Как получить звание «Ветеран труда» в Ростовской области.
В соответствие со статьей 2 Областного закона от 18.09.2006г. №541-ЗС (в редакции Областного закона от 23.06.2016 №546-ЗС) звание «Ветеран труда» присваивается:
1) лицам, награжденным орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенным почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденным почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенным благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденным ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющим трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении.
Порядок учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда», федеральными органами исполнительной власти, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство Российской Федерации, и награждения указанными знаками отличия определяется Правительством Российской Федерации. Порядок учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда», иными федеральными государственными органами, государственными корпорациями и награждения указанными знаками отличия определяется указанными органами, организациями, если иное не установлено законодательством Российской Федерации.
2) лицам, начавшим трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющим трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.
За гражданами, которые по состоянию на 30 июня 2016 года награждены ведомственными знаками отличия в труде, сохраняется право на присвоение звания «Ветеран труда» при наличии трудового (страхового) стажа, учитываемого для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет, в календарном исчислении.
Лица, претендующие на присвоение звания «Ветеран труда», обращаются в ДТСР города Шахты в отдел приема граждан по социальным вопросам, расположенный по адресу г. Шахты, ул. Советская, д.134, запись по телефону +7 (8636)22-48-67, в МАУ «МФЦ» города Шахты, по адресу ул. Шишкина, д.162, телефон + 8 (8636)28-28-28 или посредством ЕПГУ со следующими документами:
— заявление;
-паспорт гражданина Российской Федерации или иной документ, удостоверяющий личность гражданина Российской Федерации;
-документы, подтверждающие наличие условий для присвоения звания «Ветеран труда»;
— личная фотография (размер 3см x 4 см).
Как получить звание «Ветеран труда Ростовской области».
Областным законом от 18.12.2015 № 470-ЗС «О внесении изменений в отдельные Областные законы» внесены изменения в Областной закон от 20.09.2007 № 763-ЗС «О ветеранах труда Ростовской области». С 01.01.2016г. звание «Ветеран труда Ростовской области» «Ветеран труда Ростовской области» присваивается лицам, награжденным Почетной грамотой Администрации Ростовской области, Почетной грамотой Губернатора Ростовской области, званием «Почетный гражданин Ростовской области», орденом «За заслуги перед Ростовской областью», орденом Атамана Платова, медалью ордена «За заслуги перед Ростовской областью», медалью «За доблестный труд на благо Донского края», знаком Губернатора Ростовской области «За ратную службу», знаком Губернатора Ростовской области «Во благо семьи и общества», знаком Губернатора Ростовской области «За милосердие и благотворительность», знаком Губернатора Ростовской области «За безупречную службу», знаком Губернатора Ростовской области «Во славу донского спорта», почетным званием «Трудовая династия Дона», Почетной грамотой Законодательного Собрания Ростовской области, памятным знаком «За развитие парламентаризма» или иными званиями, учреждаемыми Правительством Ростовской области (приложение №1), и имеющим трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин, при условии осуществления ими трудовой деятельности на территории Ростовской области в течение не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин.
Приложение №1
Вид награды (поощрения)
| Дата и номер нормативного документа об учреждении |
Ведомственные знаки отличия (лучшие по профессии)
звание «Лучший строитель Дона»
| Постановление Правительства Ростовской области от 13.04.2012 №282 |
звание «Лучший инженер Дона»
| Постановление Правительства Ростовской области от 10.1 1.2011 №123 |
звание «Лучший дорожник Дона» | Постановление Правительства Ростовской области от 05. 04.2012 №260 |
звание «Лучший работник транспорта Дона»
| Постановление Правительства Ростовской области от 29.12.2012 № 1161 |
звание «Лучший работник жилищно- коммунального хозяйства Дона» | Постановление Правительства Ростовской области от 29.03.2012 №234 |
звание «Лучший работник торговли Дона»
| Постановление Правительства Ростовской области от 23.05.2012 №440 |
звание «Лучший работник промышленного комплекса Дона» | Постановление Правительства Ростовской области от 06. 12.2012 № 1051 |
звание «Лучший работник образования Дона»
| Постановление Правительства Ростовской области от 23. 12.2011 №295 |
звание «Лучший муниципальный служащий в Ростовской области» | Постановление Правительства Ростовской области от 24. 10.20 13 №649 |
звание «Лучший связист Дона»
| Постановление Правительства Ростовской области от 26.12.2013 №862 |
звание «Лучший работник культуры Ростовской области» | Постановление Правительства Ростовской области от 26. 12.2013 №862 |
звание «Лучший работник агропромышленного комплекса Дона» | Постановление Правительства Ростовской области от 04.05.2012 №334 |
звание «Лучший работник лесного хозяйства Дона» | Постановление Правительства Ростовской области от 05.07.2017 №488 |
звание «Лучший работник рыбной отрасли Дона» | Постановление Правительства Ростовской области от 05.07.2017 №489 |
звание «Лучший работник пожарной охраны Дона» | Постановление Правительства Ростовской области от 04. 02.2020 №53 |
Лица, претендующие на присвоение звания «Ветеран труда Ростовской области», обращаются в ДТСР города Шахты в отдел приема граждан по социальным вопросам, расположенный по адресу г. Шахты, ул. Советская, д.134, запись по телефону +7 (8636)22-48-67, в МАУ «МФЦ» города Шахты, по адресу ул. Шишкина, д.162, телефон +8 (8636)28-28-28 или посредством ЕПГУ со следующими документами:
-заявление;
-паспорт гражданина Российской Федерации или иной документ, удостоверяющий личность гражданина Российской Федерации;
-документы о награждении;
-документы, подтверждающие трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин, в том числе на территории Ростовской области не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин;
-для работающих граждан справка с места работы о периоде, в течение которого за данное лицо начислялись страховые взносы на обязательное пенсионное страхование;
— личная фотография (размер 3см x 4 см).
Решение о присвоении звания «Ветеран труда» и «Ветерана труда Ростовской области» принимается Губернатором Ростовской области и оформляется распоряжением Правительства Ростовской области. Выдаются удостоверения установленного образца в ДТСР города Шахты или МАУ «МФЦ».
Лицам, одновременно имеющим право на присвоение звания «Ветеран труда» и «Ветеран труда Ростовской области», по их желанию присваиваются оба эти звания.
23.11.2021 15:43:35, 976 просмотров.
Изменились правила присвоения звания «Ветеран труда Иркутской области»
Фото: Ксения Филимонова / «ИрСити»
Поделиться
С 2023 года звание «Ветеран труда Иркутской области» будет присваиваться за многолетний стаж работы в регионе без наличия наград. Об этом 1 января сообщалось на сайте правительства Иркутской области.
Изменения в соответствующем законе предусматривает присвоение данного звания при стаже работы (службы) на территории области в календарном исчислении не менее 45 лет для мужчин и 40 лет для женщин, без требований к наличию наград, почетных званий и поощрений в соответствии с перечнем, установленным приложением к закону.
Кроме того, расширен круг лиц, имеющих право на звание «Ветерана труда Иркутской области». С 1 января 2023 года звание будет присваиваться при наличии почетного звания «Ветеран труда» или «Ветеран», которое заявитель получил с 1 января 1992 года организацией, осуществляющей деятельность на территории Иркутской области, при условии, что гражданин проработал не менее 20 лет в данной организации, в том числе с учетом ее реорганизации, приватизации.
При этом стаж работы в календарном исчислении должен составлять не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин, из которого стаж работы на территории Приангарья в календарном исчислении составляет не менее 20 лет для мужчин и 17,5 года для женщин.
Социальная поддержка ветеранов труда Иркутской области предусматривает предоставление ежемесячной денежной выплаты и иных мер. В их числе — сохранение права на получение помощи в медицинских организациях, денежная компенсация 50% расходов на оплату жилого помещения, коммунальных услуг, бесплатное изготовление и ремонт зубных протезов, бесплатный проезд на автомобильном транспорте межмуниципальных и муниципальных маршрутов регулярных перевозок в междугородном сообщении, оплата 50% стоимости проезда на железнодорожном транспорте в пригородном сообщении.
Кроме того, правительством региона установлена дополнительная мера соцподдержки ветеранам труда Иркутской области в виде санаторно-курортного лечения.
Сейчас звание «Ветеран труда Иркутской области» присвоено 13,2 тысячи гражданам. По предварительным данным, изменения позволят получить это звание еще 9 тысячам жителей региона.
За присвоением звания необходимо обращаться в управление социальной защиты по месту жительства. Заявление и документы можно подать лично при обращении в учреждение, через организации почтовой связи, в форме электронных документов с использованием портала государственных услуг или через МФЦ.
Больше новостей, фотографий и видео с места событий — в нашем Telegram-канале. Подписывайтесь и узнавайте всё самое интересное и важное из жизни региона первыми.
По теме
14 ноября 2022, 21:24
В России впервые присвоено звание «Мать-героиня». Ей стала супруга Рамзана Кадырова07 июня 2022, 12:53
Путин присвоил звание генерал-майора руководителю главка МЧС России по Иркутской области17 ноября 2021, 12:17
Дума Братска присвоила действующему мэру города звание почётного гражданина города26 апреля 2021, 10:05
Экс-главе Приангарья Мезенцеву присвоили звание «Почётного гражданина Иркутской области»01 января 2023, 14:21
В Иркутской области с 1 января проиндексируют некоторые выплаты. Рассказываем какиеАлёна Кашпарова
журналист ИрСити
Иркутская областьПравительство Иркутской областиВетеран труда
Увидели опечатку? Выделите фрагмент и нажмите Ctrl+Enter
КОММЕНТАРИИ8
Читать все комментарии
Гость
Войти
Новости СМИ2
Новости СМИ2
Служба трудоустройства и обучения ветеранов Министерства труда США (VETS) помогает ветеранам, резервистам и членам Национальной гвардии найти работу.
Резервисты и члены Национальной гвардии, призванные на действительную военную службу, имеют права и обязанности в соответствии с Законом о правах на трудоустройство и повторное трудоустройство в силовых структурах (USERRA).
Управление программ соблюдения федеральных контрактов (OFCCP) Министерства труда содействует обеспечению равных возможностей трудоустройства для квалифицированных ветеранов-инвалидов, ветеранов вьетнамской войны, недавно уволенных ветеранов и ветеранов, служивших на действительной военной службе во время войны или кампании или экспедиция, для которой был утвержден значок кампании.
Дополнительную информацию можно получить в Департаменте по делам ветеранов США (VA), другом правительственном ресурсе, который предоставляет информацию о программах и льготах для ветеранов, а также о местонахождении учреждений VA по всему миру.
DOL Вакансии для ветеранов
Предоставляет информацию о том, как DOL поддерживает инициативу по найму ветеранов, а также ссылки на вакансии и ресурсы в DOL и других федеральных агентствах.
Наем ветеранов
Предоставляет ресурсы для работодателей, которые хотят нанять ветеранов.
Служба трудоустройства и обучения ветеранов
Содействует экономической безопасности ветеранов Америки с помощью программ, направленных на минимизацию безработицы и неполной занятости среди ветеранов с инвалидностью, связанной со службой, и других целевых групп ветеранов, а также путем оказания помощи программам и мероприятиям, направленным на максимальное трудоустройство и возможность обучения всех ветеранов.
Управление программ соблюдения федеральных контрактов
Контролирует соблюдение подрядчиками и субподрядчиками положений о недискриминации и позитивных действиях Закона о помощи ветеранам войны во Вьетнаме от 19 г.74 (ВЕВРАА).
Консультант по ресурсам e-VETS
Помогает ветеранам, готовящимся выйти на рынок труда. Он включает информацию по широкому кругу вопросов, таких как инструменты и советы по поиску работы, вакансии, оценка карьеры, образование и обучение, а также льготы и специальные услуги, доступные ветеранам.
elaws Закон о правах на трудоустройство и повторное трудоустройство в силовых структурах (USERRA) Advisor
Понимание требований ветеранов и прав на работу, обязательств работодателя, льгот и средств правовой защиты в соответствии с USERRA.
elaws Советник по предпочтениям ветеранов
Ветераны могут изучить льготы, на которые они могут иметь право в отношении федеральных должностей.
VETS-4212
Федеральные подрядчики и субподрядчики должны заполнить этот ежегодный отчет с указанием количества квалифицированных ветеранов-инвалидов, ветеранов вьетнамской эпохи и любых других защищенных ветеранов, нанятых или нанятых в течение отчетного периода.
Если после ознакомления с этой информацией у вас остались вопросы, обратитесь в местное отделение VETS.
Бесплатный колл-центр Министерства труда может помочь работникам и работодателям с вопросами о правах на повторное трудоустройство ветеранов, бойцов Национальной гвардии или резервистов: 1-866-4-USA-DOL (1-866-487-2365) (телетайп: 1-877-889-5627).
Дополнительную информацию по темам, касающимся ветеранов, можно найти в веб-интерфейсе Министерства труда Find It! В аудитории — ветераны.
Департамент по делам ветеранов (VA) Правительственный ресурс, который предоставляет информацию о программах и льготах для ветеранов, а также о местонахождении учреждений VA по всему миру.
38 USC §4212 — Закон о помощи ветеранам войны во Вьетнаме от 1974 г. (VEVRAA)
38 USC §4301 — Закон о правах на трудоустройство и повторное трудоустройство в силовых структурах (USERRA)
4 1 CFR часть 60-250 — Обязательства позитивных действий подрядчиков и субподрядчиков для ветеранов-инвалидов и ветеранов вьетнамской эпохи
Следовать
Служба трудоустройства и обучения ветеранов Министерства труда США (VETS) — это федеральное агентство, которое готовит американских ветеранов, военнослужащих, проходящих переходный период, и супругов военнослужащих к осмысленной карьере. Мы предоставляем им ресурсы для трудоустройства и опыт, защищаем их трудовые права и продвигаем их возможности трудоустройства. Наше видение состоит в том, чтобы дать возможность всем ветеранам, военнослужащим и супругам военнослужащих полностью раскрыть свой потенциал на рабочем месте.
DYK, что у CareerOneStop есть 54 государственных агентства по трудоустройству в США, где ветераны могут получить индивидуальную поддержку при поиске работы? Получите помощь, которая может вам понадобиться, чтобы получить работу, которую вы хотите. Узнайте больше на https://lnkd.in/gajSUrp
Вы ветеран, ветеран, служащий в Национальной гвардии или резерве, или супруга военного, нуждающаяся в помощи в поиске работы? Наша программа Off-Base Transition Training представляет собой серию гибких бесплатных семинаров, разработанных специально для вас. Узнайте, как спланировать свой следующий шаг, как рекламировать себя и как обновить свое резюме. Узнайте, как использовать LinkedIn для нетворкинга, попрактикуйтесь в проверенных приемах собеседования и как договориться о зарплате. Есть даже семинары по правам сотрудников и федеральному процессу найма. Выбрать один курс или взять их все, решать вам. Получите сертификат об окончании уже сегодня! Зарегистрируйтесь на семинар здесь: https://lnkd.in/ecehp5ZS
48
3 комментария
13
Неделя военных спасений! Сосредоточьтесь на своем финансовом благополучии и возьмите на себя обязательство более успешно экономить, имея план сбережений! Примите участие в программе Military Saves Pledge, чтобы узнать несколько полезных советов. Узнайте больше на: https://militarysaves.org/
8
С Днем Рождения резерва Армии США! 🌟 115 лет помогаем людям найти свое призвание и свое предназначение. Всем солдатам #USAR, прошлым и настоящим — спасибо за вашу службу!
8
Награда HIRE Vets Medallion Award — это единственная награда за трудоустройство ветеранов федерального уровня, которая признает приверженность компании или организации найму, удержанию и профессиональному развитию ветеранов. 30 апреля 2023 года — последний день подачи заявок на получение награды 2023 года. Узнать больше: https://www.hirevets.gov/ Работодатели — подайте заявку сегодня! #ХИРЕВец #ХВМП
Вы слышали о нашей программе реинтеграции бездомных ветеранов? #HVRP предоставляет финансирование организациям, которые помогают бездомным ветеранам получить качественную работу. Узнайте больше здесь: https://lnkd.in/dxAGJcK
46
9 комментариев
Ваше резюме хорошее? Достаточно хорош, чтобы получить желаемую работу? Запишитесь на мастер-класс по написанию резюме и узнайте. 📝 Семинары #OBTT доступны виртуально и лично в Калифорнии, Массачусетсе, Северной Каролине, Пенсильвании и Техасе. Зарегистрируйтесь сегодня: https://lnkd.in/e9Y6Rjxm
35
2 комментария
24
Спасибо за предоставленную возможность VETS Indexes для Джеймса Д. Родригеса выступить на прошлой неделе, всегда приятно участвовать в этих значимых мероприятиях.
Большое спасибо Яшике Нивз, доктору философии. из Военно-гражданского переходного управления Министерства обороны США и помощника госсекретаря Джеймса Родригеса из Службы трудоустройства и обучения ветеранов Министерства труда, которые выступили с фантастическими утренними и дневными программными выступлениями на вчерашней конференции по трудоустройству ветеринаров США весной 2023 года! Мы очень благодарны всем замечательным участникам дискуссии за их умные советы и идеи, нашим живым и заинтересованным участникам конференции, сотням людей, которые присоединились к нам удаленно, и нашим спонсорам, чья щедрая поддержка сделала все это возможным. Мы надеемся снова увидеть вас всех — по крайней мере, на компьютере — 12 октября на полностью виртуальной осенней конференции по трудоустройству ветеринаров США 2023 года. Прошлогодняя осенняя виртуальная конференция собрала тысячу регистраций, и на этот раз мы с нетерпением ждем возможности приветствовать еще больше! Регистрация уже открыта, билеты бесплатны! Нажмите здесь, чтобы зарегистрироваться сейчас: https://lnkd. in/g_WmBmY #employingUSVets #военные #ветераны #конференция #занятость #milspouse #HR #DEI Спасибо нашим участникам и спикерам! Майкл Куинн Томми Джонс Сидни Ковингтон, LMSW Лорен Моретти, MPS Джордж Альтман Джеймс Хендон Джесси Гемберлинг-Джонсон Сет Петерсон, SSGB Дэн Голденберг Джеффри Харли, доктор философии Лида Ситроен Маркус «OHLEY» Оленфорст Джереми Стратмейер, GSD® Бобби Томпсон Триша МакГрат Хесс, SPHR JD Стив Льюис Джон Лис Кевин Шмигель Брюс Таунсенд Латойя Робертс Келли Гривнер-Келли, MBA, CPRW Лиза Стерн Эдвард Карр Энтони «Тони» Гилберт Блэр Чиккочиоппо Патрик Сенс Стивен Бови Вон Палисол, CFE Лаура Шмигель Энн Тренкл Николас Джеймс Антаки
11
1 Комментарий
Что бы сделать баннер достаточно следовать простым инструкциям, которые я описал в этом видео. Баннер получился простой и с объемным текстом. Мы ограничились только Фотошопом, поэтому получилось сделать довольно быстро.
В нашей группе можно скачать готовые шаблоны для шапок и баннеров Youtube и Twitch каналов.
Скачать PSD ШАБЛОН шапки
youtube.com/embed/RMGa5d7pgvQ?feature=oembed&start&end&wmode=opaque&loop=0&controls=1&mute=0&rel=0&modestbranding=0″> Скачать кнопки в группеСледи за пополнением бесплатных элементов дизайна в группе
Скачать
Скачивай
Share on vk
Share on telegram
Share on facebook
Share on odnoklassniki
Share on whatsapp
Share on pinterest
Обработать микрофон можно известными плагинами. Они бесплатны и их легко найти в интернете.
Читать статью
Видеоурок по баннерам для продвинутых Видеоурок по баннерам для новичков Вконтакте с каждым днем посещают все больше людей. Что бы привлекать покупателей и посетителей владельцы бизнеса и блогеры привлекают их яркими и сочными баннерами. В социальной
Читать статью
Для начала нам нужно создать сцену или в уже имеющейся сцене добавить устройство захвата видео, дважды щелкаем по ней левой клавишей. Разрешение можете оставить, какое у вас максимальное, или если слабый интернет, то сбавить до
Читать статью
https://youtu.be/HMm5tcLnYjohttps://www.youtube.com/watch?v=4YAhRCv4204 Содержание Раскрутить бы стрим на Twitch… Ошибки большинства игроков. Все начинается с покупки оборудования, но это лишь отправная точка. Большинство людей, которые собираются стримить и зарабатывать на этом деньги, сперва покупают дорогой компьютер на
Читать статью
Ютуб — огромный видеохостинг, где ежемесячно видео смотрят 1. 5 миллиарда человек. Сегодня глупо не воспользоваться таким объемом бесплатного трафика и не продвигать свой бренд на этой площадке. На сайте имеет свой канал и регулярно постит туда видеоматериал любой, даже маленький проект.
Это бесплатно и довольно просто — не нужно покупать рекламу, связываться с маркетологами и планировать рекламный бюджет. Достаточно создавать креативный контент и умело его оформлять. Далее алгоритмы Ютуба сами будут продвигать нужный пользователю ролик. Главное в этом деле, конечно, видеоматериал, но начинается все всегда с создания ютуб канала и оформления шапки профиля.
Еще больше полезных советов по продвижению вы найдете в нашем Telegram. А здесь мы делимся кейсами и способами монетизации социальных сетей.
Оформление Ютуб канала — важный фактор, влияющий на успех всего предприятия. Фоновое изображение (баннер, шапка) – первое, что видит пользователь YouTube, перешедший на канал автора. Рекомендательная система работает так, что сперва человек находит видео, а уже потом, если всерьез заинтересуется, переходит на канал его создателя. И тут самое главное — зацепить внимание посетителя и объяснить, почему он должен подписаться. Красиво оформленный баннер с оригинальным описанием и призывами к действию может в этом помочь.
Вся суть шапки на ютуб — это показать пользователю какой контент ждет его, заинтересовать зрителя и заставить нажать на ролик.
Перед тем как поставить картинку в шапку профиля, необходимо продумать концепцию рисунка или фотографии, цветовую гамму и может даже скрытый смысл, пасхалку. Независимо от размера картинки, нужно учесть то, что на разных устройствах изображение видно по разному и потому важно разместить всю важную информацию в центре композиции.
При загрузке картинки Ютуб сам предлагает посмотреть, как будет выглядеть изображение на всех устройствах, но оптимальный размер это — 1546*423px. Здесь должен находиться весь текст и важная информация.
Общий размер — 2560 x 1440 px, но не менее 2048 x 1152 px.
Формат — jpg, png.
Вес файла — до 6 МБ.
Общий размер — вся обложка, которая отображается на ТВ. Но на ПК, планшете и смартфоне видна только часть картинки, поэтому самые важные детали должны быть размещены по центру.
Обложка должна органично смотреться на всех устройствах.
Интересуешься SEO-продвижением? — Вступай в закрытый VIP-клуб! Мастермайнды, общение с единомышленниками и приватный контент.
Есть несколько способов сделать обложку для канала.
Первый и самый простой — заказать у дизайнера, который сам сделает красиво и быстро. Клиент получит правильного размера обложку с удачной композицией.
Менее простой способ, но зато бесплатный — это сделать шапку самому, например, в Canva. Пользователю не нужно будет разбираться в сложных программах и тем более покупать их. На сайте уже есть много шаблонов и размеры, необходимые для работы. Единственный нюанс в том, что на сайте нет приспособления для определения безопасной зоны (место на картинке, где на всех устройства будет видна вся информация). Решается это предварительной загрузкой шаблона для работы с шапкой профиля.
Создавая шапку для YouTube-канала самостоятельно, нужно придерживаться правил. Они помогут сделать ее качественно::
Важно, чтобы даже при минимальном размере картинки она выглядела хорошо и на баннере все было видно. Минимальный размер шапки — 2048×1152 пикселей. При попытке загрузить изображение низкого качества, ютуб просто выдаст ошибку.
Разрешение в 2560×1440 пикселей — это максимально допустимая шапка, которую будет полностью видно даже на телевизоре. При этом в справке YouTube рекомендовано помещать информацию о компании в зоне посередине размером 1235×338 пикселей. Это — та часть, которую гарантированно увидят пользователи с любых устройств, даже с мобильных с самым маленьким экраном.
Так же хостинг ограничивает не только разрешение изображение, но и размер картинки. В шапку профиля можно загрузить картинку не более 6 мб. Если же размер фото превышает этот лимит, то можно использовать сервисы для сжатия почти без потери качества
Изображение, являющееся частью шапки профиля, которое можно увидеть под каждым видеороликом. Хороший аватар обеспечивает узнаваемость канала и значок будет использоваться во всех сервисах Google. Оптимальный размер — 800*800px. Квадратная картинка будет преобразовываться в круг.
Новичок в SEO? Учись с единомышленниками в закрытом VIP-клубе! Задавай вопросы на мастермайндах и повышай свои навыки.
Для того, чтобы правильно подобрать аватарку можно следовать следующим рекомендациям:
Рассмотрим несколько примеров удачного оформления Ютуб канала. Для наглядности, каналы будут отличны по тематике, но критерии хорошей «шапки» будут схожи.
Отличная шапка канала GoPro. Этот пример интересен тем, что на нем нет логотипа компании или какого-либо текста, но человек сразу понимает, что канал посвящен фото и видеосъемке. Об этом говорит очень качественное фото и композиция кадра которую люди видят обычно в рекламе фотоаппаратов и видеокамер.
Хоть здесь не написано никакой информации, но все же в центре расположено основное фото лица девушки, которое и должно быть видно со всех устройств в любом формате. Отсутствие узнаваемости бренда здесь компенсирует аккуратное лого контрастирующее на фоне яркой фотографии, потому новому зрителю сразу понятно, что его ждет.
