свою подпись, которую должен удостоверить руководитель предприятия-доверителя. Он также расписывается под доверенностью и, при необходимости, ставит печать организации. Некоторые доверенности требуется в обязательном порядке заверять у нотариусов, но к данному виду это не относится – здесь достаточно простой подписи и печати доверителя, впрочем, отсутствие которой допускается в случае, если организация работает без неё.
Если по каким-либо причинам доверитель имеет желание аннулировать ранее выданную доверенность, он должен оповестить об этом организации, для предоставления в которые доверенность выписывалась. Также желательно получить доверенность обратно.
В экономической сфере неправильно оформленная доверенность на получение ТМЦ (товарно-материальных ценностей) или ее отсутствие могут привести к арбитражным спорам по факту получения товара. А значит, в перспективе создать условия для подачи иска о расторжении договора, взыскании неустойки или убытков. Ссылка на ст. 182 Гражданского кодекса РФ о том, что стороны контракта действовали в соответствии с обстановкой не всегда находит поддержку у судей.
Размещенные ниже рекомендации и пример по составлению доверенности на получение ТМЦ актуальны не только для юридических лиц, но и для предпринимателей и физических лиц. Правила оформления и удостоверения письменных полномочий от организации подробно рассмотрены в доверенности от юридического лица.
Скачать образец:
Доверенность на получение ТМЦ
Общество с ограниченной ответственностью «Семафор»
ИНН 16874346987646 ОГРН 698764136876
Юридический адрес: 443020, Самарская область, г. Самара, ул. Красноармейская, 19, оф. 8
город Самара двадцатое февраля две тысячи семнадцатого года
Настоящей доверенностью Общество с ограниченной ответственностью «Семафор» (далее – Общество) в лице генерального директора Мальцева Александра Ивановича, действующего на основании Устава,
уполномачивает Бугакову Валентину Алексеевну, 18 марта 1972 года рождения, уроженку г. Самара, паспорт гражданина РФ серия 19 87 номер 26897351, выдан Отделом милиции по Советскому району г. Самары Самарской области 03.04.2001 г., зарегистрированной по адресу: г. Самара, ул. Пушкина,дом 12, квартира 34, менеджера по закупка Общества,
представлять интересы Общества в Обществе с ограниченной ответственностью «Колос», ИНН 4369835433, для чего ей предоставляются права:
Доверенность выдана без права передоверия сроком на 6 (шесть) месяцев до 20.08.2017 г.
Подпись представителя Бугаковой Валетнтины Алексеевны ______ удостоверяю.
Директор
ООО «Семафор» _______________ Мальцев А.И.
печать
20.02.2017 г.
Выдавать доверенность на получение ТМЦ и удостоверять сам документ вправе только руководитель или иное лицо, которое действует от имени юридического лица в соответствии с учредительными документами. Ни главный бухгалтер, ни юрист организации сами не вправе оформлять и подписывать такой документ.
Доверенным лицом, т.е. кому выдается доверенность на получение ТМЦ, может быть как работник юридического лица, так и стороннее лицо. Если доверенное лицо работает в компании, целесообразно, указать должность. В любом случае в обязательном порядке указываются паспортные данные.
Доверенность на получение ТМЦ изготавливается в письменной форме на фирменном бланке организации. Возможно использование унифицированных норм №М-2 и М-2а, однако, это не обязательно.
В отличие от генеральной доверенности, доверенность на получение ТМЦ обычно выдается в связи с одним конкретным договором, сделкой и иными основаниями. Поэтому в доверенности желательно максимально подробно указать обстоятельства или привести перечень товарно-материальных ценностей, которые надлежит получить.
Наиболее часто встречающийся при оформлении доверенностей на получение ТМЦ вопрос – необходима ли подпись бухгалтера? Такое удостоверение документа не является обязательным, но лишним не будет.
По вопросу передачи доверенностей контрагенту. В соответствии со ст. 312 ГК РФ должник вправе удостовериться, что исполнение обязательства принимается кредитором и уполномоченным на это кредитором лицом. Ранее действовавшее законодательство предусматривало передачу оригинала доверенности на получение ТМЦ поставщику. Сейчас такое требование отсутствует, однако, предъявить оригинал доверенности и паспорт для получения ТМЦ потребуется.
Несмотря на наличие судебной практики, когда отсутствие доверенности на получение ТМЦ не признается ненадлежащим исполнением договора, рекомендуем оформлять такой документ работникам организации или иным лицам. А также удостовериться в наличии доверенности на получение ТМЦ у представителя контрагента. Тогда факт надлежащего исполнения обязательств значительно снизит вероятность подачи искового заявления.
Последнее обновление: 28 октября 2019 г.
В «Доме для мамы» мы часто получаем вопросы от наших любимых сообществ относительно доверенностей (POA).
A Place for Mom Эксперт по правовым вопросам Стюарт Фурман, автор книги «The ElderCare Ready Book», определяет пять основных заблуждений, которые существуют сегодня в семьях относительно доверенности.
Изучив эти неправильные представления о доверенности, вы получите ответы на некоторые из наиболее часто задаваемых вопросов, в том числе на то, кто должен составлять подписанный документ и когда может потребоваться долгосрочный доверенность.
.
Получите ответы на некоторые из наиболее часто задаваемых вопросов о POA, извлекая уроки из следующих заблуждений:
Кто-то не может назначить доверенность (или подписать любой юридический документ), если он недееспособен.
По словам Фурмана, это одно из самых распространенных заблуждений о доверенности.«Очень часто мне звонят люди, которые говорят:« Я только что получил справку от врача моего отца о том, что он некомпетентен, поэтому я могу попросить вас сделать для него доверенность и живое доверие », — говорит он.
Вопреки распространенному мнению, доверенное лицо может назначить себе доверенное лицо только умственно грамотный человек. Однако, поскольку это заблуждение настолько широко распространено, Фурман подробно описал его в «Книге ElderCare Ready». В главе 10 «Последние известные слова» Фурман пишет:
«Люди почему-то не понимают, что нужно быть компетентным для оформления юридических документов.Я понимаю, что люди обычно в первую очередь смотрят на то, что им нужно сделать; например, доступ к банковскому счету, потому что папа больше не может. Однако в какой-то момент им говорят, информируют или просто считают, что отец, должно быть, потерял дееспособность до подписания доверенности или живого траста. Это просто наоборот! Как только папа становится недееспособным, он больше не может подписывать какие-либо юридические документы, включая доверенность или доверительное управление, которые предназначались для использования, если папа стал недееспособным.Единственное средство правовой защиты — это опекунство или опекунство в суде, что является очень дорогостоящим и длительным процессом ».
Формы доверенностей можно найти в Интернете, однако использовать их крайне не рекомендуется.
Доверенность должна быть создана, чтобы надлежащим образом отражать специфику уникальных обстоятельств, а также решения и заботу, которые необходимо принять от имени человека.«Люди должны держаться подальше от Интернета и иметь доверенность, составленную в соответствии с вашими обстоятельствами», — советует Фурман.
Получение доверенности в Интернете означает, что вы можете платить за документ, который:
«Если доверенность неоднозначна, она готова для возражений и возражений», — говорит Фурман.«Проблема в том, что когда обнаруживаются проблемы с доверенностью, обычно уже слишком поздно что-то с этим делать».
По закону агент по доверенности имеет преимущественное обязательство, обычно известное как фидуциарное обязательство, принимать финансовые решения, которые отвечают наилучшим интересам принципала (лица, назначившего агента по доверенности).
Доверенность не дает полных финансовых прав в отношении активов. «Основываясь на фидуциарных обязательствах, то, что в нем говорится, что у вас есть власть, не означает, что вы имеете право», — объясняет Фурман. «Право действовать основано на фидуциарных обстоятельствах. Если действие не отвечает интересам принципала, то, несмотря на то, что у вас есть право действовать, вы не имеете права действовать », — говорит он.
«Важно, чтобы люди понимали, что это фидуциарное обязательство не указано в доверенности, и не обязательно, потому что это предусмотрено законом», — говорит Фурман.«Фидуциарное обязательство — это жесткое ограничение, наложенное на агента по доверенности» для защиты принципала.
Люди не решаются получить доверенность, потому что опасаются, что агент будет неправильно управлять их делами и активами. С юридической точки зрения ваш агент не должен делать то, что не в ваших интересах — это его фидуциарные обязательства перед вами как вашим агентом.
Однако нельзя достаточно подчеркнуть, что вы должны назначить кого-то, кому доверяете.Furman советует вам попытаться выбрать кого-то, кто заслуживает доверия и порядочен, особенно если его доверенность продлится после того, как вы потеряете дееспособность.
Доверитель определяет тип полномочий на предоставление своего агента в доверенности, поэтому она должна быть составлена опытным поверенным в суде, чтобы охватить уникальную ситуацию доверителя.
При этом, есть типы доверенностей, о которых часто говорят.К ним относятся:
Что такое генеральная доверенность?
Общая доверенность регулирует все финансовые полномочия, предусмотренные доверенностью (например, покупка или продажа собственности или иное управление активами). Однако конкретный язык предоставленных полномочий будет зависеть от решений, изложенных в подписанном документе.Полномочия в POA специфичны, особенно когда они составлены на заказ. Агент должен проверить документ доверенности, чтобы узнать, предоставлены ли необходимые полномочия в отношении дел принципала.
Что такое ограниченная или специальная доверенность?
Ограниченная или специальная доверенность не имеет всех полномочий. Например, можно составить доверенность, которая дает право только на продажу недвижимости на право собственности на одну собственность.
В Кодексе законов о наследстве Калифорнии есть исключения из правила о том, какие полномочия дают общие гранты POA.Хотя этот закон может варьироваться в зависимости от штата: «В Калифорнии, если определенные полномочия прямо не прописаны в генеральной доверенности, они все равно не существуют», — объясняет Фурман. «Например, право дарения, право создавать траст от имени принципала, право отказаться от подарка — если эти полномочия прямо не указаны в генеральной доверенности, они не существуют — даже с «всеобъемлющий» пункт в документе, такой как фраза, гласящая, что «все другие полномочия предоставлены», они не существуют, если они специально не прописаны », — говорит он.
Директива о расширенном медицинском обслуживании (HCAD) позволяет агенту принимать решения в отношении здоровья или принятия медицинских решений для принципала, если он или она станет недееспособным. Этот документ предназначен для руководства по уходу за здоровьем директора (о желании директора оставаться включенным или отключенным от системы жизнеобеспечения среди других ситуаций, связанных со здоровьем).
Распоряжение врача относительно поддерживающего жизнь лечения (POLST) не является доверенностью. Этот документ является директивой для врачей и лиц, оказывающих первую помощь, которым необходимо знать о желании директора реанимации в чрезвычайной ситуации со здоровьем.
Что такое долгосрочная доверенность?
Долговременная доверенность может противостоять психической недееспособности человека, но не смерти. Долговременный доверенность позволяет агенту продолжать действовать от имени принципала, даже если принципал психически некомпетентен. Эти полномочия часто предоставляются доверенным агентам, которые могут управлять принуждением к решениям о медицинской помощи в конце жизни, касающимся здоровья, поскольку они могут столкнуться с этими важными решениями, когда директор больше не может выражать свои желания.
Иногда суд может прекратить действие долговременных доверенностей в случае развода, поэтому в подписанном документе должна быть конкретная формулировка, поясняющая, распространяется ли ведение дел в этом случае.
Все доверенности прекращаются в случае смерти. Таким образом, если человек скончался из-за проблем со здоровьем, полномочия, предоставленные агенту по доверенности, прекращаются.
В чем разница между доверенностью и долговременной доверенностью?
Доверенность в широком смысле означает право человека действовать и принимать решения от имени другого лица во всех или определенных финансовых или юридических вопросах. Это также относится к конкретной форме или документу, который позволяет назначить человека для управления его или ее делами. Долгосрочная доверенность — это особый вид доверенности, которая остается в силе даже после того, как представляемая сторона становится психически недееспособной.
Генеральная доверенность против долгосрочной доверенности?
Основное различие между обычным доверенным адресом и долговременным доверенным адресом заключается в недееспособности. Обычные доверенности прекращаются, если принципал умирает или становится недееспособным — это означает, что агент может законно заниматься бизнесом от имени принципала до тех пор, пока принципал не умрет, не станет психически некомпетентным и / или больше не сможет принимать информированные решения самостоятельно.
Когда происходит одно из этих событий, доверенность теряет силу.Эта общая доверенность может быть полезна, если доверитель находится за пределами страны или по другой причине болен, но долгосрочная доверенность необходима, если доверитель больше не в состоянии самостоятельно принимать важные решения в отношении медицинского обслуживания.
Что означает долгосрочная доверенность?
В отношении долговременной доверенности слово «долговременный» конкретно означает, что действие назначенной доверенности остается в силе, даже если доверитель становится умственно недееспособным.Как правило, доверенность становится недействительной в четырех ситуациях:
Долговременная доверенность была создана, чтобы позволить назначенной доверенности оставаться в силе после того, как доверитель станет умственно недееспособным. Психическая недееспособность определяется как человек, неспособный принимать осознанные решения.Кроме того, к психической неспособности могут относиться лица, неспособные сообщать о решениях, или лица, у которых есть проблемы со здоровьем, связанные с заболеванием или травмой (например, кома или потеря сознания). Наконец, это также может относиться к плохому состоянию здоровья, когда человек умственно неполноценен или недееспособен.
У вас есть дополнительные вопросы о долгосрочной доверенности? Мы заботимся о том, чтобы дать вам ответы! Мы хотели бы услышать ваши истории в комментариях ниже.
Статьи по теме:
.Texas Power of Attorney Forms позволяет одному лицу предоставить другой стороне право принимать решения и действовать от его или ее имени. Лицо, выполняющее назначение, называется «принципалом», а лицо, которого он или она назначает, называется «агентом» или «фактическим поверенным». Существует много типов доверенностей, каждый из которых соответствует потребностям эмитента. Некоторые доверенности позволяют передать все свои финансовые полномочия другому лицу, в то время как другие предназначены для более ограниченных ситуаций, таких как получение права собственности на транспортное средство.В любом случае вам следует подумать о том, кого вы хотите действовать в качестве своего агента, потому что они будут нести большую ответственность за ваши дела.
Законы — Раздел 2, Глава 751 (Долговременные доверенности)
Долговременная (финансовая) доверенность — это тип, который предоставляет широкие финансовые полномочия выбранному вами представителю. Он также будет действовать, если вы станете недееспособным, если не отмените его ранее.
Загрузить: Adobe PDF, MS Word (.docx), OpenDocument
Требование подписи (§ 751.0021): Подпись доверителя должна быть подтверждена нотариусом
Генеральная (финансовая) доверенность — это также тип, который позволяет вам предоставлять широкие финансовые полномочия, однако, в отличие от долговременной формы, она автоматически прекращается, если вы становитесь недееспособными.
Скачать: Adobe PDF
Требование подписи (§ 751.0021): Подпись доверителя должна быть подтверждена нотариусом
Limited Power of Attorney — Эта форма доверенности является менее широкой и может быть адаптирована для удовлетворения ваших конкретных потребностей в назначении представителя для ограниченной транзакции.
Загрузить: Adobe PDF, MS Word (.docx), OpenDocument
Требование подписи (§ 751.0021): Подпись доверителя должна быть подтверждена нотариусом
Медицинская доверенность (Здравоохранение) — Эта форма дает вам возможность назначить близкого человека для решения ваших проблем со здоровьем и принятия решений в случае, если вы больше не можете сообщать о своих пожеланиях.
Скачать: Adobe PDF
Требование подписи (§ 166.154): нотариальное подтверждение или 2 (два) взрослых свидетеля
Доверенность на попечительство несовершеннолетних — Для использования родителем, который хотел бы передать заботу о своем сыне или дочери кому-то другому. Если родитель желает выбрать только кого-то другого, в случае потери дееспособности он должен заполнить поле «Назначение опекуна в случае недееспособности».
Загрузить: Adobe PDF, MS Word (.docx), открытый документ
Требование подписи: если только один (1) родитель может подписать, доверенность должна быть засвидетельствована двумя (2) подписавшимися свидетелями.Предлагается нотариально заверить документ.
Доверенность на недвижимость — Выберите агента для ведения переговоров и обработки сделки с недвижимостью. Эта форма также может быть использована для выбора человека, который будет принимать решения о ремонте, аренде и выселении помещения.
Загрузить: Adobe PDF, MS Word (.docx), OpenDocument
Требование подписи (§ 751.0021): Подпись доверителя должна быть подтверждена нотариусом
Отзыв доверенности — Эта форма используется, когда у вас есть действующий доверенность, которую вы хотите прекратить.Убедитесь, что у ваших агентов есть копия этой подписанной формы, чтобы не было сомнений в том, что они больше не будут действовать в соответствии с исходным доверенностью.
Загрузить: Adobe PDF, MS Word (.docx), OpenDocument
Требование к подписи: Нет законодательных требований. Однако рекомендуется, чтобы документ был нотариально заверен.
Налоговая доверенность (Форма 86-113) — Эта форма предназначена для использования, когда вы хотите назначить налогового специалиста для решения ваших налоговых вопросов.
Скачать: Adobe PDF
Требование для подписи: Агент
Доверенность на транспортное средство (Форма VTR-271) — Эта форма предназначена для использования, если вы хотите назначить кого-либо для решения проблем с вашим автомобилем в Департаменте транспортных средств Техаса.
Скачать: Adobe PDF
Требование подписи: дополнительные подписи не требуются
.
Формы доверенности Массачусетса — это тип юридического документа, который можно использовать в различных ситуациях, обычно когда вы недоступны и вам нужно, чтобы кто-то действовал вместо вас. В некоторых ситуациях требуется, чтобы основные полномочия были доступны в течение ограниченного периода времени или для определенных транзакций, в то время как другие ситуации требуют долгосрочной эффективности или стремятся предоставить более широкий диапазон полномочий. Во всех случаях вы должны убедиться, что человек, которого вы решите действовать от вашего имени, — это тот, кому вы безоговорочно доверяете и который заслуживает доверия.Это должен быть кто-то, кого вы хорошо знаете, обычно это супруг, родственник или друг. В некоторых случаях, например, с налоговыми доверенностями, вы можете назначить профессионала, который будет действовать вместо вас. В Массачусетсе POA подпадает под действие главы 190B Общих законов штата Массачусетс.
Долговременная доверенность — Вы можете назначить доверенного друга или родственника действовать от вашего имени по вашим финансовым и другим вопросам, которые начнутся или продолжатся из-за вашей неспособности (неспособности мысленно принимать решения в ваших интересах).
Загрузить: Adobe PDF, MS Word (.docx), OpenDocument
Требования к подписи: требуется нотариальное подтверждение.
Генеральная доверенность — Вы можете назначить друга или родственника, которому вы доверяете, заниматься своими финансовыми делами вплоть до вашей недееспособности (неспособности принимать решения в ваших собственных интересах). Этот документ становится недействительным, если вы не можете принимать собственные решения по решению врача.
Загрузить: Adobe PDF, MS Word (.docx), OpenDocument
Требования к подписи: не упоминается, но рекомендуется наличие двух (2) свидетелей и нотариального подтверждения.
Ограниченная доверенность — Вы можете назначить кого-либо для обработки отдельной транзакции или ведения ваших дел на короткий период времени.
Загрузить: Adobe PDF, MS Word (.docx), OpenDocument
Требования к подписи: не упоминается, но рекомендуется наличие двух (2) свидетелей и нотариального подтверждения.
Доверенность на медицинское обслуживание — Вы можете назначить человека, который будет представлять ваши медицинские интересы. Другими словами, назначенный вами человек может принимать медицинские решения от вашего имени, если вы не можете.
Загрузить: Adobe PDF, MS Word (.docx), OpenDocument
Требования к подписи (§ 201D-2): два (2) свидетеля
Доверенность на попечительство для несовершеннолетних — Вы можете назначить кого-либо в качестве временного опекуна для вашего ребенка.Этот человек сможет принимать решения от имени ваших детей, такие как медицинские и образовательные решения.
Загрузить: Adobe PDF, MS Word (.docx), OpenDocument
Требования к подписи (§ 5-202, 5-503 (b)): Нотариальное подтверждение
Отзыв доверенности — Вы можете отозвать любой предыдущий доверенность, выполненную вами в прошлом. Чтобы выполнить этот документ, вы должны быть в здравом уме.
Загрузить: Adobe PDF, MS Word (.docx), OpenDocument
Требования к подписи: не упоминается, но рекомендуется наличие двух (2) свидетелей и нотариального подтверждения.
Доверенность на недвижимость — На право выбора другого лица для управления собственностью, например, для управления арендаторами, ведения переговоров о продаже или покупки от имени физического лица.
Загрузить: Adobe PDF, MS Word (.docx), OpenDocument
Требования к подписи: не упоминается, но рекомендуется наличие двух (2) свидетелей и нотариального подтверждения.
Форма налоговой доверенности — Вы можете назначить кого-либо, обычно налогового поверенного или бухгалтера, для подачи документов от вашего имени в Налоговое управление штата Массачусетс.
Скачать: Adobe PDF
Требования к подписи: два (2) свидетеля и нотариальное подтверждение
Доверенность на транспортное средство — Вы можете назначить друга, родственника или другое лицо для решения вопросов, связанных с регистрацией и оформлением титула, в Реестре транспортных средств.
Загрузить: Adobe PDF, MS Word (.docx), OpenDocument
Требования к подписи: нотариальное подтверждение
.
Я, [Имя], настоящим назначаю [Фактического поверенного] округа [Графство], __________, моего настоящего и законного поверенного для меня и действующего от моего имени, места и моего имени, а также для совершения любых законных действий и использовать любую силу, которую я мог бы или мог делать или использовать через любого другого человека.
Соответственно, по моей особой просьбе и настоянию я назначил и назначил [Фактического поверенного] своим поверенным, чтобы увековечить мои деловые отношения, как [он или она] считает лучшим.
Эта доверенность является общей или универсальной доверенностью и будет применяться ко всему моему земному имуществу, включая, помимо прочего, определенные объекты собственности, перечисленные и приложенные к настоящему соглашению в Приложении «А». Приложение «А» было подписано мной и включено посредством ссылки в данную доверенность для всех целей, как если бы этот экспонат был полностью скопирован и включен в настоящее соглашение.
Мой поверенный фактически уполномочен действовать от моего имени, места и моего имени, а также от моего имени и делать следующее:
1.Осуществлять, действовать или выполнять какие-либо обязанности, обязательства или права, которые я могу сейчас иметь или приобрести, законное право, полномочия или способность осуществлять или вести любой бизнес, личный или корпоративный, возникающий в связи с любым лицом, предметом, предметом или имеющий отношение к нему или сделка, которая имеет дело с недвижимым имуществом, личным имуществом, отдельным, общим недвижимым или личным имуществом, материальным или нематериальным имуществом.
2. Просить, требовать, предъявлять иск, взыскивать, собирать, получать, хранить и владеть всеми суммами денег, долгов, сборов, товаров, изделий, товаров, движимого имущества, имущества, облигаций, банкнот, чеков, векселей, счетов, вкладов , сейфы, наследство, завещания, завещания, проценты, дивиденды, сертификаты акций, депозитные сертификаты, аннуитеты, пенсионные и пенсионные пособия, опционы на акции, страховые выплаты и доходы, правоустанавливающие документы, причины иска, личное и недвижимое имущество, материальное и нематериальное имущество и имущественные права, а также любые требования, ликвидированные или непогашенные, а также вещи любого характера или описания, которые сейчас или в будущем могут быть или стать подлежащими выплате, причитающимися, подлежащими оплате или принадлежащими мне по любому праву, титулу или по какому-либо праву, способы или средства и при их получении или любой их части для составления, подписания, оформления и доставки таких квитанций, выпусков или других расходных материалов для тех же, которые фактически могут быть сочтены целесообразными или рекомендованными.
3. Для начала, судебного преследования, прекращения или защиты всех действий или других судебных разбирательств, касающихся моего имущества или любой его части, или касающихся любого вопроса, в котором я или мое имущество могут быть каким-либо образом связаны; и иметь, подавать в суд и использовать все законные способы и средства, а также правовые и справедливые средства правовой защиты, процедуры и судебные приказы от моего имени для взыскания или возврата любого элемента или вопроса, включая взыскание моей дебиторской задолженности, в которой я имею или могу получить долю, и чтобы идти на компромисс, урегулировать и согласиться на то же самое, и сделать, выполнить и доставить для меня и от моего имени все индоссаменты, оправдательные акты, релизы, квитанции или другие достаточные разряды для того же самого.
4. Сдавать в аренду, покупать, обменивать и приобретать, а также вести переговоры, заключать контракты и соглашаться на аренду, покупку, обмен и приобретение, а также принимать, получать и владеть любой недвижимой или личной собственностью, материальной или нематериальной, или любыми интересами в нем на таких условиях и в соответствии с такими условиями, которые могут фактически считаться надлежащими, включая, помимо прочего, право покупки со скидкой или иные обязательства правительства Соединенных Штатов, подлежащие погашению по номинальной стоимости в счет оплаты любого обязательства по федеральному налогу на наследство которые могут быть оценены или отнесены к собственности, которой я могу владеть на дату моей смерти.
5. Входить во все мое недвижимое имущество, включая, помимо прочего, мое жилище, усадьбу и инвестиционную собственность, сдавать в аренду, управлять или улучшать то же самое или любую его часть, ремонтировать или иным образом улучшать, изменять и страховать любую здания и сооружения, включая, помимо прочего, открытие и закрытие текущих счетов в банках для выплаты ипотечных сумм, причитающихся на вышеописанное имущество, расходы на ремонт, техническое обслуживание и прочие расходы, необходимые для управления этим имуществом, зачисление и сбор денежных средств для внесения депозита от аренды или аренды, продажи или аренды или снятия счетов, создание и администрирование договоров аренды или аренды для моей недвижимости, включая, помимо прочего, мою усадьбу, выполнение договоров аренды, переуступки, аренды, договоров задатка, документов, трастов или векселей, применимых к этой собственности, получить страховые полисы для моей недвижимости, нанять и уволить брокеров по недвижимости, агентов или других уполномоченных продавцов l, нанимать рабочих, субподрядчиков и подрядчиков и выплачивать денежные средства, причитающиеся таким рабочим, подрядчикам или субподрядчикам за любые улучшения, ремонт, повреждение или разрушение, применимое к моей недвижимости.
6. Продавать на публичной или частной продаже или обменивать любую часть или части моей недвижимости или личного имущества за такое вознаграждение и на таких условиях, которые могут быть сочтены подходящими, а также для выполнения и предоставления хороших и достаточных документов или других инструментов для передачи или передачи того же самого, с такими условиями или гарантией или иным образом, которые могут быть сочтены подходящими, и для предоставления квитанций на всю или любую часть покупной цены или другого вознаграждения
7. Заниматься и активно вести любые законные дела любого характера и вида для меня и от моего имени.
8. Подписывать, подтверждать, исполнять, подтверждать, доставлять, получать и владеть такие приложения, контракты, соглашения, опционы, ковенанты, документы, передачи, трастовые документы, соглашения об обеспечении, счета продажи, аренды, ипотеки, уступки, страховые полисы. , переводные векселя, векселя, сертификаты акций, доверенности, варранты, коммерческие векселя, квитанции, квитанции о снятии средств и депозитные инструменты, относящиеся к счетам или депозитам в или депозитных сертификатах банков, сбережений и ссуд, или других учреждений или ассоциаций, доказательства убытки, доказательства долгов, освобождение, погашение ипотечных кредитов, судебные решения, залоговые права, соглашения об обеспечении и другие долги и обязательства, а также другие документы в письменной форме любого вида и характера, которые могут быть необходимы или уместны при осуществлении прав и полномочий в это соглашение выполнено.
9. Передавать любые и все активы моего имущества (состоящие из любого имущества, недвижимого, личного или смешанного, любого вида, где бы они ни находились и когда бы они ни были приобретены) в такой траст или трасты, которые могут быть сочтены надлежащими, независимо от того, доверие существует сейчас или уже установлено. Фактически мой поверенный уполномочен учреждать любое такое доверие на таких условиях, которые могут быть сочтены в моих интересах. В качестве иллюстрации, а не в качестве ограничения, мой поверенный фактически будет уполномочен создавать и передавать активы: а) безотзывному трасту, который вернется в мое состояние после моей смерти; б) доверие, которое останется безотзывным во время моей инвалидности; или c) отзывное доверительное управление в мою пользу.
10. Депонировать любые денежные средства, которые могут фактически поступить к моему поверенному, в любой банк, фонд денежного рынка, финансовое учреждение, банкир или другое лицо, на мое или фактическое имя моего поверенного или на имя любого номинального держателя в любом акции, акции, облигации, ценные бумаги или другое имущество, реальное или личное, как мой поверенный может счесть правильным, и получать и выдавать квитанции на любой доход или дивиденды, возникающие в результате таких инвестиций, а также изменять или распоряжаться такими инвестициями.
11.Занимать любую сумму или денежные суммы на таких условиях и под такое обеспечение, будь то недвижимое или личное имущество, которое может быть сочтено подходящим, и для этой цели оформлять все векселя, облигации, закладные, доверительные отношения, соглашения об обеспечении и другие инструменты, которые могут быть необходимы или уместны.
12. Нанимать, нанимать и увольнять любых агентов, клерков, служащих, поверенных, бухгалтеров, консультантов по инвестициям, хранителей или других лиц для выполнения моих интересов, поскольку мой поверенный фактически сочтет нужным.
13. Голосовать на собраниях акционеров или других собраниях любой корпорации или компании, или иным образом действовать в качестве моего поверенного или доверенного лица в отношении любых акций, акций или других инструментов, находящихся сейчас или в будущем в моих руках в них, и с этой целью выполнять любые прокси или другие инструменты. Это Полномочие относится ко всем без исключения корпоративным акциям, которыми я могу владеть, включая, помимо прочего, корпоративные акции в [Акции и номера акций].
14. Выполнять любые полномочия и обязанности, возложенные на меня, единолично или совместно, с любым другим или иным лицом в качестве исполнителя, администратора или попечителя, или в любом другом фидуциарном качестве в той мере, в какой такие полномочия или обязанности могут быть законно делегированы. .
15. Как правило, совершать все другие действия, поступки, дела и вещи, связанные с моим имуществом, имуществом и делами, или соглашаться с лицами, совместно заинтересованными со мной в совершении всех действий, поступков, дел и вещей в них , либо в частности, либо в общем описании, настолько полно и эффективно для всех намерений и целей, насколько я мог бы сделать от себя лично, если бы лично присутствовал и был компетентен.
16. Использовать такую часть моего состояния, которая не требуется для моей поддержки в течение моей жизни или поддержки моей семьи, для продолжения установленной мной схемы дарований или для создания плана недвижимости для этой цели минимизации дохода, наследства, налога на наследство или других налогов, подлежащих уплате из моего имущества, как я могу распорядиться или как мой поверенный фактически сочтет в интересах моего имущества, если я стану некомпетентным и если, по мнению моего поверенного, фактически я вероятно останусь некомпетентным в течение моей жизни.
