Архив за год 2019

Коэффициент оборота: Коэффициент оборота активов — Википедия – Коэффициент общего оборота кадров

Коэффициенты оборачиваемости. 6 формул показателей

В статье мы разберем 6 основных коэффициентов оборачиваемости предприятия, формулы расчета для бизнес-плана.

Коэффициенты оборачиваемости. Формула расчета

Коэффициенты оборачиваемости – показатели финансового анализа, отражающие эффективность управления активами предприятия и характеризующие активность и интенсивность их использования. В отличие от показателей рентабельности коэффициенты оборачиваемости используют не чистую прибыль, а выручку от реализации (продажи) продукции. Поэтому показатели оборачиваемости характеризует уровень деловой активности, тогда как рентабельность – уровень прибыльности по различным видам актива. Чем выше оборачиваемость, тем выше платежеспособность предприятия и его финансовая устойчивость.  Коэффициенты оборачиваемости показывают количество оборотов необходимого для окупаемости (погашения) капитала предприятия.

Рассмотрим основные коэффициенты оборачиваемости:

1. Коэффициенты оборачиваемости активов
2. Коэффициенты оборачиваемости текущих активов
3. Коэффициенты оборачиваемости дебиторской задолженности
4. Коэффициенты оборачиваемости кредиторской задолженности
5. Коэффициенты оборачиваемости запасов и затрат
6. Коэффициенты оборачиваемости денежных средств

Видео-урок: “Расчет ключевых коэффициентов оборачиваемости для ОАО “Газпром”

Коэффициент оборачиваемости активов. Формула

Коэффициент оборачиваемости активов (аналог: коэффициент оборачиваемости совокупного капитала) – показатель характеризующий скорость и эффективность управления активами предприятия. Показатель представляет собой отношение выручки от продажи продукции к среднегодовом размеру активов. Формула расчета имеет следующий вид:

Для данного коэффициента нет общепринятого рекомендуемого нормативного значения. Данный показатель необходимо анализировать в динамике. Рост показателя, как правило, обусловлен за счет увеличение доли выручки создаваемой активами предприятия. В таблице ниже показан анализ тенденции изменения оборачиваемости активов.

Значение данного показателя сильно зависит от вида деятельности предприятия. Так в отраслях с высоким уровнем фондоемкости, т.е. предприятий с наличием большого объема основных производственных фондов, значение коэффициента будет ниже,  чем для предприятий торговых отраслей. Читайте более подробнее: “Коэффициент оборачиваемости активов компании: расчет“.

Коэффициент оборачиваемости текущих активов

Коэффициент оборачиваемости текущих активов – показывает эффективность управления текущими активами предприятия и характеризует активность их использования. К текущим активам предприятия относят фонды, которые могут быть быстро преобразованы в денежные средства: запасы, дебиторская задолженность, краткосрочные финансовые вложения, незавершенное производство. Формула расчета показателя имеет следующий вид:

Нормативное значение для коэффициента оборачиваемости текущих активов не существует. Анализ проводится в оценке характера динамики и направления тенденции. В таблице ниже представлен анализ тенденции показателя.

Коэффициент оборачиваемости дебиторской задолженности. Формула

Коэффициент оборачиваемости дебиторской задолженности – показывает эффективность управления дебиторской задолженностью предприятия. Показатель представляет собой отношение выручки от реализации к среднегодовой стоимости дебиторской задолженности. Формула расчета показателя имеет следующий вид:

Оборачиваемость дебиторской задолженности анализируется в динамике. В таблице ниже показана взаимосвязь между характером изменения тенденции и финансовым состоянием предприятия.

Значение показателя зависит от сферы деятельности предприятия, поэтому при оценке оптимального значения коэффициента необходимо сопоставлять его с среднеотраслевыми значениями. Читайте более подробно: “Коэффициент оборачиваемости дебиторской задолженности на примере ОАО “АЛРОСА”“.

Коэффициент оборачиваемости кредиторской задолженности

Коэффициент оборачиваемости кредиторской задолженности – показатель отражающий скорость погашения обязательств предприятия перед кредиторами. Оборачиваемость кредиторской задолженности характеризует эффективность управления кредиторской задолженностью и напрямую определяет степень платежеспособности. Оборачиваемость кредиторской задолженностью представляет собой отношение выручки от продаж продукции к среднегодовому объему кредиторской задолженности. Формула расчета имеет следующий вид:

Анализ коэффициента необходимо проводить оценке динамики изменения, так как оптимальные значения показателя сильно зависят от сферы деятельности предприятия. В таблице ниже показан анализ динамики и соответствующего уровня финансового состояния.

Читайте более подробно: “Коэффициент оборачиваемости кредиторской задолженности на примере ОАО “НЛМК”“.

Коэффициент оборачиваемости запасов и затрат

Коэффициент оборачиваемости запасов и затрат – характеризует активность управления товарно-материальными запасами и затратами предприятия. Коэффициент отражает эффективность отдела закупок и продажи представляет собой отношение выручки от продаж к среднегодовому размеру материальных запасов. Формула расчета имеет следующий вид:

По данному показателю не существует единого нормативного значения. Анализ коэффициента оборачиваемости материально-товарных запасов проводится в сравнении с аналогичными предприятиями отрасли и в динамике его изменения за исследуемый период (3-5 лет).

Читайте более подробно: “Коэффициент оборачиваемости запасов и затрат на примере ОАО “АЛРОСА”“.

Коэффициент оборачиваемости денежных средств

Коэффициент оборачиваемости денежных средств – отражает активность управления денежными средствами и показывает количество циклов обращения наиболее ликвидных активов предприятия (денежных средств). Показатель представляет собой отношение выручки от продаж продукции к среднегодовому размеру денежных средств. Формул расчета имеет следующий вид:

Нормативного значения показателя в финансовой практике не существует. Анализ проводится в оценке направления и характера тенденции. В таблице ниже представлена взаимосвязь между тенденцией изменения коэффициента и финансовым состояние предприятия.

Читайте более подробно: “Оборачиваемость денежных средств: формула расчета“.

Резюме

Коэффициент оборачиваемости представляют важную группу экономических показателей в финансовом анализе, которые позволяют оценить эффективность управления на предприятии различными видами активов и капитала. Анализ показателей проводится в оценке характера динамики за 3-5 лет и в сопоставлении с аналогичными компаниями отрасли.

Автор: к.э.н Жданов Иван Юрьевич

Коэффициент оборота активов: определение и примеры расчета

Вычислять коэффициент оборота активов (КОА) нужно для оценки скорости оборачиваемости ресурсов предприятия в динамике. Он тесно связан со сбытом: чем больше продажи, тем выше КОА. Для расчета показателя потребуются данные о выручке и среднегодовой стоимости активов.

Насколько предприятие обеспечено имуществом? Быстро ли оно его оборачивает? Эффективно ли работает сбыт? Ответить на эти вопросы поможет финансовый анализ активов.

Определение активов предприятия

Активы предприятия – это имущество, которое принадлежит компании и используется для ведения деятельности. Информация о его составе отражается в левой части баланса и включает в себя оборотные и внеоборотные средства.

К активам относятся:

• Основные фонды (здания, сооружения, оборудование, инвентарь, инструмент, машины).
• Нематериальные активы (исключительные и авторские права, патенты, другие объекты интеллектуальной собственности).
• Объекты незавершенного строительства.
• Запасы.
• Дебиторская задолженность.
• Денежные средства.

Важно! К активам относится только то, что числится на балансе предприятия и способствует росту оборотов компании. Это имущество, которое уже находится в собственности и приносит прибыль или способно принести ее в будущем. 

Оценка активов предприятия. Формула расчета показателя

Коэффициент оборота активов (К_ОА) – это отношение выручки к средней стоимости активов.

Простыми словами: сколько полных циклов производства было за анализируемый период. Показатель используется для оценки скорости оборачиваемости.

Подробнее об оборачиваемости имущества можно посмотреть на видео:

Формула для расчета выглядит следующим образом:

Выручка от продаж – сумма средств, которую предприятие получило от реализации своей продукции (услуг, работ). Это могут быть денежные или имущественные поступления.

Средняя стоимость активов (ССА) – ½ суммы фондов предприятия на начало (А_НП) и конец периода (А_КП). Рассчитывается по формуле:

К_ОА находят за определенный период: обычно это год, но также может быть квартал или месяц. И данные для расчета этого финансового показателя надо брать за это же время.

Например, требуется узнать К_ОА компании за 2017 год со следующими данными (скачать таблицу в Excel):

Таким образом, К_ОА компании за 2017 год составил 1,45. То есть за эти 12 месяцев компания совершила 1,45 циклов производства, и выручка в 1,45 раз превысила стоимость фондов.

Расчет по бухгалтерскому балансу:

• Ст. 2110 – строка 2110 из формы 2.
• Ст. 1600 нг – строка 1600 на начало года из формы 1.
• Ст. 1600 кг – строка 1600 на конец года из формы 1.

Какая норма для показателя?

Само по себе значение коэффициента ни о чем не говорит. Нельзя утверждать, что 1,45 – это много или мало. Показатель всегда рассчитывается в динамике и также сравнивается с данными за аналогичные периоды прошлых лет. А уже отталкиваясь от роста/падения и величины изменений, можно оценить экономическую ситуацию на предприятии. Сравнивать нужно в рамках одной компании или внутри отрасли (для прямых конкурентов). В разных сферах будет свой размер показателя.

Для производственных предприятий значение показателя всегда будет меньше, чем у компаний, занятых во многих сферах услуг, особенно когда для работ не требуется дорогостоящего оборудования. Чем меньше стоимость фондов – тем выше коэффициент.

Таким образом, рост оборачиваемости имущества – хороший признак для любой организации. Однако при анализе важно принимать во внимание и тот факт, что стоимость ресурсов может быть искусственно занижена. Например, продали оборудование, которое было в собственности, и взяли его же в аренду. Арендные платежи не учитываются при расчете коэффициента. Собственных средств стало меньше – следовательно, К_ОА вырос. Но вырос он не за счет эффективного управления, а за счет изменения стоимости фондов в структуре баланса.

Период оборота имущества

Имея на руках значение К_ОА, можно узнать период, в течение которого предприятие проходит один полный оборот. Считается он по формуле:

Возьмем данные из примера выше и рассчитаем:

252 дня нужно компании, чтобы превратить свое имущество в деньги.

Вывод: К_ОА важен для оценки скорости оборачиваемости предприятия и работы сбыта, ведь чем выше выручка, тем больше значение коэффициента.  Анализируют его только в динамике, имея на руках данные за прошлые периоды. Увеличение значения говорит о грамотном управлении фондами, повышении оборотов. А снижение – это признак неэффективной работы с имуществом, падение выручки.

Коэффициент оборота по приему работников: формула

В организациях движение персонала – это постоянная процедура. Вместо увольняющихся сотрудников приходят новые работники. Поступление новой рабочей силы по-разному сказывается на развитии предприятия. С целью проведения анализа движения трудящихся применяют специальные показатели, одним из которых является коэффициент оборота по приему работников.

Что такое коэффициент оборота по приему работников

Коэффициент оборота по приему – показатель, предназначенный для проведения анализа движения кадров. Он дает возможность принимать решения по управлению персоналом, а также показывает, какую часть составляют работники, принятые в определенное время.

Оборотом по приему трудящихся считается число принятых лиц в отчетный период. Таковым может выступать, месяц, квартал, полгода или год.

Основными источниками формирования рабочей силы являются:

• направление с биржи труда;
• перевод от других предприятий;
• прием после окончания учебного заведения.

Перечень источников формирования штата может быть более широким с учетом потребностей служб управления кадрами. Однако, в любом случае решение о приеме принимает работодатель.

Коэффициенты движения трудящихся не могут планироваться. Поэтому, их анализ проводится методом сравнения за предыдущий период или ряд периодов. Текучка на предприятии сильно влияет на его деятельность.

Коэффициент оборота по приему работников: расчет

Формула расчета коэффициента оборота по приему работников:

Коп =ЧПС / СЧС х 100, где

• Коп – коэффициент по приему.
• ЧПС – число принятых работников за рассматриваемый период (месяц, квартал, год). Он исчисляется на основании количества лиц, оформленных в компанию приказами о приеме. При этом, не берутся в расчет принимаемые работники — совместители и лица, трудящиеся по договорам гражданско-правового характера.
• СЧС – среднее число трудящихся за рассматриваемый период или среднесписочная численность. Для её исчисления необходимо определить количество сотрудников за каждый день анализируемого временного промежутка. Его берут из табеля учета рабочего времени.

Если в расчет берется среднесписочная численность за квартал, значит, и количество принятых людей по приказам нужно брать за этот же период.

Пример расчета

Как используется формула коэффициента оборота по приему работников, рассмотрим на конкретном примере.

Предположим, среднесписочная численность за 2016 г. равна 700 чел. Число принятых трудящихся за этот период 150 чел. Подставив данные в формулу, получаем коэффициент оборота по приему трудящихся:

• Коп = 150 / 700 х 100 = 21,43%

Чтобы проанализировать данный показатель, его нужно сравнить с прошлым годом. Допустим, в 2015 году, численность сотрудников была 670 чел. Принято в этом периоде было всего 70 чел. Получается, за 2015 г. показатель оборота по приему работников составил:

• Коп = 70 / 670 х 100 = 10,45%.

По сравнению с прошлым годом показатель увеличился больше, чем в два раза. Соответственно, кадровой службе необходимо срочно предпринимать меры по снижению текучки.

Рекомендуется проводить такой анализ хотя бы раз в квартал, тогда можно избежать большой разницы между годовыми показателями.

Рассчитывая данный показатель за разные временные промежутки можно отследить, как происходят изменения в целом по предприятию или индивидуально по отделам.

Тщательный анализ изменения показателя дает возможность вовремя принять меры по снижению текучки в компании. Если периодически выполнять расчет такого показателя, можно получить общее представление динамики приема трудящихся.

формула. Коэффициент оборота по приему кадров

В чем разница между кадровиком советского фасона и менеджером по управлению человеческими ресурсами? Кадровик занимается делопроизводством – приемом, увольнением, декретными отпусками, выплатой зарплат и т. д., в отделе кадров океаны бумаг. Менеджер HR занимается управлением ресурсами. Он собирает достоверную статистику, делает ее анализ, планирует, вычисляет риски, предлагает изменения. Он участвует в управлении бизнес-процессами, в продвинутых компаниях его называют бизнес-партнером.

Коэффициенты движения кадров: большая четверка

Основа современного менеджмента HR – это статистика с подсчетом коэффициентов, выстраиванием графиков, анализом и расшифровкой изменений в цифрах по месяцам, кварталам, годам. Коэффициент оборота по приему — один из базовых компонентов кадрового анализа. Он входит в состав «большой четверки» коэффициентов, фиксирующих изменения в количестве и качестве персонала. Вот эти величины:

1. Коэффициент оборота по приему – доля принятых на работу сотрудников от общего числа сотрудников в организации в процентах.
2. Оборот по увольнению – доля уволенных сотрудников от общего числа.
3. Полный оборот – доля принятых плюс уволенных от общего числа.
4. Текучесть кадров (не путать с оборотом по увольнению) – доля уволенных за нарушения дисциплины и по собственному желанию от общего числа работников.

Это семейство показателей отлично описывает важнейший процесс — движение рабочей силы: изменение числа работников в результате кадровых перемещений (приемов, увольнений или переводов).

Большая четверка: уточнения и формулы

Кадровая статистика отличается немалым количеством нюансов и мелких, но на самом деле важных деталей. К примеру, среднесписочный состав персонала за любой период высчитывается довольно громоздко: это сумма численности сотрудников за каждый день периода, деленная на количество этих дней. Соблюдение такого рода арифметики необходимо и оправданно: ежедневные штатные изменения намного интенсивнее, чем может показаться. Это не только прием и увольнения, это переводы, декреты, обучение, реструктуризации и многое другое – все, что делает оборот персонала постоянным процессом, за которым нужно следить самым внимательным образом.

Формула коэффициента оборота по приему:

Число принятых сотрудников за период / Среднесписочный состав за период × 100 %

Правила анализа коэффициента оборота по приему работников

При анализе любой кадровой статистики нужно соблюдать важнейшие правила:

1. Анализировать только относительные показатели (т. е. коэффициенты, никаких абсолютных чисел).
2. Рассматривать показатели только в комплексе с другими и никогда в одиночку.
3. Рассматривать показатели только в динамике (как было раньше) и в сравнении со статистикой других родственных подразделений или компаний.

Подсчитать одну цифру по формуле коэффициента оборота по приему, занести ее в таблицу и на этом успокоиться – не наш вариант. Кто именно пришел в компанию? Пачка грузчиков на новый склад? Или удалось переманить двух ТОПов в отдел стратегического планирования, за которыми охотились полгода? Сколько народу набрали, сколько отпустили? По своей воле или выгнали? Сколько ценных сотрудников не удержали? А почему у логистов уходят и приходят постоянно?

17%: радоваться или рвать волосы на голове?

Например, вы — новый руководитель компании. Директор по кадрам с гордостью доложила вам, что коэффициент оборота по приему кадров в вашей компании — 17 % за последний квартал. Вам радоваться или рвать волосы на голове? В принципе, годятся оба варианта, какой из них выбрать?

Сначала потребуйте такой же коэффициент, но по увольнению. Заодно полный оборот и текучесть кадров – ту самую большую четверку — цифры по движению кадров. Вместе с ними запросите те же показатели за тот же квартал, но в прошлом и позапрошлом годах. С такими данными можно и порассуждать. Кстати, если директор по кадрам задержала требуемые цифры или попросту не собирала такую статистику, увольняйте ее — это будет верным решением. Время таких кадровиков прошло. Теперь пора разобраться с 17 % — это много или мало?

HR высокого полета: думаем и рассуждаем

Важно! Нормы коэффициента оборота по приему не существует. Оценить данные в 17 % можно только при анализе всего семейства показателей движения кадров. Единственная цифра, на которую можно ориентироваться — это текучесть кадров (доля уволенных по собственному желанию и за нарушения от среднесписочной численности). Это очень приблизительный и усредненный показатель в 5 %. Текучка или «страшный сон эйчара» также зависит от множества факторов и, прежде всего, от того, кто именно уволился. Реже всего уходят руководители крупного калибра, чаще всего – водители, грузчики, ассистенты, продавцы. Для таких норма текучки может быть и 40 %. Поехали:

1. Дано:

Оборот по приему 17 %, оборот по увольнению 3 %, текучесть 2 %.

Диагноз: эта компания расширяется, идет интенсивный набор новых сотрудников, кое-кого перевели на другие должности (и это закономерно в растущей компании), практически никто не увольняется (тоже закономерно), не текут даже новички в пределах испытательного срока, которые ошиблись с выбором компании: это хорошо работает отдел рекрутмента, подбирают правильных кандидатов на позиции, все довольны. Отличная кадровая картинка, радующая сердце понимающего руководителя.

2. Дано:

Оборот по приему 17 %, оборот по увольнению 32 %, текучесть 23 %

Диагноз: совершенно другая ситуация. Судя по всему, в компании идет непростая реструктуризация: сокращение штатов (набирает меньше людей, чем увольняют), изменение структуры отделов и подчиненности, смена позиций и функциональных обязанностей, вероятна аттестация сотрудников с понижением в должности (очень высокий показатель оборота по увольнению, выше коэффициента по приему). Не все сотрудники довольны такими изменениями, люди начали уходить по собственному желанию — текучка повысилась. Народу больше уходит, чем приходит. Но такое движение запланировано, никаких сюрпризов. Кадровая картинка похожа на смену собственника.

3. Дано:

Оборот по приему 17 %, оборот по увольнению 0 %, текучесть 26 %.

Диагноз: тревожная картинка: много народу уходит (для среднего показателя от ТОПов до грузчиков 26 % — слишком много). Никого в должностях не передвигают, никто не уходит рожать или учиться. Новеньких на работу принимают, но меньше, чем людей теряют. Дело идет к банкротству? Тяжелый кризис? Кстати, если бы коэффициент оборота по приему рабочих был 26 %, то есть такой же, как по увольнению, то степень тревоги была бы пониже: такие обороты сотрудников часто наблюдаются в розничных торговых компаниях (классическая текучка продавцов).

Резюме

Большая четверка показателей движения штата вместе с другими кадровыми коэффициентами – увлекательнейшая матрица для всех, кто любит и умеет думать. Это великолепный и объективный материал для принятия стратегических решений по человеческим ресурсам и развитию бизнеса. Знание и понимание таких показателей – нужный и чрезвычайно актуальный навык для любого руководителя, думающего о завтрашнем дне.

Формула коэффициента оборота по приему

Формула коэффициента оборота по приему выглядит следующим образом:

Коп = (Qпр. / Qср.) * 100%

Здесь Qпр. – число принятых работников,

Q ср. – среднесписочное количество работников за анализируемый период.

Числитель формулы коэффициента оборота по приему определяется по числу оформляемых в исследуемом промежутке времени приказов о приеме на работу. При этом в расчет не берут прием работников по совместительству и лиц, работающих по гражданско-правовым договорам.

Показатель в знаменателе формулы представляет собой среднесписочную численность работников, то есть среднее число работников в соответствии со списками анализируемых периодов.

Среднесписочная численность  работников

Для расчета средней списочной численности сотрудников необходима информация о числе сотрудников по всем дням исследуемого периода, которая фиксируется в табелях учета рабочего времени, отражающем число сотрудников и количество выработанных часов времени.

Среднюю численность за месяц  можно рассчитать путем суммирования численности работников за каждый календарный день и деления этой суммы на число дней в месяце.

Среднесписочная численность за год, полгода или квартал определяется аналогично,  складывается средняя списочная численность  за месяцы периода и делится на число месяцев (три, шесть, двенадцать и др.).

Значение коэффициента оборота по приему

Формула коэффициента оборота по приему, рассчитанная за различные периоды, отследить и контролировать кадровую ситуацию по компании в целом и по каждому ее подразделению (отделу).

Кадровая служба, анализируя показатель оборота по приему, может своевременно осуществлять разработку комплекса мероприятий в следующих областях:

• Снизить текучесть кадров,
• Увеличить мотивацию работников,
• Осуществлять процесс передвижения работников внутри предприятия.

При регулярном расчете показателя оборота по приему, можно получить точные сведения о движении  и динамике приема работников на предприятие.

С помощью формулы коэффициента оборота по приему оцениваются темпы роста приема нового персонала и его необходимость, соответствие прироста новых работников реальным потребностям предприятия.

Чаще всего данный показатель используется при сравнении с показателем выбытия работников. Если высокий коэффициент оборота кадров по приему сопровождается высоким показателем выбытия сотрудников, то говорят о большой текучести кадров. Кадровые работники путем использования несложных расчетом имеют возможность анализа причин и динамики движения сотрудников в компании.

Примеры решения задач

Коэффициент оборота — Энциклопедия по экономике

В ходе анализа численности работающих изучают оборот и текучесть рабочей силы. Оборот рабочей силы характеризуется коэффициентом оборота по приему, который равен отношению принятых работников за год к их среднесписочному числу, и коэффициентом оборота по увольнению — отношением числа уволенных к среднесписочному числу работников.  [c.399]

Коэффициент оборота рабочей силы — показатель, характеризующий интенсивность количественного изменения персонала предприятия в результате приема и увольнения.  [c.166]

Коэффициент оборота по приему работников 0,3 0,4  [c.123]

Коэффициент оборота по выбытию работников 0,12 0,2  [c.123]

Среднесписочная численность персонала коэффициент оборота по выбытию (Кв)  [c.378]

Проанализируйте показатели движения промышленно-про-изводственных рабочих, рассчитав при этом коэффициенты оборота рабочей силы по приему и увольнению. Для анализа используйте справку 1.  [c.211]

Выбыло рабочих с предприятия, чел. 2. Принято на предприятие, чел. 3. Среднесписочное число рабочих 4. Коэффициент оборота рабочей силы по увольнению (стр. 1 стр. 3) 5. Коэффициент оборота рабочей силы по приему (стр. 2 стр. 3)  [c.211]

Ков =——— коэффициент оборота по выбытию  [c.236]

Коэффициент оборота общих активов (ООА) показывает число оборотов общих активов для достижения величины объема продаж  [c.165]

Для иллюстрации важности данного коэффициента в процессе принятия решений можно привести пример с ОАО Норильский никель . Во время семинара по постановке внутрифирменного бюджетирования в марте 1999 г., услышав о рекомендуемом в теории значении данного показателя, участвовавшие в семинаре представители планово-экономических и финансовых служб комбината дружно указали докладчику на незнание им их северной специфики. Обремененные северной инфраструктурой ГОКи и рудники, металлургические заводы и другие мощности никак не могли обеспечить более двух оборотов общих активов. Брешь в дружном неприятии планово-финансовым активом акционерного общества сделанной рекомендации появилась лишь тогда, когда заместитель по экономике Норильскэнерго подал реплику, суть которой сводилась к следующему. Что мы производим — спросил он присутствующих и сам же ответил Чушки. Медные, никелевые и другие чушки. Ценой 3—3,5 тыс. долл. за 1 т на внешнем рынке (для медных чушек). А вот если бы мы выпускали проволоку… Тут его глаза невольно повлажнели от возможного, но несбыточного счастья. Однако собравшись с силами, он закончил Цена нашей продукции была бы 15 тыс. долл. за 1 т. Каким бы был тогда коэффициент оборота общих активов Стоимость отгрузки возросла бы в 5 раз, а прирост основных фондов как максимум составил бы 5—10% . Так что когда речь идет о диверсификации или реструктуризации производства, неплохо бы вспомнить об этом коэффициенте при переборе вариантов. Естественно, сделать это можно только при наличии бюджетирования и при умении рассчитывать все три (а не некоторые) основных бюджета.  [c.166]

Для характеристики движения рабочей силы используют коэффициент текучести и коэффициент оборота рабочей силы. Коэффициент текучести  [c.194]

Степень стабильности кадров характеризуется коэффициентами оборота и текучести работающих (которые обычно исчисляются по рабочим).  [c.160]

Коэффициент оборота рабочих исчисляется следующим образом  [c.160]

Однако такой высокий эффект осветления воды не требуется во всех технологических процессах. Например, при мокрой очистке воздуха для промывки воздухоочистительных установок можно подавать воду и с большим количеством взвешенных веществ, до 300—500 мг/л. В этих системах коэффициент оборота воды можно довести до 70—80%.  [c.11]

Выявление функциональной зависимости удельных приведенных затрат дает возможность определить границы экономической эффективности применения оборотных систем водоснабжения в зависимости от коэффициента оборота, условий технологических процессов (температуры, качества стоков),, расстояния и высоты подъема воды из источника, качественной его характеристики и других факторов.  [c.30]

Для характеристики движения рабочей силы при анализе исчисляется коэффициент текучести рабочих кадров и коэффициент оборота рабочей силы (табл. 2.28).  [c.73]

Одним из показателей движения рабочих в цехе является коэффициент оборота рабочих кадров, который отражает оборот рабочих кадров, связанный с приемом и выбытием их независимо от причин выбытия и источников пополнения. Коэффициент оборота рабочих кадров исчисляется как по приему, так и по увольнению.  [c.74]

Среднесписочное число рабочих . ….. 4. Коэффициент оборота рабочей силы по увольнению (строки 1 3) 428 0 159 462 0,171  [c.74]

Коэффициент оборота рабочей силы по приему (строки 2 3) 0 210 0,234  [c.74]

Коэффициенты оборота по приему = количество принятых / среднесписочная численность 0,088 0,092 0,097  [c.150]

Стабильность состава кадров на предприятиях является существенной предпосылкой роста производительности труда и эффективности производства. Поэтому движение рабочей силы и его динамика являются важными объектами анализа. Движение рабочей силы определяется коэффициентами оборота по приему и выбытию рабочих, которые рассчитываются как отношение количества принятых и выбывших рабочих к их среднесписочному числу. Необходимо сравнивать коэффициенты в динамике за несколько лет, а также с аналогичными показателями родственных предприятий. Показатель движения рабочей силы по предприятию выражается также коэффициентом текучести. Он определяется как отношение числа уволенных по всем отрицательным причинам (уход работников по собственному желанию, по семейным обстоятельствам, из-за тяжелых производственных условий, увольнение за нарушение трудовой дисциплины и т. д.) к списочному числу рабочих на начало анализируемого периода.  [c.10]

Интенсивность оборота П. характеризуется соответствующими коэффициентами, которые представляют отношение численности работников, принятых (коэффициент оборота по приему) или выбывших (коэффициент оборота по увольнению), к среднесписочной численности работников за отчетный период. В пределах коэффициента по увольнению следует различать коэффициент необходимого оборота и коэффициент излишнего оборота.  [c.198]

Для определения Ч.р. за определенный период используется показатель среднесписочной численности. Он применяется для исчисления производительности труда, средней заработной платы, коэффициентов оборота, текучести, постоянства работников и других показателей.  [c.383]

ТЭО-ИНВЕСТ корректно рассчитывает оборотный капитал и при значениях коэффициента оборота денежные средства могут потребоваться в более ранние или поздние периоды. ТЭО-ИНВЕСТ позволяет рассчитать оборотный капитал для сезонных предприятий (например, производство на основе сельскохозяйственной продукции).  [c.72]

Под оборотом рабочей силы нужно понимать изменение в численности рабочих предприятия за отчетный период. Показателем интенсивности оборота рабочей силы является коэффициент оборота. Для его нахождения необходимо иметь данные о числе принятых и числе уволенных рабочих, за отчетный период. Эти сведения имеются в форме № 2-т, причем приводятся они раз в квартал в таком виде  [c.66]

Коэффициенты оборота получаются путем отношения общего числа принятых и отдельно убывших рабочих к их среднему списочному числу за тот же период. Повышение по сравнению с предыдущим периодом процента принятых или уволенных служит показателем увеличения движения численности рабочих на предприятии, а снижение процентов — показателем обратного процесса.  [c.67]

Отношение долговых обязательств к собственному капиталу упало после 1989 г., что с точки зрения кредиторов, является свидетельством улучшения общего состояния дел компании. Коэффициенты валовой и чистой прибыли сильно колебались за прошедший период. Однако с 1985 г. оба этих показателя демонстрировали стабильный, обнадеживающий рост. Подобным же образом вел себя показатель нормы прибыли на капитал, хотя и он, и коэффициент чистой прибыли несколько упали в 1989 г. Наблюдавшийся в 1985—1988 гг. рост нормы прибыли на капитал особенно примечателен на фоне снижения коэффициента оборота. Это означает, что на доллар продаж задействовалось все больше средств. Из предшествующих результатов анализа ликвидности ясна причина этого явления относительно большое увеличение производственных запасов и накопление дебиторской задолженности.  [c.161]

Складирование и хранение продукции на складе Время складирования Количество поступлений на склад Запасы в пути Уровень механизации складских работ Коэффициент оборота продукции на складе Коэффициент оборачиваемости оборотных средств Коэффициент использования складского инвентаря Коэффициент использования площади склада Заиасоемкость, затратоемкость Производительность труда складских работников Затраты на складирование и хранение  [c.152]

Формула коэффициента оборачиваемости оборотных средств

Формула коэффициента оборачиваемости оборотных средств

Формула коэффициента оборачиваемости оборотных средств показывает размер выручки от реализации, который приходится на каждый рубль оборотных фондов предприятия. Данный показатель наглядно отражает отдачу, которая получена от использования оборотных средств.

Формула коэффициента оборачиваемости оборотных средств выглядит следующим образом:

Кобор. = РП/СОс,

ЗдесьКобор. – показатель оборачиваемости,

РП – реализованная продукция за отчетный период (не включая НДС),

СОс – средняя стоимость оборотных средств за отчетный период.

Формула коэффициента оборачиваемости оборотных средств является важным инструментом анализа эффективности использования любым предприятием всех находящихся в его распоряжении ресурсов.

Показатели коэффициента оборачиваемости оборотных средств

Показатели, которые используются в формуле оборачиваемости оборотных средств, отражаются по данным бухгалтерского учета. Для расчета понадобятся сведения из:

• Бухгалтерского баланса (формы №1),
• Отчета о прибылях и убытках (формы №2).

Необходимо использовать документы за тот промежуток времени, который исследуется. Чаще всего расчет производят за год (12 месяцев), то есть информация берется из годовой бухгалтерской отчетности.

РП или объем реализованной продукции отражается по строке 2110 в Отчете о прибылях и убытках. В этой строке показана нетто-выручка от реализации продукции (услуг) предприятия.

СО или средняя стоимость оборотных средств можно рассчитать посредством отношения стоимости оборотных средств, которые были в наличии в начале и конце рассматриваемого периода:

СО = (СОнп + СО кп) / 2

Данные по средней стоимости оборотных средств можно взять из бухгалтерского баланса в строке 1200, которая суммирует раздел «Оборотные активы». В этой сумме отражаются все оборотные средства компании:

• Запасы,
• денежные средства,
• дебиторская задолженность,
• краткосрочные финансовые вложения и др.

Значение коэффициента оборачиваемости оборотных средств

Для различных отраслей, в которых работает предприятие, коэффициент оборачиваемости оборотных средств будет отличаться. Самым высоким показателем обладают торговые организации в связи со спецификой их деятельности (быстрое получение выручки). Организации, работающие в сфере науки и культуры, обладают самым низким значением показателя оборачиваемости.

По этой причине необходимо проводит анализ, сравнивая показатели оборачиваемости оборотных средств, лишь по тем предприятиям, которые функционируют в одной отрасли.

Значение показателя оборачиваемости оборотных средств определяется следующими факторами:

• темпами и объемами производства, длительностью производственного цикла;
• разновидностью применяемого сырья;
• квалификацией работников;
• характером деятельности предприятий.

Анализ и увеличение коэффициента оборачиваемости

При значении коэффициента оборачиваемости оборотных активов более единицы, можно говорить о рентабельности предприятия. Если же коэффициент превысит значение 1,36, то предприятие можно считать сверхрентабельным.

Важно проводить в динамикеисследование изменения коэффициента оборачиваемости оборотных средств, рассматривая коэффициенты за несколько периодов и сравнивая их между собой. Часто с целью наглядности применяют специальные таблицы, позволяющие легко отследить изменения и сделать вывод.

Причинами роста коэффициента оборачиваемости оборотных средств могут быть:

• рост объема продаж и прибыли;
• увеличение эффективного использования ресурсов;
• общий рост уровня работы предприятия;
• уменьшение уровня оборотных фондов;
• введение инноваций и прогрессивныхтехнологий.

Примеры решения задач

Карта мир премиальная сбербанк: Категории карт Мир, какие бывают

Категории карт Мир, какие бывают

Бесконтактные дебетовые карты

Классические и премиальные карты «Мир» оснащаются чипом для бесконтактной оплаты и выполнения других операций. Например, в Нижнем Новгороде запущен проект для туристов и гостей города на базе многофункциональной карты «Мир». Карты выпускаются Газпромбанком, выдаются сразу при обращении. По ним можно:

• без дополнительной платы пользоваться метро, городским транспортом 1, 3 или 5 дней и канатной дорогой дважды в день;
• посетить более 30 городских музеев бесплатно;
  
• получить скидки и бонусы в партнерских гостиницах, ресторанах, кафе.
  

Кроме того, более чем в сорока городах РФ картой «Мир» можно оплатить проезд в городском транспорте.

Пенсионные и социальные

На базе классических продуктов «Мир» выпускаются карты для начисления пенсий и социальных выплат. По решению Правительства РФ все граждане, получающие пенсии или иные пособия через банковские организации, будут переведены на платежную систему «Мир» с других платежных систем к 2020 году.

Этот тип карт позволяет:

• Не платить за выпуск и обслуживание.
  
• Получать выплаты без посещения почтового отделения.
  
• Получать повышенные проценты на остаток по счету (размер зависит от условий банка).
  
• Пользоваться бонусными программами и скидками (в зависимости от банка и торговой организации).
  

Зарплатные

Для сотрудников бюджетных организаций выпускаются классические бесконтактные карты «Мир», коммерческие предприятия могут выбрать классический или премиальный тип. Кроме начисления заработной платы предусмотрен функционал для:

• Организации системы пропусков (если предприятие имеет соответствующую инфраструктуру).
  
• Хранения электронной подписи.
  
• Хранения персональной информации.
  

Лимиты по снятию наличных, переводам на другие счета определяются банком, выдавшим карту.

Кампусные карты «Мир»

Предназначены для школьников и студентов. Позволяют упростить доступ к электронным ресурсам образовательного учреждения, получать студенческие пособия и другие выплаты. Карты бесконтактные, могут использоваться как пропуска на территорию заведения при соответствующей системе турникетов и контроля доступа.

Зарплатные карты для частных лиц

2 в 1

• Премиальная банковская карта с полным набором операций в торговых точках и интернете
• Транспортное приложение для оплаты проезда на городском общественном транспорте («Тройка» для Москвы и МО, наземный транспорт 64 городов России, метрополитены Санкт-Петербурга, Новосибирска, Самары, Казани и Нижнего Новгорода)

СОВРЕМЕННО

• Бесконтактная технология оплаты покупок — оплата в одно касание
• Современная технология защиты Мир Accept (3D-Secure) для безопасных платежей в интернете

БЕСПЛАТНО

• Бесплатное снятие наличных в банкоматах любых банков на территории РФ (без ограничения количества снятий)
• Бесплатное смс-информирование обо всех операциях по карте, в том числе о зачислении зарплаты
• Бесплатная премиальная международная карта Visa Gold по запросу клиента
• Бесплатные интернет-банк и мобильное приложение, позволяющее в режиме 24/7 совершать внутрибанковские платежи (бесплатно) по номеру карты и/или телефона и внешние переводы в адрес более тысячи поставщиков услуг, бесплатно оплачивать ЖКУ, открывать вклады и подавать заявки на кредит
• Бесплатное пополнение банковских карт в банкоматах с функцией приема наличных ПАО «Росбанк», карт «Мир» в банкоматах сторонних банков (при условии предоставления банком такой услуги), а также с карт сторонних банков через интернет-банк и мобильное приложение
• Оплата покупок с помощью смартфона:
  • технологии Samsung Pay, Mir Pay (для смартфонов на ОС Android) по картам МИР
  • технологии Samsung Pay, Google Pay, Apple Pay по картам Visa Gold/Mastercard Gold
• Бесплатный страховой полис для держателей международных карт, выезжающих за рубеж (по запросу клиента)

ВЫГОДНО

• Льготные процентные ставки по потребительским кредитам и ипотеке
• Повышенные ставки по вкладам

БОНУСЫ

• Участие в программе «Кэшбэк» — возврат на счет карты до 5 % от суммы покупок
• Программа «Бонусы» — возврат бонусными баллами до 20%. Бонусные баллы можно обменивать на товары, сертификаты, авиа- и ж/д-билеты, бронировать отели в каталоге на сайте bonus.novikom.ru
• Участие в программе лояльности «Привет МИР» — кэшбэк от 3% до 20% за покупки. Для участия в программе нужно зарегистрироваться на сайте chel.privetmir.ru
• Участие в программе лояльности «Город» — получение бонусов при совершении покупок у партнёров программы (до 50%) с последующим обменом на скидки и поездки по карте «Тройка». Регистрация на сайте: www.gorodtroika.ru
• Кэшбэк CashOFF по операциям с банковскими картами в мобильном приложении (раздел «Личные финансы») — от 2 до 17% от стоимости товара любого магазина
• Скидки от 10 до 35% на различные страховые программы в компаниях — партнерах Банка, в том числе «КАСКО», страхование имущества, медицинские программы¹
• Сервисы транспортного приложения «Тройка»²
• Льготные туристические программы с предоставлением скидок от «ИННА ТУР»³

УДОБНО

• Услуга «Банк на работе» — оформление банковских продуктов на территории работодателя с помощью персонального менеджера, закреплённого за организацией

Тарифы на обслуживание зарплатных проектов устанавливаются индивидуально для каждой организации, заключившей договор с Новикомбанком. Для уточнения информации о тарифах на обслуживание Вашей зарплатной карты обращайтесь к специалистам Банка по телефону.

Рады приветствовать Вас в числе наших зарплатных клиентов!

Пять шагов для удобного и комфортного использования зарплатной карты

1. Зарегистрируйтесь в Интернет-банке Интернет-банк — это онлайн-отделение банка с доступом к счетам и картам в режиме 24/7. Воспользуйтесь следующими возможностями:
   • Контроль операций и остатков по счетам
   • Оплата без комиссии услуг более 1000 поставщиков, включая ЖКХ, налоги, мобильную связь, Интернет
   • Бесплатные внутрибанковские переводы, в том числе по номеру карты и номеру мобильного телефона
   • Открытие вкладов
   • Оформление заявок на кредит
   • Досрочное погашение кредитов и скачайте мобильное приложение Новикомбанка Мобильное приложение интернет-банка позволит оперативно совершать любые банковские операции с Вашего смартфона. Регистрация в интернет-банке или мобильном приложении возможна только после подключения услуги смс-информирования и получения смс-подтверждения на номер Вашего мобильного телефона. Для смс-подключения необходимо указать Ваш номер телефона при оформлении карты.
2. Запишите на приложение «Тройка», размещенное на карте¹, любой билет/абонемент действующего транспортного меню в кассах метрополитена («Единый» или «90 минут»), в автоматизированных киосках ГУП «Мосгортранс» (ТАТ, «Единый», «90 минут»), в кассах или автоматах ж/д вокзалов Москвы и области. Пополняйте счет «Тройки» и оплачивайте проезд на аэроэкспрессе, проход в Третьяковскую галерею в Лаврушинском переулке, Музей «Лунариум» Московского Планетария, Московский зоопарк, на ледовый каток ВДНХ и ЦПКиО им. Горького, парковку парка «Зарядье».
3. Зарегистрируйтесь в программе лояльности «Привет МИР» на сайте chel.privetmir.ru и получайте кэшбэк от 3% до 20% за покупки.
4. Зарегистрируйтесь в программе лояльности «Город» на сайте www.gorodtroika.ru и получайте до 50% бонусами при совершении покупок у партнёров программы, обменивайте бонусы на поездки по карте «Тройка» и скидки.
5. Подключите имеющиеся карты лояльности в кэшбэк-сервисе CashOFF в разделе «Личные финансы» мобильного приложениия.

Социальные карты россиян с 30 января переведут на платежную систему «Мир»

МОСКВА, 29 янв — ПРАЙМ. Социальные «Карты горожанина», которые позволяют со скидкой оплачивать некоторые товары и услуги и бесплатно пользоваться городским общественным транспортом, с 30 января будут переведены на платежную систему «Мир», сообщили агентству «Прайм» в пресс-службе Национальной системы платежных карт (НСПК).

Но если льготник пока получает выплаты на карты международных платежных систем, ими можно будет пользоваться до окончания срока действия, после чего будет выпущена российская карта.

«С 30 января 2020 года для получения гражданами различных льгот из бюджета на счета платежных карт кредитные организации должны будут выпускать для своих клиентов платежные карты «Мир». Это требование касается получения гражданами государственной социальной помощи и льгот, в том числе льгот на транспортные услуги», — сообщили в НСПК.

Как пояснил представитель НСПК, это означает, что «Карта москвича» и аналогичные карты других городов должны будут выпускаться на базе платежной системы «Мир». По ряду таких проектов переход на платежную систему начался уже давно: так, «Карта москвича» от ВТБ работает на «Мире» с июля 2017 года.

«Для граждан, которым предоставляются льготы на проезд в общественном транспорте, транспортные карты на базе банковских карт будут также выпускаться на национальном платежном инструменте – карте «Мир», — добавили в НСПК. При этом новые требования не касаются небанковских транспортных карт, например, «Тройки» и «Подорожника».

Данные поправки к закону о национальной платежной системе дополнили перечень мер социальной поддержки, которые россияне уже получают на карты «Мир». В июле 2018 года на национальную карту уже перевели выплаты пенсионерам, бюджетникам и студентам, с февраля 2019 года — выплаты военным пенсионерам и пенсионерам силовых и правоохранительных структур. С 1 мая 2019 года на карту «Мир» начали перечислять детские пособия, выплаты безработным, чернобыльцам, а также пособия гражданам, которые подверглись воздействию радиации.

Эмиссия карт «Мир», по данным на начало декабря, превысила 70 миллионов штук. В третьем квартале 2019 года доля карт «Мир» по эмиссии составила 22,4%, доля по объему платежей — 17,7%. С учётом общего объема эмиссии карт «Мир» в десятки миллионов штук, «Карта горожанина» не даст существенного роста платежной системе в процентном соотношении, полагает управляющий директор рейтингового агентства НКР Станислав Волков.

«Тем не менее, перевод на «Мир» увеличит удобство пользования этим продуктом. Такое решение находится в русле тенденции уменьшения физического количества карт и использования возможности записать на один чип несколько мобильных приложений», — считает эксперт.

БАНКИ ГОТОВЫ

Опрос крупных банков показал, что они полностью готовы к переводу очередных льгот на карту «Мир». Большинство из них уже давно автоматически открывают национальную карту для льготных категорий клиентов, многие банки предлагают бесплатный перевыпуск карты в случае необходимости.

«В банке «Русский Стандарт» вступление в силу данных поправок не приведет к сложностям в обслуживании клиентов, поскольку с 2019 года банк начал выпускать дебетовые карты «Мир», которые все желающие могут оформить как дополнительные в рамках любого пакета услуг», — сообщили в кредитной организации.

Представитель «Почта банка» заявил, что кредитная организация также готова к вступлению в силу этих поправок. Ранее выпущенные карты международных платежных систем могут быть бесплатно перевыпущены на базе платежной системы «Мир» при обращении клиента в банк. В Альфа-банке уже реализован механизм, позволяющий автоматически открывать клиенту национальную карту при поступлении бюджетных выплат.

«Данная инициатива нацелена на развитие проекта «Карта горожанина». Это глобальный проект, требующий от банков интеграции с региональной инфраструктурой, что в свою очередь, безусловно, требует финансовых вложений в развитие программного обеспечения банков», — оценил изменения представитель кредитной организации.

Зачастую в разных регионах транспортные и медицинские приложения, с которыми банкам необходимо будет интегрироваться, отличаются, пояснил он. Аналогичное решение льготным клиентам предлагает и Промсвязьбанк: когда в банк приходят средства от бюджетного учреждения, они автоматически зачисляются на карту «Мир».

«Если у клиента, для которого они предназначены, нет такой карты, то система автоматически отправляет средства обратно. Поэтому необходимо обратиться в офис и заказать карту национальной платежной системы. Действующие клиенты банка смогут оформить такую карту бесплатно», — прокомментировала Екатерина Матвеева, отвечающая в Промсвязьбанке за зарплатных клиентов.

Дебетовые карты в Россельхозбанке с условиями на 2020 год в рублях и валюте для физических лиц

А

Адыгейский

Алтайский

Амурский

Архангельский

Б

Башкирский

Белгородский

Брянский

Бурятский

В

Владимирский

Волгоградский

Воронежский

Д

Дагестанский

И

Ивановский

Ингушский

Иркутский

К

Кабардино-Балкарский

Калининградский

Калужский

Камчатский

Кемеровский

Кировский

Коми

Костромской

Краснодарский

Красноярский

Курский

Л

Липецкий

М

Марийский

Мордовский

Московский ЦРМБ

Н

Нижегородский

Новгородский

Новосибирский

О

Омский

Оренбургский

Орловский

П

Пензенский

Пермский

Приморский

Псковский

Р

Ростовский

Рязанский

С

Самарский

Санкт-Петербургский

Саратовский

Сахалинский

Свердловский

Смоленский

Ставропольский

Т

Тамбовский

Татарстанский

Тверской

Томский

Тувинский

Тульский

Тюменский

У

Удмуртский

Ульяновский

Х

Хабаровский

Ц

Центр корпоративного бизнеса

Ч

Челябинский

Чеченский

Читинский

Чувашский

Я

Якутский

Ярославский

А

Адыгейский

Алтайский

Амурский

Архангельский

Б

Башкирский

Белгородский

Брянский

Бурятский

В

Владимирский

Волгоградский

Воронежский

Д

Дагестанский

И

Ивановский

Ингушский

Иркутский

К

Кабардино-Балкарский

Калининградский

Калужский

Камчатский

Кемеровский

Кировский

Коми

Костромской

Краснодарский

Красноярский

Курский

Л

Липецкий

М

Марийский

Мордовский

Московский ЦРМБ

Н

Нижегородский

Новгородский

Новосибирский

О

Омский

Оренбургский

Орловский

П

Пензенский

Пермский

Приморский

Псковский

Р

Ростовский

Рязанский

С

Самарский

Санкт-Петербургский

Саратовский

Сахалинский

Свердловский

Смоленский

Ставропольский

Т

Тамбовский

Татарстанский

Тверской

Томский

Тувинский

Тульский

Тюменский

У

Удмуртский

Ульяновский

Х

Хабаровский

Ц

Центр корпоративного бизнеса

Ч

Челябинский

Чеченский

Читинский

Чувашский

Я

Якутский

Ярославский

карта» — оформить онлайн и получить дебетовую банковскую карту от Альфа-Банка

0.1″>Те, у кого уже есть дебетовая Альфа-Карта с бесплатным обслуживанием, кэшбэком за покупки и начислением процентов на остаток, точно знают, как получить максимум пользы. Эта карта придумана специально для тех, кто знает счёт деньгам. Попробуйте и оцените её возможности сами!

—

Альфа-Карта — кэшбэк до 2% на покупки, доход на остаток до 5% годовых, бесплатное обслуживание и снятие наличных в любых банкоматах по всему миру. Оплата без комиссии ЖКУ, связи и штрафов ГИБДД.

—

Альфа-Карта Premium — кэшбэк до 3% на покупки, доход на остаток до 6% годовых, бесплатное снятие наличных без комиссии в любых банкоматах по всему миру, персональный менеджер и другие премиальные привилегии.

5 причин заказать дебетовую Альфа-Карту

—

0.1″>До 2% кэшбэк за все покупки.

—

До 5% годовых доход на остаток.

—

Бесплатное обслуживание карты.

—

Бесплатное пополнение и снятие наличных в банкоматах Альфа-Банка и банков-партнёров.

—

Онлайн-переводы на счета в другие банки через мобильное приложение и интернет-банк.

Оформить Альфа-Карту можно за 3 простых шага: заполните онлайн-анкету (достаточно паспорта), дождитесь звонка или смс о готовности карты, получите её бесплатно с представителем банка или в ближайшем офисе банка.

0.1″>Подключив членов семьи, вы сможете увеличить кэшбэк и доход на остаток, ведь они зависят от суммы покупок по Альфа-Карте в предыдущем месяце.

Перевод с карты на карту

Переводите деньги родителям или детям? Нужно отправить деньги в другой город? Погасить кредит? У Вас есть карта Visa, Mastercard или Мир?

Воспользуйтесь самым простым способом перевести деньги — перевод с карты на карту!

Перевод с карты на карту возможен только на карты Visa, Mastercard и Мир, выпущенные российским банком.

		Поужинали с друзьями в ресторане, а наличных для оплаты счета не хватило?
		Перевод денег с карты на карту! Удобный перевод через интернет-банк, мобильное приложение, платежный киоск или банкомат — укажите только номер карты получателя.
		Хотите помогать родителям, проживающим в другом городе, с оплатой ежедневных расходов?
		Перевод денег с карты на карту! Удобный перевод через интернет-банк, мобильное приложение, платежный киоск или банкомат — укажите только номер карты получателя.
		Поменяли место работы и теперь получаете заработную плату на карту другого банка? По-прежнему хотите осуществлять расчеты с помощью карты Банка «Санкт-Петербург»?
		Перевод денег с карты на карту! Удобный перевод через интернет-банк, мобильное приложение, платежный киоск или банкомат — укажите только номер карты получателя.
		Случилась непредвиденная ситуация? Муж опоздал на самолет, а с собой денег на покупку нового билета нет?
		Перевод денег с карты на карту! Удобный перевод через интернет-банк, мобильное приложение, платежный киоск или банкомат — укажите только номер карты получателя.
		Деньги находятся на карте другого банка, а вы забыли пополнить карту, с которой списывается сумма ежемесячного платежа по кредиту, оформленному в Банке «Санкт-Петербург»?
		Перевод денег с карты на карту! Удобный перевод через интернет-банк, мобильное приложение, платежный киоск или банкомат — укажите только номер карты получателя.

Master card black edition привилегии Сбербанка. Премиальные карты Visa Signature и World MasterCard Black Edition от Сбербанка. Страхование путешествий

Через год использования напишу отзыв о кредитной карте

Это премиальные кредитные карты с лимитом до 3 000 000 руб.

Через несколько месяцев после получения ипотеки в личном кабинете Сбербанка появляется предложение с одобренной кредитной картой.

Если честно, очень пригодилось. Ремонт в квартире выполнен, но техники, мебели и т. Д. Не было.в нем совсем нет. Да еще и на носу оставлю. Но они хотят всего и сразу.

Никуда не ехать в отпуск и покупать всю технику или идти в отпуск и спать на полу)

Решили схитрить и использовать кредитку) Потом платить за это всю жизнь

Стоимость услуги

4900 рублей в год.

Почему так дорого? Карта считается премиальной. У нее есть дополнительные бонусы, о которых я расскажу ниже.

А пока можете просто всем сказать, что у вас «хрень» / платиновая карта))

Получение карты

После ипотеки, в которой мы предоставили все документы подтверждающие доход, никаких дополнительных справок были необходимы.Они просто согласились получить карту и, кажется, уже через неделю получили ее в банке.

Если у вас хорошая кредитная история, вы, скорее всего, одобрите и эту карту.

Проценты по кредитной карте

Если у вас есть персональное предложение — 21,9%

В остальных случаях выше.

Повышенные бонусы

Переходим к самому сладкому — повышенным бонусам за покупки.

Если у вас когда-либо была карта Сбербанка не позднее 10 лет, значит, вы слышали о бонусах.Они взимаются за покупку. 0,5% с каждой покупки.

На этой карте увеличены бонусы на некоторые категории покупок. Вы можете получить до 10% бонусов.

10% бонусы — при оплате заправки, Яндекс Такси и Gett Taxi
5% — при оплате в кафе и ресторанах
1,5% — в супермаркетах

Какие еще привилегии?

Доступ в VIP комнату в Шереметьево за 1500 руб.

Уже лучше в некоторых аэропортах европейских городов — бесплатный доступ в VIP-зал: Вена, Прага и др.

Вот и все, увы) Больше «платины» себе не нашел)

Еще есть скидки в разных магазинах. Вы можете увидеть все скидки на сайте, но они работают только тогда, когда вы вводите код на сайте продавца или если вы говорите продавцу специальный код. То есть автоматически никакой скидки при оплате картой не произойдет. Из менее известных магазинов я видел скидки в Rendezvous, Body Shop и Chocolate House. Но все косяки временные. То есть для их использования нужно постоянно следить за списком акций, запоминать коды и вовремя их обзванивать)

Все самые вкусные бонусы на карте Visa, подпись .Если когда-нибудь выберем платиновую карту, то берите. Есть много всяких «вкусностей».

Окупается ли стоимость услуги

В нашей семье да, окупается. Сейчас мы используем только эту карту в целом. Муж привязал карту к Apple Pay и платит по телефону, а я иду с его картой и плачу ей. Я уже отказался от своей карты.

А теперь залезем в кошелек))

Май 2018

Расход 8 810 рублей

Получено бонусов — 1920.32 r

Внимание! Вы получите бонусы только за каждые потраченные 100 рублей. Округляет Сбербанк вниз.

То есть если покупка была 80 рублей, то НИЧЕГО не получишь! Мухаха!

4900 услуг в год делим на 12 месяцев = 409 бонусов в месяц надо получать чтоб окупился карточный сервис

409 бонусов в месяц = ​​около 30000 р только в супермаркетах | около 4000 рублей только на заправках | около 4000 рублей только при поездке на Яндекс или Gett Taxi | Около 8500 рублей только в кафе

Если хоть что-то из вышеперечисленного вас устраивает, то ваша карта хоть и рассчитается.Для семьи, даже без детей, с 1 машиной, покупками в супермаркетах, а может быть, иногда и с поездками на такси, карта точно будет выгодна.

Нам эта карта даже приносит доход. Кредитная карта с доходом)

Сколько бонусов мы заработали за год

Хотел посмотреть статистику бонусов за год, но данные хранятся всего 2 месяца, оказывается.

Собрана статистика из Озона.

С июля прошлого года потрачено 12 715 бонусов.

На сегодняшний день осталось 5564,53 бонусных рубля.

Списанные бонусные баллы Кинг не удалось восстановить в Бургеге, поэтому их могло быть больше.

Получается, что почти за год мы заработали не менее 18 279 бонусных рублей.

Карта окупилась почти 4 раза!

Конечно, не всем будет комфортно, но потратить бонусы можно только с партнерами или в сервисах Сбербанка, но нас это устраивает.

Обычно мы тратим бонусы на Озон, в Бургер Кинг.

А как насчет кредитов?

Не думайте, что я призываю всех использовать кредитные средства и платить проценты банку. Нисколько. Возвращаем деньги в льготный период. Ушли «в кредит» только тогда, когда купили оборудование через 1 месяц и ушли в отпуск. Только после этого карта использовалась как кредит)

Для тех, кто не знает, можно использовать кредитную карту без процентов, если вы вернете деньги в течение льготного периода.

Я считаю, что вы можете заплатить банку за то, чтобы он использовал что-то прямо здесь и прямо сейчас, а не копить еще несколько месяцев / лет. Это выбор каждого. Для меня в то время долги были менее значительными, чем неиспользование выпавшего летом отпуска или проживание в квартире без мебели и оборудования, в сумках и ящиках.

Не советую брать кредиты спонтанно. Еще до того, как вы подадите заявку на получение ссуды или кредитной карты, вы должны знать, что вам придется заплатить и сколько вы заплатите свой долг.
Кредиты вызывают привыкание!) Осторожно!

Процент, если вы попадете в ссуду, довольно высокий — 22%. Легче получить потребительский кредит на нужную сумму, если он льготный. Процентная ставка по потребительским кредитам сейчас около 15%, намного выгоднее.

Кредитные карты имеют более высокий процент, потому что они мобильны. Не нужно каждый раз подавать заявку — используйте ее при необходимости.

Если вы ярый противник кредитных карт, то попробуйте заказать дебетовую карту с такими же повышенными бонусами и будет вам счастье.
Вывод

Карта действительно дает повышенные бонусы, никакого накрутки.
Но Сбербанк здесь не уникален.

Я знаю, что год назад в АльфаБанке была такая же карта, но услуга была дешевле на 1000 руб.

Карты от Тинькофф Банка также имеют повышенный кэшбэк для некоторых категорий.

Внимательно изучите и выберите для себя оптимальную карту.

Комфортность использования пластиковых карт неоспорима, однако появление новинок не устает стимулировать расширение возможностей и особых привилегий.Самая изощренная черная карта MasterCard предлагает эксклюзивный сервис для самых требовательных и требовательных клиентов. Элегантные картхолдеры цвета антрацит имеют массу преимуществ, поскольку респектабельный пластик с волшебной фразой Black edition убедительно подчеркивает VIP-статус своего обладателя.

Преимущества продукта

Получив карту MasterCard Black Edition с технологией бесконтактных платежей PayPass®, вы имеете право рассчитывать на множество удобных преимуществ и высокий уровень обслуживания:

• премиум-сервис;
• серьезная страховка при выезде за границу;
• доступ в VIP-зоны аэропортов;
• ощутимые скидки при покупках;
• специальных предложений и пакетов услуг от банков, выпускающих кредитные карты Word MasterCard Black Edition.

Последний пункт стоит отметить отдельно. Например, кредитная карта MasterCard Black Edition Premier — это надежная защита денежных средств в случае утери или кражи пластика, компенсация потери багажа в поездках, бронирование гостиниц и билеты на значимые мероприятия. Карта MasterCard Premier дает возможность получить крупный кредит с умеренными процентными ставками, а также воспользоваться услугами мобильного банка.

Как получить элитную кредитную карту

Не все столичные банки предлагают своим клиентам эксклюзивные черные карты и уникальный продукт премиум-класса World MasterCard Black Edition, которые принимают статус VIP.На помощь приходит «КРЕДИТЗНАТОК» — для москвичей на сайте компании представлены лучшие предложения и самая актуальная информация. Вы можете сравнить услуги, предоставляемые банками Москвы, и выбрать для себя оптимальный вариант. Хорошо продуманная фильтрация поможет вам быстро найти то, что вам нужно — богатые программы Premier или World, дебетовые или кредитные продукты, приемлемые для вас условия. Чтобы стать владельцем Black Edition, заполните форму и дождитесь одобрения заявки, которую можно сразу подать в несколько банковских учреждений.После оформления кредитного договора Вы станете обладателем респектабельного пластика с элегантным дизайном на черном фоне — Вашим надежным партнером в мире привилегий и высокого уровня комфорта.

Все банковские продукты работают на базе платежных систем (ПС). Те, в свою очередь, начинают делиться на классы. Привилегии, плюсы и минусы, которые предоставляет платежная система, а также стоимость годового обслуживания зависят от уровня класса банковской карты.

В этой статье мы поговорим о продукте Mastercard Black Edition.Черная карта относится к высшему классу — «Премиум» с эксклюзивными предложениями от PS. В привилегированную группу также входят Platinum, Infinite Plastic и World Elite.

Возможности, преимущества и преимущества

World Mastercard Black Edition «Premier» — имеет высокий класс обслуживания и обычно выдается и выдается только для VIP-клиентов. На сегодняшний день банки начали выдавать эти карты всем желающим. Эти продукты обычно используются путешественниками и высокопривилегированными бизнесменами, у которых есть многомиллионные счета в банке-эмитенте.

• Возможность открытия кредитного счета с лимитом в несколько миллионов.
• Black Edition в большинстве случаев имеет бесплатный SMS-банкинг (не во всех банках).
• Процентная ставка по кредиту ниже средней.
• Возможность бесплатно застраховать себя и своих близких в поездках.
• Персональный менеджер, который в любое время проконсультирует клиента по банковским счетам.
• Участие в дисконтных программах кредитной организации и платежной системы MasterCard.
• Экстренное снятие наличных за границу при утере карты. Выдается в любом банке.
• При предъявлении карты вы можете получить привилегии Priority Pass. Это дает возможность посещать бизнес-залы практически любого аэропорта на планете.
• Покупка билетов по сниженным ценам. На различных мероприятиях по всему миру.
• Услуга «Нильсен Клаб» — дает возможность путешествовать в любую точку мира по любому маршруту.
• Высокий потолок дневных и ежемесячных лимитов на снятие наличных.До нескольких миллионов.
• Возможность оформления мультиаккаунта: в рублях, евро или долларах США.

ВНИМАНИЕ! Вы должны понимать, что некоторые льготы и привилегии могут быть урезаны самим банком и могут различаться в зависимости от учреждения, в котором был выпущен продукт MasterCard.

Минусы

• Очень дорогое ежегодное обслуживание.
• Имеет смысл выдавать только состоятельным клиентам, чтобы получить максимальные привилегии.

МТС

• Если сумма на балансе больше 400 тысяч или сумма покупок больше 100 тысяч, то лужение бесплатное.

БИНБАНК AirMiles

• Бонусная программа «Мои путешествия». 1% на все, 7% на покупку в категории «АВИА-ПУТЕШЕСТВИЯ».
• Заработная плата не более 10 тыс. Руб. В месяц.

БИНБАНК SVO Club Premium

• Программа аналогичная, что и на последней карте.
• Дополнительная бонусная программа: 10% на покупки в Duty Free, но только в Шереметьево.
• Скидка 10% при оплате счета в Шоколадном домике

Тинькофф черное издание

• Возврат средств: 5% по выбранной категории товаров или услуг, 1% на все и до 30% от партнеров банка по спец. предложения.

Orange Premium Club — Промсвязьбанк

• Бесплатное обслуживание при наличии на счете суммы не менее 2 000 000 руб.Или 1000000 при сумме покупки за последние 30 дней не менее 50 000 руб.

• Бронирование билетов на самолет, аренда автомобиля и многое другое — дает возможность накапливать мили. 1,5 мили за каждые 30 потраченных дров и 15 за каждые 67 рублей на сайте iGlobe.ru.
• При первой покупке дайте 2500 приветственных баллов.

• Privileged Black Card Master с бонусной программой. 2 балла за каждые потраченные 60 рублей.
• Бонусы или мили можно потратить на билеты в двух компаниях: Аэрофлоте и SkyTeam.

• Бонусная программа «Урожай». 1,5 балла за потраченные 1000 руб.
• Максимальное количество баллов в месяц — 10 тысяч.

Условия получения и использования

В настоящее время банки не устанавливают жестких условий. Так как, если ее возьмет рядовой клиент, банк получит выгоду от дорогостоящего обслуживания. Так что покупать и оформлять только «за рога» — не стоит.

Резюме

Давайте посмотрим на черные продукты разных банков. Вы можете заметить, что условия, предлагаемые кредитными организациями, не так высоки. Стоит обратить внимание на карты с выгодными программами. Они позволят вам накапливать деньги с остаточным балансом. Денежные средства поступают ежемесячно в эквиваленте годовых процентов.

Для требовательных клиентов — тех, кто любит путешествовать с комфортом, ценит отличный сервис, не привлекая внимания к своей персоне, разработана премиальная карта MasterCard World Black Edition.Эксклюзивные особенности и ненавязчивый дизайн — тому подтверждение.

Что получает держатель такой карты? Во-первых, сервис на несколько уровней выше, как в виде платежной системы, так и в виде сервиса в банковском учреждении.

Каковы преимущества Mastercard World Black Edition?

Оценить преимущества Mastercard World Black Edition очень просто. Достаточно оплачивать покупки этой картой, чтобы получить бонусы, доступные только вам.

MasterCard World Black Edition — прекрасная возможность для тех, кто привык к лучшему, ценит каждую минуту своего времени и ценит качественное обслуживание во время путешествий.

Эта карта имеет следующие преимущества:

• Оплата по бесконтактной технологии PayPass.
• Банковское обслуживание премиум-уровня, бесплатный Консьерж-сервис.
• Страхование включено по умолчанию.
• Priority Pass — доступ в лучшие залы ожидания аэропорта.
• Экстренная помощь при утере карты.
• Отдельная телефонная линия.
• И другие особенности.

Консьерж-служба

Mastercard World Black Edition предоставляет услуги личного консьержа.Он предоставит важную информацию о планируемых мероприятиях и при необходимости забронирует билеты.

Консьерж предлагает следующие услуги:

• Бронирование и покупка билетов
• Информация о городе пребывания с компетентным советом
• Аренда автомобиля
• Подача автомобиля с водителем
• Гольф-гид
• Билеты на культурные мероприятия и др. мероприятия, организуемые в любой точке мира
• Бронирование отелей, гид по отелям
• Главные новости страны и мира
• Помощь в путешествии.

Priority Pass — ваш пропуск в бизнес-зал

Карта обеспечивает доступ в лучшие залы ожидания в аэропортах по всему миру с помощью программы Priority Pass. Аэропорт — это место, где постоянно царит шум и толпа. С помощью этой программы вы сможете расслабиться в лаундже премиум-класса. И эта возможность предоставляется вне зависимости от класса и авиакомпании. VIP-залы расположены в трехстах разных городах. Чтобы попасть в один из них, достаточно при входе предъявить членский билет.

Занятому человеку всегда не хватает времени, чтобы перевести дух. Воспользовавшись VIP-залом, у вас будет возможность спокойно и спокойно дождаться рейса, а также при необходимости поработать. Вас никто не побеспокоит!

Priority Pass от Mastercard Black Edition:

• Несколько сотен фешенебельных залов в более чем ста странах.
• Наличие номеров без учета класса и выбранной авиакомпании.
• 70 и более залов ожидания в американских аэропортах.
• Доступ в Интернет, переговорные комнаты.
• Атмосфера, способствующая умиротворению.
• Закуски и напитки в подарок.
• Тщательно продуманная инфраструктура для плодотворной работы и качественного отдыха.

Страхование путешествий

Все держатели карт Mastercard World Black Edition по умолчанию получают страхование от несчастных случаев и болезней при поездках за границу. Данная программа предоставляет следующие льготы:

• Страховкой может пользоваться не только владелец карты, но и члены его семьи, к которой принадлежит супруг (а), а также дети 6-18 лет, а также дети младше 23 года — студенты дневного отделения вуза.
• Владелец карты может получить визу без дополнительных платежей.
• Не нужно активировать страховку с транзакцией по платежной карте.
• Возможность получить поддержку от Class-Assistance Ltd.

Кредит Mastercard World Black Edition

Учитывая статус черной карты, максимальный размер кредита по ней намного выше даже для новых клиентов.

Получите до 5 бонусных дебетовых карт Mastercard World Black Edition Premier и Visa Platinum Premier доступны в рамках пакета услуг Sberbank Premier.

Какие банки могут подать заявку на получение Mastercard World Black Edition?

Премиум-карты предлагают многие банки России. К ним относятся Сбербанк, Альфа-банк и другие.

Преимущества карты в том, что за каждую покупку начисляется 0,5%; в остальных случаях бонусы следующие:

Еще одним преимуществом Mastercard World Black Edition Сбербанка является возможность накапливать бонусы при участии в бонусной программе «Спасибо от Сбербанка». За каждый бонус Спасибо, вы получаете 1 рубль.

ВТБ выпускает карту элитного класса, которая уже получила положительные отзывы пользователей. Mastercard World — это карта Privilege Platinum, также называемая visa black new line vtb — визитная карточка делового человека, один из самых престижных банковских продуктов, предлагающий ряд скидок и бонусов.

Процедура оформления

Изготовление карты — процесс, требующий соблюдения определенных нюансов. И чтобы не попасть в пшено, нужно с ними ознакомиться.

Требования к держателю

Требуется регистрация от держателя по месту нахождения банка, постоянное место работы, а также гражданство РФ. Документы, подтверждающие уровень дохода, не требуются.