Шапка канала Big Think.Цветовая гамма изображения уже намекает пользователю о том, что он попал на канал посвященный науке и публицистике. В центре расположена надпись, которую будет видно со всех устройств. Если обратить внимание на аватар канала, то он снова контрастирует с основной цветовой темой, чтобы мог выделяться на фоне. Подобные варианты отличаются минималистичным дизайном и хорошо запоминаются. Не всегда нужно нагружать шапку и одного элемента может быть достаточно, если он удачно подобран.
Канал Альфа-Банка. Шапка профиля может быть удачным местом для рекламы специального предложения. На профиль может зайти условно 10 человек, а посмотреть видео лишь 5. Таким образом даже не смотря видеоматериал, человек узнает о специальном предложении фирмы.
FAMILIA. Некоторые организации рекламируют свои услуги и сразу пишут контактные данные в шапке профиля. Цветовая гамма изображения хорошо сочетается со смыслом оказываемых услуг, что благотворно влияет на восприятие канала. Самая основная информация указана крупным шрифтом, но не в центре, что плохо скажется на трансляции шапки на других устройствах.
Вывод
Любой деятель творческой платформы борется за внимание обывателей, которого сегодня остается совсем немного. Скука рядового зрителя на ютуб — самый строгий цензор и чтобы выделиться нужно держать определенную планку качества. Благо, что на данный момент в Интернете доступно множество способов для самостоятельной разработки рекламных постеров, буклетов и необходимого оформления на ютуб и других площадок.
Приватные PBN-сети для продвижения сайтов. 1 день = 1 сайт! Поиск доменов под вашу нишу, выкуп и восстановление — получи скидку по промокоду PARTNERKIN10
Оформление канала важнейший этап начала деятельности на платформе. Иначе говоря, это вывеска по которой человек находит нужную ему информацию и далее уже решает, что стоит его внимания. Зная то, каким должно быть качественное оформление, можно гораздо быстрее добиться успеха на поприще видеоблогинга и существенно увеличить продажи или узнаваемость бренда. В этой статье предложены советы по созданию классной «шапки» профиля, которые непременно будут полезны каждому начинающему блогеру.
Вы умеете создавать шапки для YouTube-канала?
1 голос
Да — 0% Нет — 100%
Всем привет! Сегодня я покажу вам, как сшить шапку. Я поделюсь, как сделать шляпу, подобную этой, а также поделюсь шаблоном, который поможет вам спроектировать любую шляпу, которую вы хотите, а затем сшить шляпу. Используя инструменты и информацию из этого поста, вы можете сшить любой вид неэластичной шапки, какой захотите, от цилиндра до панамы и бейсболки. Если вам нужна эластичная шапка-бини, посмотрите этот пост.
Если вы предпочитаете видеоурок, посмотрите, как сделать шапку, ниже или на YouTube здесь. Обратите внимание, что я делаю черную шляпу-ведро в видео и серую шляпу от солнца в фото-уроке в этом посте. Между конструкцией двух шапок есть небольшие различия, поэтому я бы посоветовал посмотреть и прочитать, чтобы получить всю информацию о ваших возможностях при составлении и шитье выкройки шапки. Письменное пошаговое руководство и много другой полезной информации смотрите под видео.
Давайте начнем с деталей шляпы, как показано ниже. На самом деле есть только 3 основные части — корона, боковая полоса и поля.
Корона шапки самая верхняя. В зависимости от фасона шапки она может быть такого же размера, как окружность головы, меньше или больше.
Лента сбоку шляпы. Он соединяет поля и корону вместе. Это может быть прямоугольник, если макушка имеет ту же окружность, что и голова, или более трапециевидная форма, чтобы соединить макушку и отверстие разного размера.
Поля — это выступающая часть шляпы, которая обеспечивает тень для лица и шеи. Поля шляпы могут быть одинаковой ширины по всему периметру или могут быть в некоторых частях шире, чем в других. Например, поля ковбойской шляпы могут быть шире по бокам, чтобы боковые стороны были приподняты вверх и придавали ей характерный силуэт.
Для изготовления шапки требуется одно основное измерение – окружность головы. Вы измеряете вокруг головы, где будет сидеть шапка — обычно чуть выше ушей. Держите измерительную ленту ровно по всему периметру. Затем вы будете использовать это измерение, чтобы определить как отверстие головы шляпы в полях, так и размер макушки, а из краев и макушки вы сделаете ленту.
Итак, у меня есть выкройка шаблона короны. Когда вы загружаете PDF-файл и распечатываете его, он выглядит так:
Размеры короны от 24 1/2″ до 19 1/2″. Это означает, что вы можете использовать его для детей до взрослых мужчин. Но сначала поговорим о том, как им пользоваться.
В зависимости от стиля шляпы вам может понадобиться макушка примерно того же размера, что и окружность головы (как шляпа с плоскими полями, показанная в этом посте), немного меньше (как была эта шляпа от дождя) или больше (например, как вы собираете в короне поварского колпака).
В общем, вам нужно измерить голову человека и добавить 1/2″ (это для толщины, которую добавят швы краев), а затем выбрать размер короны на основе этого. Например, размер головы моего мужа был 22 1/4″, поэтому добавление 1/2″ дало мне 22 3/4″, поэтому я начал с шаблона 23″.
Как только вы узнаете, для какого размера окружности головы вы делаете набросок, вы можете сделать свою выкройку. Для начала решите, хотите ли вы, чтобы макушка была того же размера, что и окружность головы, меньше или больше.
Я решил, что хочу, чтобы макушка на шапке в этом посте была чуть меньше проема головы. Поэтому я использовал шаблон 23″ и измерил в 1/2″ (припуск на шов, который я использовал). Вы можете увидеть это на изображении ниже. Вам нужно знать длину этой пунктирной линии, чтобы начертить верхнюю часть ленты.
Но вот хитрость, которую вы можете использовать на шаблоне для некоторых размеров: измерьте 1/2″ (или любой другой припуск на шов, который вы используете) на шаблоне, а затем посмотрите, какая это окружность. В этом случае измерение дало мне окружность 21″. Так что мне не нужно было измерять мою пунктирную линию, потому что шаблон говорит мне, что она составляет 21 дюйм. Очевидно, что это не работает с меньшими размерами шляп. Поэтому для тех, кто вам нужно нарисовать линию припуска на шов и измерить его.
После того, как вы определились с короной, вы можете легко начертить остальную часть шляпы. Начнем с боковой полосы. Сначала определите желаемую высоту боковой полосы. В этом случае я использовала высоту 4 дюйма, чтобы шляпа находилась над ушами моего мужа, а ворона лежала на его макушке. Если бы я хотел сделать цилиндр, я бы сделал полосу повыше, может быть, 6-8 дюймов в высоту.
Нарисуйте прямоугольник, высота которого равна окружности головы плюс размер 1/2″. Используйте ножницы, чтобы разрезать этот прямоугольник на 8 частей, начиная с верхней части ленты и разрезая до нижнего края, но не до конца. Затем перекройте верхние края так, чтобы они совпадали с размером шва от макушки шляпы. Это создаст изогнутую часть.
Например, я начал с прямоугольника 4″ x 23″. Посчитайте немного: 23 (макушка) – 21 (окружность головы) = 2, 2 разделить на 8 (количество разрезов в ленте) = 0,25 или 1/4. Я перекрыл каждую часть на 1/4″, чтобы верхняя часть моей боковой полосы была 21″, а нижняя — 23″. Добавьте припуски на швы по всей боковой полосе, и у вас есть деталь боковой полосы. №
Чтобы начертить поля, сначала вам нужно решить, какие поля вам нужны: плоские или фигурные. В этом случае я выбрал плоскую форму, и сделать это так же просто, как определить ширину поля (в этом случае я начал с 5 1/2″, потому что хабы сказали, что ему нужны действительно широкие поля, но после того, как он показал это ему, закончил). 4 дюйма в качестве полей, включая припуски на швы. Не забудьте добавить припуски на внутреннюю часть полей, когда будете вырезать этот круг.0005
Если вам нужны поля формы, вы должны вынуть из поля клин в форме пирога, а затем закрыть зазор — это создаст поле, которое будет либо подниматься, либо опускаться, в зависимости от того, как вы его пришиваете. Чем больше кусок пирога, тем больше будет наклон краев. Идея проиллюстрирована ниже, но обратите внимание, что вы можете взять кусок пирога из другого куска или вам может понадобиться
Для шляп, таких как бейсболки, вы объединяете корону и ленту, затем сшиваете вытачки и добавляете поля только до переднего края рисунка. На изображениях ниже показано, как вы это сделаете. Для справки: 5 1/2 дюйма — это хорошее начальное число для диаметра вашей короны для взрослой бейсболки, а 3 3/4 дюйма — это хорошая начальная высота. Вот пример того, как вы набросаете выкройку для бейсболки или шапки дальнобойщика; шляпа дальнобойщика будет иметь квадратные стороны по бокам выше, чем я показываю для бейсболки для немного более широкой в диаметре короны.
Прежде чем вырезать ткань, рекомендуется проверить выкройку на бумаге. Вырежьте детали выкройки из листа бумаги для принтера или используйте плотную бумагу. Отрежьте припуски на швы или подогните их. Затем вы можете склеить или склеить детали вместе, чтобы получить хорошее представление о форме и подгонке, прежде чем разрезать ткань. Когда я преподавал театр, мы часто делали это, чтобы сделать временные костюмы, пока работали над окончательной шляпой.
Этот пост содержит партнерские ссылки. Как партнер Amazon я зарабатываю на соответствующих покупках. Все партнерские ссылки обозначаются (партнерская ссылка) после ссылки или заявлением о заработанных комиссиях над ссылкой (ссылками).
Для этой шапки я использовала хлопчатобумажную саржу, хлопок для квилтинга в качестве подкладки и плотную прошивку. Для панамы в видео я использовал плавкую прокладку ( партнерская ссылка ). Другими материалами, которые вы можете использовать для изготовления шляп, являются шерстяной войлок, особенно если вы пытаетесь придать форму полям, и клеенка ( партнерская ссылка ) для придания жесткости край. Вам также понадобится швейная машина, игла, нитки и т. д.
После того, как ваша выкройка будет начерчена, вот ваш список вырезов:
Сверхмощный вшивной флизелин может придать головным уборам форму, и я считаю, что с ним легче работать, чем с клеенкой, потому что он не такой жесткий. Для этого поля я использовал 4 части, зажатые сверху и снизу двух частей поля. Сшиваем по внешнему краю.
Обрежьте шов до 1/4″ или меньше, затем выверните поля на лицевую сторону.
Этот пост содержит партнерские ссылки. Как партнер Amazon я зарабатываю на соответствующих покупках. Все партнерские ссылки обозначаются (партнерская ссылка) после ссылки или заявлением о заработанных комиссиях над ссылкой (ссылками).
Прижмите край. Пойнттернер ( партнерская ссылка ) поможет в этом.
Чтобы еще больше укрепить поля, я прострочил несколько строчек на расстоянии примерно 1/2 дюйма друг от друга (за исключением двух ближайших к внешнему краю , которые находятся на расстоянии 1/4 дюйма друг от друга)
Затем сшейте боковую полосу по боковому шву. Подклад сшиваю с основной тканью, а подкладку отдельно.
Приколите боковую ленту к макушке. Как видите, корона плоская по линии шва, но не по краям. Это нормально, если ваши линии швов совпадают. Стежок. Повторите то же самое с короной/боковой полосой из основной ткани. Обрежьте припуски на швы после сшивания.
Надсечь поля на припуске на шов по всему внутреннему краю.
Приколите край к заводной головке/боковой ленте. Стежок.
Вставьте подкладку в шапку изнаночными сторонами вместе.
Чтобы закончить внутреннюю часть, добавьте ленту. Лучше всего подойдет репсовая или атласная лента шириной 1 1/2 дюйма или шире, обрезанная по окружности головы плюс 1/2 дюйма и припуски на швы. Вшиваем ленту в петлю. Затем приколите ее к необработанному краю шляпы и подкладки так, чтобы лента была у краев. Прострочите, затем переверните ленту внутрь шапки.
Прострочите нижний край боковой полосы, чтобы зафиксировать ленту, и готово.
Вот и все — новая шапка идеально подходит для стрижки газонов и других работ на открытом воздухе. Я надеюсь, что этот урок поможет вам создать шляпу по своему вкусу.
И так как я думаю, что костюм на Хеллоуин будет из шляпы, посмотрите другие шляпы, которые я сделала для своих детей в этом посте.
Перейти к содержимому
Сделайте свою музыку доступной в более чем 150 сервисах потоковой передачи и загрузки по всему миру, включая Spotify, Apple Music, TikTok, Amazon, Pandora, YouTube и Deezer, за единовременную плату за установку. Где бы ваши поклонники ни предпочитали слушать музыку, они найдут вас!
Распространять музыку
Посмотрите наш полный список цифровых партнеров
Узнать больше
Потоковое вещание, загрузка, продажа компакт-дисков и винила, монетизация YouTube, лицензирование синхронизации, сбор роялти за публикацию, прямые продажи фанатам и многое другое — везде, где вы можете зарабатывать деньги на своей музыке, CD Baby приносит вам деньги.
Превратите обычных поклонников в подписчиков электронной почты, подписчиков Spotify, зрителей YouTube и т. д. CD Baby предоставляет вам мощные инструменты, которые могут мгновенно усилить продвижение вашей музыки.
С Show.co, бесплатным для пользователей CD Baby, вы можете легко:
Узнать больше
HearNow предоставляет ВСЕМ вашим поклонникам простой способ одним щелчком мыши:
Узнать больше
«CD Baby всегда был так добр ко мне, с самого начала моей карьеры. Они действительно помогли мне сохранить мой независимый статус».
Ингрид Майклсон
Сольная поп-исполнительница
«Веб-сайт CD Baby и блог «Сделай сам» предоставили мне всю информацию, необходимую для выпуска трех последовательных альбомов № 1 в Billboard без поддержки какого-либо крупного лейбла».
Пол Кардалл
Пианист
«CD Baby позволяет очень легко выпустить всемирный релиз по собственному графику. Пользовательский интерфейс прост, а условия великолепны. Самое приятное, когда вы видите электронное письмо с отчетом о продажах. Тогда вы знаете, что музыка оказывает влияние на людей».
Алоэ Блак
Автор-исполнитель, продюсер
«CD Baby уже много лет является нашим надежным партнером по сбыту. Они профессиональны, полезны и предлагают отличный сервис как художникам, так и потребителям. Мы очень рады иметь с ними дело».
В двух шагах от ада
Композиторы музыки к кинофильмам
“Em 2015 eu estava começando e conheci a CD Baby, de cara foi uma grande facilitadora para mim, desde lá, lançamos um disco, um EP e agora novos Singles virão até o fim do ano. Tudo de forma simples, prática e organizada. Tenho muito carinho pela plataforma, pois sou muito bem atendida pela equipe semper muito solícita e atenta as minhas requireas e ideais. Cada artista tem trabalhos, expectativas e fluxos de produção bastante diferentes uns dos outros, e sinto que a plataforma consegue conduzir essa parte quase que com um atendimento personalizado. Éuma parceria que tem dado super certo, já comemoramos várias conquistas, e tenho certeza que ainda colheremos muitos outros frutos juntos».
Лия Пэрис
Артистка соло
“Meus álbuns solo são Independentes and distribuindo pella CD Baby estão disponíveis em todos os serviços de download and streaming ao lado dos grandes artistas and bandas como Megadeth. O serviço é super confiável com relatórios analíticos detalhados Que me ajudam a entender quem é meu público e onde ele está. Indústria да Música Mudou е hoje qualquer Artista Independente Pode Usar ум Serviço Como CD Baby пункт тер Суа Música distribuída эм Todo о mundo.
Светлана Лохова выиграла дело о дискриминации против Сбербанка в Лондоне. 32-летняя выпускница Кембриджа, которая зарабатывала до 750 тысяч фунтов стерлингов в год и получила 20 миллионов фунтов стерлингов в качестве продавца акций в российском банке, теперь может рассчитывать на компенсацию в размере до 5 миллионов фунтов стерлингов.
В длинном списке возмутительных дел о дискриминации по признаку пола, связанных с банками, дело Лоховой было особенно скандальным. Для тех, кто не знаком с деталями, ее успешное дело против Сбербанка включало утверждения о том, что:
Лохова ушла из российского банка в январе 2012 года, сославшись на стресс, вызванный враждебным мужским коллективом. Однако некоторые из ее мучителей, кажется, все еще на месте. Тимур Нарасдинов остается главой отдела акций Сбербанка, а Михаил Стискин еще в июне заслужил похвалу за свои исследования в горнодобывающей отрасли в банке. Только Дэвид Лонгмюр «согласился уйти в отставку» в апреле в результате этого дела.
Жалобы Лоховой на чисто мужской коллектив кажутся обоснованными. Взглянув на список сотрудников Sberbank CIB, зарегистрированных в Управлении финансового надзора (FCA), видно, что только трое из 30 сотрудников, зарегистрированных в Лондоне, — женщины. Женщины составляют меньшинство в западных банках Сити, но обычно они не в таком уж меньшинстве.
Пол Марриотт, представитель Сбербанка, сказал, что банк был удивлен и разочарован этим решением и усвоил все уроки, которые необходимо извлечь. Охотники за головами говорят, что было бы неправильно полагать, что российские банки — это дикий восток занятости в сфере финансовых услуг. «Лондонские офисы российских банков почти такие же, как и у любого другого глобального банка», — говорит Захир Ибрагим из поисковой фирмы Kennedy Associates.
«Предполагать, что российские банки более дискриминационны, чем их западные коллеги, — это просто предубеждение, — говорит Тару Оксман, специалист по российским банкам в поисковой фирме Riverhouse Partners. — Российские банки играют по установленным правилам. Да, может быть, там сохранились остатки старой банковской культуры — кое-кто не понял служебной записки, — но дело не в том, что банк российский. Кто-нибудь ищет пакет с наличными? Нет. «Большинство российских банков платят наличными и акциями. Так и сейчас — вам повезет найти банк, который платит кучу наличных в любом месте», — добавляет Оксман.
У вас есть опыт работы в российском банке? Дайте нам знать, что вы думаете о культуре в поле для комментариев ниже.
Введите ключевые слова
Тема
100 тем
Сельскохозяйственное производствоAIAlert (REMOVES Body)Мнение/рекомендации аналитиковПродажа/отчуждение активовПоказатели банкротстваБизнес-мощностьКапитальное финансированиеРегистрация автомобилейИзменение климатаТоварные рынкиРезультаты деятельности компанииКонкурсыКонференции/выставкиПоказатели строительстваРасходы/сбережения потребителейКорпоративные облигацииКорпоративные контрактыКорпоративная стратегияКорпоративная структураКоррекцияКоррупция Кредитный рейтингПреступностьКраудфандингКибербезопасность/КиберпреступностьДекарбонизацияКатастрофы/АварииВнутренние рынкиЭкономический ростЭкономические настроенияЭкономикаВыборыЭлектричествоЭлектрификацияЗанятость/безработицаЭнергоэффективностьОкружающая средаРынки акцийВыпуски ЕСГЭУСобытия и наградыПрямые иностранные инвестицииИностранные рынкиВнешняя политикаГосударственные займыГосударственные контрактыПравительство ГрантГосударственная политика/Регламент/ЗаконодательствоЗеленыеОблигацииЗдоровьеПрава человекаПромышленное производствоИнфляцияНеплатежеспособностьИнтеллектуальная собственностьВнутренняя политикаИнтервьюIPOLТруд/ПерсоналЮридические вопросыКредитыУправлениеРынокМаркетингДоля рынкаСвобода СМИСлияния и поглощенияМиграцияДенежно-денежная/экономическая политикаДенежные рынкиДенежная массаНовые продукты/услугиЛичный доходДоговор о покупке электроэнергии (PPA)ЦеныP приватизацияПродукты и услугиR&DРозничные/оптовые продажиРасписания событийВыпуск акцийИзменения цен на акцииВыкуп акцийДробление акцийМСПСтартапыГосударственная помощьГосударственный бюджетУстойчивое развитие и окружающая средаТаблицатендеры АукционыГлавная историяТурист NumbersТорговля/Платежный балансИнформация о трафике/использованииОбновлениеСтрана
11 стран
АлбанияБосния и ГерцеговинаБолгарияХорватияКосовоМолдоваЧерногорияN. МакедонияРумынияСербияСловенияОтрасль
166 отраслей
Аксессуары и украшенияРеклама/PR/МаркетингАэрокосмическая промышленностьАэрокосмическая промышленность/оборонаСельское/лесное хозяйствоВоздушный транспортПроизводство алюминияЖивотноводство/РыбоводствоАвтоматизация/робототехникаАвтомобилиБанковское делоБанковские/финансовые услугиСтавки/азартные игрыНапиткиБиоэнергетикаБиотопливо и биохимияБиомасса и биотопливоБиомасса и биогазБио/органическое сельское хозяйство/фермерствоБиофармацевтикаБиотехнологияB rewingКирпичи/ПлиткаБрокеры/ДилерыСтроительство зданийСтроительные материалыБизнес и потребительские услугиКонсультации по бизнесу/управлениюКолл-центрыУлавливание и хранение углерода (CCS)АвтозапчастиХимияГражданское строительствоОдежда/текстильДобыча угляКомпьютерное оборудованиеКомпьютерное ПОБетон/цементСтроительство/недвижимостьБытовая электроникаПотребительские товарыПроизводство медиКосметика и парфюмерияКриптовалютаМолочные продуктыОбработка данныхДиверсифицированные холдингиЭлектронная коммерцияОбразованиеЭлектрокомпоненты/оборудованиеЭлектромобили/транспортные средстваЭлектричество ГенерацияЭлектролизерыЭлектронные компонентыНакопление энергииЭнергия/Коммунальные услугиРазвлеченияЖиры и маслаЧерные металлыУдобрения и пестицидыАвтозаправочные станцииФинтехФиксированные телекоммуникацииПлавающие солнечные батареиЕда/Напитки/ТабакОбувьФрукты/ Переработка овощейМебель/УкрашениеНепатентованная фармацевтикаГеотермальная энергияПродукция из стеклаМодернизация сетейЗдравоохранениеОтели/рестораныБытовая техникаВодородГидроэнергетикаОборудование ИКТСтрахованиеИнтернет вещей (IoT)Инвестиционно-банковские услугиИнвестиционные фондыИТ/онлайн-услугиПроизводство свинца, цинка и оловаЛизингОтдыхСтрахование жизниПодъемно-транспортное оборудованиеЛогистикаМашиностроение/Инжиниринг Морская энергетикаМясо и мясные продуктыСредства массовой информацииМедицинские приборыМеталлопродукцияМеталлы/МинералыДобыча металловМельница и хлебобулочные изделияДобыча полезных ископаемыхМобильная связьДвигатель Транспортные средстваГазеты/журналыЦветные металлыСтрахование нежизниЯдерная энергетикаОффшорные вспомогательные/сервисные судаМорской ветерНефть/Краски/ЛакиМасличное/зерновое земледелиеНовости/услугиБереговой ветроэнергетикиАутсорсингБумага/упаковкаУход за животнымиНефтехимияНефть/природный газНефтепереработкаФармацевтикаТрубопроводыПортовые операцииЭлектроэнергетика ГазораспределениеPower-to-XPДрагоценные металлыПечать/издательское делоЧастный капиталГосударственное управлениеЦеллюло/бумагаЖелезные дорогиЖелезные дороги/ Трамвайные локомотивыРедкие землиНедвижимостьТовары для отдыхаРекрутинговые услугиВозобновляемая энергияДорожный транспортРезиновые изделияСантехникаСудостроениеБезалкогольные напитки/минеральная водаСолнечная энергияСпиртные напитки и виноСахар/Кондитерские изделияТелекоммуникацииТекстильТермальная электроэнергияТабакТуризмИгрушки и игрыТранзакционные и платежные услугиТранспортТурбины/энергетическое оборудованиеТелевидение/РадиоВеган ФудВенчурный капиталУтилизация отходовОтходы -к энергииВодоснабжениеВодный транспортОпт/РозницаВетроэнергетикаПровода/КабеляВсе Новости Компании отчеты Пресс-релизы
Идентификатор компании
Владелец / Менеджер
Диапазон капитала (евро)
Всего активов (евро)
Общий доход (евро)
Сотрудники
Чистая прибыль (евро)
Чистый убыток (евро)
EBITDA
Год ———202120202019201820172016201520142013201220112010200920082007
Тип заявления ———КонсолидированныеНеконсолидированные
Будьте в курсе самых важных событий, тенденций и дискуссий в Юго-Восточной Европе и оставайтесь в центре внимания.
Подписаться сейчас Мы выходим за рамки отчетности. Чтобы ознакомиться с полным набором решений для анализа рынка, посетите нашу страницу с ценами.
Последняя главная новость
05-04-2023
Дословно
Директор по корпоративным финансам Deloitte в Румынии Юлия Брату
Лента новостей
Старые рассказы
Слово в слово
Отчет о перспективах слияний и поглощений, PwC
Цифрами
4 млрд долларов
Оценочная стоимость рынка слияний и поглощений в Румынии в январе-сентябре 2022 г. по данным Ernst&Young
Анализы и цифры
Последняя главная новость
08-05-2023
Схема
Развитие экономики в 2021 и 2022 годах будет во многом определяться тем, насколько успешно программы вакцинации справятся с пандемией и насколько быстро правительства снимут ограничения – отчет ЕС
Весенний прогноз Европейской комиссии на 2021 год
Лента новостей
Старые истории
Анализы и цифры
Схема
Прогнозируется, что мировая экономика вырастет на 6,0 процента в 2021 году и на 4,9 процента в 2022 году. Глобальный прогноз на 2021 год не изменился по сравнению с апрельским выпуском ПРМЭ 2021 года, но с компенсирующими изменениями.