17. Во исполнение такой доверенности мой поверенный фактически уполномочен передавать активы, прямо или в доверительное управление, в пользу или в пользу: a) организаций, которым могут быть сделаны благотворительные взносы в соответствии с Налоговым кодексом с внесенными в него поправками, в котором я был бы разумно заинтересован; б) мои законные наследники, которые можно установить на момент такой передачи; или c) завещатели согласно моему последнему законно оформленному завещанию, если такое завещание существовало на момент такой передачи; при условии, однако, что мой поверенный фактически не будет иметь полномочий передавать такое имущество или для своей выгоды себе, имуществу поверенного, кредиторам или кредиторам имущества, независимо от права любых таких лиц в любой из категорий b ) или c) выше.
18. Настоящий документ следует толковать и толковать как общую доверенность. Перечисление конкретных пунктов, действий, прав или полномочий в этом соглашении не ограничивает и не ограничивает, и не может быть истолковано или истолковано как ограничение или ограничение общих полномочий в этом соглашении, фактически предоставленных моему поверенному.
19. Настоящая общая доверенность отменяет все предыдущие доверенности, предоставленные мной. Эта доверенность может быть отозвана добровольно только на основании моего письменного отзыва, внесенного в протокол клерка графства [Графство], __________.
20. Настоящая доверенность не прекращается в случае потери трудоспособности доверителя. Фактически, поверенный не обязан предоставлять залог или иное обеспечение. Фактически мой поверенный и любые его преемники имеют право на разумную компенсацию за оказанные услуги и разумное возмещение понесенных расходов.
21. Любые полномочия, предоставленные моему поверенному в настоящем соглашении, должны быть ограничены таким образом, чтобы эта доверенность не облагала моего поверенного налогом на мой доход и не приводила к тому, что мое имущество подпадало под действие общей доверенности. Фактически, назначение моим адвокатом, как этот термин определен в Налоговом кодексе с поправками.В этой связи я намерен передать своему поверенному фактически общие полномочия, описанные в этом соглашении, такие полномочия, которые будут использоваться в управлении моей недвижимостью и личным имуществом и для моей выгоды или как я могу указать в этом соглашении.
22. Несмотря на любое положение настоящего соглашения об обратном, любые полномочия, предоставленные моему поверенному, фактически, в этом соглашении в отношении моей заинтересованности в любом страховом полисе, обеспечивающем жизнь моего поверенного, должны быть ограничены, чтобы предотвратить распространение этой доверенности. заставляя моего поверенного фактически владеть любым инцидентом владения в отношении такого интереса, как этот термин определен в Налоговом кодексе с поправками.В этой связи я намерен предоставить моему поверенному фактически общие полномочия в этом соглашении, описанные в отношении владения, получения и доставки любого такого страхового полиса, в котором я владею, но не иным образом осуществлять какие-либо права, связанные с ним, в частности но не в порядке ограничения, за исключением права занимать под мою долю в такой политике, закладывать такие проценты по ссуде или ссуде, отказываться от своей доли в такой политике или изменять ее бенефициара либо в мою пользу, либо в пользу другого.
23. Слова мужского рода в этом соглашении должны включать женский и / или средний род и наоборот.
24. Настоящим я подтверждаю и подтверждаю все, что мой поверенный или какие-либо правопреемники должны законным образом делать или требовать, чтобы это было сделано на основании этой доверенности, а также все права и полномочия, предоставленные в этом соглашении.
25. Я обязуюсь освободить своего адвоката от ответственности и всех правопреемников, которые будут действовать таким образом против любых претензий, требований, убытков, убытков, действий и оснований иска, включая расходы, издержки и разумные гонорары адвокатам, которые мой адвокат фактически в любое время может поддержать или понести в связи с выполнением полномочий, предоставленных в этой доверенности.Фактически, мое возмещение в пользу поверенного распространяется на активы моего имущества после моей смерти и будет применяться, за исключением фактического мошенничества моего поверенного. Для целей и соображений, указанных выше, а также для времени и усилий, которые будут посвящены моим деловым делам, я фактически освобождаю своего поверенного от любых действий, деловых инвестиций, прямых и / или косвенных убытков, убытков или обязательств, которые могут возникнуть. в результате исполнения этой доверенности, и я навсегда освобождаю своего поверенного от любых претензий, оснований иска или прав, известных или неизвестных, которые я могу иметь или когда-либо иметь, в результате осуществления этой доверенности поверенного, и я согласен обезопасить своего поверенного и освободить его от ответственности за любые действия, предпринятые от имени этой доверенности.
26. Моя смерть не отменяет или не прекращает действие этого агентства в отношении фактически поверенного или другого лица, которое, не зная о моей смерти, действует добросовестно в соответствии с этой доверенностью. Любые действия, предпринятые таким образом, если иное не является недействительным или не имеющим исковой силы, являются обязательными для меня и моих наследников, наследников и личных представителей. Любое письменное показание под присягой, составленное моим поверенным, в котором фактически говорится, что мой поверенный не имеет (на момент совершения действия в соответствии с этой доверенностью) фактического знания об аннулировании или прекращении действия этой доверенности, при отсутствии мошенничества , неопровержимое доказательство того, что эта доверенность не отозвана или не прекращена на тот момент.Фактически, мое возмещение, выплаченное моему поверенному, распространяется на активы моего имущества после моей смерти и будет применяться во всех случаях, кроме фактического мошенничества моего поверенного.
27. Настоящая доверенность не прекращается в связи с инвалидностью доверителя.
28. На самом деле поверенный не обязан предоставлять залог или обеспечение; однако мой поверенный фактически обязан предоставить разумную информацию и / или отчитаться о действиях моего поверенного принципалу или любому бенефициару активов и / или собственности, на которые распространяется эта доверенность.
29. Настоящая доверенность фактически не уполномочивает поверенного принимать медицинские решения для доверителя.
Подписано ______________.
________________________
[Название]
ПОДТВЕРЖДЕНИЕ АГЕНТА
Действуя или соглашаясь действовать в качестве поверенного в соответствии с этой доверенностью, вы принимаете на себя фидуциарные и другие юридические обязанности агента.Эти обязанности включают:
1. Юридическая обязанность действовать исключительно в интересах принципала и избегать конфликта интересов.
2. Юридическая обязанность хранить собственность принципала отдельно и отдельно от любой другой собственности, принадлежащей или контролируемой вами.
Вы не можете передавать собственность доверителя себе без полного и адекватного рассмотрения или принимать в дар имущество доверителя, если только эта доверенность не дает вам специального разрешения на передачу собственности самому себе или принятие в дар собственности доверителя.Если вы передаете собственность доверителя себе без специального разрешения в этой доверенности, вы можете быть привлечены к ответственности за мошенничество и / или хищение. Вам также могут предъявить иск в гражданском суде.
Я прочитал вышеизложенное уведомление и понимаю юридические и фидуциарные обязанности, которые я беру на себя, действуя или соглашаясь действовать в качестве поверенного в соответствии с условиями этой доверенности.
Дата: __________________________
Имя агента: ____________________________
Подпись агента: ________________________________
ПОДТВЕРЖДЕНИЕ НОТАРИУСА
Штат __________
Округ ____________
Этот инструмент был признан до меня ____________________ _______________________________________________.
_____________________________________
Подпись офицера
_____________________________________
Напечатанное или напечатанное имя нотариуса
Срок действия моей комиссии истекает:
______________________
[или печать нотариуса]
.
Перечень документов, необходимых для государственной регистрации общественного объединения при его создании:
Все документы, кроме учредительных документов общественного объединения, представляются в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Тамбовской области в двух экземплярах, один из которых должен быть подлинником. Каждый документ, содержащий более одного листа, представляется в прошитом, пронумерованном виде. Количество листов подтверждается подписью заявителя на обороте последнего листа на месте прошивки.
В соответствии со статьей 21 Федерального закона «Об общественных объединениях», статьей 12 Федерального закона «О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей»
I) для государственной регистрации общественного объединения представляются:
1. заявление, подписанное уполномоченным лицом, с указанием его фамилии, имени, отчества, места жительства и контактных телефонов (Форма № Р11001 утверждена приказом ФНС России от 25.01.2012 № ММВ-7-6/25@). Подпись заявителя на заявлении подлежит нотариальному удостоверению.
2. учредительные документы (устав, учредительный договор) общественного объединения представляются в трех подлинных экземплярах. Страницы двух экземпляров учредительных документов, представляемых на государственную регистрацию, должны быть пронумерованы, прошиты, заверены подписью заявителя или нотариуса. Один экземпляр учредительных документов не прошивается;
3. выписка из протокола учредительного съезда (конференции) или общего собрания, содержащая сведения о создании общественного объединения, об утверждении его устава и о формировании руководящих органов и контрольно-ревизионного органа;
4. документ об уплате государственной пошлины;
5. протоколы учредительных съездов (конференций) или общих собраний структурных подразделений для международного, общероссийского и межрегионального общественных объединений;
6. при использовании в наименовании общественного объединения личного имени гражданина, символики, защищенной законодательством Российской Федерации об охране интеллектуальной собственности или авторских прав, а также полного наименования иного юридического лица как части собственного наименования — документы, подтверждающие правомочия на их использование;
II) для государственной регистрации отделения общественного объединения дополнительно представляются:
1) уведомление центрального руководящего органа общественного объединения о наличии отделения, месте его нахождения и его руководящих органах;
2) копия устава общественного объединения, заверенная нотариально или центральным руководящим органом общественного объединения.
При государственной регистрации отделения общественного объединения документы, представляемые для государственной регистрации, должны быть заверены центральным руководящим органом общественного объединения.
Согласно статье 18 Федерального закона «О политических партиях» для государственной регистрации регионального отделения политической партии представляются:
1. заявление, подписанное уполномоченным лицом политической партии, с указанием его фамилии, имени, отчества, адреса места жительства и контактных телефонов (Форма № Р11001 утверждена приказом ФНС России от 25.01.2012 № ММВ-7-6/25@). Подпись заявителя на заявлении подлежит нотариальному удостоверению;
2. копия решения учредительного съезда политической партии либо съезда общероссийской общественной организации или общероссийского общественного движения о создании (преобразовании) региональных (территориальных) отделений политической партии либо копия решения уполномоченного органа политической партии о создании (преобразовании) региональных (территориальных) отделений политической партии;
3. заверенная уполномоченными лицами политической партии копия документа о государственной регистрации политической партии;
4. заверенные уполномоченными лицами политической партии копии устава и программы политической партии;
5. заверенная уполномоченными лицами регионального отделения политической партии копия протокола конференции или общего собрания регионального отделения политической партии с указанием численности членов политической партии в ее региональном отделении, а также места нахождения руководящих органов регионального отделения политической партии;
6. документ об уплате государственной пошлины;
7. список членов регионального отделения политической партии.
В соответствии со статьей 14 Федерального закона «О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей» для государственной регистрации некоммерческих организаций, создаваемых путем реорганизации, представляются:
1. заявление о государственной регистрации каждого вновь возникающего юридического лица, создаваемого путем реорганизации (Форма № Р12001 утверждена приказом ФНС России от 25.01.2012 № ММВ-7-6/25@);
2. учредительные документы каждого вновь возникающего юридического лица, создаваемого путем реорганизации;
3. решение о реорганизации юридического лица;
4. договор о слиянии в случаях, предусмотренных федеральными законами;
5. передаточный акт или разделительный баланс;
6. документ об уплате государственной пошлины.
Перечень документов, необходимых для государственной регистрации изменений, вносимых в учредительные документы общественного объединения
Государственная регистрация изменений, вносимых в учредительные документы некоммерческой организации, осуществляется в том же порядке, что и государственная регистрация некоммерческой организации.
Все документы, кроме учредительных документов некоммерческой организации, представляются в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Тамбовской области в двух экземплярах, один из которых должен быть подлинником. Каждый документ, содержащий более одного листа, представляется в прошитом, пронумерованном виде. Количество листов подтверждается подписью заявителя на обороте последнего листа на месте прошивки.
Для государственной регистрация изменений, вносимых в учредительные документы некоммерческой организации, в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Тамбовской области представляются следующие документы:
1) заявление о государственной регистрации изменений, вносимых в учредительные документы юридического лица (Форма № Р13001 утверждена приказом ФНС России от 25.01.2012 № ММВ-7-6/25@). Подпись заявителя на заявлении подлежит нотариальному удостоверению;
2) учредительные документы (устав, учредительный договор) некоммерческой организации представляются в трех подлинных экземплярах. Страницы двух экземпляров учредительных документов, представляемых на государственную регистрацию, должны быть пронумерованы, прошиты, заверены подписью заявителя или нотариуса. Один экземпляр учредительных документов не прошивается;
3) протокол уполномоченного органа некоммерческой организации, содержащий решение об изменении положений учредительных документов некоммерческой организации, с приложением списка присутствующих;
4) документ об уплате государственной пошлины.
Порядок внесения в Единый государственный реестр юридических лиц изменений в сведения о некоммерческой организации, не связанных с внесением изменений в ее учредительные документы:
Внесение изменений в сведения о некоммерческой организации, содержащиеся в Едином государственном реестре юридических лиц, осуществляется в том же порядке, что и государственная регистрация некоммерческой организации.
Все документы некоммерческой организации представляются в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Тамбовской области в двух экземплярах, один из которых должен быть подлинником. Каждый документ, содержащий более одного листа, представляется в прошитом, пронумерованном виде. Количество листов подтверждается подписью заявителя на обороте последнего листа на месте прошивки.
Для принятия решения о внесении в ЕГРЮЛ изменений в сведения об адресе (месте нахождения) постоянно действующего органа некоммерческой организации, по которому осуществляется связь с некоммерческой организацией (если в Уставе не содержатся сведения о полном адресе некоммерческой организации) в Управление Минюста России по Тамбовской области предоставляются следующие документы:
1) Заявление о внесении в Единый государственный реестр юридических лиц изменений в сведения о некоммерческой организации, не связанных с внесением изменений в учредительные документы с приложением Листа А (Форма №Р14001 утверждена приказом ФНС России от 25.01.2012 № ММВ-7-6/25@). Подлинность подписи заявителя на заявлении в обязательном порядке свидетельствуется нотариально;
2) протокол (решение) постоянно действующего органа некоммерческой организации, на котором принимается решение об изменении адреса с приложением списка членов данного органа.
Для принятия решения о внесении в ЕГРЮЛ изменений в сведения о лице, имеющем право без доверенности действовать от имени некоммерческой организации (изменение руководителя) в Управление Минюста России по Тамбовской области предоставляются следующие документы:
1) Заявление о внесении изменений в сведения о юридическом лице, содержащиеся в Едином государственном реестре юридических лиц с приложением соответствующих листов заявления (Форма №Р14001 утверждена приказом ФНС России от 25.01.2012 № ММВ-7-6/25@). Подлинность подписи заявителя на заявлении в обязательном порядке свидетельствуется нотариально;
2) протокол (решение) органа, к компетенции которого, в соответствии с Уставом некоммерческой организации, относится избрание лица, имеющего право без доверенности действовать от имени некоммерческой организации, с приложение списка членов данного органа.
Для принятия решения о внесении в ЕГРЮЛ изменений в сведения о видах экономической деятельности некоммерческой организации в Управление Минюста России по Тамбовской области предоставляется Заявление о внесении изменений в сведения о юридическом лице, содержащиеся в Едином государственном реестре юридических лиц с приложением соответствующих листов заявления (Форма №Р14001 утверждена приказом ФНС России от 25.01.2012 № ММВ-7-6/25@). Подлинность подписи заявителя на заявлении в обязательном порядке свидетельствуется нотариально.
Для принятия решения о внесении в Единый государственный реестр юридических лиц изменений в сведения об отделении (организации) общественного объединения, действующем на основании устава (положения) этого общественного объединения, в связи с регистрацией изменений, внесенных в устав (положение) данного общественного объединения (изменение устава общероссийского общественного объединения) в Управление Минюста России по Тамбовской области предоставляются следующие документы:
1) Заявление о внесении изменений в сведения о юридическом лице, содержащиеся в Едином государственном реестре юридических лиц с приложением соответствующих листов заявления (Форма №Р14001 утверждена приказом ФНС России от 25.01.2012 № ММВ-7-6/25@). Подлинность подписи заявителя на заявлении в обязательном порядке свидетельствуется нотариально;
2) копия Устава общественного объединения в новой редакции, заверенная подписью уполномоченного лица и печатью общественного объединения;
1) основания отказа в государственной регистрации общественного объединения:
устав общественного объединения противоречит Конституции Российской Федерации и законодательству Российской Федерации;
необходимые для государственной регистрации документы, предусмотренные Федеральным законом «Об общественных объединениях», представлены не полностью, либо оформлены в ненадлежащем порядке, либо представлены в ненадлежащий орган;
выступившее в качестве учредителя лицо не может быть учредителем в соответствии с частью третьей статьи 19 Федерального закона «Об общественных объединениях»;
ранее зарегистрированное общественное объединение с тем же наименованием осуществляет свою деятельность в пределах той же территории;
в представленных на государственную регистрацию учредительных документах содержится недостоверная информация;
наименование общественного объединения оскорбляет нравственность, национальные и религиозные чувства граждан;
2) основания отказа в государственной регистрации регионального отделения политической партии:
не представлены документы, необходимые в соответствии с Федеральным законом «О политических партиях» для его государственной регистрации;
информация, содержащаяся в представленных для его государственной регистрации документах, не соответствует требованиям Федерального закона «О политических партиях»;
minjust.ru
Один из главных вопросов при открытии любого предприятия — выбор юрлица. И во многих случаях самым удачным становится НКО — некоммерческая организация. Какие виды НКО существуют и как провести их регистрацию, разбираем в статье
Некоммерческой организацией (НКО) называют организацию, которая не ставит своей целью получение прибыли. Однако, несмотря на простоту определения, с НКО как формой ведения бизнеса и с открытием НКО все очень непросто. Видов НКО больше трех десятков, но федеральный закон описывает примерно половину их видов — об остальных придется искать информацию в «узкоспециализированных» законодательных актах («О благотворительных организациях» и т. п.), бывших актуальными на момент создания, то есть в 90-х годах.
НКО бывают корпоративными, где основатели принимают участие в деятельности компании, и унитарными, в которых учредители не являются участниками организации.
Цели, которые ставят перед собой НКО тоже бывают двух видов:
внутренние или внешние. Для решения внутренних задач создаются организации, деятельность которых направлена на удовлетворение нужд учредителей. Это может быть, например, спортзал при офисе, куда смогут ходить только его работники. А вот если строится спорткомплекс для предоставления услуг гражданам — это уже НКО, решающие внешние задачи.
Решение об открытии НКО принимает так называемая инициативная группа. Это учредители, будущие участники организации, и для начала им надо решить, какую форму выбрать для будущей организации. Вот основные виды НКО:
Корпоративные |
Унитарные |
|
www.business.ru
Регистрация некоммерческой организации (НКО) в России производится согласно положениям действующего законодательства, а в данном случае речь идет об одноименном федеральном законе. В отличие от коммерческих организаций, главной целью образования которых является получение прибыли от какого-либо вида деятельности, некоммерческая организация регистрируется для достижения социальных целей. Закон не запрещает, тем не менее, получение НКО прибыли от предпринимательской и иной деятельности, но в любом случае процедура регистрации некоммерческой организации неизменна.
Прежде чем приступить к изучению процедуры регистрации некоммерческого общества, хотелось бы поговорить о том, какие образования могут таковыми считаться. В этот список можно включить общественную организацию, сюда же относятся объединения религиозного характера, казачьи общины, также могут рассматриваться варианты некоммерческого партнерства, регистрация фондов, ассоциаций и других некоммерческих организаций, чья деятельность не запрещена федеральным законом.
В России некоторое время назад регистрацией организаций, как коммерческих, так и некоммерческих, занималась специальная Регистрационная служба, но этими полномочиями был наделен Минюст. Именно в эту организацию вам предстоит подавать документы, и общаться со специалистами Министерства юстиции, соответственно. Получив пакет документов от организаторов НКО, специалисты ведомства анализируют состав и основное предназначение некоммерческой структуры, принимают решение относительно возможности регистрации, передают регистрационные документ по территориальности.
Подать документы, необходимые для регистрации, организаторы могут самостоятельно или, воспользовавшись услугами компаний, помогающих это сделать за определенную плату. При этом вы можете получить готовые документы лично, а можете воспользоваться услугами почтовой связи. Перед подачей документов на регистрацию предстоит серьезная подготовительная работа, и без знания юридических тонкостей процесса не обойтись. Подготовительный процесс заключается в следующем:
Только после подготовительной части процесса можно переходить к сбору и подаче документов, необходимых для регистрации. Важно здесь не только, чтобы были собраны все документы по списку, но и чтобы они были юридически правильно оформлены. Действенную помощь в этом могут оказать профессиональные юристы, ведь все документы должны быть оформлены в соответствии с нормами существующего законодательства.
Если вы с группой единомышленников решили создать благотворительную организацию, общество потребителей или другую некоммерческую организацию, подтвердить свое решение вы должны официально. Согласно существующему законодательству, на то, чтобы собрать и подать пакет документов, необходимых для начала процесса, вам отводится всего 3 месяца, в противном случае решение считается утратившим силу. Если вы уложились в указанный срок, предстоит подготовить следующие документы:
Собранный пакет документов подается на рассмотрение в Министерство юстиции, специалисты которого оценят возможность выдачи регистрационных документов, а в случае положительного исхода передадут документы по инстанциям. В первую очередь, это налоговый орган по месту регистрации общества, где, собственно, и производится регистрация нового НКО в едином реестре юридических лиц (ЕГРЮЛ). Только после этого организаторы могут получить документы, подтверждающие регистрацию новой некоммерческой организации. Следующим этапом процесса является регистрация НКО в Пенсионном фонде РФ и Центре занятости. Также понадобится получить разрешение на изготовление собственной печати.
Процесс регистрации не может занимать более 33 дней, причем в случае отказа вы должны получить официальное уведомление.
После соблюдения пошаговой инструкции, в которой расписана последовательность действий по регистрации некоммерческой организации, вы можете получить долгожданные документы. Помните, что документы на регистрацию принимаются в Минюсте, а получить свидетельство о регистрации, выписку из реестра юрлиц и ИНН вы можете, обратившись в территориальный орган налогового контроля. На этом процесс не заканчивается, и вы должны будете совершить еще ряд процессуальных действий. В первую очередь, предстоит написать заявление в органы статистики, передать которое нужно вместе с копиями регистрационных документов. После получения соответствующего уведомления из статистики, вы можете открыть расчетный счет в банке. После регистрации в ПФ и Центре занятости процедуру регистрации некоммерческой организации можно считать завершенной.
urlaw03.ru
А если говорить о трэвел-журналистике или о пресс-турах в другие страны, то это всегда очень интересно и запоминается надолго, а то и на всю жизнь. Не упускайте возможность побывать в новых местах.
Друзья, это пример короткого хорошего интервью. Также прочитайте на нашем сайте такие материалы как Правильные вопросы в ходе интервью и Виды вопросов.
Отдых в стране души
В рубрике «Отпуск» мы продолжаем публиковать интервью с путешественниками, желающими помочь вам в выборе места для отпуска. На этот раз беседа состоялась с Линаром Ханиповым, 29-летним инженером-технологом из Республики Коми. В 2014 году он побывал в Абхазии, а сегодня с радостью делится с нами своими впечатлениями.
— Как долго длился Ваш отпуск в Абхазии и в каких местах Вы успели побывать?
— Мой отпуск продлился без малого две недели. Несколько дней я пробыл в Новом Афоне и Сухуме. Был на экскурсиях в Пицунде и на озере Рица в горах. Горы – вот, что было основной целью моей поездки.
— Как бы Вы охарактеризовали страну Абхазию?
— Полностью согласен с тем, как сами абхазы зовут свою родину. «Апсны» в переводе с абхазского значит «страна души». На этой земле, где море, изобилие солнца, снег в горах, шумные реки и тихие озёра, нет места тоске.
— Что больше всего запомнилось?
— Экскурсия–восхождение на заснеженные горы в районе озера Рица. На высоту 2000 м над уровнем моря нас довозили на внедорожниках, дальше каждый сам выбирал себе вариант дальнейшего восхождения – либо пешим ходом, либо верхом на лошади. Я выбрал первый, т.к. занимаюсь бегом и решил проверить, насколько тяжёло двигаться на высоте свыше 3000 м, где даже летом лежит снег. Тяжело: по сравнению с равниной устаёшь в раза три быстрее.
— Что порекомендуете нашим читателям, желающим посетить Абхазию?
— Оптимальным временем для отдыха будет август-сентябрь. В это время высокий сезон фруктов, орехов, овощей. Из местных блюд советую попробовать кукурузную кашу под названием «мамалыга». В еде заранее рассчитывайте на большие порции, рассчитанные на длительные застолья.
Советую ехать в Абхазию именно отдыхать – не лечиться, не заниматься спортом – а наслаждаться морем, климатом, горным воздухом, ходить на экскурсии. И если есть возможность, приезжайте на собственном автомобиле. Т.к. страна небольшая и с хорошими дорогами, вы сможете испробовать все курорты, не привязываясь к какому-либо одному.
От Школы журналистики: «Получил интервью, спасибо. Хороший заголовок, привлекает внимание и вызывает интерес. У Вас краткие ответы на вопросы. Читателю интересно почитать больше, особенно если речь идет не о курсе доллара, а о путешествиях. Поэтому в идеале — короткий вопрос и длинный ответ.
Если Вы журналист и задаете много вопросов, это не значит, что все они должны быть в интервью. Например, Вы разговариваете с директором завода и задаете ему вопросы «Какую вы продукцию сейчас выпускаете?», «С какого года работает ваше предприятие?», «Сколько у Вас работников?», а в статье будет просто, например: «Расскажите о предприятии «АстанаСтилФинанс» и его длинный содержательный ответ.
Описываете очень классно. Почему я и говорю, что Вы можете стать хорошим журналистом, оцениваю все ваши материалы и ранние тоже. Потому что умеете так писать как не всякий выпускник журфака. Нужно только понять основы теории — жанры, лид, структура статей и т.д. И всё, практиковаться-практиковаться. При чем практику я разбил бы на 2 категории: написание текстов и «работа в поле», то есть участие в пресс-конференциях, телефонные звонки, встречи, интервью и т.д.
Пишете супер, я не стал бы это просто так говорить. Пусть для Вас это будет мотивацией. Я 15 лет работаю в журналистике, каждый день по 5-6 часов читаю пресс-релизы, печатаю, знакомлюсь с материалами коллег. Так что моей оценке можете доверять».
И видео по рассматриваемой теме (личный опыт журналиста):
Узнать подробнее об онлайн-курсах Школы журналистики можно на главной странице
Вопросы! Именно от них зависит, насколько успешным или никудышним будет интервью.
Наиболее подходящим девизом для интервьюера, пожалуй, станет известная поговорка «Каков вопрос, таков и ответ». От того, насколько правильно будут подготовлены вопросы, напрямую зависит эффективность интервью, точность полученной информации, а также то, насколько интересной выйдет статья после интервью.
В этой обширной статье я попробую дать максимальную полезную выжимку, которую собирал для себя.
Вопросы нужно уметь задавать.
Хорошее интервью, — эта живая беседа. Когда вы отлично пообщались с человеком, только еще эту информацию удалось сохранить и выложить.
Журнал The Guardian выбрал 14 самых лучших интервью ХХ века.
В приложении вы можете прочитать (открывается в новом окне). И хоть они на английском языке — вам, тем не менее, будет очень интересно:
Все 14 самых популярных в ХХ веке по версии журнала The Guardian:
1. Ричард Никсон, by David Frost, 1977
2. Диана, Принцесса Уэльская, by Martin Bashir, 1995
3. Джон Леннон, by Jann S Wenner, 1970
4. Марлон Брандо, by Truman Capote, 1957
5. Дэннис Поттер, by Melvyn Bragg, 1994
6. Фрэнсис Бэкон, by David Sylvester, 1963, 1966 и 1979
7. Мэрилин Монро, by Richard Meryman, 1962
8. Sex Pistols by Bill Grundy, 1976
9. Малькольм Х, by Alex Haley, 1963
10. Адольф Гитлер, by George Sylvester Viereck, 1923
11. Фрэнсис Скотт Фитцджеральд, by Michel Mok, 1936
12. Маргарет Тэтчер, by Terry Coleman, 1971
13. Фидель Кастро, by Herbert Matthews, 1957
14. Мэй Уэст, by Charlotte Chandler, 1979
Обратите внимание на манеру журналистов, на их подход и искренность. Вы получите массу удовольствия, а если ваш английский оставляет желать лучшего, то и язык подтяните.
Марсель Пруст
Будучи юношей, Марсель Пруст заполнил анкету ответами, которые и по сей день считаются самыми честными, интересными и оригинальными. Они настолько понравились людям, что во второй половине ХХ века телеведущие использовали их в интервью с приглашенными знаменитостями. Эти же вопросы в своих интервью периодически использует Владимир Познер.
Вот они:
Ваша самая характерная черта? Жажда быть любимым, а точнее, быть обласканным и избалованным, скорее чем служить предметом восхищения.
Какова Ваша мечта о счастье? Боюсь, что она недостаточно возвышенна, к тому же боюсь разрушить её словами.
Что Вы считаете самым большим несчастьем? Никогда не знать мою маму или бабушку.
Каким Вы хотели бы быть? Самим собой — тем, кем меня хотели бы видеть люди, которыми я восхищаюсь.
В какой стране Вам хотелось бы жить? В той, где мои желания сбывались бы, словно по волшебству, и где чувство нежности всегда было бы взаимным.
Ваш любимый цвет? Красота заключается не в одном цвете, а в их гармонии.
Ваши любимые писатели? Сегодня это Анатоль Франс и Пьер Лоти.
Ваши любимые поэты? Бодлер и Альфред де Виньи.
Любимый литературный герой? Гамлет.
Любимые герои в реальной жизни? Месье Дарлю, месье Бутру.
Любимая героиня в истории? Клеопатра.
Что вы больше всего ненавидите? То дурное, что есть во мне.
Исторические персонажи, которых Вы презираете? У меня недостаточно познаний, чтобы дать ответ на этот вопрос.
Какой момент в военной истории Вы цените больше всего?Когда я записался в добровольцы!
Владимир Познер. Один из лучших современных интервьюеров
Реформа, которую вы цените особенно высоко? —-
Способность, которой вам хотелось бы обладать? Сила воли и умение очаровывать.
Как Вы хотели бы умереть? Став лучше, чем я теперь, и любимым.
Ваше состояние духа в настоящий момент? Досада, что пришлось так долго размышлять о себе, чтобы ответить на все эти вопросы.
К каким порокам Вы чувствуете наибольшее снисхождение? К тем, которые мне понятны.
На эти вопросы Пруст отвечал, когда ему было 20 лет.
Это кажется абсурдом. Но нет ничего хуже, чем задавать вопросы с листа
Собеседника нужно чувствовать понимать. А ваш лист с вопросами будет этому только мешать. Перед интервью, тщательно ознакомьтесь с его деятельностью, как можно глубже узнайте о его характере, чтобы избежать острых углов. Но опросник спрячьте подальше
Дик Кавет, ведущий ток-шоу, ветеран телевидения так сказал об этом:
«Мой бывший босс, кумир и зритель, Джек Пар, однажды позвонил мне перед ток-шоу и сказал: «Эй, парень, не делай интервью». Я сказал: «А что же мне делать? Петь или просто читать аудитории?» И он сказал: «Нет, но интервью скучны как вопрос «какой ваш любимый цвет?» Очень скучно. Заведи беседу и узнай реальные тайны. Выброси свои записки, если это необходимо».
