Архив категорий Разное

Самые востребованные специальности: Востребованные профессии в России: ТОП-20 специальностей, советы

Самые востребованные специальности для поступления в 2019-м

В двухтысячные было модно учиться на юристов и экономистов, все считали эти профессии лучшими. Родители брали кредиты и платили каждый семестр огромные суммы. Из-за этого многие вузы стали готовить студентов по непрофильным специальностям и сомнительным программам.

Из-за низкого качества обучения и превышения предложения над спросом выпускникам пришлось переучиваться и искать другую работу. Одни осваивали рабочие специальности, другие шли в сферу услуг.

В нулевые выросло число тех, кто работает не по своей специальности

По данным исследования НИУ ВШЭ, 30 % людей считают, что не все смогут найти работу по специальности после обучения.

Чтобы не терять силы, время и деньги, нужно серьезно подойти к выбору профессии.

Вспомним, что было актуально в 2017-м

В сентябре прошедшего года Минтруд назвал инженеров самыми востребованными специалистами на рынке труда. Также министерство отметило спрос на врачей и медсестер, бухгалтеров (несмотря на внедрение систем автоматизации) и квалифицированных рабочих: электромонтажников, сварщиков, токарей. По информации ведомства, предприниматели, менеджеры и документоведы чаще других остаются незанятыми в России.

Еще Минтруд предоставил список высокооплачиваемых профессий на основе вакансий, появившихся в первой половине года.

Должность

Заработная плата в рублях

Капитан морского судна

500 000

Командир воздушного судна

320 000

Главный технолог золотодобывающей промышленности

312 000

Главный тренер в хоккее

300 000

Начальник строительного участка

250 000

Врач-стоматолог

200 000

Риск-менеджер

200 000

Инженер-электрик

195 000

Аналитик в области информатики и вычислительной техники

190 000

Второй пилот гражданской авиации

180 000

А вот что ждало молодых специалистов на рынке труда, по данным Career.ru.

Оператор по обслуживанию клиентов – лидирующая позиция для молодых специалистов на 2017 год

Но при выборе специальности важно думать наперед.

Заглянем в будущее: что нас ждет после 2020-го

Кадровое агентство «Юнити» опросило российские компании и составило список профессий, которые будут востребованы уже в 2021 году. В топ-5 вошли следующие специальности:

  • Технолог пищевого производства.
  • Архитектор мобильных приложений.
  • Биохимик.
  • Финансовый аналитик.
  • Стратег в сфере поиска и управления персоналом.

Также, по мнению респондентов, компании продолжат искать специалистов по Big Data, разработчиков Java и Python, дизайнеров мобильных приложений.

Читайте также нашу статью «Тенденции в высшем образовании: новые специальности в московских и петербургских университетах» 

Известные на рынке труда компании тоже проводят опрос. По данным рекрутинговой компании Hays: больше половины опрошенных считают, что их профессия сильно изменится через 10 лет и потребует новых навыков.

Результаты опроса Hays: 45 % считают IT самой востребованной сферой

Московская школа управления «Сколково» и «Агентство стратегических инициатив» составили перечень «умирающих» профессий. В списке оказались следующие специальности:

  • нотариус, библиотекарь, копирайтер;
  • испытатель, системный администратор;
  • банковский операционист, аналитик;
  • секретарь, логист;
  • водитель, диспетчер, журналист.

Также Агентство стратегических инициатив и Московская школа управления «Сколково» создали «Атлас новых профессий». Он включает свыше 100 новых специальностей, большая часть которых появится только после 2020 года. Разработчики выделяют 5 будущих трендов: автоматизацию, глобализацию, усложнение систем управления, рост конкуренции и требований к экологичности.

На сайте «Атласа» – футуристические профессии, связанные с IT, медициной, экологией

Однако пока в вузах не учат на ИТ-генетиков, менеджеров космотуризма и операторов медицинских роботов, стоит обратить внимание на перечень профессий, принятый Правительством РФ.

Все профессии в нем подобраны с учетом заинтересованности правительства нашей страны в улучшении технологического развития экономики. Главными направлениями считаются:

  • Энергоэффективность.
  • Ядерные технологии.
  • Стратегические компьютерные технологии и программное обеспечение.
  • Медицинская техника и фармацевтика.
  • Космос и телекоммуникации.

В апреле 2016-го список был дополнен специальностями, связанными с кораблестроением и корабельным вооружением.

Кстати: студентам очной формы по этим направлениям положена президентская стипендия. Чтобы ее получать, нужно хорошо учиться, побеждать на олимпиадах, выступать на конференциях и публиковаться в научных журналах. Критерии участия в конкурсе можно посмотреть, например, на сайте МИФИ.

МИФИ проводит конкурсы на предоставление президентских стипендий

Какую профессию выбрать мне?

Выбор профессии никто не сделает за вас: нужно принимать взвешенное решение с учетом прогнозов, состояния рынка и, конечно, своих способностей.

Что делать:

  • Пройти тест на профориентацию и проконсультироваться со специалистом.
  • Изучить перечень профессий, утвержденный Правительством РФ, и «Атлас».
  • Мониторить вакансии: отмечать востребованные профессии, требования к соискателям, уровень заработной платы.
  • Прислушиваться к прогнозам экспертов и следить за рынком труда. Так, например, HeadHunter периодически публикует отчеты по конкретным регионам и отраслям. Пример – на сайте hh.ru.

P. S. Мы не живем в СССР: выучиться, потом устроиться в одно место и проработать всю жизнь вряд ли получится. Нужно всегда держать руку на пульсе.

Читайте также:

Самые востребованные профессии для поступления в 2020 году

Самые востребованные профессии в мире

Информация о самых востребованных профессиях в мире интересна тем, кто еще не определился с окончательным выбором или подумывает о сфере деятельности. Ознакомьтесь с актуальным рейтингом 10 наиболее востребованных направлений по всему миру, составленным общими усилиями аналитиков рынка труда разных стран.

Хедхантеры вежливо откладывают в базу данных резюме юристов и экономистов, потративших на образование баснословные деньги и пытающихся найти хотя бы копеечную работу, и выхватывают друг у друга специалистов в области инжиниринга и логистики.

Если ваша цель – получить перспективную специальность, а не абонемент на биржу труда, внимательно ознакомьтесь со списком профессий, которые в ближайшие десятилетия будут востребованы как в нашей стране, так и за рубежом.

  1. Специалисты по инжинирингу
  2. IT-специалисты
  3. Врачи
  4. Специалисты в сфере туризма
  5. Логисты
  6. Экологи
  7. Химики и энергетики
  8. Нанотехнологи
  9. Сервис-специалисты
  10. Журналист, имиджмейкер

Специалисты по инжинирингу

Эту специальность выбирают не только потомственные «технари», но и те, кто планирует идти в ногу с прогрессом — бурное развитие стройиндустрии и автоматизации производства не за горами. Получившие хорошее образование инженеры достаточно быстро эволюционируют до руководителей высшего звена. Главное – не лениться вникать в тонкости производства.

В отличие от дедушки-инженера, вам придется освоить как минимум технический английский. Это значительно повысит ваши котировки в иностранных компаниях, которые с радостью берут на работу отечественных инженеров.

IT-специалисты

Количество программ для планшетных компьютеров, смартфонов и прочих гаджетов уже сегодня исчисляется тысячами. Но пользователи ждут новых приложений не меньше, чем дети – подарков от Деда Мороза. Поэтому обеспечение работоспособности рынка программного обеспечения – дело перспективное и прибыльное.

Существенным бонусом в портфеле навыков айтишника считается владение дизайнерским мастерством и навыки моделирования веб-сайтов. Поставив своей целью устройство на  работу в Google или в Microsoft, вы запросто сможете осуществить мечту.

Врачи

К гиппократам XXI века выдвигаются очень высокие требования. Чтобы лечить людей, сегодня недостаточно выучить назубок анатомию, физиологию, физику и химию — современным докторам необходимы фундаментальные познания в сфере электроники и биотехнологий.

Медицинские центры, закупающие высокотехнологичное медицинское оборудование, отдают предпочтение врачам, чьи гуманные стремления помочь человечеству подкреплены умением общаться с техникой на «ты».

Специалисты в сфере туризма

Тяга человека к путешествиям усиливается с каждым годом. Еще вчера пределом мечтаний среднестатистической отечественной семьи была поездка на дачу. Сегодня людей тянет то к Красному морю, то на заснеженные Гималаи. Предложить клиентам популярные или экзотические направления для поездки, подыскать наиболее подходящий маршрут, обеспечить комфортный отдых от трудов праведных под силу только профессиональному туристическому менеджеру. Эта же специальность гарантирует высокооплачиваемую должность в 5-звездочном отеле.

Логисты

Самые ожесточенные компьютерные баталии несравнимы с реальными войнами в борьбе за рынки сбыта продукции. За партнерскими соглашениями порой скрываются жесткие игры конкурентов. Управлять потоками продукции и другими материальными ценностями настолько же интересно, насколько и прибыльно. За хорошими логистами, имеющими тонкое экономическое чутье, владеющими знаниями транспортной инфраструктуры и топографии, компании выстраиваются в очереди.

Экологи

Из «ботанов» специалисты с экологическим образованием превратились во властителей мира. Человек настолько погряз в мусоре, выбросах, выхлопах и прочих отходах жизнедеятельности и производства, что без срочного разрешения конфликта с природой может быть ускорена программа самоуничтожения. Сегодня вся надежда на экологов. А за свое спасение человечество готово платить немалые деньги тем, кто знает, как уберечь мир от экологической катастрофы.

Химики и энергетики

Святая вера человека в безграничность природных ресурсов разбита о дно высохших рек и мельчающие нефтяные скважины. Энергии земли надолго не хватит. Сегодня все силы брошены на поиски альтернативных источников энергии, а также на повышение энергоэффективности. Производство солнечных батарей, индивидуальных систем обогрева, систем кондиционирования требует новых технологий и новых решений. Тот, кто владеет дипломом химика или энергетика, владеет миром.

Нанотехнологи

Сегодня нанотехнологии спустились с космических высот и широко используются в машиностроении, медицине и даже пищевой промышленности. С каждым днем сфера применения роботов и микросхем расширяется, а значит, растет спрос на специалистов по нанотехнологиям. Все исследования новых видов материалов инженеры проводят под микроскопом, зато количество нулей в цифрах их зарплатных ведомостей хорошо видно невооруженным глазом.

Сервис-специалисты

Бизнес-леди хотят, чтобы косметолог был на расстоянии вытянутой руки, руководитель даже среднего звена не привык ездить в парикмахерскую дальше двух километров, детский сад с высокообразованными педагогами обязательно должен базироваться на территории жилого комплекса. Такие запросы общества должны обеспечивать миллионы специалистов сферы обслуживания и образования. При этом люди готовы доверять исключительно первоклассным мастерам своего дела, поэтому парикмахеры, косметологи, гувернантки просто обязаны иметь не только талант от Бога, но и диплом лучшего образовательного центра.

Журналист, имиджмейкер

Хороший PR нужен не только Сергею Звереву. Ни одна серьезная компания не обходится без продвижения на рынке своей продукции или услуг. Описать правильными словами конкурентные преимущества фирмы и ее уникального (или тривиального) продукта – задача для настоящих профессионалов. За этот труд творческим и креативным сотрудникам компании выплачивают солидные жалованья.

Больше конкретики

Крупнейшее международное агентство по трудоустройству Michael Page составило рейтинг самых востребованных в мире профессий, основываясь на официальной информации о дефиците рабочих рук, опубликованной правительствами развитых стран в OECD Better Life Index (индексе лучшей жизни ОЭСР). Средняя заработная плата взята из базы данных Организации экономического сотрудничества, национальных официальных источников и сведений, внесенных в BLI. Все оклады конвертированы агентством в британский фунт стерлингов с помощью Google Finance.

В развитых странах мира квалифицированные специалисты пользуются большим спросом. В разработчиках программного обеспечения остро нуждаются 24 государства, в инженерах по электронике – 19, в медсестрах – 18, а 2 азиатские, 7 европейских (в том числе и Турция) стран, Канада и Австралия официально сообщают о нехватке бухгалтеров.

Профессия Страны, где больше всего не хватает специалистов Средняя годовая зарплата, £
1 Разработчик ПО Германия
Израиль
Швеция
Чехия
Дания
Франция
Великобритания
Греция
26 650
32 368
24 902
12 869
30 123
24 801
25 306
16 058
2 Инженер-электронщик Израиль
Испания
Франция
Германия
Венгрия
Ирландия
Финляндия
18 002
21 867
24 801
26 650
12 999
32 368
24 749
3 Инженер-механик Великобритания
Ирландия
Финляндия
Германия
Греция
Венгрия
Исландия
Дания
25 306
32 368
24 749
26 650
16 058
12 999
21 900
30 123
4 Медсестра Ирландия
Великобритания
Бельгия
Швеция
Дания
Финляндия
Венгрия
Исландия
32 368
25 306
29 214
24 902
30 123
24 749
12 999
21 900
5 Врач Израиль
Нидерланды
Финляндия
Венгрия
Ирландия
Дания
Великобритания
Швеция
18 002
30 982
24 749
12 999
32 368
30 123
25 306
24 903
6 Инженер-строитель Великобритания
Турция
Швейцария
Венгрия
Люксембург
Бельгия
Испания
Норвегия
25 306
8 079
34 674
12 999
37 365
29 214
21 876
31 416
7 Инженер-электротехник Ирландия
Люксембург
Германия
Греция
Венгрия
Дания
Великобритания
Швейцария
32 368
37 365
26 650
16 058
12 999
30 123
25 306
34 674
8 ИТ-аналитик Израиль
Словакия
Чехия
Франция
Бельгия
Нидерланды
Люксембург
США
18 002
13 456
12 869
24 801
29 214
30 982
37 365
34 709
9 Бухгалтер Греция
Турция
Швеция
Финляндия
Франция
Польша
Ирландия
Канада
Австралия
16 058
8 079
24 902
24 749
24 801
14 365
32 368
29 257
31 070
10 Инжиниринг-менеджер Австрия
Франция
Норвегия
Швейцария
Турция
Великобритания
Канада
Австралия
27 935
24 801
31 416
34 674
8 079
25 306
29 257
31 070

Тенденция очевидна – во всем мире в цене:

  1. ИТ-специалисты разных профилей, но разработчик ПО ни в одной стране не останется безработным.
  2. Инженеры.
  3. Медики (врачи и медсестры).

Топ-10 самых востребованных в мире рабочих специальностей по версии Michael Page

Профессия Страны, где больше всего не хватает специалистов Средняя годовая зарплата, £
1 Сварщик Австрия
Германия
Норвегия
Португалия
Великобритания
Канада
Австралия
27 935
26 650
31 416
14 565
25 306
29 257
31 070
2 Повар Бельгия
Норвегия
Швеция
Великобритания
Канада
Австралия
Новая Зеландия
29 214
31 416
24 902
25 306
29 257
31 070
22 550
3 Оператор производственных машин Франция
Испания
Швеция
Швейцария
Турция
Канада
24 801
21 876
24 902
34 674
8 079
29 257
4 Металлург Германия
Швеция
Швейцария
Канада
Австралия
26 650
24 902
34 674
29 257
31 070
5 Сантехник Германия
Норвегия
Швейцария
Канада
Австралия
26 650
31 416
34 674
29 257
31 070
6 Автомеханик Швеция
Швейцария
Турция
Канада
24 902
34 674
8 079
7 Электрик Норвегия
Канада
Австралия
Новая Зеландия
31 416
29 257
31 070
22 550
8 Лесник Швейцария
Канада
Австралия
Новая Зеландия
34 674
29 257
31 070
22 550
9 Строитель Германия
Швейцария
Австралия
26 650
34 674
31 070
10 Электромонтажник Германия
Швеция
Канада
Австралия
26 650
24 902
29 257
31 070

В список самых востребованных в мире также попали стекольщики, кровельщики, каменщики, плиточники, автомобильные электрики, плотники, фрезеровщики, инструментальщики, пекари и краснодеревщики.

Каждая из топ-профессий – это нелегкий кусок хлеба, но зато с маслом, ведь работодатели всего мира готовы финансово мотивировать тех, кто не только получил хорошее образование, но и отлично умеет работать руками.

Читайте далее:

Названы самые востребованные профессии в Москве — Российская газета

Ситуация на московском рынке труда стабилизировалась, количество открытых вакансий постоянно растет. Как рассказали в столичной службе занятости, высоким спросом пользуются специалисты из IT-сферы и онлайн-продаж, требуются городу и специалисты по техническому обслуживанию, продавцы-кассиры в крупные розничные сети и менеджеры онлайн-продаж. В строительстве нужны промышленные альпинисты, электромонтажники, каменщики, слесари-сантехники, технологи и диспетчеры.

Сотрудничество с партнерами-работодателями центра занятости населения «Моя работа» и специализированного центра занятости «Моя карьера» позволило собрать более 107 тысяч актуальных предложений в базе вакансий службы занятости, дополнительно более 110 тысяч вакансий представлено крупной российской компанией онлайн-рекрутмента. В базе можно найти самые разные вакансии по уровню образования, заработной платы и условий труда.

Больше всего вакансий представлено для водителей пассажирского транспорта, менеджеров баз данных и информационных ресурсов и онлайн-продаж в розничной торговле. Также нужны специалисты в области логистических процессов и сфере рекрутмента, консультанты по страхованию.

В сентябре большее количество вакансий на рынке труда открыто в сфере оптовой и розничной торговли (17%) и информационных технологий (17%). 11% вакансий представлено в сфере транспорта и логистики, а 10% — в строительстве.

Самые востребованные вакансии по запросу соискателей — администратор, комплектовщик, делопроизводитель, продавец-консультант, бухгалтер, менеджер в коммерческой деятельности и туристическом агентстве, оператор абонентского отдела, специалист по маркетингу и в области права. Профессии курьера и менеджеров онлайн-продаж остались на лидирующих позициях.

Что касается графика работы, то для 46% работодателей в базе центров занятости предпочтительным является пятидневная рабочая неделя, 25% компаний предполагают работу по сменам. Для соискателей самым популярным графиком также остается пятидневная рабочая неделя. В этом их предпочтения сходятся с работодателями — в таком режиме трудиться готовы 37% обратившихся в службы занятости. Для 32% соискателей график работы не имеет значения.

ТОП 12+ востребованных и высокооплачиваемых профессий в 2020 году

Автор admin На чтение 8 мин. Просмотров 4.2k. Опубликовано

ТОП 12+ востребованных и высокооплачиваемых профессий в 2020 году.

ТОП 12+ востребованных и высокооплачиваемых профессий в 2020 году

На кого учиться? ТОП 12+ высокооплачиваемых и востребованных работ в ближайшие 5 лет.

Мир вокруг нас меняется и вместе с ним профессии, которые новому миру нужны.

В скором времени, многие профессии, которые могут быть заменены роботами, рискуют потерять свою актуальность. Это может произойти уже в ближайшие пять лет.

Сейчас на дворе конец марта 2019 года, а это значит, что уже к 2024 году специалисты, которые начнут осваивать профессии, которые я опишу ниже, будут на пике профессионального спроса и, соответственно, смогут зарабатывать в разы больше, чем в 2024 году, будет средняя заплата на рынке труда.

И не важно, начнёте ли переучиваться на более перспективную профессию с любой другой или приступите изучать её с нуля. Важно то, что пока только рынок формируется, пока ещё не появилась реальная конкуренция за тёплое место под солнцем, есть шанс занять свою нишу первым.

Помимо этого, при желании, можно выстроить свой бизнес на базе твоей профессиональной компетенции в этой сфере. Бизнес может быть любым: оказывать консультационные услуги, проводить обучающие тренинги, открыть свой бизнес по оказанию услуг или открыть филиал своего успешного бизнеса по франшизе.

Итак, приступим к разбору ТОП 12+ востребованных и высокооплачиваемых профессий в 2020 году.

ТОП 12+ востребованных и высокооплачиваемых профессий в 2020 году

Интернет маркетологи в области performance-marketing.

Что такое performance-marketing? Performance-marketing – относительно новый термин и ещё совсем не популярный сейчас. Если очень коротко, то это многоуровневый комплексный подход продвижения в интернете, благодаря которому можно поднять эффективность маркетинга на новый уровень. Помимо этого, сам подход позволяет отследить эффективность каждого отдельного канала поиска клиентов и просчитать количество возможных продаж на основе анализа этих данных.

Аналитики.

Профессия, задача которой собирать и анализировать различные данные, доносить их и выдвигать гипотезы. На базе этой информации, интернет-маркетологи будут корректировать стратегию продвижения компании в интернете. Помимо этого, задача аналитиков знать и подбирать эффективные инструменты для тестирования гипотез.

Product manager (менеджер продукта) и project manager (менеджер проекта).

Эра стартапов продолжается. Ежегодно открываются тысячи бизнесов. Чтобы новый бизнес стал успешным и начал приносить прибыль, его нужно не только правильно запустить, но и управлять им. Product manager отвечает за создание нового продукта в компании и его развитие. Это может быть совершенно новое направление, либо смежное направление, профильное для компании.

На начальной стадии проджект менеджер определят, как будет выглядеть продукт, каким образом распределяется бюджет и как эта часть проекта будет масштабироваться.

Project manager работает в связке с менеджером продукта, в обязанности которого входит управление процессом и воплощения намеченного в жизнь: организация рабочего процесса, укладываться в сроки, бюджет, распределять имеющие ресурсы грамотно.  

Дизайнер интерфейсов.

Запускаются проекты, создаются сайты и приложения. Дизайнер интерфейсов создаёт удобную и понятную навигацию по ресурсу.

SMM-менеджеры.

Социальные сети плотно интегрировались в нашу жизнь. У многих из нас есть личные страницы на популярных ресурсах. Социальные сети стабильно входят в ТОП-10 самых посещаемых сайтов любой страны и города. А где есть аудитория, там есть и рекламодатели.

Присутствие бизнеса в социальных сетях, создание постов, размещение рекламы о своих товарах, услугах, акциях и новинках – это может стать одним из источников получения клиентов и лояльной аудитории. Однако сложность в том, что всем этим нужно управлять: создавать контент, публиковать его, настраивать рекламу и анализировать её эффективность. Это работа SMM-менеджера, за качественное выполнение которой, копания готова платить хорошие деньги.

Эксперт онлайн-школы и продюсер онлайн-курсов.

Интернет-образование и образование в целом набирает невероятную популярность. Особенно пользуются спросом направления, где после обучения ты получаешь новую профессию. Причём интересно то, что месячная зарплата на новой работе не редко сопоставима с полной стоимостью самого обучения. Другими словами, обучение можно окупить в первый месяц работы по новой специальности, при условии, конечно, что ты сделаешь максимум для того, чтобы регулярно разбираться в выбранном предмете.

Помимо осваивания новых профессий, люди обучаются всему, что им нравится и интересно: петь, рисовать, играть на гитаре, программированию, точным наукам, психологии, ораторскому искусству и многому-многому другому. Начинают появляются компании и частные преподаватели, которые предлагают изучить желаемое направление через интернет.

Спрос на онлайн-бучение растёт за счёт того, что:

  1. это индивидуальная работа только на тем, что интересно и нужно клиенту (ничего лишнего, выжимка опыта).
  2. это удобно – заниматься через интернет, не тратя время на переезды до места занятий.
  3. это выгодно за счёт тог, что экономится деньги на аренде специализированных учебных классов и обслуживающем персонале.

И здесь появляется 2 новых профессии: спикер онлайн-школы и продюсер онлайн-обучения.

Задача тренера – это перевести успешный опыт преподавания своего предмета в удобный и понятный формат обучения через интернет.

Когда создаётся качественная обучающая программа, адаптированная для онлайн занятий, перед специалистом встаёт задача – найти спрос на свой обучающий продукт:

  • правильно преподнести;
  • объяснить и донести выгоду;
  • доходчиво и понятно рассказать;
  • найти и привлечь клиентов;

Всё это называется – упаковка бизнеса. Ведь специалисту, без соответствующего образования, сложно самостоятельно найти клиентов.

Нет понимания вопроса: есть ли спрос, с чего начать и что делать, чтобы появились первые ученики. И самое главное: сколько это будет стоить?

Именно в этот момент вступает в работу продюсер онлайн-курсов. В его обязанности, по большой части, входят все те же задачи, что и у интернет-маркетолога. Однако у продюсера есть своя специфика и более расширенный функционал обязанностей, чем о рядового digital-маркетолога.

Менеджер по продажам.

Как бы автоматизация не захватывала рабочие места и не лишала людей рутинной работы, менеджеры по продажам, в ближайшие годы, не потеряют своей актуальности. Область клиентского сервиса только набирает обороты, а борьба за клиента в самом разгаре. Стоимость привлечения возрастает, именно поэтому привлечь нового клиента становится дороже, чем удержать уже имеющегося.

Востребованы и будут востребованы менеджеры по продажам, продажи по телефону, операторы колл-центра и все профессии, которые имеют непосредственный контакт с клиентами. Сотрудники, от которых зависят продажи, имидж и лояльность к компании, всё ещё останутся незаменимыми людьми в бизнесе, которых будут ценить и высоко оплачивать их профессионализм.

Программист и разработчик.

Проекты запускается не только в виде сайтов, но и в виде приложений, веб-приложений, сервисов, игр. Существует множество оттенков этой профессии, которую ты можешь примерить на себя сам: Python-разработчик, веб-разработчик, Frontend-разработчик, Android-разработка, HTML и CSS, Django.

Отдельное востребованное направление разработки – это разработчик игр.

Игровая индустрия развивается семимильными шагами. На рынке ежегодно выходят всё новые проекты и рынок разработки игр растёт год от года. Если рынок растёт, появляются новые компании, то им нужны новые специалисты для создания своих игровых проектов.

Игры могут быть для мобильных устройств, так и десктопных компьютеров, а также игровых приставок.

В задачи разработчика игр входит реализация идеи в реальные игровые проекты.

Блогеры и блогинг.

Популярный сайт, публичная группа или личная страница в одной из социальных сетей, может быть источником постоянного высокого дохода. Если удастся заинтересовать аудиторию своим контентом и собрать вокруг себя толпы последователей и почитателей, что это практически сразу означает успех. Потому что рекламодатели готовы платить очень высокие гонорары за рекламу своих товаров и услуг на твою лояльную аудиторию. Совместная работа с крупными брендами, возможность делать коллаборации, бесплатно получать гаджеты и прочие популярные товары для обзоров, интересная жизнь и конечно же много денег – это лишь малая часть того, что получает успешные и популярные блогеры.

Видеоблогеры и видеоблогинг.

Личный бренд на youtube и успешный youtubeканал – это прямой путь к первому миллиону долларов, славе и популярности. Таких примеров на начало 2019 года тысячи. Это касается не только англоязычного ютуб-сообщества, но и русскоговорящего.

Помимо этого, уже набирают популярность профессии, которые помогают создавать и обрабатывать, популяризировать и продвигать контент:

  • видеооператоры: съёмка видео;
  • видеомонтажёры: создание красивых и качественных видеороликов;
  • фотографы: создание фотоконтента и его обработка;
  • веб-дизайнеры и веб-мастера: создание сайтов, интернет магазинов, посадочных страниц;
  • копирайтеры: копирайтинг для личного бренда или создание контента для компаний.

Про блогеров и видео блогеров мы ещё поговорим очень подробно, когда будет разбирать эти направления деятельности, а пока, на этом я закончу свой обзор ТОП 12+ востребованных и высокооплачиваемых профессий 2020 года.

Выбирайте себе одну или несколько понравившихся профессий, котороая понравилась именно тебе, и в самое ближайшее время, я разберу все профессии очень детально и подробно в формате «Challenge».

  • с чего начать?
  • что нужно знать и уметь?
  • что делать?
  • как продавать спои навыки?
  • как заработать с помощью своей новой профессии?
  • как развиваться и расти?
  • как из своего хобби сделать бизнес?

Топ-50 перспективных профессий в колледжах — Учёба.ру

Автомеханик Мастер по ремонту и обслуживанию автомобилей
Администратор баз данных Сетевое и системное администрирование
Графический дизайнер Графический дизайнер
Косметолог Технология эстетических услуг
Лаборант химического анализа Лаборант по контролю качества сырья, реактивов, промежуточных продуктов, готовой продукции, отходов производства (по отраслям)
Мастер декоративных работ Мастер отделочных строительных и декоративных работ
Мастер столярно-плотницких работ Мастер столярно-плотничных, паркетных и стекольных работ
Метролог Контроль работы измерительных приборов
Мехатроник Мехатроника и мобильная робототехника (по отраслям)
Мобильный робототехник Мехатроника и мобильная робототехника (по отраслям)
Наладчик-ремонтник промышленного оборудования Монтаж, техническое обслуживание и ремонт промышленного оборудования (по отраслям)
Оператор беспилотных летательных аппаратов Эксплуатация беспилотных авиационных систем
Оператор станков с программным управлением Оператор станков с программным управлением
Оптик-механик Производство и эксплуатация оптических и оптико-электронных приборов и систем
Парикмахер Технология парикмахерского искусства
Плиточник-облицовщик Мастер отделочных строительных работ
Повар-кондитер Поварское и кондитерское дело;
Повар-кондитер
Программист Информационные системы и программирование
Разработчик Web и мультимедийных приложений Информационные системы и программирование
Сантехник Мастер по ремонту и обслуживанию инженерных систем жилищно-коммунального хозяйства
Сборщик электронных систем (специалист по электронным приборам и устройствам) Электронные приборы и устройства
Сварщик Сварщик;
Дефектоскопист
Сетевой и системный администратор Сетевое и системное администрирование;
Информационные системы и программирование
Слесарь Мастер слесарных работ
Специалист в области контрольно-измерительных приборов и автоматики (по отраслям) Слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике
Специалист по аддитивным технологиям Аддитивные технологии
Специалист по гостеприимству Гостиничное дело;
Туризм
Специалист по информационным ресурсам Сетевое и системное администрирование;
Информационные системы и программирование
Специалист по информационным системам Сетевое и системное администрирование;
Информационные системы и программирование
Специалист по неразрушающему контролю (дефектоскопист) Дефектоскопист
Специалист по обслуживанию и ремонту автомобильных двигателей Техническое обслуживание и ремонт двигателей, систем и агрегатов автомобилей
Специалист по обслуживанию телекоммуникаций Инфокоммуникационные сети и системы связи
Специалист по производству и обслуживанию авиатехники Производство и обслуживание авиационной техники
Специалист по тестированию в области информационных технологий Сетевое и системное администрирование;
Информационные системы и программирование
Специалист по техническому контролю качества продукции Управление качеством продукции, процессов и услуг (по отраслям)
Специалист по технологии машиностроения Технология машиностроения
Специалист по холодильно-вентиляционной технике Монтаж и техническая эксплуатация холодильно-компрессорных машин и установок (по отраслям)
Техник авиационных двигателей Техническое обслуживание и ремонт авиационных двигателей
Техник по автоматизированным системам управления технологическими процессами Оснащение средствами автоматизации технологических процессов и производств (по отраслям)
Техник по биотехническим и медицинским аппаратам и системам Монтаж, техническое обслуживание и ремонт биотехнических и медицинских аппаратов и систем
Техник по защите информации Обеспечение информационной безопасности телекоммуникационных систем
Техник по композитным материалам Технология изготовления и обработки изделий из полимерных композитов
Техник по обслуживанию роботизированного производства Мехатроника и мобильная робототехника (по отраслям)
Техник-конструктор Технология металлообрабатывающего производства
Техник-механик в сельском хозяйстве Эксплуатация и ремонт сельскохозяйственной техники и оборудования
Техник-полиграфист Печатное дело
Технический писатель Сетевое и системное администрирование;
Информационные системы и программирование
Токарь-универсал Токарь на станках с числовым программным управлением
Фрезеровщик-универсал Фрезеровщик на станках с числовым программным управлением
Электромонтажник Мастер по ремонту и обслуживанию инженерных систем жилищно-коммунального хозяйства

15 самых востребованных специальностей в 2019 году и их базовая зарплата

Семейные врачи являются наиболее востребованными специалистами со стороны работодателей, использующих рекрутеров врачей, в 2019 году, — отметила Мерритт Хокинс, кадровое агентство врачей, в недавнем отчете о найме врачей.

Для подготовки отчета Мерритт Хокинс изучил данные, полученные от более чем 3100 постоянных врачей и продвинутых практикующих врачей в Merritt Hawkins и его дочерних кадровых агентствах, Kendal & Davis и Staff Care.

Уже 13-й год подряд семейные врачи пользуются наибольшим спросом со стороны работодателей. Психиатрия четвертый год подряд занимает второе место.

Переход к компенсации на основе значений

Среди других тенденций, отмеченных в отчете, — рост числа работодателей, переходящих к модели оплаты труда врачей, основанной на качестве / ценности. В 2019 году 56% формул производственного бонуса для врачей содержат показатели, основанные на качестве, по сравнению с 42% в 2018 году.

В следующем списке перечислены наиболее востребованные врачебные специальности вместе со средней базовой заработной платой, предлагаемой для каждой.

15 самых востребованных врачебных специальностей в 2019 году и их базовая заработная плата
Специальность Средняя базовая зарплата
1. Семейная медицина 239 000 долл. США
2. Психиатрия $ 273 000
3. Гинеколог 318 000 долл. США
4. Внутренняя медицина 264 000 долл. США
5. Радиология 387 000 долл. США
6.Госпиталист 268 000 долл. США
7. Неврология 317 000 долл. США
8. Гастроэнтерология 495 000 долл. США
9. Педиатрия 242 000 долл. США
10. Кардиология Неинвазивные: 441 000 долларов США; инвазивный: $ 648 000
11. Скорая помощь 382 000 долл. США
12. Ортопедическая хирургия 536 000 долл. США
13.Анестезиология 404 000 долл. США
14. Дерматология 420 000 долл. США
15. Пульмонология 399 000 долл. США

Связанное чтение:

10 специальностей с самой высокой и самой низкой оплатой труда в 2018 году

5 медицинских специальностей, о существовании которых вы не знали

.

5 наиболее востребованных медицинских специальностей

  • Академические науки / Исследования — Аллергия, астма и иммунология (0)

  • Академические / Исследования — Анестезиология (6)

  • Академические / Исследования — Кардиология (7)

  • Академические науки / Исследования — Дерматология (2)

  • Академические науки / исследования — неотложная медицина (5)

  • Академические / Исследования — Эндокринология (5)

  • Академические / Исследования — Эпидемиология (1)

  • Академические науки / исследования — Семейная медицина (13)

  • Академические / Исследования — Гастроэнтерология (3)

  • Академические / Исследования — Гастроэнтерология — DDW (0)

  • Академические науки / Исследования — Гериатрическая медицина (7)

  • Академические / Исследования — Гематология / Онкология (7)

  • Академические науки / исследования — Госпиталист (2)

  • Академические науки / Исследования — Инфекционные болезни / Медицина ВИЧ (8)

  • Академические науки / Исследования — Внутренняя медицина (6)

  • Академические науки / Исследования — Медицинская генетика (1)

  • Академические / Исследования — Неонатология (0)

  • Академические / Исследования — Нефрология (0)

  • Академические / Исследования — Неврологическая хирургия (0)

  • Академические науки / Исследования — Неврология (6)

  • Академические / Исследования — OBGYN (9)

  • Академические науки / Исследования — Медицина труда / Окружающая среда (0)

  • Академические / Исследования — офтальмология (2)

  • Академические / Исследования — Челюстно-лицевая хирургия (3)

  • Академические / Исследования — Ортопедия (0)

  • Академические / Исследования — Отоларингология (1)

  • Академические науки / Исследования — Паллиативная медицина (0)

  • Академические / Исследования — Патология (2)

  • Академические науки / Исследования — Педиатрия (4)

  • Академические / Исследования — Физическая медицина и реабилитация (0)

  • Академия / Исследования — Пластическая и реконструктивная хирургия (1)

  • Академические науки / Исследования — Психиатрия (7)

  • Академические науки / исследования — легочные / интенсивная терапия (2)

  • Академические науки / Исследования — Радиология (1)

  • Академические науки / Исследования — ревматология (5)

  • Академические науки / Исследования — Хирургия (1)

  • Академические / Исследования — Торакальная хирургия (1)

  • Академические / Исследования — Урология (1)

  • Академические / Исследования — Сосудистая хирургия (0)

  • Медицинский / клинический генетик (2)

  • Стажер-исследователь (0)

  • Администрация (0)

  • Первичная геронтология для взрослых (20)

  • Аллергия, астма и иммунология (0)

  • Анестезиология (2)

  • Кардиология (20)

  • Кардиоторакальная хирургия (9)

  • Сердечно-сосудистая хирургия (5)

  • Реанимационная помощь (16)

  • Дерматология (9)

  • Образование и факультет (0)

  • Неотложная медицина (8)

  • Эндокринология (6)

  • Семейная медицина (90)

  • Гастроэнтерология (7)

  • Общие (26)

  • Общая хирургия и травмы (17)

  • Гематология (5)

  • Уход за хосписом (3)

  • Госпиталист (21)

  • Инфекционные болезни / Медицина ВИЧ (0)

  • Неонатальный (22)

  • Нефрология (4)

  • Неврология (4)

  • Нейрохирургия (3)

  • Ноктюрн (2)

  • Акушерство, гинекология и женское здоровье (29)

  • Медицина труда и окружающей среды (4)

  • Онкология (13)

  • Ортопедический (5)

  • Отоларингология (0)

  • Обезболивание (6)

  • Паллиативная помощь (12)

  • Педиатрический (9)

  • Физическая медицина и реабилитация (1)

  • Пластическая хирургия (0)

  • Психиатрия / Психическое здоровье (88)

  • Легочный (5)

  • Радиология (1)

  • Ревматология (0)

  • Торакальная хирургия (1)

  • Неотложная помощь (39)

  • Урология (4)

  • Сосудистая хирургия (1)

  • Уход за ранами (0)

  • .

    наиболее востребованных специальностей MBA | Princeton Review

    Вы будущий студент-бизнес-студент и хотите поступить на специализированные программы MBA? Взгляните на некоторые из самых популярных специализированных программ MBA и на то, к чему они могут привести. Просматривайте программы MBA по специализации.

    1. Общее руководство

    Из всех специализированных программ MBA General Management неизменно остается одной из самых популярных. Студенты по общему менеджменту изучат различные управленческие навыки и перспективы, которые могут быть применены к организациям в любой отрасли, от человеческих ресурсов и маркетинга до систем и UX.

    2. Международный менеджмент

    Специализированная программа MBA по международному менеджменту идеально подходит для студентов, изучающих бизнес, которые намереваются или стремятся работать за границей или в международных компаниях после получения диплома. Вы получите важные навыки — финансы, стратегию, операции и т. Д. — в международном контексте, подготовив вас к ведению бизнеса с людьми и организациями по всему миру.

    3. Стратегия

    Другая популярная специализированная программа MBA, Strategy, дает представление о том, как принимаются успешные бизнес-решения; вы узнаете о развитии бизнеса, консалтинге, управлении рисками и планировании — навыках, применимых в разных отраслях.

    4. Консультации

    Управленческий консалтинг — один из самых востребованных навыков в деловом мире. Специализированный MBA в области консалтинга позволит студентам-бизнес-студентам получить высшее образование в прибыльной отрасли, помогая клиентам более успешно управлять своими компаниями.

    5. Финансовое руководство

    Для студентов, изучающих бизнес, которые предпочитают заниматься финансами, специализированная программа MBA в области финансового лидерства может стать отличным выбором. Многие высокопоставленные банкиры, финансовые контролеры, финансовые директора и финансовые менеджеры специализируются на финансах.Вы изучите статистику, аналитику, бухгалтерский учет и многое другое.

    6. Предпринимательство

    Нужна помощь в запуске вашего стартапа? Рассмотрим специализированный MBA в области предпринимательства, который предлагает важный опыт управления и развития бизнеса, а также навыки, которые потребуются предпринимателям для продвижения идей и обеспечения финансирования.

    7. Маркетинг

    Если вам больше по душе маркетинг и реклама, подумайте о специальном MBA в области маркетинга.Вы узнаете, как продвигать продукты и услуги, разрабатывать и проводить маркетинговые кампании и общаться с клиентами — навыки, которые можно применить в разных сферах маркетинга и продаж в компаниях B2C и B2B.

    8. Операционный менеджмент

    Специализированный MBA в области управления операциями специализируется на планировании, организации и управлении производством для максимальной эффективности. Если вас интересует управление цепочками поставок или логистика, рассмотрите эту специальность.

    9.Управление ИТ или технологиями

    Специализированный MBA в области информационных технологий или управления технологиями позволяет выпускникам MBA быть на переднем крае UX, дизайна и информационных технологий. Если вы хотите управлять перемещением данных внутри компаний, между ними и в мире, рассмотрите эту специальность.


    Практика GMAT

    Пройдите практический тест GMAT в тех же условиях, что и настоящий. Вы получите персонализированный отчет об оценках, в котором будут указаны ваши сильные стороны и области, в которых можно улучшить.

    НАЧАТЬ БЕСПЛАТНЫЙ ПРАКТИЧЕСКИЙ ТЕСТ


    The Staff of Princeton Review
    Более 35 лет студенты и семьи доверяют изданию Princeton Review помочь им попасть в школу своей мечты. Мы помогаем учащимся добиться успеха в средней школе и за ее пределами, предоставляя им ресурсы для получения более высоких оценок, более высоких результатов тестов и более сильных заявлений в колледж. Следуйте за нами в Twitter: @ThePrincetonRev. .

    17 лучших технологий, которым нужно научиться в 2020 году (и где получить эти навыки)

    Хотите сменить область и заняться технологиями, но не знаете, какие навыки вам понадобятся, чтобы начать свою карьеру? Увеличьте свою конкурентоспособность, развивая востребованные в будущем технические навыки!

    В период с 2016 по середину 2019 года американские работодатели могли заполнить только шесть из каждых 10 открытых вакансий в сфере технологий, что свидетельствует об огромном дефиците технологических талантов в США. Кроме того, более 50% руководителей компаний, занимающихся обучением и развитием, в опросе Udemy заявили, что технические навыки были их главным приоритетом для обучения в 2020 году.

    Конечно, технология — это обширная область, и есть много интересных направлений, в которых вы можете развиваться. В этой статье мы рассмотрим различные области технологий, сколько существует спроса на каждый навык и куда идти. чтобы начать свое познавательное путешествие.

    Без лишних слов, вот 17 технических навыков, которые будут востребованы в 2020 году, а также места, где можно получить техническое онлайн-обучение, необходимое, чтобы стать профессионалом.

    Раскрытие информации: я горжусь тем, что являюсь партнером некоторых платформ, упомянутых в этом посте.Если вы купите курс по моим ссылкам на этой странице, я могу получить небольшую комиссию за ваше направление. Спасибо!


    Содержание


    Высший технический навык №1: искусственный интеллект

    AI быстро меняет рабочую среду, делая это время захватывающим для программистов, ищущих что-то новое. Прирост найма специалистов по ИИ вырос на 74% ежегодно за последние 4 года. Благодаря его все более широкому распространению специалисты по искусственному интеллекту заняли первое место в LinkedIn по новым вакансиям.

    Здесь есть кроссовер с машинным обучением (о котором вы узнаете позже!), Но ключевое отличие состоит в том, что ИИ — это более широкая концепция, относящаяся к машинам, разработанным так, чтобы действовать разумно, как люди, тогда как машинное обучение полагается на устройства, которые понимают конкретный набор данных.

    В 2018 году 31% предприятий заявили, что внедрение ИИ стоит в их повестке дня на следующие 12 месяцев. Их основные варианты использования — это использование ИИ для анализа данных и взаимодействия с пользователем.

    Начать кодирование сейчас

    Прекратите ждать и начните обучение! Получите мои 10 советов, как научиться программировать.

    Успех! Теперь проверьте свою электронную почту, чтобы подтвердить подписку.

    .

    Как часто проводятся плановые проверки роспотребнадзора: что проверяют и как подготовиться — «Мое Дело»

    Как часто проводятся плановые проверки Роспотребнадзора? \ Акты, образцы, формы, договоры \ КонсультантПлюс

    • Главная
    • Правовые ресурсы
    • Подборки материалов
    • Как часто проводятся плановые проверки Роспотребнадзора?

    Подборка наиболее важных документов по запросу Как часто проводятся плановые проверки Роспотребнадзора? (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

    Судебная практика: Как часто проводятся плановые проверки Роспотребнадзора?

    Зарегистрируйтесь и получите пробный доступ к системе КонсультантПлюс бесплатно на 2 дня

    Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
    Подборка судебных решений за 2019 год: Статья 13 «Срок проведения проверки» Федерального закона «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»
    (Р.Б. Касенов)Как указал суд, установленный ст. 13 ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля» срок между плановыми проверками юридического лица должен исчисляться с даты проведения последней плановой проверки в отношении любого из филиалов, представительств такого юридического лица. Оспариваемые постановления вынесены по результатам проведения плановой выездной проверки заявителя, проведенной на основании распоряжения руководителя Управления. Между тем в трехлетний период, предшествовавший проведению в рамках настоящего дела проверки, в отношении общества (различных его филиалов) проводились плановые проверки, общий срок которых превысил 60 дней. Таким образом, распоряжение о проведении спорной проверки было вынесено и проведение проверки назначено до истечения установленного указанным законом срока, то есть при отсутствии к тому предусмотренных правовых оснований и с нарушением периодичности проведения плановых проверок. Таким образом, суд удовлетворил требование общества об отмене постановления Управления Роспотребнадзора о привлечении общества к административной ответственности.

    Зарегистрируйтесь и получите пробный доступ к системе КонсультантПлюс бесплатно на 2 дня

    Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
    Подборка судебных решений за 2019 год: Статья 20 «Недействительность результатов проверки, проведенной с грубым нарушением требований настоящего Федерального закона» Федерального закона «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»
    (Р.Б. Касенов)Как указал суд, одновременно в течение года в отношении общества территориальными органами Роспотребнадзора проведено несколько плановых проверок. Проведение спорной проверки было включено в план мероприятий по надзору на год, распоряжение о ней вынесено, а проведение проверки назначено до истечения срока, указанного в ч. 2 ст. 9 ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля», то есть при отсутствии к тому предусмотренных законом правовых оснований и с нарушением периодичности проведения плановых проверок, с превышением установленных сроков проведения проверок, что на основании п. 1 ч. 2 ст. 20 ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля» является грубым нарушением порядка организации и проведения проверок, влекущим недействительность результатов проверки. Таким образом, суд удовлетворил требование общества об отмене постановления Управления Роспотребнадзора о привлечении общества к административной ответственности.

    Статьи, комментарии, ответы на вопросы: Как часто проводятся плановые проверки Роспотребнадзора?

    Нормативные акты: Как часто проводятся плановые проверки Роспотребнадзора?

    Как часто проводятся плановые проверки Роспотребнадзора и в каком порядке

    Как часто проводятся плановые проверки Роспотребнадзора, должен знать каждый предприниматель. Владея информацией о том, когда придут проверяющие, он сможет подготовиться к предстоящему аудиту. В статье расскажем, кого проверяет Роспотребнадзор, в каком порядке происходит проверка и какими полномочиями обладают инспекторы ведомства.

    Кого Роспотребнадзор проверяет планово

    В соответствии с ч. 1 ст. 9 закона «О защите прав…» от 26.12.2008 № 294-ФЗ Роспотребнадзор может проводить плановые проверки в отношении индивидуальных предпринимателей и юридических лиц.

    В связи с распространением на территории России коронавирусной инфекции плановые проверки в 2020 году были отменены (п. 2 постановления Правительства РФ «Об особенностях…» от 03.04.2020 № 438). Из этого правила есть исключение: плановая проверка Роспотребнадзора на 2020 год придет, если организация ведет деятельность с высоким уровнем риска. Проверить предприятие на соответствие этому критерию можно с помощью специального сервиса.

    План проверки Роспотребнадзора

    В «КонсультантПлюс» есть множество готовых решений, в том числе статья «Порядок проведения проверок Роспотребнадзором». Если у вас еще нет доступа к системе, оформите пробный онлайн-доступ бесплатно. Вы также можете получить актуальный прайс-лист К+.

    План проверок находится в открытом доступе. Например, в Москве его можно скачать на сайте Роспотребнадзора. В каждом регионе план свой — чтобы его найти, зайдите на сайт регионального отделения ведомства.

    Доступность информации, включенной в план, позволяет предпринимателям заранее подготовиться к грядущей проверке — привести в порядок документы, найти слабые места и устранить их.

    В плане содержится следующая информация (ч. 4 ст. 9 ФЗ № 294):

    • наименование проверяемой организации;
    • цель и основания для проведения проверки;
    • дата начала проверки и сроки ее проведения;
    • наименование госоргана, который будет проводить проверку.

    Что проверяет Роспотребнадзор при плановой проверке

    В ходе плановой проверки Роспотребнадзор проверяет:

    1. Документы:
    • устав компании, свидетельство о регистрации, приказы, инструкции, журналы, декларации, отчеты;
    • акты предыдущих проверок;
    • лицензии и сертификаты;
    • постановления о привлечении к административной ответственности.
    1. Соблюдение санитарных норм и правил: наличие санитарных книжек у работников, безопасность помещений, наличие маркировки на товарах и полуфабрикатах.
    2. Соблюдение прав потребителей: наличие книги жалоб и предложений, оформленного уголка потребителя.

    Порядок проведения проверки

    Плановая проверка Роспотребнадзора проходит в следующем порядке:

    1. За три дня до начала проверки инспектор направляет в адрес организации уведомление о предстоящем визите.
    2. В назначенный день проверяющий запрашивает необходимые документы (если проверка документарная) или выезжает в организацию (если проверка выездная).
    3. В течение установленного срока проверки проверяющий работает с предоставленными ему материалами.
    4. По итогам проведения проверки инспектор составляет акт, а в случае, если были выявлены нарушения, предписание об их устранении и о привлечении к административной ответственности должностного лица или самой организации.

    Проверочный лист при проведении плановой проверки

    Проверочный лист при проведении плановой проверки Роспотребнадзора — это список контрольных вопросов, ответы на которые инспектор должен получить в ходе проверки (ч. 11.1 ст. 9 ФЗ № 294). Перечень закрытый — запрашивать сведения, не входящие в чек-лист, проверяющий не вправе.

    Формы чек-листов утверждены приказом Роспотребнадзора «Об утверждении…» от 18.09.2017 № 860. Рекомендуем использовать их, чтобы подготовиться к проверке — вы будете знать, на что обратит внимание инспектор, и сможете самостоятельно устранить нарушения (если они имеются).

    Полномочия Роспотребнадзора

    В ходе проведения проверки инспекторы Роспотребнадзора вправе:

    • изучать любую информацию, которая имеет отношение к предмету проверки;
    • проводить исследования и экспертизы, делать пробы и отборы;
    • работать с документами, имеющими отношение к коммерческой, служебной или иной охраняемой законом тайне.

    Срок проведения плановой проверки

    Ответ на вопрос, каков максимальный срок проведения плановой проверки Роспотребнадзора, содержится в ст. 13 ФЗ № 294. По общему правилу продолжительность проверки не может превышать 20 рабочих дней (еще на 20 дней срок может быть увеличен, если требуется провести сложное исследование или экспертизу). В случае если у предприятия есть обособленные подразделения, суммарный срок проверки не может быть больше 60 рабочих дней.

    ВАЖНО! Малые предприятия не могут проверять более 50 часов в год, а микропредприятия — 15 часов в год. В сложных случаях этот срок может быть увеличен, но не более чем еще на 50 и 15 часов соответственно.

    Как часто может приходить Роспотребнадзор

    Плановые проверки проходят раз в три года (ч. 2 ст. 9 ФЗ № 294). Два раза в три года проверки могут проводиться в отношении организаций, работающих в следующих сферах (ч. 9 ст. 9 ФЗ № 294):

    • здравоохранение;
    • образование;
    • социальное обеспечение;
    • теплоснабжение;
    • электроэнергетика;
    • энергосбережение;
    • производство и обращение драгоценных металлов и камней.

    Итоги

    Роспотребнадзор проводит плановые проверки раз в три года (в отдельных случаях раз в два года). Проверка проводится по чек-листам, содержащим закрытый перечень вопросов — выходить за их пределы проверяющий не вправе. По результатам проверки составляется акт, а если выявлены нарушения, выносится предписание об их устранении.

    Юридическая фирма АЛРУД

    Юридическая фирма АЛРУД
    • jpg» data-image-max-desktop=»/upload/Slider_main/2550×950-Event-EN.jpg»>
    • jpg»>

    Превосходный опыт и знания


    в юридических областях:

    Банковское дело и проектное финансирование Рынки капитала и акций Коммерческий Конкуренция/антимонопольное законодательство Корпоративное право и M&A Антикризисное управление, экономические санкции и комплаенс Защита данных и кибербезопасность Разрешение спора Прямые иностранные инвестиции

    Интеллектуальная собственность Международный арбитраж Труд и занятость Частные клиенты Недвижимость нормативный Реструктуризация и неплатежеспособность налог Беловоротничковая преступность, комплаенс и расследования

    Энергетика, природные ресурсы и инфраструктура Финансовые технологии Пищевая промышленность

    Здравоохранение и фармацевтическая промышленность Телекоммуникации, медиа и технологии

    Наша команда

    • Максим Алексеев Старший партнер

    • Василий Рудомино Старший партнер, Адвокат

    • Александр Жарский Партнер, адвокат, кандидат юридических наук

    • Ирина Анюхина Партнер

    • Антон Джуплин Партнер

    • Андрей Жарский Партнер, адвокат, кандидат юридических наук

    • Мария Осташенко Партнер

    • Герман Захаров Партнер

    • Сергей Петрачков Партнер, адвокат, кандидат юридических наук

    • Магомед Гасанов Партнер, адвокат, кандидат юридических наук

    Информация и новости

    • Эксперты АЛРУД подготовили Обзор российских контрсанкционных мер

      В связи с введенными санкциями эксперты АЛРУД подготовили Обзор российских контрсанкционных мер, принятых в ответ на действия недружественных стран с 24 февраля 2022 года9. 0022

      Узнать больше

    • Эксперты антимонопольной практики АЛРУД подготовили статью для Legal Insight

      В новом номере журнала Legal Insight опубликована статья старшего юриста АЛРУД Александра Артеменко и адвоката АЛРУД Анастасии Ярыгиной, посвященная анализу возможности и необходимости применения правил о злоупотреблении доминирующим положением при совершении действий в интересах компаний, входящих в единую группу лиц с «нарушителем».

      Узнать больше

    • АЛРУД провел исследование рынка слияний и поглощений в России и СНГ

      Юридическая фирма АЛРУД и международное агентство исследований, анализа и новостей Mergermarket провели Эксклюзивное исследование рынка слияний и поглощений в России и СНГ в конце 2021 года, приуроченное к 30-летию АЛРУД, и представили результаты опроса на отдельном вебинаре.

      Узнать больше

    • Крупная реформа российского законодательства о защите данных и информации в июле 2022 года

      Информируем вас о том, что новые законы, вводящие основную реформу российского законодательства в области защиты информации и информации, были приняты российским парламентом и подписаны Президентом Российской Федерации , в июле 2022 года.

      Подробнее

    • Россия временно упростила режим контроля за слияниями до 2022 года

      Значительная временная мера на 2022 год была введена в российскую процедуру контроля за слияниями, которая может повлиять на процесс одобрения регулирующими органами многих сделок по слияниям и поглощениям и может иметь особое значение для выкупа Менеджментом.

      Узнать больше

    • Новые правила договора аренды о приостановлении деятельности арендатора

      Информируем вас о том, что 14 июля 2022 года был принят новый Федеральный закон № 332-ФЗ («Закон»), позволяющий арендодателям требовать от арендатора среднемесячную арендную плату или расторгнуть договор аренды, если коммерческая деятельность арендатора приостановлена.

      Узнать больше

    31 год опыта в бизнесе, оказание практической и ориентированной на результат поддержки

    23 юридических практики и крупных отраслей

    1000+ разнообразных дел в год

    • png» data-image-desktop=»/upload/Slider_main_lat/Intern_Reach/01-en/1439х582.png» data-image-max-desktop=»/upload/Slider_main_lat/Intern_Reach/01-en/1920-2550×830.png»>

    Рейтинги и награды

    • АЛРУД подтверждает лидирующие позиции в рейтинге Chambers Global
    • АЛРУД – Юридическая фирма года в России и СНГ
    • Юридическая фирма АЛРУД подтверждает высокую позицию в рейтинге Chambers Global 2021
    • АЛРУД лидирует в рейтинге Chambers HNW.
    • АЛРУД — Юридическая фирма года 2021 в России
    • АЛРУД остается ведущей российской юридической фирмой в рейтинге Chambers Europe 2021
    • АЛРУД вошла в число 100 лучших юридических фирм мира в сфере международного арбитража согласно рейтингу Global Arbitration Review
    • АЛРУД заняла лидирующую позицию в рейтинге The Legal 500 EMEA 2021
    • Эксперты АЛРУД подтвердили свои лидирующие позиции в рейтинге Best Lawyers
    • АЛРУД входит в топ-100 юридических фирм по версии Global Data Review 2021, 2022
    • Юридическая фирма АЛРУД вошла в международный рейтинг Media Law
    • АЛРУД подтверждает лидирующие позиции в 31-м выпуске IFLR1000 2021/22
    • АЛРУД занял лидирующую позицию в рейтинге IFLR1000
    • АЛРУД лидирует в Chambers HNW 2020
    • АЛРУД возглавил рейтинг Mergermarket в России
    • Юридическая фирма АЛРУД вошла в шорт-лист Global Competition Review Awards
    • АЛРУД в рейтинге Chambers HNW 2019
    • АЛРУД — Юридическая фирма года 2019 в России

    Обратная связь с клиентами

    • Камеры Европа

      «Надежность, опыт и доверие – все это есть в имени АЛРУД. Фирма отличная, и наш первый инстинкт — позвонить им, если у нас возникнут какие-либо сложные проблемы. Мы очень довольны — юристы дают нам четкий анализ плюсов и минусов, и нам дают варианты, а также рекомендации и очень хорошую оценку рисков».

    • Юридический 500

      «Юридическая фирма АЛРУД сочетает в себе практические советы, хорошее соотношение цены и качества, очень хорошую отзывчивость и ориентацию на потребности и интересы клиентов».

    • IFLR1000

      «АЛРУД всегда давал нам полезные и своевременные советы. Мы ценим фирму за ее опыт и знание российского рынка».

    • Камеры Европа

      «Они всегда отвечают нам быстро и качественно, а также дают отличный результат. Эта фирма внимательно относится к качеству и быстро реагирует. Эта фирма входит в наш топ-лист в России.»

    • IFLR1000

      «Они клиентоориентированы, быстры и профессиональны. Они хорошо знают закон и предлагают нестандартное мышление».

    • Камеры Европа

      «Их главная сила в том, что они имеют прагматичный подход в довольно формальной юрисдикции. Они понимают трудности, с которыми иногда сталкиваются клиенты, и предлагают практические решения. Кроме того, они быстро реагируют на вопросы.»

    Мы используем файлы cookie, чтобы обеспечить лучшую работу веб-сайта и выполнить некоторые другие цели, указанные в Политике конфиденциальности. Поставив галочку, вы даете свое согласие на использование файлов cookie. В противном случае мы будем использовать только технические файлы cookie, необходимые для надлежащего функционирования веб-сайта.

    Принять

    Алгоритмы составления годовых планов проверок, проводимых региональными организациями Роспотребнадзора в рамках риск-ориентированной модели

    Авторы: 

    Д.А. Кирьянов, М.Р. Камалтдинов, М.Ю. Цинкер, В.М. Чигвинцев, С.В. Бабина

    Организация:

    Федеральный научный центр медико-профилактических технологий управления рисками для здоровья, ул. Монастырская, 82, г. Пермь, 614045, Российская Федерация,

    Реферат: 

    В основе существующей модели контрольно-надзорной деятельности лежит процедура, предусматривающая отнесение деятельности, осуществляемой юридическими лицами или индивидуальными предпринимателями, и (или) используемых ими в этой деятельности производственных объектов к определенной категории риска или определенному класс опасности (категория). Целью настоящей работы являлась разработка и совершенствование алгоритмов составления годовых планов проверок, проводимых территориальными организациями Роспотребнадзора в рамках риск-ориентированной модели.

    Впервые сформулирована концептуальная и математическая постановка задачи планирования контрольно-надзорной деятельности, осуществляемой органами Роспотребнадзора. Это позволило, в том числе, рассмотреть историю нарушений (целостность данного предмета) за конкретный период и доступность объектов для проверок. Последняя описывается несколькими параметрами, включающими как региональные особенности (расстояние между объектами, качество улично-дорожной сети), так и «сложность» проверки конкретного объекта. При анализе математической постановки нами были выделены некоторые параметры модели, оказывающие наибольшее влияние на решение задачи, то есть наиболее чувствительные параметры, которые следует регулировать с особой тщательностью, если мы хотим сделать контрольно-надзорную деятельность более эффективной.

    Мы создали алгоритмы планирования с заданными значениями параметров (программы сценарного прогнозирования) и протестировали их на региональном уровне. Мы разработали три критерия сравнения этих алгоритмов: охват ряда объектов, подлежащих проверке; охват ряда объектов, подлежащих проверке; покрытие совокупным риском. Результаты тестирования показывают, что комбинированный алгоритм имеет более высокие показатели охвата, так как в этом случае не все объекты проверяются при проверке данного субъекта. Следовательно, это позволяет снизить общие трудозатраты, необходимые для проведения проверки.

    Предлагаемые подходы позволяют добиться более эффективного распределения и использования ресурсов, выделяемых Роспотребнадзором на проведение плановых проверок.

    Ключевые слова:

    алгоритмы планирования, контрольно-надзорная деятельность, хозяйствующие субъекты, плановые проверки, риск-ориентированный надзор, класс опасности, фонд рабочего времени, математическая модель

    Кирьянов Д.А., Камалтдинов М.Р., Цинкер М.Ю., Чигвинцев В. .М., Бабина С.В. Алгоритмы составления годовых планов проверок, проводимых региональными организациями Роспотребнадзора в рамках риск-ориентированной модели. Анализ рисков для здоровья, 2022, № 1, с. 2, стр. 17–27. DOI: 10.21668/health.risk/2022.2.02.eng

    Литература:

    1. Ноздрачев А.Ф., Зырянов С.М., Калмыкова А.В. Реформа государственного контроля (надзора) в Российской Федерации. Журнал российского права, 2017, № 1, с. 9, стр. 34–46. DOI: 10.12737/article_599d74421f88b5.06552344.
    2. Спиридонова А.А., Хомутова Е.Г. Риск-ориентированный подход в системе менеджмента качества промышленного предприятия: проблема выбора методов управления рисками. Организатор производства, 2017, т. 1, с. 25, нет. 2, стр. 92–100. DOI: 10.25065/1810-4894-2017-25-2-92-100.
    3. Статинов В.В., Серых И.Р., Чернышова Е.В., Дегтярь А.Н. Риск-ориентированный подход в области промышленной безопасности. Вестник БГТУ им. В.Г. Шухова, 2018, №1. 12, стр. 67–72. DOI: 10.12737/article_5c1c9960a03a84.05293055 (на русском языке).
    4. Соловьев А.И. Риск-ориентированный подход в системе государственного контроля и надзора в налоговой сфере. Экономика. Налоги. Право, 2017, т. 1, с. 10, нет. 6, стр. 139–146 (на русском языке).
    5. Авдеева И.Л., Щеголев А.В., Полянин А.В. Риск-ориентированное государственное управление в условиях цифровой экономики. Менеджмент в России и за рубежом, 2019, № 1, с. 5, стр. 55–61 (на русском языке).
    6. Мурашко М.А., Серегина И.Ф., Матыцин Н.О. Методологические основы применения риск-ориентированного подхода в осуществлении государственного контроля в здравоохранении. Вестник Росздравнадзора, 2017, № 1. 3, стр. 9–13 (на русском языке).
    7. Ивлева Г. , Боровикова Е., Мельников Р. Реализация риск-ориентированного государственного регулирования в российских условиях. Москва: РАНХиГС, 2015. 41 с. (на русском).
    8. Шеина А.Ю., Хмелова Д.Е. Применение риск-ориентированного подхода в налоговом администрировании государства. Инновационное развитие, 2012, т. 1, с. 30, нет. 3, стр. 58–60 (на русском языке).
    9. Суарес Х., Финкельштейн М., Лисанов М.В., Кручинина И.А. Зарубежный опыт использования риск-ориентированного подхода при эксплуатации технических устройств на нефтегазовых объектах // Безопасность труда в промышленности. , стр. 24–32.0004
    10. Рудько-Силиванов В.В., Зубрилова Н.В., Савалей В.В. Риск-ориентированный надзор за деятельностью кредитных организаций в области ПОД/ФТ. Деньги и кредит, 2013, № 1, с. 6, стр. 12–19 (на русском языке).
    11. Яневич П.В. Управление рисками и использование риск-ориентированного подхода во внутреннем аудите. Международный журнал прикладных и фундаментальных исследований, 2010, № 1, с. 1. С. 46–47.
    12. Капелист Э.И., Кизилов А.Н. Разработка методики планирования внутреннего аудита в сельскохозяйственных организациях. Фундаментальные исследования, 2012, № 1, с. 6–1, стр. 224–228 (на русском языке).
    13. Сметанько А.В. Прикладные аспекты планирования риск-ориентированного внутреннего аудита ключевых показателей эффективности (КВ). Вестник финансового университета, 2013, т. 1, с. 75, нет. 3, стр. 85–98 (на русском языке).
    14. Воронов С.П., Нестругин А.Н., Козлов А.А., Козлов Т.А. Риск-ориентированные подходы к планированию контрольных мероприятий надзорными органами МЧС России. Технологии техносферной безопасности, 2014, т. 1, с. 57, нет. 5, стр. 2 (на русском языке).
    15. Беленький В.М., Прус Ю.В. Методы оптимального планирования профилактических мероприятий в системе управления охраной труда. Технологии техносферной безопасности, 2013, т. 1, с. 50, нет. 4, стр. 23 (на русском языке).
    16. Кондратьев-Фирсов В.М. Применение программно-целевых подходов к планированию мероприятий по повышению защищенности критически важных объектов // Проблемы анализа риска. 66–75 (на русском языке)
    17. Кравченко Н.А., Поляков И.В. Научное обоснование методологии прогнозирования ресурсного обеспечения здравоохранения России (история и современность). Москва: Федеральный фонд ОМС, 1998. 392 с. (на русском).
    18. Зайцева Н.В., Май И.В., Кирьянов Д.А., Костарев В.Г. Научно-методические подходы к формированию риск-ориентированной модели санитарно-эпидемиологического надзора за деятельностью в сфере здравоохранения. Медицинский альманах, 2017, т. 1, с. 49, нет. 4. С. 29–32 (на русском языке).
    19. Попова А.Ю., Зайцева Н.В., Май И.В., Кирьянов Д.А. О развитии системы риск-ориентированного надзора в сфере санитарно-эпидемиологического благополучия населения и защиты прав потребителей. Анализ рисков для здоровья, 2015, № 1, с. 4, стр. 4–12. DOI: 10.21668/health.risk/2015.4.01.eng
    20. Попова А.Ю., Зайцева Н.В., Май И.В. Опыт методического обеспечения и практической реализации риск-ориентированной модели санитарно-эпидемиологического надзора в 2014–2017 гг.

    Ведение кассовой отчетности: Кассовая книга (форма КО-4) в 2020 году. Скачать бланк (excel, word) и образец заполнения

    2.2. Порядок ведения кассовой книги. Отчетность кассира

    Все поступления и выдачи наличных денежных средств организации учитываются в кассовой книге. Количество листов в кассовой книге заверено подписями руководителя и главного бухгалтера.

    Записи в кассовой книге ведутся в хронологическом порядке отдельно по каждому документу в 2-х экземплярах через копировальную бумагу шариковой ручкой. Вторые экземпляры листов отрываются и служат отчетом кассира. Первые экземпляры листов остаются в кассовой книге. Первые и вторые экземпляры листов нумеруются одинаковыми номерами. Подчисток и не оговоренных исправлений в кассовой книге нет, так как они не допускаются Правилами. Исправления в кассовой книге делаются путем зачеркивания тонкой чертой неправильных сумм так, чтобы было можно прочитать зачеркнутое, надписывается над зачеркнутым исправленная сумма, внизу (на свободном месте) делается оговорка «исправлено на сумму______». Сумма указывается прописью и заверяется подписями кассира, а также главного бухгалтера.

    Записи в кассовую книгу производятся кассиром сразу же после получения или выдачи денег по каждому ордеру или другому заменяющему его документу.

    Ежедневно в конце рабочего дня кассир подсчитывает итоги операций за день. Это суммарный приход кассы — оборот по дебету, из него вычитается суммарный расход — оборот по кредиту. Используя остаток средств в кассе на начало рабочего дня, кассир выводит остаток денег в кассе на конец рабочего дня. Этот же остаток является остатком на начало следующего дня.

    Затем кассир передает в бухгалтерию в качестве отчета кассира второй отрывной лист (копию записей в кассовой книге за день) с приходными и расходными кассовыми документами под расписку в кассовой книге. В бухгалтерии тщательно проверяют правильность оформления приходных и расходных кассовых документов, соответствие записей в отчете данным приложенных к нему документов, подсчетов итогов операций за день и остатков на начало и конец рабочего дня. Также сверяются суммы полученных и сданных наличных денег в учреждения банка по расчетному счету. После проверки кассового отчета проставляют номера корреспондирующих счетов [приложение 10].

    Контроль за правильным ведением кассовой книги возлагается на главного бухгалтера. С этой целью главный бухгалтер систематически анализирует записи в журнале регистрации приходных и расходных кассовых документов и проверяет соблюдение установленного лимита остатка наличных денег в кассе, использование полученных в банке наличных денег по целевому назначению; своевременность и полноту возврата в банк неиспользованных денежных средств, а также кассовой выручки. Ответственность за соблюдением правил ведения кассовых операций несут руководитель организации, главный бухгалтер и кассир [1].

    2.3. Отражение кассовых операций в регистрах бухгалтерского учета

    После проверки всех записей в кассовом отчете и приложенных к нему приходных и расходных документов произведенные кассовые операции отражаются на счетах бухгалтерского учета. Для учета поступления наличных денег в кассу и выдачи из кассы применяется активный синтетический счет 50 «Касса». Все поступления денежных средств в кассу организации отражаются по дебету счета 50 «Касса», а выдача денег из кассы — по кредиту счета. Сальдо счета указывает на наличие суммы свободных денег в кассе предприятия на начало месяца. К счету 50 «Касса» могут открываться следующие субсчета [3] :

    50-1 «Касса организации»,

    50-2 «Операционная касса»,

    50-3 «Денежные документы»,

    50-4 «Валютная касса».

    Субсчет 50-1 «Касса организации» предназначен для учета денежных средств в головной кассе организации.

    Субсчет 50-2 «Операционная касса» открывается при наличии у организации подразделений, расположенных вне места ее расположения, не являющихся обособленными подразделениями (магазины, эксплуатационные участки и др.).

    Субсчет 50-3 «Денежные документы» используется для отражения операций, связанных с приобретением и использованием денежных документов: почтовые марки, проездные билеты, путевки в санатории, дома отдыха, оплаченные авиабилеты.

    Субсчет 50-4 «Валютная касса» используется организацией при работе с наличной иностранной валютой, например, при направлении работников организации в загранкомандировки.

    Кассовые операции должны быть оформлены соответствующими первичными документами:

    1) Приходно-кассовый ордер КО-1; талон формы № 20 ИС

    2) Квитанция КВ-1

    3) Накладная приходного ордера РП-4

    Эти документы используются для оприходования в кассу наличных денег. Оприходование выполняется кассиром, который несет материальную ответственность за законность осуществления кассовых операций.

    Выдача из кассы наличных денег осуществляется по расходным кассовым ордерам КО-2.

    Массовые выплаты денежных средств из кассы оформляются платежными ведомостями. На общую сумму платежных ведомостей выписывается расходный кассовый ордер.

    Документы на выдачу из кассы наличных денег подписывает кассир, главный бухгалтер и руководитель организации. Для контроля за осуществлением кассовых операций в бухгалтерии ведется два журнала регистрации приходных и расходных кассовых ордеров.

    Приходный кассовый ордер КО-1 является бланком строгой отчетности и регистрируется в органе налоговой инспекции по месту регистрации организации в качестве налогоплательщика.

    Исправления, подчистки в кассовых документах запрещены. После оформления кассовых документов и записи из них данных в кассовой книге, они гасятся «Получено».

    Регистром аналитического учета кассовых операций является кассовая книга. Ее листы должны быть пронумерованы, прошиты, на последнем листе опечатаны печатью организации со следующей записью: «В данной книге пронумеровано и прошнуровано n-ое количество листов». Обязательно ставятся подписи руководителя организации, главного бухгалтера и кассира.

    Записи в кассовой книге ежедневно осуществляет кассир. В начале рабочего дня он отражает в кассовой книге остаток наличных денег. Затем в течение рабочего дня на основании приходных и расходных кассовых документов записывает номер документа, от кого получено или кому выдано. В конце рабочего дня кассир подсчитывает итоги по приходу и расходу, и выводит остаток наличных денег в кассе на конец дня. Записи в кассовой книге осуществляются в двух экземплярах под копирку. В конце одна часть листа отрывается и вместе с приколотыми кассовыми документами под расписку сдается в бухгалтерию в качестве отчета кассира.

    Допускается ведение кассовой книги с использованием средств автоматизации, но только с письменного согласия кассира. В случае ведения кассовой книги с помощью технических средств, оформляются машинограммы «вкладной лист кассовой книги».

    Таблица 2.3.1.Корреспонденция счетов на поступление денежных средств в кассу [3]

    Дебет

    Кредит

    Содержание операции

    50

    51

    Оприходованы наличные деньги в кассу, полученные с расчетного счета

    50

    91

    Потупила арендная плата

    50

    52

    Оприходована наличная валюта в кассе

    50

    62,76

    Получена выручка за реализацию продукции, оказанные услуги

    50

    62

    Получен аванс от заказчика

    50

    76

    Поступила выручка за реализованные основные средства и иное имущество

    50

    71

    Оприходованы в кассу остатки подотчетных сумм

    50

    73

    Поступили в кассу денежные средства в качестве возмещения причиненного материально вреда

    50

    90

    Определена выручка от реализации продукции за наличный расчет

    50

    62

    Оприходованы в кассе наличные деньги, полученные от покупателя за реализацию

    50

    90

    Оприходованы излишки денежных средств в кассе, выявленные инвентаризацией

    50

    90

    Отражается положительная курсовая разница при переоценке валютных средств

    50

    60

    Возврат авансов, ранее перечисленных поставщикам

    50

    70

    Возврат излишне выплаченной заработной платы

    50

    92

    Поступление штрафов и других внереализационных доходов

    50

    86

    Поступление денежных средств целевого характера

    Таблица 2. 3.2. Корреспонденция счетов на выдачу наличных денег из кассы [3]

    Дебет

    Кредит

    Содержание операции

    60

    50

    Оплата счетов поставщиков

    84

    50

    Выдача материальной помощи

    04, 07, 08, 10, 41, 58, 60, 67, 76

    60, 76, 50

    Приобретение нематериальных активов, ценных бумаг, оборудования, материалов, товаров

    51

    50

    Внесены наличные деньги из кассы на расчетный счет

    52

    50

    Внесена из кассы наличная валюта на валютный счет

    70

    50

    Выдана из кассы заработная плата, премии, вознаграждения

    71

    50

    Выданы из кассы денежные средства под отчет на командировочные и хозяйственные расходы

    76

    50

    Выпущены из кассы наличные деньги сдатчикам сельскохозяйственной продукции

    70

    50

    Выплата из кассы материальной помощи

    94

    50

    Отражается сумма недостачи наличных денежных средств, выявленная инвентаризацией кассы

    90

    50

    Отражается отрицательная курсовая разница, возникшая при переоценке валютных средств в кассе

    50

    50, 51, 52, 71, 76

    Оприходованы поступления в кассу денежных документов

    Регистром бухгалтерского учета, в котором на основании отчетов кассира и прилагаемых к ним первичных документов отражают кассовые операции, является журнал-ордер № 1-АПК. На его лицевой стороне фиксируются кредитовые обороты по счету 50 «Касса» в корреспонденции с соответствующими дебетуемыми счетами. На оборотной стороне журнала-ордера формы № 1-АПК накапливаются в разрезе корреспондирующих счетов дебетовые обороты по счету 50 «Касса». Здесь также отражают остаток в кассе на начало и конец месяца.

    Записи в журнале-ордере формы № 1-АПК производятся итогами за день на основании отчетов кассира. В отчетах кассира на основании приложенных первичных документов бухгалтером проставляется корреспонденция счетов.

    Подсчитываются суммы однородных операций и полученные за день итоги в разрезе корреспондирующих счетов записываются в журнал-ордер формы № 1-АПК по лицевой стороне и оборотной. В графе «Дата (период)» указывают дату составления отчета кассира, на основании которого производятся записи по соответствующей строке журнала-ордера [приложение 6].

    В конце месяца в журнале-ордере формы № 1-АПК подсчитываются обороты за отчетный период по кредиту и дебету счета 50 в разрезе корреспондирующих счетов, производится взаимная сверка показателей, отраженных в других журналах-ордерах форм № 2-АПК «Журнал-ордер по кредиту счета 51 «Расчетный счет», 3-АПК «Журнал-ордер по кредиту счета 57 «Переводы в пути», 7-АПК «Журнал-ордер по счету 71 «Расчеты с подотчетными лицами», 11-АПК «Журнал-ордер по кредиту счетов 62 «Расчеты с покупателями и заказчиками», 90 «Реализация», 92 «Внереализационные доходы и расходы» и ведомости формы № 25-АПК «Ведомость аналитического учета по счету 57 «Переводы в пути» и др. Остаток на конец месяца определяют следующим образом: к остатку на начало месяца прибавляют итог дебетового оборота за месяц и вычитают итог кредитового оборота за этот же период. Полученный остаток сверяют с остатком кассы, отраженным в последнем отчете кассира. После взаимной проверки показателей журнала-ордера формы № 1-АПК итоги кредитовых оборотов по счету 50 «Касса» переносят с лицевой стороны журнала-ордера в Главную книгу, а составляющие их суммы по дебетуемым счетам — в дебет соответствующих корреспондирующих счетов.

    Формирование кассовой книги и отчета кассира

    В соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации, юридические лица обязаны в ходе хозяйственной деятельности сохранять не занятые в обороте финансовые ресурсы в банках. Кроме того, все более расширяется практика применения безналичных расчетов между ними. Формирование кассовой книги и отчета кассира необходимо лишь тогда, когда требуется произвести расчет с контрагентами, в том числе населением, наличными деньгами.

    Ниже мы рассмотрим некоторые правила ведения и заполнения данных финансово-учетных документов.

    Кассовая книга

    Заполнение кассовой книги, нумерация и подшивка листов в ней осуществляются по утвержденной форме. Этот документ (форма КО-4) должен начинаться в январе каждого календарного года. В нем фиксируются все операции с наличными деньгами. Приобрести кассовую книгу можно в магазине, она представляет собой журнал с горизонтальным расположением листов с распечатанными графами.

    Еще до начала заполнения все листы журнала необходимо пронумеровать, сшить и заверить их количество печатью с пломбой на последней странице документа. Подписывать документ могут руководитель компании (организации) либо главный бухгалтер.

    Соответствующие записи в книгу вносятся вручную в хронологическом порядке, по дням совершения наличных расчетов.

    В том случае, когда документ ведется в электронном виде, бланк каждого расчета (операции) должен быть распечатан и подшит в книгу. При таком варианте ведения книги также должна соблюдаться хронологическая последовательность подшивки документов.

    Если кассовая книга, которая приобреталась в магазине, закончилась ранее окончания года, допускается завести новый документ. Его оформление и ведение аналогичны описанному выше.

    Следует учитывать, что форма КО-4 предусматривает в кассовой книге наличие двух частей. Одна из них представляет собой вкладной лист, а другая – бланк отчета кассира. Поэтому записи в такую книгу должны производиться шариковой ручкой с использованием копирки, потому что копируемый экземпляр и будет являться отчетом кассира.

    Отчет кассира

    Этот документ представляет собой отрывной талон, в котором отражаются приходно-расходные операции, выполненные с использованием наличных денег. После заполнения он должен передаваться кассиром в бухгалтерию компании или организации. Так как он является копированной копией вкладного листа кассовой книги, его содержание должно полностью соответствовать бланку книги.

    После получения талона бухгалтер обязан выполнить проверку правильности его заполнения, поставить свою подпись на соответствующем листе кассовой книги и оторвать заполненный бланк отчета кассира. Порядок учета бухгалтерской документации предусматривает, что этот документ хранится отдельно от кассовой книги.

    При ведении учетной документации в электронном виде, отчет кассира так же, как и листы кассовой книги, распечатывается отдельно за каждую приходно-расходную операцию и подшивается аналогично тому, как было описано выше.

    Хранение документов

    В российском законодательстве имеются некоторые разночтения относительно того, каков срок хранения для рассматриваемых документов. Так, в соответствии с п. 1 ст. 23 НК РФ, они должны храниться на протяжении четырех лет. А Закон «О бухучете» 402-ФЗ требует, чтобы финансово-бухгалтерская отчетная документация сохранялась не менее пяти лет.

    Учитывая это, лучшим решением для бухгалтеров будет руководствоваться максимально предусмотренными сроками и хранить как кассовые книги, так и отчеты кассиров в течение 5 лет.

    Как оформить кассовую отчетность — Советы юристов

    Ведение кассовой книги в 2017 году

    Обновление: 14 марта 2017 г.

    В процессе осуществления хозяйственной деятельности отечественные субъекты предпринимательства широко используют наличные деньги. Право на использование компаниями наличности предоставлено нормотворческими актами РФ. Однако такому праву корреспондирует обязанность компании соблюдать кассовую дисциплину. Неотъемлемым элементом кассовой дисциплины является кассовая книга.

    Общий порядок оформления кассовых операций

    Отечественные компании вправе использовать в процессе своей деятельности наличные деньги и наличные расчеты. Наличные расчеты возможны при реализации товаров или услуг населению за наличные или же в случае выплаты зарплаты из кассы компании. Также наличность может передаваться подотчетным лицам или получаться компанией в банке. Российские компании могут использовать наличные деньги и в иных случаях, перечень которых не является исчерпывающим.

    Надо помнить, что порядок реализации товаров или услуг за наличные деньги не идентичен и существенно отличается от порядка оформления кассовых операций компаниями.

    Все отечественные компании, осуществляющие прием или выдачу наличности, обязаны иметь кассу. В данном случае под кассой имеются в виду не ККТ, а помещение и организация работы.

    Российские компании, использующие наличные расчеты, самостоятельно устанавливают лимит наличных денег на конец дня в кассе. Это правило прямо следует из содержания п. 2 Указания Центрального Банка РФ от 11.03.2014 № 3210-У . Лимиты берутся не произвольно, а рассчитываются согласно указаниям Центробанка РФ. Важно помнить, что вся наличность, превышающая соответствующий лимит, должна сдаваться в банк.

    Пунктом 4.6 Указания Центробанка РФ прямо предусмотрено, что наличные, поступающие в кассу или выдаваемые из кассы, обязательно отражаются в кассовой книге. Безошибочное ведение кассовой книги является непременным условием для соблюдения кассовой дисциплины.

    Записи в указанную книгу вносятся на ос

    Кассовый отчет и порядок его составления: отчеты кассира

    Торговля Кассовый чек. Кассовый отчет и порядок его составления

    Торговая организация обязана выдать покупателю кассо­вый чек или вкладной (подкладной) документ вместе с по­купкой. На чеке или вкладном документе должны отражать­ся следующие реквизиты:

    — наименование организации;

    — ИНН (идентификационный номер) организации-на­логоплательщика;

    — заводской номер контрольно-кассовой машины;

    — порядковый номер чека;

    — дата и время покупки;

    — стоимость покупки;

    — признак фискального режима. Кассир-операционист или продавец определяет общую сумму покупки по показанию индикатора кассовой машины или с помощью счетных устройств и получает от по­купателя деньги в следующем порядке:

    — четко называет сумму полученных денег;

    — печатает чек на ККМ;

    — называет сумму причитающейся сдачи и выдает ее вместе с чеком.

    Чеки погашаются одновременно с выдачей товара с помощью штампов или путем надрыва в установленных местах.

    Все чеки, пробитые на ККМ в течение смены и не вы­данные покупателям (снятие показаний в начале и конце рабочего дня, нулевые чеки, полученные при проверке работы печатающего механизма), должны быть сданы вме­сте с кассовым отчетом.

    Кассовый отчет состоит из двух частей: приходной и рас­ходной. Остаток денежных средств на начало дня записы­вают из предыдущего отчета.

    Кассовый чек. Кассовый отчет и порядок его составления

    В приход включают всœе при­ходные кассовые ордера и им соответствующие суммы. В расходную часть включают следующие операции: сдачу денег в банк, выплаты по расходным ордерам, платежные ведомости по заработной плате и прочим выплатам и т. п.

    Подсчитывают сумму прихода и сумму расхода, выво­дят остаток на конец дня.

    Сумма остатка на конец дня подсчитывается следующим образом:

    Остаток на начало отчетного дня + Приход — расход = Остаток на конец отчетного дня.

    Отчет кассира выполняется ежедневно. Приложением к отчету являются всœе приходные и расходные документы, указанные построчно в отчете. Вместе с отчетом заполня­ется справка, содержащая показания счетных регистров ККМ и сведения о выручке.

    В кассовой книге исключены подчистки и исправления, не имеющие оговорок.

    Вместе с тем, на предприятии должна быть обеспечено сохранность денежных средств в кассе. Ответственность за обеспечение надлежащих усло­вий возлагается на руководителя предприятия торговли.

    В связи с этим должны быть выполнены следующие требования:

    — помещение кассы должно быть изолировано;

    — во время совершения денежных операций помеще­ние кассы должно быть закрыто с внутренней сто­роны;

    — в кассе не должно быть посторонних лиц;

    — касса должна быть снабжена сейфами или несгорае­мыми ящиками;

    — в конце рабочего дня сейф и помещение кассы плом­бируются;

    — нельзя хранить вкассе ценности и денежные сред­ства, не принадлежащие предприятию.

    Ключи от кассы хранятся у кассира, дубликаты — у ру­ководителя предприятия.

    Для регистрации кассовых операций старшему кассиру выдается кассовая книга. Листы книги должны быть пронумерованы, книга прошнурована и подписана руководителем и бухгалтером и заверена печатью. Каждое предприятие может иметь только одну кассовую книгу.
    Книга – это регистр аналитического учета, защищающий интересы, как организации, так и кассира. Каждый лист книги состоит из двух частей: первая – разлинованная; вторая – не разлинованная, является кассовым отчетом.
    Исправления в книге разрешаются только корректурным способом. Они должны быть заверены подписью кассира и бухгалтера.
    Кассовый отчет составляется ежедневно.

    2.2. Порядок ведения кассовой книги. Отчетность кассира

    Предварительные документы должны быть сгруппированы на приходные и расходные. Приходные складывают по порядку номеров, расходные – по возрастанию. Лист книги складываю пополам так, чтобы разлинованная часть была первым экземпляром. Номер листа является номером кассового отчета.
    Из предыдущего отчета остаток на конец переносится в данный отчет как остаток на начало. Затем записываются приходные ордера с указанием: от кого получены деньги, основание, номер документа и сумма. В таком же порядке записывают и расходные документы. На каждый документ отводится одна строка, пропуски строк не разрешаются. В конце листа подсчитываются итоги по приходу и расходу и записывают их в строку перенос. На обратной стороне должны быть подсчитаны итоги за день: приход вместе с остатком и расход. От итогового прихода вычитают итоговый расход и получают остаток на конец дня. Отчет подписывает кассир, указывая прописью количество приходных и расходных документов, сдает в бухгалтерию под роспись на одном экземпляре, который остается в кассовой книге.
    Полученный кассовый отчет бухгалтер проверяет: на правильность заполнения документов; на законность операции; соответствие даты документов дате отчета; отсутствие арифметических ошибок. Проверенный отчет обрабатывают, то есть на каждом приложенном документе проставляют проводки или коды корреспондентских счетов. Эти же коды проставляются в кассовом отчете в колонке№3. Для осуществления аналитического учета одинаковые счета должны быть сгруппированы путем составления листа расшифровки.

    Торговая организация обязана выдать покупателю кассо­вый чек или вкладной (подкладной) документ вместе с по­купкой. На чеке или вкладном документе должны отражать­ся следующие реквизиты:

    — наименование организации;

    — ИНН (идентификационный номер) организации-на­логоплательщика;

    — заводской номер контрольно-кассовой машины;

    — порядковый номер чека;

    — дата и время покупки;

    — стоимость покупки;

    — признак фискального режима. Кассир-операционист или продавец определяет общую сумму покупки по показанию индикатора кассовой машины или с помощью счетных устройств и получает от по­купателя деньги в следующем порядке:

    — четко называет сумму полученных денег;

    — печатает чек на ККМ;

    — называет сумму причитающейся сдачи и выдает ее вместе с чеком.

    Чеки погашаются одновременно с выдачей товара с помощью штампов или путем надрыва в установленных местах.

    Все чеки, пробитые на ККМ в течение смены и не вы­данные покупателям (снятие показаний в начале и конце рабочего дня, нулевые чеки, полученные при проверке работы печатающего механизма), должны быть сданы вме­сте с кассовым отчетом.

    Кассовый отчет состоит из двух частей: приходной и рас­ходной. Остаток денежных средств на начало дня записы­вают из предыдущего отчета. В приход включают все при­ходные кассовые ордера и им соответствующие суммы. В расходную часть включают следующие операции: сдачу денег в банк, выплаты по расходным ордерам, платежные ведомости по заработной плате и прочим выплатам и т.

    Как составить отчет кассира

    п.

    Подсчитывают сумму прихода и сумму расхода, выво­дят остаток на конец дня.

    Сумма остатка на конец дня подсчитывается следующим образом:

    Остаток на начало отчетного дня + Приход — расход = Остаток на конец отчетного дня.

    Отчет кассира выполняется ежедневно. Приложением к отчету являются все приходные и расходные документы, указанные построчно в отчете. Вместе с отчетом заполня­ется справка, содержащая показания счетных регистров ККМ и сведения о выручке.

    В кассовой книге исключены подчистки и исправления, не имеющие оговорок.

    Кроме того, на предприятии должна быть обеспечено сохранность денежных средств в кассе. Ответственность за обеспечение надлежащих усло­вий возлагается на руководителя предприятия торговли.

    В связи с этим должны быть выполнены следующие требования:

    — помещение кассы должно быть изолировано;

    — во время совершения денежных операций помеще­ние кассы должно быть закрыто с внутренней сто­роны;

    — в кассе не должно быть посторонних лиц;

    — касса должна быть снабжена сейфами или несгорае­мыми ящиками;

    — в конце рабочего дня сейф и помещение кассы плом­бируются;

    — нельзя хранить вкассе ценности и денежные сред­ства, не принадлежащие предприятию.