Условия использования

Оформление монтажной карты ВТБ абсолютно бесплатно по-настоящему. Чтобы бесплатное обслуживание карт новой редакции стало возможным, ваша банковская история должна содержать хотя бы одну из следующих финансовых данных:

Стоимость услуги

Плата за редактирование карты ВТБ составляет 10 200 рублей в год, т.е.е. чуть меньше 200 долларов. Оплата производится в кассе ВТБ 24. Льготный период составляет 7 недель. Размер минимального платежа в месяц составляет ровно 3% от суммы задолженности, а также проценты по вашему кредиту. Клиенты ВТБ имеют право бесплатно заказать до 5 черных. За последующие выпуски нужно будет заплатить 5 тысяч рублей. Ставка от 18% годовых.

Скидки и бонусы

С ВТБ черный можно получить дополнительные бонусы. Банк начисляет бонусы владельцам пакета Collection при совершении покупок с помощью черной карты.Особенности системы скидок разнообразны. Как в сети ресторанов, так и в спортзалах — расплачиваясь картой новой версии, вы можете найти приятные сюрпризы, которые ограничены для других дебетовых или кредитных карт.

Преимущества и возможности

Elite дает возможность держателю закрепить за собой менеджера ВТБ и проконсультироваться с ним по поводу черной карты редактирования. Во всех банкоматах ВТБ, а также Сбербанка и других банков комиссия за снятие наличных не будет превышать 6%.

Лимит снятия наличных у черной элиты составляет 300 000 в день, а в течение 30 дней — 3 миллиона рублей.

Технология бесконтактных платежей

Благодаря технологии бесконтактных платежей вы можете делать все финансовые операции удаленно. Все, что вам нужно, это мобильный телефон, интернет и, конечно же, бесконтактный ВТБ черный. Кроме того, эта технология является частью системы терминалов, расположенных в общественных местах. Суть технологии заключается в том, что вы подтверждаете намерение перевести средства со своего счета, используя данные черной карты.После подтверждения желаемая сумма автоматически списывается со счета.

Плюсы и минусы

Данная технология дает вам возможность получать желаемый товар без физического контакта с черной картой, что избавляет вас от постоянного ношения нового издания с собой.

Из минусов можно отметить, что ваша финансовая статистика по счету ВТБ может некорректно отображаться на экране сломанного терминала, если он устарел и вышел из строя.Соответственно, услуга может быть временно ограничена в вашем регионе.

Обзоры

Сергей

Когда я выпустил международную карту Mastercard Elite Black Edition, контролировать свои финансы стало намного проще. Мои кредитные деньги начали списываться автоматически. Даже про кредит забыл на время. Радует система депозитных бонусов. Пользуюсь, слежу.

Валерий

У меня уже была социальная карта vTB, когда я решил обновить контроль над своими финансами и выпустить еще одну карту Mastercard World Elite для большей свободы и контроля над моими средствами. Ни разу не пожалел, соответствует требованиям. Благодарить!

Денис

Спасибо за выпуск черной карты редактирования. Оценил его основные особенности. Пользуюсь им, особенно при поездках за границу. Мне нравится, что здесь есть скидки в ресторанах и других общественных местах.

Пол

Я стал привилегированным клиентом банка, когда начал активно покупать авиабилеты — для себя, друзей и компании. Прочитала на сайте условия пакета и отзывы о нем и поняла, что с моими затратами это идеальный вариант.Стоимость услуги относительно невысока — это тоже радует.

10 самых гламурных карт, которыми пользуются богатые

Необходимым условием для получения этих 10 эксклюзивных карт является высокий собственный капитал. И во многих случаях членство продлевается только по приглашению. Однако, если вы его получите, вы получите щедрый кредитный лимит, роскошные туристические льготы и индивидуальные услуги консьержа.Да и сама карта может быть желанной, так как благодаря своей конструкции из редкого металла она обладает высоким статусом.

Вот самые эксклюзивные кредитные карты:

1. Карта Centurion® от American Express

Известная как Черная карта, карта Centurion® от American Express — это неуловимая и эксклюзивная карта, выпускаемая только по приглашению. Как сообщается, для получения приглашения вы должны были потратить и выплатить не менее 250 000 долларов на своих счетах Amex в течение одного года.

Чтобы присоединиться к этому эксклюзивному клубу держателей карт Centurion, вам нужно заплатить вступительный взнос в размере 7500 долларов.А плата за карту составляет 2500 долларов в год.

Карта не имеет заранее установленного лимита расходов и дает вам доступ к личному консьержу, который выполнит любой запрос, о котором вы только можете мечтать. Он также предлагает роскошные льготы, которые Amex изо всех сил старается не рекламировать: эксклюзивное обслуживание в лучших в своем классе залах ожидания в аэропорту Centurion, подарки-сюрпризы мирового класса, бронирование в 1000 лучших ресторанов мира и набор роскошных туристических льгот.

Exclusive bona fides

Залы ожидания Centurion уже являются эксклюзивными, доступными только для тех, кто может прошить карту Platinum Card® от American Express, Business Platinum Card® от American Express, корпоративную карту American Express Platinum Card или Centurion® Card от American Выражать.

Но даже в этих первоклассных залах вы найдете льготы, предназначенные только для участников Black Card. С марта 2019 года American Express закрыла доступ в зал ожидания Centurion для участников, прибывающих в пункт назначения — политика, которая не распространяется на участников Black Card.

Вы приземляетесь в международном аэропорту Гонконга? В лаундже HK’s Centurion есть эксклюзивная обеденная зона для участников Black Card. Там вы сможете насладиться меню, созданным шеф-поваром, обладателем звезды Мишлен Лау Иу Фай, а также премиальными, бесплатными винами и шампанским.

2. Резервная карта J.P. Morgan

Эта карта сделана из палладия, серебристо-белого химического элемента, который оценивается в 1 295 долларов за унцию и не уступает по стоимости золоту. Он предлагается только по приглашению для ведущих клиентов J.P. Morgan, которые должны иметь активы на сумму не менее 10 миллионов долларов под управлением частного банка J.P. Morgan.

За годовую плату в размере 595 долларов эта карта предлагает неограниченный доступ к некоторым залам ожидания в аэропорту, 3 балла на поездки и питание, годовой кредит на поездку в размере 300 долларов США, кредит на ваше приложение Global Entry или TSA PreCheck, а также набор премиальных мер защиты путешествий.

Вы получите круглосуточный прямой доступ к специализированному специалисту по обслуживанию клиентов. И вы можете вздохнуть спокойно, делая экстравагантные покупки, так как они защищены в течение 120 дней от кражи или повреждения на сумму до 10 000 долларов за каждый иск.

Exclusive bona fides

Предыдущая версия этой карты, Chase Palladium, по слухам, является фаворитом бывшего президента Барака Обамы.

3. Dubai First Royale Mastercard

Эта изысканная карта, украшенная бриллиантом в 0,235 карата в центре и украшенная золотом, является эксклюзивным предложением Dubai First для членов королевских семей ОАЭ и состоятельных людей региона.

Карта выдается только по приглашению, и вы можете не иметь права участвовать в ней, даже если вы и сверхбогаты. Взнос составляет 7000 дирхамов ОАЭ — примерно 1900 долларов.

Он имеет несколько преимуществ, которые являются стандартными для большинства кредитных карт, которые могут не иметь значения для тех, кто достаточно богат, чтобы их получить. Не ограничиваясь кредитным лимитом, вы, как сообщается, можете купить яхту по прихоти, если захотите. А благодаря круглосуточному доступу к тому, что банк называет Royale Lifestyle Management — в комплекте со специальным менеджером по образу жизни — вы можете подключиться практически ко всему, что пожелаете.

Exclusive bona fides

Dubai First не шутит по поводу отсутствия кредитного лимита для этой карты. Ибрагима аль Ансари, генерального директора фирмы, цитирует ведущая газета ОАЭ The National :

«У этих клиентов разные потребности. Что бы он ни хотел использовать [карту Dubai First Royale Mastercard], транзакция должна пройти. Если клиенту нравится яхта в отпуске, он должен иметь возможность ее купить ».

4. Кредитная карта Coutts Silk

Принадлежащая Королевскому банку Шотландии (RBS), компания Coutts обслуживает исключительно состоятельных клиентов.Анкета для потенциальных клиентов позволяет сразу перейти к делу: в какой-то момент спрашивается, принесете ли вы Coutts инвестиционные активы на общую сумму более 1 миллиона фунтов стерлингов. Если ваши ответы на этот или другие вопросы докажут, что вы недостаточно богаты — или не станете им в ближайшее время, — Куттс мягко предложит вам попробовать другой банк.

Если вы достаточно богаты, чтобы стать клиентом Coutts, вы можете подать заявку на получение кредитной карты Coutts Silk Credit Card. Карта не облагается годовой или иностранной комиссией за транзакции и позволяет входить в залы ожидания аэропортов по всему миру через LoungeKey.Кроме того, вы получаете доступ к эксклюзивным событиям и впечатлениям через программу лояльности Coutts, а также круглосуточное обслуживание от Coutts Concierge.

Exclusive bona fides

Фирма считает британскую королевскую семью среди своих уважаемых клиентов.

5. Сбербанк Visa Infinite Gold Card

Если чистого золота недостаточно, как насчет того, чтобы бросить перламутр и 26 бриллиантов? Первоначально эта карта Visa Infinite была выпущена казахстанским подразделением Сбербанка только 100 его ведущим клиентам и стоит аккуратные 100 000 долларов.Неслыханные 65 000 долларов из этих денег идут на чеканку карты. Остальные 35 000 долларов будут переведены на ваш счет. Помимо первоначального взноса, вы получите еще 2000 долларов в качестве ежегодной платы.

Если вы получите карту, вы получите удовольствие от обладания символом статуса из чистого золота. Воспользуйтесь страховкой жизни и здоровья на $ 250 000, услугами консьержа 24/7 и персональным менеджером в Сбербанке. Получите VIP-доступ к роскошному отдыху и лучшим полям для гольфа в мире. А если вы забыли оплатить счет по карте, путешествуя по миру, отдыхайте спокойно, зная, что на карте нет штрафов за просрочку платежа.

Exclusive bona fides

Эта карта имеет исключительную славу: это первая в мире кредитная карта, которая, по данным Сбербанка, сделана исключительно из золота, жемчуга и бриллиантов. У него даже нет магнитной полосы.

6. Евразийская алмазная карта Visa Infinite

Еще одна жемчужина Казахстана, алмазная карта Евразийского банка Visa Infinite — это элитный продукт, на который нельзя подать заявку. Эта яркая черная карта украшена инкрустированным золотом орнаментом с бриллиантом весом 0,02 карата в центре, и вы можете получить ее только по рекомендации правления банка или двух существующих держателей карт.

Годовая комиссия за карту составляет от 150 000 до 450 000 казахстанских тенге — примерно от 395 до 1185 долларов США — в зависимости от вашего баланса в Евразийском банке. Лучшие консьерж-компании гарантируют, что весь мир будет у вас под рукой, предлагая эксклюзивное бронирование отелей, визовые услуги, организацию частных самолетов, услуги переводчика, услуги дворецкого и многое другое.

Exclusive bona fides

Минимальный баланс, необходимый вам в Евразийском банке для использования этой карты, составляет 15 миллионов казахстанских тенге — примерно 39 500 долларов США.Но банк может предложить вам стать держателем карты, если вы, по его словам, «клиент с высоким социальным статусом».

7. Карта Stratus Rewards Visa

Карта Stratus Rewards Visa, которую с любовью называют «белой картой», часто рассматривается как окончательная карта для тех, кто занимается спортом. Чтобы получить его, вам нужно направление от действующего держателя карты или компании-партнера Stratus Rewards, прежде чем вас даже рассматривают для получения эксклюзивного приглашения.

Он включает программу вознаграждений, которая позволяет держателям карт путешествовать на частных самолетах или чартерных рейсах. А при желании вы можете обменять вознаграждение на личную консультацию со знаменитым экспертом по образу жизни. Эта карта стоимостью 1500 долларов в год дает вам доступ к услугам личного консьержа, чартерным рейсам со скидкой, бесплатному обслуживанию автомобилей, повышению класса люкс в отелях, специальным мероприятиям и эксклюзивным подарочным пакетам.

Exclusive bona fides

Эта карта создана для тех, кто по привычке тратит большие деньги. Ходят слухи, что вы должны тратить не менее 200 000 долларов в год на карту, чтобы оставаться участником.

8. Черная карта Merrill Lynch Octave

Сделанная из черного металла и имеющая логотип American Express, черная карта Merrill Lynch Octave Black Card предназначена только для приглашения и предназначена для самых состоятельных клиентов американского банка. Чтобы пройти квалификацию, у вас должно быть не менее 10 миллионов долларов на счету Merrill Lynch.

Держатели карт платят 950 долларов в год и, как сообщается, пользуются такими привилегиями, как отсутствие предустановленного кредитного лимита, 2,5-кратные баллы за все соответствующие критериям покупки, годовой кредит на поездку в размере 350 долларов или членство в Delta SkyClub Executive, экономия на частных самолетах и ​​доступ к консьержам в аэропорту.

Exclusive bona fides

Merrill Lynch — это фирма, обслуживающая состоятельных клиентов. Сообщается, что брокеры Merrill не получают компенсации, если они консультируют новых клиентов, которые приносят им активы на сумму менее 250 000 долларов. Суть: ожидается, что они будут обслуживать более состоятельных клиентов — тех, кто больше вносит в прибыль компании.

9. Santander Unlimited Black Card

Эта сдержанная черная карта — продукт, который бразильская Santander Group предлагает своим элитным клиентам частного банковского обслуживания.Ходят слухи, что в обращении находится всего несколько тысяч карточек.

Карта примерно за 275 долларов в год предлагает высокие гибкие лимиты расходов, круглосуточные услуги консьержа, членство в LoungeKey, страхование путешествий, услуги консьержа Mastercard в аэропорту и особые впечатления в прекрасных отелях и ресторанах.

Exclusive bona fides

Santander Unlimited — это карта Mastercard Black. Ближайшим эквивалентом в США является Mastercard World Elite.

Mastercard Black расширяет доступ элитных путешественников к эксклюзивному VIP-залу Mastercard в бразильском аэропорту Гуарульюс, расположенном в Терминале 3.Единственный другой способ попасть внутрь — это сопровождать держателя карты.

10. Luxury Card Mastercard® Gold Card ™

Вы можете подать заявку на получение Luxury Card Mastercard® Gold Card ™ без приглашения, в отличие от многих других карт, о которых мы упоминали. Но у него высокий барьер для входа только из-за его цены: он стоит 995 долларов в год — вдвое больше, чем большинство премиальных проездных карт, и дороже, чем некоторые карты только по приглашению.

Лицевая сторона карты покрыта 24-каратным золотом, она предлагает доступ к Luxury Card Concierge и привилегиям, таким как доставка багажа по всему миру, перевозки с водителем и представители аэропорта, которые могут быстро пройти через таможню.Вы также получите премиальные туристические льготы, такие как авиационные кредиты, доступ в залы ожидания в аэропорту и кредит в размере 100 долларов для подачи заявки на участие в программе Global Entry или TSA PreCheck.

Exclusive bona fides

Конструкция этой карты настолько эксклюзивна, что Luxury Card защищает ее дизайн — наполненный золотом, нержавеющей сталью и углеродом — 46 глобальными патентами.

Как мы выбирали самые эксклюзивные карты в мире

Мы искали карты с сочетанием факторов роскоши, включая высокую стоимость, эксклюзивное членство, конструкцию из драгоценных металлов, роскошные льготы и высокие кредитные лимиты.

Карта Centurion® от American Express	2 500 долларов США	7 500 долларов США	Израсходуйте и погасите не менее 250 000 долларов США на своих счетах Amex в течение одного года.
Резервная карта JP Morgan	595 долларов США	Доступна по запросу	Иметь активы на сумму не менее 10 миллионов долларов США в управлении частного банка J.P. Morgan. Получите приглашение.
Dubai First Royale Mastercard	Доступно по запросу	Приблизительно 1 900 долларов США	Вы являетесь членом королевской семьи или состоятельным человеком в ОАЭ. Получите приглашение.
Dubai First Royale Mastercard	Доступно по запросу	Приблизительно 1 900 долларов США	Вы являетесь членом королевской семьи или состоятельным человеком в ОАЭ. Получите приглашение.
Кредитная карта Coutts Silk	Нет	Нет	Удовлетворение требований Coutts к чистому капиталу (например, принесите инвестиционные активы на общую сумму более 1 миллиона фунтов или докажите, что вы неизбежно разбогатеете).
Сбербанк Visa Infinite Gold Card	2 000 долларов	100 000 долларов	Получите приглашение.
Евразийская алмазная карта Visa Infinite	Приблизительно от 395 долларов США до 1185 долларов США	Приблизительно 39 500 долларов США	Получите приглашение.
Stratus Rewards Visa	1500 долларов США	Доступно по запросу	Получите направление от действующего держателя карты или компании-партнера Straus Rewards.
Черная карта Merrill Lynch Octave	950 долларов	Доступно по запросу	Имейте не менее 10 миллионов долларов на счету Merrill Lynch.
Santander Unlimited Black Card	Приблизительно 275 долларов США	Доступно по запросу	Станьте клиентом частного банковского обслуживания Santander. Получите приглашение.
Luxury Card Mastercard® Gold Card ™	$ 995	Нет	Рассмотрите возможность подачи заявки только с хорошим или отличным кредитным рейтингом.

Эксклюзивные кредитные карты, как и их клиенты, имеют заметное сходство. Следующие факторы могут повысить статус карты и повысить ее барьер для входа.

• Высокая стоимость.

  Некоторые карты выпускаются бесплатно для состоятельных участников. Чаще всего за эксклюзивные карты взимается высокая годовая комиссия в размере 1000 долларов и более, а для некоторых требуется дополнительная плата за открытие. В крайнем случае, карта может стоить невероятно 100 000 долларов.

• Доступно только избранным.

  Поставщики карт затрудняют получение эксклюзивных карт, делая свои продукты только по приглашениям, требуя поддержки существующих членов или вводя минимальные инвестиционные квоты. Чтобы вступить в клуб, вы должны уметь дергать за ниточки — или иметь достаточно денег, чтобы попасть внутрь.

• Изготовлен из редких материалов.

  Эксклюзивная кредитная карта должна казаться эксклюзивной. Вот почему он сделан не из пластика, а из таких драгоценных металлов, как золото, титан или палладий.На всякий случай он может быть даже с инкрустацией бриллиантами.

• Специализированная консьерж-служба.

  Вы заметите, что многие карточки в этом списке предлагают стандартные функции. Например, вы можете получить доступ в зал ожидания в аэропорту и кредиты на поездки с помощью широко доступных кредитных карт.

  Эксклюзивные карты отличает индивидуальная помощь. Консьерж-сервис является стандартным для премиальных проездных карт, но специализированных консьерж-услуг — например, специально назначенных вам менеджеров по работе с клиентами — зарезервированы для ультрапремиальных карт.

• Без рекламы, эксклюзивные льготы.

  Одна из причин, по которой мы мало знаем о суперэлитных картах, заключается в том, что это нравится их эмитентам. Если по премиальной карте вы получаете доступ в первоклассный зал ожидания в аэропорту, то по сверхпремиальной карте вы получаете выделенное место в этом зале ожидания. Чем меньше общественность знает об этих привилегиях, тем более особенными они становятся.

• Очень высокие кредитные лимиты.

  Эксклюзивные кредитные карты часто имеют чрезвычайно высокие кредитные лимиты.Конечно, ваш провайдер может отключить вас, если ваши расходы превышают то, что позволяет ваш собственный капитал. Но если ваша казна действительно безгранична, банк может позволить буквально любую покупку, какую только душе угодно.

По большей части для получения приглашения на эксклюзивную кредитную карту требуется высокий собственный капитал и отличный кредитный рейтинг. Вам также может потребоваться быть клиентом частного банковского обслуживания банка-эмитента.

Если вам нужна одна из этих карт, начните постепенно наращивать свое богатство.Для этого необходимо овладеть финансовыми принципами, такими как сбережения, инвестирование и ответственное использование кредита.

Независимо от того, на каком этапе финансового пути вы находитесь, Finder всегда рядом, чтобы поддержать вас. Мы рады поделиться с вами всем, что знаем. И нам не терпится увидеть вас с эксклюзивной собственной кредитной картой.

Следующие карты имеют дополнительные преимущества, и вы можете подать заявку на них без приглашения. Как обычно, учитывайте свой кредитный рейтинг и подавайте заявку только на карты, по которым у вас есть хорошие шансы на одобрение.

Чтобы узнать о других возможностях, посетите наш Поиск кредитных карт, чтобы сравнить более 400 карт.

Сбербанк представляет новые услуги для пользователей кредитных карт Mastercard® Gold и Business Charge — Diplomacy & Commerce

Марияна Василеску, Председатель Правления Sberbank Srbija

Sberbank Srbija в сотрудничестве с Mastercard ®, запустил новые премиальные услуги для всех пользователей кредитных карт Mastercard® Gold и Business Charge — LoungeKey и Boingo WiFi. LoungeKey обеспечивает доступ к более чем 1100 бизнес-залам в крупнейших аэропортах мира, а Boingo WiFi — это услуга, которая позволяет вам быть на связи в любое время и в любой точке мира.

В среду, 19 февраля, ^th 2020, Сбербанк Сербии в сотрудничестве с Mastercad организовал мероприятие, посвященное запуску новых премиальных услуг, подарив гостям бесценный опыт. Обстановка создана таким образом, чтобы у гостей создавалось впечатление, будто они находятся на борту самолета. Помимо посадочных талонов, бортпроводников и даже регистраций, пассажиры этого «рейса» получили возможность больше узнать о нововведениях Сбербанка и Mastercard, а также попробовать свои силы в симуляции полета.

«Сбербанк — первый банк на сербском рынке, предлагающий услуги LoungeKey и Boingo WiFi пользователям кредитных карт Mastercard® Gold и Business Charge. Наша клиентская база пользователей карт Mastercard® Gold увеличилась в 2019 году на 70 процентов по сравнению с 2018 годом.Кроме того, наши данные показывают, что более 30 процентов наших клиентов используют кредитные карты Mastercard® Gold и Business Charge при оплате за границу, причем авиабилеты являются одной из самых популярных категорий покупок. По этой причине мы разработали это креативное и новаторское мероприятие вместе с нашей партнерской компанией Mastercard, чтобы предоставить нашим клиентам бесценный опыт », — сказала Марияна Василеску, председатель правления Сбербанка Сербия.

«С новыми, тщательно отобранными услугами, которые с сегодняшнего дня доступны нашим клиентам и пользователям Mastercard®, Сбербанк демонстрирует свое ясное видение и глубокое понимание этого сегмента клиентов. Премиум-клиенты и бизнес-клиенты Сбербанка, которые часто путешествуют по работе или для удовольствия и хотят и дальше открывать для себя новый мир разнообразных предложений и бесценных впечатлений, могут делать это теперь гораздо проще и с лучшей поддержкой, предлагаемой услугами LoungeKey и Boingo WiFi ». — говорит Елена Ристич, региональный менеджер Mastercard в Сербии, Черногории и Боснии и Герцеговине.

Елена Ристич, региональный менеджер по Сербии, Черногории и Боснии и Герцеговине, Mastercard

Mastercard® Gold и Business Charge обеспечивают доступ в бизнес-залы Lounge Key в аэропортах по всему миру! Просто предъявив свою карту, вы можете посетить любой из более чем 1100 бизнес-залов в аэропортах по всему миру.

Благодаря услуге Boingo WiFi пользователи кредитных карт Mastercard® Gold или Business Charge могут быть уверены, что у них будет покрытие WiFi в более чем одном миллионе точек доступа по всей планете.

Для получения дополнительной информации посетите www. sberbank.rs

Где получить карту Priority Pass. Как попасть в зал ожидания аэропорта? Карта Priority Pass от Сбербанка

Карта Priority Pass позволяет вам посещать залы ожидания (бизнес-залы) аэропортов по всему миру (если они доступны в программе Priority Pass и в аэропорту). В большинстве крупных аэропортов мира есть даже не один, а несколько залов, участвующих в программе.

Бизнес-залы аэропорта помогают комфортно провести время в аэропорту, как правило, в них есть еда и закуски, широкий выбор напитков, алкоголь, душевые, газеты и т. Д. В целом созданы все условия для комфортной работы и отдыха. до и между рейсами …

Карта не является кредитной, дебетовой или дебетовой. Это больше похоже на членство в клубе держателей карт.Более того, теперь в большинстве аэропортов карта физически больше не нужна, достаточно установить на смартфон специальное приложение Priority Pass. Перед посещением зала сотрудники сканируют код с экрана смартфона, и средства могут быть списаны с карты, привязанной к Priority Pass (в зависимости от вашего тарифа). Приложение также поможет вам найти и выбрать зал ожидания в интересующем вас аэропорту.

Какие залы ожидания участвуют в программе Priority Pass?

Отвечая на вопрос, все ли бизнес-залы аэропорта участвуют в программе Priority Pass — нет, не все, вы не сможете посетить ни один зал. Во-первых, в программе участвуют не все аэропорты, например, в России до недавнего времени в программе Priority Pass участвовали только аэропорты Москвы, Санкт-Петербурга, Екатеринбурга, Сочи и Калининграда. Сейчас список значительно расширился: Анапа, Белгород, Челябинск, Геленджик, Иркутск, Казань, Хабаровск, Краснодар, Красноярск, Мурманск, Нижнекамск, Нижний Новгород, Ростов-на-Дону, Самара, Сочи, Тюмень, Уфа (данные на июль 2016).

То есть в других городах РФ не удастся посетить бизнес-зал по программе.Также существуют отдельные залы ожидания для определенных авиакомпаний, и не все из них участвуют в программе Priority Pass. Например, некоторые из лучших залов ожидания авиакомпаний мира и залы ожидания Etihad в Абу-Даби не могут быть посещены в рамках программы Priority Pass. Посетить их можно только во время полета бизнес-классом этих авиакомпаний.

Список залов, участвующих в программе, можно посмотреть на официальном сайте prioritypass.com, либо в специальном приложении Priority Pass для смартфонов.

Как получить карту Priority Pass?

Иногда карты Priority Pass выдают банки своим клиентам, а именно тем, у кого есть банковские карты высокого уровня (в некоторых банках, начиная с уровня Gold).

То есть кредитная (дебетовая) карта сама по себе не является картой Priority Pass, но банки часто предоставляют вместе с ней дополнительную карту Priority Pass. Информацию об этом необходимо уточнить в своем банке.

Вы также можете стать держателем карты, подав заявку на выпуск карты на сайте prioritypass.com. В этом случае за участие в программе придется заплатить — от 99 евро в год.

Нужно ли платить за посещение зала картой Priority Pass?

Если вы получили карту в своем банке, то условия посещения зала необходимо уточнять в самом банке. Некоторые банки выпускают карты с фиксированным количеством бесплатных посещений для держателя карты, некоторые с неограниченным бесплатным посещением залов в течение года или карты с платным посещением.

Платное посещение зала стоит около 24 евро на человека. Цена фиксированная.

Если вы купили карту на сайте, то все зависит от вашего тарифа.

Есть три тарифа: первый позволяет посещать залы за плату 24 евро (та же плата за каждого гостя), второй дает 10 бесплатных посещений в течение года для себя (вы должны заплатить 24 евро за гость), а третий годовой тариф позволяет посещать залы бесплатно, оплачивая только посещение гостей.

То есть, если вы часто летаете, то за 399 евро вы можете обеспечить себе неограниченное количество посещений VIP-залов в течение года.

Нюансы Priority Pass

Выбирая зал, обратите внимание, сколько часов отводится на одно посещение зала. По моему опыту, чаще всего это время составляет 4 часа. По истечении этого времени вам придется снова заплатить за визит. Например, при длительной пересадке это может быть важно.

Планируя комфортно провести время в бизнес-зале при стыковке, обратите внимание на часы работы залов. Не везде они работают круглосуточно, например, в Испании не работают ночью.

Наличие самой карты не является обязательным условием для посещения зала, достаточно скачать приложение Priority Pass на смартфон и предъявить его для сканирования. В программе написано, что в большинстве залов эта функция работает. На практике я не встречал спортзала, где не принимали бы приложение на смартфон.

Те, кому часто приходится летать, знают, каково это ждать рейса в переполненном зале ожидания аэропорта. А это особенно утомительно, если вы путешествуете всей семьей и с детьми.Карта Сбербанка Priority Pass позволяет сделать поездку более комфортной, а также расслабиться и скоротать время с задержкой рейса.

Для получения премиального сервиса в аэропортах необходимо оформить премиальный пластик. Аналогичное дополнительное приложение могут получить держатели карт Visa Platinum Premier и World MasterCard Black Edition Premier.

Что такое Priority Pass

Программа , действующая по всему миру, дает право посещать VIP-залы почти на 1000 аэродромах. По сути, это клуб для авиапассажиров, которые хотят с комфортом провести время в ожидании вылета. Программная карта является своего рода пропуском и позволяет беспрепятственно входить в привилегированную зону отдыха любого международного аэропорта, подключенного к данной услуге. При этом не имеет значения тип авиабилета: его класс (в том числе эконом-класс) и компания-перевозчик, выполняющая рейс.

Помимо пропуска в VIP-зону владельцы получают определенные услуги:

• с удобными креслами;
• бесплатный Wi-Fi;
• зарядных устройств;
• продукты питания, напитки;
• Спиртных напитков ;
• массажных кресел;
• периодических изданий;
• видеозал;
• в некоторых воздушных гаванях есть души, удобные массажные кресла и отдельные спальни.

Задача сервиса — улучшить условия пребывания пассажиров в аэропорту, что значительно повышает имидж компаний-перевозчиков.

Следует отметить, что пластик используется только с билетом. На нем должен быть отмечен срок его действия. При входе в бизнес-зону пассажир предъявляет билет на самолет и карточку, с которой работник зала снимает отпечаток.

Пассажирам следует знать, что наличие пропуска Piority не является полной гарантией доступа в любой зал.Пассажиры, которые не соблюдают дресс-код, выглядят неадекватно и ведут себя ненадлежащим образом, могут быть не допущены в VIP-зал.

Сбербанк Премьер Priority Pass: условия

Оформить карту Priority Pass можно через его сайт. Но это не так выгодно, если привязать его к определенному банковскому пластику. Банк выдает его клиентам, оформившим пакет услуг Сбербанк Премьер.Для получения приоритетного пропуска должно быть выполнено важное условие — соблюдение статуса «премиальный клиент». Это означает, что на счетах владельцев платиновых пластиков должно быть не менее 2,5 млн рублей. (для москвичей) или 1,5 млн руб. (для жителей регионов). При соблюдении этого условия привилегированные клиенты банка получают Priority Pass с неограниченным количеством посещений для себя и еще на 5-9 сателлитов.

Что дает Priority Pass

Что дает карта Priority Pass от Сбербанка рядовому пассажиру? Прежде всего, он может выйти из общего зала ожидания и расслабиться в спокойной и уютной VIP-зоне, воспользовавшись различными услугами.В каждом аэропорту перечень услуг может быть разным, некоторые из них могут быть совершенно бесплатными, за другие придется платить. Чтобы заранее ознакомиться с подробной информацией и перечнем услуг, предоставляемых для конкретной воздушной гавани, рекомендуется перед вылетом посетить сайт PriorityPass или его мобильное приложение.

В некоторых аэропортах для бизнесменов и их деловых партнеров предусмотрены особые условия: помимо обеда им может быть предоставлено место для деловых переговоров.

Большинство пассажиров, путешествующих с семьей или компанией, интересует главный вопрос: сколько человек можно доставить в зону отдыха благодаря этой услуге и сколько раз можно ею воспользоваться? Если обслуживание организовано в банке, то клиенту предоставляется право неограниченного посещения бизнес-залов по всему миру, что является отличительным преимуществом банка перед другими учреждениями. Ограничения касаются только количества людей, сопровождающих держателя карты, и времени, проведенного в деловой зоне.Сопровождать его, как правило, может 5-9 человек. Точное количество разрешенных лиц зависит от правил конкретного аэропорта. Вы можете спросить об этом заранее. Парам, которые часто путешествуют с детьми, выгодно сразу оформить пакет Premier. Это позволит вам получить пропуск в бизнес-залы и дополнительную страховку для всех членов семьи. Вы можете сделать это с друзьями, но они не будут застрахованы.

В некоторых аэропортах действуют особые правила: большее количество сопровождающих позволяет увеличить время нахождения в VIP-зоне. В любом случае стоит поинтересоваться правилами, установленными администрацией в том или ином помещении.

Второе преимущество участия в клубе VIP-клиентов — это получение скидок в отелях или различных компаниях, являющихся партнерами. программы.

Карта Priority Pass Сбербанк: список аэропортов

Количество участников Priority Pass с каждым годом постоянно растет.Имея на руках карту Сбербанк Priority Pass, вы можете зайти на официальный сайт и узнать список аэропортов, в которых подключена данная услуга. На территории Российской Федерации всего 3 аэропорта являются партнерами программы: Шереметьево, Внуково и Пулково.

Заключение

Зная, как получить карту Priority Pass в Сбербанке, владелец получает гарантированные комфортные условия во время перелетов. Эксклюзивное членство в престижном международном клубе дает пассажиру возможность не томиться в шумном общем зале: он и сопровождающие его лица будут наслаждаться тишиной и покоем деловой зоны.

Ребята, вкладываем душу в сайт. Спасибо за
, что вы открыли для себя эту красоту. Спасибо за вдохновение и мурашки по коже.
Присоединяйтесь к нам на Facebook и Свяжитесь с

Общие залы аэропортов представляют собой практически проходной двор, в котором ждать рейса не очень комфортно: одни сидят или даже спят на полу, другие что-то громко обсуждают, а у кого-то ручная кладь занимает 10 мест подряд . В этом случае на помощь приходят VIP-залы, для посещения которых не обязательно иметь отметку «бизнес-класс» на билете.

сайт знает 6 способов попасть в залы ожидания разных аэропортов мира, даже не имея соответствующего класса полета.

Почему стоит посетить бизнес-зал хотя бы один раз

• Во всех залах есть «шведский стол» с бесплатными закусками и напитками. Кроме того, вы можете брать с собой еду на борт.

Зал ожидания Turkish Airlines, стамбульский аэропорт Ататюрк (закрыт).

• Находясь в тихих комнатах, вы можете читать, смотреть телевизор или играть в настольные игры.Время ожидания рейса будет лететь на

Зал ожидания Turkish Airlines, стамбульский аэропорт Ататюрк.

• Бизнес-залы оборудованы удобными мягкими креслами и диванами, на которых можно расслабиться, а в большинстве залов есть комнаты отдыха

Qantas International First Lounge Sydney, Международный аэропорт Сиднея.

• Что уж говорить о таких возможностях, как бесплатный душ, посещение массажиста, а где-то даже косметолога

Душевая кабина для пассажиров первого и бизнес-класса Oman Air, международный аэропорт Бангкока Суварнабхуми.Lufthansa First class, аэровокзал Франкфурта-на-Майне.

• Для VIP-пассажиров с детьми предусмотрены детские игровые комнаты

Vip-зал, Международный аэропорт Внуково.

А теперь мы расскажем, как все это получить без билета в бизнес-классе.

1. Получите выгодную банковскую карту

Некоторые премиальные карты гарантируют доступ в определенные залы ожидания. Например, карты World Elite MasterCard и World MasterCard Black Edition (вход + 20 евро) открывают доступ к бизнес-залам компаний-партнеров MasterCard. Это хорошее вложение для тех, кто часто летает.

Такая же программа действует, например, в США. Владельцам карт American Express Platinum доступно более 1000 VIP-залов по всей стране.

2. Приобретите абонентскую карту «Priority Pass»

Priority Pass — это клубная карта, которая дает право бесплатного доступа в бизнес-залы в аэропортах большинства стран.

Карта выдается бесплатно. Чтобы получить его, вам необходимо зарегистрироваться на официальном сайте, выбрать тарифный план и через месяц получить его на почту.При некоторых тарифах за вход в залы нужно платить символическую сумму.

3. Получите карту лояльности и обменяйте мили

Наверняка вы неоднократно получали электронное письмо о возможности получить такую ​​карту. Многие крупные авиакомпании предоставляют карты лояльности. Удивительно, но многие пассажиры отказываются от таких карт, но зря.

Проще говоря, на такую ​​карту начисляются мили за перелеты, которые можно обменять на вход в бизнес-зал или другую услугу в рамках программы.Если вы летаете хотя бы 5 раз в год одними и теми же авиакомпаниями, вполне реально сэкономить на бесплатном билете бизнес-класса.

Помимо прочего, вы можете накапливать мили, используя совместные банковские карты, на которые начисляются бонусные баллы за покупки. Их можно обменять на мили.

4. Станьте любимым клиентом и получите клубную карту авиакомпании

Многие авиакомпании образуют международные альянсы. Например, Lufthansa, Air Canada, Scandinavian Airlines, Thai Airways International и United Airlines летают под зонтиком Star Alliance.Вы можете зарегистрироваться на

Программа International Independent Priority Pass подходит для людей, которые часто путешествуют или уезжают по работе за границу. Он предусматривает бесплатное или платное посещение бизнес-залов, где нет шума и суеты, можно расслабиться или поработать.

Чтобы получить бесплатные пропуски в залы ожидания с картой Priority Pass, вам необходимо приобрести тарифный план на официальном сайте компании или получить премиальный пакет услуг от крупного финансового учреждения.

Во-первых, вам необходимо выяснить, зачем нужны бесплатные проездные и что получает пассажир, когда он становится участником международной независимой программы Priority Pass.

Использование карты, в первую очередь, — это доступ в бизнес-залы аэропортов по всему миру. Благодаря небольшому пластиковому изделию, которое всегда можно носить с собой, член клуба имеет возможность пользоваться множеством привилегий в зоне отдыха.

Пассажиру с картой Priority Pass доступны следующие услуги:

1. Возможность отдохнуть перед вылетом и даже поспать. В каждой гостиной есть удобные кресла и диваны. Некоторые из них были отремонтированы с помощью ящиков.Спальные комнаты платные, цена в каждой комнате может отличаться.
2. Пассажир с гостями может питаться бесплатно. В залах устраивают фуршеты, заказывают еду в ресторане или самостоятельно готовят горячие блюда. Все нужно уточнять у оператора той или иной лаунж-зоны.
3. Закуски есть всегда, но за алкоголь можно заплатить.
4. Пассажир всегда может воспользоваться услугой беспроводного или проводного Интернета, прочитать национальную и международную прессу, позвонить по телефону и воспользоваться факсом.
5. Душевые есть не в каждом номере, и в большинстве случаев они платные. Но для пассажиров бизнес-класса эта опция бесплатна.
6. Большинство лаунж-зон оборудованы туалетами и комнатами для курения. Курительные комнаты хорошо вентилируются, табачный дым не проникает в общую зону.

Залы ожидания имеют много преимуществ. В первую очередь, это возможность расслабиться в тишине и выпить горячего кофе, не опасаясь, что ребенок пробежит мимо, и вы случайно пролили его на себя.

Лаунж-зона — идеальное место для путешественников, но чтобы не платить каждый раз за проездной, необходимо приобрести тарифные планы, позволяющие входить в зону повышенного комфорта без оплаты посещения.

С картой, полученной на официальном сайте международной программы, вы можете пройти бесплатно, если зарегистрируете правильный тарифный план.

Пассажирам не предоставляются такие привилегии для пакета «Стандарт».За каждое посещение зоны повышенного комфорта пассажир должен будет заплатить 27 долларов на человека.

Эксклюзивный клуб доступен каждому. В нем может оказаться любой человек, который хочет с комфортом и цивилизованно провести время между рейсами.

Для бесплатного посещения бизнес-залов необходимо оформить пакет «Стандарт Плюс». План стоит 249 долларов, но вы также можете получить его со скидкой 25%.

Пакет «Стандарт плюс» дает возможность посещать бизнес-зоны 10 раз в год бесплатно.Подходит для путешественников, которые совершают от 5 до 10 поездок в год.

После 10 пропусков клиент платит 27 долларов за 1 визит.

Остальные посещения нельзя перенести на следующий год. Поэтому перед покупкой пакета подумайте, подходит вам этот тарифный план или нет.

Тарифный план «Престиж» — отличное решение для заядлых путешественников. Если вы часто летаете за границу, этот пакет поможет вам бесплатно посещать залы ожидания неограниченное количество раз.

План стоит 399 долларов США и доступен со скидками 25%, 15% и 10%.

Пакет позволяет пользоваться премиальной услугой столько, сколько нужно. Денежные средства с держателей карт не списываются. Вам просто нужно заплатить за разовое ежегодное обслуживание и наслаждаться комфортом в лаунж-зонах.

Чтобы продолжить участие в международной независимой программе, необходимо обратиться в службу поддержки. Необходимо отправить электронное письмо с номером члена клуба.

Оформить карту Priority Pass можно в крупном финансовом учреждении.Такой способ регистрации для участия в программе лучше, чем регистрация на официальном сайте.

Клиентам банка доступны дополнительные привилегии. Финансовое учреждение не только дает вам возможность бесплатно посещать залы ожидания в аэропорту, но и получить страховку.

Также обладателям премиальных тарифных планов доступны услуги консьержа, для таких клиентов действует горячая линия, которая работает круглосуточно. На горячей линии клиент может ознакомиться с правилами кредитования, узнать процентные ставки по депозиту, перевести деньги на другую карту, обратиться за помощью в налоговых вопросах и так далее.

При оформлении премиального пакета услуг банк не только выдает карту Priority Pass, но и оплачивает посещение бизнес-залов. Но при этом необходимо соблюдать определенные условия, чтобы лаунж-зоны всегда были доступны бесплатно.

Вы можете получать посещения в подарок из пакета «Премиум 5».

Клиент финансового учреждения может воспользоваться премиальной услугой Priority Pass при соблюдении определенных условий.Пропуска будут доступны не только члену клуба, но и всем его спутникам.

Премиум-пакет UniCredit Prime Club включает два пластиковых продукта. Это карты MasterCard World Black Edition и World Elite.

При посещении финансового учреждения клиенту выдается карта Priority Pass, а также он застрахован на определенную сумму. Страховой полис можно использовать только во время путешествия.

Клиент может посещать лаунж-зоны сколько угодно раз.Услуга безлимитная.

Карта Priority Pass, полученная в рамках тарифного плана от данной финансовой организации, дает вам право бесплатно посещать лаунж-зоны неограниченное количество раз и брать с собой гостей. Количество сопровождающих лиц не ограничено.

Карта международной программы Priority Pass называется City Ultima. Оформляется на платформе World Elite MasterCard и в рамках тарифного плана Ultima.

Карта Priority Pass от Ситибанка позволяет только ее держателю бесплатно посещать бизнес-залы. Для сопровождающих лиц проезд платный.

Клиенту банка предлагается оформить пакет услуг «Империя».

В рамках тарифного плана владельцы могут посещать бизнес-залы неограниченное количество раз. Придется заплатить за сопровождающих или семью.

Оплата взимается в конце месяца с платежной карты VIP-клиента.

Привилегированным клиентам банка «Открытие» также предоставляется возможность бесплатно посещать лаунж-зоны.

Чтобы стать предпочтительным клиентом финансового учреждения, вам необходимо приобрести пакет Premium.

При соблюдении минимальных требований владелец карты Priority Pass и этого тарифного плана получает привилегированное обслуживание в залах ожидания аэропорта и бесплатные пропуска для 2 человек.

При регистрации пакета «Высота» клиентам также предоставляется возможность участвовать в международной программе.

Неограниченный доступ предоставляется держателю карты и 1 гостю.

Клиенты Росбанка также могут получить бесплатные пропуска в бизнес-залы. Для этого необходимо зарегистрировать тариф «Премиум»

Количество посещений зависит от пакета банковских услуг.

Если клиент подписался на тарифный план «Премиум» в рамках зарплатного проекта, ему будет доступно 12 пропусков в лаунж-зону.Если человек не использовал все посещения, они не переносятся на следующий год, они исчезают.

При регистрации премиального пакета в рамках индивидуального зарплатного проекта клиенту предоставляется всего 4 бесплатных пропуска в год.

Посещение бизнес-залов после 12 или 4 посещений все еще возможно. За это взимается отдельная комиссия с платежной карты клиента, к которой прикреплен банковский продукт Priority Pass.

Для клиентов доступен тарифный план «Максимум +».Еще более привлекательные бонусы дает этот тарифный план.

Пакет «Максимум +» заменил пакет «Максимум».

Членство в программе Priority Pass обеспечивает доступ в основные бизнес-залы аэропортов по всему миру. Получить карту можно при заказе кредитных карт не ниже уровня Platinum.

Владельцы будут иметь доступ к 4 бесплатным пропускам в месяц, если условия пакета соблюдены.

Priority Pass — удобная современная система, позволяющая не только сэкономить собственное время, но и с комфортом провести время до вылета и после прилета.

Платиновая карта. Премиальные дебетовые карты «Сбербанк Премьер

В этой статье мы поговорим об одной из самых популярных карт, используемых немногими. У этой карты много достоинств и преимуществ. Также карта Visa Platinum — это знак большого богатства и высокого положения в обществе. Эта карта для тех, кто привык наслаждаться жизнью в полной мере. Рассмотрим карту Visa Platinum Premier, карту Priority Pass. А какие скидки и льготы в России и за рубежом?

Visa Platinum Premier от Сбербанка

Кэшбэк на карту

Считаю самый первый, у меня самый очевидный плюс, точнее наличие на карте довольно крупного кэшбэка.Сам кэшбэк — это большая разница в зависимости от самой карты, а также от банка, который представляет эту карту. Есть несколько вариантов:

• Кэшбэк на определенные товары и услуги, которые вы выбираете из категории, или эта категория создается автоматически. Если вы тратите деньги с карты, например, на медицинские услуги, спорт или на заправку, то с вас взимается от 5% до 10% в зависимости от банка.
• Кэшбэк начисляется при покупке любого товара или услуги.При этом вы можете потратить эти деньги в определенных магазинах или партнерах вашего банка. Полный список партнеров можно найти на сайте вашего банка, в отделении или по горячей линии.

Кэшбэк — отличный способ не только потратить, но и разумно сэкономить. По сравнению с золотой или классической картой Visa Platinum Premier имеет более высокий процент кэшбэка.

Достоинства и преимущества карты Platinum

Visa Platinum Privileges сразу подключается к программе для заядлых покупателей.Получив эту карту, вы сразу получаете право на большие скидки в огромном количестве магазинов по всему миру. Эти магазины являются партнерами вашего банка. Вы можете легко заказать столики в дорогих ресторанах, купить билеты в кино, театры по сниженным ценам.

Многие банки помимо кэшбэка и дисконтных программ предлагают своим клиентам подключить бонусную программу. Вы можете выбрать именно ту бонусную программу, которая подходит именно вам. Если вы любите путешествовать, вы можете выбрать бонусную программу Traveler.Если вы любите ходить по магазинам и покупкам, то вы программа для шопоголиков.

Люди с Visa Platinum Priority получают экстренную помощь в любой части мира в рамках программы GCAS. В случае утери или кражи карты вы можете в срочном порядке восстановить ее в любой точке мира. Также можно произвести срочный вывод средств до 5000 долларов.

Вы имеете право воспользоваться срочной юридической помощью в любой точке мира. Если у вас возникнут проблемы, связанные с юридическим вопросом, то всегда можете быть уверены — вам помогут.Также в любой ситуации есть неотложная медицинская помощь.

На карту действует так называемая программа страхования защиты покупок. В случае утери или кражи вы всегда вернете либо полную сумму за эту покупку, либо тот же товар, который вы купили. Также существует ряд программ страхования, в частности «Страхование за рубежом» — эта программа начинает действовать, как только вы покидаете родную страну.

Вы имеете право посещать любые концерты, театры, кино без очереди и предоплаты.Всегда можно зарезервировать место в центре любого яркого события. Также к карте прилагается сервис «Консьерж-сервис». Они круглосуточно оповестят вас обо всех интересных местах отдыха, и вы всегда сможете посоветовать, куда пойти в той или иной стране, в кино, театр, ресторан и т. Д.

При заказе гостиницы или отеля вы получаете VIP-статус и можете остановиться в любом номере по сниженной цене. Держатель карты Visa Platinum немедленно получает карту Priority Pass.

— это ваш путеводитель по любому VIP-залу и бизнес-зоне любого аэропорта мира. С этой картой вы можете взять с собой своих близких. Вход по Priority Pass абсолютно бесплатный, и вы можете пользоваться всеми преимуществами и удобствами с этой картой. Стоимость повторного посещения VIP-зоны или без карты Priority Pass обойдется от 100 до 300 долларов.

Приятно всем. И владельцы банковских карт в этом случае не исключение. Банки, учитывая пожелания своих клиентов, все чаще предлагают дебетовые и кредитные карты с кэшбэком и другие бонусные предложения.Это премиальная дебетовая карта Visa с отличными бонусами от Сбербанка.

Для любых безналичных покупок, совершенных с помощью этой карты, Сбербанк возвращает 0,5% от их стоимости. Совершать покупки в супермаркетах заметно выгоднее, так как кэшбэк в этом случае будет уже 1,5%. При посещении ресторанов и кафе держателю карты Visa Platinum возвращается 5%. Но максимальный размер кэшбэка 10% доступен при оплате топлива и других покупок на АЗС, а также поездок на такси, связанных со следующими сервисами: Яндекс.Такси и Gett.

Помимо перечисленных бонусов, держатели данной премиальной карты Сбербанка могут дополнительно получить бонусы в рамках программы «Спасибо от Сбербанка». Что требуется после регистрации карты для регистрации в этой программе, отправив смс. А с премиальной картой Visa Platinum вы можете получить в 20 раз больше благодарственных баллов, чем с обычными картами.

Впечатление от такого обилия всевозможных бонусов может испортить только довольно высокая стоимость годового обслуживания новой карты.В зависимости от выбора валюты это 4900 рублей. / 100 $ / 100 евро. Из-за этого карта будет прибыльной только в том случае, если ее владелец тратит на карту более 30 тысяч рублей в месяц. В этом случае полученные бонусы полностью компенсируют расходы на обслуживание карты.

К основной карте разрешено выпускать несколько дополнительных. наличными могли использовать другие члены семьи. Обслуживание дополнительных карт будет стоить 2,5 тысячи рублей ежегодно. Аналогичную сумму придется заплатить за их переоформление в случае, например, утери.

Преимуществом премиум-карты является повышенный лимит на снятие наличных. В день это 500 тысяч рублей / 12,5 тысячи долларов США / 10 тысяч евро. В месяц лимит на снятие наличных достигает 5 миллионов рублей / 170 тысяч долларов / 125 тысяч евро. При снятии этих сумм банк комиссию не берет. Если необходимая сумма денег превышает дневной лимит, вам придется потратить на комиссию 0,5% от суммы, превышающей лимит.Это актуально при проведении подобных операций через кассы Сбербанка. В случае сторонних кредитных организаций комиссия за снятие наличных составляет 1%, но не менее 100 рублей / 3/3 евро.

Новая карта Visa Platinum от Сбербанка привлекает значительными бонусами, позволяя сэкономить до 10% потраченных денег. Но в полной мере ощутить ее преимущества смогут только те, кто достаточно много тратит на безналичные покупки каждый месяц.

Которая может быть не только дебетовой, но и кредитной.Сбербанк России «Платинум» выдается только тем клиентам банка, которые предпочитают элитный класс обслуживания, а также используют карту в регулярных поездках за границу. Данное предложение дает владельцам таких карт множество дополнительных возможностей и дополнительных услуг.

Какие возможности у пластиковой карты Сбербанка России?

Сбербанк России предлагает следующие возможности для держателей карт:

Снятие кредита без комиссии и в крупных размерах;

Обслуживание в зоне Сбербанк Премьер без очередей;

Все вопросы, которые возникают у держателя карты, решает с персональным менеджером;

Все операции с картами можно проводить удаленно, с помощью мобильного телефона или Интернета;

Пластиковая карта «Visa» открывается в любой, может использоваться в 210 странах мира;

Держатели платиновых карт могут пользоваться услугами других организаций.

Что такое пластиковая карта Platinum и каковы ее дополнительные возможности?

Что такое платиновая пластиковая карта? Как получить его?

Чтобы оформить платиновую карту в Сбербанке, необходимо посетить офис Сбербанк Премьер, оформить карту и предъявить паспорт. Кроме того, вам необходимо заполнить специальную форму. Карту может получить любой гражданин России в возрасте от 21 до 65 лет. Единственное требование — наличие обязательной регистрации в регионе банка.

Как сделать пластиковую карту Сбербанка России?

Все о тарифах на обслуживание платиновых карт можно узнать на сайте банка, в разделе службы поддержки. Следует сказать, что оформляется данная карта, как и любая другая, кредитная или дебетовая. Карта является тисненой, а также именной, потому что карта с таким статусом не может быть мгновенной. Поэтому подождать придется пару недель. Удачи в получении карты с таким высоким статусом!

Позволяет вернуть до 10% от стоимости покупки.

При оплате на любых АЗС, а также при поездках на такси Gett и Яндекс.Такси держатель карты получит 10% от суммы чека с бонусами «Спасибо», при оплате в кафе и ресторанах — 5%, при покупки в супермаркетах — 1,5%. На все остальные покупки Сбербанк взимает 0,5%. Один бонус «Спасибо» равен скидке в один рубль. Стоимость годового обслуживания карты составляет 4900 рублей.

Также расширена возможность списания бонусов. Теперь клиент может обменивать бонусы на авиабилеты по всему миру, развлечения (билеты в театры, на концерты и шоу), а также на такси.Кроме того, бонусы можно потратить с более чем 50 партнерами. бонусная программа «Спасибо от Сбербанка».

«Впервые Сбербанк предоставил клиентам по всей стране повышенные бонусы за покупки без привязки к конкретному партнеру. Мы уверены, что новая карта будет интересна не только существующим, но и новым клиентам банка. Повышенные бонусы начисляются на самые частые покупки, которые совершает почти каждый, в дополнение к этому любая другая безналичная покупка также является бонусом.Все это позволит клиенту использовать карту для повседневных покупок с максимальной выгодой », — говорит Светлана Кирсанова, управляющий директор, директор департамента торгового эквайринга Сбербанка Сбербанка.

«Мы сделали премиальную карту доступнее и выгоднее. Ранее платиновые карты могли выпускать только клиенты, обслуживаемые по программе Сбербанк Премьер; Теперь карту можно получить в любом филиале по всей стране. Если клиент тратит на карту 30 тысяч рублей в месяц, это ему окупается.Клиент получит за год больше бонусов, чем тратит на годовое обслуживание карты », — сказал Алексей Гиязов, управляющий директор массового высокодоходного сегмента.

Новая платиновая карта также участвует в акциях от партнеров. Благодаря этому клиенты могут получить до 30% от стоимости покупок в рамках акций с конкретными партнерами.

Сбербанк России ПАО «Сбербанк России» — крупнейший банк в России и СНГ с самой широкой сетью отделений, предлагающий полный спектр инвестиционно-банковских услуг.Учредителем и основным акционером Сбербанка является Центральный банк Российской Федерации, которому принадлежит 50% уставного капитала плюс одна голосующая акция; более 40% акций принадлежит иностранным компаниям. Около половины российского рынка вкладов физических лиц, а также каждое третье кредитование юридических и физических лиц в России приходится на Сбербанк.

По данным Банка.ру, на 1 октября 2017 года чистые активы банка составили 23 313,57 млрд руб. (1-е место в России), капитал (рассчитанный в соответствии с требованиями ЦБ РФ) — 3526 руб. .20 млрд, ссудный портфель — 15 611,93 млрд, обязательства перед населением — 11 379,53 млрд

Бонусные дебетовые карты «Сбербанк Премьер» для успешных людей — Visa Platinum Premier и World MasterCard Black Edition Premier (до 5 в премиум пакете).

Общая информация

1. Специально отведенные места для обслуживания держателей карт Сбербанк Премьер
2. Персональный менеджер и линия Premier
3. Бесконтактная оплата Visa PayWave и MasterCard PayPass и возможность подключения Apple Pay.
4. Комиссия за обслуживание — при поддержании общего остатка по картам от 2,5 млн руб. в конце месяца — бесплатно. Или комиссия 2 500 руб. в месяц.

Дополнительные опции

Выгодный курс обмена

Услуга «Priority Pass» — бизнес-залы для владельцев пакетов Premium в самых известных аэропортах: с Wi-Fi, журналами и газетами, напитками и душем.

Страховая защита:

Вы можете получить страховое покрытие на сумму до 20000 долларов в год, до 5000 долларов на один страховой случай, до 1500 долларов на один предмет: в случае потери, кражи или повреждения товаров, за которые вы заплатили премиальной картой .

Расширенная гарантия:

Гарантия производства на товары, приобретенные с использованием Visa Platinum Premier, будет увеличена вдвое. С момента покупки — до 54 месяцев!

Гарантия производителя продлевается в 2 раза (до 54 месяцев с момента покупки) при условии оплаты покупки картой Visa Platinum Premier:

• годовой охват 5000 долларов США в год
Страховая защита
• на одну покупку — 1500 $
Франшиза
• за каждую покупку — 50 $

Владельцы премиального пакета могут снимать наличные в зарубежных дочерних банках на тех же условиях, что и в России.

Обзоры

«Сбербанк Премьер» отличается высоким уровнем обслуживания и повышенным вниманием к своей персоне — это все ерунда, менеджеры на рабочем месте часто отсутствуют, рабочие дни. У них с 10-00 до 19-00. В 10-00 ни разу не были на месте, специально попросили отпуск с работы и приехали в 18-15, тоже никого не нашли, служба без очередей ни разу не стояла, сами сотрудники работают вне премьер зона говорят что все по очереди И все.Я хотел приехать в пятницу в 10-00, чтобы отключить услугу, заранее звонил менеджеру с вопросом, ты будешь там? На что получила ответ, ВОЗМОЖНО и глупое хихиканье в конце. Менеджер предложил отключить услугу без моего приезда. Период отсрочки закончился на 28, позвонил на 22, отключил в итоге 30 и благополучно списал 2500. Хотя менеджер сказал, что закрытие сервиса было бесплатным. Курс обмена валюты был не таким, как я показал один курс в онлайн-офисе, поэтому он остался.Резюме — развод людей на деньги, и пенсионерам очень жаль, если их оставили в покое, ладно, работаем

Что ты несешь, что за развод? Пользуюсь Приоритет и Сбербанк Премьер пол года, это супер предложение. Льготный период составляет 2 месяца, за которые я ничего не платил, если бы я отключил эту услугу в льготный период, я бы в любом случае заплатил 2500. Что хотели, летели в отпуск или просто по России, посидели в бизнес-зале, расставили приоритеты, поели, выпили, все бесплатно на эту карту, а потом просто закрыли премьер и ничего не платили (вход в приоритетный зал без приоритетной карты стоит 30 долларов на человека).Если так, то это не для вас; обслуживание Сбербанк Премьер стоит 2500 в месяц и есть не только расстановка приоритетов, но и консьерж, в любой стране я звоню на горячую линию и всегда оперативно помогу в любом вопросе, машине, гостинице или еще чем-то. Если вы не путешествуете, то подключать его не стоит. Халява здесь вам никто не устроит.

Москва Приоритетные залы не такие крутые, как в других странах, например, в Коломбо Приоритетный зал действительно VIP, виски 20-летней выдержки, креветки и другие привилегии абсолютно бесплатны.

Так что не вводите других людей в заблуждение.

Российский рынок платежных карт: непростые времена или новые возможности

Несмотря на мировой финансовый кризис, Россия по-прежнему остается одним из самых динамично развивающихся рынков платежных карт как в странах бывшего Советского Союза, так и в Европе в целом. Хорошую динамику показывает как рынок эмиссии и эквайринга, так и инфраструктура обслуживания платежных карт

По данным Банка России, по состоянию на 22 сентября 2009 года 709 кредитных организаций являются эмитентами и эквайерами банковских карт, 669 организаций — только эмитентами и 635 — эквайерами.Всего на 1 июля 2009 года российскими банками было выпущено 122 897 457 карт. Это было почти на 10% (11 393 610 карт), как на 1 июля 2008 г., и примерно на 19% (19 581 675 карт), как на начало 2008 г. В то же время, по мнению аналитиков, количество активных карт на российском рынке составляет всего 50% от всех выпущенных карт.
По объему выпуска карт в регионах Москва и Московская область остаются лидерами. По данным ЦБ, банки обоих регионов вместе выпустили более 51 миллиона карт (это 41.5% от всех карт, выпущенных в России). Среди лидеров также Санкт-Петербург (более 7,7 млн ​​карт или 6,26% от всех карт) и некоторые другие регионы, считавшиеся наиболее перспективными рынками карт в прошлые годы: Свердловская область (более 4 млн карт, или 3,25 %), Тюменская область (более 3 млн карт, или 2,44%), Челябинская область (почти 2,8 млн карт, или 2,27%), Самарская и Новосибирская области (более 2,5 млн карт каждая, или 2,03%), Краснодарский край ( более 2,6 миллиона карт, или 2.1%). Кроме того, в последние годы неплохая динамика наблюдалась в Татарстане (2,86 млн карт, или 2,3%) и Башкортостане (более 3,26 млн карт, или 2,65% от всех карт).
За 1 полугодие 2009 года по картам, эмитированным в России, было совершено 618 435 012 операций (включая операции за рубежом) на сумму 2 277 726 млн руб. Таким образом, количество транзакций выросло на 17,6%, а объем транзакций — на 6,8% по сравнению с 2008 годом.
Во втором полугодии 2009 года операции по снятию наличных денег составили 71% от всех операций, проведенных по картам российских банков, и это почти 91% от совокупного оборота по картам.
Примерно 74–75% всех выпущенных в России карт являются продуктами Visa Inc. и MasterCard Worldwide.
Из карточных продуктов российских платежных систем сегодня наиболее популярны карты «Золотая Корона». По состоянию на 1 июля 2009 года количество всех выпущенных карт данной платежной системы превысило 19 миллионов, то есть 15,5% от всех карт, выпущенных в России.
По состоянию на конец второго полугодия рыночная доля карт Единой российской платежной системы (бывшая SBERCARD), выпущенных в количестве 3 шт.5 миллионов, было 2,8%.
Совокупная рыночная доля ко-брендовых карт NCC | UC (более 1 млн. Карт) составила 0,8%. А Union Cards (более 6 миллионов) получила 4,8% от всех выпущенных карт.
Совокупная доля карт других международных (AmEx, Diners Club, China UnionPay) и российских платежных систем, включая карты одного эмитента, по разным оценкам составляет не более 2% российского рынка. Таким образом, доля карт Diners Club сейчас составляет около 0,02% от общего выпуска (более 30 тысяч карт).
По мнению экспертов, последние 5-7 лет в конкурентной борьбе между российскими и международными платежными системами последние уверенно побеждают своих оппонентов, и отечественным платежным системам вряд ли удастся отвоевать значительную долю рынка.
Некоторые эксперты считают, что дальнейшее развитие российских платежных систем возможно только в том случае, если государство обеспечит их сильную административную поддержку в рамках национальной платежной системы, которая должна быть основана на одной из существующих российских систем.Ожидается, что законопроект «О национальной платежной системе», инициированный Минфином РФ, Центральным банком России, Российским союзом промышленников и предпринимателей и Российской ассоциацией членов Europay, будет внесен на рассмотрение Правительство РФ с ноября 2009 года.
Также стоит отметить, что российские системы платежных карт технологически не уступают своим международным аналогам в том, что касается обоих? уровень безопасности и? разумная стоимость транзакций.
В первом полугодии 2009 года произошли некоторые изменения в топ-5 крупнейших российских банков по количеству выпущенных карт в обращении. В частности, Росбанк сократил количество карт примерно на 25% и потерял позиции. И, если по итогам 2008 года в ТОП-5 лидеров рынка вошли Сбербанк России (30,4 млн карт на 1 января 2009 года), Альфа-Банк (5,13 млн карт), ВТБ24 (3,92 млн карт), УРАЛСИБ БАНК. (3,82 млн) и Росбанк (3,71 млн), чем по итогам первого полугодия 2009 г. Росбанк вышел из ТОП-5, а его место занял Транскредитбанк, так как количество карт увеличилось с 2.От 78 миллионов до 2,8 миллиона карт. Остальные банки ТОП-5 за первые 6 месяцев 2009 года также показали определенный рост: Сбербанк России — до 33,9 млн карт, Альфа-Банк — до 5,25 млн карт, ВТБ24 — до 4,93 млн карт, УРАЛСИБ. БАНК — до 4 млн карт.
Как видно из этих цифр, Сбербанк России по-прежнему остается крупнейшим национальным эмитентом, оставляя далеко позади всех своих конкурентов. По состоянию на 1 сентября 2009 года Сбербанк эмитировал более 35,4 млн карт. Интересно, что по данным журнала The Nilson Report, по состоянию на конец 2008 года Сбербанк был крупнейшим эмитентом Visa Inc.и карты MasterCard Worldwide не только в России, но и в Европе в целом.

Инфраструктура для эквайринга карт
По состоянию на 1 июля 2009 года количество банкоматов, установленных в России, оценивалось в 82 800 банкоматов, 75 000 из которых имели только функцию обналичивания, а 20 000 — функцию приема / выдачи наличных. По сравнению со вторым кварталом 2008 года количество банкоматов в России выросло на 18,6% (+13 000 банкоматов). При этом количество банкоматов с функцией выдачи наличных выросло всего на 20%, а банкоматов с функцией приема наличных — почти на 38%.
Согласно исследованию «ATMs & Cash Dispensers Central & Eastern Europe», проведенному Retail Banking Research Ltd., в 2008 году установленная база в России превысила количество таких европейских стран, как Франция, Германия, Испания и Великобритания, поэтому Россия стала крупнейший рынок банкоматов в Европе, демонстрирующий максимальные темпы роста сети банкоматов за последние 8 лет. Только в 2008 году в стране было установлено 19 тысяч банкоматов.
Сбербанк России стал лидером по количеству установленных банкоматов, как среди кредитных организаций, так и среди небанковских операторов банкоматных сетей: к 1 сентября 2009 года Сбербанк установил и ввел в эксплуатацию около 21 000 банкоматов. , из них 20% имеют функцию приема наличных, а также около 8 500 информационно-платежных терминалов.
На 1 июля 2009 года банкоматная сеть ВТБ24 насчитывала почти 3600 банкоматов, БАНК УРАЛСИБ имел более 2500 банкоматов, Московский Приватбанк — более 2000 банкоматов, Мастер Банк, ТрансКредитБанк и Росбанк — почти 2000 банкоматов каждый, Банк Москвы имел более 1800 машин.
Наибольшее количество банкоматов установлено в Москве и Московской области (более 17 000 банкоматов) и Санкт-Петербурге (более 5 300 банкоматов). Еще в тройке лидеров: Тюменская область (более 3 250 банкоматов), Свердловская область (более 3 000 банкоматов) и Нижегородская область (более 2 900 банкоматов).
К концу июня 2009 года количество установленных POS-терминалов в России превысило 378 200 устройств, то есть выросло почти на 5% по сравнению с 2008 годом. Для снятия наличных используется 65 500 POS-терминалов и 312 700 устройств установлено в точках продаж. . Москва и Московская область имеют самую большую сеть POS-терминалов в России (86,3 тыс. Устройств), Санкт-Петербург — более 23 тыс. Устройств, Тюменская область — 12,6 тыс. Устройств, Свердловская область — более 11,8 тыс. Устройств и Краснодарский край — более 7600 POS-терминалов. .
Кроме того, в России установлено 50 400 импринтеров (5 300 — для снятия наличных и 45 100 — в магазинах).