Перспективы развития мировой экономики МВФ, октябрь 2021 г.
Схема
«Глобальный рост, по прогнозам, резко замедлится в этом году, достигнув третьего самого слабого темпа почти за три десятилетия, уступая лишь темпам роста 2009 года.и глобальные рецессии 2020 года. Это отражает синхронное ужесточение политики, направленное на сдерживание очень высокой инфляции, ухудшение финансовых условий и продолжающиеся сбои в связи с вторжением Российской Федерации в Украину».
Отчет Всемирного банка «Перспективы мировой экономики», январь 2023 г.
Последняя главная новость
08-05-2023
в числах
401 млн. Евро
. Сумма должна выплатить Румынию за меньшинство в Electrica Muntenia Sud
Сюжетная подача
Старые истории
Диаграмма
Источник: Бенквоч
Анализы и цифры
События
10 мая 1-е издание Energyear UK 2023: ИНВЕСТИЦИИ И РАЗРАБОТКИ
10 мая 38-я Международная научно-практическая выставка Совещание экспертов газовых специалистов
11 мая Саммит SolarPlaza Нидерланды
18 мая RE-Source Юго-Восток
18 мая RE-Source Юго-Восток
06 Июн Энергетическая неделя Западных Балкан 2023
Схема
Страны ЮВЕ в Индексе восприятия коррупции (ИПЦ) Transparency International за 2020 г.
«ИВК этого года показывает, что коррупция более распространена в странах, наименее подготовленных для борьбы с пандемией COVID-19 и другими глобальными кризисами» — опрос
В цифрах
11,2 млрд долларов
Расходы на IoT в ЦВЕ, согласно оценке IDC.
Последние новости
02-05-2023
Дословно
Гюнтер Дойбер, руководитель отдела экономики, анализа долговых инструментов и валютных операций Райффайзен Банк Интернешнл
Лента новостей
Старые истории
Диаграмма
Уровень бедности в странах ЮВЕ – 2018 г.
Всемирный банк — Прогноз бедности на макроуровне для Европы и Центральной Азии
Последняя главная новость
25-04-2023
Дословно
Гюнтер Дойбер, руководитель отдела экономики, анализа долговых инструментов и валютных операций Райффайзен Банк Интернешнл
Лента новостей
Старые рассказы
Слово в слово
Президент Вучич
Анализы и цифры
В цифрах
5,5 млрд евро
Ожидаемый объем китайских инвестиций в сербскую инфраструктуру
Последняя главная новость
20-04-2023
Дословно
Президент ЕС Урсула фон дер Ляйен
Лента новостей
Старые истории
Слово в слово
Премьер-министр Болгарии Кирил Петков требует отставки министра обороны
Анализы и цифры
Слово в слово
Президент Украины Владимир Зеленский
SeeNews инвестирует в доверие.
Сбербанк Онлайн – это личный кабинет любого клиента данной финансовой организации. Доступ к нему осуществляется при помощи логина и пароля. Но что делать, если эта данные клиент забыл? В такой ситуации остается только восстановить личный кабинет Сбербанк Онлайн. Как это сделать – в этой статье.
Если человек забыл логин и пароль, он может восстановить информацию без особых усилий. Для этого есть несколько способов.
Наиболее удобным из них является онлайн сервис восстановления, доступный на странице авторизации личного кабинета, но в отдельных ситуациях могут подойти и другие варианты.
Как уже было сказано выше, удобнее всего восстанавливать доступ к системе с ее же помощью. Для этого, нужно:
Перейти на страницу авторизации личного кабинета Сбербанк Онлайн.
Выбрать пункт «Забыли логин или пароль?».
Выбрать конкретное действие: напомнить логин или изменить пароль. Все зависит от того, что именно забыл клиент.
Ввести номер карты пользователя.
Подтвердить операцию при помощи кода из СМС сообщения. Оно придет на тот номер, который привязан к введенной карте.
Получить новый логин или пароль.
Аналогичная услуга доступна и при помощи банкоматов. Проще всего обратиться в любое отделение, где есть банкоматы и попросить помощи у любого менеджера. Но если это по какой-то причине невозможно, то следует выполнить такие действия:
Подойти к устройству.
Вставить карту.
Ввести ПИН-код.
Выбрать пункт подключения личного кабинета.
Нажать на кнопку, отвечающую за получение логина и пароля.
Заказать распечатку данных на чеке. В результате на этом документе клиент получит логин и пароль, актуальные для входа в его аккаунт.
В Сбербанке есть своя служба поддержки, при помощи которой также можно вернуть себе доступ к Сбербанк Онлайн. Для этого, нужно:
Позвонить на номер 900 или +7-(495)-5005-550
Объяснить оператору ситуацию.
Пройти процедуру идентификации (потребуется паспорт и знание кодового слова).
Получить новые данные.
На текущий момент Сбербанк не поддерживает возможности восстановления логина и пароля для входа в личный кабинет при помощи СМС сообщений на номер 900.
Связано это с тем, что при таких условиях банк не может проверить, действительно ли запрос посылает клиент банка или же это мошенники.
В теории, можно восстановить данные и в отделении банка. Однако менеджерам намного проще и удобнее посредством клиента восстановить всю информацию при помощи банкомата. Исключения делают только те структурные подразделения, в которых нет банкомата, что огромная редкость.
Если по какой-то причине человек не может восстановить свой доступ в систему, нужно:
Проверить вводимые данные. Возможно в них закралась ошибка и это не дает системе идентифицировать клиента.
Если совершается попытка восстановления в режиме онлайн и что-то идет не так, рекомендуется повторить процедуру через несколько минут или часов.
В самом крайнем случае, если все данные верны, но система упорно отказывается признавать клиента, нужно звонить на горячую линию по указанным выше телефонам. Следует подготовиться к тому, что оператор call-центра скорее всего направит клиента в ближайшее отделение Сбербанка для определения того, что же пошло не так.
У клиентов Сбербанка есть возможность повторно зарегистрироваться в системе. Все их данные при этом сохранятся, однако придется выбирать, какой из логинов использовать в дальнейшем – тот, которым клиент пользовался ранее или же новый. Регистрацию можно пройти на странице авторизации личного кабинета:
Лучшие предложения дня
Сравни.ру
Банки
Путеводитель
Как восстановить Сбербанк онлайн
Автор Михаил Адамов На чтение 5 мин Просмотров 7.2к. Обновлено
«Сбербанк-онлайн» удобный современный помощник для клиентов банка. Через него проводится большинство операций, ведется контроль за действующими счетами и картами, заказываются новые карты и пр. Поэтому потерять доступ к этому онлайн-сервису большая потеря для многих. Доступ считается утерянным, если клиент забудет логин и/или пароль от своего Личного кабинета. Но восстановить его возможно, имея некоторые контактные данные под рукой.
Подключив свой номер телефона к полезному сервису Мобильного приложения, получится не только пользоваться всеми полезными услугами, но и восстановить потерянный пароль к его услугам.
Процедура восстановления не отнимет много времени:
Если все введено правильно, доступ возобновиться незамедлительно. В случае утери пароля или логина, провести восстановление одним из указанных далее способов.
Манипуляции просты: на номер 900 отправить «Пароль ХХХХ», где ХХХХ – последние 4 цифры номера карты. Через время на номер телефона поступит сообщение с того же номера 900 с сообщением о пароле.
Для восстановления доступа к системе «Сбербанк-онлайн», можно воспользоваться традиционным способом – обратиться в любое отделение банка. При себе должен быть паспорт, пластиковая карта и мобильный телефон.
Банковский служащий либо через банкомат, либо через систему компьютера восстановит доступ к «Сбербанк 0онлайн».
Если данные к Личному кабинету «Сбербанк-онлайн» утеряны, их получится восстановить, не выходя из дома.
Для этого:
Звонок на номер «Горячей линии» бесплатный, если звонить с мобильного номера. Звонок со стационарного телефона оплачивается согласно действующему тарифу.
Восстановить доступ к онлайн-сервису банка возможно через банкомат или терминал Сбера.
Для этого:
Такой услугой пользуются и новые пользователи и те, кто хочет возобновить свой утерянный доступ к сервису.
При входе на сайт Сбербанка система просит пользователя ввести данные: логин и пароль. Удобнее, если при первичном вводе система запоминает их автоматически. Но, если нет, то придется вводить информацию вручную.
Как быть, если логин и пароль не вспомнить:
После восстановления или обновления данных доступ на сайт Сбербанка в раздел Личного кабинета будет открыт. Для надежности новый логин/пароль следует записать или же просто поставить «галочку» возле «запомнить» при вводе информации на сайте.
В крайнем случае, когда не получается восстановить пароль или логин в «Сбербанк-онлайн», придется заново зарегистрироваться на сервисе.
Для этого зайти на сайт, и вместо вводы данных активировать виртуальную кнопку «Регистрация». Придумав и указав новые логин и пароль сервис вновь откроет свой доступ перед пользователем, но в ограниченном режиме. А чтобы восстановить полноценное пользование сайтом, клиенту потребуется подтвердить свою личность. Для этого потребуется позвонить по номеру горячей линии, указав оператору запрашиваемую информацию.
Возобновить доступ к сервису «Сбербанк-онлайн» просто, хотя некоторые способы предполагает небольшие временные затраты. Лучше, если пользователь запишет и сохранит эти данные на отдельном бумажном носителе.
С помощью одного только мобильного номера вернуть утраченный доступ к сервису не возможно. Банку потребуется дополнительная личная информация: паспортные данные, номер карты, иногда и кодовое слово.
Выполните стандартную процедуру интеграции PaymentsOS, а затем примените соответствующие дополнительные спецификации в этом разделе для интеграции со Сбербанком.
Минимальная требуемая версия API: 1.1.0
В следующей таблице перечислены все поддерживаемые способы оплаты.
Способ оплаты | Тип способа оплаты |
---|---|
MASTERCARD | Карты |
МИР | Карты |
VISA | Карты |
Рубли 9 Особенности
В следующей таблице представлен обзор всех поддерживаемых и неподдерживаемых функций.
Функция | Поддерживается | |
---|---|---|
3DS 2.0 Внешний | Нет | |
4 | № | |
3DS 2. 0 Самообслуживание | № | |
3DS 2.0 Самообслуживание | № | |
Рассрочка | 9 Нет0023 Данные уровня 2 и 3 | № |
Платежи нескольких продавцов | № | |
Сетевые токены | № | |
Платежный помощник | № | |
Pay24 Risk 9000 0019 | ||
Предварительная авторизация | № | |
Получить поддерживаемые способы оплаты | № | |
Получить поддерживаемые планы | № | |
Флаг сохраненных учетных данных | № | |
Обработка транзакции без CVV | Да |
В следующей таблице перечислены все поддерживаемые запросы для карточных транзакций. Используйте bodybuilder для создания образца тела запроса для каждого типа запроса.
Запрос | Частичный/множественный | Режим | Примечания |
---|---|---|---|
Авторизация | Частичное и множественное не поддерживается3 Асинхронный или синхронный | Запрос является асинхронным в случае тайм-аута. | |
Захват | Частичный поддерживается | Синхронный | |
Зарядка | Неприменимо | Асинхронный или синхронный | Запрос является асинхронным в случае тайм-аута. |
Возврат | Поддерживаются как частичные, так и множественные | Синхронный | |
Пустой | Неприменимо | 919Синхронный 9002 40 |
В следующей таблице перечислены процедуры настройки, характерные для этот провайдер.
Конфигурация | Требуется/дополнительно |
---|---|
В Центре управления PaymentsOS настройте следующие учетные данные:
| Обязательно |
В личном кабинете Сбербанка установить SSL оплата на включить . Это необходимо, так как PaymentsOS еще не поддерживает аутентификацию 3DSecure для Сбербанка (аутентификация 3DSecure нужна, если вы отключите оплату SSL). | Обязательно |
В личном кабинете Сбербанка установите Оплата со стороны мерчанта на включите . Это необходимо для реализации платежей через API. | Обязательно |
В личном кабинете Сбербанка установите Количество попыток оплаты с по 1 для предотвращения дублирования платежей. | Обязательный |
В личном кабинете Сбербанка включите Платеж без CVC, если вы хотите, чтобы запросы на пост-авторизацию и постоплату обрабатывались без номера cvv. | Дополнительно |
В личном кабинете Сбербанка установите 2-этапный платеж на включите , если вы хотите реализовать двухэтапный поток платежей. Дополнительные сведения о потоках платежей см. в разделе Потоки и операции. | Дополнительно |
В личном кабинете Сбербанка установите срок действия платежа , если вы хотите применить эту настройку на уровне аккаунта. Это период времени в секундах, в течение которого вы можете выполнить захват после успешного запроса авторизации. По умолчанию 20 минут. Формат: Только цифры, максимум 9 цифр. Примечание. Срок действия платежа также можно передать на уровне транзакции в объекте provider_specific_data . | Дополнительно |
В учетной записи Сбербанка включите 3DS, если вы хотите выполнять аутентификацию 3DS для каждой транзакции. Если вы решите включить 3DS, вы также можете дополнительно включить следующие параметры:
| Дополнительно |
Для тестирования можно использовать следующие тест-карты Сбербанка:
Номер карты | Срок годности | CVV | Примечания |
---|---|---|---|
4111 1111 1111 1111 | 2019/12 | 123 | Успех |
5555 5555 5555 5599 | 2019/12 | 123 | Успех |
5555 5555 5555 5557 | 2019/12 | 123 | Ошибка |
4000 0000 0000 0002 | 2019/12 | 123 | Ошибка |
4444 3333 2222 1111 | 2019/12 | 123 | Ошибка |
5555 5555 4444 4442 | 2019/12 | 123 | Ошибка |
4444 4444 4444 4422 | 2019/12 | 123 | Ошибка |
4444 4444 1111 1111 | 2019/12 | 123 | Ошибка |
4444 4444 4444 6666 | 2019/12 | 123 | Ошибка |
4444 4444 4444 4455 | 2019/12 | 123 | Ошибка |
4444 4444 9999 9999 | 2019/12 | 123 | Ошибка |
4444 4444 4444 3333 | 2019/12 | 123 | Ошибка |
4408 8962 5320 5448 | 2019/12 | 123 | Ошибка |
4012 8888 8888 1881 | 2019/12 | 123 | Ошибка |
4563 9601 2200 1999 | 2019/12 | 123 | Ошибка |
В ноябре 2018 года журнал Global Finance назвал интернет-подразделение БПС-Сбербанка — Сбербанк Бизнес Онлайн — лучшим цифровым корпоративным банком в России, Центральной и Восточной Европе. Подразделение также преуспело в трех корпоративных подкатегориях для Центральной и Восточной Европы: «Лучшие услуги онлайн-портала», «Самый инновационный цифровой банк» и «Лучший интегрированный сайт корпоративного банка».
Сбербанк Бизнес Онлайн — интернет-банк, который выбирают российские предприниматели, и опыт трех владельцев бизнеса подтверждает эту позицию.
Владимир , 39 лет, рассказывает о своих отношениях со Сбербанк Бизнес Онлайн, прогуливаясь по своему заводу, который выполняет заказы по литью пластмасс со всей России. Расположенный примерно в 50 км от Москвы, он является одним из старейших в России литейных заводов и работает с тех пор, как он и его отец запустили его в 19 веке.90-е годы примерно в то время, когда распался бывший Союз Советских Социалистических Республик (СССР). Семья превратила его в одну из ведущих производственных компаний России с годовым объемом продаж около 200 миллионов рублей. Сегодня молдинги компании используются и продаются по всей стране — буквально от Москвы до Владивостока.
Владимир работает в Сбербанке еще до эпохи цифровых банков. «Когда мы выбирали банк для работы, мы просто выбирали тот, у которого было ближайшее отделение», — вспоминает он, и Сбербанк был ближе всех. Позже он стал одним из первых клиентов, перешедших на Сбербанк Бизнес Онлайн. «Все сильно изменилось за последние несколько лет, — говорит он. Телефонные звонки и визиты в банк в режиме реального времени больше не нужны, поскольку он осуществляет все операции онлайн, что дает ему больше времени для управления своим бизнесом.
Владимир говорит, что эти изменения очень важны, потому что он старается не пропустить ничего, связанного с его деятельностью. Его компания — это его жизнь, и он живет со своей семьей в трехэтажном таунхаусе недалеко от фабрики. Он ходит на работу каждый день и работает на скамейке со своим планшетом за пределами завода, если позволяет погода.
Объясняя свое отношение к онлайн-операциям Сбербанка, Владимир говорит, что использование интуитивно простых, быстрых и удобных транзакций в интернет-банке экономит ему время, чтобы сосредоточиться на своей повседневной работе.
Главная страница Сбербанк Бизнес Онлайн в новом дизайне.Ольга , 60 лет, вот уже 15 лет ведет бизнес своей мечты. Хотя по образованию она инженер, она решила открыть собственный салон красоты на окраине Москвы в новом жилом районе. Бизнес Ольги в первые годы работал хорошо, и ее заведение стало довольно популярным среди местных жителей. Он постоянно полностью забронирован, поэтому посетители должны договариваться о встречах заранее. Этот вид бизнеса требует постоянного участия владельца, факт, привезенный домой, когда она отдыхала в другой стране. «Мне нужно было совершить рутинную операцию — например, отправить платежную ведомость в банк», — вспоминает она. Она узнала, что может создать новый пользовательский файл и предоставить доступ к своему интернет-банку. В противном случае ей пришлось бы идти в банк с огромным объемом документации. «Теперь все, что вам нужно, это заполнить данные и утвердить их электронной подписью!» она говорит.
Интернет-банк принес Ольге много изменений. Раньше она беспокоилась о том, чтобы не заниматься своими делами хотя бы полдня. Теперь инновации Сбербанк Бизнес Онлайн позволяют ей путешествовать и управлять транзакциями удаленно. Она ценит гибкость, позволяющую контролировать и управлять транзакциями из любой точки мира с помощью своего планшета. «Может быть, где-то люди уже привыкли к таким вещам, но для России, где отношения между банками и бизнесом традиционно регулируются сотнями тысяч правил, такой вариант — буквально глоток свежего воздуха для предприниматели», — говорит она.
Станислав , 34 года, никогда раньше не задумывался о таких вопросах, как доля рынка и стратегия. Как технический специалист, он должен был заниматься только своими задачами. Несколько лет назад он открыл небольшую кофейню на берегу Волги. Как это часто бывает с начинающими предпринимателями, ему приходилось делать все: стоять у барной стойки, жарить зерна и варить кофе. Однако через некоторое время его доход начал падать, и бизнес стал скорее проблемой, чем источником предпринимательской гордости. «Пришло время изменить тактику, — вспоминал он. С помощью Сбербанка он собрал средства для кофейни новой концепции в Санкт-Петербурге. Его эспрессо-бар имеет 360-градусный вид на город и лаунж-зону, где обжариваются кофейные зерна.
Однако на этом Станислав не остановился. Он создал рынок аренды и продажи ростеров для кофе, развил сеть франшиз эспрессо-баров и мастер-классов по кофейному бизнесу. Чтобы сделать свои бизнес-задачи более управляемыми, он перешел на формат «Платежный календарь» Сбербанк Бизнес Онлайн, который позволяет отслеживать события, налоги, платежные ведомости, платежи и другую необходимую ему информацию в одном месте. Как ему удается находить время? Ответ прост. «Я внимательно слежу за услугами, которые сегодня помогают развивать мой бизнес», — говорит он. Станислав ценит тот факт, что через банк можно выполнять так много функций, и он сэкономил еще больше времени, переведя свой корпоративный аккаунт на формат «Платежный календарь».
Главная страница Сбербанк Бизнес Онлайн в новом дизайне.Предприниматели, такие как Владимир, Ольга и Станислав, составляют почти 80% 2 млн клиентов Сбербанк Бизнес Онлайн. «Когда ваш банк помогает вам начать собственный бизнес, привлечь средства, выстроить и автоматизировать процессы, разместить рекламу, препятствия для нового бизнеса исчезают, — объясняет Евгений Колбин, директор подразделения «Цифровой корпоративный банк» Сбербанка.
Евгений Колбин, директор подразделения «Цифровой корпоративный банк» Сбербанка |
Сегодня Сбербанк Бизнес Онлайн — это банк, который выбирают почти половина всех малых и средних предприятий, зарегистрированных в настоящее время в России.
В России наблюдается бум цифрового корпоративного банкинга, считает Колбин. «В последнее время появилось много новых и очень прогрессивных банков, и их системы действительно хороши с точки зрения пользовательского опыта и пользовательского интерфейса», — говорит он.
Однако функциональность таких систем часто очень ограничена, и у этого типа банка недостаточно возможностей для обслуживания крупных корпораций.
Колбин пришел в Сбербанк из крупного западного банка и сразу перезапустил существующую операцию интернет-банкинга. В качестве топ-менеджера участвует в постоянном развитии Сбербанк Бизнес Онлайн.
Это означает общение с разработчиками на демонстрационных встречах, анализ отзывов и тестирование новых функций.
«Глобальная тенденция цифровой трансформации привела нас к тому, что открытие собственного бизнеса [стало] действительно доступным для большинства людей, — говорит Колбин. Он считает, что возможность начать бизнес из дома открыла бесчисленные возможности. «Сегодня ситуация меняется, и интернет-банки все чаще воспринимаются как «окна возможностей» и используются клиентами на ежедневной основе».
«Мы делаем наш интернет-банк не только удобным и удобным для всех, но и стараемся предугадывать действия клиентов и помогать им сделать правильный выбор при принятии решений», — поясняет Колбин. Например, банк проверит контрагента, чтобы определить бизнес-риски, о которых может быть важно знать на ранней стадии, и может предложить услуги условного депонирования при закрытии сделки.
«Мы меняемся сами и меняем нашу страну. Мы даем людям возможность сделать то, о чем они только мечтали — начать свой бизнес». — Евгений Колбин
Сбербанк Бизнес Онлайн предоставляет дополнительные услуги и предлагает в общей сложности 30 таких услуг для удовлетворения потребностей каждого клиента на каждом этапе жизненного цикла компании. «Мы меняемся сами и меняем нашу страну. Мы даем людям возможность сделать то, о чем они только мечтали, — начать собственный бизнес», — говорит Колбин.
Крупнейший в России цифровой банк для корпоративных клиентов «Сбербанк Бизнес Онлайн» перезапущен в декабре 2016 года. Среди функций системы — классическое расчетно-кассовое обслуживание, онлайн-кредиты, покупка валюты с возможностью специального курса конвертации, ВЭД, зарплатные программы, управление визитки, обналичивание, эквайринг, интеграция с самыми популярными учетными системами в России и многое другое.
Последняя версия была создана с учетом дизайна и взаимодействия с пользователем в качестве основных элементов разработки для платформы. Среди ключевых возможностей — новые возможности взаимодействия с банком: настройка разных прав доступа пользователей, платежный календарь, eFX, экосистема цифровых сервисов для управления и развития вашего бизнеса.
На данный момент у интернет-банка более 2 млн клиентов-юридических лиц и индивидуальных предпринимателей. Ежедневно с помощью Сбербанк Бизнес Онлайн совершается около 2,15 млн транзакций.
Цыганкова Мария
Адвокат Адвокатской палаты Калужской области
04 марта 2022
СоветыОбратите внимание на дату публикации материала: информация могла устареть из-за изменений в законодательстве или правоприменительной практике.
Работник допустил ошибку – не исполнил свои обязанности как положено. Как работодатель вправе его наказать?
В редакцию «АГ» поступил вопрос: «Информация об организации учебного процесса с применением дистанционных образовательных технологий была размещена на сайте школы не в разделе “Дистанционное обучение”, а в разделе “Документы”. Какое дисциплинарное взыскание должно быть наложено на замдиректора, ответственного за дистанционное обучение?»
Трудовой кодекс предусматривает три вида дисциплинарных взысканий: замечание, выговор и увольнение. Увольнение является крайней мерой ответственности и применяется только в случаях, указанных в трудовом законодательстве, – в частности, за прогул, появление на работе работника в состоянии алкогольного или наркотического опьянения и т. д. Иные дисциплинарные взыскания на работника наложить нельзя.
Читайте также
Уволить работника по инициативе работодателя стало сложнее
Работодателям следует аккуратнее расторгать трудовые договоры. За последний год подход судов к разрешению споров об увольнении за неоднократное неисполнение трудовых обязанностей изменился в пользу работников. Причем из-за безосновательного применения судами прошлогодних разъяснений Верховного Суда некоторые судебные акты кажутся абсурдными
30 ноября 2021 Советы
При привлечении работника к дисциплинарной ответственности работодатель должен соблюсти установленную трудовым законодательством процедуру (ст. 193 ТК РФ).
1. Дисциплинарное взыскание может быть наложено только за совершение дисциплинарного проступка. Таким проступком считается неисполнение или ненадлежащее исполнение по вине работника возложенных на него трудовых обязанностей (ч. 1 ст. 192 ТК РФ). Под трудовыми обязанностями понимаются те, что установлены Трудовым кодексом и закреплены в трудовом договоре, должностной инструкции и локальных актах работодателя. Со своими обязанностями работник должен быть ознакомлен. То есть до применения дисциплинарного взыскания работодатель должен убедиться, что работник был уведомлен под роспись о своих обязанностях, но все же не исполнил их или сделал это ненадлежащим образом.