    Ключи от кассы хранятся у кассира, дубликаты — у ру­ководителя предприятия.

    Дата добавления: 2014-12-26; Просмотров: 1233; Нарушение авторских прав?;

    Рекомендуемые страницы:

    Читайте также:

    Порядок оформления кассовых документов

    Приложение
    к Письму Минфина РФ
    от 20.04.1995 N 16-00-30-33

    Форма БО-9 Подразделение _____________________ Код услуги ________________________ Дата выполнения услуги ____________________________ КАССОВАЯ ВЕДОМОСТЬ ПРИЕМА ВЫРУЧКИ N 003326 Серия АА ——————————————————————————————— ¦Наиме- ¦Номер¦Стои-¦Номер¦ Фамилия ¦ Коды израсходованных ¦Стои- ¦Табельный¦Про- ¦Сумма ¦ ¦нование¦пози-¦мость¦же- ¦заказчика¦ материалов ¦мость ¦номер ¦цент ¦зара- ¦ ¦работ ¦ции ¦работ¦тона ¦ +————————+мате- ¦исполни- ¦испол-¦ботной¦ ¦ ¦по ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦риалов¦теля ¦нения ¦платы ¦ ¦ ¦прей-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ску- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ранту¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +——-+——+——+——+———+—+—+—+—+—+—+—+——+———+——+——+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +——-+——+——+——+———+—+—+—+—+—+—+—+——+———+——+——+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +——-+——+——+——+———+—+—+—+—+—+—+—+——+———+——+——+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +——-+——+——+——+———+—+—+—+—+—+—+—+——+———+——+——+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +——-+——+——+——+———+—+—+—+—+—+—+—+——+———+——+——+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +——-+——+——+——+———+—+—+—+—+—+—+—+——+———+——+——+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +——-+——+——+——+———+—+—+—+—+—+—+—+——+———+——+——+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +——-+——+——+——+———+—+—+—+—+—+—+—+——+———+——+——+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +——-+——+——+——+———+—+—+—+—+—+—+—+——+———+——+——+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +——-+——+——+——+———+—+—+—+—+—+—+—+——+———+——+——+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +——-+——+——+——+———+—+—+—+—+—+—+—+——+———+——+——+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +——-+——+——+——+———+—+—+—+—+—+—+—+——+———+——+——+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ———+——+——+——+———+—+—+—+—+—+—+—+——+———+——+——+ Итого ….¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ——+———+—+—+—+—+—+—+—+——+———+——+——- _____________________________________________ _______________________ деньги в сумме (прописью) получил приемщик «___»___________ 199__ г. Выручка сдана _______________________________________________________ куда и по какому документу «___»___________ 199__ г.

    Источник — Письмо Минфина России от 20.04.1995 № 16-00-30-33

    Отчет — кассир

    Cтраница 1

    Отчет кассира — отчет, передаваемый кассиром предприятия ( учреждения, организации) в бухгалтерию. Он представляет собой отрывной лист кассовой книги с приложением приходных и расходных кассовых документов.

    Как правильно составить отчет кассира

    Кассир передает отчет в бухгалтерию ежедневно или в установленные сроки. Бухгалтер проверяет отчет, принимает его и расписывается в кассовой книге в приеме документов.  

    Отчет кассира обрабатывается бухгалтером следующим образом. Каждая запись проверяется по существу, сверяется с первичным документом, после чего проставляется в гр.  

    Отчет кассира, в котором бухгалтер проставляет корреспонденцию счетов, служит основанием для заполнения журнала-ордера № 1 и ведомости по счету 50 Касса.  

    В отчете кассира допущена ошибка при оприходовании выручки в меньшей сумме.  

    В отчете кассира подсчитываются итоги прихода и расхода денежных сумм за день и определяется остаток на конец дня.  

    После проверки отчеты кассира подвергаются бухгалтерской обработке, при которой суммы по однородным операциям группируются по корреспондирующим счетам. На основании обработанных отчетов кассира производятся записи в журнал формы № К-1 по счету Касса, в котором на каждого кассира открывается отдельный лицевой счет. Для записи каждого отчета в журнале формы № К-1 отводится одна строка. В конце месяца в нем подсчитывают итоги по всем графам, проверяют правильность итоговых данных и совпадение конечного сальдо с остатком денег по последнему кассовому отчету. Затем ( производится сверка встречных сумм, т.е. сличение встречных сумм, отраженных в других журналах в корреспонденции со счетом Касса. На основании итоговых данных журнала формы № К-1 по счету Касса в / конце месяца составляют мемориальные ордера: пи дебету и кредиту счета.  

    Бухгалтер проверяет отчет кассира: правильность оформления ведомости, расчет выданных и не выданных по ведомости сумм, проверяя. Если расхождений не обнаружено, то бухгалтер ставит внизу ведомости свою подпись с ее расшифровкой и указанием даты проверки, которая, как правило, должна совпадать с датой представления кассиром отчета.  

    После проверки отчета кассира приложенные к нему приходные документы отделяются от расходных и комплектуются в две пачки, а затем с сопроводительными ярлыками и отчетом кассира направляются в ВЦ.  

    На основании отчетов кассира и приложенных к ним кассовых ордеров на поступившие платежи производится разноска данных об оплаченных суммах в ведомостях расчета начисленных сумм по каждому домоуправлению ( форма № 168) за тот месяц, за который была начислена сумма. В этой ведомости предусмотрены четыре графы для месяцев, когда произведена оплата. Так, например, если в ведомости за январь сумма поступила в феврале, то она записывается в гр.  

    На основании отчета кассира и приложенных к нему платежных документов делают записи в перечне расчетно-платежных документов о выданной заработной плате и депонировании невостребованных сумм по каждой зарегистрированной ведомости. Общая сумма депонированной заработной платы в текущем месяце складывается из двух итогов: итога графы В текущем месяце по перечню текущего месяца и итога графы В следующем месяце по перечню предыдущего месяца, так как обычно заработную плату и часть других платежей за отчетный месяц выплачивают в первых числах следующего месяца.  

    Для этого изучаются отчеты кассира с приложенными первичными документами и кассовая книга. Последняя должна быть пронумерована, прошнурована, опечатана печатью и вестись в одном экземпляре.  

    Сводка составляется на каждый отчет кассира. В графах 4 и 8 печатается итоговая сумма по корреспондирующему счету, которая должна соответствовать итогам, полученным по отчету кассира.  

    Сводка составляется на каждый отчет кассира. По окончании разноски приходных ордеров, выключив печать, вновь набирают суммы гр. Аналогично приходу оператор печатает данные расходных ордеров в гр. Закончив составление сводки, оператор рассортировывает приходные и расходные ордера в порядке их номеров и приобщает к отчету кассира, который вместе с документами сдается в бухгалтерию.  

    Страницы:      1    2    3

    Записи о доходах и расходах

    Перейти к основному содержанию
    • Новости
      • Пресс-релизы
      • Обновления
      • Информационные бюллетени и бюллетени
    • Семинары
    • Международный
    • Налоговая техническая
    • Налоговая политика
    • О нас
    • Свяжитесь с нами
    myIR логин Зарегистрировать myIR логин Поиск Переключить мобильную навигацию Меню Дом Отдельные лица и семьи Нга тангата ме нга ванау
    • Номера IRD Ngā tau IRD
    • Подоходный налог для физических лиц Те таке мони whiwhi mō ngā tāngata takitahi
    • Подать мою индивидуальную налоговую декларацию Te tuku i tētahi puka tāke takitahi
    • Поддержка семей Нга таутоко и нга ванау
    • KiwiSaver Poua he Oranga
    • Студенческие кредиты Студенческие кредиты
    • Частный предприниматель Махи а-кири
    • Больше… Тапири ату…

    Ведение бухгалтерского и коммерческого учета для компании с ограниченной ответственностью

    Введение в ведение документации

    Вы должны вести ряд записей о своей компании или ТОО (включая обязательные записи и регистры) о самом бизнесе; а также финансовую и бухгалтерскую документацию для заполнения налоговых деклараций и расчета налоговых платежей.Ты можешь взять сами позаботитесь об этих требованиях к ведению учета и бухгалтерскому учету, но это может занять много времени и быть сложным, поэтому вы можете предпочесть нанять бухгалтера для помощи в ведении бухгалтерского учета и налоговых делах.

    Записи о вашей компании или ТОО

    Когда вы создаете компанию с ограниченной ответственностью или товарищество с ограниченной ответственностью, вы должны по закону хранить (где применимо) следующие обязательные записи и делать их доступными для всеобщего ознакомления в вашем зарегистрированном офисе или по адресу SAIL:

    • Реестр директоров — реквизиты всех бывших и настоящих директоров
    • Реестр адресов проживания директоров
    • Реестр адресов проживания участников ТОО (недоступен для всеобщего ознакомления)
    • Договоры на оказание услуг директорам
    • Возмещение убытков директоров — страхование, защищающее директоров от личной ответственности перед компанией
    • Реестр участников компании — сведения обо всех прошлых и настоящих акционерах или поручителях
    • Реестр секретарей компаний — реквизиты всех бывших и нынешних секретарей
    • Реестр участников LLP — сведения обо всех бывших и настоящих участниках LLP и о том, какие из них назначены участниками
    • Реестр ЦОН
    • Реестр сборов — запись ссуд или ипотечных кредитов, обеспеченных активами компании или ТОО
    • Список держателей долговых обязательств — долгосрочная ценная бумага с фиксированной процентной ставкой, выпущенная предприятием и обеспеченная активами
    • Записи решений и протоколы заседаний
    • Меморандумов о покупке собственных акций
    • Документы, касающиеся выкупа или покупки собственных акций за счет капитала частной компанией
    • Свидетельство о регистрации
    • Сертификаты акций и формы передачи акций
    • Учредительный договор и устав

    Вы можете хранить все или некоторые из этих записей в своем зарегистрированном офисе или можете выбрать другое место (адрес ПАРУСА), чтобы хранить некоторые или все эти записи и сделать их доступными для проверки; однако все записи подобного type должны храниться вместе в одном месте, и вы должны сообщить HMRC, какие записи находятся по какому адресу.

    Обязательные реестры должны храниться всю жизнь вашей компании или ТОО. Протоколы собраний и копии резолюций должны храниться не менее 10 лет с даты их выпуска.

    Бухгалтерский учет и отчетность

    Каждая компания и ТОО должны вести точный финансовый и бухгалтерский учет, независимо от того, является ли бизнес активным или неактивным. Эти записи должны включать, где это применимо:

    • Запись всех продаж и доходов:
      • Кассовые поступления
      • Пахотные валки
      • Счета-фактуры
      • Выписки из банка
      • Расчетные квитанции
      • Бухгалтерские книги
    • Учет всех покупок и расходов:
      • Оплата наличными
      • Квитанции
      • Счета-фактуры закупок
      • Выписки по банку и кредитным картам
      • Корешки чековых книжек
      • Учет транспортных расходов и пробега
      • Бухгалтерский учет
      • Подробная информация обо всех платежах субподрядчикам за выполненные работы и приобретенные ими материалы — например, счета субподрядчиков
      • Учет активов и пассивов
    • Отчетность о запасах, находящихся в собственности предприятия, на конец каждого финансового года
    • Отчеты о закупках, на основании которых были составлены или составлены отчеты о запасах
    • Отчетность о купленных и проданных товарах и услугах, кроме обычной розничной торговли.Сюда должен входить список товаров, покупателей и продавцов
    • Копии прошлых годовых отчетов, налоговых деклараций компаний и налоговых деклараций самооценки
    • Записи НДС:
      • Копии всех выставленных счетов
      • Оригиналы всех полученных счетов
      • Соглашения о самостоятельном выставлении счетов — счета, подготовленные клиентами
      • Название, адрес и номер плательщика НДС поставщиков, самостоятельно выставляющих счета
      • Дебетовые или кредитовые ноты
      • Записи импорта и экспорта (например, накладные)
      • Объекты, по которым не может быть возмещен НДС — расходы на деловые развлечения, например
      • Записи о любых товарах, переданных или взятых со склада для личного пользования
      • Записи обо всех купленных или проданных товарах с нулевой ставкой, пониженной ставкой или освобождением от НДС
      • Счет НДС — отдельная запись для НДС, который ваша компания взимает и оплачивает при покупках.
      • Общие бизнес-записи, такие как банковские выписки, кассовые книги, корешки чеков, квитанции об оплате и кассовые чеки
    • PAYE записей
      • Выплаты работникам
      • Удержания из заработной платы сотрудников в счет подоходного налога, взносов на государственное страхование и выплаты студенческой ссуды
      • Подробная информация о вознаграждениях и расходах работникам
      • Учет установленных законом выплат — пособие по беременности и родам, пособие по беременности и родам, пособие по болезни

    Как долго компания или ТОО должны хранить эти записи?

    • Частные компании и ТОО должны вести бухгалтерский учет в течение как минимум 3 лет с даты их составления.
    • Записи PAYE должны храниться не менее 3 лет с конца налогового года, к которому они относятся.
    • Записи по НДС должны храниться минимум 6 лет. Их можно хранить на бумаге, в электронной форме или как часть программного обеспечения.
    • Подрядчики, включенные в схему строительной отрасли (СНГ), должны хранить записи в СНГ в течение трех лет.
    • Записи для заполнения личных налоговых деклараций (самооценка) должны храниться не менее 5 лет после крайнего срока подачи 31 января соответствующего налогового года.

    Однако, как правило, вы должны хранить всю финансовую отчетность, бухгалтерские записи и налоговые декларации не менее 6 лет.

    Как вести учет

    В законе не указано, как вы должны вести большую часть деловой и бухгалтерской документации, но вы должны будете хранить некоторые оригиналы документов, подтверждающих удержание налога, например: форма P60 Сертификаты на конец года для PAYE. Рекомендуется хранить все оригиналы полученных вами документов.

    Ваучеры

    CIS, дивиденды и банковские процентные сертификаты должны храниться в исходном формате. Большинство записей можно хранить в электронном виде (на компьютере или любом устройстве хранения, таком как диск, компакт-диск, карта памяти или микрофильм), пока Используемый вами метод фиксирует всю информацию о документе (на лицевой и оборотной сторонах) и позволяет представить информацию в удобочитаемом формате.

    Инспекция документации

    Вы должны предоставить доступ к своим коммерческим и бухгалтерским документам для проверки по адресу зарегистрированного офиса.Вы также можете сделать некоторые или все эти записи доступными по адресу SAIL, если это более удобно, но вы должны уведомить Компании Дом по этому адресу и записи, которые вы там храните.

    Обязательные записи должны быть доступны для проверки HMRC, Регистрационной палатой и широкой публикой с 9 до 15 часов каждый рабочий день. Их можно осматривать до 2 часов. Любой запрос от участника для широкой публики должны быть для «надлежащей цели» и содержать следующую информацию:

    • Имя и адрес лица, компании или организации, делающих запрос
    • Цель проверки
    • Кому будет предоставлена ​​информация и как она будет использоваться

    Требуемый период уведомления для проверки документации составляет 10 рабочих дней, если дата проверки не попадает в период уведомления общего собрания или письменного решения членов.В таких случаях требуемый период уведомления составляет всего лишь два рабочих дня. Директор или секретарь компании или назначенный участник LLP должен ответить на любой запрос, сделанный с «надлежащей целью» в течение 5 рабочих дней. Невыполнение этого требования может повлечь за собой штраф.

    Ведение учета малого бизнеса, ведение учета

    Три маленьких слова могут стоить вам намного больше денег, чем вы можете себе представить, и они не имеют ничего общего с «любовью». Когда дело доходит до ведения делопроизводства, сохранение всего «на всякий случай» может оказаться дорогостоящим.

    Ведение документации — юридической, финансовой, кадровой и т. Д. — сверх нормативных требований не только требует затрат времени и денег, но также может излишне подвергнуть ваш бизнес судебным разбирательствам.

    Если вы храните все клочки бумаги или электронные письма просто потому, что они могут вам понадобиться позже, пора сменить M.O. Гораздо лучший подход — разработать стратегию ведения учета и выполнять ее согласно плану.

    Что требуется по закону

    Записи, которые вы должны вести, различаются в зависимости от вашего бизнеса, отрасли и местоположения.Но Дайан Карлайл, исполнительный директор ARMA International, ведущего авторитета в области управления информацией как стратегическим активом, предлагает следующие основные рекомендации:

    1. Деловые документы — Записи, подтверждающие ваше право на ведение бизнеса, например учредительные документы и соответствующие подзаконные акты, а также разрешения на ведение бизнеса и сбор налогов.
    2. Финансовые данные — Записи, отражающие ваши финансовые операции, такие как кредиторская и дебиторская задолженность, ведомости заработной платы и налоговые декларации.
    3. Деловые соглашения — Записи, демонстрирующие обязательства вашей компании перед вашими клиентами / клиентами, поставщиками и продавцами (например, контракты), а также перед вашим персоналом (например, пакеты льгот для сотрудников и индивидуальный выбор).
    4. Исполнительные решения — Записи, показывающие, как были приняты бизнес-решения и выполнялись обязательства, включая годовые отчеты, отчеты о дивидендах, протоколы заседаний совета директоров и действия, а также документы компании по охране труда и технике безопасности.
    5. Соответствие нормативным требованиям — Записи, подтверждающие соблюдение вами законодательных и нормативных требований.

    Когда выбрасывать другие записи

    Что касается записей, которые вы не обязаны хранить по закону, Карлайл рекомендует выяснить, как долго вам нужны эти документы для эффективного ведения бизнеса, и хранить их так долго. По ее словам, чтобы принять это решение, ответьте на следующие вопросы:

    1. Заключены ли бизнес-операции и решения, основанные на этой информации?
    2. Все ли нормативные и законодательные требования к хранению этой информации выполнены?
    3. Участвуете ли вы в каких-либо нормативных или законодательных действиях, требующих от вас хранения информации дольше, чем того требует ваша политика?
    4. Участвуете ли вы в каком-либо судебном процессе, требующем, чтобы вы удерживали их на время действия? В противном случае ведение записей постфактум может подвергнуть вас обвинениям в избирательном подходе, что подорвет доверие к вашей программе.

    Ваши деловые записи рассказывают историю вашей компании. Что еще более важно, они помогают продвигать вперед ваше предприятие. Потратьте некоторое время на составление плана по обеспечению их безопасности и доступности столько, сколько необходимо, включая создание резервных копий, когда это целесообразно. Независимо от того, являются ли ваши записи бумажными или цифровыми, Карлайл рекомендует также принять необходимые меры для защиты записей от стихийных бедствий или антропогенных катастроф (таких как наводнение или пожар) и несанкционированного доступа (со стороны хакеров, воров или инсайдеров компании, которые не должны иметь доступ к этим записям).Примите дополнительные меры для защиты конфиденциальной или личной информации.

    Для получения дополнительной информации о том, как вести записи для малого бизнеса, рассмотрите возможность приобретения копии руководства ARMA «Организуйте свой офис: руководство по выживанию малого бизнеса по управлению записями» . Кроме того, информацию о ведении налогового учета штата и федерального уровня можно найти на веб-сайте Intuit и в публикации IRS 583, «Начало бизнеса и ведение отчетности» [PDF].

    Проблемы с денежным потоком убивают компании — Видеоурок по ведению финансовой документации

    Обзор Стенограммы Файлы упражнений Просмотр в автономном режиме

    Детали курса

    Бухгалтерский учет — ведение финансовой отчетности — является краеугольным камнем здорового бизнеса.Точные записи гарантируют, что вы сможете принимать разумные решения, оставаться на правой стороне IRS и продемонстрировать ценность своего бизнеса, если вы решите его продать. Присоединяйтесь к профессорам бухгалтерского учета Джиму и Кей Стайс для этого обзора финансовой отчетности. Узнайте, как создавать прогнозы и количественный бизнес-план, собирать элементарные бизнес-данные, такие как продажи и расходы, понимать отчетность по налогу на прибыль и готовить подробные отчеты, которые помогут вам привлечь финансирование от банков и других инвесторов.Это вводный курс, предварительные знания бухгалтерского учета не требуются. После его изучения вы должны понять основы этой важной бизнес-функции.

    Инструкторы

    • Джим Стайс

      Профессор бухгалтерского учета в Университете Бригама Янга + инструктор по обучению LinkedIn в LinkedIn

      Джим Стайс — профессор бухгалтерского учета в BYU.

      Джеймс Д. Стайс, доктор философии, является заслуженным преподавателем бухгалтерского учета в Школе бухгалтерского учета Университета Бригама Янга (BYU). Он преподает бизнес и бухгалтерский учет студентов университетов и профессионалов бизнеса по всему миру. Профессор Стайс работает в BYU с 1988 года. Он является соавтором трех учебников по бухгалтерскому учету и опубликовал множество профессиональных и академических статей. Кроме того, профессор Стайс участвовал в обучении руководителей компаний Ernst & Young, Bank of America Corporation, International Business Machines Corporation, RSM и AngloGold Limited, а также преподавал в INSEAD (во Франции и Сингапуре) и CEIBS (в Китае).Его кафедра, колледж и университет признали его за отличное преподавание. Профессор Стайс в настоящее время входит в комитет по аудиту Deseret Management Corporation и входил в совет директоров публичной компании, пока она не стала частной.

      Профессор Джим Стайс получил степень доктора философии в Вашингтонском университете, а также степень магистра и бакалавра.

    Ведение учета наличных денег в Excel Скачать бесплатно для Windows

    Заморозить.ком, ООО 8 Условно-бесплатное ПО

    Хранение экранной заставки времени подарит вам время в старинном стиле.

    7 Коммюнике конференц-связи, Inc 240 Бесплатное ПО

    Позволяет записывать любую аудио, видео презентацию на ваш компьютер.

    13 NowSmart 6 978 Условно-бесплатное ПО

    Он может записывать компьютерные звуки, голос или их комбинацию.

    11 CoolRecordEdit 3 702 Условно-бесплатное ПО

    Лучшее программное обеспечение для записи, редактирования, записи и YouTube Downloader / Converter.

    Программное обеспечение Media Force 114 Условно-бесплатное ПО

    Эта программа позволит вам записать любой звук, какой захотите.

    1 я Screen Recorder Inc.1,124 Условно-бесплатное ПО

    Эта программа позволяет записывать свои действия на ПК и делать снимки экрана.

    17 Apowersoft Ltd. 13 643 Условно-бесплатное ПО

    Запись потокового аудио с музыкальных сайтов, видеоплатформ, радиостанций.

    Xilisoft 45 Условно-бесплатное ПО

    Xilisoft Sound Recorder — это очень полный инструмент для записи звука.

    6 Camersoft Studio 280 Условно-бесплатное ПО

    Camersoft Skype Recorder может записывать видео по Skype и конвертировать видео.

    8 G-Recorder 3 384 Условно-бесплатное ПО

    Простая программа, которая может записывать аудио и видео звонки Skype.

    12 Программное обеспечение AthTek 375 Условно-бесплатное ПО

    Записывайте звонки Skype в виде высококачественных аудио- или видеофайлов.

    1 Wavetek Wandel Goltermann Corporation 52 Бесплатное ПО

    LT-Record Manager — это ведение учета, требования к отчетности.

    2 Программное обеспечение PowerChurch 193 Коммерческий

    PowerChurch Plus позволяет вам сохранять членство и вести общий учет.

    ООО «Тенсет Технологии» 38 Условно-бесплатное ПО

    Breeders Assistant — программа по ведению родословных и учету для заводчиков собак.

    4 ООО «Тенсет Технолоджис» 18 Условно-бесплатное ПО

    — программа по ведению родословных и учету заводчиков.

    2 ConTECH Solutions, Inc.20 Коммерческий

    Лучшее программное обеспечение для ведения учета и планирования уроков в домашних школах!

    DocuTrac, Inc. 9 Условно-бесплатное ПО

    Программа экономии времени, позволяющая упростить процесс выставления счетов и ведение медицинских записей.

    2 Компьютерные решения DJI 86 Бесплатное ПО

    Обеспечивает всесторонний учет и анализ всей вашей статистики игры в гольф.

    Phatsoft 3 Бесплатное ПО

    программа для ведения финансовой документации для водителей такси.

    2 RDP Software Ltd 14 Условно-бесплатное ПО

    Программа Scoresaver 2 для ведения учета и анализа гольфа предназначена для игроков в гольф.

    Резерв по сомнительным долгам в балансе: Резерв по сомнительным долгам | Современный предприниматель

    Резерв по сомнительным долгам в балансе строка

    Дебиторская задолженность – обычное явление, с которым в процессе хозяйственной деятельности приходится сталкиваться каждому предприятию. В группу риска вынужденных заемщиков чаще попадают именно те хозяйствующие субъекты, которые первыми совершили одно из следующих действий: отгрузили товар, оказали услугу или выполнили определенные работы.

    В идеале, после проведения вышеперечисленных операций на банковский счет продавца должна сразу же поступить оплата. Но в реальной жизни все происходит совсем иначе.

    Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

    Определение

    Как правило, деньги за реализованный товар или услуги, в силу объективных причин, поступают на расчетный счет намного позже. Юридически урегулировать такую не состыковку помогает письменное соглашение, в котором обязательно прописывается порядок расчетов, и указывается окончательная дата оплаты.

    Все же риск просрочки платежа со стороны покупателя или заказчика по ряду как зависящих, так и независящих от них причин, всегда присутствует. В такой ситуации дебиторская задолженность из статуса нормальной переходит в разряд сомнительной, что в значительной степени искажает как финансовые, так и налоговые показатели предприятия.

    Сомнительная дебиторская задолженность — это долг, возникший в результате нарушения покупателем сроков оплаты, оговоренных договором купли-продажи. С каждым новым днем такой просрочки у продавца снижается уверенность в его возврате. Но для того чтобы задолженность, возникшая у предприятия по вине дебитора, юридически считалась сомнительной, одного чувства и желания продавца недостаточно.

    Необходимо одновременное выполнение трех условий, которые законодательно закреплены в Налоговом кодексе РФ:

    • долг образовался в связи с продажей материальных ценностей, услуг или работ;
    • дата внесения платежа в счет погашения задолженности истекла;
    • у образовавшегося долга нет поручителей, банковских гарантий, он не обеспечен денежным или имущественным залогом.

    Важно учесть, что в бухгалтерском учете механизм признания сомнительной задолженности регулируется Положением о бухучете, и в отличие от требований Налогового кодекса более демократичен. Так, согласно этому нормативному документу сомнительным считается любой долг, независимо от природы его возникновения и даже срока погашения (п.70 ПБУ). Но при этом такая задолженность не должна иметь никаких гарантий и поручительств.

    Отражение сомнительной дебиторской задолженности в балансе

    Каждый собственник предприятия должен знать, чем он владеет и в каком количестве. Все эти сведения он получает из бухгалтерского баланса Ф1, который является составной частью годовой финансовой отчетности. Здесь в разделе II (оборотные активы), в строке 1230 указывается общая сумма дебиторской задолженности, которая образовалась у предприятия на дату составления баланса.

    Числовые значения для годового отчета бухгалтер обычно берет из оборотно-сальдовой ведомости, где все реализованные, но не оплаченные товары и услуги отражаются на дебетовом остатке счета 62 (расчеты с покупателями и заказчиками).

    Если предприятие имеет только текущую задолженность, дата оплаты которой еще не наступила, то строка 1230 баланса будет полностью совпадать с дебетовым сальдо счета 62. Но такие ситуации в хозяйственной деятельности встречаются крайне редко.

    Предпринимателям чаще приходится иметь дело с сомнительной и даже безнадежной задолженностью, сроки погашения которой уже давно истекли. В этом случае, согласно Положению о бухгалтерском учете, предприятие за счет своей прибыли формирует резерв.

    Эту корректирующую величину отражают в оборотно-сальдовой ведомости по кредиту счета 63. А вот в пассиве баланса специальной позиции для нее не предусмотрено. Однако, именно на эту сумму уменьшается дебиторская задолженность, отраженная в строке 1230.

    Внимание! Сомнительная дебиторская задолженность в балансе записывается как разница между дебетовым остатком счета 62 (расчеты с покупателями и заказчиками) и кредитовым остатком счета 63 (резерв по сомнительным долгам). Как следствие, сумма отгруженного, но своевременно неоплаченного товара, указанная по дебету счета 62, не будет совпадать с данными баланса.

    Формула расчета резерва под сомнительные долги

    Резерв по сомнительным и безнадежным долгам обычно начинают создавать на конец отчетного периода. Для этих целей бухгалтерия проводит полную инвентаризацию аналитических счетов, на которых зависла дебиторская задолженность. Причем делается это в разрезе каждого отдельного контрагента.

    Так как создание резерва в бухгалтерском учете законодательно не закреплено, то формула его расчета обычно оговаривается учетной политикой предприятия. В этом случае за основу берется любая оценочная величина, например, финансовое состояние дебитора, вероятность риска неплатежа или время просрочки долга. В последнем случае процентные отчисления для резерва бухгалтерия может устанавливать самостоятельно, а может использовать формулу расчета, предложенную НК РФ.

    В налоговом учете требования к созданию резерва намного жестче. Для начала бухгалтер должен документально подтвердить, что просроченный платеж – это действительно сомнительная дебиторская задолженность.

    Формула расчета резерва под такой долг имеет следующий вид:

    СОР = ССД х ПО, где:

    • СОР — сумма отчислений в резерв;
    • ССД — сумма сомнительного долга;
    • ПО — процент отчислений, который равен 0% при просрочке платежа до 45 дней, 50% — от 45 до 90 дней и 100% — свыше 90 дней.

    Внимание! Законом ограничивается предельная величина создаваемого резерва. Она не может превышать 10% всей выручки, полученной от реализации товаров, услуг и работ того отчетного периода, за который формируется резерв.

    Для чего нужен резерв?

    Для того чтобы понять, для чего нужен резерв, нужно разобраться, как может влиять сомнительная задолженность на достоверность финансовой и налоговой отчетности предприятия. Не стоит забывать, что самым ликвидным активом любого субъекта хозяйственной деятельности является именно дебиторская задолженность. Несвоевременное ее погашение не только вымывает оборотные средства предприятия, но и затрудняет выполнение финансовых и налоговых обязательств перед контрагентами.

    Резерв по сомнительной дебиторской задолженности является тем финансовым инструментом, с помощью которого бухгалтер исправляет искажение бухгалтерской и налоговой отчетности, приближая их к реальным показателям.

    Правила создания резерва для налогового и финансового учета отличаются по ряду позиций, а именно:

    БухучетНалоговый учет
    обязанность предприятияправо предприятия
    создается независимо от вида долгасоздается на долг, возникший от продажи материальных ценностей, услуг или работ
    размер определяется на основании учетной политики предприятияразмер, оговорен нормами НК РФ
    величина резерва не лимитированапредельная сумма оговаривается условиями НК РФ

    Таким образом, размер резерва в двух видах учета будет отличаться из-за разных подходов в определении сроков просрочки и по расхождению алгоритмов расчета. Но если речь идет о безнадежной задолженности, у которой истек срок исковой давности, то различий по созданию компенсационной величины в разных видах учета уже не будет.

    Читайте также, как работают юристы по взысканию дебиторки, какие функции они выполняют.

    Резерв на безнадежную дебиторскую задолженность учитывают в составе прочих расходов предприятия. А это значит, что в финансовом учете его используют для покрытия убытков от невозвратных долгов, а в налоговом он снижает обязательства по налогу на прибыль.

    Заключение

    Каждая организация в процессе своей хозяйственной деятельности вступает в финансовые отношения с продавцами, заказчиками, покупателями, подрядчиками, фискальными органами и бюджетом. При проведении с ними расчетов всегда возникает текущая дебиторская задолженность, которая в любой момент может стать сомнительной. А это подтверждает тот факт, что от недобросовестного контрагента не защищено ни одно, даже самое успешное, предприятие.

    Неконтролируемый рост дебиторской задолженности может привести к серьезным проблемам с оборотными средствами и даже стать предвестником банкротства. Именно поэтому каждый субъект хозяйственной деятельности имеет законодательное право формировать резервы по сомнительным долгам. Это дает возможность не только реально оценить финансовое состояние дел на предприятии, но и снизить налоговую нагрузку на бюджет.

    Не нашли ответа на свой вопрос?
    Узнайте, как решить именно Вашу проблему — позвоните прямо сейчас:

    Рекомендации Р-Х/2019-ОК-Связь «Отражение уплаченных авансов без НДС и резерва по сомнительным долгам в бухгалтерском балансе»

    статус документа: материалы к заседанию ОК Cвязь

    организация-разработчик: ООО «УК Т2 Рус»

    Рекомендации Р-Х/2019-ОК-Связь
    «Отражение уплаченных авансов без НДС и резерва по сомнительным долгам в бухгалтерском балансе»

    Описание проблемы

    При этом дебиторская задолженность по уплаченным авансам, в размере уплаченной суммы аванса за минусом НДС, классифицируется в бухгалтерском баланса на:

    В соответствии с п. 70 Положения по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в Российской Федерации, утвержденным приказом Минфина России от 29 июля 1998 г. N 34н, организация создает резервы сомнительных долгов в случае признания дебиторской задолженности сомнительной с отнесением сумм резервов на финансовые результаты организации. Величина резерва определяется отдельно по каждому сомнительному долгу в зависимости от финансового состояния (платежеспособности) должника и оценки вероятности выполнения поставщиком своих обязательств в срок, предусмотренный договором.

    Согласно пункту 35 ПБУ 4/99 бухгалтерский баланс должен включать числовые показатели в нетто-оценке, т.е. за вычетом регулирующих величин, которые должны раскрываться в приложениях к бухгалтерскому балансу и отчету о финансовых результатах. На конец отчетного года в бухгалтерском балансе указанная дебиторская задолженность, включая авансы уплаченные, отражается за минусом резерва по сомнительным долгам. Резерв формируется с учётом НДС, так как в случае, если поставщик не выполнил обязательства, то взыскивать с недобросовестного поставщика организация будет всю сумму с учётом уплаченного в составе аванс НДС (согласно заключённого договора поставки товаров, работ, услуг). При этом в Положении по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в Российской Федерации, утвержденным приказом Минфина России от 29 июля 1998 г. N 34н не сказано, включает ли резерв в себя НДС, либо нет.

    Вопрос заключается в отражении дебиторской задолженности, в частности уплаченных авансов без НДС и резерва по сомнительным долгам в бухгалтерском балансе, так как в случае отражения дебиторской задолженности в части авансов выданных:

    — в нетто-оценке согласно пункту 35 ПБУ 4/99 за вычетом резерва по сомнительным долгам и,

    возможно формирование отрицательного числового значения по данной строке.

    Решение

    Дебиторская задолженность по уплаченным авансам на приобретение оборудования, товаров, работ, услуг и т.п. оценивается в бухгалтерском балансе в размере уплаченной суммы за вычетом НДС[1], право на возмещение которого возникает у организации в связи с уплатой аванса.

    ü До получения права на вычет в соответствии с требованиями НК РФ указанное право отражается в бухгалтерском балансе в качестве оборотного актива обособлено от дебиторской задолженности по уплаченному авансу. При этом актив в виде дебиторской задолженности по уплаченному авансу классифицируется в бухгалтерском балансе (оборотный/внеоборотный) аналогично классификации приобретаемого актива.

    ü После получения права на вычет в соответствии с требованиями НК РФ сумма НДС в составе уплаченного аванса в бухгалтерском балансе не отражается.[2]

    В соответствии с п. 70 Положения по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в Российской Федерации, утвержденным приказом Минфина России от 29 июля 1998 г. N 34н, организация создает резервы сомнительных долгов в случае признания дебиторской задолженности сомнительной с отнесением сумм резервов на финансовые результаты организации.

    Согласно пункту 35 ПБУ 4/99 «Бухгалтерская отчётность организации» бухгалтерский баланс должен включать числовые показатели в нетто-оценке, т.е. за вычетом регулирующих величин, которые должны раскрываться в приложениях к бухгалтерскому балансу и отчету о финансовых результатах.

    Следовательно, дебиторская задолженность по уплаченным авансам, в размере уплаченной суммы аванса за минусом НДС и суммы резерва по сомнительным долгам (без НДС) и отражается в бухгалтерском балансе:

    — по строке 1190 «Прочие внеоборотные активы» разд. I «Внеоборотные активы» — дебиторская задолженность по уплаченным авансам, связанным с приобретением, строительством объектов основных средств, погашение стоимости которых осуществляется в сроки, превышающие 12 месяцев;

    — по строке 1230 «Дебиторская задолженность» разд. II «Оборотные активы» — дебиторская задолженность по уплаченным авансам, связанным с приобретением товаров, запасов, работ, услуг, погашение стоимости которых осуществляется в сроки, менее 12 месяцев.

    При этом сумма НДС по уплаченным авансам отражается также в соответствии с пунктом 35 ПБУ 4/99 «Бухгалтерская отчётность организации» в нетто-оценке, за вычетом регулирующих величин, т.е. к выделенной сумме НДС с аванса до получения права на вычет в соответствии с требованиями НК РФ указанное право отражается в бухгалтерском балансе в качестве оборотного актива обособленно от дебиторской задолженности по уплаченному авансу за вычетом суммы НДС, выделенной из резерва сомнительных долгов, относящейся к данному авансу выданному.

    В случае признания задолженности в виде перечисленного аванса сомнительной и включения ее в резерв по сомнительным долгам, необходимость в обособленном отражении права на вычет НДС в качестве оборотного актива в бухгалтерском балансе отсутствует.

    Положения пп. 3 п. 3 ст. 170 НК РФ предписывают восстановить принятый к вычету НДС с аванса в том периоде, в котором возникает право на вычет по приобретенным товарам (работам, услугам). Вычет применяется при условии, что товары (работы, услуги) приняты на учет (п. 1 ст. 172 НК РФ).

    Однако в ситуации, когда поставщик нарушает договоренности по поставкам, а покупатель списывает образовавшуюся в связи с этим дебиторскую задолженность (сумму предоплаты), условия вычета не соблюдаются. Поэтому покупатель при таком списании должен восстановить ранее принятый к вычету налог.[3]

    Основа для выводов

    В соответствии с пунктом 35 ПБУ 4/99 «Бухгалтерская отчётность организации», а также для целей отражения в строке бухгалтерского баланса сопоставимых друг другу величин, необходимо отражать:

    — дебиторскую задолженность по уплаченным авансам без НДС за вычетом созданного к данной задолженности резерва по сомнительным долгам без НДС,

    — НДС от суммы уплаченного аванса за вычетом суммы НДС от созданного к данной задолженности резерва по сомнительным долгам.

    Необходимость создания резерва по сомнительным долгам является следствием принципа консерватизма (осторожности, осмотрительности), согласно которому необходимо обеспечивать в бухгалтерском учете большую готовность к признанию расходов и обязательств, чем возможных доходов и активов.

    Соответственно, если исходить из заключения, что задолженность сомнительна для погашения и с высокой степенью вероятности будет списана за счет средств созданного резерва, соответственно, и право на вычет НДС с дебиторской задолженности не может быть реализовано и не подлежит отражению в качестве актива.

    Иллюстративный пример

    По состоянию на 30.06.2014 на балансе организации числится:

    — просроченная дебиторская задолженность в виде перечисленного авансового платежа по договору в сумме 118р., в т.ч. НДС (18%) – 18р.

    В соответствии с учетной политикой компания сформировала резерв по сомнительной задолженности:

    Сальдо по счету 63 «Резерв по сомнительной задолженности» — 118р.

    Резерв сомнительных долгов в балансе

    Учет резервов по сомнительным долгам

    Прочие доходы и расходы.

    Доходы и расходы, не связанные с основным видом деятельности считаются прочими доходами и расходами.

    К прочим доходам и расходам относятся:

    ДоходыРасходы
    · От сдачи имущества в аренду · Прибыль, полученная в результате совместной деятельности · Поступления от продажи ОС и иных активов · Проценты, полученные за предоставление займов, а также проценты, полученные за размещение средств в банке · Штрафы, пени, неустойки, полученные за нарушение условий договоров · Активы, полученные безвозмездно · Положительная курсовая разница · Прибыль прошлых лет, выявленная в отчетном году · Кредиторская задолженность, по которой истек срок исковой давности · Сумма дооценки активов · Поступления от чрезвычайных ситуаций- стоимость оставшихся МЦ· Расходы по содержанию имущества, сданного в аренду · Убытки в результате совместной деятельности · Расходы, связанные с продажей, выбытием и прочим списанием ОС и иных активов · Проценты, уплаченные за полученные кредиты и займы, оплата услуг за расчетно-кассовое обслуживание банком · Штрафы, пени, неустойки, уплаченные · Судебные издержки · Отрицательная курсовая разница · Убыток прошлых лет · Дебиторская задолженность, по которой истек срок исковой давности · Сумма уценки активов · Благотворительные взносы · Расходы на отдых, культурно-массовые мероприятия · Расходы в результате чрезвычайных ситуаций (стоимость потерянного имущества, демонтаж) · По содержанию законсервированных объектов · Стоимость аннулированных заказов

    Учет прочих доходов и расходов осуществляется на счете 91. Он имеет следующие субсчета:

    91/1 – прочие доходы

    91/2 – прочие расходы

    91/9 – сальдо прочих доходов и расходов

    В начале года открываются субсчета к счету 91. На которых отражаются операции в течении всего года.

    На К счета 91/1 отражаются доходы, на Д счета 91/2 отражаются расходы. Сопоставляя обороты по Д и К сч. 91 определяется сальдо прочих доходов и расходов, которое списывается на сч. 99 Д 91/9 К 99 (и наоборот)

    Закрываются субсчета заключительными записями декабря.

    На Д счета 99 отражаются убыток отобычных видов деятельности и прочие расходы; на К счета 99 отражается прибыльот обычных видов деятельности ипрочие доходы.

    Сопоставляя обороты по Д и К сч.99 определяется прибыль для целей налогообложения налога на прибыль.

    При начислении налога на прибыль: Д99 К68/НП

    Прибыль, оставшаяся после уплаты налога на прибыль, называется чистая прибыль и заключительными записями декабря списывается на счет 84 «Нераспределенная прибыль и непокрытый убыток». Отражается в балансе на 31 декабря отчетного года в 3 разделе пассива. Таким образом, заключительными записями декабря, закрываются субсчета к счету 90,91, счет 99 – это называется реформация баланса.

    Учет распределения прибыли.

    Для обобщения информации о наличии и движении сумм нераспределенной прибыли или непокрытого убытка используется активно-пассивный счет 84 «Нераспределенная прибыль/непокрытый убыток». Распределение прибыли осуществляется на основании решения общего собрания акционеров АО, собрания участников ООО или другого компетентного органа.

    Чистая прибыль направляется на:

    1. выплаты дивидендов;

    2. создание и пополнение резервного капитала;

    3. покрытие убытков прошлых лет.

    Сумму чистой прибыли (чистого убытка) отчетного года списывают заключительными оборотами декабря Д сч.99 со сч.84 ( Д сч.84 со сч.99).

    На сумму начисленных доходов учредителям дебетуют сч.84 и кредитуют сч.70,75/2.

    В соответствии с НК РФ дивиденды подлежат обложению НДФЛ по ставке 13%. Организация является налоговым агентом и обязана при выплате дохода физическим лицам удержать НДФЛ, перечислить его в доход бюджета и по окончании года сдать в ИФНС сведения о доходах физических лиц (2НДФЛ).

    Если учредители (акционеры) юридические лица, то им доход перечисляется в полном размере, и они должны показать его в составе прочих доходов, и учесть для целей налогообложения налогом на прибыль.

    Отчисления в резервный капитал отражают по Д сч.84 и К сч.82.

    Направление чистой прибыли на покрытие убытков предыдущего года Д сч.84 и К сч.84.

    Убытки отчетного года списывают с К сч.84 в

    Д сч.82/2 – при списании убытка за счет средств резервного капитала;

    Д сч.75/2 – при погашении убытка за счет целевых взносов учредителей организации;

    80 – при доведении величины УК до величины чистых активов организации и др. счетов.

    Учет резервов по сомнительным долгам

    В современных условиях, когда вероятность банкротства предприятий достаточно высока, почти каждое предприятие сталкивается с невозможностью получения оплаты от дебиторов, в результате на балансе предприятия формируется задолженность погашения, которой вызывает сомнения — называется сомнительной задолженностью.

    Сомнительной считается дебиторская задолженность, которая не погашена в сроки, установленные договором и не обеспечена соответствующими гарантиями.

    В соответствии с действующим законодательством под такую задолженность предприятие может создавать резерв сомнительных долгов. Резерв создается за счет прочих расходов и уменьшает прибыль для целей налогообложения.

    Резерв создается по результатам инвентаризации дебиторской задолженности. Периодичность проведение инвентаризации и отчислений в резерв предусматривается учетной политикой организации (Ежеквартально или один раз в год).

    Величина резерва образуется по каждому сомнительному долгу в зависимости от финансового состояния должника и оценки вероятности погашения их своей задолженности.

    Обязательным условием для создания резерва является истечение срока погашения задолженности, предусмотренного договором. Если в договоре не указан конкретный срок, то в соответствии с ГК РФ покупатель обязан произвести оплату непосредственно до или сразу после передачи товара.

    Резервы могут создаваться под задолженность за продукцию, товары, работы, услуги. Не может создаваться под задолженность по штрафам, пени, неустойка, по подотчетным суммам, по предоставленным займам.

    Учет резервов осуществляется по счету 63.

    Произведены отчисления в резервы Д91/2 К63.

    Так как созданные резервы уменьшают прибыль для целей налогообложения, НК РФ предусмотрены ограничения.

    Срок погашения задолженности% от суммы выявленной задолженности
    Свыше 90
    От 45 до 90
    До 45

    Обеспечением задолженности является поручительство, банковская гарантия, залог.

    Сомнительная задолженность непогашенная должником списывается на уменьшение резерва Д63 К62(76).

    Списание задолженности на уменьшение резерва может производиться на основании суда о неплатежеспособности организации, на основании арбитражного суда при банкротстве и при истечении срока исковой давности.

    Срок исковой давности при расчетах с юридическими лицами установлен 3 года. Отсчет срока исковой давности начинается со следующего дня за сроком оплаты, предусмотренным договором или с момента предоставления должником информации о подтверждении своей задолженности. Подтверждение задолженности осуществляется в виде предоставлении акта сверки расчетов, гарантийного письма и т.д.

    По состоянию на 31.12 отчетного года должна быть проведена инвентаризация по сомнительным долгам и если будет выявлен остаток резерва неизрасходованный до конца года. Он должен быть включен в состав прочих доходов Д63 К91/1.

    В бухгалтерском балансе дебиторская задолженность отражается за вычетом величины созданного резерва (т.е. сальдо по К счета 63).

    Резерв по сомнительным долгам: особенности формирования в бухгалтерском учете

    Порядок создания резерва по сомнительным долгам в бухгалтерском учете законодательно не закреплен. Поэтому организация разрабатывает способ создания резерва самостоятельно. Например, способом, предложенным в налоговом учете. Разберем подробнее.

    Какая задолженность организации является сомнительной?

    Сомнительная дебиторская задолженность организации — это задолженность, которая не погашена или с высокой степенью вероятности не будет погашена в сроки, установленные договором, и не обеспечена соответствующими гарантиями (п. 70 Положения по бухгалтерскому учету, утв. приказом Минфина России от 29.07.1998 № 34н).

    Так как бухгалтерская (финансовая) отчетность должна быть достоверной, то целью создания резерва по сомнительным долгам является отражение в балансе достоверной дебиторской задолженности.

    Сомнительная задолженность выявляется посредством инвентаризации расчетов. Инвентаризации подлежит не только задолженность за реализованные товары, работы, услуги, но и задолженность поставщиков по выданным им авансам.

    Курсы повышения квалификации для бухгалтеров и главных бухгалтеров на ОСНО и УСН. Учтены все требования профстандарта «Бухгалтер». Систематизируйте или обновите знания, получите практические навыки и найдите ответы на свои вопросы.

    Создание резерва по сомнительным долгам

    Порядок создания резерва следует закрепить в учетной политике. Размер отчислений в резерв следует устанавливать в зависимости от платежеспособности должника и от степени вероятности погашения им долга.

    Порядок создания резерва по сомнительным долгам в бухгалтерском учете законодательно не закреплен. Поэтому организация разрабатывает способ создания резерва самостоятельно. Например, создать резерв по сомнительным долгам в бухгалтерском учете возможно воспользовавшись способом, предложенным в налоговом учете, а именно в пункте 74 статьи 266 Налогового кодекса. Или, как вариант, включить всю сумму выявленного долга в резерв.

    Обратите внимание на пункт 70 Положения по бухгалтерскому учету, утв. приказом Минфина России от 29.07.1998 № 34н: величина резерва определяется отдельно по каждому сомнительному долгу в зависимости от финансового состояния (платежеспособности) должника и оценки вероятности погашения долга полностью или частично. Например, если организация в совокупности выявила дебиторскую задолженность по нескольким контрагентам, то создать резерв следует по каждому. То есть, обязательно ведение аналитического учета.

    Резерв по сомнительным долгам, проводки

    Создание или доначисление резерва по сомнительным долгам отражается проводкой:

    Дебет 91.2 Кредит 63

    Начисление резерва отражается в бухгалтерском учете на основании бухгалтерской справки.

    Как списать невостребованные долги?

    Списание задолженности в сумме начисленного ранее резерва отражается в бухгалтерском учете следующей проводкой:

    Дебет 63 Кредит 62,76

    Обратите внимание, в течении 5 лет сумма списанной задолженности должна быть отражена на забалансовом счете 007. То есть делается запись: Дебет 007. Это делается на случай, если у организации появится возможность ее взыскать.

    Если резерв до конца отчетного года не использован?

    Согласно п.70 Положения по бухгалтерскому учету, утв. приказом Минфина России от 29.07.1998 № 34н, если до конца отчетного года, следующего за годом создания резерва сомнительных долгов, этот резерв в какой-либо части не будет использован, то неизрасходованные суммы присоединяются при составлении бухгалтерского баланса на конец отчетного года к финансовым результатам. Проводка в данном случае будут следующей:

    Дебет 63 Кредит 91

    Резерв сомнительных долгов в балансе

    Остаток по счету 63 «Резервы по сомнительным долгам» в балансе отдельно отражать не следует. На сумму начисленного резерва следует уменьшить величину дебиторской задолженности.

    Если резерв создается только в бухгалтерском учете?

    Если организация в налоговом учете отказывается от создания резерва, то при создании резерва по сомнительным долгам в бухгалтерском учете возникнет постоянная налогооблагаемая разница. Соответственно, согласно п.7 ПБУ 18/02, в бухгалтерском учете следует признать постоянное налоговое обязательство, сделав запись:

    Дебет 99 Кредит 68

    Для тех, кому нужно быстро и легко разобраться в сути ПБУ 18/02, советуем посмотреть видеозапись вебинара «Применение ПБУ 18/02: просто о сложном».

    Статья написана по материалам сайтов: bmcenter.ru, warmedia.ru, school.kontur.ru.

    «

    Резерв по сомнительным долгам

    Резерв по сомнительным долгам для целей бухгалтерского учета создается также на основе результатов проведенной инвентаризации дебиторской задолженности организации.

    Величина резерва определяется отдельно по каждому сомнительному долгу в зависимости от финансового состояния (платежеспособности) должника и оценки вероятности погашения долга полностью или частично и не имеет ограничений, как в налоговом учете.

    Несмотря на принципиальное сходство порядка формирования резервов по сомнительным долгам, в бухгалтерском и налоговом учете имеются и значительные различия.

    Согласно нормам бухгалтерского учета организация имеет право формировать резерв, так же как и в налоговом учете, по каждому сомнительному долгу, но в бухгалтерском учете в отличие от налогового учета — в полном объеме.

    На основании п. 11 Положения по бухгалтерскому учету «Расходы организации» ПБУ 10/99, утвержденного приказом Минфина России от 06.05.1999 N 33н, отчисления в резервы по сомнительным долгам, создаваемые в соответствии с правилами бухгалтерского учета, являются для организации операционными расходами, а порядок исчисления суммы резерва по сомнительным долгам для целей налогового учета предусмотрен ст. 266 НК РФ, согласно которой исчисленные суммы резерва по сомнительным долгам для целей налога на прибыль являются внереализационными расходами.

    Из вышеприведенного можно сделать следующий вывод: формирование резервов по сомнительным долгам для целей налогового учета и целей бухгалтерского учета осуществляется независимо друг от друга, поэтому резервы могут быть образованы, например, только в налоговом учете, что не противоречит действующему

    Материал предоставлен Издательский дом Налоговый Вестник

    Отражение в балансе резерва по сомнительным долгам

    ]]>

    Подборка наиболее важных документов по запросу Отражение в балансе резерва по сомнительным долгам (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

    Статьи, комментарии, ответы на вопросы: Отражение в балансе резерва по сомнительным долгам

    Последние изменения: Учет расчетов по доходам, по авансам выданным
    (КонсультантПлюс, 2020)Введен термин «сомнительная задолженность». Отражать сомнительный долг следует так же, как ранее учитывали задолженность неплатежеспособных дебиторов. Вместе с тем для списания такой задолженности с баланса не нужно ждать, например, истечения срока исковой давности. Достаточно того, что она не исполнена должником (плательщиком) в срок и не соответствует критериям признания актива. Кроме того, теперь следует формировать резерв по сомнительным долгам (п. 11 Федерального стандарта N 32н). Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
    Путеводитель по сделкам. Исковая давность. Кредитор Если до конца отчетного года, следующего за годом создания резерва сомнительных долгов, этот резерв в какой-либо части не будет использован, то неизрасходованные суммы присоединяются при составлении бухгалтерского баланса на конец отчетного года к финансовым результатам (абз. 5 п. 70 Положения по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности). Присоединение неиспользованных сумм резервов по сомнительным долгам к прибыли отчетного периода, следующего за периодом их создания, отражается по дебету счета 63 и кредиту счета 91, субсчет 91-1 «Прочие доходы» (Инструкция по применению Плана счетов). При этом если дебиторская задолженность продолжает оставаться сомнительной, то создается новый резерв по сомнительным долгам (абз. 1 п. 70 Положения по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности).

    Нормативные акты: Отражение в балансе резерва по сомнительным долгам

    Резерв по сомнительным долгам в балансе

    ]]>

    Подборка наиболее важных документов по запросу Резерв по сомнительным долгам в балансе (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

    Статьи, комментарии, ответы на вопросы: Резерв по сомнительным долгам в балансе

    Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
    Путеводитель по сделкам. Исковая давность. Кредитор Если до конца отчетного года, следующего за годом создания резерва сомнительных долгов, этот резерв в какой-либо части не будет использован, то неизрасходованные суммы присоединяются при составлении бухгалтерского баланса на конец отчетного года к финансовым результатам (абз. 5 п. 70 Положения по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности). Присоединение неиспользованных сумм резервов по сомнительным долгам к прибыли отчетного периода, следующего за периодом их создания, отражается по дебету счета 63 и кредиту счета 91, субсчет 91-1 «Прочие доходы» (Инструкция по применению Плана счетов). При этом если дебиторская задолженность продолжает оставаться сомнительной, то создается новый резерв по сомнительным долгам (абз. 1 п. 70 Положения по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности). Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
    Путеводитель по налогам. Практическое пособие по годовой бухгалтерской отчетности — 2020В таблице 5.2 приводятся данные о дебиторской задолженности, срок погашения которой, установленный договором, истек. Информация о просроченной дебиторской задолженности включается в таблицу 5.2 независимо от того, является ли эта задолженность обеспеченной. Если просроченная дебиторская задолженность обеспечена предоставлением залога, поручительства, банковской гарантии и т.п., то по такой задолженности резерв сомнительных долгов не создается, а ее балансовая стоимость равна величине задолженности, учтенной по условиям договора.

    Нормативные акты: Резерв по сомнительным долгам в балансе

    Резерв по сомнительным долгам | МСФО | Проводки | Пример

    Определение

    Если кредитная политика предполагает продажу товаров или услуг с отсрочкой платежа это означает, что у продавца возникает непокрытый кредитный риск. Другими словами, всегда существует вероятность того, что клиент не сможет выплатить сумму, которую он должен продавцу в соответствии с договором. Кроме того, в данном случае продавец выступает необеспеченным кредитором, поскольку его требование к активам покупателя не обеспечено каким-либо залогом.

    Исходя из предположения, что некоторая часть дебиторской задолженности, вероятно, не будет инкассирована, ее величина, которая раскрывается в балансе и прочей финансовой отчетности, может быть завышена. Создание резерва по сомнительным долгам позволяет дать более точную оценку дебиторской задолженности, которая может быть инкассирована с высокой долей вероятности. Требования МСФО предполагают использование счета «Резерв по сомнительным долгам» (англ. Allowance for Uncollectible Accounts) в бухгалтерском балансе и счета «Расходы от списания безнадежной дебиторской задолженности» (англ. Uncollectible Accounts Expense) в отчете о прибылях и убытках.

    Создание резерва по сомнительным долгам требует оценки безнадежной дебиторской задолженности, которая предположительно может возникнуть в отчетном периоде, что обычно устанавливается в процентах от общего объема продаж в кредит.

    Проводки по МСФО

    Создание резерва по сомнительным долгам предполагает осуществление следующих бухгалтерских проводок.

    Резерв по сомнительным долгам и расходы от списания безнадежной дебиторской задолженности

    Для признания суммы безнадежной дебиторской задолженности в конце каждого отчетного периода должна быть сделана корректирующая проводка: д-т счета «Расходы от списания безнадежной дебиторской задолженности» — к-т счета «Резерв по сомнительным долгам» на сумму дебиторской задолженности, которая предположительно не будет инкассирована.

    Счет «Расходы от списания безнадежной дебиторской задолженности» является временным и закрывается в конце каждого отчетного периода. Счет «Резерв по сомнительным долгам» является контрактивным к счету «Дебиторская задолженность», уменьшая сальдо последнего. Другими словами, в балансе раскрывается нетто остаток по счету «Дебиторская задолженность», что предотвращает возникновение завышенной оценки.

    Списание безнадежной дебиторской задолженности

    Если какая-либо конкретная дебиторская задолженность признается безнадежной, она подлежит списания. Для этого должна быть сделана следующая проводка: д-т счета «Резерв по сомнительным долгам» — к-т счета «Дебиторская задолженность» на сумму признанной безнадежной задолженности.

    Обратите внимание, что эта проводка затрагивает только бухгалтерский баланс, поскольку в отчете о прибылях и убытках она уже была учтена в расходах от списания безнадежной дебиторской задолженности.

    Возмещение безнадежной дебиторской задолженности

    Иногда возникает ситуация, что покупатель оплачивает часть или всю сумму дебиторской задолженности, которая была ранее признана безнадежной и списана. По МСФО это должно быть отражено следующими двумя проводками.

    1. Д-т счета «Дебиторская задолженность» — к-т счета «Резерв по сомнительным долгам» на сумму фактически полученной оплаты.
    2. Д-т счета «Денежные средства» — к-т счета «Дебиторская задолженность» на эту же самую сумму.

    Примеры

    Чтобы проиллюстрировать на примере создание резерва сомнительных долгов и возникающие при этом бухгалтерские проводки предположим, что компания «Ритейл-X ЛТД» осуществила следующие хозяйственные операции в 3-ем квартале 20X8 года:

    • 01.07.20X8. Сальдо счета «Резерв по сомнительным долгам» составляет $7 500;
    • 25.07.20X8. Дебиторская задолженность на сумму $900 признана безнадежной;
    • 12.09.20X8. Клиент погасил дебиторскую на сумму $600, которая была признана безнадежной в предыдущем квартале;
    • 30.09.20X8. Компания «Ритейл-X ЛТД» оценила резерв по сомнительным долгам в размере $1 500.

    Эти хозяйственные операции должны быть отражены следующими проводками.

    Проводка №1 от 25.07.20X8 отражает списание безнадежной дебиторской задолженности на сумму $900. Проводки №2 и №3 от 12.09.20X8 отражают возмещение дебиторской задолженности, ранее признанной безнадежной, на сумму $600. Проводка №4 от 30.09.20X8 является корректирующей и делается в конце отчетного периода (в нашем примере на конец отчетного квартала) и отражает убыток от списания безнадежной дебиторской задолженности на сумму $1 500.

    Т-счета

    На основании данных предыдущего примера представим обороты по счетам «Резерв по сомнительным долгам» и «Расходы от списания безнадежной дебиторской задолженности» в формате т-счетов.

    Поскольку счет «Резерв по сомнительным долгам» является контрактивным, его увеличение происходит по кредиту, а уменьшение по дебету.

    В свою очередь, счет «Расходы от списания безнадежной дебиторской задолженности» имеет дебетовое сальдо. Так как он является временным, его сальдо на начало отчетного периода всегда равно 0, а в конце отчетного периода закрывается.

    Преимущества и недостатки

    Преимущества

    1. Первым преимуществом формирования резерва по сомнительным долгам является соблюдение принципа соответствия, который является одним из базовых принципов учета по МСФО. Списание безнадежной дебиторской задолженности на расходы осуществляется в том же отчетном периоде, когда они возникают.
    2. Вторым преимуществом является формирование более точной оценки дебиторской задолженности в балансе.

    Недостатки

    1. Формирование резерва по сомнительным долгам является более трудоемким, чем использование прямого метода списания безнадежной дебиторской задолженности.
    2. Всегда существует риск того, что будет дана некорректная оценка расходам от списания безнадежной дебиторской задолженности. Если они будут занижены, это приведет к завышению дебиторской задолженности и прибыли. В оценка будет завышена, дебиторская задолженность и чистая прибыль будут недооценены.



    Резерв по сомнительным счетам — AccountingTools

    Обзор резерва по сомнительным счетам

    Резерв по сомнительным счетам представляет собой уменьшение общей суммы дебиторской задолженности, отображаемой на балансе компании, и сразу учитывается как вычет под строкой дебиторской задолженности. Этот вычет классифицируется как счет контраактивов. Резерв представляет собой наилучшую оценку руководством суммы дебиторской задолженности, которая не будет оплачена покупателями.Он не обязательно отражает последующий реальный опыт, который может заметно отличаться от ожиданий. Если фактический опыт отличается, то руководство корректирует свою методологию оценки, чтобы привести резерв в большее соответствие с фактическими результатами.

    Методы оценки резерва по сомнительным счетам

    Существует несколько возможных способов оценки резерва по сомнительным счетам:

    • Классификация рисков .Назначьте оценку риска каждому покупателю и примите более высокий риск неисполнения обязательств для тех, у кого более высокая оценка риска.

    • Исторический процент . Если определенный процент дебиторской задолженности в прошлом превратился в безнадежную, используйте тот же процент в будущем. Этот метод лучше всего подходит для большого количества небольших остатков на счетах.

    • Анализ Парето . Просмотрите самую крупную дебиторскую задолженность, которая составляет 80% от общей суммы дебиторской задолженности, и оцените, какие конкретные клиенты с наибольшей вероятностью не выполнят дефолт.Затем используйте предыдущий исторический процентный метод для оставшихся более мелких счетов. Этот метод лучше всего работает при небольшом количестве больших остатков на счете.

    Вы также можете оценить разумность резерва на сомнительные счета, сравнив его с общей суммой серьезно просроченной дебиторской задолженности, которая предположительно не будет взыскана. Если резерв меньше суммы этой просроченной дебиторской задолженности, вероятно, этого резерва недостаточно.

    Вам следует проверять сальдо резерва на сомнительные счета в рамках процесса закрытия месяца, чтобы убедиться, что сальдо является разумным по сравнению с последним прогнозом безнадежных долгов. Для компаний с минимальной активностью по безнадежным долгам может быть достаточно ежеквартального обновления.

    Известно, что компании обманным путем изменяли свои финансовые результаты, манипулируя размером этого резерва. Аудиторы ищут эту проблему, сравнивая размер резерва с валовыми продажами за определенный период времени, чтобы увидеть, есть ли какие-либо существенные изменения в пропорции.

    Учет резерва по сомнительным счетам

    Если компания использует метод начисления, она должна регистрировать резерв по сомнительным счетам, поскольку он дает оценку будущих безнадежных долгов, что повышает точность финансовой отчетности компании. заявления. Кроме того, регистрируя резерв в то же время, когда регистрируется продажа, компания должным образом сопоставляет прогнозируемые расходы по безнадежному долгу со связанной продажей за тот же период, что дает точное представление об истинной прибыльности продажи.

    Например, компания регистрирует продажи на сумму 10 000 000 долларов нескольким сотням клиентов и прогнозирует (на основе исторического опыта), что 1% от этой суммы она получит в качестве безнадежных долгов, хотя она точно не знает, какие клиенты будут дефолтны. Он регистрирует 1% прогнозируемых безнадежных долгов как дебет в размере 100 000 долларов США на счету расходов на безнадежную задолженность и кредит в размере 100 000 долларов США для резерва для сомнительных счетов. Расходы по безнадежной задолженности сразу же относятся на расходы, а резерв на сомнительные счета становится резервным счетом, который компенсирует дебиторскую задолженность в размере 10 000 000 долларов (для чистой непогашенной дебиторской задолженности в размере 9 900 000 долларов).Запись:

    .

    Резерв по сомнительным долгам или Резерв по безнадежным долгам или Резерв по безнадежным счетам | Определение — Типы — Расчет — Общие записи

    Понятие и определение резерва по сомнительным долгам или резерва под сомнительные долги или резерва по безнадежным счетам:

    Компании обычно создают резерв по сомнительным долгам для покрытия сомнительных долгов. « Резерв по сомнительным долгам или резерв по сомнительным долгам или безнадежным долгам счета указывают долю торговой дебиторской задолженности, которую компания ожидает, но не может быть возмещена».

    Пояснение:

    Предполагается, что резерв покажет вероятный размер будущих безнадежных долгов. Это вычитается из показателя торговой дебиторской задолженности в балансе, чтобы получить более реалистичную цифру для сумм, которые могут быть получены.

    Типы:

    Существуют следующие два типа резервов по сомнительным долгам или резервов по сомнительным долгам:

    (1) Общие положения по сомнительным долгам:

    Термин «общая» используется, когда нет четких доказательств того, что торговая дебиторская задолженность не погашает его долг.Обычно это выражается в процентах от закрывающейся торговой дебиторской задолженности и обычно оценивается на основе прошлых тенденций и будущих ожиданий в отношении дебиторской задолженности и других преобладающих условий.

    (2) Особые резервы по сомнительным долгам:

    Слово «конкретный» означает наличие четких документальных свидетельств, таких как судебный процесс и другие выводы, которые показывают, что конкретная торговая дебиторская задолженность может стать плохой (безвозвратной). Создание данного резерва основано на оценке торговой дебиторской задолженности на индивидуальной основе.Порядок учета отдельного резерва такой же, как и у общего резерва.

    Расчет:

    При расчете резерва по сомнительным долгам учитываются следующие факторы:

    (a) Экономический климат — частота неудач в бизнесе

    (b) Прошлые записи каждой торговой дебиторской задолженности и суммы непогашенной задолженности от каждого покупателя

    (c) Срок действия каждого долга

    Порядок учета резервов в финансовой отчетности:

    Эффекты резерва по сомнительной задолженности в финансовой отчетности можно суммировать следующим образом:

    (1) Отчет о прибылях и убытках: В отчете о прибылях и убытках отражается только изменение (увеличение или уменьшение) резерва на сомнительные.При увеличении — расходы (вычитаются из прибыли), а при уменьшении — доход (добавляется в прибыль).

    (2) Бухгалтерский баланс: Общая сумма резерва на конец года вычитается из торговой дебиторской задолженности.

    Записи общего журнала — Резерв по сомнительным долгам:

    Порядок учета резерва по сомнительным долгам представлен ниже:

    Запись 1: Создание резерва по сомнительным долгам:

    Дебет (Dr) Отчет о прибылях и убытках

    Кредит (Cr) Резерв по сомнительным долгам

    Запись 2: Учет увеличения резерва по сомнительным долгам:

    Дебет (Dr) Отчет о прибылях и убытках

    Кредит (Cr) Резерв по сомнительным долгам

    Запись 3: Учет уменьшения резерва по сомнительным долгам:

    Дебет (Др) Резерв по сомнительной задолженности

    Кредит (Cr) Отчет о прибылях и убытках

    Решенный пример 1:

    Компания создает резерв в размере 3000 долларов, что составляет 2% от всей его торговой дебиторской задолженности, и ожидаемый убыток в размере 1200 долларов, общая сумма задолженности одного из его клиентов, Франклина, который был объявлен банкротом.

    Требуется:

    Определить размер общего и специального резерва по сомнительным долгам?

    Решение:

    Общие резервы составляют 3000 долларов, тогда как специальные резервы составляют 1200 долларов, а общий резерв по сомнительным долгам будет составлять 4200 долларов.

    Решенный пример 2 — (Выписка из баланса):

    Год 1: Предполагая, что в первом году нам необходимо создать резерв по сомнительным долгам @ 10% торговой дебиторской задолженности, которая составляла $ 800000.Исходная запись:

    provision for doubtful debts 1

    Год 2: В конце 2-го года мы проверили нашу торговую дебиторскую задолженность, которая на эту дату составляла

    0 долларов, и решили снова создать резерв в размере 10% от торговой дебиторской задолженности. Эта корректировка увеличит резерв на 10 000 долларов [(900 000 x 10%) — 80000 долларов]. Это будет записано как:

    provision for doubtful debts 2

    Год 3: В конце 3-го года мы снова проверили нашу дебиторскую задолженность, которая составляла 720000 долларов США, и требовалось создать резерв в размере 10%.Таким образом, он уменьшится на 18000 долларов [(720000 долларов на 10%) —

    долларов]. Это будет записано как:

    provision for doubtful debts 3

    Требуется:

    Влияние резерва по сомнительным долгам в финансовой отчетности или Соответствующий отчет о прибылях и убытках и выписки из баланса за три года.

    Решение:

    Влияние на отчет о прибылях и убытках:

    За год 1: прибыль снижена на 80000 долларов

    За год 2: прибыль снижена на $ 10 000

    За год 3: прибыль увеличена на 18000 долларов

    Таким образом, через три года общая прибыль снизится на 80000 долларов США + 10000 долларов США — 18000 долларов США = 72000 долларов США

    Эффекты в балансах:

    В конце года 1:

    provision of doubtful debts example 2 assets

    В конце года 2:

    provision of doubtful debts example 2 assets for year 2

    В конце года 3:

    provision of doubtful debts example 2 assets for year 3

    Увеличение резерва по сомнительным долгам приведет к уменьшению прибыли, а также уменьшит стоимость торговой дебиторской задолженности в балансе.

    Мы также можем видеть, что в любой момент времени общая сумма резерва по сомнительным долгам равна общей чистой сумме, начисленной в отчете о прибылях и убытках с первого года в связи с изменением резерва по сомнительным долгам.

    .

    Метод резерва по безнадежным долгам Записи журнала

    На главную Бухгалтерский учет Дебиторская задолженность Метод резерва по безнадежным долгам

    Метод создания резервов — это один из двух распространенных методов учета безнадежных долгов, второй — метод прямого списания. Метод резервов — лучшая альтернатива методу прямого списания, потому что он соответствует принципу сопоставления бухгалтерского учета. При использовании метода резерва сомнительные долги оцениваются, а расходы по безнадежным долгам признаются до того, как долги фактически станут безнадежными.

    Расходы по безнадежным долгам признаются досрочно, потому что безнадежные долги являются вероятными и могут быть оценены с достаточной точностью, поэтому они соответствуют критериям, необходимым для признания условных убытков, и необходимо признать расходы по безнадежным долгам.

    Запись о признании

    Первым шагом в методе резерва является пропуск корректирующей записи в конце отчетного периода для признания расчетных расходов по сомнительным долгам. В отличие от метода прямого списания, мы не кредитуем дебиторскую задолженность на этом этапе, потому что на самом деле это контрольный счет для многих счетов индивидуальных дебиторов, и мы еще не знаем, какой именно должник допустит дефолт.Нам известна только предполагаемая сумма дебиторской задолженности, которая может остаться непогашенной. Поэтому счет резерва, называемый резервом на сомнительные счета, кредитуется в корректировочной проводке. Таким образом:

    Расходы по безнадежным долгам 600
    Резервы по сомнительным счетам 600

    Счет расходов по безнадежным долгам, как и любой другой счет расходов, закрыт для сводного счета доходов за период. Резерв по сомнительным долгам ведется противоактивным счетом.Он представлен в балансе путем вычитания из дебиторской задолженности, как показано ниже:

    Дебиторская задолженность 15 000 долларов США
    Минус: Резерв по сомнительным счетам — 600
    Дебиторская задолженность, нетто 14 400 долларов США

    Запись о списании

    В следующем периоде, когда долг фактически определяется как безнадежный, для его списания передается следующая запись в журнале.

    Резерв по сомнительным долгам 70
    Дебиторская задолженность 70

    По мере того, как списывается все больше и больше долгов, остаток на счете резерва уменьшается.

    Взыскание безнадежных долгов

    При взыскании безнадежной задолженности передаются две записи журнала. Первый аннулирует запись о списании, а второй — обычная запись в журнале для сбора записей. Таким образом:

    Дебиторская задолженность 70
    Резерв по сомнительным долгам 70
    Денежные средства 70
    Дебиторская задолженность 70

    В конце следующего учета Период, безнадежные долги оцениваются снова, и баланс на счете резерва корректируется.Существует два обычно используемых метода оценки и корректировки остатка на счете резерва:

    1. Метод продаж в процентах
    2. Метод процентной доли дебиторской задолженности
      (обычно выполняется методом устаревания дебиторской задолженности)

    , автор: Ирфанулла Ян, ACCA, последнее изменение: 1 апреля 2013 г.

    .

    Характеристика человека пример: Образец характеристики с места работы 2020 года

    готовый образец написания по психологии, как правильно составить, пример психопортрета человека

    Подробное описание тонкостей характера и особенностей темперамента человека позволяет предугадать линию его поведения, совершаемые поступки и реакцию на различные ситуации. Если вы желаете вступить в близкие отношения, взять на вакансию сотрудника или просто интересуетесь судьбой определенной персоны, наверняка вам захочется получить готовый психологический портрет личности, о котором я расскажу в этой статье, а также покажу образец его написания.

    Что из себя представляет

    Это расшифровка личности в письменном виде, словами. Она дает возможность распознавать индивидуальные грани человека, выявлять его способности, определять возможные поступки.

    Это методика широко востребована и применяется во всех сферах деятельности – личной, профессиональной, научной. Рекрутинговые агентства анализируют способности претендентов на должность, педагоги составляют психологические описания учеников для успешного построения учебной программы, руководители выявляют недостатки и сильные стороны сотрудников.

    Для чего он нужен

    Каждый может попытаться собственноручно сделать свой психопортрет или изучить линию поведения близкого человека. Однако для получения точных и наиболее достоверных данных, лучше обратиться за помощью к специалисту. Чтобы в полной мере определить характеристики личности, запишитесь на мою личную консультацию. Располагая подобными данными, вы сможете найти наиболее подходящий род занятий, хобби, узнать степень вашей открытости и коммуникабельности, выявить цели, повысить самооценку.

    Ключевые моменты

    Портрет включает детальное рассмотрение нескольких аспектов.

    Темперамент

    Научно выделено 4 группы людей: флегматики, сангвиники, холерики и меланхолики. В совершенном виде темпераменты практически не встречаются. Обычно в личности объединены два разных типа. В зависимости от внутреннего состояния и эмоциональности, мы по-разному проявляем себя в жизненных процессах, реагируем на одни и те же ситуации, участвуем в разговорах и заводим отношения. Стоит учесть, что тип темперамента – врожденный параметр, который не меняется в течение существования. Не ждите, что безучастный флегматик вдруг станет организаторским и взрывным холериком, и даже если вам показались на лицо изменения – скорее всего, это временный порыв и ошибочное суждение. Доказана лишь небольшая корректировка первоначальных данных.

    • Холерики – наиболее активные, выносливые, яркие и устремлено идут к своей цели.
    • Меланхолики, напротив, ранимые, спокойные, нерешительные.
    • Флегматики легко общаются, они надежные друзья и сотрудники, адекватно оценивающие любую ситуацию.
    • Сангвиники – общительные, душевные, отзывчивые и доброжелательные.

    Характер

    Это совокупность устойчивых поведенческих черт, которые способны со временем трансформироваться и изменяться в зависимости от окружающей обстановки, воспитания и жизненных потрясений. Хотя и считается, что начальный перечень параметров заложен на генетическом уровне, он значительно дополняется приобретенными с течением времени моральными принципами.

    Так, малыши одних и тех же родителей, попав на воспитание в семьи с разными устоями, могут получиться совершенно противоположными личностями. Характер любого человека можно одновременно описать с двух сторон. К примеру, вы можете быть добрым, душевным и открытым, но в той же мере ревнивым, обидчивым или ленивым.

    Способности

    Литературные источники делят их на три группы: духовные, физические и социальные. Естественно, первыми прививаются физиологические – здоровье, умения, сила, выносливость. Духовные больше зависят от воспитания и ареала обитания. Это образование, культурные наклонности, нравы. Социальные также являются приобретенными и формируются в процессе жизни – это открытость, коммуникабельность, умение налаживать контакт, ответственность, высокая пунктуальность и сильная дисциплинированность.

    Направленность

    Фундаментом этого параметра является мотивация. Она представляет ежедневную деятельность человека, объясняет его поступки. Одни желают удовлетворить свои потребности физиологии, хотят вкусно кушать, жить в уютной квартире или ездить на современном авто. Для других – это неважно, и в свои приоритеты они вкладывают общение, новую информацию, знакомства, реализуют свой творческий потенциал, занимаются спортом.

    Эмоциональность

    Этот параметр выражается в умении и способе выражать окружающим свои чувства, переживания, показывать настроение либо, наоборот, скрывать его. От степени присутствия в вас эмоциональности вы по-разному формируете обратную реакцию на окружающую действительность. Это то, что дает возможность понять ближнего вне зависимости от его языка, культуры, религии или уровня интеллекта. Каждый сможет распознать в собеседнике гнев, счастье, страх.

    Психолог Дарья Милай

    Особенности характера или как описать характер человека?

    Особенности характера человека – это то, на основе чего другие составляют о нем мнение. Черты личности определяют ее поведение, отношение к себе и окружающим, мотивацию, достижения. Зная, что двигает человеком, на основе чего он принимает решения, можно объективно его оценить, разобраться, подходит ли он для отношений, дружбы, работы.

    Первичные и вторичные черты.

    Свойства характера разделены на первичные и вторичные. Рассматривать их необходимо исключительно комплексно, только так можно сложить объективное мнение о человеке.

    Первичные.

    Первичные черты оказывают постоянное влияние на человека, но не всегда проявляются. Например, если человек коммуникабельный, это еще не значит, что в новой или большой группе людей он будет душой компании.

    К первичным свойствам можно отнести следующее:

    • Наличие интеллекта. Человек не всегда может выпячивать свои знания в какой-либо сфере, но при этом останется интересным собеседником, умеющим поддерживать разговор.
    • Открытость или сдержанность. Эти свойства можно рассмотреть при первой встрече. Заводит ли человек разговор на новую тему первым, задает ли вопросы, делает ли какие-либо предложения. Инициативу сам он может и не проявлять, но если вопросы задают ему, отвечает открыто и полно. Все это свидетельствует об открытости.
    • Подчинение или доминирование. Конечно, ярче всего эти черты проявляются в ситуациях, где можно взять на себя роль полководца, но и в обычной среде их легко рассмотреть. Доминант не боится брать на себя ответственность, полон энтузиазма, блещет идеями. Подчиненный ждет идей от других, ему легче взять на себя роль исполнителя, возможно, даже очень добросовестного, вот только ему нужно, чтобы кто-то подсказал ему, что именно нужно сделать.

    К первичным чертам относятся пары «изменчивость-добросовестность», «робость-храбрость», «безалаберность-серьезность», «подозрительность-доверчивость», пр. При этом первичные признаки человека далеко не всегда срабатывают. Если есть сомнения в правильности оценки, необходимо повторить сеанс, свидание, собеседование для получения вторичных данных.

    Пройти тест на характер человека

    Вторичные.

    Вторичные отражают реакцию на конкретную ситуацию. Сюда относятся:

    • практичность либо склонность к фантазиям;
    • открытость либо скрытность;
    • уверенность либо тревожность;
    • тяга к экспериментам или консервативность;
    • зависимости от чужого мнения либо самодостаточность;
    • напряженность или расслабленность.

    Каждый человек индивидуален, что отражается в первичных чертах, привычках, реакциях. Не все свойства имеют одинаковое значение, в основе оценки должны быть только самые яркие и повторяющиеся качества.

    Поверхностные и глубокие свойства.

    Психолог Рэймонд Кэтелл занимался исследованиями двух таких свойств характера – поверхностных и глубоких.

    Поверхностные

    По мнению Кэтелла, эти черты определяются под воздействием окружения. Они как бы лежат на поверхности. Но если индивидуум в разных ситуациях ведет себя одинаково, даже поверхностное качество следует использовать в анализе.

    Например, если робкий человек, внезапно заступился за друга, это еще на значит, что в другой раз или при других условиях он поступит так же. Его поступок говорит о том, что он поступил храбро, но храбрецом он не является.

    Глубокие

    Это фундаментальные черты, которые, как правило, являются врожденными. Индивидуальность чаще выражается именно в глубоких качествах характера, которые остаются неизменными в любой ситуации. На них не способны повлиять культурные, религиозные или другие факторы.

    3 плоскости оценки.

    Чтобы дать описание характера человека, нужно рассмотреть его в трех плоскостях:

    • приемлемость;
    • постоянство;
    • уникальность.

    1. Приемлемость.

    Приемлемыми называют качества характера, которые обычно нравятся большинству и в социуме считаются положительными. Например, щедрость, честность, отзывчивость. Каждый назовет отрицательными эгоцентричность, жадность, грубость. Эти черты неприемлемы и порицаются обществом.

    Описывая характер, нужно учитывать, что в нем могут легко уживаться отрицательные и положительные черты, часто они идут «комплектом»:

    • амбициозность и жесткость;
    • интеллект и заносчивость;
    • доброта и безотказность;
    • щедрость и безответственность.

    2. Уникальность.

    Нужно учитывать, что несмотря на типологию, сходство, попытки психологов классифицировать людей по типам, все мы уникальны. Свойства личности могут по-разному сочетаться между собой, создавая индивидуальность. Очень часто можно услышать фразы «все девушки одинаковые», «всем мужчинам нужно только одно», «скорпионы по гороскопу все такие». Это в корне не верно, не глядя на сходство, каждый человек имеет шанс себя раскрыть.

    3. Постоянство и привычки.

    Постоянство – это одинаковое поведение в схожих ситуациях, условиях. Его нужно уметь отличать от привычек. Они гораздо уже, ограниченней. Если объединить несколько привычек вместе, то можно получить одну черту характера. Например, если человек бегает каждое утро, это еще не говорит о его силе характера, а вот если прибавить к этому правильное питание, умение отказываться от алкоголя и придерживаться определенного графика, то это все можно объединить, например, в целеустремленность или педантичность.

    Пройти тест на тип личности

    Методы оценки.

    Чтобы оценить человека, помогут такие методы:

    • Наблюдение в естественной среде. Например, когда девушка хочет лучше узнать парня, ей стоит провести с ним его обычный день – познакомиться с друзьями, заняться тем, что нравится ему. Это позволит ей погрузиться в его жизнь, увидеть ее изнутри.
    • Постановка задач и поиск решения. Еще один вид наблюдения, который подойдет для оценки сотрудников или соискателей. Классическое собеседование не всегда дает возможность выявить необходимые черты характера. Чтобы лучше оценить потенциального работника, можно устно смоделировать для него ситуацию и попросить прожить ее – найти выход из какой-то ситуации, принять сложное решение.
    • Анализ «плюсы-минусы». Этот способ оценки очень примитивный и не может дать объективной оценки, тем не менее используется очень часто. Берется лист, расчерчивается пополам, на одной стороне пишутся положительные черты человека, на другой – отрицательные. Чтобы сделать анализ точнее, можно описывать не только сами свойства личности, но и его поступки.

    Как описать характер человека?

    Это можно сделать с нескольких позиций:

    • Его отношение ко мне, его отношение к себе, его отношение к миру. Это три точки, которые можно рассматривать лишь в комплексе. Например, человек хорошо относится к себе и своим близким, но ему будет плевать, если его умрет соседская собака. Мужчина может быть добрым в принципе, и тогда его доброта по отношению к конкретной девушке вовсе не означает глубокие чувства, это просто черта его характера.
    • Духовное, материальное, физическое. Описать человека можно, оценив его духовные ценности, отношение к деньгам, физические данные. Например, человек, занимающийся бальными танцами, умеет себя демонстрировать, спортсменам присуща целеустремленность и настойчивость. По отношению к деньгам можно сделать вывод о меркантильности, щедрости, успешности, накопительстве, транжирстве, ответственности.
    • Воспитание, способность к трансформации. С этой позиции можно определить, какие черты в человеке культивировали, а какие он приобрел, способен ли он меняться и что его к этому мотивирует.

    Особенности характера всегда индивидуальны. Люди с одними и те ми же чертами могут вызывать разные эмоции и впечатление. Проводя оценку, нужно оставаться непринужденным и стараться не превращать этот процесс в дознание.

    Пройти тест на самооценку

    Характер человека. Черты, качества, значение и особенности характера личности

    Характер человека — это своего рода «печать фортуны» (от греч. character — печать). Львиная доля всех жизненных испытаний личности связана с чертами её характера. Познать и обуздать его — значит получить власть над своей судьбой. Уметь «читать» характер других — значит овладеть секретом общения: выбрать настоящего спутника жизни, воспитать благополучных детей, занять достойное место в рабочем коллективе

    Содержание

    1. Характер — определение понятия
    2. Черты характера
    3. Формирование характера
    4. Темперамент и характер
    5. Классификация характеров
    6. Аномалии характера
    7. Положительные качества человека
    8. Отрицательные качества человека
    9. Возраст и характер
    10. Социальный характер
    11. Акцентуация характера

    Характер — определение понятия

    Над тайной характера задумывались ещё древние греки, они-то и дали определение этому понятию: «печать, чеканка» — то, что отличает одну личность от другой. Современные психологи выделяют основные признаки этого понятия:

    Высокомерие в словах

    Характерные черты личности проявляются в действиях и выражениях — привычных и закономерных для данного индивида. «Дурачина ты, простофиля» — обращалась Старуха из пушкинской сказки к мужу. И Старик покорно плёлся выполнять её волю. Неблагодарность и высокомерие одного персонажа, покорность и безволие другого — проявляются здесь в словах и поступках.

    «Горбатого могила исправит»

    Внутренний мир: мировоззрение, чувства — это ещё не черты характера. С течением жизни человек может не раз поменять свои убеждения и симпатии, но характер — качество постоянное. Поэтесса М. Цветаева выразила его словами: «…мы вероломны, то есть — сами себе верны».

    Читайте также:
    Личность — что это такое?

    Черты характера — это устойчивые сочетания психических реакций, в основе которых лежат часто повторяемые поступки. Иными словами, наши нейроны мчатся по «протоптанным дорожкам». Заставить их изменить движение — равносильно тому, чтобы прокопать новое русло для стремительной реки. Переделать характер, начать новую жизнь — для этого нужны поистине титанические усилия.

    «И с миром утвердилась связь»

    Поступки и слова обнаруживают взаимодействие человека с окружающей действительностью. Характер проявляется в жизненно важных, системных связях личности с миром. К ним относится отношение индивида:

    к самому себе
    к окружающим людям
    к работе
    к живым и не живым объектам реального мира

    Вне деятельности и общения суждения о характере человека беспочвенны, не имеют смысла. По словам Гёте «характеры образуются среди житейских бурь» — и проявляются в этой же среде. Пожизненный узник в одиночной камере утрачивает не только связь с внешним миром, его лишают характера, перекрывают возможность проявлять преступные качества.

    Итак, характер — это система устойчивых психических свойств, которые обеспечивают стабильное поведение личности во всех жизненно важных отношениях с внешним миром


    Черты характера

    Устойчивые свойства психики — «протоптанные нейронами дорожки» — это и есть черты характера. Они проявляются с завидным постоянством и позволяют делать прогнозы в поведении человека. Так, зная скупость сотрудника, нетрудно предположить, что он не займёт денег до получки. А тот, кто сейчас шепчет вам на ушко очередную сплетню, завтра будет говорить гадости и про вас. Однако не все оттенки поведения личности являются для неё важными, судьбоносными.

    Доминантные черты

    Американский психолог Гордон Олпорт черты характера объединил в три категории:

    Доминирующие — определяют стержень личности, обнаруживаются в системных взаимоотношениях с миром: эгоизм — альтруизм

    Обычные — проявляются в повседневной жизни: честность — двуличность

    Второстепенные — проявляются в различных сферах деятельности: старательность, послушание, любовь к чтению

    Приоритетные черты характера особенно ярко проявляются в критических ситуациях, когда нет времени на раздумывание, человек действует на «автомате». К примеру, в обычной обстановке все люди предпочитают надевать на себя маску скромности, некоторые искренне считают себя таковыми. Но когда хвалят других, они вдруг выходят из себя, начинают перечислять свои заслуги и достижения, обнаруживают глубоко скрытое тщеславие.

    Психическая сфера проявления характера

    Второй способ классификации характерных черт личности — по проявлению устойчивых психических свойств.

    Интеллектуальные черты — любознательность, находчивость, легкомысленность, рассеянность
    Эмоциональные — жизнерадостность, сентиментальность, угрюмость, бесстрастность
    Волевые качества — настойчивость, смелость, трусость, покорность
    Нравственные черты — справедливость, отзывчивость, чёрствость, жестокость

    Читайте также:
    Как развить сильный характер

    Положительные качества формируются только в том случае, если личность заинтересована в их приобретении. Насильно интеллектуальные свойства навязать невозможно. Все черты характера, связанные с психическими свойствами человека — это результат его свободного выбора в детстве и юности.

    Системные черты характера

    Стержневые качества личности определяют её отношения с миром, накладывают печать на её поведение.

    В отношении к самому себе доминантными являются проявления гордости на одном полюсе и противоположного ему качества — смирения
    Характеризуя связи с другими людьми, надо обращать внимание на коммуникативность или замкнутость в себе, альтруизм или эгоизм
    В отношении к работе — главными качествами являются трудолюбие или лень
    Связь с объектами окружающего мира проявляется в таких чертах, как бережливость и аккуратность или неряшливость и расточительность

    Создать чёткий портрет человека в соответствии с его характером трудно ещё и потому, что не всегда ясны истинные мотивы поступков. Борцы за справедливость, бравирующие своей принципиальностью, вполне могут оказаться элементарными завистниками, равнодушными ко всему, кроме собственной выгоды. А замкнутые молчуны обнаружат смелость и находчивость в минуту решительных действий. Французский писатель В. Гюго сказал по этому поводу:

    У каждого человека три характера: один ему приписывают ближние; второй — он сам себе приписывает; и, наконец, третий, который есть в действительности


    Формирование характера

    Характер человека складывается в конкретный жизненный период под действием определённых факторов. Каких?