Тенденции и перспективы
Среди наиболее значимых событий на российском карточном рынке в 2008 году стоит отметить выход международной платежной системы China UnionPay на российский рынок в первой половине 2009 года (Еврофинанс Моснарбанк начал выпуск ко-брендовых карт — China UnionPay и Union Card), а также эквайринговые проекты приема и обслуживания карт данной платежной системы, реализуемые рядом банков (ТрансКредитБанк, УБРиР, Банк Москвы, АВТОВАЗБанк, Московский Приват Банк) и платежной системой NCC | UC .
Финансовый кризис, несомненно, повлиял на рынок банковских карт, особенно на сектор кредитных карт (а также на весь сектор кредитования). На первом этапе кризиса в России мы наблюдали резкое сокращение объемов потребительских кредитов, вызванное затрудненным доступом к внешним заимствованиям и их более высокой стоимостью для банков. В результате рост рынка кредитных карт существенно замедлился: крупные игроки сектора кредитных карт снизили объемы выпуска кредитных карт, сосредоточившись на более гибких кредитных продуктах (например,? Начали выдавать «бумажные» кредиты. через розничных продавцов) или поддержание существующего портфеля кредитных карт на текущем уровне.Практически все российские банки ужесточили требования к потенциальным держателям кредитных карт, а также снизили кредитные лимиты, а также (в случае карт с согласованным овердрафтом) лимиты овердрафта, что уменьшило объем денег, доступных держателю кредитной карты. Сегодня значительная часть российских банков предпочитает выпускать кредитные карты только для надежных клиентов: для сотрудников компаний-клиентов в рамках зарплатных и других корпоративных проектов, для вкладчиков и заемщиков банков с положительной кредитной историей.
Кроме того, кризис повлиял на некоторые другие ключевые тенденции на российском карточном рынке. Например, российские банки стали уделять больше внимания обслуживанию VIP-клиентов, оправдывая правило 20/80, которое по статистике дает около 70% дохода в розничном сегменте. На фоне сокращения количества банковских розничных офисов в целом, особенно за пределами Москвы (по данным ЦБ РФ, с начала 2009 года количество типовых банковских офисов по всей России сократилось почти на 2.5%, с 42 231 до 41 200 офисов), банки активно начали открывать офисы для VIP-клиентов. Так, Банк Русский Стандарт открыл два VIP-офиса — в Москве и Новосибирске, а также планирует открыть такие офисы в Санкт-Петербурге и других крупных городах. Международный финансовый клуб (IFC), банк Группы ОНЭКСИМ, также открыл два VIP-офиса: в Москве и в Московской области, и до конца 2010 года намерен увеличить их количество до семи. HSBC Банк открыл офис для VIP-клиентов в Москве.ВТБ24 уже имеет такие офисы в Москве и Санкт-Петербурге, а в начале октября этого года намерен открыть VIP-офис в Краснодаре, а затем в Екатеринбурге, увеличив количество таких офисов до пяти. Альфа-Банк намерен увеличить общее количество VIP-офисов до восьми. Barclays Bank и даже Сбербанк России, которые с момента основания традиционно ориентированы на массового клиента, планируют открыть VIP-офисы. В то же время лидеры карточного рынка начали активно развивать карточные VIP-программы, стимулируя состоятельных клиентов активнее получать и использовать карты премиум-класса в магазинах.Так, Сбербанк России инициировал выпуск карт Platinum MasterCard Worldwide и Visa Int. платежные системы; ВТБ24 намерен выпускать карты Visa Platinum; СДМ-БАНК начал выпуск дебетовых и кредитных карт MasterCard Platinum в рублях и долларах США; Bank24.ru объявил о начале выпуска карт Visa премиум-сегмента; Стройкредитбанк начал выпуск карт Visa Platinum; Национальный банк ТРАСТ объявил о выпуске карты Visa Infinite. Альфа-Банк предлагает своим VIP-клиентам карты Visa Infinite в рамках пакета услуг «А-клуб» (эксклюзивная клубная система банковского обслуживания).Те, у кого уже есть карты Visa Gold и Visa Platinum Альфа-Банка, получили доступ к различным дополнительным сервисам, повышающим привлекательность и удобство их использования. НОМОС-БАНК провел специальную акцию «Платиновая мечта», в рамках которой предложил своим клиентам возможность оформить карту Visa Platinum или MasterCard Platinum на выгодных условиях.
Росбанк представил платежную карту с дизайном Валентина Юдашкина — Visa Platinum от В. Юдашкина. В свою очередь, Barclays Bank первым из российских банков начал выпуск карт World MasterCard.Основным отличием карты World MasterCard от других премиальных продуктов данной платежной системы является единство и обязательность набора привилегий, предоставляемых ее держателям, который в данном случае не зависит от политики и стратегии конкретного эмитента. но полностью гарантируется платежной системой MasterCard.
Международные платежные системы также провели промо-акции среди держателей российских премиальных карт, чтобы они более охотно использовали свои карты для оплаты товаров и услуг. Так, с 1 мая по 31 июля 2009 года все, кто оплатил покупку картой не менее 1000 рублей, могли принять участие в акции Visa «Найди изюминку жизни с Visa» для карт Visa Gold и Visa Platinum. держатели карт и выиграть главный приз.
MasterCard Europe и Российская ассоциация членов Europay объявили о запуске своей программы MasterCard Favorites для карт MasterCard Gold, MasterCard Platinum, MasterCard World, Signia MasterCard в России. Коллекция привилегий MasterCard Favorites, разработанная специально для российских держателей карт, является дополнением к международной программе MasterCard Global Premium Collection.
На российском карточном рынке есть и другие заметные тенденции. Отметим, что российские банки сейчас более активны в таком секторе, как социально значимые проекты.Так, к 1 сентября 2009 года объем выпуска социальных карт Сбербанк-Маэстро, предназначенных для получения пенсий, льгот, субсидий и других выплат социального страхования, превысил 6,8 млн карт.
Региональные банки Сбербанка России запустили проекты социальных карт по всей стране. Например, в Астрахани такой совместный проект социальной карты запускает Сбербанк совместно с местным отделением Пенсионного фонда России и правительством области.
Единые социальные карты Красноярского края уже получили 21 000 клиентов.Это совместный проект Восточно-Сибирского банка Сбербанка России и правительства Красноярского края, который в настоящее время охватывает только Норильск и Зеленогорск. Сбербанк также запустил проект «Социальная карта для жителя Смоленской области» в Рославле. А Северо-Кавказский банк Сбербанка начал выпуск социальных карт для жителей Невинномысска.
Московский Индустриальный Банк (МИнБ) получил право выпускать карты для проекта многоцелевых социальных карт в сибирском городке Радужный недалеко от озера Байкал.В свою очередь, Ханты-Мансийский банк активно реализует социальные проекты, уделяя особое внимание пенсионерам. Недавно банк выпустил шеститысячную социальную карту.
К апрелю 2009 года более 5000 жителей Горно-Алтайска, которым должны были выплачиваться какие-либо социальные выплаты, получили свои Социальные карты для жителей Республики Алтай (совместный проект платежной системы «Золотая Корона», Эль Банка и Ноосферы. Банк).
Еще одна тенденция — активное развитие удаленных каналов продвижения услуг: сегодня практически каждый российский банк, выпускающий карты, имеет собственную систему онлайн-банкинга, а во многих банках системы SMS-оповещений заменены на полноценные системы SMS-платежей.
В последние годы значительно расширился спектр услуг, предоставляемых в банкоматах и ​​информационных киосках.
Есть еще одна значимая тенденция. Банки делают упор на создание зон и полностью автоматизированных офисов банковского самообслуживания, в том числе для держателей карт.
Помимо традиционных направлений развития карточного бизнеса, российское банковское сообщество, ИТ-компании и крупные ритейлеры сегодня проявляют большой интерес к мобильной и интернет-торговле, технологиям бесконтактных платежей, а также к организации и совершенствованию приема платежных карт по множеству вертикалей. рынки, включая автозаправочные станции и предприятия общественного питания и др.
Многие эксперты сходятся во мнении о значимости тенденции, уходящей корнями в кризис, относительно растущей роли государства как регулятора в банковском секторе в целом и в сегменте карточных платежей в частности. Так, например, осенью 2008 года ЦБ РФ получил полномочия ограничивать ставки по депозитам в коммерческих банках. В настоящее время ставка по депозиту может быть не выше 16,84%. Если коммерческий банк устанавливает более высокую ставку, ЦБ направляет ему рекомендации по снижению ставки.И, если этот банк ничего не сделает для корректировки ставок по депозитам, регулятор воспользуется полученными полномочиями для введения принудительных ограничений.
На этом фоне недавно появившаяся в некоторых СМИ неофициальная информация о планах ЦБ ограничить тарифы на обслуживание банковских карт, насильно, как раз вызвала негативную реакцию сразу всех участников рынка.
И последнее. Не так давно Банк России вошел в число авторов и инициаторов законопроекта «О национальной платежной системе».Таким образом, любые прогнозы того, как это будет, во многом зависят от того, какие правила будет принимать Правительство и насколько далеко оно готово зайти в своих реформах в качестве регулятора банковского сектора.
Ведущие эксперты рынка платежных карт считают, что все это является отражением зарождающейся тенденции серьезных структурных изменений на российском рынке карт, которых можно ожидать в этом или следующем году. В частности, весьма вероятно, что небанковские структуры, которые совсем недавно стали реальными конкурентами в глазах банков, выпускающих карты, займут значительную долю рынка безналичных расчетов.Это касается операторов систем онлайн-платежей, сетей платежных терминалов и крупнейших мобильных компаний, которые имеют разумные амбиции стать крупнейшими операторами розничных платежей в стране. Они быстрее и гибче реагируют на изменения рынка, а также хорошо знают клиентов и их потребности. И это выгодно отличает их от других игроков рынка.
Как бы то ни было, сегодня российский рынок ждут большие перемены.

Эти бонусы кредитной карты слишком хороши, чтобы быть правдой

Имея в кошельке подходящую кредитную карту, вы можете делать более крупные покупки, чем за наличные, но также можете получить доступ к уникальным льготам.Прокрутите ниже, чтобы узнать о кредитных картах с действительно непристойными вознаграждениями.

Согласно исследованию, проведенному J.D. Powers and Associates, потребители в США более довольны своими премиальными кредитными картами, чем когда-либо прежде. У банков есть много стимулов продолжать получать эти вознаграждения: люди, которые довольны их льготами, тратят в среднем 1132 доллара в месяц, в то время как люди, которые менее чем в восторге от своих льгот, тратят всего 744 доллара в месяц. Кэшбэк, что неудивительно, — самая популярная награда. Очки на проезд, товары и питание тоже хороши.

Крупные тратящие деньги принадлежат к совершенно другой лиге, накапливая свои очки для обучения пилотированию дронов, уроки счета карт, проводимые профессионалами в блэкджек, и приключения с акулами на Багамах. Оттуда это становится еще более диковинным. Вот три карты с поистине непристойными наградами.

American Express Centurion Card, также известная как Black Card

Вы не увидите многих из них, плавающих вокруг. Там нет процесса приложения и AmEx упорно не скрытный о своих критериях приглашения только счет.По оценке Motley Fool, только 0,1% населения имеет такую ​​покупательную способность, которую ищет AmEx.

Даже система вознаграждений скрыта в секрете, но представитель компании сообщила Associated Press в 2015 году, что решения принимаются на основе индивидуальных обзоров, основанных на структуре расходов. Обсуждение состоялось после того, как китайский миллиардер Лю Ицянь заплатил своей черной карточкой за картину Амедео Модильяни «Лежащая обнаженная» за 170,4 миллиона долларов. Ни AmEx, ни аукционный дом не подтвердили это, но Лю и его жена добровольно предоставили информацию.

Лю сказал, что расплачивался картой, чтобы его семья могла заработать баллы, чтобы путешествовать по миру бесплатно до конца своей жизни. Эксклюзивная карта имеет базовый уровень в один балл за каждый потраченный доллар, поэтому удачливый Lius, вероятно, сможет летать стильно с креслами первого класса и неограниченным количеством кренделей.

Согласно The Motley Fool, карта Centurion имеет вступительный взнос в размере 7500 долларов и ежегодный членский взнос в размере 2500 долларов в год за каждую карту. Некоторые эксперты предполагают, что расходы и выплаты от 250 000 до 500 000 долларов в год могут принести вам приглашение.Предлагается бизнес-счет, и его может быть проще найти.

Опять же, многие преимущества карт остаются загадкой, но вот некоторые известные преимущества:

• 5-кратное увеличение баллов за покупки на сумму более 5000 долларов
• У каждого держателя карты есть личный консьерж Centurion, который обслуживает их потребности, будучи вашим турагентом или бронированием в последнюю минуту популярных ресторанов
• Бесплатные улучшения в отелях, такие как регистрация в полдень, ежедневный завтрак на двоих и бесплатный Wi-Fi, в модных отелях, таких как St.Regis, Mandarin Oriental, Peninsula, Westin и Waldorf Astoria
• Дополнительное повышение класса обслуживания на рейсах Delta, включая приоритетную регистрацию и приоритетный лист ожидания
• Дополнительные обновления для проката автомобилей с Hertz и Avis
• Кредиты на отели и круизные лайнеры на питание, спа-услуги и другие удобства
• Персональный гид по таможне и иммиграционной службе на международных рейсах
• Неограниченный бесплатный доступ в шикарные VIP-залы аэропорта, где есть высококачественная еда, авторские коктейли и вино
• Доступ к специальным распродажам и мероприятиям, таким как Гран-при Монако, Кентукки Дерби или частный тур по винодельням
• Гарантированное бронирование в 1000 лучших ресторанов мира
• 90-дневная защита товаров, приобретенных с помощью карты Centurion, которые были украдены, потеряны или повреждены

Dubai First Royale Mastercard

Это забавная маленькая карточка, если вы мультимиллионер, особенно тот, кто живет в Объединенных Арабских Эмиратах.Однако даже эти учетные данные не приведут автоматически к карте Royale.

Быть королевской семьей помогает, но нет никаких гарантий. Dubai First Royale не хочет рассказывать о процессе отбора, а говорит лишь о том, что клиенты со всего мира могут подавать заявки. Однако, поскольку участников всего несколько сотен, не стоит надеяться.

Сама карта отделана золотом и инкрустирована бриллиантом весом 0,235 карата. Нет никаких ограничений на расходы или каких-либо ограничений.Ибрагим аль Ансари, исполнительный директор банка, говорит, что карта Royale является «самой эксклюзивной кредитной картой в мире».

Нет официальной системы получения вознаграждений; Предполагается, что клиенты уже заработали их, поэтому преимущества трудно описать. Лица, у которых есть эта карта, не нуждаются в скидках на бензин, плату за провоз багажа или поездки в Мир Уолта Диснея. Вместо этого они ценят круглосуточный доступ к специальному финансовому консультанту и так называемым услугам по управлению образом жизни, который действует как своего рода эксклюзивный консьерж, чтобы получить практически все, что пожелает владелец карты.

Если им нужны билеты на церемонию вручения премии «Оскар» или частное шале на уик-энд Формулы-1, они будут осторожны. Если участник увидит во время отпуска яхту, которая ему нравится, покупка будет одобрена без каких-либо вопросов.

Если вы можете себе это представить и у вас есть карта Royale, она ваша.

Сбербанк Visa Infinite Gold Card

Сбербанк-Казахстан, казахстанский банк, предлагает карту, сделанную из чистого золота и украшенную 26 бриллиантами на общую сумму 0.17 карат. Вы же не хотите оставлять этот в папке с чаевыми в ресторане.

Его изготовление стоит 65 000 долларов, а вступительный взнос составляет 35 000 долларов. Проще говоря, планируйте потратить 100000 долларов только для того, чтобы сдвинуть дело с мертвой точки. Годовая плата составляет относительно доступные 2000 долларов.

Золотая карта доступна только 100 наиболее обеспеченным клиентам Сбербанка-Казахстан. Согласно веб-сайту банка, это «подчеркнет ваш высокий статус и предоставит привилегии, недоступные держателям более простых карт: глобальные скидки и специальные предложения, индивидуальное обслуживание и более высокий уровень финансовой безопасности.”

Вот некоторые из многих причин, чтобы заработать состояние, переехать в Казахстан и получить эту карту:

• Страхование здоровья и жизни на сумму более 250 000 долларов США
• Круглосуточный консьерж и лимузин
• Льготный режим на роскошных курортах, в спа-салонах и на полях для гольфа
• Бесплатный доступ в VIP-залы во многих аэропортах
• Ускоренная иммиграционная служба в 280 аэропортах мира
• Бесплатный iPhone

Золотая карта MasterCard

Эта роскошная карта от MasterCard имеет изрядную годовую плату в размере 995 долларов, но предлагает вознаграждения сверх стандартных карт.Если заглянуть в основы, золотая карта, похоже, не имеет особого преимущества по сравнению с более дешевыми картами, но если вы предпочитаете роскошный образ жизни, эта карта может быть для вас.

Стандартные перки включают:

• Один балл за доллар за все покупки, подлежащий обмену по два цента за каждую для выписки по счету, авиабилетов, аренды автомобиля, круизов и ночлега в отеле
• Бонус за регистрацию в размере 50000 баллов за потраченные 3000 долларов в первые три месяца
• Кредит на 200 долларов в год
• Возмещение 100 $ Global Entry ежегодно
• Защита для путешествий
• Защита от кражи личных данных
• Защита от мошенничества с нулевой ответственностью

При регистрации вы получаете нулевую процентную ставку годовых на соответствующие переводы в течение 15 и 16 месяцев.

Право выбора банка для получения зарплаты закон: Новый закон о выборе зарплатного банка

Работодатель навязывает зарплатную карту — законно ли это и что делать?

В некоторых случаях при смене места работы или переходе в другой отдел работнику могут предложить поменять зарплатную карту на карту другого банка. Иногда работодатель даже не спрашивает мнения сотрудника — просто выдает «пластик» определенной кредитной организации и в приказном порядке предлагает получать зарплату на него. Насколько законны подобные действия и может ли работник сам выбрать банк, в котором ему удобно обслуживаться?

Закон о выборе банка для получения зарплаты 2020 г

Согласно Ст. 136 ФЗ-333 любые суммы, начисляемые сотруднику в виде заработной платы, должны переводиться в банк по выбору работодателя или самого держателя карты либо выплачиваться на месте (то есть наличными из кассы).

Работодатель вправе предложить банковскую организацию, с которой работает компания, и предложить сотруднику оформить зарплатную карту там. Если же сам работник предпочитает иную кредитную организацию или через какое-то время пожелает ее сменить — по закону (ч.3 Ф.З. от 04.11.2014 N 333-ФЗ) он имеет полное право это сделать, уведомив работодателя о смене реквизитов для начисления ЗП.

Заявление нужно передать в бухгалтерию компании либо передать непосредственно самому директору не позднее чем за 5 дней до предполагаемого начисления вознаграждения.

По закону работодатель не имеет права отказать сотруднику в смене кредитной организации и обязан переводить вознаграждение на новую карту.

Если в срок не уложиться — ЗП за текущий месяц может быть переведена по старым реквизитам, на новую карту будет начислена следующая.

Инструкция по смене зарплатной карты на карту другого банка

Чаще всего компания, в которой официально работает более 10 сотрудников, уже имеет долгие и стабильные отношения с определенным банком, который и предлагается работнику в качестве основного варианта.

Если в какой-то момент сотрудника банк перестал устраивать (причин может быть множество — от отсутствия банкомата рядом с домом до невыгодной системы кэшбэка), — кредитную организацию можно сменить. Какие действия при этом необходимо предпринять?

1. Написать заявление с указанием новых реквизитов для перевода ЗП.
2. Подписать бумагу у главного бухгалтера и директора.
3. Внести данные изменения в трудовой договор (иногда достаточно приложить к уже имеющемуся договору дополнительное соглашение).
4. Получить заработную плату на новую карту.

В некоторых случаях могут даже происходить небольшие задержки, так как бухгалтерия, скорее всего, будет переводить индивидуально вознаграждение сотруднику в последнюю очередь.

Если нет особенных предпочтений — стоит согласиться на банк, предложенный работодателем, так как индивидуальное обслуживание работника обойдется организации очень дорого.

Могут ли заставить менять зарплатную карту

Какие могут быть поводы для смены привычного банка?

• При трудоустройстве работодатель настойчиво предлагает заключить новый договор на обслуживание с организацией, с которой работают все сотрудники.
• На старой работе наниматель сменил кредитную организацию на более выгодную для него и предлагает всем работникам подписать доп. соглашение на выдачу новой карты.

Если работники не подписывали коллективное соглашение, в котором заранее соглашались участвовать в любых зарплатных проектах — они вправе отказаться.

Никто не вправе навязывать сотруднику выбор определенной кредитной организации — данные изменения вступили в силу еще в мае 2017 года. До этого выбор банка давался только работодателю, с 2017 года сам работник вправе выбрать тот банк, который устраивает именно его. Единственное — если у сотрудника бюджетной сферы ранее была карта Виза или Мастер Кард, то ее придется сменить на карту МИР. Банк при этом можно не менять.

Коммерческие организации могут продолжать переводить сотрудникам ЗП на те карты, которые у них имелись ранее.

Можно ли самому выбрать банк для перечисления зарплаты

Любая организация — как бюджетная, так и коммерческая — не может по закону отказать сотруднику в выборе им банка, отличного от того, в котором обслуживается большинство работников. Никакие требования с угрозами взысканий, лишения премий или иными мерами воздействия абсолютно незаконны. Если подобное происходит — можно пожаловаться в вышестоящие органы, в том числе трудовую инспекцию (ссылка чуть ниже).

В крупных организациях договориться, как правило, труднее, но всегда можно найти определенные компромиссы, если кредитная организация не устраивает совсем.

Компромиссы с работодателем

Не стоит забывать, что на работодателя при индивидуальном обслуживании работника ложится дополнительная финансовая нагрузка — обслуживание карты будет для него дороже. К тому же бухгалтерии придется совершать дополнительные действия по начислению зарплаты и оформлению документов.

Если вопрос стоит только в этом — можно предложить работодателю взять на себя расходы на ведение счета:

• вычитать из ЗП сумму, необходимую на ежемесячное обслуживание карты;
• самостоятельно нести все расходы по выпуску и обслуживанию счета.

Также можно договориться о перечислении вознаграждения на день или два позже, чем всем остальным работникам, чтобы снизить текущую нагрузку на бухгалтера.

Льготы зарплатным клиентам

Практически все банки имеют свои программы лояльности, которые распространяются в том числе и на держателей зарплатных карт. К бонусам могут относиться:

1. меньшая по сравнению с базовой процентная ставка при оформлении кредита;
2. чуть выше ставка по депозитам;
3. отсутствие платы за обслуживание карты;
4. при оформлении ипотеки — отсутствие потребности собирать дополнительный пакет документов.

Если человек перевелся из банка в иную кредитную организацию — банк вправе, в том числе, поднять процентную ставку по уже действующим кредитам (например, по ипотеке или потребительскому займу, оформленному на долгий срок). Именно по этой причине зарплатную карту многим заемщикам менять крайне невыгодно.

При наличии ипотеки в определенном банке и смене места работы стоит еще на этапе собеседования обсудить с будущим работодателем возможность перечисления зарплаты на существующую карту. Это убережет от недопонимания в дальнейшем и позволит сохранить выгоды в уже выбранном банке.

При смене же кредитной организации текущим работодателем необходимо заранее предупредить бухгалтерию о желании сохранить текущую карту и обязательно составить письменное заявление с указанием данного пожелания.

Закон о выборе банка для получения зарплаты. Что делать если навязывают карту

Согласно Ст. 136 ФЗ-333, все денежное вознаграждение, которое перечисляется в виде заработной платы, должно переводиться в кредитную организацию, обязанную вести зарплатный счет.

Закон о зарплатных банковских картах и выборе банка для получения заработной платы:

⇓Скачать выдержку из закона

Обычно работодатель сам выбирает, где именно будет вестись зарплатный проект. Но если сотрудник не согласен с этим решением, он самостоятельно может выбрать кредитную организацию, в которой будет обслуживаться.

Если на работе навязывают зарплатную карту необходимо:

1. написать соответствующее заявление о перечислении зарплаты на текущую карту и отправить его в бухгалтерию;
2. отказаться подписывать договор с новым банком на открытие счета и выпуск карты.

Вот образец заявления:

⇓Скачать бланк заявления

Несмотря на закон, обычно работодатели игнорируют требования сотрудников остаться в предыдущем банке. А если на этой почве возникают различные разногласия с руководством, то часто специалист лишается работы.

Действия и возможные компромиссы

Если сотрудник(и) желает остаться на обслуживании в том же банке, то есть несколько возможных решений, которые обычно используются:

• осуществление вычета из зарплаты данных сотрудников суммы, необходимой на содержание зарплатного проекта в первоначальном банке;
• сотрудники сами несут расходы за осуществление перевода зарплаты на карту.

Нагрузка на бухгалтерию увеличивается, так как необходимо делать переводы в два разных банка, а расходы фирмы растут из-за двух действующих договоров о зарплатном проекте. Если сотрудников устраивает подобный вариант с вычетом части зарплаты, то многие работодатели идут навстречу в решении вопроса.

Нормативно-правовая база

Когда работодатель хочет заставить сменить зарплатную карту, стоит рассказать ему о некоторых статья ГК РФ и ТК РФ и напомнить о том, что специалисты имеют право обращаться в ГИТ при несоблюдении их прав.

Это может испортить отношения с руководством, но зато не придется менять учреждение, в котором клиент обслуживается изначально. Иногда бывает принципиально работать с конкретно-взятой кредитной организацией.

Вот какие законы защищают права сотрудников в этом вопросе:

• Ст. 1 П. 2 ГК РФ гласит, что принуждения со стороны работодателя недопустимы, специалисты сами могут реализовывать свои гражданские права;
• Ст. 846 П. 1 ГК РФ подтверждает право работодателя открыть счет в банке сотруднику, но последний не обязан им пользоваться;
• Ст. 136 Ч. 3 ТК РФ подтверждает, что деньги должны переводиться на зарплатный счет, указанный сотрудником.

Какие льготы и преференции предоставляются зарплатным клиентам

Каждый банк предоставляет своим клиентам, которые имеют зарплатный проект, некоторые преференции для повышения лояльности.

К ним относятся:

• сниженная процентная ставка при оформлении кредита;
• повышенная ставка по депозитам;
• бесплатное ведение зарплатного счета, если иное не установлено в договоре с работодателем;
• отсутствие необходимости предоставлять справку о доходах для оформления кредита.

Банк вправе увеличить ставку по кредиту после того, как сотрудник перестал обслуживаться по зарплатному проекту. Поэтому многие, у кого ипотека или другие кредиты, не желают менять банк. В результате часто приходится во время собеседования заранее обсуждать возможность перечисления зарплаты на действующую карту.

Пластик имеет ограниченный срок действия. Замена его происходит за счет сотрудника, если фирма обслуживается в другом банке, но соглашается переводить средства на действующую карточку.

Как перевести зарплату в другой банк (на карту): статья 136 ТК РФ

Право на выбор зарплатного банка гарантируется трудовым законодательством каждому наемному сотруднику. Работодатели и прочие ответственные лица не могут препятствовать реализации данного права. О том, как перевести зарплату на карту другого банка, расскажет сервис Brobank.ru.

Закон о выборе банка для получения зарплаты

Право работника на выбор кредитной организации указывается в ст. 136 ТК РФ. Суть данной правовой нормы состоит в том, что каждый наемный работник вправе выбрать банк, на карту или счет которого будет поступать его заработная плата.

Никакого запрета на подобный выбор не действовало ранее. Если конкретный банк не был прописан в трудовом договоре, клиент мог сменить зарплатную кредитную организацию, заведомо заявив об этом работодателю.

До принятия законодательной нормы между сторонами трудового соглашения достаточно часто возникали разногласия. Закон на этот счет ничего не указывал, поэтому работнику что-то доказать своему работодателю было сложно. После введения поправок в ТК РФ в июле 2019 года, в случае возникновения спорной ситуации, работники должны опираться на указанную правовую норму.

Как перевести зарплату на карту другого банка

Изначально необходимо определиться с кредитной организацией. Это должен быть российский банк. Карта необязательно должна быть зарплатной — это условное обозначение преимущественно дебетовых карт, на которые организации перечисляют заработную плату своим сотрудникам. Если оформляется полноценный зарплатный проект, то юридическое лицо или индивидуальный предприниматель в его рамках получают ряд дополнительных преференций.

Сделать зарплатной можно любую карту: дата ее оформления — не имеет значения. Карта на руках у сотрудника может появиться задолго до того, как он решит сделать ее зарплатной. Это достаточно распространенная практика. Поменять банк для получения зарплаты можно следующим образом:

1. Заполнить заявление на имя работодателя.
2. Передать заявление работодателю и дождаться его рассмотрения.

Заявление на смену зарплатной карты подается работодателю, а не в бухгалтерию. Причина этого заключается в том, что в большинстве организаций бухгалтеры не уполномочены решать подобные вопросы. Более того, смена зарплатной карты даже единственного сотрудника предполагает для бухгалтера увеличение объема работы. Разногласия возникают именно на этой почве.

Унифицированной формы подобного заявления — не существует. По сути, оно составляется в свободной форме. После «шапки» (кому, от кого, по какому поводу), используется следующая структура документа:

• Получатель — ФИО заявителя.
• Номер счета для зачисления заработной платы — можно уточнить в интернет-банке, через банкомат, по телефону горячей линии.
• Наименование кредитной организации.
• Корреспондентский счет.
• БИК.

Для уточнения назначения платежа указывается — «перечисление заработной платы». На сайтах большинства крупнейших кредитных организаций можно скачать бланк такого заявления, и передать его работодателю или в бухгалтерию.

Что необходимо согласовать с банком

На примере Сбербанка зарплатный проект открывается без дополнительных договоров и согласований. После оформления карты Mastercard, клиент через Сбербанк Онлайн совершает следующие действия:

1. Войти в Сбербанк Онлайн и выбрать карту.
2. В настройках карты выбрать опцию «Сделать карту зарплатной».
3. Сформировать и скачать заявление.
4. Передать заявление по месту работы.
5. Дождаться перечисления заработной платы.

После первого перечисления заработной платы, зарплатный проект Сбербанка активируется автоматически. Клиенту поступает соответствующее смс-сообщение и пуш-уведомление. С этого момента клиент пользуется всеми преимуществами зарплатного проекта.

Что делать с картой, на которую заработная плата поступала до смены банка

Такие вопросы решаются по усмотрению клиента. Большинство зарплатных проектов предполагают бесплатное обслуживание и пользование рядом дополнительных преференций. Кредитным организациям выгодно, чтобы как можно больше клиентов пользовались их банковскими картами. При бесплатном обслуживании карт прибыль банка складывается из комиссионных со стороны платежной системы и платных услуг и опций, которые подключаются держателями по желанию.

После исключения карты из прежнего зарплатного проекта, большинство из ранее действующих преференций будет аннулировано. Обслуживание станет платным, а банковские услуги (кредиты, ипотека, вклады) будут предоставляться на общих условиях — как не для зарплатных клиентов банка.

Клиент может оставить карту в пользование, либо закрыть ее для минимизации своих расходов. Каких-либо ограничений в данном случае нет, так как сотрудник организации уже не является зарплатным клиентом. Если в карте нет надобности, ее следует закрыть по правилам, установленным в банке.

Ответы на вопросы по теме

1. Когда можно подать заявление на перенос заработной платы в другой банк?

В ст. 136 ГК РФ указано, что заявление на смену кредитной организации подается работником не позднее чем за 15 календарных дней до дня выплаты заработной платы. Если сроки подачи заявления нарушены, его рассмотрение и удовлетворение переносится на последующий раз начисления заработной платы.

2. Может ли работодатель отказать в переводе зарплаты в другой банк?

Такая вероятность имеется, но отказ будет являться нарушением нормы трудового законодательства. Это грозит применением в отношении работодателя санкций со стороны надзорных органов. Работодателю (руководителю организации) нет смысла ограничивать своего сотрудника в подобном выборе. В большинстве случаев трудности возникают с бухгалтерами, у которых с каждым новым переходом увеличивается объем работы.

3. Что делать с записью о зарплатном банке в трудовом соглашении?

Если в трудовом договоре фигурировала запись о конкретном зарплатном банке, то после перехода сотрудника на обслуживание в другой банк, ее (запись) следует аннулировать путем оформления дополнительного соглашения. В этом случае прописывается формулировка о том, что сотрудник самостоятельно в заявлении указал на выбор конкретного банка.

4. Сколько раз можно менять зарплатный банк?

Законодательство не устанавливает ограничений на этот счет. Сменить зарплатный банк можно любое количество раз. Главное, уложиться в сроки подачи заявления на имя работодателя. Ввиду соблюдения корпоративной этики, рекомендуется обращать внимание и на интересы работодателя, который заинтересован в работе с одним банком.

5. Как изменения отражаются на государственных служащих?

С 1 июля 2018 года бюджетные служащие получают заработную плату только на карты НСПК МИР. Использовать карты других платежных систем для получения зарплаты им запрещено. При этом ограничений на смену кредитной организации — нет. Банк может быть любым, но карты — только платежной системы МИР.

Источники информации:

• Официальный сайт Сбербанка России — ссылка.
• Трудовой кодекс Российской Федерации — ссылка.
• Материалы справочно-правовой системы «Гарант» — ссылка.

Анатолий Дарчиев Высшее экономическое образование по специальности «Финансы и кредит» и высшее юридическое образование по направлению «Уголовное право и криминология» в Российском Государственном Социальном Университете (РГСУ). Более 7 лет проработал в Сбербанке России и Кредит Европа Банке. Является финансовым советником крупных финансовых и консалтинговых организаций. Занимается повышением финансовой грамотности посетителей сервиса Бробанк. Аналитик и эксперт по банковской деятельности. [email protected]

ДаНет

Комментарии: 2

Важные особенности получения зарплаты на карту, о которых не все знают

Краткое содержание:

На сегодняшний день большинство работающих россиян получают свою заработную карту на банковскую карту. При этом зачастую работодатели не информируют работников о тех правах, которые у них есть при получении заработной платы.

Рассмотрим важные особенности получения зарплаты на банковскую карту, о которых знают не все работники, а работодатели не сильно об этом распространяются.

Получение заработной платы на карту другого человека

Есть мнение, что заработная плата может быть выплачена только работнику и зачислена на его банковскую карту. Но это не совсем так.

В нашем законодательстве не предусмотрено подобных ограничений, и заработную плату можно зачислить на карту родственника, друга работника или иное лицо. Но такая возможность должна быть предусмотрена трудовым договором, а также работнику необходимо подать письменное заявление работодателю о таком перечислении.

Если такой возможности в договоре не предусмотрено, то можно заключить дополнительное соглашение к трудовому договору и прописать данную возможность. Работодатель не может ограничивать работника в реализации этого права. Но часто работодатели стараются отговаривать от этого, поскольку это может создать дополнительные неудобства бухгалтерии организации.

Перечисление заработной платы на кредитную карту

Зачисление заработной платы возможно не только на дебетовую зарплатную карту, но и на кредитную. Законодательство не содержит никаких ограничений по этому поводу.

Правда, перевод зарплаты на кредитную карту может быть не выгоден для работника. Во-первых, снять наличные можно только заплатив комиссию, во-вторых, при переводе на другой счет тоже могут возникнуть дополнительные расходы.

Однако несмотря на это, если работнику необходимо, чтобы заработная плата зачислялась на его кредитную карту, работодатель не имеет права ему отказать при поступлении от работника соответствующего заявления.

Карта МИР

Многие пишут, что карта МИР является обязательной при получении заработной платы. Это не совсем так. Обязанность зачислять заработную плату на карту МИР предусмотрена Федеральным законом №88 от 01.05.2017 года. Но это относится только к бюджетным организациям. Если работник работает в коммерческой организации или у ИП, то никаких ограничений нет.

Работник имеет полное право выбрать любую кредитную организацию для перевода ему заработной платы. Если работодатель отказывает в этом, то ему грозит административная ответственность по п.6 ст. 5.27 КоАП РФ.

Зарплатный проект в организации

Порой работодатель может обязывать работника получать заработную плату в определенном банке, согласно зарплатному проекту. Тем не менее, по закону работник имеет право выбрать любой банк для получения заработной платы, независимо от зарплатного проекта в организации.

Чтобы сменить кредитную организацию, нужно подать соответствующее заявление не позднее 15 дней до очередной выплаты заработной платы в силу ст. 136 Трудового Кодекса РФ. Работодатель в данном случае не имеет законных оснований отказать работнику в подобном требовании, даже если в организации есть договор с конкретным банком на перечисление заработной платы.

Знайте о своих правах.

Благодарю за внимание!

Приветствую, дорогие друзья! Предлагаю юридическую помощь. Решение проблем любой сложности. Практический опыт работы более 8 лет (из них на сайте 9111 более 2,5 лет). Подробнее с моей практикой и отзывами обо мне можете ознакомиться на моей страничке. Успешно окончил аспирантуру и защитил кандидатскую диссертацию в области гражданского права. Оперативная помощь в день обращения. Изучение проблемы — бесплатно! С Уважением, кандидат юридических наук Бабкин М.А.!

Можно ли заставить работника поменять банк для выплаты зарплаты?

Уже довольно давно сотрудники нашей компании получают зарплату на пластиковые карты одного хорошо известного банка. Все к этому привыкли, а некоторые работники даже кредит взяли в этом банке. Но в начале осени руководство решило банк поменять, в связи с чем нам дали задание собрать со всех работников письменные заявления об оформлении пластиковых карт нового банка.

Главный бухгалтер утверждает, что прикрепление к новому зарплатному проекту — это дело решенное, а работники обязаны беспрекословно выполнять распоряжения руководства.

Но многие сотрудники против обмена зарплатных карт и писать заявления отказываются.

После нескольких таких «выступлений несогласных» генеральный велел привлекать «недовольных» к дисциплинарной ответственности. Я же сомневаюсь, что за отказ перейти на обслуживание в другой банк работника можно привлечь к ответственности. Кто прав?

Ситуация, действительно, конфликтная. С одной стороны, понятны интересы работодателя — удобно, когда все расчеты производятся «в одном месте». С другой стороны, работники привыкли получать выплаты зарплаты через определенный банк. И должны ли они отказываться от своих привычек всего лишь из-за прихоти начальства?

Чтобы разобраться, кто прав, а кто нет, давайте определим, кто диктует «правила игры» при выборе банка, в котором работники получают зарплату.

Условия выплаты заработной платы работникам через банк достаточно подробно регламентированы Трудовым кодексом РФ (далее — ТК РФ). И что же он определяет? Оказывается, согласно ТК РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором (ч. 3 ст. 136 ТК РФ).

Неожиданно, правда? 🙂 Мы ведь как привыкли — руководство заключает договор с банком, все работники, как миленькие, заявления пишут и зарплату получают через тот банк, который «где все», а не там, где им, возможно, было бы удобно.

А получается, что по закону выплата заработной платы через банк возможна только, если это предусмотрено коллективным или трудовым договором и если конкретный банковский счет указан работником. Иначе говоря, возможность выплаты заработной платы в безналичной форме целиком и полностью зависит от волеизъявления работника.

С учетом этого процедура перехода на выплату заработной платы работнику через банк путем перечислением на пластиковую карточку должна быть следующей.

Шаг 1. Работник пишет заявление, в котором указывает номер счета в банке для перечисления на него причитающейся заработной платы.

Заявление работника о выплате заработной платы на определенный счет в банке

Шаг 2. Условие о выплате заработной платы через банк вносится в трудовой договор — если работник указывает счет, на который он хотел бы получать заработную плату, при оформлении приказа о приеме работника на работу, или включается в дополнительное соглашение к трудовому договору — если условие о безналичном способе выплаты заработной платы устанавливается в течение трудовых отношений.

Трудовой договор (фрагмент)

Дополнительное соглашение к трудовому договору о выплатах зарплаты через банк (фрагмент)

НЕЛЬЗЯ!

Навязать работнику безналичный способ выплаты заработной платы

Кроме того, работодатель не вправе обязать работника выбрать определенный банк. Это правило касается как первоначального выбора банка, так и тех ситуаций, когда работодатель желает поменять банк для выплаты заработной платы.

Резюме

Право выбора банка, на счет которого будет перечисляться заработная плата, принадлежит работнику. Принудить его изменить выбранный им банк нельзя. Договаривайтесь.

Но с работниками можно договариваться о смене банка для выплат зарплаты, и большинство работодателей именно так и поступают. При этом сторонам необходимо заключить дополнительное соглашение к трудовому договору. Однако, если работник категорически отказывается изменить условие о перечислении заработной платы на его счет в определенном банке, вы не имеете права этого требовать в ультимативном порядке. Тем более не допускается привлекать работника в данном случае к ответственности.

Дополнительная информация о выплатах зарплаты через банк

Для получения заработной платы через банк в безналичной форме работник лично заключает договор банковского счета с выбранным им банком. Договор банковского счета является гражданско-правовым договором и регулируется положениями гл. 45 Гражданского кодекса РФ (далее — ГК РФ), а значит, при его заключении и исполнении необходимо руководствоваться положениями гражданского законодательства. В соответствии с п. 2 ст. 1 ГК РФ граждане приобретают и осуществляют свои гражданские права своей волей и в своем интересе. Они свободны в установлении своих прав и обязанностей на основе договора и в определении любых не противоречащих законодательству условий договора. Граждане и юридические лица свободны в заключении договора, а понуждение к заключению договора не допускается (п. 1 ст. 421 ГК РФ)!

Зарплатные выплаты через банк, полученные работником от работодателя, с позиции гражданского законодательства являются собственностью гражданина. При самостоятельном выборе банка работник может оценить его надежность и другие критерии. Учитывая принцип свободы договора, работодатель не вправе обязать работника заключить договор банковского счета с определенным банком.

При заключении договора банковского счета клиенту или указанному им лицу открывается зарплатный счет в банке на условиях, согласованных сторонами (п. 1 ст. 846 ГКРФ). Как видим, работодатель имеет возможность в интересах своего работника открыть ему счет в банке. Но в силу п. 3 ст. 308 ГК РФ работник не обязан пользоваться таким счетом, а работодатель не может без согласия работника перечислять заработную плату на этот счет.

pro-personal.ru

Работодателей призвали не навязывать работникам банки для перечисления зарплаты

Работодателям запрещается навязывать работнику конкретные банки для перечисления заработной платы, в том числе под угрозой расторжения трудового договора или иных неблагоприятных последствий.

Об этом предупреждает Роструд в своем информационном сообщении от 25.03.2019.

Ведомство напоминает, что по нормам статьи 136 ТК РФ работник вправе указать в своем заявлении кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, или заменить такую кредитную организацию.

Так, например, при заключении трудового договора можно предложить работнику сообщить реквизиты банковского счета, на который он хотел бы переводить свою заработную плату.

Если работник не сообщил работодателю реквизиты банковского счета при заключении трудового договора, работодатель может сам предложить ему банки для перечисления зарплаты. Закон этого не запрещает. Предложить выбрать банк можно, но требовать сделать выбор нельзя.

В данном случае возникшая у работодателя необходимость выбрать банк не может рассматриваться как единственная для работника возможность получения зарплаты. Зарплату можно получать в кассе организации. Запрещается вводить работника в заблуждение и говорить о том, что его зарплата может быть переведена только в «единственный банк».

Работнику необходимо сообщить, что он всегда имеет право заменить рекомендованный банк на любой другой. Также необходимо сообщить работнику, что он вправе указать банк для зачисления зарплаты в течение всего срока действия трудового договора.

Роструд также предупреждает, что заключение работодателем с банком договоров на предоставление банковских услуг, в том числе «зарплатных проектов», не может служить основанием для ограничения права работника в выборе любого иного банка для зарплаты.

БУХПРОСВЕТ

По общему правилу заработная плата переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника. Зарплата выплачивается непосредственно на банковскую карту самого работника в удобной ему кредитной организации (ст. 136 ТК РФ).

Работодатель не вправе навязывать сотруднику конкретный банк для выплаты ему зарплаты. Более того, работник вправе заменить ранее оговоренный с работодателем банк, в который должна переводиться его зарплата.

Для этого сотрудник должен в письменной форме сообщить работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы. Данное сообщение разрешается подать работодателю не позднее, чем за 5 рабочих дней до дня выплаты заработной платы.

Запрет «зарплатного рабства» в 2019 году – как сменить зарплатный банк?

Государственная дума РФ ввела штрафы для работодателей за нарушение Трудового кодекса РФ в части ограничения сотрудников в праве самостоятельно выбирать банковскую карту, на которую они будут получать заработную плату. Такое право предусмотрено в части 3 статьи 136 ТК РФ, однако ранее многие работодатели безнаказанно его нарушали.

Закон о «зарплатном рабстве» 2019 года вносит изменения в часть 6 статьи 5.27 КоАП РФ. «Зарплатное рабство» станет отдельным составом правонарушения, за которое должностные и юридические лица могут быть привлечены к административной ответственности. Поэтому если работника заставляют получать зарплату на карту конкретного банка в рамках «зарплатного проекта» или просто по воле работодателя, – это незаконно. Работник вправе по письменному заявлению изменить форму получения вознаграждения за труд за 5 дней до даты выплаты зарплаты.

Справка

Запрет на «зарплатное рабство» содержится в законопроекте 2019 года № 677227-7 «О внесении изменения в статью 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях (в части установления административной ответственности за воспрепятствование работодателем осуществлению работником права на изменение кредитной организации, в которую должна быть переведена заработная плата). Документ внесен в Госдуму 29 марта 2019 года Правительством РФ. Третье и окончательное чтение законопроекта состоялось 11 июля 2019 года. Закон принят о отправлен в Совет Федерации.

Как сменить зарплатный банк?

Для этого необходимо написать заявление работодателю не позже чем за 5 дней до получения зарплаты. В заявлении необходимо указать реквизиты счета в банке, на который следует переводить заработную плату. Менять банк можно неограниченное количество раз. Работодатель не вправе вам воспрепятствовать. В случае отказа следует обращаться с жалобой в трудовую инспекцию, прокуратуру либо суд. Юристы помогут грамотно составить жалобу или исковое заявление.

Образец заявления о смене зарплатного банка — скачать

Текст пояснительной записки

ПОЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА

к проекту федерального закона «О внесении изменений в статью 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях«

Согласно части третьей статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации (далее — Трудовой кодекс) заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Работник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за 5 рабочих дней до дня выплаты заработной платы.

Работодатель не вправе обязать работника получать заработную плату путем перечисления ее в кредитную организацию, с которой работодателем заключен договор на обслуживание, и отказать работнику в перечислении заработной платы в иную кредитную организацию при поступлении от работника соответствующего заявления.

Невозможность получения заработной платы в кредитной организации, удобной для работника, может препятствовать реализации его права на получение заработной платы.

Так, Конституционным Судом Российской Федерации неоднократно было отмечено, что часть третья статьи 136 Трудового кодекса представляет собой гарантию реализации закрепленного Трудовым кодексом (статьи 2, 21, 22 и 56) права работника на своевременную и в полном размере выплату заработной платы, направлена на обеспечение согласования интересов сторон трудового договора при определении правил выплаты заработной платы и на создание условий беспрепятственного ее получения работником удобным для него способом, что соответствует положениям Конвенции МОТ № 95 «Относительно защиты заработной платы» (ратифицирована Указом Президиума Верховного Совета СССР от 3 января 1961 года) (определения Конституционного Суда Российской Федерации от 21 апреля 2005 г. № 143-О и от 26 апреля 2016 г. № 769-О).

В соответствии с частью 3 статьи 37 Конституции Российской Федерации каждый имеет право на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда. Указанное право неразрывно связано с правом конкретного гражданина на распоряжение подлежащими выплате этому гражданину в качестве заработной платы денежными средствами, в том числе путем их размещения на банковский счет в кредитной организации.

При этом гражданин в силу вытекающего из Конституции Российской Федерации принципа свободы договора вправе, самостоятельно оценивая предлагаемые различными банками условия договора банковского вклада и связанные с ними риски, по своему усмотрению выбирать банк в качестве контрагента по договору. Иное означало бы несовместимое с требованиями части 3 статьи 35 Конституции Российской Федерации ограничение права работников на свободное распоряжение причитающимися им денежными средствами путем размещения их на банковские счета в избранных ими банках.

Проект федерального закона «О внесении изменений в статью 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях» (далее соответственно — законопроект, КоАП) направлен на недопущение воспрепятствования работодателем осуществлению работником права на изменение кредитной организации, в которую должна быть переведена заработная плата.

По данным опроса, проведенного Национальным агентством по финансовым исследованиям в мае 2018 г. в рамках научно-исследовательской работы по заказу и методологии Банка России, 84,4% взрослого населения имеют платежные карты, в том числе 29,81% имеют только банковскую карту для получения заработной платы. Таким образом, во многих случаях «зарплатная карта» является для гражданина единственной и, следовательно, организация выплаты заработной платы безналичным способом на банковские карты работников в рамках «зарплатных проектов» может обуславливать приобретение работником и иных услуг в обслуживающем «зарплатный проект» банке, например услуг по переводу платежей, в том числе в счет оплаты различных товаров, а также кредитных услуг с учетом того, что такой банк имеет возможность предложить индивидуализированные условия кредитования в связи с наличием информации по соответствующему клиенту.

Создание препятствий гражданам в смене кредитной организации для получения заработной платы может создавать условия для получения обслуживающей «зарплатный проект» кредитной организацией преимуществ не только при привлечении денежных средств на банковские счета, но и при осуществлении иных видов банковской деятельности, что в отдельных случаях может приводить к ограничению конкуренции, в частности при наличии
у такой организации доминирующего положения на соответствующем рынке.

По данным Роструда, общее количество выявленных нарушений по оплате труда за 2018 год составило 81 тыс. нарушений, из них порядка 10% нарушений части третьей статьи 136 Трудового кодекса.

Анализ судебной практики также показывает нарушение работодателями права работников на получение работником заработной платы удобным для него способом.

С учетом изложенного законопроектом предлагается внести изменение в часть 6 статьи 5.27 КоАП, дополнив ее отдельным составом правонарушения, заключающимся в воспрепятствовании работодателем осуществлению работником права на изменение кредитной организации, в которую должна быть переведена заработная плата.

Законопроект соответствует положениям Договора о Евразийском экономическом союзе, а также положениям иных международных договоров Российской Федерации.

Задержка зарплаты по Трудовому кодексу в 2019 году – ответственность работодателя

Текст законами

ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН

О внесении изменения в статью 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях

Принят Государственной Думой 11 июля 2019 года

Внести в абзац первый части 6 статьи 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 1, ст. 1; 2005, № 19, ст. 1752; 2007, № 17, ст. 1930; № 26, ст. 3089; 2013, № 52, ст. 6986; 2016, № 27, ст. 4205) изменение, дополнив его после слова «либо» словами «воспрепятствование работодателем осуществлению работником права на замену кредитной организации, в которую должна быть переведена заработная плата, либо».

Президент

Российской Федерации В.Путин

Текст закона о зарплатном рабстве в РФ 2019 года — скачать в word

⇐Подписывайтесь на наш канал в Яндекс.Дзен!⇒

Как выбрать правильный банковский счет

Это руководство по выбору подходящего банковского счета предназначено для вас, если вы пытаетесь решить, какой тип счета лучше всего соответствует вашим потребностям, или хотите узнать, какие функции счета следует сравнить. Это также может помочь, если вы думаете о смене банковского счета.

Выберите тип учетной записи, который соответствует вашим потребностям

Текущие счета

Важно

Комиссия за овердрафт меняется с апреля, но некоторые банки вводят эти изменения раньше.Узнайте больше о том, что эти изменения значат для вас.

Большинство людей используют текущий счет в банке или строительном обществе для управления своими повседневными деньгами.

Это позволяет:

• Оплата счетов прямым дебетом или постоянным поручением
• получать автоматические платежи, такие как заработная плата или пособия
• доступ к овердрафту, хотя это должно быть санкционировано банком
• расплачиваться за вещи дебетовой картой и снимать деньги в банкоматах.

Чтобы помочь вам управлять своими деньгами, вы можете:

• использовать безопасное банковское приложение для проверки и совершения платежей
• настраивает текстовые оповещения, чтобы предупредить вас о низком балансе.

Пакетные счета

Если вы думаете об открытии пакетной учетной записи, обязательно проверьте, сколько дополнительных преимуществ вы бы фактически использовали и можете ли вы получить их дешевле в другом месте.

Некоторые текущие счета предлагают дополнительные функции, за которые взимается комиссия (часто от 10 до 15 фунтов стерлингов в месяц).

Это так называемые пакетные учетные записи.

Дополнительно включает:

• Специальные предложения (например, льготные процентные ставки по овердрафтам).
• Покрытие поломки автомобиля.
• Страховая защита (например, страхование путешествий или мобильного телефона).
• Дополнительные услуги.

Бесплатные основные банковские счета

Возможно, стоит подумать об открытии бесплатного базового банковского счета, если вы не можете открыть стандартный текущий счет, возможно, из-за низкого кредитного рейтинга или отсутствия кредитной истории.Если у вас есть счет на какое-то время, банк может предложить вам текущий счет.

На базовом банковском счете нет овердрафта, но вы можете:

• Оплата счетов прямым дебетом или постоянным поручением
• получают выплаты, такие как заработная плата или пособия.

Счета Jam Jar

Эти счета иногда называют бюджетными счетами или счетами аренды и предназначены для облегчения составления бюджета.

Они позволяют разделить деньги на разные «горшки» или «банки».

Вы решаете, сколько денег идет в каждый горшок, вычисляя, сколько вам нужно для оплаты ваших счетов, а сколько осталось потратить или сэкономить.

Они также позволяют:

• Оплата счетов прямым дебетом или постоянным поручением
• получают выплаты, такие как заработная плата или пособия.

Одним из недостатков этих аккаунтов является то, что они взимают ежемесячную плату. Вам также часто придется обращаться в кредитный союз или жилищную ассоциацию, но они могут оплатить сборы за вас.

Счет в банке с пробкой может подойти вам, если:

• Вам нужен аккаунт, который поможет вам расплачиваться
• Вы хотите избежать списаний за отказ от прямого дебета
• вы арендуете собственность совета или жилищной ассоциации — в этом случае ваш домовладелец может платить за вас ежемесячную плату.

Банковские счета для студентов и выпускников

Большинство банков предлагают специальный студенческий счет, обычно с беспроцентным овердрафтом до согласованной суммы.

Банки часто предлагают выпускникам привлекательные счета, чтобы обезопасить их как долгосрочных клиентов.

Банковские счета для заключенных и осужденных

Если вы находитесь в тюрьме или имеете судимость, возможно, вы сможете получить основной банковский счет. Банки не имеют доступа к сведениям о судимости, но у них есть системы для обнаружения заявок от людей, которые были зарегистрированы в мошенничестве или связанной с ним незаконной деятельности.

Все банки и строительные общества могут отклонять заявки от лиц, имеющих опыт мошенничества.

Они также могут отклонить вас, если вы не отстранены от ответственности, то есть когда вы все еще находитесь в процессе банкротства.

Сравнение стоимости и функций аккаунта

Комиссии, комиссии и расходы по овердрафту

Комиссии могут сильно различаться в зависимости от банка и между счетами, при этом одна из самых высоких комиссий взимается за превышение согласованного лимита овердрафта (если он у вас есть). Знаете ли вы, что вы можете сэкономить сотни фунтов с учетной записью, которая лучше соответствует вашим потребностям?

Если вы регулярно тратите больше, чем есть на вашем счете, выберите тот, который предоставит вам овердрафт до согласованного лимита без взимания комиссии и / или с низкой процентной ставкой.

Прочтите нашу страницу с объяснением овердрафтов, чтобы понять, как они работают и как сократить расходы и избежать расходов.

Процентные ставки по кредитным остаткам

Если вы осторожно относитесь к своим расходам и никогда не допускаете перерасхода средств, взгляните на счета, по которым выплачиваются проценты на ваш кредитный баланс.

Однако, если ваши доходы находятся на низком уровне и вы иногда используете свой овердрафт, не обращайте слишком много внимания на проценты по кредиту — вместо этого сосредоточьтесь на комиссионных.

Поощрения

Сравнение ваших счетов

также могут предлагать панели управления счетами, которые позволяют просматривать счета нескольких банков и строительных обществ бок о бок в Интернете. Это позволяет увидеть разницу в таких вещах, как сборы и сборы.

Многие банки предлагают сделки для привлечения новых клиентов, но обязательно проверьте, есть ли у них какие-то условия.

Не ограничивайтесь краткосрочным предложением и убедитесь, что когда оно закончится, учетная запись по-прежнему будет для вас наилучшей.

Сделки включают:

• денежное вознаграждение
• повышенная процентная ставка за период
• ежемесячный кредит обычно составляет около 5 фунтов стерлингов.

Служба поддержки клиентов

Вы можете использовать What? оценка качества по оценке клиентов, чтобы найти банки с лучшими оценками клиентов. Рейтинг учитывает такие вещи, как эффективность обслуживания и рассмотрение жалоб, чтобы вы могли найти банк, который вам подходит.

Решите, как вы хотите вести дела со своим банком

Вам нравится иметь дело с человеком в филиале или вы предпочитаете удобство телефонного или интернет-банкинга? Не все банки, например, будут иметь рядом с вами филиал или позволить вам иметь доступ в Интернет к вашей учетной записи.

Когда вы ищете свой счет, проверьте, как банк позволяет вам получить к нему доступ и какие способы важны для вас:

• Телефон-банкинг.
• Интернет или мобильный банкинг.
• Банкомат рядом с вами, которым можно пользоваться бесплатно.
• По почте.
• Отделение обслуживания — если вам нравится заходить в отделение, выбор банка, в который вы легко сможете попасть, будет самым важным фактором.

Сравните разные аккаунты с помощью сайтов сравнения

Сайты сравнения — хорошая отправная точка для тех, кто пытается найти текущий счет, соответствующий их потребностям.

Воспользуйтесь нашим инструментом сравнения комиссий и комиссий по банковскому счету, чтобы увидеть все комиссии и комиссии, которые применяются к банковским счетам — он показывает все, от комиссии за овердрафт до комиссии за снятие наличных в иностранной валюте.

Мы также рекомендуем следующие сайты для сравнения текущих счетов:

В Северной Ирландии вы также можете попробовать Инструмент сравнения Совета потребителей.

Помните:

• Не все сайты сравнения дадут одинаковые результаты, поэтому убедитесь, что вы используете более одного сайта, прежде чем принимать решение.
• Также важно изучить тип продукта и функции, которые вам нужны, прежде чем совершать покупку или менять поставщика.

Стоит ли менять банковский счет?

Если вы недовольны услугами, которые вы получаете от своего текущего банка или строительного общества, это легко изменить.

Ваш новый банк сделает всю работу за вас, и нет необходимости иметь дело со старым банком.

Каждый год стоит проверять, предлагает ли ваш банк все необходимое.Если нет, подумайте о переключении.

Переключение вашего счета с помощью услуги смены текущего счета занимает всего семь рабочих дней, это предлагают почти все банки и строительные общества.

Вы выбираете дату, на которую хотите переключиться, и согласовываете ее с вашим новым банком.

Они организуют перевод всех ваших входящих и исходящих платежей на ваш новый счет.

Он подкреплен гарантией, которая означает, что вам будут возвращены все проценты и платежи по вашему старому и новому счетам, если что-то пойдет не так.

Если вы претендуете на универсальный кредит

Перейдите по ссылке ниже, чтобы узнать, какие есть варианты вашей учетной записи, а также плюсы и минусы каждого из них.

Посмотрите наше видео — Как открыть счет в банке

Прочтите стенограмму этого видео (DOC 26.5 КБ)

Какое правильное соотношение между заработной платой и выплатой, чтобы сэкономить на налогах и избежать аудита?

Вы можете спросить себя, почему я хочу, чтобы моя компания платила минимально возможную сумму? Ответ кроется в налоге на самозанятость (FICA + Medicare).Как владелец бизнеса S-Corp, я должен платить часть налога на самозанятость с заработной платы работнику и работодателю. Это соответствует налогу в 15,3% (12,4% для налога на социальное обеспечение + 2,9% для налога на бесплатную медицинскую помощь = 15,3%). Если вы являетесь сотрудником, вы платите только 6,2% налог на социальное обеспечение и 1,45% налог на Medicare. В следующий раз потратьте время на просмотр квитанции о заработной плате и удивитесь!

применяются к доходу до 132 900 долларов США на 2019 год. Этот предел дохода увеличивается примерно на 2% в год.

Нет ограничения дохода по налогу на Medicare, и фактически существует дополнительный налог на Medicare в размере 0,9%, если вы зарабатываете более 200 000 долларов. Таким образом, максимальный налог на социальное обеспечение для самозанятого физического лица составляет 20 334 доллара из 219.

Между тем, любые деньги, оставшиеся после операционных расходов, пенсионных взносов и заработной платы, могут быть выплачены в форме распределения. Дистрибьюция платит налог на самозанятость 0%.

_{Раскрытие информации: Financial Samurai заключила партнерское соглашение с CardRatings для покрытия продуктов кредитных карт.Financial Samurai и CardRatings могут получать комиссию от эмитентов карт. Мнения, обзоры, анализы и рекомендации принадлежат только автору и не были просмотрены, одобрены или одобрены ни одной из этих организаций.}

ПРАВИЛЬНОЕ СООТНОШЕНИЕ МЕЖДУ ЗАРАБОТОЙ И РАСПРЕДЕЛЕНИЕМ

Идеальная налоговая ситуация — выплачивать себе 0 долларов зарплаты, а оставшуюся сумму распределять. Это позволяет избежать уплаты 15,3% налога на самозанятость. Однако вы все равно обязаны платить подоходный налог штата, федеральный подоходный налог, налог на франшизу и т. Д.К сожалению, IRS хочет получить деньги от налога на самозанятость и не допускает такого соотношения.

Так какую зарплату нужно платить? Согласно IRS и моему бухгалтеру, размер выплачиваемой зарплаты зависит от отраслевых стандартов. Заработная плата должна составлять « разумных сумм, », что может быть интерпретировано. Разумная сумма обычно равна средней зарплате, которую кто-то получил бы, выполняя то, что вы делаете в своей фирме.

Мой пример

Моя компания — это онлайн-медиа, и я являюсь основным писателем.В Сан-Франциско стоимость того, чтобы писать 3-4 качественных статьи в неделю, составляет от 70 000 до 150 000 долларов в год. Следовательно, разумная зарплата, которую я мог бы платить себе, находится где-то в этом диапазоне.

Но для того, чтобы выплачивать зарплату в этом диапазоне, моя компания должна получить как минимум 70 000–150 000 долларов валовой прибыли! И учитывая, что вам разрешено платить все, что остается после выплаты заработной платы, операционных расходов и пенсионных взносов при распределении, неразумно выплачивать себе зарплату, равную 100% операционной прибыли с учетом 15.Налог 3%.

Большинство предприятий не приносят прибыли в первый год работы. Есть начальные и постоянные затраты, которые необходимо потратить. Требуется время, чтобы генерировать трафик и прибыль. Кроме того, вы можете вести свой бизнес в более дешевом регионе, таком как Китай, где ВВП на душу населения составляет около 6800 долларов. Учитывая, что понятие «разумная сумма» очень субъективно, лучший способ подумать о том, сколько платить себе в виде зарплаты и распределения, — это соотношение + разумное объяснение.

Я хотел бы выделить комбинацию соотношений и разумных объяснений, которые могут работать.

Убыточный бизнес: Без зарплаты и распределения

Прибыльный бизнес

Бизнес не производит достаточно, чтобы платить разумную зарплату: от 1:10 до 1: 1. Например, зарплата 1000 долларов: раздача 10 000 долларов; до 5 500 долларов: раздача 5 500 долларов.

Бизнес приносит достаточно валовой прибыли, чтобы выплачивать разумную зарплату: от 1:10 до 1: 1.Например, зарплата 200 000 долларов: распространение 2 000 000 долларов; до 1 100 000 долларов: распределение 1 100 000 долларов.

Давайте поговорим об этих соотношениях с разумными объяснениями.

Высокое соотношение заработной платы: Распределение: На первый взгляд, многие люди сочли бы соотношение 1:10 довольно рискованным. Похоже, что самозанятый человек пытается избежать уплаты налога на самозанятость. Однако если ваш общий операционный доход составляет 11 000 долларов, вы даже не получаете зарплату за бедность. Возможно, ваш бизнес только что вышел из убытка в течение трех лет.Вы платите себе символическую зарплату в размере 1000 долларов, потому что в начале года не знаете, будете ли вы прибыльны. Только до конца года вы понимаете, что смогли получить прибыль и заплатить себе 10 000 долларов в виде распределения.

А теперь давайте посмотрим на бизнес, который просто убивает его с валовой прибылью в 2 500 000 долларов в год. Платить себе 200 000 долларов — это высшая зарплата, даже для здесь, в дорогом районе залива Сан-Франциско. Таким образом, выплата остатка операционной прибыли после выплаты заработной платы, операционных расходов и пенсионных взносов в форме распределения 2 000 000 долларов не кажется такой необоснованной.Это не ваша вина, что ваш бизнес настолько хорош, что приносит намного больше денег , чем ваша зарплата. Это называется кредитным плечом.

Наконец, допустим, вы зарабатываете 100 000 долларов в качестве внештатного инструктора по физической подготовке в дополнение к вашему бизнесу в сфере интернет-СМИ, который приносит 500 000 долларов валовой прибыли в год. Учитывая, что вы уже зарабатываете 100000 долларов в качестве внештатного инструктора по физической подготовке и, следовательно, оплачиваете весь налог на самозанятость в размере 15,3%, выплачивая себе 80 000 долларов из своего онлайн-медиа, с оставшимися в распределении 350,00 долларами кажется разумным для 1: 4.3 соотношение.

IRS заботится о вашей ВСЕЙ зарплате, а не только о зарплате от вашего медиа-бизнеса. Вам следует получить возмещение налога на самозанятость, поскольку вы уплатили налог на самозанятость с дохода в размере 180 000 долларов вместо всего лишь 132 900 долларов.

Низкое соотношение заработной платы: Распределение: По словам моего бухгалтера, оплата себе в соотношении 1: 1, вероятно, является наиболее эффективным и наименее рискованным способом. Но опять же, это зависит от вашей общей операционной прибыли и от разумной зарплаты для выполнения вашей работы, что субъективно.Даже соотношение 1: 1 субъективно. Но мой бухгалтер никогда не слышал, чтобы кого-то проверяли за то, что он платит себе в соотношении 1: 1.

Например, предположим, что валовая прибыль вашего бизнеса составляет 100 000 долларов в год. Платить себе 30 000 долларов в качестве заработной платы и 30 000 долларов в виде распределения с оставшимися деньгами, оставшимися в компании, звучит разумно для жизни в дорогом городе. Если бы у вашего бизнеса была валовая прибыль в размере 1 000 000 долларов, вы могли бы выплатить себе зарплату в размере 500 000 долларов и выплату еще 500 000 долларов, если у вас нулевые операционные расходы и вы не играете для пополнения пенсионного счета налоговых льгот.Вы уже достигли максимальной заработной платы в 132 900 долларов, которая облагается 15.3% налогом на самозанятость, поэтому оставшиеся 367 100 долларов облагаются нулевым налогом на самозанятость.

Самая рискованная заработная плата: Коэффициент распределения: Выплата себе нулевой заработной платы и полное распределение, очевидно, является наиболее рискованным. Мой бухгалтер заставил одного из своих клиентов подписать документ, в котором он не советовал это делать. Это было семь лет назад, и этот клиент еще не прошел аудит, и он распределяет от 200 000 до 250 000 долларов в год.

Наименее рискованная зарплата: Коэффициент распределения: Оплата 100% зарплаты — самый безопасный путь. Но вы платите ненужные налоги, поскольку IRS определенно позволяет вам платить себе распределение. Следовательно, вам решать, какое соотношение лучше всего подходит для вас.

До тех пор, пока они получают от вас свой 15,3% налог на зарплату в размере 132 900 долларов, IRS не на что жаловаться, если вы назначаете себе очень высокую сумму распределения. Они просто терпеливо ждут, когда вы начнете нанимать новых сотрудников.

НАЛОГИ НЕОБХОДИМО ОПЛАТИТЬ

Несмотря на то, что вы должны платить обе стороны налога на самозанятость, преимущество того, чтобы быть вашим собственным начальником, помимо удивительной свободы и чувства удовлетворения, которое вы получаете от создания чего-то из ничего, заключается в том, что у вас гораздо больше гибкости в вычете расходов, оплате себя в распределении и вносить больший вклад в самозанятый 401k или SEP-IRA.

Я не могу сказать, какую зарплату вы должны платить сами. Эту тему следует обсудить с вашим бухгалтером.Зарплата должна быть разумной в глазах IRS. В прошлом году я заплатил себе слишком много (более 132 900 долларов), поэтому планирую платить себе меньше в этом году, как только будет выполнено рефинансирование ипотеки!

Наконец, ваши налоги FICA и Medicare не пропадут даром. В конце концов, вы вернете хотя бы часть своих денег, если проживете долгую и здоровую пенсию.

Предложения по открытию бизнеса

Создайте свой собственный веб-сайт. Каждой компании нужен свой сайт.Вот пошаговое руководство, показывающее, как это сделать. Не проходит и дня, чтобы я не был благодарен за то, что основал «Финансовый самурай» в 2009 году. Я бы никогда не подумал, что смогу спланировать свое увольнение с хорошо оплачиваемой работы в 2012 году, чтобы просто писать и быть абсолютно свободным. Никогда не знаешь, что может случиться, если попробуешь. Когда я только начинал, мне пришлось нанять кого-то за 1500 долларов для запуска FS. Теперь вы можете запустить приложение менее чем за 30 минут менее чем за 50 долларов.

Откройте кредитную карту Business Rewards. Если вы собираетесь вести бизнес, то важно иметь кредитную карту для поощрения бизнеса, чтобы разделить все ваши бизнес-расходы, обеспечить защиту покупателя и дать вам солидное вознаграждение.Моя любимая карта — Chase Ink Business Unlimited, потому что здесь нет годовой платы, вы получаете 1,5% кэшбэка на все, и вы получаете здоровые 500 долларов бесплатно, если потратите 3000 долларов в течение первых трех месяцев после открытия.

_{Раскрытие информации: Financial Samurai заключила партнерское соглашение с CardRatings для покрытия продуктов кредитных карт. Financial Samurai и CardRatings могут получать комиссию от эмитентов карт. Мнения, обзоры, анализы и рекомендации принадлежат только автору и не были просмотрены, одобрены или одобрены ни одной из этих организаций.Ответы не предоставляются и не заказываются банком-рекламодателем. Ответы не были рассмотрены, одобрены или иным образом подтверждены рекламодателем банка. Рекламодатель банка не несет ответственности за обеспечение ответов на все сообщения и / или вопросы.}

лучших типов карьеры в банковском деле + требования к заработной плате и степени

В следующей статье содержится важная информация о карьере в банковском деле. Вы узнаете, каковы различные типы рабочих мест в банковском деле, где работают эти специалисты, их должностные обязанности, как стать различными типами банковских профессионалов и многое другое.

Чем занимаются банкиры

Банкиры являются важными посредниками для инвесторов и людей, которые хотят продать свои инвестиции. Когда банкир принимает средства от клиента, деньги вкладываются в различные долговые и долевые инструменты с определенной доходностью.Банкиры также несут ответственность за проверку кредитного риска для клиентов, которые пытаются получить ссуду.

Банкиры также несут ответственность за установление хороших отношений с клиентами, а также за планирование и реализацию стратегий продаж банковских инвестиций.

См. 3 новых карьеры в сфере криптовалюты, которые снова делают финансы привлекательными

Банкиры играют очень важную роль в экономике, потому что люди используют банки для внесения денег и установления финансовой отчетности и кредитования с течением времени.Обычному человеку часто требуются годы или десятилетия, чтобы накопить достаточно денег, чтобы купить дом или машину, или начать свой бизнес. Банки предоставляют ссуды потребителям и предприятиям для ведения бизнеса. Это помогает как человеку, так и компании, а также помогает циркулировать деньги во всей экономике.

Обратите внимание, что деятельность банкиров будет варьироваться в зависимости от того, работают ли они в розничном, коммерческом или корпоративном банкинге.