А вот что говорит Мак Марон, отличный ведущий WTF
Марк Марон — популярный американский ведущий
«Я не провожу серьезного исследования. Я стараюсь создать, так сказать, почти родственную связь с человеком, и смотрю, что из этого выйдет. Я просто ищу штуки, которые для него дороги и пытаюсь зацепить, чтобы он рассказывал о том, что его действительно волнует. Некоторые люди просто хотят слышать ответы на вопросы, но если вы оторветесь от микрофона и забудете о своих вопросах, то окажетесь в другом мире. Вот что здорово».
Даже если вопрос длинный, постарайтесь вместить его максимум в три предложения. Помните, что не вы даете интервью, поэтому старайтесь спрашивать как можно четче и кратче.
Попытайтесь копировать интервьюируемого даже в мелочах — настроение, язык речи, язык тела.
«Тот, кто чувствует себя более комфортно, лучше даст интервью», — сказала известный интервьюер Кэти Курик.
Хорошие интервьюеры подстраиваются под человека на всех уровнях. Например, если вы говорите быстро, или громко с человеком, обладающим тихим голосом, разговор не получится. И вы заставите вашего интервьюируемого ощущать себя не на своем месте.
Ваша задача как интервьюера – спросить так, чтобы человеку хотелось отвечать на ваш вопрос, а читателю после было интересно читать интервью.
Подготавливайте вопросы для интервью так, чтобы они не завели собеседника в тупик, не обидели. Если и нужно затронуть какую-нибудь «острую» тему, то делайте это так, чтобы это не звучало обидно или некорректно.
Вопросы типа «Где работаете?», «Женаты ли вы?», «Каковы ваши увлечения?» входят в вашу предварительную работу. Все это вы уже должны знать, собираясь на интервью. Поэтому следует составлять более глубокие вопросы – например: «Изменились ли ваши увлечения после того, как вы сменили работу?» и т.п.
Если вы видите, что собеседнику сложно отвечать на некоторые вопросы, или он уходит от ответа, расшевелить его можно уточнениями типа «Как это случилось?», «Что сподвигло вас к такому решению?»
«Запасные» вопросы выручат вас, если собеседник не был слишком многословным и очень кратко отвечал на вопросы. Вопросы могут быть, например, о книгах, фильмах, искусстве и т.п.
Хотя говорят, что слушать легче всего — это подчас становится самым сложным.
Профессиональные интервьюеры слушают не только что говорит человек, но и как он говорит. Ведь человек невербально может показать, устал он или нет, нервничает или радуется. Таким образом, вы будете знать, когда переходить к следующему блоку беседы. Вот что советует Кэти Курик :
«Нет ничего хуже для меня, как для зрителя, чем наблюдать, когда кто-то продолжает идти по своему длинному списку вопросов, не слушая человека и не пытаясь узнать его лучше… Я думаю, вы можете использовать вопросы как своего рода шаблон, но и должны быть готовы слушать и отклоняться от задуманного сценария беседы в совершенно другом направлении».
А вот другой совет Дика Каветта, отличный ведущий WTF :
Дик Каветт
«Я недавно усовершенствовал методику памяти моего друга, Гарри Лорейна, эксперта по работе с памятью, о том, как изобразить возмущение на лице. Иногда человек уходит в другую область от предмета разговора. Тогда представьте, что он ребенок, и вы поймали его на краже яблок. Он начинает говорить о чем-то другом, чтобы отвлечь внимание, а вы подбираете яблоко и бросаете его ему в лицо. Даже если это известная личность. Запомните пример с яблоком, чтобы вовремя «метнуть» нужный вопрос, когда собеседник начинает юлить».
Иногда паузу можно использовать с большим толком.
Опытные интервьюеры, когда слышат, что от них что-то скрывают, в конце ответа делают паузу. Таким образом можно вытянуть что-то еще из человека.
Вот что по этому поводу думает Джим Лерер:
«Если вы удержитесь от соблазна сказать что-то после ответа, вы откроете для себя нечто почти магическое. Другой человек будет либо настаивать на том, что он уже сказал, или вообще пойдет в другом направлении. В любом случае, он начнет расширять свой ??ответ, а вы получите четкое представление, что на самом деле у него в голове и сердце».
Это просто. Считайте от трех до пяти, и не говорите. Дик Каветт дополняет
«Паузой вы можете придержать человека, а потом заставить продолжать. Потом покажите, что нужно заполнить чем-то эту мертвую тишину. Есть моменты, когда вы либо просто замолкаете или говорите «ага» вместе с паузой, и собеседник начинает судорожно соображать, что бы такого добавить. Иногда он говорит совершенно потрясающие вещи, о которых даже не собирался говорить».
Все эти методы работают хорошо. Но любопытство — главный двигатель интересного интервью. Вот, что говорит Гай Талезе, один из основателей литературной журналистики:
Дейл Карнеги
«Я привык интересоваться всем вокруг. Никогда не знал точно, что искал. Я знал смутно, что надеялся выяснить или имел некоторое общее представление, но был в поисковом режиме все время… Просто идите и ищите, и вы всегда случайно найдете некоторые потрясающие рассказы, некоторых потрясающих людей, о которых вы и не мечтали».
Дэйл Карнеги объяснял это потрясающе просто:
«Вы можете получить за месяц вдвое больше друзей, чем было, если попытаетесь стать заинтересованным в людях вместо того, чтобы заставлять их быть заинтересованным в вас».
Люди зациклены на себе. И вы тоже. Но если вы научитесь меньше думать о себе, и больше уделять внимания человеку — вы станете неотразимым собеседником.
Вот что сказал по этому поводу Роберт Дрике, ведущий инструктор в учебном центре ФБР по поведенческим и межличностным навыкам:
«В большинстве случаев, когда два человека участвуют в разговоре, каждый терпеливо ждет, когда сможет рассказать свою историю другому человеку. Темы, как правило, смежные, и все хотят рассказать свою — более интересную — историю. Когда один человек позволяет рассказывать «историю» другому, при этом внимательно слушает и спрашивает, пренебрегает своей историей ради необходимости другого человека чем-то поделиться, он становится в глазах других людей интереснее и привлекательнее».
Чтобы брать классные интервью — практикуйте эти советы. И изучайте интервью лучших. Тогда вас будут читать.
Закончу цитатой Тома Вулфа, известного писателя
«Мир полон людей, которые вынуждены молчать, но хотят рассказать вам свою историю. Они хотят рассказать вам то, чего вы не знаете. Они – самые лучшие союзники изо всех, кого может заполучить писатель».
Автор текста Владимир Багненко
Коротко обо мне: Предприниматель, интернет-маркетолог, коммерческий писатель, христианин. Автор двух блогов (о текстах и Слова Ободрения), руководитель студии текстов “Слово”. Осознанно пишу с 2001 года, в газетной журналистике с 2007, зарабатываю исключительно текстами с 2013-го года. Люблю писать и делиться тем, что помогает мне на тренингах. С 2017 года стал отцом.
Заказать тренинг или тексты вы можете по почте v@bagnenko. name или написав в личку в удобной вам соцсети.
Если вам есть чем поделиться или вы хотите написать мне — я тут: Вконтакте, Facebook, Twitter, Instagram, YouTube.
P.S. Ура. Наконец-то с сентября 2017 года я завел свой уютный канал в Телеграм. Называется, угадайте? Да, конечно, вы угадали:»Авторский стиль». Делюсь опытом, рассказываю о том, как выработать свой авторский стиль. Верю, что его нужно лишь откопать за горами стереотипов и сомнений в себе. Тут много того, чего не даю больше нигде. https://t.me/bagnenkotext
31. октября 2014 by Admin
Categories: Блог, Журналисту |
2 комментария
Какой журналист не мечтает сделать в своей карьере хотя бы одно интервью, про которое будут помнить даже годы спустя. И какой пиарщик не мечтает, чтобы таким стало интервью именно с его подопечным. Конечно, многое зависит от личности героя, но и самый интересный собеседник может замкнуться, если спрашивать его не о том и не так. Мы в Pressfeed очень любим интервью и решили собрать в одном месте те, которые считаем практически эталонными. Итак, наша подборка лучших интервью. Читайте, смотрите, учитесь искусству выстраивания интересной беседы и просто получайте удовольствие.
Фото: кадр из фильма «Интервью»
Да, возможно, у Юрия Дудя впоследствии были интервью и покруче, но эта беседа заслуживает особого внимания. Ведь именно с нее начался YouTube-канал «вДудь», а сам Дудь тогда заявил о себе широкой аудитории и в итоге менее чем за год стал одним из самых значимых персонажей в медийной тусовке.
Первое интервью вдовы Сергея Бодрова, вызвавшее большой общественный резонанс и обсуждения в соцсетях. Прочитайте обязательно и поймете, почему.
Вообще проект Sostav. ru «Нос к носу», в котором известные медийные персонажи берут интервью друг у друга, весь хорош. Но это интервью лично нам нравится больше всего.
— Она как лечебная кошка, голая, которая впитала в себя всю болезнь, пошла и из окна выбросилась, а хозяин ее попал в автокатастрофу и выжил… ну, что?!
— Ничего, продолжайте.
if(!is_preview()) { ?>Нужны публикации в СМИ?
Как быстро познакомиться с журналистами, пишущими на вашу тему, и организовывать публикации в СМИ бесплатно?
Как это работает } ?>Отличная беседа Романа Волобуева со скандально известным режиссером Валерией Гай Германикой.
Гениальное без преувеличений интервью Татьяны Толстой украинскому журналу «Шо». Ссылки на оригинал нет в открытом доступе, но интернет не без добрых людей, так что наслаждайтесь.
Много интересного про «Школу злословия» и известных людей.
Смотрите также:
Кого смотреть на YouTube, чтобы лучше подготовиться к интервью. 11 лучших интервьюеров
Первое интервью, которое дал российским СМИ основатель Alibaba.
Забавное интервью ведущего радио BBC Криса Старка с Милой Кунис. Молодой журналист сильно нервничал из-за того, что ему нужно было общаться со звездой, о чем он ей и сообщил. «Это не то же самое, что болтовня с друзьями в пабе, к которой я привык», — признался Старк. После чего журналист и актриса начинают обсуждать коктейли, блюда, футбол, а в итоге Старк даже приглашает ее на свидание. А в конце беседы актриса призналась, что это было одно из лучших интервью в ее жизни.
Ролик на YouTube с записью этого интервью на сегодня собрал 14 млн просмотров и более 11 тыс. комментариев, про него написали многие западные издания. А сам Крис Старк впоследствии сделал такой неформальный подход своей фишкой.
Единственное интервью великой актрисы Фаины Раневской, которое она дала в 1979 году, когда ей было уже 83 года.
“Как бесплатно продвигать бизнес с помощью СМИ”
10 кейсов о росте трафика, продаж, продвижении…
Скачать книгу бесплатноСмотреть с 4-й минуты.
Текстовая версия очень личного видеоинтервью принцессы Ди, которое она дала на BBC в шоу «Панорама» в 1995 году.
Смотрите также:
Как подготовиться к интервью на радио. 16 с половиной советов спикеру
Просто нетленка.
В качестве бонуса: отличная подборка лучших ответов на вопросы Марселя Пруста, которые Владимир Познер обязательно задает всем своим гостям.
А какие интервью ваши любимые? Делитесь в комментариях.
Собеседование на английском языке — серьезное испытание. Ведь работодатель будет оценивать не только ваши профессиональные качества, но и знание английского языка. Мы хотим помочь вам выдержать это испытание, поэтому подготовили статью, в которой расскажем, какие вопросы чаще всего задают на интервью и как правильно ответить на них на английском языке. В конце статьи мы поделимся советами о том, что нельзя делать и говорить на собеседовании.
Советуем вам посмотреть вебинар нашего методиста Юлии на тему «Собеседование на английском языке».
И вебинар, который провел наш преподаватель из Великобритании Dave, на тему «You’re Hired!»
Давайте для начала разберем самые распространенные вопросы, которые вам могут задать на собеседовании на английском языке. Также мы приведем варианты ответов и рекомендации для каждого из них.
Читайте также
Это, пожалуй, один из самых сложных и важных вопросов. Вам нужно ненавязчиво показать себя интервьюеру с лучшей стороны, кратко рассказать о себе, при этом не вдаваясь в ненужные детали.
Что надо делать:
Читайте также
Что нельзя делать:
Пример удачного ответа:
I’d describe myself as a goal-oriented and hardworking person with good organizational skills and strategic thinking.
Furthermore, I’m a good speaker and even a better listener — that’s why I’ve always been able to get along with different types of people. I have over six years of experience in sales. After working the past four years as a sales manager, I’ve developed a number of important skills, including decision-making and multitasking. That background will help me achieve all goals you have set for this position.
In my free time I enjoy reading and bicycling. It provides me with a good balance in my life.
Перевод:
Я бы описал себя как целеустремленного и трудолюбивого человека с хорошими организаторскими способностями и стратегическим мышлением.
Более того, я хороший оратор и замечательный слушатель, поэтому я всегда был способен легко ладить с разными типами людей. У меня более шести лет опыта работы в продажах. Последние четыре года работы в качестве менеджера по продажам развили во мне много важных качеств, включая способность принимать решения и многозадачность. Этот опыт поможет мне достигнуть всех целей, которые вы ставите для этой должности.
В свободное время я люблю читать и кататься на велосипеде. Это позволяет мне достичь правильного баланса в жизни.
В ответе на этот вопрос вам нужно сосредоточиться на тех своих качествах и навыках, которые относятся непосредственно к желаемой должности. Например, дизайнеру будет уместно упомянуть о творческих способностях и хорошем воображении, бухгалтеру — о внимательности и аккуратности.
Что надо делать:
Что нельзя делать:
Пример удачного ответа:
My strengths are excellent written and verbal communication skills. I can usually win people over to my point of view. Also, I’m competitive and like to excel at everything I do. My goal is to achieve results beyond the expectations of my supervisor. And last but not least, I’m very flexible and adaptable to new situations. Regardless of the situation I have the ability to adapt and work under any circumstances. These skills seem to be directly related to the job.
Перевод:
Мои сильные стороны — отличные письменные и устные коммуникативные способности. Я умею убеждать людей. Также я нацелен на победу и люблю преуспевать во всем, что делаю. Моя цель — достигать результатов, которые превышают ожидания моего руководителя. И последнее, но не менее важное — я очень гибкий и легко приспосабливаюсь к новым условиям. Независимо от ситуации я умею адаптироваться и работать в любых обстоятельствах. Эти качества кажутся мне важными для данной работы.
Не бойтесь отвечать правду на этот вопрос. Абсолютно у каждого человека есть недостатки, поэтому работодатель нормально отнесется к тому, что у вас они тоже найдутся. Главное — говорите правду, однако преподносите ее аккуратно.
Что надо делать:
Что нельзя делать:
Пример удачного ответа:
I admit being a bit of a perfectionist. Sometimes when I’m working on a big project, I focus too much on the details. But I’ve learned that it’s not always possible or even practical to try to perfect your work.
Перевод:
Я признаю, что я немного перфекционист. Иногда, когда я работаю над большим проектом, я слишком концентрируюсь на деталях. Но я уже понял, что пытаться доводить до совершенства свою работу — это не всегда полезно и возможно.
Это очень важный вопрос, и готовиться к нему нужно заранее. Вам нужно рассказать, какие ваши достоинства помогут фирме достичь желаемых показателей. То есть вы заранее должны изучить всю информацию о компании: в какой сфере она работает, каковы ее позиции на рынке и направления развития, а также какие цели ставит перед собой руководство. Данные почти о любой фирме можно найти на просторах интернета.
Что нужно делать:
Что нельзя делать:
Пример удачного ответа:
My years of experience in this industry make me sure I can do this job and bring added value. I’ve gained a reputation as a key player when it comes to negotiations. In my last job I was able to negotiate profitable business deals. I know this business from the ground up, and you can be assured that I know what I’d be getting into as a sales manager here.
Перевод:
Годы опыта в этой отрасли дают мне уверенность в том, что я могу выполнять эту работу и вносить большой вклад в общее дело. Я получил репутацию лидера в случаях, когда речь идет о переговорах. На моей прошлой работе я мог договориться о выгодных сделках. Я очень хорошо знаю эту отрасль и могу вас заверить, что понимаю, что мне предстоит делать на должности менеджера по продажам.
Очень скользкий вопрос, на который нужно отвечать аккуратно. Ваш ответ не должен бросать тень на бывшего начальника или коллег. Никого не интересуют ваши проблемы и жалобы, так что настройтесь на позитив.
Что нужно делать:
Что нельзя делать:
Примеры удачного ответа:
Перевод:
Это вопрос, на который соискатели довольно часто дают совершенно неподходящие ответы. Как ни странно, но тут вам снова надо ненавязчиво упомянуть о том, что вы можете дать компании, а не наоборот.
Что нужно делать:
Что нельзя делать:
Пример удачного ответа:
I look forward to a position that offers more opportunities to work with corporate clients. I have had a few opportunities to do this with my current (previous) employer. I’ve read about the company’s future projects that are designed to move the company forward towards achieving its mission. I want to be a part of this company because I believe I can be of assistance in its growth.
Перевод:
Я ожидаю получить должность, которая предполагает больше возможностей для работы с корпоративными клиентами. У меня был небольшой опыт подобной работы. Я читал о будущих проектах компании, которые помогут ей в реализации своей миссии. Я хочу быть частью компании потому, что верю, что смогу помочь ей развиваться.
Ответ на этот вопрос показывает работодателю, насколько вы амбициозны и что для вас действительно важно. Самое главное — ваш ответ покажет, как долго вы собираетесь работать в этой сфере и в данной компании.
Что нужно делать:
Что нельзя делать:
Пример удачного ответа:
I see the next few years here at BBB as an opportunity to gain the skills and knowledge to run one of the departments in this company. If I continue working in the department where this position is, I hope to be a senior manager and participate in shaping the strategic plans for development in B2B sales and marketing.
Перевод:
Я рассматриваю следующие несколько лет здесь, в BBB, как возможность получить навыки и знания для управления одним из отделов этой компании. Если я продолжу работать в отделе, где свободна предлагаемая позиция, я надеюсь стать старшим менеджером и участвовать в формировании плана стратегического развития в B2B продажах и маркетинге.
Отвечать на этот вопрос, как правило, стесняются все кандидаты. Вроде бы надо что-то сказать, ведь каждый из нас работает в первую очередь для того, чтобы зарабатывать на жизнь. С другой стороны, всегда терзают сомнения: «А что если мои требования окажутся слишком завышенными или заниженными?» Поэтому оптимальный вариант — не называть точную сумму, а лишь намекнуть на ваши ожидания.
Что нужно делать:
Что нельзя делать:
Примеры удачного ответа:
Перевод:
Кажется, что это самый простой вопрос: вам всего-то лишь надо рассказать о какой-нибудь своей заслуге. Однако вопрос только кажется простым. В ответе на него вам нужно придерживаться все той же стратегии: акцентировать внимание на тех качествах, которые заинтересуют конкретную компанию.
Что нужно делать:
Что нельзя делать:
Пример удачного ответа:
I improved the inquiry management system at the company where I previously worked. I decided to set up a system grouping inquiries according to region. This approach enabled the entire marketing team to come up with more efficient solutions to our distribution problems.
Перевод:
Я усовершенствовал систему рыночных опросов в компании, где я раньше работал. Я решил внедрить систему групповых опросов по регионам. Этот подход позволил команде маркетологов разработать более эффективные решения проблем со сбытом товара.
Казалось бы, на этом этапе можно выдохнуть, ведь вопросы интервьюера закончились. Однако пока рано расслабляться. Даже если вы ужасно утомились и хотите побыстрее убежать домой и отдохнуть, найдите в себе силы еще раз собраться с мыслями и задать хорошие вопросы. Тем самым вы покажете интервьюеру, что действительно заинтересованы в получении должности и настроены серьезно.
Что нужно делать:
Что нельзя делать:
Пример удачных вопросов:
Перевод:
А на этой страничке вы найдете более 50 примеров вопросов на английском языке, которые уместно задавать на собеседовании.
Вы узнали примерные варианты ответов на наиболее распространенные вопросы на собеседовании на английском. Однако ваши ответы могут отличаться от указанных нами, да и вопросы вам могут задать другие. Поэтому мы хотим вам дать несколько рекомендаций, о чем нельзя говорить и что нельзя делать на собеседовании. Итак, на интервью нельзя:
Запомните простую аксиому: о прошлой работе, бывшем начальнике и коллегах говорят либо хорошо, либо ничего. Если вы скажете, что работа была скучная и нелюбимая, интервьюер может предположить, что и эта вакансия со временем станет для вас скучной и нелюбимой.
Постарайтесь отложить вопрос о заработной плате до тех пор, пока потенциальный работодатель сам не заговорит об этом. В противном случае он может подумать, что вас не интересует ничего кроме зарплаты.
Постарайтесь уладить все свои дела до трудоустройства и будьте готовы приступить к работе в удобный работодателю момент. Желательно не просить даже небольшой отпуск или отгул в начале своей карьеры.
Москва не верит слезам, а интервьюер — уговорам, поэтому не говорите, что вам очень нужна работа, что вы испытываете нужду и т. д. Ни слова о своих проблемах: жалующийся работник непривлекателен для работодателя.
Если компания устраивает собеседование на английском языке, значит это довольно крупный игрок на рынке, и найти информацию о нем будет несложно. Обязательно найдите сведения о компании и не задавайте подобные вопросы.
Подобный ответ звучит очень грубо. Скорее всего, интервьюер прекрасно помнит, что было указано в резюме, но по какой-то причине хочет услышать ответ на вопрос непосредственно от вас. Поэтому просто повторите то, о чем писали в своем CV.
Такие ответы сразу снизят вашу привлекательность в глазах работодателя. Будьте готовы к неуказанным в нашей статье и даже к странным вопросам. О некоторых из них писала наша преподаватель Наталия в статье «10 необычных вопросов, которые вы можете услышать на собеседовании». Не тушуйтесь, а отвечайте на вопрос с учетом наших рекомендаций: постарайтесь заявить что-то хорошее о себе в любом ответе.
Вы внимательно изучили деятельность компании и решили похвастать перед интервьюером тем, что нашли какие-то ошибки? Оставьте пока свои рекомендации при себе: вы сможете внести рациональные предложения уже после того, как вас трудоустроят. Не все интервьюеры нормально относятся к критике в адрес компании на собеседовании.
Вам следует заранее продумать свои ответы на главные вопросы. Однако позаботьтесь о том, чтобы каждый ваш ответ звучал естественно, а не заученным по бумажке.
Мы повторимся, так как этот пункт играет очень важную роль. Многие кандидаты настолько устают к концу собеседования, что совсем забывают о вопросах работодателю. Постарайтесь не упустить этот важный момент и вновь заявить о себе как о заинтересованном в данной вакансии кандидате.
Выделите достаточно времени для прохождения собеседования. Потенциальный работодатель не обязан под вас подстраиваться, поэтому не спрашивайте, когда закончится интервью, и не просите закончить его поскорее.
Обсуждение действий политиков и своих религиозных взглядов оставьте для дружеских посиделок. На собеседовании не касайтесь тем, которые не относятся к работе.
Серьезным компаниям нужны уверенные в себе люди. Хотя нервничать на собеседовании — это нормально, не рассказывайте об этом HR-менеджеру, создавайте имидж уверенного в себе специалиста. Жалуясь на нервы, вы подсознательно требуете некоторого снисхождения к себе, интервьюер это прекрасно чувствует и, как правило, не одобряет.
Каждый работодатель указывает часы работы в информации о вакансии, так что идите на собеседование, если расписание вас полностью устраивает. Обсуждать график можно, если работодатель не указал его в сведениях о вакантной должности.
На собеседовании лгать о себе бессмысленно: интервьюер может узнать нужную ему информацию на предыдущем месте вашей работы или даже найти ее в социальных сетях. Одна из самых распространенных ошибок — солгать в отношении своих хобби. На этом часто ловят соискателей. Если вы заявляете, что любите читать, будьте готовы ответить и на вопросы о литературе, иначе должность точно не достанется вам.
Думаем, этот пункт можно даже не пояснять: если вы опаздываете даже на собеседование, то и на работу, скорее всего, не будете появляться вовремя. Если же вы опаздываете по очень уважительной причине, обязательно позвоните интервьюеру, предупредите его об этом и извинитесь. Форс-мажорные обстоятельства бывают у каждого, так что вас простят.
Для надежности выключите свой телефон на время интервью или хотя бы поставьте на беззвучный режим. Запомните: нет таких звонков, которые нельзя было бы сделать после собеседования. Если же вы ожидаете действительно важный звонок, попросите перенести интервью на другой день.
Большинству интервьюеров хорошо знаком язык жестов, так что следите не только за тем, что говорите, но и за тем, как вы сидите и двигаетесь. Неправильно выбранная поза выдаст вашу неуверенность или раздражение, что, конечно, будет учтено интервьюером. Старайтесь держаться прямо и спокойно.
Думаем, теперь вы готовы пройти собеседование на английском языке: правильно ответить на вопросы работодателя и показать себя с лучшей стороны.
© 2021 englex.ru, копирование материалов возможно только при указании прямой активной ссылки на первоисточник.
Для успешного прохождения интервью, недостаточно что-то знать. Важно уметь показать свои знания, способности и, в конце концов, произвести приятное впечатление на тех кто вас собеседует. В этом гайде мы подробно разберем процесс интервью, поговорим о том как себя вести, что говорить и какие задавать вопросы если спрашивают.
Оценка вас как кандидата, начинается еще до того как вы зайдете в офис компании. Бывает такое, что кандидат опаздывает на встречу и не предупреждает заранее или вообще не приходит. Вряд ли что с таким человеком захотят иметь дело. Ответственность за происходящее вокруг — базовое требование к любому кандидату. Причем никто не будет произносить это вслух, ответственность подразумевается по умолчанию в любом деле.
Будьте пунктуальны, звоните заранее, договаривайтесь, извиняйтесь если нужно. Ситуации бывают разные, никто не застрахован от форс-мажоров. Позвоните и предупредите, так вы покажете свою заботу о других, люди это ценят.
Опрятность (чистоплотность!) имеет большое значение. Говорят что внутренне, симпатия к человеку рождается в течение первых 20 секунд контакта (прим. автора: я специально отслеживал в себе связь между симпатией и результатом собеседования, корреляция высокая, в редких случаях симпатия пропадала и еще реже происходило обратное).
Одежда тоже важна, хоть и в меньшей степени. Главное соответствовать. Приходить в костюме с галстуком точно не нужно, вас скорее всего не поймут. Одевайтесь так, как вы делаете это в обычной жизни.
И последняя общая рекомендация. Всем нравится уместный юмор, он разряжает обстановку и располагает к себе. Пока вы заходите в офис, ждете, здороваетесь и проходите в переговорку, можно перекинуться парой слов и дать понять что вы открытый человек.
В начале собеседования часто спрашивают о себе, о последнем месте работы, о полученном опыте, о проектах в которых вы участвовали. То что вы скажете на этом этапе, скорее всего станет основой для дальнейшего разговора. Собеседующим больше всего интересен ваш реальный опыт, какие задачи вы решали, с какими сложностями сталкивались и как их преодолевали. Если такой опыт есть то прекрасно, если нет, то ничего страшного, говорите про учебные проекты.
Рассказывая о себе не увлекайтесь. Интервьюеру вряд ли хочется услышать всю вашу историю начиная от школы и до сегодняшних дней.
Закрытые вопросы предполагают однозначный ответ или ответ «да» или «нет». Частый вопрос “работали ли вы с X?”. Этими вопросами невозможно проверить способности кандидата и то как он решает задачи, но можно быстро узнать на каком этапе освоения технологий он находится.
Вариантов действий здесь немного. Если вы совсем не работали с тем о чем спрашивают, то говорите нет. Если хотя бы знаете что это, то так и скажите: “знаю что эта штука решает такую проблему, но с X не работал”. Возможно у вас есть опыт работы с чем-то похожим, об этом тоже можно сказать: “с X не работал, для той же задачи я использовал Y”. Любой такой ответ, дает собеседующему зацепку о чем можно поговорить.
Вопросы предполагающие развернутый ответ. Главное — не отвечать на такие вопросы “я не знаю”, кроме случаев когда вы вообще не имеете ни малейшего представления о чем идет речь. В такой ситуации обязательно уточните, где про это лучше прочитать или посмотреть. Для собеседующего это хороший знак, он видит что вам интересно.
Большинство открытых вопросов задают не с целью получить от вас исчерпывающий ответ, а с целью поговорить с вами, увидеть ход мыслей, умение анализировать, способность задавать правильные вопросы, выдвигать гипотезы и находить ответы. Открытый вопрос — почти всегда диалог. Задавайте уточняющие вопросы, предполагайте, говорите в слух, приводите доводы за и доводы против. Пример диалога:
```
интервьюер (и): Каким образом можно перевернуть строку в языке X?
собеседующийся (с): Можно использовать стандартную библиотеку?
и: Допустим
c: Тогда я бы воспользовался встроенной функцией reverse
и: Хорошо, а если стоит задача реализовать переворот самостоятельно?
с: Важна эффективность решения или, в первую очередь простота и понятность?
и: Предложите любое решение
с: Так как в первую очередь важна читаемость, я бы разбил строку на массив символов и соединил этот массив в строку в обратном порядке.
```
Основная часть собеседования, обычно, крутится вокруг открытых вопросов. От вашего умения рассуждать в слух зависит многое.
Разные собеседующие по разному относятся к решению задач. Некоторые их никогда не дают, другие (прим. автора: отношу себя к таким) считают что без реального кодирования нельзя сделать правильных выводов об уровне. В любом случае вы должны быть готовы в режиме собеседования решать задачки подобные FizzBuzz. Причем как и за компьютером, так и на листочке бумаги.
В конце интервью вас попросят задать вопросы о компании, процессе трудоустройства и тому подобное. Начните с вопросов по самому интервью. Попросите рекомендации о том что и где почитать, с чем разобраться. Любой программист с удовольствием поделится с вами этим, а про себя добавит плюсик вам в карму.
Обязательно узнайте чем придется заниматься: свой продукт или заказная разработка, какой проект, можно ли его увидеть в интернете, какие текущие задачи стоят перед разработкой, кто входит в команду проекта.
Уточните про инженерную культуру: пишутся ли тесты, есть ли код ревью, менторинг.
Но будьте аккуратны. Если вопросов будет слишком много, вас посчитают дотошным и могут не захотеть связываться.
Это продвинутая практика, которая может изменить решение о вашем найме в положительную сторону. Обязательно разберите все вопросы, ответьте на них и составьте список с ними. Отправьте список на почту компании с пояснением что вы разобрали все вопросы. Интервьюеры могут быть впечатлены настолько, что решат вас взять за гипермотивацию (прим. автора: в моей практике такое было не раз).
Даже если вы не прошли интервью — ничего страшного не случилось. Вы получили колоссальный опыт, узнали о своих слабых местах. В следующий раз будет значительно проще и понятнее. Более того, если вы показали недостаточно знаний, но при этом понравились как человек, вас легко могут позвать на интервью снова. Обычно в компаниях есть правило, о том что в следующий раз зовем кандидата через 3-6 месяцев. Обязательно уточните у них эту информацию и готовьтесь к новой встрече.
–
Кирилл Мокевнин (и сообщество Хекслета)
Что такое структурированное интервью?