2. Прежде чем работника наказывать, работодатель обязан запросить у него письменное объяснение. Предоставить объяснение работник должен в течение двух рабочих дней. Лишение работника такого права может стать основанием для признания дисциплинарного взыскания незаконным (определение Московского областного суда от 19 августа 2010 г. по делу № 33-14897).
Требования к содержанию письменного объяснения работника в законодательстве не установлены. В том числе не имеет значения, как будет называться этот документ (определение Санкт-Петербургского городского суда от 6 июня 2013 г. по делу № 33-6982/2013; определение Кемеровского облсуда от 28 мая 2013 г. по делу № 33-4822).
Работнику рекомендуется предоставить работодателю письменное объяснение, даже если обязанности были исполнены не вовремя или ненадлежащим образом по уважительной причине, например из-за болезни, плохого самочувствия, отсутствия необходимой информации, сбоев в работе системы, отсутствия технической поддержки и т. д.
Если по истечении двух рабочих дней объяснения от работника не поступили, работодатель обязан составить акт об отказе в их предоставлении. При этом отсутствие объяснений не препятствует наложению дисциплинарного взыскания. Если же объяснения работодатель получил и, ознакомившись с ними, посчитал причину ненадлежащего исполнения обязанностей уважительной, то дисциплинарное взыскание может не применяться.
Читайте также
Материальная ответственность работника
В каких случаях работника могут привлечь к материальной ответственности? И каких правил при этом должен придерживаться работодатель, чтобы его действия суд не признал незаконными?
01 февраля 2022 Советы
3. В случае если работодатель все-таки решил, что работника следует привлечь к дисциплинарной ответственность, как определяется вид дисциплинарного взыскания? Наказание должно быть соизмеримо тяжести проступка и его последствиям. Работодатель должен учитывать обстоятельства, при которых он был совершен, предшествующее поведение работника и его отношение к труду (ч. 5 ст. 192 ТК РФ, п. 53 Постановления Пленума ВС РФ от 17 марта 2004 г. № 2). Замечание является более распространенной мерой ответственности, чем выговор. За каждый дисциплинарный проступок может быть применено только одно дисциплинарное взыскание.
4. Дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске и времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников. Дисциплинарное взыскание не может быть применено позднее шести месяцев со дня совершения проступка.
Если работодатель решил наказать работника за проступок, с приказом (распоряжением) о применении дисциплинарного взыскания он должен быть ознакомлен под роспись в течение трех рабочих дней со дня его издания, не считая времени отсутствия работника на работе. Если работник отказывается ознакомиться с документом под роспись, то составляется соответствующий акт. Дисциплинарное взыскание работник может обжаловать в государственную инспекцию труда или органы по рассмотрению индивидуальных трудовых споров.
Какое дисциплинарные взыскание (замечание или выговор) будет применено – должен решить работодатель. А возможно, его и вовсе нельзя будет применить, если работодатель поймет, что процедура, установленная ст. 193 ТК РФ, может быть нарушена или истек срок привлечения к дисциплинарной ответственности.
Наказание, налагаемое на работника в связи с нарушением им трудовой дисциплины, совершением дисциплинарного проступка.
Перед тем как работодатель применит дисциплинарное взыскание, работник должен написать объяснительную в течение 2 рабочих дней. Если объяснения нет, то взыскание будет применено через 1 месяц с момента проступка, но не позднее 6 месяцев. Если проступок был вычислен посредством ревизии или аудиторской проверки, то не позднее 2 лет с момента совершения.
В соответствии со статьей 192 ТК РФ существуют такие меры дисциплинарного взыскания:
Основания для увольнения работника:
В случае нарушения работником трудовой дисциплины возможно его депремирование. Оно подразумевает лишение полностью или частично суммы премии и не является дисциплинарным взысканием.
Важно знать. Иногда работодатели вводят санкции, например, в виде штрафа за опоздание на работу. Такие штрафы в ТК РФ не предусмотрены. Согласно законодательству, нормы локальных нормативных актов, ухудшающие положение работников по сравнению с установленным трудовым законодательством, не подлежат применению. Поэтому такие штрафы, даже если они предусмотрены локальным нормативным актом организации, незаконны, и работники могут пожаловаться в государственную инспекцию труда.
Дисциплинарное взыскание (за исключением увольнения) может быть обжаловано в КТС либо в Гострудинспекцию. При отрицательном результате обращения в данные органы у работника есть право обратиться в суд. При этом не исключено одновременное обращение в КТС и Гострудинспекцию. Закон не запрещает и прямого обращения в суд без направления жалоб в прочие инстанции. Если работник не согласен с решением КТС либо когда он обращается в суд, минуя КТС, срок для обращения составляет 3 месяца. Этот срок считается с даты, когда работник узнал или должен был узнать о нарушении своего права.
По спорам об увольнении обратиться в суд нужно в течение 1 месяца со дня вручения работнику копии приказа об увольнении или со дня выдачи работнику трудовой книжки или со дня предоставления работнику в связи с его увольнением сведений о трудовой деятельности.
В реальности незаконно применяемые дисциплинарные взыскания часто становятся поводом для обращения работников в суд. В Челябинской областной организации ГМПР выиграть такие иски металлургам и горнякам, членам профсоюза, помогают специалисты правового центра «Металлург».
137Информация актуальна на 14.08.2020 г.
…
При принятии решения о целесообразности применения дисциплинарного взыскания и в какой форме следует учитывать: штраф, наложенный в аналогичных случаях в прошлом
Оно должно быть ясно, какова обычная организационная практика для рассмотрения рассматриваемого вида неправомерных действий или неудовлетворительной работы. Это не означает, что аналогичные правонарушения всегда будут требовать одних и тех же дисциплинарных мер – каждый случай необходимо рассматривать по существу и принимать во внимание любые относящиеся к делу обстоятельства. Такие соответствующие обстоятельства могут включать проблемы со здоровьем или бытовые проблемы, провокацию, оправданное игнорирование правил или стандартов или непоследовательное обращение в прошлом.
В случае неудовлетворительной работы сотруднику должна быть выдана «заметка об улучшении», в которой указывается:
Работник должен быть проинформирован о том, что уведомление представляет собой первый этап официальной процедуры и эквивалентно первому письменному предупреждению и что отсутствие улучшения может привести к окончательному письменному предупреждению и, в конечном итоге, к увольнению. Копия заметки должна храниться и использоваться в качестве основы для мониторинга и анализа эффективности в течение определенного периода (например, шести месяцев).
Если неудовлетворительная работа сотрудника – или ее продолжение – достаточно серьезна, например, потому что она оказывает или может оказать серьезное вредное воздействие на организацию, может быть оправданным переход непосредственно к окончательному письменному предупреждению. .
В случае проступка сотрудникам должно быть вынесено письменное предупреждение с указанием характера проступка и требуемого изменения поведения.
Предупреждение должно также информировать сотрудника о том, что последнее письменное предупреждение может быть рассмотрено в случае дальнейших нарушений. Запись предупреждения должна быть сохранена, но ее следует игнорировать в дисциплинарных целях по истечении определенного периода (например, шести месяцев).
Если работник имеет текущее предупреждение о поведении или работе, то дальнейшие проступки или неудовлетворительная работа (в зависимости от того, что применимо) могут потребовать окончательного письменного предупреждения. Это также может иметь место, когда проступок «первого правонарушения» является достаточно серьезным, но не оправдывает увольнение. Такое предупреждение, как правило, должно оставаться в силе в течение определенного периода, например 12 месяцев, и содержать заявление о том, что дальнейшие проступки или неудовлетворительная работа могут привести к увольнению.
Если работник получил последнее письменное предупреждение, дальнейшие проступки или неудовлетворительная работа могут стать основанием для увольнения.
В качестве альтернативы трудовой договор может предусматривать другое дисциплинарное взыскание. Такое наказание может включать дисциплинарный перевод, дисциплинарное отстранение без сохранения заработной платы, понижение в должности, потерю старшинства или лишение прибавки. Эти санкции могут применяться только в том случае, если они разрешены в трудовом договоре или с согласия работника.
Любое наказание должно быть подтверждено в письменной форме, а процедура и сроки подачи апелляции должны быть четко изложены.
Работники должны быть уволены только в том случае, если, несмотря на предупреждения, их поведение или производительность не улучшаются до требуемого уровня в течение установленного периода времени. Увольнение должно быть разумным с учетом всех обстоятельств дела.
Если работника не увольняют по причине серьезного проступка, он или она должны получить соответствующее уведомление или выплату вместо уведомления.
Работодатели должны дать всем работникам четкое указание на тип проступка, который, в свете требований бизнеса работодателя, является основанием для увольнения без обычного периода уведомления или выплаты вместо уведомления. Насколько это возможно, виды правонарушений, подпадающих под эту категорию «грубых проступков», должны быть четко указаны в правилах, хотя такой перечень обычно не может быть исчерпывающим.
Грубым проступком обычно считается проступок, достаточно серьезный, чтобы расторгнуть контракт между работодателем и работником, что оправдывает увольнение в дисциплинарном порядке. Действия, представляющие собой грубые проступки, должны быть очень серьезными и лучше всего определяться организациями в свете их собственных конкретных обстоятельств.
Однако примерами грубых проступков могут быть:
Если работодатель считает работника виновным в совершении грубых проступков и, таким образом, подлежащим увольнению в дисциплинарном порядке, по-прежнему важно следовать справедливой процедуре, как и в случае любого другого дисциплинарного правонарушения. Это будет включать в себя установление фактов по делу до принятия каких-либо мер, проведение встречи с работником и предоставление работнику права на апелляцию. Работнику следует разъяснить, что увольнение возможно. Короткий период отстранения с полной оплатой труда, чтобы помочь установить факты или дать остыть гневу, может быть полезным. Однако такой период отстранения должен назначаться только после тщательного рассмотрения и должен постоянно пересматриваться. Сотруднику следует разъяснить, что отстранение от должности не является дисциплинарным взысканием и не влечет за собой какого-либо предвзятого решения.
означает закон, регулирующий дисциплину любой дисциплинированной силы;
означает дисциплинарный кодекс LTA, действующий время от времени;
означает статус, при котором студент может оставаться зачисленным в университет только при условии соблюдения им определенных стандартов поведения или других требований или ограничений привилегий в течение определенного периода времени, не превышающего двух лет. .
означает комиссию, назначенную в соответствии с Правилом 613(b) для проведения слушаний в связи с дисциплинарными разбирательствами (кроме наложения штрафов в порядке упрощенного производства в соответствии с Правилом 601(b)), для вынесения заключений, вынесения решений и наложения санкций в соответствии с к главе 6 Правил. Дисциплинарная комиссия должна соответствовать требованиям к составу, изложенным в Части 40 Правил CFTC, и требованиям к составу, изложенным в Правиле 613(b).
означает любое судебное разбирательство в соответствии с полномочиями каждого совета, в соответствии с которым может быть наложено дисциплинарное взыскание на лицензиата.
означает группу лиц, которые обладают знаниями и навыками, связанными с диагностикой, оценкой и рассмотрением случаев жестокого обращения с детьми, и которые являются профессионалами, практикующими в дисциплинах медицины, ухода за больными, общественного здравоохранения, злоупотребления психоактивными веществами, насилия в семье, психических здравоохранение, социальная работа, развитие детей, образование, право, испытательный срок для несовершеннолетних или правоохранительные органы, или группа, созданная в соответствии с разделом 235B. 1, подраздел 1. настоящего Закона и в соответствии с которым должник не обязан уплачивать кредитору сумму, которая в ином случае подлежала бы уплате в соответствии с регулируемым договором.
означает любые сборы, обязательства, оценки или аналогичные сборы, начисленные CAISO за (a) нарушение Тарифа CAISO и всех применимых протоколов, правил WECC или операционных инструкций или распоряжений CAISO или (b) в результате действий Продавца. несоблюдение правил разумной электротехники. «Штрафы CAISO» не включают расходы и сборы, связанные с Планированием и несоответствиями, как указано в Разделе 14.1 настоящего Соглашения.
означает любое действие, указанное в ст. UWS 17.10 (1) принято в ответ на проступки учащихся неакадемического характера.
означает Медицинские Дисциплинарные
суммы, присуждаемые в качестве штрафа, но установленные законом.
означает правонарушение, преследуемое по обвинительному акту, и/или правонарушения, указанные в пунктах 5. 3, 7.7, 9.2 и 11.5 настоящей Политики членства и поведения в Совете как дисциплинарное правонарушение. план программы для удовлетворения потребности жителей в услугах. Междисциплинарная группа состоит, как минимум, из резидента, законного опекуна резидента, если применимо, адвоката резидента, если этого хочет резидент, представителя агентства по направлениям, других соответствующих сотрудников, других поставщиков услуг и других лиц, имеющих отношение к делу. потребности жителя.
означает функцию отдела нормативно-правового соответствия для выполнения различных судебных функций и обязанностей, описанных в правиле 602.
означает жалобу сотрудника относительно интерпретации или применения положений настоящего Меморандума о взаимопонимании или правила, регулирующие практику персонала или условия труда, жалоба на которые не была разрешена удовлетворительным образом в неформальной обстановке между работником и его/ее непосредственным руководителем.
означает назначающий орган или любой другой орган, который может быть указан в качестве Дисциплинарного органа в отношении какой-либо должности/должностей, и включает все органы вышестоящие по отношению к назначающему органу.
означает денежный штраф, налагаемый подразделением за действия или бездействие, признанные непрофессиональными или незаконными, в результате судебного разбирательства, проведенного в соответствии с Разделом 63G, Главой 4, Закона об административных процедурах.
означает судебное решение, пеню или штраф, присужденный или наложенный, или сумму, уплаченную в рамках приемлемого судебного разбирательства;
Для любого контракта на строительство с федеральной поддержкой, как определено в 41 CFR 60-1.3, подрядчик, субподрядчик, субподрядчик должен соблюдать все требования пункта о равных возможностях, как указано в 41 CFR 60-1.4.
означает любые действия, предпринятые школьным округом в ответ на нарушения поведения.
определяется как отдельная жалоба, подписанная Xxxxxxx или представителем профсоюза от имени группы сотрудников, у которых есть одна и та же жалоба. Такие жалобы должны рассматриваться на последовательных этапах Процедуры рассмотрения жалоб, начиная с Шага 1. Список лиц, подающих жалобу, должен быть указан в форме жалобы.
означает оценку Контролером влияния предполагаемой обработки на защиту Персональных данных.
определяется как разногласие между сторонами в отношении толкования, применения или администрирования настоящего Соглашения. Жалоба на политику может быть подана любой из сторон на шаге 2 процедуры рассмотрения жалобы. Претензия к политике должна быть подписана представителем CLAC и передана работодателю. Жалоба, поданная Работодателем, должна быть подписана Работодателем или его представителем.
означает любые действия, которые могут быть предприняты по завершении/во время расследования, включая, помимо прочего, предупреждение, наложение штрафа, отстранение от исполнения служебных обязанностей или любые другие действия, которые считаются уместными с учетом тяжести нарушения. причина.
используется в настоящем Соглашении, считается, что он включает арбитражную процедуру.
Если ваш магазин или кафе находится в доме из кирпича и бетона, термин «окно возможностей» более чем уместен. Ваше окно — это место номер один, чтобы лучше всего привлечь прохожих. К сожалению не все владельцы бизнеса максимально это используют.
Ваше окно — это не просто возможность продемонстрировать свои продукты, это также пространство, в котором вы можете установить связь с потенциальными клиентами. Как вы это делаете? Рассказываете убедительную визуальную историю? Обращаетесь к потребностям людей, к их эмоциям и желаниям?
Тут мы собрали советы от наших экспертов по визуальному мерчендайзингу. Они помогут вам создать более эффективные витринные окна, а те приведут покупателей в вашу дверь.
Чтобы создать удачные витрины в окнах, нужно понять несколько простых, но важных вещей:
Визуальный мерчендайзинг включает в себя искусство оформления витринных окон. Это увлекает зрителей, рассказывает историю, создает настроение приглашая их, чтобы узнать больше.
Вот три подхода к оформлению:
Например, если вы продаете продукты питания, вы можете попробовать разместить их на покрывале для пикника с корзиной и шампанским. Затем добавьте камешки и ракушки или сено, чтобы вызвать ощущение присутствия на природе. Возможно, вы продаете соленья в банках. Используя необходимый реквизит для создания сцены вокруг них, вы сможете вдохновить клиентов на то, чтобы зайти к вам.
Также вы можете создать престижность вокруг своих товаров, используя рекламные плакаты, чтобы выделить ключевые функции и характеристики. Это особенно полезно для электротоваров. Если вы хотите добавить ценники, старайтесь держать их в тени, чтобы не удешевить внешний вид вашей витрины.
Используйте эти простые профессиональные методы и советы наших экспертов, чтобы превратить ваше окно в неотразимую возможность — для вас и ваших будущих клиентов. Посмотрите эти фотографии с витринами. Возможно они вдохновят вас на интересные мысли и неожиданные решения.
31.08.2022
Выбирая направление для дизайна интерьера магазина одежды, важно, чтобы оно соответствовало товарным позициям, которые будут в нем представлены. При оформлении помещений магазина одежды применяют, как интерьерные тенденции прошлого, так и новые современные тренды. В дизайне вещевого магазина нередко применяется несколько приемов из популярных направлений.
Основные правила зонирования
При оформлении дизайна магазина в первую очередь выполняется зонирование помещения. Это делается с учетом размеров бутика. Как в случае небольшого помещения 25м2, 30 и 40 квадратов, так же 50 — 70 кв м должны присутствовать горячая и холодная зоны. В горячей предполагается большое скопление людей. Здесь проходит основой поток клиентов и размещаются основные коллекции одежды и обуви. Это место сезонных товаров, которые необходимо продавать в первую очередь. В холодной зоне размещаются вспомогательные приспособления, рекламную продукцию, кассы и стенды с информацией.
Выполняя дизайн бутиков одежды, специалисты выделяют несколько этапов:
Дизайн интерьера магазина женской одежды предполагает множество нюансов. Комплексный подход к оформлению бутика одежды позволит привлечь новых клиентов и повысить продажи.
Техническое оснащение следует продумать еще на моменте создании проекта дизайна магазина женской одежды. Оборудование должно подбираться с учетом индивидуальных параметров.
При создании торговых конструкций учитываются следующие особенности:
Оформляя интерьер детского магазина или разрабатывая идеи для женского и мужского магазина одежды стоит предварительно определиться с подходящим стилем. Рассмотрим самые современные и популярные тренды.
Органический стиль пользуется спросом на протяжении нескольких десятков лет. Природное оформление дарит комфортные визуальные ощущения от представленного обзора. Для облицовки применяются натуральные разновидности материалов – древесина и камни. В качестве дополнительных принадлежностей используются живые растения и цветы.
Применение натуральных материалов позволяет подчеркнуть статус магазина, а так же создать в сознании потребителя иллюзию того, что товары изготовлены исключительно из экологическо-чистых природных материалов, даже если представленные товары ничего общего не имеют с экологией.
Такой интерьер подходит для магазина натуральной косметики, магазинов постельного белья, магазина тканей и фурнитуры и магазина рукоделия. Так же такой дизайн будет актуален для дизайна джинсового магазина, парфюмерного магазина и духов.
В основе минималистического декорирования лежит использование незахламленного пространства. Стены магазинов одежды оформляются однотонными покрытиями. В обстановке применяется немного декоративных деталей. Спокойное оформление позволяет акцентировать внимание на основной коллекции. В результате товар выглядит, как арт объект в выставочном помещении.
Концепция минимализма подходит для дизайна магазина мужской одежды и женской четкого кроя. Витрина магазина отличается четкой архитектурой. Минимализм предполагает использование простых деталей для декора. Это идеальный вариант для создания дизайна магазина сток, а так же магазина платков или сумок. В качестве примера можно посмотреть фото магазина Мари.
Такой вариант подходит в качестве дизайна магазина кроссовок или молодежного заведения. Используют стиль и для разработки проектов бутиков.
Для магазина одежды в стиле лофт характерны стены из таких материалов, как кирпичи и бетон, а также сочетание с массивными напольными покрытиями и каркасными композициями. Используются такие варианты декорирования:
детали из латуни;
неоновая подсветка;
фотографии стильных моделей или городской архитектуры;
украшение стен граффити.
Пользуется популярностью комбинации грубых материалов с древесиной и мрамором. Подходит оформление для бутика нижнего белья, верхней одежды. В этом случае используются специальные элементы при создании дизайна витрины. Дизайн магазина аксессуаров, бижутерии и сувенирного магазина так же будет выигрышным с использованием этого направления. Это направление активно использует магазин Kare.
Классические интерьеры никогда не теряют своей актуальности. При декорировании магазина одежды для взрослых в этом стиле, можно подчеркнуть презентабельность, статус и респектабельность. Поэтому такой стиль применяется для салонов по продаже золота и бижутерии. В качестве материалов для отделки применяется латунь, мрамор и красное дерево. Дополнительно используются позолоченные элементы, зеркала, установленные на пол или для стен, массивные подсвечники и красивые статуи. Все это позволяет создать атмосферу гламура и шика. Классика подходит для дизайна антикварного и ювелирного магазина, дизайна свадебного салона, дизайна магазина парфюмерии и дизайна магазина подарков и сувениров. В качестве примера можно привести магазин Армани, а так же магазины Сhoupette, которые используют данные приёмы.
Этот стиль подходит для реализации современных вариантов товаров — там где необходимо подчеркнуть высокую технологичность продукции. Дизайн спортивного магазина или дизайн обувного магазина в стиле хай-тек отличается светлыми тонами, применением высокотехнологичного оборудования и прямыми линиями в планировке. В помещении могут использоваться жк панели, лайтбоксы и цифровые зеркала. В качестве декора применяются элементы из алюминия и хрома. Также применяются осветительные приборы в футуристическом стиле. Например дизайн магазинов Найк и Адидас. Индивидуальный декор можно подобрать в магазине Дизайн Бум.
Создавая проект бутика или при разработке оформления мультибрендового магазина дизайнеры находятся в поисках новых интересных решений. В результате существующие интерьеры дополняются оригинальными окрасками. Дизайнеры применяют инновационные приемы при оформлении помещений. Новые идеи используются для магазинов премиум класса, а затем используются в заведениях в умеренном ценовом сегменте.
Тенденции уличного искусства применяются и при оформлении помещений. В дизайне применяются муралы, благодаря которым помещение обновляется и начинает играть новыми красками. Огромные изображения наносятся на потолки, стены и другие поверхности.
Декорирование интерьеров происходит с помощью текстильного материала. Для дизайн проекта бутика определенного бренда применяются разные текстурированные ткани – кожа, шелк и бархат. Помещения, задекорированные тёплыми материалами, дарят покупателям не только визуальное наслаждение, но и тактильное.
В противовес минимализму идет тенденция максимализма. Новое направление включает использование этнических орнаментов, отчетливого ретрофлера и винтажного антуража. В соответствии с концепцией максимализма орнамент применяется на каждой свободной поверхности.
Прием колор блок изначально применялся модельерами, но в последнее время стал использоваться при оформлении интерьеров магазинов мужской и женской одежды. Особенность приема в создании ярких цветовых акцентов на торговой площади. Это позволяет придать индивидуальности интерьеру. Декорирование в стиле колор подходит для дизайна магазина обуви, пальто, пряжи, и дизайна магазина платьев, имеющих как небольшие, так и весьма масштабные размеры.
При оформлении интерьера магазина женской одежды следует продумать цветовую палитру, которая должна гармонировать со стилевой направленностью.
Дизайн проект магазина нижнего белья для мужчин или любой другой мужской одежды лучше создавать с применением нейтральных тонов. Обстановка бутиков должна быть лаконичной, а товар доступен для просмотра. Для отделки подойдут строгие и респектабельные стили. В качестве оборудования стоит применять стойки, эконом панели и кронштейны из хрома. Элементы придадут интерьеру завершенности.
Для салона дорогой одежды подойдут четкие линии, а также натуральные оттенки кожи и древесины.
Особого внимания требует дизайн магазина детской одежды и дизайн магазина детской обуви. Торговый зал лучше оформлять в мягких красках, которые могут быть яркими, но не агрессивными. Зонирование стоит выполнять с помощью таких критериев, как сезон, фасон, размер и цвет. Для оформления подойдет мягкое освещение. Полки и стеллажи должны выполняться из экологически чистых материалов. Важно использовать конструкции особой прочности и с обтекаемыми формами. На территории будет хорошо обустроить игровую зону для маленьких детей.
Бесплатный дизайн парфюмерного магазина, внутренняя отделка и оборудование
Мы являемся производителем (занимаемся дизайном интерьера, изготавливаем магазинную мебель)
Описание
Украшение парфюмерного магазина предназначено для большого парфюмерного магазина. Основной цвет парфюмерных витрин — черный, серый и белый. Это был роскошный и современный стиль, а также дизайн дизайнеров нашего магазина. парфюмерный магазин проект в основном контактная пристенная парфюмерная витрина, косметическая гондола, столы, ресепшн, лайтбокс.
Посмотреть 3D дизайн интерьера парфюмерного магазина:
Отделка стен парфюмерного магазина выполнена белой краской для выпечки с черной рамкой, настенные витрины отделаны шпоном.
Квадратная парфюмерная гондола.
Предлагаем бесплатный дизайн парфюмерного магазина и изготовление мебели для магазина. Добро пожаловать на нашу мебельную фабрику/офис в Гуанчжоу, Китай.
Технические характеристики
Артикул №: JV-RP18020555
3d дизайн магазина: дизайнеры нашего магазина делают дизайн интерьера — бесплатно или клиент предлагает дизайн
Витрина: изготовлена на заказ компанией Jova display Furniture Co. , Ltd.
Услуги: все-в-одном, измерение размера магазина, 3D-дизайн магазина, производство, доставка, услуги по установке, послепродажное обслуживание.