Распространенным типом банкиров является инвестиционный банкир, который связывает предприятия, нуждающиеся в деньгах для финансирования своего бизнеса или планирующих расширение, с потенциальными инвесторами, которые хотят предоставить финансирование с определенной нормой прибыли.

Этот процесс известен как андеррайтинг, что является основной целью типичного инвестиционного банка.

Обязанности банкира

Банкиры обычно выполняют некоторые или все следующие обязанности:

• Помогите клиентам банка достичь своих финансовых целей с помощью продуктов и услуг банка.
• Защищайте активы клиентов и создавайте положительный денежный поток за счет выдачи кредитов.
• Провести первичное публичное размещение акций, а также слияния и поглощения.
• Соблюдайте директивы Федеральной резервной системы, чтобы клиенты могли получить доступ к средствам без задержек и прерываний
• Продавать клиентам различные финансовые продукты и инвестиции
• Встречайтесь с корпоративными или частными клиентами и прислушивайтесь к их потребностям и целям
• Может контролировать кредитных и финансовых специалистов

Где работают банкиры

Тип банка, в котором вы можете работать по профессии, будет зависеть от того, работаете ли вы в розничном, корпоративном или коммерческом банкинге.В каждом из этих типов банковского обслуживания есть разные типы банков, в которых вы можете работать.

Некоторые из лучших городов, в которых банкиры, как правило, находят самую лучшую и самую многочисленную работу:

• Нью-Йорк
• Сан-Франциско
• Лос-Анджелес
• Майами
• Чикаго
• Бостон
• Вашингтон, округ Колумбия
• Сиэтл
• Омаха
• Атланта

Как стать банкиром

Чтобы работать в банковском деле, вам необходимо получить степень бакалавра в области бухгалтерского учета или финансов.Очень важно проводить занятия по соблюдению нормативных требований и практике банковского бизнеса. Кроме того, вы можете получить степень бакалавра делового администрирования по специальности банковское дело или финансовый менеджмент.

См. 50 лучших онлайн-программ MBA без возможности GMAT / отказа.

Получив степень бакалавра, вы можете попытаться пройти стажировку в сфере коммерческого или инвестиционного банкинга. Большинство крупных банков предлагают обширные программы обучения инвестиционно-банковскому делу, которые подготовят вас к эффективной работе с клиентами банка.

Если вы собираетесь стать инвестиционным банкиром, вам необходимо зарегистрироваться в Управлении по регулированию финансовой индустрии или FINRA. Для этого вам необходимо получить лицензию, и вам придется подготовиться к нескольким очень сложным экзаменам, которые потребуют высокого уровня знаний и изучения в таких областях, как экономика бухгалтерского учета, оценка активов, управление портфелем и корпоративные финансы.

См. Лучшие программы MBA в области онлайн-финансов

На этом этапе вы можете получить степень MBA в области финансов или банковского дела, чтобы узнать больше о продвинутых финансовых и банковских концепциях.

Работа / зарплата банкира

По данным сайта Indeed.com, банкиры получают среднюю зарплату в размере 45 337 долларов в год. Однако инвестиционный банкир может получать гораздо больше заработной платы.

Стартовая зарплата инвестиционных банкиров обычно колеблется от 100 000 до 150 000 долларов в год. Glassdoor.com сообщает, что средняя заработная плата всех инвестиционных банкиров в США по стране составляла 100 675 долларов.

См. Также Заработная плата магистров бухгалтерского учета и финансов

В смежной области агенты по продаже финансовых услуг получали среднюю зарплату в размере 102 510 долларов США по состоянию на 2013 год.

Что касается спроса на рабочие места, то рабочие места в сфере ценных бумаг, товаров и финансовых услуг в целом вырастут как минимум на 10% к 2024 году. Поскольку на мировых рынках увеличивается количество и типы инвестиций, а бэби-бумеры выходят на пенсию, их будет больше. спрос на услуги банкира и инвестиционного банкира.

Спрос на работу для банкиров и инвестиционных банкиров будет самым высоким для тех, кто имеет степень MBA и более многолетний опыт работы.

Карьерный путь банкира

Некоторые из других профессий, которыми вы можете работать с опытом работы в банковской сфере, включают:

• Финансовый аналитик: они предлагают как финансовые, так и бизнес-рекомендации частным компаниям, которые должны принять важные решения по своим инвестициям.Они имеют решающее значение при оценке доходности акций и облигаций, а также различных других типов инвестиций. Финансовые аналитики могут работать как на стороне покупателя, так и на стороне продавца.
• Бюджетный аналитик: это специалисты по налогам и финансам, которые работают с государственными и частными компаниями, чтобы правильно организовать свои финансы. Они могут взаимодействовать с различными типами организаций в правительстве, а также в деловом и академическом мире, чтобы помочь им более эффективно организовать свои деньги и финансы.
• Финансовый менеджер: он отвечает за полное финансовое состояние компании или юридического лица.Они занимаются организацией и написанием сложных финансовых отчетов и документов, консультируют по вопросам ведения инвестиционной деятельности, а также разрабатывают финансовые стратегии для достижения финансовых целей компании.

Банковское образование

Чтобы работать в банковской сфере, вы должны получить степень бакалавра в области финансов и / или бухгалтерского учета или, возможно, в области делового администрирования. После выпуска вам следует пройти стажировку в банковском учреждении, чтобы вы могли, если захотите, стать банкиром или инвестиционным банкиром.

См. Также 10 самостоятельных онлайн-бизнес-колледжей

Некоторые банкиры могут захотеть со временем получить степень MBA, чтобы работать в высшем руководстве в качестве банкира.

Существует ряд популярных онлайн-программ MBA, которые можно получить в ведущих аккредитованных некоммерческих университетах. Чтобы узнать больше об этих программах, выберите свою специализацию:

Специализация банкира

Имея степень в области бухгалтерского учета или финансов и работая в банковской сфере, вы можете стать банкиром или инвестиционным банкиром, но есть и другие виды занятий, на которых вы можете специализироваться:

• Агент по ценным бумагам, товарам и финансовым услугам : Они связывают как покупателей, так и продавцов на различных финансовых рынках.Эти профессионалы в основном занимаются маркетингом и продажей ценных бумаг компаниям и частным лицам, а также консультируют организации, которые ищут инвесторов. Эти агенты обычно имеют дело с людьми различных типов клиентов и продуктов.
• Брокеры : Они продают товары и ценные бумаги частным клиентам. Они дают людям советы о типах инвестиций, которые им подходят, и их финансовых целях. Один из важнейших аспектов этой работы — поиск клиентов.Они должны создать базу клиентов, вызвав списки возможных клиентов.
• Агенты по продажам и трейдеры инвестиционного банка : Они обрабатывают заказы на покупку и продажу различных облигаций, акций и товаров. Обычно таких работников нанимают инвестиционные банки. Некоторые могут также работать в коммерческих банках и, возможно, в хедж-фондах.
• Торговые посредники : Они работают на торговой площадке фондовой биржи, которая представляет собой большое пространство, где совершается основная часть торговли. После того, как трейдер делает заказ на определенную ценную бумагу, брокер торгового зала должен провести переговоры о цене и провести продажу.
• Агенты по продаже финансовых услуг: Они выступают в качестве консультантов по различным видам финансовых, страховых, банковских и ценных бумаг, а также связанных с ними услуг как для юридических, так и для физических лиц.

Обучение и сертификация банкиров

Есть много отличных сертификатов, которые вы можете получить, если хотите сделать карьеру в банковском деле. Многие из них предлагаются Американской банковской ассоциацией, в том числе:

• Сертифицированный трастовый и финансовый консультант или CTFA
• Сертифицированный специалист по финансовому маркетингу или CFMP
• Сертифицированный менеджер по соблюдению нормативных требований или CRCM
• Сертифицированный специалист по корпоративному доверию или CCTS
• Certified IRA Services Professional или CISP
• Certified AML and Fraud Professional или CAFP
• Сертифицированный специалист по операциям с ценными бумагами или CSOP
• Сертифицированный специалист по пенсионным услугам или CRSP

Имея ученую степень в области финансов и один или несколько из этих сертификатов, вы сможете построить отличную банковскую карьеру.

Список литературы

Как выбрать юридический вуз

Выбирая юридический вуз, имейте в виду все, от области обучения до будущей карьеры. Вот все, что вам нужно знать, чтобы принять за вас правильное решение.

Местонахождение, местонахождение, местонахождение

Если вы не хотите попасть в десятку лучших школ, вы можете начать свой поиск с размышлений о том, где вы когда-нибудь хотели бы заниматься юридической практикой. Будучи студентом юридического факультета, вы сможете участвовать в жизни общества через клиники и налаживать связи с профессорами и студентами, что, в свою очередь, откроет двери для вакансий.Имея это в виду, вы можете вычеркнуть любые школы, расположенные в штатах, где вы не хотите заниматься адвокатской практикой.

Не играй на поле

По мере того, как вы начинаете сужать список школ в зависимости от того, где они находятся, вам также следует подумать о том, какой вид права вы бы хотели практиковать после окончания учебы. В юридических школах есть специальности, как и у практикующих юристов. Подав заявку в школы, специализирующиеся на выбранной вами области обучения, вы сможете лучше подготовиться к будущей карьере.

Ищите совместимость

Сопоставление ваших интересов и резюме с сильными сторонами и возможностями школы поможет вам найти школы, которые вам подходят. Поднимите свои амбиции, подав заявку на несколько программ, которые кажутся «достижимыми», но помните о показателях приема для каждой школы, средних баллах LSAT и GPA их текущих классов и будьте реалистичны со своими ожиданиями.

Обратитесь и подключитесь

Найдите недавних выпускников и свяжитесь с нами.Если они только что закончили учебу, в их памяти будет свежа память о школе. Вы не только получите представление о конкретной программе, но и узнаете, каких профессоров искать, от каких держаться подальше, и вы даже можете установить контакт, который пригодится через несколько лет — когда вы будете искать для работы.

Рассмотрите свою будущую юридическую карьеру

Хотя может показаться, что вы немного забегаете вперед, свяжитесь с отделами трудоустройства школ, в которых вы заинтересованы.Спросите, сколько выпускников устраиваются на работу сразу после школы, какова средняя зарплата выпускников данной школы и какой набор персонала они проводят в университетском городке и за его пределами. Кроме того, если вам важно получить практический опыт во время обучения, узнайте, предлагает ли школа экстернатуру, клинические программы, полевые исследования и т. Д.

Векселя, векселя, векселя

Конечно, вам понадобятся деньги для покрытия вашего обучения, сборов, проживания, питания, книг и других расходов.Получение ссуд для любой программы повышения квалификации означает, что вы можете расплачиваться с банками на долгие годы. Чтобы свести к минимуму свою долговую нагрузку, подумайте о государственных юридических школах в штате вашего проживания. Они, как правило, дешевле, чем частные юридические школы.

Воспользуйтесь поиском по юридическим школам, чтобы найти подходящую программу, или просмотрите наши рейтинговые списки юридических школ.

Практика LSAT

Пройдите практический тест LSAT в тех же условиях, что и настоящий.Вы получите персонализированный отчет об оценках, в котором будут указаны ваши сильные стороны и области, в которых можно улучшить.

НАЧАТЬ БЕСПЛАТНЫЙ ПРАКТИЧЕСКИЙ ТЕСТ

The Staff of Princeton Review

Какие грамоты дают право на ветерана труда: За какие грамоты обязаны дать звание «Ветеран труда» — Рамблер/новости – Как получить звание «Ветеран труда» — Российская газета

За какие грамоты обязаны дать звание «Ветеран труда» — Рамблер/новости

В свете последней пенсионной реформы ценность ветеранского звания повысилась еще больше: с повышением пенсионного возраста пенсия по старости отодвинулась для большинства трудоспособного населения еще на 5 лет, но, к счастью, ветеранских льгот эти изменения не коснулись.

Граждане, которые имеют звание «Ветеран труда», смогут пользоваться всеми положенными им льготами по достижении т.н. «старого» пенсионного возраста (60 и 55 лет для мужчин и женщин соответственно) — несмотря на то, что пенсия по старости им еще не будет назначена.

Для получения федерального звания «Ветеран труда» сейчас требуется выработать как минимум 25 лет стажа (мужчинам) и 20 лет (женщинам) и получить государственную награду или ведомственный знак отличия.

Разумеется, главным критерием для присвоения звания является награда. Начиная с 1 июля 2016 г., большую часть ведомственных наград (которые раньше позволяли стать ветераном труда), исключили и позволили органам власти учредить всего лишь по одной ведомственной награде для ветеранского звания.

Но те ведомственные награды, которые люди успели получить до внесения изменений в закон, по-прежнему сохраняют свою силу. Вряд ли будет преувеличением сказать, что из всех наград самыми распространенными являются, конечно же, грамоты (почетные, благодарственные и т.п.).

Поэтому вопрос о том, какие грамоты дают право на ветеранское звание, очень актуален.

1. Грамоты, выданные до июля 2016 г.

В число наград, дающих право на звание «Ветеран труда», входят грамоты, выданные союзными и федеральными органами исполнительной, судебной и прокурорской власти (в т.ч. профсоюзами).

А) Грамоты:

— Российской государственной страховой компании (выданные от имени Правления)

Б) Почетные грамоты:

— союзного Министерства лесной промышленности (от имени «Союзлеспроекта»)

— союзного Комитета народного контроля

— Государственного комитета СССР по труду и социальным вопросам

— Комитета по химической и нефтехимической промышленности (к 30-летию получения первого российского фосфора)

— Всероссийского общества «Знание»

— Всероссийского центрального совета профсоюзов

— Корпорации «Нечерноземагропромстрой»

— Государственного банка СССР (от имени Правления)

— Санаторно-курортного объединения Федерации независимых профсоюзов России

— Советского Комитета защиты мира (к 25-летию движения)

— Российской ассоциации социального туризма

— ЦК профсоюза работников рыбного хозяйства

— Комитета РФ по рыболовству

В) Юбилейные грамоты:

— Министерства финансов РСФСР (к 50-летию государственного страхования)

Указанный перечень является не исчерпывающим: право на ветеранское звание дают также грамоты, выданные министерствами, ведомствами, советами народного хозяйства.

При этом не учитываются почетные грамоты, которые учреждались и выдавались предприятиями, учреждениями, общественными организациями, войсковыми частями — без указания на то, что они выданы от имени органа государственной власти.

2. Грамоты, выданные после 1 июля 2016 г.

По итогам представлений от федеральных органов власти Правительство сформировало перечень грамот, которые относятся к ведомственным знакам отличия для присвоения ветеранского звания. В их число входят почетные грамоты:

Для присвоения регионального звания «Ветеран труда» регионы могут разрабатывать и утверждать собственные перечни ведомственных наград — с ними можно ознакомиться в местных отделениях соцзащиты населения.

Видео дня. Геи против Little Big: зашкварная история Прусикина

Как получить звание «Ветеран труда» — Российская газета

«Моя дочь подавала документы в Центр соцзащиты населения для присвоения звания «Ветеран труда». Она награждена Почетной грамотой министерства образования и науки. Но получила отказ. Формулировка отказа: «Ведомственной наградой Министерства образования и науки РФ, дающей право на присвоение звания «Ветеран труда», является Знак отличия Министерства образования и науки РФ».

Что это за знак? Неясно. В вашей газете было написано, что, например, министерство здравоохранения установило ведомственным знаком отличия Почетную грамоту. А как же в случае с педагогами — Почетная грамота таким знаком не является? Прошу помочь разобраться.»

Наталья Кунденко, г. Михайловка, Волгоградская область

В 2016 году вступили в действие поправки в Закон «О ветеранах» (N 5-ФЗ), были изменены основания для получения звания «Ветеран труда». По-прежнему оформить звание могут граждане, награжденные госнаградами — орденами и медалями СССР или России, почетными званиями СССР или России либо награжденные Почетными грамотами президента РФ или удостоенные благодарности президента РФ. Что касается ведомственных наград, тут действует такой порядок: если раньше звание можно было получить, имея разные виды ведомственных поощрений и наград, то с 2016 года — только тот единственный знак отличия, который утвержден конкретным министерством или ведомством.

Министерство образования и науки утвердило такую награду — Знак отличия минобрнауки. Регламентирующий это приказ N 1223 вступил в силу 09.12.2016 г. в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 25.06.2016 г. N 578 об учреждении ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда», — пояснили «РГ» в Министерстве просвещения РФ.

В министерстве также сообщили, что в в начале 2019 года произошли новые изменения: министр просвещения РФ Ольга Васильева подписала приказ о ведомственном знаке отличия «Отличник просвещения», который дает право на присвоение звания «Ветеран труда». Это связано с преобразованием Министерства образования и науки РФ в два ведомства: Министерство просвещения РФ и Министерство науки и высшего образования РФ. Приказ вступил в силу 15 марта 2019 года.

Таким образом, возможность оформить звание «Ветеран труда» зависит от даты награждения педагога . «После даты вступления в силу приказа N 1223 право на почетное звание давал только Знак отличия минобрнауки. Все другие награды, в том числе Почетная грамота и прочие виды поощрений в сфере образования, могут быть основанием для присвоения ветеранского звания, только если они были получены до декабря 2016 года», — уточнили в министерстве.

С 15 марта 2019 года эту же функцию стал выполнять знак отличия «Отличник просвещения».

«Знак отличия будет вручаться за заслуги в труде и продолжительную работу — не менее 15 лет — в соответствующей сфере образования, воспитания, опеки и попечительства в отношении несовершеннолетних граждан, соцподдержки и соцзащиты обучающихся образовательных организаций и иных сферах ведения Минпросвещения России», — уточнили в министерстве.

Какие награды дают право на звание «Ветеран труда»

Отчет о целевом использовании средств это: Отчет о целевом использовании полученных средств — Форма 6 | Образец — бланк — форма

Отчет о целевом использовании средств: порядок заполнения 2019

Согласно Федеральному Закону все объекты предпринимательской деятельности разрабатывают, составляют и сдают бухгалтерскую отчетность на основании проводимого в течение года бухгалтерского учета. Среди форм бухгалтерской отчетности есть форма 6, которая предназначена для отчета о целевом использовании средств.

Скачать бланк отчета о целевом использовании средств по форме ОКУД 0710006 можно по ссылке.

Кто и когда составляет форму 6 баланса

Форма 6 подается в пакете общих документов по годовой отчетности. Предъявляют ее предприятия, которые относятся к некоммерческим. Утвержден данный документ 66-м Приказом от Министерства Финансов. Подать форму необходимо вместе с остальными отчетными документами не позже, чем через три месяца после окончания налогового периода, за который документация составляется.

Бланк для составления отчетности классифицируется по ОКУД 0710006. Министерство финансов на своих официальных ресурсах позволяет скачать форму, а затем заполнить ее рукописным или машинным методом.

Форма, предлагаемая Минфином, является необязательной и может быть скорректирована с учетом потребностей предприятия. Например, в нее могут добавить некоторые разделы, если в них есть необходимость.

Что отображает отчет о целевом использовании средств

Отчет о целевом использовании полученных средств являет собой систематизированные данные о том, какие средства получались по членским или добровольным взносам, а также остатки этих средств на счетах на ту дату, которая именуется отчетной. Причем данные показывают не только за тот период, который описывается, но и за предыдущий, что позволяет рассмотреть детальнее динамику использования средств, их количества, а также остатков по сравнению с прошлым периодом.

Стоит отметить, что данный отчет также показывает, какие средства поступили из бюджетных источников. Например, как помощь от государства. Показывают не только остатки по каждому из направлений на начало и окончание периода, но и процессы поступления и расходования в течение его.

Также надо указать, что данный отчет служит некоторым дополнением к балансу как пояснительная его часть. Некоторые структуры в законном порядке могут составлять упрощенный вариант этого документа.

Итак, можно сделать вывод, что отчетная форма №6 используется в том случае, когда у предприятия есть поступления из добровольных, членских, вступительных источников, а также от предпринимательской деятельности и даже продажи некоторого имущества. Такие поступления, а также их использование необходимо отразить не только в балансе, но и в данной форме отчетности как определенное пояснение к статьям баланса. Также данный отчет показывает, куда, как и сколько тратится этих средств.

Структурное оформление

Состав документа включает в себя четыре раздела. Каждый из них заполняется обязательно. Структурную организацию стоит рассмотреть поближе.

• 1-я часть называется «Входящим Сальдо» Она показывает, какими средствами из вышеуказанных источников обладает компания на начало этого налогового периода, а также какой суммой располагала на конец предыдущего периода.
• 2-я часть указывает «Поступившие средства». Название говорит само за себя, здесь отображаем все финансовые поступления компании.
• 3-я часть именуется «Использованными средствами». Она не только отражает, сколько было потрачено, но и цели, на которые пошли затраты. Список целей начинается проведением целевых видов мероприятий, вроде благотворительных акций, и заканчивается расходами на удержание управленческого аппарата.
• 4-я часть «Сальдо в конце года». Данным разделом отображают те средства, которые компания в данном отчетном периоде не использовала. То есть которые остались на счетах.

Порядок заполнения

Происходит заполнение документа, начиная с данных, характеризующих предприятие. Затем вносятся данные по разделам, а именно: остатки с прошлого года, новые поступления, расходы, связанные с данным типом средств, в том числе и целевое использование бюджетных средств. Проводятся подсчеты по всем разделам и заполняется графа, содержащая результатные данные.

Надо отметить, что бывают ситуации, когда сумма расходов превышает сумму, которая была получена. В этом случае результатные данные, как и все отрицательные показатели, записываются в круглых скобках, что говорит о минусовой сумме. Такая ситуация не может остаться не прокомментированной, и по ней вносят разъяснения, которыми описывают причины ее возникновения и способы с нею справиться.

Составленный документ заверяется подписью главного бухгалтера, лица, которое осуществляет управление данной организацией, а также ставится дата составления. Отчет вносится в общий пакет документов и предоставляется к рассмотрению.

Образец заполнения отчета о целевом использовании средств:

Итак, отчет о целевом использовании средств, являясь самостоятельным документом, все же относится к бухгалтерскому балансу, так как  дает определенные пояснения по его статьям. Подается он в составе общегодовой бухгалтерской отчетности, а составляется на основании исследуемого отчетного периода и того, который предшествовал ему.

Отчет о целевом использовании полученных средств

Средства на начало года

Поступление целевых средств

Использование целевых средств

Средства, переходящие на следующий год

Отчет о целевом использовании полученных средств (форма №6) представляют некоммерческие организации.

Основными видами доходов некоммерческих организаций являются вступительные, членские и добровольные взносы. При использовании этих видов доходов по целевому назначению (согласно утвержденной смете) они освобождаются от налогообложения. Для контроля их использования и предназначена форма №6 «Отчет о целевом использовании полученных средств».

Средства на начало года

По строке 010 формы №6 показывается остаток целевых средств на начало года.

В бухгалтерском учете поступление целевых средств отражается по дебету счетов учета денежных средств (50 «Касса», 51 «Расчетные счета», 52 «Валютные счета»), прибыли в порядке ее распределения и иных источников в корреспонденции со счетом 86 «Целевое финансирование». Поэтому по строке 010 показывается остаток (кредитовое сальдо) таких средств по состоянию на начало отчетного года.

Поступление целевых средств

Поступление целевых средств отражается по строкам 020-070.

Для удобства заполнения формы №6 на счете «Целевое финансирование» целесообразно организовать аналитический учет по видам целевых поступлений.

По строке 020 показывается сумма поступивших в течение отчетного года вступительных взносов. Вступительные взносы — это средства, которые однократно вносятся при вступлении в общественную организацию. Их размер определяется учредительными документами (уставом общественной организации). Эти средства служат для первоначального накопления оборотных средств организации, и возврату не подлежат, если иное не предусмотрено уставом общественной организации.

По строке 030 отражается сумма поступивших в течение отчетного года членских взносов. Членские взносы — это средства, которые периодически (каждый год) вносятся членами общественных организаций. Их размер определяется уставом общественной организации. Членские взносы используются для осуществления уставной деятельности организации и служат для покрытия административно-хозяйственных расходов. В случае выбытия из общественной организации членские взносы не возвращаются, если иное не предусмотрено уставом организации.

По строке 040 показывается сумма поступивших в течение отчетного года добровольных взносов. Добровольные взносы — это средства, которые на добровольной основе вносятся юридическими и физическими лицами (в том числе, не являющимися резидентами Российской Федерации) -участниками общественных организаций. Их размер не регламентирован. Эти средства служат источником формирования имущества общественной организации.

Уставом общественной организации могут быть предусмотрены неденежные формы взносов. Если в качестве вступительных, членских и добровольных взносов вносятся основные средства и нематериальные активы, то они принимаются к учету по остаточной стоимости и амортизация по ним не начисляется.

Наряду с взносами источником формирования имущества общественной организации могут являться иные средства.

По строке 050 «Доходы от деятельности организации» показывается размер прибыли, заработанной общественной организацией за отчетный период и направленной в отчетном году на осуществление уставной деятельности. Прибыль может быть получена от проводимых в соответствии с уставом общественного объединения лекций, выставок, лотерей, аукционов, спортивных и иных мероприятий; доходов от предпринимательской деятельности общественного объединения; гражданско-правовых сделок; внешнеэкономической деятельности общественного объединения и т.д.

По строке 060 «Прочие» отражаются иные поступления в течение отчетного года. Это могут быть добровольные пожертвования граждан и организаций, благотворительная помощь от иностранных юридических лиц (гранды) и т.д.

Использование целевых средств

В разделе «Использовано» формы №6 отражаются сведения о фактически произведенных в течение отчетного года расходах средств некоммерческой организации.

В бухгалтерском учете стоимостная оценка расходов некоммерческой организации формируются на тех же счетах затрат, которые используют коммерческие организации (20 «Основное производство», 26 «Общехозяйственные расходы» и т.д.), но списание этих расходов производится в дебет счета, на котором учитываются источники покрытия расходов по осуществлению уставной деятельности.

В соответствии с пунктом 3 статьи 29 Федерального закона от 12 января 1996 года №7-ФЗ «О некоммерческих организациях» некоммерческие организации должны составлять смету доходов и расходов.

Смета расходов составляется на отчетный год в разрезе отдельных статей расходов с учетом специфики деятельности некоммерческой организации. При определении номенклатуры статей расходов некоммерческие организации могут руководствоваться статьями раздела «использовано средств» формы №6. По окончании отчетного года следует утвердить фактическое исполнение сметы. В противном случае превышение расходов по смете не будет признано налоговыми органами расходами, связанными с осуществлением уставной деятельности.

Основной вид расходов некоммерческой организации — целевые мероприятия. Общая сумма средств, направленные на целевые мероприятия в течение отчетного года показывается по строке 080 формы №6.

В зависимости от задач, определенных уставом, некоммерческая организация может производить различные целевые мероприятия:

• в профсоюзных организациях — организация отдыха, детских праздников (включая приобретение подарков), выплату дотаций на питание и т. д.;
• в некоммерческой организации социальной направленности — оказание социальной помощи малоимущим, пострадавшим в результате аварий, землетрясений, военных действий, воспитанникам детских домов и т.д.

Общая сумма средств, фактически потраченных некоммерческой организацией на социальную и благотворительную помощь в течение отчетного года, отражается по строке 081.

Другим видом целевых мероприятий некоммерческой организации является проведение конференций, совещаний, мероприятий. Эти мероприятия организуются в соответствии с программой, утверждаемой органом управления организации, и направлены на подведение итогов деятельности, выработку программы действий и т.д. В зависимости от масштаба и целей мероприятия их участниками могут быть члены и участники данной организации, а также  приглашенные лица, участие которых предусмотрено тематикой мероприятия. Все расходы по организации таких мероприятий отражаются по строке 082.

По строке 083 показываются иные расходы, связанные с проведением целевых мероприятий (кроме отраженных в строках 081 и 082),.

Отдельно в форме №6 по строке 090 показывают расходы на содержание аппарата управления некоммерческой организации. При заполнении данной строки следует учитывать, что в ней расходы на содержание административно-управленческого аппарата отражаются только в той ее части, которая приходится на осуществление основных задач организации. Если некоммерческая организация осуществляет предпринимательскую деятельность, то расходы на ее осуществление не могут быть покрыты целевыми поступлениями. Поскольку в учетной политике некоммерческой организации необходимо определить порядок (механизм) распределения расходов на содержание административно-управленческого персонала между основной и предпринимательской деятельностью организации.

По строке 091 «Расходы по оплате труда с начислениями» отражаются:

• заработная плата, начисленная работникам по тарифным ставкам и окладам за отработанное время;
• премии и вознаграждения (включая стоимость натуральных премий), носящие регулярный или периодический характер и предусмотренные системой оплаты труда;
• компенсационные выплаты, связанные с режимом работы и условиями труда;
• оплата труда лиц, принятых по совместительству;
• отчисления во внебюджетные социальные фонды и т.д.

Все расходы на оплату труда должны производиться в пределах утвержденной сметы.

По строке 092 «Выплаты, не связанные с оплатой труда» отражается оплата за неотработанное время: ежегодных основных и дополнительных отпусков, оплата учебных отпусков, предоставляемых в соответствии с действующим законодательством; сохраняемый средний заработок за время выполнения государственных и общественных обязанностей; денежная компенсация на неиспользованный отпуск и т. д.

По строке 093 «Расходы на командировки» отражаются расходы по служебным командировкам работников в пределах и за пределы Российской Федерации: оплата проезда и найма жилого помещения, оплата суточных, оформление виз, паспортов и т.д.

По строке 094 «Содержание помещений, зданий, автомобильного транспорта и иного имущества (кроме ремонта)» отражаются расходы по аренде нежилого помещения, оплате коммунальных услуг, аренде автомобильного транспорта, обслуживающего основную деятельность организации.

По строке 095 «Ремонт основных средств, инвентаря и иного имущества» показываются расходы организации на все виды ремонта (текущий, средний, капитальный) основных средств и малоценных и быстроизнашивающихся предметов.

По строке 096 «Прочие» отражаются прочие текущие расходы организации в течение отчетного года: оплата услуг связи, консультационных и информационных услуг сторонних организаций, расходы на приобретение канцелярских и хозяйственных товаров и пр.

По строке 100 «Приобретение основных средств, инвентаря и иного имущества» показываются фактические затраты на капитальные вложения (включая реконструкцию, модернизацию, техническое перевооружение, расширение объектов основных средств), приобретение нематериальных активов и малоценных и быстроизнашивающихся предметов.По строке 110 «Прочие» показывается сумма прочих расходов, списанных в дебет счета 96 «Целевое финансирование и поступления», и не отраженных в строках 080, 090 и 110.

Средства, переходящие на следующий год

Общая сумма израсходованных средств отражается в строке 120, а остаток целевых средств на следующий год — по строке 130. В случае превышения произведенных расходов над суммой источника указанная разность отражается по данной строке в круглых скобках, и приводятся пояснения в связи с ее возникновением.

ОТЧЕТ О ЦЕЛЕВОМ ИСПОЛЬЗОВАНИИ ПОЛУЧЕННЫХ СРЕДСТВ		Коды
	Форма №6 по ОКУД	0710006
за                    г	Дата (год, месяц, число)
Организация	по ОКПО
Идентификационный номер налогоплательщика	ИНН
Вид деятельности	по ОКОДП
Организационно-правовая форма / форма собственности	по ОКОПФ/ОКФС	[
Единица измерения:	по ОКЕИ

Наименование разделов и статей	Код строки	За отчетный год		За предыдущий год
1	2	3		4
Остаток средств на начало отчетного года	010
Поступило средств
Вступительные взносы	020
Членские взносы	030
Добровольные взносы	040
Доходы         от        деятельности         организации (объединения)	050
Прочие	060
Всего поступило средств (сумма стр. 020-060)	070
Использовано средств
Расходы на целевые мероприятия	080
В том числе: Социальная и благотворительная помощь	081
Проведение      конференций,      совещаний,	082
семинаров и т. п.
Иные мероприятия	083
Расходы на содержание аппарата управления	090
В том числе: Расходы,     связанные     с     оплатой     труда (включая начисления)	091
Выплаты, не связанные с оплатой труда	092
Расходы на командировки	093
Содержание           помещений,           зданий, автомобильного      транспорта       и       иного имущества (кроме ремонта)	094
Ремонт основных средств и иного имущества	095
Прочие	096
Приобретение   основных   средств,   инвентаря   и иного имущества	100
Прочие	110
Всего                    использовано                    средств (стр. 080+090+100+110)	120
Остаток средств на конец отчетного года	130

Руководитель			Главный бухгалтер
	(подпись)	(расшифровка подписи)		(подпись)	(расшифровка подписи)

«____»_______200__г.

Отчет о целевом использовании полученных средств

Отчет о целевом использовании полученных средств (форма №6)  [c.339]

В новой ф. № 6 Отчет о целевом использовании полученных средств имеется информация за предыдущий и отчетный годы о поступивших в организацию средствах в виде вступительных, членских и добровольных взносов о доходах от предпринимательской деятельности и использованных средствах, в частности, расходах на целевые мероприятия (социальная и благотворительная помощь, проведение конференций, семинаров и т.п.) расходах на содержание аппарата управления (оплата труда, расходы на командировки и деловые поездки, содержание помещений и автомобильного транспорта, приобретение основных средств и иного имущества).  [c.102]

ОТЧЕТ О ЦЕЛЕВОМ ИСПОЛЬЗОВАНИИ ПОЛУЧЕННЫХ СРЕДСТВ  [c.346]

Некоммерческим организациям рекомендуется включать в состав годовой бухгалтерской отчетности Отчет о целевом использовании полученных средств (ф. № 6).  [c.8]

По статье Целевые финансирование и поступления некоммерческие организации отражают остатки целевых средств в качестве вступительных, членских и добровольных взносов и иных источников. Остатки и движение этих средств данными организациями приводятся в отчете о целевом использовании полученных средств (ф. № 6).  [c.68]

Рекомендуется включать в состав отчетности Отчет о целевом использовании полученных средств (форма № 6)  [c.262]

Включаемые в состав промежуточной и годовой бухгалтерской отчетности Бухгалтерский баланс рассматривать формой № 1, Отчет о прибылях и убытках — формой № 2. Включаемые в состав приложений к Бухгалтерскому балансу и Отчету о прибылях и убытках годовой бухгалтерской отчетности Отчет об изменениях капитала рассматривать формой № 3, Отчет о движении денежных средств — формой № 4, Приложение к бухгалтерскому балансу — формой № 5, Отчет о целевом использовании полученных средств — формой № 6.  [c.303]

По статье Целевые финансирование и поступления некоммерческие организации отражают остатки поступивших и неиспользованных целевых средств в качестве вступительных членских и добровольных взносов и иных источников. Данные об остатках средств целевого финансирования на начало отчетного периода по их видам и источникам, об их поступлении и использовании в течение отчетного периода, остатках на конец отчетного периода некоммерческими организациями приводятся в Отчете о целевом использовании полученных средств (форма № 6).  [c.351]

Некоммерческие организации в отчете о целевом использовании полученных средств отражают данные по основной (уставной) деятельности об остатках средств, ранее поступивших в качестве вступительных, членских, добровольных взносов, данные о поступлении (подлежащем поступлении) указанных средств в течение отчетного периода, их расходовании в течение отчетного периода и остатках на конец отчетного периода. Указанные дан-  [c.379]

В случае если для отдельных данных, являющихся существенными, в образце формы № 6 Отчет о целевом использовании полученных средств не предусмотрены отдельные статьи, организации самостоятельно определяют необходимые расшифровки и включают в форму отчета при его разработке и принятии дополнительные статьи.  [c.380]

Аудиторская работа по проверке финансовых отчетов подразумевает изучение и анализ бухгалтерского баланса (форма № 1), отчета о прибылях и убытках (форма № 2), пояснений к бухгалтерскому балансу и отчету о прибылях и убытках отчета о движении капитала (форма № 3), отчета о движении денежных средств (форма № 4), приложения к бухгалтерскому балансу (форма № 5), отчета о целевом использовании полученных средств (форма № 6), пояснительной записки (в части проверки соблюдения предприятием принципа постоянства учетной политики).  [c.29]

В книге на основе последних нормативных документов даются рекомендации и советы по порядку составления форм промежуточной и годовой бухгалтерской отчетности 2000 г. Авторы подробно излагают методику составления формы № 1 Бухгалтерский баланс , формы № 2 Отчет о прибылях и убытках , формы № 3 Отчет об изменениях капитала , формы № 4 Отчет о движении денежных средств , формы № 5 Приложение к бухгалтерскому балансу , формы № 6 Отчет о целевом использовании полученных средств , а также методику оценки финансового положения организации по данным отчетности. Изложенный материал проиллюстрирован сквозным цифровым примером.  [c.2]

Годовая бухгалтерская отчетность с 1998 г. дополнилась формой № 6 Отчет о целевом использовании полученных средств .  [c.209]

Получатели средств, предназначенных на осуществление деятельности общественной организации инвалидов и на цели социальной защиты инвалидов, по окончании налогового периода представляют в соответствующие налоговые органы по месту своего учета отчет о целевом использовании полученных средств.  [c.53]

Получатели средств, предназначенных на осуществление деятельности общественной организации инвалидов и на цели социальной защиты инвалидов, по окончании налогового периода представляют в соответствующие налоговые органы по месту своего учета отчет о целевом использовании полученных средств (абзац дополнен с 1 июля 2002 года Федеральным законом от 29 мая 2002 года N 57-ФЗ действие распространяется на отношения, возникшие с 1 января 2002 года, — см. предыдущую редакцию).  [c.95]

Отчет о целевом использовании полученных средств (форма № 6) ОАО Газпром согласно графику ОАО Газпром  [c.119]

Некоммерческие организации в отчете о целевом использовании полученных средств отражают данные по основной (уставной) деятельности об остатках средств, ранее поступивших в качестве вступительных, членских, добровольных взносов, данные о поступлении (подлежащем поступлении) указанных средств в течение отчетного периода, их расходовании в течение отчетного периода и остатках на конец отчетного периода. Указанные данные заполняются на основе данных, учтенных на счете учета фактических расходов, связанных с деятельностью некоммерческой организации, и списанных на уменьшение целевых поступлений.  [c.132]

Дополнить приложение 1 к приказу Министерства финансов Российской Федерации от 12 ноября 1996г. № 97 «О годовой бухгалтерской отчетности организаций» формой № 6 «Отчет о целевом использовании полученных средств» согласно приложению 1 к настоящему приказу.  [c.374]

96. Бухгалтерский баланс (форма № 1) и Отчет о целевом использовании полученных средств (форма № 6)

Читайте также

120. Лизинг — специфическая форма заемных средств. Займы юридических и физических лиц, их особенности

120. Лизинг — специфическая форма заемных средств. Займы юридических и физических лиц, их особенности Сегодня многие российские предприятия испытывают трудности, связанные с привлечением долгосрочных финансовых ресурсов на покупку основных средств, а также с

92. Отчет о прибылях и убытках (форма № 2)

92. Отчет о прибылях и убытках (форма № 2) Отчет о прибылях и убытках (форма № 2) характеризует финансовые результаты деятельности организации за отчетный период. В отчете должны быть представлены такие показатели:• валовая прибыль;• прибыль (убыток) от продаж;• прибыль

93.

 Отчет об изменениях капитала (форма № 3)

93. Отчет об изменениях капитала (форма № 3) Этот отчет состоит из двух разделов: изменений капитала и резервы.Первый раздел показателей характеризует причины, обусловившие увеличение уставного, добавочного и резервного капиталов и нераспределенной прибыли (непокрытого

94. Отчет о движении денежных средств (форма № 4)

94. Отчет о движении денежных средств (форма № 4) Поскольку большое значение для эффективных хозяйственных связей субъекта хозяйствования имеет его платежеспособность, для экономического анализа финансового состояния важны постоянный контроль, оперативный и текущий

2.1.6. Отчетность о целевом использовании бюджетных средств

2. 1.6. Отчетность о целевом использовании бюджетных средств Представление обязательной отчетности об использовании бюджетных средств предусмотрено бюджетным законодательством. Пункт 2 статьи 163 БК РФ обязывает получателей бюджетных средств своевременно представлять

6. Форма № 3

6. Форма № 3 «Отчет об изменении капитала» (форма № 3) состоит из четырех разделов и справки.В разделе I «Изменения капитала» подробно раскрывается содержание причины изменения капитала в предыдущем и отчетном годах. Изменения капитала должны обязательно увязываться с

12.10.2. Отчет «Унифицированная форма Т-2»

12.10.2. Отчет «Унифицированная форма Т-2» Отчет «Унифицированная форма Т-2» предназначен для составления Личной карточки работника в соответствии с Постановлением Госкомстата России от 5 января 2004 г. № 1.Вызывается отчет из меню «Кадровый учет организации» – «Кадровый

13.1.1. Форма АДВ-1

13.1.1. Форма АДВ-1 Форма АДВ-1 передается в ПФР для регистрации в системе персонифицированного учета ПФР впервые поступивших на работу работников (не представших при приеме на работу данных о страховом свидетельстве пенсионного страхования).Список передаваемых форм АДВ-1

13.1.4. Форма СЗВ-4

13.1.4. Форма СЗВ-4 Форма редактирования данных для СЗВ-4 вызывается из меню «Персонифицированный учет», а также из документа «Сведения о трудовом стаже и заработке СЗВ-4».Данные для формы СЗВ-4 вводятся отдельно для каждой организации, в которой работает работник, за

13.

1.5. Форма СЗВ-4 в ПФР

13.1.5. Форма СЗВ-4 в ПФР Документ является аналогом ведомости уплаты страховых взносов на обязательное пенсионное страхование (АДВ-11), которая представляется по итогам расчетного периода (года), а также в течение года вместе с формами СЗВ-4-1 и СЗВ-4-2 с типом сведений

4 Анализ результатов, полученных при использовании статистических методов

4 Анализ результатов, полученных при использовании статистических методов 4.1 Построение и анааиз диаграммы Парето Для обработки данных, полученных в результате опроса по контрольным листкам, воспользуемся диаграммой Парето.Алгоритм подготовки построения диаграммы

Книга учета принятых и выданных кассиром денежных средств (форма № КО-5)

Книга учета принятых и выданных кассиром денежных средств (форма № КО-5) Книга учета ведется только теми организациями, которые имеют в штате нескольких кассиров. Она применяется для учета денег, выданных старшим кассиром из кассы организации другим кассирам или

Форма

Форма С момента выхода в 1896 году книги Джорджа Сантаяны The Sense of Beauty: Being the Outline of Aesthetic («Чувство красоты: основа эстетики») теоретики и практики доказывали, что красота является неотъемлемым свойством объектов и что определенные пропорции, формы и цвета обладают

Отчет о целевом адресе

Отчет о целевом адресе Отчет о целевом адресе позволяет увидеть показатели каждой страницы, на которую вы направляете трафик, в своем аккаунте AdWords. При тестировании разных целевых страниц он может показать, какие из них обеспечивают самый высокий коэффициент

2.

1.6. Отчетность о целевом использовании бюджетных средств

Читайте также

Подотчетные лица в бюджетных учреждениях

Подотчетные лица в бюджетных учреждениях Учет подотчетных сумм ведется по отдельным счетам в зависимости от цели, на которую выдается аванс, что позволяет контролировать целевое расходование денежных средств. Для получения денежных средств под отчет работник подает

96. Бухгалтерский баланс (форма № 1) и Отчет о целевом использовании полученных средств (форма № 6)

96. Бухгалтерский баланс (форма № 1) и Отчет о целевом использовании полученных средств (форма № 6) Бухгалтерский баланс (форма № 1). Образцы отчетных форм, в частности формы № 1, облегчены, поскольку сняты расшифровки статей, в том числе нематериальных активов,

2.

1.1. Порядок предоставления инвестиций в виде бюджетных средств

2.1.1. Порядок предоставления инвестиций в виде бюджетных средств Финансирование строительства осуществляется в соответствии с Положением о формировании перечня строек и объектов для федеральных государственных нужд и их финансирования за счет средств федерального

2.1.4. Бухгалтерский учет и налогообложение инвестиций в виде бюджетных средств у получателя

2.1.4. Бухгалтерский учет и налогообложение инвестиций в виде бюджетных средств у получателя Для отражения в бухгалтерском учете хозяйственных операций, связанных с выполнением договоров подряда (контрактов) на капитальное строительство с привлечением бюджетных

2.1.5. Контроль над целевым использованием бюджетных средств

2. 1.5. Контроль над целевым использованием бюджетных средств В отношении бюджетных средств, использованных не по целевому назначению, применяются нормы бюджетного законодательства РФ.В соответствии со статьей 289 БК РФ под нецелевым использованием бюджетных средств

3.13 Бухгалтерская отчетность и отчетность, представляемая в порядке надзора страховыми организациями

3.13 Бухгалтерская отчетность и отчетность, представляемая в порядке надзора страховыми организациями При разработке страховой организацией форм бухгалтерской отчетности для представления на основе образцов форм применяются общие требования к бухгалтерской

Учет процентов при нецелевом использовании заемных средств

Учет процентов при нецелевом использовании заемных средств В случае невыполнения заемщиком условия кредитного договора о целевом использовании суммы кредита кредитор вправе потребовать от заемщика досрочного возврата суммы кредита и уплаты причитающихся процентов,

II Учет бюджетных средств

II Учет бюджетных средств 5.  Организация принимает бюджетные средства, включая ресурсы, отличные от денежных средств, к бухгалтерскому учету при наличии следующих условий:имеется уверенность, что условия предоставления этих средств организацией будут выполнены.

40. Понятие и классификация бюджетных расходов

40. Понятие и классификация бюджетных расходов Финансовое обеспечение выполнения функций, которые возложены на органы государственной власти, является главным фактором для всех звеньев бюджетной системы РФ. Система бюджетных расходов формируется в зависимости от

41. Формы предоставления бюджетных средств

41. Формы предоставления бюджетных средств Предоставление бюджетных средств осуществляется в следующих формах:1) ассигнования на содержание бюджетных учреждений. Согласно БК РФ, бюджетные учреждения расходуют бюджетные средства исключительно на:а) оплату

55. Основные приоритеты бюджетных расходов

55. Основные приоритеты бюджетных расходов Правительство РФ при формировании перспективного финансового плана РФ на 2007–2009 г г. и проекта федерального бюджета на 2007 г. предусматривает средства на выполнение принятых решений по повышению заработной платы в бюджетной

38. Доходы и расходы бюджетных учреждений

38. Доходы и расходы бюджетных учреждений Доходы и расходы бюджетных учреждений определяются сметой учреждения на очередной финансовый год, утверждаемой в порядке, установленном действующим законодательством. Согласно п. 2 ст. 161 БК РФ в смете доходов и расходов должны

Все, что вам нужно знать о целевом адресе

Все, что вам нужно знать о целевом адресе Есть три способа выбрать, куда направить трафик с конкретного объявления. Первый – на уровне самого объявления. В данном случае любой клик приведет на одну и ту же целевую страницу. Группа объявлений может содержать несколько

Отчет о целевом адресе

Отчет о целевом адресе Отчет о целевом адресе позволяет увидеть показатели каждой страницы, на которую вы направляете трафик, в своем аккаунте AdWords. При тестировании разных целевых страниц он может показать, какие из них обеспечивают самый высокий коэффициент

Заполнение бухгалтерской отчетности в СБиС++ «Тензор»

В соответствии с Приказом Минфина РФ от 02.07.2010 N 66н (ред. от 04.12.2012) «О формах бухгалтерской отчетности организаций» формы бухгалтерской отчетности объединены в единую форму. В ее состав входит бухгалтерский баланс и отчет о прибылях и убытках.

Для годовой отчетности в состав включены еще и формы приложений к бухгалтерскому балансу:

• отчет об изменении капитала
• отчет о движении денежных средств
• отчет о целевом использовании полученных средств.

Скачать документы

Иные приложения к бухгалтерскому балансу и отчету о прибылях и убытках (далее — пояснения) оформляются в произвольном виде (в табличной и (или) текстовой форме).

Минфином предложен пример заполнения пояснений в табличном виде (содержание его во многом повторяет ныне неиспользуемое Приложение № 5), в электронной отчетности СБиС++ «Тензор» — это форма Пояснения к бухгалтерскому балансу и отчету о прибылях и убытках. Также к бухгалтерской отчетности может быть приложено аудиторское заключение и заявление ревизионного союза сельскохозяйственных производителей.
Следует отметить, что изменился и порядок представления пояснений: теперь пояснительные документы отправляются одним отправлением вместе с бухгалтерской отчетностью. Причем их формат строго ограничен:

• Для пояснительной записки допустимым расширением имени файла является: xls, doc, rtf, tif, pdf, jpg.
• Для аудиторского заключения: tif, pdf, jpg.
• Для заявления ревизионного союза сельскохозяйственных производителей: tif, pdf, jpg.

Внимание! Приложения и пояснительные документы к бухгалтерскому балансу и отчету о прибылях и убытках предусмотрены только для годовой отчетности.

Важно! В соответствии с Приказом ФНС РФ от 19.12.2011 N ММВ-7-6/942@ к Бухгалтерской отчетности можно приложить только одну(!) пояснительную записку, одно(!) аудиторское заключение и одно(!) заявления ревизионного союза сельскохозяйственных производителей.
Если Ваша организация является субъектом малого предпринимательства, и Вы формируете бухгалтерскую отчетность по упрощенной схеме (другими словами не сдаете «Отчет об изменениях капитала», «Отчет о движении денежных средств» и «Отчет о целевом использовании полученных средств»), то внутри формы установите флаг «Организация не заполняет формы 3, 4, 6»

Рассмотрим, как в программе СБиС отправить бухгалтерскую отчетность за 2012 год, а также пояснительную записку и заключение аудитора

1. Заполните форму Бухгалтерская отчетность
2. Если пояснительную записку нужно составить в табличном виде, воспользуйтесь формой Пояснения к бухгалтерскому балансу и отчету о финансовых результатах (сохраните ее в формате pdf)
3. Сохраните аудиторское заключение в одном из допустимых форматов (tif, pdf или jpg)
4. Прикрепите пояснительные документы к бухгалтерской отчетности

Внимание! После того, как отчет будет готов, вы можете открыть его в формате excel-таблицы, а также word- или pdf-документа.

Создайте Пояснительную записку	Сохраните в формате pdf
Добавьте в отчет	Сохраните отчет в другом формате

Если у Вас возникли вопросы по заполнению и отправке отчетности в программе СБиС++ Электронная отчетность, Вы можете задать их сотрудникам Департамента электронной отчетности по тел. (495) 956-08-80. или через форму технической поддержки СБиС++ «Тензор»

Объем рынка вспомогательных средств для обработки акрила в 2020 г.

Анализ, рост, поставщики, акции, драйверы, проблемы с прогнозом до 2027 г. — Таганрог PRESS

Вспомогательное средство для обработки акрила Отчет об исследовании рынка — это новый источник статистических данных, добавленный Global Market Vision.

Вспомогательное средство для обработки акрила Рынок растет высокими среднегодовыми темпами в течение прогнозного периода 2021-2027 гг. Возрастающий интерес людей к этой отрасли является основной причиной расширения этого рынка.

Global Market Vision объявляет о добавлении к нему нового статистического отчета о массовом рынке Вспомогательное средство для обработки акрила на прогнозный период года. Он был использован с использованием первичных и вторичных исследовательских методик. Примечательной особенностью этого информативного отчета является то, что он резюмирован с динамикой рынка, такой как факторы, ограничения и возможности. Он был агрегирован на основе региональных перспектив, ключевых игроков, сегментации и конкурентной среды. Исследование предлагает ключевые статистические данные за годы. Чтобы обеспечить более сильные и стабильные перспективы развития бизнеса, региональные перспективы были представлены путем изучения нескольких отраслей в разных регионах мира. Эти глобальные регионы включают Северную Америку, Латинскую Америку, Азиатско-Тихоокеанский регион, Африку и Европу. Некоторые из ведущих игроков, работающих в этих странах, занимают самую высокую долю на мировом рынке Вспомогательное средство для обработки акрила. Конкурентная среда была предложена путем анализа конкуренции на национальном и глобальном уровнях.

Основные ключевые игроки, присутствующие на Вспомогательное средство для обработки акрила рынке: LG Chem, Kaneka Corporation, Arkema, The DOW Chemical Company, Mitsubishi Rayon Co., Ltd, 3M Company, BASF, Shandong Ruifeng Chemical Co. Ltd, Akdeniz Kimya A.S, Shandong Rike Chemicals Co., Ltd, Novista Group, Sundow Polymers Co., Ltd, Indofil Industries Limited, Pau Tai Industrial Corporation, En-Door

Получите образец в формате PDF (включая ПОЛНОЕ оглавление, графики и таблицы) этого отчета @: https://www. globalmarketvision.com/sample_request/13235

Примечание. Чтобы предоставить более точный прогноз рынка, все наши отчеты будут обновляться перед отправкой с учетом воздействия COVID-19.

Глобальная Вспомогательное средство для обработки акрила сегментация рынка

Сегмент рынка по типу: Экструзия, литье под давлением, прочее

Сегмент рынка по применению: Строительство, упаковка, потребительские товары, автомобили, прочее

На траекторию роста рынка влияют различные факторы, которые подробно изучаются в отчете. Кроме того, в отчете перечислены ограничения, которые представляют угрозу для глобального рынка Вспомогательное средство для обработки акрила. Он также оценивает переговорные возможности поставщиков и покупателей, угрозу со стороны новых участников и продуктов-заменителей, а также степень конкуренции на рынке. В отчете также подробно анализируется влияние последних правительственных директив. Он изучает траекторию Вспомогательное средство для обработки акрила рынка между периодами прогноза.

Получите скидку 20% на этот отчет: https://www.globalmarketvision.com/check-discount/13235

Атрибут отчета	Детали
По лучшим игрокам	LG Chem, Kaneka Corporation, Arkema, The DOW Chemical Company, Mitsubishi Rayon Co., Ltd, 3M Company, BASF, Shandong Ruifeng Chemical Co. Ltd, Akdeniz Kimya A.S, Shandong Rike Chemicals Co., Ltd, Novista Group, Sundow Polymers Co., Ltd, Indofil Industries Limited, Pau Tai Industrial Corporation, En-Door
Базисный год	2019
Исторические данные	2015 – 2019
Период прогноза	2020 – 2027
Сегменты рынка	Типы, приложения, конечные пользователи и многое другое.
По типам продуктов	Экструзия, литье под давлением, прочее
По приложениям / конечному пользователю	Строительство, упаковка, потребительские товары, автомобили, прочее
Региональный охват	Северная Америка, Европа, Азиатско-Тихоокеанский регион, Латинская Америка, Ближний Восток и Африка

Этот отчет основан на синтезе, анализе и интерпретации информации, собранной о целевом рынке из различных источников. Наши аналитики проанализировали информацию и данные и пришли к выводу, используя сочетание первичных и вторичных исследований с основной целью предоставить целостное представление о рынке. Кроме того, было проведено внутреннее исследование глобальных экономических условий и других экономических показателей и факторов, чтобы оценить их соответствующее влияние на рынок в прошлом, а также текущее влияние, чтобы делать обоснованные прогнозы относительно сценариев в будущем. .

В этом исследовательском отчете были представлены различные ведущие ключевые игроки, чтобы получить четкое представление об успешных стратегиях, реализуемых компаниями высшего уровня. На основе географической сегментации рынок Вспомогательное средство для обработки акрила был разделен на несколько регионов, таких как Северная Америка [США, Канада, Мексика], Европа [Германия, Великобритания, Франция, Италия, Остальная Европа], Азиатско-Тихоокеанский регион [Китай, Индия, Япония, Южная Корея, Юго-Восточная Азия, Австралия, Остальная часть Азиатско-Тихоокеанского региона], Южная Америка [Бразилия, Аргентина, Остальная часть Латинской Америки], Ближний Восток и Африка [GCC, Северная Африка, Южная Африка, Остальной Ближний Восток и Африка ]. В этом отчете об исследовании рынка указаны те ведущие игроки, которые планируют расширить возможности на мировом рынке.

В отчете содержатся сведения о следующих указателях:

Проникновение на рынок: исчерпывающая информация о продуктовых портфелях ведущих игроков рынка Вспомогательное средство для обработки акрила.

Разработка продуктов / инновации: подробные сведения о грядущих технологиях, исследованиях и разработках, а также о выпуске продуктов на рынок.

Конкурентная оценка: углубленная оценка рыночных стратегий, географических и бизнес-сегментов ведущих игроков на рынке.

Развитие рынка: исчерпывающая информация о развивающихся рынках. В этом отчете анализируется рынок для различных сегментов в разных регионах.

Диверсификация рынка: исчерпывающая информация о новых продуктах, неизведанных географических регионах, последних разработках и инвестициях на рынке Вспомогательное средство для обработки акрила.

Купите сейчас и получите отчет по электронной почте, нажмите здесь: https://www.globalmarketvision.com/checkout/?currency=USD&type=single_user_license&report_id=13235

Если у вас есть особые требования, сообщите нам, и мы предложим вам отчет по индивидуальной цене.

Таблица содержания:

Глава 1: Введение, продукт движущей силы рынка Цель исследования и объем исследования Вспомогательное средство для обработки акрила market

Глава 2: Эксклюзивное резюме — основная информация Вспомогательное средство для обработки акрила Market.

Глава 3: Отображение динамики рынка — движущие силы, тенденции и проблемы кремния плавающих зон

Глава 4: Представление Вспомогательное средство для обработки акрила Анализ рыночных факторов порождает пять сил, цепочку поставок / создания добавленной стоимости, анализ PESTEL, рыночную энтропию, анализ патентов / товарных знаков.

Глава 5: Отображение по типу, конечному пользователю и региону 2013-2018

Глава 6: Оценка ведущих производителей рынка Вспомогательное средство для обработки акрила, которая включает в себя его конкурентную среду, анализ группы аналогов, матрицу BCG и профиль компании

Глава 7: Оценка рынка по сегментам, странам и производителям с долей выручки и продаж по ключевым странам в этих различных регионах.

Глава 8 и 9: Отображение приложения, методологии и источника данных

Заключение: В конце Вспомогательное средство для обработки акрила Market report приведены все выводы и оценки. Он также включает основные движущие силы и возможности наряду с региональным анализом. Сегментный анализ также предоставляет как по типу, так и по применению.

В этом отчете даны ответы на ключевые вопросы:

• Какими будут объем рынка и темпы роста в прогнозируемом году?
• Какие ключевые факторы определяют рынок Вспомогательное средство для обработки акрила?
• Какие риски и проблемы стоят перед рынком?
• Кто основные поставщики на Вспомогательное средство для обработки акрила Market?
• Какие тренды влияют на доли рынка?
• Каковы основные результаты модели пяти сил Портера?
• Каковы глобальные возможности для расширения рынка Вспомогательное средство для обработки акрила?

---

Request a Sample Get Discount Buy Now

---

О видении глобального рынка

Global Market Vision состоит из амбициозной команды молодых, опытных людей, которые уделяют внимание деталям и предоставляют информацию в соответствии с потребностями клиентов. Информация жизненно важна в деловом мире, и мы специализируемся на ее распространении. Наши специалисты не только обладают глубокими знаниями, но и могут составить исчерпывающий отчет, который поможет вам в развитии собственного бизнеса.

С помощью наших отчетов вы можете принимать важные тактические бизнес-решения с уверенностью, что они основаны на точной и хорошо обоснованной информации. Наши специалисты могут развеять любые опасения или сомнения относительно нашей точности и помочь вам различать надежные и менее надежные отчеты, снижая риск принятия решений. Мы можем сделать ваш процесс принятия решений более точным и повысить вероятность успеха ваших целей.

Связаться с нами

Джордж Миллер | Развитие бизнеса

Звоните: + 1-7749015518

Электронная почта: [email protected]

Видение глобального рынка

Сайт: www.globalmarketvision.com

Целевое использование средств Часть 2: Действие | Робин Линус | Nimiq

Вчера описал Vision. Сегодня я расскажу о запланированном выделении средств и основных мероприятиях по его реализации.

Ниже представлено распределение средств в соответствии с нашим прогнозом. Обратите внимание, что предполагаемое использование выручки является оценочным, и наше распределение, вероятно, со временем изменится и адаптируется в зависимости от цели.

В общей сложности 55% средств будет выделено на разработку программного обеспечения, разделенную между протоколом Nimiq и экосистемой.Протокол — это ядро ​​проекта. Это основа первоклассного платежного опыта Nimiq.

Дорожная карта развития протокола

• Завершите схему мини-блокчейна для синхронизации клиентов за секунды.
• Изучите и внедрите алгоритм жесткого консенсуса с памятью и исследуйте путь перехода к доказательству ставки.
• Завершите примитивы сети Lightning (HTLC) и внедрите инфраструктуру для мгновенных транзакций и межсетевого взаимодействия.
• Создайте блок Genesis и запустите Mainnet.

Параллельно мы будем укреплять протокол с помощью процесса экспертной оценки и хорошо финансируемой программы вознаграждения за ошибки, чтобы побудить лучших экспертов по безопасности объединить усилия.

Мы следуем революционному подходу к построению как протокола, так и экосистемы приложений, чтобы объединить их в одно удобное средство оплаты.

Приложения нашей экосистемы, ориентированные на пользователя, являются основой беспрепятственной оплаты, поскольку они сопровождают клиентов, продавцов и разработчиков на протяжении всего процесса.

Дорожная карта развития экосистемы

• Завершите наше приложение-кошелек для клиентов, чтобы передавать Nimiq через любые существующие приложения для обмена сообщениями, включая Facebook, Whatsapp, WeChat и т. Д.
• Завершите работу над нашим приложением бумажного кошелька для хранения средств с физической безопасностью.
• Разработайте, внедрите и продайте наш платежный шлюз, подобный Paypal, для онлайн-бизнеса.
• Разработайте и внедрите наше «приложение для кассовых аппаратов» для офлайн-предприятий, чтобы получать внебиржевые платежи.
• Завершите наше исследование децентрализованных одноранговых обменов и внедрите глобальную платформу для беспрепятственного обмена в местной валюте.

Параллельно мы также укрепим экосистему с помощью процесса экспертной оценки и хорошо финансируемой программы поощрения ошибок.

Блокчейн настолько мощный, насколько мощно сообщество, которое его поддерживает. Чтобы протоколы и приложения были первоклассным программным обеспечением с открытым исходным кодом, мы будем создавать вокруг них сильное сообщество. Выделение средств на развитие сообщества заполняет пробел до тех пор, пока не вступит в силу передача Mainnet благотворительным фондом, и обеспечивает долгосрочное обслуживание и развитие сети Nimiq.

Стратегия

• Стремитесь к прозрачным долгосрочным отношениям между сообществом и командой.
• Создайте сильную культуру , а не сильный бренд.
• Предоставьте высококачественную документацию для протокола и приложений экосистемы.
• Предоставляйте и продвигайте простые и увлекательные руководства по началу работы для новых разработчиков.
• Высокая скорость отклика на Github / Slack / Reddit & Co для эффективного двустороннего взаимодействия между сообществом разработчиков и командой.
• Обновляйте сообщество в регулярных сообщениях в блогах о текущих целях, достижениях и проблемах.
• Проводите конференции, хакатоны, задачи по программированию и другие общественные мероприятия, чтобы подпитывать дух сообщества.
• Создавайте видеоблоги и прямые трансляции, чтобы расширить сообщество из конечных пользователей вокруг проекта и сообщества разработчиков.

Бюджет на маркетинг и развитие бизнеса будет использоваться для стимулирования принятия пользователями и установления стратегических партнерских отношений, независимо от охвата сообщества разработчиков.Для достижения нашей цели массового внедрения наше базовое видение простоты требует не только реализации пользовательского опыта, отражающего простоту использования, но также четкого и простого сообщения о бренде и маркетинге для конечных пользователей. Подумайте о таких кампаниях, как Apple «Думай иначе».

Этот бюджет покрывает судебные издержки, связанные с предоставлением принципиально нового платежного протокола. Судебные издержки могут варьироваться от региона к региону, поскольку мы внедряем глобальное решение.

Операционный бюджет покрывает расходы, связанные с повседневными операциями, администрированием, инфраструктурой местоположения, инфраструктурой хостинга, транспортировкой и другими связанными расходами.

Это нужно подготовить к неизвестным неизвестным.

Нам не терпится предпринять следующие шаги к запуску Nimiq Mainnet благодаря вашей поддержке в сборе средств. Для получения более подробной информации о нашей дорожной карте вы можете прочитать в части 3. Мы собираемся выпустить смарт-контракт для экспертной оценки очень скоро.

Robin & Team Nimiq

Подробнее о Nimiq

План целевого использования государственного оборотного фонда

Уведомление

Управление инвестиций в инфраструктуру Пенсильвании (PENNVEST) и Департамент охраны окружающей среды (Department / DEP) подготовили планы предполагаемого использования (IUP) на федеральный финансовый год (FY) 2020.Эти IUP включают список проектов по питьевой воде, очистке сточных вод, неточечных источников и проектов по борьбе с загрязнением, которые должны рассматриваться для получения ссуды на проектирование и проектирование или строительство или гранта из средств, которые Содружество ожидает получить от Федерального оборотного фонда штата питьевой воды на 2020 финансовый год (DWSRF). ) и программы Государственного оборотного фонда чистой воды (CWSRF).

Департамент запросил комментарии общественности относительно федеральных IUP на 2020 финансовый год. Заинтересованным лицам было предложено высказать свои взгляды на описательную часть IUP, отложенный рабочий план DWSRF или приоритетный рейтинг или ранжирование проектов в IUP.Краткое изложение комментариев общественности и ответов Департамента доступно в документе ниже.

Документ с комментариями и ответами на планы CWSRF и DWSRF на 2020 год (PDF)

Питьевая вода

Чистая вода

Ресурсы

---

Обзор

Управление инвестиций в инфраструктуру Пенсильвании (PENNVEST) управляет Агентством по охране окружающей среды США (EPA). Государственные программы оборотных ссуд на воду и питьевую воду в Пенсильвании.Эти программы, в сочетании с другими источниками федеральных и государственных денег, финансируют приемлемые расходы, связанные с приобретением, строительством, улучшением, расширением, расширением, ремонтом, восстановлением или мерами безопасности всего или части любого объекта или системы, будь то в государственном или частном порядке. в собственности:

• Для сбора, очистки или удаления сточных вод, включая промышленные отходы;
• Для снабжения, очистки, хранения или распределения питьевой воды; и
• Для контроля загрязнения, связанного со стоком ливневых вод или любыми другими инновационными методами управления ливневыми водами, разработанными в соответствии с Законом о чистых ручьях, или определенными в подготовленных округом планах водосборов, или как определено в Обновлении Программы управления неточечными источниками Пенсильвании по мере необходимости в соответствии с разделом 319 (b) Закона о чистой воде.

Одним из федеральных требований для программ государственного возобновляемого ссуды на чистую воду и питьевую воду является ежегодная разработка Плана предполагаемого использования в рамках заявки на грант EPA. Этот план описывает, как ПЕННВЕСТ намеревается использовать грантовое финансирование на этот федеральный финансовый год. Эти планы составляются и публикуются для общественного обсуждения на ежегодной основе. Выше представлен самый последний план предполагаемого использования для каждой программы.

Другим федеральным требованием является создание и постоянное ведение Списка приоритетов проектов (PPL) с использованием системы ранжирования для определения приоритетности проектов для финансирования.PPL — это сборник проектов и их относительный рейтинг. Самая актуальная система ранжирования для проектов по питьевой воде, сточным водам и неточечным источникам, а также списки приоритетов проектов также указаны выше.

---

Свяжитесь с нами

Ричард А. Райт, P.E.
Отдел муниципальных финансов
Отдел муниципальных услуг
P.O. Box 8774
Harrisburg, PA 17105-8774
Электронная почта: [email protected]
Телефон: 717-772-4059

Планы предполагаемого использования | Департамент охраны окружающей среды

Ежегодно CWSRF и DWSRF публикуют План предполагаемого использования (IUP), в котором объясняется, как грант финансирования SRF, предоставляемый федеральным правительством, будет использоваться для поддержки программ.Каждый IUP включает в себя публичные слушания и период для комментариев, список приоритетов и объяснение того, как деньги будут использоваться для удовлетворения требований к финансированию.

Каждый IUP принимает программные решения в соответствии с требованиями, установленными Конгрессом в отношении каждого годового гранта. Эти программные решения кратко обсуждаются ниже.

FFY20 / SFY21 Цикл финансирования:

Пересмотренные окончательные комментарии DWSRF IUP за 2020 финансовый год приняты до 10 февраля 2021 г.

Revised Final FFY20 CWSRF IUP (административные обновления).

Final FFY20 CWSRF IUP

Заключительный FFY20 DWSRF IUP

Субсидия

Каждый грант устанавливает минимальную и максимальную субсидию.

CWSRF должен предоставить как минимум 20% от максимального размера субсидии, но не более 40%. Условия использования субсидии подробно описаны в ежегодном IUP. Субсидия применяется в качестве основного прощения по ссуде при закрытии. Субсидия предоставляется в порядке очереди. Все проекты CWSRF должны получать профессиональные дизайнерские услуги через закупку отбора на основе квалификаций.

Субсидия DWSRF зависит от размера гранта; для FFY19 минимальная субсидия составляет 26% от суммы гранта, а максимальная — 55%. Условия использования субсидии подробно описаны в IUP. Субсидия чаще всего применяется в форме принципиального прощения неблагополучных систем. Субсидия предоставляется в порядке очереди. DWSRF устранил «отрицательный интерес» в пользу прощения основной суммы долга; заявители не теряют субсидию, поскольку она рассчитывается точно так же.

Для обеих программ не все кандидаты могут иметь право на субсидию независимо от того, соблюден ли потолок. Пожалуйста, ознакомьтесь с ежегодными IUP для получения информации о квалификационных требованиях. С вопросами обращайтесь к соответствующему руководителю проекта.

Заповедник Зеленого проекта

Программа CWSRF требует, чтобы часть проектов, финансируемых за счет гранта верхнего предела, квалифицировалась как зеленые проекты. В настоящее время эти проекты включают проекты по повышению эффективности использования воды и энергии, а также инфраструктуру зеленых ливневых вод.