    Временные рамки

    Формирование характера — процесс, ограниченный по времени, захватывает детский и юношеский возраст — до 20–25 лет. Позже речь пойдёт уже о перевоспитании, которое даётся с огромным трудом. К 4–5 годам «скелет личности» уже готов — в общих чертах определилось поведение ребёнка по отношению к себе, к людям, к труду и окружающим предметам. Воспитатели могут видеть особенности проявления его психических качеств: умственных способностей, эмоционально-волевой сферы, нравственных установок.

    Читайте также:
    Интуиция, или Шестое чувство: как услышать свой внутренний голос?

    До 10 лет идёт закрепление привычного поведения — черты характера приобретают устойчивость. В подростковом и юношеском возрасте характер шлифуется внутренними усилиями личности — самовоспитанием, сознательной выработкой мотивов поведения. И к 25 годам бóльшая часть поступков человека совершается автоматически — под действием устойчивых психических связей.

    Факторы воспитания

    Пластическая психика ребёнка младшего возраста позволяет «слепить» из него практически любой характер — от ярко позитивной жизнерадостной личности до человека с психическими отклонениями и преступными наклонностями. Факторам воспитания играют здесь огромную роль.

    Генетическая предрасположенность

    Черты характера с генами не передаются. Но предрасположенность к тому или иному типу поведения дети могут получить от родителей.

    Исследования подтвердили факт передачи по наследству склонности к психическим отклонениям: шизофрении, маниакальному синдрому, слабоумию.
    Не подтверждается учёными расхожее выражение: «На детях талантливых родителей природа отдыхает». Интеллектуальные способности по наследству передаются. Одарённость таких детей не получает развития, если талантливые мама и папа заняты самореализацией, а ребёнок остаётся в тени.
    А вот черты характера и стереотипы поведения — это не врождённые, а приобретённые качества. «Весь в отца/мать пошёл» — это о тех детях, которые просто копируют стиль жизни своих «предков».

    Социум

    Близкое окружение ребёнка — значимый воспитательный фактор.

    1 В младенческом возрасте особую роль играет любовь матери, повышенное внимание близких людей. Ребёнок должен быть уверен, что его искренне любят — это фундамент для позитивного, жизнелюбивого характера. Если же он окружён равнодушием и жестокостью — с большой вероятностью это отразится на его характере, изменить который будет возможно только с помощью психотерапевта.

    2 С 3–4 лет круг общения ребёнка расширяется — воспитатели детского сада, ровесники, учителя, тренеры, одноклассники, компании друзей. Он получает возможность выбирать самостоятельно «делать жизнь с кого». Та группа и те личности, которые будут для него доминантными — наложат наибольший отпечаток на стиль его поведения.

    Если с детства родители оставляют ребёнка без внимания, в «свободном полёте», формируется противоречивый, непредсказуемый характер. Человеку будет сложно разобраться в самом себе.

    Жизненные обстоятельства

    Жизненные ситуации, с которыми сталкивается человек в детстве, оставляют отпечаток на его поведении в течение всей жизни. Смерть близких людей, развод родителей, разорение или переезд семьи на новое место, рождение братьев и сестёр — всё это может в корне поменять привычное поведение и внести коррективы в формирующийся характер.

    Обстановка в семье — мощный воспитательный фактор. Там, где ребёнок с раннего возраста имеет обязанности, где у него нет времени на бессмысленное времяпрепровождение — вырастают люди упорные, целеустремлённые и ответственные. Если же за ребёнка все проблемы решают взрослые, а он предоставлен самому себе — в его характере утвердятся безынициативность, безволие, малодушие.

    Самовоспитание

    В подростковом возрасте формируется самосознание — отношение к себе, сравнение себя с окружающими. Закрепляются такие качества характера, как самооценка, уверенность в себе, изменяются мотивы поведения: «Хочу» вытесняет сознательное «Надо».

    Помощь и влияние взрослых в это время подросток подвергает безжалостной критике, предпочитает действовать самостоятельно. Особое значение для подростка имеет круг приятелей и друзей — там, где есть условия для самореализации. Для этого возраста актуальна пословица: «Скажи мне, кто твой друг — и я скажу, кто ты».

    Механизм формирования характера

    Черты характера — это привычные формы поведения, доведённые до автоматизма. «Эх, раз, ещё раз, ещё много-много раз» — должен быть совершён поступок, чтобы стать характерной печатью личности. Чем чаще человек поступает так, а не иначе, тем быстрее закрепляется в психике определённая установка на действие. Поэтому в основе успешного воспитания лежат не нравоучения, а такие ситуации, в которых ребёнок имеет возможность совершить правильный поступок и получить от этого удовлетворение.

    Читайте также:
    Почему одни люди добиваются успеха, а другие терпят поражение?

    Мальчик боится темноты? Увещевания и упрёки здесь не помогут. Берём его за руку (на руки) и проходим вместе по тёмной квартире (лестнице, коридору). Следующая задача — зайти одному в комнату и дотянуться до выключателя. Границы области, свободной от страха постепенно раздвигаются. Всякий раз, преодолевая его, ребёнок испытывает радость победы. Так формируется установка на смелость, решительность, укрепляется вера в себя.

    И наоборот: обманул или своровал ребёнок в первый раз — никто не заметил. Успешное действие повторилось ещё несколько раз — и превратилось в привычку. Стереть такую привычку из психики довольно трудно: всякий раз необходимо искреннее раскаяние в факте лжи или воровства. Просто наказания и увещевания в этом случае бесполезны.


    Темперамент и характер

    Характер человека напрямую связан со свойствами его психики. Ещё Гиппократ заметил, что люди имеют разную психическую организацию. Он выделил четыре типа нервной системы, назвав их темпераментами. Каждый темперамент характеризует свойственную ему динамику нервных процессов: силу, возбудимость, устойчивость, уравновешенность.

    Психические свойства темперамента

    Холерика отличает сильная эмоциональная реакция на воздействие внешнего мира, большая возбудимость, неустойчивость нервных процессов, неуравновешенность психики, в которой преобладают процессы возбуждения.

    Сангвиник характеризуется сильной реакцией, невысокой возбудимостью, относительной устойчивостью и уравновешенностью эмоций.

    Меланхолик имеет повышенную эмоциональную возбудимость, причём, эти эмоции надолго овладевают им, он слабо адаптируется к изменяющейся среде, имеет неуравновешенную психику.

    Флегматик — слабо реагирует на воздействие внешних раздражителей, но долго их «переваривает», процессы возбуждения/торможения у него уравновешены, он не любит перемен и слабо адаптируется к изменениям.

    Читайте также:
    4 типа темперамента человека

    Влияние темперамента на характер

    Свойства темперамента благоприятны для выработки одних положительных качеств, и тормозят формирование других.

    Холерикам свойственно быть активными, решительными, независимыми, уверенными в себе. Зато им трудно даётся скромность, милосердие, терпение, приходится обуздывать гневливость.

    Сангвиникам легко выработать в себе щедрость, дружелюбие, сострадательность, зато трудно победить эгоизм, хвастовство, неорганизованность, слабоволие.

    Меланхолики в большинстве своём верные, самоотверженные, дисциплинированные люди. А вот избавляться от пессимизма, мстительности, обидчивости, эгоизма им приходится уже сознательно, в зрелом возрасте.

    Флегматики — это тактичные, надёжные, покладистые и организованные люди. Обратная сторона медали — нерешительность, скупость, пассивность, робкий нрав.

    Темперамент человека — это врождённые свойства психики, канва, на которой личность вышивает узоры своего характера.


    Классификация характеров

    После Гиппократа психологи не раз пытались классифицировать характеры, выдвигая различные критерии анализа.

    Типология Э. Кречмера

    Классификация немецкого психиатра Э. Кречмера основана на сопоставлении телосложения человека с его характером и предрасположенностью к психическим заболеваниям. Он выделяет три типа характеров.

    Шизотимики — тип характера у людей с астеническим телосложением: худощавых, с длинными конечностями и слабой мускулатурой. Основные черты шизотимиков — чрезмерная серьёзность, замкнутость, упрямство, плохая приспособляемость к окружению. Усиление этих качеств ведёт к шизофрении. Общаться с шизотимиками тяжело, они равнодушны к внешнему миру, эмоционально холодны, склонны грезить в мире собственного «Я».

    Иксотимики — тип характера присущий атлетам, имеющим сильную мускулатуру, пропорциональное телосложение, высокий рост. Основные черты иксотимиков — стремление к лидерству, выдержка, практичность. Из недостатков — трудности в адаптации, в выражении эмоций. Они коммуникабельны, приветливы, положительно воспринимают внешний мир. При неблагоприятном развитии характера они рискуют заболеть шизофренией.

    Циклотимики — характер людей низкого роста, склонных к полноте. Э. Кречмер называет такой вид телосложения пикническим. Он считает, что пикникам свойственна общительность, искренность, эмоциональность, хорошая приспособляемость к обстоятельствам. Возможное заболевание — маниакально-депрессивный психоз.

    Типология К. Юнга

    Психиатр из Швейцарии К. Юнг выделил два типа характера, взяв за основной критерий направленности психики человека.

    Интроверты — люди «на своей волне». Они сосредоточены на собственном внутреннем мире и мало интересуются реалиями внешнего окружения. Интроверты замкнуты, малообщительны, мнительны.

    Экстраверты — тип характера с направленностью на внешний мир. Коммуникабельность, инициативность, любознательность — отличительные черты такого характера.

    Типология А. Лоуэена

    Психоаналитик А. Лоуэн создал классификацию характеров, которые сложились под воздействием психических травм, перенесённых человеком в детские и юношеские годы.

    Оральный тип — «травма покинутого». Особенности характера объясняются недостатком любви со стороны родителей в раннем детстве. Такой человек всю жизнь боится одиночества, нуждается в поддержке, не способен на самостоятельные поступки.

    Мазохист — «травма униженного». Характер личности, перенёсшей в детстве унижение. Основные черты поведения: чувственность и стыдливость, скованность в проявлении своих потребностей, боязнь свободы и нерешительность. Любит страдать.

    Читайте также:
    Архетип Льва как символ уверенности

    Шизоид — «травма отвергнутого». Развитие ребёнка, нежеланного для родителя своего пола: когда папы не хотят сына, а мамы дочку. Кроме того, противоречивость: стремится к совершенству, но считает себя ничтожеством. Испытывает трудности в партнёрстве, тушуется, старается быть в тени.

    Психопат — «травма предательства». Характер сложился после крушения доверия к одному из родителей (девочки — к отцу; мальчика — к матери). С трудом сдерживает обязательства, вынужден лгать. Нетерпелив и нетерпим, всегда уверен в своей правоте и стремится всех убеждать. Больше всего переживает за свой имидж.

    Истерический тип — «травма несправедливости». Характер сложился под воздействием подавления индивидуальности ребёнка родителями. Истерику свойственны повышенные амбиции, он эмоционален, завистлив, сравнивает себя с другими, сомневается в своих поступках, аккуратен, всё держит под контролем.

    Нарциссический тип — «травма неоправданных ожиданий». Личность формируется под постоянным прессом родительских требований к ребёнку: он должен соответствовать их представлениям о совершенстве. Только своими успехами ребёнок может заслужить любовь родителей. Нарциссы вырастают высокообразованными, успешными людьми, энергичными, целеустремлёнными. Они насквозь фальшивы, т. к. вынуждены подавлять своё внутреннее «Я» в погоне за внешними достижениями.


    Аномалии характера

    Об аномалиях характера говорят, если поступки человека затрудняют и делают невозможным общение. Психотерапевты выделяют несколько видов аномалий поведения.

    Возбудимые психопаты — страдают недостатком торможения нервных процессов. Любая мелочь выводит их из себя, в состоянии аффекта они угрожают собеседнику, стремятся пораниться. К длительной работе они не способны, т. к. их разрывает «внутреннее раздражение».

    Астенический тип аномалии — быстрая истощаемость психических реакций. Такие люди застенчивы, тяжело переносят неприятности, при малейшем кашле/насморке боятся за своё здоровье, становятся беспомощными.

    Паранойяльный тип — нервные процессы заторможены, образуются застойные очаги возбуждения. Такие люди обидчивы и подозрительны — и всегда зациклены на собственной персоне. Надолго запоминают негативные ситуации по отношению к себе, требуют восстановления справедливости.

    Положительные качества человека

    «Шелками вышито судьбы моей простое полотно». Шёлковые нити здесь — это черты характера, которые делают человека счастливым.

    • Бескорыстие
    • Дружелюбие
    • Рассудительность
    • Уверенность
    • Целеустремленность
    • Упорство
    • Искренность
    • Оптимизм
    • Уважение к другим
    • Нравственность
    • Честность
    • Ответственность
    • Аккуратность
    • Решимость
    • Трудолюбие

    Читайте также:
    Как развить в себе харизму?

    • Смелость
    • Бережливость
    • Чувство собственного достоинства
    • Дисциплинированность
    • Коммуникабельность
    • Пунктуальность
    • Вежливость
    • Доброта
    • Жизнерадостность
    • Отзывчивость
    • Юмор
    • Скромность
    • Верность
    • Толерантность
    • Справедливость
    • Эмпатия
    • Терпеливость
    • Самокритичность
    • Воспитанность


    Отрицательные качества человека

    Редкие родители сознательно воспитывают в своих детях отрицательные качества. Последние формируются как реакция психики ребёнка на среду, в которой он живёт. Там, где нет любви, царит равнодушие — вырастают ядовитые цветы эгоизма, лени, неорганизованности. Такие черты характера делают человека неудачливым. Когда в семье балом правит агрессия и разврат, у детей формируются подлость, жадность, жестокость — они вырастают несчастными.

    • Азартность
    • Слабоволие
    • Безликость
    • Зависимость
    • Занудство
    • Мелочность
    • Жадность, скупость
    • Избалованность
    • Ветреность
    • Льстивость
    • Безразличие
    • Апатичность
    • Ревность
    • Паникерство
    • Закомплексованность
    • Властолюбие
    • Безжалостность
    • Безалаберность
    • Надменность
    • Самоедство
    • Упрямство
    • Авторитарность
    • Лицемерие
    • Безответственность
    • Обидчивость
    • Самоуверенность
    • Агрессивность
    • Алчность
    • Лживость
    • Эгоизм
    • Жестокость
    • Тщеславие
    • Внушаемость
    • Раздражительность
    • Леность
    • Наглость
    • Пошлость
    • Глупость
    • Бесцеремонность
    • Нарциссизм
    • Трусость
    • Гордыня
    • Забывчивость
    • Злость
    • Надоедливость
    • Грубость
    • Расточительность
    • Любопытство
    • Небрежность
    • Мстительность
    • Вульгарность
    • Болтливость
    • Зависть


    Возраст и характер

    В характер человека вносят коррективы возрастные особенности.

    В подростковом и юношеском возрасте стираются проявления детской психики: страхи, капризы, слезливость, безответственность. Зато появляется стремление к независимости, уязвимость для критики, повышенная требовательность к окружающим, завышенная самооценка, эмоциональная и социальная неустойчивость. Ранняя юность — критический период для формирования психопатий и акцентуаций характера.

    В возрасте 30–40 лет личность направлена на претворение в жизнь своих заветных планов. Этому возрасту присущи такие черты как энергичность, предприимчивость, ответственность.

    К 50 годам человек расстаётся с мечтами, начинает жить настоящим. К этому возрасту у человека появляется терпимость, рассудительность, мудрость.

    Людям в возрасте за 60 присуща неторопливость, умиротворённость, созерцательность. К негативным чертам этого возраста можно отнести обидчивость, ворчливость, раздражительность по пустякам. Некоторые впадают в детство: появляется плаксивость, капризы, детские страхи — круг жизни замыкается.

    Старость для человека, что пыль для платья — выводит наружу все пятна характера. В. О. Ключевский


    Социальный характер

    По мере того как личность находит своё место в обществе, формируются социальные черты её характера. Людей одной социальной среды объединяют общие стереотипы поведения. Э. Фромм выделяет два типа социальных характеров:

    Плодотворный — основанный на любви, заботе, уважении, знании. Носитель такого характера свободно реализует свою энергию на благо общества. По мнению Фромма в мире нет такого общества, где доминирует плодотворный тип характера.

    Неплодотворный — основанный на стяжательной, эксплуататорской ориентации личности.

    Неплодотворный тип социального характера делится на несколько подвидов с присущими каждому из них специфическими чертами:

    Рецептивный вид. Люди с рецептивной ориентацией настроены на то, чтобы брать всё необходимое от общества, мало что предлагая взамен. Они неспособны к инициативе, самостоятельным действиям, слабовольны и малодушны. Рецептивный человек зависит от других — он ждёт, что кто-то обеспечит его безопасность, даст работу, решит его жизненные проблемы. Предоставленные самим себе, такие люди становятся беспомощными и беззащитными.

    Читайте также:
    Тайны вашего потенциала

    Эксплуататоры. Представителей данного вида отличает хитрость, зависть, ревность, скрытая и явная враждебность. Это своего рода беспринципные и циничные социальные хищники. Основной мотив их поведения — грабёж. Украсть, купить, отнять силой — все средства хороши, лишь бы овладеть вожделенным предметом. Каждого человека они оценивают как объект эксплуатации и манипуляций в своих интересах. Они высокомерны, крайне агрессивны, эгоцентричны.

    Стяжатели. Аккуратные и педантичные стяжатели убеждены, что надо экономить и беречь всё, что попадётся в их руки. Они любят собирать, копить, покупать, но не собираются делиться своими запасами с кем бы то ни было. Стяжатели не способны к инициативе, у них нет творческого начала, но они стремятся держать под контролем все материальные блага, включая своих партнёров по любви.

    Люди рыночной ориентации. Личности с характером, ориентированным на рынок, продают в первую очередь самих себя. Они лепят себя по образцу и подобию популярных кумиров, стараясь добиться успеха у публики. «Рыночники» лишены чувства собственного достоинства, самоуважения. У них по существу нет своей жизни. Любая неудача выбивает их из колеи, делает беспомощными и неуверенными в себе.


    Акцентуация характера

    Не все черты характера развиты у человека равномерно. Он может быть честным, добрым, в меру справедливым, но у него доминирует над всеми качествами обидчивость, которая настолько гипертрофирована, что граничит с психопатией.

    Состояние характера, когда одна или несколько черт доминируют над другими и развиты до предела, называется акцентуацией. Преобладающие качества становятся «ахиллесовой пятой» человека в его взаимоотношениях с другими людьми.

    Типы акцентуации характера по К. Леонгарду

    Карл Леонгард описал 12 типов акцентуации характера, которые связаны с темпераментом, социальными условиями, особенностями личности.

    По темпераменту

    Гипертимный тип — повышенная активность в ущерб деловитости и исполнению своих обязанностей. Гипертимику трудно усидеть на месте, довести до конца начатое дело. Он чересчур общителен, склонен к социопатии, алкоголизму, наркомании.

    Аффективно-лабильный тип — человек, словно на качелях, меняет гиперактивность своего поведения на состояние подавленности и пессимизма.

    Дистимический тип — подавленность настроения и слабость волевой сферы. Люди с акцентуацией по этому типу — пессимисты, имеют заниженную самооценку, не склонны к общению. Из положительных черт — обострённое чувство справедливости, добросовестность.

    Аффективно-экзальтированный тип — высокая интенсивность психических процессов выражается в бурных восторгах и экзальтированных состояниях. Повышенная способность к сочувствию, сопереживанию. Очень привязаны к родным и друзьям.

    Тревожный тип — люди, неуверенные в себе, боязливые, с трудом идущие на контакт. Они не умеют постоять за себя, часто обижаются. Положительные моменты — требовательность к себе, ответственность.

    Эмотивный тип — гиперчувствительные, глубоко переживающие личности, не склонные к конфликтам. Они имеют мягкое сердце, отзывчивы, обиды не высказывают, а глубоко таят в себе.

    Социально-обусловленные

    Демонстративный тип — люди, склонные к интригам и лжи. Основная их цель — быть в центре внимания, они артистичны, энергичны, коммуникабельны. Лгут для того, чтобы набить цену, привлечь внимание к своей персоне.

    Застревающий тип — долго помнят обиды и зло, «застревают» на этих чувствах, затягивают конфликты, усложняют примирение, настойчиво преследуют свои цели.

    Педантичный тип — людей этого типа выводит из себя любое нарушение порядка, сами они аккуратны, чистоплотны — того же требуют от окружающих.

    Возбудимый тип — люди, которые не умеют управлять собой, своими эмоциями. Часто впадают в гнев, затевают конфликты, планомерная работа, учёба им не под силу. Для собственного самоутверждения возбудимые личности выбирают окружение из слабых людей.

    Личностные

    Экстраверты — ориентированы на ценности внешнего мира, общительны, энергичны, поддаются чужому влиянию, не имеют стойких убеждений.

    Интроверты — живут на «своей волне», в вымышленном мире, не склонны к общению, уединяются, переживаний никому не показывают. В реальном мире нерешительны, действуют замедленно.

    Типы акцентуации по А. Личко

    Классификация А. Личко разработана для подросткового возраста, когда обычно и формируется акцентуация характера.

    Гипертимный тип. Плюсы характера — коммуникабельность, оптимизм, энергичность. Минусы — легкомыслие, недисциплинированность, склонность к аморальным действиям.

    Циклоидный тип. При такой акцентуации фаза повышенной активности сменяется фазой депрессии, когда подростка захлёстывает раздражительность или давит апатия. В таком состоянии возможны попытки суицида. Волны активности и депрессии заметны и для самого подростка, и для его близких.

    Астеноневротический тип. Личность страдает ипохондрией — всё время находится в болезненном состоянии, постоянно лечится, от всего устаёт.

    Сенситивный тип. Человек с отзывчивым, добрым характером. Акцентуация выражается в чрезмерной тревожности, боязни новых контактов, стеснительности.

    Психастенический тип. К нему относятся подростки с повышенной рефлексией, мнительные, склонные к фобиям. Их страшит неопределённость, неуверенность в своём будущем. Они пунктуальны, любят всё продумывать и просчитывать наперёд. Аккуратны до тошноты.

    Читайте также:
    Как обуздать свой гнев?

    Шизоидный тип. Люди, замкнутые в себе, холодные, со сниженной способностью к сопереживанию, необщительные. Зато обладают способностью полностью сосредоточиться, погрузиться в любимое дело.

    Эпилептоидный тип. Агрессивные тяжёлые люди, с акцентуацией злобных и гневных состояний. Вспышки гнева, ревнивость, бедность эмоциональной сферы, стремление всех подчинить своей власти затрудняют общение с такой личностью

    Истероидный тип. Яркая личность с повышенным эгоцентризмом. Любит быть в центре внимания, вызывать восхищение.

    Неустойчивый тип. Люди, не признающие контроля и дисциплины. В детстве они не хотят учиться, повзрослев, не желают работать. Склонны к социопатии, часто спиваются, принимают наркотики. Живут одним днём, планов на будущее не имеют.

    Конформный тип. При такой акцентуации личность легко жертвует своими потребностями в угоду коллективу, в котором хочет обжиться. Человек подстраивается под всех и вся, не проявляя собственной инициативы и не выделяясь из общего окружения.

    Лабильный тип. Чересчур быстрая переменчивость эмоционального состояния по любому поводу — «от печали до радости — рукою подать». Человек последовательно испытывает противоположные эмоции с такой силой, что теряет способность нормально работать.

    * * *

    Трудно, практически невозможно в корне поменять уже сложившийся характер. Зато знать свои слабые качества, стараться сгладить их — в силах каждого нормального человека. Ещё больше пользы принесёт умение читать характер своих детей — в возрасте, когда ещё не поздно что-то исправить.

    Лариса Ищенко

    [узел: заголовок] | [site: name]

    Перейти к основному содержанию Меню часто задаваемые вопросы Поддержите нашу работу

    Форма поиска

    Поиск

    • Исследования эволюции человека
      • Климат и эволюция человека
        • Влияние климата на эволюцию человека
        • Выживание адаптируемого
      • Восточноафриканские исследовательские проекты
        • Блог Olorgesailie Field
        • Проект бурения Олоргесайли
        • Приключения в Рифтовой долине: интерактивные
        • Канам, Кения
        • Канджера, Кения
        • Ол Педжета, Кения
        • Олоргесайли, Кения
        • Эволюция человеческих инноваций
      • Азиатские исследовательские проекты
        • «Хоббиты» на Флоресе, Индонезия
        • Древнейшие люди в Китае
        • Бозе, Китай
      • Антропоцен: эпоха людей
      • Fossil Forensics: Interactive
      • Что нового в происхождении человека?
      • Цифровой архив зубов копытных и хищников
    • Свидетельства эволюции человека
      • Поведение
        • Поведение приматов
        • Следы
        • Каменные инструменты
        • Получение еды
        • Переноска и хранение
        • Очаги и приюты
        • Захоронение
        • Информация о записи
        • Изготовление одежды
        • Искусство и музыка
      • Окаменелости человека
        • Виды
        • Окаменелости
        • Mystery Skull Интерактивные
        • Шанидар 3 — Скелет неандертальца
      • 3D Коллекция
        • Артефакты
        • Окаменелости
        • Приматы
        • Другие животные
      • Генетика
        • Изменение цвета кожи человека
        • Древняя ДНК и неандертальцы
        • Один вид, живущий по всему миру
      • Знакомства
      • Временная шкала Интерактивная
      • Семейное древо человека
      • Снимки во времени
    • Характеристики человека
      • Ходьба в вертикальном положении
      • Инструменты и еда
      • Тела
      • Мозги
      • Социальная жизнь
      • Язык и символы
      • Люди меняют мир
    • Образование
      • Введение в эволюцию человека
      • Планы урока
      • Студентам колледжа
      • Забавные факты
      • Глоссарий происхождения человека
      • Обучение эволюции на человеческом примере
      • Часто задаваемые вопросы
    • Экспонат
      • План выставки
        • Интерактивный план выставки
        • Распечатать карту выставки
      • Реконструкции ранних людей

    [узел: заголовок] | [site: name]

    Перейти к основному содержанию Меню часто задаваемые вопросы Поддержите нашу работу

    Форма поиска

    Поиск

    • Исследования эволюции человека
      • Климат и эволюция человека
        • Влияние климата на эволюцию человека
        • Выживание адаптируемого
      • Восточноафриканские исследовательские проекты
        • Блог Olorgesailie Field
        • Проект бурения Олоргесайли
        • Приключения в Рифтовой долине: интерактивные
        • Канам, Кения
        • Канджера, Кения
        • Ол Педжета, Кения
        • Олоргесайли, Кения
        • Эволюция человеческих инноваций
      • Азиатские исследовательские проекты
        • «Хоббиты» на Флоресе, Индонезия
        • Древнейшие люди в Китае
        • Бозе, Китай
      • Антропоцен: эпоха людей
      • Fossil Forensics: Interactive
      • Что нового в происхождении человека?
      • Цифровой архив зубов копытных и хищников
    • Свидетельства эволюции человека
      • Поведение
        • Поведение приматов
        • Следы
        • Каменные инструменты
        • Получение еды
        • Переноска и хранение
        • Очаги и приюты
        • Захоронение
        • Информация о записи
        • Изготовление одежды
        • Искусство и музыка
      • Окаменелости человека
        • Виды
        • Окаменелости
        • Mystery Skull Интерактивные
        • Шанидар 3 — Скелет неандертальца
      • 3D Коллекция
        • Артефакты
        • Окаменелости
        • Приматы
        • Другие животные
      • Генетика
        • Изменение цвета кожи человека
        • Древняя ДНК и неандертальцы
        • Один вид, живущий по всему миру
      • Знакомства
      • Временная шкала Интерактивная
      • Семейное древо человека
      • Снимки во времени
    • Характеристики человека
      • Ходьба в вертикальном положении
      • Инструменты и еда
      • Тела
      • Мозги
      • Социальная жизнь
      • Язык и символы
      • Люди меняют мир
    • Образование
      • Введение в эволюцию человека
      • Планы урока
      • Студентам колледжа
      • Забавные факты
      • Глоссарий происхождения человека
      • Обучение эволюции на человеческих примерах
      • Часто задаваемые вопросы
    • Экспонат
      • План выставки
        • Интерактивный план выставки
        • Распечатать карту выставки
      • Реконструкции ранних людей

    25 хороших черт характера (список положительных черт характера, которые нам всем нужны)

    «Его совесть была самой сильной стороной его натуры.Его привязанность была нежной и теплой. Вся его природа была проста и искренна — он был чистым, а затем был самим собой ».

    «Такая природа была превосходно устроена, чтобы направлять героическую борьбу со стороны народа, достаточно гордого, чтобы предпочесть наставника лидеру, человека, уполномоченного выполнять народную волю, но, как в его случае, достаточно сильного, чтобы заставить его своя.»

    Если вы еще не догадались, эти хорошие качества были написаны о характере шестнадцатого президента Соединенных Штатов Авраама Линкольна.

    Президент Линкольн был образцом для подражания порядочности и честности.

    Он предлагает нам примеров хороших качеств характера .

    Эти хорошие качества оставались с ним на протяжении всех испытаний и невзгод, когда он руководил страной в один из худших периодов ее истории.

    Конечно, Линкольн был президентом в 19 веке, когда характер человека высоко ценился.

    Что такое хороший характер?

    Хороший характер включает таких качеств, как верность, честность, храбрость, порядочность, стойкость и другие важные добродетели, способствующие хорошему поведению.

    Человек с хорошим характером выбирает поступать правильно, , потому что он или она считает, что это морально правильно.

    Другие положительные черты характера не имеют ничего общего с моралью, но все же определяют характер человека.

    Например, упорство или креативность могут быть отличными качествами, но не моральными императивами.

    Хороший характер проявляется в его словах и действиях.

    Это не ограничивается одним значением, но черты проявляются в «хороших» решениях, которые они делают, и в «плохих» выборах, которых они избегают.

    Почему важен хороший характер?

    Согласно историку Уоррену Сусману в его книге Культура как история , употребление фразы «хороший характер» достигло пика в 19 веке.

    «Характер был ключевым словом в лексиконе англичан и американцев», — говорит Сусман, и настолько важен для общества, что позиционировался как важнейший компонент личности.

    Ситуация начала меняться в 20 веке, когда мы перешли от производящего общества к потребляющему.Акцент сместился с акцента на добродетели и добродетели на себя и материальные блага.

    Сусман говорит: «Видение самопожертвования начало уступать место самореализации».

    Стало более важным развивать личностных качеств , влияние и внешнее восприятие, чем развивать благородство сердца, ума и поступков.

    Фактически, Авраам Линкольн, скорее всего, никогда бы не стал президентом сегодня.

    В наш век кибер-издевательств и политических разногласий кажется, что хорошие черты характера теряют свою актуальность.

    Является ли развитие добрых и добродетельных личных качеств устаревшим, бесполезным занятием, не имеющим особой ценности в современном обществе?

    Не требуется большого жизненного опыта, чтобы понять, насколько важны атрибуты честности, когда дело касается самооценки, отношений и удовлетворенности жизнью.

    Хорошие черты характера. . .

    • Помогите завоевать уважение и доверие других.
    • Мотивируйте и вдохновляйте других на лучший характер.
    • Развивайте самоуважение и уверенность в себе.
    • Обеспечьте основу для принятия важных решений и выбора.
    • Отражать лидерские качества в личных и профессиональных усилиях.

    Кроме того, личная добродетель является стержнем здорового, функционирующего общества.

    Хотя это может и не быть популярным занятием, развитие этих важных черт характера — одно из самых приятных и эмоционально разумных начинаний, которые вы когда-либо предпринимали.

    Хороший характер — это определение ваших ценностей и честности на основе проверенных временем принципов и саморефлексии, а также наличие смелости, чтобы жить своей жизнью соответственно.

    Так как же начать улучшать своего персонажа?

    Вы ​​бы предпочли видео с этим списком хороших качеств характера?

    Если да, мы разработали для вас креативное видео, которое, как мы думаем, вы найдете очень позитивным и мотивирующим.

    Давайте рассмотрим 25 хороших черт характера, которые влияют на ваше счастье.

    Я предлагаю вам просмотреть этот список черт характера и выбрать хотя бы одно из этих хороших качеств, чтобы начать работу над ним:

    1. Целостность

    Честность — это личная черта, которая опирается на твердые моральные принципы и основные ценности и руководствуется ими в своей жизни.

    Когда у вас есть порядочность, вы сохраняете свою приверженность этому, независимо от того, смотрят ли другие люди.

    2. Честность

    Честность — это хорошее качество, которое больше, чем говорить правду.Это жизнь по правде.

    Это прямолинейность и надежность во всех ваших взаимодействиях, отношениях и мыслях. Честность требует честности и искренности.

    Следи за своими мыслями, они становятся твоими словами; следите за своими словами, они становятся вашими действиями; следите за своими действиями, они становятся вашими привычками; следите за своими привычками, они станут вашим характером; наблюдайте за своим персонажем, он становится вашей судьбой. ~ Лао-Цзы

    3. Верность

    Верность — это этическая черта верности и преданности своим близким, друзьям и всем, с кем у вас есть доверительные отношения.

    Лояльность — это хорошее качество, которое также распространяется на вашего работодателя, организации, к которым вы принадлежите, ваше сообщество и вашу страну.

    4. Уважение

    С этим атрибутом персонажа вы относитесь к себе и другим с вежливостью, добротой, почтением, достоинством и вежливостью.

    Вы проявляете элементарное уважение как знак своей ценности для всех людей и своей способности принять врожденные недостатки, которыми мы все обладаем.

    5. Ответственность

    Это исключительное качество позволяет принимать личные, семейные, карьерные, общественные и общественные обязательства, даже когда они трудны или неудобны.

    Эта личная черта следует обязательствам и активно создает или принимает ответственность за свое поведение и выбор.

    6. Смирение

    У вас уверенное, но скромное мнение о собственной важности.

    Вы не считаете себя «слишком хорошим» для других людей или ситуаций.

    Обладая этой благородной чертой, у вас есть установка на обучение и рост, а также желание выразить и испытать благодарность за то, что у вас есть, вместо того, чтобы ожидать, что вы заслуживаете большего.

    7. Сострадание

    Этот пример черт характера вызывает глубокое сочувствие и жалость к страданиям и несчастьям других, и у вас есть желание что-то сделать, чтобы облегчить их страдания.

    8. Справедливость

    Используя проницательность, сострадание и честность, эта черта характера стремится принимать решения и действовать на основе того, что вы считаете наилучшим курсом или результатом для всех участников.

    9. Прощение

    Вы принимаете сознательные, преднамеренные решения, чтобы избавиться от негодования и гнева по отношению к кому-либо за обиду, независимо от того, просит ли обидчик прощения или нет.

    Прощение может включать, а может и не включать прощение, восстановление или примирение. Он распространяется как на других, так и на самого себя.

    10. Подлинность

    С этим добродетельным атрибутом вы можете быть настоящим и истинным я без претензий, позерства или неискренности.

    Вы способны показать соответствующую уязвимость и самосознание.

    11. Мужество

    Несмотря на страх перед опасностью, дискомфортом или болью, это хорошее человеческое качество требует умственной стойкости, чтобы выполнять обязательства, план или решение, зная, что это правильный или лучший образ действий.

    12. Щедрость

    Это хорошее качество готово предложить время, энергию, усилия, эмоции, слова или активы, не ожидая чего-то взамен.

    Эта черта характера предлагает их свободно и часто радостно.

    13. Настойчивость

    Настойчивость — это черта характера: стойкая настойчивость и решимость продолжать курс действия, убеждения или цели, даже если это сложно или неудобно для достижения более высокой цели или результата.

    14. Вежливость

    Эта черта характера заключается в знании элементарных хороших манер, вежливости и этикета, которые вы готовы применить ко всем людям, с которыми вы встречаетесь.

    Вы хотите научиться личным навыкам вежливости, чтобы улучшить свои отношения и повысить самооценку.

    15. Доброта

    Доброта — это положительный атрибут внимательности, помощи и доброжелательности по отношению к другим.

    Эта добродетельная черта мотивирована положительным нравом и стремлением к теплым и приятным общениям.

    16. Любовь

    Эта черта характера имеет способность проявлять любовь к тем, кого любите, означает показывать им своими словами, действиями и выражениями, насколько глубоко вы заботитесь о них.

    Это включает в себя готовность быть открытым и уязвимым.

    17. Оптимизм

    Оптимизм — хороший пример чувства надежды и уверенности в завтрашнем дне.

    Это включает в себя позитивный психологический настрой, при котором вы интерпретируете жизненные события, людей и ситуации в многообещающем свете.

    18. Надежность

    От этого качества персонажа можно постоянно зависеть, чтобы выполнять свои обязательства, действия и решения. Вы делаете то, что обещаете.

    19. Добросовестность

    Этот атрибут персонажа имеет желание делать дела хорошо или в меру ваших способностей.

    Вы тщательны, внимательны, эффективны, организованы и бдительны в своих усилиях, основанных на ваших собственных принципах или понимании того, что правильно.

    20. Самодисциплина

    Обладая этой хорошей чертой характера, вы способны с помощью хороших привычек или силы воли преодолеть свои желания или чувства, чтобы следовать наилучшим образом действий или следовать своим обязательствам или принципам.

    У вас есть сильное чувство самоконтроля для достижения желаемой цели.

    Развитие этих качеств хорошего характера может быть трудным для развития и поддержания, но они дают так много положительных преимуществ для улучшения качества вашей жизни.

    21. Честолюбие

    Когда у вас есть амбициозность, у вас есть острое желание достичь своих целей.

    Если вы хотите заработать больше денег, построить бизнес, преуспеть в карьере или найти любовь всей своей жизни, ваши амбиции мотивируют вас сделать это.

    Эта черта характера является положительной, пока ваши амбиции не затмевают ваши ценности и не заставляют вас идти на компромисс с другими положительными чертами характера.

    22.Обнадеживает

    Когда вы ободряете, вы предлагаете надежду, силу и положительное подкрепление другим. Вы изо всех сил стараетесь оказать кому-то поддержку и уверенность.

    Это отличная черта, поскольку она показывает вашу способность понимать других и заботиться о них эмоционально. Из-за вашего обнадеживающего характера вы естественным образом привлекаете других.

    23. Прощение

    Способность прощать себя и других показывает, что у вас есть сбалансированный взгляд на человеческую природу и недостатки, присущие всем нам.

    Вы можете отпустить обиду и обиду, что, в свою очередь, освобождает вас и всех, кто мог обидеть вас.

    Это продвинутая черта, проявляющая смелость и приверженность.

    24. Внимательный

    Когда вы обладаете чертой внимательности, вы показываете способность думать не только о себе, но и о других людях.

    Вы проявляете заботу о других и стремитесь понять, что они могут чувствовать в определенных ситуациях, и соответственно корректировать свое поведение.

    Быть внимательным также означает быть вежливым и уважительным — даже к тем, кто находится на другом жизненном этапе, чем вы.

    25. Тщательность

    Когда вы внимательны, вы готовы приложить дополнительные усилия, чтобы все было сделано полностью и правильно.

    Другие могут рассчитывать на то, что вы будете выполнять свои обязательства с особой тщательностью и вниманием к деталям.

    Ваша способность быть основательной и последовательной в ваших усилиях означает, что вы можете рассчитывать на больший успех и уважение в личной и профессиональной жизни.

    Черты характера для детей

    Хороший характер — это не то, с чем вы родились. Развитие хорошего характера начинается в детстве, и очень важно, чтобы родители и учителя уделяли приоритетное внимание обучению положительным качествам характера.

    Благодаря занятиям, играм, урокам и практическому опыту дети могут расти в характере и понимать, как эти важные качества делают их счастливее, успешнее и устойчивее.

    Такие качества обучения, как доброта, уважение и ответственность, также помогают детям развить чувство собственного достоинства, а также моральные и этические ценности.

    При обучении детей этим качествам взрослые образцы для подражания должны учитывать следующее:

    • Сосредоточьтесь больше на усилении хороших качеств, а не на указании на плохие.
    • Предложите детям более позитивные способы поведения и реакции, когда они проявляют плохие черты характера.
    • Обсудите с детьми, как эти хорошие качества положительно повлияют на их жизнь и сделают их более успешными.
    • Установите высокие (но соответствующие возрасту) стандарты для детей и сделайте их четкими и действенными.
    • Используйте книги и другую литературу с рассказами, усиливающими положительный характер.
    • Подавайте себе хороший пример, которому дети могут подражать и к чему стремиться.

    Этот хороший пример означает, что взрослые должны смотреть на себя, чтобы оценить свои навыки и работать над улучшением тех областей, в которых их качества могут быть слабыми.

    Давайте посмотрим, как вы можете стать примером для подражания для других, улучшив своего персонажа.

    Как создать хороший характер

    Если вы верите в развитие этих положительных качеств, вот несколько шагов, которые покажут вам, как это сделать.

    Шаг 1. Определите свои основные ценности.

    Знайте, что для вас наиболее важно, определив свои ценности для профессиональной и личной жизни.

    Это принципы, лежащие в основе ваших приоритетов, выбора, действий и поведения.

    Вы можете начать с просмотра этого списка значений.

    Шаг 2: Практикуйте привычки.

    Выберите одно или два из приведенного выше списка положительных качеств характера, чтобы практиковаться в течение нескольких недель.

    Запишите действия, которые вы хотите предпринять, или поведение, которое вы определяете, которые отражают эту черту, и применяйте их в своей повседневной жизни и взаимодействиях.

    Носите резиновую ленту на запястье или создайте другие напоминания, которые помогут вам практиковать эти хорошие качества.

    Шаг 3. Найдите людей с хорошим характером.

    Окружите себя людьми, которые отражают черты характера, которые вы хотите принять.

    Они будут вдохновлять и мотивировать вас развивать эти качества в себе.

    Старайтесь избегать людей со слабым характером и принимающих неверные решения.

    Шаг 5: рискните.

    Начните предпринимать небольшие действия для достижения цели или ценности, которые связаны с определенным уровнем риска.

    Когда вы сталкиваетесь с возможностью неудачи и ставите перед собой задачу добиться успеха, вы становитесь ментально и эмоционально сильнее и более привержены своим принципам.

    Шаг 6: Растянитесь.

    Создавайте для себя высокие стандарты и большие цели.

    Ожидайте от себя самого лучшего и постоянно работайте над этим, даже если у вас будут неудачи и случайные неудачи.

    Каждое упражнение укрепляет вашу уверенность и осознание того, что ваши положительные черты характера становятся сильнее.

    Шаг 7: Стремитесь к самосовершенствованию.

    Поймите, что создание своего персонажа — это занятие на всю жизнь.

    Это то, что практикуется как в мелочах, так и в определяющие моменты вашей жизни.

    Бывают случаи, когда вы переходите к чертам характера, которые вы принимаете, а в других случаях вы начинаете колебаться.

    Сохраняя приверженность личному росту и познанию самого себя, ваш характер естественным образом улучшится, даже несмотря на неудачи.


    Другие статьи по теме:

    Список 600 черт личности

    Окончательный список жизненных целей, которых необходимо достичь

    46 лучших мотивационных цитат в понедельник


    Как вы будете использовать этот список черт характера?

    Какие качества характера вы считаете наиболее важными и ценными?

    Как вы отражаете эти качества в своей повседневной жизни, на работе и в личной жизни?

    Я надеюсь, что вы воспользуетесь этими качествами, чтобы помочь вам оставаться на якоре и стремиться к лучшему.Теперь у вас есть инструменты, которые помогут вам улучшить свою жизнь и положительно повлиять на жизнь других.

    • Выберите одну или две из этих черт, которые, по вашему мнению, можно улучшить.
    • Запишите некоторые особенности поведения или выбора, которые негативно влияют на вашего персонажа в этих областях.
    • Затем обсудите действия или изменения, которые вы можете внести, чтобы развиваться в этой области и улучшать качества персонажа.
    • Ведите дневник или делайте заметки о своих усилиях и о том, как они влияют на вашу жизнь и отношения.

    По мере того, как вы работаете над этим списком черт характера и продолжаете уделять приоритетное внимание оттачиванию своих навыков, вы обнаружите, что ваша уверенность и самооценка растут. И вы заметите, что другие видят в вас лидера и источник мотивации.

    Персонаж по-прежнему имеет значение, даже в современную эпоху, когда он, кажется, больше не актуален. Он разделяет вас как человека, обладающего значимостью и смелости. И нашему миру нужно гораздо больше этого.


    Повысьте уверенность ежедневно

    Хотите чувствовать себя увереннее и мотивированнее?

    Если да, то ознакомьтесь с моим БЕСПЛАТНЫМ отчетом «99 советов по повышению уверенности, чтобы значительно повысить вашу уверенность».

    Низкая уверенность может сдерживать вас или мешать вашим отношениям или работе.

    С помощью этих 99 советов по обеспечению уверенности вы получите проверенные советы в десяти ключевых областях, которые помогут вам разобраться в препятствиях на пути к уверенности. Вы сможете бросить вызов себе и предпринять небольшие управляемые действия, чтобы повысить свою уверенность.

    НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ, чтобы получить БЕСПЛАТНЫЙ отчет: «99 способов повышения уверенности в себе, чтобы значительно повысить личную уверенность».
    .

    Мини заводы для малого бизнеса цены: Купить мини завод / производство, цена от 500000 до 1000000 рублей в России

    Мини заводы из Китая | Оборудование из Китая

    Сегодня в России уделяется много внимания со стороны государства развитию малого и среднего бизнеса, действуют программы поддержки предпринимателей. Малый и средний бизнес – самые быстрорастущие отрасли экономики, в отличие от крупного бизнеса имеют высокую рентабельность и малый срок окупаемости при относительно небольших начальных капиталовложениях.

    Можно ли в сжатые сроки начать новое дело или расширить существующий бизнес, располагая ограниченным объемом денежных средств?

    Наш ответ: да!

    Быстро наладить мини производство практически любого вида продукции можно, приобретя готовые, компактные, современные производственные линии – мини заводы. В отличие от своих больших собратьев (крупных заводов), мини заводы ориентированы на выпуск относительно небольшого объема продукции за единицу времени при малых занимаемых производственных площадях, низком энерго- и ресурсопотреблении.

    На сегодняшний день львиная доля всех товаров изготавливается в Китае, не стали исключением и мини заводы по производству самых популярных, пользующихся большим спросом во всем мире, видов продукции. По сравнению со своими европейскими или американскими аналогами, мини заводы из Китая традиционно отличаются низкой ценой (порой в несколько раз), как на само оборудование, так и на пуско-наладочные работы, обслуживание. Благодаря наличию сухопутной общей границы между Россией и Китаем, доставка оборудования недорога и производится в короткие сроки. По этой же причине, поставка запасных частей и расходных материалов для ремонта и планового обслуживания оборудования мини заводов не вызывает затруднений. Подавляющее большинство агрегатов любого мини завода из Китая содержит только унифицированные, легкодоступные детали, заменяемые при необходимости на аналоги сторонних производителей.

    Для обслуживания оборудования мини заводов не требуются специалисты высокой квалификации, а под силу любому слесарю среднего разряда. Это позволяет иметь оборудованию мини заводов высокую ремонтопригодность, возможность гибкой адаптации к особенностям инфраструктуры местности расположения предприятия, снижая до минимума издержки от вынужденного простоя производства на периоды планового обслуживания, реконструкции или ремонта. Наряду с вышеуказанными достоинствами, мини заводы из Китая имеют еще один немаловажный плюс – большинство крупных производственных линий комплектуются грамотно рассчитанным и успешно апробированным на практике бизнес-планом мини завода с наличием всех обязательных пунктов (масштаб производства, технология, оборудование, персонал, первоначальные вложения, плановые расходы и т.п.). Благодаря этому, предпринимателю нужно лишь при необходимости скорректировать бизнес-план согласно особенностям своего частного случая.

    В современном быстроразвивающемся мире долгосрочные, крупные проекты с привлечением множества инвесторов становятся все менее привлекательными. На первый план выходят небольшие, быстроокупаемые проекты. Товары, имеющие большой спрос сегодня, могут уже через пару лет утратить свою популярность. Поэтому очень важно максимально быстро начать выпуск продукции, находящейся на пике потребительского спроса, имеющей все предпосылки к сохранению высокого спроса в ближайшем будущем. Так же очень важно в краткосрочных проектах максимально выгодно приобрести производственную линию, содержащую все необходимое оборудование для выпуска конкурентоспособной продукции. Этим требованием в полной мере удовлетворяют мини заводы из Китая, набирающие все большую популярность в нашей стране.

    Какой мини завод вам нужен?
    Поищите на нашем сайте.

    Если вы не нашли интересующий вас мини завод, то обратитесь в нашу компанию и наши специалисты найдут в Китае для вас любой мини завод.

    Мини заводы, как идея для малого бизнеса

    На первый взгляд, завод — это совершенно нереальная бизнесовая затея в малых масштабах, почти неподъемная. Ведь сразу приходят на ум огромные территории, цеха, приспособлениями громоздких размеров и масса людей в качестве персонала.

     Такие гиганты непросто содержать, а процесс модернизации потребует солидных денежных вкладов. Мини-заводы в состоянии быть конкурентоспособными во множестве отраслей. И начать свое дело, собственное производство может даже только начинающий предприниматель.

    Потому что мини-завод – это полноценный завод в миниатюрной конфигурации, то есть такой же эффективный, только не за такими масштабами. И его характеризуют множество очевидных превосходств.

    Преимущества компактных комплексов производственного оборудования

    Чем же привлекательны и актуальны мини-заводы для малого бизнеса? В первую очередь, практика говорит о том, что сегодня предприятия крупных размеров, не говоря уже о тех, что ведут свою историю еще со времен Советского Союза, далеко не отличаются рентабельностью в динамичных рыночных условиях.

    Что касается причин, то их предостаточно:

    • Во-первых, это неэффективное использование площади.
    • Во-вторых, всегда существует риск вложение в большое за масштабами производство.

    Поэтому, каждый заинтересованный в успешном бизнесе, ищет такую форму производства, которая будет отличаться затратами, сведенными к минимуму, и прибылью, и быстрой окупаемостью.

    Хорошая окупаемость, возможность быстро стать на ноги – огромные плюсы мини-заводов. А еще можно говорить о широком ассортименте продуктов, технологиях на модульных принципах. Стоит сказать, существует большое количество принятых предложений для приобретения мини-заводов.

    Итак, если кратко и по сути, преимущества:

    • Мобильность. Комплекс для производства достаточно примитивен, если задаваться вопросами сборки. Требует минимум пространства. И поэтому может быть расположен даже на площади, которая взята в аренду и когда понадобится, легко может «сместиться» на другое, более комфортное место.
    • Экономичность. Сэкономить можно не исключительно, выезжая на минимальной стоимости оборудования, но и с моментом оплаты работникам – мини-завод не нуждается в рабочей силе с высокой квалификацией. Требуется малое количество обслуживаемого персонала.
    • Эффективность. Достигнуть хорошего удовлетворительного результата можно, применяя уникальные технологии и ресурсы, которые можно испытать, и убедиться в их функционировании на предприятии.
    • Польза для экологии. Хороший способ применять технологии, которые позволяют перерабатывать отходы, как бытовые, так и промышленные. А также разрешают использовать вторсырье. Этот пункт очень важен именно в целях успешного маркетинга. Существуют разного рода государственные программы помощи малому бизнесу, который приносит пользу среде.
    • Возможность производить эксклюзив. Эксклюзивная продукция все более популярна, и цена, соответственная. И экспериментировать не очень-то рискованно.
    • Возможность дальнейшего расширения производства.

    Разновидности мини-заводов для бизнеса

    В связи с тем, что актуальность и популярность мини-производств растет, их разнообразие можно квалифицировать по отраслям следующим образом:

    • Строительное производство. Это производящие: кирпич, бетон, разного рода сухие смеси для строительства, плитка (для тротуаров, или просто керамическая), материалы для отделки.
    • Пищевая промышленность. В первую очередь для переработки всяческого рода продуктов питания: молочных, мясных. Еще в эту категорию входят выпуск консервов, изготовление ассортимента напитков (в том числе, и алкогольных), выпечка.
    • Производство перерабатывающее и тарное (для качественной переработки отходов и вторсырья).
    • Легкая промышленность. Сюда можно отнести текстильные принадлежности, производство косметики и парфюмерии, изготовление товаров для дома и прочее.

    Перечень не ограничивается списком, изложенным выше, в нем только приведены к сведению самые известные, пользующиеся популярностью отрасли в бизнесе, согласно с принципами вложений и результатами окупаемости.

    Если есть желание, у вас есть возможность иметь перед собой огромный выбор на рынке таких комплексов.

    Обзор популярных комплектов оборудования

    Итак, самыми популярными среди успешных предпринимателей есть мини-заводы, специализирующиеся на:

    • изготовлении кирпича. Деятельность на практике демонстрирует, что такое мини-предприятие сумеет окупиться от шести месяцев до полутора года. Понятно, что данное предпринимательство определяет себя как перспективное и многообещающее.
      В связи с тем фактом, что производство не требует монтажных работ для сооружений, что служат в качестве очистительных, то изготавливать можно в совершенно неприспособленном, но удобном помещении.

      Это может быть помещение любой конфигурации:

      1. частный дом;
      2. цех;
      3. арендуемое помещение.

      Что касается оборудования, то достаточно будет станка для производства кирпича и формы. Расходные материалы:

      1. песок;
      2. цемент;
      3. вода;
      4. красители.
    • переработке молока. Этот комплекс поможет разливать молоко в пакеты, а также любые виды молочных продуктов.
    • производстве пеноблоков. Это приемлемо, так как не требует каких-то сложных технологий, и даже капиталовложений. Хороший способ заработка для бизнесменов, которые планируют организовать бизнес в строительной отрасли. Окупочный период занимает очень мало времени.
    • переработке мусора. Это может быть немного долго по времени, ведь потребуется лицензия от служб: пожарной и санитарной. Но преимуществом мини-завода будет экологический вклад, и возможность получить грант для малого предприятия. Это очень популярная форма производства, которая поощряется на всемирном уровне.
    • выпуске комбикорма. Заинтересует тех, кто занимается фермерским хозяйством, сможет понизить затраты на приобретение комбикормов для собственного хозяйства.
      В результате может выпускаться продукция такого типа:
    1. комбикорм;
    2. концентраты кормовые;
    3. добавки кормовые.
    • производстве туалетной бумаги. Сырьевым материалом вполне может быть обычная, что одновременно имеет и социально-полезную направленность. Возможны льготы, гранты. Готовая продукция всегда пользуется спросом.
    • производстве железобетонных колец. Такая продукция есть наиболее востребованным видом железобетонных изделий. Малый завод может реализоваться с вибро-прессом, который ускорит производство. Для этого достаточно двух работников даже без специальной квалификации.
    • производстве натуральной черепицы. Очень хорошая идея для мини-завода, этот материал очень востребован сегодня. Комплекс оборудования не затратный, комплексный и несложный. Особых условий тоже не требуется. Для производства понадобится не более четырех человек.

    Стоимость

    Оценка стоимости бизнеса малых предприятий еще не получила распространенности — это вопрос только начинает решаться.

    Стоимостная оценка бизнеса малого предприятия является полезным инструментом управления эффективностью его деятельности, единым критерием оценки финансового благополучия предприятия, основой для разработки планов и стратегий развития, для определения эффективности менеджмента и выбора направлений и способов развития.

    Причем, предметом оценки является не просто малое предприятие, зарабатывает определенную сумму доходов, а его права собственности, технологии, капитал, конкурентные преимущества, которые предоставляют возможность получать доходы не только сегодня, но и в будущем.

    Очевидна роль менеджмента, она имеет направленность на контроль за оборотным капиталом:

    • сбережениями;
    • задолженностями дебиторскими,
    • «чистыми» деньгами.
    1. Малый завод имеет ограниченный доступ к финансовым и денежным рынкам. Но, при таких условиях все в руках начальника, и зависит от находчивости и изобретательства руководителя.
    2. Не ставит целью максимизировать курс акций, показатель капитализации (суммарную курсовую стоимость акций) и уровень дивидендов. Стоимость малого завода не оценивается публично финансовым рынком. Из-за этого стоимость малого предприятия трудно установить.

    Стоимость собственно мини-завода как комплекса для производства, вмещает в себя:

    • Цену оборудования;
    • Деньги на доставку;
    • Волокита с документами: таможенная, налоговая, торговая наценка;

    Как выбрать и купить мини-завод для вашего бизнеса

    Если вас интересует идея малого завода, и вы готовы воплотить идею мини-производства? Во-первых, надо точно определить продукцию для производства.

    Для этого шага существуют следующие критерии:

    • Идея производства должна быть близкой вам и очень хорошо исследованной;
    • Продукция должна иметь минимум конкурентоспособных производителей;
    • Спрос продукции – максимальный, для быстрой реализации.

    Далее, надо пересмотреть все возможные варианты, которые предлагает рынок.

    Так как предложений предостаточно, стоит отдавать предпочтение:

    1. Европейскому варианту
    2. Китайскому

    Мини-заводы для малого бизнеса в последнее время не перестают удивлять шыроким ассортиментом на рынке. Также радуют своим высоким качеством.

    Надо сказать, что свой мини-завод может быть разного уровня начальной организации:

    • мини бизнес на дому,
    • бизнес на своем участке — в частном доме или на даче,
    • свое дело в гараже или небольшом арендованном производственном помещении;
    • полноценный мини-завод со всеми атрибутами большого производства: персонал, оборудование для мини бизнеса, службы снабжения и сбыта, производственные и офисные помещения, и другое.

    Выбор же начального бизнес-уровня, формата и специализации мини-завода, фактически, определяется финансовыми возможностями, степенью подготовленности руководителя к бизнес-управлению, особенностями готовой бизнес-идеи и наличием соответствующей проекта в бизнес-инфраструктуре.

    На это и нужно опираться, перебирая различные варианты мини-заводов на рынке производств, чтобы купить, либо начать с нуля за примером.

    Что касается финансовой части, то начать бизнес с минимальными вложениями считается признаком разумного подхода.

    Любой новый и технологически емкий бизнес — мини-производство или предприятие услуг — начинается с отработки технологических процессов в «лабораторных» условиях и, затем, постепенно развивается.

    В противном случае, даже очень выгодный бизнес можно легко провалить, оказавшись в ловушке невозможности выполнения перед клиентами взятых на себя обязательств в должном объеме.

    Исключение — помощь технологических компаний; например, компания Zikam Stone не только разрабатывает идеи малого бизнеса с нуля в области строительно-отделочных материалов и не только осуществляет продажу оборудования для малого бизнеса, но и помогает в кратчайшие сроки и без «прогулки по граблям» запустить и развить свой производственный бизнес любой любого уровня.

    Бизнес-идеи для открытия своего дела также нужно просеивать через сито собственных возможностей. Не забудьте также проверить свои гениальные идеи бизнеса на предмет реальной и потенциальной емкости рынка, то есть на перспективность. Помните, что все популярные бизнес-идеи имеют под собой прочный грунт потребительского спроса.

    Ну и, наконец, инфраструктура бизнеса. Ее отсутствие — очень частый камень преткновения и «старуха с косой» для любого дела, даже если оно претендует на самый перспективный бизнес в России.

    Перспективное бизнес планирование должно обязательно учитывать массу вещей, без которых бизнес умрет, не родившись: транспорт, логистику, кадровую политику, энергию и тепло, удаленность от клиентов и многое-многое другое. Все это приходит с опытом.

    Главное, любить свое дело и никогда не пасовать перед трудностями. Тогда и успех не заставит себя слишком долго ждать!

    Как открыть мини-производство для малого бизнеса

    Какие бывают мини-производства?

    Мысль об организации мини-производства приходит предприимчивым людям, не имеющим больших финансовых возможностей, но желающих открыть свое дело. В качестве направления выбираются такие виды производств, которые могут обеспечить сбыт продукции в регионе.

    Чаще всего предприниматели останавливают свой выбор на: 

    • производстве строительных материалов (кирпич, бетон, асфальт, дорожная плитка и т. п.),
    • первичной переработке сельскохозяйственной продукции (различные мельницы, заводы по производству комбикормов, переработке мяса и т. п.),
    • производстве продуктов питания (производство колбас, масла, молочных продуктов),
    • а также производстве продукции из отходов местной промышленности (производство туалетной бумаги, шлакобетона, переработке мусора).

    Встречаются и мини-заводы производящие акцизные товары (спиртзаводы, нефтеперерабатывающие производства, предприятия по выпуску пива и др.), но качественные показатели продукции подобного рода заведомо ниже, чем на более масштабных предприятиях и поэтому их продукция значительно менее конкурентоспособна.

    Преимущества компактных комплексов производственного оборудования

    Основными показателями, позволяющими утверждать, что мини-производства имеют высокую рентабельность и прекрасную перспективу для развития являются:

    1. Незначительная сумма стартового капитала.
    2. Высокая компактность оборудования, которой не нужны громадные производственные помещения, а следовательно, незначительные затраты на аренду, освещение и отопление.
    3. Отсутствие затруднений с поисками сырья для мини-производства. Более того, производство стараются развернуть непосредственно рядом с сырьем, что снижает расходы на его поиск и транспортировку к месту производства.
    4. Незначительные затраты на подготовку самого производственного процесса. Оно не потребует дорогостоящего и длительного шефмонтажа и наладки технологического процесса.
    5. Мини-производства не требуют большого количества энергии. Большая часть из них не требует подключения трехфазного тока, подачи тепловой энергии или каких-либо мощных вентиляционных установок.
    6. К людям, работающим на мини-заводах, не предъявляются условия большого опыта работы, высшего профессионального образования или каких-либо допусков надзирающих и контролирующих организаций. Количество работников тоже редко превышает четыре-пять человек.
    7. Быстрая окупаемость вложенных средств. Высокая рентабельность мини-производств дает возможность предпринимателям сократить сроки окупаемости приобретенного оборудования и в случае кредитования или лизинга сократить время, а соответственно и затраты на погашение кредитных средств.
    8. Возможность легко организовать контроль за соблюдением технологией производства и затратами вызванными технологией.
    9. Мини-производства позволяют относительно легко менять ассортимент выпускаемой продукции и расширять производство. Это обусловлено тем, что компоновка оборудования осуществляется блоками, и для расширения производства достаточно приобрести один или два производственных блока и увеличить количество или ассортимент продукции.
    10. Мини-заводы дают возможность изменять качественные показатели в зависимости от пожелания заказчика и выпускать качественно новую продукцию незначительными партиями, что исключено на больших производствах.

    Популярные комплекты оборудования из Китая

    На сегодняшний день наиболее выгодное соотношение показателя «цена-качество» имеет продукция из Китая. Мини-заводы по производству необжигового кирпича отличаются простотой в сборке и наладке производственного процесса.

    Он состоит из трех основных частей:

    1. Линии, осуществляющей подготовку сырья.
    2. Установка формующую изделие.
    3. Склад готовой продукции.
    Основным вяжущим применяющимся в технологии является цемент, заполнителем служат шлак, отработанные породы горнодобывающих предприятий, отходы строительного производства и другие подобные материалы.

    При необходимости в сырье могут добавляться различные пигменты, которые придадут кирпичу оригинальный неповторимый вид.

    Мини-производства комбикормов позволяют полностью удовлетворить потребности фермеров и агропредприятий, т.к. они выпускают:

    1. Полнорационные корма, полностью обеспечивающие скотоводческие и птицеводческие хозяйства необходимым подбором биоактивных, питательных веществ.
    2. Различные виды добавок к кормам.
    3. Концентраты служащие необходимым дополнением к грубым и сочным кормам.

    Комбикормовые мини-заводы выпускают высококачественную продукцию конкурентоспособную с низкой себестоимостью. Мини-завод по производству молочной продукции будет рентабельным предприятиям, наверное, в любом регионе нашей страны.

    Он может производить:

    1. Пастеризованное нормальное молоко.
    2. Высококачественные сливки.
    3. Различной жирности творог и сметану.
    4. Широкий ассортимент йогуртов и кефиров.

    Китайские производители гарантирую окупаемость оборудования за три месяца, что в сочетании с простой сборкой, низкими требованиями к её точности и тем, что количество обслуживающих работников должно быть не более двух-трёх человек становится реально выполнимым событием.

    Предлагаемый разработанный в Китае завод для переработки мусора даст возможность организовать производство очень важное для любого населенного пункта нашей страны.

    Само производство отличается:

    1. Абсолютной пожарной безопасностью.
    2. Отсутствие факторов, загрязняющих в процессе работы окружающую среду.
    3. Полным отсутствием грызунов.
    4. Мерами, исключающими появление характерных для утилизации запахов.

    Процент переработки мусора составляет 90 – 95%. Утилизация осуществляется, не нанося никакого ущерба экологии. Особенно выгодно устанавливать подобное производство в непосредственной близости от полигона. Этот мини-завод будет работать, бесперебойно принося пользу жителям региона и прибыль владельцу.

    Мини-производство туалетной бумаги может стать не только рентабельным бизнесом, обеспечивающим стабильный доход его владельцу, но и фактором, поднимающим его социальный статус. Производство, основанное на переработке макулатуры, освобождает улицы от мусора и очищает экологическую обстановку в населенном пункте.

    Для организации этого производства достаточно просторного гаража, в который можно будет поставить размоточно-намоточный станок и станок для резки. Обслуживают весь производственный процесс два человека.

    Себестоимость очень низкая. Производительность, надежность и высокий спрос на изделия позволяет говорить о существенных доходах. Производственные отходы мизерные.

    Где и как купить комплект?

    Приобретение комплекта производственного оборудования лучше всего осуществлять у официального представителя поставщика. Такую организацию можно найти в интернете среди рекламных сайтов.

    Нужно помнить, что чем больше подробностей и конкретных деталей там изложено, чем меньше «лирических» отступлений и хвастливых эпитетов в информации поставщика, тем меньше шансов наткнуться на некомпетентных продавцов.

    Как выбрать комплект для производства

    Китайские мини-заводы охватывают очень широкий спектр видов выпускаемой продукции в самых различных сферах жизнедеятельности человека.

    Для подбора необходимого комплекта стоит обратиться за помощью к специалистам, но перед этим нужно ответить на следующие вопросы:

    1. В какой производственной сфере будущий предприниматель является специалистом? Трудно представить, что организацией производства займется человек абсолютно в этом несведущий.
    2. Какие денежные средства свои или заемные можно будет вложить в производство?
    3. Какие производственные помещения, другое движимое или недвижимое имущество имеются в наличие или могут быть арендованы?

    Исходя из ответов, осуществляется подбор необходимого комплекта оборудования.

    На что обратить особое внимание при его выборе:

    1. Стоимость оборудования.
    2. Потребность в энергоресурсах и их стоимость.
    3. Потребность в производственных площадях и строительно-монтажных работах необходимых для установки и монтажа оборудования и их стоимость.
    4. Потребность сырья в час, смену, месяц и его стоимость.
    5. Необходимое количество обслуживающего персонала и требования к их профессиональным качествам и сумму расходов на их содержание (спецодежду, средства защиты и т.п.) и заработную плату.
    6. Производительность оборудования. Сколько единиц продукции будет получено в час, смену месяц.
    7. Определить цену реализации произведенной продукции.

    Оценивая перспективу длительного использования производственного оборудования следует:

    1. Оценить, по отзывам, желательно людей или организаций, которые заслуживают доверия, надежность и производственные показатели выбранного комплекта, соответствие паспортных данных реальным.
    2. Уточнить гарантийный срок и гарантийные обязательства, указываемые предприятием поставщиком.
    3. Ремонтную базу в регионе работы мини-завода и возможность взаимозаменяемости запасных частей и деталей оборудования.

    Для окончательного принятия решения необходимо составить бизнес-план.

    Бизнес-план мини-производства

    Для предприятий малого бизнеса бизнес-план представляет из себя расчет, в котором учитывается максимальное количество факторов, влияющих на процесс производства.

    Приведем пример бизнес-плана на мини-завод по производству необжигового кирпича из шлака:

    1. Максимальная производительность оборудования составляет 4 тысячи штук в смену и 88 тысяч штук в месяц.
    2. В связи с большим индивидуальным строительством в регионе весь произведенные объем будет реализован потребителям.
    3. Затратную часть учитываем в соответствии с паспортными данными на оборудование, действующим уровнем рыночных цен и налогами установленными действующим законодательством.
    N п/пНаименованиеЕд. изм.За 1 сменуЗа 1 месяц
    Кол-воСтоимость (руб)Кол-воСтоимость (руб)
    1Материалы
    1.1Цемент М500тн3,21600070,4352000
    1.2ПесокМ35150011033000
    1.3ШлакМ3880017617600
    1.4ВодаМ32,5250555500
    1.4ЭлектроэнергиякВт401608803520
    2.Транспортные расходым/час2,537505582500
    3.Заработная плата рабочихч/час24216052847520
    4.Заработная плата ИТРч/час12168026436960
    5.Отчисления во внебюджетные фонды42210
    6.Аренда помещенияМ2500150000
    7.Ремонт инструмента и оборудования15000
    Итого затраты785750
    8.Плановые продажишт88000880000
    Налог 6%52800
    Плановая прибыль41450

    Заключение

    Приобретение производственных мини-предприятий китайских производителей позволит организовать прибыльную работу, и развивать перспективный стабильный бизнес.

    Мини заводы для малого бизнеса

    Мини заводы для малого бизнеса в настоящее время являются одним из самых привлекательных направлений малого бизнеса.

    Первые предприятия такого типа появились в Америке еще в прошлом веке. В настоящее время доля промышленных товаров, выпускаемых в США на таких заводах, составляет 20%.

    Европейские и китайские производители также широко используют подобные небольшие фабрики в своей деятельности.

    Основные преимущества мини заводов для малого бизнеса

    1. Мини заводы для малого бизнеса стоят гораздо дешевле по сравнению с крупными промышленными объектами. Это относится не только к оценке оборудования, но также включает стоимость покупки или аренды земли под размещение производства.
    2. Второй важный аргумент в пользу мини заводов – быстрая окупаемость. Например, производство кирпича на таком производстве может окупиться всего за 3 месяца.
    3. Мини заводы не требуют высококвалифицированных кадров для их обслуживания, так как производственный цикл обычно полностью автоматизирован и регламент работ сведен к набору достаточно простых операций.
    4. Мобильность мини заводов позволяет достаточно просто решить вопросы логистики, связанные с доставкой сырья и получением энергоресурсов.
    5. Огромным преимуществом мини заводов является значительно меньшее потребляемых энергоресурсов.

    Основные направления использования мини заводов

    Из всех разновидностей мини заводов можно выделить несколько основных направлений.

    • Прежде всего, стоит отметить производство строительных материалов;
      Мини заводы выпускают кирпич, бетон, сухие строительные смеси, строительные блоки.
      Есть целая группа заводов, выпускающих отделочные материалы: керамическую плитку для стен и пола, керамогранит, стеновые панели. Освоен выпуск тротуарной плитки.
    • Второе место занимают заводы по производству продуктов питания;
      Такие предприятия занимаются переработкой мяса, молока и молочных продуктов;
      Большой популярностью пользуются заводы по переработке овощей и фруктов, производству соков и безалкогольных напитков, выпечке хлеба и других мучных изделий.
    • На третьем месте находятся мини заводы по переработке различного вида отходов как бытовых, так и промышленных, а также производству упаковки;
    • Некоторые виды металлообработки также попадают в разряд «мини-производственных»;
      Например, выделение выпуска арматуры и проволоки в отдельное мини-производство позволило выжить крупным промышленным предприятиям после экономического коллапса 90-х годов.
      Организованные на базе этого процесса мини-заводы успешно функционируют и справляются с задачами, которые раньше решали только масштабные производства.

    Мини заводы для малого бизнеса: сравнительная стоимость

    Говоря о стоимости мини завода для малого бизнеса, нельзя не упомянуть о дополнительных расходах, непременно возникающих при его покупке.

    Необходимо учитывать стоимость доставки, установки, монтажа, а также стоимость технического обслуживания.

    Если завод приобретается по импорту, то в стоимость оборудования включаются таможенные платежи, которые могут достигать 10 и более процентов. В ряде случаев стоит учесть страховку.

    Основные критерии выбора производителя мини заводов

    Мини заводы для малого бизнеса выпускаются как зарубежными, так и отечественными изготовителями. На что следует обратить внимание при выборе поставщика?

    Кроме чисто экономических показателей (стоимость, срок окупаемости) в настоящее время все большее значение приобретают показатели нематериального направления.

    • Собирая информацию о выбранном производителе, прежде всего, стоит обратить внимание на его сайт;

    Сайт – это визитная карточка компании и необходимый атрибут деловой репутации. По информации, представленной на сайте компании, можно судить о качестве самой продукции.

    Подробные инструкции, фото- и видеоматериалы, информация о предыдущих покупателях и их отзывы – вот что следует искать на сайте добросовестного производителя мини завода для малого бизнеса..

    • Во-вторых, стоит проанализировать качество выпускаемой на приобретаемом мини заводе продукции и соответствие ее нормативным требованиям;

    Прежде чем приступать к такому анализу, нужно определить для какого покупателя выпускается ваш товар? Т.е. определить рынок сбыта.

    Будете ли вы реализовывать продукцию только на территории России или еще и за рубежом?

    Каждая страна имеет собственные требования к качеству той или иной продукции. В нашей стране в последнее время все большее внимание уделяется контролю качества выпускаемой продукции.

    С этой целью разрабатываются и утверждаются ГОСТы. Мини заводы должны выпускать продукцию, соответствующую принятым стандартам качества.

    Необходима уверенность, что в процессе реализации не возникнет проблем с контролирующими органами.

    • Еще один немаловажный вопрос, который необходимо выяснить до покупки — необходимое количество потребляемой энергии или других энергетических ресурсов для штатного режима работы мини завода;
    • Несмотря на то, что мини заводы потребляют значительно меньше энергии, чем гиганты индустрии, может случиться так, что поблизости от вашего предприятия не будет достаточно мощных источников электричества;

    Также стоит поинтересоваться у производителя, может ли его мини завод работать на альтернативных источниках энергии. В эту же группу можно отнести вопросы по другим необходимым ресурсам и комплектующим, а также их замены.

    • Мини заводы, так же, как и крупные производственные предприятия, не только потребляют ресурсы, но и производят отходы;

    Возможны выбросы в окружающую среду вредных веществ. До покупки мини завода необходимо выяснить количество вредных веществ, получаемых в процессе производства, и способы их нейтрализации.

    Возможно, стоимость мини завода с минимальными выбросами вредных веществ будет выше аналогов, но эта разница окупится в дальнейшем за счет снижения налогов или штрафных санкций.

    • Следующие вопросы к производителю мини заводов — гарантийный срок, стоимость техобслуживания и запасных частей, доступность комплектующих и специалистов по ремонту;

    Минимальный срок гарантийного обслуживания может говорить о невысокой надежности оборудования.

    Мини-заводы, требующие дорогих комплектующих для ремонта или запасных частей с долгим сроком доставки, могут оказаться низко-рентабельными.

    Завышенные затраты на обслуживание и ремонт увеличат себестоимость выпускаемой продукции и уменьшат прибыль всего предприятия.

    • Так же важно знать, как качество исходного сырья влияет на стабильность работы оборудования? Не получится ли так, что стоимость подготовки сырья необходимого качества окажется слишком высокой? Переработка сырья недостаточно высокого класса, может значительно снизить производственный ресурс.
    • Современные производители часто предлагают вместе с мини заводом готовый бизнес-план. Такое предложение является несомненным преимуществом производителя.

    Надежным можно считать того поставщика, который будет готов ответить на все вышеперечисленные вопросы, а также предъявить доказательства соответствия выпускаемой на его мини заводе продукции необходимым нормативам.

    Поиск надежного производителя мини заводов

    Где найти надежного производителя мини заводов? Интернет предоставляет много информации. Прежде всего, стоит искать крупных поставщиков с достаточно долгим сроком пребывания на рынке.

    Такие поставщики могут не только предложить широкий круг производителей и цен, но и продемонстрировать работу оборудования на опытном стенде или на реально действующем предприятии.

    О качестве и надежности производителя могут говорить дипломы, медали и другие наградные знаки престижных выставок.

    Одной из самых известных площадок, где демонстрируются мини заводы для малого бизнеса, является центральный выставочный комплекс Москвы («Экспоцентр»).

    Здесь регулярно проводятся разнообразные выставки, такие, например, как «Агропродмаш». На таких выставках можно получить исчерпывающую и достоверную информацию о производителях, оборудовании, бизнес-планах и новых идеях.

    Похожие статьи:

    Мини завод для малого бизнеса: обзор современного оборудования

    У многих заводы ассоциируются с просторными цехами, огромными машинами и станками, на таких предприятиях ведут деятельность сотни человек. Многие такие предприятия были построены еще при Советском Союзе. Сегодня же такие гиганты открываются крайне редко ввиду их низкой рентабельности. Содержать такие конструкции очень сложно, а их модернизация требует значительных финансовых затрат.

    Мини заводы для малого бизнеса составляют существенную конкуренцию промышленным гигантам. Для их открытия не требуются значительные затраты, поэтому начать дело может даже начинающий бизнесмен. Такие предприятия обладают множеством достоинств.

    Преимущества мини заводов для ведения бизнеса

    Современные мини заводы обладают множеством достоинств:

    • Экономичность – оборудование позволяет добиться существенной экономии как при эксплуатации, так и при оплате труда. Мини производство не нуждается в использовании работников повышенной квалификации (это не распространяется на профилактику и обслуживание оборудования)
    • Мобильность – мини заводы более компактные, чем обычное производственное оборудование, к тому же для их установки не требуется большое количество пространства. При желании производство можно с легкостью перевезти на новое место
    • Экологичность – современное оборудование отвечает высоким требованиям экологичности, нередко устройства в своей работе использует бытовые и промышленные отходы
    • Эффективность – использование передовых технологий позволяет увеличить эффективность производственной деятельности и добиться превосходных экономических показателей
    • Возможность организации эксклюзивного производства

    Виды мини заводов для малого бизнеса

    Сегодня популярность небольших производств все время повышается. Их популярность с каждым годом увеличивается. Рассмотрим сферы, в которых оборудование особенно часто используется.

    Пищевая промышленность. Мини заводы для малого бизнеса помогут в переработке различных продуктов, среди которых молоко, мясо и многие другие. Также машины используются для производства алкогольных и безалкогольных напитков, консервов, изготовления хлебобулочных изделий.

    Строительство. Сегодня мини заводы используются для изготовления кирпича, бетона, тротуарной плитки, строительных смесей. Оборудование позволит изготовить строительные материалы для внешней и внутренней отделки.

    Перерабатывающие предприятия. В качестве сырья используется вторичное сырье либо отходы.

    Легкая промышленность. Мини заводы для малого бизнеса применяются для производства парфюмерии и косметики, текстиля, бытовых товаров и многого другого.

    Конечно, это только некоторые виды производственного оборудования. Оно может использоваться и в других областях.

    Наиболее востребованные мини заводы для малого бизнеса

    Особой популярностью на российском рынке пользуются мини заводы для малого бизнеса следующих видов.

    Переработка молока. Современное производственное оборудование за сутки сможет переработать продукции в количестве 300-25 000 килограмм молока: козьего, коровьего, кобыльего и пр. Современная техника позволяет эффективно разливать молоко по упаковке, а также изготавливать кефир, масло, сыры, йогурты и другую продукцию.

    Изготовление кирпича. Главным сырьем может служить глина, также возможно применение отходов горнодобывающей, металлургической и другой промышленности, воды и цемента. Окрашивание выполняется с помощью пигмента. Древесные опилки помогут при выпуске пустотелого кирпича.

    Переработка мусора. При ведении этой производственной деятельности нужно получить разрешение от санитарной службы и МЧС. Такие мини заводы для малого бизнеса имеют экологическую значимость, а это открывает возможность в получении государственного гранта. Такие программы действуют в различных регионах Российской Федерации.

    Выпуск пеноблоков. Такое производство не нуждается в использовании передовых технологий, к тому же его организация позволяет избежать значительных расходов. Если предприниматель уже ведет строительный бизнес, изготовление пеноблоков позволит увеличить его эффективность, поскольку материал можно выпускать непосредственно на строительной площадке. Такое решение позволит сократить стоимость стройматериала, а также обеспечить контроль качества продукции. Мини заводы в этом случае окупаются в минимальные сроки.

    Изготовление туалетной бумаги. Сырьем в таком производстве выступает макулатура, поэтому деятельность является социально-значимой. При ее ведении у бизнесмена есть все возможности получить от правительства различные субсидии и налоговые льготы. Спрос на туалетную бумагу будет оставаться всегда, что облегчает вопрос сбыта продукции.

    Производство комбикормов. Такой вид бизнеса может заинтересовать фермеров, которые бы хотели увеличить эффективность собственного бизнеса, сократить расходы на приобретение кормов и их доставку. Оборудование позволит изготавливать такую продукцию:

    • балансирующие добавки для кормов животных;
    • кормовые концентраты;
    • полнорационные комбикорма и многое другое.

    Современные мини заводы для малого бизнеса позволят избежать колоссальных затрат при выпуске продукции. Их стоимость может сильно отличаться и зависеть от производственной мощности. Некоторые мини заводы стоят 20 000 долларов, за другие придется заплатить больше 130 000 долларов. Чтобы подобрать подходящее оборудование по цене и качеству, необходимо проанализировать особенности будущей деятельности, составить бизнес-план. Почему бы не попробовать себя в этом деле?

    Другие статьи на нашем сайте

    Мини-заводы для малого бизнеса по производству товаров и услуг / Бизнес / Бизнес и инвестиции

    С каждым днём мини заводы для малого бизнеса приобретают всё большую актуальность. Они позволяют при минимуме затрат получить максимальный эффект в кротчайшие сроки. Организация такого производства не требует много места, достаточно контейнера или квартиры. К другим плюсам можно отнести минимальное вмешательство со стороны человека. Новые автоматизированные системы могут обслуживаться 2-3 людьми.

    Мини заводы для малого бизнеса как существенная помощь предпринимателю!

    Многие компании занимаются не только продажей оборудования, но и его установкой, а также налаживанием производственных процессов. В результате будущий предприниматель получает готовый бизнес под ключ. Всё что от него требуется это постоянный мониторинг сотрудников и сверка ожидаемых результатов с реальными, при необходимости.

    Цена подобной мини фабрики напрямую зависит от выбранной сферы деятельности. К примеру, вендинговый автомат также в некотором роде является мини заводом, но производит не продукцию, а услуги и напитки. Стоимость такого агрегата может колебаться в диапазоне от 1500 долларов до 5—6 тысяч. Аппараты могут быть бывшими в употреблении или новыми. Товары, которые можно приобрести в них также существенно отличаются, начиная от шоколадок и заканчивая мобильными телефонами.

     

    Мини-заводы по производству продукции. Разновидности

    1. Заводы по созданию упаковки. В каждом городе существует с десяток заведений, магазинов, компаний, которые занимаются готовкой и продажей пищи. Но любой продукт нужно во что-то упаковывать, чтобы сохранить его первоначальные свойства и свежесть. Большие заводы, выпускающие в день целые партии товаров, имеют полный производственный цикл, а вот маленькие пекарни, рестораны, заведения быстрого питания, булочные и кондитерские закупают упаковочные материалы дополнительно.  Поэтому маленькие производственные линии весьма будут кстати! 
    2. Строительные материалы — это рынок, который постоянно развивается вместе с населением городов и урбанизацией. Людям с каждым годом необходимо более дешевое и комфортное жилье. Но не все маленькие городки имеют свои строительные заводы, а транспортировка материалов стоит немалых денег и является весомой статьёй в себестоимости. Находчивые предприниматели пользуются этим и открывают свои небольшие фабрики, занимающиеся выпуском: пеноблоков, керамзита, тротуарной плитки, черепицы, сухих смесей, кирпича, лакокрасочной продукции.
    3. Экология — обширная сфера для будущих предпринимателей. Она включает в себя два направления. Первое — это производство экологически-чистой упаковки, которая без труда растворяется во внешней среде, к примеру, бумажные пакеты и стаканчики. Второе направление подразумевает создание завода по переработке вторсырья. Подобные услуги могут быть актуальны как для больших городов, так и для маленьких дачных кооперативов. Если брать городские условия, то мини заводы для малого бизнеса, занимающиеся переработкой сырья, способны составить значимую конкуренцию для государственных и частных структур, при условии, что все силы будут сосредоточены на одном-двух районах. Предпочтительно выбирать места, где компактно проживает средний класс и люди с высоким уровнем доходов. Гаражные и садовые кооперативы также являются потенциальными заказчиками на вывоз и переработку вторсырья. Отдельно нужно учитывать специфику оборудования. Многие мини заводы специализируются на переработке всего нескольких видов материалов: шин, металлов, полимерных материалов, пластмасс. Важную роль играет сервис. При работе с зажиточными людьми комфорт играет большую роль, нежели цена. Люди, имеющие деньги согласны платить больше, лишь бы уменьшить уровень своих забот.

     

    Планирование и запус мини завода

    Составление хорошего плана имеет титульное значение для успеха всей концепции. Необходимо заранее рассчитать экономическую эффективность мини завода, детально расписать действия на каждом этапе развития. Это поможет продуктивно распределить ресурсы и снизить риски до минимума.

    В большинстве случаев потребуется создать несколько бизнес-планов, чтобы в итоге выбрать оптимальный и запустить бизнес. Данный документ насчитывает от 9 до 18 разделов, среди которых есть, такие как дополнительная информация, финансовые расчёты, детальное описание услуги или товара, а также раздел посвящённый рискам и возможностям.

    Хорошей альтернативой мини-заводам может стать собственный магазин. Поговорим о том, стоит ли открывать магазин в 2018 году, какой интернет-магазин выгоднее открыть.

    Мини-завод прекрасно подойдет как для больших городов, так и малонаселенных. Что вы знаете о последних? Как открыть свой бизнес в маленьком городе? Идеи прибыльного бизнеса с небольшими вложениями.

    Характеристика самых прибыльных направлений малого бизнеса, имеющих все шансы на успех в Российской Федерации.

    Мини заводы из Китая

    Покупка хорошего оборудования на начальных этапах бизнеса много значит для завоевания собственной ниши на рынке. Соответственно перед предпринимателем возникает вопрос: агрегат какой компании выбрать и купить? Существуют сотни компаний, специализирующихся на производстве оборудования, но всех их можно поделить на три категории:

    • китайские;
    • европейские;
    • прочие.

    Стоимость европейских аналогов обычно в два — полтора раза выше китайских. К примеру, если покупать мини завод по производству саморезов с полной комплектацией, то его цена в среднем будет составлять порядка 300 тысяч евро. Китайский аналог обойдётся в 150—170 тысяч. Если раньше восточная страна славилась низкокачественным производством, то в период с 2014 по 2017 года всё кардинально поменялось. Качество продукции стало выше, срок эксплуатации приблизился к европейским аналогам. В результате 70% приобретаемых в России мини заводов родом из Китая.

    Преимущества мини заводов

    Предприятие такого типа предоставляет возможность бизнесмену самостоятельно планировать свой бизнес, ставить цели и осуществлять планы, динамично подстраиваясь под изменения во внешней бизнес-среде. Отличный пример — модульные заводы. Они не привязаны к какому-либо месту. Если конъюнктура рынка быстро меняется или падет спрос, всё оборудование можно перевезти на новое место за несколько дней без особых затрат.

    Компании, продающие мини заводы, также занимаются их обслуживанием, доставкой, установкой. В некоторых случаях они предоставляют наёмный персонал. Лизинговые и кредитные программы дают шанс практически каждому начинающему предпринимателю приобрести необходимые агрегаты и начать своё дело. Если же у человека есть сомнения по поводу прибыльности задуманного дела, можно взять мини завод в аренду. Это позволит опробовать успешность концепции и при необходимости внести коррективы.

    Лучшее оборудование для малого бизнеса — Отличные предложения на оборудование для малого бизнеса от глобальных продавцов оборудования для малого бизнеса

    Отличные новости !!! Вы находитесь в нужном месте для машин для малого бизнеса. К настоящему времени вы уже знаете, что что бы вы ни искали, вы обязательно найдете это на AliExpress. У нас буквально тысячи отличных продуктов во всех товарных категориях. Ищете ли вы товары высокого класса или дешевые и недорогие оптовые закупки, мы гарантируем, что он есть на AliExpress.

    Вы найдете официальные магазины торговых марок наряду с небольшими независимыми продавцами со скидками, каждый из которых предлагает быструю доставку и надежные, а также удобные и безопасные способы оплаты, независимо от того, сколько вы решите потратить.

    AliExpress никогда не уступит по выбору, качеству и цене.Каждый день вы будете находить новые онлайн-предложения, скидки в магазинах и возможность сэкономить еще больше, собирая купоны. Но вам, возможно, придется действовать быстро, поскольку эта лучшая машина для малого бизнеса в кратчайшие сроки станет одним из самых востребованных бестселлеров. Подумайте, как вам будут завидовать друзья, когда вы скажете им, что у вас есть машины для малого бизнеса на AliExpress. Благодаря самым низким ценам в Интернете, дешевым тарифам на доставку и возможности получения на месте вы можете еще больше сэкономить.

    Если вы все еще не знаете, что такое оборудование для малого бизнеса и думаете о выборе аналогичного товара, AliExpress — отличное место для сравнения цен и продавцов.Мы поможем вам разобраться, стоит ли доплачивать за высококачественную версию или вы получаете столь же выгодную сделку, приобретая более дешевую вещь. А если вы просто хотите побаловать себя и потратиться на самую дорогую версию, AliExpress всегда позаботится о том, чтобы вы могли получить лучшую цену за свои деньги, даже сообщая вам, когда вам будет лучше дождаться начала рекламной акции. и ожидаемая экономия.AliExpress гордится тем, что у вас всегда есть осознанный выбор при покупке в одном из сотен магазинов и продавцов на нашей платформе.Реальные покупатели оценивают качество обслуживания, цену и качество каждого магазина и продавца. Кроме того, вы можете узнать рейтинги магазина или отдельных продавцов, а также сравнить цены, доставку и скидки на один и тот же продукт, прочитав комментарии и отзывы, оставленные пользователями. Каждая покупка имеет звездный рейтинг и часто имеет комментарии, оставленные предыдущими клиентами, описывающими их опыт транзакций, поэтому вы можете покупать с уверенностью каждый раз. Короче говоря, вам не нужно верить нам на слово — просто слушайте миллионы наших довольных клиентов.

    А если вы новичок на AliExpress, мы откроем вам секрет. Непосредственно перед тем, как вы нажмете «купить сейчас» в процессе транзакции, найдите время, чтобы проверить купоны — и вы сэкономите еще больше. Вы можете найти купоны магазина, купоны AliExpress или собирать купоны каждый день, играя в игры в приложении AliExpress. Вместе с бесплатной доставкой, которую предлагают большинство продавцов на нашем сайте, вы сможете приобрести машины для малого бизнеса по самой выгодной цене.