Срок оплаты: банковский перевод, 50% предоплата, 50% остаток перед отправкой
Срок поставки: 25-35 дней после оплаты
Производственная мощность: 6000 шт/месяц
Качество: высокое качество, высокий уровень
.
Цена: Прямые продажи с фабрики, ценовые скидки
Особенности
Мы можем сделать любые требования по дизайну, рисунку, цвету и размеру;
Мы можем сделать логотип клиента на поверхности украшения парфюмерного магазина высокого качества;
Допуск размера нашей продукции контролируется в пределах 0,03 мм;
Наша продукция качественная, экологически чистая, красивая и практичная;
Наша продукция экспортируется в Америку, Австралию, Индию, Ближний Восток, Европу и т. д. и соответствует стандартным испытаниям.
Упаковка
Международная экспортная деревянная коробка для мебели: EPE Cotton→Bubble Pack
→Угловой протектор→Упаковка крафт-бумаги
→ Деревянный ящик, бесплатное техническое обслуживание и техническое обслуживание.
Установка
1.Подробная установка, введение
2. Руководство по установке Professional
Получите бесплатный дизайн интерьера парфюмерного магазина и бесплатное предложение по оформлению и креплению магазина. Пожалуйста, свяжитесь с нами по WhatsApp: +86 13825185029 , по электронной почте [email protected] .
Фабрика выставочной мебели Jova была основана в 9 году.0003 2003 , уставный капитал составляет 500 миллионов юаней, наша фабрика занимает 20000 кв.м. Есть более чем 100 работников с 15-летним опытом. У нас есть столярная мастерская, полировальная мастерская, полностью закрытая мастерская по обеспыливанию краски, скобяная мастерская, стекольная мастерская, сборочная мастерская, склад, заводской офис и выставочный зал. Мы можем предложить все в одном сервисе, включая дизайн интерьера косметического магазина, изготовление мебели для магазина по индивидуальному заказу, послепродажное обслуживание и так далее.
Можем ли мы настроить дисплеи?
Да мы можем. Дисплеи могут быть настроены в любом стиле, любом размере, любом цвете, любых материалах, любом ремесле в соответствии с вашим проектом.
У меня есть проект. Вы можете сделать для меня дизайн интерьера магазина?
Да, мы можем сделать для вас дизайн магазина бесплатно. У нас есть профессиональная команда дизайнеров, имеющая богатый опыт в дизайне витрин. Просто скажите нам, что вы хотите, и отправьте нам размеры и изображение вашего магазина.
Наши дизайнеры могут быстро превратить эскиз в 3D-модель SolidWorks или живой прототип. Мы можем предложить тестирование производительности и долговечности, стороннюю сертификацию и полевые испытания, чтобы еще больше убедиться, что соответствие и производительность соответствуют вашим требованиям.
ООО «Ярус»
Юридический и фактический адрес:
Фактический адрес: 115280 г. Москва, ул. Ленинская Слобода, д. 19, стр.4
Юридический адрес: 117292, г. Москва, Нахимовский просп., д. 52/27, помещение Б
1.1. Настоящий документ (далее — Политика) определяет цели и общие принципы обработки персональных данных, а также реализуемые меры защиты персональ ных данных в ООО «Ярус» (далее — Оператор). Политика является общедоступным документом Оператора и предусматривает возможность ознакомления с ней любых лиц.
1.2. Политика разработана в соответствии и на основании Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27.07.2006 N 152-ФЗ «О персональных данных», Федерального закона от 22.05.2003 N 54-ФЗ «О применении контрольно-кассовой техники при осуществлении наличных денежных расчетов и(или) расчетов с использованием электронных средств платежа», а также иных нормативных правовых актов Российской Федерации, локальных актов ООО «Ярус».
1.3. Политика неукоснительно исполняется руководителями и работниками всех структурных подразделений и филиалов ООО «Ярус».
1.4. Действие Политики распространяется на все персональные данные субъектов, получаемые и обрабатываемые ООО «Ярус» с применением средств автоматизации и без применения таких средств.
2.1. Персональные данные — любая информация, относящаяся к прямо или косвенно определенному, или определяемому физическому лицу (субъекту персональных данных).
2.2. Обработка персональных данных – любое действие (операция) или совокупность действий (операций) с персональными данным, совершаемых с использованием средств автоматизации или без использования таких средств. К таким действиям (операциям) можно отнести: сбор, получение, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передачу (распространение, предоставление, доступ), обезличивание, блок ирование, удаление, уничтожение персональных данных.
2.3. Субъект персональных данных — любое лицо, персональные данные которого обрабатываются оператором персональных данных.
2.4. Оператор персональных данных — ООО «Ярус».
3.1. О бработка персональных данных осуществляется с учетом следующих требований:
— обработке подлежат только персональные данные, которые отвечают целям их обработки;
— содержание и объем обрабатываемых персональных данных должны соответствовать заявленным целям обработки;
— обрабатываемые персональные данные не должны быть избыточными по отношению к заявленным целям их обработки;
— при обработке персональных данных должны быть обеспечены точность и достаточность сведений по отношению к целям обработки персональных данных.
3.2. Содержание и объем обрабатываемых персональных данных определяются исходя из уставных целей деятельности Оператора, на основании и во исполнение требований законодательства РФ, в т. ч. Федерального закона от 22. 05.2003 N 54-ФЗ «О применении контрольно-кассовой техники при осуществлении наличных денежных расчетов и(или) расчетов с использованием электронных средств платежа».
3.3. К основным категориям субъектов персональных данных, чьи данные обрабатываются и/или могут обрабатываться Оператором в соответствии с целями их получения, относятся физические лица:
3.4. Для указанных категорий субъектов могут обрабатываться сведения, в том числе запрашиваемые на сервисах Оператора, включая, но не ограничиваясь: фамилия, имя, отчество; год, месяц, дата рождения; место рождения, адрес; семейное положение; социальное положение; имущественное положение; образование; профессия; доходы; ИНН, СНИЛС, контактная информация (телефон, адрес, адрес электронной почты и т. п.), а также иные сведения, необх одимые для целей обработки.
3.5. Оператор вправе обрабатывать персональные данные субъектов, в том числе следующими способами:
сбор, запись, систематизация, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передачу (распр остранение, предоставление, доступ), обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных.
3.6. Оператор осуществляет обработку персональных данных с использованием средств автоматизации и без использования средств автоматизации.
3.7. Обработка и хранение персональных данных осуществляются не дольше, чем этого требуют цели обработки персональных данных, если отсутствуют законные основания для дальнейшей обработки.
4.1. Оператор принимает технические и организационные меры обеспечения безопасности с целью защиты персональных данных от случайного или незаконного уничтожения, потери или изменения, а также от несанкционированного разглашения или доступа к персональным данным.
4.2. Для предотвращения несанкционированного доступа к персональным данным Оператором применяются следующие организационно — технические меры:
5.1. Субъект персональных данных принимает решение о предоставлении его персональных данных и дает согласие на их обработку свободно, своей волей и в своем интересе. Согласие на обработку персональных данных может быть дано субъектом персональных данных или его представителем в любой позволяющей подтвердить факт его получения форме, если иное не установлено законодательством РФ.
5.2. Субъект персональных данных имеет право отозвать согласие на обработку персональных данных, направив соответствующий письменный запрос Оператору.
5.3. Субъект персональных данных имеет право на получение информации, касающейся обработки его персональных да нных, в том числе содержащей:
5.4. Субъект персональных данных вправе требовать от Оператора уточнения его персональных данных, их блокирования или уничтожения в случае, если персональные данные являются неполными, устаревшими, неточными, незаконно полученными или не являются необходимыми для заявленной цели обработки, а также принимать предусмотренные законом меры по защите своих прав.
5.5. Если субъект персональных данных считает, что Оператор осуществляет обработку его персональных данных с нарушением требований законодательства РФ или иным образом нарушает его права и свободы, субъект персональных данных вправе обжаловать действия или бездействие Оператора в уполномоченный орган или в судебном порядке.
6.1. Действующая редакция Политики на бумажном носителе хранится по месту нахождени я исполнительного органа Оператора по адресу: 115280 г. Москва, ул. Ленинская Слобода, д.19, стр.4
6.2. Электронная версия действующей редакции Политики общедоступна на сайте Оператора в сети Интернет: здесь
7.1. Политика утверждается и вводится в действие руководителем ООО «Ярус».
7.2 Оператор имеет право вносить изменения в настоящую Политику.
8.1. Лица, виновные в нарушении норм, регулирующих обработку и защиту персональных данных, несут ответственность, предусмотренную законодательством РФ, локальными актами Оператора и договорами, регламентирующими правоотношения Оператора с субъектом персональных данных и/или третьими лицами.
9.1. Оператор вправе вносить изменения и дополнения в настоящую Политику в отношении обработки персональных данных в любое время без предварительного уведомления Пользователей.
При этом субъект персональных данных обязан самостоятельно отслеживать изменения и дополнения в настоящую Политику. В случае несогласия с условиями настоящей Политики и/или отдельных ее положений, а также изменений и дополнений к ней, Оператор просит воздержаться от посещения и использования сервисов Оператора и не предоставлять свои персональные данные. В противном случае Оператор вправе обрабатывать персональные данные в соответствии с Политикой и не несет какой-либо ответственности в связи с этим.
Отсрочки закончились, но онлайн-кассы обязаны применять далеко не все предприниматели. В статье расскажем, кто получил освобождение, а для всех остальных — как выбрать, зарегистрировать и применять онлайн-кассу.
Чиновники решили усилить контроль над наличными платежами в 2016 году. Налоговая уже знала о сделках, по которым предпринимателям платят на расчётный счёт. Получала информацию от банков, находила противоречия с суммами в декларации и выставляла требования о предоставлении пояснений. С наличкой было сложнее: предприниматели проводили сделки неофициально и уклонялись от уплаты налогов.
Компании на патенте и услугах населению работали без касс. Бизнес на УСН и ОСНО пользовался старыми кассами. Платежи записывались на специальную ленту ЭКЛЗ, которую невозможно проверить без личной встречи с предпринимателем. Времени инспекторов не хватало, чтобы посетить все магазины, поэтому большинство компаний нарушало закон без проблем.
Чиновники подсмотрели решение проблемы у Южной Кореи, которая в 2005 году внедрила онлайн-кассы. Они автоматически передают все платежи оператору фискальных данных, а ОФД — в налоговую. В 2016 году в России приняли поправки к 54-ФЗ, которые обязали предпринимателей перейти на новые кассы. Заодно к ним решили подключить всех, кто получает оплату наличными и электронными деньгами, но раньше выдавал вместо кассовых чеков другие документы — БСО или квитанции. В результате налоговая будет видеть почти все платежи предпринимателей, автоматически выбирать самых подозрительных и отправлять им требования или приходить с проверкой.
Курс по онлайн-кассам
Расставим кассы по полочкам за 8 уроков
Начать учиться
Некоторым предпринимателям неудобно применять онлайн-кассы. Поэтому законодатели составили список исключений. Если вам повезло попасть в него, переход откладывается на неопределённый срок.
Можно работать без онлайн-кассы на любом режиме налогообложения, если вы:
— Торгуете с лотков, тележек или в вагонах пассажирских поездов.
— Торгуете на рынках вне крытых помещений непродовольственными товарами: бельём, носками, игрушками — и любыми другими вещами, которые не входят в список, составленный правительством.
— Торгуете в газетных киосках, в которых доля печатной продукции больше 50%, а остальные товары утверждены правительством региона.
— Продаёте мороженое и напитки через киоски без торгового зала.
— Сдаёте в аренду собственную квартиру или квартиру с гаражом (машино-местом).
— Ремонтируете обувь.
— Делаете ключи.
— Ухаживаете за детьми, больными, престарелыми и инвалидами.
— Работаете в труднодоступной местности, что установлено законами вашего региона.
— Продаете в розницу бахилы, включая продажу через автоматы.
— Ведёте другой бизнес из второй статьи 54-ФЗ.
Можно работать без кассы на патенте, если вы:
— Работаете разработчиком
— Занимаетесь дизайном
— Ремонтируете или шьёте одежду
— Ремонтируете мебель
— Фотографируете
— Ремонтируете здания
— Производите монтажные и сварочные работы
— Остекляете балконы
— Работаете репетитором
— Сдаёте помещения в аренду
— Занимаетесь уборкой
— Организуете экскурсии, свадьбы или похороны
— Или занимаетесь чем-то ещё из п. 2.1 ст. 2 54-ФЗ.
Особенность патента: даже при наличии освобождения вы должны выдавать покупателю документы, подтверждающие покупку. Вот пример квитанции.
Самозанятые тоже освобождены от онлайн-касс. Они выдают чеки при помощи приложения «Мой налог». Новый налоговый режим создали, чтобы люди легче платили налог с небольших доходов, поэтому их избавили от расходов на кассы.
Последнее исключение — получение оплаты через посредников. Почта при наложенных платежах, некоторые курьерские службы и некоторые платёжные посредники выдадут покупателям кассовые чеки вместо вас.
Курс по онлайн-кассам
Расставим кассы по полочкам за 8 уроков
Начать учиться
Налоговики узнают о нарушениях из трёх источников:
— Жалобы клиентов и конкурентов. У клиентов возникают проблемы с возвратом товаров, поэтому они обращаются в Роспотребнадзор или в налоговую. Или уже при покупке сообщают в налоговую об отсутствующем или липовом чеке — при помощи специального приложения.
— Контрольные закупки. Сотрудник налоговой покупает товары и заказывает услуги под видом обычного покупателя. Когда не получает чек, фиксирует нарушение.
— Банки. Предпринимателю на счёт приходят поступления по эквайрингу, а онлайн-кассу он не регистрировал.
Предпринимателя оштрафуют, если найдут нарушение в течение года:
— ИП — на 25-50% от суммы мимо кассы, минимум на 10 000 ₽.
— ООО — на 75-100% от суммы мимо кассы, минимум на 30 000 ₽.
Онлайн-касса работает только с фискальным накопителем. Это специальный чип, который хранит информацию обо всех платежах. Предприниматели покупают его вместе с кассой или отдельно за 7 000 — 12 000 ₽.
Фискальные накопители отличаются по максимальному сроку работы: 13, 15 или 36 месяцев. Для УСН и патента подойдёт только фискальный накопитель на 36 месяцев. Покупка любого другого будет ошибкой, за которую наказывают штрафом по п. 4 ст. 14.5 КоАП. Есть исключения: при сезонном бизнесе разрешено выбирать фискальник на любой срок. При работе в местности без интернета и торговле подакцизными товарами тоже, но лучше выбирать не на 36 месяцев: они прослужат только часть срока.
Кассы отличаются по скорости печати чеков и размеру. Одни с кнопками, другие с дисплеем, третьи подключаются к ноутбуку или планшету.
Курьер, сантехник, репетиторПри разъездной работе предприниматели приезжают к клиентам и оказывают услуги на месте. Брать с собой обычную кассу и подключать её в розетку неудобно. Вам подойдут мобильные кассы. Они лёгкие и работают от аккумуляторов. Например:
— MSPOS-K — касса с дисплеем 5,5 дюймов. Весит 500 грамм, работает без подзарядки до 48 часов.
— MSPOS-Е-Ф — новая версия, которая принимает бесконтактную оплату банковскими картами.
Ларёк, небольшая кофейня, островок в ТЦВ торговой точке с компактной обстановкой или без электричества тоже подойдёт мобильная касса. По размеру они немногим больше смартфона. Например, MSPOS-Е-Ф точно хватит на смену, она работает до 24 часов без подзарядки.
Магазин, салон красоты, кафеКогда в торговой точке хватает места, предприниматели выбирают кассу побольше. Её нельзя отключать от сети. Зато работать на большом экране — быстро и удобно.
Популярный вариант — касса из двух частей:
Когда клиентов много, важно обслуживать быстро. Иначе будут очереди, недовольные люди и упущенная прибыль. Вам подойдут кассы, которые печатают чеки быстро и с автоотрезом. Выберите из двух вариантов сборки:
Интернет-продажи не освобождают от применения онлайн-кассы. Электронные чеки выдают всем физлицам, которые платят при помощи формы на сайте. Срок — мгновенно. Поэтому вам понадобится интернет-эквайринг банка или платёжный сервис, который подружится с вашей кассой. Например, интеграция с несколькими платёжными системами есть у Модулькассы и Атол Онлайн.
Разъездной торговле и услугам разрешили использовать одну кассу в офисе. Не придётся покупать каждому курьеру по кассе. Подробнее читайте в статье: «Кому разрешат работать без онлайн-кассы».
Чеки выдают при банковских переводах от физлиц. Здесь есть два варианта:
После покупки онлайн-кассу ставят на учёт. Выберите подходящий способ: сходить в налоговую или сделать всё через интернет. Расходы одинаковые, но поездка в инспекцию займёт больше времени, и съездить придётся два раза. Поэтому советуем вариант с интернетом.
В любом случае вам понадобится договор с ОФД и электронная подпись.
ОФД — посредник, который получает чеки с онлайн-касс и потом передаёт налоговой. Предприниматель сам выбирает сервис из списка одобренных налоговой. ОФД отличаются дополнительными возможностями: они строят аналитические отчёты, предупреждают о проблемах с кассой, помогают контролировать сотрудников. Стоят примерно одинаково, около 3000 ₽ за одну кассу в год. Например, посмотрите Контур.ОФД. У сервиса круглосуточная поддержка и простой интерфейс.
Электронная подпись подтверждает личность предпринимателя или руководителя организации. Это важно при регистрации онлайн-кассы и подключении к ОФД.
Комплект от Контур.Маркета: онлайн-касса, учётный сервис, ОФД и помощь с регистрацией
Как зарегистрировать кассу через интернет:
— Зайдите в личный кабинет на сайте налоговой → «Учёт контрольно-кассовой техники» → «Зарегистрировать ККТ» → «Заполнить параметры заявления вручную.
— Укажите адрес точки, где стоит касса, и название вашего ОФД. Возьмите паспорт кассы и фискального накопителя и перепишите сведения из них.
— Отправьте заявление и получите в ответ регистрационный номер кассы.
— Фискализируйте кассу: включите её и укажите дату и время, адрес, сведения о бизнесе и параметры ОФД. Касса напечатает на чековой ленте отчёт о регистрации.
— Снова зайдите в заявку на сайте налоговой и нажмите «Завершить регистрацию». Перепишите данные из отчёта о регистрации и нажмите «Подписать и отправить».
— Подключите кассу на сайте ОФД.
Важно: когда получите регистрационный номер кассы, у вас будет один рабочий день, чтобы завершить регистрацию. Если опоздаете, придётся начать сначала.
Онлайн-кассы помогают налоговой следить за платежами через интернет. Бизнесу они полезны по этой же причине: директор может уехать в отпуск и понимать, что сейчас происходит в торговой точке. В личном кабинете ОФД видно, открыли ли сотрудники смену и сколько денег приходит от покупателей. Например, посмотрите демо-версию Контур.ОФД.
Для торговли онлайн-кассы полезны в связке с товароучётными сервисами. Предприниматель отбивает товар на кассе и сервис автоматически обновляет остатки. Поэтому всегда понятно, сколько товаров в магазине и какие пора заказывать. А ещё какие товары помогают бизнесу процветать, а какие слишком долго лежат на полках. Например, подобные возможности есть в товароучётном сервисе Контур.Маркета.
Меня освободит от кассы эквайринг? А получение оплаты по реквизитам? А оплата через сайт?
К сожалению, нет. На каждую оплату физлица выдавайте чек, не важно, каким способом клиент заплатил. Единственное исключение — когда вместо вас чек выдаёт посредник.
Слышал, что в чеке нужно писать названия товаров и услуг. Это правда?
Да! До 1 февраля ИП пользовались отсрочкой, но она закончилась. Теперь при каждой оплате в чеке обязательно печатать название всех товаров и услуг, которые получил покупатель. Главное требование к названию: однозначность. Например, «газировка» не подойдёт, «кока-кола, 0,3, стек.» — лучше. При оказании услуг можно ссылаться на договор оказания услуг и указывать его номер.
Я работаю из дома. Мне что, тоже покупать кассу?
Если не попадаете под отсрочку, то нужно. Работа из дома не освобождает от обязанности выдавать чеки. Если встречаетесь с клиентами лично, купите самую простую кассу. Например, принтер чеков Атол 30Ф, который подключают к компьютеру. Если получаете оплату через интернет, появляется второй вариант: не покупать кассу, а арендовать её. Например, Атол Онлайн помогает отправлять электронные чеки, а сами кассы держит в своём центре обработки данных.
Онлайн-кассе нужен интернет. А что, если он пропадёт?
Всё будет хорошо. Касса продолжит работать и печатать чеки. Фискальный накопитель сохранит информацию о платежах, а когда интернет появится, касса отправит все данные в ОФД. Не переживайте, законодатели позаботились о людях, у которых бывают проблемы с интернетом.
Проблема возникнет, только если интернет пропадёт больше, чем на 30 дней. Вы потеряете возможность принимать платежи, потому что заблокируется фискальный накопитель. Когда включите интернет, он разблокируется, и касса заработает снова.
А что, если касса перестанет работать?
Почините её в сервисном центре, а потом отбейте чеки коррекции на каждый платёж. Минус способа: если покупатель не получит чек и пожалуется в налоговую, придётся заплатить штраф. Поэтому инспекторы рекомендуют более дорогое решение: купить запасную кассу.
У меня есть электронная подпись Эльбы. Она подойдёт для регистрации кассы?
Не все электронные подписи подойдут. Напишите нашим ребятам в техподдержку. Они помогут разобраться.
По онлайн-кассе проходят платежи от клиентов. А как отразить их в бухгалтерии?
Предприниматели на УСН и патенте ведут книгу учёта доходов и расходов. Записывайте в неё суммы из отчётов о закрытии смены. Или настройте интеграцию Эльбы с Контур.ОФД. После окончания рабочего дня поступление само улетит в бухгалтерию и появится в разделе «Деньги».
Статья актуальна на
Вы выбрали название для своего магазина, приобрели товары и нашли идеальное место для открытия магазина — это захватывающее время! Но теперь вам нужно выяснить, как обрабатывать платежи в вашем магазине, и вы хотите сделать это таким образом, чтобы клиенты были довольны и оптимизировали свои бизнес-операции.
Вы уже знаете, что кассовый аппарат, или касса, является важной инвестицией для любого розничного магазина, но есть несколько различных типов кассовых аппаратов, которые следует учитывать в зависимости от потребностей вашего бизнеса.
Традиционные кассовые аппараты все еще используются, но наличие системы для обзвона клиентов и , позволяющей отслеживать запасы в разных местах, создавать коды скидок и настраивать разрешения для персонала, является ключом к успешной работе розничного магазина.
Традиционные кассовые аппараты с годами превратились в более мощные и технологически продвинутые системы торговых точек.
В этой статье вы узнаете краткую историю возникновения кассового аппарата, наиболее распространенные типы кассовых аппаратов и лучший тип кассового аппарата для розничной торговли.
Содержание
Использование кассовых аппаратов началось более 140 лет назад, но предприятия во всем мире по-прежнему полагаются на них сегодня. К счастью, дни ввода цифр и прослушивания звонка, указывающего на то, что ящик кассового аппарата открывается, прошли. В настоящее время кассовые аппараты используются не только для сложения продуктов и расчета сдачи. Современные кассовые аппараты (также известные как системы торговых точек) являются неотъемлемой частью розничных магазинов.
Начните принимать личные платежи мгновенно с Shopify POS
Каждый план Shopify включает встроенную обработку платежей с быстрыми выплатами и низкими ставками, начиная с 2,4% + 0c USD. Избегайте длительных сторонних активаций, принимайте все популярные способы оплаты и начните быстрее принимать платежи онлайн и лично.
Начнем с краткого урока истории кассового аппарата.
Механический кассовый аппарат был изобретен в 1879 г.владельцем салона в Дейтоне, штат Огайо, по имени Джеймс Ритти. Как одна из самых ранних версий кассового аппарата, его основная цель заключалась в том, чтобы помочь предотвратить кражу, имея место для хранения и отслеживания заработанных денег.
Кассовый аппарат был полностью механическим и отслеживал только доходы — торговцы использовали его как арифмометр для подсчета продаж. По сути, это был большой калькулятор и место для хранения наличных и раздачи сдачи.
Обзванивать клиентов было просто. Кассиры ввели сумму продажи, а затем нажали клавишу суммы, прозвенел звонок, и ящик кассового аппарата открылся. В конце концов, у механических кассовых аппаратов также были принтеры чеков.
Вот видео, показывающее, как работает старинный механический кассовый аппарат 1910 года:
Сегодня эти традиционные кассовые устройства редко можно увидеть в розничных магазинах. Более мощные опции, такие как электронные кассовые аппараты и системы торговых точек, помогают предприятиям розничной торговли повысить эффективность.
Давайте рассмотрим некоторые современные типы кассовых аппаратов для розничной торговли.
Источник
Электронный кассовый аппарат по существу представляет собой электронную версию механического кассового аппарата. Он занимает меньше места на кассе и имеет больше функций, включая возможность подключения, в том числе возможность подключения к платежным терминалам. С электронной кассой вы по-прежнему можете принимать платежи наличными, но вы также можете обрабатывать платежи по кредитным картам в своем магазине.
В отличие от механических кассовых аппаратов, ECR автоматически вычисляют и добавляют налог к сумме покупки.
Но что касается полезных функций, то на этом все.
Электронные кассовые аппараты не имеют технологии или программного обеспечения, которые позволяют вам подключаться к Интернету и связываться с другим бизнес-программным обеспечением, которое может вам понадобиться для оптимизации ваших операций. Управление запасами, отслеживание продаж, учетные записи сотрудников, профили клиентов и другие полезные функции недоступны.