Текущие бизнес-кейсы:
Bellows Falls, RF1-180, Sewer Improvements — Hadley, Chase and Oak Sts

Программа DWSRF поощряет «зеленые» проекты, но не требует резервирования. Примеры: замена протекающих труб, новые или замена индивидуальных счетчиков воды, а также покупка сантехники с маркировкой WaterSense.

Отложить

Программа DWSRF может «откладывать» деньги из гранта верхнего предела в IUP, чтобы стимулировать определенные типы мини-проектов.Текущие резервы включают в себя: археологические услуги, управление активами, обнаружение утечек, контракты на техническое обслуживание, контракты на обучение и программу ссуд на водное планирование.

Программа CWSRF не выполняет и не может выполнять отложенные операции.

Программа государственного оборотного фонда питьевой воды

Программа государственного оборотного фонда питьевой воды

Объявление проектов на 2022 финансовый год

DPH объявил конкурс проектов на 2022 финансовый год (1 июля 2021 г. — 30 июня 2022 г.).В настоящее время принимаются заявки на участие в проектах, финансирование которых ожидается в этот период. Для получения дополнительной информации посетите страницу конкурса проектов, обзора и ранжирования проектов и ознакомьтесь с уведомлением о конкурсе проектов и циркулярным письмом № 2021-07. Все заявки должны быть поданы в электронном виде по адресу [email protected] не позднее полудня в среду, 31 марта 2021 г. , чтобы их можно было включить в список приоритетных проектов на 2022 финансовый год. DPH также ожидает, что в ближайшие месяцы может быть принят новый федеральный закон о стимулировании инфраструктуры, который может включать дополнительные займы и гранты для проектов инфраструктуры питьевой воды.В настоящее время DPH не знает, может ли появиться дополнительное финансирование инфраструктуры и в каком объеме, но мы ожидаем, что оно может включать в себя значительный грантовый компонент, который будет привлекательным и выгодным для соответствующих критериям государственных систем водоснабжения Коннектикута. Заявки на участие в проектах, которые хотят рассматривать только для получения потенциального стимулирующего финансирования, также должны быть получены до 31 марта 2021 года. Посетите страницу конкурса проектов, обзора и ранжирования проектов для получения дополнительной информации.

---

Проект поправки № 1 к годовому плану предполагаемого использования на 2021 финансовый год

DPH предлагает внести поправки в Годовой план предполагаемого использования (IUP) Программы государственного оборотного фонда питьевой воды (DWSRF) на 2021 год. Чтобы просмотреть документы IUP, нажмите «Призыв к проектам», «Обзор и ранжирование проектов» и прокрутите вниз до раздела «План предполагаемого использования и список приоритетов проектов».

---

Программа государственного оборотного фонда питьевой воды (DWSRF) предоставляет долгосрочные ссуды по ставке ниже рыночной для общественных и некоммерческих, некоммерческих общественных систем водоснабжения (PWS) для финансирования проектов улучшения инфраструктуры.Примеры включают резервуары для хранения, очистные сооружения и водопровод. Процентная ставка по ссудам составляет примерно половину рыночной, а срок погашения может составлять до 20 лет.

Определенные проекты могут претендовать на получение субсидий на федеральном уровне или уровне штата, как ежегодно указывается в IUP. Любые доступные государственные субсидии предоставляются через Программу улучшения государственной системы водоснабжения.

Программа поддерживает и признает сильные программы устойчивости инфраструктуры, в которых профилактика рассматривается как инструмент для обеспечения жителей Коннектикута безопасной и доступной питьевой водой в долгосрочной перспективе.Программа также делает упор на предоставление кредитов малым водным системам и наиболее нуждающимся общинам. МОН, которые обслуживают менее 10 000 человек, настоятельно рекомендуется подавать заявки.

Для получения дополнительной информации о программе DWSRF перейдите по следующим ссылкам:

---

Часто используемые формы

Чтобы помочь PWS и консультантам в подготовке заявок в DPH, мы предоставляем прямые ссылки на наши наиболее часто используемые приложения, формы и контрольные списки ниже.

Подача документов в электронном виде

Программа DWSRF переходит на электронную подачу всех форм и документов с использованием цифровых подписей в документах, отформатированных Adobe. Общие инструкции по настройке цифровой подписи приведены ниже.

---

Прочая информация

Программа DWSRF была утверждена поправками 1996 года к Закону о безопасной питьевой воде (SDWA) и находится под надзором Агентства по охране окружающей среды США (EPA).Для получения дополнительной информации о национальной программе посетите эти веб-сайты EPA.

Вернуться на главную страницу секции питьевой воды

Общественное собрание

13 января о планах целевого использования государственных оборотных фондов, связанных с финансированием помощи при стихийных бедствиях

Отдел водной инфраструктуры Северной Каролины проведет 13 января публичное собрание, на котором будут представлены комментарии по проектам планов предполагаемого использования (IUP), включая основные критерии прощения и системы рейтингов приоритетов, связанные с финансированием, предусмотренным Законом о дополнительных дополнительных ассигнованиях на оказание помощи при стихийных бедствиях. 2019 (АСАДРА).Финансирование ASADRA доступно только для предприятий водоснабжения и канализации, пострадавших от ураганов «Флоренс» и / или «Майкл».

Эти средства будут распределены через Государственный оборотный фонд чистой воды (CWSRF) и Государственный оборотный фонд питьевой воды (DWSRF). Государство сохранит за собой право переводить средства между SRF, чтобы средства ASADRA шли на проекты с наибольшим приоритетом.

Общий объем доступного финансирования составляет: 23 031 600 долларов (CWSRF) и 82 333 200 долларов (DWSRF), на общую сумму 105 миллионов долларов, до 26 341 200 долларов из которых будут в форме основного прощения.

Приоритет будет отдан проектам, которые обеспечивают избыточность и / или отказоустойчивость для коммунальных предприятий, пострадавших от ураганов «Флоренс» и / или «Майкл».

CWSRF предлагает ссуды под низкие проценты для инфраструктуры чистой воды, включая очистные сооружения, системы сбора сточных вод, очистные сооружения, повышение энергоэффективности на очистных сооружениях, ливневые BMP, проекты восстановления водотоков и консолидацию нежизнеспособных предприятий по очистке сточных вод.

DWSRF предлагает ссуды под низкие проценты на инфраструктуру питьевой воды, включая водоочистные сооружения, системы распределения воды и консолидацию нежизнеспособных систем водоснабжения общего пользования.

Проект IUP CWSRF и система рейтинга приоритета для ASADRA CWSRF; проект DWSRF IUP и система рейтингов приоритетов для ASADRA DWSRF доступны по адресу: https://deq.nc.gov/about/divisions/water-infrastructure-draft/division-water-infrastructure/reports.

What : Общественное собрание по планам целевого использования государственных оборотных фондов, связанных с финансированием, предоставляемым

Закон о дополнительных дополнительных ассигнованиях на оказание помощи в случае стихийных бедствий, 2019

Когда : 10:00 а.м., понедельник, 13 января 2020 г.

Где : N.C. Департамент качества окружающей среды

Здание Archdale, зал слушаний на первом этаже

512 Н. Солсбери-стрит,

Роли, Северная Каролина 27604

Заинтересованным сторонам предлагается предоставлять комментарии относительно ASADRA CWSRF IUP или ASADRA DWSRF IUP, включая основные критерии прощения и системы оценки приоритета.Помимо открытого собрания 13 января для получения устных комментариев, письменные комментарии могут быть предоставлены в любое время до 17:00. 17 января 2020 г. или предоставлено на открытом собрании. Информация о представлении письменных комментариев доступна по адресу: https://files.nc.gov/ncdeq/WI/reports/Public-Notice-and-Meeting-doc-2020-ASADRA-IUPs-De December-2019-final.pdf

План предполагаемого использования (IUP) NJWB и список приоритетов проектов

The New Jersey Water Bank — NJWB (ранее — NJEIFP) План предполагаемого использования (IUP) и списки приоритетов проекта (CW & DW) The New Jersey Water Bank (NJWB), который управляет Оборотным фондом штата Нью-Джерси, является партнерством между Департаментом охраны окружающей среды Нью-Джерси и Инфраструктурным банком Нью-Джерси (NJIB) для обеспечения недорогого финансирования проектирования, строительства, и реализация проектов, которые помогают защищать, поддерживать и улучшать качество воды, и проектов по обеспечению безопасной питьевой воды. Приоритеты и политика NJWB устанавливаются посредством этого Плана предполагаемого использования (IUP). Проекты, имеющие право на финансирование, включают широкий спектр работ по очистке сточных вод, управление ливневыми водами, системы питьевого водоснабжения, приобретение земли и деятельность по захоронению отходов. Предлагаемый план предполагаемого использования чистой воды Федеральный финансовый год 2021 (и 2022 финансовый год штата) и Окончательные поправки к окончательным планам целевого использования чистой воды и питьевой воды — федеральные финансовые годы 2017, 2018, 2019, 2020 (государственные финансовые годы 2018, 2019, 2020, 2021) — Использование средств WIFIA Опубликовано 15 декабря 2020 г. Предлагаемый план предполагаемого использования SRF питьевой воды Федеральный финансовый год 2021 (и 2022 финансовый год штата) и План предполагаемого использования SRF питьевой воды AMEMDED на 2020 федеральный финансовый год (и 2021 финансовый год штата) Опубликовано 15 декабря 2020 г. Предлагаемые поправки к окончательным планам целевого использования чистой воды и питьевой воды — 2017, 2018, 2019, 2020 федеральные финансовые годы (2018, 2019, 2020, 2021 финансовые годы по штатам) PDF, 2.71 мб Опубликовано 22 октября 2020 г. ОКОНЧАТЕЛЬНЫЙ план предполагаемого использования чистой воды Федеральный финансовый год 2020 (и 2021 финансовый год штата) Опубликовано: 22 апреля 2020 г. ОКОНЧАТЕЛЬНЫЙ План использования оборотного фонда питьевой воды штата Федеральный финансовый год 2020 (и государственный финансовый год 2021) Опубликовано: 22 апреля 2020 г. Поправки к Предложенному плану предполагаемого использования SRF питьевой воды Федеральный финансовый год 2020 (и государственный финансовый год 2021) Опубликовано 14 февраля 2020 г. Предлагаемый план предполагаемого использования SRF питьевой воды Федеральный финансовый год 2020 (и 2021 финансовый год штата) Опубликовано 19 декабря 2019 г. Предлагаемый план предполагаемого использования чистой воды Федеральный финансовый год 2020 (и государственный финансовый год 2021) Опубликовано 12 декабря 2019 г. Окончательные поправки к ОКОНЧАТЕЛЬНОМУ плану использования возобновляемого фонда питьевой воды — Федеральный финансовый год 2019 (и 2020 финансовый год штата) Опубликовано 1 ноября 2019 г. Предлагаемые поправки к Окончательному плану целевого использования питьевой воды Федеральный финансовый год 2019 (и государственный финансовый год 2020) Опубликовано 23 сентября 2019 г. Окончательный план предполагаемого использования чистой воды на 2019 федеральный финансовый год (и 2020 финансовый год штата) PDF, 8.72 мб Опубликовано 28 марта 2019 г. ОКОНЧАТЕЛЬНЫЙ план предполагаемого использования чистой воды на 2018 финансовый год (SFY-2019) и План предполагаемого использования питьевой воды на 2018 финансовый год (финансовый год-2019) и финансовый год-2019 (финансовый год-2020) PDF, 1,70 мб Опубликовано 28 марта , 2019 Предлагаемый план предполагаемого использования чистой воды на 2019 федеральный финансовый год (и 2020 финансовый год штата) PDF, 5.59 мб Опубликовано 19 декабря 2018 г. Дополнительные поправки к предлагаемому плану предполагаемого использования питьевой воды SRF на 2018 федеральный финансовый год (и 2019 финансовый год штата) и Предлагаемый план предполагаемого использования питьевой воды на 2019 федеральный финансовый год (и 2020 финансовый год штата) PDF, 990 kb Опубликовано 19 декабря 2018 г. Предлагаемые поправки к Плану целевого использования питьевой воды на 2018 федеральный финансовый год (2019 финансовый год штата) PDF, 1.91 мб Опубликовано 24 сентября 2018 г. Предлагаемый план предполагаемого использования на 2018 федеральный финансовый год (государственный финансовый год 2019) PDF, 5,15 mb Опубликован 13 ноября 2017 г. Окончательный план предполагаемого использования на 2017 федеральный финансовый год (2018 государственный финансовый год) PDF, 7.37 mb Опубликовано 9 ноября 2017 г. Предлагаемый план предполагаемого использования на 2017 федеральный финансовый год (2018 государственный финансовый год) PDF, 8.03 mb Опубликовано 6 декабря 2016 г. Список приоритетных проектов Изменений: Список приоритетных проектов представляет собой полную компиляцию всех проектов, нуждающихся в финансировании через Водный банк штата Нью-Джерси (NJWB). Проекты должны быть внесены в список приоритетов проектов, чтобы считаться имеющими право на получение финансовой помощи в рамках NJWB. Закон о доверии (P.L.2016, c.30) уполномочивает NJWB вносить поправки и публиковать список приоритетов проектов четыре (4) раза в течение финансового года. Пожалуйста, посетите сайт публикаций программы Water Bank для получения более свежих публикаций. Государственный финансовый год 2021: Государственный финансовый год 2020: Государственный финансовый год 2019: Государственный финансовый год 2018: Архив: Приоритетная система чистой воды, план предполагаемого использования и список приоритетов проектов за 2004–2016 финансовые годы — Архив программных публикаций Контакты программы Евгений Чебра, ассист.Директор по муниципальным финансам и строительству, (609) 292-8961 Скотт Шимон, начальник бюро, Бюро строительства, Прог. Развитие и администрация (609) 292-3114 Гаутам Патель, руководитель бюро, Бюро по окружающей среде, проектированию и выдаче разрешений (609) 984-4429

Как использовать гранты | Разработчик решений Ag

Как использовать гранты

Гранты — важный ресурс в развитии нового бизнеса.Грант может предоставить начальный капитал для изучения возможностей для бизнеса, предоставить оборотный капитал для бизнес-плана или оказать помощь другими способами.

Ниже приведены восемнадцать ключей к эффективному использованию грантов. Эти ключи классифицируются по четырем аспектам использования гранта. Используйте эти ключи в качестве контрольного списка для успешного использования грантов.

Исследование гранта

1. Гранты — это не «бесплатные деньги». Фермерские группы часто считают, что грантовые деньги можно использовать для любых целей.Другими словами, это похоже на получение «бесплатных» денег. Однако грантовые деньги могут быть использованы только для целей, указанных в RFP (запрос предложений) грантовой организацией. Использование дополнительно определяется в поданной вами заявке на грант.

2. Получение гранта не является «самоцелью». Получение гранта — это лишь шаг в процессе развития бизнеса. Цель — создать успешное бизнес-предприятие. Фермерские группы часто считают, что, получив грант, они выполнили свою задачу.Однако обычно это только начало.

Правильный способ использования гранта — сосредоточиться на возможностях вашего бизнеса и рассмотреть возможность подачи заявки на грант только тогда, когда вам нужны дополнительные средства для изучения этой возможности. На этом этапе ищите грантодательскую организацию, которая предоставит вам средства на нужные вам цели. Многие группы идут другим путем. Они слышат о RFP (запросе предложений) от организации-грантополучателя и сразу же пытаются подать на него заявку.Часто цель гранта не соответствует их потребностям, поэтому они переключают фокус своего проекта на соответствие требованиям гранта. Такое отсутствие внимания к вашим основным ценностям не создает прочной основы для новых начинаний в бизнесе.

3. Нужна ли вам субсидия? Грантовые средства обычно используются для финансирования исследования бизнес-концепции, обеспечения оборотного капитала для расширения бизнеса или других целей. Грантовые средства могут использоваться для дополнения существующих фондов, которые могут включать средства, предоставленные самой фермерской группой.Их не стоит рассматривать как замену собственным средствам. Если вы серьезно относитесь к этому проекту, вам необходимо вложить часть собственных средств.

4. Готовы ли вы к гранту? У вас должна быть конкретная цель и конкретные достижимые цели для использования средств гранта. Если вы этого не сделаете, вы не готовы к получению гранта. Например, если вы изучаете бизнес-идею или концепцию, есть ли у вас конкретные аспекты концепции, которые вы хотите изучить? Если вы используете средства для финансирования технико-экономического обоснования, достаточно ли определена бизнес-концепция для получения максимальной выгоды от исследования.Если вы используете средства для обеспечения оборотного капитала для начинающего бизнеса, все элементы на месте, включая финансирование для других аспектов бизнеса или открытия бизнеса. Другими словами, где вы находитесь в процессе развития бизнеса?

5. Чего хочет предоставить источник? Источник гранта не предоставит вам грант, потому что вы «хороший парень». У него есть конкретные цели и задачи того, чего он хочет достичь.Ищите возможности получения гранта, когда цель средств гранта совпадает с тем, на что вы хотите их использовать.

Заявка на грант

6. Приверженность проекту. Если вы подаете заявку на грант, вы должны быть привержены проекту. Например, если ваш проект заключается в изучении бизнес-возможности, вы должны быть готовы провести расследование.

7. Ознакомьтесь с запросом предложений (RFP). Просмотрите запрос предложений, чтобы понять, что требует организация, предоставляющая грант. Многие гранты имеют критерии оценки, требующие, чтобы в вашем заявлении были указаны конкретные критерии. Несоблюдение хотя бы одного критерия может быть основанием для исключения вашей заявки от дальнейшего рассмотрения.

8. Написание заявки на грант. Вы можете подготовить собственную заявку на грант или нанять автора гранта для подготовки заявки. Профессиональный писатель гранта может организовать и представить документ в форме, которая будет благоприятствовать вашей просьбе о финансировании.Однако наем автора гранта не освобождает вас от ваших обязанностей. Тебе все еще нужно заниматься. Группа, запрашивающая средства на грант, должна предоставить автору гранта информацию о проекте, материалы и обоснование, необходимые для подачи заявки на грант.

9. Грантовый договор. Получатели гранта обычно забывают о заявке на грант после получения грантовых средств. Однако приложение продолжает играть важную роль. Заявка на грант, когда она одобрена и профинансирована, похожа на контракт между грантополучателем и грантополучателем.Он содержит описание ответственности обеих сторон. В нем описывается, как и когда средства гранта будут распределены, виды деятельности, для которых они будут распределены, требования к отчетности (включая требования соответствия, если применимо) получателя гранта и другая соответствующая информация для взаимоотношений. Итак, используйте грант по прямому назначению.

10. Соответствие требованиям. Многие гранты требуют «соответствия». Это означает, что вам нужно будет вложить в проект часть своих денег (или денег от кого-то, кроме грантовой организации).Требование может быть индивидуальным. Это означает, что вы будете вкладывать один доллар за каждый доллар, который вкладывает организация, предоставляющая грант. Другие соотношения грантовых средств к другим фондам могут быть указаны в заявке.

Некоторые организации допускают неденежные или «натуральные» сопоставления. Натуральное соответствие часто обеспечивается «временем», выделенным на проект членами группы, получающей грант. Если натуральный матч разрешен, его необходимо тщательно задокументировать с указанием количества часов и действий.

Независимо от того, является ли матч денежным или натуральным, матч должен применяться к деятельности, указанной в гранте.

Администрация гранта

11. Работа с грантополучателем. Кто-то из грантовой организации будет назначен работать с вами. Это человек, который будет контролировать средства гранта и получать ваши отчеты. Важно, чтобы вы установили позитивные отношения с этим человеком. Если вы выбрали правильный грант (с точки зрения цели гранта) и подготовили честное заявление о том, что вы хотите делать с грантовыми средствами, отношения между вами и представителем гранта должны быть взаимовыгодными, потому что вы оба имеют те же цели.

12. Управление грантами и бухгалтерский учет. Подготовка заявки на грант может быть только началом вашей работы. Если вы получаете грант, вам нужно будет управлять средствами гранта, вести надлежащий учет как средств гранта, так и любых средств совпадения, которые могут потребоваться. Кроме того, многие гранты требуют завершения аудита проекта после израсходования средств гранта.

13. Отчетность по грантам. Понимать все требования к отчетности, которые требует организация, предоставляющая грант.Это будет указано в RFP, письме с условиями и соглашениях о предоставлении гранта. Многие гранты требуют периодической отчетности, которая требуется в течение периода использования грантовых средств, а затем снова, когда все грантовые средства израсходованы. Несоблюдение этих требований к отчетности может привести к потере гранта или может добавить к проекту дополнительное время или требования к отчетности.

14. Не субсидировать текущую деятельность. Заманчиво использовать грантовые средства для поддержки вашего молодого бизнеса, особенно если дела идут не очень хорошо. Не используйте средства гранта для субсидирования текущих операций, если это специально не предусмотрено грантом.

15. Расходование грантовых средств. Все мы знаем, что потратить чужие деньги легче, чем свои. То же самое и с грантовыми фондами. Это часто называют «сжиганием» грантовых средств. Если вы не будете осторожны, грантовые средства потрачены, а вы не достигли своей цели.

Продолжение гранта

16. Помог ли грант в достижении бизнес-цели? Если вы получили грант на исследование бизнес-идеи или концепции, правильно ли вы исследовали идею и пришли к выводу о ее жизнеспособности? Если вы получили грант на пополнение оборотного капитала, работает ли бизнес?

17. Удовлетворен ли источник субсидии использованием вами средств? После того, как вы напишете свой окончательный отчет, обсудите с грантополучателем грант и способы использования средств.Если вы когда-нибудь захотите подать заявку на другой грант, важно наладить хорошие отношения.

18. Не живите на гранты. Если вы получили грант, легко потратить время на попытки получить еще один грант.

Как вырастить индейку в домашних условиях: разведение и содержание в домашних условиях

Выращивание и разведение индюков в домашних условиях — Cельхозпортал

Индейка — крупная птица из семьи фазановых. Родиной птицы считается Северная Америка, а в Европу первые индюшки были завезены в 16 веке.

Индюк птица прихотливая, ее выращивание и содержание несколько осложнено, нежели разведение кур или уток. Чего стоит только тот факт, что птенцы индеек нуждаются в непрерывном сне и отдыхе около 9 часов в сутки, в противном случае птица слабеет и начинает болеть.

Кроме того, многие птенцы склонны к перееданию и нарушению пищеварения, поэтому их с малого возраста необходимо «воспитывать» и приучать есть правильно: часто и малыми порциями.

Если вы собираетесь заняться разведением индюков, то нужно отметить, что это достаточно прибыльный бизнес и наша статья даст вам ответы на вопросы, связанные с тонкостями содержания и выращивания индеек.

Содержание статьи:

Породы индюков

Ценность индюшиного мяса оправдана его диетическими качествами, кроме этого, оно считается весьма полезным продуктом и сегодня, находится на пике популярности. Выведение тяжелых мясных пород индюков началось с прошлого века и благодаря методам селективного отбора, сегодня удается получить птиц с рекордным весом в 35 кг. и более.

На сегодняшний момент самыми востребованными породами среди индюков считаются те, которые достигают максимального веса за короткий срок. К таким относятся:

Белые широкогрудые индюки

Порода птиц, выведенная в Америке, превзошла все ожидания селекционеров. Птицы занимают лидирующие позиции среди тяжеловесных категорий индюков. Белые широкогрудые, появились в результате селективной работы над Белой голландской индейкой и Бронзовой широкогрудой.

Индейка белой породы быстро набирает в массе, хорошо несется и размножается. Родительский инстинкт развит удовлетворительно, «мамаши» водят птенцов до 3 месяцев. Продуктивность яиц около 110 штук в год. Мясной выход около 83% от тушки.

Анатомическими особенностями являются крупное тело, продолговатое, с широкой округлой грудью, массивной спиной и мясистыми бедрами. Оперение однотонное, белое. Лапы массивные, длинные у самцов со шпорами. Голова по отношению к телу кажется мелкой, шея длинная, гребень увесистый ярко-красный.

Белая порода индюшек выделяет три направления: тяжелое (масса от 11 кг. до 35 кг.), среднее (масса до 16 кг.) и легкое (особи до 10 кг.). Популярность порода завоевала именно благодаря тяжеловесным индюкам, дающих более 20 кг. мяса от массы тушки. Белые индюшки стали предметом селекционного интереса по всему миру, на основе особей этой породы выводят кроссов во многих странах.

Московская бронзовая индейка

Данный вид птиц получен в результате селективной работы над бронзовыми индюками и отечественными породами широкогрудых индюшек. Так же как и белые индюки, «московские» птицы имеют широкую массивную грудь, длинное тело, массивные бедра и крепкие лапы.

Порода унаследовала высокую выживаемость птенцов и хорошую устойчивость к болезням (а это немаловажно, так как, предрасположенность индюков к «огромному букету» инфекций зашкаливает).

Бронзовые индюки универсальны и подходят как для содержания на личных участках, так и для разведения промышленниками. Взрослые особи в массе достигают 22 кг. Выход мясной продукции около 75 % от тушки. Самцы крупнее самок. Родительский инстинкт развит хорошо, за кладку самка способна вывести от 9 до 16 птенцов.

Бронзовые широкогрудые индейки

Крупная, увесистая и мясная порода индюков. Анатомическими характеристиками схожа с белой широкогрудой индейкой. Вес взрослого индюка превышает 17 кг., женские особи весят меньше, около 10-11 кг. Среди бронзовых особей встречаются птицы с весом в 33 кг.

Бронзовые индейки сложно поддаются разведению в домашних условиях, так как низкий порог яйценоскости и непригодный инстинкт насиживания делает из них «никудышных» родителей.

На выгуле чистокровные бронзовые, теряются, их характер больше подходит для содержания закрытым способом. Сегодня эти индюки разводятся промышленниками, но возможно разведение в домашних условиях инкубационным способом. Выживаемость выводка, при соблюдении предписанных условий составляет более 85 %.

Индюки северокавказской породы

Северокавказские индейки были выведены отечественными селекционерами в конце 40-х годов. За селекционную основу были взяты местные породы с высокими показателями выживаемости, широкогрудые и бронзовые индюки. Полученные особи отличалась высоким порогом сопротивляемости болезням и хорошим инстинктом насиживания. Птицы, приспосабливающиеся к любым условиям содержания, весили около 15-17 кг., несли порядка 90-100 яиц за год.

Самки дают сильное потомство с хорошими показателями «живучести», около 91 % выводка вырастает во взрослых особей.

Белый северокавказский индюк

Результатом селективного отбора белых индеек и широкогрудых бронзовых и дальнейшего их скрещивания, были получены представители белой категории северокавказских индюков.

Выносливая, крупная птица принадлежит к мясной категории. Невиданная яйценоскость развита именно у северокавказских индюшек, самки дают около 178 яиц в год массой в 75 грамм и более.

Оперение белое, может быть бело-пестрое, птица крупная и массивная, на крепких лапах. К кормам и условиям содержания не привередлива, взрослые особи отлично зимуют в неотапливаемых помещениях. Выживаемость молодняка держится на отметке 89-95 %.

Характер птиц спокойный, любознательный, самцы часто выясняют отношения и делят территорию, поэтому не следует держать более 2 самцов в стаде численностью в 8 особей.

Индюки Биг 6

На сегодняшний момент, крупнее и массивнее этих индюков, птиц нет.

Являются лидерами в прибавке массы и мясном выходе с тушки.

Птицы очень крупные, взрослые особи достигают 35-37 кг., высокого роста, с длинной массивной шеей. Птицы были выведены работой британских селекционеров. Оперение индюков белое, редко черное.

Средний вес к полугоду может составить от 17 кг. Мясная продукция с тушки составляет 88 %, во многом за счет массивной груди и мясистых бедер индеек. Птицы привередливы, нуждаются в специализированных кормах с витаминно-минеральным комплексом.

Являются фаворитами в промышленном разведении. Яйценоскость индеек низкая, родительский инстинкт слабо развит или отсутствует вовсе. Подходят для разведения инкубационным способом. Выводок не превышает 92 %. Выживаемость птенцов в первый месяц жизни составляет порядка 80 %, с условием надлежащего ухода.

Бронзовые индейки

Бронзовая окраска птиц определила и название породы. Индейки имеют коричневый оттенок с золотистым и бронзовым окрасом.

Индюки бронзовой породы дали начало породам бронзовой широкогрудой и бронзовой московской. Птицы бронзовой породы отличаются высокой сопротивляемостью к заболеваниям, хорошей продуктивностью яиц, средним весом и высокой выживаемостью.

Взрослый самец достигает 20 кг., самка 16 кг. Яйценоскость индюшек оценивалась 125 яйцами в год и более. Сегодня порода, вытесненная кроссами, находится на закате своей популярности. Средняя численность индюшек всего бронзового поголовья составляет не более 25 % всех выращиваемых индеек по стране. Выращивается на личных подворьях, не используется промышленниками.

Выращивание индюков в домашних условиях

Выращивание индюков обременено некоторыми сложностями и тонкостями. Так как птица по природе своей является достаточно капризной, и требовательной по сравнению с другими представителями сельской птицы, особенно в молодом возрасте, поэтому к разведению индюков в домашних условиях нужно подходить объективно, учитывая все недостатки пернатых.

Содержание индюков

Домашнее разведение индюшек предполагает наличие для их проживания специально оборудованного помещения, наличие обогащенных кормов и готовности к непредсказуемому результату.

Любое разведение птицы предполагает в будущем получение прибыли и обеспечения собственных нужд, и если подойти к вопросу выращивания индюков последовательно, то результат не заставит ждать.

Итак, молодая птица очень капризно переносит холода, поэтому в первую очередь побеспокойтесь о месте содержания молодых особей. Помещение для индюшек должно быть чистым, просторным и светлым, а главное отапливаемым.

Наличие естественного и искусственного освещения — обязательно. Настил может быть бетонным, только в том случае, когда утеплен опилками или соломой, по мере загрязнения меняемой.

Птицы подвержены простудным заболеваниям и сквозняки с сыростью им противопоказаны. Освещение налаживают так, чтобы световой день был не менее 15 часов, это положительно влияет на яйценоскость индеек.

Если говорить о месячных птенцах. То они в разы более восприимчивы и уязвимы. Условия их содержания должны быть выполнены без нареканий.

Температура в помещении должна поддерживаться на уровне не менее +32 градусов, с первого дня жизни и в течение следующей недели, затем можно понизить до +28 градусов, а еще через 2 недели до +24. Понижение температуры необходимо производить плавно.

Уменьшая в день по 1-2 градусу. Любые скачки понижения температуры, сырость и сквозняки птенцам индюков противопоказаны. Первые 2 недели лучше держать индюшат в картонном ящике под лампой, до момента пока окрепнут.

Адаптация молодых индюков происходит медленно, поэтому не стоит смешивать несколько выводков в одно стадо сразу и на первое время полностью исключить контакты с взрослой птицей. На выгул допускаются птенцы с двух месячного возраста, место следует огородить и не давать птенцам первое время большие площади для прогулок 1 кв.м хватит 2 двухмесячным птенцам с «головой».

Основные правила ухода за индюками

Чистота – залог здоровья, главный тезис человека, относится и к индюкам. Чисто должно быть не только в индюшатнике, но в местах частого скопления птиц, на выгуле. Дезинфекция помещения и инсектицидная обработка должна проводиться хотя бы раз в три месяца.

Внимательное отношение к каждой птице не допустит развитие болезней и заражения всего поголовья. Чаще меняйте воду и мойте поилки, хотя бы 2 раза в неделю. Содержите кормушки в чистоте, и не допускайте попадание помета в корм.

Эти простые правила помогут оградить ваше поголовье птиц от заражения смертельными инфекциями.

Кормление и рацион индюков

Рацион птенцов и взрослой птицы, конечно, отличается кардинально.

Первым кормом индюшат является сваренное круто яйцо (можно куриное или утиное), обязательно измельченное. На третий день можно яйцо мешать с пшеном или кукурузой сечкой, вводить в рацион творог, каши из сечки.

В недельном возрасте птенцам можно давать мелко-резанный зеленый лук, отварную тертую морковь, отварной картофель и многозерновые каши из сечки.

Следите за тем, что птенцы поедают в первую очередь, и на основе своих наблюдений выстраивайте рацион. Еще через неделю можно давать мешанки и добавлять разнообразную зелень: листья одуванчика, салата, капусты, клевера, подорожника, припаренную кипятком крапиву, петрушку и щавель.

Не лишним на второй неделе жизни будет введение в рацион перемолотой рыбы и рыбьего жира, подмешанного в каши. К месяцу птенцы свободно будут клевать пророщенное зерно и другие злаки.

Рацион подрощенных двухмесячных индюшат должен наполниться необходимыми им микроэлементами и витаминами, их переводят на 4-х разовое питание, кормят мешанками из комбикорма, кашами, отварными овощами, цельными злаками, зеленью. В рацион вводится мел, ракушки, мясо-костная мука.

Если самостоятельное приготовление мешанок затруднительно, переводите индюшат на специализированные корма из магазинов.

Открытый выгул обязательная мера

Прогулки, хоть и непродолжительные, положительно влияют на здоровье птиц, кроме того облегчают содержание и естественным образом вносят разнообразие в рацион. Индюшки любят бродить, проходя за день до 2-3 км., поэтому лучше выпускать их на огороженную территорию.

Некоторые легкие особи индюков склонны к полетам, поэтому оградой в полметра не обойтись. Ограда должна возвышаться минимум на два метра, чтобы у индюшки не было соблазна через нее перелететь.

Птица по характеру любознательна и «шкодлива», на прогулке может испортить огородные насаждения овощей и зелени не только ваши, но и соседей, поэтому необходимо предусмотреть и это. Не зря в народе говорят: «Хочешь нажить в соседе врага — заведи козу или индюка». В остальном, птицы довольно спокойно ведут себя на свободе. На выгуле должна быть чистая вода и затененное место для отдыха в жару.

Получение выводка: наседка или инкубатор

Для получения индюшиного потомства подойдет и наседка и инкубатор. Свои преимущества есть и у обоих способов. Инкубатор даст выводок с 95 % «пополнением», и получить можно вдвое больше, чем может дать индейка. Однако у вас не будет помощницы в виде матери – индюшки, которая строго бы следила за своими птенцами изо дня в день, до поры пока они не подрастут.

В случае же с инкубационным способом получения молодняка вам предстоит кропотливая работа, над выживаемостью ваших новых подопечных, а так как количество их в разы будет превышать то, что может дать индейка, то и потеть придется в два раза больше. Что касается естественного способа насиживания, то в зависимости от породы в среднем индюшка откладывает в течение месяца около 17 яиц.

Их она и будет кропотливо высиживать около месяца, поэтому важно оградить в этот период любые контакты наседки с сородичами, обеспечить ее кормом и водой, так как заботливые «мамаши» почти не встают с гнезда, чтобы поесть.

Гнездо для индейки должно быть сухим, просторным, с подстилкой.

Яйца следует собирать заранее, не мыть и не травмировать, хранить в прохладном, темном месте, но не в холодильнике. Как только индюшка сядет в гнездо, ночью подложите под нее пару яиц, чтобы она «рассиделась», а через три дня положите (также ночью) остальные.

Одна индюшка способна высидеть не более 18 штук. Для промышленников и продавцов живой птицы, подойдет инкубационный способ получения выводка, а вот в подсобном хозяйстве лучше воспользоваться «услугами наседок».

Похожие записи

Разведение, содержание и уход за индюками в домашних условиях для начинающих

Индюки — величественные красивые птицы, которые идеально подходят для содержания в домашних условиях. Однако для многих начинающих птицеводов содержание и разведение индюков становится головной болью. В данной статье мы подробно рассмотрим, как правильно происходит уход за индюками и как их развести.

Какую породу выбрать для разведения?

По размерам и скорости набора веса у индюков нет конкурентов среди птицы, выращиваемой на российских подворьях. По этой причине все большее число энтузиастов выбирает разведение и содержание индюков в домашних условиях.

Детям и взрослым, а особенно склонным к аллергии людям, полезно употреблять в пищу диетическое мясо индюков, обладающее массой вкусовых достоинств. Выращенное в домашних условиях мясо к тому же будет экологически чистым и его можно употреблять в пищу, не опасаясь вреда для здоровья.

При грамотно выбранном рационе и соблюдении условий содержания за полгода крохотный птенец становится огромной птицей. Вид привлекателен и тем, что в России есть несколько проверенных временем и хорошо зарекомендовавших себя пород, которые могут разводить в домашних условиях даже начинающие птицеводы.

Выбирая индюков как птицу для разведения, потребуется первым делом определиться с породой. Обычно ее выбирают в соответствии со способом содержания, целями разведения и личными предпочтениями.

Перед приобретением особей необходимо изучить характеристики и главные особенности породы — правильный уход можно организовать только так.

В России получили распространение несколько пород:

Бронзовая

Индюки этой породы весят около 13 килограммов. Перья у них коричневые и красные, с полосками, шея черная. Более скромный окрас имеют самки, вес которых достигает 7 килограммов. Особых условий не требуют, к содержанию на свежем воздухе относятся хорошо.

Московская бронзовая

Выносливая порода универсального назначения (для домашней фермы и производства) с удлиненным туловищем и рельефной грудью. Взрослый самец весит 15 килограммов, самка — 9 килограммов. При пастбищном выгуле чувствуют себя хорошо.

Бронзовая широкогрудая

Имеющая большую внешнюю схожесть со своим бронзовым предком, но с более крупным туловищем порода, больше предназначенная для промышленного содержания. Вес индюков достигает 14 килограммов, самки весят около 8 килограммов. К выгулу не приспособлены, яйценоскость низкая.

Северокавказская бронзовая

Одна из наиболее распространенных для домашнего выращивания пород, которая впервые появилась в 1946 году в СССР. Крупные птицы к любым условиям приспосабливаются хорошо. Вес самцов достигает 14 килограммов, самки весят около 7 килограммов.

Белая широкогрудая

Птицы с широкой спиной, большой грудкой, крепкими ногами и богатым оперением, выращиваются для получения диетического мяса и яиц. Индюки в среднем весят около 15 килограммов, индюшки — 7 килограммов.

Северокавказская белая

Птицы выносливые, со скорым набором веса и хорошей производительностью. В пастбищных условиях содержатся отлично, к питанию непривередливы. Вес самцов около 13 килограммов, самки весят около 7 килограммов.

Что нужно знать при разведении индюков?

Индюки — животные неприхотливые, они могут переносить холод до -15°С, но предпочитают теплый и сухой уход. Нужно внимательно следить за тем, чтобы в загоне не было сырости, теплая подстилка всегда лежала на полу — ноги птиц должны быть в тепле.

Не реже 2 раз в неделю подстилку нужно менять. Для профилактики паразитов в каждом загоне оборудуют коробки с золой и песком.

Выращивать индюков можно в клетках и на выгуле. С точки зрения кормов выращивание на выгуле выгоднее: дополнительное кормление потребуется только 3 раза в сутки, зелень и насекомых птицы находят и поедают самостоятельно.

Вес при этом индюки набирают сравнительно медленно. На зиму птичник нужно дополнительно утеплять и обогревать.

Для откорма птиц на мясо подходит клеточное содержание: индюки постоянно находятся в клетках, хотя на небольшую прогулку их ежедневно выпускают. Расход кормов в этом случае повышается, но нужный для забоя вес птицы набирают гораздо быстрее.

Трудности в разведении индюков в основном связаны с выращиванием молодняка. Индюшата очень чувствительны к качеству кормов и температурному режиму.

Новорожденные птенцы часто погибают от холода или отравлений. По этой причине качество кормов необходимо строго контролировать, а содержать индюшат лучше в специальных брудерах. В приусадебных хозяйствах целесообразно разводить и растить молодняк природным методом.

Разведение индюков

Специалисты рекомендуют новичкам начать разведение с приобретения молодых подросших особей 3-4-месячного возраста. К классическому корму они к этому моменту уже привыкают, а иммунитет у них становится крепче.

При разведении с нуля в птичнике должны быть особи разного пола: на 8-10 самочек — один самец. Если индеек будет больше, индюк свои обязанности должным образом выполнять не сможет.

Самочки насиживают яйца около месяца. Птицу рекомендуется посадить на насест весной. Под одной индюшкой в идеале должны лежать около 17 яиц, которые располагаются свободно.

Под молодую индюшку, которая впервые стала матерью, большого количества яиц лучше не класть. На самом днище гнезда нужно расположить тонкий слой земли, сверху уложить высушенную солому.

Гнездо нужно убрать в изолированное место, рядом поставить кормовую тарелку с пищей и поилку.

Индейки — ответственные матери, которые замечательно высиживают, а затем охраняют и воспитывают потомство. Полностью отдаваясь своим обязанностям, они иногда забывают даже есть.

В таком случае наседку нужно снять с гнезда силой и отвести ее к пище. Пока индюшка будет кормиться, можно произвести осмотр яиц на предмет вмятин и царапин. Сразу после вылупления малышей рекомендуется подсадить к наседке и около 6-8 недель держать их с матерью.

Можно использовать на домашней ферме инкубатор. Предназначенные для инкубаторного взращивания яйца из-под птицы необходимо забрать и перенести на хранение.

Чтобы сэкономить место, яйца на лотке нужно размещать вниз острым концом. Инкубация индюшиных яиц длится 28 суток. Для равномерного прогрева яйца до 22-го дня включительно 12 раз в сутки переворачивают. Требуется также соблюдение строгого температурного режима.

Уход за маленькими индюшатами

К вопросу ухода за молодняком нужно подходить особенно тщательно. Птенцы в первое время жизни должны быть обеспечены теплым сухим помещением.

Можно использовать для этих целей картонную коробку или ящик.

Температура во временном жилище не должна опускаться ниже +36°С, оно должно постоянно освещаться. Повзрослевших птенцов можно переместить в общее стойло. Обустраивая гнездо, его стенки нужно высоко поднять для изоляции наседки от других особей.

Содержание и кормление индюков

Кормление взрослых особей

Чтобы обеспечить полноценный рост индюков в домашних условиях, важно правильно организовать их питание. Птицеводы в большинстве случаев применяют комбинированный тип питания.

Птиц кормят пророщенными зернами, влажными или сухими мешанками. Чтобы питомцы могли полакомиься зеленью, осенью и весной их нужно выводить на пастбище. Рекомендуется добавлять и витаминные подкормки: измельченную свеклу, капусту, рубленую морковь. Можно разбавлять пищу пропаренной сушеной зеленью.

Корма для индюков можно готовить самостоятельно.

Для обеспечения птиц всеми питательными веществами несложно приготовить сбалансированный по составу корм по такому рецепту (из расчета на 1 особь в день):

• Дерть зерновая (кукуруза, овес, ячмень) — 250-300 граммов;
• Пшеничные отруби — 40-50 граммов;
• Свекла, морковь, брюква, тыква — 50 граммов;
• Вареный картофель — 100 граммов;
• Рыбные или мясные отходы — 100 граммов;
• Мука мясокостная — 10 граммов;
• Поваренная соль — 2 грамма;
• Ракушки — 10 граммов.

Для индюков живой массой 5-7 килограммов используют еще один вариант корма:

• Кукурузное или пшеничное зерно — 68%;
• Шрот подсолнечный — 13%;
• Мука травяная — 5%;
• Дрожжи кормовые — 4%;
• Мука рыбная — 3%;
• Ракушка или известняк — 3,7%;
• Мел — 3%;
• Соль поваренная — 0,5%.

Любят индюки ячмень, овес, различные зернышки, но их рекомендуется предварительно прорастить. Ежедневно питомцев нужно кормить 3 раза, в племенной период — около 4-5.

В утреннее и дневное время можно давать влажные корма, ближе к вечеру — сухое зерно. Опытные птицеводы рекомендуют повышать концентрацию сочных смесей и постепенно сокращать количество зерна, чтобы получить нежную и вкусную индюшатину.

Кормление молодняка

Для обеспечения хорошего здоровья выводка в дальнейшем маленьким птенцам ежедневно требуется восьмиразовое кормление.

В течение 3 дней после вылупления рекомендуется давать им сухую мучную крупу, наполовину перемешанную с приготовленными вкрутую измельченными яйцами.

С 4-го дня жизни можно давать птенцам мешанку на основе обрата, молока или простокваши с добавлением небольшого количества творога. Желательно готовить ее сразу перед кормлением, чтобы еда не закисла и не пропала.

С недельного возраста в еду малышам можно добавлять больше зелени. В рационе индюшат свежие растения будут служить витаминным комплексом. Между кормлениями и без каши можно давать птенцам перекрученные через мясорубку листья капусты, клевер, одуванчик, подорожник.

Малышей вплоть до месяца кормят мелкой крупой, смешанной с крапивой, салатом, капустными листиками и клевером. Иногда можно добавлять в каши богатый витаминами рыбий жир. Можно использовать и комбинированный корм, в котором содержатся все необходимые для здорового роста элементы.

С полуторамесячного возраста в рацион индюшат можно включать проросшее или цельное зерно, в мешанки добавлять измельченные груши, яблоки, проваренные пищевые отходы.

С 2 месяцев в рацион подросших птиц должны входить необходимые для роста микроэлементы и витамины, питание должно быть четырехразовым. Чередуя, нужно добавлять вместе с комбикормом зерна пшена и кукурузы, костную муку, дрожжи, мел, ракушки, поваренную соль в малых количествах.

Комбикорм нужно использовать строго птичий: нельзя давать предназначенный для крупных животных: в нем мало питательных веществ и много соли, избыток которой может стать губительным для птицы.

При недоступности птичьего комбикорма можно приготовить его самостоятельно: смешать зерновые, измельченные в мелкую крупку (60%), бобовые (20%), подсолнечный шрот (15%) и мел (4-5%).

Для обеспечения корма ценными природными витаминами добавляют в мешанку силос, хвою, ягоды рябины, шиповника. Пищу для птенцов рекомендуется рассыпать на ровную плоскую поверхность.

При каждом кормлении нужно наливать теплую и чистую свежую воду. Частая смена воды служит профилактикой болезней. Для малышей стоит наливать воду в такую емкость, в которую они не смогут залезть. Для взрослых индюков нужна тяжелая поилка высотой до шеи. Зимой обязательно греть воду и слегка теплой наливать в поилку.

В возрасте 8-10 месяцев у индюшек наступает половое созревание. Начиная с 10 месяцев самочки несут яйца. Одно снесенное яйцо весит 70-90 граммов — намного больше куриного.

Скорлупа яиц не коричневая или белая, а рябая. В это время за птицами нужно тщательно следить, кормить ежедневно около 5 раз. Зимой рекомендуется давать смоченный зерновой корм, травяную муку, мелко нарезанную морковь.

Летом подойдут перемешанные со свежей зеленью любые зерновые культуры. Половозрелых особей следует кормить смесью проросшего зерна, зелени, морковки, творога, дрожжей.

Требования к помещению

К помещению для содержания и разведения индюков опытные птицеводы выделяют определенные требования.

При обустройстве комфортного птичника необходимо следовать инструкции:

1. Определить размер помещения. На одну особь в идеале должен приходиться 1 квадратный метр площади. На практике правильно рассчитывать площадь так: не менее 1 квадратного метра на 2 особи.
2. После обустройства птичника необходимо проверить температуру в помещении. Летом приемлема температура +20°С, зимой — не менее +5°С.
3. Для освещения птичника можно использовать обычную электрическую лампу мощностью 60 Вт.
4. Для устранения сырости в птичнике обязательно должна быть оборудована вентиляция.
5. Исходя из количества птиц в загоне, нужно обустроить насесты (один насест на одну особь) на расстоянии 60 сантиметров или больше.
6. Важно проверить расположение насестов, которое должно отвечать таким требованиям: высота от пола 70-80 сантиметров, ширина 5-7 сантиметров, высота 8-10 сантиметров.

Предрасположенным к ожирению индюкам необходимо достаточно много времени проводить на прогулке, во время которой птица ест зелень, орехи, семена, находит жуков, червяков.

Летом индюков идеально выгуливать на сухом грунте с зеленой травой и кустарниками. Необходимо следить, чтобы птица могла найти там тень и спрятаться от жары. Можно оборудовать для выгула индюков специальные уличные вольеры, поставить в них кормушки с ячменем и овсом и поилки, в которых регулярно менять воду.

В зимнее время выгуливать индюков особенно важно: необходимо устраивать на несколько часов ежедневные прогулки, только если погода не слишком ветреная.

Место выгула рекомендуется обильно застелить соломой, чтобы птицы не заморозили лапы. Чтобы выманить питомцев на прогулку, следует разбросать пищу. Слишком большое стадо индюков нужно разделить на маленькие группы, в каждой из которых будет один производитель.

Заболевания индюков и уход за ними

Заболевания индюков чаще всего вызваны определенными вирусами и инфекциями, передающимися от содержащихся в хозяйстве других животных. Во многих случаях можно предотвратить их.

Среди основных заразных болезней индюков специалисты выделяют:

• туберкулез — передающийся через яйца, грязную воду, загаженные инструменты и подстилку опасный недуг, действующий на легкие, верхние дыхательные пути и другие органы;
• респираторный микоплазмоз — возникающий из-за чрезмерной влажности в загоне и несбалансированного питания насморк;
• гистомоноз — распространяющееся в органах пищеварения заболевание (поражение слепых кишок), которое развивается у индюков, помещенных в необработанное после содержания кур и гусей помещение;
• оспа — передающеееся индюкам через еду или воду от кур или от насекомых-переносчиков заболевание, которое не подлежит лечению: погибшую птицу необходимо сжечь;
• глисты — передающаяся через корм, воду, землю и от других птиц широко распространенная болезнь, которая поражает дыхательную систему и пищеварительные органы.

Чтобы не допустить болезней, нужно кормить питомцев только качественными проверенными кормами, обеспечить индюкам достойные условия, периодически убирать в загоне, держать чистыми поилки и кормовые тарелки, проводить вакцинацию и периодический осмотр животных.

Благодаря должному уходу можно спасти питомцев от самых распространенных заболеваний.

Выращивание индюков на мясо

Для выращивания на мясо рекомендуется использовать гибриды — родившихся от скрещивания представителей разных пород особей. Опытные птицеводы рекомендуют приобретать вылупившихся не более 8 часов назад птенчиков весом не менее 50 граммов.

До 8 недель молодых индюшат содержат в клетках, а потом перемещают на пол. Питаться малыши должны витаминизированным комбикормом.

Для ухода, птиц необходимо кормить около 8 раз в день, но постепенно количество кормежек нужно сокращать до 4 раз. Забивать индюшек рекомендуется в 16 недель, индюков — в 22 недели.

Разведение индюков в домашних условиях для начинающих: как вырастить индюшек

Время на чтение: 5 минут

АА

6000

Отправим материал вам на:

Мясо индейки привлекает своими качествами. Оно сочное, диетическое, его быстро готовить, его используют для детского питания. Яйца индюшки питательные, содержат большое количество минеральных веществ и витаминов.

При разведении поголовья необходимо помнить, что индюки птицы крупные, требуют много места. Для них всегда выдерживают санитарные требования и рацион питания, который соответствует возрасту.

 Загрузка …

Чтобы индюки не страдали инфекционными заболеваниями и авитаминозом, для них проводят профилактические мероприятия. Из самых эффективных особей составляют родительское стадо, чтобы получить от них потомство. Какая птица подходит для разведения в домашних условиях? Какого ухода требует поголовье?

Какую породу выбрать?

Если у подворцев есть цель выращивать индюков для быстрого получения мяса, то выбирают бройлерные кроссы. Среди них БИГ-6, Хайбрид Конвертер, Универсал, Бронза-708. Это кроссы. В 4 месяца молодняк набирает более 15 кг массы тела. Поголовье реализуют на мясо.

Родительского стада из гибридных особей не составляют. Потомство может не иметь таких же хороших характеристик, как особи из птичьей семьи. При обновлении поголовья обращаются к заводчикам. Необходимо выбирать производителя с хорошей репутацией.

Разведение индюков в домашних условиях для начинающих предлагается начать с породистой птицы. Она менее прихотлива к условиям содержания.

Молодняк может н

Уход и содержание индюков в домашних условиях для начинающих

Содержать индеек в домашнем хозяйстве занятие непростое, но оно может обеспечить семью свежим мясом высочайшего качества, к тому же многие породы неплохо несутся и способны предоставить к столу вкусные крупные яйца.

Индейки считаются прихотливой, капризной домашней птицей и это настораживает многих птицеводов, которые не рискуют заводить этих гигантов птичьего двора. И действительно, даже если приобрести племенных индюшат лучших пород или кроссов, но неправильно кормить и не соблюдать основные требования по уходу и содержанию, вместо успеха, начинающего заводчика может постичь горькое разочарование.

Особенности ухода и условия для содержания молодняка

Маленьким индюшатам в первые дни жизни крайне важно предоставить теплое и сухое помещение. Для обогрева применяют грелку или инфракрасную лампу, использование которой имеет дополнительное преимущество – красный цвет лучей может послужить отличной профилактикой расклева нарастающих крылышек птенцов и предупредить последующий каннибализм.

Индюшатам необходимы следующие температурные условия:

• 1 – 7 дни – под лампой 30 – 35 °C, в помещении 28 – 30 °C
• 8 – 28 дни – под лампой 25 – 29 °C, в помещении 22 – 27 °C
• 29 – 40 дни – под лампой 22 – 24 °C, в помещении 19 – 22 °C

По достижении возраста шести недель обогрев убирают и обеспечивают общую температуру в 18-19 °C, выпуская молодняк в солнечную безветренную погоду на выгул, после схода росы.

При содержании молодняка индеек под наседкой, температура в помещении в первую неделю должна быть не менее 26 °C, с недельного возраста – 24 °C.

Недопустимо скученное содержание птенцов – это прямая дорога к вспышкам инфекционных заболеваний, особенно кокцидиоза, который у этой птицы развивается очень активно и часто вызывает падеж. Допустимая плотность посадки суточного молодняка – 10 голов на 1 кв. м. К месячному возрасту индюшат размещают реже – по 6-8 голов на 1 кв. м.

Важное замечание – маленькие птенцы способны заглатывать подстилку, не отличая опилки, мелкие стружки или солому от корма. Такая ситуация опасна для здоровья индюшат, поскольку острые края соломы могут поранить нежный пищевод и железистый желудок, а опилки могут разбухнуть в желудке, что приведет к летальному исходу. Поэтому в первые дни пол покрывают газетами или тканью.

В дальнейшем для поддержки чистоты и профилактики кокцидиоза и других инфекций, имеет смысл содержать молодняк на решетчатом полу, с тем расчетом, чтобы помет проваливался в поддон.

Однако если нет возможности оборудовать сложные конструкции с поддонами, как только индюшата освоились и начали принимать пищу, в домашних условиях их успешно содержат на толстой подстилке из свежей соломы, подсыпая по мере необходимости чистый слой.

Освещение в первую неделю содержания индюшат поддерживают круглосуточно, поощряя птенцов более активно питаться, далее световой день и уровень интенсивности освещения снижают, как предложено в таблице в конце этого раздела.

Первые 3-5 дней птенцов кормят, насыпая смесь в лоток с невысокими бортиками. Индюшата неохотно берут корм и при выращивании малышей без наседки, нужно взять на себя функции индейки, обучая птенцов клевать, иначе они быстро ослабеют от голода.

Мотивируют капризных индюшат к еде, насыпая комбикорм тонкой струйкой и постукивая пальцем по днищу лотка, имитируя стук клювом – птица заметит движение и начнет хватать крупицы. Другой способ ‒ добавить немного мелко порубленного зеленого лука, птенцов заинтересует зеленый цвет. Однако дачей зелени с первых дней не стоит увлекаться – индюшата большие любители травы, но должны получать максимум питательных веществ из других, более питательных кормов.

Начиная с пятого дня используют длинные корытца, а с десятого дня – кормушки с угловыми перемычками сверху, что предотвратит уплотнение и загрязнение корма. Удобны металлические нержавеющие кормушки, которые проще вымыть и время от времени можно обдать кипятком для дезинфекции.

Практичны автоматические кормушки бункерного типа, в которые загружается сыпучий комбикорм, просыпаясь в пазы снизу, по мере съедания добавляется новая порция. В такой кормушке смесь всегда остается чистой и расходуется экономно.

Поилки используют автоматические, немного приподнимая их над полом, устанавливая на деревянную плашку, кирпич или другое возвышение. Применение таких поилок позволит не только предложить индюшатам свежую воду, но и качественно выпаивать необходимые профилактические препараты и витамины.

Автоматическая кормушка и поилка для индюшат

В помещении для птенцов с двухнедельного возраста обустраивают насесты – эта птица любит восседать повыше, и при таком размещении оперение всегда будет чистым и сухим. В качестве насестов используют деревянные рейки сечением 3,5-4 х 7 см, закругляя верхнюю часть. Сначала их располагают на высоте 25-30 см от пола, в дальнейшем поднимая до уровня 40-45 см, с расстояниями между ними 30-40 см. На одну особь в возрасте 14 дней должно приходиться 20-22 см рейки, в возрасте 30 дней – 25-30 см.

Требования к условиям содержания молодняка индеек

Содержание взрослых индюков

Для содержания взрослых индеек можно приспособить любое просторное сухое помещение, в котором нет сквозняков. Для двух взрослых особей необходимо не менее 1-1,5 кв.м площади, птицу тяжелых кроссов сажают просторней, выделяя не менее 2 кв.м пола на одну голову.

Крупным индейкам нужны надежные насесты из деревянных реек сечением 5-6 см на 10-12 см. Рейки закругляют сверху и слегка шлифуют, убирая заусеницы. Общую длину насестов планируют из расчета 35-40 см на одну птицу, промежутки между рейками 50-55 см, столько же отступают от стены. Насесты располагают на метровой высоте.

Начинают нестись индейки в феврале-марте и наращивают яйцекладку постепенно. В первый месяц кладут лишь несколько яиц. Для убыстрения темпов начиная с января, световой день увеличивают до 14-16 часов. Это простимулирует инстинкт размножения и позволит массово получить инкубационное яйцо в апреле-мае, что даст возможность вывести птенцов в домашних условиях в наиболее оптимальные сроки.

Гнезда устанавливают у дальней стены или в укромном, тихом углу. Для индеек допустимо размещение гнездовий в два яруса, более того, эта птица часто предпочитает гнезда, расположенные выше. Размеры типичных ящиков-гнезд для среднего кросса индеек следующие:

• внутренняя ширина 50-55 см,
• внутренняя высота 60 см,
• глубина – 60 см.

Взрослые индюки – сильная, крепкая птица, легко переносящая недолговременное понижение температуры до ‒20 °C, при условии пребывания в сухом помещении без сквозняков. Зимняя температура содержания допустима в пределах ‒2…+5 °C, при этом при минусовой температуре нужно вовремя собирать яйца, иначе они будут размерзаться, к тому же следует избегать дачи влажных мешанок.

Для поения используют небольшие емкости, наливая воду комнатной температуры. И все же оптимальная температура в период яйцекладки должна составлять 12-15 °C выше нуля.

Индейки не боятся мороза, однако для них губительна сырость и сквозняки. При этом обязателен приток свежего воздуха. Птица пропускает до 0,5 л воздуха на 1 кг живой массы, выделяя при этом влагу и углекислый газ. Скопление влаги, аммиака, углекислого газа, сероводорода, которые выделяются, в том числе, гниющей подстилкой, неизменно приведет к ухудшению здоровья индюшек и снижению продуктивности.

Обустроить вентиляцию в помещении для содержания индеек можно тем же образом, что и в птичнике, оборудованном для содержания кур, о чем подробней рассказано в этой статье.

Допустимая влажность в помещении – 65-70%, эти показатели фиксируют с помощью психрометра.

Подстилка должна быть сухой и рыхлой, можно использовать пшеничную солому – взрослые индюки охотно поедают ее, как и грубое сено, хорошо переваривая клетчатку. Солому насыпают толстым слоем, при необходимости освежая и убирая загрязненный участок под насестами. Перед закладкой подстилки пол посыпают известью-пушонкой из расчета 0,4-0,5 кг на 1 кв. м.

Для выхода птицы на выгул в стене проделывают лаз с дверкой размером 50х50 см. Выгул обустраивают максимально просторным, его по возможности засевают многолетними травами. Рационально разделять выгул на несколько участков – на одном подрастает трава, а на другом индюки пасутся.

Для этой продуктивной птицы сеют многолетние бобовые высокопитательные культуры – эспарцет, клевер, люцерну, а также однолетние урожайные травы – вико-гороховую, вико-овсяную смеси.

Хорошо индюки фуражируют в садах, поедая насекомых, сорняки, опавшие листья, семена дикорастущих трав и падалицу фруктов. Отличные привесы получают при выпасе на полях после уборки пшеницы, ячменя или овса – птица поедает потери зерна, эффективно нагуливая вес.

При организации выпаса учитывают, что не все породы одинаково хорошо фуражируют. Лучшими являются Тихорецкая Черная, Северокавказская, Московская Бронзовая и другие подобные неприхотливые породы.

Для бройлерных кроссов, к примеру, созданных на основе Белой Широкогрудой породы, предпочтительно содержание в ограниченных пространствах и интенсивный откорм.

Выпускают птицу на выгул и зимой – избегая сырой погоды, а также сильных морозов, особенно в сочетании с порывистым ветром – у индюков может обморозиться открытая кожа шеи и головы.

На ограниченном выгуле у птичника располагают кормушки, поилки, насыпают траву и кладут разрезанные корнеплоды, тыкву, сено.

Сильная птица, несмотря на приличный вес, отлично летает, обожает восседать на деревьях, виноградных арках и крышах строений. Чтобы избежать побега, вольер огораживают высоким забором – до двух метров или накрывают сверху сеткой. Другой эффективный способ – подрезать птице крылья или хотя бы одно крыло.

Для самостоятельного ухода в помещении или в вольере обязательно оборудуют зольные ванны. Для этого ставят большой ящик с высокими бортиками – до 25 см, и наполняют его древесной золой пополам с мелким речным песком. В эту смесь при необходимости добавляют порошок серы – для борьбы с клещами и другими накожными паразитами. Ванну с добавкой серного порошка держат на протяжении 5-7 дней, а затем заменяют чистым составом.

Содержание индеек в домашних условиях — личный опыт

Уважаемые читатели, напишите и пришлите нам свою историю об особенностях содержания и разведения домашней птицы с помощью нашей контактной формы. Если вы заводчик и реализуете молодняк или яйцо — вы можете поместить и эту информацию, при этом не забудьте указать регион проживания и контактные данные.

выращивание в домашних условиях для начинающих, содержание с первого дня, рацион кормления, видео

Царской птицей неспроста у фермеров называются именно индюшата. Выращивание их в домашних условиях имеет несколько преимуществ. Во-первых, мясо индюшки является диетическим и чрезвычайно вкусным, а во-вторых, сама птица вырастает до внушительных размеров.

Читайте: индоутки — разведение, содержание, уход в домашних условиях зимой!

С чего начать выращивание индюшат в домашних условиях

Существует несколько критериев, по которым отбирается птица для выращивания. По внешнему виду здоровые индюшата отличаются от слабых, что сразу бросается в глаза.

Здоровые птенцы – активные, чистые, хорошо реагирующие на звук и свет, пух имеют сухой, мягкий, с равномерным покрытием всего тельца.

Птенцам противопоказан любой сквозняк, что следует учесть, в первую очередь, при доставке. Желательно заранее подготовить место, так как качественное содержание индюшат с первого дня сказывается на их состоянии и дальнейшем развитии.

Клетка, где находятся маленькие индюшата, должна быть теплой, обязательно сухой и с возможностью проветривания. Лучше всего установить поддон, чтобы и убирать было проще, и птенцам было чище.

Обогревается и освещается такое жилище с помощью обыкновенных и инфракрасных ламп. Ведь 3-5 дневные индюшата, выращивание в домашних условиях которых тяжелее, чем молодняка, должны находиться при температуре 33-35 градусов. Когда птенцам прохладно, они собираются в кучки, стараются не двигаться, не подходят к корму, когда жарко – могут лежать с раскрытыми клювами и раскинутыми крылышками.

Отсутствие света и тепла в клетке даже самый непродолжительный период грозит скученностью и нагромождением индюшат одного на другого в поисках тепла, что ведет к быстрой гибели. Особенно это касается птенцов возрастом от 4 до 7 дней.

В клетке всегда должна быть поилка с чистой водой комнатной температуры и лоток с кормом. Причем, необходимо следить, чтобы индюшата не намокали и не затаптывали корм. Поэтому, чтобы выращивание индюшат в домашних условиях для начинающих не показалось делом хлопотным и сложным, рекомендуют вакуумные поилки и лотки с бортиками.

Начиная с 10 дня жизни, индюшат можно переводить в более свободную клетку с температурой около 20 градусов и вольером для прогулок на свежем воздухе.

Правильное кормление и рацион

Питание птенцов – очень важный момент. На начальном этапе, при выращивании индюшат в домашних условиях рацион составляет комбинированный корм с необходимыми витаминами, микроэлементами, различные натуральные добавки.

Готовый комбикорм не должен исключать употребление птенцами, особенно на начальном этапе, протертого творога, пропаренного пшена, отварных яиц. Индюшата с удовольствием поедают мелко нарезанную зелень (зеленый лук, мокрец, крапиву, ботву моркови, клевер).

Для профилактики кишечных заболеваний вода для питья может содержать небольшой раствор марганца, а для лучшего пищеварения, обязательно ставят отдельно лоток с мелким гравием, ракушками и мелом.

В первые дни риск гибели, связанный с неправильным пищеварением, очень велик. Если индюшонок надолго «застыл» с закрытыми глазами, нахохлился, поник и опустил перышки, значит у него проблемы с желудком. Необходимо срочно вложить ему поглубже в клюв горошину черного перца.

В первую неделю индюшатам подсыпают корм с периодичностью в три часа, после – достаточно четырехразового питания, с обязательным добавлением в рацион мешанки.

Мешанка – это смесь отрубей или рубленого зерна (пшена, геркулеса, пшеницы) с зеленью, кислым молоком. Смесь должна всегда быть свежей, рассыпчатой и не закисшей. Давать следует столько, чтобы индюшата могли справиться с ней в течение 15-20 минут.

Начиная с 1,5 месячного возраста, индюшат кормят только сухими кормами, зеленью, нарезанными мелко овощами.

Зная, как ухаживать за индюшатами с первых дней, обеспечив их правильным и сбалансированным питанием, хорошими условиями содержания, можно избежать неприятных моментов, связанных с болезнями и гибелью птенцов.

Особенности выгула индюшат в вольере

Выращивание птицы подразумевает наличие специального и свободного места для их выгула. Поэтому, начиная с 10-13 дня жизни, индюшат нужно выпускать на свежий воздух.

Для этого занятия должен быть оборудован вольер, огороженный и накрытый сеткой, для защиты от сквозняков и хищников. Лучше, если вся территория вольера посыпана песком или опилками.

Как и в загоне, должны присутствовать поилки с водой и лотки для корма. Индюшата, особенно в теплые, жаркие дни потребляют много воды, необходимо следить за ее количеством.

Кроме кормушек, в вольере расположить лотки под гравий, ракушку, мел.

Жара также неблагоприятно сказывается на состоянии птицы, они могут отказываться от пищи, мало двигаться, а это ведет к медленному росту и набору веса. Поэтому вольер должен быть оснащен несколькими местами с навесом.

Индюшата любят взбираться, взлетать на насесты, которые также необходимо установить и в основном загоне, и в вольере.

Маленькие индюшата, выращенные в домашних условиях, боятся сырости и влаги. Не стоит выпускать их на свежий воздух по росе, а также сразу после дождя.

Особенности температурного и светового режима

Маленькие птенцы нуждаются в круглосуточном освещении. Для этого, лампы располагают на расстоянии 1,5-2 метра от месторасположения птиц. В первые дни это необходимо для их полной адаптации, нахождению кормушек и лотков с водой.

Если расположить лампы с голубым или зеленым оттенком, птица будет расти активнее. Также, для быстрого роста, световой день наоборот продлевают. Использование ламп люминесцентного света значительно сократит потребление электроэнергии.

С каждым днем взросления, световой день должен немного убывать, и в конечном итоге свестись к 16 часовому.

Индюшата с рождения не умеют сохранять тепло своего тела, а приобретают такие навыки только к двухнедельному возрасту. Обеспечение правильной терморегуляции – главное условие, как выращивать индюшат в домашних условиях успешно.

Первые 4-5 дней температура в птичнике или клетке должна сохраняться 33-35 градусов, и только после 10 дней можно постепенно начинать сводить ее до 22-20 градусов.

Лампы накаливания при этом располагают по краям обогреваемого помещения, а не по центру. Таким образом, птенцы смогут сами выбрать для себя более комфортное место.

Для сохранения тепла в клетке никогда не используются обогреватели, и не устанавливаются по бокам, во избежание давки индюшат к более теплому краю.

Правильное выращивание индюшат в домашних условиях (видео на эту тему в просторах интернета предостаточно) предусматривает отдельное содержание от других видов домашней птицы, для исключения передачи инфекционных заболеваний.

Особенности поведения индюшат

Иногда, среди индюшат возникает такое явление, как каннибализм. Выражается он в расклеве как своего тела, так и тела сородичей.

Причины:

• сухая среда в птичнике, нехватка воды;
• плохое содержание, перьевые паразиты, насекомые;
• неправильное питание, недостаток или переизбыток белка;
• подселение к группе птиц новых индюшат.

При появлении на коже ран, царапин, индюшата, ощущая зуд, еще больше расклевывают больную поверхность, что приводит к более глубоким ранам и повреждением. По этой причине гибнет немало молодняка.

Чтобы избежать этого, надо знать, как вырастить индюшат, оградив их от такого явления.

Способы предотвращения:

• следить за достаточным количеством клетчатки в рационе индюшат;
• не допускать скученности, обеспечив хорошей площадью выгула;
• следить за чистотой помещения, перед заселением проводить дезинфекционные действия;
• добавлять абразивные вещества, для стачивания клювов;
• содержать в светлом помещении, избегать ярких агрессивных расцветок;
• обрезание клюва – только в самом крайнем случае.