    У нас всегда есть новейшие технологии, новейшие тенденции и самые обсуждаемые лейблы. На AliExpress отличное качество, цена и сервис всегда в стандартной комплектации. Начните самый лучший шоппинг прямо здесь.

    Лучшие цены на маленькие фабрики в китае — Отличные предложения на небольшие фабрики в китае от глобальных небольших фабрик китайских продавцов

    Отличные новости !!! Вы попали в нужное место для небольших фабрик Китая.К настоящему времени вы уже знаете, что что бы вы ни искали, вы обязательно найдете это на AliExpress. У нас буквально тысячи отличных продуктов во всех товарных категориях. Ищете ли вы товары высокого класса или дешевые и недорогие оптовые закупки, мы гарантируем, что он есть на AliExpress.

    Вы найдете официальные магазины торговых марок наряду с небольшими независимыми продавцами со скидками, каждый из которых предлагает быструю доставку и надежные, а также удобные и безопасные способы оплаты, независимо от того, сколько вы решите потратить.

    AliExpress никогда не уступит по выбору, качеству и цене. Каждый день вы будете находить новые онлайн-предложения, скидки в магазинах и возможность сэкономить еще больше, собирая купоны. Но вам, возможно, придется действовать быстро, поскольку эта лучшая китайская фабрика в кратчайшие сроки станет одним из самых востребованных бестселлеров. Подумайте, как вам будут завидовать друзья, когда вы скажете им, что у вас есть китайская фабрика на AliExpress.Благодаря самым низким ценам в Интернете, дешевым тарифам на доставку и возможности получения на месте вы можете еще больше сэкономить.

    Если вы все еще не уверены в маленьких фабриках в Китае и думаете о выборе аналогичного товара, AliExpress — отличное место для сравнения цен и продавцов. Мы поможем вам разобраться, стоит ли доплачивать за высококачественную версию или вы получаете столь же выгодную сделку, приобретая более дешевую вещь.А если вы просто хотите побаловать себя и потратиться на самую дорогую версию, AliExpress всегда позаботится о том, чтобы вы могли получить лучшую цену за свои деньги, даже сообщая вам, когда вам будет лучше дождаться начала рекламной акции. и ожидаемая экономия.AliExpress гордится тем, что у вас всегда есть осознанный выбор при покупке в одном из сотен магазинов и продавцов на нашей платформе. Реальные покупатели оценивают качество обслуживания, цену и качество каждого магазина и продавца.Кроме того, вы можете узнать рейтинги магазина или отдельных продавцов, а также сравнить цены, доставку и скидки на один и тот же продукт, прочитав комментарии и отзывы, оставленные пользователями. Каждая покупка имеет звездный рейтинг и часто имеет комментарии, оставленные предыдущими клиентами, описывающими их опыт транзакций, поэтому вы можете покупать с уверенностью каждый раз. Короче говоря, вам не нужно верить нам на слово — просто слушайте миллионы наших довольных клиентов.

    А если вы новичок на AliExpress, мы откроем вам секрет.Непосредственно перед тем, как вы нажмете «купить сейчас» в процессе транзакции, найдите время, чтобы проверить купоны — и вы сэкономите еще больше. Вы можете найти купоны магазина, купоны AliExpress или собирать купоны каждый день, играя в игры в приложении AliExpress. Вместе с бесплатной доставкой, которую предлагают большинство продавцов на нашем сайте, вы сможете приобрести small factory china по самой выгодной цене.

    У нас всегда есть новейшие технологии, новейшие тенденции и самые обсуждаемые лейблы. На AliExpress отличное качество, цена и сервис всегда в стандартной комплектации. Начните самый лучший шоппинг прямо здесь.

    Лучшее соотношение цены и качества для малого бизнеса — Отличные предложения для малого бизнеса от глобальных продавцов для малого бизнеса

    Отличные новости !!! Вы находитесь в нужном месте для малого бизнеса.К настоящему времени вы уже знаете, что что бы вы ни искали, вы обязательно найдете это на AliExpress. У нас буквально тысячи отличных продуктов во всех товарных категориях. Ищете ли вы товары высокого класса или дешевые и недорогие оптовые закупки, мы гарантируем, что он есть на AliExpress.

    Вы найдете официальные магазины торговых марок наряду с небольшими независимыми продавцами со скидками, каждый из которых предлагает быструю доставку и надежные, а также удобные и безопасные способы оплаты, независимо от того, сколько вы решите потратить.

    AliExpress никогда не уступит по выбору, качеству и цене. Каждый день вы будете находить новые онлайн-предложения, скидки в магазинах и возможность сэкономить еще больше, собирая купоны. Но вам, возможно, придется действовать быстро, поскольку этот топ для малого бизнеса в кратчайшие сроки станет одним из самых востребованных бестселлеров. Подумайте, как вам будут завидовать друзья, когда вы скажете им, что купили на AliExpress свой бизнес для малого бизнеса.Благодаря самым низким ценам в Интернете, дешевым тарифам на доставку и возможности получения на месте вы можете еще больше сэкономить.

    Если вы все еще не уверены в малом бизнесе и думаете о выборе аналогичного товара, AliExpress — отличное место для сравнения цен и продавцов. Мы поможем вам разобраться, стоит ли доплачивать за высококачественную версию или вы получаете столь же выгодную сделку, приобретая более дешевую вещь.А если вы просто хотите побаловать себя и потратиться на самую дорогую версию, AliExpress всегда позаботится о том, чтобы вы могли получить лучшую цену за свои деньги, даже сообщая вам, когда вам будет лучше дождаться начала рекламной акции. и ожидаемая экономия.AliExpress гордится тем, что у вас всегда есть осознанный выбор при покупке в одном из сотен магазинов и продавцов на нашей платформе. Реальные покупатели оценивают качество обслуживания, цену и качество каждого магазина и продавца.Кроме того, вы можете узнать рейтинги магазина или отдельных продавцов, а также сравнить цены, доставку и скидки на один и тот же продукт, прочитав комментарии и отзывы, оставленные пользователями. Каждая покупка имеет звездный рейтинг и часто имеет комментарии, оставленные предыдущими клиентами, описывающими их опыт транзакций, поэтому вы можете покупать с уверенностью каждый раз. Короче говоря, вам не нужно верить нам на слово — просто слушайте миллионы наших довольных клиентов.

    А если вы новичок на AliExpress, мы откроем вам секрет.Непосредственно перед тем, как вы нажмете «купить сейчас» в процессе транзакции, найдите время, чтобы проверить купоны — и вы сэкономите еще больше. Вы можете найти купоны магазина, купоны AliExpress или собирать купоны каждый день, играя в игры в приложении AliExpress. Вместе с бесплатной доставкой, которую предлагают большинство продавцов на нашем сайте, вы сможете приобрести это для малого бизнеса по самой выгодной цене.

    У нас всегда есть новейшие технологии, новейшие тенденции и самые обсуждаемые лейблы.На AliExpress отличное качество, цена и сервис всегда в стандартной комплектации. Начните самый лучший шоппинг прямо здесь.

    100 идей малого бизнеса в Нигерии

    Вы ищете горячих и прибыльных бизнес-идей в Нигерии ? Тогда вы попали в нужное место.

    Я заметил, что вопреки тому, что думает большинство людей, капитал — не самая большая проблема для открытия бизнеса; самая большая проблема — получить очень хорошую бизнес-идею.

    Если у вас есть капитал и нет твердой бизнес-идеи, существует огромная вероятность того, что вы в конечном итоге потратите свои ресурсы, инвестируя в бизнес, который не принесет вам привлекательной прибыли.

    Вот почему каждый потенциальный владелец бизнеса должен выделить время на изучение прибыльных бизнес-идей, прежде чем вкладывать в них средства. Вы заметите, что большинство этих предприятий предоставляют услуги SEO для своего цифрового существования. Для этого вы должны иметь представление о том, как SEO требует времени для расширения бизнеса.

    Чтобы упростить вам задачу, мы проанализировали 100 крупных малых предприятий, которые гарантированно принесут вам огромную прибыль в Нигерии.

    1. Разведение перепелов и птиц
    2. Услуги общественного питания (закрытые и открытые)
    3. Торговля продуктами питания на колесах
    4. Центр компьютерного обучения
    5. Продажа компьютеров и аксессуаров.
    6. Продажа и ремонт мобильных телефонов
    7. Услуги по аренде
    8. Пищевая промышленность
    9. Продажа и распространение цемента
    10. Продажа замороженных продуктов
    11. Производство чистой и бутилированной воды
    12. Животноводство
    13. Птицеводство
    14. Продажа подержанных автомобилей
    15. Социальные сети Маркетинг
    16. Блог
    17. Пишущий фрилансер
    18. Мини-импорт
    19. Экспорт
    20. Продажа кухонного газа
    21. Кадровое агентство
    22. Завод по производству униформы
    23. Производство готовой одежды
    24. Перевозка и логистика
    25. Транспорт
    26. Онлайн Маркетинг
    27. Массовые SMS-услуги
    28. Детский сад / Ясли
    29. Малое производство
    30. Продажа металлолома
    31. Услуги по управлению отходами
    32. Разведение домашних животных
    33. Производство кормов для животных
    34. Производство этанола
    35. Разработка программного обеспечения и игр
    36. Продажа гаджетов безопасности
    37. Услуги по уборке
    38. Печать и продажа карт пополнения
    39. Центры спортивного просмотра
    40. Агентство спортивных ставок
    41. Производство строительных блоков.
    42. Художественная галерея
    43. Производство мороженого
    44. Изготовление ювелирных изделий
    45. Туристическое агентство
    46. Производство натуральных фруктовых соков
    47. Фото и видеосъемка
    48. Публикация журнала
    49. Услуги по нанесению монограмм и брендингу
    50. Консультации по снижению веса
    51. Производство печенья
    52. Печать и производство книг
    53. Услуги частной библиотеки
    54. Парикмахерская
    55. Day Spa
    56. Маникюрная студия (маникюр и педикюр)
    57. Продажа фруктов
    58. Продажа меда
    59. Партнерский маркетинг
    60. Персональный инструктор по фитнесу
    61. Бизнес-брокер
    62. Мойка автомобилей и услуги детализации
    63. Служба знакомств
    64. Визажист
    65. Центр видеоигр
    66. Фармацевтическая компания
    67. Стоковая Фотография
    68. Арт-маклерство
    69. Составление резюме
    70. Интернет-магазин витаминов / здоровой пищи
    71. 900 59 Виртуальный помощник
    72. Борьба с вредителями
    73. Аренда автомобилей
    74. Агентство няни
    75. Доставка по почте
    76. Производство ледяных блоков
    77. Ночные клубы и рестораны
    78. Продажа солнечной энергии и оборудования
    79. Продажа антикварной мебели
    80. Услуги прачечной
    81. Виртуальный колл-центр
    82. Консультант по SEO
    83. Подарочные корзины
    84. Диск-жокей (DJ)
    85. Персональный покупатель и обслуживание заказов
    86. Производство вина
    87. Магазин спортивных коллекций
    88. Компания по организации похорон
    89. Плантация масличных пальм
    90. Интернет-радиостанция
    91. Интернет-магазин одежды
    92. Моделирование и организация мероприятий
    93. Маркетолог / PR-агент
    94. Модный стилист
    95. Услуги по ремонту автомобилей и управлению автопарком
    96. Услуги по управлению объектами
    97. Услуги по ремонту бытовой техники
    98. Покраска дома
    99. Alternativ e Блок питания
    100. Продажа и установка устройств безопасности.

    Настольный компьютер для бизнеса, ПК для бизнеса All-in-One — NeweggBusiness

    Где можно делать оптовые заказы на ПК для бизнеса?

    Вы находитесь в нужном месте в NeweggBusiness. Позвоните менеджеру по работе с клиентами (888) 482-6678, чтобы получить помощь с заказом количества настольных ПК. Если вы закупщик, покупающий компьютеры, обратите внимание на единообразие продукта. Вероятно, вы уже делаете это по указанию ваших ИТ-менеджеров. Когда они одинаковы или похожи, офисные ПК легче ремонтировать, обновлять и обслуживать вместе.Все, что экономит время для ИТ, означает ценность для компании.

    Зачем покупать настольный ПК, если мобильные устройства такие мощные?

    Практичность означает ценность для разных типов бизнеса. Несмотря на популярность планшетов и стильных ноутбуков, почтенный настольный компьютер остается самым популярным вычислительным устройством для выполнения работы. Недостаток мобильности компенсируется соотношением цены и производительности, простотой обновления и обслуживания, а также надежностью. Это значение и одержимые геймерами FPS — вот почему «исчезновения настольных ПК» на самом деле никогда не происходит.

    В чем разница между обычными ПК и рабочими станциями, помимо цены?

    Как и любой готовый продукт, более низкая цена означает более скромные компоненты внутри. Более дорогие ПК для рабочих станций имеют большие накопители (или более быстрые твердотельные накопители), более мощные процессоры, оснащены большим объемом системной памяти и могут иметь одну или две дискретные видеокарты. Типы, которые лучше всего масштабируются, вероятно, являются самыми дешевыми настольными компьютерами класса рабочих станций, которые стоят меньше, потому что они поставляются с местом на материнской плате для расширения.У них есть свободные слоты PCI-e и DIMM для добавления компонентов и обновлений позже.

    Что случилось с ценами на настольные компьютеры?

    Коммодитизация основных бизнес-ПК и компонентов привела к снижению цен на компьютеры для потребительского рынка. Эта постепенная тенденция к снижению цен на ПК характерна для последних пяти или семи лет. Однако недавний всплеск затрат на компоненты — микросхемы энергонезависимой памяти, или NAND, используемые в модулях RAM и SSD-дисках, — привел к росту цен в рамках модели удержания.Бум смартфонов в развивающихся странах сделал рынок NAND непостоянным; большая часть доступных производителей заранее распределяется под заказы OEM-производителей мобильных телефонов.

    Как получить более выгодную сделку по вашему заказу?

    Подумайте о дополнительных продуктах, которые вам понадобятся для использования ПК. Независимо от того, добавляете ли вы персонал или обновляете старую систему, обратите внимание на мониторы, подставки для мониторов, клавиатуру и мышь, клиентские лицензии на Windows и другие аксессуары. Когда вы заказываете ПК для бизнеса, большие заказы, как правило, имеют немного больше места для маневра в ценообразовании.Вот где вам может помочь поддержка руководителя аккаунта. Заказ большой и кредитное плечо.

    Следует ли бизнесу строить ПК из частей?

    Компании обычно создают высокопроизводительные рабочие станции для экономии средств и возможностей настройки. Для компьютеров среднего и низкого уровня сборка из частей, как правило, не имеет смысла. Многие ИТ-специалисты утверждают, что ценность построения обычной офисной системы не увеличивается, если вы подсчитываете временные затраты. Кроме того, многие готовые OEM-системы входят в состав Windows 10 Pro, что повышает ценность, когда вы покупаете настольный ПК в качестве готового продукта.Вы также получаете выгоду от поддержки производителя для всего ПК, а не по частям, что удобно при управлении целой группой компьютеров.

    HP, Dell, Lenovo — какие ПК лучше всего подходят для бизнеса?

    Если вы покупаете ПК с Windows в больших количествах, вам, скорее всего, следует выбрать бренд для вашего заказа.

    • Настольные компьютеры HP : обратите внимание на компьютеры HP Elite One и HP ProOne , которые поставляются с Windows 10 Pro и имеют функции DisplayPort для поддержки двух мониторов.Компьютеры малого форм-фактора (ПК SFF) используются на рабочем месте, поэтому, если вам нужна компактная конструкция, обратите внимание на HP ProDesk Microtower и HP ProDesk Mini .
    • Настольные компьютеры Dell : Посмотрите на Dell OptiPlex , возможно, самый распространенный настольный компьютер для офисных помещений в США. Оригинальный OptiPlex дебютировал еще в 1996 году и по-прежнему обеспечивает отличную ценность для стандартной офисной работы. Выбирайте размер корпуса компьютера, Dell OptiPlex отлично подходит для ПК, какой бы вы ни выбрали.Нужно больше лошадиных сил? Рабочая станция Dell Precision — это безупречный бренд.
    • Настольные компьютеры Lenovo : По низкой цене на ПК обратите внимание на Lenovo M Series Tower PC (также доступен в SFF), который продается примерно за 400 долларов. Это отличное решение для компьютера. Если вам нужна мощность для творческих или научных приложений, ПК Lenovo ThinkCentre в корпусе Tower справится с тяжелыми вычислениями. Модели верхней полки сконфигурированы для серверного процессора Intel Xeon.
    Что такое компьютеры АБС?

    ПК с АБС — это домашний бренд Newegg.На самом деле ABS — это яйцо для курицы, можно сказать, «старое» яйцо, стоящее за Newegg. Основатель компании Фред Чанг основал ABS в Южной Калифорнии, к востоку от Лос-Анджелеса, недалеко от нынешней штаб-квартиры Newegg, собирая и продавая готовые ПК для бизнеса и энтузиастов. Он создал отличную линию поставок компьютерных запчастей и компонентов, вложил средства в складирование, логистику и веб-сайт электронной коммерции — так родился Newegg.com.

    У какой марки ПК лучшая служба поддержки?

    Это вопрос личного мнения, и мы хотели бы услышать ваше мнение, если вы управляли ПК на работе.Электронная почта [email protected]. Сообщите, какой бренд вы используете или использовали, количество конечных точек и оцените поддержку производителя по шкале от 0 до 10 (самый высокий). Дайте нам пару предложений, объясняющих ваш рейтинг. Как только данных будет достаточно, мы опубликуем красивую графику.

    300 лучших идей для малого бизнеса

    Большинство статей о бизнес-идеях, которые вы читаете, написаны внештатными писателями, не имеющими опыта ведения бизнеса и не имеющими представления о том, о чем они говорят.И они, конечно, не знают, что делает бизнес-идею хорошей.

    Этот список из 300 бизнес-идей основан на моем обширном деловом опыте. Меня зовут Боб Адамс. Я открыл десятки предприятий и заработал миллионы долларов. У меня также есть степень MBA Гарвардской школы бизнеса. Я управлял не только множеством предприятий, но и многими видами бизнеса, в том числе рядом очень малых предприятий, которые я начал до поступления в бизнес-школу.

    Я узнал, что работает в бизнесе.И я узнал, чего нет. Я узнал, какие бизнес-идеи хороши, а какие нет. Я узнал, что выбор хорошей бизнес-идеи имеет решающее значение для успеха в бизнесе. Это могло быть одним из самых важных решений, которые вы когда-либо принимали.

    Многие бизнес-идеи требуют небольших вложений.

    К сожалению, многие люди ошибаются в выборе бизнес-идеи. Они более или менее натыкаются на это. Может быть, они сделали горячую подсказку о конкретном бизнесе или случайно прочитали об этом, и это прозвучало весело.Такой случайный подход к поиску бизнес-идеи рискован. Может быть, у вас в итоге появится хорошая идея. А может и нет. Я вижу, что многие люди, использующие этот подход, в конечном итоге тратят много времени и денег на плохую бизнес-идею.

    Секрет поиска отличной бизнес-идеи

    Вот секрет отличной бизнес-идеи. Вам нужно быть систематическим и тщательным. Вам необходимо составить солидный список проверенных и практичных бизнес-идей. Затем вам нужно тщательно оценить, какие из них, скорее всего, подойдут вам.

    Об этом списке из 300 бизнес-идей

    Хотя это длинный список идей — я тщательно отредактировал его для вас. Я начал с гораздо большего списка и безжалостно отбросил более слабые бизнес-идеи, которые я не хотел, чтобы вы рассматривали. Если вы действительно хотите быть самим собой, я уверен, что вы найдете в этом обширном списке идею, которая вам действительно понравится.

    Чтобы узнать больше о том, как начать свой бизнес, изучите мой курс «Start-a-Business 101». Всего за 10 минут в день этот курс быстро научит вас, как начать бизнес.Вы узнаете, как выбрать лучшую бизнес-идею, как написать бизнес-план, как найти клиентов и все остальное, что вам нужно знать.

    Приступим! Вот категории:

    # 1 Действительно забавные бизнес-идеи
    # 2 Лучшие бизнес-идеи на дому
    # 3 Лучшие бизнес-идеи с частичной занятостью
    # 4 Лучшие недорогие бизнес-идеи
    # 5 Лучшие бизнес-идеи в Интернете
    # 6 Бизнес-идеи с максимальной прибылью
    # 7 Бизнес-идеи с устойчивым доходом
    # 8 Бизнес-идеи, которые легко начать
    # 9 Другие хорошие бизнес-идеи

    А это бизнес-идеи:

    Действительно забавные бизнес-идеи

    Почему бы не заняться бизнесом, который вам действительно нравится? Эти идеи настолько увлекательны, что даже не покажутся работой.

    Торговец антиквариатом

    Вы можете начать этот бизнес в своем гараже всего с одной вещи!

    Развитие вашего опыта имеет решающее значение для реализации этой бизнес-идеи.

    Начни неполный рабочий день и осторожно развивай свой бизнес! Покупайте только те предметы, которые уверены в том, что сможете продать относительно быстро с хорошей наценкой, и избегайте застревания на медленно движущихся запасах. Чтобы добиться настоящего успеха, развивайте глубокую экспертизу в своей специальности и создайте базу лояльных клиентов.

    Художественная галерея

    Я вижу два пути к успеху в этом бизнесе: 1) Сосредоточьтесь на артистах с хорошо зарекомендовавшими себя последователями, которых вам удобно продавать, или 2) Нанять менее известных художников на консигнационной основе, то есть на самом деле вы этого не делаете. покупайте картину у художника до дня продажи.Это может быть привередливый бизнес: вкусы людей могут измениться, и галерея, которая успешна в течение года, может оказаться в достаточно трудном положении. Так что держите свои накладные расходы под контролем и следите за изменением тенденций.

    Барменская служба

    Запишитесь на курсы по работе с барами в местном колледже или центре обучения взрослых, получите сертификат безопасности, если он требуется в вашем штате, и тогда вы готовы приступить к работе. Обычно выпивку и стаканы предоставляет клиент, вы можете принести несколько инструментов для смешивания или даже сервисную тележку, если хотите.Спрос на эту услугу будет максимальным по выходным, что делает его отличным концертом на неполный рабочий день!

    Лодочные туры

    Вам не нужно иметь большую лодку, чтобы возить людей на вечерние морские прогулки! Вы можете арендовать лодку, продавать туры и построить бизнес без накладных расходов.

    Хотели бы вы зарабатывать на жизнь управлением лодкой? Это твой шанс!

    Чтобы сделать это более увлекательным, вы можете купить несколько небольших скоростных катеров и проводить своих клиентов по местной гавани.Что может быть веселее этого!

    Приготовление торта

    Я с трудом могу «приготовить» замороженный обед, но, возможно, у вас есть кулинарные навыки, которых мне не хватает! Люди будут платить хорошие деньги за действительно потрясающий торт для особых случаев. Разместите на своем веб-сайте несколько великолепных изображений торта, продвигайте свои навыки среди организаторов мероприятий и расширяйте круг клиентов!

    Магазин одежды

    Мои дети сделали высококлассный бутик кроссовок и сопутствующих товаров. Это может быть очень весело, но зарабатывать деньги может быть труднее, чем вы думаете.Во-первых, убедитесь, что в вашем районе хорошая посещаемость — стойте и считайте головы, прежде чем подписывать договор аренды! Затем разработайте четкий план мерчандайзинга и не бойтесь отмечать то, что не движется.

    Линия одежды

    Да, вы можете начать свою собственную линию одежды, используя всего несколько предметов, добиться успеха и весело провести время! Посмотрите на Ральфа Лорена, который начал с продажи пары галстуков на шею, а затем превратил их в многомиллиардную империю. Поручите производство, что является действительно сложной частью работы.Затем сосредоточьтесь на разработке привлекательных дизайнов и обсудите это с потенциальными перепродавцами или продавайте товары самостоятельно в Интернете!

    Клоун-сервис

    Разве вам не нравится заставлять детей улыбаться и смеяться? Какой отличный способ хорошо заработать, особенно на детских днях рождения, бар-мицвах и бат-мицвах! Бизнес будет в значительной степени сосредоточен на выходных, так что вы можете продолжить свою повседневную работу по мере увеличения числа клиентов. Я встретил профессионального клоуна, который сказал мне, что он брал 200 долларов в час … по этой цене я надену костюм клоуна прямо сейчас!

    Торговец монетами или марками

    В детстве я любил коллекционировать марки и монеты.В Бостоне магазины дилеров располагались бок о бок на Бромфилд-стрит. Сегодня у некоторых дилеров монет и марок все еще есть точки розничной продажи, но многие другие работают в основном в Интернете. Это отличный бизнес, чтобы начать работать неполный рабочий день, а затем подумать о том, чтобы перейти на полный рабочий день. Или это просто хобби с возможностью заработать много денег? Американский президент Франклин Д. Рузвельт проводил много приятных часов наедине со своей коллекцией марок.

    Кофейня / Чайный салон

    Да, вы можете соревноваться со Starbucks и Dunkin Donuts всего мира! Однако эти сети подняли планку, поэтому ваш кофе или чай должны быть не просто хорошими, а классными! Ваша атмосфера тоже должна быть хорошей.Ваше местоположение тоже должно быть хорошим. Кроме того, вам нужно отличаться от других. Один из способов выделиться — добавить к своим напиткам мирового класса восхитительные блюда. Так что да, вы можете соревноваться, но вы должны работать на полную мощность в этом соревновательном пространстве!

    Cookie Business

    Чтобы добиться успеха, убедитесь, что вы дифференцируете свои продукты и не стесняйтесь устанавливать высокие цены.

    Я встретил Уолли Амоса, который сделал успешный блокбастер из знаменитого печенья Амоса, которое он запустил после карьеры голливудского агента по поиску талантов.В конце концов Уолли потерял контроль над своей компанией в пользу внешних инвесторов. Однако он вернулся снова с еще одной строкой печенья. Все любят модное печенье, и это легкая еда, которую можно отличить от других и за которую нужно платить больше.

    Craft Beer Pub

    Несколько лет назад я подслушал разговор в спортзале о парне, который планировал открыть ирландский паб, которых в Бостоне около миллиона (ну, почти миллион), но затем передумал и открыл паб. уделяя особое внимание крафтовому пиву.Это был бешеный успех! В то время он не только был уникальной идеей, но и выбрал отличное месторасположение и разработал меню из твердых блюд. Если ваши накладные расходы не являются чрезвычайно низкими, вам, вероятно, придется подавать еду, чтобы начать этот бизнес, так что да, вы можете добиться огромного успеха, но это немалое мероприятие.

    Дневной лагерь творчества

    Летом вы можете использовать его как сезонный лагерь. Но мне труднее заработать много денег на сезонных предприятиях, поэтому я бы сначала подумал о том, чтобы предложить дневной лагерь для творческих людей после школы или по выходным.Я предлагаю провести опросы, чтобы выяснить, какие возрастные группы детей и какие виды искусства наиболее привлекательны.

    Кекс Бизнес

    Есть что-то волшебное в кексе, который говорит о веселье и глупости и заставляет вас чувствовать себя хорошо! Вы можете заработать на этом чувстве и сделать других счастливыми. Но если вы специализируетесь на кексах, люди ожидают, что они будут превосходными! И если вы хотите, чтобы вас запомнили, они должны быть классными!

    Садовый центр

    Садоводство большое и растет.И у этого бизнеса меньше шансов полностью перейти в онлайн, чем у многих других предприятий. Вы можете начать с центра снабжения, со временем расширяясь, чтобы добавить несколько растений для продажи, а затем, в конечном итоге, вертикально интегрироваться с вашим собственным питомником растений. Вы также можете расширить предоставление услуг на месте.

    Дизайн подарочной корзины

    Разве не весело сделать подарочную корзину, переполненную тщательно подобранными и действительно привлекательными предметами? Конечно, было бы! Вы можете получить большое удовольствие, собрав оригинальные подарочные корзины, которые порадуют ваших клиентов и увеличат продажи!

    Гольф-тренер

    Найти клиентов не составит большого труда, так как гольф — очень популярный вид спорта.

    Да, у меня было несколько уроков по гольфу, но вы никогда не узнаете этого, наблюдая, как я играю! Не думаю, что у меня была правильная личность для этого вида спорта — расслабляться и быть терпеливым — не мое! Но если у вас есть талант к этой сложной игре, вы можете получить неплохие деньги и принести свой подарок другим. Гольф — отличный вид спорта на всю жизнь, и люди готовы платить, чтобы попытаться овладеть им!

    Тележка с конфетами для гурманов

    Один из моих друзей развил отличный розничный бизнес с несколькими небольшими сувенирными магазинами внутри торговых центров.Она научилась готовить аппетитные конфеты, практикуясь на кухне. Большую часть своих конфет она делала сама, но все же она дополняла свои предложения несколькими товарами, которые покупала оптом.

    Полеты на воздушном шаре

    Я не собираюсь подниматься на одном из этих воздушных шаров, но я знаю множество людей, у которых был и был потрясающий опыт! Это хорошее место для отдыха, но это также может быть хорошим подарком для особых случаев. Соблюдайте все требования к лицензированию и безопасности, и это может быть интересный бизнес, который быстро строится из уст в уста.

    Мороженое

    Да, вы можете заработать много денег в простом магазине мороженого! Улучшите свое мороженое перед тем, как начать, найдите хорошее оживленное место без сумасшедшей арендной платы и подумайте о том, чтобы начать с меньшего размера, чтобы минимизировать накладные расходы. Пожалуйста, принеси мне мороженое с фруктами!

    Бизнес-импорт / экспорт

    Какой отличный повод поехать и получить за это деньги! Да, есть действительно крутые поделки, которые можно найти по всему миру по действительно низким ценам.Чтобы начать работу, потребуется немного терпения, и специализация помогает. Но это вполне выполнимый бизнес. Один из моих друзей построил успешный бизнес по импорту / экспорту, еще учась в колледже.

    Дизайнер украшений

    Итак, вы начинаете с потрясающих дизайнов украшений, но как превратить их в бизнес? Одна из сестер моей подруги превратила свое хобби в ювелирное дело в постоянную работу, продавая свою продукцию в несколько местных ювелирных магазинов. Другая женщина, которую я знаю, превратила свой бизнес в гораздо более крупное предприятие… все построено вокруг сильной объединяющей темы.Это ключ здесь, добиться успеха будет намного легче, если вы создадите отличительный общий бренд и, в идеале, будете иметь близко подходящие коллекции внутри бренда.

    Связано: Как я начал успешный ювелирный бизнес

    Уроки вязания крючком

    Ближе всего к вязанию я подошла к устранению разрывов в парусах на моей лодке, но есть много людей, которые хотят вязать крючком — и вы можете показать им, как! Вы можете начать с урока у себя дома или, возможно, в местном вязальном магазине.Возможно, предложите начальный курс в местной программе обучения взрослых, чтобы начать работу.

    Дизайн логотипа

    Есть много графических дизайнеров, но не так много людей, специализирующихся на логотипах. Тем не менее, в век Интернета красивый логотип важен как никогда! Большинство компаний не уделяют должного внимания своему логотипу и в итоге получают слабый результат. Вы можете помочь им создать отличный логотип, который поможет определить их бизнес и привлечь клиентов!

    Мартини-бар

    Каждый хочет время от времени чувствовать себя особенным.Если вы сможете создать правильную обстановку, вы сможете заставить своих клиентов чувствовать себя прекрасно и с радостью заплатить большие деньги за изысканный напиток! Получите все как есть — название, мебель, настенные покрытия, одежду официантов, освещение и фоновую музыку. Если вы правильно разберетесь со всеми деталями, это может быть действительно забавным и очень прибыльным делом.

    Поле для мини-гольфа

    Было бы здорово иметь собственное поле для мини-гольфа! Думаю, я смогу с этим справиться! Хорошо продуманный курс, но что действительно важно, так это его расположение.Вы должны быть на хорошо видимой дороге, место для отдыха — это плюс, а в идеале ваши конкуренты находятся на значительном расстоянии.

    Связанный: Профиль деятельности: Поле для мини-гольфа

    Мобильный DJ

    У вас должно быть приличное оборудование, которое сделает вашу аудиторию счастливой, но это может означать разные уровни инвестиций для разных аудиторий. Собираетесь ли вы выступать на крупных мероприятиях или на днях рождения в средней школе? Я знаю человека, который начал успешный бизнес в сфере мобильных диджеев еще до того, как стал достаточно взрослым, чтобы иметь водительские права.Он либо попросил друга подвезти его и его оборудование на концерты, либо взял такси.

    Промоутер ночного клуба

    Устраивайте вечеринки для своих друзей и получайте за это деньги! Запишите меня! Во-первых, у вас должно быть много подписчиков в социальных сетях. Затем, если у вас есть талант к продвижению, посмотрите, будет ли ночной клуб платить вам за повышение посещаемости.

    Социальная жизнь и наличие подписчиков действительно помогает реализации этой бизнес-идеи.

    Я видел, как промоутеры начинали в этом бизнесе, сначала продвигая обычные вечера в известных ночных клубах, затем заключая сделку с клубом, чтобы провести свой собственный эксклюзивный вечер, а затем, в конечном итоге, открыли собственное клубное место.

    Приключения на свежем воздухе

    Выбирайте приключение очень внимательно. Тот, за который люди легко заплатят хорошие деньги. «Фокус-группа» это. По крайней мере, неформально спросите у многих людей их отзывы о предлагаемом приключении, прежде чем вкладывать деньги в его маркетинг. Тогда, когда вы предложите свою первую поездку, сделайте ее невероятной! Тщательно исследуйте его и превзойдите ожидания людей. В первые несколько поездок важнее получить отличный опыт и отличную репутацию, чем сразу же заработать много денег.

    Персональный тренер

    Вы можете начать как персональный тренер в местном тренажерном зале. Тогда попробуйте выйти самостоятельно. Может помочь известность. Тогда когда-нибудь вы сможете открыть свой собственный тренажерный зал. Возможно, даже сделайте это по франшизе и выйдите на мировой рынок!

    Это еще один хороший пример бизнеса с быстрорастущим спросом, который можно начать с очень небольшими деньгами и без опыта ведения бизнеса.

    Продавец редких книг / Служба поиска

    В первом издании раритета есть что-то особенное, и люди тратят большие деньги, чтобы найти именно ту книгу, которую они хотят.А еще есть сам магазин, магазин раритетов — прекрасное противоядие от нашего слишком загруженного мира Интернета. Да, вы можете зарабатывать деньги на раритетных книгах, но я предлагаю вам постепенно переходить к этой профессии, прежде чем вкладывать средства в товарные запасы, привыкнув к рыночному спросу и ценам.

    Чартерное судно для спортивной рыбалки

    Начать заниматься чартерной спортивной рыбалкой может быть не так дорого и сложно, как вы думаете. Если вы не идете в особо бурные воды, вам не нужно начинать с большой лодки с каютами.Кроме того, вы можете профинансировать большую часть своей покупки. А если ваши навыки рыбной ловли немного слабы, наймите лодочника, хорошо знающего местную рыбалку. В правильном месте вы можете получить серьезные деньги в этом бизнесе.

    Производитель винтажных игрушек

    Только родители, бабушки и дедушки готовы покупать своим детям столько компьютерных игр! На самом деле они предпочли бы покупать красивые винтажные игрушки ручной работы, с которыми дети могут играть в собственном воображении! Ручное изготовление требует времени, поэтому внимательно подумайте, какие интересные игрушки вы можете вывести на рынок по разумной цене.

    Винный бар

    Обожаю винные бары! Есть даже успешный винный бар в маленькой деревушке на Кейп-Код, где находится мой летний домик. Как он стал успешным? Владельцы нашли место недалеко от центра села, но по низкой цене. Они начали с очень ограниченного меню еды, но в итоге расширили его до ресторана с полным спектром услуг. Также почти каждый вечер здесь играет живая музыка. Помните, что многие клиенты ожидают в винном баре поистине исключительных вин.

    Если вы открываете винный бар, вам лучше иметь качественные продукты.

    Необязательно предлагать полное меню блюд, но у вас должна быть отличная сырная тарелка и несколько других блюд превосходного качества, подходящих к вину.

    Лучшие идеи для домашнего бизнеса

    Вы можете сэкономить кучу денег, начав свой бизнес у себя дома. Я начал большую часть своего бизнеса у себя дома. Чтобы узнать больше о том, как начать свой бизнес, посетите курсы в BusinessTown.

    Реконструкция подвала

    Мой отец год за годом перестраивал наш подвал — и я рад, что он это сделал, потому что именно там я обнаружил свою модель железной дороги! Однако многие домовладельцы не готовы тратить огромное количество времени, которое требуется новичку на реконструкцию своего подвала — вот где вам нужно! Отремонтируйте свой подвал, создайте сайт с фотографиями до и после и развесьте свою черепицу!

    Чистка ковров / обивки

    Я опубликовал книгу Дона Дуайера, короля чистильщиков ковров, заработавшего многие миллионы на создании гигантской франчайзинговой системы для чистки ковров.Этот бизнес не гламурный, я помню, как Дон говорил о лучших способах вымыть пятна собачьей мочи с ковра, но спрос и возможность заработать огромны!

    Ремесленные классы

    Продвигайте тот факт, что люди вернутся домой с готовым проектом!

    Изящным бонусом посещения мастер-класса является то, что вы не только узнаете, как делать что-то новое, но и сможете отправиться домой с чем-то осязаемым — своим законченным ремесленным проектом! Люди часто хотят посещать занятия по ремеслу, если вы можете продать их в привлекательной манере.А сосредоточение внимания на том, как будет выглядеть готовый проект, — это один из способов заинтересовать людей подписанием!

    Инструктор танцев

    Одна из матерей моей подруги, которая выступала в качестве радиостанции Radio City Rockette, основала очень успешную танцевальную студию для молодых девушек. Ей удалось арендовать большие коммерческие помещения, но это бизнес, который вы, возможно, захотите начать у себя дома.

    Начать бизнес у себя дома — отличный способ сэкономить деньги и снизить бизнес-риски.Однако во многих городах вы можете пойти на риск с местными правилами зонирования. Я расскажу больше в своей статье: Законен ли домашний бизнес?

    Дневной уход

    Рынок детских садов огромен! Конечно, вы можете начать дома или на работе. Корпорации могут рассмотреть возможность предоставления вам бесплатного места, если вы обеспечиваете дневной уход за детьми их сотрудников. Безопасность и лицензирование важны для этого бизнеса. Вы можете быстро построить стабильный доход и полноценный бизнес.

    Организация мероприятий

    Хотя сначала вы можете подумать о организаторах свадеб или организаторах встреч, существует множество типов организаторов мероприятий. Некоторые могут специализироваться на вечеринках для маленьких детей, другие — на крупных корпоративных мероприятиях. Прежде чем открывать магазин, тщательно подумайте о специальности, в которой вы могли бы преуспеть, и познакомьтесь с участниками в этой области.

    Писатель-фрилансер

    Несколько лет назад моя бабушка фрилансировала статьи для национальных журналов, в основном о жизни на «Olde Cape Cod.«Сегодня все еще есть возможности для написания статей в традиционных изданиях, но большие возможности открываются в Интернете в контент-маркетинге. Веб-сайты, ориентированные как на бизнес, так и на потребителя, стремятся публиковать все больше и больше контента, связанного с их бизнес-пространством, пытаясь привлечь трафик из поисковых систем и позиционировать себя в умах потенциальных клиентов. Некоторым компаниям потребуется, чтобы у вас был опыт в их отрасли, чтобы писать для них, но другие будут рассматривать возможность покупки у вас статей, если они хорошо изучены и хорошо написаны.

    Специалист по финансовому планированию

    Для большинства людей успешное инвестирование предполагает выбор паевых инвестиционных фондов или ETF, а не отдельных акций или облигаций. Это означает, что чтобы стать специалистом по финансовому планированию, вам не нужно быть волшебником Уолл-стрит. Вам нужно будет понять основы инвестирования (такие как важность диверсификации, а также понимание и уважение профиля рисков вашего клиента!), Но этому очень легко научиться. Усердно занимайтесь этой профессией, и вы сможете оказать людям огромную услугу, помогая им защитить и приумножить их с трудом заработанные деньги.

    Связано: Как создать предварительный отчет о доходах

    Консультант по садоводству

    Садоводство действительно велико. Многие люди любят заниматься садоводством самостоятельно, но им может потребоваться небольшая помощь! Вот где вы входите! Может быть, вы специализируетесь на цветниках или огородах, или даже на чем-то более экзотическом. Вам понадобится солидный опыт, но вы найдете клиентуру, готовую за это платить.

    Домашняя пекарня

    Одна из задач домашней пекарни — найти клиентов.Это в основном означает выходить и продавать свои продукты в магазины, рестораны, кафе, предприятия общественного питания или кому-либо еще. Вы хотите найти клиентов, которых вы можете обслуживать на постоянной основе и которых вам не придется ехать слишком далеко. Вы можете обсудить с потенциальными торговыми посредниками еще до того, как решите, какие продукты вы планируете выпекать.

    Инспекция дома

    Это хороший солидный бизнес. Каждому необходимо осмотреть свой дом перед покупкой. Сеть с агентами по недвижимости.Прославитесь как дотошный домашний инспектор. Предоставьте клиентам подробный подробный отчет.

    Ландшафтный дизайн дома

    Существует большая разница между стрижкой газона и выполнением полного обслуживания ландшафта. На высшем уровне находятся ландшафтные дизайнеры, которые проектируют сложные и уникальные ландшафтные изменения для вашей собственности.

    Сосредоточьтесь на высококлассных проектах, чтобы сделать этот бизнес еще более прибыльным.

    Иногда это фирмы полного цикла, которые не только проектируют, но и выполняют работу.Чем ближе ваш опыт и уверенность позволят вам приблизиться к элитному ландшафтному дизайну, тем более высокий доход вы сможете получить.

    Уборка дома

    Это один из самых популярных предприятий малого бизнеса, потому что всем нужна уборщица. Работа повторяется. Но если вы можете прийти вовремя и постоянно выполнять свою работу (я считаю, что работа многих уборщиков ухудшается после первых нескольких недель), у вас будет здоровая клиентура. И если вы можете взимать плату, достаточную для делегирования полномочий, вы можете превратить это в крупный бизнес.

    Отделка интерьера

    Это кажется веселым и легким делом, и это может быть очень полезным. Однако он очень конкурентоспособен, и в него сложно проникнуть. Дизайн интерьера также становится все более изощренным, все большее распространение получают моделирование проектирования программного обеспечения и специализированное образование.

    Местная маркетинговая служба

    Учитывая широкий спектр вариантов цифрового маркетинга, которые необходимо учитывать, не говоря уже о традиционных вариантах, местным предприятиям все чаще требуется помощь извне для разработки и реализации лучшей маркетинговой стратегии.Чтобы начать работать в этой области, вам необходимо быть знакомым с наиболее популярными местами онлайн- и офлайн-маркетинга, а также уметь продавать свои услуги местным деловым людям.

    Представитель производителя

    Даже в нашу цифровую эпоху остается огромный рынок для независимых торговых представителей, которые продают продукты ряда различных компаний другим предприятиям. Как правило, вы будете работать на комиссионной основе, что означает, что доход будет начинаться медленно, но известные представители производителя могут зарабатывать много денег с годами.

    Обучение музыке

    Отказавшись признать, что у меня нет музыкального таланта, родители за эти годы водили меня ко многим учителям музыки, от домашнего учителя фортепиано до школьных учителей трубы. Если вы терпеливы с молодыми студентами или достаточно талантливы, чтобы работать с более опытными музыкантами, это может быть очень хорошим способом заработать хорошие деньги.

    Pet Sitting

    Если вы любите животных, присмотр за домашними животными — идеальная бизнес-идея для вас.

    Что может быть проще? Вы сидите в кресле и смотрите, как собака гонится за своим хвостом! Хорошо, есть еще немного работы, но все же это не самая сложная работа в мире, особенно если вы любите животных! Я удивлен, узнав, сколько денег люди будут платить за няни, если они верят, что о своих питомцах действительно хорошо заботятся.

    Связано: Как начать успешный бизнес по приему домашних животных

    Фотография

    Вы можете превратить комнату в своем доме в фотостудию, но вам придется выходить на улицу, чтобы продвигать свои услуги или проводить умный маркетинг. Фотографирование для групп (обычно в их месте) — один из способов добиться успеха. Другой — развитие специальности (например, детские портреты).

    Рекламные материалы

    Существует огромный рынок и большие возможности для продажи рекламных материалов.Ваш лучший рынок — это компании среднего и крупного размера, которые готовы потратить немного денег как на продвижение своего бизнеса среди клиентов, так и на использование рекламных товаров в качестве стимулов и вознаграждений для своих сотрудников. По сути, вы перепродаете линейки продуктов другим компаниям. Я бы посоветовал вам иметь хорошее разнообразие линий, чтобы увеличить ваши шансы попасть в дверь, увеличить ваши шансы удержать внимание потенциальных клиентов и увеличить свой доход. Футболки, ручки, шапки, куртки: есть все виды рекламных товаров, которые вы можете продать.

    Аренда комнаты

    У вас есть дополнительная комната в доме или квартире? Вы можете сдавать его посуточно, как модель Airbnb, или вы можете арендовать его на неделю, или вы можете арендовать его на месяц. Тогда, возможно, вы могли бы использовать полученный доход для субсидирования своих расходов при открытии нового бизнеса!

    Инструктор по продажам

    Хотя есть все виды обучения, за которое платят корпорации, я сосредотачиваюсь на обучении продажам, потому что спрос очень велик. Это абсолютно важная функция даже для малого бизнеса.Если у вас нет хороших контактов в более крупных компаниях, я бы посоветовал вам ориентироваться на более мелкие фирмы, например, с торговыми силами от 6 до 20 человек. Достаточно маленький, чтобы никто не пытался продать им обучение, но достаточно большой, чтобы он, вероятно, был готов за него платить.

    Приготовление мыла и лосьонов

    Какой ваш любимый цвет и аромат мыла? Разве не было бы забавно поиграть с вариациями, чтобы сделать их еще лучше? А затем вы можете взять готовый продукт и показать его потенциальным клиентам!

    Спортивные тренировки и тренировки

    Спортивные тренировки один на один — очевидная игра.Но можно было создать спортивные поликлиники или спортивные лагеря. Вы можете создать бизнес, основываясь на вашем опыте в конкретном виде спорта, или вы можете предложить более общие фитнес-тренировки для спортсменов многих видов спорта. Часто спортивные тренеры начинают с подработки, тренируя школьную спортивную команду, что затем приводит к частной тренерской работе.

    Виртуальный помощник

    Виртуальный помощник не только дает вам гибкость при работе из дома, но и часто позволяет устанавливать свои собственные часы работы.Виртуальный помощник часто работает неполный рабочий день, поэтому это может быть способ получить некоторый доход, пока вы разрабатываете план для другого бизнеса.

    Лучшие идеи для бизнеса на неполный рабочий день

    Я большой сторонник сохранения вашей основной работы и открытия вашего первого бизнеса на неполный рабочий день. Но вам все равно нужно изучать бизнес и планировать свой бизнес так же тщательно, как и в случае с постоянным бизнесом — и я покажу вам, как это сделать на моих курсах в BusinessTown.

    Уроки искусства

    Одна из матерей моей подруги после школы предлагала уроки рисования у себя дома.У нее была постоянная клиентура, и они создали действительно классное искусство! Возможно, у вас уже есть художественная специальность, которую вы хотите преподавать другим. Или вы можете обнаружить, что вам лучше изучить основы нового художественного навыка и обучить этому, или предложить курс-опрос, охватывающий ряд художественных навыков — большая часть рынка, скорее всего, в любом случае будет новичками.

    Ремонт велосипедов

    В большинстве случаев ремонт велосипедов не так уж и сложен — я сам научился этому, когда в возрасте 19 лет открыл свой первый бизнес Bob’s Rent-A-Bike.

    Изучите основы ремонта шестерен — самой сложной части ремонта велосипедов — и тогда вы готовы к работе. Вы можете начать этот бизнес медленно, неполный рабочий день, не выходя из дома.

    Перепродажа автомобилей

    Чтобы преуспеть в перепродаже автомобилей, вам нужно найти отличный источник подержанных автомобилей по хорошей цене. Источники для покупки автомобилей включают: аукционы автомобильных дилеров, аукционы по банкротству, дилеры по продаже новых автомобилей, продающие старые автомобили, которые им не нужны, государственные автомобильные аукционы и агентства по аренде автомобилей.Вы также можете наблюдать за автомобилями по выгодной цене, которые рекламируют частные лица, но вам нужно получить лучшие предложения, прежде чем это сделает кто-то другой. Сосредоточьтесь только на паре автомобилей за раз, чтобы вы могли снизить накладные расходы, работая вне дома, и сохранить прибыль, тщательно выбирая автомобили.

    Карьерный советник

    Сегодня люди не просто меняют работу, они меняют профессию. И многие люди, меняющие карьеру, хотят получить помощь от кого-то, кто может помочь им найти работу своей мечты — это можете быть вы.Вы можете быстро освоить эту область, прочитав несколько книг и найдя стандартные тесты, которые помогут проанализировать навыки и желания ваших клиентов. Однажды я опубликовал книгу, в которой перечислял и описывал службы профориентации в районе Бостона.

    Инструктор кулинарного класса

    Кулинарные классы стали намного больше, чем просто способ научить людей кулинарии. Они стали скорее светским мероприятием, где, например, пары вместе наслаждаются кулинарным мастер-классом, встречаются с другими людьми, наслаждаются дегустацией блюд, которые они готовят, возможно, пробуют хорошее вино и получают отличный опыт.Поэтому тщательно определите, продаете ли вы знания, опыт или и то, и другое, и соответствующим образом выстраивайте свою бизнес-модель.

    Торговля коллекционными предметами

    Я бы порекомендовал обменять только те предметы коллекционирования, которые вам действительно нравятся! Если вы имеете дело со своим любимым предметом коллекционирования, работа будет более приятной, вам будет легче повысить свой опыт, и у вас будет гораздо больше шансов на успех. Сегодняшние онлайн-варианты позволяют вам специализироваться гораздо глубже, чем в прошлом, потому что вы можете выйти на глобальный рынок.Итак, в пределах вашего любимого коллекционного пространства найдите конкретную нишу или две и сосредоточьтесь на ней.

    Ремесленный бизнес

    Многие люди делают действительно изящные поделки. Но чтобы иметь возможность зарабатывать на этом деньги, вам также необходимо иметь возможность устанавливать разумные цены на свою продукцию и позволять себе достаточно денег, чтобы вывести свой продукт на рынок. При этом для вашей продукции существует больше рынков, чем когда-либо! Помимо местных розничных продавцов и ремесленных ярмарок, вы можете продавать их онлайн, на своем собственном веб-сайте или через сторонние сайты, такие как Etsy или EBay.

    Вышивка на заказ

    Мне нравится все, что делается на заказ, потому что это позволяет вам отличиться отличным обслуживанием клиентов и дает некоторый потенциал роста цен. Предложение такого рода услуг в Интернете означает, что вы можете установить свои собственные часы и начать свой бизнес на неполный рабочий день.

    Служба редактирования

    Каждому бизнесу нужны редакторы.

    Кажется, что почти каждая компания, в которой я участвовал, нанимает домашних редакторов, которые работают внештатно и устанавливают свой собственный график.Как правило, эта работа делится на три категории: 1) редактирование с целью разработки или внесение очень существенных изменений; 2) Копирование редактирования или улучшения формулировок и грамматики; 3) Корректура. Многие редакторы специализируются на одном аспекте редактирования, другие охватывают их все. Вы можете дополнительно специализироваться, например, на редактировании технических документов.

    Служба поручений

    Я съеживаюсь при мысли о том, что «трачу время впустую» на побегушках. Неудивительно, что многие люди любят нанимать других для выполнения своих поручений в дополнение к тем людям, которые могут быть привязаны к дому по состоянию здоровья.Поручения часто занимают больше времени, чем вы думаете, поэтому вам может быть лучше заряжать на почасовой основе.

    Писатель семейной истории (генеалогическая служба)

    Хотя вы можете найти в Интернете потрясающие ресурсы о семейной истории, нужен кто-то, чтобы терпеливо собрать все воедино — вот где вы вступаете как писатель по семейной истории. Тщательно проведите свое исследование, соберите его в привлекательный пакет, проявите терпение, отвечая на вопросы клиентов, и вы сможете успешно развивать этот бизнес.

    Консультант по финансовой помощи

    Частная школа, частные колледжи и университеты могут стоить огромного состояния! Тем не менее, тщательно оценивая ресурсы семьи, рассматривая выбор школы, оценивая предложения школьной финансовой помощи и изучая внешние стипендии, талантливый консультант по финансовой помощи мог помочь ученику посещать школу, которая ранее считалась совершенно недоступной. Чтобы начать работать в этой области, вам нужно будет провести обширное исследование, а затем либо помочь своим детям, либо, возможно, друзьям, получить некоторый опыт за плечами, прежде чем искать широкую публику.

    Продавец на блошином рынке

    Это может быть очень весело, играя время от времени в магазинного торговца, когда вы решите посетить блошиный рынок. Есть обычные блошиные рынки, а также более специализированные. Например, будучи энтузиастом модельных железных дорог, я замечаю, что многие продавцы моделей железных дорог ездят на выставки моделей железных дорог на северо-восток, продавая новые или подержанные материалы для железных дорог. Вы можете создавать свои собственные предметы для продажи, обменивать использованные предметы или продавать новые предметы, которые вы покупаете оптом.Варианты бесконечны.

    Плавучая художественная галерея

    Это один из самых умных предприятий, которые я когда-либо видел! Здесь у вас будет собственная картинная галерея без накладных расходов! Вы договариваетесь с рестораном или баром о размещении вашей художественной галереи бесплатно для вас. На месте будет продаваться еда или напитки, а ваше мероприятие принесет пользу. Картины или другие предметы искусства, которые вы получаете по консигнации, так что вы тоже не откладываете на это деньги. Затем вы устраиваете продвижение. Ключевым моментом в этом бизнесе является создание вашего списка адресов электронной почты и контактов в социальных сетях, чтобы иметь возможность создавать постоянную клиентуру без необходимости владеть витриной или тратить деньги на рекламу.

    Автор заявок на гранты

    Гранты выделяют много денег, но написание заявок на гранты может занять много времени, особенно если у вас нет в этом опыта. Как и во многих других областях, специализация поможет в развитии бизнеса и позволит вам взимать гораздо более высокие комиссии. И по мере того, как вы добьетесь успеха в получении грантов, вы также сможете взимать больше.

    Графический дизайнер

    Да, графический дизайн гиперконкурентоспособен. Но всем хочется немного другого стиля.Итак, если вы получите очень привлекательный дизайн для потенциальной аудитории, вы сможете добиться успеха. Для этого бизнеса я бы сошел с ума, имея потрясающе выглядящий веб-сайт с абсолютно крутой главной страницей! Затем я использовал бы методы SEO, социальные сети и любой другой маркетинговый инструмент, который мог придумать, чтобы привлечь к нему трафик.

    Очиститель желобов

    Я больше не поднимусь по этой высокой лестнице! Вот почему я трачу 200 долларов на то, чтобы дважды в год убирать мои водостоки. Учитывая, что даже один человек может убирать несколько домов в день, можно увидеть, что это очень хороший денежный потенциал.Постарайтесь как можно больше сосредоточить свое внимание на ежедневной очистке желобов с географической точки зрения. Это может быть отличный бизнес на выходных.

    Hat Making Business

    У этого бизнеса есть все направления! Вы можете продавать шляпы розничным торговцам, вы можете продавать их в Интернете, вы можете продавать их организаторам мероприятий, чтобы оживить их вечеринки. Со временем вы даже сможете открыть магазин, где продаются только головные уборы!

    Покраска помещений / поклейка обоев

    Покраска помещений или оклейка обоями лучше подходит для частичной работы, чем окраска наружных стен.Часто домовладелец хочет, чтобы была закончена только одна комната. И вы не зависите от погоды — поэтому вы знаете, что сможете выполнить работу в субботу, например, в дождь или светит солнце. По мере накопления опыта вы можете брать большие деньги за качественную внутреннюю покраску и оклейку обоев.

    Лайф-коучинг

    Это естественно для работы неполный рабочий день, потому что многие люди, у которых есть деньги, чтобы платить за нее, сами работают полный рабочий день. Итак, вечера и выходные могут быть вашим основным рабочим временем.

    Если вы хотите быть тренером по жизни, будьте готовы работать по вечерам и в выходные дни.

    Поскольку люди требуют большего удовлетворения в своей жизни и имеют больше возможностей для рассмотрения, они все чаще обращаются к тренерам. Вы можете развить свои навыки в этой области, прочитав ее, записавшись на какой-нибудь лайф-коучинг или пройдя курс о том, как преподавать лайф-коучинг.

    Планировщик вечеринок

    Вначале вы можете подумать о вечеринках для детей, но вечеринки для взрослых — это быстро развивающаяся область.Чтобы проникнуть в эту область, я бы начал с предложения действительно привлекательных пакетных предложений. Затем я мог бы попытаться продать дополнительные услуги, когда хозяину расставания станет более комфортно работать со мной, или, по крайней мере, при повторных встречах.

    Персональный торговый сервис

    Отправляйтесь по магазинам и получайте за это деньги! Теперь это может быть весело! Но эта работа также потребует некоторого терпения, например, чтобы узнать предпочтения ваших клиентов и вернуть товары, которые вашему покупателю не понравились так сильно, как вам.Однако, если вашим клиентам понравится ваша работа, они могут оставить вас навсегда … и обсудить ваши услуги со своими друзьями!

    Скрапбукинг

    Это большой бизнес с множеством возможностей. По большей части это хобби, которое вы делаете своими руками, поэтому вы зарабатываете деньги, продавая расходные материалы, опыт или услуги тем, кто сдал в аренду. Вы можете проводить курсы или проводить мероприятия по бронированию металлолома. Распространенный способ ворваться в этот бизнес — проводить вечеринки в стиле «скрапбукинг». Вы приглашаете друзей и знакомых к себе домой, рассказываете им все о скрапбукинге и пытаетесь продать все необходимое для начала работы.

    Коучинг устной речи и презентаций

    Мне нравится эта идея! Вместо того, чтобы самому выступать с речами и презентациями, вы тренируете докладчиков. Я рассматриваю этот рынок как тройной. Сначала у вас есть профессиональные ораторы, которые делают или пытаются зарабатывать на жизнь платными презентациями. Затем у вас есть люди, которых регулярно вызывают для выступлений или презентаций в связи с их бизнесом. Затем у вас есть человек, которого иногда приглашают выступить с речью или презентацией без оплаты, но, тем не менее, он хочет улучшить свои навыки презентации.На этом третьем рынке я бы посоветовал сосредоточиться, чтобы начать свой бизнес.

    Тренер по подготовке к экзаменам

    Это отличный бизнес с частичной занятостью, который может приносить очень хорошие деньги. Для своих детей я нанимал тренеров, которые, как правило, сами еще были учениками и имели очень мало оплачиваемого опыта подготовки к экзаменам. Но я не забыл нанять тренеров по подготовке к экзаменам, которые очень хорошо показали себя на целевых экзаменах. Необязательно уметь разбираться в каждом предмете. Просто найдите один экзамен, на котором вы сможете учиться и добиться хороших результатов, и это все, что вам нужно, чтобы стать отличным тренером по подготовке к экзаменам!

    Продажа подержанных лодок

    Возможно, это был один из самых увлекательных дел, которые у меня когда-либо были: покупка и продажа подержанных лодок, чем я занимался на пару летних каникул после колледжа.

    Знайте, что хорошо продается, и изучайте цены!

    Иногда я делал небольшие ремонтные работы, например, новую деревянную отделку или слой краски, иногда я брал контракт на ремонт двигателя и всегда чистил лодки. Как и в любом торговом бизнесе, вам нужно выяснить, что продается легко и по какой цене, и от чего вы хотите держаться подальше. Подвесные моторы известных марок, особенно Boston Whalers, хорошо продавались мне. А вот парусным лодкам требовалась вечность, чтобы двигаться.

    Продажа дворов

    Люди обнаружили, что они могут зарабатывать столько денег на дворовых распродажах, что превращают их в обычный бизнес, включая покупку дополнительных товаров, таких как блошиные рынки или онлайн, специально для продажи на своих дворовых распродажах.Один город, в котором я отдыхал, решил, что слишком много людей превращают дворовые продажи в бизнес, и принял постановление, ограничивающее количество дворовых продаж, которые вам разрешено проводить по закону. Это, конечно, еще один показатель того, что дворовые продажи могут быть очень прибыльными!

    Лучшие идеи для недорогого бизнеса

    Есть много отличных предприятий, которые можно начать с очень небольшими деньгами. Я начал большую часть своего бизнеса с менее чем 2000 долларов, включая Adams Media Corporation, которую я продал за 40 миллионов долларов.

    Антикварный ремонт

    Вам понадобится некоторый опыт, чтобы приступить к восстановлению антиквариата, но некоторые навыки можно освоить довольно легко, например, удаление старой краски или лака и повторная отделка. Я бы посоветовал вам заняться ремонтом антиквариата для других. В конце концов, вы можете захотеть купить антиквариат по спецификации и отремонтировать его, чтобы перепродать с прибылью, но познакомьтесь с рынком, прежде чем начинать выкладывать деньги на антиквариат.

    Арбитражная служба

    Всем известно, что судебное разбирательство длиться вечно, может быть очень дорогостоящим, а результат — неопределенным.Я вступил в тяжбу с поставщиком услуг, и казалось, что у нас не было другого выхода, кроме как обратиться в суд. Однако наши противоположные поверенные согласились нанять арбитра, и в итоге мы получили гораздо лучший результат, затратив гораздо меньше времени и мучений. Отличный бизнес и отличный сервис для частных лиц и предприятий.

    Услуги по художественной реставрации

    Вам нужно будет развить свой опыт, прежде чем вы нацелитесь на музеи и крупные учреждения.

    Это действительно большой бизнес, о котором вы, вероятно, мало задумываетесь.На верхнем уровне — музеи. Например, в Бостоне Музей изящных искусств оказывает услуги по реставрации произведений искусства для других учреждений. Затем есть серьезные индивидуальные коллекционеры. Кроме того, есть люди, которые просто хотят подкрасить свои старые семейные портреты… и это та часть рынка, на которой вы в первую очередь захотите сосредоточиться, если у вас нет большого опыта.

    Консультант по закупке произведений искусства

    Местный банк или инвестиционная консультативная служба могут решить добавить в свой офис нотку класса и спокойного успеха, добавив в его стены произведения искусства, но какие картины им следует покупать? Вот где вы вступаете, опытный покупатель произведений искусства.Вы также можете предложить свои услуги частным покупателям произведений искусства. С чего начать? Вы можете просто начать с одной рекомендации для одной картины для пустого места на стене друга.

    Служба проверки ребенка

    Это симпатичный небольшой нишевый бизнес с сильным элементом персонального обслуживания и рынком, который не просто ищет самый дешевый продукт. Сетки для перил, дверные защелки шкафов, защитные покрытия для электрических розеток, дверные замки… есть много элементов безопасности, которые необходимо заменить, чтобы сделать дома безопасными для младенцев и малышей.Тщательно исследуйте и убедитесь, что вы не упускаете никаких элементов безопасности.

    Прокат велосипедов

    Bob’s Rent-A-Bike был моим первым бизнесом, который я начал, когда мне было 19 лет. Для этого бизнеса вы можете создать станции обслуживания или другой местный бизнес в качестве своих агентов, давая им процент от арендной платы. Районы для отдыха и близость к велосипедным дорожкам — отличные места для проката велосипедов.

    Вот образец бизнес-плана, который я составил для Bob’s Rent-A-Bike.

    Упаковщик книг

    Мой книгоиздательский бизнес часто покупал книги у упаковщиков.Что такое упаковщик? Обычно упаковщик книг продает издателю законченную рукопись с уже разложенными страницами и готовой обложкой книги. Книжные упаковщики имели тенденцию продавать более сложные книжные проекты, такие как книги, которые были сильно иллюстрированы, или книги, которые были «упакованы» с другим компонентом. Например, мы купили книгу о шахматах в коробке с маленьким набором шахмат в книжном магазине.

    Бухгалтерский учет

    Многие деловые люди умеют производить свой продукт или предоставлять свои услуги, но не умеют вести тщательный бухгалтерский учет.Вот где вы входите. Вы можете посещать малый бизнес каждую неделю или две, оплачивать счета, отправлять счета и вести бухгалтерский учет.

    Фотографии будуара

    Фотография может быть очень конкурентоспособной, и наличие специальности, такой как будуар, может помочь привлечь клиентов и оправдать более высокие гонорары. Рынок сбыта — это, как правило, невесты и молодые жены, покупающие картины в подарок своему мужу.

    Бизнес-брокер

    Мой отец несколько лет был бизнес-брокером.Чаще всего он вел бизнес с монетоприемниками. Когда вы имеете дело с небольшими предприятиями, такими как прачечные самообслуживания, вам нужно будет достичь достаточно большого объема транзакций, чтобы заработать приличные деньги. Еще одна проблема в этом бизнесе заключается в том, что вы, как правило, сталкиваетесь с множеством «фанатиков», которые не очень серьезно относятся к покупке бизнеса, но могут отнимать ваше время.

    Ковровое покрытие

    Этот бизнес пользуется солидным спросом — и неудивительно, что установить ковер, в том числе растянуть его до нужного размера, сложнее, чем кажется! Спрос исходит не только от домовладельцев, но и от коммерческих предприятий.Вы можете заказать монтажные работы у продавцов ковров, из справочников онлайн-услуг для бизнеса или из рекламы в таких местах, как Craigslist.

    Кейтеринг

    Специализируйтесь на том, что сложно найти и что-то экзотическое там, где вы работаете!

    Кейтеринг — это крупный бизнес, предлагающий еду армиям людей на особых мероприятиях. Или это может быть бизнес одного человека, обслуживающий обед всего нескольких человек. Специализация может помочь в развитии вашего бизнеса. Например, здесь, в Новой Англии, некоторые заведения общественного питания специализируются на кламбейках.

    Производство мебели

    Один из моих друзей продал свой большой семейный бизнес по производству промышленных товаров, а затем начал новую карьеру в качестве производителя мебели. Он изучал изготовление мебели по программе очного обучения и сосредоточился на мебели из очень высокого дерева. Он выставлял свою мебель на шоу и продвигал открытые студийные вечера. Клиентами были состоятельные люди и некоторые элитные бутик-отели.

    Картина дома

    Так как я никогда не красил дом, я открыл бизнес по покраске домов во время летних каникул в колледже.Я нанял нескольких школьных учителей, чтобы они выполняли большую часть работы, и мы быстро поняли, что нужно для хорошей работы по покраске дома. Одним словом, хорошая покраска дома требует: подготовки — шлифовки и тщательной очистки поверхности, чтобы краска хорошо держалась и выглядела хорошо.

    Служба кадров

    Малый бизнес обычно не нанимает штатного сотрудника по работе с персоналом, пока не наберет около 50 человек. Пока компания не достигнет такого размера, компания может нанять сотрудника отдела кадров один или два дня в неделю через службу управления персоналом.Один из моих друзей с опытом работы в сфере управления персоналом построил хороший бизнес на этой модели. Помогает, если вы хорошо разбираетесь в сети или легко подходите к владельцам малого бизнеса, чтобы продать им свои услуги.

    Консультант по имиджу

    Нравится вам это или нет, но люди склонны судить о вас сразу по первому впечатлению! Вот почему так много руководителей и владельцев бизнеса рассматривают возможность найма консультанта по имиджу. Если вы хорошо разбираетесь в одежде и внешнем виде, это может стать для вас хорошим нишевым бизнесом!

    Ирригационные услуги

    Служба ирригации устанавливает и обслуживает подземные спринклерные системы в домах и на предприятиях.Я использую службу полива из одного человека в одном доме, а более крупная служба по ландшафтному дизайну занимается поливом в другом доме. Большая работа приходит, когда вы устанавливаете новую систему. Но существующая система требует обслуживания каждый год, включая ее «продувку» и включение, и всегда есть спринклерные головки, которые необходимо отрегулировать или заменить.

    Консультации по макияжу

    Побывав на телевидении и сняв много видео, я понимаю, что консультации по макияжу предназначены не только для женщин! Интернет ведет к появлению все большего количества видеопроизводства, поэтому консультации по макияжу становятся как никогда важными!

    Издатель / распространитель карт

    Во время учебы в колледже я основал два разных картографических бизнеса, которые позже продал.Одним из них была карта окрестностей курортной зоны, которую я продавал розничным торговцам, а также продавал рекламу на обратной стороне. Другой была туристическая карта острова Нантакет, которую я продал в розницу. Сегодня, когда все используют навигационные системы, мне было бы не так интересно составлять карту улиц. Но забавная иллюстрированная карта с изображением местных бизнес-спонсоров по-прежнему является жизнеспособной бизнес-моделью.

    Курьерская служба

    Вы могли бы подумать, что в наши дни и в эпоху электронных коммуникаций мессенджеры ушли в прошлое, но никакие мессенджеры по-прежнему не работают.В крупных городах популярны велосипедные курьерские службы, а в небольших городах местные курьерские службы полагаются исключительно на автомобили.

    Передвижная парикмахерская

    Первая мысль, которая приходит в голову при создании мобильной парикмахерской, заключается в том, что вы экономите на накладных расходах, связанных с наличием магазина. Однако вы также предлагаете удобство для своих клиентов. Дома с обслуживанием и пожилые люди, стремящиеся минимизировать поездки из дома, особенно оценят услуги мобильной парикмахерской.

    Служба дизайна детских комнат

    Подготовка для ребенка — особое время, и подготовить детскую комнату — прекрасный способ подготовиться. Вы действительно можете весело провести время, создавая яркие дизайны детской для своих клиентов, и зарабатывать хорошие деньги, собирая все это для них вместе.

    Обучение работе с персональным компьютером

    С помощью этого бизнеса вы могли бы сосредоточиться на обучении работе с компьютерами сотрудников малых и средних компаний, которые слишком малы для того, чтобы иметь собственные ИТ-отделы.Или вы можете предлагать занятия отдельным лицам.

    Служба такси для домашних животных

    Такси! Следуй за почтальоном!

    Как все домашние животные попадают в детский сад или записываются на прием к ветеринару? Такси для вашего питомца! Поскольку люди предлагают все больше и больше услуг для своих питомцев, потребность в их транспортировке будет расти в ближайшие годы.

    Реклама

    В моем книжном бизнесе у нас было до семи штатных специалистов по рекламе, но мы все равно нанимали сторонние рекламные фирмы для продвижения наших книг.Большая часть рекламной работы — это работа по продвижению — привлечение внимания к компаниям и их продуктам. Большинство рекламных компаний специализируются на рекламе, например, одна фирма может специализироваться на продвижении высокотехнологичных фирм в Бостоне, а другая — на продвижении ресторанов в Провиденсе. Многие из национальных рекламных агентств, которыми я пользовался, были основаны кем-то, кто ранее имел опыт работы в СМИ. Но этот бизнес — не ракетостроение … если вы хорошо умеете нетворкинг и можете продвигать своих клиентов по службе, тогда вы сможете добиться успеха в этом бизнесе.

    Ремонт смартфона

    Да, вы можете научиться ремонтировать смартфоны. Вы можете купить запчасти (вам следует инвентаризировать более распространенные), и вы можете посмотреть видео на YouTube, которые показывают, как ремонтировать. Я был в небольшом магазине в Кембридже, который специализируется только на фиксации корпуса и стекла на смартфонах. Вы можете заработать хорошие деньги, но для начала потребуется немного терпения. Витрина, даже небольшая на второстепенной улице или на втором этаже офисного здания, поможет сделать ваш бизнес более устоявшимся.

    Лестничный подъемник Business

    Покупка и установка лестничного подъемника — важное решение для клиента с ограниченными физическими возможностями. Предложение отличного обслуживания, включая тщательное представление лучших альтернатив и возможность быстрой доступности для последующего обслуживания, может помочь выделить ваш бизнес по производству лестничных подъемников среди конкурентов и создать положительные отзывы.

    Винтажная одежда для бизнеса

    Мне нравится бизнес винтажной одежды, потому что вы не конкурируете лицом к лицу со всеми розничными торговцами и интернет-сайтами, продающими новые товары.Кроме того, у вас может быть высокая маржа. Я хотел бы, по крайней мере, удвоить свои деньги на любую винтажную одежду, которую я покупаю, и я бы постарался оплачивать товары в кредит в магазине, а не наличными, как можно больше.

    Лучшие идеи для бизнеса в Интернете

    Да, с помощью онлайн-бизнеса можно стать миллиардером. Но так же, как потенциал роста некоторых из этих предприятий заоблачный, риск тоже может быть. Увеличить посещаемость и превратить посетителей в клиентов можно в долгосрочной перспективе. Если вы ищете бизнес с меньшим риском в этой сфере, я бы сначала предложил такие услуги, как контент-маркетинг, специалист по интернет-маркетингу, интернет-исследователь, составление резюме, специалист по SEO, специалист по социальным сетям и разработчик веб-сайтов.

    Партнерский маркетинг

    Что такое партнерский маркетинг? Вы предоставляете ссылки на своем веб-сайте или блоге на службу партнерского маркетинга, которая продает сторонний продукт или компанию, которая продает свой собственный продукт. Крупнейшим партнером по маркетингу является Amazon, чьи комиссии находятся в диапазоне 4-4,5%. Кроме того, существуют услуги партнерского маркетинга, такие как Click Bank и ShareASale, которые предлагают тысячи продуктов, некоторые из которых имеют комиссию до 70%. Это звучит как легкий способ заработать деньги, и некоторые люди заработали на нем много денег … но гораздо больше людей были разочарованы их результатами.Очень сложно заставить посетителей вашего сайта и блога что-то покупать!

    Создатель приложений

    Один из одноклассников моего сына в Стэнфорде каждую неделю создавал новое приложение и обычно мог приносить сотни, если не тысячи долларов продаж.

    Вы можете заработать много денег, создавая и продавая приложения. Однако будьте готовы к безжалостной конкуренции. Особенно из-за океана.

    Сегодня, всего несколько лет спустя, продажи приложений стали более конкурентоспособными. Фактически, есть крупные маркетинговые фирмы, которые занимаются исключительно маркетинговыми приложениями.Тем не менее, на создании и продаже приложений еще есть деньги.

    Контент-маркетинг

    Каждой компании нужен контент для своего веб-сайта, чтобы привлекать трафик из поисковых систем и развивать связь со своими клиентами и потенциальными клиентами. Следовательно, рынок создания удобного для Интернета контента резко вырос, и как крупные фирмы, так и независимые маркетологи контента помогают удовлетворить потребность. Специализация на потребностях конкретной отрасли может помочь начать ваш бизнес, но многие компании готовы нанимать контент-маркетологов, которые являются хорошими исследователями и могут хорошо писать, даже если им не хватает конкретных отраслевых знаний.

    Торговля доменными именами

    Когда я руководил своей книгоиздательской компанией, я разработал серию книг под названием «Все» и заключил сделку по покупке домена «everything.com» у компании, контролируемой соучредителем Microsoft Полом Алленом, за сумму более 100 000 долларов. Рынок хороших доменных имен никуда не уходит, и вы можете зарабатывать деньги, торгуя этими именами, но я был бы осторожен, вкладывая слишком много денег в имена, которые являются «почти» великими именами.

    Dropship Business

    Прямая поставка означает, что вы продаете физические товары, которые отправляют вам другие компании.Например, вы можете создать сайт по продаже настольных ламп. Вы принимаете заказ от клиента на своем веб-сайте, а затем вам отправляет заказ поставщиком. Прямые покупки отличаются от партнерского маркетинга тем, что покупатель остается на вашем сайте, чтобы завершить заказ. Кроме того, вы обрабатываете заказ, а затем просите отправителя выполнить заказ. Партнерский маркетинг, с другой стороны, — это больше маркетинговая услуга, обеспечивающая трафик на веб-сайт компании, которая предоставляет продукт.Прямая поставка может иметь больший потенциал, но если вы только начинаете, я бы порекомендовал вам упростить задачу и начать с партнерского маркетинга.

    Продажа на eBay

    Я думаю, что предоставление услуг по продаже и доставке на eBay — это отличный бизнес, который пользуется большим спросом. Это совсем другой бизнес, чем то, что я бы назвал торговлей на eBay, когда вы покупаете и продаете товары на eBay. Торговый бизнес может иметь высокий потенциал, но он также имеет более высокие риски и может занять больше времени, чтобы зарабатывать деньги.

    Издание электронных книг

    Создав одно из крупнейших независимых книжных издательств в США, я могу сказать вам, что книгоиздание — не легкий путь к богатству, как думают многие люди. Более того, я считаю, что стать действительно богатым, опубликовав собственную электронную книгу, может быть еще сложнее. С одной стороны, конкуренция безумная… вы будете соревноваться со всеми и их матерями, включая людей, которые буквально раздают свой продукт. Кроме того, становится все труднее привлечь внимание к книгам в средствах массовой информации, и трудно превратить посетителей веб-сайта в покупателей книг.Но трудное дело не невозможно, и вы могли бы опубликовать ту редкую книгу, которая приносит много денег. Несколько авторов книг, которые я опубликовал, заработали более миллиона долларов, и это только от гонорара.

    Интернет-магазин

    Я бы порекомендовал вам стать гипер-специализированным, если вы начинаете бизнес в сфере электронной коммерции. Зачем? Потому что многие веб-сайты электронной коммерции имеют очень глубокие карманы и терпеливых инвесторов и готовы продавать продукты с минимальной маржой (например, Amazon) или даже в убыток, чтобы увеличить долю рынка.При этом, если вы можете показать солидный доход в этом бизнесе, и особенно если у вас есть постоянные клиенты, у вас будет бизнес, который стоит больших денег, еще до того, как он станет прибыльным.

    Модный блог

    Создавать модный блог не только интересно, но и иметь один из лучших шансов на монетизацию. Если у вас появится много последователей, вы сможете зарабатывать деньги в качестве платного «влиятельного лица» для брендов. Создание успешного блога может занять много времени, поэтому убедитесь, что вам нравится заниматься этим.

    Специалист по интернет-маркетингу

    Каждой компании нужна помощь в интернет-маркетинге. И теперь я вижу, что даже самые маленькие компании нанимают специалистов по отдельным аспектам цифрового маркетинга. Например, они могут нанять одного эксперта для рекламы в поисковых системах с оплатой за клики, другого для маркетинга в Facebook и еще одного для SEO для своего веб-сайта. Итак, вы можете сосредоточиться на одном аспекте цифрового маркетинга или стать универсалом.

    Интернет-исследователь

    Зная, насколько велик Интернет для исследований, компании очень охотно поручают свои исследовательские усилия независимым Интернет-исследователям.Конечно, чем более специализированными и опытными вы будете, тем больше у вас будет возможностей как для получения работы, так и для взимания более высоких цен.

    Ведущий генератор для местных предприятий

    Некоторые местные компании не хотят проходить все необходимые шаги, чтобы самостоятельно заниматься входящим маркетингом. Они бы предпочли, чтобы вы просто сделали все за них и доставили к их порогу. Если вы занимаетесь этим бизнесом, я бы посоветовал вам рассмотреть возможность накопления опыта для конкретной отрасли, а не для определенного места, поскольку результаты для конкретной отрасли с большей вероятностью будут воспроизводиться.

    Блог местных интересов

    Мне нравится блог Джина Махона о Нантакете. Отличные фотографии и хорошо оформленные. Со временем он создал хорошую рекламную базу. Как и в любом блоге, для создания подписчиков требуется время, энергия, последовательность и терпение. Но если вам нравится фотографировать, посещать мероприятия и встречаться с людьми, местный блог может быть очень интересным.

    Онлайн-игра

    В настоящее время небольшим игровым студиям или частным лицам легче конкурировать с крупными устоявшимися фирмами.

    Крупнейшие игровые компании тратят миллионы на разработку своих последних предложений и намного больше денег на их продвижение. Вы можете соревноваться? Да, ты можешь. Недавно нанятый нами выпускник колледжа только что запустил свою игру, и ее скачали сотни тысяч раз. Конечно, это дополнительный уровень, чтобы люди начали платить за ваши игры, но это возможно.

    Подкастинг

    Я не так взволнован потенциальной прибылью от подкастинга, как некоторые другие люди.Мне просто кажется, что все это делают, и люди обычно ожидают, что подкасты будут бесплатными. Но если у вас появится достаточно сильных подписчиков, вы сможете продавать рекламу или спонсорство для своего подкаста, тогда вы сможете построить достойный бизнес.

    Рецензент

    Как вы зарабатываете как рецензент? Зарабатывая на партнерских маркетинговых ссылках на продукты, которые вы просматриваете. Даже если вы даете продукту отрицательный отзыв, вы можете упомянуть продукт, который вы предпочитаете, в качестве альтернативы и дать партнерскую ссылку на этот продукт.Конечно, книги — очевидный продукт для обзора, и это помогло Amazon стать крупнейшим партнером по маркетингу в сети, несмотря на их скудные, около 4%, комиссионные.

    Написание резюме

    Я многое узнал о написании резюме, поскольку моя книгоиздательская компания стала ведущим продавцом книг для резюме в США. Резюме не устарели, даже если вы не всегда используете его при подаче заявки на вакансию в Интернете, рекрутеры ожидают, что вы принесете резюме на собеседование.С помощью Интернета вы можете помочь написать резюме и сопроводительные письма для любого человека в мире. Если вы умеете писать лаконично, вы можете написать хорошее резюме.

    Продать на Etsy

    Стоимость продажи на сайте Etsy очень низкая. Но вы будете соревноваться с некоторыми потрясающе выглядящими поделками, поэтому убедитесь, что вы создаете отличные вещи, которые будут отличаться друг от друга. Затем сделайте идеальные фотографии и напишите краткие описания. Попробуйте создать подписчиков, разработав соответствующую линейку товаров

    Специалист по SEO

    Поскольку многие веб-сайты получают большую часть своего трафика из результатов поисковых систем, неудивительно, что спрос на специалистов по SEO огромен.Конечно, времена, когда над поисковыми системами играли в «черную шляпу», давно прошли, но есть много законных рычагов, которые вы можете использовать, чтобы вывести веб-страницы на первую страницу результатов поисковых систем.

    Инфлюенсер в социальных сетях

    Если ваши публикации в социальных сетях станут достаточно крупными или специализированными, вы сможете зарабатывать деньги в качестве влиятельного лица в социальных сетях. Существуют платформы влиятельных лиц в социальных сетях, на которых вы можете быть зарегистрированы, и есть рекламные компании, нанятые специально для продвижения брендов компаний через влиятельных лиц в социальных сетях.

    Специалист по социальным сетям

    Рынок и работа специалистов по социальным сетям безграничны.

    Многие компании делегируют свои усилия в социальных сетях. Это твой шанс!

    Большие и маленькие компании должны регулярно публиковать сообщения в социальных сетях, иначе они останутся позади. Многие компании передают эту работу специалистам по социальным сетям. Это отличный бизнес, потому что вы будете получать постоянную работу и постоянный поток доходов. И работа настолько проста, что со временем вы можете делегировать повседневную работу по публикации и построить империю агентств социальных сетей!

    UI / UX Дизайн Бизнес

    Пользовательский интерфейс и удобство использования имеют большое значение на вашем сайте! Вот почему они часто становятся отдельным бизнесом от разработки / кодирования веб-сайтов.Вы можете получить ученую степень в этой области, вы можете читать книги об этом или вы можете изучить это самостоятельно.

    Виртуальный консигнационный магазин

    Две из самых больших проблем при работе розничного магазина — это накладные расходы, связанные с наличием витрины, а также риск и стоимость хранения запасов. С виртуальным консигнационным складом вы устраните обе эти проблемы! Вы можете сделать еще один шаг и попросить ваших поставщиков доставить вам товары.

    Разработчик веб-сайтов

    Рынок разработчиков веб-сайтов огромен и высококонкурентен.Если вам не хватает узкоспециализированных навыков программирования, я бы посоветовал вам подумать о том, чтобы попытаться проникнуть в это пространство, предложив фиксированные ставки вознаграждения за разработку новых или повторно запускаемых веб-сайтов для малых предприятий или организаций и ограничить свои разработки одной платформой, например WordPress.

    Бизнес-идеи с максимальной прибылью

    Я видел, как люди зарабатывают много денег на этих бизнес-идеях с высокой прибылью. Некоторые из них предполагают немного больше инвестиций или рисков, чем другие предприятия, но это не редкость для предприятий с более высоким потенциалом роста.Чтобы сделать любой бизнес высокорентабельным, вам понадобится хороший маркетинг. И даже для малого бизнеса цифровой маркетинг должен играть важную роль. Узнайте, как вы можете заниматься собственным интернет-маркетингом, из моего курса «Полное руководство по цифровому маркетингу».

    Рекламное агентство

    С появлением большого количества новых возможностей цифровой рекламы разработка хорошо продуманной рекламной программы стала как никогда сложной! Следовательно, компании еще больше зависят от третьих сторон, таких как рекламные агентства, чтобы решить свою маркетинговую загадку и привлечь клиентов к своим дверям.Чтобы начать работу в качестве рекламного агентства, вам понадобится широкая маркетинговая хватка. Однако сегодня нельзя ожидать, что никто не станет экспертом во всех аспектах маркетинга, поэтому вам также понадобятся некоторые контакты, чтобы привнести особый опыт, когда он вам нужен.

    Air Charter Service

    Лети и получи за это деньги! Вы можете профинансировать свой самолет и заключить контракт на большую часть работы, включая получение помощи в получении вашей компании сертификата для полетов. Это сфера услуг, и эти мелочи могут иметь значение, заставляя клиентов возвращаться.

    Владелец многоквартирного дома

    Возможно, вам нравится идея стабильного дохода от владения многоквартирным домом, но не нравятся сопутствующие с этим хлопоты.

    Владение многоквартирным домом может быть чрезвычайно прибыльным. Тем не менее, это связано с некоторыми проблемами .

    В этом случае вы покупаете здание и нанимаете управляющую компанию, которая будет решать повседневные проблемы. Однажды я попытался продать один из моих онлайн-бизнесов 40-летнему миллиардеру в сфере недвижимости, который начинал свой бизнес с пары домов на несколько семей.

    Ремонтник автомобильных запчастей

    Существует огромный потенциал роста восстановления автозапчастей, таких как трансмиссии. Однако у меня есть друзья, которые занялись этим бизнесом, и могут потребоваться годы, чтобы наладить производственный процесс, развить клиентскую базу и начать зарабатывать большие деньги.

    Банкетный зал

    В Бостоне один из лучших ресторанов в высоком небоскребе был приобретен банкетной компанией. Владелец этого бизнеса вырос в ресторанном бизнесе, но решил построить свой бизнес исключительно вокруг банкетов.Банкетный зал — интересная альтернатива непростому ресторанному бизнесу. Ваши затраты на рабочую силу и питание должны соответствовать вашему доходу. И, имея выделенное пространство и четко сфокусированный бизнес, вы сможете хорошо работать.

    Пивоварня

    Дважды я слышал, как Джим Кох рассказывал о том, как он основал пиво Sam Adams с минимальными затратами и превратил его в бренд стоимостью в миллиард долларов. Если вы без ума от пива, это может быть очень весело. Но это тоже много работы.Сначала вам нужен мастер-пивовар с большим опытом … Затем вам нужно сделать так, чтобы вкус вашего пива был очень характерным и очень приятным. Вам нужно стабильное качество. Вам нужно выделиться среди множества других мелких пивоваров, создать клиентуру и организовать транспорт. Тем не менее рынок огромен, и из-за успеха микропивоварен авторитетные дистрибьюторы пива все чаще выбирают более мелкие марки.

    Автомойка

    Я нахожу бизнес по мойке автомобилей очень привлекательным и даже подумываю открыть его в какой-то момент.У вас есть постоянная клиентура, во многих областях конкуренция не слишком сильная, и есть много возможностей для перепродажи более дорогих услуг, таких как детализация. Если бы я собирался заняться этим бизнесом, я мог бы подумать о том, чтобы начать с небольшого предприятия на меньшем рынке и действительно изучить бизнес, прежде чем переходить на более крупное предприятие на более конкурентном рынке.

    Брокер по коммерческой недвижимости

    Это бизнес на подъеме или спаде. Один родственник занялся этим бизнесом после колледжа и просто не мог набрать обороты.В то время как мой друг, который продал свой розничный магазин, быстро добился огромных успехов в сфере коммерческой недвижимости. Мой друг очень харизматичен, он может поддерживать беседу с деревом, и он всегда знакомится с новыми людьми. Он также проработал год или около того у известного брокера, прежде чем отправиться в одиночку, что является типичным путем в этом бизнесе. Хотя на начальном этапе может быть сложно создать импульс, потенциал роста намного выше, чем от продажи жилой недвижимости.

    Концертный промоутер

    Один из моих одноклассников по бизнес-школе начал бизнес по продвижению концертов, еще будучи студентом Гарварда, и даже будучи студентом, он зарабатывал на этом состояние.Он начал с менее известных групп и небольших площадок, а через пару лет забронировал одни из самых крупных площадок в большом Бостоне. Еще ему нравились вечеринки с рок-звездами!

    Корпоративный страховой брокер

    Даже малому бизнесу нужны всевозможные страховки, и вы можете помочь им, получив покрытие, которое поможет спасти их бизнес в дождливый день. Чтобы добиться успеха в этом бизнесе, вам нужно быть общительным и хорошо общаться. Но вам также нужно найти умную консультативную продажу, а не резкую презентацию.Для создания корпоративного страхового брокера потребуется некоторое время, но этот вид бизнеса предлагает как потенциал высокого дохода, так и возможность когда-нибудь продать его за высокий коэффициент прибыли.

    Служба восстановления повреждений

    Это грязная и грязная работа, которую должен выполнять кто-то очень аккуратный и надежный. Это означает, что это может быть высокоприбыльный бизнес. Я бы начал этот бизнес с очень маленькой работы и поднялся наверх.

    Дневной спа

    Дневной спа-бизнес популярен, поскольку все больше и больше перегруженных работой людей ищут омоложения для своего уставшего тела.Я бы привлекал первых клиентов с очень приятными предложениями, а затем пытался бы связать их с моделью членства, например, так много дневных посещений спа в месяц по одной фиксированной ставке. Строительство дневного спа-салона может быть дорогостоящим и обычно будет стоить больше, чем вы бюджет, поэтому с вашим первым спа-салоном я бы не стал слишком увлекаться реконструкцией. Вместо этого сделайте спа красивым, но не роскошным, а затем предложите отличный сервис.

    Подрядчик по сносу / ремонту

    Один из моих друзей с опытом работы в сфере производства начал бизнес по удалению отходов со строительных площадок, а затем перешел к сносу промышленных зданий.Как и в случае с другими услугами, связанными со строительством, один из ключей к успеху — это очень тщательное участие в торгах за вашу работу. Вы также должны быть уверены, что вам платят — генеральные подрядчики могут быть очень успешными в одну минуту, а в следующую — у них не хватает денег для оплаты счетов.