💡 СОВЕТ ПРОФЕССИОНАЛА: Shopify POS поставляется с инструментами, которые помогут вам контролировать и управлять своими запасами в нескольких магазинах, в вашем интернет-магазине и на складе. Прогнозируйте спрос, устанавливайте оповещения о низком уровне запасов, создавайте заказы на покупку, узнавайте, какие товары продаются или лежат на полках, подсчитывайте запасы и т. д.
В некоторых случаях вы можете экспортировать данные о продажах через USB-накопитель, а затем импортировать их в другие бизнес-системы (например, в бухгалтерские инструменты), но это часто приводит к ошибкам и потере времени.
Сегодня большинство розничных продавцов используют систему точек продаж, также известную как POS или кассовый аппарат POS. Ожидается, что глобальный рынок программного обеспечения для торговых точек в ближайшие годы будет расти и к 2027 году достигнет размера 42,5 млрд долларов. представляет собой торговую систему.
Эти системы поставляются с аппаратным и программным обеспечением, чтобы помочь вам обрабатывать платежи в вашем магазине, но дополнительные функции, которые поставляются с POS-системами (подробнее о них ниже), выходят за рамки и помогают улучшить качество обслуживания клиентов и ваши бизнес-операции.
Существует множество различных типов кассовых POS-систем, которые следует учитывать в зависимости от ваших потребностей, но вот несколько наиболее распространенных:
Система POS, но она не ограничивает вас проверкой клиентов в определенном месте или на прилавке в вашем магазине. Эта портативная точка продаж (или мобильный кассовый аппарат) включает в себя аппаратное и программное обеспечение и позволяет вам обрабатывать продажи из любого уголка вашего магазина или в другом месте (например, в магазине или на мероприятии).
С мобильным кассовым аппаратом вы можете установить программное обеспечение POS на планшет или смартфон, чтобы встречать покупателей, где бы они ни находились, сокращать очереди клиентов на кассе и освобождать место в вашем магазине для демонстрации большего количества товаров.
📚 Дальнейшее чтение: Скажи привет POS Go: универсальная мобильная POS-система Shopify, созданная для беспрепятственной оплаты покупок в магазинах планшетный кассовый аппарат, может быть мобильным или прикрепленным к настольной POS-стойке.
Это хороший вариант, если вы в основном хотите, чтобы ваш POS был привязан к кассе, но все же хотите сделать его переносимым.
Он меньше и изящнее, чем электронный кассовый аппарат, что делает его незаметным, и если вам нужно принимать платежи из другого места, например, из всплывающего магазина, планшетный POS легко транспортировать.
Визуально настольный POS больше всего похож на электронный кассовый аппарат, поскольку он больше и крепится к кассовому прилавку. Несмотря на то, что он предлагает такое же современное программное обеспечение и функции POS, нет возможности для мобильности из-за большего цифрового дисплея и другого оборудования, включая денежный ящик, принтер чеков и сканер штрих-кода.
Это хороший вариант для крупных предприятий розничной торговли, у которых есть несколько касс, которыми управляют кассиры.
Независимо от того, есть ли у вас выделенная касса, или вы предпочитаете предлагать выделенную кассу, или предпочитаете предлагать мобильные платежи в своем магазине, современная POS-система — портативная или стационарная — на сегодняшний день является лучшим типом кассового аппарата для розничной торговли.
Правильная POS-система для розничной торговли поможет вам:
Теперь, когда вы знаете историю кассового аппарата и преимущества использования современной POS-системы, пора приступать.
Независимо от того, погружаетесь ли вы в мир физической розничной торговли с всплывающими магазинами и событиями, открываете свой первый постоянный магазин или уже имеете несколько розничных точек, выберите точку продаж, которая позволит вам освободиться от кассовый прилавок и объедините физические и цифровые данные и инвентарь магазина — выберите Shopify POS.
Оптимизируйте оформление заказа с помощью Shopify POS
Полностью настраиваемая касса Shopify помогает держать под рукой наиболее часто используемые приложения, скидки и продукты, чтобы вы могли быстро пройти процедуру оформления заказа. Добавляйте товары, применяйте скидки, создавайте профили клиентов и принимайте платежи быстрее, чем когда-либо прежде.
Кассовые аппараты, или кассы, представляют собой машины, используемые для обработки сделок купли-продажи и регистрации продаж. Они обычно используются в розничных магазинах, ресторанах и других предприятиях. Кассовые аппараты используются для приема платежей от клиентов, расчета причитающихся сдачи и распечатки квитанции для клиента. Они также используются для отслеживания продаж, запасов и других финансовых данных.
Да, кассовый аппарат может считаться типом торговой точки (POS). POS-системы предназначены для записи и обработки транзакций продаж, а кассовый аппарат является одним из типов POS-систем.
Большинство кассовых аппаратов используют систему POS (Point of Sale). Обычно это компьютер, принтер, денежный ящик, сканер штрих-кода и устройство для чтения кредитных карт. Система POS используется для обработки кредитных карт, отслеживания запасов и создания отчетов.
Если вы покупаете что-то по нашим ссылкам, мы можем зарабатывать деньги от наших аффилированных партнеров. Узнать больше.
Несмотря на то, что некоторые независимые предприятия розничной торговли полагаются в основном на высокотехнологичные системы торговых точек, традиционные кассовые аппараты по-прежнему могут быть полезны для малого бизнеса. Кассовые аппараты, как правило, недороги и просты в использовании. Они также предлагают некоторые базовые функции отчетности, которые помогут вам оставаться в курсе своей бухгалтерии и не требуют специального программного обеспечения или подписки.
Однако некоторые POS-системы больше похожи на гибриды, например, кассовые системы для iPad. Квадратные регистры также довольно популярны, хотя вам придется приобрести отдельный денежный ящик, если вы принимаете наличные деньги в своем бизнесе.
К счастью, в Интернете продается множество кассовых аппаратов. Есть несколько вещей, которые вы должны рассмотреть перед покупкой, первая из которых — сколько вы готовы потратить.
Как видно из нашего списка, кассовые аппараты могут стоить от 200 до более 1000 долларов. Основная разница в ценах исходит от возможностей регистра. Некоторые из них довольно простые, предлагая базовые функции обработки наличных, в то время как другие более продвинуты и могут делать больше. Кассовый аппарат с сенсорным экраном будет стоить дороже, чем стандартные кассовые аппараты, как и кассовые аппараты, которые поставляются в комплекте, что дает вам больше того, что вам нужно для работы с кассовым аппаратом.
В приведенном ниже списке представлены 15 лучших вариантов кассовых аппаратов, которые мы нашли на Amazon. Они различаются по цене и возможностям, представлены как обычные кассовые аппараты, так и некоторые POS-системы. Мы надеемся, что наш список поможет вам в поиске кассового аппарата для вашего малого бизнеса.
Компания National Retail Systems разработала эту POS-систему специально для малого бизнеса, как следует из названия. Он оснащен металлическим денежным ящиком, 15-дюймовым сенсорным монитором, дисплеем, обращенным к покупателю, сканером штрих-кода и принтером чеков. Кроме того, доступно удобное программное обеспечение, бесплатное обучение и поддержка при настройке.
Кассовый аппарат NRS для малого бизнеса
Купить на Amazon
Эта система для торговых точек поставляется со всем необходимым: ПК с сенсорным экраном, программное обеспечение POS, принтер чеков, штрих-код сканер, денежный ящик, мини-клавиатура и задний матричный дисплей покупателя. Также включены 60 дней бесплатной поддержки от производителя.
Система розничных продаж
Купить на Amazon
Термокассовый аппарат Sharp имеет двойную ленту для чеков для клиентов и бизнес-копий, 7000 PLU, 3,7-дюймовый ЖК-дисплей оператора, 40 идентификаторов клерков и SD-карту на 32 ГБ для подключения к компьютеру для расширения.
Кассовый аппарат Sharp Thermal 99
Купить на Amazon
Основное различие между кассовым аппаратом NRS Lite и перечисленным выше заключается в размере. Эта модель меньше и компактнее, а денежный ящик нужно приобретать отдельно. В остальном функции те же — сенсорный экран, чековый принтер и простое в использовании программное обеспечение.
Кассовый аппарат NRS LITE для малого бизнеса
Купить на Amazon
Кассовый аппарат Royal 39285K имеет систему идентификации 40 клерков и 200 отделов продаж анализ по категориям. Он также имеет прочный запирающийся денежный ящик и автоматический расчет налогов.
Кассовый аппарат для потребителей ROYAL
Купить на Amazon
Если у вас есть iPad для вашего бизнеса, вы можете подключить его прямо к этой POS-станции. С ежемесячной подпиской вы получаете программное обеспечение, поддержку по телефону, тексту и электронной почте, а также онлайн-отчеты. Денежный ящик, принтер, сканер и устройство для чтения кредитных карт включены.
Базовая станция Datio для точек продаж и кассовый аппарат iPad
Купить на Amazon
Дисплей этого устройства показывает каждый элемент по мере его ввода, подключается к популярным периферийным устройствам POS , и имеет примерно до 2000 PLU. Он оснащен полноразмерным кассовым ящиком и большим двухстрочным ЖК-дисплеем оператора.
Кассовый аппарат SAM4s ER-940
Купить на Amazon
Этот недорогой вариант кассового аппарата оснащен влагозащищенной клавиатурой с 48 клавишами, денежным ящиком с 3 отделениями для купюр и 8 монет слоты. Он поддерживает добавление до 50 клерков и целых 10 000 PLU. Этот кассовый аппарат также имеет два интерфейса RS232 для сопряжения с другими устройствами.
Электронная кассовая система
Купить на Amazon
Этот кассовый аппарат меньшего размера и более доступный по цене от Sharp имеет простое в освоении обслуживание на основе меню. Другие функции включают в себя легко изменяемое место для рулона чеков, меню на английском и испанском языках, а также слот для SD-карты для резервного копирования реестра и учета продаж.
Система управления на основе меню Sharp XEA207 Кассовый аппарат
Купить на Amazon
Еще один вариант для пользователей iPad. В этот комплект входит POS-подставка для iPad с поворотной пластиной, денежный ящик и детектор подделок SD410. Его компактный дизайн позволяет разместить его практически в любом месте.
Серебряный комплект POS Kit для iPad
Купить на Amazon
15-дюймовый сенсорный экран этого POS-комплекта с технологией касания и пролистывания обеспечивает быстрые транзакции , а 15-дюймовый экран клиента обеспечивает клиенты видят свои транзакции и замечают ваши акции. В этот комплект входят POS-терминал, денежный ящик, сканер и термопринтер чеков.
PETROSOFT All-in-One SmartPOS
Купить на Amazon
Toast — это платформа, созданная для ресторанов и предприятий общественного питания, а ее интуитивно понятный интерфейс — Система продаж может помочь отслеживать заказы, управлять запасами, увеличивать продажи и эффективно вести свой бизнес. Вы получаете аппаратное обеспечение POS-терминала Toast, платежное устройство Toast, маршрутизатор, принтер чеков и денежный ящик.
Toast – Starter Kit для точек продаж (POS) в ресторанах
Купить на Amazon
Этот небольшой недорогой регистратор позволяет печатать логотип вашего магазина на чеках. Его можно подключить к компьютеру через USB для просмотра информации о продукте, данных о продажах и т. д., которые можно импортировать и экспортировать в формате файла Excel с помощью серверного программного обеспечения. Реестр включает 36 отделов, 10000 PLU и 50 идентификаторов сотрудников.
Электронный кассовый аппарат OCASAMI для малого бизнеса
Купить на Amazon
Square предлагает обработку платежей, программное обеспечение для точек продаж и мощное оборудование, разработанное как единая бесшовная система, без планшетов или приложений. . Вы получаете два дисплея — один для вас и один для клиента, экспертную поддержку по телефону и двухлетнюю ограниченную гарантию.
Квадратный регистр
Купить на Amazon
Этот кассовый комплект включает в себя основной экран 15 дюймов, дополнительный экран 11,6 дюйма, термопринтер, денежный ящик из нержавеющей стали, сканер и программное обеспечение для розничного магазина в Windows.
Популярное
Сообщества
Яндекс деньгиЭлектронные кошелькиПополнение баланса
Анастасия Смирнова
·
4,0 K
На Кью задали 2 похожих вопросаОтветитьУточнитьЮMoney
639
Сервис электронных платежей, который помогает оплачивать товары и услуги, переводить и… · 28 сент 2020 · yoomoney.ru
Отвечает
Андрей Лазорев
Здравствуйте.
У нас есть много способов пополнения кошелька, доступные способы зависят от статуса кошелька. Отметим, что пользователям с анонимным статусом доступны только 2 способа пополнения: с привязанной банковской карты или через Сбербанк Онлайн.
Кошелёк также можно пополнить следующими способами:
Подробнее о пополнении кошелька вы можете прочитать в нашей Помощи.
Мы также рассказали о 12 способах пополнить кошелёк без комиссии по ссылке.
Комментировать ответ…Комментировать…
Вы знаете ответ на этот вопрос?
Поделитесь своим опытом и знаниями
Войти и ответить на вопрос
Ответы на похожие вопросы
Как пополнить кошелек Яндекс.Деньги? — 2 ответа, заданАсан Салединов
Технологии
3,5 K
Блогер, изучаю каждый вопрос и пытаюсь дать верный ответ или актуальное решение. · 4 дек 2019
Пополнить кошелек Яндекс. Деньги можно несколькими удобными способами:
Кстати, вот понятная статья с описанием всех способов пополнения Яндекс-кошелька: https://aydasite.ru/kak-perevesti-dengi-na-yandex-dengi/
Не забывайте про статус пополняемого вами Яндекс-кошелька — от этого зависит максимальная сумма перевода. Кошелек имеет три статуса: «анонимный», «именной» или «идентифицированный».
41,8 K
Комментировать ответ…Комментировать…
Как пополнить кошелек на Яндекс.Деньги? — 2 ответа, заданБанки Финансы
170
Информационный портал о российских банках и их услугах · 14 янв 2021 · bankifin. ru
Отвечает
Дмитрий Фролов
Здравствуйте, заходите в сервис ЮМани (бывшие Яндекс.Деньги), выбираете «Пополнить» — Способ пополнение — Вводите данные
2 вариант — заходите в банк, электронный кошелёк, сервис, с которого хотите пополнить — Перевести — Кошелёк ЮМани — Номер кошелька
3 вариант — наличными в терминале Qiwi, в поиске ищите «ЮМани» — Номер кошелька — вносите средства
Оформите карту Tinkoff Black сегодня — и получите её уже завтра
Перейти на bankifin.ru/yandexqtinkoffКомментировать ответ…Комментировать…
Как пополнить кошелек на Яндекс.Деньги? — 2 ответа, заданЮMoney
639
Сервис электронных платежей, который помогает оплачивать товары и услуги, переводить и… · 5 окт 2021 · yoomoney. ru
Отвечает
Андрей Лазорев
Здравствуйте! Всё зависит от статуса вашего кошелька. Если у вас анонимный кошелёк, вы можете пополнить баланс только с вашей карты внутри самого кошелька. Если вы уже получили именной или идентифицированный статус, то вам доступные все способы пополнения. А именно: с банковской карты, наличными через терминалы, переводы с других кошельков, переводы по СБП, пополнения с баланса мобильного и многие другие способы. Все подробности можно узнать в разделе «Помощь» на нашем сайте.
41,1 K
Комментировать ответ…Комментировать…
Как пополнить кошелек Яндекс.Деньги? — 2 ответа, заданБорис Захаренко
2,0 K
16 апр 2018
Существует несколько вариантов пополнения:
1. через банковскую карточку.
2.с помощью мобильного телефона.
3.через терминал или с помощью кассы
4.с помощью интернет-банкинга ( Сбербанк-онлайн и т.д.)
5. используя электронную валюту ( QIWI, WebMoney и т.д.)
Подробнее о каждом пункте можно прочитать здесь:
http://kak-zarabotat-v-internete.com/interesno/kak-polozhit-dengi-na-jandeks-koshelek.html
19,6 K
Комментировать ответ…Комментировать…
Популярное
Сообщества
Электронные кошелькиЯндекс кошелекПополнение кошелька
Элиза Дайырбекова
·
79,5 K
На Кью задали 2 похожих вопросаОтветитьУточнитьБанки Финансы
170
Информационный портал о российских банках и их услугах · 14 янв 2021 · bankifin. ru
Отвечает
Дмитрий Фролов
Здравствуйте, заходите в сервис ЮМани (бывшие Яндекс.Деньги), выбираете «Пополнить» — Способ пополнение — Вводите данные
2 вариант — заходите в банк, электронный кошелёк, сервис, с которого хотите пополнить — Перевести — Кошелёк ЮМани — Номер кошелька
3 вариант — наличными в терминале Qiwi, в поиске ищите «ЮМани» — Номер кошелька — вносите средства
Оформите карту Tinkoff Black сегодня — и получите её уже завтра
Перейти на bankifin.ru/yandexqtinkoffКомментировать ответ…Комментировать…
ЮMoney
639
Сервис электронных платежей, который помогает оплачивать товары и услуги, переводить и… · 5 окт 2021 · yoomoney.ru
Отвечает
Андрей Лазорев
Здравствуйте! Всё зависит от статуса вашего кошелька. Если у вас анонимный кошелёк, вы можете пополнить баланс только с вашей карты внутри самого кошелька. Если вы уже получили именной или идентифицированный статус, то вам доступные все способы пополнения. А именно: с банковской карты, наличными через терминалы, переводы с других кошельков, переводы по СБП, пополнения с… Читать далее
41,1 K
Комментировать ответ…Комментировать…
Вы знаете ответ на этот вопрос?
Поделитесь своим опытом и знаниями
Войти и ответить на вопрос
Ответы на похожие вопросы
Как пополнить кошелек Яндекс.Деньги? — 2 ответа, заданАсан Салединов
Технологии
3,5 K
Блогер, изучаю каждый вопрос и пытаюсь дать верный ответ или актуальное решение. · 4 дек 2019
Пополнить кошелек Яндекс. Деньги можно несколькими удобными способами:
Кстати, вот понятная статья с описанием всех способов пополнения Яндекс-кошелька: https://aydasite.ru/kak-perevesti-dengi-na-yandex-dengi/
Не забывайте про статус пополняемого вами Яндекс-кошелька — от этого зависит максимальная сумма перевода. Кошелек имеет три статуса: «анонимный», «именной» или «идентифицированный».
41,8 K
Комментировать ответ…Комментировать…
Как пополнить Яндекс.Кошелек? — 1 ответ, заданЮMoney
639
Сервис электронных платежей, который помогает оплачивать товары и услуги, переводить и. .. · 28 сент 2020 · yoomoney.ru
Отвечает
Андрей Лазорев
Здравствуйте.
У нас есть много способов пополнения кошелька, доступные способы зависят от статуса кошелька. Отметим, что пользователям с анонимным статусом доступны только 2 способа пополнения: с привязанной банковской карты или через Сбербанк Онлайн.
Кошелёк также можно пополнить следующими способами:
Подробнее о пополнении кошелька вы можете прочитать в нашей Помощи.
Мы также рассказали о 12 способах пополнить кошелёк без комиссии по ссылке.
Комментировать ответ…Комментировать…
Как пополнить кошелек Яндекс.Деньги? — 2 ответа, заданБорис Захаренко
2,0 K
16 апр 2018
Существует несколько вариантов пополнения:
1. через банковскую карточку.
2.с помощью мобильного телефона.
3.через терминал или с помощью кассы
4.с помощью интернет-банкинга ( Сбербанк-онлайн и т.д.)
5. используя электронную валюту ( QIWI, WebMoney и т.д.)
Подробнее о каждом пункте можно прочитать здесь:
http://kak-zarabotat-v-internete.com/interesno/kak-polozhit-dengi-na-jandeks-koshelek.html
19,6 K
Комментировать ответ…Комментировать…
Недавно закончились деньги в кошельке. Решил пополнить. Сделать это было не так просто. Я не нашел услуги пополнения Яндекс.Деньги в банкомате своего банка. Большую комиссию платить не хотелось, так как цена денег тогда повысится 🙂 В платежном терминале киви, в соседнем магазине, при попытке оплатить не смогла разобраться в меню. В общем-то, я не считаю себя глупым человеком (до сих пор работаю программистом, заканчиваю школу), но меню там организовано нетривиально, и сзади выстраивается очередь из людей, которым нужно просто заплатить за мобильную связь. В соседних магазинах платежных карт не нашел. Сказали, что пока продажи нет. В общем просмотрев все способы пополнения кошелька на сайте Яндекс.Деньги, я решил воспользоваться системой денежных переводов Контакт, так как нашел такой пункт возле своего метро.
Я пришел туда. Выяснилось, что это Банк Будущего, партнером которого является система денежных переводов «Контакт», т.е. банк работает через посредника. Процедура была не сложной и состояла из следующих шагов:
Теперь комментарии. Во-первых, процедура оплаты немного отличается от описанной на сайте Яндекс.Деньги. Отличается приятным образом тем, что в пункте 4 оператор сам заполняет все что нужно, а не вы. Во-вторых, оператор не был в курсе, как скоро после оплаты деньги поступят на кошелек. После моего вопроса, поискав документы, оператор показал мне документ, в котором было написано, что перевод обрабатывается на следующий рабочий день после дня выплаты с 10:00 до 11:00. Таким образом, платеж, сделанный в пятницу, должен был быть зачислен в понедельник. Эту мысль подтвердил оператор. В-третьих, получается, что минимальный доходный платеж, т.е. платеж, при котором комиссия не превышает 1,5%, составляет 4000 рублей, так как минимальная комиссия составляет 60 рублей. Четыре, пункт 1 рискован,
В итоге я проверил деньги в воскресенье, но обнаружил, что они пришли в пятницу в 22:00. Напомню, что я заплатил в пятницу в 19:00. Операторы явно не в курсе 🙂 Это был мой первый опыт пополнения Яндекс.Деньги. Ранее друг переводил мне деньги прямым переводом с кошелька на кошелек. Если вы знаете более простые способы пополнения кошелька с минимальной комиссией (а лучше без нее), то пишите. Буду очень признателен, так как часто им пользуюсь.
1. Вставьте карту в банкомат и введите пин-код.
2. Откройте раздел «Платежи».
3. Выбрать получателя «Электронные деньги». Для этого введите цифру 7 (номер строки «Электронные деньги») в специальное поле.
4. Далее выбрать «Яндекс.Деньги» — ввести номер строки 4.
5. Указать номер счета в Яндекс.Деньгах и сумму пополнения.
6. Получите чек.
Регионы : Алтайский край, Астраханская область, Республика Башкортостан, Республика Татарстан, Белгородская область, Волгоградская область, Воронежская область, Забайкальский край, Иркутская область, Кемеровская область, Кировская область, Краснодарский край, Красноярский край, Курган Область, Курская область, Ленинградская область, Липецкая область, Москва, Московская область, Нижегородская область, Новосибирская область, Омская область, Оренбургская область, Пермский край, Ростовская область, Рязанская область, Самарская область, Санкт-Петербург, Саратовская область, Республика Республики Саха (Якутия), Свердловской области, Ставропольского края, Тамбовской области, Томской области, Тюменской области, Удмуртской Республики, Ульяновской области, Ульяновской области, Ханты-Мансийского автономного округа, Челябинской области, Чувашской Республики, Ямало-Ненецкого автономного округа.
Адреса банкоматов
15 000 рублей сразу.
Сбербанк РФ : 0% (моментально)
Кредитный Банк Москвы : 0% (моментально)
: 0% (мгновенно)
Расчетно-кредитная организация «РИБ» : 0% (моментально)
Messenger : 0% (мгновенно)
Уральский банк реконструкции и развития : 0% (мгновенно)
Счет Яндекс.Деньги можно пополнить наличными через терминалы Сбербанка.
примечание : Терминалы имеют разные интерфейсы, поэтому названия разделов и кнопок могут не совпадать с тем, что указано в инструкции. В любом случае нужно найти раздел с наличными и кнопкой « Яндекс ».
1. Выберите «Оплата наличными» и нажмите «Продолжить».
2. Нажмите «Платежи в организации» — «Другое».
3. Выберите Яндекс из списка и нажмите Оплатить.
4. Введите номер счета в Яндекс. Деньгах и нажмите Продолжить.
5. Внесите наличные и обязательно сохраните квитанцию.
Терминалы пополнения наличными «Адреса»: Сбербанк РФ
10 000 рублей сразу.
Пополнить счет в Яндекс.Деньгах можно через терминалы « Московский кредитный банк » .
Деньги зачисляются в течение нескольких минут. Комиссии нет.
Регионы: Москва и Московская область.
«Адреса» терминалов: Московский кредитный банк
Распечатайте инструкцию и возьмите ее с собой на терминал («Инструкция»)
4 999 руб. .
Пополнить кошелек можно через сеть терминалов е-Югра в Ханты-Мансийском автономном округе.
Комиссии нет, деньги зачисляются моментально.
Как пополнить кошелек: « Инструкция со скриншотами »
Важно : для пополнения нужен номер кошелька или привязанного к нему телефона. Если телефон
привязан к нескольким кошелькам, деньги придут только в один — последний по дате привязки.
Регионы и адреса : Ханты-Мансийский автономный округ
» Адреса «терминалов пополнения»:
Единовременно можно внести от 10 до 15 000 рублей .
Регион : Москва.
» Адреса» терминалы: ООО РНКО «РИБ»
Минимальная сумма пополнения счета 10 рублей, максимальная 15 000 рублей сразу.