Современная компания – сложная система взаимосвязанных структурных подразделений. От профессиональности персонала зависят не только целостность иерархии, но и трудовые показатели, эффективность технологического процесса.
Сегодня мы поговорим об инструменте подбора квалифицированных сотрудников – структурированном интервью, его особенностях, предназначении, преимуществах и недостатках.
Структурированное собеседование – процесс оценки трудовых, личностных, психологических качеств соискателя. Главная особенность – наличие четкой структуры и перечня вопросов. Опросник состоит из типовых тем, которые претендент может знать наизусть.
Живое общение позволяет ближе узнать претендента на вакантную должность, выявить сильные и слабые стороны, оценить перспективность, амбиции конкретного человека.
Как правильно провести структурированное интервью вы узнаете в этом видео:
Структурированное интервью – один из видов целой системы методов и разновидностей проведения собеседования. Среди сонма видов, рассматриваемый тип отличается:
Собеседование при приеме на работу, подчиненное четкой структуре, используется для опроса большого количества респондентов. В такой ситуации важнее оценить максимальное количество претендентов на должность.
Компании используют структурированное интервью для трудоустройства граждан, компетенция которых проверяется в течении короткого промежутка времени. об индивидуальном подходе речи быть не может.
Управленцы используют вышеназванную разновидность оценки соискателей, ссылаясь на:
Среди негативных сторон выделяется:
Структурирование упрощает проверочный процесс для должностей, трудовые обязанности которых имеют узкую направленность.
Что представляет собой анкета при приеме на работу и как ее правильно заполнить вы узнаете в статье по ссылке.
Методы и инструменты оценки персонала компании.Опытный специалист обладает набором практических знаний, обеспечивающие должный уровень доверия со стороны соискателя.
Главная проблема любого интервью – настроить кандидата на откровенность, добиться искренности и доверия к собеседнику. Эксперты выделяют несколько проблем, частота возникновения которых бьет рекорды:
В первом случае поможет кадровая ротация, смена работника HR-отдела. Если ситуация не улучшилась, откажитесь от такого претендента, так как ему не хватает гибкости мышления.
Ситуация №2 потребует концентрации внимания со стороны интервьюера. Он экспериментальным путем должен определить тот блок вопросов, где соискатель нервничает, отвечает скомкано или неуверенно.
Третья проблема решается более доверительным отношением к кандидату, сокращением дистанции между собеседниками. Проявите искренние чувства, улыбнитесь и поддержите респондента.
Важно знать! Структурированное собеседование проводится в случае острой необходимости в сотрудниках популярной профессии.
Кандидатуры рассматриваются HR-специалистами, «кадровиками», руководителями структурных подразделений или уполномоченными лицами.
Традиционное собеседование проводится в несколько этапов, некоторые из них остаются «за кадром»:
Интересно знать! Профессиональные рекрутеры утверждают, что всего 10-15% информации, прозвучавшей в рамках формального интервью, соответствуют действительности.
HR-специалист волен использовать широкий арсенал средств повышения достоверности, информативности диалога:
Интервьюер заостряет внимание на следующих вопросах:
Что такое хедхантинг и как осуществляется подбор персонала компании с его помощью вы узнаете тут.
Особенности и вопросы структурированного интервью.Здесь предпочтение отдается следующим темам:
Нелишним будет уточнение вопроса об оплате труда, что покажет адекватность и уровень самооценки.
Для проверки благонадежности кандидата используются вопросы «описательного» характера. Они призваны проверить степень волнения, стрессоустойчивость соискателя.
Специалист HR-сферы сравнивает поведение человека в двух ситуациях и делает вывод о правдивости полученной информации, уверенности в себе, уровне мотивации для дальнейшего трудоустройства.
Структурированное интервью – метод оценивания и отбора персонала, профессиональные качества которых соответствуют должностным обязанностям вакантного места.
От интервьюера требуется разработка последовательности затрагиваемых вопросов, умение расположить собеседника.
Современные методы и способы подбора персонала рассмотрены в этом видео:
1 фев 2021 года
69 просмотров
По окончании новогодних каникул в образовательных организациях региона, как и было заранее анонсировано Министерством образования и науки Чеченской Республики, в полной мере возобновился образовательный процесс. Как он будет проходить, стоит ли в текущем 2021 году ожидать каких-то серьезных, кардинальных изменений, чего ждать и на что надеяться? Эти и многие другие вопросы интересуют практически всех граждан, начиная от педагогов, заканчивая учащимися и, конечно же, их родителями.
Редакция газеты «Хьехархо» обратилась к министру образования и науки ЧР Идрису Байсултанову с просьбой ответить на наиболее острые и часто обсуждаемые в последнее время вопросы.
– Добрый день, уважаемый Идрис Хасаевич! Одним из главных событий прошлого года, к сожалению, стала глобальная пандемия коронавирусной инфекции. Как Вы считаете, сказались ли в негативном ключе события, связанные с вынужденной самоизоляцией граждан, на качестве образования? Какую оценку можете дать работе региональных школ в 2020 году с учетом сложившейся непредвиденной ситуации?
– Конечно же, пандемия вынудила педагогическое сообщество обратиться к новым методам обучения, включая дистанционное и онлайн-обучение. Это оказалось непросто как для учащихся, так и для учителей, которые вынуждены были преодолевать негативные эмоциональные, физические и экономические последствия, одновременно содействуя борьбе с распространением вируса.
Если говорить о том, как осуществлялся образовательный процесс и какую оценку можно ему дать, то здесь следует сказать о том, что решение о переходе общеобразовательных организаций на дистанционное обучение было принято в конце марта, то есть до окончания учебного года оставалось совсем немного времени, а благодаря быстрому переходу на дистанционный формат учащиеся смогли не только освоить образовательную программу, но и познакомиться с современными формами обучения, различными программами и сервисами, которые теперь уже позволяют применять дистанционный формат точечно, индивидуально. К примеру, если в отношении учащегося принято решение о переводе на дистанционную форму обучения по причине болезни. Конечно же, в первое время было трудно адаптироваться к новым условиям, но несмотря на сложности, вызванные эпидемией, мы показали достойный пример слаженной и ответственной работы всех образовательных организаций нашей республики.
– «Как будем учиться дальше?» – вопрос, который волнует всех учащихся и родителей. Имеют ли под собой основания слухи и домыслы о полном или частичном переходе школ уже весной текущего года на дистанционный формат обучения?
– На сегодняшний день никаких оснований для перевода школ весной на дистанционное обучение – нет. Просьба верить только официальным источникам. Информацию о каких-либо изменениях, происходящих в сфере образования, мы оперативно размещаем на официальных ресурсах Министерства образования и науки, а также доводим до сведения через социальные сети. Также хочется разъяснить родителям и развеять слухи о том, что планируется полный перевод образования на дистанционный формат. Эти слухи не соответствуют действительности, противоречат современному законодательству и особенностям развития системы образования нашей страны. Мы всегда поддерживали традиционный формат образования с использованием современных технологий, которые позволяют расширить эффективность и доступность получения образования для наших детей.
– Идрис Хасаевич, на протяжении всего 2020 года (за исключением периода массовой самоизоляции граждан) Вы уделяли пристальное внимание так называемой адресной работе. Практически во всех районах республики была проведена тщательная проверка образовательных учреждений на предмет их соответствия требованиям современной системы образования. Какие проблемные вопросы, требующие немедленного реагирования, встречались на местах чаще всего?
– Образовательная система постоянно меняется и совершенствуется, поэтому я считаю необходимым осуществлять постоянный мониторинг и проверку деятельности образовательных организаций. Главой Чеченской Республики Героем России Рамзаном Ахматовичем Кадыровым поставлена чёткая задача по совершенствованию условий обучения и повышению качества образования. Для решения этой задачи усилий одного министерства бывает недостаточно и необходимо ясное понимание задач и путей их решения со стороны каждого руководителя. Поэтому мониторинг и проверки затронут каждую школу в нашей республике.
Говоря о проблемных вопросах, следует отметить, что основной задачей, которая сегодня ставится перед руководителями образовательных организаций, является полноценное использование всех имеющихся ресурсов для обеспечения педагогического состава и обучающихся всеми необходимыми средствами, ведение постоянного контроля над образовательным процессом, а также полноценное содержание вверенной ему образовательной организации. Кроме того, все мы понимаем, что существует такая проблема, как недостаточная квалификация педагогических работников, которые долгое время не имели возможностей для качественной подготовки. Сегодня мы считаем, что существует необходимость постоянного роста знаний и навыков педагогических кадров через доступную форму самообразования. Для этого на базе Института развития образования Чеченской Республики созданы три платформы:
1) «Дистанционное образование» – платформа, которая даёт возможность учителю заниматься непрерывным повышением квалификации в дистанционном формате;
2) «Таллам» – платформа по мониторингу качества образовательного процесса и качества урочной деятельности;
3) «Успешный учитель» – платформа, которая предоставляет учителю возможность выявить уровень своих компетенций и получить рекомендации по их совершенствованию.
Нет сомнения в том, что благодаря этим платформам мы сможем в скором времени существенно повысить квалификацию педагогических работников наших школ.
– Министерство образования и науки Чеченской Республики качественно и в срок реализовало программу «Земский учитель», которая была призвана обеспечить сельские школы преподавательскими кадрами. Скажите, пожалуйста, удалось ли благодаря этой программе полностью решить проблему нехватки учителей-предметников в высокогорных районах?
– Программа «Земский учитель» масштабная, она ориентирована не только на то, чтобы обеспечить сельские школы педагогическими кадрами. Она, прежде всего, направлена на то, чтобы в сельские школы пришли учителя, способные вывести образование на новый уровень, обеспечить конкурентоспособность сельских школ.
Нехватка учителей-предметников в высокогорных районах – это известная проблема. В особенности имеется нехватка учителей английского языка. Нельзя сказать, что проблема сегодня полностью решена. Но программа «Земский учитель» позволила снизить дефицит кадров в сфере образования, а также повысить престиж и привлекательность профессии учителя. Благодаря этой программе в нашей республике уже приступили к работе 64 педагога.
Ежегодно благодаря вниманию к системе образования со стороны Главы республики Героя России Рамзана Ахматовича Кадырова во всех районах нашей республики строятся десятки школ, поэтому для их обеспечения педагогическими кадрами необходима и заинтересованность районных администраций в заключении договорных отношений с будущими выпускниками педагогических вузов, согласно которым студент должен вернуться в свой район после окончания вуза и поработать хотя бы 3-5 лет, получить хороший опыт и применить свои знания на практике.
Мы думаем, что программа «Земский учитель» будет способствовать повышению престижа учительской профессии и поможет сформировать новые региональные программы с участием муниципалитетов.
– В этом году учащимся 9-х и 11-х классов предстоит столкнуться с некоторыми изменениями, связанными со сдачей ОГЭ и ЕГЭ. Как заявил министр просвещения Сергей Кравцов, будет отменен досрочный этап ЕГЭ. Также ожидаются изменения при сдаче экзаменов для поступающих и не поступающих в вузы выпускников. Скажите, пожалуйста, что в этой связи может рекомендовать Минобразования ЧР педагогическим работникам, которые готовят выпускников к Государственной итоговой аттестации?
– Несмотря на планируемые изменения, на данный момент сложно предсказать, каким будет формат государственной итоговой аттестации. Поэтому мы рекомендуем готовить детей к сдаче предметов по выбору и к сдаче основных предметов, так как, несмотря на изменения в формате ЕГЭ, выпускникам придётся сдавать и вступительные испытания, в этом случае – это будет отличной дополнительной подготовкой. Именно поэтому перед педагогами стоит задача подготовить выпускников должным образом.
– В Чеченской Республике открылся и успешно функционирует Региональный центр развития дополнительного образования, на базе которого наша талантливая молодежь будет получать качественное образование по актуальным научно-исследовательским и техническим направлениям. Идрис Хасаевич, скажите, пожалуйста, как обстоят дела с материально-техническим оснащением центра и насколько важно в наше время иметь такого рода площадки, предназначенные для подготовки будущих специалистов в области IТ?
– Региональный центр развития дополнительного образования был создан в рамках реализации национального проекта «Образование».
На базе комплекса действует центр цифрового образования «IT-Куб» с охватом 400 учащихся в год, мобильный технопарк «Кванториум», с помощью которого до 1000 детей из сельской местности в год смогут получить дополнительное образование по актуальным научно-исследовательским и техническим направлениям. Помимо этого, открыт Центр выявления и поддержки одаренных детей «Ахмат». Обучение в нём проходит по программам химии, физики, биологии, математики и информатики. Здесь одарённые дети будут изучать дополнительные образовательные программы естественных и технических наук.
Инновационный образовательный комплекс является первым в республике. Я считаю, что именно талантливая молодёжь, которая готова осваивать новые технологии, позволит нам соответствовать новым вызовам и требованиям современности.
На сегодняшний день смело можно сказать, что на Северном Кавказе нет подобного центра. Здесь имеется современное оборудование, позволяющее с раннего возраста обучать детей программированию, современной инженерии, а также усилить предметные области знаний, что поможет детям определиться с выбором профессии и иметь более полное представление о современных и востребованных специальностях. В нынешних реалиях, когда в нашу жизнь ежедневно внедряются самые современные технологии, открытие таких центров и обучение в них наших детей считаю очень перспективным и необходимым.
– Как известно, Глава ЧР Рамзан Кадыров уделяет пристальное внимание развитию и популяризации родного языка. Именно по его поручению проводилась работа по разработке свода основных норм и правил орфографии чеченского языка. В конце прошлого года вышла в свет долгожданная книга «Нохчийн меттан нийсайаздаран коьрта бакъонаш» («Основные правила орфографии чеченского языка»). Это значит, что с учетом произошедших изменений придется издать новые школьные учебники родного языка и литературы. За какой период времени министерство планирует завершить работу по тотальной смене имеющихся учебников на новые?
– Министерством образования и науки ЧР совместно с Институтом развития чеченского языка и истории проводится огромная работа по развитию и популяризации родного языка. В первую очередь это происходит, конечно же, благодаря постоянной поддержке и вниманию Главы Чеченской Республики Рамзана Ахматовича Кадырова. Ежегодно 25 апреля все мы празднуем День чеченского языка и во всех общеобразовательных организациях региона проводятся викторины, конкурсы и мероприятия, приуроченные к этой дате. На сегодняшний день мы существенно расширили функционал института, построили для этого новое здание, где педагоги смогут совершенствовать свои знания, проходить повышение квалификации благодаря новой платформе для непрерывного самообразования учителей родного языка и литературы. Также функционирует электронный образовательный ресурс «urok.95», который является отличным помощником в процессе обучения для наших учителей и учащихся.
В начале 2020-2021 учебного года для того, чтобы создать условия для повышения эффективности изучения родного языка и литературы, мы ввели дополнительно 2 часа в недельную нагрузку, тем самым увеличив общее количество часов для обучения наших детей родному языку и литературе.
Уже второй год ведётся работа по составлению орфографического словаря. Благодаря составлению свода основных правил чеченского языка все УМК (учебно-методические комплекты) по чеченскому языку, предназначенные для общеобразовательных организаций, в скором времени будут переизданы. Мы надеемся, что в течение 2-3 лет эта проблема будет решена. Также на данный момент активно ведётся работа по издательству новых школьных книг. Над ними работает несколько авторских коллективов, в составе которых – ученые, заслуженные педагоги, иллюстраторы. И мы планируем к началу следующего учебного года обеспечить учащихся начальных школ новыми книгами по чеченскому языку и литературе.
– В эти дни в г.Волгограде проходит федеральный этап Всероссийского конкурса «Учитель года России-2020». Что бы Вы хотели пожелать представителю Чеченской Республики, а также всему педагогическому сообществу региона в 2021 году?
– Победителю регионального этапа Всероссийского конкурса «Учитель года» Радимхан Салтукиевой желаю удачи и дальнейшего профессионального роста. Уверен, она достойно представит нашу республику в этом престижном конкурсе. А всему педагогическому сообществу желаю дальнейшего профессионального роста, новых открытий, успехов во всех добрых начинаниях и огромного терпения! Знайте, что вы выполняете завет великого человека – Первого Президента Чеченской Республики Героя России Ахмата-Хаджи Кадырова (Дала гIазот къобаладойла цуьнан!), которому принадлежат слова «Учитель создаёт нацию». Сегодняшними своими стремлениями и достижениями вы показываете всю значимость и огромный смысл, заложенный в этих известных словах.
– Спасибо, уважаемый Идрис Хасаевич, за содержательную беседу! Удачи в дальнейшей работе. Дала аьтто бойла!
Газета «Хьехархо», №2 от 30 января 2021г.
В то время как некоторые интервьюеры используют довольно необычный подход к вопросам собеседования, большинство собеседований включают в себя обмен общими вопросами и ответами на собеседовании (включая некоторые из наиболее часто задаваемых вопросов поведенческого собеседования). Вот некоторые из наиболее распространенных вопросов на собеседовании и лучший способ на них ответить.
Если вы проводите собеседование, вы должны многое уже знать: резюме кандидата и сопроводительное письмо должны рассказать вам многое, а LinkedIn, Twitter, Facebook и Google могут рассказать вам больше.
Цель собеседования — определить, будет ли кандидат выдающимся на работе, а это означает оценку навыков и отношения, необходимых для этой работы. Нужно ли ей быть чутким лидером? Спросите об этом. Ей нужно сделать вашу компанию публичной? Спросите об этом.
Если вы кандидат, расскажите о том, почему вы взяли определенные должности. Объясните, почему вы ушли. Объясните, почему вы выбрали определенную школу. Расскажите, почему вы решили поступить в аспирантуру. Обсудите, почему вы взяли годичный отпуск, чтобы путешествовать по Европе, и что вы узнали из этого опыта.
Когда вы ответите на этот вопрос, соедините точки в своем резюме, чтобы интервьюер понял не только то, что вы сделали, но и , почему .
Каждый кандидат знает, как ответить на этот вопрос: просто выберите теоретическую слабость и волшебным образом превратите этот недостаток в замаскированную силу!
Например: «Моя самая большая слабость заключается в том, что я настолько поглощен своей работой, что я теряю счет времени. Каждый день я смотрю вверх и понимаю, что все разошлись по домам! Я знаю, что мне следует больше следить за часами, но когда я люблю то, что делаю, я просто не могу думать ни о чем другом. «
Итак, ваша« самая большая слабость »в том, что вы потратите больше часов, чем все остальные? Отлично.
Лучший подход — выбрать реальную слабость, но которую вы пытаетесь улучшить. Поделитесь тем, что вы делать, чтобы преодолеть эту слабость. Никто не совершенен, но показать, что вы готовы честно оценить себя, а затем искать пути улучшения, чертовски близко.
I Я не уверен, почему интервьюеры задают этот вопрос; ваше резюме и опыт должны ясно показать ваши сильные стороны.
Даже в этом случае, если вас спросят, дайте четкий и точный ответ. Будьте ясны и точны. Если вы отлично решаете проблемы, не говорите так: приведите несколько примеров, относящихся к открытию, о том, что доказывает, что вы отлично решаете проблемы. Если вы эмоционально интеллигентный лидер, не говорите так просто: приведите несколько примеров, доказывающих, что вы знаете, как ответить на незаданный вопрос.
Короче говоря, не просто заявляйте, что у вас есть определенные атрибуты — доказывает, что у вас есть эти атрибуты.
Ответить на этот вопрос можно одним из двух основных способов. Кандидаты пытаются показать свои невероятные амбиции (потому что они думают, что вы именно этого хотите), давая чрезвычайно оптимистичный ответ: «Я хочу вашу работу!» Или они пытаются показать свое смирение (потому что они думают, что вы этого хотите), давая кроткий, самоуничижительный ответ: «Здесь так много талантливых людей. Я просто хочу хорошо поработать и посмотреть, куда меня приведут мои таланты. .
В любом случае вы ничему не научитесь, кроме, возможно, того, насколько хорошо кандидаты могут продавать себя.
Для интервьюеров, лучший вопрос: «Какой бизнес вы хотели бы начать?»
Этот вопрос относится к любой организации, потому что у каждого сотрудника в каждой компании должен быть предпринимательский склад ума.
Бизнес, который кандидат хотел бы начать, расскажет вам о ее надеждах и мечтах, ее интересах и увлечениях, работе, которую она любит делать, и людях, с которыми она любит работать — так что просто сядьте и слушайте.
Поскольку кандидат не может сравнивать себя с людьми, которых он не знает, все, что он может сделать, это описать свою невероятную страсть, желание и приверженность и … ну, по сути, попрошайничать о работе. (Слишком много интервьюеров задают вопрос, а затем садятся, скрестив руки на груди, как бы говоря: «Давай. Я слушаю. Попытайся убедить меня».)
И вы не узнаете ничего существенного.
Вот вопрос получше: «Как вы думаете, что мне нужно знать, что мы не обсуждали?» Или даже «Если бы вы могли изменить один из моих вопросов, как бы вы ответили на него сейчас?»
Кандидаты редко подходят к концу собеседования с ощущением, что они сделали все возможное.Возможно, разговор зашел в неожиданном направлении. Возможно, интервьюер сосредоточился на одном аспекте своих навыков и полностью проигнорировал другие ключевые атрибуты. Или, возможно, кандидаты начали собеседование нервно и нерешительно, а теперь хотели бы вернуться и лучше описать свою квалификацию и опыт.
Плюс, подумайте об этом так: ваша цель как интервьюера — узнать как можно больше о каждом кандидате, поэтому разве вы не хотите дать им возможность убедиться в этом?
Обязательно превратите эту часть интервью в беседу, а не в монолог.Не просто пассивно слушайте, а затем говорите: «Спасибо. Мы свяжемся с вами». Задайте дополнительные вопросы. Просите привести примеры.
И, конечно, если вам задают этот вопрос, используйте его как возможность выделить то, чего вы не смогли затронуть.
Доски вакансий, общие объявления, онлайн-списки, ярмарки вакансий — большинство людей находят свои первые несколько вакансий таким образом, так что это, конечно, не красный флаг.
Но кандидат, который продолжает находить каждую последующую работу по общим объявлениям, вероятно, не понял, что он или она хочет делать — и где он или она хотели бы это делать.
Он или она просто ищет работу; часто любая работа .
Так что не надо просто объяснять, как вы узнали об открытии. Покажите, что вы слышали о вакансии от коллеги, текущего работодателя, следуя за компанией — покажите, что вы знаете о вакансии , потому что хотите работать там .
Работодатели не хотят нанимать людей, которым просто нужна работа; они хотят нанять людей, которые хотят работать в своей компании .
А теперь посмотрим глубже.Не говорите просто о том, почему в компании было бы здорово работать; поговорите о том, что эта должность идеально подходит для ваших краткосрочных и долгосрочных целей.
И если вы не знаете, почему это положение идеально подходит, поищите где-нибудь еще. Жизнь слишком коротка.
Вот вопрос собеседования, который определенно требует ответа, имеющего отношение к работе. Если вы говорите, что вашим самым большим достижением было увеличение пропускной способности на 18 процентов за шесть месяцев, но вы проходите собеседование на руководящую должность в сфере управления персоналом, этот ответ будет интересным, но в конечном итоге неуместным.
Вместо этого расскажите о неэффективном сотруднике, которого вы «спасли», или о том, как вы преодолели распри между отделами, или о том, как многие из ваших непосредственных подчиненных получили повышение.
Цель — поделиться достижениями, которые позволят интервьюеру представить вас на этой должности и увидеть, как вы добиваетесь успеха.
Конфликт неизбежен, когда компания много работает, чтобы добиться своей цели.Ошибки случаются. Конечно, сильные стороны выходят на первый план, но слабости тоже поднимают голову. И это нормально. Никто не идеален.
Но человек, который склонен перекладывать вину — и ответственность за исправление ситуации — на кого-то другого, является кандидатом, которого следует избегать. Менеджеры по найму предпочли бы выбирать кандидатов, которые сосредоточены не на обвинении, а на рассмотрении и устранении проблемы.
Каждому бизнесу нужны сотрудники, которые с готовностью признают свои ошибки, берут на себя ответственность за решение проблемы и, что наиболее важно, извлекают уроки из своего опыта.
Три слова описывают, как вы должны ответить на этот вопрос: релевантность, актуальность, актуальность.
Но это не значит, что вам нужно придумывать ответ. Вы можете чему-то научиться на каждой работе. Вы можете развивать навыки в любой работе. Работайте в обратном направлении: определите в работе, на которую вы собираетесь пройти собеседование, то, что поможет вам, если вы когда-нибудь найдете работу своей мечты, а затем опишите, как эти вещи применимы к тому, что вы надеетесь когда-нибудь сделать.
И не бойтесь признать, что когда-нибудь вы уедете, присоединитесь ли к другой компании или — лучше — начните свой собственный бизнес. Работодатели больше не ждут сотрудников «навсегда».
Давайте начнем с того, что вам, , не следует, , говорить (или, если вы проводите собеседование, какие явные красные флажки).
Не говорите о том, какой у вас трудный начальник. Не говорите о том, что вы не можете ладить с другими сотрудниками.Не ругайте свою компанию.
Вместо этого сосредоточьтесь на позитиве, который принесет движение. Расскажите о том, чего вы хотите достичь. Говорите о том, что вы хотите узнать. Поговорите о том, как вы хотите расти, о том, чего хотите достичь; Объясните, как переезд и подойдет для вашей новой компании.
Жалобы на вашего нынешнего работодателя немного похожи на людей, которые сплетничают: если вы готовы плохо отзываться о ком-то другом, вы, вероятно, сделаете то же самое со мной.
Может быть, вы любите работать в одиночестве, но если работа, на которую вы собираетесь пройти собеседование, связана с колл-центром, этот ответ не принесет вам никакой пользы.
Итак, сделайте шаг назад и подумайте о вакансии, на которую вы претендуете, и о культуре компании (потому что в каждой компании есть такая, намеренная или непреднамеренная). Если для вас важен гибкий график, но компания его не предлагает, сконцентрируйтесь на другом. Если вам нравится постоянное руководство и поддержка, и компания ожидает от сотрудников самоуправления, сосредоточьтесь на другом.
Найдите способы подчеркнуть, насколько среда компании будет работать для вас — и если вы не можете найти пути, не беритесь за эту работу, потому что вы будете несчастны.
Цель этого вопроса — оценить способности кандидата к рассуждению, навыки решения проблем, суждения и, возможно, даже готовность идти на разумный риск.
Отсутствие ответа — явный предупреждающий знак. Каждый принимает трудные решения, независимо от своего положения. Моя дочь подрабатывала официантом в местном ресторане и все время принимала сложные решения — как лучший способ иметь дело с постоянным клиентом, поведение которого представляет собой пограничное преследование.
Хороший ответ доказывает, что вы можете принять сложное аналитическое или основанное на рассуждениях решение — например, пробираясь сквозь огромные массивы данных, чтобы найти лучшее решение проблемы.
Отличный ответ доказывает, что вы можете принять трудное межличностное решение или, еще лучше, трудное решение, основанное на данных, которое включает в себя межличностные соображения и разветвления.
Принятие решений на основе данных важно, но почти каждое решение влияет и на людей. Лучшие кандидаты, естественно, взвешивают все стороны вопроса, а не только деловую или человеческую сторону.
На этот вопрос сложно ответить, не погружаясь в банальности. Вместо этого попробуйте поделиться примерами лидерства. Скажите: «Для меня лучший способ ответить — это привести несколько примеров проблем лидерства, с которыми я столкнулся», а затем поделитесь ситуациями, когда вы справились с проблемой, мотивировали команду, преодолели кризис.Объясните , что вы сделали, и это даст интервьюеру хорошее представление о том, как вы ведете.
И, конечно же, он позволяет выделить некоторые из ваших успехов.
Никто не согласен с каждым решением. Разногласия — это нормально; Важно то, что вы делаете, когда не согласны. (Все мы знаем людей, которые любят проводить «собрание после собрания», когда они поддержали решение на собрании, но затем выходят и подрывают его.)
Покажи, что ты был профессионалом. Покажите, что вы продуктивно высказали свои опасения. Если у вас есть пример, доказывающий, что вы можете добиться изменений, отлично, а если нет, покажите, что вы можете поддержать решение, даже если вы считаете его неправильным (если оно не является неэтичным, аморальным и т. Д.).
Каждая компания хочет, чтобы сотрудники были честны и откровенны, делились своими проблемами и проблемами, но также поддерживали решение и поддерживали его, как если бы они согласились, даже если они этого не сделали.
Ненавижу этот вопрос. Это полный выброс. Но однажды я спросил об этом и получил ответ, который мне очень понравился.
«Я думаю, люди скажут, что то, что вы видите, и есть то, что вы получаете», — сказал кандидат. «Если я говорю, что сделаю что-то, я делаю это. Если я говорю, что помогу, я помогу. Я не уверен, что я всем нравлюсь, но все они знают, что могут рассчитывать на то, что я говорю, и на то, как много я работаю. »
В идеале ответ на этот вопрос должен исходить от работодателя: у него должны быть планы и ожидания в отношении вас.
Но если вас просят, используйте эту общую схему:
Затем просто изложите детали, которые применимы к вам и вашей работе.
Многие компании считают, что культурная совместимость чрезвычайно важна, и они используют внешние интересы как способ определить, как вы впишетесь в команду.
Тем не менее, не поддавайтесь искушению лгать и утверждать, что у вас есть увлечения, которых вы не делаете.Сосредоточьтесь на деятельности, которая указывает на некоторый рост: навыки, которые вы пытаетесь освоить, цели, которые вы пытаетесь достичь. Добавьте в них личные данные. Например: «Я воспитываю семью, поэтому много времени уделяю этому, но время в пути я использую, чтобы выучить испанский».
Это непростой вопрос. Вы хотите быть открытым и честным, но, честно говоря, некоторые компании задают этот вопрос как первый шаг в переговорах о зарплате.
Попробуйте подход, рекомендованный Лиз Райан. Когда вас спросят, скажите: «Я сосредотачиваюсь на вакансиях в диапазоне от 50 тысяч долларов. Находится ли эта должность в этом диапазоне?» (Честно говоря, вы уже должны знать, но это хороший способ отвлечься.)
Может быть, интервьюер ответит; возможно, она не будет. Если она требует от вас ответа, вам придется решить, хотите ли вы поделиться ею или возразить. В конечном итоге ваш ответ не будет иметь особого значения, потому что вы либо примете предложенную зарплату, либо нет, в зависимости от того, что вы считаете справедливым.
Подобные вопросы стали намного более популярными (спасибо, Google) в последние годы. Интервьюер не обязательно ищет правильный ответ, а вместо этого ищет небольшое понимание ваших способностей к рассуждению.
Все, что вы можете сделать, это обсудить свою логику, пытаясь решить проблему.Не бойтесь посмеяться над собой, если вы ошиблись — иногда интервьюер просто пытается оценить, как вы справляетесь с неудачей.
Не упускайте эту возможность. Задавайте умные вопросы не только для того, чтобы показать, что вы отличный кандидат, но и чтобы увидеть, подходит ли вам компания — в конце концов, вы проходите собеседование, но вы также проводите собеседование с компанией.
Если вам не задавали этот вопрос, задайте его сами.Почему? Хорошие кандидаты хотят сразу же взяться за дело. Они не хотят тратить недели или месяцы на «знакомство с организацией». Они не хотят тратить много времени на ориентацию, тренировки или бесполезные попытки намочить ноги.
Они хотят что-то изменить — и они хотят изменить это прямо сейчас .