Иногда, чтобы избежать распространения массового каннибализма, приходится отселять или удалять самых агрессивных индюшат.

Выращивание индюшат в домашних условиях – самый прибыльный и выигрышный вариант, дело не простое, но быстро окупаемое. Проявив максимум внимания к птенцам, особенно в первых две недели их жизни, можно абсолютно обойтись без серьезных потерь и в конечном результате получить вкусное диетическое мясо.

Проблемы выращивания индюшат — видео

Разведение индюков в домашних условиях

Выращивание индюков в домашних условиях становится всё более популярным у российских птицеводов. Индюки — крупная и неприхотливая птица и отсутствие интереса бизнесу по разведению индюков было связано с ограниченной информацией по поводу их кормления и содержания. По количеству мяса эта птица не идёт ни в какое сравнение с другими пернатыми. Кроме вкусного и диетического мяса, которое признано диетологами всего мира, получают еще пух и индюшиное яйцо. Яйценоскость у индюшек низкая, поэтому для производства яиц эти птицы используются редко и, в основном, для удовлетворения собственных потребностей.

Выгодно ли выращивать

Выращивание индюков в домашних условиях — прибыльный бизнес

Выращивание индюков в домашних условиях можно назвать очень рентабельным бизнесом. Особи некоторых пород мясного направления легко набирают до 30 и более килограмм чистого веса, при этом доля мяса составляет до 80% от общей массы птицы. Мясо индюков очень полезно с диетической точки зрения. В нём отсутствует холестерин, зато в больших количествах имеются полезные аминокислоты и микроэлементы. Мясо низкокалорийное и легко усваивается организмом. За свои полезные качества индюшиное мясо рекомендуется маленьким детям и беременным женщинам. Очень полезна при диетическом питании индюшиная печень из-за высокого содержания в ней фолиевой кислоты. Индюки не требовательны к рациону питания, поэтому проблем с кормлением практически не возникает. При этом мясо индеек стоит заметно дороже куриного.

Плюсы и минусы

В целом, при разведении индюков в домашних условиях, можно реализовывать следующие продукты:

• мясо;
• яйца;
• пух и перо;
• птичий молодняк.

Разведение индюков на мясо – это доходный бизнес. Птицы потребляют мало корма в пересчёте на килограмм живого веса, кроме того при нормальных климатических условиях индюки прекрасно растут и развиваются используя подножный корм на выгульном разведении. Взрослые индюки очень неприхотливы к рациону и условиям содержания.

Взрослая птица неприхотлива к условиям содержания

Несмотря на то, что индюшиные яйца крупнее куриных, не содержат аллергенов и очень питательны, производством этого продукта птицеводы занимаются редко. Индюшки приносят в 3-4 раза меньше яиц, чем куры несушки, поэтому для получения товарных партий яиц приходится содержать большое поголовье. Пух и перо так же можно считать дополнительным источником дохода, хотя и в меньших масштабах.

Основным минусом при разведении индюков в домашних условиях является высокая смертность маленьких индюшат. Существует целый ряд требований и ограничений при выращивании индюшиного молодняка. Только при соблюдении всех необходимых условий, этот бизнес может дать реальную прибыль.

Не рекомендуется браться сразу за выращивание маленьких индюшат. Сначала имеет смысл набраться опыта на выращивании взрослых особей. Следует изучить привычки птиц и режимы кормления и содержания.

Методы выращивания индюков

Выращивание и содержание индюков в домашних условиях не является очень сложным делом. Достаточно соблюдать определённые правила содержания и ухода. Индюки считаются неприхотливыми птицами, тем не менее, птичник для них должен быть оборудован соответствующим образом. В зависимости от времени года и климатических условий региона птицы могут содержаться в помещении или находится на открытом воздухе. Таким образом, содержание птиц может быть выгульное или безвыгульное.

Выгульное

Выгульное содержание индюшек выгодно с экономической точки зрения

Выгульное содержание позволяет получить продукцию при минимальных расходах. Это снижает затраты на приобретение кормов, а так же позволяет экономить на электроэнергии для освещения и обогрева птичника. Важным аргументом в пользу выгульного содержания индюков является то, что солнечная инсоляция и натуральные растительные и животные корма положительно сказываются на жизнеспособности птиц и качестве мяса и яиц. Доказано, что мясо индеек выгульного содержания вкуснее и полезнее мяса, полученного от птиц, которые выращивались в клетках и на искусственных кормах. Выгульное содержание может быть трёх видов:

• свободно-выгульное;
• ограниченно-выгульное;
• солярийное.

Безвыгульное

Клеточное содержание подходит для индюков мясных пород

Этот вид содержания часто применяется при разведении индюков на мясо. Индюки, помещённые в клетки, быстро набирают вес, но благодаря ограниченной подвижности особи могут зажиреть. Поэтому при безвыгульном содержании особенно важно тщательно контролировать рацион питания индюков, обеспечивая птиц витаминами и микроэлементами.

Полностью ограничивать подвижность птиц нельзя. Кроме ожирения у индюков могут развиться и другие заболевания, поэтому даже при клеточном содержании необходимо предусмотреть для птиц возможность прогулок.

Требования к помещению

Несмотря на неприхотливость индюков и хорошую адаптацию к условиям содержания, к организации помещения для содержания этих птиц следует подходить ответственно и с соблюдением всех необходимых требований. В птичнике должен быть соответствующий микроклимат и все внутренние конструкции.

Микроклимат

Для обеспечения хорошего микроклимата в птичнике устанавливают вентиляционные системы и системы обогрева

Температурный и световой режим очень важен для правильного развития индюков. Температура воздуха в птичнике, в холодное время года, должна быть в интервале от + 14 до + 16⁰С, а при клеточном содержании птиц – на два градуса больше. При этом влажность не должна превышать 80%.

В летнее время и в регионах с жарким климатом нужно следить, чтобы температура не поднималась выше + 26⁰С. Допускается повышение температуры до + 32 градусов, но на время, не превышающее 2-3 часа. В особо жаркие дни, для сохранения здоровья особей, следует применять принудительное охлаждение. Температурный режим для маленьких индюшат несколько отличается от режима для взрослых особей, что описано в статье про выращивание индюшат.

Индюки не любят сквозняков и этот факт следует учитывать при строительстве птичника

В холодное время нужно использовать электрические отопительные системы. Птицам очень полезен солнечный свет, поэтому окна в птичнике для индюков располагают таким образом, чтобы в помещении не оставалось тёмных зон. На пол птичника нужно положить слой соломы, толщиной не менее 5-8 см. Можно использовать опилки или торф. Птицы не любят сквозняков, что следует учитывать при регулярном проветривании помещения. В птичнике следует установить осветительные приборы, так как практика показала, что световой день для индюков должен длиться не менее 14 часов.

Как только подстилка в птичнике сильно увлажнилась, её следует заменить, так как сырость может спровоцировать у индюков развитие простудных заболеваний.

Необходимые постройки

Внутри птичник должен быть оборудован гнездами, насестами, кормушками и поилками

Птичник для содержания индюков должен быть оборудован следующими конструкциями:

На насестах птицы проводят достаточно много времени, поэтому их количество должно быть таким, чтобы места хватило всем особям. Насесты можно организовать в виде горки, когда высота перекладин возрастает от входа птичника к дальней стене. Для насестов можно использовать брус 70 Х 70 мм с закруглёнными углами. Высота насеста может начинаться от 1 метра, а расстояние между брусками следует выбрать от 60 см.

Кормушки для птиц могут быть любой формы, но фермеры чаще всего используют прямоугольные

Кормушки и поилки могут быть любой формы и конструкции. Для сухих кормов подойдут бункерные конструкции, заполняющиеся по мере расходования продукта. Поилки должны быть устойчивыми к опрокидыванию. Гнёзда требуются только для индюшек-несушек в период кладки яиц. Размеры гнёзд должны соответствовать размеру птиц конкретной породы. Их рекомендуется располагать в дальнем углу птичника. Чтобы не пугать птиц гнезда следует располагать так, чтобы индюшки не видели входящих в помещение людей. Для очистки перьев от паразитов в помещении должно быть предусмотрено место для «купания». Это корыто, заполненное смесью из крупного песка, толчёных ракушек и древесной золы.

Клетки

У клеточного содержания индюков есть ряд преимуществ:

• экономия корма;
• эффективное использование площади;
• возможность содержания большого поголовья.

Вместе с тем клетки предназначены только для содержания кроссов лёгких пород. Клетки можно приобрести или изготовить самостоятельно. В одной клетке нельзя содержать двух самцов из-за возможного конфликта. Самки располагаются по две штуки в клетке.

Выгул

Для хорошего роста птице следует организовать вольер для выгула

Считается, что одной птице для нормального развития требуется не менее 20 м² площади, но в реальных условиях это просто невозможно. Обычно площадь сокращают за счёт агротехнических мероприятий. Для этого территорию засеивают многолетними травами и злаками. Это может быть клевер, люцерна, овёс или горох. В зимнее время индюкам так же требуется место для прогулок. На почву загона следует постелить слой соломы. Загон для индюков должен иметь достаточно высокую сетчатую ограду.

Летом можно заготовить веники из берёзы липы и акации, а в зимнее время разместить их на ограде загона.

Требования к питанию

Питание индюков должно быть достаточно качественным, свежим и обогащённым витаминами и микроэлементами. Для кормления можно использовать комбинированные корма, влажные мешанки и кухонные пищевые отходы. В качестве микроэлементов используют мел, дроблёную яичную скорлупу или измельчённый ракушечник. В весеннее и летнее время в рационе должна быть свежая зелень.

Корма

Питание индюшек включает злаковые культуры и минералы в виде мела и ракушки

Корм для индюков должен быть разнообразным и может состоять из следующих компонентов:

• зерновые и бобовые;
• пророщенное зерно;
• подсолнечный и соевый жмых;
• рыбная и мясная мука;
• витамины А, В, С, D, Е.

Допускается добавка грецких орехов, растительных масел и желудей. Эти компоненты влияют на вкус и качество мяса.

Комбикорма

При использовании готовых комбикормов следует помнить, что дешёвые продукты увеличивают время откорма птиц. От качества продукт зависит рост, развитие и здоровье индюка. Не следует использовать комбикорма с гормонами и стимуляторами роста. Они могут заметно ухудшить вкус мяса.

Премиксы

Витаминно-минеральная добавка или премикс обладает следующими позитивными качествами:

• укрепляет иммунитет птиц;
• обеспечивает ежедневную потребность в витаминах;
• увеличивает жизнестойкость птиц;
• повышает качество кормов.

В премиксах содержатся витамины А, С, D, Е и группы В, а так же медь, железо, цинк, марганец, йод и другие микроэлементы.

Витамины

Не следует слишком увлекаться количеством витаминов, так как гипервитаминоз более вреден для здоровья индюков, чем их недостаток. Лучшим источником витаминов для птиц является свежая зелень. Это может быть жгучая крапива, одуванчик, подорожник и зелёный лук. В зимнее время птицам можно давать такие витаминные комплексы как:

• тривитамин;
• чиктоник;
• солнышко;
• ганасупервит.

Перед применением витаминных препаратов следует внимательно прочитать инструкцию и строго её выполнять.

Что такое принудительный откорм

Если птица плохо набирает вес, то поможет принудительный откорм

При выращивании индюков на мясо в домашних условиях может возникнуть ситуация, когда птица не набирает вес. В этом случае применяют принудительный откорм. Для этого из приготовленного теста делают колобки, которые специальным образом проталкивают в пищевод птицы. Тесто готовится из следующих компонентов:

• кукурузная и ячменная мука – 40%;
• пшеница и отруби – 30%;
• овсяная мука – 25%
• дрожжи – 5%;
• вода до получения крутой массы.

Размножение в домашних условиях

Существует два основных способа увеличения поголовья:

• использование инкубатора;
• насиживание яиц наседкой.

Получения индюшат из инкубатора требует опыта и навыков фермера

Инкубатор позволяет сразу получить большое потомство, но такой способ может оказаться сложным для начинающих птицеводов, так как всё придётся делать самостоятельно. Уход за большим количеством индюшат потребует определённых знаний и опыта. В небольших домашних хозяйствах проще использовать наседку, несмотря на то, что она может высиживать лишь ограниченное количество яиц.

Подробнее про инкубацию индюшиных яиц читайте в данном материале.

Выращивание молодняка

Выращивание маленьких индюшат связано с определёнными трудностями. У них, к сожалению, высокая смертность, поэтому ухаживать за цыплятами нужно особенно тщательно. Самых маленьких индюшат можно поместить в брудер. Там несложно создать необходимый микроклимат.

Брудеры

Птенцов первых дней жизни помещают в специальные «ясли» — брудеры

Брудер для индюшат представляет собой домик для молодняка. Это может быть обычный деревянный или фанерный ящик с сетчатой дверцей. На дно ящика следует положить подстилку, а внутри оборудовать небольшую кормушку и поилку. Для самых маленьких цыплят вместо подстилки можно использовать песок. Затем его меняют на опилки ил солому. Поскольку размеры брудера обычно небольшие там несложно создать нужное освещение и поддерживать комфортную температуру.

Микроклимат для индюшат

Маленькие особи требуют для себя, в первую очередь, повышенной температуры. Индюшатам в 1-2 дня требуется + 32-350С, затем температура постепенно понижается и доводится до величины + 200С для месячных птенцов. Когда индюшата, достигнут возраста в 36 дней, их можно содержать при температуре, оптимальной для взрослых особей, то есть + 180С. Маленьким птенцам требуется круглосуточное освещение, а в месячном возрасте можно поддерживать восьмичасовой световой день. Интенсивность освещения так же можно постепенно снижать. Маленькие индюшата очень чувствительны к вредным газам, в частности к аммиаку, поэтому место, где находятся птенцы нужно регулярно проветривать.

Питание индюшат

Первые 10 дней жизни птенцы должны получать пищу не менее 8 раз в день

Первое кормление индюшат проводится не позднее 12 часов с момента рождения. Если опоздать с едой, птенцы будут клевать подстилку. Первые 10 дней птенцов следует кормить 8 раз в сутки. Через каждые 10 дней число кормлений уменьшают на один раз, доведя его к 50 дню до 3 раз. Существуют схемы рационов и компонентов, входящих в корма для маленьких индюшат. Все требования необходимо строго соблюдать.

Основной причиной смертности цыплят, является прокисший или некачественный корм. Поэтому надо внимательно следить, чтобы в кормушках не было остатков пищи, так как из-за высокой температуры корм быстро портится.

Видео

На видео мы уивидим, как выращивают кроссы биг-6 в домашних условиях.

Выводы

1. Разводить индюков в частных хозяйствах очень выгодно.
2. Для клеточного разведения следует приобретать молодняк лёгких кроссов.
3. Правильное питание и содержание птиц гарантирует высокую сохранность поголовья.

разведение, содержание, уход в домашних условиях для начинающих

Индюки – вид домашней птицы, который при правильном уходе быстро растет и набирает вес. Диетические и вкусовые качества индюшиного мяса, а также выход конечной продукции намного выше, чем при содержании кур, уток, гусей.

Но их встретить на подворье можно нечасто. Это объясняется трудностями выращивания молодняка. Знание особенностей разведения индюков в домашних условиях поможет начинающим птицеводам избежать большинства ошибок.

Особенности разведения индюков в домашних условиях для начинающих

Индюки – вид домашней птицы, который при правильном уходе быстро растет и набирает вес

Выращивание в домашних условиях позволяет не только обеспечить свою семью вкусным диетическим мясом, но и подзаработать. Изначально это потребует дополнительных финансовых расходов, но все вложения вернутся сполна в течение одного сезона.

Вес взрослого самца составляет 23-24 кг, а самки – 10 кг. Но уже выведены бройлерные породы, у которых масса достигает 35 кг.

Для разведения необходимо изначально приобрести взрослого самца и несколько самок подходящей породы. Начинающему птицеводу будет проще с ними справиться, а заодно набраться опыта. Племенное стадо формируется из расчета 10 самок на 1 самца.

Для успешной яйцекладки необходима продолжительность светового дня не менее 14 ч, а температура 10-15 градусов.

Для успешной яйцекладки необходима продолжительность светового дня не менее 14 ч, а температура 10-15 градусов

Индюки несут яйца 3 раза в год: в марте, в июне, в августе. Когда самка нанесет 17-20 шт., яйцекладка прекращается. Для ее продления нужно ежедневно проводить сбор яиц. Их используют для закладки в инкубатор, а остальные подкладывают под индюшку.

Яйца для потомства стоит собирать весной, чтобы птенцы смогли к зиме подрасти и сформироваться. Все они должны быть целыми, без трещин и явных деформаций. Для 1 самки достаточно 15-17 яиц.

Использование инкубаторов и наседок

Индейки – заботливые мамы. В период высиживания они настолько поглощены уходом за птенцами, что забывают о еде и воде. Их следует регулярно сгонять с гнезда для удовлетворения естественных нужд.

Птенцы появляются на 28-й день. Их нужно сразу подсадить к наседке, которая будет ухаживать за ними на протяжении 6-8 недель.

Для быстрого разведения стоит использовать инкубатор. Сбор яиц проводится в течение 7 дней. В период хранения температура должна быть +12 градусов.

Затем проводится закладка в инкубатор. Для успешного выведения важно в течение 22 дней переворачивать яйца 12 раз ежедневно, а также проводить проветривания 1-ю и 2-ю неделю по 5-7 мин., а 3-ю и 4-ю неделю – по 15 мин.

Температурный режим для успешного выведения:

Период	Температура	Влажность
1-7-е сутки	+38 градусов	70%
8-25-е сутки	+37,6…+37,8 градусов	60%
26-28-е сутки (проклев)	+37,0…+37,5 градусов	90%

В последние дни инкубации важно повысить влажность воздуха до необходимого показателя. Для этого рекомендуется дополнительно размещать емкости с водой.

Особенности ухода за индюками

При выращивании следует придерживаться определенных правил ухода. Это касается условий содержания, рациона кормления и выгула на прилегающей территории.

Требования к помещению

Содержать индюков можно в обычном сарае. Его размер зависит от численности поголовья. На 1 взрослую особь должно приходиться 1 кв. м, а для бройлерных пород – 1,5 кв. м.

Содержать индюков можно в обычном сарае

В помещении должны быть окна, их лучше располагать на высоте 1 м. Они являются источником света, а также служат дополнительной вентиляцией. Для проветривания нужно также оборудовать вытяжки под потолком. Оптимальный показатель влажности – 1 60-70%, температуры – не ниже +5…+8 градусов.

В птичнике должно быть предусмотрено искусственное освещение (60 Вт на 1 кв. м), т. к. длительность светового дня должна быть 12-14 ч. Стены надо поштукатурить и побелить гашеной известью. На пол застелить слой соломы высотой 10-15 см, меняя его каждые 10 дней.

Для корма и воды установить специальные емкости, которые птицы не смогут перевернуть. Для влажного и сухого корма кормушки должны быть разными.

Важно! Успешное выращивание индюков предполагает соблюдение гигиены, весь инвентарь и помещение следует регулярно мыть по мере загрязнения.

В птичнике должны быть оборудованы гнезда. Их устанавливают вдоль стены в несколько ярусов. Их размер – 60-70 см с каждой стороны.

Для изготовления потребуется сбить деревянные короба, а на дно насыпать толстый слой соломы. Также стоит установить насесты у задней стены для удобного расположения птиц в птичнике. При раздельном выращивании помещение оборудуется клетками.

Питание и кормление индюков

Кормление птенцов и взрослых особей кардинально разнится. При появлении на свет индюшат следует кормить измельченным вареным яйцом.

На 3-и сутки рацион пополняется пшеном, сечкой крупы и нежирным творогом. В возрасте 7 дней птенцам можно скармливать зеленый лук, отварную морковь и картофель, а также использовать зерновые каши из сечки.

По истечении 14 дней молодняку добавляют в мешанки зеленую массу из одуванчика, ошпаренной крапивы, салатного листа, петрушки. В этот период вводят в корм рыбную муку. Одномесячным индюшатам можно начинать давать проросшие зерна.

Двухмесячных птенцов кормят цельным зерном, комбикормом, кашами, зеленью, отварными овощами. Отдельно в емкости стоит насыпать смесь из мясокостной и рыбной муки, мела, ракушек и мелкого гравия. Они являются источником минералов, улучшают пищеварение.

Кормление птенцов и взрослых особей кардинально разнится.

Режим кормления в сутки:

• до 1 мес. – 5 раз;
• от 1 до 2 мес. – 4 раз;
• старше 2 мес. – 3 раза.

При откорме рекомендуется использовать корма с повышенной питательностью, а при выращивании племенных птиц кормление должно быть умеренным с повышенным содержанием зеленой массы.

Выращивание индюшат в домашних условиях для начинающих

Для содержания птенцов следует изначально использовать просторную картонную коробку. На ее дно следует уложить слой соломы.

Сверху расположить лампу для обогрева на расстоянии 50-60 см от птенцов. Первую неделю после появления птенцов на свет температура содержания должна быть +30…+32 градуса, через 5-7 дней ее нужно понизить до +28 градусов, а начиная с 14 дней – до +24 градусов.

Внимание! Индюшата медленно адаптируются к новой среде, смешивать сразу несколько выводков нельзя.

Выгул птенцов допускается с двухмесячного возраста при температуре не ниже +15…+18 градусов. Выращивание молодняка до 1 месяца является самым трудоемким процессом.

Какие породы лучше всего подходят

Для успешного выращивания важно не только составить рацион и оборудовать помещение, но и правильно подобрать породу

Для успешного выращивания важно не только составить рацион и оборудовать помещение, но и правильно подобрать породу. Основным достоинством этой домашней птицы являются высокие мясные показатели.

Наиболее востребованные породы:

Наименование	Вес взрослой особи (кг)	Яйценоскость (шт.)	Выход конечной продукции (%)
Московская борзая	Самец – 12, самка – 6-7	90	75-80
Хайбрид	Самец – 20-22, самка – 10-12	50	80-85
Виктория	Самец – 20-25, самка – 10-11	80	75
Черная тихорецкая	Самец –10, самка – 5-6	80-90	60
Белая широкогрудая	Самец – 17, самка – 8-10	80	75-80

Содержание в домашних условиях

Этот вид птицы не переносит тесноту, для нее необходимо организовывать выгул. Для этого следует оградить территорию, примыкающую к птичнику, чтобы птицы чувствовали себя комфортно.

Там же установить кормушки и поилки в достаточном количестве.

Содержание в зимний период

Повышенная влажность, сквозняки и холод негативно отражаются на здоровье поголовья. В зимний период рекомендуется утеплять дополнительно стены и пол, чтобы температура в помещении не опускалась ниже +5 градусов. Световой день должен составлять 12-14 ч, в вечернее время следует включать дополнительное освещение.

Чтобы во время выгула в холодный период птицы не обморозили лапы, следует уложить слой соломы на землю. На зиму оставлять только племенное стадо, которое необходимо для дальнейшего разведения.

Содержание птиц летом

В теплый период необходим специальный навес, где птицы смогут прятаться от палящих солнечных лучей и возможных осадков.

Территорию для выгула следует засеять клевером, люцерной и другими травами, что позволит индюкам получать достаточное количество витаминов.

Основные заболевания домашних индюков и индюшек

Индюки подвержены различным заболеваниям.

Распространенные патологии:

1. Гистомоноз. Вызывается простейшими – гистомонадами. Источником заражения являются больные особи и паразитоносители.
2. Респираторный микоплазмоз. Инфекционное заболевание, причины которого – несбалансированный рацион и повышенная влажность воздуха.
3. Туберкулез. Инфекция передается через грязную воду, зараженный инвентарь, подстилку.
4. Оспа. Передается зараженными насекомыми, а также через корм и воду.
5. Глисты. Заражение происходит при несоблюдении условий содержания, а также при отсутствии мер профилактики.

Плюсы и минусы разведения в домашних условиях

Разведение и выращивание индюков имеет ряд преимуществ.

К ним относится:

• высокие вкусовые качества мяса и яиц;
• высокий выход конечной продукции;
• меньшие затраты на корм в сравнении с другими видами домашней птицы;
• возможность реализовать пух и перо.

Существенным минусом является высокий процент смертности молодняка. Это качество заметно снижает интерес птицеводов к индюкам.

Чтобы этого избежать, начинающим фермерам следует покупать уже подросших птенцов. Это позволит набраться опыта для дальнейшего самостоятельного разведения.

Шесть орехов, которые можно вырастить дома

Шесть орехов, которые можно вырастить дома

Хорошие вещи приходят в маленьких упаковках — вроде орехов! Эти кусочки размером с укус доступны с множеством богатых вкусов, каждый со своим уникальным вкусом и текстурой и наполнен полезными для здоровья качествами — так что это замечательно — попробовать и вырастить свой собственный. В то время как некоторым деревьям, таким как грецкие орехи и орехи пекан, потребуется значительное пространство, миндаль, макадамия и фисташки будут хорошо расти в саду среднего размера.Выпейте и сходите с ума!

Thinkstock

Фисташки

Эти красивые зеленые, пурпурные и розовые орехи могут быть небольшими, но фисташки (Pistacia vera) полны вкуса и обладают множеством полезных питательных веществ. Они растут на небольшом кустарниковом деревце, примерно 5 м в высоту и ширину, и идеально подходят для пригородных садов.

Однако они раздельнополые, что означает, что мужские и женские цветы растут на отдельных деревьях, поэтому вам нужно будет посадить два дерева, если вы хотите производить орехи.

ДЛЯ РОСТА: Фисташки лучше всего растут в регионах с длинным, сухим, жарким летом и холодной зимой. Деревья довольно выносливы и с радостью переносят плохие почвы при условии, что они посажены достаточно глубоко, чтобы вместить их длинный стержневой корень. Сажайте мужские и женские деревья близко друг к другу, чтобы способствовать опылению.

ДЛЯ УРОЖАЯ: При условии ухода фисташковые деревья могут давать орехи через четыре-пять лет. Урожай собирают осенью, когда лузга начинает трескаться. Как можно скорее снимите шелуху и высушите орехи (все еще в скорлупе) на солнце или в духовке.

Thinkstock

Макадамия

Роскошная, бархатистая текстура и вкус макадамии делают их одними из самых любимых орехов в мире. Уроженец Австралии, макадамия (Macadamia sp.) — один из немногих продуктов для кустарников, продаваемых на коммерческом уровне, и здорово попробовать вырастить их самостоятельно.

Деревья макадамии могут вырасти до 20 м в дикой природе, но в большинстве садов вырастут до 8-10 м.Вы можете выращивать их из семян, но они могут занять годы, чтобы плодоносить, и могут быть чрезвычайно разнообразными, поэтому лучше покупать привитые деревья известных сортов, таких как «A286» или «A4».

ДЛЯ РОСТА: Деревья макадамии хорошо себя чувствуют в тропическом и субтропическом климате, но они также хорошо растут в безморозных и умеренно-теплых областях. Однако есть определенные сорта, которые переносят более прохладный климат и легкие морозы. Сажайте молодые деревья на полном солнце и защищайте от сильных ветров. Перед посадкой убедитесь, что почва влажная, хорошо дренированная и обогащенная органическими веществами.Весной и летом подкармливайте полноценным удобрением и хорошо поливайте. Деревья также выиграют от двухнедельного жидкого корма в течение вегетационного периода.

ДЛЯ УРОЖАЯ: Саженцы деревьев могут дать плоды до семи лет, но привитые деревья будут плодоносить всего за три-четыре года. Орехи созревают поздней осенью и зимой и при созревании упадут на землю. Собрать орехи и удалить шелуху как можно скорее, затем сушить на воздухе в тени не менее двух недель.

Thinkstock

Миндаль

Целый, бланшированный, нарезанный, дробленый и измельченный миндаль (Prunus dulcis) — один из самых полезных орехов для придания текстуры и вкуса вашим блюдам.Орехи растут на великолепных компактных деревьях, всего 3 метра в высоту и ширину, что делает их идеальными для среднего домашнего сада. С середины зимы они дают цвет в виде нежных розовых или белых цветов, летом дают оттенок, а через три года дают орехи. Для опыления вам понадобятся два сорта, но для пригородных садов поищите самооплодотворяющие сорта, такие как All-in-One или Dwarf Almond.

ДЛЯ РОСТА: Миндаль лучше всего растет в умеренном или умеренно теплом климате. Они могут расти в холодных местах при условии защиты участка от холодного ветра.Сажайте на открытом солнце и во влажную, хорошо дренированную почву. Хорошо поливайте, особенно летом, следя за тем, чтобы почва была влажной, но не переувлажненной. Подкармливайте деревья осенью и в конце зимы.

ДЛЯ УРОЖАЯ: Орехи будут готовы к сбору урожая через три года, однако через восемь лет дерево должно принести значительный урожай. Убирайте орехи, когда их внешняя оболочка расколется и плод упадет. Собирайте по мере падения и высыхания на солнце в течение нескольких дней.

Thinkstock

Пеканы

Трудно не влюбиться в уникальный, богатый маслянистый вкус орехов пекан — всего один укус заставит вас захотеть большего! Однако для их выращивания вам понадобится большой сад, так как деревья ореха пекан (Carya illinoinensis) могут достигать 30 метров в высоту.Эти деревья могут производить орехи более 100 лет, поэтому они того стоят, если у вас есть место.

Как и макадамия, орехи, выращенные из семян, не соответствуют типу, поэтому лучше всего покупать известный или предпочитаемый сорт, привитый на подвой саженца.

ДЛЯ РАЗВИТИЯ: Орехи пекан лучше всего растут в регионах, где лето длинное и жаркое, а зима холодная. Если вы выращиваете в более теплых зонах, лучше всего подойдет прохладное возвышенное место. Выращивайте в частичной тени или на открытом солнце и сажайте в глубокую, влажную и хорошо дренированную почву.Большинство сортов являются самоопыляемыми, но посадка двух разных сортов обеспечит оптимальное перекрестное опыление и развитие орехов. Хорошо поливайте поздней весной и в начале лета, когда дерево завязывает орехи.

ДЛЯ УРОБА: Это медленнорастущее дерево может принести плоды от 10 до 12 лет. Орехи созревают осенью и зимой; соберите, когда они начнут падать, затем высушите на воздухе.

Thinkstock

Арахис

Их можно назвать орехами, но арахис (Arachis hypogaea) на самом деле очень питательные бобовые.Они образуются на небольшом густом кусте, который вырастает всего на 30 см в высоту и 20 см в ширину, что делает их идеальным размером для выращивания между другими растениями на грядке с овощами. Но где и как образуются орехи, самое необычное — их не просто обрывают с веток. Вместо этого цветущие стебли удлиняются и зарываются в почву, где развиваются орехи.

ДЛЯ РОСТА: В теплом климате семена можно сеять с ранней весны, но в более прохладном климате лучше сеять поздней весной, когда почва станет теплой.В теплом солнечном месте сажайте свежие орехи с неповрежденной бумажной оболочкой. Убедитесь, что почва влажная и хорошо дренированная.

ДЛЯ СБОРА: Как только листья на растении пожелтеют, орехи готовы к сбору урожая. Это может занять от 17 до 20 недель, в зависимости от сорта. Вилкой осторожно поднимите все растение с орехами, выбросьте стержневой корень и повесьте сушиться. Оставьте сохнуть на несколько дней и выбросьте все орехи, которые проявляют симптомы грибка или плесени.

Thinkstock

Грецкие орехи

Вы должны полюбить их странную морщинистую форму, но так же как и их уникальный вид, грецкие орехи (Juglans sp.) сладкие, имеют отличную текстуру и являются прекрасным дополнением к кулинарии и выпечке — привет, пирожные! Они могут вырасти до 25 м в высоту, но они очень декоративны и представляют собой прекрасные образцы деревьев. Ореховые деревья частично самооплодотворяются, поэтому одно дерево в конечном итоге принесет плоды, но шансы увеличатся, если вы посадите два. Если у вас есть место, стоит выращивать ореховые деревья.

ДЛЯ РОСТА: Грецкие орехи лучше всего растут в климате с длинным, жарким, сухим летом и прохладной зимой. Сажайте на открытом солнечном участке, в глубокой и хорошо дренированной почве, обогащенной органическими веществами, и защищайте молодые деревья от сильных ветров.

ДЛЯ УРОБА: Орехи будут готовы к сбору урожая через четыре года, и их можно будет собирать с середины апреля. Снимите корпус как можно скорее, затем просушите на солнце на стойках в течение нескольких дней.

Thinkstock

.

Как вырастить помидоры дома

Вы не только сэкономите деньги, выращивая помидоры дома, но и получите награду, сорвав с лозы идеально спелые плоды. В отличие от своих аналогов из супермаркетов, созревшие в виноградной лозе помидоры имеют сладкую, сочную мякоть, которая придает безошибочную глубину вкуса любому салату, пасте или BLT. Имея несколько советов по посадке рассады томатов, вы будете на пути к процветанию томатов.

Найдите солнечное место. Саженцы томатов прекрасно себя чувствуют при солнечном свете от шести до восьми часов в день.Контейнеры можно перемещать в течение всего вегетационного периода, и они являются отличным выбором для домашних производителей, у которых ограниченное пространство в саду. Обязательно оставьте достаточно места для роста каждого растения. Один крошечный саженец может достигнуть невероятной высоты в десять футов, и ему потребуется не менее двух кубических футов почвы.

Учитывайте климат, размер и возможности приготовления пищи. Каждый культивируемый сорт (культивар) обладает уникальным набором характеристик. Мясные помидоры с небольшим количеством семян, такие как San Marzano и Amish Paste, идеально подходят для приготовления соуса.Короткие и приземистые сорта хорошо адаптируются к контейнерам, как и сорта, дающие более мелкие плоды. Все сорта семейной реликвии опыляются открытым способом, что означает, что год за годом их семена могут быть сохранены и из них вырастут идентичные растения. Как драгоценное украшение бабушки, семена реликвии часто передаются из поколения в поколение. С другой стороны, гибриды представляют собой комбинации двух или более разных растений томата, скрещенных вместе по таким признакам, как устойчивость к болезням или однородная форма.

Сажайте молодые саженцы глубоко в богатую питательными веществами почву. Заполните контейнеры равными частями посадочной смеси и почвенной смеси. Вместе они обеспечивают аэрированную среду средней плотности, позволяющую корням расширяться и получать доступ к питательным веществам. Выкопайте яму достаточно глубокой, чтобы покрыть все, кроме верхних трех-четырех дюймов саженца. Закапывать самые низкие листья — это нормально. Эти пушистые белые волоски на стебле образуют прочную дополнительную корневую систему.

Вода только по мере необходимости. Простой способ узнать, нужна ли вашему растению вода, — это воткнуть пальцы в почву. Он должен казаться влажным на несколько дюймов ниже поверхности, но «помидоры любят, чтобы у них были сухие ножки», — говорит Эллисон Мелансон, которая работает в Tomatomania, сообществе энтузиастов-любителей помидоров, которое организует продажу рассады томатов в Калифорнии, Мэриленде и Вирджинии. «Представьте, если бы вам приходилось носить мокрые носки по несколько дней!» она объясняет. Ее рекомендация — замачивать корни один раз в три дня, а затем поливать реже, поскольку растение начинает образовывать зеленые помидоры.

Поддерживайте рост растения. В дикой природе томаты бродят по земле, но при вертикальном выращивании в домашних садах им требуется физическая поддержка в виде кольев, решеток или клеток. Как правило, они также нуждаются в питательной поддержке в виде удобрений. Мелансон и другие опытные домашние садоводы предпочитают органические удобрения синтетическим, которые она описывает как ботанический эквивалент шоколадного батончика. «Синтетика предлагает большой скачок, но затем приводит к падению сахара», — говорит она.Применяйте органические удобрения каждые две недели к растениям томатов, растущим в контейнерах, и реже к растениям, растущим непосредственно в земле. Измельченная яичная скорлупа удобряет почву и отпугивает мягкобрюхие вредители от ваших помидоров.

Наслаждайтесь урожаем. После пересадки саженца на большее пространство для выращивания — внутренний дворик, обширный сад или что-то среднее — отщипните первые желтые цветы, которые он произведет. Обрезая эти ранние побеги, вы будете стимулировать рост растения к росту и шире, прежде чем оно даст плоды, что в конечном итоге приведет к более обильному урожаю.Срывайте плоды, когда они слегка поддаются, и съешьте их как можно скорее. Некоторые помидоры семейной реликвии содержат такой высокий уровень натурального сахара, что они лопнут на кухонной столешнице, если их слишком игнорировать

длинный. В случае с неотразимыми домашними помидорами это не должно быть проблемой!

.

Акт на списание оборудования пришедшего в негодность: Акт списания оборудования, пришедшего в негодность: скачать бланк и образец заполнения 2020 года – Акт списания оборудования — образец 2020

Акт списания материальных ценностей 2020

Акт о списании материальных запасов — это документ, которым сопровождается утилизация товарно-материальных ценностей. Читайте, что такое учет материальных ценностей и как разработать самостоятельно форму акта.

Учет материальных ценностей

Материально-производственные запасы (МПЗ) — активы, используемые в качестве сырья и материалов при производстве продукции, выполнении работ, оказании услуг, для перепродажи, а также для нужд организации. Также допустимо использовать термин «товарно-материальные ценности».

Учет МПЗ в бухгалтерском учете регламентируют Методические указания по бухгалтерскому учету материально-производственных запасов (утв. Приказом Минфина РФ от 28.12.2001 № 119н) и (утв. Приказом Минфина России от 09.06.2001 № 44н).

При возникновении необходимости и достаточных оснований ТМЦ организация может списать. Причины списания материальных ценностей (п. 90-132 Приказа Минфина РФ № 119н):

• отпуск материалов в производство;
• продажа организацией материалов физическим и юридическим лицам;
• списание материалов, пришедших в негодность по истечении сроков хранения;
• списание морально устаревших МПЗ;
• списание при выявлении недостач, хищений или порчи, в том числе вследствие аварий, пожаров, стихийных бедствий.

Документальное оформление этих операций ведется посредством бухгалтерских учетных документов, в том числе акта о списании МПЗ. Форму организация может разработать самостоятельно или использовать унифицированную, утвержденную для организаций государственного сектора (№ 0504230 по Приказу Минфина РФ от 30.03.2015 № 52н).

Правила списания ТМЦ

Под товарно-материальными ценностями понимается следующее имущество организации:

• сырье, материалы — предметы, вещи, которые используются на производстве для изготовления какой-либо продукции;
• незавершенное производство — товары, продукция, производство которых не завершено, не получившие потребительских свойств в соответствии с их назначением, то есть находящиеся в стадии производства;
• готовая продукция — товары, которые могут быть реализованы без дополнительных затрат, прошедшие все стадии производства, установленные в соответствующих нормативных документах: регламентах, технических указаниях;
• запасы — неиспользуемое имущество организации, переданное для хранения на склады.

Предложить провести утилизацию может как лицо, отвечающее за сохранность ценностей и осуществляющее их учет, так и главный бухгалтер или руководитель предприятия. В целях проведения списания в организации создается специальная комиссия, которая может действовать как на временной, так и на постоянной основе. В состав такой комиссии в обязательном порядке включают лиц, на которых лежит материальная ответственность за конкретные ценности компании, специалистов по конкретному оборудованию, главного бухгалтера. В полномочия комиссии входит, в том числе, составление акта о списании, образец которого представлен ниже.

Процедура списания

Процедура состоит из 8 этапов:

1. Создается комиссия. В комиссию может войти и руководитель организации, если у него возникнет такое желание. О создании комиссии издается приказ. В нем приводится перечень лиц, из которых состоит комиссия, а также содержится указание на необходимость составления списка ценностей, подлежащих списанию.
2. Комиссия исследует сами ценности, устанавливает причины списания: поломка, порча, естественная убыль, устанавливает виновных и дальнейшие действия в отношении списанных материальных ценностей.
3. Комиссия исследует и анализирует документы, подтверждающие состояние и состав ценностей: отчеты о работе, перечни, отчеты по расходам, калькуляцию и т. д.
4. Комиссия фиксирует объем, который нужно списать, утверждает перечень и подводит итоги по сумме, балансовой стоимости.
5. Все эти данные отражаются в акте, подписываемом всеми членами комиссии.
6. Акт передается на утверждение руководителю.
7. Бухгалтерия делает необходимые проводки и отметки в бухгалтерских, финансовых и отчетных документах.
8. Комиссия осуществляет контроль за уничтожением списанного имущества, если таковое необходимо.

Если установлено виновное лицо, оно также может быть привлечено к работе комиссии. В этом случае в акте делается отметка о порядке возмещения затрат организации.

Учет ценностей бухгалтерией осуществляется по фактической стоимости их приобретения, при этом косвенные налоги, оплаченные поставщику, в итоговой сумме не отражаются. Способ списания должен быть установлен в учетной политике (по себестоимости каждой единицы, по средним показателям себестоимости).

Утвержденный в локальных нормативных документах способ списания не может меняться в процессе списания. Иногда акт составляется в присутствии сторонних организаций, например при участии сотрудников санитарного или пожарного надзора.

Шаблон приказа

Шаблон не является унифицированным, поэтому организация может разработать собственный образец, включив дополнительные реквизиты и положения в соответствии с действующим законодательством.

Хотя компания сама вправе разрабатывать формы приказов и прочих документов, нельзя забывать о том, что они должны быть утверждены во внутренней учетной политике организации и соответствовать ей. В этом документе утверждаются формы первичной документации на предприятии для целей осуществления бухгалтерского учета.

Форма акта

На основании Методических указаний организации сами разрабатывают формы и образцы первичных документов. В альбомах унифицированных форм первичной учетной документации не предусмотрена форма акта о списании ТМЦ. Следовательно, каждая организация может самостоятельно разрабатывать и утверждать акт о списании материальных ценностей. Однако можно использовать формы ОКУД 0504230 и 0504143, которые применяют государственные и муниципальные учреждения.

Форма ОКУД 0504143, образец акта списания материальных ценностей, пришедших в негодность

Форма 0504230, акт о списании материальных ценностей

Форма, составленная самостоятельно, должна отвечать требованиям первичного учетного документа.

Первичные учетные документы должны включать в себя обязательные реквизиты, установленные :

• наименование;
• дату составления;
• наименование организации;
• содержание хозяйственной операции;
• измеритель хозяйственной операции в натуральном и денежном выражениях;
• наименование должностных лиц, ответственных за совершение хозяйственной операции и правильность ее оформления;
• личные подписи указанных лиц и их расшифровки.

Организация вправе самостоятельно добавить реквизиты в документ о списании, которые отражают его специфику. Форма, отвечающая указанным требованиям, утверждается учетной политикой организации.

Подписывают акт члены комиссии во главе с председателем. В нее обязательно входят работник бухгалтерии и материально ответственное лицо.

Заполнение акта

Рассмотрим пример заполнения по шагам.

Шаг 1. Заполняем данные руководителя и дату утверждения документа.

Шаг 2. Место и дата составления. Дата составления акта будет считаться датой списания МПЗ и признания расходов. Организация вправе оформлять акт один раз в конце месяца и вносить в него отпуск МПЗ за весь месяц. Его необходимо составлять своевременно, в противном случае возникает риск непризнания расходов.

Шаг 3. Указываем номер и дату приказа о назначении комиссии, а также причину. При внутреннем перемещении организация может осуществлять отпуск материалов своим подразделениям без указания назначения. В таком случае сами материалы считаются в подотчете у получившего и

Образец акта списания оборудования

Акт списания оборудования — документ, который составлен несколькими лицами и подтверждает факт списания оборудования.

Все организации сталкиваются с необходимостью списания старого оборудования. Компьютеры, оргтехника и другое имущество должны быть утилизированы по акту списания. Для правильного списания требуется экспертное заключение о состоянии оборудования, в котором содержится оценка, подтверждающая невозможность дальнейшего использования. Специально созданная комиссия или приглашенная экспертная организация составляют акт технического обследования, на основе которого можно проводить списание основных средств с баланса и утилизацию.

Имущественный налог приходится платить за несписанное, но вышедшее из строя или морально устаревшее оборудование. Можно списывать основные средства постепенно – через амортизацию, но существует более короткий путь – составление акта списания оборудования. Списывать рекомендуется материальные ценности, которые:

— не могут использоваться, так как пришли в негодность;

— не существуют по результатам инвентаризации;

— морально устарели;

— крайне изношены;

— повреждены при невозможности или экономической нецелесообразности ремонта.

Ежегодно руководитель организации должен издавать приказ о назначении комиссии для списания основных средств. Председателем такой комиссии становится, как правило, заместитель директора, а членами комиссии – главный бухгалтер, экономисты и инженерно-технические работники.

Основания для списания оборудования

В большинстве случаев основные средства подлежать списанию в следующих случаях:

— Имущество пришло в негодность.

— Восстановить объект невозможно или экономически нецелесообразно.

— Оборудование не существует как цельный объект.

Все три обстоятельства должны присутствовать, иначе списание будет незаконным.

Например, нельзя списывать компьютер на том основании, что его производительности не хватает для работы в какой-либо программе. Оборудование остается пригодным для программ с меньшим объемом производительности, таких как текстовый редактор или электронная почта. Необоснованным будет считаться списание принтера, если в составе комиссии нет технического специалиста, который может подтвердить, что основное средство не подлежит ремонту. Также не будет правомерным списание оборудования без решения о его утилизации.

Если в организации нет технической службы, которая может компетентно подтвердить невозможность восстановления оборудования, следует обращаться к сторонним специалистам. В перечне видов деятельности приглашенной организации должна быть экспертиза технического состояния оборудования, документально подтвержденный уровень квалификации специалистов для проведения диагностики соответствующих основных средств.

С выбранной организацией заключается договор с формулировкой «Проведение диагностики оборудования для оценки затрат на ремонт». Если в акте выполненных работ, выданном приглашенной организацией, будет содержаться заключение о неисправности и невозможности восстановления оборудования, организация – собственник основных средств получит достаточные основания для списания.

Чтобы принять обоснованное решение о целесообразности восстановления оборудования следует:

— сравнить стоимость ремонта с ценой нового оборудования;

— оценить последствия с учетом продолжительности ремонта;

— сравнить гарантийный срок нового и отремонтированного оборудования.

При принятии решения об утилизации оборудования должен составляться соответствующий акт с приложением фотоматериалов, фиксирующих разобранный (разрушенный) объект. На фотографиях должны быть видны марка и заводской номер оборудования.

Общие принципы составления акта на списание

Составление акта о списании является обязательным в делопроизводстве. Дело в том, что каждый предмет, состоящий на балансе, имеет свою стоимость, которая указана в соответствующих бухгалтерских документах.

А значит, раньше или позже, появится необходимость этот предмет предъявить, будь то налоговым службам или покупателям бизнеса. И в случае его отсутствия, предъявляются документы, подтверждающие его списание.

Отсюда вытекает важность правильного его составления. Первое, что нужно отметить, это то, что как и любой акт ревизии, его имеет право составлять комиссия.

Среди ее членов должны быть:

— Руководители подразделений, в чьем ведомстве находится ценность.

— Компетентные сотрудники ИТР.

— Возможно присутствие бухгалтера.

— И уж совсем не лишним буде участие юриста.

В акте необходимо указать все идентифицирующие данные о списуемой ценности.

Этими данными могут служить:

— Инвентарный номер.

— Модель, марка.

— Год выпуска.

— Отличительные технические характеристики.

— Прочее.

Кроме того, необходимо четко сформулировать причину списания. Эта причина будет впоследствии основанием. В случае списания ввиду поломки, полученных повреждений и так далее, необходимо перед списанием получить акт технической экспертизы. Этот акт в свою очередь станет основанием для списания.

Структура акта на списание

Акт о списании имеет шапку, включающую название документа, город и дату составления. В теле акта указываются все те данные, которые были оговорены в предидущем разделе.

После описательной части идет часть с основаниями. В ней ссылаются на основания, которые дают право принять решение о невозможности применений ценности в дальнейшем.

В завершение тела акта, комиссия выносит решение о списании, учитывая все основания.

После вынесения решения, в конце текста указывают всех членов комиссии. Акт скрепляется подписями и направляется в обработку бухгалтеру.

Образец акта списания оборудования

УТВЕРЖДАЮ

Начальник учреждения
_________________
(звание, фамилия)

«__» ________________ 20__ г.

Акт списания мебели, инвентаря, оборудования и предметов хозяйственного обихода

от _____________ 20__ г.

Комиссия в составе: _____________________________________________,

действующая на основании приказа ________________________________,

осмотрела ________________________________________________________
(наименование предметов)

и нашла их подлежащими списанию на основании следующего:

№ — Наименование предметов, подлежащих списанию — Единица измерения — Кол-во — Срок, установленный приказом — Время поступления в эксплуатации

Техническое состояние и причины списания
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
Заключение комиссии ______________________________________________
__________________________________________________________________

Председатель комиссии _______________________

Члены комиссии:
_______________________
_______________________
_______________________

Акт на списание пришедшего в негодность малоценного инвентаря и предметов материально-технического оснащения. Специализированная форма N 11-ОН

                                      Специализированная форма N 11-ОН

                                    ----------------------------------

                                                            Утверждена

                                                Приказом Минторга СССР

                                                   от 20.08.1986 N 201

_________________________                                    --------¬

предприятие (организация)                        Код по ОКУД ¦0903012¦

                                                             L--------

                                                    "УТВЕРЖДАЮ"

                                              ________________________

                                              "__"____________ 19__ г.

АКТ N _____

от «__»_____________ 19__ г.

НА СПИСАНИЕ ПРИШЕДШЕГО В НЕГОДНОСТЬ МАЛОЦЕННОГО

ИНВЕНТАРЯ И ПРЕДМЕТОВ МАТЕРИАЛЬНО — ТЕХНИЧЕСКОГО

ОСНАЩЕНИЯ

Комиссия: Председатель _______________________________________________

Члены комиссии: ______________________________________________________

установила негодность к дальнейшей эксплуатации следующих предметов:

----T------------T----T----------T--------T------------T-------------¬

¦N  ¦Наименование¦Цена¦Количество¦ Сумма  ¦    Год     ¦   Причина   ¦

¦п/п¦ предметов  ¦    ¦          ¦        ¦приобретения¦ негодности  ¦

¦   ¦            ¦    ¦          ¦        ¦            ¦             ¦

+---+------------+----+----------+--------+------------+-------------+

¦ 1 ¦     2      ¦ 3  ¦    4     ¦   5    ¦     6      ¦      7      ¦

+---+------------+----+----------+--------+------------+-------------+

¦   ¦            ¦    ¦          ¦        ¦            ¦             ¦

¦   ¦            ¦    ¦          ¦        ¦            ¦             ¦

¦   ¦            ¦    ¦          ¦        ¦            ¦             ¦

¦   ¦            ¦    ¦          ¦        ¦            ¦             ¦

¦   ¦            ¦    ¦          ¦        ¦            ¦             ¦

¦   ¦            ¦    ¦          ¦        ¦            ¦             ¦

¦   ¦            ¦    ¦          ¦        ¦            ¦             ¦

¦   ¦            ¦    ¦          ¦        ¦            ¦             ¦

¦   ¦            ¦    ¦          ¦        ¦            ¦             ¦

¦   ¦            ¦    ¦          ¦        ¦            ¦             ¦

L---+------------+----+----------+--------+------------+--------------

списание ОС, если амортизация еще не закончилась, проводки и документы, пример

Списание объекта ОС не всегда связано с окончанием срока полезного использования. Причиной снятия внеоборотного актива с учета может быть поломка, неисправность, дефект, который не позволяет далее эксплуатировать оборудование с необходимой отдачей.

Активы, пришедшие в негодность, можно снять с баланса. Организация при этом должна следовать определенному алгоритму: оформить необходимую документацию, отразить проводки, разукомплектовать, утилизировать ненужное основное средство, оприходовать оставшиеся от него пригодные детали.

 Причины списания ОС, если амортизация еще не закончилась

Если организация принимает решение списать основное средство, которое еще не самортизировано (то есть имеет ненулевую остаточную стоимость), то причиной тому становится нецелесообразность дальнейшего использования актива.

Если ОС пришло в негодность, его лучше снять с баланса и заменить на более современный, производительный, быстрый.

Как правило, причиной преждевременного списания до истечения срока полезного использования становится:

• Поломка – причем такая, которая не подлежит исправлению, либо может быть исправлена со значительными затратами, экономически не целесообразными.
• Снижение производительности – ввиду наступившего износа.
• Моральное устаревание – когда модель не соответствует современным требованиям.

Во всех указанных случаях пришедшее в негодность оборудование или иной объект основных средств следует списать.

 Как правильно снять с учета объект, который еще не самортизирован?

Ниже представлена пошаговая инструкция, которая подскажет, как надо действовать, чтобы правильно списать недоамортизированное основное средство, пришедшее в негодность.

Пошаговый алгоритм списания:

Шаг 1. Создание комиссии.

Данная группа лиц формируется приказом руководителя с целью проведения осмотра основных фондов на предмет выявления объектов, пришедших в негодность и подлежащих списанию.

Шаг 2. Инвентаризация и осмотр ОС.

В ходе осмотра комиссия оценивает состояние имеющихся активов, определяет степень изношенности, повреждений и принимает решение о целесообразности дальнейшего использования или списания.

Выполняя свои обязанности, члены комиссии составляют:

Шаг 3. Издание приказа.

На основании решения членов комиссии о списании недоамортизированного объекта, пришедшего в негодность, издается приказ.

В распоряжении обозначается причина снятия с баланса, вид имущества, сроки списания, ответственные за процесс лица.

Шаг 4. Составление акта списания.

Возможно использование типовой формы ОС-4 (для одиночного объекта), ОС-4а (для автомобильного транспорта), ОС-4б (для групп схожих объектов).

Шаг 5. Отражение проводок в бухгалтерском учете.

Для внесения двойных записей по операциям списания ОС, пришедших в негодность, необходимо документальное обоснование. Таковым выступает акт списания.

Шаг 6. Утилизация основного средства.

Могут быть проведены разукомплектация, частичное или полное уничтожение.

Шаг 7. Оприходование узлов и деталей, оставшихся от демонтажа.

Данные ценности приходуются на склад в качестве материалов по рыночной стоимости.

 Документальное оформление выбытия недоамортизированных ОС

Чтобы списать основное средство, по которому не закончился процесс амортизации, но которое пришло в негодность, необходимо оформить следующие документы:

• Приказ о создании комиссии по списанию ОС.
• Акт осмотра основного средства.
• Ведомость о выявленных дефектах, если таковые обнаружены.
• Заключение и протокол комиссии о списании.
• Приказ о снятии с баланса пришедшего в негодность основного средства.
• Акт списания.
• В зависимости от дальнейшей судьбы списываемого ОС – акт разукомплектации, акт утилизации, уничтожения.

 Проводки в бухгалтерском учете

Процесс снятия с учета любого основного средства – самортизированного или по которому не закончился срок амортизации, всегда сопровождается переносом стоимости ОС и накопленных амортизационных отчислений на отдельный субсчет счета 01.

Так как объект еще не самортизирован, то он имеет остаточную стоимость, которая считается в виде сальдо по открытому субсчету на счете 01. Данная стоимость списывается в расходы организации.

Также затратами организации могут выступать траты на демонтаж, уничтожение объекта – оплата услуг сторонних компаний, подрядчиков, оплата труда собственных рабочих, прочие сопутствующие расходы.

Все траты, связанные со списанием собираются по дебету счета 91. Стоимость приходуемых деталей отражается по кредиту счета 91.

Если списанный объект решено продать, то продажная стоимость также показывается по кредиту счета 91.

В итоге на счете 91 формируется финансовый результат от списания ОС, пришедшего в негодность. Как правило, это убыток.

Ниже в таблице представлены проводки, которые совершает бухгалтер в ходе данной процедуры:

Проводки		Описание операции
Дт	Кт
01.1	01.2	Первоначальная стоимость ОС, пришедшего в негодность, перенесена на отдельный субсчет для списания
02	01.2	Отражена начисленная на текущий момент амортизация
91.2	01.2	Списана остаточная стоимость не пригодного ОС
91.2	70, 76, 60, 69, 23	Отражены затраты, связанные со списанием
10	91.1	Оприходованы детали, узлы, механизмы, оставшиеся после демонтажа ОС

С месяца, следующего за месяцем выбытия, бухгалтер прекращает начислять амортизацию по данному активу.

Последняя проводка по амортизационным отчислениям приходится на первое число месяца, в котором выбывает объект, пришедший в негодность.

Пример в связи с поломкой

Рассмотрим пример списания оборудования, которое пришло в негодность в связи с поломкой. При этом срок полезного использования по нему не закончился, и до конца ОС не самортизирован.

Исходные данные:

Станок имеет первоначальную стоимость 1 200 000, начисленную амортизацию 800 000.

В процессе работы станок получил повреждения. Созданная комиссия провела осмотр поломки и приняла решение о списании. Проведение ремонта комиссия сочла не целесообразным.

Станок решено списать по остаточной стоимости. От демонтажа остались отдельные детали общей стоимости 100 000, которые решено принять к учету для дальнейшего использования в качестве комплектующих.

Проводки:

• Дт 01.2 Кт 01.1 – проводка на сумму 1 200 000 по отражению переноса начальной стоимости станка для списания.
• Дт 01.1 Кт 02 – проводка на сумму 800 000 по учету начисленной амортизации.
• Дт 91.2 Кт 01.2 – проводка на сумму 400 000 по снятию ОС с учета по остаточной стоимости, которая учтена в виде прочих расходов.
• Дт 10 Кт 91.1 – проводка на сумму 100 000 по оприходованию оставшихся пригодных деталей от станка.
• Дт 99 Кт 91.9 – проводка на сумму 300 000 по отражению убыточного финансового результата от списания.

Выводы

Если ОС не полностью самортизирован, он может быть списан организацией, если комиссия посчитает его не пригодным к использованию. Причиной тому обычно выступает устаревание или поломка.

Для списания оформляются необходимые приказы и акты, на основании которых бухгалтер вносит в бухгалтерские счета необходимые суммы.

Акт списания материальных ценностей пришедших в негодность: образец

Любой производственный процесс сопровождается приобретением, хранением и использованием материальных ценностей, к числу которых относятся инструменты. После отработки установленного изготовителем срока службы, они утрачивают свою функциональность. Ввиду активного применения инвентаря для обеспечения производства продукции, возможен досрочный его износ.

Списание непригодных инструментов

Аварии и стихийные бедствия могут также стать причиной ветхости или непригодности инвентаря для дальнейшей эксплуатации. Если инструмент не подлежит восстановлению, то дальнейшее хранение его и учет на балансе бессмысленны, что должно стать причиной инициации мероприятия по списанию объекта. Оно должно быть правильно документально обосновано и оформлено.

Нужно ли снимать с баланса предприятия непригодные для дальнейшей эксплуатации инструменты?

Все материальные ценности субъекта хозяйствования учтены в его финансовой документации. Поэтому просто выкинуть непригодный для эксплуатации предмет невозможно. При первой же инвентаризации ценностей будет выявлена недостача, а главному бухгалтеру предъявят претензии о недостоверности бухгалтерского учета.

Инструменты, пришедшие в негодность, необходимо снять с учета посредством списания. Процедура регламентирована нормами правовых источников. Ее компетентное проведение позволяет исключить несоответствие в различных формах отчетности.

Чтобы не допустить хищения имущества предприятия, для реализации процедуры списания необходимо привлечь группу специалистов, отнесенных распорядительной документацией к комиссии. Она формируется из председателя комиссии и ее членов. Представители организации документально подтверждают факт невозможности дальнейшей эксплуатации инструментов ввиду его порчи, а также количество инвентаря, которое подлежит списанию.

Как проводится списание

Обязательным элементом процедуры списания является составление соответствующего акта, свидетельствующего о факте события и об обоснованных причинах его инициации. Количество инструментов и их идентифицирующая информация, отображены в приходной документации. Правильно оформленный акт на списание оборудования, пришедшего в негодность, позволяет вести достоверный бухгалтерский учет. Своевременно проведенное списание снижает налоговую нагрузку на предприятие.

Приказ о создании комиссии

Ответственным сотрудникам рекомендуется проводить ревизию материальных ценностей субъекта предпринимательской деятельности один раз в месяц. Выявленные инструменты, которые невозможно эксплуатировать в будущем периоде, подлежат списанию при условии, что они официально поставлены на учет. Если причиной непригодности инвентаря являются не производственная деятельность, а воздействие внешних обстоятельств на объект, то в акте необходимо отобразить документальное подтверждение события.

Что это за документ?

Акт списания удостоверяет факт использования материальных ценностей или приведения их в результате определенных событий в неработоспособное состояние.

Он свидетельствует о снятии с учета предмета, который впоследствии не может быть использован для решения производственных задач. Материальные ценности – это предметы, приобретенные субъектом хозяйствования за счет собственного финансирования операции покупки. Они могут быть использованы для реализации предпринимательских идей при создании продукции, а также для удовлетворения нужд предприятия.

Приказ о списании

Отличительной чертой материальных ценностей, является факт приобретения их за средства субъекта хозяйствования. Одной из их многочисленных разновидностей, являются инструменты. Они применяются для удовлетворения нужд компании или для обеспечения производственного процесса.

В процессе эксплуатации все инструменты изнашиваются, в результате чего становится нецелесообразно их дальнейшее использование, что является причиной их списания.

Акт, свидетельствующий о снятии с учета материальной ценности, должен отображать идентифицирующую о ней информацию, причину проведения мероприятия, а также количество и стоимость списываемых предметов. В документе должны быть отражены реквизиты, позволяющие интерпретировать документ с конкретным субъектом предпринимательства, а также дата его составления. Документация является основанием для оформления справки бухгалтером, позволяющей снять предмет с учета.

Нормативно-правовые источники не предусматривают утвержденную форму бланка, однако уполномоченные органы выдвигают свои требования к его оформлению. За образец акта списания материальных ценностей, пришедших в негодность, можно принять типовую форму документа. На его основе рекомендуется разработать шаблон, который может быть использован конкретным предприятием в соответствии с его порядком ведения и учета документооборота.

Нужны ли приложения к документу?

К акту необходимы приложения обосновывающей документации. Основным документом считается накладная. Она свидетельствует о получении в собственность инвентаря, а также о внутреннем его перемещении и о выдаче материально-ответственному лицу. В его интересах инициирование снятие с учета непригодного к использованию предмета.

Алгоритм действий

Инициатором мероприятия по снятию с учета инструмента является заинтересованное лицо, в материальной ответственности которого он закреплен. Для реализации процедуры списания, ему необходимо оформить докладную записку на имя руководителя предприятия о необходимости списания материалов. Она является основанием для составления внутренней распорядительной документации о создании комиссии, проведения расследования целесообразности снятия с учета ценности и, в случае актуальности события, оформления акта.

Акт списания

Содержимое документа

Акт на списание инструмента, пришедшего в негодность, необходимо оформлять в соответствии со стандартами, определенными законодательными нормами в сфере ведения делопроизводства. При этом следует ориентироваться на правила и порядок оформления бланков. В документе должна быть отображена следующая информация:

1. Дата оформления бумаги.
2. Заголовок.
3. Состав комиссии.
4. Текстовая часть.
5. Подписи членов комиссии.
6. Подпись руководителя, свидетельствующая об утверждении.

В случае если процедура списания требует времени, больше чем один день, то в акте следует указать временной период проведения процесса и объяснить причину его длительности необходимостью инвентаризации имущества. В текстовой части необходима ссылка с точными реквизитами на внутреннюю распорядительную документацию, являющуюся основанием для проведения мероприятия.

После текстовой части акта необходимы подписи членов комиссии, подтверждающие достоверность информации, отображенной в документе. Руководитель субъекта хозяйствования утверждает акт своей подписью в грифе, размещенном в правой верхней части листа. Если документация оформлена на нескольких страницах, то подпись руководителя должна быть только на первом листе.

Нюансы

Для облегчения учета и обеспечения отсутствия претензий со стороны проверяющих уполномоченных органов, в акте, название списываемого объекта, следует указывать в соответствии с идентификацией, отображенной в приходных бумагах. Важно указать назначение списываемого инструмента, а также его номер аналитического учета. Акт можно формировать в виде сводной ведомости, в который данные отображаются только при фактическом списании. Дата снятия с учета определяется не датой оформления ведомости, а ее фактическим параметром.

Ответственность

Акт списания свидетельствует о правомерности проведенной процедуры снятия с учета инструментов, пришедших в негодность. Поскольку он составляется членами комиссии, то ее представители несут ответственность за проведение процедуры в соответствии с законодательными требованиями, и за достоверность отображенных в документе данных.

Материально ответственные лица, выбросившие непригодные инструменты, но не инициировавшие процедуру оформления списания предметов, могут быть обвинены в воровстве ценностей, находящихся в собственности субъекта предпринимательской деятельности. Его руководитель вправе потребовать от виновного по его мнению лица компенсацию в полном объеме стоимости товара.

Facebook

Twitter

Вконтакте

Одноклассники

Google+

Акт на списание технических средств

                   АКТ НА СПИСАНИЕ ТЕХНИЧЕСКИХ СРЕДСТВ 



                                                                Утверждаю
                                               __________________________
                                               __________________________
                                               "__" _____________ 20___ г.

                                     АКТ
                НА СПИСАНИЕ ________________________________
                                     (вид техники)

      г. _________                                 "__"___________20___ г.

         Комиссия в составе (должности, фамилии) ________________________
    _____________________________________________________________________
    _____________________________________________________________________
    _____________________________________________________________________
    Назначенная _________________________________________________________
    произвела осмотр технического состояния _____________________________
    _____________________________________________________________________
         В результате осмотра всех узлов и деталей ______________________
    _________________, ознакомления   с  техническим  паспортом  комиссия
    установила:

                            1. Основные сведения

    Наименование, марка, завод Nо.        _______________________________
    Инвентарный Nо.                       _______________________________
    Год изготовления                      _______________________________
    Дата поступления                      _______________________________
    Время ввода в эксплуатацию            _______________________________
    Балансовая стоимость                  _______________________________
    Кол-во произведенных капремонтов      _______________________________
    Дата производства последнего
    капремонта                            _______________________________

                          2. Техническое состояние

    ?+++-+++++++++++++++++++++++++++++-+++++++++++++++++++++++++++++++++-
    +Nо.+ Наименование основных узлов + Характер обнаруженных дефектов  +
    ¦+++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++-
    +   +                             +                                 +
    +   +                             +                                 +
    -+++-+++++++++++++++++++++++++++++-+++++++++++++++++++++++++++++++++?

                           3. Заключение комиссии
    _____________________________________________________________________
    _____________________________________________________________________
    _____________________________________________________________________

                                  Подписи:

             Председатель комиссии                         ______________
             Члены комиссии                                ______________
                                                           ______________
                                                           ______________




  

Акт на списания спецодежды, пришедшей в негодность – образец, бланк 2020 года

Правила многих организаций и производственных предприятий подразумевают предоставление специальной одежды сотрудникам. Естественно, со временем она изнашивается, и требует замены. Но старую одежду нельзя просто так выбросить. Ее необходимо списать должным образом. В таких ситуациях оформляется соответствующий акт.

Файлы для скачивания:

Законные основания

Бланк, предназначенный для оформления списания спецодежды, содержит ссылку на Постановление Госкомстата. Здесь указано, что именно этот бланк рекомендован к использованию в данной ситуации. Если тщательно ознакомиться с постановлением, можно узнать нюансы и ситуации, при которых следует применять эту форму.

Непосредственно списать одежду можно только после того, как в организации будет проведена инвентаризация. Документ необходимо оформить в двух экземплярах. Одна копия поступает в бухгалтерский отдел для проверки и обработки. Вторая копия остается у заполнителя, который и является ответственным за спецодежду и ее правильное списание.

Форма акта

Начиная с 1997 года, для оформления такого акта использовалась обязательная форма МБ-4. Однако сегодня она не является обязательной. Организации имеют право разработать собственный бланк, который должен быть принят учетной политикой.

Хотя практика показывает, стандартный бланк МБ-4 не утратил свою актуальность и по сегодняшний день. Удобную и многим знакомую форму используют практически все компании. Кроме простоты, следует отметить универсальность такого бланка. Его можно использовать не только в том случае, когда спецодежда пришла в негодность. Форма применяется при утере, порче, поломке. При помощи такого бланка оформляется не только списание одежды. Он позволяет официально обязать виновника компенсировать нанесенный ущерб.

Где он применяется

Закон обязывает работодателей, предоставлять специальную защитную одежду сотрудникам, которые трудятся в опасных и вредных условиях. Если руководство организации отказывает в выдаче спецодежды, сотрудник может вообще не выполнять свои прямые обязательства. При этом рабочая смена ему засчитывается. По сути, у работника был вынужденный простой, который случился по вине работодателя. Если работодатель откажется произвести такую выплату, работник имеет право обратиться в суд. Но практика показывает, до судебных разбирательств практически не доходит. Ведь работодатель понимает, в такой ситуации он нарушает закон, за что может понести административное наказание.

Если сотрудник все-таки приступил к выполнению своих обязательств без спецодежды, и при этом с ним случилось происшествие, такие ситуации рассматриваются особо тщательно. Если выяснится, что наличие спецодежды предотвратило бы несчастный случай, работодателю будет грозить ответственность уголовная.

Некоторые компании выдают работникам одежду, которая используется исключительно для соблюдения фирменного стиля. Часто здесь используются специальные эмблемы и нашивки, свидетельствующие о том, что этот человек является сотрудником конкретного предприятия. Нужно знать, такая одежда не является специальной, так как не несет никаких защитных функций. Соответственно, в бухгалтерии такая одежда учитывается несколько иначе.

(Видео: “Бухгалтерский и налоговый учет спецодежды. Документы учета спецодежды”)

Порядок списания СИЗ

Как и любое имущество, находящееся на балансе организации, средства индивидуальной защиты находятся на учете у бухгалтерского отдела. Если они не пригодны для дальнейшего использования, их необходимо списать. Для этой процедуры существует определенный порядок.