    Компания Executive Search

    Если у вас есть правильный подход, этот бизнес может стать золотой жилой и очень полезным для вас. Один из моих одноклассников по бизнес-школе изменил свою карьеру на более поздний этап жизни и преуспел, специализируясь на формировании талантливых команд для хорошо финансируемых стартапов и предприятий на ранней стадии.Типичный охотник за головами делает бесконечные холодные звонки, но для более дорогих фирм создание сетей гораздо важнее.

    Выписка из приказа: Выписка из приказа об увольнении: образец  бесплатно

    Выписка из приказа об увольнении: образец  бесплатно

    При увольнении работника руководителем предприятия издается соответствующий приказ. Для распоряжения предусмотрена унифицированная форма Т-8. По требованию работника ему может быть выдана выписка из этого приказа. В бланке кратко изложена основная информация из первичного документа. Далее в статье будут представлены примеры, а в конце можно загрузить выписки из приказа об увольнении образец.

    Как выглядит выписка из приказа

    Для выписки не предусмотрена унифицированная форма. Однако все такие бланки составляются по общему плану. Во вводной части указываются реквизиты предприятия, данные работника, обозначается название распоряжения.

    Важно! Сведения во вводной части документа должны совпадать с перечисленными в основном приказе.

    Как правило, для выдержки используется фирменный бланк организации. Чтобы она обладала юридической силой, в ней должен содержаться ряд обязательных реквизитов:

    1. Полное наименование организации.
    2. ФИО сотрудника, который будет уволен.
    3. Вводная часть приказа.
    4. Ссылка на Трудовой кодекс, служащая основанием для прекращения рабочих отношений.
    5. ФИО руководителя, издавшего распоряжение.

    Директор в конце не расписывается. Как видно на примере, достаточно просто поставить слово «Подпись». Заверяется документ работником кадрового отдела. Он ставит отметку о том, что выписка верна, и расписывается.

    Кому выдается документ

    Выписка из приказа об увольнении относится к документам, которые напрямую затрагивают трудовую деятельность гражданина на предприятии. На основании статьи 62 Трудового кодекса, работник вправе ознакомиться с такими бланками и потребовать их выдачи.

    Таким образом, затребовать выдержку могут:

    • сам уволенный работник;
    • надзорные инстанции.

    Стороннему лицу, не имеющему нотариальной доверенности, документ не может быть выдан. Он содержит конфиденциальную информацию, на разглашение которой требуется согласие гражданина. Касательно надзорных инстанций (представителями которых выступают адвокаты, судьи и так далее), им выписка предоставляется лишь на основании письменного запроса.

    Еще одно уточнение затрагивает способ передачи бланка, содержащего персональные данные. Закон запрещает отправлять его по электронной почте, по факсу или подобным способом. Документ передается лично в руки, через курьера в запечатанном конверте или посредством отправки заказного письма.

    В каких ситуациях может потребоваться выписка

    Форма для таких случаев разрабатывается непосредственно на предприятии. Главное требование шаблон должен содержать все необходимые реквизиты, чтобы документ имел юридическую силу. Понадобиться он может в ряде случаев.

    Перечислим наиболее распространенные.

    1. Потеря либо порча трудовой книжки. В такой ситуации работнику приходится собирать документы, на основании которых будет создан ее дубликат. Среди прочего, для восстановления стажа ему потребуется получить выписки из приказов о принятии на работу и об увольнении.
    2. Стаж на определенной должности по каким-либо причинам не был отражен в трудовой книжке. Чтобы эта рабочая деятельность была учтена при начислении пенсии, следует представить документальное подтверждение. В перечне необходимых бумаг также будут выдержки из приказов о назначении и об увольнении.
    3. Устройство на работу после прохождения воинской службы. Перед тем как поставить в трудовой книжке отметку о принятии на должность, руководителю нужно зафиксировать в документе факт прохождения службы. Для служивших по контракту требуется предоставить подтверждение в виде выписки из приказа об увольнении.

    Стоит подчеркнуть, что сведения о рабочем стаже должны иметь документальное подтверждение. Поэтому работникам нередко приходится обращаться за получением выписки из приказа об увольнении.

    Еще один важный момент: законодательство не требует от работника объяснения причин, почему ему потребовалась данная выдержка. По упомянутой выше статье 62 Трудового кодекса, сотрудник имеет право получить от работодателя любой документ, затрагивающий его трудовую деятельность. При этом организация обязуется предоставить сведения в течение трех рабочих дней.

    Дополнительные рекомендации по оформлению бланка

    Выше говорилось, какие сведения должна содержать выписка, чтобы она обладала юридической силой. Рассмотрим ряд рекомендаций, затрагивающих ее составление.

    1. Обязательно правильно указывать название бланка «Выписка из приказа».
    2. Следует поставить дату подготовки документа.
    3. Во вводной части делается ссылка на основной приказ, из которого делается короткая выдержка.
    4. Выписка актуальна только в случае, когда сотруднику нужна лишь определенная часть информации. Если же ему требуется представить текст приказа целиком, целесообразно сделать его копию и выдать на руки.
    5. В конце документа указывается, кто издал приказ об увольнении. Вносится его ФИО и должность, но подпись данное лицо не ставит.
    6. Готовая выписка заверяется уполномоченным сотрудником. Он ставит отметку «Верно» (либо аналогичную по содержанию), вносит ФИО и подпись.

    Документ подтверждается печатью. Как правило, ставится штамп предприятия. Разрешается и постановка печати отдела кадров.

    Что сделать для получения выписки

    Чтобы получить выписку из приказа, работнику нужно подать заявление. Составляется оно в свободной форме. Можно воспользоваться следующим планом.

    1. Типовая вводная часть.
    2. Основной текст. Просьба в течение трех рабочих дней предоставить выписку из приказа.
    3. Дата составления.
    4. Подпись работника.

    Рекомендуется написать такое заявление в двух экземплярах. Один лист передается секретарю (или в кадровый отдел). На втором попросить проставить отметку о принятии с указанием даты и подписью. Этот экземпляр остается на руках у заявителя.

    Подведем итог. Выписка из приказа не имеет утвержденной формы. Она содержит необходимую работнику информацию в сжатом виде. Для ее получения потребуется написать заявление в свободной форме и передать его секретарю или в кадровый отдел. Выдается документ в течение трех рабочих дней. Далее по ссылке можно скачать образец выписки из приказа.

    Выписка из приказа – образец оформления

    В практической деятельности выписка из приказа (как и из любого документа) готовится, если документ имеет большой объем, а требуемая информация занимает только небольшую его часть, либо из соображений конфиденциальности. Во всех других случаях проще просто сделать копию необходимого документа.

    Выписку из приказа по основной деятельности обычно оформляют по следующему образцу:

    • полностью воспроизводят реквизиты бланка приказа, при этом вид документа «ПРИКАЗ» заменяют на «ВЫПИСКА ИЗ ПРИКАЗА», регистрационный номер и дату приказа не изменяют в выписке,
    • начальную часть (преамбулу) приказа повторяют полностью, если она отсутствует, то ограничиваются словом «приказываю:»,
    • в выписку из распорядительной части переносят только необходимый пункт (ы) приказа,
    • указывают наименование должности подписавшего приказ, инициалы, фамилию, сама личная подпись отсутствует в выписке из приказа,
    • необходимо заверить выписку из документа (надпись «Верно», оформление должности, подписи заверяющего с расшифровкой, поставить дату, для сторонней организации нужна печать) – аналогично заверению копии документов, подробнее на эту тему в отдельной статье.

    Оформление выписки из приказа по личному составу проводится по похожему образцу. Отличие заключается в отсутствии преамбулы, части текста объясняющей причины издания приказа. Поэтому из распорядительной части воспроизводится интересующий пункт («Принять…», «Перевести…» и т.д.), остальное совпадает с оформлением выписки из приказа по основной деятельности.

    Все вышеперечисленное будет лучше посмотреть на конкретном примере оформления.
     

    Образец выписки из приказа

    ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО «ДАЛЕКО»
    (ОАО «Далеко»)

    ВЫПИСКА ИЗ ПРИКАЗА

    « 19 » марта 2014 г.                                                                                           № 138
    г. Владимир

    О создании экспертной комиссии

    В целях организации работы по проведению экспертизы ценности документов п р и к а з ы в а ю:

    2. Начальнику канцелярии Кузовкиной О.Л. разработать положение об экспертной комиссии до 22.04.2014.

    Директор                                                                                                         Д.А. Молочкова

    Верно
    Секретарь      Подпись         О.Е. Шкваркина
    20.03.2014

    Я думаю, теперь оформление выписки из приказа не вызовет у вас абсолютно никаких затруднений.

    Евгения Полоса

    Спасибо Вам за добавление этой статьи в:

    Еще интересное по теме:

    К записи 38 комментариев

    Что собой представляет выписка из приказа

    Нередко возникают такие ситуации, когда должностному, физическому лицу или какой-либо сторонней организации для работы нужен определенный документ, к примеру, приказ. Оригинал обычно в таких случаях не предоставляется, так как полностью первоисточник может содержать сугубо конфиденциальную информацию, составляющую коммерческую тайну. А иногда это просто нецелесообразно по причине того, что он имеет слишком большой объем и просто не нужен для работы целиком. В таком случае из него (приказа) берут выдержку и оформляют соответствующим образом. Новый документ будет называться «выписка из приказа».

    Где может потребоваться выписка

    Различные службы предприятия обычно взаимосвязаны между собой. Именно поэтому документы одного подразделения могут пригодиться другому для работы. Например, бухгалтерии для начисления заработной платы работникам обязательно нужен приказ по основной деятельности. Или отделу кадров для оформления личного дела сотрудника необходима выписка из приказа о приеме на работу. Также в кадры может обратиться бывший сотрудник, который утерял трудовую книжку. Для подтверждения своей трудовой деятельности он может затребовать копии документов о приеме, всевозможных переводах и увольнении с работы. В этом случае специалист безотлагательно должен предоставить ему в трехдневный срок все необходимые документы. По каждому факту составляется отдельная выписка из приказа. Иногда выписки нужны для другой организации: вышестоящей или контролирующей организации, либо в органы соцзащиты для оформления пенсии работнику. Часто такие документы готовятся для предоставления в суд или органы милиции в случае утери документов. Выписка из приказа дает возможность получить нужную информацию соответствующего образца. Вариантов множество.

    Как должен выглядеть документ

    Получив запрос о предоставлении информации, молодые работники начинают спрашивать, как оформить выписку из приказа. Оказывается, это совсем не сложно. По сути, выписка – это обычная копия части основного документа. Для ее составления не существует жестких норм и правил. Однако исполнителю следует придерживаться определенной формы. Выписка оформляется на чистом листе формата А4 в угловом варианте методом «флага». В ней должны быть последовательно отражены 4 момента:

    1. Реквизиты. Начальная часть документа полностью копирует оригинал, только вместо слова «приказ» необходимо писать» выписка из приказа».

    2. Содержание. Преамбула основного документа опускается, а копируется только полностью констатирующая его часть и нужный фрагмент из распорядительной части. Нумерация пунктов, используемая в документе, сохраняется.

    3. Подпись. Обязательно указывается полное наименование должности, а также инициалы лица, подписавшего приказ. Сама подпись не ставится.

    4. Заверение. Так как выписка приравнивается к копии документа, то ее непременно надо заверить. В низу листа необходимо написать «Верно», а еще чуть ниже указать должность, фамилию с инициалами и подпись сотрудника, который ее составил. Здесь же должна присутствовать дата заверки документа. Если выписка предоставляется по запросу другой организации, то подпись исполнителя необходимо подтвердить печатью.

    Общепринятый порядок составления выписки из документа

    Выписка может быть составлена из любого документа (приказа, протокола, распоряжения). Она делается по запросу заинтересованного лица (организации) и содержит в себе ту часть информации, содержащейся в основном документе, которая нужна ему для дальнейшей работы. Любое ведомство или отрасль хозяйства может установить свой образец выписки, утвердить его соответствующим нормативным актом и в дальнейшем использовать, соблюдая все установленные правила. Бумаги могут составляться как для внутреннего использования, так и для предоставления другим организациям по официальным запросам.

    Как заверяется выписка из приказа

    ]]>

    Подборка наиболее важных документов по запросу Как заверяется выписка из приказа (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

    Судебная практика: Как заверяется выписка из приказа

    Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
    Подборка судебных решений за 2018 год: Статья 24.18 «Рассмотрение споров о результатах определения кадастровой стоимости» Федерального закона «Об оценочной деятельности в Российской Федерации»
    (ООО юридическая фирма «ЮРИНФОРМ ВМ»)Руководствуясь статьей 24.18 Закона об оценочной деятельности, Приказом Минэкономразвития России от 04.05.2012 N 263 и установив, что все необходимые документы заявителем были представлены ответчику, причиной отказа в принятии документов явилось сомнение в нотариально заверенной копии выписки из ЕГРН о кадастровой стоимости; отметив, что секретарь комиссии не наделен правом на стадии принятия заявления к рассмотрению давать оценку приложенным к заявлению документам, поскольку указанные полномочия реализует комиссия при рассмотрении заявления по существу, арбитражные суды правомерно признали незаконным отказ в принятии документов на комиссию по рассмотрению споров о результатах определения кадастровой стоимости, так как полномочия комиссии по приему либо возврату заявления являются четко регламентированными; на указанной стадии секретарь обязан проверить наличие необходимых документов, обращение с заявлением в установленный законом срок и отсутствие ранее установленной кадастровой стоимости земельного участка в размере его рыночной стоимости.

    Статьи, комментарии, ответы на вопросы: Как заверяется выписка из приказа

    Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
    Путеводитель по кадровым вопросам. Персональные данные работниковУчитывая требования ст. 62 ТК РФ, работодатель не позднее трех рабочих дней со дня получения от работника соответствующего письменного заявления обязан выдать ему копии документов, связанных с работой (приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении, выписки из трудовой книжки (в случае ее ведения), справок о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных пенсионных взносах, о периоде работы у данного работодателя и др.). Копии заверяются надлежащим образом и выдаются работнику безвозмездно. Сведения о трудовой деятельности по форме «Сведения о трудовой деятельности, предоставляемые работнику работодателем (СТД-Р)», заполненной в соответствии с Порядком, утвержденным Приказом Минтруда России от 20.01.2020 N 23н, предоставляются работнику в порядке, установленном ст. ст. 66.1, 84.1 ТК РФ.

    Нормативные акты: Как заверяется выписка из приказа

    Выписка из приказа об увольнении работника — образец-2019

    Выписка из приказа об увольнении работника — образец ее приводится ниже — оформляется по запросу сотрудника по ряду причин. Что это за причины? Как правильно составить выписку из приказа об увольнении сотрудника? Ответы на эти и другие вопросы рассмотрим в нашей статье, а также приведем образец заполнения документа.

    Для чего может понадобиться выписка из приказа об увольнении

    Прежде всего, следует заметить, что для специалиста совсем необязательно иметь какую-то конкретную причину, чтобы получить от своей бывшей компании выписку из приказа об увольнении.

    Дело в том, что согласно ст. 62 ТК РФ, если сотрудник обращается к руководству (в письменной форме) с просьбой предоставить какой-либо документ, связанный с его работой на предприятии, то фирма-работодатель должна в обязательном порядке это сделать не позднее чем через 3 рабочих дня. В перечне документов, которые компания обязана выдать, названы, в частности, копии приказов о приеме на работу и увольнении. Непосредственно выписки из приказа нет, однако этот перечень открытый. Следовательно, работник вправе запросить любой документ, который имеет отношение к его работе в компании, включая выписку из приказа об увольнении.

    Но для чего она может ему понадобиться? Среди типовых ситуаций можно отметить следующие.

    1. Как того требуют нормы трудового права, если специалист приходит устраиваться в компанию после службы в армии, работодатель до внесения в трудовую книжку записи о приеме на работу должен зафиксировать информацию о том, что данный специалист прошел военную службу (подп. 2 п. 21 Правил ведений и хранения трудовых книжек, утвержденных постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 № 225). Чтобы внести в книжку такую информацию, фирма должна издать соответствующий приказ, основанием для которого выступает подтверждающий документ, в частности, военный билет (для срочников), выписка из приказа об увольнении (для контрактников).

    2. Нельзя исключать, что с имеющейся трудовой книжкой может что-то случиться (сотрудник может случайно ее испортить/потерять и т. д.). В этом случае необходимо книжку восстановить, т. е. сделать дубликат, в котором будет воссоздана вся трудовая биография специалиста. При этом восстановление должно производиться на основании документов, подтверждающих стаж работника: трудовые договоры с прежними работодателями, выписки из приказов о приеме на работу и увольнении из компаний (разд. 7 Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной постановлением Минтруда РФ от 10.10.2003 № 69).

    О том, по каким правилам происходит восстановление трудовой книжки, см. в статье «Как восстановить трудовую книжку, если она утеряна».

    3. Иногда бывает, что работник в течение жизни где-то трудился по всем правилам ТК РФ, однако сведения об этом по какой-то причине не попали в его трудовую книжку. Поэтому, когда дело подходит к пенсии, возникает вопрос: учитывается ли период такой работы в пенсионном стаже специалиста (ведь такой стаж считается на основании трудовой книжки)? Законодатель говорит, что учитывается, но только если указанные периоды подтверждены документально, в том числе выписками из приказов о приеме на работу и увольнении (п. 11 Правил подсчета страхового стажа, утвержденных постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015).

    Как корректно составить выписку из приказа об увольнении

    Выписка по своей сути представляет сжатую форму приказа, поэтому и сведения в ней необходимо отражать аналогичные тем, что были в приказе.

    О том, как правильно оформить сам приказ об увольнении, см. в статье «Составляем приказ об увольнении (форма, бланк, образец)».

    В частности, в выписке должны быть указаны:

    • реквизиты предприятия;
    • фамилия увольняемого специалиста;
    • преамбула приказа;
    • пункт ТК РФ, в соответствии с которым сотрудник покидает компанию;
    • фамилия и инициалы руководителя, подписавшего приказ.

    При этом подписывать выписку руководитель не должен. Достаточно напротив его фамилии указать слово «подпись».

    Вместо руководителя выписку подписывает работник кадровой службы компании, ответственный за ее выдачу, указав при этом: «верно» или «выписка верна».

    Скачать образец выписки из приказа об увольнении вы можете на нашем сайте.

     Скачать образец выписки из приказа об увольнении

    Итоги

    Выписка из приказа об увольнении может потребоваться, в частности, если необходимо внести запись в трудовую книжку о службе в армии, для оформления дубликата книжки при ее утере, для восстановления пенсионного стажа при расчете пенсии и т. д. Поэтому фирме важно помнить, что выписка должна содержать выжимку из приказа, касающуюся непосредственно причины расторжения трудовых отношений со специалистом.

    Более полную информацию по теме вы можете найти в КонсультантПлюс.
    Полный и бесплатный доступ к системе на 2 дня.

    Выписка из приказа — образец

    В компанию периодически поступают запросы от ее контрагентов, проверяющих, а также от сотрудников, требующие предоставления сведений, содержащихся в приказах предприятия по основной деятельности или по личному составу. Как правило, в этих случаях в ответ на входящее письмо направляется заверенная копия распоряжения. Возможно предоставление части документа в виде выписки из приказа.

    Цели и задачи выписки из приказа

    Выписка из документа это официально оформленный бланк организации, который содержит цитату из ранее изданного оригинального документа, включающую все необходимую информацию по определенному вопросу, и надлежащим образом заверенный ответственными должностными лицами.

    Ее главная цель заключается в обеспечении ограниченного доступа к данным, которые могут содержать коммерческую тайну фирмы и обеспечение конфиденциальности.

    Например, при поступлении запроса в компанию, о том работает ли в ней определенный человек или нет, в качестве подтверждения нужно отправить соответствующее распоряжение.

    Даже если требование исходит от правоохранительных органов, разумнее им предоставить не весь приказ о приеме на работу, а ту часть документа, в которой указаны только Ф.И.О., должность и дата поступления в организацию.

    Выписка из приказа о приеме на работу не будет включать информацию об условиях работы и заработной платы, тем более что данные сведения не запрашиваются, и могут составлять коммерческую тайну организации.  Также выписка позволяет упростить процедуру предоставления сведения.

    Например, приказ может быть размещен на нескольких листах и касаться деятельности всех структурных подразделений, а требуется предоставить информацию только по одному отделу, которому в этом документе, посвящен только один пункт.

    В этом случае эффективнее сделать выписку в несколько строчек, чем дублировать все содержимое распоряжения руководства.

    Данный документ может быть по основной деятельности или по личному составу. Первая выписка обязательно содержит преамбулу оригинала, а затем следует необходимая цитата.

     При составлении второго вида документа, вводная часть приказа опускается, остается только распорядительная часть.

     Оформление выписок возлагается на секретарей, делопроизводителей, кадровых работников и других ответственных должностных лиц.

    В основном, запросы о выдаче данных бланков поступают от пенсионного фонда, банка, организации, в которой сотрудник работает по совместительству, а также от регулирующих деятельность предприятия органов. В последнее время при заключении договоров и контрактов требуется в качестве подтверждения полномочий руководителя предоставление приказ о его назначении. В этом случае также целесообразней оформлять выписку.

    Как оформить выписку из приказа образец

    [ads-pc-2] [ads-mob-2]

    Порядок составления выписки:

    • Она оформляется так же как и сам приказ на фирменном бланке, содержащем название компании, ее реквизиты, адрес и телефон. Обязательно указывается наименование «Выписка из приказа».
    • Она должна содержать место, дату составления, а также номер и заголовок оригинала.
    • В документе повторяется вводная часть приказа, а также распоряжение («приказываю»). Далее в соответствии с запросом из распорядительной части документа выбираются необходимые пункты, и точно повторяется в выписке.
    • Потом заносятся так же как и в основном приказе должность, личные данные, лица, подписавшего его. Заново руководителю расписываться не надо, вместо его визы указывается слово «подпись».

    Далее специалист сличает два документа, и после проверки ставит либо «Верно», либо «С оригиналом сверено», дату, а потом подписывает документ, расшифровывая свою должность, Ф.И.О. Выписку надо заверять печатью организации.

    Нюансы

    Если при оформлении документа вводная часть приказа опускается, должно обязательно присутствовать слово «приказываю».

    Выписка из приказа образец

    Выписка из приказа о приеме на работу образец скачать.

    Источник: https://blankionline.ru/doc/vypiska-iz-prikaza.html

    Выписка из приказа: как правильно оформить

    Для предоставления данных о сотруднике в стороннюю организацию или другой отдел по запросу готовят выписку из приказа. Иногда делается просто копия основного документа.

    Однако ввиду большого объема распоряжений и из соображений конфиденциальности предпочтительно сделать выписку из приказа. Она содержит в себе все реквизиты организации и требуемую информацию о работнике.

    Как правило, бланк запрашивается в Пенсионный фонд и другие инстанции. В конце статьи по ссылке можно скачать выписку из приказа образец.

    Виды выписок и их предназначение

    Все основные назначения на предприятии фиксируются приказами. Некоторые из них по объему могут достигать нескольких страниц. Выписка представляет собой краткую выдержку из документа, которая отвечает теме запроса. Потребоваться она может Пенсионному фонду и прочим органам.

    Вторая причина, по которой целесообразно написать такую выдержку, а не делать копию всего текста сохранение конфиденциальности данных. Некоторые распоряжения относятся сразу к нескольким работникам. Поэтому если нужно предоставить данные только по одному человеку, целесообразно подготовить краткую цитату.

    На практике оформляется два вида выписок:

    • по личному составу, в таком бланке отражается вся распорядительная часть;
    • по основной деятельности, где прописывается только констатирующая часть распоряжения.

    В большинстве случаев такой бланк включает только один пункт. Например, в оформленном документе может подтверждаться информация о принятии лица на определенную должность, о его переводе или увольнении. Грамотно подготовленные выписки из приказа имеют такую же юридическую силу, как и сами распоряжения.

    Как правильно оформить документ

    Выписки из приказа оформляются по тому же принципу, что и сами распоряжения. В них содержатся реквизиты предприятия: наименование, ИНН, адрес местонахождения, телефон.

    Далее представлен план, поясняющий, как оформить выписку.

    1. Наименование предприятия, совпадающее с указанным в Уставе. Если имеется вышестоящая организация, вначале вносят ее название, а затем название филиала.
    2. Регистрационный номер. Совпадает с прописанным в распоряжении.
    3. Дата так же, как и в приказе.
    4. Вид документа «Выписка из приказа». Название пишется по центру, без точки в конце.
    5. Констатирующая часть (когда готовятся выписки из приказа по основной деятельности). Если речь идет о распоряжении по личному составу, по тексту оформляемого документа далее пишется слово «Приказываю».
    6. Распорядительная часть (только по тому работнику, на которого готовится бланк).
    7. Фамилия и инициалы, должность подписавшего приказ.

    Выписка из приказа о приеме на работу требует заверения. После текста ставится пометка «Верно», затем следует подпись оформившего ее начальника кадрового отдела или другого уполномоченного сотрудника. Стоит заметить, что руководитель этот документ не подписывает.

    Важно! Чтобы оформить выписку из приказа, нужно взять фирменный бланк организации.

    Нужна ли печать? Если выдержки оформляются для сторонней организации, то да. Оттиск должен покрывать ФИО и подпись уполномоченного сотрудника, заверявшего документ. Однако если бланк находится в рамках внутреннего документооборота, ставить печать не нужно.

    Какие сроки установлены в отношении выписок

    Стоит отметить, что не существует нормативного акта, ограничивающего срок действия выписки. Значит, документ считается бессрочным.

    Готовая выдержка из приказа хранится в личном деле. Поэтому ее срок хранения на предприятии напрямую зависит от того, как долго будет оставаться в кадровом отделе личное дело.

    Что можно сказать о сроке предоставления бланка по запросу? Он составляет три дня. Чаще всего такие запросы направляют контролирующие организации либо вышестоящие отделения.

    Разновидности выписок из приказов

    Хотя сделана выдержка на базе основного приказа, она считается отдельным документом. Чтобы найти само распоряжение, стоит воспользоваться журналом регистрации приказов. В зависимости от содержания, бланки будут иметь некоторые отличия.

    Выдержки могут потребоваться из следующих распоряжений:

    1. О приеме на работу. Составляется по описанному выше плану. Может потребоваться для подтверждения трудоустройства и начисления пенсии.
    2. Об увольнении. Такие выписки требуются при оформлении на следующее рабочее место, при утере трудовой книжки или для государственных органов.
    3. О назначении на должность. Для бланка актуальны общие правила. В документ переносится пункт, где говорится непосредственно о назначении на должность.
    4. О премировании. Такой приказ оформляется сразу на нескольких работников, поэтому из него можно получить только выписку. Копии документа не предоставляют с целью сохранения конфиденциальных данных.
    5. Об учетной политике. Эти выдержки требуются для налогового либо бухгалтерского учета.
    6. О командировке. Указывается констатирующая часть, начинается со слова «Приказываю».
    7. Об отпуске. Помимо распоряжения руководства, в текст следует включить основания для предоставления отдыха. Потребуется включить перечень подтверждающих это документов, где написано, по какой причине работник уходит в отпуск.
    8. По основной деятельности. Предназначение такого распоряжения совершенствование работы организации. В выдержку включают причины подготовки документа и саму констатирующую часть.

    Образец составления бланка остается актуальным вне зависимости от вида приказа, на основании которого он создается. Важно отразить во вводной части полное наименование и реквизиты организации. Отличия будут только в основном тексте.

    Могут ли отказать в предоставлении документа

    Согласно норме, закрепленной в Трудовом кодексе, работодатель должен предъявлять документы, касающиеся деятельности сотрудника, по его письменному заявлению. Делается это в течение трех рабочих дней.

    Важно! Основание для предоставления документа часть 2 статьи 62 ТК РФ.

    Составлять выдержку из приказа целесообразно по двум причинам ввиду большого объема некоторых распоряжений и конфиденциальности данных. Хотя она готовится на основе приказа, она представляет собой отдельный документ. В нем указывают реквизиты предприятия и приводят пункт, который отвечает теме запроса. Далее можно скачать пример по ссылке бесплатно.

    Источник: https://blanki.mwmoskva.ru/kadrovye-dokumenty/vypiska-iz-prikaza-obrazec-skachat-besplatno.html

    Выписка из приказа: образец

    Размер распорядительного акта может отличаться в зависимости от его содержания. В случае с документами большого объема, подготовка полной копии ради выписки одного или нескольких абзацев не имеет смысла.

    Значительно легче подготовить выписку, которая будет содержать в себе все необходимые сведения. Помимо этого, подготовка данного свидетельства позволяет сохранить конфиденциальность информации о деятельности самой компании.

    Ниже мы предлагаем поговорить о том, как сделать выписку из приказа и рассмотреть правила составления подобной документации.

    В практической деятельности выписка из приказа готовится, если документ имеет большой объем, а требуемая информация занимает только небольшую его часть, либо из соображений конфиденциальности

    Зачем нужна выписка из приказа

    В процессе делопроизводства, должностные лица часто сталкиваются с необходимостью подготовки выписки из приказа, для ответа на запрос, поступивший от внутренних подразделений компании или контролирующих органов. Необходимость составления выписки объясняется тем фактом, что подобная документация может иметь объем в несколько листов.

    Также следует отметить, что приказы, поступающие от руководства, могут содержать в себе конфиденциальные сведения, относящиеся к категории коммерческой тайны. Довольно часто в распорядительной документации указывается информация о нескольких работниках.

    В случае необходимости предоставления сведений лишь одному лицу, делопроизводитель должен оформить краткую выдержку из акта.

    Специалисты говорят о том, что рассматриваемые документы можно разделить на два условных типа:

    1. По личному составу – при подготовке этого документа копируется весь распорядительный раздел.
    2. По деятельности компании – при создании этой выписки отражается лишь констатирующая часть.

    Как правило, подготавливаемый документ содержит в себе лишь один раздел, скопированный из приказа. Так, в подготовленном бланке может быть приведена информация о приеме конкретного лица на свободную вакансию, изменениях внутри компании или расторжении трудового соглашения с определенным тружеником.

    По словам экспертов в области юриспруденции, рассматриваемый бланк имеет законную силу, равную самому распорядительному акту.

    Основные отличия выписки от копии

    Работники, не знакомые с правилами делопроизводства ошибочно считают, что выписка и копия приказа являются равнозначными документами.

    Довольно интересен тот факт, что в сфере юриспруденции, данные документы имеют равнозначную законную силу. Главным различием этих бланков является их содержание. Копии распорядительных актов изготовляются при помощи ксерокса.

    Это означает, что данный бланк содержит в себе всю информацию, что и оригинальный акт.

    Выписка из приказа содержит в себе лишь часть сведений, содержащихся в оригинальном документе. Как правило, делопроизводители или другие должностные лица копируют лишь распорядительную часть документа.

    Еще одним отличием между рассматриваемыми бланками является то, что при составлении выписки, лицо, заполняющее бланк, должно заверить документ личной подписью.

    В случае с копиями документов необходимость выполнения данных действий отсутствует.

    При оформлении выписки из приказа целиком выписывается только вся констатирующая часть, включая слово “приказываю”

    Разновидности документа

    Как уже было сказано выше, в делопроизводстве используются два вида выписок, различающихся между собой своим содержанием.

    Документ, посвященный личному составу, содержит в себе только информацию, связанную с работниками компании.

    Это означает, что в данном бланке отсутствует преамбула и пояснительная часть, где приводятся основания для выпуска распоряжения. В этом случае указываются лишь те сведения, что содержатся в распорядительном разделе акта.

    Важно обратить внимание на то, что приказы, связанные с личным составом, изготавливаются в соответствии с требованиями контролирующих органов. Согласно действующему законодательству, должностному лицу, составляющему приказ о назначении или переводе сотрудника в новую должность, необходимо использовать унифицированную форму бланка.

    Использование таких форм значительно усложняет подготовку выписок из документов. Однако, далеко не все кадровые мероприятия проводятся по подобной форме. В действующем законодательстве отсутствует регламент, регулирующий порядок составления приказов, связанных с назначением дисциплинарной ответственности.

    Это означает, что данный документ составляется в свободной форме, что значительно облегчает подготовку выписок.

    Распорядительные акты, связанные с основной деятельностью компании, содержат в себе информацию о действиях руководства.

    К данной категории можно отнести документы о назначении либо увольнении генерального директора, акты, посвященные штатному расписанию или порядке выполнения работ.

    Выписка из подобной документации должна содержать в себе преамбулу, основную часть и раздел, поясняющий причину необходимости издания документа.

    Как правильно оформить

    Несмотря на то что содержание рассматриваемого бланка базируется на основном распорядительном документе, выписки рассматриваются как отдельный документ, обладающий собственной юридической силой. По словам экспертов, предназначение выписки оказывает непосредственное влияние на содержание бланка.

    Выписка из приказа, как правильно оформить:

    1. В первую очередь, указывается название компании. Для заполнения этого раздела необходимо получить информацию из «Устава». В случае с филиалами и представительствами, первостепенно указывается наименование вышестоящего органа, после чего фиксируется название подразделения.
    2. Далее указывается номер, присвоенный приказу при регистрации, а также дата его составления.
    3. «Тело» документа начинается с фразы «Выписка из распоряжения (приказа)».
    4. При заполнении «тела» бланка следует учитывать его особенности. В случае с выпиской из приказа, связанного с деятельностью компании, приводится констатирующая часть основного документа. При составлении документа, касающегося личного состава, из оригинального акта копируется информация, которая идет после слова «Приказываю».
    5. В последнюю очередь заполняется раздел, где указываются сведения о лице, подписавшем распоряжение.

    О приеме на работу

    выписка из приказа о приеме на работу, образец которой будет приведен ниже, должна содержать сведения лишь об одном труженике, принятом в ряды организации.

    при составлении документа необходимо указать информацию о лице, выступающем в качестве работодателя. далее указывается дата приема на работу, должность нового сотрудника и название структурного подразделения.

    вышеперечисленная информация должна быть заверена подписью заполняющего бланк и фирменным штампом.

    составление и оформление выписки мало чем отличается от выписки из приказа по основной деятельности

    об увольнении

    в действующем законодательстве отсутствует регламент, согласно которому оформляется этот документ. это означает, что при формировании подобной документации, должностному лицу следует придерживаться общих правил делопроизводства.

    образец выписки из приказа об увольнении должен в обязательном порядке содержать информацию о самом предприятии и труженике, с которым прекращены трудовые отношения.

    «тело» документа начинается с формулировки «выписка из приказа об увольнении».

    данный документ относится к категории актов, посвящённых личному составу компании. это означает, что каждый работник, к которому относится данный бланк, имеет законное право ознакомиться с его содержанием. в шестьдесят второй статье тк рф говорится о том, что данный бланк может быть затребован не только увольняемым сотрудником, но и контролирующими органами.

    как правило, необходимость в составлении данного документа возникает при утере или порче трудовой книги.

    именно это обстоятельство заставляет труженика обращаться в организации, где ранее велась трудовая деятельность. на основе полученных документов создается дубликат трудовой книги.

    помимо этого, необходимость в получении выписки из приказа об увольнении может быть вызвана отсутствием отметки о величине трудового стажа в трудовой книге.

    о командировке

    выписка из распорядительного акта о командировке должна содержать в себе реквизиты компании, наименование документа, регистрационный номер и дату составления.

    далее копируется текст, содержащийся в распорядительной части оригинального акта. составленный бланк должен содержать в себе подпись руководителя компании и её расшифровку.

    информация, приведенная в выписке, должна быть заверена фирменным штампом компании.

    сроки, установленные для оформления выписок

    Для того чтобы получить рассматриваемый бланк, работнику или сотруднику контролирующего органа необходимо составить письменную заявку на имя руководителя организации.

    В этой заявке следует указать основания для получения информации, приведенной в распорядительной документации.

    Заявка, поступившая от контролирующих органов или самого работника, должна быть в обязательном порядке зарегистрирована в специальном журнале. Этот шаг позволит минимизировать риск возникновения возможных конфликтов.

    Согласно действующему законодательству, работодатель не имеет права отказать в оформлении бланка. В Трудовом Кодексе приводится ряд правил, согласно которым оформляется выписка. Срок оформления бланка составляет три дня с момента получения письменной заявки.

    Выписка может потребоваться для предоставления в пенсионный фонд либо другие инстанции

    Время действия и особенности хранения

    В действующем законодательстве отсутствует регламент, ограничивающий срок действия рассматриваемого документа. Это означает, что выписка из приказа, образец которой приведен в данной статье, имеет бессрочный характер.

    Если подготовленный акт касается личного состава компании, он должен быть передан в кадровый отдел для хранения вместе с личным делом работника.

    Из всего вышесказанного можно сделать вывод, что срок хранения документа равен сроку хранения личного дела работника в пределах самой организации.

    При каких условиях могут отказать в получении документа

    Каждый работодатель должен придерживаться правил, изложенных в нормативно-правовых документах, выпущенных контролирующими органами.

    Согласно установленным правилам, каждый работник имеет законное право заполнить заявку о получении выписки из приказа о зачислении в штат, переводе, направлении в служебную поездку или других мероприятиях.

    Во второй части шестьдесят второй статьи Трудового Кодекса приводится перечень оснований, которые могут быть указаны сотрудником при составлении заявки. Как уже было сказано выше, срок оформления документа составляет три рабочих дня.

    Выводы (+ видео)

    В данной статье мы рассмотрели пример составления выписки из распорядительного акта. Этот документ используется в качестве подтверждения различных фактов о личном составе компании и действиях работодателя.

    Из всего вышесказанного можно сделать вывод, что у контролирующих органов отсутствуют жесткие требования, регламентирующие составление бланка. Однако при создании документа необходимо придерживаться стандартных правил делопроизводственного процесса.

    Заполненный бланк должен быть заверен печатью руководителя и фирменным клише.

    Источник: https://ktovbiznese.ru/spravochnik/kadry/dolzhnostnaya-instruktsiya/kak-pravilno-oformit-vypisku-iz-prikaza.html

    Выписка из приказа образец 2020 года

    В ряде случаев информация из внутренних приказов или распоряжений руководителя является закрытой для должностных лиц из проверяющих органов и даже отдельных сотрудников.

    Однако часть информации из приказов может понадобиться для предъявления. В таком случае составляется выписка из приказа, которая содержит дословно воспроизведенный фрагмент из этого документа.

    Образец и правила составления выписки описаны в статье.

    Скачать образец выписки из приказа (word)

    Назначение документа

    Основная функция выписки из приказа – предоставить документальное доказательство того или иного факта путем дословного цитирования приказа или распоряжения. Выписка по сути представляет собой цитату того или иного фрагмента. Она предоставляется в тех случаях, когда:

    • в приказе есть конфиденциальная информация о сотрудниках, партнерах;
    • в приказе есть информация, относящаяся к коммерческой тайне;
    • исходный документ предоставлять нецелесообразно ввиду технических затруднений, его большого объема и т.п.

    Таким образом, выписка дословно цитирует часть текста приказа и предоставляется по запросу должностного лица.

    Процедура запрашивания данных регулируется внутренним распорядком предприятия; как правило, для этого нужно составить соответствующее распоряжение, которое визируется руководителем.

    Исключение составляют случаи, когда документы изымаются принудительно на основании судебного решения или решения должностных лиц из правоохранительных органов.

    Не следует смешивать выписку с копией приказа. В первом случае в тексте содержится только отдельный фрагмент документа (1 или несколько). Копия же снимается со всего документа и заверяется подписью руководителя, другого уполномоченного лица или нотариуса.

    Образец выписки из приказа и правила ее составления

    Форма составления выписки из приказа свободная – компания сама вправе разработать определенный бланк. Как правило, документ содержит такую информацию:

    1. Название компании.
    2. Дата и место составления.
    3. Название бумаги (из какого именно приказа она сделана).
    4. Собственно выписка – точная цитата из приказа.
    5. Отметка о том, куда будет предоставлена бумага (в общем случае – «по месту требования»).
    6. Подпись директора.
    7. Подпись другого сотрудника, подтверждающая корректность приведенного текста.

    Выписку должен подписать сотрудник, работающий в подразделении/отделе, с которым связан соответствующий приказ. Например, если данные касаются о премировании и других финансовых операциях, подписывает бухгалтер, а если перевода сотрудника в другой отдел – представитель отдела кадров.

    При составлении выписки из приказа можно ориентироваться на такой образец.

    Ранее мы приводили пример заполнения журнала регистрации приказов, рекомендуем вам ознакомиться с этой информацией тут.

    Особенности оформления и форматирования текста

    Важно понимать, что текст должен четко цитировать оригинальный вариант. Например, если в приказе использовался нумерованный список, и проверяющее лицо интересует информация только из пункта 2, именно его и нужно перенести (в том числе и с указанием цифры «2»).

    Отметку о заверении необходимо проставить в обязательном порядке. Если соответствующие сотрудники отсутствуют, поставить подпись сможет секретарь. Это действие направлено на то, чтобы засвидетельствовать корректность цитаты, поскольку руководитель, как правило, не сверяет документ, а просто ставит подпись.

    Формат документа необязательно должен идеально соответствовать исходному оригиналу.

    Например, если текст приказа напечатан шрифтом Times New Roman 14 размером, это не значит, что и выписка должна быть составлена в том же формате.

    Можно применять любое выравнивание, делать любые абзацы и т.п. Однако текст должен совпадать дословно, поскольку выписка из приказа  – это прямая цитата.

    Если документ используется только в пределах компании, подпись руководителя может не понадобиться. Бумагу достаточно будет подписать только тому лицу, которое непосредственно сделало выписку.

    Документ составляется в 1 или нескольких оригинальных экземплярах, в зависимости от требований заявителя. При необходимости можно снять копию и с выписки, заверив ее подписью уполномоченного сотрудника или нотариуса.

    Поделиться ссылкой:

    (1

    Источник: https://2ann.ru/obrazec-vypiski-iz-prikaza/

    Выписка из приказа на отпуск образец

    Ситуации, когда сторонней организации или какому-либо должностному лицу требуется предъявить внутренний приказ предприятия, встречаются не так уж и редко. Но поскольку сам приказ изъять для таких целей невозможно, то в подобных случаях используются специальные выписки, дословно его цитирующие.

    [2]

    То есть, по сути дела, выписка – это документ, в который вносится выдержка или фрагмент какой-либо части приказа, содержащий только разрешенную к разглашению информацию.

    Также выписки используются тогда, когда оригинал приказа слишком объемен и его полное использование невозможно или неуместно.

    Право за запрос выписки закреплено законодательством РФ – предприятия и организации не могут отказать в ее выдаче.

    [3]

    Закон регламентирует и сроки выдачи данного документа: не более трех дней.

    Назначение выписки

    Структурные подразделения и разные отделы компаний всегда так или иначе связаны между друг другом. Поэтому документация одной службы часто может быть востребована и в другой.

    В качестве иллюстрации может служить пример того, что для начисления зарплаты сотрудникам бухгалтерии требуется выписка из приказа по основной деятельности предприятия, ровно как и инспектору кадрового отдела нужна выписка из приказа о приеме на работу для оформления личного дела сотрудника.

    Также довольно часто выписки приказов используются для предъявления в надзорные и контролирующие органы, судебные инстанции, государственные и социальные службы.

    Чем отличается выписка от копии

    Кому-то может показаться, что выписка и копия приказа – это одно и то же. Это не совсем так. В копии отражается полное содержание документа.

    Выписка же обычно касается только какой-то конкретной его части. Кроме того, копии не всегда заверяются, а вот выписки всегда должны быть удостоверены подписью ответственного сотрудника.

    С юридической же точки зрения копия и выписка абсолютно равнозначны.

    Как получить выписку из приказа

    Следует отметить, что выписки могут запрашиваться как из действующих приказов, так и из тех, которые уже ушли в архив компании.

    Правила составления выписки из приказа

    Выписка из приказа, ровно как и сам приказ не имеет стандартного унифицированного образца, обязательного к применению, поэтому оформлять его можно в свободном виде.

    Довольно часто предприятия используют специальные шаблоны, разработанные внутри компании (они обязательно должны быть учтены в учетной политике организации).

    Но, вне зависимости от того, какой вариант будет выбран, важное условие: в документе всегда должно быть указано

    • название фирмы,
    • дата и место составления выписки,
    • подпись ответственных сотрудников, которые таким образом заверяют то, что сведения, внесенные в выписку верны.

    Удостоверять документ печатью необязательно, поскольку, с 2016 года юридические лица могут не использовать в своей работе печати и штампы (единственный нюанс — государственные и банковские организации довольно часто по инерции продолжают требовать наличие оттиска на документе, поэтому если печать есть, воспользоваться ею лишним не будет).

    Сам текст выписки должен в точности копировать содержание приказа, никакие изменения и корректировки в нем совершенно недопустимы.

    Выписка может быть оформлена как от руки, так и напечатана на компьютере, ее можно также отсканировать и распечатать или отксерокопировать, главное – наличие «живого» автографа.

    В качестве формы может быть использован фирменный бланк компании или же простой лист А4 формата – это значения не имеет, однако первый вариант удобнее, поскольку он изначально содержит в себе все необходимые реквизиты.

    Фиксировать факт выдачи выписки во внутреннем журнале учета документов не обязательно, но желательно.

    Приказ на отпуск. Бланк и образец заполнения по форме Т-6

    Отпуск работника необходимо оформлять в полном соответствии с принятыми стандартами, нормами. Важно заполнить соответствующую форму для официального предоставления отпуска.

    Ключевая официальная бумага, фиксирующая предоставление отпуска – специальная утверждённая и унифицированная форма Т-6. Данный приказ издаётся руководителем.

    На местах распоряжениями занимаются уполномоченные должностные лица, например, начальник кадровой службы.

    Отличительные черты документа

    Обратим внимание на стандарты, в соответствии с которыми оформляются приказы на отпуск сотрудников. По имеющемуся образцу следует оформлять все соответствующие документы.

    Сотрудник кадрового отдела, любое другое уполномоченное лицо заполняет форму приказа. Затем бланк обязательно передают на утверждение.

    Чтобы документ был действительным, его заверяют подписью руководителя организации, подразделения.

    Важно! Когда приказ уже утверждён, сотрудник тоже ставит свою подпись. Следует также внести информацию об отпуске в личную карточку сотрудника. Данные вписывают на основе приказа. Также в срок не позже трёх дней до первого дня отпуска нужно сделать выплаты, если они предусматриваются.

    Есть и перечень бумаг, прилагаемых к приказу. Оформляются следующие официальные бумаги:

    Запомните! Работник обязан оповестить о необходимости отпуска заблаговременно. Определён и конкретный срок: информация предоставляется сотрудником минимум за 15 дней до первого дня предполагаемого отпуска. Учитываются календарные дни.

    Существуют ещё ряд документов, которые могут прилагаться к приказу по форме Т-6.

    • Свидетельство о рождении ребёнка.
    • Справка-вызов из учебного учреждения.
    • Справка о стаже работы.
    • Листок нетрудоспособности.
    • Справка о смерти близкого родственника. Она нужна, если отдых предоставляется для организации похорон.

    Как правильно составить приказ

    Сейчас мы подробно рассмотрим, как грамотно составить приказ. В первую очередь указывается дата составления, нужно записать номер данного официального документа, внести наименование организации, подразделения.

    Читайте так же:  Положение о штрафах гибдд

    Начинают приказы с формулировки «предоставить отпуск». Обозначается, кто именно отправляется отдыхать. В дательном падеже пишут фамилию, имя, отчество работника. Например: Вахрушевой Марии Николаевне.

    Затем в соответствующих полях записывают название подразделения, должность, которую занимает сотрудник. Указывают его специальность, профессию.

    Если использовать в качестве образца личную карточку работающего гражданина, все сведения будут максимально точными.

    Потом нужно уделить внимание строчке, где обозначается конкретный рабочий период. Заполнять строки А, Б, В следует в соответствии с тем, какого именно типа планируется отпуск. У нас действует ТК РФ. По нему любой работник имеет возможность каждый год отдыхать, получая при этом денежную компенсацию, 28 календарных дней.

    Вопрос решается руководителем индивидуально, если сотрудник не успел отработать 12 месяцев. Например, зачастую начальники готовы дать своим подчинённым оплачиваемый отдых, если они работали хотя бы 6 месяцев. Тогда это необходимо указать под литерой Б.

    У нас в примере — самый распространённый вариант — ежегодный основной оплачиваемый отпуск (литера А).

    Потом остаётся подписать документ. Заверяют подписями приказ не только руководитель, но и сам сотрудник. Документ отправляется в бухгалтерию, отдел кадров, поэтому его надо оформить в двух экземплярах.

    Оформление отпуска, когда заработная плата не сохраняется

    Очень важно оформить такой приказ грамотно, поскольку это играет большую роль не только для отчётности, но и для бухгалтерии. Необходимо подтвердить, что сотрудник по собственной инициативе уходит на отдых, согласен на отпуск за свой счёт. В таком случае средний заработок не выплачивается, то есть организации не нужно компенсировать простой.

    Стоит отметить, что организации желательно заранее обезопасить себя от вероятных притязаний работников. Важно иметь достойное подтверждение того, что сотрудник по своей воле попросил именно неоплачиваемый отдых. Специалисты советуют подумать о форме заявления работника.

    В некоторых компаниях практикуется заполнение заявлений на неоплачиваемый отпуск на бланках, уже разработанных, распечатанных. А сотруднику остаётся только подписать готовый документ. Это не очень хорошее решение.

    Иногда в дальнейшем с такими заявлениями возникают проблемы, а сотрудники подают иски на компенсацию простоя и морального вреда, ссылаясь на недействительность заявления. Подпись легко подделать, а проверить и подтвердить её подлинность сложнее.

    Что же делать руководству? Оптимальный вариант – просить сотрудников писать заявление на неоплачиваемый отпуск собственноручно. Такой документ уже является более надёжным подтверждением, поскольку экспертиза точно определит по довольно большому рукописному тексту его автора.

    Обратите внимание, что отпуск за свой счёт может предоставляться просто по желанию, а также по каким-либо уважительным причинам. Когда оформляется приказ, в нём обязательно записывается в графе Б: отдых предоставлен, но выплаты, сохранение зарплаты при этом не предусматриваются.

    Приказ на отпуск по беременности, родам

    Запомните, что здесь тоже крайне важно грамотно оформить приказ. Беременная работница не только получает возможность отдохнуть в соответствии с ним, но и имеет право на денежную компенсацию. Такое право регулируется трудовым кодексом РФ.

    [1]

    Сам факт беременности, предстоящего рождения ребёнка ещё не является основанием для отдыха, ведь всё необходимо подтвердить официально, зарегистрировать соответствующее заявление, выпустить приказ.

    Составляют приказ на отпуск беременной женщины по форме Т-6 на основании набора бумаг. Будущая мама должна предъявить в первую очередь заявление, в котором просит дать ей декретный отпуск, начислить денежные выплаты. Также необходим официальный документ, где указывается планируемая дата появления ребёнка.

    Женщина получает возможность отправиться отдыхать за 70 календарных дней до предполагаемой даты рождения ребёнка.

    Нужна соответствующая справка из лечебного учреждения – женской консультации, а также листок нетрудоспособности. Такие документы любая будущая мама получит без проблем в том учреждении, где ведут её беременность.

    Рассмотрим несколько важных моментов. Уделите внимание названию отпуска. Принято называть его декретным, но нужно использовать официальное наименование, которое даётся в ТК: отпуск по беременности и родам. Такая формулировка вписывается в строку Б.

    Зачастую женщины решают использовать и тот период ежегодного отпуска, который у них остался. Можно оба отпуска оформить в одном документе Т-6. В графе А пишут про основной отпуск, а затем уже вносят в строку Б данные про декретный, после чего в строчке В суммируют сведения о двух периодах отдыха.

    Отпуск по уходу за ребёнком в форме Т-6

    Молодая мама имеет возможность отдохнуть от работы, чтобы ухаживать за ребёнком. Отпуск будет оплачиваться, пока малышу не исполнится полтора года. До трёх лет остается право воспользоваться отпуском за свой счёт. Оплате не подлежат полтора года.

    Заполняется пункт Б. Отражается последний, первый день отдыха, общий период указывается в календарных днях.

    Важно проследить, чтобы были предоставлены подтверждающие бумаги.

    Обязательно подаётся свидетельство о рождении ребёнка. Нужен документ с места, где трудится супруг, что он не получил соответствующий отпуск по уходу за ребёнком.

    Когда оба родителя не отдыхают, отпуск может оформить бабушка или дедушка. В таком случае обязательно предоставляются документы от обоих родителей с их мест работы, чтобы зафиксировать, что они не использовали свои возможности отдыхать и ухаживать за ребёнком.

    Также сотрудники оформляют отпуска с последующим увольнением по собственному желанию. Работодатель вправе выдать денежную компенсацию отпуска, но сам отпуск не оформлять.

    Выписка из приказа о приеме на работу: образец

    Право на выписки

    Итак, выписка из приказа о приеме на работу – это документ, содержащий текст или часть текста, который находится в подлиннике. Такая выписка равносильна заверенной копии.

    Конечно, сделать и заверить копию подчас проще, но часто имеет смысл делать именно выписку из приказа. Например, чтобы сохранить конфиденциальную информацию о других сотрудниках.

    Если бы пришлось копировать весь документ целиком, то эти сведения стали бы достоянием персонала.

    Образец выписки из приказа о приеме

    Выписка из приказа включает в себя название, собственно текст оригинального приказа, заверительную надпись и подпись работника, ответственного за заверение.

    Если у организации есть собственные фирменные бланки, то выписку из приказа надо оформить именно на таком бланке. Такая норма предусмотрена, действующим до настоящего времени п.1 Указа Президиума ВС СССР от 04.08.

    1983 №9779-X). Так выглядит образец выписки из приказа о приеме:

    Выписку из приказа заверяем правильно и в срок

    Источник: https://otdel63.ru/vypiska-iz-prikaza-na-otpusk-obrazets/

    Выписка из приказа – образец оформления

    На практике, когда приказ имеет небольшой объем, потребность в том, чтобы делать выписку, не возникает, достаточно просто сделать копию. А вот если документ имеет значительное количество страниц, а необходимая информация занимает только его малую часть, необходимо делать выписку. Выписку также часто делают из соображений конфиденциальности.

    Возьмите за основу образец, согласно которому обычно оформляется выписка из приказов:

    • во-первых, полное воспроизведение реквизитов бланка приказа, вид документа при этом изменяется с «ПРИКАЗА» на «ВЫПИСКУ ИЗ ПРИКАЗА», дата и номер сохраняются;
    • преамбулу приказа, то есть его начальную часть сохраняют неизменной, в случае ее отсутствия достаточно слова «ПРИКАЗЫВАЮ»;
    • далее производят выписку только необходимых пунктов из распорядительной части приказа;
    • далее следует указать инициалы и фамилию лица, которое подписало приказ, и его должность, при этом личной подписи данного лица не требуется;
    • выписку из документа всегда нужно заверять аналогичнозаверению копии документов, то есть с произведением записи «ВЕРНО», обозначением должности и подписью (с расшифровкой) заверяющего, датой и печатью для сторонней организации; более подробно вопросы этой темы рассматривает отдельная статья.

    По схожему образцу оформляется выписка из приказов по личному составу. Принципиальное отличие состоит в отсутствии части текста, который объясняет причины издания приказа (преамбулы). В связи с этим выписка интересующего пункта производится из распорядительной части («Перевести…», «Принять…» и пр.), все остальное аналогично выписке из приказов, касающихся основной деятельности организации.

    Более наглядно и понятно это будет выглядеть на конкретном примере:

    Образец выписки из приказа

    ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО «БЛИЗКО»

    (ОАО «Близко»)

    Выписка из приказа

    «25» апреля 2014 г.№ 128
    • г. Новгород
    • О проведении аттестации рабочих мест по условиям труда
    • В целях обеспечения положений Трудового кодекса РФ п р и к а з ы в а ю:
    1. Инженеру ОТ Кабинкиной А.Н.

      обеспечить аттестационную комиссию литературой методического содержания. В срок до 10.05.2014 г.

    В е р н о

    СекретарьПодписьЕ.О. Корочкина

    Источник: https://delo-pro.ru/oformlenie-dokumentov/vypiska-iz-prikaza-obrazec-oformleniya.html

    Как правильно оформить выписку из приказа в 2020 году — образец скачать, о приеме на работу, по личному составу, для школы, об увольнении

    В любой организации, независимо от ее размеров и вида деятельности, все структурные подразделения и отделы связаны между собой. В связи с этим часто возникают ситуации, когда один документ необходим нескольким сотрудникам одновременно. В такой ситуации составляется выписка из приказа.

    При ее оформлении должны быть соблюдены все требования действующего законодательства, в противоположном случае сведения, указанные в выписке, будут признаны недействительными.

    Что это такое

    Выписка представляет собой документ аналогичный приказу, но в ней указывается лишь та информация, которая необходима адресату. Чаще всего в выписку включается лишь один пункт, касающийся конкретного работника, например, о назначении на новую должность или о том, что трудовой договор был расторгнут.

    Данный документ имеет равную приказу юридическую силу, из-за чего необходимо строго придерживаться правил его оформления.

    Большинство документов, которые являются обязательными к выдаче, содержат копии, но не выписки. Однако, работник в любой момент может попросить выписку из документа, если он имеет отношение к трудовой деятельности гражданина в конкретной организации.

    При этом, в соответствии со ст.62 ТК РФ, работодатель обязан предоставить сотруднику выписку при первой просьбе.

    В каких случаях требуется

    Чаще всего выписка предоставляется по просьбе работника, которому она необходима для предоставления в какую-либо организацию, например, при оформлении пенсии. Кроме этого, ряд государственных служб могут потребовать у организации предоставление информации по конкретному работнику.

    С помощью выписку адресат может получить только конкретные сведения, что освобождает от необходимости создания и заверения отдельной копии. Данный вид документа особенно удобен, если приказ содержит большой объем, а информация необходима лишь по конкретному пункту.

    Кроме этого, большинство документом в организации хранятся лишь в одном экземпляре, а копирование невозможно по ряду причин, например, из-за содержания конфиденциальной информации или из-за невозможности копирования в связи с плохим состоянием архивного документа.

    Также выписка из приказа может потребоваться при:

    • необходимости подтверждения информации о приеме на работу или увольнении сотрудника, если таковой записи в трудовой книжке нет, она испорчена или утеряна;
    • подтверждении рабочего стажа для подсчета пенсионных начислений;
    • начислении премии работнику;
    • запросах из государственных органов.

    Кроме этого, в больших компаниях выписки из приказов часто используются при необходимости оформления информации по конкретному сотруднику сразу в нескольких отделах, например, в бухгалтерии и отделе кадров.

    Чем отличается от копии

    Большинство людей принимают выписку и копию за один вид документа. Однако, копия содержит всю информацию из приказа, а в выписке отражаются лишь те пункты, которые необходимы человеку.

    При этом, предварительно копию необходимо заверить, только после этого она будет наделена юридической силой. Выписка же обязательное заверение ответственного лица не требует.

    Как получить

    Для получения выписки гражданину необходимо составить соответствующее письменное заявление. В нем необходимо точно указать, какую информацию, из какого приказа и для каких целей следует предоставить.

    При этом, заявление должно быть завизировано у секретаря. Это позволит избежать конфликтных ситуаций в случае потери документа или при возникновении разногласий.

    Стоит учесть, что сотрудник может потребовать предоставление выписки, как из нового приказа, так и из помещенного в архив организации.

    На законодательном уровне не закреплена форма, по которой необходимо составлять документ. Однако, важно правильно оформить выписку из приказа, для этого в большинстве организаций разработаны специальные бланки или шаблоны.

    Примерный бланк выписки можно скачать по ссылке.

    Стоит учесть, что с 2016 года удостоверять документ печатью организации не обязательно, но в большинстве государственных органов до сих пор предъявляют такие требования.

    Выписка может быть составлена, как на компьютере, так и напечатана от руки на листе А4. Также допускается сканирование, копирование и печать, главное, чтобы на каждом экземпляре была поставлена подпись ответственного лица. При этом, закон позволяет не производить фиксацию факта выдачи выписки в журнале внутреннего учета документов.

    Текст выписки должен быть полностью идентичен содержащемуся в приказе. Наличие каких-либо сокращений, корректировок или дополнений недопустимо. Стоит учесть, что в выписке допускается сокращение преамбулы приказа.

    Сам документ в обязательном порядке должен содержать информацию:

    • об организации, выдаваемой выписку. Необходимо указать все реквизиты. Часто для этого используется угловой штамп;
    • о названии документа, из которого будет оформляться выписка;
    • о дате и месте выдачи;
    • о регистрационном номере.

    Основное содержание должно включать необходимый пункт приказа. В конце документа в обязательном порядке проставляется подпись ответственного лица.

    После подачи заявления сотруднику в течение 3 дней должна быть предоставлена полностью оформленная выписка. При необходимости она может быть отправлена в электронном виде или с помощью заказного письма, что подходит для работающих удаленно сотрудников.

    Если работодатель необоснованно отказывает в выдаче выписки, то сотрудник должен потребовать официального ответа, составленного в письменном виде, в котором будет указана точная причина отказа.

    О приеме на работу

    Выписка из приказа о заключении трудового договора с сотрудником оформляется в соответствии с общими правилами. Часто ее основная часть состоит лишь из одного пункта, в котором содержится информация о принятии гражданина на работу в компанию.

    Если выписка оформляется из приказа о назначении нового руководителя, то заверить бумаги должно само лицо, которое руководит компанией.

    Об увольнении

    Данный вид документа обычно требуется для бывших работников компании. Для этого необходимо подать заявление в отдел кадров. Такой документ дополнительно должен содержать пункт с отсылкой на статью ТК, которая является обоснованием причины увольнения гражданина.

    Стоит учесть, что бывший сотрудник может в любой момент и без указания причин потребовать выписку из приказа о разрыве трудовых отношений.

    По личному составу

    Фактически выписка по личному составу мало чем отличается от остальных, за исключением того, что вписываются пункты из распределительной части, а не констатирующей.

    По запросам такую выписку могут получить как физические лица, так и организации. Но для большинства таких запросов потребуется наличие дополнительных документов, которые подтвердят необходимость выписки.

    Выписка по личному составу государственных организаций выдается только по специальному разрешению. В частности это относится к различным службам и госструктурам.

    По форме выписка из приказа имеет данные реквизитов основного бланка и подпись с заверительной надписью. Основную часть составляет заголовок и текст.

    Для школы

    Чаще всего для школы используются выписки из назначения руководящей инстанцией лица на определенную должность в образовательном учреждении.

    Происходит это по стандартной процедуре. Единственным моментом является полное совпадение реквизитов с органом образования, который принимает такие решения.

    Срок действия

    На законодательном уровне срок действия выписки из приказа не предусмотрен. Она является бессрочной и может быть представлена в запрашивающую организацию в любой момент времени после ее получения. Это связано с тем, что выписке присваивается та же дата создания, что и у изданного приказа. Постановка другой даты запрещена.

    Выписка из приказа является документом, имеющим равную юридическую силу с другими кадровыми документами. Она позволяет предоставлять лишь ту информацию, которая необходимо адресату без копирования всего документа.

    Несмотря на то, что выписка не имеет закрепленной на законодательном уровне формы, в ней должны отсутствовать любые ошибки и неточности. Это связано с тем, что при предоставлении документа, содержащего ошибки, в другие органы его могут просто не принять, что приведет к большим временным затратам.

    Видео по теме:

    Внимание!

    • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
    • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

    Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

    ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

    Источник: https://juristampro.ru/kak-pravilno-oformit-vypisku-iz-prikaza/

    Измерение и анализ отслеживания заказов

    Вращающиеся машины производят повторяющиеся вибрации и акустические сигналы, связанные со скоростью вращения. Эти отношения не всегда очевидны при стандартном динамическом анализе сигналов, особенно при изменении скорости вращения. Метод измерения, называемый анализом порядка, является секретом сортировки всех многочисленных компонентов сигнала, которые может генерировать вращающаяся машина.

    Отслеживание порядка — это семейство инструментов обработки сигналов, предназначенных для преобразования измеренного сигнала из временной области в угловую (или порядковую) область.Эти методы применяются для асинхронной дискретизации сигналов (т.е. с постоянной частотой дискретизации в герцах), чтобы получить тот же самый сигнал, дискретизированный с постоянная угловыми приращениями опорного вала. В некоторых случаях результатом отслеживания порядка является непосредственно преобразование Фурье такого сигнала угловой области, частотный аналог которого определяется как «порядок». Каждый заказ представляет собой часть угловой скорости опорного вала.

    Отслеживание заказов основано на измерении скорости, обычно получаемом с помощью тахометра или энкодера, необходимого для оценки мгновенной скорости и / или углового положения вала.

    Вращающиеся машины в рабочих условиях требуют дополнительного анализа, например отслеживания заказов. По сравнению с обычным БПФ спектр основан на порядках, а не на частоте (времени). С помощью этого метода вы можете разделить частотные компоненты, которые связаны с частотой вращения двигателя, и те, которые связаны с конструкцией.

    Изображение 5: 3D-график заказов, относящихся к разным скоростям.

    Программное обеспечение Dewesoft X предоставляет мощный и очень простой в использовании модуль отслеживания заказов для быстрых и эффективных результатов.Данные и информация о числе оборотов записываются одновременно во временной области и повторно дискретизируются в модуле отслеживания заказов. Таким образом, мы можем показать узкополосное БПФ, водопадный спектр и при этом сохранить все другие удобные функции во временной области.

    Классическая проблема размытия частотных составляющих, вызванная изменением скорости машины, решается с помощью анализа порядка. В ситуациях, когда частотные составляющие обычного частотного анализа сливаются вместе, правильная диагностика — это упорядоченный анализ.

    Особый интерес представляет анализ вибраций во время разгона или выбега машины, в этом случае структурные резонансы возбуждаются основной гармоникой или гармониками частот вращения механической системы. Определение критических скоростей, при которых возбуждаются нормальные режимы вращающегося вала, очень важно для больших машин, таких как турбины и генераторы.

    Использование анализатора БПФ в нормальном режиме выборки с фиксированной частотой выборки (без отслеживания) и построение спектра на определенных фиксированных шагах скорости вращения машины дает диаграмму Кэмпбелла (3D-водопадный тип диаграммы, где уровни вибрации как функция частоты нанесены на график зависимости скорости вращения (об / мин) машины (нанесены вертикально).Это означает, что гармонические составляющие появляются на радиальных линиях через точку (0 Гц, 0 об / мин), в то время как структурные резонансы появляются на вертикальных прямых линиях (линии постоянной частоты). Размытие компонентов, возникающее из-за того, что временное окно, используемое для отдельных спектров, представляет собой определенный скачок скорости, является, однако, недостатком. Мощность компонентов распределяется по нескольким линиям. В частности, высокочастотные компоненты в спектре, такие как частоты зубной сетки, могут быть настолько размытыми, что детали в структурах боковых полос теряются при анализе.Это основная причина, по которой вместо этого используется анализ заказов.

    Изображение 6: Сравнение плоской проекции водопада частоты и скорости и водопада порядка и скорости Изображение 7: Сравнение трехмерной проекции водопада частоты и скорости и водопада порядка против скорости

    Для отслеживания заказов время измеряется в оборотах и соответствующий спектр БПФ измеряется в порядке или по частоте. Точно так же, как разрешение, дельта f [Гц], частотного спектра, равняется 1 / T, где T [s] — секунды на запись БПФ, разрешение отслеживаемого анализа, дельта орд [ORD], равно 1 / об. , где rev [REV] — количество оборотов на запись БПФ.Для анализа с одним или несколькими оборотами на запись разрешение спектра равно или лучше 1 ORD. Результатом анализа является спектр порядков с высоким разрешением, где отдельные заказы или доли заказов непосредственно относятся к различным вращающимся частям оборудования.

    Анализ слежения (с использованием анализатора БПФ) — это анализ, с помощью которого гармоническая структура сигнала вибрации от вращающейся машины стабилизируется в определенных линиях независимо от изменений скорости.Это означает, что вся мощность определенной гармоники сосредоточена в одной линии, и исключается размытие, которое могло бы привести к нормальному анализу.

    Функция Oracle EXTRACT, продемонстрированная на практических примерах

    Функция Oracle EXTRACT () извлекает определенный компонент (год, месяц, день, час, минута, секунда и т. Д.) Из значения даты, времени или интервала.

    Синтаксис

    Ниже показан синтаксис функции Oracle EXTRACT () :

     

    EXTRACT (поле FROM source)

    Аргументы

    Функция Oracle EXTRACT () принимает два аргумента:

    1) поле

    Аргумент поля определяет компонент, который нужно извлечь.

    2) источник

    Аргумент source — это DATE , ИНТЕРВАЛ или значение TIMESTAMP, из которого извлекается поле.

    В следующей таблице показано, какие поля и из какого типа значения можно извлечь.

    Тип значения Доступные поля
    ДАТА ГОД, МЕСЯЦ, ДЕНЬ
    ИНТЕРВАЛ ГОД К МЕСЯЦУ ГОД, МЕСЯЦ
    ИНТЕРВАЛ ДЕНЬ К ДНЮ HOUR, MINUTE, SECOND
    TIMESTAMP YEAR, MONTH, DAY, HOUR, MINUTE, SECOND

    Обратите внимание, что функция EXTRACT () вернет UNKNOWN , если результат комбинации поля и источника в двусмысленности.

    Возвращаемое значение

    Функция EXTRACT () возвращает значение поля источника.

    Примеры

    A) Извлечение полей из значений DATE

    Вы можете извлечь ГОД, МЕСЯЦ, ДЕНЬ из значения DATE, используя функцию EXTRACT () .

    В следующем примере значение поля YEAR извлекается из значения DATE.

     

    ВЫБРАТЬ ВЫДЕРЖКА (ГОД ОТ TO_DATE ('31 -Декабрь-1999 15:30:20 ',' ДД-Пн-ГГГГ Чч34: МИ: СС ')) ГОД ИЗ ДВОЙНОЙ;

    В этом примере мы использовали функцию TO_DATE () для преобразования литерала даты в значение DATE .

    Вот результат

     

    1999

    Аналогичным образом можно извлечь значения других полей, как показано ниже:

    Извлечение месяца из даты:

     

    SELECT ВЫПИСКА (МЕСЯЦ ОТ TO_DATE ('31 -Дек-1999 15:30:20 ',' ДД-Пн-ГГГГ Чч34: МИ: СС ')) МЕСЯЦ ИЗ ДВОЙНОЙ;

    Результат

     

    12

    Извлечение дня из даты:

     

    SELECT ВЫДЕРЖКА (ДЕНЬ С TO_DATE ('31 -Дек-1999 15:30:20 ',' ДД-Пн-ГГГГ Чч34: МИ: СС ')) ДЕНЬ ИЗ ДВОЙНОЙ;

    Результат

     

    31

    Чтобы извлечь значения полей HOUR, MINUTE и SECOND, вы используете функцию TO_CHAR () .

    Например, чтобы извлечь часы, минуты и секунды из текущей системной даты, используйте следующий оператор:

     

    SELECT TO_CHAR (SYSDATE, 'Hh34') час, TO_CHAR (SYSDATE, 'MI') минута, TO_CHAR (SYSDATE, 'SS') секунда ИЗ ДВОЙНОЙ;

    B) Извлечение полей из значений INTERVAL YEAR TO MONTH

    Для INTERVAL YEAR TO MONTH вы можете извлечь только поля YEAR и MONTH.

    Предположим, у вас есть следующий интервал:

     

    ИНТЕРВАЛ '5-2' ГОД К МЕСЯЦУ

    Это 5 лет 2 месяца.

    Чтобы извлечь значение поля года, используйте следующий оператор:

     

    SELECT ВЫПИСКА (ГОД ИЗ ИНТЕРВАЛА '5-2' ГОДА ДО МЕСЯЦА) ИЗ ДВОЙНОЙ;

    Результат:

     

    5

    В следующем примере значение поля месяца извлекается из интервала:

     

    SELECT ВЫПИСКА (МЕСЯЦ ИЗ ИНТЕРВАЛА '5-2' ГОДА ДО МЕСЯЦА) ИЗ ДВОЙНОЙ;

    Вот результат:

     

    2

    C) Извлечение полей из значений INTERVAL DAY TO SECOND

    Для INTERVAL DAY TO SECOND вы можете извлечь ДЕНЬ, ЧАС, МИНУТУ и СЕКУНДУ, как показано в следующем примере:

    Извлечь день из интервала

     

    ВЫБРАТЬ ВЫПИСКА (ДЕНЬ ИЗ ИНТЕРВАЛА 5 04:30:20.11 'ДЕНЬ ВО ВТОРОЙ) ИЗ двойной;

    Результат:

     

    5

    Извлечь час из интервала

     

    ВЫБРАТЬ ВЫПИСКА (ЧАС ОТ ИНТЕРВАЛА '5 04: 30: 20.11, ДЕНЬ ДО ВТОРОЙ) ИЗ двойной;

    Результат:

     

    4

    Выделить минуту из интервала

     

    ВЫБРАТЬ ВЫПИСКА (МИНУТА ОТ ИНТЕРВАЛА '5 04: 30: 20.11 ДЕНЬ ДО ВТОРОЙ) ИЗ двойной;

    Результат:

     

    30

    Извлечь секунду из интервала

     

    ВЫБРАТЬ ВЫПИСКА (ВТОРАЯ ОТ ИНТЕРВАЛА '5 04:30:20.11 'ДЕНЬ ВО ВТОРОЙ) ИЗ двойной;

    Результат:

     

    20,11

    D) Извлечение полей из значений TIMESTAMP

    Вы можете извлечь ГОД, МЕСЯЦ, ДЕНЬ, ЧАС, МИНУТУ и СЕКУНДУ из значения TIMESTAMP , как показано в следующих примерах:

    Извлечение года из временной метки:

     

    ВЫБРАТЬ ЭКСТРАКТ (ГОД ОТ TIMESTAMP '1999-12-31 23: 59: 59.10') ИЗ двойной;

    Результат

     

    1999

    Извлечение месяца из отметки времени:

     

    SELECT ВЫДЕРЖКА (МЕСЯЦ С TIMESTAMP '1999-12-31 23:59:59.10 ') ИЗ двойной;

    Результат

     

    12

    Извлечение дня из метки времени:

     

    SELECT ВЫДЕРЖКА (ДЕНЬ ИЗ TIMESTAMP '1999-12-31 23: 59: 59.10') ИЗ двойной;

    Результат

     

    31

    Извлечение часа из отметки времени:

     

    SELECT ВЫДЕРЖКА (ЧАС ОТ TIMESTAMP '1999-12-31 23: 59: 59.10') ИЗ двойной;

    Результат

     

    23

    Извлечение минут из метки времени:

     

    SELECT ВЫДЕРЖКА (МИНУТА ОТ TIMESTAMP '1999-12-31 23:59:59.10 ') ИЗ двойной;

    Результат

     

    59

    Извлечение секунды из отметки времени:

     

    SELECT ВЫДЕРЖКА (ВТОРАЯ ОТ TIMESTAMP '1999-12-31 23: 59: 59.10') ИЗ двойной;

    Результат

     

    59,10

    E) Извлечение компонентов даты из данных таблицы

    См. Следующую таблицу заказов из образца базы данных:

    В следующем операторе используется функция EXTRACT () для извлечения года и месяца из даты заказа и вернуть номер заказа в месяц:

     

    SELECT ВЫПИСКА (год ОТ order_date) год, ВЫПИСКА (месяц ОТ order_date) месяц, COUNT (order_id) order_count ИЗ заказов ГРУППА ПО ВЫПИСКА (ГОД С даты заказа), ВЫПИСКА (МЕСЯЦ С даты заказа) ЗАКАЗАТЬ ПО году DESC, месяц;

    Результат

    F) Извлечение даты из введенных пользователем данных

    Следующий оператор пытается извлечь год, месяц и день из даты, введенной пользователем:

     

    SELECT EXTRACT (YEAR FROM: input_date) год, ЭКСТРАКТ (МЕСЯЦ ОТ: input_date) месяц, EXTRACT (DAY FROM: input_date) день ОТ двойного;

    Однако Oracle выдает ошибку:

     ORA-30076: недопустимое поле извлечения для источника извлечения 

    Чтобы исправить эту ошибку, вам нужно преобразовать дату ввода в значение даты с помощью функции TO_DATE .Предположим, что формат даты ввода — ГГГГММДД :

     

    ВЫБРАТЬ EXTRACT (ГОД ОТ TO_DATE (: input_date, 'yyyymmdd')) год, EXTRACT (МЕСЯЦ ОТ TO_DATE (: input_date, 'yyyymmdd')) месяц, EXTRACT (DAY FROM TO_DATE (: input_date, 'yyyymmdd')) день ОТ двойного;

    И когда вы вводите дату ввода как 201

    , вывод будет следующим:

    В этом руководстве вы узнали, как использовать функцию Oracle EXTRACT () для извлечения значения указанного поля. значения даты и времени.

    • Было ли это руководство полезным?
    • Да Нет

    Извлечение данных из PDF заказов на закупку и продажу

    Получение заказов на покупку и продажу является основным для большинства предприятий, но …

    Компании получают заказы на закупку в виде вложений по электронной почте, по факсу или даже по обычной почте. Что еще хуже, заказы на покупку поступают в различных форматах, и данные, хранящиеся в «бумажных» документах, могут быстро стать проблемой. Ответ часто заключается в ручном изменении ключей.Очевидно, что ручной ввод данных является утомительной, подверженной ошибкам и дорогостоящей задачей, и ее следует всеми способами избегать.

    Традиционно ответом на неэффективные процессы заказа является создание полноценного EDI. Теоретически это хорошее решение, но на самом деле в большинстве компаний по всему миру все выглядит иначе. Установка системы EDI с каждым торговым партнером в лучшем случае требует больших затрат времени и средств — во многих случаях, однако, просто нецелесообразно по разным причинам.


    Sistema Plastics — крупный производитель пластмассовых изделий, базирующийся в Новой Зеландии и экспортирующий продукцию в страны по всему миру. Мы получаем некоторые заказы от клиентов в различных форматах PDF, которые могут быть очень длинными и сложными для обработки. Раньше нам приходилось вручную вводить эту информацию из PDF-файлов в Excel для просмотра и импорта в нашу ERP-систему.С момента внедрения Docparser мы смогли настроить правила для каждого клиента, которые быстро извлекали детали заказа в Excel в удобном формате. Docparser оказал неоценимую помощь: он сократил время обработки некоторых заказов с многих часов до минут. Удалив смену ключей, мы также повысили точность заказа и уменьшили количество ошибок. В Интернете доступны и другие инструменты для извлечения, но Docparser выделяется широким набором правил извлечения, которые подходят даже для самых сложных форматов PDF.


    Создайте собственную автоматизированную систему заказов на закупку с помощью Docparser

    Docparser помогает предприятиям оптовой, электронной и розничной торговли по всему миру автоматизировать процессы выполнения заказов и закупок. Благодаря извлечению данных из документов PDF рабочие процессы ручного ввода данных мгновенно сокращаются по времени и с точки зрения затрат. Настроить полностью автоматизированную систему обработки заказов на поставку поверх существующих бизнес-процессов легко, и ее реализация займет всего пару минут (см. Скринкаст).Docparser имеет гибкую и доступную структуру ценообразования, что делает его подходящим и доступным для предприятий любого размера.

    Полная автоматизация закупок с помощью Docparser

    Получение данных из ваших заказов на закупку и продажу — это только первый шаг. Docparser поставляется с различными облачными интеграциями, которые помогают полностью автоматизировать ваш бизнес-процесс.Вы можете загружать новые заказы на покупку с помощью нашего приложения, отправлять их в виде вложений по электронной почте, использовать наш API или позволить Docparser получать новые документы от вашего поставщика облачного хранилища (Dropbox, Google Drive, Box и т. Д.). Входящие документы обрабатываются автоматически, а извлеченные данные могут быть отправлены на любую конечную точку в режиме реального времени. И, конечно же, как мы уже говорили выше, вы также можете загрузить проанализированные данные в формате Excel, CSV, JSON или XML.

    Учебное пособие по

    : извлечение структурированных данных с помощью объекта машинного обучения — LUIS — Azure Cognitive Services

    • На чтение 9 минут

    В этой статье

    В этом руководстве извлеките структурированные данные из высказывания с помощью объекта машинного обучения.

    Сущность с машинным обучением поддерживает концепцию декомпозиции модели, предоставляя сущностям подобъекты с функциями.

    Из этого руководства вы узнаете, как:

    • Импортировать пример приложения
    • Добавить объект машинного обучения
    • Добавить субъект и объект
    • Обучайте, тестируйте, публикуйте приложение
    • Получить прогноз объекта от конечной точки

    В этой статье вы можете использовать бесплатную учетную запись LUIS и ее стартовый ключ, чтобы создать свое приложение LUIS.

    Зачем использовать объект машинного обучения?

    В этом руководстве добавлен объект машинного обучения для извлечения данных из высказывания пользователя.

    Сущность определяет данные, извлекаемые из высказывания. Это включает в себя присвоение данным имени, типа (если возможно), любого разрешения данных, если есть двусмысленность, и точного текста, из которого состоят данные.

    Для определения данных вам необходимо:

    • Создать объект
    • Обозначьте текст в примерах высказываний, представляющих объект.Эти помеченные примеры показывают LUIS, что такое сущность и где ее можно найти в высказывании.

    Разложимость сущностей важна

    Разложимость сущности важна как для прогнозирования намерений, так и для извлечения данных с помощью сущности.

    Начните с объекта машинного обучения, который является начальным объектом верхнего уровня для извлечения данных. Затем разложите сущность на субъекты.

    Хотя вы, возможно, не знаете, насколько детализирована ваша сущность, когда начинаете свое приложение, лучше всего начать с сущности машинного обучения, а затем разложить ее на под-сущности по мере развития вашего приложения.

    В этом руководстве вы создаете объект машинного обучения для представления заказа для приложения для пиццы. Сущность извлечет связанный с заказом текст, размер и количество.

    Код Пожалуйста, доставьте мне одну большую пиццу с сыром. должен извлечь одну большую пиццу с сыром в качестве заказа, затем также извлечь 1 для количества и большой для размера.

    Скачать файл JSON для приложения

    Загрузите и сохраните файл JSON приложения.

    Импорт файла JSON для приложения

    1. На портале LUIS на странице Мои приложения выберите + Новое приложение для разговора , затем Импортировать как JSON . Найдите сохраненный файл JSON с предыдущего шага. Менять название приложения не нужно. Выбрать Готово

    2. В разделе Управление на вкладке Версии выберите версию 0.1 , затем выберите Клонировать , чтобы клонировать версию, и присвойте ей новое имя ml-entity , затем выберите Готово , чтобы завершить процесс клонирования.Поскольку имя версии используется как часть URL-маршрута, имя не может содержать какие-либо символы, недопустимые в URL-адресе.

      Подсказка

      Клонирование в новую версию — лучший способ перед изменением приложения. Когда вы закончите с изменением версии, экспортируйте версию (как файл .json или .lu) и проверьте файл в своей системе управления версиями.

    3. Выберите Build в верхней части экрана, затем щелкните Intents в левом меню навигации.Вы увидите намерения приложения, которые являются основными строительными блоками приложения LUIS.

    Создать объект с машинным обучением

    Чтобы извлечь подробную информацию о заказе пиццы, создайте сущность верхнего уровня с машинным обучением Order .

    1. На странице Intents выберите цель OrderPizza .

    2. В списке примеров высказываний выберите следующее высказывание.

      Пример заказа
      забрать большую пиццу с сыром чеддер с дополнительными анчоусами

      Щелкните и перетащите курсор на текст для первого примера намерения.в появившемся меню введите имя объекта как Order . Затем выберите из списка Order Create new entity .

      Примечание

      Сущность не всегда будет целым высказыванием. В этом конкретном случае выдача указывает, как должен быть получен заказ. С концептуальной точки зрения самовывоз должен быть частью маркированного объекта для заказа.

    3. В поле Выберите тип объекта выберите Добавить структуру , затем выберите Далее .Структура необходима для добавления таких элементов, как размер и количество.

    4. В поле Добавить подчиненные объекты (необязательно) выберите + в строке Порядок , затем добавьте Размер и Количество как подчиненные объекты, затем выберите Создать .

    Отредактируйте подобъекты для улучшения извлечения

    Предыдущие шаги создают сущность и субсущность. Чтобы улучшить извлечение, добавьте к подобъектам функции.

    Улучшение извлечения размера с помощью списка фраз

    1. Выберите Entities в левом меню, затем выберите Order entity.

    2. На вкладке «Схема и элементы » выберите подчиненный объект Размер , затем выберите + Добавить объект .

    3. В раскрывающемся меню выберите Создать новый список фраз .

    4. В поле Создать новый список фраз введите имя SizePhraselist , затем введите значения: small , medium и large .Когда заполнится поле предложений , выберите очень большой и xl . Выберите Create , чтобы создать новый список фраз.

      Эта функция списка фраз помогает подэлементу Size находить слова, связанные с размером, предоставляя ему примеры слов. Этот список фраз не обязательно должен включать каждое слово размера, но он должен включать слова, которые должны указывать размер.

    Добавить объект SizeList

    Добавление списка известных размеров, распознаваемых клиентским приложением, также поможет извлечению.

    1. Выберите Entities в левом меню, затем выберите + Create .

    2. Задайте имя объекта как SizeListentity и установите Тип как List , чтобы его было легко идентифицировать по сравнению с SizePhraselist , созданным в предыдущем разделе.

    3. Добавьте размеры, которые ожидает клиентское приложение: Small , Medium , Large и XLarge , затем добавьте синонимы для каждого.Синонимами должны быть термины, которые пользователь вводит в чат-боте. Сущность извлекается с помощью сущности списка, когда она точно соответствует нормализованному значению или синонимам.

      Нормированное значение Синонимы
      Малый см, маленький, крошечный, самый маленький
      Средний мкр, мкр, обычная, средняя, ​​средняя
      Большой lg, lrg, большой
      XLarge xl, самый большой, гигантский

    Добавить элемент объекта SizeList

    1. Выберите Entities в левом меню, чтобы вернуться к списку объектов.

    2. Выберите Заказ из списка объектов.

    3. На вкладке Схема и функции выберите объект Размер , затем выберите + Добавить объект .

    4. Выберите @ SizeListentity из раскрывающегося списка.

    Добавить предварительно созданный номер объекта

    Добавление предварительно созданного числового объекта также поможет при извлечении.

    1. Выберите Entities в левом меню, затем выберите Добавить предварительно созданный объект .

    2. Выберите Номер из списка, затем выберите Готово .

    3. Выберите Entities в левом меню, чтобы вернуться к списку объектов.

    Добавить функцию предварительно созданного числового объекта

    1. Выберите Заказ из списка объектов.

    2. На вкладке «Схема и характеристики » выберите сущность Количество , затем выберите + Добавить элемент .

    3. Выберите @ номер из раскрывающегося списка.

    Настроить необходимые функции

    На странице сведений о сущности Order выберите звездочку * как для функции @ SizeList , так и для функции @ number . Звездочка появляется на той же метке, что и имя функции.

    Образец надписи на этикетке

    Создан машинно обученный объект, и у подчиненных объектов есть функции.Чтобы завершить усовершенствование извлечения, примеры высказываний должны быть помечены подчиненными сущностями.

    1. Выберите Intents на левой панели навигации, затем выберите цель OrderPizza .

    2. Чтобы открыть палитру объектов , выберите символ @ на контекстной панели инструментов.

    3. Выберите каждую строку объекта в палитре, затем используйте курсор палитры, чтобы выбрать объект в каждом примере высказывания.Когда вы закончите, список объектов должен выглядеть, как показано на следующем рисунке.

    Обучить приложение

    Чтобы обучить приложение, выберите Поезд . Обучение применяет изменения, такие как новые сущности и помеченные высказывания, к активной модели.

    Добавить новый пример высказывания

    1. После обучения добавьте новый пример высказывания в намерение OrderPizza , чтобы увидеть, насколько хорошо LUIS понимает объект машинного обучения.

      Пример заказа
      Мне нужна большая пицца пепперони

      Обозначена общая верхняя сущность, Order , а также подгруппа Size помечена пунктирными линиями.

      Пунктирная линия указывает прогноз, основанный на текущем обученном приложении.

    2. Чтобы превратить прогноз в помеченную сущность, установите флажок в той же строке.

      На этом этапе объект машинного обучения работает, потому что он может найти объект в новом примере высказывания. При добавлении примеров высказываний, если сущность не предсказана правильно, пометьте сущность и под-сущности. Если сущность предсказана правильно, обязательно подтвердите предсказания.

    Обучить приложение применять изменения сущности к приложению

    Выберите Train , чтобы обучить приложение этому новому высказыванию.

    На этом этапе заказ содержит некоторые детали, которые можно извлечь (размер, количество и общий текст заказа).Идет дальнейшее уточнение сущности Order , такой как начинка для пиццы, тип корочки и дополнительные заказы. Каждый из них должен быть создан как субъект сущности Order .

    Протестируйте приложение, чтобы проверить изменения

    Протестируйте приложение с помощью интерактивной панели Test . Этот процесс позволяет вам ввести новое высказывание, а затем просмотреть результаты прогноза, чтобы увидеть, насколько хорошо работает активное обученное приложение. Предсказание намерения должно быть достаточно уверенным (выше 60%), а при извлечении сущности должна быть выбрана как минимум сущность Order .Детали объекта заказа могут отсутствовать, потому что этих нескольких высказываний недостаточно для обработки каждого случая.

    1. Выберите Test в верхней части навигации.

    2. Введите высказывание 2 маленькие сырные пиццы для самовывоза и нажмите Enter. Активная модель предсказала правильное намерение с уверенностью более 60%.

    3. Выберите Проверить , чтобы просмотреть прогнозы сущностей.

    Опубликуйте приложение, чтобы получить к нему доступ с конечной точки HTTP

    Чтобы получить прогноз LUIS в чат-боте или другом клиентском приложении, вам необходимо опубликовать приложение на конечной точке.

    1. Выберите Опубликовать в правом верхнем углу навигации.

    2. Выберите слот Production , затем выберите Изменить настройки , выберите Sentiment Analysis , затем выберите Done .

    3. Выберите ссылку Доступ к URL-адресам конечной точки в уведомлении, чтобы перейти на страницу Ресурсы Azure . URL-адреса конечных точек перечислены как Пример запроса .

    Получить прогноз намерения и объекта от конечной точки HTTP

    1. В разделе Управление (верхнее правое меню) на странице Ресурсы Azure (левое меню) скопируйте URL-адрес Пример запроса , затем вставьте его в новую вкладку браузера.