Хорошие кандидаты тоже хотят быть отличными сотрудниками.Они знают, что каждая организация индивидуальна, как и ключевые качества лучших сотрудников этих организаций. Возможно, ваши лучшие сотрудники работают дольше. Может быть, творчество важнее методологии. Возможно, постоянное привлечение новых клиентов на новые рынки важнее, чем построение долгосрочных отношений с клиентами. Возможно, ключ кроется в готовности потратить столько же времени на обучение клиента начального уровня, сколько на помощь энтузиасту, которому требуется высококачественное оборудование.
Хорошие кандидаты хотят знать, потому что 1) они хотят знать, подходят ли они, и 2) если они подходят, они хотят знать, как они могут быть лучшими исполнителями.
Сотрудники — это инвестиции, и вы ожидаете, что каждый сотрудник будет получать положительную отдачу от своей зарплаты. (Иначе почему они у вас в платежной ведомости?)
На каждой работе одни виды деятельности имеют большее значение, чем другие. Вам нужна ваша HR-команда для заполнения вакансий, но на самом деле вы хотите, чтобы они нашли подходящих кандидатов, потому что это приводит к более высокому уровню удержания, снижению затрат на обучение и повышению общей производительности.
Вам нужны специалисты по обслуживанию для выполнения эффективного ремонта, но на самом деле вам нужно, чтобы эти специалисты определяли способы решения проблем и предоставляли другие преимущества — короче говоря, наладили отношения с клиентами и даже увеличили продажи.
Хорошие кандидаты хотят знать, что действительно имеет значение и способствует результатам, потому что они знают, что помощь компании означает, что они тоже добьются успеха.
Насколько важна должность, которую должен занять кандидат? Имеет ли значение задание ?
Хорошие кандидаты хотят работать со смыслом, с большой целью — и они хотят работать с людьми, которые одинаково подходят к своей работе.
В противном случае работа — это просто работа.
Сотрудники, любящие свою работу, естественно рекомендуют свою компанию своим друзьям и коллегам. То же самое и с людьми, занимающими руководящие должности: люди, естественно, стараются привлечь на борт талантливых людей, с которыми они ранее работали. Они построили отношения, развили доверие и продемонстрировали уровень компетентности, который заставил кого-то изо всех сил стараться следовать за ними в новую организацию.
И все это невероятно хорошо говорит о качестве рабочего места и культуре.
Каждый бизнес сталкивается с серьезной проблемой: технологические изменения, выход конкурентов на рынок, изменение экономических тенденций. Редко бывает, что один из рвов Уоррена Баффета защищает малый бизнес.
Итак, хотя некоторые кандидаты могут рассматривать вашу компанию как ступеньку, они все же надеются на рост и продвижение. Если они в конце концов уйдут, они хотят, чтобы это произошло на их условиях, а не потому, что вы были вынуждены уйти из бизнеса.
Допустим, я собираюсь занять место в вашем лыжном магазине. Еще один магазин открывается менее чем в миле отсюда: как вы планируете бороться с конкуренцией? Или вы управляете птицефабрикой (огромная отрасль в моем районе): что вы будете делать, чтобы справиться с ростом цен на корма?
Хорошие кандидаты не просто хотят знать, что вы думаете; они хотят знать, что вы планируете делать — и как они впишутся в эти планы.
Мнения, выраженные здесь обозревателями Inc.com, являются их собственными, а не мнениями Inc.com.
Вопросы для интервью: они есть у всех.
И всем желаю получше.
Итак, я спросил умных людей из самых разных областей о том, что им больше всего нравится на собеседовании, и, что более важно, почему он их самый любимый и что он говорит им о кандидате.
1. Если мы сидим здесь через год и празднуем, какой замечательный год был для вас в этой роли, чего мы достигли вместе?
«Для меня самое важное в интервью — это то, что интервьюируемый берет интервью у нас .Мне нужно знать, что кто-то сделал свою домашнюю работу, действительно понимает нашу компанию и роль, и действительно хочет этого.
«Кандидат должен обладать достаточным стратегическим видением, чтобы не только говорить о том, насколько удачным был год, но и отвечать, имея в виду более широкое понимание компании — и почему он или она хочет быть здесь».
Рэнди Гарутти, генеральный директор Shake Shack
2. Когда вы были наиболее удовлетворены в своей жизни?
«За исключением кандидатов начального уровня, я полагаю, что они обладают достаточными профессиональными навыками и интеллектом.Кроме того, я считаю, что умные люди с соответствующим опытом быстро адаптируются и преуспевают в новых условиях, в которых их культура им соответствует и вдохновляет.
«Итак, я концентрируюсь на характере и на том, насколько хорошо кто-то соответствует характеру моей организации.
» Этот вопрос открывает дверь для другого типа разговора, в котором я стараюсь увидеть соответствие между жизнью в моей компании и тем, какие люди в моей компании они должны быть лучше всех и лучше, чем где бы то ни было ».
Дик Кросс, основатель и генеральный директор Cross Partnership
3.Если бы вас наняли, вы любили все в этой работе и получали зарплату, которую просили, какое предложение от другой компании вы бы рассмотрели?
«Мне нравится выяснять, насколько кандидатами движут деньги по сравнению с работой в любимом месте.
« Можно ли купить человека?
«Некоторые ответы вас удивят».
Илья Позин, основатель Ciplex
4. Кто является вашим образцом для подражания и почему?
«Этот вопрос может показать, насколько кандидат интроспективен в отношении личного и профессионального развития, и это качество, как я обнаружил, в значительной степени коррелирует с успехом и амбициями.
«Кроме того, он может показать, к каким качествам и поведению кандидат стремится».
Клара Ши, соучредитель и генеральный директор Hearsay Social
5. Что вам, , не нравится делать ?
«Мы склонны предполагать, что люди, занимавшие определенную роль, получают удовольствие от всех аспектов этой роли, но я обнаружил, что это редко.
« Однако получение честного ответа на вопрос требует настойчивости. Обычно мне приходится задавать его несколько раз разными способами, но ответы всегда стоят затраченных усилий.Например, я взял интервью у кандидата по продажам, который сказал, что ей не нравится знакомиться с новыми людьми.
«Моим фаворитом был кандидат в финансисты, который сказал мне, что ненавидит иметь дело с обыденными деталями и проверять свою работу. Далее!»
Арт Папас, основатель и генеральный директор Bullhorn
6. Расскажите мне о проекте или достижении, которые вы считаете наиболее значительными в своей карьере.
«Я считаю, что этот вопрос открывает дверь для дальнейших вопросов и позволяет кому-то выделить себя особым, неуниверсальным образом.
«Кроме того, легко могут возникнуть дополнительные вопросы: какую должность вы занимали, когда достигли этого достижения? Как это повлияло на ваш рост в компании? Кто еще участвовал и как это достижение повлияло на вашу команду?
» Обсуждая одно достижение — это простой способ открыть двери для дополнительной информации и понимания о человеке, его или ее рабочих привычках и о том, как этот человек работает с другими ».
Дебора Суини, владелец и генеральный директор MyCorporation
« Я не У меня есть один любимый вопрос, потому что я считаю, что хорошее интервью обретает отдельную жизнь, становясь больше разговором, чем формальным процессом.
«В конечном счете, мы ищем мотивированных, дисциплинированных и энергичных людей, обладающих навыками и страстью, поэтому я задаю косвенные вопросы о творческом процессе, о том, как сформулировать и прояснить процесс создания отличной еды и отличного обслуживания.
«Тогда я доверяю своим инстинктам. Чтение по глазам кандидата — это последнее испытание, на которое я пришел, потому что глаза никогда не лгут ».
Эрик Риперт, шеф-повар и совладелец Le Bernardin
8.Какая у вас суперсила или какое у вас духовное животное?
«Во время ее собеседования я спросил своего нынешнего исполнительного помощника, какое животное ей больше всего нравится. Она сказала мне, что это утка, потому что утки спокойны на поверхности и суетятся, как сумасшедшие, делая что-то под водой.
« Я думаю, это был потрясающий ответ и идеальное описание роли эксперта. Для справки, она работает с нами уже больше года и прекрасно выполняет свою работу ».
Райан Холмс, генеральный директор HootSuite
9.Почему у вас было x рабочих мест за y лет?
«Этот вопрос помогает мне получить полное представление об истории работы кандидата. Что поддерживает мотивацию человека? Почему, если человек это сделал, он перескакивал с работы на работу? И что является ключевым фактором, когда он или она уходит?
«Ответ показывает мне лояльность человека и его мыслительный процесс. Считает ли человек, что кто-то его всегда подавляет (менеджеры, начальство и т. Д.)? Человеку быстро становится скучно?
«Нет ничего плохого в том, чтобы переходить с работы на работу — важны причины.»
Шама Кабани, основатель и генеральный директор The Marketing Zen Group
10. Мы постоянно делаем вещи лучше, быстрее, умнее или дешевле. Мы используем технологии или улучшаем процессы. Другими словами, мы стремимся делать больше — с меньшими затратами. Расскажите мне о недавнем проекте или решении проблемы, которые вы сделали лучше, быстрее, умнее, эффективнее или дешевле.
«Хорошие кандидаты получат множество ответов на этот вопрос. Хорошие кандидаты будут в восторге, когда поделятся своими ответами.
«За 13 лет мы повысили цены только на один раз для наших клиентов. Это не потому, что наши затраты снизились, а наоборот. Мы смогли сохранить наши цены, потому что мы стали лучше в том, что мы Наша команда на каждом уровне прислушивается к поиску проблем, которые нужно решить.
«Каждый новый сотрудник тоже должен это делать».
Эдвард Виммер, соучредитель и совладелец RoadID
11. Обсудите конкретное ваше достижение на предыдущей должности, которое указывает на то, что вы будете преуспевать в на этой должности .
«Прошлые достижения обычно являются лучшим индикатором будущего успеха.
« Если кандидаты не могут указать на предыдущие достижения, они вряд ли смогут многого добиться в нашей или вашей организации ».
Дэйв Лавински, соучредитель и президент Growthink
12. Итак, (вставьте имя), какова ваша история?
«Этот глупый вопрос немедленно заставляет собеседника защищаться, потому что нет правильного или неправильного ответа отвечать.Но ответ есть.
«Это вопрос, требующий творческого ответа. Это приглашение кандидату сыграть в игру и посмотреть, к чему это приведет, не беспокоясь о правильном ответе. Подыгрывая, он многое говорит мне о характере, воображении, и изобретательность человека.
«Вопрос, каким бы тупым он ни казался собеседнику, — это начало истории, и в сегодняшнем мире продажи себя или своей компании это способность рассказывать историю и создавать чувство, которое продает бренд — будь то продукт или человек.
«То, как кандидат смотрит на меня, когда задают вопрос, также говорит мне кое-что о симпатии этого человека. Если кто-то защищает себя, выглядит неудобно и делает паузу дольше нескольких секунд, это говорит мне, что этот человек, вероятно, воспринимает вещи слишком буквально и не мыслит широко. В нашем бизнесе нам нужны широкие мыслители ».
Ричард Фунесс, управляющий партнер Finn Partners
13. Какие вопросы у вас есть ко мне?
«Мне нравится задавать этот вопрос на самом раннем этапе собеседования — он показывает мне, может ли кандидат быстро думать, а также показывает уровень подготовки и стратегического мышления человека.
«Я часто нахожу, что вы можете узнать больше о людях из вопросов, которые они задают, а не из ответов, которые они дают».
Скотт Дорси, соучредитель и генеральный директор ExactTarget
14. Расскажите нам о времени, когда все шло не так, как вы хотели — например, о продвижении по службе, которое вы хотели и не получили, или о проекте, который не прошел Не получилось так, как вы надеялись.
«Это простой вопрос, который говорит о многом. Кандидаты могут сказать, что понимают важность работы в команде, но это не значит, что они действительно знают, как работать в команде.Нам нужны самостоятельные инициаторы, которые будут рассматривать свою позицию как партнерство.
«Ответы, как правило, делятся на три основные категории: 1) обвинение, 2) самоуничижение или 3) возможность для роста.
« Нашей компании требуются целеустремленные сотрудники, готовые носить много шляп и иногда выходить за рамки своей работы. описание, поэтому мне нужны командные игроки с правильным отношением и подходом. Когда кандидаты указывают пальцем, обвиняют, отрицательно относятся к бывшим работодателям, общаются с чувством собственного достоинства или говорят о своей роли как личности, а не о своей позиции как партнерства, они здесь не преуспеют.
«Но если кто-то берет на себя ответственность и стремится применить то, чему он или она научился, на работе, этот человек будет процветать в нашей меритократии».
Тони Кнопп, соучредитель и генеральный директор Spotlight Ticket Management
Мнения, высказанные здесь обозревателями Inc.com, являются их собственными, а не мнениями Inc.com.
Итак, вы получили интервью! Поздравления — это немалый подвиг. Собеседование — это невероятное чувство, но оно также может вызвать стресс.Вы должны быть на 100% готовы, когда войдете в дверь или включите видеочат.
Сегодня мы подготовим вас к собеседованию, рассмотрев наиболее распространенные вопросы и ответы на собеседовании. И не волнуйтесь, если у вас нет соответствующего опыта. В этой статье вы найдете советы, предназначенные для новых выпускников колледжей и лиц, впервые ищущих работу.
Прежде чем мы перейдем к вопросам, давайте рассмотрим несколько основ собеседования:
А теперь перейдем к вопросам и ответам на собеседовании:
Не рассматривайте этот распространенный вопрос на собеседовании как уловку, а скорее как подарок.Этот вопрос дает вам прекрасную возможность продемонстрировать свою личность, опыт и подготовку к собеседованию.
Выберите две или три сильных стороны, которые отражают вас и имеют прямое отношение к работе. Затем подкрепите хотя бы одно из них доказательствами, такими как награды, показатели или конкретные анекдоты. Держитесь подальше от клише и сосредоточьтесь на содержательных ответах. Интервьюер ищет качество, а не количество. Вот хороший ответ:
Какая ваша самая большая слабость?Я считаю, что одна из моих самых сильных сторон — это тайм-менеджмент.Например, в прошлом семестре мне удалось получить средний балл 3.8, работая по 20 часов в неделю в местной кофейне, работая президентом моего братства и ассистентом преподавателя на курсах письма для первокурсников. Я также очень организован и внимателен к деталям.
Ключ к решению этого ужасного вопроса на собеседовании — не позволять ему нервировать вас. Когда дело доходит до вашей самой большой слабости, менеджера по найму заботит не столько то, что вы говорите, сколько то, как вы это говорите.Они ищут честности и уверенности, поэтому следите за языком своего тела и поддерживайте зрительный контакт.
Обязательно избегайте клише и уклончивых ответов вроде: «Я перфекционист». Менеджеры по найму хотят чего-то настоящего. В то же время не говорите слишком откровенно; это все еще собеседование, а не сеанс терапии. Кроме того, держитесь подальше от истинных недостатков или всего, что может повлиять на вашу способность хорошо выполнять работу. Заранее отрабатывайте свой ответ и всегда приводите пример того, как вы работаете над устранением своей слабости.Например:
Я организованный человек, поэтому у меня проблемы с изменениями в последнюю минуту и двусмысленностями. В школе я планировал всю свою работу, но в офисе сроки и приоритеты всегда меняются. Итак, я работаю, чтобы больше привыкнуть к этим изменениям. Я беру онлайн-курс по управлению проектами, и это помогло мне освободить место для изменения приоритетов. Теперь, если в последний момент произойдет изменение, я знаю, как изменить приоритеты.
>>> Подробнее: Как ответить «в чем ваша самая большая сила и слабость?»
Расскажите о себе.Этот общий вопрос интервью часто начинается с интервью. Это также имеет тенденцию сбивать с толку респондентов, потому что они говорят слишком много или недостаточно. Менеджеры по найму не хотят слышать всю историю вашей жизни, поэтому просто покажите ролик с лучшими моментами. Воспользуйтесь возможностью, чтобы показать, как вы повысите ценность своей должности, поделившись карьерными достижениями и ключевыми достижениями. В то же время постарайтесь лично связаться с интервьюером и передать свой энтузиазм по поводу предстоящей работы.
В отличие от большинства вопросов на собеседовании, вам не нужно сосредоточиваться исключительно на работе и учебе.Также можно упомянуть свои интересы или достижения. Другими словами, этот вопрос идеально подходит для людей с ограниченным опытом работы или без него. Вы хотите произвести неизгладимое впечатление, показывая интервьюеру, что вы разносторонне развиты. Пример ответа:
Я вырос в маленьком городке в северной части штата Нью-Йорк, о котором большинство людей никогда не слышали, но я знаю, что вы узнаете его, потому что я видел, что он указан как ваш родной город в биографии вашего сотрудника! Какой маленький мир. Год назад я окончил университет ABC, затем переехал сюда, чтобы работать помощником руководителя в XYZ Organization.Это хорошо соответствовало моей страсти к аналитике и концептуализации творческих кампаний. Теперь я ищу свою следующую профессиональную задачу и считаю, что нашел ее в вашей компании.
>>> Подробнее: Как ответить «Расскажи мне о себе»
Почему вы хотите здесь работать?Считайте этот вопрос приглашением поделиться своими исследованиями и знаниями о компании. Покажите менеджеру по найму, что вы сделали свою домашнюю работу и действительно хотите работать здесь и только здесь.Рассказывая о деталях, которые привлекли вас в компанию, подчеркните, насколько ваши собственные навыки, цели и убеждения соответствуют работе компании.
Где вы видите себя через пять лет?Одна из главных причин, по которой я хочу здесь работать, — это приверженность вашей компании обществу. Это действительно отличает вас от конкурентов. Мне нравится, что вы все добровольно участвуете в Специальной Олимпиаде каждую весну. Я был волонтером в местном приюте для животных каждую неделю в течение последних четырех лет. Для меня очень важно быть частью компании, которая также ценит помощь другим.
Интервьюеры задают этот вопрос, потому что хотят узнать вас поближе, но при этом заботятся о высших интересах своей компании. Дело в том, что набор и обучение новых сотрудников требует больших затрат времени и денег. Итак, интервьюер хочет убедиться, что вы серьезно относитесь к ним и делаете это надолго. Они также хотят знать, что вы реалистичны в своих ожиданиях. Это нормально — иметь большие устремления, но сказать, что вы рассчитываете занять должность вице-президента через пять лет, является предупреждающим знаком.
Хороший ответ должен развеять опасения работодателя. Скажите им, что вы рассчитываете работать в компании. Затем покажите, что вы провели исследование и у вас есть амбиции, обсудив свои конкретные карьерные цели и желание расти вместе с компанией. Используйте сайты, такие как LinkedIn, чтобы найти более высокопоставленных людей в компании с интересующими вас названиями. Вот пример:
Через пять лет я вижу себя здесь, в компании XYZ, вносящим свой вклад в команду и добавляю ценность для филиала.Мне нравится, что вы предлагаете так много возможностей для профессионального развития, и я хочу расти вместе с компанией. Итак, я планирую освоить свою роль помощника в следующие несколько лет, и, надеюсь, после этого стану помощником.
>>> Подробнее: Как ответить «Где ты видишь себя через пять лет?»
Почему мы должны вас нанять?Вы захотите ответить на этот открытый вопрос собеседования, используя двусторонний подход: во-первых, вы хотите выделить качества или опыт, которые делают вас уникальными.Во-вторых, вы хотите показать, как эта уникальность повысит ценность компании.
Чтобы показать, что вы на голову выше других кандидатов, не забудьте выделить характеристики, которые сделают вас наиболее подходящим для корпоративной культуры. Это еще один вопрос, в котором ваше исследование и искренний энтузиазм могут иметь большое значение. Вот хороший пример:
Почему вы подали заявку на эту должность?Компания ABC пользуется уважением в рекламном мире за ее приверженность творчеству. С тех пор, как я себя припомню, я гордилась тем, что сама творческая личность.В колледже я отвечал за планирование мероприятий для своего женского общества и в прошлом году координировал более десятка различных тематических мероприятий. В типичный год женское общество проводит пять мероприятий. Мне не терпится представить, как мое творчество и амбиции могут улучшить то, что здесь уже замечательно.
Здесь менеджеры по найму действительно спрашивают: «Провели ли вы свое исследование и знаете ли вы, что влечет за собой эта конкретная работа?» Тогда как «Почему вы хотите здесь работать?» это о компании, это о вашей роли.И это вопрос, на который вам нужно тщательно подобрать ответ. Лучший способ не сбиться с пути — помнить о должностной инструкции.
Назовите ключевые задачи, цели и требования, которые вам подходят. Затем подчеркните, насколько эта роль соответствует вашим карьерным целям и идеально соответствует вашим навыкам. И еще одно замечание: не говорите о деньгах. Даже если оплата счетов была вашим главным мотиватором для подачи заявления на эту должность, вы никогда не захотите так говорить (или даже шутить). Сильный ответ может быть:
Вы предпочитаете работать в команде или самостоятельно?Я опытный писатель, которому нравится то, что она делает.И я ищу возможность использовать свои сильные навыки письма и редактирования, чтобы создавать убедительные сообщения. Меня особенно привлекли межотраслевые клиенты, которых вы поддерживаете, так как это позволит мне поиграть писательскими мускулами и работать над множеством проектов одновременно. Я знаю, что он будет занят, но я также знаю, что это будет интересно.
Здесь нет правильного или неправильного ответа, но вы хотите быть дипломатичным.Независимо от того, экстраверт вы или интроверт, очень важно, чтобы ваш ответ ясно показал, что вы разносторонний. Поделитесь своими предпочтениями, но помните и о самой роли. Если вы планируете мероприятия, надеюсь, вам нравится работать с другими.
Для хорошего ответа приведите два положительных примера: в одном вы хорошо поработали с группой, а в другом — в сольном проекте.
Какую рабочую среду вы предпочитаете?Я люблю работать в команде. Когда я стажировался в компании XYZ, были проблемы с несколькими товарищами-стажерами, которые не ладили.Я вмешался, организовал для группы общественное собрание, и это действительно помогло им забыть о разногласиях. Мы закончили лето на отличной ноте и, собравшись вместе, пришли к лучшим идеям. В то же время мне нравится работать независимо, когда это необходимо. В школе я гордился тем, что никогда не пропускаю крайний срок для сочинения. Это потому, что я могу опустить голову и сосредоточиться.
Независимо от того, как вы ответите на этот вопрос, вы должны убедиться, что он соответствует культуре и репутации компании.Так что не забудьте заранее провести исследование. Например, вы не хотите говорить, что вам нравится быстро меняющаяся рабочая среда, если компания, в которой вы проводите собеседование, известна своей непринужденной и прохладной атмосферой.
На основании веб-сайта компании и отзывов Glassdoor поделитесь своим предпочтением, которое, как вы уверены, оценит интервьюер. Держитесь подальше от всего, что может плохо отразиться на вас (всем нужны двухчасовые перерывы на обед; держите это при себе). Вот пример:
Как вы справляетесь с давлением или стрессовыми ситуациями?Моя идеальная рабочая среда — это среда, в которой действительно ценят общение и вклад своих сотрудников.Я знаю, что компания XYZ раз в месяц устраивает обеды по пятницам с заинтересованными сотрудниками, и мне это очень нравится. Для меня тоже очень важны общение и прозрачность.
Менеджеры по найму любят этот вопрос на собеседовании, потому что они хотят убедиться: 1) вы справлялись со стрессовыми ситуациями в прошлом и 2) вы сможете справиться со стрессовыми ситуациями вместе с их компанией. Ключ к созданию хорошего впечатления — честность и сильный пример.
Итак, перед собеседованием приведите убедительный пример того, как вы справлялись с давлением или стрессовыми ситуациями в прошлом. Будьте честны, но оставайтесь позитивными. Ничего страшного, если вы боретесь под давлением, пока вы работаете над улучшением. И не делайте вид, что вы настолько собранны, что никогда не сгибаетесь в стрессе. Вот пример:
Чем вы увлекаетесь?В стрессовых ситуациях я стараюсь сохранять спокойствие и сосредоточиться на решении. Например, когда я работал редактором в газете в колледже, писатели несколько раз не уложились в срок.Вместо паники я спокойно подошел к проблеме и сам написал статьи. Позже я сел с каждым писателем, и мы разработали план, чтобы такого больше не повторилось. Со временем мне больше не пришлось иметь дело с этим типом стресса, потому что мы устранили его причину.
Постарайтесь не задумываться над этим вопросом. Менеджеры по найму не просят вас сбить с толку. Скорее они искренне хотят убедиться, что вы подходите для их компании с точки зрения личности.Опять же, честность — лучшая политика здесь. Вы не хотите лгать и говорить что-то, что, по вашему мнению, впечатляет, например, карате — одно из ваших увлечений, только для того, чтобы узнать, что у менеджера по найму черный пояс, и он хочет узнать больше о вашем додзё.
Избегайте чего-либо политического, религиозного или того, что может иметь негативный оттенок (например, азартные игры), за исключением случаев, когда вы подаете заявление на работу, где вы знаете, что такие ответы уместны. Просто поделитесь двумя или тремя хобби, которые демонстрируют приверженность и демонстрируют, что у вас есть жизнь вне работы.Например:
Есть ли у вас предыдущий опыт?Одно из моих любимых хобби — бег. Я стараюсь бегать каждый день и пробегаю около десяти 5км в год. Это помогает мне расслабиться и выйти из головы. Я особенно люблю бегать, чтобы собрать деньги на дела, которые мне нравятся, например, на Общество защиты животных. У меня есть две собаки-спасатели, они очень веселые, так что я тоже люблю проводить с ними время.
Пусть вас не пугает этот вопрос. Если вы подаете заявку на первую работу после колледжа, маловероятно, что у вас была работа, идентичная той, на которую вы собираетесь пройти собеседование.Однако опыт у вас есть! Поделитесь своим соответствующим опытом в школе, волонтерской работе, подработке, стажировках и внеклассных занятиях.
По возможности старайтесь количественно оценить свои предыдущие достижения с помощью конкретных результатов и показателей; это придает убедительность вашему ответу. В то же время не возвращайтесь к хорошим оценкам. Менеджера по найму больше интересует ваш практический опыт.
Кто был самым трудным человеком, с которым вы когда-либо работали?Да, у меня есть опыт работы в исследовательской сфере.В колледже я провел восемь семестров стажировки в ABC Lab. Пока я был там, я был соавтором двух статей, которые в итоге были опубликованы.
Подойдите к этому вопросу с большой осторожностью. В вашей новой роли вам предстоит работать со многими людьми, и вы не со всеми поладите. Но вам все равно придется продуктивно работать вместе.
«Кто» здесь не имеет значения — и, несмотря ни на что, не называйте конкретного имени.Скорее, интервьюер хочет знать, как вам удалось работать с этим человеком, несмотря на трудности. В конце концов, если в прошлом у вас были сложные рабочие отношения, вы можете сделать это снова. Не будьте мелочными и обязательно закончите на позитивной ноте.
Как бы вас описали ваши профессора / друзья / коллеги?В прошлом году у меня был интересный партнер по лаборатории. Он был неорганизован, и мы все время пропускали сроки, потому что он не информировал меня о своих успехах. В конце концов, я настоял на еженедельных личных проверках, чтобы не сбиться с пути. Сначала его это раздражало, но мы выполнили работу и, в конце концов, ушли в хороших отношениях.
Это может быть сложный вопрос, если вы не задумались над ним заранее. Учитывайте недавние отзывы, которые вы получили, как положительные, так и отрицательные. Основная цель интервьюера — убедиться, что вы четко понимаете, как вас воспринимают другие, и как ваши действия влияют на них. Чтобы доказать, что вы осведомлены о себе, подумайте о том, чтобы ответить двумя положительными чертами и одной областью для улучшения.Например:
У вас есть вопросы?Другие члены студенческого совета могут сказать, что я как президент чрезвычайно эффективный лидер. Еще они прозвали меня «Мистер. Конгениальность », потому что я лажу со всеми. Но они также сказали, что я иногда берусь за слишком много дел одновременно. Я пытаюсь делегировать больше.
Предупреждение: это в значительной степени гарантированный вопрос — и потенциальный участник сделки или нарушитель. Так что будьте готовы.
Это ваша последняя возможность по-настоящему выделиться для менеджера по найму. Приходите на собеседование со списком заранее подготовленных вопросов. Мы предлагаем иметь в виду как минимум 10, поскольку на многие ответят в ходе интервью. Еще лучше, если вы можете сразу же задавать вопросы, основываясь на том, что вы узнали во время собеседования.
Наконец, никогда не говори: «Нет, ты все рассказал». Отсутствие вопросов показывает отсутствие интереса, недостаточную подготовку и отказ участвовать в самом интервью.Вот несколько отличных вопросов для начала:
Последние мыслиВы упомянули, что в компании ABC есть много возможностей для постоянного профессионального развития. Не могли бы вы рассказать мне об этом подробнее?
Что бы вы хотели, чтобы я достигла в первые 60 дней? К концу года?
Можете сказать, как выглядит обычный день в этой роли?
Собеседования — важная часть процесса приема на работу.
Мы говорим это не для того, чтобы вас напугать. Напротив, он должен вдохновлять и воодушевлять вас. При правильной подготовке и мышлении вы сможете оглянуться на свое собеседование и узнать, что оно помогло вам получить работу своей мечты.
Начните с выполнения 15 вопросов выше. Затем нужно быть честным и уверенным. Покажите менеджеру по найму лучшую версию себя и что вы сделали свою домашнюю работу. Вы сделаете их решение легким — и, конечно же, в вашу пользу.
Представьте, что вы сидите на черном раскладном стуле в центре офиса менеджера по найму на следующем собеседовании.
Вы хотите эту работу. Плохо.
Вы согласны с менеджером по найму…
Менеджер по найму делает долгую паузу и после того, что кажется вечностью, наконец наклоняется вперед и говорит:
«Расскажите мне о случае, когда групповой проект, над которым вы работали, потерпел неудачу…»
Этот парень пытался подготовиться к поведенческим вопросам (он явно не читал этот пост…)
Ой ой. Один из ужасных вопросов поведенческого интервью.
Итак, учитывая ваши будущие карьерные устремления, может зависеть от вашего ответа…
Что скажешь?
Есть ли у вас «история успеха» , которая подчеркивает те качества, которые конкретная компания ищет в сотруднике, и готовы ли вы рассказать об этом плавно?
Или вы сидите с сухим ртом, с растерянным и довольно глупым выражением лица, когда пытаетесь придумать тактику срыва?
Не волнуйтесь, если вы попали в лагерь «сбитых с толку и довольно глупых», потому что эта статья демистифицирует поведенческие интервью и даст вам четкий план или план по получению фантастических ответов, которые поразят менеджера по найму и оставят ваших конкурентов в твоей пыли.
Вы получите практический материал, который сможете сразу применить на следующем собеседовании. Здесь нет скучной информации.