Пополнить счет в Яндекс.Деньгах можно наличными через терминалы федеральной сети Связной.
Деньги зачисляются моментально. Без комиссии *.
Регионы : вся Россия.
«Адреса» терминалов: «Связной»
Максимальная сумма пополнения — 14 999 рублей единовременно.
Пополнить счет в Яндекс. Деньгах можно наличными — через любой терминал Уральского Банка Реконструкции и Развития.
Деньги зачисляются моментально. Комиссии нет.
1. Откройте раздел «Электронные деньги».
2. Нажмите на кнопку «Яндекс.Деньги».
3. Указать номер счета в Яндекс.Деньгах и сумму пополнения.
4. Введите номер мобильного телефона.
5. Внесите деньги и получите чек.
Регионы : Астраханская область, Белгородская область, Волгоградская область, Воронежская область, Иркутская область, Кировская область, Краснодарский край, Красноярский край, Кемеровская область, Курганская область, Курская область, Ленинградская область, Москва, Липецкая область, Московская область, Нижегородская область, Новосибирская область, Омская область, Оренбургская область, Пермский край, Республика Башкортостан, Республика Татарстан, Республика Удмуртия, Ростовская область, Рязанская область, Самарская область, Санкт-Петербург, Саратовская область, Свердловская область, Ставропольский край , Тамбовская область, Томская область, Тюменская область, Ульяновская область, Ханты-Мансийский АО, Челябинская область, Ямало-Ненецкий АО.
«Адреса» терминалов: Уральский Банк Реконструкции и Развития
» Пошаговая инструкция со скриншотами »
Максимальная сумма пополнения — 15 000 рублей единовременно.
Евросеть: 0% (моментально)
Связной: 0% (моментально)
Уральский банк реконструкции и развития: 0% (моментально)
Пополнить счет в Яндекс.Деньгах можно наличными в кассах всех салонов «Евросеть». Для этого достаточно знать номер счета в Яндекс.Деньгах. Кроме того, счет можно пополнить по номеру привязанного к нему телефона (примечание: для этого телефон должен быть привязан только к одному счету).
Комиссия — 0%
Средства зачисляются на счет моментально.
Адрес салона: « Евросеть » (Все регионы России).
Максимальная сумма пополнения: 14 499 рублей сразу.
Пополнить счет Яндекс. Деньги можно через кассы в салонах федеральной розничной сети «Связной ». Для этого достаточно знать номер своего счета. счет можно пополнить по номеру «привязанного к нему телефона» (примечание: для этого телефон должен быть привязан только к одному счету)
Комиссия не взимается * Средства зачисляются на счет моментально
Регионы : вся Россия.
Адреса салонов Курьер » .
Минимальная сумма пополнения счета: 1 рубль.
Максимальная сумма пополнения: 14 999 рублей сразу.
Пополнить счет можно наличными в кассе любого отделения « Уральский банк реконструкции и развития ». Просто назовите кассиру номер своего счета в Яндекс.Деньгах (и не забудьте забрать чек).
Деньги зачисляются моментально. Комиссии нет.
Регионы : Алтайский край, Астраханская область, Республика Башкортостан, Республика Бурятия, Белгородская область, Воронежская область, Кемеровская область, Кировская область, Краснодарский край, Курганская область, Курская область, Ленинградская область, Липецкая область, Москва , Московская область, Нижегородская область, Новосибирская область, Омская область, Оренбургская область, Пермский край, Ростовская область, Самарская область, Санкт-Петербург, Саратовская область, Свердловская область, Республика Татарстан, Томская область, Тюменская область бластома, Удмуртия, Ульяновск область, Ханты-Мансийский автономный округ, Челябинская область, Чувашская Республика, Ямало-Ненецкий автономный округ.
» Адреса» офисы: Уральский Банк Реконструкции и Развития
Максимальная сумма пополнения — 15 000 рублей единовременно.
Часто бывает так, что вы пользуетесь Яндекс.Деньгами и вам срочно нужно оплатить какую-то работу, которую вы сделали для вас в интернете, товар или перевести деньги на другой кошелек, а денег на счету нет. В этом случае вам также срочно нужно скинуть на него деньги – в этом нам может помочь практически любая банковская карта. Сегодня мы рассмотрим пополнение Яндекс-кошелька банковской картой во всех особенностях этого процесса.
В первую очередь следует знать: чтобы перевести деньги с карты на Яндекс.Деньги и не платить комиссию за транзакцию, можно просто подключить услугу «Связаться с Банком», которая Сервис Альфа-клик и банк есть. Открытие».
Также можно упростить способ оплаты, привязав карту к аккаунту, и больше не тратить время на лишние действия. Для этого нужно зайти на главную страницу сервиса и пройти авторизацию — найти кнопку «Войти» и введите свой логин и пароль.
Далее, чтобы не копаться в различных разделах сервиса, просто перейдите по ссылке и после этого нажмите на кнопку «Snap map».
В новом окне вы найдете форму для заполнения данных, после чего вам нужно будет пройти подтверждение — и все готово.
На самом деле использовать карту для проведения операции можно несколькими способами:
В открывшемся окне напротив вкладки «Банковской картой» вы найдете строчку «Visa or MasterCard» — нажмите туда.
Стоит отметить, что есть и функция ввода средств через интернет-банкинг? поэтому рассмотрим его сразу после разбора, как пополнить яндекс-кошелек с карты.
Перед вами появится форма для данных банковской карты, после ввода которой нужно нажать «Продолжить» и пройти тест.
Теперь перейдем к тому, как сделать перевод с карты на Яндекс. Деньги с помощью интернет-банкинга.
Для этого нужно вернуться в то место, где мы нажали «Пополнить». Ниже вы найдете нужный пункт меню.
Теперь в открывшемся перед вами окне нужно нажать на «Получить подробности».
Здесь нужно выбрать страну и валюту, чтобы получить реквизиты для успешного пополнения счета через интернет-банкинг используемого вами банка.
Ниже показано, как примерно выглядит та информация, которую вы предоставляете. Если у вас что-то пошло не так, просто вернитесь к началу и проделайте всю операцию заново.
Пополнить счет можно наличными, с кошелька Яндекс.Деньги или с банковской карты.
Для зачисления платежа с банковской карты необходимо предоставить в Отдел платежей:
Если в переводах используется несколько банковских карт, то для каждой карты ее скан/фото предоставляется один раз.
Вы можете загрузить документы в Личном кабинете, в разделе «».
Обратите внимание:
Яндекс.Деньги — одна из самых используемых на сегодняшний день электронных платежных систем в русскоязычном сегменте сети Интернет. Благодаря виртуальной валюте вы можете оплачивать коммунальные услуги, совершать покупки по всему миру и даже зарабатывать. В этой статье вы узнаете, как создать и идентифицировать «Яндекс» кошелек, как положить деньги на счет и многое другое.
Яндекс.Деньги — сервис крупнейшего российского поискового портала Яндекс. Эта уникальная платежная система была официально запущена 24 июля 2002 года и успешно продолжает свою работу по сей день. Сервис Яндекс.Деньги создан по технологии PayCash (сеть электронных кошельков) и ежедневно совершает более 20 000 транзакций.
Такая популярность в России и странах СНГ Система Яндекс.Деньги победила благодаря упрощенной схеме регистрации, которой не могут похвастаться зарубежные аналоги WebMoney или PayPal. Кроме того, в сервисе есть множество простых способов пополнения счета и снятия наличных.
Перед тем, как положить деньги на Яндекс.Деньги, необходимо пройти элементарную процедуру регистрации, которая не займет более 10 минут. Однако будьте готовы предоставить системе личные паспортные данные, чтобы обезопасить свой электронный кошелек от взлома и иметь возможность снимать наличные в будущем.
Для регистрации необходимо иметь аккаунт на почте «Яндекс». После регистрации почтового ящика необходимо перейти на домашнюю страницу, зарегистрировать кошелек и нажать на кнопку «Открыть счет». На первом этапе вам нужно ввести только логин (имя пользователя) создать надежный пароль и ввести свой номер мобильного телефона. После того, как вы введете все данные, вам придет смс-сообщение с кодом для активации аккаунта, после чего вы сможете войти в личный кабинет Яндекс.
С мая 2014 года процедура идентификации участников платежной системы стала обязательной. Поэтому перед тем, как положить деньги на Яндекс.Деньги, необходимо подтвердить правильность своих паспортных данных. Идентификация откроет все доступные возможности этой платежной системы и увеличит размер выплат в несколько раз. Кроме того, подтвердив свою личность, вы можете заказать пластиковую карту, по которой сможете снимать наличные в любом банкомате. Завершить процедуру идентификации можно, нажав на знак вопроса перед номером счета в кошельке «Личный кабинет» Яндекса.
Граждане РФ могут пройти упрощенную процедуру идентификации, а нерезиденты РФ должны будут заверить свои документы у нотариуса и отправить их напрямую в Яндекс по почте или лично отнести в московский офис компании.
Если вы успешно зарегистрировались в системе, переходите к следующему шагу. Ведь теперь можно зарабатывать в Яндекс.Деньгах. Как пополнить счет и какой способ выбрать, зависит только от вас. Однако помните, что во всех случаях единицей измерения будет считаться только российский рубль. Пополнить счет можно следующими способами:
Преимуществом платежной системы от известного поисковика Рунета является интеграция с WebMoney. Данная процедура становится актуальной, когда возникает вопрос «как положить деньги на Яндекс.Деньги». Для этого вам необходимо идентифицировать (подтвердить паспортные данные) свой кошелек WebMoney и отправить заявку на привязку кошелька из личного кабинета. Если регистрационные данные обоих кошельков совпадают, то аккаунты интегрируются без проблем. В противном случае произойдет отторжение системы.
При переводе между электронными кошельками взимается комиссия 4,5% от суммы перевода. Чтобы сделать перевод с более низким процентом, вы можете использовать онлайн-обменники. Чтобы не попасть на мошеннический ресурс, обязательно ознакомьтесь с отзывами о нем и его сертификацией в электронных платежных системах.
В отличие от WebMoney, Яндекс.Деньги нельзя вывести почтовым переводом. Однако есть и другие способы быстрого обналичивания электронной валюты:
Ни для кого не секрет, что сегодня электронную валюту можно самостоятельно заработать в Интернете. Поэтому, если вам не важно, как положить деньги на Яндекс.Деньги, а как заработать самому, воспользуйтесь специальными ресурсами. Например, биржа копирайтинга или фриланса, где специалисты находят клиентов для удаленного сотрудничества.
УТВЕРЖДАЮ:
________________________
[Наименование должности]
________________________
________________________
[Наименование организации]
________________/[Ф.И.О.]/
«____» ____________ 20__ г.
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
Генерального директора предприятия
1. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность генерального директора предприятия [Наименование организации в родительном падеже] (далее — Предприятие).
1.2. Генеральный директор предприятия назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя предприятия.
1.3. Генеральный директор предприятия относится к категории руководителей и подчиняется непосредственно [наименование должности непосредственного руководителя в дательном падеже] предприятия.
1.4. На должность генерального директора предприятия назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы на руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли не менее 5 лет.
1.5. Генеральный директор предприятия в своей деятельности руководствуется:
1.6. Генеральный директор предприятия должен знать:
1.7. В период временного отсутствия генерального директора предприятия его обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя].
2. Должностные обязанности
Генеральный директор предприятия выполняет следующие должностные обязанности:
2.1. Руководит в соответствии с действующим законодательством производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью предприятия, неся всю полноту ответственности за последствия принимаемых решений, сохранность и эффективное использование имущества предприятия, а также финансово-хозяйственные результаты его деятельности.
2.2. Организует работу и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений, цехов и производственных единиц, направляет их деятельность на развитие и совершенствование производства с учетом социальных и рыночных приоритетов, повышение эффективности работы предприятия, рост объемов сбыта продукции и увеличение прибыли, качества и конкурентоспособности производимой продукции, ее соответствие мировым стандартам в целях завоевания отечественного и зарубежного рынка и удовлетворения потребностей населения в соответствующих видах отечественной продукции.
2.3. Обеспечивает выполнение предприятием всех обязательств перед федеральным, региональным и местным бюджетами, государственными внебюджетными социальными фондами, поставщиками, заказчиками и кредиторами, включая учреждения банка, а также хозяйственных и трудовых договоров (контрактов) и бизнес-планов.
2.4. Организует производственно-хозяйственную деятельность на основе широкого использования новейшей техники и технологии, прогрессивных форм управления и организации труда, научно обоснованных нормативов материальных, финансовых и трудовых затрат, изучения конъюнктуры рынка и передового опыта (отечественного и зарубежного) в целях всемерного повышения технического уровня и качества продукции (услуг), экономической эффективности ее производства, рационального использования производственных резервов и экономного расходования всех видов ресурсов.
2.5. Принимает меры по обеспечению предприятия квалифицированными кадрами, рациональному использованию и развитию их профессиональных знаний и опыта, созданию безопасных и благоприятных для жизни и здоровья условий труда, соблюдению требований законодательства об охране окружающей среды.
2.6. Обеспечивает правильное сочетание экономических и административных методов руководства, единоначалия и коллегиальности в обсуждении и решении вопросов, материальных и моральных стимулов повышения эффективности производства, применение принципа материальной заинтересованности и ответственности каждого работника за порученное ему дело и результаты работы всего коллектива, выплату заработной платы в установленные сроки.
2.7. Совместно с трудовыми коллективами и профсоюзными организациями обеспечивает на основе принципов социального партнерства разработку, заключение и выполнение коллективного договора, соблюдение трудовой и производственной дисциплины, способствует развитию трудовой мотивации, инициативы и активности рабочих и служащих предприятия.
2.8. Решает вопросы, касающиеся финансово-экономической и производственно-хозяйственной деятельности предприятия, в пределах предоставленных ему законодательством прав, поручает ведение отдельных направлений деятельности другим должностным лицам — заместителям директора, руководителям производственных единиц и филиалов предприятий, а также функциональных и производственных подразделений.
2.9. Обеспечивает соблюдение законности в деятельности предприятия и осуществлении его хозяйственно-экономических связей, использование правовых средств для финансового управления и функционирования в рыночных условиях, укрепления договорной и финансовой дисциплины, регулирования социально-трудовых отношений, обеспечения инвестиционной привлекательности предприятия в целях поддержания и расширения масштабов предпринимательской деятельности.
2.10. Защищает имущественные интересы предприятия в суде, арбитраже, органах государственной власти и управления.
В случае служебной необходимости генеральный директор предприятия может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном законодательством.
3. Права
Генеральный директор предприятия имеет право:
3.1. Составлять и подписывать документы, относящиеся к уровню его компетенции.
3.2. Представлять интересы предприятия без доверенности во взаимоотношениях с государственными органами, сторонними организациями и учреждениями.
3.3. Заключать и расторгать от имени предприятия любые виды договоров, в том числе трудовые.
3.4. Открывать все виды счетов предприятия в банках.
3.5. Утверждать штатное расписание предприятия, Правила внутреннего трудового распорядка дня и другие внутренние документы предприятия.
3.6. Распоряжаться имуществом и денежными средствами предприятия.
3.7. Выдавать доверенности.
3.8. Принимать на работу и увольнять сотрудников предприятия.
3.9. Поощрять и привлекать к дисциплинарной и материальной ответственности сотрудников предприятия.
3.10. В соответствии с законодательством РФ определять систему, формы и размер оплаты труда и материального поощрения сотрудников предприятия.
3.11. Выносить вопросы, связанные с его деятельностью и выходящие за пределы его компетенции, на рассмотрение общему собрания акционеров и Совету Директоров предприятия в порядке, определяемом законодательством РФ и Уставом предприятия.
3.12. Принимать решения в пределах своей компетенции.
4. Ответственность
Генеральный директор предприятия несет ответственность за:
4.1. За невыполнение и / или несвоевременное, халатное выполнение своих должностных обязанностей.
4.2. За убытки, причиненные предприятию его виновными действиями (бездействием) в процессе исполнения им функций и обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией.
4.3. За разглашение информации, содержащей служебную и коммерческую тайну.
4.4. За невыполнение должностных инструкций подчиненными сотрудниками, за несоблюдение ими Правил внутреннего трудового распорядка, Правил техники безопасности, охраны труда, противопожарной защиты и других внутренних нормативных документов предприятия.
5. Условия работы
5.1. Режим работы генерального директора предприятия определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в организации.
5.2. В связи с производственной необходимостью генеральный директор предприятия может выезжать в служебные командировки (в том числе местного значения).
5.3. Для решения оперативных вопросов по обеспечению производственной деятельности генеральному директору предприятия может выделяться служебный автотранспорт.
6. Право подписи
6.1. Генеральному директору предприятия для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно-распорядительных документов по вопросам, отнесенным к его компетенции настоящей должностной инструкцией.
С инструкцией ознакомлен _____/____________/ «____» _______ 20__ г.
(подпись)
CEO, главный исполнительный директор, генеральный директор — это высшее руководящее звено в управлении компании. Именно он координирует деятельность остальных топ-менеджеров, работает над развитием бизнеса, ищет стратегические возможности для развития бизнеса. Кроме того, он лицо компании, если бизнес планирует стать публичным и продавать акции. Рассказываем, как стать генеральным директором компании, и какими навыками должен обладать востребованный на рынке профессионал.
Формально стать генеральным директором довольно просто — достаточно зарегистрировать ООО и самого себя назначить руководителем. Но если мы говорим о гендиректоре в крупной компании, то все намного сложнее.
Генеральный директор — это руководитель организации, человек, который отвечает за все процессы и результаты. Он подчиняется собственникам компании, нередко является одновременно учредителем и гендиректором бизнеса. Часто учредители формируют идеологию компании, думают о миссии бизнеса. Гендиректор же отвечает за создание и реализацию стратегии деятельности.
В небольшой фирме гендиректор сам руководит основными направлениями операционной деятельности — настраивает процессы производства и сбыта, рекламы и хозяйственного обеспечения. Когда бизнес растет, гендиректор начинает управлять топ-менеджерами — операционным директором, главными по финансам, рекламе и маркетингу, сбыту, производству, а также занимается стратегическим развитием.
Генерального директора нанимает совет директоров, учредителей или акционеров. Поэтому универсальной инструкции, как стать генеральным директором, нет — все зависит от особенностей бизнеса.
Основные обязанности руководителя организации прописаны в его должностной инструкции. Чтобы стать генеральным директором, нужно еще до назначения на эту позицию разобраться в каждом пункте. Генеральный директор:
Руководит всей деятельностью организации.
Сотрудничает с собственниками бизнеса и советом директором в части развития компании и разработки стратегии деятельности.
Контролирует и координирует операционные процессы в компании.
Участвует в разработке долгосрочных целей организации.
Обеспечивает законность деятельности компании.
Контролирует эффективность использования ресурсов.
Организует учет и делопроизводство.
Отвечает за увеличение показателей эффективности предприятия: прибыли, рентабельности, оборота.
Организует процесс найма и развития персонала, контролирует ресурсное обеспечение предприятия, проведение аттестации.
Это неполный список — в зависимости от размера компании и наличия других топ-менеджеров должностная инструкция может меняться.
Читайте также: Карьера руководителя: с чего начать и как развиватьсяПеред тем как стать генеральным директором, нужно сначала поработать на других ступенях управленческой иерархии, например, коммерческим или операционным директором. Это хороший опыт, он наверняка пригодится на должности CEO, но и этого недостаточно. Дело в том, что работа генерального директора — это ответственность за всю компанию и процессы. Поэтому придется овладеть разными навыками, которые помогают улучшить качество менеджмента, повысить операционную эффективность компании и результативность расходования бюджета.
Генеральный директор должен в первую очередь разбираться в том, как управлять и развивать бизнес:
Не просто использовать какую-то управленческую парадигму, а конструировать систему управления.
Планировать и измерять ресурсы, знать разные фреймворки для этого.
Понимать, что такое современный корпоративный менеджмент, жизненный цикл продукта.
Обладать сразу тремя компетенциями руководителя — быть исследователем, конструктором и организатором.
Задача генерального директора — повысить операционную эффективность компании. Для этого он должен понимать, как создать сбалансированную систему целей, знать основные приемы оптимизации бизнес-процессов, разбираться в методах увеличения доходов в том числе в условиях кризиса и неопределенности.
CEO должен уметь управлять сотрудниками. Это значит, что ему нужно понимать разные системы мотивации, привлекать людей с подходящими навыками, разбираться в процедурах оценки, управлять развитием сотрудников. Причем не только линейного персонала, но и руководителей. Генеральный директор — это менеджер тех, кто управляет.
Кроме текущих процессов, генеральный директор должен заниматься развитием компании: понимать, когда нужно накапливать ресурс, а когда запускать интенсивное движение. Владельцы компаний обязанностью гендиректора часто считают создание «фабрики инноваций» — нужно наладить процесс генерирования и реализации новых идей, создать систему реализации и тестирования прототипов, анализировать результаты и запускать стартапы внутри компании.
Генеральный директор должен понимать сущность и предназначение бизнеса — быстро ориентироваться в том, какие ценностные предложения можно создать из имеющихся ресурсов, какие из них будут востребованы на рынке. Как руководитель, он должен управлять финансовым блоком, решать, какие ресурсы и куда нужно направить. Для этого CEO изучает отчетность, ставит задачи финансовому и коммерческому директорам, управляет финансовым циклом компании.
Не менее важны для CEO и мягкие навыки. Гендиректор, как и любой эффективный руководитель, должен уметь управлять временем, знать, как сконцентрироваться на задаче. Нелишним будет распознавание лжи, умение использовать методы профайлинга. Наконец, ему следует развивать и эмоциональный интеллект — генеральный директор часто принимает сложные решения, а значит, он должен быть морально устойчивым.
Генеральный директор — это человек, который отвечает за стабильное и одновременно интенсивное развитие компании, умеет реагировать на изменения бизнес-среды и обращать их себе на пользу. Научиться этому с нуля сложно — многое зависит от опыта, количества и качества уже решенных задач.
Роман Казаков Автор медиапортала Русской Школы УправленияImage
Присоединяйтесь к своим коллегам по отрасли на саммите CEO в этом году, чтобы продолжить путь, чтобы преодолеть трудности последних трех лет. Вы услышите от лидеров мнений об областях, которые выделяются в нашей отрасли, в качестве тем для углубленного обсуждения, чтобы выработать стратегии и решения.
Наслаждайтесь вдохновляющими беседами с коллегами и учитесь. Поделитесь своим опытом и опасениями в обстановке открытости и доверия. Вас будут провоцировать, подталкивать и бросать вызовы для изучения самых насущных вопросов лидерства и отрасли с помощью замечательных основных докладов, презентаций на актуальные темы, секционных заседаний и панельных дискуссий.
15:30 — 17:00
17:30 — 20:00
Добро пожаловать в Великую Викторию! Destination Greater Victoria сотрудничала с Destinations International, чтобы организовать невероятную и веселую ночь открытия саммита генеральных директоров. Автобусы будут ждать отправления с 17:00 до 17:40, чтобы отвезти вас во всемирно известные сады Бутчарт, где вас ждет прекрасно организованный прием по случаю открытия, а также возможность совершить поездку по живописным садам с друзьями в прекрасный сезон весеннего цветения. Сады Бутчартов — это всемирно известный выставочный сад площадью 55 акров, которому уже 118 лет. Он расположен в Брентвуд-Бей, Британская Колумбия. Сады Бутчарт, созданные Дженни Бутчарт и до сих пор находящиеся в частной собственности и под управлением семьи, были признаны Национальным историческим памятником Канады в 2004 году к своему 100-летию. Автобусы отправляются из садов Бутчарт в 20:00.
Представлено: Destination Greater Victoria
20:00 — 23:00
Автобусы, возвращающиеся в центр города из Садов Бутчартов, остановятся в пабе Irish Time для афтепати. Большая Виктория славится своими пабами. Будет еда и закуски, живая музыкальная группа, играющая ирландскую музыку, и ирландские танцоры с двумя танцевальными наборами, которые добавят энергии и атмосферы. Проведите веселый вечер с коллегами со всего мира.
Признанный лучшим пабом Северной Америки в 2017 году и лучшим ирландским развлекательным центром в 2018 году, The Irish Times рассказывает об ирландской культуре, предлагая еду для тела, напитки для духа и танцы для души. Они гордятся тем, что предлагают настоящий ирландский опыт с момента открытия своих дверей в 2004 году.
Паб Irish Times находится в трех кварталах ходьбы по Правительственной улице до отеля Fairmont Empress.
Высадив гостей в пабе Irish Times по возвращении из садов Бутчарт, автобусы отправятся в отель Fairmont Empress, чтобы высадить тех делегатов, которые предпочитают раннюю ночь в отеле штаб-квартиры.
8:00 — 16:20
Wear2Start разрушает барьеры, предоставляя самоидентифицирующим себя женщинам повседневную одежду в деловом стиле, чтобы помочь им сделать следующие шаги в их путешествии — какими бы они ни были. Им может понадобиться профессиональная одежда для предстоящего собеседования или в первые дни на новой работе, они могут остановиться в приюте Transition House и нуждаться в соответствующей одежде, чтобы пойти на встречу в суде или встретиться с потенциальным арендодателем. Есть множество причин, по которым женщинам может понадобиться прийти к нам.
Необходимые предметы:
8:00 — 9:00
9:00 — 9:30
9:30 — 10:10
Большинство компаний, особенно такие знаковые бренды, как Tripadvisor Group, проходят этапы развития. Годы стартапа. Стать официальной публичной компанией. Затем наступают переходные моменты, открывающие возможности для раскрытия неиспользованного потенциала. В этой беседе у камина со своим новым генеральным директором Мэтт Голдберг расскажет о лидерстве в этот момент перемен и о том, что ждет Tripadvisor в будущем, в том числе:
Динамики:
10:10 — 10:35
Присоединяйтесь к Крису Томпсону и Марше Уолден, поскольку они предоставляют нам обновленную информацию и обзор актуальных тем и тенденций на мировом туристическом рынке.