      URL-адрес конечной точки выглядит в следующем формате с вашим собственным настраиваемым поддоменом, идентификатором приложения и ключом конечной точки вместо APP-ID и KEY-ID:

        https: //YOUR-CUSTOM-SUBDOMAIN.api.ognitive.microsoft.com/luis/prediction/v3.0/apps/APP-ID/slots/production/predict?subscription-key=KEY-ID&verbose=true&show-all-intents=true&log=true&query=YOUR_QUERY_HERE
        
    2. Перейдите в конец URL-адреса в адресной строке и замените YOUR_QUERY_HERE тем же запросом, который вы ввели на интерактивной панели тестирования.

      2 маленькие сырные пиццы на самовывоз

      Последний параметр строки запроса — запрос , высказывание запрос .

        {
          "query": "2 маленькие сырные пиццы на самовывоз",
          "предсказание": {
              "topIntent": "Заказать пиццу",
              "intents": {
                  "OrderPizza": {
                      «оценка»: 0,7812769
                  },
                  "Никто": {
                      «оценка»: 0,0314020254
                  },
                  "Подтвердить": {
                      «оценка»: 0,009299271
                  },
                  "Приветствие": {
                      «оценка»: 0,007551549
                  }
              },
              "entity": {
                  "Порядок": [
                      {
                          «Размер»: [
                              "маленький"
                          ],
                          «Количество»: [
                              2
                          ]
                      }
                  ]
              }
          },
          "sentimentAnalysis": {
              "label": "нейтральный",
              «оценка»: 0.98
         }
      }
        

    Очистить ресурсы

    Если больше не нужно, удалите приложение LUIS. Для этого выберите Мои приложения в верхнем левом меню. Выберите многоточие ( ) справа от имени приложения в списке приложений, выберите Удалить . Во всплывающем диалоговом окне Удалить приложение? , выберите Ok .

    Следующие шаги

    В этом руководстве приложение использует объект машинного обучения для определения намерения высказывания пользователя и извлечения деталей из этого высказывания.Использование объекта машинного обучения позволяет вам разложить детали объекта.

    Порядок извлечения из квантового измерения, наконец, экспериментально показан

    Тонкая мембрана из нитрида кремния (белая) плотно натянута на силиконовый каркас (красный). Мембрана содержит набор отверстий с одним маленьким островком в центре, колебания которых измеряются в эксперименте. Предоставлено: Институт Нильса Бора.

    В физике очень важно уметь показать теоретические предположения в реальных физических экспериментах.Более ста лет физикам была известна связь между концепцией беспорядка в системе и информацией, полученной путем измерения. Однако до сих пор отсутствовала чистая экспериментальная оценка этого звена в общих контролируемых системах, то есть системах, которые постоянно измеряются во времени.

    Но теперь, используя «квантовый барабан», вибрирующую механическую мембрану, исследователи из Института Нильса Бора при Университете Копенгагена реализовали экспериментальную установку, которая показывает физическое взаимодействие между беспорядком и результатами измерения.Что наиболее важно, эти результаты позволяют извлекать порядок из в значительной степени неупорядоченной системы, предоставляя общий инструмент для проектирования состояния системы, необходимый для будущих квантовых технологий, таких как квантовые компьютеры. Результат теперь опубликован в качестве предложения редакции в Physical Review Letters .

    Измерения всегда вносят уровень нарушения в любую измеряемую систему. В обычном физическом мире это обычно не актуально, потому что мы вполне можем измерить, скажем, длину стола, не замечая этого нарушения.Но в квантовом масштабе, как и движения мембран, используемых в лаборатории Шлиссера в Институте Нильса Бора, последствия помех, вносимых измерениями, огромны. Эти большие возмущения увеличивают энтропию или беспорядок лежащей в основе системы и, по-видимому, препятствуют извлечению какого-либо порядка из измерения. Но прежде чем объяснять, как недавний эксперимент понял это, нужно сказать несколько слов об энтропии и термодинамике.

    Разбить яйцо — это термодинамика

    Закон термодинамики охватывает чрезвычайно сложные процессы.Классический пример: если яйцо падает со стола, оно разбивается об пол. При столкновении выделяется тепло — среди многих других физических процессов — и если вы представите, что можете управлять всеми этими сложными процессами, в физических законах нет ничего, что говорило бы, что вы не можете обратить этот процесс вспять. Другими словами, яйцо могло бы собрать само себя и снова взлететь на поверхность стола, если бы мы могли контролировать поведение каждого отдельного атома и обратить процесс вспять. Теоретически это возможно.

    Вы также можете думать о яйце как о упорядоченной системе, и если она разбивается, становится чрезвычайно беспорядочной. Физики говорят, что энтропия, количество беспорядка, увеличилось. Законы термодинамики говорят нам, что беспорядок на самом деле всегда будет нарастать, а не наоборот: поэтому яйца обычно не прыгают с пола, не собираются и не приземляются на столы в реальном мире.

    Правильные показания квантовой системы необходимы — и, как известно, их трудно получить

    Если мы обратимся к квантовой механике, мир выглядит несколько иначе, но все же.Если мы непрерывно измеряем смещение механической движущейся системы, такой как «мембрана-барабан» (иллюстрация 1), с точностью, ограничиваемой только квантовыми законами, это измерение сильно нарушает движение. Таким образом, вы закончите тем, что измеряете смещение, которое нарушается во время самого процесса измерения, и показания исходного смещения будут испорчены — если вы не сможете измерить также внесенное нарушение.

    В этом случае вы можете использовать информацию о беспорядке, чтобы уменьшить энтропию, производимую измерением, и создать из него порядок — сравнимо с контролем беспорядка в системе разбитых яиц.Но на этот раз у нас также есть информация о смещении, поэтому мы кое-что узнали обо всей системе на этом пути, и, что особенно важно, у нас есть доступ к исходной вибрации мембраны, то есть к правильным показаниям.

    Обобщенная структура для понимания энтропии в квантовых системах

    «Связь между термодинамикой и квантовыми измерениями известна уже более века. Однако экспериментальная оценка этой связи в контексте непрерывных измерений до сих пор отсутствовала.Именно это мы и сделали с этим экспериментом. Совершенно необходимо, чтобы мы понимали, как измерения производят энтропию и беспорядок в квантовых системах и как мы используем это, чтобы иметь контроль над показаниями, которые мы будем иметь в будущем, например, из квантовой системы, такой как квантовый компьютер.

    Если мы не сможем контролировать возмущения, мы, по сути, не сможем понять показания — и показания квантового компьютера будут неразборчивыми и, конечно, бесполезными », — говорит Массимилиано Росси, Ph.Студент Д. и первый автор научной статьи. «Эта структура важна для создания обобщенного базового фундамента для нашего понимания систем, производящих энтропию в квантовом масштабе. Вот в основном то, где это исследование вписывается в более грандиозный масштаб вещей в физике».


    Характеристика «стрелы времени» в открытых квантовых системах
    Дополнительная информация: Массимилиано Росси и др.Экспериментальная оценка производства энтропии в непрерывно измеряемом механическом резонаторе, Physical Review Letters (2020). DOI: 10.1103 / PhysRevLett.125.080601 Предоставлено Институт Нильса Бора

    Ссылка : Порядок извлечения из квантового измерения наконец показан экспериментально (4 сентября 2020 г.) получено 12 ноября 2020 с https: // физ.org / news / 2020-09-Quantum-shown-Experimentally.html

    Этот документ защищен авторским правом. За исключением честных сделок с целью частного изучения или исследования, никакие часть может быть воспроизведена без письменного разрешения. Контент предоставляется только в информационных целях.

    Заказать выписки и справки | Национальная земельная служба Финляндии

    Перейти к основному содержанию близко Национальная земельная служба Финляндии
    • Suomi
    • Svenska
    • Английский
    • Sámegiella

    Etsi

    • Квартиры и недвижимость
    • Карты и пространственные данные
    • Исследование
    • Электронные услуги

    Панировочные сухари

    1. Дом
    2. Недвижимость
    Квартиры и недвижимость
    • Недвижимость и сделки с недвижимостью
      • Список дел для покупателя недвижимости
      • Информация для владельцев недвижимости
      • Свидетельство общественных покупок
    • Квартиры и сделки с жильем
      • Покупателям квартир
      • Продавцам квартир
      • Информация для владельцев квартир
      • Согласие на регистрацию
    • Кадастровые изыскания
      • Подать заявку на кадастровую съемку
      • Участие в кадастровой съемке
    • Сервисы
      • Как узнать идентификатор недвижимости
      • Кому принадлежит эта недвижимость?
      • Зарегистрируйте свое право собственности на недвижимость
      • Подать заявку на ипотеку
    .

    Сколько золота у россии: Золотой запас России по итогам марта 2020 г.

    Вот 10 стран с самыми большими запасами золота. С адресами золотохранилищ :: Новости :: РБК Инвестиции

    Государства хранят тысячи тонн золотых слитков в банках и хранилищах по всему миру. Мы нашли страны с крупнейшими запасами золота на планете и узнали, где они находятся. Правда, с Китаем возникло затруднение

    Фото: Bullion Vault / Flickr

    По итогам прошлого года мировые центробанки купили максимальный объем золота с 1971 года. Они приобрели 651 тонну золота. Одна только Россия скупила 274 тонны. Помимо России золото активно покупали Китай, Венгрия, Польша, Египет, Казахстан и Индия.

    Годовой спрос на золотые слитки и монеты со стороны ЦБ подскочил на 74%. В первой половине 2019 года тенденция продолжилась, сообщил Всемирный золотой совет (World Gold Council). В эту организацию входят крупнейшие производители золота в мире.

    Большинство центральных банков ожидают увеличения мировых золотовалютных резервов в следующем году. Все эти тонны золота нужно где-то хранить. Редакция РБК Quote решила выяснить, где держат золото десять стран с наибольшими запасами на планете. Мы обнаружили в открытом доступе девять адресов из десяти. Вот полный список.

    Хранилище на военной базе Форт-Нокс (Фото: Cliff / Flickr)

    1. США: резерв золота — 8133,5 тонны, по данным Всемирного золотого совета на июль 2019 года. Процент от золотовалютных резервов — 74,5%. США являются лидером по объему золотых запасов в мире. До половины запаса американского золота находится в хранилище бывшей военной базы города Форт-Нокс в штате Кентукки.

    Часть резервов поместили в хранилище монетного двора на территории города Вест-Пойнт, штат Нью-Йорк, в Денверском монетном дворе в Колорадо и в хранилище Федерального резервного банка (ФРБ) Нью-Йорка на Либерти-стрит, 33, на Манхэттене.

    Главное здание Бундесбанка во Франкфурте-на-Майне, Германия   (Фото: Walter Vorjohann/ Deutsche Bundesbank / Flickr)

    2. Германия — рекордсмен по запасам золота в Европе. Резерв золота — 3367,9 тонны. Процент от золотовалютных резервов — 70%. Раньше большая часть немецких запасов золота находилась в банках Нью-Йорка (США), Лондона (Великобритания) и Парижа (Франция). Но с 2013 года под давлением общественного мнения Германия начала возвращать собственное золото из зарубежных хранилищ.

    К 2017 году страна вернула половину запаса в хранилища Бундесбанка на улице Wilhelm-Epstein-Straße, 14, во Франкфурте. Сейчас там находится 50,6% немецкого золота. В Федеральном резервном банке Нью-Йорка (том самом на Либерти-стрит, 33) осталось 36,6% золотого запаса Германии, а Банке Англии в Лондоне — 12,8%. Бундесбанк выпустил специальную книгу об истории золотого запаса страны.

    Центральный офис Банка Италии, Рим (Фото: Lalupa / wikipedia.org)

    3. Италия: резерв золота — 2451,8 тонны. Процент от золотовалютных резервов — 65,4%. Итальянское золото хранится в основном в слитках. В общей сложности их насчитывается 95 493 штуки весом от 4,2 до 19,7 кг. В золотой резерв Банка Италии также входит небольшая доля золотых монет — 4,1 тонны.

    В подземном хранилище во дворце Палаццо Кох по адресу Via Nazionale, 91, в Риме находится 44,9% слитков и монет. Остальные запасы Италия отдала на хранение в ФРБ Нью-Йорка США на Манхэттене (43,3%), в хранилище Берна в Швейцарии (6,1%) и в хранилище Банка Англии в Лондоне (8,8%).

    Здание Банка Франции в Париже (Фото: acmolenaar / Flickr)

    4. Франция: резерв золота — 2436 тонн. Процент от золотовалютных резервов — 59,9%. Хранилище главного французского банка Banque de France расположено на нижнем — минус восьмом — этаже подвала штаб-квартиры банка в Париже на улице Croix des Petits Champs, 31.

    Огромное хранилище под названием La Souterraine построено на глубине 29 метров ниже уровня реки Сены. Его свод поддерживают 658 колонн, а стены покрыты изразцовой плиткой. Часть La Souterraine оборудована кухнями, раковинами и холодильниками. В случае конфликта там смогут укрыться 3 тыс. человек. Золото хранится в слитках на поддонах, в ящиках и шкафах. В Париже находятся все официальные золотые резервы Франции.

    Здание Банка России на Неглинной улице, 12, в Москве (Фото: Екатерина Кузьмина / РБК)

    5. Россия. К 1 июля 2019 года стоимость золотого запаса России впервые превысила $100 млрд, а физическая масса золота достигла 2207 тонн. Золото составляет 19% от всех международных резервов РФ. В 1993 году стоимость монетарного золота составляла всего $2,58 млрд. Рекорд запасов золота был зафиксирован в 1941 году — 2800 тонн. Россия не превзошла этот результат до сих пор.

    Российский ЦБ держит золотые запасы на территории страны в своих хранилищах с многоуровневой системой безопасности. Золото хранится в монетах и слитках чистотой не ниже 995 пробы весом от 10 до 14 кг. Цена одного десятикилограммового слитка составляет почти ₽30 млн.

    Большая часть запаса предположительно находится в главном хранилище в Москве на улице Правды, 6, — недалеко от от Белорусского вокзала. Остальное — в хранилищах подразделений Центрального банка в других городах страны.

    Здание Народного банка Китая в Пекине (Фото: David290 / Wikipedia.org)

    6. Китай: резерв золота — 1916,3 тонны. Процент от золотовалютных резервов — 2,5%. Считается, что официальные золотые запасы хранятся в Пекине.

    Резервы золота в Китае с начала 2000-х годов выросли почти в пять раз, увеличившись примерно с 400 тонн в 2001 году до более чем 1900 тонн к середине текущего года. При этом КНР является крупнейшим производителем золота в мире.

    Редакции РБК Quote не удалось найти адрес золотохранилища Китайской Народной Республики в открытых источниках. Центральное здание Народного банка Китая находится в Пекине по адресу No.32 Chengfang Street, Xicheng District.

    Штаб-квартира Национального банка Швейцарии в Берне (Фото: Baikonur / Wikipedia.org)

    7. Швейцария: резерв золота — 1040 тонн. Процент от золотовалютных резервов — 5,4%. Страна имеет рекордное соотношение золотых запасов к количеству жителей. Швейцария хранит 70% золота внутри страны, 20% — в Банке Англии и 10% — в Центральном банке Канады. Национальный банк Швейцарии имеет хранилища под своей штаб-квартирой в Берне на площади Bundesplatz, 1, но официальной информации о месте хранения золотого запаса нет.

    Головной офис Банка Японии в Токио (Фото: Wiiii / Wikipedia.org)

    8. Япония: резерв золота —765,2 тонны. Процент от золотовалютных резервов — 2,4%. У этой страны самый низкий процент золота среди десяти центральных банков с наибольшим золотым запасом. Главное здание Центрального банка Японии в Токио расположено по адресу 2-1-1 Nihonbashi-Hongokucho, Chuo-ku.

    Нагпурское отделение Резервного банка Индии (Фото: Gppande / Wikimedia.org)

    9. Индия: резерв золота — 618,2 тонны. Процент от золотовалютных резервов — 6,1%. Золотые резервы Индии находятся в виде слитков в хранилище Резервного банка Индии в городе Нагпур штата Махараштра. Офис Резервного банка Индии в Нагпуре находится по адресу Dr. Raghavendra Rao Road, Civil Lines, P.B.No.15.

    Часть индийского золота хранится в Англии. В 1991 году страна пережила серьезный кризис, который вынудил правительство использовать золотые запасы, чтобы избежать дефолта  . Около 8 тонн золота были переправлены в Банк Англии для получения кредитов.

    Индия давно вернула долги, но золото все еще остается в Англии. По официальной версии, его нельзя вернуть обратно в Индию из-за проблем со страхованием и безопасностью. До сих пор индийское золото хранится как золотой депозит в Банке Англии, а Индия получает по нему проценты.

    Здание Центрального банка Нидерландов в Амстердаме (Фото: Wikimedia.org)

    10. Нидерланды: резерв золота — 612,5 тонны. Процент от золотовалютных резервов — 64,9%. Запас золота страны хранится и управляется центральным банком страны De Nederlandsche Bank. Золотое хранилище в штаб-квартире Центрального банка Нидерландов в Амстердаме по адресу Westeinde, 1, содержит 15 тыс. золотых слитков стоимостью более €6 млрд. Это золото — 31% от общего золотого запаса Центрального банка Нидерландов.

    Еще 31% золотого запаса находится в хранилищах Федерального резервного банка Нью-Йорка на Манхэттене. Остальные 38% — у Банка Англии в Лондоне и у Банка Канады в Оттаве.

    Дефолт (от французского de fault — по вине) — ситуация, возникшая при неисполнении заемщиком обязательств по уплате или обслуживанию долга. Дефолтом считается неуплата процентов по кредиту или по облигационному займу, а также непогашение займа. Стоит отдельно выделить технический дефолт — ситуацию, когда исполнение обязательств было только временной задержкой платежей, как правило, по независящим от заемщика обстоятельствам. Дефолт служит основанием для предъявления кредитором иска о банкротстве заемщика

    Международные резервы России и производство золота | Новости рынка 28 августа 2020

    28.08.2020

    Всего в течение недели международные резервы России в денежном выражении выросли до $590.8 миллиарда долларов. Об этом сообщают представители ЦБ РФ.

    Международные резервы России выросли почти до 600 млрд долларов, но не за счет увеличения производства и добычи золота, а благодаря положительной переоценке после укрепления позиций американского доллара относительно других валют.

    Сегодня Банк России располагает международными резервами, включающими в себя обладающие высокой ликвидностью активы, такие как монетарное золото, резервные позиции в Международном Валютном Фонде, права заимствования (SDR), а также иностранные валюты. Изначально Центробанк РФ намечал целевой объем своих стратегических резервов на уровне $500 миллиардов.

    Санкционные ограничения, с завидной регулярностью вводимые Соединенными Штатами против России, являются дополнительным стимулом для увеличения добычи золота. Специалисты консалтинговой компании Fitch Solutions прогнозируют, что к концу третьего десятилетия XXI века Российская Федерация может занять лидирующие позиции по производству желтого металла, опередив Австралию и КНР.

    Опасность введения ограничений расчетов в долларах для государственных банков из-за новых санкций США заставляет Центробанк РФ наращивать запасы в золоте. Высокая востребованность драгоценного металла, скорее всего, будет сохраняться до нормализации отношений с Соединенными Штатами.

    Прогнозируемый рост производства золота в России уже в ближайшее время должен достигнуть 3.7% ежегодно. Если сейчас добыча составляет 351.5 тонны (11.3 миллиона унций), то к 2029 году она должна быть на уровне 482.1 тонны (15.5 миллиона унций).

    Ожидания относительно увеличения добычи золота в Китае находятся на уровне 0.2% ежегодно. Ранее рост производства драгметалла в КНР каждый год составлял 3.1%. Резкий спад добываемых объемов вызван консервацией небольших месторождений и новыми жесткими требованиями по экологии.

    Таким образом, к концу текущего десятилетия на долю России будет приходиться около 11.6% всего производства золота на планете. Сейчас этот показатель составляет 10.6%. Если рассматривать долгосрочную перспективу, то на темпы добычи желтого металла в России могут повлиять более двух десятков новых проектов, которые в данный момент разрабатываются специалистами Fitch.

    Другие прогнозы цен и аналитика рынка:

    к списку новостей

    Резервы золота России остаются на прежнем уровне | Аналитика рынка 22 сентября 2020

    22.09.2020

    Согласно данным Российского Центробанка за прошедший август, уже в течение пяти месяцев объемы монетарного золота в государственных хранилищах остаются неизменными. К началу осени 2020 года международные резервы желтого металла РФ составляли 2298.547 тонны или 73.9 миллиона тройских унций.

    К сентябрю стоимость золота, находящегося в распоряжении ЦБ РФ, возросла на 0.18% и достигла $144.588 миллиардов (в сравнении со $144.322 миллиарда в начале августа). Это несмотря на то, что в течение месяца наблюдалось небольшое сокращение физического объема самого драгметалла, который составлял рекордные 24.39% от всех золотовалютных резервов страны. Теперь этот показатель равен 24.32%.

    Еще в конце марта российский Центробанк заявил о приостановке приобретения монетарного золота у отечественных производителей с 1 апреля. Как пояснили представители регулятора, дальнейшее возобновление приобретения желтого металла на внутреннем рынке будет определяться текущей финансово-экономической ситуацией.

    Напомним, что с января по март 2020 года резервы золота ЦБ РФ пополнились на 27.982 килограмма.

    Весь 2019 год, как и несколько лет до этого, регулятор проводил масштабные закупки драгметалла для увеличения международных резервов страны. К первым числам 2020 года его объемы в хранилищах Центрального банка возросли на 158.6 тонны или на 7.5%, достигнув 2.270.560 килограммов или 73.000.000 тройских унций. В 2018 году было приобретено 2,74 тыс тонн, и к началу 2019 года в «закромах родины» находилось 2,1 тыс тонн или 67.9 миллиона тройских унций монетарного золота.

    Другие прогнозы цен и аналитика рынка:

    к списку новостей

    Золотовалютные запасы России на сегодня (структура ЗВР в РФ) 2019

    Информация обновлена 14.04.2020 года

    Руководства стран совместно с Центробанком определяют стратегию по формированию государственных резервов и запасов золота. Они решают, когда и с каких доходов накапливать в фонды, а когда и на какие цели изымать оттуда финансы. Бробанк уточнил размер золотовалютных резервов России на сегодня, а также собрал сведения о динамике в количестве реального золота в структуре запасов государства.

    Госдолг и резерв государства

    Размер общей задолженности РФ перед иностранными государствами по итогам 2018 года уменьшился на 75,1 млрд. долларов. А стоимость ЗВР (золотовалютных резервов) страны за предыдущий год увеличилась на 36 млрд. долларов и составила 468,5 млрд. долл. При этом за 10 месяцев 2019 года золотовалютный запас вырос еще на 62 млрд. долларов, и достиг на сегодняшний день размера в 530,9 млрд. долл. Резерв растет в первую очередь за счет диверсификации и закупок физического золота. За 2018 год Россия приобрела больше 270 тонн благородного металла, а в 2019 году тенденция сохранилась.

    Госдолг РФ за 2018 год уменьшился до 44 млрд. долларов, а задолженность корпоративного бизнеса иностранным контрагентам до 410 млрд. долл

    Госдолг РФ за 2018 год уменьшился до 44 млрд. долларов, а задолженность корпоративного бизнеса иностранным контрагентам до 410 млрд. долл

    Новостные ленты России не раз пестрили заголовками, что ЗВР превысил сумму внешнего долга. На самом деле, важно учитывать, что размер долга иностранным государствам – это составная величина. В нее входит не только задолженность России на сегодняшний день перед другими странами, но и текущие долги корпоративного бизнеса. А при расчете золотовалютного резерва учитываются только государственные активы. Поэтому величины плохо сопоставимы между собой.

    Госдолг РФ за 2018 год уменьшился до 44 млрд. долларов, а задолженность корпоративного бизнеса иностранным контрагентам до 410 млрд. долл. То есть на начало 2019 года золотовалютный резерв превосходил внешний долг государства в 10,5 раз. Такое положение дает России большой запас прочности при нестабильности на внешнем или внутреннем рынке. По оценкам экспертов это нетривиальная ситуация для стран с развивающейся экономикой.

    В ЗВР страны учитывают:

    • международные резервы;
    • резервы в валютах иностранных государств;
    • вложения в специальные счета заимствования;
    • позицию государства в Международном валютном фонде;
    • золото в физическом выражении.

    Валютные запасы в ЦБ РФ формируются в долларах США, евро, швейцарских франках и японских иенах.

    Россия обошла Саудовскую Аравию по ЗВР

    Россия на сегодняшний день замкнула пятерку лидеров по размеру золотовалютного резерва, подвинув Саудовскую Аравию. Такая ситуация сложилась из-за усиления влияния РФ в переговорах с альянсом ОПЕК, при обсуждении вопросов по объему добычи нефти. К тому же с середины весны 2019 года цена на баррель просела на 20%, и с 72,5 долларов упала до 60 долларов. Это меньше, чем рассчитывали в государствах ОПЕК, в том числе в Саудовской Аравии, а исполнять социальные обязательства правительство этих стран должно.

    Валютные запасы в ЦБ РФ формируются в долларах США, евро, швейцарских франках и японских иенах

    Валютные запасы в ЦБ РФ формируются в долларах США, евро, швейцарских франках и японских иенах

    В столице саудитов Эр-Рияд при недопоступлении доходов от продажи нефти вынуждены тратить золотовалютные запасы на социальные нужны. В то время как в России введен режим повышенного резервирования из-за опасения очередных санкций со стороны Америки и стран Еврозоны. Информационные агентства РФ ссылаются на заявления президента Путина, что страну устроит и цена в 40 долларов. А при расценках на нефть, какие установились на сегодняшний день, все «излишки» сверх установленной цены направляют в резервы, по установленному «бюджетному правилу».

    Саудовская Аравия при стоимости нефти марки Brent в 55-60 долларов недополучает заложенную в бюджет прибыль. Поэтому ее резервы наоборот расходуются. А непрекращающиеся торговые войны приводят к еще большему снижению цен на нефтедобывающем рынке.

    По данным МВФ на 2019 год рейтинг лидеров по международным резервам сложился таким образом:

    МестоСтранаМеждународный валютный резерв в млрд. долларов США
    1Китай3389,9
    2Япония1379,5
    3Европейский Союз923,2
    4Швейцария833,9
    5Россия530,9
    6Саудовская Аравия503,5
    7Гонконг473,1

    В России в деловых кругах бытует мнение, что надо меньше переводить в ЗВЗ страны и больше тратить для развития собственной экономики. Но на сегодняшний момент государство придерживается избранного пути и следует утвержденной стратегии.

    Отказ от облигаций США в пользу золота

    На улучшение позиции РФ повлияла также политика Банка России. Он продолжает активно избавляться от государственных облигаций США с одновременным наращиванием закупок физического золота. Такая стратегия была избрана в ответ на введенные антироссийские санкции. На сегодняшний день благородного металла в составе золотовалютных резервов России 107,8 млрд. долларов. В реальном весе на начало 2019 года в Банке России был накоплен запас золота в 2113,36 тонн, а к октябрю этого же года он составил 2242 тонн.

    Весной 2019 года Российская Федерация уменьшила объем инвестирования в американские ценные бумаги на 1,6 млрд. долл. Вложения упали до минимума в 12 млрд. долл. Об этом сообщал в докладе Минфин США.

    Максимум вложений в облигации Америки был достигнут в 2010 году — 176,3 млрд. долларов. В ноябре 2014 года объем сократился до 108 млрд., а уже к декабрю их было всего 86 млрд. долларов. Самое резкое сокращение инвестирования произошло весной 2018 года, Россия избавилась от американских ценных бумаг на сумму 47,5 млрд. долларов. Портфель РФ в США был сокращен почти вдвое.

    Глава Центробанка РФ пояснила, что подобная диверсификация резервов вызвана финансовыми, экономическими и геополитическими рисками. Инвестировать в экономику страны, которая вводит антироссийские санкции небезопасно.

    Почему золото, а не доллар

    Исторически сложилось, что государства мира создавали свои резервы в золоте. Но в 1944 году на бреттон-вудской конференции США продвинули свою национальную валюту доллар обязательством проводить конвертацию доллара и золота. Со временем Золотой стандарт отошел, на его место пришла свободная конвертация. А доллар стал мировой валютой наравне с благородным металлом. В 1971 году с падением бреттон-вудской системы США вовсе отказались от пропорциональной конвертации своей национальной валюты в золото. Но доллар до сих пор сохраняет доминирующую позицию в международных резервах разных стран.

    Золото - самый востребованный резерв в периоды экономического спада или геополитической нестабильности

    Золото - самый востребованный резерв в периоды экономического спада или геополитической нестабильности

    Появление евро немного изменило ситуацию. В ряде ведущих государств Европы стремились препятствовать чрезмерному усилению доллара, но в настоящее время противостояние стало условным.

    С 2010 года Центробанки мира перестали продавать золото, а превратились исключительно в покупателей. Некоторые страны, конечно, продолжают реализовывать свои запасы, но чаще всего это происходит для покрытия внешнего долга. В 2018 году наблюдался очень высокий спрос на благородный металл. Большинство государств мира оставляет свой золотой запас в неприкосновенности. Это самый востребованный резерв в периоды экономического спада или геополитической нестабильности.

    За последние 5 лет золота стало почти в 2 раза больше в структуре резервов. Данные в таблице приведены на начало года.

    ГодРазмер ЗВР, в млрд. долларовСоотношение золота и валюты в млрд. долларов
    201538546 и 382
    201636848 и 319
    201737760 и 317
    201843276 и 356
    201946886 и 382

    Стратегия, выбранная в России на сегодня, направлена на наращивание объемов запаса золота в структуре резервов страны. Такого же курса придерживаются в Китае, снижая инвестиции в ценные бумаги США и увеличивая физические запасы золота.

    Текущие показатели и последние данные

    В декабре 2019 года Россия занимала 5-е место в мире по заявленным запасам золота, на 6-м месте Китай. Страна проинформировала мировое сообщество о владении 2261 тоннами золота. Доля монетарного золота — 107,9 млрд долл, что в общей стоимости золотовалютных резервов достигает 20%.

    На 01.01.2020 года у России было 2271,31 тонны золота, а 01.04.2020 года — 2299,19 тонны, что достигает 21,27% от всех ЗВР РФ.

    О прогнозе курса доллара и о том, как инвестировать в золото читайте в статьях Бробанка.

    Об авторе Трескова Клавдия АнатольевнаТрескова Клавдия Анатольевна

    Клавдия Трескова — высшее образование по квалификации «Экономист», со специализациями «Экономика и управление» и «Компьютерные технологии» в ПГУ. Работала в банке на должностях от операциониста до и.о. начальника отдела обслуживания частных и корпоративных клиентов. Ежегодно с успехом проходила аттестации, обучение и тренинги по банковскому обслуживанию. Общий стаж работы в банке более 15 лет. [email protected]

    Эта статья полезная?

    ДаНет

    Помогите нам узнать насколько эта статья помогла вам. Если чего-то не хватает или информация не точная, пожалуйста, сообщите об этом ниже в комментариях или напишите нам на почту [email protected].

    Комментарии: 2

    Сколько в России золота сейчас и сколько было в прошлом

    Автор: Демидова Марина. Экономист, математик. 30 лет опыта в государственной статистике. Дата: 14 мая 2019. Время чтения 5 мин.

    Золотой запас России – это не только добытый металл, но и приобретенный, и полученный в счет уплаты долгов. Сегодня он измеряется в объеме 2 168,35 тонн, или 487,803 млрд в долларовом измерении

    Золото давно признано самой твердой валютой в мире. Этим металлом исчисляются сбережения любой страны. Золотой запас обеспечивает ей стабильность и уверенность в завтрашнем дне. Всякое государство, озабоченное будущим, стремится к его наращиванию. Российская Федерация – один из лидеров по его массовой доле. Вы знаете, сколько в России золота? На сегодняшний день в Российских хранилищах более 2 тыс. тонн или 487,8 млрд в долларовом эквиваленте.

    Что такое золотой запас и для чего он нужен

    Довольно редко отмечается понижение этого драгоценного металла в цене. Это не бумажные деньги, для которых страшны разрушительные последствия стихии. Металл не горит, воды не боится, со временем не портится.

    А потому, имея такую валюту в достаточном количестве, можно не опасаться инфляции и разных финансовых потрясений.

    Президент РФ лично дал поручение Центробанку увеличивать скупку у добывающих предприятий драгоценного металла. Это, с одной стороны, поддержка местных промышленников, с другой, увеличение госзапасов драгметалла.

    Добыча и производство желтого металла в России

    Сначала о золотодобыче в РФ. Геологическая служба США (US Geological Survey) опубликовала данные по добыче за 2018 г. в мире. Российская Федерация замыкает тройку лидеров, уступая лишь Китаю и Австралии. В России этого металла добывается более 300 т в год.

    Таблица 1. Динамика добычи и производства золота в РФ

    ГодыТонн
    2010202,5
    2011210,5
    2012224,7
    2013254,8
    2014288,5
    2015293,8
    2016297,4
    2017318,1
    2018331,8

    Источник: Союз золотопромышленников

    Среди крупнейших отечественных добывающих компаний:

    • ПАО «Полюс»,
    • ОАО «ГК Южуралзолото»,
    • ГК «Петропавловск»,
    • Активы в РФ ОАО «Полиметалл» и Kinross Gold.
    Рис. 1. Выплавка слитков драгметаллаРис. 1. Выплавка слитков драгметалла

    Рис. 1. Выплавка слитков драгметалла

    Но для наращивания доли желтого металла в золотовалютных резервах Россия не только пополняет ее вновь добытым сырьем, но уже семь лет подряд считается крупнейшим покупателем золота. Страна принимает металл в счет старых долгов при расплате по некоторым проектам. К тому же снижен и размер экспорта желтого металла. По итогам 2018 года на зарубежные рынки поставлено17,05 т, против 56,6 т в 2017 г. и 75,66 – в 2014 г.

    Золотой запас

    Копить в России золото начали с незапамятных времён. Только вот запас этого металла не был величиной постоянной. Он мог увеличиваться, а мог и практически исчезнуть, затем опять возродиться. На его взлеты и падения прямо влияли события, сотрясавшие страну. По состоянию на 1 апреля 2019 года в запасниках РФ хранится 2 168,35 тонн, в денежном выражении 487,803 млрд долларов.

    «Впервые в истории золотовалютные резервы России полностью покрывают внешний долг – как государства, так и коммерческого сектора» (В. Путин)

    Назад – в прошлое!

    В 1865 году в государственных банках хранилось 57 тонн драгметалла. К 1914 году золотые запасы Российской империи оценивались как самые крупные в мире и составляли 1 311 т. По нынешнему курсу это порядка 60 млрд долларов.

    Российские хранилища изрядно опустошила Первая мировая война. Но к 1917 г. в закромах находилось около 850 т золотых, серебряных и платиновых слитков.

    В 1928 году насчитывалось всего 150 т золотовалютного запаса страны. Но к началу Великой Отечественной войны, в 1941 г., в сейфах Госхрана лежало 2 800 т слитков. Спустя полвека запас сократился в 10 раз и насчитывал всего 290 т. До 2007 года он все еще пополнялся неравномерно. Но с этого времени начался устойчивый рост.

    Таблица 2. Золотой запас России (на начало года)

    ГодыМлрд долларовТонн
    19934,532267,28
    19948,894317,15
    19956,506262,2
    199617,207292,79
    199715,324419,59
    199817,784506,88
    199912,223458,47
    200012,456414,51
    200127,972384,4
    200236,622422,97
    200347,793387,67
    200476,938390,19
    2005124,541386,96
    2006182,240386,86
    2007303,732401,48
    2008478,762450,34
    2009426,281519,58
    2010439,450649,03
    2011479,379788,62
    2012498,649882,96
    2013537,618957,76
    2014509,5951035,21
    2015385,4601208,19
    2016368,3991414,54
    2017377,7411615,19
    2018432,7421838,78
    2019468,4952113,36

    Источник: World Gold Council

    С момента развала Советского Союза запасы желтого драгметалла увеличились в 7,3 раза, за последние десять лет – в 3,3 раза.

    Рис. 2. Изменение золотого запаса России, в % к уровню 1991 г.Рис. 2. Изменение золотого запаса России, в % к уровню 1991 г.

    Рис. 2. Изменение золотого запаса России, в % к уровню 1991 г.

    Сложившаяся динамика приумножения золотовалютного запаса позволит российскому правительству бороться с ростом инфляции, компенсировать девальвацию и гарантировать сохранность курса рубля на 2019-ый.

    Где хранится российское золото

    В Центральном хранилище Банка России хранится 2/3 российских золотых запасов. Главный золотовалютный «сейф» страны расположен в Москве по ул. Правды, 6, стр. 2.

    Из 17 тыс. м² полторы тысячи заняты стеллажами для складирования драгоценных слитков. Это стратегический объект РФ. И он не единственный. Есть дополнительные (резервные) хранилища в Санкт-Петербурге и Екатеринбурге.

    Рис. 3. В главном золотохранилище Центробанка РоссииРис. 3. В главном золотохранилище Центробанка России

    Рис. 3. В главном золотохранилище Центробанка России

    В основном резервы желтого металла хранят в виде маркированных 10–14-килограммовых слитков.

    Если динамика закупок драгметалла сохранится, то можно ожидать, что к концу 2019 года золотой запас России составит не менее 2 400 тонн. Такой внушительный объём позволит нашей стране выйти на четвертое место в рейтинге золотовалютных лидеров, обойдя Францию.

    О мировом дефиците и реальный золотом запасе РФ в видеосюжете:

    Россия укрепила позицию в рейтинге мировых золотых запасов

    https://ria.ru/20200121/1563654133.html

    Россия укрепила позицию в рейтинге мировых золотых запасов

    Россия по итогам 2019 года осталась на пятом месте мирового рейтинга по запасам золота в резервах, увеличив свой отрыв от Китая, следует из данных Центробанка… РИА Новости, 21.01.2020

    2020-01-21T03:40

    2020-01-21T03:40

    2020-03-03T19:05

    россия

    центральный банк рф (цб рф)

    экономика

    /html/head/meta[@name=’og:title’]/@content

    /html/head/meta[@name=’og:description’]/@content

    https://cdn21.img.ria.ru/images/151908/48/1519084862_0:53:2000:1178_1400x0_80_0_0_46d1186602b1422e519adc06d7c27b2d.jpg

    <strong>МОСКВА, 21 янв — РИА Новости.</strong> <a href=»https://ria.ru/location_Russia/» target=»_blank»>Россия</a> по итогам 2019 года осталась на пятом месте мирового рейтинга по запасам золота в резервах, увеличив свой отрыв от <a href=»https://ria.ru/location_China/» target=»_blank»>Китая</a>, следует из данных Центробанка России.Банк России за прошлый год нарастил резервы монетарного золота на 159 тонн — до 2270,56 тонны (73 миллиона унций). В течение года он регулярно закупал его для пополнения золотовалютных резервов.Китай, еще в 2018 году уступивший России пятое место, в ушедшем году также закупил золота меньше — порядка 100 тонн, причем последние три месяца прошли без покупок. На конец декабря резервы золота ЦБ Китая, по официальным данным, составляли 62,64 миллиона унций (1948 тонн).Однако дистанция по величине запасов между Россией и лидерами мирового рейтинга все еще очень большая: у США — 8133,5 тонны, у Германии — около 3370 тонн. Гораздо ближе Италия с запасами золота в 2452 тонны и Франция с 2436 тоннами. Запасы этих стран годами не меняются. Затем идут Россия и Китай, а на седьмом месте — Швейцария (1040 тонн).По данным Всемирного совета по золоту (WGC), покупки золота центральными банками мира активно продолжались в 2019 году и по итогам января — сентября выросли на 12% по сравнению с аналогичным периодом предыдущего года — до 547,5 тонны. Таким образом, по итогам 2019 года ожидается обновление рекорда по закупкам золота центробанками. В 2018 году был поставлен 50-летний рекорд в 651,5 тонны.При этом Россия остается крупнейшим покупателем золота: по оценкам экспертов, в 2019 году на нее пришлось более 20% от всех закупок этого драгоценного металла в резервы стран.

    https://radiosputnik.ria.ru/20190522/1554803105.html

    Николай Редько

    К концу правления Сталина запас был 2500т, к концу правления Горбачева в 91г. 290т. Так что запасы приближаются к запасам ЦБ в 50-е годы. Еще бы с разобраться с 440т золота, которое лежит в Англии со времен I-Мировой в качестве обеспечения военных поставок, которых так и не было.

    26

    3

    россия

    РИА Новости

    Россия, Москва, Зубовский бульвар, 4

    7 495 645-6601


    https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

    2020

    РИА Новости

    Россия, Москва, Зубовский бульвар, 4

    7 495 645-6601


    https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

    Новости

    ru-RU

    https://ria.ru/docs/about/copyright.html

    https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/

    РИА Новости

    Россия, Москва, Зубовский бульвар, 4

    7 495 645-6601


    https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

    https://cdn24.img.ria.ru/images/151908/48/1519084862_124:0:1900:1332_1400x0_80_0_0_c39c7fa7becd9ba93edd5e34731e999a.jpg

    РИА Новости

    Россия, Москва, Зубовский бульвар, 4

    7 495 645-6601


    https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

    РИА Новости

    Россия, Москва, Зубовский бульвар, 4

    7 495 645-6601


    https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

    россия, центральный банк рф (цб рф), экономика

    МОСКВА, 21 янв — РИА Новости. Россия по итогам 2019 года осталась на пятом месте мирового рейтинга по запасам золота в резервах, увеличив свой отрыв от Китая, следует из данных Центробанка России.

    Банк России за прошлый год нарастил резервы монетарного золота на 159 тонн — до 2270,56 тонны (73 миллиона унций). В течение года он регулярно закупал его для пополнения золотовалютных резервов.

    Китай, еще в 2018 году уступивший России пятое место, в ушедшем году также закупил золота меньше — порядка 100 тонн, причем последние три месяца прошли без покупок. На конец декабря резервы золота ЦБ Китая, по официальным данным, составляли 62,64 миллиона унций (1948 тонн).

    Однако дистанция по величине запасов между Россией и лидерами мирового рейтинга все еще очень большая: у США — 8133,5 тонны, у Германии — около 3370 тонн. Гораздо ближе Италия с запасами золота в 2452 тонны и Франция с 2436 тоннами. Запасы этих стран годами не меняются. Затем идут Россия и Китай, а на седьмом месте — Швейцария (1040 тонн).

    По данным Всемирного совета по золоту (WGC), покупки золота центральными банками мира активно продолжались в 2019 году и по итогам января — сентября выросли на 12% по сравнению с аналогичным периодом предыдущего года — до 547,5 тонны. Таким образом, по итогам 2019 года ожидается обновление рекорда по закупкам золота центробанками. В 2018 году был поставлен 50-летний рекорд в 651,5 тонны.

    При этом Россия остается крупнейшим покупателем золота: по оценкам экспертов, в 2019 году на нее пришлось более 20% от всех закупок этого драгоценного металла в резервы стран.

    22 мая 2019, 14:51АкцентыРоссия увеличивает золотые запасы. Почему это напугало Европу?На смену британским ученым спешат британские журналисты. Рост золотых запасов России они назвали угрозой миру. Весь анализ построен на ошибочной статистике, но разве это должно мешать русофобии?

    Стоимость международных резервов России готова побить рекорд | Аналитика рынка 11 августа 2020

    11.08.2020

    По данным опроса агентства ПРАЙМ, проведенного им среди ведущих экспертов, российские золотовалютные резервы из-за рекордно высокой цены золота способны в ближайшее время подорожать до максимальной за всю историю отметки 598.1 миллиарда долларов.

    Ожидается, что уже к концу лета запас валюты и золота в России в денежном выражении превысит планку 591.8 миллиарда долларов, подорожав в течение тридцати дней на 4.02% или 22.881 миллиарда долларов. Данный рекорд стоимости золотовалютных резервов страны был зафиксирован ранее в 2008 году. Структура стратегических российских золотых запасов сегодня следующая: на долю золота приходится 19.5%, доллара — 24.5%, евро — 30.8%, юаня — 12.3%, фунтов стерлингов — 6.5%, прочих валютных единиц — 6.4%.

    Из-за постоянно растущей цены золота, а также роста котировок некоторых валют по отношению к доллару, золотовалютные российские резервы уже в первой декаде августа могли достичь указанной двенадцатилетней рекордной отметки. В денежном выражении доля золота в запасах страны уже может превышать 152 миллиарда долларов.

    Рост курса евро по отношению к валюте США обеспечит удорожание государственных резервов на 2%. В результате валютная составляющая в долларовом выражении достигнет примерно 450 миллиардов. Последующее увеличение цены золота, динамика курса доллара, а также возможные структурные изменения в золотых запасах определят темпы удорожания их стоимости. Некоторые эксперты уже в августе ожидают достижения психологической планки в $600,000,000,000.

    Так, Антон Табах, ведущий экономист издания «Эксперт РА» предполагает, что указанный максимум будет зафиксирован уже в течение этой или следующей недели. По его мнению, наблюдаемое удорожание золотовалютных резервов вызвано изменением валютных курсов и ростом цены золота.

    Другие эксперты ожидают, что исторический максимум будет достигнут лишь в декабре или вообще в следующем 2021 году. Основными драйверами процесса они считают ослабление доллара США на фоне неблагоприятной обстановки с COVID-19 в стране и взлет цены драгметалла.

    Существенного роста объемов самих золотовалютных резервов России при этом не предвидится. Масштабные закупки золота или валюты в рамках бюджетного правила Центробанк в текущем 2020 году не планирует. Отсутствует необходимость и в продаже государственных запасов, что подтверждает глава ЦБ РФ, Эльвира Набиуллина.

    Достижение исторического максимума стоимости резервных запасов обещает быть кратковременным, так как динамика рынка золота после столь долгого подъема неизбежно должна подвергнуться коррекции, прогнозируемой на конец зимы — начало весны 2021 года.

    Другие прогнозы цен и аналитика рынка:

    к списку новостей

    Где Россия хранит свои огромные золотые запасы? — RT Business News

    В условиях растущей неопределенности на мировых финансовых рынках, подпитываемой как геополитическими, так и торговыми конфликтами, страны и инвесторы традиционно искали безопасности в золоте.

    Некоторые страны в последние годы начали либо репатриировать золото из-за границы, либо активно покупать драгоценный металл. В прошлом году центральный банк Германии (Бундесбанк) вернул 674 тонны золотых резервов, хранившихся в Париже и Нью-Йорке со времен холодной войны.Ранее в этом году турецкие СМИ сообщили, что в 2017 году Анкара репатриировала 220 тонн золота из-за границы, из которых 28,7 тонны были привезены из США. В то же время Национальный банк Венгрии объявил о планах репатриации 100 000 унций (3 тонны) золотых запасов страны из Лондона.

    Подробнее

    Dollar detox: Russia Dollar detox: Russia

    За последнее десятилетие центральные банки по всему миру превратились из чистых продавцов золота в чистых покупателей золота, при этом активность официального сектора выросла на 36 процентов до 366 тонн в 2017 году по сравнению с предыдущим годом.По данным Всемирного совета по золоту, в первом квартале текущего года спрос вырос на 42 процента по сравнению с аналогичным периодом прошлого года, при этом объем закупок составил 116,5 тонны, что является самым высоким показателем за первый квартал с 2014 года.

    Россия, которая в настоящее время занимает пятое место среди стран с крупнейшими золотыми запасами, составляющими почти 2 000 тонн, была крупнейшим покупателем драгоценного металла в течение последних шести лет. В 2017 году центральный банк страны купил 224 тонны слитков, а еще 106 тонн были закуплены в течение первых шести месяцев текущего года.Банк России объясняет эту стратегию как часть диверсификации резервов страны от доллара США.

    Сообщается, что почти две трети национального золота хранится в хранилище Центрального банка в Москве, а остальное — в Северной столице страны Санкт-Петербурге и уральском городе Екатеринбурге. По сообщениям, российское золото хранится в слитках весом от 100 граммов до 14 килограммов.

    Любовь народа к золоту восходит к царской эпохе. В то время драгоценный металл использовался для повышения курса национальной валюты.В 1894 году золотой запас Российской империи достиг 1400 тонн и был крупнейшим в мире до 1914 года. Золотые запасы были значительно истощены Первой мировой войной и последующей российской революцией, поскольку России приходилось выплачивать ссуды иностранным банкам. Большая часть запасов царской эпохи была потрачена большевистским правительством на продукты питания и промышленное оборудование, и к 1928 году в казне оставалось всего 150 тонн.

    В сталинскую эпоху запасы золота в слитках страны снова выросли, поскольку советский лидер считал драгоценный металл быть одним из ключевых столпов быстрой индустриализации экономики.Запасы золота увеличились до 2500 тонн в течение этого периода, но постепенно уменьшились до 290 тонн к октябрю 1991 года.

    Российские золотые прииски в основном расположены в дальневосточном регионе Магадана. Драгоценный металл также добывают на Чукотке, Якутии, Иркутской и Амурской областях, Забайкальском крае, а также в Свердловской и Челябинской областях, республиках Бурятия и Башкортостан.

    Среди крупнейших золотодобывающих компаний страны: «Полюс Золото», одна из 10 крупнейших золотодобывающих компаний мира по объему добычи, базирующаяся в Торонто Kinross Gold Corporation, а также российские горнодобывающие компании Polymetal International, UGC group и GV Gold.

    Чтобы узнать больше об экономике и финансах, посетите бизнес-раздел RT

    .

    Сколько золота у России? Золотой запас России

    Ни для кого не секрет, что золото во все времена считалось символом богатства. За этот драгоценный металл людей грабили и лишали жизни. Целые государства вовлекались в военные конфликты, чтобы получить право владеть золотом.

    В настоящее время «бриллиантовый» минерал не потерял своей ценности и активно используется мировыми державами как действенный инструмент защиты от финансового банкротства. Иными словами, значительная часть резервного (страхового) фонда по-прежнему составляет золото.

    «На складе»

    Следует отметить, что данные сегодняшней статистики показывают, что в центральных банках разных стран, в том числе в резервах МВФ, «лежит» свыше 32 тысяч тонн «благородного» металла. Тем более он есть у населения в виде монет и украшений.

    В связи с этим многих наших соотечественников интересует вопрос, сколько у России золота.

    Примечателен тот факт, что в начале 21 века объем добычи золота в мире составлял около 150.4 тысячи тонн «блестящего» металла.

    Спустя десятилетие вышеуказанный показатель вырос еще на 15 тысяч тонн.

    Около 20% мировых «сухопутных» резервов банковские учреждения хранят в качестве активов резервных и стабилизационных фондов.

    На биржах хранится около 1750 тонн «блестящего» драгоценного металла, который в первую очередь предназначен для инвестиционных компаний.

    Конечно, гражданам нашей необъятной страны в условиях нестабильности национальной валюты будет интересно узнать, сколько у России золота.

    Позиция США по объему золотых резервов

    Следует отметить, что в 30-х годах прошлого века многие страны, опасаясь германской агрессии, передавали США на хранение свои золотые запасы. По сей день они находятся в Федеральном резервном банке Нью-Йорка.

    В настоящее время власти США скрупулезно контролируют все финансовые операции МВФ, который не может распоряжаться золотом без разрешения законодательного органа.

    До недавнего времени такое положение дел всех устраивало.Однако в 2011 году Венесуэла инициировала меры, направленные на частичный возврат за границу драгоценных металлов, а это около 160 тонн на сумму 11 миллиардов долларов.

    Состояние дел в нашей стране

    Но вернемся к вопросу: «Сколько золота в России?» Сделаем небольшой исторический экскурс.

    Россия до революции

    Запасы русского золота в начале 20 века были более чем впечатляющими. Следует отметить, что в этот период истории было много желающих украсть, «промотать» и продать имущество из золотого фонда страны.Несмотря на это, в 1913 году он считался самым большим в мире. «Сколько золота было тогда в России?» — ты спрашиваешь. Драгоценного металла было около 600 тонн, что было эквивалентно почти 1 млрд 700 млн рублей (по сегодняшнему курсу 60 млрд долларов)

    Советская Россия

    После Октябрьской революции значительная часть «русского золота» была в странах Западной Европы. То, что оставалось на территории СССР, было разграблено как красными, так и белыми.

    Когда закончилась Первая мировая война, советское правительство обещало передать Германии около 250 тонн золота в качестве компенсации.

    В 1920-е годы советские чиновники потратили 200 тонн золота на покупку «дорогих» английских и швейцарских локомотивов. В итоге на тот момент советская власть «расточила» более 500 тонн благородного металла.

    К началу 1930-х годов золотой запас СССР не превышал 150 тонн.

    В годы коллективизации заняться золотодобычей.В результате в начале 1950-х годов наша страна добыла из недр земли более 2051 тонну золота — это превышало объем золотого запаса «царской» России.

    Шли десятилетия, «золотой» фонд сокращался, и к середине 80-х его размер составлял уже около 700 тонн.

    После реструктуризации

    В начале 1990-х годов наступил период государственной «массовой распродажи», в результате чего золотой запас страны упал до 480 тонн.

    В 1992 году политику «крупной распродажи» продолжил Борис Ельцин, и объем золотого запаса снизился до 290 тонн.

    Начало XXI века

    В начале нового тысячелетия чиновники стали уделять больше внимания методам добычи золота, так что его производство стало увеличиваться.

    Уже через десятилетие наша страна смогла потеснить Японию и занять 8-ю строчку рейтинга государств, обладающих крупными месторождениями «благородного металла». Хотите знать, сколько тонн золота было в России в 2010 году? Примерно 800. В начале 2011 года глава Центробанка объявил, что финансовая структура намерена увеличить долю драгоценного металла в золотовалютных резервах, ежегодно закупая более 100 тонн слитков.

    Не всем известна информация о том, сколько запасов золота в России удалось накопить к 2011 году. Удалось достичь уровня 871,1 тонны. Лидерами на этих позициях сегодня являются такие страны, как Китай, Индия, Германия. Производство золота также увеличилось в Казахстане и Беларуси.

    Наши дни

    Конечно, многих в первую очередь интересует вопрос, сколько золота сейчас в России. Необходимо подчеркнуть, что за последнюю пятилетку наша страна увеличила объемы золотого резерва как минимум в полтора раза.

    И все же, сколько золота добывается в России в настоящее время? Если брать во внимание 2014 год, то за его период было добыто 272 тонны золота. Как показывает практика последних лет, в среднем за 12 месяцев в нашей стране производится от 200 до 300 тонн драгоценного металла. Именно столько золота ежегодно производит Россия. Согласитесь, это очень много. Если говорить о сегодняшнем дне, то в нашей стране около 1200 тонн золота.

    Где добывают сокровища в нашей стране

    Стратегическими регионами для добычи благородных металлов в нашей стране являются: Республика Башкортостан, Магаданская, Иркутская области, Красноярский край, Хабаровский край.Основными предприятиями в этой сфере можно считать ОАО «Золото Северного Урала», ЗРК и ЗАО «Серебряный Магадан», ОАО «Селигдар», ООО «Нерюнгри-Металлик», ЗАО «Рудник Апрелково».

    Где хранятся богатства

    Около 70% золотовалютного фонда России сосредоточено в столичном мегаполисе, а именно в помещениях Центрального хранилища Банка России. Главное сокровище хранится в слитках, которые выкладываются на 6100 ящиков. Вес одного стандартного слитка составляет в среднем от 10 до 14 килограммов.Вес мерного слитка варьируется от 100 до 1000 грамм.

    В настоящее время золотой запас нашей страны является неотъемлемой частью стабилизационного фонда, который обеспечит защиту россиян в случае экономических потрясений.

    Так или иначе, сегодня каждый гражданин нашего государства может сформировать собственный золотой запас, открыв металлический депозит или купив слиток «блестящего» минерала в банковском учреждении.

    p> .

    Почему центробанки России и Китая будут продолжать покупать золото

    • Последний
    • Список наблюдения
    • Рынки
    • Инвестиции
    • Barron’s
    • Личные финансы
    • Эконом
    • Выход на пенсию
    • Коронавирус
    • Видеоцентр
    • Комментарий
    • Больше Последний Список наблюдения Рынки Инвестирование Barron’s Личные финансы Экономика Выход на пенсию Коронавирус Видео Центр Комментарий
    • Настройки учетной записи
    • Войти
    • Зарегистрироваться

    Акции выросли на открытии торгов в понедельник, индекс Доу-Джонса вырос на 375 пунктов на .

    Рекламное объявление Рекламное объявление
    • Главная
    • Последние новости
    • Список наблюдения
    • Рынки
      • U.S. Markets
      • Канада
      • Европа и Ближний Восток
      • Азия
      • Развивающиеся рынки
      • Латинская Америка
      • Рыночные данные
    • Инвестирование
      • Barron’s
    .

    Топ-10 стран с наибольшими запасами золота

    Поделитесь этой страницей с друзьями:
    Распечатать

    Обратите внимание: перечисленные ниже статьи Frank Talk содержат исторический материал. Предоставленные данные были актуальными на момент публикации. Для получения актуальной информации о любом из фондов, упомянутых в этих презентациях, посетите соответствующую страницу эффективности фонда.

    25 августа 2020

    Начиная с 2010 года центральные банки всего мира превратились из чистых продавцов золота в чистых покупателей золота.В 2019 году активность официального сектора снизилась на 1 процент по сравнению с предыдущим годом, при этом центральные банки прибавили 650,3 тонны. Это немного ниже, чем в 2018 году, когда банки приобрели 656,2 тонны — второй по величине уровень в этом столетии, по данным Всемирного совета по золоту (WGC).

    Топ-10 центральных банков с крупнейшими золотыми резервами практически не изменились за последние несколько лет. Соединенные Штаты занимают первое место с более чем 8000 тонн золота в своих хранилищах — почти столько же, сколько следующие три страны вместе взятые.

    В 2019 году 15 центральных банков совершили чистые закупки в объеме одной тонны или более, что свидетельствует о сохранении спроса на слитки во всем мире. Покупателем номер один была Турция, добавившая 159 тонн к запасам. Польша сделала крупнейшую закупку за год, купив 94,9 тонны в июне.

    WGC отмечает, что центральные банки купили 5 019 тонн за последнее десятилетие, что более чем компенсирует 4 426 тонн чистых продаж с 2000 по 2009 год. Золотые запасы сейчас всего на 12 процентов ниже исторического максимума в 38 491 тонну в 1966 году.


    нажмите для увеличения

    Ниже представлены 10 стран с наибольшими золотыми запасами, начиная с Нидерландов, которые недавно обогнала Индия. Цифры приведены по состоянию на август 2020 года и не включают Международный валютный фонд (МВФ) как страну, в противном случае он занял бы третье место.

    10. Нидерланды

    Тонны: 612,5

    Процент иностранных резервов: 71,4 процента

    Центральный банк Нидерландов объявил, что перенесет свои золотые хранилища из Амстердама в Camp New Amsterdam, примерно в часе езды от города, сославшись на обременительные меры безопасности в его нынешнем местоположении.Как отмечали многие другие, это кажется странным, учитывая, что банк сравнительно недавно репатриировал большую часть своего золота из США

    .

    9. Индия

    Тонны: 657,7

    Процент иностранных резервов: 7,5 процента

    Неудивительно, что у Банка Индии один из крупнейших складов золота в мире. Страна Южной Азии, в которой проживает 1,25 миллиарда человек, является вторым по величине потребителем драгоценного металла и одним из самых надежных драйверов глобального спроса.Сезон фестивалей и свадеб в Индии, который длится с октября по декабрь, исторически был огромным благом для торговли любовью, связанной с золотом.

    8. Япония

    Тонны: 765,2

    Процент иностранных резервов: 3,2 процента

    Япония, третья по величине экономика мира, также является восьмым по величине хранителем желтого металла. Его центральный банк был одним из самых агрессивных сторонников количественного смягчения — в январе 2016 года он снизил процентные ставки ниже нуля, что способствовало росту спроса на золото во всем мире.

    7. Швейцария

    Тонны: 1040,0

    Процент иностранных резервов: 6,5 процента

    На седьмом месте находится Швейцария, имеющая самые большие в мире запасы золота на душу населения. Во время Второй мировой войны нейтральная страна стала центром торговли золотом в Европе, заключая сделки как с союзниками, так и с державами оси. Сегодня большая часть торговли золотом ведется с Гонконгом и Китаем.

    6.Китай

    Тонны: 1 948,3

    Процент иностранных резервов: 3,4 процента

    Летом 2015 года Народный банк Китая впервые с 2009 года начал ежемесячно делиться информацией о покупательной способности золота. Хотя Китай занимает шестое место по количеству хранимого золота, на желтый металл приходится лишь небольшой процент его общие резервы — всего 3,4 процента. Китай фактически скупает золото с декабря 2018 года, закупив почти 100 тонн с тех пор по август 2019 года.

    Китай также является страной номер один по добыче золота. Какие еще страны являются крупнейшими производителями золота? Узнай здесь!

    5. Россия

    Тонны: 2299,9

    Процент иностранных резервов: 23,0 процента

    Центральный банк России был крупнейшим покупателем золота в течение последних семи лет и обогнал Китай в 2018 году и стал пятым по величине резервом. В 2017 году Россия купила 224 тонны слитков в попытке диверсифицироваться за пределами США.С.доллар, так как его отношения с Западом похолодели после аннексии Крымского полуострова в середине 2014 года. Чтобы собрать деньги на эти покупки, Россия продала огромную часть своих казначейских облигаций США.

    4. Франция

    Тонны: 2,436,0

    Процент иностранных резервов: 65,5 процента

    Центральный банк Франции продал очень мало своего золота за последние несколько лет, и звучат призывы полностью остановить его.Марин Ле Пен, президент крайне правой партии «Национальный фронт», выступила за то, чтобы не только заморозить продажу национального золота, но и репатриировать всю сумму из зарубежных хранилищ.

    3. Италия

    Тонны: 2451,8

    Процент иностранных резервов: 71,3 процента

    Италия также поддерживала размер своих резервов на протяжении многих лет, и ее поддерживает президент Европейского центрального банка (ЕЦБ) Марио Драги.Бывший управляющий Банка Италии, когда в 2013 году репортер спросил, какую роль играет золото в портфеле центрального банка, ответил, что этот металл является «резервом безопасности», добавив, что «он дает вам довольно хорошую защиту от колебаний против доллар ».

    2. Германия

    Тонны: 3 363,6

    Процент иностранных резервов: 75,6 процента

    В 2017 году Германия завершила четырехлетнюю операцию по репатриации, чтобы переместить в общей сложности 674 тонны золота из Банка Франции и Федерального резервного банка Нью-Йорка в свои собственные хранилища.Предполагалось, что проект будет завершен до 2020 года, о котором было впервые объявлено в 2013 году. Несмотря на то, что в 2017 году спрос на золото упал после рекордного максимума в 2016 году, объем инвестиций в золото в этой европейской стране неуклонно растет после мирового финансового кризиса.

    1. США

    Тонны: 8133,5

    Процент иностранных резервов: 79,0 процента

    Обладая крупнейшими официальными запасами в мире, США претендуют на почти столько же золота, что и следующие три страны вместе взятые.У него также самый высокий процент золота в его валютных резервах — 79 процентов. Насколько нам известно, большая часть золота США хранится в Форт-Ноксе в Кентукки, а оставшаяся часть хранится на Монетном дворе Филадельфии, Денверском монетном дворе, Пробирной палате Сан-Франциско и Депозитарии драгоценных металлов Вест-Пойнт. Какое государство больше всего любит золото? Что ж, штат Техас зашел так далеко, что создал свой собственный Техасский депозитарий слитков для защиты золота инвесторов.

    Что будет с золотом в 2020 году? Вы не поверите, но в августе слитки впервые в истории превысили 2000 долларов за унцию! Посмотрите объяснение Фрэнка Холмса движения цены и того, как металл торговался по Золотому Кресту.Не забудьте также подписаться на YouTube, чтобы получать регулярные обновления.

    Все высказанные мнения и предоставленные данные могут быть изменены без предварительного уведомления. Некоторые из этих мнений могут подходить не каждому инвестору. Щелкнув ссылку (ы) выше, вы будете перенаправлены на сторонние веб-сайты. U.S. Global Investors не одобряет всю информацию, предоставляемую этим / этими веб-сайтами, и не несет ответственности за их / их содержание.

    .

    Соглашение с пфр о сдаче отчетности: Соглашение об обмене электронными документами в системе электронного документооборота ПФР

    Документы для заключения электронного документооборота с ПФР

    Один из вариантов отправки документации по защищенным каналам — это заключить с ПФР договор на электронный документооборот. Для этого необходимо подписать заявление и соглашение об электронном документообороте. Данные документы необходима представьте в территориальное отделение по месту нахождения организации. Скачать образцы данных документов Вы можете на нашем сайте. 

    Соглашение об обмене электронными документами с ПФР

    Заявление на подключение к электронному документообороту с ПФР

    Электронный документооборот является прогрессивной и перспективной системой передачи данных:

    — Система обеспечивает высокую достоверность и надежность учета и контроля потока документов, гарантированное соблюдение конфиденциальности передаваемой информации;

    — Система позволяет направлять отчетность с рабочего места страхователя в любой день, в любое время суток;

    — Система позволяет оперативно исправлять ошибки, обнаруженные органами ПФР в представленных документах, с рабочего места страхователя неоднократно за один день;

    — Для бухгалтера отпадает необходимость посещения территориального органа ПФР;

    — При отправке отчетности страхователь получает электронную информацию о результатах приема отчетности;

    — Открывается возможность создания на предприятии электронных архивов всего документооборота с территориальным органом ПФР.

    Вопрос о возможности и порядке представления информации в электронной форме решается территориальным органом Пенсионного фонда совместно с конкретным страхователем и оформляется «Соглашением об обмене электронными документами в системе электронного документооборота».

    1 . Что необходимо для представления отчетности в Управление ПФР в электронном виде с электронной подписью (далее ЭП):

    — программное обеспечение для создания отчетов в установленных форматах;

    — криптографическое программное обеспечение с реализацией необходимых функций ЭП и шифрования (выработка криптографических ключей, подписание и проверка ЭП на уровне файла, шифрование данных). Данные функции реализуются программным обеспечением, относящимся к категории средств криптографической защиты информации (далее — СКЗИ), и которое при использовании в системе электронного документооборота (далее — СЭД) ПФР должно иметь сертификат ФСБ;

    — услуги удостоверяющего центра по созданию и поддержке сертификатов ключей ЭП в СЭД ПФР;

    — проведение организационных мер: назначение ответственного лица за организацию использования СКЗИ, оборудование и защита от несанкционированного доступа рабочего места, магнитных носителей криптографических ключей, архивов электронных документов;

    — Заключение «Соглашения об обмене электронными документами в системе электронного документооборота ПФР по телекоммуникационным каналам связи» с районным Управлением ПФР.

    В этих целях потребуется:

    * Обратиться в удостоверяющий центр, выбрать необходимый Вам пакет услуг, получить форму заявки (на изготовление сертификата ключа подписи руководителю), иную документацию.

    * Обратиться в районное Управление ПФР с оформленной заявкой для её согласования и заключить «Соглашение об обмене электронными документами в системе электронного документооборота ПФР по телекоммуникационным каналам связи».

    * По готовности к началу работы осуществить тестовый обмен сообщениями с Управлением ПФР.

     2. Особенности электронного документооборота в ПФР.

    — Сведения индивидуального (персонифицированного) учета, представляемые в Управление ПФР, относятся к категории персональных данных. Их подготовка, пересылка и обработка осуществляется в соответствии с действующим законодательством о защите персональных данных.

    — Для представления отчета в Управление ПФР требуется одна ЭП — руководителя организации.

    — В соответствии с требованиями федерального закона «Об электронной подписи» от 06.04.2011 № 63-ФЗ использование ЭП лицом, не являющимся её владельцем, недопустимо. Такие действия влекут утрату юридического значения подписанного документа, перевод криптографических ключей в разряд скомпрометированных и отзыв соответствующего сертификата.

    Документы для отчетности в ПФР через интернет — Эльба

    Чтобы отчитываться в пенсионный фонд через интернет, заключите с ПФР соглашение. Без него фонд не примет отчётность в электронном виде.

    Как оформить соглашение с ПФР

    1. Позвоните в своё отделение ПФР и спросите, какие документы нужны, чтобы отчитываться через интернет. Есть формы, которые утверждены законодательством, но ПФР может попросить документы по собственному шаблону. Тогда скачайте их на сайте регионального ПФР или возьмите в самом отделении. 
    2. Если ПФР принимает документы по общим шаблонам, скачайте и заполните:
      — Соглашение об обмене электронными документами — в двух экземплярах.
      — Заявление о подключении к электронному документообороту — в одном экземпляре.
    3. Отнесите документы в ваше отделение ПФР. Иногда сотрудник фонда просит заехать за подписанным экземпляром позже. По согласованию с ПФР заявление можно отправить через раздел Эльбы «Отчётность» → «Письма ФНС и ПФР».

    Как заполнить заявление

    Если вы ИП, то заполните блок «Сведения об Участнике (физическом лице)». Если вы директор организации — «Сведения об Участнике (юридическом лице)».

    Блок «Сведения об Уполномоченном представителе» заполняют сотрудники или организации, которые собираются отчитываться за страхователя по доверенности со своей электронной подписью.

    Сведения об операторе и СКЗИ:

    — Наименование Организации — оператор, который указан в договоре: АО «ПФ «СКБ Контур» или ФГУП ЦентрИнформ.

    — Средство СКЗИ — КриптоПро CSP.

    Если вы в Санкт-Петербурге или Ленинградской области

    Формы документов для этих регионов отличаются об общих:

    Если вы в Новгородской области

    1. Скачайте и заполните соглашение:
      — Соглашение для ИП
      — Соглашение для ООО
    2. Переименуйте файл в «Соглашение. Регистрационный номер организации в ПФР», например: «Соглашение. 000-000-000000». Формат файла — ворд, расширение «.doc».
    3. В Эльбе в разделе «Реквизиты» → «Сотрудники» → «Реквизиты в ПФР» укажите фиктивные сведения о соглашении с ПФР. Например, «регистрационный номер: 000-000-000000, номер соглашения: 0000, дата соглашения: 01.01.2017».
    4. Отправьте файл соглашения в ПФР. Для этого загрузите его к письму, которое создали через раздел «Отчётность» → «Письма в ФНС и ПФР».
    5. ПФР получит соглашение и отправит вам тот же файл, в приложении к которому укажет номер и дату соглашения. Не забудьте указать их в разделе «Реквизиты» в Эльбе. 

    Если вы в Челябинской области

    Воспользуйтесь шаблоном соглашения. 

    Кроме заявления и соглашения заполните карточку страхователя. После этого позвоните в ваш ПФР и уточните, что делать дальше. Возможно, фонд попросит поставить на карточке подпись удостоверяющего центра. Тогда обратитесь в сервисный центр, где получали электронную подпись.

    Если вы в Ханты-Мансийском автономном округе

    1. В Эльбе в разделе «Реквизиты» → «Сотрудники» → «Реквизиты в ПФР» укажите фиктивные сведения о соглашении с ПФР. Например, «регистрационный номер: 000-000-000000, номер соглашения: 0000, дата соглашения: 01.01.2017».
    2. Отправьте в ПФР письмо с любым содержанием через раздел «Отчётность» → «Письма в ФНС и ПФР».
    3. Обратитесь в Пенсионный фонд и заключите соглашение. Если инспектор попросит номер соглашения ПФР и СКБ Контур, то укажите: №467/10 от 13.05.2010.
    4. Не забудьте указать данные настоящие номер и дату соглашения в разделе «Реквизиты» в Эльбе.

    Соглашение об обмене электронными документами с ПФР — образец 2020

    Соглашение об обмене электронными документами с ПФР — это документ, который позволит работодателю оперативно запрашивать сведения о работниках.

    Вот уже несколько месяцев Пенсионный фонд предлагает страхователям наладить обмен информацией через интернет. Казалось бы, это удобно, так почему нет? Но работодателей одолевают сомнения, поскольку такое предложение ведомство связывает с предпенсионерами.

    Не создаст ли это неудобств и не навлечет ли лишний контроль на организацию? Разберемся, в чем на самом деле заключается соглашение с ПФР о предпенсионерах, обязательно ли его подписывать и что оно даст.

    Законодательная база

    Отметим сразу, что нет такого нормативно-правового акта, который обязывал бы подписать с ПФР новое соглашение о работниках предпенсионного возраста. Более того, даже службы занятости уже отказались от идеи требовать отчеты о работниках 1959 и 1964 года рождения (мужчинах и женщинах соответственно). Так что об ответственности в случае отказа можно не беспокоиться.

    Как утверждает Пенсионный фонд, соглашение об информационном взаимодействии нужно по следующим причинам:

    1. С этого года Трудовой кодекс пополнился статьей 185.1, дающей право на диспансеризацию. Только предпенсионеры могут отпрашиваться с работы не раз в три года, а имеют для этих целей два дня каждый год.
    2. Наниматель должен убедиться, что его сотрудник действительно имеет право на отсутствие на рабочем месте так часто, да еще и с сохранением среднего заработка.
    3. Новое соглашение с ПФР об электронном документообороте позволит делать это в сжатые сроки (а именно в три дня) посредством прямого запроса из ведомства.

    Даже если работодатель уверен в возрасте своих сотрудников, запрос для него имеет смысл. Фонд предоставит сведения о том, не израсходованы ли еще гражданином отведенные дни на диспансеризацию.

    Как заключить соглашение на ЭДО с ПФР 2020

    В своих рассылках ведомство прилагает шаблон для будущего документа — образец соглашения с ПФР об электронном документообороте.

    А те, кто планирует подписать его по своему желанию, могут скачать бланк соглашения на электронный документооборот с ПФР на его официальном сайте.

    Юристы Фонда подготовили все необходимые положения:

    • предмет договоренностей;
    • технические условия;
    • порядок обмена данными;
    • права и обязанности сторон;
    • ответственность сторон;
    • порядок смены ключей шифрования и ЭЦП;
    • срок взаимодействия;
    • дополнительные условия.

    Организации остается вписать свое наименование, имя руководителя, основание наделения его полномочиями, а также свои реквизиты. В Пенсионный фонд договор об информационном взаимодействии в заполненном виде необходимо подать в двух экземплярах.

    Как сдавать отчеты после подписания документа

    Сам текст его содержит ответ на этот вопрос. В третьем разделе сказано, что страхователь получает возможность обмениваться документами с ведомством, в соответствии со следующими Федеральными законами:

    Соответственно, ему предоставляют и право сдавать отчеты по каналам телекоммуникационной связи. Если такая возможность была реализована ранее, ничего не изменится. Отчетность, подписанная квалифицированной ЭЦП, ничем не отличается по юридической силе от бумажного варианта.


    Соглашение по ЭДО в ПФР

    Электронный документооборот ПФР

    Внедрение электронного документооборота между страхователями и органами ПФР сокращает трудозатраты как организаций, так и территориальных органов ПФР при приеме и обработке отчетности, обеспечивает своевременность и оперативность представления отчетности страхователями.

    Передача сведений по телекоммуникационным каналам связи может быть осуществлена в любое удобное время, не ограниченное режимом работы клиентских служб Пенсионного фонда России. В случае предоставления сведений в электронной форме после отправки документов и получения на стороне ПФР, страхователь в виде обратной связи получает протокол с уведомлением о принятии отчета или с описанием допущенных ошибок.

    Любой плательщик страховых взносов независимо от численности работников может сдавать отчетность в ПФР в электронном виде, подписанную усиленной квалифицированной электронной подписью.

    С документами, регламентирующими электронный документооборот между ПФР и страхователями, можно ознакомиться на сайте ПФР.

    Представлять отчетность в электронном виде через Интернет можно самостоятельно либо через уполномоченного представителя.

    Уполномоченные представители – это организации, оказывающие услуги по представлению отчетности в электронном виде по телекоммуникационным каналам связи.

    Страхователям, осуществляющим сдачу отчетности по индивидуальному (персонифицированному) учету через уполномоченного представителя, необходимо оформить соответствующую доверенность. Типовую форму доверенности страхователя уполномоченному представителю на право представления интересов доверителя в территориальном органе ПФР можно скачать здесь.

    Список организаций — удостоверяющих центров, с которыми  Отделением ПФР по Архангельской области заключены соглашения о совместных действиях по организации информационного обмена по телекоммуникационным каналам связи, можно скачать здесь.

    Подробная информация об электронном документообороте ПФР представлена на сайте ПФР по ссылке.

    Контакты территориальных управлений и отделов ПФР в городах и районах области размещены в разделе «Контакты региона».

     

    Электронный документооборот

    УПФР

    ФИО

    Контактный телефон

    УПФР в г. Барыше и Барышском районеДергунова Ольга Борисовна8 425 322 668
    УПФР в г. Димитровграде и Мелекесском районеШтолик Ольга Станиславовна8 423 524 865
    Отдел ПФР в Базарносызганском районеДмитриева Ольга Ивановна8 424 021 605
    УПФР в Вешкаймском районеИшмуратова Наталья Евгеньевна8 424 321 458
    УПФР в Инзенском районеСелезнева Ирина Борисовна8 424 126 310
    УПФР в Карсунском районеБурыкина Наталья Александровна8 424 624 951
    УПФР в Кузоватовском районеПопова Елена Леонидовна
    Нуштаев Петр Николаевич
    8 423 723 352
    УПФР в Майнском районеМихайлова Надежда Владимировна8 424 421 657
    УПФР в Николаевском районеЯшкина Елена Дмитриевна8 424 723 248
    УПФР в Новомалыклинском районеРафикова Эльмира Равилевна8 423 222 025
    УПФР в Новоспасском районеТимушева Гельсем Амерхановна8 423 823 591
    УПФР в Павловском районеГорбунова Татьяна Викторовна8 424 821 446
    УПФР в Радищевском районеКазакова Тамара Петровна8 423 921 252
    УПФР в Сенгилеевском районеСуворова Наталья Юрьевна8 423 321 005
    УПФР в Старокулаткинском районеВалиуллова Рамзия Наримановна8 424 921 261
    УПФР в Старомайнском районеШтырлова Жанна Валерьевна8 423 023 330
    УПФР в Сурском районеШиленкова Елена Николаевна
    Каргина Нина Николаевна
    8 424 221 666
    УПФР в Тереньгульском районеФилатова Валентина Николаевна
    Суркина Людмила Николаевна
    8 423 421 049
    УПФР в Ульяновском районеКузьмина Светлана Валерьевна8 425 420 717
    УПФР в Цильнинском районеРазинова Надежда Германовна8 424 521 298
    УПФР в Чердаклинском районеКалачева Алена Александровна8 423 122 683
    УПФР в Ленинском районе г. УльяновскаЛеонова Ирина Георгиевна8 422 420 726
    УПФР в Заволжском районе г. УльяновскаОлисова Мария Николаевна8 422 384 573
    УПФР в Железнодорожном районе г. УльяновскаГисс Кира Геннадьевна8 422 427 386
    УПФР в г. НовоульяновскеАбраменко Анна Сергеевна
    Чернова Наталья Николаевна
    8 425 572 950
    УПФР в Засвияжском районе г. УльяновскаСамохвалова Галина Алексеевна8 422 484 216 

    Система электронного документооборота ПФР

    № п\пНаименование организацииАдрес местонахождения организации (представительства)Контактные данные
    1ООО «Центр криптозащиты»400131, г.Волгоград, ул.Мира 19, офис 419Тел.: (8442) 55-02-85 Почта: [email protected] Сайт: www.cryptosec.ru
    ЗАО «СКБ Контур» ОП Нижневолжское ЗАО «ПФ «СКБ Контур» 400040, г.Волгоград, ул.Рокоссовского 62, этаж 11, офис 24Тел.: (8442) 99-68-86 (8442) 99-68-87 Почта: [email protected] Сайт: www.kontur.ru
    ОП Нижневолжское ЗАО «ПФ «СКБ Контур» 403874, Волгоградская обл., г.Камышин, ул.Короленко 18, офис 313АТел.: (84457) 5-35-03 Почта: [email protected]
    3  ООО «Тензор»  НТЦ «Тезис» 400005, г.Волгоград, пр.Ленина 33Тел.: (8442) 26-77-90 Сайт: www.ntc-tezis.ru
    Компания «Бизнес-Профи» 400131, г.Волгоград, ул.Мира 19Тел.: (8442) 49-23-00 Сайт: www.pro-busines.ru
    400074, г.Волгоград, ул.Рабоче-Крестьянская 22, офис 325Тел.: (8442) 43-05-70 Техподдержка: (8442) 43-05-82 (круглосуточно) Почта: [email protected]
    4     Компания «Такском»     ООО «Перспектива» 403886, Волгоградская обл., г.Камышин, 6 мкр-н 16аТел.: (84457) 2-20-55 
    ООО «АВК-система» 400005, г.Волгоград, ул. Коммунистическая 21, офис 209Тел.: (8442) 26-27-45
    ИП Косоножко Олег Витальевич 404111, г.Волжский, ул.Энгельса 7Б, кв.30Тел.: (8443) 21-00-60
    ООО «К ЮРИСТУ!» 400120, г.Волгоград, ул. 7Гвардейской 12, офис 404Тел.: (8442) 60-19-15 8 (800) 700-06-05 Сайт: www.taxcom.pro
    ООО «КМ-Инициатива» 400075, г.Волгоград, Проезд Дорожников 12ЛТел.: (8442) 50-07-64
    НТЦ «Тезис» 400005, г.Волгоград, пр.Ленина 33Тел.: (8442) 26-77-90 (8442) 26-77-92
    �5ФГУП «ГНИВЦ ФНС» в СФОФилиал в Южном федеральном округе 350014, г.Краснодар, ул.Красная 35Тел.: (861) 268-52-68 (861) 268-62-10 (861) 262-76-15 Почта: [email protected] [email protected] Сайт: jufo.gnivc.ru
    6  ООО «Русь-Телеком»  ОП ООО «Русь-Телеком» 400120, г.Волгоград, ул.Елецкая 19Тел.: (8442) 94-04-08 (8442) 46-35-20 Почта: [email protected] Сайт: www.itassistant.biz
    ООО «Развитие» 400005, г. Волгоград, пр. Ленина 59А, офис 10Тел.: (8442) 24-34-57 Почта: [email protected] Сайт: www.razxvitie-gz.ru
    ИП Савенко Владимир Яковлевич 400055, г.Волгоград, пр.Героев Сталинграда 8 (цокольный этаж)Тел.: (8442) 50-13-41 Почта: [email protected] Сайт: www.vlgts.ru
    7ЗАО «УЦ Калуга-Астрал»ООО «Профи Отчет» 400080, г.Волгоград, ул.Командира Рудь 1А, офис 208, 300Тел.: (8442) 98-47-06 Почта: [email protected] [email protected]
    8УЦ «Центр информационных технологий Волгоградской области»Государственное бюджетное учреждение «Центр информационных технологий Волгоградской области» 400066, г.Волгоград, ул.Новороссийская 2кПрием документов: Тел.: (8442) 55-19-84 Техническая поддержка: Тел.: (8442) 55-19-85 (8442) 55-19-86 Почта: [email protected]
    ООО «Гарант Электронный Экспресс» ООО «Центр электронного документооборота» 400074, г.Волгоград, ул.Академическая 14/1, офис 707Тел.: (8442) 94-11-10 Почта: [email protected]
    Филиал ООО «Центр электронного документооборота» г.Камышин, ул.Короленко 18, офис 214Тел.: (8442) 72-04-24 Почта: [email protected]
    10ООО «Центр защиты информации»400105, г.Волгоград, ул.Богунская 8, офис 521/3Тел.: (8442) 50-47-16 Факс: (8442) 93-17-57 Почта: [email protected] Сайт: www.stek34.ru
    11  ОАО «Инфотекс Интернет Траст»  400087, г.Волгоград, ул.Невская 13А, офис 207Тел.: (8442) 37-99-19 (8442) 37-52-40 Почта: [email protected]
    400007, г.Волгоград, ул.Гончарова 7, офис 23Тел.: 8-902-310-32-39 Почта: [email protected]
    400137, г.Волгоград, бул.30-летия Победы 17БТел.: 8-905-397-31-33 (8442) 91-01-02 (8442) 91-23-94 Почта: [email protected]
    12ООО «Корус консалтинг СНГ»«Кайзен» 350020, г.Краснодар, ул.Дзержинского 3/2, офис 309Тел.: (861) 210-39-39 Почта: [email protected] Сайт: www.mkaizen.ru
    13ЗАО «НТЦ-СТЭК»ООО «Центр КриптоЗащиты» 400001, г.Волгоград, ул.Социалистическая 17, офисы 305, 309Тел.: (8442) 55-02-85 Почта: [email protected]

    Обмен электронными документами с ПФР

    Чтобы подключить услугу, вам необходимо:

    1. Оформить заявку через ваш «Личный кабинет»:
      • на вкладке «Управление услугами» перейти по ссылке «Подключение услуги «Обмен с территориальными органами ПФР» и подтвердить согласие с порядком подключения услуги;
      • заполнить форму заявки и отправить её в «Такском».

      В ответ мы пришлём на ваш абонентский ящик подтверждение того, что она принята. Если реквизиты указаны в заявке некорректно, мы вышлем вам уведомление с указанием причины её отклонения.

      Если данные в заявке верны, мы в течение 3 рабочих дней после её получения рассчитаем стоимость заказанных услуг в соответствии с опубликованными на нашем сайте действующими расценками и произведем перерасчет абонентской платы с периода, в котором подключена услуга (согласно п. 2.3 Порядка оплаты услуг в Системах ЭДО).

    2. Заключить соглашение с УПФР.

      В соответствии с Распоряжением Правления ПФР № 190р от 11 октября 2007 г. отправлять документы в УПФР в электроном виде можно, только если вы заключили с УПФР «Соглашение об обмене электронными документами в системе электронного документооборота ПФР по телекоммуникационным каналам связи».

      Текст соглашения можно загрузить на сайте Пенсионного фонда Российской Федерации или получить в вашем УПФР.

      Чтобы представлять отчетность в УПФР по г. Санкт-Петербургу и Ленинградской области так же необходимо:

      • Заполнить «Заявление о подключении к электронному документообороту» и подписать его в УПФР;
      • Выслать отсканированную копию заявления на e-mail [email protected], а оригинал — по адресу 127051, Москва, а/я 40 (с пометкой «для ООО «Такском», отдел по работе с Клиентами») или передать с курьером в один из офисов нашей компании. Без этого мы не сможем подключить услугу.
    3. Оплатить выставленный счёт на оплату услуги за два периода обслуживания.

      Мы можем подключить услугу в указанную вами дату, если:

      • У вас есть действующий договор на обслуживание в нашей компании.
      • На вашем счете достаточно денежных средств для оплаты всех заказанных периодических услуг (независимо от факта оплаты полученного счёта).
      • Ваш тарифный план позволяет подключить направление обмена с ПФР.

      После обработки заявки мы пришлем вам в системный ящик уведомление о подключении услуги «Обмен электронными документами с территориальными органами ПФР». Все уведомления можно просмотреть:
      • в программе «Референт» — на вкладке «Новости» в разделе «Рассылка»;
      • в системе «Онлайн-Спринтер» — на вкладке «Письма от Taxcom»;
      • в системе «1С-Спринтер» — в разделе «Регламентированная отчётность в журнале обмена на закладке «Прочие»;
      • в программе «Такском-Доклайнер» — на вкладке «Почта» в разделе «Входящие».
    4. Дождаться регистрации вашего личного сертификата в ПФР. Регистрация сертификатов в ПФР производится в течение 3 рабочих часов с момента подключения услуги.
    5. Настроить программное обеспечение. Если вы используете ПК «Спринтер», достаточно перезапустить программу «Референт» — настройки обновятся автоматически.
      Если из-за каких-либо особенностей вашей системы настройки не загрузятся автоматически, можно обновить их вручную: в программе «Референт» последовательно выбрать в меню команд пункты «Параметры» — «Настройка ящиков», в появившемся окне «Настройки» в столбце «Краткое название организации» выделить необходимую компанию и нажать кнопку «Загрузить настройки».
      Если вы используете систему «Онлайн-Спринтер» или «1С-Спринтер», настройки обновятся автоматически.
      Если вы используете «Такском-Доклайнер»:
      • запустите программу «Такском-Доклайнер»;
      • нажмите на панели управления кнопку «Настройки»;
      • в открывшемся окне нажмите «Настроить организацию через интернет» — «Получить настройки через интернет»;
      • в появившемся окне выделите личный сертификат для вашей организации и нажмите кнопку «Выбрать»;
      • после того как автоматическая настройка закончится, появится окно «Обновление настроек». В нём нажмите кнопку «Обновление завершено!».
      • в окне настроек нажмите кнопку «Сохранить».

    Мы также готовы приехать к вам и помочь настроить программу. Чтобы пригласить специалиста «Такскома», позвоните нам по телефону (495) 730–73–45 или напишите на адрес [email protected].

    Сдавайте отчётность
    в срок и без ошибок

    Почему медсестры и медицинские работники в США отказываются от обязательной вакцинации от гриппа?

    nurses-with-masks-against-flu-vaccines

    Многие больницы позволяют медсестрам оставаться на работе, отказываясь от обязательной вакцинации против гриппа, если они носят маску на работе в течение всего сезона гриппа. Фото со страницы Facebook «Медсестры против обязательных вакцин».

    by Клэр Двоскин, основатель, Исследовательский институт медицинской безопасности детей
    Special to Health Impact News

    Когда вы заболели, получили травму или просто нуждаетесь в медосмотре, вы уверены, что ваш врач дает вам действенные, бесконфликтные и основанные на фактах советы о том, что лучше для вашего здоровья.Меньше всего вам хочется верить в то, что ваш врач ставит интересы фармацевтической компании или свои собственные интересы выше вашего здоровья.

    Что делать, если вы обнаружили, что вакцина против гриппа или любая другая вакцина вводится вам или вашему ребенку без вашего согласия или ведома или любимому человеку в больнице в то время, когда это противопоказано для его или ее состояния? Что, если бы вы узнали, что ваши поставщики медицинских услуг сами прошли принудительную вакцинацию против их здравого смысла только для того, чтобы оставаться на работе? Что, если бы эта политика в конечном итоге была обусловлена ​​финансовыми стимулами для тех, кто ее разрабатывает и применяет?

    Следующие ниже ответы, перемежаемые личными историями, которые я слышал непосредственно от родителей, пациентов и медицинских работников, заставят вас задаться вопросом, когда в следующий раз вы столкнетесь с решением о вакцинации.Защита ваших близких и ваше право на информированное согласие, когда речь идет о любой медицинской процедуре, которая сопряжена с риском травмы или смерти, зависит от ВАШЕГО собственного исследования. Информированный и образованный потребитель медицинских услуг — лучшая защита от превращения в статистику эпидемии подрыва национального здоровья.