Начните с загрузки нашего «Контрольный список для поведенческих собеседований , который дает советы о том, как ответить на 25 распространенных поведенческих вопросов. Поведенческие вопросы определенно требуют некоторой практики, чтобы освоиться, но эта статья проведет вас шаг за шагом через процесс подготовки. Есть различные компоненты поведенческого вопроса, которые нам нужно разбить по частям… Ладно, приступим… Если вы не совсем понимаете, что такое поведенческие вопросы, вот объяснение. Поведенческий вопрос (также известный как вопросы интервью STAR или вопросы собеседования на основе поведения) — это вопрос, который направлен на изучение вашего прошлого «поведения» в конкретных рабочих ситуациях. То, как вы «вели себя» в определенных ситуациях в прошлом, подскажет им, как вы будете вести себя в тех же ситуациях, работая на них в будущем. Вопросы о поведении можно задать в любое время, но их часто задают во время второго собеседования. Почему менеджеры по найму настаивают на том, чтобы задавать поведенческие вопросы? ( Разве они не знают, что собеседование достаточно сложно ?? ) Менеджеры по найму задают поведенческие вопросы по нескольким очень конкретным причинам. По данным всемирного портала поиска работы Indeed.com, «… интервьюеры обычно пытаются узнать три вещи: во-первых, они хотят знать, как вы вели себя в реальной ситуации. Во-вторых, они хотят понять измеримую ценность, которую вы добавили в эту ситуацию. Наконец, они пытаются узнать, как вы определяете понятие «давление на работе» — понятие, которое разные люди могут интерпретировать по-разному… » Мы не можем договориться больше. Но мы сделаем еще один шаг и скажем, что они также пытаются увидеть, обладаете ли вы определенными качествами, которые им необходимы для конкретной должности, на которую вы собираетесь пройти собеседование. Помните, как мы с Джеффом всегда говорим: «Дело не в вас, дело в них» Другими словами, если они ищут кого-то с хорошими лидерскими качествами, они могут задать вам поведенческий вопрос, чтобы увидеть, демонстрирует ли ваше прошлое поведение лидерство. Примером поведенческого вопроса, который требует от вас продемонстрировать лидерские качества, может быть: «Расскажите мне о времени, когда вы взяли на себя руководство трудным проектом?» Возникает вопрос, как вы можете продемонстрировать менеджеру по найму, что вы можете быть великим лидером? Ответ: С историями успеха История успеха — это короткий рассказ из вашего прошлого, в котором подчеркивается конкретное «качество» или «компетенция», которыми вы обладаете. Обычно история успеха вращается вокруг прошлого опыта работы. Однако для недавних выпускников или тех, у кого небольшой опыт работы, история успеха может быть взята из других событий в вашей жизни, таких как школьные клубы, спортивные команды, волонтерская работа и т. Д. Суть в том, что она должна подчеркивать качество, которое они ищут. Например, давайте вернемся к нашему вопросу руководства: «Расскажите мне о времени, когда вы взяли на себя руководство трудным проектом?» ПРИМЕЧАНИЕ: Это типичный вопрос для собеседования с менеджером проекта. Чтобы правильно ответить на этот вопрос, вам, очевидно, необходимо рассказать историю успеха из вашего прошлого, которая показывает, что вы демонстрируете лидерские качества. Ключ в том, что вы должны быть готовы к своей истории успеха. ( Сидеть там, неловко напевать и бормотать, пока вы пытаетесь прийти с чем-нибудь, — это верный способ НЕ получить работу. ) Вместо этого вам нужно легко найти историю успеха, которая идеально подходит для данной ситуации. Вот пример истории успеха, который подходит как для вопроса о лидерстве выше, так и основан на моем собственном прошлом опыте. В данном случае я работал в автосалоне консультантом по обслуживанию (хороший способ сказать, что я был там, чтобы помочь вам починить вашу машину и продать коврики по завышенной цене): «Я вызвался добровольцем (и был назначен главой) комитета из 4 человек, которому было поручено расследовать плохие отзывы клиентов.Я проанализировал отзывы и обнаружил, что время ожидания клиентов является основным фактором отрицательных отзывов. Затем я вместе со своей командой провожу мозговой штурм, чтобы найти решение. Это решение было изменением рабочего процесса механиков. После реализации моего предложения время ожидания сократилось на 18% ». Не забывайте, что это сам по себе не ответ на поведенческий вопрос интервью, а просто история успеха, на которую следует ссылаться в своем ответе на интервью. Вы захотите сформулировать свой ответ вокруг этой истории успеха (подробнее об этом ниже). Я знаю, о чем вы думаете: «Итак, Майк, ты говоришь мне, что я должен иметь готовые сотни историй успеха и ждать, чтобы ответить на любой поведенческий вопрос, который они могут мне задать! ?? Звучит… ужасно ». Не волнуйтесь, есть ярлык и уловка, которые позволят вам обойти всю эту работу, и мы рассмотрим это в следующем разделе. Вместо того, чтобы пытаться придумать историю успеха для всех возможных поведенческих вопросов, вы можете сделать две вещи. Тактика экономии времени 1 Сначала я хочу дать вам 5 категорий общих поведенческих вопросов. Дело в том, что есть определенные типы поведенческих вопросов, которые задают чаще, чем другие.Зная эти общие типы, вы можете подготовить историю успеха для каждой категории. Давайте посмотрим на типичные категории вопросов, основанные на поведении: Если вы подготовите историю успеха, охватывающую каждую из этих 5 категорий, вы довольно хорошо охватите свои основы и сэкономите много времени на подготовке. Вам просто нужно уметь откорректировать свою историю успеха на любой возникающий вопрос. Например, вот еще один пример (из моего прошлого) хорошей истории успеха, который можно использовать при ответе на вопрос, основанный на поведении типа решения проблемы. В этом случае я работал в профессиональной спортивной команде в качестве представителя по продажам абонементов: «Столкнувшись с низкими продажами полных пакетов абонементов и возможностью большого количества свободных мест в предстоящем сезоне, я разработал, создал и возглавил реализацию новой стратегии продаж, которая позволила продавать« игровые наборы »меньшего размера, а не только на билетные пакеты «на полный сезон».Эта стратегия напрямую увеличила общий объем продаж на 44% ». Ваша задача — придумать по одной хорошей истории успеха для каждой из распространенных поведенческих категорий. Вы можете вдохновиться приведенным выше примером «решения проблем». Тактика экономии времени 2 Следующее, что вам нужно сделать, это составить описание вашей должности, чтобы найти качества, которые, как вы знаете, ищет компания. Возьмите описание должности и прочтите его с помощью зубчатой расчески, выделите все качества, которые подчеркивает компания, и запишите их. Считают ли они «сотрудничество» обязательной компетенцией для занимаемой должности? Как насчет «решения проблем»? Вы быстро заметите, что в большинстве описаний должностей, с которыми вы сталкиваетесь, очень четко указываются качества, которые компания ищет в своем «Идеальном кандидате». Так что вперед, возьмите описание должности и поработайте детективом! Хорошо, готово? Отлично! Теперь, когда у вас есть список этих качеств, вы знаете, какие типы поведенческих вопросов вам, скорее всего, будут задавать, и можете соответствующим образом сформулировать свои истории успеха! Но подожди, Майк! Что делать, если у меня еще нет реального опыта работы? Вам не нужно беспокоиться, если вы «новичок» (кто-то, у кого раньше никогда не было работы), стратегия истории успеха по-прежнему будет работать для вас. Да, это правда, что у вас не будет никакого практического опыта работы, на который можно было бы опираться, чтобы создавать свои истории успеха. Но это нормально по двум причинам: Другими словами, вам нужно проявить смекалку и заглянуть в свое прошлое, чтобы выделить некоторые ситуации, не связанные с работой. Это может включать любой ваш академический опыт (например, групповая работа над классными проектами), любую благотворительную работу или внесенные вами пожертвования, любые занятия легкой атлетикой, в которых вы участвовали (это часто открывает дверь для обсуждения лидерства), или любые другие дополнительные учебные программы. мероприятия, в которых вы участвовали (например, изобразительное искусство, общественные клубы или ассоциации). По словам бывшего менеджера, а ныне блоггера Элисон Грин на AskAManager.org, «… Если у вас действительно нет примера из вашего прошлого, который бы отвечал заданному вами вопросу, можно сказать это и попытаться придумать что-то достаточно близкое.” Другими словами, используйте возможность повернуться к жизненному опыту, который вы можете использовать в своих примерах ответов. Далее она приводит отличный пример того, как будет работать этот поворот: «Я не сталкивался с этим на работе, но у меня была аналогичная ситуация в школе / в роли волонтера». Важно продемонстрировать, что вы понимаете вопрос и, что более важно, то, что ищет менеджер по найму. И вы можете легко это сделать, выбрав пример из своего прошлого, который явно поддерживает вас, демонстрируя такое поведение. – Хорошо, теперь, когда вы зафиксировали свои истории успеха, пора рассмотреть несколько реальных примеров поведенческих вопросов. Вы видите, как все эти вопросы пытаются выяснить, как вы вели себя в прошлом, чтобы предсказать, как вы будете вести себя в будущем? Итак, теперь, когда вы знаете, что вам нужно использовать истории успеха, и у вас есть представление о том, как выглядит поведенческий вопрос, как, черт возьми, вы на самом деле отвечаете на них ?? Теперь, когда вы знаете, как важно планировать свои истории успеха, вам необходимо понять, как использовать их в своих ответах на собеседование. Лучший способ организовать свои поведенческие ответы — использовать метод STAR (именно поэтому вопросы поведенческого интервью часто называют вопросами интервью STAR). Метод собеседования STAR дает вам простую основу, которую можно использовать при составлении ответов. Вот что означает STAR: 1. Ситуация: Начните с краткого описания Ситуации и контекста истории успеха (кто, что, где, когда, как). Ваша история успеха должна длиться от 1 до 3 минут. Больше не надо! А теперь давайте объединим все, что мы прошли, и придумаем фантастический поведенческий ответ, который потрясет менеджеров по найму! Хорошо, давайте вернемся к вопросу о руководстве, с которым мы имели дело ранее в этой статье: Я собираюсь включить имеющуюся у меня историю успеха и использовать метод STAR, чтобы дать краткий, но подробный ответ, подчеркивающий тот факт, что я могу продемонстрировать хорошие лидерские качества. Взгляните на мой ответ: Несколько лет назад я работал консультантом по обслуживанию в автосалоне. Однажды утром на собрании сотрудников нашего отдела менеджер по обслуживанию объявил, что мы получаем недопустимое количество негативных отзывов об услугах, которые мы предоставляли нашим клиентам. Его решение состояло в том, чтобы создать комитет, который проанализирует ситуацию и предложит практические улучшения, и для этого он попросил добровольцев. Я искал возможность показать, что я способен брать на себя больше ответственности, и, будучи человеком, которому нравится работать в групповых ситуациях, я был первым, кто вызвался волонтерством. Мой менеджер по обслуживанию быстро сделал меня лидером комитета, что поставило меня в положение лидера группы из 4 человек, которым было поручено найти решение. В течение следующих трех недель мы проанализировали каждый отчет об обслуживании клиентов и обнаружили, что подавляющее большинство отрицательных отзывов было результатом длительного ожидания клиентов.Зная, что нам нужно найти решение, чтобы сократить время ожидания наших клиентов, я провел сеансы мозгового штурма, чтобы найти способ решить проблему. Мы сосредоточились на изменении способа работы наших механиков над каждым заказом. После реализации моего предложения механики смогли сосредоточиться в основном на своей специализации, что означало, что они работали быстрее и эффективнее, что привело к сокращению времени ожидания на 18%. В этой ситуации мне потребовалось управлять 4 людьми и найти решение, которое дало бы положительный результат и решило критическую проблему, что, как я считаю, я смог сделать. Надеюсь, этот маленький рисунок, который придумал Джефф, проясняет, как история успеха, лидерские качества и метод STAR работают вместе в хорошо составленном ответе. Обратите внимание на специфичность результата в примере ответа: «время ожидания снизилось на 18%.»Всегда полезно продемонстрировать четкий и пронумерованный результат в своем ответе. Если вы хотите получить еще несколько примеров других вопросов поведенческого интервью, загрузите наш «Контрольный список вопросов для поведенческого собеседования в формате PDF», который дает советы о том, как отвечать на 25 распространенных поведенческих вопросов. Вы почти готовы бросить вызов поведенческому собеседованию, но сначала я хочу сделать вам небольшое предупреждение. Часто, когда ему задают поведенческий вопрос, менеджер по найму подскажет, какое качество он ищет. Например, если он или она просит вас: «Расскажите им о ситуации, когда вам пришлось решить трудную проблему…», тогда совершенно очевидно, что качество, которое они ищут, — это решение проблем. Имеет смысл, правда? Но, как объясняет Марк Мерфи в своей яркой статье на Forbes «Скрытый недостаток в вопросах поведенческого собеседования», менеджеры по найму вскоре могут отказаться от этого типа «наводящего» вопроса и перейти к более открытому поведенческому вопросу, который стремится сложнее для среднего респондента. Взгляните на этот отрывок из статьи Мерфи (ориентированной на работодателей): «Эти [поведенческие] вопросы дают правильные ответы; уговаривают кандидатов делиться историями успеха и избегать примеров неудач. Но как интервьюеры должны отличать хороших кандидатов от плохих, если все рассказывают только истории успеха? Не лучше ли изменить вопрос, чтобы кандидаты могли свободно рассказывать вам обо всех случаях, когда им не удавалось сбалансировать конкурирующие приоритеты? Или не удалось уговорить людей? Или не могла адаптироваться к сложной ситуации? » Марк Мерфи, автор и основатель Leadership IQ Итак, если менеджеры по найму возьмут Mr.Совет Мерфи (а они, вероятно, должны, так что вам нужно быть готовым …) более традиционный поведенческий вопрос звучит примерно так: «Расскажите мне о том времени, когда вам было скучно на работе, и что вы сделали, чтобы сделать работу более интересной. . » на «« Не могли бы вы рассказать мне о времени, когда вам было скучно на работе? »… Обратите внимание, как первый вопрос выдает именно то, что ищет менеджер по найму, тогда как вопрос № 2 оставляет вещи намного более открытыми и дает интервьюируемому широкую возможность положить свою ногу в рот! Итак, что вы будете делать, если столкнетесь с одним из Mr.Более сложные и открытые вопросы Мерфи о поведении? Просто, вы используете тактику № 2 , описанную ранее в этой статье. Вы анализируете описание должности и точно узнаете, какие качества компания ищет в своем идеальном кандидате, и соответственно составляете свои истории успеха. Таким образом, даже если вы получите открытый вопрос, вы будете готовы ответить историей успеха, которая подчеркнет качество, которое, как вы ЗНАЕТЕ, они ищут. Поверьте, это работает на удивление хорошо. Этот подход действительно изменил ситуацию в моих собственных интервью и сделает то же самое для вас. Хорошо, итак, теперь вы знаете: Теперь вы действительно должны быть готовы к решению любого поведенческого вопроса, который встречается у вас на пути. Будьте любезны и оцените этот пост 🙂 – Чтобы убедиться, что вы на 110% готовы , мы подготовили классный контрольный список в формате PDF , который вам следует скачать … Хорошо, следующее, что вам нужно сделать, это загрузить наш удобный «Контрольный список вопросов для поведенческих интервью PDF ». В нем вы получите 25 общих поведенческих вопросов вместе с советами о том, как на них ответить и ловушек, которых нужно избегать …. Все в красиво оформленном pdf-формате Джефф часами работал. —- Он заставил меня положить это в Обязательно используйте метод STAR при ответах на поведенческие вопросы и подготовьте несколько «историй успеха», которые подчеркнут навыки , , способности , и качества , которые ищет компания. Поведенческий вопрос (также известный как вопросы для интервью STAR или вопросы для собеседования на основе поведения) — это вопрос, который направлен на изучение вашего прошлого «поведения» в конкретных рабочих ситуациях, чтобы узнать, как вы могли бы действовать в будущем. 1.Опишите ситуацию, когда вы не согласились с руководителем. Вопросы поведенческого собеседования становятся все более распространенным явлением при собеседовании при приеме на работу.Довольно редко вы идете на собеседование и не встречаетесь хотя бы с одним или двумя. Так что будьте готовы! Соучредитель и генеральный директор TheInterviewGuys.com. Майк — специалист по собеседованию и карьере, а также главный писатель TheInterviewGuys.com. Его советы и идеи были опубликованы и представлены в таких публикациях, как Forbes , Entrepreneur , CNBC и других, а также в образовательных учреждениях, таких как University of Michigan , Penn State , Northeastern и другие. Узнайте больше о The Interview Guys на нашей странице О нас . Что такое вопросы на собеседовании о поведении?
Почему вам нужны «истории успеха», чтобы давать фантастические ответы на вопросы о поведении
Как правильно выбрать истории успеха
Как отвечать на вопросы поведенческого интервью без опыта
Общие вопросы о поведении на собеседовании
Почему вам нужно использовать S.T.A.R. Метод выработки поведенческих ответов
2.Задача: Объясните задачу, которую вы должны были выполнить, выделив любые конкретные проблемы или ограничения (например, сроки, затраты, другие вопросы).
3. Действие: Опишите конкретные действия, которые вы предприняли для выполнения задачи. Они должны выдвигать на первый план желаемые качества, не указывая их (инициативность, интеллект, целеустремленность, лидерство, понимание и т. Д.).
4. Результат: Завершите работу с результатом ваших усилий. Если возможно, включите цифры для количественной оценки результата. СОВЕТ МАЙКА
Как использовать S.T.A.R. Метод
Хорошо, теперь взглянем на ответ по-новому, где я подробно разбиваю, что именно происходит в ответе, чтобы вы могли точно увидеть, как создается ответ:
СОВЕТ МАЙКА
Слово предупреждения
Часто задаваемые вопросы
Как вы готовитесь к поведенческому интервью?
Что такое поведенческий вопрос интервью?
Каковы общие вопросы поведенческого интервью?
2. Расскажите мне о случае, когда у вас возник конфликт на работе.
3. Расскажите о ситуации, когда вам пришлось решать трудную задачу.
4. Чувствуете ли вы, что хорошо работаете под давлением? Если да, опишите время, когда вы это сделали…
5. Приведите мне пример случая, когда вы мотивировали других. Когда интервьюеры задают поведенческие вопросы?
Метод исследования интервью | Simply Psychology
Саул МакЛеод, опубликовано в 2014 г.
Интервью отличаются от анкет, поскольку они предполагают социальное взаимодействие. В отличие от методов анкетирования, исследователи нуждаются в обучении тому, как проводить интервью (что требует денег).
Исследователи могут задавать разные типы вопросов, которые, в свою очередь, генерируют разные типы данных. Например, закрытые вопросы дают людям фиксированный набор ответов, тогда как открытые вопросы позволяют людям выразить то, что они думают, своими словами.
Довольно часто интервью записываются исследователем, а данные записываются в виде стенограммы (письменный отчет о вопросах и ответах интервью), которые могут быть проанализированы позже.
Следует отметить, что интервью, возможно, не лучший метод для исследования деликатных тем (например,грамм. прогулы в школах, дискриминация и т. д.), поскольку люди могут чувствовать себя более комфортно, заполняя анкету наедине.
Интервью принимают разные формы, одни очень неформальные, другие более структурированные.
Структурированное интервью — это метод количественного исследования, при котором интервьюер представляет собой набор заранее подготовленных закрытых вопросов в форме расписания интервью, которое он / она зачитывает точно в том виде, в каком он сформулирован.
Расписания собеседований имеют стандартный формат, что означает, что одни и те же вопросы задаются каждому интервьюируемому в одном и том же порядке (см. Рис.1).
Рис. 1. Пример расписания интервью
Интервьюер не будет отклоняться от расписания интервью (кроме как для выяснения смысла вопроса) или исследовать полученные ответы.
Структурированное собеседование также известно как формальное собеседование (например, собеседование при приеме на работу).
1 . Структурированные интервью легко воспроизвести, поскольку используется фиксированный набор закрытых вопросов, которые легко поддаются количественной оценке — это означает, что их легко проверить на надежность.
2 . Структурированные интервью проводятся довольно быстро, а это означает, что многие интервью можно провести за короткий промежуток времени. Это означает, что может быть получена большая выборка, в результате чего результаты будут репрезентативными и могут быть обобщены на большую популяцию.
1 . Структура интервью не гибкая. Это означает, что новые вопросы нельзя задавать экспромтом (т.е. во время собеседования) как график собеседования.
2 . В ответах на структурированные интервью отсутствуют подробности, поскольку задаются только закрытые вопросы, которые генерируют количественные данные. Это означает, что исследователь не будет знать, почему человек ведет себя определенным образом.
В неструктурированных интервью не используются какие-либо заданные вопросы, вместо этого интервьюер задает открытые вопросы, основанные на конкретной теме исследования, и постарается провести интервью как естественное беседа.Интервьюер изменяет свои вопросы в соответствии с конкретным опытом кандидата.
Неструктурированные интервью иногда называют «открытыми интервью» и больше похожи на «управляемую консервацию», чем на строго структурированное интервью. Иногда их называют неформальными интервью.
1 . Неструктурированные интервью более гибкие, поскольку вопросы могут быть адаптированы и изменены в зависимости от ответов респондентов.Интервью может отличаться от графика собеседования.
2 . Неструктурированные интервью позволяют получать качественные данные за счет использования открытых вопросов. Это позволяет респонденту говорить более подробно, выбирая собственные слова. Это помогает исследователю развить реальное ощущение понимания ситуации человеком.
3 . Они также имеют повышенную достоверность, потому что это дает интервьюеру возможность исследовать для более глубокого понимания, попросить разъяснений и позволить интервьюируемому управлять направлением интервью и т. Д.
1 . Проведение неструктурированного интервью и анализ качественных данных (с использованием таких методов, как тематический анализ) может занять много времени.
2 . Наем и обучение интервьюеров стоит дорого и не так дешево, как сбор данных с помощью анкет. Например, интервьюеру могут потребоваться определенные навыки. К ним относятся способность устанавливать взаимопонимание и знать, когда нужно зондировать.
Интервью в фокус-группе — это качественный подход, при котором группа респондентов опрашивается вместе и используется для углубленного понимания социальных проблем. Этот метод направлен на получение данных от специально отобранной группы лиц, а не от статистически репрезентативной выборки более широкого населения.
Роль модератора интервью состоит в том, чтобы убедиться, что группа взаимодействует друг с другом и не отклоняется от темы.В идеале модератор должен быть похож на участников с точки зрения внешнего вида, иметь адекватное знание обсуждаемой темы и осуществлять мягкий ненавязчивый контроль над доминирующими ораторами и застенчивыми участниками.
Исследователь должен обладать высокой квалификацией для проведения интервью в фокус-группе. Например, модератору могут потребоваться определенные навыки, в том числе способность устанавливать взаимопонимание и знать, когда проводить зондирование.
1 .Групповые интервью генерируют качественные повествовательные данные за счет использования открытых вопросов. Это позволяет респондентам говорить глубже, выбирая собственные слова. Это помогает исследователю развить реальное ощущение понимания ситуации человеком. Качественные данные также включают данные наблюдений, такие как язык тела и выражения лица.
2 . Они также имеют повышенную достоверность, потому что некоторые участники могут чувствовать себя более комфортно с другими, поскольку они привыкли разговаривать в группах в реальной жизни (т.е. это более естественно).
1 . Исследователь должен обеспечить конфиденциальность всех данных интервьюируемых и уважать их конфиденциальность. Это сложно при использовании группового интервью. Например, исследователь не может гарантировать, что другие люди в группе будут хранить информацию в тайне.
2 . Групповые интервью менее надежны, поскольку они используют открытые вопросы и могут отклоняться от графика собеседований, что затрудняет их повторение.
2 . Групповые интервью иногда могут не иметь силы, поскольку участники могут лгать, чтобы произвести впечатление на других членов группы. Они могут поддаваться давлению сверстников и давать ложные ответы.
Поскольку интервью — это социальное взаимодействие, внешний вид или поведение интервьюера могут влиять на ответы респондента. Это проблема, поскольку это может исказить результаты исследования и сделать их недействительными.
Например, пол, этническая принадлежность, язык тела, возраст и социальный статус интервью могут создать эффект интервьюера.
Например, если исследователь исследовал сексизм среди мужчин, будет ли женское интервью предпочтительнее, чем мужское? Возможно, что если использовалась женщина-интервьюер, участники-мужчины могут лгать (т.е. притворяться, что они не сексистские), чтобы произвести впечатление на интервьюера, создавая таким образом эффект интервьюера.
Во-первых, вы должны выбрать, использовать ли структурированное или неструктурированное интервью.
Далее вы должны подумать, кто будет интервьюером, и это будет зависеть от того, какой тип человека будет опрашиваться. Необходимо учитывать ряд переменных:
McLeod, S. A. (2014, 5 февраля). Метод исследования интервью . Просто психология. https://www.simplypsychology.org/interviews.html
сообщить об этом объявлении
Только что обновлено на 2020 год.
«Расскажите мне о себе» — это вопрос собеседования, который гарантированно возникнет на большинстве (если не на всех) ваших собеседованиях, независимо от вашей отрасли, уровня опыта и типа работы
Поскольку это часто первый вопрос, который задают на собеседовании, это ваш большой шанс произвести первое впечатление.
На самом деле мы думаем, что этот вопрос настолько важен, что создали целый видеоурок по нему в нашем флагманском продукте Big Interview.Смотрите здесь:
Это видео — лишь один из десятков уроков в полной системе обучения Big Interview. Если вам предстоит несколько крупных интервью, нажмите здесь, чтобы узнать больше о системе, которая поможет вам пройти каждое из них.
Многие люди, ищущие работу, ненавидят вопрос «Расскажи мне о себе» и, как следствие, не знают, как подготовиться, и не знают, как дать четкий ответ.
Разочарование соискателя работы обычно возникает в результате попытки понять, что именно ищет интервьюер.Однако, если вы подготовитесь правильно, нет причин бояться этого вопроса.
Фактически, этот вопрос является возможностью — возможностью для вас задать тон собеседованию и подчеркнуть те моменты, которые вы больше всего хотите, чтобы этот потенциальный работодатель знал о вас.
Не упустите возможность просто погрузиться в длинное чтение своего резюме. Также не время упоминать, что вы любите танцы фламенко и бинго (да, я много раз видел, как кандидаты болтали о хобби и личных предпочтениях, и это верный способ произвести слабое первое впечатление).
Вместо этого попробуйте краткий, восторженный ответ, который резюмирует вашу общую картину, подходящую для работы. В этой статье мы покажем вам формулу для большого интервью для создания идеального ответа на запрос «Расскажите мне о себе».
Поскольку вы пытаетесь понять суть того, о чем вас спрашивает интервьюер, важно прислушиваться ко всем вариантам, которые вы можете услышать в вопросе «Расскажите мне о себе».
Если интервьюер не просит вас рассказать им о себе прямо, он может задать один из следующих вопросов:
«Расскажите мне о своем резюме»
Это может звучать как приглашение просто повторить всю информацию в вашем резюме, но это абсолютно неправильный подход, который следует принять.
Думайте об этом вопросе как о начале разговора. Несмотря на то, что они просили вас подробно изучить ваше резюме, вы не хотите просто повторять пункты списка и не давать им дополнительной полезной информации.
«Скажите мне то, чего нет в вашем резюме»
Другой очень похожий вариант:
«Расскажи мне что-нибудь уникальное о себе».
Эти вопросы сформулированы таким образом, чтобы облегчить начало разговора. Вы, вероятно, можете придумать что-то уникальное в себе, но помните, что вы не хотите поднимать никаких красных флажков или идти по слишком многим кроличьим тропам.
Если у вас есть хобби, интерес или уникальная история, о которых можно рассказать о ваших профессиональных навыках, тем лучше!
Когда интервьюер спрашивает вас: «Расскажите мне о себе» , чего он пытается достичь? Что ж, для интервьюера это простой и открытый способ начать разговор.
Его конечная цель на этом собеседовании — узнать о вас достаточно, чтобы решить, подходите ли вы для вакансии, за которую ему платят. В большинстве случаев вы ему нравитесь. Его жизнь станет проще, если он быстро найдет отличного кандидата. Тем не менее, он также насторожен, потому что плохой найм плохо отразится на его суждениях и, возможно, станет знаком против него, когда придет время просить о повышении, повышении по службе или премии.
Он надеется, что этот вопрос заставит вас поговорить.Этот вопрос почти всегда задают первым, возможно, сразу после болтовни о пробках и погоде.
Ваш ответ на этот вопрос определит первое впечатление собеседника о вас и задаст тон всему собеседованию, что позволит вам продемонстрировать свои сильные стороны.
Прежде чем мы перейдем к формуле большого интервью для выработки идеального ответа, давайте рассмотрим некоторые из наиболее распространенных ошибок, которые вы можете совершить, отвечая на вопрос «Расскажите мне о себе». (Если кто-то дает вам следующие ответы в качестве совета — бегите наоборот!)
Многие кандидаты в ответ начинают декламировать свое резюме с самого начала. Это может превратиться в очень длинный монолог, который начинается с самого старого — и, вероятно, наименее актуального и впечатляющего — опыта. К тому времени, когда вы дойдете до хороших вещей, ваш интервьюер отключится и подумает об обеде.
Не поймите меня неправильно.Важно подготовить краткое изложение ярких моментов каждой из ваших прошлых позиций. Вероятно, вас спросят о ваших достижениях и повседневных обязанностях на предыдущих должностях. В идеале это должно быть увлекательной беседой, а не длинным монологом в начале интервью. Вы только запутаете своего интервьюера перегрузкой информации.
Даже если интервьюер специально просит вас «познакомить его с вашим резюме», не воспринимайте предложение слишком буквально.Вы по-прежнему можете начать свою речь в лифте, а затем перейти к обзору своей последней должности, оставляя интервьюеру множество возможностей вмешаться и пообщаться с вами.
Многие из моих клиентов по коучингу делают ошибку, будучи слишком скромными. Они отвечают скромным или расплывчатым вступлением, в котором нет четкого представления об их сильнейших квалификациях для выступления.
Некоторые из этих клиентов — просто скромные люди, которым неудобно «продавать» себя.Другим никогда не приходилось беспокоиться о сильной подаче — за ними всегда ухаживали за новыми возможностями, когда рынок труда был сильнее.
Сегодня жесткая конкуренция за любую хорошую работу. Не полагайтесь на интервьюера, который увидит вашу скромную внешность и выяснит, насколько вы хороши.
Если вы потратите время на подготовку, вы сможете найти способ представить себя в полной мере, оставаясь при этом верным своей личности. Скромным типажам рекомендую ориентироваться на фактические утверждения.
Не надо хвастаться, «Я лучший продавец в мире». Вместо этого вы можете заявить: «Я возглавлял свое подразделение по продажам в течение последних трех лет, и за это время у меня была возможность открыть новый бизнес на сумму более 18 миллионов долларов».
Это не первое свидание. Ваш интервьюер не хочет слышать, что вы любите пина-коладу и попадете под дождь. Многие недавние выпускники неверно истолковывают вопрос и слишком много говорят о своей личной жизни и увлечениях (особенно если вопрос задается так: « скажите мне что-нибудь, чего нет в вашем резюме » или « расскажите мне что-нибудь уникальное о вас» .)
Вероятно, это связано с тем, что у многих есть только вступительный опыт и другие собеседования, связанные со школой (клубы, программы и т. Д.). Для таких интервью гораздо больше интереса к тому, кто вы как личность. На собеседовании при приеме на работу сосредоточьтесь на том, кем вы являетесь как профессионал, если вас не спрашивают о хобби или других занятиях.
Я наблюдал, как удивительное количество умных кандидатов полностью ошибались в этом вопросе из-за чрезмерного обдумывания. Их ответы звучат примерно так: «Вы имеете в виду мой опыт работы или мое образование, или какую информацию вы ищете?»