Создание комиссии

Руководитель организации должен издать приказ, при помощи которого назначаются члены проверяющей группы. Именно они должны будут проверять СИЗ, подтверждая необходимость их списания. В состав комиссии запрещено включать сотрудников, которые несут материальную ответственность за списываемую спецодежду.

Выявление имущества, которое вышло из строя

Члены комиссии лично осматривают СИЗ. После этого они подтверждают, что одежда действительно не является пригодной для дальнейшего использования. Необязательно, чтобы это были изношенные вещи. Например, некоторая спецодежда имеет срок годности. По его окончанию спецодежда списывается. Если комиссия определила, что порча вещей стала следствием халатности, определяют виновных. Списываемая одежда изымается, а председатель комиссии оформляет соответствующий акт.

Издание приказа

Руководителю остается лишь ознакомиться с актом. Если здесь указано, что СИЗ действительно подлежит списанию, управленцу приходится с этим согласиться. Нет никаких оснований не доверять комиссии, и проверять ее работу. Поэтому, получив на руки заполненный акт, управленец должен издать приказ, в котором обяжет списать какие-то конкретные защитные средства. Следует постараться, чтобы в акте не было ошибок. Но в том случае, если они и были допущены, исправления разрешаются. Однако делать это нужно правильно. Не нужно пытаться писать нужные символы поверх ошибочных. Также не следует наводить исправления «жирным». Выявленная ошибка должна быть аккуратно перечеркнута одной линией. После этого рядом вносятся правильные сведения. Такое исправление обязательно должно быть заверено автографами ответственных сотрудников.

(Видео: “Спецодежда: бухгалтерский и налоговый учет в 1С Бухгалтерия 8”)

Списывание имущества

Копия акта передается в бухгалтерию, которая снимает данную спецодежду с учета. Нет необходимости, чтобы списанную одежду в обязательном порядке утилизировали. Ее могут просто выбросить на свалку, или использовать в других хозяйственных нуждах.

Как правильно составить акт на списания спецодежды?

Бланк МБ-4 состоит из одного листа, но заполнять его необходимо с двух сторон. Следует позаботиться о том, чтобы вся информация была достоверной. Нужно постараться избежать ошибок, ведь исправления могут быть внесены без участия ответственных лиц. Чтобы не возникало лишних вопросов, лучше обойтись без опечаток. Заполняется документ обычно на компьютере. После того, как его распечатают, ответственные лица проставляют здесь «живые» автографы.

Первая часть

На первой странице указывается название документа и присвоенный ему номер. Обязательно должно быть прописано название компании, собственностью которой является спецодежда, подлежащая списанию. Если вещи числятся на балансе структурного подразделения, его название также указывается в документе. При отсутствии таковой данная строчка остается пустой. С правой стороны бланка можно увидеть небольшую таблицу. Она предназначена для указания кодов ОКУД и ОКПО. Причем код по ОКУД уже указан, так как он является единым для всех организаций.

Ниже имеется таблица, предназначенная для внесения информации об акте. Например, дата его оформления, вид проводимой операции, указанный при помощи соответствующего кода. Также здесь следует продублировать подразделение, к которому относятся списываемые СИЗ. Указывается вид деятельности и другая информация. Далее расположена так называемая основная таблица. Здесь указываются подробные сведения о спецодежде, пришедшей в негодность. Глядя на эту информацию, проверяющий должен иметь полное представление о данных вещах.

Здесь указывается:

1. Предмет. Указывается название вещей, их размер, номенклатурные номера.
2. Единица измерения. Обычно спецодежда измеряется в штуках. Также здесь проставляется соответствующий код. Данную единицу измерения обозначают кодом 796, который считается универсальным.
3. Количество. Если в качестве единицы измерения выбраны штуки, то даже парные вещи нужно указывать поштучно. Например, если это перчатки, то нужно указывать 2 штуки. Кроме этого, в качестве единицы измерения может быть указано «пары». В таком случае в графе «количество» указывается 1 пара. Здесь нужно быть внимательным, ведь именно в этой графе чаще всего делают ошибки, из-за которых документ считается неправильно заполненным.
4. Цена. Стоимость списываемой одежды необходима для того, чтобы правильно провести бухгалтерский учет.
5. Указываются суммы амортизации и стоимости вещей без НДС.
6. Обстоятельства, которые стали причиной списания одежды. Например, износ. Каждая причина имеет определенный код, который также прописывается в данной графе.
7. В нижней части указывается общий итог.

Мастер, проводивший работы, под таблицей должен поставить свой автограф с расшифровкой.

Вторая часть

Завершающим этапом составления данного документа является заполнение таблицы, которая расположена на оборотной стороне, или на другом листе. Все зависит от того, сколько места займет вводная часть. Если перечисляется большое количество списываемого товара, то вступительная часть может занимать и две страницы. Соответственно, завершающей будет третья страница. В этой таблице фиксируются сотрудники, которые имеют какое-либо отношение к списываемой одежде. Сюда вносится следующая информация:

• ФИО сотрудника;
• табельный номер и дата его выдачи;
• автограф сотрудника, который использовал спецодежду и сдал ее для списания;
• если в порче имущества выявлен виновный, указываются сведения расчета удержания. Здесь содержится стоимость, процентная амортизация, размер удержания, его способ и вид, другие сведения;
• подпись сотрудника, который признан виновным.

В нижней части документ визируют ответственные лица. Для этого указываются их должности, проставляются подписи с расшифровками. Это могут быть директор компании, руководитель подразделения, бухгалтер, кладовщик и другой сотрудник, который несет материальную ответственность за данное имущество.

Образец акта списания спецодежды, пришедшей в негодность

Скачать бланк и образец

Издать приказ: Можно ли издать приказ об увольнении раньше даты увольнения

Можно ли издать приказ об увольнении заранее?

О.Я. Решетова,
автор ответа, консультант Аскон по бухгалтерскому учету и налогообложению в бюджетных организациях

ВОПРОС

Бюджетная организация. Увольняем работника 15.05.2020. Какой датой издавать приказ, если отчет по СЗВ-ТД нужно предоставить в день издания приказа или на следующий, чтобы деньги попали на счет работнику в день увольнения?

ОТВЕТ

По общему правилу приказ об увольнении работника издается либо накануне дня увольнения, либо в день увольнения.  Допустимо составление приказа об увольнении до фактической даты увольнения работника.

С 1 апреля 2020 года Правительство установило специальный порядок сдачи сведений в ПФР при приеме и увольнении работников. Данные нужно представлять не позднее рабочего дня, следующего за днем издания приказа о приеме или увольнении работника.

Примечание. Если не выплатите работнику в день увольнения причитающиеся суммы, то дополнительно необходимо уплатить проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже 1/150 действующей в это время ключевой ставки Банка России от не выплаченных в срок сумм.

ОБОСНОВАНИЕ

Увольнение сотрудника оформляют приказом. Такой приказ издают по самостоятельно разработанной форме или по унифицированной форме № Т-8 (постановление Госкомстата от 05.01.2004 № 1). Издать приказ на увольнение и подписать его можно как в последний рабочий день сотрудника, так и заранее (апелляционное определение Алтайского краевого суда от 26.11.2013 № 33-9680/2013).

Трудовое законодательство не содержит нормативных требований к дате издания приказа об увольнении работника и не содержит ограничений на этот счет. Кроме того, трудовое законодательство не устанавливает требования о том, что дата увольнения всегда должна совпадать с датой издания приказа об увольнении.

Статья 84.1 Трудового кодекса РФ устанавливает, что прекращение трудового договора оформляется приказом (распоряжением) работодателя. С приказом (распоряжением) работодателя о прекращении трудового договора работник должен быть ознакомлен под роспись.

Днем прекращения трудового договора во всех случаях является последний день работы работника, за исключением случаев, когда работник фактически не работал, но за ним в соответствии с ТК РФ или иным федеральным законом сохранялось место работы (должность).

В соответствии с ч. 4 ст. 80 ТК РФ до истечения срока предупреждения об увольнении работник имеет право в любое время отозвать свое заявление. Увольнение в этом случае не производится, если на его место не приглашен в письменной форме другой работник, которому в соответствии с ТК РФ и иными федеральными законами не может быть отказано в заключении трудового договора.

Правительство наделили полномочиями менять порядок сдачи и срок сдачи отчета СЗВ-ТД в 2020 году (Федеральный закон от 24.04.2020 № 136-ФЗ). Поэтому с 1 апреля 2020 года Правительство установило специальный порядок сдачи сведений в ПФР при приеме и увольнении работников. Теперь данные нужно представлять не позднее рабочего дня, следующего за днем издания приказа о приеме или увольнении работника (п. 6 Временных правил, утв. Постановлением Правительства от 08.04.2020 № 460).

Постановление вступило в силу 9 апреля. С этого дня действуют новые сроки сдачи отчета, т.е. с апреля сроки сокращенные.

Значение, Определение, Предложения .

Что такое издать приказ

Я не могу издать приказ.

В конце концов американское правительство было вынуждено издать приказ о прекращении незаконной торговли; это лишь еще больше осложнило торговлю в стране.

Другие результаты

В Олбани губернатор издал приказ, предписывающий полиции штата патрулировать и перекрыть автомагистрали, ведущие в Пенсильванию…

Арбитр издал приказ об исполнении договора в натуре, а Высший суд впоследствии постановил признать это решение и привести его в исполнение.

Было достигнуто общее согласие с тем, что суды не следует наделять правами издавать приказ о проведении материальной консолидации по их собственной инициативе.

Заместитель Командующего Корпуса защиты Косова издал приказ о временном отстранении от должности одного из них.

НПО могут просить суд издать судебный приказ о постоянном запрете, ввести превентивные меры (например, Венгрия) или издать временный запрет (Мальта).

Он все еще был там, когда правительство издало приказ об отзыве всех бумажных денег с острова и их замены на купюры с оттиском Гавайи.

Международный суд издал приказ об аресте за пять преступлений против человечества, Джамаль.

Избавьте нас лишних хлопот и издайте нужный приказ.

Веллингтон был суров; он издал приказ беспощадно расстреливать каждого, кто будет пойман на месте преступления. Но привычка грабить пускает глубокие корни.

Ему наплевать, если даже они все умрут Издан приказ: никаких обменов. И никаких исключений ни для кого.

Поэтому директор издал приказ ввести в действие протоколы и процедуры, соответствующие максимальному уровню опасности.

Общий приказ британскому флоту, изданный 10 ноября 1914 года, предусматривал использование подхода Керра.

В этот момент администрация Трумэна издала приказ о полной секретности, блокирующий усилия Конгресса от ФБР и других исполнительных органов по проблемам безопасности.

Приказ об испытании труда на открытом воздухе был частью политики, изданной комиссией по законодательству о бедных 13 апреля 1842 года, которая разрешила использование помощи на открытом воздухе для трудоспособных бедняков.

Гражданская война официально закончилась в мае 1923 года, когда де Валера издал приказ о прекращении огня.

Несмотря на решение суда в Маллене, 9 апреля 1929 года Личман издал судебный приказ от имени Донохью против Стивенсона.

Президент Трумэн издал 907 указов, в том числе 1 081 приказ Теодора Рузвельта, 1 203 приказа Кальвина Кулиджа и 1 803 приказа Вудро Вильсона.

Проблема заключается в том, что если предположения землевладельца были неверны и деятельность позже была признана не подлежащей освобождению, USACE издаст приказ о прекращении и прекращении.

Это не было средневековой практикой, и сомнительно, чтобы когда-либо издавался какой-либо приказ с намерением создать такое сословие пэров.

Новый губернатор Герата Мулла Раззак издал приказ, запрещающий женщинам проходить через его кабинет, опасаясь, что они будут отвлекать его внимание.

Затем король издает приказ схватить 1111 детей и посадить их в клетки.

Позже Верховный суд издал приказ, запрещающий своим сотрудникам давать показания на процессе по импичменту, заявив, что он не размахивает своей судебной привилегией.

Управление воздушных и морских портов Сент-Люсии назначило место затонувшего судна охраняемым объектом, которое издало приказ о вывозе затонувшего судна.

В июне Тани, выступая в качестве окружного судьи и не выступая от имени Верховного Суда, издал приказ, поскольку, по его мнению, только Конгресс мог приостановить действие приказа.

Ни в каком другом случае приказ мандамуса не будет издан, кроме как для отмены незаконного приказа.

Примером приказа, изданного в порядке осуществления прерогативных полномочий, может служить приказ Об утверждении изменений в уставе уставного учреждения.

Только 26 сентября 1983 года был издан приказ Совета, требующий подписи королевы.

В то время, когда Петр учредил Синод, он также издал упомянутый выше духовный приказ.

Можно ли издать приказ об увольнении заранее

Работник компании подал заявление об увольнении «по собственному желанию» по ст. 99 ТК. Можно ли издать приказ заранее – за несколько дней до фактического ухода сотрудника? Юрист настаивает, что это недопустимо и приказ нужно оформить в день прекращения трудового договора.

По просьбе buxgalter.uz ситуацию разъяснила эксперт «Нормы» по трудовому праву Ленара ХИКМАТОВА:

– В законодательстве нет запрета на заблаговременное издание приказа о прекращении трудового договора по инициативе работника. И в некоторых случаях это не просто «прихоть» кадровика, а вынужденная мера. Например, руководитель может быть в отъезде и подписать приказ в день увольнения сотрудника будет некому.  

К примеру, работник 6 января подал заявление о прекращении трудового договора с 20 января, а 15-го директор уходит в трудовой отпуск. В этом случае приказ можно издать до 15 января.

Но тут есть риск: работник вправе отозвать свое заявление об увольнении до истечения срока предупреждения ч. 3 ст. 99 ТК. Он может это сделать даже в последний день предупреждения, т.е. в день прекращения трудового договора. И если издать приказ заранее, есть вероятность того, что впоследствии его придется отменить. В приведенном примере сотрудник может отозвать заявление с 6 по 20 января включительно, т.е. в течение всего срока предупреждения.

А отказать работнику в праве отозвать заявление до истечения срока предупреждения нельзя ни при каких обстоятельствах. В том числе, если даже уже издан приказ о прекращении трудового договора или на место увольняющегося уже пригласили другое лицо абз. 6 п. 15 постановления Пленума ВС от 17.04.1998 г. № 12. Поэтому желательно при увольнении по собственному желанию работника все-таки издавать приказ об этом в день фактического прекращения с ним трудового договора.

Например, работник 1 февраля подал заявление о прекращении трудового договора по собственному желанию. Последний его рабочий день – 15 февраля, в который и желательно издать приказ.

Читать далее на buxgalter.uz.

В этой теме действует премодерация комментариев.
Вы можете оставить свой комментарий.

Можно ли издавать приказ в отношении работника, когда он на больничном

Трудовой кодекс РФ напрямую не запрещает работодателю издавать распорядительные акты в отношении работника, когда он находится на больничном.

Но на практике кадровые специалисты не стремятся готовить на подпись руководителю приказы без оглядки на нетрудоспособность работника — «героя» приказа.

Они учитывают цель, причины, последствия всякого приказа.

Например, спокойно ежемесячно издаются приказы о поощрении (премировании) во время нахождения работника на больничном.

А вот с приказом о предоставлении отпуска во время больничного не спешат. Согласно ст. 124 ТК РФ «ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника, в случаях временной нетрудоспособности работника». Соответственно, когда работник находится на больничном, а тем временем подходит время отпуска, то кадровые работники зачастую созваниваются с ним, выясняют его намерения относительно отпуска, и если работник принесет заявление о перенесении отпуска в связи с временной нетрудоспособностью, которая продлится еще долго, то издавать приказ нет смысла. Если такого заявления не поступает, а время отпуска по графику подошло, то работодатель издает приказ о предоставлении отпуска. Это его обязанность, несмотря на больничный работника. Отпуск должен быть предоставлен в соответствии с графиком отпусков. Но затем традиционно отпуск продлевается на количество дней нетрудоспособности.

Приказ о направлении в командировку нет смысла издавать, когда работник болен, потому что неизвестно, выздоровеет ли он ко дню начала командировки. То же касается некоторых других приказов, поручающих работнику какие-либо задачи, привязанные к срокам.

Приказ о переводе на другую работу весьма часто издают во время больничного работника. Ведь стороны вправе заключить соглашение о переводе в любое время и в нем определить дату переводу. Во исполнение подписанного соглашения работодатель и издает приказ.

Судебная практика:

«…То обстоятельство, что приказ о переводе издан в период временной нетрудоспособности истицы, не может являться основанием для признания его незаконным, поскольку в данном случае с согласия сторон был осуществлен перевод на иную должность, а не увольнение работника в период его временной нетрудоспособности, что запрещено положениями ч. 6 ст. 81 ТК РФ…».

Приказ об увольнении работника нередко работодатель обязан издать невзирая на больничный работника. Например, при увольнении работника по собственному желанию по истечении срока предупреждения работодатель обязан уволить работника (ст. 80 ТК РФ). Аналогично работодатель вынужден издавать приказ об увольнении по соглашению сторон в установленный соглашением срок, даже если работник в это время нетрудоспособен, и в других случаях увольнения.

А вот при увольнении по инициативе работодателя приказ об увольнении временно нетрудоспособного работника не издают.

Согласно ч. 6 ст. 81 ТК РФ «не допускается увольнение работника по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем) в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске».

Здесь говорится о недопустимости увольнения, а не о недопустимости издания приказа об увольнении. И многие специалисты полагают, что приказ-то об увольнении издать во время больничного работника можно, но дата увольнения, обозначенная в приказе, должна быть за пределами периода больничного. Другие же кадровые специалисты понимают положение ст. 81 ТК РФ таким образом, что и приказ об увольнении издавать нельзя.

Мы не рекомендуем издавать приказ об увольнении работника по инициативе работодателя в период его временной нетрудоспособности по следующим причинам:

• неоднозначное понимание специалистами ч. 6 ст. 81 ТК РФ (а это может в дальнейшем породить споры),
• на момент издания приказа невозможно определить дату увольнения, т.к. неизвестно, когда закончится больничный работника,
• возможно, пока работник болеет, что-то еще изменится, и увольнять уже будет нельзя (работодатель передумает, работница забеременеет и др.).

Поэтому в случае, когда готовится увольнение работника по инициативе работодателя, нужно дождаться выхода работника с больничного и лишь потом издавать приказ о его увольнении.

Директор вправе издать приказ о своем увольнении по собственному желанию

4 Сен 2019

Генеральный директор обратился в суд с иском к организации с требованием признать увольнение по собственному желанию с определенной даты и исключить запись из Единого государственного реестра юридических лиц.

В обоснование заявленных требований истец указал, что числился в компании генеральным директором, о чем были внесены соответствующие сведения в ЕГРЮЛ. Однако в последнее время фактически функций генерального директора истец не исполнял, руководство не осуществлял, работал на других должностях, в других организациях. В связи с этим, истец направил обращение к организации о снятии полномочий генерального директора и написал заявление об увольнении по собственному желанию, которое было направлено заказным письмом в адрес компании.

Суд подтвердил правомерность действий истца: руководитель вправе издать сам на себя приказ, а после истечения срока предупреждения об увольнении, трудовой договор считается расторгнутым (Апелляционное определение Верховного суда Республики Башкортостан от 25.04.2019 по делу N 33-8428/2019).

Одним из оснований прекращения трудового договора в силу п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ, является расторжение трудового договора по инициативе работника. Также в статьях 80, 280 Трудового кодекса РФ предусмотрена возможность для работника беспрепятственно в любое время уволиться по собственной инициативе и установив при этом единственное требование — предупредить об этом работодателя не позднее, чем за две недели, а для руководителей не позднее, чем за один месяц.

В данном деле, в связи с истечением срока предупреждения об увольнении, трудовой договор между сторонами является расторгнутым. Специальный статус руководителя организации — он является и работником организации, и представителем работодателя позволяет ему издать приказ об увольнении по собственному желанию на самого себя, дата и номер этого приказа будут являться основанием для увольнения и подлежат отражению в трудовой книжке.

Обязан ли работодатель издавать приказ о сверхурочной работе

Эксперты Роструда разъяснили, должен ли работодатель издавать приказ о привлечении работника к сверхурочной работе.

Ведомство напоминает, что статья 99 ТК РФ разрешает работодателям привлекать работников к сверхурочной работе без их согласия в следующих случаях:

• при производстве работ, необходимых для предотвращения катастрофы, производственной аварии либо устранения последствий катастрофы, производственной аварии или стихийного бедствия;
• при производстве общественно необходимых работ по устранению непредвиденных обстоятельств, нарушающих нормальное функционирование централизованных систем горячего водоснабжения, холодного водоснабжения и (или) водоотведения, систем газоснабжения, теплоснабжения, освещения, транспорта, связи;
• при производстве работ, необходимость которых обусловлена введением чрезвычайного или военного положения, а также неотложных работ в условиях чрезвычайных обстоятельств, то есть в случае бедствия или угрозы бедствия (пожары, наводнения, голод, землетрясения, эпидемии или эпизоотии) и в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части.

В иных случаях привлечение к сверхурочной работе допускается с письменного согласия работника, либо с согласия работника и с учетом мнения профсоюза. При этом работодатель обязан обеспечить точный учет продолжительности сверхурочной работы каждого работника.

Вместе с тем издание приказа о привлечении работника к сверхурочной работе нормами действующего законодательства не предусмотрено.

По мнению Роструда, издавать приказ о привлечении работника к сверхурочной работе необходимо в целях упорядочения документооборота, а также во избежание разногласий с работниками и контролирующими органами.

Такие разъяснения привел Роструд на своем сайте, отвечая на вопросы работников и работодателей.

студенты могут пройти практику дистанционно — Новости — Агентство ТВ-2 — актуальные новости в Томске сегодня

Ректор СибГМУ Ольга Кобякова в ответ на коллективную жалобу студентов об организации практики издала приказ о том, что теперь ее можно пройти дистанционно. Об этом ректор написала в своем телеграм-канале и там же выложила сам приказ.

«В этом году летняя производственная практика пришлась на период распространения новой коронавирусной инфекции и поэтому имеет ряд особенностей и сложностей. Вместе с тем с самого начала практика носила сугубо добровольный характер, — пишет Ольга Кобякова. — Те из студентов, которые не имеют возможность или не хотят пройти практику сейчас, вольны перейти на индивидуальный учебный план и сделать это позже. Для этого нужно просто обратиться в деканат своего факультета. Это не приводит к отчислению или прекращению выплаты стипендии».

Ольга Кобякова

Фото: Валерий Доронин

Студенты СибГМУ жаловались, что, несмотря на пандемию, их всех направили на прохождение производственной практики в больницы, выдав каждому по 2 марлевых маски на 6 недель.  «При этом во многих отделениях регулярно появляются больные коронавирусной инфекцией, о чем становится известно спустя минимум сутки после поступления. А если больной поступил на выходных, то и спустя 2-3 дня. И все это время он представляет опасность для всех людей, находящихся в отделении. В том числе для студентов и их родных», — говорилось в жалобе.

В ответ на это Кобякова сообщает, что никто из обучающихся не был направлен для прохождения практики в респираторные госпитали для борьбы с COVID-19. «Те студенты, которые решили пройти практику сейчас, обеспечиваются университетом средствами индивидуальной защиты», — отмечает ректор вуза. 

В ответ на претензию студентов, что у них не берут тесты на коронавирус при прохождении практики, ректор заявила, что «обследованию на коронавирусную инфекцию подлежат только те обучающиеся, которые проходят практику в подразделениях, где это обследование предусмотрено для медицинских работников». Т. е. вопрос, почему у врачей-практикантов не берут тесты на COVID-19, когда у всего медперсонала берут, так и остается открытым. Задать его, наверное, можно, позвонив по телефону, который указала в своем телеграм-канале Ольга Кобякова: Центр производственной практики СибГМУ: +79833401840. Или в комментариях к посту ректора.

Заказать юридическое определение Порядка

Приказ

Распоряжение суда или судьи обычно оформляется или оформляется в письменной форме и не включается в решение, которое определяет какой-то момент или предписывает какой-либо шаг в разбирательстве.

Решение суда или судьи выносится в виде приказа. Суд может издать приказ по ходатайству стороны, запрашивающей это распоряжение, или сам суд может издать приказ по своему усмотрению. Например, суды регулярно издают распоряжения о планировании, которые устанавливают график и процедуру рассмотрения гражданского иска.Однако более существенные приказы обычно выносятся по ходатайству одной из сторон.

Движение — это заявка на заказ. Удовлетворение или отклонение ходатайства является вопросом судебного усмотрения. Когда ходатайство удовлетворяется, движущаяся сторона (сторона, которая запрашивает ходатайство) обычно ограничивается защитой, запрошенной в заявлении. Хотя никакой конкретной формы не требуется, постановление суда об удовлетворении ходатайства должно быть достаточно четким, чтобы стороны могли делать все, что им указано.Хотя суд не обязан выносить заключение, в большинстве случаев сторона имеет право указать в постановлении причины решения суда. Приказ должен соответствовать просьбе о судебной защите, запрошенной в ходатайстве, и в нем должны быть изложены все условия, на которых предоставляется помощь.

В судах первой инстанции адвокат стороны, получившей положительное решение, обычно несет ответственность за составление предлагаемого постановления. Копия предложенного приказа предоставляется другой стороне, чтобы она могла предложить поправки к нему.Затем он представляется в суд для урегулирования и утверждения. Однако суды могут изменять предложенные приказы или составлять свои собственные приказы. Апелляционные суды обычно составляют свои собственные постановления.

Для вступления в силу постановление должно быть внесено, подано или включено в протокол суда. Запись или подача документов должна быть сделана администратором суда в установленные сроки.

Помимо заказов на планирование и других заказов, связанных с администрированием дела, существует несколько общих категорий заказов.Промежуточный приказ — это приказ, который не решает дело, но улаживает некоторые промежуточные вопросы, относящиеся к нему, или предоставляет некоторое временное облегчение. Например, при рассмотрении дела о разводе судья издает промежуточное постановление, в котором устанавливаются условия предоставления временных алиментов и прав на посещение, пока дело находится на рассмотрении.

Запретительный судебный приказ может быть издан при подаче заявления о судебном запрете, запрещающем ответчику совершать действия под угрозой, пока суд не проведет слушание по заявлению. Эти типы судебных приказов также называются временными запретительными судебными приказами (ТРО), потому что они должны действовать до тех пор, пока суд не примет решение о вынесении судебного запрета. Например, если местная ассоциация пытается помешать застройщику вырубать деревья, ассоциация будет добиваться судебного запрета, чтобы предотвратить вырубку, и TRO, чтобы запретить застройщику вырубать деревья до того, как суд проведет слушание. Если ассоциация не запрашивает TRO, разработчик может законно вырубить деревья и фактически оспорить запрос судебного запрета.

Окончательный приказ — это приказ, который прекращает само действие или окончательно решает какой-либо вопрос, рассматриваемый сторонами. В гражданском иске истец может выдвинуть множество обвинений и судебных исков, некоторые из которых суд может устранить в ходе судебного разбирательства путем выдачи постановления. Когда суд готов полностью рассмотреть дело, он принимает окончательное решение. В качестве части окончательного постановления суд постановляет вынести решение, которое уполномочивает судебного администратора закрыть дело в этом суде.

Энциклопедия американского права Веста, издание 2. Авторское право 2008 г., The Gale Group, Inc. Все права защищены.

заказ

1) н. любое указание или распоряжение судьи или суда, которое не является приговором или юридическим заключением (хотя оба могут включать приказ), предписывающим сделать что-либо или запретить какое-либо действие. Это может варьироваться от приказа о том, чтобы дело было рассмотрено в определенный день, до приказа о казни осужденного в тюрьме штата.2) v. Для судьи предписать стороне перед судом выполнить определенное действие или воздержаться от определенных действий, либо дать указание государственному должностному лицу или служащему суда (например, шерифу) предпринять определенные действия, такие как арест собственности или арест Подсудимый в самоволке. (См .: судья, решение)

Авторское право © 1981-2005 Джеральд Н. Хилл и Кэтлин Т. Хилл. Все права защищены.

ЗАКАЗ, гос. Под этим выражением понимается несколько тел, которые составлять государство. В Древнем Риме, например, было три различных заказы; а именно сенаторов, патрициев и плебеи.
2. В Соединенных Штатах нет человеческих порядков, все мужчины равны в глазах закона, за исключением того, что в некоторых штатах рабство повлекло за собой на них, когда они были колониями, и существует до сих пор в отношении некоторых африканской расы, но у них нет особых прав. Vide Rank.

ЗАКАЗ, договоры. Одобрение или краткое письмо на обратной стороне оборотный вексель или вексель с целью передачи права собственности на него, и сделать его подлежащим выплате другому лицу.
2. Когда счет или вексель подлежат оплате по заказу, что обычно выражается этой формулой, «до A B, или порядка», или «до порядка AB» в в этом случае получатель платежа, A B, может либо получить деньги, обеспеченные таким инструментом или по его приказу, что обычно делается простым одобрение, (q.v.) передать право получить его другому. Но счет или обратите внимание, что эти слова, хотя и не подлежат обсуждению, не теряют общего качества таких инструментов. 6 Т. R. 123; 6 Насмешка. 328; Русь. & Ry. С.С. 300; 3 Каина, 137; 9 Иоанна. 217. См. Переводной вексель; Поддержка.
3. Неофициальный переводной вексель или документ, требующий, чтобы одно лицо оплатить или доставить другой товар за счет производителя третьему лицу, является называется заказ.

ORDER, французское право. Акт, согласно которому ранг предпочтения требований среди кредиторы, удерживающие залог в отношении цены, возникающей в результате продажи недвижимый предмет, как выясняется, называется приказом.Dalloz, Dict. h.t.

Юридический словарь, адаптированный к Конституции и законам США. Автор Джон Бувье. Опубликовано 1856.

в порядке выпуска — английский перевод — Linguee

(195) На данном этапе у Комиссии недостаточно подробностей относительно формы и интенсивности меры, рыночной значимости перевозки людей с ограниченными возможностями, существования […] обязательств по перевозке […] инвалиды, эт c . в порядке т ke позиция на -м i s выпуск т т его этап. eur-lex.europa.eu	(195) На данном этапе у Комиссии недостаточно подробностей относительно формы и интенсивности меры, рыночной значимости перевозки людей с ограниченными возможностями, существования […] обязательств по перевозке […] отключен p eo ple, etc . i n заказ или ake a positio no n t его выпуск на thi s s tage . eur-lex.europa.eu
Приятно видеть здесь всех членов вашей Комиссии, но мы хотим, чтобы вы много работали […] лучше вместе, более […] интегрированный policy-mak в g , для t a ck le that cru ci a l выпуск т ч по вы сами ставите [. ..] в верхней части вашей повестки дня, что […] — это конкурентоспособность, рабочие места и рост в Европе. europarl.europa.eu	Приятно видеть здесь всех членов вашей Комиссии, но мы хотим, чтобы вы работали намного лучше […] вместе, в более […] интегрированный pol ic y-mak ing , i n order t ot ack le tha t cr uc y-mak t you ваш se lf поставить […] a t op вашей повестки дня, то есть […] конкурентоспособности, рабочих мест и роста в Европе. europarl.europa.eu
Следовательно, в соответствии с действующими правилами, […] новых государства-члена — […] возможность y t o выдача m u lt Национальная виза i-entry для краткосрочного пребывания, которая может быть действительна в течение одного или нескольких лет ea r s для f a ci облегчить мобильность [. ..] третьих стран […] граждан, держатели шенгенских документов, которым необходимо часто выезжать в новое государство-член. eur-lex.europa.eu	Следовательно, в соответствии с действующими правилами, […] новых государства-члена […] иметь po ssibi lit yt o выдачу m ult ie ntry na временную визу для краткосрочного пребывания, которая может быть действительна для одной или m или ухо si n заказать t из aci litat e мобильность […] третьих стран […] граждан, держатели шенгенских документов, которым необходимо часто выезжать в новое государство-член. eur-lex.europa.eu
Необходимые проектные и технические работы были завершены, и новые общие стороны теперь изображают […] Европейский континент 14 Словения будет первой [. ..] Член еврозоны S ta t e для выпуска e u ro монет с новым общим si d e in 2 0 07 . eur-lex.europa.eu	Необходимые проектные и технические работы были завершены, и новые общие стороны теперь изображают […] Европейский континент 14 Словения будет первой […] еврозона Mem до r Sta te до выпуск eu ro монет wi th ne w comm on s id e дюйм 2 00 7 . eur-lex.europa.eu
(60) В частности, на основании отчета LEK, Комиссия сомневается в том, может ли быть надлежащее или адекватное оправдание для помощи, предоставленной каналу 4, учитывая основной вывод отчета, согласно которому, […] , хотя может быть и длинный [. ..] термин удовольствие di n g выпуск f o r Channe l 4 , дюйм t h e s ho r t to m e di um term Channel […] 4 обращены в проспект […] из-за снижения прибыли, а не из-за потери способности выполнять свои обязательства по предоставлению услуг общественного вещания или даже поддерживать текущий график. eur-lex.europa.eu	(60) В частности, на основании отчета LEK Комиссия сомневается в том, может ли быть надлежащее или адекватное оправдание для помощи, предоставленной Каналу 4, с учетом основного вывода отчета […] согласно которому, хотя есть […] может быть меньше нг термин фу нди нг вопрос для г C хан нел 4 , в с хорт до [. ..] среднесрочной перспективе Канал 4 смотрит на […] с перспективой снижения прибыли, а не с потерей способности выполнять свои обязательства по предоставлению услуг общественного вещания или, в действительности, поддерживать текущий график. eur-lex.europa.eu
(88) Таким образом, Комиссия считает […] государственное финансирование g a t выпуск t h e Текущий случай может повлиять на межгосударственную торговлю и исказить на e n до d i st ort Competition […] внутри этого рынка. eur-lex.europa.eu	(88) Таким образом, Комиссия считает […] publ ic fina nci ng , рассматриваемый в th ec urren t , случай может повлиять на t inter -s tate t ra de and di st ort or trea te n to d является деликтным соревнованием [. ..] внутри этого рынка. eur-lex.europa.eu
Каждый член, для которого […] этот Conventio n i s in f o rc es ha l l выпуск до e a ч своих граждан […] моряк и подает заявку […] в связи с этим удостоверение личности моряка, соответствующее положениям статьи 3 настоящей Конвенции. eur-lex.europa.eu	Каждый Участник, для которого это […] Conv en tion is in fo RC e s ha ll выпустить до e ach i ts гражданам […] моряк и подает заявку […] в связи с этим удостоверение личности моряка, соответствующее положениям статьи 3 настоящей Конвенции. eur-lex.europa.eu
То же самое применяется, если в результате серьезного проступка он не может составить документ [. ..] с установлением суммы […] дебиторская задолженность или если он ai l s для выпуска a re co ve r y заказать o r i s, без обоснования, la t e in i s su ing it, или если он f ai l s для выпуска a pa y me n t заказать o r i s la t e в i s su ing it, таким образом […] рендеринг Energy […] Сообщество несет гражданский иск со стороны третьих лиц. eur-lex.europa.eu	То же самое применяется, если в результате серьезного проступка он не может составить документ [. ..] с установлением суммы дебиторской задолженности […] или если h e fai ls to issue a rec ove ry или is , w вместо t justificati на , lat e in i ssuing i t, или если он f ai ls to , выпустить a pay me nt order or i s late в iss uing it , таким образом […] рендеринг Energy […] Сообщество несет гражданский иск со стороны третьих лиц. eur-lex.europa.eu
Для того, чтобы f a ci предъявить иск о возвращении жертвы торговли людьми, не имеющей надлежащих документов, государство-участник которого это лицо является гражданином или в котором он или она имели право на постоянное проживание в момент въезда на территорию принимающего государства-участника согласовывается e t o выдача , a t просьба [. ..] принимающее государство-участник, […] такие проездные документы или другие разрешения, которые могут потребоваться для того, чтобы лицо могло выехать на его территорию и повторно въехать на ее территорию. eur-lex.europa.eu	Для fa cil itate t Возвращение жертвы торговли людьми w ho is wi без надлежащей документации, государство-участник которого это лицо является гражданином или в котором он или она имел право постоянного проживания на момент въезда на территорию принимающего государства Сторона s холл ag ree для выдачи, на th er eque st […] принимающее государство-участник, […] такие проездные документы или другие разрешения, которые могут потребоваться для того, чтобы лицо могло выехать на его территорию и повторно въехать на ее территорию. eur-lex.europa. eu
i) bieżące zobowiązania: sposób prezentowania pod powyższą pozycj niektórych przeniesionych środków na pokrycie płatności (176,5 млн евро на день 31 grudnia 2003 r.) […] рочнего за рок […] 2002). i) Как представитель li e d in 2 0 02 , th i s выпуск i s b eing проанализировано в рамках проекта модернизации системы бухгалтерского учета, и изменения будут ma d e до t h e текущий учет [ …] обращения в 2005г. eur-lex.europa.eu	i) краткосрочные обязательства: представление в рамках этой статьи баланса некоторых перенесенных ассигнований на платежи (176,5 млн евро на 31 декабря 2003 г.) неуместно (см. Пункт 1.34 документа за 2002 г.). […] Годовой отчет ). i) Как […] Репли d в 2 002, t его выпуск aly sed as p ar t проекта модернизации системы бухгалтерского учета, и изменения будут b e сделано от до th e current a cc oun ting tr ement […] в 2005 году. eur-lex.europa.eu
Получение P ut i n до b e nd на t h e выпуск i s a ta л л заказать . eurotopics.net	Gettin g Puti n to b en d на t он выпуск a tal l заказ . eurotopics.net
Ведущее учреждение ЕС, государство-член или делегация Комиссии, [. ..] будет идентифицировано в каждом […] затронуто ко нт р у по c h am pion the human reso ur c e проблема в n и и onal policy […] диалог, работаю в саппорте […] национальных усилий по согласованию донорской поддержки с национальными приоритетами. eur-lex.europa.eu	Ведущее агентство ЕС, государство-член или делегация Комиссии, будет […] идентифицировать в каждом […] затронутый co un попробуйте cha mp ion the hu man reso ur ce issue in n atio nal po licy dialog, […] работает в поддержке […] национальных усилий по согласованию донорской поддержки с национальными приоритетами. eur-lex.europa.eu
Будет введено еще 60 миллионов евро [. ..] через свежие га r e выпуск в F Y 20 13, 15 млн евро в 2014 финансовом году, 3 млн евро ли или n дюйм F Y 20 1 5 дюйм a d diti o n до E U R 52 миллиона […] в качестве замены государственного долга […] утвержденный заем в рамках программы Rescue Aid и уже выплаченный для конвертации в капитал. eur-lex.europa.eu	Еще 60 миллионов евро составит […] инжектированный vi a fre sh sha перевыпуск в FY 201 3, ЕС R 15 миллионов евро в 2014 финансовом году, 3 миллиона евро n в FY 2015 в доп. tio n to E UR 52 миллиона [. ..] в государственный долг […] , заменяющий утвержденную ссуду Rescue Aid и уже выплаченную для конвертации в капитал. eur-lex.europa.eu
Комиссия p la n s to h a ve специальные мастерские на th i s выпуск в t h e вторая половина […] 2004 г. eur-lex.europa.eu	Комиссия […] pla ns to ha ve специфические работы ks hops th выпускаются в t he second d в половине 2004 года. eur-lex .europa.eu
Продавец s га л л выпуск i n vo ice rela ti n g to t h es e штрафы на шесть месяцев. б / В случае, если финансовое положение покупателя представляет собой уважительную причину для беспокойства, продавец резервирует r ig h t до r e qu est pay me n t дюйм c a sh или p ri o r до d e live r y in r e sp ect текущих заказов.c / где g oo d s in a n y заказать o r b y договор поставлен er e d in i n st allments, […] счета-фактуры, относящиеся к […] к каждой поставке подлежат оплате в соответствующие сроки и не откладываются до тех пор, пока все заказанные товары не будут доставлены. rhodia.com	Общая сумма процентов, подлежащих уплате покупателем, может превышать […] стоимость основного долга. б / В случае если […] финансовое положение o f uy er представляет собой уважительный повод для беспокойства, продавец резервирует ri gh t до r eq u es t pa ymen t в c ясень или при или доставить ery в res pec t из текущих заказов.c / W здесь g oo ds i n an y заказать o r by agr ee ment d elive красный в ins tallm en ts, счета-фактуры, относящиеся к каждой поставке, подлежат оплате в соответствующие сроки и не […] откладывается до тех пор, пока не будут доставлены все заказанные товары. родия.com
A f ir s t выпуск t h is уважение — это потенциал для создания связей между платежными системами ЕС и платежными системами развивающихся стран, которые являются источником значительных миграция f lo w s to t h e EU. eur-lex.europa.eu	fi первый выпуск в t hi s re spec t — это потенциал для создания связей между платежными системами ЕС и платежными системами развивающихся стран, которые h t he source значительного перемещения n потоков с на E U . eur-lex.europa.eu
(5) Последовательность в регулировании — одна из основных тем в эпоху после ФСАП, как показано в недавней Зеленой книге по финансам . […] Политика услуг 20, в которой подчеркивается необходимость рационализации […] требуется информация en t s in E U l egislation a s a n выпустить до b e a ddress. eur-lex.europa.eu	(5) Последовательность в регулировании — одна из основных тем в эпоху после ФСАП, как показано в недавней Зеленой книге по финансам . […] Политика обслуживания20, в которой подчеркивается рационализация n из […] i информация re quir eme nts in EU leg islati на s на b e ad dres se г. eur-lex.europa.eu
Также в этом контексте […] что решение ti o n to t h e палестинский код ug e e выпуск в L e ba не будет [. ..] можно найти. eur-lex.europa.eu	I t — это al , поэтому в данном контексте […] Решение для Pales ti nian ref uge e issue i n L eba non w il l. eur-lex.europa.eu
Комиссия также имеет […] принял инициацию ti v e для выпуска s p ec ific сообщает о […] Определенные решения Совета, не устанавливающие мониторинг […] Обязательство , например, относящееся к Евроюсту19. Этот мониторинг касается только юридического аспекта транспонирования и редко включает подробности о практическом применении инструментов. eur-lex.europa.eu	У модели C также есть […] принято th e initi ati ve для выпуска sp eci fic repo rt s на определенных [. ..] Решения Совета об отсутствии мониторинга […] Обязательство , например, относящееся к Евроюсту19. Этот мониторинг касается только юридического аспекта транспонирования и редко включает подробности о практическом применении инструментов. eur-lex.europa.eu
Каждый член может и выдать e af удостоверяющие личность документы refe rr e d до p a ra график 1 морякам […] , получивших […] статус постоянного жителя на его территории. eur-lex.europa.eu	Каждый M em ber m ay als o issue s eaf is rs ‘i de ntity documents re fe rred to in parag ra ph 1 до […] моряка, получивших […] статус постоянного жителя на его территории. eur-lex.europa.eu
Доказательство происхождения действительно в течение четырех месяцев […] из dat e o f выдача в t h e страна-экспортер и должна быть представлена ​​в пределах указанного pe ri o d до т ч e таможенные органы […] страны-импортера. eur-lex.europa.eu	Подтверждение происхождения действительно для четырех […] месяцев от м дата o f выпуск n expo rt страна, и должны быть представлены в пределах указанного io d to t он таможня […] властей страны-импортера. eur-lex.europa.eu
DG AGRI не делал ef e r до t h e V A T выпуск в P o la -й в Ежегодном [. ..] Отчет о деятельности (AAR), поскольку он не учитывает, на основе […] по уровням расходов, так что финансирование НДС в этой стране оказывает непропорциональное влияние на программу Sapard и, таким образом, не соответствует правилам MAFA. eur-lex.europa.eu	8,39. DG AGRI […] не было т refe r to t he Выпущено НДС в Pol и in t he Годовой […] Отчет о деятельности (AAR), потому что он не учитывает, […] , исходя из уровней расходов до сих пор, что финансирование НДС в этой стране оказывает непропорционально большое влияние на программу Sapard и, таким образом, не соответствует требованиям по правилам MAFA. eur-lex.europa.eu
14 (2) Хотя Комиссия имеет […] уже обработано -е i s выпуск t h e Государственная помощь C 13/2002 [. ..] Освобождение от госпошлины для нежилых помещений […] собственности в неблагополучных районах (3), поскольку последняя схема нацелена именно на те же самые неблагополучные районы, остаются сомнения в том, что географический охват капитальных надбавок под коммерческие помещения совместим с региональными руководящими принципами помощи. eur-lex.europa.eu	14 (2) Хотя Комиссия имеет […] уже d ealt wit h t его выпуск в St съел id C 13/2002 […] Освобождение от госпошлины для нежилых помещений […] собственности в неблагополучных районах (3), поскольку последняя схема нацелена именно на те же самые неблагополучные районы, остаются сомнения в том, что географический охват капитальных надбавок под коммерческие помещения совместим с региональными руководящими принципами помощи. eur-lex.europa.eu
Несмотря на то, что «двойная сделка» отказа потенциально возможна, и, принимая во внимание вопрос времени дежурства, учитывая, что явно невозможно заключить двойную сделку, разве это не [. ..] наименее разумный для вас и / или […] Austrian Presid en c y to t r y и очистить t h e выпуск o f o n-call ti m e in i s ol tion? европарл.europa.eu	Несмотря на то, что «двойная сделка» отказа потенциально возможна, и, принимая во внимание вопрос времени дежурства, учитывая, что явно невозможно заключить двойную сделку, разве это не […] наименее разумный для yo u и / o r the […] Президент Австрии NC y to t ry a nd cle ar u p выпуск на -cal lt ime in iso латы на ? европарл.europa.eu
По их мнению, влияние на развитие торговли внутри Сообщества по смыслу статьи 86 (2) ЕС, в отличие от [. ..] классическое определение понятия «меры, имеющие […] эффект эквивалента le n t to a qu антититативное ограничение », требует доказательства того, что mea su r e находится в обращении h a s in f a ct имел существенный […] влияет на торговлю внутри Сообщества. eur-lex.europa.eu	По их мнению, влияние на развитие торговли внутри Сообщества по смыслу статьи 86 (2) ЕС, […] в отличие от классического определения , co ncept «меры, имеющие эффект . […] Equiva le nt в соответствии с qu контрольным ограничением », требует доказательства того, что t m eas ure в выпуске имеет in f act имел и существенный [. ..] влияет на торговлю внутри Сообщества. eur-lex.europa.eu
EBS кроме того p la n s для выпуска a p pr долгосрочного покрытия на сумму около […] миллиардов евро b на d s в [ … ] , […] и […] […] соответственно. eur-lex.europa.eu	EBS furth er more pla ns для выпуска приложения ro xima tely E UR […] миллиардов долларов долгосрочного сотрудничества ve red облигация с в [ …] , [… ] и […] […] соответственно. eur-lex.europa.eu

Специальные заказы

Специальные заказы на выпуск

Что такое конкретный приказ о выдаче?

Как следует из названия, этот тип приказа используется, когда суд просят разрешить вопрос, касающийся детей, если родители не могут Соглашаться. Решения о том, с кем ребенок должен жить, навещать или иным образом контактировать, покрываются заказы дочерних аранжировок, а НЕ конкретные заказы.

Заявление о выдаче специального постановления было бы применимо, если бы вы и ваш бывший партнер не могли договориться, в какую школу отдать ваших детей, должны ли дети ходить в определенное место отправления культа, независимо от того, требуется ли конкретный вид лечения следует использовать, или если один из родителей желает попросить разрешения суда изменить имя ребенка.

Кто может подать заявку?

Любой родитель или опекун. Также держатели (исторического, но все еще действующего) приказа о проживании или там, где указано в постановлении о договоренности с детьми, как лицо, с которым ребенок проживает, могут подать заявку на постановление о конкретном вопросе.

По какой форме обращаться в суд?

Вы должны использовать форму C100. Посетите нашу страницу поддержки формы C100, чтобы загрузить эту форму и получить дополнительную информацию.

C100 Поддержка

Обращение в суд

Если вы пользуетесь услугами адвоката, они сделают это за вас.В противном случае загрузите и заполните форму C100. Распечатайте и подпишите три копии форма.

Узнайте, сколько судебных издержек (см. нашу страницу о судебных сборах), и возьмите чек, почтовый перевод или наличные на эту сумму, когда вы пойдете в местный суд по семейным делам.

Если вы напишете краткое изложение позиции, это поможет и вам, и судье. Постарайтесь, чтобы изложение позиции было на двух-трех страницах, Кратко объясните, почему вы подаете заявку на контакт и почему вы считаете, что это отвечает интересам детей.Будьте фактами и постарайтесь быть объективными в что вы пишете и какой язык используете.

Изложение позиции не является обязательным, но оно помогает кратко и в идеале сжато проинформировать судью о том, почему вы подаете заявку на получение приказа, и может помочь вам в суде, чтобы вы не забыли о тех моментах, которые хотели бы поднять.

Перед тем, как отправиться в здание суда, обязательно иметь при себе:

• Три заполненных и подписанных копии форм;
• Наличные, чек или почтовый перевод для оплаты судебного сбора;
• Три копии заявления о вашей позиции.
• Сдать судебные бланки, гонорары и справку о должности в судебную администрацию.

Майкл Робинсон © 2014

Информация о семейном праве для родителей, чьи дети проживают в Англии и Уэльсе

Материалы, защищенные авторскими правами короны, воспроизводятся с разрешения контролера HMSO и принтера Королевы Шотландии.

вопросов по заказу | Заказ на выпуск AAAS

Год — Выберите -2021202020120172016201520142013201220112010200200720062005200420032002200120001991997199619951994199319119

1987

Проблема — Выберите -2-Jan Vol 235.Выпуск 47849 — Январь, Том 235. Выпуск 478516 — Январь, Том 235. Выпуск 478623 — Янв, Том 235. Выпуск 478730 — Январь, Том 235. Выпуск 47886 — Февраль, Том 235. Выпуск 478913 — Февраль, Том 235. Выпуск 479020 — Февраль, Том 235. Выпуск 479127-фев, том 235. Выпуск 47926-март, том 235. Выпуск 479313-март, том 235. Выпуск 479420-март, том 235. Выпуск 479527-март, том 235. Выпуск 47963-апр, выпуск 236. Выпуск 479710-апр, выпуск 236. Выпуск 479817. -Apr Vol 236. Iss 479924-Apr Vol 236. Iss 48001-May Vol 236. Iss 48018-May Vol 236. Iss 480215-May Vol 236. Iss 480322-May Vol 236. Iss 480429-May Vol 236. Iss 48055- Июнь, том 236.Выпуск 480612 — июнь, том 236. Выпуск 480719 — июнь, том 236. Выпуск 480826 — июн, том 236. Выпуск 48093 — июл, том 237. Выпуск 481010 — июл, том 237. Выпуск 481117 — июл, том 237. Выпуск 481224 — июл, том 237. Выпуск 481331 — июл, том 237. Выпуск 48147 — август, выпуск 237. Выпуск 481514 — август, выпуск 237. Выпуск 481621 — август, том 237. Выпуск 481728 — август, том 237. Выпуск 48184 — сентябрь, выпуск 237. Выпуск 481911 — сентябрь, выпуск 237. Выпуск 482018 — сентябрь, том 237., выпуск 482125, сентябрь, том 237., выпуск 48222, октябрь, выпуск 238. Ноябрь, выпуск 238.Выпуск 482813 — ноябрь, выпуск 238. Выпуск 482920 — ноябрь, выпуск 238. Выпуск 483027 — ноябрь, выпуск 238. Выпуск 48314 — декабрь, том 238. Выпуск 483211 — декабрь, том 238. Выпуск 483318 — декабрь, том 238. Выпуск 48341 — январь, выпуск 239. Выпуск 48358 — январь, том 239. Выпуск 483615 — январь, выпуск 239. Выпуск 483722 — январь, выпуск 239. Выпуск 483829 — январь, том 239. Выпуск 48395 — февраль, том 239. Выпуск 484012 — февраль, том 239. Выпуск 484119 — февраль, выпуск 239. Выпуск 484226 -Фев, том 239. Выпуск 48434-март, том 239. Выпуск 484411-март, том 239. Выпуск 484518-март, том 239. Выпуск 484625-март, том 239. Выпуск 48471, апрель, том 240. Выпуск 48488-апр, том 240. Выпуск 484915- Апрель, том 240.Выпуск 485022 — апрель, выпуск 240. Выпуск 485129 — апрель, выпуск 240. Выпуск 48526 — май, выпуск 240. Выпуск 485313 — май, выпуск 240. Выпуск 485420 — май, выпуск 240. Выпуск 485527 — май, выпуск 240. Выпуск 48563 — июн, том 240. Выпуск 485710-июнь, том 240. Выпуск 485817-июнь, том 240. Выпуск 485924-июн, том 240. Выпуск 48601-июл, том 241. Выпуск 48618-июл, том 241. Выпуск 486215-июл, том 241. Выпуск 486322-июл, том 241. Выпуск 486429 -Июль, том 241. Выпуск 48655-август, том 241. Выпуск 486612-август, том 241. Выпуск 486719-август, том 241. Выпуск 486826-август, том 241. Выпуск 48692-сен, том 241. Выпуск 48709-сентябрь, том 241. Выпуск 487116- Сентябрь Том 241.Выпуск 487223 — сентябрь, том 241. Выпуск 487330 — сентябрь, выпуск 241. Выпуск 48747 — октябрь, выпуск 242. Выпуск 487514 — октябрь, выпуск 242. Выпуск 487621 — октябрь, выпуск 242. Выпуск 487728 — октябрь, выпуск 242. Выпуск 48784 — ноябрь, выпуск 242. Выпуск 487911-ноябрь, том 242. -Jan Vol 243. Iss 488713-Jan Vol 243. Iss 488820-Jan Vol 243. Iss 488927-Jan Vol 243. Iss 48903-Feb Vol 243. Iss 489110-Feb Vol 243. Iss 489217-Feb Vol 243. Iss 489324- Февраль Том 243.Выпуск 48943-март, том 243. Выпуск 489510-март, том 243. Выпуск 489617-мар, том 243. Выпуск 489724-март, том 243. Выпуск 489831-март, том 243. Выпуск 48997-апр, выпуск 244. Выпуск 4

-апр, выпуск 244. Выпуск 4 — апр, том 244. Выпуск 4

— апрель, выпуск 244. Выпуск 49035 — май, выпуск 244. Выпуск 4

— май, том 244. Выпуск 4 — май, том 244. Выпуск 4 — май, том 244. Выпуск 49072 — июнь, выпуск 244. Выпуск 49089. -Jun Vol 244. Iss 4

-Jun Vol 244. Iss 4

-Jun Vol 244. Iss 4-Jun Vol 244. Iss 49127-Jul Vol 245. Iss 4

-Jul Vol 245. Iss 4-Jul Vol Vol 245. Iss 4— Июль, Том 245.Выпуск 49164 — август, том 245. Выпуск 4 — август, том 245. Выпуск 4 — август, том 245. Выпуск 4 — август, том 245. Выпуск 49201 — сентябрь, том 245. Выпуск 49218 — сентябрь, выпуск 245. Выпуск 4 — сентябрь, выпуск 245. Выпуск 4 — сентябрь, том 245. Выпуск 4 — сентябрь, выпуск 245. Выпуск 49256 — октябрь, выпуск 246. Выпуск 4

— октябрь, выпуск 246. Выпуск 4

— октябрь, том 246. Выпуск 4 — октябрь, выпуск 246. Выпуск 49293 — ноябрь, выпуск 246. Выпуск 4