    Раскрытие фактов, лежащих в основе обязательной вакцинации против гриппа для медицинских работников

    Доктор Мерил Насс, доктор медицины, 36-летний сертифицированный врач-терапевт из штата Мэн, работающий в совете врачей, много писала о безопасности вакцин и политике в отношении вакцин.Она наиболее известна своей работой с сотнями ветеранов войны в Персидском заливе, которые заболели после вакцинации против сибирской язвы. Ее последнее исследование позволило получить новую информацию о государственной политике вакцинации медицинских работников от гриппа. Эта политика также затрагивает пациентов в больницах и педиатрических клиниках, а также врачей общей практики, которых лоббируют, уговаривают, а иногда и обманывают, чтобы они сделали вакцины против гриппа.

    Д-р Насс обнаружил, что организации по повышению качества (QIO), созданные Medicare, и такие организации, как Национальный форум качества, учрежденная на федеральном уровне государственно-частная организация по оценке качества здравоохранения, созданы с целью обеспечения соблюдения политик, выбранных как «повышение качества». », Независимо от того, улучшают ли они уход или снижают затраты.Это суррогатные меры, которые затем могут быть использованы для того, чтобы учреждения либо соблюдали правила, либо теряли миллионы долларов компенсации (до 4% от общей суммы возмещения расходов больницам неотложной помощи по программе Medicare). Чем больше вакцинировано сотрудников и пациентов, тем выше ставка компенсации.

    Nurse-forced-to-wear-mask-refuse-flu-shot

    Фотография со страницы Facebook «Медсестры против обязательных вакцин».

    В недавней статье д-р Насс описал жалобу и последующее урегулирование дела семи медицинских работников в Эри, штат Пенсильвания, которые были уволены за отказ от вакцины против гриппа по религиозным причинам.Они выиграли урегулирование EEOC в размере 300 000 долларов, согласно которому они должны быть восстановлены на работе и получить обратно заработную плату и компенсацию ущерба за предполагаемую религиозную дискриминацию.

    Ниже приводится отрывок из местной газеты, освещавшей эту историю:

    Комиссия заявила, что Сент-Винсент нарушил Раздел VII Закона о гражданских правах 1964 года, когда она уволила шесть рабочих, которые отказались пройти вакцинацию после того, как в больнице была введена политика обязательной вакцинации от гриппа для всех сотрудников.Больница предоставила медицинские льготы еще 14 работникам.

    Суть в том, что федеральное правительство оказало давление на больницы, потребовав от больниц сообщать о показателях ежегодной вакцинации против гриппа как персонала больницы, так и пациентов больниц, включая эти два показателя в глобальный расчет «качества» больницы. определяет примерно 3,75% от общей ставки возмещения расходов по программе Medicare в 2017 году (с ежегодной корректировкой этого числа). В сфере здравоохранения 3.75% достаточно, чтобы сделать раковину или плавание в больнице. Больницы, как и ожидалось, согласились, потребовав вакцинации или увольнения своих сотрудников.

    Очевидно, что это не столько политика здравоохранения, сколько транзакционная политика: на сотрудников навязываются предписания, чтобы больницы могли получить финансовую выгоду. Проще говоря, здоровье и независимость ваших практикующих врачей используются в качестве инструмента обмена для увеличения возмещения расходов по Medicaid и Medicare, которые могут определить, есть ли у больницы прибыль или убыток при небольшой марже.

    Личная история №1: Владелец больницы понимает опасность вакцины от гриппа, но сохраняет политику в отношении финансирования

    nurses-facemasks1

    Дерзкие медсестры, которые отказываются от вакцины против гриппа и вместо этого предпочитают стыдиться, заставляя носить маску, чтобы сохранить свою работу. Фото со страницы Facebook «Медсестры против обязательных вакцин».

    Однажды вечером за ужином с другом, которому принадлежит пять небольших больниц, мы обсуждали вакцины от гриппа. Он упомянул, что требовал, чтобы все его сотрудники были вакцинированы, и что он также сделал прививку от гриппа.Следуя распоряжению, он заметил, что у него самый высокий уровень прогулов сотрудников с тех пор, как он владел больницами. Он предположил, что его сотрудники заболели после вакцинации.

    Почему? Владелец больницы рассказал, что он сильно заболел сразу после вакцинации от гриппа. Оглядываясь назад, он задавался вопросом, зачем ему это нужно, ведь до вакцинации он никогда не болел гриппом. В следующем году он решил, что, несмотря на то, что он по-прежнему требует вакцинации своих сотрудников, сам больше не будет рисковать.

    Угадайте, что? Он продолжал замечать высокий процент прогулов, но той зимой оставался здоровым. Его имя и больничная система останутся анонимными, но его опыт не был единичным. Я слышал от другого высокопоставленного медицинского персонала, что они также отказываются от вакцины против гриппа.

    Кто стоит за мандатом на вакцину против гриппа?

    У CDC, уже страдающего от проблем с доверием по целому ряду вопросов, есть еще один, который нужно добавить в кучу. На своем веб-сайте они отрицают, что напрямую выдают предписания о вакцине против гриппа:

    CDC не выдает никаких требований или предписаний для государственных учреждений, систем здравоохранения или медицинских работников в отношении методов инфекционного контроля, включая вакцинацию против гриппа.Законодательные прививки для взрослых не предусмотрены, за исключением лиц, поступающих на военную службу. CDC рекомендует определенные прививки для взрослых в зависимости от возраста, рода занятий и других обстоятельств, но эти прививки не требуются по закону.

    Тем не менее, полномочия исходят от Национальной сети безопасности здравоохранения CDC, системы отслеживания инфекций, связанных со здоровьем (HAI), используемой для создания контрольных показателей для медицинских учреждений. Он считает, что высокий уровень вакцинации против гриппа среди медицинского персонала является суррогатной «мерой качества» для инфекционного контроля.

    … учреждения должны сообщать об уровне охвата сотрудников вакцинацией против гриппа в качестве показателя качества: «В настоящее время Центры услуг Medicare и Medicaid (CMS) требуют предоставления отчетности об охвате вакцинацией против гриппа для сотрудников больниц неотложной помощи в рамках Отчета о качестве стационарных пациентов. Программа осуществляется через Национальную сеть безопасности здравоохранения Центров по контролю и профилактике заболеваний (CDC), веб-систему представления данных с использованием Национального форума качества (NQF) # 0431. Охват вакцинацией против гриппа их медицинского персонала в каждой больнице будет включен в качестве показателя качества в программу «Сравнение больниц» Medicare.”

    Dr. Ahmed Faruque of the CDC photo.

    Д-р Ахмед Фарук из CDC. Источник изображения.

    По словам доктора Нэсса, эту схему, которая в конечном итоге требует от больниц и врачей выбора между здоровьем пациента и прибылью, можно проследить до одного человека.

    Оказывается, тот же человек, Фарук Ахмед, Ph.D. отдела иммунизации CDC, является ответственным лицом за принятие NQF # 0431 (ежегодные прививки от гриппа для медицинских работников [HCW]) в качестве меры качества и первым автором метаанализа прививок от гриппа для медицинских работников / медицинского персонала, проведенного CDC, и принесли ли они пользу пациентам.Исследования, проведенные за 64 года, не показали, что вакцинация персонала, снижает количество случаев заражения гриппом и смертность пациентов, — но удачи в выяснении этого из опубликованной ими болтовни.

    Д-р Насс далее поясняет, что мера качества была основана на методах статистического моделирования, которые сами основаны на предположениях, оценках, убеждениях и атрибуциях, и что те немногочисленные доказательства, которые у них были, были очень низкого качества. По сути, говорит она, это выглядит так, как если бы человек, оценивающий тест, является самим тестируемым, и, кроме того, он написал тест и материал, на котором его тестировали.

    Личная история # 2: Студентка медсестры вынуждена изменить карьеру из-за прививки от гриппа

    Студентка медсестры, окончившая свою степень, была вынуждена сделать прививку от гриппа, чтобы пройти клинический практический опыт, необходимый для окончания учебы. Она сообщила:

    Меня заставили сделать прививку от гриппа, которая, как я позже узнала, содержала ртуть, и меня тошнило от нее больше года. У меня была необъяснимая лихорадка примерно каждые две недели.Я прошел курс детоксикации, направленный на удаление ртути, которая, казалось, решила мои симптомы. Я знала, что хочу забеременеть в ближайшее время и не хотела подвергать риску свое здоровье и здоровье моего будущего ребенка, поэтому поменяла профессию, чтобы избежать повторной прививки от гриппа.

    Стоит повторить: она была вынуждена сменить карьеру, что потребовало отказа от своих мечтаний и с трудом заработанного образования, чтобы проявить свое профессиональное суждение о собственном здоровье. Диплом медсестры обычно стоит от 40 000 до 100 000 долларов; Врач может потратить более 800 000 долларов на образование, в результате чего цена отказа поставить под угрозу собственное здоровье станет еще большей, если не невозможной, жертвой.

    Таким образом, в финансовом отношении большинство медицинских работников преувеличены, когда дело доходит до отказа от политики, которая может стоить им работы, если они откажутся. Поскольку мандат на прививку от гриппа отсутствовал, когда большинство из них изначально решало свой карьерный путь, сегодняшние опытные медицинские работники должны выбирать между подчинением или значительными финансовыми и эмоциональными последствиями борьбы за свободу своего здоровья.

    (См. Также: Студентка медсестры, уволенная за отказ лгать о вакцинах, продолжается в суде)

    Преимущества и риски мандатов на вакцинацию против гриппа: наибольшая сумма государственных выплат в связи с травмами от вакцинации приходится на вакцины против гриппа

    December-2016 report vaccine injuries and deaths DOJ

    Чтобы объективно оценить уместность политики обязательной вакцинации против гриппа для медицинских работников, необходимо ответить на следующие три вопроса: Безопасны ли вакцинации для тех, кто проходит вакцинацию (пациенты и персонал)? Защищают ли персонал вакцинацию? Защищают ли пациентов вакцинацию персонала?

    Первый вопрос, «Это безопасно?» является спорным.Насколько безопасно? Если судить по выплатам по федеральной программе компенсации травм, полученных вакцинами, становится ясно, что вакцины от гриппа безопасны не для всех. Фактически, травмы, вызванные вакциной против гриппа, стали причиной большинства наград, присуждаемых Судом по вакцинам за последние годы, и все чаще они присуждаются взрослым. В прошлые годы подавляющее большинство компенсированных случаев касалось детей, пострадавших от детских вакцин.

    Защищает ли это персонал? Нет, если читать настоящее исследование эффективности вакцины против гриппа плацебо, недавно опубликованное в журнале Clinical Infectious Diseases .У тех, кто был вакцинирован от гриппа, респираторных заболеваний было в 5,5 раза больше, чем у не вакцинированных. Другие исследования показывают, что повторные ежегодные вакцины против гриппа снижают их эффективность.

    Защищает ли он пациентов? Это то, что CDC считает «мерой качества» для больницы, однако, согласно метаанализу Кокрейн, ВОЗ и самому CDC, нет статистически значимых доказательств того, что вакцинация от гриппа в медицинских целях защищает пациентов. И они действительно очень старались! Таким образом, можно с уверенностью предположить, что прививка от гриппа не помогает пациентам, несмотря на то, что многие исследования оплачиваются организациями, которые очень хотели найти такие доказательства.

    Есть также четвертый вопрос, который рассматривался в решении EEOC: Является ли принуждение человека к вакцинации законным, этичным или рациональным? Нанесение удара ножом пустым шприцем — это нападение, возможно, ведущее к уголовному преступлению. Итак, как может нанести удар кому-либо шприцем, наполненным биологическим и по своей природе токсичным веществом — против его / ее воли — как условие сохранения его / ее работы и средств к существованию в любом случае приемлемым?

    Личная история № 3: Профессор медсестер стал инвалидом из-за обязательной вакцины против гриппа

    Барбара Ло Фишер, основательница Национального информационного центра по вакцинам, в остром интервью с жертвой обязательной прививки от гриппа рассказала в этом видео о мучительных последствиях решения, закончившегося трагедией для профессора медсестры и ее семьи.

    В течение месяца после вакцинации она потеряла зрение, способность ходить и нормальные функции внутренних органов. После инсульта она стала навсегда парализованной, провела 18 месяцев в больнице и несколько месяцев в реабилитационных центрах. В конце концов, диагноз синдрома Гийена-Барре оставил у нее повреждение мозга и нервов и сильную боль, которая длилась еще три года.

    Больше всего в этой трагедии вызывало беспокойство то, что 7 из 8 других пациентов женского отделения интенсивной терапии страдали аналогичными побочными реакциями от прививки от гриппа.Хотя врачи обязаны сообщать о таких случаях, больницы делают это редко.

    Вакцинация без согласия: один врач бросил практику

    Dr-Suzanne-Humphries-Rising-From-the-Dead

    Одним из врачей, ставивших под сомнение политику обязательной вакцинации от гриппа, является доктор Сюзанна Хамфрис, доктор медицины, высококвалифицированный нефролог, сертифицированный советом директоров. Она тщательно изучала безопасность, эффективность и политику вакцины и поделилась результатами глубокого погружения в кроличью нору в своих книгах Растворяющиеся иллюзии и Восстание из мертвых.

    Доктор Хамфрис оставила хорошо оплачиваемую должность в больнице и занялась частной практикой после того, как возражала против того, что вакцины против гриппа назначались пациентам без ее ведома. После обнаружения она представила доказательства причинения вреда своему начальству, ожидая, что ее находки будут оценены и оценены. Однако больница проявляла больший интерес к защите этой политики, чем к пациентам, которые находились в отделениях интенсивной терапии или страдали от основного заболевания почек, которое резко ухудшилось после вакцинации.

    Но больничные не единственные, кто получает вакцину от гриппа без согласия. В прошлом, поскольку вакцинация против гриппа не была обязательной в большинстве штатов, педиатры запрашивали согласие перед введением вакцины от гриппа. Наличие такой возможности означало, что родители могли запросить вакцины, не содержащие тимеросал, если они решили сделать прививку. Также может быть рассмотрено состояние здоровья ребенка. Аллергии, предшествующие реакции, риски, связанные с несколькими вакцинами, и другие жизненно важные критерии также могут использоваться для определения того, следует ли вакцинировать ребенка.

    Но в последние годы некоторые педиатры разработали новую шокирующую практику, направленную на повышение уровня использования вакцины против гриппа, минимизацию колебаний родителей и устранение трудоемких вопросов о безопасности или эффективности. Во время посещений здоровых детей эти врачи вводят ежегодную вакцинацию от гриппа, не спрашивая разрешения родителей или не информируя их устно об этой политике. Следующая история является примером такой тактики.

    История пациента № 4: Ребенку тайно сделали прививку от гриппа без согласия матери

    Молодая мать, которая провела домашнее задание по безопасности вакцин, решила, что не хочет, чтобы ее младенец, которому было 6 месяцев, все еще выздоравливал после простуды и насморка, получил вакцину от гриппа.Она была привержена вакцинации своего ребенка другими рекомендованными вакцинами, но хотела разделить их и пропустить те, которые, по ее мнению, не были необходимы. У нее был здоровый старший ребенок, который никогда не делал прививок от гриппа, и, основываясь на своем опыте взрослой жизни, которая никогда не делала прививок от гриппа, чувствовала уверенность в том, что принимает правильное решение.

    Позже, проверив историю вакцинации своего ребенка, она обнаружила, что ребенку без ее ведома и согласия была сделана вакцина против гриппа, содержащая тимеросал, хотя в то время он был болен.Когда она позвонила педиатру, чтобы спросить, как и почему это произошло, он сказал, что, поскольку вакцина против гриппа проводится по рекомендованному графику, он может сделать ее независимо от того, просил родитель об этом или нет. Поскольку CDC утвердил это, это было все, в чем он нуждался.

    Ее сын сейчас страдает аутизмом. Двое других ее детей, не получивших вакцину, нейротипичны. Обязательно поговорите с педиатром об этом, если вы, как родитель, избегаете прививок от гриппа.

    Будет ли действовать эта политика обязательной вакцинации против гриппа?

    Бдительные усилия по всей стране, которые включают судебные иски, общественную защиту, благотворительные пожертвования исследовательским и образовательным организациям, освещение в альтернативных СМИ и частные действия групп и отдельных лиц, приводят к изменениям и защищают население от взбесившейся системы здравоохранения.

    Многие в медицинском сообществе подозревают, что эти предписания наносят вред тем, для кого общая воспалительная реакция на вакцину может привести к заболеванию или состоянию, намного более серьезному, чем грипп.Большинство этих состояний являются постоянными или неизлечимыми.

    Приближающееся новое руководство в Министерстве здравоохранения и социальных служб вселяет надежду, но не успокаивается. Доктор Том Прайс был членом Американской академии врачей и хирургов, которая выступает против требований вакцинации. Помимо д-ра Хамфриса и д-ра Нэсса, растущая группа медицинских и научных профессионалов объединяется, чтобы противостоять предписаниям, но общественность также должна выступить против политики, которая приносит прибыль немногим за счет многих.СМИ также необходимо поощрять к тому, чтобы они выполняли свою работу и разоблачали эту несправедливую и принудительную вакцинацию.

    Никогда не следует нам, американскому обществу, задаваться вопросом, медицинские работники рекомендуют передовой опыт для нашего здоровья или для того, что наиболее выгодно для их прибыли.

    Исследовательский институт медицинской безопасности детей (CMSRI) финансирует научные исследования причинных факторов, лежащих в основе эпидемии хронических заболеваний и инвалидности, — исследования, свободные от конфликта интересов или финансового влияния и проводимые с учетом общественных интересов.

    Об авторе

    Claire-Dwoskin-186x186

    Клэр Двоскин является основателем Научно-исследовательского института медицинской безопасности детей .

    Клэр Двоскин является основателем и сопредседателем Конференции по безопасности вакцин, собраний ведущих ученых и врачей, редакторов научных журналов, экспертов в области регулирования вакцин, социальных наук и политики в области здравоохранения, защитников здоровья детей-потребителей, экспертов по правовым вопросам и членов media в ответ на признанный значительный рост иммунных и воспалительных заболеваний у детей и взрослых, начиная от астмы и нарушений нервного развития и заканчивая появлением ранее редких, но серьезных аутоиммунных заболеваний в течение последних трех десятилетий.Она является основателем Исследовательского института медицинской безопасности детей, медицинского и научного сотрудничества, созданного для обеспечения финансирования исследований для независимых методологически обоснованных контролируемых научных исследований вакцин и медицинских вмешательств, рекомендованных и одобренных для использования у младенцев и детей. Исследования и статьи, финансируемые ее семейным фондом, были опубликованы в известных рецензируемых журналах, включая Annals of Medicine, Journal of Inorganic Biochemistry, Lupus, Autoimmunity и Vaccine.

    Г-жа Двоскин занимается защитой здоровья детей в течение десяти лет, является активным членом совета добровольцев Национального информационного центра по вакцинам и работала с NVIC над разработкой общенациональной кампании по просвещению общественности о вакцинации за счет грантов Фонда семьи Двоскин. Она была спонсором конференции NVIC 2009 года «Покажи нам науку и дай нам выбор». Она работала в многочисленных советах, в том числе по вопросам высшего образования, общественного вещания, исполнительского искусства, сохранения исторического наследия, и была назначена в советы двух штатов губернаторами Уайлдером и Уорнером.Ранее она занимала должность заместителя председателя по финансам Национального комитета Демократической партии и принимала активное участие в благотворительных, общественных, государственных и национальных политических усилиях. Она с отличием окончила Мэримаунтский университет, где она была сопредседателем кампании «Университетский центр». Ее семейный фонд обеспечил начальное финансирование и руководство для отмеченного наградами документального фильма The Greater Good , который был выпущен осенью 2011 года. У нее и ее мужа Альберта двое детей, они живут в Маклине, штат Вирджиния.

    ttav-banner-ad-728X90-prelaunch-1

    Растворение иллюзий: болезни, вакцины и забытая история
    доктора Сюзанн Хамфрис и Роман Быстряник

    Cover

    Доступна бесплатная доставка!
    Узнать больше

    rising-from-the-dead

    Закажите здесь!

    Оставив прибыльную карьеру нефролога (нефролога), доктор Сюзанна Хамфрис теперь может реально помогать лечить людей.

    В этой автобиографии она объясняет, почему в рамках нынешней коррумпированной медицинской системы хорошие врачи не могут практиковать настоящую, этическую медицину.

    Один из здравомыслящих голосов, когда дело доходит до исследования науки, лежащей в основе современных вакцин, ни один провакцинский экстремистский врач никогда не осмеливался публично обсуждать ее.

    Врачи выступают против принудительной вакцинации — следует ли замалчивать их взгляды?

    doctors-on-the-vaccine-debate

    Один из самых больших мифов, распространяемых в сегодняшних послушных СМИ, заключается в том, что врачи выступают либо за вакцинацию, либо против вакцины, и что врачи, выступающие против вакцины, все «шарлатаны».

    Однако в дебатах о вакцинах нет ничего более далекого от истины.Врачи совсем не едины в своих позициях в отношении «науки» о вакцинах и не едины в позиции отказа от информированного согласия на такую ​​медицинскую процедуру, как вакцины.

    Две самые крайние позиции — это те врачи, которые на 100% против вакцин и не применяют их вообще, и те врачи, которые считают, что ВСЕ вакцины безопасны и эффективны для ВСЕХ людей, ВСЕГДА, при необходимости, принудительно.

    Очень немногие врачи занимают любую из этих двух экстремистских позиций, и все же это крайняя провакцинная позиция, которую представляет U.S. Правительство и основные СМИ как доминирующее положение в области медицины.

    Между этими двумя крайними взглядами, однако, подавляющее большинство практикующих врачей, вероятно, классифицировали бы свою позицию. Многие врачи, считающие себя «провакцинами», например, не верят, что каждая вакцина подходит для каждого человека.

    Многие врачи рекомендуют «отложенный» график прививок для некоторых пациентов, и не всегда рекомендуемый универсальный детский график CDC.Другие врачи предпочитают рекомендовать вакцины, основываясь на фактических научных данных и достоинствах каждой вакцины, рекомендуя одни, но при этом определяя, что другие не стоят риска для детей, например, от подозреваемой прививки от сезонного гриппа.

    Эти врачи, не занимающие крайних позиций, будут против вакцинации, санкционированной государством, и отмены всех исключений для родителей.

    В этой статье я собираюсь подытожить многих врачей сегодня, которые не занимают экстремистскую провакцинную позицию, которой, вероятно, не придерживаются многие врачи, несмотря на то, что фармацевтическая промышленность, федеральное правительство, и основные СМИ хотят, чтобы общественность поверила.

    Опубликовано 8 января 2017 г.

    .

    г. до н. Э. медсестрам больше не нужно делать прививку от гриппа или носить маски, они могут полагаться на «профессиональное суждение»

    Медсестры в Британской Колумбии. больше не нужно будет получать вакцину от гриппа или носить маску в зонах ухода за пациентами, согласно B.C. Союз медсестер (BCNU).

    Согласно заявлению профсоюза, с Ассоциацией работодателей здравоохранения Британской Колумбии было достигнуто новое соглашение о том, что «[обеспечивает] уважение профессионального суждения медсестер».

    В нем говорится, что новое соглашение прекращает «карательный характер» предыдущей политики и согласуется с мерами по профилактике гриппа, опубликованными Управлением провинциального офицера здравоохранения.

    Медсестры по-прежнему будут обязаны сообщать своему работодателю, были ли они привиты от гриппа или нет.

    до н. Э. Министр здравоохранения Адриан Дикс сказал, что провинция пытается поднять уровень иммунизации, работая с медсестрами, а не применяя наказания.

    «Некоторые из имеющихся у нас систем работают недостаточно хорошо», — сказал Дикс. «Есть и другие шаги, которые мы предпримем вместе, чтобы повысить уровень иммунизации, и мы увидим результаты».

    Спорный вопрос

    Президент Союза Кристин Соренсен заявила, что этот вопрос вызывает споры с тех пор, как в 2012 году было введено обязательство носить маску или пройти вакцинацию.

    «Это позволяет медсестре использовать свое профессиональное суждение, чтобы понять эффективность вакцины против гриппа, принимать вакцину от гриппа, потому что она приносит им личную и профессиональную пользу, а затем они могут, оказывая помощь своим пациентам, снова использовать свои профессиональные суждение, чтобы решить, нужно ли им носить маску », — сказал Соренсон.

    Соренсон сказал, что требование использовать маски ставит под угрозу уход, иногда запутывая пациентов с проблемами психического здоровья или препятствуя общению с пациентами с проблемами слуха.

    BCNU впервые подал отраслевой спор по применению после того, как органы здравоохранения отказались отменить свою обязательную политику «вакцинировать или маскировать» в 2015 году.

    .

    Грипп (грипп) — Симптомы и причины

    Обзор

    Грипп — это вирусная инфекция, поражающая дыхательную систему — нос, горло и легкие. Грипп обычно называют гриппом, но это не то же самое, что вирусы желудочного «гриппа», вызывающие диарею и рвоту.

    У большинства людей грипп проходит сам по себе. Но иногда грипп и его осложнения могут быть смертельными. К людям с повышенным риском развития осложнений гриппа относятся:

    • Дети младше 5 лет, особенно младше 6 месяцев
    • Взрослые старше 65 лет
    • Постояльцы домов престарелых и других учреждений длительного ухода
    • Беременные и женщины в возрасте до двух недель после родов
    • Люди с ослабленной иммунной системой
    • Коренные американцы
    • Люди, страдающие хроническими заболеваниями, такими как астма, болезнь сердца, болезнь почек, болезнь печени и диабет
    • Люди, страдающие ожирением, с индексом массы тела (ИМТ) 40 и выше

    Хотя ежегодная вакцина против гриппа не эффективна на 100%, она по-прежнему является вашей лучшей защитой от гриппа.

    Продукты и услуги

    Показать больше продуктов от Mayo Clinic

    Симптомы

    Сначала грипп может показаться простудой с насморком, чиханием и болью в горле. Но обычно простуда развивается медленно, а грипп — внезапно. И хотя простуда может беспокоить, обычно с гриппом вы чувствуете себя намного хуже.

    Общие признаки и симптомы гриппа включают:

    • Лихорадка
    • Боль в мышцах
    • Озноб и пот
    • Головная боль
    • Сухой непрекращающийся кашель
    • Одышка
    • Усталость и слабость
    • Насморк или заложенность носа
    • Боль в горле
    • Боль в глазах
    • Рвота и диарея, но чаще встречаются у детей, чем у взрослых

    Связанная информация

    COVID-19 и грипп: сходства и различия

    Когда обращаться к врачу

    Большинство заболевших гриппом могут лечиться дома, и им часто не нужно обращаться к врачу.

    Если у вас есть симптомы гриппа и есть риск осложнений, немедленно обратитесь к врачу. Прием противовирусных препаратов может сократить продолжительность вашего заболевания и помочь предотвратить более серьезные проблемы.

    Если у вас есть неотложные признаки и симптомы гриппа, немедленно обратитесь за медицинской помощью. Для взрослых признаки и симптомы неотложной помощи могут включать:

    • Затрудненное дыхание или одышка
    • Боль в груди
    • Постоянное головокружение
    • Изъятия
    • Ухудшение состояния здоровья
    • Сильная слабость или мышечные боли

    Неотложные признаки и симптомы у детей могут включать:

    • Затрудненное дыхание
    • Синие губы
    • Боль в груди
    • Обезвоживание
    • Сильная мышечная боль
    • Изъятия
    • Ухудшение состояния здоровья

    Причины

    Вирусы гриппа перемещаются по воздуху в виде капель, когда инфицированный человек кашляет, чихает или разговаривает.Вы можете вдохнуть капли напрямую или собрать микробы с объекта, например телефона или клавиатуры компьютера, а затем перенести их в глаза, нос или рот.

    Люди с вирусом, вероятно, заразны примерно за день до появления симптомов и примерно через пять дней после их появления. Дети и люди с ослабленной иммунной системой могут быть заразными в течение немного более длительного времени.

    Вирусы гриппа постоянно меняются, и регулярно появляются новые штаммы.Если вы болели гриппом в прошлом, ваше тело уже выработало антитела для борьбы с этим специфическим штаммом вируса. Если будущие вирусы гриппа похожи на те, с которыми вы сталкивались ранее, либо в результате заболевания, либо в результате вакцинации, эти антитела могут предотвратить инфекцию или уменьшить ее тяжесть. Но со временем уровень антител может снижаться.

    Кроме того, антитела против вирусов гриппа, с которыми вы сталкивались в прошлом, могут не защитить вас от новых штаммов гриппа, которые могут сильно отличаться от вирусов, которые были у вас раньше.

    Факторы риска

    Факторы, которые могут увеличить риск развития гриппа или его осложнений, включают:

    • Возраст. Сезонный грипп поражает детей в возрасте от 6 месяцев до 5 лет и взрослых в возрасте 65 лет и старше.
    • Условия жизни или работы. Люди, которые живут или работают в учреждениях с большим количеством других жителей, таких как дома престарелых или военные казармы, более подвержены заболеванию гриппом.Люди, находящиеся в больнице, также подвержены повышенному риску.
    • Ослабленная иммунная система. Лечение рака, препараты против отторжения, длительное употребление стероидов, трансплантация органов, рак крови или ВИЧ / СПИД могут ослабить вашу иммунную систему. Это может облегчить вам заражение гриппом и также может увеличить риск развития осложнений.
    • Хронические болезни. Хронические состояния, включая заболевания легких, такие как астма, диабет, болезни сердца, заболевания нервной системы, нарушения обмена веществ, нарушение дыхательных путей, а также заболевания почек, печени или крови, могут увеличить риск осложнений гриппа.
    • Гонка. У коренных американцев может быть повышенный риск осложнений гриппа.
    • Аспирин принимают в возрасте до 19 лет. Люди моложе 19 лет, получающие долгосрочную терапию аспирином, подвергаются риску развития синдрома Рея при заражении гриппом.
    • Беременность. У беременных женщин чаще развиваются осложнения гриппа, особенно во втором и третьем триместрах. У женщин выше вероятность развития осложнений, связанных с гриппом, в течение двух недель после родов.
    • Ожирение. Люди с индексом массы тела (ИМТ) 40 и более подвержены повышенному риску осложнений гриппа.

    Осложнения

    Если вы молоды и здоровы, грипп обычно не представляет опасности. Хотя вы можете чувствовать себя несчастным, пока болеете, грипп обычно проходит через неделю или две без каких-либо долговременных последствий. Но у детей и взрослых из группы повышенного риска могут развиться осложнения, которые могут включать:

    • Пневмония
    • Бронхит
    • Вспышки астмы
    • Проблемы с сердцем
    • Инфекции уха
    • Острый респираторный дистресс-синдром

    Пневмония — одно из самых серьезных осложнений.Для пожилых людей и людей с хроническими заболеваниями пневмония может быть смертельной.

    Профилактика

    Вакцины против гриппа в клинике Мэйо

    Mayo Clinic предлагает прививки от гриппа в Аризоне, Флориде и Миннесоте.

    Узнайте больше о том, как сделать прививку от гриппа в клинике Майо.

    Центры по контролю и профилактике заболеваний (CDC) рекомендуют ежегодную вакцинацию от гриппа для всех в возрасте 6 месяцев и старше.Вакцина против гриппа может снизить риск заболевания гриппом и его тяжесть, а также снизить риск серьезного заболевания гриппом и необходимости оставаться в больнице.

    Вакцинация от гриппа особенно важна в этом сезоне, потому что грипп и коронавирусная болезнь 2019 (COVID-19) вызывают похожие симптомы. Вакцинация против гриппа может уменьшить симптомы, которые можно спутать с симптомами, вызванными COVID-19 . Профилактика гриппа и снижение тяжести гриппа и госпитализаций также может уменьшить количество людей, которым необходимо оставаться в больнице.

    Ежегодная вакцина против сезонного гриппа обеспечивает защиту от трех или четырех вирусов гриппа, которые, как ожидается, будут наиболее распространенными в течение сезона гриппа в этом году. В этом году вакцина будет доступна в виде инъекций и назального спрея.

    В последние годы возникли опасения, что вакцина в виде назального спрея недостаточно эффективна против определенных типов гриппа. Однако ожидается, что вакцина в виде назального спрея будет эффективна в сезоне 2020-2021 годов. Назальный спрей по-прежнему не рекомендуется для некоторых групп, таких как беременные женщины, дети от 2 до 4 лет, страдающие астмой или хрипом, а также люди с ослабленной иммунной системой.

    Если у вас аллергия на яйца, вы все равно можете получить вакцину от гриппа.

    Минута клиники Мэйо: зачем вам прививка от гриппа
    Покажите стенограмму видео Минута клиники Мэйо: Зачем вам сейчас нужна прививка от гриппа

    Вивьен Уильямс: Сезонный грипп — это вирус, поражающий вашу дыхательную систему. Большинство людей поправляются сами по себе, но для некоторых грипп может быть серьезным заболеванием.

    Тина Ардон, доктор медицины: Наши младенцы, дети младшего возраста и взрослые определенно могут больше заболеть гриппом.Пациенты, которые уже болеют другими хроническими заболеваниями и проходят химиотерапию, также с большей вероятностью могут иметь осложнения от гриппа.

    Вивьен Уильямс: Осложнения включают бронхит, пневмонию и даже проблемы с сердцем.

    Доктор Ардон: Вакцина от гриппа — одно из наших лучших средств защиты.

    Вивьен Уильямс: Доктор Тина Ардон говорит, что некоторые люди не получают вакцину от гриппа, потому что думают, что она может вызвать грипп.

    Доктор Ардон: Вакцина против гриппа — это то, что мы называем мертвой вакциной. Таким образом, вы не можете заразиться гриппом от вакцины против гриппа.

    Вивьен Уильямс: Вы не заразитесь гриппом от прививки от гриппа. FluMist безопасен для большинства людей, но содержит ослабленную форму вируса, поэтому людям с определенными заболеваниями следует сделать прививку.

    Доктор Ардон: Каждый, кто может его получить, должен получить это.

    Вивьен Уильямс: Вакцина подействует через две недели, так что сделайте прививку от гриппа прямо сейчас.Я Вивьен Уильямс, сотрудник новостной сети клиники Мэйо.

    Минута клиники Мэйо: факты о трех мифах о вакцинах от гриппа
    Покажите стенограмму видеоролика Минута клиники Мэйо: факты о трех мифах о вакцинах от гриппа

    Ян Рот: Миф о гриппе № 1: Грипп похож на простуду. Вы будете чувствовать себя ужасно, но на самом деле это не вредно. Факт.

    Грегори Поланд, доктор медицины: Что ж, только в США в прошлом году 80 000 американцев умерли от гриппа и его осложнений, и почти миллион были госпитализированы.

    Ян Рот: Осложнения — действительно опасная часть. Доктор Грегори Поланд говорит, что грипп обычно приводит к смертельной пневмонии, менингиту, сердечным приступам и осложнениям у людей с диабетом.

    Ян Рот: Миф № 2: Я всегда заболеваю гриппом от прививки от гриппа. Факт.

    Доктор Польша: Невозможно заразиться гриппом от вакцины.

    Ян Рот: Доктор Поланд говорит, что люди нередко случайно получают инфекцию верхних дыхательных путей в течение нескольких недель после прививки от гриппа и предполагают, что это связано.Но он говорит, что исследования доказали, что ваши шансы заразиться этой незначительной инфекцией верхних дыхательных путей от других вирусов одинаковы, независимо от того, сделаете ли вы прививку от гриппа или нет, поэтому вы также можете защитить себя от более серьезного гриппа.

    Ян Рот: И миф № 3: наука все еще недостаточно знает о вакцинах, чтобы знать, безопасны ли они. Факт.

    Ян Рот: Доктор Поланд говорит, что вакцины являются одними из самых безопасных и наиболее изученных областей современной медицины. Фактически, для получения одобрения вакцины требуется больше исследований и исследований, чем для лекарств от головной боли, отпускаемых без рецепта, таких как парацетамол или ибупрофен.В новостной сети клиники Мэйо я — Ян Рот.

    Борьба с распространением инфекции

    Вакцина против гриппа не эффективна на 100%, поэтому также важно принять несколько мер для уменьшения распространения инфекции, в том числе:

    • Вымой руки. Частое мытье рук водой с мылом в течение не менее 20 секунд — эффективный способ предотвратить многие распространенные инфекции. Или используйте дезинфицирующие средства для рук на спиртовой основе, если мыло и вода недоступны.
    • Не прикасайтесь к лицу. Не прикасайтесь к глазам, носу и рту.
    • Прикрывайте свой кашель и чихание. Кашель или чихание в платок или локоть. Затем вымойте руки.
    • Очистить поверхности. Регулярно очищайте поверхности, к которым часто прикасаются, чтобы предотвратить распространение инфекции от контакта с поверхностью с вирусом, а затем и с вашим лицом.
    • Избегайте скопления людей. Грипп легко распространяется везде, где собираются люди — в детских садах, школах, офисных зданиях, аудиториях и в общественном транспорте.Избегая скопления людей в разгар сезона гриппа, вы снижаете вероятность заражения.

      Также избегайте больных. А если вы заболели, оставайтесь дома как минимум 24 часа после того, как у вас спадет температура, чтобы снизить вероятность заражения других.

    Во время пандемии COVID-19, и COVID-19 , и грипп могут распространяться одновременно. Ваш местный отдел здравоохранения и CDC могут предложить другие меры предосторожности, чтобы снизить риск заражения COVID-19 или гриппа.Например, вам, возможно, придется практиковать социальное дистанцирование (физическое дистанцирование) и держаться на расстоянии не менее 6 футов (2 метров) от других людей за пределами вашего дома. Вам также может понадобиться носить тканевую маску для лица, когда вы находитесь рядом с людьми за пределами вашего дома.

    Дополнительная информация

    Показать дополнительную информацию

    2 октября 2020 г.

    .

    Когда мне следует сделать прививку от гриппа и изменит ли коронавирус ситуацию?

    В связи с распространением коронавируса в некоторых частях австралийского сообщества многие люди задаются вопросом, нужно ли им делать прививку от гриппа в начале этого года.

    Ключевые моменты:

    • Австралийцам рекомендуется сделать прививку от гриппа с середины апреля
    • Неясно, насколько сезонный грипп может усугубить COVID-19, но эксперты хотят избегать людей, получивших обе прививки от гриппа
    • — группы риска, включая детей в возрасте от шести месяцев до пяти лет

    В понедельник министр здравоохранения штата Новый Южный Уэльс Брэд Хаззард заявил, что, хотя вакцина против гриппа не борется с COVID-19, она поможет снизить серьезность и распространение сезонного гриппа, которые могут снизить иммунитет человека и сделать его восприимчивым к другим заболеваниям.

    «Прошлый год был самым длинным сезоном гриппа за всю историю наблюдений … а теперь у нас COVID-19», — сказал Хаззард.

    Но хотя органы здравоохранения подчеркивают важность вакцинации, они говорят, что для большинства людей нет необходимости делать это до апреля — когда обычно начинается общенациональное внедрение.

    Вот что вам нужно знать.

    Следите за основными новостями о COVID-19 в нашем блоге о коронавирусе.

    Кому следует делать прививки?

    Правительство Австралии рекомендует всем в возрасте шести месяцев и старше пройти вакцинацию от сезонного гриппа.

    Грипп — это наиболее распространенное предотвратимое заболевание в Австралии, и хотя оно имеет тенденцию вызывать легкие симптомы, оно также может вызывать очень серьезные заболевания у здоровых людей — и приводить к госпитализации и даже смерти.

    Вакцинация — это безопасный и эффективный способ защитить себя, и люди, которые проходят вакцинацию, имеют меньший риск заражения (и развития серьезного заболевания), чем те, кто этого не делает.

    Выгоды идут не только на человека. Прививка от гриппа также означает, что вы помогаете защитить других, в том числе тех, кто слишком болен или слишком молод для вакцинации, а также уязвимых групп, таких как младенцы, люди старше 65 лет и беременные женщины.

    Чем больше людей будет вакцинировано в сообществе, тем меньше вероятность распространения гриппа.

    Ответы на ваши вопросы о коронавирусе:

    Кто имеет право на бесплатную вакцину?

    В рамках Национальной программы иммунизации федерального правительства некоторые люди имеют право на бесплатную вакцинацию от гриппа, потому что они больше всего подвержены риску плохих результатов. Сюда входят:

    • Дети в возрасте от шести месяцев до пяти лет (это новинка 2020 года)
    • Беременные женщины (на любом этапе беременности)
    • Люди в возрасте 65 лет и старше
    • Аборигены и жители островов Торресова пролива в возрасте от 6 месяцев и более
    • Люди в возрасте от шести месяцев и старше с заболеваниями, которые означают, что они имеют более высокий риск осложнений гриппа (например,г. больные диабетом, тяжелой астмой, заболеваниями легких или сердца)
    Заболевания, связанные с повышенным риском осложнений гриппа. (Австралийская техническая консультативная группа по иммунизации)

    В большинстве случаев вакцину против гриппа можно получить у местного терапевта. Услуги иммунизации также можно получить в аптеках, общинных поликлиниках, медицинских службах для аборигенов, через школьные программы иммунизации и на некоторых рабочих местах.

    Когда следует делать прививки?

    Тим

    .

    Кто в организации проводит внеплановый инструктаж: Внеплановый инструктаж по охране труда

    Внеплановый инструктаж по охране труда

    АНО ДПО «ЦПР Профи» проводит обучение по направлениям:

      Специалист по охране труда. Диплом.

      Повышение квалификации: Охрана труда

      Работы на высоте

      Электробезопасность

    В отличие от остальных, внеплановый инструктаж не имеет установленных сроков и периодичности. Руководитель может его назначить для отдельных лиц, цехов и всего персонала в целом. Для чего же нужен внеплановый инструктаж? Давайте разберемся вместе.

    Для чего нужен внеплановый инструктаж?

    Внеплановый инструктаж с сотрудниками предприятия проводят для того, чтобы рассказать о важных изменениях, которые могут повлиять на их работу.

    Согласно пункту 8.9 ГОСТа 12.0.004-2015, который вступит в силу с 1 марта 2017 года, внеплановый инструктаж на рабочем месте проводят если:

      • на предприятии изменился технологический процесс производства;
      • произошла замена или модернизация оборудования, приспособлений, инструментов, что может повлиять на условия и безопасность труда сотрудников;
      • произошли изменения законодательных и других нормативных правовых актов, в которых содержатся требования охраны труда, порядка выполнения работ;
      • на предприятии сотрудники создали ситуацию, которая могла вызвать несчастный случай или несчастный случай на производстве уже произошел;
      • это требование должностных лиц органов государственного надзора и контроля, общественного контроля;
      • у сотрудника предприятия, который работает на вредном производстве, был перерыв в работе более 30 календарных дней, а для остальных работников — более двух месяцев.

    ПРИМЕР:

    Газосварщик предприятия по семейный обстоятельствам вынужден был взять отпуск за свой счет на 4 месяца. После того, как он вышел на работу, начальник смены по приказу руководства провел с ним внеплановый инструктаж на рабочем месте.

    ПРИМЕР:

    Сотрудник предприятия во время очистки канализации отравился газом. Выполняя работы, он без средств индивидуальной защиты и не используя положенную страховку, спустился в канализационный колодец, где и потерял сознание. Второй сотрудник вовремя это заметил и успел оказать необходимую помощь. После расследования несчастного случая, руководитель издал указ о проведении внепланового инструктажа с сотрудниками, которые заняты на аналогичной работе. В программу инструктажа вошла тема – применение положенных СИЗ и действия работников в экстремальной ситуации.

    Кто проводит внеплановый инструктаж?

    Внеплановый инструктаж на рабочем месте проводит непосредственный руководитель сотрудника, который прошел обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда. Это может быть бригадир, начальник смены или участка, начальник отдела и т.д.

    ВАЖНО: Внеплановые инструктажи не отменяют проведение периодических (повторных) инструктажей.

    Список сотрудников, для которых необходимо провести внеплановый инструктаж своим приказом утверждает руководитель предприятия.

    В приказе «О проведении внепланового инструктажа» необходимо указать следующие сведения:

    • причины проведения внепланового инструктажа со ссылками на законодательство или инструкции;
    • дату, место и временя проведения инструктажа;
    • данные сотрудника (ФИО и должность), который назначен ответственным за проведение внепланового инструктажа;
    • список сотрудников, с которыми нужно провести внеплановый инструктаж. 

    Внеплановый инструктаж может быть групповым, например, если произошел несчастный случай или об изменениях в законодательстве нужно оповестить группу сотрудников. Также такой инструктаж могут проводить и с одним сотрудником, например, если он периодически нарушает правила охраны труда на своем рабочем месте.

    По каким программам нужно проводить внеплановый инструктаж?

    Внеплановый инструктаж нужно проводить, используя либо готовые программы, которые разработаны и утверждены на предприятии, либо инструкции по охране труда и безопасному выполнению работ на конкретном рабочем месте. Если внеплановый инструктаж касается изменения законодательства, нужно использовать тексты этих документов и другие локальные нормативные акты.

    Объем и содержание внепланового инструктажа нужно определять в каждом конкретном случае отдельно. То в первую очередь будет зависеть от причин и обстоятельств, по которым возникла необходимость проведения такого инструктажа.

    Например:

    На предприятии заменили один из станков на более современную модель. Работодатель издал приказ провести с двумя сотрудниками, которые на нем работают внеплановый инструктаж и сопроводить его практическим показом безопасных приемов работы.

    Как проверить знания сотрудников, которые они получили во время внепланового инструктажа?

    Как и в случае с первичным, повторны или целевым инструктажами на рабочем месте, после внепланового инструктажа руководитель проводит устную проверку приобретенных работниками знаний и навыков безопасных приемов работы. После чего информацию о проведении внепланового инструктажа нужно внести в журнал регистрации инструктажа на рабочем месте. В нем необходимо:

    • поставить дату проведения внепланового инструктажа;
    • поставить подписи двух сторон: проверяющего лица и инструктируемого;
    • в графе «Причина инструктажа» обязательно кратко описать основания его проведения.

    ВАЖНО: Всегда следите за тем, чтобы после проведения инструктажей, сотрудники и ответственные лица ставили свои подписи в журналах инструктажей. В случае если на ваше предприятие с проверкой придет инспектор ГИТ, он обязательно обратит внимание на отсутствие подписей. На практике, инспектор такую ситуацию приравнивает к отсутствию необходимых инструктажей и штрафует компанию.

    КРАТКО

    Этапы проведения повторного инструктажа по охране труда на предприятии:

    1 этап – определите, кто проводит повторный инструктаж

    Повторный инструктаж, как и первичный, проводит непосредственный руководитель сотрудника — мастер, прораб, начальник смены, который прошел обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда.

    2 этап – разработайте и утвердите программу проведения повторного инструктажа по охране труда

    Повторный инструктаж проводят по тем же программам и инструкциям, что и первичный. Напомним, что программы и инструкции для первичного инструктажа разрабатывает непосредственный руководитель сотрудника при методической поддержке специалиста по охране труда. За основу документа берут законодательные и иные нормативные правовые акты. В программе обязательно учитывают специфику деятельности организации. Примерный перечень вопросов для программы первичного инструктажа приведен в Приложении Б к ГОСТ 12.0.004-2015.

    3 этап – определите сотрудников, с которыми нужно провести повторный инструктаж

    Повторный инструктаж проводят с теми же сотрудниками, что и первичный. А именно:

    • со всеми вновь принятыми на работу лицами. К ним относятся сотрудники, выполняющие временные работы, совместители и надомники;
    • с сотрудниками, которым поручают выполнение новой для них работы;
    • с командированным на работу у организатора обучения персоналом других организаций; с персоналом подрядчиков (субподрядчиков), выполняющим работы на подконтрольных организатору обучения территории и объектах;
    • с проходящими производственную практику и другими лицами, которые участвуют в производственной деятельности предприятия.

    4 этап – проведите повторный инструктаж и проверьте полученные знания

    Проводить повторный инструктаж на рабочем месте нужно по утвержденной на предприятии программе не реже 1 раза в пол года. На некоторых производства – не реже 1 раза в 3 месяца. Такая периодичность указана в отраслевых правилах. Также сам работодатель в своем локальном актом может утвердить более частую периодичность проведения повторного инструктажа, чем определено законом.

    После того как с сотрудником провели повторный инструктаж, необходимо в устной форме проверить усвоенные им знания.

    5 этап – сделайте запись о проведении повторного инструктажа

    После проведения повторного инструктажа на рабочем месте, нужно сделать запись в журнале регистрации инструктажа на рабочем месте. Укажите в журнале дату его проведения и проставьте подписи инструктируемого и инструктирующего.

    Читать:

    Инструктажи по охране труда 
    Первичный инструктаж по охране труда
    Повторный инструктаж по охране труда 
    Целевой инструктаж по охране труда

     

    Источник: https://www.trudohrana.ru

    Как, кем и когда проводится внеплановый инструктаж? :: BusinessMan. ru

    Инструктаж представлен специальным обучением, которое проводится при принятии работников в компанию или при использовании нового оборудования. Он позволяет убедиться, что сотрудники знают, какие действия должны совершаться при использовании той или иной техники. Процедура проводится только опытными специалистами предприятия. Дополнительно в фирме ведется специальный журнал, в котором отмечаются все инструктажи. При этом руководитель предприятия должен разбираться в том, когда проводится внеплановый инструктаж. Он может потребоваться по разным основаниям, а также предназначается для уже зачисленных в штат сотрудников.

    Основные виды инструктажей

    Существует несколько видов инструктажей, которые должны применяться в производственных организациях, если работники во время реализации своих должностных обязанностей сталкиваются с разными опасными или вредными факторами. К основным видам обучения относится:

    • Вводный инструктаж. Он проводится для сотрудников, принимаемых на работу в компании. Выполняется процедура ответственными лицами предприятия или специалистами сторонних организаций. Инструкция предоставляется работникам до того момента, когда они приступают к своим основным обязанностям. Для этого используются разные инновационные технические средства, представленные фильмами, макетами или наглядными моделями.
    • Первичный. Он реализуется до начала работы, например, если один сотрудник компании переводится на новую должность или вынужден начать работу с инновационным оборудованием, закупленным организацией. Дополнительно он требуется сотрудникам, которые вернулись в компанию после длительной командировки.
    • Внеплановый. Он может потребоваться даже в течение рабочего дня по разным причинам. Внеплановый инструктаж проводится в перерывах в работе при возникновении соответствующей необходимости. Обычно процедура выполняется руководителем организации или другими должностными лицами, наделенными соответствующими полномочиями.

    Каждый процесс непременно фиксируется в специальном журнале.

    Законодательное регулирование

    Внеплановый инструктаж должен проводиться с учетом многочисленных требований законодательства. Поэтому руководителем предприятия должны изучаться следующие нормативные акты:

    • Ст. 212 ТК содержит информацию о том, что в обязанности любого работодателя входит необходимость предоставления работникам информации о том, в каких условиях они будут справляться со своими основными обязанностями, а также директор должен проводить обучение и аттестацию наемных специалистов.
    • Постановление Минтруда №1/29 включает сведения о правилах и порядке обучения работников, а также контроля над полученными ими знаниями.
    • ГОСТ 12.0.004-2015 устанавливает специальные стандарты, на основании которых проходит инструктаж.

    При изучении этих законодательных актов можно разобраться в том, как правильно обучать работников.

    Когда проводится внеплановый инструктаж?

    Необходимость в таком обучении может возникать по разным причинам. Обычно это обусловлено тем, что деятельность любой производственной организации постоянно изменяется и развивается, а также появляется все больше новых технологий и оборудования. Это приводит к внесению изменений в нюансы работы любого работника предприятия. Особенно это относится к пожарной безопасности и охране труда. Поэтому периодически требуется осуществлять обучение в перерывах между работой.

    Внеплановый инструктаж проводится в следующих случаях:

    • работники предприятия в процессе деятельности нарушают правила безопасности и охраны труда;
    • возникновение в компании несчастного случая;
    • фирма изменяет направление своей работы;
    • возникновение на производстве разных аварий из-за того, что работники не обладают нужными сведениями относительно правил безопасности;
    • выпускаются новые инструкции, нормативы или требования;
    • в качестве инициатора для такого процесса выступают государственные надзорные органы;
    • вынужденно производство останавливается на срок, превышающий 30 дней.

    Все вышеуказанные ситуации являются серьезными, поэтому требуют подготовки или переобучения работников.

    Другие причины для проведения

    Дополнительно внеплановый инструктаж проводится в следующих ситуациях:

    • внедряется в компании новое оборудование;
    • изменяется технология создания товаров;
    • вносятся изменения в учредительные документы фирмы.

    Инициатором такой процедуры может выступать руководство предприятия или надзорные государственные органы.

    Цель проведения

    Внеплановый инструктаж на рабочем месте проводится для достижения сразу нескольких целей. К ним относится:

    • обеспечивается предотвращения возникновения разных аварий или нечастных случаев;
    • сотрудники обучаются правилам использования разных средств защиты;
    • показывается, как правильно оказывать первую медицинскую помощь пострадавшим;
    • разъясняются правила применения эвакуационных планов при возникновении пожаров или других чрезвычайных ситуаций;
    • рассказывается, как грамотно пользоваться средствами, предназначенными для тушения пожаров.

    Выполняется процедура специалистами техники безопасности компании. Во время такого обучения разбираются неправильные действия, совершаемые работниками во время реализации рабочих обязанностей, которые могут стать причиной возникновения несчастного случая. Дополнительно знакомятся сотрудники с основными правилами безопасности.

    Правила инструктажа по охране труда

    Внеплановый инструктаж проводится после перерыва в работе, который превышает 30 дней. Обучение может относиться к охране труда на предприятии. Процесс отличается следующими особенностями:

    • может проводиться для одного работника или группы сотрудников;
    • руководителем компании издается соответствующий приказ, которым утверждается количество работников, которые обязаны пройти такое обучение;
    • в приказе приводится причина для проведения внепланового инструктажа, дата и место его реализации, а также указывается сотрудник, который будет заниматься обучением.

    С приказом непременно знакомятся под подпись все работники, которые должны присутствовать на обучении. Во время такого инструктажа предоставляются наемным специалистам сведения о том, как обеспечивается охрана труда на предприятии, каким требованиям и условиям должны следовать сотрудники, а также какова ответственность за выявляемые нарушения.

    Когда проводится внеплановый инструктаж по охране труда? Процедура реализуется после несчастных случаев или аварий. Основной целью выступает предотвращение повторных ситуаций в компании.

    Особенности обучения по пожарной безопасности

    Внеплановый инструктаж по пожарной безопасности проводится обычно по требованию надзорных органов. Его целью выступает обеспечение пожарной безопасности в компании. Выполняется данная процедура в следующих ситуациях:

    • вводятся на предприятии новые требования или инструкции, нормативы или другие акты, относящиеся к пожарной безопасности;
    • вносятся корректировки в производственный процесс;
    • осуществляется техническое перевооружение фирмы;
    • изменяется основное оборудование, используемое работниками;
    • приходит соответствующее письменное требование от пожарной инспекции;
    • обнаруживаются на предприятии разные нарушения, связанные с пожарной безопасностью;
    • происходят разные пожары или иные аварии в аналогичных компаниях.

    Инструкции подготавливаются только работником, обладающим нужными знаниями и умениями для обучения других специалистов. Обычно для этого выбираются мастера, прорабы или руководители цехов.

    Кем проводится?

    Каждый работодатель должен разбираться в том, кем и когда проводится внеплановый инструктаж. Инструктором может выступать один из следующих специалистов:

    • должностное лицо компании, получаемое соответствующие полномочия на основании официального распоряжения директора предприятия, причем этот работник должен быть ответственным за охрану труда или пожарную безопасность;
    • непосредственный директор фирмы;
    • руководители разных отделов предприятия;
    • представители сторонних организаций, приглашенные для обучения, причем они за свои услуги получают определенную плату, размер которой оговаривается заранее.

    Инструктор обязан заранее пройти специальные курсы, позволяющие ему заниматься обучением других специалистов. Дополнительно требуется предварительное проведение проверки его знаний.

    Правила проведения обучения

    К основным правилам инструктажа относится:

    • инструктор должен предварительно самостоятельно заслушать специальные курсы, имеющие отношение к ТБ или ОТ;
    • обучение в любой компании должно проводиться по специальной программе, утвержденной внутренними нормативными актами;
    • инструктор должен придерживаться специального учебного плана;
    • если проводится обучение в связи с обнаружением какого-либо несчастного случая, то специалист должен рассказать работникам все обстоятельства такого события, причины его возникновения и негативные последствия.

    От правильности данного процесса зависит, насколько безопасной будет последующая работа сотрудников в компании.

    Правила издания приказа

    Именно руководитель компании решает, как и когда проводится внеплановый инструктаж. Для этого издается соответствующий приказ, в который включаются следующие сведения:

    • сведения о компании и ее директоре;
    • основания для проведения обучения вне ранее созданного плана;
    • время и место осуществления процесса;
    • описание действий, которые должны выполняться инструктором;
    • назначается определенный сотрудник ответственным за инструктаж;
    • приводятся все работники, которые должны присутствовать на обучении.

    К этому приказу прикладывается специальный лист, на котором расписываются все работники, которые должны проходить обучение. Этот документ подтверждает, что специалисты были заблаговременно оповещены об инструктаже.

    Как регистрируется?

    После проведения обучения важно зарегистрировать данный процесс в специальном журнале. Он должен вестись в каждой компании. В этот документ вносятся сведения:

    • дата проведения обучения;
    • сведения об инструкторе;
    • информация обо всех работниках, присутствующих на инструктаже;
    • причина реализации процесса.

    После внесения важной информации необходимо, чтобы в соответствующих графах поставили подписи все участники процесса.

    Заключение

    Внеплановый инструктаж может потребоваться по разным причинам. Его тема может относиться к охране труда или пожарной безопасности. Инициатором может выступать работодатель или надзорные государственные органы.

    Проводится процедура только ответственным инструктором, обладающим нужными знаниями и навыками. Обучение непременно регистрируется в специальном журнале учета, имеющемся на предприятии.

    Как провести внеплановый инструктаж (нюансы)?

    Внеплановый инструктаж по безопасности труда наряду с иными видами инструктажа, предусмотренными государственными стандартами в части охраны труда, является обязательной для всех работодателей процедурой. Какова специфика ее проведения, рассмотрим в настоящей статье.

     

     

    Что такое внеплановый инструктаж по охране труда?

    Согласно п. 7.4 ГОСТ 12.0.004-90, главного НПА, регулирующего проведение инструктажа в области охраны труда, внеплановым признается инструктаж, который осуществляется:

    • по факту введения в оборот новых стандартов и норм в области охраны труда либо корректировок текущих положений регулирующих правовых источников;
    • по факту изменений в структуре технологических процессов на предприятии (обновление либо совершенствование основных средств), начала использования новых типов сырья и материалов, если соответствующие изменения влияют на безопасность труда;
    • при выявленных на предприятии нарушениях установленных норм безопасности труда;
    • вследствие получения требований от надзорных органов;
    • в рамках перерывов в выполнении работ (на 30 дней и более для тех предприятий, которым установлены дополнительные требования в части безопасности труда, на 60 дней и более — для всех прочих).

    Кроме того, в п. 2.1.6 постановления Минтруда и Минобразования от 13.01.2003 № 1/29 — другого важнейшего НПА, регулирующего сферу охраны труда, — указано, что внеплановый инструктаж может быть также проведен в силу решения, принятого руководством фирмы.

    Как проводится внеплановый инструктаж — на рабочем месте или вне его?

    Внеплановый инструктаж может осуществляться как индивидуально, так и в групповом формате — если работники представляют одну профессию (п. 7.4.2 ГОСТ 12.0.004-90). В первом случае мероприятие, как правило, проводится непосредственно на рабочем месте сотрудника, во втором инструктаж может быть проведен в отдельном помещении, например, в презентационном зале, оборудованном проектором и наглядными пособиями.

    Проводит внеплановый инструктаж ответственный сотрудник (например, инженер по кадрам) или группа сотрудников, которые назначаются руководством.

    Где должны отражаться сведения о внеплановых инструктажах?

    Сведения о проведении внеплановых инструктажей по безопасности труда, как и при осуществлении других видов инструктажа, должны фиксироваться в специальных журналах (п. 2.1.3 постановления № 1/29). При этом форма журнала для регистрации подобного рода мероприятий не утверждена законодательно, но работодатель может в качестве ее основы использовать ту, что предусмотрена для вводных инструктажей по охране труда (приложение № 4 к ГОСТ 12.0.004-90).

    Итоги

    Внеплановый инструктаж наряду с прочими разновидностями инструктажа по безопасности труда — это мероприятие, обязательное для проведения всеми работодателями исходя из положений ст. 211 ТК РФ, предписывающих компаниям применять ГОСТы, в которых утверждены стандарты безопасности труда.

    Главные критерии корректного проведения инструктажа — своевременность и отражение сведений о данном мероприятии в специальном журнале.

    Ознакомиться с прочими нюансами кадрового менеджмента в части охраны труда вы можете в статьях:

    Более полную информацию по теме вы можете найти в КонсультантПлюс.
    Полный и бесплатный доступ к системе на 2 дня.

    порядок и правила проведения, кто и в каких случаях проводит внеочередное инструктирование по ТБ

    Трудовой кодекс устанавливает обязанности работодателя по обеспечению безопасности и охраны труда.

    Важная часть этого процесса – проведение инструктажей по технике безопасности, в том числе внеплановых.

    Руководство должно разрабатывать программы обучения и проводить проверки, по результатам которых сотрудники допускаются или отстраняются от работы.

    Цель проведения

    Согласно ст. 212 ТК РФ, руководитель не вправе допускать к работам сотрудников, для которых не были проведены вводный и первичный инструктажи по технике безопасности.

    Причем такое обучение должен пройти и директор организации. Также закон требует организовывать проверки сотрудников на предмет усвоения знаний в области безопасности труда.

    Если выявляется низкий уровень информированности, это создает основания для проведения внепланового инструктажа.

    Он представляет собой недлительное по времени ознакомление работников с правилами техники безопасности и обучение их практическому применению.

    Внеплановый инструктаж по ТБ проводят, чтобы научить сотрудников:

    • Правильно применять выдаваемые им средства индивидуальной защиты.
    • Оказывать экстренную медицинскую помощь пострадавшим, дожидаясь приезда скорой.
    • Свободно ориентироваться по планам эвакуации здания при пожарах, землетрясениях и прочих явлениях, представляющих угрозу для жизни.
    • Правильно применять огнетушители и быстро находить их.

    В каких случаях необходим?

    Внеплановые инструктажи проводятся по аналогии с повторными, но не имеют определенной периодичности.

    Они организуются по мере необходимости – по особому решению руководства или по требованию трудовой инспекции, других органов надзора и контроля, выявивших нарушения.

    Полный перечень причин, обуславливающих необходимость в таком обучении, приведен в п. 7.4.1. ГОСТа 12.0.004-90:

    • вышел новый или изменился существующий законодательный акт Минздрава, МЧС или других органов госвласти по технике безопасности;
    • изменились способы или технологии производства, появилось новое оборудование (машины, станки), для работы с которым требуется освоение новых правил техники безопасности;
    • в ходе планового инструктажа выявлен недостаточный уровень знаний сотрудников в сфере охраны труда;
    • произошло нарушение правил техники безопасности (в том числе на другом предприятии с аналогичным производством), повлекшее травмирование, аварию, пожар или другие тяжкие последствия;
    • у сотрудников был длительный перерыв в работе (больше 1 месяца для работ во вредных или опасных условиях, больше 2 месяцев – для остальных работ).

    Кто проводит?

    Инструктировать сотрудников по технике безопасности может:

    • Должностное лицо, назначенное ответственным за охрану труда в организации (когда появляется новый закон или вносятся корректировки в существующие инструкции по безопасности труда).
    • Руководитель, отвечающий за определенный участок работ (мастер, прораб, начальник цеха, завпроизводством).
    • Директор компании.

    Инструктор предварительно должен заслушать специальные курсы по охране труда и технике безопасности и выдержать обязательную проверку полученных знаний.

    Такое обучение проводится по утвержденной программе на самом предприятии или в сторонней организации. Важно, чтобы у нее имелась лицензия на право ведения соответствующей деятельности.

    Инструктор должен придерживаться утвержденного учебного плана, составленного с учетом причины его проведения.

    К примеру, если инструктаж потребовался в связи с несчастным случаем на производстве, необходимо подробно рассмотреть все обстоятельства происшествия, разобрать его причины и последствия. Это поможет сотрудникам понять, почему может произойти авария, и как ее избежать.

    Порядок инструктирования по ТБ

    Порядок проведения инструктажа вводит Постановление Минтруда и Минобразования РФ № 1/29 от 13. 01.2003 г.

    В нем указано, что объем, сроки и программу мероприятий определяет непосредственно работодатель.

    Инструктировать сотрудников можно прямо на рабочем месте либо в специально оборудованных помещениях – актовых залах или лекториях, если они имеются.

    При этом возможны как индивидуальные, так и групповые занятия с представителями одной профессии.

    Вначале руководитель компании должен издать приказ о проведении инструктажа по технике безопасности. В нем обязательно нужно сослаться на документ, создающий основания для организации обучения – на приказ контролирующего органа, извещение о пожаре или аварии и их последствиях, новый нормативный акт, инструкцию и т. д.

    Затем составляется и утверждается программа обучения. Это поручается инструктору – он самостоятельно формирует вопросы, которые необходимо рассмотреть на занятиях. Их выбор зависит от причины инструктажа и специфики работ. Программу должно утвердить руководство.

    Ориентировочный план такой:

    • Ознакомление сотрудников с изменившимися нормативами и инструкциями.
    • Анализ факторов, которые могут нанести вред здоровью работников.
    • Выявление и подробное рассмотрение причин ЧП на аналогичных производствах.
    • Изучение инструкции по охране труда, разработанной для определенной профессии.
    • Обучение приемам безопасного выполнения работ.
    • Изучение основ оказания экстренной медицинской помощи.
    • Обучение использованию средств индивидуальной защиты.

    После завершения инструктажа проводят устную проверку сотрудников на предмет усвоения ими новых знаний. Также оценивают навыки в области безопасности, способности применять полученные знания на практике для предотвращения аварий и ЧП.

    Согласно ст. 76 ТК РФ, не прошедшие эту проверку сотрудники не допускаются к работе, что оформляется соответствующим приказом руководства.

    Чтобы вновь приступить к выполнению своих обязанностей, необходимо повторить обучение и еще раз пройти проверку. Успешно усвоившие новый материал в итоге получают удостоверение и могут продолжать работать.

    Если сотрудник намеренно уклоняется от прохождения инструктажа, он отстраняется от работы без сохранения заработка.

    Как оформляется приказ?

    Внеплановый инструктаж проводится на основании приказа, который издает директор.

    Он должен содержать следующие обязательные разделы:

    • основания для проведения – ссылки на новые законодательные акты, инструкции, извещения об авариях;
    • установление точной даты, места, времени и сроков инструктажа по технике безопасности;
    • краткое описание действий;
    • назначение сотрудника, ответственного за проведение инструктажа с указанием его личных данных и должности;
    • списки работников, которые должны пройти инструктаж и/или могут быть освобождены от него;
    • лист ознакомления с приказом.

    Приказ подписывает директор предприятия, специалист по охране труда и руководитель работ – начальник цеха, мастер, прораб и т. д. Затем он дается на ознакомление сотрудникам.

    Какие еще документы нужно оформить, кроме приказа?

    Как вносится запись в журнал регистрации?

    Запись о проведенном обучении вносят в:

    При этом существуют стандартные требования по заполнению журнала;

    • должна быть поставлена дата внесения записи;
    • обязательны подписи двух сторон – проверяющего и инструктируемого работника;
    • в графе «причина инструктажа» необходимо кратко описать основания для его проведения.

    Образец журнала можно скачать здесь.

    Выводы

    Внеплановый инструктаж по технике безопасности на производстве не имеет заранее установленных сроков и периодичности.

    Он представляет собой недлительное по времени обучение, которое проводят по необходимости – если появляются новые нормативные акты, изменяются технологии и оборудование, происходит ЧП на производстве.

    Сотрудников знакомят с требованиями в сфере безопасности труда и учат применять знания на практике. По результатам проверки их допускают к работе или отстраняют от нее.

    причины проведения инструктирования по охране труда на рабочем месту

    Существует несколько типов инструктажей по обеспечению безопасности сотрудников при выполнении своих обязанностей. Периодичность проведения установлена законом. Среди них – вводный, повторный, целевой, а также внеплановый.

    Целью всего комплекса действия является изучение и достижение персоналом полной безопасности во время трудового процесса.

    Внеплановый инструктаж обычно проводит руководитель, мастер, или инструктор при наличии на то уважительных причин.

    Причины проведения по охране труда

    Документальным основанием для проведения внепланового инструктажа является приказ руководителя. Документ издается в соответствии с правилами делопроизводства, которые были установлены внутренней политикой компании.

    В ином случае работодатель не сможет отчитаться перед контролирующими органами в своевременности проведения мероприятия.

    Особенно критично это бывает в ситуации, когда данная мера необходима в соответствии с принятием такого решения надзорными органами.

    Внеплановое обучение может быть направлено на группу лиц или проводиться в индивидуальном порядке для нового специалиста.

    Длительность и содержание обучения определяется в зависимости от обстоятельств, которые создали необходимость проведения данного мероприятия.

    Прохождение внеочередного инструктирования осуществляется только в случае, если на то есть соответствующие причины.

    Внеплановый инструктаж по охране труда проводится в следующих случаях:

    • при принятии новых нормативов, внесении в законодательство изменений или дополнений;
    • при модернизации или полной замене старого оборудования на новое;
    • при смене выпуска готовой продукции, изменению технологий, сырья, инструментов;
    • при возникновении ситуации нарушения инструкций, технических условий, нормативных актов;
    • при авариях и тяжелых последствиях для людей и бизнеса в случаях соблюдения устаревших норм и правил безопасности.
    • при поступлении информации о несчастных случаях, которые произошли на аналогичных производствах — порядок проведения после несчастного случая;
    • при перерыве в работе более полугода для конкретных сотрудников, занимающих определенную должность, а для вредных производств – от 60 дней — как инструктировать персонал при перерывах.

    Инструктаж можно проводить в виде лекций, практических занятий, изучения ошибок, конспектирования при прослушивании инструкций из методической литературы.

    Когда проводится внеплановый инструктаж по технике безопасности?

    В каких ситуациях должен производиться в коллективе?

    Ситуация для проведения внепланового инструктажа по охране труда не считается стандартной. Скорее, это отклонение от правил, чем норма. Но это отклонение связано с непредвиденными обстоятельствами.

    Причина кроется в вынужденном принятии работодателем дополнительных мер безопасности, либо для устранения внештатных нарушений в период трудовых отношений.

    Внеплановый инструктаж по охране труда имеет большое значение при ознакомлении с новыми нормативными актами и функциями.

    Часто проводится по требованиям госорганов контроля и вышестоящих должностных лиц, на которых возложена ответственность за проведения мероприятия.

    Завершается мероприятие проверкой знаний по охране труда в виде устного опроса, тестирования приобретенных навыков работы.

    Проведение инструктажа должно быть подтверждено подписями исполнителей в журнале регистрации с указанием причин внепланового проведения.

    В приказе должны быть отражены:

    • основания назначения;
    • место и время проведения;
    • фамилии сотрудников, которые должны прослушать инструктаж по охране труда;
    • указания контролирующих лиц, которые смогут обеспечить исполнение приказа.

    Сотрудники, не прошедшие по мере необходимости инструктирование по охране труда, могут привлекаться к административной ответственности в виде штрафа.

    Какие документы нужно оформить?

    Как проходит?

    Сами предприятия могут внедрять программы обучения по требованиям техники безопасности и охраны труда.

    Все проводимые мероприятия зависят от того, по каким причинам было спланировано проведение инструктажа:

    • ознакомление сотрудников с новыми условиями и критериями безопасности;
    • получение инструкций в сфере регулирования технологических процессов;
    • ознакомление с документацией на объекты;
    • разъяснение методов безопасности рабочей деятельности, применяемых на практике.

    Выводы

    Как правило, дополнительный инструктаж по охране труда проводит руководитель компании или специальные лицензированные организации с правом осуществления такого рода деятельности при наличии уважительных причин.

    После возникновения опасной ситуации требуется изложить обстоятельства и причины происшествия случая и организовать дополнительное обучение.

    Внеплановый инструктаж — это… Что такое Внеплановый инструктаж?

    
    Внеплановый инструктаж

    28. Внеплановый инструктаж

    Инструктаж, проводимый индивидуально или с группой работников в объеме первичного инструктажа на рабочем месте при изменении правил и инструкций по охране труда; изменении технологического процесса; замене или модернизации оборудования, приспособлений и инструмента, исходного сырья, материалов и других факторов, влияющих на безопасность труда; нарушении работниками требований безопасности труда, которые могут привести или привели к травме, аварии, взрыву или пожару, в случае перерыва в работе.

    Примечание.

    Перерывом в работе следует считать: для работ, к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования безопасности труда — свыше 30 календарных дней, а для остальных работ — 60 дней.

    21. Внеплановый инструктаж проводят:

    — при введении в действие новых или переработанных стандартов, правил, инструкций по охране труда;

    — при изменении технологического процесса, замене или модернизации оборудования, приспособлений и инструмента, исходного сырья, материалов и других факторов, влияющих на безопасность труда;

    — в случаях нарушении инструкций по охране труда;

    — по требованию органов надзора;

    — при перерывах в работе — для работ, к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования безопасности труда более чем на 30 календарных дней, а для остальных работ — 60 дней.

    При проведении внепланового инструктажа указывается причина его проведения.

    Словарь-справочник терминов нормативно-технической документации. academic.ru. 2015.

    • внеплановое обслуживание
    • Внеплощадочные подготовительные работы

    Смотреть что такое «Внеплановый инструктаж» в других словарях:

    • инструктаж — Ознакомление с порядком выполнения строительных работ и требованиями по их качеству и технике безопасности [Терминологический словарь по строительству на 12 языках (ВНИИИС Госстроя СССР)] Параллельные тексты EN RU Before starting work, regularly… …   Справочник технического переводчика

    • Инструктаж Внеплановый — специальное повторное или добавочное ознакомление работника с какой либо отдельной инструкцией по технике безопасности или с его должностной инструкцией. И.в. может не всегда сопровождаться записью в журнале инструктажей. Словарь бизнес терминов …   Словарь бизнес-терминов

    • Инструктаж — (франц. instruire осведомлять, обучать, наставлять < лат. см. инструкция) вид обучения, объяснения задания; в охране труда сопровождается последующей проверкой усвоенного и регистрацией в специальном журнале. Лица, показавшие… …   Российская энциклопедия по охране труда

    • Инструктаж — – доведение до работника сведений об особенностях и технике безопасности при выполнении конкретных работ. Делят на: вводный при поступлении на работу; первичный на рабочем месте; повторный проводится раз в полгода; внеплановый при изменении …   Энциклопедия терминов, определений и пояснений строительных материалов

    • ИНСТРУКТАЖ, ВНЕПЛАНОВЫЙ — вид инструктажа, который заключается в специальном повторном или добавочном ознакомлении работника с какой либо отдельной инструкцией по технике безопасности или с его должностной инструкцией. В.и. проводится, как правило, в случае необходимости… …   Большой экономический словарь

    • ИНСТРУКТАЖ ВНЕПЛАНОВЫЙ — специальное повторное или добавочное ознакомление работника с какой либо отдельной инструкцией по технике безопасности или с его должностной инструкцией. И.в. может не всегда сопровождаться записью в журнале инструктажей …   Энциклопедия трудового права

    • Управление безопасностью труда — Основной целью управления безопасностью труда является организация работы по обеспечению безопасности, снижению травматизма и аварийности, профессиональных заболеваний, улучшению условий труда на основе комплекса задач по созданию безопасных и… …   Википедия

    • ОСТ 51.81-82: Система стандартов безопасности труда. Охрана труда в газовой промышленности. Основные термины и определения — Терминология ОСТ 51.81 82: Система стандартов безопасности труда. Охрана труда в газовой промышленности. Основные термины и определения: 14. Безопасное расстояние Наименьшее допустимое расстояние от источника опасного и вредного производственного …   Словарь-справочник терминов нормативно-технической документации

    • ПОТ Р О-001-2002: Правила по охране труда для полиграфических организаций — Терминология ПОТ Р О 001 2002: Правила по охране труда для полиграфических организаций: 24. В категорию Д входят производства, связанные с применением негорючих веществ и материалов в холодном состоянии (РМЦ, отделения ручного набора, верстки,… …   Словарь-справочник терминов нормативно-технической документации

    • ОБУЧЕНИЕ МЕРАМ ПОЖАРНОЙ БЕЗОПАСНОСТИ — информирование общества, граждан о требованиях пожарной безопасности, в т. ч. о мерах по предупреждению пожаров, действиях по спасению жизни и имущества при возникновении пожаров. Обучение на предприятиях (независимо от форм собственности)… …   Российская энциклопедия по охране труда

    Ланкфорд говорит, что Байден должен получить президентские брифинги, работая с GSA

    Лорен Иган

    2 дня назад / 17:33 UTC

    Сенатор Джеймс Ланкфорд, штат Оклахома, продолжил в пятницу выразить поддержку избранному президенту Джо Байдену начать получать брифинги по безопасности на уровне президента, предупреждать об угрозах национальной безопасности, если Администрация общих служб не инициирует переходный процесс.

    «Один из этих двоих станет президентом, и если вы уберете из этого политику, национальная безопасность превзойдет ее», — сказал Ланкфорд в шоу Брайана Килмида, все еще не сумев признать Байдена победителем выборов.

    Ланкфорд также сказал, что работает с GSA, но подчеркнул: «Я не могу заставить их принять это решение».

    «Но я действительно хочу знать, как это будет происходить, потому что это проблема, с которой мы, как нация, уже сталкивались раньше, и сказали, что сделали ошибку», — продолжил он. «Я хочу убедиться, что мы больше не повторим эту ошибку».

    Ланкфорд имел в виду выборы 2000 года, когда Джорджу Бушу и Элу Гору потребовались недели, чтобы получить информацию.

    Комиссия по терактам 11 сентября установила, что длительный переходный период способствовал уязвимости страны, ведущей к сентябрю.11 терактов.

    Даре Грегориан

    2 дн. Назад / 18:18 UTC

    Синди Маккейн о том, почему Байден выиграл Аризону: «Люди искали что-то еще»

    Синди Маккейн сообщила NBC News, что поражение Джо Байдена над Дональдом Трампом в традиционно консервативной Аризоне показывает, что «люди чего-то другого искали» от президента.

    «Они искали вежливость, они искали сочувствия, сострадания, лидера, который будет их слушать и заботиться о них, а также заботиться о важных вопросах», — сказал Маккейн Вону Хилларду на канале NBC после того, как в четверг сеть сообщила, что Байден перевернул состояние синим.

    Жена покойного сенатора от Аризоны Джона Маккейна, который был кандидатом от республиканцев на пост президента в 2008 году, сказала, что, по ее мнению, республиканцы заблудились в последние годы.

    «Я думаю, что наша партия, хотя я не думаю, что кто-то из нашей партии ошибается или плох — никогда не предлагайте этого, потому что я не — я действительно считаю, что, возможно, в некотором смысле мы проиграли наш путь. И мы заблудились в том, что не всегда ставим страну на первое место, а вместо этого, возможно, партии, это проблема. И это, безусловно, относится к президенту прямо сейчас », — сказал Маккейн, поддержавший Байдена в сентябре.

    Она сказала, что надеется, что ее поддержка «изменила ситуацию» в штате, где ее покойный муж все еще пользуется огромной популярностью. «Я надеюсь, по крайней мере, я побудила женщин, особенно республиканок, выйти за пределы своей зоны комфорта и проголосовать за демократа по причинам, которые я только что указала. Надеюсь, именно это и произошло, — сказал Маккейн.

    Ребекка Шабад

    2 дн. Назад / 17:08 UTC

    Пелоси подчеркивает важность помощи в связи с COVID-19, поскольку США сталкиваются с «чрезвычайной ситуацией высочайшего масштаба».

    Спикер палаты представителей Нэнси Пелоси, штат Калифорния., сказала в пятницу, что ее внимание во время беспорядочной сессии Конгресса сосредоточено на принятии пакета помощи от Covid-19, особенно в связи с обострением пандемии.

    Растущее число заболевших и число погибших — это «чрезвычайная ситуация самого высокого уровня», — сказала она на пресс-конференции, охарактеризовав это как ситуацию «красной тревоги». По ее словам, рекордное количество новых случаев в четверг в 160 000 новых случаев было «ужасающим», особенно после того, как в течение недели происходило более 100 000 инфекций в день.

    «Республиканцы в Конгрессе продолжают свою тактику откладывания, искажения и отрицания, которая привела к гибели людей», — сказал Пелоси.«Чем дольше республиканцы будут затягивать шарады, тем дальше будет выходить из-под контроля кризис Covid».

    Отвечая на вопрос о том, что демократы теряют места в Палате представителей, Пелоси сказал: «Два года назад мы одержали очень глубокую победу. Я не думаю, что люди хорошо понимают 40 мест, которые мы получили, 31 место было в округах Трампа. Мы сохранили большую часть этих мест, поэтому мы очень гордимся этим ».

    Пелоси подчеркнула, что Джо Байден является избранным президентом и был избран на основании, по ее словам, мандата.Она также предположила, что демократы возьмут верх даже в разделенном Конгрессе, потому что Байден будет отвечать за исполнительную власть.

    «Когда ваш президент является президентом вашей партии, рычаги вашей власти значительно увеличиваются», — сказала она репортерам. «Вы должны это знать».

    Наталья Абрахамс

    2 дн. Назад / 16:50 UTC

    После того, как Калифорния восстановила права голоса преступников, активисты видят растущую национальную тенденцию

    ВАШИНГТОН — Калифорнийские избиратели одержали победу над осужденными преступниками штата в день выборов: возможность присоединиться к ним в следующий раз государство проголосует.

    По всей стране продолжается национальное движение за то, чтобы преступники — многие из которых отбыли срок наказания и закончили условно-досрочное освобождение — вернуться в кабину для голосования.

    Для Эрлонн Вудс, соведущей подкаста Ear Hustle, номинированного на Пулитцеровскую премию, и защитника бывших уголовников, которые работают над тем, чтобы вернуться к жизни после заключения, возможность голосовать после выхода из тюрьмы была важным шагом на пути к восстановлению связи с обществом. .

    «Я впервые попал в тюрьму в 9 лет», — сказал Вудс NBC News.После 21 года тюремного заключения губернатор Калифорнии помиловал Вудса. Его условно-досрочное освобождение закончилось 23 сентября 2020 года, и той же ночью он зарегистрировался для голосования.

    По данным правозащитной организации The Sentencing Project, по состоянию на 2016 год 6,1 миллиона американцев являются осужденными преступниками, которым запрещено голосовать в соответствии с законами штата. Около 75 процентов из них уже не находятся в заключении, а половина уже завершила условно-досрочное освобождение.

    Подробнее здесь.

    NBC News

    2 дня назад / 16:28 UTC

    Николь Via y Rada

    2 дня назад / 16:30 UTC

    Наварро говорит, что Белый дом предполагает приближение второго срока Трампа, называя выборы «безупречным обманом»

    Главный торговый советник Трампа Питер Наварро заявил Fox Business в пятницу, что Белый дом продвигается вперед «в предположении, что будет второй срок Трампа», поскольку президентская кампания продолжает оказывать давление на проблемы выборов.

    «Моя собственная точка зрения, глядя на эти выборы, у нас есть то, что кажется в некотором смысле безупречным обманом», — добавил Наварро.

    Отмечая успехи Джо Байдена в подсчете голосов в некоторых штатах на полях сражений после дня выборов, Наварро сказал: «Я думаю, что здесь важно то, что это страна законов и правил, у нас очень четкий набор выборов. законы, и что нам нужно сделать, так это пройти процесс, как мы это сделали с Гор — Буш против Гора «.

    «Итак, пока мы этого не сделаем…. мы предполагаем, что это второй срок Трампа, — продолжил он. — Мы думаем, что он победил на этих выборах, и любые предположения о том, что мог бы сделать Джо Байден, на мой взгляд, являются спорными ».

    Новости NBC прогнозировали победу Байдена в субботу. наряду с другими новостными сетями. Сейчас у Байдена 290 голосов выборщиков против 217 у Трампа. Однако президент еще не уступил на выборах и выдвигает необоснованные заявления о фальсификации результатов голосования. Но коалиция федеральных агентств, занимающихся безопасностью выборов, и представителей на выборах официальные лица каждого штата опровергли широко распространенные утверждения о мошенничестве на выборах со стороны президента и правых заговорщиков в заявлении в четверг, назвав выборы «самыми безопасными в истории Америки».

    Даре Грегориан

    2 дн. Назад / 16:20 UTC

    Обама назвал «разочарованием» республиканцев, принимающих необоснованные заявления Трампа о мошенничестве. «разочаровывает».

    В предварительном просмотре интервью, которое он записал для «CBS Sunday Morning», вышедшего в пятницу, Обама сказал о республиканцах: «Они, очевидно, не думали, что имеет место какое-либо мошенничество, потому что они не сказали ничего об этом за первые два дня «после выборов».

    Обама не назвал имена, но среди республиканцев, которые, по прогнозам, переизберутся вскоре после закрытия избирательных участков и не отвергли утверждения Трампа, являются лидер большинства в Сенате Митч МакКоннелл из Кентукки, сенатор Линдси Грэм из Южной Каролины и Конгрессмен Кевин Маккарти из Калифорнии активно продвигал требования президента.

    Обама сказал: «Это ущерб, потому что происходит мирная передача власти, представление о том, что любой из нас, кто достигает выборной должности, будь то ловец собак или президент, является слугой народа.Это временная работа. Мы не выше правил. Мы не выше закона. В этом суть нашей демократии ».

    Обама также рассказал, что не ложился спать до 2:30 утра в 2016 году, чтобы поздравить Трампа после того, как телеканалы заявили, что он победил, и« его преимущество над Хиллари Клинтон не было больше, чем у Джо Байдена. маржа над ним. Но если вы слушаете какие-то разговоры по радио, которые слушают избиратели Трампа, если вы смотрите Fox News, если вы получаете эти твиты, эти утверждения представлены как факты.Итак, у вас есть миллионы людей, которые думают: «О, да, это должно быть обман, потому что так сказал президент» ».

    Он вспомнил призыв Джона Маккейна к уступкам в 2008 году и его приветствовали в Белом доме. президента Джорджа Буша и Лоры Буш. «Ничего не могло быть более любезно», — сказал он.

    Шеннон Петтипис и Джефф Беннет

    2 дн. Назад / 15:31 UTC

    Не участвующие в планировании вакцины против Covid-19, советники Байдена разрабатывают собственную стратегию распространения

    Врачи, близкие к переходной группе избранного президента Джо Байдена, работают над разрабатывают свои собственные планы по массовому распространению вакцины от коронавируса, опасаясь того, что планирование администрации Трампа оставит их недостаточно подготовленными, когда он уйдет с должности.

    Постоянный отказ президента Дональда Трампа уступить и нежелание его администрации признать Байдена означает, что те, кто работает над разработкой плана распространения вакцины, не могут начать делиться планами с теми, кто вступит в должность в январе.

    «Мы находимся в кризисе Covid», — сказал Рон Клейн, новый глава администрации Байдена в интервью MSNBC в четверг. «Прямо сейчас в министерстве здравоохранения и социальных служб есть должностные лица, которые заняты планированием кампании вакцинации на февраль и март, когда президентом станет Джо Байден, поэтому, как можно скорее мы сможем пригласить наших экспертов по переходному процессу на встречи с людьми, которые планируете кампанию вакцинации, тем более плавным переход.»

    Врачи, работающие с командой Байдена, контактировали с CVS и Walgreens, которые они рассматривают как ключевые точки распространения для широкой публики, и отслеживали, будут ли у розничных аптек персонал и материалы, необходимые для вакцинации миллионов американцев. — сказал один человек, близкий к переходу.Команда Байдена также в течение нескольких месяцев поддерживала контакты с Pfizer, пытаясь разобраться в требованиях к хранению вакцины при минусовых температурах, сказал представитель переходного периода.

    Прочтите историю.

    Ассошиэйтед Пресс

    2 дн. Назад / 15:01 UTC

    РАЗЪЯСНИТЕЛЬ: Является ли предстоящая в Грузии «аудиторская проверка» пересчетом голосов?

    Грузия заявляет, что собирается вручную подсчитать почти 5 миллионов бюллетеней, поданных на очень близких президентских выборах 3 ноября. Но будет ли это пересчет голосов? «Аудит»? И зачем они это делают?

    Это все немного сбивает с толку, но эксперты по выборам говорят, что происходящее в Грузии вряд ли изменит исход, и предупреждают, что расхождения в окончательном подсчете голосов вероятны.Это не значит, что произошло что-то гнусное. Эксперты говорят, что при повторном подсчете такого количества голосов с использованием совершенно другого метода — ручного или машинного — ожидаются некоторые расхождения.

    В то время как президент Дональд Трамп выдвигал необоснованные заявления о фальсификации, оспаривая результаты выборов, госсекретарь Джорджии Брэд Раффенспергер защищал работу сотрудников избирательных комиссий штата и заявил, что проверка вряд ли изменит результат. Неофициальные результаты показывают, что демократ Джо Байден опережает Трампа примерно с 14 тысячами голосов.

    Прочтите историю.

    «Фальсифицированные выборы?» Трамп ухватился за последнюю оплошность Байдена, хвастаясь «самой масштабной и инклюзивной организацией МОШЕННИЧЕСТВА ИЗБИРАТЕЛЕЙ» — RT USA News

    Замечание кандидата в президенты от Демократической партии Джо Байдена о том, что его партия создала «самую крупную организацию по мошенничеству с избирателями», укрепило статус бывшего вице-президента в качестве «машины для оплошностей», дав республиканцам возможность получить бесплатную возможность.

    «Мы находимся в ситуации, когда мы объединились — и вы, ребята, сделали это для нашего адми…. президент, администрация Обамы до этого — мы собрали, я думаю, самую обширную и инклюзивную организацию по мошенничеству с избирателями в истории американской политики », — говорит Байден в видео, которое начало распространяться в социальных сетях в субботу.

    Очевидный словесный провал, произошедший всего за 10 дней до выборов 3 ноября, привлек внимание недоброжелателей бывшего вице-президента, включая президента США Дональда Трампа.

    «Что за ужасная вещь для Байдена! Фальсифицированные выборы?» Трамп написал в Твиттере репост вирусного ролика.

    В то время как демократы и большая часть основных средств массовой информации отмахивались от опасений по поводу возможных фальсификаций избирателей и выборов через год, когда голосование по почте будет использоваться в гораздо большем масштабе, чем обычно, Трамп неоднократно стремился к всеобщему голосованию по почте. , считая его очень уязвимым для злоупотреблений и ошибок. Президент даже зашел так далеко, что заявил, что система может склонить чашу весов на выборах 2020 года — идея, которую демократы категорически отвергли.

    Также на RT.com «Я голосовал за парня по имени Трамп»: президент США голосует лично, утверждает, что это «намного безопаснее», чем отправка по почте Ошибка

    Байдена оказала комическое облегчение консерваторам в Твиттере, многие описали этот промах как «оплошность по Фрейду».