Я знаю, что эти кандидаты стремятся понравиться, и что «Расскажи мне о себе» можно интерпретировать по-разному.Однако, если вы просите слишком много разъяснений, вы только выглядите нерешительным и сбитым с толку. Воспользуйтесь подходом, который мы описали для вас выше. Если они ищут что-то еще, они попросят вас об этом.
Полезное правило — не навязывайте Майклу Скотту интервью.
Считайте это своей лифтовой презентацией. Презентация в лифте — это краткое изложение, используемое для быстрого и простого определения продукта, услуги или бизнеса и их ценностного предложения.Он отвечает на вопрос: «Почему я должен покупать / инвестировать?» Он должен быть достаточно кратким, чтобы его доставили во время короткой поездки на лифте (на 5-й, а не на 105-й этаж) .
Вам как кандидату на работу нужна презентация в лифте — и она должна быть адаптирована к различным возможностям. Сделайте это целенаправленным и коротким, в идеале — менее минуты, но не более 2 минут.
Вы не сможете воплотить в жизнь все свои замечательные качества и возобновить высшие баллы за 2 минуты, поэтому вам придется потратить некоторое время на размышления о том, как представить себя так, чтобы собеседование начиналось с правильной ноты.
Отличный ответ будет адресован следующему:
Как ответить
Я поделюсь формулой «Расскажи мне о себе» , которую я преподаю своим клиентам на собеседовании (и участникам Big Interview) . Есть три компонента:
Ваше первое предложение должно быть введением в то, кем вы являетесь в профессиональном плане, кратким изложением, которое демонстрирует ваши сильные стороны и дает некоторое представление о вашей личности.Это непросто сделать изящно на лету. Стоит подготовиться заранее.
«Я новаторский HR-менеджер с 8-летним опытом управления всеми аспектами HR-функции — от набора персонала до обучения и получения льгот — для компаний из списка Fortune 500».
Кратко излагает разнообразный фон.
Плохо: «Ну, я вырос в Цинциннати.В детстве я сначала хотел быть пожарным, потом заинтересовался динозаврами. Я с самого начала преуспевал в науках, заняв первое место на научной ярмарке в четвертом классе. Забавная история об этом… »
Слишком много информации.
Не думайте, что интервьюер внимательно прочитал ваше резюме и знает вашу квалификацию. Используйте свою презентацию, чтобы кратко выделить 2–4 момента, которые, по вашему мнению, выделяют вас.
«Последние шесть лет я совершенствовал свои навыки в качестве менеджера по обслуживанию клиентов в компании Megacompany Inc., где я выиграл несколько наград и дважды получил повышение. Мне нравится управлять командами и решать проблемы клиентов ».
Акцент здесь делается на опыте, энтузиазме и доказательстве эффективности.
«Моя первая работа была помощником по административным вопросам в Macy’s в Форт-Лодердейле, Флорида.В этой роли я многому научился, что хорошо послужило мне в следующие 12 лет. В то время я не был уверен в своей карьере, поэтому в следующий раз занялся продажей недвижимости. Это длилось всего шесть месяцев, но мне это очень понравилось ».
Zzzzzzz. Никого не волнует твоя первая работа 12 лет назад. Вы начинаете с наименее впечатляющей части своей карьеры, и интервьюер, скорее всего, отключится, прежде чем вы перейдете к хорошему.
В конце скажите им, что вы хотите эту должность и почему.
«Хотя мне нравится моя нынешняя роль, я чувствую, что теперь готов к более сложной задаче, и эта должность меня действительно волнует».
Лаконично и позитивно.
«Из-за финансовых проблем компании и проблем моего начальника я беспокоюсь о стабильности своей работы и решил начать искать новые возможности».
Не говорите слишком откровенно, иначе вы рискуете выглядеть отрицательно.Этот ответ также создает впечатление, что вас интересует работа, любая работа, но не эта работа в частности.
Помните: Позже у вас будет время более подробно изучить свое резюме и заполнить все пробелы. Не пытайтесь втиснуть слишком много информации, иначе ваш интервьюер БУДЕТ отключаться.
Хорошее интервью — это диалог, а не монолог. Будьте лаконичны и дайте интервьюеру возможность погрузиться в разговор и задать вопросы.
Многократная отработка ответа будет ключом к успеху, так что разбейте зеркало и секундомер или воспользуйтесь всеми преимуществами интерактивного инструмента практики внутри нашей обучающей системы Big Interview.
«Я работаю в сфере маркетинга последние два года с тех пор, как окончил Корнелл, и мне это нравится.
В настоящее время я работаю координатором по маркетингу в стартапе, занимающемся модной электронной коммерцией.
Я отвечаю за наше присутствие в социальных сетях, а также тесно сотрудничаю с нашим менеджером по маркетингу в проведении наших маркетинговых мероприятий, что очень весело.
Раньше я год работал ассистентом в группе глобального маркетинга American Express.
Это был отличный опыт.
Я поддерживал двух вице-президентов в группе, управлял их календарями, составлял отчеты о расходах и следил за тем, чтобы все в офисе работало нормально.
Мне нравилось, что каждый день был неповторимым, и мне пришлось работать с замечательными людьми, которые могли многому меня научить в области маркетинга.
Я также вызвался работать над некоторыми творческими проектами вне своей должности, потому что понял, насколько я люблю творческую сторону маркетинга и хотел получить некоторый опыт.
Я помогал координировать несколько крупных маркетинговых мероприятий для клиентов и работал над копией для нескольких кампаний по электронной почте.
К сожалению, в связи с реорганизацией коллектива моя должность была упразднена, и именно тогда меня приняли на нынешнюю должность.
Хотя мне нравится моя работа, на этом этапе моей карьеры я понял, что мне нужно найти компанию, в которой я вижу долгосрочный карьерный путь, и я думаю, что эта должность будет лучше всего соответствовать моим навыкам и целям.”
Обратите внимание, что в первой строке суммируется ее опыт, и в нем упоминается «ведущих компаний Уолл-стрит». Всегда полезно называть известных работодателей поименно. Большинство менеджеров по найму оживятся, потому что они полагают, что если вы прошли через процесс приема на работу в других уважаемых компаниях, вы, должно быть, неплохо справились.
Затем она описывает впечатляющий недавний проект, который, как мы можем предположить, очень важен для работы, необходимой на открытой должности. Затем она тратит время на то, чтобы рассказать о том, почему она заинтересована в этой компании / должности, используя термины быстро развивающийся, творческий, решающий проблемы и инновационный.Это замечательно, если эти слова используются в описании должности и / или ценностях компании.
Этот ответ показывает, что кандидат является лидером по некоторым из своих главных преимуществ — опыт работы в ведущих фирмах, признанные выдающиеся достижения (награды), технические знания, навыки решения проблем и т. Д. Это поможет ему привлечь внимание интервьюера и сделать сильное первое впечатление.
Следует повторить, что сильное первое впечатление имеет решающее значение в ситуации собеседования. Начните собеседование решительно и закончите его решительно, и вам даже может сойти с рук несколько вопросов в середине.
Вот образец для кандидата, меняющего карьеру:
Вот образец собеседования кандидата на должность в сфере общественного питания или гостеприимства:
Вот еще один образец специально для новых выпускников (также называемых «первоклассники» в других частях мира).
Теперь, когда вы знаете, как подойти к этому вопросу, я чувствую, что вам понравится слышать вопрос «Расскажите мне о себе» .
Наша полная обучающая система для собеседований дает вам видео-уроки, образцы ответов и интерактивный практический инструмент для всех этих различных версий «Расскажите мне о себе».
Начать работу
Найдите несколько минут, чтобы сесть и спланировать, как вы отреагируете на следующее интервью. Это упражнение и подход даже помогут вам лучше писать сопроводительные письма.
Тогда читайте больше о моей флагманской тренировочной системе Big Interview.Если вам предстоит собеседование (или если вы скрестите пальцы!) , вам нужно подготовиться к гораздо большему, после того как представитесь и своим прошлым. Большое интервью объединяет в себе полный видеокурс по проведению собеседований, который я преподаю лично, с мощным инструментом для практических занятий по собеседованию, который поможет вам подготовиться и стать уверенным в реальных делах. Он охватывает тысячи различных должностей и отраслей, от начального уровня до C. Щелкните здесь, чтобы попробовать.
Вы решили перейти к вопросам структурированного интервью? Хороший звонок.Структурированные интервью вдвое эффективнее неструктурированных интервью. Конечно, на подготовку у них может уйти больше времени. Но если вы однажды сделаете это правильно, вы сможете повысить свои шансы найти подходящего сотрудника для каждой будущей должности.
Чтобы составить структурированные вопросы для собеседования, вы разрабатываете набор вопросов, связанных с характеристиками, связанными с работой, которые вы ищете. Затем вы задаете всем кандидатам одинаковые вопросы в одном и том же порядке и оцениваете их ответы, используя стандартизированную систему оценок.
Подробнее о структурированных интервью
Вот руководство по написанию структурированных вопросов для интервью:
Чем более неструктурировано, тем меньше связано с работой. Если интервьюеры задают вопросы случайным образом и спонтанно, они рискуют оценить черты характера, не влияющие на эффективность работы. Предубеждения могут исчезнуть; интервьюеры могут в конечном итоге проводить оценку на основе пола, расы, физической привлекательности или, чаще всего, того, насколько кандидат похож на них.Хуже того, они могут в конечном итоге задать незаконные вопросы на собеседовании.
Вопросы структурированного собеседования связаны с работой. Они более дружелюбны к равным возможностям, поскольку все кандидаты сталкиваются с одними и теми же вопросами в одном и том же порядке. Структурированные интервью позволяют добиться большей объективности. Они хорошо работают в среде командного найма и групповых собеседований, где индивидуальные предубеждения меньше влияют. Они также упрощают обратную связь с кандидатами, которых вы держите в своем кадровом резерве.
Ищете бонус? Компании, использующие структурированные интервью, могут лучше защищаться в суде. Показав, что они задают одни и те же вопросы, связанные с работой, всем кандидатам и оценивают их по стандартизированной системе, они могут показать, что ценят равные возможности.
Вы можете добавить структурированные вопросы интервью к процессу собеседования, выполнив 8 шагов:
Знаете ли вы, что привлечение кандидатов будет одной из самых больших проблем в мире рекрутинга после COVID?
Узнать больше
Структурированные вопросы интервью и полуструктурированные вопросы интервью обычно делятся на две категории: ролевые и общие.Вопросы о ролях исследуют, могут ли кандидаты выполнять свою работу. Общие вопросы позволяют оценить, подходят ли кандидаты вашей компании.
Составьте вопросы для конкретных ролей, чтобы увидеть, соответствуют ли кандидаты требованиям должности.
Грамотно составленная должностная инструкция включает все важные требования. Вы должны составлять вопросы, чтобы оценивать как твердые, так и мягкие навыки.
Используя наборы для интервью Workable, вы можете сгруппировать свои вопросы по категориям, например, вопросы о творчестве или вопросы о навыках работы с людьми.Так легче увидеть, как кандидат набирает баллы по каждому качеству.
Двух основных вопросов на одно требование обычно достаточно для среднего собеседования. Последующие (или зондирующие) вопросы также следует задавать заранее и оценивать по той же системе. В приведенном ниже примере вопросы, отмеченные красным, могут быть проверочными:
Вопросы на собеседовании по твердым навыкам часто принимают такую форму:
«Как вы использовали диаграммы Венна в прошлом?»
Вы также можете попросить кандидатов выполнить мини-задания на доске или листе бумаги.
Вопросы на собеседовании могут быть общими или конкретными:
«Расскажите мне о случае, когда вам пришлось объяснить трудную концепцию члену команды»
или
«Как бы вы объяснили термин« структура капитала »нефинансовому менеджеру?»
Поведенческие и ситуационные вопросы — хороший вариант, когда вы хотите услышать более длинные ответы и получить больше информации о кандидатах. Ищите ситуации, которые часто возникают в их профессии.
Вы можете найти большую библиотеку вопросов по каждой должности в разделе ресурсов для собеседований Workable.
Вопросы на собеседовании для конкретных ролей оценивают твердые и мягкие навыки, которые различаются в зависимости от должности. Эти структурированные вопросы и ответы на интервью могут использоваться в масштабах всей компании. Они связаны с культурой и общими ценностями. Поскольку ценности компании часто основаны на абстрактных идеях, превратить их в вопросы собеседования может быть сложно.Но это возможно.
Что поможет новому сотруднику приспособиться? Интеллект в большинстве случаев является данностью, но его можно оценить с помощью тестов или заданий. Какие еще важные ценности для вашей компании? Опрашивая сотрудников, вы можете узнать, какие ценности, по их мнению, воплощает компания. Если у вас нет времени на подробные опросы, вы можете спросить у высшего руководства. Честность и надежность — общие требования. Какие общие качества не нравятся сотрудникам? Вы также можете расставить приоритеты по важным качествам.Например, спросите: что для нас важнее напористость или командная работа?
Чтобы исследовать глубже, подумайте о стиле руководства в вашей компании. У сотрудников есть право голоса в своей работе? Или все инструкции идут сверху вниз? В зависимости от ваших ответов сотрудники должны быть либо очень изобретательными и независимыми, либо уметь уважать авторитет и быстро и эффективно выполнять инструкции. Обдумывая подобные культурные вопросы, вы сможете избежать приема на работу будущих не заинтересованных сотрудников, которые не подходят для вашей рабочей культуры.
Постройте вопросы интервью так, чтобы они были ясными и объективными. Соединенные штаты. Office of Personnel Management (OPM) предлагает использовать подход STAR (Ситуация-Задача-Действие-Результат) для определения вопросов поведенческого интервью. Например:
«Расскажите мне о случае, когда вы потерпели неудачу в проекте (ситуации / задаче). Как вы пытались избежать неудач? (Действие). Чему вас научил этот опыт? (Результат).»
Нужна более подробная консультация по вопросам структурированного интервью? Загрузите наше полное руководство бесплатно.
С другими качествами сложно. Такие черты, как желание учиться, абстрактны. Вы можете спросить кандидата, что он сделал для улучшения своих навыков на своей предыдущей работе или куда он обратился за информацией, связанной с работой. Но лучше всего было бы оценить их с помощью поведенческих или ситуационных вопросов. Подумайте о ситуациях, когда нужно учиться на ошибках или искать новую информацию. Один из распространенных примеров: «Расскажите мне о случае, когда вы потерпели неудачу, и о том, что вы узнали».
Связь
Этика
Надежность
Инициатива
Готовность учиться
Практически любая рейтинговая система.В опросах обычно используются 5- или 7-балльные шкалы, поэтому интервьюеры, вероятно, с ними знакомы. Определение каждой точки может отличаться, например от неудовлетворительного до удовлетворительного или от низкого до высокого. Это зависит от того, как вы хотите оценивать ответы кандидатов.
Для простоты вы также можете оценивать ответы с помощью оценочной карточки «прошел / не прошел» или положительно / отрицательно. Например, если вы спросите кандидата: «Вы знаете, кто наши конкуренты?» использование 5-балльной системы может сбивать с толку.
Государственное унитарное предприятие (ГУП) — это коммерческая организация, не наделенная правом собственности на закрепленное за ней имущество.
ГУП может быть государственным или муниципальным. Государственные унитарные предприятия могут быть федеральными или региональными. ФГУП — это федеральное государственное унитарное предприятие, за которым закреплено федеральное имущество. ФГУП ежегодно отчисляют 25% прибыли в федеральный бюджет.
Унитарное предприятие — одна из организационно-правовых форм юридического лица. Помимо унитарных предприятий (ГУП и МУП), бывают общества с ограниченной ответственностью (ООО), акционерные общества (АО), кооперативы, товарищества.
Имущество унитарного предприятия является неделимым и не может быть распределено по вкладам (долям, паям). Унитарное предприятие лишь управляет/ведает имуществом. Собственность при этом остается в руках государства или муниципального образования.
Фирменное наименование унитарного предприятия должно содержать указание на собственника его имущества. Например, «Государственное унитарное предприятие города Москвы «Моссвет»» или «Федеральное государственное унитарное предприятие «Почта России»».
Руководителя унитарного предприятия назначает собственник — то есть государство или муниципалитет. Унитарное предприятие отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом и не несет ответственности по обязательствам собственника имущества.
Унитарным предприятием признается коммерческая организация, не наделенная правом собственности на имущество, закрепленное за ней собственником. В форме унитарных предприятий могут быть созданы только государственные и муниципальные предприятия. Имущество унитарного предприятия принадлежит на праве собственности Российской Федерации, субъекту Российской Федерации или муниципальному образованию.
Федеральный закон №161-ФЗ «О государственных и муниципальных унитарных предприятиях»
Существуют два вида унитарных предприятий — унитарное предприятие, основанное на праве хозяйственного ведения (ст. 114 ГК РФ) и унитарное предприятие, основанное на праве оперативного управления (казённые предприятия — ст. 115 ГК РФ).
Размер уставного фонда государственного унитарного предприятия должен составлять не менее 5000 минимальных размеров оплаты труда (МРОТ), муниципального — не менее 1000 МРОТ.
Унитарные предприятия являются коммерческими юридическими лицами, поэтому их деятельность направлена на извлечение прибыли в пользу собственника имущества — государства или муниципального образования, а также для покрытия собственных расходов. Кроме того, целью деятельности является удовлетворение публичных интересов государства, обеспечение государственных нужд.
Устав унитарного предприятия должен содержать помимо сведений, указание которых обязательно в учредительных документах юридического лица в соответствии с положениями статьи 52 ГК РФ (наименование юридического лица, место его нахождения, порядок управления деятельностью юридического лица), также сведения о предмете и целях деятельности предприятия, а также о размере уставного фонда предприятия, порядке и источниках его формирования.
Имущество государственного унитарного предприятия находится в государственной собственности и принадлежит такому предприятию на праве хозяйственного ведения или оперативного управления. В случаях, предусмотренных законом о государственных и муниципальных унитарных предприятиях, по решению Правительства Российской Федерации на базе имущества, находящегося в федеральной собственности, может быть образовано унитарное предприятие, основанное на праве оперативного управления (федеральное казенное предприятие) .
Государственные унитарные предприятия могут создаваться федеральными органами государственной власти на основе федеральной государственной собственности, либо образовываться органами государственной власти субъектов Российской Федерации на основе государственной собственности этих субъектов Российской Федерации. Фирменное наименование унитарного предприятия должно содержать указание на собственника его имущества.
Органом унитарного предприятия является руководитель, который назначается собственником либо уполномоченным собственником органом и им подотчетен.
Унитарное предприятие отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом. Унитарное предприятие не несет ответственности по обязательствам собственника его имущества.
Правовое положение государственных унитарных предприятий определяется ГК РФ и законом о государственных и муниципальных унитарных предприятиях.
Российское избирательное право: словарь-справочник. 2013.
Государственное унитарное предприятие — Унитарное предприятие (обычные сокращения: Государственное унитарное предприятие ГУП, Муниципальное унитарное предприятие МУП, Федеральное государственное унитарное предприятие ФГУП) коммерческая организация, не наделённая правом собственности на … Википедия
Государственное унитарное предприятие «Научно-исследовательский и конструкторский институт энерготехники» — ФГУП НИКИЭТ — [А.С.Гольдберг. Англо русский энергетический словарь. 2006 г.] Тематики энергетика в целом Синонимы ФГУП НИКИЭТ EN Research and Development instant of Power Engineering … Справочник технического переводчика
Государственное унитарное предприятие Московский метрополитен — ГУП «Московский метрополитен» Год основания 1935 Ключевые фигуры Дмитрий Гаев (начальник) Тип ГУП Расположение … Википедия
Государственное унитарное предприятие «Мосстройсертификация» — 15.16. Государственное унитарное предприятие Мосстройсертификация : в соответствии с установленными требованиями осуществляет сертификацию строительных материалов, изделий и конструкций; проводит инспекционный контроль за сертифицированной… … Словарь-справочник терминов нормативно-технической документации
Государственное унитарное предприятие « Мосстройсертификация » — 15.19. Государственное унитарное предприятие « Мосстройсертификация » : в соответствии с установленными требованиями осуществляет сертификацию строительных материалов, изделий и конструкций; проводит инспекционный контроль за сертифицированной… … Словарь-справочник терминов нормативно-технической документации
Федеральное государственное унитарное предприятие — Унитарное предприятие (обычные сокращения: Государственное унитарное предприятие ГУП, Муниципальное унитарное предприятие МУП, Федеральное государственное унитарное предприятие ФГУП) коммерческая организация, не наделённая правом собственности на … Википедия
Федеральное государственное унитарное предприятие «Гознак» — ФГУП «Гознак» Год основания 1818 Ключевые фигуры Аркадий Трачук (генеральный директор) Тип Унитарное предприятие … Википедия
Федеральное Государственное Унитарное Предприятие Воткинский завод — Координаты: 57°03′02″ с. ш. 53°58′55″ в. д. / 57.050556° с. ш … Википедия
Федеральное государственное унитарное предприятие «Воткинский завод» — Координаты: 57°03′02″ с. ш. 53°58′55″ в. д. / 57.050556° с. ш … Википедия
Федеральное государственное унитарное предприятие Монтажно-технологическое управление \»Альтаир\ — Другое предприятие ВПК со сходным названием МНИИРЭ «Альтаир» Федеральное государственное унитарное предприятие Монтажно технологическое управление «Альтаир» (ФГУП МТУ «Альтаир») советское/российское предприятие ВПК, обеспечивающее монтаж,… … Википедия
В современных условиях рыночной экономики существует множество разновидностей организации предприятий. Выбор зависит от особенностей деятельности компании. Одним из видов организации хозяйственной деятельности является унитарное предприятие. Примеры таких компаний будут рассмотрены далее. Это поможет понять суть и особенности подобных форм хозяйствования.
Прежде чем рассмотреть примеры унитарных предприятий, стоит разобраться, что это за форма хозяйствования. Она организована строго в соответствии с нормами законодательства. Унитарной называется коммерческая организация, у которой нет собственного права на имущество. У него есть определенный владелец. Этому собственнику и принадлежит имущество унитарного предприятия.
Такая форма собственности характерна исключительно для государственных или муниципальных организаций. Имущество унитарного коммерческого предприятия не может быть разделено на паи, акции, доли и т. д. Оно принадлежит только одному собственнику. Двух или больше владельцев имущества в таком предприятии существовать не может.
Что такое государственные и муниципальные унитарные предприятия? Это особенная форма хозяйственной деятельности, при которой обязательно выполняется ряд законодательных требований. В названии такой компании обязательно содержится указание, кто является собственником ее имущества. Эта информация прописывается в уставе. Например, право собственности может принадлежать:
Если говорить другими словами, имущество, принадлежащее государству или органу муниципального управления, передается предприятию на правах управления, ведения хозяйственной деятельности. Оно принимает участие в процессе производства, принося доход.
Существуют определенные особенности унитарного предприятия. Они определяются законодательством. Унитарность имеет определенные характеристики. Они определяют особенности функциональные качества предприятия. Основные из них:
Существующие примеры организации унитарных предприятий объединяет причина их создания. Всего существует три фактора, объясняющих появление подобных форм хозяйствования. Причины создания унитарных организаций следующие:
Существуют четко определенные типы и цели создания унитарных предприятий. Они определяют сущность подобных хозяйственных единиц. Деятельность подобных организаций направлена на решение определенных задач, которые бы невозможно было решить не на коммерческой основе. ГК РФ (ст. 113-115, ст. 294-297) регулирует правовой статус унитарных предприятий. При этом не затрагиваются вопросы прав, обязанностей работников таких компаний. Поэтому подобные вопросы определяются трудовым правом.
Если в уставный капитал будет внесен вклад, то он становится частью имущества собственника. Ни один другой работник не имеет права на часть распределенной прибыли. В уставе четко прописывается, кому именно принадлежит подобное предприятие, кто имеет право на его имущество.
Стоит отметить, что такая форма организации хозяйственной деятельности несет ответственность по своим обязательствам всем своим капиталом. Руководит всеми процессами на таком предприятии начальник. Его назначает на должность собственник или орган, им уполномоченный.
Рассматривая примеры унитарных предприятий в России, следует отметить несколько форм подобных предприятий. Обычно их делят на три группы в зависимости от подчинения:
Муниципальные, федеральные и государственные хозяйственные объединения этого типа отличаются размером уставного фонда. Для муниципальных (городских и региональных) единых компаний этот показатель составляет не менее 1000 минимумов ежемесячной заработной платы (МРОТ). Для госкомпании минимальный размер уставного капитала составляет от 5000 МРОТ.
Существующие примеры унитарных предприятий и организаций в России работают по одной из двух возможных схем. Существуют следующие варианты видов деятельности:
Коммерческие формы организации унитарных предприятий имеют право заключать разные сделки, сдавать часть неиспользуемого помещения в аренду. Казенные предприятия имеют право распорядиться имуществом только с согласия собственника.
Существует еще несколько форм унитарных предприятий. Они отличаются особенностями организации и сферой деятельности:
Примеры государственных и муниципальных унитарных предприятий, функционирующих в нашей стране, разнообразны. С ними знакомы практически все жители нашей страны. Список федеральных государственных единых компаний довольно обширный. Это крупные компании, которые занимаются стратегически важной деятельностью. Она важна для всех жителей нашей страны. Самыми известными примерами ФГУП являются:
Подчинения у этих организаций разные. Однако их объединяет стратегическое назначение в разных отраслях деятельности. Финансирование подобных компаний производится на всероссийском уровне. Это самый высокий уровень подчинения.
Для чего создаются унитарные предприятия федерального уровня? Например, деятельность ФГУП «Космическая связь» направлена на обеспечение спутниковыми технологиями РФ. Компания обеспечивает доступ в интернет, услуги связи для крупных корпораций, средних, малых компаний и частных пользователей.
ФГУП «Гознак» функционирует с целью разработки и исследования государственных знаков. Она принадлежит Минфину РФ. Компания занимается производством орденов, монет, а также различных официальных документов.
Примеры государственного унитарного предприятия, а также компаний, принадлежащих местным органам управления, разнообразны. Решение об их создании принимают уполномоченные органы государственной власти, местного самоуправления. Эта процедура основывается на составлении актов, определяющих степень компетенции подобных властных структур.
К наиболее известным государственным унитарным предприятиям относятся «Мосгортранс», «Московский метрополитен». Это предприятия, функционирующие в области транспортных коммуникаций. Подобные компании могут создаваться в самых разных отраслях. Это популярная форма деятельности в России.
Примеры муниципальных унитарных предприятий и организаций столь разнообразны, что перечислить их довольно тяжело. Однако наиболее известным предприятием этого уровня подчинения является МУП «Жилищно-коммунальное хозяйство». Подобные организации представлены практически во всех областях страны. Многие муниципальные единые предприятия рассчитаны на потребности города или района. Их деятельность способна охватить только небольшую часть населения.
Любое муниципальное, государственное или федеральное предприятие имеет устав, созданный по определенной форме. В этом документе обязательно отображается:
Руководители МУП, ГУП, ФГУП не имеют права распоряжаться имуществом вверенных им организаций без разрешения собственников.
Рассмотрев примеры организаций муниципальных, государственных, федеральных, следует обратить внимание на процедуру создания их уставного капитала. Собственность подобных компаний формируется из следующих ресурсов:
Имущество, которое имеется у унитарной компании, может сдаваться в аренду или продаваться. Исключением является недвижимость. Продавать ее без согласия собственника подобные предприятия не имеют права.
Чтобы лучше понять особенности государственных, муниципальных унитарных предприятий, примеров может быть недостаточно. Нужно рассмотреть также финансовую сторону деятельности подобной компании. Создание источников экономических ресурсов достигается путем правомерных действий.
Финансовые резервы подобных организаций формируются не только уставным капиталом. Это может быть прибыль от основной, инвестиционной или финансовой деятельности, получение кредитов и т. д. Однако от иных разновидностей организации хозяйствования унитарные предприятия сильно отличаются.
Так, если в конце года стоимость имущества МУП станет меньше минимального размера уставного фонда, компания должна направить ресурсы на восстановление этого показателя. Если же стоимость активов не увеличится, собственник обязан ликвидировать такую компанию. В этом случае кредиторы вправе потребовать досрочной уплаты задолженности. При этом им по закону возмещаются финансовые убытки (при их наличии).
Одним из основных источников дохода подобных компаний является прибыль, полученная в конце отчетного периода. Стоит отметить, что унитарные предприятия перечисляют в бюджет ее часть. В соответствии с законодательством, доход МУП, ГУП является прибылью, которая не облагается налогом при поступлении в бюджет. Каждый год унитарные предприятия перечисляют часть прибыли в государственные или муниципальные фонды, уплатив необходимые налоги.
Существующие примеры унитарного предприятия отличаются особенной организацией финансовой деятельности. В соответствии с законодательством, подобные организации распределяют прибыль после уплаты необходимых налогов и платежей. Так наполняются социальные, стимулирующие фонды компании. Из этих средств может быть пополнен уставный капитал компании.
После уплаты налогов унитарная организация может пополнить следующие фонды:
Унитарное предприятие обладает еще несколькими особенностями экономической деятельности. Так, бюджетное финансирование может применяться подобными организациями. Государство, органы местного самоуправления могут направлять субсидии, дотации, субвенции на развитие подобных предприятий. Финансирование из государственного или местного бюджета направляется на реализацию важных для общества программ, для социального развития.
Рассмотрев особенности и примеры унитарных предприятий, можно понять принцип, цели их работы, необходимость подобных форм организации хозяйственной деятельности для всего общества.
Государственное унитарное предприятие (сокращенно – ГУП) являет собой коммерческую организацию, не имеющую собственного имущества.
Оно вверяется хозяйствующему субъекту на праве хозяйственного ведения либо оперативного управления. Имущественные объекты используются для извлечения прибыли.
Имущественные фонды государственных и муниципальных унитарных предприятий пополняются за счет имущества государственных структур — субъектов РФ или муниципальных образований.
Такое отчуждаемое имущество не может быть передано третьим лицам, ни юридическим, ни физическим.
Оно полностью находится в собственности правительственных органов и в случае закрытия такой компании возвращается в ведение госструктур.
Главной целью создания ГУП является решение государственных задач при помощи предпринимательской деятельности.
К примеру, это могут быть предприятия общественного питания или фабрики по пошиву одежды, реализующие продукцию населению по минимально возможным ценам.
Правовое положение государственных и муниципальных унитарных предприятий определяется нормами ГК РФ и Федерального закона от 14.11.2002 №161-ФЗ.
Именно закон о государственных и муниципальных унитарных предприятиях раскрывает суть этих коммерческих организаций, регламентирует их права и ответственность перед государством.
Как и любое другая коммерческая организация, государственные и муниципальные предприятия имеют устав, в котором содержится подробная информация о правилах функционирования этого хозяйствующего субъекта.
В уставе прописывается, какой орган государственной власти владеет переданным имуществом.
Руководителем унитарного предприятия назначается физическое лицо, которому государственная власть передаст полномочия по управлению организацией.
Что касается источников формирования имущества ГУП, то это не только имущество, переданное государственными органами.
К другим источникам могут быть отнесены:
В наименовании ГУП обязательно должна присутствовать фраза «государственное предприятие».
Унитарное предприятие данного типа не несет никакой ответственности по обязательствам государственного органа, передавшего имущество для осуществления коммерческой деятельности.
Оно не имеет права открывать дочерние предприятия.