Представлено: Brand USA
Спикеры:
10:45 — 11:00
10:50 — 11:20
Как руководители целевых организаций, вы сталкиваетесь с уникальным набором задач и обязанностей. От навигации в меняющемся бизнес-ландшафте до принятия решений, влияющих на пункт назначения и его заинтересованные стороны, может быть трудно избавиться от ощущения, что всегда есть что сделать. Путем открытого и честного разговора эта группа лидеров отрасли расскажет о проблемах и победах сегодняшней роли лидера.
Докладчики:
11:20 — 12:00
Давайте обсудим главные проблемы, которые не дают спать генеральным директорам по ночам. Расскажите о том, как вы решаете некоторые из этих проблем, а также о лучших методах решения этих проблем.
12:00 — 12:30
На этой оживленной сессии некоторые из наших партнеров в быстром формате представят информацию об устойчивом и регенеративном туризме.
Спикеры:
12:30 — 13:30
13:30 — 14:00
Присоединяйтесь к Джилл Дусетт, которая обсуждает возможности регенеративного туризма для преобразования направлений, обеспечения социальной справедливости и внесения вклада в глобальные экологические решения.
Спикеры:
14:00 — 14:45
Эта группа лидеров отрасли поделится своим опытом и знаниями о важности устойчивого туризма и его влиянии на окружающую среду, местные сообщества и экономику. Обсуждение также будет включать роль туристических предприятий, местных органов власти и других заинтересованных сторон в продвижении и внедрении практики устойчивого туризма. Наконец, они поделятся передовым опытом в области устойчивого туризма, ответственного туризма и туризма на базе местных сообществ.
Спикеры:
14:45 — 15:00
15:00 — 16:00
Этот увлекательный семинар будет посвящен ключевым элементам регенеративного направления. Мы воспользуемся накопленным опытом и применим регенеративную линзу к будущему туризма. Участники уйдут с одностраничным холстом для создания устойчивого направления.
Спикеры:
16:00 — 16:15
16:15 — 17:00
Приходите праздновать вместе с нами! Эта группа прославленных лидеров проведет нас по их карьере, поделится своими победами и поражениями и предоставит нам советы и лакомые кусочки для навигации в непредсказуемом мире, которым сегодня являются путешествия и туризм.
Спикеры:
17:00 — 18:00
6:30 — 7:30
Присоединяйтесь к «тренеру» Полу Нёрси на ноябрьском буткемпе Project! Ноябрьский проект — это фитнес-движение, зародившееся в Бостоне как способ оставаться в форме в холодные месяцы Новой Англии. В настоящее время присутствуя во многих городах по всему миру, движение использует простое чувство ответственности (вербальное), чтобы мотивировать и поощрять людей всех возрастов, форм, размеров и уровней физической подготовки, чтобы они встали с кроватей и начали двигаться. Среди наших участников есть призеры Олимпийских игр, профессиональные спортсмены, марафонцы, триатлонисты, нынешние и бывшие университетские спортсмены, а также новички в фитнесе и домоседы, желающие начать свой выбор в пользу здорового образа жизни. Если вы думаете, что недостаточно подходите для того, чтобы присоединиться к группе, перестаньте думать и приходите посмотреть, из-за чего вся эта суета.
8:00 — 9:00
9:00 — 9:50
В то время как тенденции, диаграммы, графики и прогнозы о будущем работы интересны, риторика вокруг будущего работы часто зацикливается на том, как оно может выглядеть, а не на том, как мы его достигнем. Вместо того, чтобы тратить время, пытаясь предсказать, что будет дальше, лидеры должны лучше понимать конкретные шаги, которые нам нужно предпринять, чтобы сосредоточиться на создании невероятных команд, которые процветают перед лицом невзгод и неопределенности; и прикрывать друг друга по пути. В этой увлекательной, наполненной идеями и действенной презентации эксперт по корпоративной культуре и лидерству Эрик Термюнде делится своим научно обоснованным планом не только сохранения прекрасных людей, которые у вас есть, но и добавления новых членов в команду, когда они, казалось бы, невозможны. находить. Участники откроют для себя способы «подготовки к будущему» своих команд, совершив серию сдвигов на один градус, что приведет к улучшению чувства принадлежности, психологической безопасности и вовлеченности, а затем узнают, как использовать свою культуру, чтобы стать магнитом для лучших талантов. . Участники уйдут с немедленными, действенными и не требующими бюджета шагами, чтобы стать лидером, который создает устойчивые, инновационные команды, независимо от того, что еще происходит в мире.
Спикеры:
9:50 — 10:10
Здоровье — это личное, и оно имеет значение. Присоединяйтесь к Крису, который расскажет о психическом здоровье руководителей во время и после глобальной пандемии.
Спикеры:
10:10 — 10:50
Пандемия возобновила беспокойство многих руководителей по поводу собственного здоровья, здоровья и благополучия их семей и команд. Присоединяйтесь к этой дискуссии, чтобы узнать о том, как эти лидеры стремились сделать здоровье и благополучие приоритетом для себя и своих близких.
Спикеры:
10:50 — 11:05
11:05 — 12:00
Для генерального директора, заботящегося о своем здоровье, здоровье заинтересованных сторон является личной ответственностью, которая может влиять на производительность, отношения и бренд. Найдите время, чтобы поразмышлять над собой, а затем обсудите, как вы можете/должны содействовать здоровью и благополучию окружающих вас людей.
12:00 — 12:30
На этой оживленной сессии некоторые из наших партнеров в быстром формате представят информацию об устойчивом и регенеративном туризме.
Докладчики:
12:30 — 13:30
13:30 — 14:15
Мы так гордимся новыми лидерами нашей отрасли! Присоединяйтесь к 30 выпускникам до 30 лет, которые поделятся своим мнением о преодолении и преодолении пандемии, о том, как они мотивировали и вовлекали свои команды, а также об инновационных инструментах, которые они использовали для найма новых сотрудников.
Представлено Destinations International Foundation и программой 30 Under 30 Program
Докладчики:
14:15 — 14:45
На этой оживленной сессии некоторые из наших партнеров в быстром формате представят информацию об устойчивом развитии и регенеративном туризме.
Спикеры:
14:45 — 15:00
15:00 — 16:00
Присоединяйтесь к нам, и мы поговорим с Филиппом о его карьере, прогрессе Lonely Planet за эти годы и его приверженности ответственному путешествию.
Динамики:
16:00 — 16:15
16:30 — 18:00
CEO Summit — это возможность для всех участников отрасли собраться и пообщаться, независимо от размера или бюджета места назначения. Взгляните на разбивку участников по размеру бюджета.
30%
Большая благодарность 10 миллионов долларов
38%
2 миллиона долларов — 10 миллионов долларов
30%
Меньше 2 миллионов долларов
Участники CEO Summit со всего мира.
Знакомьтесь и общайтесь с единомышленниками из вашего региона, где бы вы ни находились.
26,7%
Средний Запад США
22,4%
Юго-восток США
21,5%
Северо-восток США
10,6%
Западная часть США
9,9%
Юго-запад США
8,9%
Международный
Fairmont Empress
721 Government Street
Виктория, Британская Колумбия, Канада
+1 250-384-8111
Сайт отеляarrow_forward
Кармине Ди Сибио является глобальным председателем и главным исполнительным директором EY, одной из крупнейших организаций по предоставлению профессиональных услуг в мире, которая в прошлом году достигла дохода почти в 35 миллиардов долларов США и сегодня имеет более 270 000 человек, обслуживающих клиентов в более чем 150 странах по всему миру. мир. До избрания на свою нынешнюю должность Кармине работал глобальным управляющим партнером EY по обслуживанию клиентов, руководя выполнением глобальной стратегии организации, ее четырех географических областей и четырех направлений обслуживания.
Кармин возглавил инновационные усилия EY, в том числе руководил инвестициями в размере 1 миллиарда долларов США в новые технологические решения в течение двух лет, о которых было объявлено в августе 2018 года. Он помог создать группу глобальных инноваций, чтобы пересмотреть то, как EY использует технологии для преобразования существующих услуг и создавать новые решения. Как руководитель стратегии поглощений и альянсов организации, он помог расширить предложения EY в широком спектре новых и появляющихся областей.
Кармине занимал несколько глобальных операционных и руководящих должностей в EY, используя свой обширный опыт в сфере финансовых услуг. Его глобальный опыт дал ему глубокое понимание культур и клиентов по всему миру, и он является активным сторонником мощи глобальной организации EY.
Он является сопредседателем Руководящего комитета EY по глобальному разнообразию и инклюзивности, который работает над тем, чтобы максимизировать силу различных мнений, точек зрения и культурных ориентиров внутри организации. Эта работа имеет решающее значение для стратегического приоритета EY по созданию самых эффективных профессиональных команд.
С момента прихода в EY в 1985 году Кармин выступала в качестве партнера по консультированию и предоставлению гарантий для многих крупнейших клиентов EY, предоставляющих финансовые услуги. Ранее он занимал должность председателя исполнительного директора по глобальным рынкам финансовых услуг и регионального управляющего партнера Американской организации финансовых услуг (FSO), где он основал EY по управлению рисками и услугам по регулированию. Он имеет опыт работы в области аудита и является практикующим дипломированным бухгалтером.
Кармин является членом правления организации Focusing Capital on the Long Term (FCLT), целью которой является поощрение долгосрочной ориентации в бизнесе, что может способствовать инклюзивному росту. Он играет активную роль во Всемирном экономическом форуме (ВЭФ), являясь членом его Международного делового совета. Кармине вместе с премьер-министром Дмитрием Медведевым является сопредседателем Консультативного совета по иностранным инвестициям России (КСИИ) и членом Круглого стола деловых кругов США в Вашингтоне.
Кармин родом из Италии и эмигрировал со своей семьей в Соединенные Штаты, когда ему было три года. Он первым в своей семье окончил колледж, получив степень бакалавра химии в Университете Колгейт и степень магистра делового администрирования в Школе бизнеса Стерна при Нью-Йоркском университете.
Контролируйте информацию, которую передают банки и будьте уверены, что у вас нет долгов
Получить онлайн
Оцените свой уровень кредитоспособности
Узнайте кредитный рейтинг и подберите выгодное для вас банковское предложение
Оценить онлайн
Проверьте отсутствие задолженности по кредитам
Получите кредитную историю и проверьте, верно ли в ней отражены статусы ваших счетов
Проверить онлайн
Годовая подписка на SMS уведомления о появлении в кредитной истории:
Если паспортные данные, кредит или заявка окажутся не вашими, вы сможете оперативно отреагировать на изменения, обратившись в бюро кредитный историй, банк или полицию.
Подключить за 750 ₽ Подробнее
НБКИ – крупнейшее бюро кредитных историй в Российской Федерации, лучшая команда специалистов.
С 21.02.2006 года НБКИ включено в государственный реестр бюро кредитных историй под номером 077-00003-002 и имеет лицензию Федеральной службы по техническому и экспертному контролю на деятельность по технической защите конфиденциальной информации.
Мы занимаемся сбором, хранением и предоставлением записей о кредитах, сведенных в кредитные истории. Кредитные истории помогают правильно оценить надежность заемщиков. Банки на основе наших данных предлагают займы на более привлекательных условиях.
В итоге добросовестные заемщики получают возможность не переплачивать за кредиты.
АО «НБКИ» включено в государственный реестр бюро кредитных историй (ЦБ РФ) под номером 077-00003-002
Наши партнеры
Зайдите в мобильное приложение НБКИ чтобы узнать свой Персональный кредитный рейтинг и Кредитную историю
Отсканируйте чтобы скачать НБКИ Онлайн на телефон
Здесь можно узнать и кредитную историю и свой персональный рейтинг, по которому тебя оценивают банки при выдаче кредита. Авторизация простая, отчеты грузятся меньше минуты. Собираюсь брать автокредит, теперь есть уверенность, что не откажут.
О НБКИ узнала когда была практически в отчаянии — нигде кредит не давали, а он очень нужен был. Банки, которые отказывают дают весьма невразумительные ответы, а те что предлагают гигантские проценты еще хуже. Рейтинг по НБКИ у меня оказался 403 — все понятно.
Обратилась на сайт НБКИ, когда поняла, что дают конкретно мне кредиты только под очень большие проценты. ПКР у меня оказался всего 428. При этом на другом сайте проверяла — там все ок. В НБКИ более полные сведения. Тут же есть адекватные предложения от банков.
Пытался получит ипотеку в Сбере, отказали. На НБКИ выяснил, что причина в относительно низком рейтинге (589, когда максимум 999). Оказывается, пару лет назад просрочки были, а я и забыл. Взял ипотеку у партнеров НБКИ.
Что такое кредитная история, и зачем ее проверять?
Как проверить кредитную историю?
Что делать, если обнаружены недостоверные данные в КИ?
В течение какого срока хранится КИ?
Можно ли удалить КИ?
Можно ли узнать КИ другого человека?
Почему банк отказал в кредите, если КИ хорошая?
У меня плохая кредитная история, как улучшить КИ?
Если я никогда не брал кредиты, у меня нет КИ?
Стоит ли подавать заявку на кредит сразу в несколько банков?
Я правильно поступаю, досрочно погашая кредит?
Что такое код субъекта кредитной истории?
Испорченная кредитная история не приговор. Давайте разберемся, как быть, если в кредитном досье недочеты.
Когда вы подаете кредитную заявку, получаете по ней решение, берете заемные средства, погашаете задолженность по графику платежей — все это фиксируется в кредитном досье. Также в нем содержится персональная информация:
Хранится этот документ в Бюро кредитных историй (БКИ). Например, если кто-то пытается взять кредитную карту с плохой кредитной историей, банк обращается в БКИ, запрашивает историю клиента и, если видит в ней недочеты, может отказать в предоставлении заемных средств.
Каждый банк по-своему оценивает репутацию клиента. Одни кредитно-финансовые организации более лояльны и могут не обращать внимание на небольшие недочеты финансовой дисциплины, другие более консервативны и предъявляют строгие требования к заемщикам. Иногда случается, что в одном месте взять кредитную карту с плохой кредитной историей не вышло, а в другом — тому же клиенту карту одобрили.
К факторам, которые в банке могут оценить негативно, обычно относят:
Многие считают, что просрочка платежа по кредиту автоматически закрывает для заемщика возможность получить новый кредит. Однако на деле все не так однозначно. Если платеж был внесен на пару дней позже срока и длительных просрочек нет, то банк вполне может посчитать это некритичным и одобрить кредит. Но если заемщик не платит неделями и месяцами, это станет причиной отклонения кредитной заявки.
Если есть серьезные нарушения финансовой дисциплины, то их придется устранить. Например, если была длительная просрочка, нужно вернуть долг, уплатить проценты и пени, а далее ответственно относиться к своим обязательствам и исправно вносить платежи. Спустя 6—8 месяцев, если новых негативных фактов не появилось, рекомендуется попробовать взять кредитную карту с плохой кредитной историей: вероятно, финансовое положение заемщика изменилось и допустимо иметь с ним дело.
В случае, когда у вас высокая долговая нагрузка и много открытых кредитов, имеет смысл подумать о рефинансировании. Это позволит снизить издержки на обслуживание кредитов, а также улучшить условия, например, снизить процентную ставку.
Если ранее у вас не было кредитов, стоит запросить у банка небольшую сумму. Это повысит шанс на одобрение заявки, а при активном и добросовестном использовании кредитки в дальнейшем банк, как правило, предлагает повысить лимит.
Когда в кредитной истории есть другие тревожные факты вроде перемены адресов и телефонных номеров, лучше обратиться за кредитом в отделение лично и дать пояснения по сложившейся ситуации. Устранив сомнения, вы повысите свои шансы на сотрудничество с банком.
Как видите, взять кредитную карту с плохой кредитной историей или с негативными фактами в ней вполне возможно. Главное — восстановить репутацию добросовестного заемщика и серьезно относиться к денежным обязательствам.
Поделиться с друзьями:
Потребительские кредиты стали известны как универсальный и быстрый способ авансового покрытия крупных расходов. Есть много вещей, на которые вы можете использовать личный кредит, включая свадьбу, похороны, ремонт дома, консолидацию долга или большую чрезвычайную ситуацию. Эти мероприятия могут стоить десятки тысяч долларов, и иногда, хотя у вас может быть немного денег, спрятанных в сбережениях, их может быть недостаточно, чтобы покрыть все расходы. Вот тут-то и появляются личные кредиты.
Как и в случае с любой другой формой кредита, кредиторы, предоставляющие личные кредиты, обычно хотят измерить кредитоспособность заявителей, просматривая их кредитные рейтинги и кредитную историю. Это может представлять проблему, если у вас нет достаточной кредитной истории. Например, если вы недавно закончили вуз, у вас, вероятно, недостаточно кредитной истории, чтобы иметь кредитный рейтинг. Или, если вы избегали получения кредитной карты или любой другой формы долга, у вас, вероятно, низкий (или нулевой) кредитный рейтинг.
К счастью, некоторые кредиторы по потребительским кредитам все еще могут рассматривать таких кандидатов.
CNBC Select собрал некоторых кредиторов, которые могут по-прежнему одобрять заявителей, у которых недостаточно кредитной истории для получения кредитного рейтинга. Мы рассмотрели ключевые факторы, такие как процентные ставки, сборы, суммы кредита и предлагаемые сроки, а также другие функции, включая распределение ваших средств, скидки на автоплатежи, обслуживание клиентов и скорость, с которой вы можете получить свои средства. (Подробнее о нашей методологии читайте ниже.)
При поиске личного кредита может быть полезно сравнить несколько различных предложений, чтобы найти лучшую процентную ставку и условия платежа для ваших нужд. С помощью этого инструмента сравнения вам просто нужно ответить на несколько вопросов, чтобы Engine by Moneylion определил для вас лучшие предложения. Услуга бесплатная, безопасная и не влияет на ваш кредитный рейтинг.
Этот инструмент предоставлен и работает на платформе Engine от Moneylion, поисковой системы и системы сравнения, которая сопоставляет вас со сторонними кредиторами. Любая информация, которую вы предоставляете, предоставляется Moneylion непосредственно Engine, и он может использовать эту информацию в соответствии со своими собственными политиками конфиденциальности и условиями обслуживания . Отправляя свою информацию, вы соглашаетесь получать электронные письма от Engine by Moneylion. Select не контролирует и не несет ответственности за политику или практику третьих лиц, а также не имеет доступа к каким-либо данным, которые вы предоставляете. Select может получать партнерскую комиссию от партнерских предложений в инструменте Engine by Moneylion. Комиссия не влияет на выбор в порядке предложений.
Узнать больше
От 8,99% до 23,43% при подписке на автооплату 0016
От 5 000 до 100 000 долларов США
От 24 до 84 месяцев
От хорошего до отличного
Сборы не требуются
Нет
См. нашу методологию, применимы условия.
Подробнее
Для кого это? В то время как SoFi обычно принимает хорошие или отличные кредиты для своих продуктов личного кредита, заемщики могут подать заявку на кредит, используя созаявителя. Совместный заявитель может быть полезен для тех, у кого поврежденная или плохая кредитная история или кредитная история, которая настолько недостаточна, что они, вероятно, не будут одобрены для кредита, если они подали заявку в одиночку. Идеальный созаявитель будет иметь более высокий кредитный рейтинг и более высокий доход. Эти атрибуты говорят кредиторам, что заемщики с большей вероятностью смогут позволить себе погасить кредит. Созаявитель также находится на крючке в финансовом отношении для погашения кредита, если другой созаявитель не в состоянии произвести платежи.
SoFi не взимает комиссию за просрочку или досрочное погашение. И вы можете занять от 5000 до 100 000 долларов, что делает SoFi привлекательным вариантом для людей, которым нужно брать большие суммы для более крупных расходов.
Вы можете получить кредит в тот же день или на следующий рабочий день, если вам не нужно подавать заявление с дополнительной информацией. Кроме того, когда вы подписываетесь на личный заем SoFi, вы можете присоединиться к его платформе членства, чтобы воспользоваться множеством других привилегий, таких как консультации по вопросам карьеры, финансовые консультации и многое другое.
Узнать больше
От 6,5% до 35,99%
Консолидация долгов, рефинансирование кредитных карт, ремонт жилья, свадьба, переезд или переезд 3
от 1000 долл. США до $50 000
36 и 60 месяцев
Кредитный рейтинг 300 хотя бы по одному кредитному отчету (но будут приняты кандидаты, чья кредитная история настолько недостаточна, что у них нет кредитного рейтинга)
От 0% до 10% от целевой суммы
Нет
Больше 5% от последней суммы к оплате или 15 долларов США, в зависимости от того, что больше
Подробнее
Для кого это? Upstart обычно одобряет заявителей с оценкой FICO 600 или выше, но этот кредитор также принимает заявителей без кредитной истории, что делает его хорошим выбором для тех, кому нужно занять большую сумму денег, но не имеет достаточной кредитной истории. Просто имейте в виду, что если вам будет одобрен кредит с более низким кредитным рейтингом (или без него), вы можете быть подвержены более высокой процентной ставке.
Вы можете подать заявку на получение кредита на сумму от 1000 до 50 000 долларов США. Минимум в 1000 долларов делает кредит более доступным для тех, кому не нужно занимать слишком много денег. Как правило, лучше всего подавать заявку только на то, что вам нужно, так как заимствование большего количества приведет к более высоким ежемесячным платежам.
И хотя нет никаких штрафов за досрочное погашение вашего баланса, Upstart взимает комиссию за открытие (до 8% от суммы, которую вы берете взаймы) и пени за просрочку (15 долларов США или 5% от просроченного остатка, в зависимости от того, что больше) .
Когда дело доходит до погашения остатка, сроки кредита варьируются от 36 до 60 месяцев, что может быть привлекательным для заемщиков, которые считают, что им может потребоваться более длительный период времени для погашения всего кредита.
Узнать больше
От 18,00% до 35,99%
Консолидация задолженности, основные расходы, чрезвычайные расходы33
24, 36, 48, 60 месяцев
Плохое/удовлетворительное
Фиксированная комиссия от 25 до 500 долларов США или процентная ставка от 1% до 10% (в зависимости от вашего штата) до 15 % (зависит от вашего штата)
Нажмите здесь , чтобы узнать, соответствуете ли вы требованиям для получения персонального кредита. См. нашу методологию, применяются условия.
Подробнее
Для кого это? OneMain Financial предлагает варианты кредита, которые гораздо менее жесткие по сравнению с другими кредиторами. Заемщики могут воспользоваться условиями погашения от 24 месяцев до 60 месяцев. Этот кредитор обычно одобряет заявителей с как минимум плохой или удовлетворительной кредитной историей, но, как и SoFi, вы можете привлечь на борт созаявителя, чтобы повысить свои шансы на одобрение, если у вас недостаточная кредитная история.
Еще одна вещь, которая делает этот кредитор немного более гибким, — это возможность обеспечить ваш кредит залогом. Потребительские кредиты, как правило, необеспечены. Но в случае обеспеченных кредитов заемщик, по сути, использует другой актив как «обещание», что, если он не сможет полностью погасить свой кредит, кредитор может конфисковать этот актив у него в качестве залога. OneMain Financial не только предоставляет вам эту возможность, но и позволяет вам потенциально получать еще более низкую процентную ставку. Кроме того, заемщики могут фактически выбрать дату своих ежемесячных платежей.
Плата за выдачу находится на более высоком уровне: либо фиксированная комиссия от 25 до 500 долларов США, либо до 10% от суммы кредита, в зависимости от того, в каком штате вы живете. И хотя штрафы за погашение кредита отсутствуют. рано, есть плата за просрочку, которая обойдется вам в 30 долларов или до 15% (в зависимости от вашего штата).
Чтобы определить, какие потребительские кредиты являются лучшими, CNBC Select проанализировала десятки потребительских кредитов в США, предлагаемых как онлайн, так и обычными банками, включая крупные кредитные союзы, которые предоставляются без сборы за создание или регистрацию, фиксированные процентные ставки, а также гибкие суммы и условия кредита для удовлетворения множества потребностей в финансировании.
При сужении и ранжировании лучших личных кредитов для справедливой или хорошей кредитной истории мы сосредоточились на следующих функциях:
Изучив вышеперечисленные функции, мы отсортировали наши рекомендации по общим потребностям в финансировании, быстрому финансированию, более низким процентным ставкам и гибким условиям.
Узнайте, получили ли вы предварительное одобрение на предложение персонального кредита.
Обратите внимание, что ставки и структуры комиссий, рекламируемые для персональных кредитов, могут колебаться в соответствии со ставкой ФРС. Однако, как только вы примете кредитное соглашение, фиксированная процентная ставка будет гарантировать процентную ставку, а ежемесячный платеж будет оставаться постоянным в течение всего срока кредита. Годовой процент, ежемесячный платеж и сумма кредита зависят от вашей кредитной истории и кредитоспособности. Чтобы взять кредит, кредиторы проведут жесткий кредитный запрос и запросят полное заявление, которое может потребовать подтверждения дохода, подтверждения личности, подтверждения адреса и многого другого.
Примечание редакции: Мнения, анализы, обзоры или рекомендации, изложенные в этой статье, принадлежат исключительно редакции Select и не были проверены, одобрены или иным образом одобрены какой-либо третьей стороной.
Однако важно отметить, что существует множество способов начать наращивание кредитной истории, чтобы вы могли начать претендовать на получение ссуд с более низкими процентными ставками и более выгодными условиями.