-Nov Vol 246. Iss 493117-Nov Vol 246. Iss 493224-Nov Vol 246. Iss 49331-Dec Vol 246. Iss 49348-Dec Vol 246. Iss 493515-Dec Vol 246. Iss 493622-Dec Vol 246. Iss 49375- Январь Том 247.Выпуск 493812 — Январь, Том 247. Выпуск 493919 — Январь, Том 247. Выпуск 494026 — Январь, Том 247. Выпуск 49412 — Февраль, Том 247. Выпуск 49429 — Февраль, Том 247. Выпуск 494316 — Февраль, Том 247. Выпуск 494423 — Февраль, Том 247. Выпуск 49452-март, том 247. Выпуск 49469-март, том 247. Выпуск 494716-мар, том 247. Выпуск 494823-март, том 247. Выпуск 494930-март, том 247. Выпуск 49506-апрель, выпуск 248. Выпуск 495113-апр, выпуск 248. Выпуск 495220 -Apr Vol 248. Iss 495327-Apr Vol 248. Iss 49544-May Vol 248. Iss 495511-May Vol 248. Iss 495618-May Vol 248. Iss 495725-May Vol 248. Iss 49581-June Vol 248. Iss 49598- Июнь, том 248.Выпуск 496015 — июнь, том 248. Выпуск 496122 — июн, том 248. Выпуск 496229 — июн, том 248. Выпуск 49636 — июл, том 249. Выпуск 496413 — июл, том 249. Выпуск 496520 — июл, том 249. Выпуск 496627 — июл, том 249. Выпуск 49673 — август, том 249. Выпуск 496810 — август, том 249. Выпуск 496917 — август, том 249. Выпуск 497024 — август, том 249. Выпуск 497131 — август, том 249. Выпуск 49727 — сентябрь, том 249. Выпуск 497314 — сентябрь, том 249. Выпуск 497421 -Sep Vol 249. Iss 497528-Sep Vol 249. Iss 49765-Oct Vol 250. Iss 497712-Oct Vol 250. Iss 497819-Oct Vol 250. Iss 497926-Oct Vol 250. Iss 49802-Nov Vol 250. Iss 49819- Ноябрь Том 250.Выпуск 498216 — ноябрь, выпуск 250. Выпуск 498323 — ноябрь, выпуск 250. Выпуск 498430 — ноябрь, выпуск 250. Выпуск 49857 — декабрь, том 250. Выпуск 498614 — декабрь, том 250. Выпуск 498721 — декабрь, том 250. Выпуск 49884 — январь, выпуск 251. Выпуск 498911 — Январь, 251. Выпуск 499018 — Январь, 251. Выпуск 499125 — Январь, 251. Выпуск 49921 — февраль, том 251. Выпуск 49938 — февраль, том 251. Выпуск 499415 — февраль, том 251. Выпуск 499522 — февраль, том 251. Выпуск 49961 -Mar Vol 251. Iss 49978-Mar Vol 251. Iss 499815-Mar Vol 251. Iss 499922-Mar Vol 251. Iss 500029-Mar Vol 251. Iss 50015-Apr Vol 252. Iss 500212-Apr Vol 252. Iss 500319- Апрель, том 252.Выпуск 500426 — апрель, выпуск 252. Выпуск 50053 — май, выпуск 252. Выпуск 500610 — май, выпуск 252. Выпуск 500717 — май, выпуск 252. Выпуск 500824 — май, выпуск 252. Выпуск 500931 — май, выпуск 252. Выпуск 50107 — июнь, выпуск 252. Выпуск 501114-июнь, том 252. Выпуск 501221-июнь, том 252. Выпуск 501328-июн, том 252. Выпуск 50145-июл, том 253. Выпуск 501512-июл, том 253. Выпуск 501619-июл, том 253. Выпуск 501726-июл, том 253. Выпуск 50182 -Aug Vol 253. Iss 50199-Aug Vol 253. Iss 502016-Aug Vol 253. Iss 502123-Aug Vol 253. Iss 502230-Aug Vol 253. Iss 50236-Sep Vol 253. Iss 502413-Sep Vol 253. Iss 502520- Сентябрь Том 253.Выпуск 502627 — сентябрь, том 253. Выпуск 50274 — октябрь, выпуск 254. Выпуск 502811 — октябрь, выпуск 254. Выпуск 502918 — октябрь, выпуск 254. Выпуск 503025 — октябрь, выпуск 254. Выпуск 50311 — ноябрь, выпуск 254. Выпуск 50328 — ноябрь, выпуск 254. Выпуск 503315 — ноябрь, том 254. Выпуск 503422 — ноябрь, том 254. Выпуск 503529 — ноябрь, выпуск 254. -Jan Vol 255. Iss 504117-Jan Vol 255. Iss 504224-Jan Vol 255. Iss 504331-Jan Vol 255. Iss 50447-Feb Vol 255. Iss 504514-Feb Vol 255. Iss 504621-Feb Vol 255. Iss 504728- Том 255, февраль.Выпуск 50486-март, том 255. Выпуск 504913-март, том 255. Выпуск 505020-март, том 255. Выпуск 505127-март, том 255. Выпуск 50523-апрель, том 256. Выпуск 505310-апрель, том 256. Выпуск 505417-апр, том 256. Выпуск 505524 — апрель, том 256. Выпуск 50561 — май, том 256. Выпуск 50578 — май, том 256. Выпуск 505815 — май, том 256. Выпуск 505922 — май, том 256. Выпуск 506029 — май, том 256. Выпуск 50615 — июн, том 256. Выпуск 506212 -Jun Vol 256. Iss 506319-Jun Vol 256. Iss 506426-Jun Vol 256. Iss 50653-Jul Vol 257. Iss 506610-Jul Vol 257. Iss 506717-Jul Vol 257. Iss 506824-Jul Vol 257. Iss 506931- Июль, том 257.Выпуск 50707 — август, том 257. Выпуск 507114 — август, том 257. Выпуск 507221 — август, том 257. Выпуск 507328 — август, том 257. Выпуск 50744 — сентябрь, том 257. Выпуск 507511 — сентябрь, том 257. Выпуск 507618 — сентябрь, том 257. Выпуск 507725 — сентябрь, том 257. Выпуск 50782 — октябрь, выпуск 258. Выпуск 50799 — октябрь, выпуск 258. Выпуск 508016 — октябрь, том 258. Выпуск 508123 — октябрь, том 258. Выпуск 508230 — октябрь, выпуск 258. Выпуск 50836 — ноябрь, выпуск 258. Выпуск 508413 -Nov Vol 258. Iss 508520-Nov Vol 258. Iss 508627-Nov Vol 258. Iss 50874-Dec Vol 258. Iss 508811-Dec Vol 258. Iss 508918-Dec Vol 258. Iss 50901-Jan Vol 259. Iss 50918- Январь Том 259.Выпуск 509215 — Январь, Том 259. Выпуск 509322 — Январь, Том 259. Выпуск 509429 — Янв, Том 259. Выпуск 50955 — Февраль, Том 259. Выпуск 509612 — Февраль, Том 259. Выпуск 509719 — Февраль, Том 259. Выпуск 509826 — Февраль, Том 259. Выпуск 50995-март, том 259. Выпуск 510012-март, том 259. Выпуск 510119-март, том 259. Выпуск 510226-март, том 259. Выпуск 51032-апрель, том 260. Выпуск 51049-апрель, том 260. Выпуск 510516-апр, выпуск 260. Выпуск 510623 -Apr Vol 260. Iss 510730-Apr Vol 260. Iss 51087-May Vol 260. Iss 510914-May Vol 260. Iss 511021-May Vol 260. Iss 511128-May Vol 260. Iss 51124-June Vol 260. Iss 511311- Июнь, том 260.Выпуск 511418 — июнь, том 260. Выпуск 511525 — июнь, выпуск 260. Выпуск 51162 — июл, том 261. Выпуск 51179 — июл, том 261. Выпуск 511816 — июл, том 261. Выпуск 511923 — июл, том 261. Выпуск 512030 — июл, том 261. Выпуск 51216 — август, том 261. Выпуск 512213 — август, том 261. Выпуск 512320 — август, том 261. Выпуск 512427 — август, том 261. Выпуск 51253 — сентябрь, том 261. Выпуск 512610 — сентябрь, том 261. Выпуск 512717 — сен, том 261. Выпуск 512824 -Sep Vol 261. Iss 51291-Oct Vol 262. Iss 51308-Oct Vol 262. Iss 513115-Oct Vol 262. Iss 513222-Oct Vol 262. Iss 513329-Oct Vol 262. Iss 51345-Nov Vol 262. Iss 513512- Ноябрь Том 262.Выпуск 513619 — ноябрь, выпуск 262. Выпуск 513726 — ноябрь, выпуск 262. Выпуск 51383 — декабрь, выпуск 262. Выпуск 513910 — декабрь, том 262. Выпуск 514017 — декабрь, том 262. Выпуск 514124 — декабрь, том 262. Выпуск 51427 — январь, выпуск 263. Выпуск 514314 — январь, том 263. Выпуск 514421 — январь, том 263. Выпуск 514528 — январь, том 263. Выпуск 51464 — февраль, том 263. Выпуск 514711 — февраль, том 263. Выпуск 514818 — февраль, том 263. Выпуск 514925 — февраль, выпуск 263. Выпуск 51504 -Mar Vol 263. Iss 515111-Mar Vol 263. Iss 515218-Mar Vol 263. Iss 515325-Mar Vol 263. Iss 51541-Apr Vol 264. Iss 51558-Apr Vol 264. Iss 515615-Apr Vol 264. Iss 515722- Апрель, том 264.Выпуск 515829 — апрель, том 264. Выпуск 51596 — май, выпуск 264. Выпуск 516013 — май, выпуск 264. Выпуск 516120 — май, том 264. Выпуск 516227 — май, том 264. Выпуск 51633 — июнь, выпуск 264. Выпуск 516410 — июнь, выпуск 264. Выпуск 516517-июн, том 264. Выпуск 516624-июнь, том 264. Выпуск 51671-июл, том 265. Выпуск 51688-июл, том 265. Вып. — Август, том 265. Выпуск 517312 — август, том 265. Выпуск 517419 — август, том 265. Выпуск 517526 — август, том 265. Выпуск 51762 — сентябрь, том 265. Сентябрь Том 265.Выпуск 518030 — сентябрь, том 265. Выпуск 51817 — октябрь, выпуск 266. Выпуск 518214 — октябрь, выпуск 266. Выпуск 518321 — октябрь, том 266. Выпуск 518428 — октябрь, том 266. Выпуск 51854 — ноябрь, выпуск 266. Выпуск 518611 — ноябрь, выпуск 266. Выпуск 518718 — ноябрь, том 266. Выпуск 518825 — ноябрь, выпуск 266. Выпуск 51892 — декабрь, том 266. Выпуск 51909 — декабрь, том 266. Выпуск 519116 — декабрь, том 266. Выпуск 519223 — декабрь, том 266. Выпуск 51936 — январь, том 267. -Jan Vol 267. Iss 519520-Jan Vol 267. Iss 519627-Jan Vol 267. Iss 51973-Feb Vol 267. Iss 519810-Feb Vol 267. Iss 519917-Feb Vol 267. Iss 520024-Feb Vol 267. Iss 52013- Мар Том 267.Выпуск 520210 — март, том 267. Выпуск 520317 — мар, выпуск 267. Выпуск 520424 — мар, том 267. Выпуск 520531 — мар, том 267. Выпуск 52067 — апрель, том 268. Выпуск 520714 — апрель, том 268. Выпуск 520821 — апрель, том 268. Выпуск 520928 — апр, том 268. Выпуск 52105 — май, том 268. Выпуск 521112 — май, том 268. Выпуск 521219 — май, том 268. Выпуск 521326 — май, том 268. Выпуск 52142 — июнь, том 268. Выпуск 52159 — июн, том 268. Выпуск 521616 -Jun Vol 268. Iss 521723-Jun Vol 268. Iss 521830-Jun Vol 268. Iss 52197-Jul Vol 269. Iss 522014-Jul Vol 269. Iss 522121-Jul Vol 269. Iss 522228-Jul Vol 269. Iss 52234- Август, том 269.Выпуск 522411 — август, том 269. Выпуск 522518 — август, том 269. Выпуск 522625 — август, том 269. Выпуск 52271 — сентябрь, том 269. Выпуск 52288 — сен, том 269. Выпуск 522915 — сентябрь, том 269. Выпуск 523022 — сен, том 269. Выпуск 523129 — сентябрь, том 269. Выпуск 52326 — октябрь, выпуск 270. Выпуск 523313 — октябрь, выпуск 270. Выпуск 523420 — октябрь, выпуск 270. Выпуск 523527 — октябрь, том 270. Выпуск 52363 — ноябрь, выпуск 270. Выпуск 523710 — ноябрь, выпуск 270. Выпуск 523817 -Nov Vol 270. Iss 523924-Nov Vol 270. Iss 52401-Dec Vol 270. Iss 52418-Dec Vol 270. Iss 524215-Dec Vol 270. Iss 524322-Dec Vol 270. Iss 52445-Jan Vol 271. Iss 524512- Январь Том 271.Выпуск 524619 — Январь, Том 271. Выпуск 524726 — Январь, Том 271. Выпуск 52482 — Февраль, Том 271. Выпуск 52499 — Февраль, Том 271. Выпуск 525016 — Фев, Том 271. Выпуск 525123 — Февраль, Том 271. Выпуск 52521 — Мар, Том 271. 52538-март, том 271. Выпуск 525415-мар, том 271. Выпуск 525522-мар, том 271. Выпуск 525629-март, том 271. Выпуск 52575-апрель, том 272. Выпуск 525812-апрель, том 272. Выпуск 525919-апр, выпуск 272. -Apr Vol 272. Iss 52613-May Vol 272. Iss 526210-May Vol 272. Iss 526317-May Vol 272. Iss 526424-May Vol 272. Iss 526531-May Vol 272. Iss 52667-Jun Vol 272. Iss 526714- Июнь, том 272.Выпуск 526821-июнь, том 272. Выпуск 526928-июнь, том 272. Выпуск 52705-июл, том 273. Выпуск 527112-июл, том 273. Выпуск 527219-июл, том 273. Выпуск 527326-июл, том 273. Выпуск 52742-август, том 273. Выпуск 52759 — август, том 273. Выпуск 527616 — август, том 273. Выпуск 527723 — август, том 273. Выпуск 527830 — август, том 273. Выпуск 52796 — сентябрь, том 273. Выпуск 528013 — сентябрь, том 273. Выпуск 528120 — сен, том 273. Выпуск 528227 -Sep Vol 273. Iss 52834-Oct Vol 274. Iss 528411-Oct Vol 274. Iss 528518-Oct Vol 274. Iss 528625-Oct Vol 274. Iss 52871-Nov Vol 274. Iss 52888-Nov Vol 274. Iss 528915- Ноябрь Том 274.Выпуск 529022 — ноябрь, выпуск 274. Выпуск 529129 — ноябрь, выпуск 274. Выпуск 52926 — декабрь, выпуск 274. Выпуск 529313 — декабрь, том 274. Выпуск 529420 — декабрь, том 274. Выпуск 52953 — январь, выпуск 275. Выпуск 529610 — январь, выпуск 275. Выпуск 529717 — Январь, Том 275. Выпуск 529824 — Январь, Том 275. Выпуск 529931 — Январь, Том 275. Выпуск 53007 — Февраль, Том 275. Вып. -Mar Vol 275. Iss 530514-Mar Vol 275. Iss 530621-Mar Vol 275. Iss 530728-Mar Vol 275. Iss 53084-Apr Vol 276. Iss 530911-Apr Vol 276. Iss 531018-Apr Vol 276. Iss 531125- Апрель, том 276.Выпуск 53122 — май, том 276. Выпуск 53139 — май, том 276. Выпуск 531416 — май, том 276. Выпуск 531523 — май, том 276. Выпуск 531630 — май, том 276. Выпуск 53176 — июнь, том 276. Выпуск 531813 — июн, том 276. Выпуск 531920-июнь, том 276. Выпуск 532027-июнь, том 276. Выпуск 53214-июл, том 277. Выпуск 532211-июл, том 277. Выпуск 532318-июл, том 277. Выпуск 532425-июл, том 277. Выпуск 53251-август, том 277. Выпуск 53268 -Aug Vol 277. Iss 532715-Aug Vol 277. Iss 532822-Aug Vol 277. Iss 532929-Aug Vol 277. Iss 53305-Sep Vol 277. Iss 533112-Sep Vol 277. Iss 533219-Sep Vol 277. Iss 533326- Том 277.Выпуск 53343 — октябрь, том 278. Выпуск 533510 — октябрь, выпуск 278. Выпуск 533617 — октябрь, выпуск 278. Выпуск 533724 — октябрь, том 278. Выпуск 533831 — октябрь, том 278. Выпуск 53397 — ноябрь, том 278. Выпуск 534014 — ноя, том 278. Выпуск 534121 — ноябрь, том 278. Выпуск 534228 — ноябрь, выпуск 278. Выпуск 53435 — декабрь, выпуск 278. Выпуск 534412 — декабрь, том 278. Выпуск 534519 — декабрь, том 278. Выпуск 53462 — январь, выпуск 279. Выпуск 53479 — январь, выпуск 279. Выпуск 534816 -Jan Vol 279. Iss 534923-Jan Vol 279. Iss 535030-Jan Vol 279. Iss 53516-Feb Vol 279. Iss 535213-Feb Vol 279. Iss 535320-Feb Vol 279. Iss 535427-Feb Vol 279. Iss 53556- Мар, Том 279.Выпуск 535613 — март, том 279. Выпуск 535720 — мар, выпуск 279. Выпуск 535827 — мар, том 279. Выпуск 53593 — апрель, том 280. Выпуск 536010 — апрель, том 280. Выпуск 536117 — апрель, том 280. Выпуск 536224 — апрель, выпуск 280. Выпуск 53631-май, том 280. Выпуск 53648-май, том 280. Выпуск 536515-май, том 280. Выпуск 536622-май, том 280. Выпуск 536729-май, том 280. Выпуск 53685-июнь, том 280. Выпуск 536912-июн, том 280. Выпуск 537019 -Июнь, том 280. Выпуск 537126-июнь, том 280. Выпуск 53723-июл, том 281. Выпуск 537310-июл, том 281. Выпуск 537417-июл, том 281. Вып. Август, том 281.Выпуск 537814 — август, том 281. Выпуск 537921 — август, том 281. Выпуск 538028 — август, том 281. Выпуск 53814 — сентябрь, том 281. Выпуск 538211 — сентябрь, том 281. Выпуск 538318 — сентябрь, том 281. Выпуск 538425 — сен, том 281. Выпуск 53852 — октябрь, выпуск 282. Выпуск 53869 — октябрь, выпуск 282. Выпуск 538716 — октябрь, выпуск 282. Выпуск 538823 — октябрь, выпуск 282. Выпуск 538930 — октябрь, том 282. Выпуск 53906 — ноябрь, выпуск 282. Выпуск 539113 — ноябрь, выпуск 282. Выпуск 539220 -Nov Vol 282. Iss 539327-Nov Vol 282. Iss 53944-Dec Vol 282. Iss 539511-Dec Vol 282. Iss 539618-Dec Vol 282. Iss 53971-Jan Vol 283. Iss 53988-Jan Vol 283. Iss 539915- Январь Том 283.Выпуск 540022 — январь, том 283. Выпуск 540129 — январь, выпуск 283. Выпуск 54025 — февраль, выпуск 283. Выпуск 540312 — февраль, том 283. Выпуск 540419 — февраль, том 283. Выпуск 540526 — февраль, выпуск 283. Выпуск 54065 — март, выпуск 283. Выпуск 540712 — мар, том 283. Выпуск 540819 — мар, выпуск 283. Выпуск 540926 — мар, выпуск 283. Выпуск 54102 — апрель, выпуск 284. Выпуск 54119 — апрель, выпуск 284. Выпуск 541216 — апрель, выпуск 284. Вып. -Apr Vol 284. Iss 54157-May Vol 284. Iss 541614-May Vol 284. Iss 541721-May Vol 284. Iss 541828-May Vol 284. Iss 54194-Jun Vol 284. Iss 542011-Jun Vol 284. Iss 542118- Июнь, том 284.Выпуск 542225 — июнь, том 284. Выпуск 54232 — июл, выпуск 285. Выпуск 54249 — июл, выпуск 285. Выпуск 542516 — июл, выпуск 285. Выпуск 542623 — июл, том 285. 542913-август, том 285. Выпуск 543020-август, том 285. Выпуск 543127-август, том 285. Выпуск 54323-сентябрь, том 285. Выпуск 543310-сентябрь, том 285. Вып. — Октябрь, том 286. Выпуск 54378 — октябрь, выпуск 286. Выпуск 543815 — октябрь, выпуск 286. Выпуск 543922 — октябрь, том 286. Выпуск 544029 — октябрь, том 286. Выпуск 54415 — ноябрь, выпуск 286. Выпуск 544212 — ноябрь, выпуск 286. Выпуск 544319- Ноябрь, выпуск 286.Выпуск 544426 — ноябрь, выпуск 286. Выпуск 54453 — декабрь, выпуск 286. Выпуск 544610 — декабрь, выпуск 286. Выпуск 544717 — декабрь, выпуск 286. Выпуск 544824 — декабрь, выпуск 286. Выпуск 54497 — январь, выпуск 287. Выпуск 545014 — январь, выпуск 287. Выпуск 545121 — январь, том 287. Выпуск 545228 — январь, выпуск 287. Выпуск 54534 — февраль, выпуск 287. Выпуск 545411 — февраль, выпуск 287. Выпуск 545518 — февраль, том 287. Выпуск 545625 — февраль, выпуск 287. Выпуск 54573 — март, том 287. -Mar Vol 287. Iss 545917-Mar Vol 287. Iss 546024-Mar Vol 287. Iss 546131-Mar Vol 287. Iss 54627-Apr Vol 288. Iss 546314-Apr Vol 288. Iss 546421-Apr Vol 288. Iss 546528- Апрель, том 288.Выпуск 54665 — май, том 288. Выпуск 546712 — май, выпуск 288. Выпуск 546819 — май, выпуск 288. Выпуск 546926 — май, том 288. Выпуск 54702 — июн, том 288. Выпуск 54719 — июнь, том 288. Выпуск 547216 — июн, том 288. Выпуск 547323-июн, том 288. Выпуск 547430-июн, том 288. Выпуск 54757-июл, том 289. Выпуск 547614-июл, том 289. Выпуск 547721-июл, том 289. Выпуск 547828-июл, том 289. Выпуск 54794-август, том 289. Выпуск 548011 -Aug Vol 289. Iss 548118-Aug Vol 289. Iss 548225-Aug Vol 289. Iss 54831-Sep Vol 289. Iss 54848-Sep Vol 289. Iss 548515-Sep Vol 289. Iss 548622-Sep Vol 289. Iss 548729- Сентябрь, выпуск 289.Выпуск 54886 — октябрь, том 290. Выпуск 548913 — октябрь, выпуск 290. Выпуск 549020 — октябрь, выпуск 290. Выпуск 549127 — октябрь, том 290. Выпуск 54923 — ноябрь, том 290. Выпуск 549310 — ноябрь, выпуск 290. Выпуск 549417 — ноябрь, выпуск 290. Выпуск 549524 — ноябрь, том 290. Выпуск 54961 — декабрь, выпуск 290. Выпуск 54978 — декабрь, том 290. Выпуск 549815 — декабрь, том 290. Выпуск 549922 — декабрь, том 290. Выпуск 55005 — январь, том 291. Выпуск 550112 — январь, том 291. Выпуск 550219 -Jan Vol 291. Iss 550326-Jan Vol 291. Iss 55042-Feb Vol 291. Iss 55059-Feb Vol 291. Iss 550616-Feb Vol 291. Iss 550723-Feb Vol 291. Iss 55082-Mar Vol 291. Iss 55099- Мар, Том 291.Выпуск 551016 — март, том 291. Выпуск 551123 — мар, выпуск 291. Выпуск 551230 — мар, выпуск 291. Выпуск 55136 — апрель, выпуск 292. Выпуск 551413 — апрель, том 292. Выпуск 551520 — апрель, выпуск 292. Выпуск 551627 — апрель, выпуск 292. Выпуск 55174-май, том 292. Выпуск 551811-май, том 292. Выпуск 551918-май, том 292. Выпуск 552025-май, том 292. Выпуск 55211-июнь, том 292. Выпуск 55228-июнь, том 292. Выпуск 552315-июн, том 292. Выпуск 552422 -Jun Vol 292. Iss 552529-Jun Vol 292. Iss 55266-Jul Vol 293. Iss 552713-Jul Vol 293. Iss 552820-Jul Vol 293. Iss 552927-Jul Vol 293. Iss 55303-Aug Vol 293. Iss 553110- Август, том 293.Выпуск 553217 — август, том 293. Выпуск 553324 — август, том 293. Выпуск 553431 — август, том 293. Выпуск 55357 — сентябрь, том 293. Выпуск 553614 — сентябрь, том 293. Выпуск 553721 — сентябрь, том 293. Выпуск 553828 — сентябрь, том 293. Выпуск 55395 — октябрь, том 294. Выпуск 554012 — октябрь, том 294. Выпуск 554119 — октябрь, том 294. -Nov Vol 294. Iss 554730-Nov Vol 294. Iss 55487-Dec Vol 294. Iss 554914-Dec Vol 294. Iss 555021-Dec Vol 294. Iss 55514-Jan Vol 295. Iss 555211-Jan Vol 295. Iss 555318- Январь Том 295.Выпуск 555425 — январь, том 295. Выпуск 55551 — февраль, выпуск 295. Выпуск 55568 — февраль, том 295. Выпуск 555715 — февраль, том 295. Выпуск 555822 — февраль, том 295. Выпуск 55591 — март, том 295. Выпуск 55608 — март, том 295. Выпуск 556115-март, том 295. Выпуск 556222-март, том 295. Выпуск 556329-март, том 295. Выпуск 55645-апрель, том 296. Вып. -May Vol 296. Iss 556910-May Vol 296. Iss 557017-May Vol 296. Iss 557124-May Vol 296. Iss 557231-May Vol 296. Iss 55737-Jun Vol 296. Iss 557414-Jun Vol 296. Iss 557521- Июнь, том 296.Выпуск 557628-июнь, том 296. Выпуск 55775-июл, том 297. Выпуск 557812-июл, том 297. Выпуск 557919-июл, том 297. Выпуск 558026-июл, том 297. Выпуск 55812-август, том 297. Выпуск 55829-август, том 297. Выпуск 558316 — август, том 297. Выпуск 558423 — август, том 297. Выпуск 558530 — август, том 297. Выпуск 55866 — сентябрь, том 297. Выпуск 558713 — сентябрь, том 297. Выпуск 558820 — сентябрь, том 297. Выпуск 558927 — сен, том 297. Выпуск 55904 -Окт, том 298. Выпуск 559111-октябрь, том 298. Выпуск 559218-октябрь, том 298. Выпуск 559325-октябрь, том 298. Выпуск 55941-ноя, том 298. Выпуск 55958-ноя, том 298. Выпуск 559615-ноя, том 298. Выпуск 559722- Ноябрь Том 298.Выпуск 559829 — ноябрь, том 298. Выпуск 55996 — декабрь, том 298. Выпуск 560013 — декабрь, том 298. Выпуск 560120 — декабрь, том 298. Выпуск 56023 — январь, том 299. Выпуск 560310 — январь, том 299. Выпуск 560417 — январь, выпуск 299. Выпуск 560524 — январь, том 299. Выпуск 560631 — январь, 299. Выпуск 56077 — февраль, том 299. Выпуск 560814 — февраль, том 299. Выпуск 560921 — февраль, том 299. Выпуск 561028 — февраль, том 299. Выпуск 56117 — март, том 299. Выпуск 561214 -Mar Vol 299. Iss 561321-Mar Vol 299. Iss 561428-Mar Vol 299. Iss 56154-Apr Vol 300. Iss 561611-Apr Vol 300. Iss 561718-Apr Vol 300. Iss 561825-Apr Vol 300. Iss 56192- Май Том 300.Выпуск 56209-май, том 300. Выпуск 562116-май, том 300. Выпуск 562223-май, том 300. Выпуск 562330-май, том 300. Выпуск 56246-июнь, том 300. Выпуск 562513-июнь, том 300. Выпуск 562620-июн, том 300. Выпуск 562727-июнь, том 300. Выпуск 56284-июл, том 301. Выпуск 562911-июл, том 301. Выпуск 563018-июл, том 301. Выпуск 563125-июл, том 301. Выпуск 56321-август, том 301. Выпуск 56338-август, том 301. Выпуск 563415 -Aug Vol 301. Iss 563522-Aug Vol 301. Iss 563629-Aug Vol 301. Iss 56375-Sep Vol 301. Iss 563812-Sep Vol 301. Iss 563919-Sep Vol 301. Iss 564026-Sep Vol 301. Iss 56413- Октябрь, том 302.Выпуск 564210 — октябрь, том 302. Выпуск 564317 — октябрь, выпуск 302. Выпуск 564424 — октябрь, выпуск 302. Выпуск 564531 — октябрь, том 302. Выпуск 56467 — ноябрь, том 302. Выпуск 564714 ​​- ноябрь, выпуск 302. Выпуск 564821 — ноябрь, выпуск 302. Выпуск 564928 — ноябрь, том 302. Выпуск 56505 — декабрь, выпуск 302. Выпуск 565112 — декабрь, выпуск 302. Выпуск 565219 — декабрь, том 302. Выпуск 56532 — январь, том 303. Выпуск 56549 — январь, том 303. Выпуск 565516 — январь, том 303. Выпуск 565623 -Jan Vol 303. Iss 565730-Jan Vol 303. Iss 56586-Feb Vol 303. Iss 565913-Feb Vol 303. Iss 566020-Feb Vol 303. Iss 566127-Feb Vol 303. Iss 56625-Mar Vol 303. Iss 566312- Мар, Том 303.Выпуск 566419 — март, том 303. Выпуск 566526 — мар, выпуск 303. Выпуск 56662 — апрель, том 304. Выпуск 56679 — апрель, том 304. Выпуск 566816 — апрель, том 304. Выпуск 566923 — апрель, том 304. Выпуск 567030 — апрель, том 304. Выпуск 56717 — май, том 304. Вып. 567214 — май, том 304. Вып. 567321 — май, том 304. Вып. 567428, май, том 304. Вып. 56754 — июн., 304. Вып. 567611, июн., 304. -Jun Vol 304. Iss 56792-Jul Vol 305. Iss 56809-Jul Vol 305. Iss 568116-Jul Vol 305. Iss 568223-Jul Vol 305. Iss 568330-Jul Vol 305. Iss 56846-Aug Vol 305. Iss 568513- Август, том 305.Выпуск 568620 — август, том 305. Выпуск 568727 — август, том 305. Выпуск 56883 — сентябрь, том 305. Выпуск 568910 — сентябрь, том 305. Выпуск 569017 — сентябрь, том 305. Выпуск 569124 — сентябрь, том 305. Выпуск 56921 — октябрь, том 306. Выпуск 56938 — октябрь, том 306. Выпуск 569415 — октябрь, выпуск 306. Выпуск 569522 — октябрь, том 306. Выпуск 569629 — октябрь, том 306. Выпуск 56975 — ноябрь, том 306. Выпуск 569812 — ноябрь, том 306. Выпуск 569919 — ноябрь, том 306. Выпуск 570026 -Nov Vol 306. Iss 57013-Dec Vol 306. Iss 570210-Dec Vol 306. Iss 570317-Dec Vol 306. Iss 570424-Dec Vol 306. Iss 57057-Jan Vol 307. Iss 570614-Jan Vol 307. Iss 570721- Январь Том 307.Выпуск 570828 — Январь, Том 307. Выпуск 57094 — Февраль, Том 307. Выпуск 571011 — Февраль, Том 307. Выпуск 571118 — Февраль, Том 307. Выпуск 571225 — Февраль, Том 307. Выпуск 57134 — Март, Том 307. Выпуск 571411 — Март, Том 307. Выпуск 571518 — март, том 307. Выпуск 571625 — мар, выпуск 307. Выпуск 57171 — апрель, том 308. Выпуск 57188 ​​- апрель, том 308. Выпуск 571915 — апрель, том 308. Выпуск 572022 — апрель, том 308. Выпуск 572129 — апрель, том 308. Выпуск 57226 -May Vol 308. Iss 572313-May Vol 308. Iss 572420-May Vol 308. Iss 572527-May Vol 308. Iss 57263-Jun Vol 308. Iss 572710-Jun Vol 308. Iss 572817-Jun Vol 308. Iss 572924- Июнь, том 308.Выпуск 57301-июл, том 309. Выпуск 57318-июл, том 309. Выпуск 573215-июл, том 309. Выпуск 573322-июл, том 309. Выпуск 573429-июл, том 309. Выпуск 57355-август, том 309. Выпуск 573612-август, том 309. Выпуск 573719 — август, том 309. Выпуск 573826 — август, том 309. Выпуск 57392 — сентябрь, том 309. Выпуск 57409 — сентябрь, том 309. Выпуск 574116 — сентябрь, том 309. Выпуск 574223 — сентябрь, том 309. Выпуск 574330 — сентябрь, том 309. Выпуск 57447 -Окт, том 310. Выпуск 574514-октябрь, том 310. Выпуск 574621-октябрь, том 310. Выпуск 574728-октябрь, том 310. Выпуск 57484-ноябрь, том 310. Выпуск 574911-ноябрь, том 310. Выпуск 575018-ноя, том 310. Выпуск 575125- Ноябрь, том 310.Выпуск 57522 — декабрь, том 310. Выпуск 57539 — декабрь, том 310. Выпуск 575416 — декабрь, том 310. Выпуск 575523 — декабрь, том 310. Выпуск 57566, — январь, том 311. Выпуск 575713 — январь, том 311. Выпуск 575820 — январь, том 311. Выпуск 575927-Январь Том 311. Выпуск 57603-Февраль Том 311. Выпуск 576110-Февраль Том 311. Выпуск 576217-Февраль Том 311. Выпуск 576324-Февраль Том 311. Выпуск 57643-Март Том 311. Выпуск 576510-Март Том 311. Выпуск 576617 -Mar Vol 311. Iss 576724-Mar Vol 311. Iss 576831-Mar Vol 311. Iss 57697-Apr Vol 312. Iss 577014-Apr Vol 312. Iss 577121-Apr Vol 312. Iss 577228-Apr Vol 312. Iss 57735- Май Том 312.Выпуск 577412 — Май, Том 312. Выпуск 577519 — Май, Том 312. Выпуск 577626 — Май, Том 312. Выпуск 57772 — Июнь, Том 312. Выпуск 57789 — Июнь, Том 312. Выпуск 577916 — Июнь, Том 312. Выпуск 578023 — Июнь, Том 312. Выпуск 578130-июн, том 312. Выпуск 57827-июл, том 313. Выпуск 578314-июл, том 313. Выпуск 578421-июл, том 313. Выпуск 578528-июл, том 313. Выпуск 57864-август, том 313. Выпуск 578711-август, том 313. Выпуск 578818 -Aug Vol 313. Iss 578925-Aug Vol 313. Iss 57901-Sep Vol 313. Iss 57918-Sep Vol 313. Iss 579215-Sep Vol 313. Iss 579322-Sep Vol 313. Iss 579429-Sep Vol 313. Iss 57956- Октябрь Том 314.Выпуск 579613 — октябрь, том 314. Выпуск 579720 — октябрь, том 314. Выпуск 579827 — октябрь, том 314. Выпуск 57993 — ноябрь, выпуск 314. Выпуск 580010 — ноябрь, том 314. Выпуск 580117 — ноябрь, выпуск 314. Выпуск 580224 — ноябрь, выпуск 314. Выпуск 58031-декабрь, том 314. Выпуск 58048-декабрь, том 314. Выпуск 580515-декабрь, том 314. Выпуск 580622-декабрь, том 314. Выпуск 58075-январь, том 315. Выпуск 580812-январь, том 315. Выпуск 580919-январь, том 315. Выпуск 581026 -Jan Vol 315. Iss 58112-Feb Vol 315. Iss 58129-Feb Vol 315. Iss 581316-Feb Vol 315. Iss 581423-Feb Vol 315. Iss 58152-Mar Vol 315. Iss 58169-Mar Vol 315. Iss 581716- Мар Том 315.Выпуск 581823 — март, том 315. Выпуск 581930 — март, том 315. Выпуск 58206 — апрель, том 316. Выпуск 582113 — апрель, том 316. Выпуск 582220 — апрель, том 316. Выпуск 582327 — апрель, том 316. Выпуск 58244 — май, том 316. Выпуск 582511 — май, том 316. Выпуск 582618 — май, том 316. Выпуск 582725 — май, том 316. Выпуск 58281 — июнь, том 316. Выпуск 58298 — июнь, том 316. Выпуск 583015 — июнь, том 316. Выпуск 583122 — июнь, том 316. Выпуск 583229 -Jun Vol 316. Iss 58336-Jul Vol 317. Iss 583413-Jul Vol 317. Iss 583520-Jul Vol 317. Iss 583627-Jul Vol 317. Iss 58373-Aug Vol 317. Iss 583810-Aug Vol 317. Iss 583917- Август, том 317.Выпуск 584024 — август, том 317. Выпуск 584131 — август, том 317. Выпуск 58427 — сентябрь, том 317. Выпуск 584314 — сентябрь, том 317. Выпуск 584421 — сентябрь, том 317. Выпуск 584528 — сентябрь, том 317. Выпуск 58465 — октябрь, том 318. Выпуск 584712 — октябрь, том 318. Выпуск 584819 — октябрь, том 318. Выпуск 584926 — октябрь, том 318. Выпуск 58502 — ноябрь, том 318. Выпуск 58519 — ноябрь, том 318. Выпуск 585216 — ноябрь, том 318. Выпуск 585323 — ноябрь, том 318. Выпуск 585430 -Nov Vol 318. Iss 58557-Dec Vol 318. Iss 585614-Dec Vol 318. Iss 585721-Dec Vol 318. Iss 58584-Jan Vol 319. Iss 585911-Jan Vol 319. Iss 586018-Jan Vol 319. Iss 586125- Январь Том 319.Выпуск 58621 — февраль, том 319. Выпуск 58638 — февраль, том 319. Выпуск 586415 — февраль, том 319. Выпуск 586522 — февраль, том 319. Выпуск 586629 — февраль, том 319. Выпуск 58677 — март, том 319. Выпуск 586814 — мар, том 319. Выпуск 586921 — март, том 319. Выпуск 587028 — мар, том 319. Выпуск 58714 — апрель, том 320. Выпуск 587211 — апрель, том 320. Выпуск 587318 — апрель, том 320. Выпуск 587425 — апрель, том 320. Выпуск 58752 — май, том 320. Выпуск 58769 -May Vol 320. Iss 587716-May Vol 320. Iss 587823-May Vol 320. Iss 587930-May Vol 320. Iss 58806-Jun Vol 320. Iss 588113-Jun Vol 320. Iss 588220-Jun Vol 320. Iss 588327- Июнь, том 320.Выпуск 58844-июл, том 321. Выпуск 588511-июл, том 321. Выпуск 588618-июл, том 321. Выпуск 588725-июл, том 321. Выпуск 58881-август, том 321. Выпуск 58898-август, том 321. Выпуск 589015-август, том 321. Выпуск 589122 — август, том 321. Выпуск 589229 — август, том 321. Выпуск 58935 — сентябрь, том 321. Выпуск 589412 — сентябрь, том 321. Выпуск 589519 — сентябрь, том 321. Выпуск 589626 — сен, том 321. Выпуск 58973 — октябрь, том 322. Выпуск 589810 -Oct Vol 322. Iss 589917-Oct Vol 322. Iss 5

-Oct Vol 322. Iss 5

-Oct Vol 322. Iss 59027-Nov Vol 322. Iss 5

-Nov Vol 322. Iss 5-Nov Vol 322. Iss 5— Ноябрь Том 322.Выпуск 59065 — декабрь, 322. Выпуск 5 — декабрь, 322. Выпуск 5 — декабрь, 322. Выпуск 59092 — январь, том 323. Выпуск 59109 — январь, том 323. Выпуск 5 — январь, том 323. Выпуск 5 — январь, том 323. Выпуск 5 — январь, том 323. Выпуск 59146 — февраль, том 323. Выпуск 5 — февраль, том 323. Выпуск 5 — февраль, том 323. Выпуск 5 — февраль, том 323. Выпуск 59186 — март, том 323. Выпуск 5 — мар, том 323. Выпуск 5 -Mar Vol 323. Iss 5-Mar Vol 323. Iss 59223-Apr Vol 324. Iss 5-Apr Vol 324. Iss 5-Apr Vol 324. Iss 5-Apr Vol 324. Iss 59261-May Vol 324. Iss 59278- Май Том 324.Выпуск 5

— май, том 324. Выпуск 5 — май, том 324. Выпуск 593029 — май, том 324. Выпуск 59315 — июнь, том 324. Выпуск 593212 — июнь, том 324. Выпуск 593319 — июнь, том 324. Выпуск 593426 — июнь, том 324. Выпуск 59353-июл, том 325. Выпуск 593610-июл, том 325. Выпуск 593717-июл, том 325. Выпуск 593824-июл, том 325. Выпуск 593931-июл, том 325. Выпуск 59407-август, том 325. Выпуск 594114-август, том 325. Выпуск 594221 — август, том 325. Выпуск 594328 — август, том 325. Выпуск 59444 — сентябрь, том 325. Выпуск 594511 — сентябрь, том 325. Выпуск 594618 — сентябрь, том 325. Выпуск 594725 — сентябрь, том 325. Выпуск 59482 — октябрь, том 326. Выпуск 59499- Октябрь, том 326.Выпуск 595016 — октябрь, том 326. Выпуск 595123 — октябрь, выпуск 326. Выпуск 595230 — октябрь, выпуск 326. Выпуск 59536 — ноябрь, выпуск 326. Выпуск 595413 — ноябрь, том 326. Выпуск 595520 — ноябрь, выпуск 326. Выпуск 595627 — ноябрь, выпуск 326. Выпуск 59574 — декабрь, том 326. Выпуск 595811 — декабрь, том 326. Выпуск 595918 — декабрь, том 326. Выпуск 59601 — январь, том 327. Выпуск 59618 — янв, том 327. -Jan Vol 327. Iss 59655-Feb Vol 327. Iss 596612-Feb Vol 327. Iss 596719-Feb Vol 327. Iss 596826-Feb Vol 327. Iss 59695-Mar Vol 327. Iss 597012-Mar Vol 327. Iss 597119- Мар, Том 327.Выпуск 597226 — март, том 327. Выпуск 59732 — апрель, выпуск 328. Выпуск 59749 — апрель, том 328. Выпуск 597516 — апрель, выпуск 328. Выпуск 597623 — апрель, том 328. Выпуск 597730 — апрель, том 328. Выпуск 59787 — май, том 328. Выпуск 597914 — май, том 328. Выпуск 598021 — май, том 328. Выпуск 598128 — май, том 328. Выпуск 59824 — июнь, том 328. Выпуск 598311 — июн, том 328. Выпуск 598418 — июнь, том 328. Выпуск 598525 — июн, том 328. Выпуск 59862 -Jul Vol 329. Iss 59879-Jul Vol 329. Iss 598816-Jul Vol 329. Iss 598923-Jul Vol 329. Iss 599030-Jul Vol 329. Iss 59916-Aug Vol 329. Iss 599213-Aug Vol 329. Iss 599320- Август, том 329.Выпуск 599427 — август, том 329. Выпуск 59953 — сентябрь, выпуск 329. Выпуск 599610 — сен, том 329. Выпуск 599717 — сентябрь, том 329. Выпуск 599824 — сентябрь, том 329. Выпуск 59991 — октябрь, том 330. Выпуск 60008 — октябрь, том 330. Выпуск 600115-Oct Vol 330. Iss 600222-Oct Vol 330. Iss 600329-Oct Vol 330. Iss 60045-Nov Vol 330. Iss 600512-Nov Vol 330. Iss 600619-Nov Vol 330. Iss 600726-Nov Vol 330. Iss 60083 -Dec Vol 330. Iss 600910-Dec Vol 330. Iss 601017-Dec Vol 330. Iss 601124-Dec Vol 330. Iss 60127-Jan Vol 331. Iss 601314-Jan Vol 331. Iss 601421-Jan Vol 331. Iss 601528- Январь Том 331.Выпуск 60164 — февраль, том 331. Выпуск 601711 — февраль, том 331. Выпуск 601818 — февраль, том 331. Выпуск 601925 — февраль, том 331. Выпуск 60204 — март, том 331. Выпуск 602111 — март, том 331. Выпуск 602218 — мар, том 331. Выпуск 602325 — март, том 331. Выпуск 60241 — апрель, выпуск 332. Выпуск 60258 — апрель, выпуск 332. Выпуск 602615 — апрель, выпуск 332. Выпуск 602722 — апрель, том 332. Выпуск 602829 — апрель, выпуск 332. Выпуск 60296 — май, выпуск 332. Выпуск 603013 -May Vol 332. Iss 603120-May Vol 332. Iss 603227-May Vol 332. Iss 60333-June Vol 332. Iss 603410-Jun Vol 332. Iss 603517-June Vol 332. Iss 603624-Jun Vol 332. Iss 60371- Июль, Том 333.Выпуск 60388-июл, том 333. Выпуск 603915-июл, том 333. Выпуск 604022-июл, том 333. Выпуск 604129-июл, том 333. Выпуск 60425-август, том 333. Выпуск 604312-август, том 333. Выпуск 604419-август, том 333. Выпуск 604526 — август, том 333. Выпуск 60462 — сентябрь, том 333. Выпуск 60479 — сентябрь, том 333. Выпуск 604816 — сентябрь, том 333. Выпуск 604923 — сентябрь, том 333. Выпуск 605030 — сентябрь, том 333. Выпуск 60517 — октябрь, том 334. Выпуск 605214 — Октябрь, том 334. Выпуск 605321 — октябрь, том 334. Выпуск 605428 — октябрь, том 334. Выпуск 60554 — ноябрь, том 334. Вып. Декабрь Том 334.Выпуск 60609-декабрь, том 334. Выпуск 606116-декабрь, том 334. Выпуск 606223-декабрь, том 334. Выпуск 60636-январь, том 335. Выпуск 606413-январь, том 335. 60673 — февраль, том 335. Выпуск 606810 — февраль, том 335. Выпуск 606917 — февраль, выпуск 335. Выпуск 607024 — февраль, том 335. Выпуск 60712 — март, том 335. Выпуск 60729 — март, том 335. Выпуск 607316 — мар, том 335. Выпуск 607423 -Mar Vol 335. Iss 607530-Mar Vol 335. Iss 60766-Apr Vol 336. Iss 607713-Apr Vol 336. Iss 607820-Apr Vol 336. Iss 607927-Apr Vol 336. Iss 60804-May Vol 336. Iss 608111- Май Том 336.Выпуск 608218 — май, том 336. Выпуск 608325 — май, том 336. Выпуск 60841 — июн, том 336. Выпуск 60858 — июн, том 336. Выпуск 608615 — июн, том 336. Выпуск 608722 — июнь, том 336. Выпуск 608829 — июн, том 336. Выпуск 60896-июл, том 337. Выпуск 609013-июл, том 337. Выпуск 609120-июл, том 337. Выпуск 609227-июл, том 337. Выпуск 60933-август, том 337. Выпуск 609410-август, том 337. Выпуск 609517-август, том 337. Выпуск 609624 -Aug Vol 337. Iss 609731-Aug Vol 337. Iss 60987-Sep Vol 337. Iss 609914-Sep Vol 337. Iss 610021-Sep Vol 337. Iss 610128-Sep Vol 337. Iss 61025-Oct Vol 338. Iss 610312- Октябрь Том 338.Выпуск 610419 — октябрь, том 338. Выпуск 610526 — октябрь, выпуск 338. Выпуск 61062 — ноябрь, выпуск 338. Выпуск 61079 — ноябрь, выпуск 338. Выпуск 610816 — ноябрь, том 338. Выпуск 610923 — ноябрь, том 338. Выпуск 611030 — ноябрь, выпуск 338. Выпуск 61117 — декабрь, том 338. Выпуск 611214 — декабрь, том 338. Выпуск 611321 — декабрь, том 338. Выпуск 61144 — январь, том 339. Выпуск 611511 — январь, том 339. Выпуск 611618 — январь, том 339. Выпуск 611725 — январь, том 339. Выпуск 61181 -Фев, том 339. Выпуск 61198-февраль, том 339. Выпуск 612015-февраль, том 339. Выпуск 612122-февраль, том 339. Выпуск 61221-март, том 339. Выпуск 61238-март, том 339. Выпуск 612415-март, том 339. Выпуск 612522- Мар, Том 339.Выпуск 612629 — март, том 339. Выпуск 61275 — апрель, выпуск 340. Выпуск 612812 — апрель, выпуск 340. Выпуск 612919 — апрель, выпуск 340. Выпуск 613026 — апрель, том 340. Выпуск 61313 — май, том 340. Выпуск 613210 — май, том 340. Выпуск 613317 — май, том 340. Выпуск 613424 — май, том 340. Выпуск 613531 — май, том 340. Выпуск 61367 — июнь, том 340. Выпуск 613714 — июн, том 340. Выпуск 613821 — июнь, том 340. Вып. -Jul Vol 341. Iss 614112-Jul Vol 341. Iss 614219-Jul Vol 341. Iss 614326-Jul Vol 341. Iss 61442-Aug Vol 341. Iss 61459-Aug Vol 341. Iss 614616-Aug Vol 341. Iss 614723- Август, том 341.Выпуск 614830 — август, том 341. Выпуск 61496 — сентябрь, том 341. Выпуск 615013 — сентябрь, том 341. Выпуск 615120 — сентябрь, том 341. Выпуск 615227 — сентябрь, том 341. Выпуск 61534 — октябрь, том 342. Выпуск 615411 — октябрь, том 342. Выпуск 615518 — октябрь, том 342. Выпуск 615625 — октябрь, выпуск 342. Выпуск 61571 — ноябрь, выпуск 342. Выпуск 61588 — ноябрь, том 342. Выпуск 615915 — ноябрь, том 342. Выпуск 616022 — ноябрь, том 342. Выпуск 616129 — ноябрь, выпуск 342. Выпуск 61626 -Dec Vol 342. Iss 616313-Dec Vol 342. Iss 616420-Dec Vol 342. Iss 61653-Jan Vol 343. Iss 616610-Jan Vol 343. Iss 616717-Jan Vol 343. Iss 616824-Jan Vol 343. Iss 616931- Январь Том 343.Выпуск 61707 — февраль, том 343. Выпуск 617114 — февраль, том 343. Выпуск 617221 — февраль, том 343. Выпуск 617328 — февраль, том 343. Выпуск 61747 — март, том 343. 617728 — март, том 343. Выпуск 61784 — апрель, выпуск 344. Выпуск 617911 — апрель, том 344. Выпуск 618018 — апрель, том 344. Выпуск 618125 — апрель, том 344. Выпуск 61822 — май, том 344. Выпуск 61839 — май, том 344. Выпуск 618416 -May Vol 344. Iss 618523-May Vol 344. Iss 618630-May Vol 344. Iss 61876-Jun Vol 344. Iss 618813-Jun Vol 344. Iss 618920-Jun Vol 344. Iss 619027-June Vol 344. Iss 61914- Июль, том 345.Выпуск 619211-июл, том 345. Выпуск 619318-июл, том 345. Выпуск 619425-июл, том 345. Выпуск 61951-август, том 345. Выпуск 61968-август, том 345. Выпуск 619715-август, том 345. Выпуск 619822-август, том 345. Выпуск 619929 — август, том 345. Выпуск 62005 — сентябрь, том 345. Выпуск 620112 — сентябрь, том 345. Выпуск 620219 — сентябрь, том 345. Выпуск 620326 — сен, том 345. Выпуск 62043 — октябрь, том 346. Выпуск 620510 — октябрь, том 346. Выпуск 620617 -Окт, том 346., выпуск 620724, октябрь, том 346., выпуск 620831, октябрь, том 346. Декабрь Том 346.Выпуск 621412 — декабрь, том 346. Выпуск 621519 — декабрь, том 346. Выпуск 62162 — январь, том 347. Выпуск 62179 — январь, том 347. Выпуск 621816 — январь, том 347. Выпуск 621923 — январь, том 347. Выпуск 622030 — январь, том 347. Выпуск 62216 — февраль, том 347. Выпуск 622213 — февраль, том 347. Выпуск 622320 — февраль, том 347. Выпуск 622427 — февраль, том 347. Выпуск 62256 — март, том 347. Выпуск 622613 — март, том 347. Выпуск 622720 — март, том 347. Выпуск 622827 -Mar Vol 347. Iss 62293-Apr Vol 348. Iss 623010-Apr Vol 348. Iss 623117-Apr Vol 348. Iss 623224-Apr Vol 348. Iss 62331-May Vol 348. Iss 62348-May Vol 348. Iss 623515- Май Том 348.Выпуск 623622 — май, том 348. Выпуск 623729 — май, том 348. Выпуск 62385 — июн, том 348. Выпуск 623912 — июн, том 348. Выпуск 624019 — июн, том 348. Выпуск 624126 — июнь, том 348. Выпуск 62423 — июл, том 349. 624310-июл, том 349. Выпуск 624417-июл, том 349. Выпуск 624524-июл, том 349. Выпуск 624631-июл, том 349. Выпуск 62477-август, том 349. Выпуск 624814-август, том 349. Выпуск 624921-август, том 349. Выпуск 625028 -Aug Vol 349. Iss 62514-Sep Vol 349. Iss 625211-Sep Vol 349. Iss 625318-Sep Vol 349. Iss 625425-Sep Vol 349. Iss 62552-Oct Vol 350. Iss 62569-Oct Vol 350. Iss 625716- Октябрь, том 350.Выпуск 625823 — октябрь, выпуск 350. Выпуск 625930 — октябрь, выпуск 350. Выпуск 62606 — ноябрь, выпуск 350. Выпуск 626113 — ноябрь, выпуск 350. Выпуск 626220 — ноябрь, выпуск 350. Выпуск 626327 — ноябрь, выпуск 350. Выпуск 62644 — декабрь, том 350. Выпуск 626511 — декабрь, том 350. Выпуск 626618 — декабрь, выпуск 350. Выпуск 62671 — январь, том 351. Выпуск 62688 — январь, том 351. Выпуск 626915 — январь, том 351. Выпуск 627022 — январь, выпуск 351. Выпуск 627129 — январь, выпуск 351. Выпуск 62725 -Фев, том 351. Выпуск 627312-фев, том 351. Выпуск 627419-фев, том 351. Выпуск 627526-фев, том 351. Выпуск 62764-март, том 351. Выпуск 627711-март, том 351. Выпуск 627818-март, том 351. Выпуск 627925- Мар, Том 351.Выпуск 62801 — апрель, выпуск 352. Выпуск 62818 — апрель, выпуск 352. Выпуск 628215 — апрель, выпуск 352. Выпуск 628322 — апрель, выпуск 352. Выпуск 628429 — апрель, выпуск 352. Выпуск 62856 — май, выпуск 352. Выпуск 628613 — май, выпуск 352. Выпуск 628720-май, том 352. Выпуск 628827-май, том 352. Выпуск 62893-июн, том 352. Выпуск 629010-июнь, том 352. Выпуск 629117-июн, том 352. Выпуск 629224-июнь, том 352. Выпуск 62931-июл, том 353. Выпуск 62948 -Jul Vol 353. Iss 629515-Jul Vol 353. Iss 629622-Jul Vol 353. Iss 629729-Jul Vol 353. Iss 62985-Aug Vol 353. Iss 629912-Aug Vol 353. Iss 630019-Aug Vol 353. Iss 630126- Август, том 353.Выпуск 63022 — сентябрь, том 353. Выпуск 63039 — сентябрь, том 353. Выпуск 630416 — сентябрь, выпуск 353. Выпуск 630523 — сентябрь, том 353. Выпуск 630630 — сентябрь, том 353. Выпуск 63077 — октябрь, выпуск 354. Выпуск 630814 — октябрь, выпуск 354. Выпуск 630921-Oct Vol 354. Iss 631028-Oct Vol 354. Iss 63114-Nov Vol 354. Iss 631211-Nov Vol 354. Iss 631318-Nov Vol 354. Iss 631425-Nov Vol 354. Iss 63152-Dec Vol 354. Iss 63169 -Dec Vol 354. Iss 631716-Dec Vol 354. Iss 631823-Dec Vol 354. Iss 63196-Jan Vol 355. Iss 632013-Jan Vol 355. Iss 632120-Jan Vol 355. Iss 632227-Jan Vol 355. Iss 63233- Февраль Том 355.Выпуск 632410 — февраль, том 355. Выпуск 632517 — февраль, выпуск 355. Выпуск 632624 — февраль, том 355. Выпуск 63273 — март, том 355. Выпуск 632810 — март, том 355. Выпуск 632930 — ноябрь, выпуск 362. Выпуск 641817 — март, том 355. Выпуск 633024 — март, том 355. Выпуск 633131 — мар, том 355. Выпуск 63327 — апрель, том 356. Выпуск 633314 — апрель, том 356. Выпуск 633421 — апрель, том 356. Выпуск 633528 — апрель, том 356. Выпуск 63365 — май, том 356. Выпуск 633712 -May Vol 356. Iss 633819-May Vol 356. Iss 633926-May Vol 356. Iss 63402-Jun Vol 356. Iss 63419-Jun Vol 356. Iss 634216-Jun Vol 356. Iss 634323-Jun Vol 356. Iss 634430- Июнь, том 356.Выпуск 63457-июл, том 357. Выпуск 634614-июл, том 357. Выпуск 634721-июл, том 357. Выпуск 634828-июл, том 357. Выпуск 63494-август, том 357. Выпуск 635011-август, том 357. Выпуск 635118-август, том 357. Выпуск 635225 — август, том 357. Выпуск 63531 — сентябрь, том 357. Выпуск 63548 — сентябрь, том 357. Выпуск 635515 — сентябрь, том 357. Выпуск 635622 — сентябрь, том 357. Выпуск 635729 — сентябрь, том 357. Выпуск 63586 — октябрь, выпуск 358. Выпуск 635913 -Oct Vol 358. Iss 636020-Oct Vol 358. Iss 636127-Oct Vol 358. Iss 63623-Nov Vol 358. Iss 636310-Nov Vol 358. Iss 636417-Nov Vol 358. Iss 636524-Nov Vol 358. Iss 63661- Декабрь Том 358.Выпуск 63678 — декабрь, том 358. Выпуск 636815 — декабрь, выпуск 358. Выпуск 636922 — декабрь, выпуск 358. Выпуск 63705 — январь, том 359. Выпуск 637112 — январь, том 359. Выпуск 637219 — январь, выпуск 359. Выпуск 637326 — январь, выпуск 359. Выпуск 63742 — февраль, том 359. Выпуск 63759 — февраль, выпуск 359. Выпуск 637616 — февраль, выпуск 359. Выпуск 637723 — февраль, том 359. Выпуск 63782 — март, том 359. Выпуск 63799 — март, том 359. Выпуск 638016 — мар, выпуск 359. Выпуск 638123 -Mar Vol 359. Iss 638230-Mar Vol 359. Iss 63836-Apr Vol 360. Iss 638413-Apr Vol 360. Iss 638520-Apr Vol 360. Iss 638627-Apr Vol 360. Iss 63874-May Vol 360. Iss 638811- Май Том 360.Выпуск 638918 — май, том 360. Выпуск 639025 — май, выпуск 360. Выпуск 63911 — июнь, том 360. Выпуск 63928 — июнь, том 360. Выпуск 639315 — июн, том 360. Выпуск 639422 — июнь, том 360. Выпуск 639529 — июн, том 360. Выпуск 63966-июл, том 361. Выпуск 639713-июл, том 361. Выпуск 639820-июл, том 361. Выпуск 639927-июл, том 361. Выпуск 64003-август, том 361. Выпуск 640110-авг, том 361. Выпуск 640217-авг, том 361. Выпуск 640324 -Aug Vol 361. Iss 640431-Aug Vol 361. Iss 64057-Sep Vol 361. Iss 640614-Sep Vol 361. Iss 640721-Sep Vol 361. Iss 640828-Sep Vol 361. Iss 64095-Oct Vol 362. Iss 641012- Октябрь Том 362.Выпуск 641119 — октябрь, том 362. Выпуск 641226 — октябрь, выпуск 362. Выпуск 64132 — ноябрь, выпуск 362. Выпуск 64149 — ноябрь, том 362. Выпуск 641516 — ноябрь, том 362. Выпуск 641623 — ноябрь, выпуск 362. Выпуск 64177 — декабрь, выпуск 362. Выпуск 641914 — декабрь, том 362. Выпуск 642021 — декабрь, выпуск 362. Выпуск 642111 — январь, том 363. Выпуск 64234 — январь, том 363. Выпуск 642218 — январь, том 363. Выпуск 642425 — январь, том 363. Выпуск 64251 — февраль, том 363. Выпуск 64268 -Фев, том 363. Выпуск 642715-фев, том 363. Выпуск 642822-фев, том 363. Выпуск 64291-март, том 363. Выпуск 64308-март, том 363. Выпуск 643115-март, том 363. Выпуск 643222-март, том 363. Выпуск 643329- Мар, Том 363.Выпуск 64345 — апрель, том 364. Выпуск 643512 — апрель, выпуск 364. Выпуск 643619 — апрель, выпуск 364. Выпуск 643726 — апрель, выпуск 364. Выпуск 64383 — май, том 364. Выпуск 643910 — май, том 364. Выпуск 644017 — май, том 364. Выпуск 644124-май, том 364. Выпуск 644231-май, том 364. Выпуск 64437-июнь, том 364. Выпуск 644414-июнь, том 364. Выпуск 644521-июнь, том 364. Выпуск 644628-июнь, том 364. Выпуск 64475-июл, том 365. Выпуск 644812 -Jul Vol 365. Iss 644919-Jul Vol 365. Iss 645026-Jul Vol 365. Iss 64512-Aug Vol 365. Iss 64529-Aug Vol 365. Iss 645316-Aug Vol 365. Iss 645423-Aug Vol 365. Iss 645530- Август, том 365.Выпуск 64566 — сентябрь, том 365. Выпуск 645713 — сентябрь, том 365. Выпуск 645820 — сентябрь, том 365. Выпуск 645927 — сентябрь, том 365. Выпуск 64604 — октябрь, том 366. Выпуск 646111 — октябрь, том 366. Выпуск 646218 — октябрь, выпуск 366. Выпуск 646325 — октябрь, том 366. Вып. 64641 — ноябрь, выпуск 366. Выпуск 64658 — ноябрь, выпуск 366. -Dec Vol 366. Iss 647120-Dec Vol 366. Iss 647217-Jan Vol 367. Iss 64753-Jan Vol 367. Iss 647310-Jan Vol 367. Iss 647424-Jan Vol 367. Iss 647631-Jan Vol 367. Iss 64777- Фев, том 367.Выпуск 647814 — февраль, том 367. Выпуск 647921 — февраль, выпуск 367. Выпуск 648028 — февраль, том 367. Выпуск 64816 — март, том 367. Выпуск 648213 — мар, том 367. Выпуск 648320 — март, том 367. Выпуск 648427-мар, выпуск 367. Выпуск 64853 — апрель, том 368. Выпуск 648610 — апрель, выпуск 368. Выпуск 648717 — апрель, выпуск 368. Выпуск 648824 — апрель, том 368. Выпуск 64891 — май, том 368. Выпуск 64908 — май, том 368. Выпуск 649115 — май, том 368. Выпуск 649222 -May Vol 368. Iss 649329-May Vol 368. Iss 64945-Jun Vol 368. Iss 649512-Jun Vol 368. Iss 649619-Jun Vol 368. Iss 649726-Jun Vol 368. Iss 64983-Jul Vol 369. Iss 649910- Июль, том 369.Выпуск 650017-июл, том 369. Выпуск 650124-июл, том 369. Выпуск 650231-июл, том 369. Выпуск 65037-август, том 369. Выпуск 650414-август, том 369. Выпуск 650521-август, том 369. Выпуск 650628-август, том 369. Выпуск 65074 — сентябрь, том 369. Выпуск 650811 — сен, выпуск 369. Выпуск 650918 — сентябрь, том 369. Выпуск 651025 — сентябрь, том 369. Выпуск 65112 — октябрь, том 370. Выпуск 65129 — октябрь, выпуск 370. Выпуск 651316 — октябрь, выпуск 370. Выпуск 651423 -Oct Vol 370. Iss 651530-Oct Vol 370. Iss 65166-Nov Vol 370. Iss 651713-Nov Vol 370. Iss 651820-Nov Vol 370. Iss 651927-Nov Vol 370. Iss 65204-Dec Vol 370. Iss 652111- Декабрь Том 370.Выпуск 652218 — декабрь, том 370. Выпуск 65238 — январь, том 371. Выпуск 65251 — январь, том 371. Выпуск 652415 — январь, том 371. Выпуск 652622 — январь, том 371. Выпуск 652729 — январь, том 371. Выпуск 65285 — февраль, том 371. Выпуск 652912-фев, том 371. Выпуск 653019-фев, том 371. Выпуск 6531

Доступное количество может быть изменено в связи с другими заказами.

Введите количество

КРАТКОЕ ОПИСАНИЕ ПРОБЛЕМЫ — Законны ли постановления MDHHS о чрезвычайных сборах и масках?

Решением Верховного суда штата Мичиган 2 октября 2020 года были признаны недействительными исполнительные указы губернатора Уитмера о COVID-19, изданные с 30 апреля 2020 года.Несмотря на постановление Верховного суда, губернатор заявляет, что она намерена сохранить ограничения на COVID-19 на основании распоряжений своих административных органов. Директор MDHHS Гордон издал первое такое распоряжение 5 октября 2020 года (приказ 2020-12). Этот приказ ограничивает людей, собирающихся вместе, и устанавливает требования к закрытию лица и социальному дистанцированию. Приказ был издан в соответствии с Кодексом общественного здравоохранения, MCL 333.2253.

I. Контролирующий закон

MCL 333.2253 гласит:

Если директор определяет, что борьба с эпидемией необходима для защиты здоровья населения, директор по чрезвычайному приказу может запретить сбор людей для любых целей и может установить процедуры, которым необходимо следовать во время эпидемии для обеспечения продолжения оказания основных услуг общественного здравоохранения и обеспечения соблюдения законов о здравоохранении. Этот код не должен ограничивать аварийные процедуры.

MCL 333.2261 квалифицирует нарушение государственного санитарного ордера как проступок и наказывается тюремным заключением на срок до шести месяцев и / или штрафом в размере 200 долларов США.

Кроме того, MCL 333.2262 разрешает MDHHS налагать гражданский штраф в размере до 1000 долларов «за каждое нарушение или день, когда нарушение продолжается» статута, правила или приказа MDHHS.

II. Что требует устав?

Согласно статуту, штат должен предварительно определить, существует ли на самом деле эпидемия COVID-19.Если существует эпидемия, государство должно определить, необходим ли контроль над эпидемией для защиты здоровья населения. Если ответ положительный, устав уполномочивает директора издать экстренный приказ. GLJC ожидает, что большинство судов скажут (правильно или нет), что в штате продолжается «эпидемия».

CDC в настоящее время рассматривает вопрос о сокращении классификации COVID-19 с «эпидемии» до «вспышки». Если CDC переклассифицирует статус COVID-19 на нечто меньшее, чем эпидемия, всякая легитимность приказа директора MDHHS теряет силу.

Наука и данные демонстрируют резкое снижение смертности и госпитализаций от вируса. Несколько месяцев назад мы сгладили печально известную «кривую».

Однако при наличии предварительных условий директор MDHHS может иметь ограниченные полномочия для выдачи срочных приказов и принятия других мер.

MCL 333.2253 гласит, что директор имеет право делать только две вещи:

1. «Директор по экстренному приказу может запретить сбор людей для любых целей» и
2. «может устанавливать процедуры, которые необходимо соблюдать во время эпидемии. для обеспечения продолжения оказания основных услуг общественного здравоохранения и соблюдения законов о здравоохранении.

Ни один суд штата Мичиган не истолковал и не объяснил объем полномочий директора в соответствии с MCL 333.2253.

III. Определение «Запретить»

В уставе четко указано, что Директор может только « запретить » собрания людей. В статуте нет определения «запрещать». Если статут не определяет термин, суды должны придать этому термину «простое значение». [1] Мерриам-Вебстер определяет «запретить» как «запретить властью; велеть.Это означает, что директор может запретить или запретить собрания во время эпидемии.

Что наиболее важно, устав не давал Директору возможность «ограничивать», «сокращать» или «регулировать» собрания. Вместо этого он только давал Директору возможность запрещать или запрещать собрания. Это означает, что директор может помешать людям собираться. Однако ничто в уставе не уполномочивает Директора регулировать, как люди взаимодействуют друг с другом в общественных местах, насколько люди близки друг к другу или какую одежду или оборудование следует носить в общественных местах (например,г., маски).

Более того, никакие формулировки в уставе не разрешают Директору частично «запрещать» собрания, ставя неопределенные и неограниченные условия для собраний или разрешая собрания только с некоторыми исключениями.

В уставе прямо указано, что Директор имеет право только «запрещать собирание людей для любых целей». Если предположить, что этот статут конституционен и применяется конституционным образом, это означает, что Директор потенциально может запретить определенные собрания.

Одно дело, когда неизбранный государственный служащий может помешать людям собираться публично, и совсем другое — позволить этому государственному чиновнику регулировать и устанавливать требования для каждого взаимодействия между людьми в общественных местах.

Ничто в статуте не уполномочивает Директора использовать этот статут в качестве средства выполнения постановлений губернатора, которые были отменены Верховным судом штата Мичиган. Независимо от того, какие добрые намерения могут иметь Директор или его желание защитить общественное здоровье, он по-прежнему ограничен конкретными законодательными формулировками и особыми полномочиями, предоставленными ему законодательными органами.

Дискреционные полномочия директора ограничиваются определением того, какие собрания запрещены или запрещены, а не тем, каким условиям или правилам должны следовать люди, если они выходят на публику.

Директор не может требовать наличия определенной одежды в общественных местах (например, масок) не больше, чем он может требовать от людей вакцинации против COVID-19 или наличия доказательств наличия антител против COVID-19 перед тем, как они собираются на публике. Директор не может предъявлять такие дополнительные требования к публичным собраниям.

IV.«Установить процедуры»

В соответствии с уставом Директор может также «установить процедуры для обеспечения продолжения оказания основных услуг общественного здравоохранения и обеспечения соблюдения законов о здравоохранении». Не существует никаких законов об общественном здравоохранении или административных правил, требующих, чтобы люди сохраняли социальную дистанцию, носили маски на публике или были ограничены определенными размерами скоплений людей. Кроме того, директор не цитирует никаких конкретных законов о здоровье или административных правил в поддержку своих требований, кроме MCL 333. 2253.

Важно отметить, что «заказ» сильно отличается от «процедуры».«Приказы» обычно представляют собой требования к конкретным сторонам или широкой общественности. Однако «процедуры», как правило, не подлежат исполнению со стороны общественности и представляют собой требования, которым должны следовать MDHHS или местные департаменты здравоохранения.

Нужно только пересмотреть предусмотренные законом санкции, указанные в приказе директора, чтобы убедиться, что «процедуры» не подлежат исполнению в отношении широкой публики. Директор цитирует MCL 333.2261 для уголовного наказания и MCL 333.2262 для гражданского наказания / штрафа.

MCL 333.2261 гласит:

За исключением случаев, предусмотренных настоящим кодексом, лицо, нарушившее правило или приказ департамента, виновно в проступке, наказуемом лишением свободы на срок не более 6 месяцев или штрафом. не более 200 долларов США.00 или и то, и другое.

MCL 33. 2262 гласит:

Департамент может обнародовать правила для принятия графика денежных гражданских штрафов, не превышающих 1000,00 долларов за каждое нарушение или день, в течение которого нарушение продолжается, что может быть оценено как указанного нарушения этого код или обнародованное правило или приказ , изданный под этим кодом и который департамент имеет полномочия и обязан обеспечивать.

Что заметно отсутствует в обоих этих положениях о штрафных санкциях, так это о любом наказании за нарушение процедуры .«Устав четко указывает, что люди могут быть наказаны только за нарушение закона (кодекса), административных правил или приказов, но не процедуры.

Кроме того, приказ Директора не имеет ничего общего с установлением процедур, позволяющих продолжать обеспечивать доступность «основных услуг общественного здравоохранения» для населения во время эпидемии. Законодательного определения «основных услуг общественного здравоохранения» не существует. Возможно, это применимо к обеспечению государственных поставщиков услуг, больниц, предметов медицинского назначения, медицинских услуг, таких как вакцинация, информация о здоровье, медицинский персонал и т. Д., легко доступны для общественности. «Существенный» означает что-то абсолютно необходимое. Требование, чтобы каждый носил маску, не имеет ничего общего с установлением процедур для продолжения работы служб общественного здравоохранения или с тем, что эти процедуры необходимы. В то время как предоставление бесплатных масок населению может считаться услугой общественного здравоохранения, требование, чтобы каждый носил маску, не является.

Таким образом, GLJC считает, что это положение не позволяет Директору выдавать эти поручения под видом «процедур».Эти распоряжения не являются ни процедурами, ни надлежащими распоряжениями, разрешенными законом. Кроме того, даже если суд установит, что статут разрешает директору устанавливать процедуры в отношении того, что люди должны носить публично, у него нет средств для наказания за любые нарушения этих процедур.

V. Конституционные последствия

Помимо законодательных проблем, существуют потенциальные конституционные нарушения. Хотя полный анализ всех потенциальных конституционных нарушений выходит за рамки данного обзора, устав и распоряжение директора могут нарушать следующие конституционные права:

• Первая поправка Свобода слова
• Первая поправка Право на собрание
• Разделение властей / Доктрина недопущения делегирования полномочий
• Надлежащая процедура по четырнадцатой поправке

Чтобы понять, каким образом и каким образом могут иметь место конституционные нарушения, будет важно проанализировать не только текст статута и чрезвычайного постановления, но и а также то, как государство применяет и обеспечивает соблюдение положений в отношении физических и юридических лиц.

VI. Я должен следовать приказу?

Есть поговорка, что «ничто не является неконституционным, пока об этом не говорит суд». Подобно тому, как губернатор продолжала обеспечивать соблюдение своих собственных ОР до тех пор, пока Верховный суд штата Мичиган не вынес решения, директор, несомненно, будет выполнять свои собственные приказы, пока суд не вынесет иное решение.

Это означает, что MDHHS, местные прокуроры, местная полиция, генеральный прокурор или полиция штата могут все участвовать в обеспечении выполнения приказа директора. Обязательно предъявят штрафы и обязательно оштрафуют за нарушение порядка.

Каждый человек должен лично решить и подсчитать стоимость при принятии решения о том, следует ли выполнять приказ директора. Безусловно, GLJC ожидает увидеть проблемы, связанные с его законностью и конституционностью. Но этот приказ остается в силе до тех пор, пока суд не отменит его. Это означает, что до этого момента человеку, возможно, придется бороться с уголовными обвинениями, гражданскими штрафами или даже лицензионными санкциями за нарушение порядка.

В этой аналитической записке поднимаются серьезные законодательные и конституционные проблемы с приказом директора, но каждый человек должен решить, будут ли они выполнять приказ, пока суд не вынесет решение по этим вопросам.

Также важно помнить, что предприятия и школы могут по-прежнему требовать маски или другие процедуры COVID-19 независимо от того, что прикажет директор.

GLJC надеется, что этот анализ даст понимание и ясность в отношении приказа директора MDHHS и его законности. Мы призываем всех, кого обвиняют в уголовном или гражданском преступлении в нарушении приказа Директора, немедленно обратиться за помощью к юристу и оспорить обвинения или штрафы.

VII. Заключение

На основании приведенного выше анализа, GLJC считает, что MCL 333.2253 не уполномочивает директора MDHHS издавать письменный приказ об оказании чрезвычайной помощи. В конечном итоге суды решат, является ли это чрезвычайное постановление законным и подлежащим исполнению.

Центр правосудия Великих озер

Предоставленная информация не является юридической консультацией и не предназначена для этого; вместо этого вся информация предназначена только для общих информационных целей. Каждый должен связаться со своим адвокатом, чтобы получить совет относительно его собственных обстоятельств.

[1] Аданалич против Харко Нат’л Инс Ко , 309 Mich App 173, 179-180; 870 NW2d 731 (2015)

Служба маршалов США, процессуальная служба, судебный запрет или временный запретительный судебный приказ

Обслуживание процесса

Судебный запрет или временный запретительный судебный приказ:

Судебный запрет или временный запретительный судебный приказ является постановлением суда, запрещающим стороне выполнять или заказ определенного действия, временно или постоянно.Так же суд может издать охранный ордер, в том числе запретительный судебный приказ или судебные запреты, чтобы сохранить доступность имущества в соответствии с гражданскими конфискации и защиты интересов Соединенных Штатов в собственности подлежит конфискации.

Территориальные ограничения: Судебный запрет или приказ обычно ограничен к исполнению в районе выдачи, но может распространяться за пределы района или штата по постановлению суда, если суд имеет личный (в personam) юрисдикция над указанным лицом или в соответствии с законом авторитет — я.е., в делах о товарных знаках и авторских правах. Однако стороны может только оспаривать личную юрисдикцию суда.

Выдан: A Судья окружного суда США издает судебный запрет или постановление за печатью секретаря суда.

Обслуживает: Судебный запрет или приказ подан в США. Маршал или другое лицо, предположительно сотрудник правоохранительных органов, специально назначенный судом в соответствии с Федеральным правилом Гражданский процесс 4.1 (а).

Порядок обслуживания За исключением случаев конфискации, когда Соединенные Штаты Государства является истцом, от запрашивающей стороны может потребоваться предоставить гарантийный залог и авансовый депозит для покрытия расходов маршала США предполагаемые наличные расходы. Услуга осуществляется путем обслуживания указанного лица (лиц) или адресат (ы) лично. Если нет является конкретным языком исполнения в порядке, указанном в U.С. Маршал, маршал не несет ответственности и не уполномочен гарантировать соблюдение заказа. Если обслуживаемая сторона не соблюдает постановление, запрашивающая сторона или суд могут подать иск.

Возврат: Служба индивидуального исполнения будет предоставить подтверждение услуги, записав в приказе описание действия, предпринятые в соответствии с содержащимися в нем инструкциями.В инструкции могут потребовать проведения инвентаризации, включая надлежащие стоимость арестованного имущества.

Примечание: Информация, связанная с обслуживанием судебный процесс, содержащийся на этом веб-сайте, является общей информацией и не предназначены для исчерпывающего или окончательного объяснения или описания Федеральных правил судопроизводства. Читателям предлагается ознакомиться с Федеральными уголовными и правовыми актами. Гражданский процесс; личный юрисконсульт; Кодекс Соединенных Штатов, разделы 18 и 28; их местные Прокуратура США и окружной суд конкретное авторитетное руководство.

Охранные постановления муниципального суда

Целью охранного судебного приказа является удержание лица от совершения акта преследования или домашнего насилия в отношении другого человека или лиц.Запрошенные ходатайства обычно рассматриваются судьей и принимаются решения в тот же день.

Любой суд в штате Аризона может рассмотреть ходатайство и издать охранный приказ. Может быть суд находится ближе к вам. Ниже приведены ссылки на другие близлежащие суды для получения охранного судебного приказа. Вам нужно будет связаться с конкретным судом для получения информации об их судебном запрете.

Если стороны рассматривают иск о материнстве, отцовстве, аннулировании, юридическом раздельном проживании или расторжении брака, ходатайство должно быть подано в Высший суд.

Если охранный ордер будет вручен за пределами города Феникс, возможно, в ваших интересах запросить ордер в юрисдикции, где он будет вручен.

Суды округа Марикопа Высший суд округа Марикопа

Два типа защитных приказов

Охранные ордена

Приказ о защите (A.R.S. 13-3602) — это судебный приказ о поиске защиты у человека, с которым вы живете, сейчас или в прошлом, или у ближайшего члена семьи.Примеры запрошенного судебного приказа о защите будут поданы на:

• Ваш нынешний или бывший супруг
• Тот, с кем вы живете или жили
• Человек, с которым у вас романтические или сексуальные отношения
• Одна сторона беременна от другой стороны или от кого-то, с кем у вас есть общий ребенок
• Ваш родственник или родственник вашего нынешнего супруга (за конкретными родственниками обращайтесь в суд)
• Одна из сторон — родитель, дедушка или бабушка, свекор или брат или сестра.
  

Судебный запрет на преследование

Судебный запрет против преследования (А.Р.С. 12-1809) — это постановление суда о поиске защиты от лица, отличного от человека, с которым вы живете, лица, с которым вы не состоите в отношениях, или нынешнего или бывшего члена семьи. Судебные запреты против домогательств могут быть вынесены в отношении отдельных лиц и рабочих мест. Для вынесения судебного запрета:

Виды домогательств и домашнего насилия

• Нападение
• Нападение при отягчающих обстоятельствах
• Преследование при отягчающих обстоятельствах
• Домашнее насилие при отягчающих обстоятельствах
• Жестокое обращение с детьми или уязвимыми взрослыми
• Уголовный ущерб
• Преступное вторжение — первая, вторая или третья степень
• Преступления против детей
• Вмешательство в тюрьму
• Неповиновение постановлению суда
• Беспорядочное поведение
• Угроза
• Преследование
• Похищение
• Преследование
• Тайная видеозапись
• Угрозы и запугивание
  

Что дает защитный ордер

Чего он не делает

• Не разрешает споры арендодателя / арендатора
• Не меняет постановления об опеке или посещении
• Не гарантирует вашей безопасности

Процесс

Получение охранного ордера

1. Пройдите в офис охранных ордеров на 6-м этаже (комната 608) муниципального суда Феникса.
Сотрудники суда
2. помогут вам определить правильные действия суда в вашей ситуации.
3. Заполните документы для рассмотрения судьей.
4. После завершения вы встретитесь с судьей, чтобы обсудить ваш запрос.

Нам понадобится информация

Выдача охранного ордера

Если судья удовлетворяет ваше ходатайство о выдаче охранного ордера, суд незамедлительно отправляет охранный ордер и копию ходатайства для вручения ответчику.Вы можете запросить отсрочку обслуживания до 72 часов с момента выдачи Защитного приказа. Агентство, ближайшее к адресу ответчика, будет назначено для обслуживания Защитного приказа. За обслуживание охранного ордера плата не взимается.

= «150 пикселей»>

ПОМНИТЕ — Защитный приказ недействителен до тех пор, пока он не будет официально вручен полицией или технологическим сервером. Более подробная и точная информация, которую вы можете предоставить относительно мест, где может быть обслужен ответчик, значительно увеличивает вероятность успешного выполнения заказа.Этот тип информации включает полные и правильные адреса, а также время и место, где подсудимый живет, работает и часто бывает в городе Феникс.

Срок действия защитного приказа

• Охранный ордер действителен в течение 1 года со дня вручения
• Если Защитный приказ не будет доставлен в течение одного года, срок его действия автоматически истечет.

Судебные заседания

Лицо, против которого вы подали заявление, может потребовать слушания в любое время до истечения срока действия Защитного приказа.Если это произойдет, слушание будет назначено на 5–10 дней с даты запроса, и вы получите уведомление от суда. Очень важно, чтобы вы сообщали отделу охранных судебных приказов обо всех изменениях телефона или адреса.

• Если вы не явитесь, судья может отменить охранный приказ

Об отмене охранного приказа

Охранные приказы и судебные запреты против преследований могут быть отклонены только судьей.Если человек, который запросил охранный ордер, хотел бы, чтобы суд рассмотрел возможность его отмены, он должен пойти в офис охранных ордеров с действительным удостоверением личности с фотографией. и заполнить необходимые документы, предоставленные сотрудниками суда.

Дополнительная информация

• Для каждого человека, от которого вы ищите защиты, требуются отдельные документы.
• Ваш адрес и номер телефона могут оставаться конфиденциальными (доступны только для сотрудников суда).
• Не все запросы удовлетворяются, а для некоторых может потребоваться судебное слушание с лицом, от которого вы ищете защиты, до выдачи.
• Если Защитный приказ будет вручен за пределами города Феникс, возможно, в ваших интересах запросить Орден в юрисдикции, где он будет вручен.