Каждое вновь созданное предприятие обязано предоставить соответствующие данные в органы статистики для внесения его в единый государственный регистр предприятий и организаций.
При внесении данных в ЕГРПО госпредприятию присваиваются соответствующие коды, в том числе ОКПО, ОКАТО, ОКОГУ, ОКФС, ОКОПФ.
Государственные и муниципальные предприятия делятся на два типа в зависимости от того, на каких условиях им передано имущество.
Разделение данных хозяйствующих субъектов такое: основанные (1) на праве хозяйственного ведения или (2) на праве оперативного управления.
[1]. Государственные предприятия на праве хозяйственного ведения
Данные хозяйствующие лица используют имущество для получения прибыли. Имущественные ценности передаются субъектами РФ или муниципальными образованиями.
Организация имеет устав в качестве главного учредительного документа, в котором отражается информация о величине уставного фонда, а также о направлениях и цели деятельности организации.
Размер уставного фонда должен быть не менее 5000 МРОТ.
Государство не отвечает по обязательствам хозяйствующего субъекта, то есть не берет на себя долги предприятия. Государство примет на себя долги и обязательства, только если банкротство и крах предприятия было спровоцировано действиями собственника имущественных средств.
[2]. Госпредприятия на праве оперативного управления
Данные хозяйствующие субъекты позиционируются как казенные предприятия. Они создаются также на основании устава как главного учредительного документа.
Закон о государственном предприятии гласит о том, что сама компания не имеет права распоряжаться переданными ей имущественными средствами, а только на основании решений, принимаемых его полноправным владельцем.
Собственник может изъять излишне переданное или не используемое имущество, либо используемое, но не по прямому его назначению.
Владелец имущества наделен ответственностью по долгам или обязательствам унитарного предприятия, только такая ответственность считается субсидиарной, то есть по всем долгам и обязательствам отвечает сама компания и собственник имущественных ценностей.
Такие предприятия могут обладать имуществом как на праве хозяйственного ведения, так и оперативного управления.
В качестве такого имущества передается коммунальная собственность, и при этом владельцами являются органы местного самоуправления.
Руководит государственным коммунальным предприятием директор, назначаемый собственником имущества.
Уставный фонд коммунального предприятия формируется за счет органа власти, который создал данное предприятие, и при этом его размеры устанавливаются органами местного самоуправления.
Государственная регистрация предприятия, относящегося к коммунальному типу, должна проводиться в соответствии с нормами действующего законодательства РФ.
В наименовании такого хозяйствующего субъекта обязательно должна содержаться фраза «коммунальное предприятие». Также в нем должно быть указание на орган муниципальной власти, который передал имущество для использования в коммерческих целях.
Унитарное коммунальное предприятие не отвечает по обязательствам собственника своего имущества, то есть не обязано возмещать возникшие по каким-либо причинам долги.
Каждая государственная унитарная организация в соответствии с принятым законодательством РФ обязательно должна быть внесена в единый государственный регистр предприятий и организаций. Эту запись вносят государственные органы статистики
Приватизация обозначенных субъектов осуществляется на основании специального законодательного акта — Федерального закона от 21.12.2001 № 178-ФЗ.
Приватизация представляет собой процесс, при котором предприятие меняет свою форму собственности, то есть из государственной превращается в частную.
В такого рода деятельности участвуют две стороны — частное лицо или (хозяйствующий субъект) и государственные органы.
Иногда приватизация применяется, когда нет возможности осуществлять государственную поддержку неплатежеспособных предприятий, а частный владелец берет на себя такую ответственность и готов восстановить деятельность организации.
Перед непосредственной приватизацией проводится обязательная инвентаризация ГУП, в соответствии с которой составляется акт инвентаризации.
Кроме того, обязательным документом и является аудиторское заключение — именно на основании этих двух документов составляется передаточный акт. В нем указывается вся необходимая информация по имуществу, передаваемому в частные руки, с поименным перечислением всех объектов.
Все обязательства, имеющиеся у государственного унитарного предприятия, передаются новому собственнику, который является правопреемником от государственных органов.
Имущество приватизируемого предприятия подлежит обязательной оценке в соответствии с законодательством об оценочной деятельности.
Финансами рассматриваемых коммерческих организаций после приватизации распоряжаются новые собственники организации.
Что касается работы на государственном предприятии, которое приватизируется и передается в ведение частных собственников, то здесь все уже зависит от нового работодателя.
Он имеет полное право оставить тех же сотрудников, которые работали и ранее.
Это очень выгодно, поскольку многие работники имеют богатый опыт и знания в деятельности данной компании и смогут дальше выполнять свои должностные обязанности на хорошем профессиональном уровне.
Приватизация унитарного предприятия сопряжена со сменой формы собственности — с государственной на частную.
Все имущество и обязательства передаются новому владельцу, который может самостоятельно управлять компанией, пользоваться имуществом и решать коммерческие вопросы.
Незнание того, что такое унитарное предприятие, пагубнее всего отражается на тех бизнесменах, кто выбирает их в качестве контрагентов. Причем отражается, как правило, в финансовом плане. Предприниматель, рассчитывая риски, надеется, что в случае негативного развития событий такая организация, как и положено, ответит своим имуществом – и очень сильно в этом ошибается.
Унитарное предприятие – это коммерческая организация, которая не наделена правом собственности, это его главное отличие от всех остальных. А раз права собственности нет, то нет возможности отвечать по долгам с помощью имущества.
Содержание:
Унитарными такие организации называются потому, что их имущество неделимо – не может быть равномерно распределено по долям, акциям, паям или вкладам. Нужна такая форма организационно-правовой деятельности только государственным или муниципальным учреждениям.
Как правило, создание такой компании обусловлено целью ведения коммерческой деятельности и получения хоть какой-то прибыли, однако, самоокупаемость, а тем более доходность – не главное, что от них требуется. Их основная функция – управление принадлежащей государству собственностью.
Однако, помимо управления, унитарное предприятие может создаваться с целью:
Унитарные компании делятся на три основных вида:
Помимо этого, существует разделение и по возможности, так называемого, экономического маневра:
Тем не менее какой бы формой экономического маневра не обладала компания, все более или менее важные экономические вопросы могут решаться только с согласования. Например, УП не может самостоятельно взять кредит или распорядиться прибылью и имуществом, а большинство своих доходов обязано отчислять в бюджет. Правда, это дает им право и на помощь из бюджета в случае необходимости.
Имущество такой компании выделяется для управления собственником, которым выступает государство в целом или отдельный муниципалитет. И именно под это выделение и «заводится» организация с уставным капиталом не менее 5000 МРОТ – в случае, если это предприятие государственного уровня и не менее 1000 МРОТ – если муниципального.
К источникам имущества УП можно отнести:
Одним из наиболее ярких примеров является социально важное предприятие Почта России, которое в свое время просто необходимо было сохранить, что и проделали, сменив организационно-правовую форму с ОАО на ФГУП – федеральное государственное унитарное предприятие.
Кроме того, к таким же значимым проектам, которые необходимо сохранить вне зависимости от того приносят ли они прибыль, причислили:
И еще много других менее известных «брендов».
Однако главным вопросом действия таких УП все-таки остается их невозможность ответственности имуществом в случае убытков. Конечно, говорить о том, что Метрополитен рассчитается за заказ одним из вагонов – глупо. Но и тянущиеся годами суды в случае негативного варианта развития событий – тоже так себе альтернатива.
Конечно, «за спиной» таких компаний маячит тень государства, которое всегда ответит за своих подопечных, но мы же с вами прекрасно понимаем, что бизнес с государством может быть как очень прибыльным, так и фатально опасным.
Имущество муниципального унитарного предприятия находится в муниципальной собственности и принадлежит такому предприятию на праве хозяйственного ведения. Муниципальное унитарное предприятие отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом и не несет ответственности по обязательствам собственника его имущества.
Устав муниципального унитарного предприятия должен содержать помимо сведений, указание которых в соответствии с положениями статьи 52 ГК РФ обязательно в учредительных документах любого юридического лица (наименование юридического лица, место его нахождения, порядок управления деятельностью юридического лица), также сведения о предмете и целях деятельности предприятия, а также о размере уставного фонда предприятия, порядке и источниках его формирования. Фирменное наименование муниципального унитарного предприятия должно содержать указание на собственника его имущества.
Органом муниципального унитарного предприятия является руководитель, который назначается собственником либо уполномоченным собственником органом и им подотчетен.
Правовое положение муниципальных унитарных предприятий определяется ГК РФ и законом о государственных и муниципальных унитарных предприятиях.
Российское избирательное право: словарь-справочник. 2013.
Муниципальное унитарное предприятие — Унитарное предприятие (обычные сокращения: Государственное унитарное предприятие ГУП, Муниципальное унитарное предприятие МУП, Федеральное государственное унитарное предприятие ФГУП) коммерческая организация, не наделённая правом собственности на … Википедия
Унитарное предприятие — Унитарное предприятие особая организационно правовая форма юридического лица. Коммерческая организация, не наделенная правом собственности на закреплённое за ней собственником имущество. Имущество является неделимым и не распределяется по… … Википедия
УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ — по гражданскому законодательству РФ коммерческая организация, не наделенная правом собственности на закрепленное за ней собственником имущество. Имущество У.п. является неделимым и не может быть распределено по вкладам (долям, паям), в том числе… … Энциклопедия юриста
Государственное унитарное предприятие — Унитарное предприятие (обычные сокращения: Государственное унитарное предприятие ГУП, Муниципальное унитарное предприятие МУП, Федеральное государственное унитарное предприятие ФГУП) коммерческая организация, не наделённая правом собственности на … Википедия
Сельскохозяйственное унитарное предприятие — (англ. agricultural Unitarian enterprise) в РФ гос ное или муниципальное унитарное предприятие, действующее в сфере сельского хозяйства. Статус С.у.п. как субъектов хозяйственной деятельности определяется нормами гражданского законодательства РФ … Энциклопедия права
Сельскохозяйственное унитарное предприятие — (англ. agricultural Unitarian enterprise) в РФ гос ное или муниципальное унитарное предприятие, действующее в сфере сельского хозяйства. Статус С.у.п. как субъектов хозяйственной деятельности определяется нормами гражданского законодательства РФ … Большой юридический словарь
Федеральное государственное унитарное предприятие — Унитарное предприятие (обычные сокращения: Государственное унитарное предприятие ГУП, Муниципальное унитарное предприятие МУП, Федеральное государственное унитарное предприятие ФГУП) коммерческая организация, не наделённая правом собственности на … Википедия
Предприятие — разновидность организации, самостоятельный хозяйствующий субъект, созданный для производства продукции, выполнения работ и оказания услуг в целях удовлетворения общественной потребности и получения прибыли. Предприятия могут создаваться в… … Административное право. Словарь-справочник
Муниципальное предприятие — (англ. municipal venture/enterprise) в РФ предприятие, находящееся в муниципальной собственности (см. также Унитарное предприятие; Унитарное предприятие, основанное на … Энциклопедия права
Муниципальное предприятие — (Municipal enterprise) учреждаемое органами местного самоуправления унитарное предприятие … Экономико-математический словарь
1. Унитарным предприятием признается коммерческая организация, не наделенная правом собственности на закрепленное за ней собственником имущество. Имущество унитарного предприятия является неделимым и не может быть распределено по вкладам (долям, паям), в том числе между работниками предприятия.
Унитарное предприятие создается в соответствии с настоящим Кодексом и иными актами законодательства путем его учреждения или реорганизации юридических лиц.
2. Учредительным документом унитарного предприятия является устав.
Устав унитарного предприятия должен содержать помимо сведений, указанных в пункте 2 статьи 48 настоящего Кодекса, сведения о размере уставного фонда предприятия, порядке и источниках его формирования.
В форме унитарных предприятий могут быть созданы государственные (республиканские или коммунальные) унитарные предприятия либо частные унитарные предприятия.
Имущество республиканского унитарного предприятия находится в собственности Республики Беларусь и принадлежит такому предприятию на праве хозяйственного ведения или оперативного управления.
Имущество коммунального унитарного предприятия находится в собственности административно-территориальной единицы и принадлежит такому предприятию на праве хозяйственного ведения.
Имущество частного унитарного предприятия находится в частной собственности физического лица (совместной собственности супругов) либо юридического лица и принадлежит такому предприятию на праве хозяйственного ведения.
Имущество дочернего унитарного предприятия находится в собственности собственника имущества предприятия-учредителя и принадлежит дочернему предприятию на праве хозяйственного ведения.
3. Фирменное наименование унитарного предприятия должно содержать указание на форму собственности, если иное не установлено законодательными актами. Фирменное наименование дочернего предприятия также должно содержать слово «дочернее».
4. Органом унитарного предприятия является руководитель, который назначается собственником имущества и ему подотчетен. Собственник имущества унитарного предприятия – физическое лицо вправе непосредственно осуществлять функции руководителя.
Полномочия руководителя унитарного предприятия по решению собственника имущества могут быть переданы по договору другой коммерческой организации (управляющей организации) либо индивидуальному предпринимателю (управляющему).
В уставах юридических лиц, учредивших унитарные предприятия, может быть установлен порядок назначения руководителей таких предприятий.
5. От имени Республики Беларусь права собственника имущества республиканского унитарного предприятия, если иное не определено Президентом Республики Беларусь, осуществляют:
Правительство Республики Беларусь, а также в пределах, установленных законодательством, республиканские органы государственного управления, другие государственные органы и организации, уполномоченные управлять имуществом, находящимся в собственности Республики Беларусь, – в отношении республиканского унитарного предприятия, основанного на праве хозяйственного ведения;
Правительство Республики Беларусь, а также в пределах, установленных законодательством, республиканские органы государственного управления, другие государственные органы – в отношении казенного предприятия.
От имени административно-территориальной единицы права собственника имущества коммунального унитарного предприятия, основанного на праве хозяйственного ведения, осуществляют соответствующие органы местного управления и самоуправления, а также в пределах, установленных законодательством, уполномоченные ими государственные организации.
Собственник имущества частного унитарного предприятия свои полномочия осуществляет непосредственно и (или) через уполномоченных им лиц.
6. Собственник имущества унитарного предприятия, если иное не определено Президентом Республики Беларусь, настоящим Кодексом или решением собственника, принятым в отношении дочернего предприятия:
принимает решение о создании унитарного предприятия;
определяет цели деятельности унитарного предприятия, дает письменное согласие на участие унитарного предприятия в коммерческих и некоммерческих организациях, в том числе государственных объединениях;
утверждает устав унитарного предприятия и изменения и (или) дополнения, вносимые в него;
формирует уставный фонд унитарного предприятия, принимает решение о его изменении;
назначает на должность руководителя унитарного предприятия, заключает, изменяет и прекращает с ним трудовой договор (контракт) или гражданско-правовой договор в соответствии с законодательством, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом;
принимает решение об изъятии имущества у унитарного предприятия в порядке и случаях, предусмотренных законодательством либо уставом;
осуществляет контроль за деятельностью унитарного предприятия, использованием по назначению и сохранностью имущества, принадлежащего унитарному предприятию;
дает письменное согласие на создание, реорганизацию и ликвидацию дочерних предприятий, создание и ликвидацию представительств и филиалов;
принимает решение о реорганизации или ликвидации унитарного предприятия в соответствии с законодательством;
имеет другие права и несет другие обязанности в соответствии с настоящим Кодексом, иными законодательными актами и уставом.
7. На момент осуществления государственной регистрации унитарного предприятия его уставный фонд должен быть полностью сформирован собственником имущества предприятия, если иное не предусмотрено законодательными актами.
В случае принятия учредителем унитарного предприятия решения об уменьшении уставного фонда унитарное предприятие обязано письменно уведомить об этом своих кредиторов. Кредитор унитарного предприятия вправе потребовать прекращения или досрочного исполнения обязательства, должником по которому является это предприятие, и возмещения убытков.
8. Унитарное предприятие отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом.
Унитарное предприятие не несет ответственности по обязательствам собственника его имущества, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом.
9. Долевая собственность на имущество унитарного предприятия не допускается.
В случае раздела имущества, находящегося в совместной собственности супругов, а также перехода права собственности на имущество унитарного предприятия в порядке наследования, правопреемства либо иными не противоречащими законодательству способами к двум и более лицам:
унитарное предприятие может быть реорганизовано путем разделения (выделения) либо преобразования в хозяйственное товарищество или общество, а также в производственный кооператив в порядке, установленном законодательством и соглашением сторон;
предприятие в целом как имущественный комплекс может быть продано лицу, не являющемуся участником долевой собственности на имущество унитарного предприятия;
имущество унитарного предприятия переходит в собственность одного юридического или физического лица с выплатой другим лицам компенсации соответственно их доле в общей собственности, определенной по правилам, установленным для имущества, в отношении которого долевая собственность допускается;
унитарное предприятие подлежит ликвидации в порядке, установленном законодательством, если реорганизация или переход имущества в собственность одного лица противоречат законодательству либо невозможны по иным причинам.
10. При реорганизации государственных унитарных предприятий предусмотренные настоящим Кодексом положения о реорганизации юридических лиц применяются, если законодательством о приватизации не предусмотрено иное.
унитарное государство — Государство, в котором нет конституционного разделения суверенитета, так что все полномочия исходят от центральной власти. Могут существовать субнациональные правительства, региональные или местные, но они делают это только по указанию центра. Национальное правительство… Глоссарий правительства и политики Великобритании
унитарное государство — существительное государство или страна, которая управляется конституционно как единое целое, с одним конституционно созданным законодательным органом… Викисловарь
Демократическое унитарное государство — Демократические унитарные государства — это демократические государства с централизованной политической структурой, в отличие от демократических федеративных государств.Эта система правления довольно распространена среди мировых демократий. Примеры таких включают United…… Wikipedia
Унитарность — может относиться к: * В автомобильном дизайне, унитарная конструкция — еще один общий термин для цельной или монококовой конструкции * В христианской доктрине унитаризм — это вера в единого Бога в отличие от концепции Троицы. ** Унитарий…… Википедия
Государство (значения) — Государство или Государство может относиться к: Правительство * Суверенное политическое образование ** Государство ** Унитарное государство ** Национальное государство ** Государство (закон), четко определенная юрисдикция со своим собственным набором законов и судов.* Государство (подразделение страны), не суверенное…… Википедия
Штат — Государство — это политическая ассоциация с эффективным суверенитетом над географической областью и представляющая население. Это могут быть национальные государства, субнациональные государства или многонациональные государства. Штат обычно включает в себя набор учреждений, которые…… Wikipedia
унитарная — [[t] ju͟ːnɪtri, AM teri [/ t]] ADJ: ADJ n Унитарная страна или организация — это страна, в которой две или более территории или группы объединились, имеют одинаковые цели и контролируются одним правительством…. призыв к созданию единого … … английского словаря
Унитарное предприятие — это форма ведения бизнеса в России и некоторых других странах постсоветского пространства. Унитарные предприятия — это коммерческие организации, не имеющие права собственности на активы, которые они используют в своей деятельности. Эта форма возможна только для государственных и муниципальных…… Wikipedia
унитарный бизнес — операция, к которой применяется метод унитарного пропорционального распределения доходов от бизнеса, — это операция, в которой существует высокая степень взаимосвязи и взаимозависимости, как правило, между одной корпорацией, которая обычно является материнской корпорацией, … … Black’s юридический словарь
унитарный — унитарный / yü nə ˌter ē / adj 1: имеющий характер единственной вещи, которая является составной частью целого; конкретное: о, связанных с дочерними предприятиями в других штатах или странах или имеющих их дочерние компании в других штатах или странах, где подоходный налог штата рассчитывается путем включения…… Юридического словаря
Государственное предприятие , коммерческая организация, полностью или частично принадлежащая государству и контролируемая через государственный орган. Некоторые государственные предприятия переданы в государственную собственность, потому что по социальным причинам считается, что услуга или продукт должны предоставляться государственной монополией. Коммунальные услуги (газ, электричество и т. Д.), Радиовещание, телекоммуникации и некоторые виды транспорта являются примерами такого рода государственных предприятий.
Подробнее по этой теме
Государственная экономическая политика: государственная собственность и приватизация
До середины 1970-х годов доля экономической деятельности, контролируемой государством, и доля налогов в национальном доходе имели тенденцию к изменению…
Хотя предоставление этих услуг государственными предприятиями является обычной практикой в Европе и других странах, в Соединенных Штатах частным компаниям обычно разрешается предоставлять такие услуги в соответствии со строгими правовыми нормами. В некоторых странах такие отрасли, как железные дороги, угольная промышленность, металлургия, банковское дело и страхование, были национализированы по идеологическим причинам, тогда как другая группа, такая как производство вооружений и самолетов, была переведена в государственный сектор по стратегическим причинам.В коммунистических странах большинство форм производства, торговли и финансов принадлежат государству; Во многих новых независимых и менее развитых странах существует очень большой сектор государственных предприятий.
В Европе преобладает смешанная экономика, в которой государственные предприятия работают бок о бок с частными корпорациями. В Великобритании в первые годы 20-го века почта, коммунальные услуги, вооружение и лондонский порт принадлежали государственному сектору; позже к ним были добавлены различные виды общественного транспорта, что значительно расширило роль государственного сектора.При лейбористском правительстве 1946–1950 годов была осуществлена масштабная программа национализации, охватившая угледобычу, металлургическую промышленность, газовую промышленность, железные дороги и автомобильный транспорт дальнего следования. Во время консервативного режима премьер-министра Маргарет Тэтчер (1979–1990) многие государственные предприятия были приватизированы. Послевоенное правительство Франции предприняло аналогичную обширную программу национализации, которая включала банки, страховые компании, финансовые учреждения и производственные предприятия. Многие впоследствии были приватизированы.
Маргарет Тэтчер, 1983 APВ Соединенных Штатах мало государственных предприятий. По иронии судьбы, в их число входит одна из мировых моделей таких предприятий — Управление долины Теннесси, созданное в 1933 году. В 1970 году почтовая система США, до того времени являвшаяся отделом исполнительной власти федерального правительства, стала государственной корпорацией.
Получите эксклюзивный доступ к контенту нашего 1768 First Edition с подпиской. Подпишитесь сегодняГосударственные предприятия по определению предназначены для работы в общественных интересах.Это порождает ряд организационных и коммерческих вопросов. Одна из проблем состоит в том, как совместить потребность в строгом политическом контроле с необходимостью достаточной автономии управления. Форма государственной корпорации, широко используемая в Великобритании и широко копируемая в других частях мира, создается специальным актом парламента, который определяет ее полномочия, структуру управления и отношения с правительственными органами. Как корпорация имеет юридическое лицо. Его требования к капиталу удовлетворяются за счет казначейства, но предполагается, что оно должно покрывать свои текущие расходы за счет своих обычных коммерческих операций.Его сотрудники не являются государственными служащими, а высшее руководство часто назначается ответственным министром. Другой административной формой, которая популярна в некоторых частях мира, является государственная компания, которая представляет собой обычное акционерное общество, акции которого полностью или частично принадлежат государству.
Государственные предприятия обычно рассчитаны на долгосрочную окупаемость, и тем не менее они могут подвергаться политическим ограничениям в своей ценовой политике, которые могут противоречить этой цели.И наоборот, по социальным причинам они могут получать скрытые субсидии или пользоваться дополнительной защитой, недоступной для конкурентов. Такие факторы имеют тенденцию искажать нормальные коммерческие операции корпорации или компании и часто приводят к дезориентации руководителей. Частично из-за этих некоммерческих соображений государственные предприятия могут казаться крайне неэффективными и во время сложных торговых условий могут истощать государственные ресурсы. Однако измерить эффективность государственного предприятия — непростая задача.Когда он производит товарный продукт, такой как уголь или сталь, который конкурирует с другими продуктами, для оценки его результатов может быть принят обычный коммерческий критерий прибыли. В случае коммунального предприятия, обладающего монопольной властью, экономисты разработали такие концепции, как анализ затрат и выгод, как инструмент измерения производительности. В последние годы многие государственные предприятия в развитом мире поставили перед собой финансовые цели, учитывающие как социальную, так и коммерческую ответственность.
.en ГУП «Республика Крым» Черноморнефтегаз
en «Государственное унитарное предприятие Крымской Республики« Крымские морские порты »
en В соответствии с решением так называемого «Кабинета министров» Республики Крым статус компании в январе 2016 года преобразовано из ГП «Агрофирма Магарач» в ГУП «Аграрная компания Магарач» Республики Крым.
en (ранее называлось Государственное унитарное предприятие Республики Крым «Национальный институт вина« Магарач »»
en Согласно решению так называемого «Кабинета министров» «Республики Крым», в январе 2016 года статус компании был изменен с государственного предприятия. «Агрофирма Магарач» государственному унитарному предприятию Республики Крым «Аграрная компания Магарач».
en Государственное унитарное предприятие Республики Крым «Универсал-Авиа»
en Ранее называвшееся Государственным унитарным предприятием Республики Крым Завод игристых вин «Новый Свет»
team komt en Ранее называвшееся Государственным унитарным предприятием Республики Крым Завод игристых вин «Новый Свет»
en (Ранее называлось Государственное унитарное предприятие Республики Крыма»Национальный институт вина «Магарач»
en «State Un итаричное предприятие Крымской республики «Морские порты Крыма»
en Государственное унитарное предприятие города Севастополя, ‘ Севастопольский морской порт ‘
en Государственное унитарное предприятие Республики Крым ►M15 «Черноморнефтегаз» (ранее называвшийся ПАО «Черноморнефтегаз») ◄
en Государственное унитарное предприятие города Севастополя, «Морской порт Севастополь»
Показаны страницы 1. Найдено 181 предложения с фразой унитарное предприятие.Найдено за 8 мс.Накопители переводов создаются человеком, но выравниваются с помощью компьютера, что может вызвать ошибки. Найдено за 0 мс.Накопители переводов создаются человеком, но выравниваются с помощью компьютера, что может вызвать ошибки.Они поступают из многих источников и не проверяются. Имейте в виду.
.Чтобы использовать новый специальный налоговый режим, нужно пройти регистрацию и получить подтверждение. Без регистрации применение налогового режима и формирование чеков невозможно.
Способы регистрации:
Регистрация занимает несколько минут. Заполнять заявление на бумаге не нужно. При регистрации в приложении «Мой налог» понадобится только паспорт для сканирования и проверки, а также фотография, которую можно сделать прямо на камеру смартфона.
Регистрация очень простая. Вместо подписи заявления нужно просто моргнуть в камеру.
Приложение уже доступно для скачивания.
Скачать из App Store Скачать из Google PlayИностранные граждане тоже могут применять специальный налоговый режим «Налог на профессиональный доход». Но не все иностранцы, а только граждане стран, входящих в Евразийский экономический союз: Беларуси, Армении, Казахстана и Киргизии.
Граждане этих четырех республик могут зарегистрироваться через мобильное приложение «Мой налог» или личный кабинет налогоплательщика НПД «Мой налог». Но регистрация возможна только по ИНН и паролю для доступа в личный кабинет налогоплательщика-физического лица. По паспорту зарегистрироваться нельзя.
Если у иностранного гражданина уже есть ИНН и пароль от личного кабинета-физлица, эти данные можно использовать для регистрации. Если ИНН или пароля пока нет, их легко получить в любой налоговой инспекции, которая занимается приемом граждан. Доступ к личному кабинету можно получить одновременно с постановкой на налоговый учет и присвоением ИНН. При обращении нужно иметь при себе документ, удостоверяющий личность.
Как получить доступ в личный кабинет налогоплательщика.
После регистрации иностранному гражданину будут доступны все возможности мобильного приложения. Он сможет применять налоговый режим на тех же условиях, что и граждане России.
Граждане других государств, не входящих в ЕАЭС, не могут применять специальный налоговый режим «Налог на профессиональный доход».
Самостоятельно ничего считать не нужно. Применение налогового вычета, учет налоговых ставок в зависимости от налогоплательщика, контроль над ограничением по сумме дохода и другие особенности расчета полностью автоматизированы.
От налогоплательщика требуется только формирование чека по каждому поступлению от того вида деятельности, которых облагается налогом на профессиональный доход.
npd.nalog.ru
Чтобы использовать новый специальный налоговый режим, нужно пройти регистрацию и получить подтверждение. Без регистрации применение налогового режима и формирование чеков невозможно.
Способы регистрации:
Регистрация занимает несколько минут. Заполнять заявление на бумаге не нужно. При регистрации в приложении «Мой налог» понадобится только паспорт для сканирования и проверки, а также фотография, которую можно сделать прямо на камеру смартфона.
Регистрация очень простая. Вместо подписи заявления нужно просто моргнуть в камеру.
Приложение уже доступно для скачивания.
Скачать из App Store Скачать из Google PlayИностранные граждане тоже могут применять специальный налоговый режим «Налог на профессиональный доход». Но не все иностранцы, а только граждане стран, входящих в Евразийский экономический союз: Беларуси, Армении, Казахстана и Киргизии.
Граждане этих четырех республик могут зарегистрироваться через мобильное приложение «Мой налог» или личный кабинет налогоплательщика НПД «Мой налог». Но регистрация возможна только по ИНН и паролю для доступа в личный кабинет налогоплательщика-физического лица. По паспорту зарегистрироваться нельзя.
Если у иностранного гражданина уже есть ИНН и пароль от личного кабинета-физлица, эти данные можно использовать для регистрации. Если ИНН или пароля пока нет, их легко получить в любой налоговой инспекции, которая занимается приемом граждан. Доступ к личному кабинету можно получить одновременно с постановкой на налоговый учет и присвоением ИНН. При обращении нужно иметь при себе документ, удостоверяющий личность.
Как получить доступ в личный кабинет налогоплательщика.
После регистрации иностранному гражданину будут доступны все возможности мобильного приложения. Он сможет применять налоговый режим на тех же условиях, что и граждане России.
Граждане других государств, не входящих в ЕАЭС, не могут применять специальный налоговый режим «Налог на профессиональный доход».
Самостоятельно ничего считать не нужно. Применение налогового вычета, учет налоговых ставок в зависимости от налогоплательщика, контроль над ограничением по сумме дохода и другие особенности расчета полностью автоматизированы.
От налогоплательщика требуется только формирование чека по каждому поступлению от того вида деятельности, которых облагается налогом на профессиональный доход.
www.nalog.ru
Если у вас нет доступа в личный кабинет, для регистрации в качестве плательщика налога на профессиональный доход (самозанятого) хватит паспорта. На телефоне или планшете должна работать камера: нужно будет отсканировать с ее помощью фотографию и сделать селфи. Заполнять заявление не придется: приложение распознает и внесет данные автоматически.
Постарайтесь, чтобы на поверхности защитной пленки в паспорте не было световых бликов, а цифры и надписи хорошо читались. Следите за подсказками на экране устройства.
1
Вам придет код по смс. Он понадобится для подтверждения номера. Такая проверка защищает от регистрации без вашего ведома.
2
Укажите регион ведения деятельности. Он может не совпадать с местом регистрации по месту жительства.
3
Поднесите его к камере телефона в развернутом виде. Программа распознает данные для заполнения заявления.
4
Если данные заполнятся некорректно, отсканируйте паспорт заново. Или отредактируйте информацию вручную.
5
Фотографию нужно сделать на камеру телефона, с которого регистрируетесь. Произойдет сверка вашей фотографии с фото в паспорте.
6
Ваше заявление для регистрации будет отправлено в налоговую инспекцию. Регистрация может произойти сразу или в течение шести дней.
npd.nalog.ru