    # Лежащий Байден действительно сказал ПРАВДУ. Это определенно крупная организация по подделке избирателей, которую он, Барри Хусейн и другие создали во время предыдущей администрации. 😳😳

    — Кристин Саррачино (@ChrisMSarracino) 24 октября 2020 г.

    «Похоже, Джо Байден должен кое-что объяснить», — написал в Твиттере Майк Келли, представитель республиканцев в 16-м округе Пенсильвании.

    Похоже, Джо Байдену нужно кое-что объяснить. Он берет на себя ответственность за создание «самой обширной и всеобъемлющей организации по мошенничеству с избирателями в истории американской политики». Что? Pic.twitter.com/We7hT8Ojcv

    — Майк Келли для Конгресса (@MikeKellyforPA) 24 октября 2020 г.

    😳😳😳Байден: «Мы собрали самую обширную и всеобъемлющую организацию МОШЕННИЧЕСТВА ИЗБИРАТЕЛЕЙ в истории американской политики ”Pic.twitter.com/iKomDfhBPJ

    — Эрик Трамп (@EricTrump) 25 октября 2020 г.

    Думаете, вашим друзьям будет интересно? Поделитесь этой историей!

    Гленн Гринвальд, который помогал публиковать файлы Сноудена, УДАЛЯЕТСЯ от Выход, который он основал после того, как редакторы подвергли цензуре его репортажи о Байдене — RT USA News

    Выйдя из Intercept, Гленн Гринвальд назвал последней каплей решение «авторитарных, ведомых страхом и репрессивных» редакторов в Нью-Йорке запретить его статью с критикой кандидата в президенты от Демократической партии Джо Байдена.

    Гринвальд вместе с Лорой Пойтрас и Джереми Скахилл стал соучредителем этого выхода в 2014 году, отчасти в качестве средства публикации разоблачений осведомителя АНБ Эдварда Сноудена. Свобода редакции должна была стать основной задачей Intercept, объяснил он в заявлении об отставке, опубликованном в четверг.

    Публикация «теперь абсолютно не похожа на то, что мы намеревались создать — ни по содержанию, ни по структуре, ни по редакционной миссии, ни по целям», — писал Гринвальд.

    Моя отставка из The Intercept Те же самые тенденции репрессий, цензуры и идеологической однородности, преследующие национальную прессу, в целом охватили СМИ, в создании которых я участвовал, что привело к цензуре моих собственных статей. Https://t.co/dZrlYGfEBf

    — Гленн Гринвальд (@ggreenwald) 29 октября 2020 г.

    Вместо этого «быстро становится просто еще одним средством массовой информации с обязательной идеологической и партийной лояльностью, жестким и узким диапазоном разрешенных точек зрения (от либерализма истеблишмента до мягкой левизны, но всегда зацикленный на безоговорочной поддержке Демократической партии), глубокий страх оскорбить гегемонистский культурный либерализм и левоцентристских светил Твиттера, а также всеобщая потребность заручиться одобрением и восхищением самых основных СМИ, которые мы создали The Intercept, чтобы противостоять, критиковать и подорвать », — написал Гринвальд в сообщении Substack, объясняя свое решение уйти.

    Приверженность принципам и личный риск для их поддержания — совершенно чуждое понятие для большинства современных хронически самодовольных представителей СМИ, которые позиционируют себя как храбрые и дерзкие правдивые, но при этом самые банальные и конформистские люди, о которых вы можете когда-либо встречаться за всю свою жизнь

    — Майкл Трейси (@mtracey) 29 октября 2020 г.

    В то время как проблемы между Гринвальдом, который живет в Бразилии, и редакторами из Нью-Йорка нарастали уже некоторое время, последней каплей были их решение отказаться публиковать написанную им статью, пока он не снял всю критику Байдена.Более того, они пытались помешать ему опубликовать статью и в других местах.

    Гринвальд объяснил, что он мог бы жить с редакторами, используя свое имя в качестве щита , «выполняя редакционную миссию, полную анафемы тому, во что я верю» , если бы он мог хотя бы свободно публиковаться. Он сказал, что теперь это уже не так.

    Довольно противно видеть столько либерально-левых хакеров, которые раньше публично пресмыкались перед Greenwald & Intercept как «спасителем» журналистики — и открыто злорадствуют сегодня, теперь, когда они могут критиковать GG за то, что он расстроил их отношения с Russiagate.Либеральная культура так же труслива, как и непостоянна

    — Марк Эймс (@MarkAmesExiled) 29 октября 2020 г.

    В сообщении Substack, объясняющем свой уход из Intercept и его материнской компании First Look Media, Гринвальд указал, что ему нечего делать , и фактически против, «горящих» подрядчика АНБ Reality Winner в 2017 году; вынудить журналиста Ли Фана извиниться, , «когда коллега попытался разрушить его репутацию, публично, безосновательно и неоднократно заклеймив его как расиста»; или отказ Intercept освещать недавние слушания по экстрадиции Джулиана Ассанжа, но редакторы были счастливы позволить обвинить его во всем.

    … патологии, нелиберализм и репрессивный менталитет, которые привели к странному зрелищу того, что меня цензурируют мои собственные средства массовой информации, ни в коем случае не являются уникальными для The Intercept. Эти вирусы заразили практически все основные левоцентристские политические организации, академические учреждения и редакции.

    Реагируя на заявление Гринвальда, руководитель DC-бюро Intercept Райан Грим сказал, что издание «по-прежнему привержено ведению мощной, состязательной журналистики» и запросил подписку.

    Гринвальд получил премию Джорджа Полка и Пулитцеровскую премию за репортаж о глобальном массовом электронном слежении со стороны американской разведки, основанный на документах, которые Сноуден просочился в прессу в 2013 году. Он неоднократно выступал за Сноудена, в том числе в начале этого года. изменил свой Twitter-дескриптор на «Pardon Snowden» после того, как Трамп ретвитнул один из своих постов с критикой военно-промышленного комплекса США.

    Он также был скептиком «Russiagate» вместе с горсткой других независимых журналистов левого толка, которые в результате оказались исключенными из основных изданий.

    Отставка @greenwald из @theintercept в знак протеста против про-байденовской цензуры знаменует собой момент — историческое разрушение и крах свободных профессий, обнаженных для всеобщего обозрения, в первую очередь журналистики и академических кругов. Претензий на объективность, независимость все по крупицам.

    — Филип Канлифф (@thephilippics) 29 октября 2020 г.

    Думаете, вашим друзьям будет интересно? Поделись этой историей!

    Измерение прав человека в ответных мерах на COVID-19

    11 марта 2020 года Всемирная организация здравоохранения (ВОЗ) объявила, что вспышка вирусного заболевания COVID-19, впервые выявленная в декабре 2019 года в Ухане, Китай, достигла уровня глобальной пандемии.Ссылаясь на озабоченность по поводу «тревожных уровней распространения и серьезности», ВОЗ призвала правительства принять срочные и агрессивные меры, чтобы остановить распространение вируса.

    Международное право прав человека гарантирует каждому право на наивысший достижимый уровень здоровья и обязывает правительства принимать меры по предотвращению угроз общественному здоровью и предоставлять медицинскую помощь тем, кто в ней нуждается. Закон о правах человека также признает, что в контексте серьезных угроз общественному здоровью и общественных чрезвычайных ситуаций, угрожающих жизни нации, ограничения некоторых прав могут быть оправданы, если они имеют правовую основу, являются строго необходимыми, основанными на научных доказательствах и не являются произвольными или произвольными. дискриминационный в применении, ограниченный срок, уважающий человеческое достоинство, подлежащий пересмотру и соразмерный достижению цели.

    Масштаб и серьезность пандемии COVID-19 явно возрастает до уровня угрозы общественному здоровью, которая могла бы оправдать ограничения определенных прав, например тех, которые возникают в результате введения карантина или изоляции, ограничивающей свободу передвижения. В то же время пристальное внимание к правам человека, таким как недискриминация, и принципам прав человека, таким как прозрачность и уважение человеческого достоинства, может способствовать эффективному реагированию на беспорядки и разрушения, которые неизбежно приводят к временам кризиса, и ограничивать вред, который может происходят из-за введения слишком широких мер, не отвечающих указанным выше критериям.

    В этом документе представлен обзор проблем с правами человека, вызванных вспышкой коронавируса, на примерах правительственных мер реагирования на сегодняшний день, а также рекомендуются способы, которыми правительства и другие субъекты могут уважать права человека в своих ответных мерах.

    Содержание

    COVID-19

    Применимые международные стандарты

    Проблемы прав человека

    Защитить свободу слова и обеспечить доступ к важной информации

    Обеспечить соответствие карантина, карантина и запрета на поездки нормам прав

    Защита лиц, содержащихся под стражей и в учреждениях

    Обеспечение защиты медицинских работников

    Соблюдать право на образование, даже если школы временно закрыты

    Устранение непропорционального воздействия на женщин и девочек

    Искоренить дискриминацию и стигму, защитить конфиденциальность пациентов

    Обеспечение доступа маргинализированных групп населения к медицинской помощи без дискриминации

    Защищать сообщества и организации гражданского общества

    Продвигать права на воду и санитарию

    Обеспечить продолжение гуманитарной помощи

    Целевое экономическое пособие для помощи низкооплачиваемым рабочим

    Чем занимается Хьюман Райтс Вотч?

    COVID-19 — это инфекционное заболевание, вызванное новым коронавирусом, впервые выявленным в декабре 2019 года.Коронавирусы — это семейство вирусов, вызывающих респираторные инфекции. Пока нет вакцины для предотвращения COVID-19 и специального лечения от него, кроме снятия симптомов.

    К середине марта 2020 года более 150 стран сообщили о случаях COVID-19, а ВОЗ сообщила, что во всем мире зарегистрировано более 200000 случаев. Погибли более 7000 человек, и их число продолжает расти с угрожающей скоростью.

    В соответствии с Международным пактом об экономических, социальных и культурных правах, принятым в большинстве стран, каждый имеет право на «наивысший достижимый уровень физического и психического здоровья.«Правительства обязаны принимать эффективные меры для« профилактики, лечения и контроля эпидемических, эндемических, профессиональных и других заболеваний ».

    Комитет ООН по экономическим, социальным и культурным правам, который следит за соблюдением государством положений пакта, заявил, что:

    Право на здоровье тесно связано и зависит от реализации других прав человека, содержащихся в Международном билле о правах, включая права на питание, жилище, работу, образование, человеческое достоинство, жизнь, недискриминацию, равенство. , запрет на пытки, неприкосновенность частной жизни, доступ к информации и свободу ассоциации, собраний и передвижения.Эти и другие права и свободы относятся к неотъемлемым компонентам права на здоровье.

    Право на здоровье предусматривает, что медицинские учреждения, товары и услуги должны соответствовать:

    • в наличии в достаточном количестве,
    • доступны для всех без дискриминации и доступны для всех, даже для маргинальных групп;
    • приемлемо, что означает уважение к медицинской этике и культурное соответствие; и
    • приемлемо с научной и медицинской точек зрения и хорошего качества.

    Сиракузские принципы, принятые Экономическим и Социальным Советом ООН в 1984 году, и общие комментарии Комитета ООН по правам человека о чрезвычайном положении и свободе передвижения служат авторитетным руководством в отношении ответных мер правительства, ограничивающих права человека по причинам общественного здравоохранения или чрезвычайного положения в стране. . Любые меры, принимаемые для защиты населения, ограничивающие права и свободы людей, должны быть законными, необходимыми и соразмерными. Чрезвычайное положение должно быть ограничено по продолжительности, и при любом ограничении прав необходимо учитывать непропорциональное воздействие на определенные группы населения или маргинальные группы.

    16 марта 2020 года группа экспертов ООН по правам человека заявила, что «объявления о чрезвычайных ситуациях, основанные на вспышке COVID-19, не должны использоваться в качестве основы для нацеливания на определенные группы, меньшинства или отдельных лиц. Он не должен служить прикрытием для репрессивных действий под предлогом защиты здоровья … и не должен использоваться просто для подавления инакомыслия ».

    В Сиракузских принципах конкретно указывается, что минимальные ограничения должны составлять:

    • предусмотрено и осуществляется в соответствии с законом;
    • направлено на законную цель, представляющую общий интерес;
    • строго необходимо в демократическом обществе для достижения цели;
    • наименее навязчивый и ограничительный доступный для достижения цели;
    • основано на научных доказательствах и не является произвольным или дискриминационным в применении; и
    • на ограниченный срок, уважает человеческое достоинство и подлежит пересмотру.

    Проблемы прав человека

    Защитить свободу слова и обеспечить доступ к важной информации

    Согласно международному праву прав человека, правительства обязаны защищать право на свободу выражения мнения, включая право искать, получать и распространять информацию любого рода, независимо от государственных границ. Допустимые ограничения свободы выражения мнения по причинам общественного здоровья, отмеченные выше, не могут ставить под угрозу само право.

    Правительства несут ответственность за предоставление информации, необходимой для защиты и поощрения прав, включая право на здоровье.Комитет по экономическим, социальным и культурным правам считает «основным обязательством» обеспечение «образования и доступа к информации, касающейся основных проблем со здоровьем в обществе, включая методы их предотвращения и контроля». В ответ на COVID-19 с соблюдением прав человека необходимо обеспечить, чтобы точная и актуальная информация о вирусе, доступе к услугам, сбоях в обслуживании и других аспектах реагирования на вспышку была легко доступной и доступной для всех.

    В ряде стран правительства не смогли отстоять право на свободу выражения мнений, приняв меры против журналистов и медицинских работников.Это в конечном итоге ограничило эффективное информирование о начале болезни и подорвало доверие к действиям правительства :

    Правительство Китая изначально утаивало основную информацию о коронавирусе от общественности, занижало случаи заражения, преуменьшало серьезность инфекции и не учитывало вероятность передачи инфекции от человека. Власти задерживали людей за сообщения об эпидемии в социальных сетях и пользователей Интернета за «распространение слухов», подвергали цензуре обсуждения эпидемии в Интернете и ограничивали сообщения средств массовой информации.В начале января Ли Вэньлян, врач больницы в Ухане, где проходили лечение инфицированные пациенты, был вызван полицией за «распространение слухов» после того, как он предупредил о новом вирусе в онлайн-чате. Он умер в начале февраля от вируса.

    В Иране вспышка возникла после того, как власти серьезно подорвали общественное доверие, жестоко подавив широко распространенные антиправительственные протесты и солгав о сбивании гражданского авиалайнера. В результате иранские власти изо всех сил пытались убедить общественность в том, что принятие правительством решений в отношении вспышки COVID-19 отвечало интересам общества.Необычно высокий уровень зарегистрированных случаев заражения вирусом государственных чиновников, а также несоответствие цифр, объявленных официальными лицами и внутренними СМИ, усилили опасения по поводу того, что данные либо намеренно занижаются, либо плохо собираются и анализируются.

    В , Таиланд , информаторы в секторе общественного здравоохранения и онлайн-журналисты столкнулись с ответными судебными исками и запугиванием со стороны властей после того, как они подвергли критике реакцию правительства на вспышку, выразили озабоченность по поводу возможного сокрытия и сообщили о предполагаемой коррупции, связанной с накоплением и хранением денег. спекуляция хирургическими масками и другими принадлежностями.Некоторому медицинскому персоналу также угрожали дисциплинарными взысканиями, включая прекращение трудовых договоров и отзыв их лицензий, за то, что они заявили о серьезной нехватке предметов первой необходимости в больницах по всей стране.

    Несколько стран отдали приоритет открытому обмену информацией и прозрачной отчетности по количеству случаев:

    Тайвань предпринял быстрые шаги по борьбе с вирусом, в том числе быстро сделал достоверную информацию широко доступной для общественности.Ежедневные брифинги для прессы, проводимые должностными лицами здравоохранения и объявления государственной службы, направлены на противодействие дезинформации и помогают успокоить панику, восстановить доверие общественности и поощрить людей к помощи в кризисе.

    Правительство Сингапура публикует и регулярно обновляет подробные статистические данные о количестве и скорости инфекций и выздоровлений.

    Правительство Южной Кореи также опубликовало данные о состоянии здоровья, и официальные лица здравоохранения проводили два ежедневных брифинга, чтобы укрепить общественное доверие и повысить бдительность граждан.

    В Италия непоследовательные сообщения государственных должностных лиц, в том числе по внутриполитическим причинам, могли изначально ослабить влияние общественных объявлений о надлежащей гигиене и социальном дистанцировании. Правительство проводило ежедневные пресс-конференции для обмена данными и проводило агрессивную общественную кампанию о передовых методах защиты себя и других от распространения вируса.

    Рекомендации:

    Правительства должны полностью уважать права на свободу выражения мнений и доступ к информации и ограничивать их только в тех случаях, когда это позволяют международные стандарты.

    Правительствам следует обеспечить, чтобы информация, которую они предоставляют общественности относительно COVID-19, была точной, своевременной и соответствующей принципам прав человека. Это важно для устранения ложной и вводящей в заблуждение информации.

    Вся информация о COVID-19 должна быть доступна и доступна на нескольких языках, в том числе для людей с низким уровнем грамотности или без нее. Это должно включать квалифицированный перевод на язык жестов для телевизионных объявлений, как это сделал Тайвань; веб-сайты, доступные для людей с нарушениями зрения, слуха, обучаемости и другими ограниченными возможностями; и телефонные службы с возможностью передачи текстовых сообщений глухим или слабослышащим людям.В общении следует использовать простой язык для максимального понимания. Детям должна предоставляться соответствующая возрасту информация, чтобы помочь им принять меры по защите себя.

    Данные о здоровье особенно чувствительны, и публикация информации в Интернете может представлять значительный риск для пострадавших и, в частности, людей, которые уже находятся в уязвимом или маргинальном положении в обществе. Правовые гарантии, основанные на правах, должны регулировать надлежащее использование и обработку персональных данных о здоровье.

    Следует поддерживать надежный и беспрепятственный доступ к Интернету и принимать меры для обеспечения доступа к Интернету для людей с низкими доходами. Обязательство Федеральной комиссии по связи US «Держите американцев на связи» обязывает участвующие компании не прекращать обслуживание клиентов, которые не могут оплачивать свои счета из-за сбоев, вызванных пандемией коронавируса, отказываться от любых штрафов за просрочку платежа и открывать Wi-Fi. Точки доступа Fi для любого американца, которому они нужны.Могут быть предприняты дальнейшие шаги для снятия лимитов данных, скорости обновления и отмены требований к участию в любых целевых планах с низким доходом во время пандемии.

    Обеспечить соответствие карантина, карантина и запрета на поездки нормам прав

    Международное право прав человека, особенно Международный пакт о гражданских и политических правах (МПГПП), требует, чтобы ограничения прав по причинам общественного здравоохранения или чрезвычайного положения в стране были законными, необходимыми и соразмерными. Такие ограничения, как обязательный карантин или изоляция людей с симптомами, должны, как минимум, выполняться в соответствии с законом.Они должны быть строго необходимыми для достижения законной цели, основанной на научных данных, соразмерны достижению этой цели, не должны быть произвольными или дискриминационными в применении, иметь ограниченный срок действия, уважать человеческое достоинство и подлежать пересмотру.

    Широкие карантины и изоляция неопределенной продолжительности редко соответствуют этим критериям и часто вводятся поспешно, без обеспечения защиты тех, кто находится на карантине, особенно групп риска. Поскольку такие карантины и блокировки трудно вводить и обеспечивать единообразно, их применение часто бывает произвольным или дискриминационным.

    Свобода передвижения в соответствии с международным правом прав человека защищает, в принципе, право каждого человека покидать любую страну, въезжать в свою страну гражданства и право каждого человека, находящегося на законных основаниях, свободно перемещаться по всей территории страны. . Ограничения этих прав могут быть наложены только тогда, когда это законно, в законных целях и когда ограничения соразмерны, в том числе с учетом их воздействия. Запреты на поездки и ограничения свободы передвижения не могут быть дискриминационными или иметь следствием отказ людям в праве искать убежища или нарушение абсолютного запрета на возвращение туда, где они сталкиваются с преследованием или пытками.

    В соответствии с международным правом правительства имеют широкие полномочия запрещать приезжающим и мигрантам из других стран. Однако исторически запреты на поездки внутри страны и за границу часто имели ограниченную эффективность в предотвращении передачи и на самом деле могут ускорить распространение болезни, если люди покидают карантинные зоны до их введения.

    В Китае правительство ввело слишком широкий карантин при незначительном уважении прав человека:

    В середине января власти Китай поместили в карантин около 60 миллионов человек за два дня, чтобы ограничить передачу из города Ухань в провинции Хубэй, где вирус был впервые зарегистрирован, хотя к моменту начала карантина , 5 миллионов из 11 миллионов жителей Ухани покинули город.Многие жители в городах, находящихся на карантине, выражали трудности с получением медицинской помощи и других предметов первой необходимости, и всплывали пугающие истории о смертельных случаях и заболеваниях: мальчик с церебральным параличом умер, потому что никто не позаботился о нем после того, как его отца поместили на карантин. Женщина, заболевшая лейкемией, умерла после того, как несколько больниц отказались от нее из-за опасений по поводу перекрестного заражения. Мать отчаянно умоляла полицию пропустить ее дочь, больную лейкемией, через контрольно-пропускной пункт на мосту для прохождения химиотерапии.Мужчина с заболеванием почек прыгнул насмерть с балкона своей квартиры после того, как не смог получить доступ в медицинские учреждения для проведения диализа. Сообщается, что власти также использовали различные навязчивые меры сдерживания: баррикады закрывали двери подозреваемых инфицированных семей металлическими шестами, арестовывали людей за отказ носить маски и летающие дроны с громкоговорителями для ругательства людей, которые вышли на улицу без масок. Власти мало что сделали для борьбы с дискриминацией в отношении людей из Уханя или провинции Хубэй, которые путешествовали по Китаю.

    В Италия правительство ввело изоляцию, но с большей защитой индивидуальных прав. Правительство Италии приняло все более ограничительные меры с момента первой крупной вспышки COVID-19 в стране в конце февраля. Первоначально власти поместили десять городов в Ломбардии и один в Венето на строгий карантин, запретив жителям покидать эти районы. В то же время они закрыли школы в пострадавших регионах. Ссылаясь на рост числа заболевших и на все более непосильную нагрузку на государственную систему здравоохранения, правительство 8 марта ввело множество новых мер на большей части севера страны, которые установили гораздо более жесткие ограничения на передвижение и основные свободы.На следующий день меры были применены по всей стране. Дальнейшие введенные меры включали ограничения на поездки, за исключением важной работы или по состоянию здоровья (при самостоятельной сертификации), закрытие всех культурных центров (кинотеатров, музеев), а также отмена спортивных мероприятий и массовых мероприятий. 11 марта правительство закрыло все бары, рестораны и магазины, кроме продовольственных рынков и аптек (и некоторых других исключений) по всей стране. Люди, которые не соблюдают ограничения на поездки без уважительной причины, могут быть оштрафованы до 206 евро и приговорены к трехмесячному тюремному заключению.Все школы и университеты были закрыты по всей стране. Людям разрешено покупать предметы первой необходимости, заниматься спортом, работать (если они не могут выполнять работу из дома) и по состоянию здоровья (включая уход за больным родственником).

    Правительства других стран, например, Южной Кореи, Гонконга, Тайваня и Сингапура, отреагировали на вспышку, не введя масштабных ограничений личной свободы, но сократили количество путешественников из других стран со значительными вспышками.В Южной Корее правительство приняло упреждающее и расширенное тестирование на COVID-19. Основное внимание уделялось выявлению очагов заражения, бесплатному проведению большого количества тестов для людей из группы риска, дезинфекции улиц в районах с большим количеством инфекций, созданию центров проездного тестирования и поощрению социального дистанцирования. В Гонконге предпринимаются согласованные усилия по поощрению социального дистанцирования, мытья рук и ношения масок. Тайвань проактивно выявлял пациентов, обращавшихся за медицинской помощью по поводу симптомов респираторного заболевания, и некоторые из них проходили тестирование на COVID-19.Он также создал систему, которая предупреждает власти на основе истории поездок и симптомов во время клинических посещений, чтобы помочь в выявлении случаев и мониторинге. Сингапур , среди прочего, приняла программу отслеживания контактов для тех, у кого подтверждено наличие вируса. Однако решение правительства депортировать четырех иностранных рабочих за нарушение обязательного 14-дневного отпуска на работе и запретить им работать в стране вызывает озабоченность по поводу несоразмерных наказаний.

    Рекомендации:

    Правительствам следует избегать радикальных и чрезмерно широких ограничений передвижения и личной свободы и двигаться к обязательным ограничениям только тогда, когда это научно обосновано и необходимо, и когда можно обеспечить механизмы поддержки пострадавших.В письме от более чем 800 экспертов в области общественного здравоохранения и права из США говорится: «Меры добровольной самоизоляции [в сочетании с просвещением, широким скринингом и всеобщим доступом к лечению] с большей вероятностью побудят к сотрудничеству и защитят общественное доверие, чем принудительные меры и с большей вероятностью предотвратят попытки избежать контакта с системой здравоохранения ».

    Когда вводятся карантин или изоляция, правительства обязаны обеспечить доступ к пище, воде, медицинскому обслуживанию и поддержке по уходу.Многие пожилые люди и люди с ограниченными возможностями полагаются на бесперебойные домашние и общественные услуги и поддержку. Обеспечение непрерывности этих услуг и операций означает, что государственные учреждения, общественные организации, поставщики медицинских услуг и другие поставщики основных услуг могут продолжать выполнять основные функции для удовлетворения потребностей пожилых людей и людей с ограниченными возможностями. Государственные стратегии должны сводить к минимуму перебои в предоставлении услуг и создавать условные источники сопоставимых услуг.Нарушение предоставления услуг на уровне общины может привести к помещению людей с ограниченными возможностями и пожилых людей в специализированные учреждения, что может привести к негативным последствиям для здоровья, включая смерть, как описано ниже.

    Защита лиц, содержащихся под стражей и в учреждениях

    COVID-19, как и другие инфекционные заболевания, представляет более высокий риск для групп населения, живущих в непосредственной близости друг от друга. И это непропорционально сильно влияет на пожилых людей и людей с такими заболеваниями, как сердечно-сосудистые заболевания, диабет, хронические респираторные заболевания и гипертония.Восемьдесят процентов людей, умерших от COVID-19 в Китае, были старше 60 лет.

    Этот риск особенно велик в местах содержания под стражей, таких как тюрьмы, тюрьмы и центры содержания под стражей иммигрантов, а также в интернатах для людей с ограниченными возможностями и учреждениях сестринского ухода для пожилых людей, где вирус может быстро распространяться, особенно при доступе к медицинским услугам. уход уже плохой. Государства обязаны обеспечивать лицам, находящимся под стражей, медицинскую помощь, по крайней мере эквивалентную той, которая доступна для населения в целом, и не должны отказывать задержанным, включая просителей убежища или мигрантов без документов, в равном доступе к профилактической, лечебной или паллиативной медицинской помощи.Лица, ищущие убежища, беженцы, живущие в лагерях, и люди, оставшиеся без крова, также могут подвергаться повышенному риску из-за отсутствия у них доступа к надлежащей воде и средствам гигиены.

    В медицинских учреждениях и других учреждениях с большим количеством пожилых людей политика в отношении посетителей должна сочетать защиту пожилых людей и жителей из групп риска с их потребностью в семье и связях. US Департамент по делам ветеранов объявил политику запрета посетителей в своих 134 домах престарелых по всей стране в ответ на риск COVID-19.Хотя риск для пожилых людей велик, общая политика не учитывает рекомендации общественного здравоохранения или потребности пожилых людей.

    Люди в тюрьмах, тюрьмах и центрах содержания под стражей иммигрантов часто не получают надлежащей медицинской помощи при нормальных обстоятельствах, даже в экономически развитых странах. Серьезно некачественное медицинское обслуживание стало причиной недавней смерти иммигрантов, содержащихся под стражей в отделении иммиграционной и таможенной службы США US . В число заключенных часто входят пожилые люди и люди с серьезными хроническими заболеваниями, а это означает, что они подвергаются большему риску заболевания COVID-19.

    Многие люди в тюрьмах US не были признаны виновными в совершении преступления, но заключены в тюрьму просто потому, что они не могут позволить себе внести залог, установленный в их случае. Пожилые мужчины и женщины — самая быстрорастущая группа в тюрьмах США из-за длительных сроков заключения, и тюремные чиновники уже испытывают трудности с оказанием им соответствующей медицинской помощи. В ответ в одном из округов штата Огайо в США суды ускорили рассмотрение лиц, содержащихся в тюрьмах, освободив некоторых из них и отправив других в тюрьмы.Американский союз гражданских свобод подал иск, который пытается оспорить продолжающееся задержание иммигрантов в контексте вируса.

    Заключенных в Иране , как сообщается, дали положительный результат на коронавирус, в том числе в тюрьме Эвин в Тегеране и в городах Евромия и Рашт. В открытом письме в феврале семьи 25 заключенных, задержанных за мирную активность, просили их хотя бы временного освобождения из-за вспышки болезни и отсутствия достаточной тюремной медицинской помощи.Сообщается, что в марте иранские судебные органы временно освободили около 85000 заключенных к персидскому Новому году (Навруз), что значительно больше, чем обычно для праздника, по-видимому, из-за проблем со здоровьем, связанных со вспышкой коронавируса. Однако десятки правозащитников и других лиц, обвиненных в нечетко определенных преступлениях против национальной безопасности, остались в тюрьмах.

    12 марта года король Бахрейна Хамад бин Иса аль-Халифа помиловал 901 задержанного «по гуманитарным соображениям на фоне нынешних обстоятельств», вероятно, в связи со вспышкой коронавируса.Министерство внутренних дел объявило, что еще 585 задержанных будут освобождены и приговорены к лишению свободы.

    В Италия заключенные в более чем 40 тюрьмах протестовали из-за опасений заразиться в переполненных учреждениях, а также против запретов на свидания с родственниками и контролируемого освобождения во время пандемии коронавируса. В ответ власти впервые разрешили использование электронной почты и Skype для связи между заключенными и их семьями, а также в образовательных целях и объявили о плане освобождения и помещения под домашний арест заключенных, срок отбывания которых составляет менее 18 месяцев.Основная организация по защите прав заключенных в Италии, «Антигона», оценила, что это может принести пользу максимум 3000 заключенным, в то время как пенитенциарная система переполнена примерно на 14 000 человек. Организация призвала принять более широкие меры для обеспечения освобождения большего числа заключенных, в том числе, в частности, пожилых заключенных и лиц, находящихся в группе риска, среди прочего. Организации гражданского общества также призвали к альтернативе содержанию под стражей для всех людей, которые в настоящее время содержатся в центрах содержания под стражей иммигрантов в Италии из-за повышенного риска заражения и отсутствия перспективы депортации.

    Рекомендации:

    Правительственным учреждениям, имеющим власть над людьми, содержащимися в тюрьмах, тюрьмах и центрах содержания под стражей иммигрантов, следует рассмотреть возможность сокращения их численности за счет соответствующего контролируемого или досрочного освобождения категорий заключенных с низким уровнем риска, включая, например, тех, чье запланированное освобождение может быть скоро, и тех, кто находится под стражей. в предварительном заключении за ненасильственные и менее тяжкие правонарушения, или чье дальнейшее содержание под стражей также не является необходимым или неоправданным.Задержанные лица с высоким риском серьезных последствий от вируса, такие как пожилые люди и люди с сопутствующими заболеваниями, также должны рассматриваться для аналогичного освобождения в зависимости от того, имеет ли место заключения возможность защитить их здоровье, включая гарантированный доступ лечения и принимая во внимание такие факторы, как тяжесть совершенного преступления и отбытый срок.

    Если безопасная и законная депортация приостанавливается из-за вируса, законное основание для содержания под стражей ожидающих депортации может больше не существовать.В этих случаях власти должны освободить задержанных и предусмотреть альтернативы содержанию под стражей.

    Власти, которые управляют тюрьмами, тюрьмами и центрами содержания под стражей иммигрантов, должны публично раскрывать свои планы действий по снижению риска заражения коронавирусом в своих учреждениях и шаги, которые они предпримут для сдерживания инфекции и защиты заключенных, тюремного персонала и посетителей, если случаи заражения вирусом или контакта с ним. Лица, содержащиеся под стражей в любой форме, имеют такое же право на здоровье, что и лица, не лишенные свободы, и имеют право на те же стандарты профилактики и лечения.Задержанное население и население в целом крайне заинтересованы в том, чтобы заранее узнать, какие планы власти разработали для борьбы с COVID-19.

    Власти должны принять меры для обеспечения надлежащей координации действий с департаментами общественного здравоохранения и открытого общения с персоналом и лицами, содержащимися под стражей. Они также должны проверять и тестировать на COVID-19 в соответствии с последними рекомендациями органов здравоохранения. Они должны обеспечить соответствующее обучение правилам гигиены и предметы снабжения, а также обеспечить, чтобы все зоны, подверженные заражению вирусом и доступные для заключенных, тюремного персонала и посетителей, регулярно дезинфицировались в соответствии с принятой передовой практикой.Им следует разработать планы размещения людей, подвергшихся воздействию вируса или инфицированных им. Им следует обеспечить, чтобы лица, освобожденные или находящиеся в контролируемом отпуске, имели доступ к соответствующим жилым помещениям и медицинской помощи. Любые планы карантина или изоляции должны быть ограничены по объему и продолжительности на основе наилучших имеющихся научных данных, и они не должны быть карательными или казаться карательными, поскольку страх оказаться в изоляции или изоляции может задержать уведомление медицинского персонала о появлении у них симптомов инфекции. .Центрам содержания под стражей следует рассмотреть альтернативные стратегии, такие как видеоконференцсвязь, чтобы люди могли связаться с семьей или адвокатом.

    Правительствам, стремящимся сдержать распространение вируса, следует оценить и при необходимости изменить во время вспышки меры, используемые для обеспечения соблюдения иммиграционного законодательства, включая судебные слушания и проверки с властями в качестве альтернативы задержанию. Власти должны уведомить общественность о том, что пропущенные даты судебных заседаний или проверки во время вспышки не повлекут за собой негативных последствий.Власти должны прекратить произвольные задержания мигрантов, искать альтернативы содержанию под стражей для людей, которые в настоящее время находятся под стражей иммиграционных властей, и выбрать вариант освобождения, где это возможно, особенно для лиц, относящихся к категориям повышенного риска в случае заражения, и для людей, содержащихся под стражей без каких-либо перспектив немедленного и безопасного , и законная депортация.

    В отсутствие адекватной государственной поддержки Организация Объединенных Наций и другие межправительственные агентства должны срочно добиваться доступа к формальным и неформальным местам содержания под стражей, чтобы предоставить заключенным жизненно важную помощь.

    Правительства, принимающие беженцев и просителей убежища, должны обеспечить, чтобы их ответные меры на COVID-19 включали меры профилактики и лечения, с особым вниманием к мерам по уменьшению переполненности центров содержания под стражей и лагерям, улучшению санитарных условий и доступа к медицинскому обслуживанию, а также применению ограниченных по времени карантина и изоляция только по мере необходимости.

    Обеспечить защиту медицинских работников

    В рамках права на здоровье МПЭСКП предусматривает, что правительства должны создавать условия, которые «обеспечивали бы всем медицинское обслуживание и медицинскую помощь в случае болезни.”

    Правительства обязаны свести к минимуму риск несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, в том числе путем предоставления работникам медицинской информации и соответствующей защитной одежды и оборудования. Это означает обеспечение медицинских работников и других лиц, участвующих в борьбе с COVID-19, соответствующей подготовкой по инфекционному контролю и соответствующим защитным снаряжением.

    Для борьбы с распространением COVID-19 необходимо, чтобы в медицинских учреждениях имелись надлежащие водоснабжение, санитария, гигиена, утилизация медицинских отходов и уборка.В базовом отчете ВОЗ и Детского фонда ООН (ЮНИСЕФ) за 2019 год было обнаружено, что «примерно 896 миллионов человек пользуются услугами здравоохранения без водоснабжения и 1,5 миллиарда пользуются услугами без санитарных услуг».

    Исследование Хьюман Райтс Вотч по внутрибольничным инфекциям в Венгрия показывает, что плохо управляемая, недофинансируемая и недоукомплектованная государственная система здравоохранения страны плохо оснащена для борьбы со вспышкой COVID-19. Пациенты и медицинские эксперты описали отсутствие базовых правил гигиены, изоляционных комнат, а также нехватку медицинских работников, врачей и медсестер, а также предметов медицинского назначения в целом.Один врач сказал, что практически невозможно достать предметы первой необходимости, такие как дезинфицирующие средства и респираторные маски, которые имеют решающее значение для защиты от вирусов.

    В Венесуэла Хьюман Райтс Вотч задокументировала полный крах системы здравоохранения. Больницы закрылись или работают на небольшую часть своей мощности, многие из них не имеют постоянного доступа к электричеству или воде. Заболевания, которые можно предотвратить с помощью вакцин, такие как корь и дифтерия, вернулись задолго до пандемии.

    Широкие санкции, введенные США в отношении Ирана , резко ограничили способность страны финансировать импорт гуманитарных товаров, включая лекарства.Это вызвало серьезные затруднения у простых иранцев. Заинтересованные правительства должны поддержать усилия Ирана по борьбе с COVID-19, в том числе путем предоставления доступа к медицинским устройствам и комплектам для тестирования.

    В Таиланде возможности общественного здравоохранения снизились из-за коррупции. Медицинскому персоналу не хватает хирургических масок, а местные поставки перенаправляются и отправляются в Китай и другие рынки отчасти из-за коррупции.

    Министерство здравоохранения Египет в феврале направило врачей и медицинские бригады в карантинный центр, не сообщив им, что их перевод был частью мер реагирования на COVID-19 или связанных с этим рисков.Медицинский персонал сказал, что их «заманили» в задание.

    В Ливан пресс-секретарь импортеров медицинских товаров в стране сообщил Хьюман Райтс Вотч, что в стране закончились перчатки, маски, халаты и другие материалы, необходимые для борьбы со вспышкой коронавируса из-за финансового кризиса, который помешал им. от импорта необходимых товаров. Она добавила, что импортеры медицинских товаров привезли всего 10 миллионов долларов США из 120 миллионов долларов США товаров, которые они искали с октября, и почти все операции были заморожены с февраля из-за продолжающегося экономического кризиса в стране.Глава Синдиката частных больниц заявил, что государство должно частным больницам более 1,3 миллиарда долларов, что ставит под угрозу их способность платить персоналу и покупать медицинское оборудование. Однако правительство Ливана не приняло никаких мер для преодоления экономического кризиса, угрожающего доступу к медицинской помощи, лекарствам и медицинскому оборудованию.

    Рекомендации:

    Правительствам следует принять меры к тому, чтобы медицинское обслуживание было доступным для всех, доступным без дискриминации, недорогим, с уважением к медицинской этике, культурно приемлемым и качественным.

    Правительствам следует обеспечить доступ медицинских работников к соответствующим средствам защиты и наличие программ социальной защиты для семей работников, которые умирают или заболевают в результате своей работы, а также обеспечивать, чтобы в такие программы включались неформальные работники, представляющие большую часть населения. доля сектора ухода.

    Во время прошлых эпидемий страх заражения приводил к нападениям на медицинских работников. Правительствам следует отслеживать такие атаки, чтобы сдерживать их, и гарантировать, что они могут быстро, адекватно и надлежащим образом отреагировать в случае нападения.

    Соблюдать право на образование, даже если школы временно закрыты

    Многие страны закрыли школы после вспышки COVID-19, что нарушило обучение и образование сотен миллионов учащихся. Во время кризисов школы дают детям чувство стабильности и нормальной жизни, обеспечивают детям привычный распорядок дня и получают эмоциональную поддержку, чтобы справиться с изменяющейся ситуацией. Школы также предоставляют детям и их семьям важные места, где они могут узнать о гигиене, надлежащих методах мытья рук и о том, как справляться с ситуациями, нарушающими распорядок дня.Без доступа к школам эта основная ответственность ложится на родителей, опекунов и попечителей. Когда школы закрываются, государственные органы должны вмешаться, чтобы предоставить четкую и точную информацию о здоровье населения через соответствующие средства массовой информации.

    Для обеспечения адекватного реагирования систем образования ЮНЕСКО рекомендовала штатам «принять ряд высокотехнологичных, низкотехнологичных и нетехнических решений для обеспечения непрерывности обучения». Во многих странах учителя уже используют платформы онлайн-обучения в дополнение к обычным часам занятий в классах для выполнения домашних заданий, классных упражнений и исследований, и многие студенты имеют доступ к технологическому оборудованию дома.Однако не все страны, сообщества, семьи или социальные группы имеют адекватный доступ в Интернет, и многие дети живут в местах, где частые отключения Интернета по инициативе государства.

    Рекомендации:

    Онлайн-обучение следует использовать для смягчения последствий потери обычного школьного времени. Школы, использующие образовательные технологии для онлайн-обучения, должны гарантировать, что эти инструменты защищают права ребенка и конфиденциальность. Правительствам следует попытаться восполнить пропущенные личные уроки после открытия школ.

    Правительствам следует принять меры для смягчения непропорционального воздействия на детей, которые уже сталкиваются с препятствиями на пути к получению образования или которые маргинализированы по разным причинам, включая девочек, детей с ограниченными возможностями, тех, на кого влияет их местонахождение, их семейное положение и другие проявления неравенства. Правительствам следует сосредоточиться на принятии стратегий, которые поддерживают всех учащихся через закрытие школ — например, мониторинг учащихся, подвергающихся наибольшему риску, и обеспечение своевременного получения учащимися печатных или онлайн-материалов, с особым вниманием к учащимся с ограниченными возможностями, которым могут потребоваться адаптированные и доступные материалы.

    Правительствам следует принять стратегии смягчения последствий, например, работая с учителями, школьными должностными лицами, профсоюзами и ассоциациями учителей, чтобы учесть планы по восстановлению потерянных учебных или контактных часов, скорректировать школьные календари и графики экзаменов и обеспечить справедливую компенсацию учителям и школе персонал, работающий сверхурочно.

    В странах с большим количеством детей, не посещающих школу, закрытие школ может поставить под угрозу усилия по увеличению посещаемости школ и их отсева, особенно на уровне средней школы.Правительствам следует принять дополнительные меры для контроля за соблюдением обязательного образования — и обеспечить, чтобы государственные служащие в сфере образования контролировали возвращение школ после их открытия. Должностные лица системы образования должны сосредоточить внимание на областях с высокой распространенностью детского труда или детских браков и обеспечить возвращение всех детей в школу. Должностные лица также должны обеспечить, чтобы школы с учащимися-беженцами принимали информационно-пропагандистские меры для обеспечения возвращения детей-беженцев в школу, в том числе путем работы с группами родителей-беженцев и лидерами общин.

    Внезапное закрытие школ может также привести к тому, что семьи с низким доходом будут вынуждены сводить концы с концами и обеспечивать предметы первой необходимости. Правительствам следует гарантировать продолжение питания во время закрытия школ детям из малообеспеченных семей, которые пропускают субсидируемое питание.

    Устранение непропорционального воздействия на женщин и девочек

    Вспышки болезней часто имеют гендерные последствия. Хьюман Райтс Вотч обнаружила, что вспышка болезни, вызванной вирусом Эбола, в 2014 г. и вспышка вируса Зика, переносимого комарами, в 2015–2016 гг. В Бразилии оказали особенно пагубное воздействие на женщин и девочек и усилили давнее гендерное неравенство.Новостные сообщения и анализ общественного здравоохранения показывают, что COVID-19 непропорционально сильно влияет на женщин по ряду причин.

    Хотя риски, характерные для беременных женщин, подвергшихся воздействию COVID-19, еще не ясны, вспышка может негативно повлиять на сексуальное и репродуктивное здоровье и права. Перегрузка систем здравоохранения, перераспределение ресурсов, нехватка предметов медицинского назначения и сбои в глобальных цепочках поставок могут нанести ущерб доступу женщин к противозачаточным средствам, а также к дородовой и послеродовой помощи, а также к родовспоможению.Хотя риск заражения при грудном вскармливании неизвестен, Фонд народонаселения ООН рекомендовал, чтобы кормящие матери, которые заболели, не разлучались со своими младенцами. Прошлые эпидемии, такие как вспышка лихорадки Эбола в Сьерра-Леоне, повлияли на доступность повседневной дородовой помощи и ухода за матерями, в результате чего женщины подвергаются большему риску предотвратимой материнской смертности или заболеваемости.

    Согласно сообщениям прессы, в Китае наблюдается рост домашнего насилия в условиях карантина. Кризисы — и блокировки — могут спровоцировать более частое бытовое насилие по причинам, включая повышенный стресс, тесные и тяжелые условия жизни, а также сбои в механизмах поддержки сообщества.Кризисы часто могут еще больше ограничить способность женщин избежать жестокого обращения и поместить жертв в среду без надлежащего доступа к услугам, таким как безопасное убежище вдали от насильников и ответственность за жестокое обращение.

    Женщины во всем мире выполняют почти в 2,5 раза больше неоплачиваемой работы по уходу и домашней работе, чем мужчины, и они с большей вероятностью, чем мужчины, столкнутся с дополнительными обязанностями по уходу при закрытии школ, что затрудняет сохранение оплачиваемой работы. Япония отреагировала на возможность непропорционального воздействия на семьи с маленькими детьми, предложив компенсировать затраты предприятиям для работников, берущих оплачиваемый отпуск по уходу за детьми во время scho

    Тест на навыки управления Upwork 2019 Ответы

    91 Контрольные вопросы:

    1.Что из перечисленного не входит в функцию управления персоналом?

    • Закупка нужного вида и количества человек.
    • Обучение и развитие сотрудников.
    • Интеграция интересов персонала с интересами предприятия.
    • Управление требованиями клиентов

    2. Что из следующего лучше всего описывает вашу практику найма?

    • Вы никогда не нанимаете человека с лучшими навыками, способностями и компетенциями, чем вы, поскольку он, вероятно, слишком квалифицирован и захочет заменить вас.
    • Вы нанимаете людей, которые максимально точно отражают вас по способностям, навыкам и компетенциям, чтобы обеспечить плавный переход и хорошую культурную совместимость.
    • Вы нанимаете людей, которые обладают лучшими способностями, опытом и компетенциями и вписываются в корпоративную культуру, и не боятся искать людей даже более квалифицированных, способных и компетентных, чем вы.

    3. Что из нижеперечисленного обычно является неприемлемой причиной для делегирования полномочий?

    • Избавляет руководителя от тяжелой работы.
    • Это освобождает менеджера для решения более сложных потребностей более высокого уровня.
    • Кто-то другой более квалифицирован для выполнения той задачи, которую необходимо выполнить.
    • Помогает создать формальную организационную структуру.

    4. Инструмент для оценки эффективности работы организации по всему спектру бизнеса известен как «сбалансированный ________».

    • оценочная карточка.
    • бухгалтерская книга.
    • матрица.
    • проверка работоспособности.

    5. Что из следующего лучше всего описывает вашу практику делегирования?

    • Вы удобно делегируете задачи / проекты / обязанности, вы хорошо излагаете цель, получаете поддержку и понимание, а также регулярно проверяете делегированные задачи / проекты, предлагая регулярные рекомендации, отзывы и поддержку.
    • Вы делегируете задачи / проекты / обязанности очень часто и так часто, как только можете, и иногда бегло проверяете результаты, когда это сделано; в конце концов, вы верите, что ваши люди зрелые и компетентные.
    • Вы считаете, что делегирование полномочий является признаком слабости, лени и плохого управления, и предпочитаете выполнять работу самостоятельно, а не быть бессистемным менеджером.
    • Вы хотели бы делегировать больше, но не верьте, что ваша команда достаточно компетентна или ответственна, поэтому вы в конечном итоге делаете большую часть работы самостоятельно, а не рискуете потерпеть неудачу.
    • Вы очень часто и очень легко делегируете свои полномочия и очень внимательно проверяете каждую задачу, действие и результат на ежедневной и внутридневной основе, чтобы вы могли вмешаться и взять под контроль ситуацию, где бы это ни потребовалось удаленно, и убедиться, что абсолютно нет места на ошибку.

    6. В чем главное преимущество временного найма?

    • Большая гибкость в реагировании на требования клиентов
    • Повышенная производительность
    • Повышенная удовлетворенность клиентов
    • Снижение текучести кадров

    7.Какое из следующих утверждений неверно?

    • Принятие решений должно основываться на доказательствах.
    • При принятии решений следует учитывать ряд факторов.
    • В процессе принятия решений должны участвовать ключевые заинтересованные стороны.
    • Решение должно быть быстрым.

    8. Как бы вы отреагировали на плохо работающего сотрудника?

    • Увольняйте их на месте — организация не может позволить себе одного плохого исполнителя.
    • Дайте им несколько предостережений, определите и устраните корень проблемы и предоставьте инструменты, обучение и время для устранения проблемы до прекращения.
    • Проявите терпение и добрую волю и дождитесь, пока неудовлетворительные результаты пройдут, поскольку затраты на поиск и замену ключевого персонала являются непомерными.

    9. Что из перечисленного может использоваться в качестве термина для супервайзера?

    • Региональный менеджер
    • Специализированный менеджер
    • Оперативный менеджер
    • Технический менеджер

    10. Что из нижеперечисленного не является признаком хорошей организационной структуры?

    • Четкое подчинение
    • Адекватное делегирование полномочий
    • Надлежащий диапазон контроля
    • Больше управленческих уровней
    • Простая и гибкая структура

    11.Что означает термин «единство контроля» в «Принципах организации»?

    • Что должно быть ограничение на количество лиц, которые могут эффективно контролироваться одним начальником.
    • Что у каждого подчиненного должен быть только один начальник, приказам которого он должен подчиняться.
    • Должна быть четко определена линия полномочий от высшего исполнительного директора до супервайзера первой линии внизу.
    • Деятельность предприятия должна быть разделена по функциям и распределена между лицами в соответствии с их специализацией.

    12. Степень, в которой компания владеет своими поставщиками в области добычи и сбыта, и покупателями, находящимися ниже по цепочке, известна как —————-.

    • монополизация
    • вертикальная интеграция
    • специализация
    • диверсификация

    13. Как бы вы отреагировали на постоянно недовольного / недовольного / жалующегося сотрудника?

    • У каждого человека уникальный характер. Вы бы просто научились мириться с ними.
    • Стреляйте на месте. Вы абсолютно нетерпимы к плохому отношению.
    • Задайте им вопрос и предупредите, чтобы они действовали более профессионально.

    14. Что из перечисленного не является ключевой функцией лидерства?

    • Увлекающий и вдохновляющий персонал.
    • Определение стратегического направления.
    • Ответственность за производительность.
    • Внимательно следите за выполнением задач.

    15. Какие два фактора объединяются для оценки размера рисков, с которыми сталкивается организация?

    • Вероятность и масштаб.
    • Воздействие и важность
    • Вероятность и влияние
    • Масштаб и важность.

    16. Если производительность компании растет, это означает ————.

    • затраты растут быстрее, чем выпуск.
    • объем производства растет быстрее, чем затраты.
    • выпуск и затраты растут одинаково.
    • выпуск продукции и затраты снижаются одинаково.

    17. Какой коэффициент показывает эффективность организации в минимизации производственных затрат?

    • Коэффициент валовой прибыли
    • Коэффициент текущей ликвидности
    • Коэффициент эффективности
    • Коэффициент продаж

    18.Член Совета директоров компании, не являющийся ее сотрудником, называется ——————–.

    • консультант
    • внутренний директор
    • неисполнительный директор
    • корпоративный служащий

    19. «Диапазон контроля» относится к ————.

    • разделение ответственности
    • делегирование полномочий
    • количество лиц, подлежащих контролю
    • физическая зона, управляемая лицом

    20. В каком контексте используются термины «размораживание» и «повторное замораживание»?

    • Управление изменениями
    • Управление заказом
    • Размеры заказа
    • Устойчивость к изменениям
    • Измерения контроля

    21.Что из следующего показывает, получает ли компания прибыль?

    • Отчет о прибылях и убытках
    • Отчет о выверке денежных средств
    • Отчет о балансе
    • Отчет о движении денежных средств
    • Отчет о собственном капитале

    22. Почему компании используют прогнозы движения денежных средств как часть процесса внутреннего планирования?

    • Оценить стоимость своих активов на конец года.
    • Для оценки потенциальной прибыли или убытка.
    • Распределить маркетинговый бюджет.
    • Предсказать будущие потребности в заемных средствах.

    23. Какой из следующих утверждений лучше всего завершает предложение: «Разделение работы способствует ____________».

    • Эффективное управление
    • Эффективность
    • Опыт
    • Равенство

    24. Что из следующего лучше всего завершает предложение: «Повторяющиеся решения известны как _____________».

    • оперативные решения
    • программные решения
    • рутинные решения
    • стандартные решения

    25.Если менеджер пытается установить мотивационные цели для своих сотрудников, что из следующего он должен сделать?
    26. Джек Смит проверял эффективность своих сотрудников и пытался решить, кто из них может получить наибольшую прибыль от дополнительного управленческого участия.Ниже перечислены четыре сотрудника, которых он рассматривает. При прочих равных, какой из следующих сотрудников выиграет от дополнительного управленческого участия в результате того, что его / ее работа будет оценена больше всего?

    • Джонсон, который несколько лет успешно работал независимо.
    • Марко, которому недавно было поручено очень сложное, но относительно неструктурированное задание.
    • Бейкер, проработавший в фирме на различных смежных должностях почти пятнадцать лет.
    • Луи, недавно получивший признание за выдающиеся заслуги.

    27. Что из следующего не является целью служебной аттестации?

    • Он может служить основанием для смены работы или продвижения по службе.
    • Он служит руководством для разработки подходящей программы обучения и развития.
    • Обеспечивает рациональную основу для оплаты сдельной работы, заработной платы, премий и т. Д.
    • Делает работника преданным и лояльным к организации.
    • Служит обратной связью с сотрудником.

    28. Делегирование происходит в ______________.

    • начальник снимает с себя ответственность за выполнение задания.
    • один человек дает право другому выполнять работу.
    • подчиненный получает приказы.
    • руководитель внимательно следит за выполнением задания подчиненным.

    29. Что не является характеристикой «демократического лидера», как было определено Левином, Липпиттом и Уайтом?

    • Вовлечение подчиненных в принятие решений.
    • Признание того, что он / она не может знать всего.
    • Передача окончательных полномочий по принятию решений.
    • Заслужить уважение подчиненных, выслушивая советы.

    30. Что из перечисленного неверно?

    • Поскольку ошибки возникают легче, когда решения принимаются на основе субъективных суждений или прошлого опыта, использование методов исследования операций повышает вероятность правильного решения.
    • Методы исследования операций позволяют разбить сложную крупномасштабную проблему на более мелкие части, которые легче диагностировать и управлять ими.
    • Технологии исследования операций позволяют проводить эксперименты, не мешая реальным операциям.
    • Методы исследования операций могут эффективно применяться во многих ситуациях, когда основные переменные не могут быть определены количественно, например ситуации, связанные с человеческими качествами и межличностными отношениями.

    31. Какие из следующих видов деятельности не следует отдавать на аутсорсинг?

    • Основная деятельность
    • Управление проектами
    • Кадры
    • Маркетинг
    • Продажи

    32.Саморегуляция, одна из характеристик эффективного лидера, определяется как способность:

    • понимать собственные реакции и влияние своего поведения на других членов команды.
    • контролировать себя и размышлять в сложных ситуациях.
    • сохранять постоянную приверженность цели в часто неспокойные и хаотичные времена.
    • понимать сложности ситуаций других людей.
    • поддерживать командную работу в ситуациях, когда неопределенность может изолировать и разлучить людей.

    33. Что из нижеперечисленного характеризует разницу между менеджерами и лидерами?

    • Лидеры озабочены стратегическими вопросами; менеджеры озабочены тактическими вопросами
    • Менеджеры озабочены видением компании; руководители озабочены планами на случай непредвиденных обстоятельств
    • Менеджеры озабочены концепциями; руководители озабочены деталями
    • Менеджеры озабочены порядком и стабильностью; лидеры озабочены переменами
    • Менеджеры озабочены тем, чтобы направлять других; лидеры, как правило, выполняют работу сами

    34.Что из перечисленного является внешним источником найма?

    • Продвижение изнутри
    • Перевод сотрудников
    • Незапрошенные соискатели
    • Персонал, возвращающийся из декретного отпуска

    35. Продажа акций, фактически не принадлежащих в ожидании падения цены, известна как ——————— -.

    • открытая длинная позиция
    • размещение
    • короткая продажа
    • продажа

    36. Почему бизнес анализирует свою финансовую отчетность, чтобы оценить свою платежеспособность?

    • Проверить, может ли он выполнить свои текущие финансовые обязательства.
    • Для отслеживания амортизации.
    • Чтобы подтвердить, что клиенты производят своевременные платежи.
    • Для оценки эффективности производственного процесса.

    37. Заявление о миссии: ——————-.

    • предоставляет информацию о том, чего пытается достичь организация.
    • описывает задачу, которую должна выполнить команда.
    • резюмирует результат проекта.
    • определяет структуру высшего уровня организации.

    38. Что из перечисленного ниже не является ни притоком, ни оттоком денежных средств?

    • Полученная арендная плата
    • Платежи от дебиторов
    • Платежи кредиторам
    • Выплаты по ипотеке
    • Амортизация

    39.Что из перечисленного не является функцией «транзакционного лидера»?

    • Перемещение ресурсов из областей с меньшей производительностью в области с большей производительностью.
    • Работа в рамках культуры, компетентный контроль и координация повседневного управления.
    • Поддержание системы посредством контроля текущих процедур.
    • Распознавание и уточнение ролей и требований к задачам.
    • Поддержание деятельности организации, а не ее изменение.

    40.В каком из следующих обстоятельств директивный метод внесения запланированных изменений неуместен?

    • Когда менеджер пользуется достаточной властью (например: он / она имеет значительный контроль над вознаграждениями и наказаниями).
    • Когда сотрудники нацелены на достижения и готовы принять изменения.
    • Если структура коммуникации организации — «звездная», которая отдает предпочтение агенту изменений в качестве лидера над его подчиненными.
    • Когда движущие силы намного перевешивают сдерживающие силы.

    41. В системе бюджетного контроля задействовано ______________.

    • Оценка контроля
    • Постановка целей
    • Мониторинг исполнения
    • Подготовка бюджетов

    42. Что из следующего неверно?
    1. Политики устанавливаются после тщательного изучения и анализа работы. Процедуры часто устанавливаются без какого-либо изучения и анализа.
    2. Политики помогают нам в достижении целей предприятия. Процедуры показывают нам способ реализации политики.
    3. Политика специфична и устанавливает последовательность определенных действий. Процедуры обычно широкие и допускают некоторую свободу действий.
    4. Политика — это общие ориентиры как для мышления, так и для действий людей на более высоких уровнях. Процедуры — это только общие инструкции к действию, обычно на более низких уровнях.

    • 1 и 2
    • 1 и 3
    • 2 и 3
    • 2 и 4
    • 3 и 4
    • 1 и 4

    43. Согласно командным ролям, определенным Белбином, «завод» — это кто-то ————-.

    • узкоспециализированный
    • хорошо умеет превращать идеи в действия
    • творческий и неортодоксальный
    • умеет обращаться с межличностными отношениями

    44. Какой термин относится к документу, который устанавливает «правила» организации в отношении конкретного проблема?

    • Процесс
    • Политика
    • Процедура
    • Практика
    • Парадигма

    45. Согласно модели развития группы Брюса Такмана, через какой этап проходит команда?

    • Бурение
    • Формовка
    • Выполнение
    • Нормирование

    46.Есть несколько важных показателей, которые компания может использовать для определения результатов обучения. Что из перечисленного не входит в их число?

    • Производство
    • Изменения в конкретных результатах, таких как оборот
    • Заявления о приеме на работу
    • Прибыль компании
    • Общий рост

    47. Что из следующего лучше всего завершает предложение:
    Принцип «единства» Команда »касается ——————.

    • деятельность
    • человек
    • вознаграждение
    • уважение к власти

    48.Затраты на создание, которые затрудняют выход новых компаний на определенный рынок, известны как ———————.

    • препятствия для входа
    • барьеры для входа
    • препятствия для входа
    • препятствия для входа

    49. Что из следующего является другим термином для скалярного принципа?

    • Диапазон управления
    • Единство направления
    • Единство команд
    • Цепочка подчинения
    • Личные способности

    50. Что из следующего определяет обучение «ученичество»?

    • Метод обучения, предназначенный для того, чтобы дать обучаемому достаточные знания и навыки в тех профессиях и ремеслах, в которых требуется длительный период обучения для получения полного мастерства.
    • Метод обучения, который обычно предоставляется квалифицированному и техническому персоналу.
    • Метод, предусматривающий создание отдельного учебного центра на самом предприятии с целью обучения новых сотрудников.
    • Метод обучения, призванный помочь новым сотрудникам быстро приобрести простые навыки.

    51. Желание и приверженность сотрудника выполнять свои обязанности, которые проявляются в усилиях, связанных с работой, определяют его / ее ———————–.

    • способности
    • мотивация
    • производительность
    • способности

    52.Какой термин относится к деятельности или серии действий, которые преобразуют входы в выходы?

    • Процесс
    • Политика
    • Практика
    • Парадигма

    53. Компьютеры очень помогли в проектировании и разработке продуктов для производственного сектора. Что касается этого утверждения, какая компьютерная технология поддерживает это утверждение?

    • CAD
    • CAM
    • Анализ дерева решений
    • Искусственный интеллект
    • CAP

    54.В «ситуативном» стиле лидерства менеджер занимается ___________.

    • выполнение задачи
    • человеческие отношения и командная работа
    • дать волю своему персоналу
    • оперативная, упорядоченная работа
    • рост персонала и себя

    55. Что из следующего поможет компании в производстве продукты в соответствии со стандартом, требуемым заказчиком?

    • Аттестация
    • Складской контроль
    • Контроль качества
    • Стратегический подход к планированию

    56.Если финансовый год начинается в январе, будет подготовлен фиксированный бюджет ————.

    • на месяц или два раньше
    • в январе
    • в конце того же года
    • по мере решения финансового менеджера

    57. Какой термин относится к внутренней структуре обеспечения ответственного поведения организации?

    • Мониторинг эффективности
    • Управление
    • Стратегия
    • Сторожевой таймер
    • Заинтересованная сторона

    58. Какое из следующих утверждений вряд ли характеризует подход к планированию разработки стратегии?

    • Стратегии являются результатом рациональной, последовательной и методической практики
    • Ставятся определенные и точные цели
    • Стратегии разрабатываются путем переговоров и переговоров между группами интересов
    • Разработаны определенные процедуры для реализации и достижения стратегических целей
    • Ни один из вышеперечисленных

    59.Что из перечисленного правильно упорядочено как процесс управления?

    • Укомплектование персоналом, планирование, организация, руководство, координация, контроллинг
    • Планирование, укомплектование персоналом, организация, руководство, координация, контроллинг
    • Планирование, организация, укомплектование персоналом, руководство, координация, контроль
    • Планирование , Организация, укомплектование персоналом, руководство, контроль, координация

    60. Что такое «карта заинтересованных сторон»?

    • Средство определения местоположения клиентов.
    • Средство выявления всех, кого затрагивает организация.
    • Средство нацеливания на целевой рынок.
    • Средство прогнозирования роста продаж.

    61. Согласно классификации типов личности Майерс-Бриггс, противоположностью «восприятия» является —————.

    • суждение
    • интуиция
    • ощущение
    • чувство
    • мышление

    62. В децентрализации подчиненные —————–.

    • обладать значительными полномочиями
    • разрешены ограниченные полномочия
    • не получать никакие полномочия
    • работать без присмотра
    • больше не управляются

    63.Что делать руководителю, если подчиненный испытывает трудности с выполнением делегированной задачи?

    • Возьмите на себя задачу сотрудника, чтобы он или она не деморализовались.
    • Будьте доступны как образец для подражания и ресурс при поиске альтернативных решений.
    • Сделать сотруднику письменное предупреждение.
    • Дайте сотруднику вторую делегированную задачу, чтобы у него или нее была еще одна возможность доказать свою ценность.

    64. Что из перечисленного ниже не является законным вариантом управления рисками?
    1.Завершить
    2. Повернуть
    3. Допуск
    4. Обработка
    5. Проверка
    6. Передача

    • 1 и 4
    • 2 и 3
    • 5 и 6
    • 2 и 5
    • 1 и 6
    • 3 и 4

    65. Какая стратегия мотивации характеризуется высоким упором на результативность и низким упором на удовлетворение?

    • Удовлетворение
    • Импонирование
    • Интеграция
    • Игнорирование

    66. Что из перечисленного не является функцией «транзакционного» лидера?

    • Перемещение ресурсов из областей с меньшей производительностью в области с большей производительностью.
    • Работа в рамках культуры, компетентный контроль и координация повседневного управления.
    • Поддержание системы посредством контроля текущих процедур.
    • Распознавание и уточнение ролей и требований к задачам.
    • Поддержание деятельности организации, а не ее изменение.

    67. Какие из следующих видов затрат обычно не являются «переменными»:

    • Стоимость сырья
    • Стоимость маркетинга
    • Стоимость освещения
    • Стоимость транспортировки

    68.Что из перечисленного представляет собой реализацию подхода к производству «точно в срок»?

    • Установка новой компьютерной системы.
    • Получение материалов, когда они необходимы для производства.
    • Наличие большого количества материалов, готовых к переработке.
    • Внедрение контроля процесса для повышения качества.
    • Внедрение инструментов мониторинга для оценки эффективности

    69. Какая из перечисленных функций управления предполагает создание среды, в которой все работают вместе для достижения общих целей организации?

    • Планирование
    • Контроллинг
    • Ведущее
    • Набор
    • Организация

    70.Какое из следующих утверждений относительно пяти основных параметров работы верно?

    • Чем меньше отзывов получают люди, тем большую автономию они ощущают и тем более привержены работе.
    • Чем меньше разнообразных навыков человек может использовать при выполнении работы, тем больше человек воспринимает задачу как значимую или стоящую.
    • Чем больше работа оказывает непосредственное влияние на работу или жизнь других людей, тем меньше сотрудник будет рассматривать работу как значимую.
    • Чем больше автономии в работе, тем больше ответственности сотрудники чувствуют за свои успехи и неудачи и тем более привержены своей работе.

    71. Набор, отбор и обучение зависят от ————–.

    • организация
    • руководство
    • лидерство
    • укомплектование персоналом

    72. «Принцип порядка» применяется к ————–.

    • один руководитель и один план
    • правильный человек на правильной работе
    • выдача инструкций
    • справедливость и доброта

    73.Операции можно классифицировать по их объему и разнообразию производства, а также по степени вариации и видимости. Какие из следующих операций можно отнести к разряду больших и малых?

    • Кассир
    • Плотник
    • Семейный врач
    • Фронт-офис банк

    74. В каком порядке будут осуществляться следующие действия по стратегическому планированию?
    1.Оценка производительности
    2.Разработка стратегии
    3. Документирование планов
    4.Выполнение планов

    • 2, 4, 3, 1
    • 4, 3, 1, 2
    • 3, 2, 1, 4
    • 4, 1, 3, 2
    • 2, 3, 4, 1

    75. Что из нижеперечисленного составляет основной актив в бизнесе?

    • Кредиторы
    • Должники
    • Акции
    • Оборудование и аксессуары

    76. Что из нижеперечисленного является текущим обязательством компании?

    • Денежные средства
    • Дебиторы
    • Банковский овердрафт
    • Незавершенное производство

    77. Что из следующего не является финансовым отчетом?

    • Отчет о финансовых убытках
    • Отчет о прибылях и убытках
    • Бухгалтерский баланс
    • Отчет о нераспределенной прибыли
    • Отчет о движении денежных средств

    78.Долгосрочные бюджеты полезны для тех отраслей, где период созревания длинный. Что из следующего не имеет отношения к приведенному выше утверждению?

    • Машины
    • Электричество
    • Текстиль
    • Машиностроение

    79. Инструмент для построения графика продолжительности действий в проекте и его зависимостей назван в честь:

    • Роберт Джордж
    • Тоби Уильямс
    • Генри Гантт
    • Сэмюэл Эдвардс

    80. Что из следующего не учитывается при расчете оборотного капитала?

    • Запас незавершенного производства
    • Завод
    • Должники
    • Кредиторы

    81.Что из перечисленного характеризует бизнес-модель, основанную на «дифференциации»?
    1. Высокий объем продаж
    2. Высокая маржа
    3. Известный бренд
    4. Высококачественное производство

    • 1,2 и 4
    • 2, 3 и 4
    • 1, 3 и 4
    • 1, 2 и 3
    • Все вышеперечисленное

    82. Какая статья отображается как в балансе, так и в счете прибылей и убытков?

    • Поставщики
    • Отопление
    • Продажи
    • Закрытие запасов

    83.Менеджер стремится ввести новые условия работы. Что из следующего является лучшим способом заручиться сотрудничеством сотрудников?

    • Отправьте электронное письмо всему персоналу, информируя их о новых условиях.
    • Разместите новые инструкции на доске объявлений.
    • Организуйте инструктаж для всего персонала.
    • Обсудите предложения с представителями персонала.

    84. Сколько времени вы тратите на обучение сотрудников?

    • Нет. Это роль тренингов и HR в моей организации.
    • Нет. Но мы нанимаем сторонних тренеров для обучения всего ключевого персонала.
    • Много. Я регулярно встречаюсь с каждым из моих подчиненных и профессионально обучаю их, используя методы слушания и обратной связи, которым я научился во время тренировок и обучения.

    85. Насколько много внимания вы уделяете привлечению / удержанию сотрудников?

    • Ненавижу терять персонал, но у меня нет официальных мер для прогнозирования / управления / измерения вовлеченности и удержания персонала.
    • Я всегда держу руку на пульсе моей команды благодаря тесной координации с ними, а также формализованным программам удержания персонала, управляемым HR, и мы уделяем очень большое внимание вовлеченности и удержанию сотрудников.
    • Я считаю, что текучесть кадров — это здоровый и неизбежный процесс, и мы всегда сохраняем тот персонал, который нам нужен.
    • Вовлеченность сотрудников — это временное модное слово, которое пройдет, мы заботимся только о сохранении ключевого персонала.

    86. Как часто вы проводите аттестацию и как к ней относитесь?

    • Формально один раз в год, в основном за счет HR — я ненавижу процесс, стараюсь сделать его максимально быстрым и не придаю ему никакого значения.
    • Формально один раз в год — я использую эту точку для решения всех проблем сотрудников, которые возникли в течение года, и увольняю всех, кого мне нужно уволить.
    • Никогда. Я нахожусь в ежедневном контакте со своей командой, и они изо дня в день знают, каково свое положение.
    • Формально один раз в год по инициативе отдела кадров и неофициально через регулярные промежутки времени в течение года для обсуждения важнейших вех и результатов.

    87. Как вы общаетесь со своей командой?

    • У нас еженедельно проводятся координационные встречи.
    • Мы ежедневно общаемся друг с другом, и я остаюсь очень близко к ним при каждом звонке, посещении, задаче и встрече, поэтому я могу немедленно дать обратную связь и дать совет.
    • Подробные еженедельные координационные встречи, короткие ежедневные встречи и политика открытых дверей, согласно которой любой в моей команде знает, что он может встретиться со мной / поговорить со мной в любое время.
    • Я предпочитаю электронную почту, поскольку встречи затягиваются и, как известно, являются пустой тратой времени.

    88. Насколько хороши ваши навыки взаимоотношений?

    • Мне не обязательно иметь хорошие навыки взаимоотношений. Я не занимаюсь продажами.
    • Отлично. Навыки межличностного общения — одна из моих основных сильных сторон, и я постоянно работаю над своими коммуникативными навыками и пытаюсь улучшить их.
    • Ужасно, но это не помешало мне стать менеджером, поэтому меня это не беспокоит.

    89. Насколько хорошо вы делаете свою работу?

    • Посредственно. Но это не помешало мне продвинуться по службе, поэтому я доволен.
    • Ужасно. Но я отлично умею управлять людьми, и все, что мне нужно делать как менеджеру, — это делегировать полномочия.
    • Отлично. Я постоянно совершенствую свои навыки и стараюсь быть лучшим в своей работе, даже когда у меня появляются дополнительные обязанности.

    90. Насколько хорошо вы рассказываете о видении и ценностях компании?

    • На мой взгляд, это мутные бесполезные параметры.Я предпочитаю доносить до нас самые важные повседневные дела.
    • Они четко сформулированы в руководстве для сотрудников, на веб-сайте и во всех материалах по брендингу, поэтому я не вижу причин подробно останавливаться на них.
    • Мною движут и мотивируют видение, миссия и ценности компании, я регулярно сообщаю их команде и могу объяснить, как отдельные проекты и задачи связаны с ними.

    91. Насколько хорошо вы умеете управлять приоритетами и принимать эффективные решения?

    • Все принятие решений и управление приоритетами я делегирую команде.
    • Я плохо умею принимать решения и управлять приоритетами, но восполняю это тем, что окружаю себя хорошим советом.
    • С годами я научился принимать взвешенные и обоснованные решения и нести ответственность за эти решения, а также расставлять приоритеты для себя и своей команды.

    Какое влияние Китай имеет на ВОЗ? | Азия | Подробный обзор новостей со всего континента | DW

    За последние несколько месяцев Всемирная организация здравоохранения (ВОЗ) оказалась в центре внимания международного сообщества, поскольку правительства по всему миру искали рекомендации о том, как остановить пандемию, вызванную новым коронавирусом, официально названным SARS-CoV-2.

    Выдающееся всемирное учреждение общественного здравоохранения, в числе которого тысячи ученых и экспертов в области здравоохранения, имеет уникальные возможности для руководства и координации действий в мире в связи с чрезвычайной медицинской ситуацией. Он также может объединять специалистов общественного здравоохранения со всего мира для обмена информацией и обзора научных данных.

    Агентство, которое является надежным источником информации о пандемии, выпускает рекомендации о том, как бороться с распространением коронавируса, действуя в качестве глобального координатора, а также направляя научные данные и экспертов в места, где они наиболее необходимы. .

    Подпишитесь на Corona Compact — информационный бюллетень DW по отслеживанию коронавируса в Азии

    Пропустили звонок?

    Но ВОЗ вызвала резкую критику со стороны некоторых кругов за то, как она справляется с кризисом общественного здравоохранения.

    Президент США Дональд Трамп на этой неделе даже объявил о приостановке финансового взноса Вашингтона в ВОЗ. Этот шаг ошеломил мир, не в последнюю очередь потому, что он произошел в то время, когда мир борется с пандемией, не имеющей аналогов в последние десятилетия.

    Подробнее: Ангела Меркель из Германии поддерживает ВОЗ после того, как Дональд Трамп урезал финансирование

    Трамп сказал, что ВОЗ «пропустила вызов» нового коронавируса и обвинила его в том, что он «ориентирован на Китай» и «серьезно не контролирует» здравоохранение чрезвычайная ситуация. Не только президент США критикует предполагаемую прокитайскую предвзятость агентства, поскольку многочисленные эксперты в области здравоохранения и политические обозреватели выражают озабоченность по поводу почтения официальных лиц ВОЗ к Пекину.

    В конце января Генеральный директор ВОЗ Тедрос Адханом Гебрейесус встретился с президентом Китая Си Цзиньпином в Пекине и высоко оценил усилия страны по борьбе со вспышкой.Он также похвалил высшее руководство Коммунистической партии за его «открытость к обмену информацией» о вирусе и его распространении, хотя китайские официальные лица в Ухане, где впервые были выявлены случаи COVID-19, расправлялись с людьми за «распространение слухов» о вирусе. болезнь.

    Подробнее: Коронавирус: Китай увеличивает число погибших от COVID-19 в Ухане на 50%

    Первоначально ВОЗ также выступала против ограничения поездок с Китаем и рекомендовала странам держать свои границы открытыми.

    Некоторые эксперты утверждают, что ВОЗ могла быть обеспокоена тем, что вызов Пекину каким-либо образом мог усугубить кризис, заставив Китай занять оборонительную позицию. «Это могло потенциально привести к тому, что Китай будет делиться меньшим объемом информации с международным сообществом или к тому, что Пекин запретит экспертам ВОЗ выезжать в Китай», — сказал DW Томас де Гарет Геддес, научный сотрудник Берлинского института китайских исследований (MERICS) .

    «Но это не объясняет, почему ВОЗ так хвалила Китай.Такая чрезмерная — а иногда даже вводящая в заблуждение — похвала была ненужной и неправильной «, — добавил он.

    Подробнее: Какова жизнь в Ухане после блокировки?

    Бюджетное давление

    Еще одна область разногласий — восприятие о растущем влиянии Китая на это учреждение.

    С момента основания в 1948 году деньги в ВОЗ поступали двумя потоками: взносы и добровольные взносы. Каждое государство-член обязано платить определенную сумму, чтобы стать частью организации; это называется «начисленным взносом», а сумма зависит от населения страны и экономического развития.

    Добровольные взносы — это пожертвования от правительств, а также от таких партнеров, как благотворительные и трастовые фонды, и финансирование, как правило, предназначено для конкретных проектов.

    У ВОЗ — 194 государства-члена — двухлетний бюджетный цикл. А на 2020 и 2021 годы его бюджет составляет около 4,8 миллиарда долларов (4,4 миллиарда евро), или 2,4 миллиарда долларов в год.

    В начале этого столетия агентство получило почти половину своих денег в виде взносов от государств-членов, но сейчас эта сумма упала примерно до 20% его средств.Это означало, что ВОЗ стала больше полагаться на добровольные взносы при выполнении своего мандата.

    Эксперты говорят, что эта зависимость делает ВОЗ — которая хвалится за ее роль в ликвидации оспы, почти полном искоренении полиомиелита и борьбе с такими заболеваниями, как ВИЧ, малярия и туберкулез — очень чувствительна к влиянию отдельных стран или организаций. .

    Взносы Китая в ВОЗ за последние годы выросли на 52% с 2014 г. и составили примерно 86 миллионов долларов.

    Хотя этот скачок во многом обусловлен увеличением обязательных взносов Китая, Пекин также немного увеличил добровольные взносы с 8,7 млн ​​долларов в 2014 году до примерно 10,2 млн долларов в 2019 году.

    Тем не менее, он бледнеет по сравнению с США, которые намного ниже крупнейший донор организации. В 2018-19 годах общий вклад Вашингтона в ВОЗ составил 893 миллиона долларов. Пожертвования США составляют около 14,6% всех добровольных пожертвований в мире.

    Следующей страной-членом с наибольшим вкладом является Великобритания, которая заплатила 434 доллара.8 миллионов взносов и пожертвований за этот период, за ними следуют Германия и Япония.

    Подробнее: Коронавирус может вынудить Китай обуздать амбиции «Пояса и пути»

    Тесное сотрудничество

    Несмотря на его низкую долю в общем финансировании ВОЗ, эксперты говорят, что рост финансовых взносов Китая увеличивает его вес, особенно время от времени когда видят, что США отказываются от международных организаций и угрожают сократить глобальное финансирование здравоохранения.

    «Потенциал Китая стать крупным спонсором ВОЗ обязательно должен быть заманчивой перспективой для агентства ООН», — сказал эксперт MERICS де Гарет Геддес.

    Наблюдатели также отмечают рост сотрудничества между ВОЗ и Китаем, будь то в рамках китайской инициативы «Шелковый путь здоровья» или в поддержку цели ВОЗ по обеспечению всеобщего охвата услугами здравоохранения к 2030 году.

    «Это проекты, которые имеет значение для Тедроса и ВОЗ «, — сказал де Гарет Геддес. Он также подчеркнул, что растущее экономическое и дипломатическое влияние Китая позволяет Пекину влиять на политические решения и создавать коалиции по всему миру.«Это особенно верно в отношении« Глобального Юга »- важного региона для ВОЗ. Всемирной организации здравоохранения необходимо, чтобы Китай был на своей стороне».

    Очень деликатный вопрос

    Критики также указывают на продолжающееся исключение Тайваня из ВОЗ как свидетельство влияния Пекина. С тех пор, как Китай вступил в ООН в 1971 году, он периодически блокировал членство Тайваня в международных организациях, таких как ВОЗ, на том основании, что этот остров с демократическим управлением является частью Китая.

    Подробнее: Китай обвиняет Тайвань в «ядовитых» атаках на ВОЗ

    Наблюдатели говорят, что исключение Тайваня препятствует усилиям по борьбе с глобальными чрезвычайными ситуациями в области здравоохранения, такими как COVID-19.

    По данным Тайваньского Центрального эпидемического командного центра (CECC), Тайвань предупредил ВОЗ о возможности передачи коронавируса от человека к человеку еще 31 декабря 2019 года.

    Однако в CECC сообщили DW, что после получения информации, ВОЗ просто подтвердила, что информация была передана в соответствующий департамент.

    «ВОЗ не восприняла всерьез информацию, предоставленную Тайванем, и мы считаем, что это привело к задержке глобального ответа на пандемию COVID19», — говорится в письменном заявлении CECC для DW.

    Тайвань — очень деликатный вопрос для Пекина и считается одним из «основных национальных интересов Китая», — сказал Геддес.

    «ВОЗ и ее генеральный директор Тедрос Адханом должны хорошо осознавать, что гнев Китая по поводу Тайваня потенциально может положить конец их сотрудничеству с Пекином.Игнорирование ВОЗ Тайваня и обращение с ним как с китайской провинцией, по всей видимости, является прямым следствием этих опасений ».

    Подробнее: Как Тайвань сохранил столь низкий уровень заражения коронавирусом?

    • Коронавирус: хронология глобального распространения COVID-19

      Вирус, похожий на пневмонию, поразил Ухань

      31 декабря 2019 года Китай уведомил Всемирную организацию здравоохранения о серии респираторных инфекций в городе Ухань, где проживает около 11 миллионов человек.Корневой вирус неизвестен, и эксперты по болезням во всем мире начинают работать над его выявлением. Причиной этого штамма является городской рынок морепродуктов, который быстро закрывается. Первоначально сообщается, что инфицировано около 40 человек.

    • Коронавирус: Хронология глобального распространения COVID-19

      Первая смерть в Китае

      11 января Китай объявил о первой смерти от коронавируса — 61-летний мужчина, который сделал покупки в Ухани. рынок, умирает от осложнения пневмонии.Как и ОРВИ и простуда, ученые определили, что новый вирус принадлежит к семейству коронавирусов. Он временно получил название 2019-nCoV. Симптомы включают жар, кашель, затрудненное дыхание и пневмонию.

    • Коронавирус: Хронология глобального распространения COVID-19

      Вирус достигает соседних стран

      В последующие дни такие страны, как Таиланд и Япония, начинают сообщать о случаях заражения людей, посетивших тот же рынок в Ухане.В Китае подтвержден второй смертельный исход в городе. К 20 января в Китае скончались три человека и более 200 инфицированы.

    • Коронавирус: Хронология глобального распространения COVID-19

      Миллионы находятся под изоляцией

      Китай помещает Ухань на карантин 23 января в попытке ограничить распространение вируса. Транспортировка приостановлена, и рабочие пытаются быстро построить новую больницу для лечения инфицированных пациентов, которых к 24 января будет более 830 человек, а число погибших выросло до 26.Официальные лица в конечном итоге распространяют изоляцию на 13 других городов, затронув как минимум 36 миллионов человек.

    • Коронавирус: Хронология глобального распространения COVID-19

      Глобальная чрезвычайная ситуация в области здравоохранения?

      Все больше и больше случаев подтверждается за пределами Китая, в том числе в Южной Корее, США, Непале, Таиланде, Гонконге, Сингапуре, Малайзии и Тайване. По мере роста числа инфекций Всемирная организация здравоохранения 23 января решила, что «слишком рано» объявлять глобальную чрезвычайную ситуацию в области общественного здравоохранения.

    • Коронавирус: Хронология глобального распространения COVID-19

      Коронавирус достиг Европы

      24 января власти Франции подтвердили три случая нового коронавируса в пределах своих границ, что знаменует собой первое появление болезни в Европе. Несколько часов спустя Австралия подтвердила, что четыре человека были инфицированы респираторным вирусом.

    • Коронавирус: хронология глобального распространения COVID-19

      Первые случаи заболевания подтверждены в Германии

      27 января Германия объявляет о своем первом известном случае вируса — 33-летний мужчина из Баварии заразился им во время обучение на рабочем месте с приглашенным китайским коллегой.Он помещен на карантин и наблюдение в мюнхенскую больницу. На следующий день подтверждено, что трое его коллег инфицированы. Число погибших в Китае достигло 132, около 6000 инфицированных во всем мире.

    • Коронавирус: Хронология глобального распространения COVID-19

      ВОЗ объявляет глобальную чрезвычайную ситуацию в области здравоохранения

      30 января Всемирная организация здравоохранения (ВОЗ) ООН объявляет коронавирус чрезвычайной ситуацией в области общественного здравоохранения, имеющей международное значение, в попытке защитить страны с «более слабыми системами здравоохранения.Однако генеральный секретарь ВОЗ Тедрос Адханом Гебрейесус не рекомендует ограничения на торговлю и поездки, заявляя, что это будет «ненужным нарушением».

    • Коронавирус: график глобального распространения COVID-19

      Первая смерть за пределами Китая

      Первая смерть, связанная с новым коронавирусом за пределами Китая, зарегистрирована на Филиппинах 2 февраля. 44-летний китаец путешествовал из Уханя в Манилу, прежде чем заболел и был доставлен в больницу, где позже умер от пневмонии. .

    • Коронавирус: Хронология глобального распространения COVID-19

      Плохое окончание круиза

      Также 3 февраля круизный лайнер Diamond Princess помещен на карантин у Йокогамы в Японии после того, как на борту были обнаружены случаи нового коронавируса . По состоянию на 17 февраля число инфицированных выросло до более 450 человек, что является крупнейшим кластером случаев за пределами Китая. Некоторые из 3700 пассажиров и членов экипажа на борту лайнера возвращаются или были возвращены в свои страны.

    • Коронавирус: Хронология глобального распространения COVID-19

      Италия на карантине

      Число случаев заболевания в Италии резко возрастает: к 3 марта 77 смертей и тысячи подтвержденных случаев заражения. Многие страны вводят ограничения на поездки в северную Италию и туристов. номера стремительно падают. 8 марта итальянское правительство ввело карантин во всем регионе Ломбардия, от которого пострадали 16 миллионов человек. 10 марта в Италии погибло 168 человек, это самый высокий показатель за один день.

    • Коронавирус: Хронология глобального распространения COVID-19

      Экономические проблемы

      Европейские и американские фондовые рынки резко упали 6 марта, что привело к худшей неделе со времен финансового кризиса 2008 года. Влияние на мировой бизнес было значительным: многие компании сообщают о потерях, а туристическая отрасль и авиакомпании сильно пострадали. 10 марта ЕС обещает внести 7,5 млрд евро (8,4 млрд долларов) в инвестиционный фонд, чтобы попытаться остановить рецессию еврозоны.

    • Коронавирус: Хронология глобального распространения COVID-19

      ВОЗ объявляет вспышку пандемией

      Поскольку количество случаев заболевания во всем мире превышает 127 000, а количество смертей превышает 4700, Всемирная организация здравоохранения называет глобальную вспышку «пандемией» 11 марта. Президент США Дональд Трамп объявляет об ограничении на поездки людей, прибывающих из Шенгенской зоны в Европу, что раздражает ЕС. Канцлер Германии Ангела Меркель объявляет, что в Германии 70% населения могут заразиться вирусом.

    • Коронавирус: Хронология глобального распространения COVID-19

      Общественная жизнь в Европе приостановлена ​​

      14 марта Испания вместе с Италией вводит почти полную общенациональную блокировку для предотвращения распространения вируса. 46-миллионному населению предписано не покидать свои дома, если только не для выполнения важных дел. Во Франции с 15 марта закрыты кафе, рестораны и второстепенные магазины. Многие массовые мероприятия в Германии отменяются, а школы закрываются.

    • Коронавирус: Хронология глобального распространения COVID-19

      Международные поездки строго ограничены

      С 15 марта многие страны вводят строгие запреты или ограничения на поездки, пытаясь остановить распространение Covid-19.Например, Новая Зеландия и Австралия требуют, чтобы все международные пассажиры самоизолировались в течение 14 дней после прибытия в страну. США распространяют европейский запрет на поездки, включая Великобританию и Ирландию.

    • Коронавирус: Хронология глобального распространения COVID-19

      Германия вводит частичную изоляцию

      В знаменательном телеобращении канцлер Германии Ангела Меркель объявляет 22 марта о далеко идущих ограничениях в повседневной жизни, запрещая встречи более чем двух человек люди не из одного домохозяйства за пределами рабочего места.В стране удивительно низкий уровень смертности — явление, которое объясняют высоким уровнем тестирования и большим количеством коек интенсивной терапии.

    • Коронавирус: Хронология глобального распространения COVID-19

      Вирус поражает вершину, когда Великобритания блокирует

      23 марта Великобритания становится последней страной, которая вводит ограничения на личные свободы, людям разрешено только покидать свои дома в ограниченном количестве обстоятельств. 27 марта у премьер-министра Бориса Джонсона диагностирован вирус, а 25 марта у наследника престола принца Чарльза.Между тем есть жалобы, что не все серьезно относятся к социальному дистанцированию.

    • Коронавирус: Хронология глобального распространения COVID-19

      Мрачная веха для США

      27 марта США обогнали Китай по количеству инфицированных, что сделало его страной с наибольшим количеством случаев COVID -19. Это произошло, когда президент Дональд Трамп заявил, что страна вернется к работе «довольно быстро». В то же время выяснилось, что более 3 миллионов американцев потеряли работу из-за пандемии.Больше всего пострадал Нью-Йорк: на помощь отправили госпиталь.

    • Коронавирус: Хронология глобального распространения COVID-19

      Рост числа погибших в Испании

      Испания также обогнала Китай по количеству случаев COVID-19 на 30 марта, поскольку правительство ужесточило строгость изоляции. Все второстепенные действия остановлены. Только в Италии число погибших выше, чем в Испании. Больше всего пострадала столица Мадрид. Когда похоронные службы переполнены, власти превратили ледовый каток Palacio de Hielo во временный морг.

    • Коронавирус: Хронология глобального распространения COVID-19

      Более миллиона

      2 апреля Университет Джона Хопкинса объявил в четверг, что в мире зарегистрировано более миллиона подтвержденных случаев коронавируса. Больше всего пострадали США — в три раза больше, чем Китай, где вирус появился в декабре. Погибло более 50 000 человек, и перспективы остаются мрачными.

    • Коронавирус: Хронология глобального распространения COVID-19

      Премьер-министр Великобритании Борис Джонсон госпитализирован

      55-летний мужчина был госпитализирован в отделение интенсивной терапии лондонской больницы Сент-Томас в понедельник вечером (6.